超碰97免费丨国产又粗又爽又黄丨法国伦理少妇愉情丨中文一级片丨杨贵妃情欲艳谭三级丨亚欧乱色丨91成人免费在线观看丨亚洲欧洲成人精品av97丨国产午精品午夜福利757视频播放丨美丽人妻被按摩中出中文字幕丨玩弄丰满熟妇xxxxx性60丨桃色五月丨粉豆av丨国产亚洲综合一区二区三区丨国产午夜福利精品一区丨亚洲一级淫片丨羞羞国产一区二区三区四区丨日本亚洲欧洲色α在线播放丨麻豆精品国产传媒av丨使劲快高潮了国语对白在线

商務標書專員年度總結

時間:2025-01-07 15:39:55 俊豪 總結 我要投稿

商務標書專員年度總結范文(通用18篇)

  總結是事后對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料,它是增長才干的一種好辦法,快快來寫一份總結吧。你想知道總結怎么寫嗎?以下是小編收集整理的商務標書專員年度總結范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

商務標書專員年度總結范文(通用18篇)

  商務標書專員年度總結 1

  轉眼間又是一年。在過去的一年里,我作為商務標書專員,認真履行職責,努力提升自己的專業技能,現將一年來的工作總結如下:

  一、工作回顧

  1. 標書編寫與審核

  在這一年中,我共參與了xx個項目的標書編寫與審核工作。通過與項目團隊的緊密合作,確保了標書的準確性和完整性。在編寫過程中,我注重對項目需求的深入分析,力求在標書中體現出我司的優勢和競爭力。

  2. 市場調研與分析

  為了更好地支持標書的編寫,我積極參與市場調研,收集了xx個行業的相關信息,分析了競爭對手的標書特點和市場動態。這為我司在投標過程中提供了有力的參考依據。

  3. 標書管理與歸檔

  在標書管理方面,我建立了標書檔案管理系統,對已完成的標書進行分類歸檔,確保信息的有效存儲和檢索。同時,我定期對標書資料進行整理和更新,以便于后續的查閱和使用。

  二、工作成就

  在過去的一年中,我參與的項目中,有xx個成功中標,標書的質量得到了領導和客戶的認可。這不僅提升了我司的'市場競爭力,也為公司的發展貢獻了力量。

  三、問題與反思

  在工作中,我也遇到了一些挑戰。例如,在某些項目中,由于時間緊迫,我的標書編寫速度未能達到預期,影響了整體進度。針對這一問題,我計劃在新的一年中加強時間管理,合理安排工作優先級,提高工作效率。

  四、未來展望

  展望新的一年,我將繼續加強專業知識的學習,提升自己的標書編寫能力。同時,我希望能夠與團隊成員更加緊密地合作,共同提升我司的投標成功率。我也將積極參加行業內的培訓和交流活動,拓寬視野,提升自身的綜合素質。

  總結過去,展望未來,我深感責任重大。在新的一年里,我會繼續努力,不斷進步,為公司的發展貢獻更多的力量。

  商務標書專員年度總結 2

  轉眼間,一年的工作已悄然接近尾聲。作為商務標書專員,我在過去的一年里,秉承公司理念,致力于提升標書質量,助力公司贏得更多商機。現將本年度的工作總結如下:

  一、工作成果

  在過去的一年里,我共參與了xx個項目的標書制作工作,其中成功中標xx個項目,中標金額累計達到xx萬元。這些項目的成功中標,不僅為公司帶來了可觀的經濟效益,也進一步提升了公司的市場影響力和品牌知名度。

  二、工作亮點

  1. 標準化流程建設:針對標書制作的各個環節,我制定了詳細的標準化流程,確保每一份標書都能達到高質量標準。這一流程的實施,大大提高了標書制作的效率和準確性。

  2. 專業技能提升:為了更好地適應市場需求,我積極參加了各類專業培訓,不斷提升自己的業務能力和綜合素質。通過不斷學習,我掌握了更多關于標書制作、市場分析等方面的知識和技能。

  3. 團隊協作與溝通:在標書制作過程中,我注重與團隊成員的溝通與協作,確保信息的準確傳遞和任務的順利完成。通過有效的團隊協作,我們共同攻克了多個難關,成功完成了多個重要項目的標書制作工作。

  三、存在問題與改進措施

  盡管在過去的一年里取得了一定的成績,但在工作中仍存在一些不足之處。例如,在某些項目的標書制作過程中,由于時間緊迫,導致部分細節處理不夠到位;在與客戶溝通時,有時未能準確把握客戶需求,影響了標書的針對性。

  針對這些問題,我計劃采取以下改進措施:一是加強時間管理,合理安排工作進度,確保標書制作的每個環節都能得到充分的關注和處理;二是加強與客戶的溝通與交流,深入了解客戶需求,提高標書的針對性和競爭力;三是持續學習新知識、新技能,不斷提升自己的.業務水平和綜合素質。

  四、未來展望

  展望未來,我將繼續保持積極向上的工作態度,不斷提升自己的業務能力和綜合素質。同時,我也將積極關注市場動態和行業發展趨勢,為公司提供更多有價值的建議和方案。我相信,在公司的正確領導和團隊成員的共同努力下,我們一定能夠取得更加輝煌的成績。

  過去的一年是充滿挑戰與收獲的一年。在未來的工作中,我將繼續努力、不斷進步,為公司的發展貢獻自己的力量。

  商務標書專員年度總結 3

  轉眼間,一年的時間已經悄然流逝。回顧這一年的工作歷程,我作為商務標書專員,在公司的指導和同事們的支持下,取得了一些成績,也遇到了不少挑戰。現將本年度的工作總結如下:

  一、工作成果

  1. 完成標書數量:本年度,我共參與并完成了xx份商務標書的編制工作,涉及的項目類型多樣,包括xx、xx等多個領域。

  2. 中標率提升:通過不斷優化標書內容和提升標書質量,我所參與的項目中標率較去年有了顯著提升,達到了xx%。

  3. 客戶反饋:在與客戶溝通的過程中,我積極收集并整理客戶的反饋意見,針對客戶提出的需求和建議,進行了有效的.改進和調整,贏得了客戶的一致好評。

  二、工作亮點

  1. 團隊協作:在標書編制過程中,我注重與團隊成員的溝通與協作,確保信息的準確性和時效性。通過團隊的共同努力,我們成功完成了多個大型項目的標書編制工作。

  2. 創新能力:面對激烈的市場競爭,我不斷探索和創新標書編制的方法和技巧,力求在標書中凸顯公司的優勢和特色,提高中標競爭力。

  3. 學習提升:為了更好地適應市場需求和客戶需求,我利用業余時間學習了大量的專業知識和技能,不斷提升自己的業務水平和綜合素質。

  三、存在問題與改進措施

  1. 問題分析:在標書編制過程中,我發現自己在某些專業領域的知識儲備還不夠豐富,導致在某些細節上處理得不夠到位。此外,由于工作量的增加,有時會出現時間緊張、壓力較大的情況。

  2. 改進措施:針對上述問題,我計劃在新的一年里加強專業知識的學習和積累,提高自己的專業素養。同時,我將合理安排工作時間,提高工作效率,確保標書編制工作的順利進行。

  四、未來展望

  展望新的一年,我將繼續保持積極向上的工作態度和嚴謹細致的工作作風,不斷提升自己的業務水平和綜合素質。同時,我將積極參與公司的各項活動和培訓,為公司的發展貢獻自己的力量。我相信,在公司的領導和同事們的支持下,我一定能夠取得更加優異的成績。

  商務標書專員年度總結 4

  隨著一年的辛勤工作步入尾聲,我作為企業的商務標書專員,深感責任重大且收獲頗豐。回顧過去的一年,我在團隊的支持與領導下,不僅完成了各項標書編制任務,還在專業技能和團隊協作上取得了顯著的進步。以下是我對過去一年工作的總結與反思。

  一、工作完成情況

  1. 標書編制

  在過去的一年里,我共參與了xx個項目的標書編制工作,其中包括xx個大型項目和xx個中小型項目。每個項目我都嚴格按照招標要求進行細致分析,確保標書的內容完整、準確、有競爭力。通過不斷學習和實踐,我逐漸掌握了標書編制的精髓,能夠高效地完成工作任務。

  2. 團隊協作

  在標書編制過程中,我積極與項目團隊、技術部門、財務部門等保持密切溝通,確保標書信息的準確性和一致性。通過團隊協作,我們共同解決了xx個技術難題,優化了xx個投標方案,提高了標書的整體質量。同時,我也從團隊成員身上學到了很多寶貴的經驗和技能。

  3. 創新與改進

  為了提高標書編制的效率和質量,我不斷探索新的方法和工具。在過去的一年里,我引入了xx種新的標書編制軟件,優化了xx個工作流程,使得標書編制工作更加高效、便捷。同時,我也積極參與了公司的創新活動,提出了xx條有價值的建議,為公司的業務發展貢獻了自己的力量。

  二、個人成長與收獲

  1. 專業技能提升

  通過一年的實踐和學習,我在標書編制、市場分析、團隊協作等方面的專業技能得到了顯著提升。我不僅能夠獨立完成標書編制工作,還能夠為團隊提供技術支持和解決方案。此外,我還積極參加了公司組織的培訓課程和研討會,不斷拓寬自己的知識面和視野。

  2. 團隊協作能力提升

  在團隊協作中,我學會了如何更好地與他人溝通、協作和解決問題。我深刻認識到,團隊協作是項目成功的.關鍵。通過積極參與團隊活動和項目討論,我逐漸培養了良好的團隊協作精神和溝通能力。

  3. 心態調整與壓力管理

  面對緊張的工作節奏和復雜的工作環境,我學會了如何調整自己的心態和管理壓力。我通過運動、閱讀、旅行等方式來放松身心,保持積極向上的心態。同時,我也學會了如何合理安排工作時間和任務優先級,確保工作的順利進行。

  三、存在問題與改進措施

  在過去的一年里,雖然取得了一定的成績,但也存在一些不足之處。例如,在標書編制過程中,有時會出現細節疏忽或信息不準確的情況;在團隊協作中,有時會出現溝通不暢或協調不力的問題。為了改進這些問題,我將采取以下措施:

  1. 加強細節管理

  在標書編制過程中,我將更加注重細節管理,確保每個環節的準確性和完整性。同時,我也會加強自我檢查和審核工作,確保標書的質量。

  2. 提高溝通能力

  在團隊協作中,我將積極提高自己的溝通能力,學會如何更好地與他人交流和協作。我將更加注重傾聽他人的意見和建議,積極尋求解決問題的最佳方案。

  3. 不斷學習與實踐

  我將繼續保持學習的熱情和動力,不斷拓寬自己的知識面和技能。同時,我也將積極參與公司的實踐項目和活動,不斷提高自己的實踐能力和綜合素質。

  展望未來,我將以更加飽滿的熱情和更加堅定的信念投入到工作中去。我相信,在團隊的支持和領導下,我一定能夠取得更加優異的成績。同時,我也將不斷努力提升自己的專業素養和綜合能力,為公司的業務發展貢獻更多的力量。

  商務標書專員年度總結 5

  時光荏苒,轉眼間又到了一年總結的時刻。在過去的一年里,我作為企業商務標書專員,認真履行職責,努力完成各項工作任務。現將一年來的工作情況總結如下:

  一、工作回顧

  1. 標書編制與提交

  在過去的一年中,我負責了xx個項目的標書編制工作,涵蓋了xx、xx、xx等多個領域。每個標書的編制過程中,我都嚴格按照客戶需求和招標文件的要求,進行細致的資料整理和內容撰寫,確保標書的專業性和準確性。

  2. 團隊協作

  在標書編制的過程中,我積極與項目經理、技術團隊及其他相關部門溝通協調,確保信息的及時傳達和資源的有效利用。通過團隊的緊密合作,提升了標書的整體質量和競爭力。

  3. 市場調研與分析

  為了更好地理解市場動態和客戶需求,我定期進行市場調研,分析行業趨勢和競爭對手的標書特點。這為我在編寫標書時提供了寶貴的參考依據,使我們的'標書更加貼合市場需求。

  二、工作成果

  1. 中標率提升

  通過一系列的努力,我負責的標書中標率達到了xx%,相比去年提升了xx個百分點。這一成績的取得,離不開團隊的支持和合作,也體現了我在標書編制過程中不斷優化和改進的成果。

  2. 客戶滿意度提升

  在客戶反饋中,我們的標書質量得到了客戶的認可,客戶滿意度提升至xx%。我始終堅持以客戶為中心,努力滿足客戶的需求,為公司樹立了良好的品牌形象。

  三、存在問題與改進措施

  在總結過去一年的工作時,我也意識到了一些不足之處。例如,在時間管理上,有時因為項目較多導致標書編制時間緊迫。針對這一問題,我計劃在新的一年中加強時間管理,合理安排工作優先級,提高工作效率。

  四、未來展望

  在新的一年里,我將繼續努力提升自己的專業素養,學習更多的標書編寫技巧和市場分析方法。同時,我也希望能夠與團隊成員共同進步,推動公司在商務標書方面取得更大的成就。

  感謝公司領導和同事們對我的支持與幫助,讓我在這一年中不斷成長。希望在未來的工作中,我們能夠攜手并進,創造更好的業績。

  商務標書專員年度總結 6

  20xx年的工作已經結束,回顧這一年來的工作,代理公司、造價公司按照公司的總體要求和安排,在公司各部門的緊密配合下,在各個工作人員的大力支持下,較好的完成了全年工作任務,經過這一年來的工作,辦公室工作模式上有了新的突破,管理相對有了較大的改變,現將這一年來代理公司、造價公司工作總結如下:

  一、日常工作管理情況

  代理公司、造價公司是公司全新的工作領域,是公司領導直接指導下的綜合管理機構,主要業務有:招投標代理、工程預決算工作,業務內容有:檔案管理、文件傳閱、合同管理登記,會議安排、造價蓋章管理及招投標。面對繁雜瑣碎的各項工作,全體人員加快工作節奏,提高工作效率,冷靜處理各項事務,力求準確、適度。盡力避免疏漏和差錯,基本做到了事事有著落、事事責任到人。

  二、業務辦理情況

  1、代理公司業務辦理情況:20xx年公司新承接項目共193項,公開場內招標項目共148項,場外招標共33項,直接發包項目共12項,總建筑面積約66.12萬㎡,市政道路長約1700多公里,園林綠化面積為683653.63㎡左右,完成招標代理總投資15億元,簽訂代理合同193份,合同總價400多萬元。

  2、造價公司業務辦理情況:20xx年造價公司完成工程預決算項目196個單項工程,工程預決算總投資近8億元,工程總收費200多萬元。

  三、工作情況

  20xx年從總體上說,我公司項目的數量和規模比去年有顯著提高。首先是在數字上已經體現了我公司今年的工作任務和完成的工作量,在完成這些項目的同時,我們收獲的成果是:我們的業務能力、服務水平、認知能力、把握項目全過程的能力等方面有了顯著的提高。可以說今年是在合格完成任務的基礎上,出色的完成了任務。其次是內部管理不斷加強,招標項目質量逐年提高。今年工作中的一個體會就是:招標項目完成后,業主滿意,我們也做了很多有益的工作,主要表現在:業主無投訴,這也是我們工作追求的目標,為了實現這個目標一是加強公司內部人員業務學習,提高業務理論知識在實際工作中的運用。在實際工作中,我們非常重視法律法規在工作中的運用,通過再學習、再認識、再實踐這樣一個過程來不斷提高自身能力和水平;二是通過對招標過程中遇到的問題進行階段性的總結,不斷完善我們的工作,通過幾次招標,認識到了并提醒其它部門注意與外商說話時的禮節,開標時唱標的語氣、語調,與業主、評委和企業說話時的態度等等細節問題;三是學習其他業務公司好的.做法,及時總結自己工作上的不足,取長補短,有時集體討論,總結我們工作需要改進的地方。當我們在某些方面有好的做法時,通過業務溝通的方式與其他部門共同分享;四是做到公司內部分工明確,培養新同志從房屋建筑招標文件編制到采購招標項目及智能化招標項目的網上操作程序到不同項目以及各種評審表格的制做,使其從理解到升華,業務能力逐漸提高;五是檔案管理更加完善,在接收檔案材料時能嚴格執行《檔案管理制度》,完善管理方法。本年度共接收招標檔案193份。為使檔案裝訂、擺放標準化,還統一購買了標準的檔案盒,對檔案重新整理,在檔案盒側面貼上招標編號和項目名稱。為各業務處上交檔案和調檔方便,又將《接收文件登記表》按業務處分別裝訂。為防止泄密和丟失檔案,在各業務處上交招標檔案和單位內部人員借閱、復印材料時堅持本人簽字,做好記錄,對借出檔案室的檔案材料及時催要;六是遵章守紀,廉潔奉公,時刻遵守單位的各項規章制度,自覺有意識的按規章制度辦事,做到有章可循。招標工作的特殊性要求我們必須嚴格要求自己;七是及時協調各部門關系,確保工作及時、順利開展,在每個項目運作過程中,各業務處和職能部門發揚了團結互助、同舟共濟的光榮傳統,在工作中給予我們很大的支持,特別是一些年輕同志在我處業務繁忙時,放棄個人休息時間,加班加點,按時完成了各項工作任務。

  四、20xx年工作思路

  1、抓住重點,攻克難點:今年我們的業務主要是圍繞房屋建筑、市政道路及設備采購三個整體大項目開展工作,三個大項目占招標數量和招標額度近一半多,這三個大項目對我們來說即是一種機遇也是一種挑戰,俗話說:“機遇只降落到有準備的人身上”。難在與市招標辦的`理念、認識上的溝通、協調。所有這些,我們都沒被難住,反而是我們做的非常成功,這種成功是來自業主發自內心的表揚與工作支持。一年來的實踐已經表明,服務意識實際上已經超越了人們通常所理解的服務概念,而使服務有了質的升華,使服務與信譽成為因果關系,使服務包容了一個團隊文化建設的內涵,使服務成為一個部門的品牌,使服務成為展示政府采購和招標形象的一個載體,并體現了服務內容與團隊形象相聯系的特征。總之,我們的目標是將服務做為我們單位的一種品牌推向社會,讓更多的人知道,在慶陽市有這樣一個招標機構,它的服務水平、業務能力、綜合素質在同行業中是出類拔萃的。

  2、克服不足,更上新臺階:在工作中我們還存在許多不足之處,如主動爭取地方項目做得很不夠,這在明年工作中要有所突破;在分工配合上還有斷檔現象,需要改進。

  3、在不斷的學習過程中我對招標代理公司有了新的認識和理解,要學習的方面還有很多。

  商務標書專員年度總結 7

  實行藥品集中招標采購,對于控制藥品的價格,規范醫院藥品采購行為、杜絕由于進藥渠道不正規而出現的假劣藥品等問題是一個非常重要的措施。今年以來,在市衛生局和縣委縣政府正確領導下,我局全面推行藥品集中招標采購工作,現就我局藥品集中招標采購工作情況總結如下:

  一、藥品集中招標采購工作的主要做法:

  一是建立了藥品集中招標采購組織管理機構。在原有的縣直醫療單位實施藥品集中招標的情況下,今年9月,我縣鄉鎮開始實施藥品統一配送,成立了響水縣藥品統一配送評審委員會(評委在各鄉鎮醫療機構中產生),負責對藥品配送企業藥品質量、價格、服務情況進行評議。

  二是制定了相關管理制度。我局相繼出臺了《關于進一步加強鄉村衛生服務一體化管理發展農村社區衛生服務的工作意見》和《關于在全縣推行藥品統一招標采購的實施意見》,明確提出通過招標選擇藥品供應商,開展鄉鎮醫療機構和社區衛生服務機構藥品統一配送工作。

  三是除國家和省衛生廳規定可以不列入招標的藥品外,臨床使用藥品基本實行了集中招標采購,招標藥品品種達380多個。

  四是加強了對藥品集中招標采購工作的督導檢查和調研。縣政府糾風辦、局紀檢組等監督管理部門重點參與了開標、評標等環節的監督,對醫療機構執行中標情況進行了督導檢查。我局召開了鄉鎮藥品統一配送研討會,對藥品統一配送工作進行了廣泛調研。

  二、主要成效:

  一是藥品采購方式發生了變化。醫院的藥品從單位招標采購、小范圍分散組織招標過度到較大規模、集中招標采購階段,逐步取代了分散的、一對一的藥品采購行為。

  二是確保了醫療機構臨床用藥的`質量。招標過程中堅持公開、公正、公平和質量第一的原則,促使藥品生產經營企業注重藥品質量,通過藥品評審委員會評標,公認品牌中標幾率增大,保證了臨床用藥的安全性和有效性。

  三是中標藥品價格逐年呈下降趨勢,減輕了患者負擔。和物價部門核定或備案的價格相比,招標藥品零售價格平均下降10%以上。全年集中招標采購藥品總金額為1543.05萬元,集中招標采購藥品讓利患者金額為24.7萬元。

  四是藥品采購中的不正之風得到一定程度遏制。藥品集中招標采購為企業提供了公平的競爭環境,由于招標藥品的價格空間越來越小和縣政府糾風辦和局紀檢組等部門對招標過程的監督檢查,醫藥企業的不正當交易行為得到明顯遏制。

  商務標書專員年度總結 8

  轉眼間到公司工作已滿四個多月,在這期間對招投標行業有了基本的了解,同時也發現在這個充滿競爭的行業,公司人員需要不斷提升自己的專業水平與職業道德,才能在市場上保持公司在本行業的龍頭地位。

  在平時工作中所遇到的問題反映出自身專業知識水平的欠缺,在此之后經過努力的學習,來提高自己的專業知識和業務開拓能力。

  一、工作總結

  1、之前對于招投標工作了解甚少,以為是一件很容易的事情,真干起來卻不如想象中的那么簡單。

  1):需要了解招投標信息的發布平臺,國內有眾多的招投標信息發布平臺,合理選擇平臺是一件重要的事情。為此,我們選擇一些權威的平臺,例如:北京市招投標公共服務平臺、北京市建設工程信息網、北京市財政局以及北京市各大高校網站。

  2):了解公司項目具體內容,比如環境科技主要是綠化工程,包括住宅小區、學校、公園等的綠化;機電主要就是照明工程,例如:體育場、路燈等的照明工程。

  3):加強學習和研究,及時掌握和收集國家有關法律法規和最新招投標政策信息,進一步提高工作能力和業務素質。在同事們積極熱情的幫助下,學習到了不少以前從未接觸到的東西,從而提升了自己的工作水平。

  2、剛開始因對招投標工作流程的不了解,到以后的漸漸熟知,過程中離不開公司團隊及同事的'教導和幫助。從而達到熟練,這才是我們的目的。

  招投標的流程:

  1)、在資格預審期間,應該確定我們的目標,即投標的目的是為了培養人才,鍛煉隊伍?還是為了配合其他公司,尋找新的發展方向?還是為了拿下項目?如果是第四個目的,那么,我們的關系鏈應做到項目執行的最高層,否則,難以成功。然而把關系做到最高層往往是最難的,我們要從中學習技巧和方法。

  2)、拿到標書后,用一些時間,來了解招標文件的重要信息及內容,捋出思路,并將招標文件按照合同條件,設計要求,投標要求,參考文件分類。

  3)、項目投標工作啟動,根據業主的招標要求,我們需要提前做好標書、并及時審查標書中的內容,發現不符合招標文件要求的可及時更改(如若不符合,被視為投標人未實質性的響應招標文件的要求,并被視為廢標處理)。

  4)、及時做好項目跟進、信息跟蹤工作,充分了解競爭對手的實際情況,并跟自己的實際情況對比分析,從而了解業主的招標動態。

  二、季度工作重點

  1、我處于剛剛學習階段,對于投標工作,還有很多值得學習的地方,在同事的幫助和悉心教導下,及時做好了各個方面的準備工作。

  2、將招標公告中比較離散的信息,收集歸類,并匯總各個項目招投標信息及資料的整理工作。

  3、各個項目跟進,需要找到負責項目管理最高層往往是不容易的,不但要注重方式方法,更需要多多跟同事探討交流,學習經驗,來補充自己的不足。

  三、未來工作計劃

  1、加強自身工作能力提升,通過對招投標法律法規的學習,提升招投標工作的法律意識等。我們公司有多位業務精干人員,可以在空閑時間與他們相互交流學習。

  2、招投標工作涉及的單位、人員眾多,難免會有一些不可預見因素的發生,我們要及時掌握信息,盡量減少或是避免這些因素的發生和發展。

  3、通過業務知識的學習、綜合信息的掌握,使招投標工作漸漸步入正軌,個人的職業完全進入角色,利用各方有利的資源信息,開展工作。

  4、參加本專業考試,如造價員、建造師考試,利用以前學習的基礎,加上后續的練習,用知識來武裝自己,提升自己。

  四、意見和建議

  1、拿到標書,要召開投標啟動會議,概括介紹招標文件,并發布一個詳細而客觀的計劃,勾勒出重要節點,指明方向,并對團隊行成壓力。

  2、將招標文件分發給團隊中的相關負責人,要求每個責任人透徹了解本人工作范圍內的招標文件;投標負責人應全盤了解招標文件所有內容,并隨時將相關補充信息發給相關人員。

  3、請合作單位負責人配合做好動員及推動工作,讓項目團隊參與成員放下包袱,團隊和諧共進。

  商務標書專員年度總結 9

  一年來,在公司領導及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,較好地完成了自己的本職工作,在此對公司各位領導及各位同事表示衷心的感謝,感謝公司給我一個展示自己的機會。通過這段時間的工作與學習,在專業技能上、思想上都有了較大的改變,現將這一年的工作情況總結如下:

  一、用心做事,立足本職(工作回顧)

  在這一年里,我對招標代理工作也有了深刻的認識,下面我根據實際工作情況介紹下一年來的工作:

  (一)項目數量和項目規模較去年有重大突破。全年共開展招標項目xxxx個,中標總金額約xxxxxx億元,從總體上說,項目數量和規模比去年有顯著提高,在數字上已經體現了今年的工作任務和完成的工作量,在完成這些項目的同時,業務能力、服務水平、認知能力、把握項目全過程的能力等方面有了顯著的提高。

  (二)招標項目質量逐步提高。“我們的服務能夠讓業主真正感到滿意”是招標代理工作的服務宗旨,同時也是我們工作中追求的目標。為了實現這個目標,平時加強學習尤其是法律法規在工作中的運用,提高業務理論知識在實際工作中的運用,通過再學習、再認識、再實踐這樣一個過程來不斷提高自身能力和水平。

  (三)對招標過程中遇到的問題進行階段性的總結,不斷完善工作。通過一年的招標代理工作,認識到了一些重要的日常禮節,與業主、評委和投標人溝通時的態度等細節問題。

  (四)對招標資料的整理更加細致。每一份經手的材料記錄以及電子文檔、中標文件等資料都進行了歸檔整理、登記、統計,并用時進行交接,雖然工作比較瑣碎,但可以鍛煉自己的耐性及對工作的認真負責態度。同時也認識到:評標是學習的過程。各位專家博學多識,經驗豐富,因此把每一次評標都當作是課堂,認真記錄,把好的經驗、好做法運用到新工作中。

  在新一年的工作中一定科學的編排計劃、認真去實施,以飽滿的熱情迎接項目,做好新項目。

  二、齊心協力,共創輝煌(工作體會)

  (一)點亮熱情,鍛造自我。

  “不經歷風雨,怎么見彩虹”。鍛造自我是每個人必經的路,通過反思問題,我深刻意識到一個人最難戰勝的其實就是自己,我們的行動有時就在閃念之間,向左向右就在于心態,選擇積極上進還是選擇散漫停滯都在于自己。選擇前者,必將朝氣蓬勃、意氣風發;選擇后者,勢必死氣沉沉、意志薄弱。工作中缺乏熱情,就會喪失斗志,人就沒有動力前進,甚至與機遇擦肩而過,因為機遇只會留給有準備的人。我們的周圍總是有人在抱怨這抱怨那,又是待遇不好,又是工作難開展,說這些又能解決什么問題呢。“與其詛咒黑暗,不如點亮光明”,我認為問心無愧,對得起自己的工作就行,不要去抱怨工作的艱辛,不管工作中遇到什么樣的困難都應積極主動去尋求解決之路,不讓問題擱淺。辦法總比困難多,動腦筋想辦法,沒什么解決不了的問題,只有不斷戰勝自我,超越自我,才能不愧于自己。

  (二)找好航標,定位人生。

  “路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。”我們的人生之路都將歷經坎坷不斷前行,所以走好每一步都至關重要,每個人都應找好人生的航標,找到一條適合自己的路來走,才能在風雨兼程的路上實現自己的價值,見到風雨之后的彩虹。

  我現在做的是招標代理工作,從這些年的工作實踐中我悟出了很多,其實做什么工作不重要,重要的是要肯學肯干,給自己定好位,每一項工作都可以發掘自己的潛力,因為人的潛力是無盡的。以前我認為自己不能勝任這項工作,因為自己對建筑方面的知識一點不懂,但是自己偏偏卻與招標代理工作結下了不解之緣。通過這一年的招標代理工作,我發現自己可以克服這個障礙,招標工作沒那么可怕,開始喜歡上了這項工作,逐漸找到了自己的方向。也許我們不知道明天會發生什么,但是我清楚自己今天應該做什么。

  (三)注重細節,精益求精。

  俗話說:細節決定成敗。每一項工作都是由無數個細節組成的,也許有人說一兩個細節沒做好沒什么大不了,甚至認為只求結果不求過程,但我認為從工作細節就能看出一個人的為人之道,嚴謹之人必定在細節上之精確,大意之人可能在細節上予以漠視。平時工作中我要求自己注重細節,精益求精,在做任何資料時都要用心。

  (四)團結協作,共創佳績。

  一個人事業的成功不能離開團結協作;集體的成就也不能離開團結協作;個人愿望的實現更不能離開團結協作。只有發揚團結協作精神,在遇到困難的時候,共同想辦法、出主意,凝聚集體的力量,才能凝聚更多智慧,積聚更多力量。其實,我們每個人在工作遇到困難或是內心彷徨、猶豫不決的時候,我們最需要的是什么?需要的是同事之間發自內心的鼓勵和幫助,它可以使我們充分展示自我,可以使我們感受到團隊的巨大力量。

  發揚團結協作精神,我們要多一點謙虛、多一點微笑、多一點寬容、多一點主動。在這樣和諧的氛圍里工作和學習,會更有利于每個人的身心健康,也更能讓我們信心百倍地投入到工作中,通過團隊作戰,提高工作效率。

  三、正視不足,以期完美(工作不足)

  “用心工作、踏實做人”,一直是我的座右銘。盡管我們在工作中兢兢業業,但完美離我們總有一步之遙,經過一年來的努力,工作沒大的起色,也沒大的失誤,平庸的成績使我更清醒地看到了自身存在的問題:

  (一)業務知識水平亟待提高。作為一名招標代理工作人員,應該既要深諳招標代理業務,更要有超前意識,認真學習盡快為今后的招標代理工作打好基礎,要成為一名優秀的招標代理人員。

  (二)工作情緒波動大,有些懶散,工作作風不夠扎實。這些思想情緒一度使自己的工作處于低迷狀態,也制約了自身的發展。

  (三)溝通協調能力有待提高。在招標代理工作中更多用到的是人與人之間的溝通、交流,我認為做好招標代理的.第一步就是學會與陌生人交往,增強自信能力,在這方面我做的不夠好,在以后的工作中我要多看些這方面書籍,提高自身的理解能力,以便于提高自己的協調溝通能力。

  (四)服務技能和水平提高。把服務當作一項“工程”來做。在今年的招標項目中,看到領導加強與招標單位的溝通,替他們想問題及解決問題,共同制定招標計劃,出主意、想辦法,使招標項目順利進行。這讓我深深的感到標前提前進入角色是十分關鍵的。這不僅僅是優良的服務態度、任勞任怨的工作作風,而是服務意識和服務技能相結合的特征。新的一年,我決心向專業知識靠攏,讓服務有一個質的升華。

  (五)工作中缺乏創新思維。不管是日常生活中還是工作中,大家都需要相互協助,相互幫助,只有這樣才能更好的干好工作,充分發揮每個人的潛力。通過一年來的工作,領導和同事都很熱心的給予了我工作上的理解和幫助,從而使我順利完成了自己的各項工作。讓我提高了對工作的謹慎態度,養成了凡事要問清楚,做事前想要有所借鑒的習慣。工作的積極性和主動性是建立在對工作負責的態度上,而不是建立充分地出色完成工作的基礎上,這樣便會限制自己主觀新思維的發生。按部就班地去工作只是一名稱職職工起碼要做到的事,而他永遠不可能成為一名優秀職工,真正的優秀職工是需要有創新意識,在工作方式、工作效率上的不斷革新。對于這一點,我也需要在日后的工作中讓自己慢慢轉變,自我挖掘有利于工作開展的思路

  四、不斷創新,共謀發展(工作建議)

  (一)為保持經常性的溝通。員工與企業之間持續、有效深度雙向的溝通,能使大家知己知彼,動態掌握自己在團體行動網絡中的坐標。因此建議要:

  1.組織戶外拓展活動,讓員工與公司進行感情上的交流。

  2.部門之間要進行溝通,不要因溝通不足工作而造成隔閡。溝通方式是多樣的,但不能流于形式,一定要落于實處。

  3.建立屬于自己的信息平臺。現代企業形象的樹立是企業宣傳中的一項重要內容,隨著網絡的普及與發展 ,企業在互聯網上擁有自己的站點是必然趨勢。網上主頁不僅能成為公司企業宣傳和服務的窗口,也是樹立企業形象的前沿。

  (二)針對工作中遇到的困難,提出自己的建議

  1.招標代理是一項綜合性比較強的工作,在工作中會用到合同、預算等方面的專業知識,在人力方面,我建議能夠制定一個完整的部門制度,能夠讓每一位新來的員工很快了解并掌握此項工作的內容和工作方法;

  2.招標代理內部實施分級審核制度:對招標文件逐條審核,避免前后矛盾,不一致情況的發生,審核人簽字,編寫人簽字,責任追究;

  3.隨著業務量的增多,招標代理也在不斷的成長,每次開標會結束,就感覺是打了一場勝仗,但在這場所謂的戰爭中也會發現一些需要改進的地方,只不斷改進、創新才能更好的發展,所以建議在以后的工作中,能夠做到每次總結整個開標過程中的不足,并采取有效的措施進行改正,從而達到好的效果。

  五、超越自己,夢想起飛(工作打算)

  總結過去是為了更好地面對未來。對今后的工作,我給自己提出如下打算:

  (一)加強業務知識學習,提高業務工作能力。

  作為一名招標代理人員,我深知要想做好工作,必須要有一定的專業知識,在認真做好本職工作的同時,不斷加強業務知識的學習,提高業務能力和服務水平。在以后的工作中,要努力學習招標代理業務知識,爭取成為招標代理業務能手,所以學習始終是不能放松的。那要怎么樣提高學習質量呢?我認為要以自學為主,做到學以致用,為今后的招標代理工作奠定良好的基礎,為今后的招標代理工作鋪好路。

  (二)自我解壓,調整心態,創新求變。

  心態決定工作的好壞,所以在工作中要不斷自我調適,把控積極樂觀情緒的方向,時刻以飽滿的熱情迎接每天的工作和挑戰。創新是一個民族的靈魂,只有不斷在思維上求創新,工作才能出亮點。

  (三)協調溝通能力,提高自身素質。

  良好的溝通能促進相互理解并發展關系,正確傳遞信息,消除障礙。團隊中只有彼此互信才能精誠合作,奮斗的目標方向一致才能有更高的發展。

  招標是一個復雜的系統工程。招標代理工作是一個聯系溝通招標人、投標人、技術專家、招標監督管理部門各方的橋梁和紐帶。招標行業是一項涉及項目論證、市場營銷、技術規范、合同、法律知識和能力的綜合性工作,是現代項目管理的一個重要環節,它要求我們既要有較高的政策理論水平,一定的專業知識、管理經驗,掌握現代化的計算機操作技能,又要有良好的溝通能力。

  歲月無聲,步履永恒。在這一年的招標代理工作中,我學到了很多知識和技巧,也從中領悟到了許多道理,也認識到了自己的位置。

  在知識經濟迅猛發展的今天,我們唯有不斷學習理論、政策和各種業務知識,不斷更新知識結構,才能與時俱進,跟上時代的步伐。

  新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰。1在今后的工作中,我會更加努力學習業務知識,提高自己的工作技能,不辜負公司各領導的關懷與幫助,以及各位同事的大力支持與幫助,加強學習,認真負責,承接更多的新項目,為公司的發展貢獻自己的一份力量!為公司帶來更多的利益!

  商務標書專員年度總結 10

  轉眼間20xx年的工作已經接近了尾聲,根據自身工作的實際情況,我對自己的工作做出分析評定,總結經驗教訓,提出改進方法,以便使自己在今后的工作中能懲前毖后,揚長補短,為今后不斷改進工作方法,提高工作效率提供依據。

  一、崗位職責

  今年在元泓公司領導和關心下,同事們盡心盡職,我個人項目業績開展的相當順利。首先,領導安排的業務,在同事們配合得當的情況下都不折不扣得完成了。尤其在本人忙于新接項目的時候,同事們都能及時做好項目的收尾工作,如辦理中標通知書、裝訂招投標檔案資料。對于最基層的管理者,既是指揮員又是戰斗員,是領導意志、意見的體現,也是基層問題的反饋者,因此更要樹立起良好的自身形象,在工作中成為同事的榜樣,在感情上成為同事信任伙伴,整個招標部人員大都能對招標項目各司其職,做到盡心盡責。但是由于在本人做項目的時候,疏于招標部的管理工作,自認為對于崗位職責沒有全面履行到位。

  目前的招標行業人員流動性大,人員整體能力層次不齊,每位同事都應該單獨履行整套招標程序。我應盡量使每個同事在項目上占主導地位,以增加其經驗,使每個同事都能獨當一面,處理各種問題,使整個招標部的業務技術水平有整體的提高。

  二、出勤情況

  本人今年很少出現請假現象,應為招標代理項目周期短,時間緊,在項目執行過程中本人能夠視情況加班,避免招標項目出現拖延時間等現象的發生。

  三、今年主要工作情況

  今年是忙碌而充實的一年。公司資質方面完成招標代理資質乙級延續,項目業績方面完成地區20xx年土地整治項目共計13標段;圣德塑料管材有限公司2#、3#生產車間;核工業二一六大隊1、2、7、8、26、27#住宅樓節能改造;市墻改辦20xx年既有建筑采暖系統及溫控計量節能改造共計3各標段;烏市水區無人管理小區節能改造第一標段;逸博房地產開發有限公司天匯花園小區二期底商樓項目—1號樓工程;川源熱力實業有限公司維斯特住宅小區熱計量改造工程;20xx年社會分散燃煤鍋爐天然氣改造項目溢達紡織有限公司設備采購—燃氣蒸汽鍋爐;甘泉堡經濟技術開發區管委會餐飲管理及物業服務項目;農業科學院住宅樓節能改造共計2個標段(未辦理中標通知書);目前在接項目為交通職業技術學院學生公寓樓。

  四、存在問題

  1、在工作中缺乏強有力的管理。

  2、一些工作未按預期的`計劃完成。(如組織招標部每位成員進行業務學習,工作責任交接不清晰)

  3、工作效率及方法有待改進。(如盡量合理協調跑外辦事人員,減少跑外不必要的成本)

  4、在業務拓展方面欠缺。

  五、改進方法

  1、加強業務學習,提高業務素質,提高工作質量。

  2、要創造性地開展工作,多動腦想辦法改進工作方法,提高工作效率。

  3、積極積累人脈關系。

  對本公司未來20xx年發展提出幾點拙見:

  一、人員穩定

  一個企業要生存和發展,最根本、最基礎的就是要擁有一只穩定而有力的員工隊伍。影響員工隊伍的主要因素:

  1、同行業的待遇差別造成員工心里失衡。

  2、員工假期待遇,長期的加班使職工身心疲憊,在不忙,不影響其項目進展的時間段適當彈性上下班。

  3、工作環境,努力實現公司同事之間的和諧相處,人性化管理。

  二、擴充人員隊伍

  20xx年本公司招標代理項目將會是有史以來最多的一年,現有的招標部的隊伍明顯承接不了,其原因不光是人員數量,還包括人員在承接招標項目獨擋一面的能力。

  三、落實員工責任制度

  招標部每位員工都應該有不斷擴充自己的招標知識的積極心態,不能產生依靠、推卸的心里,"不會"兩個字不應從員工口中說出。領導安排的任務應盡力完成,以身作則。溝通不暢招標部和造價部應及時溝通,協調招標及編制控價清單的時間,在同一項目的初始階段做出統一意見,不要出現返工現象。

  四、業績制度

  公司員工在做項目的同時積累人脈關系,盡力開展業務,制定單獨開展業務提成制度。

  五、公司資質申請及延續

  在公司未來走向壯大的同時應安排專員做公司資質申請及延續,專員一旦安排就不要擅自更換,因其做的時間久了比較熟悉公司人員簡介及業績;包括也可以適當做業績報表及招標代理項目投標文件,因為業績是資質申請及延續的關鍵,制定資料裝訂及移交制度,招標部成員在資料裝訂后移交給專員,由專員查驗。

  商務標書專員年度總結 11

  招投標代理部組建及運作以來近一年時間,進行匯總,主要作了如下工作:

  一、招投標部的組建工作

  1、3月份開始著手準備招標代理資質的申報材料,于4月份報送到主管部門,10月中旬取得招標代理暫定資格證書。

  2、制度上墻工作。在準備材料的同時,制定了一系列公司規章制度,包括公司簡介、章程、內部管理制度、內部機構的.設置等,同時著手將《招標代理人員工作守則》、《招標代理工作流程圖》上墻。

  3、10月中旬,組織相關專業人員參加了省里的招標代理人員執業資格培訓以提高人員素質,并積極招攬人才,充實代理部內部力量。

  4、10月末,向省招標協會報送會員單位申請表,加入省會員組織。并向省里報送《招標代理機構情況調查表》一份。

  5、隨時掌握與招投標相關的政策、法規及信息,并整理存檔,以備學習。隨時上網搜集資料,借為已用。對招投標資料隨時進行存檔整理,并制定了一套完整的招投標表格及評標報告。

  6、xx年11月初,到物價部門辦理了招標代理收費許可證,實行亮證收費。

  二、招標工作

  1、全過程代理的工程:xx工程。

  2、協助代理工程:xx工程。

  3、投標工作:xx工程。

  三、其它工作

  1、11月中旬,按市政府采購辦文件精神,遞交一份政府采購供應商登記備案材料,并報送11位政府采購評審專家。

  2、進行甲級資質申報工作,于8月末取得造價咨詢甲級資質。在報送書面材料的同時,完成造價咨詢網絡版的申報入錄工作。

  3、協助預算部、檔案部向主管部門取送文件、復印材料。

  商務標書專員年度總結 12

  從事消防投標工作已經一年多,再過幾個月就整整兩年了!犯了諸多的錯誤,有了很多的感悟。現總結如下:

  投標是一個項目的開始,這個項目能否拿下,關鍵在投標工作的好壞。首先是搜集招標信息,一般公司會有專門的市場部,他們負責項目招標信息的搜集整理,跟進、回訪等工作。在市場部把搜集的信息匯總整理分析之后,覺得那些項目可以投有中標的可能性,可能性有多高等,出一個詳細的不同等級的投標名單。根據投標名單就可以安排合適的投標團隊跟進。

  招標公告發出之后,立即組織相關人員報名。大型、正規的招標會有一個資格預審,這樣是為了篩選出有資格有能力潛在的中標單位。在報名前要仔細閱讀招標公告中關于報名所要具備的條件,須帶資料等。按要求準備好各種資料,以免報名出現錯誤。報完名拿到資格預審文件之后,首先仔細研讀資格預審文件,了解資格預審文件在制作、密封、投遞、評分中的各種要求。在制作資格預審文件是一般需要公司的基本資料(營業執照、資質證書、組織機構代碼證、稅務登記證、安全生產許可證、三標、資信等級證書、項目經理證、技術負責人、五大員、公司業績合同。一般業績合同會要求是近三年,金額不少于多少的相似合同,有些甚至要獲獎的業績。資料齊全之后就可以按資格預審文件要求的格式開始做標了。做標時嚴格按照資格預審文件給出的格式做,不能更改格式。標書做好之后就要簽字蓋章了。一定要仔細,因為各種表格、文件太多,很容易簽錯,蓋掉,所以弄完之后一定要重新重頭到尾再每頁翻一遍。封標時一定要看清要求,不然一旦封錯就廢標了。

  資格預審通過之后才能購買招標文件。拿到招標文件之后跟資格預審一樣首先也是研讀,了解要求、找出不明白之處。圖紙和招標文件一般是一起發出。拿到圖紙后抓緊時間進行統量,找出圖紙存在的問題。把圖紙算出的量與甲方提供的清單量進行對比。把清單量少的項單獨列出。

  招標答疑會:把招標文件中存在的疑問,圖紙中的疑問,招標清單中的疑問整理成答疑文件提交給招標代理機構,請甲方在會上給予答復。一般踏勘現場很少。投標文件制作:因為已經做過了資格預審文件,投標文件綜合標部分就十分簡單了。主要是技術標部分與商務標部分了。

  商務標:在進行圖紙量與清單量對比時能夠發現以下幾個問題。

  1、清單量比圖紙量低的,以后可能要變更的會增加。

  2、清單量比圖紙量高的,以后可能要變更的會減少。

  3、清單量有而圖紙量無,不屬于消防系統的。

  4、清單量無而圖紙量有,屬于消防系統的。

  5、清單量中有部分工程量可能要分給別人做。

  針對以上問題,在做預算時就要采取相應的對策。

  1、當出現1這種情況時,在簽合同時就要盡量簽成據實結算的合同。因為在變更之后的量會增加。我當初在投標時就要考慮到這一點,在投標時把這一項綜合單價適當報高。結算時總造價的增加就比較可觀了。

  2、出現2這種情況時,就把1的對策反著來。但是也不能太低,在成本左右徘徊,如果設計一旦改動變大,變成增加會造成不小的損失。所以在對待第1、2種情況時一點要看準,這需要豐富的工程經驗。

  3、針對3這種情況,在做預算時的對策是只套定額,而且還要很“便宜”的.。不報主材單價。在決算時這部分肯定是要被拿出來的,以免對總造價有大的影響。

  4、出現4這種情況時,就在招標答疑中提出,不過一般甲方提供的清單在漏項這一部分會根據情況給予增加。如果是量的問題甲方一般不予增加的。

  5、5這種情況的處理方法與3的處理方法有一點不同,就是要報主材單價。價格要報低,在成本左右徘徊。這兩種情況的處理方法雖然差不多,但是存在著本質的區別。5這種情況中這項本來是我方做的,但是由于諸多原因(招標是在主體已經開始施工之后或其他原因)被總包做了。而3就不屬于我方。只是由于造價公司在編制清單時出現錯誤導致的。其實從這個側面也能說明審計和決算的重要性。

  以上這幾種只是常見的幾種問題的對策,但也不一定,具體情況具體對策。做預算,做預算,其實預算就是做出來的。你想報多少都行。主要是甲方那邊愿意出多少。商務標是一項要技術、經驗、很認真仔細的工作。一旦出現錯誤很可能導致重大損失。

  技術標主要是注意一下幾點。

  1、是否是暗標形式。暗標要求比較嚴格:字體、字號都有要求。全文不能出現投標單位名稱等能知道投標人身份的記號。裝訂按統一要求。

  2、本次招標的各系統的具體施工方案是否表述清楚。整個施工流程安排是否合理,各種措施方案能否合理,有效的運作。

  3、招標文件要求的各分部方案是否齊全等這些都是評分的關鍵,在技術標上盡量不要丟分。

  標書制作完之后就要封標了。要認真仔細的看清招標文件中關于封標的要求。做到不漏項,理解無偏差。

  標書制作完之后一定要在投標截止日期之前送遞到投標地點。投標時委托人要攜帶授權委托書、身份證原件及復印件。開標會一般在上午的9點半舉行。首先是檢查各投標單位到場情況,如有單位在投標截止時間時還未送到指定地點,就被視為自動放棄投標,投標保證金不予退還。

  開標會的流程:主持人介紹項目情況,到場人員,檢查密封情況、開標、唱標,評標。整個會議大概在一到兩個小時結束。項目的成敗就在這一兩個小時決定。其實跟考試出不多,平時多努力,考場上就沒問題。投標也是,做標時仔細認真,把成本做細做好,多創新降低成本。這樣企業才有競爭力。

  商務標書專員年度總結 13

  轉眼間,新的一年又在我們忙忙碌碌的身影中不知不覺的到來,回顧過去的一年,我通過實踐學到了許多招投標方面的知識,通過不斷的學習逐步提高了自己的業務水平。今年已經開始獨立完成項目了,但是作為新人,我深深知道,自己經驗還是相對欠缺的,需要不斷的學習和磨練。回首走過的路,無論成功還是失敗都將成為我工作的基石。只有總結經驗,分析過失,才能堅定信心。因此,在新的一年里,我希望通過不斷學習和實踐,爭取使自己的業務水平提到一個更高的高度,為公司多做貢獻。

  一、存在的問題與不足

  在過去的一年時間里雖然取得了一些成績,但在成績背后難免有疏忽之處,我所做的工作還存在著一些問題與不足:

  一是工作上沒有做到精益求精。由于自己專業水平的局限,對很多項目的基本情況了解不足,有了問題不知道其所在,或者是知道問題所在但不知道如何著手去處理,還有很多細節、要點未做到位。二是工作上缺乏主觀能動性。平時處于一種“要我做”而不是“我要做”的工作狀態,對于已經開完標要歸檔的項目有拖拉現象。三是工作上與同事間的主動溝通有待提高。有時候工作多的時候,想得多的是自己把他搞定,每個環節都自己去做,自己去想,卻忽視了團隊的作用。

  二、今后努力方向

  在發展和成長的過程中,困難是很多的,俗話說:只有經歷困難才能成長。我們要做的是積極的面對并處理好它,讓它成為我們另一方面的動力,成為我們的一次機會。我將從中吸取經驗和教訓,在以后的工作中不斷改進,做到以下幾點:一是工作中努力做到今日事今日畢,因為項目都有一定的階段性,如果不能及時完成,只會造成越堆越多。二是加強專業知識水平的提高,不斷拓展自己的知識面,爭取在實踐中積累更多的經驗,努力使自己成為一名多面手。三是相信別人,相信團隊的力量,與同事多交流、多溝通,不斷總結和改進自身的不足,從而來提高自己各方面的'素質。

  在20xx年的工作中,我會盡我的努力來工作,畢竟現在還年輕,需要更好的奮斗,在年輕的時候多拼一拼,這才是一生中最好的奮斗時刻,過了這個年齡就是想拼也沒有精力和能力了,我會趁著我年輕的時候努力拼搏的,打拼出屬于自己的一片蔚藍的天空!最后,感謝公司的培養,感謝上級對我們言傳身教的悉心指導,我一定會以積極主動、自信、充滿激情的心態去工作。

  商務標書專員年度總結 14

  20xx年,在縣委、縣政府的正確領導下,我們按照統一進場、規范管理、規則主導、全程監管的工作思路,扎實有效地推進各項工作,取得了可喜的成績。目前,全縣招投標活動基本實現全部進場、全程監管目標,為全縣經濟社會又好又快發展作出了應有的貢獻。

  20xx年,全縣共核準招標項目31個,已開標項目25個,進場交易項目24個,中標金額3598萬元,“萬佛山侗寨風景名勝區總體規劃、詳細規劃編制”工作招標活動由于通道縣沒有相關評標專家,到懷化進行開標,而沒有進場交易,招投標監管和服務工作實現了零差錯、沒收到一份投訴,招投標市場繼續保持規范、平穩、有序運行。縱觀20xx年以來的工作,全縣招投標工作呈現出“三多三少”的可喜局面,即:一是進場項目增多,場外交易項目減少。過去進場的項目都是政府性投資項目,縣屬機關企事業單位的項目,而20xx年,通過我們的宣傳發動以及公開、公平、公正的招投標工作實踐,省屬單位、有關條管部門及民營企業的一些項目都主動進場交易,場外交易的現象明顯減少。二是“一標定終身”的項目增多,標后變更的項目很少。今年僅有一起項目由于第一中標人主動放棄,由第二中標人中標。三是對招投標工作正面評價增多,負面評價減少。通過我們回訪以及多方征集意見和縣有關部門的考評,全縣絕大部分單位對招投標工作的滿意度在提高,正面的評價在增多,主動關心支持這項工作的人增多,誤解及負面評價明顯減少。四是全縣上下各級領導對項目招投標工作的'意識增強。回顧20xx年上半年以來,我們重點做了以下幾方面工作:

  一、進一步加大宣傳教育力度,不斷增強全社會法制意識

  我們始終把招投標的法制宣傳工作擺在重要的位置來抓,充分利用廣播、電視、報刊、網絡等媒體和采取組織培訓、座談等多種形式加強宣傳教育。重點開展了以下幾項工作:一是抓教育引導。請縣領導在相關會議上多次強調依法開展招投標活動的極端重要性,要求各級領導干部特別是單位主要負責人,認真學習并自覺遵守招投標法律法規,嚴格依照法定程序做好開標、評標、定標工作,做到應招盡招,依法定標。二是拓展宣傳形式。20xx年向社會加大了對《中華人民共和國招標投標法》、《湖南省實施〈中華人民共和國招標投標法〉辦法》宣傳力度,普及招投標知識,對招投標的運作程序、相關知識和法律規定等作了系統、詳細地介紹,向社會各界介紹招投標工作,宣傳政策法規,解答群眾關心的熱點難點問題,進一步擴大了宣傳工作覆蓋面。

  二、完善機構建設,完成組建工作

  根據《懷化市人民政府辦公室關于進一步加強和規范招標投標工作的通知》精神,我縣20xx年組建了縣招投標領導小組及領導小組辦公室,每個項目在開標前都成立招投標監督小組,縣招投標領導小組負責縣域內招標投標活動范圍內的協調和監督,縣招投標監督小組負責縣域內招標投標活動的監督和受理投訴等事宜。

  三、加強硬件軟件建設,規范招投標行為

  為使招投標各項工作走向正規,真正體現“公開、公平、公正”原則,財政投資5萬元,建成寬尚的建設工程交易中心和高標準的評標室開標室,設立電子大屏,用于信息發布和開標過程的公示。將專家評標區設置成相互獨立的區域,下一步將裝備先進的技術設施對整個招投標活動實行全程跟蹤監督,開標結果掃描復制,待專家庫建成后對評標專家實行電腦隨機抽取,臨時通知,用無情的電腦來控制有情的人腦。網站及招投標系統的建設正在進行,建成后對進一步提高工作效率,方便招投標各方操作,提高政策的透明度,提高對全縣公共資源的使用效率,起到重要的作用。通過硬件設施的完善,進一步創新了管理體制,杜絕了暗箱操作行為的發生,有效維護了招投標當事人的合法權益,規范了招投標行為。

  此外,招投標管理辦公室成立以來,注意加強辦公室和招投標交易中心工作人員隊伍素質的提高,加強日常管理和教育,增強工作人員的服務意識,組織工作人員拓展學習層面,更新知識結構,提高業務水平和依法監督能力。從“軟件”上保證了招投標工作的規范運行。

  四、招投標制度建設進一步加強

  20xx年,在《中華人民共和國招標投標法》、《湖南省實施〈中華人民共和國招標投標法〉辦法》以及懷化市關于招投標工作的有關規定的基礎上,制定《通道侗族自治縣招標投標管理暫行辦法》將各項招投標活動納入規范化法制化軌道,保證各項招投標活動有法可依,切實維護公共利益,維護招標單位利益,維護投標方利益。今年根據我縣實際對《通道侗族自治縣招標投標管理暫行辦法》進行了修定。

  1、更符合我縣經濟發展要求。

  2、立足于我縣實行招投標綜合監管的工作實際,借鑒和吸取外地的先進經驗,依法制定了基本的招投標辦法,對招標范圍、規模標準以及監督管理體系均作了規定,在交易規則、監管范圍、資格預審方式、綜合評標專家庫的建設、評標委員會組成上都有新的突破,對加強使用國有資金項目的監督管理,提高國有資金投資效益,將起到積極促進作用。

  3、規范操作程序。對招標公告、專家抽選、評標管理、中標公示制度、備案管理等一系列制度進行了修改,規范了操作程序,使招投標交易更加規范,保證招投標活動公開、公平、公正的進行。

  五、招投標市場行為進一步規范

  1、強化日常監管。在招投標過程中實行“事前核準,事中監督,事后備案”,加強對招投標重點環節的日常監管。在項目招標方式、招標組織形式的核準、公告發布、資格審查、開標、評標、中標公示以及項目備案等重要監管環節都制定了相應的表格,以簡化手續,提高效率。

  2、嚴格執法監督。加大了對違法違規行為的檢查力度。對規范招投標市場行為,維護“三公”原則起到了重要的保障作用。20xx年我縣招投標工作取得了一些成績,但也存在一些不容忽視的問題,如專家庫不完善,滯后于整個招投標工作;招投標制度的規范,各項紀律,執行有待于進一步加強;工作人員的業務水平有待于進一步提高。

  商務標書專員年度總結 15

  xx公司招投標工作得到公司領導的高度重視,在省公司及股份公司相關部門的精心指導下,緊緊圍繞招投標工作的各項要求,認真嚴格執行《招投標法》和《省公司關于進一步規范招標投標工作程序的規定》,加強招投標工作的監督和管理,進一步規范招投標行為,促進公平競爭,加強廉政建設,維護了國家、集體、社會公共利益與當事人合法權益。現將xx公司20xx--20xx年度招投標工作總結如下:

  一、20xx-20xx年招投標運行基本情況

  20xx-20xx年,xx公司招投標辦公室順利完成各類招標項目38項。其中工程類28項,廢舊物資處置6項,設備采購交易類4項,中標成交額897.12萬元,比預算節約資金137.74萬元,節減率15.35%。三年來,xx公司招投標辦公室著重抓好了以下幾方面工作,一是協同公司生產技術部門進一步規范工程項目建設管理工作。在征求各方意見的基礎上,制定了《xx公司土建工程管理規定》《xx公司招投標工作管理規定》。二是切實做好開標評標現場監督。認真做好每個招投標項目的開標、評標的現場監督工作,按照規定的程序組織開標,評標任務,保障各招投標當事人合法履行各自職責并及時解決開標、評標中遇到的問題,同時為加大現場監督還邀請公司和股份兩級紀委同志參于監督。三是規范招投標工作的程序。二公司招投標工作嚴格做到申請、審批、報批、信息發布、制作標書、資格審查、報名和開標、評標等相關程序,實行規范運作。無違規操作現象。四是嚴格把關,對5萬元以上至30萬元以下的小型工程建設項目統一由招投標辦公室進行,并根據范圍,應招盡招。30萬元以上建設項目嚴格按規定程序報股份公司審批,并按股份公司批準的.程序執行。經統計,三年來100萬元以上工程經由省公司招投標的有二公司制鹽1#線技改項目、熱電1#爐技改項目和采鹵新15x16,19x20井組項目。五是切實提高招標工作人員的業務水平。由于招標辦成員缺乏工作經歷又是兼職的,普遍缺乏相關法律、工程預算等相關方面的業務知識。通過派員到楚州區招投標中心和淮安市大九鼎項目咨詢管理有限公司學習交流,同時,要求招標辦公室人員參加國家人力資源和社會保障部組織的招標師考試,有效提高了工作人員的業務操作水平。

  二、存在問題

  (一)是對招投標工作的認識上尚需統一。由于個別分廠部門對招投標工作缺乏足夠的重視,導致有些項目建設單位對招投標工作的認識還沒有真正完全到位,還存在著拆解施工工程量,逃避招標的情況。

  (二)資質掛靠、串標、轉包等不良行為歷來是工程建設等項目在招投標工作中的老大難問題,是普遍稱為影響招標公平競爭的“頑癥”。這一“頑癥”在二公司的招標中也存在。特別是一些工程量小的維修項目,有資質的公司不感興趣,因此造成個別不具備相關資質的人員參與,擾亂招投標工作秩序,影響工程質量。

  (三)是標后管理工作不夠到位。目前,部分(建設單位)后續管理力度比較薄弱,如何建立標前、標中、標后相互銜接的項目管理機制還有待進一步探索完善。

  三、今后工作思路及打算

  認真貫徹《招投標法》和《省公司關于進一步規范招標投標工作程序的規定》精神,為深入學習實踐科學發展觀,圍繞構建“公正、規范、和諧”的招投標工作為基本目標。立足實際,開拓創新,努力打造公開、公平、公正的招投標工作平臺,為井神股份沖刺“317”經濟目標的實現而努力,重點做好以下幾點工作:

  (一)進一步加大宣傳力度,努力提高公司各部門對招投標工作的思想認識,宣傳好招標工作幾年來的工作成效,特色做法,要圍繞主體,在招標主體、投標主體、監督主體、服務主體上有新的突破。

  (二)在宣傳招投標過程中,必須嚴格按照公開、公平、公正的原則,做好每一個項目,堅持規范運作,依法招標、評標、定標的前提下,在標前、標中、標后要實行全過程監督機制。要在實踐中不斷探索研究,有效防止少數投標人串通掛投標或惡意競爭的不良行為。

  (三)為不斷提高招標工作實際操作水平,堅持實事求是,科學操作,堅持做到管理、服務、監督三到位,同時要進一步加大標前標后管理力度,尤其是工程建設的質量管理工作,并積極探索標前標后管理新辦法,通過制定招投標交易管理與監督實施細則。將制定招投標管理具體實施辦法真正運用到實際工作中來。

  回顧過去,展望未來。我們將在黨十七大精神的指引下,在上級業務部門的領導下繼往開來,與時俱進,進一步解放思想、踏實工作,奮發進取,開拓創新,全面優化和改善招投標工作機制,把二公司招投標工作推向一個新的臺階。

  商務標書專員年度總結 16

  一、20xx年終總結

  轉眼已入職安竣公司一年,一年來,在公司各級領導關心幫助和同事配合下,主要完成以下幾方面的工作:

  1、設計技術管理方面

  (1)完成運河名郡項目施工藍圖圖紙審查手續,并整理、分發施工藍圖于各監理單位、施工總包單位、消防施工單位。

  (2)組織施工、監理、設計進行圖紙會審,設計交底,并溝通、聯系各方確定圖紙會審記錄內容,簽字蓋章完善手續,及時下發各施工、監理單位。

  (3)溝通、協調兩家設計單位,督促完成運河名郡項目室外管網綜合設計。

  (4)整理、完善運河名郡項目建筑做法統一說明,并簽字蓋章完善手續,及時下發各施工、監理、跟蹤審計單位。

  (5)溝通、協調、處理施工中的.圖紙問題。

  (6)審核施工單位聊城九洲施工組織設計。

  2、招投標管理方面

  (1)起草、整理、完善運河名郡項目監理、施工總包招標工作實施方案,推進完成項目監理單位、施工單位招標。

  (2)編制、整理、完善運河名郡項目施工總包合同內容初稿。

  3、施工現場管理方面

  (1)開工前準備

  督促、協調聊城九洲完成安監、質監報建手續資料;協調、推進完成施工臨時用水、用電接入,臨時道路的修建,原有圍擋拆除,新圍擋、大門及臨時辦公設施的搭建;組織規劃進行現場坐標控制點、基準點交底,安排施工技術人員做好標識、保護。壓實施工現場開工前的各項準備。

  (2)安全文明施工管理

  督促、要求施工單位嚴格按聊城市安全文明施工示范工地標準,落實現場各項安全設施,六個百分百揚塵防治設施;檢查、推進施工單位安全文明管理班子健全,專職安全管理人員到崗履職,專項施工方案及安全交底完善,特種作業人員持證上崗;進行日常安全文明檢查,督促施工單位對存在的問題積極整改落實。實現主體結構施工階段安全文明目標,通過聊城市安全文明施工示范工地驗收,通過省、市、地方各級主管部門及領導和各級環保督察的視察、檢查。

  (3)質量管理

  根據本項目優良工程質量目標,嚴格督促要求施工單位健全質量管理體系,落實方案先行、樣板引路,技術交底;對進場的每批材料與監理共同進行驗收,嚴把工程材料質量關;進行墊層、防水、模板、鋼筋、混凝土、砌體各分項隱蔽工程嚴格驗收,發現問題及時督促施工單位積極整改落實,嚴把施工過程質量;進行日常工程質量檢查,發現質量缺陷,及時與施工、監理溝通,研究確定整改方案報領導審批后實施。組織施工、監理、勘察、設計、質監站完成3#、4#基槽、基礎驗收,完成15#基槽、基礎、主體驗收,完成3#、4#、15#規劃驗線。

  (4)進度管理

  根據項目工期目標,積極溝通、協調、督促施工單位充分調度各種資源,從人、材、物、法、環五個方面,嚴格要求施工單位想方設法,加大投入,在保證安全質量前提下,在有限時間內,科學組織,加快施工進度;積極溝通施工單位確保各勞務班組有機配合、各工序有序銜接、各機械設備正常運轉,有效搶趕工期進度。目前,二標未完成主體結構封頂計劃,3#、4#一次現澆結構完成16層,二次結構均完成至9層,15#全面完成施工,并交與售樓處使用。

  二、20xx年度計劃

  1、安全文明方面

  (1)繼續督促施工單位做好各項安全防護設施、揚塵防治設施,保障項目正常生產。

  (2)加大安全檢查力度,及時發現安全隱患,嚴格督促施工單位落實整改。

  2、質量管理方面

  (1)督促要求施工單位執行住宅各裝飾裝修工程質量標準,嚴格把關每道工序施工質量,確保實體工程質量統一。

  (2)嚴格分戶驗收組織、實施,確保項目建設標準落到實處,效果真實統一。

  3、進度管理方面

  (1)繼續積極推進施工單位盡快完成3#、4#主體結構施工,為后期裝飾裝修工程施工創造工作面。

  (2)有序展開裝飾裝修工程施工,督促施工單位科學組織,進行工序穿插施工,以節約工期。

  (3)積極協調車庫的土方開挖、基礎、主體施工、安裝及室外土方回填。

  (4)積極推進室外管網及市政、園林景觀施工,確保20xx年項目目標的實現。

  商務標書專員年度總結 17

  今年,本人主要進行工程招投標、預結算、對外合同簽訂、對內分包合同簽訂等工作的最后把關,現在,我將過去一年的工作總結如下。

  一、工程招投標工作

  4月份,針對山海路提升改造工程的投標,帶領部門人員,認真、反復學習招標文件,熟悉招標文件中的各種條款,認真核對工程量清單,確定報價,并中標本工程。

  5月份,大南山道路提升改造工程,本工程是由多個分部工程組成,包括:路燈照明、市政設施、園林綠化等,帶領部門人員認真核對工程量清單,確定報價及投標策略,并一舉中標。

  6月份,成龍線道路提升改造,本工程屬于區屬重點工程,由排水、慢行步道、小品、園林綠化等多個分部工程組成。本工程招標程序分為資格預審和正式投標兩個過程,為能順利進入正式投標階段,與部門人員一起核對資格預審資料,確保無誤。進入正式投標階段,制定投標策略,最終中標本工程。

  7月份,萊山區綠地養護管理工程,為能中標本工程,帶領部門人員一起,共同檢查資格審查資料、制定投標策略。并在領導的支持下,中得本工程最大的一個標段。

  8月份,車輛租賃,領導多次考察市場,確定車型,并與車輛供應多次探討價格,制定投標策略,最終中標。

  9月份,萊山開發區綠化養護單位采購,為能中標本工程,帶領部門人員與項目經理認真踏勘了所屬綠地,制定了完善的'投標策略,最終中標本工程。

  7月份,對單位水車采購工作,帶領部門人員及時與招標代理溝通,選定供應商進行詢價,最終確定中標單位,完成單位領導交給的任務。

  8月份,車輛采購工作,帶領部門人員及時與招標代理溝通,選定供應商進行詢價,最終確定中標單位,完成單位領導交給的任務。

  二、合同簽訂工作

  對外簽訂施工合同,斟酌合同條款,將不利于單位的條款與建設單位進行協商,減小單位承擔的風險。

  對內與施工單位簽訂分包協議,做到一工程一協議。

  三、工程施工進度及預結算工作

  帶領部門造價員,對工程進度與工程結算提報,進行把關,對部門造價員的專業能力水平的提高起到關鍵作用,在空余時間,督促部門造價員學習造價相關知識,使部門造價員的能力水平得到進步。

  在結算過程中,認真復核簽證單等的真實性和時效性,對于一些含混不清的問題與現場負責人進行了充分的溝通復核。

  四、存在的問題及改進計劃

  今后將在各項目開展前及時和相關科室溝通,積極參與圖紙會審、施工等過程中,以便于后期減少變更,更好的達到成本控制目標。

  新的一年意味著新的起點,新的機遇,新的挑戰。我將帶領部門成員決心再接再厲,使工作更上一層樓。

  商務標書專員年度總結 18

  首先很感謝各位領導能在百忙之中抽出寶貴的時間看我的工作總結,也很榮幸地能夠成為偉大集團的一員。

  回顧這三個月來的工作,我在公司領導及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作。通過這三個月的學習與工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,現將三個月來的工作情況總結如下:

  一、經營管控部的日常管理工作

  經營管控部是我集團副總經理、總經濟師直接領導下的綜合管理機構,是承上啟下、溝通內外、協調左右、聯系四面八方的樞紐,推動各項工作朝著既定目標前進的中心。日常管理工作千頭萬緒,在文件起草、提供資料、數量都要為決策提供一些有益的資料、數據。工作有文書處理、檔案管理、文件批轉、會議通知安排、公司精神文件傳達等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作,自我強化工作意識,注意加快工作節奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務,力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯,至今基本做到了事事有著落。

  二、加強自身學習,提高業務水平

  由于感到自己身上的擔子很重,而自己的學識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,總在學習,向書本學習、向周圍的領導學習,向同事學習,這樣下來感覺自己三個月還是有了一定的進步。經過不斷學習、不斷積累,已具備了行政工作經驗,能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題,在組織管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力和文字言語表達能力等方面,經過一個月的鍛煉都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行,能夠以正確的態度對待各項工作任務,熱愛本職工作,認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業務素質,爭取工作的主動性,具備較強的專業心,責任心,努力提高工作效率和工作質量。

  三、存在的問題和今后努力方向

  三個月來,本人能敬業愛崗、創造性地開展工作,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現在:

  第一,招投標工作對我而言是一個新的挑戰,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來還不能游刃有余,工作效率有待進一步提高;

  第二,有些工作還不夠過細,一些工作協調的不是十分到位。

  在以后的工作中,我決心認真提高業務、工作水平,為公司經濟跨越式發展,貢獻自己應該貢獻的力量。我會努力做到:

  第一,加強學習,拓寬知識面。努力學習房地產和招投標專業知識和相關法律常識。加強對房地產和招投標管理發展脈絡、走向的了解,加強周圍環境、同行業發展的了解、學習,要對公司的統籌規劃、當前情況做到心中有數;

  第二,本著實事求是的原則,做到上情下達、下情上報,真正做好領導的助手;

  第三,團結一致,勤奮工作,形成良好的部門工作氛圍。不斷改進對其他部門的支持能力、服務水平。遵守公司內部規章制度,維護公司利益,積極為公司創造更高價值,力爭取得更大的.工作成績。就總體的工作感受來說,我覺得偉大集團的工作環境是比較和諧而令人滿意的。是領導的關愛以及工作條件的不斷改善給了我工作的動力;其次是同事間的友情關懷以及協作互助給了我工作的舒暢感和踏實感。

  四、思想情況

  作為一名年輕工作者,我今后的職業生涯還很長,學習的機會還很多。為早日實現目標,我要求自己:努力工作,增強自身崗位專業知識,保持優點,改正缺點,充分體現自己的人生價值,為偉大集團美好的明天盡一份力。我更希望通過公司全體員工的努力可以把公司推向一個又一個的顛峰。

  請公司給我一個機會,讓我成為公司的正式一員。

  轉正之后,我將一如繼往地保持高度的工作熱情和責任心,不斷提高自己的工作能力,增長自己的知識體系,爭取在今后的工作中發揮更大的作用,為公司創造價值,同時也實現自己的人生觀和價值觀。

  再次感謝公司給我實現人生價值的平臺和領導、同事對我的幫助、關心與支持!

【商務標書專員年度總結】相關文章:

商務標書專員年度總結03-27

商務標書專員年度總結(通用15篇)12-15

標書專員年終總結(精選15篇)10-30

標書專員的年終總結(通用12篇)01-20

商務專員年終總結03-20

商務專員工作總結05-13

標書年度總結范文(精選11篇)12-15

商務專員求職簡歷05-06

商務專員的工作職責09-10

商務專員簡歷范文09-26

av女人的天堂| 久热欧美| 免费国产黄线在线观看| 狼人伊人久久| www国产免费| 91热久久| 日本精品专区| 偷窥少妇高潮呻吟av久久免费| 无码人妻av一区二区三区蜜臀| 97精品久久| 免费人成网站免费看视频| 亚洲成a人片在线观看中文| 久久国产热这里只有精品| 天天综合射| 国产精品久久免费观看spa| 日本无遮挡真人祼交视频| 四虎网站免费观看视频| 国产亚洲精品久久久999| av日韩天堂| 欧美日韩aa| 国产精品国产三级国产av剧情| av无码人妻一区二区三区牛牛| 老外和中国女人毛片免费视频| 五月天中文字幕mv在线| 亚洲插插插| 亚洲色大成网站www尤物| 999成人网| 永久久久久久久| 天天澡天天揉揉av在线| 三级日本高清完整版热播| av网站在线免费| www97超碰| 伊人久久久av老熟妇色| 131mm少妇做爰视频| 夜夜爽日日澡人人添蜜臀| 国精产品一品二品国精品69xx| 亚洲熟妇丰满xxxxx小品| gav成人网免费免播放器播放| 亚洲国产成人久久一区| 天天摸夜夜添狠狠添婷婷| 日本系列有码字幕中文字幕| 男女激情视频免费观看刺激| 亚洲国产成人爱av在线播放| 乱淫67194| 极品美女白嫩呻吟湿淋淋照片| 亚洲乱码av| 在线观看av网站| 成年午夜性影院免费观看 | 成人一级片| 亚洲 小说 欧美 激情 另类| 黄色的一级片| 麻豆国产av剧情偷闻女邻居内裤| 人成在线视频| 亚洲顶级裸体av片| 亚洲va久久久噜噜噜久久无码| 女人天堂在线a在线| 二区在线视频| 俞飞鸿早期三级| 黑人巨茎大战欧美白妇免费| 人妻无码一区二区三区 tv| 任你躁久久精品6| www.色日本| 99久久精品美女高潮喷水| 人人妻人人澡人人爽曰本| 成人电线在线播放无码| 成人久草| 色欧美亚洲| 久久毛片网| 久久久久久久久久久综合日本| 午夜妇女aaaa区片| 欧美另类高清zo欧美| 国产自偷自拍| 亚洲精品屋v一区二区| 成人精品毛片国产亚洲av十九禁| 夜夜爱视频| 日产韩产麻豆h| 国产亚洲aⅴ在线电影| 激情第四色| 97色伦综合在线欧美视频| 国内露脸中年夫妇交换| 在线精品动漫一区二区无码| 东北农村乱淫视频| 久久五月网| 男人在线天堂| 52avavjizz亚洲精品| 五月激情小说网| 久9热视频这里只精品18| 97人人人| 涩色网站| 在线欧美成人| 午夜欧美精品久久久久久久| 91香蕉视频官网| 91天天爽| 加勒比久久久| 永久免费国产| 在线免费你懂的| 少妇午夜三级伦理影院播放器| 少妇白浆呻吟爽| 91爱爱视频| 丰满双乳峰白嫩少妇视频| 69xx网站| 久久久久91| 五月天婷婷激情网| 情欲少妇人妻100篇| 另类天堂网| 成人久久久精品国产乱码一区二区| youjizz视频| 欧美性视频一区二区| 欧美视频色| 性网爆门事件集合av| 亚洲成年网| 精品777| 超碰97av在线| 综合色在线| 欧美 日韩 中文| 久久久精品日韩| 午夜伦4480yy私人影院久久| 成人两性视频| 亚洲国产成人爱av在线播放| 一二三区视频| 亚洲免费激情视频| 欧美日韩成人在线观看| 欧美激情精品久久久久久变态| 日本熟妇人妻xxxxx-欢迎您| 13小箩利洗澡无码视频网站免费| 在线日韩一区二区| av草逼| 久久人妻少妇嫩草av蜜桃| 精品熟女碰碰人人a久久| 青青草娱乐在线| 亚洲国产成人久久三区| 夜夜偷影视| 成人久久18免费网站| 毛片视频网站在线观看| 一色屋精品视频在线观看| 中文字幕精品亚洲一区| www.在线国产| 成人看片免费| 久久久久久三级| 1314全毛片| 国产一级做a爱片久久毛片a| 爱操综合| 国产卡一卡2卡3精品推荐| 狠狠躁夜夜躁xxxxaaaa| 亚洲va在线va天堂va不卡| 奇米四色7777中文字幕| 日韩av免费网址| 国产精品77777| 91麻豆精品91久久久久同性| 一本大道五月香蕉| 亚洲视频h| 久久福利国产| 警花av一区二区三区| 97爱亚洲综合成人| kk视频在线视频| 亚洲乱码国产乱码精品精小说| 人妻少妇精品无码专区漫画 | 日韩精品久久久久久久电影蜜臀| 精品亚洲成a人在线观看| 狠狠色综合久久久久尤物| 狠狠精品干练久久久无码中文字幕| 亚洲人成在线播放网站| 日韩欧美色图| 91福利小视频| 国产一区免费看| 色悠久久久久久久综合网| 丁香五月婷激情综合第九色| 综合久久综合| 欧美人与善在线com| 亚洲国产精品乱码一区二区| 粉嫩高中生无码视频在线观看| 欧美黑人大战白嫩在线| 观看av免费| 国产一级做a爰片毛片| 人妻少妇偷人精品无码| 第一av在线| 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇老头多毛| 亚洲中文字幕乱码电影| 黄色不卡| 免费观看国产小粉嫩喷水| 国产精品嫩草影院永久…| 成人国产免费观看| 国产一区免费看| 97国产| 99产精品成人啪免费网站| 熟妇人妻不卡中文字幕| 亚洲色图在线观看视频 | 亚洲最大成人网4388xx| 四虎免看黄| 在线日韩一区| 97色伦图片97综合影院| 日本黄色不卡视频| 国产无套内射又大又猛又粗又爽| 成人国产精品免费观看动漫| 男女啪啪毛片| 亚洲成在人网站无码天堂| 99九九精品视频| 一卡二卡三卡在线观看| 亚洲人成网线在线播放| 香蕉一级片| 伊人久久无码大香线蕉综合| 男人添女人囗交做爰高潮| 日韩aa视频| 91l九色lporny| 7777色鬼xxxx欧美色妇| 美女a视频| 欧美50p| 国产精品久久久久久52avav| 人人妻人人爽人人澡欧美一区| 欧美午夜网站| 无遮高潮国产免费观看| 日韩一区二区三区四区区区| 亚洲男女在线观看| 亚洲精美视频| 高清av熟女一区| 久久中文字幕乱码久久午夜| 狠狠色综合久久久久尤物| 天堂…中文在线最新版在线| 日韩精品免费一区二区在线观看| 国产成人无码久久久精品一| 日日夜夜爱| 久久亚洲少妇| 色图av| 天天色影网| 曰的好深好爽免费视频网站| 免费无码一区无码东京热| 又爽又色禁片1000视频免费看| 伊人性伊人情综合网| 日韩av三区| 插我舔内射18免费视频| 日批免费网站| 亚洲精品中文字幕乱码| 黄色自拍视频| 久久99精品久久久久久琪琪| 一本到无码av专区无码| 啪啪免费网址| 亚洲国产成| 91免费视频网址| 国产污在线观看| 国产在线色| 日韩一级黄色毛片| 18禁黄网站禁片免费观看在线| 国产日韩综合av在线观看一区| 亚洲国产精品久久亚洲精品| 国产三香港三韩国三级古装| 国产黄色网页| 亚洲色图14p| 操综合| 久久大胆| 天天插综合网| 久久人人爽人人爽人人av| 日本高清在线观看| 丝袜一区二区三区在线播放| 久久精品视频8| 在线看片免费不卡人成视频| 伊人久久大香线蕉亚洲五月天| 性高朝大尺度少妇大屁股 | 任你干在线精品视频网2| 中文人妻熟女乱又乱精品| 香港aa三级久久三级| 麻豆成人av不卡一二三区| 日韩美女做爰高潮免费| 国产美女遭强高潮免费| 一区国产在线| 91精品国产视频| 91国自产精品中文字幕亚洲| 女性向av免费网站| 少妇激情一区二区三区| 成人日韩在线| 黑人入室粗暴人妻中出| 亚洲一区二区三区波多野结衣 | www.久久久精品| 日本成熟老太| 免费观看a级毛片在线播放| 亚洲国产欧美日韩在线| 国产午夜男女爽爽爽爽爽| 亚洲午夜私人影院在线观看| 久久人妻内射无码一区三区| 91黄在线观看| 9i看片成人免费| 99国产精品欧美一区二区三区| 天堂av√| 国产精品美女毛片真酒店| 欧洲黑大粗无码免费| 91国在线观看| jjzz日本视频| 欧美亚洲久久| 粉嫩无套白浆第一次| 九九热精品在线| 亚洲视频123| 成人网站免费高清视频在线观看 | 国产精品一区二区三| 综合爱爱网| 国产伦人人人人人人性| 久操五月天| 2022久久国产精品免费热麻豆| 国产av亚洲第一女人av| 99在线视频观看| 亚洲精品99久久久久中文字幕| 又色又爽又黄的视频网站| 无码丰满熟妇浪潮一区二区av| 三级视频在线观看| 久久久综合九色合综| 亚洲 国产 日韩 欧美| 91爱| 紧缚捆绑精品一区二区| 中文字幕看片| 老熟妇高潮喷了╳╳╳| 成人在线观看免费视频| 中文字幕在线视频不卡| 日韩一级片视频| 国产成人麻豆亚洲综合精品| 日韩精品综合| 凹凸精品熟女在线观看| 欧美bbbbb| 日韩人妻系列无码专区| 日本www黄色| 国产乱人伦精品一区二区在线观看| 一本大道在线一本久道视频| 先锋影音最新色资源站| 秋霞电影网午夜鲁丝片无码| 国产福利片在线| 亚洲综合精品第一页| 国产精品区一区二区三| 国产欧美视频一区二区| 免费啪视频在线观看| 国产精品人成| 亚洲欧美视频在线播放| 毛片视频网站| 日本精品免费视频| 国产一区二区三区无码免费| 人妻精品久久久久中文字幕69| 麻豆专区一区二区三区四区五区| 嫩草av影院| 国产精品推荐手机在线| 香蕉一级片| 人妻少妇边接电话边娇喘 | 久久精品国产一区| 国自产精品手机在线观看视频| 综合av| 99精品国产一区二区三区不卡| 亚洲桃色天堂网| 鲁一鲁啪一啪| 少妇高潮大叫好爽| 91丨porny丨蝌蚪新疆| 日韩国产欧美在线观看| 国产成人av在线免播放app| 日韩一级免费| 成人a级片| 亚洲骚片| 久热这里在线精品| 亚洲成人精品av| 成人av自拍| 香港三级午夜理论三级| 99热网址最新获取域名| 日本亚州视频在线八a| 欧美极品少妇无套实战| 亚洲人成人77777网站| 国产白嫩精品又爽又深呻吟| 一本到无吗专区| 精品人妻系列无码人妻免费视频 | 免费xxxxx大片在线观看网站| 国产肥熟女视频一区二区三区| 欧洲av在线播放| 亚洲国产成人久久一区www| 久久久久成人网| 久久久精品视频免费看| 中文天堂资源在线| 国产丝袜视频一区二区三区| 亚洲 自拍 色综合图 12p| 免费看婬乱a欧美大片| 人妻体内射精一区二区| 粉嫩粉嫩一区二区三区在线播放| 久操国产精品| 伊人久久婷婷五月综合97色| 欧美日韩亚洲一区二区| 狠狠综合久久av一区二区蜜桃| 五月婷婷开心网| 天天躁日日躁狠狠躁av麻豆男男| а天堂中文官网| 亚洲h视频在线观看| 咪咪色影院| 香蕉在线视频观看| 精品国产乱码久久久久乱码| 日韩成人在线一区| 天堂а√在线官网| 97精品人人a片免费看| 中文无码不卡的岛国片| 好了av在线| 高跟鞋av| 中国黄色片视频| 日本在线国产| 黄色男人的天堂| a级免费视频| 亚洲欧美综合精品久久成人| 久久黄色毛片| 免费h片在线观看| 国产精品一区二区久久久久| 18禁黄久久久aaa片广濑美月| 红桃av一区二区三区在线无码av| 欧美老熟妇乱子| www久久爱cn| 香草乱码一二三四区别| av手机免费在线观看| 99久久99久久精品国产片| 免费国产成人高清在线视频| 青草视频在线看| 成人动漫在线观看| 乌克兰t做爰xxxⅹ性| 亚洲成色在线综合网站免费| 国产中文字幕av| 亚洲免费精品网站| 国语自产免费精品视频在| 精品午夜中文字幕熟女人妻在线| 午夜久久网| 97精品国产手机| 中文字幕人成乱码熟女香港| 久久久久99| 国产亚洲精品品视频在线| 日韩成人免费在线观看| 国产乱老熟视频网站 视频| 国产亚洲视频中文字幕97精品 | 欧美精品免费看| 国产曰肥老太婆无遮挡| 亚洲永久视频| 好吊色在线视频| 色呦在线| 欧美在线观看视频一区二区| 国产中文视频| 精品无码日韩一区二区三区不卡| 麻豆视频二区| 国产网红主播av国内精品| 日本19禁啪啪无遮挡网站| 午夜av网| 日韩熟女精品一区二区三区| 天天做天天爱天天爽综合网| 国产精品一二三在线| 国产一区二区三区四区| 尤物yw午夜国产精品大臿蕉| 四虎免费影视| 欧美成人www在线观看| 天天射美女| 免费在线观看av片| 亚洲激情视频在线观看| 国产精品免费大片| 黄色片国产| 亚洲伊人情人综合网站| 爱情岛成人18| www99日本精品片com| 日本欧美一区二区| 久久人搡人人玩人妻精品| 欧洲grand老妇人bbw| 亚洲天堂手机版| 亚洲色偷拍另类无码专区| 色哟哟精品网站在线观看| 久精品视频在线观看免费| 久久综合久久鬼色| 亚洲天堂福利| 99热青青草| 亚洲狠狠爱一区二区三区| 四虎永久免费地址| 国产视频在线播放| 日本美女日批视频| 欧美丰满熟妇bbbbbb| 国产高清免费av| 亚洲欧洲在线视频| 婷婷射精av这里只有精品 | 欧色丰满女同hd| 日韩在线一区二区三区免费视频| 丝袜国偷自产中文字幕| 亚洲精品一区二区三区福利| 午夜精品久久久久久不卡| 日本精品免费视频| 福利视频网址| av大片在线看| 日韩精品一卡2卡3卡4卡新区乱码| 韩国无码av片在线观看网站| 不卡高清av手机在线观看| 国产精品天天看特色大片| 美女内射视频www网站午夜| 麻豆视传媒官网免费观看| 色拍拍在线精品视频| 综合久久一区| 亚洲精品乱码久久久久久国产主播| 亚洲精品白浆| 成人一级影院| 成人免费超碰| 精品无码日韩一区二区三区不卡| 日韩经典一区二区| 一本久久久| 久操视频在线播放| 无码aⅴ在线观看| 秋霞午夜av| 国产第一页屁屁影院| 亚洲黄色自拍| 91五月色国产在线观看| 亚洲欧洲自拍拍偷精品网314| av动漫精品| 欧美videos另类精品| www.av网| 日韩人妻无码精品免费shipin| 成人av专区| 中文字幕ipx696希岛あい| 欧美国产激情一区二区在线| 亚洲a无码综合a国产av中文| 亚洲精品av一区午夜福利| 一区二区狠狠色丁香久久婷婷| 中文字幕在线观看英文怎么写| 久操国产精品| 国产91页| 性欧美俄罗斯极品| 久久久欧洲| 成av人在线| 亚洲精品在看在线观看| 小嫩嫩流白浆| 天天躁夜夜躁狠狠综合2020| 国产情侣激情自拍| 亚洲精品乱码一区二区三区| www.av在线播放| 日本免费黄色大片| 92国产精品午夜福利免费| 人妻熟人中文字幕一区二区| 中文字幕乱码人妻无码久久| 亚洲精品第一| 少妇被粗大的猛烈进出69影院一| 久久爰| 日本3级网站| 无码精品人妻一区二区三区免费看| 成人综合久久| 亚洲综合一二三| 国产九九| 黄色激情视频网站| 国产一级18片视频| 国产精品露脸视频| 亚洲啪啪网站| 精品国产在天天线2019| 久草福利资源在线| 牲交a欧美牲交aⅴ免费一| 国产高跟黑色丝袜在线| 999精品在线观看| 爱爱爱爱网| 深夜成人在线| 2019年国产精品手机视频| 丰满放荡岳乱妇91www| 91秒拍国产福利一区| 日韩精品欧美在线视频在线| 日韩精品少妇无码受不了| 少妇无码太爽了不卡视频在线看 | 国产综合久久久久久鬼色| 丰满少妇夜夜爽爽高潮水| 久久精品国语| 日本免费一二三区视频| 成人涩涩软件| 2021在线精品自偷自拍无码| 成人看的羞羞视频免费观看| 青青草视频成人| 亚洲综合在线播放| 日韩女优中文字幕| 日本精品高清一区二区| 天天草综合| 99国产精品白浆无码流出| 秋霞鲁丝片av无码| 日本午夜三级| 国产精品无码av不卡顿| 18禁美女裸体免费网站| 亚洲a成人片在线观看| 99er国产| 日本熟妇毛耸耸xxxxxx| 国产第二页| 五月深爱| 在线观看成人小视频| 自拍偷拍中文字幕| 狠狠色综合tv久久久久久| 黑色丝袜国产精品| 一 级 黄 色 片免费网站| 亚洲欧美日韩久久精品第一区| 成年无码一区视频| 久久精品国产久精国产果冻传媒| 337p日本欧洲亚洲大胆艺术图| 麻豆一二三区av传媒| 日本少妇videos高潮| 国产精品5区| 青青草官网| 天天爽夜夜爽视频| 成人免费观看黄a大片夜月小说| 91激情影院| 国产三级在线视频 一区二区三区| 国内精品x99av| 欧美日韩一区视频| 亚洲8888| 日本激情免费| 欧美性猛交xxxx乱大交蜜桃| 无码一区二区三区不卡av| 女人被黑人狂躁c到高潮小说| 青青草手机在线视频| 亚洲国产精品无码av| 69影院在线观看| 亚洲欧美不卡| 天天拍夜夜添久久精品| 免费日韩欧美| 中出中文字幕| 日吊视频| 97在线国产视频| 欧美成人精品网站| 亚洲成人av影片| 亚洲www啪成人一区二区| 国产一区=区| 日韩不卡中文字幕| 中文字幕在线亚洲精品| 伊人资源| 丝袜一级片| 九九热免费| 就要干就要操| 久久毛片网站| 亚洲精品久久久久69影院| 欧美色插| 在线伊人网| 久久精品国产99久久6动漫 | 关秀媚三级露全乳视频| 少妇高潮尖叫黑人激情在线| 欧产日产国产精品精品| 亚洲国产成人精品无码区蜜柚| 免费国产区| 亚洲中文字幕无码天然素人在线| av高清在线观看| 国内精品自线在拍2020不卡| 天天草天天操| 亚洲一二区制服无码中字| 一级做a爰片欧美激情床| 男人av无码天堂| 日韩在线1| 欧美人与禽zozzo性伦交| 97香蕉超级碰碰久久免费软件| 毛片视频网址| 久久尹人| 丰满的继牳3中文字幕系列| 亚洲狼人伊人中文字幕| 婚后日日高h文孕| 97超碰人人人人人人少妇| 老司机成人永久免费视频| 爱爱二区| 波多野吉av无码av乱码在线| 手机日韩av| 国产成人在线视频| 国产内射老熟女aaaa∵| 久久精品视频8| 色www亚洲国产张柏芝| 亚洲欧美色国产综合| 午夜天堂影院| 大肉大捧一进一出好爽| 四虎国产精品免费久久| 好吊射视频988gaocom| 91福利小视频| 天天看夜夜| 在线精品国产大象香蕉网| 黄色av免费观看| 国内精品久久久久久久久久久| 日本亚洲欧洲免费无线码| 高清免费精品国自产拍| 黄色动漫在线免费观看| 91一区二区三区| 免费观看全黄做爰大片| 俺也来俺也去俺也射| 亚洲女同性同志熟女| 色妞色综合久久夜夜| 亚洲国产午夜| 成人影| 手机在线不卡一区二区| 久久精品一二三区白丝高潮| 成人在线观看www| 激情偷乱人成视频在线观看| 国产精品第157页| 好吊色在线视频| 欧美在线观看一区二区三区| av中文字幕免费观看| 日本一本久草| 精品国产_亚洲人成在线| 香港三日本三级少妇少99| 日韩色图片| 午夜在线不卡精品国产| 少妇激情一区二区三区| 精品一区二区久久久久久久网站| 中文字幕一区二区三区在线视频| 蜜桃精品视频| 青青草国产成人av片免费| 中文字幕精品久久久| 欧美精品小视频| 在线无码午夜福利高潮视频| 男男又爽又黄又无遮挡网站| 狠狠色很很在鲁视频| 免费一级做a爰片久久毛片潮喷| 国产成人毛片| 一个色综合久久| 护士av无码在线观看| 亚洲毛片一级| 国产精品视频一区国模私拍| 欧美aaa在线观看| 成人无码视频在线观看网址| 四虎影视精品永久在线观看| 性生交大片免费全毛片| 99国产精品白浆在线观看免费| 欧美性生交xxxxx无码久久久| 香港曰本韩国三级网站| 性色欲网站人妻丰满中文久久不卡| 亚洲 欧洲 无码 在线观看| 久久免费av| www国产精品内射老熟女| 免费观看国产精品| 亚洲欧美综合色| 欧美日韩系列| 中文字幕123伦| 无码人妻丰满熟妇区96| a欧美亚洲日韩在线观看| 国产精品 中文字幕 亚洲 欧美| 日韩午夜毛片| 91精品在线视频观看| 91麻豆影院| 快色av| 深夜激情网| 男人天堂黄色| 久久久久成人免费看a含羞草久色| youjizzcom国产| 欧美日韩精品国产| 可以免费看的av毛片| 精品久久久久久中文字幕202| 人妻 校园 激情 另类| 青青草污视频| 91久久综合亚洲鲁鲁五月天| 亚洲一卡二卡三卡四卡在线看| 午夜剧场成人| 91巨炮在线| 欧美在线高清| 亚洲天堂中文| 国产成人毛片| 欧美日韩在线免费| 国产农村乱子伦精品视频| 亚洲卡一卡二乱码新区仙踪| 欧美在线视频精品| 91 pro国产| 黄色毛片看看| 把女邻居弄到潮喷的性经历| 97人人澡人人添人人爽超碰| 在线一二三区| 色av色| 五月天综合社区| 亚洲国产精品电影人久久| 免费一级特黄| 免费国产自产一区二区三区四区 | 1级黄色大片| 欧美日本一本| 四虎色播| 久操精品视频| 亚洲成av人片在线观看无线| 久久99热只有频精品8| 天堂无乱码| 最近免费韩国日本hd中文字幕| 蜜桃又黄又粗又爽av免| 亚州综合| 久久久精品久久久| 男人添女人下部高潮视频| 色视频2| 亚洲精品国产crm| 精品无码人妻一区二区三区| 97丨九色丨国产人妻熟女| 日韩五码在线| 中出视频在线观看| 欧美 另类 交| 男女猛烈无遮挡免费视频| 爱射综合| 欧美少妇xxx| 136fldh福利微拍acg| 国产又黄又爽又猛免费视频网站 | 99热| 亚洲精品国产suv| 国产老妇伦国产熟女老妇高清| 超碰在线免费| 日韩avcom| 中文不卡在线| 国外成人在线视频| 4438xx亚洲最大五色丁香| www.xxx亚洲| 色视频综合| porn国产| 在线免费黄网| 伊人成色综合网| 男人全程不遮挡撒尿视频| 国产l精品国产亚洲区在线观看| 欧美福利一区二区三区| 18成禁人视频免费| 女同av亚洲女人天堂| 波多野结衣潮喷视频无码42| 7777奇米四色眼影国产馆| 日韩欧美福利视频| 性xxxxx大片做受免费视| 在线|国产精品女主播阳台 | 婷婷天堂| 国产农村妇女aaaaa视频| 国产精品偷伦视频免费手机播放| 亚洲一区中文字幕在线观看| 国产亚洲精品久| 成人午夜国产内射主播| www欧美成人| 97欧美| 日韩精品成人免费观看视频| av在线免费观看不卡| 欧美极品少妇做受| 国产女人精品视频| 亚洲久久久久久| 国产亚洲精品久久久久久久软件| 国产a毛片aaaaaa| 欧美在线视频一区二区| 色性网| 欧美与动人物性生交| 国产精成人品| 香蕉视频在线网站| 91成人免费在线观看| 三级免费网址| 五月天免费网站| 免费日韩在线| 欧美日韩八区| 国产精品美女久久久久久2018| 欧美视频xxx| 精品免费久久| 一本一道色欲综合网中文字幕| 97超碰色| 日本黄h兄妹h动漫一区二区三区| 国产污视频在线播放| 亚洲成本人无码薄码区| 欧美乱人伦| 午夜网址| 国产精品99久久久精品| 国产精品欧美一区二区三区| 天天澡天天添天天摸97影院| 亚洲精品字幕| 久久久精品94久久精品| 久草在线2| 青草视频在线观看视频| a在线亚洲男人的天堂| 久久久久久中文| 国产av福利久久精品can| 亚洲干综合| 福利网站在线| 亚洲精品毛片av一区二区三区| 国产女人的高潮大叫毛片| 中文字幕精品亚洲一区| 在线免费色视频| 国产91 精品高潮白浆喷水| 两性色午夜视频免费播放| 玩弄japan白嫩少妇hd| 成人一区二区视频| 看看黄色毛片| 手机免费av片| 欧洲a级毛片| 久久国产精品波多野结衣av| 中文字幕一区二区不卡| 狠狠干伊人网| 91视频免费网址| 亚洲乱码国产一区三区| 日本在线一区二区三区欧美| 漂亮人妻偷人精品视频| 欧美黄色xxx| 色欧美色| 亚洲最大av无码国产| 看全黄大色黄大片美女| 韩日av免费| 成人女人黄网站免费视频| 国产女人精品视频| 中文有码在线观看| 成年人黄色在线观看| 先锋影音在线| 欧美成人激情视频| 国产黄色大片免费看| 免费网站观看www在线观| 亚洲美女性生活| 国产成人精品亚洲午夜| 日本视频黄| 国产九区| 日韩毛片免费在线观看| 少妇扒开双腿让我看个够| 成人久久免费| 国产一级揄自揄精品视频| 日本一本久久| 国产免费福利| 午夜在线免费观看视频| 夜夜骑狠狠干| 国产亚洲精品一区二三区| www.亚洲视频.com| 亚洲精品自产拍在线观看亚瑟| 国产自产在线| 偷看少妇做爰过程裸体| 婷婷六月丁香缴 清| 国产伦理无套进入| 综合色av| 天天操夜夜草| 免费视频欧美无人区码| 宅男噜噜噜66在线观看| 久久老女人| 97在线免费公开视频| 亚洲嫩模喷白浆在线观看| 成人永久视频| 丝袜视频在线观看| 欧美一级免费片| 日韩一本之道一区中文字幕| 日韩毛片| 99热在线免费| 毛片网站在线看| 天天干妹子| 欧美激情精品久久久久久免费 | av天堂亚洲狼人在线| 国产又色又爽又刺激视频| 免费无码肉片在线观看| 亚洲性欧美| 女性向av片在线观看免费| 看一级黄色片| 色婷婷影院| 一区二区三区四区国产精品| 国产美女91呻吟求| 2021年国产精品专区丝袜 | 日日夜夜狠狠| 成人五区| 蜜臀av在线观看| 成人羞羞国产免费软件动漫| 亚洲一二三区不卡| 亚洲www在线| 99热最新| 日本真人做人试看60分钟| 99热久久最新地址| 狂揉吃奶胸高潮视频免费| 午夜福利视频250| 色天天综合久久久久综合片| 国产精品1000| 亚洲一区av无码少妇电影玲奈| 性欢交69国产精品| 丰满少妇一区二区三区| 91九色中文| 国产黄色片在线播放| 国产综合久久久久| 日本美女啪啪| 美女黄网站免费福利视频| 久久羞羞| 亚洲h视频在线观看| 免费一区二区| 欧美日韩毛片| 午夜精品毛片| 日韩精品无码成人专区av| 无尺码精品产品视频| 久久精品噜噜噜成人88aⅴ| 国产成人av区一区二区三| 日韩九九九| 免费在线观看黄| 精品亚洲国产成人av制服丝袜| 自拍偷自拍亚洲精品被多人伦好爽| 亚洲午夜无码av毛片久久| 亚洲最大成人网站| 少妇人妻精品一区二区| 2018自拍偷拍视频| 亚洲欧洲色| 精品国产你懂的在线观看| 亚洲国产女人aaa毛片在线动漫| 亚洲欧美综合在线观看| 伊人久久久久久久久久久| 中文字幕v亚洲日本在线电影| 成人在线观看av| 国产在线拍揄自揄拍免费下载| 亚洲免费黄网| 欧美中文字幕| 欧美永久免费| 久精品国产欧美亚洲色aⅴ大片| 不卡av片| 国产精品无码久久av| 另类小说婷婷| 欧美三级成人理伦| 亚洲精品卡一卡2卡3卡4卡| aⅴ无码视频在线观看 | 国产成人精品高清在线观看99| 亚洲三级a| av在线h| 黄色av免费看| 天天摸天天射| 青草伊人久久综在合线亚洲| 嫩模一区| 亚州激情| 激情文学亚洲| 久久中文字幕一区二区三区| 射久久| 伊人丁香狠狠色综合久久| 久久天天躁狠狠躁夜夜av不卡| 国产亚洲香蕉线播放αv38| 黑人做爰xxxⅹ性少妇69小说| 国产成人亚洲综合网色欲网久下载 | 天天爽天天摸| 黄色片a级片| 成人三级a视频在线观看| 国产精品一区二区性色av| 国产女人的高潮大叫毛片| 成人小视频在线播放| 国产色吧| 性开放肉日记高hnp| 天堂网一区二区| 国产精品成人无码久久久| 亚洲最大看欧美片网站| 亚洲一区二区三区麻豆| 放荡富婆videos√| 国产一区二区三区乱码| 久久久久久国产| 久久久www成人免费毛片| 97精品国产97久久久久久粉红| 欧美日韩国产精品| 国产成年妇视频| 久久99热久久99精品| 亚洲国产日本| 日本真人边吃奶边做爽电影| 日本国产中文字幕| 亚洲欧美洲成人一区二区三区| 日日干夜夜骑| 国产精品久久久久影院嫩草| 妇女伦子伦视频高清在线| 清清草在线视频| 性猛交xxxxx富婆免费视频| 久久在精品线影院| 日韩精品一区不卡| 天天色婷婷| 黄色网址国产| 99re热免费精品视频观看 | 日韩va在线观看| 嫩草视频免费观看| 亚洲www视频| 在线播放五十路熟妇| 亚洲黄色片网站| 亚洲玖玖爱| 久久综合九色综合欧美98| 亚洲特黄视频| 91免费黄| 天天干干干| av一区二区三区在线观看| 91久久精品一区二区别| 亚洲精品色情app在线下载观看| 久久人午夜亚洲精品无码区| 国产素人在线观看| 国产精品青草久久久久婷婷| 青青草视频黄| 俄罗斯伦理精品a级| 亚洲专区第一页| 91精品老司机久久一区啪| 日韩福利视频一区| 四虎一区二区三区| 亚洲骚片| 男人解开女人乳罩吃奶| 天天影视性色香欲综合网| 日韩高清av| 亚洲天堂日韩在线| 国产精品亚洲专区无码唯爱网| 北条麻妃一区二区三区四区五区| 真实的国产乱xxxx在线| 99久久国语露脸精品国产| 99麻豆久久久国产精品免费| 国产大屁股喷水视频在线观看| 婷婷伊人久久| 精精国产xxxx视频在线观看| 久艹伊人| 久久久久久一区二区| 亚洲欧美综合精品另类天天更新| 巨粗进入警花哭喊求饶在线观看| 国产又黄又嫩又滑又白 | 亚洲欧洲成人av每日更新| 精品日韩一区二区三区免费视频| 日本久久夜夜一本婷婷| 欧美日激情| 婷婷久久精品| 国产精品色图| 欧美精品一线| 国产精品日本欧美一区二区三区| 久久激情av| 青娱乐超碰在线| 亚洲超碰在线观看| 在线播放毛片| 激情插插插| 国产男女无套| 日韩在线无| 久久麻豆av| 98精品视频| 亚洲一区二区三区四区的| 国产igao为爱做激情在线| 国产91热爆ts人妖系列| 久久久久国色av免费观看| 亚洲综合小说另类图片五月天| 免费在线国产视频| 日韩精品高清在线| 伊人99| 婷婷国产天堂久久综合亚洲| jizz在线看| 狂猛欧美激情性xxxx大豆行情 | 久久综合久久鬼色| 天堂8在线新版官网| 亚洲人做受| 丰满少妇69激情啪啪无| 少妇高潮大片免费观看| 中文字幕乱码一区av久久不卡| avhd101在线成人播放| 午夜影剧院| 性生活一区| 日本在线免费观看视频| 欧美成aⅴ人高清ww| 国产91精品高潮白浆喷水| 国产有码在线观看| 一本久久伊人热热精品中文| 中文字幕一区二区不卡| 久操视频在线观看| 97综合网| 五月婷婷视频在线观看| 国产一级精品绿帽视频| 狠狠做五月深爱婷婷伊人| 天天撸夜夜操| 黄色小网站在线观看| 欧美日韩国产成人高清视频| 国av在线| 日本成人激情视频| 天堂中文а√在线| 国产亚洲精品美女久久久m| 中文字幕日韩伦理| 青青草久久久| 国产免费极品av吧在线观看| 91看片就是不一样| 免费观看成人www动漫视频| 无码任你躁久久久久久老妇| 偷窥欧美wc经典tv| 精品精品国产高清a毛片牛牛| 在线播放不卡av| 亚洲自拍网站| 亚洲精品美女在线观看播放| 亚洲精品中文字幕无码av| 欧美人与动牲交片免费| 精品福利一区二区三区| 自拍一级片| 欧美黄色一级| 手机看片国产日韩| 调教一区二区三区| 可以看的毛片| 亚洲香蕉视频| 亚洲国产码专区| 天堂中文在线www天堂在线| 欧美激性欧美激情在线| 丰满孕妇性春猛交xx大陆| 亚洲色成人网站www永久下载| 国产人成精品香港三级在线| 国产成+人+综合+亚洲欧美丁香花| 七七色影院| 日本成片网| 九九视频免费| 日韩高清在线观看不卡一区二区| 亚洲中文字幕无码天然素人| 久久人爽人人爽人人片av| 精品国产一区二区三区四区阿崩| 国产特黄毛片| 成人免费视频一区二区| 免费成人黄| 男人撕开奶罩揉吮奶头视频| 吻乳三级视频| 国产老熟女伦老熟妇视频| 任你干在线精品视频网2| 男人天堂网址| av大全在线| 国产jjizz一区二区三区视频| 日韩日日夜夜| 国产精品久久久久电影院| 激情久久亚洲小说| 日韩欧美国产中文字幕| 日本一本久草| 成人国产精品入口免费视频| 欧美粗又长| 西西444www无码大胆| 性福网站| 太深太粗太大太猛太爽了视频| 久久久影院| 亚洲国产精品自在在线观看| 日韩射| 国产精品无人区一区二区三区| 99婷婷| 国产成人综合亚洲色就色| 久人人爽人人爽人人片av| yourporn久久久亚洲精品| 性欧美videossex精品| 久久久久久九九九九| 亚洲五月综合缴情在线观看| 欧美另类69| 欧美视频一级| 欧美日韩高清在线| 狠狠综合久久久久综合网| 亚洲色爱图小说专区| 强行交换配乱婬bd| 国产成人精品高清在线电影| 麻豆国产精品视频| 97成人精品视频在线播放| 中国xxx农村性视频| 一级二级在线观看| 成年人免费视频网站| 成年美女黄网站色大免费视频| 少妇3p视频| 爱情岛论坛亚洲自拍| 天天射天天干天天舔| www亚洲色图com| 欧美性受ⅹ╳╳╳黑人a性爽| 国产日韩精品欧美2020区| 狠狠躁夜夜躁xxxxaaaa| 亚洲国产精品欧美久久| 欧美激情久| 91丨九色丨首页| 欧美日韩一本的免费高清视频| 国产精品综合| 男女无遮挡激情视频| 亚洲人成一区| 精品 日韩 国产 欧美 视频| 成人在线播放视频| 啪啪免费网址| 少妇乳大丰满太紧| 黑人巨大videos精品| av高清| 人人舔人人| 国产香线蕉手机视频在线观看| 快色视频在线观看| 2020中文字字幕在线不卡| 国产在线观看免费人成视频 | 10000部拍拍拍免费视频| 亚洲成人福利| 国产精一品亚洲二区在线播放 | 亚洲三级网址| 成人夜色视频网站在线观看| 久久久这里只有免费精品| 国产精品综合一区二区三区| 午夜国产精品视频| 久久6精品| 久久国产精品久久久久久久久久| 色妞www精品免费视频| 鲜嫩高中生无套进入| 牲高潮99爽久久久久777| 精品国产三级a在线观看| 久久久久久久爱| 亚洲国产另类精品| 77777_亚洲午夜久久多人| 成人免费一级| 日本亚洲网站| 欧洲自拍一区| 饥渴的熟妇张开腿呻吟视频| 久久免费一区| 成片在线观看| 国产精品7| 亚洲精品日本| 野花社区www视频最新资源| 日韩成人无码片av网站| 欧美v在线| 国产精品夜间视频香蕉| 亚洲色图15p| 国产精品人| 国产传媒精品| 精品少妇人妻av一区二区三区| 欧美午夜三级| 精品国产品香蕉在线| 午夜爱爱网站| yourporn久久久亚洲精品| av免费网站在线观看| 久久久久中文| 五月丁香啪啪| 国产人妖ts重口系列喝尿视频| 精品视频三区| 香蕉欧美成人精品a∨在线观看 | 男女下面进入的视频| 国产精品成人一区二区| 高清无码视频直接看| 国产精品一卡二卡三卡破解版| 一本色综合亚洲精品蜜桃冫| 成 人 网 站国产免费观看| jlzzjlzzjlz亚洲日本| 国产aⅴ激情无码久久男男剧| 无码不卡黑人与日本人| 欧美性做爰片免费视频看| 香蕉a视频| 国产999在线观看| 亚洲论理| 日韩无套内射高潮| 久久女| 亚洲欧美偷拍另类a∨| 99riav6国产情侣在线看| 日韩在线精品强乱中文字幕| 天天色官网| 国产激情视频网站| 久久久噜噜噜久久中文福利| 亚洲国产成人久久一区www妖精| 国产国拍亚洲精品av在线| 欧美大胸大乳人奶波霸| 日韩免费无码成人久久久久久片| 亚洲成人aa| 欧美成人久久久| 亚洲欧洲成人a∨在线| 精品卡一卡二卡3卡高清乱码 | 日韩一级片网址| xxxx少妇| 黑料福利| 久久疯狂做爰流白浆xx| 国产欧美日韩综合在线成| 日本久久亚洲| 五月av| 国内精品99| 亚洲va韩国va欧美va精四季| 无码一区二区三区av在线播放| 国产乱子伦精品视频| 亚洲最大色网站| 日韩综合一区| 国产乱子伦无套一区二区三区| 久久精品一二三| 狠狠操精品视频| 亚洲日韩中文字幕| 97精品亚成在人线免视频| 无码人妻少妇伦在线电影| 人妻av无码一区二区三区| 三级在线看中文字幕完整版| 国产又黄又潮娇喘视频在线观看| 欧美人妖aa1片| 日韩精品久久久久久久| 国产精品一线天粉嫩av| 国产精品av一区二区三区网站| 国产成人无码a区精油按摩| 亚洲天堂1| 亚洲性天堂| 国产三级在线观看播放| 青青草成人免费在线视频| 色悠久久久| av天天射| 亚洲午夜精品毛片成人播放器 | 国产av一码二码三码无码| 午夜婷婷国产麻豆精品| 日韩久久不卡| 天天精品免费视频| 婷婷久久av| 国产成人精品123区免费视频| 偷窥少妇高潮呻吟av久久免费| 天堂国产+人+综合+亚洲欧美| 成人热舞视频一区| 成人免费无码h在线观看不卡| 性久久久久久久久久久久| 成人美女毛片| 欧美激情欲高潮视频在线观看| 一本大道久久a久久精品综合1| 久久久久久综合网天天| 国产色爽| 91popny丨九色丨国产| 国产精品污www在线观看17c| 亚洲一区二区色情苍井空| 成人网入口| 久久精品免视看国产成人明星| 国产自产自拍| 97香蕉视频| 亚洲另类春色| 日本www黄色| 一区二区三区精品免费视频| 中文字幕一区二区三区有限公司| 国产永久免费视频| 爱情岛成人| 国产成人综合在线观看不卡| 亚洲欧美中文字幕| 大桥未久亚洲一区二区| 免费在线观看的黄色网址| 成人一区二区三区在线| 中国老熟妇自拍hd发布| 精品国产一区二区av麻豆不卡| 九九黄色大片| 国产精品a国产精品a手机版| 军人粗大的内捧猛烈进出视频| 中文字幕在线视频免费观看| 国产精品xx| 91美女网站| 99re6这里只有精品| 91在线视频免费看| 国产精品成人3p一区二区三区| 国产亚洲视频中文字幕97精品| 和漂亮岳做爰3中文字幕| 大黑人交xxxxxhd性爽| www黄色大片| 999久久久免费精品播放| 欧美在线黄色| 日本十大三级艳星| 天堂网www天堂资源网| 97在线公开视频| 亚洲日韩成人无码不卡网站| 无码国产偷倩在线播放| 国产98在线| 日产精品卡二卡三卡四卡区满十八| 91美女网站| 特级毛片www| www.av色| 亚洲视频在线一区| 狠色综合| 精品人妻伦一二三区久久aaa片| 国产精品特级毛片一区二区三区| 免费国产a国产片高清网站| 探花系列在线观看| 91麻豆精品91久久久久久清纯| 久青草影院| wwwcom日本| 亚洲日韩中文无码久久| 欧美精品久久天天躁| 婷婷九月丁香| 99久久爱re热6在播放| 五月综合在线| 欧美黑人又粗又大xxx| 粗壮挺进人妻水蜜桃成熟| 国产国拍亚洲精品mv在线观看| 国产免费黄色大片| 黑丝一区| 精品一区二区三| 亚洲色图另类| 中国黄色一级毛片| 18禁勿入午夜网站入口| 一本一道久久| 色av影院| 国产香蕉在线观看| a级a级高清免费美日a级大片| 天天看黄色片| yyy6080韩国三级理论| 亚洲最新中文字幕| 国产精品区免费视频| 久久久国产精品亚洲一区| 小明看平台日韩综合45页| 日本大尺度做爰呻吟| a国产一区二区免费入口| 国产精品一线天粉嫩av| 亚洲va久久久噜噜噜久久天堂| 秋霞鲁丝片av无码| 美女隐私免费网站| 日日摸天天做天天添天天欢| 九九99热久久精品离线6| av天堂亚洲区无码小次郎| 女人被狂躁c到高潮视频| 久久精品3| 亚洲国产日韩精品| 成人3d动漫一区二区三区91| 日本一区视频在线| 四虎影库永久在线| 成人网入口| 国产精品视频成人| 青青久在线视观看视| 亚洲成a人片在线观看国产| 欧美10p| jizz亚洲女人高潮大叫| 亚洲免费激情视频| 四虎一级片| 佐佐木明希99精品久久| aa片在线观看视频在线播放| 国产麻豆剧传媒精品av| 我的邻居在线观看| 亚洲aⅴ天堂av天堂无码麻豆| 国产无遮挡又黄又爽奶头| 免费特级黄色片| 日本娇小侵犯hd| 人妻无码专区一区二区三区| 日本一区二区a√成人片| 日韩欧精品无码视频无删节| 久久影视传媒| 成人性生生活a| 91视频最新地址| 中文字幕无码乱人妻| 国产精品推荐手机在线| 特黄毛片杨钰莹| 国产精品美女久久久久久| 粉嫩虎白女p虎白女在线| 国产精品无码a∨麻豆| 国产3级在线| 亚洲人成电影网站色www两男一女 日本在线看片免费人成视频 | 娇小xxxx性开放国产精| 2019午夜福利不卡片在线| 成年人在线免费观看视频网站| 免费看一级特黄a大片| 欧美精品偷拍| 男女操操视频| 日韩免费人妻av无码专区蜜桃| 亚洲视频www| 精品成人av| 性欧美www| 国产精品1区2区| 催眠调教后宫乱淫校园| 日韩精品无码一本二本三本| 黄色片在线网站| 亚洲大尺度无码专区尤物| 黄色视屏在线看| 日本xxx中文字幕| 99无码熟妇丰满人妻啪啪| 免费欧美一区| 久久zyz资源站无码中文动漫| 成人在线影片| 中文字幕在线日韩| 柠檬福利精品视频导航| 男女一进一出超猛烈的视频| 亚洲综合久久精品无码色欲| 亚洲国产成人av毛片大全| 沦为黑人姓奴的少妇| jav久久亚洲欧美精品| 精品在线播放视频| 欧美日韩在线免费观看视频| 久久精品中文騷妇女内射| 人乳喂奶hd播放| 午夜精品一区二区三区在线视频 | jizzjizz日本免费视频| 午夜激情视频在线播放| 免费一二区| 国产精品爱久久久久久久| 一本之道综合在线| 青青草免费公开视频| 国产男女视频在线观看| 97影院| 九九精品热| 国产又粗又猛又爽69xx| 日日操夜夜干| 色悠悠av| 久久大胆| h片免费在线观看| 国产精品美女www爽爽爽| 日本三级欧美三级| 久久精品国产一区二区三区| 国产一级大黄| 国产一线二线在线观看| 欧美自拍另类欧美综合图片区| 久久一区二区视频| 91爽爽| 成人网战| 麻豆视| 久久国产亚洲精品赲碰热| 一二三四区在线| 爆操欧美| 亚洲成av人片在线观高清 | 制服丝袜在线看| 波多野结衣中文字幕一区二区三区| 十八禁毛片| 毛片黄色片| 五月婷婷激情网| 亚洲色图27p| 国产美女亚洲精品久久久久| 国产综合久久久| 狠狠躁日日躁夜夜躁| 羞羞国产一区二区三区四区| 日韩色中色| 亚洲精品视频大全| 欧美久久久久久久久中文字幕| 97精品亚成在人线免视频| 欧美三级免费观看| 看全色黄大色大片免费| 91爱爱影视| 在线 日本 制服 中文 欧美| 极品粉嫩国产18尤物| 午夜免费啪在线观看视频| 四川丰满少妇被弄到高潮| 国产少妇高潮在线观看 | 精品一区二区不卡无码av| 国产一区二区四区在线观看| 黄色一级大片在线免费看国产一| 艳妇臀荡乳欲伦交换日本| 闺蜜张开腿让我爽了一夜| 最新黄色av网址| 国产精彩乱子真实视频| 久久影视院线| 水蜜桃无码av在线观看| 2021年国产精品每日更新| 日韩美女视频一区| 小sao货水好多真紧h无码视频| 印度妓女野外xxww| 亚洲精品视频在线免费播放| 亚洲aav| 亚洲精品一区二区五月天| 少妇高潮太爽了在线观看欧美| 国产做爰视频| 三级黄网站| a狠狠久久蜜臀婷色中文网| 亚洲乱码日产精品m| 欧美老妇疯狂xxxxbbbb| 在厨房拨开内裤进入毛片| 色综合色综合久久综合频道88 | 99在线免费视频| 国产啊v在线| 午夜www| 中国女人内射6xxxxx| 日本黄页网站免费大全| 亚洲色欲www综合网| 一区二区在线视频播放| 熟女少妇丰满一区二区| 日韩国产成人无码av毛片蜜柚| 久久福利网| 国产三级在线观看免费| 亚洲视频精品在线| 九九久久免费视频| 少妇浴室愉情韩国理论| 天天视频色| 国产午夜免费视频| 欧美日韩中文在线| 天天摸天天碰| 亚州男人的天堂| 日韩在线视频在线| 人妻夜夜爽天天爽一区| 小草社区在线观看播放| 男女激情免费网站| 人禽无码视频在线观看| 99久久免费看少妇高潮a片| 色窝窝无码一区二区三区色欲| 色婷婷在线视频| 亚洲欧美va天堂人熟伦| 性淫影院| 日韩欧美综合视频| 深夜福利av无码一区二区 | 成人天堂视频理伦片| 成年人网站av| av蓝导航精品导航| 中文字幕无码第1页| 国产精品人妻一码二码尿失禁| 99精品视频国产| 国产丰满麻豆| 成人免费观看49www在线观看| 中文无码熟妇人妻av在线| 天堂综合网| 亚洲人成影院在线观看| 香蕉视频国产| 色欲综合久久躁天天躁蜜桃| 欧美a级在线免费观看| 人人91| 久久久久久久久99精品| 日韩欧群交p片内射中文| 欧美多人猛交狂配| 99精品国产福利在线观看| 久久精品伊人一区二区三区| 色偷偷亚洲男人的天堂| 老头糟蹋新婚少妇系列小说 | 97视频在线观看免费| 色女生影院| 麻豆国产av剧情偷闻女邻居内裤| 日韩欧美国产网站| 亚洲va中文字幕无码久久| 狠狠色噜噜狠狠狠狠色综合久| 少妇人妻无码精品视频app| 日本一道一区二区视频| 天天黄色片| 亚洲第一成人在线| 隔壁放荡人妻bd高清| 欧美日韩久| 中文字幕亚洲乱码熟女在线| 久久久在线视频| 日本免费黄色网址| 久久99精品久久久久免费| 黄色日本网站| 无码一区二区免费波多野播放搜索| 日本久久亚洲| av成人在线免费观看| 超碰人人草| 忍着娇喘人妻被中出中文字幕| 三叶草欧洲码在线| 一边摸一边吃奶一边做爽| 国产精品女上位好爽在线观看 | 人妻三级日本香港三级极| 日韩av片在线看| 青娱乐超碰| 91高跟黑色丝袜呻吟动态图| 精品久久亚洲| 天天综合日韩| 久久久精品成人免费看片| 影音先锋无码aⅴ男人资源站| 久久澡| 国产精品久久影院| 美女黄视频大全| 一级做a爰黑人又硬又粗 | 欧美日韩国产激情| 国产免费一区二区| 久久久午夜精品理论片中文字幕| 欧美成人一区二区| 婚后日日高h文孕| 亚洲国产日韩精品| 国产精品免费大片| 91刺激视频| 色婷婷亚洲十月十月色天| 人人妻人人澡人人爽欧美二区| 日韩人妻无码一区二区三区久久99| 午夜精品久久久久久99热软件| 伊人焦久影院| 亚洲高清专区| 最新黄色av网址| 久久a毛片| 永久免费男同av无码入口| 人妻少妇精品中文字幕av蜜桃| 在线永久免费观看黄网站视频| 亚洲色www永久网站| 3p人妻少妇对白精彩视频| 中无码人妻丰满熟妇啪啪 | 啃乳做爰猛烈床戏三级| 伊人久久免费视频| 性色88av老女人视频| 国产精品777| 亚洲1页| 欧美一本| 国内精品久久久久久久电影视| 欧美区视频| 久久久久久久久久av| 韩国色网| 久久免费精品国产72精品九九 | 三级男人添奶爽爽爽视频| 国产无人区卡一卡二卡三网站| 免费又色又爽又黄的舒服软件| 一区二区乱子伦在线播放| 久久精品视频免费看| 久久久欧洲| 窝窝影院午夜看片| 天天射综合| 97视频在线观看播放| 国产精品国产三级国产a| 久久国产成人亚洲精品影院老金| 美女福利影院| 国产aaa级片| 成人18视频在线观看| 国产精品麻花传媒二三区别| 我要色综合天天| 真人祼交二十三式视频| 亚洲国产无套无码av电影| 特黄一毛二片一毛片| 国产日产欧产精品精品免费| av中文字幕观看| 欧美国产在线看| 久久婷婷五月综合色精品| 9l视频自拍蝌蚪自拍丨视频| 九九热九九| 亚洲精品国产精品国自产小说| 精品无码国产不卡在线观看 | 伊人久久大香线蕉综合色狠狠| 97超级碰碰人国产在线观看| 国自产在线精品一本无码中文| 亚洲一卡久久| 欧美xxxx精品| 亚洲中文字幕第一页在线| 毛片网站在线观看视频| 色偷偷一区二区无码视频| 国产黄色av网站| 手机av资源| 久操成人| 亚洲在av极品无码天堂手机版| 亚洲bbw性色大片| 日韩在线一卡二卡| 亚洲a级女人内射毛片| 97日本xxxxxxxxx18| av在线导航| 欧美乱码精品一区| av在线浏览| 99久久免费精品国产男女性高好| 97视频在线观看播放| 91亚洲福利视频| 久久九九免费| 国产aaa毛片| 亚洲福利av| aaaa级片| 毛片入口| 成人xx视频| 黄色午夜影院| 国产成人午夜福利在线观看视频| 乌克兰av在线| 中文字幕av久久激情亚洲精品| 粉嫩av一区二区三区四区在线观看 | 欧美激情一区二区在线观看| 日韩色婷婷| 激情五月深爱五月| 西西44rtwww国产精品| 亚洲精品毛片一区二区| 成人毛片一区二区| 久久久久久av无码免费网站下载| 国产欧美二区| 人与善交xuanwen3d| 就去色综合| 亚洲日本va一区二区sa| 国产福利不卡| 欧美精品a∨在线观看| 国产人澡人澡澡澡人碰视| 久久精品视频8| 一区二区三区av| a级黄色毛片三| 精品国产第一区二区三区的特点| 永久免费国产| 亚洲精品午夜久久久久久久灵蛇爱| 国产免费a∨片在线观看不卡| 女人被狂躁到高潮视频免费网站| 久久久999精品视频| 欧美亚洲另类丝袜综合网| 亚洲午夜精品毛片成人播放器| 色com| 丁香婷婷社区| 曰韩人妻无码一区二区三区综合部| 人妻少妇无码中文幕久久| 亚洲精品伊人久久久大香| 欧美黑人两根巨大挤入| 日本三级2018| 麻花豆传媒mv在线观看| 91大神精品在线| 亚洲精品久久一区二区三区四区| 亚洲 欧美 制服 综合 另类| xxxxxx欧美| 亚洲a片成人无码久久精品色欲| 少妇情欲一区二区影视| 麻豆黄色网| 国产亚洲精久久久久久无码苍井空| 婷婷激情五月av在线观看| 欧美大屁股熟妇bbbbbb| av资源新版在线天堂| 黑人操少妇| 激情婷婷丁香| 小明看平台日韩综合45页| 亚洲天堂成人| 精品成人a区在线观看| 国产黄色片免费看| 日韩av无码一区二区三区| 中文字幕无码乱人妻| 亚洲另类国产综合小说| 朝桐光av在线| www色婷婷com| 精品国内在视频线2019| 国产一区导航| 来吧亚洲综合网| 久热精品视频| 国产日产韩国精品视频| 日韩理论午夜无码| 欧美视频xxx| 亚洲精品久久久久999中文字幕| 欧美亚洲亚洲日韩在线影院| 国产三级手机在线| 国产成人精品日本亚洲第一区| 欧美特级黄色| 麻豆国产原创中文av网站| 国产69精品久久久久99尤物| 欧美人与动性xxxxx杂| 国产做爰xxxⅹ久久久| 人人妻人人爽人人澡av| 97品白浆高清久久久久久| 久久久久久免费观看| 国产精品刘玥久久一区| www.av色| 黄色a大片| 日本19禁啪啪吃奶大尺度| 自拍偷拍第二页| juliaann艳妇精品hd| av一区不卡| 91沈先生探花极品在线| 97在线公开视频| 中国丰满熟妇xxxx性| 国产精品成人av片免费看| 超碰99在线观看| 欧美国产不卡| 日本草草影院| 亚洲精品入口一区二区乱麻豆精品 | 九九爱精品视频| 女女同性av片在线播放免费| 人妻无码av中文系列| 久久免费公开视频| 精品国产午夜福利在线观看| 日本一级大全| 成人做爰高潮片免费视频美国| 亚洲成av人影院| 91原视频| 国产福利一区二区精品秒拍| 国产91对白在线观看九色| 看一级黄色| 久久久久久久爱| 18禁美女裸体无遮挡网站| 国产久久精品| 手机看片国产av无码| 成人18夜夜网深夜福利网| 淫欲少妇| 十二月综合缴缴情小说| 少妇高潮太爽了在线观看欧美| 乌克兰18极品xx00喷水| 在线观看人成视频免费不卡| 高中国产开嫩苞实拍视频在线观看| 欧美日韩一区在线播放| 亚洲涩涩在线| a中文字幕解说在线| 男人爽女人下面动态图| 伊人性伊人情综合网| 污污内射久久一区二区欧美日韩| 国产精品一级视频| 在线观看成人小视频| 久久婷婷综合色| 性一交一伦一理一色一情| 色一色成人网| 久草国产在线| 亚州av免费| 欧美成人aaaa免费全部观看| 国产成人av大片大片在线播放| 欧亚一级片| 一本久道久久| 精品国产户外野外| 国产大学生粉嫩无套流白浆| 手机天堂av| 成年大片免费视频播放二级| 日本三级视频| 日韩欧美综合视频| 噜噜噜久久久| 国产精品热久久无码av| 欧美久久精品一级黑人c片| 秋霞鲁丝片av无码中文字幕| 久久午夜无码鲁丝片午夜精品| 欲女熟妇国产一区二区| 日韩久久免费| 国产真实露脸乱子伦| 性色av免费观看| 国产极品视觉盛宴| 中国黄色毛片| 一区二区三区网站| 少妇挑战三个黑人惨叫4p国语| 2024国产精品视频| 成人精品一区二区久久久| 亚洲熟妇大图综合色区| 国产精品毛片在线| 午夜寂寞福利| 日韩尤物| 国产一区丝袜在线播放| 男人天堂国产| 国产女在线| 精品人伦一区二区三区四区蜜桃牛| 国产一及毛片| 噼里啪啦完整高清观看视频| 男女无遮挡激情视频| 中文无码乱人伦中文视频在线| 综合久久五月天| 少妇媚药按摩中文字幕| a极毛片| 日出水了特别黄的视频| 一级全黄色片| av在线免费播放| 亚洲第一av网站| 亚洲国产成人爱av网站| 成年人视频网站| 精品国产va久久久久久久| 97综合在线| 影音先锋男人站| 国产成人av 综合 亚洲| 国产中文字幕视频| 亚洲人成电影免费观看在线看| 亚洲国产精品成人影片久久| 高潮抽搐潮喷毛片在线播放 | 高清成人免费视频| 亚洲伊人成无码综合网| 男人一边吃奶一边做爰网站| 91大神视频在线播放| 欧美激情成人网| 国产成人综合亚洲色就色| 91不卡视频| 午夜精品毛片| 国产又粗又猛又大爽老大爷| 久久99久久久久| 96av在线| 先锋中文字幕在线资源| 葵司免费一区二区三区四区五区| 中文字母av| 免费日韩av在线| 国产免费丝袜调教视频| 精品人妻一区二区三区四区| 欧美三极片| 人人看人人乐| 人人妻人人妻人人片av| 国产精品青青在线麻豆| 狠狠色成色综合网| 日韩欧美精选| 成在人线av无码免观看午夜网| 天堂一码二码三码四码区乱码| 国产一级桃视频播放| 国产午夜人做人免费视频| 一边吃奶一边添p好爽高清视频 | 日日网站| 亚洲综合av色婷婷| 77色午夜成人影院综合网| 中国女人内射6xxxxx| 人人狠狠久久亚洲综合88| 精品成人国产| 国产偷伦在线| 中国妞xxxhd露脸偷拍视频| 国产av国片偷人妻麻豆| av影片在线| 国产高潮好爽受不了了夜夜做 | 日韩成人中文字幕| 成人av一区二区三区在线观看| 国产一区日韩精品| 69精品欧美一区二区三区| 91chinese一区二区三区| 91九色视频| 一区二区三区91| 国产成人a在线观看视频| 欧美丰满熟妇xxxx性| 91高清国产视频| 人妻少妇伦在线无码| 成人wwxx视频免费男女| 超碰96在线| 日本中文在线| 69日本xxxxxxxxx30| 91超薄丝袜肉丝一区二区| 色爱精品视频一区二区| 久久精品女人天堂av| x7x7x7成人免费视频| 日韩国产丝袜人妻一二区| 亚洲国产精品成人久久久| 波多野结衣av一区二区全免费观看| 永久黄网站免费视频性色| 久久亚洲精品中文字幕| 成年人午夜网站| 欧美另类videosbestsex| 最新天堂中文在线| 欧美自拍偷拍一区| 麻豆出品必属精品| 国产精品婷婷久久久久久| 日本囗交一级视频| 青青青青国产免费线在线观看| 欧美性网址| www久久只有这里有精品 | 色视频一区| 成人免费福利视频| 国产a大片免费| 亚洲最大精品| 麻豆91精品| 欧美巨大xxxx做受中文字幕| 亚洲在线成人| 国产99视频精品免费视看9| 亚洲日韩国产精品无码av| 女性隐私黄www网站视频| 97国产视频| 成年人在线免费观看网站| 激情成人av| 理论片午午伦夜理片久久| 日本综合视频| 亚洲精品无码mv在线观看网站| 亚洲第一最快av网站| 国产精品无码久久一线| 国产鲁鲁视频在线观看免费| 国产成人欧美日韩在线电影| 综合久久国产九一剧情麻豆| 亚洲精品区午夜亚洲精品区| ts人妖在线观看| 玖玖爱免费视频| 98精品视频| 国产尤物在线视精品在亚洲 | 午夜伦理一区| 久久婷婷综合缴情亚洲狠狠_| 一 级 黄 色蝶 片| 亚洲精品国产品国语在线app| 精品第一页| 五月婷婷综合网| 国产日韩精品欧美2020区| 97精品国自产在线偷拍| xxx国产精品午xxx| 国产精品女优| 亚洲精品tv久久久久久久久久| 7788色淫网站免费观看| 国产嫩草在线观看视频| 少妇与大狼拘作爱性a| 国产成人黄色av| 国产ts三人妖大战直男| 少妇性i交大片免费看| 国精产品999国精产| 香蕉在线精品视频在线| 78色淫网站女女免费| 一二三四区无产乱码1000集| 四虎影视在线| 全部免费的毛片在线播放| 国产熟妇乱子伦视频在线观看| 波多野结衣在线播放| 99精品免费| 黄色网战在线观看| 老熟妇性老熟妇性色| 欧美黑人猛交| 亚洲玖玖玖| 国产女高清在线看免费观看| 人妻少妇偷人精品无码| 国产成人精品一区二区视频| 日本高清视频网站| 91看毛片| 91九色精品| 99久久欧美日韩国产二区| 久本草在线中文字幕亚洲| 丝袜美女啪啪| 久久天堂av综合合色| 亚洲理论片| 国产精品久久久久久亚洲| 精品国产黄色| а√天堂8资源在线官网| 黄色精品在线| 亚洲综合激情在线| 88av在线播放| 久操成人| 91亚色网站| 成人在线手机视频| 男女作爱bbbbbbbbb| 国产精品久久久久久久网| 日本一级大黄毛片基地| 奇米网狠狠干| 夜夜躁狠狠躁日日躁2020| 狠狠老司机| 亚洲专区区免费| 中文字幕免费视频| 少妇饥渴偷公乱第95| 扒开双腿吃奶呻吟做受视频| 白嫩初高中害羞小美女| 麻豆成人av不卡一二三区| 欧美亚洲精品在线| 亚洲国产专区| 青青草精品| 国产区又黄又硬高潮的视频| 日本性网站| 欧洲亚洲一区| 毛茸茸熟妇张开腿呻吟| 亚洲av禁18成人毛片一级在线| 国产性av在线| 国产精品sm调教免费专区| 欧美黄网站在线观看| 亚洲国语自产一区第二页| 国产精品外围| 国产福利免费在线观看| 播播激情网| 99国产午夜精品一区二区天美| 欧美成人亚洲高清在线观看| 一本色道久久99精品综合蜜臀| 亚洲欧洲日产国无高清码图片| 在线xxxx| 满春阁精品av在线导航| 国产亚洲人成无码网在线观看| 精品性高朝久久久久久久| 99视频精品全部在线观看| 国产一区二区在线免费 | 国产成a人亚洲精品在线观看| 欧美福利网站| 少妇与黑人一二三区无码| 免费看一级特黄a大片| 人人干人人搞| 国产成人a区在线观看视频| 人人射影院| 日韩三级视频在线| 深夜视频在线观看| 狠狠色噜噜狠狠狠888米奇| 嫩草院一区二区乱码| 久久精品国产首页027007| 超碰123| av动漫精品| www青青操| 亚洲最大色大成人av| 精品久久久中文字幕人妻| 精品无码中文视频在线观看| 深夜福利91| 黑色丝袜老师色诱视频国产| 91高清在线| 精品国产不卡| 特级a欧美做爰片三人交| 亚洲日韩成人无码不卡网站| 精品人妻久久久久久888| 国产成人无码va在线播放| 美女亚洲一区| 在线观看午夜| 午夜精品无人区乱码1区2区| 国精产品国语对白东北| 日日爽天天| 免费成人用春色| 日本wwwxx| 在线免费观看的av| 青柠影视在线观看免费高清中文| 亚洲综合毛片| 国产一区二区三区在线| 日韩av高清| 欧美aaa在线观看| 2020最新无码国产在线观看| 色吧综合网| 97一期涩涩97片久久久久久久 | 国产亚洲欧美精品久久久| 色播视频在线播放| 97爱视频| 亚洲熟妇av乱码在线观看| 视频在线观看91| 亚洲揄拍窥拍久久国产自揄拍| 欧美精品一区在线| 中文字幕在线不卡| 欧美一区免费观看| 黄色成人免费视频| 国产一区二区不卡老阿姨| 无套内内射视频网站| 91国内精品野花午夜精品| 亚洲啪| 国产麻豆影视| 亚洲精品国产精品99久久| 四季av中文字幕一区| 亚洲日韩乱码中文无码蜜桃臀| 成人深夜视频| 欧美日韩三级视频| 搜索黄色毛片| 亚洲欧美另类视频| 免费成人在线网站| 99热这里有精品| 久草国产在线观看| 欧美xxxxx精品| 亚洲成在人线aⅴ免费毛片| 97久久超碰国产精品旧版麻豆| 国产人交视频xxxcom| 天天av天天翘天天综合网| 在线观看av免费| 极品销魂美女一区二区| 天天干天天谢| 国产精品综合视频| 国产精品高潮呻吟久久av郑州| av免费提供| 亚洲欧美综合区自拍另类| 欧美7777| 国产李沁av在线播放| 日韩中文在线观看| 欧美精品卡一卡二| 东北老头老太国产| 久久久精品国产sm调教| 在线岛国片免费无码av| 国产福利姬精品福利资源网址| 国产精品合集久久久久青苹果| 精品免费视频| 国产亚洲精品久久久久久无挡照片| 女女互磨互喷水高潮les呻吟| 久无码久无码av无码| 欧美性色a| 99精品一级欧美片免费播放| 亚洲精品无码av专区最新| 97精品超碰一区二区三区| 在线日韩日本国产亚洲| 亚洲精品久久久久久偷窥| 中文字幕在线视频免费视频| 国产精品户露av在线户外直播| 色葡萄影院| 精品区一区二区三区| 色一情一乱一伦麻豆| 国产另类xxxxhd高清| 日韩av无码免费大片bd| 亚洲人午夜射精精品日韩| 本站只有精品| 人摸人人人澡人人超碰| 手机av网址| 国产suv精二区| 欧美天天性影院| 91亚色视频在线观看| 国产在视频线在精品视频55| 色爱综合区| 伊人久久综合热线大杳蕉| 不卡福利视频| 色综合成人| 国产剧情在线| 亚洲国产精品久久久天堂麻豆宅男| 亚洲韩国精品无码一区二区三区| 国产成人三级在线视频| 亚洲欧美一区二区三区四区| 天堂在线中文网| 日本无码人妻一区二区色欲 | 欧美 中文字幕| 爱爱免费小视频| 亚洲色成人网一二三区| 国产精品香蕉成人网在线观看| 久久久久久久女国产乱让韩| 2020国产精品久久精品| 大度亲吻原声视频在线观看| 4455永久免费视频| 全部免费的毛片在线看| 日韩作爱视频| 亚洲这里只有久热精品伊人| 日本少妇喷水| 麻豆蜜桃九色在线视频| 高潮毛片无遮挡| 午夜国内精品a一区二区桃色| 性欧美熟妇videofreesex| 久久久久99精品成人片牛牛影视| 欧美一级录像| 国产精品丝袜高跟鞋| 草逼免费视频| 日韩视频免费播放| 成年黄页网站大全免费无码| 午夜一二三区| 国产精品入口牛牛影视| 伊人久久99| 国产欧美做爰xxxⅹ在线观看| 欧美欧美欧美欧美| 欧美综合视频| 成年人在线免费观看视频网站| 亚洲国产精品无码久久98| 亚洲区精品| 亚洲最新在线视频| 亚洲欧美日韩成人综合一区| 亚洲国产不卡| 女人18毛片水真多免费视频| www亚洲精品久久久乳| 天天激情| 91成人欧美| 久久久www免费人成精品| 国产激情视频一区| 丝袜高跟麻麻浓精受孕人妻| 天天视频污| 国产性生活毛片| 欧美奶涨边摸边做爰视频| 日本免费在线观看视频| 极品美女极度色诱视频在线| 少妇放荡的呻吟干柴烈火免费视频 | av在线一区二区三区| av网址在线| 国产无遮挡18禁无码免费| 欧美三级大片| 亚洲成av人最新无码| 久久观看| 口爆吞精一区二区久久| 亚洲欧美日韩国产成人一区| 一边吃奶一边添p好爽高清视频| 毛片你懂的| 亚洲国产初高中女| 99re久久精品国产首页| 国产污在线观看| 亚洲国产va| 特级欧美成人性a片| 国产成人喷潮在线观看| 免费看的av片| 亚洲爆乳大丰满无码专区| av中文天堂| 激情xxxx| 日本人xxxxxxxxx泡妞| 99自拍偷拍视频| 日韩午夜精品| 国产777777线观看视频| 久久婷婷五月综合色区| 四川丰满妇女毛片四川话| 精品午夜福利在线视在亚洲| 91中文啦| 伊人久久大香线蕉av五月天 | 亚洲欧美国产欧美色欲| 丨国产丨调教丨91丨| 99热在线精品免费全部| av超碰| 把女邻居弄到潮喷的性经历| 精品九九九九| 亚洲成人黄色网| 91偷拍精品一区二区三区| 国产精品国产三级欧美二区| 国产1区二区| 一二三精品| 亚洲视频综合| 国产午夜无码片在线观看影院| 97国产大学生情侣白嫩酒店| 国产ae86亚洲福利入口| 粉嫩呦福利视频导航大全| 粗大挺进尤物人妻中文字幕| 公乱妇hd在线播放bd| 日韩欧美自拍偷拍| 亚洲双插| 少妇av一区二区| 国产精品人人做人人爽| 午夜羞羞影院男女爽爽爽| 羞羞视频网址| 国产成人99久久亚洲综合精品| 日本a级老少配| 亚洲天堂社区| 国产夫妻小视频| 亚洲福利网址| av成人在线网站| 精品免费| 成人依人| 精品少妇3p| 色呦在线| 亚洲欧美v| 琪琪无码午夜伦埋影院| 情侣呻吟对白精品av| 国产精品高潮av| 日本性猛交| 成人免费在线看片| 香港裸体三级aaaaa| 国产精品视频分类| 少妇又色又紧又大爽又刺激| 自拍偷拍视频在线观看| 欧美69精品久久久久久不卡| 黄色网址你懂得| 欧美性猛交xxx乱大交3蜜桃| 日本狠狠操| 一本久久伊人热热精品中文| 国产精品久久久一区二区三区| 伊人久久大香线蕉av波多野结衣| 密臀av夜夜澡人人爽人人| 国产69精品久久久久观看软件| 亚洲少妇第一页| 孕妇怀孕高潮潮喷视频孕妇| 国产男人的天堂| 女人扒开屁股爽桶30分钟| 丰满少妇高潮惨叫久久久| 欧美精品久久久久久| 92看片淫黄大片看国产片| 久久久成| 91精品国产乱码在线观看| 免费1000部激情免费视频| 少妇高潮a视频| 欧美激性欧美激情在线| 午夜在线观看免费线无码视频| 日本无遮真人祼交视频| 日韩一卡二卡三卡四卡| 国产99视频精品免费视频6| 在线天堂资源www在线污| 日韩爆乳一区二区无码| 福利姬国产精品一区在线| 黄色a免费| 丝袜 中出 制服 人妻 美腿| 小黄鸭精品密入口导航| 欧美激情欲高潮视频在线观看| 夜夜高潮夜夜爽国产伦精品| 欧美韩一区二区| 国产高清美女一级a毛片久久w| 欧美自拍视频| 最新国产精品剧情在线ss| 色香蕉在线| 国内精品久久人妻无码妲己| 四虎黄色片| 国产人人爱| 久久青草免费视频| 欧美乱人伦| 久久国产精品久久久| 国产精品人妻久久毛片| 国产又猛又黄又爽| 91热久久| 色偷一区国产精品| 久久超乳爆乳中文字幕| 精品福利一区二区三区| 十八禁无遮无挡动态图| 日韩黄色片子| 国产极品久久久久久久久| 三级网站在线| 国产精品国产馆在线真实露脸| 天堂网www在线资源| 午夜美女在线| 国产精品国产自线拍免费| 色七七亚洲| 色视频在线播放| 在线欧美日韩| 色a在线| 欧美性极品| 国产欧美va欧美va香蕉在线| 国产suv精品一区二区62| 日日摸日日| 六月色丁| 久久久久99| 国产欧美日韩综合精品一区二区 | 中文字幕综合网| 香蕉视频久久| 黄视频网站在线看| 日韩第2页| √天堂资源地址在线官网| 国产伦精品视频一区二区三区| 精品麻豆av| 不卡免费av| 欧美老女人性视频| 激情aaa| 97久久精品午夜一区二区| 精品午夜久久久| 亚洲熟伦熟女新五十路熟妇| 夜鲁鲁鲁夜夜综合视频| 国产免费拔擦拔擦8x网址| 五月六月婷婷| 亚欧乱色国产精品免费视频| 国产无遮挡猛进猛出免费软件| 国产在线视频网| 久久无码精品一一区二区三区| 再深点灬舒服灬太大了网站| 夜夜嗨国产| 婷婷伊人网| www夜夜爽| 日本黄色片| 麻豆传媒一区二区三区| 亚洲男人网| 亚洲综合欧美在线一区在线播放| 国产美女免费无遮挡| 1024永久福利手机看片| 再深点灬舒服灬大了添片在线| 91久久夜色精品国产网站| 久久久久久免费毛片精品| 无码av无码一区二区| 久久99亚洲精品久久69| 男人天堂视频网站| 欧美性色网| 不卡国产一区二区三区四区| 黄色三极片| a视频免费在线观看| 久久日本片精品aaaaa国产| 波多野42部无码喷潮在线| 中日韩免费视频| 免费羞羞午夜爽爽爽视频| 91九色蝌蚪国产| 青青草视频偷拍| 一级二级毛片| 成人免费视频高潮潮喷无码| 久久亚洲婷婷| 国产成人18黄网站在线观看| 亚洲乱码国产乱码精品精的特点| 免费日韩欧美| 夜夜嗷| 亚洲九九夜夜| hd日本xxxx| 色综合视频一区二区三区44| 色噜噜一区二区三区| 国产三a级三级日产三级野外| 久久亚洲美女| 中文字幕人妻色偷偷久久 | 亚洲成在人线在线播放无码vr| 精品成人免费自拍视频| 国产高潮在线| 香港a级毛片| 一区二区三区成人久久爱| 新x8x8拨牐拨牐永久免费影库| 国产成人久久久| 日韩中文字幕亚洲欧美| 成人激情在线观看| 久久亚洲粉嫩高潮的18p| 黄色片aa| 欧美大片在线看免费观看| 天堂av手机在线| 亚洲图片欧美在线看| 情欲少妇苏霞沉沦100| 日韩av线| 婷婷色怡春院| 国产精品无码a∨果冻传媒| 久久青青草视频| 性欢交69精品久久久| 久视频在线| 天堂色在线| 国产精品三级| 91狠狠爱| 青青草视频| 亚洲精品一区二区不卡| 色伊人网| 欧洲亚洲综合| 人与禽物交videos另类| 成人片在线播放| 在线视频麻豆| 色婷婷激情| 久久爱www人成狠狠爱综合网| 久久www成人免费网站| 欧美手机看片| 精品乱码一区二区三四区视频| 亚洲视频在线观看一区| 激情在线视频| fee性满足he牲bbw| 高清中文字幕| 国产亚洲精品久久久久久入口| 国产一区第一页| 欧美精品久久久久久久自慰 | 欧美激情在线观看| a最新天堂网资源| 国内精品久久久久伊人aⅴ| 男人天堂2019| 精品国产粉嫩内射白浆内射双马尾| 午夜大片免费男女爽爽影院| av在线地址| 天天摸天天看| 欧美午夜性春猛交| 熟妇乱子作爱视频大陆| 午夜福利无码一区二区| 欧美日韩免费在线| 国内精品久久人妻无码妲己影院| 免费无码国模国产在线观看| 国产成人精品午夜视频'| 日本少妇与黑人| 婷婷色伊人| 天堂网在线播放| 亚洲成av人片天堂网站| 欧美三级一区二区| 久久精品久久综合| 日韩久久无码精品不卡一区二区电影| 国内大量揄拍人妻在线视频| 免费一级做a爰片久久毛片潮喷| 亚洲精品入口一区二区乱| 国产一区免费在线| 狠狠五月激情六月丁香| 亚洲综合图色| 精品亚洲国产成人av制服| 成人啪啪高潮不断观看| 91麻豆产精品久久久久久| 国产精品亚洲精品日韩已满| 性生av免费播放| wwwav在线播放| av一片| 黄色生活毛片| 国产精品白浆在线观看无码专区| 亚洲国产成人精品综合av| 青青草成人在线观看| 国产香蕉尹人在线视频你懂的| 超碰69| 在线成人av| 夜色伊人| 狠狠艹视频| 中文字幕亚韩| 国产99久久久国产精品| 亚洲精品久久久蜜臀av站长工具 | 婷婷色婷婷开心五月四房播播| 中文字幕久久久久人妻| 西西444www无码大胆| 精品国产v无码大片在线看| 国产精品videosex极品 | 精品伊人久久久| 漂亮人妻被强中文字幕久久| 樱花草在线社区www中国| 午夜福利小视频400| 国产天天骚| 国产区视频在线观看| 四虎成人精品一区二区免费网站| 久久亚洲综合| 欧日韩在线| 狠狠操精品视频| 亚洲第一页视频| 日韩三级中文字幕| 高清成人免费视频| 成人毛片无码免费播放网站| www视频一区| 2020亚洲欧美国产日韩| jizz欧美性20| 国产边摸边吃奶边叫做激情视频 | 亚洲最新无码中文字幕久久| 日韩精品国产精品| 欧美福利片在线观看| 九九久久免费视频| 亚洲欧洲日产国码中文字幕| 一区二区三区黄色片| 丰满少妇人妻hd高清果冻传媒| 免费观看的av网站| 欧美一a一片一级一片| jazzjazz国产精品久久| 热re99久久精品国产99热| av免费看网站| 女同一区二区免费aⅴ| 四虎影视免费在线观看| 国人天堂va在线观看免费| 欧美3p在线观看| 欧美35页视频在线观看| 成在线人免费无码高潮喷水 | 色偷偷导航| 熟妇人妻引诱中文字幕| 精品人妻系列无码人妻不卡| 热久久国产欧美一区二区精品| 亚洲精久久| 欧美亚洲第一区| 欧美性视频在线播放| 成人亚洲综合| 欧美做受高潮中文字幕| 久久国产热| 日本强伦片中文字幕免费看| 五月天色婷婷综合| 欧美激情中文字幕| 国产精品日韩一区二区| 国产精品爱啪在线播放| 欧美永久视频| 天堂资源wwwav啪啪| 国产一区二区不卡视频| 又粗又硬又黄又爽的免费视频| 国产片在线天堂av| 日韩欧美亚洲综合久久| 国产欧美日韩综合视频专区| 日韩一级免费| www日韩一区| 欧美一区二区三区视频| 开心色怡人综合网站| 无码区a∨视频体验区30秒| xvideos成人免费看视频| 97福利在线| 人人爽人人爽少妇免费| 亚洲码与欧洲码一二三四区| 黑人蹂躏少妇在线播放| 性xxxx18免费观看视频| 亚洲 校园 欧美 国产 另类| 日本人妻伦在线中文字幕| 成人激情开心网| 国产成人高潮免费观看精品| 久久97精品国产96久久小草| 无码av专区丝袜专区| 女人内谢99xxx免费| 国产三男一女4p免费男黑人| 日韩一卡2卡3卡新区乱码来袭| 久久国产精品免费一区| 久色国产| 一级特黄特色的免费大片视频| 久久人人爽人人爽人人片亞洲| av大片在线免费观看| 国产精品永久久久久久久久久| 三级免费毛片| 久色成人| 四川少妇被弄到高潮| 视频一区视频二区制服丝袜| 顶级毛茸茸aaahd极品| 69成人网| 一本无码人妻在中文字幕免费| 亚洲欧美另类在线| 亚洲欧美日韩国产成人一区| 老湿午夜免费yin22xyz| av资源共享| 一级免费观看视频| 国产夜夜嗨| 日本欧美一本| 久久久一本精品久久精品六六| 337p粉嫩大胆噜噜噜| 久久综合伊人77777麻豆最新章节| 国产福利在线| 成人午夜免费无码区| 91激情在线观看| 日本在线一级片| 97精品国产97久久久久久久久久久久| 日日干日日爽| 91av免费观看| 97超碰色| 特大黑人巨交吊性xxxx视频| 毛片av在线播放| 欧洲女女同videos| 涩涩爱网站| 精品一区二区三区欧美| 久久发布国产伦子伦精品| 91露脸的极品国产系列| 91视频国| 久久网页| 91天堂在线| 国产精品性色| 91桃色在线| 亚洲欧美日韩二三区在线| 亚洲一二三区不卡| 国内精品国产三级国产aⅴ久| 天堂资源中文| 色 综合 欧美 亚洲 国产| 国产最新av在线播放不卡| 国产精品一区二区亚瑟不卡| 特级特黄aaaa免费看| 欧洲亚洲日韩性无码专区| 亚洲精品成人a在线观看| 国产在线视频网| 国产又黄又爽又色的视频| 亚洲一区二区三区免费看| 日本人与禽zozzo小小的几孑| 少妇资源| 国产视频一区在线播放| 又黄又爽的视频在线观看| 少妇伦子伦精品无吗在线观看| 欧美xxxx做受欧美.88| 99热热久久这里只有精品68| 黄色三极片| 欧美黄色网| 亚洲а∨天堂男人色无码| 亚洲jizzjizz日本少妇软件| 亚洲综合无码一区二区| 一区二区日韩精品| 伊人成人免费视频| 亚洲男女av| av资源站最新av| av毛片在线| 18国产一二三精品国产| 熟女少妇人妻黑人sirbao| 欧美亚洲色aⅴ大片| 久久久亚洲欧洲日产国码αv| 老妇肥熟凸凹丰满刺激小说| 国产一区在线看| www天堂avcom| 中国黄色小视频| 亚洲网址| 天堂网av2014| 亚洲精品一区久久久久一品av| 免费91看片| 理论片福利片| 在线aaa| 浓精h攵女乱爱av| 国内精品久久久久影院老司机| 欧美成人a交片免费看| 欧美mv日韩mv国产网站| 黄色片视频在线观看| 男人猛吃奶女人爽视频| 免费成人看片| 被灌满精子的波多野结衣| 欧美www| 成人午夜又粗又硬又大| 99黄色片| 嫩草影院在线观看91麻豆| 最近国产中文字幕| 午夜精品偷拍| 西西444www无码大胆| 中文在线a√在线8| 国产乱子伦一区二区三区| 激情偷乱人成视频在线观看| 一级生活毛片| 特级黄www欧美水蜜桃视频| 天堂中文在线资源库用| 亚洲国产成人精品片在线观看| 亚洲熟妇无码爱v在线观看| 国产偷国产偷亚州清高app| 无码日韩人妻精品久久| 丁香婷婷色| 亚洲天堂精品在线| 亚洲精品色情app在线下载观看| 成人免费无码不卡毛片视频| 成年人爱爱视频| 欧美 亚洲 另类 丝袜 自拍 动漫| 日韩欧美日韩| 色先锋av资源中文字幕| 成人无码a片一区二区三区免| 国产自偷在线拍精品热乐播av| 久久久久久人妻精品一区二区三区| 少妇伦子伦情品无吗| 亚洲国产综合视频| 九九超碰| 国产又爽又黄无码无遮挡在线观看| 国产口爆吞精在线视频| 国产精品成人网站| 永久免费精品视频| 成 人 网 站94免费观看| 又污又黄的视频| av国产一区| 无遮挡18禁啪啪免费观看| 日本久久一区| 久久久123| 亚洲午夜激情视频| 国产极品久久久久极品| 小嘀咕视频官网在线观看| 成人小视频免费| 深夜视频在线免费| 大地资源网中文第五页| 久久久国产精品黄毛片| 国产精品视频观看裸模| av手机天堂| 在线观看国产区| 毛色毛片免费观看| 青青在线| 欧美三级乱人伦电影| 手机午夜视频| 国产女主播av| 超碰在线影院| 国产三区在线成人av| 成人天堂入口网站| 欧美国产成人精品二区芒果视频 | 日韩欧美久久| 国产高潮国产高潮久久久| 成年无码按摩av片在线观看| 亚洲欧美一级久久精品国产特黄| 欧洲亚洲激情| 亚洲成人一级| wwwcom黄色| 粉嫩av一区二区三区粉| 亚洲欧美不卡高清在线| 天天操天天射天天爽| 免费精品99久久国产综合精品| 国产素人av| 国产一级黄色av| 91精品国产精品| 99国产免费| 91精品情国产情侣高潮对白文档| 亚洲va中文在线播放| a国产免费| 日韩av爽爽爽久久久久久| 综合一区av| 国产精品久久天天躁| 少妇浴室愉情韩国理论| 天天操天天射天天爽| 中文无码第3页不卡av| 国产一级做a爰片毛片| 成人黄色激情视频| 天堂网av在线| 日本久久久久久久做爰片日本| av资源站| 伊人久久综合色| 午夜性色吃奶添下面69影院| 成人午夜视频在线免费观看| 懂色av中文一区二区三区| 我要色综合天天| 国产精品成人aaaaa网站| 99视频精品免视看| 2019国产精品青青草原| 亚洲乱码国产乱码精华| 夜夜嗨av一区二区三区| h网站免费在线观看| 国产成人a亚洲精v品无码 | h视频网站在线观看| 四虎色| 肉色超薄丝袜脚交69xx| 农村妇女做爰偷拍视频| 无码少妇一区二区三区视频| 亚洲欧美日韩成人一区在线| 成年片免费观看网站| 99国内精品久久久久久久软件| 乳女教师の诱惑juliamagnet| 国产av久久人人澡人人爱| 97免费人做人爱在线看视频| 国产精品99久久久久久www| 国产在线最新| 91正在播放| a毛片终身免费观看网站| 国产三级做人爱c视频| 精品夜夜澡人妻无码av| 亚洲国产福利成人一区| 亚洲情xo亚洲色xo无码| 日本精品少妇一区二区三区| 91精品国产综合久久小美女| 拍拍拍产国影院在线观看| 一级大片免费观看| 四虎一区二区三区| 国产主播专区| 婷婷五月情| 成人xxx视频| 国产精品久久久久久久久免小说 | 亚洲男人av天堂男人社区| 精品www| 日韩精品中文字幕无码一区| 亚洲精品在线观看网站| 欧美一级淫片| 久久91av| 男女激情免费网站| 美女毛毛片| 免费a级黄毛片| 久久久久se| 亚洲永久网址在线观看| 老子午夜精品无码| 黄色大片视频| 天天草夜夜骑| 青青草精品在线视频| 欧美videossex另类| 国产青青在线| 免费国产乱码一二三区| 久久av在线| 亚洲视频精品在线| 欧美熟妇丰满肥白大屁股免费视频 | 俄罗斯黄色录像| 久久www免费人成—看片| 日本熟妇色高清免费视频| 亚洲午夜精品一区| 国产精品美女久久久久久丫| 一区二区小说| 凹凸精品熟女在线观看| 免费国产a| 日韩福利在线观看| 美女撒尿毛片视频免费看| 亚洲欧美日韩成人综合一区| 精品免费看国产一区二区| 50岁退休熟女露脸高潮| 国产又粗又猛又黄又爽视频| 色激情综合| 日本毛茸茸bbbbb潮喷| 2022国产成人精品视频人| 亚洲日韩午夜av不卡在线观看| 天天视频色| 亚洲最大av无码国产| 久久午夜鲁丝片| 国产偷国产偷亚洲清高| 日本成本人片免费网站| 九九线精品视频在线观看| 丰满的继牳3中文字幕系列| 欧美日韩亚洲二区| 男女做爰全过程免费视频播放| 中国老太婆bb无套内射| 国产大片b站| 亚洲xxxxx高清 | 九九国产在线观看| 狂野欧美激情性xxxx按摩| 欧美午夜在线| 广州毛片| 扒开双腿吃奶呻吟做受视频| 亚洲男同视频网站| av中文字幕网| 成 人 社区在线视频| 久久精品手机观看| 色噜噜av亚洲色一区二区| 特级毛片爽www免费版| 精品国产一区二区三区无码| 国产目拍亚洲精品区一区| 亚洲日本区| 中文天堂av| 国产成人综合色就色综合| 国产乱沈阳女人高潮乱叫老| 免费啪啪小视频| 日b视频免费| 91极品身材尤物theporn| 国产精品久久久久久婷婷天堂| 私拍在线| 久久精品无码一区二区小草| 国产大学生毛片| 免费在线播放黄色片| 中国三级视频| 伊人网成人| 日韩午夜理论片 中文字幕| 丰满少妇一区二区三区| 欧美黄色大片免费观看| 与子敌伦刺激对白播放的优点| 久久久久国色av免费观看| 亚洲国产精品久久亚洲精品| 在线天堂免费观看.www| 亚洲第一页在线| 精精国产xxxx视频在线野外 | 日韩mv欧美mv国产网站| 黑人狂躁日本妞一区二区三区| 香港三级日本三级韩国三级| 中文字幕亚洲精品乱码| 欧美精品久久久久久| 日韩经典av| 乡下农村妇女偷a毛片| 99色| 91黑丝在线观看| 97婷婷狠狠成为人免费视频| 久久久综合色| 一级二级av| 免费成年人视频| 日本精品aⅴ一区二区三区| 大陆极品少妇内射aaaaa| 日干夜操| 黄色欧美网站| 亚洲精品沙发午睡系列| 日韩专区欧美专区| 欧美日本色| 国内野外强奷在线视频| a毛片终身免费观看网站| 国产春色| 国产免费a视频| 亚洲欧美另类在线| 亚洲性夜夜摸人人天天| а√天堂ww天堂八| 妓院一钑片免看黄大片| 亚洲成a人片在线观看无遮挡| 亚欧美一区二区三区| 欧美黑人一级| 国产日韩一区二区三区| 特级毛片全部免费播放器| 亚洲成aⅴ人在线电影| 欧美 亚洲 国产 日韩 综aⅴ | 99热门精品一区二区三区无码| 欧美zozo另类特级| 九九热这里只有精品6| 亚洲欧美精品suv| 亚欧在线免费观看| 国产免费一区二区三区最新6| 无码国产成人午夜电影在线观看| 国产一精品一av一免费| 国产精品不卡av| 国产成人久久精品亚洲| 最新国产拍偷乱偷精品| 97亚洲熟妇自偷自拍另类图片| 日日摸夜夜添夜夜添特色大片| 农村末发育av片一区二区| 麻豆国产va免费精品高清在线| yourporn久久久亚洲精品| 一区www| 日本 在线| 熟女熟妇伦av网站| 亚洲人成网站在线观看播放| 中文字幕免费无码专区| 96亚洲精品| 原神污文全文肉高h| 66亚洲一卡2卡新区成片发布| 久久精品国产中国久久 | 一区二区av| av夜色| 日产欧美一区二区三区不上| 国产成人精品999在线观看| 欧美熟妇性xxx交潮喷| 国产码在线播放| 青青草十七色| 精品国产高清自在线一区二区| 国产爽爽久久影院hd| 18国产一二三精品国产| 亚洲人成网7777777国产| 爽天天天天天天天| 国产免费无码av在线观看| 亚洲伊人一本大道中文字幕| 国产有码在线观看| 97人视频国产在线观看| 成人av日韩| 99xav| www.天天综合| 亚洲日韩在线中文字幕第一页| 九色网战| 91porny九色91啦中文| 东北老女人高潮久久91| 好男人www在线影视社区| 丰满大码的熟女在线视频| 日韩性生活视频| 精品人妻av区乱码| 日本不卡一区二区三区| 中文字幕精品三区| 水果派解说av| 久久cao| 国产乱码77777777| 丰满尤物白嫩啪啪少妇| 日韩欧美黄色大片| 在线亚洲精品| 国产视频一区二区不卡| 最新av网址在线观看| 黑色丝袜国产精品| 国产1卡2卡三卡四卡精品| 九九精品免费| 日韩av线| 大岛优香中文av在线字幕| 欧美色妞网| 日本视频网址| 在线a免费| 精品www| 青青草免费国产线观720| 国产精品免费久久久久影院 | 国产一级免费av| 国产亚洲综合一区二区三区| 狠狠久久亚洲欧美专区| 97久久香蕉国产线看观看| 久久精品国产99精品最新| 按摩18ⅹxxx性高湖| 夜久久| 2021av在线无码最新| 日韩精品久久无码人妻中文字幕| 丰满婷婷久久香蕉亚洲新区| 亚洲一区二区三区写真| 成人亚洲性情网站www在线观看| 国产亚洲中字幕欧| 一女三黑人理论片在线| 国产精品1区2区| 四虎精品成人免费视频| 国产精品video爽爽爽爽| 日本黑人一区二区免费视频| 香蕉福利| 一边添奶一边添p好爽视频| 毛片网止| av黄色网| 国产精品久久人| 国产黄a三级三级三级| 中国一级簧色带免费看| 欧洲妇女成人淫片aaa视频| 精品国产情侣高潮露脸在线| 欧美巨大黑人极品精男| 美女露隐私免费网站| 大片视频免费观看视频| 美女久久久久久久久久| 日本久久高清免费观看| 天天射天天日本一道| 色婷婷精品久久二区二区蜜臂av| 怡红院国产| 黄色三级视频| 久久久久久国产| 亚洲精品一区二区三区福利| 91一区二区三区| 日本免费a视频| 青青操精品| 使劲快高潮了国语对白在线| 亚洲精品第一国产综合境外资源 | 精品国产av最大网站| 欧美日韩人妻精品一区二区三区 | 蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ流畅| av成人资源| 欧美乱色伦图片区| 欧美日韩小视频| 成人三级网址| 中文字幕人妻三级中文无码视频 | 夜夜操夜夜骑| 在线播放日本| 扒开双腿疯狂进出爽爽爽| 三级毛片av| 欧美videos另类粗暴| 欧美一区二区三区免费视频| 国产欧美成人一区二区a片| 成人18免费观看的动漫| 日韩欧美国产aⅴ另类| 人妻熟女久久久久久久| 亚洲玖玖爱| 麻豆精品久久久| 黄色激情视频网站| 激情午夜av| 中文国产成人精品久久不卡| 亚洲涩网| 激情综合网婷婷| yy1111111少妇影院光屁股| 亚洲天堂一级| 在线观看成人免费| 久久精品免费一区二区| 东京久久久| 小明成人免费视频| 欧日韩无套内射变态| 中文中幕a在线| 天天曰天天| 99久久久国产精品免费消防器| 女同一区二区免费aⅴ| 理论片午午伦夜理片久久| 国产免费一区二区| 国产99在线 | 亚洲| 最新亚洲卡一卡二卡三新区| 成人av在线一区二区三区| 成人片黄网站a毛片免费| 久久久久国色av免费看图片| 日韩在线欧美在线| 大尺度做爰呻吟舌吻网站 | 青青青国产| 日韩精品网站| 樱花草在线播放免费中文| 亚洲人成色7777在线观看| 巨爆乳中文字幕巨爆区巨爆乳无码| 日韩视频免费在线观看| 日韩乱码人妻无码中文字幕视频| 日韩啪| 色综合a怡红院怡红院| 亚洲国产精品激情在线观看| 欧美精品一国产成人综合久久| 国产一区二区不卡视频| 色偷偷人人澡人人添老妇人| 1024香蕉视频| 69天堂人成无码免费视频| 成人在线a| 成人麻豆日韩在无码视频| 亚洲激情免费| 久久精品国产99国产精偷| 少妇一边呻吟一边说使劲| 熟女人妇 成熟妇女系列视频| 99黄色片| 国产一精品一av一免费| 毛片无限看| 老牛嫩草一区二区三区眼镜| 亚洲成人综合在线| 免费人成xvideos在线视频| 91亚洲在线| 深夜国产福利| 日本亲与子乱人妻hd| 国产精品国产三级国产潘金莲| 高潮喷吹一区二区在线观看| 国产无套精品一区二区| 特黄aaaaaaaaa真人毛片| 日韩精品无码综合福利网| 国产三级精品在线观看| 在线观看一区二区三区四区| 免费吃奶摸下激烈视频青青网| 午夜tv| 夜夜嗨av久久av| 激情婷婷六月天| 国产无精乱码一区二区三区| 亚洲欧美精品在线观看| 久久精品国产99久久久小说| 欧美黑人狂野猛交老妇| 绯色av粉嫩av蜜臀av| 人人超碰在线| 99re在线观看视频| 中文字幕欧美亚州视频免费| 国产精品久久自在自线 | 亚洲国产一区二区a毛片| 野狼第一精品社区| 国产精品人妻久久毛片高清无卡| 国产口爆吞精在线视频| 不卡一二三| 在线观看视频色| 欧美寡妇性猛交| a级毛片蜜桃成熟时2在线播放| 亚洲精品无码成人片| 91人人揉日日捏人人看| 一本一本久久a久久精品综合不卡| 国产在线午夜卡精品影院| 五月婷婷啪啪| 国产精品国产三级国产传播| 男人综合网| 国产成人亚洲综合色影视| 人妻熟女一区二区aⅴ| 久久这里都是精品| 欧美动态色图| 136fldh福利微拍acg| 日日躁夜夜躁狠狠躁超碰97| aaa少妇高潮大片免费看| 九七九色丨麻豆| 色妇av| 国产亚洲精品a片久久久| 一级视频片| 色综合中文字幕| 人妻免费久久久久久久了| 亚洲青青草原| 亚洲制服无码一区二区三区| 成人国产免费| 国产另类ts人妖高潮| 欧美一级射| 熟女人妇交换俱乐部| 日韩av一区二区精品不卡| 露出调教羞耻91九色| 波多野结衣av一区二区全免费观看| 深爱激情五月婷婷| 一区二区三区在线视频免费观看| 性色综合| 男女激情视频网站| 久久夜色精品国产欧美乱极品| 97超碰人| 国产-第1页-草草影院ccyy| 日本在线看| 玖玖精品国产| 欧美性猛交xxxⅹ丝袜| 免费不卡视频| 日本精品视频| 成人免费视频一区二区| 久久久久久久99精品免费观看| 在线精品免费视频无码的| 国产av一区二区三区传媒| 免费观看国产黄色片| 无码国产精成人午夜视频不卡| 亚洲欧美18v中文字幕高清| 久久www色情成人免费观看| 久久高潮视频| 天堂8资源最新版8| 欧美日韩高清| 丝袜一级片| 又色又爽又高潮免费视频国产| 粗喘呻吟撞击猛烈疯狂| 99国产精品白浆在线观看免费| 亚洲日本va午夜中文字幕| 亚洲 人av在线影院| av无码av无码专区| 91一区视频| 欧美人与动xxxxz0oz视频| 91看片在线看| 围产精品久久久久久久| 人人妻人人澡人人爽欧美一区九九 | 精品国产污污免费网站| 久久一区二区视频| 精品香蕉一区二区三区| 亚洲国产系列| 天天干夜夜怕| 久久网中文字幕日韩精品专区四季| 国产午夜精品理论片小yo奈| 日韩午夜精品免费理论片| 男人靠女人免费视频网站| 91视频黄| 国产黄频在线观看| 欧美综合人人做人人爱| 欧美日韩一区二区免费视频| 大色综合色综合网站| 久久成人亚洲| 欧美成人午夜| 婷婷久久久久| 性色av无码久久一区二区三区| 无码高潮少妇多水多毛| 国产午夜啪啪| 成人精品视频网站| 在线 | 国产精品星空传媒丿| 亚洲天堂2018av| 日本中文字幕一区二区有码在线| 狠狠躁夜夜躁人人爽视频| 免费无码毛片一区二区app| 激情网站在线| 欧美性大战xxxxx久久久| av无码av在线a∨天堂app| 午夜久久网| 又大又硬又爽免费视频| 久色婷婷| 日本十大三级艳星| 色图av| 日韩电影久久久被窝网| 久久综合在线| 精品一卡二卡| 我和丰满老女人性销魂| 国产av仑乱内谢| 久久98| 黄色av免费| 免费观看18禁无遮挡真人网站| 亚洲欧美色视频| 中文字幕免费在线看线人| 亚洲一区二区三区日韩| 性无码专区无码片| 激情综合丁香五月| 狠狠做深爱婷婷综合一区| 又色又湿又黄又爽又免费视频| 国产桃色无码视频在线观看| 深夜国产福利| 国产777爽777| 激情欧美成人久久综合| 女女les互磨高潮国产精品| 午夜成人影片| 国产美女久久| 少妇一区二区视频| 97在线观视频免费观看| 欧美性xxxx偷拍| 日韩欧美激情| 综合久| 香蕉网站视频| 狠狠色综合tv久久久久久| 夜鲁鲁鲁夜夜综合视频| 亚洲老熟女性亚洲| 性欧美1819性猛交| 51国产视频| 国精产品国语对白东北| 日韩精品日韩激情日韩综合| 亚洲精品专区成人网站| 亚洲高清视频网站| 久久精品8| 亚州av影院| 国产精品美女在线观看| 精品国产免费人成电影在线看| 欧美奶涨边摸边做爰视频| 超碰2022| 少妇极品熟妇人妻200片| 久久久久青草线焦综合| 黄色片在线网站| 国产精华av午夜在线| 国产av亚洲aⅴ一区二区| 蜜芽久久人人超碰爱香蕉| 婷婷五月深爱综合开心网| 久久精品噜噜噜成人88aⅴ| 亚洲日本高清成人aⅴ片| 免费无码又爽又刺激高潮软件| 亚洲自偷自偷在线制服| 日韩一区二区三区射精| 青青草手机视频在线观看| 天堂√| 三区中文字幕| 成人做爰高潮尖叫声免费观看| 亚洲综合站| 日韩精品大片| 波多野结av在线无码中文免费| 性色av浪潮av| 精品久久久久久久久久久aⅴ| 天天狠天天透天干天天怕∴| 午夜宅男影院| 男人天堂成人网| 做爰xxxⅹ高潮69网站| 欧美va免费高清在线观看| 久久久久99精品久久久久| 波多野结衣在线观看一区| 狠狠丁香| 亚洲天堂首页| 色偷偷成人| 国产一二三区精品| 香蕉色视频| 黄色小网站在线观看| 中文字幕综合在线分类| 国产成人精品免费视频大全软件| 青青草久久爱| 91啪在线| 无遮挡男女激烈动态图| 国产老女人乱淫免费可以 | 最新亚洲中文av在线不卡| 欧美一级色片| 日本国产乱弄免费视频| 色www亚洲国产阿娇yao| 人妻加勒比系列无码专区| 清清草在线视频| 久久久亚洲综合| 福利姬液液酱喷水| av在线亚洲天堂| 国产一区二区四区在线观看| 亚洲精品男人天堂| 国产精品久久久久久久久久直播| 国产午夜人做人免费视频网站| 亚洲午码| 国产毛片久久久久久国产毛片| 日韩国产一区二区三区四区五区 | 国产在线精品国偷产拍| 欧美 日韩 国产 成人 在线观看| 免费视频中文字幕| 97国产超碰一区二区三区| 性色av极品无码专区亚洲| 91精品久久久久久久久久入口| 欧美一区二区三区性视频| 黄色录像毛片| 天天摸日日干| 特级毛片在线| 欧美xxxx做受欧美| 国产精品久久久久久久久免费看| 国产日本免费| 亚洲人成网站色www| 精品偷拍一区二区三区在线看| 久久99精品久久久久久吃药| 日韩jizz| av在线不卡免费| 国产乱子伦视频在线播放| 第一福利在线| 亚国产亚洲亚洲精品视频| 精品国产乱码久久久久久影片| 一本无码字幕在线少妇| 尹人成人| 69视频在线免费观看| 国产tv在线观看| 强奷乱码中文字幕熟女一| 欧美日韩在线第一页免费观看| 黄色免费视频在线观看| 国内偷拍久久| 色射色| 欧美性猛交丰臀xxxxx网站| 国产热の有码热の无码视频| 2019最新国产不卡a| 国产免费av一区二区| 无码夫の前で人妻を犯す中字幕| 黄色一级黄色片| 免费福利小视频| 亚洲日本va午夜中文字幕一区| 成人区人妻精品一区二区不卡视频| 日韩av手机在线播放| 国产草逼网站| 中文av岛国无码免费播放 | 欧美人与物videos另类xxxxx| 黄色三级网站在线观看| 亚洲综合色吧| 国模少妇一区二区三区| 先锋影音一区二区| 国产亚洲欧美精品一区| 在线亚洲一区二区| 国产美女免费无遮挡| 国产午夜鲁丝片av无码| 中文字幕一区日韩精品| 国产v亚洲v天堂无码网站| 国产亚洲熟妇在线视频| 无码精品人妻一区二区三区漫画| 韩国无码无遮挡在线观看| 国产中文字字幕乱码无限| 欧美v成 人在线观看| 国产va免费精品高清在线观看 | 91黄色免费| 五月激情综合网| 亚欧av在线播放| 超碰在线国产| 国产精品20p| 欧美xxxxx高潮喷水麻豆| av污| 7mav视频| 青青青青青手机视频在线观看视频| 人妻无码av中文系列久| 成人亚洲区| 日韩久久免费视频| 91看片淫黄大片在线天堂最新| 法国白嫩大屁股xxxx | 一日本道伊人久久综合影| 国产福利专区| 日韩精品色呦呦| 青青青国产在线视频在线观看| 欧美日韩偷拍视频| 狠狠色噜噜狠狠狠8888米奇| 国产黄色影视| 色五月色开心色婷婷色丁香| 日韩丝袜欧美人妻制服| 欧美最黄视频| 亚洲一区二区三区写真| xxxxx在线视频| 香蕉视频网页版| 亚洲精品无码成人a片蜜臀| 爽爽av| 亚洲第十页| 国产99页| 亚洲综合人成网免费视频| 51精品视频在线视频观看| 欧美成人性影院| 亚洲国产乱| 午夜精品久久久久久久四虎| 白白嫩嫩的美女无套内谢| 成人伊人亚洲人综合网站| 久色在线| 富婆性猛交xxxx| 久久大香伊蕉在人线观看热| 青青草欧美视频| 国产粉嫩馒头无套内在线观看免费| 久久人人做人人爽人人av| 男人的天堂色偷偷| 国产又黄又硬又湿又黄的视| 黄色片子免费| 亚洲精选av| 我想看黄色毛片| 久久久久区| 免费黄片毛片| 青青在线播放| 成人区人妻精品一熟女| 欧美女同网站| 欧美三级又粗又硬| 国产精品美女久久久久久| 国内精品免费视频自在线拍| 国产午夜av| 五月婷婷激色号网| 国产日韩在线一区| 在线播放毛片| 国产乱子乱人伦电影在线观看| 女人与黑拘的毛片| 久久久久久免费毛片| 999re5这里只有精品| 一区二区三区精彩视频| 好爽插到我子宫了高清在线| 99er国产| 国产精品国产三级国产在线观看| ass东方小嫩模pics| 国产黄在线| 99精品视频在线导航| 99re伊人| 色狠狠一区二区三区香蕉| 岛国在线观看无码不卡 | 北条一二三区| 日韩一及片| 最近中文字幕日本| 亚洲精品久久久一区| 狠狠色噜噜狠狠狠狠黑人| 18禁黄久久久aaa片广濑美月| 日韩精品一区二区三区vr| 91插插插影库永久免费| 亚洲欧美日韩综合在线| 一区二区看片| 十八女人水多三级| 干美女少妇| 精品视频区| 亚洲字幕在线观看| 91精品国产综合久久久久久丝袜| 思思99热| 久久女| 日本少妇爱做按摩xxxⅹ| 九色视频在线免费观看| 国产成年无码久久久久毛片| 国产国产人免费视频成69| 日韩精品短视频| 性疯狂做受xxxx高清视频| 日产中文字幕在线观看| 操xxxx| 亚洲国内精品自在线影院牛牛| 在线黄av| 亚洲激情中文字幕| 亚洲日本乱码一区二区在线二产线 | 性色影院| 中文字幕欧美亚州视频免费| 香蕉伊蕉伊中文视频在线| 国产激情二区| 国产精品日韩| 亚洲色成人网站www永久小说| 一区二区三区免费视频观看| 亚洲中文成人中文字幕| 日韩精品久久久久久久的张开腿让| 亚洲精品大片www| 国产一级黄色大片| 亚洲aⅴ无码专区在线观看q| 高潮av| 九七人人爽| 午夜一区二区国产好的精华液| 婷婷网址| 国产精品青青在线观看爽| 国产午夜亚洲精品理论片不卡| 特级黄录像视频| 狠狠爱五月丁香亚洲综合| 亚洲99影视一区二区三区| 国产最新av| 欧美人体做爰大胆视频| 又粗又硬又黄又爽的视频永久| 91av国产在线| 九九精品成人免费国产片| 九色91蝌蚪| 欧美亚洲精品中文字幕乱码| 国产成人三级视频在线播放| 日韩欧美一二三区| 久久久男女| 亚洲黄色毛片视频| 蜜桃中文字幕| 亚洲天堂少妇| 亚洲免费视频一区| 久久婷婷综合色| 男人的天堂色偷偷| 天天做天天添av国产亚洲| 亚洲中文字幕无码专区| 99精品热这里只有精品| 男女午夜影院| 国产精品卡一卡二| www黄色免费| 人人爽人人澡人人人人妻| 成长快手短视频在线观看 | 伊人久久影视| 色七七网站| 91.成人天堂一区| 黄色三级网址| xnxx女第一次| 无遮挡19禁啪啪成人黄软件| 久久久久久久美女| 国产成人永久免费视频网站| 女同性69囗交| 国产精品久久无码不卡黑寡妇| 久久久123| 国产日本欧美在线| 超碰888| 日韩国产高清一区二区| 国产精品99久久久久久大便| 色a在线| 香蕉依人| 国模小婕私拍鲜嫩玉门| 黄色片a级片| wwwwww在线观看| 男女爽爽午夜18禁影院免费| 亚洲天堂社区| 国产色影院| 91精品国产高清一区二区三区| 艹少妇视频| 波多野结衣一区在线| 亚洲色婷婷一区二区三区| 男女性色大片免费网站| 日韩激情视频一区二区| 日本不卡免费新一二三区| 成人性做爰| 国产草逼网站| 无套日出白浆| 少妇淫交裸体视频|