數(shù)字教學(xué)資源視角下高職學(xué)生就業(yè)能力的培養(yǎng)論文
論文摘要:本文探討了數(shù)字教學(xué)資源對學(xué)生專業(yè)能力、職業(yè)能力、求職能力和其他能力的影響及其培養(yǎng)，并在此基礎(chǔ)上，提出了利用數(shù)字教學(xué)資源提升學(xué)生就業(yè)能力的三種途徑。
論文關(guān)鍵詞:高職教育 數(shù)字資源 就業(yè)能力培養(yǎng)
大學(xué)生“就業(yè)難現(xiàn)象”是我國社會轉(zhuǎn)型與經(jīng)濟高速增長的不平衡在就業(yè)領(lǐng)域的突出表現(xiàn)，其原因涉及社會經(jīng)濟發(fā)展的宏觀層面、高校教育培養(yǎng)的中觀層面、以及畢業(yè)生自身素質(zhì)的微觀層面。解決該問題，宏觀上需要實現(xiàn)經(jīng)濟與社會的協(xié)調(diào)發(fā)展，并統(tǒng)一到“就業(yè)優(yōu)先”的戰(zhàn)略選擇上來;中觀上需要高校加強專業(yè)改革并強化學(xué)生就業(yè)能力的培養(yǎng);微觀上需要畢業(yè)生自身努力，充分發(fā)揮主觀能動性。我們從中觀層面出發(fā)，以高職教育為著眼點，從數(shù)字教學(xué)資源角度探討大學(xué)生就業(yè)能力培養(yǎng)的有關(guān)問題。
一、數(shù)字教學(xué)資源與高職學(xué)生就業(yè)能力要素
1.概念界定
數(shù)字教學(xué)資源是指信息技術(shù)環(huán)境下基于職業(yè)能力培養(yǎng)的專業(yè)教學(xué)文件(教學(xué)計劃、大綱、電子教案、講稿)、課程教學(xué)資料(電子教材、多媒體課件、網(wǎng)絡(luò)課程、教學(xué)視頻)、數(shù)字化媒體素材、實驗實訓(xùn)平臺、資源管理與應(yīng)用系統(tǒng)、數(shù)字教學(xué)支撐環(huán)境等。
就業(yè)能力的概念與其構(gòu)成要素目前尚未形成統(tǒng)一的認識。國際勞工組織、澳大利亞教育研究委員會(ACER)、美國勞工部獲取必要技能秘書委員會SCANS、英國教育與就業(yè)部(DFEE)、加拿大會議委員會(CBC)，以及國內(nèi)許多學(xué)者均從不同角度對就業(yè)能力進行了定義。盡管這些定義不盡相同，側(cè)重點也千差萬別，但其內(nèi)涵大體可從兩方面認識:一是以就業(yè)主體為中心進行界定，強調(diào)個體為獲得并保持工作所需要的資質(zhì);二是以技能為核心進行界定，涉及個體得到和保持工作的能力。對于就業(yè)能力構(gòu)成要素，一般認為由勞動者滿足就業(yè)所需的知識、技能、態(tài)度三方面組成。
2.高職學(xué)生就業(yè)能力要素
高職教育具有高等性和職業(yè)性雙重屬性，培養(yǎng)目標(biāo)定位于培養(yǎng)高技能應(yīng)用型人才。因此高職學(xué)生的就業(yè)能力要素，除了具有一般屬性外還有自身的特點，其中最顯著最突出的是“職業(yè)性”和“實踐性”。數(shù)字教學(xué)資源作為配套高職教學(xué)活動開展，支持職業(yè)能力提升的教學(xué)資源之一，對學(xué)生就業(yè)能力培養(yǎng)起重要作用。從數(shù)字教學(xué)資源視角，根據(jù)高職人才市場需求和畢業(yè)生評價情況的調(diào)研，結(jié)合高職教育的目標(biāo)、方向和定位，我們把高職學(xué)生的就業(yè)能力要素細化為數(shù)字教學(xué)資源的“獲取能力、利用能力、轉(zhuǎn)化能力”三方面。
(1)數(shù)字教學(xué)資源的獲取能力。當(dāng)前高職教育正由規(guī)模擴張向內(nèi)涵發(fā)展的方向轉(zhuǎn)變，教學(xué)資源也由“單一向多元”、“校內(nèi)共有向校際共享”、“多校共享向區(qū)域共享”方向邁進。對學(xué)生而言，數(shù)字教學(xué)資源的獲取能力是必不可少的。主要原因有:一是有效利用優(yōu)質(zhì)資源的需要。近年高職教育涌現(xiàn)出一批具有示范和引領(lǐng)作用的精品課程、示范專業(yè)、專業(yè)共享資源庫，積累沉淀了大量優(yōu)質(zhì)資源，并以多種形式進行共享。高職學(xué)生要善子根據(jù)學(xué)習(xí)需求獲取它們，為自身的職業(yè)規(guī)劃、專業(yè)學(xué)習(xí)、技能訓(xùn)練、人格塑造、品德培養(yǎng)積累學(xué)習(xí)素材。二是彌補專業(yè)不足的需要。高職院校的發(fā)展可謂百花齊放，相繼形成了自身的特色和品牌。正因為每個學(xué)校的優(yōu)勢和強項不盡相同，才需要學(xué)生具有優(yōu)質(zhì)資源的獲取能力，以彌補本校專業(yè)建設(shè)的不足。三是提升職業(yè)能力的需要。高職教育的重點在于增強學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)、提高學(xué)生的職業(yè)技能。對學(xué)生的其他能力，如人際交往能力、溝通協(xié)調(diào)能力、表達能力、創(chuàng)新能力的培養(yǎng)相對較弱。這也需要學(xué)生利用數(shù)字資源來培養(yǎng)這些能力，提升綜合素質(zhì)，彌補課堂教學(xué)的不足。
(2)數(shù)字教學(xué)資源的利用能力。高職數(shù)字教學(xué)資源數(shù)量豐富，種類繁多，學(xué)生需要具備“去粗取精”的`能力，選取那些適合專業(yè)發(fā)展、符合能力培養(yǎng)、利于技能提升的資源為我所用。主要包括兩個方面。一是資源選取能力.信息論中的一個著名公理是“信息多了等于沒有信息”，因為不經(jīng)過選擇的信息往往是泛化的、大而無當(dāng)?shù)摹W(xué)生要根據(jù)專業(yè)特點、職業(yè)規(guī)劃以及自身實際情況，有重點、有批判地選取資源;二是資源吸收能力。學(xué)生通過對獲取和選擇的資源進行理解、歸納、分類、存儲記憶，并進行更高層次的分析綜合、抽象概括、深度表達等過程，完成對資源的吸收。在此過程中要堅持“適用、夠用、管用”的原則。
（3)數(shù)字教學(xué)資源的轉(zhuǎn)化能力。獲取和利用數(shù)字教學(xué)資源的最終目的是要提高學(xué)生職業(yè)技能和就業(yè)競爭能力，實現(xiàn)這個目的離不開數(shù)字教學(xué)資源的轉(zhuǎn)化能力。一是轉(zhuǎn)化為專業(yè)基本技能，包括專業(yè)理論知識、實踐操作能力的轉(zhuǎn)化;二是轉(zhuǎn)化為社會適應(yīng)能力，包括積極的工作態(tài)度、思想道德水平、人際交往能力、團隊合作精神、心理素質(zhì)的轉(zhuǎn)化;三是轉(zhuǎn)化為專業(yè)發(fā)展能力，包括學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力、分析和解決問題能力的轉(zhuǎn)化。
二、數(shù)字教學(xué)資源對高職學(xué)生就業(yè)能力的培養(yǎng)
1.對專業(yè)能力的培養(yǎng)
專業(yè)能力是指學(xué)生在專業(yè)學(xué)習(xí)過程中形成的，運用專業(yè)知識和專業(yè)技能解決實際問題的本領(lǐng)，可以分為專業(yè)知識結(jié)構(gòu)、專業(yè)學(xué)習(xí)能力和專業(yè)技術(shù)能力三個方面。
數(shù)字教學(xué)資源能改善學(xué)生的專業(yè)知識結(jié)構(gòu)。高職教育不追求專業(yè)知識的系統(tǒng)性和完整性，而是根據(jù)職業(yè)崗位和工作任務(wù)的需要，以“適用、夠用”為度組織專業(yè)理論知識，突出知識形態(tài)的技術(shù)應(yīng)用。數(shù)字教學(xué)資源中，既有以“適用、夠用”為原則整合在一起的精品資源，又有進一步提升理論知識的拓展資源;既有提升職業(yè)能力的優(yōu)質(zhì)資源，也有塑造人格、陶冶情操的激勵資源。這些資源能同化課堂知識、概念而形成新觀點、新概念。從這個意義上說，大學(xué)生的專業(yè)知識結(jié)構(gòu)越合理，專業(yè)能力和就業(yè)競爭能力就越強。
數(shù)字教學(xué)資源能提升學(xué)生的專業(yè)學(xué)習(xí)能力。無論是數(shù)字資源的獲取還是利用，這本身就是專業(yè)學(xué)習(xí)能力的一種體現(xiàn)。尤其是網(wǎng)絡(luò)課程、共享型專業(yè)資源庫、數(shù)字化媒體素材等這類數(shù)字資源，能實現(xiàn)具有職業(yè)特色的網(wǎng)絡(luò)教學(xué)模式，可為相關(guān)專業(yè)不同層次的人員提供在校學(xué)習(xí)、職前培訓(xùn)、職后提升的學(xué)習(xí)平臺，能大大促進專業(yè)學(xué)習(xí)能力的提升。
數(shù)字教學(xué)資源能促進學(xué)生的專業(yè)技術(shù)能力。以信息技術(shù)為基礎(chǔ)的職業(yè)技能訓(xùn)練平臺、以就業(yè)為導(dǎo)向建成的“雙掛牌、雙基地”校企合作網(wǎng)絡(luò)平臺，以及以虛擬現(xiàn)實技術(shù)為基礎(chǔ)開發(fā)的仿真實驗系統(tǒng)，都已成為高職教學(xué)資源中非常重要的組成部分。這些具有鮮明職業(yè)特色的數(shù)字資源，能有效促進學(xué)生的專業(yè)技術(shù)能力。
2.對職業(yè)能力的培養(yǎng)
職業(yè)能力是指學(xué)生通過專業(yè)學(xué)習(xí)形成專業(yè)能力的基礎(chǔ)上，實現(xiàn)順利就業(yè)和滿意就業(yè)必需的本領(lǐng)，可以分為職業(yè)意識、職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)技能三個方面。
數(shù)字教學(xué)資源能增強學(xué)生職業(yè)意識。學(xué)生在進行職業(yè)生涯設(shè)計、職業(yè)生涯規(guī)劃、職業(yè)崗位實習(xí)之前需要查找、學(xué)習(xí)大量的數(shù)字資源。這些資源以其獨特的職業(yè)性和實踐性增強學(xué)生的職業(yè)意識，并為學(xué)生指明職業(yè)方向。 數(shù)字教學(xué)資源能增強學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)。利用數(shù)字教學(xué)資源，教師能對學(xué)生進行專業(yè)引導(dǎo)、素質(zhì)教育和素質(zhì)拓展。那些具有激勵作用的優(yōu)質(zhì)資源能培養(yǎng)學(xué)生的親和力、奉獻精神和責(zé)任心，并能加強學(xué)生的團隊精神、協(xié)作能力的培養(yǎng)。
數(shù)字教學(xué)資源能增強學(xué)生職業(yè)技能。數(shù)字教學(xué)資源能有效培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)技術(shù)能力，并在此基礎(chǔ)上促進學(xué)生運籌決策能力、組織管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、職業(yè)發(fā)展能力的培養(yǎng)。數(shù)字教學(xué)資源中典型工作任務(wù)的實施，需要學(xué)生的決策能力;學(xué)習(xí)情景的創(chuàng)建和提煉，需要學(xué)生的組織能力;與企業(yè)專家的在線交流，需要學(xué)生的溝通能力;與其他同學(xué)的分工與合作，能鍛煉學(xué)生的職業(yè)發(fā)展能力。
3.對求職能力的培養(yǎng)
求職能力是指學(xué)生在就業(yè)過程中贏得用人單位青睞所具備的各種能力和技巧的總和，主要體現(xiàn)在前期準(zhǔn)備期、求職應(yīng)聘期、求職后實習(xí)期三個階段。求職前準(zhǔn)備期，學(xué)生可以通過職業(yè)指導(dǎo)服務(wù)平臺、職業(yè)生涯設(shè)計系統(tǒng)等數(shù)字資源進行“職業(yè)生涯規(guī)劃能力”和“自我認知與求職目標(biāo)定位能力”的培養(yǎng);求職應(yīng)聘期，學(xué)生可以充分發(fā)揮招聘信息系統(tǒng)、就業(yè)服務(wù)平臺等數(shù)字資源優(yōu)勢，通過學(xué)習(xí)相關(guān)教學(xué)視頻、講座錄像、報告會實況轉(zhuǎn)播等資源，加強“招聘信息獲取和篩選能力”、“抗挫能力”、“求職應(yīng)聘技巧”等方面的培養(yǎng);求職后實習(xí)期，學(xué)生同樣可以利用數(shù)字資源進行“自我調(diào)適能力”、“角色認知能力”的鍛煉。
4.對其他能力的培養(yǎng)
其他能力是指除上述能力外，學(xué)生所擁有的某種特殊的素質(zhì)和能力，主要包括具有更高人才所需的素質(zhì)和能力，如創(chuàng)新能力;具有個性特點的突出素質(zhì)和能力，如領(lǐng)導(dǎo)能力;具有其他專業(yè)的特長和能力，如藝術(shù)特長等。數(shù)字教學(xué)資源能加強學(xué)生多方能力的培養(yǎng):創(chuàng)新實踐教學(xué)基地能加強學(xué)生科研創(chuàng)新能力的鍛煉;網(wǎng)絡(luò)協(xié)作小組的分工與合作，能發(fā)揮學(xué)生個性與特長;在數(shù)字媒體、動畫設(shè)計以及影視編輯與合成方面的特長，同樣可以在教學(xué)平臺中得以發(fā)揮。
三、利用數(shù)字教學(xué)資源培養(yǎng)高職學(xué)生就業(yè)能力的途徑
1.立足本校辦學(xué)特色，突出“實用性”
數(shù)字教學(xué)資源建設(shè)應(yīng)立足本校辦學(xué)特色，圍繞示范專業(yè)群的建設(shè)，整合形成相應(yīng)的數(shù)字化教學(xué)資源，構(gòu)建共享型教學(xué)資源管理服務(wù)平臺，實現(xiàn)具有職業(yè)特色的網(wǎng)絡(luò)教學(xué)模式，同時為相關(guān)專業(yè)不同層次的人員職前培訓(xùn)和職后提升提供自主學(xué)習(xí)的平臺。數(shù)字教學(xué)資源的建設(shè)要與學(xué)校發(fā)展同步規(guī)劃、分步實施，充分體現(xiàn)資源建設(shè)的需求觀、系統(tǒng)觀、開放觀，重點突出資源的實用性。
2.整合多方優(yōu)質(zhì)資源，體現(xiàn)“實踐性”
數(shù)字教學(xué)資源建設(shè)需要充分調(diào)動相關(guān)人員的積極性，多管齊下，多方籌集。一要整合校內(nèi)特色資源。通過整合校內(nèi)“一課堂~二課堂”和校外“三課堂”的資源，搭建學(xué)生綜合素質(zhì)拓展基礎(chǔ)平臺，才能提升學(xué)生的綜合能力。二要開發(fā)以傳統(tǒng)方式保存的資源。通過數(shù)字化各種以傳統(tǒng)方式保存的教學(xué)資源、立項挖掘前期積累的優(yōu)質(zhì)資源、購買具有版權(quán)的實踐資源，可以有力提升學(xué)生的實踐能力。三要收集整理免費的網(wǎng)絡(luò)資源，為學(xué)生專業(yè)能力培養(yǎng)服務(wù)。
3.共享區(qū)域行業(yè)資源，彰顯“職業(yè)性”
數(shù)字教學(xué)資源建設(shè)離不開企業(yè)專家的參與和行業(yè)企業(yè)的支持。一要以就業(yè)為導(dǎo)向，建設(shè)“雙掛牌、雙基地”校企合作的網(wǎng)絡(luò)平臺，將以課堂教學(xué)為主的學(xué)校教育和承擔(dān)企業(yè)職業(yè)能力培訓(xùn)服務(wù)等任務(wù)有機結(jié)合起來，使學(xué)校與企業(yè)、教師與企業(yè)技術(shù)人員建立起廣泛的聯(lián)系，形成與企業(yè)生產(chǎn)實際緊密聯(lián)系的培訓(xùn)體系，更好地為工學(xué)結(jié)合的辦學(xué)模式提供服務(wù)。
二要以行業(yè)為背景，積極拓展思路，廣泛集聚優(yōu)質(zhì)資源。通過與國內(nèi)外行業(yè)企業(yè)和同類高校建立的“校際”、“校企”合作關(guān)系，積極推行集團化辦學(xué)的協(xié)同效應(yīng)理論，實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)資源的快速集聚與優(yōu)化配置，解決行業(yè)職業(yè)院校專業(yè)教學(xué)資源短缺與人才培養(yǎng)需要之間的矛盾。三要以“雙師制”、“雙證制”為目標(biāo)，與行業(yè)企業(yè)共同建設(shè)職業(yè)技能鑒定平臺、實驗實訓(xùn)管理系統(tǒng)、學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)平臺，為實踐教學(xué)和學(xué)生就業(yè)提供網(wǎng)絡(luò)化服務(wù)。以提高技能為出發(fā)點，建設(shè)區(qū)域特色的館藏數(shù)字資源體系，為職業(yè)教育的專業(yè)建設(shè)、課程體系建設(shè)、工學(xué)結(jié)合、校企合作提供數(shù)字資源服務(wù)。
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