超碰97免费丨国产又粗又爽又黄丨法国伦理少妇愉情丨中文一级片丨杨贵妃情欲艳谭三级丨亚欧乱色丨91成人免费在线观看丨亚洲欧洲成人精品av97丨国产午精品午夜福利757视频播放丨美丽人妻被按摩中出中文字幕丨玩弄丰满熟妇xxxxx性60丨桃色五月丨粉豆av丨国产亚洲综合一区二区三区丨国产午夜福利精品一区丨亚洲一级淫片丨羞羞国产一区二区三区四区丨日本亚洲欧洲色α在线播放丨麻豆精品国产传媒av丨使劲快高潮了国语对白在线

歡迎來到瑞文網(wǎng)!

慶祝教師節(jié)表彰方案范文

慶祝教師節(jié)表彰方案范文

  為了保障活動順利、圓滿進(jìn)行,常常需要預(yù)先準(zhǔn)備活動方案,活動方案是為某一次活動所制定的書面計劃。那么優(yōu)秀的活動方案是什么樣的呢?下面是小編收集整理的慶祝教師節(jié)表彰方案范文(精選25篇),歡迎大家參考閱讀!

  慶祝教師節(jié)表彰方案范文1

  為了樹立典型、表彰先進(jìn),弘揚教書育人、敬業(yè)奉獻(xiàn)的高尚品德,充分調(diào)動全縣廣大教育工作者工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性,積極引導(dǎo)廣大教職工與時俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,努力打造一支師德高尚、人民滿意的教職工隊伍,哈巴河縣決定在教育系統(tǒng)評選一批教育工作先進(jìn)集體、教壇明星、優(yōu)秀教育工作者、師德標(biāo)兵、優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀教師、扎根鄉(xiāng)村模范教師。并在哈巴河縣慶祝第27個教師節(jié)大會上予以表彰獎勵。結(jié)合本縣實際,制定本方案。

  一、表彰項目和名額

  (一)先進(jìn)個人(60名)

  1、“教壇明星”(10名)

  2、“師德標(biāo)兵”(2名)

  3、“優(yōu)秀班主任”(14名)

  4、“優(yōu)秀教師”(20名)

  5、“優(yōu)秀教育工作者”(10名)

  6、“扎根鄉(xiāng)村模范教師”(4名)

  (二)先進(jìn)集體(12個)

  二、評選條件

  (一)教壇明星評選條件

  1、教齡10年以上,專科以上學(xué)歷(高中教師本科以上學(xué)歷),中教二級(小教一級)以上教師職稱。

  2、在職業(yè)道德、教育思想和教育觀念、學(xué)科專業(yè)水平、教學(xué)基本功、教學(xué)行為等方面是全縣教師中最突出的,并得到公認(rèn)。

  3、全身心投入教育教學(xué),沒有從事不良家教行為和利用工作時間從事第二職業(yè)。

  4、在教學(xué)成績、教育效果、教科研成果三者當(dāng)中某一方面有突出成績,在全縣有較高知名度。

  5、獲國家級、自治區(qū)教育類先進(jìn)稱號者以及獲地區(qū)級“學(xué)科帶頭人”、“教學(xué)能手”等稱號者優(yōu)先申報;參加2011年各級教師基本功大賽獲一、二等獎的教師優(yōu)先。獲縣級“優(yōu)秀教師”稱號的教師,在教學(xué)成績特別突出者也可申報。

  (二)優(yōu)秀教師評選條件

  1、教齡5年以上,專科以上學(xué)歷(高中教師本科以上學(xué)歷)的教師。參加2011年各級教師基本功大賽獲一、二等獎的教師優(yōu)先。

  2、具有良好的職業(yè)道德和社會公德。為人師表,工作服從學(xué)校統(tǒng)一安排,勇挑重?fù)?dān),任勞任怨。

  3、全身心投入教育教學(xué),沒有從事不良家教行為和利用工作時間從事第二職業(yè)。

  4、教學(xué)基本功扎實,教學(xué)工作負(fù)責(zé),受到同行的好評和學(xué)生歡迎。

  5、積極進(jìn)行教育教學(xué)改革,課堂教學(xué)有特色、有創(chuàng)新,課堂組織形式符合新課改要求,能夠真實貫徹素質(zhì)教育,課堂教學(xué)效益高,教學(xué)實績突出,具有模范帶頭作用。

  6、多次承擔(dān)校級及以上公開課、示范課或觀摩課,并獲得好評。

  7、有較強(qiáng)的教科研能力,有能力參加地區(qū)級以上立項課題研究;

  8、教學(xué)質(zhì)量高,教學(xué)實績突出 (由學(xué)校教務(wù)處出具相關(guān)數(shù)據(jù),縣教研室核實) 及參加賽教課獲得過縣級一等獎、地區(qū)以上的獎勵者優(yōu)先。

  (三)優(yōu)秀班主任評選條件

  1、熱愛班主任工作,具有良好的職業(yè)道德,注重加強(qiáng)對學(xué)生的思想品德教育、紀(jì)律教育、愛國主義教育、集體主義精神教育、 法制教育、民族團(tuán)結(jié)教育、安全教育和身心健康教育。注重加強(qiáng)班風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)。鼓勵并組織學(xué)生參與有益于身心健康的體育、文娛、科技活動和各種社會實踐活動。作風(fēng)正派,率先垂范、言傳身教,所帶班級班風(fēng)正,學(xué)風(fēng)好,各項活動在學(xué)校均取得較好成績。

  2、樹立為學(xué)生終身發(fā)展服務(wù)的思想,關(guān)注學(xué)生全面發(fā)展,關(guān)心學(xué)生身體健康,關(guān)心學(xué)生生活狀況,重視學(xué)生思想道德建設(shè),善于發(fā)現(xiàn)和化解學(xué)生不良情緒。師德良好,不體罰和變相體罰學(xué)生、不挖苦、諷刺學(xué)生。所帶班級無安全事故、無校園暴力傷害事件、無重大違法違紀(jì)事件。特別關(guān)注后進(jìn)生、留守兒童的學(xué)習(xí)、生活、身體、心理狀況,幫助解決困難,所帶班級各方面進(jìn)步明顯。有從事不良家教行為的實行一票否決。

  3、認(rèn)真指導(dǎo)班級團(tuán)隊建設(shè)和活動,充分發(fā)揮學(xué)生的積極性和主動性,加強(qiáng)對學(xué)生的社會主義榮辱觀教育,注重培養(yǎng)學(xué)生的思想品德品質(zhì)和行為習(xí)慣。

  4、班級管理有特色、有創(chuàng)新、有風(fēng)格,善于設(shè)計和組織豐富多彩的娛樂活動、社會實踐活動、課外興趣小組,班級文化建設(shè)有成效。積極協(xié)調(diào)科任教師與班級的關(guān)系。師生

  關(guān)系融洽,能積極主動開展家訪活動,與家長配合好。在本校或本地有影響、口碑好,深受家長及學(xué)生的愛戴。

  5、每學(xué)期初做好班級工作計劃,平時有班主任工作情況記載,期末及時向?qū)W校提交工作總結(jié)。所帶班級學(xué)生學(xué)業(yè)成績進(jìn)步突出。

  6、現(xiàn)擔(dān)任班主任且有三年以上班主任工作經(jīng)歷。

  (四)優(yōu)秀教育工作者評選條件

  1、評選對象:校長、書記、中層領(lǐng)導(dǎo)干部

  2、教育管理工作成績突出的校長、書記、中層管理干部、團(tuán)(隊)干部、年級組長、教研組長。

  3、政治思想好,遵紀(jì)守法,能認(rèn)真貫徹黨和國家的各項方針政策,有較高的分辨是非能力,敢于堅持原則。能熟練掌握并嚴(yán)格遵守國家有關(guān)法規(guī)政策。

  4、愛崗敬業(yè),立足本職,有較強(qiáng)的責(zé)任心和奉獻(xiàn)精神,能積極、按時、高質(zhì)量完成本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。

  5、強(qiáng)化服務(wù),全心全意為教育教學(xué)服務(wù),為廣大師生服務(wù),為教育教學(xué)工作和師生生活提供強(qiáng)有力的保障,無亂收費現(xiàn)象。嚴(yán)格按程序及有關(guān)規(guī)定做好各項具體工作。

  6、清正廉潔,正直無私,處事公道,有良好的職業(yè)形象,在群眾中有較好的威信。

  7、謙虛好學(xué),刻苦鉆研,積極進(jìn)取,開拓創(chuàng)新。敢于并善于提出合理化建議,管理工作成績突出。

  8、具有3年以上的從事教育教學(xué)相關(guān)的工作經(jīng)歷。

  (五)師德標(biāo)兵評選條件

  1、愛國守法,政治方向明確,在大是大非問題上高度一致,無違背黨和國家方針政策的言行;依法履行教師職責(zé)權(quán)利,模范遵守國家法律法規(guī)。

  2、愛崗敬業(yè),具有強(qiáng)烈的責(zé)任感、使命感和榮譽(yù)感。全面貫徹黨的教育方針政策,忠于職守,樂于奉獻(xiàn),對工作高度負(fù)責(zé),自覺履行教書育人的神圣職責(zé)。

  3、關(guān)心學(xué)生,傳遞師愛,師生關(guān)系平等、和諧、融洽。尊重學(xué)生人格和主體地位;保護(hù)學(xué)生安全,關(guān)心學(xué)生健康,依法維護(hù)學(xué)生的合法權(quán)益;

  4、教書育人,因材施教,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。堅持以自身良好的思想和道德風(fēng)范進(jìn)行言傳身教,引導(dǎo)學(xué)生形成正確的世界觀、人生觀,培養(yǎng)學(xué)生良好的思想品德。

  5、為人師表,自覺維護(hù)學(xué)校好人民教師的良好形象。 6、樹立終身學(xué)習(xí)理念,具有求真務(wù)實、嚴(yán)謹(jǐn)自律的治學(xué)態(tài)度。勇于探索教育教學(xué)規(guī)律,改進(jìn)教育教學(xué)方法,提高教育教學(xué)和科研水平。

  7、教師出現(xiàn)以下情形之一,取消其評選資格:從事有償家教;向?qū)W生推銷或間接推銷商品;向?qū)W生家長索要或變相索要財物;歧視侮辱學(xué)生。體罰或變相體罰學(xué)生;在招生、考試等工作中出現(xiàn)違紀(jì)違法行為;酗酒、擅自離崗等損壞教師形象和聲譽(yù)的行為。

  (六)扎根鄉(xiāng)村模范教師評選條件

  1、長期扎根于農(nóng)村學(xué)校的專任教師。

  2、忠誠人民的教育事業(yè),模范履行職責(zé),具有良好的職業(yè)道德,為人師表,沒有從事不良家教行為和利用工作時間從事第二職業(yè)。

  3、具有相應(yīng)的教師資格,長期堅持在農(nóng)村一線教學(xué)崗位,連續(xù)在村小、教學(xué)點一線教學(xué)崗位工作5年以上,且現(xiàn)在還在村小、教學(xué)點從事教育教學(xué)工作。

  4、全面貫徹教育方針,教育思想端正,關(guān)心學(xué)生全面成長、教書育人,在培養(yǎng)學(xué)生全面發(fā)展方面成績突出。

  5、認(rèn)真完成教育教學(xué)任務(wù),在推進(jìn)素質(zhì)教育、提高教育教學(xué)質(zhì)量方面成績突出。

  6、熱愛學(xué)生,師德高尚,關(guān)心幫助學(xué)生。

  7、參加評選的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),每學(xué)年至少完成一個班級的教學(xué)任務(wù),且教育教學(xué)質(zhì)量和學(xué)校管理方面成績突出。

  (七)先進(jìn)集體評選條件

  1、全面貫徹國家有關(guān)教育的法律、法規(guī)、政策,有明確的辦學(xué)方向,教育教學(xué)質(zhì)量不斷提高。

  2、擁有高素質(zhì)的教學(xué)隊伍,具有較強(qiáng)的辦學(xué)能力。

  3、各項制度健全,能認(rèn)真落實年初制定的各項工作計劃,完成上級交辦的各項工作任務(wù)。

  4、有良好的社會信譽(yù),為培養(yǎng)人才做出突出貢獻(xiàn)。

  三、組織領(lǐng)導(dǎo)

  為加強(qiáng)評選、推薦工作的組織領(lǐng)導(dǎo),現(xiàn)成立教壇明星、優(yōu)秀教育工作者、師德標(biāo)兵、優(yōu)秀班主任等評選工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)表彰人選的審批和評審工作,組成人員如下:

  組 長:彭 康 (縣委組織部部長)

  副組長:托力洪 (縣政府副縣長)

  成 員:吾木爾別克(縣教育局黨委書記) 劉秋生 (縣教育局局長) 王兆全 (縣教育局紀(jì)檢書記)

  高 峰 (縣教育局辦公室主任) 古妮拉 (縣教育局人事辦主任)

  領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在縣教育局人事科,辦公室主任由吾木爾別克同志兼任,負(fù)責(zé)優(yōu)秀教師和優(yōu)秀教育工作者的評選、推薦工作。

  聯(lián)系人:xxx電話:xxxxxxxx

  慶祝教師節(jié)表彰方案范文2

  為貫徹落實桂教聯(lián)發(fā)【20xx】6號精神,為加強(qiáng)教師隊伍建設(shè),增強(qiáng)我校教師教書育人的責(zé)任感和使命感,激勵全體老師努力做人民滿意的教師,辦人民滿意的教育。學(xué)校特制定2014年教師節(jié)縣表彰推薦工作實施方案:

  一、組織機(jī)構(gòu):

  1、領(lǐng)導(dǎo)小組:

  組長:陳建軍

  副組長:李光斌龔知軍

  成員:王芳兵劉小兵李中文顏忠勝

  2、工作小組:

  高小部

  組長:李光斌(資格審查)

  成員:劉小兵李中文顏忠勝付蘭英陳坤林李朝輝

  歐陽國軍

  初小部

  組長:龔知軍(資格審查)

  成員:王芳兵陳乾偉李逸竹歐陽應(yīng)全寧資玉尹軍

  杜孝明

  流市小學(xué):尹京柏(資格審查)

  驗證組組長:顏忠勝(收集證件)

  成員:李光斌、龔知軍、尹京柏

  量分評審小組:組長:陳建軍

  成員:李光斌、龔知軍、王芳兵、劉小兵、李中文、顏忠勝、付蘭英、陳坤林、陳乾偉、李逸竹

  材料整理及上報:顏忠勝

  二、工作步驟:

  1、各校區(qū)公布指標(biāo)數(shù)。

  2、有意向的教師先寫好申請,上交給本校區(qū)分管校長。

  3、各校區(qū)進(jìn)行資格審查。

  4、驗證組進(jìn)行統(tǒng)一驗證,發(fā)現(xiàn)假證者,取消評選資格。

  5、評審小組進(jìn)行量分。

  6、公示。

  7、參評材料、證件上交截止時間:20xx年5月30日11:30前。

  8、資格審查依據(jù):

  ①教學(xué)質(zhì)量(20xx年下期期中、期末,20xx年上期期中成績),同年級排倒數(shù)第一的否決。

  ②教學(xué)常規(guī)檢查情況(20xx年下期期中、期末,20xx年上期期中檢查記錄),分?jǐn)?shù)排在倒數(shù)的否決。

  ③受到縣批評的否決。

  ④缺勤太多的否決。

  ⑤20xx年度年終考核已評縣優(yōu)的教師和20xx年教師節(jié)已受縣表彰的教師不予考慮。

  三、名額分配:

  1、縣教育局分配給我校參評指標(biāo):(共6人)

  十佳校長:1人;優(yōu)秀教育工作者:1人;優(yōu)秀班主任:1人;優(yōu)秀教師:2人;最美鄉(xiāng)村教師:1人。

  2、中心校校優(yōu)分配給各校區(qū)指標(biāo):(共19人)

  si 、工作要求:

  1、評審小組一定嚴(yán)格按照縣局、中心校評審方案進(jìn)行評審。

  2、縣優(yōu)、校優(yōu)評審工作必須在6月6日前完成。6月7日由辦公室上報教育局。

  慶祝教師節(jié)表彰方案范文3

  為全面貫徹落實黨和國家的教育方針,推動我校教育事業(yè)又好又快發(fā)展,鼓勵廣大教師、教育工作者獻(xiàn)身我校教育事業(yè),弘揚正去掉氣,樹立典型,激勵先進(jìn),帶動全體,特制定《常州市郊北中學(xué)20xx年教師節(jié)評選表彰辦法》,表彰20xx學(xué)年度在教育教學(xué)、科研、管理、服務(wù)等工作中作出貢獻(xiàn)的優(yōu)秀教職員工,具體辦法如下:

  優(yōu)秀教師評選方法

  (一)評選范圍:

  具有六年以上教齡、本年度滿工作量的教師。

  (二)評選條件

  1、堅持黨的基本路線,忠誠于人民的教育事業(yè),熱愛學(xué)生,工作認(rèn)真負(fù)責(zé);有較好的師德修養(yǎng),在工作中能從大局出發(fā),服從學(xué)校安排,能與同志團(tuán)結(jié)協(xié)作,在本學(xué)科中有較高威望。

  2、具有中學(xué)中級教師以上職稱(含中級職稱),教學(xué)效果好,學(xué)生滿意度高;精通業(yè)務(wù),在教育教學(xué)改革中勇于創(chuàng)新,在教法研究、學(xué)法指導(dǎo)、教材建設(shè)中成績突出,或在專業(yè)建設(shè)和發(fā)展上有獨特見解,并起到指導(dǎo)、示范作用,取得明顯的成效,

  3、有較高水平的論文或著作(包括編寫教材、教參等)。或當(dāng)年在市級以上正式刊物上發(fā)表1篇以上教育教學(xué)論文,或出版論著、在市級以上論文評比中獲得二等獎以上(含二等獎)。

  4、三年內(nèi)在市級以及市級以上范圍開過公開課、示范課,或在上述范圍內(nèi)介紹過自己的教學(xué)改革經(jīng)驗、體會,或在校指導(dǎo)青年教師并有顯著成果。

  5、三年之內(nèi)有畢業(yè)班教學(xué)經(jīng)歷,并在當(dāng)年中、高考中成績名列年級前矛。

  優(yōu)秀班主任評選方法

  (一)評選范圍:

  在本校連續(xù)擔(dān)任三年(含三年)以上班主任或擔(dān)任過五年(含五年)以上班主任,且本年度擔(dān)任班主任工作的教師。

  (二)評選條件

  1、全面貫徹黨的教育方針,遵紀(jì)守法,為人師表。

  2、熱愛班主任工作,有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心。

  3、尊重學(xué)生,作風(fēng)民主,講究工作方法,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展,班級工作成績顯著,受到學(xué)生尊敬。

  4、認(rèn)真學(xué)習(xí)班主任工作和班集體建設(shè)理論,注意及時掌握學(xué)生情況,能和學(xué)科教師密切聯(lián)系,經(jīng)常家訪,主動與家長、學(xué)生加強(qiáng)溝通。

  5、當(dāng)年度在校級以上介紹班主任工作經(jīng)驗,經(jīng)鑒定班級管理工作有成果,班主任工作有特色。

  6、當(dāng)年度舉行過校級以上公開班會活動,且效果好。 或一年中,班主任工作理論研究文章在校級以上刊物發(fā)表、交流或獲獎,或在市級以上(含市級)刊物上發(fā)表一篇。

  優(yōu)秀青年教師評選方法

  (一)評選范圍:

  在本校工作滿三年以上,年齡在30周歲以下(含30周歲),工作量飽滿,全年滿勤的教師。

  (二)評選條件

  1、忠誠教育事業(yè),熱愛本職工作,政治上積極要求進(jìn)步。遵紀(jì)守法,為人師表,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,服從學(xué)校工作安排,有較好的團(tuán)結(jié)精神和協(xié)作意識。

  2、積極參加學(xué)校的各項活動,主動承擔(dān)工會、團(tuán)委等方面的工作。

  有班主任工作經(jīng)歷,所帶班級、班團(tuán)支部被評為先進(jìn)班集體或校優(yōu)秀團(tuán)支部。因?qū)W科原因未當(dāng)班主任的青年教師,應(yīng)在所帶集訓(xùn)隊的輔導(dǎo)競賽工作中成績突出。

  3、當(dāng)年度教育教學(xué)論文在校級(含校級以上刊物)上發(fā)表1篇以上。

  4、在校教學(xué)常規(guī)檢查和青年教師各項比賽中成績突出,課堂教學(xué)效果好,學(xué)生滿意度高,在當(dāng)年校內(nèi)組織評優(yōu)課活動中,或在公開課、匯報課中評價較好。

  5、有過高三教學(xué)經(jīng)歷,且在當(dāng)年高考中成績顯著。

  優(yōu)質(zhì)服務(wù)獎評選方法

  (一)評選范圍:

  具有六年以上工齡或教齡、從事行政工作的全校行政人員。

  (二)評選條件

  1、忠誠教育事業(yè),熱愛職業(yè)教育,熱愛本職工作,具有全心全意為師生服務(wù)的思想,具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,在師生中有較高評價。

  2、遵紀(jì)守法,為人師表,服從組織工作安排,有較好的團(tuán)結(jié)精神和合作意識。

  3、工作積極肯干,兢兢業(yè)業(yè),并有創(chuàng)新的精神,在本職崗位上工作實績顯著。

  4、熟知管理工作的業(yè)務(wù)知識,注重科學(xué)管理、規(guī)范管理,當(dāng)年中所分管工作或所任工作無較大差借,無事故。

  5、當(dāng)年工作成績突出,有特色。

  年度貢獻(xiàn)獎的評選方法

  (一)評選范圍:

  全校教師

  (二)評選條件

  1、本年度在大市評優(yōu)課大賽中獲一等獎的教師。

  2、本年度在省評優(yōu)課中獲二等獎以上的教師。

  3、本年度指導(dǎo)學(xué)生在省級學(xué)科競賽中獲一等獎、全國獲二等獎的教師。

  (三)評選程序:

  1、個人申報、年級推薦。

  2、校考核小組評定審議。

  慶祝教師節(jié)表彰方案范文4

  為開展好今年教師節(jié)慶祝活動,進(jìn)一步弘揚尊師重教的良好風(fēng)尚,營造尊師重教的良好社會氛圍,激勵廣大教師積極投身教育改革,推進(jìn)厚街教育現(xiàn)代化,特制定本方案。

  一、指導(dǎo)思想

  按照建設(shè)節(jié)約型社會和開展中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育的要求,本著“隆重、熱烈、務(wù)實、簡樸”的原則,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心策劃,統(tǒng)籌安排各項慶祝活動。

  二、活動內(nèi)容

  (一)召開慶祝教師節(jié)暨中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育動員大會

  1.會議內(nèi)容:

  ①表彰先進(jìn):出臺文件對優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者、尊師重教先進(jìn)單位和個人進(jìn)行表彰。

  ②工作動員:對開展中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育工作進(jìn)行廣泛動員和具體布置。

  2.時間:20xx年9月5日(星期五)上午9:30(初定)。

  3.地點:創(chuàng)新科技職業(yè)學(xué)院或輕工業(yè)學(xué)校。

  4.參加人員:鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員,職能部門和鎮(zhèn)府各局(辦)負(fù)責(zé)人,各社區(qū)工委書記或主任,全鎮(zhèn)教育工作者代表,尊師重教社會熱心人士代表,離退休教師代表、家長代表,學(xué)生代表等。

  5.議程:

  第一節(jié):觀看宣傳片(時間約15分鐘)

  觀看教育專題片。

  第二節(jié):表彰及動員(時間約45分鐘)

  ①全體起立,奏(唱)國歌;

  ②少先隊員獻(xiàn)詞;

  ③鎮(zhèn)長宣讀表彰決定;

  ④鎮(zhèn)委書記作動員講話。

  (二)開展走訪慰問教師活動

  通過各種方式看望慰問教師,有針對性地幫助教師解決實際問題,切實改善教師的生活和工作待遇,充分體現(xiàn)黨政部門和社會各界對廣大教師的關(guān)心,對教育工作的重視。

  (三)大力宣傳先進(jìn)典型

  充分發(fā)揮厚街有線電視、《厚街報》、網(wǎng)絡(luò)等宣傳媒體的作用,通過多種方式,廣泛宣傳我鎮(zhèn)近年來教育工作取得的新成績、教育教學(xué)工作取得的新成果、廣大優(yōu)秀教師的先進(jìn)事跡以及社會尊師重教的先進(jìn)典型,全面展示教育的良好形象,引導(dǎo)社會輿論關(guān)心教育、支持教育,形成全社會尊師重教的良好氛圍。

  (四)全面展示教育成果

  各中小學(xué)、幼兒園要結(jié)合各自實際,加強(qiáng)對學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量、發(fā)展成就及前景規(guī)劃的宣傳,在新學(xué)年開學(xué)初,充分展示學(xué)校的新形象、新亮點。要通過學(xué)校網(wǎng)站、標(biāo)語、校園廣播、黑板報等形式,營造濃厚的教師節(jié)慶祝氛圍。

  慶祝教師節(jié)表彰方案范文5

  為了進(jìn)一步宣傳名優(yōu)教師的先進(jìn)事跡,展示我校教師良好的精神風(fēng)貌,進(jìn)一步營造尊重知識,尊重人才,尊重教師的輿論氛圍,積極引導(dǎo)教職工在育英事業(yè)的舞臺上真誠奉獻(xiàn),建功立業(yè),根據(jù)本學(xué)期工作要點安排,決定開展慶祝第二十四個教師節(jié)系列宣傳活動。現(xiàn)將《第二十四個教師節(jié)慶祝活動籌備工作方案》印發(fā)給你們,望遵照執(zhí)行。

  一、慶祝第xx個教師節(jié)暨“十佳”表彰大會

  1、時間:9月9日晚8:00。

  2、地點:體育館二樓。

  3、議程:

  ①陳董事長講話;

  ②執(zhí)行校長宣讀“十佳”表彰決定;

  ③少先隊員獻(xiàn)詞;

  ④“十佳”教職工頒獎(少先隊員獻(xiàn)花);

  ⑤“十佳”教師代表發(fā)言(高中);

  ⑥“十佳”職工代表發(fā)言(后勤)。

  4、會務(wù)工作:校辦、后勤部負(fù)責(zé)。少先隊員獻(xiàn)詞、獻(xiàn)花由小學(xué)校長室負(fù)責(zé)。

  5、參加人員:全體管理人員、全體教職工(教學(xué)區(qū)、生活區(qū)值班人員除外)。

  二、慶祝第xx個教師節(jié)歌舞晚會

  1、時間:9月10日晚。

  2、地點:行政辦公樓六樓歌舞廳。

  3、活動主辦:工會、團(tuán)委。

  4、策劃與統(tǒng)籌:吳士強(qiáng)、周翔、王瑤。

  5、舞臺設(shè)計:小學(xué)分校負(fù)責(zé)。

  6、晚會主持:周翔。

  7、水果、點心、飲料:林光明。

  8、音響、燈光:杜含章、吳長林。

  9、照相:楊建文。錄相:朱君華。

  三、“十佳”教職工事跡宣傳

  (一)育英網(wǎng)站“敬業(yè)·愛生·奉獻(xiàn)——200學(xué)年‘十佳’教職工風(fēng)采錄”專題報道(刊發(fā)事跡材料并配個人照片)。

  1、宣傳對象:

  各類“十佳”。

  2、做好“十佳”先進(jìn)事跡材料整理、報送工作:

  ①材料要求:

  500字以內(nèi),以第三人稱敘述方式寫作,文字精練,突出“十佳”教職工教書育人、管理育人、服務(wù)育人的典型事跡。

  ②材料組織:

  分別由高中政教處、初中政教處、小學(xué)德育處、生活管理處、后勤部、校辦安排本人或他人撰寫,經(jīng)分校校長,部、辦負(fù)責(zé)人審定、打印后于9月7日前報總校王浩辦公室。

  3、“十佳”教職工照相:

  9月7日中午、下午統(tǒng)一為“十佳”教職工照相,分個人照、集體照。具體時間、事宜由楊建文、范世華、陳時香老師負(fù)責(zé)落實。

  4、育英網(wǎng)站專題報道由王浩老師負(fù)責(zé)策劃,柯水平、王為老師負(fù)責(zé)制作,教師節(jié)前夕發(fā)布。

  (二)展板宣傳

  1、制作“xx·十佳風(fēng)采”宣傳展板二塊,總校辦公室組織人員設(shè)計,9月10日在學(xué)校大門內(nèi)側(cè)校標(biāo)前展示。

  2、展畢供“教工之家”創(chuàng)建“XX市優(yōu)秀教工之家”之用。

  慶祝教師節(jié)表彰方案范文6

  學(xué)院自20xx年召開了第一次教學(xué)表彰大會總結(jié)表彰我院廣大教職員工在教學(xué)、教學(xué)管理、服務(wù)教學(xué)等方面所作出的努力和貢獻(xiàn),較好的促進(jìn)了學(xué)院的教學(xué)工作。為繼續(xù)發(fā)揚,并形成學(xué)院的優(yōu)良傳統(tǒng),學(xué)院決定,于20xx年9月10日開展慶祝教師節(jié)暨第四次教學(xué)表彰活動,為做好活動各項組織工作,特通知如下。

  一、指導(dǎo)思想

  進(jìn)一步形成我院尊師重教、尊重人才的校園風(fēng)尚,促進(jìn)教師隊伍建設(shè),樹立全體員工服務(wù)于教學(xué)的理念。

  二、工作組織機(jī)構(gòu)

  1、成立表彰活動工作小組,組成如下:

  組長:周志宏

  副組長:馬宗艷

  2、活動籌備辦公室

  活動籌備辦公室設(shè)教務(wù)處

  辦公室主任:xx

  成員:xx

  3、各部門、單位負(fù)責(zé)本單位教學(xué)表彰的申報工作,學(xué)院宣傳部門負(fù)責(zé)本次活動的宣傳工作。

  三、具體工作要求及安排

  1、教學(xué)表彰的內(nèi)容:集體或個人在教學(xué)、教學(xué)改革研究、各類學(xué)科競賽方面所獲得的由教育行政主管部門、北方國際大學(xué)聯(lián)盟、中南林業(yè)科技大學(xué)或行業(yè)協(xié)會認(rèn)可的成績與榮譽(yù);推薦評選我院在教學(xué)、教學(xué)管理和服務(wù)教學(xué)等方面突出的先進(jìn)集體與個人(具體名額見分配表)。

  2、教學(xué)表彰的時間范圍:20xx年9月1日至20xx年8月31日期間。

  3、工作程序與具體安排

  (1)工作布置及申報階段:8月25日—8月30日。發(fā)布通知,召開院系及相關(guān)部門工作會議,認(rèn)真貫徹落實本次通知精神,按要求組織申報工作。

  (2)材料提交:9月2日之前。各單位提交申報材料與獲獎材料。

  (3)復(fù)審匯總及定稿:9月3日—6日教務(wù)處進(jìn)行申報材料審核,分類匯總后,報學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)審批,確定表彰名單。

  (4)表彰資料印刷、活動現(xiàn)場布置安排。

  4、申報材料要求

  申報單位和申報人按要求據(jù)實填寫有關(guān)申報表。學(xué)院各部門、單位應(yīng)認(rèn)真組織評審,將申報材料匯總,于9月2日前提交申報表+榮譽(yù)證書復(fù)印件至活動籌備辦公室(教務(wù)處402),申報材料的電子文檔發(fā)至xx,聯(lián)系人:劉菲菲,聯(lián)系電話:xx。

  慶祝教師節(jié)表彰方案范文7

  為大力弘揚人民教師的高尚情操和良好的師德師風(fēng),彰顯教育戰(zhàn)線的精神風(fēng)貌和良好的社會形象,進(jìn)一步營造尊師重教的濃郁氛圍,體現(xiàn)學(xué)校對教師的親切關(guān)懷,激發(fā)廣大教師教書育人、為人師表的責(zé)任心和自豪感,“立德樹人,同心共筑江中夢”,特制定如下活動安排。

  一、表彰20xx年XX中學(xué)優(yōu)秀教師

  1、表彰、宣傳“優(yōu)秀園丁”。9月9日召開表彰大會,授獎20xx年XX市XX中學(xué)“校優(yōu)秀園丁”、鎮(zhèn)骨干教師,頒發(fā)榮譽(yù)證書和獎勵。

  2、教師演講、學(xué)生朗誦。弘揚人民教師的高尚情操和良好的師德師風(fēng),愛崗敬業(yè)、關(guān)愛學(xué)生,肩負(fù)起教書育人的光榮使命,不斷提高教書育人水平,努力做人民滿意的教師,“立德樹人,同筑江中夢”。

  二、學(xué)習(xí)楷模、立德樹人

  1、積極參與全國教書育人楷模的評選活動,認(rèn)真收看中央電視臺舉辦XX年度全國教書育人楷模頒獎特別節(jié)目。晚會由教育部、中央電視臺CCTV1聯(lián)合主辦,9月10日晚間,中央一套黃金時間段播出。晚會上將發(fā)布一年一度的由教育部組織的“全國教書育人楷模”評選結(jié)果。

  2、優(yōu)秀教師事跡版面宣傳,深入學(xué)習(xí)優(yōu)秀教職工先進(jìn)事跡,牢固樹立“育人為本、弘揚高尚師德”的理念,以人格魅力和學(xué)識魅力教育感染學(xué)生,努力做學(xué)生健康成長的指導(dǎo)者和引路人。

  三、拜師學(xué)教,師魂傳承

  為進(jìn)一步提升新進(jìn)青年教師的業(yè)務(wù)素質(zhì),盡快使新進(jìn)教師適應(yīng)學(xué)校的管理,熟悉新課改的理念模式,提升學(xué)校的整體辦學(xué)水平,學(xué)校啟動了“拜師學(xué)教”活動。專門制定方案,安排區(qū)級骨干教師、教學(xué)能手及優(yōu)秀班主任負(fù)責(zé)結(jié)對指導(dǎo)。加強(qiáng)溝通,傳遞真情,共同提高,讓新教師通過自身提高和借助外力的形式,努力進(jìn)取,早日成為優(yōu)秀教師隊伍的一員,同筑江中夢。

  四、組織開展為教師辦實事活動

  1、組織開展健康教育、文體娛樂等活動,進(jìn)一步關(guān)心和愛護(hù)教師的身心健康,調(diào)節(jié)豐富教師業(yè)余文化生活。

  2、關(guān)心教師身體健康狀況,安排45周歲以上教職工進(jìn)行健康體檢活動。引導(dǎo)教師關(guān)注健康、珍愛生命,積極參與體育鍛煉。

  3、采取各種有效措施,幫助教師解決工作、生活中的實際困難,努力為教師辦實事、辦好事。

  慶祝教師節(jié)表彰方案范文8

  指導(dǎo)思想:為慶祝我國第xx個教師節(jié),激發(fā)廣大教師愛崗敬業(yè)、改革創(chuàng)新和無私奉獻(xiàn)的光榮感和使命感,推進(jìn)我校師德建設(shè),營造尊師重教的良好社會風(fēng)氣,學(xué)校決定開展以“廉潔從教強(qiáng)素質(zhì),修身立德教促發(fā)展”為主題的慶祝教師節(jié)系列活動。

  活動安排:

  一、國旗下講話:慶祝第31個教師節(jié)(布置慶祝活動戧牌、彩旗、顯示屏)

  負(fù)責(zé)人:劉勝

  二、慶祝第31個教師節(jié)暨表彰大會

  (一)時間、地點:9月10日下午16時學(xué)校二樓會議室

  (二)活動過程:

  1、全體起立 奏唱國歌 話筒、音響、投影:馬恩泉

  2、校長致辭 起草人:向忠秋

  華江公司領(lǐng)導(dǎo)講話

  3、顧晨葵老師專題報告 聯(lián)系人:吳莉莉

  4、表彰先進(jìn)

  (1)請楊建華校長宣讀20xx——20xx學(xué)年考核優(yōu)秀教師名單

  少先隊員向優(yōu)秀教師獻(xiàn)花

  負(fù)責(zé)人:劉美玲

  (2)請張健校長宣布實驗初中“書香閱讀”活動讀書征文獲獎教師名單,并頒發(fā)證書、獎金

  5、學(xué)生表演節(jié)目

  負(fù)責(zé)人:郭飛 李卉 劉美玲 王茂梅 徐敏 錢巧萍

  6、教師代表發(fā)言

  老教師代表發(fā)言:劉啟秀

  年輕教師代表發(fā)言:陳晟

  7、“廉潔從教”師德倡議與承諾

  (1)代表宣讀師德承諾書 宣讀人:童春燕

  (2)全校教師簽訂師德承諾書 發(fā)放、收集:吳莉莉 汪云春

  慶祝教師節(jié)表彰方案范文9

  為大力弘揚教師的高尚情操和師德師風(fēng),集中展示我校廣大教師堅守講臺、筑夢中國的良好風(fēng)貌,團(tuán)結(jié)凝聚廣大教師不忘初心、牢記使命,深入落實立德樹人根本任務(wù),學(xué)校決定開展慶祝我國第xx個教師節(jié)宣傳表彰活動,對在教學(xué)建設(shè)、教學(xué)改革、教書育人和教學(xué)管理等方面做出成績的教師進(jìn)行評選、表彰。為做好此項工作,現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下:

  一、活動主題

  弘揚高尚師德,潛心立德樹人。

  二、獎項設(shè)置及獎勵名額

  經(jīng)校黨委研究同意,設(shè)置教學(xué)名師獎、教學(xué)質(zhì)量優(yōu)秀獎、十佳輔導(dǎo)員獎、從教三十年紀(jì)念獎五個獎項。

  三、評選責(zé)任單位

  教學(xué)名師獎————評選責(zé)任單位:人事處

  教學(xué)質(zhì)量優(yōu)秀獎————評選責(zé)任單位:教務(wù)處

  十佳輔導(dǎo)員獎————組織責(zé)任單位:學(xué)生工作處

  從教三十年紀(jì)念獎組織責(zé)任單位:人事處

  四、評選條件、程序和要求

  十佳輔導(dǎo)員獎由學(xué)工處運用省廳20xx年校本部及藥護(hù)學(xué)院輔導(dǎo)員專項獎勵評選結(jié)果產(chǎn)生。

  五、有關(guān)說明

  1、凡觸犯高校師德“紅七條”、出現(xiàn)有違師德及學(xué)術(shù)失范等現(xiàn)象者,不得參評;凡在本學(xué)年中出現(xiàn)教學(xué)事故(如無故遲到、早退、缺課、擅自調(diào)課等)或在有關(guān)教學(xué)環(huán)節(jié)中違反教師工作規(guī)范者,不得參加各項獎勵的評審。

  2、獲得各類先進(jìn)個人的人選在同等條件下,優(yōu)先推薦為上一級評優(yōu)或其他同類先進(jìn)評選的候選人,記入本人檔案。作為職務(wù)晉升、職稱評聘、崗位聘用、選派進(jìn)修培訓(xùn)、公派出國留學(xué)的重要依據(jù)。

  3、各類表彰以精神獎勵為主,以弄虛作假等不道德行為騙取獎勵者,一經(jīng)查實,學(xué)校將撤銷獎勵,收回證書、獎金,并根據(jù)情況輕重、認(rèn)識態(tài)度,給予批評教育、通報批評直至行政處分。

  4、為保證評獎工作的公正、公平、公開,此次表彰評選工作接收全校教職工的監(jiān)督、質(zhì)詢。

  六、工作要求

  1、高度重視,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。各類優(yōu)秀教師的評選是推動學(xué)校師德建設(shè)的重要內(nèi)容,是對師德師風(fēng)建設(shè)的一次檢驗,各單位要高度重視,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真組織推薦和評選工作,以此次評選活動為契機(jī),積極發(fā)動,大力宣傳,把評選先進(jìn)的過程作為弘揚高尚師德、倡導(dǎo)尊師重教的過程,使評選活動實現(xiàn)“評一個促一片”的目的,在廣大教師中形成爭當(dāng)先進(jìn)、學(xué)習(xí)先進(jìn)的良好氛圍。

  2、發(fā)揚民主,確保質(zhì)量。各單位推薦評選要充分發(fā)揚民主,廣泛聽取群眾意見,評選過程中,要積極吸收學(xué)生參加,形成師生相互促進(jìn)的機(jī)制。

  3、堅持原則,客觀公正。各單位要嚴(yán)格評選條件,嚴(yán)格工作程序,確保評選質(zhì)量,要把評選過程作為學(xué)習(xí)先進(jìn)、弘揚正氣的過程,以評選活動促師德師風(fēng)建設(shè)。

  慶祝教師節(jié)表彰方案范文10

  在第xx個教師節(jié)臨之際,為弘揚先進(jìn)、樹立典型,集中展現(xiàn)新時代學(xué)院廣大教師教書育人、敬業(yè)奉獻(xiàn)的新形象新風(fēng)貌,進(jìn)一步營造尊師重教的濃厚氛圍,弘揚尊師重教的良好風(fēng)尚,激勵廣大教師不忘初心、牢記使命,深入落實立德樹人根本任務(wù),推動學(xué)院教育事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,經(jīng)研究決定9月10日舉行xx環(huán)境工程學(xué)院教師節(jié)慶祝表彰大會。

  一、時間:20xx年9月10日1:0

  二、地點:大學(xué)生活動中心

  三、主題:弘揚高尚師德,潛心立德樹人為開創(chuàng)本科教育新局面再建新功

  四、主持人:學(xué)院黨委副書記張景超同志

  五、參加人員:全體教職工、學(xué)生代表

  六、主要內(nèi)容、議程:

  (一)宣讀表彰決定

  1、黃香同志宣讀近年榮獲省級優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者名單

  2、馬永生同志宣讀《xx環(huán)境工程學(xué)院關(guān)于20xx年青年教師教學(xué)技能競賽表彰的決定》

  3、劉靜洪同志宣讀《xx環(huán)境工程學(xué)院關(guān)于表彰20xx-2017學(xué)年“教學(xué)質(zhì)量評估”優(yōu)秀教師的決定》

  4、官金華同志宣讀學(xué)院從事教育工作0年教職工名單

  (二)頒獎

  1、耿世剛同志為20xx年青年教師教學(xué)技能競賽獲獎教師頒發(fā)證書

  2、學(xué)院院長張建民同志為學(xué)院從事教育工作0年教職工頒發(fā)證書

  (三)新進(jìn)教師入職宣誓——領(lǐng)誓xx省教學(xué)名師宋鴻筠教授

  (四)教師代表宋海鷗老師發(fā)言(環(huán)境科學(xué)系)

  (五)學(xué)生代表王忠寬同學(xué)發(fā)言(環(huán)境工程系)

  (六)學(xué)院黨委書記朱立杰同志講話

  七、會議組織及要求:

  (一)本次教師節(jié)慶祝表彰大會由學(xué)院黨政辦公室牽頭,學(xué)院工會、組織宣傳部、人事處、教務(wù)處、學(xué)生處、團(tuán)委等相關(guān)部門做好會議籌備各項工作。

  (二)請與會教職工著正裝,佩戴校徽,1:0前入場。

  慶祝教師節(jié)表彰方案范文11

  指導(dǎo)思想:為慶祝我國第xx個教師節(jié),激發(fā)廣大教師愛崗敬業(yè)、改革創(chuàng)新和無私奉獻(xiàn)的光榮感和使命感,推進(jìn)我校師德建設(shè),營造尊師重教的良好社會風(fēng)氣,學(xué)校決定開展以“忠誠黨的教育事業(yè),爭當(dāng)教書育人模范”為主題的慶祝教師節(jié)系列活動。

  活動安排:

  一、青年教師座談會(請老教師講座)

  負(fù)責(zé)人:吳莉莉

  活動時間、地點:9月9日下午16時學(xué)校三樓會議室

  二、教師書畫展負(fù)責(zé)人:薛峰

  三、敬師卡

  負(fù)責(zé)人:顧明

  “老師,我想對您說”戧牌展示

  負(fù)責(zé)人:陳萬梅

  四、國旗下講話:慶祝第30個教師節(jié)(布置慶祝活動戧牌、彩旗、顯屏)

  負(fù)責(zé)人:劉勝

  五、慶祝第30個教師節(jié)暨表彰大會

  (一)時間、地點:9月10日下午16時學(xué)校二樓會議室

  (二)活動過程:

  1、全體起立 齊唱國歌

  音響、投影:馬恩泉

  2、表彰先進(jìn)

  (1)宣讀20xx——20xx學(xué)年考核優(yōu)秀教師名單宣讀人:楊建華

  (2)少先隊員向優(yōu)秀教師獻(xiàn)花

  向教齡達(dá)三十周年的教師獻(xiàn)花、頒發(fā)榮譽(yù)證書

  負(fù)責(zé)人:李卉 劉美玲

  (3)學(xué)生表演節(jié)目

  負(fù)責(zé)人:李卉 王茂梅 徐敏 錢巧萍

  (三)代表發(fā)言

  1、教師代表發(fā)言:胡曉琴 王軍爾

  2、校長講話

  (四)師德倡議與承諾

  1、代表宣讀師德承諾書宣讀人:向忠秋

  2、全校教師簽訂師德承諾書發(fā)放、收集:汪云春

  (五)全校教師慶祝第30個教師節(jié)合影負(fù)責(zé)人:馬恩泉

  慶祝教師節(jié)表彰方案范文12

  金秋九月,秋蘭飄香,9月10日我們即將迎來第xx個教師節(jié),為進(jìn)一步在全社會營造尊師重教的良好社會氛圍,激勵廣大教師積極投身教育改革,推進(jìn)我旗教育事業(yè)又好又快發(fā)展,擬定在教師節(jié)期間開展慶祝表彰活動,將慶祝教師節(jié)活動安排通知如下:

  一、活動主題

  今年教師節(jié)的主題是“弘揚偉大師魂,共筑中國夢”。各學(xué)校要充分認(rèn)識教師節(jié)的特殊意義,通過多層面的教育成果展示和教師先進(jìn)事跡的宣傳等活動,把今年教師節(jié)慶祝活動轉(zhuǎn)化為弘揚、學(xué)習(xí)優(yōu)秀教師先進(jìn)事跡的過程,轉(zhuǎn)化為加強(qiáng)教育與人民群眾密切聯(lián)系的過程,轉(zhuǎn)化為進(jìn)一步提升教師社會地位、在全社會營造尊師重教良好氛圍的過程,進(jìn)而激勵廣大教師愛崗敬業(yè)、為人師表,共筑中國夢。本著“隆重、熱烈、務(wù)實、簡樸”的原則,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心策劃,統(tǒng)籌安排各項慶祝活動。

  二、主要慶祝活動安排

  (一)宣傳報道工作

  1、宣傳報道的內(nèi)容

  (1)宣傳我旗貫徹落實《關(guān)于加快全旗教育事業(yè)發(fā)展的決定》的情況和教育事業(yè)取得的成績。

  (2)落實學(xué)校“教師隊伍建設(shè)年”,加強(qiáng)師資隊伍建設(shè)方面取得的突出成績。重點宣傳愛生愛校、辛勤耕耘、無私奉獻(xiàn)的基層優(yōu)秀教師,以及開拓創(chuàng)新、積極探索教育教學(xué)改革,在提高教育質(zhì)量、做好班主任工作方面成績突出的優(yōu)秀教師。

  (3)加強(qiáng)校園文化建設(shè),提升學(xué)校管理水平工作情況;改革教學(xué)方法,提高教育教學(xué)質(zhì)量等方面取得的成績。

  (4)學(xué)前教育、義務(wù)教育、高中教育、民族教育、職業(yè)教育、民辦教育、校外教育、教育科研及信息技術(shù)教育等方面的巨大成就。

  (5)改善辦學(xué)條件,推進(jìn)教育均衡發(fā)展等方面的成績。

  (6)宣傳教師節(jié)慶祝活動情況。重點宣傳各級黨委、政府重視教育和社會各界支持教育、發(fā)展教育情況,各中小學(xué)校慶祝教師節(jié)活動情況。

  2、宣傳報道的形式

  (1)利用敕勒川報、電臺、電視臺、教育網(wǎng)站等媒體,廣泛開展宣傳報道。宣傳時間主要集中在8月30日—9月15日。

  (2)在電視臺開設(shè)《教育風(fēng)采》欄目中,集中對全旗在教育教學(xué)方面做出突出貢獻(xiàn)的教師或教育教學(xué)管理人員進(jìn)行專訪。時間安排在8月30日—9月15日。

  (3)教育局網(wǎng)站開設(shè)教師節(jié)宣傳專欄,掛載敕勒川報、電視臺、電臺的所有宣傳內(nèi)容。

  (4)開展感念師恩主題活動,主要通過校信通或手機(jī)短信的方式來向老師表達(dá)祝福和感謝。

  3、宣傳報道具體要求

  (1)旗教育局專門成立教師節(jié)期間宣傳報道組,由辦公室牽頭組建,成員由局機(jī)關(guān)和各學(xué)校相關(guān)人員組成,從各自不同的角度進(jìn)行宣傳報道。

  (2)各單位要充分認(rèn)識加強(qiáng)新聞媒體宣傳報道工作的重要意義,要高度重視并指定專人負(fù)責(zé)此項工作,按時保質(zhì)保量完成稿件上報工作。

  (3)各學(xué)校要圍繞宣傳報道的內(nèi)容,結(jié)合本學(xué)校實際,制定宣傳報道工作方案。方案要詳細(xì)、具體,以周為單位確定宣傳報道的形式和內(nèi)容。要充分利用旗電視臺、廣播電臺、敕勒川報、教育局網(wǎng)站、校園網(wǎng)、校信通等宣傳媒介,開展系統(tǒng)的宣傳報道活動和感念師恩主題活動,確保活動起到良好的效果。

  (二)慶祝表彰活動

  1、召開慶祝表彰大會

  教師節(jié)前召開全旗慶祝教師節(jié)表彰大會,屆時邀請旗領(lǐng)導(dǎo)參加并展示我旗藝術(shù)教育成果。各學(xué)校組織慶祝表彰活動,把自己的節(jié)日過隆重過熱烈。

  2、表彰先進(jìn)個人、先進(jìn)集體

  教師節(jié)慶祝大會將對教育戰(zhàn)線先進(jìn)個人、先進(jìn)集體進(jìn)行表彰獎勵。擬表彰“德教雙優(yōu)”教師29名,優(yōu)秀教育工作者33名,優(yōu)秀班主任54名,優(yōu)秀教師115名,“身邊最美教師” 8名,優(yōu)秀鄉(xiāng)村教師16名,教育先進(jìn)集體10個。以上各項先進(jìn)均有機(jī)會推薦參加市級聯(lián)評,旗、市兩級不重復(fù)表彰。

  (1)評選范圍

  在教育教學(xué)和教育管理工作中取得顯著成績的學(xué)校和優(yōu)秀教職工。近2年內(nèi),曾獲得過市教師節(jié)表彰的教職工,一般不再參加20xx年上述各項的評選。

  (2)評選條件

  ①“德教雙優(yōu)”教師

  忠誠黨的教育事業(yè),自覺遵守師德規(guī)范,廉潔從教,無有償家教行為,以身作則,為人師表,敬業(yè)愛崗,無私奉獻(xiàn)。刻苦鉆研教學(xué)技能,所任學(xué)科教學(xué)質(zhì)量較高,教育教學(xué)能力和水平受到學(xué)生、家長的一致肯定。教齡滿10年,近5年年度考核有一次評為“優(yōu)秀”等次,近10年獲旗級以上教學(xué)能手或旗級以上教學(xué)比賽二等獎以上(含旗級)榮譽(yù)一次。

  ②優(yōu)秀教育工作者

  有先進(jìn)的教育思想和辦學(xué)理念,有豐富的管理經(jīng)驗,對教育教學(xué)改革及學(xué)校發(fā)展有開拓性的思考和積極努力的探索;有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感,為人正直,辦事公道,組織管理能力強(qiáng),有威信。

  ③優(yōu)秀教師

  忠誠于人民的教育事業(yè),師德高尚,愛崗敬業(yè),教書育人,為人師表;刻苦鉆研業(yè)務(wù),勇于創(chuàng)新,教育教學(xué)成績優(yōu)秀,受到廣大師生和學(xué)生家長的好評。市級優(yōu)秀教師需參加過市級以上骨干教師培訓(xùn)(含“國培計劃”)并取得結(jié)業(yè)證。

  ④優(yōu)秀班主任

  熱愛班主任工作,擔(dān)任班主任工作3年以上。所帶班級具有積極向上、互助互愛、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、遵紀(jì)守法、文明健康的良好班風(fēng);具有良好的教師職業(yè)道德,關(guān)愛學(xué)生,深受學(xué)生愛戴,家長普遍反映好;教育教學(xué)成績優(yōu)秀,得到本部門及學(xué)校廣大教職工的公認(rèn)。市級優(yōu)秀班主任需從事班主任工作5年以上。

  ⑤ “身邊最美教師”

  師德高尚、默默奉獻(xiàn)、潛心教育、探索改革、教書育人、為人師表,在以下某一方面或幾方面做得比較突出,是廣大教師學(xué)習(xí)的榜樣。

  熱愛教學(xué)工作,教學(xué)基本功扎實,教學(xué)方法靈活,因材施教,注重培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,教學(xué)成績突出。

  熱愛學(xué)生,呵護(hù)學(xué)生的身心健康,特別關(guān)心貧困生、學(xué)困生,深受學(xué)生愛戴。

  班級工作扎實有效,有班級管理特色。能培養(yǎng)學(xué)生的集體榮譽(yù)感和責(zé)任感,形成正確的集體輿論,樹立良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng),同時能逐步培養(yǎng)學(xué)生自我教育、自我管理的能力。

  ⑥優(yōu)秀鄉(xiāng)村教師

  忠誠黨的教育事業(yè),師德高尚,教學(xué)業(yè)績突出,在鄉(xiāng)村學(xué)校任教且教齡在10年以上的教師。市級優(yōu)秀鄉(xiāng)村教師,要有在鄉(xiāng)村任教20年以上經(jīng)歷。

  ⑦教育先進(jìn)集體

  堅持依法治校,以德治校,民主治校;校長素質(zhì)高,具有先進(jìn)的教育理念和崇高的人格魅力;學(xué)校班子團(tuán)結(jié)合作、科學(xué)民主、和諧高效;學(xué)校管理內(nèi)涵豐富,管理效果好,辦學(xué)行為規(guī)范。教育教學(xué)質(zhì)量高,贏得了社會的充分肯定和高度評價。

  (三)慰問教師活動

  各學(xué)校要主動爭取當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)部門的支持,積極為教師解決困難,為教師辦好事、辦實事。要分別召開教師節(jié)表彰會、教師代表座談會,并開展慰問活動。同時要加強(qiáng)對廣大教師進(jìn)行深刻的職業(yè)道德教育,使廣大教師做到自尊、自愛、敬業(yè)、奉獻(xiàn),爭做素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精的教師。

  三、組織機(jī)構(gòu)

  為加強(qiáng)對教師節(jié)活動的領(lǐng)導(dǎo),成立旗教育局教師節(jié)慶祝表彰活動領(lǐng)導(dǎo)小組。

  組長:

  副組長:

  成員:

  四、有關(guān)工作要求

  評選推薦先進(jìn)集體和個人是一項嚴(yán)肅的工作,全旗中小學(xué)校要高度重視,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),成立評選工作領(lǐng)導(dǎo)組,確定專人負(fù)責(zé)。評選推薦工作的具體要求如下:

  1、評選各類先進(jìn)應(yīng)優(yōu)先考慮在教學(xué)一線成績突出的教師。近兩年統(tǒng)測成績有一次為全旗倒數(shù)五名之內(nèi)的教師,學(xué)校不得推薦先進(jìn)。

  2、評選工作要堅持民主推薦、實事求是、好中選優(yōu)的原則,嚴(yán)格按評選條件進(jìn)行評選推薦。要認(rèn)真把關(guān),確保質(zhì)量,做到“三公開”,即評選推薦的名額公開、評選條件公開、候選人名單及工作實績公開,并將評選結(jié)果和《申報人員誠信書》公示5天,接受廣大教職工的監(jiān)督。今年評選的`各類先進(jìn)個人均要簽訂《申報人員誠信書》,在評選推薦工作中弄虛作假者,一經(jīng)查實,取消其評選推薦資格,并對有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

  3、學(xué)校評擬申報的先進(jìn)個人和集體都要撰寫先進(jìn)事跡材料,先進(jìn)事跡材料學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)審閱簽字并加蓋公章一式兩份報師資股,先進(jìn)事跡材料上報電子版。為了選樹典型擴(kuò)大宣傳,先進(jìn)事跡材料要認(rèn)真撰寫。經(jīng)過審核先進(jìn)事跡不典型、不生動,體現(xiàn)不出先進(jìn)性或有弄虛作假與實際不符的,經(jīng)查實取消本人的評選資格,年終考核為不合格,學(xué)校先進(jìn)名額不再遞補(bǔ)。

  4、嚴(yán)格按上報時間安排評選推薦工作。評選推薦工作時間緊、任務(wù)重、涉及面廣,全旗中小學(xué)校一定要按規(guī)定時間、規(guī)定要求、規(guī)定程序報送有關(guān)材料。7月25日前,所有資料按分配名額等額上報旗教育局師資股。

  慶祝教師節(jié)表彰方案范文13

  一、表彰名額:

  20xx年教師節(jié)表彰“模范校長”5名、“模范班主任”18名、“模范教師”45名,共計68名。其中“模范班主任”和“模范教師”名額,參照各單位教師編制數(shù),本著向一線教師、向農(nóng)村教師傾斜的原則進(jìn)行分配,由學(xué)校擇優(yōu)推薦;“模范校長”由教育體育局根據(jù)學(xué)年度考核推薦產(chǎn)生。推薦的具體優(yōu)秀人員最后由評審工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定。

  二、評選范圍

  1、“模范班主任”為近年來擔(dān)任班主任工作并在班級管理工作中取得顯著成績的班主任;

  2、“模范教師”為在教學(xué)第一線工作并在教育教學(xué)工作和教研活動中做出突出貢獻(xiàn)的教師;

  3、“模范校長”為在學(xué)校管理方面成績突出的中小學(xué)校長。

  三、評選條件

  熱愛社會主義祖國,忠于黨的教育事業(yè),全面貫徹黨的教育方針,在大是大非問題上,旗幟鮮明,立場堅定,堅持素質(zhì)教育思想,熱愛學(xué)生,關(guān)心學(xué)生的全面成長,教書育人,為人師表,模范履行職責(zé),具有良好的職業(yè)道德并具備下列條件:

  1、“模范班主任”:在學(xué)生管理工作中開拓創(chuàng)新,成效顯著,具有良好的榜樣示范作用,近年來的班級管理工作中,學(xué)生沒有出現(xiàn)過安全問題,班級學(xué)生學(xué)風(fēng)濃,班風(fēng)正,班級呈現(xiàn)明顯的凝聚力和進(jìn)取精神,

  2、“模范教師”:認(rèn)真完成教育教學(xué)工作任務(wù),具有強(qiáng)烈的敬業(yè)精神,能積極滲透課改理念,并在課程改革、實施素質(zhì)教育方面走在前列,在教育教學(xué)研究、提高教學(xué)質(zhì)量方面成績突出,所任教學(xué)科教學(xué)成績優(yōu)異。

  3、“模范校長”:積極推進(jìn)素質(zhì)教育,重視學(xué)校的思想政治工作,在推進(jìn)本單位精神文明建設(shè)的工作中做出貢獻(xiàn)、有典型示范作用,在學(xué)校管理、服務(wù)和學(xué)校建設(shè)方面有突出成績。

  四、評選辦法和工作要求

  1、堅持實事求是、好中選優(yōu)、寧缺勿濫的原則,嚴(yán)格評審,認(rèn)真把關(guān)。在評選推薦人選時,按照評選條件和有關(guān)規(guī)定,充分依靠廣大教職工,民主評選,公正推薦。推薦人選上報前,要在單位進(jìn)行公示,經(jīng)公示無異議后,再進(jìn)行上報。

  2、人選的推薦和評選要注意向教學(xué)第一線的教師傾斜。注意推薦近年來在實際工作中涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型,嚴(yán)格按教育局下達(dá)的指標(biāo)推薦上報。

  3、推薦人選要特別強(qiáng)調(diào)教師和校長在實施素質(zhì)教育、深化課程改革、提高教育質(zhì)量方面的實際貢獻(xiàn)。

  4、不服從組織分配的、受到校級以上處分的不予評選。

  五、獎勵辦法

  堅持精神獎勵和物質(zhì)獎勵相結(jié)合,重在精神獎勵。

  六、獎勵方式

  20xx年9月體育藝術(shù)節(jié)開幕式上舉行頒獎儀式,發(fā)布表彰決定,頒發(fā)榮譽(yù)證書和獎金。

  七、申報材料和時限

  為保證評審工作順利進(jìn)行,各單位將有關(guān)推薦材料務(wù)必于9月3日前報送教體局人事室;有弄虛作假或不按要求推薦造成影響的,取消單位名額。

  慶祝教師節(jié)表彰方案范文14

  為了營造熱烈隆重的節(jié)日氛圍,樹立優(yōu)秀教師典型,在全社會倡導(dǎo)尊師的良好風(fēng)尚,展現(xiàn)學(xué)校藝術(shù)教育成果,總結(jié)展望余杭街道教育發(fā)展形勢,定于9月5日(周五)下午2:00,在中學(xué)北校區(qū)體藝館二樓舉行慶祝第xx個教師節(jié)表彰大會暨文藝演出活動。為使活動順利圓滿進(jìn)行,特制訂以下方案:

  一、會前準(zhǔn)備:

  1.會場清潔工作(中學(xué),9月2日前完成)

  2.擬定、簽發(fā)表彰文件;下發(fā)會議通知(學(xué)校、黨政辦、教育衛(wèi)生辦)

  3.會場布置:舞臺背景、音響、燈光、彩旗、宣傳橫幅(黨政辦、中學(xué),9月4日前完成)

  4.座位安排(中心學(xué)校、中學(xué)、各中小學(xué)幼兒園)

  (1)9月2日前各校上報參加會議教師名單;

  (2)9月4日做好座位安排電子稿下發(fā)至各校;

  (3)9月5日上午9:00,各校派員到會場張貼座位表。

  5.街道各類先進(jìn)教師圖片展板

  (1)9月1日前各校上交先進(jìn)教師照片(電子版)、文字介紹(電子稿,內(nèi)容要求見模版)至中心學(xué)校徐巍老師處;

  (2)9月2日審核并交付制作;9月5日展出。

  6.節(jié)目排練與彩排(各有關(guān)學(xué)校、中心學(xué)校)

  (1)彩排時間:9月4日下午1:30;

  (2)邀請指導(dǎo):

  7.制定安全保衛(wèi)方案、落實有關(guān)工作人員(中心學(xué)校、中學(xué),9月3日前完成)

  8.獎牌、節(jié)目單的設(shè)計與印制(中心學(xué)校,9月4日前完成)

  9.活動的整體協(xié)調(diào)(教育衛(wèi)生辦)

  二、會議議程:

  (一)少先隊獻(xiàn)詞;

  (二)街道主要領(lǐng)導(dǎo)主持:

  (1)街道主要領(lǐng)導(dǎo)宣讀表彰文件;

  (2)陸園代表全體老師講話;

  (3)街道主要領(lǐng)導(dǎo)講話;

  (4)教育局主要領(lǐng)導(dǎo)講話;

  (三)由大禹小學(xué)派員主持----文藝演出、頒獎(具體安排見附件)

  三、參加人員:

  1.街道黨工委、辦事處、人大工委領(lǐng)導(dǎo);街道中層正職科長;

  2.村、社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)(每個村、社區(qū)2人);

  3.邀請嘉賓:余杭中學(xué)、文昌中學(xué)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo);

  4.公辦學(xué)校全體在職教師、退休教師代表

  退休教師人數(shù)分配如下:太炎中學(xué)6人、太炎小學(xué)5人,大禹小學(xué)教師4人,舟枕小學(xué)4人,南湖幼兒園3人,苕溪幼兒園3人,成校1人(合計26人);

  5.民辦學(xué)校、幼兒園教師。

  四、幾點要求:

  1.認(rèn)真準(zhǔn)備:

  (1)按會前準(zhǔn)備的有關(guān)事項及時落實,確保活動有序按時完成;

  (2)各校認(rèn)真排練好文藝演出節(jié)目,抓緊落實服裝、道具。

  2.到會時間:

  (1)太炎中學(xué)有關(guān)工作人員須在1:30前到場,做好相應(yīng)準(zhǔn)備;

  (2)受表彰的街道先進(jìn)教師及考核優(yōu)秀級名優(yōu)教師代表須在1:40前到場,安排集中就座、彩排;

  (3)其他與會人員須在1:50前到場,按指定位置對號入座。(由各校校園長負(fù)責(zé)點名)

  3.座位安排:鑒于本次參加會議人員有近800人,故設(shè)置會場安排指示牌,要求各校教師根據(jù)劃定區(qū)域?qū)μ柧妥?/p>

  4.紀(jì)律要求:

  (1)參加會議教師一般都不得請假,要穿著整潔,尤其是領(lǐng)獎代表,若有要事須向?qū)W校請假,且務(wù)必于9月3日前報中心學(xué)校胡鳳英處;

  (2)會議期間,要求每位教師保持會場紀(jì)律和秩序,手機(jī)改為振動或關(guān)機(jī),“安靜、安心、專注”參加會議;

  (3)參加會議教師一律不要帶孩子入場,以免影響會場紀(jì)律和會議效果。如若安排確有困難,可將孩子帶至太炎中學(xué)北校區(qū)階梯教室觀看動畫片,屆時會安排人員進(jìn)行管理(具體由太炎中學(xué)做好安排)。

  5、參演學(xué)生:

  (1)各校要加強(qiáng)安全、紀(jì)律教育,確保路途安全;

  (2)會議、文藝匯演期間,均安排在一樓食堂休息、候場,請各校安排好人員進(jìn)行管理、維持秩序。

  慶祝教師節(jié)表彰方案范文15

  活動時間:20xx年9月10日

  活動地點:大操場

  參加人員:全體隊員,全體教師

  前期準(zhǔn)備:

  1、橫幅(慶祝第xx個教師節(jié)暨“感動實小”優(yōu)秀教師表彰會鮮花6束(總務(wù)處安排);

  2、通知優(yōu)秀教師代表

  3、中隊輔導(dǎo)員開會。(活動對教師要求:不收一支鮮花,不收一張賀卡。輔導(dǎo)員參加活動戴好紅領(lǐng)巾。)

  4、 9月8日晨會通知:穿校服,旗手到隊室拿旗。

  5、 隊員獻(xiàn)花代表6名訓(xùn)練,旗手訓(xùn)練。指揮、主持人、音樂負(fù)責(zé)。少先隊獻(xiàn)詞隊員。

  6、 聯(lián)系總務(wù)處,當(dāng)天早上旗臺后橫幅拉好。

  活動過程:

  整隊。

  1、 出旗。(出旗曲)

  2、 唱隊歌。(中國少年先鋒隊隊歌)

  3、 宣布活動主題。

  4、 少先隊員獻(xiàn)詞。(五(4)中隊)

  5、 校長宣布首屆“感動實小”優(yōu)秀教師名單并致辭;

  6、 隊員代表優(yōu)秀教師獻(xiàn)花。(音樂:我愛米蘭)

  7、 全體隊員獻(xiàn)歌,《祝你節(jié)日快樂!》并有拍手動作輔助!!

  8、優(yōu)秀教師代表致辭

  9、呼號

  10、退旗(退旗曲)

  11、宣布活動結(jié)束。

  慶祝教師節(jié)表彰方案范文16

  這一年9月10日是我國教師節(jié),做好這一年教師節(jié)慶祝、表彰和宣傳工作,對進(jìn)一步營造尊重知識、尊重人才、尊師重教的社會氛圍,激發(fā)廣大教師和教育工作者依法執(zhí)教,熱愛本職工作,教書育人,獻(xiàn)身教育事業(yè)的熱度,主動推進(jìn)教育強(qiáng)縣建設(shè),全面提升教育素質(zhì),具有十分重要的意義。為切實做好xxxx年教師節(jié)慶祝表彰活動,特制定本活動方案。

  一、教師節(jié)主題

  這一年教師節(jié)的主題是“祖國的未來與人民教師的使命”,教師節(jié)的主題教育活動要結(jié)合愛國主義和師德師風(fēng)教育進(jìn)行。要深入宣傳新中國成立xx周年、改革開放30年來我縣教育事業(yè)的偉大成就;要廣泛宣傳優(yōu)秀教師的先進(jìn)事跡,表彰獎勵優(yōu)秀教師,充分展示人民教師的豐功偉績和新時期人民教師的神采飛揚,掀起崇尚師德、弘揚師德的熱潮;要全面倡導(dǎo)尊師重教的優(yōu)良社會風(fēng)尚,努力為教師辦實事、辦好事,進(jìn)一步激勵廣大教師的光榮感、責(zé)任感和使命感,激發(fā)教師愛教樂教、教書育人的熱度,為辦好人民滿意的教育、建設(shè)省級教育強(qiáng)縣做出新的貢獻(xiàn),以實際行動迎接國慶xx周年。

  二、主要活動安排

  (一)開展教師節(jié)主題教育活動。

  各級各類學(xué)校要開展一次主題鮮明、廣泛深入的師德教育活動,師德教育活動要與愛國主義主題教育活動相結(jié)合,與學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動相結(jié)合。在師德教育活動中要通過廣泛開展教師職業(yè)理想、職業(yè)精神和職業(yè)道德大討論,使廣大教師全面了解和踐行新時期教師職業(yè)道德的基本要求;小學(xué)中學(xué)校要組織廣大教師深入學(xué)習(xí)《小學(xué)中學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,通過主題學(xué)習(xí)、研討會、座談會等活動,引導(dǎo)廣大教師以優(yōu)秀教師為榜樣,做到“學(xué)規(guī)范,強(qiáng)師德,樹形象”,全面提高師德素養(yǎng),立足崗位,奮發(fā)進(jìn)取,教書育人,為人師表,做人民滿意的教師。

  (二)開展教師節(jié)表彰獎勵活動。教師節(jié)期間,縣教育局將對xxxx—xxxx學(xué)年度縣“優(yōu)秀教師”和“師德標(biāo)兵”進(jìn)行表彰,隆重慶祝xxxx年教師節(jié)。各校要根據(jù)相關(guān)文件精神,開展相應(yīng)的表彰獎勵和慶祝活動。

  (三)開展先進(jìn)典范宣傳活動。教師節(jié)期間,縣教育局將組織“師德標(biāo)兵”巡回報告團(tuán)開展巡回報告活動,推出一批模范教師典范,并聯(lián)系新聞媒體宣傳報道他們忠誠于人民教育事業(yè)、不求回報的奉獻(xiàn)、教書育人的崇高精神和突出貢獻(xiàn),營造尊師重教的濃厚氛圍。

  (四)組織慰問教師活動。教師節(jié)期間,各校要對本校為教育事業(yè)做出突出貢獻(xiàn)的先進(jìn)人物、離退休老教師和特困教師開展慰問活動。

  (五)組織開展教室領(lǐng)導(dǎo)工作研討活動。最近,教育部印發(fā)了《小學(xué)中學(xué)教室領(lǐng)導(dǎo)工作規(guī)定》,各校要結(jié)合實際開展各種形式的教室領(lǐng)導(dǎo)研討活動,認(rèn)真學(xué)習(xí)《小學(xué)中學(xué)教室領(lǐng)導(dǎo)工作規(guī)定》,組織優(yōu)秀教室領(lǐng)導(dǎo)介紹經(jīng)驗,提高教室領(lǐng)導(dǎo)的育人能力,落實教室領(lǐng)導(dǎo)的相關(guān)待遇。

  三、工作要求

  (一)各級各類學(xué)校要高度重視教師節(jié)慶祝活動,本著“隆重、務(wù)實、簡樸”的原則,精心組織實施。活動突出時代性、社會性和廣泛性,保證教師節(jié)主題教育活動取得預(yù)期效果。

  (二)各級各類學(xué)校要努力建設(shè)一支高素質(zhì)專業(yè)化的教師隊伍。要在政治上、工作上和生活上關(guān)心教師,依法保障和大力提高教師工資,幫助教師解決實際困難,為教師辦實事、辦好事;要為教師終身學(xué)習(xí)、長遠(yuǎn)發(fā)展提供幫助和支持;要對農(nóng)村邊遠(yuǎn)貧困地區(qū)教師給予更多支持,把尊師重教的各項具體措施落到實處,使教師安心從教,樂于長期從教。

  (三)各級各類學(xué)校要主動聯(lián)系和配合新聞單位及有關(guān)部門不遺余力的宣傳教育戰(zhàn)線上的先進(jìn)典范,尤其是宣傳農(nóng)村小學(xué)中學(xué)優(yōu)秀教師的先進(jìn)事跡,通過教師節(jié)活動和經(jīng)常性的師德建設(shè)工作,進(jìn)一步推動全社會形成尊師重教的優(yōu)良氛圍。

  (四)全縣廣大教師和教育工作者要以主人翁精神,主動參加慶祝教師節(jié)主題教育活動,自覺踐行“四點希望”,進(jìn)一步弘揚高尚師德,提升專業(yè)水平,教書育人,為人師表,為教育的改革和發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。

  全縣各級各類學(xué)校慶祝教師節(jié)工作情況,請及時報告縣教育局。

  慶祝教師節(jié)表彰方案范文17

  一、 指導(dǎo)思想:

  小學(xué)近半個世紀(jì)的風(fēng)雨歷程鑄就了校園優(yōu)美、校風(fēng)優(yōu)良、教育優(yōu)質(zhì)、服務(wù)優(yōu)秀;教學(xué)扎實、管理落實、科研求實、發(fā)展真實的四有四實的優(yōu)質(zhì)教育形象。特別近年在學(xué)校銳意改革、跨越發(fā)展中,涌現(xiàn)出了一大批敬業(yè)愛生、勤奮求實、改革創(chuàng)新、銳意師德高尚、業(yè)務(wù)精湛的優(yōu)秀教師。為了弘揚泡小優(yōu)良傳統(tǒng),鼓勵先進(jìn),在教師中樹榜樣,樹正氣,讓教師找到追趕的目標(biāo),奮斗的方向,我們將評選表彰優(yōu)秀教師。

  二、 表彰時間

  每年教師節(jié)

  三、 表彰內(nèi)容:

  1、盛市、區(qū)學(xué)科帶頭人、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀青年教師、師德先進(jìn)個人。

  2、泡桐樹小學(xué)師德標(biāo)兵、優(yōu)秀班主任、教學(xué)能手。

  四、 學(xué)校優(yōu)秀評選辦法:

  1、以學(xué)科組為單位,采取自愿申報與民主評議相結(jié)合的辦法評選出優(yōu)秀班主任或師德標(biāo)兵、教學(xué)能手各一名。(語文組評選優(yōu)秀班主任,數(shù)學(xué)組和科任組評選師德標(biāo)兵)

  2、凡申報的教師介紹自己的工作業(yè)績,采用無記名投票的方式評眩

  3、評選結(jié)果上報學(xué)校進(jìn)行公示。

  4、每學(xué)年期末評選一次,與教師年度考核相結(jié)合,教師節(jié)進(jìn)行表彰。

  五、 評比細(xì)則:

  1、師德標(biāo)兵(優(yōu)秀班主任)

  (1) 為人師表。用教師職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范自己的言行,處處作學(xué)生的表率,深受家長信任、學(xué)生喜愛。

  (2) 管理一流。班級管理有序,班風(fēng)好,受到任課教師的好評,班級財產(chǎn)管理好,學(xué)年中被評為學(xué)校文明班級的次數(shù)在年級中名列前茅。學(xué)科教師主動、積極參與班級教育活動和班級管理。

  (3) 關(guān)愛孩子。公正、公平地對待每一個孩子,重視對孩子的安全教育,無安全事故發(fā)生。

  (4) 尊重家長。了解、滿足、超越、引領(lǐng)家長的需要,家長零投訴,滿意度達(dá)100%。

  (5) 廉潔從教。不進(jìn)行有償家教,不接受家長的宴請、禮物、禮金。

  2、教學(xué)能手

  (1) 嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)。以學(xué)習(xí)為生存方式,以研究為職業(yè)方式。功底扎實,具有開拓創(chuàng)新精神,形成了自己的教學(xué)風(fēng)格。積極爭取校級及以上的研究課、示范課、競賽課。

  (2) 團(tuán)隊協(xié)作。積極主動與學(xué)科教師共同進(jìn)行教學(xué)行動研究,毫無保留地將自己的經(jīng)驗與智慧與大家分享,推動學(xué)科組的教學(xué)研究向前發(fā)展。

  (3) 成績顯著。所教班級學(xué)風(fēng)濃,學(xué)生基本功扎實,思維活躍,富有創(chuàng)新意識。學(xué)生學(xué)業(yè)成績名列年級或?qū)W科前茅,教師個人論文在各級各類刊物發(fā)表或獲獎。

  六、 表彰形式:

  1、舉行優(yōu)秀教師表彰大會。

  2、利用學(xué)校宣傳陣地,貼出優(yōu)秀教師照片及先進(jìn)事跡。

  3、開展優(yōu)秀教師經(jīng)驗交流活動和教學(xué)能手技能展示活動。

  慶祝教師節(jié)表彰方案范文18

  為了進(jìn)一步加強(qiáng)教師隊伍建設(shè),引導(dǎo)廣大教師適應(yīng)新世紀(jì)教育改革和發(fā)展的需要,不斷提高思想業(yè)務(wù)水平,推進(jìn)素質(zhì)教育的順利實施,市教育局研究,決定在全市開展“xx名師”、“十佳師德標(biāo)兵”、“骨干教師”、“優(yōu)秀班主任”的評選表彰活動。為做好評選表彰工作,特制定如下評選活動方案:

  一、評選范圍

  “xx名師”、“十佳師德標(biāo)兵”、“骨干教師”的評選范圍為在教育教學(xué)一線工作的各級各類學(xué)校(幼兒園)教師;“優(yōu)秀班主任” 評選范圍為20XX-20XX學(xué)年度全市各學(xué)校在職班主任。

  二、評選條件

  “xx名師”、“十佳師德標(biāo)兵”、“骨干教師”、“優(yōu)秀班主任”具體評選條件見附件2-5。

  有下列情況之一者,不能推薦評選:

  1、工作時間未滿三年者;

  2、因違法、違紀(jì)受到過處罰、處分或相關(guān)處理者;

  3、體罰、侮辱學(xué)生,師德表現(xiàn)不良者,年度考核稱職以下者;

  4、組織參加以個人盈利為目的的辦班、競賽活動以及有償家教,參加編寫或推薦使用未經(jīng)教育行政部門同意的各種書刊資料者;

  5、利用工作時間從事個人經(jīng)營活動者;

  6、弄虛作假,虛報個人學(xué)術(shù)成果者;

  三、評選名額

  各有關(guān)單位的推薦評選名額見附件1。

  四、評選辦法

  提名推薦和審核工作由各中心學(xué)校(市直學(xué)校)負(fù)責(zé)。

  1、相關(guān)單位提名推薦。各單位組織由教師代表、教育管理人員組成的推薦考核小組,根據(jù)評選條件從轄區(qū)內(nèi)各學(xué)校教師中提名推薦并考核評議,投票決定推薦人選,填寫具體的考核意見,并在本單位范圍內(nèi)進(jìn)行不少于一周的`公示。公示無異議后,將申報材料上報市教育局。

  2、考核審批。市教育局將組織由教師代表、專家和教育行政部門人員組成的考核小組,對各單位推薦的評選對象進(jìn)行考查考核,考核時要認(rèn)真聽取其所在學(xué)校教職工和所教班級學(xué)生及學(xué)生家長的意見。在考查考核的基礎(chǔ)上,市教育局黨組最后根據(jù)考核結(jié)果審批確定擬表彰人選。

  五、評選要求

  1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織。各學(xué)校應(yīng)將評選過程作為加強(qiáng)師德建設(shè)活動的重要環(huán)節(jié),開展各種形式的學(xué)習(xí)宣傳活動,充分發(fā)揮模范人物的引領(lǐng)作用,積極營造學(xué)先進(jìn)、做模范的濃厚氛圍。要嚴(yán)格按照評選條件、評選方法、評選程序及分配名額,認(rèn)真、慎重地做好評選工作。

  2、充分發(fā)揚民主,嚴(yán)格評選條件和工作程序,確保評選質(zhì)量。要堅持走群眾路線,遵循“民主推薦、公開評選”的原則,廣泛聽取群眾意見,真正把具有代表性的師德模范、先進(jìn)代表選拔出來。推薦、評選過程要不斷創(chuàng)新,擴(kuò)大評選活動的社會影響力,營造全社會尊師重教的良好氛圍。

  3、堅持原則,客觀公正。評選要采取自下而上、層層推薦、逐級考察、逐級公示的辦法進(jìn)行。要把評選過程作為學(xué)習(xí)先進(jìn)、弘揚正氣的過程,通過評選活動促進(jìn)師德師風(fēng)建設(shè)。

  4、上報人選不得突破分配名額,同等條件下條件艱苦的農(nóng)村學(xué)校教師優(yōu)先。

  慶祝教師節(jié)表彰方案范文19

  9月10日是我國第xx個教師節(jié),為了充分展示我校教師良好的精神風(fēng)貌,進(jìn)一步推進(jìn)師德建設(shè)。為了營造尊師重教的氛圍,弘揚尊師重教的良好風(fēng)尚,學(xué)校將組織開展主題為“立教師形象,展師德風(fēng)采”的教師慶祝暨表彰活動。以激勵廣大教師和教育工作者熱愛教育事業(yè),積極進(jìn)取,開拓創(chuàng)新,推動學(xué)校各項事業(yè)的全面發(fā)展。

  一、活動時間:

  20XX年9月10日

  二、活動內(nèi)容:

  (一)、表彰優(yōu)秀活動

  1、活動時間:9月10日下午例會

  2、活動地點:本部五樓電教室

  3、參與人員:全體教師

  4、活動程序:

  (1)宣布本期主講老師及星級教師名單,并頒發(fā)獎狀。

  (2)表彰區(qū)師德標(biāo)兵,并頒發(fā)獎狀。

  (二)、團(tuán)隊風(fēng)采展示活動

  本期由于學(xué)校部分年級、學(xué)科組老師有很大變動,為了盡快凝聚學(xué)校教師團(tuán)隊,充分展示各團(tuán)隊風(fēng)采,特由工會組織開展亮團(tuán)隊風(fēng)采活動:

  1、展示時間:9月10日下午4:30——5:40

  2、展示地點:電教室

  3、展示內(nèi)容:

  (1) 一張團(tuán)隊合影

  (2) 一句團(tuán)隊口號

  (3) 一個團(tuán)隊精神展示的小節(jié)目(3——5分鐘)

  4、分組情況:本部按二、三、四、五、六年級組、英語組、美寫組、音樂組、體育組、科信組(科學(xué)組、信息組合并)、教服組、行政組分別展示。

  5、展示要求:

  (1)“三個一”要能充分展示教師良好形象,體現(xiàn)積極向上的團(tuán)隊精神。

  (2)各組表演形式自定,表演服裝相對統(tǒng)一。

  6、獎勵設(shè)置:

  (1) 參與獎

  (2) 設(shè)置最佳創(chuàng)意獎、最佳人氣獎、最佳表現(xiàn)獎、最佳團(tuán)隊風(fēng)采獎。

  (三)、集體聚餐活動

  1、活動時間:9月10日下午6:00

  2、活動地點:自助餐廳 待定

  3、參與人員:小學(xué)全體教職員工及退休教師(考慮到安全問題,退休教師的聚餐活動定于9月10日中午12:00舉行,地點不變。)

  三、活動準(zhǔn)備:

  1、營造尊師重教氛圍:在校園懸掛慶祝教師節(jié)的橫幅、標(biāo)語,營造教師節(jié)氛圍;利用升旗儀式,對學(xué)生進(jìn)行尊敬師長的宣傳;發(fā)送短信,對家長進(jìn)行尊師重教的宣傳。

  2、開好工會組長會議:9月3日下午召開全體工會委員、工會組長會議,布置相關(guān)工作。

  3、本次表彰優(yōu)秀活動由黨支部負(fù)責(zé),團(tuán)隊風(fēng)采展示的相關(guān)準(zhǔn)備由各工會組長負(fù)責(zé),團(tuán)隊風(fēng)采展示現(xiàn)場和集體聚餐活動由工會負(fù)責(zé)組織,學(xué)校其他各部門協(xié)作。

  4、工會負(fù)責(zé)準(zhǔn)備好各獎項的獎狀、獎品。

  慶祝教師節(jié)表彰方案范文20

  一、活動時間

  2021年9月X日18:30

  二、活動地點:

  三樓會議廳

  三、會議議程:

  1、領(lǐng)導(dǎo)致辭。(劉校長)

  2、慶祝教師節(jié)優(yōu)秀節(jié)目展演。

  3、頒獎。(注:節(jié)目和頒獎穿插進(jìn)行)

  四、相關(guān)事宜:

  1、橫幅(孫方友):

  南門:熱烈慶祝第37個教師節(jié)。

  圓盤:祝全體教師教師節(jié)快樂!

  三樓會議廳:沭陽縣第二實驗小學(xué)慶祝第37個教師節(jié)表彰大會。

  2、教師座位、紀(jì)律安排。

  3、獎品購買:湯井業(yè)、張石成。100元/人,共計100人

  4、文娛節(jié)目8個:王紅梅、李慶明

  5、獲獎教師隊形隊列、上下場安排、彩排:宋營弟

  6、獎品準(zhǔn)備及發(fā)放:曹紅梅+湯井業(yè)+六名女教師(服裝統(tǒng)一)

  7、電視臺、《宿遷日報》宣傳報道:項強(qiáng)、耿小娟

  慶祝教師節(jié)表彰方案范文21

  為熱烈慶祝第xx個教師節(jié),進(jìn)一步弘揚和踐行社會主義核心價值觀,引導(dǎo)廣大教師爭做黨和人民滿意的“四有”教師,營造尊師重教的社會氛圍,促進(jìn)全縣教育事業(yè)更好更快發(fā)展,經(jīng)研究,決定開展慶祝第37個教師節(jié)系列活動。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:

  一、指導(dǎo)思想

  圍繞教師節(jié)主題廣泛開展活動,宣傳先進(jìn)教師事跡,擴(kuò)大師德教育成果,倡導(dǎo)務(wù)實奉獻(xiàn)精神,彰顯教育戰(zhàn)線的精神風(fēng)貌和良好的社會形象,進(jìn)一步營造尊師重教的良好社會氛圍。

  二、活動主題

  弘揚高尚師德,潛心立德樹人

  三、主要活動

  (一)開展“十佳校長”等六類“十佳”教育人物評選表彰活動。

  深入貫徹落實縣委、縣政府《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)的通知》,堅持“學(xué)有良教”,進(jìn)一步弘揚高尚師德,樹立先進(jìn)典型,繼續(xù)開展“十佳校長”等六類“十佳”教育人物評選表彰工作。

  (二)開展教師節(jié)慰問活動。

  一是開展縣委、縣政府相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)走訪慰問各類名優(yōu)教師代表活動;二是縣教育局組織開展名優(yōu)教師、鄉(xiāng)村教師等各類教師代表座談慰問活動;三是各學(xué)校(園)組織開展教師慰問活動,重點慰問家庭貧困的一線教師及部分離退休教師。

  (三)開展主題宣傳活動。

  教師節(jié)期間,通過新聞媒體、網(wǎng)絡(luò)等方式,大力宣傳金堂教育先進(jìn)人物事跡。

  四、工作要求

  (一)提高認(rèn)識,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。

  各相關(guān)科室(單位)、學(xué)校(園)要高度重視教師節(jié)慶祝系列活動,結(jié)合本方案,認(rèn)真抓好落實,確保活動取得成效。

  (二)積極溝通,贏得支持。

  各學(xué)校(園)要主動將教師節(jié)活動安排,提前向所在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委、政府匯報,加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),爭取有關(guān)方面大力支持。

  (三)科學(xué)謀劃,精心組織。

  各相關(guān)科室(單位)要科學(xué)謀劃,協(xié)調(diào)配合,精心組織,確保各項活動如期完成。各學(xué)校(園)要突出活動主題,激發(fā)廣大教師積極參與慶祝活動的熱情,確保廣大教師過一個喜慶、祥和的節(jié)日。

  慶祝教師節(jié)表彰方案范文22

  為進(jìn)一步在全鄉(xiāng)營造尊重知識,尊重人才,尊重教師的輿論氛圍,積極引導(dǎo)教職工在育英事業(yè)的舞臺上真誠奉獻(xiàn),建功立業(yè),經(jīng)研究,決定開展慶祝第37個教師節(jié)表彰大會。

  一、慶祝第37個教師節(jié)暨教育先進(jìn)表彰大會

  1、時間:9月8日上午10:00時。

  2、地點:xx鄉(xiāng)政府五樓會議室。

  3、主持:xx副書記

  4、主要議程:

  ①xx校長總結(jié)上學(xué)年教育工作和布置新學(xué)年工作任務(wù)

  ②xx副書記宣讀表彰先進(jìn)決定;

  ③頒獎儀式

  ④企業(yè)代表講話;

  ⑤xx鄉(xiāng)長講話。

  5、11:00領(lǐng)導(dǎo)、企業(yè)代表到學(xué)校指導(dǎo)工作。

  6、12:00全體參會人員到“xx”共進(jìn)午餐

  7、參加人員:鄉(xiāng)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)、企業(yè)代表、全體教職工

  二、會務(wù)工作

  1、后勤由辦公室負(fù)責(zé)。(鮮花、水果、礦泉水、午餐預(yù)訂)

  2、音響由負(fù)責(zé)。

  3、標(biāo)語、宣傳、照相由辦公室負(fù)責(zé)。

  三、會標(biāo)、橫幅

  1、會標(biāo):xx鄉(xiāng)慶祝第37個教師節(jié)暨教育先進(jìn)表彰大會

  2、橫幅:熱烈慶祝第37個教師節(jié)!(鄉(xiāng)政府大門口頂上)

  (鄉(xiāng)政府門口兩側(cè))

  祝全鄉(xiāng)教職員工節(jié)日快樂、身體健康、全家幸福。

  尊師重教,堅持教育優(yōu)先發(fā)展,辦好人民滿意教育。

  會標(biāo)、橫幅由印制、懸掛。

  慶祝教師節(jié)表彰方案范文23

  在第37個教師節(jié)臨之際,為弘揚先進(jìn)、樹立典型,集中展現(xiàn)新時代學(xué)院廣大教師教書育人、敬業(yè)奉獻(xiàn)的新形象新風(fēng)貌,進(jìn)一步營造尊師重教的濃厚氛圍,弘揚尊師重教的良好風(fēng)尚,激勵廣大教師不忘初心、牢記使命,深入落實立德樹人根本任務(wù),推動學(xué)院教育事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,經(jīng)研究決定9月10日舉行xx環(huán)境工程學(xué)院2021年教師節(jié)慶祝表彰大會。

  一、時間:

  2021年9月10日10:00

  二、地點:

  大學(xué)生活動中心

  三、主題

  弘揚高尚師德,潛心立德樹人為開創(chuàng)本科教育新局面再建新功。

  四、主持人:

  學(xué)院黨委副書記張景超同志

  五、參加人員

  全體教職工、學(xué)生代表

  六、主要內(nèi)容、議程:

  (一)宣讀表彰決定

  1、黃香同志宣讀近年榮獲省級優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者名單

  2、馬永生同志宣讀《xx環(huán)境工程學(xué)院關(guān)于2021年青年教師教學(xué)技能競賽表彰的決定》、劉靜洪同志宣讀《xx環(huán)境工程學(xué)院關(guān)于表彰20xx—20xx學(xué)年“教學(xué)質(zhì)量評估”優(yōu)秀教師的決定》。

  4、官金華同志宣讀學(xué)院從事教育工作xx年教職工名單。

  (二)頒獎

  1、耿世剛同志為2021年青年教師教學(xué)技能競賽獲獎教師頒發(fā)證書。

  2、學(xué)院院長張建民同志為學(xué)院從事教育工作2021年教職工頒發(fā)證書。

  (三)新進(jìn)教師入職宣誓——領(lǐng)誓xx省教學(xué)名師宋鴻筠教授

  (四)教師代表宋海鷗老師發(fā)言(環(huán)境科學(xué)系)

  (五)學(xué)生代表王忠寬同學(xué)發(fā)言(環(huán)境工程系)

  (六)學(xué)院黨委書記朱立杰同志講話

  七、會議組織及要求:

  (一)本次教師節(jié)慶祝表彰大會由學(xué)院黨政辦公室牽頭,學(xué)院工會、組織宣傳部、人事處、教務(wù)處、學(xué)生處、團(tuán)委等相關(guān)部門做好會議籌備各項工作。

  (二)請與會教職工著正裝,佩戴校徽,10:00前入場。

  慶祝教師節(jié)表彰方案范文24

  一、指導(dǎo)思想

  以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,進(jìn)一步貫徹落實《關(guān)于貫徹落實《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》的實施意見》和省委、省政府教育工作部署,認(rèn)真實施科教興市和人才強(qiáng)市戰(zhàn)略,大力倡導(dǎo)尊重教育、尊重知識、尊重人才的社會風(fēng)尚,創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。

  二、組織領(lǐng)導(dǎo)

  為加強(qiáng)對表彰工作的組織領(lǐng)導(dǎo),成立領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)評選表彰活動的具體實施工作。

  領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在市教育局,辦公室主任由許若平同志兼任,負(fù)責(zé)具體工作。

  三、評選條件及范圍

  (一)評選條件

  1、堅持鄧小平理論和“三個代表”重要思想,貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真執(zhí)行黨的`路線方針政策,忠誠黨的教育事業(yè),講政治,講大局,有開拓創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)實干精神。

  2、遵紀(jì)守法,有師德修養(yǎng),遵守職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),為人師表,工作在教育教學(xué)第一線,年度考核稱職以上。

  3、班子團(tuán)結(jié),創(chuàng)新務(wù)實,有向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

  4、重視教育,尊重老師,尊重人才,關(guān)心和支持教育事業(yè),有突出貢獻(xiàn)。

  (二)評選范圍

  1、“十佳校長”評選范圍:我市各學(xué)校(含幼兒園、民辦學(xué)校)現(xiàn)任校長(園長)。

  2、“十佳班主任”評選范圍:我市各學(xué)校年度內(nèi)在任的班主任。

  3、“優(yōu)秀教師”評選范圍:各學(xué)校的在崗教師。

  4、“先進(jìn)教育工作者”評選范圍:從事教育、教學(xué)或教研等工作的管理和服務(wù)人員(包括教育局各科室的工作人員)。

  5、“教育系統(tǒng)先進(jìn)集體”評選范圍:我市教育系統(tǒng)各學(xué)校、各單位(含幼兒園、民辦學(xué)校、教育局各科室)。

  6、“尊師重教先進(jìn)個人”評選范圍:我市各鎮(zhèn)、市直機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、社會團(tuán)體干部職工及社會各界有關(guān)人士。

  7、“尊師重教先進(jìn)單位”評選范圍:為xxx教育發(fā)展作出突出貢獻(xiàn)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、市直機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、社會團(tuán)體。

  四、評選獎項和名額

  1、xxx市“十佳校長”10名。

  2、xxx市“十佳班主任”10名。

  3、xxx市“優(yōu)秀教師”50名。

  4、xxx市“先進(jìn)教育工作者”10名。

  5、xxx市“教育系統(tǒng)先進(jìn)集體”10個。

  (以上獎項,各單位每個獎項推薦一個名額參加評選)

  6、xxx市“尊師重教先進(jìn)個人”5名。

  7、xxx市“尊師重教先進(jìn)單位”5名。

  (第6、7獎項只限于鄉(xiāng)鎮(zhèn)、市直機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、社會團(tuán)體及社會人士,且每個單位每項推薦一個名額參加評選)

  五、表彰方式

  在教師節(jié)期間,市委、市政府召開全市慶祝教師節(jié)表彰大會,對獲得表彰的先進(jìn)個人和集體頒發(fā)榮譽(yù)證書,并獎勵一定的獎金。

  六、申報材料

  (一)為了確保評選活動順利進(jìn)行,各學(xué)校、單位要認(rèn)真做好推薦、評選和公示工作,公示范圍為本單位。

  (二)務(wù)必于xx年8月24日前將先進(jìn)個人申報表及先進(jìn)集體材料報送市教育局人事科,聯(lián)系電話:xxx,電子郵箱:xxx。所有上報材料一式3份,事跡材料要求準(zhǔn)確、翔實,具有代表性、典型性和時代感,字?jǐn)?shù)在1500字左右。要求書面材料和電子文稿同時上報。

  慶祝教師節(jié)表彰方案范文25

  今年9月10日是全國教師節(jié),為使廣大教職工過一個有意義的節(jié)日,弘揚尊師重教的良好風(fēng)尚,展現(xiàn)廣大教師愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的精神面貌,營造全社會關(guān)心教育、支持教育的良好氛圍。我鎮(zhèn)決定于2021年教師節(jié)前后舉行系列慶祝活動。

  一、活動主題

  今年教師節(jié)慶祝活動突出“忠誠黨的教育事業(yè),爭當(dāng)教書育人模范”活動主題,各單位要廣泛開展教師節(jié)主題活動,進(jìn)一步學(xué)習(xí)宣傳英模教師的先進(jìn)事跡,展示新時期人民教師的精神風(fēng)貌,掀起崇尚師德、弘揚師德的學(xué)習(xí)熱潮,展示廣大教師在教育教學(xué)崗位上的育人風(fēng)采,進(jìn)一步贏得社會各界對教育的理解和支持,號召全鎮(zhèn)教育工作者進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感和使命感,提高自身素質(zhì),敬業(yè)愛崗、教書育人、為人師表,以出色的工作塑造教師的美好社會形象,以優(yōu)異的成績迎接黨的十八大勝利召開。

  二、活動內(nèi)容

  (一)開展以“學(xué)習(xí)英模教師,弘揚偉大師魂”為主題的教育宣傳學(xué)習(xí)活動。各校(園)要深入開展向全國優(yōu)秀教師張麗莉、陸榮飛同志學(xué)習(xí)活動,并與宣傳學(xué)習(xí)本校優(yōu)秀教師先進(jìn)事跡結(jié)合起來,與加強(qiáng)師德建設(shè)結(jié)合起來。當(dāng)前,各校(園)尤其要積極發(fā)現(xiàn)“師德高尚、業(yè)務(wù)精湛,拒絕有償家教,致力于課堂教學(xué)”的教師楷模;勇于樹立“自主學(xué)習(xí)、全面發(fā)展,抵制有償家教,回歸課堂”的學(xué)生典范,引導(dǎo)廣大師生及家長樹立正確的`人生觀、學(xué)習(xí)觀和成才觀。

  (二)加大力度,廣泛宣傳教育成果。各校(園)要充分利用標(biāo)語、校園廣播、黑板報、展板、宣傳材料廣泛宣傳學(xué)校優(yōu)秀教師和先進(jìn)教育工作者的先進(jìn)事跡、師德師風(fēng)典型、教育教學(xué)質(zhì)量,營造濃厚的活動氛圍,全面展示學(xué)校改革與發(fā)展中的突出成績,充分展示學(xué)校的新形象、新亮點。

  (三)繼續(xù)開展“送溫暖”活動,為教師辦實事、辦好事。教師節(jié)期間鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)、村(居)主干將深入學(xué)校走訪慰問,傾聽教師對做好教育工作的意見和建議,主動了解學(xué)校的困難、教師的工作生活情況,切實解決教師的工作生活困難,充分體現(xiàn)黨和政府的關(guān)心,進(jìn)一步增強(qiáng)廣大教職工樂業(yè)奉獻(xiàn)的意識。

  (四)開展形式多樣的慶祝活動。擬召開全鎮(zhèn)教師節(jié)慶祝表彰大會,對優(yōu)秀教師、先進(jìn)教育工作者進(jìn)行表彰;舉行老教師祝壽活動;舉行師德師風(fēng)演講比賽、硬筆(粉筆、鋼筆)書法比賽并薦送市賽;擬在安海中學(xué)舉行教職工羽毛球賽;擬舉行教職工全健排舞比賽。各學(xué)校(園)也要圍繞本單位實際,開展其他各種形式的慶祝活動。

  (五)9月10日晚各單位要組織觀看中央電視臺舉辦2021年度全國教書育人楷模頒獎特別節(jié)目現(xiàn)場直播。

  (六)各學(xué)校舉行新教師拜師會,結(jié)合師徒結(jié)對工作進(jìn)行開展。

  三、活動要求:

  (一)各單位要高度重視,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心策劃、精心組織,做好2021年教師節(jié)主題活動的各項工作。要圍繞主題,總體部署,統(tǒng)籌安排,使慶祝、表彰與學(xué)習(xí)教育相結(jié)合,多種宣傳教育形式相結(jié)合,學(xué)校與社會相結(jié)合,廣泛參與、多方互動、層層展開,確保慶祝活動隆重、熱烈、簡樸,有時代感、廣泛性和社會參與性,保證教師節(jié)主題活動取得預(yù)期效果。

  (二)全鎮(zhèn)廣大教師和教育工作者要以主人翁精神,積極、主動、滿腔熱情地參加慶祝教師節(jié)主題活動。要進(jìn)一步學(xué)習(xí)優(yōu)秀教師先進(jìn)事跡,增強(qiáng)光榮感和使命感,確立先進(jìn)教育理念,展示教師風(fēng)貌,弘揚師德精神,大興學(xué)習(xí)之風(fēng),愛崗敬業(yè),教書育人,為人師表,以實際行動慶祝自己的節(jié)日,為年底創(chuàng)建教育強(qiáng)市營造濃厚的氛圍。

  (三)各單位應(yīng)及時將活動中涌現(xiàn)的尊師重教的典型及活動開展情況,以宣傳黨和政府對教育的關(guān)懷、教育取得的工作成果以及教師愛崗敬業(yè)的風(fēng)采為主旋律,突出宣傳安海教育的亮點和重點,加強(qiáng)與新聞媒體的聯(lián)系與合作,積極主動地做好教師節(jié)期間的宣傳工作,及時報送鎮(zhèn)教委辦或發(fā)送安海鎮(zhèn)教育信息網(wǎng)“投稿系統(tǒng)”等宣傳欄目。

  為切實把慶祝教師節(jié)活動組織好、落實好,安海鎮(zhèn)政府將成立慶祝教師節(jié)活動領(lǐng)導(dǎo)小組,協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)各項活動的開展。各校(園)要把慶祝教師節(jié)活動當(dāng)作一項重要的政治任務(wù),站在科教興鎮(zhèn)的高度,密切配合慶祝活動領(lǐng)導(dǎo)小組,將每一項活動開展好、落實好。

【慶祝教師節(jié)表彰方案范文】相關(guān)文章:

教師節(jié)慶祝表彰活動方案范文09-03

教師節(jié)慶祝表彰活動方案01-13

教師節(jié)慶祝表彰大會的活動方案范文09-17

慶祝教師節(jié)表彰會上的致辭范文12-07

教師節(jié)慶祝方案范文09-01

教師節(jié)表彰活動方案范文12-20

教師節(jié)慶祝表彰會致辭11-22

慶祝2017年教師節(jié)表彰決定11-29

慶祝教師節(jié)活動方案的范文01-14

教師節(jié)慶祝活動方案范文01-13

另类异族videosex太狠了| 欧美精品videos另类日本| 婷婷综合少妇啪啪喷水动态小说| 国语啪啪| 亚洲精品国产一区二区的区别| a毛片大片| 香港三级日本三级韩国三级| 又爽又黄又高潮的免费视频| 精品国产一区二区三区噜噜噜| 日韩欧美国产精品| 亚洲顶级裸体av片| 天天色亚洲| 久久婷五月| 911福利视频| 成人一级毛片| 黄网在线免费看| 中日韩av在线| 国产三级三级三级精品8ⅰ区| 91精品国产91久久久久游泳池| 日本人丰满少妇xxxxx| 毛片入口| 人善交精品播放| 蜜桃色视频| 网站一区二区| 亚洲精品成人悠悠色影视| 午夜片无码区私人影院| 亚洲 中文字幕 日韩 无码| 成 人 网 站 在 线 免费 观 看| 色婷婷综合和线在线| 国产精品黄页免费高清在线观看| 成人无码视频免费播放| 日b视频免费| 狠狠躁天天躁夜夜添人人| 欧美高清一级| 午夜福利精品亚洲不卡| 人与嘼交av免费| 66m66成人摸人视频| 69热在线观看| 久久一区av| 91干干干| 爱情岛成人18| 欧美日韩亚洲二区| 日韩欧美一二三区| 中文在线中文a| 日韩成人无码一区二区三区| 激情综合色| 婷婷久久国产对白刺激五月99| 国色天香亚欧乱码| 日批视屏| 日韩精品综合| 国产成人久久精品一区二区三区| 欧美一级淫片bbb一84| 天干夜啦天干天干国产免费| 最新成年女人毛片免费基地| xxxⅹ少妇少妇xxxx| 国语对白刺激精品视频| 日韩成人av在线播放| 亚洲淫欲| 亚洲尤物在线| www伊人| 波多野结衣一区二区三区| 久久综合色之久久综合| 日韩av在线免费| 91亚洲国产成人久久精品网站| 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇多毛图片 | 国产八十老太另类视频| 97婷婷大伊香蕉精品视频| 在线观看亚洲专区| 亚洲va在线观看| 91国内精品自线在拍白富美| 无码东京热一区二区三区| 女兵的真人大毛片| 久久成人国产精品| 久久无码成人影片| 婷婷色国产精品视频一区| 婷婷综合缴情亚洲| 情一色一乱一欲一区二区| 免费无码黄十八禁网站在线观看| 亚洲中文字幕久爱亚洲伊人| 精品欧洲av无码一区二区14| 久久久www成人免费精品张筱雨| 熟女俱乐部五十路二区av| 中文在线中文a| 国产第一页在线| 亚洲精品国产福利一二区| 国偷自产一区二区免费视频| 秋霞av在线露丝片av无码| 少妇视频网| 欧美一区二区三区久久精品| 少妇搡bbbb搡bbb搡澳门| 五月天久久久久| 国产草莓视频无码a在线观看| 久久婷婷网站| 黄色a级片在线观看| 中文无码热在线视频| 妩媚尤物娇喘无力呻吟在线视频| 区久久aaa片69亚洲| 国产冒白浆| 国产成人精品三级麻豆| 久久av片| 麻豆国产成人av高清在线观看| 亚洲人成网站在线播放大全| 国产精品自拍第一页| 自拍偷拍福利视频| 99视屏| 亚洲国产精品久久久久久女王| 国产欧美久久一区二区| 欧洲性生活片| 欧美牲交a欧美牲交vdo18| 亚州中文字幕蜜桃视频| 波多野结衣一区二区免费视频| www.久久| 荫蒂被男人添的好舒服爽免费视频| 鲁丝一区二区三区免费| 亚洲天堂av影院| 99久久精品这里只有精品| 欧美裸体xxxx极品| 亚洲福利天堂| 亚洲日本香蕉视频| 成人免费无遮挡在线播放| 97超碰自拍| 女生高潮视频在线观看| 香蕉97超级碰碰碰视频| 久久国产劲爆∧v内射| 免费看男女做好爽好硬视频| 久久曹| 国产又滑又嫩又白| 成年大片免费视频播放二级| 久久亚洲激情| 精品熟女碰碰人人a久久| 免费人成视频x8x8入口| 超碰狠狠干| 国产偷国产偷亚洲精品孕妇| wwwa级片| 水中色av综合| 玩弄少妇秘书人妻系列| 国产啪精品视频网站免| 国产精品天堂avav在线| 国产igao为爱做激情在线 | 欧美黄色短视频| zjzjzjzjzj亚洲女人| 久久久男女| 国产精品成人永久在线四虎| 日本视频一区二区| 亚洲热线99精品视频| 麻豆成人久久精品二区三区小说| 国产成人网| 五月天堂av91久久久| 九九视频免费| 国产www| 天堂在线资源中文在线8| 欧美三日本三级少妇三级99观看视频| 日韩黄色网| 毛片a级片| 麻豆久久久9性大片| 精品厕所偷拍各类美女tp嘘嘘| 欧美videossex另类| 风韵犹存少妇69xx视频| 久久亚洲精品中文字幕| 欧美顶级毛片在线播放| 黄色小视频免费| 久久精品国产99久久香蕉| 国产亚洲精品成人| 成人午夜网站| 又爽又黄禁片1000视频vr| 丰满少妇女人a毛片视频| 国产欧美久久一区二区| 国产禁女女网站免费看| 交视频在线播放| 国产嫩草影院久久久久| 国产欧美一区二区三区在线看| 中文字幕人妻无码视频| 蜜桃视频在线观看污| 日本精品免费视频| 精品卡一卡二卡3卡高清乱码| 尤物av无码色av无码| 久久精品无码一区二区三区不卡 | 无码国产精品一区二区免费模式| 成人av地址| 影音先锋成人资源网| 日本 片 成人 在线| 4438x五月天| 无码中文av波多野结衣一区| 又色又爽又黄的视频网站| 蜜臀久久99静品久久久久久| 国语国产精精品国产国语清晰对话| 日韩第八页| 婷婷五月婷婷五月| 天干天干天啪啪夜爽爽av软件| 丝袜足控一区二区三区| 欧美精品不卡| 少妇饥渴偷公乱第75章| 久久婷婷色综合| 亚洲一区二区无码影院| 九九久久免费视频| 人妻少妇精品视频二区| 天堂av无码大芭蕉伊人av孕妇| 免费av看| 在线播放真实国产乱子伦| 日本xxxx自慰xxxx| 亚洲乱码国产乱码精品精的特点| a在线视频v视频| 亚洲图片欧美色图| 极品av在线| 黑人玩弄漂亮少妇高潮大叫| 亚洲乱码伦小说区| 无尺码精品产品国产| 国产精品女上位好爽在线观看| 久久高清内射无套| 亚洲s久久久久一区二区| 中日韩在线视频| 一本au道大尺码高清专区| 激情五月中文字幕| 久久看av| 男人天堂视频在线观看 | 久久精品国产只有精品2020| 69中国xxxxxxxxx69| 忘忧草社区www资源在线| 免费看一区无码无a片www| 看毛片网| 欧洲高清转码区一二区| 国产午夜av| 免费精品无码av片在线观看| 欧亚乱熟女一区二区三区在线| 亚洲综合欧美色五月俺也去| 亚洲 自拍 色综合图 12p| 欧美激情视频网站| 友田真希一区二区| 日韩精品视频一区二区三区| 国产在不卡免费一区二区三| 欧美理论在线| 国产精品12页| a级片视频网站| 国产精品久久久久蜜臀| a黄色毛片| 国产精品18久久久久久麻辣| 国产免费999| 国产精品高潮呻吟av久久黄| 97se亚洲| 国产又爽又黄又舒服又刺激视频| 瑜伽裤国产一区二区三区| 牛和人交xxxx欧美| 人妻少妇精品视频无码综合| 国产裸体美女视频全黄扒开| 三级精品在线观看| 白丝一区| 啪视频免费| 成人免费毛片内射美女-百度| 在线成人免费| 91麻豆产精品久久久久久| 欧美大片在线免费观看| va欧美| 少妇洁白178在线播放| 国产欧美在线视频| 顶弄h校园1v1| 久久精热| 国产欧精精久久久久久久| 刺激一区仑乱| 亚洲成年轻人电影网站www| 国内自拍2020| 草逼国产| 又粗又硬又黄又爽的视频永久| 日韩中文亚洲欧美视频二| 天堂网在线中文| 五月天福利视频| 精品国产一区三区| 粉色午夜视频| 亚洲熟妇无码av| 无码人妻aⅴ一区二区三区玉蒲团| 天天做天天大爽天天爱| 欧美一级不卡| 在线国产欧美| 美女又爽又黄| 淫综合网| 91成人欧美| 色哟哟官网| 特大黑人巨交性xxxx| 日韩综合第一页| 爱情岛论坛亚洲自拍| 久久日本片精品aaaaa国产| 中文字幕一二区| 亚洲福利精品| 久久久久久久久嫩草精品乱码| 日产麻无矿码直接进入| 亚洲一区日韩| 国产无套精品一区二区| 超碰97自拍| 成人激情综合网| 亚洲精品视频久久久| 成人午夜福利视频| 欧美福利专区| 国产精品国产三级国av麻豆| 国产精品123| 狠狠色综合一区二区| 3d动漫精品一区二区三区| 爆操无毛白虎| 国产女人18毛片水真多| 久久这里只有精品99| 亚洲熟妇久久国产精品| 真实国产熟睡乱子伦视频| 日本一区二区三区日本免费| 999精品视频在这里| 一起草视频在线播放| www色在线观看| 国产性猛交╳xxx乱大交| 懂色av噜噜一区二区三区av88| 女人扒开屁股桶爽30分钟| 天天爽夜夜爽夜夜爽| 亚洲欧美在线人成最新| 久本草在线中文字幕亚洲| 国产偷国产偷亚洲高清人| 亚洲综合激情另类专区| 色噜噜色综合| 日本十八禁黄无遮禁视频免费| 国产成年妇视频| 亚洲乱码中文字幕综合234| 欧美大屁股xxxx高跟欧美黑人| 青青草91久久久久久久久| 国产综合色产在线精品| 欧美一级淫片| 日韩三级中文字幕| 欧美香蕉爽爽人人爽| 91在线视频免费观看| 中文字幕人妻高清乱码| 337p日本大胆欧洲亚洲色噜噜| 99精品在线观看视频| 亚洲综合伊人久久大杳蕉| 高中国产开嫩苞实拍视频在线观看| 亚洲精品久久7777777国产| 91国产丝袜播放在线| 亚洲优女在线| 国产白丝精品91爽爽久久| 黑人巨大精品欧美一区二区小视频| 日本爱爱免费视频| 宅女午夜福利免费视频| 亚洲精品久久一区二区无卡| 麻豆传媒一区二区三区| 国产自偷在线拍精品热乐播av| 日韩一级免费片| 日本三级全黄| 国产激情毛片| 日日夜夜爱| 伊人无码精品久久一区二区| 综合三区后入内射国产馆| 一区二区三区综合| 亚洲精品一区久久久久一品av| 国产人妻精品一区二区三首| 国内外成人免费视频| 国产女人在线观看| 无遮无挡爽爽免费视频| 欧美黄色网络| 久久精品79国产精品| 午夜免费福利影院| 无码h肉动漫在线观看免费| xxx一区| 激情的网站| a天堂在线观看| 午夜一级免费| av生活片| 女人扒开屁股桶爽30分钟| 午夜亚洲理论片在线观看| 久久免费偷拍视频| 国产乱人伦真实精品视频| 中文永久免费观看| 免费a爱片猛猛| 精品国产18久久久久久二百 | 天堂网一区二区三区| 永久在线视频| 久久天天躁夜夜躁狠狠85台湾| 色五月丁香五月综合五月亚洲 | 玩弄白嫩少妇xxxxx性| 全国探花| 亚洲淫视频| 久久久午夜精品福利内容| 欧美成人吸奶水做爰| 久久久久亚洲精品无码系列| 亚洲精品一区二区三区99| 久久资源av| 情五月| 亚洲精品无码成人片久久不卡 | 91高清国产视频| av福利院| 成人久久精品一区二区三区| 992tv人人网tv亚洲精品| 亚洲一卡二卡三卡四卡| 看黄色一级片| 中字幕人妻一区二区三区| 亚洲中文字字幕在线乱码| 成在线人免费| 亚洲不乱码卡一卡二卡4卡5卡| 夜夜综合网| 日韩一级片中文字幕| 国产一级视频免费观看| 丰满少妇高潮惨叫久久久一| 日本免费a级片| 一区二区在线观看免费| 亚洲久热| 羞羞的网站在线观看| 少妇精品久久久一区二区三区| 国精品人妻无码一区二区三区性色| 国内精品人妻无码久久久影院蜜桃| 国产精品久久国产精品| 麻豆最新| 女人被躁到高潮免费视频| 国产成在线观看免费视频| 久久久999精品视频| 免费国产一区| 香蕉久久夜色精品国产尤物| 国产欧美日| 香蕉午夜福利院| 狼色精品人妻在线视频免费| 三级理伦| 国产激情视频在线观看| 91网页入口| 18禁美女裸体无遮挡免费观看国产| 亚洲一本二卡三卡四卡乱码| 亚洲精品国产精品自产a区红杏吧 少妇无码av无码专线区大牛影院 黄色激情视频在线观看 | 99这里只有精品| 日韩a∨精品日韩在线观看| 大香大香伊人在钱线久久| 久久不见久久见免费影院国语| 在线天堂最新版资源| 欧美一线天| 欧美大片免费看| 亚洲乱码中文论理电影| v888aⅴ视频在线播放| 国产公开免费人成视频| 美女又爽又黄又免费| av无码午夜福利一区二区三区| 国产在线视频主播区| 色欲天天网站欧美成人福利网| 成人中文网| 少妇被粗大的猛烈进出动视频| 在线免费精品| 成人小视频在线看| 女人被狂躁c到高潮视频| 亚洲欧美影院| 无人码一区二区三区视频| 男女18禁啪啪无遮挡激烈| 国产一级特黄aa大片出来精子| 印度a级片| 无码专区一va亚洲v专区在线| 广东少妇大战黑人34厘米视频| 欧美精品一区午夜小说| 免费污片网站| 人人澡人人透人人爽| 国产乱轮视频| 制服丝袜自拍另类亚洲| av日韩在线免费| 中国老妇淫片aaaa| 亚洲天堂高清| 国产av福利久久| 久久机热这里只有精品| 欧美成人精精品一区二区频| 日本爽快片18禁免费看| 亚洲精品乱码久久久久久久久久| 国产精品一级视频| 男人天堂2024| 亚洲欧洲国产综合aⅴ无码| 亚洲天堂五月| 福利一区福利二区| 好爽进去了视频在线观看国版| 日韩免费二区| 欧美一区二区三区性视频| 一级做a爱片性色毛片高清| wwwwxxxxx日本| 黄色av一级| 熟妇人妻av无码一区二区视频| 99精品国产丝袜在线拍国语| 日本在线小视频| 乱人伦人妻中文字幕在线| 欧美巨大黑人极品精男| 成人试看30分钟免费视频| 久久精品国产清自在天天线| 日日日操操操| 欧美黄网站| 国产精品线路一线路二| 秋霞网av| 精品 亚洲 无码 自拍 另类| 翘臀后进少妇大白嫩屁股91| 日韩va亚洲va欧美va清高| 国产精品高潮呻吟久久av免费动漫| av在线成人| 午夜丰满少妇性开放视频| 成年人的天堂| 高清在线一区| 日韩精品无码一区二区三区免费 | 久久久久久久久久久爱| 欧美爱视频| 人妻毛片网站| 日本黄页网站| 99国产亚洲精品美女久久久久| 一本在线免费视频| 91久久久www播放日本观看| 欧美人与动牲猛交a欧美精品| 成av人在线| 国自产偷精品不卡在线| 五月天婷婷激情视频| 久热这里有精品| 中文字幕不卡一区| 人人妻一区二区三区| 18禁男女污污污午夜网站免费暖暖 | 国产午夜永久福利视频在线观看| 亚洲丰满熟女一区二区哦| 8ppav| 日本wwww视频| 国产丝袜肉丝视频在线| 极品少妇高潮到爽| 国产蜜臀av在线一区尤物| 少妇被粗大猛进进出出s小说| 欧洲三级视频| 成熟亚洲日本毛茸茸凸凹| 国产精品一卡二卡三卡| 日本三级吃奶乳视频在线播放| 天天射夜夜操| 天堂…在线最新版资源| 91最新在线视频| 91免费版在线观看免费| 91爱国产| 天天激情站| 黄色网址免费| 久久久久亚洲精品男人的天堂| 夜夜爽日日澡人人添蜜臀| 国产黄频| 玩弄丰满奶水的女邻居| 日韩毛片在线| 一区二区日韩欧美| 婷婷午夜天| 日产一二三四五六七区麻豆| 亚洲激情av在线| 一区一区三区产品乱码| 免费a级片视频| 啪视频网站| 国产做爰xxxⅹ久久久精华液| 欲色天天网综合久久| av网站免费看| 丰满少妇呻吟高潮经历| 欧美日韩五月天| 国产小视频免费在线观看| 欧美日韩一区二区免费视频| 欧美揉bbbbb揉bbbbb| 麻豆精品免费| 欧美一级性视频| 国产精品正在播放| 中文字幕女优| www.亚洲高清| 狠狠色综合久久久久尤物| 成人a√| a级毛片在线免费看| 国产精品xxx| 国产一精品久久99无吗一高潮| 欧美色综合网| 色狠狠一区二区三区香蕉| 久久久久久爱| 亚洲最色网站| 日韩一级片免费看| 天美乌鸦星空mv高清正版播放 | 女人18毛片水最多| 国产饥渴孕妇在线播放| 992tv人人网tv亚洲精品| 激情总合网| 久久草在线视频| 国产精品三级久久久久三级| 麻豆一区二区三区在线观看| 福利小视频在线观看| 欧美国产伦久久久久久久| 校花高潮抽搐冒白浆| 黄色片网战| 欧美精品一区二区久久久| jizz越南zz女人18| 五月婷婷激情综合网| 亚洲色大成影网站www永久| 国产免费视频传媒| 欧美毛茸茸| 欧美一区二区不卡视频| 国产–第1页–屁屁影院| 国产国语老龄妇女a片| 欧美一区二区三区在线免费观看 | 久久免费只有精品国产| 亚洲婷婷丁香| 国产乱轮视频| 一本免费视频| 日本成本人片免费网站| 国产真人做爰视频免费| 欧美三级自拍| 亚洲视频你懂的| 天堂在线中文在线| 激情视频激情小说| 国产无遮挡又黄又爽免费网站| 天堂资源成人√| 亚洲天堂2014| 中国极品少妇xxxx做受| 在线成人观看| 美女高潮无遮挡免费视频| 四虎永久在线精品国产馆v视影院| 国产无遮挡裸体美女视频| 欧美精品国产制服第一页| 男女做爰猛烈吃奶摸九色| 一女两夫做爰3p高h文| 无码人妻aⅴ一区二区三区69岛| 香草乱码一二三四区别| 欧美 国产 日本| 国产精品9| 国产狂喷潮在线观看| 国产二区交换配乱婬| 婷婷av在线| 12萝自慰喷水亚洲网站| 欧美午夜视频在线| 一级免费黄色片| 我要看三级毛片| 九色中文字幕| 玩爽少妇人妻系列视频| 亚洲欧美日韩综合在线| 91成人精品| 国产丝袜无码一区二区三区视频 | 国产网红主播无码精品| 国 产 黄 色 大 片| 国产成人无码a区在线| 曰欧一片内射vα在线影院| 华人av在线| 久久不见久久见www免费| 在线中文字幕乱码英文字幕正常| 岛国精品一区二区| 国产精品香蕉500g| a在线亚洲男人的天堂| 一区二区视频| 日日噜噜夜夜狠狠va视频v| 欧美激情肉欲高潮视频| 黄色va视频| 国产jk白丝在线观看免费| 哪里看毛片| 中文字幕日韩精品一区二区三区| 看国产一级毛片| 又大又长粗又爽又黄少妇毛片| 亚洲最大精品| 亚洲四区| 海量av| 91视频成人免费| 日本乱大交xxxxx| www.香蕉.com| 狠狠一区二区| 爱爱一区| 欧美日韩国产在线人成| 亚洲欧洲日产国产av无码 | 久久看视频只这| 91九色网| 手机看片一区二区| 国产女黄3片| 欧美成人性生活视频| 中文字幕v亚洲日本在线| 久久夜色精品| 国产精品久久高潮呻吟粉嫩av| 欧美人与动牲交zooz| 伊人久久大香线蕉综合av| 久久久久成人网站| 四虎黄色| 秋霞影院av| 久久嫩草精品久久久精品才艺表演| 91香草视频| 欧美一区网站| 粉嫩av一区二区三区四区在线观看 | 日本黄页视频| 2018天天躁夜夜躁| 黄色av观看| 色婷婷5月天| 国产精品乱子伦xxxx裸| 老妇女av| 男人的天堂伊人| 日韩欧美性视频| 日产欧产va高清| 亚洲最大黄网| 女人夜夜春高潮爽a∨片传媒| 人人妻人人妻人人妻碰碰| 色哟哟在线| 色小姐av| 国产精品午夜性视频| 麻豆视频一区二区| 小污女导航福利入口| 99婷婷| 欧美孕妇xxxx做受欧美88| 男人的天堂在线| 国产情侣偷国语对白| 国产一级α片| 神马午夜福利不卡片在线| 久久999精品国产只有精品| 日本久久久久久级做爰片| 鲁丝片一区二区三区免费| av网在线| 中国黄色a级片| 狠狠色噜噜狠狠狠狠2018| 老熟女乱子伦| 日本欧美在线观看| 中日韩精品视频| 亚洲国产成人综合一区二区三区| 国产精品国产对白熟妇| 我要爱爱网| 好了av在线第四综合网站 | 国产又粗又长又爽| 亚洲综合无码精品一区二区| 久久久久亚洲精品无码网址色欲 | 嘴交的视频丨vk口舌视频| 日本aaaa级毛片在线看| 亚洲性事| 欧美午夜小视频| 香蕉视频免费在线看| 一级国产片| 日本少妇aaa| 亚洲综合av色婷婷五月蜜臀| 亚洲一卡一卡二新区乱码无人区二| 国产资源无限好片| 高潮白浆潮喷正在播放| aaa黄色一级片| 狠狠看穞片色欲天天| 欧美大片视频在线观看 | 91av在线视频观看| 国产精品va在线| 18禁黄无码免费网站高潮| 日本无码人妻精品一区二区蜜桃| 女优一区二区三区| 亚洲一区二区三区丝袜| 国产成人精品视频网站| 五月依人网| 黄色一级在线观看| 衣服被扒开强摸双乳18禁网站| 无码一区二区三区| 性色av免费网站| 无码日韩av一区二区三区| 精品综合久久久久久88| 国产精品美女久久久久| 久久麻豆成人精品| 国产亚洲欧美在线| 人妻丰满熟妇ⅴ无码区a片| 亚洲国产成人精品无码区宅男| 成人三级做爰av| 亚洲欧洲av综合一区二区三区| 欧美11—12娇小xxxx| xxxwww国产| 伦hdwww日本bbw另类| 国产在线天堂| 性欧美18一19内谢| 亚洲国产欧美中文丝袜日韩| 日本一本久久| 亚洲精品资源在线| 久久久久人妻一区二区三区| 久久人| 国产精品久久久久9999县| 蜜桃av鲁一鲁一鲁一鲁俄罗斯的| 亚洲精品国偷拍自产在线观看蜜桃| 久久国产劲暴∨内射| 日韩在线成年视频人网站观看| 欧美人与性动交ccoo| 欧美14一18处毛片| 国产又色又爽又黄的免费软件| 精品视频在线观看免费| 中文字幕第88页| 婷婷国产一区综合久久精品| 国产福利免费视频不卡| 国产破外女出血视频| 2021天天操| 天堂在线www天堂| 99自拍偷拍| 女同久久另类69精品国产| 最近中文字幕免费| 无码爆乳超乳中文字幕在线| 免费国产黄色| 欧美特级黄色录像| 久久99精品国产麻豆婷婷洗澡| 国产午夜无码精品免费看动漫| 国语自产少妇精品视频| 精品在线免费视频| 一二三四精品| 波多野结衣初尝黑人| 四虎永久在线精品免费无码 | a天堂视频在线| 国产成人精品亚洲7777| 国产91打白嫩光屁屁网站| 欧美饥渴少妇| 婷婷综合六月| 91精品国产综合婷婷香蕉| 日日艹| 一本在线免费视频| 国产真实交换配乱淫视频,| 亚洲一二三四区| 亚洲同性猛男毛片| 午夜精品久久久久久中宇| 国产伦精品一区二区三区视频免费| 男人女人黄 色视频一级香蕉| 亚洲婷婷开心色四房播播| 最新亚洲人成无码网www电影| 色综合天天色| 亚洲欧美日产综合在线网| heyzo亚洲| 无码三级中文字幕在线观看| 色综合天天综合狠狠爱| 99在线精品免费视频| 欧美性一区| 亚洲伊人久久综合成人| 亚洲色图小说| 久久三级精品| 色综合久久88色综合天天提莫| 爱爱的免费视频| 国内精品91| 91欧美精品午夜性色福利在线| 成人无码一区二区三区| 偷拍盗摄高潮叫床对白清晰 | 亚洲男人天堂2019| 91在线丨porny丨国产| 97毛片| 成年人在线免费观看| 午夜小视频免费观看| 久久国产精品视频| 一区二区在线观看免费| 久久男人| 亚洲处破女av日韩精品| 国产伦精品一区二区三区免费观看 | 日本精品毛片一区视频播| 久久久久成人片免费观看| 欧美一区二区三区在线| 亚洲在线日韩| 欧美成人家庭影院| 丰满少妇高潮惨叫正在播放| 四虎免费影视| 久久久九九| 女人精69xxxⅹxx猛交| 九九午夜| 日韩永久免费视频| 国产精品乱码一区| 日韩黄色a| 狠狠做五月深爱婷婷| 亚洲三页| 91精品久久久久久粉嫩| 少妇高潮喷潮久久久影院| 国产91亚洲精品| 91av导航| www.日韩在线| 日本精品黄色| 亚洲第一网站男人都懂| 精品久久久久久| 国产一区二区三区免费视频| 亚洲一区二区91| av黄色大片| 国产精品videosex极品| 韩国三级中文字幕hd浴缸戏| 国产97成人亚洲综合在线观看| 日本亚洲vr欧美不卡高清专区| 中文在线好最新版在线| 亚洲欲色欲香天天综合网| 欧美区日韩区| 女人夜夜春精品a片| 欧美黑人一级| 成人a网| 欧美亚洲黄色片| 成年人黄色免费网站| 欧美国产激情一区二区在线| www.夜色| 97精产国品一二三| 国产精品21区| 久久婷婷人人澡人人爽人人喊| 日韩欧美高清一区| 免费看亚洲| 北条麻妃一区二区三区av高清 | 国产又黄又爽又刺激的免费网址| 亚洲乱码一卡二卡卡3卡4卡| 草草影院第一页yycc.com| 色爱综合| 日韩色道| 成人亚洲一区二区三区在线| 亚洲精品入口一区二区乱麻豆精品| 黄色av高清| 国产成a人片在线观看视频下载| 亚洲欧洲精品mv免费看| 欧美一级视频在线观看| 亚洲电影天堂在线国语对白| 好了av四色综合无码| 黄色网战在线观看| 久久一区二区三| 成年人91视频| 亚洲国产成人精品无码区在线观看 | 黄片毛片在线看| 极品无码av国模在线观看| 天天干夜夜欢| 欧洲一二三区| 欧美xxxx精品| 亚洲欧美不卡视频在线播放| 国产av永久精品无码| 男人j桶进女人p无遮挡免费观看| 日韩精品国产另类专区| 天天透天天操| 国产乱人伦无无码视频试看| 性做久久久久久久久久| 色视频综合无码一区二区三区| 久久精品国产99久久久小说| 亚洲综合色婷婷七月丁香| 野外(巨肉高h)| 国产精彩视频在线观看| 国产粉嫩小泬在线观看泬| 91美女在线观看| 亚洲成人网页| 区一区二在线观看| 日本人妻精品免费视频| 久久中文一区二区| 日本精品一区二区三区在线播放视频| 亚洲欧美一区久久牛牛| 国产精品最新免费视频| 国产精品毛片视频| 国产黄色网络| 友田真希一区二区| 精品影片在线观看的网站| 亚洲亚洲人成综合网站图片| 国产亚洲三级| 国产免费又色又爽粗视频| 久久久久久午夜成人影院 | 成人免费网址| 国产av国片精品一区二区| 在线爽| 亚洲精品黄色| 暖暖av| 国内国产精品天干天干| 国产精品久久久久乳精品爆| 宅女午夜福利免费视频| 久久精品九九亚洲精品| 动漫精品啪啪一区二区三区| 青青草原av| 免费性爱视频| yy6080亚洲精品一区| 欧美黑人粗大猛烈18p| 亚洲成人第一| 一级黄色片久久| 99综合| 欧美成人性视频在线播放| 午夜草逼| 日本怡春院一区二区三区| 理论片午午伦夜理片影院99| 久久九九精品国产免费看小说| 欧美老肥妇做爰bbww| 四虎av影视| 另类激情视频| www.久久99| 成人h动漫精品一区二区| 国产精品9x捆绑调教视频| 久久九九热re6这里有精品| 无码日韩人妻精品久久蜜桃| 欧美性感美女二区| 国产精品海角社区| 五月婷婷色综合| 精品91久久久久久| 久久欧洲| 美女黄色一级片| 野外少妇激情aa 级视频| 少妇免费看| 黄色无毒网站| 成人精品v视频在线| 激情爱爱网| 丝袜国偷自产中文字幕| 真实国产乱啪福利露脸| 黄色网战入口| 亚洲品牌自拍一品区9| 色婷婷一区二区| 亚洲综合在线一区二区三区| 久久免费精品国产72精品| 成人视品| 午夜激情视频免费观看| 亚洲欧洲激情| 黄色三级视频| 亚洲精品自在在线观看| 国产人澡人澡澡澡人碰视频| 国语做受对白xxxxx在线流氓| 2022精品久久久久久中文字幕| 国产美足白丝榨精在线观看sm| 国产精品99久久久久久www| 国产高清视频在线观看69| 精品视频一区二区三区四区五区| 国产综合激情| 岛国av在线不卡| 欧美影视精品久久| 久章草在线观看| 色午夜视频| 国产小呦泬泬99精品| 性欧美精品久久久久久久| 一区不卡在线| 99精品免费久久久久久久久日本| 日韩视频网| 欧美日韩在线综合| 亚洲天堂小说| 九七视频在线| 色哥网| avhd101高清在线迷片麻豆| 性国产xxxx乳高跟| 天堂网国产| 午夜视频网| av日韩av| 五月综合在线| 国产精品自在在线午夜蜜芽tv在线| 91福利网址| 国产在线视频99| 精品无码欧美黑人又粗又| 午夜影院激情av| 日韩三级a| 69色视频| 男女做爰猛烈吃奶啪啪喷水网站| 天天色天天爱| 欧美色图亚洲视频| 欧洲高潮视频在线看| 91户外露出一区二区| av在线播放器| 青青草国产在现线免费观看| 欧美特黄特色三级视频在线观看| 久久无码国产专区精品| 7x7x7x人成影视| 黄色小毛片| 午夜成人影视| 青青成线在人线免费啪| 亚洲色欧美| 激情综合视频| 国产99视频精品免费视频7| 久久久久久午夜成人影院| 人成午夜免费视频在线观看| 人与狗精品aa毛片| 一级性感毛片| 爱情岛论坛亚洲首页入口章节| 日本麻豆一区二区三区视频| a毛毛片| 99爱国产| 国产精华av午夜在线观看| 好想被狂躁无码视频在线字幕| 亚洲最新在线视频| 成在线人av无码高潮喷水| 五月天91| 欧洲av片| 五月婷婷六月丁香综合| 人妻在线日韩免费视频| 久久这里只有精品18| 久久蜜桃av一区精品变态类天堂| 四虎影视18库在线影院| 国产高清卡1卡2卡3麻豆| 亚洲精品国产肉丝袜久久| 亚洲成年| 内谢老女人视频在线观看| 日韩黄色影视| 老司机免费的精品视频| 成人拍拍视频| 欧美精品三区| 欧美丰满少妇高潮18p| 荷兰成人性大交视频| 国产aⅴ一区二区三区精华液| 色一情一乱一伦一区二区三欧美| www狠狠| 亚洲中文字幕无码天然素人| 欧美日韩精品免费| 久久久一| 国产乱子伦精品无码码专区| 高h辣h情趣道具h黄n男一女| 狼人香蕉| 亚洲女线av影视宅男宅女天堂| 亚洲自拍偷拍一区二区三区| 日韩国产传媒| 女女女bbbbbb毛片在线法国| 亚洲午夜理论片在线观看| 久久亚洲精品中文字幕一区| 亚洲天堂网在线播放| 大香伊蕉在人线国产免费| 久久国产乱子伦精品免费台湾| 国产66精品久久久久999小说 | 把插八插露脸对白内射| 99性趣网| 亚洲天堂最新| 中年国产丰满熟女乱子正在播放| 亚洲国产欧美在线人成aaaa| 粗大的内捧猛烈进出视频| 亚洲人色婷婷成人网站在线观看 | 国产天堂视频在线观看| 福利视频一二三区| 一区二区三区免费在线| 国产成人精品成人a在线观看| 亚洲国产综合无码一区| 伊人久久大香线蕉av波多野结衣| 欧美少妇毛茸茸| 激情综合色| 亚洲精品视频播放| 亚洲а∨天堂久久精品| 免费看的av| 成人午夜亚洲精品无码网站 | 亚洲日本va午夜中文字幕| 黑人日批视频| 国产v综合v亚洲欧| 香蕉久久影院| 新影音先锋男人色资源网| 在线亚洲自拍| av在线无码专区一区| 日韩欧无码一区二区三区免费不卡 | 99热自拍偷拍| 天天干天天弄| 免费黄色av片| 91私密视频| 亚洲专区av| 免费观看全黄做爰大片| 久久久水蜜桃| 中文字幕无码中文字幕有码| 国产麻豆91精品三级站| 在线精品国产大象香蕉网| 成人网页| 久久国产成人免费网站| 麻豆国产精品va在线观看| 日本一区二区在线免费观看| 一本大道道香蕉a又又又| 国产亚洲精品影视在线| 国产精品一区二区久久久久| 亚洲黑人精品一区在线观看| 韩国主播青草55部完整| av无码不卡一区二区三区 | 国产一区亚洲| 免费无码国产完整版av| 香蕉伊蕉伊中文视频在线| 91丨porny丨在线| 九九一级片| 青青草在线播放| 天堂中文在线最新版地址| 亚洲精品成人av在线| 免费无遮挡无码h肉动漫在线观看| 自拍偷自拍亚洲精品10p| 国产精品破处| 国产69精品久久久久孕妇| 天堂岛av| yy6080理aa级伦大片一级| 精品国产精品久久一区免费式| 成人看片在线观看| av影片在线| 观看在线人视频| 日韩不卡中文字幕| 精品少妇一区| 国产精品自在线拍国产手青青机版| 久久99精品久久久久久噜噜| 亚洲色婷婷综合久久| 一级国产航空美女毛片内谢| 在线观看免费视频污网站| 波多野结衣黄色| 性av盈盈无码天堂| 国产91丝袜| 国产成年女人特黄特色毛片免| 国产免费视频传媒| 久久久96| 欧美在线不卡| 五月天社区| 人妻被按摩师玩弄到潮喷| 秋霞无码av一区二区三区| 国产大片内射1区2区| 五月天中文字幕mv在线| 亚洲人成手机电影网站| 国产精品久久999| 欧美午夜精品一区二区| 毛片视频大全| 国产精品乱码久久久久软件| 伊人导航| 人妻夜夜爽天天爽三区麻豆av网站| 女人裸体特黄做爰的视频| 超级av在线天堂东京热| 最新国自产拍小视频| 国产日韩在线视看高清视频手机| 男女啪啪永久免费观看网站| 日产精品l区2区| 欧美少妇b| 国产一及片| 狠狠搞狠狠干| 国产 成人 综合 亚洲 网站| 一色一性一乱一交一视频| 色五月丁香五月综合五月亚洲 | 无码av免费网站| 日韩无套内射视频6| 黑人巨大videos亚洲娇小| 国产在线精品视频二区 | 国产精品久久久久亚洲影视| aa级黄色片| 亚洲2021av天堂手机版| 人人爽人人澡人人人人妻| 国产精品久久久久久久久久久久久久久久久| 91免费福利视频| 9久久精品| 久久青青草免费线频观| 高潮又爽又黄又无遮挡动态图| 国产做无码视频在线观看| 久久91精品国产91久久久| 中文字幕无码日韩专区| xxxx少妇| 日韩a无v码在线播放免费| 三级视频在线| 国产精品调教| 久久天天躁夜夜躁狠狠| 真人无遮挡18禁免费视频| 精品视频一区在线观看| 欧美剧场| 销魂美女一区二区| 国产欧美精品一区二区色综合 | 精品久久久久久天美传媒| 日韩欧美精品有码在线洗濯屋| 长河落日| 久久精品99北条麻妃| 真人第一次毛片| 黄色片欧美| 亚洲国产精品久久久久婷婷软件| 韩国午夜福利片在线观看| 久久精品高清| 一级黄色免费网站| 亚洲九九视频| 熟睡人妻被讨厌的公侵犯| 久久久久有精品国产麻豆 | 69色堂| 日产精品高潮呻吟av久久| 日本做爰高潮视频| 日韩av不卡在线观看| 少妇厨房愉情理9仑片视频| 自拍亚洲欧美| 亚洲精品黄色片| 拍摄av现场失控高潮数次| 亚洲视频免费在线| av免费不卡国产观看| 亚洲 中文 女同| 荷兰av| 青青青免费视频在线| 樱花草在线社区www| 少妇熟女久久综合网色欲| 狠狠色狠狠色综合网老熟女| 激情网av| 国产私密视频| 亚洲综合射| 国产白袜脚足j棉袜在线观看| 中国少妇做爰全过程毛片| 亚洲综合网站久久久| 麻豆成人久久精品二区三区免费 | 国产00粉嫩馒头一线天萌白酱| 亚洲熟妇色xxxxx欧美老妇y| 亚洲国产成人资源在线| 午夜精品久久久久久久喷水| 精品日产乱码久久久久久仙踪林| 丰满多毛的大隂户视频| 国产亚洲精品久久久网站好莱 | 爱爱视频在线看| 你操综合| 日韩一级理论片| 久久论理| 人人插人人插| 日韩av在线第一页| 久久色在线观看| 欧美一卡二卡三卡四卡视频区| 欧美成欧美va| 91爱爱视频| 亚洲鲁丝片av无码多人| 在线观看国产区| 国产在线视频www色| 久久tv中文字幕首页| 亚洲国产成人久久综合一区| 蜜臀99久久精品久久久久久软件| 天堂亚洲免费视频| 国产人人爱| 国产91在线免费| 综合久久久久6亚洲综合| 成人精品一区二区久久久| 婷婷日韩| 国产尤物av一区二区三区| 精品一区二区三区四区视频| 蜜桃av噜噜一区二区三区小说| 久久久久爱| 亚洲一区二区三区不卡视频| 国产精品高潮呻吟av久久动漫| 北条麻妃青青久久| 各种含道具高h调教1v1男男| 欧美日韩免费观看一区=区三区| 无码国产精品免费看| 亚洲国产精品成人精品无码区在线| 久久亚洲精品无码播放| 69天堂人成无码麻豆免费视频 | 国产成人精品一区二区在线| 福利在线免费| 国产sm调教视频在线观看| 美女露胸无遮挡| 色拍拍欧美视频在线看| 亚洲国产日韩成人a在线欧美| 亚洲成年电人电影| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 亚洲成a人片777777张柏芝| 国产成人久久久| 国产手机av| 午夜天堂精品久久久久| 亚洲女人的天堂www| 欧美久久久久久久久久久| 欧美日韩激情在线| 俄罗斯少妇性xxxx另类| 免费看av软件| 久久一区精品| 国产精品成人观看视频| 人妖一区| 亚洲亚洲熟妇色l图片20p| 国产美女被遭高潮免费视频| 黄色网炮| 九九线精品视频在线观看| 9色porny自拍视频一区二区| 国产黄色大片视频| 亚洲va成无码人在线观看 | 国产在线超碰| 脱裤吧av导航| 国产精品久久人妻互换| 神马一区二区三区| 国产网址| 国产九色porny| 青青草色视频| 中文字幕av免费专区| av网址免费| 亚洲春色av无码专区在线播放| 免费毛片www com cn| 中文字幕高清av在线| 国产精品久久久久久久免费看| 亚洲乱码日产精品m| 国产又粗又猛又爽又黄无遮挡| 日本www高清视频| 成人免费在线| 国产精品玖玖玖在线资源| 国产成人无码午夜视频在线播放| 久久在线| 在线观看中文字幕码| 日本a级片在线播放| 国产人妻一区二区三区久| 国产又黄又硬又湿又黄的视| 亚洲乱码伦小说区| 97久章草在线视频播放| 日本一本一区二区免费播放| www.国产在线| 日本少妇自慰免费完整版| 亚洲精品久久久| 国产成人综合久久免费导航| 国产xxxxx视频| 国产一区二区伦理| 欧美亚洲精品中文字幕乱码| 亚洲成人精品在线观看| 欧美狂猛xxxxx乱大交3| 老司机久久一区二区三区| 欧美不卡一区二区三区| 亚洲网站在线| 婷婷色国产偷v国产偷v小说| 四色最新网址| 91操操操| 一级黄色片在线| 特级a做爰全过程片| 加勒比一区二区| 少妇又紧又爽又黄的视频| 国产一区二区精品免费| 久久嫩草精品久久久久| 夜夜爽妓女8888视频免费观看| 久久久少妇| xxx国产在线观看| 狂野欧美性猛交xxxxx视频| 日韩三级中文| 国产一区二区三区乱码在线观看| 色一涩| 亚洲亚洲精品av在线动态图| 久久888| 最新黄色av网址| 日本一区二区高清不卡| 成年人三级网站| 一区二区三区精品免费视频| 精品久久久久久国产| 亚洲人成精品久久久久桥本| 国产亚洲91| 午夜精品三级久久久有码| 91久久精品美女高潮| 免费av网址在线观看| 国产高清在线精品| 成人开心网| 欧美寡妇性猛交| 自拍偷拍日韩精品| 久久婷婷五月综合97色直播| 欧美色爽| 亚洲国产综合在线观看不卡| www日韩avcom| 久久国产精品综合| 亚洲成av人在线视| 日韩不卡的av| 婷婷午夜天| 爱爱爱爱网| 制服丝袜美腿一区二区| 丰满少妇xbxb毛片日本视频| 国产欧美va欧美va香蕉在线观看| 福利视频99| 久久久久日本精品一区二区三区| av在线官网| a少妇| 性生交大片免费看女人按摩摩| 嫩草视频在线观看免费| 欧美三日本三级少妇99印度| 高大丰满熟妇丰满的大白屁股| 国产精品久久久久久久竹霞| 超薄丝袜足j好爽在线观看| 久久国产精品区| 国产三级按摩推拿按摩| 免费又黄又爽又猛大片午夜| 99亚洲精品在线| 欧美另类一区| 日韩欧美一卡二卡| 亚洲暴爽av天天爽日日碰| 秋霞最新高清无码鲁丝片| 国产拍拍拍拍拍拍拍拍拍拍拍拍拍| 久久精品牌麻豆国产大山| 色偷偷网站视频| 高清av免费| 91精品国产综合久久香蕉最新版 | 91超碰免费在线| 黄色一级在线| 午夜尤物| 午夜第一页| 999久久久国产| 五十老熟妇乱子伦免费观看| 女同激情久久av久久| 日韩激情综合| 亚洲欧美成人一区二区在线| 久久国产免费观看精品3| a级黄色影院| 日韩免费一级| 人妻系列无码专区69影院| 亚洲视频中文| 国产精品1000夫妇激情啪| 在线不卡日本v二区到六区| 顶级少妇做爰视频在线观看| 在线观看中文字幕一区| 亚洲天堂伊人网| 任你躁久久久久久妇女av| 欧美雌雄另类xxxxx| 999这里只有是极品| 国产97人人超碰caoprom亮点| 国产白丝无码免费视频| 日本久久久久久久做爰片日本| 国产精品69人妻我爱绿帽子| 日本视频在线观看免费| 少妇又紧又大又色又爽视频| 成人免费国产| 亚洲第一天堂影院| 欧美视频一级| 国产91网站在线观看| 亚洲综合色成在线播放| 久久人人97超碰国产公开| 欧美变态暴力牲交videos| 欧美人成网站在线看| 五级毛片| 欧美天天搞| 中国一级黄色| 欧美骚视频| 波多野在线视频| 色爱精品视频一区二区| 国产亚洲视频在线| 天天狠天天插| 亚洲爆乳精品无码一区二区| 亚洲精品自产拍在线观看动漫| 黄色91视频| aaa亚洲精品一二三区| 国产777777线观看视频| 国产亚洲精品久久久久久无挡照片 | 6080yyy午夜理论片中无码| 欧美色图17p| 色狠狠成人综合网| 97影院在线午夜| 国产精品萌白酱永久在线观看| 国产边摸边吃奶边叫做激情视频| 天堂8资源8地址8| 久久亚洲精品国产精品777777| 性猛交波兰xxxxx| 日日噜噜噜夜夜爽爽狠狠| 午夜国产一区| 国产成人精品无码免费看夜聊软件| 亚洲欧美影院| 麻豆tube| 亚洲爽爽爽| 久久精品青青草原伊人| 九九热在线视频精品店| 久久久久久久综合综合狠狠| 欧美精品aa| 无码h黄肉动漫在线观看网站| 最新国自产拍小视频| 久久久麻豆精品一区二区| а√最新版天堂资源| 久久精品91| 亚洲自偷自偷偷色无码中文| 亚洲大尺度无码无码专区| 国产乱码人妻一区二区三区四区| 农村妇女做爰偷拍视频| 九九自拍视频| www午夜激情| 又色又湿又黄又爽又免费视频| 国产精品毛片va一区二区三区| 天天干夜夜曰| 色哟哟在线观看视频| www桃色| 上司人妻互换hd无码| xsmax国产精品| 无码一区二区三区av在线播放| 另类中文字幕| 97在线观看免费高清| 国产精品69毛片高清亚洲| wwwav小四郎com| 一级视频在线播放| av动漫网站| 翘臀后进少妇大白嫩屁股91 | 51永久免费观看国产nbamba| 亚洲另类欧美综合久久图片区| 蜜臀av国产一区二区三区| 成人免费视| 老司机成人免费视频| 国产玖玖视频| 2021国内精品久久久久精免费| 成人性生交大片免费看r老牛网站| 2000xxx亚洲精品| 午夜免费福利| 久操成人| 亚洲一二三四区| 一区二区三区在线 | 日本| 国产最爽乱淫视频国语对白| 午夜天堂在线观看| 日韩免费专区| 日本毛片视频| 午夜在线视频免费观看| 97国产爽爽爽久久久| 亚洲美女在线播放| 国产精品久久久久久麻豆一区| 手机国产乱子伦精品视频| 亚洲精品久久久久av无码| 日本午夜大片| 精品国产91| 亚洲精品92内射| 成人爱爱| 可以观看的av| 伊人黄色| 五月天丁香社区| 国产九九| 91视频看片| 四虎成人精品无码| 亚洲国产123| 性色a码一区二区三区天美传媒| 国产香蕉视频在线| 久久久久久久久久久影院| 最新亚洲人成网站在线影院| 天堂网男人| 久久精品国产久精国产69| 免费观看欧美猛交片| 亚洲精品中文字幕制| 青青草视频黄| 国产精品尹人在线观看| 免费无码观看的av在线播放| 亚洲福利精品| 欧美激情三区| 99视频一区二区| 日本熟妇大乳| 国内自拍xxxx18| 日本最新免费二区| 亚洲我不卡| 孕妇爱爱视频| 9色国产深夜内射| 色网站免费在线观看| 色综合天天综合网国产成人网| 免费看成人av| 久久免费无码高潮看片a片| 国产欧美亚洲精品| 国产亚洲曝欧美精品手机在线| 亚洲区在线播放| 久久国产色av免费观看| 久久www成人免费直播| 精产国品一二三产区蘑菇视频| 日本激情一区二区三区| 亚洲少妇毛片| 人妻熟妇乱系列| 日本不卡专区| 国产女人18毛片18精品| 日日艹夜夜艹| 五月天社区| 国产成人精品日本亚洲网站| 久久久久午夜| 强伦姧人妻三上悠亚中文字幕| 窝窝影院午夜看片| 超碰久草| 久久精品人人槡人妻人人玩| 色欲av亚洲一区无码少妇| 亚洲天堂2018av| 久久久亚洲最大ⅹxxx| 男女啪啦啦超猛烈动态图| 黄色成人av网站| 亚洲丰满熟女一区二区v| 欧洲成人午夜免费大片| 伊人久久精品无码av一区| 色撸撸在线视频| 一级黄色片在线看| 18中国性生交xxxxxhd| 毛片毛片毛片毛片| 2020最新国产在线不卡a| 国产视频123区| 人妻熟妇乱又伦精品视频无广告 | 日本japanese学生丰满| 99av国产精品欲麻豆| 久久r999热精品国产首页| 亚洲另类xxxx| 欧美激情爱爱| 刘亦菲国产毛片bd| 久久精品成人免费观看| 久久综合久久88中字幕文| 天天爽影院| 久久久丁香| 老鸭窝视频在线观看| aaaa视频| 免费萌白酱国产一区二区三区| 天天视频污| 咪咪成人网| 男女啪啪免费观看网站| 成年人一级黄色片| 久久精品高清| 亚洲欧美一区二区三区在线| 欧美成人vr18sexvr| 国产草逼网站| 久久久久国产精品免费免费搜索| 亚洲人成小说网站色在线| 在线观看污视频网站| 综合色伊人| 久热99| 亚洲毛片网| 黄网在线| 76少妇精品导航| 狠狠色综合网| 99久久国产露脸精品| 蜜臀av在线免费观看| 午夜精品毛片| 国产网站黄色| 成人网站亚洲综合久久| 欧美一级特黄aa大片| 好吊色综合| 国产精品毛片一区二区在线看舒淇| 亚洲伊人成综合网2222| 国产三级毛片| 欧州一区| 国产探花一区二区| 日本激情久久| 久草在线视频网站| 杨幂一区二区国产精品| 成人美女免费网站视频| 激情久久亚洲小说| 亚洲19禁大尺度做爰无遮挡| 国产精品18久久久久久vr| 中文字幕亚洲无线码在线一区| 日日摸日日踫夜夜爽无码| 不卡日韩| 亚洲全国最大的人成网站| 中文字幕高潮| 丰满肥臀噗嗤啊x99av| 十八岁以下禁止观看黄下载链接 | 97色偷偷色噜噜狠狠爱网站| 亚洲精品久久久久久动漫器材一区| 亚洲人成电影在线观看网色| 亚洲人网站| 久一精品| 精品久久久久久无码中文野结衣| 日本污ww视频网站| 久久/这里只精品热在线获取| www色五月| 在线成人免费视频| 国产精品久久亚洲不卡| 一区二区三区四区五区在线视频| 伊人久艹| 欧美成人高清在线播放| 日韩毛片视频| 国产精品日韩av在线播放| 九九热在线精品视频| 国产精品无码翘臀在线观看| 无码一区18禁3d| 国产av亚洲精品久久久久久小说| 少妇一级淫片免费观看| 成年人在线观看网站| 日本羞羞网站| 日本系列第一页| 日本一道人妻无码一区在线| 久草在线视频首页| 国内精品自在自线视频| 国产香蕉97碰碰碰视频在线观看| 狠狠做深爱婷婷综合一区| 国产精品自在线拍国产| 国产成人网| www.色就是色| 欧美三级韩国三级日本三斤在线观看 | 久久性| 日本熟妇大乳| 欧美www视频| 国产老头和老太xxxx视频| 新中文字幕| 99久精品视频| 一区二区三区日韩| 国产v亚洲v欧美v专区| 国产精品免费久久久久影院| 久久精品人妻一区二区蜜桃| 久久婷婷丁香| 四虎影裤| 中文字幕+乱码+中文乱| 高清无码午夜福利视频| 免费视频国产| 日韩专区欧美专区| 国产 日韩 欧美 制服丝袜| 强开小婷嫩苞又嫩又紧视频韩国| 高h1v| 东北少妇不带套对白| 97超碰人人人人人人少妇| 丰满放荡岳乱妇91ww| 免费女人18毛片a毛片视频| 天天摸夜夜添狠狠添婷婷| 久久人人爽人人爽人人爽 | 国产性在线| 热久久视久久精品2019| 伊人超碰| 一级生性活片免费视频片| 91色蝌蚪| 国产精品一区二区在线播放| 天堂资源wwwav啪啪| 亚洲日韩成人| 天堂视频网| 又大又长粗又爽又黄少妇视频| 韩国三级欧美三级国产三级| heyzo北岛玲在线播放| 色香蕉在线| 无码专区—va亚洲v天堂| 亚洲国产成人精品无码区宅男?| 国产成熟妇女性视频电影| 极品少妇粉嫩小泬v片可看| 麻豆国产成人av在线播放| 成人精品视频网站| av在线第一页| 亚洲精品白浆高清久久久久久| 人人草人人插| 成人免费黄色网址| 玖玖在线观看视频| 久久dvd| 免费在线激情视频| 亚洲综合天堂| 西西人体www303sw大胆高清| 韩国三级中文字幕hd久久精品| 少妇大尺度裸体做爰原声| 高清无码午夜福利在线观看| 日韩字幕在线观看| 成熟人妻av无码专区| 超碰在线观看免费| 日韩卡二卡三卡四卡永久入口| 播放少妇的奶头出奶水的毛片| 夜夜嗨av| 国产偷窥女洗浴在线观看| 黄色成人在线观看| 青青导航| 色翁荡熄又大又硬又粗又| 国产又色又爽又黄的在线观看视频| 免费裸体黄网站18禁止观看| 高清国产mv视频在线观看| 97人视频国产在线观看| 少妇被多人c夜夜爽爽av| 超碰国产在线| 色a在线| 午夜啪视频| 欧美精品少妇| 亚洲品牌自拍一品区9999 | 亚洲一区二区激情| 亚洲激情图片区| 欧美肥妇毛多水多bbxx水蜜桃| 国产嫖妓风韵犹存对白| 熟女人妻一区二区三区免费看| 国产亚洲欧美人成在线| 樱花草在线社区www中国| 999国产精品视频| 亚洲人成小说网站色在线观看 | 肉大捧一进一出免费视频| 91久久国产视频| 久久99综合| 亚洲第十页| 午夜毛片| 久一久久| 学生调教贱奴丨vk| 亚洲 丝袜 制服 欧美 另类| 亚洲色图二区| 亚洲深夜| 国产亚洲中文日本不卡二区| www中文字幕在线观看| 亚洲综合无码明星蕉在线视频| 久久超碰色中文字幕超清| 午夜成人爽爽爽视频在线观看| 91高跟黑色丝袜呻吟在线观看| 亚洲精品一区二区精华| 一本久道在线| 黄色a一级| 欧美激情在线播放| 一级黄片毛片| 91在线网| 亚洲青青草| 天堂中文在线资源库用| www成人免费| 乱码午夜-极品国产内射| 99色网| 日本三级网站在线观看| 亚洲三级中文字幕| av大片免费在线观看| 91精品国产综合久久小美女| aaa亚洲精品一二三区| 国内精品久久久久久tv| 久久久久久久久久影视| 二区三区在线| 亚洲精品国产精品自产a区红杏吧 少妇无码av无码专线区大牛影院 黄色激情视频在线观看 | 毛片看| 被黑人猛躁10次高潮视频| 99re6热在线精品视频播放| 亚洲国产欧美在线人成| 亚洲日韩精品一区二区三区| 国产午夜福利精品一区二区三区| 久久国产亚洲欧美久久| 色欲aⅴ 无码| 欧美日韩精品中文字幕| 天堂成人在线视频| 亚洲欧美日韩国产综合在线一区| 欧美性猛交xxxx乱大交蜜桃| 狠狠搞视频| 亚洲日韩片无码中文字幕| 96亚洲精品久久| 久久天堂国产香蕉三区| 亚洲网站在线播放| 国产精品视频1区| 精品久久久久久中文字幕无码软件| 亚洲成人一区在线观看| 成人高清免费观看mv| 精品国产三级在线观看| 日韩大片免费在线观看| 天堂8在线天堂资源在线| 一级黄色裸体片| 大白肥妇bbvbbw高潮| 欧美色精品| 无码aⅴ精品一区二区三区浪潮| 国产裸体xxxx视频| www亚洲色图com| 午夜成人影视| 天天干com| 在熟睡夫面前侵犯我在线播放| 日本熟妇人妻videos| 大陆少妇xxxx做受| 97人人揉人人捏人人添| 高清乱码毛片入口| 欧美在线观看a| 欧美综合视频在线观看| 欧美日本道| 欧美大片在线| 大片视频免费观看视频| 亚洲性色成人av| 四虎影视最新免费版| 97超碰免费| 亚洲 欧美 另类图片| 男女啪啪软件| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天bl| 中国亚洲呦女专区| 情侣黄网站大全免费看| 天使萌一区二区三区免费观看| 亚洲色欲久久久综合网东京热| 日韩毛片| 成人久久久久爱| 亚洲精品三级| 噜噜噜天天躁狠狠躁夜夜精品| 色91av| 日本视频久久| 国产极品91| 色悠久久久久久久综合网| 久久卡一卡二| 日韩欧三级| av网站观看| 久久久www成人免费无遮挡大片| 日日摸日日碰夜夜爽亚洲综合 | 99精品国产综合久久久久五月天| 国产精品99久久久久久武松影视 | 日本三级视频| 爽爽影院免费观看视频| 特级黄色录像| 中国黄色网址| 波多野结衣 久久| 宅男噜噜噜66网站在线观看| 久久精品国产99久久久香蕉| 精品久久久久久久中文字幕| 欧美大胆少妇bbw| 国产精品第2页| 久草新视频| 色欲av伊人久久大香线蕉影院| 最新亚洲人成无码网www电影| 亚洲看片网| wwwav色| 精品国产aⅴ一区二区三区| 老熟妇乱子伦牲交视频| 国内少妇毛片视频| 国产无套精品| 日本一卡二卡不卡视频查询| 欧美精品久久久久久久久老牛影院| 美女张开腿让人桶| 欧美一区二区三区在线播放| 天天躁日日躁狠狠躁av| 日本男人激烈吮乳吃奶| 91尤物视频在线观看| 欧美孕妇变态重口另类| 国产一级性生活片| 一区二区在线 | 国| 国产v片在线播放| 91精品众筹嫩模在线私拍| 日皮毛片| 性做久久久久久免费观看欧美 | 在线成人一区| 国产午夜福利在线播放87| 国产真实野战在线视频| 男人的亚洲天堂| 黄色大片网站在线观看| 人妻夜夜爽天天爽三区麻豆av网站| 特色黄色片| 精品国产v无码大片在线观看| 激情三级在线| 精品国产粉嫩内射白浆内射双马尾| 精品9e精品视频在线观看| 国产真实精品久久二三区| 成人综合网亚洲伊人| 亚洲第一中文字幕| 国产一区中文| av在线不卡一区| 好大好硬好爽免费视频| 99精品色| 日本在线高清| 国产三级精品三级在线观看| 伊人久久久av老熟妇色| 黑人巨大亚洲一区二区久| 日日爱网站| 丰满人妻被公侵犯中文版| 国产精品久久久久久熟妇吹潮软件 | 欧美又黑又粗| 爱情岛论坛网亚洲品质| 18禁成人黄网站免费观看| mm131美女视频| 久久丫免费无码一区二区| 亚洲欧美韩国| av网天堂| 久久综合九色综合97欧美| 国产精品va在线观看无码不卡| 日韩人妻熟女中文字幕aⅴ春菜| 色播综合| 激情超碰| 日韩精品小视频| 亚洲综合免费视频| 97视频在线观看播放| 日本不卡一区二区三区| 久久精品中文字幕无码绿巨人| 久久99免费视频| 免费午夜福利在线观看不卡| www.国产麻豆| 九色精品在线| 久成人| 无码一区二区三区av在线播放| 亚洲免费色视频| 亚洲国产成人精品无码区宅男?| 一区在线观看视频| 国产乱子伦视频一区二区三区| 毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片 | av手机免费在线观看| 欧洲grand老妇人| 欧美激情图| 国产成人免费在线视频| 成人黄色激情网| av字幕在线| 夜色一区| jzzijzzij日本成熟丰满少妇| 中文字幕亚洲日韩无线码| 国产精品成人在线观看| 日本视频网| 欧美黄色网| 国产av午夜精品一区二区三区| 亚州中文字幕蜜桃视频| 色一乱一伦一图一区二区精品| 青青艹在线观看| 天堂av√| 忘忧草在线影院www日本| 你懂的国产在线| 久青草视频在线| 91激情在线观看| 在线看片免费人成视频播| 伊人久在线| 国产黄色片免费在线观看| 精品一区二区三区中文字幕| 亚洲一二三四2021不卡| 美女视频黄a视频全免费| 亚洲欧美日韩久久| 尤物av无码国产在线观看| 男女晚上日日麻批视频| 92中文资源在线| 黑色超薄丝袜脚交爽91| 美国av一区二区| 91a天堂资源| 麻豆精品a∨在线观看| 久久人人做| 免费中文字幕在线观看| 国产成人精品午夜视频| 福利在线视频观看| 人伦片无码中文字幕| 国产欧美国日产高清| 高潮白浆女日韩av免费看| 粗大的内捧猛烈进出少妇| 国产亚洲成年网址在线观看| 另类视频在线观看+1080p| 91avcom| 国产精品青草综合久久久久99| 亚洲天堂2018av| 美女少妇翘臀啪啪呻吟网站 | 一级黄色片网址| 色啪综合| 国产精品交换| 日韩免费久久| av中文字幕不卡| 国产口爆吞精在线视频| 我不卡av| 一级全黄色毛片| 轻轻色在线观看| 成年人午夜影院| 国产美女在线精品免费观看网址 | 九一精品在线| 色哟哟在线网站| 美女扒开腿让男人桶爽揉| 久久99精品久久久久久9| 亚洲成在人线在线播放| 热re99久久精品国产99热| 人妻无码一区二区三区 tv| 国内自拍视频在线观看| 女人被躁到高潮嗷嗷叫免费| 我和公激情中文字幕| 久久伊人精品一区二区三区| 五月开心网| 欧美在线看| 国色天香成人一区二区| 国产亚洲精品俞拍视频| 欧美一区二区三区视频在线观看| 久久精品国产久精久精| 我看午夜视频| 国产中文字幕一区二区| 日本wwwwww| 亚洲一区二区三区四区不卡| 可以免费观看的av毛片下载| 国产精品一区二区麻豆| 免费无码国产完整版av| 国产亚洲精品久久久久久久久动漫| 噜噜噜狠狠夜夜躁精品仙踪林| 中文字幕丝袜第1页| 欧美少妇xxxxx| 羞羞涩涩视频| 香蕉久久网| 无码帝国www无码专区色综合| 欧美日韩精品乱国产| 国产精品免费精品自在线观看 | 欧美在线观看不卡| 久久久久人妻精品一区三寸蜜桃 | 中国亚州女人69内射少妇| www日韩高清| 亚洲制服丝袜中文字幕自拍| 综合精品久久久| 淫视频网站| 伊人性伊人情综合网| 男女黄色毛片| 久久tv中文字幕首页| 人人爽人人澡人人人人妻 | 国产精品沙发午睡系列990531| 色婷婷综合久色aⅴ五区最新| 99久久久久国产精品免费| 亚洲欲色欲www怡红院| 中文天堂在线资源| 午夜国产福利| 日韩av网址大全| 一本大道一卡2卡三卡4卡国产| 午夜va| 最新国产一区| 国产香蕉在线视频| 玖玖视频网| 无码午夜福利视频一区| 男人扒开女人腿桶到爽免费| 色综合五月婷婷| 国产成人高清精品亚洲| 人体写真 福利视频| 91视频3p| www日韩com| 久久精品一二| 亚洲午夜福利717| 黑人大荫蒂老太大| 国产精品野外av久久久| 日韩亚洲欧美在线| av在线收看| 91尤物视频在线观看| 青青草av| 久久综合九色综合欧美亚洲| 日本50路肥熟bbw| 少妇饥渴偷公乱第95| 免费毛片无需任何播放器| 男女国产精品| 狠狠干在线观看| 任我撸在线视频| 久久综合亚洲欧美成人| 亚洲视频中文| 久久久久久亚洲综合影院红桃| 亚欧精品在线观看| 91巨炮在线| 91看片看淫黄大片| 国产午夜福利100集发布| 免费无码a片一区二三区| 国产草草影院ccyycom| 亚洲一区二区av在线观看| 亚洲免费一级片| 色综合中文综合网| 亚洲欧洲国产成人综合在线| 成人视品| 亚洲午夜精品| 国产中文字幕在线免费观看| 欧洲精品码一区二区三区免费看| 人人爽人人爽人人片av东京热| 蜜桃传媒一区二区亚洲| 国产午夜无码片免费| 久久观看最新视频| 北条麻妃一区二区三区av| 色婷婷av一区二区三区大白胸| 99re视频热这里只有精品7| 女同 媚药 在线播放| 亚洲国产中文字幕| 大辣椒福利视频导航| 国产精品51麻豆cm传媒| 国产精品自产拍在线观看55亚洲| 免费动漫av| 精品动漫3d一区二区三区免费版| 日韩精品久久久免费观看| 91久久久久久久一区二区| 欧美极品色午夜在线视频| 僵尸叔叔在线观看国语高清免费观看| 天堂a v网2019| 大黄专集在线观看| 国产免费久久久久久无码| 亚洲最大av网| 亚洲国产精品综合久久20| 十八禁无遮挡99精品国产| 吃奶呻吟打开双腿做受视频 | 日日日网站| 精品少妇一区二区三区视频| 精品国产一区av天美传媒| 午夜肉体高潮免费毛片| 国产午夜无码视频免费网站| 精品国产依人香蕉在线精品| 午夜天堂av天堂久久久| 日本伊人色综合网| 亚洲成年人av| 九热在线| 欧美野外猛男的大粗鳮台湾同胞| 免费国产一二三区四区乱码| 99尹人香蕉国产免费天天| 日韩精品短视频| 两个女人互相吃奶摸下面| 欧美性猛交xxxx免费看久久| 日本精品不卡| 成人看的污污超级黄网站免费| 国产欧美视频综合二区| 玩弄人妻奶水无码av在线| 欧美人与动交tv| 日本三级手机在线播放线观看| 国产一区日韩| a级片免费播放| 欧美国产日韩a在线观看| 五月婷婷丁香在线| 少妇极品熟妇人妻| 成年人视频免费在线观看| 宅男色影视亚洲人在线| 黄色免费在线网站| 国产精成人品一区| 国产情侣自拍av| 黄色三级三级| 日韩欧国产精品一区综合无码| 欧美激情视频在线播放| 911毛片| 精品资源成人| 欧美精品卡一卡二| 伊人色综合网一区二区三区| 免费网站看sm调教视频| 国产一区二区三区免费高清在线播放| 欧美日韩综合一区二区三区| 成人免费观看49www在线观看| 黄色一级视频网站| 少妇哺乳期在线喷奶| 日本乳喷榨乳奶水视频| 国产精品亚洲欧美大片在线看| 中文字幕亚洲精品无码| 日韩伦理大全| 水蜜桃av无码| 天天躁夜夜躁狠狠躁2021| 99久久夜色精品国产亚洲96| 九九久久久| 久久婷婷五月综合色欧美| 亚洲大尺度无码专区尤物| 老司机67194精品线观看| 99精品国产自在现线10页| 黄色三级av| 中文人妻熟女乱又乱精品| 亚洲欧美成人| 性高湖久久久久久久久免费| 国产曰又深又爽免费视频| 国产精品视频一区二区亚瑟| 无码av高潮喷水无码专区线| 538在线精品视频| 欧美性受xxxx黑人猛交| 欧美激情自拍| 午夜色播| 国产欧美久久久精品影院| 五月激情小说网| 国产精品岛国久久久久久久久红粉| 欧美 亚洲 丝袜 清纯 中文 | 欧美特级婬片毛多的少妇 | 亚洲3dmax成人| 国产精品99久久久久宅男软件功能| 欧美亚洲精品在线| 乱短篇艳辣500篇h文最新章节| 日韩一级黄色大片| 免费观看又色又爽又湿的视频软件| 超碰人人干| 国产9 9在线 | 中文| 亚洲成人一区二区在线观看| 麻豆视频二区| 久插视频| av在线收看| 一级黄色性片| 超碰伊人网| 色综合综合| 色综合91| 九九九九九九精品| 久久精品不卡一区二区| 国产在线视频主播区| 日本japanese乳偷乱熟| 国产精品亚洲第一区焦香味| 日韩欧美三级视频| 小早川怜子一区二区三区| 高清乱码毛片入口| 婷婷色综合aⅴ视频| 国产一区日韩| 亚洲一二三av| 婷婷天堂| 日韩av网址大全| 男人天堂黄色| 又色又爽又黄又免费的照片| 高清不卡毛片| 久久青草费线频观看| 欧美亚洲日本日韩在线| 日韩avwww| 996热re视频精品视频这里| 极品无码av国模在线观看| 亚色在线观看| 在线视频 亚太 国产 欧美 一区二区| 成人做受视频试看120秒| 免费观看又色又爽又湿的软件| 国产精品麻豆va在线播放| 日韩黄色在线播放| 91精品孕妇哺乳期国产| 怡红院亚洲第一综合久久| 免费不卡视频| 免费午夜激情| 成人a在线观看| 国产精品美女久久久另类人妖| 日日操中文字幕| 中国一级黄色影片| 欧美性折磨bdsm另类| 久久久久国产精品人妻aⅴ四季 | 成人wwxx视频免费男女| 国产毛片基地| 理论片午午伦夜理片久久 | 中文字幕无码av不卡一区| 国产成人av无码永久免费| 特级无码毛片免费视频尤物| 日本国产一区| 综合成人| 香蕉黄色网| 欧美性综合| av黄色av| 天天爽影院一区二区在线影院| 天堂va蜜桃一区二区三区| 妇子乱av一区二区三区| 超碰人人超| 91国偷自产一区二区三区蜜臀 | 欧美日韩大片| 欧美 唯美 清纯 偷拍| 免费a级毛片出奶水| 一级片免费观看视频| 久久婷婷狠狠综合激情| 亚洲欧美国产精品18p| 与子敌伦刺激对白播放| 国产l精品国产亚洲区在线观看| 久久久精品综合| 久久这里只有精品青草| 亚洲国内自拍愉拍| 亚洲美女性视频| 嫩草一区二区| 亚洲精品久久久久久下一站 | a毛片| 日韩欧美高清片| 国内精品国产成人国产三级粉色| 在线观看国产亚洲视频免费| 亚洲成av人片在线观看麦芽| av无码av不卡一区二区| 麻豆黄色影院| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天高潮| 风间由美一区二区| 中文字幕+乱码+中文乱码www| 永久免费未满视频| 久久一区亚洲| 蜜臀免费av| 色香阁综合无码国产在线| 久久久久一级| 夜夜爽8888免费视频| av亚欧洲日产国码无码| 国产成人综合日韩精品无码不卡| 国内露脸少妇精品视频| 黑人巨大精品欧美黑寡妇| lutube成人福利在线观看污| 免费观看男女性高视频| 橘梨纱av一区二区三区在线观看 | 亚洲国产精品综合| 少妇午夜性影院私人影院软件| 国产精品麻豆aⅴ人妻| 亚洲卡1卡2卡四卡乱码| 久久r这里只有精品| 无码av免费一区二区三区a片 | 一区二区三区四区视频| 国产尤物人成免费观看| 亚洲九区| 欧美丰满妇大ass| 777久久久| 日本中文字幕影院| 黄色毛片网站| 国产精品午夜久久| 天天干在线观看| 午夜dj在线观看高清在线视频完整版| 一二三四视频社区在线| 日本三级网站在线观看| 中文字幕va一区二区三区 | 又爽又黄无遮挡高潮视频网站| 六月色丁| 久久亚洲色www成人图片| 怡红院毛片| 国产又粗又长又爽| 国产精品69久久久久水密桃| 国产99久久久国产精品| 无码人妻精品中文字幕| 国外成人在线视频| 五月开心网| 亚洲色婷婷六月亚洲婷婷6月| 国产私拍| 偷拍夫妻性生活| 色在线播放| 九九色网站| 欧美成人在线影院| 国产熟女露脸大叫高潮| 成人av一区| 91精品啪啪| 深夜毛片| 成人av在线网站| 激情五月婷婷久久| 欧美日本韩国一二区视频| 国产在线视频卡一卡二| 69色堂| 亚洲欧美va天堂人熟伦| 天堂一区| yw尤物av无码国产在线观看| 中国老熟女重囗味hdxx| 中文字幕人成无码免费视频| 久久久精品波多野结衣 | youjizz少妇| 伊人一级片| 狠狠干青青草| 台湾乡村少妇伦理| 国产精品视频一区二区噜噜| 日韩深夜在线| 精品国产一区二区av麻豆| 图片区 小说区 区 亚洲五月| 免费欧美黄色片| jizz成熟丰满老女人| www久热| av精选| 国语粗话呻吟对白对白| 欧美丰满少妇| 欧美va视频| h片免费网站| 风间由美性色一区二区三区四区| 无码一区二区三区免费| 人妻丰满熟妇无码区免费| 久久人妻精品国产一区二区| 亚洲中文有码字幕日本第一页 | 国产偷v国产偷v精品视频| 人人玩人人添人人澡欧美| 丁香六月色| 国产免费不卡av| 亚洲va欧美va国产综合| 人妻少妇精品视中文字幕国语| 国产美女免费观看| 国产jjizz一区二区三区视频| 超级乱淫视频| 中国毛茸茸性xxxx| 久久不见久久见www电影免费| 9久9在线视频 | 传媒| 农村少妇无套内谢粗又长| 一级中国毛片| www色99| 五十六十日本老熟妇乱| 久草色在线| 亚洲网站色| 男女做爰猛烈叫床视频免费| 日韩黄色a| 精品国产aⅴ无码一区二区| 尤物网站在线| 亚洲福利午夜| 久久伊人av| 国产福利姬精品福利资源网址| baoyu119.永久免费视频| 91久久精品一区二区别| 色午夜| 久久高清免费视频| 亚洲欧美国产精品久久| 四虎影| 国产一区二区三区视频在线| 国产夜色精品一区二区av| 99在线视频播放| 午夜视频在线观看一区二区| 牛牛在线视频| 日产精品高潮呻吟av久久| 日本成人动漫在线观看| 国产精品成人一区| 欧洲一区二区在线观看| 久久精品国内一区二区三区| 业余 自由 性别 成熟视频 视频| 国产成人精品一区二| 五月婷婷婷| 狂野欧美性猛交xxxx巴西| 国产成人在线观看网站| 在线看片免费人成视频久网| 午夜影视啪啪免费体验区| 国产精品成人久久电影| 中文字幕91爱爱| 成人乱码一区二区三区av66| 日本内谢少妇xxxxx少交| 国产区小视频| 国产成人亚洲日韩欧美久久| 久久91视频| 日韩福利在线| 国产永久免费高清在线| 国产特级毛片aaaaaa| 国产鲁鲁| 国产小受呻吟gv视频在线观看| 九九视频免费观看| 欧美gif抽搐出入又大又黄| 国产第19页精品| 国产精品色在线网站| 久草在线视频资源站| 麻豆精品一区二区| 亚洲人成小说网站色| 免费无码成人av片在线在线播放| 少妇扒开双腿让我看个够| 国产女主播av| 99热3| 久久久综合激的五月天| 明星大尺度激情做爰视频| 国内精品国产三级国产在线专| 欧美一级免费片| 日韩在线毛片| 熟女乱牛牛视频在线观看| 男人的天堂日韩| 国产一级桃视频播放| 午夜视频在线观看视频| 欧美熟妇性开放| www久久久久久久久| 国产女人高潮叫床免费视频| 亚洲专区视频| 国产成人8x人网站视频在线观看| 舌头伸进添得好爽高潮欧美| 欧美一级性视频| 狠狠躁夜夜躁av网站中文字幕| 夜夜爽久久精品国产三级| 国产女人在线| 精品三级久久久久电影网| 欧美日韩喷水| 国产免国产免费| 成人精品久久| 亚洲精品久久久无码一区二区| 又爽又高潮视频a区免费看| 日韩美女免费线视频| 国产精品爆乳奶水无码视频免费| 午夜亚洲福利在线老司机| 精品视频免费在线| 婷婷色综合aⅴ视频| 日韩精品无码一区二区三区久久久| 亚洲伊人成综合网2222| 亚洲天堂美女视频| 国产无精乱码一区二区三区| 久久久午夜精品理论片中文字幕| 最近国产中文字幕| 91在线丨porny丨国产| 99婷婷| 免费的av片| 日操操| 91精品无人成人www| 亚洲国产精品午夜久久久| 国产69精品久久久久久久| 亚洲色图欧美另类| 男女插插视频| 亚洲一本一道一区二区三区| a√天堂中文字幕在线熟女| 精品国产这么小也不放过| 亚洲精品理论电影在线观看| 中文字幕91在线| 久久成人视屏| 日本伊人久久| 欧美精品免费观看二区| 亚洲国产精品无码久久久动漫| av黄色免费| 各处沟厕大尺度偷拍女厕嘘嘘| 欧美综合在线观看| 台湾亚洲精品一区二区tv| 亚洲国产日韩a在线亚洲| 野花香社区在线观看| 黑人jizz60性黑人| 有码中文字幕在线观看| 亚洲 欧美 唯美 国产 伦 综合| 超碰caoporen| 亚洲国产精品成人综合色| 亚洲综合天堂| 无码一区18禁3d| 成人无码h真人在线网站 | 国产成人亚洲精品无码车a| 国产一区二区不卡精华液| 国产精品青青在线观看爽| 精品亚洲国产成人av网站| 久久综合五月丁香六月丁香| 欧美偷拍第一页| 黄色大片黄色大片| 人妻中文字系列无码专区| 毛片2| 精品欧洲av无码一区二区男男| 精品一区二区亚洲| 在线欧美日韩国产| 国产偷国产偷av亚洲清高| 欧美日韩一卡二卡| 天堂网ww| 国产成人8x人网站在线视频| 午夜片无码区在线观看视频| 久久一区亚洲| 久久最新网址| 成人无码一区二区三区网站| 成人在线一区二区三区| 久久久免费观看| 国产午夜福利100集发布| 日韩h在线观看| 韩国亚洲精品a在线无码| 在线观看无码av免费不卡软件| 无码国产玉足脚交极品网站| 日本xxxx色| 国产亚洲精久久久久久无码苍井空| 精品国产成人高清在线观看| www.一区二区| 人妻丰满熟妇av无码处处不卡| 就去干97| 亚洲第一在线| 亚洲综合日韩av无码毛片| 国产亚洲va综合人人澡精品| 特黄三级毛片| 少妇被爽到高潮喷水久久欧美精品| 上原亚衣加勒比在线播放| 亚洲专区路线一路线二高质量 | 午夜激情毛片| 日韩手机视频| 999久久久精品| 久久99精品久久久久久吃药 | 国产精品无码专区av在线播放| 小少呦萝粉国产| 国产农村妇女一区二区| 国产在线视频网站| 朋友的姐姐2在线观看| 国产精品资源网| 茄子成人看a∨片免费软件| 国产裸体bbb视频| 亚洲男人第一无码av网站| 日本内射精品一区二区视频 | www夜片内射视频在观看视频 | 禁欲天堂| 视屏一区| 日日燥夜夜燥| 99国产精品一区| 亚洲字幕av| 无码一区二区波多野播放搜索| 激情五月婷婷丁香| 国产午夜精品一区二区三区欧美| 日产精品一区2区卡四卡二卡| 人妻人人看人妻人人添| 亚洲开心网| 欧美精品一区二区三区久久久竹菊| 涩涩涩涩涩涩涩涩涩涩| 樱桃国产成人精品视频| 最新在线精品国自产拍视频| 久久久久综合一区二区不卡| 久久国产精品久久久久久电车 | 亚洲tv在线| 国产成人夜色高潮福利app| 97视频免费观看2区| 亚洲国产一区二区天堂| 亚洲精品无码永久在线观看你懂的| 日本激情吻胸吃奶呻吟视频| 亚洲激情专区| 你懂得国产| 少妇裸体淫交视频免费看| 久久人人爽人人爽人人片av东京热| 久久久精品人妻无码专区不卡| 精品国产一二三区| 成人无码区在线观看| 亚洲精品网址| 99国产精品| 亚洲色图网友自拍| 亚洲永久视频| 成年人午夜影院| 国产福利男女xx00视频| 国产高清无套内谢免费| 亚洲综合在线一区| 国产在线视频一区二区三区98| 乱中年女人伦av二区| 日本久久久久久久久久久| 亚洲精品偷拍影视在线观看| 日本精品婷婷久久爽一下| 亚洲国产成人综合| 日本孰妇毛茸茸xxxx| 性欧美牲交xxxxx视频| 91国语| av自拍偷拍| 国产在线不卡精品网站| 极品少妇xxxx精品少妇| 久草在线新视觉| 亚洲精品久久无码av片| 欧美乱妇高清无乱码一级特黄| 久久爱www免费人成av| 亚洲а∨天堂2014在线无码| 国产午夜成人久久无码一区二区| 亚洲第一黄色网址| 日本不卡视频在线播放| 国产高潮久久| 国产欧美现场va另类| 五月天丁香视频| 久章草这里只有精品| 国产情侣大量精品视频| 2022国产日产欧产精品| 亚洲国产精品国语在线| 日韩精品中文字幕久久臀| 97在线观看免费| 极品少妇被黑人白浆直流| 永久免费的啪啪网站免费观看| 性色av网| 欧美裸体xxxx极品| 久久久午夜精品理论片中文字幕| 91九色视频| 亚洲综合色吧| 亚洲熟女少妇一区二区| 熟女丝袜潮喷内裤视频网站| 精品黑人一区二区三区| a√视频在线| 免费国产一区二区三区四区| 色婷婷五月综合激情中文字幕| 国产jizz18女人高潮| 国产网红女主播免费视频| 免费人成视频网站在线18| 国产 日韩 欧美 在线| 久久这里只有精品首页| 少妇群交换bd高清国语版| 午夜免费福利在线观看| 九九99久久精品在免费线bt| 亚洲乱理伦片在线观看中字| 日韩欧美一级| 99热精品国产| 欧美综合区| 成人毛片在线观看| 人妻无码中文字幕一区二区三区| 日日噜噜夜夜狠狠视频免费 | 麻豆国产96在线日韩麻豆| 亚洲国产日韩成人a在线欧美 | jzzijzzij亚洲农村妇女| 狠狠久久永久免费观看| 亚洲一区a| 啪啪中文字幕| 国产毛片毛片精品天天看软件| 精品夜夜爽欧美毛片视频 | 成人性生交大片免费看冫视频 | 中文字幕乱轮| 欧美视频一区二区三区| 男人的天堂视频网站| 日韩视频一区二区三区在线播放免费观看| 日本高清视频网站www| 波多野结衣一区| 欧美乱人伦| 免费91视频| 青娱乐最新网站| 日本入室强伦姧bd在线观看 | 91精品久久久久久久91蜜桃| 日本 片 成人 在线| 国产精品美女被遭强扒开双腿| 五月综合激情网| 99久久99久久免费精品蜜桃| 特黄色毛片| 精品国产高清毛片a片看| 国产精品成人亚洲一区二区| 精品人妻久久久久久888| 狠狠干狠狠撸| 日韩欧美二区| 成年女人看片永久免费视频| 一区二区久久久久| 天堂中文在线最新版www| 国产真实乱免费高清视频| ga∨成人网| 欧产日产国产精品99| 久久免费精品| 日本阿v免费观看视频| 极品少妇被黑人白浆直流| 97自拍偷拍视频| youjizz视频| 97免费公开视频| 中文字幕乱码亚洲∧v日本| 色妞精品av一区二区三区| 亚洲日本va中文字幕久久| 亚洲色tu| 在线观看一区二区三区av| 亚洲人成人网| 麻花传媒在线观看免费| 亚洲人成人网| 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇老头多毛| 国产亚洲欧洲综合5388| 亚洲色图27p| 四色永久网站在线观看| 天天躁日日躁狠狠躁精品推荐| 91视在线国内在线播放酒店| 麻豆一区二区三区| 亚洲区小说区激情区图片区 | 天堂中文av| 国产精品精品久久久久久| 国产精久久久久| 爆乳护士一区二区三区在线播放| 风间由美av| 乌克兰少妇xxxx做受野外| 美女喷液视频| 色先锋资源久久综合5566| 青青青国产免a在线观看| av看片网站| 日本大尺度吃奶做爰过程| 夜色视频网| 国产精品无码av不卡顿| 99福利视频| 亚洲色视频| 欧洲高潮视频在线看| www.一区二区| 四虎成人永久免费视频| 国产精品久久久久久久久免小说| 久久精品日本啪啪涩涩| 免费中文字幕在线观看| 毛片内射久久久一区| 日本手机在线视频| 日本大乳高潮xxxxx| 国产免费无码一区二区| 国产片久久| 亚洲精品美女久久7777777| 青青视频精品观看视频| 中文字幕久久久| 午夜成人精品福利网站在线观看| 精品久久久久久久久久久国产字幕| 国a产久v久伊人| 欧美色亚洲| av中文字幕免费在线观看| 97超在线| 国产只有精品| 又色又污又爽又黄的网站| 性xxxx视频播放免费| 456成人精品影院| 69久久久久久| 男人激烈吮乳吃奶视频片| 中文字幕精品亚洲人成在线| 欧美成人精品高清视频| 国产suv精二区| 一级国产黄色片| 久久久精品中文字幕麻豆发布| 在线人视频观看免费| 天使萌一区二区三区免费观看 | 国产精品三级久久久久三级| 国产97色在线 | 国| 深夜影院在线观看| 国产成人av在线免播放app | 色哟哟免费| 仙踪林毛片| 久久精品一区二区三区四区| 久久55| 深夜在线免费观看| 激情小说一区| av不卡网站| 精品成人免费自拍视频| 密臀av夜夜澡人人爽人人| 一级片a级片| 国产日产欧产精品浪潮的免费功能| 破处视频在线观看| 秋葵视频在线| 国产一国产二| 色偷偷免费视频| 亚州综合| 国产女人水真多18毛片18精品 | 春色校园激情综合在线| 日韩a级片在线观看| eeuss国产一区二区三区| 国产精品1区2区3区| 免费无码av片流白浆在线观看| 亚洲短视频| 久草福利资源| 中文字幕成人av| 成年人视频在线免费观看| 日本乱偷人妻中文字幕| 国产色婷婷亚洲99精品| 亚洲第一网站在线观看| 日韩国产亚洲欧美成人图片| 性xxxxx大片做受免费视| 国产精品无码午夜免费影院| av天天色| 毛片在线播放视频| 成人动漫在线观看| 亚洲成人va| 日本少妇xxxx动漫| 欧美一区二区在线免费观看| 婷婷狠狠久久久一本精品| 久久永久免费人妻精品| 日韩视频在线免费观看| 成人羞羞视频播放网站| 欧美色xxxxx| 亚洲精品欧洲| 国产麻豆天美果冻无码视频| 羞羞影院午夜男女爽爽免费视频| 伊人伊成久久人综合网| 成人在线国产| 亚洲精品无码久久久久av老牛| 人人av在线| 香蕉久久福利院| 六月色丁| 人妻丰满熟妇av无码在线电影| 国产好片无限资源| 国产精品成人影院在线观看| 丝袜足脚交91精品| 欧美日韩国产成人一区| 日韩经典在线| 成本人妻片无码中文字幕免费| 日韩视频网站在线观看| 天天综合天天综合| 黄色网址你懂得| 91操人视频| 欧美一区二区三区在线观看 | jizzjizzjizz亚洲| 日本网站在线免费观看| 99热久久这里只精品国产www| 免费看欧美一级特黄a大片| 亚欧成人在线| 美女少妇翘臀啪啪呻吟网站 | 又污又爽又黄的网站| 成人在线观看免费| 91精品毛片| 黄色三级在线观看| 五月婷婷一区二区| 十八禁无遮挡99精品国产| a国产一区二区免费入口| 欧美啪啪小视频| 折磨小男生性器羞耻的故事| 激情综合网五月| 午夜福利av无码一区二区| 免费又大粗又爽又黄少妇毛片| 亚洲视频天天射| 国产成人a在线观看视频免费 | 丁香五香天堂| 欧美日韩在手机线旡码可下载 | 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇老头多毛| 国产精品一区二区欧美| 男人吃奶摸下挵进去好爽| 欧美黄色一区| 高清国产一区二区三区在线| 青青青青久久精品国产av| 九九免费| 野狼第一精品社区| 亚洲制服丝袜自拍中文字幕| 日日噜噜噜夜夜爽爽狠狠 | 国产亚洲情侣一区二区无| 亚洲成av人片天堂网| www.av日韩| 国产亚洲成人av| 激情综合亚洲| 国产成人精品免高潮在线观看| 亚洲美女性生活| 国产精品亚洲欧美日韩久久制服诱 | av黄色在线免费观看| 毛片免费全部无码播放| 天天干导航| 欧美日韩丝袜| 日日澡夜夜澡人人高潮| 欧美日韩乱| 国产做爰xxxⅹ高潮视频在线| 青青草一区二区| 2018天天操| 美日韩毛片| 奶大交一乱一乱一视一频| 国产真实交换配乱淫视频,| 亚洲欧美色视频| 小sao货水好多真紧h视频| 午夜视频网站| 极品 在线 视频 大陆 国产| 性生交大片免费看女人按摩摩| 欧洲lv尺码大精品久久久| 欧美亚洲少妇| 特级淫片裸体免费看| 国产婷婷色| 手机在线中文字幕| 91成人免费在线观看| 香港三级日本三级韩国三级| 贱奴的sm(高h调教)| 亚洲不卡视频| 国产精品无码久久久久久久久久| 精品久久一区二区| 久久新网址| 熟妇人妻午夜寂寞影院| 亚洲欧美自拍色综合图| 欧美视频中文在线看| 午夜少妇性开放影院| 1313午夜精品理论片| 日韩一卡二卡三卡| 色综合 图片区 小说区| 日韩精品一区二区免费视频| 国产成人理论在线观看视频 | www69堂| 国产精品厕所| 亚洲7天堂人人爽人人爽| 久久久国产视频| 久日精品| 久久国产劲暴∨内射| 免费视频爱爱太爽了网站| xx色综合| 成人国产精品免费观看| 久久久久国产精品人妻aⅴ四季 | 亚洲乱视频| 6080啪啪| 亚洲综合另类小说色区大陆| 91插插插com| 中出视频在线观看| 综合一区av| 巨茎爆乳无码性色福利| 日本妞xxxxxxxxx68| 国产精品久久久久久久免费大片 | 成人五区| 日韩在线中文字幕| 国产熟睡乱子伦视频| 国产+高潮+白浆+无码| 射射射综合网| 无码av永久免费专区麻豆 | 99精品影视| 天天草天天爱| 精品国产人成亚洲区| 播放毛片| 网友真实露脸自拍10p| 女人的天堂av在线| 欧美三级午夜理伦三级| 亚洲毛片av日韩av无码| 精品蜜桃一区二区三区| 91在线视频免费播放| 国产首页| av中文字幕亚洲| 香蕉久久a毛片| 免费看欧美大片| 精品久久久久久一区二区| 99情趣网| 欧美99久久精品乱码影视| 又黄又爽的视频在线观看| 成人日韩欧美| 成人av一区二区兰花在线播放| 欧美www视频| 永久免费看毛片| 在线 | 18精品免费1区2| 成人一级影片| 久久综合97丁香色香蕉| 人人妻人人澡人人爽国产一区| 91gao| 让少妇高潮无乱码高清在线观看| 一级α片免费看| 午夜黄视频| 亚洲欧美男人天堂| 久久一级大片| 欧美日韩一二三区| 国产毛毛片| 三叶草欧洲码在线| 精品国产乱码一区二区三区| 伊人久久一区| aa视频免费观看| 国产一区二区三区欧美| 欧美www| 亚洲gv2023| 黑人巨大猛烈捣出白浆| 亚洲成人精品久久| 国产青草视频在线观看| 亚洲熟女av乱码在线观看漫画| 92久久精品一区二区| 国产精品自在线拍国产手青青机版| 狼人综合av| 天天摸久久精品av| 日韩福利视频一区| 国产美女a做受大片观看| 国产丰满老妇伦| 亚洲男人天堂2020| 91看片在线播放| 精品在线一区| 成人午夜精品| 国产精品美女久久久免费| 国产成人亚洲综合无码8| 亚洲激情综合| 亚洲欧美精品在线| 国产成人一卡2卡3卡四卡视频| 成人在线高清| 日韩区一区二| 久久综合精品国产丝袜长腿| 色在线影院| 91九色porny国产探花| 精品一区二区无码av| 黄色片少妇| 91嫩草在线| 1000部无遮挡拍拍拍免费视频观看| 大尺度av在线| 色偷偷亚洲男人本色| 国产作爱激烈叫床视频| 色av色| www日韩avcom| 亚洲精品乱码久久久久久| 丰满少妇xbxb毛片日本视频| 天天插天天干| 国产成人综合在线| 一本色道久久hezyo无码| 日本三级视频网站| 91精品视频在线免费观看| 91人人爽| 国产中文三级全黄| 欧美日韩在手机线旡码可下载| 国内少妇高潮嗷嗷叫正在播放| 欧美成人高清ww| 中日韩中文字幕区| 婷婷色激情| 爱爱视频网站免费| 国产在线a| 一区二区中文字幕在线| 377p粉嫩日本欧洲色噜噜| 成人激情在线观看| 国语对白嫖老妇胖老太| 九草网| 日本熟妇浓毛hdsex| 精品乱码一区内射人妻无码| 色女综合| 色综合天天综合高清网| 免费国精产品wnw2544| 涩涩一区| 欧美 中文字幕| 亚洲a∨无码无在线观看| 999久久久精品国产消防器材| 国产精品成人片在线观看| 亚洲成本人无码薄码区| 少妇人妻14页_麻花色| 久久视频在线看| 亚洲一区a| а√中文在线8| 久草福利在线观看| 欧美日韩国产伦理| 日本国产一区二区三区| 久久这里都是精品| 狠狠色丁香久久综合婷婷| 国产中文字幕一区| 国产精品视频久久久| 日本a级免费| 久久亚洲色www成人| 成人国产精品久久久网站| 九九九热精品免费视频观看网站| 国内大量偷窥精品视频 | 色情久久久av熟女人妻网站| ass亚洲熟妇毛耸耸pics| 亚洲 小说 欧美 激情 另类| 国产色站| 亚洲视频在线观看视频| 亚洲成a人片在线观看你懂的 | 亚洲无吗视频| 欧美又大又色又爽bbbbb片| 人妻丰满熟妇av无码区不卡| 无码乱码av天堂一区二区| 热玖玖| 国产三级在线观看播放| 精品九九视频| 国产欧亚州美日韩综合区| 伊人黄| 国产亚洲综合区成人国产| 亚洲老鸭窝一区二区三区| 久久精品牌麻豆国产大山| www国产亚洲精品久久久日本| 欧美混交群体交| 97在线观看视频免费| 三及片在线观看| 爱情岛亚洲论坛入口| 伊人免费在线观看| 内射巨臀欧美在线视频| 特级黄色片| 伊人情人综合| 亚洲一区二区自拍偷拍| 国产在线综合视频| 免费视频一二三区| 日本人与禽zozzo小小的几孑| www.超碰在线观看| 免费观看不卡av| 国产欧美日韩另类| 亚洲色图丝袜| 露脸啪啪清纯大学生美女| 97豆奶视频国产| 性xxxx视频| 96超碰在线| 日韩专区在线| 免费精品人在线二线三线| 成视频年人黄网站免费视频| gogo肉体亚洲高清在线视| 国产免费高清| 精品国产一二区| 欧美xxxxav| 91激情影院| 国产乱淫av一区二区三区| 九九热国产视频| 国产精选在线| 亚洲色图制服丝袜| 久草久草久草| 91麻豆精产国品一二三产区区| 色妞色视频一区二区三区四区| 免费手机av| hs网站在线观看| 免费播放婬乱男女婬视频国产| www.成人在线观看| 免费黄色成人| 久久久久久成人| 五月婷婷在线观看| 亚洲国产精品嫩草影院久久| 国产免费无遮挡吸乳视频在线观看| 国产精品色婷婷久久99精品| 一级毛片一级黄片| av在线影音| 欧美激情va永久在线播放| 奇米777四色影视在线看| 草草黑森林av导航| 久久色av| 欧美成aⅴ人在线视频| 午夜国产在线视频| 欧美天天爽| 国产欧美三级| 久久婷婷五月综合色国产| 亚洲色自偷自拍另类小说| 欧美成人高清视频在线观看| 超碰老司机| 中日韩在线播放| 国产又色又爽又黄好看视频| 午夜精品福利一区二区| 91久久国产最好的精华液| 伊人福利| 亚洲激情专区| 国内揄拍国内精品人妻浪潮av| 欧美国产片| 亚洲日韩精品a∨片无码加勒比| 亚洲视频456| 东京热无码av一区二区| 国产老妇伦国产熟女老妇视频| 国产真实乱人偷精品| 久久一区欧美| 免费午夜激情| 亚洲精品国产欧美一二区| 日韩国产免费| 成人欧美一区二区三区| 久草蜜桃| 日本免费a视频| 18禁裸乳啪啪无遮裆网站 | 激情综合五月婷婷| 亚洲色中文字幕在线播放| 久久精品资源| 免费asmr色诱娇喘呻吟欧美| 美女激情网| 黄色九九| 国产不卡精品| 国产乱视频在线观看| 国产精品视频成人| 免费h片在线观看| 91啪国产在线| 中文字幕美人妻亅u乚一596| 曰欧一片内射vα在线影院| 久久中文精品无码中文字幕| 亚洲伊人久久大香线蕉| 91在线中文字幕| 欧美日韩国产在线精品| 嫩草一区二区| 亚洲日本欧美| 国产 高清 无码 在线播放| 久久亚洲免费| 亚洲第一视频区| 日韩人妻无码精品—专区| 欧美日韩精品成人网站二区| 黄色网在线免费观看| 久久黄色网址| 男女性高爱潮久久| 亚洲成aⅴ人片精品久久久久久| 欧美精品久久久久久久久| 91精品国产综合久久福利软件| 少妇极品熟妇人妻无码| 四虎影视成人永久免费观看亚洲欧美 | 久久综合日本| av影视在线| 国产网友自拍在线视频| 影音先锋av资源网无码| 色老头网址| 欧美三级韩国三级日本三斤在线观看| 日韩精品视频在线观看免费| 日韩在线一| 免费无码av污污污在线观看| 日韩欧美理论片| 国内自拍小视频| 在线精品一区二区三区| 日欧精品卡2卡3卡4卡| 天堂岛av| 黄色片网站视频| 青青草91| 2020最新无码福利视频| 成人国产精品免费| 少妇淫真视频一区二区| 国产高清亚洲| 国产欧美亚洲精品第1页青草| 天天做天天摸天天爽欧美一区| 国产91免费视频| 一级黄色免费毛片| 亚洲精品四区麻豆文化传媒| 婷婷五月亚洲综合图区| 久久人妻无码中文字幕第一| 一边吃奶一边摸做爽视频| 成人444kkkk在线观看| 日韩在线观看免费| 97国产超碰一区二区三区| 极品老师腿张开粉嫩小泬| 日韩午夜网站| 性欧美zoo| 欧美成人h版| 色综合综合| 国产精品免费看久久久| 国产高清卡1卡2卡3麻豆| 日本丰满大乳奶做爰| 色综合日韩| 91官网入口| 国产欧美日韩在线观看| 操操操综合网| 国产精品无码制服丝袜网站| 欧美色图偷窥自拍| 日韩小视频| 性欧美vr高清极品| 欧美牲交a欧美牲交| 国产在线视频主播区| 农村女人乱淫免费视频麻豆| 亚洲资源av| 3d同人18av黄漫网站| 欧美日韩综合精品一区二区| 国产精品亚洲一区二区三区喷水| av网站有哪些| 日韩夜夜高潮夜夜爽无码| 91久久久久国产一区二区| 精品国产污污免费网站入口爱酱| 中文乱码免费一区二区三区| 99精品热这里只有精品| 亚洲精品视频在线看| 白浆在线| 蜜臀久久99精品久久久无需会员 | 性一交一乱一乱一乱视频| 国内精品自产拍在线观看| 中文字幕在线观看视频www| 国产在线看老王影院入口2021| 国产精品99| 欧美少妇b| 亚洲影院在线播放| 久久影视中文字幕| 国产三级中文字幕| 9999久久久久| 国产精品青青青高清在线| 青青草国产免费久久久下载| 69av导航| 婷婷丁香激情| 四虎网站免费观看视频| 国产精品久久久久久无码五月| 一本久道久久| 精品97国产免费人成视频| 插吧插吧综合网| 在线理论视频| 按摩害羞主妇中文字幕| 欧美激情成人在线| 久久天堂av综合合色| 久久依人| 青青草综合在线| 小宝贝荡货啊用力水湿aⅴ视频| 91视频成人| 欲香欲色天天综合和网| 蜜桃av在线看| 女人做爰全过程免费观看美女| 日日夜夜干| a中文字幕| 国产污污视频| 人禽l交视频在线播放 视频| 97国产精华最好的产品在线| 成人h免费观看视频| 国产男人的天堂| 国产精品欧美久久久久久日本一道| 亚洲熟妇色自偷自拍另类| 91大片淫黄大片在线天堂| 18黑白丝水手服自慰喷水| 日韩黄色一级片| 色妇av| 俄罗斯少妇性高清ⅹxx| 欧美日韩一二三区| 99re视频这里只有精品| 乱淫的女高中暑假调教h| 国产精品亚洲二区在线看| 无码专区—va亚洲v天堂| 久久免费视频精品在线| 亚洲美女自拍| 色七七桃花综合影院| 夜夜精品视频| 成人免费色视频| 成人免费观看cn| 色欧美在线视频| 久久久久久久999| 好吊妞人成视频在线观看27du | 一区二区国产在线| 亚洲大成色www永久网站注册| 成人欧美日韩| 国产一级高清视频| 99视频在线精品免费观看2| a免费在线| 大陆一级a毛片杨玉环| 777亚洲| 超碰人人搞| 九九综合久久| 97视频一区| 日韩啪啪片| 天天爽夜夜爽人人爽一区二区| 深夜福利久久| 性女次台湾三级| 精品成人av一区二区三区| 久久精品视频播放| 亚洲一区无码中文字幕乱码| jizz高清| 韩国一级淫一片免费放| 99网站| 色哟哟av| 久操久| 香蕉视频在线免费播放| 亚洲图欧洲图自拍另类高清| 午夜国产精品国产自线拍免费人妖| 乡下农村妇女偷a毛片| 亚洲欧美人成网站在线观看看| 国产成人免费视频| 成人做受视频试看120秒| 中国女人初尝黑人巨高清视频| 蜜桃视频一区二区三区四区开放时间 | 黄色片网站免费看| 国产日韩精品一区二区| 国产综合图片| 国产精彩乱子真实视频| 日本高清色www在线安全| 男人免费视频| 国产成人精品微拍视频网址| 欧美一级色片| 日本女人毛片| 性做久久久久久久久| 亚洲狠狠婷婷综合久久蜜芽| 伊人久久无码大香线蕉综合| 中文精品一卡2卡3卡4卡国色| 亚洲色大成网站在线| www.久久久久| 亚洲激情图片| 亚洲精品激情| av软件网站| 欧美成人黄色小说| 好紧好爽再进去一点在线视频| 国产精品资源| 探花视频免费观看高清视频| 日批视频| 日本特级黄色| 久久久久久中文字幕| 亚洲图片88| 精品福利一区二区三区| 自拍偷拍第二页| 色婷婷九月| 黄网在线播放| 成人在线观| 在教室伦流澡到高潮hgl视频| 好吊操视频这里只有精品| 李丽珍毛片| 亚洲一区二区三区高清在线看| 国产3级在线| 成人午夜免费无码福利片| 18禁无遮挡肉动漫在线播放观看| 国产精品久久久久精女同| 成人97人人超碰人人| 亚洲国产日韩欧美在线观看| 日韩一级淫片| 日本黄色片免费看| 国产玖玖在线| 潘金莲aa毛片一区二区| 插插插操操操| 日韩一区二区三区国产| 99精品国产福利在线观看| 大乳奶水成人吃91| 四虎影视国产精品免费久久| 亚洲资源网| 久久97视频| 伊人天堂在线| 激情五月激情综合网| 亚洲综合影视| 国产精品欧美激情在线| 中文无码日韩欧av影视| 中文字幕日产乱码中文字幕| 香蕉视频在线播放| 毛耸耸性xxxx毛耸耸| 狠狠躁天天躁日日躁欧美| 久久字幕| 免费无码肉片在线观看| 中文字幕日韩一区二区三区不卡| 国产特黄特色大片免费视频| 国产高清视频在线免费观看| 乡下人产国偷v产偷v自拍| 99精品亚洲| 香蕉爱爱视频| 小小拗女性bbwxxxx国产| 国产黄色自拍| 91精品国产一区二区三区| 国产伦人伦偷精品视频| 亚洲精品一区二区精华| 久久久久久久岛国免费观看| 无码中文人妻在线一区| 亚洲骚片| 亚洲qvod激情经典在线观看| 亚洲一区二区三区四区不卡| 国产91丝袜在线播放| 中文成人无字幕乱码精品区| 国产亚洲欧洲997久久综合| 精品国产乱码久久久久久图片| 中文字幕人妻熟女人妻洋洋| 欧美激情综合亚洲一二区| 三级网址在线| 中文字幕永久有效| 国产性夜夜春夜夜爽免费下载| 国产又爽又猛又粗的视频a片| 欧美人与动人物姣配xxxx| 午夜黄色福利| 久久天天躁狠狠躁夜夜躁2o2o| 香蕉久久夜色精品国产使用方法| 福利在线看| 四虎影城库| 中文字幕少妇在线三级hd| 性鲍视频在线| 激情综合色综合啪啪五月丁香搜索| 欧美日韩国产亚洲沙发| 国内精品久久久久久久999| 阿v天堂网| 男人午夜免费视频| 麻豆成人久久精品综合网址| 偷拍女人私密按摩高潮视频| 精品一区二区三区免费| 国产山村乱淫老妇女视频| 婷婷色亚洲| 欧美一区二区视频三区| 色图综合| 精一区二区| 亚洲日本色| 久久香蕉国产精品麻豆粉嫩av| 久久婷婷一区二区| 亚洲爱爱片| 日韩a片无码一区二区三区电影| 青青艹视频在线| 中文字幕无码不卡一区二区三区 | 一二三区在线| 国产成人午夜在线视频a站| 成人黄色激情视频| 亚洲欧洲无码一区二区三区| 午夜福利理论片高清在线观看 | 久久av一区二区三区| 麻花豆传媒mv在线观看| 在线观看日本视频| 国产你懂得| 国产91av在线播放| 久久不见久久见免费视频下载| 四虎午夜影院| 日韩欧美国产激情| 天堂а√中文在线| 亚州av在线| 超碰公开在线观看| 中文字幕乱码免费视频| 欧美老肥婆性猛交视频| 韩产日产国产欧产| 精品视频一区二区三区在线观看| 国产99自拍| 极品美女在线观看免费直播| 国产主播一区二区三区在线观看| 国产精品亚洲视频| 天堂在/线资源中文在线| 亚洲激情av在线| 免费av在线网站| 日日摸天天摸97狠狠婷婷| 天堂另类网站| 99爱精品| 国产免费av在线| 亚洲拍拍| 天天草夜夜骑| 中文字幕日韩一区二区不卡| 国内精品小视频| 精品久久免费观看| 日韩伦理大全| 搞av网| 亚洲色图综合在线| 成人国产精品入口| 色在线免费观看| 国产做爰又粗又大又爽动漫| 女人的天堂av在线| 免费aa视频| 国产精品成色www| 国产女主播一区二区三区| 狠狠色噜噜狠狠狠狠色综合久| www成人avcom| 成人免费看毛片| 天堂一区| 含紧一点h边做边走动免费视频| 综合 欧美 亚洲日本| 亚洲成人一二三| 四虎在线免费| 日本午夜成年在线网站| 中文字幕综合网| 在线观看国产精品电影| 特黄a级片| 国产免费一区二区视频| 天天干,夜夜爽| 九九国产精品视频| 91av九色| 欧美va天堂va视频va在线| 日本网站在线免费观看| 波多野结衣亚洲一区| 正在播放老肥熟妇露脸| jizz黄| 激情小说综合| xxxxxxxx性开放视频| 日韩欧三级| 国产伦精品一区二区三区在线观看| 2024男人天堂| 亚洲日韩国产一区二区三区| 老妇激情毛片视频| 成人一二三四区| 成人免费在线小视频| 午夜私人成年影院在线观看| 91pron在线| 国产精品久久久91| 97色在线| 色婷婷亚洲一区二区综合| 久久888| av色在线观看| 麻豆果冻传媒精品国产苹果| 午夜精品一区二区三区三上悠亚| 久久国产精品一区二区| 又色又爽又黄的美女裸体网站| 亚洲人成网站在线播放942| 日韩亚洲视频在线观看| 亚一区| 国产激情毛片| 欧美颜射内射中出口爆在线| 孕期1ⅴ1高h| 国产酒店自拍| 亚洲依依成人亚洲社区| 欧美高清另类| 国产成人精品日本亚洲18| 成人精品aaaa网站| 日日澡夜夜澡人人高潮| 午夜久久乐| 亚洲自偷自偷在线成人网站传媒| 重口sm一区二区三区视频| 亚洲成av人在线观看天堂无码| 91久久中文字幕| 那里有毛片看| 久久中文字幕伊人小说小说| 久久人人97超碰国产公开| 无码专区人妻丝袜| 欧美激情视频网站| av小说在线| 午夜视频在线播放一三| 色综合福利| 亚洲aaa精品| 美日韩三级| 揄拍成人国产精品视频| 欧美亚洲高清| 无码av一区二区三区不卡| 国产精品 经典三级 亚洲| 丁香综合激情| 九九综合久久| 亚洲一级片| 噼里啪啦免费看| 超薄肉色丝袜一区二区| 911亚洲精选| 欧美三级黄色大片| 无码三级av电影在线观看| 黄色av资源| 男人天堂视频在线| 精品久久一二三区| 综合色综合| 久久免费视频播放| 精品视频在线播放| 午夜精品久久久久久久男人的天堂| 国产视频一| 国产一级片免费看| 国产精品亚洲日韩欧美色窝窝色欲| 苍井空第一次激烈高潮视频| 国产美足白丝榨精在线观看sm| 91丨国产丨香蕉|入口| 羞羞色男人的天堂| 成人精品国产免费网站| 91国内精品| 成人在线午夜| 亚洲天堂av线| 视频在线观看h| 国内免费自拍视频| 一级片欧美| 国产精品ssss在线亚洲| 亚洲最新版av无码中文字幕一区| 香蕉久久一区二区三区| 色淫网站免费视频| 久久天天躁狠狠躁夜夜网站| 久久精品aⅴ无码中文字字幕重口| zzijzzijzzij亚洲人| 综合五月婷| 久久久久亚洲精品男人的天堂| 日本a√在线观看| 农村妇女做爰偷拍视频| 在线观看成人免费| 色五月丁香五月综合五月亚洲| 午夜女色国产在线观看| 午夜大片男女免费观看爽爽爽尤物| 久久久久久福利| 涩视频在线观看| 国产高清亚洲精品视bt天堂频 | 快色在线| 老师黑色丝袜被躁翻了av| 1000部拍拍拍18勿入免费视频| 不卡中文av| 亚洲一级黄色片| 欧美综合自拍亚洲图久青草| 欧美精品1区2区3区| 欧美色图亚洲视频| 国产一卡2卡3卡四卡精品国色无边| 精品国产一区二区三区小蝌蚪| 欧美伦理片| 国产精品成熟老女人视频| 男男一级淫片免费播放| 国产激情久久久久影院小草| 九九精品在线观看视频| 日日夜夜一区二区| 蜜臀视频在线一区二区三区| 中文字幕系列| 国产极品美女高潮无套在线观看| 五月婷婷丁香在线| 亚洲性一区二区| 88av在线| 日日摸日日碰夜夜爽免费| 亚洲一区二区免费视频| 亚洲漂亮少妇毛茸茸| 香蕉视频网站| 中日av乱码一区二区三区乱码| 伊久久| 亚洲成在人线免费观看| 成年轻人电影免费无码| 偷拍视频亚洲| 天堂亚洲国产中文在线| 中文在线а天堂中文在线新版| 亚洲国产精品久久久天堂不卡海量| 亚洲国产精品无码专区影院|