課程標準教學實施方案

　　方案是從目的、要求、方式、方法、進度等都部署具體、周密，并有很強可操作性的計劃。以下是小編精心整理的課程標準教學實施方案（精選5篇），希望能夠幫助到大家。

　　課程標準教學實施方案1

　　一、指導思想

　　以課改為載體，在學校課程開發中，做到以師生為主體，以人的發展為核心，以培養創新精神與實踐能力為目標，充分利用學校現有的教學特色以及豐富的資源優勢，給學校的發展、給教師專業的發展、給學生個性的發展提供了新的舞臺，全面落實素質教育，讓師生與課改同成長。

　　二、學校課程實施的目標

　　1.學生發展目標：

　　在知識、品質、能力、個性等方面得到和諧、全面、可持續的發展，使學生的發展有更廣闊的空間。

　　2.教師發展目標

　　學會學習、學會反思、學會創新，成為實踐的研究者，促進教師專業化成長。

　　三、學校課程實施的原則

　　1.人本性原則

　　人本課程觀的核心思想是以尊重人的個性為根本出發點，把促進學生各項基本素質全面發展作為課程設計的中心，以整體、優化的課程結構觀為核心內容，在課程選擇使用上以人為本，重視學生的學習需求，尤其重視不同層次學生的學習需求，使學生的學習需求得到尊重和滿足。

　　2.整體性原則

　　學校課程的開發要從整體上把握課程的目標與結構，學校課程的開發，學科課程應得到充分重視，活動課程應成為學校課程的重要組成部分，開發潛在的課程資源，重視隱藏在課內外和校園文化中潛在的課程因素及對學生發展的作用，使學生有較廣泛的興趣愛好及特長。

　　3.發展性原則

　　學校課程開發的發展性原則是針對學校課程的價值而出臺的，課程最大價值在于促進學生成材、教師成長、學校發展、社會發展。學校利用自身資源，構筑有本校特色的適合學生發展的特色課程。

　　4.科學性原則

　　深入系統地學習與課程改革相關的理論，借鑒外來的有益經驗，結合本校實際，實事求是，以科學的精神和嚴謹的態度，解決遇到的實際問題和困難，檢查調查研究，科學決策，邊實驗邊總結，創造性地開展工作。

　　四、學校課程實施的方法措施

　　1.充分調動教師參加課程開發的積極性，體現參與性。

　　2.充分利用校內外的教育資源，堅持校本化。

　　3.仔細研究《國家基礎教育改革指導綱要》，保證學校課程開發的方向性與探究性。

　　4.制定學校課程開設計劃，將學校課程納入學校課程計劃，教師每學期應根據學校制定的計劃，撰寫教案。

　　5.課程的組織形式必須以學生為本，教師應充分尊重學生的意愿，采用學生喜愛的組織形式和活動方式(如表演、競賽、參觀、講故事、游戲等)，充分調動學生的學習積極性。

　　6.學校課程的實施過程中，教師要給學生創造寬松的活動環境，允許學生用自己的語言方式表述，教師要重視學生的過程體驗，不能只重活動的結果。

　　五、學校課程實施的評價

　　1.成立學校課程評價領導小組，具體負責課題的檢查評價。

　　2.對學校課程的評價，應重視過程性評價，旨在提高教師的業務水平及學生的自主學習的能力。

　　3.各任課教師每學期需對學生的學習情況采用不同的.方式進行評價，評價學生對該學科學習的興趣需求、學習效果等。

　　4.對于參加學校課程開發的教師學校將給予適當的獎勵。

　　六、師資培訓

　　隨著現代化建設的發展和素質教育的深化，學校課程的內容和形式將越來越豐富多樣。在職教師能否適應與承擔新課程的教學任務，已成為提高學校課程教學質量的關鍵。根據學校在職教師的現狀，特制訂目前師資培訓的計劃與方法。

　　1.走出去——參加市內外有關單位組織的培訓。

　　2.請進來——聘請校外有關師資。

　　3.自學——通過提供書籍、資料、器材，經過一段時間學習，掌握一門或幾門校本課程教學能力。

　　七、資源包的開發

　　滿足學生的需要，培養學生的創造精神和實踐能力，學校課程的資源包必不可少，因此，要求任課教師進行大量創造性的勞動，以豐富的實踐為基礎，參考有關資料，自己動手開發資源包，學校進行資助，保證學校課程的可持續發展。

　　八、配套措施

　　1.教導處、教研組要積極幫助教師制訂好教學計劃，負責協調安排和組織指導教學計劃的執行。

　　2.學校聘請社會有關人員擔任部分課程的教學，邀請教科所領導來校指導工作。

　　3.校本課程計入教師工作量，按工作實績進行獎勵。

　　4.學校保證課程開展必需的經費、器材等物質條件。

　　課程標準教學實施方案2

　　為深入推進新課程改革，進一步提高我校教師的業務素質和課程實施能力，積極構建高效課堂，努力提高課堂標準教學質量。根據縣教育局關于“新課程教學達標活動實施方案”有關要求，結合我學校實際，特制定方案。

　　一、指導思想

　　課堂是實施素質教育、促進學生發展的主陣地，課堂標準教學是落實培養目標的主渠道。通過新課程課堂標準教學達標活動的實施，促進我校教師的專業成長，進一步規范課堂標準教學行為，提升課堂標準教學能力，提高課堂標準教學效率，全面推進我校課程改革和素質教育的進程。

　　二、參加對象

　　我校從事教學工作的一線任課教師必須參加達標活動。

　　三、考核內容

　　1、新課程教學設計：主要內容為教學目標，教學重難點。教學過程，教學策略。

　　2、新課程課堂標準教學技能：主要內容為導入，提問，學法指導，評價，結課。

　　3、教師基本功：主要內容為粉筆字，普通話，簡筆畫，現代教育技術。

　　具體考核內容見《垣曲縣小學教師課堂標準教學達標評價標準》

　　四、考核辦法

　　1、成立領導組

　　組長：

　　副組長:

　　成員：

　　2、成立達標考核評委組：

　　組長：

　　副組長:

　　成員:

　　3、成立各學科考核組

　　我校將成立各學科考核組。考核組依據《垣曲縣小學教師新課程理念下的課堂標準教學達標標準》對考核對象進行考核。

　　新課程教學設計的考核：隨機指定考核對象所任學科一課時的教學內容，只提供相應的教材和《教師教學用書》要求在規定的時間（一般為120分鐘）內進行一課時的教學設計。

　　新課程課堂標準教學技能的考核：采取實際上課的辦法，上課內容為教學設計的內容。

　　教師基本功的考核：在對教學設計和課堂標準教學考核的過程中考核其相應的教師基本功。上述兩個環節中考核不到的基本功，再通過其他方式組織考核。

　　五、實施步驟與要求

　　從20xx年3月1日開始，計劃用二十五天時間，分七個階段完成。

　　第一階段:制定方案

　　主要工作:根據教育局“課堂達標實施方案”，結合我校實際制定出我校“課堂達標活動”實施方案。

　　第二階段：組織學習

　　召開全校教師動員大會，學習文件《小學教師新課程理念下的課堂標準教學達標考核實施方案》，傳達上級有關會議精神，明確目標與要求，統一思想，做好部署。

　　第三階段：上示范課

　　骨干教師劉俊梅、問燕燕、陳淼、王才娟、郭琴等人認真準備示范課，切實為大家提供示范和引領作用。

　　第四階段：教師反思準備階段

　　各學科教師集體評課，并結合自己的教學實際寫出聽、評課后的收獲和體會，每人準備一節達標課。

　　領導組成員、骨干教師針對考核內容開展專題講座；領導組成員或骨干教師對全體教師進行教學設計和課堂標準教學示范；組織全體教師利用各種學習資源開展校本研修，提高新課程理論水平，教學設計能力和實際教學技能；全體教師人人上達標課，分學科組開展互相評議，領導組成員或骨干教師幫助教師進行課堂標準教學診斷，找出存在的問題，提出改進意見；教師個人認真進行教學反思，針對問題進行研修與提高；再次上達標展示課，直至可以接受達標考核。

　　第五階段：人人參與階段

　　分學段、分學科進行聽課。

　　第六階段：考核評價

　　考核組要按照縣有關會議精神及《達標方案》要求，本著“公平、公正”的原則，推選出真正有能力的3名教師參與決賽。教師要認真對待，積極配合。

　　第七階段:總結提高

　　系統總結我校教師課堂標準教學達標考核實施工作，研究部署我校教師課堂標準教學提高工作。

　　各每位教師要認真總結（成績，差距，措施。）形成材料上報教研室，各學科考核組進行總結，（對每學科教師達標情況進行分析，提出學科教師課堂標準教學規范，推出一批匯報展示課）

　　六、保障措施

　　1、提高認識

　　通過學校召開全校教師專題培訓會及我校組織召開專題研討動員會，使所有教師理解本次活動的重大意義，以積極的心態參與到本次活動中去。

　　2、組織領導

　　本次小學教師課堂標準教學達標考核活動在縣小學教育教學工作領導及考核組的領導下，在學校領導組及考核組的認真組織實施下，在學校及教師的積極配合下，開展工作，目標明確，責任具體。

　　3、培訓指導

　　從本學期開始，崗位練兵，全體教師參與崗位練兵，我校組織不定期全面分析教師情況，找出不足，提出改進措施。

　　4、結果運用

　　從20xx年3月1日開始至20xx年7月20日止，《課堂標準教學達標證書》將作為小學教師年終考評被定為“優秀”層次，各級“優秀教師”和“先進教育工作者”評選的必備條件。

　　七、獎項設置

　　1、凡小組參賽教師入圍到學校20名教師名單之內的，每個教師獎勵教學量化分5分。

　　2、按教育局要求名額，凡被學校推選到參加教育局組織的教學課堂達標大賽的教師，每人獎勵績效工資元。

　　3、參加教育局教學課堂達標的教師，被教育局授予“垣曲課堂標準教學標兵”榮譽稱號的，每人獎勵績效工資元。

　　4、凡在學校預賽入圍的，其資料全部存入個人檔案，作為以后評模、評職的依據。

　　課程標準教學實施方案3

　　課程標準教學是決定學校人才培養、教學質量和教學水平的最基本要素，也是學校綜合辦學實力的根本性體現。課程建設是學校教學基本建設的核心內容，是推進教育創新，深化教學改革，提高教學質量的重要途徑。為了繼續深化學校教育教學改革，全面提高教學質量，英語專業決定將語音、國際貿易函電建設為校級精品課程。具體建設實施方案如下：

　　一、指導思想

　　堅持黨的教育方針；面向社會，面向市場，面向經濟；以服務為宗旨，以就業為導向；不斷更新教育教學理念，遵循因材施教原則，突出教學過程的應用性和實踐性，推動理論與實踐、文化基礎與專業技能、學習做人與學習做事的結合。以精品課程建設，帶動精品專業建設，不斷深化教學改革，全面提高教育教學水平。

　　精品課程建設應該遵循以下原則：

　　1．整體優化原則：要立足于專業建設，從課程體系的整體角度出發，優化結構，精選內容，突出個性，注重實踐，形成特色。

　　2．協調發展原則：要把素質教育置于課程建設的核心地位，有效促進學生思想道德、科學知識、專業能力與整體素質的協調發展和綜合提高。

　　3． 以人為本原則：要強化學生在課程建設與教學過程中的主體地位，不斷改進教學方法和教學手段，提高課程教學質量。

　　4．輻射示范原則：要充分發揮精品課程的示范與輻射效應，帶動其它課程的建設與發展。

　　二、建設目標

　　精品課程是具有一流教師隊伍、一流教學內容、一流教學方法、一流教材、一流教學管理等特點的示范性課程，精品課程建設是我校教育與教學改革工程的重要組成部分。根據我校整體戰略目標，結合學校現有條件，計劃在未來三年內建成兩門校級精品課程，一門省級精品課程，并力爭創建達到國家級標準的`精品課程。

　　三、建設內容

　　1．切實加強教師隊伍建設

　　要著力培養思想品質好，學術造詣高，教學能力強，教學經驗豐富，教學特色鮮明的精品課程負責人與主講教師。精心打造工作責任感強、團結協作精神好，有合理的知識結構、年齡結構，人員穩定，教學水平高，教學效果好的教學團隊。

　　具有高級職稱的教師應達到30%以上。加強青年教師培養，做到規劃完整，措施合理，效果明顯。加強“雙師型”教師培養，專業類課程“雙師型”教師應達到70%以上。搞好校企合作，引進行業企業人員擔任兼職教師，并逐步達到符合課程性質與教學實施要求的比例。加強實踐指導教師的培養，提高實踐指導教師的操作能力與指導能力。注重研究型教師梯隊建設，使精品課程主講教師能夠承擔教育研究或教學改革項目，并取得市級或市級以上成果。

　　2．強化課程體系改革和教學內容建設

　　以應用性職業型人才培養目標和專業相關技術領域職業崗位的任職要求為依據，以職業能力培養為重點，深入開展基于工作過程的課程體系改革，在貫徹執行相關課程標準的基礎上，建立具有我校特色的課程標準。精品課程的教學內容，要及時反映學科領域的最新科技成果，并廣泛吸收先進的教學經驗，積極整合優秀教改成果，體現新時期社會、政治、經濟、科技的發展對人才培養提出的新要求。其中的專業課程要根據行業企業發展需要和完成職業崗位實際工作任務所需要的知識、能力、素質要求，選取教學內容，為學生可持續發展奠定良好的基礎。要遵循學生職業能力培養的基本規律，以真實工作任務及其工作過程為依據整合、序化教學內容，科學設計學習性工作任務，教、學、做結合，理論與實踐一體化。

　　3．注重教學模式、教學方法與教學手段的改革與創新

　　進一步深化教學模式改革，逐步適當地采取有明確針對性的工學交替、任務驅動、項目導向、課堂與實習地點一體化等行動導向的教學模式。要根據課程內容和學生特點，靈活運用案例分析、分組討論、角色扮演、啟發引導等教學方法，引導學生積極思考、樂于實踐，提高教與學的效果。進一步更新教育觀念，深入研究現代教學手段的合理有效調度，在正確處理現代教育技術與傳統教學手段關系的基礎上充分合理而有效地運用現代教育技術和虛擬現實技術，優化教學過程，提高教學質量和效率。

　　4．加強課程基本建設與網絡教學平臺建設

　　進一步完善精品課程相關的課程標準、教案庫、課件庫、習題庫、試題庫、實驗指導書、資料庫等課程基本資源。創建網絡教學平臺，建立精品課程專門網站與教學資源庫，突出精品課程的開放性與示范性。種類教學文件、教學資料、文獻目錄以及教學錄像等要網上開放，實現優質教學資源的校內共享，充分發揮精品課程的輻射功能與帶動作用。

　　5．進一步加強教材建設與管理

　　教材建設是課程建設的重要組成部分，精品課程建設要與精品教材建設有機結合。精品課程應選用國家優秀教材或省級優秀教材，進一步加強符合我校教學實際、反映我校學科特色的校本教材建設，推動開發由文字教材、電子教材、教學課件、案例匯編、習題庫、試題庫、系列參考書和輔助教材等構成的立體化教材。學校鼓勵并支持精品課程主講教師與行業企業合作編寫工學結合的特色教材。

　　6．大力強化實踐教學環節

　　精品課程建設要遵從職業教育規律，高度重視實驗、實訓、實習等實踐性教學環節，大力開展實踐教學內容、教學方法和考核方法改革。盡量結合企業在生產和設計過程中的具體要求，開設綜合性、實用性和探究性實驗或實踐，開展研究型教學，引導和鼓勵學生參加小型科研活動，不斷提高學生的動手能力、創新能力和創業能力。繼續加強情景教室和開放實訓中心建設，為課程的實踐教學提供真實的工作環境，滿足學生生產性實訓或仿真實訓的需要，并且做到設備完好率與實驗實訓開出率高。學校與行業企業要大力開展合作，共同搞好校外實訓基地建設，做到布點合理，功能明確，能夠滿足學生了解企業實際、體驗企業文化的需要。積極鼓勵、指導學生考取課程對應或相關的職業資格證書或專業技能等級證書，努力提高證書的獲取率；積極組織、指導學生參加“全國大學生英語競賽”等各級各類技能競賽活動，擴大參與面，提高獲獎率。

　　7．建立科學合理的學業考核模式

　　精品課程要以對學生的知識、能力、素質綜合考核為目標，積極開展考試內容改革，不斷改革考試、考查的傳統模式，探索符合教學內容特點，切合學生學習實際，既有利于檢驗學生的學習成果，發揮考核的反饋功能，又有利于通過考核，培養學生綜合素質與職業技能的新辦法、新方式，全面客觀地反映學生學習業績，從而引導學生自主學習，不斷探索，提高自身綜合運用知識的能力和創新能力。

　　8．以研促教，進一步推進教科研工作

　　精品課程建設須使教育教學與科研有機結合，邊科研、邊建設，以建設拉動科研，以科研促進建設。獲準立項的課程，在建設期間，應有校級以上科研課題或項目成果，力爭獲得市級以上成果。

　　四、立項辦法

　　1．立項的準備

　　各教學部要根據學校發展規劃和精品課程建設方案要求，認真制定相關專業的精品課程建設規劃，對現有的文化類課和專業類課程，逐門對照精品課程建設的相關要求，從教師隊伍、教學內容、教學方法、教學手段、教材建設、教學條件等方面著手，充分論證，精心選擇，從而確定精品課程備選課程。

　　選擇準備申報立項的課程時，一般應考慮如下內容：

　　（1）課程在專業及人才培養過程中的地位，作用。

　　（2）相關課程師資隊伍現狀。包括現有教師年齡、學歷、職稱、特長等；課程建設負責人情況；師資隊伍建設規劃等。

　　（3）課程建設的現狀。包括教學大綱等教學文件是否完備及完善程度；選用或自編主要教材及輔助教材情況；實驗、實訓等實踐性課程開設情況；課程教學內容、教育方法改革情況，現代教育技術的應用及效果，考核與評價方式的改革等。

　　（4）課程建設的目標與預期成果。

　　（5）課程所需教學條件現狀及改善構想。

　　（6）課程建設的主要措施及實施步驟。

　　2．立項程序

　　（1）申報：英語專業填寫《語音精品課程建設申報表》、《國際貿易函電精品課程建設申報表》

　　（2）評審：學校組織有關專家對申報的精品課進行評審。

　　（3）立項：對通過專家評審的申報項目，學校與項目負責人簽訂《精品課程建設協議書》，正式立項。

　　五、課程管理

　　1．實行課程負責人制

　　精品課程建設以課程為管理對象，采用“項目管理”的模式，實行課程負責人制。課程負責人全面負責精品課程建設的各方面工作。

　　課程負責人一般應由具有講師以上職稱及三年以上擔任本課程主講的教學經歷，且學術水平高、教學效果好、師德高尚的教師擔任。

　　課程負責人應對課程建設工作有明晰的構想，根據學校《精品課程建設規劃》的要求，擬訂《精品課程建設規劃書》及《精品課程建設實施方案》，并負責組織建立課程建設小組，領導建設方案的實施，接受評估檢查與驗收。

　　課程負責人要組織小組成員全程開展深入的教學研究工作。如教學內容的研究；學生需求的研究；教學方法與教學技術的研究；相關政策的動態研究；其它學校精品課程建設成功經驗與失敗教訓的研究等，以保證課程建設的質量。

　　2．突出建設過程的管理

　　精品課程建設一般以三年為一個建設周期，學校于每學年結束前組織中期評估檢查，如果建設項目出現進度遲緩、發生重大教學事故、建設效果不明顯等問題，將根據具體情況，采取限期整改、減少建設經費、或撤銷建設資格等處理措施。

　　3．實行項目評估驗收與項目復評制度

　　精品課程項目建設結束后，學校組織專家根據《齊齊哈爾工程學院精品課程評估指標》進行評估驗收，項目小組應提供下列材料：

　　（1）精品課程建設工作總結。

　　（2）精品課程建設自查報告及相關資料包。

　　（3）項目建設過程中的科研成果。

　　（4）具有代表性的課堂教學錄像。

　　（5）精品課程建設經費具體使用情況報告。

　　（6）能夠反映精品課程建設的其它材料。

　　六、建設經費預算

　　設立精品課程建設專項經費，經費主要用于下列事項：

　　（1）教學大綱的修訂，各種文字、聲像教材的編寫、出版、印刷，試題庫建設。

　　（2）課程建設方面調研活動的差旅費。

　　（3）小型教具、模型、掛圖、教學資料、課程軟件購置與開發所需費用。

　　（4）項目驗收和鑒定所需費用。

　　（5）主辦或參加與本課程相關的教學改革研討會、教學經驗交流會的會務費用。

　　（6）精品課程建設期間的部分勞務費用。

　　課程標準教學實施方案4

　　我校嚴格執行國家和省頒布的課程計劃，結合教委下發的課程計劃，根據本校實際，按以下方案實施：

　　一、課程設置

　　學校認真按照國家課程標準開齊開足開好各門課程，制訂了課程管理的相關制度。每學期初由學校根據上級教育主管部門的文件精神擬定課程計劃執行方案、制定總課程表、班級課表和教師課程表，為學期開學工作做好充分準備。建立和完善以全面提高學生素質為目標的課程體系，認真執行課程計劃和課程標準，嚴格執行課程標準。優化教學過程，著力進行教學方法的改革，在課堂教學中貫徹“以學生為主體、以教師為主導、以訓練為主線、以培養學生能力為目的”的教學指導思想。積極開展教改教研活動，積極組織觀摩課、示范課、研究課。努力上好學科課程、活動課程，為學生素質的形成與發展提供有效的內容和空間。

　　本學期，我校開設了語文、數學、英語、品德與生活、品德與社會、科學、地方與學校課程、綜合實踐活動、音樂、體育、美術。其中地方與學校課程，包括心理健康教育以及禮儀教育等；綜合實踐活動包括勞動技術、信息技術等。所有課程、課時，嚴格按照義務教育課程要求設置，無隨意增減課程和課時現象。重視開展好信息技術、藝術、體育、興趣活動四個領域的教育教學工作。

　　二、課時分配（周）

　　一、二年級：語文（9課時）、數學（7課時）、品德與生活（2課時）、體育（2課時）、音樂（1課時）、美術（1課時）、地方課程與校本課程（3課時）

　　三至五年級：語文（7課時）、數學（6課時）、品德與社會（2課時）、外語（4課時）、體育（2課時）、音樂（1課時）、美術（1課時）、科學（2課時）、綜合實踐（3課時：包括信息技術1課時；勞技1課時；綜合實踐活動1課時）、地方與學校課程（2課時）。

　　每周按5天安排教學，每課時40分鐘，一、二年級每周總課時數26節。三至五年級每周總課時數30節。

　　三、學校課程管理措施

　　（一）加強學習，提高認識。

　　課程是指為了實現學校教育的培養目標而規定的教育內容及其結構、程度和進程，是把教育目標和教學實踐結合起來的橋梁，是培養目標的載體和實現培養目標的手段，是學校教育教學活動的依據。因此，課程設置是實施素質教育的核心問題。新課程設置方案的制訂與實施，對于進一步深化義務教育階段教育教學改革，促進學生生動、活潑、主動地發展，培養學生的創新精神和實踐能力，推動素質教育的深入實施，將產生積極的作用。認真研究課程設置方案，進一步提高對基礎教育課程改革的認識，并以課程改革為契機，深化素質教育的實施，全面提高學生素質。

　　（二）加強管理，科學設置各類課程。

　　嚴格執行新課程設置方案，對于國家課程和地方課程中指令性內容按要求開齊課程，開足課時。在課程管理上轉變管理思想，研究管理辦法，充分調動教師積極性，充分發揮學校在課程改革實驗中的主體作用，保證足夠的開展綜合實踐活動和開發地方課程與學校課程的時 間和空間。成立了以校長為組長的課程改革小組，成員包括教研組長和部分骨干教師。

　　課程標準教學實施方案5

　　為加快濱州學院數字教學資源建設，促進信息技術與課堂標準教學的深度融合，推動課程建設與課堂標準教學改革，打造一批精品在線開放課程并實現教學應用與共享，助推人才培養模式的改革與創新，提高人才培養質量，全面推進我校在線開放課程建設工作、規范在線開放課程管理工作，結合我校實際，特制定本方案。

　　一、指導思想

　　以《國家中長-白話文期教育改革和發展綱要（20xx-20xx）》和《教育信息化十年發展規劃（20xx-20xx年）》戰略部署為指導，全面落實立德樹人的根本任務，遵循教育教學規律，滿足人才多樣化和個性發展的需求，推動大數據、云計算、“互聯網+”等新一代信息技術與教育教學的深度融合，立足校情，注重特色培育，建設高水平在線開放課程體系，規范管理，全面提高教育教學質量。

　　二、建設目標

　　通過引進、改造和自主開發相結合的方式加大在線開放課程建設力度，轉變教育教學觀念，推進教學模式與方法改革，實現以學為主、線上線下、課內外結合的教學模式的轉變，引領教學模式、教學內容和教學方法改革，培養學生自主學習能力，提高人才培養質量。

　　到20xx年，引進由名校專家學者講授的在線開放課程20門左右，改造、自主建設80門左右在線開放課程；打造美育教育通識課程群，建成在線開放課程3-5門；打造特色課程群，建成特色在線開放課程3-5門；力爭建成省級精品在線開放課程5-8門，獲批國家精品在線開放課程1-3門。

　　三、建設方式

　　（一）在線開放課程平臺購買和校外優質在線開放課程資源的引進，以專項方式進行。

　　（二）校內在線開放課程建設以先建設后認定的方式進行，課程建設初期，二級學院負責籌集資金，組織、支持教師進行在線開放課程建設，建設參照《濱州學院在線開放課程建設與評價標準》（附件）執行。

　　（三）在線開放課程建設項目由教師個人自主申報，二級學院負責參照《濱州學院在線開放課程建設與評價標準》（附件）審查推薦，學校組織專家進行評估認定。

　　（四）原有部分已建或立項課程（省級精品課程、校級精品課程、通識核心課程、在線開放課程、全英文課程）均須按照學校統一安排，保證質量按時搬遷至在線平臺，完成改造。學校組織專家參照《濱州學院在線開放課程建設與評價標準》（附件）對搬遷課程進行驗收認定。

　　（五）校內在線開放課程實行課程負責人制，建立課程教學團隊，授課教師要遵守國家相關法律法規和學術規范，講授內容等適合網上公開使用。視頻課程的所有權歸屬建設課程所在二級學院，課程的非商業性使用權歸屬學校。

　　四、建設要求與內容

　　（一）建設的在線開放課程須在長期教學實踐中形成獨特風格，教學理念先進、方法科學、質量高、效果好，得到廣大師生以及行業企業專家的好評和認可，在同類課程中具有一定的影響力和較強的示范性。

　　（二）在線開放課程（包括改造課程和新建課程）需在我校在線平臺上線，提供授課視頻、課程標準、授課課件、參考資料、思考練習題等網上授課所需的所有資源，具備在線學習、作業、考試、答疑和討論等功能。

　　新建設在線開放課程申請認定時：

　　1、需在網站上發布課程標準、授課課件、參考資料、思考練習題等學習課程所需的圖文資料。課程標準應明確教學目標、重點難點、課程進度及課程考核方法等。

　　2、授課視頻符合《濱州學院在線開放課程建設及評價標準》（附件），要求使用普通話授課，語言精練，教態端莊自然，授課內容須具備基礎性、科學性、先進性、針對性等特征，視頻短小精悍，趣味性強，能吸引學生觀看學習。

　　五、課程管理

　　（一）在線開放課程管理及運行由教務處負責。在線開放課程，均在選課時向學生開放，供學生選修學習。

　　（二）校內新建設的在線開放課程，需在獲批的學期內完成全部網絡教學資源建設任務，并在學期末向學生開放選課；改造搬遷課程，需在規定時間，完成全部網絡教學資源搬遷，并在下一學期向學生提供全部開放資源。

　　（三）課程運行期間，授課教師應及時發布課程信息，適時更新教學資源，發布、批改作業，在線解答學生提出的疑問等。同時做好過程考核，按照考核要求給出期末總成績。

　　（四）在線開放課程須由學生進行網上評教，連續兩學期網上評教成績未達到良好及以上者，取消其在線開放課程資格。

　　（五）評估認定

　　1、在線開放課程建成上線運行1輪后，即可申請認定，由課程負責人自愿提出認定申請。

　　2、學校每2年組織1次認定工作，按照《濱州學院在線開放課程建設及評價標準》（附件）對所建設課程進行驗收認定，驗收結果分為精品、優秀、合格、不合格。

　　3、教務處組織專家對各教學單位推薦的在線開放課程進行評估認定，經學校研究同意后公布認定結果。

　　六、課程修讀

　　（一）學生每學期修讀在線開放課程不得超過2門，選課后應認真研讀教學目標、學習要求等，為修讀做好充分準備。

　　（二）學生按照要求學習在線開放課程的教學內容，獨立完成在線作業、考試等教學環節，并積極參與在線開放課程討論。平臺根據學生參與學習的積極度形成量化數據計入課程成績。

　　（三）教師通過課程平臺監控學生在線學習狀況，并及時取消學習不認真學生的修讀資格。

　　（四）授課教師按規定的比例計算出學生的期末總成績，考核成績合格的學生，即可獲得相應的學分。

　　七、保障措施

　　（一）學校負責在線開放課程建設的總體規劃，并按照教學要求和在線開放課程特點制定在線開放課程建設實施方案、建設和評價標準，分類指導和組織在線開放課程的建設和使用。

　　（二）在線開放課程建設及運行期間工作量核算執行《濱州學院工作量量化核算辦法》。

　　（三）經學校認定為合格的精品、優秀課程分別可視為校級教學研究與改革重點和一般項目，并推薦參評省級、國家級在線開放課程。

　　（四）經學校驗收為合格及以上的在線開放課程，學校根據課程認定情況予以一定的經費資助用于課程的后續建設與維護。

　　八、附則

　　（一）本方案僅適用于我校在線開放課程建設。

　　（二）省級及以上層次精品在線開放課程建設按照上級部門的相關文件進行。

　　（三）本方案由教務處負責解釋，自公布之日起實施。

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