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督導(dǎo)組督導(dǎo)情況匯報(bào)

時(shí)間:2023-01-27 18:07:03 匯報(bào) 我要投稿

督導(dǎo)組督導(dǎo)情況匯報(bào)(9篇)

  在學(xué)習(xí)和工作中,匯報(bào)和我們的生活緊密聯(lián)系著,匯報(bào)可以是任務(wù)開(kāi)始前,也可以是任務(wù)結(jié)束之后進(jìn)行的,每個(gè)階段的匯報(bào)重點(diǎn)不一樣,寫(xiě)匯報(bào)都需要注意哪些格式呢?以下是小編為大家收集的督導(dǎo)組督導(dǎo)情況匯報(bào),歡迎大家分享。

督導(dǎo)組督導(dǎo)情況匯報(bào)(9篇)

督導(dǎo)組督導(dǎo)情況匯報(bào)1

  經(jīng)過(guò)近三周的時(shí)間,我校全體領(lǐng)導(dǎo)和部分教師加班加點(diǎn)準(zhǔn)備了20xx年教育重點(diǎn)目標(biāo)責(zé)任制和素質(zhì)教育督導(dǎo)評(píng)估兩個(gè)檢查。總體情況,感覺(jué)此次檢查好于先前的任何一次檢查,這也是我校向新任督導(dǎo)室成員交送的一份,代表著學(xué)校各項(xiàng)工作成績(jī)和全體師生精神面貌。下面具體從以下六方面進(jìn)行總結(jié)。

  一、前期準(zhǔn)備分工明確,責(zé)任意識(shí)增強(qiáng)

  此次檢查是在20xx年學(xué)校重點(diǎn)工作目標(biāo)管理責(zé)任制檢查基礎(chǔ)上又增加了素質(zhì)教育督導(dǎo)評(píng)估驗(yàn)收檢查,而且材料準(zhǔn)備需要20xx和20xx兩個(gè)年度。開(kāi)始時(shí),大家有畏難情緒,認(rèn)為不知從何處下手。萬(wàn)事開(kāi)頭難。任何檢查考驗(yàn)的是迎檢人員的檢查素質(zhì)和日常工作材料積累。迎檢人員沒(méi)有檢查的基本功,材料就會(huì)混亂,抓不到點(diǎn)子上,高度上不去,上級(jí)關(guān)注度就會(huì)大打折扣;而實(shí)際工作做的少,只會(huì)做假材料、靠網(wǎng)上復(fù)制粘貼,同樣也不會(huì)得到上級(jí)滿(mǎn)意,只能養(yǎng)成了懶惰和偷工減料的壞習(xí)慣,實(shí)際工作能力永遠(yuǎn)不會(huì)提高。二者只有相得益彰,工作才會(huì)出彩。

  二、分工明確是完成檢查的前提。也是保證質(zhì)量的基礎(chǔ)。

  我校實(shí)施迎檢的辦法是三級(jí)分工。一級(jí)分工是校長(zhǎng)負(fù)責(zé)中學(xué)部于海民和小學(xué)部何湘敏兩位分管校長(zhǎng),對(duì)他們工作下達(dá)要求,明確任務(wù)。兩個(gè)學(xué)部由他們?nèi)珯?quán)負(fù)責(zé),作為校長(zhǎng)也是在他們領(lǐng)導(dǎo)下。二級(jí)分工就是兩位分管校長(zhǎng)對(duì)中小學(xué)部副校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行分工,負(fù)責(zé)各自的迎檢任務(wù)。三級(jí)分工就是各副校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合自己負(fù)責(zé)的各項(xiàng)任務(wù)對(duì)各中層領(lǐng)導(dǎo)及對(duì)分管教師進(jìn)行再一次分工。這樣每一級(jí)人員都要對(duì)上一級(jí)負(fù)責(zé)。這樣做就不會(huì)出現(xiàn)漏項(xiàng)現(xiàn)象。如有的.指標(biāo)需要由幾個(gè)人完成就由分管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)解決,不等不靠,我的指標(biāo)我負(fù)責(zé)。

  三、責(zé)任心是高質(zhì)量完成檢查的關(guān)鍵。

  責(zé)任勝于能力,態(tài)度決定行動(dòng)。通過(guò)此次檢查,全體領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任意識(shí)空前增強(qiáng),學(xué)校榮辱觀悄然生成,實(shí)在令人感動(dòng)!中學(xué)部分管校長(zhǎng)于海民既擔(dān)任班主任又要上英語(yǔ)課,所有的材料都是在課余和雙休日完成的,材料準(zhǔn)備詳實(shí),過(guò)程材料跟蹤有理有據(jù),給各位領(lǐng)導(dǎo)帶了個(gè)好頭;小學(xué)部分管校長(zhǎng)何湘敏對(duì)于先期材料準(zhǔn)備多方協(xié)調(diào),虛心請(qǐng)教,整個(gè)材料擺放精心設(shè)計(jì)。在材料細(xì)節(jié)求證方面,有創(chuàng)意;主管德育的劉寶香校長(zhǎng),一面做著群眾路線教育收尾歸檔工作,一面安排德育方面材料準(zhǔn)備。尤其是到兄弟學(xué)校認(rèn)真學(xué)習(xí)檢查材料后,對(duì)后續(xù)材料準(zhǔn)備起到了促進(jìn)作用。王忠生主任材料準(zhǔn)備精細(xì),有時(shí)工作到半夜;周海峰材料準(zhǔn)備項(xiàng)目多,任勞任怨,有時(shí)犧牲了休息時(shí)間。領(lǐng)導(dǎo)之間既有分工又有合作,鄭云華主任能主動(dòng)承擔(dān)董建德的材料,這種團(tuán)結(jié)協(xié)作精神難能可貴!此次檢查,令人欣慰的是材料基本規(guī)范,檔案盒橫豎標(biāo)簽統(tǒng)一、規(guī)范,給人外觀良好印象。還有其他領(lǐng)導(dǎo)都做了大量工作,在這里不一一列舉。

  四、問(wèn)題整改促進(jìn)工作再上新臺(tái)階。

  針對(duì)督導(dǎo)室成員檢查出的問(wèn)題,從12日至13日,我校進(jìn)行了問(wèn)題整改落實(shí),并填寫(xiě)了《羅通山鎮(zhèn)學(xué)校檢查整改落實(shí)情況表》。檢查肯定要有問(wèn)題,整改目的是促進(jìn)下步工作,而不是把問(wèn)題束之高閣。只有解決了一個(gè)個(gè)問(wèn)題,才會(huì)拾級(jí)而上,步步登高。13日全體領(lǐng)導(dǎo)問(wèn)題反饋和具體整改基本完成。

  五、存在問(wèn)題

  一是部分領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于分管C級(jí)指標(biāo)理解偏差、膚淺,材料準(zhǔn)備應(yīng)付簡(jiǎn)單化,甚至用過(guò)時(shí)材料充當(dāng)本年度材料,這是不負(fù)責(zé)的表現(xiàn);二是有工作主動(dòng)性不強(qiáng)現(xiàn)象,如工作推著干,沒(méi)有提前量,直至快檢查了才草草了事,經(jīng)不起檢查;三是個(gè)別工作有空缺,常規(guī)工作該抓的忽視了,暴露了日常工作的細(xì)節(jié)管理不到位,我們要少說(shuō)“這個(gè)材料我有,就是沒(méi)放里面。”馬后炮要不得!四是計(jì)劃與總結(jié)要呼應(yīng),最后寫(xiě)上時(shí)間,這是常識(shí),行家檢查一看便知。五是兩次重申:所有材料字體、字號(hào)一定要規(guī)范,整改后的目錄要重新打印裝好,今日事今日畢,留待他日再做就費(fèi)力了。

  六、下步要求

  一是分管的兩個(gè)檢查材料,自己保管,分開(kāi)放,不要兩個(gè)材料混淆了,更不要隨意亂放,壓壞了檔案盒,這些材料還要接受兩年后的省檢查;二是個(gè)別補(bǔ)加的材料,抓緊落實(shí)到日常工作中去,不要出現(xiàn)“空頭支票”;三是自我反思一下此次迎檢的得失,積累經(jīng)驗(yàn)做法,力爭(zhēng)下次檢查不犯同樣的錯(cuò)誤;四是分管校長(zhǎng)要放開(kāi)手,給年輕主任壓擔(dān)子,多指導(dǎo)少代勞,讓他們?cè)跈z查中成長(zhǎng),以便將來(lái)獨(dú)擋一面。

  工作就是一面鏡子,上級(jí)檢查擦亮了這面鏡子,正能量始終是每個(gè)人追求的共同目標(biāo),同時(shí),這面鏡子也是對(duì)各位工作的審視和剖析。愿這面鏡子永遠(yuǎn)照燿我們前行!

督導(dǎo)組督導(dǎo)情況匯報(bào)2

  根據(jù)縣依法治縣領(lǐng)導(dǎo)組普法工作的要求和局機(jī)關(guān)“六五”普法工作安排,我局從7月3日至8日,利用一周時(shí)間組織開(kāi)展了“六五”普法檢查督導(dǎo)自查工作,現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:

  一、成立機(jī)構(gòu),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),確保普法工作的順利開(kāi)展

  按照上級(jí)工作要求,為進(jìn)一步強(qiáng)化組織機(jī)構(gòu),切實(shí)做好“六五”期間的法制宣傳教育工作,努力推進(jìn)依法行政和依法治理,我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視,認(rèn)真規(guī)劃,全面部署“六五”普法工作。一是及時(shí)成立了由局長(zhǎng)任組長(zhǎng),各副職領(lǐng)導(dǎo)任副組長(zhǎng),各股室負(fù)責(zé)人為成員的依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)辦公室,由辦公室負(fù)責(zé)實(shí)施日常工作。二是研究制定了局“六五”普法《實(shí)施方案》和工作規(guī)劃,對(duì)“六五”普法工作進(jìn)行了安排部署,做到了機(jī)構(gòu)、人員、工作三落實(shí),形成了普法依法治理工作一把手掛帥,副職領(lǐng)導(dǎo)專(zhuān)門(mén)抓,辦公室具體抓的齊抓共管的良好局面。

  二、強(qiáng)化措施,扎實(shí)工作,普法取得實(shí)質(zhì)性效果

  為進(jìn)一步完成好“六五”普法工作任務(wù),我局始終圍繞目標(biāo)任務(wù),堅(jiān)持開(kāi)展多種形式和法制宣傳教育活動(dòng)。一是重點(diǎn)抓了全局干部職工法律教育學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作。借開(kāi)展黨的`群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)之機(jī),大力倡導(dǎo)以自覺(jué)學(xué)法為主,要求廣大干部職工利用一切時(shí)間抓緊法律知識(shí)的學(xué)習(xí),積極參加了各類(lèi)培訓(xùn)考試和相關(guān)部門(mén)的法制講座。今年注重機(jī)關(guān)干部職工網(wǎng)上學(xué)法,增加了學(xué)習(xí)時(shí)間和學(xué)習(xí)效果。通過(guò)各種形式的學(xué)習(xí)培訓(xùn),全體干部職工的法律素質(zhì)和依法行政能力有了進(jìn)一步提高。二是加大宣傳力度,進(jìn)一步擴(kuò)大法律法規(guī)的影響力。領(lǐng)導(dǎo)逢會(huì)必講,輪流授課,宣傳計(jì)生法規(guī)政策及相關(guān)的法律法規(guī),增強(qiáng)依法行政工作的認(rèn)識(shí),并充分利用各種媒體,比如開(kāi)設(shè)了宣傳欄、增設(shè)了字幕、刷寫(xiě)宣傳標(biāo)語(yǔ)、發(fā)放宣傳資料和宣傳品等形式,在廣大干部群眾中進(jìn)行計(jì)生法律法規(guī)的宣傳,增大宣傳覆蓋面和影響力,效果很好。“六五”普法以來(lái),利用全國(guó)法制月、“7·11”重大節(jié)日等活動(dòng),我局大力開(kāi)展法律法規(guī)宣傳和咨詢(xún)活動(dòng),共發(fā)放宣傳資料3000余份,發(fā)放宣傳品1300余份,解答咨詢(xún)問(wèn)題11個(gè),群眾受宣傳面達(dá)2萬(wàn)余人,群眾滿(mǎn)意度很高。三是抓綜合治理,加強(qiáng)依法行政。普法工作,學(xué)法是基礎(chǔ),治理是目的。依法行政是客觀形勢(shì)發(fā)展的必然要求。我局在抓好計(jì)生法制宣傳教育活動(dòng)和干部職工學(xué)法的'同時(shí),更加注重抓好對(duì)人口計(jì)生工作的依法治理。在計(jì)生工作中努力營(yíng)造依法決策、依法行政、依法管理、依法辦案的良好氛圍,促進(jìn)優(yōu)化執(zhí)法環(huán)境和人口發(fā)展環(huán)境。通過(guò)加強(qiáng)制度建設(shè)規(guī)定行政行為等措施,積極推進(jìn)依法行政工作,使我局依法行政的能力和水平上了一個(gè)新臺(tái)階,行政執(zhí)法質(zhì)量明顯提高。

  三、查找不足,加以改進(jìn),確定今后的努力方向

  在“六五”普法開(kāi)展以來(lái),我局雖然取得了階段性成效,但通過(guò)自查,我們也發(fā)現(xiàn)存在一些不容忽視的問(wèn)題。如:在普法宣傳工作上形式不夠多樣,缺乏對(duì)普法教育的全面性、系統(tǒng)性的規(guī)劃,普法效果還不十分明顯。今后,我局將一如繼往地重視普法教育工作。一是加強(qiáng)宣傳,在形式上再豐富一些;二是增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),使全體干部職工都具備自覺(jué)學(xué)法,自愿普法的意識(shí),積極投入到普法和依法行政中來(lái);三是繼續(xù)開(kāi)展“法律六進(jìn)”活動(dòng),進(jìn)一步將計(jì)生相關(guān)法律法規(guī)知識(shí)推進(jìn)到社會(huì)、機(jī)關(guān)、企業(yè)、市場(chǎng)和社區(qū)。

督導(dǎo)組督導(dǎo)情況匯報(bào)3

  20xx年,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主體責(zé)任清單落實(shí)率、全員安全培訓(xùn)完成率兩項(xiàng)工作,已納入市高質(zhì)量發(fā)展綜合績(jī)效考核,為推動(dòng)兩項(xiàng)重點(diǎn)工作開(kāi)展,根據(jù)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)安排,10月15日,區(qū)教體局對(duì)我鎮(zhèn)進(jìn)行督導(dǎo)檢查。現(xiàn)匯報(bào)如下:

  一、督導(dǎo)檢查內(nèi)容

  1.《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主體責(zé)任清單》制定情況。查看生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主體責(zé)任清單制定情況。對(duì)照生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位人員花名冊(cè)核對(duì)責(zé)任清單是否做到全員覆蓋;到生產(chǎn)崗位隨機(jī)抽查或詢(xún)問(wèn)職工所承擔(dān)的`安全責(zé)任,是否與清單職責(zé)一致;驗(yàn)證責(zé)任清單是否修訂,是否對(duì)責(zé)任制進(jìn)行考核。

  2.“大學(xué)習(xí)、大培訓(xùn)、大練兵”專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)開(kāi)展情況。重點(diǎn)查看《全區(qū)安全生產(chǎn)“大學(xué)習(xí)、大培訓(xùn)、大練兵”專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)方案》(菏區(qū)安辦發(fā)[20xx19號(hào))文件落實(shí)情況。查看生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位培訓(xùn)檔案,檔案資料是否存在弄虛作假;現(xiàn)場(chǎng)隨機(jī)詢(xún)問(wèn)職工安全生產(chǎn)知識(shí)或組織現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試;崗前、轉(zhuǎn)崗是否進(jìn)行培訓(xùn);是否存在培訓(xùn)學(xué)時(shí)不夠或者無(wú)證上崗現(xiàn)象。

  二、督導(dǎo)檢查方式

  1、查閱資料。查閱鎮(zhèn)街相關(guān)文件、記錄、臺(tái)賬等工作資料,驗(yàn)證工作部署、開(kāi)展及落實(shí)等情況。

  2、隨機(jī)抽查。隨機(jī)查看不同行業(yè)領(lǐng)域生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位共5家,進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)比對(duì)。

  3、明確措施,提出要求。根據(jù)督導(dǎo)調(diào)度情況,現(xiàn)場(chǎng)提出要求,明確下步措施。

  三、督導(dǎo)檢查情況

  檢查組抽查2家企業(yè):亞聯(lián)合川人造板有限公司和江正食品有限公司。重點(diǎn)查看了《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主體責(zé)任清單》制定情況和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位全員安全培訓(xùn)情況。通過(guò)此次檢查,督導(dǎo)組對(duì)鎮(zhèn)安全生產(chǎn)工作給予了認(rèn)可。

  下一步,鎮(zhèn)將繼續(xù)加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查,建立健全完善安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制,從源頭防范與化解風(fēng)險(xiǎn)。

督導(dǎo)組督導(dǎo)情況匯報(bào)4

  今年上半年,按照市委掛點(diǎn)督導(dǎo)農(nóng)民創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作有關(guān)文件精神,在市全民創(chuàng)業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的大力指導(dǎo)下,市發(fā)改委采取了幫助事處健全制度,穩(wěn)定農(nóng)民工就業(yè)崗位;服務(wù)園區(qū),引導(dǎo)農(nóng)民工就地轉(zhuǎn)移就業(yè);加大扶持力度,促進(jìn)農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)等一系列措施,確保農(nóng)民工再就業(yè)、創(chuàng)業(yè)工作取得實(shí)實(shí)在在成效,為整體推進(jìn)掛點(diǎn)督導(dǎo)“7+3”工作打下了扎實(shí)的基礎(chǔ)。

  一、農(nóng)民創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作情況

  1、統(tǒng)一思想,高度重視

  街在接到區(qū)政府下達(dá)的為經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)、工業(yè)園區(qū)招工任務(wù)后,行動(dòng)迅速,高度重視,先后開(kāi)了黨工委會(huì)、街道村干部大會(huì)、各村書(shū)記及勞動(dòng)保障協(xié)管員會(huì)議,重點(diǎn)安排,精心布置,確保招工任務(wù)的完成,在會(huì)上要求街村干部思想上要高度重視,行動(dòng)上要迅速,安排上要到位。今年上半年,在信江新區(qū)勞動(dòng)保障部門(mén)和市發(fā)改委掛點(diǎn)督導(dǎo)單位指導(dǎo)下,街道事處較好地完成了上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

  2、精心布置,宣傳到位

  街村干部在開(kāi)完會(huì)以后,深入村組,逐村逐戶(hù)登記農(nóng)村外出務(wù)工勞動(dòng)力調(diào)查表,散發(fā)招工宣傳單及市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)招工用工優(yōu)惠政策,邊調(diào)查邊摸底、動(dòng)員外出務(wù)工人員就地就近就業(yè)。摸清了外出返鄉(xiāng)人員的思想動(dòng)態(tài),掌握了第一手資料。加大了宣傳力度,利用春節(jié)前后返鄉(xiāng)人員較多的優(yōu)勢(shì),派出所、計(jì)生等人員集中場(chǎng)所張貼招工宣傳單,在繁華處設(shè)立招工點(diǎn),散發(fā)宣傳資料,提供政策咨詢(xún),力求家喻戶(hù)曉。

  3、熱情周到,做好招工服務(wù)工作

  由于情況特殊,大部分農(nóng)民工在外從事糕點(diǎn)、燒烤行業(yè),進(jìn)廠打工人員不多,但宣傳到位以后,仍有不少人有意在本地就業(yè),共有48人自己到街做求職登記,在正月初六、十一面試人員中有多數(shù)人體檢合格,合格率達(dá)47%,起到了一定的效果。街工作人員對(duì)第一批進(jìn)廠人員熱情服務(wù),雇車(chē)輛集中送到光寶科技公司。

  4、參加全市春季招聘會(huì),做到組織、人員、任務(wù)“三到位”

  在市春季招聘洽談會(huì)上,共組織有意向在本地就業(yè)人員36人,并到經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)實(shí)地參觀,以點(diǎn)帶面,取得了實(shí)質(zhì)性的效果。組織有意在工業(yè)園區(qū)務(wù)工人員15名參加招聘會(huì),圓滿(mǎn)完成了信江新區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局下達(dá)的參加招聘會(huì)任務(wù)。

  5、加強(qiáng)值班,做好登記造冊(cè)工作

  街大部分時(shí)間均安排人員值班,熱情為求職者登記,建立好求職人員檔案,及時(shí)輸入微機(jī)進(jìn)行管理。

  二、幫助查找農(nóng)民創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作中的`薄弱環(huán)節(jié)

  從勞動(dòng)力供給角度分析,返鄉(xiāng)農(nóng)民工中因各種原因已離開(kāi)原工作企業(yè)的人數(shù)有所增加,以及部分返鄉(xiāng)農(nóng)民工暫時(shí)失去工作,加上農(nóng)村部分新成長(zhǎng)勞動(dòng)力,需要新就業(yè)的農(nóng)村勞動(dòng)力比例提升;從勞動(dòng)力需求角度分析,經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)依然具有一定的吸納就業(yè)的能力,但是計(jì)劃招工的企業(yè)的數(shù)量與去年相比基本持平,另一方面要求新員工具有高中以上文化程度和中級(jí)工以上技能的比重,在歷年持續(xù)提高的基礎(chǔ)上,又有上升。綜合上述情況分析,城市企業(yè)對(duì)農(nóng)民工的用工數(shù)量未增加,技能要求提高,因此農(nóng)民工的就業(yè)工作比較艱巨繁重。經(jīng)過(guò)查找,農(nóng)民創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作中的薄弱環(huán)節(jié)主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:一是與企業(yè)聯(lián)系溝通還有不到位之處,現(xiàn)有20多求職登記者找不到理想崗位;二是企業(yè)招人用人不及時(shí),以致有部分有意向在本地務(wù)工人員等不住而重新到外地務(wù)工;三是企業(yè)用工條件苛刻,部分兩夫妻有意在本地務(wù)工人員只招女工不招男工,以致兩夫妻重新選擇去外地務(wù)工。

  三、改進(jìn)工作的措施和建議

  1、鼓勵(lì)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè),以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。要從根本上解決農(nóng)民工就業(yè)問(wèn)題就是要增加農(nóng)民工就業(yè)崗位,由于創(chuàng)業(yè)可以提供更多的工作崗位,引導(dǎo)農(nóng)民工群體自主創(chuàng)業(yè)是一條安排就業(yè)的有效途徑,以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。結(jié)合開(kāi)展的“四級(jí)聯(lián)動(dòng)、攜手共建”活動(dòng),為建設(shè)生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)建功立業(yè)帶動(dòng)創(chuàng)業(yè),鞏固農(nóng)民創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作成果,推動(dòng)城市人才、信息、資金、技術(shù)等資源向農(nóng)村流動(dòng),把勞務(wù)用工等方面信息及時(shí)傳遞給農(nóng)民;進(jìn)一步發(fā)揮農(nóng)民的主體作用,使之在開(kāi)展農(nóng)村“衛(wèi)生清潔”工程與新農(nóng)村、建設(shè)綠色鄉(xiāng)村中找準(zhǔn)定位創(chuàng)好業(yè),不誤時(shí)機(jī)再就業(yè)。

  2、發(fā)揮優(yōu)勢(shì),豐富培訓(xùn)活動(dòng)內(nèi)容,使其貼近用工企業(yè)和農(nóng)民工的需求。要充分發(fā)揮各類(lèi)職業(yè)院校、農(nóng)函大站、所等在職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)中主陣地的重要作用,為農(nóng)民工群體勞動(dòng)者提供“充電”的橋梁,以有效解決用工企業(yè)條件設(shè)置高與農(nóng)村勞動(dòng)力只有數(shù)量?jī)?yōu)勢(shì)的矛盾。

  3、提高信息溝通,努力提高就業(yè)崗位,幫助農(nóng)民工就業(yè)。要統(tǒng)籌信江新區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障業(yè)務(wù)部門(mén)、掛點(diǎn)督導(dǎo)單位等各方的力量,一方面在勞務(wù)輸出重點(diǎn)地區(qū)建立起有效的監(jiān)測(cè)制度,掌握本地區(qū)農(nóng)民工的數(shù)量、就業(yè)意愿等信息;另一方面用工單位可以與勞務(wù)輸出地區(qū)建立信息溝通機(jī)制,建立人力資源市場(chǎng)信息共享平臺(tái),通過(guò)聯(lián)網(wǎng)等各種渠道發(fā)布供求信息,減少農(nóng)民工盲目流動(dòng),促進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)力合理有序流動(dòng),滿(mǎn)足企業(yè)用工需求,最終達(dá)到“雙贏”的效果。

督導(dǎo)組督導(dǎo)情況匯報(bào)5

  我校于20xx年十二月八號(hào)接到市教育局下發(fā)的《xx學(xué)校教育督導(dǎo)評(píng)估結(jié)果》后,學(xué)校立即召開(kāi)全校教職工會(huì)議,對(duì)督導(dǎo)評(píng)估小組就“教育管理”、“課堂教學(xué)”、“各項(xiàng)目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)落實(shí)情況”、“安全、綜治”四大塊,提出的七點(diǎn)整改意見(jiàn)進(jìn)行逐項(xiàng)逐條商榷,分析查找不足,商定落實(shí)方案,現(xiàn)將整改情況匯報(bào)如下:

  一、當(dāng)即成立整改領(lǐng)導(dǎo)小組:

  組長(zhǎng):

  組長(zhǎng):

  成員:對(duì)領(lǐng)導(dǎo)小組成員要求各自明確責(zé)任,理清整改思路,夯實(shí)每項(xiàng)工作任務(wù)。

  二、整改思路及整改情況

  (一)教育管理方面

  1、轉(zhuǎn)變思想認(rèn)識(shí)。

  思想是行動(dòng)的種子,落實(shí)督導(dǎo)評(píng)估各項(xiàng)工作要求的第一關(guān)鍵就是要轉(zhuǎn)變認(rèn)識(shí)問(wèn)題。有了全面深刻的認(rèn)識(shí),才會(huì)有正確的行動(dòng)。我們分別組織校委會(huì)成員和全體教師學(xué)習(xí)督導(dǎo)評(píng)估的相關(guān)文件,領(lǐng)會(huì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)指示精神,使全體教師從內(nèi)心深處認(rèn)識(shí)督導(dǎo)評(píng)估是關(guān)系到提高教育教學(xué)質(zhì)量、促進(jìn)學(xué)校管理的大事,督導(dǎo)評(píng)估的最終目的是為了學(xué)校的發(fā)展負(fù)責(zé)。

  2、加強(qiáng)教師對(duì)相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí),強(qiáng)化教師素質(zhì),提高教育教學(xué)質(zhì)量。

  我們處在一個(gè)知識(shí)爆炸的時(shí)代,我們面臨的教育對(duì)象是國(guó)家與民族的未來(lái),教師惟有不斷的自我發(fā)展、自我提高、自我完善,才能更好的履行教育這神圣的職責(zé)。“做一個(gè)現(xiàn)代人必須取得現(xiàn)代的知識(shí),學(xué)會(huì)現(xiàn)代的技能,感覺(jué)現(xiàn)代的問(wèn)題,并以現(xiàn)代的方法發(fā)揮我們的力量。時(shí)代是繼續(xù)不斷的前進(jìn),我們必得參加在現(xiàn)代生活里面,與時(shí)代俱進(jìn),才能做一個(gè)長(zhǎng)久的現(xiàn)代人”,“我們做教師的人,必須天天學(xué)習(xí),天天進(jìn)行再教育,才能有教學(xué)之樂(lè)而無(wú)教學(xué)之苦”。教師要不斷的更新教育理念,用先進(jìn)的教育思想武裝頭腦;不斷的掌握廣泛的文化科學(xué)知識(shí),更新知識(shí)結(jié)構(gòu);不斷的學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育技術(shù),運(yùn)用現(xiàn)代化的教育教學(xué)手段提高工作效率;不斷的反思總結(jié),在理論的指導(dǎo)下大膽實(shí)踐、勇于探索,“我們確不能懈怠,不能放松,一定要鞭策自己,努力跑在學(xué)生前頭引導(dǎo)學(xué)生,這是我們應(yīng)有的責(zé)任”。

  自學(xué)校開(kāi)辦以來(lái),我校一直把招聘和儲(chǔ)備優(yōu)秀教師當(dāng)作一件大事來(lái)抓,我們深信,只有打造一支高素質(zhì)的教師隊(duì)才是提高教學(xué)質(zhì)量的保證。現(xiàn)有教師以年輕為主流,雖然務(wù)實(shí),但在教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和班級(jí)管理上存在不少欠缺之處。加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)、強(qiáng)化教師素質(zhì)是我校當(dāng)前乃至今后一個(gè)較長(zhǎng)時(shí)期的重要任務(wù)。為此,我校制定了《xx學(xué)校教師成長(zhǎng)計(jì)劃》。

  (1)、樹(shù)立“學(xué)習(xí)與生命同行”的意識(shí)。不學(xué)習(xí)就會(huì)落后,落后就會(huì)下崗。要求教師把學(xué)習(xí)擺在和教學(xué)常規(guī)一樣重要的位置上來(lái)。

  (2)、要求每人每年至少征訂一種教學(xué)方面的刊物,每學(xué)期要閱讀一本教育專(zhuān)著,每學(xué)期要有一本高質(zhì)量的學(xué)習(xí)筆記。

  (3)、把錘煉教學(xué)基本功作為校本培訓(xùn)的重要內(nèi)容。以錘煉課堂教學(xué)能力為主導(dǎo),采用走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)、網(wǎng)上學(xué)習(xí)等方式,通過(guò)兩年時(shí)間使每位教師平時(shí)的每一節(jié)課都是精品課,讓課堂教學(xué)真正成為實(shí)施素質(zhì)教育的主渠道。

  3、強(qiáng)化教育教學(xué)管理,向管理要效益,向管理要質(zhì)量。

  (1)、修訂完善學(xué)校各項(xiàng)管理制度。

  (2)、擬訂修改《教師考核方案》,在教師考核中要充分體現(xiàn)素質(zhì)教育實(shí)施情況,把教師對(duì)學(xué)生全面發(fā)展的培養(yǎng)作為考核的重要依據(jù)。這套方案修改后決定從下學(xué)期開(kāi)始執(zhí)行。

  (二)、課堂教學(xué)方面

  1、加強(qiáng)教學(xué)工作的規(guī)范管理。

  教學(xué)常規(guī)使教學(xué)質(zhì)量的前提保證,要長(zhǎng)久做好這件細(xì)致的工作是件很不容易的事,這種瑣碎繁雜的'工作全靠教師自覺(jué)完成是很難的,這就需要有一種制度和規(guī)范要求來(lái)約束。據(jù)此,我校組織教師再次學(xué)習(xí)《xx學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理制度》,使教師進(jìn)一步明確常規(guī)的具體要求,認(rèn)識(shí)做好常規(guī)工作的重要性。同時(shí)結(jié)合我校實(shí)際制定了《教學(xué)常規(guī)規(guī)范化要求》并附有案例,使教師有規(guī)可循,有例可仿。這些制度和規(guī)范的修訂充分征求教師意見(jiàn),使全體教師共同參與管理。民主的管理方式增強(qiáng)了教師的責(zé)任感和事業(yè)心,教學(xué)常規(guī)的落實(shí)逐步轉(zhuǎn)化為一種自覺(jué)的意識(shí)。

  對(duì)教學(xué)工作的管理實(shí)行過(guò)程監(jiān)管制度。教務(wù)處每?jī)芍軐?duì)教師的教案檢查一次,作業(yè)實(shí)行每月檢查一次,期中期末對(duì)常規(guī)進(jìn)行全面檢查考核,對(duì)優(yōu)秀的常規(guī)材料進(jìn)行展覽學(xué)習(xí)。要求學(xué)校行政人員每周至少聽(tīng)3節(jié)課以上,把教學(xué)工作作為工作的中心,把常規(guī)工作做規(guī)范,做細(xì)致。

  2、制定激勵(lì)政策,充分調(diào)動(dòng)教工的積極性。

  學(xué)校教育工作是千頭萬(wàn)緒,這就需要在健全制度的基礎(chǔ)上充分調(diào)動(dòng)教職工的工作積極性,使每一位教工都能全身心地投入工作,主動(dòng)地、創(chuàng)造性地去完成各項(xiàng)任務(wù)。我們行政人員閱讀反饋信息后,深刻剖析,認(rèn)真反思,在充分征求廣大教師意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,制定了《xx學(xué)校教學(xué)質(zhì)量單項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)辦法》,具體實(shí)施從下學(xué)期開(kāi)始。對(duì)班主任實(shí)行月考核和年終考核相結(jié)合的辦法。這兩種激勵(lì)機(jī)制的建立,極大地調(diào)動(dòng)了教師的工作積極性,教師的敬業(yè)精神大大加強(qiáng),教師們工作態(tài)度端正了,干勁更大了,工作效率更高了。

  3、抓教研促教改,提質(zhì)量促發(fā)展。

  信息時(shí)代的今天,新課程改革的步伐越來(lái)越大,如果老是固步自封,穿新鞋走老路,傳統(tǒng)教育教學(xué)的方式繼續(xù)占據(jù)主體地位,這樣實(shí)施素質(zhì)教育,提高教育質(zhì)量全然是一句空話。

  要真正全面實(shí)施素質(zhì)教育就必須抓好校本教研,因此今后一個(gè)時(shí)期我們要把教研作為一個(gè)突破口,讓教研促進(jìn)教學(xué)改革,從而穩(wěn)步快速提高教育質(zhì)量。

  (三)各項(xiàng)目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)落實(shí)情況

  由于學(xué)校新辦不久,各項(xiàng)目標(biāo)管理還沒(méi)完全徹底落實(shí)到位,加上缺乏人手,各方面工作雖然做了,但資料的整理、裝訂、保存不及時(shí),不少地方有待于進(jìn)一步完善,下一步,我們將指定專(zhuān)人進(jìn)行相關(guān)資料的整理,欠缺的資料立即補(bǔ)充,及時(shí)存入檔案盒中。建立健全各項(xiàng)目標(biāo)管理工作組織機(jī)構(gòu),明確到人。進(jìn)一步開(kāi)展豐富多彩的師生活動(dòng),充實(shí)業(yè)余文化生活;加強(qiáng)師生環(huán)保意識(shí),開(kāi)展形式多樣的環(huán)保宣傳教育活動(dòng),進(jìn)一步做好校園美化、綠化工作,不斷改進(jìn)育人環(huán)境,為師生創(chuàng)造良好的工作、育人環(huán)境。

  (四)安全、綜合治理方面

  近年來(lái),從中央到地方,都把安全生產(chǎn)、綜合治理當(dāng)成工作的重點(diǎn)來(lái)抓。我校積極響應(yīng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求,始終把安全放在第一位,做到全校動(dòng)員,人人負(fù)責(zé);安全無(wú)小事、時(shí)時(shí)講、天天講、月月講。

  下一步,我們將進(jìn)一步把安全工作和綜合治理工作落到實(shí)處,及時(shí)把相關(guān)資料收集整理好存入檔案中。為今后的工作鋪好路,開(kāi)好頭。

  最后,衷心感謝市督導(dǎo)評(píng)估小組給我們提了這么多寶貴的意見(jiàn)和建議,有力地促進(jìn)了我校教育管理工作的健康發(fā)展,我們將思過(guò)改過(guò),查找不足,為以后的工作再上一個(gè)新臺(tái)階而努力。

督導(dǎo)組督導(dǎo)情況匯報(bào)6

  根據(jù)會(huì)議通知的安排和要求,現(xiàn)將今年以來(lái)重點(diǎn)工作督導(dǎo)組工作開(kāi)展情況及近期工作打算匯報(bào)如下:

  一、今年以來(lái)工作開(kāi)展情況

  (一)年初完成了全年工作目標(biāo)的制定。今年在制定時(shí)工作目標(biāo)時(shí),經(jīng)過(guò)和程縣長(zhǎng)多次研究溝通,注重突出了三點(diǎn):一是更加科學(xué)合理。目標(biāo)制定時(shí),召開(kāi)了一系列座談會(huì),征求了重點(diǎn)部門(mén)和分管領(lǐng)導(dǎo)的意見(jiàn)。同時(shí),注重對(duì)照上級(jí)的考核辦法和程序,擴(kuò)大了目標(biāo)設(shè)置的范圍,確保了與上級(jí)考核的內(nèi)容相銜接。二是更具可操作性。本著目標(biāo)量化、考核硬化的原則,制定目標(biāo)時(shí),能量化的`盡量量化,實(shí)在不能量化的,提出完成標(biāo)準(zhǔn)、完成時(shí)限等形象進(jìn)度。三是更具可比性。職能相近的或同類(lèi)別的單位制定目標(biāo)時(shí)盡量統(tǒng)一,更加注重公平,方便對(duì)比。

  (二)對(duì)重點(diǎn)工作進(jìn)行了分解立項(xiàng)。為把各項(xiàng)重點(diǎn)工作抓實(shí)抓牢,我們下大力氣對(duì)確定的全縣20件大事實(shí)事、68件重點(diǎn)工作進(jìn)行了詳細(xì)分解,對(duì)每項(xiàng)工作都明確了責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任單位,制定了細(xì)化到每季度甚至每月的進(jìn)度計(jì)劃,并要求各承辦單位制定了切實(shí)可行和具體落實(shí)措施,以縣委、縣政府文件進(jìn)行下發(fā),達(dá)到了“一冊(cè)在手、指導(dǎo)全年”的目的。

  (三)初步擬定完善了綜合考評(píng)的辦法。根據(jù)我縣綜合考評(píng)工作幾年來(lái)的運(yùn)行情況,結(jié)合省、市對(duì)考評(píng)項(xiàng)目和考評(píng)方法的變化,我們?cè)诳h主要領(lǐng)導(dǎo)的安排下,對(duì)原綜合考評(píng)辦法進(jìn)行了修改和完善。在修改完善該辦法時(shí),我們多次召開(kāi)了系統(tǒng)牽頭單位、重點(diǎn)部門(mén)參加的座談會(huì),充分聽(tīng)取他們的意見(jiàn)和建議,初稿形成后,又分別征求了縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的意見(jiàn)。新的考評(píng)辦法重點(diǎn)從考核內(nèi)容、考核方法、考核標(biāo)準(zhǔn)等方面,進(jìn)行了改進(jìn)。在考核內(nèi)容上,突出重點(diǎn),兼顧一般。以《目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)》內(nèi)容為主,同時(shí)考慮其它工作,如勞務(wù)輸出、新農(nóng)合、養(yǎng)老保險(xiǎn)、防汛工作及領(lǐng)導(dǎo)批示指示辦理情況等。在考核方法上,注重平時(shí),淡化年終。今年,加強(qiáng)了對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位工作的日常督導(dǎo)、考核,實(shí)行了月自查、季通報(bào),并進(jìn)行了排名。這些排名結(jié)果已記錄在案,年終綜合考評(píng)時(shí)將作為一項(xiàng)重要依據(jù)。在考核方式上,立求公平、科學(xué)、合理,做到考核和評(píng)議相結(jié)合,明查和暗訪相結(jié)合,民主和集中相結(jié)合,橫向比和縱向比相結(jié)合。如在半年測(cè)評(píng)時(shí),我們就與網(wǎng)通公司結(jié)合,采取電話錄音的方式,對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行了民意測(cè)評(píng)。在先進(jìn)名額設(shè)置上,我們首先將106個(gè)縣直單位按照單位性質(zhì)、職能等分成10個(gè)組,綜合考慮組別和考評(píng)分?jǐn)?shù)確定先進(jìn)名額,增加了單位之間的可比性。

  (四)開(kāi)展了幾項(xiàng)大的督查活動(dòng)。一是做好了階段性、臨時(shí)性督查工作。3月份由兩辦牽頭,縣紀(jì)委參與,結(jié)合林業(yè)部門(mén),抽調(diào)20余人組成4個(gè)督導(dǎo)小組,對(duì)春季植樹(shù)造林情況進(jìn)行集中督導(dǎo),抽查測(cè)量了植樹(shù)造林面積,及時(shí)通報(bào)了植樹(shù)造林進(jìn)度和存在問(wèn)題,較好地推動(dòng)了植樹(shù)造林任務(wù)的完成。同時(shí)也對(duì)麥田套稻情況、黃河防汛等工作進(jìn)行了督導(dǎo)。二是6月份組織辦公室人員分5個(gè)組利用三天時(shí)間深入到5個(gè)有代表性的鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行了土地規(guī)模經(jīng)營(yíng)情況的督查調(diào)研,采取問(wèn)卷調(diào)查和與群眾座談等方式,初步摸清了我縣當(dāng)前土地集中規(guī)模經(jīng)營(yíng)的現(xiàn)狀和存在的問(wèn)題,并形成了文字報(bào)告,為我縣下步指導(dǎo)發(fā)展土地適度規(guī)模經(jīng)營(yíng)提供了可靠依據(jù)。三是9月份組織辦公室人員成立了3個(gè)調(diào)研組,對(duì)全縣29個(gè)縣直重點(diǎn)單位和12個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的全面工作情況進(jìn)行了督查調(diào)研,全面掌握了解了部分單位工作進(jìn)展情況和存在問(wèn)題,對(duì)調(diào)研情況陸續(xù)在《和諧范縣》上進(jìn)行了刊發(fā)。

  (五)搞好了全縣各項(xiàng)重點(diǎn)工作的日常督導(dǎo)。今年我縣共有20件大事實(shí)事、68項(xiàng)重點(diǎn)工作和24個(gè)市定重點(diǎn)項(xiàng)目。為推進(jìn)這些項(xiàng)目的'順利進(jìn)展,我們加大了日常督導(dǎo)力度,對(duì)這些項(xiàng)目要求責(zé)任單位每月報(bào)送一次進(jìn)展情況,每?jī)稍逻M(jìn)行一次現(xiàn)場(chǎng)督查,并將督查情況在《和諧范縣》上刊發(fā),有力地促進(jìn)了各項(xiàng)工作順利進(jìn)展。截止目前,我縣各項(xiàng)重點(diǎn)工作總體進(jìn)展良好,絕大部分已完成年度任務(wù),其中24個(gè)市定重點(diǎn)項(xiàng)目中已有16個(gè)建成投產(chǎn),除2個(gè)項(xiàng)目因政策和資金等問(wèn)題置換外,其它6個(gè)項(xiàng)目正按進(jìn)化進(jìn)度建設(shè)。同時(shí),經(jīng)常與各個(gè)重點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組溝通,及時(shí)了解各小組工作開(kāi)展情況,幫助協(xié)調(diào)處理了一些落實(shí)方面的困難和問(wèn)題。

  (六)做好了領(lǐng)導(dǎo)批示件的跟蹤督辦。今年以來(lái),共接到主要領(lǐng)導(dǎo)批示15件,我們都及時(shí)對(duì)批示件進(jìn)行了分解,轉(zhuǎn)交到有關(guān)單位,并抓好跟蹤落實(shí)。如防汛期間楊集反映的虹吸口存在隱患問(wèn)題,經(jīng)趙書(shū)記批示后,督導(dǎo)組立即進(jìn)行了跟蹤督辦,本來(lái)批示一周完成的任務(wù)在我們的督促下提前兩天完成了堵復(fù)任務(wù)。趙書(shū)記在奧運(yùn)前對(duì)幾件信訪案件進(jìn)行了批復(fù),我們抓緊與有關(guān)單位進(jìn)行了對(duì)接,制定了穩(wěn)控措施,確保了無(wú)越級(jí)上訪問(wèn)題。對(duì)趙書(shū)記近日在中心組學(xué)習(xí)上宣讀的群眾來(lái)信,我們將來(lái)信反映的問(wèn)題分解到了13個(gè)縣直單位,并要求有關(guān)單位制定相應(yīng)措施,限時(shí)整改。

  (七)分解落實(shí)了十七屆三中全會(huì)和省委文件精神。《中央關(guān)于推進(jìn)農(nóng)村改革發(fā)展的若干重大問(wèn)題的決定》和省委有關(guān)落實(shí)文件出臺(tái)后,根據(jù)主要領(lǐng)導(dǎo)安排,我們組織有關(guān)部門(mén)分批召開(kāi)了座談會(huì),并將兩個(gè)《決定》有關(guān)內(nèi)容分解到了各有關(guān)單位,要求有關(guān)單位結(jié)合部門(mén)職責(zé),謀劃好下步工作重點(diǎn)和努力方向,制定出落實(shí)上級(jí)政策的具體工作措施。目前此項(xiàng)工作正在進(jìn)行中。

  (八)及時(shí)總結(jié)我縣工作中的好做法、好經(jīng)驗(yàn)向省、市報(bào)送。今年以來(lái),我縣在推動(dòng)工作落實(shí)過(guò)程中形成了很多好的工作經(jīng)驗(yàn),督導(dǎo)組在了解掌握工作動(dòng)態(tài)的同時(shí),注意發(fā)現(xiàn)和總結(jié)這些好的工作方法,并及時(shí)在全縣予以通報(bào),對(duì)一些對(duì)全局有重大影響的工作經(jīng)驗(yàn),我們及時(shí)向省委、市委和黨報(bào)黨刊進(jìn)行了報(bào)送。今年省市兩級(jí)黨委共為我縣刊發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)性質(zhì)的專(zhuān)期11篇,得到省市領(lǐng)導(dǎo)批示4次。其中向市委報(bào)送的《范縣采取五項(xiàng)措施力促工業(yè)經(jīng)濟(jì)迅猛發(fā)展》的材料,得到了吳靈臣書(shū)記的親筆批示,對(duì)我縣的工作給予了充分肯定。陳莊鄉(xiāng)村莊合并的典型經(jīng)驗(yàn),近期也被市委加按語(yǔ)以專(zhuān)期向全市刊發(fā)。

  二、年底前工作安排

  一是進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)工作和重點(diǎn)項(xiàng)目的督導(dǎo)落實(shí)。現(xiàn)在距年終還有不足50天時(shí)間,有些重點(diǎn)工作和重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目還沒(méi)有完成,為此督導(dǎo)組近期工作的著力點(diǎn)仍然是盯緊咬死那些進(jìn)展緩慢的項(xiàng)目。對(duì)沒(méi)有完成年度計(jì)劃的各項(xiàng)工作,督促責(zé)任單位制定措施,強(qiáng)力推進(jìn),確保年底全部完成。對(duì)個(gè)別因政策、資金等原因?qū)嵲跓o(wú)法完成的項(xiàng)目,提請(qǐng)各有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或部門(mén)抓緊向市有關(guān)部門(mén)提出置換申請(qǐng)。同時(shí),引導(dǎo)各部門(mén)強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),發(fā)揮各部門(mén)的督查主體作用,推動(dòng)自上而下建立多層次、多方位的督導(dǎo)機(jī)制,形成督查合力,全力推進(jìn)各項(xiàng)工作。

  二是做好年終綜合考評(píng)的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。近期組織有關(guān)人員對(duì)上半年擬定的年終綜合考評(píng)的辦法進(jìn)一步完善,充分考慮省、市對(duì)考評(píng)工作的新變化,結(jié)合我縣的工作實(shí)際,提前謀化好年終考評(píng)工作。這里有個(gè)建議,考評(píng)工作時(shí)間緊,任務(wù)量大,單有兩辦具體負(fù)責(zé)實(shí)施,遇到個(gè)別問(wèn)題難以協(xié)調(diào)解決,前有專(zhuān)門(mén)的考評(píng)委員會(huì),由于領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)整,考評(píng)委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)成員近兩年一直沒(méi)有明確。因此,建議重新成立縣督導(dǎo)和考評(píng)委員會(huì),以便于協(xié)調(diào)解決日常督導(dǎo)和考評(píng)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題,確保考評(píng)工作的權(quán)威性,推動(dòng)各項(xiàng)工作的更好落實(shí)。

督導(dǎo)組督導(dǎo)情況匯報(bào)7

  強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)著力建設(shè)運(yùn)轉(zhuǎn)高效的創(chuàng)建機(jī)制

  20xx年準(zhǔn)格爾旗成立了旗委書(shū)記任總指揮,政府旗長(zhǎng)任第一副總指揮,各常委和副旗長(zhǎng)為副總指揮,相關(guān)成員單位一把手為第一責(zé)任人的創(chuàng)城指揮部,黨政主要領(lǐng)導(dǎo)深入一線,帶頭督促推動(dòng),全面加強(qiáng)了對(duì)創(chuàng)城工作的組織和協(xié)調(diào)。歷屆旗委政府始終將“創(chuàng)建全國(guó)文明城市”作為最高目標(biāo),“一任接著一任干,一張藍(lán)圖繪到底”。20xx年制定下發(fā)了創(chuàng)城工作三年規(guī)劃,政府旗長(zhǎng)與相關(guān)責(zé)任主體單位負(fù)責(zé)人簽訂了責(zé)任狀,將創(chuàng)城工作作為“一把手”工程,納入全旗重點(diǎn)工作重點(diǎn)項(xiàng)目和領(lǐng)導(dǎo)班子實(shí)績(jī)考核,通過(guò)常委會(huì)、黨政聯(lián)席會(huì)、動(dòng)員會(huì)、現(xiàn)場(chǎng)辦公等形式進(jìn)行專(zhuān)門(mén)部署推動(dòng),加強(qiáng)對(duì)工作的指揮調(diào)度。成立創(chuàng)城專(zhuān)項(xiàng)督查組,對(duì)照測(cè)評(píng)體系考察內(nèi)容及存在的問(wèn)題,定期進(jìn)行摸底排查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題第一時(shí)間反饋相關(guān)職能單位,及時(shí)進(jìn)行跟蹤問(wèn)效。

  20xx年,又成立13個(gè)由縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)牽頭任組長(zhǎng)的專(zhuān)項(xiàng)工作推進(jìn)組,定期、不定期對(duì)創(chuàng)城測(cè)評(píng)項(xiàng)目進(jìn)行摸排督導(dǎo)。20xx年印發(fā)了《建立健全鞏固提升全國(guó)文明縣城創(chuàng)建工作常態(tài)長(zhǎng)效機(jī)制的意見(jiàn)》,將文明城市創(chuàng)建納入全旗經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展總體布局,進(jìn)行同部署、同考核、同落實(shí),推動(dòng)創(chuàng)建工作制度化開(kāi)展。準(zhǔn)格爾旗財(cái)政局從20xx年開(kāi)始每年列創(chuàng)城專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)1200萬(wàn)元,并于20xx年正式調(diào)16名干部充實(shí)到文明辦,全力保障創(chuàng)建工作順利開(kāi)展。從20xx年起,準(zhǔn)格爾旗創(chuàng)城辦堅(jiān)持每月開(kāi)展一次督查、半年開(kāi)展一次模擬測(cè)評(píng),對(duì)創(chuàng)建工作進(jìn)行常態(tài)化督查,向相關(guān)單位反饋問(wèn)題2400多件,督促相關(guān)單位整改,創(chuàng)建成果得到了進(jìn)一步鞏固提升。

  強(qiáng)化市容市貌整治提升著力提升群眾滿(mǎn)意度

  有序?qū)嵤┥鷳B(tài)修復(fù)和城市修補(bǔ)項(xiàng)目,切實(shí)加強(qiáng)城市建設(shè)和管理,20xx年至今累計(jì)投資50多億元,加大了對(duì)小區(qū)環(huán)境、市場(chǎng)秩序、公交站點(diǎn)、門(mén)頭牌匾等基礎(chǔ)設(shè)施改造提升力度,繼續(xù)推進(jìn)核心區(qū)水、電、訊、熱、氣等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),新建、改造城鎮(zhèn)主次干道158.5公里,新增供水管網(wǎng)44.5公里、供熱管網(wǎng)12.4公里。加快完善交通、商業(yè)、文化、娛樂(lè)等便民服務(wù)體系,著力推進(jìn)小型健身場(chǎng)館、河道整治、地下管網(wǎng)、老舊小區(qū)改造等項(xiàng)目,累計(jì)完成10個(gè)小區(qū)供暖管網(wǎng)改造,改造供暖管網(wǎng)約19公里,對(duì)49個(gè)住宅小區(qū)實(shí)施了外墻粉刷、樓道刮白、破損路面維修改造、綠化補(bǔ)植、護(hù)欄維修粉刷、污水管網(wǎng)、更換井蓋、更換垃圾桶,畫(huà)停車(chē)位等工作。圍繞增綠、添亮、活水,大力推進(jìn)城市“雙修”工程,加大城區(qū)綠化美化亮化力度,實(shí)施薛家灣湖東、湖西片區(qū)景觀綠化工程,精心打造核心價(jià)值觀公園等一批園林園藝景觀。城鎮(zhèn)綠地面積達(dá)到1055萬(wàn)平方米,人均公園綠地面積18.53平方米,建成區(qū)綠化覆蓋率和綠地率分別達(dá)到42.96%和39.41%。城市環(huán)境明顯改善,綜合承載能力顯著提升。

  緊盯城市管理薄弱環(huán)節(jié)和死角盲區(qū),深入開(kāi)展創(chuàng)城迎檢專(zhuān)項(xiàng)集中整治行動(dòng),著力整治背街小巷、城鄉(xiāng)結(jié)合部、城中村等重點(diǎn)部位環(huán)境衛(wèi)生問(wèn)題,與商業(yè)門(mén)店簽訂《門(mén)前三包責(zé)任狀》9000余份,新建3處便民市場(chǎng)、5處季節(jié)性農(nóng)副產(chǎn)品銷(xiāo)售點(diǎn),清理積存垃圾10240噸。突出綜合治理,重點(diǎn)抓好交通秩序、市場(chǎng)秩序、公共場(chǎng)所秩序、窗口行業(yè)服務(wù)、社會(huì)治安、公共安全、社會(huì)文化環(huán)境等7個(gè)領(lǐng)域的秩序整頓工作,20xx年至今施劃、維修機(jī)動(dòng)車(chē)停車(chē)位3萬(wàn)余個(gè),建設(shè)便民停車(chē)場(chǎng)1處,建成全區(qū)文明誠(chéng)信示范街1條,組建了43個(gè)市場(chǎng)監(jiān)管檢查組,定期對(duì)集貿(mào)市場(chǎng)、超市、餐飲店、食品小作坊和校園周邊進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)整治,規(guī)范食品經(jīng)營(yíng)戶(hù)1821戶(hù),其他經(jīng)營(yíng)戶(hù)1368戶(hù),發(fā)放文明桌簽10000余個(gè),張貼宣傳掛圖2485張,累計(jì)處理占道經(jīng)營(yíng)、流動(dòng)商販、“三亂”廣告等市容違規(guī)案件13萬(wàn)多起,更換果皮箱、垃圾桶、垃圾箱3383個(gè),清理小區(qū)“小菜園”400余個(gè),查處小區(qū)內(nèi)私搭亂建行為16000余平方米。切實(shí)打造優(yōu)美環(huán)境、營(yíng)造優(yōu)良秩序、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

  強(qiáng)化宣傳教育著力提升城鄉(xiāng)居民素質(zhì)

  準(zhǔn)格爾旗將社會(huì)主義核心價(jià)值觀公益廣告宣傳作為提升城市人文內(nèi)涵和市民文明素質(zhì)的'重要抓手,制定了全旗公益廣告刊播管理辦法,對(duì)刊播標(biāo)準(zhǔn)要求、刊播內(nèi)容和刊播范圍等作出了明確要求,充分利用報(bào)紙、廣播、電視、互聯(lián)網(wǎng)等媒體以及電子顯示屏、道旗燈箱、櫥窗展板、建筑圍擋等社會(huì)宣傳平臺(tái),常年進(jìn)行刊播展示,提升宣傳實(shí)效,達(dá)到了百姓日用而不覺(jué)的效果,實(shí)現(xiàn)了公益廣告刊播從城市向農(nóng)村的全面拓展、從重點(diǎn)公共場(chǎng)所向背街小巷延伸、從階段性刊播到常態(tài)化推進(jìn)三大轉(zhuǎn)變,使核心價(jià)值觀宣傳像空氣一樣無(wú)所不在、無(wú)時(shí)不有。

  20xx年以來(lái),累計(jì)制作發(fā)放市民文明手冊(cè)、創(chuàng)城宣傳圖冊(cè)、手提袋、雨傘、水杯、抽紙盒等文明禮儀和核心價(jià)值觀宣傳資料50余萬(wàn)份,全面提升市民文明素質(zhì)和對(duì)創(chuàng)城工作的知曉率和參與度。大力深化思想道德建設(shè),扎實(shí)開(kāi)展道德模范、美德少年、最美人物、身邊好人等善行義舉評(píng)選表彰和學(xué)習(xí)宣傳,累計(jì)推薦評(píng)選和命名表彰各級(jí)道德模范及提名獎(jiǎng)104名、美德少年及提名獎(jiǎng)87名、最美人物50名、身邊好人91名,涌現(xiàn)出中國(guó)好人劉顯亮、全國(guó)道德模范提名獎(jiǎng)呂海英等一批在全區(qū)乃至全國(guó)具有較大影響和示范帶動(dòng)作用的模范典型。同時(shí),舉辦各類(lèi)典型先進(jìn)事跡基層巡講巡演200余場(chǎng)次,廣泛學(xué)習(xí)宣傳凡人善舉道德故事,全力建設(shè)德善準(zhǔn)格爾。持續(xù)開(kāi)展“做文明有禮準(zhǔn)格爾人”主題教育實(shí)踐活動(dòng),通過(guò)發(fā)放宣傳資料、活動(dòng)引導(dǎo)、輿論監(jiān)督等措施,推動(dòng)文明旅游、文明餐桌、文明交通、文明上網(wǎng)等實(shí)踐活動(dòng)在城鄉(xiāng)普遍開(kāi)展,引導(dǎo)人們養(yǎng)成良好行為習(xí)慣。

  強(qiáng)化示范引領(lǐng)著力深化拓展基層創(chuàng)建

  以培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀為主線,以文明城市創(chuàng)建為統(tǒng)領(lǐng),圍繞黨的十九大、慶祝自治區(qū)成立70周年等重大主題,廣泛開(kāi)展文明村鎮(zhèn)、文明單位、文明社區(qū)(小區(qū))、文明家庭、文明校園創(chuàng)建,累計(jì)創(chuàng)建各級(jí)文明村鎮(zhèn)109個(gè)、文明單位(標(biāo)兵)142個(gè)、文明社區(qū)(小區(qū))23個(gè)、文明家庭50戶(hù)、文明校園26家,將文明創(chuàng)建的觸角延伸到各行各業(yè)和社會(huì)生活的方方面面,通過(guò)示范引領(lǐng)、典型帶動(dòng),構(gòu)建起黨政主導(dǎo)、全社會(huì)積極參與的文明創(chuàng)建工作格局,示范帶動(dòng)社會(huì)文明程度整體提升。

  大力實(shí)施美麗鄉(xiāng)村建設(shè),推動(dòng)城鄉(xiāng)精神文明協(xié)調(diào)發(fā)展,一體創(chuàng)建。狠抓農(nóng)村環(huán)境整治,20xx年至今累計(jì)拆除廢棄房屋和斷壁殘?jiān)?萬(wàn)多處,清理“五堆”600多萬(wàn)噸,新建改建廁所2141個(gè),建設(shè)污水處理廠2個(gè)、垃圾填埋場(chǎng)46個(gè)、垃圾中轉(zhuǎn)站158個(gè)、垃圾池1859座,農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生顯著改善。同時(shí)加快城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化建設(shè),整合蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合執(zhí)法力量,全面推行農(nóng)村環(huán)境整治“兩分兩化三結(jié)合”、公共設(shè)施管護(hù)“兩分兩有三到位”長(zhǎng)效管理模式,形成長(zhǎng)效管護(hù)機(jī)制,讓鄉(xiāng)村更整潔、更美麗。廣泛開(kāi)展十星級(jí)文明戶(hù)、好公婆、好媳婦、好妯娌等評(píng)選活動(dòng),全面推廣建設(shè)善行義舉榜,以先進(jìn)典型引領(lǐng)農(nóng)村新風(fēng)正氣,積極推廣“環(huán)保勒勒車(chē)”、垃圾兌換超市、新風(fēng)尚宴會(huì)廳等鄉(xiāng)風(fēng)文明創(chuàng)新試點(diǎn)工作,并發(fā)揮駐村干部、“一約四會(huì)”和志愿服務(wù)隊(duì)作用,加強(qiáng)禁毒禁賭、法律法規(guī)等宣傳教育,推動(dòng)農(nóng)村移風(fēng)易俗。

  強(qiáng)化工作創(chuàng)新著力提升創(chuàng)建質(zhì)量和水平

  一是打造了“四融工作法”互聯(lián)網(wǎng)+志愿服務(wù)新模式,在推動(dòng)扶貧濟(jì)困、“一對(duì)一”助學(xué)、線上線下精神文明融合開(kāi)展等方面進(jìn)行了有益的探索和嘗試,并在中央文明辦地方文明網(wǎng)站管理工作第二期培訓(xùn)班上作了經(jīng)驗(yàn)交流。二是鄉(xiāng)風(fēng)文明建設(shè)成效,入選全國(guó)農(nóng)村精神文明建設(shè)示范點(diǎn),推出的“道德信貸”和建設(shè)新風(fēng)尚宴會(huì)廳倡導(dǎo)節(jié)儉宴會(huì)等方面的經(jīng)驗(yàn)和做法多次被人民日?qǐng)?bào)、光明日?qǐng)?bào)等多家中央媒體關(guān)注和報(bào)道。三是深入開(kāi)展“好家風(fēng)”弘揚(yáng)傳承活動(dòng),將家風(fēng)建設(shè)作為文明城市創(chuàng)建基礎(chǔ)工程,滲透融入到精神文明建設(shè)全過(guò)程,通過(guò)家風(fēng)展廳展家風(fēng)、網(wǎng)絡(luò)文明傳家風(fēng)、全民參與寫(xiě)家風(fēng)、走村入戶(hù)送家風(fēng)等形式,全力推進(jìn)家風(fēng)建設(shè),榮獲全區(qū)宣傳思想文化工作優(yōu)秀創(chuàng)新案例。四是志愿服務(wù)常態(tài)開(kāi)展,全旗注冊(cè)志愿者4.9萬(wàn)余人,并培育了準(zhǔn)格爾義工協(xié)會(huì)、筑夢(mèng)協(xié)會(huì)、安達(dá)救援隊(duì)等一批影響較大的專(zhuān)業(yè)化志愿服務(wù)組織,推出全國(guó)優(yōu)秀志愿者2人、全區(qū)優(yōu)秀志愿者7人、推樹(shù)“4個(gè)100”全國(guó)最佳志愿服務(wù)組織1個(gè)、最佳志愿服務(wù)項(xiàng)目1個(gè),最美志愿者1人,志愿服務(wù)工作整體走在全市乃至全區(qū)前列。

督導(dǎo)組督導(dǎo)情況匯報(bào)8

  為進(jìn)一步做好我區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)規(guī)范化,標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),按照《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)省衛(wèi)生廳<關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)規(guī)范化建設(shè)的通知>的通知》和《區(qū)創(chuàng)建全國(guó)和省級(jí)示范社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)活動(dòng)實(shí)施方案》文件要求,7月11日—7月15日,區(qū)衛(wèi)生局組織相關(guān)人員對(duì)全區(qū)37處社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)規(guī)范化建設(shè)工作進(jìn)展情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查,具體通報(bào)如下:

  一、基本情況

  (一)宣傳入戶(hù)工作。全區(qū)有7處社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)能夠按照要求印發(fā)并入戶(hù)發(fā)放《致廣大社區(qū)居民的一封公開(kāi)信》,并能夠按照要求通過(guò)宣傳欄、印發(fā)聯(lián)系卡和健康宣傳資料等方式,在轄區(qū)內(nèi)廣泛散發(fā)《公開(kāi)信》,加強(qiáng)宣傳力度,擴(kuò)大社會(huì)影響。

  (二)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)信息公開(kāi)。

  1、13處社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行了社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)概況信息公開(kāi),其中符合標(biāo)準(zhǔn)要求的有3處;

  2、有2處社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)社按照規(guī)范要對(duì)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)人員信息進(jìn)行公開(kāi),其它35處社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)公示不符合新規(guī)范要求;

  3、有10處社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)將部分國(guó)家、省級(jí)服務(wù)項(xiàng)目信息張貼掛墻,其中3處社區(qū)機(jī)構(gòu)按照新規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行的'公示;

  4、有8處社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)部分藥品價(jià)格進(jìn)行了公示,全區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)均未對(duì)惠民政策進(jìn)行公開(kāi)。

  (三)家庭責(zé)任醫(yī)師團(tuán)隊(duì)建設(shè)。有4處社區(qū)機(jī)構(gòu)已按照新的規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)制展牌并已公示,1處社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)公示不符合新規(guī)范要求,有32處機(jī)構(gòu)未按要求公示上墻,其中10處社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)沒(méi)有建立家庭醫(yī)師團(tuán)隊(duì)。

  (四)衛(wèi)生強(qiáng)基工程。全區(qū)共13處社區(qū)機(jī)構(gòu)建立強(qiáng)基工程工作檔案,檔案資料比較齊全,其中2處社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)按照規(guī)范要求進(jìn)行了公示。其余24處社區(qū)機(jī)構(gòu)不了解此項(xiàng)工作任務(wù),未按將工作落實(shí)到實(shí)處。

  (五)省級(jí)示范社區(qū)創(chuàng)建工作。共有11處社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)按照工作要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)遞交了申報(bào)材料,并按照要求積極開(kāi)展創(chuàng)建工作。

  二、存在的問(wèn)題

  (一)重視程度不夠。檢查中發(fā)現(xiàn),多數(shù)機(jī)構(gòu)未將此項(xiàng)工作列入議事議程,認(rèn)真進(jìn)行準(zhǔn)備,個(gè)別機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人不清楚,工作人員不明白,對(duì)上級(jí)文件不傳達(dá)、不學(xué)習(xí)、不貫徹、不落實(shí),甚至個(gè)別的機(jī)構(gòu)以將要拆遷為由而未開(kāi)展任何工作。

  (二)宣傳不夠。一是不落實(shí)上級(jí)有關(guān)入戶(hù)宣傳的要求;二是大部分社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)宣傳材料的品種、數(shù)量達(dá)不到規(guī)范要求,不能體現(xiàn)各機(jī)構(gòu)的服務(wù)特色;三是公示信息陳舊,不符合目前工作實(shí)際,不能實(shí)事求是體現(xiàn)最新工作數(shù)據(jù),個(gè)別社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)無(wú)公示內(nèi)容,未按照新的規(guī)范要求落實(shí)工作。

  (三)存在兩極分化現(xiàn)象。檢查中發(fā)現(xiàn)好的單位與差的單位存在明顯的差距,個(gè)別的機(jī)構(gòu)工作質(zhì)量不高,標(biāo)準(zhǔn)不高,滿(mǎn)足于現(xiàn)狀,應(yīng)付了事,不能真正體現(xiàn)“利醫(yī)惠民”的服務(wù)理念,嚴(yán)重影響了我區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作整體推進(jìn)。

  三、下步工作要求

  (一)高度重視,進(jìn)一步消除社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)“空白點(diǎn)”。為確保工作全面周密,橫向到邊、縱向到底,不留死角,以《致廣大社區(qū)居民的一封公開(kāi)信》作為社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)公開(kāi)宣傳載體,豐富宣傳手段,通過(guò)設(shè)立宣傳欄、印發(fā)聯(lián)系卡和健康宣傳資料等方式,在轄區(qū)內(nèi)廣泛散發(fā)《公開(kāi)信》,加強(qiáng)宣傳力度,擴(kuò)大社會(huì)影響。同事加強(qiáng)與街道辦事處、居委會(huì)、派出所等部門(mén)合作,走進(jìn)社區(qū)、深入家庭,確保轄區(qū)內(nèi)每樓每單元每戶(hù)都能收到《公開(kāi)信》、知曉社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)。要做好重點(diǎn)場(chǎng)所和重點(diǎn)人群的宣傳,逐步消除社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的“空白點(diǎn)”。

  (二)強(qiáng)化措施,進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)信息公開(kāi)。根據(jù)《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)進(jìn)一步加強(qiáng)城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)規(guī)范化建設(shè)的通知》文件要求,各機(jī)構(gòu)要將社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)概況、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)人員、公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目、醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目、強(qiáng)基工程服務(wù)等信息制作成展示牌,做到格式一致、內(nèi)容簡(jiǎn)明、信息明確,便于轄區(qū)居民了解、熟悉社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作。

  (三)適應(yīng)要求,進(jìn)一步轉(zhuǎn)化社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)模式。各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)要適應(yīng)當(dāng)前社區(qū)衛(wèi)生發(fā)展需要,更好地滿(mǎn)足群眾健康需求,進(jìn)一步轉(zhuǎn)換工作理念,積極開(kāi)展家庭責(zé)任醫(yī)師團(tuán)隊(duì)建設(shè),上門(mén)服務(wù)、主動(dòng)服務(wù),通過(guò)團(tuán)隊(duì)合作執(zhí)行家庭護(hù)理、衛(wèi)生防疫、健康保健任務(wù)等。要?jiǎng)?chuàng)建、公開(kāi)本機(jī)構(gòu)團(tuán)隊(duì)服務(wù)網(wǎng)絡(luò),并統(tǒng)一制作公示板,內(nèi)容包括負(fù)責(zé)人、全科醫(yī)師、社區(qū)護(hù)士、婦兒保醫(yī)師、公衛(wèi)醫(yī)師、服務(wù)社區(qū)等內(nèi)容,讓每位社區(qū)工作人員分工協(xié)作,發(fā)揮各自的優(yōu)勢(shì)與特長(zhǎng),進(jìn)一步做好社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)。

督導(dǎo)組督導(dǎo)情況匯報(bào)9

  根據(jù)學(xué)院七屆五次教代會(huì)、學(xué)院對(duì)雞西校區(qū)教學(xué)工作水平評(píng)估任務(wù)和成教院教工大會(huì)精神,結(jié)合本室工作實(shí)際,按所擬工作計(jì)劃,現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、加強(qiáng)“三風(fēng)”建設(shè)

  開(kāi)學(xué)初根據(jù)成人教育特點(diǎn),按成教院要求,組織各教研室及所有任課教師,貫徹學(xué)習(xí)了成教院教工大會(huì)精神及領(lǐng)導(dǎo)講話,突出要求加強(qiáng)教風(fēng),促進(jìn)學(xué)風(fēng)工作。教師在教學(xué)工作中要以身作則提高教師素質(zhì),遵守教師職業(yè)道德,真正做到教書(shū)育人。

  二、做好開(kāi)學(xué)前準(zhǔn)備工作

  1、開(kāi)學(xué)初,健全了有關(guān)制度:

  (1)督導(dǎo)例會(huì)制度;

  (2)督導(dǎo)、教研室兩級(jí)對(duì)聘任教師規(guī)范檢查制度;

  (3)督導(dǎo)、教研室兩級(jí)對(duì)聘任教師教學(xué)質(zhì)量考評(píng)制度;

  (4)堅(jiān)持新聘教師試講制度,開(kāi)學(xué)前對(duì)新聘教師13名進(jìn)行試講,聘用教師10名;擇優(yōu)上崗。

  (5)堅(jiān)持開(kāi)學(xué)前對(duì)任課教師進(jìn)行崗前培訓(xùn)制度本學(xué)期分別對(duì)高職、函授協(xié)助兩部進(jìn)行了培訓(xùn)。

  2、印制了各項(xiàng)制度有關(guān)記錄

  三、認(rèn)真完成各項(xiàng)教學(xué)工作任務(wù)

  (1)認(rèn)真開(kāi)展聽(tīng)評(píng)課;

  本學(xué)期截止12周,督導(dǎo)三人共聽(tīng)課137人次,其中教師試講30余人次,正常聽(tīng)課110余人次。做到了平均每人四人次以上。對(duì)于教學(xué)中存在的有關(guān)問(wèn)題均能及時(shí)地與有關(guān)部門(mén)、教師溝通,促進(jìn)了教學(xué)質(zhì)量的提高。對(duì)于學(xué)生反映極為強(qiáng)烈的教師,在指導(dǎo)、提高的基礎(chǔ)上,不能繼續(xù)擔(dān)任課程的教師,及時(shí)予以更換。

  (2)實(shí)行導(dǎo)師指導(dǎo)制;

  每名督導(dǎo)以身作則,要求與年青教師互相學(xué)習(xí),互相幫助,互相提高,學(xué)期內(nèi)新老師,要聽(tīng)老老師講課,互相促進(jìn),共同提高。

  (3)指導(dǎo)教研室認(rèn)真開(kāi)展教研活動(dòng),各教研室全面做到了每月兩次教研室活動(dòng),活動(dòng)質(zhì)量有所提高;

  (4)按時(shí)認(rèn)真地進(jìn)行規(guī)范檢查及質(zhì)量考評(píng)工作。

  四、其他工作

  1、由督導(dǎo)教師組織進(jìn)行講座“八次”;

  (1)熊老師結(jié)合英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)學(xué)生應(yīng)試能力進(jìn)行了公開(kāi)輔導(dǎo)二次,并編寫(xiě)了課外閱讀材料共12篇;

  (2)李老師為提高建管、商英05學(xué)生的計(jì)算能力舉辦了“速算”講座已達(dá)“六次”,對(duì)參加活動(dòng)的同學(xué),提高了計(jì)算能力。

  2、按時(shí)完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的.其他教學(xué)工作;

  (1)王老師為中專(zhuān)學(xué)生補(bǔ)微機(jī)課三天,做答案兩天,有時(shí)忙到夜間11點(diǎn)多;

  (2)經(jīng)濟(jì)教研室組織教師編寫(xiě)教學(xué)大綱及自學(xué)指導(dǎo)書(shū)共12人次,現(xiàn)已完成的有10人。

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