培訓(xùn)基地建設(shè)方案
為了確保事情或工作有效開展，就不得不需要事先制定方案，方案是在案前得出的方法計劃。我們應(yīng)該怎么制定方案呢？下面是小編為大家整理的培訓(xùn)基地建設(shè)方案，歡迎閱讀與收藏。
培訓(xùn)基地建設(shè)方案1
一、目標(biāo)任務(wù)
以建設(shè)學(xué)習(xí)型農(nóng)村、提高農(nóng)民自我發(fā)展能力、培育新型農(nóng)民為目標(biāo)，按照圍繞重點、貼近實際、整合資源、創(chuàng)新方式、注重實效、提高質(zhì)量的要求，走小型化、專業(yè)化、現(xiàn)場化、經(jīng)常化培訓(xùn)之路，以“政府主導(dǎo)、農(nóng)民主體、部門負(fù)責(zé)、鎮(zhèn)村聯(lián)動”的推進方式，全縣培訓(xùn)農(nóng)民1萬人，其中農(nóng)業(yè)實用技術(shù)培訓(xùn)3610人，職業(yè)技能培訓(xùn)5070人，農(nóng)村婦女、農(nóng)村黨員、農(nóng)產(chǎn)品營銷、農(nóng)村經(jīng)濟組織管理等農(nóng)村人才培訓(xùn)1320人（各責(zé)任單位培訓(xùn)任務(wù)詳見附件1）。
二、工作方法和路徑
（一）完善縣農(nóng)民學(xué)院培訓(xùn)體系（責(zé)任單位：縣農(nóng)民學(xué)院）
1.完善設(shè)施建設(shè)。建立2個以上標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)教室，配備電腦、投影儀等先進教學(xué)設(shè)備；完善農(nóng)民學(xué)院培訓(xùn)展示窗口，窗口有專用電腦記錄培訓(xùn)工作開展情況和參訓(xùn)學(xué)員電子檔案。
2.優(yōu)化師資力量。按不同專業(yè)或同一專業(yè)不同培訓(xùn)階段所需的師資要求，充分利用職業(yè)學(xué)校教師資源，并面向社會聘請外來專家及技術(shù)能人，建立一支培訓(xùn)專業(yè)與教師高效對應(yīng)的師資隊伍。
3.編寫優(yōu)質(zhì)教材。針對臍橙、生豬、蔬菜、油茶等農(nóng)業(yè)實用技術(shù)，電車制衣、電腦操作、建筑工匠等職業(yè)技能以及農(nóng)村經(jīng)濟管理、農(nóng)村文化等農(nóng)村人才培訓(xùn)要求，在6月底前編寫一批實用性強、通俗易懂的技術(shù)資料和教材。
4.規(guī)范培訓(xùn)檔案。每期培訓(xùn)做到有培訓(xùn)通知、培訓(xùn)計劃、培訓(xùn)名冊，有師資安排、教案圖片及其它培訓(xùn)活動記錄。每位參訓(xùn)學(xué)員有培訓(xùn)證書、培訓(xùn)教材，有電子和紙質(zhì)檔案
5.創(chuàng)建職業(yè)基地。圍繞生態(tài)工業(yè)園、物流產(chǎn)業(yè)園、旅游產(chǎn)業(yè)園就業(yè)需求，在落戶園區(qū)的企業(yè)內(nèi)創(chuàng)建3個以上職業(yè)技能實訓(xùn)基地，基地做到有牌子、有實訓(xùn)記錄、有相關(guān)圖片、有參訓(xùn)學(xué)員檔案等。
（二）完善鎮(zhèn)村農(nóng)民培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)（責(zé)任單位：各鎮(zhèn)）
1.鎮(zhèn)農(nóng)民培訓(xùn)中心：每個培訓(xùn)中心配齊電腦、投影儀、電視、VCD等相關(guān)設(shè)備，建好鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)所有參加縣責(zé)任單位組織開展的.農(nóng)民培訓(xùn)參訓(xùn)學(xué)員電子檔案及農(nóng)村人才、勞務(wù)輸出人員電子檔案。
2.村（社區(qū)）農(nóng)民培訓(xùn)室：年新農(nóng)村建設(shè)所在村及鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)每個縣城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展示范區(qū)均要建立農(nóng)民培訓(xùn)室，培訓(xùn)室要配備電視機、VCD等設(shè)備及農(nóng)村黨員遠(yuǎn)程教育設(shè)備，做到有場所、有桌凳、有基本教材、有活動記錄、有學(xué)員檔案。
（三）規(guī)范創(chuàng)建農(nóng)村實訓(xùn)基地
在生豬、臍橙和油茶三個產(chǎn)業(yè)方面各規(guī)范創(chuàng)建1個實訓(xùn)基地，基地做到有牌子、有實訓(xùn)技術(shù)教材、有技術(shù)能人擔(dān)任教師、有培訓(xùn)活動記錄、有參訓(xùn)學(xué)員培訓(xùn)檔案。
1.生豬實訓(xùn)基地：要求設(shè)在年出欄生豬1萬頭以上，能運用生豬“三零”（零疫病、零污染、零藥殘）養(yǎng)殖技術(shù)引領(lǐng)科學(xué)養(yǎng)豬的養(yǎng)殖場。（責(zé)任單位：縣農(nóng)糧局）
2.臍橙實訓(xùn)基地：要求設(shè)在種植臍橙1000畝以上，臍橙長勢良好且進入豐產(chǎn)期，能夠推行標(biāo)準(zhǔn)化無公害生產(chǎn)技術(shù)的果園。（責(zé)任單位：縣果業(yè)局）
3.油茶實訓(xùn)基地：要求設(shè)在種植油茶1000畝以上，茶樹品種優(yōu)良并長勢良好，充分應(yīng)用豐產(chǎn)栽培技術(shù)的油茶基地。（責(zé)任單位：縣林業(yè)局）
（四）強化農(nóng)民小型組織建設(shè)（責(zé)任單位：各鎮(zhèn)）
每個城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展示范區(qū)要組建一個以上農(nóng)民（生產(chǎn)、生活、文化、娛樂或民間事務(wù)等方面）小型學(xué)習(xí)組織，做到學(xué)習(xí)組織有場所、有牌子、有成員名單、有組織章程。每個組織每個月開展學(xué)習(xí)活動1次以上，并有開展活動的記錄、圖片等資料。
三、推進措施
1.加強組織，強化調(diào)度。建立領(lǐng)導(dǎo)小組聯(lián)席會議制度，每季度召開一次聯(lián)席會議，會議由縣培育新農(nóng)民工作領(lǐng)導(dǎo)小組召集，成員單位負(fù)責(zé)人參加，討論研究培育新農(nóng)民工作重大決策、重要事項，以及工作存在的問題和解決問題的方法。各領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位要密切配合、各司其職，形成分工協(xié)作、齊抓共管的工作機制。各鎮(zhèn)、各責(zé)任單位主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，確保按時高質(zhì)高效完成全年培訓(xùn)任務(wù)。
2.整合資源，統(tǒng)一培訓(xùn)。繼續(xù)推行“四整合”培訓(xùn)機制，在全縣統(tǒng)一安排部署下，按照各培訓(xùn)責(zé)任單位報送培訓(xùn)計劃、縣統(tǒng)一下達(dá)計劃安排、培訓(xùn)責(zé)任單位會同各鎮(zhèn)組織輸送生源、農(nóng)民培訓(xùn)學(xué)院進行培訓(xùn)、農(nóng)民培訓(xùn)學(xué)院與培訓(xùn)責(zé)任單位推薦就業(yè)的運作機制進行培訓(xùn)。各培訓(xùn)責(zé)任單位要與各鎮(zhèn)、縣農(nóng)民學(xué)院做好溝通銜接，每期培訓(xùn)均要做好資料建檔（包括培訓(xùn)通知、人員名冊、培訓(xùn)教案、培訓(xùn)圖片、培訓(xùn)記錄、參訓(xùn)學(xué)員電子〈或紙質(zhì)〉檔案等），資料檔案應(yīng)相互吻合。縣農(nóng)民學(xué)院、各鎮(zhèn)培訓(xùn)中心、村（社區(qū)）培訓(xùn)室、實訓(xùn)基地應(yīng)有一整套培訓(xùn)資料檔案。
3.籌集資金，加大投入。按照“政府撥一點、責(zé)任單位讓一點、用工單位出一點、社會籌一點”的思路，構(gòu)建政府、部門、企業(yè)、社會四位一體共同籌資培訓(xùn)的投入新機制。整合“陽光工程”、“金藍(lán)領(lǐng)工程”、“雨露計劃”及其他單位部門培訓(xùn)資金用于年新農(nóng)民培訓(xùn)工作。同時，各鎮(zhèn)安排年培訓(xùn)資金不少于3萬元用于完善鎮(zhèn)村培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，縣財政安排培育新農(nóng)民專項資金用于獎補縣農(nóng)民培訓(xùn)學(xué)院及村（社區(qū)）農(nóng)民培訓(xùn)室開展培訓(xùn)工作。
4.明確責(zé)任，細(xì)化分工。各培訓(xùn)責(zé)任單位要根據(jù)各自的工作任務(wù)，將培訓(xùn)任務(wù)進行細(xì)化分解，制定出具體的培訓(xùn)計劃，明確培訓(xùn)期數(shù)、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)天數(shù)，并將培訓(xùn)計劃交縣農(nóng)民學(xué)院，農(nóng)民學(xué)院要整合全縣的培訓(xùn)任務(wù)結(jié)合各培訓(xùn)項目的要求，制定全縣培訓(xùn)教學(xué)計劃，并開展培訓(xùn)活動。
培訓(xùn)基地建設(shè)方案2
一、目的
1、使新員工消除初到公司的緊張情緒，增強歸屬感及榮譽感，以盡快融入公司；
2、使新員工了解公司簡介、品牌文化及相關(guān)規(guī)章制度，增強對公司的認(rèn)知度；
3、使新員工樹立良好的工作心態(tài)，初步掌握服裝專業(yè)基礎(chǔ)知識及相關(guān)業(yè)務(wù)技能，利于開展今后工作。
二、新員工入職培訓(xùn)模式
1、集中授課。培訓(xùn)部有計劃地組織內(nèi)部培訓(xùn)師對新員工進行針對性的集中授課，使新員工能夠便利掌握公司要求的＇應(yīng)知應(yīng)會學(xué)習(xí)內(nèi)容。集中授課一般定在每月第二周（避開周五、周六、周日），參訓(xùn)人員為上月入職新員工；
2、老員工幫帶。新員工報道后由部門（店鋪）指定專人帶領(lǐng)新員工熟悉環(huán)境、了解工作內(nèi)容，并加以指導(dǎo)和提供相關(guān)幫助；
3、自學(xué)。要求新員工建立學(xué)習(xí)心態(tài)，養(yǎng)成自學(xué)的習(xí)慣，由各部門進行新員工的.自學(xué)跟進及評價。
三、集中培訓(xùn)工作流程
1、人事部負(fù)責(zé)統(tǒng)計新入職員工信息，xx店人員由營銷中心協(xié)助統(tǒng)計信息并報于人事部；
2、人事部將當(dāng)月新入職員工信息統(tǒng)計完畢后報培訓(xùn)部，培訓(xùn)部制定培訓(xùn)計劃并發(fā)出通知；
3、各部門接到通知后負(fù)責(zé)通知本部門新員工按時參加培訓(xùn)，外阜店新員工由用人部門安排住宿及行程，并告知人事部、培訓(xùn)部；
4、培訓(xùn)部開展培訓(xùn)做好員工學(xué)習(xí)過程控制，考核及后期跟進，培訓(xùn)后將員工學(xué)習(xí)、課堂表現(xiàn)等情況反饋至人事部和用人部門，后期跟進情況要在一個月內(nèi)完成反饋；
5、反饋情況由人事部記錄入檔，并作為轉(zhuǎn)正考核的依據(jù)。
四、老員工幫帶規(guī)定
1、新員工報道，部門負(fù)責(zé)人（店長）填寫《新員工幫帶表》，指定老員工對新員工進行幫帶，并報人事部備案；
2、老員工幫帶新員工學(xué)習(xí)內(nèi)容包括：公司文化引導(dǎo)、熟悉環(huán)境、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、公司各項規(guī)章教導(dǎo)以及談心交流；
3、幫帶期限以新員工約定試用期期限為準(zhǔn)，新員工試用期通過即幫帶結(jié)束；
4、新員工試用期滿由人事部進行考核，考核合格試用通過，同時如被幫帶新員工工作滿一年，公司將對幫帶人給予xx元現(xiàn)金獎勵。
5、如新員工未順利通過試用或新員工在試用期間自動離職者，則對幫帶人不獎不罰；
6、如新員工在試用期間出現(xiàn)嚴(yán)重違紀(jì)行為，則對幫帶人處以xx元罰款。
五、新員工需具備學(xué)習(xí)心態(tài)，工作中不斷學(xué)習(xí)、創(chuàng)新
部門負(fù)責(zé)人（店長）須指定其試用期間自學(xué)內(nèi)容，試用期滿用人部門給予考核并出具考核意見。
六、其他規(guī)定
1、黛瑪仕總監(jiān)級以下新入職員工都需參加入職集中授課培訓(xùn)；
2、集中授課原則上安排在公司總部，如條件允許可在外阜店集中培訓(xùn)；
3、新店新員工集中授課期間按每天xx元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放生活費，半天按xx元計；
4、培訓(xùn)師培訓(xùn)安排可根據(jù)工作實際合理調(diào)整；
5、新員工入職培訓(xùn)均必須參加考試，考試不合格可進行補考，補考2次仍不合格者視為無法勝任工作，公司可予以解除勞動關(guān)系；
6、培訓(xùn)部做好新入職員工培訓(xùn)期間表現(xiàn)，與考試成績一并反饋至人事部備案；
7、新員工參訓(xùn)期間應(yīng)嚴(yán)格遵守培訓(xùn)紀(jì)律，認(rèn)真學(xué)習(xí)，有故意搗亂者停止試用；
8、各部門應(yīng)積極配合培訓(xùn)部組織新員工培訓(xùn)，并配合人事部做好對新員工幫帶及新員工自學(xué)的跟進。
培訓(xùn)基地建設(shè)方案3
為認(rèn)真貫徹落實中央《20xx—20xx年干部教育培訓(xùn)改革綱要》，進一步加快xx州干部教育培訓(xùn)工作改革步伐，根據(jù)省委組織部《關(guān)于印發(fā)〈xx省干部教育培訓(xùn)基地建設(shè)實施方案>的通知》（x組字〔20xx〕168號）精神，依托州委黨校，利用xx城“xx"研制基地和現(xiàn)代畜牧業(yè)發(fā)展優(yōu)勢，在我州建立愛國主義和現(xiàn)代畜牧業(yè)干部教育培訓(xùn)基地的要求，掛“xx省愛國主義和現(xiàn)代畜牧業(yè)干部教育培訓(xùn)基地（暫定名）”的牌子。現(xiàn)結(jié)合實際，提出如下實施方案：
一、培訓(xùn)基地建設(shè)的重要性和必要性
（一）有利于全面貫徹落實中央《20xx—20xx年干部教育培訓(xùn)改革綱要》精神。
《綱要》根據(jù)黨的十七大和十七屆四中全會精神，對今后十年的干部教育改革作出了全面部署，建立教育培訓(xùn)基地有利于整合優(yōu)勢資源，形成特色鮮明、優(yōu)勢互補的干部教育培訓(xùn)格局，全面落實《綱要》精神。
（二）有利于實現(xiàn)大規(guī)模培訓(xùn)干部，大幅度提高干部素質(zhì)的培訓(xùn)目標(biāo)。
黨校是學(xué)習(xí)、研究、宣傳馬列主義、毛澤東思想以及有中國特色社會主義理論體系的重要陣地和黨性鍛煉的熔爐，是培訓(xùn)輪訓(xùn)各級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的主陣地、主渠道。中共xx州委黨校肩負(fù)著“一校兩院”的職能，建立教育培訓(xùn)基地，立足xx，面向全省，延伸全國，更加有利于實現(xiàn)大規(guī)模培訓(xùn)干部，大幅度提高干部素質(zhì)培訓(xùn)目標(biāo)，更好地為建設(shè)富裕文明和諧新xx服務(wù)。
（三）有利于進一步整合xx州干部教育培訓(xùn)資源。
近年來，xx州的各項建設(shè)事業(yè)得到了長足發(fā)展，干部教育培訓(xùn)工作也開創(chuàng)了新局面，但與中央的要求、事業(yè)的需要、干部的期望相比仍然存在一定差距，建立干部教育培訓(xùn)基地有利于整合xx干部培訓(xùn)資源，強化培訓(xùn)，提高培訓(xùn)效果和培訓(xùn)資源的利用率，同時也可由過去分散培訓(xùn)向集中正規(guī)培訓(xùn)過渡，向干部培訓(xùn)一體化、規(guī)范化邁進。
（四）有利于合理利用特色培訓(xùn)資源和開放辦學(xué)。
xx州有著獨特的干部教育培訓(xùn)優(yōu)勢資源和開放辦學(xué)的條件。一是xx城被確立為全國愛國主義教育基地。二是xx州現(xiàn)代畜牧業(yè)發(fā)展已初見成效，也總結(jié)出了一些值得借鑒的成功經(jīng)驗。三是xx州有聞名的xx湖、沙島、名曲黨校干部教育實行請進來、走出去的教學(xué)方式，從省、州黨政領(lǐng)導(dǎo)干部和專家學(xué)者中聘請了一批客座教授，具備各類業(yè)務(wù)技術(shù)理論的人才融入黨校，師資力量不斷增強。
二、建設(shè)培訓(xùn)基地的原則
堅持圍繞大局，服務(wù)科學(xué)發(fā)展，服務(wù)干部健康成長；堅持大力整合和充分利用現(xiàn)有資源，綜合建設(shè)，滿足干部培訓(xùn)需求；堅持突出特色，合理布局，打造品牌；堅持從實際出發(fā)，大膽創(chuàng)新，分步長期建設(shè)。
三、建設(shè)目標(biāo)
將依托xx城“xx”研制基地和現(xiàn)代畜牧業(yè)發(fā)展優(yōu)勢。建立愛國主義和現(xiàn)代畜牧業(yè)干部教育培訓(xùn)基地。理清發(fā)展思路，立足當(dāng)前、著眼未來、辦出特色、創(chuàng)出品牌，經(jīng)過幾年努力，把干部教育培訓(xùn)基地辦成功能齊全、滿足需要、標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)代、隊伍優(yōu)良、管理規(guī)范、保障有力的各級各類干部教育培訓(xùn)的主陣地。
四、建設(shè)培訓(xùn)基地的步驟
（一）制定實施方案。
9月23日前，根據(jù)省委組織部在調(diào)研考察基礎(chǔ)上提出的要求，向主管領(lǐng)導(dǎo)請示匯報，制定《xxx州干部教育培訓(xùn)基地建設(shè)實施方案》，爭取黨委和政府的支持。
（二）整合xx鎮(zhèn)現(xiàn)有食宿設(shè)施資源。
9月9日至23日前，在州委黨校現(xiàn)有的食宿條件基礎(chǔ)上，積極溝通、協(xié)商，按照互惠互利的原則，整合xx鎮(zhèn)食宿設(shè)施資源，為干部教育培訓(xùn)基地建設(shè)奠定良好的基礎(chǔ)。
（三）研究制定特色精品課程課題。
組成課題組，進行攻關(guān)并取得實實在在的成效（9月30日前）。
（四）請省、州委組織部檢查驗收（10月上旬）。
（五）爭取掛牌并召開現(xiàn)場會（10月中旬）。
五、具體措施
（一）充分利用州委黨校的現(xiàn)有辦學(xué)條件，為干部教育培訓(xùn)基地建設(shè)打好基礎(chǔ)。州委黨校經(jīng)過多年的建設(shè)和發(fā)展，基礎(chǔ)設(shè)施得到很大改善，辦學(xué)條件初具規(guī)模，師資力量得到加強，特色課題和現(xiàn)場教學(xué)點不斷發(fā)展，為教育培訓(xùn)基地建設(shè)奠定了基礎(chǔ)。
1、硬件設(shè)施條件。州委黨校現(xiàn)有學(xué)員公寓樓一幢，有標(biāo)準(zhǔn)間15間，單人間10間，套間2間，可容納50人住宿。教學(xué)樓有教室4個，可容納270人同時上課，有會議室、電教室各1個，討論室2個。有清真食堂一座，建筑面積146平方米，可一次性就餐80人，配備有執(zhí)業(yè)資格的炊事員1人。
2、師資隊伍方面。全州黨校系統(tǒng)現(xiàn)有教職工60人，專業(yè)技術(shù)人員41人（高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)18人、中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)14人、初級專業(yè)技術(shù)職務(wù)9人）。其中：州委黨校核定編制33人，現(xiàn)有教職工 33人，其中管理人員6人，工勤人員2人，專業(yè)技術(shù)人員23人（副高職稱13人、中級職稱5人、初級職稱5人）。在全校專兼職教師隊伍中研究生學(xué)歷4人，本科學(xué)歷16人，大專學(xué)歷2人，中專學(xué)歷1人。平均年齡為37.9歲。專業(yè)涉及漢語文、政治理論、行政管理、法律、經(jīng)濟管理、政治經(jīng)濟學(xué)、英語、計算機等。另外，為充實師資力量，還從省、州黨政領(lǐng)導(dǎo)干部和專家學(xué)者中聘請了一批客座教授。
3、特色課程開發(fā)。近年來，黨校系統(tǒng)努力建立與校院教學(xué)培訓(xùn)相適應(yīng)的特色鮮明的教學(xué)培訓(xùn)體系、科學(xué)研究體系和決策咨詢服務(wù)體系，形成一整套與之相適應(yīng)的辦學(xué)理念、教學(xué)布局、課程設(shè)置、教學(xué)方法、教學(xué)管理、師資隊伍以及科研方向、咨詢重點等完整的有特色的辦學(xué)體系，達(dá)到了創(chuàng)新培訓(xùn)理念、體現(xiàn)需求特色，創(chuàng)新培訓(xùn)內(nèi)容、體現(xiàn)學(xué)科特色，創(chuàng)新培訓(xùn)方式、體現(xiàn)教學(xué)特色，創(chuàng)新運行機制、體現(xiàn)功能特色，使培訓(xùn)更加貼近學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)需要，更加貼近經(jīng)濟社會發(fā)展需要，更加貼近干部工作崗位需要。重點加大一批特色精品專題的開發(fā)力度，開發(fā)的特色專題，既有一定的理論水平，又有豐富的實踐經(jīng)驗，使參訓(xùn)人員真正學(xué)有所獲，學(xué)有所用。
4、現(xiàn)場教學(xué)點建設(shè)及特色優(yōu)勢培訓(xùn)資源。目前，xx州有xxxx城紀(jì)念館、xx試驗場、中國第一個xx研制基地紀(jì)念碑等愛國主義教育資源，尤其是xx省xx城國家級愛國主義紀(jì)念館是一個集詳細(xì)文字介紹、真實文物展示、形象互動裝置、真實情景模擬、基地遺址復(fù)原為一體的國家級愛國主義教育示范基地。為此，州委黨校已把參觀xx省xx城國家級愛國主義紀(jì)念館作為學(xué)員學(xué)習(xí)的必修課，也得到了學(xué)員的歡迎和好評。根據(jù)《xx州建設(shè)全省高原現(xiàn)代生態(tài)畜牧業(yè)示范區(qū)示范點20xx年度總體方案》的要求，分別在xx縣皇城鄉(xiāng)東灘村；xx縣阿柔鄉(xiāng)草大板村、野牛溝鄉(xiāng)邊麻村、默勒鎮(zhèn)老日根村；xx縣沙柳河鎮(zhèn)新海村、哈爾蓋鎮(zhèn)察拉村、泉吉鄉(xiāng)年乃索麻村；xx縣哈勒景鄉(xiāng)哈勒景村、xx湖鄉(xiāng)同寶村等九個村設(shè)立現(xiàn)代生態(tài)畜牧業(yè)教學(xué)點。為開展現(xiàn)場教學(xué)、學(xué)員實地考察學(xué)習(xí)提供良好的教學(xué)條件和學(xué)習(xí)環(huán)境。
（二）積極爭取黨委政府支持，努力解決辦學(xué)條件不足的問題。根據(jù)省委組織部關(guān)于建立培訓(xùn)基地的有關(guān)要求，我校辦學(xué)條件和基礎(chǔ)設(shè)施急需加強和升級。目前存在的主要問題有：
一是黨校現(xiàn)有的硬件設(shè)施還滿足不了培訓(xùn)基地大規(guī)模培訓(xùn)全省干部的需要；
二是特色精品課程的開發(fā)還待進一步挖掘；
三是校園環(huán)境有待進一步整治；四是無供學(xué)員考察參觀的交通工具。
針對以上問題和不足，我們積極爭取黨委政府支持，加大投入力度，盡快提升辦學(xué)條件。
1、加大經(jīng)費投入，加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和辦學(xué)條件升級。省委組織部為建立培訓(xùn)基地將投入資金20萬元，同時需要州財政為建立培訓(xùn)基地解決以下資金：
（1）為建立培訓(xùn)基地今年一次性需解決資金34.2萬元。一是教學(xué)辦公樓內(nèi)開水房、衛(wèi)生間維修改造，樓道粉刷、消防設(shè)備配置等共需資金7萬元。二是清真食堂屋面處理300平方米，屋內(nèi)墻面、墻裙及吊頂維修、更換窗戶及門、更換地板磚、餐桌購置及餐具購置更新等共需資金17.2萬元。三是校園環(huán)境整治。拆除大庫房，新建庫房、車庫共5間，共需資金10萬元。
（2）今后每年需要納入州財政預(yù)算的資金12萬元。其中，接入10M光纖費用及每年運行費10萬元；電教室、學(xué)員公寓網(wǎng)絡(luò)維護費用2萬元。
（3）明年需納入州財政預(yù)算的資金。為滿足培訓(xùn)基地信息化建設(shè)和現(xiàn)場教學(xué)需要，州委黨校電教室、學(xué)員公寓需添置網(wǎng)絡(luò)交換機2臺、路由器1臺、計算機60臺及60套配套座椅；購置交通大巴車一輛。以上所需經(jīng)費請求州政府列入明年預(yù)算，州政府采購中心予以購置。
2、積極協(xié)調(diào)溝通，本著互利共贏的目的，整合黨校周邊可利用資源，滿足基地大規(guī)模培訓(xùn)干部需要。住宿方面：xx州星級以上賓館可接待學(xué)員510人左右。其中，xx賓館可接待學(xué)員190人左右。 餐飲方面：xx賓館大灶一次性可就餐300多人，清真灶一次性可就餐70人。培訓(xùn)所需教室、討論室方面。州民族文化活動中心有大型會議室1個（可容納420人）、中型會議室2個（每個會議室可容納100人），小型會議室5個（每個會議室可容納30至50人）。教育培訓(xùn)基地所需的住宿、餐飲、培訓(xùn)教室、討論室等由州委辦公室牽頭召開聯(lián)席會議，與相關(guān)部門進行協(xié)調(diào)溝通，本著互利共贏的目的，簽訂協(xié)議，整合黨校周邊可利用資源，以滿足基地教育培訓(xùn)需要。
3、推進特色課程開發(fā)和現(xiàn)場教學(xué)，建立特色鮮明的教學(xué)培訓(xùn)體系。由xx州委黨校組織，重點開發(fā)一批愛國主義教育及現(xiàn)代生態(tài)畜牧業(yè)發(fā)展的特色精品專題講座和現(xiàn)場教學(xué)點，并不斷完善和深化，特色專題能夠理論聯(lián)系實際，既有一定的理論水平，又有豐富的實踐經(jīng)驗，使參訓(xùn)人員真正學(xué)有所獲。
（1）在課題設(shè)置方面，目前主要開設(shè)如下精品專題：
a、“xx"的成功研制及永不隕落的“xx”之星
課題顧問：xxx
課題負(fù)責(zé)人：xxx
課題組成員：xxxx
b、精神的時代內(nèi)涵及其對當(dāng)代青年的教育意義
課題顧問：xxxxxx
課題負(fù)責(zé)人： xxx
課題組成員：xxx xxx
c、大力弘揚“xx”研制基地精神，推動xx科學(xué)發(fā)展、綠色崛起
課題顧問：xxx
課題負(fù)責(zé)人：xxx
課題組成員：xxx xx
d、王洛賓音樂鑒賞與個人情操的陶冶
課題顧問：xxx
課題負(fù)責(zé)人：xxx
課題組成員：xxx xxx
e、xxx州現(xiàn)代生態(tài)畜牧業(yè)發(fā)展的實踐與啟示
課題顧問：xxx xxx
課題負(fù)責(zé)人：xxx
課題組成員：xxxx xx
f、集約化經(jīng)營是農(nóng)牧業(yè)科學(xué)發(fā)展的`必然選擇———xx州農(nóng)牧業(yè)集約化經(jīng)營的成功實踐
課題顧問：xxx xxx
課題負(fù)責(zé)人：xxx
課題組成員：xxx xxx
g、xx州低碳旅游業(yè)發(fā)展前景
課題顧問：xxx xxx
課題負(fù)責(zé)人：xxx
課題組成員：xxxxxx
要求：各課題組認(rèn)真負(fù)責(zé)、保證質(zhì)量，于9月底拿出教案及課件。
（2）在現(xiàn)場教學(xué)方面，目前主要設(shè)置下列教學(xué)點：
a、xxx城國家級愛國主義教育示范基地紀(jì)念館
現(xiàn)場觀摩負(fù)責(zé)人：xxx
聯(lián)絡(luò)員：xxx
b、王洛賓音樂藝術(shù)館
現(xiàn)場觀摩負(fù)責(zé)人：xxx
聯(lián)絡(luò)員：xxx
c、xx城地下指揮中心
現(xiàn)場觀摩負(fù)責(zé)人：xxx
聯(lián)絡(luò)員：xxxxxx
d、xx試驗場
現(xiàn)場觀摩負(fù)責(zé)人：xxx
聯(lián)絡(luò)員：xxx
e、xxx州現(xiàn)代生態(tài)畜牧業(yè)示范基地
現(xiàn)場觀摩負(fù)責(zé)人：xxx
聯(lián)絡(luò)員：xxx
f、xxx縣現(xiàn)代生態(tài)畜牧業(yè)示范點
現(xiàn)場觀摩負(fù)責(zé)人：xxx
聯(lián)絡(luò)員：xxx
g、xxx縣現(xiàn)代生態(tài)畜牧業(yè)示范點
現(xiàn)場觀摩負(fù)責(zé)人：xxx
聯(lián)絡(luò)員：xxx
h、xxx縣現(xiàn)代生態(tài)畜牧業(yè)示范點
現(xiàn)場觀摩負(fù)責(zé)人：xxx
聯(lián)絡(luò)員：xxx
i、xxx縣現(xiàn)代生態(tài)畜牧業(yè)示范點
現(xiàn)場觀摩負(fù)責(zé)人：xxx
聯(lián)絡(luò)員：xxx
j、素質(zhì)拓展訓(xùn)練基地：xxx州公安消防支隊
現(xiàn)場教學(xué)負(fù)責(zé)人：xxx
聯(lián)絡(luò)人：xxx
4、切實加強師資隊伍建設(shè)，努力提高教師綜合素質(zhì)。為適應(yīng)基地建成后全省干部教育培訓(xùn)工作的新要求，州委黨校將進一步解放思想，深化改革，完善制度，加強培訓(xùn)，統(tǒng)籌辦學(xué)隊伍，內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，努力建立一支素質(zhì)優(yōu)良、規(guī)模適當(dāng)、結(jié)構(gòu)合理、專兼結(jié)合、適應(yīng)新時期干部教育培訓(xùn)要求的黨校辦學(xué)隊伍。
（1）多措并舉，強化校內(nèi)現(xiàn)有教師隊伍建設(shè)。
一是整合資源。對現(xiàn)有教師隊伍資源進行整合，分門別類，壓擔(dān)子交任務(wù)，讓現(xiàn)有教師術(shù)有專攻。尤其是加大對年輕教師的培養(yǎng)力度，進一步提高年輕教師隊伍的整體素質(zhì)。
二是加強培訓(xùn)。把黨校教師的培訓(xùn)工作納入全州干部培訓(xùn)規(guī)劃當(dāng)中，積極爭取、籌措培訓(xùn)經(jīng)費，拓寬培訓(xùn)渠道，創(chuàng)新培訓(xùn)方法，有計劃地選派黨校教師特別是中青年教研骨干和學(xué)術(shù)帶頭人進行多形式多渠道的培訓(xùn)，更新知識、開闊視野、提高理論水平和實踐能力。如選派教師到我州在江蘇蘇州、山東濰坊等地的九個培訓(xùn)基地進行參觀考察學(xué)習(xí)；到延安、井岡山等愛國主義教育發(fā)展較成熟的地區(qū)參觀考察學(xué)習(xí)；進行有關(guān)現(xiàn)代畜牧業(yè)理論知識的中長期單科進修；到實際工作部門進行掛職鍛煉。
三是完善制度。建立優(yōu)勝劣汰用人機制，對試講制度、評課體系合理調(diào)整，“能者上庸者下”；實行專題競聘制度，力求多出“精品課”，以教育教學(xué)質(zhì)量的提高來增強基地辦學(xué)的吸引力和影響力；實行集體備課制度，可按學(xué)科類別分門別類，力求做到精和專，形成濃厚的研討氛圍，提高備課水平。
（2）健全機制，強化外聘客座教師隊伍建設(shè)。
在加大現(xiàn)有校內(nèi)教師隊伍建設(shè)的同時，完善客座教師的相關(guān)規(guī)章制度，理順機制，實行動態(tài)管理，對已有的客座教師隊伍根據(jù)人員變動及時更新師資庫，并積極從省內(nèi)外高校、科研單位、政府機關(guān)、企業(yè)等部門繼續(xù)選聘在愛國主義教育和現(xiàn)代畜牧業(yè)發(fā)展等方面具有豐富實踐經(jīng)驗、較高理論水平、又善于課堂講授的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部、專家學(xué)者、企業(yè)管理人員擔(dān)任黨校兼職教師，進一步充實黨校教師隊伍，切實增強黨校教師隊伍的活力。擬建立的外聘客座教師師資庫：xxx 省社會科學(xué)院xx（職務(wù)）（下同）
（3）以人為本，強化基地行政后勤隊伍建設(shè)。
行政管理和后勤服務(wù)隊伍是黨校工作不可或缺的重要力量，加強這支隊伍的建設(shè)是做好基地培訓(xùn)工作、提高培訓(xùn)水平的重要保證。因此，在基地隊伍建設(shè)中，要樹立“大隊伍”的觀念，增強團結(jié)、相互協(xié)調(diào)，以充分調(diào)動各方面的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
一是加強培訓(xùn)、改善結(jié)構(gòu)、提高素質(zhì)。通過適時組織行政后勤人員外出參觀學(xué)習(xí)等形式，加強對行政后勤人員的培訓(xùn)教育，交流經(jīng)驗，開闊眼界，使其樹立以人為本理念，增強管理能力，提高業(yè)務(wù)水平。
二是增強行政管理和后勤服務(wù)保障功能。行政后勤部門以服從于、服務(wù)于教學(xué)中心工作的指導(dǎo)思想，落實為教學(xué)科研服務(wù)、為學(xué)員服務(wù)、為黨校發(fā)展服務(wù)的宗旨，切實提高辦事效率和服務(wù)水平。
三是配強學(xué)員管理干部。建設(shè)一支專兼結(jié)合的學(xué)員管理隊伍，安排黨校的正科級組織員或科級干部擔(dān)任班主任，負(fù)責(zé)學(xué)員管理工作。把學(xué)員培訓(xùn)過程作為一個有機的整體和完整的項目，從教學(xué)對象的特點和需求，到相關(guān)課程的設(shè)計和教師的選聘，再到教學(xué)方式方法的設(shè)定、教學(xué)效果的評估和反饋等，做好全程總體設(shè)計，實現(xiàn)“一條龍”組織、管理和服務(wù)，齊心協(xié)力搞好基地的干部培訓(xùn)工作。
六、組織領(lǐng)導(dǎo)
由（首長職務(wù)）同志和（首長職務(wù)）同志負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)建立干部培訓(xùn)基地建設(shè)的具體事誼。
培訓(xùn)基地建設(shè)方案4
指導(dǎo)思想
圍繞“做最好的自己”的辦學(xué)理念，有針對性的開展校本培訓(xùn)，提高教師綜合素質(zhì)，爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型學(xué)校，打造一支科研型、學(xué)習(xí)型和學(xué)者型的教師團隊，促進教師均衡發(fā)展，促進學(xué)校教育事業(yè)全面科學(xué)、高效和諧的發(fā)展。
培訓(xùn)對象
培訓(xùn)對象為全體在職教師。
培訓(xùn)內(nèi)容
1、結(jié)合學(xué)校“個性化教育”的深入實施，組織教師學(xué)習(xí)相關(guān)理論與案例，提高教師對個性化教育的理解認(rèn)識及實施水平。
(1)每人讀一本個性化的教育專著。自己購買閱讀書籍，保留好發(fā)票，暑假之后統(tǒng)一報銷。
(2)每人寫一句個性化的教育感言。
(3)每人寫一篇個性化教育的文章。
(4)每人聽一場個性化的報告(由鄭校長作報告，解讀學(xué)校個性化教育實施規(guī)劃)
2、開展現(xiàn)代教育技術(shù)培訓(xùn)，使全體教師熟練掌握一體機的應(yīng)用，促進信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)的深度融合，使現(xiàn)代教育技術(shù)更好的為教育教學(xué)服務(wù)。
(1)每人設(shè)計一個教育空間。利用網(wǎng)絡(luò)平臺“教育博客”“論壇平臺”打造新型教師學(xué)習(xí)共同體，實現(xiàn)自主研修、同伴互助、專業(yè)引領(lǐng)，促進全體教師共同提高。教育空間一是收集整理有關(guān)教育教學(xué)信息;二是做好教育理論的學(xué)習(xí)與反思;三是做好個人教育敘事、案例、心得等成長記錄。
(2)每人建立一個微信公眾號。及時發(fā)布個人的精彩教育瞬間及學(xué)校的教育教學(xué)活動，弘揚教育的主旋律，激發(fā)教育的正能量。
3、開展“個性化教學(xué)研究”。做好校本項目“個性化教學(xué)理論與活力課堂的構(gòu)建與實施”培訓(xùn)，提高教師課堂教學(xué)能力。
(1)每人確定一個主攻方向。每人根據(jù)自己的愛好特長或個人的教學(xué)風(fēng)格確定一個主攻方向，利用課題申報的形式進行確定，學(xué)校審核后對教師專業(yè)成長進行定向培訓(xùn)。
(2)每人開發(fā)一門校本教材。每人根據(jù)自己的愛好特長開發(fā)一門學(xué)校課程，暑假完成初稿上報學(xué)校，學(xué)校審核確定后開學(xué)后供學(xué)生選課，開發(fā)實施。
4、組織和督促教師參與并順利完成“教師互聯(lián)網(wǎng)+”的研修培訓(xùn)。
5、建立好“學(xué)校資源庫”即電子檔案，指導(dǎo)教師會用和用好資源庫，并充實自己的教育教學(xué)資源庫。
組織與管理
1、培訓(xùn)方式：采用集中培訓(xùn)與自主研修相結(jié)合的.方式。
2、個性化教育理論的培訓(xùn)由校長室組織實施;現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用培訓(xùn)在微機室舉行，由信息化辦公室負(fù)責(zé)落實具體的培訓(xùn)內(nèi)容;“高效課堂模式理論”研究由教導(dǎo)處組織實施;自主研修由各教師根據(jù)學(xué)校統(tǒng)一安排按進度進行。
3、培訓(xùn)活動安排
(1)自主學(xué)習(xí)安排
(2)集中培訓(xùn)安排
4、評價考核
(1)暑假結(jié)束后，每位老師將每個專題需上交的材料于8月31日上交至教導(dǎo)處。
(2)學(xué)校將根據(jù)上交材料每類評選出20%的優(yōu)秀予以表彰。
(3)本次校本培訓(xùn)記錄教師的繼續(xù)教育學(xué)分，共計12分，根據(jù)上交材料缺一項減2分。同時作為教師考核的重要依據(jù)，與個人量化掛鉤。
培訓(xùn)基地建設(shè)方案5
一、充分認(rèn)識基地建設(shè)的重要性
1、當(dāng)前紡織行業(yè)技能人才短缺，尤其是技師、高級技師的培養(yǎng)跟不上企業(yè)發(fā)展的要求。改革開放以來，各地紡織職業(yè)院校建設(shè)取得了長足進步，但是人才培養(yǎng)工作仍然存在許多問題，特別是全國范圍內(nèi)各職業(yè)院校的繼續(xù)教育和職業(yè)培訓(xùn)工作沒有統(tǒng)一規(guī)劃，現(xiàn)狀和質(zhì)量不能適應(yīng)行業(yè)發(fā)展的需要。
2、大力加強技能人才隊伍建設(shè)是推動產(chǎn)業(yè)升級發(fā)展的根本保證，加強基地建設(shè)是推動人才隊伍建設(shè)的重要途徑和基礎(chǔ)性工程。各職業(yè)院校和職工培訓(xùn)機構(gòu)應(yīng)充分認(rèn)識新時期加強人才培養(yǎng)工作的重大意義，為行業(yè)發(fā)展提供新動力。在紡織服裝職業(yè)院校建立高技能人才培訓(xùn)基地，把一批師資力量雄厚，科研能力強，實習(xí)設(shè)備先進的院校同規(guī)模大，管理規(guī)范、技術(shù)先進、效益良好的企業(yè)聯(lián)合起來，共同培養(yǎng)技能人才，充分發(fā)揮雙方的培訓(xùn)優(yōu)勢，資源共享，形成產(chǎn)學(xué)一體的培養(yǎng)結(jié)構(gòu)，更有利于高技能人才的開發(fā)、培養(yǎng)和就業(yè)。
二、基地建設(shè)工作的指導(dǎo)思想和總體目標(biāo)
1、培訓(xùn)基地建設(shè)的指導(dǎo)思想是：要立足行業(yè)，服務(wù)企業(yè)，發(fā)揮紡織職業(yè)院校作為高技能人才培訓(xùn)基地的重要作用，形成高技能人才培養(yǎng)發(fā)展機制。以提高企業(yè)勞動者職業(yè)能力、有利于技能勞動者職業(yè)生涯發(fā)展為核心，在全國逐步建立一個布局合理、功能完備、與當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)發(fā)展相適應(yīng)的人才培訓(xùn)系統(tǒng)，建立一支專兼結(jié)合、素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理、適應(yīng)遠(yuǎn)程教育手段的培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)。
2、培訓(xùn)基地建設(shè)和總體目標(biāo)是：經(jīng)過2―3年的努力，在全國重點建設(shè)5個功能齊全、管理規(guī)范、培養(yǎng)能力強、教學(xué)質(zhì)量高，能在全國起示范帶頭作用的培訓(xùn)基地。經(jīng)過3―5年的努力，建立20個左右主要面向產(chǎn)業(yè)集群的培訓(xùn)基地，在全國范圍內(nèi)初步建立起布局合理、功能完備的，與產(chǎn)業(yè)發(fā)展相適應(yīng)的培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)，為建立人才培養(yǎng)體系打下良好的基礎(chǔ)。基地的專業(yè)設(shè)置覆蓋全行業(yè)所有的'工種，培訓(xùn)內(nèi)容基本滿足企業(yè)對技術(shù)工人的需求，形成科學(xué)規(guī)范的教學(xué)、管理制度。
3、培訓(xùn)基地建設(shè)工作要遵循以下原則：
(1)統(tǒng)籌規(guī)劃，合理布局。培訓(xùn)中心主要根據(jù)區(qū)域產(chǎn)業(yè)需要進行選擇，全國重點建設(shè)的5個基地要根據(jù)全國需要進行布點。
(2)精心選點，重在建設(shè)。培訓(xùn)基地主要依據(jù)高等職業(yè)技術(shù)學(xué)院進行建設(shè)，重點中等職業(yè)學(xué)校和有條件的相關(guān)企業(yè)也可以作為基地進行建設(shè)。基地建設(shè)要注重培訓(xùn)條件的改善，更要注重培訓(xùn)捌度和模式的完善。
(3)以在職職工培訓(xùn)為主，職業(yè)院校在校生為輔，結(jié)合紡織行業(yè)職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心的職業(yè)資格鑒定工作，進行有針對性的培訓(xùn)，重點提高技術(shù)工人的專業(yè)能力、實踐動手能力。
(4)實行行業(yè)和地方共建，調(diào)動各方面的積極性。支持不同類型的學(xué)校和機構(gòu)，包括民辦學(xué)校和企業(yè)，參與培訓(xùn)基地的建設(shè)工作。鼓勵培訓(xùn)基地在師資培養(yǎng)培訓(xùn)工作中與企、事業(yè)單位進行多種形式的聯(lián)合。
三、設(shè)立培訓(xùn)基地的條件及其主要任務(wù)
1、擬設(shè)立培訓(xùn)基地的單位提出申請，經(jīng)中國紡織工業(yè)協(xié)會評估確認(rèn)后，正式掛牌成立。培訓(xùn)基地是紡織服裝行業(yè)的技能人才培養(yǎng)培訓(xùn)機構(gòu)，也是職業(yè)院校師資培訓(xùn)的主渠道。基地和所在單位隸屬關(guān)系不變，有關(guān)培訓(xùn)業(yè)務(wù)方面，接受中國紡織工業(yè)協(xié)會指導(dǎo)。
2、培訓(xùn)基地的主要任務(wù)：
(1)制定培訓(xùn)方案，并將《紡織行業(yè)高技能人才培訓(xùn)和鑒定方案備案表》及具體方案報中國紡織服裝教育學(xué)會。
(2)培訓(xùn)基地根據(jù)當(dāng)?shù)仄髽I(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的需要，制定技能人才培養(yǎng)規(guī)劃，并在有關(guān)部門的指導(dǎo)下，按照國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)規(guī)范的要求對企業(yè)崗位進行分析，確定各工種崗位對技能等級和技能水平的要求。
(3)培訓(xùn)對象為：企業(yè)在職人員、職業(yè)院校學(xué)生、農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移對象以及下崗再就業(yè)人員。
(4)實施培訓(xùn)。
各培訓(xùn)基地根據(jù)培訓(xùn)方案進行宣傳發(fā)動，組織企業(yè)職工進行申報，積極發(fā)揮企業(yè)的主體作用實施培訓(xùn)，接受中國紡織服裝教育學(xué)會的指導(dǎo)。
(5)考核鑒定。
紡織行業(yè)職業(yè)技能鑒定中心對考核結(jié)果復(fù)審核對，按照規(guī)定核發(fā)相應(yīng)職業(yè)技能等級的職業(yè)資格證書。
(6)技能人才鑒定內(nèi)容。
技能人才鑒定的主要內(nèi)容包括：理論知識、操作技能和工作業(yè)績(標(biāo)準(zhǔn))依據(jù)國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合行業(yè)的實際情況，分別設(shè)定考核有關(guān)項目并組織實施。
四、以培訓(xùn)項目建設(shè)為重點。加強培訓(xùn)基地的自身建設(shè)
1、加強領(lǐng)導(dǎo)和組織機構(gòu)建設(shè)。由中國紡織工業(yè)協(xié)會組成紡織行業(yè)高技能人才培養(yǎng)工作委員會，辦公室設(shè)在中國紡織服裝教育學(xué)會，負(fù)責(zé)具體業(yè)務(wù)指導(dǎo)。在具備條件的院校設(shè)立人才培訓(xùn)基地，具體規(guī)劃和組織實施本地技能人才培養(yǎng)和鑒定工作。院校要高度重視基培訓(xùn)基地工作，要有一名校級領(lǐng)導(dǎo)分管此項工作。校內(nèi)要有專門負(fù)責(zé)培訓(xùn)的院(系)和其它管理部門，并配備得力的管理人員和教師，完善各項管理制度。
2、加強教學(xué)管理工作和教學(xué)改革。各培訓(xùn)基地要根據(jù)新形勢的要求和行業(yè)人才的特點，實行靈活多樣的招生、教學(xué)和學(xué)籍管理制度。要跟蹤職業(yè)教育的最新發(fā)展動向，樹立現(xiàn)代職業(yè)教育觀，并以此指導(dǎo)基地的教育工作和教學(xué)改革。積極探索和引進具有地方特角的教學(xué)理論和教學(xué)模式，有計劃地開展教學(xué)改革實驗并積極推廣成功經(jīng)驗。應(yīng)加強實踐教學(xué)，重視技能訓(xùn)練和教學(xué)實習(xí)等實踐性教學(xué)環(huán)節(jié)，同時注意職業(yè)技能培訓(xùn)教學(xué)方法的學(xué)習(xí)。
3、加強培訓(xùn)基地教師隊伍建設(shè)。各基地要選配政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)素質(zhì)強的教師從事培養(yǎng)培訓(xùn)工作，并采取有力措施，穩(wěn)定隊伍，不斷提高其全面素質(zhì)。在教師資格認(rèn)定、職務(wù)聘任、培養(yǎng)培訓(xùn)、考核待遇等方面保證其權(quán)利和義務(wù)。
4、加強培訓(xùn)基地實驗實習(xí)條件建設(shè)。各基地要為培訓(xùn)任務(wù)提供良好的實驗實習(xí)設(shè)備和場地，不斷改善實驗實習(xí)條件。要為參加培養(yǎng)培訓(xùn)的學(xué)員(生)提供必要的學(xué)習(xí)和生活條件。
五、培訓(xùn)基地的條件與管理
1、培訓(xùn)基地應(yīng)具備下列條件：
(1)具備崗位規(guī)范、教學(xué)計劃、教學(xué)大綱和適合培訓(xùn)需要的教材；各種短期適應(yīng)性培訓(xùn)要具備教學(xué)計劃和授課提綱：工人的技術(shù)等級培訓(xùn)必須按國家制定的技術(shù)等級標(biāo)準(zhǔn)進行；
(2)有熟悉企業(yè)情況、水平較高的兼、專職教師和教學(xué)管理人員，總數(shù)不低于40人，兼職教師所占比例不超過40％；
(3)有比較完善的教學(xué)管理制度；
(4)有滿足要求的培訓(xùn)場地，面積不低于10000平方米。教學(xué)設(shè)備儀器總價值不低于1000萬元，培訓(xùn)能力不低于400人次／每年。
(5)培訓(xùn)基地申請單位是紡織服裝類高職學(xué)院或辦學(xué)條件優(yōu)秀的中職學(xué)校。
培訓(xùn)基地建設(shè)方案6
20xx上半年，電子商務(wù)部注重發(fā)揮電子商務(wù)部承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的樞紐作用。下面，我代表電子商務(wù)部將半年來的工作情況匯報如下：
一、網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè)
1、購置天融信XX防火墻，使公司的內(nèi)外網(wǎng)更加的安全，同時能夠有效的與各個子公司方便聯(lián)系。
2、配置高端客戶機，使各個部門的.工作效率提高。
3、優(yōu)化公司網(wǎng)絡(luò)線路。
二、網(wǎng)站建設(shè)
電子商務(wù)部在網(wǎng)站建設(shè)進入設(shè)計初步階段，通過這一平臺，使公司能夠充分利用網(wǎng)絡(luò)資源，開展電子商務(wù)活動，與客戶方便溝通，樹立企業(yè)形象，主動搶占市場等方面起了積極的作用。
四、公司400客服熱線
公司為了方便與各子公司、各部門和客戶之間有效的聯(lián)系，開通了400客服熱線電話，通過這一方式，提升了公司形象，擴大了公司業(yè)務(wù)應(yīng)用范圍，提高了辦公效率，使公司集團統(tǒng)一化發(fā)展進入一個新的時代。
五、存在的不足及問題
1、公司的網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè)目前還不完善，要利用現(xiàn)有的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備和技術(shù)進一步完善起來。
2、公司網(wǎng)站建設(shè)現(xiàn)在不能達(dá)到公司的要求，要盡快的達(dá)到公司的目標(biāo)要求。
3、公司的客服電話目前處于簡單使用階段，要開發(fā)出所有的功能模塊，使工作效率提高。
三、電子商務(wù)部下半年的工作計劃
1、在20xx下半年，繼續(xù)優(yōu)化現(xiàn)有網(wǎng)絡(luò)設(shè)備和線路。
2、計劃購買UPS不間斷電源，確保服務(wù)器的正常使用，預(yù)算在1萬元左右
2、網(wǎng)站建設(shè)、辦公自動化軟件、郵箱系統(tǒng)、客戶管理系統(tǒng)的建設(shè)
（1）網(wǎng)站建設(shè)現(xiàn)在進入到設(shè)計階段，很快進入實施階段，預(yù)算在2、5萬/5年左右。
（2）網(wǎng)站完成以后，實施網(wǎng)站推廣項目。
（3）辦公自動化軟件、郵箱系統(tǒng)、客戶管理平臺系統(tǒng)現(xiàn)在進入項目考察階段，下一步進入試用階段，預(yù)算在30萬元左右。
3、客服熱線系統(tǒng)
客服熱線400XX—xXX—已經(jīng)開始啟用，現(xiàn)在開發(fā)與網(wǎng)站、客戶服務(wù)平臺互通的業(yè)務(wù)，并在下半年進入試用階段，預(yù)算在1萬元左右。
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