企業(yè)管理服務(wù)合同范本
隨著法律觀念的日漸普及，合同的法律效力與日俱增，在達(dá)成意見一致時(shí)，制定合同可以享有一定的自由。那么一般合同是怎么起草的呢？下面是小編收集整理的企業(yè)管理服務(wù)合同范本（精選13篇），歡迎大家分享。
企業(yè)管理服務(wù)合同范本1
甲方：______________________
乙方：______________________
甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》和其它相關(guān)法律、法規(guī)，就企業(yè)管理咨詢事宜達(dá)成一致，于______年______月______日訂立本合同。
一、 服務(wù)范圍
甲方聘請(qǐng)乙方在下列第______項(xiàng)為甲方提供管理咨詢服務(wù)：
1．日常會(huì)計(jì)帳務(wù)處理咨詢及稅法咨詢。
2．制訂財(cái)務(wù)核算制度。
3．制訂財(cái)務(wù)管理制度。
4．制訂企業(yè)內(nèi)部控制制度。
5．受托財(cái)務(wù)分析，出具財(cái)務(wù)分析報(bào)告。
6．投資融資咨詢。
7．制訂人力資源管理工作手冊(cè)。
8．制訂企業(yè)總務(wù)管理工作手冊(cè)。
9．代辦一般納稅人臨時(shí)認(rèn)定手續(xù)。
10．______________________________
二、 服務(wù)期間（項(xiàng)目完成期限）及收費(fèi)
1．委托服務(wù)期間自______年______月至______年______月止。
2．本項(xiàng)服務(wù)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)_____元，于簽約后一次性支付。
三、 甲方乙方的基本義務(wù)
（一） 甲方的基本義務(wù)
1．與乙方誠(chéng)信合作，為乙方開展工作提供便利，向乙方提供與服務(wù)事項(xiàng)相關(guān)的情況和資料。
2．如有關(guān)的情況和事實(shí)發(fā)生變化，應(yīng)及時(shí)告知乙方。
3．按照約定支付服務(wù)費(fèi)。
4．向乙方提出的要求不應(yīng)與法律及會(huì)計(jì)職業(yè)道德和職業(yè)紀(jì)律的規(guī)定相沖突。
（二） 乙方的基本義務(wù)
1．必須遵守職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律。
2．應(yīng)當(dāng)勤勉盡職，依法在合同約定范圍內(nèi)維護(hù)甲方的最大利益。
3．應(yīng)當(dāng)及時(shí)向甲方發(fā)表顧問意見；按時(shí)完成提交項(xiàng)目報(bào)告。
4．對(duì)甲方的商業(yè)秘密或個(gè)人隱私應(yīng)當(dāng)保守秘密。
四、生效、違約處理及其他約定事項(xiàng)
1．本協(xié)議書在簽約并付費(fèi)后生效。
2．雙方之間發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行協(xié)商或由第三方調(diào)解，在無法通過協(xié)商和調(diào)解方式的情況下，任何一方均可向人民法院起訴。
3．本協(xié)議書未盡事宜，甲乙雙方應(yīng)持積極態(tài)度友好協(xié)商解決。
4．本協(xié)議書一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，效力相同。
5．其他約定事項(xiàng)：__________________________________________
甲方：__________________
______年______月______日
乙方：__________________
______年______月______日
企業(yè)管理服務(wù)合同范本2
甲方：___________________________
乙方：___________________________
本合同為_____年____月____日期間年度咨詢服務(wù)合同。鑒于甲方委托乙方在項(xiàng)目規(guī)定的年度內(nèi)為其進(jìn)行企業(yè)內(nèi)部管理平臺(tái)建立與完善。乙方依托專業(yè)的管理咨詢經(jīng)驗(yàn)為甲方提供服務(wù)；根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》，雙方本著平等互利之原則，經(jīng)友好協(xié)商，就如下合同條款達(dá)成一致。
一、服務(wù)內(nèi)容
為了更好地配合甲方建立完善組織結(jié)構(gòu)，人力資源，行政后勤，業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)，財(cái)務(wù)管控等企業(yè)日常基礎(chǔ)管理體系，使其能快速，健康，持續(xù)地發(fā)展，經(jīng)過甲乙雙方真誠(chéng)溝通，雙方特別約定：
_____年____月____日期間，甲方委托乙方采用年度顧問服務(wù)方式，乙方正式成為甲方的管理智囊型團(tuán)隊(duì)。作為外部力量，乙方將以獨(dú)立，客觀，科學(xué)的視角和方法，通過對(duì)公司內(nèi)部管理的研究，以及對(duì)先進(jìn)管理模式之成功案例的分析，借鑒，建立適應(yīng)公司未來發(fā)展的組織結(jié)構(gòu)，行政后勤管理，業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)管理，人力資源管理以及財(cái)務(wù)管理體系，從而構(gòu)建能有效提升公司核心競(jìng)爭(zhēng)力的管理平臺(tái)。同時(shí)，乙方還將運(yùn)用培訓(xùn)，研討等方法強(qiáng)化甲方一線操作人員的經(jīng)營(yíng)管理與部門協(xié)作能力，以及相關(guān)配套制度的輔導(dǎo)實(shí)施與改進(jìn)健全。
_____年____月____日期間，甲乙雙方將成立編規(guī)建制聯(lián)合工作小組，針對(duì)公司日常經(jīng)營(yíng)管理的基本管理制度與規(guī)程進(jìn)行系統(tǒng)研究，大勢(shì)管理顧問公司提供的年度顧問工作包含：企業(yè)調(diào)研，問題探討，編規(guī)建制，管理會(huì)議，專題培訓(xùn)等方面，并將最終形成年度管理成果，包括：
1，公司治理手冊(cè)
2，組織管理手冊(cè)
3，行政后勤管理手冊(cè)
4，人力資源管理手冊(cè)
5，業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)手冊(cè)
6，財(cái)務(wù)管理手冊(cè)
管理手冊(cè)中涉及的詳細(xì)內(nèi)容見《管理咨詢工作建議》關(guān)于手冊(cè)的目錄介紹。以上手冊(cè)將涉及公司的管理綱領(lǐng)文件，業(yè)務(wù)流程規(guī)范，標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)指南三個(gè)層次。甲乙雙方將相互協(xié)作，健全科學(xué)運(yùn)營(yíng)體系，打造強(qiáng)勢(shì)管理平臺(tái)，提高經(jīng)營(yíng)管理能力及骨干員工的職業(yè)素質(zhì)。
以上工作內(nèi)容為甲乙雙方針對(duì)_____年____月____日期間的咨詢服務(wù)工作界定，同時(shí)大勢(shì)管理顧問公司將全力配合公司完成與上述內(nèi)容相關(guān)的管理咨詢及輔導(dǎo)工作，同時(shí)在管理手冊(cè)逐步完善的過程中，與公司同仁共同分享相關(guān)管理前沿知識(shí)與成功經(jīng)驗(yàn)。
另，若涉及與本咨詢服務(wù)合同界定的內(nèi)容非一致的工作項(xiàng)目，例如：戰(zhàn)略規(guī)劃，資產(chǎn)重組，項(xiàng)目投融資設(shè)計(jì)，營(yíng)銷專項(xiàng)調(diào)研與策劃，企業(yè)文化建設(shè)等將不包括在本年度咨詢服務(wù)工作內(nèi)，甲乙雙方將以補(bǔ)充協(xié)議形式另行約定開展的時(shí)間與方式，或共同議定進(jìn)入第二個(gè)項(xiàng)目咨詢服務(wù)年度。
二、服務(wù)方式
為保質(zhì)如期完成服務(wù)項(xiàng)目，_____年____月____日期間，乙方選派3名資深咨詢顧問及顧問助理若干，與甲方相關(guān)負(fù)責(zé)同志組成聯(lián)合項(xiàng)目工作組，甲乙雙方人員共同工作，研究問題，討論方案，實(shí)施推進(jìn)。
關(guān)于工作方式：
共同工作：項(xiàng)目一經(jīng)確立，即由公司和大勢(shì)管理顧問公司分別成立項(xiàng)目小組，項(xiàng)目運(yùn)作過程中，雙方本著團(tuán)結(jié)合作的前提，建立共同工作的平臺(tái)，共同推動(dòng)項(xiàng)目的運(yùn)行。
信息互動(dòng)：項(xiàng)目合作雙方應(yīng)定時(shí)聯(lián)系和溝通，與項(xiàng)目有關(guān)和有用的信息應(yīng)予以開放，保證信息的及時(shí)性和有效性，使項(xiàng)目得以順利進(jìn)行。
理論與實(shí)際相結(jié)合：通過調(diào)查，訪談等手段掌握項(xiàng)目有關(guān)的詳盡事實(shí)和數(shù)據(jù)，運(yùn)用合適的理論工具與方法對(duì)相關(guān)事實(shí)和數(shù)據(jù)進(jìn)行系統(tǒng)分析，確定并解決公司面臨的具體問題，提出實(shí)效性的解決方案。
關(guān)于工作條件：
本管理咨詢服務(wù)是乙方同甲方之間的合作項(xiàng)目，因此在項(xiàng)目進(jìn)行過程中甲方需給乙方提供相關(guān)的工作條件支持：
辦公條件：在項(xiàng)目進(jìn)行過程中，甲方需在公司本部提供相應(yīng)的辦公場(chǎng)所。
秘書工作和管理方面的支持：在項(xiàng)目進(jìn)行過程中，若涉及企業(yè)各方面人員的調(diào)查診斷，實(shí)施解決方案時(shí)，甲方應(yīng)從管理上做出相應(yīng)的時(shí)間安排以及有相應(yīng)的秘書工作支持，同時(shí)乙方應(yīng)有接觸甲方各部門人員的自由。
提供真實(shí)信息：沒有真實(shí)的信息，就沒有正確的適當(dāng)解決方案。因此在項(xiàng)目啟動(dòng)時(shí)，甲方應(yīng)提供信息保障和人員支持。
在項(xiàng)目涉及培訓(xùn)時(shí)，安排并確保培訓(xùn)課程的相關(guān)參加人員能準(zhǔn)時(shí)出席。
三、項(xiàng)目時(shí)間
_____年____月____日期間，（根據(jù)項(xiàng)目的實(shí)際進(jìn)程，可作相應(yīng)調(diào)整）。通過前期雙方的認(rèn)真研究與交流，根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際情況制定出如下工作計(jì)劃。
第一階段，搭建基礎(chǔ)管理平臺(tái)框架
時(shí)間：
階段工作成果：管理平臺(tái)框架草案，鑒于薪酬與績(jī)效考核體系復(fù)雜性與嚴(yán)肅性，本項(xiàng)工作將順延至第二階段；
第二階段，修訂完善管理制度體系
預(yù)計(jì)時(shí)間：
階段工作成果：管理平臺(tái)正式完整版；
部門自檢與制度貫標(biāo)；
第三階段，輔助督導(dǎo)管理平臺(tái)運(yùn)行
預(yù)計(jì)時(shí)間：
階段工作成果：管理平臺(tái)2008年終極版
通過職業(yè)培訓(xùn)，形成企業(yè)制度自我修訂，完善與提升機(jī)能；
及時(shí)處理解決管理平臺(tái)運(yùn)行過程中面臨的相關(guān)問題；
四、項(xiàng)目質(zhì)量或規(guī)格標(biāo)準(zhǔn)
年 月至 月期間，項(xiàng)目驗(yàn)收合格標(biāo)準(zhǔn)的裁定為：所有與本項(xiàng)目相關(guān)的驗(yàn)收通過將以甲方項(xiàng)目授權(quán)代表的簽字為最終依據(jù)。乙方應(yīng)在規(guī)定的項(xiàng)目完成時(shí)間內(nèi)完成項(xiàng)目?jī)?nèi)容。
五、合同價(jià)款及支付
1，本合同總價(jià)：人民幣（大寫）： （小寫）$ 元；
2，付款時(shí)間及方式：
①本合同正式簽訂之日，甲方即向乙方支付合同總價(jià)的 %作為本項(xiàng)目預(yù)付款，即人民幣（大寫）： ，（小寫）$ 元；
②在項(xiàng)目報(bào)告提交正式報(bào)告之日（即第三條規(guī)定的第二階段工作完成時(shí)間），甲方即向乙方支付合同總價(jià)的 %作為項(xiàng)目進(jìn)度款，人民幣（大寫）： ，（小寫）$ 元；
③在項(xiàng)目第三階段工作完成后，甲方即向乙方支付合同總價(jià)的 %作為項(xiàng)目完成款，人民幣（大寫）： （小寫）$ 元。
六、責(zé)任豁免
1，乙方保證其所提供的服務(wù)不違反現(xiàn)行的法律法規(guī)，不侵犯任何第三方的合法權(quán)益。乙方應(yīng)采取包括起訴，應(yīng)訴，上訴以及申訴在內(nèi)的一切措施保護(hù)甲方的利益，以便甲方免于因其購(gòu)買乙方服務(wù)而引起的對(duì)第三方的侵權(quán)責(zé)任，由此產(chǎn)生的費(fèi)用及賠償責(zé)任由乙方獨(dú)自承擔(dān)。
2，在本合同簽署后或履行過程中，若甲方發(fā)現(xiàn)乙方違反上述聲明及保證或不具備聲明及保證的資格，有權(quán)以書面形式通知乙方解除本合同而不構(gòu)成違約。在合同解除后，甲方仍保留要求乙方承擔(dān)損害賠償責(zé)任的權(quán)利。
七、違約責(zé)任
任何一方違反其在本合同中的義務(wù)，對(duì)方可以中止合同，或要求違約方繼續(xù)履約或采取其他補(bǔ)救措施，并要求違約方賠償其相應(yīng)損失。
八、免責(zé)條款
如因不可抗力致使乙方不能按期完成項(xiàng)目，乙方不負(fù)違約責(zé)任。但乙方應(yīng)在合理的時(shí)間內(nèi)向甲方報(bào)告所發(fā)生的不可抗力并提供有關(guān)部門的證明文件。甲方可根據(jù)該不可抗力的嚴(yán)重程度做出如下選擇：順延項(xiàng)目的完成期限，并于順延期間內(nèi)隨時(shí)終止本合同；或立即終止本合同。
九、保密責(zé)任
為履行本合同，甲方可能向乙方提供甲方認(rèn)為保密的商業(yè)信息（"保密信息"）。除非經(jīng)甲方明確授權(quán)，乙方同意在"保密期限"內(nèi)對(duì)保密信息保守秘密，并不得將該等保密信息用于履行本合同以外的任何目的。
保密范圍包括：甲方的技術(shù)機(jī)密，商業(yè)機(jī)密，甲方的經(jīng)營(yíng)狀況，財(cái)產(chǎn)狀況，人員狀況，與任何第三方的合作情況和涉及爭(zhēng)議情況，甲方正在進(jìn)行編制或?qū)嵤┑捻?xiàng)目策劃及促銷方案，甲方重大投資決策，甲方職員人事檔案，工資性，勞務(wù)性收入及相關(guān)資料，甲方產(chǎn)品價(jià)格的漲，跌價(jià)在未實(shí)施之前的信息，甲方業(yè)務(wù)的成本資料，以及甲方其他涉及技術(shù)，商業(yè)或其他秘密的信息和材料。
在此期限內(nèi)，乙方不得向任何第三方傳播，披露，復(fù)制和使用。"保密期限"兩年。乙方同意，于本合同終止之日，甲方有權(quán)要求乙方返還或銷毀其所提供的保密信息及所有復(fù)制品及含有任何保密信息的所有文件。
詳細(xì)事項(xiàng)見甲乙雙方針對(duì)保密工作另行簽定的相關(guān)保密協(xié)議。
十、法律的適用及爭(zhēng)議的解決
本合同的解釋和執(zhí)行適用中華人民共和國(guó)法律，雙方在履行本合同中出現(xiàn)的爭(zhēng)議首先通過友好協(xié)商的方式解決，協(xié)商不成時(shí)，任何一方均有權(quán)向指定仲裁機(jī)構(gòu)提起仲裁。
十一、簽字及生效
本合同一式四份，各保留兩份，自雙方授權(quán)代表簽字，蓋章之日起生效，具備同等法律效力。
甲方（公章）：_________
法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日
乙方（公章）：_________
法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日
企業(yè)管理服務(wù)合同范本3
委托方：__________（以下簡(jiǎn)稱甲方）
受托方：__________（以下簡(jiǎn)稱乙方）
依據(jù)《民法典》，甲乙雙方就下述項(xiàng)目的管理咨詢，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同。
1.項(xiàng)目名稱：__________（以下簡(jiǎn)稱本項(xiàng)目）
2.咨詢服務(wù)內(nèi)容、形式和要求：
見附件1，如果甲方提出追加咨詢內(nèi)容，甲乙雙方協(xié)商解決，必要的話另外簽訂合作協(xié)議。
3.履行期限及甲方協(xié)作事項(xiàng)：
3.1履行期限：從___年___月至___年___月進(jìn)行咨詢服務(wù)。
3.2甲方按乙方的《咨詢注意事項(xiàng)》（詳見附件2）提供協(xié)作事項(xiàng)。
4.報(bào)酬及其支付方式：
4.1本項(xiàng)目報(bào)酬為萬元人民幣，乙方的差旅費(fèi)、食宿費(fèi)由甲方承擔(dān)。
4.2支付方式：
4.2.1簽訂本合同之后即由甲方向乙方預(yù)付報(bào)酬的50％，即5萬元人民幣；
4.2.2乙方提交改制咨詢方案報(bào)告并得甲方確認(rèn)后的3日內(nèi)，甲方向乙方支付3萬元人民幣；乙方提交醫(yī)療投資公司管控方案報(bào)告后3日內(nèi)支付2萬元人民幣；
4.2.3甲方對(duì)乙方提交的咨詢報(bào)告確認(rèn)時(shí)間不超過10個(gè)工作日。
5.權(quán)利與義務(wù)
5.1甲方的權(quán)利和義務(wù)
5.1.1有權(quán)在符合本合同第3.2、4.2.1、5.1.3項(xiàng)情況下要求乙方按時(shí)完成咨詢項(xiàng)目。
5.1.2有權(quán)要求乙方保守甲方的商業(yè)秘密。
5.1.3按本合同規(guī)定協(xié)助乙方的工作，保證提供的信息和資料真實(shí)、有效。
5.1.4按本合同第4項(xiàng)支付咨詢報(bào)酬。
5.2乙方的權(quán)利與義務(wù)
5.2.1有權(quán)按本合同第4項(xiàng)收取咨詢報(bào)酬。
5.2.2有權(quán)在甲方未按規(guī)定支付咨詢費(fèi)用的前提下中止或暫緩咨詢。
5.2.3保守甲方的商業(yè)秘密。
5.2.4在甲方符合本合同第3.2、4.2.1、5.1.3項(xiàng)情況下，按時(shí)完成咨詢課題。
6.違約責(zé)任
6.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同，不得隨意變更或解除，否則應(yīng)向?qū)Ψ匠袚?dān)違約責(zé)任。
6.2若甲方未按本合同第4項(xiàng)支付報(bào)酬，則除應(yīng)繼續(xù)支付未支付的報(bào)酬外，應(yīng)向乙方承擔(dān)未支付報(bào)酬的10%的違約金。
6.3在甲方履行了符合本合同有關(guān)規(guī)定的情況下，若乙方未按時(shí)完成咨詢項(xiàng)目，則乙方應(yīng)向甲方承擔(dān)已支付報(bào)酬的10%的違約金。由于甲方的原因，乙方延期完成咨詢項(xiàng)目，甲方支付報(bào)酬期限可以順延。
6.4若甲方擅自變更或解除本合同,則乙方不退還已收取的報(bào)酬；若乙方擅自變更或解除本合同，則乙方退還所收取的報(bào)酬，并支付總報(bào)酬的10%的違約金。
7.本合同的變更、解除
甲乙雙方不得擅自變更、解除本合同，甲乙雙方協(xié)商一致并達(dá)成書面協(xié)議可變更、解除本合同。
8.爭(zhēng)議的解決
甲乙雙方應(yīng)真誠(chéng)合作，若因履行本合同而產(chǎn)生爭(zhēng)議，應(yīng)采取友好協(xié)商的方式解決，協(xié)商不成的，甲乙雙方均有權(quán)提交有管轄權(quán)的人民法院予以解決。
9.本合同未盡事宜，甲、乙雙方另行協(xié)商，并達(dá)成書面協(xié)議。
10.本合同自簽字之日起生效。
甲方：____________乙方：____________
法人代表：________法人代表：________
____年____月____日____年____月____日
企業(yè)管理服務(wù)合同范本4
甲方：___________________________ 所在地址：___________________________
乙方：___________________________ 身份證號(hào)碼：___________________________
因工作需要，甲方聘用 先生為甲方科技創(chuàng)新顧問。甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本聘用協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款：
一、協(xié)議期限
1、本協(xié)議有期限自 年 月 日起至 年 月 日止，期滿作廢。如需繼續(xù)聘用，須提前一個(gè)月進(jìn)行協(xié)商，重新簽訂聘用協(xié)議。
2、工作要求
3、甲方聘用乙方： 擔(dān)任科學(xué)技術(shù)創(chuàng)新顧問，提供有關(guān)設(shè)備、企業(yè)產(chǎn)品科技優(yōu)化、創(chuàng)新、改造等技術(shù)服務(wù);并對(duì)申報(bào)科技型項(xiàng)目、技改類項(xiàng)目及實(shí)用新型專利等提出咨詢意見，工作職責(zé)由甲方制定，具體工作內(nèi)容由甲方總經(jīng)理協(xié)商乙方共同確定完善。
4、乙方服務(wù)甲方的工作地點(diǎn)包括甲方企業(yè)、科技大學(xué)實(shí)驗(yàn)室、科研基地及其他。
5、乙方應(yīng)按崗位職責(zé)和規(guī)范要求，完成與其技術(shù)職稱相一致的工作任務(wù)。
6、乙方在協(xié)議期內(nèi)遵守甲方的企業(yè)顧問規(guī)范管理制度。
三、甲方義務(wù)
1、提供與乙方技術(shù)指導(dǎo)咨詢服務(wù)相關(guān)的資料(項(xiàng)目資料、咨詢事項(xiàng)資料);
2、為乙方提供工作條件、場(chǎng)地或其他協(xié)助事項(xiàng);
3、為乙方提供人員管理調(diào)配權(quán)限，方便乙方開展顧問工作。
四、乙方義務(wù)
1、根據(jù)甲方要求完成技術(shù)指導(dǎo)咨詢服務(wù)工作;
2、積極向甲方反饋技術(shù)指導(dǎo)咨詢服務(wù)成果或相關(guān)問題;
3、乙方必須嚴(yán)格保守獲知的甲方商業(yè)秘密及技術(shù)秘密，未經(jīng)甲方同意向第三方透露的，由此造成的損失由乙方承擔(dān);
4、乙方自行提供產(chǎn)品創(chuàng)新科研設(shè)備;
5、為甲方經(jīng)營(yíng)管理提供指導(dǎo)咨詢服務(wù);
6、為甲方員工提供技術(shù)培訓(xùn)、咨詢服務(wù);
六、工作報(bào)酬待遇
1、聘用期間甲方支付乙方薪酬為： 元/年。
2、甲乙雙方就簽訂協(xié)議的七個(gè)工作日內(nèi)以銀行轉(zhuǎn)賬形式向乙方支付薪酬。
七、發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止
1、本協(xié)議期滿的。
2、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的。
3、一方被另一方造成的損失過大的。
4、違反國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
5、乙方因健康原因不能履行工作的。
6、甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，需提前1月書面通知另一方。
7、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。簽章后立即生效。
甲方:(蓋章) ___________________________乙方簽字：___________________________
法定代表人(代理人) ：
簽訂日期： 年 月 日簽訂日期： 年 月 日
企業(yè)管理服務(wù)合同范本5
甲方：______________________
乙方：______________________
依據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》和有關(guān)法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就甲方向乙方提供企業(yè)管理咨詢服務(wù)的事宜達(dá)成一致，簽訂本合同，以資共同遵守：
第一條 服務(wù)范圍
乙方聘請(qǐng)甲方在下列第______項(xiàng)(以下簡(jiǎn)稱項(xiàng)目)為乙方提供管理咨詢服務(wù)：
1.日常會(huì)計(jì)帳務(wù)處理咨詢及稅法咨詢。
2.制訂財(cái)務(wù)核算制度。
3.制訂財(cái)務(wù)管理制度。
4.制訂企業(yè)內(nèi)部控制制度。
5.受托財(cái)務(wù)分析，出具財(cái)務(wù)分析報(bào)告。
6.投資融資咨詢。
7.制訂人力資源管理工作手冊(cè)。
8.制訂企業(yè)總務(wù)管理工作手冊(cè)。
9.代辦一般納稅人臨時(shí)認(rèn)定手續(xù)。
甲方應(yīng)當(dāng)對(duì)乙方企業(yè)所處的內(nèi)外部環(huán)境進(jìn)行深入的訪談、調(diào)研，客觀中立地審視，提出有前瞻性和建設(shè)性的'基礎(chǔ)建設(shè)變革思路，制定切實(shí)可行的計(jì)劃方案，從而強(qiáng)化高、中和基層管理人員的管理意識(shí)、提高管理技能以及提高員工的工作積極性。
第二條 服務(wù)期間
1.本協(xié)議約定的咨詢服務(wù)期間自______年______月至______年______月止。
2.其中集中咨詢時(shí)間(包括企業(yè)調(diào)研診斷、項(xiàng)目方案規(guī)劃設(shè)計(jì)、項(xiàng)目推動(dòng)實(shí)施和項(xiàng)目運(yùn)行)為12周(3個(gè)月)，自______年______月至______年______月。甲方咨詢顧問應(yīng)保證每周有2-3天在乙方所在單位辦公，乙方也可以根據(jù)實(shí)際情況與咨詢顧問協(xié)商調(diào)整工作時(shí)間。
3.除集中咨詢期間外，甲方咨詢顧問可以通過電話、郵件、傳真、信件以及其他方式向乙方提供不定時(shí)服務(wù)，具體服務(wù)時(shí)間和方式由咨詢顧問與乙方協(xié)商確定。
第三條 咨詢費(fèi)用及支付方式
1.本協(xié)議約定的專業(yè)咨詢項(xiàng)目總費(fèi)用為人民幣_(tái)_____元(大寫______)，乙方通過銀行轉(zhuǎn)賬的方式匯至在甲方指定賬戶。
開戶銀行：
銀行賬號(hào)：
2.專業(yè)咨詢項(xiàng)目費(fèi)用從簽約之日起計(jì)算，合同簽訂之日起7個(gè)工作日內(nèi)，乙方即支付第一期費(fèi)用______元，從咨詢服務(wù)期的第二個(gè)月起，應(yīng)于每月10號(hào)前向甲方支付______元整，直至本合同履行屆滿或者終止。
3.咨詢顧問服務(wù)期間，乙方應(yīng)當(dāng)派遣車輛負(fù)責(zé)接送，若乙方不能派車接送，則咨詢顧問往來車費(fèi)實(shí)行實(shí)報(bào)實(shí)銷。
第四條 咨詢項(xiàng)目工作要求
1.為保證本項(xiàng)目的順利進(jìn)行，乙方應(yīng)確定1位主要聯(lián)系人，負(fù)責(zé)與甲方和咨詢顧問進(jìn)行項(xiàng)目日常工作的接洽與溝通。
2.甲方咨詢顧問在乙方所在地的工作期間，乙方應(yīng)提供完善的辦公條件，包括提供食宿和辦公室。
3.乙方應(yīng)給予甲方咨詢顧問適當(dāng)?shù)氖跈?quán),即甲方咨詢顧問對(duì)認(rèn)為與本項(xiàng)目有關(guān)的企業(yè)資料有知曉的權(quán)力,并可要求乙方配合提供有關(guān)資料。如乙方無法提供部分資料,應(yīng)與甲方進(jìn)行溝通,協(xié)商解決的辦法。
第五條 雙方權(quán)利義務(wù)
(一) 甲方的權(quán)利義務(wù)
1.必須遵守職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律。
2.應(yīng)當(dāng)勤勉盡職，依法在合同約定范圍內(nèi)維護(hù)甲方的最大利益。
3.應(yīng)當(dāng)及時(shí)向乙方發(fā)表顧問意見;按時(shí)完成提交項(xiàng)目報(bào)告。
4.對(duì)乙方的商業(yè)秘密或個(gè)人隱私應(yīng)當(dāng)保守秘密。
(二) 乙方的權(quán)利義務(wù)
1.與甲方誠(chéng)信合作，為甲方開展工作提供便利，向甲方提供與服務(wù)事項(xiàng)相關(guān)的情況和資料，并保證其真實(shí)、合法、有效。
2.如有關(guān)的情況和事實(shí)發(fā)生變化，應(yīng)及時(shí)告知甲方。
3.按照約定支付服務(wù)費(fèi)。
4.向甲方提出的要求不應(yīng)與法律及會(huì)計(jì)職業(yè)道德和職業(yè)紀(jì)律的規(guī)定相沖突。
第六條 合同的終止
1.因客觀情況發(fā)生變化，甲乙雙方協(xié)商終止合同。
2. 甲方向乙方提交的方案與約定的有較大差距，而甲方拒絕按照乙方意見做出修改的，乙方有權(quán)終止合同。
3.合同因以上原因而終止的,對(duì)于甲方提交的方案，乙方應(yīng)支付相應(yīng)階段的咨詢費(fèi)。
第七條 違約責(zé)任
1.乙方逾期付款，應(yīng)向甲方支付每日萬分之六的違約金。逾期一個(gè)月，甲方除可終止合同，已收取的費(fèi)用不予退還，并支付相當(dāng)于總費(fèi)用10%的違約金;對(duì)于逾期期間內(nèi)甲方所提交的經(jīng)乙方簽字認(rèn)可的方案，乙方應(yīng)支付咨詢費(fèi)。
2.因甲方原因造成未按時(shí)完成工作超過1個(gè)月，乙方除可以終止合同、收回已付的費(fèi)用外，甲方還應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于總費(fèi)用10%的違約金。
3.乙方延遲向甲方提供材料或未及時(shí)對(duì)甲方提供的方案提出修改意見，甲方完成本項(xiàng)目的時(shí)間也應(yīng)當(dāng)順延。
4.甲方將在乙方了解到的有關(guān)情況、乙方向甲方提供的材料及本項(xiàng)目方案泄露給第三人，造成乙方損失，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
5.乙方擅自變更或解除本合同，甲方不退還乙方已支付的費(fèi)用;甲方擅自變更或解除本合同，應(yīng)退還已收取的費(fèi)用。
第八條 其他事項(xiàng)
1.本協(xié)議書自雙方簽字蓋章之日起生效。
2.雙方之間發(fā)生爭(zhēng)議的，雙方應(yīng)當(dāng)進(jìn)行友好協(xié)商解決，在無法通過協(xié)商解決的情況下，任何一方均可申請(qǐng)仲裁處理。
3.本協(xié)議書未盡事宜，甲乙雙方應(yīng)持積極態(tài)度友好協(xié)商解決，并達(dá)成書面的補(bǔ)充協(xié)議。
4.本協(xié)議書一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等的法律效力。
甲方： ___________________________乙方：___________________________
授權(quán)代表人：___________________________ 授權(quán)代表人：___________________________
______年______月______日 ______年______月______日
企業(yè)管理服務(wù)合同范本6
甲方：____________________
乙方：____________________
本著誠(chéng)信合作、共同發(fā)展的原則，經(jīng)友好協(xié)商，雙方就人力資源管理咨詢服務(wù)項(xiàng)目達(dá)成以下協(xié)議：
一、服務(wù)范圍
乙方為甲方的 設(shè)計(jì)和指導(dǎo)實(shí)施人力資源管理系統(tǒng)，具體包括以下內(nèi)容：
1.1人力資源管理現(xiàn)狀的調(diào)研分析
1.1.1通過標(biāo)準(zhǔn)問卷、現(xiàn)場(chǎng)訪談、資料查閱等方式對(duì)甲方進(jìn)行全方位人力資源管理現(xiàn)狀的調(diào)研診斷。
1.1.2通過系統(tǒng)分析，形成詳細(xì)的人力資源管理現(xiàn)狀調(diào)研分析報(bào)告。
1.2組織職位體系
1.2.1梳理并編制襄陽地城房地產(chǎn)開發(fā)有限公司的組織結(jié)構(gòu)。
1.2.2設(shè)計(jì)符合甲方發(fā)展戰(zhàn)略要求的組織結(jié)構(gòu)。
1.2.3編制新組織結(jié)構(gòu)的部門職能、關(guān)鍵崗位的崗位說明書、關(guān)鍵崗位的職位發(fā)展矩陣。
1.2.4對(duì)新組織結(jié)構(gòu)的各崗位進(jìn)行人員定編。
1.3績(jī)效管理體系
1.3.1編制績(jī)效管理手冊(cè)。
1.3.2編制各部門及關(guān)鍵崗位的績(jī)效考核指標(biāo)，形成《績(jī)效指標(biāo)辭典》。
1.4薪酬福利體系
1.4.1編制薪酬福利管理手冊(cè)。
1.4.2選擇崗位價(jià)值評(píng)估模型，完成核心崗位的價(jià)值評(píng)估。
1.4.3設(shè)計(jì)各職族職等的寬帶薪酬體系。
1.4.4對(duì)各崗位人員的薪酬數(shù)據(jù)進(jìn)行重新定位。
1.5建立員工培養(yǎng)和發(fā)展體系
1.5.1設(shè)計(jì)滿足甲方發(fā)展戰(zhàn)略的員工素質(zhì)模型。
1.5.2設(shè)計(jì)持續(xù)不斷滿足員工能力素質(zhì)提升的培訓(xùn)體系。
1.6建立人力資源流程和制度
1.6.1建立人力資源系統(tǒng)的主要管理流程。
1.6.2建立人力資源系統(tǒng)的主要管理制度。
1.7咨詢方案的指導(dǎo)實(shí)施
1.7.1對(duì)項(xiàng)目設(shè)計(jì)的各種方案進(jìn)行廣泛的培訓(xùn)和宣導(dǎo)。
1.7.2指導(dǎo)甲方對(duì)項(xiàng)目設(shè)計(jì)的各種方案進(jìn)行實(shí)施。
二、項(xiàng)目預(yù)期目標(biāo)
通過有效的組織職位體系、績(jī)效體系、薪酬體系、人才培訓(xùn)體系、人力資源流程制度的健全與實(shí)施，滿足甲方當(dāng)前和中長(zhǎng)期人力資源有效的開發(fā)和管理，吸引并留住優(yōu)秀人才、激發(fā)員工潛能和工作積極性、建立人才培養(yǎng)及輸出的需求，最終實(shí)現(xiàn)提高甲方人力資源競(jìng)爭(zhēng)力和長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展的目標(biāo)。
三、項(xiàng)目時(shí)間計(jì)劃
3.1本項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)階段的時(shí)間為十二個(gè)月，內(nèi)容分為五大部分：
3.1.1第一部分：完成項(xiàng)目啟動(dòng)和現(xiàn)場(chǎng)診斷調(diào)研工作。
3.1.2第二部分：完成調(diào)研分析報(bào)告的發(fā)布，組織結(jié)構(gòu)、職位描述和人員定編的設(shè)計(jì)工作，乙方顧問人員在甲方現(xiàn)場(chǎng)的工作時(shí)間預(yù)計(jì)為30個(gè)工作人日。
3.1.3第三部分：完成績(jī)效管理的設(shè)計(jì)工作，乙方顧問人員在甲方現(xiàn)場(chǎng)的工作時(shí)間預(yù)計(jì)為60個(gè)工作人日。
3.1.4第四部分：?jiǎn)T工培訓(xùn)體系的設(shè)計(jì)工作，乙方顧問人員在甲方現(xiàn)場(chǎng)的工作時(shí)間預(yù)計(jì)為20個(gè)工作人日。
3.1.5第五部分：完成核心流程和制度的設(shè)計(jì)工作，乙方顧問人員在甲方現(xiàn)場(chǎng)的工作時(shí)間預(yù)計(jì)為20個(gè)工作人日。
3.2本項(xiàng)目實(shí)施階段的時(shí)間為十二個(gè)月，乙方派駐一名顧問常駐甲方十個(gè)月，對(duì)項(xiàng)目設(shè)計(jì)的各種方案進(jìn)行廣泛的培訓(xùn)和宣導(dǎo)，協(xié)助甲方推動(dòng)咨詢方案的深入實(shí)施和有效執(zhí)行。
四、項(xiàng)目培訓(xùn)計(jì)劃
4.1第一部分咨詢工作的培訓(xùn)分兩次實(shí)施，每次半天，培訓(xùn)主題為《現(xiàn)代組織設(shè)計(jì)與管理》和《工作分析與職位描述》。
4.2第二部分咨詢工作的培訓(xùn)分兩次實(shí)施，每次半天，績(jī)效管理體系的培訓(xùn)主題為《目標(biāo)績(jī)效管理》。
4.3第三部分咨詢工作的培訓(xùn)分二次實(shí)施，每次半天，薪酬福利體系的培訓(xùn)主題《如何進(jìn)行崗位價(jià)值評(píng)估》。
4.4第四部分咨詢工作的培訓(xùn)主題為《如何編制人力資源流程和制度》，時(shí)間為半天，通過培訓(xùn)使學(xué)員了解并掌握人力資源流程和制度的規(guī)劃識(shí)別方法、編寫方法等。
五、雙方的權(quán)利和義務(wù)
5.1雙方共同的義務(wù)
嚴(yán)格遵守本協(xié)議各項(xiàng)條款規(guī)定的內(nèi)容，并協(xié)商解決合作中出現(xiàn)的有爭(zhēng)議的問題。
5.2甲方的權(quán)利和義務(wù)
5.2.1為保證咨詢項(xiàng)目工作得以順利進(jìn)行，甲方應(yīng)就本項(xiàng)目成立獨(dú)立的項(xiàng)目組，同時(shí)委派一名項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)乙方和甲方項(xiàng)目組及各部門人員的溝通，并代表甲方組織進(jìn)行內(nèi)部研討、審批確定咨詢工作計(jì)劃和工作過程中所交付的各種咨詢成果。
5.2.2為保證項(xiàng)目按期完成，甲方應(yīng)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行過程中有關(guān)問題及時(shí)做出決定，對(duì)乙方交付的各種咨詢方案和文本及時(shí)反饋意見。在乙方交付各種階段性咨詢方案和文本后的二周時(shí)間內(nèi)，甲方應(yīng)向乙方發(fā)出書面的修改意見，否則視為甲方已接受該階段的咨詢成果。
5.2.3甲方應(yīng)提供乙方因咨詢工作需要的相關(guān)信息資料，并積極配合乙方項(xiàng)目顧問按計(jì)劃進(jìn)行培訓(xùn)、討論等工作。
5.2.4甲方向乙方工作人員提供履行服務(wù)時(shí)必須的獨(dú)立辦公室、網(wǎng)絡(luò)、桌子、椅子、長(zhǎng)途電話及交通便捷等。
5.3 乙方的權(quán)利和義務(wù)
5.3.1為保證咨詢項(xiàng)目工作得以順利進(jìn)行，乙方應(yīng)就本項(xiàng)目成立項(xiàng)目組，項(xiàng)目負(fù)責(zé)人及項(xiàng)目成員應(yīng)經(jīng)過甲方項(xiàng)目組的認(rèn)可。
5.3.2乙方應(yīng)按照協(xié)議的要求，根據(jù)項(xiàng)目計(jì)劃保質(zhì)保量完成服務(wù)范圍所規(guī)定的工作，按時(shí)向甲方提交合同要求的各種咨詢成果及培訓(xùn)資料。
5.3.3乙方應(yīng)及時(shí)向甲方通報(bào)項(xiàng)目的進(jìn)展情況，根據(jù)甲方對(duì)項(xiàng)目執(zhí)行及提交成果的意見及時(shí)進(jìn)行修正。
六、項(xiàng)目費(fèi)用
本項(xiàng)目的費(fèi)用包括兩項(xiàng)，分別是咨詢服務(wù)費(fèi)和差旅費(fèi)，其中：
6.1項(xiàng)目費(fèi)用的第一項(xiàng)為咨詢服務(wù)費(fèi)，咨詢費(fèi)用為人民幣壹佰萬元整(￥1000000.00元)按照項(xiàng)目進(jìn)度，甲方分次支付給乙方：
6.2項(xiàng)目費(fèi)用的第二項(xiàng)為差旅費(fèi)和食宿費(fèi)用為人民幣壹佰陸拾捌萬元整(￥1680000.00元)按照項(xiàng)目進(jìn)度，甲方分次支付給乙方：
顧問來往甲方的所有差旅費(fèi)和食宿費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé)。
此份合同總金額為人民幣貳佰陸拾捌萬元整(RMB:2680000)。
七、保密
7.1本項(xiàng)目中所涉及的雙方的內(nèi)部資料、數(shù)據(jù)和其他商業(yè)信息，未經(jīng)有關(guān)方許可，任何一方不得以任何形式用于合同之外的目的，不得以任何形式向其他方泄露。
7.2本項(xiàng)目成果物的所有權(quán)歸甲方所有，未經(jīng)甲方許可乙方不得向除甲方外的任何第三方泄露，若乙方違約，甲方保留進(jìn)一步追究的權(quán)利。
八、違約責(zé)任
8.1甲方應(yīng)按合同約定向乙方支付項(xiàng)目咨詢費(fèi)。
8.2乙方應(yīng)按項(xiàng)目工作計(jì)劃提供階段咨詢結(jié)果。若乙方提交的咨詢成果，經(jīng)甲方審核后未被認(rèn)可，且經(jīng)三次修改后仍未被認(rèn)可，甲方有權(quán)終止本協(xié)議。
九、爭(zhēng)議處理
甲乙雙方如對(duì)協(xié)議條款規(guī)定的理解有異議，或者對(duì)與協(xié)議有關(guān)的事項(xiàng)發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)本著友好合作的精神進(jìn)行協(xié)商。協(xié)商不能解決的，則任何一方均可向當(dāng)?shù)刂俨梦瘑T會(huì)申請(qǐng)仲裁。
十、不放棄條款
任何一方因疏忽而未追究另一方的任何違約責(zé)任，并不意味著該方放棄了任何應(yīng)有的權(quán)利。
十一、協(xié)議的完整及其他
11.1本協(xié)議及附件已構(gòu)成雙方當(dāng)事人的全部合同意圖，并取代之前就本項(xiàng)目所做出的一切口頭或其他書面協(xié)議。
11.2本協(xié)議自雙方簽定之日起生效。
11.3本協(xié)議未經(jīng)雙方書面同意，不得對(duì)此作任何修改。如有未盡事宜，經(jīng)雙方書面同意后，可簽定書面補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議同本協(xié)議具有同等法律效力。
十二、協(xié)議效力
本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方：__________
(蓋章)
委托代理人(簽字)：__________
日期： 年 月
乙方： 委托代理人(簽字)：__________
日期： 年 月 日 (蓋章)
企業(yè)管理服務(wù)合同范本7
甲方(管理咨詢服務(wù)委托方)：______________________________
乙方(管理咨詢服務(wù)提供方)：______________________________
甲方因企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理需要，委托乙方就甲方提供全程咨詢：在平等互利的原則下，通過友好協(xié)商，甲乙雙方就有關(guān)咨詢合作事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：
第一條：雙方合作關(guān)系：
甲方委托乙方為甲方所屬并地處(甲方項(xiàng)目)的全程工作提供管理與策劃咨詢，由乙方組織相關(guān)咨詢?nèi)肆ω?fù)責(zé)為該項(xiàng)目的全程籌備提供全套方案的設(shè)計(jì)與策劃，并協(xié)助和指導(dǎo)甲方執(zhí)行全程工作。
第二條：合作時(shí)間與咨詢服務(wù)期限：
全部咨詢合作時(shí)間為天，自_____年____月____日至_____年____月____日止。如合同期滿后，甲方需要乙方提供委托管理，雙方商議后另行簽訂。
第三條：工作開展方式：
一、甲方應(yīng)指派項(xiàng)目專員協(xié)助乙方開展工作，除甲方法人代表外，主要由項(xiàng)目專員負(fù)責(zé)甲乙方之間的溝通、聯(lián)絡(luò)和咨詢方案的組織執(zhí)行。項(xiàng)目專員由甲方出具委托書以書面形式指定(可以變更)，并將委托書原件提供給乙方做為法律文件。
二、全部咨詢與策劃工作以乙方為主導(dǎo)，并與甲方協(xié)作進(jìn)行;而咨詢及策劃方案的組織執(zhí)行工作則以甲方為主導(dǎo)，乙方提供適當(dāng)?shù)膮f(xié)助。
三、乙方的咨詢服務(wù)工作分為文案咨詢和口頭咨詢。文案咨詢工作以“咨詢方案書”做為工作成果體現(xiàn)方式;口頭咨詢根據(jù)需要開展，亦計(jì)為咨詢服務(wù)成果。
四、乙方主要安排咨詢?nèi)肆蜁r(shí)間開展相關(guān)咨詢工作，并按需要安排駐地(甲方所在地)開展工作;乙方規(guī)劃設(shè)計(jì)的重大經(jīng)營(yíng)管理方案應(yīng)與甲方共同審議，審議后由甲方組織實(shí)施，乙方督導(dǎo)和協(xié)作執(zhí)行。
第四條：乙方管理咨詢的工作職責(zé)：
一、充當(dāng)甲方的參謀顧問，受甲方委托對(duì)“”的全程籌備，進(jìn)行科學(xué)務(wù)實(shí)的方案設(shè)計(jì)和策劃、提供相關(guān)管理和業(yè)務(wù)操作技術(shù)，建立完善的管理模式和管理制度，促進(jìn)其后續(xù)日常經(jīng)營(yíng)管理的穩(wěn)定、高效運(yùn)行。
二、乙方規(guī)定設(shè)計(jì)的咨詢方案應(yīng)與甲方共同審議，由甲方簽字確認(rèn)后組織執(zhí)行。
三、協(xié)助和指導(dǎo)甲方執(zhí)行策劃咨詢方案。
四、廉政奉公，敬業(yè)愛崗，團(tuán)結(jié)甲方工作伙伴，維護(hù)甲方的各項(xiàng)利益。
第五條：甲方委托乙方開展如下咨詢服務(wù)及相關(guān)工作(具體事項(xiàng)由雙方協(xié)同安排)：
一、戰(zhàn)略規(guī)劃設(shè)計(jì)(經(jīng)營(yíng)定位和方針的設(shè)計(jì)，管理模式及服務(wù)功能和特色的確立;經(jīng)營(yíng)理念、競(jìng)爭(zhēng)策略;等)。管理咨詢—用心服務(wù)
二、市場(chǎng)調(diào)研和競(jìng)爭(zhēng)應(yīng)對(duì)策劃。
三、賣場(chǎng)布局的規(guī)劃、設(shè)計(jì);賣場(chǎng)功能、服務(wù)項(xiàng)目的確立;
四、企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化與制度化經(jīng)營(yíng)管理體系的建立(各部門、各崗位的工作流程、工作標(biāo)準(zhǔn)、管理手冊(cè)的設(shè)計(jì))。
五、門店組織系統(tǒng)設(shè)計(jì)(部門設(shè)置，權(quán)責(zé)分工等)。
六、人力配置、人員招募及培訓(xùn)。門店員工(各級(jí)管理者、普工)的強(qiáng)化培訓(xùn)，全面提高經(jīng)營(yíng)管理素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能。
七、有關(guān)商品采購(gòu)與招商方案策劃與執(zhí)行。
八、有關(guān)商品組合的設(shè)計(jì)與配置方案;商品陳列設(shè)計(jì)。
九、企業(yè)形象設(shè)計(jì)，品牌建設(shè)與宣傳推廣策劃(廣告宣傳;品牌傳播);促銷活動(dòng)的組織策劃。
十、乙方為甲方設(shè)計(jì)指定的所有管理手冊(cè)和資料均應(yīng)完整的留給甲方。
第六條：管理咨詢報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)及支付辦法：總報(bào)酬結(jié)構(gòu)及標(biāo)準(zhǔn)：(先付后做)甲方應(yīng)支付給乙方的管理咨詢基本報(bào)酬為元即整。
一、報(bào)酬支付方式：
自本合同簽訂后，甲方向乙方預(yù)付咨詢費(fèi)訂金元，即整：人員入駐后1日內(nèi)支付第一個(gè)半月剩余款項(xiàng)元，其他款項(xiàng)按半月咨詢費(fèi)提前分叁次支付，預(yù)留壹萬伍仟元等合同結(jié)束前支付，但必須在到期前日支付。
二、甲方應(yīng)按時(shí)且足額支付乙方報(bào)酬，報(bào)酬幣種為人民幣，乙方只開具普通收據(jù)。
第七條：雙方的權(quán)利與義務(wù)：
一、咨詢方案由甲乙雙方共同審議。甲方擁有對(duì)乙方咨詢時(shí)提出的策劃方案的決策權(quán)和執(zhí)行權(quán)。乙方有義務(wù)充分與甲方溝通，協(xié)助甲方?jīng)Q策。乙方具有策劃設(shè)計(jì)方案的擬定權(quán)和執(zhí)行工作的參議權(quán)。
二、甲方有對(duì)乙方工作的知情權(quán)，即甲方方可以對(duì)乙方的工作內(nèi)容及進(jìn)展進(jìn)行了解、征詢，對(duì)乙方的工作若有異議應(yīng)當(dāng)即指出并協(xié)商一致(不指出即視為滿意)，但甲方不得過分干涉擾亂和刁難乙方的工作而影響其工作的進(jìn)展和成效。
三、甲方擁有對(duì)自身所屬財(cái)力、物力、和人力的所有權(quán)和監(jiān)管權(quán)，乙方應(yīng)充分尊重和協(xié)助管理上述資源。
四、甲方應(yīng)為乙方創(chuàng)造充分的人力、物理、財(cái)力及內(nèi)部管理支持等相關(guān)開展工作的良好內(nèi)部條件，支持乙方投入到甲方開業(yè)籌備的策劃設(shè)計(jì)和管理咨詢跟蹤服務(wù)等工作中，否則，乙方有權(quán)要求甲方改善上述條件，而由于甲方改善上述條件不夠而影響實(shí)際工作開展及成效的由甲方負(fù)責(zé)。
五、甲方應(yīng)充分尊重乙方的勞動(dòng)(及其成果)，尊重(及其團(tuán)隊(duì))的人格，并為乙方(及其團(tuán)隊(duì)成員)提供工作期間的安全保障及生命和財(cái)產(chǎn)安全保障。
六、乙方有權(quán)根據(jù)工作需要對(duì)咨詢?nèi)藛T組合和工作任務(wù)、時(shí)間進(jìn)行自主調(diào)整乙方入駐人員的編制為商場(chǎng)改造前15日內(nèi)人，改造開業(yè)后人以上，開業(yè)改造日期暫定___年___月管理咨詢—用心服務(wù)日。
七、甲方應(yīng)為乙方提供必要的辦公條件(如辦公室、辦公設(shè)備、通訊條件等)和生活條件(如伙食、住宿)：乙方因開展甲方項(xiàng)目的相關(guān)工作而發(fā)生的有關(guān)費(fèi)用(如辦公費(fèi)、交通費(fèi)、通訊費(fèi)等)由乙方承擔(dān)。
八、乙方有義務(wù)對(duì)自己已經(jīng)了解到的所有有關(guān)甲方的經(jīng)營(yíng)管理信息對(duì)外保密，永不泄漏。
九、如果甲方變更管理咨詢內(nèi)容或時(shí)間而導(dǎo)致費(fèi)用增加的，乙方有權(quán)要求甲方支付增加的費(fèi)用。
十、如果甲方不能及時(shí)確認(rèn)和執(zhí)行乙方提交的有關(guān)項(xiàng)目文件和咨詢方案而影響項(xiàng)目進(jìn)度及成效的，乙方不承認(rèn)相關(guān)責(zé)任。
十一、遇到不可抗力、或其他甲方原因嚴(yán)重影響開業(yè)籌備或?qū)е录追酵I(yè)而影響本合同不能順利執(zhí)行時(shí)，乙方有權(quán)要求甲方協(xié)商重新調(diào)整本合同已經(jīng)約定的相關(guān)事項(xiàng)并增加費(fèi)用，甲方應(yīng)本著互利合作的原則共同協(xié)商一直，否則乙方不承擔(dān)由此產(chǎn)生的后果。
十二、在雙方合作期間由乙方項(xiàng)目負(fù)責(zé)人擔(dān)任并執(zhí)行該項(xiàng)目甲方的常務(wù)副總經(jīng)理管理權(quán)限。乙方根據(jù)運(yùn)作需要組成2人的醒目組駐現(xiàn)場(chǎng)工作，執(zhí)行甲方的策劃總監(jiān)、營(yíng)運(yùn)總監(jiān)等管理權(quán)限，并對(duì)甲方任命的該崗位助理人員進(jìn)行一對(duì)一崗位技能培訓(xùn)。乙方有權(quán)對(duì)派駐的人員視招商及后期運(yùn)營(yíng)管理情況及工作進(jìn)度的需要隨時(shí)進(jìn)行替換，甲方不得敢于，甲方必須全力支持、配合乙方的工作。
第八條：合同的解除
一、在乙方惡意嚴(yán)重?fù)p害甲方利益且證據(jù)確鑿時(shí)甲方有權(quán)解除合同。
二、甲乙雙方中的任何乙方違反本合同，在另一方勸阻無效的情況下該方有權(quán)解除本合同并要求追加賠償。
第九條：違約責(zé)任及解決糾紛方式
甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同;如若乙方違約則應(yīng)根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》處理并賠償由此給另一方所造成的全部損失，同時(shí)支付協(xié)議報(bào)酬總額的%做為違約金，發(fā)生合同糾紛由雙方友好協(xié)商解決，或由甲方所在地直屬管轄法院直接提起訴訟。
第十條：合同的修改與變更及未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商約定，并以補(bǔ)充協(xié)議規(guī)定。
第十一條：合同一式兩份(每份三頁)，甲乙雙方各執(zhí)一份，均具有合同法律效力。
第十二條：本合同有效期限，合同自簽訂之日起生效至_____年____月____日終止。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
企業(yè)管理服務(wù)合同范本8
甲方：_________________房地產(chǎn)公司
乙方：_________房地產(chǎn)投資有限公司
甲、乙雙方通過友好協(xié)商，就房地產(chǎn)銷售及市場(chǎng)策劃事宜達(dá)成如下的協(xié)議： 乙方為甲方就其座落在______路______號(hào)，______大廈的商品房，共壹棟______ 層______單位，銷售面積合共______平方米提供商業(yè)咨詢服務(wù)的內(nèi)容及條件如下：
1.管理咨詢內(nèi)容
市場(chǎng)策略評(píng)估策劃。
銷售價(jià)格評(píng)估策劃。
景觀設(shè)計(jì)評(píng)估策劃。
幫助選擇營(yíng)銷隊(duì)伍評(píng)估。
2.乙方提供管理咨詢的酬金
經(jīng)協(xié)商地上建筑及地下車庫(kù)以銷售總金額的______%作為乙方代理傭金所得。
3.合作期限
甲、乙雙方自簽訂協(xié)議之日起至該樓盤銷售完畢。
4.傭金結(jié)算方式
銷售總面積超出______%后方可結(jié)算。
結(jié)算時(shí)間：按銷售進(jìn)度，完成______%后先結(jié)算______%傭金，其余______%到完成銷售進(jìn)度的______%后一星期內(nèi)結(jié)算。
匯款方式：乙方指定的賬戶內(nèi)。
5.關(guān)于市場(chǎng)評(píng)估費(fèi)用
經(jīng)甲、乙雙方充分協(xié)商，由乙方提供市場(chǎng)推廣，總承包費(fèi)用為____________萬，多則不補(bǔ)，少則不退。
6.甲方責(zé)任
甲方負(fù)責(zé)提供真實(shí)資料及信息，包括相關(guān)評(píng)估手續(xù)。
7.乙方責(zé)任
乙方負(fù)責(zé)______ 大廈所有銷售面積。
完成時(shí)間：辦公用房在______ 年______月______日，商鋪在______年______月______日
8.本協(xié)議一式兩份，由甲、乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字之日起生效。如有途中發(fā)現(xiàn)未寫事宜，雙方協(xié)商處理。
甲方簽章：______________
代表簽署：______________
簽訂時(shí)間：______________
乙方簽章：______________
代表簽署：______________
簽訂時(shí)間：______________
企業(yè)管理服務(wù)合同范本9
甲方（委托方）：____________________
乙方（代理方）：____________________
乙方受甲方委托，雙方就甲方經(jīng)營(yíng)范圍：超市管理咨詢服務(wù)（含中介服務(wù)） 委托事項(xiàng)協(xié)商一致，簽定本合同。
一、 委托事項(xiàng)
1、 居間項(xiàng)目名稱：甲方經(jīng)營(yíng)范圍：超市管理咨詢服務(wù)（含中介服務(wù)） 。
2、 委托內(nèi)容：甲方委托乙方為上述項(xiàng)目?jī)?nèi)容在地區(qū)范圍尋找、介紹及協(xié)助建立與相對(duì)方的合作關(guān)系。
3、乙方完成委托標(biāo)準(zhǔn)：乙方根據(jù)甲方所提訂立合同的要求，為甲方提供相對(duì)方信息，并按商業(yè)慣例和交易習(xí)慣促成其成交。
二、 甲方責(zé)任
1、 甲方必須保證委托行為不違反國(guó)家法律，并在簽訂合同前，向乙方提供甲方公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證等其他必要文件。
2、 甲方應(yīng)如實(shí)向乙方提出訂立合同的要求，提供有關(guān)客戶合法企業(yè)綜合資料。
3、 甲方須按本約定比例定時(shí)向乙方支付實(shí)現(xiàn)“標(biāo)的”代理之居間費(fèi)。
4、 甲方應(yīng)如實(shí)向乙方通報(bào)該合同簽訂之進(jìn)展情況。
5、 甲方應(yīng)就委托項(xiàng)目營(yíng)銷知識(shí)對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)，以使乙方能優(yōu)質(zhì)、高效的完成委托。
三、 乙方責(zé)任
1、 乙方應(yīng)遵守本行業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)，不得對(duì)所簽合同實(shí)施不良影響，全力促成甲方與相對(duì)方項(xiàng)目合同成交，充分維護(hù)甲方綜合利益。
2、乙方應(yīng)對(duì)甲方提供的信息、成交機(jī)會(huì)、簽約情況以及甲方和相對(duì)方的商業(yè)機(jī)密負(fù)有向第三方保密的責(zé)任。
3、乙方在居間服務(wù)過程中不得雙邊牽線或?yàn)樗嚼邮芟鄬?duì)方傭金、饋贈(zèng)等類似款項(xiàng)。
4、乙方在居間服務(wù)過程中不得以任何理由轉(zhuǎn)移自己的各項(xiàng)債權(quán)債務(wù)。
四、 居間期限和報(bào)酬的計(jì)算方法、支付時(shí)間和交付方式
1、 本協(xié)議有效期限為壹年，甲方將以 匯票 方式交付乙方居間服務(wù)傭金，并匯入乙方指定的銀行帳戶。
2、居間報(bào)酬的計(jì)算方式：
① 乙方僅提供需求方簽約意向及其他關(guān)聯(lián)信息，不直接參與本項(xiàng)目談判的，待甲方與需求方簽約并收到預(yù)付款后叁天內(nèi)即支付合同“標(biāo)的”的3.0 %作為乙方傭金。
② 乙方在上述前提下直接參與談判并確保甲方與需求方簽約，待合同生效后, 并收到預(yù)付款后叁天內(nèi)即支付合同“標(biāo)的”的6.0 %作為乙方傭金。
③ 乙方在甲方書面授權(quán)委托的情況下，獨(dú)立完成與需求方的綜合談判，并簽定合同，待
合同生效后，并收到預(yù)付款后叁天內(nèi)即支付合同“標(biāo)的”的10.0 %作為乙方傭金。
五、 保密內(nèi)容
1. 甲方為提高乙方代理業(yè)務(wù)能力，而對(duì)乙方進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)及所提供各種資料，乙方必須對(duì)第三方負(fù)有絕對(duì)保密的責(zé)任。
2. 乙方簽定本協(xié)議及參與代理合同，其內(nèi)容均屬行業(yè)機(jī)密不得泄漏給任何第三方。
六、違約責(zé)任
七、其他約定事項(xiàng)
本協(xié)議經(jīng)雙方法人代表或代理人簽名立即生效，合作期內(nèi)若有違約，由雙方友好協(xié)商解決，經(jīng)協(xié)商無法解決的，雙方自愿約定甲方公司注冊(cè)地人民法院為起訴地。
甲方：_____________________________ 乙方：______________________________
法人代表（簽名）：______________________________法人代表（簽名）：______________________________
企業(yè)管理服務(wù)合同范本10
委托方(甲方)：______________________________
受托方(乙方)：______________________________
依據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》的規(guī)定，甲、乙雙方經(jīng)過友好協(xié)商，甲方?jīng)Q定委托乙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》和《職業(yè)病防治法》相關(guān)規(guī)定進(jìn)行安全生產(chǎn)及職業(yè)衛(wèi)生管理咨詢服務(wù)。乙方接受甲方委托，同意提供管理咨詢服務(wù)并簽訂本協(xié)議。
一、服務(wù)主要內(nèi)容
１、對(duì)委托企業(yè)進(jìn)行安全基礎(chǔ)管理和現(xiàn)場(chǎng)評(píng)估，根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)，進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)，掌握其安全生產(chǎn)和職業(yè)衛(wèi)生現(xiàn)狀和特點(diǎn)，制定有針對(duì)性的安全生產(chǎn)服務(wù)方案。
2、貫徹執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和方針、政策，推行安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作，指導(dǎo)和促進(jìn)委托企業(yè)達(dá)到安全標(biāo)準(zhǔn),協(xié)助委托企業(yè)開展標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作（安全標(biāo)準(zhǔn)化需評(píng)審則另行計(jì)費(fèi)）。
3、建立和完善委托企業(yè)的安全生產(chǎn)及職業(yè)衛(wèi)生責(zé)任制度、管理制度、工作檔案、安全操作規(guī)程和職業(yè)衛(wèi)生崗位操作規(guī)程和安全生產(chǎn)及隱患檢查表，擬定年度安全生產(chǎn)工作計(jì)劃和安全技術(shù)措施計(jì)劃，并指導(dǎo)企業(yè)督促落實(shí)。
4、掌握委托企業(yè)安全生產(chǎn)狀況，制定符合企業(yè)實(shí)際的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案并指導(dǎo)演練、落實(shí)。
5、履行現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)檢查職責(zé)，每年兩次對(duì)企業(yè)進(jìn)行安全檢查及隱患排查，對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的事故隱患，提出整改意見，并及時(shí)報(bào)告委托企業(yè)的安全生產(chǎn)責(zé)任人，指導(dǎo)委托企業(yè)落實(shí)整改。
6、指導(dǎo)委托企業(yè)組織員工安全生產(chǎn)及職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育和培訓(xùn)工作，指導(dǎo)企業(yè)執(zhí)行特種作業(yè)人員持證上崗和轉(zhuǎn)崗制度、主要負(fù)責(zé)人和安全管理人員持證上崗制度、員工上崗前及輪崗前培訓(xùn)教育制度。
7、指導(dǎo)委托企業(yè)按國(guó)家規(guī)定為從業(yè)人員配備發(fā)放勞動(dòng)防護(hù)用品，并監(jiān)督教育從業(yè)人員按規(guī)定使用。
8、指導(dǎo)委托企業(yè)開展張貼職業(yè)衛(wèi)生公告欄、安全警示標(biāo)志、職業(yè)危害告知卡等標(biāo)識(shí)。（如需乙方制作，費(fèi)用另行計(jì)算）
9、指導(dǎo)企業(yè)完成政府下達(dá)的安全生產(chǎn)和職業(yè)衛(wèi)生整改項(xiàng)目要求。
二、安全管理服務(wù)方式
1、現(xiàn)場(chǎng)安全檢查。
2、指導(dǎo)教育培訓(xùn)。
3、建立安全生產(chǎn)及職業(yè)衛(wèi)生檔案。
4、電話咨詢交流。
5、其它方式。
三、服務(wù)期限、費(fèi)用及支付方式
1.管理服務(wù)期限：20__年9月30日 至20__ 年9月30日。首套安全生產(chǎn)及職業(yè)衛(wèi)生檔案資料于20__年10月15日前完成。
2.安全管理服務(wù)費(fèi)用總額 人民幣貳萬元整（￥20000）。
3.支付方式和時(shí)間：合同簽訂時(shí)，甲方付乙方服務(wù)費(fèi)總額的50%；剩余服務(wù)費(fèi)用于首套安全生產(chǎn)及職業(yè)衛(wèi)生管理檔案資料完成后一次性付清。
四、雙方權(quán)利和義務(wù)及違約責(zé)任
1.甲方權(quán)利和義務(wù)：
（1）甲方有權(quán)督促乙方工作人員提供約定的安全生產(chǎn)咨詢管理服務(wù)。
（2）甲方安全責(zé)任人應(yīng)確保安全經(jīng)費(fèi)的投入，落實(shí)雙方確認(rèn)的整改方案。
（3）甲方應(yīng)為乙方提供工作便利，根據(jù)乙方提出的檔案和現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)工作要求，及時(shí)提供有關(guān)的文件、圖紙、數(shù)據(jù)、記錄和檔案等資料。因甲方提供資料不及時(shí)導(dǎo)致乙方工作延誤，甲方應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
（4）甲方應(yīng)按約定的時(shí)間、方式和金額支付給乙方安全生產(chǎn)管理服務(wù)費(fèi)用。
2.乙方的權(quán)利和義務(wù)：
（1）乙方工作人員在從事安全生產(chǎn)管理服務(wù)時(shí)，應(yīng)恪守職業(yè)道德，遵循誠(chéng)實(shí)守信的原則，不得泄漏甲方的技術(shù)和商業(yè)秘密；不得提供違反法律的服務(wù)。
（2）乙方應(yīng)嚴(yán)格按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范開展咨詢管理服務(wù)，根據(jù)檢查情況指導(dǎo)甲方制定和實(shí)施有關(guān)安全整改措施，指導(dǎo)甲方完成會(huì)議、培訓(xùn)記錄等相關(guān)工作。
（3）乙方要嚴(yán)格按照國(guó)家相關(guān)的法律、法規(guī)開展服務(wù)工作，對(duì)其服務(wù)內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé)。
（4）乙方有權(quán)要求甲方按約定的時(shí)間、方式和金額支付安全生產(chǎn)管理服務(wù)費(fèi)用。
（5）乙方安全服務(wù)人員在甲方現(xiàn)場(chǎng)工作時(shí)若發(fā)生工傷事故應(yīng)分清事故原因及責(zé)任并按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定依法處理。
五、爭(zhēng)議解決辦法：
在合同履行過程中發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成的也可以依法向黃島區(qū)人民法院起訴。
六、本合同一式 貳 份：甲方執(zhí) 壹 份，乙方執(zhí) 壹 份，具有同等的法律效力。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方（公章）：____________________ 乙方(公章)____________________
法定代表人或委托代理人： ____________________法定代表人或委托代理人：____________________
年 月 日
企業(yè)管理服務(wù)合同范本11
委托方： ______________________________（以下簡(jiǎn)稱甲方）
受托方： ______________________________（以下簡(jiǎn)稱乙方）
經(jīng)過雙方的友好協(xié)商，達(dá)成項(xiàng)目合作的全面共識(shí)。乙方接受甲方的委托，為甲方提供企業(yè)管理咨詢專業(yè)服務(wù)，為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，特簽訂本協(xié)議。
一、服務(wù)內(nèi)容：
乙方為甲方提供全員目標(biāo)導(dǎo)向的績(jī)效管理系統(tǒng)方案設(shè)計(jì)管理咨詢專業(yè)服務(wù)，具體內(nèi)容以雙方簽字認(rèn)可之《項(xiàng)目建議書》（本合同附件）為準(zhǔn)。
二、服務(wù)周期：
1、經(jīng)初步規(guī)劃在2004年10月21日至2005年1月30日以內(nèi)完成本協(xié)議所規(guī)定的全部工作。乙方將在項(xiàng)目每一階段工作正式開始前編制具體的工作日程計(jì)劃，并與甲方達(dá)成共識(shí)。雙方項(xiàng)目小組將依照達(dá)成共識(shí)的工作計(jì)劃密切配合，協(xié)調(diào)工作。
2、一方根據(jù)項(xiàng)目的實(shí)際進(jìn)程，認(rèn)為確需較大幅度（時(shí)間計(jì)劃調(diào)整幅度達(dá)2周以上）延長(zhǎng)工作計(jì)劃和項(xiàng)目總體執(zhí)行周期時(shí)，必須在原計(jì)劃日程范圍內(nèi)盡早向另一方提出正式的建議，并與另一方達(dá)成共識(shí)。
三、乙方的義務(wù)和權(quán)利：
負(fù)責(zé)組建專門的咨詢項(xiàng)目小組，為甲方提供依《項(xiàng)目建議書》的約定而進(jìn)行的管理咨詢專業(yè)服務(wù)。
乙方的工作小組在咨詢服務(wù)過程中，應(yīng)注重與甲方管理層及項(xiàng)目協(xié)調(diào)小組的充分溝通和交流，必須確保在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，為甲方量身設(shè)計(jì)適合甲方實(shí)際情況的管理方案。
乙方在為甲方提供管理咨詢方案的同時(shí)，還應(yīng)提供有計(jì)劃的實(shí)施輔導(dǎo)，并且在咨詢服務(wù)的過程中，通過合適的方式，為甲方管理層人員及相關(guān)員工分別提供有針對(duì)性的管理培訓(xùn)或輔導(dǎo)。
乙方應(yīng)預(yù)先向甲方提供項(xiàng)目每一個(gè)階段的具體工作計(jì)劃，以方便甲方有關(guān)人員有效配合咨詢服務(wù)工作的開展。
乙方對(duì)于甲方提供的一切資料和信息、或者乙方在咨詢服務(wù)過程中了解到的有關(guān)甲方商業(yè)秘密的信息，負(fù)有保密的義務(wù)，乙方不得因本項(xiàng)目以外的任何用途，以任何形式或方式、使用或傳播這些資料和信息。
乙方為甲方提供的咨詢方案草案和正式報(bào)告的關(guān)鍵內(nèi)容以及敏感信息，在沒有得到甲方負(fù)責(zé)人明確同意之前，不能向外界作任何形式的披露；凡需要對(duì)外披露或提交甲方內(nèi)部集體討論的方案內(nèi)容，必須事先經(jīng)過甲方負(fù)責(zé)人簽字同意，并明確規(guī)定可披露的對(duì)象范圍，乙方只能在此規(guī)定范圍內(nèi)征求意見和進(jìn)行討論，不得擅自擴(kuò)大范圍。
乙方承諾在本項(xiàng)目結(jié)束后的一年時(shí)間以內(nèi)， 應(yīng)甲方的要求，可以就本次咨詢方案實(shí)施方面的問題，為甲方免費(fèi)提供累計(jì)8個(gè)工作日以內(nèi)的后續(xù)現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo)服務(wù)，乙方咨詢?nèi)藛T因此而發(fā)生的上海市行政區(qū)劃以外的差旅費(fèi)用由甲方承擔(dān)。
四、甲方的權(quán)利和義務(wù)：
負(fù)責(zé)組織由甲方管理層人員參加的項(xiàng)目協(xié)調(diào)小組，按照乙方預(yù)先提交、并經(jīng)雙方協(xié)商一致的每一階段的工作計(jì)劃，配合乙方咨詢小組的工作，并提供必要的工作便利。此項(xiàng)工作便利包括但不限于：現(xiàn)場(chǎng)必要的辦公條件、辦公設(shè)施、工作午餐、人員聯(lián)絡(luò)、活動(dòng)組織、時(shí)間協(xié)調(diào)、演示設(shè)備、資料提供以及在乙方對(duì)甲方所屬機(jī)構(gòu)或同行企業(yè)進(jìn)行調(diào)研時(shí)、提供內(nèi)外部協(xié)調(diào)和相關(guān)安排等。
負(fù)責(zé)提供乙方為執(zhí)行本咨詢項(xiàng)目而要求提供的一切信息和資料，對(duì)于其中屬于商業(yè)秘密的內(nèi)容，應(yīng)事先明確提示乙方咨詢?nèi)藛T注意保密。
甲方擁有對(duì)乙方咨詢服務(wù)過程和方式的建議權(quán)，擁有對(duì)乙方提交咨詢報(bào)告內(nèi)容的質(zhì)疑權(quán)，對(duì)于甲方所提出的建議或質(zhì)疑，乙方應(yīng)及時(shí)回應(yīng)，及時(shí)以合適的方式與甲方有關(guān)人員充分溝通并達(dá)成共識(shí)。
甲方擁有本項(xiàng)目咨詢報(bào)告（包括階段報(bào)告和最終報(bào)告）的專屬使用權(quán)；乙方擁有本項(xiàng)目咨詢報(bào)告（包括階段報(bào)告和最終報(bào)告）的知識(shí)產(chǎn)權(quán)；甲方只能在本公司范圍內(nèi)傳播和使用本項(xiàng)目咨詢報(bào)告內(nèi)容，未經(jīng)事先征得乙方的正式書面同意，甲方不得在其他任何場(chǎng)合與范圍傳播、復(fù)制或使用本項(xiàng)目咨詢報(bào)告全部或部分內(nèi)容；自本項(xiàng)目結(jié)束之日起三年內(nèi)，未經(jīng)事先征得甲方的正式書面許可，乙方不得以任何方式在本公司以外公開傳播本項(xiàng)目咨詢報(bào)告的全部或部分內(nèi)容。
甲方應(yīng)依照本協(xié)議關(guān)于咨詢費(fèi)用支付的規(guī)定，分階段及時(shí)足額的向乙方支付咨詢費(fèi)。
甲方不得以乙方咨詢方案給本公司經(jīng)營(yíng)造成損失或者任何類似的理由，要求乙方給予任何賠償或補(bǔ)償。
五、項(xiàng)目的實(shí)施
1、本項(xiàng)目的實(shí)施按照《項(xiàng)目建議書》的安排分階段進(jìn)行；《項(xiàng)目建議書》所規(guī)定的每一階段工作成果/交付品經(jīng)甲方驗(yàn)收，即表示本階段工作結(jié)束。
2、在本項(xiàng)目任何一個(gè)階段工作結(jié)束時(shí)，甲方可以根據(jù)本方的判斷，做出是否繼續(xù)進(jìn)行下一階段工作的決定。一旦甲方?jīng)Q定不再繼續(xù)進(jìn)行下一階段工作，應(yīng)在乙方尚未正式啟動(dòng)下一階段工作之前，以書面的方式正式告知乙方。
3、每一階段工作正式啟動(dòng)之前，雙方應(yīng)簽署《階段工作啟動(dòng)認(rèn)定書》；該階段工作一旦正式啟動(dòng)，甲方不得再提議中斷本階段工作。
六、咨詢費(fèi)用及支付：
本項(xiàng)目管理咨詢費(fèi)用總額為人民幣叁拾陸萬捌仟元整（￥368,000.00）。
本項(xiàng)目差旅費(fèi)用總額為人民幣伍萬壹仟肆佰元整（￥51,400.00）。
咨詢費(fèi)支付安排。按照《項(xiàng)目建議書》關(guān)于項(xiàng)目工作階段的劃分，以及“項(xiàng)目分階段報(bào)價(jià)方案”的規(guī)定，在每一階段工作結(jié)束時(shí)，由甲方向乙方一次性全額支付本階段咨詢費(fèi)和差旅費(fèi)；甲方應(yīng)在該階段工作成果／交付品經(jīng)甲方正式簽字驗(yàn)收后三個(gè)工作日以內(nèi)，通過銀行轉(zhuǎn)賬方式將上述款項(xiàng)實(shí)際支付到乙方指定銀行賬戶。
乙方項(xiàng)目小組人員執(zhí)行本項(xiàng)目期間，為執(zhí)行本項(xiàng)目所發(fā)生的交通費(fèi)（飛機(jī)往返）、住宿費(fèi)、餐費(fèi)，由甲方以費(fèi)用包干的方式承擔(dān)，每個(gè)階段的差旅費(fèi)用包干具體金額，由《項(xiàng)目建議書》所規(guī)定的“項(xiàng)目分階段報(bào)價(jià)方案”明確約定；甲方照此約定支付了差旅費(fèi)包干金額以后，不再承擔(dān)乙方人員任何差旅費(fèi)用。
按照本協(xié)議第五條的約定，甲方?jīng)Q定不再進(jìn)行下一階段工作時(shí)，甲方不再承擔(dān)此后各階段的所有費(fèi)用；但甲方應(yīng)該及時(shí)足額支付已經(jīng)正式實(shí)施的各工作階段的咨詢費(fèi)和差旅費(fèi)包干金額。
七、其他事項(xiàng)：
本合同附件《項(xiàng)目建議書》，為本合同的有效成分。
本協(xié)議未盡事項(xiàng)由雙方隨時(shí)友好協(xié)商，妥善解決。
本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽署后生效。
甲方：______________________________
乙方：______________________________
企業(yè)管理服務(wù)合同范本12
甲方：____________________
乙方：____________________
為了更好地配合甲方建立完善組織結(jié)構(gòu)、人力資源、行政后勤、業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)管控、財(cái)務(wù)管控等企業(yè)日常基礎(chǔ)管理體系，使其能快速、健康、持續(xù)地發(fā)展，經(jīng)過甲乙雙方真誠(chéng)溝通，根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》和其它相關(guān)法律、法規(guī)，就甲方委托乙方為其提供管理咨詢服務(wù)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：
一、委托事項(xiàng)
1、甲方因經(jīng)營(yíng)管理的需要，委托乙方作為企業(yè)管理咨詢顧問，為甲方提供專業(yè)管理咨詢服務(wù)。
2、委托期限為4個(gè)月，自2015年1月1日至2015年4月30日止。
二、企業(yè)品牌策劃顧問服務(wù)費(fèi)及支付方式
本項(xiàng)目咨詢費(fèi)用為人民幣壹拾伍萬叁仟柒佰圓整（￥153,700.00），分兩次支付。甲方應(yīng)于本協(xié)議簽訂之日后三日內(nèi)支付項(xiàng)目總費(fèi)用的30%作為預(yù)付款。余款于 年（￥153,700.00）。
三、甲方權(quán)利和義務(wù)
1、甲方能夠及時(shí)地根據(jù)乙方策劃工作的要求和需要提供該公司相關(guān)的技術(shù)及法律文件資料給乙方，以利于工作的順利開展。
2、甲方正式委任一名對(duì)接負(fù)責(zé)人，代表甲方對(duì)乙方的工作進(jìn)行督導(dǎo)、檢查。
3、對(duì)乙方個(gè)階段所提供的品牌策劃報(bào)告及相關(guān)資料，在得到甲方的認(rèn)可、滿意后10個(gè)工作日內(nèi)，甲方支付乙方相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)；否則，甲方有權(quán)拒絕支付乙方服務(wù)費(fèi)或解除合同。
4、本咨詢項(xiàng)目的成果即最后文本的產(chǎn)權(quán)在甲方支付所有咨詢款項(xiàng)后歸甲方所有。
四、乙方權(quán)利和義務(wù)
1、乙方須成立項(xiàng)目專案小組，乙方人員做為項(xiàng)目總監(jiān)負(fù)責(zé)與甲方溝通有關(guān)具體企業(yè)品牌策劃顧問事宜。
2、乙方不得以任何形式（口授、文字資料、電子文檔、電子郵件）就雙方合作有關(guān)事項(xiàng)泄密。這些事項(xiàng)包括：
（1）甲方委托事項(xiàng)，包括甲方公司名稱、委托內(nèi)容以及項(xiàng)目建議書的所有內(nèi)容；
（2）在提供咨詢服務(wù)過程中所接觸的所有甲方信息、資料、數(shù)據(jù)，包括企業(yè)戰(zhàn)略、財(cái)務(wù)、融資渠道與安排、項(xiàng)目計(jì)劃及實(shí)施情況、各種規(guī)章制度、人事狀況及其變動(dòng)，直至企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人的個(gè)人資料等。
（3）咨詢、診斷報(bào)告中所涉及到的所有建議和方案。
3、乙方有權(quán)按本合同約定向甲方收取企業(yè)品牌策劃顧問服務(wù)費(fèi)。
4、乙方應(yīng)與所用人員簽定勞動(dòng)或勞務(wù)合同，并負(fù)責(zé)按時(shí)支付所有項(xiàng)目組人員的工資、福利、提成、交通等相關(guān)費(fèi)用，如與所用的人員發(fā)生勞動(dòng)或勞務(wù)糾紛，由乙方負(fù)責(zé)處理，與甲方?jīng)]有任何關(guān)系。
五、工作思路
本次資詢服務(wù)工作分五步走：
第一步：公司管理現(xiàn)狀調(diào)研診斷。 即首先對(duì)公司的管理狀況進(jìn)行綜合、系統(tǒng)的調(diào)研、診斷，梳理存在的問 題，厘清這些問題的癥結(jié)所在。
第二步：制定中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃。
第三步：組織設(shè)計(jì)與工作分析。
第四步：建立鍵績(jī)效（KPI）考核體系。
第五步：在發(fā)展規(guī)劃、關(guān)鍵績(jī)效考核指標(biāo)的指導(dǎo)下，制定各崗位服 務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。。
六、工作程序
（一）項(xiàng)目啟動(dòng)
1、提交項(xiàng)目建議書；
2、接受資詢委托：客戶方向資詢公司發(fā)出書面資詢委托書；
3、前期溝通：與公司高層和有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通，明確客戶需求；
4、確定項(xiàng)目目標(biāo)、內(nèi)容和范圍：在前期溝通基礎(chǔ)上，雙方就前述項(xiàng)目達(dá)成共識(shí)；
5、雙方簽訂資詢合同：形成書面文件；
6、建立雙方項(xiàng)目組并明確職責(zé)：具體分工；
7、項(xiàng)目組準(zhǔn)備項(xiàng)目所需工具文件和實(shí)施計(jì)劃：征求項(xiàng)目組意見并得到認(rèn)可；
8、對(duì)項(xiàng)目組成員進(jìn)行必要溝通、訓(xùn)練：在項(xiàng)目組內(nèi)要確定 1 名聯(lián)絡(luò)員；
9、召開項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)：在員工中造成聲勢(shì)，讓大家明確診斷意義，以認(rèn)真積極 的心態(tài)投入；
（二）綜合診斷
1、現(xiàn)現(xiàn)場(chǎng)考察：形成直覺印象；
2、研判現(xiàn)有管理文件和資料：
3、了解職制度建設(shè)情況；
七、合同變更
在本合同有效期內(nèi)，未經(jīng)過雙方書面同意，任何一方不得擅自修改、變更本合同的內(nèi)容。在合同執(zhí)行過程中，經(jīng)雙方書面同意根據(jù)實(shí)際需要對(duì)合同中的任何條款的修改，將被視為與原合同有同等法律效力。
八、免責(zé)條款
1、由于地震、臺(tái)風(fēng)、水災(zāi)、戰(zhàn)爭(zhēng)以及其他不能預(yù)見、不能避免并不能克服的不可抗力事件，致使合同無法正常履行，遭遇上述不可抗力事件的一方，應(yīng)及時(shí)將事件通知對(duì)方，并在不可抗力影響消除后的合理時(shí)間內(nèi)恢復(fù)履行本合同。
2、因不可抗力事件，對(duì)法律、法規(guī)、政策的修改、變化，政府的行政行為，城市景觀街區(qū)及空間改造、臨時(shí)停電等原因?qū)е虏荒苈男斜竞贤瑫r(shí)，雙方均免于追究對(duì)方的違約責(zé)任。
九、違約責(zé)任及合同解除條件
1、如甲方未能按合同約定支付款項(xiàng)，乙方可有權(quán)中止履行本合同，并要求甲方支付逾期付款的違約金，違約金按合同總金額的5%計(jì)算。
2、如果乙方未能按照雙方商定的時(shí)間完成相應(yīng)工作內(nèi)容，三次以上或嚴(yán)重影響委托項(xiàng)目的執(zhí)行進(jìn)度時(shí)，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，甲方有權(quán)中止履行本合同，并要求乙方支付違約金，違約金按合同總金額的5%計(jì)算。
3、合同約定策劃顧問服務(wù)期限結(jié)束時(shí)，本合同自然解除或另行協(xié)商續(xù)約事宜
十、爭(zhēng)議解決方式
因本合同發(fā)生的全部爭(zhēng)議，雙方應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成時(shí)，交仲裁委員會(huì)仲裁。勝訴方為解決爭(zhēng)議而發(fā)生的訴訟費(fèi)、仲裁費(fèi)、律師費(fèi)、交通費(fèi)和通訊費(fèi)等由敗訴方承擔(dān)。
十一、其它約定事項(xiàng)
1、任何對(duì)本合同內(nèi)容的修改或變更須由甲乙雙方共同書面認(rèn)可；本合同所產(chǎn)生的任何權(quán)利或義務(wù)未經(jīng)對(duì)方書面許可不得轉(zhuǎn)讓。
2、本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行簽署書面補(bǔ)充協(xié)議，并由雙方簽字、蓋章作為合同附件，該補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
3、本合同經(jīng)雙方簽字蓋章即發(fā)生法律效力。
4、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份具有同等法律效力。
甲方（蓋章）： ____________________乙方（蓋章）：____________________
授權(quán)委托人：____________________授權(quán)委托人：____________________
日期： 日 期：
企業(yè)管理服務(wù)合同范本13
甲方：_________________企業(yè)管理咨詢有限公司
乙方：______________先生（或女士，下同）
_______企業(yè)管理咨詢有限公司（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）與____先生（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）經(jīng)過友好協(xié)商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的原則基礎(chǔ)上，雙方達(dá)成以下合作協(xié)議：
一、甲乙雙方在符合雙方共同利益的前提下，就企業(yè)管理咨詢業(yè)務(wù)合作等問題，自愿結(jié)成戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系，乙方為甲方提供業(yè)務(wù)資源，協(xié)助甲方促成業(yè)務(wù)與業(yè)績(jī)，實(shí)現(xiàn)雙方與客戶方的多贏局面。
二、乙方為甲方提供業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)時(shí)，應(yīng)嚴(yán)格保守甲方與客戶方的商業(yè)秘密，不得因己方原因泄露甲方或客戶方商業(yè)秘密而使甲方商業(yè)信譽(yù)受到損害。
三、甲方在接受乙方提供的業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)時(shí)，應(yīng)根據(jù)自身實(shí)力量力而行，確實(shí)無法實(shí)施或難度較大、難以把握時(shí)應(yīng)開誠(chéng)布公、坦誠(chéng)相告并求得乙方的諒解或協(xié)助，不得在能力不及的情況下輕率承諾，從而使乙方客戶關(guān)系受到損害。
四、乙方為甲方提供企業(yè)管理咨詢業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)并協(xié)助達(dá)成的，甲方應(yīng)支付相應(yīng)的信息資源費(fèi)用。費(fèi)用支付的額度視乙方在業(yè)務(wù)達(dá)成及實(shí)施過程中所起的作用而定，原則上按實(shí)際收費(fèi)金額的一定百分比執(zhí)行，按實(shí)際到賬的階段與金額支付，具體為每次到賬后的若干個(gè)工作日內(nèi)支付。
五、違約責(zé)任：
1、合作雙方在業(yè)務(wù)實(shí)施過程中，如因己方原因造成合作方、客戶方商業(yè)信譽(yù)或客戶關(guān)系受到損害的，受損方除可立即單方面解除合作關(guān)系外，還可提出一定數(shù)額的經(jīng)濟(jì)賠償要求。同時(shí)，已經(jīng)實(shí)現(xiàn)尚未結(jié)束的業(yè)務(wù)中應(yīng)該支付的相關(guān)費(fèi)用，受損方可不再支付，致?lián)p方則還應(yīng)繼續(xù)履行支付義務(wù)。
2、甲方在支付信息資源費(fèi)用時(shí)，如未按約定支付乙方款項(xiàng)的，每延遲一天增加應(yīng)付金額的__%，直至該筆金額的全額為止。
六、爭(zhēng)議處理：如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)積極協(xié)商解決，協(xié)商不成的，受損方可向杭州市仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁處理。
七、本協(xié)議有效期暫定__年，自雙方代表（乙方為本人）簽字之日起計(jì)算，即從____年__月__日至____年__月__日止。本協(xié)議到期后，甲方應(yīng)付未付的信息資源費(fèi)用，應(yīng)繼續(xù)按本協(xié)議支付。
八、本協(xié)議到期后，雙方均未提出終止協(xié)議要求的，視作均同意繼續(xù)合作，本協(xié)議繼續(xù)有效，可不另續(xù)約，有效期延長(zhǎng)一年。
九、本協(xié)議在執(zhí)行過程中，雙方認(rèn)為需要補(bǔ)充、變更的，可訂立補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議具有同等法律效力。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議不一致的，以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。
十、本協(xié)議經(jīng)雙方蓋章后生效。本協(xié)議一式貳份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。
甲方：_______企業(yè)管理咨詢有限公司乙方：____先生（或女士）
（公章）
代表簽字：____________________簽字：____________________
簽約地點(diǎn)：____________________
簽約日期：____________________
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