【薦】案件評查整改報(bào)告11篇
在不斷進(jìn)步的時(shí)代，接觸并使用報(bào)告的人越來越多，通常情況下，報(bào)告的內(nèi)容含量大、篇幅較長。你所見過的報(bào)告是什么樣的呢？下面是小編為大家收集的案件評查整改報(bào)告，僅供參考，歡迎大家閱讀。
案件評查整改報(bào)告1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
根據(jù)貴單位要求，我部門進(jìn)行了一起事故案件的評查整改自查工作，并于此次報(bào)告中對評查結(jié)果和整改措施進(jìn)行總結(jié)和說明。
經(jīng)過評查，我們發(fā)現(xiàn)該起事故案件是由于操作人員操作不當(dāng)所致，存在著一些管理上的不足。評查過程中我們發(fā)現(xiàn)的問題主要包括：操作人員缺乏必要的培訓(xùn)和技能，操作流程不嚴(yán)格執(zhí)行，設(shè)備維修保養(yǎng)不到位等。這些問題導(dǎo)致了事故的發(fā)生，給企業(yè)和員工帶來了很大的損失。
針對評查中發(fā)現(xiàn)的問題，我們立即制定了相應(yīng)的整改措施。首先，我們將對操作人員進(jìn)行全面培訓(xùn)，提高他們的操作技能和安全意識；其次，我們將建立完善的操作流程，并加強(qiáng)對操作流程的執(zhí)行監(jiān)督；最后，我們將加強(qiáng)設(shè)備的維修保養(yǎng)工作，確保設(shè)備的正常運(yùn)行和安全使用。
經(jīng)過整改后，我們相信類似的事故事件將不會再發(fā)生。我們會持續(xù)關(guān)注操作人員的.培訓(xùn)和技能提升，加強(qiáng)對操作流程的執(zhí)行監(jiān)督，定期檢查設(shè)備的維修保養(yǎng)情況。我們也將加強(qiáng)內(nèi)部溝通，促進(jìn)員工的安全意識和責(zé)任意識的提高。
案件評查整改報(bào)告2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
根據(jù)貴單位要求，我部門進(jìn)行了一起違紀(jì)案件的評查整改自查工作，并于此次報(bào)告中對評查結(jié)果和整改措施進(jìn)行總結(jié)和說明。
經(jīng)過評查，我們發(fā)現(xiàn)該起違紀(jì)案件是由于相關(guān)人員違反了公司規(guī)章制度所致，存在著一些管理上的不規(guī)范。評查過程中我們發(fā)現(xiàn)的問題主要包括：相關(guān)人員對規(guī)章制度不了解或忽視，監(jiān)督管理措施不到位等。這些問題導(dǎo)致了違紀(jì)行為的發(fā)生，給企業(yè)和員工帶來了很大的損失。
針對評查中發(fā)現(xiàn)的問題，我們立即制定了相應(yīng)的整改措施。首先，我們將加強(qiáng)對規(guī)章制度的宣傳和培訓(xùn)，確保相關(guān)人員對規(guī)章制度有深入的了解和遵守；其次，我們將增加監(jiān)督管理措施，加強(qiáng)對違規(guī)行為的發(fā)現(xiàn)和處理；最后，我們將對違紀(jì)行為進(jìn)行嚴(yán)肅處理，以起到警示作用。
經(jīng)過整改后，我們相信類似的.違紀(jì)事件將得到有效遏制。我們會持續(xù)加強(qiáng)對規(guī)章制度的宣傳和培訓(xùn)，加強(qiáng)監(jiān)督管理措施，對違紀(jì)行為進(jìn)行嚴(yán)肅處理，確保公司的管理規(guī)范和紀(jì)律規(guī)定的有效執(zhí)行。
案件評查整改報(bào)告3
茌平縣人民法院
案件質(zhì)量評查辦法
（經(jīng)本院審判委員會討論通過）
第一條為維護(hù)司法公正，確保案件卷宗質(zhì)量，根據(jù)法律和有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本院實(shí)際，特制定本辦法。
第二條本院已審結(jié)的一審刑事、民事、民商事、行政、執(zhí)行（含非訴執(zhí)行）、司法技術(shù)鑒定案件及各類再審（含審查起訴）案件，歸檔前，均應(yīng)先評查后歸檔，切實(shí)把好案件的出口關(guān)。
第三條評查工作由院長主管，審判監(jiān)督庭具體負(fù)責(zé)實(shí)施。
第四條各類案件的評查標(biāo)準(zhǔn)分別由各庭結(jié)合本庭特點(diǎn)，先草擬出初稿后，報(bào)審監(jiān)庭修訂，經(jīng)審委會討論通過后實(shí)施。
第五條評查方法：
（一）案件審結(jié)后，在自查無誤的基礎(chǔ)上，即結(jié)即報(bào)（上訴案件除外），不受時(shí)間限制。報(bào)評的卷宗必須附填結(jié)案卷宗明細(xì)表后，再報(bào)審監(jiān)庭評查。上訴案件中院退卷后，各業(yè)務(wù)庭須于當(dāng)月報(bào)審監(jiān)庭評查。
（二）經(jīng)評查認(rèn)為合格的，審監(jiān)庭加蓋卷宗評查專用章后，移交檔案室歸檔。凡屬不合格卷宗或發(fā)現(xiàn)卷宗材料有需要補(bǔ)正和更正的，由審監(jiān)庭提出補(bǔ)正意見，退回原業(yè)務(wù)庭補(bǔ)正，補(bǔ)正工作應(yīng)在三日內(nèi)完成，補(bǔ)正后，與新結(jié)卷宗一樣，再行評查。經(jīng)兩次評查仍不合格或經(jīng)評查發(fā)現(xiàn)有明顯事實(shí)和程序上的錯誤或案件存有嚴(yán)重質(zhì)量間題的，由
審監(jiān)庭報(bào)經(jīng)審判質(zhì)量監(jiān)督委員會討論處理。
（三）卷宗評查后，各業(yè)務(wù)庭的'結(jié)案數(shù)均以審監(jiān)庭移送歸檔的案件數(shù)為準(zhǔn)，并報(bào)院考核領(lǐng)導(dǎo)小組備案。
（四）評查工作采取雙向監(jiān)督，評查人員要對辦案人員和所評卷宗高度負(fù)責(zé)，一絲不荀，嚴(yán)格監(jiān)督。辦案人員如對評查結(jié)果有異議，有向評查人員提出申辯理由的權(quán)利。
第六條評查標(biāo)準(zhǔn)：
（一）評查結(jié)果分優(yōu)秀、合格、不合格三個(gè)檔次。評查得分在95分以上的（含95分）為優(yōu)秀卷宗，得分在85至94分的為合格卷宗，85分以下（不含85分）為合格卷宗。
（二）有下列情況之一者，為不合格卷宗：
1、卷宗得分低于85分的；
2、事實(shí)不清、裁判錯誤或程序不符合法律法規(guī)規(guī)定的；
3、退回補(bǔ)正后材料仍然不全的，或未在三日內(nèi)重新報(bào)送評查的；
4、無審批手續(xù)，未在法定審（執(zhí)）限內(nèi)結(jié)案的；
5、生效法律文書，訴訟費(fèi)用未按收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)確定收費(fèi)數(shù)額的；
6、應(yīng)預(yù)交的訴訟費(fèi)未交或欠交而又沒有辦理減、緩、免手續(xù)的（立案庭負(fù)責(zé)），緩交到期未足額收取的（審理庭負(fù)責(zé)），對未收取的以上訴訟費(fèi)用，由審監(jiān)庭填寫催收通知書，轉(zhuǎn)立案庭送達(dá)。當(dāng)事人在限期內(nèi)未自動交納的，移送執(zhí)行局強(qiáng)制執(zhí)行。
（三）各有關(guān)庭室應(yīng)嚴(yán)格按照本辦法的規(guī)定及時(shí)報(bào)評和辦理相關(guān)攀宜。結(jié)案后逾期三十日不報(bào)評又不能說明正當(dāng)理由的，視為不合格
卷宗。由審監(jiān)庭特殊注明后歸檔。
（四）審監(jiān)庭在每月對上月的卷宗評查情況進(jìn)行評查分析，并寫出評析報(bào)告，通報(bào)全院，對不合格卷宗要逐件直接通報(bào)到各單位及各負(fù)責(zé)人。
第七條獎懲條件：
（一）對全年評查案件得分居前的庭和個(gè)人，予以表揚(yáng)并作為年終評先的依據(jù)。
（二）辦案人員年度內(nèi)不合格卷宗超過本人全年結(jié)案數(shù)的5％的，取消該辦案人員當(dāng)年評先的資格；審判庭年度不合格卷宗超過木庭全年結(jié)案數(shù)的3％的，取消該業(yè)務(wù)庭及庭長當(dāng)年的評先資格。
（三）由于書記員或立案階段其他工作人員的原因，導(dǎo)致不合格卷宗超過5件的，取消責(zé)任人員當(dāng)年評先資格；由于立案階段的原因?qū)е虏缓细窬碜诔^15件的，取消立案庭及庭長當(dāng)年的評先資格。
（四）各業(yè)務(wù)庭報(bào)送的司法統(tǒng)計(jì)報(bào)表上的未結(jié)及已結(jié)案件數(shù)量應(yīng)與報(bào)迭評查的案件數(shù)相一致（上訴案件除外）。已評查合格歸檔的案件數(shù)作為年終各業(yè)務(wù)庭完成任務(wù)數(shù)，并以此作為各業(yè)務(wù)庭年終考核的依據(jù)。
第八條本辦法由審委會負(fù)責(zé)解釋。
第九條本辦法自二00三年四月一日起執(zhí)行，二00三年四月一日前未歸檔的卷宗適用本辦法。
案件評查整改報(bào)告4
按照德陽市委政法委和省司法廳關(guān)于開展20xx年案件評查活動的要求，我局黨委高度重視，認(rèn)真安排落實(shí)，評查工作有序推進(jìn)。
一、領(lǐng)導(dǎo)重視、認(rèn)識統(tǒng)一
行政執(zhí)法案卷是行政執(zhí)法辦案的記錄，反映著執(zhí)法辦案的質(zhì)量和執(zhí)法人員的素質(zhì)，體現(xiàn)著政府依法行政水平；執(zhí)法案卷存在的問題是辦案質(zhì)量、執(zhí)法隊(duì)伍、執(zhí)法制度、執(zhí)法水平等多方面存在問題的集中反映。我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，把案件評查工作作為全面推進(jìn)依法行政工作和三項(xiàng)重點(diǎn)工作的“突破口”狠抓落實(shí)。各執(zhí)法部門也充分認(rèn)識到案件評查工作是化解社會矛盾糾紛、促進(jìn)公正廉潔執(zhí)法的基礎(chǔ)性工作，是解決執(zhí)法問題、強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)督、提高執(zhí)法質(zhì)量的重大舉措，是踐行執(zhí)法為民、維護(hù)社會公平正義的具體行動；是貫徹落實(shí)《國務(wù)院全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》和《國務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)市縣政府依法行政的決定》的核心工作；也是提高法制監(jiān)督力度的有效措施和促進(jìn)行政執(zhí)法機(jī)關(guān)提高依法行政水平的有效手段。抓依法行政必須抓案卷評查，抓案卷評查就抓住了全面推進(jìn)依法行政工作和公正廉潔執(zhí)法的。
二、組織健全，周密安排
根據(jù)市委政法委《關(guān)于開展20xx年案件評查活動的實(shí)施意見》（德市政法發(fā)〔20xx〕2號）文件精神，我局根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)分工的變化，及時(shí)調(diào)整了案件評查領(lǐng)導(dǎo)小組的成員，由熊兵華同志任副組長。同時(shí)抽調(diào)專門人員組成評查小組。同時(shí)根據(jù)政法委今年的要求，對評查的內(nèi)容和時(shí)間進(jìn)行了周密安排。時(shí)間安排從2月底開始到6月30日完成本局的自查和復(fù)查。評查主要分為三個(gè)階段，第一階段為自查自糾，報(bào)告情況；第二階段為重點(diǎn)抽查，交叉檢查。第三階段為個(gè)案剖析、集中評查；為總結(jié)整改。
三、重點(diǎn)突出、切中實(shí)際
我們此次的執(zhí)法案件評查包含20xx年1月至20xx年12月辦理的行政許可案卷和法律援助案件。結(jié)合我局工作實(shí)際，確定今年評查的重點(diǎn)。在案件類型上，由于去年我局行政許可事項(xiàng)相對單一，只有律師執(zhí)業(yè)許可和律師事務(wù)所執(zhí)業(yè)許可事項(xiàng)。因此我們根據(jù)工作實(shí)際情況只抽查了2件許可案件，而將本年執(zhí)法案件評查工作重點(diǎn)放在法律援助案件評查上面，分別抽查了2件民事、1件刑事法律援助案卷，力圖通過案件評查，提高法律援助案件的質(zhì)量，規(guī)范法律援助工作的程序和文書案卷。同時(shí)在評查內(nèi)容上，重點(diǎn)檢查去年評查中發(fā)現(xiàn)的問題的'整改落實(shí)情況，評查標(biāo)準(zhǔn)和制度的落實(shí)情況，同時(shí)通過評查發(fā)現(xiàn)和查找評查標(biāo)準(zhǔn)和評查制度中的缺陷，以便完善制度和標(biāo)準(zhǔn)。
四、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，客觀評查
此次評查我局仍然堅(jiān)持統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，按照去年市局制定的《行政許可案卷評查標(biāo)準(zhǔn)》、《德陽市法律援助案件質(zhì)量評查標(biāo)準(zhǔn)》，從五個(gè)方面進(jìn)行評查：一是看辦案程序是否合法，立案、調(diào)查取證、案件辦理、法律文書等手續(xù)是否齊全，是否按規(guī)定程序執(zhí)行，是否超時(shí)限辦理；二是看認(rèn)定事實(shí)是否清楚，證據(jù)是否確實(shí)、充分；三是看適用法律是否正確，執(zhí)行是否公平、公正；四是看法律文書是否規(guī)范、齊全，用語是否規(guī)范、準(zhǔn)確、精煉；五是看當(dāng)事人的反映，社會效果是否良好。對案件質(zhì)量進(jìn)行客觀公正的分析，形成案件自查報(bào)告。然后由市局評查小組進(jìn)行集中評查，評查主要通過辦案人員介紹案件基本情況，以及案件自評情況，評查小組按照相關(guān)法律規(guī)定及評查標(biāo)準(zhǔn)對案件進(jìn)行評議，集體討論形成評查結(jié)論，并通過對案件當(dāng)事人回訪，印證案件辦理的社會效果。
五、評查結(jié)果，客觀真實(shí)
市局案件評查小組對5件評查案件認(rèn)真審查的結(jié)果為：5件優(yōu)秀、1件良好。合格率100%，無錯案、瑕疵案。
行政許可案件執(zhí)法主體適當(dāng)、申請材料齊全、程序合法、歸檔規(guī)范、被許可人滿意。存在無受理通知書送達(dá)回證、無許可證件送達(dá)回證等問題得以改正。存在一些文書上時(shí)間打印差錯、修改處無手印等小的瑕疵。
法律援助案件申請及受理符合法律規(guī)定、材料齊備；法律援助人員依法履行職責(zé)，程序合法；證據(jù)材料收集齊備；代理意見被采納，案件圓滿解決；援助人員在辦案過程中無收取當(dāng)事人財(cái)物等違反律師職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律的行為；案件辦理取得較好的法律效果和社會效果。通過辦理法律援助案件，讓受援人懂得了運(yùn)用法律的手段維護(hù)自身的合法權(quán)益，而不是通過非法上訪、鬧事等手段，法律援助是弱勢群體維護(hù)合法權(quán)益的有效途徑。去年存在的無會見當(dāng)事人談話筆錄、結(jié)案報(bào)告內(nèi)容簡單、格式文書有待完善等問題得到了明顯改善。存在的問題：法律援助案卷中個(gè)別執(zhí)法文書不夠規(guī)范，“詢問筆錄”沒有統(tǒng)一格式和紙張，案卷歸檔上有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
總結(jié)20xx年的行政執(zhí)法案件評查工作，我們發(fā)現(xiàn)通過執(zhí)法案件的評查做到了摸清基本情況、總結(jié)執(zhí)法經(jīng)驗(yàn)、查出了待整改的問題、明確了今后工作的重點(diǎn)。評查結(jié)果顯示各行政執(zhí)法部門對依法行政工作的重視程度普遍提高，依法行政責(zé)任意識明顯加強(qiáng)。辦案水平得以提升，執(zhí)法行為不斷規(guī)范，執(zhí)法質(zhì)量不斷提高。案件質(zhì)量明顯提高。可以看出隨著行政執(zhí)法培訓(xùn)和行政執(zhí)法監(jiān)督工作的不斷強(qiáng)化，行政執(zhí)法人員的辦案水平較以往有了很大提高，絕大多數(shù)案卷事實(shí)認(rèn)定清楚、適用法律準(zhǔn)確、證據(jù)確鑿充分、執(zhí)法程序合法。無論是辦案程序、證據(jù)調(diào)查、辦案技術(shù)、文書制作、案卷歸檔、制度建設(shè)以及案卷質(zhì)量等綜合評比有所提高。
案件評查整改報(bào)告5
為認(rèn)真貫徹落實(shí)《錦州市20xx年度行政執(zhí)法案卷評查活動》精神，進(jìn)一步規(guī)范行政執(zhí)法行為，提高行政執(zhí)法質(zhì)量和水平，我局對20xx年全年以及20xx年上半年期間實(shí)施行政處罰并已辦結(jié)的案卷進(jìn)行了認(rèn)真的自查。
一、組織領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)情況
局領(lǐng)導(dǎo)班子對此項(xiàng)工作高度重視，局領(lǐng)導(dǎo)主動抓落實(shí)，成立了行政執(zhí)法案卷評查工作小組。組長由局長張國華擔(dān)任，副組長由韓勝軍、李孝剛、侯國成擔(dān)任，組員由各科、隊(duì)、室負(fù)責(zé)人組成。局領(lǐng)導(dǎo)班子組織相關(guān)人員召開專門會議對此項(xiàng)工作作了具體安排：分三個(gè)階段進(jìn)行，第一階段（20xx年10月11日前）完成查處的行政執(zhí)法案卷的梳理登記工作。
第二階段（20xx年10月15日前）對案卷行政處罰主體、違法事實(shí)進(jìn)行認(rèn)定，對處罰標(biāo)準(zhǔn)及權(quán)利告知進(jìn)行審核，完成案卷的評查工作；第三階段（20xx年10月20日前）完成對不合格案卷的重新組卷工作。
二、案卷評查工作實(shí)施情況
1、案卷評查小組能夠統(tǒng)一思想，充分認(rèn)識案卷評查工作的重要意義，積極協(xié)調(diào)各案卷查處部門，嚴(yán)格按照相關(guān)文件精神，著重從執(zhí)法程序方面、適用法律方面、違法事實(shí)認(rèn)定方面對案卷進(jìn)行認(rèn)真的評查。
2、對案卷評的不符合程序、事實(shí)不清、證據(jù)不足及文書書寫不正確、案卷裝訂等不規(guī)范現(xiàn)象進(jìn)行認(rèn)真登記并改正，使案卷更加規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化，真正體現(xiàn)客觀公正、實(shí)事求是的原則。根據(jù)我局的職權(quán)，案件的主要來源是舉報(bào)及安監(jiān)大隊(duì)的日常巡查。自查自糾內(nèi)容包括如下：
①對依法調(diào)查取證情況，重點(diǎn)檢查辦案人員是否兩人以上及時(shí)、全面、客觀、公正地開展調(diào)查取證工作，是否積極收集與案件有關(guān)的所有證據(jù)進(jìn)行自查。
②對作出的處罰決定查看時(shí)間上是否給到位，標(biāo)準(zhǔn)上是否罰到位，依據(jù)上是否寫到位進(jìn)行自查；
③對依法送達(dá)和執(zhí)行情況，檢查送達(dá)回證上是否有當(dāng)事人簽收或代收人簽字及郵寄等其他送達(dá)憑證進(jìn)行自查。
④檢查是否有正規(guī)的行政執(zhí)法處罰收據(jù)進(jìn)行自查；
⑤整個(gè)案卷的組卷質(zhì)量進(jìn)行自查。
3、為及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找不足，準(zhǔn)備起草制定案卷評查制度，建立長效監(jiān)督制約機(jī)制，注意與行政執(zhí)法責(zé)任制工作的銜接。明確任務(wù)，落實(shí)責(zé)任。
三、主要成績
通過對案卷的評查，絕大多數(shù)案卷的`執(zhí)法行為較為規(guī)范，能夠堅(jiān)持公開、公平、公正原則，行政處罰中不存在重實(shí)體、輕程序的不良傾向，文書制作比較規(guī)范。
四、存在的問題
1、部分案卷從立案到結(jié)案時(shí)間較長，缺乏查處力度，造成人力、物力、時(shí)間的浪費(fèi)。
2、個(gè)別執(zhí)法隊(duì)員業(yè)務(wù)素質(zhì)、案卷制作水平有待提高。
五、下一步工作打算
1、統(tǒng)一培訓(xùn)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)。印發(fā)《行政執(zhí)法案卷立案標(biāo)準(zhǔn)》，做到人手一份。
2、認(rèn)真學(xué)習(xí)《新安全生產(chǎn)法》中的法律條文，為20xx年12月1日的實(shí)施工作打下良好的基礎(chǔ)。
3、加強(qiáng)與行政執(zhí)法責(zé)任制工作的銜接。督促各部門主要負(fù)責(zé)人切實(shí)履行好第一責(zé)任人職責(zé)，定期聽取匯報(bào)，務(wù)求案卷評查工作落到。
案件評查整改報(bào)告6
9月5日，藍(lán)山縣召開涉法涉訴信訪、案件評查暨執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)工作推進(jìn)會。會議由藍(lán)山縣人民政府副縣長吳新波主持，縣委常委、政法委書記黃xx、縣法院院長柏國平、縣檢察院檢察長唐筱勇、縣公安局局長黃小兵等縣級領(lǐng)導(dǎo)及單位負(fù)責(zé)人出席了會議，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場分管政法領(lǐng)導(dǎo)，公、檢、法、司、森林公安、交警等單位班子成員及股、所、隊(duì)、室、庭負(fù)責(zé)人，信訪局、消防大隊(duì)等單位主要領(lǐng)導(dǎo)參加了會議。
會上，藍(lán)山縣委常委、政法委書記傳達(dá)貫徹了省市會議精神，對前段該縣涉法涉訴信訪積案化解、案件評查、執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)三項(xiàng)工作的開展情況進(jìn)行了階段性總結(jié)，進(jìn)一步分析了三項(xiàng)工作中存在的問題，并對三項(xiàng)工作進(jìn)行了安排部署。縣法院院長柏國平、縣檢察院檢察長唐筱勇、縣公安局局長黃小兵、縣委政法委常務(wù)副書記李成杰公、縣司法局局長張文等作了典型發(fā)言。
黃xx根據(jù)中央和省、市委政法委部署要求，結(jié)合藍(lán)山縣實(shí)際講了意見，正確分析了當(dāng)前形勢，安排部署了全縣集中化解涉法涉訴信訪案件工作。一是要進(jìn)一步深化認(rèn)識，明確明確目標(biāo)，切實(shí)增強(qiáng)做好涉法涉訴工作的責(zé)任感和緊迫感。根據(jù)“誰引發(fā)、誰負(fù)責(zé)”和“誰包案、誰負(fù)責(zé)”的原則，把此項(xiàng)工作當(dāng)成硬任務(wù)，下死決心采取硬措施，全力化解。二是要進(jìn)一步強(qiáng)化措施，壓實(shí)責(zé)任，全力打好積案化解攻堅(jiān)戰(zhàn)。對這次會議交辦的信訪積案采取“一起案件、一名領(lǐng)導(dǎo)、一套班子、一個(gè)方案、一抓到底”的方法，逐案包案到人。三是進(jìn)一步源頭防范，標(biāo)本兼治，扎實(shí)推進(jìn)積案化解工作。加強(qiáng)聯(lián)合接訪中心建設(shè)，實(shí)行執(zhí)法辦案信訪風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制，嚴(yán)格執(zhí)法責(zé)任追究，按照執(zhí)法辦案“零差錯”、執(zhí)法過錯“零容忍”的要求，堅(jiān)持從嚴(yán)治警，鐵腕追責(zé)。
黃xx要求：對藍(lán)山縣今后的案件評查工作，一要進(jìn)一步提高思想認(rèn)識。各單位各部門“一把手”要親自部署，親自調(diào)度，親自檢查；二要認(rèn)真剖析整改。各部門對前段開展的'評查工作要認(rèn)真組織“回頭看”，對干警違法違紀(jì)行為，堅(jiān)決依法依規(guī)追究到位；三要以評查促積案化解；四要推動評查工作常態(tài)化；五要做到“四個(gè)結(jié)合”，即：案件評查與年終考評相結(jié)合、案件評查與糾錯追責(zé)相結(jié)合、案件評查工作與信訪維穩(wěn)工作相結(jié)合、案件評查與規(guī)范執(zhí)法相結(jié)合。
黃xx強(qiáng)調(diào)：要做好執(zhí)法規(guī)范化工作必須做到“五個(gè)進(jìn)一步”，即：進(jìn)一步加強(qiáng)執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)、進(jìn)一步加強(qiáng)執(zhí)法考評、進(jìn)一步組織開展專項(xiàng)整治、進(jìn)一步加強(qiáng)重大案件的協(xié)調(diào)督辦、進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。
最后，吳新波就會議的貫徹落實(shí)強(qiáng)調(diào)：一是思想認(rèn)識到位；二是工作措施要到位；三是執(zhí)法質(zhì)量要到位；四是工作紀(jì)律要到位；五是工作檢查要到位。
案件評查整改報(bào)告7
根據(jù)區(qū)高院和玉林市中院的部署，xx法院認(rèn)真開展“百萬案件”質(zhì)量評查“回頭看”活動，認(rèn)真分析存在問題，落實(shí)整改措施，努力提高案件質(zhì)量和效率。
一是召開分析會，認(rèn)真查擺問題。將區(qū)高院和玉林市中院評查的情況及時(shí)反饋，有關(guān)庭室負(fù)責(zé)人對評查結(jié)果進(jìn)行了認(rèn)真討論，對案件存在的質(zhì)量問題深刻分析原因、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。通過分析總結(jié)，每位干警深刻認(rèn)識到細(xì)節(jié)的價(jià)值，增強(qiáng)了細(xì)節(jié)意識，踐行細(xì)節(jié)理念，認(rèn)真檢查審判、執(zhí)行工作中的不足，扎實(shí)做好每個(gè)細(xì)節(jié)、環(huán)節(jié)和節(jié)點(diǎn)，不斷提升審判工作的整體水平。
二是制訂整改方案，落實(shí)整改措施。兩級法院評查該院100件案件中，指出存在七個(gè)方面問題：評議比較簡單，以主審人意見為準(zhǔn);案件編號不一致;存在有當(dāng)事人提交的證據(jù)沒有注明本件與原件核對無異的情況;案件裝訂順序不統(tǒng)一;普通程序民商事案件不分正副卷;個(gè)別案件判決主文表述不準(zhǔn)確;個(gè)別案件判決書對扣押了毒資和犯罪工具沒有判決沒收等。針對存在的問題，根據(jù)玉林市中院針對存在問題進(jìn)行整改的要求，該院從實(shí)體裁判、審理程序、法律適用、合議庭評議、法律文書、案卷裝訂等各方面進(jìn)行糾正補(bǔ)缺，對案件的編號、案由的確定進(jìn)行了規(guī)范，完善了案件信息的填報(bào)，并改進(jìn)評議與判決書的不足，杜絕和防止類似問題再次發(fā)生。整改好的案件再由本院案件評查委員會進(jìn)行復(fù)查、嚴(yán)格把關(guān)，對整改不合要求的案件，退回相關(guān)業(yè)務(wù)庭再整改，直到符合要求為止。
三是全面整改，確保取得實(shí)效。對涉訴信訪積案進(jìn)行整改，根據(jù)剖析報(bào)告的措施和建議，積極化解矛盾糾紛，做好服判息訴工作，運(yùn)用多種社會力量促進(jìn)社會矛盾化解，真正實(shí)現(xiàn)案結(jié)事了。對專項(xiàng)評查案件進(jìn)行整改，針對案件審理過程中的普遍性問題制定指導(dǎo)性意見，重點(diǎn)解決同類案件適用不同法律判決存在的`問題，按照區(qū)高院的指導(dǎo)性意見和統(tǒng)一裁判標(biāo)準(zhǔn)和裁判尺度嚴(yán)格執(zhí)行。對發(fā)改案件進(jìn)行整改，組織相關(guān)審判人員針對案件被發(fā)改的原因進(jìn)行總結(jié)，分析案件質(zhì)量存在的問題，制定對策，盡量減少案件因質(zhì)量問題被發(fā)改。
四是完善監(jiān)督機(jī)制，提高審判質(zhì)量。明確庭長、合議庭成員、書記員各自的質(zhì)量責(zé)任要求，明確院領(lǐng)導(dǎo)對案件質(zhì)量的監(jiān)督責(zé)任。審判質(zhì)量的檢查要務(wù)實(shí)，確保不走過場，真正查擺出問題，總結(jié)出帶全局性有指導(dǎo)意義的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。進(jìn)一步完善提高案件質(zhì)量的各種規(guī)章制定，規(guī)范各類文書格式，對各種存在問題制定限期整改措施。
案件評查整改報(bào)告8
漢中市中級人民法院：
根據(jù)你院《關(guān)于開展案件質(zhì)量評查活動的通知》(漢中法【xx】12號)的要求，我院精心組織安排，利用35天時(shí)間對xx審(執(zhí))結(jié)的所有案件進(jìn)行了認(rèn)真全面的評查，現(xiàn)將評查情況總結(jié)匯報(bào)如下：
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
為了認(rèn)真開展好這次案件質(zhì)量評查活動，本著實(shí)事求是，公平公正，不走過場的原則，使這次案件質(zhì)量評查活動扎實(shí)有效的進(jìn)行，我院專門成立了以黨組成員、副院長任繼忠為組長，黨組成員、副院長楊達(dá)金，黨組成員、紀(jì)檢組長何建榮為副組長及審委會專職委員張明、審監(jiān)庭庭長袁青鋒為成員的“案件質(zhì)量評查活動領(lǐng)導(dǎo)小組”，統(tǒng)籌安排布署案件質(zhì)量評查活動，確保了這次案件質(zhì)量評查活動的有序推進(jìn)。
二、時(shí)間安排與方法步驟
這次案件質(zhì)量評查活動從xx2月10日開始至3月17日結(jié)束，共分三個(gè)階段。第一階段從2月10月至2月28日全院各審判業(yè)務(wù)庭進(jìn)行案件質(zhì)量自查，逐案填寫案件評查表;第二階段從3月1日至3月10日由各業(yè)務(wù)部門進(jìn)行交叉評查和院評查領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行重點(diǎn)抽查;第三階段從3月11日至3月17日院案件評查辦公室進(jìn)行統(tǒng)計(jì)匯總及總結(jié)上報(bào)。
三、案件評查范圍和評查情況
案件評查范圍為xx審、執(zhí)結(jié)的全部案件。對于執(zhí)行監(jiān)督案件、調(diào)解(和解、協(xié)調(diào))結(jié)案和撤訴等引發(fā)當(dāng)事人申訴、上訪或領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)督辦的案件列入評查范圍。
下列七類案件為重點(diǎn)評查的案件：(一)被上級法院二審改判、發(fā)回重審的案件;(二)被上級法院提審、指令再審或本院再審的案件;(三)檢察機(jī)關(guān)抗訴后被再審改判的案件;(四)被確認(rèn)違法或引起國家賠償?shù)陌讣?(五)引發(fā)重大涉訴信訪的案件;(六)超審限、執(zhí)限的案件;(七)上級法院、人大、黨委領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)及人大代表、政協(xié)委員要求復(fù)查或督辦的案件。
2月10日至3月17全院各審判庭對xx審(執(zhí))結(jié)的全部案件進(jìn)行了自查，并逐案填寫了案件質(zhì)量評查登記表。對所評查的案件，均按省院評查標(biāo)準(zhǔn)和評查登記表的要求作了如實(shí)填寫，對評查中發(fā)現(xiàn)案件質(zhì)量方面帶有傾向性的問題以及今后的整改措施都已書面報(bào)告案件評查辦公室;3月1日至3月10具體由刑庭與行政審判庭，民一庭與民二庭，龍頭法庭與文川法庭，五堵法庭與南樂法庭、博望法庭與桔園法庭對各自自查的案件進(jìn)行了互查。同時(shí)院評查領(lǐng)導(dǎo)小組又抽調(diào)10人對各審判業(yè)務(wù)庭，按照判決案件40%和七類案件100%、調(diào)撤案件15%的比例隨機(jī)抽出405件進(jìn)行了重點(diǎn)評查，并嚴(yán)格按照陜西省人民法院案件質(zhì)量評查標(biāo)準(zhǔn)(試行)的要求進(jìn)行評定打分，做到認(rèn)真、嚴(yán)格、扎實(shí)，不走過場。對抽查中發(fā)現(xiàn)的問題已及時(shí)疏理歸納，補(bǔ)弱補(bǔ)缺，限時(shí)做了整改。第三階段從3月11日至3月17日院案件評查辦公室進(jìn)行統(tǒng)計(jì)匯總及總結(jié)上報(bào)。
四、案件質(zhì)量分析匯總
xx全院共審(執(zhí))結(jié)各類案件2494件，除部分程序性和簡單的調(diào)撤審結(jié)的案件外，應(yīng)參評案件為20xx件，實(shí)際評查1942件，評查比例為94.5%。在評查的這些案件中，優(yōu)秀案件708件，良好案件1219件，合格案件15件，分別占案件評查數(shù)的36.5%、62.7%和0.8%，無不合格案件。瑕疵案件1042件，占案件評查數(shù)的53.65%。案件評查總得分183752分，個(gè)案得分94.62分。加分案件7件，占案件評查數(shù)的0.36%。
其中刑事結(jié)案160件，應(yīng)評查128件，實(shí)際評查128件，評查比例為100%。在評查的`刑事案件中，優(yōu)秀案件48件，占37.5%，良好案件73件，占57%，合格案件7件，占5.5%;
民商事結(jié)案1936件，應(yīng)評查1645件，實(shí)際評查1552件，評查比例為94.3%。在評查的民商事案件中，優(yōu)秀案件581件，占37.5%，良好案件963件，占62%，合格案件8件，占0.5%，加分案件2件;
行政案件結(jié)案52件，應(yīng)評查52件，實(shí)際評查52件，評查比例為100 %。在評查的行政案件中，優(yōu)秀案件20件，占38.5%，良好案件32件，占61.5%;
執(zhí)行案件結(jié)案346件，應(yīng)評查230件，實(shí)際評查210件，評查比例為91.3%。在評查的執(zhí)行案件中，優(yōu)秀案件59件，占28.1%，良好案件151件，占71.9%。加分案件5件。
五、案件質(zhì)量方面帶有傾向性的問題
通過這次案件評查，發(fā)現(xiàn)全院的案件質(zhì)量較xx已有較大提高。
(一)、好的方面：
1、判決案件的庭審筆錄、合議庭筆錄均有合議庭成員及書記員的簽名;
2、判決離婚的案件都交待了判決生效前不能與他人另行結(jié)婚的注意事項(xiàng)，并收集了結(jié)婚證或婚姻關(guān)系證明;
3、告知當(dāng)事人訴訟義務(wù)、訴訟風(fēng)險(xiǎn)、送達(dá)受理、應(yīng)訴舉證通知手續(xù)完備、規(guī)范;
4、裁判文書均加蓋了“本件與原件核對無異”的章子;
5、注意了證據(jù)的提交人、收件人和收件日期的注釋;
6、正、副卷都能分裝。
(二)、存在的問題和不足
1、立案階段
(1)審判流程管理信息表填寫不完整，未能根據(jù)案件審理的具體情況逐一完整填寫，漏填、少填現(xiàn)象依然存在;
(2)立案時(shí)送達(dá)回證在“填發(fā)人”，“送達(dá)人”欄仍有填一個(gè)姓或一個(gè)人名字的現(xiàn)象(抽查時(shí)發(fā)現(xiàn)該問題已糾正);
(3)立案時(shí)提交的部分證據(jù)復(fù)印件未注明提交人或與原件核對的情況;
(4)部分起訴狀打印件無當(dāng)事人簽名或按印確認(rèn)。
2、審理階段的主要問題
(1)部分證據(jù)材料未注明提交人、收件人收件時(shí)間，證據(jù)復(fù)印件未注明與原件核對情況，或只在第一份證據(jù)上注明以下多少頁證據(jù)由誰提交，復(fù)印件與原件核對無異，未做到逐一注明;
(2)筆錄不規(guī)范。部分宣判筆錄上未寫合議庭成員姓名，也無合議庭人員或書記員簽名;個(gè)別判決案件無審理報(bào)告，合議庭筆錄簡單，庭審筆錄無書記員簽名;
(3)個(gè)別案件領(lǐng)取款物時(shí)領(lǐng)取人未提供身份證復(fù)印件;
(4)個(gè)別案件認(rèn)定的事實(shí)與卷內(nèi)證據(jù)不符。如金靜與楊聰離婚案在審理報(bào)告和判決書中認(rèn)定夫妻感情不和睦，糾紛不斷，但判決不準(zhǔn)離婚，但卷內(nèi)無夫妻感情好與不好的證據(jù)，使閱卷人感到事實(shí)認(rèn)定與判決結(jié)果相互矛盾。有的缺席審理案件未注重對主張人的主張進(jìn)行證據(jù)核查，僅以主張人的陳述作為定案依據(jù);
(5)個(gè)別缺席審理的案件未在《人民法院報(bào)》上刊登公告;
(6)部分案件委托代理人授權(quán)不明，僅注明全權(quán)代理，而無具體授權(quán)內(nèi)容，不符合司法解釋規(guī)定。
(7)個(gè)別借款案件對原始借條未收回入卷;
(8)個(gè)別判決離婚的婚姻案件結(jié)婚證未收回入卷，判決不準(zhǔn)離婚或調(diào)解和好的婚姻案件結(jié)婚證退回當(dāng)事人前未復(fù)印留卷。
3、裁判文書問題：
(1)裁判文書的數(shù)字運(yùn)用不規(guī)范，在數(shù)值和量值、代、、月、日和時(shí)刻等方面，阿拉伯?dāng)?shù)字和漢字?jǐn)?shù)字混用，表現(xiàn)出裁判文書不嚴(yán)肅，不嚴(yán)謹(jǐn)?shù)默F(xiàn)象;
(2)裁判文書中查明事實(shí)部分太簡單，說理方面不透徹，特別對雙方當(dāng)事人爭執(zhí)的焦點(diǎn)總結(jié)的差,裁判理由表述的不明確，裁判文書標(biāo)點(diǎn)符號使用不當(dāng)，文書核對不嚴(yán)，有多字或掉字現(xiàn)象。有的工作馬虎，制作法律文書甚至將案件款數(shù)字計(jì)算錯誤，如胡馨月人身損害賠償執(zhí)行一案，裁定書將下欠款19971元，誤為1917元;
(3)個(gè)別裁判文書未蓋“本件與原件核對無異”章或蓋章位置不規(guī)范等。
4、案卷裝訂方面的問題：
(1)案卷裝訂順序未按本院案卷裝訂規(guī)定執(zhí)行，裝訂順序散亂;
(2)正副卷裝訂的內(nèi)容不符合裝訂規(guī)定，個(gè)別案件將訴訟費(fèi)結(jié)算票或廉政監(jiān)督卡裝在了副卷中;
(3)部分案卷未填寫卷底、卷側(cè)內(nèi)容。
5、其他問題。
(1)自查表填寫不規(guī)范，引用條款不準(zhǔn)確,個(gè)別案件扣分分值不對。
(2)案件復(fù)查中發(fā)現(xiàn)個(gè)別人員對能糾正的瑕疵糾正不徹底。
六、整改措施
針對案件質(zhì)量評查中出現(xiàn)的問題，我院將全面疏理匯總、分析總結(jié)，并制定了以下整改措施：
1、迅速掀起學(xué)習(xí)型法院及法官的活動熱潮，充分利用有效時(shí)間組織法官學(xué)習(xí)培訓(xùn)，夯實(shí)法律及業(yè)務(wù)知識等理論基礎(chǔ)，培養(yǎng)法官工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，愛崗敬業(yè)的精神，不斷提高職業(yè)技能和審判工作水平，確保案件質(zhì)量，提高審判效率，保證公正司法。3月16日到3月18日,我院已召開了為期三天的審判執(zhí)行質(zhì)量、效率培訓(xùn)和紀(jì)律作風(fēng)整頓會。
2、盡快制定出本院《審判績效檔案管理辦法》，嚴(yán)格按照本院制定的《審判績效考評辦法》加大對案件評查結(jié)果的運(yùn)用,通過嚴(yán)格案件質(zhì)量獎懲制度，不斷完善審判管理各項(xiàng)措施，用制度管理案件，抓管理促案件質(zhì)量的提高。
3、充分發(fā)揮審管辦對案件的審判管理和監(jiān)督職能作用，把案件質(zhì)量評查作為審判管理工作的第一要務(wù)。堅(jiān)持按月自查、季度抽查、半統(tǒng)一評查、度大評查的辦法形成案件評查長效機(jī)制，定期分析通報(bào)全院各部門案件質(zhì)量運(yùn)行情況，全面提升我院的案件質(zhì)量水平。
案件評查整改報(bào)告9
一、案件質(zhì)量評查的基本做法
近年來，各地基層法院主要由資深法官、審監(jiān)庭審判員和紀(jì)檢監(jiān)察人員組成評查組，針對不同類型案件開展質(zhì)量評查工作。評查組按照《案件質(zhì)量評查標(biāo)準(zhǔn)》，采取常態(tài)評查與重點(diǎn)評查、專項(xiàng)評查與年度評查相結(jié)合的方式，對案件流程管理、審執(zhí)程序、實(shí)體處理、社會效果、法律文書質(zhì)量、檔案裝訂等方面開展評查驗(yàn)收工作。評查結(jié)束后，評查人員分別對每一個(gè)參評案件評定等次并指出存在的問題。評查組將發(fā)現(xiàn)的問題匯總并報(bào)院審判委員會討論通過后形成情況通報(bào)，再反饋給各審判業(yè)務(wù)部門及主辦法官。
二、案件質(zhì)量評查中存在的問題和不足
1、對評查工作重視不夠，認(rèn)識不到位。對案件質(zhì)量評查普遍存在兩個(gè)方面的誤解：一是將案件質(zhì)量評查工作簡單地定位為糾錯，認(rèn)為評查就是糾錯，通過糾錯達(dá)到確保質(zhì)量的目的。二是案件質(zhì)量評查功能定位不準(zhǔn)確。目前基層人民法院主要以生效案件為評查對象，即實(shí)行事后監(jiān)督，雖然對有重大影響或領(lǐng)導(dǎo)過問的案件提前介入監(jiān)督，但也是極個(gè)別案件，對事前和案件審理過程中的質(zhì)量評查不夠重視。案件質(zhì)量管理應(yīng)是預(yù)防勝于糾正。
2、案件評查制度欠缺依據(jù)，設(shè)置部門不統(tǒng)一，影響評查工作的開展。法院對所審結(jié)且已生效的案件進(jìn)行事后評查，其目的是提高辦案質(zhì)量，增強(qiáng)辦案人員的工作責(zé)任感。但現(xiàn)行法律框架內(nèi)及法院組織內(nèi)部設(shè)置上沒有設(shè)置案件評查內(nèi)容和機(jī)構(gòu)，法律上僅規(guī)定通過上訴程序或再審程序?qū)Π讣|(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督，而通過案件質(zhì)量評查方式確定案件是否存在差錯則無法律上的依據(jù)。另外由于認(rèn)識不同，各地基層法院雖然都成立了案件質(zhì)量評查部門，但具體做法不一，有的認(rèn)為它應(yīng)是平行于庭室的一級機(jī)構(gòu)，下設(shè)于審委會，這樣才能加強(qiáng)評查力度;有的認(rèn)為應(yīng)下設(shè)于某個(gè)部門如審監(jiān)庭、研究室、監(jiān)察室等作為二級機(jī)構(gòu)，這樣更符合基層法院實(shí)際情況。
3、案件質(zhì)量評查的規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一，實(shí)踐中很難操作。根據(jù)基層人民法院自身的特點(diǎn)，雖然制訂了一系列的《評查細(xì)則和標(biāo)準(zhǔn)》，采取了自查自糾、全面評查、重點(diǎn)評查、交叉評查等各種形式對案件進(jìn)行評查，并將評查結(jié)果予以通報(bào)，要求業(yè)務(wù)庭及承辦人針對存在的.問題限期予以說明、檢討及整改完善。但是，在目前的案件質(zhì)量評查中，法院沒有形成統(tǒng)一的質(zhì)量評查標(biāo)準(zhǔn)，評查結(jié)果并不能全面反映辦案人員的實(shí)際能力和案件質(zhì)量水平，還有可能造成相同的案件由不同的法院評查，產(chǎn)生不同的結(jié)果。
4、評查激勵和保證機(jī)制不健全，未能充分發(fā)揮評查應(yīng)有的作用。以前是目標(biāo)管理實(shí)行積分制，根據(jù)每個(gè)案件疑難繁簡程度和結(jié)案方式等進(jìn)行評分。雖然對案件存在的差錯程度進(jìn)行了量化、細(xì)化，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)反饋給承辦人及所在的庭室，客觀地分析出現(xiàn)問題的原因，提出解決問題的建議，但是改為現(xiàn)行的百分制，缺乏獎懲機(jī)制。另外，評查人員不愿“評”與被評查人員不愿“受評”的心態(tài)仍然存在。案件評查工作本來是對事不對人，但由于評查法官與承辦人均在同一法院，被評查對象不理解，認(rèn)為跟自己過不去、“挑刺”。而年底的年度考核以及競聘上崗等采取的是民主評議測評，評查法官因顧慮將來對自己評議時(shí)可能產(chǎn)生的不利因素，而有怕得罪人的思想和畏難情緒，在評查過程中束手束腳，應(yīng)付了事，不能充分調(diào)動其積極性和能動性，影響了評查工作發(fā)揮應(yīng)有的作用。
5、評查人員不固定以及評查人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)制約了評查工作的開展。多數(shù)基層法院已經(jīng)成立了專門的案件質(zhì)量評查組，但是，由于評查人員不固定，而且個(gè)別臨時(shí)抽調(diào)的評查人員評查工作經(jīng)驗(yàn)以及全面處理各類案件的能力不足，造成案件質(zhì)量存在的問題無法及時(shí)發(fā)現(xiàn)。
6、缺乏必要的監(jiān)督和檢查，整改措施落實(shí)不到位。個(gè)別法院對存在問題的整改不重視，往往只是把評查結(jié)果通報(bào)各業(yè)務(wù)庭或主辦法官，并未對是否認(rèn)真剖析問題、是否自我查找原因以及是否及時(shí)整改等進(jìn)行監(jiān)督，致使評查工作中發(fā)現(xiàn)的問題反復(fù)出現(xiàn)。
三、完善案件質(zhì)量評查的對策與建議
針對以上存在的問題，要全面疏理匯總、分析總結(jié)，制定相應(yīng)整改措施，進(jìn)一步加強(qiáng)案件質(zhì)量評查，建立長效管理機(jī)制。
1、提高認(rèn)識，端正態(tài)度。各基層法院要牢固樹立爭辦“精品案”的意識，確保所辦案件經(jīng)得起“質(zhì)檢”。首先，評查人員要履行好職責(zé)，嚴(yán)格按照各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)開展評查工作，杜絕不負(fù)責(zé)任與應(yīng)付了事的工作態(tài)度。其次，作為被評查的案件主辦法官則要提高認(rèn)識，端正態(tài)度，克服不服氣、抵觸等思想情緒，自覺接受評查。
2、建立評查標(biāo)準(zhǔn)系統(tǒng)，制定明確、規(guī)范、細(xì)致的涵蓋案件質(zhì)量評查各個(gè)環(huán)節(jié)的具體量化標(biāo)準(zhǔn)，使評查工作有章可循。進(jìn)一步提高案件質(zhì)量評查工作水平，多角度、多層次、多方位提升案件質(zhì)量評查實(shí)效，除了執(zhí)行案件質(zhì)量評查標(biāo)準(zhǔn)外，進(jìn)一步明確評查范圍、規(guī)范評查程序，由評查到問責(zé)，環(huán)環(huán)相扣，形成一套行之有效的評查問責(zé)工作方法。在評查標(biāo)準(zhǔn)上，進(jìn)一步向細(xì)化延伸——通過看、聽、議、評、報(bào)、講等多種形式，把握好評查的每一個(gè)細(xì)節(jié)，正確處理好以“查”促“評”的關(guān)系。
3、建立集事前、事中、事后為一體的案件質(zhì)量評查機(jī)制。層層把關(guān)，讓評查貫穿案件質(zhì)量運(yùn)作的全過程。改變過分注重規(guī)范文書的做法，從實(shí)體到程序，從事實(shí)證據(jù)到法律適用，全方位、多角度地對案件的立、審、執(zhí)、查各個(gè)環(huán)節(jié)的質(zhì)量進(jìn)行評查。對先予執(zhí)行、財(cái)產(chǎn)保全、刑事案件被告人變更強(qiáng)制措施等對案件質(zhì)量有重大影響的執(zhí)法活動實(shí)行重點(diǎn)監(jiān)管和異體監(jiān)管，進(jìn)行全程跟蹤、專項(xiàng)審查。堅(jiān)持常抓不懈，通過“普查、抽查、專項(xiàng)案件評查、集中案件評查”相結(jié)合的方式形成案件評查長效機(jī)制，定期分析通報(bào)全院各部門案件質(zhì)量運(yùn)行情況，全面提升案件質(zhì)量水平。
4、調(diào)整和充實(shí)評查力量，確保評查工作常規(guī)性開展。首先明確評查主體的地位，不能凌駕于審委會之上，評查工作必須向?qū)徫瘯?fù)責(zé)和服務(wù)，這樣才能保證審委會總結(jié)審判工作經(jīng)驗(yàn)的職能得以實(shí)現(xiàn)。其次主張建立獨(dú)立的質(zhì)量評查部門。從整合法院審判資源出發(fā)，由審監(jiān)庭作為負(fù)責(zé)評查工作的日常機(jī)構(gòu)，進(jìn)一步調(diào)整和充實(shí)評查力量，選派一些政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)過硬的資深法官參與案件質(zhì)量評查并保持相對穩(wěn)定，以確保審判監(jiān)督管理更具有權(quán)威性。各基層法院審管辦要全面負(fù)責(zé)好案件質(zhì)量評查、管理、協(xié)調(diào)工作，并指導(dǎo)評查組開展評查工作以及履行案件質(zhì)量監(jiān)督管理職能。
5、加強(qiáng)培訓(xùn)，熟練掌握評查標(biāo)準(zhǔn)。不但評查人員要熟悉掌握評查標(biāo)準(zhǔn)，所有被評查案件主辦法官也應(yīng)知曉。通過舉辦培訓(xùn)班等方式，要求基層法院審判人員全面學(xué)習(xí)案件質(zhì)量評查標(biāo)準(zhǔn)，同時(shí)將評查標(biāo)準(zhǔn)以文件形式下發(fā)至各業(yè)務(wù)庭，引起全體審判人員高度重視，杜絕差錯發(fā)生。
6、加強(qiáng)審判監(jiān)督管理，切實(shí)抓好整改措施落實(shí)到位。堅(jiān)決改變以往將案件評查結(jié)果通報(bào)反饋后不注意監(jiān)督檢查的工作態(tài)度，要進(jìn)一步加大審判監(jiān)督管理力度。一是業(yè)務(wù)庭或者辦案法官要在通報(bào)評查情況后限期撰寫關(guān)于剖析存在問題原因和提出整改措施的材料交案件評查組、審管辦(或?qū)彵O(jiān)庭)備案;二是審管辦組織審監(jiān)庭、監(jiān)察室等職能部門對落實(shí)整改情況進(jìn)行監(jiān)督檢查;三是若再次出現(xiàn)類似的瑕疵、質(zhì)量問題時(shí)應(yīng)依照《法律文書差錯責(zé)任追究規(guī)定》等制度追究相關(guān)人員的責(zé)任;四是對屢有問題，工作明顯不負(fù)責(zé)任，且經(jīng)多次幫助、指導(dǎo)、培訓(xùn)仍不改正的人員，將其調(diào)離審判崗位。
7、建立和完善獎懲激勵機(jī)制，將評查工作納入績效考評。盡快制定出《審判績效考評辦法》，嚴(yán)格按照制定的《審判績效考評辦法》加大對案件評查結(jié)果的運(yùn)用,通過嚴(yán)格案件質(zhì)量獎懲制度，不斷完善審判管理各項(xiàng)措施，用制度管理案件，抓管理促案件質(zhì)量的提高。建立案件質(zhì)量通報(bào)制度，使案件評查結(jié)果公開透明，強(qiáng)化評查的警示作用。將案件質(zhì)量評查結(jié)果寫入部門和法官執(zhí)法檔案，納入績效考核范圍，進(jìn)一步強(qiáng)化執(zhí)法責(zé)任過錯追究，真正發(fā)揮案件質(zhì)量評查對審判質(zhì)量的促進(jìn)作用。提高評查人員待遇，考慮對評查法官由院黨組單獨(dú)考核評定，而不與其他法官共同評比、考核，從而消除評查法官在年度民主評議時(shí)的影響和顧慮。
四、評查結(jié)果的運(yùn)用
首先，通過案件評查，進(jìn)一步增強(qiáng)了法院干警的工作責(zé)任心，改進(jìn)了工作作風(fēng)，干警精神面貌煥然一新。其次，促進(jìn)了法院審判質(zhì)量管理制度的落實(shí)，進(jìn)一步提高了法官的業(yè)務(wù)能力。再次，取得了良好的社會效果。通過辦理高質(zhì)量案件，提高當(dāng)事人服判率，
上訴率降低，提高了法院的權(quán)威和公信力。
在審判工作中，各基層法院要以案件評查活動為契機(jī)，著力解決審判工作中存在的問題，確保把案件評查過程轉(zhuǎn)化為提升審判質(zhì)量和提高審判效率的過程，把推動社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法三項(xiàng)重點(diǎn)工作不斷引向深入，努力提升司法水平及群眾對法院工作的滿意度，為維護(hù)社會和諧穩(wěn)定、促進(jìn)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。
案件評查整改報(bào)告10
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
根據(jù)貴單位要求，我部門進(jìn)行了一起差錯案件的評查整改自查工作，并于此次報(bào)告中對評查結(jié)果和整改措施進(jìn)行總結(jié)和說明。
經(jīng)過評查，我們發(fā)現(xiàn)該起差錯案件是由于工作流程不規(guī)范和人為疏忽所致，存在著一些管理上的不嚴(yán)格。評查過程中我們發(fā)現(xiàn)的問題主要包括：工作流程不清晰，相關(guān)人員工作責(zé)任意識不強(qiáng)，缺乏有效的核對和糾錯機(jī)制等。這些問題導(dǎo)致了差錯的發(fā)生，給企業(yè)和客戶帶來了很大的損失。
針對評查中發(fā)現(xiàn)的問題，我們立即制定了相應(yīng)的.整改措施。首先，我們將制定明確的工作流程和責(zé)任分工，推行標(biāo)準(zhǔn)化操作，確保每個(gè)環(huán)節(jié)的工作流程規(guī)范和責(zé)任明確；其次，我們將加強(qiáng)對相關(guān)人員的培訓(xùn)，提高他們的工作責(zé)任感和糾錯意識；最后，我們將建立有效的核對和糾錯機(jī)制，確保差錯的及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理。
經(jīng)過整改后，我們相信類似的差錯事件將得到較好的遏制。我們會持續(xù)加強(qiáng)對工作流程和責(zé)任分工的規(guī)范推行，加強(qiáng)相關(guān)人員的培訓(xùn)和糾錯意識，建立有效的核對和糾錯機(jī)制，確保工作質(zhì)量的提高和客戶滿意度的提升。
案件評查整改報(bào)告11
9月5日，藍(lán)山縣召開涉法涉訴信訪、案件評查暨執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)工作推進(jìn)會。會議由藍(lán)山縣人民政府副縣長吳新波主持，縣委常委、政法委書記黃永英、縣法院院長柏國平、縣檢察院檢察長唐筱勇、縣公安局局長黃小兵等縣級領(lǐng)導(dǎo)及單位負(fù)責(zé)人出席了會議，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場分管政法領(lǐng)導(dǎo)，公、檢、法、司、森林公安、交警等單位班子成員及股、所、隊(duì)、室、庭負(fù)責(zé)人，信訪局、消防大隊(duì)等單位主要領(lǐng)導(dǎo)參加了會議。
會上，藍(lán)山縣委常委、政法委書記黃永英傳達(dá)貫徹了省市會議精神，對前段該縣涉法涉訴信訪積案化解、案件評查、執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)三項(xiàng)工作的開展情況進(jìn)行了階段性總結(jié)，進(jìn)一步分析了三項(xiàng)工作中存在的問題，并對三項(xiàng)工作進(jìn)行了安排部署。縣法院院長柏國平、縣檢察院檢察長唐筱勇、縣公安局局長黃小兵、縣委政法委常務(wù)副書記李成杰公、縣司法局局長張文等作了典型發(fā)言。
黃永英根據(jù)中央和省、市委政法委部署要求，結(jié)合藍(lán)山縣實(shí)際講了意見，正確分析了當(dāng)前形勢，安排部署了全縣集中化解涉法涉訴信訪案件工作。一是要進(jìn)一步深化認(rèn)識，明確明確目標(biāo)，切實(shí)增強(qiáng)做好涉法涉訴工作的責(zé)任感和緊迫感。根據(jù)“誰引發(fā)、誰負(fù)責(zé)”和“誰包案、誰負(fù)責(zé)”的原則，把此項(xiàng)工作當(dāng)成硬任務(wù)，下死決心采取硬措施，全力化解。二是要進(jìn)一步強(qiáng)化措施，壓實(shí)責(zé)任，全力打好積案化解攻堅(jiān)戰(zhàn)。對這次會議交辦的信訪積案采取“一起案件、一名領(lǐng)導(dǎo)、一套班子、一個(gè)方案、一抓到底”的方法，逐案包案到人。三是進(jìn)一步源頭防范，標(biāo)本兼治，扎實(shí)推進(jìn)積案化解工作。加強(qiáng)聯(lián)合接訪中心建設(shè)，實(shí)行執(zhí)法辦案信訪風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制，嚴(yán)格執(zhí)法責(zé)任追究，按照執(zhí)法辦案“零差錯”、執(zhí)法過錯“零容忍”的要求，堅(jiān)持從嚴(yán)治警，鐵腕追責(zé)。
黃永英要求：對藍(lán)山縣今后的'案件評查工作，一要進(jìn)一步提高思想認(rèn)識。各單位各部門“一把手”要親自部署，親自調(diào)度，親自檢查；二要認(rèn)真剖析整改。各部門對前段開展的評查工作要認(rèn)真組織“回頭看”，對干警違法違紀(jì)行為，堅(jiān)決依法依規(guī)追究到位；三要以評查促積案化解；四要推動評查工作常態(tài)化；五要做到“四個(gè)結(jié)合”，即：案件評查與年終考評相結(jié)合、案件評查與糾錯追責(zé)相結(jié)合、案件評查工作與信訪維穩(wěn)工作相結(jié)合、案件評查與規(guī)范執(zhí)法相結(jié)合。
黃永英強(qiáng)調(diào)：要做好執(zhí)法規(guī)范化工作必須做到“五個(gè)進(jìn)一步”，即：進(jìn)一步加強(qiáng)執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)、進(jìn)一步加強(qiáng)執(zhí)法考評、進(jìn)一步組織開展專項(xiàng)整治、進(jìn)一步加強(qiáng)重大案件的協(xié)調(diào)督辦、進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。
最后，吳新波就會議的貫徹落實(shí)強(qiáng)調(diào)：一是思想認(rèn)識到位；二是工作措施要到位；三是執(zhí)法質(zhì)量要到位；四是工作紀(jì)律要到位；五是工作檢查要到位。
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