退休聘用合同12篇
隨著人們法律意識的建立，合同起到的作用越來越大，簽訂合同可以明確雙方當(dāng)事人的權(quán)利和義務(wù)。相信大家又在為寫合同犯愁了吧，下面是小編精心整理的退休聘用合同，歡迎閱讀與收藏。
退休聘用合同 篇1
甲方(聘用單位)：廈門XX單位
乙方(受聘人)：
甲方因 需要，聘用退休人員 ，現(xiàn)經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成以下條款，以資共同遵守。
一、 甲方聘任乙方擔(dān)任 職務(wù)，工作內(nèi)容包括：
二、 本合同有效期自 年 月 日起至 年 月 日止，合同期滿，如需繼續(xù)聘用，雙方須提前協(xié)商，重新簽訂合同。
三、 乙方受聘后的福利待遇：
1、 在聘用期間，乙方每月工資 元。
2、 聘用期間，乙方不享有甲方給予員工的任何醫(yī)療、社會保險(xiǎn)。
? 已享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的離退休人員被再次聘用時(shí)，用人單位應(yīng)與其簽訂書面協(xié)議，明確聘用期內(nèi)的工作內(nèi)容、報(bào)酬、醫(yī)療、勞保待遇等權(quán)利和義務(wù)。沒有約定的，不予支持。
四、 乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除本合同：
(一) 嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;
(二) 嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
(三) 被依法追究刑事責(zé)任的;
(四) 有a、盜竊、賭博、打架斗毆等行為的;
(五) 犯有其他嚴(yán)重錯(cuò)誤的。
乙方出現(xiàn)前款情形之一，甲方可根據(jù)不同情節(jié)及輕重、對其給予違紀(jì)辭退或開除處分。
五、 有下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應(yīng)提前30日以書面形式通知乙方：
(一) 乙方患病，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作的;
(二) 乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;
(三) 本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法繼續(xù)履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能變更本合同達(dá)成協(xié)議的。
六、 有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除本合同：
(一) 甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;
(二) 甲方未按照本合同約定支付勞動報(bào)酬或者提供勞動條件的;
(三) 甲方違反本合同，嚴(yán)重侵害乙方合法權(quán)益的。
? 我國勞動法第28條規(guī)定，用人單位依據(jù)本法規(guī)定解除勞動合同的，應(yīng)當(dāng)依照國家有關(guān)規(guī)定給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。離退休人員聘用協(xié)議的解除不能依據(jù)《勞動法》第28條執(zhí)行。雙方提前解除聘用協(xié)議的，用人單位不予支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
七、 一方提前解除本合同或因一方原因?qū)е卤竞贤崆敖獬模`約方應(yīng)向守約方支付違約金 元(或違約金計(jì)算方法為 )。
八、 在合同期間，乙方應(yīng)服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，盡職盡責(zé)完成工作任務(wù)。
九、 本合同一式四份，甲、乙雙方各執(zhí)兩份。均具同等法律效力。
十、 本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后生效。
甲方：
乙方：
退休聘用合同 篇2
甲方：_______________
乙方：_______________
甲方因工作需要聘用學(xué)生營養(yǎng)午餐食堂（下稱“食堂”）工作人員，乙方申請應(yīng)聘。甲方同意招聘乙方在食堂廚師工崗位工作，實(shí)行半年一聘原則，并自愿協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：
一、協(xié)議期限
本協(xié)議自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止，合同期滿聘用關(guān)系自然終止。
二、甲乙雙方職責(zé)
（一）甲方職責(zé)
1、甲方實(shí)行每周5天工作制，每天工作時(shí)間不超過8小時(shí)。
2、甲方應(yīng)積極創(chuàng)造條件，保證乙方在身心不受危害的環(huán)境條件下工作。
3、甲方根據(jù)乙方工作崗位實(shí)際情況，按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護(hù)用品。
4、甲方根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。
5、甲方按協(xié)議條款兌現(xiàn)乙方勞動報(bào)酬。
（二）乙方職責(zé)
1、乙方必須遵守食品衛(wèi)生相關(guān)法律法規(guī)及學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度，每天按學(xué)校營養(yǎng)午餐食譜搭配規(guī)定進(jìn)行食品加工，準(zhǔn)時(shí)為學(xué)生提供營養(yǎng)午餐，嚴(yán)格執(zhí)行食品留樣制度。
2、乙方須持有健康證。若協(xié)議期間患流行、傳染性疾病時(shí)應(yīng)立即向?qū)W校報(bào)告并停止工作，直到疾病痊愈才能重新上崗。
3、乙方須注重個(gè)人衛(wèi)生。工作期間按甲方要求統(tǒng)一著裝上崗，并養(yǎng)成勤剪指甲、勤換衣服、勤洗澡、勤洗手等良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣。
4、乙方須保持餐具、廚具和食堂衛(wèi)生。餐具廚具必須洗涮干凈，定期消毒；用于食品切配的刀、橔、板等器具不能混用；每天要潔凈食堂地板、墻壁、門窗玻璃、灶臺；餐具廚具不得外借；食堂內(nèi)的桌椅等物品要隨時(shí)保持干凈整潔；食堂內(nèi)不準(zhǔn)擺放垃圾桶，產(chǎn)生的垃圾必須及時(shí)輸送到指定的垃圾池（桶）。
5、乙方要認(rèn)真清點(diǎn)、如實(shí)記錄好甲方提供入庫的肉米油鹽等食品并妥善進(jìn)行保管，未經(jīng)學(xué)校允許，乙方不得私自帶走任何食品離開學(xué)校食堂。
6、乙方要做好食堂防火防盜工作，妥善保管好食堂內(nèi)物品，每天下班離校前必須關(guān)好食堂門窗，防止食堂被盜或破壞事件的發(fā)生，因失職造成的損失由乙方負(fù)責(zé)賠償。
7、乙方必須采用新鮮的食品原料，加工食品必須熟透，熟制品、半成品應(yīng)當(dāng)與食品原料分開存放，防止交叉污染；加工的食品要保證絕對的干凈衛(wèi)生，嚴(yán)防食物中毒；食品不得接觸有毒物、不潔物；嚴(yán)禁向師生提供污染、腐敗變質(zhì)、超過保質(zhì)期等影響健康的食物；嚴(yán)禁加工制作冷葷涼菜，違規(guī)加工制作豆角，采購、貯存、使用亞硝酸鹽。如乙方不按上述規(guī)定加工營養(yǎng)午餐而導(dǎo)致發(fā)生食品安全事故的，后果由乙方負(fù)責(zé)。
8、乙方在工作期間，要嚴(yán)禁閑雜人員隨意進(jìn)入食堂，嚴(yán)防投毒事件發(fā)生。
9、有事必須請假，經(jīng)學(xué)校同意后方可離校，不能無故曠工。
10、乙方要嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，正確操作、使用食堂的設(shè)施、設(shè)備，發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)第一時(shí)間報(bào)告食堂管理人員，并配合食堂管理人員及時(shí)加以解決。
三、勞動紀(jì)律
甲方應(yīng)根據(jù)上級部門有關(guān)規(guī)定加強(qiáng)食堂內(nèi)部管理，乙方在工作期間應(yīng)自覺遵守各項(xiàng)勞動紀(jì)律和甲方各項(xiàng)規(guī)章制度，服從學(xué)校安排，認(rèn)真履職盡責(zé)。
四、勞動時(shí)間與勞動報(bào)酬
（一）甲方保證實(shí)行每周五天工作制，如有特殊情況（如：學(xué)校開展文體活動需調(diào)整工作時(shí)間和就餐時(shí)間）學(xué)校另行通知，乙方須按照要求保質(zhì)保量供餐。
（二）勞動報(bào)酬
勞動報(bào)酬采取月固定工資形式。廚師月固定工資為每人捌佰元人民幣（800。00元）。每學(xué)期按5個(gè)月計(jì)發(fā)工資。社會保險(xiǎn)（不含商業(yè)險(xiǎn)種）待遇所需費(fèi)用按有關(guān)規(guī)定繳納。
（三）甲方在次月初兌現(xiàn)乙方上月勞動報(bào)酬。
五、協(xié)議解除和終止
（一）因無法抗拒的因素（如：重大政策變動、單位被撤銷等）致使本協(xié)議無法履行，可以解除或終止本協(xié)議。
（二）學(xué)校就餐人數(shù)自然減少，需裁減食堂工作人員，經(jīng)雙方協(xié)商同意可以解除或終止本協(xié)議。
（三）甲方未履行職責(zé)，乙方可提出解除或終止本協(xié)議。
（四）乙方有下列情況之一者，甲方可以解除、終止本協(xié)議。
1、在聘用期間不遵守國家法律法規(guī)和學(xué)校制度紀(jì)律（如偷竊、有意破壞食堂設(shè)備設(shè)施等）。
2、品行不端正、品德修養(yǎng)差，經(jīng)甲方教育仍不改正，在甲方師生中造成惡劣影響者。
3、嚴(yán)重違反食堂人員工作職責(zé)，造成惡劣影響的或嚴(yán)重后果的；嚴(yán)重失職，出現(xiàn)責(zé)任事故；營私舞弊，對學(xué)校利益造成損害的。
4、工作質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度差，師生意見大的。
5、被依法追究刑事責(zé)任的。
6、患病不能從事食堂工作的。
7、連續(xù)無故曠工達(dá)2天以上或聘任期內(nèi)累計(jì)曠工達(dá)7天以上的。
（五）如乙方出現(xiàn)上述情況的，甲方除了解聘乙方外，乙方有損害學(xué)校利益的要負(fù)連帶責(zé)任。
六、安全責(zé)任
（一）甲方負(fù)責(zé)為乙方提供安全工作場所，監(jiān)督乙方安全操作。
（二）乙方必須嚴(yán)格遵守食堂安全管理制度，接受學(xué)校的安全檢查與監(jiān)督。
（三）乙方在上下班路途中出現(xiàn)的安全事故與甲方無關(guān)。
（四）乙方必須按照學(xué)校規(guī)定的程序和操作規(guī)程加工食品，正確使用食堂設(shè)施設(shè)備因乙方個(gè)人原因造成食品和人身安全事故的由乙方負(fù)責(zé)。
七、協(xié)議解除和終止后的處理
（一）如果甲、乙雙方一方要解除、終止本協(xié)議，需提前10日書面通知對方。
（二）甲乙雙方協(xié)議解除后，乙方必須在甲方規(guī)定的時(shí)間內(nèi)歸還受聘期間甲方提供給的設(shè)備和財(cái)產(chǎn)，移交手續(xù)清楚后方可離校，否則甲方有權(quán)依法追究乙方相關(guān)責(zé)任。
（三）協(xié)議解除和終止后，乙方與甲方不再存在任何勞務(wù)關(guān)系。
八、違約責(zé)任
（一）協(xié)議簽訂后，甲、乙雙方必須誠信履約。任何一方無故擅自解除、終止本協(xié)議的，將追究另一方的責(zé)任，給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的，還應(yīng)賠償對方經(jīng)濟(jì)損失。
（二）甲乙雙方協(xié)議執(zhí)行中產(chǎn)生糾紛不能協(xié)商解決的，可向勞動部門申請仲裁或向司法機(jī)關(guān)依法提起訴訟。
九、協(xié)議效力訂一次。
（二）協(xié)議未盡事宜，由雙方協(xié)商，補(bǔ)充協(xié)議事項(xiàng)與本協(xié)議具有同等效力。
（三）本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
（一）本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，一年或半年簽
甲方（公章）：_________
法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日
乙方（公章）：_________
法定代表人（簽字）：_________
_________年____月____日
退休聘用合同 篇3
甲方：
乙方：
因工作需要，聘用退休人員，根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)合同，共同遵守本合同所列條款。
1.合同期限：本合同期限為 年，從 年 月 日起生效至 年 月 日終止。如需繼續(xù)聘用，須提前協(xié)商，重新簽訂合同。
2.工作崗位和職責(zé)
乙方應(yīng)在其正常工作時(shí)間內(nèi)及業(yè)務(wù)要求的時(shí)間內(nèi)、正確、謹(jǐn)慎、積極和高效地完成甲方安排的工作。
乙方在工作時(shí)間內(nèi)，不得從事與本職工作無關(guān)的任何活動。
乙方同意根據(jù)按甲方的工作需要從事 工作，甲方也可以依據(jù)乙方的實(shí)際工作能力或公司需要，對乙方的工作崗位和職務(wù)進(jìn)行調(diào)整。
3.工作時(shí)間和工作場所
甲方根據(jù)國家規(guī)定，實(shí)行每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)、每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)的工資制度，甲方保證乙方每周至少休息1日。
4.薪資福利
在勞務(wù)聘用期間，甲方向乙方支付勞務(wù)報(bào)酬為 元/月。
甲方享受公司其他相應(yīng)津貼、補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金或績效薪酬等福利待遇。
甲方每月 日發(fā)放 (當(dāng)月/上月)工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。
5.乙方的義務(wù)
乙方應(yīng)愛護(hù)甲方的任何財(cái)產(chǎn)，于其故意或過失造成甲方財(cái)產(chǎn)損壞或丟失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
乙方應(yīng)遵守甲方的勞動勞動紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度
乙方服從甲方工作安排，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和指導(dǎo)。
6.甲方的義務(wù)
甲方應(yīng)為乙方提供符合國家有關(guān)法律的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動保護(hù)用品，保障乙方的健康和安全。
乙方為退休人員聘用已享受社會保險(xiǎn)待遇，個(gè)人繳納部分社保費(fèi)用甲方按150元/月補(bǔ)足以現(xiàn)金發(fā)放給乙方。
7.合同解除
發(fā)生下列情形之一，本合同終止：
1)本合同期滿
2)雙方就解除本合同協(xié)商一致的
3)乙方于健康原因不能履行本合同義務(wù)的
甲乙雙方若單方面解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知另一方。
8.其它
甲方所訂立的企業(yè)規(guī)章制度為本合同的附件。
本合同未盡事宜，按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
有關(guān)本合同的一切爭議，甲乙雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商的方式解決，如果協(xié)商不成，則任何一方均可將爭議提交甲方所在地仲裁委員會仲裁。
本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：(蓋章) 乙方：(簽名或蓋章)
法定代表人(或委托代理人)
年 月 日 年 月 日
司機(jī)聘用的勞動合同范本
甲方：_________________________
乙方：_________________________
簽訂日期：______年_____月_____日
退休聘用合同 篇4
甲方：__________
乙方：__________
茲有因需要，聘用退休人員同志，雙方協(xié)商一致，簽訂本合同，以共同遵守執(zhí)行。
一、受聘后的福利待遇：
1.在聘用期間，受聘人的退休費(fèi)(原工資的%，金額元)由發(fā)給。
2.聘用時(shí)間，受聘人應(yīng)享受的勞保福利待遇由聘用單位負(fù)責(zé)解決，如因工傷殘、因工死亡，其保險(xiǎn)待遇全部由聘用單位負(fù)擔(dān)。
二、在合同期間，受聘人應(yīng)服從聘用單位的領(lǐng)導(dǎo)，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，盡職盡責(zé)完成工作任務(wù)。
三、本合同有效期自起至止，期滿作廢。如需繼續(xù)聘用，須提前協(xié)商，重新簽訂合同。
四、本合同一式四份，各執(zhí)一份。經(jīng)勞動服務(wù)公司鑒證后生效。
甲方：
乙方：
簽訂日期：______年______月_______日
退休聘用合同 篇5
聘用單位： （以下簡稱甲方）
受聘人員： （以下簡稱乙方）
乙方為 退休 人員，甲方根據(jù)工作需要聘用乙方。甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本合同。
一、合同期限
本合同期限自 起至 止。
聘用期屆滿，聘用合同自行終止。經(jīng)雙方協(xié)議一致，可續(xù)訂聘用合同。
二、工作職責(zé)和勞動報(bào)酬
1、甲方根據(jù)實(shí)際需要聘用乙方從事 工作，乙方應(yīng)服從甲方工作安排。乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)保質(zhì)保量完成規(guī)定的工作任務(wù)。
2、甲方每月 15 日以貨幣形式支付乙方工資。
3、乙方在受聘用期間享受雙方約定的薪資標(biāo)準(zhǔn)，為 元/月（稅前）。
三、勞動條件和勞動保護(hù)
甲方對乙方進(jìn)行必要的勞動紀(jì)律、安全生產(chǎn)等方面基本知識的教育，為乙方提供必需的工作條件和工作期間的安全保障。
四、工作時(shí)間和休息休假
工作時(shí)間和休息休假按照甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、福利待遇
1、乙方不享受醫(yī)療、社會保險(xiǎn)、住房公積金等待遇，其他福利待遇按照甲方規(guī)定享受。
2、在聘用期內(nèi)，乙方因病或非因工負(fù)傷，需停工醫(yī)療的，甲方根據(jù)乙方病或傷的具體程度決定終止聘用或繼續(xù)聘用。
六、其他
1、聘用期內(nèi)，甲方根據(jù)乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)，可以提前解除聘用合同，乙方也可以正當(dāng)理由提出解除聘用合同，但應(yīng)提前15天通知對方，乙方應(yīng)在10日內(nèi)完成工作移交。聘用合同的解除、終止，雙方均無須支付違約金，甲方也不必支付任何形式的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
2、乙方的工作性質(zhì)和工作量由雙方協(xié)商約定。在聘用期內(nèi)乙方感覺工作負(fù)荷過重應(yīng)及時(shí)以書面形式向甲方提出，甲方根據(jù)實(shí)際情況核減乙方工作量，并相應(yīng)核減乙方的勞動報(bào)酬；若乙方未提出，則不得以聘用期間工作負(fù)荷重壓力大等為由要求甲方對其出現(xiàn)的不良身體狀況承擔(dān)責(zé)任。
3、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守職業(yè)道德和甲方的保密制度，不得泄露甲方的有關(guān)投資、經(jīng)營、技術(shù)、管理、信息等商業(yè)秘密，否則，乙方應(yīng)承擔(dān)由此造成的經(jīng)濟(jì)損失和法律責(zé)任。
七、甲乙雙方因履行本合同而發(fā)生爭議，雙方可以協(xié)商解決，協(xié)商不成，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
八、合同一式兩份，經(jīng)甲乙雙方簽字（蓋章）后生效。
甲方（蓋章）： 乙方（簽字）：
年 月 日 年 月 日
退休聘用合同 篇6
乙方是退休人員，已經(jīng)依法享受國家基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇（含已達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡的人員），根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國合同法》和地方有關(guān)法規(guī)，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商一致，自愿簽訂本協(xié)議，并共同遵照執(zhí)行。
第一條 本協(xié)議期限自 年 月日起至 年 月日止。試用的日期為月，自 年 月日起至 年 月日止。
第二條 甲方聘用乙方在甲方公司工作，乙方的工作崗位 工作地點(diǎn) 。協(xié)議期內(nèi)，乙方應(yīng)當(dāng)服從甲方的工作調(diào)動和工作職責(zé)的要求，遵守甲方制定的各種規(guī)章制度，盡職盡責(zé)完成工作任務(wù)。
第三條 工作時(shí)間按國家規(guī)定執(zhí)行。如遇公司工作需要，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批安排的加班、加點(diǎn)工作，實(shí)行替換補(bǔ)休，不能補(bǔ)休的按 8.91 元/小時(shí)作為計(jì)發(fā)加班工資的基數(shù)。
第四條 甲方支付乙方勞動報(bào)酬月標(biāo)準(zhǔn)為 1550 元/月，每月 25 日前以貨幣方式或通過銀行卡代為發(fā)放；甲方依法代為扣繳個(gè)人工資所得稅等。試用期工資標(biāo)準(zhǔn)為 1550 元/月。
第五條 乙方負(fù)有保護(hù)甲方商業(yè)秘密或工作秘密的義務(wù)。
第六條 乙方承諾其無遺傳性疾病及不能正常完成每天八小時(shí)工作任務(wù)的疾病；聘用期間若乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療費(fèi)用自行承擔(dān)，醫(yī)療期間甲方不支付乙方工資；乙方在受聘期間，甲方為乙方繳納商業(yè)保險(xiǎn)，用于乙方在為甲方工作過程中發(fā)生意外傷害的補(bǔ)償，保險(xiǎn)公司不予賠償?shù)牟糠郑梢曳阶岳恚ㄆ渌硎艿拇鼍凑铡侗ｋU(xiǎn)法》和其所參加的`商業(yè)保險(xiǎn)合同約定的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行）。
第七條 甲、乙雙方若單方面解除該協(xié)議，均應(yīng)提前三十天以書面形勢通知另一方。
第八條 協(xié)議期滿，本協(xié)議終止；若乙方在聘用期間患病或負(fù)傷，不能繼續(xù)勝任工作的，協(xié)議終止。
第九條 乙方有下列情形之一，甲方可以立即解除本協(xié)議且無需支付違約金，如乙方的行為對甲方造成損害的，甲方可依法追究乙方的法律責(zé)任：
1. 嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的；
2. 嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；
3. 被依法追究刑事責(zé)任的。
第十條 在本協(xié)議中止或解除時(shí)，乙方應(yīng)按照甲方的要求在3天內(nèi)做好工作交接并辦好書面交接手續(xù)。若乙方給甲方造成損失的，應(yīng)根據(jù)甲方的規(guī)章制度或法律法規(guī)予以賠償。
第十一條 雙方若發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決；若協(xié)商不成，依法申請仲裁或提起訴訟。 第十二條 本協(xié)議未盡的約定事項(xiàng)，雙方應(yīng)友好協(xié)商確定，服從其國家、地方勞動法律法規(guī)，并訂立書面補(bǔ)充協(xié)議。
第十三條 本協(xié)議一式兩份，自雙方簽字蓋章之日生效，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具備同等法律效力。甲方的各項(xiàng)《規(guī)章制度》，乙方已閱讀知曉并認(rèn)可。
甲方（用人單位名稱）：（蓋章） 乙方（退休人員）姓名： 聯(lián)系電話： 住所地： 居民身份證號碼： 法定代表人（負(fù)責(zé)人）： 聯(lián)系電話： 住址（通訊地址）：甲方聯(lián)系人： 聯(lián)系電話：
年 月 日 年 月 日
退休聘用合同 篇7
甲方：
法定代表人：
乙方：
身份證號：
甲方因工作需要，需聘用乙方。鑒于乙方已退休性質(zhì)，不具備勞動法律關(guān)系的主體資格。根據(jù)《民法典》和有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂本協(xié)議，以便共同遵守執(zhí)行。
1、乙方基本情況：
原工作部門：
退休年月：_______年______月。
2、本協(xié)議期限為_____月（年）。本協(xié)議于_____年____月____日生效，至_____年____月____日終止。
3、乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容、要求為_________________。
4、乙方提供勞務(wù)的方式為：□全職□兼職。
5、乙方報(bào)酬_________元/月，甲方在每_____月____日前支付上述報(bào)酬。
6、乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。
7、發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：
（1）本協(xié)議期滿的；
（2）雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的；
（3）乙方由于健康等原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的；
（4）其他__________________________________。
8、甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，提前7天書面通知另一方即可。
9、本協(xié)議終止、解除后，乙方應(yīng)在2天內(nèi)將有關(guān)事項(xiàng)及因履行本協(xié)議從甲方處取得的資料文件等向甲方移交完畢，并附書面說明；否則，甲方有權(quán)暫緩支付報(bào)酬直至交接完成；如給甲方造成損失，應(yīng)予賠償。
10、特別約定：
（1）乙方同意醫(yī)療費(fèi)用自理，醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費(fèi)（報(bào)酬）。
（2）甲方不需為乙方繳納社會保險(xiǎn)。乙方同意甲方不需支付有關(guān)社會保險(xiǎn)、住房公積金等的補(bǔ)貼。
（3）雙方解除、終止本協(xié)議，甲方無需支付乙方任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
（4）其他_____________________________________________。
11、因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，均提請甲方所在地法院處理。
12、甲乙雙方任何一方違約且給對方造成經(jīng)濟(jì)損失，都要承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任。具體賠償金額由非違約方和企業(yè)工會，根據(jù)違約者的責(zé)任大小和給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的情況確定。
13、本合同一式_____份，甲乙雙方各執(zhí)_____份。
甲方：
法定代表人：
_____年____月____日
乙方：
_____年____月____日
退休聘用合同 篇8
甲方(單位)：
乙方(退休人員)：
為了發(fā)揮退休人員的豐富經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)專長，嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)對聘用退休人員的政策規(guī)定，在平等自愿的原則下，經(jīng)協(xié)商甲乙雙方訂立本合同。
一、工作內(nèi)容和要求：
1、甲方聘用乙方擔(dān)任
2、乙方必須嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)，遵守甲方的規(guī)定制度和紀(jì)律，愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和工作安排。
3、乙方必須遵守職業(yè)道德，保守甲方的商業(yè)秘密，維護(hù)甲方的利益和聲譽(yù)。
二、聘用期限：
聘用期限從_____年____月____日至_____年____月____日止。
三、聘用報(bào)酬、工作時(shí)間：
1、甲方以現(xiàn)金形式按月支付乙方聘用報(bào)酬
2、乙方工作時(shí)間同甲方正式員工相同。
四、傷、病和意外：
1、乙方在受聘用期間發(fā)生因工傷、亡的保險(xiǎn)待遇由甲方參照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2、乙方在受聘期間發(fā)生非因工傷、病、亡的，由乙方自行負(fù)擔(dān)。
五、合同的終止、解除和變更：
1、合同到期，即行終止。
2、一方違反合同，另一方可以書面通知對方解除合同進(jìn)行協(xié)商。
3、因故不能履行合同部分條款時(shí)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更合同內(nèi)容;不能協(xié)商一致時(shí)，則解除合同。
六、賠償責(zé)任：
1、乙方在履行本合同中，因工作失誤或因違反本合同、不能履行本合同致使合同解除，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方負(fù)賠償責(zé)任。
2、一方違反本合同或不履行本合同致使合同解除，應(yīng)當(dāng)支付給另一方違約金，標(biāo)準(zhǔn)為未履行合同期限的月數(shù)_10%月聘用報(bào)酬。
七、其他約定：
八、附則：
1、本合同自雙方簽字之日起生效。
2、合同到期仍需聘用的，雙方可以協(xié)商續(xù)訂合同。
3、本合同一式三份，甲方、乙方、人力資源管理部門各執(zhí)一份。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
退休聘用合同 篇9
甲方：_________________
乙方(被聘用人)：_________________身份證號碼：_________________家庭住址及電話號碼：_________________
甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，就乙方退休返聘宜達(dá)成以下協(xié)議：
一、聘用期限：_________________自______年____月____日起至______年____月____日止。
二、協(xié)議期間甲方的責(zé)任與義務(wù)：
1、乙方的返聘工資為元/月，甲方應(yīng)在每月10日以銀行代發(fā)形式支付乙方上月勞務(wù)報(bào)酬。如遇休息日或法定節(jié)假日，則順延。
2、甲方執(zhí)行國家和省、市有關(guān)勞動保護(hù)規(guī)定，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動條件，切實(shí)保障乙方在工作中的安全和健康。
三、協(xié)議期間乙方的責(zé)任與義務(wù)：
1、乙方按照甲方的要求從事工作，并履行聘用崗位的的工作職責(zé)。
2、乙方保證在甲方返聘期間遵守國家的法律法規(guī)，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，服從甲方的管理和教育。
四、乙方的工作時(shí)間與福利：
1、乙方在返聘期間的工作時(shí)間按下列第項(xiàng)確定：
(1)實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。
(2)實(shí)行經(jīng)勞動保障行政部門批準(zhǔn)實(shí)行的不定時(shí)工作制。
(3)實(shí)行經(jīng)勞動保障行政部門批準(zhǔn)實(shí)行的綜合計(jì)算工時(shí)工作制。結(jié)算周期：_________________按結(jié)算。
2、返聘期間乙方參照甲方在職職工的標(biāo)準(zhǔn)享受福利。
五、協(xié)議的變更、解除和終止：
1、經(jīng)協(xié)商一致，甲乙雙方可終止本協(xié)議。
2、協(xié)議期滿，本協(xié)議自動終止。如需續(xù)簽協(xié)議，應(yīng)在協(xié)議期滿前30日內(nèi)通知對方，甲乙雙方協(xié)商一致后重新簽訂協(xié)議。
3、乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，或嚴(yán)重失職造成甲方利益損失的，甲方可以提前解除協(xié)議。
4、乙方不能勝任工作的，甲方可以提前解除協(xié)議。
5、甲乙雙方任何一方有違約之處且無法調(diào)解，另一方可提出終止本協(xié)議。
六、下列條款為甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：
1、甲方給乙方辦理相應(yīng)的商業(yè)保險(xiǎn)。
2、乙方非因工受傷或患病不能正常工作的，須憑區(qū)、縣級以上醫(yī)院證明書方可請假;請假時(shí)間超出一個(gè)月的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。
3、乙方因工受第三人傷害的，其待遇按國家規(guī)定向第三人主張損害賠償。
4、乙方提供給甲方的證件及資料必須真實(shí)、合格、有效。若存在偽造或夸大等現(xiàn)象，甲方可解除本協(xié)議，且不作任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。若給甲方造成損失，乙方尚須賠償甲方由此造成的一切損失。
5、甲方或乙方解除本協(xié)議，須提前30天書面通知對方并辦理工作交接手續(xù)。乙方須在甲方安排人員接崗并完成交接工作后方可離崗，乙方在交接完成前擅自離崗的，須按本協(xié)議約定的報(bào)酬的二倍支付甲方違約金。
6、在簽定本協(xié)議時(shí)，乙方確認(rèn)已熟知甲方之規(guī)章制度，并承諾自覺遵守。協(xié)議期間，如乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)按該規(guī)章制度進(jìn)行處理直至解除本協(xié)議。此種情形之處理或解除，乙方除須按協(xié)議約定支付甲方違約金外，尚須賠償甲方由此造成的一切損失。
7、甲方所訂立的規(guī)章制度作為本協(xié)議的附件，與本協(xié)議具有相同的法律效力。
8、《保密協(xié)議》作為本協(xié)議的附件，與本協(xié)議具有相同的法律效力。
9、甲方根據(jù)工作需要及實(shí)際人員配置，有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位。
10、在日常工作中因乙方原因造成甲方損失或影響甲方形象的，乙方同意按約定承擔(dān)違約金及賠償金(不可抗力或不可預(yù)見因素除外)。
七、若有爭議，雙方協(xié)商解決。
八、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
九、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方(蓋章)：______________乙方(簽名)：______________
__________年__________月__________日__________年__________月__________日
退休聘用合同 篇10
甲方：
乙方：
鑒于乙方已經(jīng)依法享受基本養(yǎng)老待遇，根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和地方有關(guān)法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商一致，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵照執(zhí)行。
第一條本協(xié)議期限為壹年，自20__年1月1日起至20__年12月31日止。
第二條甲方雇傭乙方為其公司守夜值班工作，主要工作內(nèi)容：。
第三條甲方支付乙方的報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)為1000元/月，在次月25日前以現(xiàn)金形式發(fā)放。
甲乙雙方約定：協(xié)議期內(nèi)，乙方承諾認(rèn)真學(xué)習(xí)和遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度;乙方承諾因其已享受社會保險(xiǎn)，甲方不再支付社會保險(xiǎn)費(fèi)用;乙方承諾因守夜值班的特殊性，乙方報(bào)酬已包含所有的加班加點(diǎn)報(bào)酬。
第四條乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密或工作秘密的義務(wù)。
第五條乙方承諾其沒有影響正常履行守夜值班的身體疾病;本協(xié)議期內(nèi)，如乙方患病或非因公負(fù)傷，醫(yī)療費(fèi)用自行承擔(dān)，醫(yī)療期間甲方不支付乙方報(bào)酬;在本協(xié)議期內(nèi)，甲方為其購買商業(yè)保險(xiǎn)，用于乙方在為甲方工作過程中發(fā)生意外傷害的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。乙方承諾：對超過保險(xiǎn)公司賠償部分的經(jīng)濟(jì)損失由乙方自行承擔(dān)(其享受的待遇均按照《保險(xiǎn)法》和所參加的商業(yè)保險(xiǎn)合同約定的執(zhí)行)，并自愿放棄對甲方的賠償請求權(quán)。
第六條甲乙雙方若單方面解除本協(xié)議，均應(yīng)提前三十天以書面形式通知另一方。
第七條協(xié)議期滿，本協(xié)議終止，若需續(xù)簽則應(yīng)另行簽訂協(xié)議;乙方在雇傭期間患病或負(fù)傷，不能繼續(xù)勝任工作的，本協(xié)議終止。
第八條雇傭期間，本協(xié)議終止或解除時(shí)，甲方不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;若乙方在聘用期間擅自離職的，應(yīng)賠付甲方經(jīng)濟(jì)損失。
第九條本協(xié)議終止或解除時(shí)，乙方應(yīng)按照甲方的要求做好工作交接，并辦好書面交接手續(xù);若乙方給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)甲方的規(guī)章制度和法律
法規(guī)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。
第十條雙方因履行協(xié)議發(fā)生爭議的，可以協(xié)商解決;若協(xié)商不成，可向甲方所在地法院提起民事訴訟。
第十一條本協(xié)議未盡事項(xiàng)，雙方可另行依據(jù)國家、地方的法律法規(guī)協(xié)商確定，并訂立書面補(bǔ)充協(xié)議。
第十二條本協(xié)議一式二份，雙方簽字蓋章生效，甲、乙雙方各執(zhí)行一份，均具同等法律效力。
甲方(公章)
乙方(簽名)
法定代表人(受委托人)：
身份證號碼：
____年____月__日：
退休聘用合同 篇11
甲方：
乙方：
甲方因公司業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，聘請乙方做兼職會計(jì)，在自愿平等和相互信任的基礎(chǔ)上，經(jīng)雙方友好協(xié)商一致，同意簽訂本合同，以便共同遵守。
一、聘用期：
從20xx年XX月1日至20xx年XX月XX日止。合同期滿，雙方可辦理續(xù)簽事宜。
二、甲方的權(quán)利和義務(wù)：
1、為乙方提供公司財(cái)務(wù)會計(jì)工作，具體為：公司內(nèi)部帳和稅務(wù)帳及國稅申報(bào)；
2、監(jiān)督檢查乙方工作情況；
3、使乙方及時(shí)獲取勞動報(bào)酬，享受公司相關(guān)待遇；
4、為乙方履行職務(wù)提供一定的辦公設(shè)備（硬件、軟件）和工作條件；
5、定期為乙方提供做內(nèi)部帳和稅務(wù)帳的相關(guān)原始票據(jù)和經(jīng)營過程中取得的合法票據(jù)。
三、乙方的權(quán)利和義務(wù)：
1、依法履行會計(jì)職責(zé)，每月初5日前接收甲方提供的上月經(jīng)營收、支票據(jù)（日常進(jìn)貨單及匯總表，銷售庫單及匯總表，采購物資票據(jù)，員工工資表及匯總表，各項(xiàng)支出票據(jù)等），并對票據(jù)進(jìn)行初步整理確認(rèn)。對票據(jù)有異議的及時(shí)與甲方溝通，進(jìn)行會計(jì)核算、賬務(wù)處理。對錄入會計(jì)軟件的做賬結(jié)果進(jìn)行審核，紡織相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表。
2、按月、季、年申報(bào)國稅的的增值稅、季度所得稅和年度所得稅匯算，以及稅務(wù)機(jī)關(guān)要求提供的相關(guān)報(bào)表（資產(chǎn)負(fù)債表、損益表），若因乙方過失造成報(bào)稅或遞交資料的延誤，乙方需承擔(dān)由此給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失。
3、獲取勞動報(bào)酬。
4、年度終了需要提供上一年度裝訂成冊的所有報(bào)表及明細(xì)賬、總賬資料。
5、在履行會計(jì)職務(wù)時(shí)，不得違反國家法律和違背職業(yè)道德；不得從事有損于公司聲譽(yù)的活動，嚴(yán)禁泄漏公司的秘密和有關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)；
6、無償為甲方提供銀行貸款所需的財(cái)務(wù)報(bào)表和專業(yè)合作社的國稅申報(bào)。
四、勞動報(bào)酬：
甲方每月10前付給乙方1200元/月的兼職勞務(wù)報(bào)酬，超出本合同的另議。
五、其它事項(xiàng)：
1、雙方有任何一方不滿意時(shí)均可提出解除合同（但須提前兩個(gè)月告知對方）；
2、因其他原因不宜繼續(xù)履行職務(wù)時(shí)，或政策發(fā)生變化時(shí)；
3、合同解除后一個(gè)月內(nèi)，乙方須辦理完業(yè)務(wù)交接手續(xù)。
六、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各持一份。
七、本協(xié)議自雙方簽字、蓋章之日起生效。
八、如有未盡事宜，雙方可以協(xié)商解決。
甲方：
乙方：
簽約日期：
退休聘用合同 篇12
甲方：
乙方：
簽訂日期：____年____月____日
根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。
本協(xié)議所稱離退休人員是指已達(dá)到國家規(guī)定退休年齡并依法辦理離退休手續(xù)人員，或雖未達(dá)到規(guī)定退休年齡但依法享受養(yǎng)老保險(xiǎn)金、退休金的人員。
一、協(xié)議雙方當(dāng)事人基本情況
第一條甲方
法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人
注冊地址
第二條乙方性別
居民身份證號碼
家庭住址郵政編碼
現(xiàn)居住地址郵政編碼
戶口所在地省(市)區(qū)(縣)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))
二、協(xié)議期限
第三條本協(xié)議有效期自____年____月____日起至____年____月____日止。
三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
第四條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任_崗位(工種)工作。
第五條根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點(diǎn)，乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為
四、工作時(shí)間和休假
第六條甲方安排乙方執(zhí)行《勞動法》規(guī)定的工作時(shí)間和各種休息休假制度，每周至少保證乙方休假一天。
經(jīng)與甲方協(xié)商后，甲方可根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作班次和休息日。
五、勞動報(bào)酬
第七條甲方每月日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為元。
甲乙雙方對工資的其他約定
六、社會保險(xiǎn)及其他
第八條因乙方屬于退休人員，甲方將不承擔(dān)其社會保險(xiǎn)費(fèi)用及住房公積金。
第九條乙方患病或因非工傷需要脫產(chǎn)治療的，需向甲方書面提出脫產(chǎn)治療申請，自申請之日起甲方停發(fā)乙方約定待遇，直至乙方康復(fù)。超過一個(gè)月乙方仍無法回原崗位正常工作的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。乙方所有醫(yī)療費(fèi)用自理。
第十條乙方在工作時(shí)間在甲方工作場所內(nèi)從事工作任務(wù)，或在工作時(shí)間在甲方工作場所外從事工作任務(wù)的，受第三方傷害的，其待遇按國家民事規(guī)定向第三方主張損害賠償。
七、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)
第十一條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。
第十二條甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
第十三條甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度，加強(qiáng)對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。
八、勞動紀(jì)律
第十四條乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守勞動安全制度、生產(chǎn)工藝和操作規(guī)程;愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高思想覺悟和職業(yè)技能。
第十五條乙方違反勞動紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度和相關(guān)法律法規(guī)給予紀(jì)律處分，情節(jié)嚴(yán)重者直至解除本合同。
第十六條甲方制定的規(guī)章制度均作為本合同的附件，簽訂本合同時(shí)甲方已經(jīng)將相關(guān)規(guī)章制度發(fā)放給乙方(或?qū)σ曳浇o予了明示)，乙方已經(jīng)知曉并理解了有關(guān)規(guī)章制度的要求，并同意遵守相關(guān)規(guī)章制度。
九、協(xié)議的重簽、解除和終止
第十七條有下列情形之一的，甲乙雙方應(yīng)重新簽訂協(xié)議：
(一)甲乙雙方協(xié)商一致對協(xié)議內(nèi)容有改動的;
(二)訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無法履行的;
(三)訂立本協(xié)議所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化的。
第十八條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本協(xié)議可以解除。
第十九條發(fā)生協(xié)議第十九條或第二十條中的情形之一的，甲、乙雙方可單方面解除本協(xié)議，需提前7天書面通知另一方。
第二十條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本協(xié)議：
(一)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;
(二)嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方造成重大損害的;
(三)被依法追究刑事責(zé)任的。
第二十一條有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除本協(xié)議：
(一)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;
(二)甲方未按照本協(xié)議約定支付勞動報(bào)酬或者提供勞動條件的;
第二十二條有下列情形之一的的，本協(xié)議終止：
(一)本協(xié)議期滿的;
(二)乙方死亡或被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;
(三)甲方被依法宣告破產(chǎn)的;
(四)甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;
(五)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第二十三條在解除或終止本協(xié)議時(shí)，甲方應(yīng)向乙方出具解除或終止聘用協(xié)議的證明，乙方不得向甲方索取因履行本協(xié)議的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
第二十四條乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
十、爭議處理及其它
第二十五條雙方因履行本協(xié)議而發(fā)生爭議，當(dāng)事人可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，發(fā)生訴訟的由甲方所在地人民法院管轄。
第二十六條甲方所訂立的規(guī)章制度做為本協(xié)議附件。
第二十七條本協(xié)議未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第二十八條本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章)乙方(簽字或蓋章)
法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人
(簽字或蓋章)
簽訂日期：____年____月____日
【退休聘用合同】相關(guān)文章：
退休聘用合同09-11
聘用退休人員合同06-16
退休聘用合同范本03-23
退休返聘人員聘用合同09-07
聘用退休人員合同范本05-28
退休人員聘用合同范本08-09
聘用退休人員勞動合同05-01
聘用退休人員勞務(wù)合同范本03-10
聘用退休人員的勞動合同范本03-28