新媒體中心章程

　　新媒體中心主要負(fù)責(zé)官方微博、官方微信等的日常內(nèi)容維護(hù)，業(yè)務(wù)鏈包含社交網(wǎng)絡(luò)、新媒體播音、微視頻、新聞報(bào)道、新聞攝影等，那么，以下是CN人才公文網(wǎng)小編給大家整理收集的新媒體中心章程，供大家閱讀參考。

　　新媒體中心章程1

　　第一章

　　總則

　　1.組織名稱：xx大學(xué)新媒體中心

　　2.組織性質(zhì)：學(xué)術(shù)型、創(chuàng)新型、非盈利型校級(jí)組織。

　　3.組織宗旨：新媒體中心主要負(fù)責(zé)xx大學(xué)官方官方微信等的日常內(nèi)容維護(hù)，為各大學(xué)院、組織、社團(tuán)的微信注冊(cè)和功能擴(kuò)展及開發(fā)業(yè)務(wù)提供技術(shù)指導(dǎo)。新媒體中心業(yè)務(wù)將包含社交網(wǎng)絡(luò)、新媒體運(yùn)營(yíng)、視頻影音、新聞報(bào)道、新聞攝影、計(jì)算機(jī)軟件應(yīng)用、新媒體研究等七大版塊，以新媒體作為核心特色，以“xx大學(xué)新媒體”為核心新媒體品牌，涉足媒體傳播、科研技術(shù)及產(chǎn)品、學(xué)術(shù)研究等方面。

　　4.組織任務(wù)：發(fā)展和壯大xx大學(xué)在新媒體方面的理論、人才，技術(shù)、產(chǎn)品。成立新媒體研究會(huì)，為我校的輿論傳媒培養(yǎng)一批優(yōu)秀人才，從而在xx地區(qū)的新媒體傳播中樹立形象。

　　5.組織活動(dòng)范圍：新媒體及傳播學(xué)的組織培訓(xùn)和技術(shù)應(yīng)用，新媒體理論和發(fā)展指向和各大高校、媒體的交流，各類軟件應(yīng)用。

　　6. 最高原則：活動(dòng)組織上反映社員需求，保障社員權(quán)益，接受社員監(jiān)督。在活動(dòng)貫徹的'方針上以建設(shè)校園品牌和形象的新媒體

　　7. 指導(dǎo)思想： 創(chuàng)新 務(wù)實(shí) 嚴(yán)謹(jǐn) 合作

　　第二章

　　機(jī) 構(gòu)

　　1.主席團(tuán)為組織核心和形象代言人，接受組織成員監(jiān)督，負(fù)責(zé)組織各項(xiàng)事務(wù)，有便宜行事的權(quán)力。但同時(shí)也要注重維護(hù)組織形象和名譽(yù)、為組織發(fā)展、壯大做出明確指導(dǎo)和探索。

　　2.組織常設(shè)機(jī)構(gòu)為中心辦、媒體組、宣傳組和項(xiàng)目組和科技組，獨(dú)立機(jī)構(gòu)為理事會(huì)。理事會(huì)由主席團(tuán)和各組組長(zhǎng)擔(dān)任，討論決定中心的大政方針，以及日常事務(wù)。

　　(1) 策劃部: 統(tǒng)管社團(tuán)事務(wù)，協(xié)調(diào)社團(tuán)內(nèi)外各種關(guān)系、進(jìn)行市場(chǎng)研究、營(yíng)造社團(tuán)文化、管理社員資料、安排日常活動(dòng)、處理各類文書以及審核各部門工作。

　　(2) 外聯(lián)部: 負(fù)責(zé)為社團(tuán)謀求更多資源，并管理社團(tuán)財(cái)務(wù)。

　　(3) 宣傳部: 負(fù)責(zé)對(duì)社團(tuán)進(jìn)行品牌規(guī)劃，宣傳軟件學(xué)社的各項(xiàng)活動(dòng)、發(fā)布學(xué)社的各種成果、打造良好的對(duì)外形象，包括更新網(wǎng)站，制作海報(bào)、橫幅、傳單、問卷以及圖片等。

　　(4) 技術(shù)部: 主要負(fù)責(zé)組織課題研究和項(xiàng)目開發(fā)，給社團(tuán)活動(dòng)提供技術(shù)支持。

　　(5) 理事會(huì): 由會(huì)長(zhǎng)、各部門負(fù)責(zé)人和表現(xiàn)優(yōu)異的社員組成，負(fù)責(zé)決策社團(tuán)的一切重大事務(wù)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，籌劃活動(dòng)，考核新人。

　　(6) 聯(lián)絡(luò)組: 由學(xué)院代表組成，負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)社員。

　　3. 各部門下設(shè)具體的項(xiàng)目組，對(duì)于發(fā)展快、成效高的項(xiàng)目組予以提升為部，反之裁撤或者降級(jí)。

　　4. 每部門設(shè)負(fù)責(zé)人一名，在理事會(huì)指導(dǎo)下全權(quán)負(fù)責(zé)該部門活動(dòng)開展，在本部門內(nèi)有任免副職、吸納人才、成立下屬小組、審查成員工作等權(quán)利。

　　第三章

　　日常制度

　　1. 申請(qǐng)制度：凡本校學(xué)生，熱愛新媒體，積極樂觀，接受中心考核，遵守中心規(guī)則，均可申請(qǐng)加入。

　　2. 社員權(quán)利：組織成員有發(fā)起活動(dòng)的權(quán)利。成員對(duì)社團(tuán)的各種活動(dòng)有知情權(quán)和參與權(quán)。成員對(duì)社團(tuán)管理層有監(jiān)督、推舉和罷免權(quán)。成員有選舉和被選舉權(quán)。成員對(duì)社團(tuán)經(jīng)費(fèi)的使用有知情權(quán)。至少三名成員可以發(fā)起專項(xiàng)小組，當(dāng)小組發(fā)展為超過六人時(shí)可申請(qǐng)成立部門，部長(zhǎng)必須參與過至少一次專項(xiàng)活動(dòng)。成員擁有項(xiàng)目的提出、規(guī)劃和發(fā)展實(shí)施的權(quán)利。

　　3. 成員義務(wù)：中心成員應(yīng)熱愛組織，誠(chéng)心為中心發(fā)展貢獻(xiàn)青春和力量，服務(wù)廣大師生。中心成員應(yīng)努力學(xué)好文化知識(shí)、學(xué)好技能、提高綜合素質(zhì)。遵守和維護(hù)本組織章程和各項(xiàng)規(guī)定，積極參與組織的各項(xiàng)活動(dòng)活動(dòng)，貫徹執(zhí)行中心各項(xiàng)決議。切實(shí)開展批評(píng)與自我批評(píng)，勇于改正缺點(diǎn)和錯(cuò)誤，虛心學(xué)習(xí)，互相幫助，維護(hù)團(tuán)結(jié)，及時(shí)向中心反映成員的意見和要求。

　　4. 理事會(huì)會(huì)議制度：理事會(huì)每周舉行一次例會(huì)，主要內(nèi)容是總結(jié)匯報(bào)各組工作情況，籌劃下一階段活動(dòng)，提出人事變動(dòng)。不能出席會(huì)議者務(wù)必在會(huì)議前請(qǐng)假，或指派一名代理人參加。

　　5. 活動(dòng)制度：組織活動(dòng)分日常活動(dòng)、自發(fā)活動(dòng)和特別活動(dòng)，每次活動(dòng)分策劃、執(zhí)行和總結(jié)三個(gè)階段。活動(dòng)發(fā)起者需提交策劃書一份，經(jīng)理事會(huì)討論通過后，設(shè)立專項(xiàng)小組統(tǒng)一籌劃執(zhí)行，全部過程采用檔案跟蹤制度，由負(fù)責(zé)人提交檔案到統(tǒng)籌部統(tǒng)一管理。

　　6. 工作考核與獎(jiǎng)懲制度： 中心理事會(huì)接將定期對(duì)管理層進(jìn)行考核獎(jiǎng)懲并記錄，主要以工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、部門工作開展順利、成員反映良好為評(píng)優(yōu)的前提，對(duì)于優(yōu)秀人員優(yōu)先提供鍛煉提拔的機(jī)會(huì)，免除不合格。

　　7. 人員職務(wù)：

　　(1)主席：

　　(2)副主席：

　　(3)中心辦：

　　(4)媒體組：

　　(5)宣傳組：

　　(6)項(xiàng)目組

　　(7)科技組

　　第四章

　　財(cái)務(wù)制度

　　1. 組織經(jīng)費(fèi)來源有：成員自籌經(jīng)費(fèi)，專題活動(dòng)的社會(huì)贊助資金;學(xué)校給與部分活動(dòng)的支持。

　　2. 中心所有收支都必須入賬備案，包括支出人、原因和憑據(jù)，并接受社團(tuán)聯(lián)合會(huì)和團(tuán)工委監(jiān)督，并在社團(tuán)網(wǎng)站上對(duì)全社公開。

　　3. 經(jīng)費(fèi)用途主要包括印制講義、購買獎(jiǎng)品、制作宣傳材料、租用場(chǎng)地以及進(jìn)行對(duì)外聯(lián)絡(luò)的經(jīng)費(fèi)等。

　　第五章

　　換屆制度

　　1. 每年五月中旬社團(tuán)換屆活動(dòng)開始，主要內(nèi)容為理事會(huì)換屆，部分職位面向全校招納賢才。

　　2. 舉辦換屆大會(huì)，申請(qǐng)人需要在大會(huì)上匯報(bào)自己工作設(shè)想，隨后由社員投票推舉出各部門新負(fù)責(zé)人。

　　3. 換屆大會(huì)后一個(gè)半月內(nèi)，原理事會(huì)開始考核新理事會(huì)能力，在此期間在聽取組織成員意見，考核完成，只要未出現(xiàn)較嚴(yán)重問題就不予調(diào)整，正式確立新一屆理事會(huì)，結(jié)果上報(bào)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)。

　　4. 各組負(fù)責(zé)人在任期間出現(xiàn)嚴(yán)重問題，包括多次無故不參與例會(huì)、部門工作無效、組織成員反映強(qiáng)烈等，或非正常離任，對(duì)該職位由三名以上理事會(huì)成員提案，半數(shù)通過即可進(jìn)行任免。

　　5. 主席在任期內(nèi)出現(xiàn)嚴(yán)重問題的，由三名以上理事會(huì)成員提案，須多于三分之二的理事會(huì)員通過方能任免。主席非正常離任期間，由副主席臨時(shí)負(fù)責(zé)各項(xiàng)事務(wù)。

　　第六章 附 則

　　1. 本章程適用于xx大學(xué)新媒體中心，對(duì)本條例的修改，須由xx大學(xué)新媒體中心理事會(huì)討論通過方可生效。

　　2. 本條例由xx大學(xué)新媒體中心解釋。

　　3. 本條例自xx大學(xué)新媒體中心成立之日起實(shí)施。

　　新媒體中心章程2

　　第一章:新媒體中心成員

　　第一條:年滿18歲的xx職業(yè)學(xué)院在校大學(xué)生，遵守國(guó)法校紀(jì)，遵守新媒體中心章程，執(zhí)行新媒體中心決議，支持新媒體中心工作，自愿參加新媒體中心的某個(gè)工作崗位并在其中積極工作。

　　第二條:尊敬師長(zhǎng)，關(guān)心同學(xué)，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)。新聞敏感度較強(qiáng)，網(wǎng)絡(luò)技術(shù)及開發(fā)水平較高，善于探索新鮮事物。

　　第三條:通過新媒體中心所有考核，能夠虛心學(xué)習(xí)，細(xì)心工作。有較強(qiáng)的組織紀(jì)律性。熟悉攝影技術(shù),新聞寫作，圖文寫作，軟件開發(fā)，網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)，口語表達(dá)能力較強(qiáng)。

　　第四條:新媒體中心成員必須履行以下義務(wù)

　　1，積極探索在校的熱點(diǎn)新聞，以“探索學(xué)院新聞為樂趣，傳播正能量為責(zé)任”的工作精神行使新媒體中心工作，定期向xx職業(yè)學(xué)院新媒體中心官方微博，xx職業(yè)學(xué)院新媒體中心官方微信，xx職業(yè)學(xué)院新媒體中心官方認(rèn)證QQ空間，以及其它組織新媒體機(jī)構(gòu)投稿。

　　2、積極開發(fā)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，不斷更新新媒體中心網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)菜單內(nèi)容。

　　3、積極策劃線上活動(dòng),不斷提高新媒體中心在校內(nèi)的影響力。

　　4、參加xx職業(yè)學(xué)院新媒體中心組織的各項(xiàng)活動(dòng)和例會(huì)。

　　5、服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，有嚴(yán)格的組織紀(jì)律性。

　　6、自覺遵守xx職業(yè)學(xué)院新媒體中心的各項(xiàng)規(guī)章制度。

　　7、嚴(yán)禁違紀(jì)，違法的行為出現(xiàn)，否則按照學(xué)院有關(guān)規(guī)定予以追究。

　　第五條:新媒體中心成員所享有的權(quán)利

　　1、對(duì)組織發(fā)展有良好的建議，新媒體中心各成員可寫成書面材料上交至新媒體中心副主任處，由副主任將意見反饋至主任處。

　　2、表現(xiàn)較好者可參加xx職業(yè)學(xué)院新媒體中心每年組織的“優(yōu)秀網(wǎng)宣員、最佳奉獻(xiàn)獎(jiǎng)、優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)、最佳作品獎(jiǎng)”等評(píng)優(yōu)活動(dòng)。并可由新媒體中心向?qū)W院學(xué)工處或團(tuán)委申報(bào)推選為學(xué)院三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部、入黨積極分子。頒發(fā)相應(yīng)證書，推優(yōu)名額不限!

　　3、可參加xx職業(yè)學(xué)院新媒體中心組織的所有培訓(xùn)

　　第二章:新媒體中心成員入職方式

　　第六條:采用個(gè)人自愿報(bào)名和院系推薦相結(jié)合的方式，所有申請(qǐng)者必須通過新媒體中心的各項(xiàng)考核。

　　第七條:入職程序?yàn)?報(bào)名→填寫簡(jiǎn)歷→投簡(jiǎn)歷→筆試→面試→新媒體中心批準(zhǔn)→至秘書員進(jìn)行個(gè)人信息的錄入→頒發(fā)工作證→成為新媒體中心正式職員。

　　第八條:招收職員人數(shù):運(yùn)營(yíng)組:3人 新聞采集組:5人 秘書員:1人

　　第九條:如遇特殊情況，可適當(dāng)放寬標(biāo)準(zhǔn)。但需經(jīng)過新媒體中心全體會(huì)議通過，報(bào)請(qǐng)新媒體中心指導(dǎo)老師批準(zhǔn)。

　　第三章:新媒體中心選舉方式

　　第十條:主任、副主任由xx職業(yè)學(xué)院新媒體中心換屆大會(huì)選舉產(chǎn)生。選舉辦法如下:

　　1、召開各系部新媒體中心換屆大會(huì)，選舉各院系新媒體中心主任、副主任。

　　2、召開xx職業(yè)學(xué)院新媒體中心換屆大會(huì)。

　　3、由總中心及各院系分中心評(píng)出的優(yōu)秀網(wǎng)宣員及各院系新媒體中心主任、副主任、成員參加換屆大會(huì)。(出席率需至少達(dá)到80%)

　　4、換屆大會(huì)進(jìn)行全體投票，由參會(huì)所有人員對(duì)中心主任、副主任進(jìn)行投票。

　　第十一條:新一屆新媒體成員由新媒體全體成員大會(huì)組織納新，由網(wǎng)宣員，各系部成員晉升產(chǎn)生。執(zhí)行辦法如下:

　　1、由xx職業(yè)學(xué)院新媒體中心于學(xué)院納新日期組織納新。

　　2、各系部新媒體分中心組織召開成員大會(huì)，對(duì)優(yōu)秀網(wǎng)宣員實(shí)行晉升，組織優(yōu)秀成員推薦至院中心工作。

　　3、中心對(duì)推薦人員進(jìn)行考核，通過考核者，辦理入職手續(xù)。

　　4、中心所有成員入職手續(xù)辦理完成，實(shí)行一周培訓(xùn)，工作實(shí)踐，由原新媒體成員做指導(dǎo)。工作基本交接后，原新媒體成員辦理退職手續(xù)。

　　5、以上第四條細(xì)則適合于學(xué)院新媒體中心，各系部分中心。 第十二條:新媒體成員任職期間，由各種原因造成職務(wù)空缺需要增補(bǔ)成員的，將按照以下程序進(jìn)行。

　　1、職員空缺，由各院系新媒體分中心主任推薦人員進(jìn)入院中心進(jìn)行職員候選競(jìng)爭(zhēng)，競(jìng)選方式屆時(shí)會(huì)公布至各院系新媒體分中心處。競(jìng)選票數(shù)為多者當(dāng)選院中心空缺職員。

　　2、主任，副主任空缺，由院中心新媒體中心成員全體大會(huì)選舉產(chǎn)生。

　　3、各院系新媒體分中心職員空缺，由已評(píng)選出的優(yōu)秀網(wǎng)宣員選舉產(chǎn)生，具體事項(xiàng)由各院系分中心負(fù)責(zé)。

　　4、各院系新媒體分中心主任、副主任空缺，由各院系新媒體分中心所有職員選舉產(chǎn)生。

　　第十三條:以上所有手續(xù)必須至院級(jí)副主任處簽字，秘書員處備案。程序如下:

　　1、新入職人員持推薦信或個(gè)人簡(jiǎn)歷至院新媒體中心副主任處簽 字。

　　2、將已簽字的'推薦信及個(gè)人簡(jiǎn)歷至辦公室值班人員進(jìn)行電腦個(gè)人信息錄入 。

　　3、以上流程適合于院級(jí)新媒體中心，系級(jí)新媒體分中心。

　　第十四條:有下列情形之一的，新媒體中心的干部和會(huì)干采取直接罷免方式:

　　1，組織的活動(dòng)違背《xx職業(yè)學(xué)院新媒體中心章程》。

　　2，在社團(tuán)內(nèi)部拉幫結(jié)派，造成新媒體中心內(nèi)部不團(tuán)結(jié)的。 3，作風(fēng)不正派，嚴(yán)重影響學(xué)院新媒體中心名譽(yù)的。

　　4，累計(jì)三次無故不參加新媒體中心舉辦的活動(dòng)或會(huì)議的。(患病除外)。

　　5，以組織名義謀一己之私利的。

　　第四章:成員管理制度

　　第十五條:懲罰

　　院中心、系分中心第一次未完成工作任務(wù)的所有職員、所有網(wǎng)宣員，在大會(huì)上提出批評(píng)。第二次未完成工作任務(wù)的職員，勒定退會(huì)，注銷信息，通報(bào)全院。未完成網(wǎng)宣員投稿目標(biāo)數(shù)額的，則在全體網(wǎng)宣員表彰大會(huì)上提出批評(píng)，如果再次未完成網(wǎng)宣員投稿目標(biāo)數(shù)額的同學(xué)，則罷免其職務(wù)，由該協(xié)會(huì)或者該班級(jí)另選舉出一名新媒體中心網(wǎng)宣員。新入選的網(wǎng)宣員按照入職手續(xù)和第三條第五項(xiàng)執(zhí)行。

　　第十六條:獎(jiǎng)勵(lì)

　　超額完成工作任務(wù)的成員，將計(jì)入平時(shí)考核中，在全院表彰大會(huì)中，并頒發(fā)榮譽(yù)證書及獎(jiǎng)品(將按照超額完成計(jì)劃的次數(shù)從高至低)。超額完成網(wǎng)宣員投稿數(shù)額的，將批準(zhǔn)加入各級(jí)新媒體有關(guān)機(jī)構(gòu)成為實(shí)習(xí)工作證明，可批準(zhǔn)和各兄弟高校進(jìn)行新媒體交流。并在網(wǎng)宣員表彰大會(huì)上頒發(fā)榮譽(yù)證書及獎(jiǎng)品，且可由新媒體中心向?qū)W院學(xué)工處、團(tuán)委申報(bào)推選為學(xué)院三好學(xué)生，優(yōu)秀學(xué)生干部，入黨積極分子。頒發(fā)相應(yīng)

　　證書，推優(yōu)名額不限!

　　第十七條:學(xué)期初召開全體大會(huì)

　　新成員作做我介紹，技術(shù)展示交流。xx職業(yè)學(xué)院新媒體中心指導(dǎo)老師發(fā)言，主任發(fā)言，副主任發(fā)言。布置本學(xué)期xx職業(yè)學(xué)院新媒體中心的總體工作規(guī)劃，以及預(yù)計(jì)目標(biāo)。對(duì)新媒體中心各級(jí)成員(包含網(wǎng)宣員)發(fā)放工作證。

　　第十八條:網(wǎng)宣員，會(huì)干，干部表彰大會(huì)

　　對(duì)每屆超額完成計(jì)劃的各系部新媒體分中心，將頒發(fā)團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)證書。對(duì)平時(shí)較為超額完成工作的成員，可被推選為學(xué)院三好學(xué)生，優(yōu)秀學(xué)生干部，入黨積極分子。頒發(fā)相應(yīng)證書，推優(yōu)名額不限!并通知所屬系部。

　　第十九條:學(xué)期末召開我院新媒體中心全體成員大會(huì)

　　由院級(jí)新媒體中心主任作學(xué)期工作總結(jié)報(bào)告，聽取各優(yōu)秀網(wǎng)宣員、職員的要求和意見，罷免違反章程的新媒體全體成員，對(duì)一些重大問題作出決定，各會(huì)干、各網(wǎng)宣員展示自己的才能。

　　第二十條:連續(xù)三次無故缺席訓(xùn)練及活動(dòng)者，視為自動(dòng)退會(huì)，將向全院公布。

　　第二十一條:xx職業(yè)學(xué)院新媒體中心所有成員必須聽從組織安排，如有違反，將按《xx職業(yè)學(xué)院新媒體中心章程》處理。

　　第五章:新媒體中心組織機(jī)構(gòu)

　　第二十二條:主任1人，副主任2人，秘書員1人，運(yùn)營(yíng)組3人(微博:1人，微信:1人，QQ:1人) 新聞采集部:4人

　　第六章:新媒體中心會(huì)徽

　　第二十三條:設(shè)計(jì)說明

　　徽章中心具有領(lǐng)導(dǎo)事業(yè)的新媒體五角星代表著:(熱情、友好、明亮、成長(zhǎng)、真誠(chéng)、穩(wěn)定、創(chuàng)造、真理、嚴(yán)肅、積極向上)將以多種數(shù)字化信息、多種新媒體傳播方式對(duì)外擴(kuò)散。徽章中的兩條藍(lán)色圓弧代表著:它圍繞我院新媒體中心，將以數(shù)字化基礎(chǔ)，以互動(dòng)傳播為特點(diǎn)擴(kuò)散、傳播到我院師生的生活當(dāng)中，并影響到校外讓更多人了解我院新媒體建設(shè)。外圍藍(lán)色則代表:(創(chuàng)新、整潔、穩(wěn)定、精確)xx職業(yè)學(xué)院的明天更加輝煌。

　　第七章:xx職業(yè)學(xué)院新媒體中心工作證

　　第二十四條:xx職業(yè)學(xué)院新媒體中心工作證是唯一代表xx職業(yè)學(xué)院新媒體中心身份的有效證件，憑此證件可在xx職業(yè)學(xué)院新媒體中心進(jìn)行所有相關(guān)工作。記者團(tuán)工作證按照每人15元押金，在使用過程中無損壞，無丟失，成員在辦理離職手續(xù)后統(tǒng)一退回押金，收回工作證。主任、副主任在換屆大會(huì)后統(tǒng)一退回押金。若因違反記者團(tuán)章程，則一律沒收工作證。

　　第二十五條:各系部成員、網(wǎng)宣員工作證在系部新媒體分中心進(jìn)行統(tǒng)一辦理，報(bào)院中心備案。

　　第二十六條:工作證掛失手續(xù)辦理。

　　1、掛失手續(xù)流程如下:

　　遺失成員至秘書員處領(lǐng)掛失申請(qǐng)表 完善信息且 遞交申請(qǐng)表

　　2，各系部，各網(wǎng)宣員工作證掛失手續(xù)在各系部統(tǒng)一辦理，辦理掛失手續(xù)的成員信息統(tǒng)一上報(bào)至院中心處。

　　3、丟失工作證的職員或干部必須在丟失工作證后三天至各部秘書員處完成掛失手續(xù)的辦理。否則一律不予辦理!

　　第八章:附則

　　第二十七條:班級(jí)網(wǎng)宣員考核工作由各系級(jí)新媒體分中心負(fù)責(zé)，系級(jí)新媒體分中心需定期將所有成員的考核表遞至院級(jí)新媒體中心秘書員處。各組織社團(tuán)網(wǎng)宣員考核由院級(jí)秘書員負(fù)責(zé)。

　　第二十八條:各系級(jí)新媒體分中心隸屬于xx職業(yè)學(xué)院新媒體中心管理，各班級(jí)網(wǎng)宣員隸屬于班級(jí)和各院系新媒體分中心聯(lián)合管理，各組織社團(tuán)網(wǎng)宣員隸屬于各組織社團(tuán)和xx職業(yè)學(xué)院新媒體中心聯(lián)合管理。

　　第二十九條:本章程解釋權(quán)歸xx職業(yè)學(xué)院新媒體中心所有。

　　第三十條:章程難免有不足之處，日后可由xx職業(yè)學(xué)院新媒體中心全體干部，會(huì)干討論通過將章程更加完善。

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