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新聞出版社中層會(huì)議匯報(bào)材料
在日常學(xué)習(xí)、工作生活中，我們接觸到匯報(bào)的情況與日俱增，匯報(bào)時(shí)通常會(huì)多講一些重點(diǎn)工作的內(nèi)容，非重點(diǎn)的內(nèi)容簡(jiǎn)單介紹即可，說(shuō)了那么多，你會(huì)寫(xiě)匯報(bào)嗎？下面是小編精心整理的新聞出版社中層會(huì)議匯報(bào)材料，希望對(duì)大家有所幫助。
根據(jù)通知，今天上午舉行中層干部會(huì)議，各部室負(fù)責(zé)分別就前一階段工作和今后打算作了匯報(bào)，各分管總編提了要求。會(huì)議12點(diǎn)才結(jié)束。本人匯報(bào)內(nèi)容附后。楊主持，謝、胡、徐先后講話。
徐總講了“前一階段工作回顧、下一步打算、存在的一些問(wèn)題”三方面內(nèi)容。
前一階段成績(jī)不談，不足有：
（1）各部室工作推進(jìn)程度進(jìn)度不同。
（2）工作紀(jì)律較松，中層職責(zé)沒(méi)有很好體現(xiàn)，以后抽查。
（3）文字質(zhì)量、校對(duì)質(zhì)量、編輯質(zhì)量不是很好。（一個(gè)大樣一校超過(guò)10處修改的，要求收集，每周給他看）
(4）新聞和版式處于常態(tài)。版式一周里能否有所變化。
（5）報(bào)紙亮點(diǎn)不多，策劃創(chuàng)新比較貧乏。
（6）一些部室和個(gè)人身上，執(zhí)行力較低。
下一步打算：
（1）一手抓新聞宣傳，一手抓創(chuàng)收經(jīng)營(yíng)。這點(diǎn)任何時(shí)候都不能松。
（2）一手抓隊(duì)伍建設(shè)，一手抓內(nèi)部管理。
（3）一手抓工作推進(jìn)，一手抓求真務(wù)實(shí)。
整體工作有：
一是20xx年經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核方案下午下發(fā)，各部室對(duì)照學(xué)習(xí)，嚴(yán)格執(zhí)行落實(shí)。務(wù)請(qǐng)留意與去年的不同點(diǎn)和新增的工作紀(jì)律抽查事項(xiàng)，“不要撞槍口”。
二是“一心一意辦報(bào)紙，聚精會(huì)神做新聞”主題教育培訓(xùn)暨業(yè)務(wù)技能競(jìng)賽活動(dòng)4月、5月開(kāi)展，業(yè)務(wù)技能競(jìng)賽包括好新聞競(jìng)賽、校對(duì)質(zhì)量競(jìng)賽、好版面競(jìng)賽、發(fā)行比賽等。6月底7月初總結(jié)表彰，目前正在聯(lián)系老師等。其中新聞業(yè)務(wù)方面的全體參加，其他如網(wǎng)絡(luò)、排版等可小范圍進(jìn)行。以后還要進(jìn)行專題研討（比如標(biāo)題制作等），請(qǐng)部室主任或其他人員作主題發(fā)言。
三是改革開(kāi)放30周年和奧運(yùn)會(huì)兩件大事和創(chuàng)建文明城市的宣傳報(bào)道。四是報(bào)社事業(yè)建設(shè)和產(chǎn)業(yè)拓展工作。（局域網(wǎng)清理由網(wǎng)絡(luò)部執(zhí)行、數(shù)字報(bào)發(fā)行獎(jiǎng)勵(lì)兌現(xiàn)、建國(guó)片庫(kù)和報(bào)史發(fā)展館）今后要把握和處理好的一些問(wèn)題：
一、新聞立報(bào)，嚴(yán)禁不良言行。
二、處理好開(kāi)拓和守?cái)傋拥年P(guān)系。摒棄不思進(jìn)取、得過(guò)且過(guò)的思想。
三、中層干部的帶頭和管理要切實(shí)嚴(yán)厲。四、經(jīng)營(yíng)開(kāi)發(fā)與形象、服務(wù)質(zhì)量的處理。五、應(yīng)收款問(wèn)題和規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題要千萬(wàn)重視。六、工作落實(shí)與執(zhí)行效果要加強(qiáng)。七、勤儉節(jié)約與人為浪費(fèi)。要杜紙一切人為浪費(fèi)，能省則省。（要求出臺(tái)節(jié)約用紙的意見(jiàn)）最后，領(lǐng)導(dǎo)要求把會(huì)議精神和今天下午將下發(fā)的考核制度傳達(dá)到各位員工。由于會(huì)議內(nèi)容與各員工關(guān)系甚密，傳達(dá)宜早不宜晚，本部室計(jì)劃于16日（周日）下午進(jìn)行。附本人匯報(bào)內(nèi)容:今年以來(lái)的出版部工作：
今年至今，包括星期日在內(nèi)共59個(gè)工作日，出版部排版和校對(duì)兩塊的工作量我根據(jù)報(bào)紙上的署名分別作了統(tǒng)計(jì)（其中校對(duì)一塊有部分版面由戴玲娜和其他人同時(shí)校的，均只署了其他人的名字，因此統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)與實(shí)際有出入）——排版共完成988個(gè)版面，其中，周建春167個(gè)、何芳201個(gè)、程國(guó)英170個(gè)、游曉芳140個(gè)、孫鶯167個(gè)、常青143個(gè)；校對(duì)完成文字版同樣988個(gè)，其中戴玲娜74個(gè)、楊靜芳177個(gè)、沈志強(qiáng)194個(gè)、丁建華230個(gè)、唐靜波218人、胡屹佳95個(gè)，另有整版廣告(不計(jì)擴(kuò)版)約262個(gè)，由戴玲娜和胡屹佳先后輪校完成。輪值夜班排校、晚上收取廣告、傳版等和上年一樣。總體看，這些版面效果較好，差錯(cuò)率遠(yuǎn)低于國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)；部室各員工責(zé)任心強(qiáng)，工作態(tài)度認(rèn)真細(xì)致負(fù)責(zé)、質(zhì)效較好，新同志進(jìn)步較快，均能勝任本崗工作。
今后打算：
一、繼續(xù)發(fā)揚(yáng)和強(qiáng)化認(rèn)真負(fù)責(zé)、盡心盡力、團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作作風(fēng)，追求更高的工作質(zhì)效，為提升本報(bào)水平而不懈努力。具體來(lái)講，要繼續(xù)探索版式創(chuàng)新途徑和方法，避免雷同，爭(zhēng)取多出好版面；要進(jìn)一步學(xué)習(xí)和運(yùn)用色彩配置規(guī)律，把彩報(bào)的色彩優(yōu)勢(shì)用足用好,這在專刊和副刊類版面上已作試驗(yàn),這些版之所以漂亮搶眼,很大部分原因就是色彩和圖形在起作用；要加強(qiáng)工作量的平衡配置；要進(jìn)一步加強(qiáng)協(xié)作，提升團(tuán)隊(duì)的力量；要給新手更多的鍛煉機(jī)會(huì)，使他們?cè)缛漳塥?dú)擋一面，對(duì)所有版面的排校都能拉得出、打得響。
二、我老是想，校對(duì)的度和面應(yīng)該如何把握？多少算合適？高標(biāo)準(zhǔn)地講，校對(duì)不僅要校錯(cuò)誤、還要校優(yōu)劣、甚至要校稿件的前后呼應(yīng)中的矛盾，就是像做編輯一樣做校對(duì)，這樣，度就深一點(diǎn)面就廣一點(diǎn)，改動(dòng)就多一點(diǎn)，可能比編輯改得還多；一般的校對(duì)就校錯(cuò)誤，度就淺一點(diǎn)面就窄一點(diǎn)，但似乎不很到位。事實(shí)上校對(duì)也確實(shí)有深有淺。憑心而論，對(duì)文章的校對(duì)不論多仔細(xì)、面有多廣、度有多深都不過(guò)分。但大樣上的修改符號(hào)紅通通一片時(shí)，編輯也有意見(jiàn)，會(huì)有“怎么改這么多？”的疑問(wèn)，好像是校對(duì)改了不該改的地方所致，我也很奇怪。這是不正常的。那么，問(wèn)題出在校對(duì)還是前道？可改可不改的甚至改錯(cuò)的是有的，但大多數(shù)還是應(yīng)該改的，至少是些值得商榷的地方。而且校對(duì)無(wú)止境，如果再看看，可能還有要改的，正像每月公布的差錯(cuò)統(tǒng)計(jì)和《新聞業(yè)務(wù)》評(píng)報(bào)集錦所反映的，還有像別字、前后矛盾、搭配不當(dāng)?shù)却笮〔煌㈩愋透鳟惖牟铄e(cuò)見(jiàn)報(bào)。所以說(shuō)問(wèn)題主要在稿件本身，是稿件確實(shí)存在較多不足才致校紅一片。所以說(shuō)校對(duì)的度和面、大樣上修改的多少較大程度上取決于稿件的編輯含量。編輯含量高的，校對(duì)在度和面上沒(méi)有太大的發(fā)揮空間，相應(yīng)的改動(dòng)就少；編輯含量低的，校對(duì)發(fā)揮的空間就大，改動(dòng)就多。如果片面說(shuō)校對(duì)改得太多，那是很傷心的。要減少大樣上的校紅，首先要從提高編輯含量做起，諸如網(wǎng)稿標(biāo)題下的網(wǎng)址、發(fā)稿日期和出處，有的文章里整段的重復(fù)，等等，是完全不該留到校對(duì)一關(guān)的，但即使是這種太明顯的差錯(cuò)也有留給校對(duì)的。當(dāng)然，不管怎樣，在以后的工作中，作為校對(duì)，要堅(jiān)守職責(zé)，哪怕以挑刺的眼光來(lái)對(duì)待文稿，寧可苛刻一點(diǎn)，也不能有放任之心，再認(rèn)真再仔細(xì)地校好每篇稿件。同時(shí)要加強(qiáng)的是，校對(duì)要與編輯多溝通，尤其是有疑問(wèn)的，哪怕只是腦海中一閃而過(guò)的疑問(wèn)，修改時(shí)更要多征求編輯的意見(jiàn)，以免改了原文意境，甚至將對(duì)的改錯(cuò)。排版人員在修改大樣時(shí)都要讀一下大樣上的修改內(nèi)容，有疑問(wèn)的也會(huì)和校對(duì)討論印證。這些在以后的工作中仍會(huì)堅(jiān)持，不能以“錯(cuò)誤漏掉不是我的責(zé)任、糾正了也沒(méi)有獎(jiǎng)勵(lì)”為托詞而放松自己。
三、今年以來(lái)，整版廣告的報(bào)眉上是沒(méi)有相關(guān)人員姓名的。從工作量和成績(jī)、責(zé)任歸屬考慮，建議今后也署上制作和校對(duì)人員的姓名（像今天的特刊一樣）。
四、本人今后的自我要求：少說(shuō)多做；報(bào)社要求員工做到的，我要先做到；多用行動(dòng)來(lái)傳達(dá)上級(jí)的要求；帶個(gè)頭，爭(zhēng)取帶好頭。今年叫我主持部室工作，是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任，一定能做好我不敢保證，我能保證的是盡心盡責(zé)。
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