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[薦]礦山管理制度15篇
在現(xiàn)在的社會(huì)生活中，很多情況下我們都會(huì)接觸到制度，好的制度可使各項(xiàng)工作按計(jì)劃按要求達(dá)到預(yù)計(jì)目標(biāo)。什么樣的制度才是有效的呢？以下是小編收集整理的礦山管理制度，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
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礦山管理制度1
一、全國(guó)非煤礦山安全生產(chǎn)基本情況分析
1、非煤礦山總量
截至20xx年底，全國(guó)共有非煤礦山94753座，其中:金屬礦山8395座，非金屬礦山83431座，其他礦山2927座。20xx年，全國(guó)共關(guān)閉非法和不具備基本安全生產(chǎn)條件的非煤礦山6087座，另有8919座在建礦山。
2、事故基本情況
據(jù)統(tǒng)計(jì)，20xx年，全國(guó)非煤礦山企業(yè)共發(fā)生傷亡事故1861起、死亡2188人，同比分別減少11起、89人，下降0.6%和3.9%。其中發(fā)生一次死亡3~9人的重大事故79起、死亡301人，同比分別增加4起、25人，上升5.3%和9.1%;發(fā)生一次死亡10~29人的特大事故2起、死亡46人，同比起數(shù)持平，死亡人數(shù)增加19人、上升70.4%;未發(fā)生一次死亡30人以上的特別重大事故。非煤礦山安全生產(chǎn)形勢(shì)保持了總體穩(wěn)定、趨于好轉(zhuǎn)的發(fā)展態(tài)勢(shì)。但非煤礦山傷亡事故總量過大，重大、特大事故多發(fā)的勢(shì)頭還沒有得到有效遏制，非法、違法生產(chǎn)現(xiàn)象嚴(yán)重，安全生產(chǎn)形勢(shì)依然嚴(yán)峻。
3、廣西非煤礦山安全生產(chǎn)形勢(shì)
20xx年，全區(qū)非煤礦山共發(fā)生生產(chǎn)安全事故118起，死亡138人(全年控制指標(biāo)137人)，其中:持證礦山事故107起、死亡122人，非法采礦事故11起、死亡16人;地下礦山事故53起、死亡63人，露天礦山事故65起、死亡75人;一次死亡3人以上事故4起、死亡12人。事故總量排在全國(guó)第七位。
20xx年，廣西非煤礦山共發(fā)生生產(chǎn)安全事故163起，死亡167人(全年控制指標(biāo)133人)，同比分別上升42.9%和31.5%。一次死亡3人以上事故4起、死亡12人。事故總量排在全國(guó)第二位。其中，柳州、桂林、欽州、玉林、百色、賀州、河池、來賓等8個(gè)市死亡人數(shù)已突破全年控制指標(biāo)。采石場(chǎng)事故居高不下。根據(jù)最近三年事故統(tǒng)計(jì)，廣西小型采石場(chǎng)(含建筑型材開采)20xx年死亡人數(shù)達(dá)97人、20xx年死亡90人、20xx年死亡64人，采石場(chǎng)事故起數(shù)、死亡人數(shù)均約占全部事故起數(shù)和死亡人數(shù)的50-60%，采石場(chǎng)事故已構(gòu)成廣西非煤礦山生產(chǎn)安全事故的主體。坍塌事故成為非煤礦山“第一殺手”。20xx年至20xx年，全區(qū)露天礦山坍塌事故分別死亡77人、67人和44人，分別占全部事故死亡人數(shù)的45%、44.4%和29.7%，約占全區(qū)非煤礦山事故死亡人數(shù)的三分之一。
二、事故分析
1、從事故發(fā)生時(shí)段分析
從全國(guó)范圍看:1月、2月重大事故最少，3月份以后開始逐月增加，8月份達(dá)到最多。1月、4月、8月、9月、11月重大事故起數(shù)、死亡人數(shù)同比上升;5月、6月、10月、12月重大事故起數(shù)、死亡人數(shù)同比下降;2月份事故起數(shù)、死亡人數(shù)同比均持平;3月、7月事故起數(shù)同比持平，死亡人數(shù)同比上升。
2、從事故發(fā)生地區(qū)分析
20xx年79起重大事故，發(fā)生在云南、貴州、四川等21個(gè)省(區(qū))，其中:云南、貴州、四川、湖南4省共發(fā)生重大事故33起，死亡132人，分別占重大事故起數(shù)、死亡人數(shù)的41.8%和43.9%。11個(gè)地區(qū)(北京、天津、上海、江蘇、福建、海南、西藏、重慶、青海、寧夏、新疆兵團(tuán))沒有發(fā)生重大事故。云南、貴州、四川、湖南等10省(區(qū))重大事故起數(shù)、死亡人數(shù)同比上升。陜西、廣西、安徽、遼寧、山西、新疆6省(區(qū))重大事故起數(shù)、死亡人數(shù)同比有所下降。
3、從經(jīng)濟(jì)類型分析
79起重大事故中，有52起發(fā)生在私營(yíng)企業(yè)，共造成207人死亡，分別占重大事故起數(shù)和死亡人數(shù)的65.8%和68.8%;有14起發(fā)生在國(guó)有或國(guó)有控股企業(yè)，共造成48人死亡，分別占重大事故起數(shù)和死亡人數(shù)的17.7%和15.9%;有6起發(fā)生在集體企業(yè)，共造成20人死亡，分別占重大事故起數(shù)和死亡人數(shù)的7.6%和6.6%。此外，非法開采造成的事故仍占一定比例，共有7起重大事故是由于非法開采導(dǎo)致的，共造成26人死亡，分別占重大事故起數(shù)和死亡人數(shù)的8.9%和8.6%。
4、從行業(yè)分析
重大事故起數(shù)、死亡人數(shù)最多的是非金屬礦，共發(fā)生34起，死亡134人，分別占重大事故起數(shù)、死亡人數(shù)的43%和44.5%;其次是有色金屬礦，共發(fā)生31起，死亡117人，分別占重大事故起數(shù)、死亡人數(shù)的39.2%和38.9%。
5、從事故類別分析
重大事故主要集中在坍塌、中毒窒息、冒頂片幫等3類事故，共發(fā)生53起，死亡201人，分別占重大事故總起數(shù)和死亡總?cè)藬?shù)的67.1%和66.8%。其中坍塌事故28起，死亡107人，分別占重大事故起數(shù)、死亡人數(shù)的35.4%和30.5%。坍塌、物體打擊、高處墜落、車輛傷害、淹溺事故起數(shù)、死亡人數(shù)同比上升;中毒窒息、放炮事故起數(shù)、死亡人數(shù)同比下降。另外，20xx年還發(fā)生重大事故2起，死亡46人，同比起數(shù)持平，死亡人數(shù)增加19人。其中:內(nèi)蒙古包頭市壕賴溝鐵礦“1.17”重大透水事故死亡29人;遼寧省鞍山市海城西洋鼎洋礦業(yè)有限公司選礦廠尾礦庫“11.25”潰壩事故死亡17人。
三、事故原因分析
1、中西部地區(qū)非煤礦山企業(yè)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)薄弱
從事故總量、事故地區(qū)分布情況看，非煤礦山生產(chǎn)安全事故主要集中在中西部經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)。這些地區(qū)多數(shù)還依靠礦產(chǎn)資源發(fā)展經(jīng)濟(jì)。同時(shí)，又存在著礦山企業(yè)規(guī)模小、數(shù)量多、安全投入不足、技術(shù)裝備水平低、生產(chǎn)工藝落后、對(duì)從業(yè)者培訓(xùn)不到位、專業(yè)人員匱乏、監(jiān)管缺位等問題，這是造成事故總量偏大的重要原因。
2、礦業(yè)秩序還沒有得到根本改善
近年來各類礦產(chǎn)品價(jià)格上漲，礦業(yè)開采利潤(rùn)空間很大，在高額利潤(rùn)的驅(qū)動(dòng)下，一些不法分子和非法企業(yè)鋌而走險(xiǎn)，在沒有安全保障的情況下，盜采礦產(chǎn)資源或無證非法開采時(shí)有發(fā)生，造成多起重大事故。
3、企業(yè)違法、違規(guī)生產(chǎn)現(xiàn)象嚴(yán)重
業(yè)主法律意識(shí)淡薄，安全生產(chǎn)主體責(zé)任不落實(shí)，短期行為嚴(yán)重，違反設(shè)計(jì)組織施工生產(chǎn)，導(dǎo)致了重大事故的.多發(fā)。采石場(chǎng)重大事故多發(fā)就說明了這個(gè)問題，尤其是邊坡坍塌、山體滑坡事故，多是由于企業(yè)沒有按照規(guī)定分臺(tái)階開采或者開采臺(tái)階過高造成的。
4、企業(yè)應(yīng)急處置不當(dāng)，導(dǎo)致次生事故多發(fā)
尤其是一些地下礦山企業(yè)，對(duì)炮煙中毒的危害性認(rèn)識(shí)不足，沒有制定應(yīng)急預(yù)案或者雖然制定了應(yīng)急預(yù)案但束之高閣，沒有對(duì)職工進(jìn)行應(yīng)急培訓(xùn)，也沒有組織演練，職工缺乏應(yīng)急救援常識(shí)，不熟悉救護(hù)的基本方法，致使發(fā)生炮煙中毒事故后由于盲目施救造成事故擴(kuò)大的情況多發(fā)。
5、企業(yè)超能力生產(chǎn)，未嚴(yán)格執(zhí)行“三同時(shí)”制度
從冶金、有色企業(yè)發(fā)生的重特大事故分析看，一些地方對(duì)項(xiàng)目立項(xiàng)審查把關(guān)不嚴(yán)，企業(yè)不嚴(yán)格執(zhí)行關(guān)于設(shè)計(jì)、施工、監(jiān)理、項(xiàng)目管理和竣工驗(yàn)收、試車等相關(guān)規(guī)定，未能按照規(guī)定履行建設(shè)項(xiàng)目安全設(shè)施“三同時(shí)”，以致這些企業(yè)的安全生產(chǎn)先天不足，給日后生產(chǎn)留下了重大安全隱患，造成新建和在建項(xiàng)目發(fā)生重、特大事故。
6、安全監(jiān)管工作缺位
有些地市、縣級(jí)安全監(jiān)管力量相對(duì)薄弱，人員數(shù)量少，具備相關(guān)專業(yè)知識(shí)的人員更少，特別是機(jī)械通風(fēng)、尾礦庫、冶金、有色方面的專業(yè)人員嚴(yán)重短缺，加上經(jīng)費(fèi)和裝備不足，現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管缺位問題十分突出。由于安全監(jiān)管力量與監(jiān)管任務(wù)嚴(yán)重不匹配，工作中難免顧此失彼而出現(xiàn)問題，這種局面直接影響到安全監(jiān)管工作的質(zhì)量和效率。
四、安全生產(chǎn)管理的對(duì)策
針對(duì)上述分析，我們必須從非煤礦山企業(yè)的實(shí)際出發(fā)，以《金屬與非金屬礦山安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化企業(yè)考評(píng)辦法及標(biāo)準(zhǔn)(試行)》為依據(jù)，把全面開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng)與深入貫徹《安全生產(chǎn)法》結(jié)合起來，建立健全安全生產(chǎn)的長(zhǎng)效機(jī)制。因此，必須認(rèn)真做好以下幾項(xiàng)工作:
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)工作的自覺性
由于一些非煤礦山企業(yè)基礎(chǔ)工作薄弱，安全管理水平低，安全投入不足，責(zé)任措施不到位，規(guī)章制度不健全，從業(yè)人員安全意識(shí)淡薄等，致使各類事故多發(fā)。開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng)，是加強(qiáng)安全生產(chǎn)“雙基”工作、建立安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制的一種有效方法。是新形勢(shì)下安全生產(chǎn)工作方式方法的創(chuàng)新和發(fā)展，使企業(yè)生產(chǎn)始終處于良好的安全運(yùn)行狀態(tài)。要提高對(duì)開展這項(xiàng)活動(dòng)重要性的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)抓好企業(yè)安全質(zhì)量工作的自覺性。
2、明確指導(dǎo)思想和工作目標(biāo)
開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的指導(dǎo)思想主要是認(rèn)真落實(shí)非煤礦山企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”，全面加強(qiáng)企業(yè)安全質(zhì)量工作，促使企業(yè)建立自我約束、不斷完善的安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制，提高本質(zhì)安全水平，促進(jìn)安全生產(chǎn)狀況的穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。按照這一指導(dǎo)思想，企業(yè)要依據(jù)規(guī)定，制定當(dāng)前和今后一段時(shí)間的工作目標(biāo)，使企業(yè)達(dá)到國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作得到全面加強(qiáng)，安全生產(chǎn)面貌從根本上得到改善。
3、構(gòu)建安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作體系
安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化是安全生產(chǎn)的重要基礎(chǔ)性工作，必須構(gòu)建和完善安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作體系。要明確安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作目標(biāo);要分解落實(shí)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化責(zé)任，把工作目標(biāo)層層分解，落實(shí)到企業(yè)的各個(gè)崗位，形成層層把關(guān)負(fù)責(zé)全員參與的責(zé)任體系;要建立安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作網(wǎng)絡(luò)和監(jiān)控機(jī)制，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng)中遇到的各項(xiàng)問題，做到處處有人抓、事事有人管，使安全質(zhì)量工作始終處于有效的監(jiān)督控制狀態(tài);要完善安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核制度，要建立每月檢查、每季考評(píng)、半年總結(jié)、全年評(píng)比的安全質(zhì)量考核制度。
4、堅(jiān)持“三個(gè)結(jié)合”促使各方面工作同步發(fā)展
開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng)，要與深入貫徹《安全生產(chǎn)法》相結(jié)合;要與深化安全專項(xiàng)整治相結(jié)合;要與實(shí)施“科技興安”戰(zhàn)略相結(jié)合，要采用科技含量較高、安全性能可靠的新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備和新材料，推行安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化，提高企業(yè)本質(zhì)安全水平。
五、結(jié)語
實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)表明，開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化，是加強(qiáng)安全生產(chǎn)“雙基”工作、建立起自我約束、持續(xù)改進(jìn)的安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制的一種有效方法，是新形勢(shì)下安全生產(chǎn)工作方式方法的創(chuàng)新和發(fā)展。強(qiáng)化非煤礦山企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，促使企業(yè)加強(qiáng)安全質(zhì)量工作，提高企業(yè)本質(zhì)安全水平，最大限度降低安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化就是保證企業(yè)各個(gè)生產(chǎn)崗位、生產(chǎn)環(huán)節(jié)的安全質(zhì)量工作符合法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)程等規(guī)定，以適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需要，滿足職工群眾安全、文明生產(chǎn)的愿望。
礦山管理制度2
第一章總則
第一條為了保障礦山生產(chǎn)安全，防止礦山事故，保護(hù)礦山職工人身安全，促進(jìn)采礦業(yè)的發(fā)展，制定本法。
第二條在中華人民共和國(guó)領(lǐng)域和中華人民共和國(guó)管轄的其它海域從事礦產(chǎn)資源開采活動(dòng)，必須遵守本法。
第三條礦山企業(yè)必須具有保障安全生產(chǎn)的設(shè)施，建立、健全安全管理制度，采取有效措施改善職工勞動(dòng)條件，加強(qiáng)礦山安全管理工作，保證安全生產(chǎn)。
第四條國(guó)務(wù)院勞動(dòng)行政主管部門對(duì)全國(guó)礦山安全工作實(shí)施統(tǒng)一監(jiān)督。
縣級(jí)以上地方各級(jí)人民政府勞動(dòng)行政主管部門對(duì)本行政區(qū)域內(nèi)的礦山安全工作實(shí)施統(tǒng)一監(jiān)督。
縣級(jí)以上人民政府管理礦山企業(yè)的主管部門對(duì)礦山安全工作進(jìn)行管理。
第五條國(guó)家鼓勵(lì)礦山安全科學(xué)技術(shù)研究，推廣先進(jìn)技術(shù)，改進(jìn)安全設(shè)施，提高礦山安全生產(chǎn)水平。
第六條對(duì)堅(jiān)持礦山安全生產(chǎn)，防止礦山事故，參加礦山搶險(xiǎn)救護(hù)，進(jìn)行礦山安全科學(xué)技術(shù)研究等方面取得顯著成績(jī)的單位和個(gè)人，給予獎(jiǎng)勵(lì)。
第二章礦山建設(shè)的安全保障
第七條礦山建設(shè)工程的安全設(shè)施必須和主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用。
第八條礦山建設(shè)工程的設(shè)計(jì)文件，必須符合礦山安全規(guī)程和行業(yè)技術(shù)規(guī)范，并按照國(guó)家規(guī)定經(jīng)管理礦山企業(yè)的主管部門批準(zhǔn)；不符合礦山安全規(guī)程和行業(yè)技術(shù)規(guī)范的，不得批準(zhǔn)。
礦山建設(shè)工程安全設(shè)施的設(shè)計(jì)必須有勞動(dòng)行政主管部門參加審查。
礦山安全規(guī)程和行業(yè)技術(shù)規(guī)范，由國(guó)務(wù)院管理礦山企業(yè)的主管部門制定。
第九條礦山設(shè)計(jì)下列項(xiàng)目必須符合礦山安全規(guī)程和行業(yè)技術(shù)規(guī)范：
（一）礦井的通風(fēng)系統(tǒng)和供風(fēng)量、風(fēng)質(zhì)、風(fēng)速；
（二）露天礦的邊坡角和臺(tái)階的寬度、高度；
（三）供電系統(tǒng)；
（四）提升、運(yùn)輸系統(tǒng)；
（五）防水、排水系統(tǒng)和防火、滅火系統(tǒng)；
（六）防瓦斯系統(tǒng)和防塵系統(tǒng)；
（七）有關(guān)礦山安全的其它項(xiàng)目。
第十條每個(gè)礦井必須有兩個(gè)以上能行人的安全出口，出口之間的直線水平距離必須符合礦山安全規(guī)程和行業(yè)技術(shù)規(guī)范。
第十一條礦山必須有與外界相通的、符合安全要求的運(yùn)輸和通訊設(shè)施。
第十二條礦山建設(shè)工程必須按照管理礦山企業(yè)的主管部門批準(zhǔn)的設(shè)計(jì)文件施工。
礦山建設(shè)工程安全設(shè)施竣工后，由管理礦山企業(yè)的主管部門驗(yàn)收，并須有勞動(dòng)行政主管部門參加；不符合礦山安全規(guī)程和行業(yè)技術(shù)規(guī)范的，不得驗(yàn)收，不得投入生產(chǎn)。
第三章礦山開采的安全保障
第十三條礦山開采必須具備保障安全生產(chǎn)的條件，執(zhí)行開采不同礦種的礦山安全規(guī)程和行業(yè)技術(shù)規(guī)范。
第十四條礦山設(shè)計(jì)規(guī)定保留的礦柱、巖柱，在規(guī)定的期限內(nèi)，應(yīng)當(dāng)予以保護(hù)，不得開采或者毀壞。
第十五條礦山使用的有特殊安全要求的設(shè)備、器材、防護(hù)用品和安全檢測(cè)儀器，必須符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)；不符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)的，不得使用。
第十六條礦山企業(yè)必須對(duì)機(jī)電設(shè)備及其防護(hù)裝置、安全檢測(cè)儀器，定期檢查、維修，保證使用安全。
第十七條礦山企業(yè)必須對(duì)作業(yè)場(chǎng)所中的有毒有害物質(zhì)和井下空氣含氧量進(jìn)行檢測(cè)，保證符合安全要求。
第十八條礦山企業(yè)必須對(duì)下列危害安全的事故隱患采取預(yù)防措施：
（一）冒頂、片幫、邊坡滑落和地表塌陷；
（二）瓦斯爆炸、煤塵爆炸；
（三）沖擊地壓、瓦斯突出、井噴；
（四）地面和井下的火災(zāi)、水害；
（五）爆破器材和爆破作業(yè)發(fā)生的危害；
（六）粉塵、有毒有害氣體、放射性物質(zhì)和其它在害物質(zhì)引起的危害；
（七）其它危害。
第十九條礦山企業(yè)對(duì)使用機(jī)械、電氣設(shè)備，排土場(chǎng)、矸石山、尾礦庫和礦山閉坑后可能引起的危害，應(yīng)當(dāng)采取預(yù)防措施。
第四章礦山企業(yè)的安全管理
第二十條礦山企業(yè)必須建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制。
礦長(zhǎng)對(duì)本企業(yè)的安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)。
第二十一條礦長(zhǎng)應(yīng)當(dāng)定期向職工代表大會(huì)或者職工大會(huì)報(bào)告安全生產(chǎn)工作，發(fā)揮職工代表大會(huì)的監(jiān)督作用。
第二十二條礦山企業(yè)職工必須遵守有關(guān)礦山安全的法律、法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度。
礦山企業(yè)職工有權(quán)對(duì)危害安全的行為，提出批評(píng)、檢舉和控告。
第二十三條礦山企業(yè)工會(huì)依法維護(hù)職工生產(chǎn)安全的合法權(quán)益，組織職工對(duì)礦山安全工作進(jìn)行監(jiān)督。
第二十四條礦山企業(yè)違反有關(guān)安全的法律、法規(guī)，工會(huì)有權(quán)要求企業(yè)行政方面或者有關(guān)部門認(rèn)真處理。
礦山企業(yè)召開討論有關(guān)安全生產(chǎn)的會(huì)議，應(yīng)當(dāng)有工會(huì)代表參加，工會(huì)有權(quán)提出意見和建議。
第二十五條礦山企業(yè)工會(huì)發(fā)現(xiàn)企業(yè)行政方面違章指揮、強(qiáng)令工人冒險(xiǎn)作業(yè)或者生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)明顯重大事故隱患和職業(yè)危害，有權(quán)提出解決的建議；發(fā)現(xiàn)危及職工生命安全的情況時(shí)，有權(quán)向礦山企業(yè)行政方面建議組織職工撒離危險(xiǎn)現(xiàn)場(chǎng)，礦山企業(yè)行政方面必須及時(shí)作出處理決定。
第二十六條礦山企業(yè)必須對(duì)職工進(jìn)行安全教育、培訓(xùn)；未經(jīng)安全教育、培訓(xùn)的，不得上崗作業(yè)。
礦山企業(yè)安全生產(chǎn)的特種作業(yè)人員必須接受專門培訓(xùn)，經(jīng)考核合格取得操作資格證書的，方可上崗作業(yè)。
第二十七條礦長(zhǎng)必須經(jīng)過考核，具備安全專業(yè)知識(shí)，具有領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)和處理礦山事故的能力。
礦山企業(yè)安全工作人員必須具備必要的安全專業(yè)知識(shí)和礦山安全工作經(jīng)驗(yàn)。
第二十八條礦山企業(yè)必須向職工發(fā)放保障安全生產(chǎn)所需的勞動(dòng)防護(hù)用品。
第二十九條礦山企業(yè)不得錄用未成年人從事礦山井下勞動(dòng)。
礦山企業(yè)對(duì)女職工按照國(guó)家規(guī)定實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)，不得分配女職工從事礦山井下勞動(dòng)。
第三十條礦山企業(yè)必須制定礦山事故防范措施，并組織落實(shí)。
第三十一條礦山企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立由專職或者兼職人員組成的救護(hù)和醫(yī)療急救組織，配備必要的裝備、器材和藥物。
第三十二條礦山企業(yè)必須從礦產(chǎn)品銷售額中按照國(guó)家規(guī)定提取安全技術(shù)措施專項(xiàng)費(fèi)用。安全技術(shù)措施專項(xiàng)費(fèi)用必須全部用于改善礦山安全生產(chǎn)條件，不得挪作他用。
第五章礦山安全的監(jiān)督和管理
第三十三條縣級(jí)以上各級(jí)人民政府勞動(dòng)行政主管部門對(duì)礦山安全工作行使下列監(jiān)督職責(zé)：
（一）檢查礦山企業(yè)和管理礦山企業(yè)的主管部門貫徹執(zhí)行礦山安全法律、法規(guī)的情況；
（二）參加礦山建設(shè)工程安全設(shè)施的設(shè)計(jì)審查和竣工驗(yàn)收；
（三）檢查礦山勞動(dòng)條件和安全狀況；
（四）檢查礦山企業(yè)職工安全教育、培訓(xùn)工作；
（五）監(jiān)督礦山企業(yè)提取和使用安全技術(shù)措拖專項(xiàng)費(fèi)用的情況；
（六）參加并監(jiān)督礦山事故的調(diào)查和處理；
（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其它監(jiān)督職責(zé)。
第三十四條縣級(jí)以上人民政府管理礦山企業(yè)的主管部門對(duì)礦山安全工作行使下列管理職責(zé)：
（一）檢查礦山企業(yè)貫徹執(zhí)行礦山安全法律、法規(guī)的情況；
（二）審查批準(zhǔn)礦山建設(shè)工程安全設(shè)施的設(shè)計(jì)；
（三）負(fù)責(zé)礦山建設(shè)工程安全設(shè)施的竣工驗(yàn)收；
（四）組織礦長(zhǎng)和礦山企業(yè)安全工作人員的培訓(xùn)工作；
（五）調(diào)查和處理重大礦山事故；
（六）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其它管理職責(zé)。
第三十五條勞動(dòng)行政主管部門的礦山安全監(jiān)督人員有權(quán)進(jìn)入礦山企業(yè)，在現(xiàn)場(chǎng)檢查安全狀況；發(fā)現(xiàn)有危及職工安全的緊急險(xiǎn)情時(shí)，應(yīng)當(dāng)要求礦山企業(yè)立即處理。
第六章礦山事故處理
第三十六條發(fā)生礦山事故，礦山企業(yè)必須立即組織搶救，防止事故擴(kuò)大，減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失，對(duì)傷亡事故必須立即如實(shí)報(bào)告勞動(dòng)行政主管部門和管理礦山企業(yè)的主管部門。
第三十七條發(fā)生一般礦山事故，由礦山企業(yè)負(fù)責(zé)調(diào)查和處理。
發(fā)生重大礦山事故，由政府及其有關(guān)部門、工會(huì)和礦山企業(yè)按照行政法規(guī)的規(guī)定進(jìn)行調(diào)查和處理。
第三十八條礦山企業(yè)對(duì)礦山事故中傷亡的職工按照國(guó)家規(guī)定給予撫恤或者補(bǔ)償。
第三十九條礦山事故發(fā)生后，應(yīng)當(dāng)盡快消除現(xiàn)場(chǎng)危險(xiǎn)，查明事故原因，提出防范措施。現(xiàn)場(chǎng)危險(xiǎn)消除后，方可恢復(fù)生產(chǎn)。
第七章法律責(zé)任
第四十條違反本法規(guī)定，有下列行為之一的，由勞動(dòng)行政主管部門責(zé)令改正，可以并處罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，提請(qǐng)縣級(jí)以上人民政府決定責(zé)令停產(chǎn)整頓；對(duì)主管人員和直接責(zé)任人員由其所在單位或者上級(jí)主管機(jī)關(guān)給予行政處分：
（一）未對(duì)職工進(jìn)行安全教育、培訓(xùn)，分配職工上崗作業(yè)的.；
（二）使用不符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)備、器材、防護(hù)用品、安全檢測(cè)儀器的；
（三）未按照規(guī)定提取或者使用安全技術(shù)措施專項(xiàng)費(fèi)用的；
（四）拒絕礦山安全監(jiān)督人員現(xiàn)場(chǎng)檢查或者在被檢查時(shí)隱瞞事故隱患、不如實(shí)反映情況的；
（五）未按照規(guī)定及時(shí)、如實(shí)報(bào)告礦山事故的。
第四十一條礦長(zhǎng)不具備安全專業(yè)知識(shí)的，安全生產(chǎn)的特種作業(yè)人員未取得操作資格證書上崗作業(yè)的，由勞動(dòng)行政主管部門責(zé)令限期改正；逾期不改正的，提請(qǐng)縣級(jí)以上人民政府決定責(zé)令停產(chǎn)，調(diào)整配備合格人員后，方可恢復(fù)生產(chǎn)。
第四十二條礦山建設(shè)工程安全設(shè)施的設(shè)計(jì)未經(jīng)批準(zhǔn)擅自施工的，由管理礦山企業(yè)的主管部門責(zé)令停止施工；拒不執(zhí)行的，由管理礦山企業(yè)的主管部門提請(qǐng)縣級(jí)以上人民政府決定由有關(guān)主管部門吊銷其采礦許可證和營(yíng)業(yè)執(zhí)照。
第四十三條礦山建設(shè)工程的安全設(shè)施未經(jīng)驗(yàn)收或者驗(yàn)收不合格擅自投入生產(chǎn)的，由勞動(dòng)行政主管部門會(huì)同管理礦山企業(yè)的主管部門責(zé)令停止生產(chǎn)，并由勞動(dòng)行政主管部門處以罰款；拒不停止生產(chǎn)的，由勞動(dòng)行政主管部門提請(qǐng)縣級(jí)以上人民政府決定由有關(guān)主管部門吊銷其采礦許可證和營(yíng)業(yè)執(zhí)照。
第四十四條已經(jīng)投入生產(chǎn)的礦山企業(yè)，不具備安全生產(chǎn)條件而強(qiáng)行開采的，由勞動(dòng)行政主管部門會(huì)同管理礦山企業(yè)的主管部門責(zé)令限期改進(jìn)；逾期仍不具備安全生產(chǎn)條件的，由勞動(dòng)行政主管部門提請(qǐng)縣級(jí)以上人民政府決定責(zé)令停產(chǎn)整頓或者由有關(guān)主管部門吊銷其采礦許可證和營(yíng)業(yè)執(zhí)照。
第四十五條當(dāng)事人對(duì)行政處罰決定不服的，可以在接到處罰決定通知之日起十五日內(nèi)向作出處罰決定的機(jī)關(guān)的上一級(jí)機(jī)關(guān)申請(qǐng)復(fù)議；當(dāng)事人也可以在接到處罰決定通知之日起十五日內(nèi)直接向人民法院起訴。
復(fù)議機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)在接到復(fù)議申請(qǐng)之日起六十日內(nèi)作出復(fù)議決定。當(dāng)事人對(duì)復(fù)議決定不服的，可以在接到復(fù)議決定之日起十五日內(nèi)向人民法院起訴。復(fù)議機(jī)關(guān)逾期不作出復(fù)議決定的，當(dāng)事人可以在復(fù)議期滿之日起十五日內(nèi)向人民法院起訴。
當(dāng)事人逾期不申請(qǐng)復(fù)議也不向人民法院起訴、又不履行處罰決定的，作出處罰決定的機(jī)關(guān)可以申請(qǐng)人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。
第四十六條礦山企業(yè)主管人員違章指揮、強(qiáng)令工人冒險(xiǎn)作業(yè)，因而發(fā)生重大傷亡事故的，依照刑法第一百一十四條的規(guī)定追究刑事責(zé)任。
第四十七條礦山企業(yè)主管人員對(duì)礦山事故隱患不采取措施，因而發(fā)生重大傷亡事故的，比照刑法第一百八十七條的規(guī)定追究刑事責(zé)任。
第四十八條礦山安全監(jiān)督人員和安全管理人員濫用職權(quán)、玩忽職守、徇私舞弊，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任；不構(gòu)成犯罪的，給予行政處分。
第八章附則
第四十九條國(guó)務(wù)院勞動(dòng)行政主管部門根據(jù)本法制定實(shí)施條例，報(bào)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)施行。
省、自治區(qū)、直轄市人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)可以根據(jù)本法和本地區(qū)的實(shí)際情況，制定實(shí)施辦法。
第五十條本法自年5月1日起施行。
礦山管理制度3
一、按主動(dòng)預(yù)防的原則，有計(jì)劃地安排小隊(duì)下井進(jìn)行熟悉巷道，以及預(yù)防性安全檢查工作，工作中必須按照小隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的布置，認(rèn)真完成任務(wù)。
二、下井中，必須認(rèn)真了解各采掘工作面的.巷道布置情況，熟悉礦井通風(fēng)系統(tǒng)，以及井下各設(shè)施、要害硐室的位置。
三、預(yù)防檢查要做到“四勤，一堅(jiān)持，一果斷”，四勤是：嘴勤、腿勤、手勤、眼勤；一堅(jiān)持：堅(jiān)持安全第一的方針；一果斷：發(fā)現(xiàn)危及礦井和礦工生命安全隱患時(shí)，應(yīng)當(dāng)機(jī)立斷，果斷處理。
四、下井熟悉巷道和安全檢查必須按規(guī)定線路對(duì)所有工作面、工作點(diǎn)進(jìn)行認(rèn)真檢查；對(duì)下井檢查不認(rèn)真，走形式的按《獎(jiǎng)懲制度》進(jìn)行處罰。
五、預(yù)防檢查結(jié)束后，必須填寫工作面及隱患記錄，由本人簽字認(rèn)可；不填寫的，按未下井處理；弄虛作假的，加重處罰。
六、隊(duì)員每周下井檢查不得少于4次，少一次對(duì)小隊(duì)長(zhǎng)進(jìn)行處罰；隊(duì)員拒絕不執(zhí)行下井任務(wù)者，按《獎(jiǎng)懲制度》處罰。
七、在礦下井搞預(yù)防安全檢查時(shí)，下井人員必須按規(guī)定佩戴好勞動(dòng)保護(hù)用品。
礦山管理制度4
(1)礦山實(shí)行三級(jí)安全管理;
(2)建立各類礦山安全管理規(guī)章制度。根據(jù)礦山各生產(chǎn)工序的特點(diǎn),應(yīng)在礦山正式投入生產(chǎn)之前,建立礦山各部門的安全管理規(guī)章制度;
(3)建立礦山生產(chǎn)設(shè)備管理檔案。根據(jù)礦山各生產(chǎn)工序的設(shè)備種類,制定各類生產(chǎn)設(shè)備的維修、保養(yǎng)制度。礦山各部門均應(yīng)建立生產(chǎn)設(shè)備運(yùn)行、維修、保養(yǎng)記錄,每臺(tái)設(shè)備落實(shí)到人;
(4)建立各生產(chǎn)崗位的安全教育培訓(xùn)制度。凡在生產(chǎn)第一線的操作人員,均要進(jìn)行崗前培訓(xùn),持證上崗。定期進(jìn)行安全生產(chǎn)教育,增強(qiáng)安全意識(shí);
(5)健全礦山生產(chǎn)的`各種圖件和資料,并妥善保管;
(6)建立礦山工傷事故報(bào)告制度,并建立事故應(yīng)急的組織機(jī)構(gòu),制定事故應(yīng)急救援預(yù)案。
(7)請(qǐng)有資質(zhì)單位作開采設(shè)計(jì),并嚴(yán)格按照開采設(shè)計(jì)施工。
(8)請(qǐng)有資質(zhì)單位作地質(zhì)災(zāi)害評(píng)估報(bào)告。
礦山管理制度5
一、訓(xùn)練期間，小隊(duì)長(zhǎng)每天進(jìn)行點(diǎn)名，如不遵守勞動(dòng)紀(jì)律，每遲到1分鐘，罰款2元；遲到超過10分鐘，教育批評(píng)：遲到30分鐘，全礦通報(bào)批評(píng)。
二、電話值班員脫崗，誤傳誤報(bào)、不報(bào)告事故電話或上級(jí)指示精神，導(dǎo)致救護(hù)工作失誤的，罰款100元/人次，并承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切責(zé)任。
三、電話值班員電話鈴響無人接聽10分鐘，罰款50元/次。
四、上班期間因酗酒影響正常工作的，罰款50元/次；因此導(dǎo)致不能參加處理事故的，罰款100元/次，并作出書面檢討。
五、值班期間，無故不參加值班者，罰款100元。
六、值班期間丟失或隨意損壞公共財(cái)物而未能及時(shí)查出責(zé)任人，由值班小隊(duì)負(fù)責(zé)照原價(jià)賠償。
七、小隊(duì)長(zhǎng)對(duì)隊(duì)員的'違章現(xiàn)象不制止或隱瞞不報(bào)，發(fā)現(xiàn)一次處罰小隊(duì)長(zhǎng)50元；不按規(guī)定組織學(xué)習(xí)和訓(xùn)練，罰款20元。
八、不服從命令和分工、消極怠工的，罰款50元/次；情節(jié)嚴(yán)重的，罰款100元/次。
九、下井預(yù)防檢查，必須深入采掘工作面，認(rèn)真查找隱患，寫出隱患整改記錄，無檢查結(jié)果、不到指定工作面或不簽名的，取消一切井下津貼，并罰款20元/人次。
十、在處理事故時(shí)，畏縮不前，臨陳逃脫不執(zhí)行戰(zhàn)斗命令者，經(jīng)查實(shí)罰款500元/次；并報(bào)礦處理。
礦山管理制度6
1、值班、待機(jī)司機(jī)必須24小時(shí)堅(jiān)守崗位，經(jīng)常對(duì)車輛進(jìn)行檢查、維修、保養(yǎng)，使其保持戰(zhàn)備狀態(tài)。
2、車輛必須做到勤擦洗、勤檢查、勤保養(yǎng)，保證車輛達(dá)到“四足四不漏”（即氣、油、水、電），燈光全，信號(hào)響，制動(dòng)好，方向靈，一腳著車，各緊固螺絲不松動(dòng)，車內(nèi)外整潔衛(wèi)生。
3、救護(hù)車必須做到專車專用，嚴(yán)禁調(diào)用救護(hù)車做與救護(hù)無關(guān)的'工作，更不得私借他人。
4、救護(hù)車必須專車專人管理，建立行車卡，嚴(yán)禁混亂用車。
5、所有車輛非搶救事故出動(dòng)，司機(jī)都必須向分管領(lǐng)導(dǎo)或隊(duì)長(zhǎng)請(qǐng)示同意后方可出車。
6、車輛需維修時(shí)，應(yīng)首先報(bào)告隊(duì)長(zhǎng)，審批同意后方可修理。
7、值班司機(jī)若聽到出動(dòng)警鈴，立即發(fā)動(dòng)車輛，聽從指揮員指揮，按時(shí)出動(dòng)。
8、司機(jī)應(yīng)負(fù)責(zé)照看好車上的救護(hù)裝備和指戰(zhàn)員的衣物。
礦山管理制度7
礦山安全生產(chǎn)管理制度規(guī)范之相關(guān)制度和職責(zé)，一、崗位安全管理制度建立健全崗位安全管理制度，是規(guī)范職工在生產(chǎn)活動(dòng)中站標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活、減少或避免危險(xiǎn)因素、實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的重要措施之一。崗位安全管理制度主要有：崗位安全職責(zé)、交接...
一、崗位安全管理制度
建立健全崗位安全管理制度，是規(guī)范職工在生產(chǎn)活動(dòng)中站標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活、減少或避免危險(xiǎn)因素、實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的重要措施之一。崗位安全管理制度主要有：崗位安全職責(zé)、交接班制度、安全確認(rèn)制度、安全活動(dòng)日制度、設(shè)備點(diǎn)檢制度、防火制度、地下礦山出入井掛牌制度等。
(一)崗位安全職責(zé)
(1)嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，安全生產(chǎn)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律以及其他各項(xiàng)規(guī)章制度，不得擅自脫崗、離崗、串崗。
(2)認(rèn)真執(zhí)行安全技術(shù)操作規(guī)程，不違章作業(yè)，拒絕違章指揮。發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)、冒險(xiǎn)蠻干的行為，要立即制止；發(fā)現(xiàn)隱患，自己能處理的自己及時(shí)處理，不能處理的問題要立即報(bào)告班組長(zhǎng)或有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。若隱患危及自身安全時(shí)，可立即停止工作，撤離到安全地點(diǎn)。
(3)愛崗敬業(yè)，應(yīng)熟知本崗位生產(chǎn)工藝、機(jī)械設(shè)備的技術(shù)性能、安全操作規(guī)程，會(huì)使用、維護(hù)設(shè)備，并能處理常見故障。
(4)機(jī)械設(shè)備實(shí)行專人專機(jī)，除特殊情況外，不得任意轉(zhuǎn)借他人操作。特種作業(yè)人員必須持證上崗。
(5)認(rèn)真檢查本崗位的設(shè)備、工具和作業(yè)地點(diǎn)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，并向班組長(zhǎng)匯報(bào)，在設(shè)備檢查時(shí)要設(shè)置明顯的檢修標(biāo)志牌。
(6)認(rèn)真做好機(jī)械設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)工作，使設(shè)備處于良好狀態(tài)。
(7)嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度，認(rèn)真履行交接程序，填寫好各種記錄，交接班必須在崗位上進(jìn)行。
(8)團(tuán)結(jié)互助，積極參與事故搶險(xiǎn)救災(zāi)，搶救傷員。
(9)按時(shí)參加班組安全活動(dòng)。
(10)不準(zhǔn)帶病作業(yè)。
(11)關(guān)心愛護(hù)新工人，指導(dǎo)新工人進(jìn)行安全生產(chǎn)。
(二)交接班制度
交班人應(yīng)提前半小時(shí)做好交班準(zhǔn)備，接班人應(yīng)提前15分鐘到達(dá)交班現(xiàn)場(chǎng)做好準(zhǔn)備。接班人未按時(shí)到達(dá)，交班人不能離崗。交班人在交班前，應(yīng)將生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)和設(shè)備運(yùn)行狀況填寫好，做好交接班記錄；清點(diǎn)好材料、工具和備件；做好生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生。準(zhǔn)備交接班。交班人應(yīng)交如下內(nèi)容：
(1)本崗位生產(chǎn)及安全情況；
(2)存在的問題；
(3)其他有關(guān)應(yīng)說明的事項(xiàng)；
(4)填寫好交接班記錄。
接班人應(yīng)和交班人一起在工作現(xiàn)場(chǎng)交接班。接班人在聽取了交班人員的情況介紹后，應(yīng)對(duì)設(shè)備進(jìn)行啟動(dòng)試車，確認(rèn)設(shè)備正常和現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境良好后，向交班人了解上一班安全情況和下一班應(yīng)注意的事項(xiàng)。
交接班實(shí)現(xiàn)“五不交”：
(1)生產(chǎn)設(shè)備運(yùn)行情況不清不交；
(2)機(jī)械設(shè)備潤(rùn)滑不良不交；
(3)工具擺放不整潔、數(shù)量不清不交；
(4)事故隱患和設(shè)備故障未排除不交；
(5)記錄填寫不清不交。交接班經(jīng)雙方認(rèn)可一致，并在交接班記錄本上簽字后，交班人方可離崗。
(三)出入井制度
(1)出入井者，必須遵守出入井掛牌登記制度，入井時(shí)先登記后入井，出井時(shí)先出井后登記。
(2)凡飲酒、精神失常、視覺不清、聽覺不靈者或有其他生理缺陷而不宜下井者，嚴(yán)禁下井。
(3)勞動(dòng)保護(hù)用品穿戴不整齊、不規(guī)范者，不準(zhǔn)下井。
(4)下井后應(yīng)走人行道，注意來往車輛，不準(zhǔn)把工具和材料堆放在軌道上。
(5)井下人員不得在井內(nèi)乘坐非載人車輛。
(6)禁止一人在井下放炮和作業(yè)，不準(zhǔn)一人進(jìn)入偏僻地段和危險(xiǎn)區(qū)。
(7)作業(yè)前應(yīng)了解清楚爆破時(shí)間、地點(diǎn)、警戒范圍，在爆破前必須撤離危險(xiǎn)區(qū)域。
(8)愛護(hù)安全生產(chǎn)設(shè)施、安全裝置、安全警示標(biāo)志牌；嚴(yán)禁觸動(dòng)非本人的設(shè)備；特種作業(yè)人員必須持證上崗。
(9)嚴(yán)格遵守安全技術(shù)操作規(guī)程和各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，不違章作業(yè)，不冒險(xiǎn)蠻干，發(fā)生事故和未遂事故及時(shí)上報(bào)。
(10)工作前應(yīng)首先“敲幫問頂”，工作中隨時(shí)檢查，發(fā)現(xiàn)頂、幫松動(dòng)或落石，應(yīng)立即撤離到安全地點(diǎn)，并設(shè)置警戒和照明標(biāo)志。
(11)如遇突然停電時(shí)，應(yīng)立即停止工作，退到安全的地點(diǎn)。
(12)不準(zhǔn)在井下生火取暖、大聲喧嘩、打鬧、睡覺和串崗。
(四)安全確認(rèn)制
安全確認(rèn)制是指操作者在操作前，對(duì)自己操作的設(shè)備、設(shè)施技術(shù)狀況和工作現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行認(rèn)定，確認(rèn)安全可靠后，進(jìn)行準(zhǔn)確操作。
(1)操作確認(rèn)制。個(gè)人在操作或控制某個(gè)對(duì)象之前，應(yīng)認(rèn)定該操作不會(huì)引起人員傷害和連鎖性有害反應(yīng)或他人不知道的關(guān)聯(lián)動(dòng)作，工作環(huán)境的有害因素確實(shí)已經(jīng)排除。非連續(xù)工作崗位或非連續(xù)工作時(shí)間，每日上班時(shí)首先檢查確認(rèn)設(shè)備狀況是否完好，環(huán)境是否安全，下班離崗前檢查本崗位生產(chǎn)狀況是否完好、有無事故隱患，尤其是作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)是否有片幫冒頂、透水的危險(xiǎn)。
(2)聯(lián)系確認(rèn)制。是指由兩人或兩人以上，在不同地點(diǎn)協(xié)同進(jìn)行作業(yè)時(shí)，必須通過電話、信號(hào)、聲響等方式進(jìn)行聯(lián)系，避免一方操作對(duì)另一方產(chǎn)生傷害，如一方在檢修，另一方誤送電，導(dǎo)致檢修人員發(fā)生觸電事故或設(shè)備動(dòng)作發(fā)生機(jī)械傷害事故。
(3)行走確認(rèn)制。無論是在露天還是在井下，行人都應(yīng)沿著規(guī)定的人行道行走。前進(jìn)時(shí)要注意前方是否有坑、溝、溜井、障礙物等，頂板是否有浮石，是否有冒頂?shù)奈ｋU(xiǎn)，聲光、信號(hào)等標(biāo)志是否正常，在拐彎或穿過電機(jī)車軌道時(shí)，應(yīng)前、后、左、右看清楚，確認(rèn)安全后方可前進(jìn)。遇到危險(xiǎn)情況要避讓，并及時(shí)處理、報(bào)告。嚴(yán)禁人員為抄近路而跨越鐵路軌道、運(yùn)輸機(jī)皮帶、坑、溝、溜井等。
(五)點(diǎn)檢制度
點(diǎn)檢制度是指操作工人每班對(duì)生產(chǎn)設(shè)備按點(diǎn)檢卡進(jìn)行檢查的制度。檢查力方法是通過人的感官、簡(jiǎn)單的工具以及安裝在設(shè)備上的儀表及信號(hào)標(biāo)志(壓力表、溫度表、電流表、電壓表、油壓表、氣壓表等)，對(duì)設(shè)備規(guī)定的部位按預(yù)先設(shè)定的周期和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行詳細(xì)的檢查、診斷。其目的是及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，采取相應(yīng)的措施，消除或減少故障的發(fā)生，預(yù)防帶病作業(yè)，避免人員及設(shè)備事故。
(六)班組安全活動(dòng)制度
班組安全活動(dòng)制度，是指班組通過開展內(nèi)容豐富、形式多樣的.安全活動(dòng)，以此提高職工安全素質(zhì)和安全生產(chǎn)技能，激發(fā)職工搞好安全生產(chǎn)的積極性。班組安全活動(dòng)的主要形式有：每天班前會(huì)講安全注意事項(xiàng)、班后小結(jié)安全工作、每周一的安全活動(dòng)日、事故現(xiàn)場(chǎng)分析會(huì)、班組安全競(jìng)賽、提安全合理化建議、辦安全黑板報(bào)、出安全專刊或安全簡(jiǎn)報(bào)等多種形式的安全活
二、安全生產(chǎn)檢查制度
安全生產(chǎn)檢查制度，是指各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和工段技術(shù)人員以及崗位生產(chǎn)工人，定期或不定期對(duì)生產(chǎn)系統(tǒng)進(jìn)行全面檢查的一項(xiàng)制度。安全生產(chǎn)檢查制度是礦山企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容，其目的是通過檢查，了解各部門、各車間的安全生產(chǎn)管理情況，發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)人的不安全行為，物的不安全狀態(tài)，管理上的缺陷，以及不安全的工作環(huán)境等，以利采取措施，及時(shí)解決和糾正，防止傷亡事故和職業(yè)病的發(fā)生。
(一)安全生產(chǎn)檢查的方式
1．定期檢查
定期安全生產(chǎn)檢查，是指有計(jì)劃、有組織、有目的地進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查。檢查的周期根據(jù)礦山企業(yè)的實(shí)際情況確定。一般為：集團(tuán)公司一次／半年、礦一次／季、車間一次／月、工段一次／周。
2．經(jīng)常性安全生產(chǎn)檢查
經(jīng)常性安全生產(chǎn)檢查是指?jìng)�(gè)別的、日常性的、巡視性的檢查。這種檢查一般是在施工生產(chǎn)過程中、現(xiàn)場(chǎng)大型生產(chǎn)設(shè)備檢修，作業(yè)工作面有嚴(yán)重的危險(xiǎn)因素等情況下進(jìn)行。
3．季節(jié)性及節(jié)假日前安全生產(chǎn)檢查
這種檢查是指針對(duì)季節(jié)性氣候條件的變化，按以前發(fā)生事故的規(guī)律對(duì)易引發(fā)事故的潛在危險(xiǎn)重點(diǎn)進(jìn)行檢查。如防汛、防凍、防中暑、防雷電、防煤氣中毒等檢查。由于節(jié)假日(春節(jié)、元旦、國(guó)慶節(jié)、五一節(jié)等)前后，是事故多發(fā)期，因此，進(jìn)行有針對(duì)性的安全生產(chǎn)檢查。
4．專業(yè)性安全生產(chǎn)檢查
專業(yè)性(專項(xiàng))安全檢查是指針對(duì)某個(gè)專項(xiàng)問題，如施工生產(chǎn)、大型設(shè)備、設(shè)施、作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的生產(chǎn)條件等，存在的普遍性安全隱患進(jìn)行檢查。
5．綜合性安全生產(chǎn)檢查
綜合性安全生產(chǎn)檢查一般是指礦組織安全專業(yè)部門及有關(guān)部門對(duì)下屬單位進(jìn)行的全面綜合性的安全生產(chǎn)大檢查。
(二)安全生產(chǎn)檢查的主要內(nèi)容
(1)查領(lǐng)導(dǎo)。是否認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的各項(xiàng)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)；在組織生產(chǎn)時(shí)是否認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的“五同時(shí)”(即在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)的同時(shí)計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比安全工作)；在組織、指揮生產(chǎn)時(shí)，是否有違章指揮行為；當(dāng)安全與生產(chǎn)發(fā)生矛盾時(shí)，是否把安全生產(chǎn)放在第一位；對(duì)安全檢查查出的隱患是否及時(shí)整改等。
(2)查工人。是否熟知本崗位“三大規(guī)程”(即技術(shù)規(guī)程、安全操作規(guī)程、設(shè)備檢修規(guī)程)的內(nèi)容；安全生產(chǎn)的操作技能水平高低狀況；生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全、文明生產(chǎn)情況等。
(3)檢查電氣設(shè)備是否完好，電氣線路和設(shè)備的安裝是否符合規(guī)范要求；電工安全用具是否符合規(guī)程規(guī)定；電氣裸露設(shè)備是否采取絕緣、屏護(hù)或間距，以及防止觸及或過分接近帶電體的防護(hù)措施；是否采取防止短路、接地等預(yù)防電氣事故的安全措施。
(4)檢查機(jī)械設(shè)備、鍋爐、壓力容器設(shè)備的防護(hù)裝置、保險(xiǎn)裝置是否完好；設(shè)備是否按規(guī)定的要求安裝、設(shè)備的技術(shù)性能狀況是否良好、能否正常運(yùn)行、有無超負(fù)荷運(yùn)行作業(yè)等情況。
(5)檢查露天礦邊坡穩(wěn)定狀況，作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)是否有危險(xiǎn)因素。
(6)檢查井下巷道、支護(hù)是否符合要求；頂板是否穩(wěn)固；通風(fēng)設(shè)備、設(shè)施是否完好；通風(fēng)質(zhì)量是否良好，瓦斯、粉塵濃度是否達(dá)標(biāo)等。
(7)建筑施工場(chǎng)地的檢查。建筑施工場(chǎng)地是否按規(guī)定設(shè)置圍墻和鐵柵門，設(shè)置安全標(biāo)志牌；工地現(xiàn)場(chǎng)的洞、溝等是否填平，是否有防護(hù)設(shè)施；腳手架的搭設(shè)和安全網(wǎng)或防護(hù)擋板等的設(shè)置是否符合規(guī)定要求；建筑使用的起重機(jī)械設(shè)備是否保持完好，鋼絲繩、離合器、制動(dòng)器、保險(xiǎn)裝置、安全防護(hù)裝置等是否良好。
(8)礦內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛檢查的主要內(nèi)容有：
①轉(zhuǎn)向裝置、制動(dòng)裝置、傳動(dòng)裝置是否符合技術(shù)要求。
②車輛的前后燈光是否齊全，亮度是否良好。
③各連接部位是否有松動(dòng)現(xiàn)象
④輪胎氣壓是否符合規(guī)定。
⑤車輛的各潤(rùn)滑點(diǎn)是否注入潤(rùn)滑油。
(9)廠房?jī)?nèi)工作環(huán)境檢查的主要內(nèi)容有：
①廠房?jī)?nèi)照明是否良好。
②廠房?jī)?nèi)的溫度、濕度是否達(dá)標(biāo)。
③廠房?jī)?nèi)通風(fēng)是否良好。
④特種作業(yè)地點(diǎn)是否懸掛安全警示牌。
⑤廠房?jī)?nèi)安全通道是否符合規(guī)定的寬度。
⑥危險(xiǎn)通道是否設(shè)置安全防護(hù)欄桿。
⑦有易燃易爆物品的地點(diǎn)，是否制定了防火防爆安全措施，并備有各種消防器材(如火火器、沙袋、蓄水池等)。
三、隱患整改制度
隱患整改是消除現(xiàn)場(chǎng)危險(xiǎn)因素、確保安全生產(chǎn)的重要一環(huán)。各級(jí)通過安全檢查，查出的隱患按照“四定”(定項(xiàng)目、定措施、定整改時(shí)間、定責(zé)任人)、“三不交”(班組能整改的不交工段，工段能整改的不交車間，車間能整改的不交礦)的原則，進(jìn)行整改。
四、安全教育制度
安全教育是為了增強(qiáng)職工的安全意識(shí)，提高職工的安全綜合素質(zhì)，為保障安全生產(chǎn)奠定基礎(chǔ)。安全教育的形式分為以下幾種：
(1)對(duì)新人礦的職工進(jìn)行“三級(jí)”(礦、車間、班組)安全教育。
(2)特種作業(yè)人員的培訓(xùn)教育。
(3)調(diào)換工種人員的安全教育。
(4)復(fù)工安全教育。
(5)外來實(shí)習(xí)代培人員的安全教育。
(6)外單位調(diào)入礦內(nèi)人員的安全教育。
(7)全員每季進(jìn)行一次再培訓(xùn)的安全教育。
五、勞動(dòng)保護(hù)用品發(fā)放管理制度
勞動(dòng)保護(hù)用品是保護(hù)職工在生產(chǎn)勞動(dòng)過程中的安全與健康所必需的一種防護(hù)用品，因此，礦山安全法》、《安全生產(chǎn)法》，以及勞動(dòng)部的相關(guān)法規(guī)對(duì)職工勞動(dòng)保護(hù)用品作了明確規(guī)定，礦山企業(yè)應(yīng)按照法律、法規(guī)的標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本企業(yè)的實(shí)際情況，制定勞動(dòng)保護(hù)用品發(fā)放管理制度。
六、設(shè)備管理制度
設(shè)備是礦山企業(yè)獲得經(jīng)濟(jì)效益的主要生產(chǎn)工具，因此，礦山企業(yè)必須制定詳細(xì)的設(shè)備管理制度。設(shè)備管理制度的主要內(nèi)容如下：
(1)購買新設(shè)備的要求。
(2)新設(shè)備的安裝規(guī)定。
(3)設(shè)備操作規(guī)范。
(4)設(shè)備使用期限。
(5)設(shè)備的更新。
(6)設(shè)備大、中、小修及日常維修的時(shí)間及技術(shù)要求。
七、安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度
安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度，是調(diào)動(dòng)各級(jí)組織、激勵(lì)個(gè)人搞好安全生產(chǎn)的一項(xiàng)極為重要的措施。因此，礦山企業(yè)應(yīng)重獎(jiǎng)那些安全生產(chǎn)搞得好的單位和個(gè)人，對(duì)重生產(chǎn)、輕安全，不能正確處理安全與生產(chǎn)的關(guān)系，對(duì)事故時(shí)有發(fā)生的單位及個(gè)人應(yīng)予以重罰，以教育廣大職工提高遵章守紀(jì)、按章辦事的自覺性，促進(jìn)安全生產(chǎn)。
礦山管理制度8
第一部分總則
⑴為了深入貫徹落實(shí)《內(nèi)蒙古煤礦安全監(jiān)察局文件》（內(nèi)煤安辦字[20xx]75號(hào)），關(guān)于印發(fā)內(nèi)蒙古煤礦兼職救護(hù)隊(duì)管理辦法的通知，內(nèi)附《內(nèi)蒙古自治區(qū)煤礦兼職救護(hù)隊(duì)管理辦法》。及《內(nèi)蒙古李家塔煤礦文件》（內(nèi)李礦字【20xx】44號(hào)）關(guān)于印發(fā)《李家塔煤礦輔助救護(hù)隊(duì)管理辦法》的通知。加強(qiáng)兼職救護(hù)隊(duì)的戰(zhàn)斗準(zhǔn)備，促進(jìn)隊(duì)伍建設(shè)，提高管理水平、技術(shù)水平、準(zhǔn)備水平，建立裝備先進(jìn)、組織嚴(yán)密、作風(fēng)過硬、素質(zhì)良好、協(xié)調(diào)有效、快速反應(yīng)、能夠協(xié)同專業(yè)礦山救護(hù)隊(duì)一起作戰(zhàn)的應(yīng)急救援隊(duì)伍。
2、保證兼職救護(hù)隊(duì)具有良好的戰(zhàn)斗力，以保護(hù)煤礦職工的生命財(cái)產(chǎn)安全，能夠及時(shí)有效的組織礦山事故的搶險(xiǎn)，搶救遇險(xiǎn)、遇難人員，防止事故擴(kuò)大，最大限度地減少事故損失和人員傷亡，迅速有效地處理井下瓦斯、煤塵、水、火和頂板等災(zāi)害事故，為企業(yè)安全生產(chǎn)保駕護(hù)航。
第二部分使用范圍
本規(guī)章制度適用于內(nèi)蒙古李家塔煤礦兼職救護(hù)隊(duì)。
本規(guī)章制度規(guī)范規(guī)了內(nèi)蒙古李家塔煤礦兼職救護(hù)隊(duì)的工作內(nèi)容、隊(duì)組管理制度、設(shè)備管理制度等各項(xiàng)內(nèi)容制度。
第三部分引用文件
本規(guī)章制度中的一些法律、法規(guī)、內(nèi)容、制度條款引用來自《內(nèi)蒙古李家塔煤礦文件[20xx]44號(hào)》、《內(nèi)蒙古煤礦安全監(jiān)察局文件》內(nèi)煤安辦字【20xx】75號(hào)關(guān)于印發(fā)內(nèi)蒙古煤礦兼職救護(hù)隊(duì)管理辦法的通知、《礦山救護(hù)規(guī)程》（20xx版）、《煤礦安全規(guī)程》（20xx版）、《中華人民共和國(guó)礦山安全法》。
第四部分
煤礦兼職救護(hù)隊(duì)的宗旨、職責(zé)、任務(wù)
一、宗旨
服務(wù)宗旨：
保護(hù)國(guó)家資源、企業(yè)財(cái)產(chǎn)、礦工生命的安全。
救援宗旨：
先活后死，先重后輕，先易后難。
二、職責(zé)
1.受礦長(zhǎng)直接領(lǐng)導(dǎo)，業(yè)務(wù)上由安檢科指導(dǎo)并開展各項(xiàng)工作。
2.自覺參加救援技術(shù)理論學(xué)習(xí)，接受技能培訓(xùn)和戰(zhàn)備訓(xùn)練。
3.必須熟悉礦井通風(fēng)系統(tǒng)、災(zāi)害預(yù)防和處理計(jì)劃、設(shè)備使用要求及參數(shù)等相關(guān)技術(shù)。
4.參與煤礦生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案，礦井災(zāi)害預(yù)防和處理計(jì)劃及安全技術(shù)措施的編制，并參與組織實(shí)施。
5.引導(dǎo)和救助遇險(xiǎn)人員脫離災(zāi)區(qū)，積極搶救遇險(xiǎn)、遇難人員。
6.協(xié)助專業(yè)礦山救護(hù)隊(duì)完成礦井事故處理工作。
7.對(duì)救援設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行定期檢查，保障所有設(shè)備的完好可用。
8.堅(jiān)持“加強(qiáng)戰(zhàn)備、嚴(yán)格訓(xùn)練、主動(dòng)預(yù)防、積極救援”的原則，不斷提升戰(zhàn)斗力，使事故造成的人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失降到最低限度。
三、任務(wù)
1.引導(dǎo)和救助遇險(xiǎn)人員脫離災(zāi)區(qū)，協(xié)助專業(yè)礦山救護(hù)隊(duì)積極搶救遇險(xiǎn)遇難人員。
2.做好礦山安全生產(chǎn)預(yù)防性檢查，控制和處理礦山初期事故。
3.參加需要佩用氧氣呼吸器作業(yè)的安全技術(shù)工作。
4.協(xié)助做好礦山職工自救與互救知識(shí)的宣傳教育工作。
5.保護(hù)煤礦職工和救護(hù)人員的生命安全，減少國(guó)家資源和財(cái)產(chǎn)損失。
第五部分組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)
李家塔煤礦兼職救護(hù)隊(duì)編制為2支小隊(duì)，每支小隊(duì)10名隊(duì)員，總共22名隊(duì)員。
隊(duì)長(zhǎng)：
高志忠
副隊(duì)長(zhǎng)：
田海軍，孫子云
技術(shù)員：
鄭國(guó)偉
設(shè)備管理員：
楊海瑞
一小隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)：
吳曉琪
一小隊(duì)隊(duì)員：
范強(qiáng)，王強(qiáng)，吳波，姚麗宏，趙鵬，張飛
楊海瑞，姚東偉，黃曉君。
二小隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)：
張曉宇
二小隊(duì)隊(duì)員：
薛文柱，鄭國(guó)偉，李磊，韓超，馮宏瑞，
王如興，賀瑞卿，王肥
考核組：
考核組負(fù)責(zé)新隊(duì)員入隊(duì)考核，及組織各類活動(dòng)的考核。
考核組長(zhǎng)：
劉偉。
考核成員：
高志忠，田海軍，孫子云，吳曉琪，張曉宇。
第六部分管理制度
一、崗位責(zé)任制
1.兼職救護(hù)隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)職責(zé)：
⑴自覺遵守《礦山安全法》、《煤礦安全規(guī)程》和《煤礦救護(hù)規(guī)程》等法律法規(guī)和各項(xiàng)規(guī)章制度，救護(hù)過程中，有權(quán)制止任何人違章作業(yè)，有權(quán)拒絕任何人違章指揮。
⑵在礦長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，在總工業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)兼職救護(hù)隊(duì)的全面工作。
⑶每年年初制定兼職救護(hù)隊(duì)年度培訓(xùn)計(jì)劃、訓(xùn)練計(jì)劃，并組織落實(shí)。
⑷搞好日常管理和戰(zhàn)斗準(zhǔn)備工作，帶領(lǐng)救護(hù)隊(duì)完成上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù)。
⑸參加審查礦井災(zāi)害預(yù)防和處理計(jì)劃、礦井應(yīng)急救援預(yù)案，協(xié)助煤礦搞好安全和事故隱患排查工作。
⑹每次培訓(xùn)、訓(xùn)練結(jié)束后，組織進(jìn)行總結(jié)；每次演練、救災(zāi)任務(wù)結(jié)束后，將所開展的工作進(jìn)行總結(jié)一起歸整存檔，同時(shí)做好隊(duì)內(nèi)軟件資料的整理和臺(tái)賬管理工作。
2.兼職救護(hù)隊(duì)副隊(duì)長(zhǎng)職責(zé)：
⑴協(xié)助隊(duì)長(zhǎng)負(fù)責(zé)管理兼職救護(hù)隊(duì)工作。
⑵協(xié)助隊(duì)長(zhǎng)完成上級(jí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。
⑶制定兼職救護(hù)隊(duì)隊(duì)內(nèi)管理考核規(guī)章制度。
⑷監(jiān)督、執(zhí)行救護(hù)隊(duì)員業(yè)務(wù)技能考核工作。
⑸隊(duì)長(zhǎng)因公外出或其他原因不在時(shí)，負(fù)責(zé)本隊(duì)作戰(zhàn)任務(wù)的指揮責(zé)任。
3.兼職救護(hù)隊(duì)技術(shù)員職責(zé)：
⑴在隊(duì)長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)兼職救護(hù)隊(duì)的技術(shù)工作。
⑵協(xié)助隊(duì)長(zhǎng)做好事故處理技術(shù)措施的制訂工作。
⑶記錄事故處理經(jīng)過及采取的一切措施。
⑷了解事故的處理情況并提出整改意見。
⑸正、副隊(duì)長(zhǎng)不在時(shí)，擔(dān)負(fù)本隊(duì)作戰(zhàn)工作的指揮責(zé)任。
4.設(shè)備維修管理員職責(zé)：
⑴認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)，熟練掌握各種儀器設(shè)備的性能及故障排除維修保養(yǎng)等知識(shí)，努力提高業(yè)務(wù)技能水平。
⑵經(jīng)常對(duì)救護(hù)隊(duì)的設(shè)備進(jìn)行檢驗(yàn)，并保持完好。
⑶對(duì)氧氣充填泵勤保養(yǎng)，并保持完好。
⑷做好救護(hù)隊(duì)設(shè)備設(shè)施的臺(tái)帳記錄。
⑸對(duì)故障設(shè)備進(jìn)行登記，并及時(shí)匯報(bào)隊(duì)長(zhǎng)，進(jìn)行處理。
⑹及時(shí)對(duì)救護(hù)隊(duì)損耗的物資進(jìn)行記錄，并將采購計(jì)劃上報(bào)隊(duì)長(zhǎng)。
5.兼職救護(hù)隊(duì)員職責(zé)：
⑴遵守紀(jì)律，聽從指揮，積極主動(dòng)完成領(lǐng)導(dǎo)分配的各項(xiàng)任務(wù)。
⑵積極參加學(xué)習(xí)、技術(shù)培訓(xùn)和體能訓(xùn)練，不斷提高業(yè)務(wù)水平、操作技能和身體素質(zhì)。
⑶在處理事故時(shí)，應(yīng)迅速正確完成指揮員命令，并及時(shí)匯報(bào)。
⑷積極救助遇險(xiǎn)人員和消滅事故。
⑸根據(jù)指揮員命令，在事故處理時(shí)擔(dān)負(fù)電話值班員、通訊員、安全崗哨等職責(zé)。
二、入隊(duì)、退隊(duì)制度
1.入隊(duì)制度：
⑴新隊(duì)員必須了解兼職救護(hù)隊(duì)的職責(zé)、任務(wù)、宗旨。
⑵新隊(duì)員必須了解兼職救護(hù)隊(duì)是一支救援性隊(duì)伍。
⑶新隊(duì)員必須是高中（含高中）以上學(xué)歷。
⑷新隊(duì)員年齡必須是25――35周歲之間的男性。
⑸新隊(duì)員必須具有煤礦井下工作一年（含一年）以上經(jīng)驗(yàn)。
⑹新隊(duì)員必須五官端正，身體健康，無高血壓、哮喘等疾病。
⑺不能下井工作者禁止參加救護(hù)隊(duì)。
⑻新隊(duì)員必須經(jīng)所在部門或科室同意方能參加入隊(duì)申請(qǐng)。
⑼以上條件符合者，可填寫兼職救護(hù)隊(duì)入隊(duì)申請(qǐng)表（見附表1），經(jīng)救護(hù)隊(duì)考核組考核合格后，安檢科簽字同意方能入隊(duì)。
⑴長(zhǎng)跑3000米。15分鐘內(nèi)跑完100分。
⑵單杠引體向上標(biāo)準(zhǔn)12個(gè)100分。
⑶俯臥撐1分鐘內(nèi)60個(gè)100分。
⑷仰臥起坐1分鐘內(nèi)60個(gè)100分。
⑸負(fù)重起蹲2分鐘內(nèi)80個(gè)100分（背呼吸器，18公斤）。
2.退隊(duì)制度
⑴救護(hù)隊(duì)員退隊(duì)需提交退隊(duì)申請(qǐng)表（見表2）。
⑵從本礦離職者，視其退出救護(hù)隊(duì)。
⑶因本職職位變動(dòng)而不能再從事救護(hù)工作的，退出救護(hù)隊(duì)。
⑷因自身身體條件、包括感染疾病等因素而無法參加救護(hù)工作的，退出救護(hù)隊(duì)。
⑸連續(xù)3次事假不能參加學(xué)習(xí)、訓(xùn)練的，連續(xù)2次不請(qǐng)假的退出救護(hù)隊(duì)。
⑹結(jié)合上一年度的綜合考核成績(jī)，將上一年度綜合成績(jī)排名最后三名的隊(duì)員和新隊(duì)員一同參與考核，取前三名。
⑺不能遵守其它李家塔煤礦兼職救護(hù)隊(duì)有關(guān)規(guī)定的，不符合《礦山救護(hù)規(guī)程》對(duì)兼職救護(hù)隊(duì)員其它規(guī)定的，退出救護(hù)隊(duì)。
三、隊(duì)員管理制度
1.兼職救護(hù)隊(duì)新隊(duì)員管理制度：
⑴新隊(duì)員必須明確自已是救護(hù)隊(duì)員，礦井災(zāi)害必須出動(dòng)，否則追究刑事責(zé)任。
⑵新隊(duì)員必須遵守李家塔煤礦兼職救護(hù)隊(duì)隊(duì)員管理制度。
⑶新隊(duì)員入隊(duì)試用1年（救護(hù)隊(duì)出勤1年）以上有資格申請(qǐng)取證培訓(xùn)。
⑷新隊(duì)員不得隱瞞病情，否則退出兼職救護(hù)隊(duì)。
⑸新隊(duì)員要愛護(hù)個(gè)人裝備，個(gè)人裝備必須做到干凈整潔。
⑹未經(jīng)設(shè)備管理員或隊(duì)長(zhǎng)同意，不得拆卸救護(hù)隊(duì)裝備。
⑺救護(hù)隊(duì)為新隊(duì)員配發(fā)好隊(duì)服、礦帽、膠鞋，必須妥善保管，不得外借。
⑻新隊(duì)員因各種原因一年內(nèi)離職的`，應(yīng)及時(shí)交回所配發(fā)的物品，否則申請(qǐng)人力資源科扣除相應(yīng)工資。
⑼新隊(duì)員經(jīng)安全中心培訓(xùn)取得救援證書后，一年內(nèi)離職，培訓(xùn)費(fèi)用從工資中扣除。
2.兼職救護(hù)隊(duì)隊(duì)員管理制度：
⑴兼職救護(hù)隊(duì)員必須了解兼職救護(hù)隊(duì)是礦井安全的最后保障，是一支救援性隊(duì)伍。
⑵兼職救護(hù)隊(duì)員必須認(rèn)真履行職責(zé)、完成任務(wù)。
⑶兼職救護(hù)隊(duì)員必須遵守李家塔煤礦兼職救護(hù)隊(duì)管理制度。
⑷救護(hù)隊(duì)員在救援期間必須完全服從救護(hù)隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)，統(tǒng)一指揮，及時(shí)出動(dòng)救援，否則追究刑事責(zé)任。
⑸救護(hù)隊(duì)員不得以任何借口拒絕礦井事故救援，否則追究刑事責(zé)任。
⑹救護(hù)隊(duì)員不得以任何借口拒絕礦井預(yù)案演練，否則扣除當(dāng)月補(bǔ)貼。
⑺救護(hù)隊(duì)員必須保障個(gè)人裝備隨時(shí)處于備戰(zhàn)狀態(tài)。
⑻救護(hù)隊(duì)員在未經(jīng)設(shè)備管理員或隊(duì)長(zhǎng)同意，不得私自拆卸個(gè)人裝備。
⑼救護(hù)隊(duì)員應(yīng)妥善保管個(gè)人裝備，不得外借、損壞、改裝。⑽救護(hù)隊(duì)員有義務(wù)對(duì)礦井職工進(jìn)行自救互救知識(shí)的培訓(xùn)。⑾救護(hù)隊(duì)員有義務(wù)消除礦井一切災(zāi)害隱患。
⑿救護(hù)隊(duì)員每月應(yīng)參加隊(duì)內(nèi)救護(hù)知識(shí)培訓(xùn)，若有事需履行請(qǐng)假手續(xù)。
⒀任何隊(duì)組、科室、礦領(lǐng)導(dǎo)不得以任何理由要求救護(hù)隊(duì)員在培訓(xùn)期間、救援期間從事其它工作。
四、獎(jiǎng)罰制度
⑴全體救護(hù)隊(duì)員必須服從命令，聽從指揮，認(rèn)真履行職責(zé)和任務(wù)，違者開除救護(hù)隊(duì)。
⑵全體救護(hù)隊(duì)員必須認(rèn)真完成學(xué)習(xí)期間制訂的各項(xiàng)訓(xùn)練項(xiàng)目，違者每次罰款100元。
⑶副隊(duì)長(zhǎng)、小隊(duì)長(zhǎng)責(zé)任不落實(shí)、工作交代不清楚、分派任務(wù)不明確、不組織學(xué)習(xí)、不組織訓(xùn)練，一次罰款100元。
⑷不愛護(hù)儀器設(shè)備，亂砸亂丟，保護(hù)不妥當(dāng)，保養(yǎng)不到位的，造成損壞的一次罰款200元，并承擔(dān)賠償損壞的設(shè)備責(zé)任，丟失的按原價(jià)賠償。
⑸培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間，未出勤者，扣除當(dāng)天補(bǔ)貼。未出勤且不請(qǐng)假者扣除當(dāng)天補(bǔ)貼，罰款50元。
⑹體能訓(xùn)練時(shí)，對(duì)有抵觸情緒的、不配合行動(dòng)的、放棄訓(xùn)練的、考核不合格的，扣罰100元。
⑺應(yīng)急救援時(shí)，對(duì)隱瞞災(zāi)區(qū)真相、謊報(bào)災(zāi)情，導(dǎo)致指揮失誤、造成不良后果，情節(jié)嚴(yán)重的按相關(guān)法律法規(guī)追究當(dāng)事人刑事責(zé)任。
⑻應(yīng)急救援時(shí)，在災(zāi)區(qū)畏縮不前者，臨陣逃脫者、不執(zhí)行命令者一次處罰3000元，開除兼職救護(hù)隊(duì)并追究其法律責(zé)任。
⑼年度連續(xù)3次事假不能參加學(xué)習(xí)、訓(xùn)練的，連續(xù)2次不請(qǐng)假的視為自動(dòng)離職。
⑽自覺遵守李家塔煤礦兼職救護(hù)隊(duì)制定的制度，如有培訓(xùn)取證后服役不滿一年離職的需承擔(dān)相應(yīng)的培訓(xùn)費(fèi)用。⑾對(duì)在應(yīng)急救援工作中有突出表現(xiàn)者給予1000―10000元獎(jiǎng)勵(lì)。
五、年度計(jì)劃制度
⑴兼職救護(hù)隊(duì)每年年初必須制訂全年度學(xué)習(xí)訓(xùn)練計(jì)劃，并上報(bào)礦領(lǐng)導(dǎo)審批。
⑵年度計(jì)劃必須包括隊(duì)員名冊(cè)、外出培訓(xùn)取證計(jì)劃、礦井災(zāi)害預(yù)案，職業(yè)災(zāi)害預(yù)防及處理計(jì)劃學(xué)習(xí)等內(nèi)容。
⑶年度計(jì)劃必須對(duì)全年度學(xué)習(xí)訓(xùn)練課件、預(yù)案演練、作出具體規(guī)劃。
⑷年度計(jì)劃里要有對(duì)全礦職工自救互救知識(shí)教育的計(jì)劃。
⑸年度計(jì)劃要在每年第一次學(xué)習(xí)期間通知全體救護(hù)隊(duì)員。
六、年終總結(jié)制度
⑴兼職救護(hù)隊(duì)每年年終必須進(jìn)行全年度成果總結(jié)，并上報(bào)礦領(lǐng)導(dǎo)評(píng)審。
⑵年終總結(jié)必須在年終全隊(duì)考核結(jié)束后進(jìn)行。
⑶年終總結(jié)必須對(duì)全年度參加的所有預(yù)案演練進(jìn)行公布。
⑷年終總結(jié)必須對(duì)全年度參加的救援情況進(jìn)行總結(jié)性公布。
⑸年終總結(jié)要對(duì)全年度參加自救互救教育工作進(jìn)行總結(jié)。
⑹年終總結(jié)全體救護(hù)隊(duì)員必須參加。
七、預(yù)防性檢查制度
⑴兼職救護(hù)隊(duì)?wèi)?yīng)建立健全企業(yè)預(yù)防性檢查制度。
⑵預(yù)防性檢查制度應(yīng)上報(bào)礦安檢科評(píng)審。
⑶預(yù)防檢查工作地面包括消防設(shè)施的檢查，消防通道的檢查，地面負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)的工作的檢查。
⑷井下包括消防設(shè)施的檢查，井下避災(zāi)路線的檢查，井下避災(zāi)標(biāo)志的檢查，井下避災(zāi)區(qū)域負(fù)責(zé)人工作的檢查，井下避難硐室的檢查。
⑸救護(hù)隊(duì)要經(jīng)常入井檢查礦井災(zāi)害預(yù)防的落實(shí)情況。
⑹預(yù)防性檢查工作要認(rèn)真仔細(xì)，發(fā)現(xiàn)有危及井下職工生命安全的隱患時(shí)立即處理。
⑺要熟悉各采煤、掘進(jìn)工作面的分布情況，掌握井下材料庫的地點(diǎn)，了解庫內(nèi)材料設(shè)備品名和儲(chǔ)存情況。
⑻每月不定期檢查至少有兩次。
⑼預(yù)防檢查人員必須遵守《煤礦安全規(guī)程》和《煤礦救護(hù)規(guī)程》的規(guī)定。
⑽預(yù)防檢查結(jié)束后，寫出行走路線圖，對(duì)發(fā)現(xiàn)事故隱患，通知所管轄區(qū)隊(duì)或礦調(diào)度室。
八、應(yīng)急救援制度
⑴兼職救護(hù)隊(duì)?wèi)?yīng)建立健全應(yīng)急救援制度。
⑵應(yīng)急救援制度包括應(yīng)急體制和救援預(yù)案。
⑶應(yīng)急救援制度應(yīng)上報(bào)礦安檢科評(píng)審。
⑷災(zāi)害發(fā)生時(shí)，兼職救護(hù)隊(duì)接到通知后必須在第一時(shí)間井口集合。
⑸隊(duì)長(zhǎng)或副隊(duì)長(zhǎng)必須至少有一人在礦24h值班，并保持電話暢通，有事必須向安檢請(qǐng)假，同意后方可離礦。隊(duì)員臨時(shí)外出必須向隊(duì)長(zhǎng)請(qǐng)假，方可執(zhí)行。
⑹兼職救護(hù)隊(duì)必須在保證自身安全的情況下才能救援。
九、事故搶險(xiǎn)救援報(bào)告制度
1.當(dāng)發(fā)生事故時(shí)，現(xiàn)場(chǎng)人員應(yīng)及時(shí)有效地將實(shí)際情況匯報(bào)調(diào)度室。報(bào)告程序（見下頁）：
2.匯報(bào)內(nèi)容必須清楚簡(jiǎn)短，明確時(shí)間、地點(diǎn)、性質(zhì)、遇險(xiǎn)人數(shù)。匯報(bào)內(nèi)容如下：
現(xiàn)場(chǎng)人員礦調(diào)度室礦長(zhǎng)室
應(yīng)急救援預(yù)兼職救護(hù)隊(duì)
災(zāi)害發(fā)生的時(shí)間和地點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)人員報(bào)告所在隊(duì)組和姓名報(bào)告災(zāi)害的性質(zhì)受困人數(shù)和傷亡情況
3.救護(hù)隊(duì)救援時(shí)報(bào)告內(nèi)容：
兼職救護(hù)隊(duì)參戰(zhàn)人數(shù)
兼職救護(hù)隊(duì)參戰(zhàn)裝備情況
兼職救護(hù)隊(duì)呼吸器最底氧氣壓力
兼職救護(hù)隊(duì)作戰(zhàn)行動(dòng)路線
兼職救護(hù)隊(duì)所在位置有害氣體情況，現(xiàn)場(chǎng)
情況，隊(duì)員狀況。
兼職救護(hù)隊(duì)用戰(zhàn)救援情況
被困人員傷亡的狀況
十、戰(zhàn)后總結(jié)制度
1.戰(zhàn)后總結(jié)要求參戰(zhàn)隊(duì)員全部參加。
2.戰(zhàn)后要求對(duì)損耗設(shè)備做出統(tǒng)計(jì)。
3.戰(zhàn)后要對(duì)救援時(shí)發(fā)生的問題進(jìn)行匯總。
4.戰(zhàn)后要寫出行動(dòng)路線圖。
5.戰(zhàn)后要對(duì)救援情況作出書面報(bào)告材料。
6.戰(zhàn)后要對(duì)參戰(zhàn)隊(duì)員槍案進(jìn)行存檔。
第七部分
技術(shù)裝備儲(chǔ)存、檢查、維護(hù)保養(yǎng)制度
一、設(shè)備庫房管理制度
1.設(shè)備庫房由設(shè)備管理員負(fù)責(zé)管理。
2.設(shè)備庫房嚴(yán)禁煙火。
3.非工作人員禁止進(jìn)入設(shè)備庫房。
4.庫房必須保持干凈整潔，設(shè)備器材擺放整齊。
5.庫房建立設(shè)備臺(tái)賬，賬目必須清晰，設(shè)備材料進(jìn)出庫時(shí)必須詳細(xì)記錄。
6.裝備必須定期檢查，無過期物品和無效設(shè)備，保證合格。
7.對(duì)損耗的物資應(yīng)及時(shí)上報(bào)兼職救護(hù)隊(duì)長(zhǎng)。
二、隊(duì)服管理制度
1.隊(duì)服、礦帽、膠鞋嚴(yán)禁無故帶出救護(hù)隊(duì)。
2.隊(duì)服要求隊(duì)員統(tǒng)一清洗.
3.嚴(yán)禁穿救護(hù)隊(duì)隊(duì)服做救援以外的工作。
4.上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)檢查、演練、作戰(zhàn)，救護(hù)隊(duì)培訓(xùn)學(xué)習(xí)時(shí)，必須統(tǒng)一著裝。
5.嚴(yán)禁私自改裝隊(duì)服裝備，嚴(yán)禁亂涂亂畫。
6.隊(duì)服破損及時(shí)報(bào)告隊(duì)長(zhǎng)。
7.隊(duì)服不得外借他人使用。
8.救護(hù)隊(duì)員離隊(duì)時(shí)要及時(shí)交回隊(duì)服。
三、呼吸器保養(yǎng)制度：
1.呼吸器是救護(hù)隊(duì)員生命安全的保障，救護(hù)隊(duì)員必須做到認(rèn)真愛護(hù)，精心保養(yǎng)。
2.每位救護(hù)隊(duì)員要每月對(duì)個(gè)人呼吸器進(jìn)行氣密性、自補(bǔ)自排、定量供氧、氧氣壓力、面罩進(jìn)行一次檢查，并填寫記錄。
3.呼吸器不用時(shí)必須用偶接頭把呼、吸兩管連接，放入箱內(nèi)。
4.呼吸器每三個(gè)月必須更換一次氫氧化鈣。
5.每次戰(zhàn)后、訓(xùn)練結(jié)束后，呼吸器氧氣必須充至18Mpa以上。
6.全體救護(hù)隊(duì)員必須按自己的編號(hào)使用氧氣瓶，禁止敵國(guó)亂拿亂用。
7.未經(jīng)隊(duì)長(zhǎng)或設(shè)備管理員同意，任何人不得拆卸呼吸器。
8.嚴(yán)禁用鈍器打開呼吸器的呼吸艙。
9.呼吸器的維修完全交于隊(duì)長(zhǎng)、副隊(duì)長(zhǎng)、或設(shè)備管理員。
10.呼吸器每6個(gè)月必須請(qǐng)專業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行檢驗(yàn)，并貼檢驗(yàn)標(biāo)簽。
11.呼吸器損壞應(yīng)及時(shí)匯報(bào)隊(duì)長(zhǎng)。
四、呼吸器校驗(yàn)儀管理制度
1.呼吸器檢驗(yàn)儀由設(shè)備管理員保養(yǎng)。
2.呼吸器檢驗(yàn)儀各部件必須齊全。
3.呼吸器檢驗(yàn)儀必須保持干凈整潔。
4.呼吸器檢驗(yàn)儀水柱必須保持在0位。
5.呼吸器檢驗(yàn)儀故障必須上報(bào)兼職救護(hù)隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)。
6.隊(duì)員用檢驗(yàn)儀時(shí)必須隊(duì)長(zhǎng)、或設(shè)備管理員同意。
7.外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)攜帶校驗(yàn)儀要填寫出庫單。
五、醫(yī)療急救箱管理制度
1.醫(yī)用箱由設(shè)備管理員保養(yǎng)。
2.醫(yī)用箱內(nèi)藥品必須保證齊全，且無過期藥品，缺少藥品及時(shí)補(bǔ)充。
3.醫(yī)用箱必須保持干凈整潔
4.醫(yī)用箱內(nèi)必須有止血帶、三角巾、紗布、醫(yī)用棉簽、消毒液。
5.醫(yī)療箱附件必須有足夠的四肢夾板、軀干夾板。
六、自動(dòng)蘇生器管理制度
1.自動(dòng)蘇生器由設(shè)備管理員保養(yǎng)。
2.自動(dòng)蘇生器各部件必須齊全。
3.自動(dòng)蘇生器必須保持干凈整潔。
4.自動(dòng)蘇生器氧氣必須保持18Mpa以上。
5.自動(dòng)蘇生器內(nèi)使用過的開口器、咽喉導(dǎo)管、引射管必須消毒才能放回箱內(nèi)。
6.自動(dòng)蘇生器每6個(gè)月必須請(qǐng)專業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行檢驗(yàn)，必須保持在檢驗(yàn)期內(nèi)。
7.自動(dòng)蘇生器故障必須上報(bào)兼職救護(hù)隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)
七、小儀器管理制度
1.小儀器由設(shè)備管理員負(fù)責(zé)保養(yǎng)。
2.小儀器包括光干涉瓦斯檢測(cè)儀、便攜式多參數(shù)測(cè)定器、煤礦用電子式風(fēng)速表、多氣體測(cè)定器、壓縮氧自救器。
3.小儀器必須保持干凈整潔，儀器各部件必須齊全，且靈活好用。
4.小儀器必須定期請(qǐng)專業(yè)機(jī)構(gòu)檢驗(yàn)，涉瓦斯檢測(cè)儀6個(gè)月檢驗(yàn)一次，便攜式多參數(shù)測(cè)定器6個(gè)月檢驗(yàn)一次，煤礦用電子式風(fēng)速表6個(gè)月檢驗(yàn)一次，壓縮氧自救器6個(gè)月檢驗(yàn)一次。
5.檢驗(yàn)期外的儀器不得使用。
6.小儀器損壞必須上報(bào)隊(duì)長(zhǎng)進(jìn)行維修。
八、其它儀器設(shè)備管理制度
1.設(shè)備庫其它儀器設(shè)備由設(shè)備管理員負(fù)責(zé)。
2.其它設(shè)備包括便攜式通訊電話、心肺復(fù)蘇模擬人、氧氣充填泵、空氣采樣設(shè)備、橡膠密閉筒、新型密閉、LBD線纜、消防鍬、消防鎬、擔(dān)架、氫氧化鈣。
3.設(shè)備管理員必須保證儀器設(shè)備的齊全完好。
4.氫氧化鈣必須按時(shí)補(bǔ)充，保證無過期物品。保證數(shù)量充足。
九、救援技術(shù)裝備臨時(shí)調(diào)用制度
1.兼職救護(hù)隊(duì)?wèi)?yīng)急救援裝備只有救護(hù)隊(duì)有權(quán)使用。
2.如發(fā)生事故時(shí)，兼職救護(hù)隊(duì)有義務(wù)配合專職救護(hù)隊(duì)調(diào)用應(yīng)急救援技術(shù)裝備。
3.臨時(shí)調(diào)用應(yīng)急救援技術(shù)裝備時(shí)，必須填寫臨時(shí)調(diào)用表，表格內(nèi)容必須有經(jīng)辦人，調(diào)用人，調(diào)用時(shí)間，裝備型號(hào)及數(shù)量。
4.調(diào)出的應(yīng)急救援裝備必須是備戰(zhàn)狀態(tài)。
5.應(yīng)急救援技術(shù)裝備回庫前必須認(rèn)真檢查，調(diào)用人與經(jīng)辦人必須在場(chǎng)進(jìn)行核對(duì)，將其狀態(tài)進(jìn)行記錄，損壞物品另行記錄，上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行修復(fù)。
第八部分文件材料管理制度
一、文件管理制度
1.煤礦下達(dá)的文件必須及時(shí)匯報(bào)隊(duì)長(zhǎng)。
2.各類文件必須定點(diǎn)歸類存檔。
3.培訓(xùn)類文件必須及時(shí)上報(bào)煤礦，并備份。
4.制度類文件必須盡快落實(shí)執(zhí)行。
5.活動(dòng)類文件必須請(qǐng)示安檢科負(fù)責(zé)人。
二、學(xué)習(xí)材料管理制度
1.學(xué)習(xí)材料必須歸類存放。
2.學(xué)習(xí)材料包括創(chuàng)傷急救類、儀器操作類、應(yīng)急救援類、預(yù)案類、事故案例類。
3.學(xué)習(xí)材料必須請(qǐng)專業(yè)救護(hù)隊(duì)審批。
4.學(xué)習(xí)材料必須隨時(shí)對(duì)全體煤礦職工開放。
5.兼職救護(hù)隊(duì)有義務(wù)將學(xué)習(xí)材料復(fù)印給煤礦職工。
三、應(yīng)急救援預(yù)案管理制度
1.兼職救護(hù)隊(duì)每年必須與企業(yè)統(tǒng)一建立制定應(yīng)急救援預(yù)案。
2.兼職救護(hù)隊(duì)每年必須與企業(yè)修訂應(yīng)急救援體制。
3.隊(duì)內(nèi)應(yīng)急救援預(yù)案必須上報(bào)安檢科評(píng)審。
4.應(yīng)急救援預(yù)案必須定點(diǎn)存放。
5.兼職救護(hù)隊(duì)必須提前演練應(yīng)急預(yù)案。
6.兼職救護(hù)隊(duì)要經(jīng)常收集其它煤礦的應(yīng)急預(yù)案作為學(xué)習(xí)材料使用。
四、應(yīng)急救援圖紙管理制度
1.應(yīng)急救援圖紙必須定點(diǎn)存放。
2.應(yīng)急救援圖紙必須每季度更新。
3.應(yīng)急救援圖紙必須包括煤礦的采掘工程平面圖、礦井通風(fēng)系統(tǒng)圖、井上下對(duì)照?qǐng)D、井下避災(zāi)路線圖。
4.以上圖紙由煤礦提供。
5.兼職救護(hù)隊(duì)員必須熟悉各類圖紙。
五、救護(hù)隊(duì)員檔案管理制度
1.兼職救護(hù)隊(duì)必須制定隊(duì)員檔案。
2.隊(duì)員檔案必須有隊(duì)員服役時(shí)間。
3.隊(duì)員檔案必須有隊(duì)員培訓(xùn)證書的編號(hào)。
4.兼職救護(hù)隊(duì)隊(duì)員檔案上交礦安檢科一份，隊(duì)內(nèi)存檔一份。
5.非本礦機(jī)構(gòu)，不得對(duì)外公開隊(duì)員檔案。
6.隊(duì)員落案嚴(yán)禁涂改。
第九部分培訓(xùn)學(xué)習(xí)、訓(xùn)練、考核制度
一、出勤和請(qǐng)假制度：
1.每期培訓(xùn)學(xué)習(xí)進(jìn)行實(shí)名制考勤。
2.隊(duì)員出勤不得遲到早退。
3.考勤由副隊(duì)長(zhǎng)負(fù)責(zé)登記存檔。
4.未出勤的隊(duì)員要進(jìn)行備注。
5.因礦上工作在外培訓(xùn)、工作的隊(duì)員按出勤登記。
6.每月隊(duì)員的救護(hù)津貼按出勤計(jì)算。
7.因故不能出勤的隊(duì)員要提前請(qǐng)假，經(jīng)同意后方準(zhǔn)請(qǐng)假，請(qǐng)假條如下（見表3）：
8、兼職救護(hù)隊(duì)員出勤期間，因其它部門調(diào)用要填寫如下表格（見表4）：
請(qǐng)假條（表3）救護(hù)隊(duì)培訓(xùn)期間，隊(duì)員不能按時(shí)出勤、或因其它事務(wù)不能參加培訓(xùn)，持本表向安檢科請(qǐng)假。
姓名
隊(duì)內(nèi)職務(wù)理由公事
私事病假
時(shí)間
年月日
年月日救護(hù)隊(duì)
意見
安檢科
意見
內(nèi)蒙古李家塔煤礦
兼職救護(hù)隊(duì)學(xué)習(xí)期間隊(duì)員臨時(shí)調(diào)用申請(qǐng)（表4）
同志在年月日兼職救護(hù)隊(duì)培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間，因的工作，經(jīng)部門（人）臨時(shí)調(diào)用，調(diào)用期間為時(shí)分至?xí)r分，在此期間不能參加救護(hù)隊(duì)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
救護(hù)隊(duì)：
安檢科：
調(diào)用部門：
二、培訓(xùn)學(xué)習(xí)制度
1.兼職救護(hù)隊(duì)每季度集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)5天。
2.培訓(xùn)學(xué)習(xí)包括救護(hù)理論學(xué)習(xí)，和體能訓(xùn)練。
3.培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間必須進(jìn)行至少一次創(chuàng)傷急救課程。
4.培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間必須進(jìn)行至少一次佩戴呼吸器演練。
5.每期培訓(xùn)學(xué)習(xí)至少有一次礦井災(zāi)害分析和救援計(jì)劃。
6.每期培訓(xùn)學(xué)習(xí)隊(duì)員都應(yīng)做到認(rèn)真仔細(xì)，并做好筆記。
7.每期培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間礦上應(yīng)抽調(diào)至少兩名職工參與旁聽。
8.其它部門應(yīng)該支持兼職救護(hù)隊(duì)培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
9.培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間，救護(hù)隊(duì)員完全屬于兼職救護(hù)隊(duì)。
三、會(huì)議制度
1.兼職救護(hù)隊(duì)組織會(huì)議必須參加。
2.不能參加會(huì)議的隊(duì)員要填寫請(qǐng)假條。
3.兼職救護(hù)隊(duì)會(huì)議要做好會(huì)議記錄并存檔。
四、赴外培訓(xùn)取證制度
1.兼職救護(hù)隊(duì)員必須通過相關(guān)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)，并取證后才能上崗。
2.兼職救護(hù)隊(duì)員每年必須復(fù)訓(xùn)一次，并經(jīng)相關(guān)機(jī)構(gòu)發(fā)證才能上崗。
3.兼職救護(hù)隊(duì)員培訓(xùn)取證期間按出勤記工。
4.兼職救護(hù)隊(duì)員培訓(xùn)取證期間完全服從培訓(xùn)機(jī)構(gòu)管理。
5.兼職救護(hù)隊(duì)員在培訓(xùn)機(jī)構(gòu)不得與負(fù)責(zé)培訓(xùn)的人員發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)而影響培訓(xùn)取證，
6.赴外培訓(xùn)要提前安排，按時(shí)報(bào)到。
7.赴外培訓(xùn)期間嚴(yán)禁做與培訓(xùn)取證以外的私人業(yè)務(wù)。
五、考核制度
1.兼職救護(hù)隊(duì)要進(jìn)行季度性考核。
2.兼職救護(hù)隊(duì)要進(jìn)行每年年終考核。
3.年終考核必須有救護(hù)理論考核和儀器操作考核。
4.服役兩年、兩年以上的隊(duì)員考核未通過的退出兼職救護(hù)隊(duì)。
5.兼職救護(hù)隊(duì)的各種考核要存檔。
6.考核結(jié)果必須上報(bào)安檢科。
7.兼職救護(hù)隊(duì)員不得以任何借口不參加考核。
8.未能按時(shí)參加考核的隊(duì)員要進(jìn)行補(bǔ)考。
第十部分應(yīng)急救護(hù)制度
一、應(yīng)急救援制度
1.發(fā)生災(zāi)害時(shí)，兼職救護(hù)隊(duì)接到通知必須在第一時(shí)間出警。并在井口列隊(duì)集合，由隊(duì)長(zhǎng)迅速領(lǐng)取任務(wù)
2.兼職救護(hù)隊(duì)在接到出警時(shí)必須做好記錄，記錄必須有報(bào)警單位，報(bào)警人，接警人，接警日期和時(shí)間，事故性質(zhì)、事故地點(diǎn)：應(yīng)急出去小隊(duì)。
3.兼職救護(hù)隊(duì)在領(lǐng)取任務(wù)后，立即進(jìn)入災(zāi)區(qū)，不必簽字。
4.兼職救護(hù)隊(duì)?wèi)?yīng)急出警后要隨時(shí)將受災(zāi)區(qū)域情況匯報(bào)隊(duì)長(zhǎng)。
5.兼職救護(hù)隊(duì)長(zhǎng)必須將地面監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)及時(shí)通知受災(zāi)區(qū)域的救護(hù)隊(duì)。
6.兼職救護(hù)隊(duì)在搶救傷員時(shí)必須先確定現(xiàn)場(chǎng)的安全。
7.兼職救護(hù)隊(duì)嚴(yán)禁少于人數(shù)少于一個(gè)小隊(duì)出警。
8.兼職救護(hù)隊(duì)在出警后嚴(yán)禁單獨(dú)行動(dòng)。
9.兼職救護(hù)隊(duì)出警到井下時(shí)必須有車輛接應(yīng)。
二、應(yīng)急救援預(yù)案演練制度
1.兼職救護(hù)隊(duì)必須對(duì)礦上的各類應(yīng)急預(yù)案提前演練，以做出最佳的救援計(jì)劃。
2.煤礦組織的各類應(yīng)急預(yù)案兼職救護(hù)隊(duì)必須全員參加。
3.兼職救護(hù)隊(duì)必須存有煤礦的各類應(yīng)急預(yù)案。
礦山管理制度9
安全教育培訓(xùn)是礦山安全管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容。通過安全知識(shí)教育和技能培訓(xùn)，使職工增強(qiáng)安全意識(shí)，熟悉和掌握有關(guān)的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和安全生產(chǎn)知識(shí)和專業(yè)技術(shù)技能，熟悉本崗位安全職責(zé)，提高安全素質(zhì)和自我防護(hù)能力，控制和減少違章行為，做到安全生產(chǎn)。
一、思想教育。思想教育是安全教育的首要內(nèi)容，包括思想認(rèn)識(shí)教育和勞動(dòng)紀(jì)律教育。思想認(rèn)識(shí)教育主要是提高各級(jí)管理人員和職工群眾對(duì)安全生產(chǎn)工作重要性的認(rèn)識(shí)，使其
懂得安全生產(chǎn)工作對(duì)促進(jìn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的意義，增強(qiáng)責(zé)任感。勞動(dòng)紀(jì)律教育主要是使管理人員和職工懂得嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律對(duì)實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的重要性，提高遵守勞動(dòng)紀(jì)律的自覺性，保障安全生產(chǎn)。
二、法規(guī)政策教育。安全生產(chǎn)法律法規(guī)和政策是安全生產(chǎn)方針的具體表現(xiàn)，要采取各種措施和形式大力宣傳，認(rèn)真貫徹執(zhí)行，以提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和廣大職工的政策水平，增強(qiáng)安全生產(chǎn)意識(shí)，減少傷亡事故和職業(yè)病。
三、安全知識(shí)和技能教育。安全知識(shí)和技能教育包括生產(chǎn)技術(shù)知識(shí)、安全技術(shù)知識(shí)和專業(yè)安全技能。
四、典型事故案例教育。典型事故案例是結(jié)合本企業(yè)或外企業(yè)的事故教訓(xùn)進(jìn)行教育，通過典型事故教育可以使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和職工看到違章行為、違章指揮給人民生命和國(guó)家財(cái)產(chǎn)造成的損失，提高安全意識(shí)，從事故中吸取教訓(xùn)，防止類似事故發(fā)生。
五、新工人入礦的三級(jí)安全教育。新工人入礦三級(jí)安全教育是指礦、坑（車間）和班組三級(jí)安全教育。
礦山安全教育是礦部負(fù)責(zé)對(duì)新入礦的工人，在沒有分配至班組或工作地點(diǎn)之前進(jìn)行的入礦安全教育。新進(jìn)礦山的井下作業(yè)職工，接受安全教育、培訓(xùn)時(shí)間不得少于72小時(shí)；新進(jìn)露天礦的職工接受安全教育、培訓(xùn)時(shí)間不得少于40小時(shí)。
坑口（車間）教育是坑口（車間）負(fù)責(zé)人對(duì)新分配到坑口（車間）的工人進(jìn)行采場(chǎng)安全生產(chǎn)教育。
班組安全教育是工段長(zhǎng)、班組長(zhǎng)對(duì)新工人或調(diào)動(dòng)工作的工人，到了固定崗位開始工作前的安全教育。新的下井作業(yè)職工，在接受了安全教育、培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后，必須有在安全工作經(jīng)驗(yàn)的師傅帶領(lǐng)下工作滿4個(gè)月，并再次經(jīng)考核合格，方可獨(dú)立作業(yè)。
六、特種作業(yè)人員教育培訓(xùn)。礦山企業(yè)必須組織特種作業(yè)人員參加由國(guó)家規(guī)定的部門進(jìn)行的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，經(jīng)過考核合格，取得安全操作證后，方準(zhǔn)上崗操作。
礦山特種作業(yè)人員指爆破工、礦井通風(fēng)工、信號(hào)工、泵工、擁罐（把鉤）工、絞車操作工、主提升機(jī)操作工、主扇風(fēng)機(jī)操作工、輸送機(jī)操作工、礦山電工、金屬焊接（切割）工、礦內(nèi)機(jī)動(dòng)車司機(jī)、尾礦工、安全檢查工以及經(jīng)省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門認(rèn)定的其他危險(xiǎn)工種的作業(yè)人員。
對(duì)于特種作業(yè)人員的培訓(xùn)教育有兩個(gè)方面：一是安全技術(shù)知識(shí)的教育。二是實(shí)際操作技能的訓(xùn)練。對(duì)特種作業(yè)人員的教育，可采取脫產(chǎn)或半脫產(chǎn)方式，以及對(duì)口專業(yè)的定期培訓(xùn)、論訓(xùn)。已取得特種作業(yè)人員操作證的特種作業(yè)人員，每?jī)赡陱?fù)審一次。
七、日常安全教育。要使全體職工重視和真正實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)，應(yīng)對(duì)職工進(jìn)行日常的經(jīng)濟(jì)性安全生產(chǎn)教育。礦山企業(yè)每年應(yīng)對(duì)職工進(jìn)行不少于20小時(shí)的在職安全教育。
八、其他人員的安全教育。在采取新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新材料時(shí)，要進(jìn)行新的操作方法、操作規(guī)程、安全管理制度和防護(hù)方法的教育。
九、各級(jí)管理干部、安全員安全教育。各級(jí)管理干部、安全員的安全教育由礦山企業(yè)負(fù)責(zé)進(jìn)行。
十、礦長(zhǎng)安全教育培訓(xùn)。礦山企業(yè)的主要負(fù)責(zé)人均須取得《礦長(zhǎng)安全資格證》才能上崗。
安全生產(chǎn)檔案管理制度
一、安全生產(chǎn)辦公室是本單位安全生產(chǎn)檔案管理部門，公司安排專人負(fù)責(zé)安全記錄臺(tái)帳收集、整理、編目、歸檔、儲(chǔ)存和處理工作。
二、按照上級(jí)及公司的`有關(guān)規(guī)定，制定安全記錄臺(tái)帳清單，確定安全記錄的具體內(nèi)容、要求及表式和標(biāo)識(shí)的規(guī)定。
三、安全記錄臺(tái)帳是用以證明安全生產(chǎn)保證體系是否有效運(yùn)行的證實(shí)資料，必須妥善保存。
四、安全記錄臺(tái)帳要做到字跡清晰，能正確辨認(rèn)，不得隨意涂改或更改。
五、安全記錄臺(tái)帳應(yīng)做到及時(shí)完整。安全記錄臺(tái)帳分類裝訂保存，按檔案管理規(guī)定分類進(jìn)行處理，不得擅自銷毀。
六、大力開展滅鼠防蟲活動(dòng)，保證各類資料完好無損。
七、切實(shí)做好安全保密和防盜工作，做到借閱、調(diào)取、歸還有簽字，防止資料失竊。
頂幫管理制度
一、在開采過程中，要嚴(yán)格按照礦山開采設(shè)計(jì)進(jìn)行開采。
二、巷道掘進(jìn)要規(guī)范、頂幫管理要嚴(yán)格。
三、要嚴(yán)格執(zhí)行安全嚴(yán)把‘四關(guān)’、建好‘五層安全防護(hù)網(wǎng)絡(luò)’、搞好‘六落實(shí)’的安全管理規(guī)定。
四、安全員、作業(yè)人員在進(jìn)入礦硐時(shí)，必須執(zhí)行敲幫問頂制度。
五、在開采過程中，對(duì)頂板不堅(jiān)固要進(jìn)行支護(hù)、邊幫不牢固的要進(jìn)行堆砌，確保安全。
六、頂板、邊幫有安全隱患的必須首先消除隱患，再進(jìn)行作業(yè)，不能及時(shí)消除的要上報(bào)，并采取必要的防護(hù)措施。
七、對(duì)違反頂幫管理制度的人員嚴(yán)格按照安全管理的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰。
交接班制度
一、交班人員要將當(dāng)班時(shí)機(jī)械運(yùn)轉(zhuǎn)情況、生產(chǎn)作業(yè)情況、礦硐頂板、邊幫等情況向接班人員書面交待清楚。
二、接班人員要對(duì)交班人員交代的具體情況進(jìn)行實(shí)地查看，以便在當(dāng)班過程中采取必要的措施。
三、交班人員要將當(dāng)班時(shí)機(jī)械運(yùn)轉(zhuǎn)情況、生產(chǎn)作業(yè)情況、礦硐頂板、邊幫等情況全部記錄清楚，簽字后交給接班人員。
四、接班人員要對(duì)交班人員交代的具體情況進(jìn)行實(shí)地查看，確定后在交接班記錄上簽字。
五、交接班人員嚴(yán)禁隱瞞機(jī)械運(yùn)轉(zhuǎn)情況、生產(chǎn)作業(yè)情況、礦硐頂板、邊幫等情況，否則出現(xiàn)問題將追究相關(guān)人的責(zé)任。
六、交班人員要做到隱患未整改、未說明不交班，頂板邊幫未排險(xiǎn)或排險(xiǎn)不徹底不交班，當(dāng)班尾巴未煞好不交班。
七、接班人員要做到：無書面交班記錄不接班，無井口負(fù)責(zé)人（安全員）在場(chǎng)簽字不接班，排險(xiǎn)不徹底，留有隱患不接班。
八、交接班原則：班交班、口交口、手交手、你不來我不走。
礦山管理制度10
為了保障公司的安全生產(chǎn)，提高公司各級(jí)人員的法律意識(shí)，保證公司及時(shí)識(shí)別、獲取、融入、評(píng)審與更新影響公司安全生產(chǎn)的法律法規(guī)等，確保公司掌握的法律法規(guī)的有效性，依據(jù)《金屬非金屬礦山安全標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范地下礦山實(shí)施指南》、《金屬非金屬礦山安全標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)》制定本制度。
一、識(shí)別與獲取
1、公司安全生產(chǎn)科應(yīng)定期組織知識(shí)競(jìng)賽、問卷調(diào)查、事故事件分析報(bào)告會(huì)等，以此了解員工對(duì)依從法律法規(guī)等重要性的認(rèn)識(shí)情況，提高員工對(duì)依從法律法規(guī)等重要性的認(rèn)識(shí)。
2、公司辦公室應(yīng)與法律法規(guī)頒布部門、主管部門、中介機(jī)構(gòu)保持聯(lián)系，及時(shí)獲取安全生產(chǎn)法律法規(guī)等。
二、融入
1、公司辦公室應(yīng)及時(shí)將所獲得的法律法規(guī)等融入到所制定的管理制度中，需融入的管理制度有：責(zé)任制和制度；文件；操作程序或規(guī)程。此外，還需將這些法律法規(guī)等融入到過程或活動(dòng)、培訓(xùn)等日常生產(chǎn)工作中。
2、公司辦公室應(yīng)依據(jù)所識(shí)別的'法律法規(guī)對(duì)所有層次員工進(jìn)行培訓(xùn)。
3、公司辦公室應(yīng)及時(shí)給安全生產(chǎn)科發(fā)送安全生產(chǎn)法律法規(guī)。
三、評(píng)審與更新
公司辦公室應(yīng)密切關(guān)注安全生產(chǎn)法律法規(guī)的變化，及時(shí)更新所掌握的安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識(shí)，確保所掌握的安全生產(chǎn)法律法規(guī)的有效性。
機(jī)構(gòu)設(shè)置與人員任命管理制度
1、按《礦山安全法》規(guī)定,企業(yè)應(yīng)設(shè)專門的安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)（安全生產(chǎn)委員會(huì)）；對(duì)機(jī)構(gòu)的設(shè)置與人員任命要求、任命的更新、任命書等文件要每年進(jìn)行,形成二級(jí)監(jiān)管機(jī)制；
2、對(duì)安全生產(chǎn)委員會(huì)的人員構(gòu)成、會(huì)議組織、記錄等作出具體規(guī)定，安全生產(chǎn)委員會(huì)要定期開會(huì)，審查安全工作進(jìn)展和確定方案，協(xié)調(diào)解決存在的安全問題。主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員及安全生產(chǎn)委員會(huì)成員接受安全生產(chǎn)培訓(xùn)和考核合格。
3、按規(guī)定設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)或配備專職安全生產(chǎn)管理人員。
4、最高管理者書面任命下列職位：在高級(jí)管理層中指定了安全生產(chǎn)管理者代表、安全負(fù)責(zé)人、員工代表、消防負(fù)責(zé)人、急救員、事故調(diào)查員、法律法規(guī)需增加的職位，與風(fēng)險(xiǎn)及其評(píng)估相關(guān)的職位。
5、有員工代表的職責(zé)，員工獲得參與下列安全生產(chǎn)活動(dòng)的機(jī)會(huì)：
4任務(wù)分析，設(shè)計(jì)與流程變化評(píng)審，安全意識(shí)提升，安全手冊(cè)更新，安全生產(chǎn)委員會(huì)會(huì)議，與外部權(quán)力機(jī)構(gòu)溝通安全生產(chǎn)事項(xiàng)，風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)，相關(guān)安全過程的行動(dòng)，變化管理的評(píng)審，參與安全問題的調(diào)查，采用“問題解決小組”的方式來處理安全問題，“問題解決小組”成員接受了解決相應(yīng)問題的技能培訓(xùn)，對(duì)員工拒絕的安全生產(chǎn)事項(xiàng)進(jìn)行了公正的調(diào)查。
6、安全生產(chǎn)委員會(huì)負(fù)責(zé)培訓(xùn)程序評(píng)估、變化管理流程、檢查系統(tǒng)、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測(cè)、事故調(diào)查、標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范、系統(tǒng)評(píng)審、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)、內(nèi)部評(píng)價(jià)。
礦山管理制度11
一、作業(yè)小組建設(shè)的目的
提升全員安全生產(chǎn)管理水平、小組員工和小組整體素質(zhì)能力,確保班組安全高效生產(chǎn)。堅(jiān)持以落實(shí)崗位責(zé)任制為核心,以高效安全完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)為目標(biāo),以不斷提升班組管理水平和員工隊(duì)伍素質(zhì)為重點(diǎn),增強(qiáng)班組團(tuán)隊(duì)的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力、實(shí)踐能力,切實(shí)加強(qiáng)企業(yè)基層組織基礎(chǔ)管理,實(shí)現(xiàn)員工與企業(yè)的`和諧發(fā)展、共同進(jìn)步,為提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力打牢堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
二、作業(yè)小組規(guī)模
凡兩人以上的作業(yè)單元,都必須確定一名安全生產(chǎn)責(zé)任人,對(duì)作業(yè)單元安全生產(chǎn)全過程進(jìn)行監(jiān)督、管理。禁止單人作業(yè)。
三、小組長(zhǎng)安全職責(zé)
1、服從班長(zhǎng)每班的安全、生產(chǎn)安排,按時(shí)參加班前班后會(huì),及時(shí)匯報(bào)本小組安全生產(chǎn)中發(fā)現(xiàn)的問題和隱患。
2、監(jiān)督本小組人員正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品、職業(yè)病防治設(shè)備設(shè)施、安全工器具。
3、熟悉本作業(yè)面安全行走線路,制止本小組人員違章作業(yè)行為。
4、熟悉本作業(yè)面《作業(yè)規(guī)程》、危險(xiǎn)源、安全注意事項(xiàng)和安全監(jiān)控重點(diǎn)。
四、小組長(zhǎng)待遇
各中段每月在工資中支付100元作為小組長(zhǎng)安全津貼。
五、作業(yè)小組安全違章處罰
凡檢查中發(fā)現(xiàn)下列情況,對(duì)小組長(zhǎng)進(jìn)行處罰:
1、小組作業(yè)人員作業(yè)時(shí)未按規(guī)定穿戴勞保用品(防塵口罩、耳塞),處罰當(dāng)事人100元/次,并處小組長(zhǎng)50元/人。
2、小組作業(yè)面照明缺失或照明亮度不符合現(xiàn)場(chǎng)安全要求,處罰小組長(zhǎng)50元/次。
3、小組作業(yè)面未進(jìn)行空氣質(zhì)量檢測(cè)并公示,處罰小組長(zhǎng)100元/次。
4、鑿巖、裝運(yùn)作業(yè)未堅(jiān)持濕式作業(yè)、灑水除塵,處罰小組長(zhǎng)100元/次。
5、自救器未按要求存放,處罰小組長(zhǎng)50元/次;
6、小組作業(yè)面未進(jìn)行敲幫問頂安排作業(yè),處罰小組長(zhǎng)200元/次;敲幫問頂處理不徹底,處罰小組長(zhǎng)50元/次。
7、小組作業(yè)面無安全處理釬,處罰小組長(zhǎng)100元/次。
8、小組采場(chǎng)作業(yè)面無安全作業(yè)平臺(tái)、照明、安全人行通道,責(zé)令立即停止作業(yè),完善安全條件,并處罰小組長(zhǎng)500元罰款。
六、適用范圍及時(shí)間
1、本制度適用于綿竹礦山分公司所有中段、井口。
2、本制度從20xx年4月1日起執(zhí)行。
3、本制度所受處罰全部以現(xiàn)金方式在三日內(nèi)交安全科。
礦山管理制度12
1．凡在回采過程中瓦斯涌出量大，以通風(fēng)方法不能稀釋瓦斯保證安全生產(chǎn)的采煤工作面，必須建立瓦斯抽放系統(tǒng)，實(shí)施瓦斯抽放工作。
2．進(jìn)行瓦斯抽放的工作面必須編制瓦斯抽放設(shè)計(jì)。具體內(nèi)容包括：
（1）．工作面概況:開采煤層及鄰近煤層賦存情況(柱狀圖)、地質(zhì)概況、回采工作面參數(shù)、預(yù)計(jì)瓦斯涌出量、管路系統(tǒng)設(shè)計(jì)及抽放量預(yù)測(cè)等。
（2）．鉆孔數(shù)量、參數(shù)（開孔及終孔位置、上仰角、方位角、直徑、穿越巖層等）。
（3）．封孔方法、封孔長(zhǎng)度。
（4）．抽瓦斯泵站的位置、巷道斷面及附屬設(shè)施（井下移動(dòng)泵站）。
（5）．抽放瓦斯的設(shè)備、設(shè)施及安裝情況。
（6）．要附有瓦斯抽放安裝圖和抽放說明書。
3．地面瓦斯集中抽放系統(tǒng)必須設(shè)置抽放監(jiān)控系統(tǒng)，監(jiān)控系統(tǒng)應(yīng)具備以下功能：
A、既可獨(dú)立運(yùn)行，又可作為子系統(tǒng)與KJ131綜合監(jiān)控系統(tǒng)聯(lián)網(wǎng)運(yùn)行。
B、能連續(xù)監(jiān)測(cè)泵房及井下抽放管路的負(fù)壓、濃度、溫度、一氧化碳、流量（純流量瞬時(shí)值、混合流量瞬時(shí)值、純流量累計(jì)值、混合流量累計(jì)值）；泵房中循環(huán)水的.水壓、進(jìn)出水溫、水量；儲(chǔ)氣罐壓力、濃度、罐體高度、罐體水封水位及溫度；泵軸溫并及環(huán)境瓦斯?jié)舛取⒃O(shè)備供電狀態(tài)、設(shè)備開停狀態(tài)；供水管道的供水情況、供水池的水位；瓦斯閥門的開啟量；電流、電壓、功率。
C、能夠依據(jù)所測(cè)參數(shù)自動(dòng)轉(zhuǎn)換為標(biāo)準(zhǔn)狀態(tài)下的混合瓦斯流量和純瓦斯流量,并計(jì)算出累計(jì)量.
D、當(dāng)泵房環(huán)境瓦斯?jié)舛瘸^規(guī)定時(shí)，能發(fā)出聲光報(bào)警及斷電控制，當(dāng)抽放管中瓦斯?jié)舛鹊陀谝?guī)定值時(shí)也能發(fā)出聲光報(bào)警及斷電控制。
E、具有任一分站的測(cè)點(diǎn)超限而由另一分站控制斷電的強(qiáng)制閉鎖交叉斷電功能，斷電邏輯可由用戶設(shè)置。
F、系統(tǒng)對(duì)采集到的數(shù)據(jù)進(jìn)行實(shí)時(shí)分析處理、屏幕查詢顯示和打印，并形成相應(yīng)的歷史統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，存儲(chǔ)日、旬、月報(bào)表。
g、系統(tǒng)具有很強(qiáng)的自檢診斷功能。
礦山管理制度13
鋼水罐是吊運(yùn)高溫金屬熔液的容器，在運(yùn)轉(zhuǎn)過程中，要求百分之百的可靠性，特制訂本規(guī)定：
（1）罐耳軸與吊車鉤板應(yīng)保持有潤(rùn)滑油（納基黃干油或二硫化鉬潤(rùn)滑脂），嚴(yán)禁干磨。
（2）鋼水罐裝高溫金屬熔液時(shí)，不能裝得過滿（距罐沿約400mm），以免熔液溢出燒壞罐體及耳軸。
（3）嚴(yán)禁在罐體或耳軸上亂[割亂焊，嚴(yán)禁用重錘或其它重物在罐體、耳軸上碰撞或敲打。
（4）罐體或耳軸表面有裂紋和明顯傷痕以及耳軸磨損超過名義直徑的.9%（35mm）者，該罐應(yīng)立即停止使用。
（5）罐嘴、罐皮、罐沿不得掛鋼、掛渣。
（6）罐皮厚度燒損超過50%者應(yīng)更換。
（7）經(jīng)常檢查罐耳軸周圍的焊縫，有無裂紋及開焊情況。
（8）鋼水罐由澆鋼車間負(fù)責(zé)，并對(duì)罐耳軸及吊車板鉤抹油；發(fā)現(xiàn)罐體及耳軸變形、裂紋、開焊等應(yīng)立即報(bào)設(shè)備科鑒定處理。
（9）設(shè)備科每季度組織一次相關(guān)人員對(duì)罐及耳軸的全面檢查，每年聯(lián)系鋼研院做一次耳軸超聲波探傷。
礦山管理制度14
1、根據(jù)制度執(zhí)行情況，檢查全月的體質(zhì)鍛煉，軍事訓(xùn)練，學(xué)習(xí)筆記，儀器裝備管理和室內(nèi)外衛(wèi)生。
2、根據(jù)預(yù)防檢查、處理事故的情況，檢查是否按照《規(guī)程》進(jìn)行操作，是否填寫記錄，是否進(jìn)行戰(zhàn)例講評(píng)，是否認(rèn)真執(zhí)行制度等，進(jìn)行檢查評(píng)比。
3、按照裝備保養(yǎng)全優(yōu)的要求，檢查是否把材料消耗降低到最低限度，是否進(jìn)行了節(jié)約。
4、按照衛(wèi)生制度的`要求，檢查是否把衛(wèi)生工作做好。
5、遵守各種制度，發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)，將評(píng)比檢查和獎(jiǎng)懲制度相結(jié)合。
礦山管理制度15
第一章總則
第一條
為了維護(hù)國(guó)家財(cái)產(chǎn)和人民生命安全，確保公司所屬礦山生產(chǎn)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)安全進(jìn)行，防止礦山事故，保護(hù)礦山職工人身安全，根據(jù)《中華人民共和國(guó)礦山安全法》制訂。
第二條
公司利用一切能力完善保障安全生產(chǎn)的設(shè)施，建立、健全安全管理制度，采取有效措施改善職工勞動(dòng)條件，加強(qiáng)礦山安全管理工作，保證安全生產(chǎn)。
第二章安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)
第三條
公司成立以總經(jīng)理為主任委員，主管生產(chǎn)副總經(jīng)理為副主任委員，有關(guān)部門主要負(fù)責(zé)人為委員的安全生產(chǎn)委員會(huì)，全面負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)工作。并設(shè)立安全部為專職的安全管理部門，負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)委員的日常工作。
第四條
公司運(yùn)營(yíng)部要對(duì)公司所屬礦山生產(chǎn)部門的礦山安全工作實(shí)施統(tǒng)一監(jiān)督和管理。同時(shí)在生產(chǎn)過程中進(jìn)行不定期檢查，對(duì)有嚴(yán)重隱患無法及時(shí)排除的要報(bào)告公司主管部門和領(lǐng)導(dǎo)并總經(jīng)理，必要時(shí)要采取停產(chǎn)整改措施。
第三章安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)
第五條
各部門在職工上崗前必須對(duì)職工進(jìn)行安全教育、培訓(xùn)；未經(jīng)安全教育、培訓(xùn)的，不得上崗作業(yè)。
第六條
公司各部門安全生產(chǎn)的特種作業(yè)人員必須接受專門培訓(xùn)，經(jīng)考核合格取得操作資格證書的，方可上崗作業(yè)。如爆破作業(yè)等。
第七條
公司對(duì)各選廠廠長(zhǎng)、坑長(zhǎng)、工段長(zhǎng)、部門經(jīng)理以上公司領(lǐng)導(dǎo)和管理人員進(jìn)行安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)，必須經(jīng)過考核，具備安全專業(yè)知識(shí)，具有領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)和處理礦山事故的能力。
第八條
公司礦山企業(yè)安全工作人員必須具備必要的安全專業(yè)知識(shí)和礦山安全工作經(jīng)驗(yàn)。
第九條
公司鼓勵(lì)技術(shù)人員和廣大職工在生產(chǎn)實(shí)踐中開展礦山安全科學(xué)技術(shù)研究，推廣先進(jìn)技術(shù)，改進(jìn)安全設(shè)施，提高礦山安全生產(chǎn)水平。
第四章安全生產(chǎn)管理措施
第十條
公司所屬礦山建設(shè)工程的安全設(shè)施必須和主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用。
第十一條公司礦山建設(shè)工程的設(shè)計(jì)文件，必須符合礦山安全規(guī)程和行業(yè)技術(shù)規(guī)范，并按照國(guó)家規(guī)定經(jīng)管理礦山企業(yè)的主管部門批準(zhǔn)；不符合礦山安全規(guī)程和行業(yè)技術(shù)規(guī)范的，不得批準(zhǔn)開工生產(chǎn)。對(duì)已經(jīng)在進(jìn)行生產(chǎn)的，要進(jìn)行安全整改，消除安全隱患。
第十二條礦山建設(shè)工程必許按照管理礦山企業(yè)的主管部門批準(zhǔn)的設(shè)計(jì)文件施工。礦山建設(shè)工程安全設(shè)施竣工后，由管理礦山企業(yè)的主管部門驗(yàn)收，并須有勞動(dòng)行政主管部門參加；不符合礦山安全規(guī)程和行業(yè)技術(shù)規(guī)范的，不得驗(yàn)收，不得投入生產(chǎn)。
第十三條各生產(chǎn)車間或作業(yè)面必須有與外界相通的、符合安全要求的運(yùn)輸和通訊設(shè)施。每個(gè)礦井必須有兩個(gè)以上能行人的安全出口，出口之間的`直線水平距離必須符合礦山安全規(guī)程和行業(yè)技術(shù)規(guī)范。第十四條各生產(chǎn)車間開采必須具備保障安全生產(chǎn)的條件，執(zhí)行開采不同礦種
的礦山安全規(guī)程和行業(yè)技術(shù)規(guī)范。并在進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)入口處醒目地樹立操作規(guī)程和安全要求。
第十五條各生產(chǎn)車間設(shè)計(jì)規(guī)定保留的礦柱、巖柱，在規(guī)定的期限內(nèi)，應(yīng)當(dāng)予以保護(hù)，不得開采或者毀壞。
第十六條各生產(chǎn)車間使用的有特殊安全要求的設(shè)備、器材、防護(hù)用品和安全檢測(cè)儀器，必須符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)；不符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)的，不得使用。
第十七條各生產(chǎn)車間必須對(duì)機(jī)電設(shè)備及其防護(hù)裝置、安全檢測(cè)儀器，定期檢查、維修，保證使用安全。
第十八條公司綜合管理部要會(huì)同各生產(chǎn)車間必須對(duì)作業(yè)場(chǎng)所中的有毒有害物質(zhì)和井下空氣含氧量進(jìn)行檢測(cè)，保證附合安全要求。
第十九條公司綜合管理部要會(huì)同各生產(chǎn)車間必須對(duì)下列危害安全的事故隱患采取預(yù)防措施：
（一）冒頂、片幫、邊坡滑落和地表塌陷；
（二）瓦斯爆炸、煤塵爆炸；
（三）沖擊地壓、瓦斯突出、井噴；
（四）地面和井下的火災(zāi)、水災(zāi)；
（五）爆破器材和爆破作業(yè)發(fā)生的危害；
（六）粉塵、有毒有害氣體、放射性物質(zhì)和其他有害物質(zhì)引起的危害；
（七）其他危害。
第二十條公司綜合管理部要會(huì)同各生產(chǎn)車間對(duì)使用機(jī)械、電氣設(shè)備，排土場(chǎng)、矸石山、尾礦庫和礦山閉坑后可能引起的危害，應(yīng)當(dāng)采取預(yù)防措施。
第二十一條公司綜合管理部要會(huì)同各生產(chǎn)車間必須建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制。
第二十二條各生產(chǎn)車間廠長(zhǎng)、主管副總對(duì)本部門的安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)；公司綜合管理部對(duì)安全監(jiān)督管理職責(zé)；公司總經(jīng)理對(duì)全公司的安全生產(chǎn)負(fù)總的管理責(zé)任。
第二十三條公司定期向職工大會(huì)報(bào)告安全生產(chǎn)工作，發(fā)揮職工的監(jiān)督作用。公司職工必須遵守有關(guān)礦山安全的法律、法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度。職工有權(quán)對(duì)危害安全的行為，提出批評(píng)、檢舉和控告
第二十四條公司工會(huì)依法維護(hù)職工生產(chǎn)安全的合法權(quán)益，組織職工對(duì)礦山安全工作進(jìn)行監(jiān)督。公司違反有關(guān)安全的法律、法規(guī)，工會(huì)有權(quán)要求企業(yè)行政方面或者有關(guān)部門認(rèn)真處理。公司召開討論有關(guān)安全生產(chǎn)的會(huì)議，工會(huì)代表參加，工會(huì)有權(quán)提出意見和建議。
第二十五條公司工會(huì)發(fā)現(xiàn)企業(yè)行政方面違章指揮、強(qiáng)令工人冒險(xiǎn)作業(yè)或者生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)明顯重大事故隱患和職業(yè)危害，有權(quán)提出解決的建議；發(fā)現(xiàn)危機(jī)職工生命安全的情況時(shí)，有權(quán)向公司行政方面建議組織職工撤離危險(xiǎn)現(xiàn)場(chǎng)，公司生產(chǎn)管理部匯報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)后必須及時(shí)作出處理決定。
第二十六條公司礦山生產(chǎn)車間必須向職工發(fā)放保障安全生產(chǎn)所需的勞動(dòng)防護(hù)用品。
第二十七條公司各礦山生產(chǎn)車間不得錄用未成年人從事礦山井下勞動(dòng)。
第二十八條公司礦山生產(chǎn)車間對(duì)女職工按照國(guó)家規(guī)定實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)，不得分配女職工從事礦山井下勞動(dòng)。第二十九條公司綜合部負(fù)責(zé)組織各生產(chǎn)車間落實(shí)制定礦山事故防范措施，并組織落實(shí)。安全保衛(wèi)部參與督促檢查。
第三十條公司建立由專職或者兼職人員組成的救護(hù)和醫(yī)療急救組織，配備必要的裝備、器材和藥物。在條件限制的情況下，充分與所屬地政府和醫(yī)療機(jī)構(gòu)合作。
第三十一條公司必須從礦產(chǎn)品銷售額中按照國(guó)家規(guī)定提取安全技術(shù)措施專項(xiàng)費(fèi)用分配給各生產(chǎn)車間。安全技術(shù)措施專項(xiàng)費(fèi)用必須全部用于改善礦山安全生產(chǎn)條件，不得挪作他用。由公司綜合部、安全保衛(wèi)部會(huì)同財(cái)務(wù)部共同管理費(fèi)用的使用。
第三十二條公司各生產(chǎn)車間要無條件接受政府安全生產(chǎn)堅(jiān)督管理部門對(duì)礦山安全工作行使下列監(jiān)督職責(zé)：
（一）檢查礦山企業(yè)和管理企業(yè)的主管部門貫徹執(zhí)行礦山安全法律、法規(guī)的情況；
（二）參加礦山建設(shè)工程安全設(shè)施的設(shè)計(jì)審查和竣工驗(yàn)收；
（三）檢查礦山勞動(dòng)條件和安全狀況；
（四）檢查礦山企業(yè)職工安全教育、培訓(xùn)工作；
（五）監(jiān)督礦山企業(yè)提取和使用安全技術(shù)措施專項(xiàng)費(fèi)用的情況；
（六）參加并監(jiān)督礦山事故的調(diào)查和處理；
（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他監(jiān)督職責(zé)。
第三十三條勞動(dòng)行政主管部門的礦山安全監(jiān)督人員有權(quán)進(jìn)入公司任何礦山生產(chǎn)車間，在現(xiàn)場(chǎng)檢查安全狀況發(fā)現(xiàn)有危機(jī)職工安全的緊急險(xiǎn)情時(shí)，根據(jù)要求各礦山生產(chǎn)車間要立即處理。第三十四條如發(fā)生礦山事故，公司各部門必須立即組織和無條件地參與搶救，防止事故擴(kuò)大，減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失，對(duì)傷亡事故必須立即如實(shí)報(bào)告勞動(dòng)行政主管部門和管理礦山企業(yè)的主管部門。
第三十五條如發(fā)生一般礦山事故，由公司負(fù)責(zé)調(diào)查和處理。
第三十六條如發(fā)生重大礦山事故，公司所有人員必須無條件接受由政府及其有關(guān)部門、工會(huì)和礦山企業(yè)按照行政法規(guī)的規(guī)定進(jìn)行調(diào)查和處理。
第三十七條公司對(duì)礦山事故中傷亡的職工按照國(guó)家規(guī)定給予撫恤或者補(bǔ)償。
第三十八條礦山事故發(fā)生后，應(yīng)當(dāng)盡快消除現(xiàn)場(chǎng)危險(xiǎn)，查明事故原因，提出防范措施。現(xiàn)場(chǎng)危險(xiǎn)消除后，方可恢復(fù)生產(chǎn)。
第五章獎(jiǎng)勵(lì)與懲罰
第三十九條公司各礦山生產(chǎn)車間主管人員違章指揮、強(qiáng)令工人冒險(xiǎn)作業(yè)，因而發(fā)生重大傷亡事故的，除公司進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰外，將依照刑法第一百一十四條的規(guī)定移送司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。
第四十條公司礦山生產(chǎn)車間主管人員對(duì)礦山事故隱患不采取措施，因而發(fā)生重大傷亡事故的，除公司進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰外，將比照刑法第一百八十七條的規(guī)定移送司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。
第四十一條公司礦山安全監(jiān)督人員和安全管理人員濫用職權(quán)、玩忽職守、徇私舞弊，構(gòu)成犯罪的，將移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任；不構(gòu)成犯罪的，給予行政處分和必要的經(jīng)濟(jì)處罰。
第四十二條公司對(duì)堅(jiān)持礦山安全生產(chǎn)，防止礦山事故，參加礦山搶險(xiǎn)救護(hù)，進(jìn)行礦山安全科學(xué)技術(shù)研究方面取得顯著成績(jī)的部門和個(gè)人，公司將給予精神和物資獎(jiǎng)勵(lì)。第四十三條公司每年年底組織全公司安全生產(chǎn)先進(jìn)員工評(píng)比。評(píng)比結(jié)果作為發(fā)放獎(jiǎng)金和其他獎(jiǎng)勵(lì)的重要參考依據(jù)之一。
第六章附則
第四十四條本制度與國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)相悖的，以國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)為準(zhǔn)，并將隨著國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)的變化及時(shí)進(jìn)行修改完善。
第四十五條本制度經(jīng)董事會(huì)會(huì)議審議通過后施行。
第四十六條本制度由本公司綜合部、安全保衛(wèi)部負(fù)責(zé)解釋。
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