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報送的制度

時間:2023-01-05 10:57:15 制度 我要投稿

報送的制度

  在我們平凡的日常里,越來越多地方需要用到制度,制度是一種要求大家共同遵守的規章或準則。想學習擬定制度卻不知道該請教誰?以下是小編為大家收集的報送的制度,希望對大家有所幫助。

報送的制度

報送的制度1

  一、 學生日常情況信息報送的主要方式為班級每日填寫《日常信息報表》,定期(每周一、四)報送至院學生工作辦公室。周一報表于每周一下午5:00之前報送,周四報表于每周四下午5:00之前報送。

  二、信息報送工作由各班級主要學生干部承擔,報送信息內容包括上課情況及晚間情況,各班級須對曠課和晚歸、夜不歸宿等違紀情況加強監督和管理,認真記錄,及時上報。

  三、報表上所反映的情況必須確保真實、可靠,凡有請假的需隨報告單附上輔導員或班長簽字同意的請假條。如發現因學生干部失職導致信息失真的情況,學院將及時予以批評糾正;如因信息失真導致學生發生重大安全及違紀事件或延誤對事件的處理,學生干部將受到相應的紀律處分。

  四、報表由各年級于每月末匯總,填寫《日常信息月度匯總表》,次月5日前報送至學院學生工作辦公室。凡月曠課累計達8學時的學生,學院將給予違紀黃牌警示;月累計達12學時者,將受到學院通報批評;月累計達15學時及以上或擅自離校3天以上者,按規定按照有關程序上報,給予紀律處分;對于多次曠課或夜不歸宿的學生,須及時對違紀學生加強教育管理,情節嚴重者給予處分。

  五、若發生突發性重大事件,如學生意外傷害事件、因學生糾紛引發的過激行為等,信息報送則采取急送急報,特事特報,務必保證快速、及時、準確,以便于學院迅速介入,及時處理,將影響和損失降至最低。

  六、信息報送制度是學院了解學生遵守日常規范情況的重要途徑,關系到全院學生的基礎文明建設和行為規范教育,是學生安全、健康學習環境的重要保證,各年級、各班級務必高度重視,嚴格執行。

報送的制度2

  為促進學校留守兒童之家的建設和管理工作的有效開展,結合我區實際,特制定留守兒童之家工作信息報送制度:

  1、信息報送原則:

  (1)及時性原則。重要信息早發現,早收集,早報送。

  (2)準確性原則。實事求是,尊重客觀,符合實際,文字表述準確,用詞嚴謹,分析恰當,數字精準。

  (3)時效性原則。以推動落實、促進工作為原則,及時提供真實、有用的情況,堅決克服形式主義。

  2、信息上報內容及要求:

  圍繞留守兒童工作的部署及貫徹落實情況報送信息,做到重大活動及時報送,成功做法和經驗隨時報送。

  學校要有專人負責收集關愛留守兒童的相關信息及活動圖片,每月25日前至少報送兩條留守兒童之家建設有關信息到橋區教育局。

  上報內容主要包括:

  (1)校內留守兒童工作思路、工作情況、進展情況、主要工作完成情況等方面的信息。

  (2)學校召開的留守兒童各項會議的會議圖片及會議主要內容。學校開展各項活動的活動圖片及活動報道。

  (3)學校每學期更新后的留守兒童花名冊。

  (4)每學期初根據學校實際情況擬定工作計劃,期末要將本學期工作的開展情況寫出書面總結。計劃和總結要在規定時間內報送到中心學校

  (5)在堅持上述信息必報的同時,盡量報送包括調研報告、匯報材料等在內的調研性信息。

  3、報送方法:

  (1)文稿采用word文檔格式,標題小二黑體,正文三號仿宋,排版整齊。打印后報送橋區教育局電教館。

  (2)新聞報道直接上傳橋教育網站。

報送的制度3

  1、為規范和加強公司定期報告、臨時報告及重大事項在籌劃、編制、審議和待披露期間的外部信息報送和使用管理,特制定本制度。

  2、本制度的適用范圍包括公司中交璧成(大連)有限公司全體員工。

  3、公司領導層是對外報送信息的決策者,辦公室負責對外報送信息的監管工作,做好對外報送信息的日常管理工作。公司對外報送信息應當經辦公室審核批準。

  4、公司的全體員工對因工作關系獲知的尚未公開的信息負有保密義務,不得以任何形式、任何途徑向外界或特定人員泄露。

  5、對于無法律法規依據的外部單位提出的各種統計報表或涉及銷售收入、利潤等敏感信息的資料,公司應拒絕報送。

  6、依照規定向政府有關部門或其他外部單位報送統計報表等資料的,或因特殊情況急需向對方提供公司未公開重大信息的,在對外報送信息前,應由經辦人員填寫對外報送信息審批表(附件1),經部門負責人審核,報公司領導層審批,并由辦公室備案后方可對外報送。對外報送信息的經辦人、部門負責人對報送信息的真實性、準確性、完整性負責,辦公室對報送程序的合規性負責。

  7、辦公室對對外報送信息事項的報送依據、報送對象、報送信息的類別、報送時間、對外信息使用人保密義務的書面提醒情況等予以詳細記錄,并歸檔保存。

  8、公司全體員工建立辦公電子郵箱,各部門使用電子郵箱進行對外報送信息的傳遞、發送、接收、閱讀、回復等。

  9、外部單位或個人在公司公開披露該信息前的任何時點,不得在相關文件、媒體和網站上使用本公司報送的未公開重大信息。經公司審核,認定可以使用的除外。

  公司全體員工應嚴格執行本制度的相關條款。公司相關人員違反本制度并給公司造成不良影響或損失的,公司應給予該責任人通報批評、警告或解除其職務的處分。

  10、本制度由公司領導層負責解釋和修訂。自公司領導層審議通過之日起實施,修改時亦同。

  中交璧成(大連)發展有限公司

  二零一二年八月四日

  對外報送信息審批表

報送的制度4

  為進一步加強對學校安全工作的監管和指導,及時掌握各校安全管理工作方面的信息,以便學校對安全事故及時作做出應急處理。特制訂如下制度:

  一、重大信息的界定

  1、校園傷害事件。傷害學生一人以上(含一人),在醫院治療一天以上的。

  2、學生死亡事件。不管發生在校內還是校外,上學期間,還是假期當中。

  3、財產丟失事件。丟失財產價值500元以上的。

  4、食品衛生事件。

  5、學校租用車輛存在安全隱患的。

  6、教職工違反職業道德體罰或變相體罰學生,造成嚴重后果的。

  7、其他造成嚴重后果的事件。

  二、學校發現以上重大信息,應在兩小時之內電話報中心校、教委。

  三、發現安全隱患或事故后,要作及時、妥善處理,必要時請示教委。

  四、對重大信息謊報、漏報或拖延不報的,要視情節輕重,追究學校主要負責人及分管負責人的責任.

  五、信息報送員:xx

報送的制度5

  為及時掌握幼兒園安全管理工作方面的信息,及時上報有關信息,加強對幼兒園安全工作的監管和指導,及時應對安全事故;根據相關法規、制度制訂如下信息報送條例:

  1、班級學生發生安全事故,班主任負責組織救護,并立即上幼兒園,同時告訴學生家長,幼兒園視情節輕重上報上級部門領導。

  2、職工發生事故,由幼兒園主要領導負責解決,重大事故上報主管部門。

  3、幼兒園發生重大安全事故,要第一時間按程序向上級教育主管部門報告事故情況,做到報告及時,信息暢通。

  4、幼兒園各職能機構,要注意安全宣傳、教育、實踐活動中的信息收集,及時、準確報告幼兒園。

  5、幼兒園安全工作領導小組對安全信息要及時搜集、整理登記,認真分析情報信息的內容,提高情報信息的質量和價值。

  6、治安類情報應逐級上報,信息上報材料要做到準確、及時、不漏報。

  7、各項大型活動必須向上級機關申請,結束后應將活動開展情況及時向上級審批機關匯報。

XX幼兒園

  20xx年x月x日

報送的制度6

  1.為做好突發事件應急工作中的信息報送工作,規范突發事件信息報告內容、程序和方法,明確信息報告時限和要求,確保信息傳輸及時準確,特制定本制度。

  2.突發事件應急信息:是指處置突發事件的相關信息。主要包括事件種類、性質、發生原因、時間、地點、危害因素、范圍、造成或可能造成的人員傷亡、經濟損失、社會影響、處置過程、處置結果、善后結果、事件調查、責任追究、恢復重建、人力、物力、財力、使用情況等。

  3.突發事件是指突然發生,造成或者可能造成重大人員傷亡、重大財產損失的緊急事件。1)自然災害。主要包括暴雨、暴風、冰雹、雪、沙塵暴等氣象災害。2)事故。主要包括交通事故、火災事故和危險化學品泄露。

  4.信息報送程序

  發生職責范圍內的突發事件,責任部門立即以口頭形式報告站領導,站領導接到報告后上報公司分管領導,同時由責任部門報告公司信息監控中心、路政(需要時)、當地119(需要時)。需要書面報告的,由責任部門進行補報。

  5.信息報送時限

  應急信息須在最短的時間內,按照程序逐級報告。口頭報告10分鐘以內,必須說明時間、地點、現場狀況、采取的措施及報告人姓名、聯系電話等。書面報告最遲不得超過事發后30分鐘,并隨時續報工作進展情況。

  6.信息報送責任追究

  遲報、謊報、瞞報和漏報突發事件重要情況和在應急信息處理過程中有失職、瀆職行為的,對有關責任人要追究責任。

報送的制度7

  第一條為規范本鄉應急信息報送工作,提供及時、準確、全面的應急信息,根據上級有關規定,特制定本制度。

  第二條需要報送的應急信息種類

  1、自然災害類。包括水旱災害,暴雨、冰雹、大風、雪凝等氣象災害,山體崩塌、滑坡、泥石流、地面塌陷、地裂縫等地質災害,森林火災和重大生物災害等。

  2、事故災難類。包括公路、水運等交通事故,農村寨火、工礦企業、建設工程、公共場所發生的各類安全事故,造成重大影響和損失的供水、供電、供油等事故以及通訊、信息網絡、特種設備等安全事故,危險化學品事故,重大環境污染和生態破壞事故等。

  3、公共衛生事件類。包括突然發生造成或可能造成社會公眾健康嚴重損害的重大傳染病疫情、群體性不明原因疾病、重大食物和職業中毒,重大動植物疫情,以及其他嚴重影響公眾健康的事件。

  4、社會安全事件類。包括涉及公共安全的惡性刑事案件,重大社情民意及可能危及社會安定、釀成風波的帶苗頭性和傾向性問題,經濟安全事件以及規模較大的事件等。

  5、其他發生地點敏感、人員身份特殊、持續時間較長、社會影響較大,或有其他特殊情況的,也應及時上報。

  第三條應急信息報送的主要內容

  1、可能發生、即將發生、已經發生的突發公共事件的時間、地點、單位和涉及的相關人員。

  2、突發公共事件的簡要經過、傷亡人數、直接經濟損失的初步估計及發生原因的初步判斷。

  3、突發公共事件發生后已采取的初步處置措施、下一步將采取的處置措施、事故控制情況及未來走勢預測。

  4、應急信息報送單位、簽發人、聯系人及聯系電話。

  第四條應急信息報送程序、時間和方式

  緊急信息要隨事件發生隨時報送,報送以書面報告為主,情況特別緊急時,可用電話口頭初報,隨后再書面報告。在第一時間報送緊急重大事件信息時,情況尚不清楚,還需進一步核實的,可先報告初步所掌握的基本情況,再根據事態發展和對情況了解的深入,進行后續跟蹤報送。報送應急信息村(社區)信息員向鄉政府應急辦報告不超過10分鐘,鄉政府應急辦向縣應急辦報告最遲不得晚于事件發生后30分鐘。

  第五條應急信息報送必須實事求是、及時準確,任何單位和個人不得隱瞞不報、謊報或者拖延不報。對隱瞞不報、謊報或者拖延不報的單位,鄉政府將給予通報批評并責令改正;造成嚴重后果的,對主管負責人和直接責任人給予行政處分;觸犯刑律的,移交司法機關追究其法律責任。

報送的制度8

各鄉鎮人民政府,各管委會、辦事處,縣政府各部門、單位:

  為全面掌握全縣應急管理工作的開展情況,及時總結、交流和推廣新做法、新經驗,更好地指導和推動我縣應急管理工作,縣政府決定建立應急管理工作信息報送與交流制度。現將有關事宜通知如下:

  一、總體要求

  建立信息報送和交流制度,是全面推進應急管理工作的重要手段。各單位要提高認識,高度重視,切實做好應急管理工作的信息報送和交流工作。要認真總結、完善和推廣基層單位在實踐中創造的好思路、好做法、好經驗,潛心研究和把握應急管理工作內在規律,實現信息收集、分析和報送工作的規范化、制度化、經常化,并以此推動應急管理工作深入開展。

  二、建立應急管理工作信息報送和交流機制

  (一)縣政府應急管理辦公室編印《應急管理工作動態》,報送縣級班子領導同志和市政府應急管理辦公室參閱,發各鄉鎮(辦)和有關部門、單位。通過完善政府門戶網站應急管理專欄,建立縣政府應急管理網站,擇優選登報送信息。

  (二)各單位報送的信息要真實、準確、具體,及時反映本單位應急管理工作情況,注重總結提煉工作經驗,也可以圍繞應急管理工作深入調研,提出具體建議,真正起到為領導決策提供參考和各單位交流借鑒的作用。

  (三)各類突發公共事件信息,按《縣突發公共事件總體應急預案》規定報送。各鄉鎮(辦)、各部門對掌握的應急預警信息要在第一時間報送縣政府應急辦。

  三、完善應急管理信息報送網絡

  各鄉鎮(辦)、各部門、單位分管負責同志為信息報送負責人,并指定專人為信息員,負責信息報送工作。請各單位將信息員名單于4月11日前,通過政務協同辦公網報縣政府應急辦。

  四、信息報送方式

  應急管理工作信息電子文檔通過政務協同辦公網報縣政府應急辦或發至,并注明“應急管理工作信息報送”字樣。

報送的制度9

  為促進學校留守兒童之家的建設和管理工作的有效開展,結合我校實際,特制定如下留守兒童之家工作信息報送制度:

  1、信息報送原則:

  (1)及時性原則。重要信息早發現,早收集,早報送。

  (2)準確性原則。實事求是,尊重客觀,符合實際,文字表述準確,用詞嚴謹,分析恰當,數字精準。

  (3)時效性原則。以推動落實、促進工作為原則,及時提供真實、有用的情況,堅決克服形式主義。

  2、信息上報內容及要求:

  圍繞留守兒童工作的部署及貫徹落實情況報送信息,做到重大活動及時報送,成功做法和經驗隨時報送。

  學校要有專人負責收集關愛留守兒童的相關信息及活動圖片,每月報送兩條留守兒童之家建設有關信息中心校。

  上報內容主要包括:

  (1)校內留守兒童工作思路、工作情況、進展情況、主要工作完成情況等方面的信息。

  (2)學校召開的留守兒童各項會議的會議圖片及會議主要內容。學校開展各項活動的活動圖片及活動報道。

  (3)學校每學期更新后的留守兒童花名冊。

  (4)每學期初各校要根據學校實際情況擬定工作計劃,期末要將本學期工作的開展情況寫出書面總結。計劃和總結要在規定時間內報送到中心校。

報送的制度10

  第一章、總則

  第一條、為進一步加強信息工作,推動信息工作步入制度化、規范化、科學化軌道,充分發揮信息工作在上情下達、下情上達、正確決策、科學管理、宣傳服務中的重要作用,促進各項事業和諧、健康、快速發展,依據上級有關文件規定,結合我校實際,特制定本工作制度。

  第二章、組織機構及其職責

  第二條、我局信息工作由分管領導直接領導,歸口綜合部統一組織管理。綜合部綜合協調指導全局的信息工作,局內各單位分級負責。

  第三條、信息工作的主要職責:

  (一)按照局黨委的要求,研究和制訂信息工作的規章制度和工作計劃,并組織實施。

  (二)做好信息的采集、篩選、加工、傳送、上報、反饋和存檔等各項日常工作。

  (三)結合中心工作、領導和群眾關心的問題,組織開展信息調研,提供有情況、有分析、有建議的專題綜合信息。

  (四)負責《阿克塞電力》等信息刊物的撰寫、編輯、報送工作。

  (五)及時、準確、全面向上級報送重要教育信息,同時將上級要求的信息報送要點及時通報各單位。

  (六)負責統計局內各單位信息報送情況并計算積分向全校公布。

  第四條、各單位要明確1名工作人員為本部門信息員,從事具體信息工作。

  第五條、各單位信息員的工作職責:

  (一)根據信息工作要求,結合本單位實際工作,完成本單位信息的收集、編寫、報送工作,每月定期向綜合部報送局(系)部門信息。

  (二)根據上級工作報送要點,結合工作中心和重點及本單位工作實際,開展信息調研工作,每季度至少報送有價值的綜合或專題調研類信息1篇。

  (三)負責在第一時間迅速收集上報本部門重大突發性事件、重要動態、重要緊急情況,并隨后續報送事態進展、處置措施、起因后果和吸取教訓的'情況。

  第三章、信息采集范圍

  第六條、我局收集和報送信息的主要內容包括:

  (一)黨和國家的重大決策在本單位工作范圍內的執行落實情況。

  (二)本單位重要工作部署及有關會議精神的落實情況。

  (三)本單位重點工作的進展情況,以及工作推進過程中出現的問題。

  (四)改革發展舉措在本單位員工中間產生的反響情況以及其他思想動態。

  (五)本單位負責人關于改進全局工作的新思路、合理化建議,本單位推進工作的新舉措以及專項工作調研報告。

  (六)對全局的改革和發展有參考價值的調查報告、專題研究材料和有價值的綜合統計數據。

  (七)上級領導來我局指導、檢查工作或參觀、訪問情況;各單位召開或承辦局內外重要的教育、科研、行政等各類會議情況;局領導或部門領導、專家、重要出訪情況,出席重要會議情況。

  (八)全局外事活動以及與國內外有關方面的合作、聯合、協作事宜。

  (九)重要科研、教學成果的評審、鑒定和參與市級以上重要比賽的情況;員工參加重要比賽獲獎情況。

  (十)本單位管理范圍內的突發事件、重大責任事故及其他突發性重要情況。

  (十一)其他需報知局領導和局內外其他單位的重要信息。

  第四章、信息報送程序及要求

  第七條、各單位應按以下程序進行信息報送:

  (一)各單位信息員對所掌握的信息材料進行收集、整理,部門信息(月報和及時報),經所在單位主管信息工作負責人審核同意后,月報于每月15日前報送到綜合部,及時報在最短時間內報送。

  (二)綜合部根據各單位報送信息,編著《阿克塞電力》,經分管信息主任審核,經黨委書記簽發同意后,印發或上傳至網上;對于須報送上級機關的重大信息,由綜合部主任審核同意后,經局長和黨委書記簽字上報。

  (三)對于各單位工作范圍內的突發事件或其他重大緊迫事項,各單位負責人應首先及時告知綜合部主任,同時向分管局領導報告;并在口頭通報后及時向綜合部補送相關文字材料。

  (四)信息統一歸口由綜合部向上級主管部門和其他政府部門報送,未經批準,各部門不得向外報送全局信息。

  第八條、信息報送的基本要求:

  (一)各單位上報信息必須實事求是、準確無誤,動態類信息要言簡意賅、講求時效,參考類、調研性信息應力求創新、分析透徹、具有借鑒意義。

  (二)重大突發性事件的報送必須注意時效性。重大事故、突發事件在發生后立即電話通報,并快速整理成文字信息報送綜合部,從收集信息到報送文字材料一般不超過2小時;員工中帶有苗頭性、傾向性和可能產生不安定因素的情況,一經發現,須當即通報;常規約定的信息須在規定的時間內報送;新聞性信息應盡可能縮短報送時間。

  (三)各單位信息材料一般采用電子郵件的方式報送,經單位領導核定不宜公開的信息,應以紙質文稿加附U盤的形式報送。凡屬涉密信息,執行保密工作規定,由保密工作人員管理。

  (四)各單位報送信息材料作為單位資料存檔保管。

  第五章、通報和考核制度

  第九條、綜合部定期對各單位報送信息的采用情況進行統計,并在全局范圍內通報。

  第十條、各單位報送信息的數量、質量和信息工作總體情況,納入部門工作考核。

  第六章、附則

  第十一條、本辦法由綜合部負責解釋,并根據施行情況適時修訂。

  第十二條、本辦法自公布之日起施行。

報送的制度11

  為了預防、控制學校突發事故的發生,提高快速反應、信息報送和應急處理重大突發事件的能力,確保學校各項設施的安全運行,保障學校正常的教學科研、辦公及生活秩序,特制定本制度。

  一、工作目標

  1、普及各類突發事件的應急常識,提高師生、職工的配合意識。

  2、建立快速反應、信息報送和應急處理機制,及時采取措施,確保重大突發事件達到及時報送、控制,保障學校及師生安全。

  二、工作原則

  1、預防為主,常備不懈。立足于防范,抓早、抓小,強化信息的廣泛收集和深層次研究,爭取早發現,早報告,早控制,早解決。做好宣傳普及重大突發事件的防控措施,提高師生應對突發事件的水平,及時采取預防與控制措施,防止事態的擴大。

  2、統一指揮,快速反應。嚴格執行國家有關法律法規,對于違法行為,依法追究責任。成立重大突發事件領導小組,全面負責重大突發事件的處置工作,形成處置重大突發事件的快速反應機制。一旦發生重大事件,確保發現、報告、指揮、處置等環節的緊密銜接,做到快速反應,正確應對,果斷處置,力爭把問題解決在萌芽狀態。

  3、加強保障,重在建設。從法規上、制度上、組織上、物質上全面加強保障措施。在領導精力、經費保障和力量部署等方面加強硬件與軟件建設,提高工作效率。

  4、條塊結合,以塊為主。發生突發事件后,在重大突發事件領導小組的統一領導下,啟動應急預案,重大突發事件的預防和控制工作實行條塊結合,以塊為主。

  5、快速反應,運轉高效。建立預警控制和處理快速反應機制,強化人

  力、物力、財力儲備,增強應急處理能力。按照“四早”要求,即早發現、早報告、早控制、早處理,及時快速對突發事件做出反應。

  6、系統聯動,群防群控。發生突發事件后,各相關部門負責人要立即深入第一線,掌握情況,開展工作,控制局面。形成各級各部門系統聯動,群防群控的處置工作格局。

  三、組織管理

  (一)組織機構

  突發事件領導小組,組成人員如下:

  組長:胡少先

  成員:梁德陸、江雙勝、李偉靈

  (二)主要職責:

  1、負責信息報送、應急預案的制訂、修訂、處置。

  2、檢查監督突發事件的防控措施。

  3、第一時間到達現場,指揮、控制和及時處理突發事件。

  4、及時通知上級領導,并以多種方式通知全校師生。

  5、寫出突發事件的情況報告。

  (三)報送原則

  不瞞報,不漏報,不虛報,第一時間實事求是報送教育局及派出所等有關安全部門。

  四、各類重大突發事件的應急反應

  (一)重大突發火災事故

  1、由于供電線路短路引起的,應在第一時間切斷所有電源,組織人員使用滅火器滅火,并報突發事件領導小組,若火勢較大,應及時向“119”報警求援,爭取把損失降到最低。

  2、由于使用電、氣焊引起火災事故,應在第一時間組織人員使用滅火

  器滅火,向突發事件領導小組報告,若火勢較大,應及時向“119”報警求援,爭取把損失降到最低,并上報教育局。

  (二)重大財產偷盜

  1、發現作案人員在偷盜或破壞重大財產時,在場人員一方面迅速通知保安和單位領導,同時大聲制止作案人員行為。

  2、在制止作案人員時,注意不要靠近,不要直接單獨正面與作案人員沖撞,可在牢記作案人員容貌、身材特征的基礎上以喝止為上。

  3、清點失竊或損壞的財產,報送財產損失情況給教育局,積極配合當地派出所抓捕作案人員。

  4、加固有關設施,彌補有關安全防患工作的缺漏。

  (三)人員發生重大沖突

  1、由在場人員上報單位領導,拔打110報警,再上報教育局。

  2、在場人員迅速阻止事態擴大,有關人員陪同受傷者就醫。

  3、根據情況發展事態報送教育部門及師生、家長,調查事實經過,對當事人作出相應的處分。

  (四)暴力及重大意外事故

  1、學校平時要定期召開學生、職工大會,對安全提出要求,邀請公安部門講法制課,增強師生的法律意識。發揮班主任和學生干部的作用,深入細致地開展學生工作,發現學生之間的矛盾及時處理。

  2、學校大門實行封閉式管理,嚴格執行來訪登記制度,防止壞人進校園滋事。

  3、校內發生斗毆事件時,班主任、教師、學生干部都要立即報告有關責任人。有關責任人要迅速到達現場制止,并及時通知家長。無法制止的,有關責任人要立即撥打110報案。學校要對參加斗毆的學生進行教育,對情節嚴重的給予必要的處分,防止此類事件再次發生。

  4、發現壞人進入學校搗亂或尋釁時,獲得事件信息的任何人都要在第一時間向有關責任人或單位領導報告,并同時打110報警。

  5、有關責任人或任何現場工作人員立即組織現場人員,不惜一切代價建立警戒線,使犯罪分子無法靠近學生,防止事態擴大。若有校外人員參與斗毆,應設法防止他們逃離。

  6、有關責任人利用通訊網絡,宣布學校進入全面應急狀態。迅速集結優勢力量,攜帶防衛器械,與犯罪分子周旋,勸阻與制止犯罪行為,為警方援助贏得時間。在有利條件下設法制服犯罪分子。

  7、若斗毆者手中有器械,應首先收繳所有斗毆器械。對有流氓惡勢力嫌疑的校外人員,應交警方處理。

  8、要視事態發展,必要時有關責任人要及時果斷地組織班主任、教師疏散引導所有學生和無關人員撤離至安全區域。并及時向公安、消防、救護、村部有關部門、單位求援,爭取外援迅速趕到事件現場。

  9、組織人員實施事件現場警戒,阻止無關人員進入學校,維護現場秩序,防范別有用心的人肇事,引導外部救援人員進入事件現場。及時送受傷的學生到校醫療室治療。校醫療室不能治療的,及時送醫院或撥打120。

  10、事件發生后,學校應當立即向上級部門報告。并要對斗毆事件的校內外各種因素綜合分析,要防范學生在校外遭到毆打。

  (五)重大突發自然災害

  如遇突發地震、洪水等自然災害,突發事件領導小組應第一時間趕到災害現場,并將實際情況報送教育局,爭取上級支援,同時,積極主動消除災害帶來的損失,清點師生人數,確保師生人身安全,及時轉移受傷人員到安全地點。

  五、總結報告

  1、發生突發事件后,應針對事件的發生、經過、后果,自覺查找工作中存在的不足,進行總結與完善,強化管理,杜絕類似事件再次發生,同時向上級有關部門做出書面報告。

  2、對在應急工作中有積極表現,予以表彰獎勵,并作為考核評先的重要依據。

  3、任何違背本信息報送制度的行為:屬領導責任的,追究其所負責任;屬不服從領導小組緊急調配,不積極配合工作的集體或個人,也按事件性質后果予以責任追究,并作為今后考核的重要依據。

  4、要認真總結經驗教訓,針對存在的問題和薄弱環節,完善制度,不斷提高對突發事件的處置水平,積極探索穩妥、快速、高效做好突發性事件處置工作的新途徑。

報送的制度12

  一、報送原則:

  (一)分級負責,逐級報送;

  (二)誰主管誰負責,屬地報送和系統報送相結合;

  (三)即時報送與階段匯總報送相結合。

  二、報送方式:

  重大突發事件信息各村要在10分鐘內報告鄉黨政辦,由領導決定以適當方式報上級有關部門,不能擅自越級上報。特殊情況下,可先通過口頭等方式報送,必要時書面報送。

  三、需要報送的突發事件信息種類:

  下列重大突發事件發生后,在協調處置的同時,應在事發后立即報送:

  (一)自然災害。包括水旱災害、暴雨、冰雹等氣象災害;山體崩塌、滑坡、泥石流、地面塌陷、地裂縫等地質災害;森林火災和重大生物災害等。

  (二)事故災難。公路重大交通運輸事故;企業、建設工程、公共場所發生的各類重大安全事故;通訊、信息網絡、特種設備等安全事故以及重大環境污染和生態破壞事故等。

  (三)公共衛生事件。包括突然發生,造成或可能造成社會公眾健康嚴重損害的重大傳染病疫情、群體性不明原因疾病、重大食物中毒。

  (四)社會安全事件。包括涉及公共安全的重大刑事案件

  以及規模較大的不良事件等。

  四、報送內容:

  (一)可能發生、即將發生、已經發生的突發公共事件的時間、地點、單位和涉及的相關人員。

  (二)突發公共事件的簡要經過、傷亡人數、直接經濟損失的初步估計。

  (三)突發公共事件發生原因的初步判斷。

  (四)突發公共事件發生后已采取的初步處置措施、下一步將采取的處置措施、事故控制情況及未來走勢預測。

  五、報送要求:

  各村要及時掌握重大突發信息情況,嚴格按規定時限上報;未處理完結的重大突發事件,報送單位要跟蹤事件處理進展情況,隨時續報信息,及時與相關部門和領導取得銜接,確保事件妥善處理。

報送的制度13

  為借助新媒體的強大傳播力與影響力,加強對外宣傳,弘揚文化,提升服務能力,推動我市“文化名市”戰略實施及文化大發展、大繁榮,我局決定建設《文化》公共文化服務網站及微信公眾平臺。為切實做好網站及微信公眾平臺宣傳互動與信息報送工作,特制定本制度。

  一、新媒體信息工作組織機構

  組長:市文廣局黨組成員、副局長

  副組長:市文廣局黨組成員、廣播電視臺臺長

  成員:各鄉鎮分管文化體育廣播影視工作領導、鄉鎮文體廣電中心主任、局屬單位行政領導

  領導小組下設辦公室,辦公室主任由產業規劃科科長同志兼任。

  二、完善信息工作制度

  1、信息報送制度。各鄉鎮、局屬單位、科室要明確1名信息工作人員,從事具體信息收集、篩選、加工、校對、上報工作,按照信息報送要求,保質保量按時完成報送任務,并做好《文化》網站及微信公眾平臺所發信息的轉發、推廣、宣傳。

  2、信息審核制度。各鄉鎮、局屬單位、科室要實行嚴格的信息審核責任制,報送的信息必須經本單位、科室責任領導審核簽字后,上報發送至文化網站群QQ:457091567,或郵箱@qq.com,經產業規劃科再次審核后上傳誠信網絡公司。

  3、信息采用轉發通報制度。產業規劃科要做好各鄉鎮、局屬單位、科室的信息采用及轉發情況的統計工作,每季度下發信息采用、轉發情況通報1次,每半年和年終總結通報1次。信息任務完成情況納入年度目標管理考核。

  三、提高信息報送質量

  (一)信息報送數量

  各鄉鎮、局屬單位、科室每周報送圖文信息不少于2條,每月報送信息不少于8條。

  (二)信息報送內容

  1、反映市文化體育廣播事業發展、公共文化服務的政策導向、實時資訊等;

  2、反映市大文化工作范疇中的新動態、新成績,主要包括公共文化設施建設、文體活動開展、文化人才培養、文化產業發展、物質與非物質文化遺產普查保護、文化市場執法等方面;

  3、反映鄉鎮、單位、科室階段性重點工作、取得成效等;

  4、圍繞文體活動開展,同步策劃、組織、開展網絡文體賽事、活動,并做好活動的推廣營銷;

  5、與市大文化有關的其他宣傳內容。

  (三)工作要求

  1、要注重研究新媒體的信息要求,上報信息要求主題鮮明,文題相符,言簡意賅,文字簡練,數據詳實,圖文并茂。務必注明作者姓名、工作單位、聯系方式(電話、QQ)等。

  2、上報信息要著重報送帶有傾向性、突出性、普遍性的重要工作,要多反映工作中的新情況、新問題、新思路、新舉措、新經驗。

  3、上報信息必須為正面信息,積極傳遞正能量,堅決杜絕有可能給市、文廣系統帶來負面影響的有害信息,否則嚴肅追究相關責任人的責任。所報信息內容要杜絕假、大、空,注重真實性、時效性,突出新、快、實、精特點。

  4、統一以電子版形式報送信息,文字信息使用word20xx以上版本,圖片使用jpg格式,視頻使用法律flv格式,動態信息字數一般控制在300字以內,綜合信息控制在500字以內,

  5、各鄉鎮、局屬各單位、科室人員及全市文化宣傳員要“關注”《文化》微信公眾平臺,并及時轉發所有信息,每人每月不少于10條。

報送的制度14

  信息報送工作制度

  第一章總則

  第一條為進一步加強信息工作,推動信息工作步入制度化、規范化、科學化軌道,充分發揮信息工作在上情下達、下情上達、正確決策、科學管理、宣傳服務中的重要作用,促進各項事業和諧、健康、快速發展,依據上級有關文件規定,結合我單位實際,特制定本工作制度。

  第二章組織機構及其職責

  第二條我所信息工作由辦公室統一組織管理。辦公室綜合協調指導全所的信息工作,所屬各股室分級負責。

  第三條信息工作的主要職責:

  (一)按照局黨委的要求,研究和制訂信息工作的規章制度和工作計劃,并組織實施。

  (二)做好信息的采集、篩選、加工、傳送、上報、反饋和存檔等各項日常工作。

  (三)結合領導和群眾關心的問題,組織開展信息調研,提供有情況、有分析、有建議的專題綜合信息。

  (四)負責路政相關資料的信息刊物的撰寫、編輯、報送工作。

  (五)及時、準確、全面向交通主管部門報送重要路政信息,同時將上級要求的信息報送要點及時通報單位。

  (六)負責統計單位的信息報送情況。

  第四條要明確1名工作人員為本單位信息員,從事具體信息工作。

  第五條單位信息員的工作職責:

  (一)根據信息工作要求,結合本單位實際工作,完成本單位信息的收集、編寫、報送工作,定期向辦公室報送。

  (二)負責在第一時間迅速收集上報本單位重大突發性事件、重要動態、重要緊急情況,并隨后續報送事態進展、處置措施、起因后果和吸取教訓的情況。

  第三章信息采集范圍

  第六條我單位收集和報送信息的主要內容包括:

  (一)黨和國家的重大決策在本單位工作范圍內的執行落實情況。

  (二)本單位重要工作部署及有關會議精神的落實情況。

  (三)本單位重點工作的進展情況,以及工作推進過程中出現的問題。

  (四)本單位負責人關于改進全所工作的新思路、合理化建議。

  (五)上級領導來我所指導、檢查工作或參觀、訪問情況;

  (六)本單位管理范圍內的突發事件、重大責任事故及其他突發性重要情況。

  (七)其他需報知局領導和局內外其他單位的重要信息。

  第四章信息報送程序及要求

  第七條單位應按以下程序進行信息報送:

  (一)單位信息員對所掌握的信息材料進行收集、整理,部門信息(簡報),經所在單位主管信息工作負責人審核同意后,簡報在最短時間內報送。

  (二)對于單位工作范圍內的突發事件或其他重大緊迫事項,單位負責人應首先及時告知,同時向分管局領導報告;并在口頭通報后及時向局補送相關文字材料。

  (四)信息統一向交通主管部門和政府部門報送,未經批準,各股室不得向外報送全所信息。

  第八條信息報送的基本要求:

  (一)單位上報信息必須實事求是、準確無誤,動態類信息要言簡意賅、講求時效,參考類、調研性信息應力求創新、分析透徹、具有借鑒意義。

  (二)重大突發性事件的報送必須注意時效性。重大事故、突發事件在發生后立即電話通報,并快速整理成文字信息報送。

  (三)各股室報送信息材料作為單位資料存檔保管。

  第五章通報制度

  第九條對股室報送信息的采用情況進行統計,并在全所范圍內通報。

  第六章附則

  第十條本辦法由我單位負責解釋,并根據施行情況適時修訂。

  第十一條本辦法自公布之日起施行。

  20xx年xx月xx日

報送的制度15

  為了確保學校的安全,學校在對師生的安全教育常抓不懈的前提下,為把安全隱患消滅在萌芽狀態,做到有安全事故逐級上報,防止事故的擴大,為此特建立了安全信息上報制度。

  一、班級矛盾應做到“矛盾不上交”,班主任能解決的矛盾力求自己解決。

  二、班內學生安全事故,班主任負責立即送往醫院治療,并立即報告政教處或值班領導和值日教師,同時告訴家長,政教處視情況輕重上報學校主要領導。

  三、校內發生重大事故,學校必須及時上報備案,必要時與當地派出所聯系。

  四、教職工發生事故,一般由學校主要領導負責解決,重大的必須上報。

  五、所有事故綜治辦必須有書面調查材料,上報學校主管領導。

  六、充分發揮學校各部門的作用調動一切積極因素,廣泛搜集治安保衛情報信息,及時報告綜治辦或校長室。情報信息要及時、準確,不瞞報、不漏報、不錯報。

  七、校安全工作領導小組對信息要整理、登記,即使搜集整理,認真分析情報信息的內容,提高信息上報的質量,逐級上報治安情報信息。

  八、學校設專人負責安全信息的上報,上報信息要完整,要具備何時、何地、何事、何因、何果的“五何要素” 。

  九、學校向全校師生公布了所有領導的座機號、手機號,并保證24小時內信息隨時都能傳輸。

  十、掌握火警(119)、匪警(110)電話號碼,以便出現情況,每個人都可在最短時間內報警、報告。

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