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財務會計制度

時間:2023-06-27 10:55:53 制度 我要投稿

財務會計制度

  在快速變化和不斷變革的今天,人們運用到制度的場合不斷增多,制度是維護公平、公正的有效手段,是我們做事的底線要求。想學習擬定制度卻不知道該請教誰?以下是小編為大家收集的財務會計制度,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

財務會計制度

財務會計制度1

  摘 要:資產管理 一方面新會計制度要求固定資產入賬。新會計制度中有明確規定,固定資產必須根據憑證登記的金額及相關費用入賬,針對沒有憑證的固定資產,則以該類資產市場價格加相關稅費入賬;針對缺乏憑證且從市場難以獲得同類資產市

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  一、新會計制度優點分析

  (一)資產管理

  一方面新會計制度要求固定資產入賬。新會計制度中有明確規定,固定資產必須根據憑證登記的金額及相關費用入賬,針對沒有憑證的固定資產,則以該類資產市場價格加相關稅費入賬;針對缺乏憑證且從市場難以獲得同類資產市價的資產,則按照名義金額進行入賬。這種做法可有效解決舊會計制度中事業單位某些固定資產不入賬的現象,比如無償捐贈的部分、盤盈獲得的固定資產等,最大程度上保證賬實相符。新會計制度還對固定資產價值損耗的核算做出明確規定,其中新添了“累計折舊”、“累計攤銷”、“待處置資產損益”等項目,這類項目的主要作用就是提高事業單位資產價值的準確性。另一方面,凈資產部分加強的對財政投入資金的會計核算及流向追蹤。新會計制度中設置了“非流動資產基金項目”,對事業單位占用的非流動資產進行核算,包括長期投資、在建工程、無形資產、固定資產等,還增設了兩個凈資產科目,即財政補助結轉及財政補助結余,并針對這兩個科目的處理進一步細化了流程,對結余資金分配的會計核算予以規范。

  (二)預算管理

  新會計制度對會計核算的目的做出較大變動,事業單位的預算包含兩大部分,會計核算的目的發生變化,會對預算編制產生直接影響。其主要表現為兩個方面,一方面不僅細化的預算編制,而且降低了預算編制的難度。由于資產類會計科目發生了變化,增加了“短期投資”、“長期投資”等科目,將舊會計制度中的“材料”及“產成品”統一歸為“庫存”,縮減了預算編制的工作量。另一方面,凈資產科目的變動大大提高了預算編制信息的可靠性,對事業單位資產的占用狀況予以明確,為事業單位的年度預算提供參考。此外,新會計制度還對預算管理做出嚴格規定,即財政撥款轉結余不參與預算單位的結余分配、不轉入事業基金,這項規定可有效防止事業單位通過調整財政撥款的方式對預算執行數據進行隨意調整,保證預算執行數據的`真實性。

  (三)細化收入與支出部分

  新會計制度規定事業單位在各類收入中如包含專項資金收入,則必須按具體項目進行明確核算,事業單位的各類收入包括財政補助、事業收入、上級補助收入、附屬單位上繳收入等;相應的,事業單位如發生相應支出,同樣在項目支出明細下進行明細核算,以切實做到專款專用。新會計制度還對財務報表的結構、體系等做出改進,新增財政補助收入支出表,將原有的事業、經營支出明細表刪除,并對報表中各個欄目、填列方法做出更為詳盡的解釋與規定。

  二、事業單位財務管理模式改革策略

  (一)提高預算管理水平

  在我國事業單位財務管理中,預算管理貫穿于整個財務管理的全過程,更是各項財務活動的依據與基礎,因此是我國事業單位財務管理中必不可少的重要內容。因此,新會計制度下,事業單位要做好預算的編制、執行與監督,將預算管理在財務管理中的重要地位突顯出來,提高預算編制的科學性,提高資金的使用效率,對財務資源配置做進一步優化。具體工作中,要對單位內部激勵機制及約束機制予以完善,提高預算執行質量。可實行全面預算管理,整合事前預算、事中控制及事后核算等各個環境,最大程度上降低財務管理的風險。此外,還要對事業單位財務預算管理加強監督與控制,可以對預算支出及相關執行加強定期或不定期的審計監督,建立規范的監督制約機制。

  (二)完善資產運行管理制度

  事業單位進行各項經濟活動必須以資產為基礎,因此提高資產的使用效率及效益是保障事業單位可持續發展的重要前提。可以通過信息化建設提高資產的管理水平,基于制度層面完善資產管理,對固定資產進行定期盤點,實現資產控制與預算管理的有機結合。可在存量資產與增量資產預算管理之間建立有效的聯動機制,以對需購置的資產做出更加準確的預測。

  (三)完善財務風險管理體系

  在具體的財務管理中,任何誤差都有可能導致財務風險,因此財務風險管理也是事業單位財務管理的重要內容。具體工作中,可以借鑒國際較為先進的管理方法與手段,在風險管理目標的指導下,建立完善的財務風險監控、評價及預警機制,將財務風險控制在初級階段,進一步化解風險。此外,還要注意財務風險的應急處理,如果發生突發性的財務風險事件,可最大程度上不影響事業單位的正常運營,比如可在單位內部建立財務風險基金等。

  三、結束語

  總之,新會計制度下創新事業單位的財務管理是大勢所趨,更是保障我國國民經濟可持續發展的重要措施,隨著社會經濟的不斷發展,我國的事業單位挑戰與機遇并存,只有通過不斷提高財務管理工作的水平、認真學習新會計制度的相關內容,才能更好的適應工作崗位,從而更好的適應新的經濟環境。

財務會計制度2

  固定資產屬于如房產、機械、工具等的非貨幣資產,供企業生產、租賃或經營管理所使用’其單位價格必須大于等于一千元、使用時間必須在一年以上,且沒有造成損壞。這其中也有特殊情況,如對于計劃持有或使用超過一年的非貨幣資產,在單位價值上可稍降低標準。醫院分工精確,部門數量不小,因此其有諸多種類、數量且價格范圍寬泛的固定資產。隨著全民醫保等政策的推行,醫療事業不斷進步擴展,其固定資產也不斷增加,儼然成為醫院管理的關鍵環節。

  一、舊制度下固定資產管理與核算存在的問題

  (一)缺少固定資產管理意識

  明細賬是會計賬目的重要一項,仔細記載有助于了.解醫院的賬目支出、收支等內容,而醫院對此所做的工作欠缺很多,或是設有明細賬,?卻無及時的更新,或是根本缺失此項內容。與此同時,醫院各部門融合力度明顯不足,對固定資產的管理明顯不夠,管理、使用、職權、限制等都不具體,又缺乏溝通,因此常常無法深入了解資金的使用情況,從而影響對資金的管理使用。除此之外,在設備的采購環節也問題百出:或購置金額遠在預算之上,造成資金周轉困難;或因趕時間等原因不走正規程序直接使用,造成賬目無法對號入座;或在設備使用一段時間后仍然缺少發票等相關手續,造成賬目與資金有所出入;或是各科室無紀律缺手續的將設備串換使用,造成部分設備不知所蹤……類似情況數不勝數,究其原因,皆是由于'相關人員缺少固定資產管理意識,不能嚴肅對待而造成不小損失。

  (二)固定資產核算不合理

  傳統會計制度中,固定資產的核算基本全通過借貸兩項來填寫,對固定資產的增減也是將包括“修購基金”、“銀行存款”等幾項內容反復使用。以上缺少細化項目的使用方式,使醫院的固定資產基本沒有浮動,管理核算并不合理,賬目數據早已失去真實性。正常情況下,醫院的固定資產是被不斷使用的,難免會有消磨和破損,如果財務上始終維持原有的金額,無疑是對資產的虛增,循環往復必是難以填滿的深坑,不加制止,終會有無法收場的周面。

  二、新制度提升醫院固定資產管理的建議

  (一)資產管理專業化

  目前大部分醫院對固定資產的管理多采用較為分散的方式,很難達到理想的管理效果。我們從經驗中總結,所謂辦對事要找對人,對固定資產管理的加強應率先做好相關人的工作,明確具體負責機構,使資產管理專業化。在落實明確負責機構時,可參考團隊力量的優勢,將具有與此相關特長經驗的人聚集在一起創建專門的資產管理部門,走專業化、全面化的管理之路。

  (二)提升報表信息質量

  會計南細賬是賬目的細分,會計報表是賬目的整體,醫院在做好細節的同時也要注重整體,通過合理提升會計報表的信息質量,從而使固定資產管理水平更上一層。會計報表有嚴格的填寫要求,應認真仔細對待,尤其避免信息失真狀況的出現。醫院應對新制度做到心中有數,并將新制度中的相關內容適時、正確的運用于會計核算當中,通過規范化的會計操作和高質量的報表信息,提升自身的固定資產管理水平。

  (三)建立計算機網絡管理系統

  網絡已為人們生活帶來很大便利,對于醫院而言合理利用網絡是有助于其發展的途徑。計算機網絡資源豐富、溝通暢通,強大的硬件條件可以將醫院的管理分門別類,對購置、使用、折舊資產均可系統管理。建立科學有效的計算機管理系統,有利于醫院對成本精細化的控制和對固定資產動態的'及時了解,它既是管理者的得力助手,也是配合政府或自身工作的合理方式。

  (四)強化監管意識_

  會計制度的成功只有制度是不夠的,同時也離不開相關人員的監管意識。相關人員應擺正使用與管理、資金與資產的天平,盡量不偏不倚。通過對之前工作的總結,反思其中存在的問題,對各方面存在的問題能合理對待、強化監管意識;多加記錄,做到有賬可依,并做到來源、使用、去向三個明確。

  (五)建立健全相關制度

  與資產管理專業化緊密相聯的是相關制度的建立健全,如果說資產管理專業化是上層建筑,那么相關制度便是地基。只有地基打得牢固,上層建筑才堅不可摧。對于管理工作來說,其制度應科學且健全,可包括日常管理制度、相關責任制度和獎罰明確制度三個部分。日常管理制度是基礎,責任制度是超越,獎罰制度是激勵,三項合一,所求披靡。

  三、結語

  醫療衛生體系逐漸健全,也有了較多新型元素注入其中,醫院的財務會計核算管理都面臨全新的挑戰。新制度的一項重要要求是資產折舊,要求醫院一方面應對除圖書之外的固定資產計提折舊,另一方面要將在用的所有固定資產重新計提折舊。醫學還在不斷的完善與進步之中,醫院應做好各方面的工作,包括會計工作,以更合理規范化的服務為更多人提供便利。

財務會計制度3

  為保財務安全,增強財務保密意識,正確履行崗位職責,維護單位財產和資金安全,本人鄭重承諾:

  一、嚴格執行財務保密制度,一切不宜對外或對內,泄漏會對單位利益造成不良影響的會計資料和信息等財務機密,均屬單位保密范圍,未經許可不向外泄漏。

  二、忠于職守,認真履行職責,提高安全意識,對未移交前由本人經手的會計帳雹會計憑證、會計報表、收款收據、各種資料、軟盤、會計資料在本人的權限范圍內,按照規定的要求,妥善保管,以確保萬無一失,未經批準,以上資料不私自外借和帶回家中,對重要文件,領導批示應單獨登記造冊并按有關規定妥善保管。

  三、對空白支票、轉帳支票、匯票以及印鑒等加強的管理,未經允許不將空白支票等票據帶出財務處,以免丟失。對領用的`票據,登記號碼,如票據發生丟失,立即向有關部門掛失,并向有關領導報告,及時采取補救措施。

  四、嚴格按照會計檔案管理要求,在規定的時間內將有關會計資料按規定的要求裝訂整理,并及時認真辦理會計資料歸檔手續,以防造成會計資料丟失。

  五、切實加強對現金的管理,嚴格按《財務管理制度》執行。每日終了,出納人員必須清點庫存現金,并在下班前,將多余的現金繳存銀行,不得將大量現金存放于保險柜中。到銀行提取現金時,應做好安全防范措施,金額較大時由綜治辦公室派人隨同。

  六、嚴格按會計電算化管理辦法執行,對憑證輸入時必須使用口令,密碼。同時,應對資料進行及時備份,確保財務資料的安全。

  七、保險柜、計算機等重要設備,在使用時認真保管,避免損壞。保險柜必須使用密碼、鑰匙應隨身攜帶,妥善保管,以防遺失或被盜。

  八、每日下班,注意檢查辦公室門窗是否關好,電源是否關閉。發現異常,應及時報告黨政辦,及時予以修復。

  以上承諾,請組織及單位全體人員予以監督。

  (本承諾書一式兩份,本人留存一份,街道紀工委備案一份。)

  承諾人:

  年 月 日

財務會計制度4

  財務會計制度是醫院財務會計工作得以順利的保障。從當前醫院發展總要求出發,制定更加符合衛生事業發展的財務會計制度,是各大醫院未來工作的重點內容。但是從現行醫院財務制度的情況來看,其中醫院財務會計固定資產以及固定基金核算辦法不科學,資產減值的問題十分普遍,在這樣的背景下,醫院必須要強化財務會計管理力度,克服現有醫院財務會計制度中存在的問題,并積極完善改進措施,促進醫院的可持續發展。

  一、引言

  現行醫院財務會計制度在我國已經歷整整二十年的歷史,因此在成本、費用計算方法以及會計要素方面已經顯得落后,與當前醫院經濟發展需求極度不符,針對這些問題,國家相關部門以及醫院管理者必須要相互配合,在原有財務會計制度的基礎上進行改革和完善,不斷完善核算方法,確保財務會計信息的準確性,使其能夠客觀展現醫院的財務狀況,進而有效促進醫院各項工作的開展。

  二、現行醫院財務會計制度存在的問題分析

  現有的醫院財務會計制度中存在一些漏洞,導致醫院財務會計工作以及管理無法有效開展,下面針對這些問題進行具體分析,通過掌握和了解這些缺陷,改進醫院內部的財務會計管理制度,提升醫院整體管理效力。

  (一)虛增固定資產總量

  現有財務會計制度在購置固定資產方面的內容存在不足,醫院購置資產主要是指醫院流動資產轉化為非流動性資產,但是不會引起醫院食物資產的增減變化,固定基金在調整的時候,只不過是針對凈資產內部基金的調整。現行的制度中固定基金實際上就是一種凈資產的虛增,這樣一來,醫院原本所涉及的醫院凈資產轉移,就不夠完善,它只是對一部分固定資產進行反映,所體現的只是部分資產所有者的權益,醫院當期的收支結余不夠真實。

  (二)資產減值

  在現有的財務會計制度中,對于醫院固定資產減值的問題是必須要關注的。在醫療事業不斷發展的過程中,過去購進的.醫療設備已經不具備當初的價值,甚至有的設備已經報廢,但是由于這些貶值或者報廢的設備沒有被上報,因此醫院固定資產會逐漸增加,這樣一來賬面固定資產與醫院實際固定資產的數量就會存在十分嚴重的分歧。另外在藥品招標以及國家藥品價格不斷下調的形勢下,醫療市場的競爭更加激烈。市場藥品價格波動很大,藥品、衛生材料以及其他材料等物資在存放的過程中也存在減值的風險,醫院不可能像其他行業一樣施行零庫存,因為那些貨物和藥品是用來治病救人的,因此必須要常年保持一定數量以保障物資周轉靈活,這些物資中有很多是平時需要使用,但是有效期卻很短的物資,非常容易失去效用而導致價值流失,資產負債表所反映的依舊是成本的價值,并沒有客觀的對醫院資產的可變現凈值進行凸顯,進而導致庫存減值風險加劇。

  三、完善與改進現行醫院內部財務會計管理制度的對策

  通過以上的分析,醫院必須要結合自身發展的實際需求,進一步提高醫院財務管理能力。下面具體提出幾點措施:

  (一)加強財務人員的自身管理,提高自身綜合素質

  提高醫院財務管理效果的重要因素也在于對人才管理能力的提高,把人力資源作為醫院財務管理與發展的重點,定期開展人才培訓活動,提高管理人員財務管理方面的綜合素質以及管理人員的職業道德水平。同時,醫院其他部門的工作人員也要要充分的掌握會計管理以及財務管理的相關知識,強化各部門之間的溝通和聯系,促進財務會計信息的流通與分享,確保信息時效性。

  (二)建立費用控制體系,強化資金管理

  為了能夠實現資金管理的合理性,首先,要在院內建立聘任制度,將資金管理作為醫院領導者的政績考核內容,提升管理的強制性,同時醫院內部費用管理控制也要作為科室考核的內容之一,提升科室對于預算管理的重視程度。在上級部門進行宏觀管控的時候,有意識的對醫院的資金管理施加壓力,增強院領導以及管理人員對于費用控制的重視程度,積極引入先進的管理理念,徹底解決費用控制以及資金優化配置的問題。

  (三)加強內、外部監督控制力度

  面對目前醫院財務監督控制力度不足的情況,我們應該從根源下手,利用內部改善、外部監管的手段,有效加強監督控制力度。內部改善,主要是指以院長為代表的領導層形成財務管理意識。外部監管,主要是指上級部門要定期和隨機抽查相結合,提升監管力度的方式。在建立有效的費用控制體系的基礎上,需要進一步加大內、外部的監督控制力度,明確各個環節的職責,這樣才能將各科室資金利用的情況進行有效監控,加強全部人員費用管控的意識,摒棄不良風氣,創造出有利于財務管理工作順利進行的良好的工作環境。

  (四)建立有效的激勵機制

  針對當前醫院內部財務管理的現狀,為財務管理人員建立健全相應、平等的激勵機制,安排會計人員的晉升培訓,讓他們在職稱上和待遇上都有所提升,切實調動起財務管理人員的工作熱情。由于環境及業務受限,可以針對醫院中的財務從業人員建立一個比較科學和完善的考核制度,這種考核制度可以是全省范圍或者全市范圍的形式,以《會計法》作為考核依據,從業務能力上、法律規范上對財務人員進行定期考核,一定比例的予以考核認證,并且制定待遇提升的標準,讓財務工作者不斷提升自身能力的同時,更好地服務于醫院。

  (五)加強醫院領導的財務管理意識

  醫院的領導也需要通過參加定期的財務管理培訓,讓他們逐步意識到財務管理工作關系到醫院發展的方方面面、這種認識不僅是在上級考核壓力下產生的,更應該是領導發自內心的認可和需求、除了財務管理培訓外,還可以讓責任制院長的制度與財務直接掛鉤,真正將財務管理變為醫院院長的工作職責,只有做好財務管控工作,才能保證醫院的可持續發展。

  (六)注重科學,建立評價制度和財務分析

  醫院財務管理在醫院整體管理中起著承上啟下的作用,為了適應市場經濟,做到財務管理上的科學與合理,首先考慮的是醫院財務信息的準確性,因此,為了準確把握醫院經營與市場發展狀況必須要分析財務數據,這樣才能提高管理水平,所以要建立科學的分析機制。通過分析認識醫院財務管理活動規律,可以有效掌握醫院管理中的不足,了解醫院收支、資產運用能力,通過分析也可以總結醫藥費用控制能力、質量變動情況。通過分析和建立評價機制,綜合了醫院財務管理能力。進行分析的同時也要從資本保全的前提下所產生的醫院發展后勁,醫療資金占用的使用效率,社會效益以及對營運能力、醫院的償債能力、社會貢獻進行分析以保證目標實現。

  四、結束語

  綜上所述,財務會計工作的有序進行是醫院可持續發展的基礎保障,但是現行的醫院財務會計制度中存在很多不足,這些問題對醫院各項工作的發展都存在顯著制約,本文首先針對這些缺陷進行了分析,并且有針對性的提出了強化管理措施,以此促進醫院的可持續發展。

財務會計制度5

  目前,我國醫院財務會計工作壓力十分巨大,在醫療設備、醫院改造升級甚至于日常醫院收支的財務工作中,都需要認真規范的做好財務預算、審計工作。要解決我國醫院財務會計制度中存在的問題,還需要細化醫院財務管理工作,做好醫院財務賬目的記錄,針對不同設備制定不同的折舊年限,增加固定資產項目下的“裝修費用”,針對不同科室醫療風險程度,建立醫療風險等保險費用和計提科目,幫助醫院更好地服務人民群眾。

  隨著國家對人民醫療事業投入的增加,以及國民對自身醫療保健意識的增強,近年來我國的醫院設施、設備、醫療技術等得到了到了較大發展,醫院在迅猛發展的過程中,財務會計工作的制度、會計要素的認定、固定資產的核算等重要的基礎科目出現了不夠細致的滯后性的問題,從而暴露出了不少內部管理的不足,管理覆蓋不全面的問題。本文從醫院實際出發,分析當前醫院財務會計制度與工作中存在的問題,找出解決問題的對策和方法。

  醫院財務會計工作中存在的主要問題

  目前,我國醫院財務會計工作壓力十分巨大,在醫療設備、醫院改造升級甚至于日常醫院收支的財務工作中,都需要認真規范的做好財務預算、審計工作。從醫院財務工作的實際來看,我國醫院財務會計制度中存在的主要問題表現為:

  固定資產即醫療設備的使用折舊的計提問題。隨著國家對醫院軟硬件設施的持續投入,醫療設備固定資產在醫院的整體資產中占得比重較大,固定資產增加的同時醫院財務部門大多只是計提維修費用,沒有根據設備的實際使用年限布置計提累計折舊科目,這就極易造成賬面上醫院固定資產的實際年限與記賬折舊年限相沖突,而實際上醫院的設備有的已經進入淘汰階段,相應的部門在使用醫療設備的過程中,如果設備使用的頻次過多,設備計提的維修費用使用殆盡,那只能從別的費用中比如進行抵減,而這些設備有的使用責任人因為醫院的管理模式大多是科室費用單獨核算,那對科室的管理人員就會造成設備使用費用越來越大的現象,而醫院的設備凈值沒有減少,設備實際的管理者的經營效益也會造成不小的影響。

  在對舊的醫院建筑改造過程中的裝修費用的記賬問題。眾所周知,醫院近年來的投入有的進行了現代化病房樓、門診樓的建設,但是因為受到土地使用面積的限制,大多數的醫院都將舊的醫療樓進行了裝修改造再利用,舊的醫療樓大多年代久遠,需要全面的大規模的現代化改造,所以進行舊樓改造的費用大多數額龐大。原有的《醫院會計制度》里的記賬要求對裝修的費用要計入裝修費用,而不能計入固定資產的增加上,這就出現了一個問題,醫院帳上的醫療樓裝修費用巨大,而固定資產很少的現象,這樣的記賬方法不能真實的反應出醫院的資產狀況,形成真實的資產實際凈值的反映。

  “其他支出”成了各種無法記賬項目的“收容所”。在醫院的財務科目中“其他支出”大多是指各種管理費用、醫療支出等主要支出以外的記賬方式,它主要的記賬內容包括固定資產的維修費用、物資毀損、捐贈等項目的支出記賬。在實際的醫院運營過程中,因為出現的新事物、新的支出等項目的增多,沒有進行相應的科目調整,比如近年來的醫院與患者的醫療糾紛逐漸增多,醫院在賠償病人的數額上也是逐漸增加,但是在財務記賬的過程中因為沒有相應的記賬科目,只能將其計入其他支出,這就造成了其他支出這一科目的數額較大。不能真實的反應當期的醫院成本控制和真實的運營指標完成情況。同時較高的醫療賠償會對醫院的運營產生較大的影響,使醫院的抗風險能力降低。

  細化醫院財務會計工作,建立完備財務會計制度的對策

  要解決我國醫院財務會計制度中存在的問題,還需要細化醫院財務管理工作,做好醫院財務賬目的記錄,可以從以下幾個角度進行:

  針對不同設備制定不同的折舊年限。醫院的設備因為技術進步的原因有的設備淘汰年限會比較快,但是財務人員對設備的使用年限與使用頻率無法掌握,這需要醫院相關部門與財務部門進行細致的調研后進行折舊的年限計提,根據原來的《醫院財務制度》生化分析儀器計提折舊在五年,隨著醫院的'病員增多,設備的使用頻率也大大增強,加上生化醫療設備更新速度的加快,五年的計提折舊就不能滿足現實的需要,醫院財務部門結合相關部門,在賬目上減少生化儀器的折舊年限,才能滿足醫院高速發展的財務記賬需要。

  增加固定資產項目下的“裝修費用”。在固定資產下增設科目“裝修費用”,并且在裝修費用的明細科目具體到裝修病房樓、裝修門診樓等單項資產科目中去。醫院在實際的裝修舊的基礎設施時。費用花費較大,如果只是增加裝修費用不能真實反映醫院的整體運營建筑平臺的使用,容易混淆簡單裝修和重新升級裝修的概念,只有將升級裝修單獨計入裝修費用才能夠真實反應醫院的運營情況。同時在設置這一科目的同時需要注意要區分到每座建筑的裝修費用,不可統一計入裝修費用,造成項目區分不清。

  針對不同科室醫療風險程度建立醫療風險等保險費用和計提科目。針對近年來較高的醫療事故風險程度,醫院應根據不同科室的醫療風險程度建立相應的醫療保險制度和計提醫療事故準備金科目,在建立醫療事故準備金的實施中要注意根據不同的科室進行風險評估,比如外科手術較多的科室要進行重點的手術保險的購買和風險基金的跟進與堅持,在計提風險科目的設置過程中需要嚴格專款專用,嚴格計提使用制度,嚴格使用集體決策制度,避免因為缺乏有效管理,失去它的重要意義。

  綜上所述,我國正在醫療事業逐漸正規化、現代化的道路上快步前進,醫院在設備更新、基礎設施建設、人員配置上都取得了較好的發展。隨著快速發展,醫院在管理上,特別不少現代醫院的財務會計管理中出現了跟不上發展節奏,賬目不能真實反應醫院實際經營情況的現象,醫院的財務人員應當根據醫院的實際發展情況,根據自身實踐中的突出問題,找出問題所在,針對性的去解決問題,通過不斷的財務管理創新和財務制度完善,有力的幫助醫院更好地服務人民群眾。

財務會計制度6

  所謂低碳經濟,是以提升能源利用效率、推動低碳技術創新、優化能源結構為前提,旨在轉變人們的生產生活方式,降低人們對不可再生資源的依賴程度,減少能源的浪費,降低碳的排放量,從而減少環境污染,實現經濟的健康可持續發展。

  財政政策則是指政府為了帶動低碳經濟的發展而使用的一些政策激勵手段,它不僅保障低碳經濟的持續發展,同時對低碳經濟也起著調節以及引導的作用。最近幾年以來,政府出臺了很多財政方面的政策來促進低碳經濟的發展,并且取得了很多積極效果。但是從目前的實際狀況來看,現有的財政政策仍然存在著一些缺陷,必須對促進低碳經濟的財政政策進行進一步的研究和完善。

  一、我國促進低碳經濟發展的主要財政政策

  最近幾年來,我國出臺了很多關于促進低碳經濟發展的財政政策,其主要內容體現在以下兩點。

  (一)節能環保產業的財政支持政策

  政府為了促進低碳經濟的發展,制定了一系列支持節能環保產業發展的財政政策。

  一是加大對節能技術改造中財政獎勵資金的投入,獎勵資金的額度是按照項目工程中節能技術改造以后,在實踐中取得的節能量以及根據有關規定的標準確定的,這種財政政策有利于增加節能技術改造的動力,帶動低碳經濟發展。

  二是鼓勵節能產品的研發以及惠民,比如說一些高效的節能照明產品的研發與使用,不僅減少了居民用電額度,也降低了能源的浪費。

  三是加大對再生節能材料利用時的補助,比如說,國家增強對于再生節能建筑材料在再生產過程中的補助,對這部分企業貸款貼息,或實行相應的獎勵政策。

  (二)可再生能源的財政支持政策

  該政策主要是針對太陽能、風能、地熱能、生物能等可再生能源的開發利用而言的,旨在通過財政政策的引導,進一步優化我國的能源結構,減少溫室氣體的排放量。

  如對“金太陽”工程實行財政上的補貼;國家對“太陽能屋頂計劃”的財政支持;對風力發電工程設置專項的財政資金;對秸稈循環利用實行的財政補助;對節能汽車或者新能源汽車在推廣使用環節的財政補助政策等。

  二、促進低碳經濟發展的財政政策體系存在的問題

  為促進低碳經濟發展制定的一系列財政政策,在很大程度上促進了經濟產業結構的轉變以及調整,帶動了我國能源的利用率,推動了我國能源結構的優化。

  但是,從發展低碳經濟這一總體目標而言,目前的財政政策仍然存在著很多的問題。

  首先,財政支持的投入力度不高,針對性不強,國家要想大力發展低碳經濟,要面對的首要問題便是經濟結構調整和科技創新等方面的問題,但是由于國家對于節能環保技術以及新能源研發與利用技術方面的財政資金支持力度仍然較低,缺乏穩定性和長期性,所以財政政策對低碳經濟發展的促進作用還沒有得到充分的體現。

  因此,國家還需要結合低碳經濟發展的現實需要,進一步加大財政投入與支持的力度,以便使低碳經濟處于一個長期穩定的發展環境之中。

  其次,現在的財政政策很多缺乏市場機制的有效引導,我國目前沒有形成以市場機制為主導的財政政策體系,有關資金與擔保方面的市場引導機制不夠健全,這就容易造成財政政策的制定脫離低碳經濟發展的市場需求,造成財政資金利用率偏低、針對性不強等方面的問題。

  此外,我國目前也沒有形成比較完善的市場節能服務體系,這都不利于財政政策發揮應有的作用。

  再次,在財政資金的管理上還存在一定的漏洞,國家為了促進低碳經濟的發展,投入了大量的財政專項資金,但是因為資金管理的組織機構不健全,資金管理制度的建設相對滯后,所以在財政專項資金的管理以及行政審批等環節存在很多的漏洞,導致資金利用效率低,甚至存在專項資金挪用的現象,導致很多節能工程無法正常的運轉。

  三、促進我國低碳經濟發展的財政政策建議

  (一)規范財政資金的投入與管理為了進一步促進低碳經濟的發展,需要進一步健全財政資金的投入與管理。

  一方面,政府要加大對財政資金的投入力度,這是促進低碳經濟發展最直接也是最有效的方式。

  在對低碳經濟的財政投入中,應該重視有關節能減排、開發清潔高效能源、改造低碳技術等方面的資金投入,進而為低碳經濟的發展提供穩定的資金投入,從而為低碳經濟的'穩定發展提供長期的資金保障。

  另一方面,政府要加強有關低碳經濟專項資金的管理,保證資金合理的使用,提高財政資金的利用效率,從而促進低碳經濟持續發展。

  此外,政府還要明確財政資金支持的重點領域,不斷調整我國的產業結構,從而推動節能減排工作的進行。

  如加強科技創新方面的扶持力度,多開發一些低碳技術,優化能源利用結構,支持一些低耗能以及清潔能源企業的發展;要重視一些污水管理、新能源開發、環保等方面的工程建設,推動原有的大型企業以及建筑節能方面的技術改造等。

  (二)完善財政補貼細則,引導企業發展低碳經濟。

  利用國家財政補貼機制,引導企業大力發展低碳經濟,是促進我國低碳經濟發展的有效方式。

  所以,各地必須針對當地的實際,進一步完善財政補貼的具體細則。

  一是要利用財政方面的補貼,給予企業有關環境治理費用以及稀缺資源保護費用方面的補貼,從而引導企業加強對環境的保護以及對資源的節約;二是對于一些開發使用清潔能源、對廢物實行回收再利用的企業,進行貸款貼息;三是對自覺進行污水、排放氣體治理的企業,在其貸款利率、還貸條件等方面給予政策上的優惠;四是對使用的清潔能源要進行價格上的補貼;五是對企業能源、節能減排等技術方面的改造給予補貼。

  除此之外,利用國家財政補貼,引導地方政府在公交、私人汽車、出租車等汽車領域積極推廣清潔能源以及節能汽車,也能起到有效的促進作用。

  (三)健全與之相關的財稅制度。

  針對目前我國環境保護以及節能減排的實際狀況,應該加大對現行稅收制度的調整以及完善,形成對財政政策的有效補充。

  對此,要積極研究制定有關環境方面的稅收政策,實行環境稅與碳稅等新型的稅種,保證環境資源有償使用,達到節能減排、保護環境的目的。

  第一,要對那些使用之后會造成環境污染的產品征收消費稅,并且提高這些產品的稅收征收標準,以資源的稀缺程度來制定產品的單位稅額。

  對那些不可再生資源并且稀缺性較大的產品要提高征稅比例,以此來提高對于這些能源的利用效率,避免資源的浪費。

  第二,要開征碳稅,碳稅的征收不僅有利于資源的節約使用,提高利用效率,也能夠減少二氧化碳等溫室氣體的排放,以免加劇溫室效應。

  (四)制定能源價格財政補償機制。

  為了實現能源的高效利用,我國應該把能源直接引入市場機制,并且根據市場中的價格規律以及市場的供需狀況,對能源的價格進行有機的調節,最終讓環境的成本能夠在市場的價格中反映出來,建立起一個系統的完整的能源價格體系。

  伴隨著能源價格體系的建立,政府部門要進一步建立起科學的有關能源成本的核算體系,使煤炭、電力、石油、天然氣等能源的定價機制更加完善,讓其可以及時準確地反映出國際市場中的價格變化情況,以及在國內市場中能源的供求平衡狀況。

  在此基礎之上,國家要進一步完善能源價格的財政補償機制,即通過財政政策上的優化,鼓勵開發與優先使用清潔能源、可再生能源,當清潔能源、可再生能源價格過高時,要實施財政補償,減少劣質煤、劣質油等污染物排放量大的能源,以促進我國能源結構的不斷優化,更好地服務于低碳經濟的長遠發展。

  四、結語

  總而言之,促進我國低碳經濟的穩定可持續發展是一個漫長的過程。

  雖然說,現在有關低碳經濟發展的財政政策仍然存在著一些問題,在實施過程中也面臨著很多困難。

  但是,只要我們努力做好相關的工作,不斷健全促進低碳經濟發展的財政政策,完善環境與能源方面的相關機制,就一定可以實現低碳經濟的健康、穩定、可持續發展。

  參考文獻:

  [1]國務院發展研究中心應對氣候變化課題組。當前發展低碳經濟的重點和政策建議[J].中國發展觀察,20xx(08)。

  [2]杜飛輪。對我國發展低碳經濟的思考[J].中國經貿導刊,20xx(10)。

  [3]趙盟。促進我國低碳經濟發展的財稅政策探析[J].商業會計,20xx(08)。

財務會計制度7

  企業是引導市場經濟的重要組成部分,對于提升我國的綜合國力,實現市場經濟與國際經濟的接軌具有重要的作用,隨著我國經濟的不斷發展,我國出臺了相應的新會計制度,將企業發展帶到了新的市場領域中。企業需要適應當下時代的發展趨勢,準確了解新會計制度的內容,從而建立完善的企業財務管理制度,保障企業在接下來的生產經營活動中的合法性和穩定性。未來企業需要以新會計制度為指導依據,完善新會計制度的內容和要素,從而建立企業發展行之有效的財務管理對策。

  一、新會計準則概述

  新會計制度是我國對傳統會計制度和政策的進一步完善,世界經濟全球化的發展趨勢下提出的會計戰略,為適應企業發展與國家經濟變換環境下提出的有效對策。新會計制度反映了我國近幾年來的經濟發展趨勢,是我國根據未來發展情況所提出來的推動經濟的必然要求。新會計制度是在國際經濟的背景下,根據我國企業的發展來制定的,我國新會計制度以資產負債為主,注重于企業會計中的核算整合工作。

  二、新會計制度對企業財務管理的影響

  (一)對財務管理目標的影響財務管理目標會隨著企業的不斷經營發生相應的變化,在企業發展的不同階段,財務管理的目標也各不相同。新會計制度的背景下,我國企業財務管理目標有了一定的改變,企業需要根據經營發展階段的不同,從而制定出準確合理的財務管理目標,新會計制度的指導下,企業的財務管理目標需要避免結構分散的缺陷,財務管理目標需要與財務報表信息相結合,從而協調好企業員工投資者之間的利益關系,將企業價值最大化呈現。

  (二)對企業內部發展的影響企業內部的良好發展關系到企業的整體運營狀況,企業內部常常有可能因為領導力不足或者發展進程不完善等原因導致企業內部出現矛盾,在新會計制度的背景下,企業領導層就需要全面解讀和掌握新會計制度的理念和內容,從而建立企業內部發展進程,為企業內部發展奠定基礎。新會計制度下,企業內部的發展勢必會更加偏重于財務管理,為了能夠在提升財務管理的基礎上更好地規劃企業的生產運營,企業領導者就需要根據新情況來完善企業內部信息系統,從而提高財務管理的質量和效率,不斷提升企業財務管理工作人員的能力。

  (三)對企業決策服務的影響企業的決策將決定企業發展的步伐和進程,企業決策服務在新會計制度下面臨著更多的挑戰和困難,新會計政策下,企業需要不斷提升財務管理水平,才能夠為企業長久的經營管理提供理論支持和指導依據。新會計政策上企業財務管理勢必會面臨著更大的風險和安全評估,企業需要加強對企業風險的管理,加強對企業負債、薪酬等方面的規定,從而讓企業的決策管理更加科學明確。

  三、新會計準則下企業提升財務管理水平的有效對策

  (一)提高財務管理意識新會計制度下,企業需要不斷強化企業工作人員對于財務管理的認識,并且了解到財務管理對于企業發展的重要性,加強對會計整理、風險防范的監督和掌管。首先,企業需要加強對新會計制度內容的學習,提升企業人員對于新會計制度的了解和認識;其次,企業需要在新會計制度的指導下,加強對企業財務管理的監督和管控,減低經濟大環境下對于會計風險的評估和認定,從而減低各類財務管理的安全事故發生,從而讓新會計制度在企業財務管理中發揮更大的效果。

  (二)完善財務管理制度財務管理制度是提升企業財務管理水平的關鍵對策,隨著新會計制度的出臺,人們需要了解企業財務管理制度的關鍵內容和要點,從而結合新會計制度制定出完善的財務管理制度,對財務管理的概念、會計人員的工作進行準確的'規定,除此之外,財務管理工作人員需要了解新會計制度中的內容和要素,結合自身企業的實際運營狀況,來以往的財務管理制度上建立起健全的財務管理制度,從而指導企業財務管理工作的展開。

  (三)優化財務管理方式在經濟全球化的背景下,企業需要優化財務管理方式才能夠在日益復雜的企業大環境下,防范企業運營風險和會計隱患,從而引導企業向著更加完善、合理的方向發展。首先,企業需要加大對財務管理的重視,加強對企業財務分析的重視,加強企業運營過程中對于財務管理的監督,不斷優化企業的財務管理方式,使得財務管理方式更加簡單化、快捷化、方便化。其次,企業還需要建立財務監督體系,使得企業財務管理工作符合新會計制度的要求,企業也需要改變經營理念,在財務管理的過程中加大資金和物力的投入。

  (四)加大財務人才培養企業財務管理人員需要不斷提高自身的綜合素質,才能夠提升財務管理質量。首先,完善企業財務人員的知識體系,想企業財務人員宣傳相應的財務知識和會計理念,除此之外,企業還需要開展相應的財務人員培訓和教育活動,培養財務人員的工作能力與綜合素質。在學習了相應的新會計制度之后,還需要將新會計制度的內容和要素融入到財務管理工作中,適當調整財務管理工作的制度和工作方式,確保企業財務管理工作的順利開展。

  四、結束語

  綜上所述,新會計制度的出臺為企業的財務管理帶來了新的局面,同時也是應對新的經濟發展狀況的必經之路,對于我國的經濟發展和企業的財務管理都提出了新的方向指導。在新會計制度背景下,企業需要進一步完善財務管理的制度,提升企業的財務管理意識,從而提升企業財務管理水平,提高企業在市場的綜合競爭力。

財務會計制度8

  一、分公司資金撥款標準:


  月銷售規模為該季度預算銷售月平均數,但不包括內銷和退貨銷售。  資金撥付額為每季度核定一次。

  資金撥付額中不包含會計報表上的累計虧損數和固定資產凈值數。

  分公司資金總占用額=資金撥付額+累計虧損+固定資產新開分公司、新開門店的資金規模根椐預算銷售規模計算。

  總部資金實際撥付額=資金撥付額+累計虧損+固定資產-實際投資資金

  二、分公司資金撥款的審批:

  季度銷售預算指標經總裁審批,交財務管理中心資金管理專員備案,在上述撥款標準內的資金調整,由財務管理中心總監進行審批。

  新開分公司、新開門店的.預算銷售規模經營銷總監審批后,參照上一條規定執行。

  超過標準和臨時性增撥資金,經營銷中心總監、財務中心總監審核,由總裁審批后撥款。

  三、相關部門職責:

  (一)營銷部門:

  負責對分公司商品庫存結構和商品周轉率進行監控;負責對出樣商品資金占用狀況進行監控;負責對供應商帳期和信用額度的協調工作;負責對應收返利回收時間、應收時間進行監控;

  (二)財務部門:

  負責對分公司商品庫存結構和商品周轉率進行分析,并提出合理化建議;負責對應收返利和費用按標準進行帳扣及催收工作;負責對應收銷售款的監控工作;負責對資金分布的狀況進行統計、備案及分析工作。

  (三)信息部門:

  保證系統的正常運行,確保相關部門對信息的需求;負責系統商品信息的正確,確保營銷和財務部門的監控;(四)總經理:

  作為分公司第一責任人,對資金合理分布負責;對分公司預算承擔責任,確保各項預算的完成;負責各責能部門的協調工作,確保資金的合理使用。

  四、獎罰規定:

  分公司之間商品調撥未在30天內清帳的,對財務部經理處罰500元。

  在總部規定的期限內,未將借款和超額資金歸還總部的,每次處罰2000元。

  其它相關規定參照財務內控制度執行。

  本規定適用公司家電零售單位。

財務會計制度9

  基層衛生機構是我國最為基礎的醫療衛生單位,在廣大基層擔負著重要的責任和義務,其經營管理水平直接影響著其衛生水平的進步與發展。但是很長一段時間以來,基層衛生單位并不重視經濟管理工作,導致財務工作中存在較多的問題。隨著市場經濟的不斷完善以及醫療改革的不斷進步,新財務會計制度的出現為基層醫療衛生機構的財務管理帶來了全面的改善。

  一、分析新財務會計制度對基層醫院財務管理工作的影響

  在新的財務會計制度下,國家及政府相關部門加大了對基層醫療衛生機構的資金補助力度,為基層醫療衛生機構的日常運轉提供了更加充分的資金保障。一方面,這有助于調動相關工作人員的主動性和積極性。另一方面,基層醫療衛生機構有更充足的資金完善自身的醫療衛生服務,從而提高基層醫院的醫療服務質量和水平,為基層人民帶來更多的便利。

  其次,新財務會計制度的實施,有助于基層醫療衛生機構不斷優化內部績效管理,提高醫院整體管理水平。從目前情況來看,很多基層醫院的財務管理素質并不完善。在醫療改革不斷進展的過程中,這種問題的弊端充分暴露出來,影響了基層醫院發展的進程。在新財務會計制度下,醫院財務管理將會進一步實現公開、透明化,資金的流向和使用更加的清晰和明確,提高了醫院內部的公平性,更有利于基層醫院各項工作的開展。與此同時,基層醫療衛生機構的公益性也能夠得到更有利的維護,財務管理水平的提升,使得基層醫院有更加充足的資金完善醫療環境、基礎設施、人員團隊等,繼而提高了基層醫院的醫療服務質量,切實為百姓服務。

  二、新財務會計制度下基層醫院財務管理的具體策略

  為保證財務管理工作質量水平的提升,需要讓基層衛生機構的相關工作人員充分意識到財務管理工作的重要性,了解財務創新對醫療改革與業務能力提升的重要意義。一方面,基層單位需要積極招收具備財務管理經驗和能力的專業人才,突出財務管理工作在醫院工作中的重要地位。對于本院的財務管理者,需要加強理論與實踐能力的培訓,提高其財務管理的專業性,打造高素質的財務管理團隊。另一方面,為保證醫院財務管理,需要建立完善的財務考核制度,定期對財務人員的工作能力、業績成效進行考核與評估,并設立相應的獎懲機制,優秀的財務管理人員需要予以相應的獎勵,反之則要接受適當的處罰。

  其次,基層衛生機構需要進一步加強對財務預算的管理,確保財務的收支平衡,盡可能擴大盈利空間。預算管理主要包括預算的前期編制以及后期執行兩方面,而編制的合理性也直接影響了預算的執行度。為此,財務人員在編制預算的.過程中,需要充分考慮基層衛生機構在運行過程中所面臨的復雜因素,包括基層的經濟水平、國家政策、市場狀況、醫院業務水平等。同時,預算編制者需要結合醫院今年內的基礎設施使用情況,科學預測階段內醫院人力和物力資源的使用情況,并套用人事部門工資定額標準和日常公用經費定額標準計算生成,提高預算編制的準確、嚴謹。在預算執行階段,財務管理者需要嚴格把控各種資源的使用情況,如果實際支出與預算不符,需要及時找到具體原因并進行記錄,提高下個階段內財務預算編制的準確性。

  再次,基層衛生機構需要進一步提高對收入、支出和結余的管理水平,確保醫院資金的充分利用。財務人員可以將這部分工作分為財務支出、財務收入、財務收支結余三方面管理內容。基層衛生機構的收入主要包括財政補助收入、醫療收入、上級補助收入及其他收入,財務人員需要嚴格按照新財務會計制度的標準,對這幾項內容進行分別的核算,為保證準確性,每天都要進行收入清算,并在月底對收入情況進行總體的分析。財務支出同樣需要在新財務制度的框架下展開,基層醫療衛生機構的支出主要包括醫療支出、公共衛生支出兩部分,進一步明確階段內醫院的成本及收益情況。收支結余的計算需要充分遵守國家的相關法律法規,遵循新會計制度的相關標準。當收支結余為正的情況下,需要按規章制度提取專用基金。當收支結余為負的情況則需要通過事業基金彌補,不可以進行其他分配。

  最后,基層醫療衛生機構財務管理人員需要充分的做好對負債資產的管理,主要從負債和凈資產兩方面展開,為確保基層醫院的正常運行,財務人員需要定期對醫院的資產狀況進行清查,并將負債情況調節到可控制的范圍之內。在新財務會計制度下,基層衛生機構需要進一步完善關于固定資產的報廢手續,盡量減小醫院面對的財務風險因素。同時,需要對醫院的專用基金、事業基金、財政補助結余加強管理和統籌,將其應用到適當的地方,保證基層衛生機構的正常、順利運行。

  三、結語

  綜上所述,新財務會計制度的實施為基層醫療衛生機構的財務管理工作帶來了全新的改變與活力,文中重點討論了現階段內基層醫療衛生機構展開財務管理工作的有效措施,望與同行工作者一同交流探討。

財務會計制度10

  【摘要】財務管理關系著一個的組織生存與發展,醫院作為公益性與盈利性相結合的社會團體,為了促進醫療事業的發展,適應現代社會市場經濟,實施科學的成本核算與合理的資金預算,合理利用每一份資源,減少不必要的浪費,嚴格按照20xx年最新實施的《醫院財務制度》與《醫院會計制度》的相關要求,貫徹落實醫院財務會計制度機制的建設勢在必行。

  【關鍵詞】新財務會計制度、醫院財務會計制度、影響

  前言

  隨著現代市場經濟的不斷發展,舊的醫院財務會計管理體制已經不能滿足醫院運行與發展的需求,為了維持醫院的活力,為醫院的新項目提供足夠的資金,對于財務管理制度的改革與創新也日趨緊張。新的醫院財務會計制度的實施對于收支失衡的醫院來說,是新的生命力與活力。新的醫院財務會計制度對于目前我國醫院財務管理存在的部分問題提出了相對應的解決措施,其對于醫院可持續性發展有著巨大的裨益。

  一、醫院財務會計制度存在的主要問題及新制度實施的必要性

  近年來,我國社會經濟飛速發展,先進的市場經濟與落后的管理體制之間必然會產生矛盾。因此落后的醫院財務會計制度體制在一個較長的時間段內,缺少關于如何讓提升醫院財務會計制度水平的理論知識與指導,導致我國醫院財務理狀況并不樂觀。由于體制方面的不完善,導致許多公立醫院缺乏嚴格精確的財務預算,使得醫院的相關建設與項目的完成率降低,耗時增加;另一方面,以前我國許多公立醫院的資金由國家統一調撥,這在很大程度上降低了醫院的市場競爭意識,活力降低,導致醫院的發展,乃至整個社會的發展滯后;再加之我國醫院的運行環境復雜,財務工作繁瑣交錯,醫院領導對于財務工作不重視,財務管理工作流程不規范,專業財務工作人員缺乏,預算方式缺乏科學性。這些問題都嚴重的影響了醫院的發展,新的醫院財務會計制度制度的實施迫在眉睫。

  二、新醫院財務會計制度對醫院會計制度的影響

  (一)構建高效的醫院財務會計機制

  財務管理是醫院運行的樞紐,與醫院的運行與發展密切相關。高效而精準的財務管理對于維持財政平衡,公益性的實現具有決定性的作用。新的財務會計制度要求實行“統一領導、集中管理”的財務管理制度,要求各醫院按照要求聘請專業會計師,在醫院負責人以及專業會計師的領導和指導下,由醫院的財務部門統一管理,建立和完善醫院法人治理結構,將醫院財務主管“院長或總會計師”改為“醫院負責人及總會計師”,承認會計師在醫院財務管理中的作用,明確各職權分管,形成決策、執行、監督相互制約,將整個醫院的財務歸于一處,采取財務管理公開,防止管理職權不明,處理繁瑣,使整個醫院的財務形成一個統一而完整的體系。

  (二)促進了醫院財務管理的透明度

  新的醫院財務會計制度增加了“財務監督”的條文,要求建立健全醫院內部監督機制,實施各部門,以及上下級相互監督,防止職權濫用以及舞弊行為。財務項目采取公開性,對于保證財務信息的真實性、準確性有一定的監督性。設置合理的會計師崗位,按事設崗,按崗設人,做到職責分明,相互制衡,保證會計系統控制的有效實施,實現財務管理規范化。

  (三)有利于開展業績評價與醫院財務會計制度相掛鉤

  新的醫院財務會計制度在預算、成本、資產、資金管理等方面都做出了相關的明文規定,可有效地與醫院的業績評價制度相掛鉤,可把相關的結果作為醫院實施獎懲的憑證,促進建立有效的激勵和約束機制,促進醫院的'良性健康發展。建立嚴格的業績評估制度,對醫院員工工作過程進行監督和控制,以保證工作計劃的有效落實,實現醫院的工作目標。人才的成長和挽留的關鍵之一就是滿足其需求。醫院制定比較完備的員工激勵制度,一旦員工業績成果與成果激勵制度相掛鉤,將會大大的提升員工工作的積極性。醫院通過制定員工業績評價相掛鉤的完備激勵制度,可以對員工能力的發揮產生巨大的推動作用,有利于工作成果的轉化,增加醫院的效益。

  (四)有利于開展醫院財務分析,控制過程和結果

  新的醫院財務會計制度對財務分析有明確的規定,其中包含了預算、風險、資產、成本、收支、發展能力等六方面都要進行詳盡的分析。開展醫院財務分析,可有效地對醫院近年來的多方面進行分析,以對醫院現在進行評估,對醫院未來的工作進行指導,全面評鑒醫院的經營狀況,發現和改進醫院發展過程出現的多方面問題,實現對醫院的財務進行過程和結果管理。

  結論

  醫院實行新的財務會計制度,體現了醫院會計管理理念的進一步完善,自身擁有明顯的優越性。財務管理是醫院管理內容中的重中之重,任何醫院都不能夠對其忽視,醫院為了滿足我國社會主義市場經濟發展需要,必須不斷地對財務會計制度進行革新。新醫院財務會計制度,有利于全成本核算奠定堅實的基礎,促使會計信息披露日益規范和會計報表體系更加完善,醫院財務管理得到進一步加強,促進醫院的良性運營。

財務會計制度11

  財務管理一直都是醫院經營管理的重點內容和核心內容,它的工作水平和效果直接關系到醫院的生存發展。尤其是在當前市場競爭日漸激烈的經濟新形勢下,財務管理工作在醫院管理建設中的重要性更為突出,因此,必須要創新完善醫院的財務管理工作,提高財務管理的水平和效果。下面,文章簡要分析我國當前醫院財務管理的現狀以及面臨的新形勢,并研究和探討如何更好地完善創新醫院財務管理工作,從而更好地提高醫院的財務管理水平,促進我國醫療衛生行業的進一步蓬勃、健康、長效發展。

  1 醫院財務管理的現狀

  1.1財務管理的意識觀念落后

  我國開放醫療衛生行業市場的時間不長,導致全國各地大部分公立醫院對財務管理的關注和重視不足,對財務管理的認識仍然停留在過去計劃經濟階段,缺乏充分的財務管理意識以及科學、先進的財務管理觀念,這就導致醫院在開展財務管理工作時的效率較低,不能很好地滿足當前醫院經營管理的需求。

  1.2缺乏科學合理的財務管理機制

  受醫院自身特點以及傳統財務管理觀念的影響,目前,全國大部分醫院(尤其是公立醫院)的財務管理組織結構不合理、不科學,管理相對落后。一些醫院缺乏足夠的流動資金,對某些醫院的資產進行調査可以看出其醫用耗材、器械、藥品等短期不可變現的資產占據絕大比例,流動資金較少,導致醫院很容易陷入部分醫用設備及藥品積壓的窘境,耗費了大量的人力資源。

  1.3缺乏專業的人才隊伍

  受醫院自身性質的影響,我國醫院(主要是公立醫院)的財務人員均需要崗位編制,且聘用需要進行社會統一的事業單位考試。由于這種考試強調知識的廣度而不是深度,因而有些應聘人員的醫學專業素質不高。例如:部分醫院財務管理人員學歷較低,對當前財務管理的一些新知識、新方法、新模式了解和掌握不足。或者部分管理人員經驗少,普遍存在高分低能問題,甚至還存在一些“關系戶”,這些都導致醫院財務管理人員隊伍的整體素質偏低。

  2 醫院財務管理面臨的新形勢

  2.1醫療衛生改革工作持續深化

  近幾年來,隨著醫療衛生事業迅猛發展,醫療衛生改革工作也邁入了新的階段,逐步開始對醫院在醫療技術、運營機制、管理機制、經營項目以及服務水平等方面進行全面件的深化改革。20xx年我國正式開始推行新醫改,其中就曾提到“建立高效規范的醫藥衛生機構運行機制”,而作為醫藥衛生機構的一分子,醫院的財務管理直接關系到其運行的高效與規范,因此醫院財務管理需要適應新形勢進行改革:

  2.2市場競爭壓力急劇增加

  隨著我國市場經濟的不斷完善和發展,國家逐步放開了醫療衛生市場,醫院的經營管理更加趨向于市場化運作模式,這就導致醫院需要像其他行業一樣參與到同行業的市場競爭中來,使得其經營發展的市場競爭壓力激增。尤其是隨著我國各領域國際交流的不斷增加,導致醫院在醫療技術、設備、管理等方面不僅要面臨國內同行的'競爭,還要面臨巨大的國際競爭,而這些都需要完善的財務管理工作支撐

  2.3社會公眾對醫療服務的要求不斷增加

  醫院不僅具有經營性,還具有極強的社會性和服務性,隨著我國人民群眾經濟水平和文化素質的不斷提高,對醫院醫療服務水平的要求也不斷增加,給醫院財務管理工作提出了難題。近年來有關醫患糾紛的報道鋪天蓋地,且有些報道與事實并不相符,而許多患者在這種報道的誤導下會對醫院產生懷疑,進而對醫院各方面都有更高的要求,因此在這種形勢下,醫院的財務管理必定要做出變革。

  2.4新財務會計制度的提出

  新財務會計制度的推行會對醫院的財務管理工作產生一系列的影響。首先,它能夠促使財務管理制度的制度化和規范化,增強對財務管理的控制和監控,對健全財務管理制度有良好作用。其次,能夠完善成本控制體系,降低機構運行成本,提高效益。最后,能夠健全機構的財務風險預警機制。面對如此形勢,醫院財務管理務必要做出改革以適應新財務會計制度的推行。

  3 新形勢下加強與完善醫院財務管理的措施

  3.1加強對財務管理意識,創新財務管理觀念

  醫院管理層要結合當前社會經濟新形勢,通過認真了解和學習財務管理相關知識,正確認識財務管理工作在醫院經營發展中的重要作用,積極提高和強化財務管理意識。同時,還要積極轉變財務管理觀念,摒棄過去陳舊落后的管理理念,采納和創新現代財務管理觀念,并在全院范圍內開展相應的財務管理活動,扭轉和革新他們的財務管理觀念,從而為財務管理工作的順利、有效開展打下堅實的思想基礎。

  3.2建立健全財務管理機制

  醫院要結合自身經營發展實際,在現代財務管理理論的指導下,構建和完善符合自身發展的財務管理組織機構和運作機制,確立財務管理部門的權威地位,明確各管理崗位的職責和分工,改革和優化部門管理結構,加強財務管理信息化建設,完善財務管理監督機制。此外,還要加強對財務管理監督機制的構建和完善,加大財務監督工作的執行和落實,從而更好地確保醫院財務管理工作的順利、高效、現代化開展。

  3.3建設完善財務風險防范機制

  醫院要結合當前社會經濟新形勢,針對財務管理工作中可能遇到的風險問題,建設和完善財務風險防范機制,以便于降低醫院因財務風險問題造成的經濟損失。在實際實施中,醫院要根據當前醫療行業市場情況以及國家現行的相關法律政策,制定科學、切實、合理的財務風險管理制度,明確財務風險管理防范的目的、內容、方法以及各崗位職責,構建完善的財務風險應急機制。同時,還要定期對醫用材料市場進行調査、分析和預測,以便于財務管理人員更好地掌握醫用市場的發展變化趨勢,從而預先做好相應的防范措施。

  3.4加強財務管理人才隊伍建設

  醫院要積極加強在職財務管理人員的職業培養,通過實施在職學習、專家講座、業務交流以及職業深造等措施,豐富在職財務管理人員在現代財務管理上的知識儲備,強化財務管理的專業技能,提高他們對醫院財務管理新方法、新模式、新制度等的認識和掌握,提升他們的職業道德素質和修養,從而更好地提升在職財務管理人員的職業素質水平。同時,還要積極選聘專業能力強、有實踐經驗的年輕專業人才加人到財務管理隊伍中來,從而更好地增強醫院財務管理人員隊伍的整體專業水平和素質。

  4 結論

  總之,在當前社會經濟新形勢下,醫院必須積極的轉變財務管理觀念,提高危機意識和競爭意識,不斷創新財務管理機制,完善預算管理,提高財務人員素質,從而更好地提高醫院的財務管理水平,促進和推動醫院的現代化、高效化、可持續化經營發展

財務會計制度12

  一、新會計制度對高校財務管理的積極影響

  20xx年1月1日起執行的《高等學校會計制度》,是高校經濟業務發展的客觀需要,也是國家財政預算改革在高等學校財務管理和監督上的體現。新的高校會計制度明確了以合理編制學校預算、有效控制預算執行和準確編制學校決算為紅線的高等學校財務管理主要任務,加強經濟核算、實施績效評價、提高資金效益,通過學校財務制度的不斷科學和完善確保學校財務科學有效地運轉。

  (一)新的高校會計制度下會計基礎發生較大變化。舊制度實行的是收付實現制,新制度報表體系依據權責發生制原則細化會計基礎,特別是將基建核算并賬等,能夠準確地反映高校的財務狀況。

  (二)新的高校會計制度下資產管理水平大幅提高。新制度要求對除圖書檔案、文物和陳列品、動植物以外的各類固定資產計提折舊,高校固定資產會計核算更加清晰和準確;資產折舊或攤銷計提也利于核算資產實際價值和成本價值,實現對高校各種資產的準確掌控。

  (三)高校學生培養成本核算的準確化。新制度細化支出分類后加強支出核算與管理,結合完善而統一的固定資產折舊,高校教育成本核算模式得以規范。這樣就可以較準確地反映培養學生的成本,實現校際之間的橫向比較,有利于教育資源的優化配置和學校教育教學質量的提高。

  二、新會計制度對高校財務管理提出的挑戰

  (一)新制度下會計核算工作面臨巨大壓力。相比舊會計制度,會計科目體系和會計核算辦法中收入、支出類科目更加細化,在近幾年的執行過程中發現,由于缺乏詳盡的分類標準,在具體的會計實踐中常出現收入和支出科目分類操作困難甚至分類容易混淆的現象。欠缺細化分類標準的情況下,財務人員主要依靠經驗判斷進行會計處理,這樣又造成了校際之間不統一或校內不同時期之間會計錄入的標準上的差異。有時在錄入憑證時一項業務面臨幾種選項,也會給財務核算加重工作量。

  (二)固定資產的有關規定操作難度較大。新制度的折舊或攤銷要求對資產按平均年限計算,這就勢必要求高校對校內資產進行重新分類認定工作。這中間缺乏新舊制度的過渡,帶來操作困難。在新資產定義給出之后,需要做大量的工作進行新的固定資產認定,同時新舊資產分類的差異不可避免地帶來國有資產的流失。在具體執行過程中還發現,由于折舊或攤銷缺乏更詳細的補充規定,高校之間在計提折舊時沒有統一的標準規范,這樣也導致在固定資產清理中校際之間統計存在差異,降低了參考性和對比性。

  (三)高校財務人員業務素質方面的挑戰。新制度對高校財務管理在人員專業素質方面提出了新要求。財務管理人員的成本意識需要極大地提升,新的財務管理、資產管理和收支管理要求財務實踐中要節約與控制成本,要求高校財務管理人員熟悉新的制度約束,提高業務素質。另外,高校的資金來源主要依靠國家財政,新制度要求高校建立財務風險控制機制和高校財務核算制度,這些都對財務工作提出了較高要求。嚴格規范財務管理制度、增強財務透明性,都對高校財務人員業務素質提出了更高的要求。

  三、新高校會計制度下完善高校財務管理的對策

  新高校會計制度對高校財務管理改革起了巨大的推動作用。新制度執行過程中的新問題,對財務管理提出新要求,研究對策以應對新會計制度給高校帶來的機遇和挑戰。

  (一)加強新制度下高校財務制度體系的科學化建設。隨著社會進步,高校財務管理必定要走規范化、專業化、科學化的道路,加強新制度下高校財務管理制度體系的科學化建設。一是高校內部核算工作的科學與規范是一個重要方面。新制度執行幾年來,會計科目的經濟分類、功能分類和支出分類等得到了較為嚴格的規范,針對會計實務中出現的'問題,高校財務制度可以研究更為詳細的規則和分類細則,繼續提高財務核算工作效率,并加強高校財務管理統一化和標準化。二是高校會計信息系統更加的完善。通過較少不必要的固定資產流失,實現會計制度的新舊銜接特別重要,涉及學校基建、后勤、會計等多個單位核算,從而推進高校財務會計信息系統的完善化。三是按照新制度要求,加強對財務預算的控制,注重資本使用效益。新高校會計制度下的財務管理、預算管理、資產管理等方面都有很多新突破。預算工作的科學和準確可以有效避免國家資產浪費,提高資產使用效率,優化教育資源的配置,也為日后的財務工作樹立了明確目標,發揮對決算工作的引導作用。預算管理水平直接反映高校財務核算的科學化程度。新會計制度把辦學效果等動態指標納入預算考核,賦予財務預算以更高的責任,也說明高校財務預算科學化、正規化、透明化的重要意義。

  (二)新制度視角下加強高校財務管理內部控制。社會經濟的發展進步推動著高校的不斷發展與完善,近幾年的很多高校得益于社會發展和社會經濟的強大支援,在辦學規模、軟硬件設施的改善等方面,都取得了極大成績。但也發現,在迅速的擴展式發展中,不少高校財務風險意識薄弱,缺乏基本建設投資的控制管理,為了滿足規模的擴張需要而籌措數額巨大的資金進行規模擴張,缺少可行性分析甚至缺少投資論證。這是明顯的財務管理中內部控制缺失的表現。由于內部控制缺失導致高校財務管理違法違規現象屢見不鮮,發人深思。做好高校內部控制工作首先要做好高校內部控制規章制度建設,要建立和完善系統的內部控制體系,把一切財務行動都關進制度的籠子里,用制度體系來規范和指導高校資金運行,強化包括校領導在內的所有高校職工內部控制觀念,在充分發揮會計與財務職能的同時,充分發揮內部審計的監督作用,也只有這樣才能保護高校資產安全以及資金使用效率。高校財務管理問題中內部控制意識淡薄常常影響到財務信息的準確性和合理性,加強高校財務管理的動態控制以防范財務風險是提高財務管理水平的前提。加強預算管理以提高預算執行效率,也是學校教育重點突出、保證效率的需要;健全監督約束機制,加強科研經費使用和管理是提高有限的資金使用效益的重要保障;加強基本建設管理可以嚴格控制新增債務,嚴格規范和執行既定學校事業發展規劃及建設規劃,是控制成本、防范風險的需要。所有這一切,都需要高校財務管理工作者運用現代化控制手段和技術加強設計高校財務管理的動態控制措施,確保高校財務科學高效運轉。

  (三)加強國有資產管理,實現資源優化配置。雖然近年來不少高校得到了長足發展,但是高校之間發展常常是不平衡的。對有的高校來說,政策扶持力度不足等造成辦學經費不足的情況時有發生。以中部區域的教育大省河南省來說,其高等教育投入遠遠沒有達到與經濟協調發展相匹配的水平;歷史原因和該省自身經濟發展水平等多方面的原因導致其高等教育發展水平總體上落后于全國平均水平。長期維持這種情況必將導致該地區經濟發展后勁不足等嚴重后果。重要的對策就是區域內部分高校的優質高等教育資源以體制機制的改革為動力,以結構調整為重點,運用高等教育資源配置市場化的規律,推進高等教育區域內的資源優化配置。校際之間優化配置需要高一級政府部門協調和控制,同時也需要高校之間的友好溝通。事實上,各高校校內更容易實現國有資產管理的資源優化配置。制度改革往往是把雙刃劍。高校財務管理運用新模式的會計制度,為高校提供了改革的機會,但也存在諸多新問題。要求財務工作者不斷思考。(四)提高財務管理人員綜合素質。高校財務管理在很長時期內存在著人員素養低下問題,這是由于歷史發展因素以及舊的會計制度對人員素質要求不高等多種原因造成的。調研中發現,不少高校的財務管理部門,在20xx年以前的工作人員并無進行大規模的教育培訓,人員素質相對較低的現象較為嚴重。這種情況不可避免地會影響到很多基層最新財經法規的執行力度,財務工作創新能力不強。同時新制度條件下,對會計財務人員職業道德素養也有較高的要求。財務管理中,很多問題出在人員素質問題上,因而,提高高等學校財務人員的整體素質,打造正規的高素質財務管理隊伍,對高等學校財務管理的科學化至關重要。高等學校要培育財務人員的創新意識,只有擁有創新意識才能適應新時代社會的新情況和新要求,才能應對社會變革產生的各種財務方法創新。作為國民教育的重要前沿,高等學校的財務管理人員更應具有創新思想,更應具有很強的終身學習理念,以確保獲取最新相關知識,適應時代新變化。學校教育以德為范,高等學校理應努力培育和提升財務人員職業道德修養,培養更多的專業知識和職業道德素質雙優的高校財務管理人員。

財務會計制度13

  在進入21世紀以來,醫療政策不斷發生著變革,其中會計核算作為醫院日常工作的主體,影響著整個醫院是否可以正常運行,同時,會計核算還直接反映著整個醫院的收支狀況,從中可以及時發現醫院在運行中存在的問題,并對其進行相應的修整。從新財務會計制度實施以來,對醫院會計核算造成一定的影響,下文主要對影響因素進行具體分析。

  隨著經濟的不斷發展,會計制度也在進行著完善,而新財務會計制度對醫院會計核算有了新的規定,醫院應根據新財務會計制度及時地對自身的會計核算進行更改,使醫院會計核算逐漸的走向科學化、規范化,從而保障醫院會計核算的質量。

  一、醫院會計核算現階段存在的問題

  由于醫院會計核算涉及范圍相對比較廣泛,在核算過程中需要考慮的因素也相對較多,因此,醫院會計核算工作中極容易產生各種問題,導致核算結果出現偏:

  (一)醫院財產收支問題

  因醫院每天接收的患者眾多,其收入資金也相對較大,因此,會計財產收支核算的準確性對醫院的利益有著直接性的影響。隨著信息化時代的到來,傳統的會計制度已經無法滿足醫院財產收支核算的需要,例如:在醫院中對藥品價格的核算采取的是售價核算方式,管理費用和采購費用屬于藥品支出核算項目中,如在核算中由于財務人員的操作不當,極易對醫院財產收支核算結果造成影響。

  (二)醫院固定資產問題

  醫院在形式上屬于公共服務行業,其中包含的固定資產數量較多,所以,對醫院固定資產的核算應選取合適的會計核算方法。當醫院按照固定資產的形式購買相應基金時,應借記醫療支出或藥品支出,貸記專用基金項目。在進行固定資產核算過程中,應按照實際情況設立相關會計項目,但因醫院與其他企業、事業單位有所不同,一般情況下不設置專門的固定資產核算項目,因此,醫院在核算固定資產時,采用的資金為進價數據,對后期計算固定資產的增減值工作造成一定的阻礙,影響醫院固定資產核算的結果。

  (三)醫院成本核算問題

  在會計核算過程中,應對“資產=負債+所有者權益”和“利潤=收入-成本”有明確的了解。醫院在進行成本核算過程中,包含種類眾多,例如:醫院使用的`各種儀器設備、購進藥品費用、員工工資等,并還涉及到某些不明確的成本核算項目,導致財務人員在核算成本過程中考慮不全,引起成本核算結果的誤差。同時,醫院缺少相應的成本核算項目會計科目,在進行成本分攤方面無法做到面面俱到。

  二、新財務會計制度對醫院會計核算的影響

  (一)改善醫院會計核算制度

  第一,保障會計核算科目的完善性。會計科目作為會計核算中必不可少的一項,為了保障會計核算工作的順利開展,則必須使用會計科目。因會計核算是由不同的會計核算方法組成,新財務會計制度的實行,滿足了醫院對會計核算的基本需求,解決傳統醫院會計核算的留存問題,適應現階段醫院現代化方向的發展,從而不斷地提高醫院會計核算的整體水平。新財務會計制度對醫院會計進行了完善,并增加長期債權投資、長期股權投資、公益性會計核算3種會計科目,為醫院在公益事業的資金投入進行了全面統計,同一時間,對醫院某些不必要的會計核算科目進行刪減,簡化了會計核算的具體流程。

  第二,核銷醫院藥品進價差價。醫院在藥品購買時更加關注的是藥品的使用效果,導致藥品的種類、產地、價格、名稱等出現了多種多樣,而醫院在進行成本核算過程中,又無法將藥品成本價格排除。傳統的財務會計制度因藥品的購價與售價不一致,所以采取的是差價處理方式,但是新財務會計制度核銷了藥品的進銷差價,避免“以藥養醫”現象的發生;刪減了藥品總賬會計核算科目,增加醫院庫存物資核算科目。同時,新財務會計制度在藥品成本控制方面,是按照藥品售價進行成本總結,提高財務人員會計核算工作的效率。

  第三,對醫院支出類會計科目進行調整。在新財務會計制度中,醫院的醫療收入與藥品收入統一劃分至醫療收入、醫療支出與藥品支出劃分至醫療支出,通過會計核算科目的合并,提升了醫院會計核算的整體水平。隨著信息化的不斷發展,醫院的規模正在不斷擴大,醫院的經營范圍也有所變化,為了更好地滿足醫院現代化業務的需求,新財務會計制度還設置了醫院教學收支以及教研收支兩個會計科目。

  (二)保障醫院成本核算工作的規范

  成本核算工作是整個醫院會計核算的重要組成部分,因此,促進醫院成本核算制度的規范性,可以有效地提高成本核算工作的整體水平。新會計制度對醫院成本核算項目進行擴增,其中增加了科室成本、床日成本、診次成本以及病種成本、項目成本5類,從而更加精確了醫院會計成本合算的結果。新財務會計制度明確規定醫院應以床日成本和診次成本作為核算主體,其中三級醫院或某些特殊的醫院還可將病種成本作為核算對象,醫院應不斷地對自身的成本核算制度進行規范,減少成本核算中出現不必要的流程,提升醫院成本核算的工作效率。

  (三)加強醫院對會計信息質量的管理

  第一,規范醫院收支項目的核算工作。因醫院在會計核算收支方面內容相對較多,為了更好地對醫院收支核算進行規范,新財務會計制度應逐漸改進原有會計核算制度中存在的不足,例如:新財務會計制度取消了醫院管理費用分攤項目、管理費用從醫療成本中剔除等措施,同時,醫院在科研方面產生的費用支出納入醫院收支項目成本中,并根據科學、合理的會計核算方法,真實的反映醫院資金流動情況,便于醫院管理人員及政府投資人員作出正確的醫院投資決策。

  第二,規范財政資金的核算。因醫院屬于服務性機構,是國家經濟發展不可或缺的內容,所以,國家為了醫院的長遠性發展,對醫院實行不定期的資金投入政策,為醫院科研工作的發展和建設注入了部分資源。在新財務會計制度中,國家投入的資金不可用于醫院年終分配項目,因將其結轉至下年或上交是國家財政部門,如國家投入資金是以固定資產形式,在編制醫院財務會計結算報表時,應單獨在會計核算項目中記錄,所以在體現國家財政撥款的同時,保障醫院會計核算結果的準確性。

  三、結束語

  綜上所述,新會計制度能夠改善醫院會計核算中存在的困境,例如:醫院會計核算數據資料不完整、成本核算制度控制力度不夠等問題,醫院應不斷地適應新財務會計制度,使其為會計核算提供有利的條件,確保醫院會計核算的準確性、完整性,進而滿足醫院管理者與政府投資人員的需求。

財務會計制度14

  摘要:新財務會計制度(新財會制度),即是對舊財務會計制度內容的重整與細化,既保持了原有制度的基本內容,又有其新的特性。就目前的新財會制度的應用來說,實用性非常強,尤其是高校的會計核算,應用非常方便。并且,新財會制度下的財務管理水平也逐漸在提高。本篇文章旨在探析新財務會計制度在應用時對高校內部的審計工作產生的影響,望此項課題研究能對日后高校審計的相關工作有所助益。

  關鍵詞:審計;新財會制度;影響

  一、高校內部審計的理論基礎

  (一)高校內部審計的定義

  以國家相關法律為依據,專門負責高校內部審計的工作人員定期將校園經濟活動進行審查核檢,然后將核查的各項資料進行總結規整,在保障資料的完整性以及合規性之后制作一份審計報告。在高校內部,審計單位屬于獨立單位,可有效監督學校的各個經濟組織活動,保障其合法性。

  (二)高校內部審計的內容

  對于高校本身而言,它的經濟性質以及它的經營理念都是構成其內部審計內容的重要因素。高校內部審計的內容包含有:高校財務預結算、收入和支出以及經濟責任這4項審計內容。其中,財務預結算審計的目的就是專門審計高校內部的經費預算,重點核查高效實際的花銷是否和預算一致,有無超出的情況。一般情況下,各大高校的經費預算都需要遵循一個特定標準,若未被批示準許,不可以使經費的預算超出這個標準。收入和支出審計,顧名思義,與高校內部相關的收費支出項目有關。收入審計的具體內容主要包括是否設置了專門的資金賬戶以及抑制和整治亂收費現象等;支出審計的具體內容有是否出現亂開支的情況,專用資金有無私挪亂用等。經濟責任審計即對離任的責任主體的經濟情況作審計工作。

  二、新財會體制中的新的高校制度探究

  相較于舊財務會計制度,新的財會制度重新調控了主體、資本、監管以及風險等方面的內容,讓高校財會制度的整體有了一定轉變。首先,改變了會計計量。將新財會制度中的營業稅轉變為了增值稅,計稅的稅率和方法還有依據等等都有所改變。這樣,也就或多或少影響了高校的稅負情況,使得高校內部的經營活動也受到了改變。另外,新財會制度之下的會計計量在一定程度上提高了可靠性,可明確顯現高校資金的流轉情況。其次,改變了會計核算的'內容。新財會制度更細化了會計的核算方法,譬如,調整了穩定資產的價值要求(每單位),并且以資本折舊的方法來核算,以此真實映射穩固資本的價值現狀,這相對于舊制度來說,實用性有所增強。另外,新制度還將高校會計核算的科目也進行了細致劃分,譬如,高校財會核算中還包含了政府收支分類以及部門預算等等。

  三、新財會體制影響著高校內部審計工作其影響主要包含3方面:審計類別、審計內容以及審計職能。以下內容是具體探析

  (一)審計類別審計類別以高校內部的審計內容為依據可分為4種:財務預算、收入和支出審計以及經濟責任審計[1]。然而,在新的財務會計制度中,新增政府收支等內容使得審計工作內容也有了不小的調整。譬如,新財會制度中更加重視財務預算審計工作,嚴格把控預算的收入、執行以及支出過程,這對高校相關部門也就提出了更高的要求,需將審計固定資產的工作也納入章程中,保障其過程的完整、嚴謹性。另外,也擴充了新財會制度中的審計報告范圍,既保留了原先的審計評價,又評估了各高校的效益和風險。

  (二)審計內容新財會制度中更加細化了財務收支的各項內容,這也對高校的審計工作提出了高要求,嚴格審查高校收支方面

  譬如,逐條審查補助收入情況以及科研教育、經營收入的情況,規整明晰每項條款。在審計高校的支出情況時,務必將經營和事業支出分清、分離,其中的事業支出在新財會制度中還包含有科研、教育、后勤保障和刑偵管理以及離退休這5部分的支出情況,審計時需要仔細核對驗證。對于年末的結余,需要將其合理規劃和分配,保障賬目條框合理符實。至于其他方面的支出,諸如報廢和捐贈或轉讓等情況的,也要嚴格遵守新財會的制度,不可出現亂支出的情況。

  (三)審計職能以往,舊的財會制度重視的是嚴格監督高校內部的各個經濟活動的合法性,時刻防范風險發生,保障高校內部生活的正常運轉,它重在施行一種發現錯誤然后改正錯誤的過程

  自從新的財務會計制度施行以來,高校的重心便開始向審計職能的防范性遷移,這也對相關的審計部門提出了要求,需學會轉換角色,將監督角色換為管理角色,既要能監管學校活動又要能正確引導學校策略的制定與施行。所以,高校內部的審計制度和程序都要保持其嚴格性、防范性,從而有效提升財務管理水平,降低風險發生率。

  四、結語

  本篇文章主要探討了新財會體制相對對高校內部審計的影響,作為一種關鍵因素,在高校活動中,它切實地保障了整體活動的正常展開。對于每個單位而言,內部審計既有著監督的功能,又有著風險防范的作用。如今,新財會制度發展趨勢日增,各高校也已經開始吸納其宗旨和精神,將其與自身的審計相結合并適當調整,進而提升自己高校的審計工作效率,并不斷促進著新財務會計制度的發展。

  參考文獻:

  [1]周淑偉.新財務會計制度對高校內部審計的影響[J].中國內部審計,20xx(1):35-37.

  [2]彭玉紅.新事業單位財務和會計制度背景下高校內部審計轉型實踐分析[J].商業會計,20xx(14):76-78.

財務會計制度15

  一、為了貫徹《事業單位會計準則》(試行),規范事業單位會計核算,特制定本制度。

  二、本制度適用于中華人民共和國境內的國有事業單位。

  根據財政部規定適用特殊行業會計制度的事業單位,不執行本制度;事業單位有關基本建設投資的會計核算,按有關規定執行,不執行本制度;已經納入企業會計核算體系的事業單位,按有關企業會計制度執行。

  三、國有事業單位的'會計組織系統分為主管會計單位、二級會計單位和基層會計單位三級。向同級財政部門領報經費,并發生預算管理關系,下面有所屬會計單位的,為主管會計單位;向主管會計單位或上級單位領報經費,并發生預算管理關系,下面有所屬會計單位的,為二級會計單位;向上級單位領報經費,并發生預算管理關系,下面沒有所屬會計單位的,為基層會計單位。

  以上三級會計單位實行獨立會計核算,負責組織管理本部門、本單位的全部會計工作。不具備獨立核算條件的,實行單據報賬制度,作為“報銷單位”管理。

  四、事業單位應按本制度的規定設置和使用會計科目,不需用的科目可以不用。

  本制度統一規定的會計科目編號,各單位不得打亂重編。

  五、事業單位會計核算以人民幣“元”為金額單位,元以下記至角、分。

  六、事業單位會計檔案的管理,按財政部和國家檔案局制定的《會計檔案管理辦法》執行。有關會計核算的一般要求及會計核算事宜,按財政部印發的《會計基礎工作規范》辦理。

  七、本制度由中華人民共和國財政部負責解釋。未經財政部批準,各地區、各部門不得自行制定事業單位會計制度。

  八、本制度自1998年1月1日起執行。財政部1988年發布的《事業行政單位預算會計制度》同時廢止。各地區、各部門在本制度生效前制定的會計制度,凡與本制度不一致的,應停止執行。

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