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節(jié)能管理制度

時(shí)間:2024-04-09 08:45:38 宇濤 制度 我要投稿

節(jié)能管理制度(通用20篇)

  在當(dāng)下社會(huì),人們運(yùn)用到制度的場(chǎng)合不斷增多,制度具有使我們知道,應(yīng)該做什么,不應(yīng)該做什么,懲惡揚(yáng)善、維護(hù)公平的作用。到底應(yīng)如何擬定制度呢?下面是小編幫大家整理的節(jié)能管理制度,希望能夠幫助到大家。

節(jié)能管理制度(通用20篇)

  節(jié)能管理制度 1

  1、督促施工單位建立健全安全保證體系,并正常運(yùn)行。督促施工單位落實(shí)安全責(zé)任制,嚴(yán)格按《建筑工程安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》(jgj59—xx)和《建筑施工高處作業(yè)安全安全技術(shù)規(guī)范》(jgj80—xx)進(jìn)行安全管理。尤其安全管理人員到崗并履行其職責(zé)、總包單位和分包單位均真正履行安全管理職責(zé)。

  2、認(rèn)真審核建筑工程施工安全的開工條件;

  3、認(rèn)真審批施工安全技術(shù)措施中有關(guān)安全條款,協(xié)助總包單位對(duì)安全技術(shù)措施的銜接進(jìn)行協(xié)調(diào)。

  4、及時(shí)提出對(duì)總包與分包單位在施工交接過程中或交叉作業(yè)時(shí)涉及的施工安全問題,并協(xié)助協(xié)調(diào)。如達(dá)不到要求則下發(fā)監(jiān)理通知書。

  5、發(fā)現(xiàn)安全事故隱患以及違反施工安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)或者安全操作規(guī)程行為,及時(shí)予以制止。

  6、督促施工單位對(duì)腳手架、吊籃腳手架進(jìn)行經(jīng)常性巡查,發(fā)現(xiàn)隱患應(yīng)及時(shí)整改,吊籃腳手架應(yīng)始終處于絕對(duì)安全狀態(tài)。

  7、不定期組織進(jìn)行施工安全檢查,對(duì)存在的.問題和隱患下發(fā)監(jiān)理通知單責(zé)成整改并加以驗(yàn)證。

  8、具體安全生產(chǎn)注意事項(xiàng)

  (1)應(yīng)符合條文jgj102—96第7、2、5條的規(guī)定,即窗體與主體結(jié)構(gòu)連接的預(yù)埋件,應(yīng)在主體結(jié)構(gòu)施工時(shí)按設(shè)計(jì)要求埋設(shè)。否則應(yīng)經(jīng)設(shè)計(jì)同意后方可采取措施進(jìn)行節(jié)點(diǎn)處理。

 。2)在型材使用方面不能隨意減小面積、取小安全值來降低窗的成本。

 。3)防雷設(shè)計(jì)應(yīng)符合現(xiàn)行國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)《建筑防雷設(shè)計(jì)規(guī)范》(gb50057)有關(guān)規(guī)定。窗體應(yīng)形成自身的防雷體系,并與主體結(jié)構(gòu)的防雷體系可靠連接。還要考慮防火、抗震等性能要求,按建筑防火設(shè)計(jì)分區(qū)和層間分隔等要求采取防火措施

 。4)施工人員應(yīng)按要求配備安全帽、安全帶、工具袋等。

  (5)安裝用的施工機(jī)具在使用前,應(yīng)進(jìn)行嚴(yán)格檢驗(yàn)。手電鉆、電動(dòng)改錐、焊釘槍等電動(dòng)工具應(yīng)作絕緣電壓試驗(yàn);手持玻璃吸盤和玻璃吸盤安裝機(jī),應(yīng)進(jìn)行吸附重量和吸附持續(xù)時(shí)間試驗(yàn)。

 。6)在窗體安裝與上部結(jié)構(gòu)施工交叉作業(yè)時(shí),結(jié)構(gòu)施工層下方應(yīng)架設(shè)安全防護(hù)網(wǎng);離地面3米處,應(yīng)搭設(shè)挑出6米的水平安全網(wǎng)。

 。7)現(xiàn)場(chǎng)焊接時(shí),在焊件下方應(yīng)設(shè)接火斗。

  節(jié)能管理制度 2

  1.總則

  為實(shí)現(xiàn)公司“最低成本”的管理理念,合理利用能源,降低能源消耗,節(jié)約成本,提高公司核心競(jìng)爭(zhēng)力,特制定本管理辦法。

  2.適用范圍

  本辦法適用于公司生產(chǎn)過程中各種能源消耗控制。

  公司節(jié)能考核種類:

  2.1電力(生產(chǎn)用電,辦公用電,施工用電)

  2.2冷/熱、循環(huán)水(生產(chǎn)用水,生活用水)

  2.3蒸汽(生產(chǎn)用汽,取暖用汽)

  2.4壓縮空氣

  2.5煤氣

  2.6生產(chǎn)過程中的跑料、冒料

  3.節(jié)能檢查的目標(biāo)

  無泄漏、無長(zhǎng)明燈、無人空調(diào)、電扇 、無空載設(shè)備、長(zhǎng)流水、無跑料、冒料。

  4.機(jī)構(gòu)及職責(zé)

  4.1技術(shù)部為公司能源管理考核執(zhí)行部門。

  4.2負(fù)責(zé)組織對(duì)公司能源利用狀況(水、電、汽、氣)進(jìn)行監(jiān)督檢查考核。

  4.3各單位職責(zé)

  4.3.1各單位負(fù)責(zé)人為本單位節(jié)能管理第一責(zé)任人。各單位下設(shè)節(jié)能員負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查本單位能源使用狀況。對(duì)能源浪費(fèi)及違反能源管理制度的現(xiàn)象及時(shí)進(jìn)行糾正整改處理。

  4.3.2各單位根據(jù)本辦法,并結(jié)合本單位具體情況;制定切實(shí)可行的“能源管理技術(shù)措施”,上報(bào)技術(shù)部備案。

  4.3.3各單位節(jié)能員負(fù)責(zé)本單位能源消耗統(tǒng)計(jì),并按旬度對(duì)本單位色能源消耗情況進(jìn)行分析,對(duì)超常情況要拿出詳細(xì)整改處理方案。

  5.節(jié)能管理要求

  5.1各單位在制定“能源管理技術(shù)措施”時(shí)應(yīng)結(jié)合實(shí)際認(rèn)真編寫,便于操作。

  5.2 加強(qiáng)崗位操作,杜絕跑冒滴漏。

  5.3加強(qiáng)節(jié)能培訓(xùn),提高員工的節(jié)能意識(shí)。

  5.4各單位建立系統(tǒng)詳盡的激勵(lì)機(jī)制,通過組織節(jié)能活動(dòng)、節(jié)能意識(shí)培訓(xùn)和能源績(jī)效考核等形式,糾正員工不規(guī)范的操作行為,提高員工的節(jié)能意識(shí),將節(jié)能工作落實(shí)到生產(chǎn)管理和日常操作中。

  5.5提高員工意識(shí)在能源控制中的意義:

  空調(diào)( 制熱/ 制冷, 通風(fēng))

  照明(公共設(shè)施辦公室及車間,電力照明的管理應(yīng)由責(zé)任單位安排責(zé)任到人。杜絕長(zhǎng)明燈。)

  合理用水(熱水/ 冷水/循環(huán)水)

  合理使用公用工程(除鹽水,低溫水,壓縮空氣,蒸汽等)

  堅(jiān)持按工藝指導(dǎo)操作,消除流程中的.跑料、冒料現(xiàn)象。

  5.5各單位節(jié)能員應(yīng)不定時(shí)對(duì)跑、冒、滴、漏現(xiàn)象進(jìn)行檢查,并拿出處罰整改防范措施。

  5.6開展節(jié)約能源合理化建議活動(dòng)。

  6.節(jié)能檢查的要求

  6.1合理用電:

  6.1.1 電力是生產(chǎn)的主要能源,各單位要做到合理用電、節(jié)約用電。

  6.1.2凡使用電爐的地方要經(jīng)安環(huán)部同意,否則一律沒收。

  6.1.3各單位必須指定專人負(fù)責(zé)拉電閘,做到“四不點(diǎn)”即光線好不點(diǎn),大燈泡不點(diǎn),無人燈不點(diǎn),長(zhǎng)明燈不點(diǎn)。

  6.1.4禁止無故空開設(shè)備。

  6.1.4廠區(qū)照明按國(guó)家照明標(biāo)準(zhǔn),盡量采用新光源。辦公室單燈照明60w以下,車間嚴(yán)禁使用500w以上的白熾燈泡。

  6.1.5電氣值班員要控制用電負(fù)荷,在允許范圍內(nèi)使用,遇有超負(fù)荷情況有權(quán)采取措施,保證變壓器安全,并及時(shí)向總調(diào)報(bào)告。

  6.1.6施工單位用電要申報(bào)機(jī)動(dòng)部,加裝電度表。

  6.1.7不得未經(jīng)電氣車間許可,私拉電源使用。

  6.2合理用水

  6.2.1對(duì)施工用水要裝水表考核,發(fā)現(xiàn)浪費(fèi)行為立即制止。

  6.2.2車間要勤查漏水地點(diǎn),杜絕長(zhǎng)流水現(xiàn)象。

  6.2.3防止機(jī)封水等循環(huán)用水漏水,禁止非生產(chǎn)用水進(jìn)流程。

  6.2.4未經(jīng)總調(diào)許可,不得在生產(chǎn)管道、消防水管道上私自開口接管。

  6.2.5禁止向地面、路面及非生產(chǎn)區(qū)域地坪上直接排水。

  6.3合理用蒸汽

  6.3.1杜絕漏氣現(xiàn)象。

  6.3.2施工單位未辦理相關(guān)手續(xù),不得用氣。

  6.3.3未經(jīng)總調(diào)許可不得私自用氣。

  6.3.4蒸汽的疏放水不得直接排入地面。

  6.4合理使用壓縮空氣

  6.4.1無漏風(fēng)現(xiàn)象。

  6.4.2未經(jīng)許可不得私用風(fēng)。

  6.4.3壓縮空氣氣包排水,不得直接排入地面。

  6.4.4儀表風(fēng)不得用于非儀表專業(yè)。

  6.4.5用氣須向總調(diào)申請(qǐng),同時(shí)上報(bào)將用氣時(shí)間及用氣量。

  6.5合理使用煤氣

  煤氣要按要求進(jìn)行疏水,疏水不得排入地面。

  6.6杜絕流程中的跑料冒料現(xiàn)象

  7.獎(jiǎng)勵(lì)與處罰

  7.1技術(shù)部和相關(guān)部門實(shí)行月檢查對(duì)綜合能耗節(jié)約的單位以及工作突出的個(gè)人進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。獎(jiǎng)勵(lì)金額在200元—500元。

  7.2對(duì)在節(jié)能方面開展小改小革合理化建議取得成效的個(gè)人,公司按合理化建議規(guī)定給予獎(jiǎng)勵(lì)。

  7.3節(jié)能檢查的處罰按節(jié)能檢查扣發(fā)暫行規(guī)定執(zhí)行。

  8本辦法自頒發(fā)之日起實(shí)施。

  9本辦法解釋權(quán)歸技術(shù)部。

  節(jié)能管理制度 3

  為降低辦公成本,節(jié)約能源,杜絕人為浪費(fèi),使員工自覺養(yǎng)成良好的行為規(guī)范,特對(duì)辦公室節(jié)能降耗事宜制訂以下管理辦法。

  一、公司各公共區(qū)域的水電設(shè)施設(shè)備,須保持完好,物管部門應(yīng)經(jīng)常進(jìn)行巡查,若因未及時(shí)修理而造成公司損失的,將依照情節(jié)輕重追究相關(guān)人責(zé)任。

  二、為節(jié)約用水、用電,使員工養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,規(guī)范使用水電責(zé)任區(qū)域及標(biāo)準(zhǔn)如下:

  1、各辦公室的照明,上班期間由辦公室人員負(fù)責(zé),下班后由清潔工及夜巡員工負(fù)責(zé),須做到人走燈滅,如發(fā)現(xiàn)常明燈的行為,對(duì)其負(fù)責(zé)人處以100元/次的罰款。

  2、各辦公室、會(huì)議室使用的空調(diào)、取暖器等高功率電器設(shè)備,必須隨當(dāng)時(shí)的`氣溫情況確定是否開啟,原則上28℃以上(含28℃)或低于12℃方可開啟,如有違反,一次性扣發(fā)當(dāng)事人100元工資。

  3、各部門辦公室使用的飲水機(jī)、電腦、空調(diào)等用電設(shè)施,由各部門人員負(fù)責(zé),須在下班后關(guān)閉,如有未關(guān)閉現(xiàn)象,處以100元/次的罰款。

  4、用完水后應(yīng)隨手關(guān)閉水龍頭,如若發(fā)現(xiàn)常流水現(xiàn)象,處以100元/次的罰款;

  5、公司員工如發(fā)現(xiàn)水龍頭應(yīng)關(guān)閉而未關(guān)閉,應(yīng)及時(shí)關(guān)閉,并立即通知使用部門,若不聞不問,事不關(guān)己,每次扣發(fā)當(dāng)事人100元工資。

  6、如果再次違反以上規(guī)定,則雙倍處罰;以此類推。

  三、節(jié)約用紙。打印、復(fù)印采用雙面模式,草稿、公司內(nèi)部資料盡量使用單面廢紙打印。

  四、本制度從公布之日起實(shí)施。

  節(jié)能管理制度 4

  一、圖書、閱覽室由學(xué)校安排專職人員負(fù)責(zé)管理,并安排管理人員參加有關(guān)專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)。管理員要為師生提供新書信息,有效地提高書刊的使用效率,熱情地為師生服務(wù)。

  二、管理人員要認(rèn)真做好圖書添置、新書登賬和借出登記工作,圖書要分類在書柜擺放整齊;做好防火、防潮、防塵、防蛀和保潔工作,室內(nèi)不得堆放公、私雜物。

  三、到圖書室借書和到閱覽室讀書的班級(jí)要組織學(xué)生有秩序的進(jìn)入室內(nèi),要遵守兩室的.開放時(shí)間和服從管理人員的管理。

  四、兩室內(nèi)要保持清潔、安靜,不準(zhǔn)喧嘩、打鬧,不準(zhǔn)亂丟紙屑、雜物;不準(zhǔn)在書臺(tái)、墻壁上亂刻亂畫;不準(zhǔn)吸煙嚼檳榔或吃零食。

  五、管理員要教育學(xué)生愛護(hù)圖書,不準(zhǔn)書刊上亂寫亂畫或撕毀書頁(yè)。管理員要嚴(yán)格執(zhí)行《圖書、閱覽室書刊借閱制度》和《圖書、閱覽室書刊賠償制度》。

  六、師生閱覽完書刊后要放回原處,離室時(shí),不得私自帶出去,違者批評(píng)教育,有意夾帶書籍外出者嚴(yán)肅處理。

  七、師生還來的書刊要及時(shí)上架,不要積壓。書刊借用時(shí)間最長(zhǎng)以學(xué)期為限,期末所有外借書刊必須催收入庫(kù)。當(dāng)月期刊、工具書和孤本書原則上不外借,圖書室書刊不對(duì)校外人員借用。

  八、兩室開放時(shí)間到后,管理員要檢查,整理書刊,關(guān)好窗、鎖好門,如失職造成損失,追究管理員責(zé)任。

  節(jié)能管理制度 5

  1、目的

  對(duì)華魯運(yùn)行分場(chǎng)節(jié)能工作實(shí)施全過程管理和控制,提高能源利用水平,降低發(fā)電成本。

  2、組織:

  建立健全節(jié)能網(wǎng),負(fù)責(zé):貫徹執(zhí)行公司主管部門的節(jié)能要求。每季度向公司上報(bào)節(jié)能技術(shù)指標(biāo)完成情況、原因分析、改進(jìn)建議、節(jié)能技術(shù)改造項(xiàng)目完成情況及下季度節(jié)能技術(shù)改造計(jì)劃。

  3、節(jié)能管理人員的職責(zé):

 。╝)負(fù)責(zé)華魯運(yùn)行分場(chǎng)節(jié)能管理日常工作;

 。╞)對(duì)技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)進(jìn)行分析和檢查,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),針對(duì)能源消耗存在的問題提出改進(jìn)意見和措施;

 。╟)開展節(jié)能宣傳教育,提高廣大運(yùn)行人員的節(jié)能意識(shí)。組織實(shí)施節(jié)能培訓(xùn),對(duì)節(jié)能相關(guān)工作進(jìn)行指導(dǎo);d)提出節(jié)能獎(jiǎng)勵(lì)分配方案。

  3.3節(jié)能日常管理

  4、指標(biāo)管理

  運(yùn)行分場(chǎng)應(yīng)定期對(duì)以下指標(biāo)進(jìn)行檢測(cè),同設(shè)計(jì)值、歷史最好水平及國(guó)內(nèi)外同類型機(jī)組最好水平(計(jì)劃值)進(jìn)行比較,發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時(shí)進(jìn)行分析和調(diào)整,找出差距,提出改進(jìn)措施,不斷加以改進(jìn),保證指標(biāo)的全面完成:

 。╝)綜合指標(biāo):發(fā)電量、供熱量、供電標(biāo)準(zhǔn)煤耗率、廠用電率等;注:上報(bào)的`煤耗應(yīng)真實(shí)。具備條件的火電廠的供電標(biāo)準(zhǔn)煤耗率應(yīng)按正平衡法計(jì)算,反平衡校驗(yàn),盤煤校核。

 。╞)鍋爐:效率、過熱蒸汽汽溫、汽壓、爐煙含氧量、鍋爐漏風(fēng)率、排煙溫度、飛灰和灰渣可燃物、風(fēng)機(jī)單耗、點(diǎn)火用油等;

 。╟)汽輪機(jī):熱耗、真空度、凝汽器端差、給水溫度、給水泵耗電率、循環(huán)水泵耗電率、高壓加熱器投入率等;

 。╠)熱網(wǎng):供熱回水率;

 。╡)燃料:配煤合格率入爐燃料量及低位發(fā)熱量等;

 。╢)化學(xué):自用水率、補(bǔ)充水率;

 。╣)熱工:熱工儀表、熱工保護(hù)和熱工自動(dòng)的投入率和動(dòng)作正確率。

  5、運(yùn)行管理

  5.1要按公司要求,確定機(jī)組運(yùn)行方式,進(jìn)行電、熱負(fù)荷的合理分配,組織運(yùn)行分場(chǎng)的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行,使各項(xiàng)運(yùn)行參數(shù)達(dá)到額定值。

  5.2由于燃燒非單一煤種的火電廠,根據(jù)不同煤種及鍋爐設(shè)備特性,研究確定摻燒方式和摻燒配比,并組織有關(guān)崗位認(rèn)真執(zhí)行。

  5.3鍋爐司爐應(yīng)掌握入爐煤的變化,根據(jù)煤種煤質(zhì)分析報(bào)告及爐膛燃燒工況,及時(shí)調(diào)整燃燒,經(jīng)常檢查各項(xiàng)參數(shù)與額定值是否符合,如有偏差應(yīng)分析原因,及時(shí)解決。凡影響燃燒調(diào)整的設(shè)備缺陷,應(yīng)及時(shí)通知檢修人員消除。應(yīng)按照規(guī)程規(guī)定及時(shí)做好鍋爐的工作,保證鍋爐在最佳工況下運(yùn)行。

  5.4改善操作技術(shù),節(jié)約點(diǎn)火用油,實(shí)施燃燒優(yōu)化調(diào)整,制定耗油定額,加強(qiáng)管理。

  5.5應(yīng)保持高壓加熱器的投入率在一定比例以上。應(yīng)規(guī)定和控制高壓加熱器啟停中的溫度變化速率,防止溫度急劇變化。維持正常運(yùn)行水位,保持高壓加熱器旁路閥門的嚴(yán)密性,使給水溫度達(dá)到相應(yīng)值。應(yīng)注意各級(jí)加熱器的端差和相應(yīng)抽汽的充分利用,使回?zé)嵯到y(tǒng)處于最經(jīng)濟(jì)的運(yùn)行方式。

  5.6加強(qiáng)化學(xué)監(jiān)督,做好水處理工作。應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行鍋爐定期排污制度,防止鍋爐、凝汽器、加熱器等的受熱面以及汽輪機(jī)通流部分發(fā)生腐蝕、結(jié)垢和積鹽。

  5.7應(yīng)按規(guī)定做好冷水塔的檢查和維護(hù)工作,結(jié)合檢修進(jìn)行徹底清理和整修。

  5.8應(yīng)加強(qiáng)對(duì)各種運(yùn)行儀表的管理,做到裝設(shè)齊全,準(zhǔn)確可靠。有DCS裝置的自動(dòng)儀表投入率應(yīng)達(dá)到95%,沒有DCS裝置的自動(dòng)儀表投入率應(yīng)達(dá)到85%

  5.9積極開展小指標(biāo)競(jìng)賽活動(dòng),以小指標(biāo)保證大指標(biāo)的完成。監(jiān)視分析機(jī)組的主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo),及時(shí)進(jìn)行調(diào)整,不斷降低機(jī)組熱耗。

  5.10及時(shí)發(fā)現(xiàn)并聯(lián)系檢修人員消除設(shè)備缺陷,使設(shè)備保持最佳狀態(tài)。結(jié)合設(shè)備檢修,定期對(duì)鍋爐受熱面、汽輪機(jī)通流部分、凝汽器和加熱器等設(shè)備進(jìn)行徹底清洗,以提高熱效率。

  5.11通過檢修消除八漏(漏汽、漏氣、漏水、漏油、漏風(fēng)、漏灰、漏煤、漏粉),建立查漏堵漏制度。

  5.12加強(qiáng)熱力試驗(yàn)工作,應(yīng)進(jìn)行機(jī)爐檢修后的熱效率試驗(yàn)及各種特殊項(xiàng)目的試驗(yàn),作為設(shè)備改進(jìn)和檢修的依據(jù)和評(píng)價(jià)

  5.13定期進(jìn)行能量平衡測(cè)試工作。能量平衡測(cè)試時(shí),單元制鍋爐及汽輪發(fā)電機(jī)組應(yīng)同時(shí)進(jìn)行測(cè)試,應(yīng)每年至少進(jìn)行一次能量平衡測(cè)試工作,內(nèi)容包括燃料、汽水、電量、熱量平衡等,并進(jìn)行煤耗率、廠用電率及其影響因素分析。

  5.14鍋爐應(yīng)進(jìn)行優(yōu)化燃燒調(diào)整試驗(yàn),制定出針對(duì)常用爐前煤種在各種負(fù)荷下的優(yōu)化運(yùn)行方案。

  6、水管理

  6.1加強(qiáng)用水管理,采取有效措施節(jié)約用水

  6.2應(yīng)減少各種汽、水損失,合理降低排污率。做好機(jī)、爐等熱力設(shè)備的疏水、排污及啟、停時(shí)的排汽和放水回收工作。嚴(yán)格控制非生產(chǎn)用汽和做好凝結(jié)水回收措施。

  節(jié)能管理制度 6

  為發(fā)揮公共機(jī)構(gòu)在節(jié)能和建設(shè)節(jié)約型社會(huì)中的表率作用,以實(shí)際行動(dòng)節(jié)約能源資源,減少公用經(jīng)費(fèi)支出,建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān),結(jié)合我局工作實(shí)際,制定本制度。

  節(jié)約用電管理制度:

  一、各單位、科室要加強(qiáng)對(duì)職工節(jié)約用電宣傳和教育,普及節(jié)約用電科學(xué)知識(shí),增強(qiáng)節(jié)約用電意識(shí)。

  二、節(jié)約空調(diào)用電。改進(jìn)空調(diào)溫度控制方式,嚴(yán)格執(zhí)行空調(diào)溫度控制標(biāo)準(zhǔn),充分利用自然風(fēng),夏季室內(nèi)空調(diào)溫度設(shè)置不低于26攝氏度,冬季室內(nèi)空調(diào)溫度設(shè)置不高于20攝氏度,辦公室無人時(shí)要隨手關(guān)閉空調(diào)。除會(huì)議室外,上班不得提前開空調(diào),下班前應(yīng)提前半小時(shí)關(guān)閉空調(diào)。力爭(zhēng)每天少開1小時(shí)空調(diào)。開空調(diào)時(shí)不開窗戶,定期清洗空調(diào),提高空調(diào)能效。

  三、節(jié)約照明用電。機(jī)關(guān)辦公樓內(nèi)外使用節(jié)能燈,自然采光條件較好的辦公區(qū)域,白天充分利用自然光;夜間樓內(nèi)公共區(qū)域(含衛(wèi)生間)盡量減少照明燈數(shù)量,確需開燈時(shí),如間隔開燈能保證照明時(shí)不全部開。會(huì)議室一律使用節(jié)能燈具。辦公區(qū)道路、院落照明、廁所安裝自動(dòng)控制開關(guān)。下班、夜晚加班最后一個(gè)人離開辦公室要關(guān)燈,杜絕白晝燈、長(zhǎng)明燈。

  四、節(jié)約辦公設(shè)備用電。辦公設(shè)備不使用時(shí)要設(shè)置好節(jié)電模式,長(zhǎng)時(shí)間不使用的.要及時(shí)關(guān)閉,減少待機(jī)能耗。加快淘汰高能耗辦公設(shè)備。新購(gòu)買的用電辦公設(shè)備必須達(dá)到規(guī)定的能效標(biāo)識(shí)。節(jié)假日和非工作時(shí)間,要及時(shí)關(guān)閉電熱水器等用電設(shè)備。開水茶爐在下班、雙休及節(jié)假日期間斷電停用,鎖閉房門。計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、

  節(jié)能管理制度 7

  為進(jìn)一步加強(qiáng)節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè),有效貫徹落實(shí)《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能條例》,結(jié)合我校節(jié)能減排工作特點(diǎn),充分挖掘潛能,完善五項(xiàng)制度建設(shè),建立節(jié)能減排工作的長(zhǎng)效機(jī)制,從根本上降低能源消耗。

  一、用電管理

  1、微機(jī)室、舞蹈室、會(huì)議室等室內(nèi)的空調(diào),要嚴(yán)格控制使用,夏季環(huán)境溫度低于26℃時(shí)不得開啟空調(diào);冬季環(huán)境(因已集中供暖)不得使用空調(diào)。無人時(shí)不開空調(diào),開空調(diào)時(shí)要關(guān)閉門窗。

  2、減少照明設(shè)備電耗,辦公場(chǎng)所內(nèi)自然光度足夠時(shí)不得開燈。按需求開啟照明燈,做到人走燈滅,杜絕長(zhǎng)明燈、白晝燈。樓梯、走廊、衛(wèi)生間等公共場(chǎng)所的照明,降低瓦數(shù)。

  3、計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、班班通、電子白板等設(shè)備設(shè)置為不使用時(shí)自動(dòng)進(jìn)入低能耗休眠狀態(tài),長(zhǎng)時(shí)間不使用時(shí)要及時(shí)關(guān)閉,以減少待機(jī)消耗。下班前關(guān)閉電源開關(guān)(包括飲水機(jī))。

  4、優(yōu)先采用環(huán)保型、節(jié)能型電器和設(shè)備,逐步淘汰高能耗、低能效設(shè)備。積極推廣使用高效節(jié)能型新產(chǎn)品、新技術(shù)。

  5、禁止使用移動(dòng)式采暖設(shè)備。

  二、用水管理

  1、加強(qiáng)用水設(shè)備日常維護(hù)管理,嚴(yán)禁跑冒滴漏,杜絕長(zhǎng)流水現(xiàn)象。做到隨手關(guān)閉水水龍頭。

  2、禁止用桶裝礦泉水洗茶具洗手,禁止用桶裝礦泉水澆灌花木。

  三、辦公用品管理

  1、加強(qiáng)辦公經(jīng)費(fèi)和辦公用品的使用管理,嚴(yán)格依據(jù)需要配備辦公用品,嚴(yán)格配備標(biāo)準(zhǔn),盡量選擇能耗小、環(huán)保、質(zhì)優(yōu)、價(jià)廉的辦公設(shè)備,不購(gòu)買高檔辦公用品。

  2、文件、材料的起草、修改和傳閱盡量在電子媒介上進(jìn)行,減少紙質(zhì)文件印發(fā)的頻率,加快推進(jìn)無紙化辦公。

  3、文件和材料的發(fā)放,嚴(yán)格核定印發(fā)的'份數(shù),盡量避免多印。

  4、提倡使用鋼筆書寫,減少圓珠筆或一次性簽字筆的使用數(shù)量;一次性簽字筆盡量做到換芯不換殼。

  5、盡量減少電話的通話時(shí)間,盡量長(zhǎng)話短說,禁止電話聊天。

  四、公務(wù)用車管理

  1、公務(wù)用車嚴(yán)格按照公車的出車制度使用車輛,提高車輛的使用效率。

  2、在集體公務(wù)活動(dòng)中合乘公務(wù)用車,非緊急情況下外出盡量乘坐公交車,距離較近時(shí)一般不使用車輛,辦公室要嚴(yán)格把握。

  3、車輛實(shí)行統(tǒng)一定點(diǎn)維修、定點(diǎn)保險(xiǎn)、定點(diǎn)加油和定期保養(yǎng),科學(xué)核定單車油耗定額,努力降低油耗,減少車輛維修費(fèi)用支出。

  4、科學(xué)、規(guī)范駕駛,減少車輛部件非正常損耗。

  5、禁止私用公車和無正當(dāng)理由出借公車。

  五、接待費(fèi)管理

  1、堅(jiān)持勤儉節(jié)約的原則,嚴(yán)格控制公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn),實(shí)行分檔定標(biāo)。

  2、公務(wù)接待原則上不陪餐,確需陪餐的應(yīng)嚴(yán)格控制陪餐人數(shù),

  提倡吃工作餐、按需訂餐,堅(jiān)決杜絕接待中各種大吃大喝,鋪張浪費(fèi)。

  節(jié)能管理制度 8

  ㈠用電規(guī)定

  1、杜絕長(zhǎng)明燈、白晝燈、長(zhǎng)轉(zhuǎn)扇、無人扇。

  2、辦公室、實(shí)驗(yàn)室、閱覽室、教室和各功能室要選配“節(jié)能員”或“節(jié)能值日生”,做到人離燈關(guān),人離扇停。

  3、晴天光照度足夠時(shí)不開燈,人少時(shí)少開燈,人走時(shí)隨手關(guān)燈。

  4、學(xué)生去專用教室或操場(chǎng)上上課時(shí),要關(guān)閉本班教室里的所有燈具和電風(fēng)扇。

  5、辦公桌要盡量靠窗戶,采用自然光,少開照明燈;做到公共場(chǎng)所有專人負(fù)責(zé)在必要時(shí)開燈。

  6、走廊、過道、廁所等公共場(chǎng)所的照明燈全部使用節(jié)能燈具。辦公室、教室等室內(nèi)使用日光燈或節(jié)能燈具。

  7、下班時(shí)必須關(guān)閉電源;減少辦公設(shè)備電耗和待機(jī)能耗,打印機(jī)、教室投影儀、電腦不用時(shí)及時(shí)關(guān)閉;關(guān)閉電腦主機(jī)時(shí)要一并關(guān)閉顯示器、打印機(jī)電源開關(guān);下班時(shí)必須拔掉飲水機(jī)電源插座。

  8、禁止在教室、辦公室、各功能室等處使用電爐子、電暖氣、電飯鍋、熱得快等電器(正常教學(xué)除外)。

  9、空調(diào)機(jī)使用規(guī)定:夏季37攝氏度以上、冬季5攝氏度以下才可使用空調(diào)。夏季空調(diào)溫度設(shè)置在26攝氏度以上,冬季空調(diào)溫度設(shè)置在20攝氏度以下,做到無人時(shí)不開空調(diào),開空調(diào)時(shí)不開門窗,人走時(shí)關(guān)閉空調(diào)。

 、嬗盟(guī)定

  1、加強(qiáng)用水設(shè)備的日常維護(hù)管理,嚴(yán)禁跑冒滴漏,堅(jiān)決避免長(zhǎng)流水現(xiàn)象的發(fā)生,發(fā)現(xiàn)水龍頭滴水現(xiàn)象,應(yīng)及時(shí)報(bào)修;用時(shí)控制水量,用畢隨手關(guān)閉。

  2、自覺養(yǎng)成節(jié)水習(xí)慣,倡導(dǎo)用容器盛水涮洗拖布等,盡量避免使用自來水龍頭直接沖洗;搞完衛(wèi)生的水能用于澆花的要用于澆花。

  3、校園綠化用水采用專人控制,人工噴灌的節(jié)水方式。

  4、廁所用水采用感應(yīng)裝置,將水量調(diào)到合適位置;用水龍頭使用節(jié)水龍頭。

 、缡褂棉k公設(shè)施、耗材規(guī)定

  1、珍惜紙張。充分發(fā)揮校園網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì),推行無紙化辦公和校園網(wǎng)教學(xué)。減少文件、資料的打印;紙張盡量雙面使用,做到物盡其用;修改文稿盡量在電子文稿上進(jìn)行,減少紙張消耗。廢紙應(yīng)投入廢紙簍,便于回收利用。

  2、節(jié)約公共通訊費(fèi)用。接打電話做到言簡(jiǎn)意賅,減少通話時(shí)間。不用辦公電話聊天或撥打信息臺(tái)。

  3、減少一次性簽字筆的`使用量;公務(wù)接待使用陶瓷、玻璃茶杯,逐步淘汰一次性茶杯的使用,大力提倡低碳生活。

  4、及時(shí)改造、淘汰耗能大、效率低的設(shè)備;妥善處理報(bào)損與報(bào)廢器材,可修可用的決不報(bào)廢。

  節(jié)能管理制度 9

  為降低建設(shè)成本,節(jié)約資源,根據(jù)設(shè)計(jì)要求、施工規(guī)范及施工經(jīng)驗(yàn),對(duì)即將施工的海洋工程技術(shù)研究中心綜合樓工程建筑施工結(jié)能方案報(bào)審如下:

  一、物資材料

  1、砼:

  采用商品砼,對(duì)供貨單位承包資質(zhì)、實(shí)際供貨能力、市場(chǎng)信譽(yù)等方面進(jìn)行實(shí)際考察,采用投標(biāo)報(bào)價(jià)確定供貨單位;對(duì)到場(chǎng)砼進(jìn)行塌落度檢查、外觀質(zhì)量檢查、試塊制備試壓,材質(zhì)單存檔等常規(guī)檢查;

  2、鋼筋:

  采用大型廠家的鋼筋,對(duì)供貨商進(jìn)行實(shí)地考察,對(duì)廠家最近社會(huì)業(yè)績(jī)進(jìn)行考察評(píng)估,選用質(zhì)量有保證,企業(yè)實(shí)力強(qiáng),報(bào)價(jià)合理的廠家,對(duì)每次進(jìn)場(chǎng)鋼筋要求有材質(zhì)單、合格證,并對(duì)鋼筋外觀質(zhì)量進(jìn)行檢查,對(duì)材料進(jìn)行物理化學(xué)復(fù)試,合格后方可使用,嚴(yán)禁不合格產(chǎn)品進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng),造成工程質(zhì)量、工期影響;

  3、水泥:

  針對(duì)目前水泥市場(chǎng),采用以往使用過且質(zhì)量一直趨于穩(wěn)定有資質(zhì)的廠家供貨,對(duì)于水泥的強(qiáng)度安定性進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān),合格證、資質(zhì)等手續(xù)與實(shí)際相吻合,對(duì)每次進(jìn)廠的同一批號(hào)的水泥及時(shí)送檢,合格后方可使用,對(duì)不合格的產(chǎn)品嚴(yán)禁使用到施工中;

  4、輕骨料砼空心砌塊:

  根據(jù)設(shè)計(jì)要求,隔墻選用輕骨料砼空心砌塊,對(duì)于砌塊的強(qiáng)度、吸水率、容重等進(jìn)行嚴(yán)格要求,選擇強(qiáng)度高,重量輕的砌塊作為隔墻材料,對(duì)于機(jī)制粘土磚限量使用;

  5、砂、石子:

  對(duì)于砂、石子的粒徑有機(jī)物、泥塊含量進(jìn)行檢查,強(qiáng)度等進(jìn)行試驗(yàn),對(duì)于泥塊含量超標(biāo)、有機(jī)含量不合格的砂、石子嚴(yán)禁進(jìn)場(chǎng);

  6、模板:

  采用質(zhì)量好、便于加工的九夾板作為主要材料,下料前對(duì)材料計(jì)算、周轉(zhuǎn)使用等方面進(jìn)行嚴(yán)格控制,確保做到以有限的模板,保證施工質(zhì)量的情況下,多次周轉(zhuǎn),對(duì)廢舊模板按照尺寸、周轉(zhuǎn)次數(shù)整理堆放,做到料盡其活完場(chǎng)地清;

  7、其他材料:

  對(duì)于其他進(jìn)廠的材料,如防水材料、保溫材料等嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)要求,對(duì)材料的常規(guī)性能進(jìn)行檢驗(yàn),嚴(yán)格材料質(zhì)量控制,為工程質(zhì)量做好前期準(zhǔn)備工作;

  二、施工方案、技術(shù)交底編制:

  從施工方案編制到技術(shù)交底,本著合理安排工序縮短工期、降低工程成本、節(jié)約材料勞動(dòng)力等資源的原則,合理安排工序,編制切實(shí)、針對(duì)性地施工組織設(shè)計(jì),從施工順序、人員進(jìn)場(chǎng)、物資進(jìn)場(chǎng)等方面考慮,深化方案的編制,對(duì)細(xì)部節(jié)點(diǎn)的技術(shù)處理在方案、技術(shù)交底中充分體現(xiàn)出來,對(duì)細(xì)部的操作要求、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)

  在方案中、技術(shù)交底中充分體現(xiàn)出來;此外在方案及技術(shù)交底中對(duì)質(zhì)量要求、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系要體現(xiàn)出來;對(duì)質(zhì)量,要充分體現(xiàn)我們的企業(yè)宗旨“以誠(chéng)信、智慧、科技、管理鑄就更高質(zhì)量和更富情感的建筑精品”,重視過程的管理和控制,精心設(shè)計(jì)、精心組織、精心施工,嚴(yán)格工序,保證施工質(zhì)量;讓結(jié)果更精彩……體現(xiàn)了我們企業(yè)對(duì)于實(shí)現(xiàn)環(huán)境目標(biāo)的要求和持續(xù)改進(jìn)的承諾,在方案及交底中,對(duì)揚(yáng)塵、廢氣、污水、噪聲等的控制及降低做出明確的處理辦法,對(duì)能源及資源的.利用與節(jié)約深化研究,積極改進(jìn),給企業(yè)和社會(huì)帶來效益

  三、深化管理促進(jìn)節(jié)能

  對(duì)于現(xiàn)場(chǎng)的施工管理、施工控制,是降低成本、節(jié)約資源的最根本的方法。項(xiàng)目經(jīng)理部制定主管崗位、配合崗位,使每位員工掌握自己負(fù)責(zé)的主管事項(xiàng),崗位到人、責(zé)任到人,從物資進(jìn)廠的提料、加工、安裝等工序嚴(yán)格管理,避免材料的浪費(fèi),降低損耗。

  根據(jù)本項(xiàng)目的特點(diǎn),結(jié)合以往我單位總承包工程施工管理經(jīng)驗(yàn),合理設(shè)置管理崗位,擇優(yōu)配置管理人員,確保對(duì)本工程的每個(gè)單項(xiàng)工程、每個(gè)分部分項(xiàng)工程、每個(gè)專業(yè)、每個(gè)分包單位都能進(jìn)行高效的、到位的管理,真正做到事事有人管理。

  專業(yè)裝修隊(duì)

  電汽安裝隊(duì)

  項(xiàng)目經(jīng)理

  辦公室

  副經(jīng)理

  總工程師

  物資供應(yīng)部

  經(jīng)營(yíng)核算部

  財(cái)務(wù)部

  安質(zhì)部

  施工技術(shù)部

  水暖安裝隊(duì)

  土建隊(duì)

  項(xiàng)目經(jīng)理部組織機(jī)構(gòu)配置

  我單位將抽調(diào)優(yōu)秀管理人員配備各管理部門,對(duì)本項(xiàng)目人、財(cái)、物按照項(xiàng)目法管理的要求實(shí)行統(tǒng)一組織,統(tǒng)一計(jì)劃,統(tǒng)一管理,統(tǒng)一協(xié)調(diào),并認(rèn)真執(zhí)行我單位根據(jù)ISO—9001國(guó)際質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn),制定并發(fā)布執(zhí)行的質(zhì)量手冊(cè),程序文件,完善本項(xiàng)目的質(zhì)量體系,充分發(fā)揮各職能部門,各崗位人員職能作用,認(rèn)真履行管理職責(zé),確保本項(xiàng)目質(zhì)量體系持續(xù)有效地運(yùn)行。通過我們科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髻|(zhì)量,確保產(chǎn)品質(zhì)量,爭(zhēng)創(chuàng)安全文明工地,實(shí)現(xiàn)合同規(guī)定的工期、質(zhì)量安全文明工地的予定目標(biāo),確保業(yè)主滿意。根據(jù)施工圖紙及方案和施工進(jìn)度計(jì)劃的要求,結(jié)合施工圖預(yù)算和施工預(yù)算材料用量要求,進(jìn)行物資準(zhǔn)備工作,物資準(zhǔn)備工作按以下工作程序進(jìn)行:編制物資需用量計(jì)劃――簽定物資供應(yīng)合同――組織物資按計(jì)劃進(jìn)場(chǎng)和保管。

  節(jié)能管理制度 10

  第一章總則

  第一條 為了加強(qiáng)xxxx燃?xì)庥邢薰荆ㄒ韵潞?jiǎn)稱公司)節(jié)能節(jié)水工作,提高能源和水資源的利用效率,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)、資源和環(huán)境的協(xié)調(diào)發(fā)展,加快資源節(jié)約型企業(yè)建設(shè),依據(jù)《中華人民共和國(guó)節(jié)約能源法》、《中華人民共和國(guó)水法》等有關(guān)法律、法規(guī)和《節(jié)能節(jié)水管理辦法》等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合公司實(shí)際情況制定本辦法。

  第二條 本辦法適用于公司的節(jié)能節(jié)水工作。

  第三條 本辦法所稱節(jié)能節(jié)水,是指公司及所屬單位通過加強(qiáng)用能用水管理,采取技術(shù)上可行、經(jīng)濟(jì)上合理、以及環(huán)境和社會(huì)上可以承受的措施,減少能源和水資源的損失和浪費(fèi),更加合理、有效地利用能源和水資源。

  第四條 公司的節(jié)能節(jié)水工作實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級(jí)管理、分工負(fù)責(zé)管理體制。

  第五條 公司節(jié)能節(jié)水工作的任務(wù)是:貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)節(jié)能節(jié)水的法律法規(guī)和各項(xiàng)方針政策,以降低企業(yè)成本為目標(biāo),全面開展創(chuàng)建資源節(jié)約型企業(yè)活動(dòng)。

  第六條 公司所屬單位和個(gè)人都應(yīng)履行節(jié)能節(jié)水義務(wù),對(duì)浪費(fèi)能源和水資源的行為有責(zé)任予以制止,并向上級(jí)節(jié)能節(jié)水主管部門報(bào)告。

  第二章機(jī)構(gòu)與職責(zé)

  第七條 調(diào)度中心是公司節(jié)能、節(jié)水工作的管理部門,主要職責(zé)是:

  (一)貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)節(jié)能節(jié)水的`法律法規(guī)和各項(xiàng)方針政策,依據(jù)集團(tuán)公司的節(jié)能節(jié)水管理辦法和管理規(guī)定,組織制定公司節(jié)能節(jié)水管理辦法,并組織實(shí)施;

  (二)依據(jù)集團(tuán)公司節(jié)能節(jié)水工作發(fā)展規(guī)劃和專業(yè)公司的節(jié)能節(jié)水工作計(jì)劃,會(huì)同公司有關(guān)部門組織編制公司節(jié)能節(jié)水工作發(fā)展規(guī)劃,制定公司年度節(jié)能節(jié)水工作計(jì)劃,并組織實(shí)施;

  (三)監(jiān)督所屬單位合理使用能源和水資源情況,制定消耗指標(biāo),并將指標(biāo)完成情況納入各單位的業(yè)績(jī)考核;

  (四)組織編制并執(zhí)行節(jié)能節(jié)水技術(shù)措施計(jì)劃,推廣應(yīng)用節(jié)能節(jié)水新技術(shù),組織實(shí)施節(jié)能節(jié)水技術(shù)改造;

  (五)參與公司工程建設(shè)項(xiàng)目的節(jié)能節(jié)水論證和可研、初步設(shè)計(jì)中“節(jié)能節(jié)水篇(章)”的審查;

  (六)負(fù)責(zé)公司節(jié)能節(jié)水統(tǒng)計(jì)、分析工作;

  (七)組織開展節(jié)能節(jié)水技術(shù)交流和節(jié)能節(jié)水宣傳工作;

  第八條 公司有關(guān)部門的職責(zé):

 。ㄒ唬┮(guī)劃計(jì)劃處負(fù)責(zé)公司節(jié)能節(jié)水專項(xiàng)投資計(jì)劃的下達(dá)工作;

  (二)財(cái)務(wù)處負(fù)責(zé)有關(guān)節(jié)能節(jié)水項(xiàng)目的資金落實(shí)工作;

  (三)公司其他管理部門按職責(zé)分工負(fù)責(zé)節(jié)能節(jié)水的相關(guān)管理工作。

  第九條 所屬單位設(shè)立節(jié)能節(jié)水工作領(lǐng)導(dǎo)小組,研究部署節(jié)能節(jié)水工作;并設(shè)立節(jié)能節(jié)水管理崗位,配備專(兼)職節(jié)能節(jié)水管理人員,各基層站(庫(kù))要有兼職節(jié)能管理人員。

  第十條 所屬單位的主要職責(zé)是:

  (一)依據(jù)公司節(jié)能節(jié)水管理辦法,制定本單位的節(jié)能節(jié)水管理實(shí)施細(xì)則,并組織實(shí)施;

 。ǘ┮罁(jù)公司節(jié)能節(jié)水工作年度計(jì)劃,結(jié)合本單位生產(chǎn)情況制定相應(yīng)的工作計(jì)劃,并組織實(shí)施;

 。ㄈ┲贫ū締挝还(jié)能節(jié)水計(jì)劃,推廣應(yīng)用節(jié)能節(jié)水新技術(shù),實(shí)施節(jié)能節(jié)水技術(shù)改造。

 。ㄋ模⿲(duì)本單位的用能用水指標(biāo)進(jìn)行分解、考核和獎(jiǎng)罰;

 。ㄎ澹┴(fù)責(zé)本單位節(jié)能節(jié)水統(tǒng)計(jì)、分析,定期報(bào)送統(tǒng)計(jì)報(bào)表等工作;

 。┴(fù)責(zé)本單位的節(jié)能、節(jié)水宣傳工作。

  第三章節(jié)能節(jié)水管理

  第十一條 節(jié)能節(jié)水指標(biāo)管理

 。ㄒ唬┱{(diào)度中心每年一季度根據(jù)本年度銷售任務(wù),測(cè)算并下達(dá)本年度的能耗和用水考核指標(biāo),所屬單位將指標(biāo)進(jìn)一步分解,量化到站(庫(kù)),責(zé)任到人,并落實(shí)節(jié)能措施;

 。ǘ┧鶎賳挝坏膶(shí)際銷售任務(wù)如與年初計(jì)劃有較大的變更或生產(chǎn)過程中存在對(duì)能源消耗影響較大的情況發(fā)生,則在當(dāng)年的10月份提出調(diào)整申請(qǐng),由調(diào)度中心根據(jù)實(shí)際生產(chǎn)情況和各單位的申請(qǐng)對(duì)能耗和用水指標(biāo)做適當(dāng)調(diào)整;

  第十二條 節(jié)能節(jié)水統(tǒng)計(jì)管理

  (一)公司實(shí)行節(jié)能節(jié)水定期統(tǒng)計(jì)報(bào)告制度。所屬單位應(yīng)做好能源和水資源的消耗統(tǒng)計(jì)、分析工作,建立健全用能用水統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬和有關(guān)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)資料檔案,并按規(guī)定報(bào)送統(tǒng)計(jì)報(bào)表和統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告;

  (二)公司所屬單位必須如實(shí)上報(bào)節(jié)能節(jié)水統(tǒng)計(jì)報(bào)表,不得虛報(bào)、瞞報(bào)、漏報(bào)、拒報(bào)、遲報(bào)、偽造和篡改;單位領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)計(jì)人員要對(duì)本單位報(bào)送的統(tǒng)計(jì)報(bào)表進(jìn)行認(rèn)真審核,做到能源消耗數(shù)據(jù)統(tǒng)一口徑、數(shù)出一家,并對(duì)上報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé);

 。ㄈ┕(jié)能節(jié)水統(tǒng)計(jì)應(yīng)以計(jì)量數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)。要加強(qiáng)節(jié)能節(jié)水計(jì)量數(shù)據(jù)的管理,各用能用水單位要完善計(jì)量手段,確保數(shù)據(jù)來源的準(zhǔn)確和可靠;

 。ㄋ模┕舅鶎賳挝灰⒔∪加涗、統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳、人員崗位責(zé)任制等節(jié)能節(jié)水統(tǒng)計(jì)管理制度,加強(qiáng)節(jié)能節(jié)水統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)管理工作,保證節(jié)能節(jié)水統(tǒng)計(jì)信息的可追溯性和信息傳遞的暢通及準(zhǔn)確性;

 。ㄎ澹┧鶎賳挝坏墓(jié)能節(jié)水管理人員,應(yīng)做好本單位的能源、水資源消耗及主要耗能設(shè)備的能源、水資源利用狀況的統(tǒng)計(jì)分析工作,做到月度有簡(jiǎn)析,季度有分析,年度有總結(jié);

 。┕(jié)能節(jié)水管理人員須按統(tǒng)計(jì)報(bào)表要求開展統(tǒng)計(jì)工作,對(duì)本單位報(bào)送的報(bào)表進(jìn)行認(rèn)真審核,經(jīng)審核無誤,節(jié)能節(jié)水管理人員應(yīng)對(duì)其進(jìn)行分類匯總和統(tǒng)計(jì)分析,編制分析報(bào)告

  第十三條 節(jié)能節(jié)水技措管理

 。ㄒ唬 所屬單位應(yīng)積極開展節(jié)能節(jié)水技術(shù)交流,使用先進(jìn)的工藝、技術(shù)和設(shè)備,有計(jì)劃、分重點(diǎn)地組織實(shí)施節(jié)能節(jié)水技術(shù)更新改造,加快淘汰低效高耗能的落后工藝、技術(shù)和設(shè)備;

  (二) 根據(jù)國(guó)家發(fā)布的高耗能耗水產(chǎn)品淘汰目錄,制定本單位落后耗能用水工藝、設(shè)備和產(chǎn)品淘汰計(jì)劃,并組織實(shí)施;

  第十四條 調(diào)度中心將定期考核和不定期檢查所屬各單位的能源指標(biāo)完成情況和能源利用狀況,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)督促整改,各單位要將整改情況即時(shí)反饋調(diào)度中心;

  第十五條 公司實(shí)行節(jié)能節(jié)水考核評(píng)價(jià)制度,將節(jié)能節(jié)水完成情況納入所屬單位的業(yè)績(jī)考核,所屬單位應(yīng)逐級(jí)分解落實(shí)節(jié)能節(jié)水目標(biāo),并嚴(yán)格考核。

  第十六條 調(diào)度中心將根據(jù)公司《節(jié)能節(jié)水管理辦法》和《能源管理考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》,對(duì)所屬單位每年進(jìn)行一次檢查考核,并進(jìn)行總結(jié)評(píng)比。

  第十七條 公司對(duì)違反本辦法的單位和個(gè)人,要根據(jù)情節(jié)輕重給予通報(bào)批評(píng)。

  第四章附則

  第十八條 所屬單位應(yīng)依據(jù)本辦法制定本單位的節(jié)能節(jié)水管理實(shí)施細(xì)則。

  第十九條 對(duì)所屬單位能源管理的考核執(zhí)行公司《xxxx燃?xì)庥邢薰灸茉垂芾砜己嗽u(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》。

  第二十條 本辦法由公司調(diào)度中心負(fù)責(zé)解釋。

  第二十一條 本辦法自印發(fā)之日起施行。

  節(jié)能管理制度 11

  第一章總則

  第一條為貫徹實(shí)施《學(xué)校校園設(shè)施節(jié)能運(yùn)行管理辦法》和《中華人民共和國(guó)節(jié)約能源法》文件精神,結(jié)合學(xué)校實(shí)際情況,落實(shí)我校節(jié)能減排工作,規(guī)范和指導(dǎo)有序開展節(jié)能管理工作,特制定本制度。

  第二條本制度所稱能源,是指學(xué)校使用的水、電、煤常規(guī)能源。凡使用學(xué)校能源的全體教職員工和學(xué)生都必須遵守此規(guī)定。

  第三條學(xué)校開展節(jié)能工作堅(jiān)持依法節(jié)能、合理用能和師生共同參與的原則。學(xué)校加強(qiáng)對(duì)節(jié)能工作的領(lǐng)導(dǎo),制定科學(xué)合理、適應(yīng)學(xué)校發(fā)展的節(jié)能計(jì)劃,根據(jù)上級(jí)部門的要求,努力將學(xué)校建設(shè)成為節(jié)能型校園。

  第二章節(jié)能管理組織

  第四條學(xué)校成立的節(jié)能工作管理領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)指導(dǎo)和管理全校的節(jié)能工作。學(xué)校節(jié)能管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組由主管校長(zhǎng)、總務(wù)處負(fù)責(zé)人、年級(jí)組長(zhǎng)和后勤水電工組成。全校教職員工必須履行節(jié)能義務(wù),有權(quán)檢舉浪費(fèi)能源的行為,學(xué)校對(duì)在節(jié)能管理、節(jié)能技術(shù)推廣方面有顯著成績(jī)的老師和學(xué)生予以獎(jiǎng)勵(lì)。

  第五條節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組的主要職責(zé)

  1、學(xué)校節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組在組長(zhǎng)組織下,領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校的節(jié)能工作,實(shí)施學(xué)校能源管理的基本任務(wù),統(tǒng)籌、綜合、協(xié)調(diào)、管理學(xué)校的各項(xiàng)節(jié)能工作。

  2、貫徹執(zhí)行國(guó)家、地方、行業(yè)主管部門的有關(guān)節(jié)能方針政策、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn),組織制定節(jié)能管理細(xì)則、節(jié)能目標(biāo)和各種有關(guān)管理標(biāo)準(zhǔn)、制度并組織實(shí)施。

  3、組織制定節(jié)能宣傳、教育和培訓(xùn)規(guī)劃并組織實(shí)施。

  4、組織制定并實(shí)施規(guī)劃,節(jié)能技術(shù)改造和技術(shù)攻關(guān)計(jì)劃及年度節(jié)能計(jì)劃。

  5、組織審定學(xué)校年度各類能源消耗指標(biāo)和節(jié)能指標(biāo)。

  6、審定學(xué)校的重大節(jié)能成果和重大獎(jiǎng)懲事宜。

  7、檢查學(xué)校的各項(xiàng)節(jié)能工作。

  8、組織召開節(jié)能工作例會(huì),進(jìn)行節(jié)能工作的計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)。

  第六條學(xué)校節(jié)能管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組小組下設(shè)辦公室(掛靠后勤處,以下簡(jiǎn)稱“節(jié)能辦公室”),具體負(fù)責(zé)全校節(jié)能工作,負(fù)責(zé)節(jié)能技術(shù)改造,對(duì)全校水、電、煤及相關(guān)的能源使用進(jìn)行宏觀調(diào)控,對(duì)全校日常節(jié)能工作進(jìn)行指導(dǎo),研究解決節(jié)能工作中的主要問題。

  第七條節(jié)能辦公室為學(xué)校節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組的日常辦事機(jī)構(gòu),是學(xué)校節(jié)約能源的綜合管理和監(jiān)督、檢查部門,在學(xué)校節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組、主管能源領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)做好學(xué)校節(jié)能任務(wù)的綜合和協(xié)調(diào)管理,督促、檢查學(xué)校的各項(xiàng)節(jié)能工作,主要職責(zé)如下:

  1、貫徹學(xué)校節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組的決定,并對(duì)其執(zhí)行情況進(jìn)行檢查。

  2、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)國(guó)家、地方和行業(yè)主管部門的有關(guān)節(jié)能方針、政策、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)并對(duì)其執(zhí)行情況進(jìn)行督促和檢查。

  3、具體開展學(xué)校的`能源利用普查、能量平衡測(cè)試和能量審計(jì)。

  4、具體組織編制學(xué)校節(jié)能規(guī)劃、節(jié)能技改計(jì)劃和年度節(jié)能計(jì)劃并匯總?cè)肴0l(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃中。

  5、參與審查學(xué)校的改建、擴(kuò)建和新建工程設(shè)計(jì),確保工程設(shè)計(jì)內(nèi)容具有明確和正確的節(jié)能評(píng)估,合理選用節(jié)能工藝、設(shè)備和材料,并協(xié)助工程管理部門,抓好節(jié)能工程竣工驗(yàn)收和效果鑒定工作。

  6、組織廣大師生開展節(jié)能合理化建議活動(dòng)。

  7、負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)校各科室用能進(jìn)行計(jì)量監(jiān)督、統(tǒng)計(jì)監(jiān)督和能源節(jié)約的巡回檢查。

  8、按月、季、年匯總各單位能源消耗報(bào)表并做好能耗分析,編寫節(jié)能簡(jiǎn)報(bào),節(jié)能工作總結(jié)和各種能源報(bào)表,建立節(jié)能管理技術(shù)檔案。

  9、根據(jù)學(xué)校節(jié)能獎(jiǎng)懲制度,審核校內(nèi)各單位節(jié)能獎(jiǎng)懲的依據(jù),提出節(jié)能獎(jiǎng)懲方案,報(bào)節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組后實(shí)施。

  10、協(xié)助學(xué)校宣教部門,組織節(jié)能教育和技術(shù)培訓(xùn),提高師生的節(jié)能意識(shí)。

  第三章節(jié)能目標(biāo)責(zé)任制度

  第八條學(xué)校中、長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃和年度工作計(jì)劃中確定的節(jié)能目標(biāo)計(jì)劃,為本責(zé)任制定落實(shí)和完成的目標(biāo)。

  第九條各有關(guān)科室的負(fù)責(zé)人為本部門節(jié)能管理工作的最終責(zé)任人。

  第十條學(xué)校逐步推行水電計(jì)量管理機(jī)制,進(jìn)行節(jié)能目標(biāo)責(zé)任制的管理。

  第十一條各科室要建立和完善節(jié)能管理機(jī)構(gòu),配備節(jié)能管理人員,明確崗位責(zé)任,將節(jié)能目標(biāo)納入本部門的年度工作計(jì)劃予以實(shí)施,嚴(yán)格執(zhí)行和完成學(xué)校下達(dá)的節(jié)能目標(biāo)任務(wù)。

  第四章節(jié)能指標(biāo)分解

  第十二條學(xué)校參照上級(jí)和本地區(qū)的用能、用水定額標(biāo)準(zhǔn)和實(shí)際能耗統(tǒng)計(jì)結(jié)果,制定合理的校園用能、用水定額及節(jié)能指標(biāo)。

  第十三條各科室負(fù)責(zé)將學(xué)校下達(dá)的節(jié)能目標(biāo)做進(jìn)一步分解,一級(jí)抓一級(jí),層層落實(shí)到位,明確責(zé)任,逐級(jí)考核,保證完成。

  第五章節(jié)能措施基本要求

  第十四條根據(jù)學(xué)校的實(shí)際情況,倡導(dǎo)以下節(jié)能措施。各科室可在此基礎(chǔ)上結(jié)合自身實(shí)際情況,采取更多樣、更廣泛的節(jié)能措施;

  1、學(xué)校用電實(shí)行“計(jì)劃用電,節(jié)約用電,安全用電”的原則。對(duì)違反用電原則的應(yīng)予以制止和糾正。

  2、學(xué)校用水按照年度水指標(biāo)進(jìn)行使用,并貫徹執(zhí)行“節(jié)流與開源”的節(jié)水原則。

  3、整個(gè)校園的用水用電,逐步納入計(jì)量管理。新建和改造的建筑物,必須安裝水電計(jì)量裝置,加強(qiáng)目標(biāo)管理。

  4、公共區(qū)域衛(wèi)生間使用節(jié)水延時(shí)閥水龍頭。

  5、教室照明使用節(jié)能燈。

  6、夜間燈使用節(jié)能燈或聲、光控?zé)簟?/p>

  7、校區(qū)綠化、沖廁節(jié)約用水。

  8、實(shí)施室內(nèi)溫度節(jié)能設(shè)定,夏季室內(nèi)不低于26℃,冬季不高于20℃。

  第六章節(jié)能監(jiān)督與考核

  第十五條節(jié)能辦公室負(fù)責(zé)對(duì)各科室的節(jié)能情況進(jìn)行監(jiān)督和考核;各科室負(fù)責(zé)本部門內(nèi)部的節(jié)能監(jiān)督、考核工作。

  第十六條根據(jù)學(xué)校目前的管理體制,節(jié)能辦公室對(duì)學(xué)校進(jìn)行節(jié)能監(jiān)督考核。

  第十七條因水電超指標(biāo)的辦公室,及時(shí)予以警示。

  第十八條學(xué)校每年召開一次節(jié)能表彰大會(huì),對(duì)有效節(jié)能單位進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)未完成節(jié)能指標(biāo)的單位給予通報(bào)批評(píng)并限期整改。

  第十九條學(xué)校能源用以滿足教育教學(xué)、辦公為主,非學(xué)校辦學(xué)、生活用能學(xué)校不予解決。

  第二十條學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要重視節(jié)能宣傳教育工作,要利用各種形式強(qiáng)調(diào)搞好節(jié)能工作的重要性和必要性,強(qiáng)調(diào)提倡搞好節(jié)能工作是服務(wù)育人,管理育人的一項(xiàng)重要內(nèi)容;強(qiáng)調(diào)做好節(jié)能工作目的是更好地保證學(xué)校教學(xué)、生活的正常進(jìn)行。

  第二十一條認(rèn)真搞好節(jié)能宣傳教育,做好每年9份月新生入學(xué)后的節(jié)能教育;評(píng)選“綠色班級(jí)”及環(huán)保小衛(wèi)士并予以表彰。

  第二十二條在學(xué)生中開展節(jié)能宣傳教育,設(shè)立學(xué)生義務(wù)節(jié)能宣傳員崗位,辦好節(jié)能宣傳網(wǎng)站。

  第二十三條學(xué)校逐步對(duì)非節(jié)約能源的設(shè)備、設(shè)施、器具進(jìn)行改造、更新。同時(shí)對(duì)改造后使用情況及經(jīng)濟(jì)效益進(jìn)行評(píng)估。節(jié)能技術(shù)改造計(jì)劃須按項(xiàng)作出可行性報(bào)告(包括措施的針對(duì)性、先進(jìn)性、質(zhì)量、節(jié)能效益等),上報(bào)校節(jié)能管理領(lǐng)導(dǎo)小組審批。

  第七章能耗的統(tǒng)計(jì)和公示

  第二十四條能耗統(tǒng)計(jì)和抄表計(jì)量每月一次同時(shí)進(jìn)行(寒暑假兩個(gè)月一次)。但實(shí)驗(yàn)室和有關(guān)單位要對(duì)大功率用電設(shè)備做好用電臺(tái)帳記錄和統(tǒng)計(jì)。

  第二十五條每個(gè)季度負(fù)責(zé)對(duì)全校水電計(jì)量數(shù)據(jù)進(jìn)行一次匯總統(tǒng)計(jì),于每季度結(jié)束后的五個(gè)工作日內(nèi)報(bào)節(jié)能辦公室進(jìn)行公示。

  第二十六條在完成水電計(jì)量、統(tǒng)計(jì)工作的同時(shí),還要負(fù)責(zé)水電計(jì)量報(bào)表、數(shù)據(jù)資料和統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳等檔案的保管工作。

  第八章專項(xiàng)節(jié)能管理

  第二十七條公共教學(xué)辦公區(qū)的節(jié)能工作,納入學(xué)校專項(xiàng)節(jié)能管理。進(jìn)行專項(xiàng)節(jié)能目標(biāo)、專項(xiàng)能耗經(jīng)費(fèi)等重點(diǎn)監(jiān)控和管理。其節(jié)能目標(biāo)和能耗經(jīng)費(fèi)按上年水電實(shí)際消耗量為基數(shù)進(jìn)行核定。

  第九章附則

  第二十八條本制度由總務(wù)處負(fù)責(zé)解釋,自發(fā)布之日生效。

  節(jié)能管理制度 12

  1、經(jīng)常進(jìn)行節(jié)約用水的教育,增強(qiáng)全體學(xué)生的.節(jié)約用水意識(shí)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要以身作則,教育和帶領(lǐng)學(xué)生自覺愛護(hù)用水設(shè)施與設(shè)備,提高水資源的循環(huán)利用率。

  2、養(yǎng)成節(jié)約用水的良好習(xí)慣,做到“隨手關(guān)水”、“人走水關(guān)”,防止發(fā)生“常流水”的現(xiàn)象,禁止浪費(fèi)水資源,發(fā)現(xiàn)漏水及時(shí)報(bào)修,杜絕安全隱患。

  3、建立健全節(jié)約用水工作責(zé)任制,各科室、車間領(lǐng)導(dǎo)為節(jié)約用水責(zé)任人,負(fù)責(zé)落實(shí)各項(xiàng)節(jié)水工作制度,加強(qiáng)對(duì)節(jié)水工作的獎(jiǎng)懲考核。

  4、建立節(jié)水用水監(jiān)督機(jī)制,加強(qiáng)節(jié)水用水監(jiān)督工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和制止浪費(fèi)水資源的行為,嚴(yán)肅處理破壞、損壞節(jié)水設(shè)施、設(shè)備的行為。

  5、加強(qiáng)節(jié)約用水檢查工作,各學(xué)校負(fù)責(zé)人要每日檢查、節(jié)假日放假前要全面檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改,并把節(jié)約用水工作列入交接班記錄。

  6、要定期做好用水設(shè)施、設(shè)備的維修保養(yǎng)工作,確保其處于完好狀態(tài)。

  節(jié)能管理制度 13

  第一章 總 則

  第一條 為加強(qiáng)民用建筑節(jié)能管理,降低民用建筑使用過程中的能源消耗,提高能源利用效率,根據(jù)《中華人民共和國(guó)節(jié)約能源法》、《中華人民共和國(guó)建筑法》、《民用建筑節(jié)能條例》等規(guī)定,結(jié)合本市實(shí)際,制定本規(guī)定。

  第二條 在本市行政區(qū)域內(nèi)從事民用建筑的新建、改建、擴(kuò)建,既有建筑的節(jié)能改造,建筑用能系統(tǒng)的運(yùn)行管理等活動(dòng),以及對(duì)民用建筑節(jié)能的監(jiān)督管理,適用本規(guī)定。

  第三條 市、縣建設(shè)行政主管部門負(fù)責(zé)所轄區(qū)域民用建筑節(jié)能的監(jiān)督管理工作。城區(qū)建設(shè)行政主管部門依據(jù)職責(zé)分工開展民用建筑節(jié)能管理的工作。

  市、縣建筑節(jié)能管理機(jī)構(gòu)在市、縣建設(shè)行政主管部門的指導(dǎo)下具體實(shí)施民用建筑節(jié)能的日常管理工作;市、縣工程質(zhì)量監(jiān)督機(jī)構(gòu)具體負(fù)責(zé)民用建筑節(jié)能施工質(zhì)量監(jiān)督管理工作。

  發(fā)展和改革、規(guī)劃等有關(guān)部門,根據(jù)各自的職責(zé),依法做好民用建筑節(jié)能的相關(guān)管理工作。

  第四條 鼓勵(lì)和支持節(jié)能服務(wù)機(jī)構(gòu)開展節(jié)能咨詢、設(shè)計(jì)、測(cè)評(píng)、審計(jì)、認(rèn)證等服務(wù)。

  鼓勵(lì)行業(yè)協(xié)會(huì)在民用建筑節(jié)能規(guī)劃,節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)的編制和實(shí)施,節(jié)能技術(shù)推廣,能源消費(fèi)統(tǒng)計(jì),節(jié)能宣傳培訓(xùn)和信息咨詢等方面發(fā)揮作用。

  第二章 一般規(guī)定

  第五條 市、縣建設(shè)行政主管部門應(yīng)當(dāng)會(huì)同相關(guān)部門,組織編制市、縣民用建筑節(jié)能規(guī)劃,報(bào)本級(jí)人民政府批準(zhǔn)后實(shí)施。各縣民用建筑節(jié)能規(guī)劃應(yīng)當(dāng)根據(jù)本市民用建筑節(jié)能規(guī)劃編制,并報(bào)市建設(shè)行政主管部門備案。

  民用建筑節(jié)能規(guī)劃應(yīng)當(dāng)對(duì)新建民用建筑的節(jié)能要求、既有建筑的節(jié)能改造、節(jié)能科技推廣、可再生能源在建筑中的推廣應(yīng)用、建筑用能系統(tǒng)的運(yùn)行管理等工作提出具體目標(biāo)、安排和保障措施。

  第六條 鼓勵(lì)采用太陽(yáng)能、淺層地能等可再生能源,用于建筑物的熱水供應(yīng)、空調(diào)、照明等方面。

  重點(diǎn)鼓勵(lì)推廣應(yīng)用適合本地氣候、地理地質(zhì)條件,與建筑一體化的太陽(yáng)能供應(yīng)生活熱水技術(shù)、利用土壤源及水源熱泵技術(shù)、利用太陽(yáng)能與熱泵復(fù)合技術(shù)等可再生能源在建筑中應(yīng)用的技術(shù)。

  第七條 市建設(shè)行政主管部門應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)建筑節(jié)能產(chǎn)品和施工工藝的推廣應(yīng)用工作,及時(shí)發(fā)布本市鼓勵(lì)推廣應(yīng)用的建筑節(jié)能產(chǎn)品和施工工藝的目錄。

  建設(shè)、設(shè)計(jì)和施工單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家和自治區(qū)的規(guī)定使用新型墻體材料,選用的新型墻體材料應(yīng)當(dāng)符合建筑節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)的要求,并不得使用實(shí)心粘土磚。

  第八條 民用建筑工程應(yīng)當(dāng)按照規(guī)范開展檢測(cè)工作。

  民用建筑節(jié)能檢測(cè)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)具有相應(yīng)檢測(cè)資質(zhì)或者具備法定條件。檢測(cè)機(jī)構(gòu)在我市行政區(qū)域內(nèi)開展業(yè)務(wù)前,應(yīng)當(dāng)將其具備法定條件的相關(guān)材料報(bào)市建設(shè)行政主管部門備案。

  第九條 下列民用建筑應(yīng)當(dāng)進(jìn)行能效測(cè)評(píng)和標(biāo)識(shí),并按照國(guó)家、自治區(qū)有關(guān)規(guī)定公示測(cè)評(píng)結(jié)果,接受社會(huì)監(jiān)督:

 。ㄒ唬┬陆ā⒏慕āU(kuò)建國(guó)家機(jī)關(guān)辦公建筑和大型公共建筑;

 。ǘ⿲(shí)施節(jié)能綜合改造并申請(qǐng)財(cái)政支持的國(guó)家機(jī)關(guān)辦公建筑和大型公共建筑;

  (三)申請(qǐng)國(guó)家、自治區(qū)或本市節(jié)能示范工程的建筑;

 。ㄋ模┥暾(qǐng)綠色建筑評(píng)價(jià)標(biāo)識(shí)的建筑;

 。ㄎ澹﹪(guó)家、自治區(qū)規(guī)定應(yīng)當(dāng)進(jìn)行建筑能效測(cè)評(píng)和標(biāo)識(shí)的其他建筑。

  第十條 市、縣人民政府應(yīng)當(dāng)安排民用建筑節(jié)能專項(xiàng)資金,主要用于支持建筑節(jié)能的科學(xué)研究、既有建筑節(jié)能改造、可再生能源的推廣和應(yīng)用,以及民用建筑節(jié)能示范工程、節(jié)能項(xiàng)目的推廣。

  民用建筑節(jié)能資金的管理、使用辦法由市建設(shè)行政主管部門會(huì)同相關(guān)部門制定,并報(bào)市人民政府批準(zhǔn)后實(shí)施。

  第三章 新建、改建、擴(kuò)建民用建筑的節(jié)能管理

  第十一條 發(fā)展和改革、經(jīng)濟(jì)等投資主管部門對(duì)下列民用建筑項(xiàng)目進(jìn)行固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目審批、核準(zhǔn)或者備案工作時(shí),應(yīng)當(dāng)會(huì)同項(xiàng)目所在地的市或縣建設(shè)行政主管部門進(jìn)行民用建筑節(jié)能評(píng)估,并依據(jù)國(guó)家及自治區(qū)合理用能標(biāo)準(zhǔn)、節(jié)能設(shè)計(jì)規(guī)范和民用建筑節(jié)能評(píng)估意見,做出批準(zhǔn)或者不予批準(zhǔn)的審查意見:

 。ㄒ唬┐笮凸步ㄖ(xiàng)目;

 。ǘ┙ㄖ娣e在20萬平方米以上(含)的居住建筑項(xiàng)目。

  對(duì)未按規(guī)定取得節(jié)能審查批準(zhǔn)意見的固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目,投資主管部門不予批準(zhǔn)、核準(zhǔn)或備案。

  第十二條 市、縣規(guī)劃主管部門依法對(duì)民用建筑進(jìn)行規(guī)劃審查時(shí),應(yīng)當(dāng)綜合考慮能源利用和建筑節(jié)能的要求,并就建筑設(shè)計(jì)方案是否符合民用建筑節(jié)能強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)征求同級(jí)建設(shè)行政主管部門的意見;建設(shè)行政主管部門應(yīng)當(dāng)自收到征求意見材料之日起10日內(nèi)提出意見。

  征求意見時(shí)間不計(jì)算在規(guī)劃許可的期限內(nèi)。建設(shè)行政主管部門的意見作為規(guī)劃審查的重要依據(jù)之一。

  第十三條 新建下列民用建筑,應(yīng)當(dāng)從建筑物使用功能、規(guī)模、場(chǎng)地條件等方面,對(duì)可再生能源的應(yīng)用進(jìn)行研究論證,并至少選擇一種可再生能源在建筑中的規(guī);瘧(yīng)用:

 。ㄒ唬┯屑泄⿷(yīng)熱水要求的醫(yī)院、賓館酒店建筑;

 。ǘ┯糜趯W(xué)生、教師集體宿舍及企業(yè)職工集體宿舍的建筑;

 。ㄈ┛偨ㄖ娣e在2萬平方米以上的住宅小區(qū);

  (四)根據(jù)國(guó)家、自治區(qū)、南寧市的有關(guān)規(guī)定,應(yīng)當(dāng)采用可再生能源的民用建筑。

  第十四條 可再生能源應(yīng)用設(shè)施應(yīng)當(dāng)與建筑物主體工程同步設(shè)計(jì)、同步施工、同步驗(yàn)收。

  第十五條 建設(shè)、設(shè)計(jì)、施工圖審查、施工、監(jiān)理等單位應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行民用建筑節(jié)能標(biāo)準(zhǔn),遵守有關(guān)建筑節(jié)能的法律、法規(guī)、規(guī)章。

  第十六條 建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)在設(shè)計(jì)和施工招標(biāo)文件及相關(guān)合同中明確民用建筑節(jié)能技術(shù)要求和產(chǎn)品技術(shù)指標(biāo),向施工和監(jiān)理單位提供節(jié)能審查合格的施工圖設(shè)計(jì)文件,并按照民用建筑節(jié)能工程質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范組織驗(yàn)收。

  第十七條 民用建筑工程施工圖設(shè)計(jì)文件應(yīng)當(dāng)明確建筑節(jié)能措施及目標(biāo)內(nèi)容,有完整的建筑節(jié)能設(shè)計(jì)計(jì)算書和可再生能源利用設(shè)計(jì),并在施工圖中作出建筑節(jié)能設(shè)計(jì)說明。

  第十八條 施工圖審查機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)根據(jù)民用建筑節(jié)能強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)對(duì)施工圖設(shè)計(jì)文件進(jìn)行審查,未經(jīng)審查或者經(jīng)審查不符合民用建筑節(jié)能強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)的,不得出具施工圖審查合格報(bào)告書。

  第十九條 經(jīng)施工圖審查機(jī)構(gòu)審查合格的建筑工程項(xiàng)目,施工圖審查機(jī)構(gòu)或者建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)將施工圖審查合格報(bào)告及相關(guān)資料報(bào)送工程所在地建設(shè)行政主管部門進(jìn)行施工圖審查備案。材料齊全的,建設(shè)行政主管部門應(yīng)當(dāng)在5個(gè)工作日內(nèi)作出是否予以備案的意見。

  未經(jīng)審查備案或者經(jīng)審查不合格的施工圖設(shè)計(jì)文件不得使用,建設(shè)行政主管部門不得頒發(fā)施工許可證,工程不得開工。

  任何單位和個(gè)人不得擅自變更經(jīng)審查備案的施工圖設(shè)計(jì)文件,不得降低建筑節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)。施工圖設(shè)計(jì)文件確需修改的,應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定重新審查和備案。

  第二十條 施工單位應(yīng)當(dāng)履行以下質(zhì)量責(zé)任和義務(wù):

  (一)在節(jié)能工程施工前,編制建筑節(jié)能工程施工技術(shù)專項(xiàng)方案,并經(jīng)施工單位技術(shù)負(fù)責(zé)人及總監(jiān)理工程師同意并簽字認(rèn)可。

  (二)對(duì)從事建筑節(jié)能工程施工作業(yè)的專業(yè)人員進(jìn)行技術(shù)交底和必要的實(shí)際操作培訓(xùn)。

 。ㄈ┌凑諏彶楹细竦腵施工圖設(shè)計(jì)文件和民用建筑節(jié)能工程施工質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范進(jìn)行施工。

  第二十一條 監(jiān)理單位應(yīng)當(dāng)履行以下監(jiān)理責(zé)任和義務(wù):

  (一)在監(jiān)理規(guī)劃中明確建筑節(jié)能要求,并編制建筑節(jié)能監(jiān)理細(xì)則,制定詳細(xì)的監(jiān)理措施和要求。

 。ǘ┌l(fā)現(xiàn)施工單位不按照施工圖設(shè)計(jì)文件和建筑節(jié)能工程施工質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范進(jìn)行施工的,應(yīng)當(dāng)要求施工單位改正;施工單位拒不改正的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)報(bào)告建設(shè)單位,并向工程質(zhì)量監(jiān)督機(jī)構(gòu)報(bào)告。

 。ㄈ⿲(duì)采用列入禁止使用目錄的技術(shù)、工藝、設(shè)備、材料和產(chǎn)品的行為,應(yīng)當(dāng)采取措施予以制止;制止無效的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)報(bào)告工程質(zhì)量監(jiān)督機(jī)構(gòu)。

  (四)在墻體、屋面等重要部位的保溫工程施工時(shí),監(jiān)理工程師應(yīng)當(dāng)按照工程監(jiān)理規(guī)范的要求實(shí)施監(jiān)理。

  第二十二條 施工單位、房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)應(yīng)當(dāng)分別在房屋建筑施工、銷售(預(yù)售)現(xiàn)場(chǎng)公示民用建筑節(jié)能信息,明示房屋的節(jié)能措施、保溫工程保修期等信息。

  第二十三條 民用建筑工程竣工驗(yàn)收前,建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)組織設(shè)計(jì)、施工、監(jiān)理等單位,按有關(guān)法律法規(guī)和驗(yàn)收規(guī)范進(jìn)行建筑節(jié)能分部工程驗(yàn)收,形成建筑節(jié)能分部工程質(zhì)量驗(yàn)收?qǐng)?bào)告,報(bào)工程所在地的市或縣建筑節(jié)能管理機(jī)構(gòu)和工程質(zhì)量監(jiān)督機(jī)構(gòu)備案。

  未進(jìn)行建筑節(jié)能分部工程驗(yàn)收或者驗(yàn)收不合格的,不得進(jìn)行單位工程竣工驗(yàn)收,工程不得投入使用。

  第四章 既有民用建筑節(jié)能改造

  第二十四條 各級(jí)建設(shè)行政主管部門應(yīng)當(dāng)會(huì)同有關(guān)部門對(duì)本行政區(qū)域內(nèi)既有民用建筑的建設(shè)年代、結(jié)構(gòu)形式、用能系統(tǒng)、能源消耗指標(biāo)、壽命周期等組織調(diào)查統(tǒng)計(jì)和分析,并根據(jù)民用建筑節(jié)能規(guī)劃,制定既有民用建筑節(jié)能改造計(jì)劃,明確節(jié)能改造的目標(biāo)、范圍和要求,經(jīng)本級(jí)人民政府批準(zhǔn)后組織實(shí)施。

  既有民用建筑節(jié)能改造應(yīng)當(dāng)以國(guó)家機(jī)關(guān)辦公建筑和大型公共建筑作為改造重點(diǎn)。

  第二十五條 既有民用建筑節(jié)能改造應(yīng)當(dāng)制定節(jié)能改造方案并經(jīng)充分論證。節(jié)能改造應(yīng)當(dāng)遵循下列原則:

  (一)對(duì)改造的必要性、可行性以及投入收益比進(jìn)行科學(xué)論證;

 。ǘ┙ㄖ䥽o(hù)結(jié)構(gòu)改造應(yīng)當(dāng)與用能系統(tǒng)改造同步進(jìn)行;

 。ㄈ┓辖ㄖ(jié)能強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn);

 。ㄋ模┐_保結(jié)構(gòu)安全,不影響建筑使用功能。

  第二十六條 國(guó)家機(jī)關(guān)辦公建筑的節(jié)能改造費(fèi)用,由同級(jí)人民政府納入本級(jí)財(cái)政預(yù)算。其他建筑的節(jié)能改造費(fèi)用由民用建筑所有權(quán)人或者使用權(quán)人自籌。

  鼓勵(lì)社會(huì)資金投資既有民用建筑的節(jié)能改造,投資人可以按約定分享建筑節(jié)能改造所獲得的收益。

  第五章 民用建筑用能系統(tǒng)運(yùn)行管理

  第二十七條 民用建筑所有權(quán)人、使用權(quán)人應(yīng)當(dāng)保證建筑用能系統(tǒng)的正常運(yùn)行。

  國(guó)家機(jī)關(guān)辦公建筑和大型公共建筑的所有權(quán)人、使用權(quán)人應(yīng)當(dāng)建立健全建筑節(jié)能管理制度和操作規(guī)程,對(duì)建筑用能系統(tǒng)進(jìn)行監(jiān)測(cè)、維護(hù),并定期將分項(xiàng)用電量報(bào)送建筑所有地的市或縣建設(shè)行政主管部門。

  第二十八條 建設(shè)行政主管部門應(yīng)當(dāng)建立民用建筑能耗調(diào)查統(tǒng)計(jì)制度。對(duì)本行政區(qū)域內(nèi)國(guó)家機(jī)關(guān)辦公建筑和大型公共建筑用電情況進(jìn)行調(diào)查和統(tǒng)計(jì)分析,并將調(diào)查所得的國(guó)家機(jī)關(guān)辦公建筑和大型公共建筑制冷、照明的能源消耗情況向社會(huì)公布。

  國(guó)家機(jī)關(guān)辦公建筑和大型公共建筑的所有權(quán)人、使用權(quán)人應(yīng)當(dāng)對(duì)建設(shè)行政主管部門的調(diào)查統(tǒng)計(jì)工作予以配合。

  第二十九條 市、縣發(fā)展和改革部門應(yīng)當(dāng)會(huì)同同級(jí)建設(shè)行政主管部門根據(jù)建筑物的類別、使用功能和規(guī)模等,確定本行政區(qū)域內(nèi)國(guó)家機(jī)關(guān)辦公建筑和大型公共建筑重點(diǎn)用電單位及其年度用電限額。

  對(duì)用電超過限額標(biāo)準(zhǔn)的,市、縣建設(shè)行政主管部門應(yīng)當(dāng)要求其限期進(jìn)行節(jié)能改造;逾期未改造的,應(yīng)當(dāng)向社會(huì)公布超限額用電單位或者個(gè)人的名單。

  第三十條 對(duì)使用空調(diào)采暖、制冷的公共建筑實(shí)行室內(nèi)溫度控制制度。除特殊用途外,公共建筑室內(nèi)溫度控制應(yīng)當(dāng)符合國(guó)家有關(guān)規(guī)定。

  第六章 法律責(zé)任

  第三十一條 違反本規(guī)定第七條,建設(shè)單位、設(shè)計(jì)、施工單位未按照有關(guān)規(guī)定采用新型墻體材料,或者使用實(shí)心粘土磚的,由縣級(jí)以上建設(shè)行政主管部門責(zé)令限期改正,逾期不改正的,按實(shí)心粘土磚使用量,處以每立方米十元罰款。

  第三十二條 檢測(cè)機(jī)構(gòu)違反本規(guī)定第八條第二款,未辦理備案手續(xù)即開展業(yè)務(wù)的,由市建設(shè)行政主管部門責(zé)令限期改正,拒不改正的,可處三千元以上五千元以下罰款。

  第三十三條 建筑物所有人、使用權(quán)人違反本規(guī)定第二十八條,拒不配合建設(shè)行政主管部門進(jìn)行調(diào)查統(tǒng)計(jì)或者不如實(shí)提供統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的,由建設(shè)行政主管部門根據(jù)《中華人民共和國(guó)統(tǒng)計(jì)法》等有關(guān)規(guī)定依法查處。

  第三十四條 建設(shè)、設(shè)計(jì)、施工、監(jiān)理、檢測(cè)、施工圖審查等單位違反本規(guī)定的,有關(guān)建設(shè)行政主管部門可以將其違法違規(guī)行為作為不良記錄予以公示。

  第三十五條 對(duì)違反本規(guī)定的行為,根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)應(yīng)當(dāng)追究法律責(zé)任的,從其規(guī)定。

  第七章 附 則

  第三十六條 本規(guī)定所稱大型公共建筑,是指單體建筑面積在2萬平方米以上的公共建筑。

  第三十七條 農(nóng)民自建低層住宅的建筑節(jié)能工作不適用本規(guī)定。

  第三十八條 本規(guī)定自20xx年10月1日起施行。

  節(jié)能管理制度 14

  一、崗位責(zé)任

  第1條參加機(jī)電設(shè)備檢查,并協(xié)助機(jī)電設(shè)備管理員進(jìn)行設(shè)備管理。

  第2條對(duì)分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的機(jī)電安全工作的重點(diǎn)進(jìn)行技術(shù)把關(guān),對(duì)機(jī)電設(shè)備的選型、進(jìn)貨質(zhì)量的驗(yàn)收等進(jìn)行技術(shù)把關(guān)。

  第3條負(fù)責(zé)全礦地面所有特種設(shè)備(行車、鍋爐、電梯、場(chǎng)內(nèi)車輛、壓力容器等)的建檔管理。

  第4條負(fù)責(zé)編制地面所有特種設(shè)備、儀表的檢驗(yàn)檢測(cè)計(jì)劃,并跟蹤試驗(yàn)檢測(cè),及時(shí)將試驗(yàn)報(bào)告的收集整理。

  第5條負(fù)責(zé)制定所有特種設(shè)備的大修計(jì)劃并監(jiān)督落實(shí)實(shí)施。負(fù)責(zé)編制全礦特種設(shè)備作業(yè)人員的培訓(xùn)計(jì)劃,并組織實(shí)施。

  第6條負(fù)責(zé)全礦節(jié)能工作的日常管理,編制全年節(jié)能目標(biāo),制定各單位節(jié)能指標(biāo)的分解并落實(shí)考核。負(fù)責(zé)收集、分析、編制全礦日、月、季、年度節(jié)能統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

  第7條負(fù)責(zé)機(jī)電科各種記錄、報(bào)表、報(bào)告、制度等資料的審查、收集、整理、歸檔。

  第8條積極在煤礦推廣機(jī)電、運(yùn)輸安全生產(chǎn)新技術(shù)、新設(shè)備,開展安全生產(chǎn)科研攻關(guān)。分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)安裝、檢修工程、工作的現(xiàn)場(chǎng)專盯指導(dǎo)。

  第9條嚴(yán)格履行公司《本質(zhì)安全型礦井管理?xiàng)l例》規(guī)定的其它安全生產(chǎn)職責(zé)。

  二、責(zé)任追究

  第10條有下列行為之一的',給予機(jī)電科工程師警告處分;造成嚴(yán)重后果,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任:

 。ㄒ唬┻`章指揮工人或者強(qiáng)令工人違章、冒險(xiǎn)作業(yè)的;

 。ǘ⿲(duì)工人屢次違章作業(yè)熟視無睹,不加制止的;

 。ㄈ⿲(duì)重大事故預(yù)兆或者已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時(shí)采取措施的;

  (四)拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。

  第11條煤礦發(fā)生事故,有下列情形之一的,依法給予機(jī)電科工程師解聘直到開除的紀(jì)律處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任:

  (一)不按照規(guī)定及時(shí)、如實(shí)報(bào)告煤礦事故的;

 。ǘ﹤卧臁⒐室馄茐拿旱V事故現(xiàn)場(chǎng)的;

 。ㄈ┳璧K、干涉煤礦事故調(diào)查工作,拒絕接受調(diào)查取證、提供有關(guān)情況和資料的。

  第12條編制的機(jī)電、運(yùn)輸專業(yè)安全技術(shù)措施以及供配電相關(guān)設(shè)計(jì)出現(xiàn)明顯技術(shù)失誤的,機(jī)電科工程師負(fù)直接責(zé)任。

  第13條未及時(shí)組織分工范圍內(nèi)的重大事故隱患排查、對(duì)治理未進(jìn)行監(jiān)督的,機(jī)電科工程師負(fù)重要責(zé)任。

  第14條未根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)分析煤礦機(jī)電技術(shù)管理狀況,向機(jī)電科長(zhǎng)提出具體意見的,機(jī)電科工程師負(fù)直接責(zé)任。

  第15條在機(jī)電科技術(shù)管理工作中未遵守國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范,機(jī)電科工程師負(fù)直接責(zé)任。

  第16條機(jī)電科工程師對(duì)煤礦機(jī)電、運(yùn)輸設(shè)備、設(shè)施技術(shù)檔案的整理、管理工作負(fù)直接責(zé)任。

  第17條未按規(guī)定經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng),或未及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決現(xiàn)場(chǎng)的不安全隱患,機(jī)電科工程師負(fù)直接責(zé)任。

  第18條對(duì)于上述負(fù)直接責(zé)任、主要責(zé)任、重要責(zé)任的,應(yīng)根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度按照有關(guān)法律、規(guī)定及公司《本質(zhì)安全型礦井管理?xiàng)l例》給予行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰、直至追究刑事責(zé)任。

  節(jié)能管理制度 15

  第一章 總 則

  第一條 為規(guī)范和加強(qiáng)我分公司節(jié)能技術(shù)監(jiān)督工作,強(qiáng)化節(jié)能管理,努力降低能耗,提機(jī)組經(jīng)濟(jì)運(yùn)行水平,根據(jù)《中華人民共和國(guó)節(jié)約能源法》、原電力工業(yè)部頒發(fā)的《電力工業(yè)節(jié)能技術(shù)監(jiān)督規(guī)定》、《電力節(jié)能檢測(cè)中心管理辦法》,原能源部《中國(guó)電力投資集團(tuán)公司火力發(fā)電廠節(jié)能管理規(guī)定(試行)》及《山西漳澤電力股份有限公司節(jié)能管理規(guī)定》等相關(guān)規(guī)定,結(jié)合我分公司生產(chǎn)實(shí)際情況,特制定本監(jiān)督細(xì)則。

  第二條 堅(jiān)持“開發(fā)與節(jié)約并重,把節(jié)約放在首位”的原則,積極采取有效措施以及先進(jìn)、成熟、適用的節(jié)能技術(shù)、工藝、設(shè)備和材料,依靠科學(xué)管理和技術(shù)進(jìn)步,降低發(fā)電成本,提高經(jīng)濟(jì)效益。

  第三條 加強(qiáng)企業(yè)計(jì)量工作,以適應(yīng)節(jié)能管理的需要。火電廠的能源計(jì)量配備應(yīng)符合原能源部《電力工業(yè)發(fā)電企業(yè)計(jì)量器具配備規(guī)范》的要求,各計(jì)量表計(jì)劃分責(zé)任單位、責(zé)任人。

  第四條 節(jié)能技術(shù)監(jiān)督是電力工業(yè)節(jié)能工作的組成部分,應(yīng)貫穿于電力生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的全過程,并實(shí)行節(jié)能監(jiān)督責(zé)任制。節(jié)能技術(shù)監(jiān)督,即對(duì)影響發(fā)電、供電設(shè)備經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的重要參數(shù),性能指標(biāo)進(jìn)行監(jiān)督、檢查、調(diào)整和評(píng)價(jià)。

  第五條 節(jié)能技術(shù)監(jiān)督是一項(xiàng)綜合性的技術(shù)管理工作,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要把它作為經(jīng)常性的重要工作來抓,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)與協(xié)調(diào),各部門要團(tuán)結(jié)協(xié)作,緊密配合,各負(fù)其責(zé),共同搞好節(jié)能技術(shù)監(jiān)督工作。

  第六條 通過對(duì)發(fā)電能耗設(shè)備及系統(tǒng)的運(yùn)行、檢修、技術(shù)改造等階段的節(jié)能技術(shù)監(jiān)督,使其電、煤、油、汽、水消耗達(dá)到最佳水平。

  第七條 節(jié)能技術(shù)監(jiān)督指標(biāo)實(shí)行考核制度。

  第八條 加強(qiáng)節(jié)能工作的宣傳,提高全分公司員工的節(jié)能意識(shí)。

  第二章 監(jiān)督機(jī)構(gòu)與職責(zé)

  第九條 分公司成立由總工程師領(lǐng)導(dǎo)的節(jié)能技術(shù)監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)組,并在發(fā)電運(yùn)行部設(shè)立廠節(jié)能技術(shù)監(jiān)督辦公室和節(jié)能技術(shù)監(jiān)督專責(zé)工程師,負(fù)責(zé)日常的節(jié)能技術(shù)監(jiān)督工作。

  (一)分公司節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)組的職責(zé)

  1.領(lǐng)導(dǎo)分公司的節(jié)能工作,實(shí)施分公司能源管理的基本任務(wù),統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、管理分公司的各項(xiàng)節(jié)能管理工作。

  2.貫徹執(zhí)行國(guó)家、地方、上級(jí)主管部門的有關(guān)節(jié)能方針、政策、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn),組織制定管理細(xì)則、節(jié)能目標(biāo)和管理標(biāo)準(zhǔn)制度,并組織實(shí)施。

  3.運(yùn)用行政、技術(shù)、經(jīng)濟(jì)手段,實(shí)現(xiàn)本企業(yè)合理使用能源,不斷提高能源利用率。

  4.組織制定并實(shí)施分公司節(jié)能規(guī)劃、節(jié)能技術(shù)改造,以及年度節(jié)能措施計(jì)劃。

  5.建立系統(tǒng)化的節(jié)能綜合管理體系,廣泛運(yùn)用現(xiàn)代科學(xué)管理技術(shù)。

  6.審定各部門能耗指標(biāo)定額。

  7.審定分公司節(jié)能評(píng)比和重大獎(jiǎng)罰規(guī)定。

  8.檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)和考核本分公司節(jié)能管理工作。

  (二)節(jié)能專職工程師的職責(zé)

  1.在總工程師的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)分公司節(jié)能日常工作。

  2.編制分公司節(jié)能規(guī)劃、年度節(jié)能措施計(jì)劃及各級(jí)能耗指標(biāo)定額,定期檢查節(jié)能規(guī)劃的執(zhí)行情況。

  3.開展分公司的能源利用普查,能量平衡測(cè)試。

  4.參與審查分公司改建、擴(kuò)建和新建工程設(shè)計(jì),確保工程設(shè)計(jì)內(nèi)容中有明確的節(jié)能指導(dǎo)思想,正確選用節(jié)能設(shè)備、材料、工藝,協(xié)助工程管理部門抓好節(jié)能工程竣工驗(yàn)收和效果鑒定工作。

  5.組織開發(fā)、推廣應(yīng)用節(jié)能新技術(shù)、新工藝、新材料,總結(jié)交流節(jié)能技術(shù)和經(jīng)驗(yàn),組織廣大職工開展節(jié)能合理化建議活動(dòng)。

  6.負(fù)責(zé)對(duì)分公司各部門的用能進(jìn)行計(jì)量監(jiān)督、統(tǒng)計(jì)監(jiān)督、標(biāo)準(zhǔn)監(jiān)督和節(jié)約能源的巡回檢查。

  7.按月、季、年做好能耗分析,編寫節(jié)能工作總結(jié)和各種節(jié)能報(bào)表,建立節(jié)能管理技術(shù)檔案。

  8.制定節(jié)能獎(jiǎng)罰制度、審核分公司內(nèi)各部門的節(jié)能獎(jiǎng)懲報(bào)告,表彰和獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)節(jié)能做出貢獻(xiàn)的部門和個(gè)人,提出節(jié)能獎(jiǎng)金分配方案。有權(quán)對(duì)各部門中出現(xiàn)的不利于節(jié)能降耗現(xiàn)象提出考核意見,監(jiān)督節(jié)能獎(jiǎng)懲辦法的執(zhí)行。

  9.協(xié)助分公司宣傳、培教部門組織節(jié)能技術(shù)培訓(xùn)和教育,提高職工節(jié)能意識(shí)和技術(shù)素質(zhì)。

  10.組織建立能耗基礎(chǔ)資料及能源統(tǒng)計(jì)資料管理臺(tái)帳,建立歷年煤耗率、廠用電率、煤耗量及各項(xiàng)小指標(biāo)完成值臺(tái)帳。

  11.每月組織召開一次節(jié)能技術(shù)監(jiān)督分析例會(huì),總結(jié)交流監(jiān)督經(jīng)驗(yàn),分析節(jié)能效果及存在的問題,提出改進(jìn)措施。

  12.對(duì)嚴(yán)重影響鍋爐、汽機(jī)節(jié)能指標(biāo)的重大缺陷和問題,督促有關(guān)部門解決,并按有關(guān)規(guī)定上報(bào)公司總部,并抄送上級(jí)電力行業(yè)歸口技術(shù)監(jiān)督部門。

  13.負(fù)責(zé)對(duì)分公司節(jié)能技術(shù)監(jiān)督工作的監(jiān)督、檢查和考核。

  14.完成分公司及上級(jí)下達(dá)的其它任務(wù)。

  第十條 節(jié)能技術(shù)監(jiān)督實(shí)行由分公司、各部門、班組三級(jí)管理體系。各部門設(shè)立兼職節(jié)能技術(shù)監(jiān)督員,具體負(fù)責(zé)本部門的節(jié)能技術(shù)監(jiān)督工作,并建立本部門的節(jié)能技術(shù)監(jiān)督網(wǎng),班組設(shè)立兼職的節(jié)能技術(shù)監(jiān)督員。

  第十一條 部門節(jié)能技術(shù)監(jiān)督員職責(zé)

 。ㄒ唬┴瀼貓(zhí)行國(guó)家、上級(jí)及分公司的節(jié)能技術(shù)監(jiān)督規(guī)定,并監(jiān)督、檢查在本部門的'執(zhí)行情況。

 。ǘ⿲(duì)本部門的節(jié)能技術(shù)改造項(xiàng)目及節(jié)能技術(shù)改造項(xiàng)目效果的測(cè)算、評(píng)定和效益評(píng)估,進(jìn)行節(jié)能技術(shù)監(jiān)督,并將監(jiān)督報(bào)告報(bào)分公司及總部節(jié)能技術(shù)監(jiān)督辦公室。

 。ㄈ⿲(duì)影響發(fā)電機(jī)組節(jié)能指標(biāo)完成的缺陷和問題督促解決,并上報(bào)分公司、總部節(jié)能技術(shù)監(jiān)督辦公室。

  (四)每月召開一次本部門的節(jié)能技術(shù)監(jiān)督分析會(huì),總結(jié)交流經(jīng)驗(yàn),分析節(jié)能效果及存在的問題,提出改進(jìn)措施,會(huì)后寫出報(bào)告報(bào)廠節(jié)能技術(shù)監(jiān)督辦公室。

  (五)將分公司下達(dá)的節(jié)能技術(shù)監(jiān)督項(xiàng)目及具體工作、監(jiān)督指標(biāo)分解落實(shí)到班組和崗位,負(fù)責(zé)監(jiān)督、實(shí)施和完成。

 。 建立健全節(jié)能技術(shù)監(jiān)督有關(guān)的記錄、技術(shù)改進(jìn)等方面的技術(shù)資料檔案,做好節(jié)能臺(tái)帳記錄。

 。ㄆ撸⿲(duì)本部門所轄范圍內(nèi)的所有計(jì)量裝置進(jìn)行定期檢查、校驗(yàn),對(duì)其準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。

  (八)制定本部門節(jié)能技術(shù)監(jiān)督的檢查和考核制度,并與經(jīng)濟(jì)利益掛鉤。

 。ň牛┴(fù)責(zé)向分公司節(jié)能技術(shù)監(jiān)督辦公室報(bào)送本部門節(jié)能技術(shù)監(jiān)督工作規(guī)劃、計(jì)劃、總結(jié)及報(bào)表。

 。ㄊ┩瓿煞止鞠逻_(dá)的其它任務(wù)。

  (十一)燃料管理部除執(zhí)行上述條例外,還應(yīng)執(zhí)行以下兩條

  1.加強(qiáng)燃料管理,力爭(zhēng)按鍋爐設(shè)計(jì)煤質(zhì)訂貨進(jìn)貨,入廠煤盡可能按煤種堆放,上煤時(shí)攙配均勻,及時(shí)進(jìn)行入廠煤的工業(yè)分析和監(jiān)督。

  2.對(duì)入廠煤的軌道衡,汽車衡應(yīng)按規(guī)定要求進(jìn)行定期校驗(yàn),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。

  第十二條 班組節(jié)能技術(shù)監(jiān)督員職責(zé)

 。ㄒ唬⿲(duì)本班組的節(jié)能技術(shù)存在的問題,提出改進(jìn)措施,寫出報(bào)告報(bào)本部門節(jié)能技術(shù)監(jiān)督員。

  (二)每月召開本班組的節(jié)能技術(shù)監(jiān)督分析會(huì),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),分析節(jié)能效果和存在的問題,提出改進(jìn)措施,寫出報(bào)告報(bào)部門節(jié)能技術(shù)監(jiān)督員。

 。ㄈ┙⒔∪(jié)能技術(shù)監(jiān)督方面的有關(guān)運(yùn)行記錄、技術(shù)改進(jìn)資料,做好節(jié)能臺(tái)帳記錄。

  (四)完成上級(jí)下達(dá)給本班組的節(jié)能技術(shù)監(jiān)督項(xiàng)目及指標(biāo)。

 。ㄎ澹┳龊帽景嘟M所管轄設(shè)備的運(yùn)行、維護(hù)管理工作,做到嚴(yán)格管理、精心操作、文明生產(chǎn),降低消耗,使各設(shè)備安全、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。

 。┩瓿杀静块T及分公司下達(dá)的其它任務(wù)。

  節(jié)能管理制度 16

  公司管理手冊(cè):節(jié)能降耗管理程序

  1、目的

  為最大程度的保護(hù)環(huán)境、降低消耗,提高企業(yè)的`經(jīng)濟(jì)效益

  2、范圍

  適用于公司生產(chǎn)、辦公生活經(jīng)營(yíng)的全過程活動(dòng)

  3、職責(zé)

  3.1辦公室負(fù)責(zé)宣傳貫徹節(jié)能降耗意識(shí),制定獎(jiǎng)懲辦法;

  3.2生產(chǎn)部負(fù)責(zé)車間用電、原材料指標(biāo)的制定和考核。

  3.3各有關(guān)部門負(fù)責(zé)具體實(shí)施。

  4、程序

  4.1辦公用紙張必須本著節(jié)約節(jié)省的原則,非正式文件盡量使用紙的背面。紙張嚴(yán)禁私用。

  4.2辦公人員用電要求隨走隨關(guān)閉電燈、空調(diào)、電腦等電器,禁止長(zhǎng)明燈或白天亮燈?刂瓶照{(diào)的使用時(shí)間,夏季空調(diào)調(diào)整在26℃以上,冬季空調(diào)調(diào)整在15度以下,夏季調(diào)整室內(nèi)溫度的方法依次為通風(fēng)換氣、風(fēng)扇降溫、空調(diào)調(diào)整。

  4.3節(jié)約用水,提高效率,堅(jiān)決杜絕跑水、冒水、滴水、漏水現(xiàn)象;探討洗衣水沖廁所、擦拭地面;采用太陽(yáng)能加熱水洗澡、取暖等節(jié)能措施。

  4.4產(chǎn)品包裝要采用簡(jiǎn)潔有效材料,以有效防護(hù)為原則,避免不必要的浪費(fèi),包裝桶盡量回收重復(fù)使用。

  4.5、車間應(yīng)按操作要求操作,提高工作效率,降低原料的消耗,減少不合格品的產(chǎn)生,操作者嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備操作規(guī)程,生產(chǎn)設(shè)備嚴(yán)禁空運(yùn)轉(zhuǎn)。

  4.6、公司車輛及時(shí)維護(hù)保養(yǎng),降低油耗,執(zhí)行《車輛管理制度》

  4.7、車間負(fù)責(zé)用電、原料的控制,做到設(shè)備不得空運(yùn)轉(zhuǎn),設(shè)備正常檢修,不得帶病運(yùn)轉(zhuǎn)。

  4.8、生產(chǎn)部負(fù)責(zé)對(duì)單位產(chǎn)品材料消耗指標(biāo)進(jìn)行考核監(jiān)控,統(tǒng)計(jì)單位產(chǎn)品材料消耗。

  5、相關(guān)文件

  5.1《車輛管理制度》

  5.2《清潔生產(chǎn)法》

  6、相關(guān)記錄

  6.1《辦公用品領(lǐng)用記錄》

  6.2《領(lǐng)料單》

  節(jié)能管理制度 17

  為全面推進(jìn)節(jié)約型部門建設(shè),切實(shí)做好我局節(jié)能降耗工作,進(jìn)一步增強(qiáng)局機(jī)關(guān)工作人員節(jié)儉意識(shí),加快推進(jìn)節(jié)約型部門建設(shè),科學(xué)合理利用水、電、辦公耗材等各種資源,減少資源浪費(fèi);結(jié)合我局的實(shí)際情況,制定本制度,請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。

  一、節(jié)能的分類動(dòng)態(tài)監(jiān)督管理

  1、用電管理

 。1)合理設(shè)置空調(diào)溫度。除夏、冬季需要時(shí),其他季節(jié)不能使用空調(diào),空調(diào)溫度設(shè)置夏季不低于26攝氏度、冬季不高于20攝氏度,做到無人時(shí)不開空調(diào),非工作時(shí)間、節(jié)假日不開空調(diào)。提倡每天少開1小時(shí)空調(diào)。

  (2)辦公室、功能用房等場(chǎng)所盡量采用自然光,盡可能少開燈。室內(nèi)亮度足夠時(shí)不開燈。離開辦公室要隨手關(guān)燈,做到人走燈滅,杜絕“長(zhǎng)明燈”、“白晝燈”。

 。3)電腦、打印機(jī)、傳真機(jī)、飲水機(jī)、攝像機(jī)、投影儀、電視等設(shè)備要隨用隨開,計(jì)算機(jī)不使用時(shí)要設(shè)置自動(dòng)進(jìn)入低能休眠狀態(tài),減少待機(jī)能源消耗,下班后自覺關(guān)閉各類電器電源。

  (4)對(duì)復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)及其他辦公設(shè)施設(shè)備,要正確使用和操作,避免因使用或維護(hù)不當(dāng)引起的不必要損耗。

 。5)辦公室禁止使用電熱器(取暖器、電熱毯)等大功率耗電設(shè)備;禁止使用花線板等不安全設(shè)備。

 。6)關(guān)注樓梯、走廊、衛(wèi)生間等公共場(chǎng)所的照明,做到無人時(shí)隨手關(guān)燈。

  2、用水管理

 。1)加強(qiáng)用水設(shè)備日常維護(hù)管理,嚴(yán)禁跑冒滴漏,并且做到隨手關(guān)閉水龍頭,避免“長(zhǎng)流水”現(xiàn)象。

  (2)拖地、打掃衛(wèi)生要盡量節(jié)約用水,禁止用桶裝礦泉水洗茶具、洗手、澆灌花木、潑灑地板等。

  2、用油管理

 。1)嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)用車配備標(biāo)準(zhǔn),控制車輛規(guī)模;科學(xué)安排工作任務(wù),減少車輛使用次數(shù)。

  (2)嚴(yán)格執(zhí)行定點(diǎn)加油、定點(diǎn)維修和定點(diǎn)保險(xiǎn)制度,實(shí)行單車核算。

  (3)車輛加油“專人專管”,每次給車輛加油后都由辦公室進(jìn)行登記。

  3、辦公耗材管理

 。1)加強(qiáng)辦公用品的使用和管理。規(guī)范辦公用品的配備、領(lǐng)用。

 。2)強(qiáng)化文印耗材的管理工作。推行網(wǎng)絡(luò)辦公,盡量在電子媒介上處理文稿,積極推行無紙化辦公。提倡雙面用紙,降低紙張消耗,減少重復(fù)打印、復(fù)印次數(shù),注重稿紙、復(fù)印紙、信封的再利用。逐步淘汰高耗能的計(jì)算機(jī)、打印機(jī)等辦公設(shè)備,不使用時(shí)關(guān)閉辦公設(shè)備,減少待機(jī)能耗。大力提倡修舊利廢,延長(zhǎng)文印設(shè)備的使用壽命。

  (3)文件的發(fā)放。嚴(yán)格核定印發(fā)的份數(shù),盡量避免多印,平常工作文件提倡雙面印制,嚴(yán)格控制文件的發(fā)放數(shù)量和使用傳真的頻率。

  (4)提倡使用鋼筆書寫,減少圓珠筆或一次性簽字筆的使用數(shù)量;一次性簽字筆做到換芯不換殼。

  (5)減少浪費(fèi)。攝影攝像耗材、網(wǎng)絡(luò)配件能再次利用的要充分利用,不得隨手丟棄;同時(shí)建議校內(nèi)資源不做私人之用。

  4、公務(wù)經(jīng)費(fèi)管理

 。1)降低辦公電話費(fèi)開支。自覺利用內(nèi)部集群網(wǎng)通話,嚴(yán)禁使用辦公電話閑聊、娛樂、信息咨詢、網(wǎng)上注冊(cè)、充值活動(dòng),嚴(yán)禁私人電話與辦公電話捆綁,節(jié)約通訊費(fèi)用。

  (2)減少辦公經(jīng)費(fèi)開支。規(guī)范公用經(jīng)費(fèi)預(yù)算管理,嚴(yán)格公用經(jīng)費(fèi)支出審批程序,從嚴(yán)控制辦公經(jīng)費(fèi)支出,嚴(yán)禁以辦公用品名義列支其他費(fèi)用。

 。3)嚴(yán)格控制報(bào)刊書籍訂閱量。充分利用網(wǎng)絡(luò)資訊條件,把握必需、必備、有用原則,減少報(bào)刊書籍訂閱量;充分發(fā)揮書籍的共享功能。

  5、節(jié)能產(chǎn)品的采購(gòu)

  嚴(yán)格遵守《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于建立政府強(qiáng)制采購(gòu)節(jié)能產(chǎn)品制度的`通知》,嚴(yán)格按照《節(jié)能產(chǎn)品政府采購(gòu)清單》中的產(chǎn)品目錄進(jìn)行采購(gòu),優(yōu)先購(gòu)買經(jīng)國(guó)家認(rèn)證的節(jié)能型設(shè)備和產(chǎn)品。

  6、廢品的回收利用。

  部門各辦公室、功能用房產(chǎn)生的廢品,能利用的繼續(xù)利用,不能利用的,設(shè)置分類回收器具,由部門安排專人每周五定期處置。

  二、監(jiān)督檢查

  1、節(jié)能工作的管理和具體實(shí)施

  指定節(jié)能減排工作負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)部門節(jié)能減排工作的組織管理和監(jiān)督指導(dǎo)。

  2、節(jié)能宣傳教育工作

  做好部門的節(jié)能工作,需要全體成員高度重視,廣泛參與,形成合力。要不斷加大宣傳教育力度,以思想教育為切入點(diǎn),緊密結(jié)合實(shí)際,組織成員認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)部門關(guān)于節(jié)能的政策規(guī)定和有關(guān)文件精神,教育成員從現(xiàn)在做起,從自身做起,從小事做起,節(jié)約一度電、一滴水、一張紙、一支筆、一分錢,自覺養(yǎng)成勤儉節(jié)約、珍惜公物的良好習(xí)慣。組織好節(jié)能宣傳活動(dòng),通過網(wǎng)站節(jié)能宣傳專欄開展宣傳工作,形成濃厚的宣傳教育氛圍,努力使節(jié)約意識(shí)深入人心。

  3、節(jié)能工作的督導(dǎo)檢查

  全體干部職工都應(yīng)遵守本制度,節(jié)能工作負(fù)責(zé)人對(duì)節(jié)能降耗情況采取定期檢查與不定期抽檢相結(jié)合的方式進(jìn)行抽查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正。對(duì)落實(shí)工作扎實(shí),成效明顯的給予表?yè)P(yáng);對(duì)落實(shí)不力的予以通報(bào)。

  4、節(jié)能統(tǒng)計(jì)報(bào)告

  執(zhí)行資源能源消耗統(tǒng)計(jì)報(bào)告制度。按要求以季度為統(tǒng)計(jì)周期,將資源能源消耗數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)上報(bào)。

  節(jié)能管理制度 18

  第一條 根據(jù)《中華人民共和國(guó)政府采購(gòu)法》(以下簡(jiǎn)稱《政府采購(gòu)法》)等有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,結(jié)合本市實(shí)際,制定本暫行辦法。

  第二條 在本市行政區(qū)域內(nèi)進(jìn)行的政府采購(gòu),適用本辦法。因嚴(yán)重自然災(zāi)害和其他不可抗力事件需要實(shí)施的緊急采購(gòu),以及涉及國(guó)家安全和秘密的采購(gòu),不適用本辦法。

  第三條 本辦法所稱政府采購(gòu),是指各級(jí)國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和團(tuán)體組織(以下簡(jiǎn)稱采購(gòu)人),使用財(cái)政性資金采購(gòu)依法制定的集中采購(gòu)目錄以內(nèi)的或采購(gòu)限額標(biāo)準(zhǔn)以上的貨物、工程和服務(wù)的行為。

  第四條 政府采購(gòu)實(shí)行集中采購(gòu)和分散采購(gòu)相結(jié)合。集中采購(gòu)是指采購(gòu)人采購(gòu)集中采購(gòu)目錄以內(nèi)的貨物、工程和服務(wù)的行為。分散采購(gòu)是指采購(gòu)人采購(gòu)集中采購(gòu)目錄以外且在采購(gòu)限額標(biāo)準(zhǔn)以上的貨物、工程和服務(wù)的行為。

  第五條 政府采購(gòu)應(yīng)當(dāng)遵循公開、公平、公正和誠(chéng)實(shí)信用原則。

  第六條 政府采購(gòu)應(yīng)當(dāng)采購(gòu)本國(guó)貨物、工程和服務(wù)。法律另有規(guī)定的除外。

  第七條 政府采購(gòu)工程達(dá)到國(guó)家和省規(guī)定的招標(biāo)限額,在采用招標(biāo)方式時(shí),適用《招標(biāo)投標(biāo)法》。但采購(gòu)預(yù)算編制、信息發(fā)布和招投標(biāo)過程的監(jiān)督、采購(gòu)合同的訂立、采購(gòu)資金的撥付等適用《政府采購(gòu)法》和本辦法。未達(dá)到國(guó)家和省規(guī)定招標(biāo)限額的政府采購(gòu)工程的采購(gòu),適用《政府采購(gòu)法》和本辦法。

  第八條 本市的集中采購(gòu)目錄、采購(gòu)限額標(biāo)準(zhǔn)和公開招標(biāo)數(shù)額標(biāo)準(zhǔn),由蘇州市人民政府確定,報(bào)省財(cái)政部門備案。

  第九條 集中采購(gòu)目錄、采購(gòu)限額標(biāo)準(zhǔn)和公開招標(biāo)數(shù)額標(biāo)準(zhǔn)以及采購(gòu)過程、采購(gòu)結(jié)果等政府采購(gòu)信息,應(yīng)在省級(jí)財(cái)政部門指定的媒體上及時(shí)向社會(huì)公開發(fā)布,但涉及商業(yè)秘密的除外。

  第十條 市、鎮(zhèn)兩級(jí)財(cái)政部門是負(fù)責(zé)政府采購(gòu)監(jiān)督管理的部門,依法履行對(duì)政府采購(gòu)活動(dòng)的監(jiān)督管理職責(zé)。市人民政府其他有關(guān)部門依法履行對(duì)政府采購(gòu)活動(dòng)有關(guān)的監(jiān)督管理職責(zé)。

  第十一條 市人民政府根據(jù)政府采購(gòu)項(xiàng)目組織集中采購(gòu)的需要設(shè)立的集中采購(gòu)機(jī)構(gòu)是非營(yíng)利事業(yè)法人,直屬市人民政府領(lǐng)導(dǎo)。集中采購(gòu)機(jī)構(gòu)履行下列職責(zé):

  (一)受采購(gòu)人委托,制定集中采購(gòu)的具體操作方案并組織實(shí)施;

 。ǘ┮婪ńM織采購(gòu)活動(dòng);

 。ㄈ└鶕(jù)采購(gòu)人委托的權(quán)限簽訂或組織簽訂政府采購(gòu)合同,并督促合同履行;

  (四)受采購(gòu)人委托,代理集中采購(gòu)目錄以外項(xiàng)目的采購(gòu);

 。ㄎ澹┮婪ㄞk理其他政府采購(gòu)事宜。

  第十二條 采購(gòu)代理機(jī)構(gòu)與行政機(jī)關(guān)不得存在隸屬關(guān)系或其他利益關(guān)系。采購(gòu)代理機(jī)構(gòu)不得以向采購(gòu)人行賄或采取其他不正當(dāng)手段謀取非法利益。

  第十三條 采購(gòu)人應(yīng)當(dāng)按照同級(jí)財(cái)政部門的要求和年度集中采購(gòu)目錄及采購(gòu)限額標(biāo)準(zhǔn)編制政府采購(gòu)預(yù)算。采購(gòu)人根據(jù)確定的政府采購(gòu)預(yù)算編制月度政府采購(gòu)計(jì)劃,由主管預(yù)算單位匯總并報(bào)同級(jí)財(cái)政部門批準(zhǔn)后實(shí)施。經(jīng)批準(zhǔn)的政府采購(gòu)計(jì)劃一般不得調(diào)整。采購(gòu)人確需調(diào)整的,應(yīng)當(dāng)按照?qǐng)?bào)送采購(gòu)計(jì)劃的程序進(jìn)行。不編制月度采購(gòu)計(jì)劃的項(xiàng)目,不予列入政府集中采購(gòu)。

  第十四條 采購(gòu)人采購(gòu)納入集中采購(gòu)目錄的政府采購(gòu)項(xiàng)目,必須委托集中采購(gòu)機(jī)構(gòu)代理采購(gòu)。分散采購(gòu)可以由采購(gòu)人自行組織采購(gòu),也可以委托采購(gòu)代理機(jī)構(gòu)采購(gòu)。實(shí)施分散采購(gòu)必須按照《政府采購(gòu)法》規(guī)定的方式、程序進(jìn)行,并依法接受財(cái)政部門和其他有關(guān)部門的監(jiān)督。

  第十五條 采購(gòu)人委托集中采購(gòu)機(jī)構(gòu)從事政府采購(gòu)活動(dòng),應(yīng)當(dāng)與其簽訂委托代理協(xié)議,明確委托代理事項(xiàng),約定雙方的權(quán)利和義務(wù)。

  第十六條 供應(yīng)商參加政府采購(gòu)活動(dòng),應(yīng)具備法定的資格條件。供應(yīng)商資格由政府采購(gòu)監(jiān)管部門進(jìn)行審核,集中采購(gòu)機(jī)構(gòu)據(jù)此建立相應(yīng)的供應(yīng)商庫(kù)。

  第十七條 采購(gòu)人不得以不合理的條件對(duì)供應(yīng)商實(shí)行差別待遇或歧視待遇。政府采購(gòu)當(dāng)事人不得以任何手段排斥其他供應(yīng)商參與競(jìng)爭(zhēng)。任何單位和個(gè)人不得違反法律、法規(guī)和本辦法規(guī)定,要求采購(gòu)人或采購(gòu)工作人員向其指定的供應(yīng)商進(jìn)行采購(gòu)。

  第十八條 政府采購(gòu)以公開招標(biāo)方式為主,以邀請(qǐng)招標(biāo)、競(jìng)爭(zhēng)性談判、單一來源采購(gòu)、詢價(jià)以及國(guó)務(wù)院政府采購(gòu)監(jiān)督管理部門認(rèn)定的其他采購(gòu)方式為輔。

  第十九條 采購(gòu)人采購(gòu)貨物或服務(wù),數(shù)額達(dá)到公開招標(biāo)數(shù)額標(biāo)準(zhǔn)的,必須采用公開招標(biāo)方式。因特殊情況需要采用公開招標(biāo)以外的采購(gòu)方式的,由采購(gòu)代理機(jī)構(gòu)提出申報(bào)意見,市財(cái)政部門審核并報(bào)蘇州市財(cái)政部門批準(zhǔn)后方可進(jìn)行。采購(gòu)人不得將應(yīng)當(dāng)以公開招標(biāo)方式采購(gòu)的貨物或服務(wù)化整為零或以其他任何方式規(guī)避公開招標(biāo)采購(gòu)。

  第二十條 政府采購(gòu)專家?guī)煊韶?cái)政部門按財(cái)政部、監(jiān)察部的'有關(guān)規(guī)定設(shè)立。政府采購(gòu)專家應(yīng)當(dāng)具備國(guó)家和省規(guī)定的條件。

  第二十一條 在政府采購(gòu)活動(dòng)中依法需要使用專家的,采購(gòu)人或采購(gòu)代理機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)在同級(jí)財(cái)政部門的監(jiān)督下,本著專業(yè)對(duì)口的原則,從政府采購(gòu)專家?guī)熘须S機(jī)抽取,抽取結(jié)果當(dāng)場(chǎng)記錄備案。政府采購(gòu)專家名單在評(píng)審結(jié)束前應(yīng)當(dāng)保密。對(duì)行業(yè)或產(chǎn)品有特殊要求的采購(gòu)項(xiàng)目,本地政府采購(gòu)專家?guī)觳荒芴峁┧鑼<业模?cái)政部門應(yīng)當(dāng)從上級(jí)政府采購(gòu)專家?guī)熘谐槿。如仍不能滿足要求的,采購(gòu)人或采購(gòu)代理機(jī)構(gòu)可以自行確定,并報(bào)財(cái)政部門備案,但不得違反相關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定。

  第二十二條 政府采購(gòu)專家應(yīng)當(dāng)客觀、誠(chéng)實(shí)和公正地參加政府采購(gòu)的評(píng)審工作,獨(dú)立、負(fù)責(zé)地提出評(píng)審意見,并對(duì)所提意見承擔(dān)個(gè)人責(zé)任。政府采購(gòu)專家應(yīng)當(dāng)主動(dòng)回避與自己有利害關(guān)系的政府采購(gòu)項(xiàng)目的評(píng)審。

  第二十三條 采購(gòu)人和供應(yīng)商之間的權(quán)利和義務(wù),應(yīng)當(dāng)按照平等、自愿的原則,以書面合同方式約定。采購(gòu)人可以委托采購(gòu)代理機(jī)構(gòu)與供應(yīng)商簽訂政府采購(gòu)合同。采購(gòu)代理機(jī)構(gòu)以采購(gòu)人名義簽訂合同的,應(yīng)當(dāng)提交采購(gòu)人的委托代理協(xié)議,作為合同附件。

  第二十四條 政府采購(gòu)合同一經(jīng)訂立,不得擅自變更、中止或終止。政府采購(gòu)合同繼續(xù)履行將損害國(guó)家利益和社會(huì)公共利益的,雙方當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)變更、中止或終止合同,并將變更、中止或終止合同的有關(guān)情況報(bào)同級(jí)財(cái)政部門審核備案。有過錯(cuò)的一方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任;雙方都有過錯(cuò)的,各自承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

  第二十五條 采購(gòu)人或其委托的采購(gòu)代理機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)組織對(duì)供應(yīng)商履約的驗(yàn)收。大型或復(fù)雜的政府采購(gòu)項(xiàng)目應(yīng)當(dāng)邀請(qǐng)國(guó)家認(rèn)可的質(zhì)量檢測(cè)機(jī)構(gòu)參加驗(yàn)收工作。驗(yàn)收方成員應(yīng)當(dāng)在驗(yàn)收書上簽字,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

  第二十六條 政府采購(gòu)資金實(shí)行國(guó)庫(kù)集中支付制度。國(guó)家和上級(jí)部門另有規(guī)定的,從其規(guī)定。

  第二十七條 供應(yīng)商認(rèn)為采購(gòu)文件、采購(gòu)過程或中標(biāo)、成交結(jié)果使自己的合法權(quán)益受到損害的,可以在7個(gè)工作日內(nèi)依法向采購(gòu)人或其委托的采購(gòu)代理機(jī)構(gòu)提出書面質(zhì)疑。采購(gòu)人或其委托的采購(gòu)代理機(jī)構(gòu)應(yīng)在收到書面質(zhì)疑后7個(gè)工作日內(nèi)以書面形式向質(zhì)疑供應(yīng)商作出答復(fù),但答復(fù)的內(nèi)容不得涉及商業(yè)秘密。質(zhì)疑供應(yīng)商對(duì)采購(gòu)人、采購(gòu)代理機(jī)構(gòu)的答復(fù)不滿意或采購(gòu)人、采購(gòu)代理機(jī)構(gòu)未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)作出答復(fù)的,可以在答復(fù)期滿后15個(gè)工作日內(nèi)依法向同級(jí)財(cái)政部門書面投訴。財(cái)政部門應(yīng)當(dāng)在收到投訴后30個(gè)工作日內(nèi),對(duì)投訴事項(xiàng)作出處理決定,并以書面形式通知投訴人和與投訴事項(xiàng)有關(guān)的當(dāng)事人。

  第二十八條 財(cái)政部門應(yīng)加強(qiáng)對(duì)政府采購(gòu)活動(dòng)及采購(gòu)代理機(jī)構(gòu)的監(jiān)督檢查。監(jiān)督檢查的主要內(nèi)容有:

 。ㄒ唬┎少(gòu)范圍、采購(gòu)方式和采購(gòu)程序的執(zhí)行情況;

 。ǘ┱少(gòu)人員的職業(yè)素質(zhì)和專業(yè)技能;

 。ㄈ┱少(gòu)合同的履約和驗(yàn)收情況;

 。ㄋ模┱少(gòu)專家的使用情況;

 。ㄎ澹┓稚⒉少(gòu)的組織實(shí)施情況;

  (六)集中采購(gòu)機(jī)構(gòu)的內(nèi)部制度建設(shè)情況;

 。ㄆ撸┓伞⒎ㄒ(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他內(nèi)容。

  第二十九條 采購(gòu)代理機(jī)構(gòu)應(yīng)實(shí)行采購(gòu)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人制度、人員輪崗制度、職能分離制度和回避制度,建立健全內(nèi)部監(jiān)督制約機(jī)制,加強(qiáng)其對(duì)工作人員的教育、培訓(xùn)和考核。采購(gòu)人員經(jīng)考核不合格的,不得繼續(xù)任職。

  第三十條 財(cái)政部門應(yīng)建立健全對(duì)采購(gòu)代理機(jī)構(gòu)的監(jiān)督管理制度,依法對(duì)集中采購(gòu)機(jī)構(gòu)進(jìn)行考核,并將考核結(jié)果等有關(guān)情況在指定的媒體上如實(shí)公布。

  第三十一條 依照法律、法規(guī)的規(guī)定對(duì)政府采購(gòu)負(fù)有行政監(jiān)督職責(zé)的政府有關(guān)部門,應(yīng)當(dāng)按照其職責(zé)分工,加強(qiáng)對(duì)政府采購(gòu)活動(dòng)的監(jiān)督。

  第三十二條 各主管部門應(yīng)加強(qiáng)對(duì)本系統(tǒng)各單位政府采購(gòu)的組織領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)。各主管部門應(yīng)根據(jù)本辦法要求,制訂相應(yīng)的政府采購(gòu)制度,并予以實(shí)施。

  第三十三條 采用公開招標(biāo)方式進(jìn)行政府采購(gòu)的,財(cái)政、監(jiān)察和其他有關(guān)部門可以實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督。

  第三十四條 任何單位和個(gè)人對(duì)政府采購(gòu)活動(dòng)中的違法違紀(jì)違規(guī)行為有權(quán)檢舉和控告,有關(guān)部門、機(jī)關(guān)應(yīng)依照各自職責(zé)及時(shí)處理。

  第三十五條 采購(gòu)人有下列情形之一的,由財(cái)政部門責(zé)令改正;拒不改正的,可以停止向其支付預(yù)算資金,并相應(yīng)扣減預(yù)算指標(biāo)。對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員,財(cái)政部門應(yīng)提請(qǐng)其上級(jí)機(jī)關(guān)或監(jiān)察機(jī)關(guān)依法給予行政處分:

 。ㄒ唬┱少(gòu)合同沒有損害國(guó)家利益和社會(huì)公共利益而擅自變更、中止或終止合同的;

 。ǘ┱少(gòu)合同的簽訂損害或繼續(xù)履行將會(huì)損害國(guó)家利益和社會(huì)公共利益而沒有變更、中止或終止合同的;

  (三)擅自委托未取得政府采購(gòu)資格的代理機(jī)構(gòu)進(jìn)行采購(gòu)的;

 。ㄋ模⿷(yīng)進(jìn)行集中采購(gòu)而擅自進(jìn)行自行采購(gòu)的。

  第三十六條 采購(gòu)人應(yīng)當(dāng)邀請(qǐng)國(guó)家認(rèn)可的質(zhì)量檢測(cè)機(jī)構(gòu)參加大型或復(fù)雜的政府采購(gòu)項(xiàng)目驗(yàn)收工作而未邀請(qǐng)的,由財(cái)政部門責(zé)令改正,并由其上級(jí)行政主管部門或有關(guān)機(jī)關(guān)對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員,依法給予行政處分。

  第三十七條 供應(yīng)商在政府采購(gòu)過程中有違反法律、法規(guī)情形的,或在中標(biāo)后不能按投標(biāo)承諾履約的,給予其取消中標(biāo)資格、限期整改、一到三年內(nèi)禁止參加本地區(qū)的政府采購(gòu)活動(dòng)等處罰。

  第三十八條 驗(yàn)收方成員在驗(yàn)收工作中弄虛作假,損害采購(gòu)當(dāng)事人合法權(quán)益的,由財(cái)政部門責(zé)令改正,并由其上級(jí)行政主管部門或者有關(guān)機(jī)關(guān)對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員,依法給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

  第三十九條 采購(gòu)代理機(jī)構(gòu)在代理政府采購(gòu)業(yè)務(wù)中有違法行為的,按照有關(guān)法律規(guī)定處以罰款,并依法取消其進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)的資格;對(duì)構(gòu)成犯罪的有關(guān)責(zé)任人,依法追究刑事責(zé)任。

  第四十條 財(cái)政部門和其他有關(guān)部門的工作人員在實(shí)施監(jiān)督檢查中濫用職權(quán)、玩忽職守、徇私舞弊的,由其所在單位、上級(jí)機(jī)關(guān)或監(jiān)察機(jī)關(guān)依法給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

  第四十一條 本辦法自20xx年1月1日起施行。常政發(fā)[1999]15號(hào)《常熟市政府采購(gòu)管理辦法》(試行)同時(shí)廢止。

  節(jié)能管理制度 19

  一、節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組的主要職責(zé)

  1、企業(yè)節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組在主管能源總工程師組織下,領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)的節(jié)能工作,實(shí)施企業(yè)能源管理的基本任務(wù),統(tǒng)籌、綜合、協(xié)調(diào)、管理企業(yè)的各項(xiàng)節(jié)能工作。

  2、貫徹執(zhí)行國(guó)家、地方、行業(yè)主管部門的有關(guān)節(jié)能方針政策、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn),組織制定節(jié)能管理細(xì)則、節(jié)能目標(biāo)和各種有關(guān)管理標(biāo)準(zhǔn)、制度并組織實(shí)施。

  3、組織制定節(jié)能宣傳、教育和培訓(xùn)規(guī)劃并組織實(shí)施。

  4、組織制定并實(shí)施規(guī)劃,節(jié)能技術(shù)改造和技術(shù)攻關(guān)計(jì)劃及年度節(jié)能計(jì)劃。

  5、組織審定企業(yè)年度各類能源消耗指標(biāo)和節(jié)能指標(biāo)。

  6、審定企業(yè)的重大節(jié)能成果和重大獎(jiǎng)懲事宜。

  7、檢查企業(yè)的各項(xiàng)節(jié)能工作。

  8、組織召開節(jié)能工作例會(huì),進(jìn)行節(jié)能工作的計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)。

  二、節(jié)能主管部門的主要職責(zé)

  節(jié)能主管部門為企業(yè)節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組的日常辦事機(jī)構(gòu),是企業(yè)節(jié)約能源的綜合管理和監(jiān)督、檢查部門,在企業(yè)節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組、主管能源總工程師)領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)做好企業(yè)節(jié)能任務(wù)的綜合和協(xié)調(diào)管理,督促、檢查企業(yè)的各項(xiàng)節(jié)能工作,主要職責(zé)如下:

  1、貫徹企業(yè)節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組的決定,并對(duì)其執(zhí)行情況進(jìn)行檢查。

  2、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)國(guó)家、地方和行業(yè)主管部門的有關(guān)節(jié)能方針、政策、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)并對(duì)其執(zhí)行情況進(jìn)行督促和檢查。

  3、具體開展企業(yè)的能源利用普查、能量平衡測(cè)試和能量審計(jì)。

  4、具體組織編制企業(yè)節(jié)能規(guī)劃、節(jié)能技改計(jì)劃和年度節(jié)能計(jì)劃并匯總?cè)肴珡S發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃中。

  5、參與審查企業(yè)的改建、擴(kuò)建和新建工程設(shè)計(jì),確保工程設(shè)計(jì)內(nèi)容具有明確和正確的節(jié)能評(píng)估,合理選用節(jié)能工藝、設(shè)備和材料,并協(xié)助工程管理部門,抓好節(jié)能工程竣工驗(yàn)收和效果鑒定工作。

  6、會(huì)同有關(guān)部門組織開發(fā)、推廣、應(yīng)用節(jié)能新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料,總結(jié)交流節(jié)能技術(shù)和經(jīng)驗(yàn)。組織廣大職工開展節(jié)能合理化建議活動(dòng)。

  7、負(fù)責(zé)對(duì)企業(yè)各單位用能進(jìn)行計(jì)量監(jiān)督、統(tǒng)計(jì)監(jiān)督和能源節(jié)約的巡回檢查。

  8、按月、季、年匯總各單位能源消耗報(bào)表并做好能耗分析,編寫節(jié)能簡(jiǎn)報(bào),節(jié)能工作總結(jié)和各種能源報(bào)表,建立節(jié)能管理技術(shù)檔案。

  9、根據(jù)企業(yè)節(jié)能獎(jiǎng)懲制度,審核廠內(nèi)各單位節(jié)能獎(jiǎng)懲的依據(jù),提出節(jié)能獎(jiǎng)懲方案,報(bào)節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組后實(shí)施。

  10、協(xié)助企業(yè)宣教部門,組織節(jié)能教育和技術(shù)培訓(xùn),提高職工的'節(jié)能管理和技術(shù)素質(zhì)。

  三、車間節(jié)能小組的主要職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)車間節(jié)能工作原始記錄管理和各項(xiàng)能源消耗的統(tǒng)計(jì),按企業(yè)節(jié)能主管部門制定的格式定期報(bào)送能源統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

  2、監(jiān)督檢查本車間能源使用情況,對(duì)浪費(fèi)能源,違反能源管理制度的現(xiàn)象,要進(jìn)行制止,并追查責(zé)任。

  3、密切結(jié)合本車間生產(chǎn)工藝和管理業(yè)務(wù),制訂合理用能的工作標(biāo)準(zhǔn),技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和符合節(jié)能要求的操作規(guī)程,不斷提高生產(chǎn)工藝中的能源利用率。

  4、按照規(guī)定的能源供應(yīng)指標(biāo)和能耗定額,合理組織生產(chǎn),將節(jié)能工作納入班組經(jīng)濟(jì)核算范圍。

  5、對(duì)車間的耗能設(shè)備加強(qiáng)管理,以保證設(shè)備經(jīng)常處于合理用能技術(shù)法規(guī)規(guī)定的經(jīng)濟(jì)狀況下運(yùn)行,堵塞跑、冒、滴、漏。

  6、廣泛開展節(jié)能宣傳教育工作,總結(jié)交流,推廣應(yīng)用節(jié)能經(jīng)驗(yàn)。

  四、班組節(jié)能員的主要職責(zé)

  1、組織各崗位正確使用能源,維護(hù)好耗能設(shè)備、器具、保溫隔熱設(shè)施和能源計(jì)量?jī)x表,發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)反映到機(jī)動(dòng)或計(jì)量部門,盡快消除隱患或故障。

  2、組織各崗位及時(shí)準(zhǔn)確地填寫有關(guān)能源的原始記錄和指示圖表。

  3、對(duì)違反能源管理制度和合理用能標(biāo)準(zhǔn)等現(xiàn)象,要及時(shí)制止,登記或向上級(jí)反映。

  4、協(xié)助車間進(jìn)行節(jié)能教育,開展節(jié)能合理化建議活動(dòng),總結(jié)交流、推廣應(yīng)用節(jié)能經(jīng)驗(yàn)。

  節(jié)能管理制度 20

  第一條為了加強(qiáng)我省民用建筑節(jié)能管理,降低民用建筑能源消耗,提高能源利用效率,根據(jù)《中華人民共和國(guó)節(jié)約能源法》、《民用建筑節(jié)能條例》、《浙江省實(shí)施〈中華人民共和國(guó)節(jié)約能源法〉辦法》、《浙江省固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目節(jié)能評(píng)估和審查管理辦法》和《浙江省人民政府關(guān)于積極推進(jìn)綠色建筑發(fā)展的若干意見》等有關(guān)規(guī)定,制定本辦法。

  第二條本省行政區(qū)域內(nèi)新建、改建、擴(kuò)建民用建筑項(xiàng)目的節(jié)能評(píng)估和審查工作適用本辦法。

  第三條本辦法所稱民用建筑項(xiàng)目節(jié)能評(píng)估,是指根據(jù)民用建筑節(jié)能相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和節(jié)能標(biāo)準(zhǔn),對(duì)民用建筑項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案的科學(xué)性、合理性進(jìn)行分析和評(píng)估,提出提高能源利用效率、降低能源消耗的對(duì)策和措施,并編制節(jié)能評(píng)估報(bào)告書、節(jié)能評(píng)估報(bào)告表(本辦法統(tǒng)稱節(jié)能評(píng)估文件)或者填寫節(jié)能登記表的行為。

  本辦法所稱民用建筑項(xiàng)目節(jié)能審查,是指建設(shè)主管部門依法對(duì)民用建筑項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案和節(jié)能評(píng)估文件或節(jié)能登記表進(jìn)行審查,形成審查意見并監(jiān)督實(shí)施的行為。

  第四條縣級(jí)以上人民政府建設(shè)行政主管部門負(fù)責(zé)民用建筑項(xiàng)目節(jié)能評(píng)估的監(jiān)督管理和節(jié)能審查工作。

  第五條民用建筑項(xiàng)目節(jié)能評(píng)估按照項(xiàng)目設(shè)計(jì)年綜合能源消費(fèi)總量(理論計(jì)算值)折算的建筑規(guī)模實(shí)行分類管理(以年綜合能源消耗一千噸標(biāo)準(zhǔn)煤折算成基準(zhǔn)建筑規(guī)模):

  (一)總建筑面積在基準(zhǔn)建筑規(guī)模三倍以上的民用建筑項(xiàng)目應(yīng)當(dāng)編制節(jié)能評(píng)估報(bào)告書;

 。ǘ┛偨ㄖ娣e在基準(zhǔn)建筑規(guī)模以上、三倍以下的民用建筑項(xiàng)目,應(yīng)當(dāng)編制節(jié)能評(píng)估報(bào)告表;

 。ㄈ┛偨ㄖ娣e在基準(zhǔn)建筑規(guī)模以下的民用建筑項(xiàng)目,應(yīng)當(dāng)填寫節(jié)能登記表。

  第六條建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)委托經(jīng)省建設(shè)主管部門備案的民用建筑節(jié)能評(píng)估機(jī)構(gòu)進(jìn)行節(jié)能評(píng)估。評(píng)估機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)編制節(jié)能評(píng)估文件。建設(shè)單位可以自行填寫節(jié)能登記表。

  評(píng)估機(jī)構(gòu)不得與所評(píng)估項(xiàng)目的建設(shè)單位、設(shè)計(jì)單位、施工圖設(shè)計(jì)文件審查機(jī)構(gòu)有隸屬關(guān)系或者其他利害關(guān)系。未予備案或者超越備案業(yè)務(wù)范圍承接業(yè)務(wù)的節(jié)能評(píng)估機(jī)構(gòu),其所編制的節(jié)能評(píng)估文件不能作為節(jié)能審查的依據(jù)。

  第七條建設(shè)主管部門不得以任何方式指定民用建筑項(xiàng)目節(jié)能評(píng)估機(jī)構(gòu),不得向建設(shè)單位收取節(jié)能審查費(fèi)用。

  第八條民用建筑項(xiàng)目節(jié)能評(píng)估文件應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容:

  (一)項(xiàng)目概況和評(píng)估依據(jù);

 。ǘ╉(xiàng)目所在地能源供應(yīng)條件及項(xiàng)目對(duì)所在地能源供應(yīng)情況的影響;

 。ㄈ┙ㄖ䥽o(hù)結(jié)構(gòu)保溫隔熱遮陽(yáng)系統(tǒng)設(shè)計(jì)方案及材料評(píng)估;

  (四)建筑節(jié)水設(shè)計(jì)方案評(píng)估;

 。ㄎ澹┙ㄖ稍偕茉吹刃履茉蠢梅桨冈u(píng)估;

  (六)建筑用能設(shè)備系統(tǒng)設(shè)計(jì)方案評(píng)估;

 。ㄆ撸┙ㄖ姎庀到y(tǒng)(含分項(xiàng)計(jì)量)設(shè)計(jì)方案評(píng)估;

  (八)建筑風(fēng)環(huán)境設(shè)計(jì)方案評(píng)估;

  (九)建筑能源消耗種類數(shù)量、能源消費(fèi)結(jié)構(gòu)、能源利用效率及能源管理情況分析;

 。ㄊ┙ㄖ(jié)能效果分析和節(jié)能措施建議;

 。ㄊ唬┰u(píng)估結(jié)論。

  第九條節(jié)能評(píng)估文件應(yīng)設(shè)專頁(yè)由各專業(yè)編制人員簽名(其中建筑和暖通等主要專業(yè)應(yīng)當(dāng)由相應(yīng)國(guó)家注冊(cè)建筑師或注冊(cè)工程師簽名),并加蓋本機(jī)構(gòu)民用建筑節(jié)能評(píng)估成果專用章。

  第十條建設(shè)單位和節(jié)能評(píng)估文件的編制機(jī)構(gòu)、編制人員共同對(duì)節(jié)能評(píng)估文件的真實(shí)性和有效性負(fù)責(zé)。建設(shè)單位對(duì)自行填寫的節(jié)能登記表的真實(shí)性和有效性負(fù)責(zé)。

  第十一條民用建筑項(xiàng)目節(jié)能審查實(shí)行分級(jí)負(fù)責(zé)。

  總建筑面積在基準(zhǔn)建筑規(guī)模五倍以上的民用建筑項(xiàng)目由省建設(shè)主管部門負(fù)責(zé)節(jié)能審查;

  總建筑面積在基準(zhǔn)建筑規(guī)模五倍以下的民用建筑項(xiàng)目,由項(xiàng)目所在地設(shè)區(qū)的市、縣(市、區(qū))建設(shè)主管部門按照權(quán)限在各自的職責(zé)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)節(jié)能審查。

  第十二條建設(shè)單位在向民用建筑項(xiàng)目所在地城鄉(xiāng)規(guī)劃主管部門報(bào)送建設(shè)工程設(shè)計(jì)方案時(shí),應(yīng)當(dāng)附具節(jié)能審查申請(qǐng)材料。城鄉(xiāng)規(guī)劃主管部門應(yīng)當(dāng)將節(jié)能審查申請(qǐng)材料送建設(shè)主管部門征求意見。其中,依法由省建設(shè)主管部門負(fù)責(zé)節(jié)能審查的民用建筑項(xiàng)目,其節(jié)能審查申請(qǐng)材料由所在地建設(shè)主管部門轉(zhuǎn)報(bào)省建設(shè)主管部門。

  確需分期實(shí)施的民用建筑項(xiàng)目,建設(shè)單位可以分期申請(qǐng)節(jié)能審查,但仍按本辦法規(guī)定的總建筑面積進(jìn)行分類評(píng)估和分級(jí)審查。

  第十三條民用建筑項(xiàng)目節(jié)能審查申請(qǐng)材料包括以下內(nèi)容:

  (一)節(jié)能審查申請(qǐng);

  (二)節(jié)能評(píng)估文件或節(jié)能登記表;

 。ㄈ┙ㄔO(shè)工程設(shè)計(jì)方案;

  (四)建設(shè)單位法人證明;

 。ㄎ澹┬枰峁┑钠渌牧。

  第十四條按照本辦法規(guī)定需要編制節(jié)能評(píng)估文件的民用建筑項(xiàng)目和其他重要的民用建筑項(xiàng)目,建設(shè)主管部門應(yīng)當(dāng)組織專家對(duì)節(jié)能審查申請(qǐng)材料進(jìn)行評(píng)審。專家組由五名以上具有高級(jí)以上職稱或具有國(guó)家注冊(cè)建筑師、相應(yīng)專業(yè)國(guó)家注冊(cè)勘察設(shè)計(jì)工程師執(zhí)業(yè)資格的建筑、結(jié)構(gòu)、設(shè)備、電氣等相關(guān)專業(yè)的專家組成。專家組重點(diǎn)對(duì)民用建筑設(shè)計(jì)方案的圍護(hù)保溫隔熱遮陽(yáng)系統(tǒng)、可再生能源建筑應(yīng)用、空調(diào)系統(tǒng)、給排水系統(tǒng)、配電系統(tǒng)以及建筑物布局、形狀、朝向和通風(fēng)等進(jìn)行定性、定量的分析審查,對(duì)執(zhí)行節(jié)能設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)和節(jié)能政策的情況進(jìn)行評(píng)價(jià),形成專家評(píng)審意見。

  第十五條建設(shè)主管部門應(yīng)當(dāng)自收到齊全的項(xiàng)目節(jié)能審查申請(qǐng)材料之日起,依據(jù)國(guó)家、省節(jié)能政策、民用建筑節(jié)能設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)等相關(guān)強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)和專家評(píng)審意見,在10個(gè)工作日內(nèi)提出節(jié)能審查意見,并對(duì)通過節(jié)能審查的民用建筑項(xiàng)目核發(fā)民用建筑節(jié)能審查意見書。

  需要國(guó)家批準(zhǔn)或者核準(zhǔn)的.民用建筑項(xiàng)目,根據(jù)《浙江省實(shí)施〈中華人民共和國(guó)節(jié)約能源法〉辦法》第十八條第三款的規(guī)定由建設(shè)主管部門會(huì)同發(fā)展和改革部門提出節(jié)能審查意見。

  第十六條有下列情形之一的民用建筑項(xiàng)目,建設(shè)主管部門不予通過節(jié)能審查,并告知建設(shè)單位不予通過審查的理由:

 。ㄒ唬┎环厦裼媒ㄖ(jié)能設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)等相關(guān)強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)的;

 。ǘ┪窗磭(guó)家和省規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)開展可再生能源建筑應(yīng)用的;

 。ㄈ┦褂脟(guó)家和省明令淘汰的建筑材料、用能產(chǎn)品和設(shè)備、工藝的;

  (四)不符合國(guó)家和省其他節(jié)能規(guī)定的。

  不予通過審查的項(xiàng)目,由建設(shè)單位組織修改工程設(shè)計(jì)方案和節(jié)能評(píng)估文件(或節(jié)能登記表)后重新申報(bào)節(jié)能審查。

  第十七條民用建筑項(xiàng)目節(jié)能審查通過后,建設(shè)地點(diǎn)、建設(shè)規(guī)模和設(shè)計(jì)方案等發(fā)生重大變化的,建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)重新提交節(jié)能評(píng)估文件或填寫節(jié)能登記表,并重新申報(bào)節(jié)能審查。

  第十八條除本辦法第十二條第二款規(guī)定的情形外,建設(shè)單位以分拆項(xiàng)目、提供虛假材料等不正當(dāng)方式取得民用建筑節(jié)能審查意見書的,由核發(fā)該節(jié)能審查意見書的建設(shè)主管部門予以撤銷。

  第十九條根據(jù)《浙江省實(shí)施〈中華人民共和國(guó)節(jié)約能源法〉辦法》第十四條及第十八條、《浙江省城鄉(xiāng)規(guī)劃條例》第三十六條的規(guī)定,未進(jìn)行節(jié)能審查或者未通過節(jié)能審查的民用建筑項(xiàng)目,城鄉(xiāng)規(guī)劃主管部門不予核發(fā)建設(shè)工程規(guī)劃許可證,施工圖設(shè)計(jì)文件審查機(jī)構(gòu)不得頒發(fā)施工圖設(shè)計(jì)文件審查合格書,建設(shè)主管部門不予核發(fā)建設(shè)工程施工許可證。

  第二十條根據(jù)《浙江省實(shí)施〈中華人民共和國(guó)節(jié)約能源法〉辦法》第二十條第一款的規(guī)定,基準(zhǔn)建筑規(guī)模以上的民用建筑建成后,建設(shè)單位組織竣工驗(yàn)收前應(yīng)當(dāng)委托具有相應(yīng)資格的建筑能效測(cè)評(píng)機(jī)構(gòu)對(duì)建筑物能效進(jìn)行測(cè)評(píng);建筑物能效測(cè)評(píng)結(jié)果不合格的,不得通過竣工驗(yàn)收。竣工驗(yàn)收?qǐng)?bào)告應(yīng)當(dāng)包括能效測(cè)評(píng)結(jié)果。

  第二十一條建設(shè)主管部門應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)民用建筑項(xiàng)目設(shè)計(jì)、施工過程中落實(shí)節(jié)能審查意見情況的監(jiān)督檢查。

  第二十二條民用建筑項(xiàng)目未依法進(jìn)行節(jié)能審查或者未通過節(jié)能審查擅自開工建設(shè)的,由縣級(jí)以上建設(shè)主管部門依照《浙江省實(shí)施〈中華人民共和國(guó)節(jié)約能源法〉辦法》第五十條的規(guī)定進(jìn)行處罰。

  第二十三條節(jié)能評(píng)估機(jī)構(gòu)在民用建筑節(jié)能評(píng)估工作中不負(fù)責(zé)任或者弄虛作假,致使節(jié)能評(píng)估文件嚴(yán)重失實(shí)的,由縣級(jí)以上建設(shè)主管部門依照《浙江省實(shí)施〈中華人民共和國(guó)節(jié)約能源法〉辦法》第五十一條的規(guī)定進(jìn)行處罰。

  第二十四條建設(shè)主管部門工作人員在民用建筑項(xiàng)目節(jié)能審查工作中濫用職權(quán)、玩忽職守、徇私舞弊的,依法給予處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

  第二十五條本辦法下列用語(yǔ)的含義:

  (一)民用建筑,是指居住建筑和公共建筑。

  (二)公共建筑,是指供人們進(jìn)行社會(huì)活動(dòng)的建筑物,包括用于辦公、商業(yè)、旅游、教育、科研、文化、衛(wèi)生、體育、郵政通信、交通運(yùn)輸(機(jī)場(chǎng)、港口、車站)、展覽等活動(dòng)的建筑。

 。ㄈ┛偨ㄖ娣e,國(guó)有建設(shè)用地上的民用建筑項(xiàng)目是指一次出讓或劃撥國(guó)有建設(shè)用地范圍內(nèi)的總建筑面積(含地下建筑面積);集體建設(shè)用地上的民用建筑項(xiàng)目是指建設(shè)用地規(guī)劃許可證核定的建設(shè)用地范圍內(nèi)的總建筑面積(含地下建筑面積)。

  (四)基準(zhǔn)建筑規(guī)模,辦公建筑、民政建筑、司法建筑和宗教建筑是指建筑面積二萬平方米;商業(yè)建筑、娛樂建筑、體育建筑、文化建筑、交通建筑等建筑是指建筑面積一萬平方米;旅館(飯店)建筑、金融建筑、醫(yī)療衛(wèi)生建筑、教育建筑、科學(xué)實(shí)驗(yàn)建筑、廣播電臺(tái)、電視臺(tái)、郵政局和電信局等建筑是指建筑面積一萬五千平方米;居住建筑是指建筑面積五萬平方米。

  對(duì)于同時(shí)具有不同類別公共建筑和居住建筑功能的商住樓或建筑綜合體等民用建筑項(xiàng)目的基準(zhǔn)建筑規(guī)模,按本辦法規(guī)定的比例關(guān)系折算成相應(yīng)公共建筑或居住建筑后,只要達(dá)到其中一類界限規(guī)模的,按該規(guī)模進(jìn)行分類、分級(jí)管理。

  第二十六條本辦法規(guī)定的“以上”包括本數(shù),“以下”不包括本數(shù)。

  第二十七條各設(shè)區(qū)市人民政府建設(shè)行政主管部門可根據(jù)本辦法制定實(shí)施細(xì)則。

  第二十八條本辦法自2022年10月6日起施行。

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