超碰97免费丨国产又粗又爽又黄丨法国伦理少妇愉情丨中文一级片丨杨贵妃情欲艳谭三级丨亚欧乱色丨91成人免费在线观看丨亚洲欧洲成人精品av97丨国产午精品午夜福利757视频播放丨美丽人妻被按摩中出中文字幕丨玩弄丰满熟妇xxxxx性60丨桃色五月丨粉豆av丨国产亚洲综合一区二区三区丨国产午夜福利精品一区丨亚洲一级淫片丨羞羞国产一区二区三区四区丨日本亚洲欧洲色α在线播放丨麻豆精品国产传媒av丨使劲快高潮了国语对白在线

統(tǒng)計工作自查報告

時間:2024-09-02 04:38:34 報告 我要投稿

統(tǒng)計工作自查報告(集合15篇)

  在不斷進步的時代,報告的使用成為日常生活的常態(tài),不同的報告內(nèi)容同樣也是不同的。在寫之前,可以先參考范文,以下是小編為大家收集的統(tǒng)計工作自查報告,希望對大家有所幫助。

統(tǒng)計工作自查報告(集合15篇)

統(tǒng)計工作自查報告1

  環(huán)境保護廳:

  根據(jù)四川省環(huán)境保護廳、四川省統(tǒng)計局《關(guān)于開展20xx年四川省環(huán)境統(tǒng)計執(zhí)法檢查的通知》(川環(huán)發(fā)〔20xx〕117號)文件要求,我局會同市統(tǒng)計局組織人員對環(huán)境統(tǒng)計工作認(rèn)真進行了自查,現(xiàn)將自查情況報告如下:

  一、環(huán)保系統(tǒng)統(tǒng)計工作基本情況

  (一)領(lǐng)導(dǎo)重視,保證環(huán)境統(tǒng)計工作有序推進

  一直以來,我局高度重視環(huán)境統(tǒng)計工作,將其落實到區(qū)縣及相關(guān)科室,并由專人負(fù)責(zé),以確保環(huán)境統(tǒng)計工作正常有序開展。此外,我局還不定期召開局務(wù)會,專題研究環(huán)境統(tǒng)計工作,制定計劃、研究對策、確定方案,并在人力、物力等方面提供保障。

  (二)組織培訓(xùn),嚴(yán)把數(shù)據(jù)質(zhì)量關(guān)

  為強化數(shù)據(jù)填報質(zhì)量,我市及時召開了全市環(huán)境統(tǒng)計工作布置會;舉辦了環(huán)境統(tǒng)計業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)會,對新版本的統(tǒng)計軟件進行了培訓(xùn),明確了統(tǒng)計、審核口徑和工作時間進度要求,并要求區(qū)縣環(huán)保局組織專業(yè)人員對轄區(qū)內(nèi)有關(guān)企業(yè)統(tǒng)計人員進行了培訓(xùn)。此外,為確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)的法定效力,我局著重對填報表格的規(guī)范性、相關(guān)數(shù)據(jù)的邏輯合理性、上報數(shù)據(jù)與原始記錄的一致性進行了細(xì)致審查,并與統(tǒng)計部門進行了對接。

  (三)規(guī)范運行,環(huán)境統(tǒng)計制度執(zhí)行體系暢通

  按照環(huán)保部和省環(huán)保廳對環(huán)境統(tǒng)計年報工作的要求,我市環(huán)保系統(tǒng)建立了比較完善的環(huán)境統(tǒng)計報表收、審、匯總、上報的體系:市屬及以上企業(yè)環(huán)境統(tǒng)計年報表,由總量科負(fù)責(zé)發(fā)放、收回和初審;其余年報表由各區(qū)縣環(huán)保局具體負(fù)責(zé)。為保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,我局對各區(qū)縣環(huán)境統(tǒng)計年報表上報數(shù)據(jù)進行了詳細(xì)審核,對出現(xiàn)的問題及時反饋給有關(guān)單位修改,對突變指標(biāo)及時反饋并分析查找原因。至今,我局未發(fā)現(xiàn)在統(tǒng)計數(shù)據(jù)上弄虛作假,拒保、遲報環(huán)境統(tǒng)計數(shù)據(jù)的行為,無泄漏國家秘密和調(diào)查對象商業(yè)秘密的行為。

  依據(jù)環(huán)保部信息公開有關(guān)規(guī)定,我局及時、規(guī)范、定期發(fā)布全市的污染減排信息、環(huán)境統(tǒng)計信息和污染源環(huán)境監(jiān)管信息,并組織有關(guān)企業(yè)開展自行發(fā)布工作。

  (四) 保障有力,提升環(huán)境統(tǒng)計工作水平

  我局依法制定了環(huán)境統(tǒng)計工作制度和檔案資料管理制度;配置了運行通暢的統(tǒng)計專網(wǎng)及相關(guān)設(shè)備;并配備2名環(huán)境工程專業(yè)的研究生和2名環(huán)境科學(xué)類專業(yè)的本科生,為今后的環(huán)境統(tǒng)計工作奠定了堅實基礎(chǔ)。

  二、企業(yè)環(huán)境統(tǒng)計基本情況

  (一)入統(tǒng)企業(yè)基本情況。20xx年度,全市共統(tǒng)計工業(yè)企業(yè)381戶,規(guī)模化畜禽養(yǎng)殖場196戶。其中,國控重點污染源直報企業(yè)12戶(含5戶污水處理廠)。

  (二)自查情況。此次檢查發(fā)現(xiàn):我市大部分工業(yè)企業(yè)和國控重點污染源直報企業(yè)環(huán)境統(tǒng)計工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)計機構(gòu)基本明確,表格填報符合規(guī)范。但有些單位存在部分統(tǒng)計人員因工作調(diào)整等原因未及時取得統(tǒng)計從業(yè)資格證書的現(xiàn)象。

  (三)抽查情況。9月初,我局會同市統(tǒng)計局對自貢三生緣紡織有限公司和華潤雪花啤酒有限公司的環(huán)境統(tǒng)計工作進行了抽查;區(qū)縣對其轄區(qū)內(nèi)有關(guān)企業(yè)進行了抽查。從抽查情況看,各企業(yè)基本能夠按照相關(guān)要求如實填報數(shù)據(jù),基本做到了由持證上崗的專人負(fù)責(zé)統(tǒng)計工作。

  三、存在的問題

  (一)部分企業(yè)單位環(huán)境統(tǒng)計機構(gòu)不明確,部分從業(yè)人員沒有及時取得統(tǒng)計從業(yè)資格證。

  (二)部分統(tǒng)計人員業(yè)務(wù)水平不能滿足環(huán)境統(tǒng)計工作的需要,特別是環(huán)保專業(yè)知識缺乏,在一定程度上影響了填報數(shù)據(jù)的質(zhì)量。

  (三)部分企業(yè)在檔案管理制度方面還需完善,特別是原始憑證的保存。

  四、下一步工作打算

  (一)督促相關(guān)企業(yè)明確環(huán)境統(tǒng)計機構(gòu)及工作人員,并組織有關(guān)工作人員及時參加相關(guān)培訓(xùn),確保持證上崗。

  (二)立即著手對環(huán)境統(tǒng)計人員進行與統(tǒng)計相關(guān)的環(huán)保知識培訓(xùn),確保數(shù)據(jù)質(zhì)量。

  (三)指導(dǎo)企業(yè)建立健全環(huán)境統(tǒng)計工作制度及相關(guān)檔案資料管理制度。

  (四)進一步加大環(huán)境統(tǒng)計檢查頻次,提高數(shù)據(jù)質(zhì)量。

  (五)充分利用統(tǒng)計數(shù)據(jù),科學(xué)制定環(huán)境質(zhì)量控制、污染防治等規(guī)劃,指導(dǎo)全市環(huán)保工作。

  按照局隊工業(yè)科《關(guān)于開展固定資產(chǎn)投資自查工作的通知》的工作要求,確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實準(zhǔn)確,閻村統(tǒng)計所結(jié)合自身實際情況,認(rèn)真按照通知的要求和局隊安排,組織全鎮(zhèn)7個固定資產(chǎn)投資項目逐項排查存在問題。現(xiàn)將閻村統(tǒng)計所開展自查情況作如下報告:

  一、精心組織,合理安排

  閻村統(tǒng)計所高度重視此項工作,及時將通知傳達給項目的統(tǒng)計人員,要求統(tǒng)計人員按照要求,把握局隊提出的自查內(nèi)容,從六個方面認(rèn)真查找問題,并結(jié)合工作實際,突出重點,使自查真正促進工作的進步。

  二、自查自糾,深入開展

  1、自查時間: 6月25日至7月5日由項目填報人進行自查;7月6日至7月15日由統(tǒng)計所對企業(yè)自查情況檢查匯總。

  2、自查對象:全鎮(zhèn)7個固定資產(chǎn)投資項目。

  3、自查內(nèi)容:按照局工業(yè)城建科的要求,結(jié)合閻村鎮(zhèn)投資項目的實際情況進行自查。自查內(nèi)容包括項目的填報單位是否由投資主體自行填報、是否有統(tǒng)計人員代報的現(xiàn)象、項目填報單位是否建立了統(tǒng)計臺賬,是否按照制度要求填報計劃總投資、本年完成投資等重點指標(biāo),是否有估報、虛報、漏報現(xiàn)象、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或部門是否有干預(yù)統(tǒng)計數(shù)據(jù)的情況發(fā)生,是否將統(tǒng)計所定為經(jīng)濟發(fā)展的第一責(zé)任單位等。

  4、自查結(jié)果:

  通過自查,7個項目都是投資主體(即企業(yè))的'統(tǒng)計人員自行在統(tǒng)計數(shù)據(jù)集中采集平臺填報,統(tǒng)計所負(fù)責(zé)投資報表人員只是負(fù)責(zé)通知、審核,鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)計所人員從未干預(yù)企業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)。此外,7個項目都按照統(tǒng)一格式建立了統(tǒng)計臺賬,并嚴(yán)格按照制度填報計劃總投資、投資額等指標(biāo)。

  但是,通過自查發(fā)現(xiàn)尚存一些不足之處:

  1、統(tǒng)計人員更換頻繁,部分企業(yè)統(tǒng)計人員未取得統(tǒng)計證。

  2、統(tǒng)計所深入基層檢查指導(dǎo)調(diào)研較少,缺乏對企業(yè)填報臺賬進行指導(dǎo)。

  針對自身查找出的上述問題,閻村統(tǒng)計所認(rèn)真落實整改,督促企業(yè)統(tǒng)計人員考取統(tǒng)計從業(yè)資格,并以”走基層,轉(zhuǎn)作風(fēng),強服務(wù)”活動為契機,加強對企業(yè)基礎(chǔ)工作檢查和指導(dǎo)力度,共同促進閻村鎮(zhèn)固定資產(chǎn)投資工作取得更大進步。

  為切實提高我局行風(fēng)建設(shè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作水平,全面增強部門公信力,不斷增強XX縣統(tǒng)計局在廣大群眾中的滿意度和重要性,現(xiàn)對我局“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”活動情況進行自查,具體情況如下:

  一、組織健全,目標(biāo)明確 為保證“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”工作穩(wěn)步有序開展,我局成立了專門的工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)工作的組織策劃。并聯(lián)合綜合股辦公室,負(fù)責(zé)工作的具體實施和監(jiān)督落實。并結(jié)合我局工作實際,形成可行性強的實施要點和工作細(xì)則,明確工作目標(biāo),抓住工作重點,理順工作思路,確保活動實效。

  二、制度完善,保障有力

  為使“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”工作有順進行,我局完善了多種工作機制。

  1、責(zé)任管理機制。將行風(fēng)建設(shè)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為全局個人年終評價的重要考核指標(biāo),并對發(fā)生服務(wù)事故,行風(fēng)暴光事件和嚴(yán)重的違法違紀(jì)案件,均實行“一票否決”制。

  2、完善行風(fēng)工作考核機制。堅持實行月季考核制度;不斷完善監(jiān)督機制,進一步完善行風(fēng)監(jiān)督員建檔歸檔工作,確保有序、有效、便于工作開展。深入開展群眾走訪和各股室之間互查互評,組織召開了局機關(guān)內(nèi)部的經(jīng)驗交流會,汲取經(jīng)驗,形成互補。

  3、健全行風(fēng)建設(shè)獎懲機制。對局機關(guān)優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動實行年底評先選優(yōu)制,對“先進個人”進行獎勵。,將行風(fēng)工作細(xì)化量化,責(zé)任落實到人;并與獎金掛勾,實行重獎重懲。以此提高領(lǐng)導(dǎo)干部重行風(fēng)、抓行風(fēng)、管行風(fēng)的主觀能動性。同時牢固建立問責(zé)制。嚴(yán)肅查處員工的違法違紀(jì)行為。

  4、完善監(jiān)督機制。一是內(nèi)部監(jiān)督。我們采取的是每月有抽查,季度有檢查,半年有初評,年終有總評;實行明查暗訪制度和定期走訪制度相結(jié)合。二是外部監(jiān)督。(1)公開統(tǒng)計局相關(guān)服務(wù)承諾、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)流程,并公開服務(wù)熱線、投訴舉報熱線,實行無周日工作制,確保咨詢電話、報修電話24小時開通。堅持辦公室接待日制度,認(rèn)真對待群眾的投訴,利用群眾投訴這面鏡子,不斷改進和完善服務(wù)工作。

  三、不足之處:

  1、人員對“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”活動認(rèn)識不夠,在下步工作中,加強教育學(xué)習(xí),使“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”工作真正深入人心,做到“人人參與,個個有責(zé)”。

  2、載體不夠多樣,沒有完全將活動與工作完全結(jié)合。在下步工作中,我們將打造全新的活動載體,確保活動與工作有效切入,完全融入。

  3、進一步加強規(guī)章制度建設(shè),堅持務(wù)求實效,不走進場,不留于形式。

  4、加強各部門之間的協(xié)調(diào)性,確保層層有人抓,件件有人管.

統(tǒng)計工作自查報告2

  為切實踐行20xx年水利統(tǒng)計質(zhì)量年"提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量,提升統(tǒng)計工作水平"的主題,進一步提高水利統(tǒng)計工作水平,加強基礎(chǔ)統(tǒng)計工作規(guī)范化建設(shè),根據(jù)自治區(qū)水利廳、市水保局的要求,我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視,認(rèn)真按自治區(qū)水利廳《內(nèi)蒙古自治區(qū)水利廳關(guān)于做好水利統(tǒng)計質(zhì)量巡查有關(guān)工作的通知》(內(nèi)水便函119號)文件精神,精心組織,認(rèn)真開展20xx年水利統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量全面自查工作,及時發(fā)現(xiàn)水利統(tǒng)計工作存在的問題,研究提出提高水利統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量的措施和辦法。現(xiàn)將自查情況匯報如下:

  一、基礎(chǔ)工作及工作組織

  (一)領(lǐng)導(dǎo)層層把關(guān),嚴(yán)格審核填報數(shù)據(jù)。我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視水利統(tǒng)計工作,把統(tǒng)計管理作為開展工作、服務(wù)決策的主要依據(jù)之一,我局堅持在年初市局制訂的全年工作計劃基礎(chǔ)上,結(jié)合上級下達計劃和旗政府下達的任務(wù)指標(biāo)抓落實,重點任務(wù)主要是在月、季、年的時點上進行統(tǒng)計,按時按實上報,特別是中央水利建設(shè)投資統(tǒng)計月報表,它能全面、準(zhǔn)確反映水利大規(guī)模建設(shè)和發(fā)展新形勢,及時掌握水利建設(shè)項目信息。中央水利建設(shè)投資統(tǒng)計月報表主要指標(biāo)包括中央投資水利項目總體進展情況和投資計劃與完成情況。這兩大主要指標(biāo)是衡量我水保部門工作績效的主要依據(jù),為此,在中央水利建設(shè)投資統(tǒng)計月報表的填報中,我們堅持按標(biāo)準(zhǔn)進行認(rèn)真核實統(tǒng)計,統(tǒng)計人員以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,對有關(guān)科室提供的數(shù)字?jǐn)?shù)據(jù)都通過核查、比對、分析再確認(rèn),對依據(jù)不足,不規(guī)范和未經(jīng)確認(rèn)的數(shù)字,做到拒收拒報。()在各類年報、月報表填報完成后,我局領(lǐng)導(dǎo)層層把關(guān),對上報資料和主要指標(biāo)進行復(fù)核,重點檢查項目是否漏報,反映項目概況、投資規(guī)模、投資進度、工程量進度等主要指標(biāo)是否存在漏填和錯填,各月報送數(shù)據(jù)口徑是否一致,各指標(biāo)之間是否符合邏輯和平衡關(guān)系,發(fā)現(xiàn)漏填、錯填和明顯存在報送數(shù)據(jù)矛盾和不一致的,及時反饋給單位統(tǒng)計填表人,查找原因,重新上報。確認(rèn)填報數(shù)據(jù)后,經(jīng)我局統(tǒng)計負(fù)責(zé)人張云飛副局長簽字及我局單位負(fù)責(zé)人楊君局長簽字,整理上報市水保局。

  (二)積極探索創(chuàng)新,提高統(tǒng)計工作質(zhì)量。在多年的統(tǒng)計審表工作中,我局統(tǒng)計人員不斷探索創(chuàng)新水利統(tǒng)計工作的方式方法,總結(jié)出一套行之有效的方法,即:對所報報表,做到一"審"、二"比"、三"平衡"."審"就是對所報報表進行審核,看到底有無差錯,如出現(xiàn)差錯,找出原因,及時糾正。"比"就是和往年同期報表進行比較,看報表的數(shù)據(jù)是否差距過大、不切實際,如出現(xiàn)此類情況要再次核對,相互溝通弄清原因,決定是否調(diào)整或?qū)懗鑫淖终f明。"平衡"就是看,當(dāng)前數(shù)據(jù)與相關(guān)報表和表與表之間關(guān)系是否吻合。通過"審"、"比"、"平衡"后。有效把握了統(tǒng)計報表的質(zhì)量。進一步提高了統(tǒng)計報表的利用價值和科學(xué)性。

  二、人員配備及制度執(zhí)行

  (一)參加統(tǒng)計業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高統(tǒng)計人員素質(zhì)。我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視水利統(tǒng)計工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)情況,積極參加市、旗兩級有關(guān)部門的統(tǒng)計業(yè)務(wù)培訓(xùn)。如20xx、20xx年,派我局統(tǒng)計人員參加市水保局局組織的統(tǒng)計業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),20xx年,選派局機關(guān)、郝瑞芬兩名統(tǒng)計人員參加達旗統(tǒng)計局組織的統(tǒng)計知識培訓(xùn),并通過了國家統(tǒng)計人員資格考試,獲得了國家統(tǒng)計從業(yè)資格證書,通過培訓(xùn),提高了我局統(tǒng)計人員的素質(zhì)及我局的統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量,從而進一步提升了我局統(tǒng)計工作的業(yè)務(wù)水平

  (二)采取專人負(fù)責(zé),確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。指定了專人負(fù)責(zé)水保統(tǒng)計的填報、審核工作,各科室能按規(guī)定時間上報工程建設(shè)進度,責(zé)任到人、分工明確,確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)的.及時、準(zhǔn)確。

  (三)堅持?jǐn)?shù)出有據(jù)的原則和數(shù)據(jù)審核制度。從各科室或其他有關(guān)部門搜集估算的資料要有記錄和相關(guān)指標(biāo)的分析驗證。統(tǒng)計填表人對每次上報的數(shù)據(jù)應(yīng)有數(shù)據(jù)來源說明及演算數(shù)據(jù)記錄,對直接收集的基層數(shù)據(jù)要從邏輯關(guān)系、平衡關(guān)系、發(fā)展趨勢等方面進行審核,發(fā)現(xiàn)問題及時查詢修正。對進度統(tǒng)計中的問題,須調(diào)整的在下次上報中調(diào)整。不以任何理由擅自修改基層數(shù)據(jù)。對收集的綜合資料,從發(fā)展趨勢和相關(guān)指標(biāo)進行審核,發(fā)現(xiàn)問題,通知資料報送單位查詢修正。

  三、自查中發(fā)現(xiàn)的問題

  雖然能夠按時按質(zhì)完成了上級布置的各項水利統(tǒng)計任務(wù)。但客觀分析平時的工作也還存在著較多的不足,我們在自查中發(fā)現(xiàn)我局水利系統(tǒng)統(tǒng)計工作存在以下一些情況:

  (一)水利信息化建設(shè)和統(tǒng)計應(yīng)用軟件應(yīng)用程度還不夠高。多年來,水利部規(guī)計司在水利統(tǒng)計應(yīng)用軟件的開發(fā)上做了大量工作,使統(tǒng)計軟件不斷擴展和完善。但是在具體的水保統(tǒng)計方面使用還很少,統(tǒng)計所需報表及統(tǒng)計數(shù)據(jù)計算還需人工大量完成,加大了統(tǒng)計人員的工作量,影響統(tǒng)計工作效率的提高。今后還需要借助科技創(chuàng)新的動力,下大力氣強化和提高水利統(tǒng)計信息化平臺建設(shè)水平和統(tǒng)計軟件的應(yīng)用程度。

  (二)水利統(tǒng)計工作體系在機構(gòu)設(shè)置和體制機制建設(shè)上還不夠完善。水利統(tǒng)計是一個系統(tǒng)的工程,有時限于工作的時間緊、頭緒多、人員少,對水利統(tǒng)計這個完整的系統(tǒng)不夠深入細(xì)致的完善,工作只能止步于表格填報、匯總數(shù)據(jù)、審核報送。對于從進度數(shù)據(jù)分析工程管理情況、從目標(biāo)數(shù)據(jù)反映治理成果及統(tǒng)計資料的歸檔整理,工作還是缺少主動性和系統(tǒng)性,所以在水利統(tǒng)計工作上機構(gòu)設(shè)置上還需進一步合理化、不斷完善;由于統(tǒng)計工作任務(wù)量大、工作要求高,再加上統(tǒng)計獎勵機制還不夠健全,影響工作人員的積極性和主動性。導(dǎo)致統(tǒng)計工作人員缺乏連續(xù)性和規(guī)范性。并由此帶來統(tǒng)計工作質(zhì)量的下降,直接影響了我局水利統(tǒng)計工作水平的提高。所以今后的工作獎勵方式和激勵措施有待加強。

  下一步,我局將切實加強統(tǒng)計工作的計劃性、系統(tǒng)性和規(guī)范性,努力提高統(tǒng)計的組織程度和工作水平,提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)的時效性和準(zhǔn)確性,積極主動、開拓創(chuàng)新,認(rèn)真做好各項統(tǒng)計工作。另外,建議上級部門對水利基層統(tǒng)計工作人員在工作上給予進一步重視與支持,并能夠在平時多加強他們的專業(yè)技能培訓(xùn),提高基層統(tǒng)計人員的業(yè)務(wù)水平,為社會經(jīng)濟的發(fā)展作出水利統(tǒng)計應(yīng)有的貢獻。

統(tǒng)計工作自查報告3

  市分行:

  根據(jù)上級行《關(guān)于開展中國農(nóng)業(yè)銀行20xx年統(tǒng)計檢查的通知》,我行積極組織有關(guān)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會文件精神,堅決落實有關(guān)制度、規(guī)定,并對全行20xx年以來的統(tǒng)計工作進行了全面自查,現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:

  一、統(tǒng)計法規(guī)和制度貫徹執(zhí)行情況

  能夠認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計違法違紀(jì)行為處分規(guī)定》《銀行業(yè)監(jiān)管統(tǒng)計管理暫行規(guī)定》《金融統(tǒng)計管理規(guī)定》《人民銀行統(tǒng)計制度》《中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行統(tǒng)計工作管理暫行規(guī)定》《中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行非現(xiàn)場監(jiān)管報表管理暫行辦法》、《統(tǒng)計報表制度》和《非現(xiàn)場監(jiān)管報表制度》等法律規(guī)章制度。

  二、統(tǒng)計數(shù)據(jù)的報送情況

  認(rèn)真履行崗位職責(zé),堅持實事求是的原則,按規(guī)定準(zhǔn)確、及時、全面地編制和上報各類統(tǒng)計報表及臨時性調(diào)查報表。

  根據(jù)上級行要求,我行對統(tǒng)計數(shù)據(jù)報送的真實性、準(zhǔn)確性、報表的項目、金額、項目歸屬進行了全面的自查,無違反統(tǒng)計法規(guī)和工作程序編造統(tǒng)計數(shù)據(jù)的現(xiàn)象發(fā)生;報表數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、真實可靠。

  1、20xx年以來信貸旬、月、季報表中的數(shù)據(jù)與會計月報表、損益表一一進行核對,重點對涉農(nóng)貸款進行了認(rèn)真自查,無串科目、漏報、虛報等現(xiàn)象發(fā)生,保證了數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、真實性。

  2、根據(jù)《中國農(nóng)業(yè)銀行非現(xiàn)場監(jiān)管報表管理暫行辦法》的規(guī)定,對非現(xiàn)場監(jiān)管報表數(shù)據(jù)進行了認(rèn)真自查,無漏報、虛報等現(xiàn)象發(fā)生。

  3、嚴(yán)格執(zhí)行《現(xiàn)金收支統(tǒng)計操作規(guī)程》,對現(xiàn)金統(tǒng)計報表的`歸屬,按照用途、款項來源、科目和項目的要求歸屬,經(jīng)核查,統(tǒng)計歸屬準(zhǔn)確

  無誤,無亂用科目現(xiàn)象發(fā)生。

  4、嚴(yán)格統(tǒng)計管理工作,遵守統(tǒng)計工作流程和內(nèi)控管理制度;嚴(yán)格按上級行的文件精神,調(diào)整、結(jié)轉(zhuǎn)科目,無擅自調(diào)整貸款統(tǒng)計項目的情況發(fā)生,提高了數(shù)據(jù)的可靠性。在日常工作中,各種報表的傳輸、報送必須經(jīng)部門主管審核,方可上報上級行。

  三、統(tǒng)計資料管理情況

  1、我行按照總行有關(guān)規(guī)定,在客戶部設(shè)立統(tǒng)計崗位,由一人專門負(fù)責(zé),并配有專用電腦及相關(guān)軟件。

  2、統(tǒng)計人員積極參加省、市分行組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí),并能熟練掌握各項統(tǒng)計業(yè)務(wù)及統(tǒng)計管理軟件的操作。

  3、執(zhí)行總行統(tǒng)計制度規(guī)定,對總行頒發(fā)、制定的用計算機傳輸上報的全國性定期統(tǒng)計報表,嚴(yán)格使用上級行統(tǒng)一的統(tǒng)計項目代號、計算機程序、編碼和上報方式,按規(guī)定的時間編制、匯總、上報。

  4、按照上級行有關(guān)規(guī)定和規(guī)范化要求,按時打印有關(guān)統(tǒng)計報表資料,年底裝訂統(tǒng)一保管。統(tǒng)計資料保管完整、安全妥當(dāng),統(tǒng)計管理系統(tǒng)中基礎(chǔ)統(tǒng)計數(shù)據(jù)有硬盤備份。

  四、下一步的工作打算和措施

  1、進一步加強統(tǒng)計工作管理,在工作中發(fā)現(xiàn)問題及時處理,維護統(tǒng)計法規(guī)、統(tǒng)計制度的嚴(yán)肅性。

  2、加強統(tǒng)計人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和理論學(xué)習(xí),不斷提高自身的統(tǒng)計水平,確保統(tǒng)計工作質(zhì)量和統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實、可靠、全面、完整。

  3、進一步熟練掌握統(tǒng)計專業(yè)知識和計算機技術(shù),善于鉆研和研究,不斷更新知識結(jié)構(gòu),提高工作質(zhì)量和工作效率

統(tǒng)計工作自查報告4

  縣統(tǒng)計局:

  為了更好地發(fā)揮統(tǒng)計工作服務(wù)于經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展大局的作用,在縣局的大力支持和幫助下,我鎮(zhèn)在加強統(tǒng)計基礎(chǔ)工作規(guī)范化建設(shè)方面,取得了顯著成效。辦公條件較大改善,統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量逐步提高,統(tǒng)計服務(wù)功能逐步增強。目前鎮(zhèn)統(tǒng)計站已成為我鎮(zhèn)一個較好的服務(wù)的窗口。根據(jù)統(tǒng)計局《關(guān)于開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計基礎(chǔ)工作檢查驗收的通知》要求,我們對近年來的統(tǒng)計基礎(chǔ)工作規(guī)范化建設(shè)情況認(rèn)真進行了自查,現(xiàn)將自查結(jié)果報告如下:

  一、“八有”建設(shè)目標(biāo)完成情況

  1、有機構(gòu)。一是鎮(zhèn)上及時成立了由鎮(zhèn)統(tǒng)計工作站和8人組成的評估小組;二是全鎮(zhèn)18個村每村成立了3-4人的統(tǒng)計工作組;三是鎮(zhèn)統(tǒng)計站有印章。

  2、有編制。根據(jù)上級下達我鎮(zhèn)崗位人員編制,其中有一名財政全額撥款統(tǒng)計人員。

  3、有人員。一是鎮(zhèn)統(tǒng)計站一直保持有一個統(tǒng)計人員;二是每村確保有一名統(tǒng)計工作人員(村文書兼任)。

  4、有資格。鎮(zhèn)統(tǒng)計站的統(tǒng)計人員,于09年通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),取得了統(tǒng)計從業(yè)資格證書,完全達到持證上崗要求。

  5、有臺帳。按照縣統(tǒng)計局要求,我們對近幾年度的統(tǒng)計數(shù)據(jù)建立了臺帳,并做到統(tǒng)計臺帳和報表數(shù)據(jù)一致。同時對多年來的統(tǒng)計報表資料進行了分類整理、裝訂歸檔,為方便查閱、指導(dǎo)工作提供了極大方便。

  6、有經(jīng)費。近年來,鎮(zhèn)政府無論財力如何緊張,都要先保證統(tǒng)計站的辦公經(jīng)費,確保鎮(zhèn)統(tǒng)計站的工作正常開展。

  7、有場地。一是落實有固定的'統(tǒng)計辦公室一間,而且房屋條件較好;二是集體辦公有場所。

  8、有設(shè)備。一是縣局給統(tǒng)計站統(tǒng)配備了電腦、打印機,而且專機專用,妥善保管;二是配有較好的辦公桌、椅、卷柜。

  二“八化”建設(shè)目標(biāo)完成情況

  1、管理制度化。一是鎮(zhèn)統(tǒng)計站制度健全,做到按制度辦事,用制度管人。

  2、統(tǒng)計人員專業(yè)化。一是鎮(zhèn)統(tǒng)計站統(tǒng)計人員具有大專學(xué)歷;二是統(tǒng)計站持證上崗人員,崗位相對穩(wěn)定,一般不予變動。三是鎮(zhèn)統(tǒng)計站人員每年都能積極參加縣統(tǒng)計局舉辦的各項統(tǒng)計業(yè)務(wù)培訓(xùn),從沒有缺席現(xiàn)象。四是鎮(zhèn)統(tǒng)計站為提高村級統(tǒng)計人員業(yè)務(wù)水平,每年在工作報表前,均要對村級統(tǒng)計人員培訓(xùn)輔導(dǎo)二至三次。通過培訓(xùn),提高統(tǒng)計工作質(zhì)量,提高統(tǒng)計工作效率。

  3、統(tǒng)計報表標(biāo)準(zhǔn)化。一是嚴(yán)格堅持按國家、省、市、縣規(guī)定的統(tǒng)一表種、指標(biāo)含義、范圍和計量單位開展統(tǒng)計填報工作。做到基層報表齊全,不殘缺、不遺留。二是嚴(yán)格報表報送程序。每種報表都要做到統(tǒng)計站先審核,主管領(lǐng)導(dǎo)后審核,領(lǐng)導(dǎo)審核無誤簽字加蓋公章后方可上報。

  4、統(tǒng)計資料檔案化。一是鎮(zhèn)統(tǒng)計站統(tǒng)計資料齊全,并及時歸類裝訂、存檔管理。二是保管期限,定期報表、專項普查、統(tǒng)計分析報告,年度統(tǒng)計報表均在5年以上,主要統(tǒng)計文件,重大歷史統(tǒng)計資料長期保存,磁介質(zhì)資料后備份并長期保存。

  5、統(tǒng)計手段信息化。現(xiàn)鎮(zhèn)統(tǒng)計站配有電腦設(shè)備,并已聯(lián)網(wǎng),可以通過網(wǎng)絡(luò)直接上報,節(jié)約了時間,又極大地提高了報送速度。同時,建立了主要指標(biāo)管理查詢庫,隨時查閱使用。

  6、全年工作法制化。一是鎮(zhèn)統(tǒng)計站嚴(yán)格執(zhí)行《統(tǒng)計法》,完全做到統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實可靠、準(zhǔn)確無誤,報表按時上報。二是嚴(yán)格注意資料保密,不向外泄漏。三是嚴(yán)格做到未經(jīng)上報批準(zhǔn)的重要資料不向社會發(fā)布使用。四是嚴(yán)格注意有關(guān)個人、家庭各項調(diào)查資料的保密。五是在統(tǒng)計工作中統(tǒng)計人員能嚴(yán)格抵制統(tǒng)計違法行為。

  7、統(tǒng)計宣傳經(jīng)常化。一是鎮(zhèn)統(tǒng)計人員能認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會《統(tǒng)計法》。二是鎮(zhèn)統(tǒng)計人員能向廣大群眾,基層統(tǒng)計人員深入宣傳《統(tǒng)計法》,貫徹《統(tǒng)計法》。三是鎮(zhèn)統(tǒng)計站在工作中,注意工作方法,能及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作情況,爭取各級領(lǐng)導(dǎo)的支持、重視,以及廣大群眾的積極配合。

  8、統(tǒng)計服務(wù)優(yōu)質(zhì)化。統(tǒng)計的主要作用是服務(wù),我鎮(zhèn)統(tǒng)計站在為鎮(zhèn)黨委、政府提供主要經(jīng)濟指標(biāo)服務(wù)方面,具有三個特點:一是提供數(shù)據(jù)真實可靠。二是能突出重點,特別是主要報表指標(biāo)有分析材料,有理有據(jù),很有說服力。三是為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)和方向。四是將統(tǒng)計數(shù)據(jù)歸納、整理做成輕便的小冊子,方便領(lǐng)導(dǎo)查閱和攜帶。

  三、存在問題與今后打算

  通過自查,近年來我們的統(tǒng)計工作由于大家的共同努力,取得了一些成績,但與上級要求相比,還存在一定差距,也存在著一些問題。一是我鎮(zhèn)工作人員從事統(tǒng)計工作時間較短,業(yè)務(wù)水平有待進一步的提高。二是由于工作較忙,統(tǒng)計人員在辦公室時間多,深入基層調(diào)查研究少。三是村級統(tǒng)計人員業(yè)務(wù)能力有待提高,個別村文書責(zé)任心不強,導(dǎo)致基層報表質(zhì)量不高。根據(jù)上述存在的問題,今后我們打算:一是進一步加強鎮(zhèn)統(tǒng)計站人員的自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高統(tǒng)計專業(yè)水平。二是多抽出時間深入田間地頭開展基層調(diào)查,取得更為深入直接的數(shù)據(jù)。三是進一步加強村級統(tǒng)計人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo),努力提高他們的業(yè)務(wù)能力,為基層統(tǒng)計工作奠定一個良好的組織力量基礎(chǔ)。四是繼續(xù)加強統(tǒng)計基礎(chǔ)工作規(guī)范化建設(shè),爭創(chuàng)一流的辦公條件、一流的工作水平、一流的服務(wù)功能。

統(tǒng)計工作自查報告5

  根據(jù)xxx省水利廳《關(guān)于開展20××年水利統(tǒng)計質(zhì)量年活動的通知》(x水函〔20××〕575號)的要求,現(xiàn)將xxx縣開展水利統(tǒng)計工作的情況自查報告如下。

  一、切實加強水利統(tǒng)計工作的組織管理

  (一)領(lǐng)導(dǎo)重視,機構(gòu)健全。

  縣水務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視水利統(tǒng)計工作,根據(jù)人員情況,及時調(diào)整和配備具體統(tǒng)計工作人員6人,分工負(fù)責(zé)水利報表、水政水資源報表、農(nóng)電報表等。在局辦公室設(shè)立綜合統(tǒng)計管理崗位,確定1名統(tǒng)計人員負(fù)責(zé)綜合統(tǒng)計工作。

  (二)落實經(jīng)費,加強培訓(xùn)。

  為提高具體統(tǒng)計工作人員的統(tǒng)計水平,我局每年安排2人以上參加省、市組織的.各類統(tǒng)計培訓(xùn);所有統(tǒng)計人員均參加縣上組織的統(tǒng)計學(xué)習(xí),綜合統(tǒng)計管理崗位統(tǒng)計人員必須持有《統(tǒng)計證》。在培訓(xùn)經(jīng)費上優(yōu)先安排,每年支出統(tǒng)計經(jīng)費(包括培訓(xùn)費、差旅補助費、資料費等)約5千元。

  (三)制度健全,程序規(guī)范。

  每年組織相關(guān)人員學(xué)習(xí)《統(tǒng)計法》,規(guī)范了報送的流程,要求所有的統(tǒng)計數(shù)據(jù)歸口局辦公室初審,分管部門負(fù)責(zé)人審核后單位統(tǒng)計負(fù)責(zé)人審定,最后由局辦公室統(tǒng)一加蓋公章上報。

  (四)加強統(tǒng)計,成果明顯。

  按時并高質(zhì)量完成水行政執(zhí)法統(tǒng)計、水資源管理年報、水務(wù)年報、中央水利建設(shè)投資統(tǒng)計月報、投資統(tǒng)計年報、水利綜合年報、水利服務(wù)業(yè)報表、農(nóng)村水電統(tǒng)計報表與供排水管理報表,統(tǒng)計數(shù)據(jù)基本能滿足水利管理需要并發(fā)揮一定作用。每年水利統(tǒng)計數(shù)據(jù)均被市、縣信息調(diào)研采用,重要數(shù)據(jù)與圖片被《xxx水利志》、《xxx年鑒》、《xxx縣志》、《xxx統(tǒng)計》等刊物選登。

  二、加強水利統(tǒng)計報表制度的執(zhí)行

  (一)認(rèn)真執(zhí)行統(tǒng)計報表制度。

  針對每一項統(tǒng)計報表制度確定具體的實施辦法,按照時間要求、數(shù)據(jù)要求進行填報,做到不重、不漏、不虛、不瞞;嚴(yán)格按照報表目錄、表式和填報說明完成統(tǒng)計表,并適時進行統(tǒng)計調(diào)查和統(tǒng)計分析。

  (二)對主要水利統(tǒng)計指標(biāo)嚴(yán)格把關(guān)。

  對涉及基礎(chǔ)類、影響社會經(jīng)濟發(fā)展的重要數(shù)據(jù)(如水土流失面積、投資數(shù)額、工程量等)嚴(yán)格把關(guān),要求統(tǒng)計人員深入基層調(diào)查,掌握原始數(shù)據(jù),做到數(shù)據(jù)來源渠道清晰,對個別特殊數(shù)據(jù)要附相關(guān)說明材料。嚴(yán)格按照程序?qū)?shù)據(jù)進行審核,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋并予以糾正,對誤報數(shù)據(jù)的當(dāng)事人嚴(yán)厲批評,并及時向上級主管部門說明。

  三、進一步提高水利統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量

  (一)通過水利普查進一步校正水利統(tǒng)計數(shù)據(jù)。

  20××統(tǒng)計年報與第一次水利普查數(shù)據(jù)存在較大差異,差異的原因主要是統(tǒng)計口徑不一樣。20××年水利普查工作完成后,我局根據(jù)普查指標(biāo)調(diào)整了我縣水利統(tǒng)計基礎(chǔ)性指標(biāo),確保了我縣水利統(tǒng)計指標(biāo)的準(zhǔn)確性、完整性。20××年統(tǒng)計年報數(shù)據(jù)與水利普查數(shù)據(jù)進行過銜接,銜接后的統(tǒng)計數(shù)據(jù)已作為20××年統(tǒng)計年報的基數(shù)。20××年與20××年水利統(tǒng)計年報數(shù)據(jù)之間不存在較大的變動。

  (二)通過自查校對20××年和各類統(tǒng)計報表數(shù)據(jù)。

  為搞好水利統(tǒng)計質(zhì)量年活動,我局根據(jù)文件精神,要求具體統(tǒng)計工作人員對20××年的水利統(tǒng)計數(shù)據(jù)“回頭看”,進一步自查。在自查過程中發(fā)現(xiàn)各類統(tǒng)計報表均按要求填報,邏輯關(guān)系對應(yīng),跨年數(shù)據(jù)銜接緊密,表間數(shù)據(jù)和表內(nèi)數(shù)據(jù)不存在混亂和矛盾,報表質(zhì)量很高;20××年中央水利建設(shè)投資統(tǒng)計月報數(shù)據(jù)不存在項目漏報、數(shù)據(jù)錯報等問題、逐月上報的數(shù)據(jù)不存在較大增減變動。

統(tǒng)計工作自查報告6

  為了進一步大力推進依法統(tǒng)計,確保農(nóng)業(yè)統(tǒng)計的真實性,根據(jù)萬源市統(tǒng)計局要求,對我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)統(tǒng)計工作做出全面的自查,現(xiàn)將自查結(jié)果報告如下:

  一、加強領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任

  按照市統(tǒng)計局的要求,我鎮(zhèn)黨委、政府高度重視,明確檢查內(nèi)容,落實檢查措施,安排好工作人員,責(zé)任落實到人,做好迎接檢查的所有相關(guān)資料。

  二、按照相關(guān)工作制度上報資料

  嚴(yán)格按照《統(tǒng)計法》的規(guī)定對農(nóng)業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計上報,對于定期報表我們從各村收集數(shù)據(jù),認(rèn)真填寫,按時完成,另外做好農(nóng)業(yè)統(tǒng)計臺帳的`數(shù)據(jù)填寫,以方便查找數(shù)據(jù)。做好農(nóng)業(yè)年報和農(nóng)村經(jīng)濟年報的統(tǒng)計、上報工作。

  我鎮(zhèn)于8月15日,對各村傳達了農(nóng)村統(tǒng)計工作的目的及意義,按照要求抽查了干溪溝和窩窩店兩個村,對XX年、XX年度所有農(nóng)業(yè)報表及臺帳進行檢查,上報數(shù)據(jù)和上級部門數(shù)據(jù)一致,不存在虛報、瞞報、偽造、篡改統(tǒng)計資料的行為。

  三、存在的不足

  1、需加強業(yè)務(wù)知識技能。因統(tǒng)計人員的頻繁變動,造成了統(tǒng)計資料遺失、統(tǒng)計數(shù)不能銜接、統(tǒng)計人員業(yè)務(wù)素質(zhì)不高等現(xiàn)象,嚴(yán)重影響了統(tǒng)計工作的及時性、準(zhǔn)確性和全面性。

  2、資料整理不規(guī)范。在資料的整理與存檔方面還需按照上級的要求統(tǒng)一整理,規(guī)范放置。個別村還存在報表填報不完整,不整潔的現(xiàn)象。

  3、思想還有待提高。農(nóng)業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)必須準(zhǔn)確,所以統(tǒng)計人員必須高度重視,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,認(rèn)真履行《統(tǒng)計法》和《統(tǒng)計違紀(jì)違法行為處分規(guī)定》,加強思想素質(zhì)的培養(yǎng)。

  四、整改措施

  1、農(nóng)業(yè)統(tǒng)計第一手資料來源于村上,應(yīng)加強對村級農(nóng)業(yè)統(tǒng)計人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),加強統(tǒng)計工作的熟練度。

  2、提高思想認(rèn)識,強化責(zé)任感,加強對《統(tǒng)計法》和《統(tǒng)計違紀(jì)違法行為處分規(guī)定》學(xué)習(xí)與宣傳,增強法制觀念,規(guī)范農(nóng)業(yè)統(tǒng)計工作,提高工作效率。

統(tǒng)計工作自查報告7

  半年來,在鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計工作報告。由統(tǒng)計局的業(yè)務(wù)指導(dǎo),本著以積極主動、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,做好工作。在工作中,首先在思想上。認(rèn)識工作的重要性、責(zé)任性。推進統(tǒng)計工作,向經(jīng)濟社會發(fā)展搞好統(tǒng)計;其次在工作力度上。以謀劃工作機制,奪取統(tǒng)計工作的進展,賦予工作效率。特別是抓住村級統(tǒng)計員的統(tǒng)計工作,以認(rèn)清職任、明確任務(wù)、提高工作效率;然后在業(yè)務(wù)技術(shù)上。搞好經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)的統(tǒng)計測算。就以經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)發(fā)展的價值計量、增長率的提高,均為做到數(shù)出有據(jù)的統(tǒng)計準(zhǔn)則。現(xiàn)將鄉(xiāng)鎮(zhèn)上半年工作總結(jié)報告如下:

  一、所做的工作

  半年來,緊緊圍繞本職工作的要求。以有序的工作機制,抓住工作中的重點、難點。其次,在理清工作思路的基礎(chǔ)上。側(cè)重于工作中的三抓:抓重統(tǒng)計基儲抓重統(tǒng)計測算、抓重統(tǒng)計調(diào)查,促使統(tǒng)計工作得到有條不紊地開展。

  (一) 抓重統(tǒng)計基儲力求質(zhì)量提高 抓重統(tǒng)計基礎(chǔ),是搞好統(tǒng)計工作的首要之舉。也是體現(xiàn)了統(tǒng)計業(yè)務(wù)技術(shù)得到有序進行,更是為數(shù)據(jù)質(zhì)量提供正確依據(jù),急需奠定統(tǒng)計基矗就工作要求,力求抓重村級統(tǒng)計員的業(yè)務(wù)技術(shù)和工作基矗在工作基礎(chǔ)的要求上:

  一是抓住統(tǒng)計網(wǎng)點(即:分散型產(chǎn)業(yè)戶、規(guī)模型產(chǎn)業(yè)戶);

  二是抓重產(chǎn)業(yè)播種量的構(gòu)成;

  三是抓重產(chǎn)業(yè)樣本定量基矗尤其是針對分散型和規(guī)模型的統(tǒng)計測算規(guī)則,急需確定產(chǎn)業(yè)戶的調(diào)查基矗就工作要求,著重從這樣幾方面做好工作。

  1.抓重經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計網(wǎng)點。就全鎮(zhèn)的.經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)統(tǒng)計,則需按照統(tǒng)計規(guī)則的要求,從兩個方面做好工作:

  ①好分散型樣本產(chǎn)業(yè)戶落實(指非規(guī)模型產(chǎn)業(yè)測算)。據(jù)全鎮(zhèn)十三個村,采取等距抽樣的辦法,已搞好560戶的樣本測算落實。

  ②搞好規(guī)模型測算戶的落實。隨統(tǒng)計規(guī)模的要求,據(jù)調(diào)查核實為225戶,其中生豬規(guī)模為 216 戶,則表示為統(tǒng)計測算點。

  2.抓重農(nóng)作物播種量的統(tǒng)計測算。就農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的播種格局,作出了專題的農(nóng)作物播種面積統(tǒng)計。針對全鎮(zhèn)13個村級統(tǒng)計員的工作要求,力求推進面積統(tǒng)計的正確性、責(zé)任性。因農(nóng)作物播種面積的統(tǒng)計與否,直接關(guān)系到收獲面積與單位產(chǎn)量的測算計量。

  所以在工作中,著重要求村級統(tǒng)計員做好三項工作:

  ①抓重樣本面積測算的正確性。對樣本面積的統(tǒng)計,已作出了逐戶上門統(tǒng)計。在工作中,均無出現(xiàn)樣本面積的差錯,體現(xiàn)了總量面積的正確性;

  ②抓重多種經(jīng)濟作物面積測算。已做到了分門別類的統(tǒng)計上報。

  ③抓重全鎮(zhèn)總量面積的推算。根據(jù)各樣本面積測算的真實性,取得了有序的總量推算。即如上半年夏播面積的統(tǒng)計測算,體現(xiàn)了經(jīng)濟作物播種格局,賦予經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的效率之舉,就蔬菜面積均有增加,并作出了數(shù)出有據(jù)的統(tǒng)計規(guī)則,及時搞好上報。

  (二)抓重統(tǒng)計總量、勤于經(jīng)濟測算。半年來,為加強統(tǒng)計測算,亟需作出了統(tǒng)計工作步伐。在工作中,緊扣著統(tǒng)計數(shù)值反映的時效性、責(zé)任性。及時搞好統(tǒng)計總量上報。就工作的要求,搞好本鎮(zhèn)統(tǒng)計數(shù)據(jù)的收集、測算、分析。就上半年的經(jīng)濟總量,工農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值已完成134093萬元,增長率 11.7 %、其中農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值為1xx萬元,增長率已達15 %、農(nóng)業(yè)gdp生產(chǎn)總值為5360萬元,增長11.5%、人均收入高達3860元,增速高達16%。

  (三)抓重統(tǒng)計調(diào)查、提供信息返饋 抓住產(chǎn)業(yè)調(diào)查,提供發(fā)展信息。自從今年以來,專題數(shù)次下村搞好統(tǒng)一。

統(tǒng)計工作自查報告8

  根據(jù)xx省水利廳《關(guān)于開展20xx年水利統(tǒng)計質(zhì)量年活動的通知》(川水函〔20xx〕575號)的要求,現(xiàn)將沐川縣開展水利統(tǒng)計工作的情況自查報告如下。

  一、切實加強水利統(tǒng)計工作的組織管理

  (一)領(lǐng)導(dǎo)重視,機構(gòu)健全。縣水務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視水利統(tǒng)計工作,根據(jù)人員情況,及時調(diào)整和配備具體統(tǒng)計工作人員6人,分工負(fù)責(zé)水利報表、水政水資源報表、農(nóng)電報表等。在局辦公室設(shè)立綜合統(tǒng)計管理崗位,確定1名統(tǒng)計人員負(fù)責(zé)綜合統(tǒng)計工作。

  (二)落實經(jīng)費,加強培訓(xùn)。為提高具體統(tǒng)計工作人員的統(tǒng)計水平,我局每年安排2人以上參加省、市組織的各類統(tǒng)計培訓(xùn);所有統(tǒng)計人員均參加縣上組織的統(tǒng)計學(xué)習(xí),綜合統(tǒng)計管理崗位統(tǒng)計人員必須持有《統(tǒng)計證》。在培訓(xùn)經(jīng)費上優(yōu)先安排,每年支出統(tǒng)計經(jīng)費(包括培訓(xùn)費、差旅補助費、資料費等)約5千元。

  (三)制度健全,程序規(guī)范。每年組織相關(guān)人員學(xué)習(xí)《統(tǒng)計法》,規(guī)范了報送的流程,要求所有的統(tǒng)計數(shù)據(jù)歸口局辦公室初審,分管部門負(fù)責(zé)人審核后單位統(tǒng)計負(fù)責(zé)人審定,最后由局辦公室統(tǒng)一加蓋公章上報。

  (四)加強統(tǒng)計,成果明顯。按時并高質(zhì)量完成水行政執(zhí)法統(tǒng)計、水資源管理年報、水務(wù)年報、中央水利建設(shè)投資統(tǒng)計月報、投資統(tǒng)計年報、水利綜合年報、水利服務(wù)業(yè)報表、農(nóng)村水電統(tǒng)計報表與供排水管理報表,統(tǒng)計數(shù)據(jù)基本能滿足水利管理需要并發(fā)揮一定作用。每年水利統(tǒng)計數(shù)據(jù)均被市、縣信息調(diào)研采用,重要數(shù)據(jù)與圖片被《樂山水利志》、《沐川年鑒》、《沐川縣志》、《沐川統(tǒng)計》等刊物選登。

  二、加強水利統(tǒng)計報表制度的執(zhí)行

  (一)認(rèn)真執(zhí)行統(tǒng)計報表制度。針對每一項統(tǒng)計報表制度確定具體的實施辦法,按照時間要求、數(shù)據(jù)要求進行填報,做到不重、不漏、不虛、不瞞;嚴(yán)格按照報表目錄、表式和填報說明完成統(tǒng)計表,并適時進行統(tǒng)計調(diào)查和統(tǒng)計分析。

  (二)對主要水利統(tǒng)計指標(biāo)嚴(yán)格把關(guān)。對涉及基礎(chǔ)類、影響社會經(jīng)濟發(fā)展的重要數(shù)據(jù)(如水土流失面積、投資數(shù)額、工程量等)嚴(yán)格把關(guān),要求統(tǒng)計人員深入基層調(diào)查,掌握原始數(shù)據(jù),做到數(shù)據(jù)來源渠道清晰,對個別特殊數(shù)據(jù)要附相關(guān)說明材料。嚴(yán)格按照程序?qū)?shù)據(jù)進行審核,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋并予以糾正,對誤報數(shù)據(jù)的當(dāng)事人嚴(yán)厲批評,并及時向上級主管部門說明。

  三、進一步提高水利統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量

  (一)通過水利普查進一步校正水利統(tǒng)計數(shù)據(jù)。20xx統(tǒng)計年報與第一次水利普查數(shù)據(jù)存在較大差異,差異的原因主要是統(tǒng)計口徑不一樣。20xx年水利普查工作完成后,我局根據(jù)普查指標(biāo)調(diào)整了我縣水利統(tǒng)計基礎(chǔ)性指標(biāo),確保了我縣水利統(tǒng)計指標(biāo)的.準(zhǔn)確性、完整性。20xx年統(tǒng)計年報數(shù)據(jù)與水利普查數(shù)據(jù)進行過銜接,銜接后的統(tǒng)計數(shù)據(jù)已作為20xx年統(tǒng)計年報的基數(shù)。20xx年與20xx年水利統(tǒng)計年報數(shù)據(jù)之間不存在較大的變動。

  (二)通過自查校對20xx年和各類統(tǒng)計報表數(shù)據(jù)。為搞好水利統(tǒng)計質(zhì)量年活動,我局根據(jù)文件精神,要求具體統(tǒng)計工作人員對20xx年的水利統(tǒng)計數(shù)據(jù)“回頭看”,進一步自查。在自查過程中發(fā)現(xiàn)各類統(tǒng)計報表均按要求填報,邏輯關(guān)系對應(yīng),跨年數(shù)據(jù)銜接緊密,表間數(shù)據(jù)和表內(nèi)數(shù)據(jù)不存在混亂和矛盾,報表質(zhì)量很高;20xx年中央水利建設(shè)投資統(tǒng)計月報數(shù)據(jù)不存在項目漏報、數(shù)據(jù)錯報等問題、逐月上報的數(shù)據(jù)不存在較大增減變動。

統(tǒng)計工作自查報告9

縣統(tǒng)計局:

  今年以來,我鎮(zhèn)統(tǒng)計工作在縣統(tǒng)計局的精心指導(dǎo)下,在鎮(zhèn)黨委政府的高度重視下,嚴(yán)格按照《統(tǒng)計法》規(guī)定,認(rèn)真做好本鎮(zhèn)統(tǒng)計工作,做到了依法、客觀真實、可靠統(tǒng)計。

  一、嚴(yán)格把關(guān)統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。鎮(zhèn)上確立了專門統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量驗收人員對統(tǒng)計數(shù)據(jù)進行層層把關(guān)。由鎮(zhèn)統(tǒng)計員初審,分管領(lǐng)導(dǎo)把關(guān),政府首長負(fù)責(zé)制的嚴(yán)格統(tǒng)計報表制度。確保了表表相符,數(shù)據(jù)間無邏輯錯誤。

  二、嚴(yán)格報表程序。各村統(tǒng)計員所報農(nóng)業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)務(wù)必客觀真實,統(tǒng)計員簽名后,送由村上主要領(lǐng)導(dǎo)審核,并簽名后,方可上報鎮(zhèn)統(tǒng)計站。

  三、嚴(yán)格規(guī)定時間。要求各村統(tǒng)計員在報表規(guī)定的時間內(nèi)及時上報各類報表,逾期不報或是遲報的,嚴(yán)格實行責(zé)任追究,并在年底考核嘉獎中體現(xiàn)。

  四、制定統(tǒng)計制度。我鎮(zhèn)黨委政府為切實做好統(tǒng)計工作,確保統(tǒng)計工作上水平、出效率,專門出臺了統(tǒng)計制度,將統(tǒng)計工作納入了重點考核內(nèi)容。

  經(jīng)自查,我鎮(zhèn)的`報表時間及時,數(shù)據(jù)合理,符合實際情況,臺帳完備規(guī)范,但還存在部分表面不整潔的現(xiàn)象,我鎮(zhèn)將責(zé)令在今后的報表中予以糾正。特此報告。

統(tǒng)計工作自查報告10

  為落實國家統(tǒng)計局全面實施企業(yè)套表聯(lián)網(wǎng)直報工作,根據(jù)全國套表會議精神和20xx年《關(guān)于聯(lián)合開展統(tǒng)計執(zhí)法檢查的通知》,開展了企業(yè)套表聯(lián)網(wǎng)自報自查。現(xiàn)將工作進展報告如下:

  一、我公司作為“三高”企業(yè),自實施統(tǒng)計報表網(wǎng)上直報以來,在統(tǒng)計工作中未發(fā)生下列違法行為:

  1、虛報、瞞報、偽造、篡改統(tǒng)計數(shù)據(jù)的行為;

  2、拒報、多次遲報統(tǒng)計數(shù)據(jù)的;

  3、完善企業(yè)制度建設(shè),建立健全統(tǒng)計管理制度,如統(tǒng)計員崗位責(zé)任制、統(tǒng)計數(shù)據(jù)管理制度、企業(yè)統(tǒng)計工作制度等。

  4、為適應(yīng)更高層次統(tǒng)計的要求,統(tǒng)計工作進一步規(guī)范化、目標(biāo)化管理。上級下達的統(tǒng)計任務(wù)按規(guī)定和要求組織實施,上級下達的統(tǒng)計報表、年度報告等專項業(yè)務(wù)工作能夠全面、準(zhǔn)確、規(guī)范,并能按要求形成書面分析材料和網(wǎng)上直報數(shù)據(jù)報送。

  二、自查中發(fā)現(xiàn)的不足

  自統(tǒng)計數(shù)據(jù)在線直報實施以來,公司能夠按時完成上級交辦的統(tǒng)計任務(wù)。然而,在客觀分析通常的工作方面仍有許多缺點:

  1、統(tǒng)計業(yè)務(wù)知識有待進一步提高。由于對統(tǒng)計工作的.要求越來越高,任務(wù)復(fù)雜,有時我們的統(tǒng)計人員對統(tǒng)計報表體系和指標(biāo)解釋不完全了解,導(dǎo)致一些統(tǒng)計數(shù)據(jù)出現(xiàn)不適當(dāng)?shù)腻e誤。今后,我們將為統(tǒng)計人員提供有針對性的培訓(xùn),以確保數(shù)據(jù)質(zhì)量。

  2、統(tǒng)計標(biāo)準(zhǔn)化水平不高。企業(yè)中一套表的實施對企業(yè)直報能力提出了新的更高的要求,涉及到網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的配置、原始記錄和賬目的建設(shè)等。由于我公司一機多用,有時網(wǎng)絡(luò)不通暢,導(dǎo)致重復(fù)工作,降低工作效率。

  3、通常,我們不太重視統(tǒng)計賬戶的建立和統(tǒng)計數(shù)據(jù)的歸檔和整理。工作缺乏主動性和系統(tǒng)性,對完成上述分配的任務(wù)感到滿意;

  4、工期緊,人力少,線索多,統(tǒng)計人員到達施工現(xiàn)場的時間有限,導(dǎo)致對公司項目進度的了解不準(zhǔn)確。相反,它只停留在總結(jié)表格中的數(shù)據(jù)和分析數(shù)據(jù);

  針對以上問題,公司提出整改措施。一是進一步提高統(tǒng)計人員素質(zhì),加強統(tǒng)計制度法規(guī)特別是統(tǒng)計業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),努力提高統(tǒng)計水平和質(zhì)量。二是保證硬件和軟件的分配,使專機可以獨占使用。第三,加強統(tǒng)計報表的整理和歸檔,確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)的完整性。

統(tǒng)計工作自查報告11

  根據(jù)總行下發(fā)的《關(guān)于展開20xx年度市金融統(tǒng)計工作檢查的通知》要求,我支行按照通知精神實行了精心的準(zhǔn)備并認(rèn)真展開自查,現(xiàn)將自查情況回報如下:

  一、金融統(tǒng)計法律法規(guī)執(zhí)行情況:

  1、我支行能認(rèn)真貫徹《統(tǒng)計法》、《金融統(tǒng)計管理規(guī)定》法律、法規(guī)。

  2、貫徹執(zhí)行中國人民銀行制定的金融統(tǒng)計制度及相關(guān)管理辦法,并接受人民銀行的監(jiān)督、檢查。

  二、金融統(tǒng)計統(tǒng)計制度的'情況:

  我支行能即時收集、匯總、編制、管理本支行金融統(tǒng)計數(shù)據(jù)和報表。

  三、統(tǒng)計工作管理情況

  1、統(tǒng)計崗位設(shè)置及人員配備情況。我支行有專人負(fù)責(zé),轄內(nèi)各成員積極配合提供統(tǒng)計數(shù)據(jù)和上報金融工作動態(tài)。

  2、日常報表操作情況。經(jīng)查,所報的貸款月報、季報、年報、不良貸款統(tǒng)計表等各類統(tǒng)計報表均能即時、保質(zhì)、保量地報送至上級支行,各類統(tǒng)計報表、統(tǒng)計數(shù)據(jù)能做到即時整理并歸檔保存,不存有虛報、瞞報、偽造、拒報、遲報統(tǒng)計數(shù)據(jù)的現(xiàn)象。

  四、存有問題

  1、統(tǒng)計力量、科技支持力度尚顯薄弱

  我支行因為人員缺乏,沒能設(shè)置獨立的統(tǒng)計崗,配備專職統(tǒng)計人員而是由其它崗位人員兼任。另外,因為統(tǒng)計工作量大,僅僅依靠手工數(shù)據(jù)篩選匯總,數(shù)據(jù)質(zhì)量的準(zhǔn)確性難以保證,故需要科技的進一步支持,加之員工因為忙于各自日常工作中的事情,對統(tǒng)計工作的理解不能真正地重視起來。

  五、采取措施:

  1、切實增強統(tǒng)計隊伍建設(shè),保證統(tǒng)計員隊伍的穩(wěn)定,增強崗位培訓(xùn)和崗位練兵,努力提升統(tǒng)計人員素質(zhì)。

  2、逐步改進和完善金融統(tǒng)計報表制度,以適合經(jīng)濟體制改革和金融體制改革對金融統(tǒng)計工作要求,持續(xù)提升金融統(tǒng)計工作水平。

  3、強化科技對統(tǒng)計工作的支撐作用,盡快健全和完善覆蓋面廣、效率高、共享性強、規(guī)范的數(shù)據(jù)信息管理體系,保證金融統(tǒng)計工作快捷、高效地實行。

統(tǒng)計工作自查報告12

  審計統(tǒng)計工作作為審計工作的重要組成部分,我局不斷加強對審計統(tǒng)計工作的領(lǐng)導(dǎo)和投入,不斷進行規(guī)范,但仍然存在著一些問題和不完善的地方,根據(jù)州局下發(fā)的《關(guān)于進一步加強審計統(tǒng)計工作通知》文件,我局開展了審計統(tǒng)計工作的自查工作,現(xiàn)將自查情況匯報如下:

  一、統(tǒng)計基礎(chǔ)工作薄弱

  我局現(xiàn)有的審計統(tǒng)計人員1名,屬于兼職,專業(yè)知識結(jié)構(gòu)不齊備,缺乏統(tǒng)計理論知識,工作經(jīng)驗不足,對審計的具體業(yè)務(wù)不甚了解,往往不能正確地將審計業(yè)務(wù)文書中所反映的問題準(zhǔn)確地填列審計情況臺賬中。

  二、對審計發(fā)現(xiàn)的問題不能準(zhǔn)確的填報至臺賬中

  統(tǒng)計人員在實際填制審計情況臺賬及報表過程中,對審計查出主要問題的填報不能較好地把握,時有出現(xiàn)報表所填報的統(tǒng)計指標(biāo)與實際審計結(jié)果脫節(jié)的情況。統(tǒng)計人員在填制審計情況臺賬時,主要是依據(jù)審計報告、審計決定書等審計業(yè)務(wù)文書,但是一些審計項目的審計業(yè)務(wù)文書對主要問題的定性和界定與審計統(tǒng)計軟件報表中的統(tǒng)計指標(biāo)相比不夠明確,模棱兩可,統(tǒng)計人員在建立填制臺賬和報表時不能準(zhǔn)確區(qū)分屬于哪一類問題。統(tǒng)計人員由于不能準(zhǔn)確地把握統(tǒng)計指標(biāo)的含義,把審計查出的問題籠統(tǒng)地填列為統(tǒng)計指標(biāo)的“其他”,從審計臺賬中根本無法看出查出主要問題的.性質(zhì)。審計統(tǒng)計制度的不完善也給開展統(tǒng)計工作造成一定的影響,按照報表填報遵循“誰審計、誰填報”的要求,但是我局都是由統(tǒng)計人員一手包辦,容易出現(xiàn)對問題的劃分不正確的問題,直接影響審計統(tǒng)計質(zhì)量。

  對于我局審計統(tǒng)計工作中存在的問題,局領(lǐng)導(dǎo)高度重視,并有針對性的提出了解決的措施和辦法。

  三、重視審計統(tǒng)計工作

  加強審計統(tǒng)計人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),努力提高審計統(tǒng)計人員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。統(tǒng)計人員具備與其從事的工作相適應(yīng)的審計、統(tǒng)計、計算機等方面的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力,不僅熟練地掌握計算機操作技能和網(wǎng)絡(luò)技術(shù),而且掌握各種審計業(yè)務(wù)知識,熟悉相關(guān)的法規(guī)政策。審計統(tǒng)計人員還應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)審計署制定的審計情況統(tǒng)計報表及編報說明,重點理解報表指標(biāo)體系及勾稽關(guān)系,以及表與表之間的來源和對應(yīng)關(guān)系,熟練掌握審計統(tǒng)計管理軟件中各項填制功能的運用及操作技能。

  四、嚴(yán)格工作程序和規(guī)范,確保統(tǒng)計質(zhì)量

  按照審計統(tǒng)計工作統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級負(fù)責(zé)、歸口管理的原則,認(rèn)真執(zhí)行統(tǒng)計報表制度和審計統(tǒng)計工作制度,堅持?jǐn)?shù)出有據(jù)。在具體操作上,定期備份審計統(tǒng)計軟件數(shù)據(jù),定期清理落實審計決定,要求審計報告、審計決定書等業(yè)務(wù)文書中審計查出主要問題與審計統(tǒng)計指標(biāo)的審計查出主要問題相一致,以保證審計情況統(tǒng)計報表數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和真實性。

  根據(jù)發(fā)送系列[20xx]4號文件精神,我們局7月6日,20xx年衛(wèi)生統(tǒng)計縣衛(wèi)生系統(tǒng)的基本工作,數(shù)據(jù)質(zhì)量,統(tǒng)計執(zhí)法情況,進行了詳細(xì)的檢查。結(jié)果顯示,各醫(yī)療衛(wèi)生單位統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實、準(zhǔn)確、完整的數(shù)據(jù)庫建設(shè)和網(wǎng)絡(luò)直報第二季度工作完成;基本的統(tǒng)計工作扎實,沒有違反“統(tǒng)計法”和“國家衛(wèi)生統(tǒng)計工作管理辦法》衛(wèi)生統(tǒng)計自查報告的有關(guān)規(guī)定。細(xì)節(jié)如下:

  一、統(tǒng)計、質(zhì)量可靠,完整的數(shù)據(jù)庫建設(shè)

  (一)統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量

  1、年度報告

  (1)基本數(shù)據(jù)統(tǒng)計

  各醫(yī)療衛(wèi)生單位來自基層統(tǒng)計數(shù)據(jù)來源可靠,真實準(zhǔn)確,特別是醫(yī)院門診的一部分訪問注冊人員統(tǒng)計,房間號碼和緊急死亡人數(shù)將根據(jù)日志,日志統(tǒng)計和排放到醫(yī)院工作,確保數(shù)據(jù),提高數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。

  (2)人員分類統(tǒng)計數(shù)據(jù)是準(zhǔn)確的

  因為統(tǒng)計人員認(rèn)真研究“山西省衛(wèi)生統(tǒng)計系統(tǒng)”,為人員分類統(tǒng)計概念,比如觸發(fā)器。統(tǒng)計數(shù)據(jù)是真實的,沒有遺漏的現(xiàn)象。

  2、定期報告

  根據(jù)“山西醫(yī)院病歷管理系統(tǒng)”提交病歷數(shù)據(jù)庫和健康系列四個表,提交醫(yī)院衛(wèi)生系統(tǒng)4表,表5,婦保醫(yī)院提交所有44表,45表,表表46、47、48表,各種監(jiān)測、衛(wèi)生監(jiān)督語句可以用質(zhì)量好的報告

  (2)數(shù)據(jù)庫的建設(shè)

  根據(jù)實際情況在20xx年,我的`縣“衛(wèi)生機構(gòu)代碼數(shù)據(jù)庫、衛(wèi)生人力資源數(shù)據(jù)庫,醫(yī)療專家數(shù)據(jù)庫,數(shù)據(jù)庫的醫(yī)療設(shè)備維護,并于20xx年成立“衛(wèi)生機構(gòu)基本信息數(shù)據(jù)庫,數(shù)據(jù)庫操作的醫(yī)療機構(gòu),醫(yī)院病人數(shù)據(jù)庫,基本建設(shè)投資完成數(shù)據(jù)庫”,建立了醫(yī)院病案首頁庫。準(zhǔn)確完整的數(shù)據(jù)庫維護和建設(shè)。在異性戀前衛(wèi)生統(tǒng)計網(wǎng)絡(luò)和維護、衛(wèi)生設(shè)施連續(xù)網(wǎng)絡(luò)報紙數(shù)據(jù)庫代碼。

  第二,基本的統(tǒng)計工作扎實

  (一)統(tǒng)計報表的情況

  年度和季度報告,第一個是基層衛(wèi)生組織報告和數(shù)據(jù)庫縣衛(wèi)生局,然后由縣衛(wèi)生局統(tǒng)計人員接收、評審,總結(jié),報告,并打印報表,備份數(shù)據(jù)庫兩組,一組上報市衛(wèi)生局。

  (2)正確使用ICD-10的代碼和操作代碼

  醫(yī)院病歷管理系統(tǒng)和醫(yī)院管理系統(tǒng)比較,醫(yī)療記錄條目是準(zhǔn)確的,完整的和ICD-10的代碼和代碼使用好操作。

  (3)統(tǒng)計會計、統(tǒng)計分析、編譯的數(shù)據(jù)和表示

  按照統(tǒng)計制度的有關(guān)規(guī)定,基層衛(wèi)生組織、縣衛(wèi)生局保留原始報告,原始數(shù)據(jù)庫和綜合統(tǒng)計和相關(guān)文檔,建立臺帳。

  年度報告后,所有醫(yī)療衛(wèi)生單位根據(jù)統(tǒng)計數(shù)據(jù),進行了統(tǒng)計分析,各大醫(yī)院衛(wèi)生統(tǒng)計自查報告也進行了編譯的數(shù)據(jù),為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供依據(jù),形成資源共享。

  第三,統(tǒng)計執(zhí)法加強

  (一)沒有違反有關(guān)規(guī)定的統(tǒng)計數(shù)據(jù),沒有虛假,隱瞞,領(lǐng)導(dǎo)、組織、偽造、篡改統(tǒng)計資料。

  (2)沒有擅自發(fā)行統(tǒng)計調(diào)查表,不危害國家安全,損害公共利益的調(diào)查。

  四、存在的問題

  (1)衛(wèi)生統(tǒng)計調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量不高,數(shù)據(jù)庫不健全。主要原因是其他兼職統(tǒng)計人員的信息,不能把統(tǒng)計工作,統(tǒng)計人員工作責(zé)任心是不夠的,不懂統(tǒng)計法律、法規(guī)和相關(guān)知識,審計報告數(shù)據(jù)控制不嚴(yán)。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計管理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)不高,不穩(wěn)定,統(tǒng)計,數(shù)據(jù)不夠準(zhǔn)確。

  (2)統(tǒng)計人員流動性大,不工作,不訓(xùn)練,不能直接獨立工作。

  (3)醫(yī)院統(tǒng)計臺帳,統(tǒng)計分析,編制數(shù)據(jù)和表示主要是舊的,或不完整的。

  加強統(tǒng)計人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高統(tǒng)計人員的服務(wù)質(zhì)量,為國家做出應(yīng)有的貢獻的衛(wèi)生統(tǒng)計工作。

統(tǒng)計工作自查報告13

xxx市統(tǒng)計局:

  20xx年我局的統(tǒng)計工作,在市委市政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,以黨的十八大精神為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實省委第十次黨代會、xxx市委第十二次黨代會、xxx市第十三次黨代會精神和市第十七屆人代會精神。結(jié)合部門職能,按照“全域開發(fā)”“產(chǎn)業(yè)倍增”要求,全力做好投資促進工作,積極探索招商引資的新思路、新舉措,在招商引資過程中以學(xué)習(xí)貫徹《統(tǒng)計法》為支撐,在市統(tǒng)計局的關(guān)心指導(dǎo)下,全面完成了20xx年統(tǒng)計工作目標(biāo)任務(wù)。現(xiàn)將具體開展工作匯報如下:

  一、加強統(tǒng)計工作的組織領(lǐng)導(dǎo)

  成立了投資促進局統(tǒng)計工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由黨組書記、局長朱銳任組長,局黨組成員、副局長劉成波,局黨組成員、副局長曾正力,局黨組成員、副局長李靜,局黨組成員、副局長何蓉任副組長,各科室負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室由唐琪兼任主任負(fù)責(zé)日常工作。

  二、積極開展《統(tǒng)計法》的學(xué)習(xí)宣傳

  充分利用全局職工大會、機關(guān)每周五下午的學(xué)習(xí)例會,開展集中學(xué)習(xí)與自主學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式,全面認(rèn)真的學(xué)習(xí)了《統(tǒng)計法》及相關(guān)統(tǒng)計文件資料,提高了全體干部職工對統(tǒng)計工作的理解認(rèn)識,消除了干部在日常統(tǒng)計工作中不認(rèn)真的.工作態(tài)度和馬馬虎虎的思想。

  三、積極參加統(tǒng)計培訓(xùn)

  按時參加市統(tǒng)計局舉辦的各種會議培訓(xùn),未出現(xiàn)遲到早退的現(xiàn)象。

  四、及時報送各類統(tǒng)計報表

  按時向市統(tǒng)計局、財政局、人事局和xxx市投促委報送各類月、季、年統(tǒng)計報表。做到報送及時、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、客觀真實,無虛報、瞞報現(xiàn)象。同時,積極配合統(tǒng)計部門的統(tǒng)計檢查和統(tǒng)計執(zhí)法。

  五、加強了統(tǒng)計基礎(chǔ)軟件建設(shè)

  今年以來,按照統(tǒng)計工作的要求,我局對基礎(chǔ)性統(tǒng)計資料如:統(tǒng)計臺帳進行了完善,報表及相關(guān)資料進行了裝訂歸檔。

統(tǒng)計工作自查報告14

  根據(jù)施統(tǒng)發(fā)[20xx18號《關(guān)于聯(lián)合開展統(tǒng)計法和統(tǒng)計違法違紀(jì)行為處分規(guī)定貫徹執(zhí)行情況大檢查的通知》,我局及時成立了統(tǒng)計執(zhí)法檢查領(lǐng)導(dǎo)小組。我局的統(tǒng)計工作一直以“高標(biāo)準(zhǔn)”、“高要求”、“高質(zhì)量”為目標(biāo),順利完成各項統(tǒng)計任務(wù)。為我縣的經(jīng)濟、社會發(fā)展提供精準(zhǔn)的數(shù)據(jù)支持。伴隨統(tǒng)計發(fā)展和完善,我局逐步建立以《統(tǒng)計法》作為基本統(tǒng)計工作行為準(zhǔn)則,進一步完善了統(tǒng)計體系。統(tǒng)計數(shù)據(jù)精準(zhǔn)、可靠;統(tǒng)計檔案完整、詳實;統(tǒng)計過程高效、負(fù)責(zé)。近年來,伴隨我局各方面的快速發(fā)展和進步,統(tǒng)計工作所面臨的形式和挑戰(zhàn)漸漸發(fā)生變化,這要求我們進一步轉(zhuǎn)變思路、樹立意識、加大工作力度,積極應(yīng)對統(tǒng)計工作出現(xiàn)的新形勢、新面貌。結(jié)合此次統(tǒng)計檢查,針對我鄉(xiāng)的統(tǒng)計現(xiàn)實,現(xiàn)從以下幾方面開展自檢自查:

  一、統(tǒng)計工作是否規(guī)范、合理、合法

  我局的統(tǒng)計工作嚴(yán)格依照《統(tǒng)計法》和上級相關(guān)文件精神,結(jié)合本單位的客觀實際,在實施統(tǒng)計調(diào)查的時候,做到規(guī)范、合理、合法統(tǒng)計。嚴(yán)格規(guī)范統(tǒng)計行為和態(tài)度,以《統(tǒng)計法》作為實施統(tǒng)計行為的基本規(guī)范準(zhǔn)則、以本單位實際作為實施統(tǒng)計行為基本依據(jù)、以統(tǒng)計客觀要求作為實施統(tǒng)計行為的具體表現(xiàn)。

  二、統(tǒng)計隊伍建設(shè)情況

  我局成立了一局長為組長,分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長,基層單位及機關(guān)股室負(fù)責(zé)人為成員的統(tǒng)計工作領(lǐng)導(dǎo)小組。基層各單位按要求辦理了統(tǒng)計登記證,所有統(tǒng)計人員都能做到持證上崗。

  三、統(tǒng)計執(zhí)行情況

  嚴(yán)格執(zhí)行國家相關(guān)統(tǒng)計制度和條例,認(rèn)真組織、落實統(tǒng)計任務(wù)。按照統(tǒng)計部門的要求認(rèn)真開展統(tǒng)計工作。無未經(jīng)批準(zhǔn)擅自組織實施統(tǒng)計調(diào)查或者變更統(tǒng)計制度的行為發(fā)生。

  四、統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量情況

  統(tǒng)計數(shù)據(jù)以精準(zhǔn)為原則,客觀、公正地反映了我鄉(xiāng)實際發(fā)展水平。為各級政府制定政策和方針,提供了精確指標(biāo)。并實際反映在這些年我鄉(xiāng)快速發(fā)展上。人民群眾得到了最大的實惠,這些年實際收入和生活、生產(chǎn)設(shè)施上改善,實實在在體現(xiàn)在群眾的精神面貌上。

  五、統(tǒng)計資料公布情況

  統(tǒng)計資料作為內(nèi)部發(fā)展的實際客觀事實,它從另一個側(cè)面上來說,是一種國家內(nèi)部秘密,我局的統(tǒng)計資料實行專人專管和及時歸檔,杜絕統(tǒng)計資料的無故流失。嚴(yán)格執(zhí)行統(tǒng)計資料公布制度。

  雖然我局的統(tǒng)計工作取得了一些成績,但是任何事物發(fā)展在看到好的一面的同時,也要看到不足的一面,精益求精,更進一步地做好統(tǒng)計工作。我局目前的統(tǒng)計工作存在以下幾點不足之處:

  一、對《統(tǒng)計法》熟練掌握程度不充分

  隨著國家對于統(tǒng)計法律、法規(guī)的健全和完善,對于統(tǒng)計相關(guān)法律、法規(guī)的學(xué)習(xí),還存在一定學(xué)習(xí)不充分的問題。

  二、統(tǒng)計方式不靈活

  國家和社會的發(fā)展是向前的,但是我鄉(xiāng)一直以來的統(tǒng)計模式,還停留在老的基礎(chǔ)上,不能結(jié)合現(xiàn)有的通信手段,節(jié)約統(tǒng)計成本,高效辦公。

  為今后進一步改進我們的統(tǒng)計工作,形成制度有保證、體制靈活、方式革新的.統(tǒng)計新局面,應(yīng)從以下幾點作為改進方向:

  一、組織相關(guān)統(tǒng)計人員及時學(xué)習(xí)掌握統(tǒng)計法律、法規(guī),開展靈活多樣的各種形式的座談會,相互學(xué)習(xí)和探討大家學(xué)習(xí)心得,增進依法統(tǒng)計的意識。

  二、社會的急劇變革,帶來生產(chǎn)、生活的巨大改變,加之我鄉(xiāng)有的村民小組地處偏遠,要想做到按時、按質(zhì)上報統(tǒng)計工作,必然結(jié)合先如今的通信手段,及時反饋統(tǒng)計信息,做到及時上報。

  三、針對統(tǒng)計人員的變動,最好從體制上建立完善培訓(xùn)保證,以適應(yīng)人員變動,帶來統(tǒng)計問題,力促統(tǒng)計的延續(xù)性和有效性。

統(tǒng)計工作自查報告15

  一、提高認(rèn)識,成立機構(gòu),加強領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任。

  學(xué)校認(rèn)真學(xué)習(xí)了教育局的通知后,充分認(rèn)識到生均公用經(jīng)費、營養(yǎng)餐撥付款的合理使用的重要性。學(xué)校成立了以副校長為組長的學(xué)校經(jīng)費自查領(lǐng)導(dǎo)小組,成員名單如下:

  組 長:XX(第一負(fù)責(zé)人。負(fù)責(zé)學(xué)校經(jīng)費的自查工作的安排部署及督查。)

  副組長:XX(直接負(fù)責(zé)人。負(fù)責(zé)本

  次自查工作的日常事務(wù)。) 成 員:XX XX XX XX

  二、自查工作程序。

  本次自查工作由領(lǐng)導(dǎo)小組成員對照學(xué)校的財務(wù)制度對學(xué)校的固定資產(chǎn)進行清理,檢查學(xué)校經(jīng)費的預(yù)算及使用是否合理,將有關(guān)情況向分管人員匯報,分管人員在此期間要進行嚴(yán)格督查。

  三、自查情況。

  1、基本情況 : 20xx年春季學(xué)期,我校有教職工XX人,其中,教師XX人,外借出X位教師,X名食堂員工,教學(xué)班X個,預(yù)算學(xué)生XXX人,預(yù)算生均公用經(jīng)費XXXX元,預(yù)算營養(yǎng)餐每日XXX元。

  2、“兩免一補”落實情況:

  XXX名學(xué)生全部免除雜費和教科書費。

  3、亂收費情況:

  我校無任何教師個人或集體開設(shè)輔導(dǎo)班、補習(xí)班、提高班和各種收費補課等情況無任何收費項目,無強制學(xué)生訂購教輔材料、課外讀物、報刊雜志等情況。學(xué)校無水源,沒有提供學(xué)生飲用水,各班的飲水機、日常飲用的礦泉水由各班班干自發(fā)組織學(xué)生集資購買,教師沒有直接參與或強制學(xué)生購買。在招生、入學(xué)方面,我校沒有任何違規(guī)違法操作的情況存在,嚴(yán)格按照上級的招生入學(xué)程序開展工作,沒有擇校費,沒有自費生等亂收費情況。學(xué)生營養(yǎng)餐嚴(yán)格控制每生每餐3元的.配額,沒有向?qū)W生收取任何費用。

  4、預(yù)算編制工作開展及管理情況:

  學(xué)校的財務(wù)人員參加預(yù)算編制工作業(yè)務(wù)培訓(xùn),認(rèn)真對學(xué)校的經(jīng)費進行預(yù)算編制。各項開支嚴(yán)格按照有關(guān)財務(wù)規(guī)章制度進行進行,對各筆收入和支出作好詳細(xì)的日記賬,專款專用,對口開支,實行收支兩條線。學(xué)生營養(yǎng)餐資金由學(xué)校食堂管理員每月從學(xué)校財務(wù)人員處借出保管,再每周一次借支給食材采購員用于學(xué)生營養(yǎng)餐食材采購,采購員為三人,每月的教育資金收支情況都用表格社會公開。

  5、各項支出嚴(yán)格按照上級的要求合理使用,大棕采購由兩個人或兩個人以上經(jīng)辦,有購物交接登記。

  6、各項支出嚴(yán)格使用有效正規(guī)票,經(jīng)監(jiān)督小組審核后,領(lǐng)導(dǎo)簽字方可入賬。食堂食材采購必須由采購員和食堂管理人員及監(jiān)督人員三方核實價格、數(shù)量后方可入賬。學(xué)校做過要求,嚴(yán)禁學(xué)校采買時弄虛作假,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)或普通教師皆為監(jiān)督者,都有監(jiān)督權(quán),一旦發(fā)現(xiàn)套用、貪墨學(xué)校經(jīng)費,堅決從嚴(yán)查處,絕不姑息!

  7、20xx年春季生均公用費預(yù)算支出:

  日常公用支出XXXX元。參照上學(xué)期的使用情況,本學(xué)期各項支出預(yù)算如下:辦公費XXX.元;印刷費XXX元;水費XXX元;電費XXX元;;差旅費XXX元;維修維護費XXX元;會議費XXX元;培訓(xùn)費XXX元;各種考核、校際交流生活費XXX元;勞務(wù)費XXX元;其它商品和服務(wù)支出XXX元。

  8、20xx年春季學(xué)生營養(yǎng)餐經(jīng)費預(yù)算支出:

  營養(yǎng)餐日支出XXX元。參照上學(xué)期的實用情況,本學(xué)期各項支出預(yù)算如下:

  肉XX元;大米XX元;油XX元;蔬菜XX元;干貨或其它XX元;調(diào)料、配料或其它XX元。

  9、每月及時公示當(dāng)月的開支,發(fā)現(xiàn)問題,及時處理。

  四、采取的主要措施

  1、學(xué)校成立了學(xué)校經(jīng)費使用領(lǐng)導(dǎo)小組:

  組 長:XX

  副組長:XX

  成 員:XX XX XX XX

  五、一如既往,繼續(xù)規(guī)范使用學(xué)校經(jīng)費。

  今后,我校將繼續(xù)認(rèn)真貫徹落實上級有關(guān)精神,加強學(xué)習(xí)和宣傳,創(chuàng)新工作思路和方法,認(rèn)真加以鞏固,加強對學(xué)校廣大教職工的思想教育,加強領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真檢查,嚴(yán)格落實責(zé)任制,樹立教育新形象,為學(xué)生、家長、社會做實事,使學(xué)校的經(jīng)費用出成效。

【統(tǒng)計工作自查報告】相關(guān)文章:

關(guān)于統(tǒng)計工作的自查報告07-16

統(tǒng)計工作自查報告范文05-23

水利統(tǒng)計工作自查報告08-21

統(tǒng)計工作自查報告(精選15篇)05-19

統(tǒng)計工作自查報告精選15篇01-05

統(tǒng)計工作自查報告匯編15篇12-13

統(tǒng)計工作自查報告(通用20篇)08-10

最新統(tǒng)計工作自查報告12篇05-18

統(tǒng)計工作計劃07-23

亚洲一卡二卡三卡| 亚洲大片免费看| 亚洲精品区午夜亚洲精品区| 欧美日韩精品成人网站二区| 毛片aaaa| 香蕉视频网页版| 成人在线亚洲| 亚洲乱码国产乱码精华| 欧美疯狂xxxxbbbb喷潮| 色午夜av| 中国亚洲呦女专区| 俄罗斯15一18性视频| 免费看欧美黄色片| xxxxx日韩| 天天噜天天干| 色婷婷视频在线| 国产在线播放精品视频| 亚洲午夜理论片在线观看| 精品成人免费一区二区不卡| 国产在线色| 粗大挺进尤物人妻中文字幕| 国产精品免费久久久| 久久中文字幕乱码久久午夜| 国产亚洲精品久| 中文字幕无码人妻波多野结衣| aaaa黄色片| 日韩一级特黄| 国a产久v久伊人| 免费视频亚洲| 激情综合网站| 依依成人精品视频在线观看| 野战的情欲hd三级| 国产成人久久综合一区| 天天干天天操天天干| 夜色视频网| 色图自拍偷拍| 在线观看免费网页欧美成| 加勒比综合在线19p| av一二三区| 中文字幕丰满人孑伦| 国产视频1| 中文字幕在线网| 免费无码黄网站在线看| 88成人免费快色| 久久久精彩视频| 可以免费观看av| 日韩成人免费观看| 青青在线久青草免费观看| 日韩xx视频| 国产特黄特色大片免费视频| 精品人妻无码一区二区三区换脸| 国产精品一区二区免费看| 曰韩欧美亚洲美日更新在线| 色鬼久久| 亚洲色欲一区二区三区在线观看| 美女久久久久久久| 亚洲久草视频| 麻豆三级视频| 一本色道av久久精品+| 美女裸体自慰在线观看| 国产成人免费爽爽爽视频 | 第一次处破女啪啪| 亚洲国产一线二线三线| 欧美理论视频| 日韩污污| 精品久久久久久久免费人妻| 日韩成人影视| 日本在线观看中文字幕| 国产专区一线二线三线码| 少妇被粗大的猛烈进出va视频| 国产精选免费进入| 国产精品69人妻我爱绿帽子| 懂色av一区二区三区久久久| 人妻av资源先锋影音av资源| 国产精品涩涩屋www在线观看 | 台湾色综合| 五月深爱| 91偷拍在线嫩草| 日韩中文网| 亚洲欧洲精品视频| 熟睡中被义子侵犯在线播放| 免费视频99| 欧美精品日韩| 久久久久久视| 久99久热只有精品国产女同 | 久久新视频| 91亚洲精华国产精华精华液| 国产网红主播av国内精品| 久久综合给综合给久久| 国产精品免费观看调教网| 免费一级特黄| 日日躁夜夜躁aaaaxxxx| 日本日本19xxxⅹhd乱影响| 调教重口xx区一精品网站| cao国产| 精品国产99久久久久久宅男i| 亚洲国内精品自在线影院| 黄色av一级| 中文字幕人妻熟女av| 欧美人与禽zozzo性伦交| 日韩av毛片| 草草视频在线| 六月丁香啪啪| 日韩av免费片| 亚洲a视频| 欧美成网站| 久久久久久久.comav| 日韩1页| 亚洲色图制服诱惑| 久久国产中文| 在线成人一区| 国产精品久久久久久久一区二区| 蜜桃av噜噜一区二区三区策驰| 成人免费无码大片a毛片软件| 一本一道久久综合狠狠老| 最新亚洲人成网站在线观看| 天堂久久综合| 自拍偷自拍亚洲精品10p| 91久久久精品国产一区二区蜜臀| 无码少妇一区二区性色av| 日韩久久一区| 午夜黄色在线观看| 久色影视| se94se欧美| 日韩黄色一级大片| 99久久精品国产系列| 国产精品久久久久一区二区| 免费看成人aa片无码视频羞羞网| 亚洲精品久久7777777| 中文字幕在线播放不卡| 天天看片天天爽| 懂色av中文字幕一区二区三区| 深夜在线| 日日夜夜中文字幕| 99免费在线观看视频| 一本一道波多野结衣av中文| 中文字幕在线资源| 色一情一乱一乱一区99av白浆| 日本三级视频| 一本一道波多野结衣av中文| 四虎在线永久免费观看| 引诱农村少妇性事| 国产二区交换配乱婬| 中国免费一级片| 国产精品被窝福利一区| 毛片毛片毛片毛片毛片毛片| a√天堂网| 国产精品亚洲精品日韩己满十八小| 91调教视频| 亚洲天堂伊人网| 国产乱码卡二卡三卡老狼| 4438x亚洲最大| 深夜爽爽福利| 国语自产精品视频在线区| 噼里啪啦高清| 日本妇人成熟免费中文字幕| 亚洲天堂av一区二区三区| 三级在线免费| 日韩免费无码人妻波多野| 亚洲日韩一区二区三区| 黄频视频在线观看| 男女在楼梯上高潮做啪啪| 久久亚洲堂色噜噜av入口网站| 欧美激情亚洲| 日韩一级特黄| 粉嫩av一区二区三区入口| 欧美国产日产一区二区| 丰满少妇高潮惨叫正在播放| 日本不卡在线观看| 狠狠噜天天噜日日噜av| 日韩av一国产av一中文字慕| av在线不卡免费观看| 色噜噜亚洲男人的天堂| 97超视频| 神马午夜一区二区| 二区久久| 四虎影城库| 亚洲无卡| 妺妺窝人体色www看人体| 久久艹综合| 18禁无遮挡免费视频网站| 久久99亚洲精品久久99果| 在线播放黄色av| 亚洲aⅴ天堂av在线电影| 瑜伽美女健身视频集锦 | 天天澡天天添天天摸97影院| 巨大乳沟h晃动双性总受视频一区| 色欲色欲天天天www亚洲伊| 日本色综合网| 国产亚洲精品自拍| 四虎黄色| 无码不卡中文字幕av| 欧美老熟妇又粗又大| 国产成人精品一区二区三区在线| 性欧美久久| 东京亚洲区卡不| 成人av社区| 精品综合久久久久久88| 亚洲国产高清在线一区二区三区| 最新三级av| 国产精品a级| 亚洲五月婷婷| 日日操操| 久久天堂无码av网站| 国产精品久久人妻无码hd毛片| 国产女人叫床高潮大片视频| 美女黄色片网站| 久久综合av| 天堂网www| 2019毛片| 亚洲国产日韩欧美高清片| 国产精品精东影业| 日韩黄网站| 2015www永久免费观看播放| 亚洲卡1卡2卡四卡乱码| 2024男人天堂| 国产精品国产三级国产an| 午夜无人区免费网站| 亚洲中又文字幕精品av| 人妻无码av中文系列久| 午夜性色福利影院| 久久无码中文字幕无码| 亚洲欧美日韩国产精品一区| 亚洲人成网址在线播放| 中文字字幕| 美女mm131爽爽爽| ass亚洲熟妇毛耸耸pics| 亚洲国产精品日韩av专区| 天天性综合| 亚洲中文字幕永久在线不卡| 国产99视频精品专区| 少妇高潮太爽了中文字幕| 香蕉在线观看视频| 国产偷国产偷av亚洲清高| 亚洲熟妇av午夜无码不卡| 91成人福利视频| 少妇高潮无套无遮挡内谢小说| 夜夜添狠狠添高潮出水| 91精品婷婷国产综合久久性色| 小早川怜子一区二区的导演| 免费看性视频xnxxcom| 国内精品视频在线观看九九| 一级免费片| 日韩福利在线视频| 91麻豆欧美成人精品| 国产强奷在线播放| 亚洲国产欧美在线成人aaaa | 农村少妇野战做爰全过程| 日本三级视频网站| 久久久久久国产精品| 视频一区欧美| 欧美成人免费在线观看视频| 波多野无码黑人在线播放| 91婷婷| 在线看成人片| 日本妈妈9| 日本黄色性视频| 中文字幕丰满乱子无码视频| 另类专区欧美| 强行挺进熟睡少妇av| 公妇乱淫真实生活| 国产女王调脚奴免费视频| 强行糟蹋人妻hd中文字| 韩国三级a视频在线观看| 色呦呦视频在线观看| √最新版天堂资源网在线下载| 人人爽久久涩噜噜噜av| 午夜无码乱码在线观看| 1000部啪啪| 成人黄色激情小说| 亚洲成人播放| 亚洲视频高清| 日韩爱爱免费视频| 奇米影视亚洲狠狠色| 成人亚洲一区二区| 午夜成人1000部免费视频| 77777亚洲午夜久久多人| 91在线免费看| www色视频| 北条麻妃一二三区| 天天躁夜夜躁狠狠是什么心态| 亚洲国产精品无码久久久不卡| 国产欧美日韩精品a在线观看| 亚洲www天堂com| 亚洲曰韩欧美在线看片| 国产成人在线一区二区| 新疆毛片| 日本在线小视频| 国产又粗又猛又黄| 亚洲妓女综合网99| 天码欧美日本一道免费| 日韩一级二级视频| 五月婷婷一区二区三区| 波多野吉衣av在线| 丁香六月综合激情| 中文在线观看免费视频| 淫久久| 久久久亚洲精品成人| 大白肥妇bbvbbw高潮| 婷婷四虎东京热无码群交双飞视频 | 欧美国产日韩一区二区| 人伦片无码中文字| 色偷偷偷久久伊人大杳蕉| 女人下边被添全过视频| 撸撸综合色av| 久久久一本精品99久久精品88| 久久大香伊蕉在人线免费| 人人妻人人澡人人爽欧美二区| 男人a天堂手机在线版| jizzjizz中国精品麻豆| 76少妇精品导航| 国产 av 仑乱内谢| 色屁屁www影院入口免费| 亚洲三区av| 欧美不卡影院| 99国产精品无码专区| 久久99精品久久久久婷综合| 碰超免费人妻中文字幕| 国产精品久久久久久婷婷不卡| 香蕉网址| 天天干夜夜做| 青青小草av一区二区三区| 国产福利视频| 99视频精品免视看| 色av色| 欧美精品aa| 国精产品一品二品国精品69xx| 少妇情理伦片丰满午夜在线观看| 国产ts变态重口人妖hd| 亚洲视频在线观看网址| 嫩草大剧院| 亚洲国产综合在线区尤物| 国产刚发育娇小性色xxxxx| 国产精品高潮呻吟av久久无吗| 91p在线观看| 亚洲色成人网站www永久男男| 欧美成人xxxxx| 亚洲人成小说网站色在线观看| 亚洲国内精品自在线影院| 国产人妻777人伦精品hd| 成人性色视频| 夜夜爽夜夜操| 大伊人久久| a级片久久久| 欧美人与动物xxxxx| 国产日韩免费视频| 欧美最猛黑人xxxx黑人表情| 欧美极品jizzhd欧美仙踪林| 高h七仙女辣黄h| 午夜大片男女免费观看爽爽爽尤物| 视频h在线| www桃色| 亚洲人成网站在线在线观看| 97av视频在线观看| 色婷婷香蕉在线| 国产高清av| 国产精品嫩草99av在线| 亚洲国产精品女人| 都市激情亚洲色图| 美日韩av在线| 国产精品久久久久久久久久大牛| 午夜久久久久| 中文成人在线| 免费av大片| 超碰97av| 久久首页| 国产 欧美 亚洲 中文字幕| 国产清纯美女爆白浆视频| 欧美一级性生活视频| 日韩精品视频在线观看免费| 亚洲午夜私人影院在线观看| 免费观看毛片| 久久w5ww成w人免费| 伊人丁香狠狠色综合久久| 欧美成人三级在线播放| 国产色视频网免费| 欧美日韩123| 欧美成人免费大片| 亚洲精品乱码久久久久蜜桃| 中国洗澡偷拍在线播放| 国产a国产片国产| 黄色一节片| 国产乡下妇女做爰视频| 欧美国产精品久久| 偷拍做爰吃奶视频免费看| 涩涩视频免费在线观看| 国产精品福利视频萌白酱| 黄色三级av| 熟妇无码熟妇毛片| a级片网站| 午夜精品影视国产一区在线麻豆| 最新中文字幕久久| 国产成人精品999在线观看| 亚洲精品国产成人av蜜臀| 国产视频大全| 麻豆出品必属精品| 国产精品第一| 日韩资源站| 亚洲内射少妇av影院| 奇米777四色在线精品| 狠狠干狠狠艹| 正在播放国产对白孕妇作爱| 2018天天躁夜夜躁狠狠躁| av免费大全| 国产又色又爽又黄又免费文章| 影音先锋中文无码一区| 久久精品欧美日韩精品| 91麻豆vodafone精品| 久久香蕉精品视频| 国产在视频线精品视频| 97se亚洲综合自在线| 大陆少妇xxxx做受| 免费啪啪网| 极品少妇被猛得白浆直喷白浆小说 | 亚洲视频高清| 国产亚洲精品a在线观看下载| 911久久香蕉国产线看观看| 国产欧美综合一区二区三区| 日韩a在线播放| 天天影视网天天综合色| 亚洲精品乱码久久久久久日本麻豆| 99热影院| 欧美一级二级三级视频| 肉嫁高柳家在线看| 久久久亚洲欧洲日产国码606| 人妻在线日韩免费视频| 国产精品日韩欧美| 国产女主播视频| 午夜影视啪啪免费体验区| 亚洲色精品vr一区二区三区| 国产熟女露脸大叫高潮| 日韩一级一区| 一级特黄色| 成人性生交大片免费看96| 国产99视频精品免费视频36| 麻豆黄色网| 国产77777| 无码熟妇人妻av在线影片最多| 嫩草私人影院| 超碰97干| 亚洲精品无码成人a片| 99九九久久| 日本孰妇毛茸茸xxxx| 国产男生午夜福利免费网站| 超碰在线香蕉| 国产极品久久久| xxx在线播放| 国产强被迫伦姧在线观看无码| 久久久国产99久久国产久一| 午夜av毛片| 秋霞鲁丝片av无码中文字幕| 开心色99| 永久天堂网 av手机版| 国产亚洲视频在线观看播放| 中文字幕无码av波多野吉衣| 中文字幕在线2019| 中文字幕在线视频一区| 精品久久久久中文字幕日本| 少妇高潮太爽了在线观看免费| 国产精品揄拍100视频| 深夜视频在线看| 国产系列丝袜熟女精品视频| 日本肉感丰满bbw| 性做爰裸体按摩视频| 国产粗话肉麻对白在线播放| 国产aⅴxxx片| 中文字幕日韩精品无码内射| 青草在线视频| 3p在线播放| 奇米影视888| 天天做天天爱天天综合色| 亚洲ww77777影视| 99久久99久久免费精品小说| 91精品国产99久久久久| 久插视频| a一级黄色| 99精品视频网站| 午夜高清视频| 亚洲福利影片在线| 无码人妻丰满熟妇区96| 亚洲香蕉免费有线视频| 日韩欧美激情片| 天天槽夜夜槽槽不停| 亚洲欧美中文字幕无线码| 日韩色吧| 无码中文av有码中文a| 国产精品久久久久久久| 丰满少妇被猛烈进av毛片| 国产亚洲天堂网| 中字无码av在线电影| 欧美毛片无码又大又粗黑寡妇| 天天cao| 色版视频在线观看| 久久国产人妻一区二区| 国产精品96久久久| 人人爽人人澡人人高潮| 91蜜桃传媒精品久久久一区二区| 国产一级啪啪| 国产97在线 | 美洲| 午夜在线a亚洲v天堂网2018| 国产国拍精品av在线观看| 亚洲精品久久一区二区无卡| 按摩18ⅹxxx性高湖| 古川伊织在线播放| 亚洲精品久久久久中文字幕一福利| 丰满人妻熟妇乱又伦精品软件| 天天视频污| 亚洲精品乱码久久久久久v| 制服丝袜亚洲中文欧美在线| 噜噜色综合噜噜色噜噜色| 无码av高潮喷水无码专区线| 欧美精品18| 亚洲狠狠丁香婷婷综合久久久| www福利| 欧美日韩一区二区久久| 精品国产黄色片| 西西人体www大胆高清视频| 夜爽8888视频在线观看| 国产精品视频一区二区免费不卡| 又湿又紧又大又爽又a视频| 不卡中文av| 亚洲成a人片在线观看天堂无码不卡| 久久国产精品99精品国产| 国产一精品久久99无吗一高潮| 国产操女人| 青青青青青青草| 国产精品入口免费软件| 蜜桔视频成人免费观看| 夜夜爽爽| 亚洲 欧美 中文 日韩aⅴ| 国精产品999国精产品官网| 香蕉av久久一区二区三区 | 九色网址| 中文在线观看av| 最新精品视频2020在线视频| 高清性色生活片97| 欧美色图日韩| 丁香六月综合激情| 精品av一区二区久久久| 91亚洲欧美中文精品按摩| 欧美丰满大乳大屁股流白浆| 国产又色又爽无遮挡免费| 日韩经典av| 深夜福利网址| 求个av网站| 人妻av中文系列| 国产粗话肉麻对白| 少妇高潮大叫好爽喷水| 青青青青国产免费线在线观看| 久久久久久成人毛片免费看| 欧美肥妇多毛bbw| 亚洲久久久久久中文字幕| 国产区欧美区日韩区| 欧美人与动物xxxxx| 午夜tv| 老头糟蹋新婚少妇系列小说 | 一级黄片毛片| 国产69精品久久久久乱码韩国| 一级黄色网| 美女末成年视频黄是免费网址| 91色呦呦| 亚洲乱色熟女一区二区三区麻豆| 四虎最新紧急入口| 国产一区二区色婬影院| 国产一级啪啪| 久久911| 亚洲gv猛男gv无码男同短文| 久久亚洲成人网| 手机av观看| 成人午夜高潮刺激免费视频| 久久ee热这里只有精品| 欧美成人无尺码免费视频软件| 蜜桃臀av在线| 岛国av毛片| 香蕉视频黄版| 亚洲视频精品在线| 老司机午夜免费精品视频| 国产三级在线免费观看| 欧美叫娇小xx人1314| 理论片福利片| 黄色aaa毛片| 色综合激情网| 三级亚洲欧美| 污污视频网站免费观看| 国产美女av| 成熟丰满熟妇xxxxx丰满| xxx国产在线观看| 亚洲国产欧美日韩另类| 一本色道av久久精品+| 国产精品极品在线拍| 日本精品999| 国产精品国产精品国产专区不蜜| 国产欧美一区二区精品秋霞影院| 人人干天天干| 第一福利在线视频| 成人国产精品免费网站| 成年网站免费在线观看| 一起草视频在线播放| 午夜专区| 日韩美女做爰高潮免费| 美女喷液视频| 久久久久久久国产精品影视| 婷婷久久五月| 黄色成人小视频| 日本一道本高清一区二区 | 国产欧美成人xxx视频| av大片在线免费观看| 在线观看的黄网| 久久精品国产2020| 91人人揉日日捏人人看| 亚洲国产精品高潮呻吟久久| 手机成人在线视频| 不卡免费av| 2021国产自在自线免| 亚洲精品卡2卡三卡4卡2卡乱码| 日韩中文字幕亚洲| 亚洲精品av一区在线观看| 黄色动漫软件| 亚洲人成自拍网站在线观看| 日韩精品人妻系列一区二区三区 | 又爽又黄禁片1000视频vr| 久久精品国产99国产精品导航| 日韩免费无码人妻波多野| 欧美在线播放| 成人六区| 黄色片18| 日韩黄网站| 啊轻点内射在线视频| 激烈娇喘叫1v1高h糙汉| 色哟哟在线观看| 国产在线拍偷自揄拍精品| 亚洲自偷自偷图片自拍| 中文字幕在线无码一区二区三区| 成年人免费视频网站| 亚洲日本综合| 日韩成人影视| 91色国产| 久久免费视频精品在线| 色欲天天婬色婬香综合网| 亚洲视频不卡| 丰满少妇被猛烈进入试看| 激情毛片视频| 小嘀咕视频官网在线观看| 秋霞久久久久久一区二区| 美美女高清毛片视频免费观看| 911福利视频| 日本青草视频| 第一区免费在线观看| 国产乱子伦视频一区二区三区| 日韩理论午夜无码| 欧美激情在线播放| 粉豆av| 日韩av网址大全| 激情五月深爱五月| 在线观看人成视频免费不卡| 婷婷色狠狠| 久久不见久久见免费影院国语| 亚洲一级视频在线观看| 无码人妻h动漫网站| 亚洲成人av免费| 蜜桃视频一区二区三区| 亚洲日本va午夜蜜芽在线电影| 超碰97人人让你爽| 一区二区三区网| 一本大道在线观看无码一区| 久久黄色网络| 国产精品久久久毛片| 午夜国产在线| 久久精品人成免费| 综合久久激情| 欧洲免费av| 日韩精品av久久有码一区浪潮| 国产精品青青在线麻豆| 婷婷色婷婷开心五月四房播播久久| 欧美成人四级hd版| 久久国产精品无码网站| 91精品国产日韩91久久久久久| 国产日产欧产精品精品| 亚洲а∨天堂久久精品2021| 麻豆果冻传媒2021精品传媒一区| 日本一区视频在线| 欧美在线视频不卡| 亚洲精品国产免费| 男人爽女人下面动态图| 青青草成人免费视频| x88av蜜桃臀一区二区| 男女毛片视频| 女同av国产亚洲片bbb及| 亚洲精品久久久蜜臀av站长工具 | 羞羞色男人的天堂| 色偷偷偷在线视频播放| av在线大全| 波多野在线视频| 亚洲人成精品久久久久| 日本不卡一区二区三区| xnxx女第一次| 国产 精品 自在 线| 在线精品国精品国产尤物| 一本大道伊人av久久乱码| 无码精品不卡一区二区三区| 黑人大战日本人妻嗷嗷叫不卡视频| 国产最猛黑人xxxxx猛交| 亚洲动漫精品无码av天堂| 亚洲男人的天堂av| 激情超碰在线| 96成人爽a毛片一区二区| 69国产精品久久久久久人妻| 国产日本精品视频在线观看| 黄色a级免费| 欧美欧洲成本大片免费| 欧美乱插| 77成人影视| 亚洲成av人无码中文字幕| 亚洲自拍99| av资源一区| 亚洲免费成人网| 亚洲婷婷五月综合狠狠app| 在线看片黄| 国产真实伦在线观看| 亚洲男人网| 亚洲欧美国产双大乳头| 夜夜春亚洲嫩草影院| 五月婷婷一区二区三区| 亚洲男人天堂2017| 日韩av爽爽爽久久久久久| 久久久精品区| 亚洲阿v天堂在线z2018| 中文字幕无码专区人妻制服| 国产嘿咻| 日韩性生活视频| 国产精品7777cos| 国产主播精品| 亚洲成色www久久网站| 久久久久亚洲精品无码网址色欲| 久久国产精品2020免费| 欧美日韩五月天| 一区二区三区在线 | 日本| 黄色三级在线观看| 色悠久久久久久久综合网| 欧美激烈精交gif动态图| 中国偷拍老肥熟露脸视频| 女人高潮叫三级| av中文字幕网站| 久久香蕉国产线熟妇人妻| 成人片黄网站a毛片免费观看| 一边摸一边叫床一边爽av免费| 免费成人福利视频| aaaa级毛片欧美的| 欧美一级不卡| 88国产精品欧美一区二区三区| 在线www| 99九九久久| 乱码av午夜噜噜噜噜动漫| 国产成人久久精品麻豆二区| 热の国产| 国产精品入口尤物| 成年人网站在线免费观看| 午夜精品极品粉嫩国产尤物| 亚洲中文字幕无码av正片| 亚洲第一免费网站| 色婷婷在线观看视频| 无码中文精品视视在线观看| 夜夜爽亚洲人成8888| 日本精品免费视频| 亚洲m码 欧洲s码sss222| 人妻巨大乳一二三区| 91九色中文| 337p日本欧洲亚洲大胆精筑| 91视频免费观看在线看| 欧美一级片网址| 男女做爰猛烈吃奶摸九色| 亚洲男人天堂av| av片在线播放| 天天爱天天色| 无码超级大爆乳在线播放| 久久天天躁狠狠躁夜夜2020| 亚洲一二三区av| 男女做爰猛烈叫床视频动态图| 三级免费毛片| 春色校园激情综合在线| 亚洲免费网址| 国产伦理精品一区二区三区观看体验 | 欧洲自拍偷拍| 伊人丁香狠狠色综合久久| 公妇乱偷在线播放| 国产精品久久久久久久久久久久久| 少妇的性事hd| 情趣五月天| 少妇黄色一级片| 午夜福利合集1000在线| av网址免费观看| 亚洲精品亚洲人成在线观看麻豆| 131mm少妇做爰视频| 亚洲美女国产精品久久久久久久久 | 舒淇裸体午夜理伦| 日韩男人的天堂| 在线免费观看a视频| 色婷婷综合激情| 女性高爱潮视频| 久草欧美视频| 久久毛片网站| 亚洲奶水xxxx哺乳期| 东京道一本热中文字幕| 亚洲最大成人网4388xx| 91小视频| 四库影院永久国产精品地址| 大乳丰满人妻中文字幕日本| 欧洲高清转码区一二区| 久章草这里只有精品| 国产97视频人人做人人爱| 成人午夜在线影院| 国产三级做人爱c视频| 噜噜噜在线观看免费视频日本| 女人18毛片九区毛片在线| 亚洲精品高清国产一久久| 奇米影视色777四色在线首页| 水中色av综合| 久久久久高潮综合影院| 国产精品久久999| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 黄瓜视频在线观看网址| 亚洲欧美日韩综合在线| 日本高清中文| 国产不卡在线| 久久青青草原一区二区| 日日草夜夜操| 99久久久无码国产精品免费| 久久亚洲精品成人av无码网站| 麻豆蜜桃av蜜臀av色欲av| 毛片在线免费| 国产91视频播放| 日日碰狠狠躁久久躁2023| 午夜久久网站| 国产欧美精品日韩区二区麻豆天美| 水蜜桃av无码一区二区| 精品久久久久一区二区| 91色漫| 中文版在线乱码在线看| 亚洲国产精品成人女人久久| 天天干天天拍| 亚洲精品456在线播放| 4438激情网| 99久久网站| www国产精品com| 亚洲精品久久久久| 凹凸成人精品亚洲精品密奴| 漂亮人妻被中出中文字幕久久| 男女爆操视频| 搜索黄色毛片| 国产二级一片内射视频插放| 久草视频免费播放| 欧美精品综合| 成人免费黄色av| 亚洲一线二线三线品牌精华液久久久| 寂寞少妇让水电工爽了视频| 人妻另类 专区 欧美 制服| 色综合天天综合狠狠爱_| 无码人妻精品专区在线视频| 色香阁综合无码国产在线| 日本一卡2卡3卡4卡无卡免费网站| 五月天堂婷婷| 人妻aⅴ中文字幕| 亚洲国产精品久久久久久久久久| 日韩一区二区三区在线| 国产在线视频精品视频| 四川少妇被弄到高潮| av美国| 欧美影院在线观看| 成人精品一区二区三区中文字幕| 日韩一级片网址| 日日摸日日碰夜夜爽免费| 男人深夜影院| av黄色软件| 国产一区二区在线播放视频| 果冻传媒亚洲区二期| 国产你懂| 爱草视频| 国产又粗又黄的视频| www.国产| 2022天天躁狠狠燥| 伊人福利视频| 国产中文一区二区三区| 色悠久久久久综合网伊人| 久久99精品久久久久久不卡| 欧美成人视屏| 久久人人妻人人做人人爽| 日韩av在线永久免费| √天堂中文www官网在线| 国产日产欧产精品精品首页| 国产午夜精品av一区二区| 免费的国产成人av网站装睡的| 国产99久久久国产精品| 免费在线黄网站| 柠檬福利精品视频导航| 亚洲欲色欲色xxxxx在线| 毛片com| 中文字幕日本乱码仑区在线| 男女免费观看做爰视频在线观看| av免费在线播放网址| 麻豆av在线免费观看| 日韩精品三级| av动态| 动漫av纯肉无码av电影网| 午夜福利无遮挡十八禁视频| 偷拍盗摄高潮叫床对白清晰| 免费中文字幕日产乱码| 亚洲黄色免费| 久久久精品99| 日韩av一二三四区| 茄子av在线| aaa女人18毛片水真多| 福利视频亚洲| 亚洲大码熟女在线观看| 想要xx·m3u8色视频| 国产999在线观看| 亚洲国产成人精品一区刚刚| 最近免费中文字幕中文高清百度| 国产传媒麻豆剧精品av| sese在线| 亚洲图片欧美| 一区二区三区在线 | 欧洲| 欧美成人ⅴideosxxxxx| 国产毛片3| 国产露脸精品产三级国产av| 熟女乱牛牛视频在线观看| 成人国产亚洲精品a区天堂| 国产毛片儿| 免费少妇荡乳情欲视频| 九九热视频免费观看| 国产一级片免费| 少妇又紧又色又爽又黄又刺激| 老女人性视频| 大陆一级黄色片| 国产女同疯狂作爱系列2| 嫩模周妍希视频一区二区| 亚洲成人综合在线| 欧美日韩综合一区二区| 成年人av在线播放| 狠狠躁天天躁日日躁欧美| 国产精品一区二区亚瑟不卡| 亚洲a∨无码一区二区三区| 亚洲欧美一区二| 日老女人视频| 亚洲中文字幕aⅴ无码天堂| 四虎影视国产精品| 久久99精品国产99久久6不卡| 精品久久二区| 99自拍偷拍视频| 久久青草精品欧美日韩精品| 亚洲成a人片在线观看无码下载| 女人国产香蕉久久精品| 亚洲视频黄| 久久精品23| 欧美射| 大肉大捧一进一出好爽视色大师 | 97久久国产亚洲精品超碰热| 美女隐私免费网站| 四虎网站免费观看视频| 夜夜爽av福利精品导航| 九草网| 亚洲男人皇宫| 国产成人亚洲影院在线播放| 十八禁裸体www网站免费观看| 日本美女日批视频| 国产淫视频| 三级a午夜电影无码| 亚洲欧美另类激情| 成人午夜免费视频| 国产精品久久久久久无毒偷食禁果| 黄色网址你懂得| 精品国产一区av天美传媒| 爱爱三级视频| 欧美福利网站| 亚洲国产成人久久综合一区,久久久国产99| 精品人妻久久久久久888| 粉嫩极品国产在线观看| 天堂网在线播放| 精品国产乱码久久久久久口爆网站 | 狠狠综合久久综合88亚洲| www久久com| 久久久av免费| 男女做爰猛烈啪啪吃奶动| 97超碰成人| 78m78成人免费网站| 国产一国产二国产三| 亚洲欧美综合精品成人导航| 欧美一级视频| 免费观看性生交大片3| 日本免费不卡的一区视频| 三级国产在线观看| 亚洲欧洲成人av每日更新| 久久久久久好爽爽久久| 黄色av国产| 欧美激情图| 国产成人高清精品免费软件| 韩国三级国产| 国产亚洲精品麻豆一区二区| 日韩极品一区| 久久精品91视频| 亚洲a级在线观看| 性夜影院爽黄a爽在线看| 日本黄色精品| 香蕉影院在线观看| 国产日韩欧美激情| 少妇高潮伦| 99久久国语露脸精品国产色| 亚洲最新视频| 日本免费大黄在线观看| 国产一精品久久99无吗一高潮| 国产人妻精品区一区二区三区| 欧美日韩综合在线| 老湿机香蕉久久久久久| 国产欧美一区二区三区国产幕精品| 日本久久精品视频| wwwav欧美| 精品视频入口| 91午夜精品| 国产成人三级在线观看| 四虎永久在线高清国产精品| 亚洲www.| 久久久精品人妻久久影视| 国产精品免费一区二区| av中文字幕在线播放| 天天狠狠色综合图片区| 亚洲欧美日韩成人| 我要看三级毛片| 最新国产精品自拍| 天堂av一区二区三区| 亚洲国产熟妇在线视频| 国产作爱激烈叫床视频| 日本高清三区| 国语自产少妇精品视频蜜桃| 尤物av无码国产在线看| 三级黄色毛片视频| 热久久国产| www亚洲在线| 国产激情网| 青青青在线视频| 精品国产一区二区三区在线观看| 欧美精品18videosex性欧美| 日韩专区一区二区三区| 黑人邻居太猛中文字幕hd| 杨思敏全身裸体毛片看| 国产一区日韩二区欧美三区| 少妇视频在线播放| 免费a级黄毛片| 亚洲制服有码在线丝袜| 亚洲午夜成人精品电影在线观看| 亚洲色精品vr一区区三区| 亚州国产av一区二区三区伊在| 秋霞久久精品| 亚洲一区二区三区无码国产| 国产aⅴxxx片| 国产+高潮+白浆+无码| 国产综合无码一区二区色蜜蜜| 成人免费无码视频在线网站| 日韩精品一卡2卡3卡4卡乱码的功能 | 日韩久久毛片| 久久久久久久久嫩草精品乱码| 少妇被粗大的猛烈进出96影院| 邻居少妇张开双腿让我爽一夜| 色婷婷久久久swag精品| 亚洲欧美综合国产精品二区| 久久精品视频中文字幕| 性欢交69国产精品| 精品99久久久久久| 亚洲色大成网站www久久九九| 亚洲图片综合图区20p| 国自产在线精品一本无码中文| 中字av在线| 黄色免费网| 欧美色第一页| 亚洲玖玖玖| 一本一本久久a久久精品牛牛影视| 激情网站免费| a在线观看免费| 播放毛片| 99re66热这里只有精品8| 亚洲国产精品成人综合久久久| 国产丰满麻豆videossex| 免费在线中文字幕| 黄色免费大片| 亚洲一区中文字幕日产乱码| 涩五月婷婷| 亚洲 日韩 另类 天天更新| 国产一区二区三区内射高清| 蜜桃av抽搐高潮一区二区 | 国内自拍青青草| 伊人影院在线视频| 免费爱爱网址| 欧美最黄视频| 哪里可以看毛片| 色综合国产| 国产二区av| 天天草天天射| 色男人的天堂| 久久天天躁夜夜躁狠狠85台湾| 亚洲天堂色| www.av在线.com| 国产精品一页| 日韩资源网| 欧美日韩成人一区二区| 欧美日韩亚洲一区二区| 欧美人与性动交α欧美精品| 亚洲日韩在线中文字幕综合| 日韩欧美一级大片| 久久久精品二区| 精品www| 欧美日韩免费网站| 天天摸天天射| 先锋影音男人av资源| www.youjizz.com视频| 白丝美女被狂躁免费视频网站| 黑人3p波多野结衣在线观看 | 久久久久久久少妇| 人人草人人爱| 国产女人精品| 农村妇女做爰偷拍视频| 91热在线| 天堂资源最新在线| 久久综合中文字幕| 精品免费在线观看| 中文字幕无码乱人伦在线| 国产亚洲精品久久久久久彩霞| 日美女逼逼| 国产精品二区三区| 人妻少妇av中文字幕乱码| 国产成人免费一区二区60岁| 久9精品| aa区一区二区三无码精片| 色一情一乱一乱一区免费网站| 成人av在线资源| 精品av一区二区三区不卡| 五月天激情在线| 国产欧美日韩视频在线| 女人爽到高潮免费视频大全| 乱码午夜-极国产极内射| 国产精品亚洲一区二区三区喷水 | 舌奴调教日记| 爱情岛论坛av| 国产av久久人人澡人人爱| 国产 | 欧洲野花视频天堂视频p| 插插插av| 日韩午夜在线| 91精品国产闺蜜国产在线闺蜜| 日本三级香港三级三级人!妇久 | 日本夜爽爽一区二区三区| 欧美日韩八区| 99av成人精品国语自产拍| 99re66久久在热青草| 久操久| 玩弄丰满少妇视频| 日本欧美一级片| 国产成人精品日本亚洲直播| 国产日韩欧美综合| 开心五月激情综合婷婷| 啪啪自拍视频| 欧美九九| 一级草逼片| 天堂在线1| 国产香蕉网| 一本久道综合在线中文无码| 国产精品久久久久久久久夜色| 久久精品国产视频| 亚洲欧美精品一中文字幕| 亚洲乱码尤物193yw| 黄色一节片| 疯狂欧美牲乱大交777| 91久久久久久久久久久久久| 天天躁恨躁夜躁2020优势对比| 日韩欧美一区二区三| 91重口免费版| 69日韩| 精品久久久久久久久久ntr影视| 狠狠色狠狠色狠狠五月| 国产av亚洲精品ai换脸电影| 中文字幕韩国三级理论无码| 国产一区二区三区四区hd| 少妇一级淫片免费播放| 久久96国产精品久久| 92国产视频| 国产香蕉国产精品偷在线| 国产网红主播三级精品视频| 国模无码视频一区二区三区| 日韩污视频在线观看| 免费女同毛片在线观看| 中国一级黄色| 亚洲情侣偷拍激情在线播放| 亚洲国产精品成人无码区| 国产色视频| 91成人在线免费视频| 亚洲中文字幕乱码熟女在线| 爽插| 麻豆无人区乱码| 免费特级毛片| 国产性色αv视频免费| 欧美乱人免费视频观看| 亚洲 自拍 中文 欧美 精品| 精品伊人久久久大香线蕉下载 | 麻豆国产一区| 国产欧洲亚洲| 外国黄色网| 青青操在线观看| 日本大奶少妇| 日本一级中文字幕久久久久久| 舒淇裸体午夜理伦| 69亚洲乱人伦| 99爱这里只有精品| 免费看又色又爽又黄的国产软件| 国产久免费热视频在线观看| 久久免费视频精品在线| 先锋影音男人av资源| 自拍偷在线精品自拍偷| 大桥未久av一区二区三区中文| 久久99精品国产自在现线小黄鸭| 男人边吃奶边做呻吟免费视频| 男女av在线| 久女女热精品视频在线观看| 一本a道v久大| 九色porny视频黑人| 日本一道一区二区视频| 国产亚洲视频在线观看网址| 蜜桃av久久久一区二区三区麻豆 | 亚洲奶水xxxx哺乳期| 北条麻妃久久精品| 男女av在线| 日韩色图片| 久久成人在线视频| 欧美日韩加勒比| 久久精品aⅴ无码中文字字幕| 特级黄一级播放| 91亚洲国产成人久久精品网站| 在线免费日韩| 久久国产精99精产国高潮| 日韩精品国产另类专区| 久久久久国产精品人妻aⅴ果冻| 91精品国产综合久久久久久| 久久国产精品久久久久| 天堂网91| 玩弄漂亮少妇高潮白浆| 精品亚洲国产成人蜜臀优播av| 26uuu精品一区二区在线观看| 东方伊甸园av在线| 国产三级在线| 色婷婷狠狠五月综合天色拍| 激情五月中文字幕| 一本到免费视频| 又大又黄又粗又爽的免费视频| 三级a三级三级三级a十八发禁止| 一本久道视频一本久道| av无码av不卡一区二区| h狠狠躁死你h出轨高h| 久久精品一区二区| 亚洲视频图片小说| 一区二区三区四区日韩| 日韩精品久久无码中文字幕| 亚洲成aⅴ人片久青草影院| 国产美女露脸口爆吞精| 欧美aa一级片| 男人的天堂亚洲一线av在线观看| 黄色不雅视频| 欧美日韩xxxx| 色综合久久久| a在线亚洲高清片成人网| 国产精品一区二区麻豆| 亚洲最新版av无码中文字幕一区| 欧美国产日韩在线观看成人| 久久天堂影院| 超碰成人人人做人人爽 | 色成人精品免费视频| 国产91热爆ts人妖月奴| 大桥未久亚洲一区二区| 伊人久久大香线焦av综合影院| 人人干干| 蜜臀久久99精品久久久久久| 在线最全导航精品福利av| 饥渴少妇av无码影片| 国产在线中文| 伊人久久成人| 亚洲国产欧美日韩在线观看第一页| 久久午夜国产精品www忘忧草| 一级中国毛片| 国产精品视频| 亚洲午夜精品在线观看| 久久密| 日本理论片| 黄色片一级| 国产一区二区三区自产 | 成片在线看一区二区草莓| 美女又爽又黄视频毛茸茸| 精品国产乱码久久久久久影片| 成人爽a毛片在线视频淮北| 成人一级大片| 久久九九视频| 亚洲色图五月天| 乱人伦中文无码视频| 亚洲国产成人久久一区www妖精| 一级片在线观看免费| 亚洲 欧美 激情 小说 另类| 黄色三级网址| 欧美成人播放| 日本啪啪网站| 亚洲丝袜一区二区| 亚洲va综合va国产产va中文| 免费1000部激情免费视频| 成人午夜福利视频镇东影视 | 自拍偷拍欧美日韩| 免费的污污的网站在线观看| 香蕉久久人人97超碰caoproen| 亚洲中文字幕丝祙制服| 综合色爱| 亚洲a综合一区二区三区| 日产欧产美韩系列久久99| 免费人成在线观看视频无码| 无码av免费一区二区三区| 国产性色播播毛片| 成人片黄网站a毛片免费| 国产精品99久久免费| 北条麻妃一区二区三区av高清| 91p在线观看| 久久综合中文| 久久av青久久久av三区三区| 四虎国产精品永久在线国在线| 在线看免费无码av天堂| 亚洲福利视频一区二区| a级毛片大全| 中文无码vr最新无码av专区| 国产超碰在线观看| 在线观看特色大片免费网站| 国产日韩av免费无码一区二区| 活大器粗np高h一女多夫| 91精品国产精品| 亚洲一区 国产| 亚洲人网| 午夜福利国产精品久久| 欧美日韩精品一区二区三区| 亚洲视频1| 国产成人精品免费视频大全最热| 毛片库| 国产乱子伦一区二区三区| 精品无人区卡一卡二卡三乱码| 久久一区| 97精品无人区乱码在线观看| 91丨porny在线| 国产成人精品午夜视频| 欧美国产不卡| 精品一区二区三区av| 亚洲综合色网站| 激情小说综合| 狠狠色噜噜狠狠狠狠888奇禾| 黄色av不卡| 伊人看片| 衣服被扒开强摸双乳18禁网站| 久久综合色之久久综合| 黄色网址免费| 内射人妻无套中出无码| 少妇高潮喷水正在播放| 最新黄色av| 美女裸体无遮挡免费视频网站| 午夜射精日本三级| av午夜影院| 99久久九九| 一级黄色毛毛片| 国产福利一区二区三区| 色射影院| 天天爱天天做天天大综合| 国产1区 2区 3区| 久久久99精品成人片| 国产成人综合一区人人| 在线观看无码av网站永久| 狠狠综合久久av一区二区老牛| 在线亚洲97se亚洲综合在线 | 国产一级片毛片| 中文字幕丰满伦子无码| 欧美激情免费视频| 99色综合网| www.亚洲高清| 亚洲色欲一区二区三区在线观看 | 国产精品亚洲专区无码电影| 红杏aⅴ成人免费视频| 日韩免费一区二区三区高清| 久久免费国产精品1| 最新国产网址| 99re视频热这里只有精品38| 日韩福利片午夜免费观着| aa片在线观看无码免费| a∨变态另类天堂无码专区| 亚洲综合视频在线观看| 欧美日韩在线高清| www国产在线观看| 18禁黄污无遮挡无码网站| 四虎亚洲欧美成人网站| 成人中文视频| 亚洲图片一区| 黄色理伦| 欧美国产日韩a欧美在线视频| 中文无码精品a∨在线观看不卡 | 黑人巨大videos极度另类| 色涩网站| 国产jk精品白丝av在线观看| 国产成人免费视频| 无码手机线免费播放三区视频| 亚洲av毛片成人精品| 国产欧美在线亚洲一区| 在线超碰| 亚洲va欧美va国产综合| 成人性毛片| 舐め犯し波多野结衣在线观看| 9lporm自拍视频区论坛| 丝袜视频在线| 色涩网站| 久视频精品线在线观看| 婷婷五月色综合| 伊人国产视频| caoporn人人| 好爽又高潮了毛片| 人成网站在线观看| 亚洲最大成人网站| 国产性在线| 久久99精品九九九久久婷婷| 日韩经典午夜福利发布| 桃花综合久久久久久久久久网| 在线观看www| 久久久久 亚洲 无码 av 专区| 九九精品久久| 少妇无码av无码专线区大牛影院| 校园春色中文字幕| 欧美高清视频一区二区| 亚洲v国产| 久久久中文久久久无码| 免费观看潮喷到高潮大叫网站| 超碰97成人| 欧美老熟妇喷水| 少妇淫交裸体视频| 丰满少妇被猛烈进入高清播放| 水中色av综合| 亚洲香蕉中文网| 色爱五月天| 2018天天躁夜夜躁狠狠躁| 日本少妇激三级做爰| 亚洲一区福利视频| 国内精品久久久久影院日本资源| 久久久久国产精品熟女影院| 99久久99久久| 99国产精品久久久久99打野战| 亚洲www在线| 国产三级a| 国产精品成人3p一区二区三区| 成年人av在线播放| 亚洲综合中文字幕无线码| 久久亚洲色www成人男男| 日韩avcom| 91学生片黄| 欧美一区二区国产| 国产香蕉视频在线| 影音先锋中文字幕无码资源站| 含紧一点h边做边走动免费视频| 日本泡妞xxxx免费视频软件| 朝桐光av在线| 天天av天天好逼| jzzjzzjzz亚洲成熟少妇| 好吊色av| 97国产精品视频在线观看| 亚洲国产色播av在线| 国产日批视频在线观看| 色呦呦免费观看| 欧美日韩一本的免费高清视频 | www国产免费| 国产乱子伦视频在线播放| 天天躁日日躁狠狠躁2018小说| 亚洲色图欧美日韩| 欧美性受xxxxzooz乱毛| 日本男女网站| 久久久久18| 久久99久久99精品蜜柚传媒| 色999韩| 99re6这里只有精品视频在线观看| 亚洲日本综合| 欧美4区| 极品粉嫩嫩模大尺度无码| 12av在线| 成人午夜精品| 国产精品天天看特色大片| 四虎tv| 免费在线精品视频| 777久久久| 欧美综合在线激情专区| 亚洲精品美女| 久久久青草婷婷精品综合日韩| 91视频你懂的| 久久久久久久久国产| 精品国产一区二区三区护卡密 | 国产精品剧情对白无套在线观看 | 国内福利视频| 国产精品嫩| 青青免费视频在线| 日韩人妻无码免费视频一二区| 欧美日批| 黄色片在线免费观看视频| 免费看黄色网| 久久夜靖品2区| 国产欧美日韩亚洲更新| 欧美在线视频免费播放| 日日噜噜夜夜爽爽| 99免费在线观看视频| 成人无码视频在线观看大全| 人妻丰满熟妇aⅴ无码| 99热91| 色姑娘综合网| 伊人伊成久久人综合网站| 一级做a爰片欧美激情床| 国产精品精东影业| 丁香花在线观看免费观看图片| 国内精品国产三级国产在线专| 免费午夜福利在线观看视频| 在线第一页| 亚洲福利av| 国产丝袜足j在线视频播放| 欧美一级一区| 欧美做受高潮动漫| 男人午夜av| 内射少妇一区27p| 人人做| 高清毛茸茸的中国少妇| y111111少妇蜜桃视频| 国产高清视频在线免费观看| 亚洲一卡一卡二新区乱码无人区二| 毛片在线免费观看网址| 播放黄色一级片| 精品视频久久| 国产精品pans私拍| 狠狠色噜噜狠狠狠狠av不卡| 亚洲精品国产suv一区| 欧美牲交a欧美牲交aⅴ图片| 四虎国产永久在线精品| 欧美激情啪啪| 亚韩无码一区二区在线视频| av在线视屏| 377人体粉嫩噜噜噜| 中文字幕第一区| 久久不见久久见www免费| 亚洲高清成人aⅴ片| 欧美黑人两根巨大挤入| 欧美疯狂性受xxxxx另类| 中文字幕丝袜第1页| 99在线精品免费视频| 色呦呦视频在线观看| 9l视频自拍九色9l视频九色| 91精品国产影片一区二区三区| 五月天婷婷综合| 亚洲视频 欧美视频| 人人妻人人爽人人澡人人| 天天干天天色天天| 国产老头和老头xxxxx免费| 国产精品igao为爱做激情| 日韩三级不卡| 午夜精品免费| 91精品国产92久久久久| 久久亚洲一区二区三区舞蹈 | 日韩欧美中文字幕在线视频| 中文字幕一区二区三区乱码| 久久久国产精品免费| 91制片国产| 粉嫩av四季av绯色av| 非洲黑人毛片| 天天爱天天色| av无线看| av在线播放免费| 全色导航| 超碰在线免费观看97| 国产精品久久久久影院| 香蕉视频911| 精品服丝袜无码视频一区| 日韩无套| 天天天天躁天天爱天天碰| www.久操| 天天av天天| 午夜网页| 国产99视频精品免费视频7| 国产做a爱免费视频在线观看| 男人在线天堂| 德国做爰xxxⅹ性| 欧美成人午夜免费影院手机在线看| 色妇av| 国产亚洲另类无码专区| 亚洲午夜高清| 天天视频国产| 成人精品一区日本无码网| 377p粉嫩日本欧洲色噜噜| 乡下农村妇女偷a毛片| 天堂躁躁人人躁婷婷视频ⅴ| 日韩伦理大全| 国精产品自偷自偷综合下载| 日日网站| 自拍偷拍 亚洲| 国产绳艺sm调教室论坛| 日b视频免费| 国产一区二区三四区| 美女张开腿黄网站免费下载| 国产91www| 精品国产福利在线视频| 美女大黄网站| 国产九色在线| www.毛片| 92电影网午夜福利| 翔田千里88av中文字幕| 亚洲日本丝袜丝袜办公室| 好男人社区影院www| 97公开视频| 久久传媒| 国产精品自拍在线| 色婷婷六月亚洲综合香蕉| 97综合| 超碰97在线免费观看| 草草黑森林av导航| 国产精品久久久久久69| 成人精品久久日伦片大全免费| 九色porny视频| 96视频在线| 欧美日韩高清免费| 久久久久9999亚洲精品| 日本欧美色十大禁片毛片| 成人一区av偷拍| 天天干少妇| 无码人妻丰满熟妇区五十路在线| 999久久久精品| 99久久无码私人网站| 久久在精品线影院| 伊人成人免费视频| 日本一卡2卡3卡4卡免费精品| 日本爽爽| 黄色片久久久| 九九视频网| 亚洲欧美日韩国产成人精品| 国产精品视频一区二区免费不卡| 天堂色在线| 强制高潮18xxxx国语对白| 欧美日韩一区二区三区四区| 国产无套粉嫩白浆内谢在线| 99久久国产综合| 99国产精品久久久蜜芽| 校园春色av| 国产网红福利| 精品国产乱码久久久久久果冻传媒| 99热精这里只有精品| 成人国产免费观看| av日韩网址| 激情射精爽到偷偷c视频无码| 国内国内在线自偷第68页| 亚洲欧美一区二| 日本在线h| 无码少妇一区二区三区视频| 粉嫩av一区二区三区粉| 成人国产片女人爽到高潮| 成 人 综合 亚洲另类| 久青草影院在线观看国产| jizz日本女人| 麻豆果冻传媒精品一区| 亚洲欧洲日韩综合| 日韩成人免费在线观看| 三上悠亚ssⅰn939无码播放| 色综合中文综合网| 欧美情趣视频| 国产探花一区二区| 18男女无套免费视频| 国产二区交换配乱婬| 亚洲免费黄色片| 日本不卡一区二区三区在线| 国产精品久久久久久久久久蜜臀| 6080yyy午夜理论片中无码| 亚洲人免费视频| 91超碰免费在线| 欧美女人性生活视频| 成人www| 99在线精品国自产拍中文字幕| 14萝自慰专用网站| 夜夜爽天天操| 丰满的熟妇岳中文字幕| 黄色a一片| 91久久视频| 性猛交富婆xxxx乱大| 日本国产在线视频| 乌克兰极品少妇ⅹxxx做受| 欧洲高清转码区一二区| 国产一二三区精品| 狠狠躁日日躁夜夜躁影院| 日韩欧美中文字幕一区二区三区| 久久久国产精品久久久| 丰满少妇高潮叫久久国产| 欧美一级日韩| 国产又大又硬又粗无遮挡| 婷婷精品| 天天噜| 亚洲中文久久精品无码1| xxxxxxxx性开放视频| 亚洲 制服丝袜 中文字幕 在线| 手机在线观看av| 国产男女无套免费网站| av动漫网站| 日本一本在线观看| 沙奈朵狂揉下部羞羞动漫| 日本韩国欧美一区二区三区| 国产欧美日韩综合精品一区二区| 透视性魅力| 麻豆人人妻人人妻人人片av| 国产线观看免费观看| 国产亲伦免费视频播放| 91久久精品日日躁夜夜躁欧美 | 国产午夜福利亚洲第一| 国产国语性生话播放| 任你操这里只有精品| 四十路在线| 第一毛片| 地下室play道具走绳结| 男人影院在线观看| 日本男人激烈吮乳吃奶| 久久成人毛片| 亚洲精品无码一区二区| 日本不卡不码高清免费| 特级毛片www| 日本黄色不卡| 东京热人妻丝袜无码av一二三区观| 国产乱子伦一区二区三区视频播放| 久草在线综合| 国产三级高清一区二区| 欧美少妇xxxxx| 亚洲色图21p| 九七影院在线观看免费观看电视| 欧美一区二区三区成人久久片| 久久草av| 91免费视频大全| 午夜成人免费影院| 成年人国产视频| 亚洲国产18| 亚洲色无码专区一区| 国产精品成人一区二区| 国产精品又黄又爽又色无遮挡| 欧美大胆作爱视频欣赏人体| jizz免费看| 成人午夜福利院在线观看| 久久亚洲色一区二区三区| 欧美人与牲动交xxxx| 18禁强伦姧人妻又大又| 亚洲国产精品网站| 亚洲国产精品无码久久久| 青青小草av一区二区三区| 成人不卡在线观看| 亚洲女人天堂网| 国产精品日日摸夜夜添夜夜av| 亚洲精品无码久久久久去q| 熟女少妇丰满一区二区| 日韩视频一区二区| 亚洲中文字幕人成乱码| 欧美影院| 亚洲区小说区图片区 | 精品人妻av一区二区三区| 国产八十老太另类视频| 亚洲国产日韩a在线播放| 最新版天堂资源中文在线| 天天射夜夜操| 顶级欧美做受xxx000| 好吊射视频988gaocom| 日韩黄色在线| 亚州欧美| 99久久九九| 一区二区三区欧美精品| 蜜桃一二三区| 99久久国产福利自产拍| 国产又粗又猛又色| 国产在线精品二区| 91九色在线视频| 忘忧草社区www资源在线| 乱无码伦视频在线观看| 国产精品国产精品国产专区不卡| 亚洲国产精品嫩草影院久久| 免费夫妻生活片av| 久久免费视频观看| 免费91视频| 久久精品亚洲a| 亚欧色一区w666天堂| 97超级碰碰碰| 亚洲无卡| 182tv成人福利视频免费看| 曰批视频免费30分钟成人| 亚洲精品久久久久999中文字幕| 精品av国产一区二区三区| 亚洲欧美日韩在线观看一区二区三区| 又大又硬又黄又刺激的免费视频 | 日日夜精品| 亚洲精品国产一区二区三| 成人做爰www网站视频| 日本一道在线| 国产妇女馒头高清泬20p多| 国产中年夫妇高潮精品视频| 黄网站色视频| 欧美 日产 国产精选| 久久精品黄aa片一区二区三区| 国产精品日韩av| 伊在线视频| 久久不见久久见免费视频4| 佐佐木希av一区二区三区| 亚洲天堂色2017| 欧美激情自拍| 97色伦久久x88av| 观看成人永久免费视频| 久久在线观看| 97国产精华最好的产品| 看免费真人视频网站| 色av综合| 开心色婷婷色五月激情| 白俄罗斯毛片| 日韩欧美在线观看| 国内自拍一二三四2021| 黑人精品一区二区三区| 国产福利91| 欧美人与性动交α欧美精品图片| 欧美成年性h版影视中文字幕| 欧美成人福利视频| 国产在线欧美日韩精品一区| 亚洲丁香五月激情综合| 久久国产免费观看| 久久一日本综合色鬼综合色| 涩涩屋www视频在线观看高清| 乳女教师の诱惑juliamagnet| 91l九色lporny| 看免费的毛片| 极品少妇粉嫩小泬v片可看| 乱色欧美videos黑人69| 国产无人区码熟妇毛片多| 日本深夜福利| 国产精品久久久久久妇女6080 | xvideos成人免费中文版| 日韩69永久免费视频| 成年人黄色大片| 夜夜草免费视频| 国产未发育呦交视频| 久久国产精品2020免费| www.色欧美| 麻豆视频网址| 男女做爰猛烈叫床视频动态图| 久久久久久av| 在线日韩av免费永久观看| 日韩国产成人在线| 99久久久久久久久久久| 第四色男人天堂| 男女18禁啪啪无遮挡激烈| 日韩av一卡二卡| 麻豆成人久久精品综合网址| 国内精品自线在拍精品| 国产在线最新| 精品91av| 黄色在线不卡| 欧洲精品码一区二区三区免费看| 久久久久免费观看| 久草视频福利在线| 日本老太婆做爰视频| 国产91桃色在线观看网站| 国产1区2| xxxxwwww国产| 亚洲欧美性受久久久999| 国产精品一区二区熟女不卡| 永久免费的av在线电影网无码 | 一起操网站| 久久亚洲熟女cc98cm| 无码精品a∨在线观看无广告| 不卡二区| 五月深爱网| 欧美女同视频| 国产在线观看网站| 超碰香蕉人人网99精品| av在线资源站| xxxx少妇| 丰满人妻一区二区三区视频| 日本极品视频| 欧美极品少妇xxx| 少妇性l交大片| 狠狠操精品视频| 久久国产剧情| 亚洲视频你懂的| 内射巨臀欧美在线视频| 天天射天天舔| 92国产视频| 亚洲国产精品无码久久久高潮| 不卡av免费在线观看| www.猫咪av| 少妇二级淫片免费| 国产成年无码久久久久毛片| 免费在线色视频| 97人人超碰国产精品最新| 少妇一级淫片免费播放| 99亚洲精品自拍av成人| 欧美日韩在线观看一区二区| 精品国产福利久久久| 91免费观看视频在线| 国产69久久| 日日夜夜人人| 欧美成人性生活视频| 怡红院成永久免费人视频新的| 综合久久综合久久| 另类 综合 日韩 欧美 亚洲| 亚洲精品二区| 亚一区二区三区| 欧美亚洲激情| 麻豆视频一区二区| 国产在线观看高清视频黄网| 色哟哟免费视频| 孕妇爱爱视频| 91视频青青草| 亚洲国产精品一区二区制服| 欧美xxxx黑人又粗又大| 日韩欧美高清dvd碟片| 国产精品青青在线观看爽| 亚洲天堂成人在线| 国产三级按摩推拿按摩| 成人福利av| 亚洲va中文字幕无码| 成人有色视频免费观看网址| 亚洲综合在线免费| 色婷婷综合缴情综免费观看| 亚洲人成自拍网站在线观看| 日本人妖xxxx| 国产成人8x人网站视频| 国产精品综合| 亚洲色噜噜网站在线观看| heyzo国产| 国产av无码日韩av无码网站| 国产99久久久国产精品| 久久国产v综合v亚洲欧美蜜臀| 人妻av无码中文专区久久| 国产成人看片| 色久综合网| 伊人精品一区二区三区| 国产精品久久国产| 亚洲欧美日韩成人| 青青青国产精品国产精品美女| 一区二区三区国| 熟女精品视频一区二区三区 | 国产真人无码作爱免费视频| 中文无码一区二区不卡av| 亚洲成在人线av中文字幕喷水| 欧美日韩网| 日本一二免费不卡区| 中文无码一区二区不卡av | 免费国产污网站在线观看| 精品人妻午夜一区二区三区四区| 国产精品久久久久久久第一福利| 精品成人av一区二区三区| 波多野结衣1区| 一级黄色片在线看| 久久综合精品无码av一区二区三区 | 久久精品国产一区二区三区不卡| 日韩欧美中文字幕一区二区三区| 2020中文字字幕在线不卡| 亚洲欧美日韩综合在线| 深夜福利一区二区三区| 国产一级一片| 一区二区三区免费看| 全程穿着长靴做爰在线观看| 久久亚洲粉嫩高潮的18p| 欧美尺寸又黑又粗又长| 台湾a级艳片潘金莲| 日日摸夜添夜夜夜添高潮| 性生活三级视频| 国产精品对白刺激久久久| 国内免费久久久久久久久| 午夜精品一区二区三区在线视| wwwxxx亚洲| 无码综合天天久久综合网| 亚洲黄色小视频在线观看| 92国产精品午夜福利免费| 西欧free性满足hd| 国产精品高潮av| 大胸奶汁乳流奶水出来h| 99这里有精品视频| 人妻熟妇乱又伦精品视频中文字幕| 青青草草青青草久久草| 亚洲hdmi高清线| 色五月丁香五月综合五月亚洲| 久草免费资源| www成人在线观看| 久久精品在| 亚洲www视频| 91午夜剧场| 成人女同av免费观看| 丰满肥臀噗嗤啊x99av| 日韩黄色毛片| 大陆极品少妇内射aaaaa| 亚洲日韩一区二区一无码| 成人欧美在线| 中文午夜人妻无码看片| 台湾性dvd性色av| 4hu最新网址| 国产中文区4幕区2022| 天天干国产| 制服丝袜人妻综合第一页| 天天舔天天操天天干| 亚洲jizzjizz日本少妇软件| 国产普通话对白刺激| 91夜夜澡人人爽人人喊欧美| 成人网入口| 亚洲精品无码不卡久久久久| 四虎永久在线精品8848a| 欧美色欧美亚洲国产熟妇| 乱色欧美videos黑人69| 手机看片福利一区二区三区| 91免费在线视频观看| 啪啪官网| 日韩av网站在线播放| 亚洲男同视频网站| 2020最新国产自产精品| 日本精品一区二区三区在线播放视频| 好男人社区www在线观看| 无码专区中文字幕无码野外| 懂色av色香蕉一区二区蜜桃| 麻豆av免费在线| 天堂网成人| 东北女人啪啪ⅹxx对白| 国产99久久精品一区二区永久免费| 欧洲美女与动性zozozo| 人妻毛片网站| 亚洲色无码专区在线观看| 51综合区亚洲线观看| 亚 洲 成 人 网站在线观看| 亚洲日本va在线视频观看| 九色蜜桃臀丨porny丨自拍| 日本亚洲国产一区二区三区| 久热精品视频在线| 国产精品制服| 波多野结衣爽到高潮大喷| 国产va亚洲va在线va| 少妇被猛男粗大的猛进出| 色综合久久久久综合体桃花网| 四虎国产成人永久精品免费| 麻豆精品一区| 夜夜躁很很躁日日躁2020铜川| 国产96色在线 | 国| xxxx18国产| 午夜免费男女aaaa片| 越猛烈欧美xx00动态图| 经典三级久久| 国产66av| 麻豆传播媒体免费观看| 欧美一级黄| 美女大量吞精在线观看456| 四虎永久在线精品免费网站| 九九九九热精品免费视频点播观看| 97国产精品欲| www久久撸撸网| 欧美色亚洲色| 久久99国产只有精品| 国产真实乱| 免费成人在线看| 国产免费一级视频| 夜夜偷影视| 欧美综合视频| 国产精品理论在线观看| 国产精品九| 19禁大尺度做爰无遮挡小说 | 国产制服av| 久久禁| 成年人免费看的视频| 国产精品xx| 人人妻人人妻人人妻碰碰| 成人在线免费观看网站| 黄a免费网络| 国产又色又爽又黄的免费| 欧美色欧美亚洲另类七区| 成人网站www污污污网站| 自拍偷拍亚洲区| 国产成人免费9x9x| 久久综合99re88久久爱| 美女av免费观看| 韩产日产国产欧产| 日本爽爽爽爽爽爽在线观看免| 在线天堂新版资源www在线| √天堂资源地址在线官网| 综合久久给合久久狠狠狠97色| jazzjazz国产精品久久| 欧美自拍嘿咻内射在线观看| 国产精彩视频在线| 成人啪啪18免费网站看| 黑人狠狠的挺身进入| 日本韩国欧美一区二区三区| 国产精品久久久久7777| 午夜爱爱免费视频体验区| 小草国产精品情侣| 风韵少妇性饥渴推油按摩视频| 亚洲成人影音| 久久久国产高清| 人摸人人人澡人人超碰| 无码精油按摩潮喷在播放| 日本人做爰全过程| 色午夜ww久久久久生女学生| 国产一级一级一级| 日本精品久久久久中文字幕乱中年| 天天草天天操| 撕开少妇奶罩疯狂揉吮| 美日韩免费视频| 久99视频| 国产japanhdxxxx麻豆| 精品亚洲国产成人av制服| 久草视频在线观| 久久免费播放视频| 久草网址| 欧美饥渴熟妇高潮喷水 | 色哟哟在线观看视频| 直接看的毛片| 亚洲性色av日韩在线观看| 欧亚乱熟女一区二区在线| 久久不卡区| 精品国产91| 黑人粗一硬一长一进一爽一a级| 日本人裸体做爰视频| 哺乳一区二区久久久免费| 日本乱人伦在线观看| 久久久免费观看| 人人妻人人澡人人爽精品欧美| 国产乡下妇女做爰| 国内老熟妇对白hdxxxx| 亚洲色大成网站在线| 美女艹逼视频| 久久久综合亚洲91久久98| 亚洲欧美视频在线| 高潮白浆潮喷正在播放| 黄色a级片网站| 亚洲综合一区在线| 五月天亚洲视频| 91九色视频在线| 国产精品成色www| 伊人亚洲综合影院首页| 成人无码精品免费视频在线观看| 26uuu国产精品视频| 免费视频久久久| 天天色网站| 四虎成人精品永久网站| 99视频在线精品| 亚洲自拍偷拍av| 韩国三级hd两男一女| 91色在线观看| 黄色大片毛片| 国产成人小视频| 精品在线观看一区| 久久精品国产亚洲| 一道本在线| 一本色综合亚洲精品88| 欧美日韩亚洲国产综合| 男女一边摸一边做爽视频| 国产精品偷窥熟女精品视频| 福利免费观看午夜体检区| 久久婷婷是五月综合色| 国产精品色婷婷久久99精品| 懂色aⅴ精品一区二区三区蜜月| 久久成人国产精品无码| 欧美日韩999| 极品美女扒开粉嫩小泬| 老司机狠狠爱| 日韩av不卡在线观看| 国产第五页| 日韩欧美大片| 日韩一级一区| 主播av在线| 性一交一乱一乱一视频| 国产亚洲欧洲| 在线免费观看黄网| 久久99精品久久久久久9蜜桃| 日产学生妹在线观看| 国产精品88av| 亚洲日韩电影久久| 日本肉体xxxx裸体xxx免费| 成人做爰69片免费看网站野花| 美女内射毛片在线看| 国产少妇高潮在线观看| 日韩av在线中文字幕| 国产精选久久| 午夜视频网| 九色国产蝌蚪| 国产色视频| 成人网免费| 免费aⅴ网站| 在线观看中文av| 国产精品久久午夜夜伦鲁鲁| 黄色av免费网址| 欧美另类与牲交zozozo| 欧美又粗又大xxxxbbbb疯狂| 免费观看黄色小视频| 91区国产| 欧美成人h亚洲综合在线观看| 中文字幕人妻色偷偷久久| 人妻无码久久精品人妻| 日日摸夜夜添夜夜添一区二区 | 精品久久久久国产免费第一页| 国产无套抽出白浆来| 淫欲少妇| 国产亚洲熟妇在线视频| 精品国产乱码一区二| 瑟瑟网站在线观看| www久久爱白液流出h好爽| 中文字幕5566| 日韩一区二区三区视频在线观看| 四虎精品8848ys一区二区| 日本视频免费在线播放| 亚洲中文字慕日产2021| 亚洲欧美一| 亚洲国产精品成人影片久久| 国产又滑又嫩又白| 免费女人18毛片a毛片视频| 99亚洲精品卡2卡三卡4卡2卡| 国产 | 久你欧洲野花视频欧洲1| av无码中文一区二区三区四区 | 91视频88av| 青青草av国产精品| 精品人伦一区二区三电影| 99精品偷拍视频一区二区三区| 最近最新中文字幕| 国内少妇毛片视频| 国产精品无码久久综合网| 暴力调教一区二区三区| 国产精品久久久久久吹潮| 东北老头嫖妓猛对白精彩| 亚洲综合图片区自拍区| 欧美日一区二区三区| 男女黄色毛片| 中文无码一区二区视频在线播放量| 91成人精品| 最爽free性欧美人妖| 毛片91| 天天干天天草| 日日碰狠狠添天天爽五月婷| 国产亚洲精品久久久456| 免费高清欧美一区二区三区| h欧美| 国产黄色小说| 性国产三级在线观看| 国产乱妇无乱码大黄aa片| 中文字幕亚洲精品乱码| 欧美精品久久久久久久免费软件| 综合久久—本道中文字幕| 亚洲人成网站色www| 精品久久久久久久无码| 亚洲国产精品综合久久网各| 顶级欧美熟妇xx| 国产免费中文字幕| 东北妇女xx做爰视频| 国产午夜精品一区二区三区欧美| 四虎成人永久在线精品免费| 男女作爱网站| 美国毛片av| 最新版天堂资源中文在线| 91欧美日韩| 91麻豆成人| 久久久久青草线焦综合| 午夜在线国产| 羞羞的视频网站| 亚洲激情视频网站| 张津瑜国内精品www在线| 久操久操| 无修无码h里番在线播放网站| 99精品产国品一二三产区| 挺进邻居丰满少妇的身体| 国产又大又粗又爽的毛片| 少妇又紧又色又硬又爽| 欧美一区二区三区在线观看| 欧美v在线| 亚洲欧美精品在线| 精品国产福利一区二区| 久久不卡视频| 综合五月婷婷| 色妞综合| 狠狠色噜噜狠狠狠狠999米奇| 日本xxxx18野外无毒不卡| 中国洗澡偷拍在线播放| www亚洲一区二区三区| 久久网亚洲| 国产欧美一区二区三区国产幕精品 | 一区二区国产在线| 欧美另类交在线观看| 成人精品毛片| 可以免费看的av| 香蕉午夜福利院| 亚洲男人第一无码av网站| 正在播放国产一区| 午夜国产一区二区| 男女吃奶做爰猛烈紧视频| 亚洲精品无码久久久影院相关影片| 伊人精品久久久大香线蕉| 最近高清中文字幕免费| 午夜不卡av免费| 国产精品久热| 天海翼激烈高潮到腰振不止| 国产gv猛男gv无码男同网站| 精品久久久久久久中文字幕| 日本二区三区视频| 亚洲素人在线| 久久99精品久久久久| 国产亚洲精品aaaa片小说| 中文字幕av网站| 亚洲三级网| 50岁熟妇的呻吟声对白 | 亚洲国产天堂久久综合| 久久这里只精品国产免费9| 国产av亚洲精品久久久久久小说| 日本人裸体艺术aaaaaa| 日韩欧美啪啪| 亚洲欧洲日产国码中文字幕| 国产欧美日韩精品丝袜高跟鞋| 天天做天天爱夜夜爽毛片l| 天天综合天天爱天天做| 国产综合精品一区二区三区| 色欲久久人妻内射| 求个av网站| 日本成人精品在线| 高清同性男毛片| 美女天天操| 国产人妻久久精品二区三区老狼| 午夜福利精品亚洲不卡| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天69| 国产ts人妖系列张思妮在线观看| 玩弄人妻奶水无码av在线| 日本黄色免费大片| 九九精品成人免费国产片| 吃奶摸下激烈视频学生软件| 特级黄色一级片| 久久伊人五月丁香狠狠色| 国产成人无码aa片免费看| 美女脱免费看网站女同| 中文字幕在线观看一区二区| 欧美一区1区三区3区公司| 国产91我把她日出白浆| 男人的天堂a在线| 一区二区美女| www国产色| 国产日韩综合一区在线观看| av免费看片| 欧洲精品视频在线| brazzers精品成人一区| 日韩欧美一区二区三| 亚洲欧洲自拍拍偷精品网314 | 无码专区丰满人妻斩六十路| 国产一在线| 饥渴放荡受np公车奶牛| 激情开心成人网| 日韩短视频| 狠狠操2019| 欧美成人做爰大片免费看黄石| 看成年全黄大色黄大片| 4虎tv| 久久国产精品久久喷水| 大桥未久女教师在线观看bd22| 精品国产一二三区| 十八禁裸体www网站免费观看| 日批网站在线观看| 国产精品久久久久久麻豆一区| 天天躁日日躁狠狠躁日日躁| 81av在线| 精品麻豆国产色欲色欲色欲www| 亚洲最大色网站| 精品国产乱码久久久久久丨区2区| 国内精品一区二区三区| 亚洲欧美xxx| 一级aaa级毛片午夜在线播放| 嫩草在线视频| 91精品视频免费在线观看| 国产乱轮视频| 亚洲第二色| 国产私密视频| 国产精品裸体瑜伽视频| 97碰碰碰人妻无码视频| 一级a性色生活片久久毛片| 国产主播一区二区三区| 国产嫩草一区二区三区在线观看| 国产精品麻花传媒二三区别 | 黄色成人av| 人人模人人干| 午夜成人片在线观看免费播放| 性xxxxx欧美老富婆| 国产亚洲精品久久久久丝瓜| 国产色中色| 日本在线一级片| 亚洲一区二区无码影院| 亚洲国产精品久久精品| 女m羞辱调教视频网站| 男人添女人下部高潮全视频| 色99999| 无码av专区丝袜专区| 国产乱人伦精品一区二区| 亚洲成av人在线视猫咪| 国产黄色高清视频| 人人爽久久久噜噜噜婷婷| 潘金莲4级淫片aaaa| 国产目拍亚洲精品区一区| 久久婷综合| 婷婷色六月| 欧美黄大片| 全村肉体暴力强伦轩np小说| 亚洲一区 在线播放| 四虎影视免费观看| 国产精品va无码免费麻豆| 五月婷婷深深爱| 亚洲免费永久精品| av永久天堂一区二区三区| 97视频久久久| 丰满少妇久久久久久久| 久久九九久精品国产免费直播| 91爱爱爱| 一本之道久久| 成熟少妇一区二区三区| 九一在线视频| 在线播放国产精品| 污污污www精品国产网站| av大片在线看| 黄色片久久久久| 日本三级免费片| 被灌满精子的波多野结衣| 久久综合精品国产丝袜长腿| 噜噜噜在线| 17婷婷久久www| 456欧美成人免费视频| 97视频精品| 国精产品69永久中国有限| 无码少妇一区二区三区视频| 操操操综合网| 国产精品88| 亚洲狠亚洲狠亚洲狠狠狠| 亚洲欧美日韩精品久久亚洲区| 日批黄色片| 黄色的网站在线免费观看| 马与人黄色毛片一部免费视频| 婷婷五月综合丁香在线| 日韩在线一二三区| 国产小屁孩cao大人| 亚洲久视频| 欧美另类又黄又爽的a片| 欧洲中文字幕| 国产高清免费| 日韩av日韩| 日本高清色www网站色噜噜噜| 最近中文字幕免费视频| 寂寞少妇让水电工爽了一小说| 99国产成人综合久久精品 | 日本大乳免费观看久久99| 亚洲の无码国产の无码步美| 高潮抽搐潮喷毛片在线播放| 免费观看黄色| 日本五月天婷久久网站| www.91免费视频| 日韩不卡av在线| 天天干天天干天天操| 少妇一晚三次一区二区三区| 色欲av永久无码精品无码| 久草毛片| 免费级毛片| 久久 国产 尿 小便 嘘嘘| 日韩在线精品| 天天躁日日躁狠狠躁一区| 理论片午午伦夜理片久久| 利智三级露全乳| 亚洲精品入口a级| 国内自拍农村少妇在线观看| 爱操综合| 国产精品久久久久久福利| gogo肉体亚洲高清在线视| 亚洲成aⅴ人片在线观| 少妇被粗大的猛烈进出va视频| 色天天色综合| 国产在线视频天天综合网| 欧美激情一二三| av在线免费网站| 偷拍一区二区三区在线婷婷| 亚洲成av人片不卡无码| 久久综合色88| 97自拍偷拍| 午夜精品久久久久久久四虎| 淫片aaa| 69一区二区| gogo肉体亚洲高清在线视| 欧美做爰爽爽爽爽爽爽| 久久香蕉网| 97久章草在线视频播放| 亚洲看片lutube在线观看| 91视频成人| av资源网在线| 51综合区亚洲线观看| 久久一级片视频| av中文在线资源| 九九久久九九久久| 欧美激情xxxxx| 欧美大尺度做爰啪啪床戏明星| 亚洲成av人最新无码不卡短片| 露脸啪啪清纯大学生美女| 亚洲欧美另类激情综合区蜜芽| 国产成人精品免费视频大全| 国产青青草| 天天有av| 特级黄色录像| 泰国性xxxx极品高清hd| 在线观看免费人成视频色| 天堂аⅴ在线最新版在线| 欧美日韩一本的免费高清视频| a毛片| 性网址| 一本到在线| 亚洲人成网站18禁止无码| 亚洲成a人v欧美综合天堂麻豆| 精品欧美久久| 欧美性猛片xxxxx多人伦交| 亚洲成人免费影院| 波多野av一区二区无码| 国产男女性潮高清免费网站| 国产精品亚洲专区无码第一页 | 欧美精品1区| 免费看性视频xnxxcom| 久久这里只有精品首页| 国产精品88| 国产日产精品一区二区三区四区介绍 | 人妻熟女一区二区av| 1024国产视频| 性生活三级视频| 在线麻豆| 亚洲国产无线乱码在线观看| 麻豆影院免费夜夜爽日日澡| 久久特黄视频| 亚洲一区自拍高清亚洲精品| 日韩一区不卡| 欧美午夜大片| 亚洲色图10p| 成人精品在线观看| 特黄三级| 一本无码人妻在中文字幕| av视屏在线| 99riav1国产精品视频| 日本阿v免费观看视频| 男人天堂999| 成人性视频欧美一区二区三区| 蓝av导航a√第一福利网| 91精品国产91久久久| 国产精品综合久久久久久| 精品久久久久久久久中文字幕| 羞羞视频2023| 俺去射| 亚洲性夜色噜噜噜网站2258kk| 国产人妖xxxx做受视频| 一级黄色免费大片| 波多野结衣在线免费视频| 欧美成人三级在线播放| 一级黄色片网址| 国产高清无码在线com| 国产又粗又猛又爽又黄的视频9| 在线视频免费无码专区| 最近高清中文在线字幕在线观看1| 国产欧美日韩综合精品一区二区 | 成年性午夜无码免费视频| 少妇无码av无码专区在线观看| 黄色一及片| 北条麻妃一区二区三区四区五区| 国产午夜激无码av毛片| 最新免费黄色网址| 欧洲-级毛片内射| 欧美成人aaaa| 日韩不卡在线| 欧美日韩123区| 在线 无码 中文字幕 强 乱| 国产伦精品一区二区| xxxx国产一二三区xxxx| 中文字幕一区二区三区有限公司 | 亚洲熟妇无码av| 久久日本精品字幕区二区 | 国产农村乱人伦精品视频| 天天透天天操| 精品熟女少妇av久久免费| 国产精品天天狠天天看| 国产91精品久久久久久久网曝门 | 国产精品视频白浆免费视频| 嫩草视频在线观看免费| 久久密桃| 91在线免费看| 999午夜| 免费视频爱爱太爽了激情| 中文字幕日韩在线视频| 久久天天婷婷五月俺也去| 亚洲一区 视频| 男女高h视频| 日韩v欧美v中文在线| 久久网中文字幕日韩精品专区四季 | 日韩一卡二卡三卡| 黄色成人免费观看| 爆操少妇| 亚洲欧美偷拍另类a∨色屁股| 中文字幕av在线一二三区| 男人a天堂手机在线版| 真实乱偷全部视频| 色姑娘av| 欧美精品18videos性欧美| 中文字幕少妇高潮喷潮| 天天干干天天| 免费看欧美一级片| 在线观看毛片网站| 丝袜视频一区| 成人黄色av| 精品视频一区二区三区| 老头糟蹋新婚少妇系列小说| 天天干夜夜做| 人人草网站| 中国性xxx| 深爱激情久久| 成人性午夜免费网站蜜蜂| 韩国黄色毛片| 91丨porny丨国产丝袜福利| 熟女毛片| 成人自慰女黄网站免费大全| 曰本女人牲交全视频免费播放| 亚洲涩涩视频| 久久爱影视| 男人的天堂一区| 亚洲狠狠婷婷综合久久蜜芽| 亚洲免费影视| 日韩国产免费| 欧美日韩一本的免费高清视频 | 欧美视频三区| 国产成人精品999视频| 国产高跟黑色丝袜在线| 亚州av网站| 久久靠逼视频| xx69国产| 黄色a在线观看| 8x8ⅹ国产精品8x红人影库| 超碰人人网| 成人国产精品一区二区视频| 国产精品不卡无码av在线播放| 成人a大片在线观看| 亚洲一区二区三区中文字幕在线| 欧美日韩加勒比| 18黑白丝水手服自慰喷水网站| 99热在线免费观看| 天天做夜夜爱| 亚洲片在线观看| 亚洲大尺度无码无码专区| 99在线精品国自产拍不卡| 亚洲激情免费视频| 亚洲第一狼人伊人av| 91av视频在线播放| 色妞色综合久久夜夜| 亚洲欧美字幕| 日本日本乱码伦专区| 国产午夜精品久久久久免费视| 亚洲色大成成人网站久久| 色94色欧美sute亚洲线路一| 亚洲人成日韩中文字幕无卡| 韩国不卡av| 97人人爽人人| 98国产视频| 真实国产精品vr专区| 亚瑟国产精品久久| 18级成人毛片免费观看| 日本www.在线中文字幕| 国产日本欧美在线| 国产精品91视频| 日日综合| 欧美成人高清在线| 欧美成人ⅴideosxxxxx| 亚洲中文字幕一区精品自拍| 亚洲日韩成人| 国产精品综合色区在线观看| zzijzzij亚洲日本少妇熟睡| 深夜福利av无码一区二区| 国产美女免费观看| www.精品国产| 四虎网站| 丰满熟妇偷拍洗澡毛茸茸| 天天天天天干| 日韩精品一| 日本不卡一区二区在线观看| 久久久久久久国产视频| 亚韩精品中文字幕无码视频| 国产午夜精品18久久蜜臀董小宛| 色99色| 国内精品久久久久久影院| 狂野欧美性猛交xxxx777| 夜夜爽狠狠天天婷婷五月| 日韩在线1| 中国国语毛片免费观看视频| 国产玉足脚交极品在线播放| 懂色av一区二区三区四区五区| 熟女啪啪白浆嗷嗷叫| xx色综合| 午夜视频福利在线观看| 爱色成人网| 国产成人午夜精华液| 蜜臀久久99精品久久久久久做爰| 日本一本草久国产欧美日韩| 婷婷激情小说网| 日韩成人免费无码不卡视频| 精品一区二区三区无码免费视频| 成人av毛片| 日本高清视频在线| 邻居少妇张开腿让我爽了一夜| 毛片网| 欧美性猛交内射兽交老熟妇| 久久精品国产2020| 午夜理论片在线观看免费| 在线观看片免费人成视频播放| 成人做受黄大片| 日韩一区二区三区欧美| 国产孩cao大人xxxx| av涩涩涩| 国产精品免费久久| 九七伦理97伦理手机| 蜜桃免费av| 中文字幕一区2区3区| 日本大乳奶做爰洗澡三级| 亚洲二区在线| 午夜看片在线| 极品新婚夜少妇真紧| 天堂中文8资源在线8| 久久日本精品字幕区二区| 国产天堂网| 人伦片无码中文字| 欧美日韩视频在线播放| 天天操网站| 欧美成人在线网站| 色婷婷噜噜久久国产精品12p | 欧美成人黄色片| 欧美三级日本三级| 国产精品久久久久久久久久久久人四虎 | 久久中文字幕无码中文字幕有码| 在线观看视频一区二区三区| 成人在线免费播放| 黑人操亚洲人| 国产精品久久精品第一页| 无码人妻丰满熟妇片毛片| 在线免费播放av| 欧美久草视频| 少妇高潮喷水久久久影院| 高清二区| 国产毛片在线| 天天躁夜夜躁狠狠久久成人网| 成人精品一区日本无码网站| 国产香港明星裸体xxxx视频| 亚洲色图另类小说| 伊人网综合视频| 久久精品成人无码观看免费| 亚洲精品国产一区二区的区别| 国产精品入口传媒小说| 日本三级生活片| 国产乱xxⅹxx国语对白| 黑人巨大videos精品| 免费黄色av网站| 亚洲国产精品无码久久久动漫| 人妻少妇伦在线无码| 日本黄色不卡视频| 国产真实野战在线视频| 欧美性猛交乱大交| 亚洲日韩中文无码久久| 生活片一级片| 日本h在线观看| 亚洲自拍偷拍av| 野花社区免费观看在线www| 99欧美精品| 日韩污视频在线观看| 深夜成人福利| 91九色视频在线| 国产成人无码aⅴ片在线观看| 亚洲国产精品美女| 国产自产才c区| 亚洲免费播放| 精品国产一区二区三区性色av| 国产传媒av在线| 久久久久久穴| 欧美经典一区| 久久综合av免费观看| 国产三级精品三级男人的天堂| 性感少妇av| 91在线勾搭足浴店女技师| 欧美色老头| 亚洲国产v高清在线观看| 亚洲国产精品久久精品| 久国产| 国产a∨精品一区二区三区不卡| 久久久国产99久久国产久麻豆| 亚洲高清成人aⅴ片777| 欧美 亚洲 一区| 99精品国产在热久久婷婷| 懂色av色香蕉一区二区蜜桃| 91在线视频国产| 午夜视频| 日韩专区一区二区三区| 综合国产在线| 国内精品国语自产拍在线观看| 91 pro国产| 日韩在线精品成人av在线| 日韩精品毛片| 久久九九精品| 9色国产深夜内射| 久久无码高潮喷水抽搐| 免费a在线| 久久不见久久见www日本| 熟妇人妻久久中文字幕| 在线91观看| 欧美综合在线观看| 97视频播放| 伊人888| 久久成人在线视频| 无码免费v片在线观看| 人人干网站| 国产精品国产三级国产传播| 国产偷自拍视频| 国产精品无码无卡在线观看久 | 国产美女嘘嘘嘘嘘嘘| 日本国产一级片| 狠狠操2019| 久久九九爱| 亚洲激情二区| 日本aⅴ在线观看| 福利国产视频| 国产欧美va天堂在线观看视频下载| av在线手机版| 黄色不卡视频| 亚洲天堂毛片| 国产专区第一页| 成人黄色免费看| 天堂综合在线| 国产男女猛烈无遮挡免费视频网站| 亚洲乱码国产乱码精华| 乱中年女人伦av三区| 精品免费国产一区二区| 国产黄色片视频| 免费a级毛片| 欧美另类人妻制服丝袜| 国产一卡在线| 免费在线激情视频| 国产中文字幕在线播放| 少妇肉麻粗话对白视频| 亚洲欧洲自拍拍偷精品网| 在线成人| 三级一区二区| 老司机狠狠爱| 国偷自产一区二区免费视频| 久久精品国产精品亚洲艾草网| 天天摸天天碰| 亚洲三级av| 欧美极品video粗暴| 99亚洲精品久久久99| 中文字幕免费在线视频| 色婷婷视频| 亚洲免费大片| 中文字幕人妻无码一区二区三区| 青草在线视频| 国产亚洲视频在线观看| ass极品国模pics| 日韩精品区| 国产不卡在线观看视频| 很黄的网站在线观看| 国产精品国产三级国产av品爱网| 午夜射精日本三级| 手机av在线免费| 伊人综合影院| 亚洲精品国偷拍自产在线观看蜜桃| 健美女人做爰视频| 国产视频精品一区二区三区| 2021国产精品视频| 美日韩一区二区| av大片在线播放| 中文一区二区| 久久成人激情| 欧美黑人猛交| 国产成人久久精品| 少妇午夜福利一区二区 | eeuss鲁一区二区三区| 性欧美丰满xxxx性| 免费大片黄国产在线观看| 97国产高清| 亚洲亚洲中文字幕无线码| 国产视频xxx| 久久精品国产亚洲a片高清不卡| 国产特级全黄寡妇毛片| 国产日韩第一页| 热久久亚洲| 亚洲天堂精品视频| 亚洲资源在线观看| 久久性生活片| 91免费在线播放| 亚洲欧洲无码av电影在线观看| av手机免费在线观看| 在线成人精品国产区免费| 午夜 国产| 日韩亚洲欧美精品综合| 欧美在线视频一区| 久久久久久性高| 欧美一区二区在线观看视频| 成年在线网69站| 97se狠狠狠狠狼鲁亚洲综合色| 人人做人人爱人人爽| 黄色三级视频| 视频一区二区国产| 毛片大片| 精品毛片一区二区三区| 精品蜜桃一区二区三区| 午夜丰满寂寞少妇精品| 亚洲精品免费在线| 久久精品苍井空精品久久| 中文字幕不卡高清视频在线| ass色喜ass国模人体| 国产精品视频一区二区免费不卡| 伊人久久综合给合综合久久| 免费1级做爰片在线观看爱| 欧美性折磨bdsm另类| 精品国产亚洲福利一区二区| 亚洲综合久久成人av| 中文字幕丰满乱子无码视频| 九色丨porny丨蝌蚪| wwwav麻豆| 国产亚洲精品久久久456| 亚洲综合资源| 欧美黑人粗暴多交高潮水最多| 国产精品免费久久久| www.九色| 性色a∨人人爽网站| 哺乳一区二区三区中文视频| 一级黄色大片在线观看| 成 人 网 站94免费观看| 国产一区毛片| 国产三级在线观看视频| 不卡av在线播放| 亚洲精品国男人在线视频| 欧美日韩制服| 国产爽爽久久影院hd| 男女在楼梯上高潮做啪啪| 深夜福利免费观看| 欧美日韩一区二区区别是什么| 欧美性网址| 免看黄大片aa| 日韩女女同性aa女同| 欧美aaaaaaaaaa| 国产亚洲精品久久久优势| 欧美日本不卡| 久欠精品国国产99国产精2021| 91国内精品| 亚洲精品久久久日韩美女极品| 国产麻豆精品一区| 337p日本欧洲亚洲大胆在线| 3p在线播放| 少妇人妻精品一区二区| 亚洲精品偷拍视频| 少妇又紧又爽视频| 阿v天堂2017| 丰满多毛的陰户视频| 99自拍偷拍| 黄色工厂这里只有精品| 国产丰满农村老妇女乱| 18处破外女出血在线| 6080亚洲人久久精品| 男人添女人下部高潮全视频| 性欧美激情aa片在线播放| 男女无套免费视频| 在线综合亚洲欧美日韩| 欧美三级午夜理伦三级老人| 强行撕衣强行糟蹋三级韩国| 亚洲一区二区三区免费看| 亚洲成av人片一区二区小说| 国产一卡2卡3卡四卡国色天香| 久久98| 尤物videos另类xxxx| 人人爽人妻精品a片二区| 亚洲熟女乱综合一区二区在线| 国产偷v国产偷v亚洲高清| 超乳hitomi在线播放痴汉| 国产一级自拍视频| 亚洲αv久久久噜噜噜噜噜| 韩国视频一区| 国产小精品| 欧美人与禽zozzo禽性配| 丝袜美腿精品国产一区| 国产在线看一区| 亚欧成人网| 高清毛茸茸的中国少妇| 日日摸夜夜添夜夜添一区二区| 女同av国产亚洲片bbb及| 久久久久噜噜噜亚洲熟女综合| 国产产区一二三产区区别在线| 超碰在线| 麻豆国产原创视频在线播放 | 国产露脸ⅹxxxⅹ高清hd| 极品少妇小泬50pthepon| 成人资源在线观看| 中文幕无线码中文字蜜桃| 黄色毛片在线看| 91禁在线观看| 国产91精品久久久| 成年动漫18禁无码3d动漫| 久久撸视频| 无码福利写真片在线播放| 五月天中文字幕| 亚洲欧美日韩另类精品一区二区三区| 日韩一级片中文字幕| 国产乡下妇女做爰| 99精品视频在线免费观看 | 天堂中文官网在线| 私库av在线| 妺妺窝人体色www在线下载| 在线观看黄| 髙清视频播放在线观看| 日本黄色特级片| 天天爽天天干| 综合无码成人aⅴ视频免费| 亚洲精品无码成人a片| 99爱精品视频在线观看免费| 自拍视频一区二区三区| 色久综合在线| 久久精品国产77777蜜臀| 久久国内精品自在自线波多野结氏| 丰满少妇被猛烈进出69影院| 国产一级免费在线观看| 成人福利视频在线观看| 东京一本一道一二三区| 欧美女人交配视频| 亚洲成av人片香蕉片| 亚洲黄色一级网站| 黄床大片免费30分钟国产精品| 高清久久久| wwwxxx在线播放| 国产白嫩漂亮美女在线观看| 日本欧美久久久免费播放网| av黄色毛片| 日韩人妻无码精品无码中文字幕| 韩国午夜理伦三级在线观看仙踪林 | 精品成人一区二区| 国产日韩精品欧美2020区| 国产激情免费视频| 亚洲日韩第一页| 日本一级片在线观看| 动漫精品无码视频一区二区三区| 最新中文字幕av无码专区不| 成人三级毛片| 亚洲精品一区| 草草屁屁影院| 国产成人无码午夜视频在线播放| 99re国产在线| 无码精品一区二区三区在线| 国产午夜大地久久| 日本在线看片免费人成视频| 人妻av无码专区久久| 日本男人激烈吮乳吃奶| 亚洲欧美第一成人网站7777| 日产中文字幕在线精品一区| 冲田杏梨mide233在线播放| 亚洲国产精品无码久久久动漫| 免费a级黄毛片| 欧美日韩亚洲国产综合乱| 理论片91| 少妇又紧又色又爽又刺激的视频| 激情毛片视频| 97国产精品一区二区| 中文字幕在线二区| 亚洲精品国产一区二区图片| 国产日韩欧美在线播放 | 尤物爽到高潮潮喷视频大全| 国产精品91在线| 亚洲成人福利| 日韩精品久久久免费观看| 四川少妇xxxx内谢欧美| 欧美福利社| 青草青草久热国产精品| 成人免费黄色片| 国产成人亚洲精品狼色在线| 久久精品青草社区| 黑色丝袜国产精品| 操操操综合网| 欧美性猛交xxxx黑人猛交| 肥婆大荫蒂欧美另类| 日本videos多次高潮| 久久精品—区二区三区| 黄色美女大片| 人妻内射一区二区在线视频| 国产视频99| 国产成人久久av免费高清密臂| 天天躁日日躁bbbbb| 一道久在线无码加勒比| 国产三级国产经典国产av| 少妇高潮惨叫久久久久久电影| 一区二区免费av| 麻豆出品| 在线视频国产99| 亚洲.日韩.欧美另类| 久久精品国产精品亚洲38| av在线浏览| 国产精品久久无码不卡| 日本黄色网络| www一区二区| 成年人av在线| 国精产品一区一区三区免费视频| 亚洲精品第一国产综合境外资源 | 在线色导航| 国产成人无码18禁午夜福利免费| 日日爽夜夜爽| 色91精品久久久久久久久| 91巨炮在线| 懂色av粉嫩av蜜乳av| av激情久久| 免费看国产曰批40分钟| 在线免费激情视频| 久久金品| 亚洲成人一区在线观看| 伊人成综合网| wwwav视频| av片在线免费看| 国语自产精品视频在线看| 久久影视院线| 亚洲国产中文曰韩丝袜| 亚洲区小说区| 久久av综合网| 亚洲精品蜜桃久久久久久| 国产女人高潮叫床免费视频| 亚洲区精品区日韩区综合区| 欧美人与动物xxx| 国产voyeur精品偷窥222| 激情欧美日韩一区二区| 男女免费视频| www.com亚洲| 精品免费久久久久久久| 长河落日| 四虎国产精品永久地址入口| 亚洲天堂网在线播放| 特级黄色 一级播放| 玖玖资源站亚洲最大的网站| 二区三区av| 精品国产99| 色一情一乱一乱一区99av| 成人久久av| 国产亚洲精品国产福app| www.操操操| 精品99一卡2卡三卡4卡| 国语对白做受xxxxx在| 国产精品国产三级国av麻豆| www久久九| 国产精品午夜在线观看| 男人天堂视频在线观看| 中文字幕+乱码+中文乱码www| 黄色国产在线观看| 久久久夜| 成人毛片免费网站| 亚洲激情午夜| 一区二区三区福利视频| 亚洲中文无码永久免费| 欧美三级视频网站| 国产精品免费一区| 美女100%无挡| 精品国产日韩亚洲一区| 免费av在线播放| 黄色网址免费| 亚洲欧美精品一中文字幕| 日本aaaaa女人裸体h片| 美女mm131爽爽爽| 亚洲精品一区久久久久| 成人亚洲欧美一区二区三区| 最新黄色av| 久久精品a| 91.xxx.视频| 狠狠干狠狠干| 五月激情综合| 米奇久久| 日韩高清亚洲日韩精品一区二区三区| 5d肉蒲团之性战奶水欧美| 久久视频精品| 在线看mv的网址入口| 永久免费的无码中文字幕| 毛片毛片毛片毛片毛片毛片| 人人妻人人澡人人爽曰本| 国产成人在线免费| jizz免费| 麻豆精品一区二正一三区| 97精品国产| 风韵人妻丰满熟妇老熟女| 伊人二区| 国产综合色在线精品| 第一页国产| 免费看一区二区三区四区| 瑟瑟在线视频| 欧美区一区二区三| 一区二区三区精品免费视频| 五月丁香国产在线视频| 欧美久久久久久久久| 天堂网在线播放| 黄色一级大片免费看| 欧美xxxx性bbbbb喷水| 欧美视频在线播放| 911福利视频| av青青草原| 国产群p| 五月婷婷丁香| 日日射夜夜| 成人免费黄| 久久影视中文字幕| 久久深夜视频| 风流少妇又紧又爽又丰满| 一区三区在线专区在线| 日韩精人妻无码一区二区三区| 那里可以看毛片| 亚洲高清专区日韩精品| 国产精品午夜性视频| 久久最新| 色亚洲欧美| 九九九网站| 黄色特级片| 亚洲日日日| 青青热在线精品视频免费观看| 亚洲香蕉久久| 久久r这里只有精品| 97成人在线视频| 欧美30p| 中文字幕理论片| 国产一区免费| 国产乱人伦真实精品视频| 久久狼人大香伊蕉国产| 亚洲综合一区在线| 强行糟蹋人妻hd中文| 天天干夜夜爱| 欧美乱轮视频| 人妻夜夜爽天天爽欧美色院| 日韩毛片免费看| 性欧美视频在线观看| 日本少妇裸体做爰高潮片| 国产精品国产三级国产| 日韩欧美毛片| 精品无码久久久久久久久| 色偷偷成人| 精品久久久久久中文字幕无码软件| 小12萝裸体视频国产| 两个奶头被吃高潮视频| 国产在线乱码一区二区三区| 欧美xxxxx做受vr91九色| 91玉足脚交白嫩脚丫在线播放| 久久久久国产精品视频| 色偷偷av男人的天堂| 国产午夜精品久久久久| 午夜av资源| 欧美视频xxxx| 亚洲天堂2020| 宅男午夜成年影视在线观看| 国产成人综合在线观看| 欧美整片在线观看| 日产精品1区2区3区| 色播综合| 国产精品爽爽v在线观看无码| 麻豆小视频| 亚洲欧洲日产国产 最新| 黄 色 软件 成 人在线| 四虎国产精品免费观看视频优播 | 一区二区三区日韩视频| 亚洲精品久久久久久久久| 精品无码久久久久久久久久| 在线观看成年人网站| www.av天天| 亚洲精久久| 国户精品久久久久久久久久久不卡 | 精品综合久久久久久88| 国产农村黄aaaaa特黄av毛片| 国产精品视频第一页| 97超级碰碰碰久久久久app| 91久久精品人人做人人爽综合| 欧美群妇大交乱| 色94色欧美sute亚洲线路一久| 亚洲国产呦萝小初| www福利| 成人免费看片39在线| 全免费又大粗又黄又爽少妇片| aa区一区二区三无码精片| 女同一区二区免费aⅴ| 强行无套内谢大学生初次| 射久久久| 56国语精品自产拍在线观看| 欧美人与动物xxxxx| 日本啊啊视频| 熟女少妇精品一区二区| 美女18禁永久免费观看网站| 亚洲精品乱码久久久久久花季| 天堂av2014| 免费视频中文字幕| 97国产精品亚洲精品| 日韩av免费无码一区二区三区| 在线观看中文av| 国产欧美日韩一区二区三区| 亚洲一区av在线| 久久久久久国产精品无码下载| 高h七仙女辣黄h| jzzijzzij日本成熟丰满少妇| 日产麻无矿码直接进入| 国产精品色吧国产精品| 伊人影院在线视频| 国产在线无码精品电影网| 日韩福利| 国产成人无码精品亚洲| 深夜老司机福利| 国产成人精品日本亚洲直接| 久久999精品国产只有精品| 国产v片在线播放| 欧美日韩另类视频| 蜜芽av无码精品国产午夜| 天天做天天爱夜夜爽毛片| cao国产| 91精品国产视频| 一二三区精品| 国产亚洲欧美一区二区三区| 亚洲性欧美| 亚洲亚洲人成综合丝袜图片| 国产婷婷精品av在线| 亚洲爱爱片| 精品亚洲网站| 精品午夜久久久| 欧美精品欧美人与动人物牲交| 久久综合给合久久狠狠97色| 久久精品影视免费观看| 一级黄色性片| 男人天堂av网站| 欧美日韩精品综合| 亚洲欧美日本久久综合网站 | 91极品在线| 久久精品成人免费观看97| 777cc成人| av网站免费在线观看| 亚洲啪啪| 国产性猛交╳xxx乱大交| 国产婷婷精品av在线| 欧美有码在线观看| 操操操免费视频| www.五月天婷婷| 亚洲第一页在线观看| www.com黄色片| 亚洲综合一区自偷自拍| 国产精品99无码一区二区| 黑人狂躁中国少妇and| 中文字幕资源网| 99久久久国产精品免费调教网站| 欧美日韩国产中文| 国产美女被遭强高潮网站下载| 欧美亚洲精品一区二区在线观看| 99热精品国产| 国产午夜精品一区| 亚洲va无码手机在线电影| 特黄视频免费看| 精品www久久久久久奶水| 丰满的少妇xxxxx人伦理| 精品白嫩初高中害羞小美女| 日韩成人一区| 日本特黄色片| 自拍 亚洲 欧美 卡通 另类| 8090yy成人免费看片| 日本欧美一区二区三区| 亚洲乱码国产乱码精品精大量| www.17c亚洲蜜桃| 欧美爽爽| 日本a级毛片视频播放| 老司机精品视频一区二区 | 国产成人免费无码视频在线观看| 日韩亚洲国产欧美| wwwyoujizzcom在线| 激情成人综合网| 五月丁香拍拍激情综合| 中文字幕无码精品亚洲35| 国产bbbbbxxxxx精品| 午夜a区| caoporn视频在线| 日韩成人专区| 高清同性猛男毛片| 97碰碰碰免费公开在线视频| 毛片看| 欧美日韩国产成人在线观看| 久久精品女人毛片国产| 美女免费av| 99久久综合精品五月天| 欧美一级爆毛片| 毛片在线看片| 加勒比综合| 天天综合久久| 天天干天天色天天| 少妇啪啪高潮肉谢| 久久综合久久88中字幕文| 韩国中文三级hd字幕| 成人片在线播放| 一区二区三区无码不卡无在线| 成人av网站大全| 天天干天天看| 亚洲精品毛片一区二区三区 | 色极品影院| 97香蕉超级碰碰久久免费软件| 最新国产99热这里只有精品| 国产精品视频a| 四虎国产成人永久精品免费 | 天天爽天天狠久久久综合麻豆| 黄色在线观看免费| 国产精品第七页| 国内一区二区三区香蕉aⅴ| 国产精品自产拍高潮在线观看| 久久久日韩精品一区二区三区| 九色91丨porny丨丝袜| 中日韩免费视频| 国产九九精品视频| 一二级毛片| 公妇乱淫3| 国产三级高清一区二区| 国产清纯美女遭强到高潮| 亚洲天堂av免费在线观看| 欧美色图偷窥自拍| 中文字幕专区高清在线观看| 日本污网站| 国产成人精品久久一区二区三区| 久久亚洲精品中文字幕冲田杏梨| 二区国产| 亚洲 欧美 中文 日韩 综合| 黄色在线a| 成人午夜在线| 女人特黄大aaaaaa大片| 国产伦精品一区二区三区视频新| 久久青草国产免费频观| www成人国产| 无人在线观看的免费高清视频| 亚洲国产精品成人精品无码区| 麻豆传播媒体免费观看| 国产伦精品一区二区三区在线观看| 五月婷在线| 91久久久久久久久久久| 亚洲伦理精品| 中文字幕日韩人妻无码| 亚洲综合精品视频| 国产亚洲三级| 国产日产欧产精品品不卡| 亚洲伊人成色综合网| 爱色avcom| 日产无码中文字幕av| 亚洲在av极品无码| 欧产日产国产精品精品| jav成人av免费播放| 国产三级自拍| 精品久久久久久一区二区| 欧美黄色小视频| 全黄h全肉短篇禁乱最新章节| 懂色在线| 波多野结衣在线视频免费观看| 91中文字幕在线播放| 国产av区男人的天堂| 猫咪av成人永久网站在线观看| 国产精品21p| 国产精品视频观看裸模| www成人网| av精选| 欧美自拍嘿咻内射在线观看| 四虎国产成人精品免费一女五男| 91蝌蚪91porny国语| 五十六十日本老熟妇乱| 性欧美videos 另类喷潮| 国产精品蜜| 国产在线精品无码二区| 中文字幕高清在线中文字幕| 日本韩无专砖码高清| 天天做天天爱| 亚洲巨大乳bbw| 尤物av无码国产在线看| 久久国产免费观看精品a片| a级片久久久| 国产又黄又猛又粗又爽的视频 | 香蕉视频在线观看免费| 国产手机在线| 精品人妻无码区在线视频| 国产精品久久久久毛片| 久久中文免费视频| 久久疯狂做爰xxxⅹ高潮直播| 国产中文三级全黄| 国产区久久| 亚洲国产成人精品久久久国产成人一区 | 91精品在线播放| 久久tv| 好了av四色综合无码| 亚洲你懂的| 一级中文片| 黑人大荫蒂老太大| 国产三级视频在线| 欧美色图亚洲自拍| 日韩人妻无码精品久久久不卡| 久久香蕉国产线熟妇人妻| xxxx69黄大片| 97丨九色丨国产人妻熟女| www.久久爱| 国产精品一区二区在线播放| 国产精品视频专区| 亚洲九九爱| 久久影院午夜伦手机不四虎卡 | 黄色1级片| 天天狠天天天天透在线| 国产一级片播放| 香蕉免费在线视频| 强奷漂亮少妇高潮在线观看| 免费观看又色又爽又湿的视频软件| 肉丝美脚视频一区二区| 久久久精品国产99久久精品麻追| 国内精品久久久久久久久久久| 毛片站| 久久久精品波多野结衣 | 亚洲色大成网站www尤物| 夜影影视剧大全在线观看| 欧洲av片| 丰满饥渴老女人hd69av| 日韩综合中文字幕| 日本美女a级片| 天堂资源在线www在线观看| 欧美寡妇性猛交| 宅男666在线永久免费观看| 好大好硬好爽免费视频| 日韩av资源站| 无码色av一二区在线播放| 免费看黄色片视频| 国产精品玖玖玖在线| 麻豆天美传媒毛片av88| 欧美日韩免费观看一区=区三区| 精品日韩亚洲欧美高清a| 在线免费观看国产视频| 能直接看的av| 亚洲人性生活视频| 在线黄色免费网站| 日xxxx| 国产亚洲日韩一区二区三区| 国产无遮挡无码很黄很污很刺激| 深夜少妇18免费| 无码人妻精品一区二区三区久久久| 亚洲国产成人精品久久久国产成人| 精品少妇人妻av一区二区三区| 免费日韩在线| zzijzzij亚洲日本少妇熟睡| 久久久亚洲欧洲日产国码是av| 羞羞视频入口| 欧美国产中文字幕| 亚洲精品成人在线视频| av草逼| 欧美a级黄| 97久久人国产精品婷婷| 国产精品久久久久久99人妻精品| 99热久re这里只有精品小草| 91字幕网| 成人一级网站| 深夜福利网站在线观看| 免费视频久久久| 狠狠操综合网| 欧美成人ⅴideosxxxxx| 午夜国产免费| 人善性zzzzzo另类| 日本中文字幕在线免费观看| 亚洲男人网站| 精品国产18久久久久久依依影院| 不卡免费av| 少妇做爰水狂喷| 国产自愉自愉免费精品七区| 特黄 大片做受又粗又硬又大| 日本免费更新一二三区不卡| 国产亚洲精品一区二区三区| 国产黄色自拍视频| 国产美女被遭高潮免费| 国产真实愉拍系列在线视频| 特级毛片a片久久久久久| 人人爱夜夜爽日日做蜜桃| 国产精品白虎| 久久无码av一区二区三区| 久久99精品波多结衣一区| 九色在线观看视频| 野花社区在线www日本| 成人欧美精品| 成人精品久久久| 国产精品污www在线观看| 夜夜嗨av一区二区三区免费区| 精品久久中文字幕| 蜜臀久久99静品久久久久久| 麻豆视频在线播放| 亚洲 中文 欧美 日韩 在线| 久成人免费精品xxx| av5566| 热热色视频| 日韩精品一区二区在线| 逼逼av网站| 日本一道综合久久aⅴ久久| 国产成人久久久精品免费澳门| 亚洲精品动漫免费二区| 天天狠天天天天透在线| 人人射影院| 亚洲三级中文字幕| 免费黄色三级网站| 撸啊撸av| 久久国产精品成人影院| 国产精品亚洲一区二区三区在线| 久久久无码一区二区三区| 天天躁夜夜躁狠狠综合2020| 91玉足脚交白嫩脚丫在线播放| 久久精品噜噜噜成人av| 国产成人片无码视频在线观看| 体验区试看120秒啪啪免费| 免费国产黄色| 男女插孔视频| 欧洲久久精品| 欧美日韩免费在线| 日本少妇无码精品12p| 国产又猛又黄又爽| 中字幕视频在线永久在线观看免费 | 色偷偷成人| 日韩图片区| 成人无码看片在线观看免费| 少妇人妻一级a毛片| 亚洲国产成人精品无码区在线播放| 亚洲h| 天堂国产一区二区三区| 又大又爽又硬的曰皮视频| 国产成人免费观看久久久| 91美女图片黄在线观看| 国产精品videos| 4438x全国最大色| 三级全黄的女人高潮叫| www中文字幕com| 性生活一级大片| 欧美变态另类xxxx| 亚洲精品色在线网站| 丰满白嫩大屁股ass| 午夜a爱| 在线成人爽a毛片免费软件| 日本少妇撒尿com| 久久免费视频网| 久久综合久久88中字幕文| 91视频社区| 欧美日本一区二区三区| 美日韩av在线| 久热伊人| 亚洲一区免费| 成人视品| av一区二区三区四区| 另类专区成人| 99国产精品入口| 在线看片福利无码网址| 欧美精品一区在线播放| 视频一区免费观看| 国产亚洲第一午夜福利合集| 久久777国产线看观看精品| 麻豆三级在线观看| 日韩av人人夜夜澡人人爽| 成人合集| 中文字幕无码日韩中文字幕| aa毛片视频| 波多野结衣av在线播放| 日韩在线一二三区| 欧美亚洲国产日韩| 成人午夜高潮免费视频| 色婷婷成人网| 69堂人成无码免费视频果冻传媒| 岛国av动作片| 免费观看又色又爽又湿的软件| 91精品观看| 制服丝袜一区| 欧美性开放情侣网站| 九九精品在线观看视频| 国产欧美一区二区视频| 高跟肉丝丝袜呻吟啪啪网站av| www欧美国产| 国产白嫩精品又爽又深呻吟| 曰本一级黄色片| 18禁美女裸体爆乳无遮挡| 亚洲日本欧美在线| 日本欧美黄色| 亚欧av在线播放| 男女18禁啪啪无遮挡激烈网站| 91爱啪啪| 淫片一级国产| 国模小婕私拍鲜嫩玉门| 强迫大乳人妻中文字幕| 色综合天天综合天天更新| 日本免费无遮挡毛片的意义| 玩丰满熟妇xxxx视频| 国产超碰自拍| 岛国片免费在线观看| 国产免费人成xvideos视频| 极品美女扒开粉嫩小泬图片| 99精品免费|