超碰97免费丨国产又粗又爽又黄丨法国伦理少妇愉情丨中文一级片丨杨贵妃情欲艳谭三级丨亚欧乱色丨91成人免费在线观看丨亚洲欧洲成人精品av97丨国产午精品午夜福利757视频播放丨美丽人妻被按摩中出中文字幕丨玩弄丰满熟妇xxxxx性60丨桃色五月丨粉豆av丨国产亚洲综合一区二区三区丨国产午夜福利精品一区丨亚洲一级淫片丨羞羞国产一区二区三区四区丨日本亚洲欧洲色α在线播放丨麻豆精品国产传媒av丨使劲快高潮了国语对白在线

機修年終工作總結(jié)

時間:2024-10-26 11:09:10 方宇 工作總結(jié) 我要投稿

機修年終工作總結(jié)(精選25篇)

  總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,因此我們要做好歸納,寫好總結(jié)。我們該怎么寫總結(jié)呢?以下是小編為大家收集的機修年終工作總結(jié),僅供參考,歡迎大家閱讀。

機修年終工作總結(jié)(精選25篇)

  機修年終工作總結(jié) 篇1

  20xx年即將過去,回顧這一年來,輔修車間機修工段在公司、車間的正確領(lǐng)導下,認真貫徹執(zhí)行公司及車間下達的各項生產(chǎn)經(jīng)營目標,通過全體職工的不懈努力,順利地完成各類加工件累計16550件(截止20xx年X月15號),陽極導桿修焊6016根,其中制作高純鋁新導桿585根。始終做好服務(wù)后勤兵,保障了各車間的正常運行。現(xiàn)將這一年來的主要工作總結(jié)如下:

  一、強化管理,確保安全文明生產(chǎn)

  “安全第一”是企業(yè)生產(chǎn)的基礎(chǔ),是我們做好各項工作的前提條件,我們工段現(xiàn)有職工57人,主要擔負著鋁業(yè)公司各類工件制作加工和機械設(shè)備的維護工作,工作作業(yè)點多面廣,各工種交叉作業(yè),安全生產(chǎn)對我們工段尤為重要。為此,工段逢會必講安全,廣泛宣傳安全生產(chǎn)的重要性,時時提醒和督促班組必須重視安全,使安全警鐘長鳴,并制定了工段安全責任制。今年X月,機修工段和各班組共同簽定了《20xx年度機修工段各班組安全生產(chǎn)責任承包書》。旨在增強職工的安全感,加強工作責任心,杜絕麻痹大意和僥幸心理。今年X月在輔修車間的領(lǐng)導下機修、爐修兩個工段組織了聯(lián)合消防演習,我工段職工踴躍報名、積極參加。通過此次演習進一步加強了工段職工的消防安全責任意識,同時增強各工段之間面對火災等突發(fā)事件的聯(lián)合協(xié)作及應變能力。工段還多次組織職工進行安全知識培訓和國內(nèi)重大安全事故案例分析討論和總結(jié)活動。鼓勵大家通過學習,積極結(jié)合各自工種的實際情況,仔細查找身邊的安全隱患和危險源,將安全隱患扼殺在萌芽狀態(tài),從而杜絕安全事故的發(fā)生。同時我們也積極參加了公司“安康杯”活動及“安全勞動競賽”活動。并將活動內(nèi)容全部落實到班組,真抓實干地把安全工作放在一切工作的首位。

  (一)克服困難,重視科技進步,促進生產(chǎn)任務(wù)的全面完成。

  20xx年,陽極導桿經(jīng)過長期使用,部分導桿鋼爪出現(xiàn)變細,不齊,爆炸塊斷裂等現(xiàn)象,修復量增加,影響著生產(chǎn)的周轉(zhuǎn),且高純鋁車間又整改投產(chǎn)。機修工段導桿班除滿足日常維修的同時,加緊為高純鋁車間制作新導桿585根,以確保兄弟單位的生產(chǎn)需要。

  今年X月份以來,公司實行大輔修,大維護。為響應公司“降低成本,節(jié)能降耗”的號召,輔修車間主動請纓在保證正常的計劃生產(chǎn)外承擔了部分外協(xié)加工任務(wù),如:

  打殼氣缸錘頭修復、氣缸調(diào)節(jié)支架制作、氣缸橫擔維修等加工件共計2442件,此舉為公司大大節(jié)省了加工費用,降低了生產(chǎn)成本。

  今年X月X日由于全球經(jīng)濟減速,國內(nèi)電解鋁供過于求,電解鋁生產(chǎn)經(jīng)營面臨巨大壓力。為積極應對復雜的經(jīng)營形勢,減少虧損,公司研究決定對五萬噸電解槽停產(chǎn),要求我工段在10月X日制作并安裝完停槽母線。工段接到任務(wù)立即合理部署,打破工種界限,成立四個工作小組,安排骨干力量擔任各小組組長。大家分工協(xié)作,團結(jié)一致,每天連續(xù)工作10個小時以上奮戰(zhàn)在各自的工作崗位上。十幾天下來,疲憊的身影總顯現(xiàn)在每個職工的身上,但沒有一個人要求一天的休息,大家的努力終于在10月X日得到了回報。我們提前三天圓滿完成了停槽母線的制作和安裝任務(wù),減少了公司的損失,得到公司領(lǐng)導的一致好評。

  (二)以提高職工的素質(zhì)為目標,抓好職工教育工作。

  培養(yǎng)一支德才兼?zhèn)涞穆毠り犖橐恢笔菣C修工段工作的重點之一。為此,工段始終將職工培訓工作放在首位,長抓不懈。早在年初,工段就制定全年的職工培訓計劃,力爭將工作做到有條不紊。

  今年X月份,機修工段為了提高各工種的技術(shù)水平,增強職工們的.實際操作能力,特對機修工段的焊工、鉗工兩大工種進行了一次“學理論、重實際”的全方位培訓。這次培訓是根據(jù)機修焊工返崗人員多,青工也較多的特點來組織此次培訓的。工段為了確保培訓質(zhì)量,不讓培訓走過場,同時又針對工段生產(chǎn)繁忙的實際情況將培訓每天分為上、下午兩班,即大家輪流培訓的方式,讓大家生產(chǎn)學習兩不誤。通過三個星期的理論與實際培訓,如今大家的業(yè)務(wù)能力及專業(yè)水平都得到較大提高。工段職工積極鉆研崗位技能,參與群眾性的“五小活動”,今年工段職工先后向公司提出了“320t分離式油壓千斤頂導桿校直機改造”、“修復g4250X70鋸床夾緊裝置”、 “多用途彈性減振刀桿” 、“高純鋁調(diào)節(jié)支架改造” 、“u型板高效卷板器”等多項合理化建議,這些建議為公司減輕了勞動強度,降低成本,提高工作效率,縮短生產(chǎn)周期都做出了積極貢獻。

  (三)加強職工思想政治工作,充分調(diào)動職工積極性。

  在日常的生產(chǎn)活動中,我們始終把思想政治工作的立足點放在圍繞生產(chǎn)建設(shè),極大調(diào)動職工積極性,今年上半年,工段制定了以工時為考核辦法的效益工資二次分配方案,此方案體現(xiàn)多勞多得的分配方式,合理分配員工的收入,充分調(diào)動職工工作的積極性,收到了一定的效果。

  在精神文明創(chuàng)建活動中,充分發(fā)揮職工的基本道德素質(zhì)。工段利用報紙、黑板報等多種形式向職工進行思想教育。積極組織工段職工響應公司及車間組織的各類集體

  活動:慶“元旦”長跑、“三八”跳繩賽及男女混合排球等比賽活動,這些有益職工身心健康的活動,能夠增強職工們的集體主義觀念和集體榮譽感,充分調(diào)動職工的積極性和創(chuàng)造性。

  二、工作中存在的突出問題和不足

  1、隨著企業(yè)規(guī)模發(fā)展,各類加工件制作和設(shè)備維修日益增加,在人員少,任務(wù)多的同時,急件加工、臨時性任務(wù)較多,打亂正常的生產(chǎn)安排。

  2、工段引進新設(shè)備,新技術(shù),職工沒有經(jīng)過系統(tǒng)培訓,對設(shè)備維護和保養(yǎng)還存在難度,希望公司在今后職業(yè)培訓方面著重于技術(shù)工人專業(yè)培訓,使技術(shù)工人有機會學習新技術(shù),新知識,提高他們整體技術(shù)水平,更好地為鋁業(yè)公司多做貢獻。

  3、設(shè)備多年運行已出現(xiàn)老化,雖長期保養(yǎng)和維護,在工作中精度不能達到,影響工件質(zhì)量。

  4、二次分配方案還需要不斷的完善和加強,合理體現(xiàn)多勞多得的分配形式。

  三、20xx工作安排

  1、 20xx年鋁業(yè)公司面對的市場形勢將更加嚴峻,我們將繼續(xù)和公司一起共同面對難關(guān),抓好職工的思想教育,努力做好自己的本職工作。

  2、機修工段將繼續(xù)圍繞安全生產(chǎn)為中心,認真貫徹執(zhí)行公司、車間下達的各項生產(chǎn)經(jīng)營計劃,把安全生產(chǎn)放在首位,保質(zhì)保量完成上級下達的生產(chǎn)計劃。

  3、合理安排作業(yè)場地,現(xiàn)場管理繼續(xù)推行“5s”管理,實現(xiàn)清潔生產(chǎn)。加強美化車間內(nèi)部工作環(huán)境,使職工能在一個干凈清潔的環(huán)境里舒心的工作。

  4、維護好工段的所有設(shè)備,使它們隨時都能保持一種高效的運轉(zhuǎn)能力。

  5、繼續(xù)加強職工隊伍建設(shè),提高職工隊伍戰(zhàn)斗力,使管理水平再上一個新臺階。加強員工培訓,鑒于目前員工業(yè)務(wù)素質(zhì)和思想素質(zhì)有待提高,我們在明年將繼續(xù)采取理論培訓、現(xiàn)場培訓、技能考核等方式進行培訓。

  6、繼續(xù)深化二次分配制度的改革,并在實施過程中根據(jù)情況進行調(diào)整。

  機修年終工作總結(jié) 篇2

  20xx年來,我在車間黨政的正確領(lǐng)導下,在班組職工的努力配合下,緊緊圍繞“作風過硬、技術(shù)精堪、保障有力”的目標,團結(jié)協(xié)作,齊心協(xié)力,較好地完成了上級下達各項工作任務(wù),保障了浮選設(shè)備的穩(wěn)定運行。

  一年來,本人加強檢修技能和管理知識的學習,不斷加強自身的學習和改造,提高設(shè)備檢修的能力和班組的管理能力。20xx年,我所在的班組各項水平都上了一個臺階,躋身到“一級班組”,xx礦業(yè)公司“先進集體”,創(chuàng)建了“品牌示范崗”。現(xiàn)把自己一年來的學習及工作情況進行總結(jié)。

  一、加強業(yè)務(wù)技能學習,提高管理水平

  作為一名檢修班組的班長,如果沒有一定的檢修技術(shù)水平,沒有一定的管理知識,就難以帶領(lǐng)全班的檢修人員在實際的設(shè)備檢修工作中做好設(shè)備的檢修,搞好班組的管理。特別是在目前,面臨金融危機的沖擊,企業(yè)面對巨大的挑戰(zhàn)上,我們還是一如既往的做好設(shè)備的檢修,以保證設(shè)備穩(wěn)定運行,無論是我本人還是班組的全體職工,都能堅信只要我們做好本職工作,日子定會更好的。

  而我作為班組的班長,能夠理解班組員工對自己的信心,只有加強技能的提高,做好班組的各項管理,使班組在各項工作上上臺階,面對危機、面對困難,做好設(shè)備的檢修,保障設(shè)備的穩(wěn)定運行。

  在個人提升到技師水平上,做好了導師帶徒工作,20xx年按計劃進行了導師帶徒,用自己所掌握的技能手把手的教身邊的人,使他們更好的掌握設(shè)備的檢修技能。

  二、規(guī)范檢修,提升檢修服務(wù)質(zhì)量

  按車間細化的檢修流程,落實“以用戶為中心”的檢修流程,對主次要服務(wù)對象,設(shè)備故障報修以最方便用戶為宗旨,及時做好檢修任務(wù)準備充分、安全有序、快捷到位;對潛在的.服務(wù)對象,臨時安排的任務(wù)及時查看現(xiàn)場,明確任務(wù)后組織人力、物力進行檢修,確保任務(wù)在最短的時間內(nèi)安全優(yōu)質(zhì)完成。落實標準化檢修。

  提高設(shè)備檢修質(zhì)量,標準化檢修是必由之路,將日常性檢修、設(shè)備中大修推行標準化,規(guī)范每項檢修的事前準備、檢修具體步驟、技術(shù)規(guī)范、檢修人員配備、安全危險預知,將班組整個維護設(shè)備的經(jīng)驗和技術(shù)進行集中開發(fā),指導班組檢修人員檢修,規(guī)范檢修流程,確保檢修質(zhì)量的可靠。在檢修服務(wù)上,統(tǒng)一規(guī)范檢修人員的服務(wù)文明用語,規(guī)范檢修人員與操作人員的溝通行為。

  三、建立用戶溝通機制和快速反應機制

  我們班以互惠互利為準則,建立互相信任互相依賴的工作氛圍,不斷增強團隊在用戶心中的認知度。做好與生產(chǎn)方操作人員、班組長及管理人員的溝通,相互交流專業(yè)檢查與設(shè)備操作的經(jīng)驗和體會,消除誤解,及時解決日常工作中出現(xiàn)的小故障,實現(xiàn)設(shè)備高效運行。通過收集用戶需求和問題,并高效解決反饋,使用戶心中的疑慮、意見和建議得到及時表達和解答,從而營造“實現(xiàn)共贏”的氛圍,進一步提升了用戶滿意度。通過有效的溝通,在設(shè)備的檢修上形成了共識,特別是在設(shè)備的系列檢修上,達成了設(shè)備系列檢修的共識,杜絕了以往壞那修那,頭痛治頭,腳痛治腳的弊病。落實好設(shè)備的系列檢修的檢修,提高設(shè)備的可開動率,設(shè)備的可開動率達到了100%。

  “想用戶所想,急用戶所急”,根據(jù)用戶需求,建立快速反應機制,實現(xiàn)反應快速的高效服務(wù)。由于車間的球磨設(shè)備、浮選設(shè)備、強弱磁設(shè)備24小時都在運行中,設(shè)備及管道磨損大,因而檢修任務(wù)也多,我們檢修班在全面做好設(shè)備日修的同時,做好設(shè)備的夜間突發(fā)故障的檢修,浮選設(shè)備檢修班嚴格按照承諾,在接到搶修指令后在30分鐘趕到檢修現(xiàn)場,實施對故障設(shè)備的搶修,20xx年我們檢修班共對生產(chǎn)方實施突發(fā)故障檢修14次,每次都按照承諾的時間趕到現(xiàn)場實施對故障設(shè)備的搶修,確保了設(shè)備的穩(wěn)定運行。

  四、參與點檢保設(shè)備穩(wěn)定運行

  作為一名班組長,在做好設(shè)備日修、停產(chǎn)檢修的同時,利用工余時間到生產(chǎn)現(xiàn)場對設(shè)備進行點檢,及時發(fā)現(xiàn)設(shè)備運行中存在的問題,及時對隱藏的設(shè)備故障實施檢修,有效的保障了設(shè)備的正常運行。同時完善落實班組的“項目負責人”的設(shè)備專業(yè)巡查制度。將每臺設(shè)備定好每周檢查人、檢查內(nèi)容,“項目負責人”必須對所負責的設(shè)備進行全面診斷,發(fā)現(xiàn)的問題能解決的開內(nèi)部檢修單立即現(xiàn)場處理,不能解決上報班組,由班組安排處理,班組不能解決上報車間。浮選機在運行中很難發(fā)現(xiàn)其故障,只有在無法開啟時才對故障實施檢修,這是遺留下來多年的弊病。

  為確保設(shè)備的運行順暢,我們主動參與浮選機的日常故障檢查,每周1-2次由電工對xx多臺套浮選機的電機運行負荷進行電流測試,并根據(jù)所測試的電流數(shù)據(jù)進行對比分析,得出結(jié)論,及時的對隱藏的故障進行檢修,確保了設(shè)備的正常運行。

  五、樹立宗旨觀念,強化服務(wù)意識

  牢固樹立宗旨觀念,責任意識,服務(wù)意識及無私的奉獻精神,個人利益無條件服從國家利益和集體利益,在面對新的要求、新的任務(wù)、振奮精神、加倍努力,努力樹立服務(wù)意識,提高服務(wù)能力,把優(yōu)質(zhì)服務(wù)視為天職,勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、切實做到熱情服務(wù),主動服務(wù)、耐心服務(wù)、文明服務(wù),盡努力為選礦生產(chǎn)提供質(zhì)的檢修服務(wù),創(chuàng)建了“檢修服務(wù)品牌示范崗”做到“一切為了用戶”的檢修服務(wù)品牌的創(chuàng)建,并在實際的工作中不斷的提升服務(wù)質(zhì)量,實現(xiàn)工作和服務(wù)再上新水平。20xx年被礦業(yè)公司命名為“品牌示范崗”。

  一年來,本人在車間黨政的正確領(lǐng)導下,取得了一些成績,但我認為成績的取得離不開上級黨政領(lǐng)導的關(guān)懷和幫助,更離不開班組全體職工對我工作支持的結(jié)果。各項工作得到了生產(chǎn)方和車間的認可,同時也存在一定的不足,主要體現(xiàn)在檢修服務(wù)及與操作人員的溝通方面。

  下一步,將牢固樹立宗旨觀念,責任意識,服務(wù)意識及無私的奉獻精神,個人利益無條件服從集體利益,在面對新的要求,努力樹立服務(wù)意識,提高服務(wù)能力,把優(yōu)質(zhì)服務(wù)視為天職,勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、切實做到熱情服務(wù),主動服務(wù)、耐心服務(wù),盡努力為選礦設(shè)備檢修提供質(zhì)的服務(wù),真正做到檢修“服務(wù)”生產(chǎn)滿意。

  機修年終工作總結(jié) 篇3

  時光荏苒,20xx年已經(jīng)悄然離我們而去,回首過去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬千。一年來,我在分廠領(lǐng)導及同事的支持與幫助下,帶領(lǐng)卷接機械機修團隊,緊緊圍繞“作風過硬、技術(shù)精湛、保障有力”的目標,齊心協(xié)力,團結(jié)協(xié)作,較好地完成了本職工作和上級下達的各項工作任務(wù)。現(xiàn)將20xx年的主要工作情況總結(jié)如下:

  一、主要完成的工作

  1、加強安全管理,杜絕事故發(fā)生

  作為卷接機械機修班長,肩負著班組職工生命安全的重任,在平時工作中,對于安全工作從未放松,始終堅持“安全第一,預防為主”的方針,全力搞好班組的安全教育培訓,時刻提醒和督促機修人員必須重視安全、杜絕違章,做到防患于未然。帶領(lǐng)大家嚴格遵守崗位安全操作規(guī)程,嚴格遵守崗位安全制度;同時,配合生產(chǎn)車間做好安全生產(chǎn)工作;要求各機修人員加強設(shè)備點檢、巡視,把事故消滅于萌芽狀態(tài)。通過全體組員的努力,一年來,卷接機械機修班組安全事故零發(fā)生。

  2、提升機修服務(wù)質(zhì)量,全力保障生產(chǎn)

  卷煙生產(chǎn)的特點是任務(wù)重、時間緊且具有較強的季節(jié)性,同時,分廠作為xx定點生產(chǎn)單位,生產(chǎn)的牌號規(guī)格較多,設(shè)備改動比較頻繁。針對分廠生產(chǎn)的'這些特點,我在全年的生產(chǎn)工作中,積極領(lǐng)導卷接機械機修團隊,對設(shè)備出現(xiàn)的故障迅速做出反應,并認真分析排除;及時安排相應的技改輪保工作,突出“科學性、預見性”,做到防患于未然。全年對卷接設(shè)備輪保共計90多次。遵循設(shè)備保障工藝的理念,通過及時掌握合作生產(chǎn)品牌的相關(guān)技術(shù)標準和要求,帶領(lǐng)卷接機械機修團隊針對實際問題,積極開展QC課題活動,攻克多個技術(shù)難點,對接嘴機膠水泵、膠水缸及滾針軸承座等多處進行適應性、合理化改造,減少了設(shè)備機修頻次,提高了設(shè)備作業(yè)率,降低了機修人員和操作人員的勞動強度,確保了xx和xx高質(zhì)高效的生產(chǎn)。

  一人強不是強,團隊強才是強,為了更好的提高團隊機修技術(shù),提升機修服務(wù)質(zhì)量,一年來,經(jīng)常組織各類班組活動,促進職工相互交流,相互提高,將平時機修工作中的典型故障處理過程、處理方法和關(guān)鍵部位未出現(xiàn)過故障而假設(shè)出現(xiàn)故障時可能是哪些原因詳細列出,并整理成文檔形式發(fā)給各機修人員學習。這一舉措大大提高了班組職工的機修經(jīng)驗,對快速解決故障、提高機修安全、保證設(shè)備正常運行有很大的幫助。

  二、20xx年工作計劃

  新的一年意味著新的起點,新的機遇,新的挑戰(zhàn)。在這一基礎(chǔ)上,我必須擁有新的高度,在原有的基礎(chǔ)上再接再厲,認真提高業(yè)務(wù)水平,為分廠的發(fā)展貢獻自己的力量。因此以下幾點是重點方向:

  1、牢固樹立“安全第一,預防為主”的指導方針,堅決執(zhí)行分廠的各項安全規(guī)章制度,做好班組的安全思想教育、培訓工作,明確崗位安全職責,強化監(jiān)督檢查,使各項機修工作實施都有安全保障為前提。

  2、加強整個機修團隊學習,努力提升團隊業(yè)務(wù)素質(zhì),全力為分廠創(chuàng)建“優(yōu)秀卷煙工廠”保駕護航。

  3、本著實事求是的原則,做到上情傳達、下情匯報;努力做好領(lǐng)導的助手;

  4、全面完成領(lǐng)導交給的各項任務(wù)。

  最后,再次感謝領(lǐng)導和同事給我的幫助和支持,在新的一年里,我會再接再厲,以更加優(yōu)秀的工作業(yè)績回報各位領(lǐng)導的關(guān)心與厚愛。

  機修年終工作總結(jié) 篇4

  20xx年年初,我在xx專營店進行維修實習活動。在這一年的實習時間里,我對汽車4S店的整車銷售、售后服務(wù)、維修、信息反饋等有了一定的了解和深刻體會。

  xx專營店是一個擁有xx車定點、配套、直接提供的一流維修設(shè)備:舉升機、輪胎動平衡機、車身校正架、烤漆房、四輪定位儀等,還擁有先進的進口檢測儀器:NISSAN電腦檢測儀、點火測試儀、雪種機等,及使用于維修業(yè)務(wù)的計算機網(wǎng)絡(luò)。寬敞、整潔的業(yè)務(wù)接待大廳和服務(wù)周到的客戶休息室為客戶提供舒適的環(huán)境,寬敞的維修車間,設(shè)置十幾個標準工位充分滿足維修作業(yè)的需要。規(guī)格齊全,優(yōu)質(zhì)純正的配件是日產(chǎn)系列車輛運行的安全保證。該店是一個大型的4S店,銷售服務(wù)的車型有:xx、xx等幾種車型。

  這家店不但擁有一批高素質(zhì)、高技能的汽車維修技術(shù)人員,而且從國內(nèi)、外購進一批先進的汽車維修檢測設(shè)備。例如:電腦檢測分析儀、噴油清洗分析儀、四輪定位儀、ATF自動循環(huán)清洗等等。使得該廠軟、硬件兼?zhèn)淝彝晟啤?/p>

  在這一年的實習中,我對汽車的保養(yǎng)以及保養(yǎng)的必要性有了深刻的理解。

  汽車保養(yǎng)是很重要的,買了一輛新車,首先要懂得如何保養(yǎng)。汽車保養(yǎng)需要做的幾項工作:

  1、清潔汽車外表,檢查門窗玻璃、刮水器、室內(nèi)鏡、后視鏡、門鎖與升降器手搖柄是否齊全有效。檢查散熱器的水量、曲軸箱內(nèi)的機油量、油箱內(nèi)的燃油儲量、蓄電池內(nèi)的電解液液面高度是否符合要求。檢查喇叭、燈光是否齊全、有效,安裝是否牢固。檢查轉(zhuǎn)向機構(gòu)各連接部位是否松曠,安裝是否牢固。檢查輪胎氣壓是否充足,并清除胎間及胎紋間雜物。檢查轉(zhuǎn)向盤的游動間隙是否符合標準;輪轂軸承、轉(zhuǎn)向節(jié)主銷是否松動。檢查離合器和制動踏板的自由行程是否符合規(guī)定。

  2、檢查輪胎螺母、半軸螺栓、鋼板彈簧騎馬螺栓和U形螺栓是否牢固可靠。起動發(fā)動機后,察看儀表工作是否正常,傾聽發(fā)動機有無異響。檢查車輛有無漏水、漏油、漏氣、漏電等“四漏”現(xiàn)象。檢查拖掛裝置工作是否可靠。

  3、發(fā)動機油的更換。發(fā)動機機油的作用主要是對發(fā)動機進行潤滑、冷卻、密封、清潔、防銹、防腐。若沒有機油,汽車的心臟就不能正常運轉(zhuǎn)。使用礦物油,一般5000公里換一次機油。

  4、汽車制動液檢查與更換:汽車行駛一定的時間就要檢查制動液,必要時需更換。制動液在使用一定時間后,會出現(xiàn)沸點降低、污染及不同程度的氧化變質(zhì),所以應根據(jù)氣候、環(huán)境條件、季節(jié)變化及工況等及時檢查其質(zhì)量性能,做到及時更換。普通工況下,制動液在使用2年或5萬公里后就應更換。原則上,不同型號的制動液不能混用,以免相互間產(chǎn)生化學反應,影響制動效果。不同車型,使用的制動液也往往不同。制動液有礦物油型制動液、合成型制動液等類型。

  然而,給我印象最深的不單單是專業(yè)的實習,還包括實習的一些體會。

  實習和正常上班沒有什么兩樣。如果實習時就沒有方向,那么,以后工作了,想找到方向就可能會走彎路。還有,對于許多同學來說,先就業(yè)再擇業(yè)是最好的。畢竟自己在學校里接觸社會少,專業(yè)實際操作和運用能力與實際工作要求還是有一定的差距。不要一開始就想著自己要找到一份好工作,自己專業(yè)內(nèi)的`工作,自己喜歡的工作,這樣是不夠切合實際的。

  雖然我在這家公司實習的時間不長也不短,但是我在這家公司卻學到了很多我們想學習到的知識,使我對汽車行業(yè)有了更進一步的了解。我深知自己在學校學到的東西很有限,還有很多知識是我不知道的。在實習期間我認真跟師傅們學習汽車方面的知識,積極動手,培養(yǎng)了我吃苦耐勞的精神,認真了解車身的構(gòu)造。完成了汽車有關(guān)零部件拆裝的目的,達到了實習的要求,也使我在企業(yè)里,了解到了企業(yè)文化和企業(yè)管理體制。使我不僅在自己的專業(yè)有了突破,也使我學習到關(guān)于企業(yè)管理方面的知識。總的來說,我成功的完成了這次實習,為我以后的工作道路起著很重要的作用。

  機修年終工作總結(jié) 篇5

  20xx年結(jié)束了,回首這一年,我們車間的收獲有太多太多。伴隨著公司的成長與發(fā)展,我們也在不停的進步。特別是在公司領(lǐng)導的指導和幫助下,我們對設(shè)備維護與管理的水平也上了一個臺階。有領(lǐng)導的關(guān)懷和支持,我們車間攻堅克難,全年工作順利,下面就本車間全年的工作,做如下總結(jié):

  一、設(shè)備管理方面

  1.1.我們的人員每天對設(shè)備的維修作業(yè)進行記錄,每周收集各班組設(shè)備巡查記錄,及時全面掌握設(shè)備運行狀態(tài),做好備品備件工作,同時制定或安排相應的技改、維修和保養(yǎng)計劃。如:爐內(nèi)翻渣堵料管現(xiàn)象,在各領(lǐng)導的指導下,我們對料管進一步技術(shù)改造,成功解決了這一老大難問題,避免每個月都停爐打料管,造成不必要的停電,為生產(chǎn)節(jié)約了寶貴的時間。就爐蓋長期電壓高,易漏電打弧,影響了正常生產(chǎn),也損壞了設(shè)備,我們根據(jù)電爐工況,在料管、導電銅管、煙道、電極導向裝置、壓放系統(tǒng)等做了有效的絕緣,現(xiàn)在電爐打弧現(xiàn)象明顯減少。

  2.2.及時正確處理設(shè)備突發(fā)事件(重大設(shè)備故障),部門協(xié)調(diào),人員調(diào)度,組織搶修,同時分析原因,總結(jié)經(jīng)驗,目標是減少甚至消除因設(shè)備原因兒引起的電爐分閘現(xiàn)象。

  二、設(shè)備維修方面

  2.1.對設(shè)備出現(xiàn)故障能夠快速的作出反應,認真分析故障,迅速排除故障,從沒出現(xiàn)拖修的現(xiàn)象;對設(shè)備出現(xiàn)重大故障隱患與車間協(xié)商,安排停機時間組織大修;配合生產(chǎn)部門提出的各項以往累積的老毛病,老大難問題,一一落實整改到位,以滿足工藝、生產(chǎn)、安全要求,提高設(shè)備的使用效益和安全性能。

  2.2.對一些維修設(shè)備無圖紙的急缺零件,測量繪圖或者提供樣品,配合外協(xié)單位按質(zhì)按時完成。

  2.3.20xx年我們維修的項目有很多,小項目無數(shù),大項目:如:1#、2#爐的幾次爐蓋坍塌,我們的人員在爐蓋高溫下?lián)屝拗谱髂0澹?jīng)輪翻上陣,每次都提早完工,為爐蓋澆筑爭取時間,使電爐正常送電生產(chǎn)。2#爐南面出鐵口漏鐵事故,造成兩輛鋼包車燒壞,被卡在軌道上,經(jīng)全體機修人員無日無夜的奮戰(zhàn)下,拉出了鋼包車,修復了軌道,等一系列工作。

  三、各班組風采

  今年三月,機修車間“合二為一”,有效的利用了人力資源,在廠長和主管廠長的直接領(lǐng)導下,有針對性的對全場設(shè)備做了測評,成立了七個精英班組。

  3.1上配料維修班:他們在默默的耕耘者我們的.上配料系統(tǒng),在這一年里,根據(jù)設(shè)備運轉(zhuǎn)情況改進不合理之處,使我們的上配料系統(tǒng)順暢的運轉(zhuǎn),;面臨長期破損維護的加濕機,在領(lǐng)導的指導下,最終把要投入10萬多的設(shè)備,改成了只投入2萬多,而且生產(chǎn)效率比舊設(shè)備翻了一翻,人員的操作減少了一倍,實現(xiàn)了躍進。

  3.2大窯維修班:他們精心的呵護著我們XX的八條青龍,也就說我們說的4條回轉(zhuǎn)窯和4條干燥窯,全年無大故障,運轉(zhuǎn)順利,為電爐源源不斷的提供爐料,無一差錯。

  3.3電爐維修班:他們每次在電爐大小檢修都沖鋒在前,無懼高溫酷暑,爐蓋絕緣更換、新料管安裝、下料閥維修等工作他們是大功臣;平時配合爐前工作,電爐的正常生產(chǎn),他們功不可沒。

  3.4液壓氣動班:他們每天在“奔波”,維護著我們的液壓氣動設(shè)備,電極升降缸的絕緣油管改接、抱閘維修、走油路,接氣管。礦熱爐、回轉(zhuǎn)干燥窯、配料,全場都是他們的身影。

  3.5焊工班:他們是一個焊接手法高超的團隊,在1#、2#爐料管自身設(shè)備密封設(shè)計不足的條件下,又在高溫、高空、高粉塵的條件下,完成了密封焊接任務(wù)及1#爐大面積的爐蓋吊掛件的組對焊接;他們爭分奪秒,每次都提前完成領(lǐng)導交予的大量焊接任務(wù)。

  3.6綜合班:他們兢兢業(yè)業(yè),維護著立磨和布袋除塵,使煤粉能正常供應;在沒有經(jīng)驗的情況下,很成功的地按照領(lǐng)導的思路完美的跟換了磨機磨套。

  3.7電極殼班:他們默默的守候在28.5米,完成加糊工作,無論電極消耗如何,他們總能準確有序的完成工作。

  四、學習提升

  我們車間以“人”為本,以增強員工個人綜合素質(zhì)、及職業(yè)技能為本。這一年里,在領(lǐng)導們的精心安排下,給了我們車間員工很多的學習機會。如:安全技術(shù)培訓,關(guān)于潤滑的講座,焊工、鉗工培訓,金牌班組長培訓,電極自動升降的宣講會等。這讓我們對我們的生產(chǎn)工藝有了進一步的了解,為以后的維修能得心應手。

  五、安全工作

  回顧20xx年,我們廠相對其他同類型廠,發(fā)生的安全事故是較少的,我們車秉承公司XX管理制度,積極開展工作,把安全放在第一位,在幾個月的酷熱條件下,我們及時預防中暑,也因此沒有高溫引起的事故。我們將鉗工、焊工操作規(guī)程裝貼在每個班組的休息室內(nèi),方便班組學習,預防事故。在安全生產(chǎn)上我們車間雖然取得了一些成績,但我們會戒驕戒躁,繼續(xù)把安全生產(chǎn)放在首位,真正做到“安全生產(chǎn),預防為主,綜合治理”。

  總結(jié)全年,我們機修車間上下同心同德,在各方面都取得了一定的成績,也得到了上級領(lǐng)導的充分肯定。我們會繼續(xù)加倍努力,保障設(shè)備正常有序的運行,順利生產(chǎn)。寒冷的冬季不會撲滅我們工作的熱情,我們會繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)點,彌補不足,不斷終結(jié),不斷進步。把我們的車間建設(shè)成一只極具戰(zhàn)斗力的隊伍,為XX的不斷發(fā)展做貢獻。

  機修年終工作總結(jié) 篇6

  送走了綠葉紅花,迎來了白雪蒼茫,伴隨著飛快的節(jié)奏,充當著社會的螺絲釘,懷揣著對企業(yè)的期望,在時光轉(zhuǎn)瞬間,xx的歲月就這樣悄無聲息的擦肩而過。回過頭來看看想想,還真有種說不明白,道不清楚的神傷。xx這一年對我的人生旅程不算有大的起伏,但也濃墨重彩點綴了不少。自從踏上來到這里的火車,就注定了我今年的方向,當然是xx公司很真誠的做了接待我的東道主,我也很榮幸的感受到了xx的魅力。回顧這一年的工作歷程,我們機修的大集體在工作上勤勤懇懇、任勞任怨,在作風上艱苦樸素、務(wù)真求實,認真地完成領(lǐng)導和各級部門安排的各項任務(wù)。作為機修車間的一員,時刻牢記公司的宗旨,明白自己所肩負的責任;積極參與各項工作,嚴格要求自己在工作上一絲不茍,配合大家?guī)Ш妙^,同時,認真學習相關(guān)專業(yè)知識,不斷提高自己的專業(yè)理論水平和綜合素質(zhì)。

  20xx年在領(lǐng)導和各位師傅的悉心關(guān)懷和指導下,和大家搞好同事關(guān)系的前提下,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,當然少不了各位師傅的引導,但也存在了諸多不足。回顧過去的一年,現(xiàn)將工作總結(jié):

  一、領(lǐng)略企業(yè)文化感受企業(yè)魅力

  企業(yè)時刻牢記“安全第一,預防為主”的思想。在我剛?cè)肼毜臅r候,做好了我的三級安全教育,并定期的對我總結(jié)考核,堅持每天班前班后會安全學習不動搖。強化我的安全意識,無論是老員工還是新員工,都要求我們從自身做起,有則改之,無則加勉,使安全生產(chǎn)的理念深入人心。

  在工作上,在以任群亮為班長的工作小組的帶領(lǐng)下,把原料區(qū)域的工作做的井井有條,領(lǐng)導更是因人所施,物盡其用。充分了解我們每個人的性格、愛好和特長,充分利用我們年輕人身上的資源優(yōu)勢,及時對工作中比較棘手的難題做出討論和協(xié)商,并很有耐心很愜心的對我們做技能強化和工作積極性的引導,使得工作得以有序穩(wěn)步的開展,我們的團隊得以健康積極的成長。

  領(lǐng)導高度重視我們班組建設(shè),不斷強化措施,使我們班組建設(shè)沿著正確軌道前進,在這過程中,讓我學到了很多,怎樣做好個人,怎樣顧及團隊的`集體榮辱觀。要求我們在思想上明確統(tǒng)一,堅持做到多通氣、勤商量,把工作決策建立在體現(xiàn)集體智慧的基礎(chǔ)上,使每個人都有展示自己的機會,使每個人都能有說話的權(quán)力。在工作上有領(lǐng)導下屬,在工作方案的制定實施上,可以借鑒討論,人人平等,給大家一個自由寬松的工作氛圍。行動上瞄準一致的目標,各司其職、各負其責,始終保持一流的工作精神風貌和旺盛的斗志,不斷開創(chuàng)工作新局面。

  公司能夠很好的貫徹落實以人為本的精神,弘揚扶貧濟困的優(yōu)良風尚,動員全廠全部力量共同促進困難職工幫扶工作,在全公司范圍內(nèi)開展幫扶困難職工募捐活動。公司在今年8月份得知童滿飛車禍事故后,得知家境困難,傷情嚴重,第一時間拿出了三萬元,還積極組織干部、員工響應此項活動。募捐活動進行得如火如荼,大家的積極性空前高漲。雖然金額不多,但足已體現(xiàn)出xx公司全體員工對此項工作的積極態(tài)度和對社會貧困人士的無限愛心。這都是公司教導的結(jié)果。

  二、對公司的貢獻

  融入新的環(huán)境,感受新的格局,一切從陌生慢慢地進入我的生活,和我交織在一起,我的一舉一動,一言一行都有了新的意義。對于新的工作,我除了學習,的是想辦法解決,用自己所學的知識,結(jié)合現(xiàn)狀,借助天時地利人和,盡我所能。我是原料小組的一員,當然原料的行車啊,抓斗啊,皮帶廊啊,各大除塵系統(tǒng),風機房電機,減速機……所有的設(shè)備都參與了維修。這中間也穿插了焙燒組和成品組,可以說整個廠區(qū)都曾有過我的身影,雖然我的力量很綿薄,但是價值同樣是等效的。

  兼職安全員一直,從另一個層面更加要求了我的責任。我要配合車間規(guī)程,做好每天班前班后安全會議記錄,并組織輔導大家積極展開安全學習,及時與大家溝通,分享新的安全生產(chǎn)知識。定期的組織安全考試,分享自己所想,所感所悟,彌補自己的不足,把安全計劃也列入到工作計劃中去執(zhí)行。

  在生產(chǎn)過程中,除了做好每天的點巡檢工作,在新成立的加油小組中,我扮演的角色也不可小覷。機械潤滑如同人的血液,如果設(shè)備的潤滑保養(yǎng)不到位,面臨的后果那是相當?shù)膰乐兀晕覀兊墓ぷ骶惋@得尤為重要,尤為必要,一刻不能馬虎大意,時刻做好記錄,不定期的'抽查巡視,細到每個死角,每個轉(zhuǎn)動部件,每個運轉(zhuǎn)設(shè)備。可以說有時候不止一次的轉(zhuǎn)遍整個廠區(qū),相當于走好幾公里地呢!

  后期新工地的奮斗浪潮中,更是我人生新的一頁,之前我從未在工地上干過活,也從沒想過會在工地上干活。這種新的模式考驗了我,這種艱苦的條件歷練了我,讓我多少有點吃不消。我不能說我做的有多好,一根鋼筋也好,一袋水泥也罷,哪怕是一塊磚頭,我要不去搬,他很可能就會放在哪。少了這些基礎(chǔ)型材,工程還會順利嗎,所以我也盡了綿薄之力,也確實只能做到這些。

  三、工作中的不足

  企業(yè)制度逐漸趨于完善,改革創(chuàng)新勢在必行,勢必需要諫言獻策,但我在這方面的貢獻還是相當?shù)纳伲判氖前俜职俚摹?/p>

  工作中很多細微的地方和領(lǐng)域做的還是不夠仔細。當然任何事都不可能做到百分之百,但是我相信沒有最好,只有更好,只要始終堅持這種不變的信念和不放過的決心,任何的紕漏在我們的監(jiān)督和巡視下都會消聲匿跡。

  四、來年的希望

  安全方面,在順利完成工作任務(wù)的的情況下,搜集更豐富的安全知識,營造良好的學習氛圍,希望公司在安全方面的投入應該在加大,確保公司更穩(wěn)健的成長。

  技能方面,積極參加公司組織的各項活動,積極參加培訓學習,增長知識,豐富閱歷,提高技能。

  改善意見方面,一切從實際出發(fā),無論是生產(chǎn)還是生活,只要有好的想法和建議,一定踴躍諫言。

  出于家庭的負擔,個人婚姻的緊迫,希望工資能夠適當?shù)脑黾樱斎粋人貢獻會。

  總之,在xx年的工作中,我會繼續(xù)努力,認真學習樹立正確的科學發(fā)展和人生觀,彌補不足的同時爭取更大的進步,明明白白做人,踏踏實實做事。努力提高文化素質(zhì)和各種專業(yè)技能,為xx做出應有的貢獻!

  機修年終工作總結(jié) 篇7

  20xx年即將過去,在這一年里我深刻體會到了個工作的汗水與快樂,我把自己的青春傾注于我所鐘愛的機修事業(yè)上。在一年的工作中,收獲不少,下面我對這一年工作的簡單總結(jié)。

  一、思想認識

  作為一員機修工,我在思想上嚴于律己,熱愛自己的事業(yè),自己要求嚴格,鞭策自己,力爭思想上和工作上在領(lǐng)導和同事心目中都認為,這個小伙子能吃苦,不嫌臟不嫌累,工作認真,干起活來從來不拖泥帶水。在公司組織的各項活動中能夠積極主動的去參加,如:公司組織的去其他單位學習交流,安排今年度的救護演習主力救護者。一年來,我能圓滿的完成班組中安排的各項工作。我相信在以后的工作中,我會在領(lǐng)導的關(guān)懷下,在同事們的幫助下,通過自己的努力,克服缺點,取得更大的進步。

  二、維修工作

  在維修工作方面,任務(wù)都非常重,有好幾個黃金周。為了索道設(shè)備的'正常運行公司安排了大量的加班,每月超過半月天數(shù),每次少則一二個小時多則四五個小時不等的加班時。不能說的上是每次都參加,本人也是超過百分之80的參加率。但不管怎樣,為了把自己的維修水平提高,我堅持,我信念,是工作的越多,相信我的維修技術(shù)也在不段的提高。除了上班工作加班維修除外,也是會偶爾還在網(wǎng)上找一些機械維修資料學習。平時工作中也是爭取每個維修點的機會在請教老同志的維修經(jīng)驗,平時也多和老同志聊天學習。在工作中學習,領(lǐng)會積累每次的工作經(jīng)驗。

  三、制度方面

  在做好各項工作的同時,嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度。嚴格要求自己。如:上班帶工號牌,上班按要求統(tǒng)一工裝,嚴格遵守請銷假制度等。處理好公事與私事之間的關(guān)系,于同事的人際關(guān)系,做到重來不和同事紅臉。

  四、安全工作

  安全是重點,不管是工作也好還是生活也好,人生安全機械安全,多需要我們?nèi)r時刻刻高度重視。這一年中在工作中也有出現(xiàn)個別安全事件,一些輕微的手腳磕磕碰碰,出現(xiàn)這一些列小的問題證明還是存在有些疏忽粗心大意,不夠注意小節(jié)過程,安全意識還是不夠全面的考慮到小節(jié)。在以后工作中要彌補考慮不夠周到不夠全面細節(jié)安全隱患。

  綜合以上幾點,其中還有很多不足之處,在以后的工作加強學習,更好的完成下一年的工作。

  機修年終工作總結(jié) 篇8

  時光荏苒,20xx年已經(jīng)悄然離我們而去,回首過去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬千。一年來,我在分廠領(lǐng)導及同事的支持與幫助下,帶領(lǐng)卷接機械維修團隊,緊緊圍繞“作風過硬、技術(shù)精湛、保障有力”的目標,齊心協(xié)力,團結(jié)協(xié)作,較好地完成了本職工作和上級下達的各項工作任務(wù)。現(xiàn)將20xx年的主要工作情況總結(jié)如下:

  一、主要完成的工作

  1.加強安全管理,杜絕事故發(fā)生。

  作為機械維修班長,肩負著班組職工生命安全的重任,在平時工作中,對于安全工作從未放松,始終堅持“安全第一,預防為主”的方針,全力搞好班組的安全教育培訓,時刻提醒和督促維修人員必須重視安全、杜絕違章,做到防患于未然。帶領(lǐng)大家嚴格遵守崗位安全操作規(guī)程,嚴格遵守崗位安全制度;同時,配合生產(chǎn)車間做好安全生產(chǎn)工作;要求各維修人員加強設(shè)備點檢、巡視,把事故消滅于萌芽狀態(tài)。通過全體組員的努力,一年來,機械維修班組安全事故零發(fā)生。

  2.提升維修服務(wù)質(zhì)量,全力保障生產(chǎn)。

  生產(chǎn)的特點是任務(wù)重、時間緊且具有較強的季節(jié)性,同時,分廠作為定點生產(chǎn)單位,生產(chǎn)的牌號規(guī)格較多,設(shè)備改動比較頻繁。針對分廠生產(chǎn)的這些特點,我在全年的生產(chǎn)工作中,積極領(lǐng)導機械維修團隊,對設(shè)備出現(xiàn)的故障迅速做出反應,并認真分析排除;及時安排相應的技改輪保工作,突出“科學性、預見性”,做到防患于未然。全年對設(shè)備輪保共計90多次。遵循設(shè)備保障工藝的理念,通過及時掌握合作生產(chǎn)品牌的相關(guān)技術(shù)標準和要求,帶領(lǐng)機械維修團隊針對實際問題,積極開展QC課題活動,攻克多個技術(shù)難點,對接嘴機膠水泵、膠水缸及滾針軸承座等多處進行適應性、合理化改造,減少了設(shè)備維修頻次,提高了設(shè)備作業(yè)率,降低了維修人員和操作人員的勞動強度,確保了和高質(zhì)高效的生產(chǎn)。

  一人強不是強,團隊強才是強,為了更好的提高團隊維修技術(shù),提升維修服務(wù)質(zhì)量,一年來,經(jīng)常組織各類班組活動,促進職工相互交流,相互提高,將平時維修工作中的典型故障處理過程、處理方法和關(guān)鍵部位未出現(xiàn)過故障而假設(shè)出現(xiàn)故障時可能是哪些原因詳細列出,并整理成文檔形式發(fā)給各維修人員學習。這一舉措大大提高了班組職工的`維修經(jīng)驗,對快速解決故障、提高維修安全、保證設(shè)備正常運行有很大的幫助。

  二、20xx年工作計劃

  新的一年意味著新的起點,新的機遇,新的挑戰(zhàn)。在這一基礎(chǔ)上,我必須擁有新的高度,在原有的基礎(chǔ)上再接再厲,認真提高業(yè)務(wù)水平,為分廠的發(fā)展貢獻自己的力量。因此以下幾點是重點方向:

  1.牢固樹立“安全第一,預防為主”的指導方針,堅決執(zhí)行分廠的各項安全規(guī)章制度,做好班組的安全思想教育、培訓工作,明確崗位安全職責,強化監(jiān)督檢查,使各項維修工作實施都有安全保障為前提。

  2.加強整個維修團隊學習,努力提升團隊業(yè)務(wù)素質(zhì),全力為分廠創(chuàng)建“優(yōu)秀xx工廠”保駕護航。

  3.本著實事求是的原則,做到上情傳達、下情匯報;努力做好領(lǐng)導的助手。

  4.全面完成領(lǐng)導交給的各項任務(wù)。

  最后,再次感謝領(lǐng)導和同事給我的幫助和支持,在新的一年里,我會再接再厲,以更加優(yōu)秀的工作業(yè)績回報各位領(lǐng)導的關(guān)心與厚愛,謝謝!

  機修年終工作總結(jié) 篇9

  20xx年,是我來到國華公司的第一個年頭,在公司各級領(lǐng)導的親切關(guān)懷和正確領(lǐng)導之下,我圓滿完成了實習隊安排的各項任務(wù),現(xiàn)就自己一年來的工作和學習,做一個總結(jié),便于梳理,有助于自己在下一步學習過程中,改正缺點,繼續(xù)進步。

  一、20xx年主要工作回顧:

  1、完成主要工作

  20xx年我參加了港電組織的兩次深入電廠的專業(yè)培訓,通過自己的努力學習,我抓住重點,找出與原來機組不同之處,進行重點攻關(guān),達到了公司的各項培訓要求。20xx年2月23日到達國華滄東電廠4月7日結(jié)束,為期43天的滄東電廠就地實習,實習期間我們一行20個人,分到熱工專業(yè)車間爐控和機控兩個班組,跟蹤了滄電二期機組的調(diào)試,期間正趕上滄電一期機組的各種臨修和小修。在這43天的時間里,我首先廣泛收集滄東電廠熱工專業(yè)的資料,包括就地熱控設(shè)備的說明書和集控控制系統(tǒng)的的各種文字記錄。20xx年4月9日到達華電望亭電廠5月27日結(jié)束,為期48天的望亭電廠就地實習。20xx年下半年主要參加了八輔熱工設(shè)備的招評標工作。

  2、總結(jié)經(jīng)驗

  在望亭電廠參加調(diào)試期間,我和設(shè)備廠家通過交流,廣泛收集廠家的資料。通過這些資料的收集和研究,我逐漸對上汽的汽輪機控制有了總體的認識,就在日常的巡檢當中我認真觀察發(fā)現(xiàn)了許多與原先機組的不同之處。1、送風機入口無暖風器使用的是從大風箱引出的再循環(huán)管路2、送風機和一次風機風機電機無油站,根據(jù)機務(wù)專業(yè)人員的解釋是因為其使用的是滾動軸承而不是滑動軸承。

  3、上汽無調(diào)節(jié)級,因此協(xié)調(diào)的邏輯沒有使用調(diào)節(jié)級壓力計算出來的能量需求,同時上汽機組也就無蒸汽流量的參數(shù)進行監(jiān)視。

  4、直流鍋爐無汽包,但是有啟動分離器,在濕態(tài)運行的時候就是亞臨界的控制手段,一旦轉(zhuǎn)換為干態(tài)運行就完全與汽包爐不同的控制手段。

  5、我認真研究了微油與等離子的區(qū)別,我個人認為等離子更有效和節(jié)能。

  6、上汽的機組設(shè)置了低加疏冷器,七號和八號低加疏水直接進低加疏冷器。

  7、上鍋和上汽的機組設(shè)置低加疏水泵和儲水箱疏水泵打至凝汽器,與我以前亞臨界機組區(qū)別挺大。

  8、上汽總計九個油動機,主要區(qū)別在于增加了補汽閥,更利于機組的一次調(diào)頻和機組調(diào)壓的穩(wěn)定性。

  9、上汽的汽輪機設(shè)置了凝汽器立管和高低壓擴容器,并且和凝汽器分體安裝。

  10、上汽的deh范圍廣,因為西門子要實現(xiàn)一鍵啟動,在整個順控過程中運行參與的操作只有兩步,deh將整個順控操作涉及的步序都進行組態(tài)在相同的控制器中實現(xiàn)了數(shù)據(jù)的.快速采集,如果deh只進行調(diào)門的控制與邏輯組態(tài),而其它涉及的子組都通過與dcs進行通訊從而獲取數(shù)據(jù)的話,實現(xiàn)全程自動就比較困難。

  11、望亭的吹灰程序采用與主機系統(tǒng)進行分別獨立,減輕了dcs的測點負擔,只與dcs進行通訊,而且省煤器采用壓縮空氣聲波吹灰,與激波吹灰和空氣炮有比較大的區(qū)別。

  12、爐膛火焰電視不是對稱布置爐左中部有一個,爐右下部有一個,這種非對稱布置的結(jié)構(gòu)。我還是第一次見到。上汽熱力機組的除氧器布置在汽機平臺以上。

  13、望亭機組大小機tsi采用韋伯公司生產(chǎn)的vm600監(jiān)測系統(tǒng)和阿爾斯通的s8000振動分析系統(tǒng)。

  14、上汽66萬超超臨界汽輪機有背包減溫,相當于低旁二級減溫。

  15、上汽機組沒有opc超速電磁閥,而是使用電子超速保護系統(tǒng),無機械超速和危急遮斷電磁閥。

  16、望亭機組未設(shè)脹差測點,而是在#5軸承處設(shè)置低壓缸缸脹。同時也沒有設(shè)置偏心測點,偏心靠計算得出。

  17、汽輪機組無主油泵,采用的是交直流油泵一直處于運行狀態(tài)。

  18、望亭汽輪機組盤車是液壓盤車,手動盤車在#3軸承處。

  20、望亭汽輪機組高中壓分缸無bdv,以前我們采取高中壓缸合缸,中間設(shè)置了緊急泄放閥。

  21、高排逆止閥有兩個,不同也以前機組采用一個高排逆止閥。

  22、望亭機組采用變頻凝結(jié)水泵控制,有利于機組的經(jīng)濟性。

  23、望亭汽輪機組大小機eh油站分別獨立,有效地減少了系統(tǒng)之間由于相互交叉引起的不安全因素。

  24、望亭鍋爐在燃盡風擋板處設(shè)有燃盡風水平擺角,更有利于燃盡風的控制和控制燃燒的充分性。

  25、干式撈渣機的使用,使我認識到不僅僅是采用水封的撈渣機才能滿足生產(chǎn)的需要。

  26、望亭鍋爐在省煤器后還有落灰斗,在進脫硝之前先初步輸灰,利于脫硝的充分反映。不僅僅是上面提到幾點,還有跟蹤廠家就地處理問題,調(diào)試設(shè)備等等,總之通過自己的努力,和公司提供的機會,我進一步充實了自己,一定將自己的所學應用于港電如火如荼的建設(shè)當中去。

  存在不足:

  從上述總結(jié)的經(jīng)驗中,我深深的感到了熱工專業(yè)發(fā)展的快速性,感到了自己知識的缺乏,一旦自己松懈,放松自己,那就如同逆水行舟,只有不斷地學習,不斷地充實自己,才能在激烈的競爭中立于不敗之地。

  二、20xx年工作謀劃:

  1、積極響應公司號召,完成上級領(lǐng)導安排的各項工作。

  2、繼續(xù)深入開展生產(chǎn)準備工作。

  三、建議

  1、建議熱工專業(yè)內(nèi)部提前進行所屬設(shè)備分工,便于以后學習和維護。

  2、建議熱工專業(yè)繼續(xù)加強自身培訓,提高自身業(yè)務(wù)水平。

  機修年終工作總結(jié) 篇10

  毋庸置疑,在過去的工作中,機修班的全體員工在廠里各領(lǐng)導和設(shè)備科的帶領(lǐng)下,嚴格遵守廠里的各項規(guī)章制度,從各方面嚴格要求自己。一直以來堅持以廠里的實際情況為出發(fā)點,以保障機器的正常運轉(zhuǎn)為前提,最大限度的降低維修成本和縮短維修工時為目標,不斷學習,總結(jié)工作經(jīng)驗與教訓。雖然機修工種工作環(huán)境比較復雜,但機修組的每位成員都勤奮肯干,發(fā)揚不怕吃苦、團結(jié)拼搏的精神,不斷提高了自身的職業(yè)道德素質(zhì)和職業(yè)技能水平。從而在面臨的一系列挑戰(zhàn)中出色的完成了各項任務(wù),為各個車間能按時完成各項生產(chǎn)任務(wù)打下了良好的基礎(chǔ)。

  在各位領(lǐng)導和全體機修成員的共同努力下,取得了以下比較突出的成績:

  一、完成了鍋爐內(nèi)部進水管及排水管管道結(jié)垢的疏通和爐排斷裂等修理任務(wù)。

  二、按時完成了酸洗凈化塔底座及葉輪的更換以及底座的改造任務(wù),使抽風系統(tǒng)運轉(zhuǎn)時震動性更小,系統(tǒng)更穩(wěn)定。

  三、五月份出色的完成了上海八臺螺栓機的氣管、油路的清理及部分零部件的更換與安裝工作,并且在不足兩個月的時間內(nèi)部順利調(diào)試成功且投入生產(chǎn),為以后的產(chǎn)量任務(wù)的完成提供了保障。

  四、安全環(huán)保意識和安全措施的不斷加強和完善,特別是通過了六月份的一系列安全活動,使每個員工意識到安全生產(chǎn)的重要性,安全環(huán)保意識深入人心。

  當然,在工作過程中也存在一些不足之處,主要有:

  一、維修人員理論水平有待提高,特別是對機械原理,各機構(gòu)在機械中的作用、公差與配合、液壓系統(tǒng)及材料熱處理等方面認知較少,相關(guān)維修技術(shù)比較薄弱。

  二、零件熱處理后的硬度,塑性和疲勞強度等綜合力學性能不能滿足使用要求,加工后成品的形位誤差有時因超過理論產(chǎn)品的極限值而需再加工甚至報廢,從而直接影響維修進度和機器的使用性能,又提高了加工成本和維修費用。

  三、維修人員較少,制作任務(wù)偏重、工作環(huán)境比較復雜。為了確保一百多臺生產(chǎn)設(shè)備及行車、鍋爐、水處理站、酸洗凈化塔及各種管道等輔助設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)已捉襟見肘,再加上各種制作任務(wù),機器的人為損壞和晚上突發(fā)性的維修任務(wù)更是力不從心,勞動強度較大。

  四、設(shè)備保養(yǎng)力度嚴重不夠,特別體現(xiàn)在行車、管道、各種泵類的檢修,人員不足是主要原因之一。

  五、對維修工時和維修費用的相關(guān)考核還不夠細化,在以后的工作中將通過各種形式努力做到不斷完善和健全,爭取不斷減少維修工時和降低維修費用,提高機器零部件的回收再利用率。

  六、車間無固定休息場所。現(xiàn)有的短袖工作服不利于焊接氧割作業(yè)。

  意見與建議:

  一、產(chǎn)品質(zhì)量一直是企業(yè)生存的支柱,而產(chǎn)品開裂自建廠以來都是制約公司發(fā)展的一道瓶頸,并且嚴重影響公司的市場競爭力和公司的.形象與名譽。公司應盡快下大力氣從根本上解決此類問題,才能保障企業(yè)的發(fā)展和應對市場競爭立于不敗之地。

  二、片面追求產(chǎn)能的提升而忽略了加大對產(chǎn)品的研發(fā)力度、市場調(diào)查和對在職員工的職業(yè)道德素質(zhì)和職業(yè)技能水平的培訓與考核,員工整體素質(zhì)的高低對企業(yè)的發(fā)展有著關(guān)鍵性作用,操作技能和理論水平的提高也是技術(shù)創(chuàng)新的基礎(chǔ),公司應為員工創(chuàng)造更多形式的培訓機會和學習的平臺。

  三、節(jié)能減排,降低生產(chǎn)成本只停留在理論萌芽階段,未能及時具體的落實到各部門、車間及個人。而且大部分員工都對此認為與個人無關(guān),不能充分認識到其作用于影響。

  四、有壓力才有動力,長期的按部就班的管理方式和工作方式束縛了個人的思維方式,形成思維定勢。因而容易出現(xiàn)同一個錯誤連犯幾次而未找到根本原因,不思改進,缺乏創(chuàng)造性思維和工作方法。建議開會時增加會議討論時間,根據(jù)公司實際情況提出下一次會議所討論的問題,可要求人人提議發(fā)言。這樣既能客觀、真實、全面的反映出問題的特征,又便于決策者集思廣益,做出更精準的結(jié)論。

  五、公司的各項機器和工程設(shè)施的改造應由相關(guān)部門或車間提交具體的改造方法和完善的可行性報告,這樣既能有效的避免重復建設(shè),保障工程質(zhì)量,又能完善責任追查制度,做到有章可循。

  六、廠內(nèi)設(shè)商店。既能增加工作崗位,服務(wù)公司員工,又能為廠里增收。

  七、道路旁和廠門口設(shè)垃圾箱,分可回收和不可回收兩類。可減少亂扔垃圾現(xiàn)象,美化廠內(nèi)環(huán)境。

  八、年終獎按個人職務(wù)及該年度個人對公司的不同貢獻因人而異。

  九、工會應充分發(fā)揮其作用,服務(wù)于員工。

  在以后的工作中,機修組將不斷總結(jié)工作經(jīng)驗和改進工作方法,根據(jù)實際情況靈活應用各種資源,提高工作積極性。與廠里的實際發(fā)展情況相結(jié)合,克服一切困難,為保障機器的正常運轉(zhuǎn)、降低維修成本和提高工作效率、培養(yǎng)出一支能順應公司發(fā)展需要、綜合素質(zhì)過硬的維修隊伍而努力。我們有理由相信,在公司領(lǐng)導睿智的決策下,在全廠員工的共同努力下,公司將迎來另一片更廣闊的發(fā)展空間。

  機修年終工作總結(jié) 篇11

  時光如梭!轉(zhuǎn)眼間我來到液體包裝工作已經(jīng)一年的時間。在這一年的時間里,自己學習到了很多有關(guān)液體包裝機的知識。為了更好地完成工作,總結(jié)經(jīng)驗,揚長避短,提高自己的機修技能,現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:

  一、工作匯報

  自20xx年x月31日工作以來,在投入到新的工作環(huán)境后,我也開始了新的工作――設(shè)備故障預處理。我認真完成工作,努力學習,積極思考,工作能力逐步提高。

  剛進入新的工作崗位時,為了更快的掌握液體包裝設(shè)備的機修技巧,向車間職工及車間領(lǐng)導學習,為了確保旺季設(shè)備的正常運轉(zhuǎn),為了能夠及時的掌握設(shè)備的性能及知識,摸排設(shè)備的學習資料,為將來旺季設(shè)備的正常運行及及時快速的打下了堅實的基礎(chǔ)。接著是一邊學習一邊機修,又做了一些工作上的總結(jié)。

  包括設(shè)備的熟悉程度和機修技能上的改進,使自己的工作經(jīng)驗更加豐富,在淡季對設(shè)備進行了全面的保養(yǎng),包括對設(shè)備的運轉(zhuǎn)出加注潤滑油,對軸承清洗,對存在問題的軸承進行更換,長期存在問題及時根除,清理設(shè)備內(nèi)部的油污,檢查線路,更換壞掉螺絲等,這些工作使自己更加熟練掌握的設(shè)備的性能,通過對設(shè)備的全面維護,對包裝設(shè)備有了更深的的了解,使自己對設(shè)備有了更加感官上的認識。

  噴碼機廠家來機修,使自己學習到了更多的有關(guān)噴碼機的機修知識,更加提高了自己的實際動手能力。同時,為了確保每一個設(shè)備的及時正常使用,使每一位職工在同樣的時間里工作的效率更高,我努力學習機修方面的知識,使我能夠在新的環(huán)境中能夠勝任新的工作,此外由于剛到新的工作環(huán)境,無論從機修能力,還是從思想上都存在許多的不足。在這些方面我都得到了部門領(lǐng)導及本部門的老員工的正確引導和幫助,使我在工作能力提高,方向明確,態(tài)度端正。從而,對我的發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ)。

  二、工作感想

  踏入新的工作崗位后,經(jīng)過一年的鍛煉,使自己對這份工作有了更多更深的認識。對于工作,每個人都有不同的認識和感受,我也一樣。對我而言,我通常會從兩個角度去把握自己的思想脈絡(luò)。首先是心態(tài),套用米盧的一句話“態(tài)度決定一切”。有了正確的態(tài)度,才能運用正確的方法,找到正確的方向,進而取得正確的結(jié)果。具體而言,我對工作的態(tài)度就是選擇自己喜愛的,然后為自己的所愛盡自己最大的努力。我一直認為工作不該是一個任務(wù)或者負擔,應該是一種樂趣,是一種享受,而只有你對它產(chǎn)生興趣,才會有動力,你才能充分的體會到其中的'快樂。我相信我會在對這一業(yè)務(wù)的努力探索和發(fā)現(xiàn)中找到我工作的樂趣,也才能毫無保留的為它盡我最大的力量。可以說,懂得享受工作,你才懂得如何成功,期間來不得半點勉強。

  其次,是能力問題,又可以分成專業(yè)能力和基本能力。對這一問題的認識我可以用一個簡單的例子說明:以一只駱駝來講,專業(yè)能力決定了它能夠在沙漠的環(huán)境里生存,而基本能力,包括適應度、堅忍度、天性的警覺等,決定了它能在沙漠的環(huán)境里生存多久。具體到人,專業(yè)能力決定了你適合于某種工作,基本能力,包括自信力,協(xié)作能力,承擔責任的能力,冒險精神,以及發(fā)展?jié)摿Φ龋瑢⒅苯記Q定工作的生命力。一個在事業(yè)上成功的人,必是兩種能力能夠很好地協(xié)調(diào)發(fā)展和運作的人。

  三、工作目標

  在今后的工作中,我會加倍的努力學習專業(yè)知識,掌握更多的業(yè)務(wù)技能,為將來的工作打好堅實的基礎(chǔ)。在作風上,能遵章守紀、團結(jié)同事、務(wù)真求實、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨。在生活中發(fā)揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng),始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事,勤勞簡樸的生活,時刻牢記自己的責任和義務(wù),嚴格要求自己,在任何時候都要努力完成領(lǐng)導交給的任務(wù)。

  隨著外貿(mào)產(chǎn)量的增加,銷售量的增大,可以預料我們的工作將更加繁重,要求也更高,需掌握的知識更高更廣。為此,我將更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,做出應有的貢獻。今后我將以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當中,努力學習,提高工作效率,熟練業(yè)務(wù)能力。積極響應公司加強管理的措施,遵守公司的規(guī)章制度,做好本職工作。

  機修年終工作總結(jié) 篇12

  生產(chǎn)計劃完成情況:本月壓縮空氣生產(chǎn)正常,質(zhì)量及參數(shù)滿足了工藝需要。

  生產(chǎn)組織與運行情況:6月份以2號、4號、5號、6號四臺20m/min空壓機為主,以一臺10m/min空壓機作為調(diào)節(jié)的運行方式運行;運行人員能夠加密排水頻次,及時排放冷干機、儲氣罐內(nèi)積水,基本保證了壓縮空氣供應及質(zhì)量。在6月份,空壓站每天用水12.2 m, 月份累計用水量367m,日用水量比5月份增加4.8m。增加原因是氣溫增高揮發(fā)量增大加之樹、花澆水。加密了冷干機、儲氣罐的排水頻次,由以往的每班2次改為每班4次(間隔2小時1次)。解決了壓縮空氣帶水問題。循環(huán)冷卻水定期加藥調(diào)節(jié),以緩解管道及機體內(nèi)部結(jié)垢。

  檢修工作完成情況:車工班組充分利用有效工時6月份共加工修復1206件。保質(zhì)保量的完成了備件加工及備件修復任務(wù)。鉗工班組,在完成空壓站、循環(huán)水站設(shè)備正常維護的同時,還圓滿的完成了4號空壓機大修工作。為儲運部焊補集裝箱9個。外水7號、xx號井的提泵維修工作等。

  安全生產(chǎn)情況:6月份召開一次例會,及時傳達了公司及車間精神與具體要求,總結(jié)了5月份設(shè)備運行保養(yǎng)情況,安全生產(chǎn)情況,公司、車間檢查、工段自查及整改情況。同時也對工段人員的思想動態(tài),行為規(guī)范等進行了分析,講解相關(guān)案例,從中吸取經(jīng)驗教訓,豐富安全知識,規(guī)范自己言行,舉一反三,延用到實際工作中,杜絕了機械人身事故的發(fā)生,保證了生產(chǎn)及檢修工作的'安全。在6月,工段加強了隱患、工藝、“5s”自查,發(fā)現(xiàn)問題及時進行了整改。對本工段員工,加強了安全教育與培訓,在本月組織員工,進一步學習了《安全操作規(guī)程》,加強了人員行為管理與特種作業(yè)票證管理,做到了安全警鐘長鳴,6月份無安全生產(chǎn)事故及人身傷害事故發(fā)生。

  5s現(xiàn)場管理:在6月份,本工段主要是在工作過程中規(guī)范糾正員工著裝,保護用品佩戴、員工行為,從細微入手,從小事抓起,取得了一定實效。

  人員管理情況:6月份,本工段人員思想穩(wěn)定,工作態(tài)度端正、工作積極,沒有違章違紀現(xiàn)象發(fā)生。但也存在一些習慣性的不良習慣,需要進一步糾正督導。

  7月份主要工作:

  1、在人員管理與設(shè)備管理上狠下功夫,確保運行設(shè)備正常,備用設(shè)備完好。

  2、時刻關(guān)注壓縮空氣工藝參數(shù),密切監(jiān)視壓縮空氣含濕量的變化,及時排水,保證壓縮空氣質(zhì)量。密切關(guān)注空壓機循環(huán)冷卻水溫變化,及時補充新鮮水,及時疏通二級冷卻器,確保空壓機正常運行。確保中速過濾器運行正常,加大通過水量,確保過濾效果及水量。

  3、保證備件加工數(shù)量、質(zhì)量。

  4、加強車輛的保養(yǎng)與維護,確保車輛完好。

  ⒌、做好安全隱患排查和整改工作。加強特種票證的管理,加強工段員工的安全教育與培訓,努力提高員工素養(yǎng)及主動參與工作的積極性。糾正、督導、檢查工段員工不良行為與習慣,確保生產(chǎn)安全穩(wěn)定。

  ⒍、做好新增空壓機相關(guān)工作。

  增強職工們的集體主義觀念和集體榮譽感,充分調(diào)動職工的積極性和創(chuàng)造性。

  機修年終工作總結(jié) 篇13

  本年度即將結(jié)束,在這一年的工作中,我在公司及車間各級領(lǐng)導帶領(lǐng)下,嚴格遵守各項規(guī)章制度,從各方面嚴格要求自己。一直以來堅持以車間的實際情況為出發(fā)點,以保障設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)為前提,最大限度的降低維修成本和縮短維修工時為目標,不斷學習,總結(jié)工作經(jīng)驗與教訓。不斷提高自身的職業(yè)道德素質(zhì)和職業(yè)技能水平。從而在面臨的一系列挑戰(zhàn)中出色的完成了各項工作,為公司各部門能按時完成各項生產(chǎn)任務(wù)打下了良好的基礎(chǔ)。為了始終做好服務(wù)后勤兵,保障了各部門的正常運行。現(xiàn)將這一年來的工作總結(jié)如下:

  一、強化管理,確保安全文明生產(chǎn)

  “安全第一”是企業(yè)生產(chǎn)的基礎(chǔ),是我們做好各項工作的前提條件,我們機修工段現(xiàn)有68人,(其中硅整流10人)主要擔負著車間各類機械設(shè)備的維修、維護及保養(yǎng)工作,工作面廣、作業(yè)點多,安全生產(chǎn)對我們機修尤為重要。為此我在每天的班前會上總結(jié)前一天工作中的經(jīng)驗和不足,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,并廣泛宣傳安全生產(chǎn)的重要性,時時提醒和督促工段成員必須重視安全,做到防患于未然,杜絕違章,使安全警鐘長鳴。并制定了工段安全操作制度。堅持每天背“三不傷害”,堅持每周工段安全學習,旨在增強全員的安全感,加強工作責任心,杜絕麻痹大意和僥幸心理。帶領(lǐng)大家仔細查找身邊的安全隱患和危險源,將安全隱患扼殺在萌芽狀態(tài),從而杜絕安全事故的發(fā)生。同時我也積極參加了公司組織的各項安全活動。并將活動內(nèi)容全部落實到工段的每個人,真抓實干地把安全工作放在一切工作的首位。

  二、加強工段建設(shè)、增強工段管理

  目前本工段管理工作面臨著很多復雜因素,給工段管理帶來很多被動、管理中也存在著很多問題,人員素質(zhì)參差不齊,業(yè)務(wù)水平低,技術(shù)不扎實,不重視學習,責任心不強。在這種狀況下,加強工段成員理論學習,更好的掌握操作技能,提高自身素質(zhì),處理問題及時果斷勇于承擔責任,發(fā)揮團隊績效和默契相互交流和溝通,讓工段成員多提建議為工段建設(shè)盡自己的一份力。培養(yǎng)一支德才兼?zhèn)涞臋C修隊伍一直是我的工作的重點之一。為此,始終將工段成員培訓和學習工作放在首位,長抓不懈,年初舉辦了各工種理論知識培訓班。維修工段是公司技師最多的工段,充分發(fā)揮技師的作用,帶領(lǐng)工段成員積極鉆研崗位技能,積極參與群眾性的`“QC”活動。在減速機漏油、圓盤液壓油泄漏方面進行了小改革,取的了一定的效果。

  三、克服困難,促進生產(chǎn)任務(wù)的全面完成

  我們工段在今年很好的保障了設(shè)備的正常運轉(zhuǎn),除非正常停機情況外,沒有因管理不當而造成停機,設(shè)備運轉(zhuǎn)率達到99%以上。而且對相關(guān)的技術(shù)和安全改造做了大量的工作,保質(zhì)保量的完成了任務(wù)。5#、3#陽極爐大修、電解大修、各類搶修特別是在今年環(huán)保技改工作中,更能體現(xiàn)出工段成員不怕苦,不怕累的頑強作風。接到檢修任務(wù)后,我打破以往檢修模式,成立幾個工作小組,安排骨干力量擔任各小組組長。大家分工協(xié)作,團結(jié)一致,每天連續(xù)工作10個小時以上奮戰(zhàn)在各自的工作崗位上。較長一段時間里,疲憊的身影總顯現(xiàn)在每個職工的身上,但沒有一個人要求一天的休息,沒有一個人叫苦叫累。最終在車間領(lǐng)導和全體員工的努力下圓滿完成了技改的任務(wù)。這種精神和工作態(tài)度,我將帶領(lǐng)機修工段的全體成員將會在以后的工作中繼續(xù)發(fā)揚。

  四、加強管理、控制成本

  提倡“節(jié)約光榮、浪費可恥”,節(jié)約是創(chuàng)造利潤、保護環(huán)境,是企業(yè)的核心競爭力,也是企業(yè)興衰成敗的關(guān)鍵!節(jié)約是國策、是一種責任、是一種習慣、是一種品質(zhì)、也是一種美德。提高資源利用率為核心,以節(jié)能、節(jié)電、節(jié)耗材為重點,強化節(jié)約理念完善節(jié)約措施,創(chuàng)建節(jié)約型工段是我們的宗旨。在這一年里,利用廢舊鋼材近十噸,用于制作收塵管線及管線支架,煙道加固支撐架及循環(huán)水改造等;;利用廢舊螺桿、螺帽、軸等經(jīng)加工處理再次利用;利用廢的邊角料焊陽極爐扒渣扒子等。

  五、加強工段精神文明建設(shè),豐富工段文化生活。

  在精神文明創(chuàng)建活動中,鼓勵工段成員積極的向工會投送稿件,工段給予獎勵。同時鼓勵大家積極響應公司及車間組織的各類集體活動:如“五一活動”、“中秋節(jié)活動”、“十一活動”等。這些活動增強了工段成員們的集體主義觀念和集體榮譽感。

  六、加強自身學習,提高業(yè)務(wù)水平

  由于感到自己身上擔子很重,而自己學識、能力和閱歷與其任職都有一定距離,所以總不敢掉以輕心,總在學習,向書本學習、向周圍領(lǐng)導學習,向同事學習,這樣下來感覺自己一年來還是有了一定進步。經(jīng)過不斷學習、不斷積累,已具備了工作經(jīng)驗,能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)各類問題,在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力等方面,經(jīng)過一年鍛煉都有了很大提高,保證了本崗位各項工作正常運行,能夠以正確態(tài)度對待各項工作任務(wù),熱愛本職工作,認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì),爭取工作主動性,具備較強專業(yè)心,責任心,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

  回顧將要結(jié)束的20xx年,雖取得了一些成績,但一切都只能代表過去。雖然機修工段取得了“環(huán)保先進工段”,但在今后的工作中要加倍努力,取長補短,使工段更加優(yōu)秀,為今后取得公司的更多榮譽而奮斗。二0一二年的工作打算:

  1、將繼續(xù)圍繞安全生產(chǎn)為中心,認真貫徹執(zhí)行公司、車間下達的各項生產(chǎn)經(jīng)營計劃,把安全生產(chǎn)放在首位,保質(zhì)保量完成上級下達的生產(chǎn)計劃。

  2、合理安排各項工作,現(xiàn)場管理將加大推行“5S”管理,實現(xiàn)清潔生產(chǎn)。加強美化工作環(huán)境,使職工能在一個干凈清潔的環(huán)境里舒心的工作。

  3、維護好公司的所有設(shè)備,使其保持高效的運轉(zhuǎn)能力。

  4、繼續(xù)加強工段建設(shè),提高工段成員的凝聚力和戰(zhàn)斗力,使管理水平再上一個新臺階。加強工段成員學習,鑒于目前工段年輕的員工比較多,技術(shù)水平參差不齊,將在明年繼續(xù)加大學習力度,采取技術(shù)比武、現(xiàn)場培訓、技能考核等方式進行學習,加大在節(jié)能降耗,廢物利用,設(shè)備運轉(zhuǎn)率方面的工作。在以后的工作中,將不斷總結(jié)工作經(jīng)驗和改進工作方法,根據(jù)實際情況靈活應用各種資源,提高工作積極性。與車間的實際發(fā)展情況相結(jié)合,克服一切困難,為保障設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)、降低維修成本和提高工作效率、培養(yǎng)出一支能順應公司發(fā)展需要、綜合素質(zhì)過硬的維修隊伍而努力。

  機修年終工作總結(jié) 篇14

  在過去的工作中,機修班的全體員工在公司各領(lǐng)導和生技科的帶領(lǐng)下,嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,從各方面嚴格要求自己。一直以來堅持以公司的實際情況為出發(fā)點,以保障機器的正常運轉(zhuǎn)為前提,最大限度的降低維修成本和縮短維修工時為目標,不斷學習,總結(jié)工作經(jīng)驗與教訓。雖然機修工種工作環(huán)境比較復雜,但機修組的每位成員都勤奮肯干,發(fā)揚不怕吃苦、團結(jié)拼搏的精神,不斷提高了自身的職業(yè)道德素質(zhì)和職業(yè)技能水平。從而在面臨的一系列挑戰(zhàn)中出色的完成了各項任務(wù),為能按時完成各項生產(chǎn)任務(wù)打下了良好的基礎(chǔ)。現(xiàn)就總結(jié)如下:

  1.設(shè)備管理方面

  建立健全設(shè)備檔案,每天對廠區(qū)進行日常巡檢,及時發(fā)現(xiàn)并處理小故障132項,保證了設(shè)備的運行狀態(tài)。同時制訂或安排相應的技改、檢修和維護保養(yǎng)計劃。及時正確處理設(shè)備突發(fā)事件(重大設(shè)備故障),組織搶修。同時分析原因,總結(jié)經(jīng)驗,把設(shè)備故障停機事件縮短在最小范圍。

  2.設(shè)備維修及保養(yǎng)

  設(shè)備的維護保養(yǎng)和計劃性檢修工作,截止目前,共完成設(shè)備大修8臺(包括脫泥機、提升泵等)檢修設(shè)備32臺包括(潷水器、推流器、細格柵等)。A類設(shè)備維修26臺,BC類設(shè)備維修35臺,維護保養(yǎng)A類設(shè)備257臺,BC類設(shè)備438臺,開展設(shè)備專項安全排查24次,查出安全隱患32項,已全部完成整改,無一起安全事故發(fā)生。

  3.安全方面

  我們機修人員除了嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,并且認真學習安全知識,始終堅持“安全第一,預防為主”的方針,搞好員工的安全知識培訓。在安全生產(chǎn)方面做到了以下幾點:第一,從思想上認識到安全生產(chǎn)的重要性;第二,提高檢修技術(shù)能力,熟悉各種設(shè)備的安全操作規(guī)程;第三,發(fā)揚良好的`團結(jié)協(xié)作和相互監(jiān)督的精神。所以只有端正了自己的思想作風,樹立起了“安全重于泰山”的責任意識熟練掌握了安全專業(yè)知識。我們才能做好各方面的安全防范措施。

  4.小改小革方面

  完成脫泥機空壓機放空閥增加時間繼電器、潷水器限位傳感器技改、細格柵電機增加風扇、螺旋輸送機增加時間繼電器等。

  在今后的工作中,機修班將不斷總結(jié)工作經(jīng)驗和改進工作方法,根據(jù)實際情況靈活應用各種資源,提高工作積極性。克服一切困難,為保障設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)、降低維修成本和提高工作效率而努力。

  機修年終工作總結(jié) 篇15

  本年度即將結(jié)束,在這一年的工作中,我們在公司及水庫各級領(lǐng)導帶領(lǐng)下,嚴格遵守各項規(guī)章制度,從各方面嚴格要求自己。一直以來堅持以車間的實際情況為出發(fā)點,以保障設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)為前提,最大限度的降低維修成本和縮短維修工時為目標,不斷學習,不斷提高工作潛力,總結(jié)工作經(jīng)驗與教訓。不斷提高自身及機修班組人員的職業(yè)道德素質(zhì)和職業(yè)技能水平。從而在面臨的一系列挑戰(zhàn)中出色的完成了各項工作任務(wù),為水庫各部門能按時完成各項生產(chǎn)任務(wù)打下了良好的基礎(chǔ)。為了始終做好服務(wù)后勤兵,保障了各部門的正常運行。現(xiàn)將這一年來的工作工作狀況簡要小結(jié)如下:

  一、強化管理,安全生產(chǎn)

  “安全第一”是企業(yè)生產(chǎn)的基礎(chǔ),是我們做好各項工作的前提條件,主要擔負著庫區(qū)各類維修、維護及保養(yǎng)工作,工作面廣、作業(yè)點多,安全生產(chǎn)對我們機修尤為重要。廣泛宣傳安全生產(chǎn)的重要性,時時提醒和督促工段成員必須重視安全,做到防患于未然,旨在增強全員的安全感,加強工作責任心,杜絕麻痹大意和僥幸心理。

  我們認真學習了各項管理和生產(chǎn)制度,并嚴格遵守,做到了上下班無遲到、早退、違規(guī)現(xiàn)象,操作上認真執(zhí)行機修安全操作規(guī)程,做好安全工作,帶好勞動保護用品。執(zhí)行工作票等有關(guān)制度,遵守操作監(jiān)護制度,保證操作檢修作業(yè)的安全。

  二、主動學習

  班組成員主動、虛心向老前輩請教、學習,對配電室、變頻器室、主壩發(fā)電機等進一步認知,能夠熟知操作并了解其中的技術(shù)關(guān)鍵,這離不開其他班組及領(lǐng)導的耐心教導,除此之外各位老前輩認真負責、精益求精的工作態(tài)度,也深深地感染并激勵著我們更加嚴格要求自己。

  三、工作用心、認真、負責,通過不斷學習、請教,總結(jié)積累,較好地完成了上級安排的各項工作任務(wù)

  四、存在問題及解決辦法

  當然,在工作過程中也存在一些不足之處,主要有:機修人員理論水平有待提高,特別是對機械原理,各機構(gòu)在機械中的作用、公差與配合、系統(tǒng)及自動化等方面認知較少,相關(guān)維修技術(shù)比較薄弱;對維修工時和維修費用的相關(guān)考核還不夠細化,在以后的工作中將通過各種形式努力做到不斷完善和健全,爭取不斷減少維修工時和降低維修費用,提高機器零部件的`回收再利用率;機修班組成員大數(shù)未持有上崗證、操作證,將在來年申請學習取證。

  總之,在一年的工作時間中,機修班的全體成員在所里各領(lǐng)導的帶領(lǐng)下嚴格遵守所里的各項規(guī)章制度,從各方面嚴格要求自己,一直以來堅持以所里的實際情況為出發(fā)點,以保障機器的正常運轉(zhuǎn)為前提,最大限度的降低維修成本和縮短維修工時為目標,不斷學習,總結(jié)工作經(jīng)驗與教訓。雖然機修工種工作環(huán)境比較復雜,但機修組的每位成員都勤奮肯干,發(fā)揚不怕吃苦、團結(jié)拼搏的精神。不斷提高了自身的職業(yè)道德素質(zhì)和職業(yè)技能水平為各個班組能按時完成各項生產(chǎn)任務(wù)打下了良好的基礎(chǔ)。在即將到來的20xx年我們將再接再厲不忘初心,積極配合領(lǐng)導和各個班組完成各項任務(wù),與此同時機修班組各個成員將不斷學習不斷提高以迎接未來工作中更大更難的生產(chǎn)任務(wù)。

  機修年終工作總結(jié) 篇16

  我熱衷于本職工作,嚴以律己,遵守工廠的各項,嚴格要球自己,擺正工作位置,時刻保持“謙虛,謹慎,律己,積極向上”的工作態(tài)度,在領(lǐng)導的關(guān)心指導和同事們的幫助下,始終勤奮學習,積極進取,努力提高自我,始終勤奮工作,認真完成任務(wù),履行好崗位的職責。堅持建設(shè)好工廠的理想,堅定提高工人收入的信念。不斷加強學習,牢固自己的工作技術(shù)!

  一、做好自己的本職工作

  做一個機修工,應對自己的工作認識清晰,熟悉和熟練自己的工作。要有對所有機器設(shè)備的了解,也要有對發(fā)生故障的應變能力,處理好隨時可能發(fā)生的設(shè)備故障。以適應生產(chǎn)的進度需要,我們單位的設(shè)備,雖然是新設(shè)備,但是故障也經(jīng)常出現(xiàn),比如整機清洗機,大毛病沒有,小毛病不斷,在維修的過程中,逐步提高了對整機清洗機的認識,做到了小毛病能很快處理,還有液體噴砂機,在使用過程中,總是出現(xiàn)故障,堵塞噴砂嘴,以致不能工作,傷透了,經(jīng)過了操作工的描述故障原因,我分析認為,所用的玻璃丸直徑比以前大,而且規(guī)格不均勻,以致產(chǎn)生了堵塞噴嘴,經(jīng)過了大膽改進,加大了噴嘴的孔徑,使液體噴砂機很正常的進行工作了,對隧道式清洗機,總是產(chǎn)生傳動鏈不動作,以前調(diào)整摩擦力后,就可以了,但是有一次,如何調(diào)整摩擦力,也不起作用,經(jīng)過分析,認為,摩擦系數(shù)不夠,拆卸后發(fā)現(xiàn),果然里面進入了機油,經(jīng)過認真的清洗,去掉了油污,一切正常了,等等一系列的維修工作,必須了解設(shè)備的原理,才能很好的維修,這也是我多年的,在維修中,凡是搞不明白的,我都要盡力去鉆研,一旦明白了,就恍然大悟,看起來復雜的,只要明白了,就會簡單,我不但負擔了設(shè)備維修的工作,還完成了很多工裝的制作,比如,好幾種發(fā)動機型的實驗臺架的設(shè)計制作,移動發(fā)動機的放置架,等等幾十件,今年我們再制造發(fā)動機上的品種增加了很多,以前沒有這些試驗臺架,車間下來了任務(wù),我們立刻接受,積極的去完成,從構(gòu)想,到領(lǐng)導通過設(shè)計意圖,然后下料焊接,制作,等等,一直到放好發(fā)動機,進行調(diào)試好,交付使用,每一種發(fā)動機機型的實驗都要經(jīng)過我們這第一道過程,就好性兵馬未動糧草先行一樣,當之家各種發(fā)動機在我制作的臺架上進行試驗,我感到心里很榮幸,感謝領(lǐng)導給我這樣一個平臺,也感到自己的勞動成果發(fā)揮了作用而興奮,也為我們在制造的發(fā)展感到驕傲,但這些會讓我更加努力的`工作,謙虛謹慎的向別人學習,盡可能提高自己的工作能力,使自己在自己的崗位上發(fā)揮到的作用,更快更有效率的完成自己的本職工作,也能使我們單位獲得的效益,這樣我的工作和工人的收獲的也能達到一個平衡,使我更加有動力,更有自信的工作。

  和其他同事的人際關(guān)系也很重要,因為一個人的能力有限,每件事的都是靠集體的智慧,所以和同事們團結(jié)在一起才是成功完成領(lǐng)導交給的工作任務(wù)的前提,這一點不僅僅是工作,平時的生活中也事如此,所以團結(jié)其他同事不僅是個人的事也是一種工作的義務(wù)!我和同事關(guān)系很好,經(jīng)常互相幫助,因為開始機修工只有我一個,還有一個電維修工,關(guān)系很好,凡是和我在一起工作的同事,我都很尊重,在工作中,互相協(xié)作,是效率提高了不少,比如,在焊接油庫的防盜窗,試驗站的大門,在制作噴砂間的防雨石棉瓦房頂時,再給噴砂間焊接空壓管路時,我們集體作業(yè),互相協(xié)作,積極主動,使任務(wù)完成得非常快,這就是團結(jié)的力量,發(fā)揮大家的力量才能使工作進展得更快。我深有體會在修舊利廢節(jié)約上,也處處精打細算,在制作防雨房頂,用的是廢舊角鋼,在焊接空壓管路時,用的是報廢廠房的穿線管。

  二、回顧過去,展望未來

  對于過去的得與失,我會汲取有利的因素強化自己的工作能力,把不利的因素在自己以后的工作中排除,一年的工作讓我在為再制造不斷前進的道路上做出了一定的成績,我相信通過我的努力和同事的合作,以及領(lǐng)導們的指導,我會成為一名優(yōu)秀的員工,充分發(fā)揮我的能力,也感謝領(lǐng)導給我這一個合適的工作位置,讓我能為社會做出自己該有的貢獻。

  一年來,我做的已經(jīng)盡力了,我相信在今后的工作中,為再制造的發(fā)展,為提高職工收入,我還是會繼續(xù)不斷的努力下去。雖然一年以來,我的工作還有不盡人意的地方,不過我相信,只要我在崗位上一天,我就會做出自己的努力,將自己所有的精力和能力用在工作上,相信自己一定能夠做好!

  機修年終工作總結(jié) 篇17

  一、主要工作任務(wù)完成情況

  維修工段對照20XX年年初制定的工作計劃和任務(wù)目標,工作任務(wù)完成如下:

  1、圓滿完成了四月下旬至五月上旬公司停車計劃檢修的備品備件準備和檢修工作。

  2、完成了3#羅茨風機以及后冷卻器列管的堵漏工作,2#羅茨風機后冷卻器的更換工作。2#涼水塔新型減速箱的更換工作。

  3、完成了轉(zhuǎn)化工序脫油罐、常溫氧化鋅罐、精脫硫槽的進出口盲板、人孔的拆卸和安裝工作。

  4、協(xié)助外委高壓焊工圓滿的完成了綜合加熱爐爐管的更換和恢復工作。

  5、加強設(shè)備的巡檢、維護、保養(yǎng)工作,積極推動預知檢修和計劃檢修。完成了各項日常設(shè)備檢修和緊急搶修工作,確保了生產(chǎn)正常、平穩(wěn)運行。

  6、按計劃做好員工每周的安全學習培訓工作,進一步提高員工安全意識,并完成了安全隱患各項整改工作。

  7、加強班組團隊建設(shè)。樹立明確共同的目標;努力營造積極進取、團結(jié)向上的`工作氛圍。

  8、加強員工專業(yè)技能培訓。開展技術(shù)練兵、現(xiàn)場培訓、實物講解和傳、幫、帶等方式。加強了焦爐氣壓縮機、氧壓機、氮壓機和泵類等設(shè)備故障處理維修技術(shù)的培訓和學習。通過培訓最大限度地提升提高員工專業(yè)技能水平,更好的保障生產(chǎn)安全穩(wěn)定運行。

  二、工作創(chuàng)新點

  維修工段在20XX年工作創(chuàng)新點如下:

  1、完成了轉(zhuǎn)化增加氣液分離器的安裝工作。

  2、完成了焦爐氣壓縮機四級氣閥的選型改造工作,鎖定了PEEK使用的使用,最大程度上控制了焦爐氣壓縮機因氣閥故障造成停、倒車頻次,且降低了維修工作量和維修費用。

  3、完善了設(shè)備定人包機工作,以定人包機為核心,強化了包機人的責任意識,尤其是加強了重點、關(guān)鍵設(shè)備包機人的基本素質(zhì)培養(yǎng),對于大型關(guān)鍵設(shè)備的重點部位,實行了定期拆檢檢查制度,并密切關(guān)注其運行狀況,確保了其運行安全。加強設(shè)備日常檢查維修與定期保養(yǎng)相結(jié)合,設(shè)備維修與管理工作中的精細化管理,以達到提高設(shè)備管理水平、控制和減少設(shè)備突發(fā)故障的目的。

  4、在修舊利廢方面,維修人員積極想辦法,修復焦爐氣壓縮機普通氣閥30多個(每個1200元),PEEK氣閥20多個(每個2400元),注油器24個(每個170月)等。為公司節(jié)約備件費用8萬余元。

  三、經(jīng)驗總結(jié)

  維修工段在20XX年的工作中取得的經(jīng)驗如下:

  1、搶時間、爭主動,確保工作進度。各項工作都一定要牢固樹立速度就是質(zhì)量、速度就是效益、速度就是責任的意識,早計劃、早安排、早行動。并制定周密、切實可行的檢修措方案。

  2、嚴格維修標準,確保工作質(zhì)量。檢修結(jié)果的好壞是評價一個維修工維修技術(shù)水平和責任心的重要指標,要把工作質(zhì)量作為頭等大事來抓,加強對維修全過程的管理和掌控,確保工作質(zhì)量達到規(guī)范要求和設(shè)備性能的最佳狀態(tài)。

  3、堅持規(guī)范作業(yè),確保安全生產(chǎn)。在日常工作的每一個環(huán)節(jié),我們要始終堅持“安全第一”的工作原則,樹立安全就是效益的觀念,排除安全生產(chǎn)的隱患。

  4、合理安排時間,對檢修中存在的疑難點、不足點和成熟的經(jīng)驗勤交流、勤溝通,給大家一個相互學習的平臺。

  四、不足之處、原因分析及改進措施

  1、盡管一直堅持對員工的專業(yè)技能培訓,員工技能水平也得到顯著提高,但就整體而言,仍不能滿足生產(chǎn)需求,在今后的工作中需加大培訓頻次、力度和專業(yè)的全面性,爭取早日滿足生產(chǎn)需求。

  2、通過4月份至5月份的設(shè)備停車檢修和日常工作發(fā)現(xiàn),要及時準確的掌控員工的思想動態(tài),在不違反原則的情況下靈活管理思路,避免和杜絕員工帶情緒工作,確保工作進度和質(zhì)量。

  3、由于維修人員的流失和更換,就現(xiàn)狀而言人員緊張,不能滿足當前的生產(chǎn)需要。現(xiàn)已制約了大型設(shè)備的預知性維修工作。

  4、由于員工維修技能和水平還比較低,尤其是針對焦爐氣壓縮機、氧壓機、汽輪機等大型設(shè)備維修技能欠缺,希望公司能夠多提供學習、培訓的機會。

  機修年終工作總結(jié) 篇18

  一、20xx年取得的工作亮點、成績

  (一)發(fā)揚“機電儀精神”不怕苦不怕累連續(xù)作戰(zhàn)的精神,保質(zhì)保量完成各工藝車間電氣焊、起重、機加工等任務(wù)。

  (二)加班加點為空分車間、氣化車間、合成車間,加工換熱器堵頭3000多個。

  (三)突破技術(shù)難題,順利為A#、B#氣化爐更換下降管,為氣化工段正常運行保駕護航。

  (四)認真貫徹落實6s管理制度,車間領(lǐng)導和技術(shù)人員及時督促機修廠房內(nèi)各衛(wèi)生區(qū)域負責班組,將機修廠房內(nèi)衛(wèi)生打掃干凈、物品擺放整齊。嚴格按照質(zhì)量標準工作,去執(zhí)行、對照,建立完整的設(shè)備檔案、崗位責任制、設(shè)備操作規(guī)程。

  (五)在起重工人員緊缺的情況,綜合班人員積極、主動協(xié)助起重工為氣化運送、吊裝燒嘴,尤其是在行車有故障的情況下,本專業(yè)分管領(lǐng)導親自帶領(lǐng)全班用人力將燒嘴運送、吊裝到位。

  (六)為A#、B#氣化爐更換激冷環(huán),客服困難順利拆下舊激冷環(huán),并對激冷環(huán)與錐底密封面裂紋處,進行精密修整,成功安裝新激冷環(huán)和六條激冷水管。

  (七)20xx年10月12日,晚8時,接到熱電鍋爐房3#鍋爐、3#電機急需出去檢修,確保提前開車。由于,3#電機基礎(chǔ)高于2米,空間狹小,光線昏暗,等不利因素情況下,起重班長王彥峰同志,對現(xiàn)場情況進行仔細研究,拿出合理、安全的吊裝方案,制作吊點和吊具。由于,白天工作忙活了一天,拖著一天的疲勞的身體繼續(xù)工作,經(jīng)過近六個小時奮戰(zhàn),5T重的大電機成功調(diào)到指定位置,已是凌晨兩點多。本次檢修為系統(tǒng)正常運行做出了突出貢獻。

  (八)10月13日,為確保此次大修進度提前,趕在天冷之前

  完成大修,廠研究決定,提前投入循環(huán)水,對公用工程,全廠循環(huán)水,4處開孔檢查恢復,接到通知,車間及時抽調(diào)主要焊接力量,分兩伙24小時連續(xù)作戰(zhàn),搶時間,趕進度,確保焊接質(zhì)量,頂著刺骨的寒風,夜間參加搶修的人員,不顧一天的疲勞,不顧個人休息,也不顧天氣寒冷,連夜搶修。克服一切不利因素,連續(xù)奮戰(zhàn)24小時,在搶修過程中,車間領(lǐng)導不顧休息和天氣寒冷,輪流坐陣指揮和協(xié)調(diào),使搶修進展順利。經(jīng)過一晝夜的搶修,10月4日8、30分,具備通水條件,保質(zhì)保量,圓滿完成了任務(wù),為開車贏得了寶貴時間。

  二、工作中采取的措施

  (一)在20xx年里,車間管理人員和技術(shù)人員根據(jù)機修專業(yè)工種及性質(zhì)精心準備每日一題、認真組織學習每旬一案;做好員工業(yè)務(wù)培訓;員工的業(yè)務(wù)水平和工作能力及安全意識顯著提高;為高效安全的完成各項檢修任務(wù)奠定堅實基礎(chǔ)。

  (二)機修專業(yè)為了控制20xx年度檢修費用,制訂了容易執(zhí)行、有效的物資領(lǐng)用規(guī)定,并輔以相關(guān)的考核制度加以約束,杜絕了電焊條、電焊鉗、割嘴、氧氣表、乙炔表等物資的浪費。大大降低了檢修成本。

  (三)針對本專業(yè)各工種制定各種生產(chǎn)應急預案,下發(fā)各班組學習,提高員工在事故狀態(tài)下應急和自救的能力。

  (四)領(lǐng)導為員工提供交心談心的平臺,并組織各種文體活動,提高了班組成員之間的凝聚力,豐富了員工的業(yè)余生活。

  三、工作中存在的問題

  (一)機修專業(yè)管理人員和檢修工總共14人,要完成幾乎全廠范圍內(nèi)所有的電焊、起重、機加工活兒,再加之熟練工

  較少,檢修力量明顯不足。需要補充技術(shù)人員和熟練工。

  (二)由于起重專業(yè)搭建腳手架頻繁、加之回收腳手架時間的`不確定,導致腳手架鋼管及扣件有部分丟失。需要對此進行加強管理,及時咨詢工藝車間并將不用的腳手架盡快收回。

  (三)車間材料費用超支,導致每月報材料計劃所要購買的材料不能及時供應,影響檢修進度。

  四、20xx年面臨的形勢任務(wù)

  (一)有利因素

  1、機修專業(yè)的管理人員對檢修班組人員的管理、考核制度已經(jīng)完善,對轄區(qū)內(nèi)設(shè)備相關(guān)的安全管理制度、崗位職責、操作規(guī)程、設(shè)備檔案都已建立健全,工作人員在工作的過程中有充分的理論指導。

  2、本專業(yè)內(nèi)各工種之間通過過去一年的“磨合”可以協(xié)同作戰(zhàn),能夠高標準高效率完成任務(wù),及時解決工藝車間遇到的相關(guān)問題,確保系統(tǒng)平穩(wěn)運行。

  3、機修廠房東側(cè)鋼結(jié)構(gòu)房合理使用,使廠房內(nèi)的鋼板、鋼管、角鋼等物資有了專門的存放地點,可以有效杜絕丟失,保持廠房內(nèi)干凈整潔。

  4、機修專業(yè)大多數(shù)物料的編碼已擴充完成,ERP流程逐漸成熟,為按時采購所需物資奠定了基礎(chǔ)。

  (二)不利因素

  1、由于本專業(yè)內(nèi)各工種人員配置很少,多數(shù)“大活兒”必須依賴于保運隊,這樣就增加了管理難度,同時不利于班組戰(zhàn)斗力的增強。

  2、機修廠房內(nèi)班組多,所屬專業(yè)及車間分散,給質(zhì)量標準化管理帶來一定的困難。

  3、由于電焊工種現(xiàn)場干活兒較多,電焊機移動頻繁,加之電焊機老化,電焊機故障率較高,在維修期間焊機數(shù)量不夠用。

  五、20xx年的工作打算

  (一)工作目標

  1、將各項安全管理制度、崗位職責、操作規(guī)程確實落到實處,安全高效的完成各工藝車間下達的檢修任務(wù)。

  2、加強職工思想教育,培養(yǎng)職工的團隊精神,讓大家有一個和諧的工作環(huán)境。通過業(yè)務(wù)理論的加強學習結(jié)合實踐,職工的業(yè)務(wù)能力有質(zhì)的飛躍。

  3、組織相關(guān)事故案例學習、預想演習,預防事故發(fā)生,提高員工的事故處理能力。

  (二)工作措施

  1、繼續(xù)深入推行6S管理,搞好員工培訓,配合廠里搞好質(zhì)量標準化驗收工作。

  2、針對廠房內(nèi)的特種設(shè)備—行車,完善安全管理制度、崗位職責、操作規(guī)程,加強對起重機械保運隊管理,保證全廠行車安全運行。

  3、定期對廠房內(nèi)設(shè)備檢查、保養(yǎng),有問題的及時維修或更換,保證廠房內(nèi)設(shè)備完好。

  六、需解決的問題及有關(guān)建議

  無

  機修年終工作總結(jié) 篇19

  在過去的一年中,在領(lǐng)導的助帶領(lǐng)下,經(jīng)過了工人同事的共同奮斗,和經(jīng)過了自己的積極努力,作為設(shè)備維修工的我順利的完成了自己的本職作。我就一年以來的工作做一下認真的總結(jié)。以下便是我對自己今年的工作總結(jié):

  一、工作態(tài)度,思想工作

  我熱衷于本職工作,嚴以律己,遵守工廠的各項規(guī)章制度,嚴格要求自己,擺正工作位置,時刻保持“謙虛,謹慎,律己,積極向上”的工作態(tài)度,在領(lǐng)導的關(guān)心指導和同事們的助下,始終勤奮學習,積極進取,努力提高自我,始終勤奮工作,認真完成任務(wù),履行好崗位的職責,不斷加強學習,牢固自己的工作技術(shù)!

  二、做好自己的本職工作

  做一個機修工,應對自己的工作認識清晰,熟悉和熟練自己的工作。要有對所有機器設(shè)備的了解,也要有對發(fā)生故障的應變能力,處理好隨時可能發(fā)生的設(shè)備故障。以適應生產(chǎn)的進度需要,我們單位的設(shè)備故障也經(jīng)常出現(xiàn),我多年的經(jīng)驗,在維修中,凡是搞不明白的,我都要盡力去鉆研,一旦明白了,就恍然悟,看起來復雜的,只要明白了,就會簡單,我不但負擔了設(shè)備維修的工作,還完成了很多工裝的制作,我感到心里很榮幸,感謝領(lǐng)導給我這樣一個平臺,也感到自己的勞動成果發(fā)揮了作用而興奮,也為我們在制造的發(fā)展感到驕傲,

  但這些會讓我更加努力的工作,謙虛謹慎的向別人學習,盡可能提高自己的工作能力,使自己在自己的崗位上發(fā)揮到的作用,更快更有效率的完成自己的本職工作,也能使我們單位獲得的效益,這樣我的工作和工人的收獲的也能達到一個平衡,使我更加有動力,更有自信的工作。

  和其他同事的人際關(guān)系也很重要,因為一個人的能力有限,每件事的成功都是靠集體的智慧,所以和同事們團結(jié)在一起才是成功完成領(lǐng)導交給的工作任務(wù)的前提,這一點不僅僅勝作,平時的生活中也事如此,所以團結(jié)其他同事不僅是個人的事也是一種工作的`義務(wù)!在工作中,互相協(xié)作,是效率提高了不少,我們集體作業(yè),互相協(xié)作,積極主動,使任務(wù)完成得非常快,這就是團結(jié)的力量,發(fā)揮家的力量才能使工作進展得更快。我深有體會。

  三、回顧過去,展望未來

  對于過去的得與失,我會汲取有利的因素強化自己的工作能力,把不利的因素在自己以后的工作中排除,一年的工作讓我在為再制造不斷前進的道路上做出了一定的成績,我相信通過我的努力和同事的合作,以及領(lǐng)導們的指導,我會成為一名優(yōu)秀的員工,充分發(fā)揮我的能力,也感謝領(lǐng)導給我這一個合適的工作位置,讓我能為社會做出自己該有的貢獻。

  一年來,我做的已經(jīng)盡力了,我相信在今后的工作中,為再制造的發(fā)展,為提高職工收入,我還是會繼續(xù)不斷的努力下去。雖然一年以來,我的工作還有不盡人意的地方,不過我相信,只要我在崗位上一天,我就會做出自己的努力,將自己所有的精力和能力用在工作上,相信自己一定能夠做好!保障公司正常生產(chǎn)、運作。

  機修年終工作總結(jié) 篇20

  隨著裝置生產(chǎn)負荷達到100%,標志著20xx年公司第一次大修取得了預期效果。本次大修從20xx年1月26日至2月6日,機修車間全體人員顧大家舍小家,不分晝夜地工作在最前線,克服了大修時間緊,工作任務(wù)重,天氣寒冷等多方面困難,最終完成了公司下達的檢修工作任務(wù),并達到預期的檢修效果,為公司的順利開車奠定了堅實的基礎(chǔ)。現(xiàn)將本人在這次大修工作情況總結(jié)如下:

  一、準備充分

  1、提前對檢修項目進行梳理,細化,落實到班組、落實到個人;

  2、提前熟悉檢修項目、對所需備件、材料、機具、專用工具積極準備,對所需腳手早安排進行搭設(shè),對需要拆除的保溫要求在裝置停車前一兩天進行拆除。

  二、加班加點、連續(xù)作業(yè)

  這次檢修工作項目多、難度大、時間緊、人員少、再加上天氣寒冷,給本次檢修工作帶來了困難,為盡快完成檢修工作,大家每天連續(xù)工作16小時,有時候每天工作達20小時,飯菜送到現(xiàn)場,吃了飯就接著干,累了,就在桌上趴上一會兒,在十來天的檢修中,除了現(xiàn)場進行X射線探傷不得不停工,可以回家洗個澡外,其余時間均在現(xiàn)場。

  三、重點把關(guān)、兼顧

  K1301是本次大修工作重中之重,K1301由于是第一次檢修,本人和班組人員一道,認認真真對K1301進行拆檢、對檢修數(shù)據(jù)認真進行檢測、并作好記錄。對每一道檢修工序認認真真進行。

  在檢修K1301同時,及時地對S1204A/B濾棒固定改造工作進行現(xiàn)場安裝指導,進入到S1501,A1101A/B、氣化爐內(nèi)、7F斜三通更換、E3050換熱器抽芯、K1102A/B軸瓦檢查等現(xiàn)場了解檢修情況。

  四、安全文明檢修

  為了保障停車檢修過程中安全施工,避免出現(xiàn)安全事件和事故,對于特殊作業(yè)、高空作業(yè)、進入受限空間作業(yè),要求檢修人員嚴格執(zhí)行公司的安全管理規(guī)定,作業(yè)前均辦理相關(guān)的工作票證并得到批準后方進行檢修作業(yè)。

  五、大修工作不足之處:

  整個大修,充分發(fā)揮了個人的.技能與水平,但在大機組檢修經(jīng)驗、機組對中判斷能力上要進一步提升能力。班組人員能獨當一面的員工不多,還在打人海戰(zhàn)術(shù),在焊接、管鉚這一塊我們需要向兄弟單位學習的地方還很多。

  機修年終工作總結(jié) 篇21

  時光荏苒,轉(zhuǎn)眼間20xx年已離我們悄然而去,迎接我們的,又是嶄新的一年。而在即將過去的這一年中,對我來說,也是我人生中發(fā)生重轉(zhuǎn)折的一年。就在今年8月4日進入天智辰業(yè)機修分廠后,標志著我學生時代的結(jié)束,同時也是我成熟,立的開始。在這短短幾個月里,在各位領(lǐng)導的關(guān)懷指導和同事們的支持助下,我努力完成每天的工作任務(wù),遇到不懂得也會及時向師傅和同事們請教,及時糾正由于工作不熟練等帶來的失誤。這份工作是我畢業(yè)以來的第一份工作,也是讓我成長的支柱,所以我會把我自己的熱情傾注于我所熱愛的機修事業(yè)上。現(xiàn)將今年工作學習情況總結(jié)如下:

  一、思想認識

  在參加工作以來的這四個月中,作為一名機修工,我在思想上嚴于律己,熱愛自己的事業(yè),平時嚴格要求自己,做事積極主動。因為自己對工作還不夠熟悉,所以平時就必須鞭策自己,刻苦努力,只有平時比別人更下功夫,更能吃苦,才能讓自己更早的勝任這份工作。再者,我所工作的行業(yè)是化工,屬于高危行業(yè),所以在平時就更加要求我們要樹立起牢固的安全意識,要遵守廠里制定的各項規(guī)章制度,工作過程中也要格外認真仔細,力爭做好安全生產(chǎn)。

  二、經(jīng)驗和收獲

  雖然我進入機修工作的時間不長,但在領(lǐng)導和同事們的助下及設(shè)備檢修和平時的工作過程中也讓我學到了很多東西,總結(jié)起來有以下幾方面:

  (1)無論做任何工作,認真仔細是完成工作的必要前提。我所在的維修班是負責我們廠乙二醇及爐氣片區(qū)所有動設(shè)備的維修和管理。在日常的巡檢工作中,仔細檢查設(shè)備和認真對待每個細微問題是我盲作的主要內(nèi)容。只有平時對出現(xiàn)的小問題及時認真的處理,才能避免以后不必要的勞動和精力,認真仔細的做好身邊的每一件事才能保證我們的工作不會出現(xiàn)問題,同時也是我們廠順利生產(chǎn)的必要保障。

  (2)主動融入集體,團結(jié)一起才能做好工作。機修的每項任務(wù)都是依靠團體來完成的,同事之間相互助,相互依靠,我們的.工作才能保質(zhì)保量的完成,我們的企業(yè)才能更有力量更有朝氣的發(fā)展。

  (3)加強同事之間的交流,才能學到更多的知識和技能,這對于我們新員工來說顯得尤為重要。遇到不懂的問題虛心向師傅和同事們請教,對待難題要相互探討,把創(chuàng)新思想融入到平時的工作中,這樣不但能提高工作的效率,同時也能讓自己的知識和技能不斷地提高。

  三、來年的工作計劃

  作為一名新員工,在工作中難免會有許多失誤和不足之處,所以從現(xiàn)在開始,我一定會加強自己專業(yè)知識和技能的學習,不斷提高自己的綜合素質(zhì),積極參加公司組織的各項活動和學習培訓。能在順利完成工作任務(wù)的情況下,努力學習,不斷豐富自己的知識和經(jīng)驗,向廠內(nèi)優(yōu)秀員工看齊,爭取能成為一名合格優(yōu)秀的機修技術(shù)人員。

  總之,20xx年對我來說是美好而具有收獲的一年,告別了學生時代,步入社會,學會了成長,學會了立。總結(jié)過去,展望未來,在以后的工作中我會及時總結(jié)自己的經(jīng)驗和不足,發(fā)揮自己的長處,能為天智辰業(yè)做出自己應有的貢獻。

  機修年終工作總結(jié) 篇22

  本人高中畢業(yè)后,于19xx年3月10日開始學習機械修理。原在河北省市鐵局二處做機械修理工。19xx年到原港務(wù)局機械公司拖吊隊做機修理工,11月13日集團公司成立了件雜貨作業(yè)區(qū),調(diào)到該公司繼續(xù)做機械修理工。現(xiàn)將近年來專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)如下:

  一、上要求進步。

  幾年來,我積極參加班組的各種學習,充分利用業(yè)余時間通過雜志報刊、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體,學習黨的路線、方針、政策,擁護黨的領(lǐng)導,擁護制度,擁護開放的政策,熱愛修理工作,對自己所服務(wù)的單位充滿感情。

  二、在工作中注重學習。

  能及時學習掌握新技術(shù)、新知識、新標準規(guī)范,便在工作中加以應用,堅持根據(jù)工作需要加強機械修理業(yè)務(wù)的學習,并將學到的技能應用到實際工作中去,使自己的業(yè)務(wù)水平得到了較提高,具備了較強的業(yè)務(wù)工作能力。幾年來,在多個崗位從事技術(shù)工作,都能根據(jù)工作需要,服從領(lǐng)導的安排。原在河北省石家莊市鐵三局二處做機械修理工,學得的是機械傳動機械的修理。沒有接觸到液壓傳動機械修理和故障排除方面的知識。19xx年到原港務(wù)局機械公司拖吊隊做機修理工,感覺在修理技術(shù)方面壓力很,通過公司培訓和老師的指導,我對液壓機械有了新的認識。但是,在平常工作中我對白話不懂聽,所以,也走了不少彎路。因此,我感到要想學好港口機械修理方面的技術(shù),就要懂聽白話,所以,在工作中和工友們多交流,工作之余和他們學白話。

  在工作中不怕臟、不怕累,邊學邊干,使我在技術(shù)方面進步很,一些故障我可以單排出,這使我在學習機械修理技術(shù)方面,更加有信心、有動力。19xx年,我所在的北作業(yè)區(qū)開展業(yè)務(wù)技能考核定級,經(jīng)過考核我獲得了熟練工等級。但是,在日常工作中我覺得我的技術(shù)還有一定的差距,我閱讀了很多港口機械保養(yǎng)、維修、故障排除等方面的書籍,把在工作中出現(xiàn)的問題弄通弄懂,使我的技術(shù)有了新的提高。我又報考了主修工。經(jīng)過多方面考試和考核,我取得主修等級,這使我更加熱愛修理這項工作,也有信心做好這項工作。

  三、做好傳送帶

  11月13日集團公司成立了件雜貨作業(yè)區(qū),我被調(diào)到該公司。因為,作業(yè)區(qū)剛剛成立,修理員工少、在加上我們機械全部都是北作業(yè)劃分進來的,都是舊機械,返修率高。作業(yè)區(qū)5月招進了一批新員工,補充了修理人員的不足。但是,他們業(yè)務(wù)不熟,不能單工作,主管機械的經(jīng)理叫我?guī)蓚徒弟。我耐心向他們傳授修理技術(shù),不僅從理論上講解,有的地方還手把手的傳授,同時也教他們做人的一些道理,使他們很快能喜歡這份工作,經(jīng)過三年多的時間,他們不僅可以單工作,而且還成了修理骨干。8月我又帶了一個新徒弟,現(xiàn)在已經(jīng)可以完成一些常見故障的排除。4月份我們作業(yè)區(qū)又招進幾名新員工,作業(yè)區(qū)分領(lǐng)導又叫我?guī)б幻聠T工,至此,我已先后帶4名學徒工。在帶領(lǐng)新員工過程中,我是盡心盡力、盡職盡責,做到理論和實際相結(jié)合,使新員工在學習過程中接觸很快、易通易懂,本人也在這幾年帶新員工過程中不斷充實自我。

  四、技術(shù)上精益求精

  因為時代在發(fā)展,社會在進步,一些高科技術(shù)產(chǎn)品不斷補充到碼頭生產(chǎn)機械當中,我覺得雖然自己已帶過幾批徒弟,但也要不斷加強學習、不斷鉆研學習新枝術(shù),在修理內(nèi)燃機這一塊能夠從整體方面不斷提高技術(shù)水平,才能完成作業(yè)區(qū)領(lǐng)導交給我的工作任務(wù)。我修理10多年的工作中,使我印象最深的一次問題就是我現(xiàn)在工作單位8連叉車故障排除經(jīng)過。在一個星期5天內(nèi)吊了兩次變距器。第一次做是變距器漏油,經(jīng)過兩天的修理和裝配,試車漏油現(xiàn)象排除,開出車間到一線生產(chǎn)。但是,不到4個小時,司機師傅又把8叉車開回車間報修,報修單上寫著(變短噴油、行駛無力、液壓油溫高)。油溫高、行駛無力在以往工作中出現(xiàn)過,可是,變距器排氣口噴油,叫我想不通。經(jīng)過思考和多方面考慮,我親自動手、逐個部位檢查故障出在那個部位。經(jīng)查發(fā)現(xiàn)液壓油溫高,是變短器回油閥有時卡死不回位現(xiàn)象。裝配好吊上車后試車,回油正常,油溫高、噴油故障排除。

  可是,我不放心開出去路查一圈回來,發(fā)現(xiàn)噴油現(xiàn)象仍存在,使我疑惑不解。下班回到家中我翻閱了相關(guān)書籍,還是沒有找出排除故障的方法。第二天上班,我安排好本組工作后,又啟動8叉車試車,試車中我發(fā)現(xiàn),低速行駛不噴,中速行駛有噴油現(xiàn)象,但是不,高速行駛、噴油,這使我排除變短總承的本身故障。因為變短、渦輪、泵輪、導輪,我已查修過了,所以排除本身故障,使我把目標轉(zhuǎn)移到變距相連接的.兩個泵身上,一個行駛泵、一個方向泵,我把兩個泵拆出,經(jīng)過檢查方向泵沒有問題,行駛泵輸出軸油封有磨損現(xiàn)象,更換油封隨后裝配上變短器,在進行試車時故障得以排除。原因所在就是行駛泵在高速運轉(zhuǎn)中有一部高壓油串入變距器,使變距內(nèi)油壓異常油量就增加,至使排氣口噴油。通過這次故障排除,使我明白了作為一名修理技術(shù)人員,時刻都要提高自己的技術(shù)水平,做到精益求精。

  五、專業(yè)進修情況:

  因工作需要,本人于12月19日到24日,由單位組織到桂林參加國家機械工業(yè)部教育培訓中心液壓高級研修班學習,使我從中學習了液壓系統(tǒng)故障診斷。回來后,學以致用,使我在工作中少走不少彎路,提高了工作效率,保證了生產(chǎn)用車,從而使我更加堅信科學才是第一生產(chǎn)力。同時,在日常工作中除做好本班工作外,我主動配合隊長做好修理隊的一些日常工作。

  以上是我近幾年來從事技術(shù)工作的簡要情況,通過從書本上學習、從實踐中學習、從他人那里學習,再加之自己的分析和思考,確實有了較的收獲和進步。但是,成績和不足是同時存在的,經(jīng)驗和教訓也是相伴而行的。克服不足,學無止境。今后,我將一如既往地繼續(xù)在工作中盡心盡力,不斷學習,努力進取,不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì),鍛煉自己的工作能力,總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓,把自己的工作做的更好,報效單位對我的培養(yǎng)和關(guān)懷,為單位、為港務(wù)事業(yè)貢獻我的全部精力。

  機修年終工作總結(jié) 篇23

  一、工作態(tài)度,思想工作。

  我熱衷于本職工作,嚴以律己,遵守工廠的各項規(guī)章制度,嚴格要求自己,擺正工作位置,時刻保持“謙虛,謹慎,律己,積極向上”的工作態(tài)度,在領(lǐng)導的關(guān)心指導和同事們的幫助下,始終勤奮學習,積極進取,努力提高自我,始終勤奮工作,認真完成任務(wù),履行好崗位的職責,不斷加強學習,牢固自己的工作技術(shù)!

  二、做好自己的本職工作

  做一個機修工,應對自己的工作認識清晰,熟悉和熟練自己的工作。要有對所有機器設(shè)備的了解,也要有對發(fā)生故障的應變能力,處理好隨時可能發(fā)生的設(shè)備故障。以適應生產(chǎn)的進度需要,我們單位的設(shè)備故障也經(jīng)常出現(xiàn),我多年的經(jīng)驗,在維修中,凡是搞不明白的,我都要盡力去鉆研,一旦明白了,就恍然大悟,看起來復雜的,只要明白了,就會簡單,我不但負擔了設(shè)備維修的工作,還完成了很多工裝的制作,我感到心里很榮幸,感謝領(lǐng)導給我這樣一個平臺,也感到自己的勞動成果發(fā)揮了作用而興奮,也為我們在制造的發(fā)展感到驕傲,但這些會讓我更加努力的工作,謙虛謹慎的向別人學習,盡可能提高自己的工作能力,使自己在自己的崗位上發(fā)揮到最大的作用,更快更有效率的完成自己的本職工作,也能使我們單位獲得最大的效益,這樣我的工作和工人的收獲的也能達到一個平衡,使我更加有動力,更有自信的工作。

  和其他同事的人際關(guān)系也很重要,因為一個人的能力有限,每件事的成功都是靠集體的智慧,所以和同事們團結(jié)在一起才是成功完成領(lǐng)導交給的工作任務(wù)的前提,這一點不僅僅是工作,平時的.生活中也事如此,所以團結(jié)其他同事不僅是個人的事也是一種工作的義務(wù)!在工作中,互相協(xié)作,是效率提高了不少,我們集體作業(yè),互相協(xié)作,積極主動,使任務(wù)完成得非常快,這就是團結(jié)的力量,發(fā)揮大家的力量才能使工作進展得更快。我深有體會。

  三、回顧過去,展望未來

  對于過去的得與失,我會汲取有利的因素強化自己的工作能力,把不利的因素在自己以后的工作中排除,一年的工作讓我在為再制造不斷前進的道路上做出了一定的成績,我相信通過我的努力和同事的合作,以及領(lǐng)導們的指導,我會成為一名優(yōu)秀的員工,充分發(fā)揮我的能力,也感謝領(lǐng)導給我這一個合適的工作位置,讓我能為社會做出自己該有的貢獻。

  一年來,我做的已經(jīng)盡力了,我相信在今后的工作中,為再制造的發(fā)展,為提高職工收入,我還是會繼續(xù)不斷的努力下去。雖然一年以來,我的工作還有不盡人意的地方,不過我相信,只要我在崗位上一天,我就會做出自己最大的努力,將自己所有的精力和能力用在工作上,相信自己一定能夠做好!保障公司正常生產(chǎn)、運作。

  機修年終工作總結(jié) 篇24

  在過去的工作中,在領(lǐng)導的幫助帶領(lǐng)下,經(jīng)過了工人同事的共同奮斗,和經(jīng)過了自己的積極努力,作為設(shè)備維修工的我順利的完成了自己的本職作。我就多年以來的工作做一下認真的總結(jié)。以下便是我對自己的工作總結(jié):

  一.工作態(tài)度,思想工作。

  我熱衷于本職工作,嚴以律己,遵守工廠的各項規(guī)章制度,嚴格要求自己,擺正工作位置,時刻保持“謙虛,謹慎,律己,積極向上”的工作態(tài)度,在領(lǐng)導的關(guān)心指導和同事們的幫助下,始終勤奮學習,積極進取,努力提高自我,始終勤奮工作,認真完成任務(wù),履行好崗位的職責,不斷加強學習,牢固自己的工作技術(shù)!

  二.做好自己的本職工作

  做一個機修工,應對自己的工作認識清晰,熟悉和熟練自己的工作。要有對所有機器設(shè)備的了解,也要有對發(fā)生故障的應變能力,處理好隨時可能發(fā)生的設(shè)備故障。以適應生產(chǎn)的進度需要,我們單位的設(shè)備故障也經(jīng)常出現(xiàn),我多年的經(jīng)驗,在維修中,凡是搞不明白的,我都要盡力去鉆研,一旦明白了,就恍然大悟,看起來復雜的,只要明白了,就會簡單,我不但負擔了設(shè)備維修的工作,還完成了很多工裝的制作,我感到心里很榮幸,感謝領(lǐng)導給我這樣一個平臺,也感到自己的勞動成果發(fā)揮了作用而興奮,也為我們在制造的發(fā)展感到驕傲,但這些會讓我更加努力的工作,謙虛謹慎的向別人學習,盡可能提高自己的工作能力,使自己在自己的崗位上發(fā)揮到最大的作用,更快更有效率的完成自己的本職工作,也能使我們單位獲得最大的'效益,這樣我的工作和工人的收獲的也能達到一個平衡,使我更加有動力,更有自信的工作。

  和其他同事的人際關(guān)系也很重要,因為一個人的能力有限,每件事的成功都是靠集體的智慧,所以和同事們團結(jié)在一起才是成功完成領(lǐng)導交給的工作任務(wù)的前提,這一點不僅僅是工作,平時的生活中也事如此,所以團結(jié)其他同事不僅是個人的事也是一種工作的義務(wù)!在工作中,互相協(xié)作,是效率提高了不少,我們集體作業(yè),互相協(xié)作,積極主動,使任務(wù)完成得非常快,這就是團結(jié)的力量,發(fā)揮大家的力量才能使工作進展得更快。我深有體會。

  三.回顧過去,展望未來

  對于過去的得與失,我會汲取有利的因素強化自己的工作能力,把不利的因素在自己以后的工作中排除,多年的工作讓我在為再制造不斷前進的道路上做出了一定的成績,我相信通過我的努力和同事的合作,以及領(lǐng)導們的指導,我會成為一名優(yōu)秀的員工,充分發(fā)揮我的能力,也感謝領(lǐng)導給我這一個合適的工作位置,讓我能為社會做出自己該有的貢獻。

  多年來,我做的已經(jīng)盡力了,我相信在今后的工作中,為再制造的發(fā)展,為提高職工收入,我還是會繼續(xù)不斷的努力下去。雖然我的工作還有不盡人意的地方,不過我相信,只要我在崗位上一天,我就會做出自己最大的努力,將自己所有的精力和能力用在工作上,相信自己一定能夠做好!保障公司正常生產(chǎn)、運作。

  機修年終工作總結(jié) 篇25

  x年即將過去,回顧這一年來,我們車間機修工段在公司、分廠、車間領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,認真貫徹執(zhí)行公司及分廠、車間下達的各項生產(chǎn)經(jīng)營目標,通過全體機修工作的不懈努力,始終做好服務(wù)后勤兵,保障了開松車間生產(chǎn)搬遷兩不誤,現(xiàn)將這一年以來的工作總結(jié)如下。

  一、強化管理,確保安全文明生產(chǎn)

  “安全第一”是企業(yè)生產(chǎn)的基礎(chǔ);我們工段現(xiàn)在維修工x名,主要擔負著開松車間機械設(shè)備的維護工作和新進設(shè)備的安裝工作,安全生產(chǎn)對我們工段尤為重要。為此、工段逢會必講安全,廣泛宣傳安全生產(chǎn)的重要性,時時提醒和督促機修工必須重視安全,使安全警鐘長鳴,同時積極參加公司組織的安全知識培訓。鼓勵大家通過學習,積極結(jié)合實際情況、仔細查找身邊的安全隱患和危險源,將安全隱患扼殺在萌牙狀態(tài),從而杜絕安全事故的發(fā)生,20xx年全車間僅x元的工傷費用。

  二、克服困難、重視科技進步,促進生產(chǎn)任務(wù)的全面完成

  20xx年x車間進行了一次整體搬遷。引進了一流的設(shè)備,多筒式除塵機組x臺;自動打包機x臺;我們工段人員都未曾安裝和調(diào)試過。我們工段在滿足車間日常維修任務(wù)的同時硬是克服重重困難,安裝、調(diào)試至直一切正常。而且我們積極響應車間節(jié)能降耗的原則,對設(shè)備勤保養(yǎng),全年設(shè)備完好率x%,超計劃完成任務(wù),可利用的決不浪費,可維修的一定修好,這樣使得全年機物料消耗應是x元,實際消耗x元,實際節(jié)約x元,為公司節(jié)約成本作出了一定的貢獻。

  三、以提高機修工的素質(zhì)為目標,抓好教育工作

  培養(yǎng)一支德才兼?zhèn)涞?機修隊伍是機修工段工作的重點。為此、我們工段積極參加公司的技能培訓,理論考試,操作考試,讓培訓不走過場。

  四、工作中存在的突出問題和不足

  1、隨著企業(yè)規(guī)模發(fā)展,設(shè)備維修日益增加,在人員少,任務(wù)多的同時,臨時性任務(wù)較多,打亂正常的生產(chǎn)安排。

  2、工段引進新設(shè)備、新技術(shù)、沒有經(jīng)過系統(tǒng)的培訓對設(shè)備維護和保養(yǎng)還存在難度,希望公司、分廠在今后職業(yè)培訓著重于技術(shù)工人的專業(yè)培訓,使機修工有機會學習新技術(shù),新知識,提高他們的整體技術(shù)水平,更好地為公司、為分廠、為車間多做貢獻。

  3、有的設(shè)備已經(jīng)老化,雖長期保養(yǎng)和維護,在工作中也未能達到狀態(tài),影響產(chǎn)品質(zhì)量。

  4、工資分配方案還需要不斷完善和加強,合理體現(xiàn)多勞多得、按技術(shù)等級分配的原則。

  五、20xx年的工作安排

  1、我們將繼續(xù)和車間、分廠、公司一起面對一切,努力做好本職工作。

  2、機修工段將繼續(xù)圍繞安全生產(chǎn)為中心,認真貫徹執(zhí)行公司及分廠、車間下達的各項生產(chǎn)經(jīng)營計劃,把安全生產(chǎn)放在首位,保質(zhì)保量完成上級下達的各項任務(wù)。

  3、合理安排作業(yè)場地,現(xiàn)場管理繼續(xù)推行“x”管理,實現(xiàn)清潔生產(chǎn)。

  4、維護好工段的所有設(shè)備,使它們隨時都能保持一種高效、優(yōu)質(zhì)的運轉(zhuǎn)能力。

  5、繼續(xù)加強員工隊伍建設(shè),提高機修隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力;加強培訓,提高機修人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和思想素質(zhì)。

【機修年終工作總結(jié)】相關(guān)文章:

機修電工年終工作總結(jié)05-24

年終機修工作總結(jié)09-17

機修年終工作總結(jié)(精選16篇)01-15

機修班長年終工作總結(jié)09-06

機修工年終工作總結(jié)07-21

機修年終工作總結(jié)(精選20篇)12-09

機修年終工作總結(jié)15篇01-19

機修個人年終工作總結(jié)05-24

機修車間年終工作總結(jié)06-25

国产精品亚洲二区在线播放| 免费看av毛片| 男女啪啪十八| 日本sm一区二区三区调教| 在线观看v片| 亚洲网在线| 爱爱视频欧美| 巨大荫蒂视频欧美大片| 亚洲a久久| 国产欧美日韩精品在线| 91丨porny丨在线中文| 九个美女露脸撒尿嘘嘘视频 | 人人干人人噪人人摸| avhd101高清在线迷片麻豆| 亚洲色欲色欲www在线观看| 欧美情爱视频| 久久人妻无码aⅴ毛片a片直播| 热久久亚洲| 福利免费观看午夜体检区| 日本毛片在线| 无码福利日韩神码福利片| 国产77777| 天天综合爱天天综合色| 国产猛男猛女超爽免费视频网站| 国产亚洲欧美日韩在线观看一区| 亚洲九九视频| 天堂av中文网| 丰满熟女高潮毛茸茸欧洲视频| 北条麻妃久久精品| 午夜福利看757| 神马影院午夜伦理| 日韩色图片| 懂色aⅴ精品一区二区三区| 国产综合有码无码视频在线| 91网视频| 色爽| 亚洲人成绝网站色www| 久久久www成人免费毛片| 久久久久久爱| 色眯眯影视| 国产亚洲欧美日韩在线一区二区三区| 在线高清理伦片a| 91桃色视频| 青青青国产在线| 国产精品系列无码专区| 强h辣文肉各种姿势h在线视频| 麻豆国产97在线 | 欧洲| 97人妻无码专区| 激情小说视频在线| 在线天堂免费观看.www| 免费看污的网站| 成年女人午夜毛片免费视频| a√视频在线| 在线色网| 亚洲 欧美 另类 制服 日韩| 国产精品亚洲一区二区三区在线| 亚洲最大av在线| 日本一区二区专线| 九九三级| 无码少妇一区二区三区浪潮av| 男女做爰猛烈啪啪吃奶动床戏麻豆| 性感美女一区二区三区| 亚洲青春草| 中文幕无线码中文字蜜桃| 亚洲欧美男人天堂| 激情亚洲天堂| 久热在线| 韩国 日本 亚洲 国产 不卡| www.youjizz.com偷拍| 日本国产视频| 国产亚洲精品aa片在线爽| 国产在线精品99一卡2卡| 欧美一级黄色片子| 人妻无码人妻有码中文字幕在线| 国产精品午夜在线观看| 国产精品s色| 久久网站热最新地址| 神马午夜国产| 亚洲精品视屏| 亚洲精品中文字幕在线| 久久青草费线频观看| 亚洲国产精品日韩专区av| 在线视频精品免费观看10| 婷婷伊人五月尤物| 国内黄色片| 日本啪啪网站| www.youjizz国产| 最近中文字幕在线中文视频| 在线播放五十路熟妇| 亚洲五月六月| 丰满多毛的大隂户视频| 日韩欧美黄色片| 国语对白xxxx乱大交| 美女啪网站| 精品一区二区三区视频| 裸体美女无遮挡免费网站| 亚洲国产午夜精品理论片妓女| 色免费视频| 国产午夜精品一区| 女女百合高h喷汁呻吟视频| 亚洲综合伊人久久大杳蕉| 亚洲狠狠婷婷综合久久久久图片| 国产又粗又猛又爽又黄的网站| 777米奇影院狠狠色| 久久av无码精品人妻系列果冻| 国产女女| 一级特黄少妇高清毛片| 精品国产99久久久久久宅男i| 国产伦精品一区| 日韩精品久久久免费观看| 亚洲美女在线观看| 欧美在线播放| 日本九九视频| 欧美成人无尺码免费视频软件| 亚洲国产精品无码久久一线| 亚洲一区二区三区av天堂| 国产精品一区二区久久乐下载| 国产普通话对白刺激| 国产影片中文字幕| 老熟女老太婆爽| 99e热久久免费精品首页| 在线不卡日本v一区二区| 中文字幕一二三区波多野结衣| 欧美a网站| 久久精品视频中文字幕| 国产av一区二区三区传媒| 国产精品18久久久久久久| 亚洲福利网址| 二级特黄绝大片免费视频大片 | 天堂а√8在线最新版在线| 五月天综合色| 亚州欧美| 中文毛片无遮挡高潮免费| 色国产精品一区在线观看| 精品麻豆一卡2卡三卡4卡乱码| 男女黄色网| 欧美精品在线观看| 狼友av永久网站免费观看| 97夜夜澡人人爽人人| 2020无码专区人妻系列日韩| 欧洲美熟女乱又伦| 91精彩刺激对白露脸偷拍| 精品在线免费播放| 久草久草| 亚洲色图综合网| 96亚洲精品久久久蜜桃| 久久久久国产| 欧美一区二区三区国产| 涩涩屋www视频在线观看高清| 日韩新片av| 国产精品视频1区| 欧美69囗交视频| 韩日视频在线| 亚洲国产精品一区二区美利坚| 国产女人叫床高潮大片| 欧洲亚洲一区二区三区四区五区| 国产精品久久久乱弄| 日本少妇吞精囗交| 色噜噜狠狠色综合免费视频| 日本一本久久| 97色在线视频| 李丽珍aa一级a毛片| 欧美日韩国产精品自在自线 | 亚洲国产精品无码久久sm| 国产jizz18女人高潮| 国产免费一区二区三区四在线播放| 精品久久一区二区三区| www.夜夜骑.com| 在线激情网站| 中国超帅年轻小鲜肉自慰| 中文字幕午夜精品一区二区三区| 91草草草| 国产a精品| 少妇口述偷人好爽的一次| 国产精品国产片| 国产精品三级视频| 山林妇女勾搭老头av| 美女免费网站在线观看| 天天看夜夜操| 中国丰满老妇xxxxx交性| 中国a级大片| 草逼视频网| 99久久精品免费看国产四区| 黄色小视频在线免费看| 色欧洲| 夜色www国产精品资源站| 香港经典a毛片免费观看播放| 麻豆视频二区| 亚洲色欲www综合网| 日韩精品 在线 国产 丝袜| 久久精品牌麻豆国产大山| 成人av番号网| 欧美一区二区三区啪啪| 嫩草影院wwwnyz五月天| 欧美69精品久久久久久不卡| 亚洲狠狠| 成人欧美一区二区三区视频| 国产女人高潮的av毛片| 天天综合射| 日韩av资源在线| 伊人色综合一区二区三区| 亚洲和欧洲一码二码区别7777| 52熟女露脸国语对白视频| 亚洲精品久久久蜜桃网站| 禁断一区二区三区在线| 麻豆传播媒体免费观看| 久久久女人与动物群交毛片| 欧美三日本三级三级在线播放| 欧美日韩综合精品| 老司机性色福利精品视频| 亚洲色婷婷婷婷五月基地| www男人天堂com| 青青免费视频在线| 欧美狠狠操| 小鲜肉自慰网站| 欧美中文字幕第一页| 综合久久五月| 欧美 国产 亚洲 卡通 综合| 麻豆中文字幕| 在线视频麻豆| 国产熟妇与子伦hd| 日本午夜影院| 免费看欧美一级片| 久久精品国内| 一级aaa级毛片午夜在线播放| 91刺激视频| 国产成人综合久久免费导航| 青青青青久久精品国产| 国产人妖在线观看| 久久久精品2019免费观看| 国产精品9x捆绑调教视频| 淫欲少妇| 无码人妻久久一区二区三区app| 91热精品| 在线免费观看黄色av| 国产精品99久久久久人中文网介绍| 日韩午夜精品免费理论片| av免费观| 国产视频www| 国产三级精品三级| 国产极品一区| 按摩害羞主妇中文字幕| 国产系列丝袜熟女精品网站 | 懂色av一二三三区免费| 99热青青草| 亚洲综合色一区| 精品啪啪| 色婷婷综合久久| 亚洲看片lutube在线观看| 久久一区二区视频| 玖玖在线观看视频| 99久久精品这里只有精品| 特高潮videossexhd| 一级草逼片| 寡妇被老头舔到高潮的视频| 亚洲一区二区三区精品视频| 久久久久99精品成人片直播| 超薄肉色丝袜一区二区| 日本高清视频www| 97人人澡人人添人人爽超碰| 91久久久久久久久久久| 国产性色αv视频免费| 一区二区三区国产在线| 一本大道无码av天堂| 色日韩| 亚洲中文 字幕 国产 综合| 直接观看黄网站免费视频| 亚洲色www永久网站| 91av在线看| 全部免费的毛片在线看| 少妇真人直播免费视频| 国产视频导航| 久久欧美一区二区三区性牲奴| 国人天堂va在线观看免费| 粉嫩av免费一区二区三区| 国产二级毛片| 精品一区二区三区不卡| 高清精品一区二区三区| 91精品国产色综合久久不8| 麻豆精品免费视频| 美女无遮挡免费网站| 欧美日韩亚洲在线| 偷啪自啪| 亚洲中文字幕无码av永久| 成年人免费网站| 明星乱淫免费视频欧美| 亚色图| 麻豆视频入口| 日韩精品一区中文字幕| 97免费公开在线视频| 国产精品人人| 69色综合| 久一精品视频| 日本精品免费视频| 亚洲 欧美 日韩 综合 国产aⅴ| 香蕉私人影院| 人人妻人人澡人人爽欧美二区| 久草免费av| 182tv成人福利视频免费看| 狠狠躁日日躁夜夜躁2022麻豆| 久操视频网站| 天天综合天天做| 久久精品国产精品青草app| 国产精品入口传媒小说| 欧美视频在线观看一区二区三区| 99精品热视频这里只有精品| 人妻少妇中文字幕久久| 亚洲女同av| 蜜臀av片在线观看| 越南女子杂交内射bbwbbw| 天堂资源在线www中文| 一二三四免费观看在线视频中文版| 色悠久| 性xxxxxxxxx18欧美| 在线观看va| 国产在aj精品| 香蕉久久久久久久av网站| 老司机精品久久| wwwxxx亚洲| 伊人久久大香线蕉综合影院| 在线亚洲午夜理论av大片 | 国产乱来| 国产精品视频白浆免费视频| 亚洲欧洲日韩在线| 男女啪啪抽搐呻吟高潮动态图| 农村妇女毛片| 性xxxx视频| 色噜噜狠狠一区| 国产成人国产在线观看| 好吊色在线视频| 成人午夜视频在线播放| 人人干夜夜操| 各种高潮超清特写tv| 久在线| 久久996re热这里只有精品无码| 字幕网在线观看| 国产精品国产精品国产专区不卡| 亚洲第一视频在线播放| av最新资源| 好了av四色综合无码久久| av网站在线免费观看| 毛片视频网站在线观看| 男女免费视频| 国产性一交一乱一伦一色一情| 中文字幕人妻在线中字| 成人午夜又粗又硬又长| 99国产热| 小莹浴室激情2| a天堂在线观看视频| 亚洲丝袜av| 亚洲天堂男| 天天摸天天射| 久久狠| 伊人久久综合狼伊人久久| 亚州av一区二区| 欧美日韩亚洲在线| 国产亚洲精品一区二区三区| 男女视频一区二区三区| 我爱我色成人网| 国内精品伊人久久久久网站| 亚洲女优在线观看| 亚洲人成未满十八禁网站| 伊人久久大香线蕉午夜| 国产一级特黄a高潮片| 国产乱妇乱子在线视频| 香蕉网站视频| 中国裸体aaaaaa大片| 人人干人人爽| 国产真实精品久久二三区| 欧美毛片在线| 天天曰天天爽| 欧美日韩综合在线观看| 乱色欧美激惰| 欧美日韩中文字幕在线播放| 国产在线看片免费视频| 四虎影视免费永久观看在线| 欧美精品综合| 久久婷婷热| 99黄视频| 制服视频在线一区二区| 日日摸夜夜添夜夜添无码免费视频| 久久九九久精品国产| xxx在线播放xxx| 九色真实伦实例| 日本在线高清| 男女黄色又爽大片| 日本一本免费一区二区三区免| 国产剧情福利av一区二区| 寡妇高潮一级片| 性色av网| 三级国产99久久| 91精品国产亚洲| 一级黄色大片在线观看| 青青青青在线| 成人在线观看你懂的| 国产91一区二区三区| 欧美午夜影院| 欧美性视频一区二区三区| 全部孕妇毛片| 成人午夜视频网站| 免费性爱视频| 日本成人在线免费观看| 无码h肉男男在线观看免费| 夜夜爽一区二区三区| 亚洲欧美洲成人一区二区三区| 久久综合久久久久88| 不卡日韩av| 久久一码二码三码区别| 国产精品69av| 国产农村妇女精品久久| 高清偷自拍亚洲精品三区| 免费观看av毛片| 最新三级网站| 精品国产一区二区三区噜噜噜| www亚洲色图com| www婷婷com| 天天尻逼| 欧美变态另类zozo| 色 综合 欧美 亚洲 国产| 性欧美熟妇视频免费观看 | 激情宗合网| 欧美亚洲高清| 免费看毛片基地| 青青毛片| 欧美在线91| 22222se男人的天堂| 国产中文一区二区三区| 乱成熟女人在线视频| 中文字幕亚洲综合久久2020| 欧美日韩精品国产| 伊在人天堂亚洲香蕉精品区| 激情网av| 麻豆视频入口| 亚洲精久久| 激情久久五月| 婷婷开心激情| 亚洲免费福利| 婷综合| 无码人妻一区二区三区在线视频| 免费午夜男女高清视频| 日日操天天射| 肉色超薄丝袜脚交一区二区蜜av| 国产精品免费久久久久影院| 精品国产乱码久久久久久闺蜜 | 蜜桃无码av一区二区| 在线天堂中文www官网| cao在线| 久久久国产精华特点| 欧美骚视频| 羞羞视频在线观看免费| 色综合久久久| 91成人网在线播放| 国产免费网站看v片在线观看| 在线视频 中文字幕| 日本黄色短片| av免费在线观| 特大黑人巨交性xxxx| 综合久久国产| 国产香港明星裸体xxxx视频| 久久久亚洲欧美| 羞羞影院成人午夜爽爽在线| 国产传媒在线播放| wwwav在线com| 国产寡妇一级农村野外战| 网站国产| 二个男人躁我一个视频| 亚洲成人伊人| 婷婷国产在线| 午夜精品区| 在线人成视频播放午夜福利| 非洲黑人毛片| 97人人射| 粉嫩av一区二区三区免费观看喜好 | 农村妇女愉情三级| 日本乱码伦午夜福利在线| 天天躁夜夜躁狠狠躁2021a2| 国产午夜在线| 久伊人| 欧美内射深插日本少妇| 午夜亚洲国产理论片二级港台二级 | 亚洲高清专区日韩精品| 国产精品亚洲片夜色在线| 亚洲日韩激情无码一区| 狠狠色狠狠色五月激情| 亚洲免费三级| 日韩成人福利视频| 99青草| 玩弄人妻少妇精品视频| 亚洲日本va午夜蜜芽在线电影| 免费成年人视频| 91黄在线看| 国语自产精品视频在线第100页| 亚洲精品大全| 久久综合久久香蕉网欧美| 私人毛片免费高清影视院| 2020国产在线| 人摸人人人澡人人超碰手机版| 日韩欧美高清在线| 嫩草av久久伊人妇女超级a| 国产裸体美女永久免费无遮挡| 国产精品www夜色视频| 国产视频三区| 亚洲欧美日韩成人综合网| 美女撒尿aaaaa级| 18禁无遮挡羞羞污污污污免费| 91精品久久久久| 亚洲精品国产一区二区精华液| 国产精品乱码久久久久软件| 国产日产欧产精品浪潮的免费功能| 国产亚洲精品久久久久秋霞| 亚洲综合欧美在线一区在线播放| 亚洲精品久久久久久不卡精品小说| 国产精品一区二区三乱码 | 99视频在线看| 亚洲一区自拍| 青青草社区视频| 日韩福利在线观看| 中文字幕av在线一二三区| 丰满少妇免费做爰大片人| 亚洲大片免费看| 伊人久久综合无码成人网| 欧美亚洲国产成人| 国产japanhdxxxx麻豆| 国产你懂| 日本一卡2卡3卡4卡无卡免费网站| 免费一级淫片| 草裙社区精品视频三区免费看| 久久精品无码人妻无码av| 欧美在线免费播放| 中国熟妇露脸videos| 影音先锋人妻av中文字幕久久| 欧美香蕉爽爽人人爽| 国内外精品激情刺激在线| 羞羞视频靠逼视频大全| 国产一区黄色| 男人天堂国产| 2021国产自在自线免| 亚洲第一成人在线| 国产情侣激情| 亚洲嫩| 性生交大片免费看女人按摩摩| 黄色三级毛片网站| 男女无套免费视频网站动漫| 在线 | 一区二区三区四区| 女同另类之国产女同| 女性高爱潮视频| 69精品久久久久| 久久人人97超碰人人澡| 亚洲天天做日日做天天谢日日欢| 无码国产精品一区二区vr老人| 午夜精品网| 少妇激情一区二区三区视频小说| 人妻少妇精品一区二区三区| 黄色在线视频网址| 国产黄视频在线观看| 自拍成人福利视频免费在线观看 | 69性影院| www黄色网址| 日本做爰全过程免费的叫床| 无码少妇一区二区浪潮免费| 黄网址在线观看| 国av在线| 天堂av资源在线| 日本高清视频永久网站www| 肥嫩水蜜桃av亚洲一区| 女人裸体性做爰23| 性欧美video高清丰满| 俄罗斯大荫蒂女人毛茸茸| 人人妻人人添人人爽日韩欧美| 久久国产avjust麻豆| 国产毛片毛片毛片毛片| 日韩欧美一区二区三区,| 在线观看无码av网站永久| 国产精品久久9| 免费av资源| 亚洲xxxx18| 草久久久久久| 亚洲精品无码高潮喷水在线| 无码人妻精品一区二区三区9厂| 亚洲欧美国产国产一区二区三区| 懂色av粉嫩av蜜乳av| 亚洲欭美日韩颜射在线二| 日韩精品一区二区在线观看| 精品国产天堂综合一区在线| 亚洲欧美日韩久久精品| 狠狠噜天天噜日日噜无码| 国产伦精品一区二区| 成人三一级一片aaa| 97久久久| 中文不卡在线| 视频在线一区二区三区| 性欧美在线视频| 欧美性猛交xxxx乱大交俱乐部| 亚洲大尺度专区无码浪潮av| 欧美特黄aaaaaa| 天堂在线www| 第四色激情| 欧美在线观看不卡| 久久久中文久久久无码 | 天天噜| 蜜桃91精品入口| 国产永久av福利在线观看| 暖暖日本在线| 日韩丰满少妇无码内射| 亚洲αv在线精品糸列| 中国女人内96xxxxx| 五月天丁香网| 曰韩中文字幕| 少妇一级淫片免费| 麻豆国产尤物av尤物在线观看| 大香伊蕉在人线国产免费| 亚欧综合在线| 蜜芽久久人人超碰爱香蕉| 亚洲色图五月天| 91九色蝌蚪91por成人| 风韵丰满熟妇啪啪区老老熟女百度| 国产精选免费进入| 成人自拍视频网| 亚洲成人一区二区在线观看| 日韩欧美在线第一页| 国产伦精品一区| 欧美一级黄色片子| 久久精品久久电影免费| 亚洲精品55夜色66夜色| 中文字幕a一二三在线| 亚洲a在线播放| 久草资源在线| 日本狠狠操| 49vv看片免费| 日本www一道久久久免费| 国产猛烈尖叫高潮视频免费| 伊人久久大香线蕉精品| 久久午夜视频| 97超碰总站| 国产精品无码素人福利免费| 亚洲精品美女久久7777777| 日韩精品一卡2卡3卡4卡新区乱码| 韩国三级在线| 午夜成人爽爽爽视频在线观看| 东京热无码一区二区三区av| 中文在线视频| 少妇福利在线| 久久久性| 亚洲精品午夜一区二区电影院| 黄色一级带| 国产乱子伦一区二区三区| 女学生14毛片视频片二毛 | 自拍偷拍精品视频| 免费看国产成年无码av| 狠狠色丁香婷婷久久综合不卡| 少妇人妻系列无码专区视频| www.成人网.com| 又黄又爽又色成人免费视频体验区| 日本性欧美| 看av免费| 日韩精品一区二区三区在线观看| 超碰97色| 大粗鳮巴久久久久久久久| 三上悠亚久久爱一区| 香蕉大美女天天爱天天做| 亚洲国产精品无码久久青草 | 国产精品男同| 韩国午夜三级| 一区二区三区视频在线| 高清无码午夜福利视频| 91国自产精品中文字幕亚洲| 青青伊人网| 医生强烈淫药h调教小说阅读| 吃奶av| 精品av国产一区二区三区四区| 夜色资源网| 日本三级2018| 视色av| 国产女人爽的流水毛片| 男人天堂999| 国产视频91在线| 午夜tv| 欧美野外猛男的大粗鳮台湾同胞| 日本aaaaa级毛片片| 亚洲精品尤物av在线观看不卡| 久久人国产| 国产成人aaa| 亚洲综合色婷婷七月丁香| 催眠调教后宫乱淫校园| 亚洲国产成人欧美激情| 欧美99| 好爽又高潮了毛片| 日韩女优在线观看| 久久香蕉热| 日韩一级网站| 青青青在线视频| 国产男生午夜福利免费网站| 国产情侣av在线| 久久精品国内| 亚洲性bbbbbbbbbbbb| 西西44rtwww国产精品| 免费在线不卡av| 97欧美精品系列一区二区 | 在线理论片| 亚洲天堂久久| 久久久极品| 性一交一乱一透一a级| 成人免费大全| 色狠狠久久av大岛优香| 精品无码成人网站久久久久久| 在线观看av免费| 桃色成人网| 国产电影一区二区三区| 亚洲成av人片在线观l看福利1| 日本三区视频| 国产亚洲精久久久久久蜜臀| 亚洲欧美综合在线天堂| 中文字幕123| 亚洲国产精品一区二区美利坚| 在线看片免费人成视频影院看| 无码人妻精品一区二| 国产欧美日韩另类精彩视频| 亚洲九九精品| 久久国产伦子伦精品| 极品少妇xxxx| 欧美黄色xxx| 中文字幕日韩三级| 91免费网站入口| 亚洲处破女av日韩精品| 国产av老师丝袜美腿丝袜| 麻豆tube| 国产美女av| 99精品国产高清一区二区麻豆| 亚洲最大成人综合网| 欧美乱大交xxxxx古装| 亚洲香蕉免费有线视频| 欧美成人精品欧美一| 不卡av片| 欧美丰满熟妇vaideos| 亚洲www视频| 亚洲精品无码永久电影在线| 99er在线观看| 亚洲第一天堂| av片在线观看永久免费| 国产女人与拘做视频免费| yw在线观看| 久久精品日产第一区二区| www嫩草com| 日韩国产精品免费| av不卡一区| 一级做a爰片久久毛片| 午夜日韩欧美| 国产一级特黄aaa大片评分| 国产精品一区二区麻豆| 辟里啪啦国语版免费观看| 午夜福利日本一区二区无码| 久久久久人妻一区精品色欧美| 中国国语毛片免费观看视频| 风流老熟女一区二区三区| 亚洲狼人综合| 超碰精品| 欧美性成人| 超碰97人人草| 日韩一级片av| 欧美一区二区精品| 欧洲精品va无码一区二区三区| 国产精品入口福利| 精品女同一区二区三区免费站| 国产一区二区三区视频在线| 老司机午夜免费精品视频| 精品成人乱色一区二区| 黄色.com| 人妻换人妻a片爽麻豆| aaa在线| 日韩欧美高清视频| 日韩欧美中文字幕精品| 午夜免费男女aaaa片| 中文字幕乱码一区av久久不卡| 国内av自拍| 亚洲午夜久久久久久久久电影网| 制服丝袜中文字幕在线| 99九九精品视频| 夜夜嗨网址| 99久久精品久久久久久ai换脸 | 顶级毛茸茸aaahd极品| 成年人三级网站| 熟妇人妻av中文字幕老熟妇| 在线观看视频免费入口| 亚洲xxxx做受欧美| 亚洲 欧洲 日产 国产| 免费观看的av网站| 又色又爽又黄又无遮挡网站| 亚洲国产精品成人久久久麻豆| 久久www成人片免费看| 夫妻啪啪呻吟x一88av| 国产毛片91| 精品亚洲永久免费精品| 天天躁久久躁日日躁| 国产午夜精品视频| 精品无码成人片一区二区| 中文字幕一区二区三区乱码在线| 国产午夜精品视频在线播放| 一本无码中文字幕在线观| 毛片色毛片18毛片美女| 99久久爱re热6在播放| 国产亚洲欧美日韩在线观看一区| 欧美区视频| 日韩精品――中文字幕| 久久久久久蜜桃| 爱看av在线| 日韩中文字幕在线专区| 国产麻豆91| 毛片基地视频| 欧美成 人影片 aⅴ免费观看| a天堂一码二码专区| 国产精品自在线| 国产页| 国产综合网站| 亚洲人成网线在线播放va| 97se狠狠狠狠狼鲁亚洲综合色| 美女裸体跪姿扒开屁股无内裤| 国产免费人成视频尤勿视频 | 91中文| 日韩色在线| 蜜臀av夜夜澡人人爽人人| 麻豆蜜桃九色在线视频| 99视频导航| 男人天堂综合网| 日日摸夜添夜夜夜添高潮| 日韩性xxxx| 一区=区三区乱码| 超清av在线播放不卡无码| 激情综合婷婷丁香五月俺来也| www.97视频| 精品免费一区二区| 午夜777| 一本一道久久a久久| 奶头挺立呻吟高潮视频| 婷婷色婷婷开心五月| 天天碰天天| 国产精品亚洲综合色区| 国产精品海角社区| 东北少妇和黑人3p视频| 国产精品国产三级国产av′| 成人激烈床戏免费观看网站| 日韩少妇| 麻豆综合| 亚洲色图导航| 少妇乳大丰满在线播放| а√天堂www在线天堂小说| 免费国产人成网站x8x8| 香蕉久久人人爽人人爽人人片av| 国内久久婷婷五月综合色| 久久久国产精品无码免费专区| 制服丝袜自拍另类亚洲| 一本大道久久久久精品嫩草| 日批免费在线观看| 粗大挺进尤物人妻中文字幕| 欧美成人3d啪啪动漫| 亚洲男同视频| 久久精品97| 美女视频黄免费看| 91国产在线播放| 97香蕉超级碰碰久久免费软件| 六月综合激情| 久久99日韩国产精品久久99| 中文字幕第四页| 风间由美一区二区| 国产一级18片视频| 999久久久精品| 无码国产片观看| 欧美日韩国产伦理| 影音先锋无码aⅴ男人资源站 | 中文无码日韩欧免费视频app| 国产亚洲精品ae86| 久久爱综合| 在线网站av| 亚洲精品观看| 高清国产精品人妻一区二区| 国模和精品嫩模私拍视频| 大帝av在线一区二区三区| 久久国产乱子伦精品免费台湾 | 欧洲亚洲国产精品| www色婷婷com| 久久亚洲视频| aⅴ在线视频男人的天堂| 亚洲欧美日韩在线播放| 苏小妍直播漏内裤| 国产偷国产偷亚洲精品孕妇| 韩国av三级| 8090毛片| 永久黄网站色视频免费无下载 | 韩国精品视频一区二区在线播放| 国产成人无码网站| 亚洲国产人在线播放首页| 99热这里只有精品最新地址获取| 日本xxxx色视频在线观看| 日本精品少妇一区二区三区| 日日人人爽人人爽人人片av| 手机看片日韩在线| 乱淫交换粗大多p| 欧美人善z0zo性伦交| 午夜快播| 免费在线看a| 亚洲欧洲综合在线| 久久久久久亚洲精品中文字幕| 天天爽夜夜爽一区二区三区| 美女的mm免费视频| 69天堂人成无码麻豆免费视频| 极品无码国模国产在线观看| 97zyz成人免费视频| jizzjizz黄大片| 国产91在线播放九色快色| 91gao| 免费观看交性大片| 亚洲国产午夜精品理论片在线播放| 2014亚洲天堂| 亚洲国产欧美在线成人aaaa| 杨幂一区二区国产精品| 午夜福到在线a国产4 视频| 亚欧洲精品在线| 色五月激情五月亚洲综合考虑| 开心激情综合| 五月婷中文字幕| 强侵犯の奶水授乳羞羞漫虐| 黄色av观看| 一级做人爰全过程| 狠狠干2022| 五月天激情电影| 国产另类xxxxhd高清| 亚洲国产精品嫩草影院久久| 日本女人一级片| 日日夜夜精品免费| 久久精品在线| 国产精品一二| 丰满的少妇xxxxx青青青| 能直接看的av| 欧美一级黄色网| 荡女淫春 在线观看69影院| 含羞草www国产在线视频| 精品国产大片大片大片| 无遮挡在线| 亚洲男人天堂网址| 午夜免费观看视频| 成年免费视频黄网站zxgk| 久久99久久99精品免视看 | 国产精品jizz在线观看网站| 欧美色视| 999国内精品视频免费| 国产性生交xxxxx免费| 文中字幕一区二区三区视频播放| 久久爱www久久做| 黑人巨大亚洲一区二区久| 国产69精品久久久久99| av不卡影院| 午夜成人亚洲理论片在线观看| 香蕉影音| 少妇被躁爽到高潮无码久久| 激情噜噜| 久久精品高清一区二区三区| 成人片免费看| 在线观看aa| 美国女人毛片| 亚洲国产精品自在拍在线播放蜜臀| 黄色片久久| 亚洲成人一区在线| 亚洲小少妇| 麻豆熟妇人妻xxxxxx| 97在线国产视频| 西西裸体性猛交乱大xxxx | 亚洲乱亚洲乱妇在线观看| av小说免费在线观看 | 久久ww| 亚洲一区二区在线播放| 精品国产乱码久久久久久口爆| 绯色av一区| 国产成人精品日本亚洲专区61| 成人国产一区二区三区| 久久精品导航| 综合黄色| 一区二区三区综合| 亚洲人成网线在线播放va| 50一60岁老妇女毛片| 97色精品视频在线观看| 精品麻豆一区二区三区乱码| 伊人成综合网| 中文字幕在线观看| 成人免费看类便视频| 日本内谢少妇xxxxx8老少交| 日本三级欧美三级人妇视频黑白配| 青青青手机频在线观看| 国产88久久久国产精品免费二区| 又色又爽又激情的59视频| 久青草国产97香蕉在线视频| 人人添人人澡人人澡人人人人| 亚洲 欧美 日韩 国产 丝袜| 老女人三级全黄| 日韩精品一卡2卡3卡4卡新区| 国产做爰免费观看| 日本大片在线播放在线软件功能| 日本videos多次高潮| 亚洲一区二区日韩| 欧洲性猛交| 国产精品自拍合集| 免费视频欧美无人区码| www青青草| 成人在线免费网站| 超碰人人搞| 国产成人综合怡春院精品| 99久久精品6在线播放| 国内大量偷窥精品视频| 蜜桃av少妇久久久久久高潮不断| 911看片| 美女露出奶头扒开尿口视频直播| 一区二区狠狠色丁香久久婷婷 | 精品国产乱码久久久久久乱码| 天啪| 国产精品又黄又爽又色无遮挡 | 久久国产午夜精品理论片最新版本| 久久亚洲精品中文字幕无男同| 亚洲欧美日韩成人综合网| 中文字幕一区二区三区四区五区| 日韩av影院在线观看| 欧美特级婬片毛多的少妇 | 免费在线| 国产精品精品久久久| 日韩av一中美av一中文字慕| 中文在线观看免费视频| 警花av一区二区三区| 久草视频2| 国产精品久久久久久欧美2021| 亚洲一区 在线播放| 亚洲国产精品久久久久久6q| 九一精品视频| 久久人人做人人爽人人av| 国产网站视频| 亚洲大片免费看| 久久无码人妻国产一区二区| 欧美日本乱大交xxxxx| 午夜免费男女aaaa片| 中文av岛国无码免费播放| 日本公妇乱淫hd| 国产黄色在线| 浮妇高潮喷白浆视频| 精品国产久| 国产成人无码av在线播放无广告| 免费九九视频| 1000部啪啪| 91网站在线看| 国产成人a在线观看视频| 探花视频在线版播放免费观看 | 精品国产yw在线观看| 国产久9视频这里只有精品| 日本高清三区| 国产精品国产三级国产| 亚洲一区播放| 成人免费xxxxx在线视频| 亚洲熟妇久久国内精品| 免费在线小视频| 藏春阁福利视频| 青乐娱精品视频一国产分类| 免费黄色一级片| 夜夜夜夜曰天天天天拍国产| 日本欧美久久久免费播放网| 国产91在线播放九色000| 波多野结衣中文字幕一区二区三区 | 国产成人啪精品视频免费网| 国产精品免费福利| 欧美黄色小说视频| av男人的天堂在线观看国产| 免费一本色道久久一区| 在线视频黄| 日本视频免费在线播放| 深夜福利久久| 97国产免费| 浮妇高潮喷白浆视频| 亚洲中文字幕无码久久2020| 少妇太爽了在线观看免费视频| 久久卡一卡二| 成人无码嫩草影院| 久久网中文字幕日韩精品专区四季| 国产美女免费| 99久久人妻无码精品系列| 欧洲亚洲女同hd| 日本www一道久久久免费| 亚洲性视频网站| www网站在线观看| 999riav| 欧美叉叉叉bbb网站| 五月婷婷久久草| 国产igao视频网在线观看| 爱爱免费网址| 91欧美在线视频| 欧美videossex极品| 九九久久99综合一区二区| 黄色毛片在线| 久久精品国产自清天天线| 1区2区3区4区产品不卡码网站| 欧洲综合色| 一本大道一卡2卡三卡4卡国产| 欧美激情视频一区二区三区| 密色av| 国产做受高潮漫动| 久久亚洲精品无码观看网站| 天堂中文在线资源库用| 山村淫强伦寡妇| 樱桃国产成人精品视频| 亚洲熟妇丰满xxxxx小品| 国产在线精品观看免费观看| 亚洲激情图片区| 久草福利| 懂色av蜜臀av粉嫩av喷吹| 成人h动漫精品一区二区原神| 在线观看老湿视频福利 | 亚洲色欲色欲高清无码| 国产黑色丝袜在线视频| 中文字幕人妻伦伦精品| 亚洲夜夜操| 国产精品一区二区不卡| 精品一区欧美| 精品无码成人片一区二区| 偷偷久久| 一级片小视频| h欧美| 亚洲第一福利视频| 亚洲激情成人| 爱爱视频日本| 亚洲人人玩人人添人人| 丰满大乳伦理少妇| 波多野av在线| 广东少妇大战黑人34厘米视频| 国产精品com| 日韩欧美国产片| 久久亚洲男人第一av网站| 亚洲 校园 欧美 国产 另类| 寂寞少妇让水电工爽hd| 又爽又黄禁片视频1000免费| 国产一区二区野外| 日韩中文字幕在线看| 日本一级二级三级aⅴ网站| 国产精品成人a区在线观看| 欧美va天堂在线电影| av免费的| 国产永久在线观看| 蜜乳av 懂色av 粉嫩av| 日本xxxxx片免费观看喷水| 性一交一乱一乱一视频| 久久99精品久久久久久秒播放器| 波多野无码中文字幕av专区| 亚洲中文久久久精品无码| 爽爽午夜影视窝窝看片| 亚洲天堂五月天| 国产日韩网站| 中文字幕精品亚洲无线码vr| 最新的国产成人精品2022| 99精品在线| 欧美aaa级| 精品无码av无码专区| 95香蕉视频| 激情六月天婷婷| 中文天堂在线资源| 日本乱人伦aⅴ精品| 日本高清在线一区二区三区| 精品久久一二三区| 日韩欧美精选| 久久国产小视频| 免费在线观看av片| 欧美成人午夜77777| 日韩av高清| 日韩欧美一中文字暮视频| 人人妻人人澡人人爽超污| 人人妻人人妻人人人人妻人人| 女攻总攻大胸奶汁(高h)| 日本v片做爰免费视频网站| 亚洲国产精品999| 奇米7777狠狠狠琪琪视频| 中文字幕日韩精品一区二区三区 | 亚洲精品一线二线| 91精品综合久久久久m3u8| 大j8福利视频导航| 中文字幕乱码人妻无码久久| 性高湖久久久久久久久| 超碰在线播放97| 99精品区| 亚洲综合国产在不卡在线| 亚洲自拍偷窥| 国产精品一区二区三乱码| 最近中文字幕免费mv在线视频| 国产色婷婷久久99精品91| 男人的天堂中文字幕熟女人妻| 国产网友自拍| 国产三级国产精品| 国产三级黄色毛片| 亚洲人xxxx| 69午夜免费福利| 亚洲а∨天堂2014在线无码| mm131尤物让人欲罢不能日本| 欧美性猛交久久久乱大交小说| 5d肉蒲团之性战奶水| 一起操网站| 2021狠狠操| 风流老熟女一区二区三区| 国产精品久久久久久免费免熟| 欧美极品少妇xxxxⅹ喷水| 那里有毛片看| 成人蜜桃视频| 中文字幕一区二区精品| 国产精品成人av电影不卡| 91com在线观看| 久久综合丝袜日本网| 久久久精品2019中文字幕之3| 欧美特级黄色录像| 欧美精品成人a区在线观看| 国产乱码1卡二卡3卡四卡5| 中国少妇×xxxx性裸交| av免费网站在线观看| 一级做a免费| 2020久久超碰国产精品最新| 欧美aa大片欧美大片观看| 99久久久无码国产精品动漫| 风韵少妇性饥渴推油按摩视频| 亚洲看片网| 国产午夜福利视频在线观看 | 丝袜美女啪啪| 激情成人综合网| 国产国产裸模裸模私拍视频| 一本大道大臿蕉视频无码| 国内精品视频自在一区| 亚洲美女黄色片| 狠狠色狠狠色综合网老熟女| 黄色动漫软件| 日韩在线视频在线观看| 射综合网| 日韩精品少妇无码受不了| 无码av高潮抽搐流白浆在线| 免费人成视频在线| 国产在线国偷精品免费看 | 国产成人免费av一区二区午夜| 亚洲无线码高清在线观看| 久久毛片基地| 天堂新版8中文在线8| 免费观看日本污污ww网站| 久久r这里只有精品| 久久久国产成人一区二区| 14美女爱做视频免费| www.av成人| 亚洲婷婷五月综合狠狠| 成年美女黄网站色大片免费看| 丰满的少妇邻居中文bd| 天天干干干| 成人亚洲精品国产www| 精品一区二区三区在线播放视频| 色综合伊人色综合网站无码| 中文字幕乱码免费视频| 91视频xxxx| 亚洲精品爱爱| 亚洲婷婷五月综合狠狠爱| 在线精品观看| 美国免费黄色片| 欧美交换配乱吟粗大在线观看| 国产福利自产拍| 国产黄色在线网站| 中文字幕人妻无码专区| 色91精品久久久久久久久| 日韩 欧美| 麻豆果冻精东九一传媒mv| 天天躁夜夜躁狠狠躁2021| 欧美一级片毛片| 天天综合在线视频| 51av视频| 成年人av在线| 美女的mm视频网站软件| 国产麻豆网| 国产亚洲精品久久一区二区三区| 伊人久久婷婷五月综合97色| 无码成人网站视频免费看| 久久国产影视| 黄色男人的天堂| 一卡二卡三卡在线观看| 丰满少妇久久久久久久| 日本黄视频网站| 亚洲宗合网| 国产奶头好大揉着好爽视频| 91高跟黑色丝袜呻吟在线观看| 久久亚洲在线| 国产 精品 日韩| 1024香蕉视频| 神马久久久久久| 伊人春色网站| 国产经典自拍| 欧美又粗大人妖一进一出| 亚洲国产精久久久久久久| 群交射精白浆视频| 五月婷婷欧美| 亚洲资源在线| 国产成人精品久久二区二区91| 人妻少妇久久中文字幕一区二区| 国产午夜激无码av毛片不| 免费看毛片基地| 天堂国产一区二区三区| 中文乱码免费一区二区| 免费成人国产| 亚洲人成网亚洲欧洲无码| 国产精品12| 国内大量偷窥精品视频| 国产精品suv一区二区三区| 无毒黄色网址| 99在线观看精品| 久久久久久久香蕉| 婷婷色综合视频在线观看| 又色又爽又黄的吃奶视频免费观看| 日韩成人无码中文字幕| 色.com| 日韩日日日| 午夜精彩视频| 丰满的人妻hd高清日本| 色姑娘av| 国产精品午夜久久| 国产午夜性爽视频男人的天堂 | 嫩草影院在线视频| 山村大伦淫第1部分阅读小说| kk视频在线视频| 欧美日韩在线精品| 人妻少妇偷人无码视频| 国产精品偷伦视频免费观看了| 欧美日韩精品乱国产| 在线看片免费人成视频久网下载| 午夜av激情| 成人免费视频毛片| heyzo高清国产精品| 国产熟睡乱子伦视频| 911精品美国片911久久久| www.色日本| 天天躁夜夜躁狠狠躁2020| 国产在热线精品视频99公交| 99热在线播放| 国产一区二区视频免费| 东京热一区二区三区无码视频| 中文字幕乱码日本亚洲一区二区| 国产精品夜夜春夜夜爽久久老牛| 中日韩在线观看视频| 99视屏| 聚色视频| 亚洲中文字幕精品久久| 一 级 黄 色 片免费网站| 国产夫妻精品| www在线看| 亚洲 成人 在线| 国产69精品久久久久孕妇| 亚洲色图图片区| 久久精品久久99| 午夜第一页| 亚洲第一色图| 成品片a免费入口麻豆 | 久久国产精品久久喷水| 人人做人人爽人人爱| 97精品国产| 青青草视频国产| 野狼第一精品社区| 午夜精品福利一区二区| 啪啪.com| 日本ww色| 麻豆精品自拍| 国产在线激情| 成人精品天堂一区二区三区| 韩国毛片网站| 午夜欧美福利| 天堂在线www资源在线| 蜜桃网站入口可看18禁| 国产成人丝袜精品视频app| 欧美a在线看| 色先锋av资源中文字幕| 九九热在线精品视频| 国产精品日韩专区第一页| 久久久www成人免费毛片女| 久久国产午夜精品理论片| www.伊人.com| 丰满少妇被猛男猛烈进入久久| 很污很黄的网站| 日韩毛片子| 国产精品无码综合区| 波多野成人无码精品电影| 久久中文字幕无码专区| 欧州色网| 亚洲自拍色| 色哟哟黄色| 玉米视频成人免费看| 国精品无码一区二区三区在线蜜臀 | 3d同人18av黄漫网站| 天天综合色| 日本视频中文字幕| 亚洲人成电影在线播放| 日韩av影院在线观看| 亚洲一级片网站| tai9国产一区二区| 韩国午夜理伦三级2020苹果| 国产亚洲成人精品| 交专区videossex| 精品一区二区久久久久久久网站| 国产人妻精品区一区二区三区| 亚洲欧美一区二区三区三高潮| 777色婷婷视频二三区| 色avav色av爱avav亚洲色拍| 超碰青娱乐| 亚洲精品一卡| 欧美经典一区| 欧美人与物videos另类xxxxx| 国内野外强奷在线视频| 日本成人一区二区三区| 高清国产一区二区三区在线| 欧美性视频在线| 亚洲色欲色欱www在线| 国产精品无码av片在线观看播放 | 国产免费又黄又爽又刺激蜜月al| 国产91打白嫩光屁屁网站| 亚州av影院| 少妇饥渴偷公乱第95| 嫩模周妍希视频一区二区| 少妇无码av无码专线区大牛影院| 欧美亚洲日本国产综合在线美利坚| 亚洲精品国产第一区第二| 91桃色在线| 97国产视频| 国产精品欧美福利久久| 国产精品99久久久久人中文网介绍| 欧美图片一区二区| 国产精品第108页| 88国产精品| 成年黄色片| 大肉大捧一进一出好爽视色大师 | 久操热线| 亚洲毛片在线观看| 丁香五月亚洲综合在线国内自拍| 成人啪啪18免费网站看| 国产特黄级aaaaa片免| 男女交性全过程免费观看网站| 爱爱一区二区三区| 亚洲国产精品lv| 女教师~淫辱のavhd101| 麻豆视频成人| 欧美福利一区| 韩国无码色视频在线观看| 巨乳校园h1v1| 超清无码一区二区三区| 国产精品污www在线观看17c| 国产成人片一区在线观看| 亚洲人成网亚洲欧洲无码| 久久www成人免费网站| www久久久com| 色哟哟免费视频播放网站| 久久w5ww成w人免费| 99精品国产在热久久| 91嫩草在线| 精品国产三级a∨在线| 日韩av自拍偷拍| 中文字幕人妻丝袜美腿乱| 国产在线啪| 欧美色偷偷| 日本少妇人妻xxxxx18免费| 无码粉嫩虎白一线天在线观看| 色婷婷av一区二区三区影片| 日本天堂免费| 黄色一级带| 美女热逼| 久久这里只有热精品18| 免费高清a级南片在线观看| 安野由美中文一区二区| 亚洲天堂美女视频| 国产亚洲中文字幕在线制服| 亚洲一卡久久| 四虎精品在线播放| 国自产精品手机在线观看视频| 欧洲精品一卡2卡三卡4卡影视| 日韩av免费网站| 公么大龟弄得我好舒服秀婷视频| 免费国产h视频在线观看| 性欧美亚洲xxxx乳在线观看| 天天拍夜夜拍| 国产精品剧情对白无套在线观看| 色婷婷日日躁夜夜躁| 俄罗斯15一18性视频| 天天揉久久久久亚洲精品| 漂亮人妻偷人精品视频| 蜜桃臀av在线| 日本精品在线播放| 激情综合av| 免费a级毛片视频| 小蜜被两老头吸奶头在线观看| 欧美又大又黄又粗又长a片| 国产免费又黄又爽又刺激蜜月al| 国产精品黄色裸体片| 亚洲精品国偷自产在线99人热| 好莱坞性战| 国产黄色片在线观看| 老太婆性杂交视频| 91精品成人| 成人h网站| 国产女教师bbwbbwbbw| 久久aⅴ免费观看| 超碰97自拍| 一级黄色在线播放| 一区二区三区国产精品保安| 综合色影院| 色哟哟网站| 国产午夜鲁丝片av无码| 成年黄色片| 91精品综合久久久久久| 一级黄色性生活视频| 成人性调教91| 自拍偷拍色| 天天射影院| 亚洲欧美日韩另类精品一区二区三区| 好紧我太爽了视频免费国产| 懂色av中文一区二区三区| 欧美超大胆裸体xx视频| 尤物yw午夜国产精品视频| 无码高清 日韩 丝袜 av| 综合图片亚洲综合网站| 国产精品视频看看| 亚洲女人网| 久久国国产免费999| 好男人社区影院www| 亚洲视频网址| 爱色精品视频一区二区| 九九热视频在线免费观看| 日本丰满少妇免费一区| 亚洲色无码国产精品网站可下载| 国产无人区码熟妇毛片多| 九九九九九九九九九| 国产性xxx| 亚洲欧美日本在线观看| 亚洲黄色三级| 午夜免费福利在线| 中文字幕人妻中文av不卡专区| 亚洲欧美精品午睡沙发| 久久久一本精品99久久精品88| 欧美日韩精品国产| 免费国产污网站在线观看不要卡| 成 人 黄 色 视频 免费观看| 另类内射国产在线| 欧美另类老妇| 欧美xxxx做受欧美.88| 三浦惠理子aⅴ一二三区 | 国产在线精| 九一自拍中文字幕| 毛片播放器| 日本成人一区二区三区| 99视频热| 国内精品人妻无码久久久影院蜜桃| 麻豆射区| 久久综合精品无码av一区二区三区| 日本精品999| 午夜嘿嘿嘿在线观看| 色偷偷色噜噜狠狠网站久久| 91avcom| 2021自拍偷在线精品自拍偷| 国产福利视频一区| 国产在线专区| 色香阁综合无码国产在线| 午夜视频免费| 香蕉国产在线| 精品国产乱码久久久久久鸭王1| 国产 成 人 小说 视频| 91爱爱·com| 欧美丰满大黑帍在线播放| 天海翼av在线| 韩国三级丰满少妇高潮| 桃色一区二区三区| 国产精品久久久久久久久久99| 国产精品久久久久久免费软件| 青青国产视频| av在线浏览| 亚洲人成网站在线播放2020| av免费影院| 欧美变态另类xxxx| 午夜视频在线观看视频| 无码日韩人妻精品久久蜜桃| 国产人在线成免费视频| 国产精品99久久久久宅男软件功能 | 免费观看理伦片在线播放| 国产欧美不卡| 国产蜜芽尤物在线一区| 国产精品福利影院| 国产91高潮流白浆在线麻豆| 国产欧美精品在线观看| 老司机精品无码免费视频| 久99久热只有精品国产女同| 高清免费av| 日本高清在线观看| 久久艳片www.17c.com| 任我橹这里只有精品 在线视频| 国产美女被遭强高潮免费一视频 | 精品日产一卡2卡三卡4卡自拍 | 欧美在线视频a| 日韩精品一卡2卡3卡4卡新区视频| 亚洲欧美成人综合图区| 国产精品极品美女自在线观看免费 | 亚洲综合一区中| 理论黄色片| 欧美久久一区二区| 国内精品久久久久久久久齐齐| 日韩欧美一区二区三区,| 亚洲人成色4444在线观看| 在线伊人网| 欧美成 人影片 aⅴ免费观看| 萌白酱国产一区二区| 蜜乳av久久久久久久久久久| 久久久久国| 欧美在线观看一区| 国语自产拍91在线a拍拍| 成年人视频在线免费看| 婷婷中文| 狠狠婷| 79年熟女大胆露脸啪啪对白p| 日韩成人av在线| 蜜桃成熟时李丽珍在线观看| 国产免费拔擦拔擦8x软件大全| 国产美女mm131爽爽爽免费| 欧美草b| 久久亚洲色www成人男男| 综合精品久久久| 丁香六月久久| 久久国产精品99精品国产987| 98涩涩国产露脸精品国产网| 中文字幕在线观看英文怎么写| 日日躁夜夜躁xxxxaaaa| 亚洲妇女水蜜桃av网网站| 久久精品人人做人人爱爱| 黄色片在线| 久草国产在线观看| 在线观看潮喷失禁大喷水无码 | 综合久久综合久久88色鬼| 午夜日韩在线| 久久桃色| 色图自拍偷拍| 亚洲国产亚洲| 91网站在线播放| 久久国产精品2020免费| 亚洲黄色激情| www九色com| 69视频网址| 粉嫩粉嫩的虎白女18在线软件| 国产日韩激情| 88国产精品视频一区二区三区| 51人人看| 国产精品第十页| 疯狂欧美牲乱大交777| 欧美人与动交视频在线观看| 国产精品日韩欧美| 色图综合网| 久久三级黄色片| 欧美在线一区二区三区四区| 久久www成人片免费看| 亚洲狠狠婷婷综合久久蜜芽| 在线国产一区二区| 午夜精品久久久久久中宇牛牛影视 | 中文字幕av手机版| 国产在线视频福利| 综合人妻久久一区二区精品| 青青五月天| 免费精品国产人妻国语三上悠亚 | 国产美a三级三级看三级| 久久久久久成人毛片免费看| 夜夜嗨av| 影音先锋日韩资源| 啪啪综合| 一区二区三区在线观看亚洲电影| 日韩 欧美| 不卡二区| 狠狠干狠狠撸| 亚洲色图丝袜| 精品成人av| 国产黄色自拍视频| 午夜av一区二区三区| 无码成a∧人片在线播放| 艳妇荡乳豪妇荡乳av精东| 国产传媒av| 五十六十日本老熟妇乱| 国产精品岛国久久久久| 欧美美女性生活视频| 亚洲成人免费影院| 九色视频91| 亚洲精品久久久久久不卡精品小说| 人妖性生活视频| 国产三级视频在线播放| 日本丰满少妇xxxx| 亚洲色图偷窥自拍| 青草青在线视频| 亚洲依依成人亚洲社区| 性少妇裸体野外性xxxhd| 久久这里只有精品99| 最新国产久免费视频在线观看| 亚洲精品一区二区三区香| 92国产精品午夜福利| 国产一卡2卡3卡4卡网站免费| 天天操天天添| 亚洲精品综合欧美一区二区三区| 最新版天堂资源网在线种子| 久草视频在线观| 四虎影视库| 国产伦精品一区二区三区88av | 亚洲视频综合| 国产这里有精品| 日本少妇丰满大bbb的小乳沟| 亚州国产精品| 窝窝午夜看片成人精品| xnxx女第一次| 人人人妻人人人妻人人人| 久热色| 亚洲一区二区三区成人 | 女人摸下面自熨视频在线播放| 爱搞国产| 91av视频在线播放| 深夜福利av无码一区二区 | 日韩毛片在线观看| av资源新版在线天堂| 亚洲福利在线播放| 日日夜夜狠狠爱| 超碰在线| 毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片| 久久亚洲日韩精品一区二区三区| 青青草久久久| 色诱av| 成人毛片视频在线播放| 亚洲中出| 亚洲日韩色图| 99爱在线视频| 欧美激情3p| 淫片网站| 北岛玲一区二区| 美女激情网站| 日本不良网站在线观看| 乖疼润滑双性初h| 第一av在线| 国产国拍亚洲精品mv在线观看| 亚欧日韩欧美网站在线看| 九九九久久久久| 久久久国产精品免费| 日韩在线观看精品| 久久久精品一区aaa片| 美女mm131爽爽爽作爱| 成人免费视频网| 精品视频一区二区三区四区戚薇| 亚州av一区二区| 日韩欧美视频在线| 欧美一线天| 欧美人与动牲交zooz3d| 亚洲色欲综合一区二区三区小说| 久久99国产精品免费网站| 色婷婷久久综合中文久久一本| 99热99re6国产在线播放| 在线高清理伦片a| av中文在线| 国产男人的天堂| 九色av| 亚洲自拍偷拍一区二区三区| 一进一出gif抽搐日本免费视频| 草草免费视频| 黄色aaa毛片| 强辱丰满人妻hd中文字幕 | 999精品免费视频| 91青草视频| 亚洲日韩精品看片无码| 亚洲xx在线| 亚洲蜜桃精久天干天干天啪啪夜l| 91丨porny丨国产| 中文字幕日本人妻久久久免费| 亚洲视频免费在线观看| 久久久青草婷婷精品综合日韩| 精品777| 波多野吉衣av在线| 成年女人黄小视频| 制服丝袜av无码专区完整版| 国产一级一级片| 情趣五月天| 国产精品久久久久久久久久大牛| 精品熟女少妇av久久免费软件| 亚洲 欧美变态 另类 综合| 成人福利一区| 精品第一页| 色噜噜狠狠色综合免费视频| 狂野欧美激情性xxxx| 亚洲国产欧美在线看片一国产| 欧美老妇人与禽交| 黄色片在线视频| 欧美色图一区二区三区| 4438x成人免费| 香蕉一级视频| 毛片网站在线观看视频| eeuss鲁片一区二区三区小说| 中国第一毛片| 免费一级黄色片| 九九综合va免费看| av大片在线无码免费| 色狠狠操| xxxxxxxx性开放视频| 床上激情网站| 色94色欧美sute亚洲线路二| 黄色裸体片| 国产午夜免费视频| 欧美日韩乱国产| 成人一级片网站| av观看在线观看| 99久久精品免费| 亚洲日本va午夜在线影院| 久久精品无码一区二区小草| 337p日本欧洲亚洲大胆69影院| 理论视频在线观看| 国产aⅴ精品| 精品对白一区国产伦| 夜夜操夜夜骑| 国产黄色av| 天天综合网久久| 理论片91| 偷拍亚洲综合20p| 三级a毛片| 日韩伦理视频| 91久久久久久久久久| 在线观看色网| 东京热人妻丝袜无码av一二三区观 | 日韩免费在线播放| 亚洲性图av| www天堂av| 337p日本欧洲亚洲大胆艺术图| 柠檬福利视频导航| 亚洲人成精品久久久久| 国产一区二区不卡在线| 国产精品久久久久久久第一福利| 东京热一区二区三区无码视频| 亚洲欧洲老熟女av| 精品久久一区二区三区| 日韩视频 中文字幕| 久久澡| 欧美性xxxxxx| 亚洲视频1区| 亚洲天堂精品在线| 国内视频一区| 亚洲免费色图| 一级黄网| 欧美 日产 国产精选| 91大尺度| 人妻免费久久久久久久了| 108种啪姿势大全动态图| 全部免费的毛片在线播放| 波多野吉av无码av乱码在线| 亚洲欧美自拍制服另类图区| 99久久久国产精品免费调教网站| 日本精品久久| 中文字幕av免费在线观看| 国产色影院| 亚洲youwu永久无码精品| 天天摸天天摸色综合舒服网| 一进一出下面喷白浆九瑶视频| 丰满人妻熟妇乱又伦精品软件| 操操综合| 国产欧美日韩一区二区三区| 国产专区av| 日本三级小视频| 99热亚洲| 欧美日韩在线播放三区四区| 特黄特色大片免费播放叫疼| 国产精品jk白丝在线播放| 国产成人精品成人a在线观看| 一级国产国产一级| 欧美一区网站| 狠狠干很很操| 亚洲婷婷综合网| 日韩一二区| 台湾一级视频| 久久精品无码人妻无码av| 亚洲中文无码av永久不收费| 成人在线亚洲| 免费人成网站在线观看视频| 天堂亚洲2017在线观看| 免费黄色网页| 中中文字幕亚洲无线码| 成人夜间视频| 午夜时刻免费入口| 三级日本 三级韩国 三级欧美| 日本大胆人体视频| 国产热re99久久6国产精品首页| 播五月开心婷婷欧美综合| 麻豆天美国产一区在线播放| jizz免费观看| 国产奶水涨喷在线播放| 九九天堂网| 国产白嫩美女在线观看| 97视频| 国产午夜av秒播在线观看| 少妇激情视频一二三区| 中文字幕在线不卡| 成人一卡二卡| 777精品视频| 台湾三级毛片| 国产精品色情国产三级在| av综合在线观看| 三级三级三级a级全黄网站| 成年午夜免费韩国做受视频| 一区二区三区精品视频| 无套中出丰满人妻无码| 91av导航| 色就是欧美| 一区二区三区不卡在线观看| 日本韩国毛片| 国产成人精品怡红院在线观看 | 精品无码国产污污污免费| wwwyoujizzcom视频| 亚洲人成电影网站在线播放| 蜜桃臀久久久蜜桃臀久久久蜜桃臀| 久久一精品| 久久久夜色精品| 最新在线精品国自产拍福利| 高h喷水荡肉爽文np肉色学校| 视色视频| 五月婷婷啪啪| 99久久国产精| 人妻夜夜添夜夜无码av| 日韩二区三区| 久久精品成人无码观看不卡| 国产一卡2卡3卡4卡网站免费| 欧美一区在线看| 1区2区3区高清视频| 国产专区一区二区| 亚洲高清国产拍精品动图| 国产精品一区在线观看你懂的| 牲交欧美兽交欧美| 午夜黄色福利| 国产亚洲人成在线播放| 最新国产aⅴ精品无码| 久久免费大片| 无码熟妇人妻av影音先锋| 十八岁以下禁止观看黄下载链接 | 97精品超碰一区二区三区| 91一区二区| av大片免费在线观看| 91久久久久久久国产欧美日韩-| 亚洲男人电影天堂无码| 中国色老太hd| 精品亚洲国产成人蜜臀av| 91区国产| 台湾chinesehdxxxx少妇| 久久作爱| 专干熟肥老妇人视频在线看| 看免费真人视频网站| 91灌醉下药在线观看播放| 日韩无人区码卡二卡1卡2卡网站 | 青草青草久热国产精品| 无码草草草在线观看| 久久婷婷综合99啪69影院| 日本精品视频| 熟妇人妻av无码一区二区视频| 亚洲国产中文在线| 狠狠躁18三区二区一区传媒剧情| 国产精品厕所| 亚洲精品色情app在线下载观看| 性高湖久久久久久久久aaaaa| 欧美丝袜脚交| 国产人妻人伦精品1国产| 午夜免费激情视频| 81av在线| 1717国产精品久久| 日日日人人人| 亚洲久草| 日本黄网站三级三级三级| 日产精品久久久一区二区| 亚洲区av| 亚洲精品网站日本xxxxxxx| 亚洲欧美日韩成人| 色综合中文字幕| 久久大奶| 欧美日韩国产一区二区| 亚洲国产婷婷香蕉久久久久久| 亚洲综合激情在线| 最新国产av最新国产在钱| 红花成人网| 日韩mv欧美mv国产网站| 国产草逼网站| 4hu四虎永久免费地址ww416| 亚洲欧美综合| 性一交一乱一伦视频免费观看| 超碰免费视| 欧洲精品无码一区二区三区在线播放| 成年人黄色毛片| 久久精品日产第一区二区三区在哪里 | 国产高清一区二区三区| 五月丁香啪啪| 3p在线播放| 日韩一区三区| 99精品影视| 亚洲欧美日韩三级| 在线vr极品专区| 午夜福利视频1692| 大胸美女拍拍18在线观看| 97夜夜澡人人爽人人喊中国片| 久久精品国产麻豆| 波多野吉衣在线观看视频| 在线观看黄a∨免费无毒网站| 丰满多毛的大隂户视频| 人妻美妇疯狂迎合系列视频| 殴美一级片| 国产精品成人av在线观看春天 | 夜夜爽日日澡人人添蜜臀| 无码人妻少妇精品无码专区漫画| a√天堂中文字幕在线熟女| 欧美日韩亚洲在线| 亚洲天堂伦理| 国产一级在线视频| 久久久久97国产精华液| 黄在线网站| 含羞草91大少妇| 对白刺激国产子与伦| 美女激情av| 日韩激情在线| 西西444www无码大胆| 青青草视频黄| 五月丁香六月综合缴情在线| 女人18毛片水最多| 91手机在线视频| 日韩精品免费一区二区三区四区| 国产成人综合色就色综合| 天堂中文网| 久久婷婷丁香五月综合五| 免费观看三级毛片| 亚洲乱码av| 偷拍久久久| 热久久中文| 人妖另类巨茎双性人欧美视频| 色777狠狠狠综合| 久久av不卡| 国产男人的天堂| 99精品免费久久久久久久久| 修仙性瘾荡乳小说h| 欧美日韩二区三区| 就去干97| 亚洲老熟女性亚洲| 天天爽影院| 国产粉嫩馒头无套内在线观看免费 | 精品人妻无码一区二区三区9| 爽爽影院在线免费观看| 午夜影院色| 欧州色网| 女同一区| www.成人在线| 麻豆久久久久久| 国产精品 中文字幕 亚洲 欧美| 特级毛片a| 日韩a级黄色片| 国产九九九精品| 无码国产精品一区二区免费模式| 亚洲最大福利网| 女人让男人桶爽30分钟| 久久精品97| 国产精品一卡二卡三卡破解版 | 日本视频网站www色高清免费| 青青草好吊色| 免费国精产品自偷自偷免费看| 亚洲美女色| 亚洲人成色在线观看| 久久精品视频99| 九九热这里有精品| 国产一级久久| 一色屋精品久久久久久久久久| 99热这里只有精品国产免费免费| 日本寂寞少妇| 亚洲乱码一区二区| 国产h在线| 中文在线字幕免费观| 国产高清乱码又大又圆| 精品国产午夜肉伦伦影院| 北条麻妃二三区| 中文字幕精品无码综合网| 色咪咪网站| 中文字幕有码无码人妻在线| 午夜肉伦伦| 亚洲自拍偷拍欧美| 午夜精品久久久久久99热小说| 欧美极品video粗暴| 精品午夜福利在线观看| 美女视频网站久久| 国产精品久久久久蜜臀| 国产精品av久久久久久麻豆网 | 成人av中文解说水果派| 免费黄色日本| 91九色蝌蚪在线| 人人干干| 久久网站视频| 中文字幕乱码人在线视频1区| 亚洲日韩久久综合中文字幕| 人妻av无码专区久久| 国产卡一卡二| 国产91 精品高潮白浆喷水| 伊人丁香| 99午夜| 欧美三区在线观看| 免费看爱爱视频| 日韩人妻熟女中文字幕aⅴ春菜| wwwzzzyyy成人免费| 国产成人免费高清激情视频| 性欧美高清| 国产精品999视频| 日本丰满熟妇videossex一| 少妇日韩| 国产精品成人在线观看| a√天堂资源| 欧美综合自拍亚洲综合图| 四虎永久在线精品免费视频观看| 97超碰中文字幕| 国产三级农村妇女做受| 怡红院成人网| 亚洲午夜精品一区| 免费看欧美大片| 麻豆国产尤物av尤物在线观看| 日本视频网址| 99re6在线视频精品免费| 久久久久国产精品人妻aⅴ天堂| 夜夜福利| 男女aa视频| 久在线视视频在线观看| 久久九九视频| 一本色道久久爱88av| 亚洲123区| 男女做爰全过程3d| 国产成人18黄网站免费观看| 日韩免费a| 国产精品人成视频免费播放| 国产美女视频免费观看网址| 亚洲国产日韩a在线乱码| 国产在线麻豆| 夜色88v精品国产亚洲| 亚洲免费福利在线视频| 国产一级免费在线观看| 午夜亚洲理论片在线观看| 免费观看黄频视| 日韩欧美久久| 亚洲不卡在线| 毛片在线视频观看| 日日碰日日摸日日澡视频播放| 亚洲国产一区二区三区日本久久久 | 国产亚洲一区二区在线观看| 2020自拍偷拍| 第一色影院| a天堂资源| 大香伊人中文字幕精品| 末发育女av片一区二区| 中国6一12呦女精品| 一级片a级片| 日产电影一区二区三区| 波多野结衣精品视频| 色综合 图片区 小说区| 特黄在线| 精品国产三级a∨在线欧美| 国产一区二区三区三州| 五月的婷婷| 国产偷窥熟妇高潮呻吟| 狼人大香伊蕉国产www亚洲| 阳茎伸入女人阳道视频免费| 自拍偷拍亚洲欧洲| hitomi一区二区三区精品| 大桥未久亚洲精品久久久强制中出 | 麻花传媒mv一二三区别在哪里看| 91久久免费视频| 久久二| 精品少妇无码av在线播放| 日本在线观看免费| 国产成人无码aa精品一区| 超碰97人人做人人爱综合| 欧美色一级| 色综合婷婷| 午夜天堂在线观看| 1级黄色大片儿| 久久在线精品| 久久精品23| 精品一区二区超碰久久久| 亚洲成在人线视av| 成人av一级| 国产成人高清在线观看视频| 日本美女一级片| 免费久久av| 日韩一区二区三区在线观看视频 | 国产av亚洲精品ai换脸电影| 国产理伦天狼影院| 日韩中文在线播放| 91av一区| 欧美成人吸奶水做爰| 国产真实伦对白全集| 18禁无码无遮挡在线播放| 欧性猛交ⅹxxx乱大交| 日本不卡在线| 日本变态折磨凌虐bdsm在线| 看片日韩| 动漫av网| 中国美女黄色| 国产人体视频| 岳的好大精品一区二区三区 | 久久精品视频16| 中文字幕在线观看第二页| 5x社区未满十八在线视频| 9 9久热re在线精品视频| 日本丰满少妇免费一区| 久久精品无码专区免费东京热| 东北老女人高潮久久91| 亚洲精品视频三区| 老男人久久青草av高清| 欧美在线免费播放| 午夜久久网站| 亚洲欧美另类在线观看| 一本大道无码日韩精品影视丶| 久久99久久99精品免观看粉嫩| 91干干| 欧美疯狂做受xxxx高潮| 成人毛片视频在线播放| 天干天干天啪啪夜爽爽av软件| 成人性视频免费网站| 欧美 国产 亚洲 卡通 综合| 免费看一级黄色大片| 1000部夫妻午夜免费| 精品久久久久久国产偷窥| 日韩av自拍| 国产精品videos| 丰满婷婷久久香蕉亚洲新区| 久久99精品久久久久久三级| 一区二区三区乱码在线 | 欧洲 | 夜夜嗨av禁果av粉嫩av懂色av| 亚洲高清有码中文字| 少妇免费视频| 国产丝袜足j在线视频播放| 祥仔av免费一区二区三区四区| 亚洲伊人色综合网站| 亚洲资源网站| 亚洲伊人久久大香线蕉av | 在线观看一区二区三区av| 国产一区二区在线免费| 97久久免费视频| 久久作爱| 久伊人网| 欧美在线一二三四区| 人妻无码αv中文字幕久久琪琪布 国产精品一区二区三区四区在线观看 | 欧美黑粗硬| 色999av| 蜜桃无码一区二区三区| 亚洲中文久久精品无码99| 毛耸耸性xxxx毛耸耸| 成年片在线观看| 淫片网站| 色七七网站| 红桃成人少妇网站| 精品无码人妻一区二区三区| 97超碰免费在线| .一区二区三区在线 | 欧洲| 国外av网站| 五月丁香六月激情综合在线视频| 国产精品久久久久精| 国产污视频| 国产精品岛国久久久久久久久红粉| 看黄色a级片| 亚洲精品美女久久久久网站| 人人超人人超碰超国产97超碰| 国产做a爰片久久毛片a我的朋友| 国产亚洲精品第一综合不卡| 可以看的av网站| 亚洲无线观看国产精品| 久久久久久久久久久福利| 日韩特级毛片| 韩国理伦片一区二区三区在线播放| 日本三级手机在线播放线观看| 日本japanese乳偷乱熟| 美女张开腿黄网站免费下载| 亚洲涩网| 亚洲色大成永久ww网站| 狠狠地日| 成人久草| 福利色播| 亚洲 日本 欧美 中文字幕| 婷婷丁香色综合狠狠色| 日韩 亚洲 制服 欧美 综合| 免费人成在线| 九色国产精品视频| 一本加勒比hezyo无码人妻| 人妻无码一区二区三区欧美熟妇| 国语对白自产| 色哟哟一区二区| 亚洲国产精品久久久久| 色yeye香蕉凹凸视频在线观看| 国产91极品| 国产网红主播三级精品视频| 女人黄色毛片| 91精品91| 免费福利av| 伊人综合影院| 成人高潮视频在线观看 | 亚洲精品久久久无码一区二区| 久久婷婷成人综合色综合| 永久免费在线观看av| 欧美日韩免费做爰视频| 少妇内射兰兰久久| 亚洲国产成人精品福利| 无码国产色欲xxxxx视频| 欧美成人黑人猛交| 青草伊人久久| 日本极品级片| 亚洲国产第一站精品蜜芽| 久久99亚洲精品久久69| 成人亚洲欧美| 成人做受视频试看120秒| 干成人网| 新区乱码无人区二精东| 熟睡中被义子侵犯在线播放| 国产一卡二卡在线| 国产精品欧美久久久久天天影视| 可以免费看av的网址| 后宫妃h狠狠肉| 成人片网址| 国产漂亮白嫩美女在线观看| 日韩三级久久| 2020国产精品久久精品| 40到50岁中老年妇女毛片| 欧洲亚洲成人| 无码高潮少妇多水多毛| 一级片视频免费| 亚洲综合色区在线观看| 午夜蜜桃视频| 伊人中文字幕在线| 久久无码字幕中文久久无码| 国产精品69人妻我爱绿帽子 | 懂色av懂色aⅴ精彩av| a天堂中文字幕| 免费观看羞羞视频网站| 国内自拍视频在线观看| 人妻激情偷乱一区二区三区| 殴美一级片| 女色婷婷| 性色av闺蜜一区二区三区 | www.成人网.com| 日韩av在线一区二区三区| 一个人在线免费观看www| 国产人成无码视频在线软件| 国产裸体视频| 一及黄色大片| 一级特黄视频| 国产三级国产精品| 免费观看亚洲人成网站| 非洲人与性动交ccoo| 亚洲情a成黄在线观看动漫尤物| 亚洲人成人毛片无遮挡| aaa天堂| 黄网站在线观看视频| 国产成人mv在线播放| 免费av网址在线| 精品无码久久久久久午夜| 又粗又爽又猛高潮的在线视频| 成人在线a| 一区在线观看视频| 好吊妞视频一区二区三区| 欧美亚洲精品一区二区| 国产精品亚洲综合色区韩国| 日韩另类av| 啪啪免费网站| 色网在线| 侵犯亲女在线播放视频| 在线精品国产大象香蕉网| 日本边添边摸边做边爱| 98国产视频| 亚洲一区二区三区欧美| 午夜成人影片av| 乱人伦中文无码视频| 99久久99久久免费精品蜜臀| 欧美日韩啪啪| 军人全身脱精光自慰| 欧美人与物ⅴideos另类| 在线天堂免费观看.www| 无码av中文出轨人妻| 国产成人免费av| 欧美日韩一卡二卡三卡| 成人在线国产| mm131丰满少妇人体欣赏图| 亚洲一二三在线| 天堂男人av| 在线h片| 少妇人妻偷人精品一区二区| 亚洲性无码av在线欣赏网| 免费看久久妇女高潮a| 久久99热狠狠色一区二区 | 欧美日韩不卡视频合集| 国产精品久久久久蜜臀| 少妇做爰免费视频了| 中国老女人内谢69xxxx| 国内精品视频在线| 丰满白嫩欧洲美女图片| 情侣酒店偷拍一区二区在线播放| 国产另类精品| 国产精品无码翘臀在线看| 新亚洲天堂| 天堂а在线最新版在线| 黑人vs日本人ⅹxxxhd| 熟妇人妻中文字幕| 久久女| 色婷婷综合久色aⅴ五区最新| 揉着我的奶从后面进去视频| 日本少妇videos高潮| www.97色| 97豆奶视频国产| 熟妇的味道hd中文字幕| 91麻豆精品国产自产在线观看一区| 无码中文字幕人妻在线一区二区三区| 色婷婷五月综合欧美图片| 国产三级在线观看免费| 极品美女一区二区三区| 另类综合网| 欧美一级片在线视频| 丰满人妻被黑人连续中出| 97久章草在线视频播放| 亲子乱一区二区三区| 91黄色免费网站| 免费观看h片| 91麻豆产精品久久久久久| 国产真实伦对白全集| 天天做天天爱夜夜爽女人爽| 99reav| 九九免费精品视频| 最新国产aⅴ精品无码| 韩国三级丰满少妇高潮| 热re99久久6国产精品免费| 牛鞭伸入女人下身的真视频| 中文字幕亚洲精品| 国产a18片免费观看| 在线观看黄色网页| 伊人精品| 亚洲欧美成人精品香蕉网| 亚洲狠狠婷婷综合久久蜜芽| 欧美一区国产一区| 午夜av资源| 欧美成人ⅴideosxxxxx| 亚洲欧洲老熟女av| 玖玖网| 色婷婷777777仙踪林| 天天摸夜夜添狠狠添婷婷| 一区一区三区四区产品动漫| 天堂一区在线观看| 特黄 做受又硬又粗又大视频| 在线看av网址| 国产性色αv视频免费| 我爱avav色av爱avav亚洲| xxxxwww一片| 啪啪免费网站| 男女又爽又黄激情免费视频大| 牛牛影视一区二区| 美国一级大黄一片免费中文| 天堂在/线资源中文在线bt| 欧美特级特黄aaaaaa在线看| 国产成人高清精品亚洲| 国产操操操| 超碰免费公开在线| 精品久久久久久无码国产| 久久久社区| 91精品国产手机| 欧美一区免费看| 欧美性受xxxx黑人猛交| 亚洲综合色丁香婷婷六月图片| 免费看片啪啪tv| 一区二区日韩视频| 黄色亚洲片| 日韩av高清| 91网址在线| 亚洲国产丝袜在线观看| 欧美操日韩| 国产一区丝袜在线播放| 国产欧美日韩综合视频专区| aaa黄色| 国产精品成人aaaaa网站| 精品久久久久久| 国产中文字幕一区二区| 欧美v日韩v| 亚洲免费国产| 午夜福利伦伦电影理论片在线观看| 久久无码成人影片| 亚洲欧洲日产韩国无码| 中文字幕日本特黄aa毛片| 精品国产乱码久久久久久三级人| 青楼妓女禁脔道具调教sm| 欧美经典一区二区三区| 国产狂喷潮在线观看| 日本乳喷榨乳奶水视频| 久草在线新首页| avtt在线| 欧美老肥熟| 国产欧美国产综合每日更新| 中文字幕不卡视频| 天天色影网| 国产成人tv| 欧美成人免费大片| 不卡的av在线播放| 98tv| 亚洲精品乱码久久久久久中文字幕| 国产98涩在线 | 欧洲| 国产成人精品日本亚洲77美色| 美女免费看片| 国产在线精品播放| 最近在线更新8中文字幕免费| 无码国产激情在线观看| 加勒比综合| 鲁夜天天末成午| 久久青青草原国产免费| 一个人看的日本hd免费| 四虎av在线| blacked欧美极品一区| 国产视频二区| 潘金莲4级淫片aaaa| 情欲都市成熟美妇大肉臀| 欧美变态另类牲交zozo| 精品一区二区国产在线观看| 1000午夜黄三级| 黑人巨大精品欧美一区二区奶水| caoporn国产| 夜夜爽久久精品国产三级| 亚洲精品国偷自产在线99正片| 欧美操穴| 亚洲伦乱| 亚洲黄色小说图片| 亚洲码国产精品高潮在线| 国产成人亚洲综合图区| 超碰人人人人人| 欧美激情爱爱| 欧美大片在线观看免费视频| 日日日日做夜夜夜夜做无码| 欧美成人三级| 国产成人综合久久免费导航| аⅴ天堂中文在线网| 瑜伽美女健身视频集锦| 婷久久| 性一交一乱一乱一视频| 人鳝交video另类hd| 日本免费一区视频| 18成人免费观看网站| 天天操天天弄| 欧美日韩一区二区在线播放| 日本中文字幕在线不卡| 美女100%视频免费观看| 免费成人一级片| 日韩第一色| 秋霞午夜网| 日韩射| 亚洲免费一级片| 国产91福利| 久久久欧美| 乱子伦一区二区三区| 欧美成人日韩| 欧美性生活网站| 亚洲男人皇宫| 欧乱色国产精品兔费视频| 亚洲精品影院| 久久99九九| 91国内精品久久| 手机av资源| 欧美日本国产在线| 内射人妻无套中出无码| 欧美一二| 嘿嘿射在线观看| 都市激情中文字幕| 国产情侣真实露脸在线| 一级成人免费视频| 在线观看免费毛片| 99色综合网| 久久激情五月丁香伊人| 欧美人与性囗牲恔配| 男人激烈吮乳吃奶视频免费| 国产免费拔擦拔擦8x网址| 91在线视频在线观看| 国产精品99久久久久人最新消息| 欧美片在线观看| 中文成人无码精品久久久动漫| 天堂中文在线看| fexx性欧美| 男人把女人桶到爽免费应用| 国产精品一二| 欧美激情精品久久久久久蜜臀| 国产一卡2卡3卡四卡精品网站 | 激情久久五月| 国产免费av片在线观看| 2018天天干天天操| 69久久夜色精品国产69| 97久章草在线视频播放| 国产精品一区在线看| 午夜蜜桃视频| 污污网站免费在线观看| 国产高清在线精品一区下载| 丁香激情五月少妇| 国产精品丝袜在线| 十八18禁国产精品www| 中国亚洲女人69内射少妇| 免费观看18禁无遮挡真人网站| 亚洲精品夜夜夜| 亚洲综合网在线观看| 国产午夜福利100集发布| 精品免费在线观看| 亚洲精品国产crm| 国内精品视频在线观看九九 | 在线免费看av| 欧美一级淫片007| 在线视频 日韩| 国产女同疯狂作爱系列| 久章草这里只有精品| 久久久www| 亚洲国产午夜精品理论片| 人人妻人人澡人人爽人人精品浪潮| 绯色av一区| 久久精品国产久精国产思思| 女体拷问一区二区三区| 黄色三级情侣片| 久久艹综合| www日本在线视频| 91精品国产成人| 在线黄色观看| 亚洲精品视频播放| 麻豆一区二区三区在线观看| 欧美色图17p| 一级片视频免费| 黄 色 成 年 人免费观看| 日本黄h兄妹h动漫一区二区三区 | 无码专区天天躁天天躁在线| 午夜激情视频网| 91麻豆网站| 色老99久久九九爱精品| 无码av专区丝袜专区| 2019午夜福利不卡片在线| 欧美牲交a欧美牲交aⅴ一| 国产精品一区二区无线| 伊人草| 91丨九色丨国产在线| 久操资源网| 夜夜操国产| 无码专区—va亚洲v专区| 美女羞羞视频网站| 日本日本乱码伦专区| 先锋资源在线视频| 日韩专区欧美专区| 欧洲美女熟乱av| 色呦呦视频在线观看| 久久精品视频中文字幕| 特大黑人巨交性xxxx| 九九热国产| 欧美精品一区二区视频| 狠狠色噜噜狠狠狠777米奇小说| 大香伊蕉在人线国产网站首页| 中文字幕午夜精品一区二区三区| 亚洲人成网站在线播放942| 国产自产才c区| 中文在线а√在线8| 日本真人做爰免费视频120秒| 成人久久国产| 欧日韩一区二区三区| 日韩卡1卡2 卡三卡免费| 男女日批免费视频| 黄色av一区二区| 成人av社区| 一本久久久久| 狠狠色很很在鲁视频| 黑人做爰xxxⅹ性少妇69小说| 亚洲天堂社区| 色夜av| 亚洲日韩欧美在线成人| 成人做爰www免费看视频网战| 日本亚洲欧洲无免费码在线| 日产亚洲一区二区三区| 超碰成人福利| 久久国产乱子精品免费女| 亚洲熟熟妇xxxx| 日韩小视频| 成人自拍视频在线观看| 性欧美一区二区三区| 国产真实高潮太爽了| 日本人与黑人做爰视频网站 | 黄大色黄大片女爽一次| 成人资源在线| 国产在线视频自拍| 九九三级| 国产一区二区观看| 全部a∨一极品视觉盛宴| 粉嫩极品美女国产在线观看| 无码av无码免费一区二区| 女人扒开下面无遮挡| 国产精品人妻99一区二区| 久久久久久亚洲精品成人| 亚洲熟女乱色综合一区小说| 色狠狠操| 一级做性色α爱片久久毛片色| 成人毛片免费网站| 成人做爰高潮片免费视频美国| 日韩中文一区二区三区| 久久久亚洲国产天美传媒修理工 | 天堂av√| 超碰日韩在线| а中文在线天堂| 亚洲成av人片一区二区小说| 99久久免费看少妇高潮a片特黄| 国产一区调教91鞭打| 在线免费观看日韩av| 三男一女吃奶添下面视频| 毛片在线视频观看| 欧美另类第一页| 亚洲黄色在线| 老牛嫩草一区二区三区眼镜 | 青青青网| 国产成年视频| 免费aa视频| 中文字幕少妇高潮喷潮| 亚洲成aⅴ人片在线观| 欧美精品免费在线观看| 噜噜噜亚洲色成人网站| 黄网在线| 98国产精品午夜免费福利视频| 九色蝌蚪91| 美女国产在线| jzzijzzij亚洲农村妇女| 成人av不卡| 久久免费av| 深夜久久| 日韩欧美在线观看| 久久亚洲精品无码播放| www色视频| 一区二区三区内射美女毛片| 国模裸体无码xxxx视频| 欧美自拍视频| 9色91| 一二区在线观看| 国产一级黄色片视频| 国语自产拍在线观看对白| 无码h黄肉动漫在线观看999| 婷婷久久久亚洲欧洲日产国码av| 一级久久久久久| 亚洲精品丝袜一区二区三区| 国产高清在线精品一区| 妖精视频一区| 白嫩初高中害羞小美女| 国产粉嫩小泬在线观看泬| a毛片基地| 一区二区三区综合| 日韩福利视频在线观看| 97人妻精品一区二区三区| 偷看少妇自慰xxxx| 五月婷婷网| 精品国产一区二区三区麻豆仙踪林| 熟妇人妻中文字幕| 日韩精品一线二线三线| 免费看a| 激情婷婷| 夜夜爽av福利精品导航| 91精品国| 按摩18ⅹxxx性高湖| 另类重口特殊av无码| 亚洲一区二区观看播放| 色婷婷久久一区二区三区麻豆| 免费av免费看| 国产精品综合一区二区三区| 国产精品无码专区在线观看| 极品少妇小泬50pthepon| 男女一进一出超猛烈的视频| 夜色资源网| 欧美高清激情brazzers| 伊人综合影院| 久久日本三级香港三级456| 国产 字幕 制服 中文 在线| 亚州av| 亚洲ww77777影视| 无码不卡一区二区三区在线观看| 久久毛片一区二区三区| 97国精产品无人区一码二码| 91黄色片| 521香蕉网站大香网站| 免费人成黄页在线观看国产| 日本熟妇毛茸茸丰满| 中文字幕亚洲日本| 欧美在线视频a| 草草影院国产第一页| 午夜一二三区| 日本又白又嫩水又多毛片| 亚洲精品免费在线观看| 婷婷av在线| av在线影音| 国产a√| 综合无码成人aⅴ视频免费| 日本少妇aa特黄毛片亚洲| 国产午夜一区二区三区| 欧美在线不卡| 深夜福利av无码一区二区| 香港澳门三级做爰| 超碰色偷偷男人的天堂| 在线精品国精品国产尤物| 裸体黄色录像| av香蕉网| 国产乱妇乱子在线播放视频| 国产免费视频青女在线观看| 久九九| 好看的91视频| 欧美aⅴ在线| 色婷婷av一区二区三区之红樱桃| 精品无码国产日韩制服丝袜| 色视频久久| 欧美又粗又长又爽做受| 亚洲伦理在线视频| 特一级黄色毛片| 黄色视屏在线| 午夜视频久久久久一区| 男女操操| 亚洲熟妇无码另类久久久| 成年人免费网站在线观看| а√8天堂中文官网资源| 亚洲精品一线二线三线| 亚洲国产精品无码久久一线| 欧美另类视频在线观看| 国99久9在线 | 免费| 午夜免费学生在线观看av | 丰满多毛的陰户视频| 性一交一乱一区二区洋洋av| 少妇大叫好爽受不了午夜视频| 国产黄色片免费观看| 欧美激情在线一区二区| 国内毛片精品av一二三| 日韩久久激情综合啪啪| 男人的天堂在线a无码| 九九色精品| 日韩免费a| 夫の友人 风间ゆみ 在线| 亚洲精品国产欧美| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 亚洲人成网站在线播放动漫| 国产精品奇米一区二区三区小说| a毛片基地| 国产男人天堂| 日本免费一区二区三区最新| 亚洲欧美经典| 在线亚洲午夜理论av大片| 少妇人妻挤奶水中文视频毛片| 成人欧美一区二区三区视频| 无套内谢少妇在线观看视频| 国产天堂视频在线观看| 久久这里只有精品99| 国产成人av免费看| 亚洲中文字幕av一区二区三区| 在线成人www免费观看视频| 中文字幕乱码久久午夜不卡| 亚洲自拍小视频| a最新天堂网资源| 超碰男人| 婷婷伊人久久| 黄色一级片av| 日本精品一区二区三区视频| 凹凸精品一区二区三区| 国产成人精品一区二三区在线观看| 国产精品人成视频免费软件| av在线免费观看网站| 久久香蕉国产线熟妇人妻| 欧美我不卡| 欧美久久一区| 国产色视频在线观看免费| 亚洲第一福利网站| 综合色99| 天堂中文在线资源| 好紧好爽再进去一点在线视频| 国产福利av| 国产视频h| 99热都是精品| 精品国产_亚洲人成在线| 中文字幕丰满乱子伦无码专区| 国产精品自拍第一页| 亚洲尤物在线| 亚洲国产一卡2卡3卡4卡5公司| 久久综合av| 中国农村熟妇性视频| 全国最大成人免费视频| 天天做天天爱天天操| 国产国语性生话播放| 欧美 亚洲 国产 日韩 综aⅴ| 人妻avav中文系列久久| 国产福利不卡| 国产无吗一区二区三区在线欢| 成人羞羞视频播放网站| 热逼视频| 2019精品手机国产品在线| 欧美丝袜一区二区三区| 涩色视频| 欧美国产精品久久久乱码| 国产成人久久精品二区三区| av在线免费观看不卡| 欧美一级无毛| 日日鲁鲁鲁夜夜爽爽狠狠| 亚洲影院一区| 成人一区av偷拍| 爱情岛aqdlt国产论坛| 狠狠天堂| 亚洲精品综合五月久久小说| 国产视频一二三四区| 荒岛淫众女h文小说| 成人国产在线观看| 五月天堂网| 国产精品99久久99久久久动漫| 国产一级在线播放| 髙清国产性猛交xxxand| 欧美精品国产制服第一页| 黑人巨大精品欧美一区二区三区 | 日本牲交大片无遮挡| 亚洲国产欧美日韩| 国产成年无码久久久久毛片| 午夜无码大尺度福利视频| 麻豆果冻传媒精品国产苹果| 欧美精品乱码| 亚洲aⅴ无码专区在线观看春色| 亚洲综合国产精品| 天天做天天爱夜夜爽毛片l| 欧美黑人又粗又大xxx| 麻豆国产精成人品观看免费| 丰满双乳峰白嫩少妇视频| 色爱综合激情五月激情| 亚洲性生活大片| 一道本视频在线观看| 2020国产精品香蕉在线观看| 人人人妻人人人妻人人人| 欧美老熟妇乱xxxxx| 午夜爽爽爽爽技女8888| asiass极品裸体女pics| 成人看片黄a免费看在线| 亚洲欧美一区二区在线观看| 国产少妇高潮在线观看| 97国产精品欲| 日本专区在线| 亚洲婷婷在线| 五月天婷婷综合| 久久理伦| 潘金莲性xxxxhd| 亚洲人成无码网站| 在线资源观看va| 亚洲男人天堂网| 国产麻豆一精品av一免费软件| 亚洲自拍偷拍av| 久久免费在线观看视频| 亚洲欧美日韩在线播放| 无码高潮喷吹在线观看| 国产网红主播精品av| 成人精品动漫一区二区| 亚洲国产成人av毛片大全 | 69xx国产| 亚洲精品久久久久中文字幕二区| 无码日韩精品一区二区免费| 欧美亚洲在线| 免费在线播放黄色片| 欧美视频一区在线观看| 亚洲影院av| 丰满少妇被粗大的猛烈进出视频| 2025成人免费毛片视频| 成年片免费观看网站| 好爽毛片一区二区三区四| 各处沟厕大尺度偷拍女厕嘘嘘| 97久久超碰成人精品网站| 日韩精品免费一区二区三区四区| 亚洲精品黄色| 国产成年视频| 国产精品卡1卡2卡3网站| 国产精品vr专区| 中字幕久久久人妻熟女| 日日碰久久躁77777| 桃花岛亚洲成在人线av| 99久久国产福利自产拍| aaa黄色| 女人18毛片水真多| 久久九九热re6这里有精品 | 欧美一级片毛片| 九色国产蝌蚪| 成人免费mmmmm视频| 国产精品白浆在线观看免费| 中文字幕丝袜精品久久| 国产一精品一av一免费爽爽| 欧美色综合网| 国产福利一区在线观看| 国产黄色大片在线观看| 麻豆黄色影院| 国产无套粉嫩白浆内谢| 亚洲欧美国产国产一区| 欧美成人aaaa免费全部观看| 成人精品鲁一区一区二区| 极品久久久久| tai9国产一区二区| 国产香蕉尹人在线视频你懂的| 91精品国产高清一区二区三密臀 | 欧美成人自拍| 日韩成人免费在线视频| 天天在线观看| 国产精品久久久久人妻无码| 欧美xxxx做受欧美1314| 亚洲黄网在线| 日日躁夜夜摸月月添添添的视频 | 黄色xxx| 香蕉视频国产| 国产精品对白刺激久久久| 五月色婷婷俺来也在线观看| 日本三级2019| 艹少妇视频| 亚洲东方av| 国产xxx6乱为| 亚欧av在线| 黑人黄色片| 久久99亚洲精品久久频| 亚洲r成人av久久人人爽| 日日夜夜爽爽| 理论片福利片| 亚洲精品乱码久久久久红杏 | 国产精品天天看| 伊人精品视频| 亚洲精品久久久久久蜜桃| 成人免费无码大片a毛片直播| 亚洲伊人久久大香线蕉| 男女免费观看做爰视频在线观看| 成人无码a片一区二区三区免| 99热国产在线观看| 天天摸夜夜添狠狠添高潮出水| 免费观看又污又黄在线观看| 伊人色综合久久天天小片| 日韩一区二区av| 92午夜福利少妇系列| 97在线观看视频免费| 亚洲成a人v欧美综合天堂麻豆| 国产一级免费av| 欧美精品xx| 国产成人 综合 亚洲欧美| 国产高跟黑色丝袜在线| 黄色网炮| www色91| 午夜性视频国产牛牛视频| 日鲁鲁| 久久久网站| 国产精品无码久久av不卡| 成年人网站在线观看视频| 澳门永久av免费网站| 丰满少妇高潮在线观看| 日本少妇翘臀啪啪无遮挡| 亚洲aaaaaa| 巨爆乳中文字幕巨爆区巨爆乳无码 | 色狠av| 亚洲色www成人永久网址| 欧美国产综合视频| 亚洲巨乳自拍| 午夜三级av| 亚洲黄色片网站| 四虎wwwaa884成人精品视频| 国产黄色片网站| 久久久在线视频| 真人无码作爱免费视频| 亚洲人成伊人成综合网小说| 久久精品1| 成人天堂视频在线观看软件| 国产综合精品女在线观看| 亚洲色无码播放| 国产精品av久久久久久麻豆网| 成人在线影片| 国产精品无码v在线观看| 精品偷自拍另类在线观看| 国产一区二区三区av在线无码观看| 国内精品久久久久影院优| 亚洲伊人久久综合成人| 天天做天天爱夜夜爽少妇| 97碰碰碰免费公开在线视频| 日本大尺度做爰呻吟| 涩涩亚洲| 久久精品视频中文字幕| 亚洲成av人最新无码不卡短片| a视频免费在线观看| 91啪在线| 久久综合丝袜日本网| 午夜婷婷在线观看| 爱色成人网| 国产精品亚洲а∨天堂网不卡| 国产日产欧产精品精品软件| 欧美老熟妇乱xxxxx| 亚洲午夜天堂| 手机看片一区| 国产精品17p| 亚洲卡1卡2卡三卡4卡5卡6卡| 免费看黄色大片| 色91| 久久精品无码人妻无码av| 亚洲天堂成人在线视频| 久久在线看| gv天堂gv无码男同在线观看| 国产中文区3幕区2021| 日本爱爱网址| 免费一级全黄少妇性色生活片| 俄罗斯videodesxo极品| 天堂亚洲免费视频| 黄视频在线| 明星乱淫免费视频欧美| 四虎影在永久在线观看| av首页在线观看| 懂色av一区二区夜夜嗨| 国产乱妇乱子在线播视频播放网站| 少妇高清一区二区免费看| 午夜日本大胆裸艺术| 99视频+国产日韩欧美| 99久久九九| 朋友的姐姐2在线观看| 69堂人成无码免费视频果冻传媒| 亚洲成a人| 亚洲综合免费视频| 一本久道久久丁香狠狠躁| 国产欧美日韩成人| 日韩欧美国产综合| 国产日韩免费视频| 无码国产精品成人| 91视频在线观看免费| www色com| 国产av一二三无码影片| 夜夜躁狠狠躁日日躁麻豆| 欧美乱三级| 国产综合视频| 久久久中文久久久无码| 天天摸夜夜添夜夜无码| 日韩免费无码视频一区二区三区| 国产人交视频xxxcom| 丁香婷婷深情五月亚洲| 亚洲精品综合网在线8050影院| 成人精品aaaa网站| 2019国产品在线视频| 日韩城人免费| 偷拍xxxx| 日韩av在线一区二区| 女人和野鲁性猛交大毛片| 国产女人好紧好爽| 特级黄色片| 国产丝袜视频在线| 久久av片| 日韩图片区| 欧美一区视频在线| 久久久黄色网| 国产精品久久免费观看spa| 日产中文字幕一码| 在线黄色网页| 手机在线观看av网站| 中文字幕在线有码| 综合天堂av久久久久久久| 一本色道久久综合狠狠躁篇怎么玩| 日日摸夜夜添夜夜添无码| wwwtianlulacom| 婷婷色在线播放| 免费国产污网站在线观看不要卡| 欧美 日韩 成人| 那里可以看毛片| 女人国产香蕉久久精品| 欧美人与善在线com| 双腿张开被9个黑人调教影片| 青娱乐国产视频| 久草在线最新视频| 成人午夜激情网| 成人影片网址| 欧美色图88| 亚洲熟女综合色一区二区三区| 亚洲综合少妇| 国产精品久久久久电影院| 狠狠躁日日躁夜夜躁| 日本女人黄色| 亚洲综合影院| 日韩和一区二区| 爱爱网站免费| 久久三级黄色片| 国产福利网| 国产色午夜婷婷一区二区三区| 国产成人欧美一区二区三区的| 5566先锋影音夜色资源站在线观看| 第一区免费在线观看| 欧美日韩视频一区二区| 噼里啪啦免费观看高清动漫| 国产精品 日韩| 国产国拍亚洲精品av在线| 欧美精品一区二区免费| 国产视频网站在线观看| 国产精品毛片久久| 1717国产精品久久| 婷婷爱五月天| 中文字幕av一区二区三区高| 亚洲欧洲精品成人| 久久国语露脸国产精品电影| 欲色欲色天天天www| 狠狠色欧美亚洲狠狠色www| 韩国白嫩粉嫩嫩嫩模美女视频| 天天综合网在线观看视频| 邻居少妇张开双腿让我爽一夜| 成人综合婷婷国产精品久久蜜臀| 国产精品国语对白露脸在线播放| 鲁夜天天末成午| www国产亚洲精品久久网站| 国产麻豆精品福利在线| 日韩精品成人在线观看| 欧美激情精品久久久久久| 色哟哟免费视频| 精品黄色一级片| 精品国产a∨无码一区二区三区| 2018亚洲男人天堂| 一区二区三区91| 亚洲精品无码专区在线播放| 久久羞羞| 日韩专区第一页| 黄色伊人| 一区二区三区av在线| 欧美人与性动交α欧美片| 免费日韩网站| 小毛片在线观看| 性乡下性大开放| 999国内精品视频免费| 国产精品免费视频色拍拍| 石原莉奈av调教中文字幕| 成人在线免费视频播放| 美女视频黄频大全免费| 国产成人精品a视频一区| 午夜婷婷久久| 国产精品久久久久一区二区| 亚洲h在线播放在线观看h| 又黄又爽又刺激久久久久亚洲精品| 老子影院无码午夜伦不卡| 强制高潮18xxxx国语对白| 三级黄色免费片| 亚洲 国产专区 校园 欧美| 中文字幕人妻伦伦| 久久一级片视频| 私人毛片| 极品美女销魂一区二区三区| 麻麻张开腿让我爽了一夜| 国语对白永久免费| 天天摸天天碰天天添| 毛片毛片女人毛片毛片| 桃色99| 日韩毛片在线视频x| 亚洲一区91| 亚洲高清免费观看| 性色a∨人人爽网站hdkp885| 农村老熟妇乱子伦视频| 手机看片aⅴ永久免费无码| 色图自拍| 日批网址| 亚洲乱码国产乱码精品精不卡| 东北少妇露脸无套对白| 五月激情六月丁香激情天堂| 午夜三级a三级三点| 一级黄色a| 九色视频网站| 黄色小视频免费观看| 精品日产a一卡2卡三卡4卡乱| 久久久久二区| 国产又粗又硬又黄的视频| 最新国产成人av网站网址| 亚洲图片欧美在线| 成人v| 国产人在线成免费视频| 六月丁香啪啪| 国产成人mv在线播放| 日韩在线国产| 亚洲成aⅴ人在线电影| 亚洲欧美不卡| 偷自拍亚洲视频在线观看| 欧美亚洲高清国产| 国产69精品久久久久999小说| 拧花蒂尿用力按凸起喷水尿一区| 国产日韩综合| 一区二区视频在线播放| 日本欧美一区| 三级毛片av| 无码国产色欲xxxx视频| 国产亚洲91| 亚洲伦理在线观看| 狠狠色欧美亚洲狠狠色www| 亚洲免费成人| 日本午夜看x费免| 日本激情久久| 黄色片中文字幕| 久久亚洲综合| 99精品视频网站| 日韩精品短视频| 成人特级片| 亚洲成人免费| 四色av网站入口| 三级视频兔费看| 午夜精品免费| 美女看片| 国产精品一区二区熟女不卡| 2019毛片| 色七七桃花综合影院| 日韩福利在线| 国产1区2区3区中文字幕| 7777精品伊久久久大香线蕉| 鲁一鲁在线| 色偷偷噜噜噜亚洲男人的天堂| 6699嫩草久久久精品影院| 久久a级片| 麻豆国产精品va在线观看| 天堂激情网| 亚洲欧美成人| 羞羞色男人的天堂| 青青成人在线| 久久久噜噜噜久久中文字幕色伊伊| 亚洲在线不卡| av色在线观看| 一级日批片| 亚洲天堂av网| 91免费黄| 国产在线不卡视频| 91在线精品一区二区| 日本免费在线看| 亚洲国产成人久久综合三区| 波多野结衣爽到高潮大喷| 国产放荡对白视频一区二区| 日日碰久久躁77777| 俺去射| 久久香蕉精品| 亚洲国产av无码综合原创国产| 色综合五月婷婷| 欧美性猛交ⅹxx| 性欧美视频| 亚洲mv国产mv在线mv综合试看| 国产在线综合视频| 国产无遮挡又黄又爽高潮| 久久国产毛片| 久久精品国产99久久6动漫亮点| 国产老熟女网站| 午夜福利影院私人爽| 自拍偷拍色| 日韩成人一区二区| 国产欧美一区二区三区视频在线观看| 成人免费xyz网站| 越南女子杂交内射bbwxz| 亚洲 制服 丝袜 无码| 亚洲色图图片| 日本三级香港三级三级人!妇久 | 午夜性又黄又爽免费看尤物| 亚洲欧美色图视频| 国产精品人人人人| 免费夜色污私人影院在线观看| 久色精品| 亚洲日韩乱码久久久久久| 亚洲人成在线观看影院牛大爷| 国产视频亚洲精品| 国产精品搬运| 精品久久久精品| 奇米影视777久色在线| 国产一卡2卡3卡四卡精品网站免费国 | 成年人看的黄色片| 一道本在线| 久久天堂影院| 性做久久久久久久久久| 日本一道综合久久aⅴ久久| 色播久久人人爽人人爽人人片av | 国产精品久久久久一区二区三区| 香蕉在线观看| xxxx69视频| 91黑丝视频| 图片区小说区视频区综合 | 国产视频资源| 韩国av在线免费观看| 久久久久久网| 亚洲涩色| 国产精品视频久久久久| 伊人一级片| 日韩精品一区二区免费视频| 成人韩免费网站| 国产午夜无码精品免费看| 久久人妻精品国产| 中文字幕美女| 97视频久久久| 草草女人院| 伊人久久大香网| www欧美视频| av在线亚洲欧洲日产一区二区| 日本一区二区无卡高清视频| 亚洲 欧美变态 另类 综合| 看av网站| 精品国产一区二区三区久久久狼| 日韩一级黄色大片| 日本一级淫片1000部| 337p日本大胆欧洲亚洲色噜噜| 亚洲欧美国产另类| 少妇放荡的呻吟干柴烈火视频 | 把腿张开老子臊烂你多p视频| 成人影院www蜜桃网站| 成人黄色av网站| 成人精品水蜜桃| 国产在线亚州精品内射| 激情综合五月| 一区二区在线 | 国| 日本www高清| 亚洲欧美一区二区三区国产精品| 黄色毛片视频| 久草青青视频| 女性隐私黄www网站视频| 国产成人精品一区二三区四区五区| 五月婷婷丁香网| 特黄做受又粗又长又大又硬| 国产尤物精品视频| 噼里啪啦动漫高清在线观看| 40岁成熟女人牲交片| a级大片在线观看| 亚洲综合无码一区二区三区不卡| 91精品国产一区二区在线观看| 欧洲自拍一区| 51久久国产露脸精品国产| 黄色片国产| 欧美日本精品| 国产在线精品成人一区二区| 真实强推精品半推半就| 在线观看91精品国产入口| av最新版天堂资源在线| 91视频 - 8mav| 午夜草逼| 欧美高清videos高潮hd| 中文字幕成人在线| 久久久精品中文字幕麻豆发布| 成人午夜看黄在线尤物成人| 国产熟妇与子伦hd| 一级片免费| 午夜女色国产在线观看| 日韩精品字幕| 欧美日韩综合精品一区二区| 成人国产欧美日韩在线视频| 日本三级吃奶乳视频在线播放| 欧美日韩tv| 一区二区狠狠色丁香久久婷婷| 亚洲精品亚洲人成在线观看麻豆| 尤物九九久久国产精品的特点| 水蜜桃av无码| 欧美色图亚洲自拍| 亚洲另类激情综合偷自拍图片| 热九九精品| 国产h视频在线观看| 欧美激情视频一区二区三区在线播放| 桃色五月| 国内精品久久久久久久久久久久| 粉嫩色av| 成人爽a毛片一区二区免费| 少妇人妻挤奶水中文视频毛片| 婷婷色av| 久久欧| 国语啪啪| 国产色视频自在线观看| 欧美极品少妇做受| 国产一及片| 男女毛片视频| www.97国产| 日本wv一本一道久久香蕉| 日韩国产在线观看| 色呦呦国产精品| 日本高清色倩视频在线观看| 日本十八禁黄无遮禁视频免费| 午夜黄色在线| xxxx日本免费| 香蕉视频99| 女人张开腿让男人桶爽| 国产精品一二三在线| 国产精品久久久久野外| 午夜av亚洲女人剧场se| 91色在线视频| 免费在线黄网站| 国模无码人体一区二区| 老女人av在线| 高清视频一区二区| 2020亚洲欧美国产日韩| 日韩av免费在线观看| 亚洲视频大全| 大度亲吻原声视频在线观看| 亚洲精品国产欧美| 亚在线观看免费视频入口| 12一15性xxxx粉嫩国产| 天天天做夜夜夜做无码| 亚洲精品nv久久久久久久久久| 天天插天天爱| 黄色三级情侣片| 女教师交换乱淫| 外国成人| 99国产精品99| 少妇精品久久久一区二区三区| 国产内射大片99| 日本牲交大片无遮挡| 丁香婷婷亚洲综合| 7777奇米四色眼影国产馆| 美女脱免费看网站女同| 色五月激情小说| 五月天激情综合| 无码精品人妻一区二区三区免费看| jizzjizz在线观看| 久久天堂无码av网站| 99热都是精品| 成人伊人| 性做久久久久久免费观看欧美| 蜜桃91丨九色丨蝌蚪91桃色| 我要看免费毛片| 91狠狠干| 好吊日av| a在线观看| 日韩视频在线观看免费视频| 国产精品一区二区久久| 国产又粗又猛又爽又黄的视频一 | 最新av片免费网站入口| 亚洲免费av网站| 免费看国产曰批40分钟| 色久网| 人妻少妇精品视频专区| 色欲一区二区三区精品a片| 日本理论中文字幕| 亚洲国产精品久久久久秋霞影院| 黄色网战大全| 少妇小芸h系列小说| 亚洲国产精品色一区二区| 中文av岛国无码免费播放| 国产经典三级| 国产天堂亚洲国产碰碰| 国产又粗又硬又猛的毛片视频| 欧美777| 好吊妞视频这里有精品| 国产精品久久高潮呻吟声| 欧美sese| 国产午夜视频| 国产清纯白嫩美女正无套播放| 久久久久久婷婷| 噢美一级片| 动漫av永久无码精品每日更新| 国产一区二区无码专区| 五月天丁香社区| 在线xxxx| 亚洲熟妇av一区二区三区宅男| 91精品国产综合久久久久久蜜臀| 亚洲精品久久久日韩美女极品| 无码中文av有码中文a| 国产饥渴孕妇在线播放| ass丰满少妇bsspicss| 在线观看aaa| 91视频com| 国产老少配bbbb搡bbbb| 精品乱码一区二区三四区视频| 尤物国精品午夜福利视频| 国产国产人免费人成免费视频| 欧美自拍区| 日韩美女黄色| 亚洲精品视频网| 黄色片在线免费| 午夜视频入口| 国产精品拍拍| 高清国产一区二区三区四区五区| 人人妻人人澡人人爽秒播| 国产亚洲精aa在线观看不卡| 亚洲成av人片天堂网站| 日韩欧美在线视频播放| 日韩激情av| 国内精品一区二区三区| 四虎精品免费永久免费视频| 亚洲天堂2014| 午夜性视频国产牛牛视频| 日韩不卡1卡2卡三卡网站 | 午夜操一操| 992tv精品tv视频| 中文人妻无码一区二区三区在线| 免费国产自产一区二区三区四区 | 一级黄色片a| 欧美精品第二页| 国产av亚洲精品久久久久李知恩| 亚洲欧美日韩国产手机在线| 亚洲精品99久久久久中文字幕| 久久久视频2019午夜福利| 九九热线精品视频16| 成片在线看一区二区草莓| 久久婷婷五月综合色高清| 免费成人福利视频| 欧洲做受高潮片| 成人性色视频| 成年人激情视频| yy6080理aa级伦大片一级| 日日碰狠狠丁香久燥| 欧美成人一区二区| 深夜视频在线| 亚洲欧美日韩精品永久在线 | 亚洲精品3p| 成人欧美一区二区| 黄色三级国产| 国产三级精品三级在线观看| 欧美成年人视频在线观看| 日韩爱爱网| 一本色道亚洲精品aⅴ| 久久人人添人人爽添人人88v| 亚洲天堂手机在线| 中文字幕日产乱码一区| 日韩乱码人妻无码超清蜜桃| 男女18禁啪啪无遮挡激烈| 日日摸夜夜添狠狠添久久精品成人 | 少妇太爽了在线观看视频| a在线免费观看| 中日韩精品视频| 免费在线观看黄色av| 久久久久久一级片| 亚洲国产成人精品无码区软件| 久青草视频在线| 色射影院| 日本打白嫩屁股视频| 在线国产日韩| 无套内谢88av免费看| 亚洲卡1卡2卡三卡4卡5卡6卡| 中文字幕爱爱| 亚洲国产精品综合久久网各| 国产精品夜间视频香蕉| 大黑人交xxxxxhd性爽| 亚洲精品国自产拍在线观看| 日本免费一区二区三区日本| 免费av导航| 91系列在线观看| 欧美高清一区二区三区四区| 91国内精品野花午夜精品| 香蕉人人超人人超碰超国产| 国产人交视频xxxcom| 日本www一道久久久免费| 久久久久久久久久久网| 人妻熟女一区二区aⅴ| 福利资源在线观看| 精品久久久一二三区播放播放播放视频| 无码尹人久久相蕉无码| 在线视频三区| 美女精品视频| 亚洲熟悉妇女xxx妇女av| 日本欧美中文字幕| 九九热99久久久国产盗摄| 在线成人免费| 久久成年人| 日韩欧美色图| 少妇av在线播放| 国产成人精品无码片区| 国产成人av在线免播放app| 无码av波多野结衣| 欧美在线日韩精品| 黄色软件网站入口| 九九九九免费视频| 亚洲精品国产精品国产自| 日本亚洲欧洲另类图片| 性色av蜜臀av牛牛影院| 草草影院ccyycom| 亚洲国产网址| 黄色一级在线观看| 99尹人香蕉国产免费天天| 一区二区三区无码按摩精油| 久久久精彩视频| 看免费黄色大片| 国产成人av不卡免费观看| 日本少妇aa特黄毛片亚洲| 久久国产加勒比精品无码| 亚洲国产成人精品无码区二本| 91av国产视频| 日韩精品久久久久久久电影蜜臀 | 久久久久99精品成人片欧美| 国内揄拍国内精品人妻浪潮av | 亚洲涩涩| 国产国产久热这里只有精品| 精品国产免费久久久久久桃子图片| 久久本道综合久久伊人| 看免费黄色大片| 91久久国产婷婷一区二区| 邻居少妇张开腿让我爽了在线观看| 人人揉人人| 日本乱子伦一区二区三区| 男人吃奶视频| 韩国三级 女的和老头做| 午夜a区| 久久久888| 中文字幕二区三区| 老司机久久99久久精品播放| 在线综合亚洲欧洲综合网站| 国产迷姦播放在线观看| 欧美a级免费| 亚洲欧美日韩综合俺去了| 校园春色亚洲色图| 色哟哟一区二区| 中文字幕欧美日韩va免费视频| 99久视频| 在线高清亚洲精品二区| 中文字幕一区在线观看| 久久夜色精品国产噜噜av| 久久中文字幕av不卡一区二区| 久久亚洲中文字幕精品一区| 神马午夜888| 日韩久久一区| 三级大片在线观看|