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監理總監年終個人工作總結

時間:2025-01-20 10:44:48 夏杰 總結 我要投稿

監理總監年終個人工作總結范文(精選14篇)

  時間真是轉瞬即逝,一年的工作又到了年終,在這一年中,我們的工作能力、經驗都有所成長,是時候對自己這一年的工作進行一個全面的總結了。為了讓您不再為年終總結頭疼,下面是小編為大家收集的監理總監年終個人工作總結范文(精選14篇),歡迎閱讀與收藏。

監理總監年終個人工作總結范文(精選14篇)

  監理總監年終個人工作總結 1

  一、工程概況

  西湖文化廣場拆遷安置房工程位于杭州市文暉路朝暉橋旁,總建筑面積為34100平方米,結構類型為框架剪力墻結構,地上30層,地下2層,±0.000相當于黃海高程6.000M。抗震設防烈度為6度,建筑耐火等級為一級。一層層高5米,二至三層層高4.5米,一至三層為公建及商鋪。設備層層高2.9米,四至三十層高3米,為住宅部分。一層至六層剪力墻、柱、筒體部分混凝土強度為C50,七層至十二層剪力墻、柱、筒體部分混凝土強度為C45,十三層至十八層剪力墻、柱、筒體部分混凝土強度為C40,十九層至二十三層剪力墻、柱、筒體部分混凝土強度為C35,二十四層至屋面層剪力墻、柱、筒體部分混凝土強度為C30,十六層至屋面層梁板混凝土強度為C30,十五至三十層層高為3米,本工程砌體工程采用混凝土多孔磚,強度等級為MU10,采用M5混合砂漿。建筑節能設計為外墻內保溫,外墻面層為彈性防水涂料。

  二、形象進度

  20xx年8月15日主體結構通過結構驗收。

  20xx年8月15日進入裝飾、裝修工程施工階段。

  20xx年12月6日塔吊拆除完畢。

  20xx年12月26日外架拆除施工至設備層。

  三、監理工作回顧

  一年來在公司老總們的親切關懷和正確領導以及相關職能部門的大力支持下,項目監理部全體人員團結一致、愛崗敬業。認真履行監理職責,圓滿完成了全年的各項監理工作目標任務。在工作中能夠嚴格遵守國家的各項法律、法規、規范條例。自覺遵守公司的各項工作制度和勞動紀律,始終把公司利益放在首位。誠實守信,不斷提高為業主服務的思想意識;公平公正,嚴格按規范和設計要求對工程施工質量進行監理,取得較好成效,受到業主方面的好評和認可。

  在質量控制方面,項目監理部一直把“質量第一”的思想意識放在首位。從各類主要工程原材料進場抓起,堅持進行復試、復驗,確保了工程質量的源頭不出問題。在施工質量檢查驗收過程中,始終嚴格堅持國家質量標準,認真組織檢查驗收。對不符合規范標準要求和設計要求的施工檢驗批,責令施工方及時進行整改和落實。并重新組織復查和驗收。確保了工程質量不出問題。

  在進度控制方面,項目監理部堅持運用動態管理辦法,監督、協調進度計劃的實施,及時采取相應的糾正措施,適時調整關鍵線路進度的偏差。在實施過程中,要求施工方一周一報進度計劃,及時反饋至甲方,協助、提醒一同進行監督。在工期緊、任務重的情況下,審核施工方的勞動用工、機械設備及材料供應情況。

  在投資控制方面。項目監理部依據工程施工承包合同的約定,及時審核施工方提交的工程量。工作中注意做到既要保護建設方的經濟利益;也要保護施工方的合法權益。根據招、投標文件中的工程量清單內容,按實核批工程款支付證書,較好的協調了甲、乙兩方的工作。在涉及到工程變更方面。及時與建設方、施工方進行溝通,較好的化解了雙方的.矛盾,至今無重大索賠事件的發生。

  在安全生產、文明施工管理方面,項目監理部堅持進行聯合周檢、安全監理旁證和日常安全巡查制度,對塔吊拆除、外架拆除等重大危險施工作業實施全過程安全監理旁證。做到能及時發現施工作業現場的安全隱患,及時提出監理整改意見。對物的不安全狀態、人的不安全行為,督促施工方立即進行整改和落實,從而避免了各類安全事故的發生,也規避了我們監理方的相關責任。施工過程中項目監理部采取專題會議、簽發監理通知單等形式,督促施工方做好揚塵控制、噪音控制,做到不擾民、零投訴。取得了較好的成效,被杭州市建委、市文明辦、市環保局、市城管辦四部門聯合命名為:《20xx年度“綠色工地”》也為我們公司形象增添了光彩。

  在項目監理部日常管理中,我們嚴格要求自己,廉潔自律,遵紀守法,遵章守紀,遵守“守法誠信、公正科學”的職業道德,嚴禁在監理工作中“吃、拿、卡、要”,從不給公司造成負面的影響。我們勤儉節約,減少開支。從節約一張紙、一只筆等一點一滴做起,不給公司帶來一切不必要的浪費。我們自覺遵守公司制度和工作紀律,認真落實考勤制度。定期召開監理內部會議,堅持組織業務學習,不斷的提高自身的業務能力和業務水平。提升團隊的整體形象。我們項目部還積極配合建設方,參加杭州市市級機關房屋建設發展中心創辦的“新州開發資訊”供稿,一年來,在“新州開發資訊”上,共發表監理人員撰寫的稿件8篇。從多方面展示了我們杭州市城市建設監理有限公司的整體形象和人員素質。

  回顧一年來的工作,我們做出了一定的工作和貢獻,我們感到自豪和驕傲。我們沒有辜負公司領導對我們的要求和期望。但我們也感覺到這與領導們的要求還有一定的差距。我們有決心在以后的工作中,發揚成績,改正錯誤,再接再厲,更進一步。向公司提交一份滿意的答卷。

  監理總監年終個人工作總結 2

  時間一晃而過,如白隙之間,20xx年已接近尾聲,回顧自己在接觸工程監理的這一年來的工作,在領導的悉心關懷和指導下,在同事的幫助和鼓勵下,通過自身的不懈努力,掌握了一定的知識,但也存在了諸多不足。現就就本年工作總結匯報如下:

  一、個人年度主要工作內容

  在這年的工作中,我參與了天津市李港監獄改擴建工程、護坡工程和駐監武警營房工程,在此期間我抱著邊工作邊學習的態度進行各項工作,總結每一項工作的流程和要點,找出不明白的問題,及時查閱規范并向領導請教,一點一滴的積累工作經驗。工作質量方面,根據監理規范,工程圖紙和監理細則嚴格監督。參與天津市李港監獄改擴建工程,我大部分時間都是在工地現場,從樁基工程開始一直到個別主體裝修,后來武警營房開工,被派到武警營房做監理工作。在此期間發現自己很多不明白的地方,通過查閱規范等方式填補了自己在該方面的空缺,下次在遇到類似的情況就可以獨立解決了。對于需要旁站的部位做好旁站記錄,對于驗收的隱蔽工程嚴格按照規范進行驗收,如果驗收不合格,則嚴禁進行下道工序作業。對進場材料、設備等的原始憑證檢測報告質量證明文件進行檢查和確認,對進場鋼筋進行見證取樣后跟隨施工方送達質檢站等一系列的跟蹤工作。每個月末將現場的施工情況與施工計劃進行比較,如果進度落后及時查找原因并在保證工程質量的前下采取措施加快施工。

  二、工作體會感受及不足

  工作體會感受及不足,通過今年的監理工作,我感覺作為一名監理人員只有做到品行端正、嚴于律己、融入團隊、尊重他人、工作認真負責才會贏的別人的尊重。在工地我接觸了很多新鮮的事物,在老同事的細心指導和幫助下我學到了很多新的理論和實踐經驗,拓寬了我在這個行業的.知識面。這一年讓我學會了不少東西,繼續在社會腳踏實地的努力工作學習,擺正自己的心態,從初涉社會工作的被動狀態轉變到開始適應社會的主動狀態,以放松的心情,充沛的精力繼續投入緊張的工作。在今后的工作中我會更加努力的學習本專業的知識和實踐的能力,不斷總結教訓,努力做得更好。

  三、個人職業發展意見及對公司的意見

  個人職業發展規劃:從事監理工作,懂得再多也嫌少,絕不能滿足于現實,因此我明年依然要多學多問多做,按照工作需要逐步深入的學習各項專業知識,工作上遵守公司的各項管理,加強團隊意識培養,進一步融入我們這個集體,并利用業余時間多學習規范上的要求提高自己的業務水平。為了自己,也為了家庭,更為了公司,我希望公司多組織一些對于我們員工的培訓工作,使我們能更好的做好這份工作,這樣我們就可以多為公司做一些事請。

  監理總監年終個人工作總結 3

  一、監理組織機構,監理人員組成

  根據業主委托的監理范圍和工作內容及工程的特點,我公司選派了專業人員組織項目監理部。監理部組織機構配置總監1名,監理組長1名,專業監理工程師6名。監理部配備了計算機、打印機、測量儀器等監理設施。

  二、“三控兩管一協調”

  質量控制

  監理對工程質量的控制按照“事前指導、事中跟蹤、事后檢查”的方法進行工作,根據編制監理細則控制要點、對工序驗收、平行檢測、旁站監督、跟蹤檢查、現場巡視等方式實施質量監督。對存在的缺陷,我部通過工作指令要求承包人及時進行整改到位,工程施工過程中確保了工程質量。

  進度控制

  影響施工進度的因素很多,有客觀的,如施工條件,也有主觀的,監理部通過認真分析影響的.因素,影響的程度,從調動一切積極因素出發,采取各種措施對工程進度實行全方位控制。

  投資控制

  嚴格按照招投標文件,設計圖紙及合同要求,對清單內的工程量把計量支付關,對于所報工程量堅持按實際計量。對于費用支付問題,嚴格按照業主單位及上級主管部門的文件批示辦理。

  合同管理和信息管理

  合同管理主要是對合同雙方當事人的建設行為進行有效監督,保證合同能順利執行,就本工程而言,到目前為止沒有發生工程變更及索賠事件。

  項目監理部認真做好項目施工過程中相關的信息資料,做到完整、及時、準確地采集相關的工程信息資料,對信息資料進行分析處理及時反饋給相關部門并上報業主。充分利用計算機輔助信息管理,使資料管理工作規范化、系統化、合理化。

  組織協調工作

  項目監理部按照“嚴格監理,熱情服務”的原則開展監理工作,嚴格要求自己,鉆研業務,處理問題有理、有節,主要以會議報告形式來管理協調好本工程各種關系,如每周一次的工地例會。同時也得到了縣交通局、村村通指辦、業主單位的大力協助。

  三、施工過程中出現的問題和建議

  ⑴該項目在實施前期在縣交通部門和業主單位的關心和支持下大力籌措自籌資金確保建設資金及時到位;在施工中,鄉村領導克服路基基礎薄弱問題、及時處理工地糾紛、經常了解工程進度,主動與設計單位、施工單位協商問題,及時調整,確保了工程順利進行,而且加快了工程進度,保證工程按質如期完成。

  ⑵設計單位的技術服務、技術指導組的監督檢查、施工單位的自查自糾是該項目順利完成的保障,確保施工過程處在一個不斷完善全程受控的狀態。

  ⑶由于村村通工程的特殊性致使該項目也存在一些共性問題如資金短缺,交通不能封閉、施工用電用水問題、工地糾紛時常發生、養護取水困難、開放交通過早等問題。建議各方應加強合作盡量克服。

  四、結束語

  本工程控制目標已實現,工程合格是我們共同的目標,嚴格監理是我們神圣的職責,提供優質的產品是我們不懈的追求,我們通過這次驗收,總結經驗,找出差距,以更科學的管理,更嚴格的要求,更熱情的服務,回報社會。并對在工程實施監理過程中,感謝縣交通局、建設單位、質量監督單位對監理部監督、關心、指導,對我項目監理部的大力支持配合,我們表示深深的謝意。

  監理總監年終個人工作總結 4

  時間一晃而過,如白隙之間,20xx年已接近尾聲,回顧本部門這一年來的工作,在領導的悉心關懷和直接指導下,在同事的支持和配合下,通過部門的團結和合作,在工作上取得了一定的成果,但也存在了諸多不足。現就本部門一年來的工作情況,向上級領導匯報如下:

  一、監理工作開展情況

  (一)施工準備階段

  監理人員于施工準備階段全部進入施工現場,對本工程項目監理工作進行了規劃和準備;對建筑公司開工前的施工準備工作進行了檢查,主要進行了如下工作:

  1、檢查了施工單位質量、安全保證體系和質量、安全管理體系的建立情況,現場管理制度和責任制度的建立和落實情況;

  2、審查了施工單位報送的施工組織設計及相關的安全生產施工方案;

  3、檢查了施工單位施工技術、施工機具、設備、物質、臨時設施的準備情況;

  4、編制了監理規劃及分部分項工程的監理細則;

  5、組織監理人員認真熟悉圖紙,找出施工質量控制的重點和難點,制定應對措施;

  (二)施工階段

  1、核查施工現場質量管理體系、施工質量檢驗制度的實施情況和現場施工技術管理人員的到崗到位情況;審查施工單位編制的施工組織設計、安全文明施工方案、腳手架搭拆方案、同條件養護方案、施工臨時用電方案及施工技術交底等。

  2、督促施工單位對進入施工現場的原材料、半成品、成品等進行現場驗收,均滿足設計要求和相關質量標準,保證了工程所用材料均為合格產品。

  3、對可能影響結構安全和使用功能的關鍵工序或部位設置了質量控制點,如:基礎定位放線、樁基的檢查驗收、鋼筋工程隱蔽驗收、模板及支撐的制作及安裝、混凝土的進場驗收和澆灌、裝修工程的樣板墻等,在施工中采取了旁站、巡視、平行檢驗和見證取樣等監理手段。施工中填寫旁站監理記錄206份、整改通知書18份,對于現場存在的問題,監理部基本上采取現場解決。對于現場不能解決的,監理部將向公司上一級領導匯報加以解決。

  4、對隱蔽工程和關鍵工序逐項進行核查驗收簽認。如基槽坑的隱蔽驗收、樁基礎工程的隱蔽驗收、樓層鋼筋隱蔽工程驗收、配筋砌體隱蔽驗收等。

  5、對混凝土、砌筑砂漿及柱鋼筋接頭按規定嚴格的執行了見證抽樣送檢制度,對不合格試件及時進行了處理。施工中抽取混凝土立方體抗壓強度試件標準養護1#樓32組,2#樓45組,6#樓92組;同條件養護1#樓16組;2#樓23組;6#樓57組;9#樓134組,抽取砂漿立方體抗壓強度試件4#樓5#樓各20組;6#樓14組,7#樓30組;鋼筋接頭性能試驗1#2#6#樓共224組。

  6、對違反建設工程規范、標準及安全規定的質量行為及時進行了制止;對施工過程中出現的質量缺陷,監理人員針對出現的問題及時督促并幫助施工單位進行了糾正、處理,將影響工程質量的問題消滅于施工過程之中。

  7、施工過程中,監理人員及時督促、指導施工單位作好施工技術資料(施工記錄、自檢記錄、隱檢記錄及各種工程技術資料)的編制、收集和整理,保證了工程技術資料與工程進度同步進行;同時,對形成的技術資料進行了核查簽認,保證了工程技術資料的真實性、準確性和完整性,共簽認工程報驗申請表1286份,審查各種施工方案28份。

  8、組織召開了施工現場監理例會,每月兩次,監理工作交底會,針對現場施工技術、工程質量、施工安全等問題適時召開專題會議。

  (三)質量驗收工作情況

  工程監理人員對工程施工質量全過程進行了監理,對施工質量驗收作了以下工作:

  1、督促施工單位在工程質量的驗收前作好自檢、互檢工作,在自行檢查評定合格的基礎上,再提出報驗申請,監理工程師檢查合格方對施工方的報驗申請進行簽認。

  2、參加檢驗批及分項工程的驗收,現場監理工程師對驗收合格的工程項目進行簽認。

  3、參加分部工程的`驗收,對地基基礎分部工程、主體分部工程作出工程質量評價報告,總監理工程師或總監代表對驗收合格的分部工程進行簽認。

  4、在驗收過程中,對不合格的工程項目或質量缺陷及時發出了整改通知,并督促施工單位及時整改,整改完畢自行檢查合格后,監理工程師對整改項目重新進行了驗收,驗收合格后在整改回執上進行了簽認。

  二、工程施工質量驗收情況

  1、地基基礎工程質量情況

  本基礎工程為采用人工挖孔樁開挖形式。

  基礎主要原材料進場經驗收達到合格標準;樁的樁端承載力、樁嵌嵌深度及樁的幾何尺寸均滿足設計要求;樁的軸線偏差、樁頂標高、樁身的垂直度偏差均在規范允許誤差范圍內;結構混凝土試件經檢驗評定均達到合格標準。

  基樁經靜載檢測,共檢測3根樁,樁身混凝土完整,檢測合格(今年只檢測9#);

  2、主體結構質量情況

  本工程主體結構均為框架結構,主要原材料進場均經檢驗達到合格標準。

  在施工過程中,對柱、梁、板和磚砌體等對實物按規定進行了見證抽樣,混凝土試件、鋼筋焊接頭、砂漿試件,各項試驗均達到合格標準。磚砌體施工符合施工規范要求。

  三、積極參加各項學習培訓

  為了提高本行業本專業的知識技能,使知識不斷優化創新和滿足崗位需求,20xx年度本部門積極參加各種外部培訓共9人次;參加公司內部培訓15人次。通過更多的學習和培訓,加強自身的知識和管理水平,使“愛崗敬業”貫徹到每一位同事身上,期望通過培訓提升整體素質、服務水平、業務技能,為公司的發展壯大和工程質量的提高竭盡所能。

  四、監理工作小結

  回顧一年來的現場監理工作,在公司領導的正確指引下,經過項目監理部人員的共同努力,在工程項目上,監理部的現場監理工作取得了一定的成效,在工程建設中發揮了較大的作用,但也遇到一些困難和問題。主要體現在:

  1、建筑公司管理人員不穩定,人員變更較頻繁,監理部無法按正常要求審查施工單位項目經理、項目技術負責人及主要管理人員的資質和資格;

  2、工序驗收過程中局部存在的問題,施工方沒有及時安排人員整改就進入下一道工序施工,對于少數不按設計圖紙和施工規范施工的,施工方總是找借口推脫。

  3、從目前竣工初驗的結果看,效果很不理想,細部很粗糙,觀感達不到要求;涂料、膩子透底,不均勻,局部污染嚴重;少數線管不通;屋面卷材空鼓、墻面和窗臺滲水問題未見整改(只畫在墻上),交房臨近,時間緊,總感覺在應付了事。

  4、公司運行的這種模式,對監理工作是一種極大的挑戰,一些工作原本由監理說了算的,但現場卻變成由建筑公司說了算,他們完全按自己的套路和想法來處理問題,與規范、標準、強制性條文、設計圖紙都有出入。長此以往監理工作會大打折扣,威信度降低,更多時候只能扮演輔助角色。監理部會適時調整工作方式方法,一切按監理規范的職責范圍以及公司領導的指示和部署來開展現場監理工作。

  五、20xx年工作計劃

  來年監理部在公司領導的指導下,繼續發揚優點,克服不足,力求配合各方的工作,確保工程質量再上一個臺階,主要做好以下工作:

  1、加強工程質量和安全控制,按照監理職責范圍正常開展工作。

  2、對原材料、構配件的質量控制。

  3、施工方法、技術措施的質量控制。

  4、對施工機械設備的控制。

  5、施工進度控制。

  6、及時收集、完善監理資料和施工方報驗的資料。

  7、應對各種政府部門的監督檢查。

  8、按時開監理例會和各種專題會議。

  9、完善監理部內部人員配置和工作安排。

  10、協助其它部門在辦理工程相關手續方面所涉及到的資料。

  監理總監年終個人工作總結 5

  全體監理人員發揚奮勇拼搏、克難求進、愛崗奉獻、恪盡職守的工作作風,嚴謹科學地開展上半年的監理工作。上半年的監理工作重點放在控制工程質量、督促工程進度、規范合同管理三個方面,并在堅持安全、環保管理并重的基礎上,進一步強化內部管理,努力開創了監理工作新局面。下半年的監理工作:

  (一)加強進度控制,確保工程進度按計劃推進

  “工程進度”是監理工作三大控制的目標之一,是硬指標,施工企業沒有進度就沒有效益。第x高監辦所監理的六個合同段,存在著地勢險要,地質復雜,施工場地狹小,施工難度極大的問題,尤其是從五湖四海來的施工企業,對山區的.地形、氣候、交通、人文環境不適應,困難更多。為了督促各標段按照會議精神完成指揮部下達的xx年度生產計劃,高駐辦一方面根據合同工期要求,考慮對保證工程質量有利的原則,對上半年施工計劃、月度施工計劃等,進行合理的調整并及時批復;另一方面是積極督促施工單位上足所需要的合理人工、材料、機械等,以保證計劃完成的施工方案、保證完成計劃的措施落實到實處。

  (二)加強質量控制,確保工程質量達到精品要求

  質量是效益、是生命,面對本監理合同段全面展開、監理任務逐漸繁重的嚴峻形勢,我們緊緊圍繞項目建設“提速創優”的總體要求,以“交通質量管理年”為活動載體,認真控制每個環節,確保工程質量達到精品要求。加強宣傳教育,增強質量意識。

  一是根據省指提出的質量年活動的工作目標和保障措施,針對本項目特點制定質量年活動實施方案。

  二是強化監理人員質量意識,牢固樹立“質量是效益、是生命”的觀念,積極倡導“精細管理”和“零缺陷”的思想。

  (三)加強安全控制,確保無重特大安全責任事故

  安全責任大于天,我們積極學習了xx安全生產監理工作的經驗教訓,特別注重施工現場安全生產的規范化管理,并進一步加強了施工現場安全監理力度,確保無重特大安全責任事故和群死群傷現象的發生,減少一般事故的發生。

  (四)加強環保管理,確保工程建設符合環、水保要求

  一是建立環、水保組織機構。高駐辦成立了環、水保領導小組,制定了環保監理實施方案,配備了環保監理工程師。同時督促施工單位成立環、水保領導小組,確定專人負責編制棄渣管理、耕地保護、植被保護、邊坡穩定治理等方案以及編報環保、水保計劃。

  二是將環保工作方案落實到施工過程中。在施工過程中,我們嚴格按照“先治理再開挖、先支擋再堆放、先攔壩再倒渣”等施工要求,對線外排水系統進行現場調查處理,確保農田水系暢通;針對本區域內的地質、水文特點,我們督促各施工單位制定了詳細的隧道涌水突泥、瓦斯泄漏等環保預案。

  三是會同工作站每月開展一次專項檢查,并就檢查情況進行通報,督促施工單位各項環境保護、水土保持措施落實到位、各項污染物達標排放。

  監理總監年終個人工作總結 6

  青島地鐵2號線一期工程監理01標項目部在公司和項目總監的領導下,在施工單位的緊密配合下,自始至終都對安全工作安照“嚴、細、實”的工作思路,進行嚴格監督、控制,確保了安全工作始終處于受控狀態。

  監理部根據“杜絕人身死亡事故、重大設備安全事故和其它重大事故”的安全工作目標,為確保工程安全目標的實現,監理部在貫徹“安全第一,預防為主”方針的同時,強化措施,狠抓落實。我們的作法是:

  一、監理項目部通過認真審核各施工單位的安全管理體系以及所制定的各項“安全管理辦法”和“安全管理制度”,使每個施工作業環節都有具體的包括安全措施、操作規程和方法在內的.較完善的施工作業安全交底。

  二、提高參建職工特別是民工的安全防范意識,加大對職工安全教育的力度,同時要求針對工程實際,各施工單位每周進行一次安全大檢查都有專業監理參加。

  三、認真組織技術交底,交底不僅交技術,還要交安全,確保交底的內容切合實際并具有針對性,將安全責任落實到每一位施工人員身上。

  四、嚴禁在施工現場點火做飯和流動吸煙。

  五、加強對工程車輛的安全管理工作,堅持對車輛的定期檢查和“三檢”制度,嚴禁無證駕駛。

  六、總監在每周監理例會上都要專門強調安全,以強化參建單位各級人員的安全意識,督促安全防范措施的落實。對在施工中發現的問題做到“小題大做”和“三不放過”,及時整改,確保施工安全;同時狠抓安全規章制度的貫徹和落實,加大管理人員和施工機具的投入,并確保專職安全員到崗到位,切實負起責任;對工器具認真檢查把關,將不合格或不符合規范要求的工器具徹底清除出廠,同時,要求駐各施工隊的監理人員加強對安全工作的檢查和監督,發現隱患或違章情況及時制止,并督促其立即整改。

  七、監理部對安全大檢查中出現的問題及整改情況進行了跟蹤檢查,確保安全工作不留死角,不留隱患,不留遺憾。通過對施工單位整改情況的復查、驗收和簽認,使安全工作形成閉環控制。同時了解和掌握了施工人員的思想狀況和安全動態,及時制定改進措施,防止各類事故發生,使安全管理工作逐步提高。

  八、12月份監理部對各施工現場組織安全大檢查,對檢查當中存在的不足之處,各項目部認真進行了總結,并立即采取有效的整改措施。通過安全大檢查,各項目部互相學習,取長補短,把安全工作提高到了一個新的水平。

  九、針對地鐵工程點多的特點,監理部要求現場監理人員每天都要對作業點進行細致的安全巡查。

  重點檢查:

  施工單位專職安全人員到位和履行職責情況;

  現場施工技術措施的落實情況;施工安全措施的落實情況;

  施工現場布置和工器具的使用情況等。

  通過以上幾方面監督檢查,確保各項規章制度和安全措施落實到位。

  目前,監理部重點要求各施工項目部嚴格執行施工方案,認真貫徹執行各項規章制度;防止一些習慣性違章操作,杜絕人身死亡事故、重大設備安全事故和其它重大事故的發生。安全管理工作是一個艱辛的過程,監理部任何時候都不會放松。

  監理總監年終個人工作總結 7

  時間流逝,20xx年即將過去,回首過去一年工作,有碩果累累的喜悅,有與同事協同攻關的艱辛,也有遇到困難時的惆悵,時間過得飛快,不知不覺中,充滿希望的20xx年就要到來,現就本年度重要工作情況總結如下:

  在這一年的時間里,我主要參與了市區各路段的雨污改造工程。雖然面臨各種復雜的問題,但是也從中學到了很多。通過今年的監理工作,我覺得作為一名監理人員只有做到品行端正、嚴于律己、融入團隊、尊重他人、工作認真負責才會贏得別人的尊重。在工地我接觸到了很多新事物,在領導們的細心指導、幫助下我學到了很多理論知識和實踐經驗,拓寬了我的知識面。這一年的工作我收獲很大,但是也存在很多的不足,工作經驗不足,面對強度較大工作的時候不夠細致,不夠耐心,這些不足也導致自己的工作存在很多的瑕疵。在以后的工作中我會勤學習,不斷總結經驗,吸取教訓,改正自己的不足,爭取做到揚長避短。

  在這一年的工作中,我仍然抱著邊工作邊學習的態度進行各項工作,總結每項工作的流程和要點,找出不明白的問題,及時查閱規范并向領導同事請教,一點一滴的積累工作經驗。在收到工程施工圖紙后,我就先進行熟悉圖紙,了解設計意圖,明了施工過程的主要工藝流程、工程特點,對施工圖紙上所存在的異議之處采用書面形式進行記錄,提交給總監理工程師在圖紙會審會議上提出,由設計進行明確。針對所有施工材料、半成品等,我除做好對照標準和設計要求核查由施工方提交的相關報驗資料進行核查外,還做好對材料進場時進行必需的其外觀質量目測檢查,對有在外觀質量上不符合要求杜絕用入工程中。針對在工程關鍵部位的施工時,做到提前到達旁站位置,檢查施工準備工作,并旁站施工全過程,及時、完全真實地作好書面的旁站記錄;對一般施工的各道工序作業,做好日常的巡視、巡檢、檢查工作。對各施工過程中的巡視、巡檢、檢查所發現的問題,及時采用口頭形式或書面形式通知施工單位工程項目管理部,做到發現問題及時向總監匯報,并督促施工單位落實整改及進行再次的復核檢查。盡自己最大努力做好工程施工建設監理控制質量的事前與事中的`控制,盡職盡責地做好我應該做的工作。

  由于入行時間不長,專業水平有限,很多技術和理論上的知識還掌握的的不夠,我還存在很多不足之處,不過我有信心會在公司領導的指引下,不斷自我提高。做到公司領導教導的“四勤”制:眼勤(要能提前發現問題);腳勤(多在現場轉、巡、查);嘴勤(對發現問題要多講);手勤(及時做好相關記錄下過書面通知)。我深深明白在從事監理工作當中仍有較多的不足需要學習和改進。須經常反省自身不足,提高自己的監理業務水平,成為公司更好更快發展過程中的一員。

  監理總監年終個人工作總結 8

  進入20xx年以來,監理公司在局黨委的正確領導下,在相關股室的全力支持配合下,認真貫徹落實局黨委各項工作會議精神,緊緊圍繞年初簽訂的目標任務,以質量效益為核心,以強化管理為手段,堅持“抓經營,贏得市場;抓資質,拓寬市場;抓管理,促進效益”的經營方針,全體職工同心同德,團結奮進,經營業績穩步增長,聘用隊伍日趨穩定,在建項目管理有序,公司在20xx年開辟了新的局面,為長期穩定發展奠定了基礎。現將一年來的工作總結如下:

  一、回顧20xx年工作

  (一)主要經營指標完成情況

  公司完成了產值和上交管理費,全年共監理工程85項,總建筑面積67萬多平方米,總投資8億元。公司加強監理項目管理,全年監理工程項目合格率為100%,優良率達到90%以上,全年未發生一起涉及監理責任的安全質量事故,合同履行順利準時。公司依法納稅,運營正常。公司完善管理體制和運行機制,做真、做實、做規范。明確職責,形成各負其責、協調運轉、有效制衡的法人治理結構。還根據局黨委的要求,到工商部門進行變更記載,使公司歸屬清晰、權責明確。

  (二)重點工作完成情況

  公司實施“三項”戰略,鞏固老市場,開拓新市場,強化責任意識,企業競爭力不斷增強,要求各監理部在抓好工程監理的同時,充分發揮“窗口”和“橋梁”作用,進一步拓寬后續工程市場。

  公司擁有房建監理甲級資質和市政乙級資質,鑒此,公司調整經營布局,提出了“鞏固強項,提升弱項,開辟新領域”的經營方針,對每一項有希望中標的項目均立足于一個早字,早跟蹤,早攻關。

  (三)完善管理制度,提升監理服務水平

  公司在落實總監責任制方面,明確了總監為項目第一責任人,充分發揮總監在項目管理上的積極性,用好一人、帶好一幫、管好一片,使公司的各項管理得到執行,并取得較好的效果。在技術管理方面,明確了監理人員職責、工作方法和程序,有效的規避了監理責任。

  (四)加強學習培訓,提升人員素質

  監理行業是智力和技術密集型產業,只有熟悉管理、法律、經濟等多方面的知識,才能正確行使監理職能。總公司全年共舉辦系列培訓5次,旨在提高管理人員的`綜合素質和工作能力。

  二、存在問題和困難

  (一)資金緊張一直困擾著監理公司,一是由于人員的增加;二是由于開發力度的加大而引起的開發成本的增長;三是由于戰線拉的太長,且絕大多數監理費已收;四是由于投標保證金等其它貨幣資金占用嚴重,使公司資金一度緊張。

  (二)新開工的項目越來越少,致使競爭日趨激烈,使市場開發難度增大,同時也造成開發費用的增長。由于項目減少,業主挑選余地增長,中標合同往往需要艱巨的談判,以保證合理的利潤空間。因此嚴格的市場競爭成了公司發展面臨的最大困難。

  (三)專業人員不均衡,部分技術人員缺乏。從目前的開工現狀來看,土建等專業處在相對微弱的供需平衡點上,其它專業人員較為缺乏,而且也不易招聘到該專業人員,公司一方面大力開發市場,一方面又在人員的配置上捉襟見肘。

  (四)人員素質不一,缺乏技術過硬的監理人才,人工成本費用較大。從數量上來講人員可謂不少,但由于缺乏技術過硬的專業人才,在項目部人員的配備上難以做到精簡高效。新進入人員中專業技術人員較少,專業成長慢,加上工程的需求,招聘的外來人員人工成本費用開支較大。

  (五)年輕總監人才缺乏是公司發展的瓶頸:監理公司的發展壯大離不開人才,公司的持續健康發展更離不開青年人才,尤其是一批年輕的復合型的總監人才。監理行業門檻較高,取證較難,沒有2—3個工程的錘煉和至少5年以上的工作經驗是很難造就出一名合格的監理工程師。公司近年來也下大力量,仍然不能滿足公司快速發展的需求。

  三、20xx年工作思路和重點工作安排

  (一)持續加大市場開發力度。在市場開發上積極向資質領域內可以承接的其它領域拓展,加大開發力度,主動跟蹤,爭取多中標大項目。做大做強監理公司業績,加強公司風險抗擊能力,為公司持續健康發展打下良好基礎。

  (二)加強成本管理。如果說市場開發是監理公司的開源,那么成本管理就是節流,開源與節流并重始終是公司一貫的追求,公司根據以往的數據積累,持續完善各項費用把持指標。

  (三)加大培訓力度。加快人才造就,尤其是年輕專業技術人員的造就,鼓勵符合條件的監理人員參加執業資格培訓,取得執業資格證書,提高監理人員持證上崗比例。

  20xx年,監理公司在局黨委的領導下,取得了一定的成績,但是也存在許多不足。總之,做好今后的工作,困難多,任務艱巨,公司將認清發展形勢,把握機遇,找準發展重心,使公司在市場競爭中贏得主動,努力在公司內部形成職責清,后勁強的發展格局,以用干今年,想明年的思維,把公司工作規劃好,為以后的工作再邁上一個新臺階做出努力。

  監理總監年終個人工作總結 9

  20xx年初,根據20xx年公司調整重組后的發展形勢,綜合分析監理行業發展的現狀和前景,公司確定了未來三年的發展思路和目標:立足學校,面向社會,抓住機遇,加速發展,20xx年取得甲級監理企業資質,鑄就“海大監理”實力強、信譽高的企業品牌。20xx年是公司實施三年發展目標的第二年,也是關鍵的一年,在學校黨委、行政的領導和關懷下,在政府、學校有關部門的支持和幫助下,我們認真落實國家有關法律、法規、標準、規范和貫徹學校“建設發展質量年”的要求,發揚“精誠團結、精煉隊伍、精心服務、精益求精”的企業精神,奮力拼搏,扎實工作,使企業實現了快速發展,整體實力顯著增強。

  一、取得的成績

  1、監理業績突出

  全年共監理工程48個,建設規模26萬平方米,分別比上年增加2.4倍和4.3倍;當年竣工工程31個,竣工合格率100%。在保證實現“四控、兩管、一協調”監理目標的同時,注意提高企業信譽,20xx年,一個工程獲得青島市建筑工程質量“青島杯”獎并通過山東省建筑工程質量“泰山杯”獎預驗收;一個工程獲得山東省“安全文明優良工地”和青島市“標準化示范工地”;一個工程獲得青島市“優質結構工程”,三個工程通過青島市“優質結構工程”預驗收。

  2、企業實力增強

  經過幾年的努力,企業已形成了一支專業配套、結構合理、經驗豐富的監理隊伍。目前已擁有員工近60人,其中具有高級職稱的15人,中級職稱的20人;國家注冊監理師27人、咨詢師5人、造價師3人。培養和鍛煉了一批能力較強、作風過硬的總監理工程師和敬業愛崗、認真負責的監理工程師、監理員。企業已具備了國家甲級監理企業的資質條件,參與市場競爭的能力大大增強。

  3、經濟效益明顯

  全年共簽訂監理合同金額外負擔420多萬元,實現銷售收入近300萬元,分別是上年的3.5倍和2.5倍,上繳國家各種稅費20多萬元,上繳學校利潤50萬元。

  二、主要工作

  1、強化責任意識,提高服務質量

  做好校內工程的監理工作是05年公司工作的重中之重,作為學校的監理公司,在獨立、公正的開展監理工作的同時,應該以更高的責任感和使命感來提高監理的服務質量。在實施監理的過程中,公司始終把保證學校的投資效益為己任,切實履行監理責任,堅決維護學校權益,同其它監理公司相比,在人員配備、監理能力、監理效果及各方反映上均明顯體現“海大監理”的優勢和水平,贏得了信任和支持。

  1)始終教育員工樹立主人翁意識和“海大監理、人誠品精”的理念,想學校之所想,急學校之所急,切實提高服務水平,保證監理目標,樹立了良好的企業形象。

  2)針對嶗山校區建設任務重、工期緊的特點,公司制定了“反應及時、行動迅速”的工作方針,并采取了相應的措施,使施工過程中發生的問題得到及時發現、及時解決,提高了工作效率,對保證工期起到了積極作用。

  3)密切配合學校建設部門的工作,積極提出合理化建議,如浮山校區工程學院實驗樓地下室和消防水池、嶗山校區圖書館土石方等工程的變更方案均被采納,為學校增加了可觀的投資效益。公司還騁請了校內外專家組成顧問班子對現場遇到的重大技術問題提出咨詢意見,在保證質量的前提下優化了方案,降低了造價。

  2、嚴格內部管理,確保監理目標

  公司已按照國際質量認證體系建立起了比較完善的管理制度和工作程序,保證了各項工作順利運行,但是面對05年監理業務、員工隊伍的迅速擴大和學校建設工程規模大、工期緊的特點,必須采取更有效的措施,嚴格內部管理,切實落實國家有關的法律、法規、標準、規范和學校的建設目標,確保“四控、兩管、一協調”監理目標的實現。由于措施得當,工作到位,使全年在監工程無安全事故,各單位、分部、分項工程均驗收合格,在我校建設史上創造前所未有的業績,而且在造價和工期控制及工作協調上都發揮了應有的作用。

  1)根據新開工工程的規模、功能和布局合理調配人力資源,組建強有力的項目監理部。選擇思想作風過硬,業務素質較強的監理工程師擔任總監,同時保證人員的專業配套、數量齊全,均達到或超過了行業的有關要求,確保監理部人員到位、能力到位。

  2)推行監理部工作目標責任制,工程開工時同公司總監簽訂監理工作目標責任書,明確監理部的工作目標、責任和權利,對圓滿完成目標的按地基基礎、主體結構、竣工驗收及決算審核四階段給予獎勵。目標責任書的簽定對激勵監理人員的工作積極性,保證監理目標的實現起到了促進作用。

  3)加強對監理部門監督檢查,把監理工作目標進行細化、量化,制訂了可操作性的考評辦法,每月組織相關人員進行定期檢查或不定期抽查,同時要求建設單位對監理部的.工作進行評價。檢查、評價的結果同監理人員的當月工資掛鉤并通報全公司,確保管理工作監督到位、獎罰到位。公司還出臺了《關于加強項目監理部管理的若干規定》,對不遵守公司制度、不堅持監理程序的行為采取了具體處罰措施,全年共通報處罰15人次,有力的規范了監理人員的行為。

  3、堅持以人為本,增強企業活力

  公司堅持“以人為本”,把引進和培養相結合,始終把建設一支高素質的員工隊伍做為工作重點,05年共引進注冊監理師9人,中級以上職稱人員13人,為做好全年的工作提供了人力保障。在引進人才的同時,適時把具有管理素質的人才提拔到管理和總監崗位上來,使每個人才的特長得到了充分發揮。公司領導經常深入工地和員工溝通思想、了解情況、傾聽意見,關心他們的疾苦,解決他們的困難,努力營造一個信任、關愛、愉快的工作氛圍,增強了員工的團隊意識和企業凝聚力。對于夜間旁站監理工作,公司不僅給予員工一定加班補助,而且總是有一名領導親自送去夜餐,深深地感染了員工的工作熱情。

  4、積極開拓市場,拓展發展空間

  實施走出校園戰略是公司05年工作的重點之一,在確保完成學校建設監理任務的同時,公司也采取了一定的措施積極開拓校外市場,取得了良好的效果。全年共承攬工程6個,監理合同金額65萬元,其中承攬的開發區日本竹內工程機械公司工程的項目管理,從工程立項、招標咨詢、設計監理、合同簽訂到施工監理實施了全過程的咨詢監理,良好的服務贏得了外商的信任和好評,也為公司今后開展工程項目管理積累了經驗。

  三、存在的問題及20xx年的工作要點

  20xx年公司實現了較快的發展,但仍存在制約發展的許多問題:企業管理有待于進一步完善;員工素質有待于進一步提高;企業參與市場競爭的能力更需要加強等,必須在今后的工作中加以解決。

  20xx年是公司確定三年發展目標的最后一年,要堅定不移按照確定的思路和目標推進企業務項工作,為企業持續、健康、快速發展奠定基礎。

  第一,取得甲級監理企業資質,提高企業的競爭力。

  第二,通過ISO9001國際質量體系認證,提升企業的管理水平。

  第三,開拓校外市場,實現企業經營目標的轉移

  第四,優化隊伍結構,建設高素質的員工隊伍。

  第五,抓好現場監理工作,圓滿完成承接工程的監理任務。

  第六,完成企業改制工作,建立起現代企業制度。

  監理總監年終個人工作總結 10

  時間過的很快,從去年的2月份來鴻臣公司監理部工作已經二年了,在這二年的監理工作中,我經歷了很多、看到了很多、感受了很多、也學到了很多以前沒有學到的東西,在部門領導和總監理工程師的指導和合理安排下,基本上完成了自己的監理任務,做為監理部的一員,現將本年度的工作和學習情況向領導作以下匯報:

  一、工作履行情況:

  工程開工前對自己所監理的工程認真審圖,熟悉設計圖紙的主要工藝流程、有關規定、工程特點,對圖紙上存在有異議的地方進行記錄,并向總監理工程師匯報。在對B區工地監理過程中,主要負責施工現場巡視、關鍵部位旁站、分項工序的驗收和監理資料的收集、整理。詳細檢查施工中的各關鍵部位和關鍵環節,尤其是在隱蔽工程施工過程中,只要報驗就及時的去檢查,看是否符合圖紙要求和規范規定,盡量做到事前預控和事中控制,發現有問題的地方及時向施工隊提出來立即整改,并落實整改情況和復核檢查。

  除口頭通知外,還在召開監理例會時提出存在問題與施工隊管理人員共同研究處理方案,還用下發監理工程師通知單的形式通知施工隊進行整改,發現質量和安全上的問題,找出原因盡早處理,處理不了的和重大的問題及時向總監理工程師匯報。對進場的主要建筑材料進行現場監督取樣和抽檢,對試驗復檢報告進行核查,對核查和抽檢不合格的材料督促施工隊清出場外。在日常工作中和監理部的同事共同對一些驗收規范和工程做法共同探討,對施工中出現的問題共同研究處理方案,相互配合、取長補短,盡量把事情做的少出錯誤,嚴格遵守公司的各項管理制度,嚴格履行自己的崗位職責,認真完成領導交待的各項任務。

  二、自身不足之處:

  雖然在來鴻臣監理部以前已經干過幾年的監理工作,但是消極的工作態度依然存在,自己仍然還存在很多不足之處,工作方式不夠靈活,解決和處理問題的時候,不能很好地、全面地協調好各種關系,考慮問題不夠全面,在施工現場監理過程中協調和管理能力的欠缺,導致在工作中出現了不少錯誤,對出現的問題沒有及時向領導匯報,處理的很不好,給以后的監理工作造成了很大的困難。由于自己在工作中的疏忽大意,給自己的監理工作造成了很被動的局面,同時也暴露了自己在工作中做的不夠仔細和不夠踏實的一面。在以后的工作中要不斷加強自己的.專業知識,多向領導及同事們學習協調以及現場管理能力。爭取做到言行要嚴謹,說話要有依據,給施工單位提建議時要注意把握尺度,嚴守公司紀律,在文件處理及行文方面多下功夫,以保證行文的準確性,提高監理月報的實用性,對自己所負責工地的監理資料要及時整理,盡量做到資料與工程同步,確保各類資料有據可查。

  三、對公司的建議:

  通過對幾個工地的現場監理,發現工地在合同管理和現場管理方面較為混亂,個別項目在未簽合同和開工手續不完善的情況下,就開始施工,施工單位的施工力量和技術力量也較薄弱、施工隊伍繁雜,感覺到如果是一個管理人員素質高、實力強的施工隊,就便于管理,工程質量也有保證,如果是一個各方面都相對較差的施工隊則反之,由于有的施工隊對監理的口頭通知和下發的監理工程師通知單提出的問題不予整改,甚至置之不理,很難管理,這樣就造成工程質量不能保證,業主入住后返修率高,給公司形象造成很不好的影響,所以建議公司在選擇施工隊時,一定要選擇那些在建筑行業實力比較強、信譽較好、管理人員素質高的施工隊。只有加大管理力度,才能確保工程質量,保證公司的利益不受損害。

  四、明年的努力方向:

  加強團隊意識,增強內部凝聚力,不斷加強對新規范、新圖集的學習,提高自身的專業技術能力,遵守公司的各項管理制度,考勤制度,協助總監理工程師開展好工作,嚴格按照監理規范、國家規范和設計圖紙去工作,在工作中向有經驗的同事多請教、多學習,不斷的總結好的經驗,吸取過去的教訓,把本職工作做的更好,努力將自己的專業技術水平,協調和管理能力提高到一個新的臺階。

  監理總監年終個人工作總結 11

  20xx年即將結束,在即將結束的11年中,本人在公司領導的指導下,從事了梅江會展中心二期工程的監理工作。通過對這些工程的監理,鍛煉了自身,豐富了監理知識,提高了工作水平。在自己的的工作中又邁出了堅實的一步。現將今年的工作總結如下:

  一、本年度主要工作

  本年度主要負責天津梅江會展中心二期工程,天津梅江會展中心二期工程位于天津市友誼南路與外環線交口。該項工程建設單位為天津國泰會展有限公司,由天津市勘察院勘察,天津市建筑設計院設計由中建三局建設工程股份有限公司總承包施工。

  天津梅江會展中心二期工程位于天津市友誼南路與外環線交口。本工程建設單位為天津國泰會展有限公司,由天津市勘察院勘察,天津市設計院設計,天津市建設工程監理公司監理,中建三局建設工程股份有限公司總承包施工。工程總建筑面積280550m2,地上面積為215882m2,地下面積為64668m2。中央部位設計用途為會議辦公、餐飲娛樂、部分小型展廳及相關配套,“兩翼”共設4個展廳,每個廳設有標準展位704個。建成后配合一期項目,承接各類大型會議展覽。相關配套服務更加完善,結構類型為鋼筋混凝土結構。屋面為網架金屬結構,會展二期工程以鋼筋砼框架結構,尤以大跨度多連跨雙向預應力鋼筋砼結構,創造了天津預應力鋼筋砼工程之最。到目前為止主體已經完成,正在進行幕墻、屋面及二次結構施工。

  二、取得的成果與工作經驗

  天津梅江會展中心二期工程由于工期非常緊張,又加上是天津重點工程,質量標準、安全標準要求高,工程特點是體量大、難點多、危險源多。在監理過程中根據工程的進展情況,分別組織不同的監理小組,充分發揮每個監理人員的長處,不斷的強調工程的重要性,自己帶頭放棄休息,關鍵工作親力親為,帶領大家較好的完成了主體施工階段的監理工作,提供了高水準的服務,受到了指揮部、業主的肯定,提升了單位的服務形象。天津梅江會展中心工程在指揮部、業主、施工單位、監理單位的共同努力下,被評為質量安全觀摩工地,獲得結構海河杯,得到市委書記、市長以及建交委領導的一致好評。

  梅江會展中心二期工程除加強自身監理隊伍建設外,積極參與圖紙審查工作,積極主動提出合理建議,其中不少建議被領導采納為保質量、保安全、保工期。節約投資作出了貢獻。

  三、工作方法;

  在監理過程中,根據工程特點及其工程分布情況,土建共劃分3個監理小組,分別實施一、二、三區的監理工作,根據工程80%以上都是高架體的特點,又成立了以總監理工程師為組長的高架體驗收小組。還有其他小組,例如:鋼結構小組;幕墻監理小組;屋面監理小組;安全監理小組;見證取樣監理小組;安裝水電監理小組;安全檢查小組;資料監理小組。我們通過加強日常巡視,加強平行檢查,加強現場過程控制,通過聯系單、通知單、監理例會、會議紀要等口頭或書面形式及時給予提醒要求其改正。強調事前、事中控制,嚴格事后控制。使得整個工程始終處于良好的可控制狀態。有效的避免了安全事故的發生。

  四、響應公司號召,依據工程需要及時進行對新、老人員進行教育,每周堅持對項目人員進行業務培訓,通過對規范和方案等標準的`學習經驗交流,針對的現場實際需要,采取以老帶新的方式,使監理人員快速掌握工作的重點和工作的方法,及時高效的進入工作狀態,有效的彌補了監理人員不足和監理人員水平高低不均的缺陷。

  五、建議:建立企業文化,調動監理人員積極性。加強責任心教育,提高業務水平、提高監理服務理念,用規范的、高標準的服務占領監理市場。

  六、本人明年將繼續在公司的領導下,聽從指揮部的指揮,積極主動的為業主服務,作好本職工作,豐富專業知識,提攜年輕力量,充分調動大家的積極性,決心出色的完成領導交給的監理工作任務。

  監理總監年終個人工作總結 12

  20xx年在領導和同事們的關懷幫助下,認真學習領會公司企業文化精神,以公司服務理念為指導,通過自身的不懈努力,較好的完成了本職工作和領導的安排;同時用自己所掌握的專業知識,為公司的未來添磚加瓦,共同創造美好的明天。

  在從事監理行業當中,由于新材料新技術的推廣以及新規范的實行,我仍需要不斷的學習和進步,總結經驗,反省不足,逐步提高自己的監理業務水平,成為公司在加速發展道路中的加速器。

  一、個人主要工作內容及崗位職責履行情況

  20xx年,承蒙公司領導的器重和信任,本人堅決服從領導的工作安排,先后擔任

  1、xx鎮城內村委會xx第7、8社鄉村道路及排水工程;

  2、xx鎮城內村委會xx村鄉村公路工程;

  3、xx鎮坡留村委會xx村公路工程;

  4、xx鄉2號路至xx村農村公路工程的總監。

  在這四個項目建設過程中,本人認真編寫《監理規劃》、《監理細則》,各個分部的《評估報告》、《監理總結》等內業資料,組織召開監理例會,不定期巡查工地現場,施工現場發現問題及時指導現場監理人員開具《監理工作聯系單》、《監理通知單》,參加每個項目的主管領導檢查驗收,認真核閱和指導現場監理人員記錄監理日記和安全日記以及項目現場的各項資料的簽認,認真審批開工報告和各項施工組織設計和專項方案,使得項目都能順利開展,未發生一起安全事故和質量缺陷。

  在這一年的工作中,本人服從領導安排,認真履行崗位職責,工作期間,從不放松加強理論和實踐的研習,嚴格要求自己,認真為建設單位熱情服務,遵照監理合同要求,嚴格按照監理規范及監理工作程序,履行監理職責。在期間,本人根據公司的安排,學習并考取了見證員、住宅修繕崗位證書。

  在施工過程中,要求并指導現場監理人員采用旁站、巡視、平行檢驗的方式進行每道工序的過程控制。對現場存在的質量安全問題,調查研究找出問題的根源,要求施工方采取有效解決辦法將其解決,全程跟蹤監督施工方落實整改,杜絕類似問題再次發生。

  針對進場材料,按照標準和設計要求對施工方提交的相關報驗資料進行核查,對材料進場時進行外觀質量檢查,對外觀質量和資料不全的材料禁止用入工程中。

  針對工程關鍵部位施工時,提前給現場監理人員布置任務,指導監理人員到達旁站位置,檢查施工準備工作,并旁站施工全過程,及時、完全真實地作好書面的旁站記錄。

  對要驗收的隱蔽工程嚴格按照驗收規范進行驗收,如果驗收不合格,令其整改直至合格,才能進行下道工序施工。

  對各施工過程中檢查所發現的問題,及時采用口頭形式或書面形式通知施工單位工程項目管理部,要求施工現場監理人員發現不能自己解決的問題,及時向本人匯報,本人現場督促施工單位落實整改督促現場監理人員進行再次的復核檢查。盡自己最大努力做好工程建設施工階段的監理工作。

  二、工作中的體會和感受

  在監理工作過程中,本人通過對監理理論的學習以及現階段監理行業的發展狀態的認知,深刻體會感受到作為監理人員,積極主動為建設單位的利益著想,為工程質量負責,為施工人員的安全負責,才是監理工作的信念。

  只有具備較高專業技能和綜合素質及良好的職業道德,才能真正做好監理的本職工作,才能夠體現守法、誠信、公正、公平的執業準則。明白監理工作的重要性,樹立正確的監理工作態度,用實事求是的工作態度去處理施工中出現的各種問題,才能有效地開展工作,積極主動的運用自己專業技術及聰明才智,科學公正的行使監理權利和義務,與施工單位搞好工作配合,滿足建設單位的要求,為業主提供優質高效的服務。

  三、今后的工作打算及個人職業發展意見

  作為一名從事監理行業十二年的老監理工作者,更應該熱愛自己的本職工作,要有良好的工作作風和吃苦耐勞精神,對待工作態度更應嚴謹,要不斷鉆研工程監理中出現問題產生的原因及處理方法,不斷積累自己的工作經驗。

  在今后的工作中認真履行自己的崗位職責,要嚴格按國家規范、以設計圖紙為依據實施監理工作。在工作中不斷反省自身不足,加強監理業務學習,不斷提高自身素質,努力做好監理工作,加強對管理理論知識的學習,靈活多變的處理實際問題,認真完成領導交給的.各項工作,努力將自己的專業技術水平提高到一個新的臺階,真正成為一個合格的監理人員。

  四、結束語

  公司領導的關心支持及工作條件的舒適給了我努力工作的動力,同事間的熱情協作互助給了我工作的舒暢感和踏實感,公司特有的企業文化氛圍給了我工作的信心。我堅信自己能夠在今后的工作中做的更好,為公司的發展貢獻自己的一份力量。

  預祝公司來年大展宏圖,更上一層樓,祝公司的所有員工快樂!

  監理總監年終個人工作總結 13

  20xx年9月份以來,根據公司的安排,我擔任xx小學校項目總監理工程師,2個月來,在公司領導班子的關懷指導下,在建設單位的大力支持和施工單位的緊密配合下我認真的履行了總監的工作職責,做好項目監理部的日常監理和監督工作,同時在項目監理部內盡力營造出和諧文明的良好氣氛,發揮團隊精神,積極調動監理人員的積極性,嚴格按照監理合同約定的權利和依據全面履行監理合同,認真做好“三控,三管,一協調”的工作。

  作為總監,我始終積極的貫徹公司的管理方針,制定了項目監理部的工作目標以及監理工作的效率,客服了項目路途遙遠、人員配備少等困難,認真做好監理工作,完成了今年進度目標,最終贏得建設單位滿意。

  由于該工程屬于政府投資項目,工期比較緊,同時建設單位在工程質量,安全以及進度方面,極其重視,因此我對自己及監理人員的要求特別高,也非常嚴格,截止到目前該工程施工質量,安全,都處于可控范圍內。

  總結過去的經驗和教訓,我認為作為總監為了公司的經濟效益、社會效益以及長遠發展,應該從大局出發,帶動項目監理部的成員,監理工程師認真履行監理合同賦予的各項權利和義務,一步一個腳印的開展項目監理部的各項工作,不斷提高專業水平和業務水平,贏得業主的信任和滿意。總結過去的經驗和教訓,本人有以下啟發:

  1、作為項目總監要以嚴謹的工作態度和高度的責任心,以身作則,堅決維護公司的形象和利益,加強管理和監督,全方面發展個骨干的重要作用,為項目監理部工作保駕護航。

  2、擺正我們建立的位置。監理是受建設為單位的委托,在監理合同約定的范圍內行使監理的權利和承擔監理的義務。進行嚴格監理、熱情服務。其中,熱情服務指的是根據監理合同對建設單位全方位的服務,要想做好服務工作,必須做到積極主動,認真行事,加強溝通和協調配合工作。

  3、服務是一個比較復雜的概念,要想做好服務工作,不僅需要業務能力強,專業水平高,工作態度好,同時,還要懂得管理。管理是綜合性比較強的學問。作為監理工程師,尤其是總監理工程師,應該在工程進度、安全質量、投資控制等方面較好的利用管理,通過管理工作最終做好服務工作。

  4、認真領會建設方對監理的要求,領會建設方對工程的意圖。對建設單位提出的要求,要認真思考,不能敷衍了事。處理問題時把握一個度是很重要的,必須要掌握原則。

  5、熱愛自己的本質工作,對自己的工作要有強烈的責任感,要把個人利益和企業利益緊緊地聯系在一起。中國有句話,國家興亡匹夫有責,同樣的一個企業的興旺發達,和每一個員工的辛勤勞動和付出息息相關。企業的發展離不開每一個員工的支持和努力。因此,作為總監,要發揚企業主人翁的精神,帶動項目監理部的每一位專業監理工程認真做好本職工作。

  6、要有良好的團隊精神。總監支撐著自己項目監理部,是這個項目監理部的核心。總監的一舉一動直接影響每一位專業監理工程師的行為,工地上不論遇到什么事情,不論遇到多大的.困難,遇到的事情是多么的復雜,作為總監發揮核心作用,團結每一位監理工程師,充分調動專業監理員的積極性,組織監理人員做好監理工作。

  7、在力所能及的條件下,最大限度的關心幫助監理人員,平時經常關心監理人員的工作情況,生活情況。在工作之余同監理人員一起談談心,增進互相之間的友誼和信任。同時,注意監理人員的行為,針對他們的不良行為,在適當的時間、適當的場合及時提醒,兵促使他們改掉。

  8、經常定期檢查各專業監理人員的工作你情況。比如:監理日志、材料、設備、構配件的審核簽證,工作聯系單、監理通知等簽發內容,監理會議紀要、監理月報等文件的編寫等。發現問題及時提出整改,必要時組織專業監理工程師進行學習新工藝、新技術、新知識,為下一步的監理工作打下良好的基礎。

  9、建筑行業是質量、安全事故頻發的高發行業,因此,作為總監更應深入施工現場掌握第一手資料,并在發現問題時嚴格按照監理的程序,相關的法律法規規程,該管的管、該停的停、該報的報,做好獨立的監理工作,堅決杜絕質量及安全事故的發生。

  10、應該認真組織召開每周一次的監理例會和的工地例會,應認真做好監理例會的準備工作。通過監理例會和工地例會,提升監理工作水平,提高監理管理力度。總監應沉著、果斷、獨立、公正的判斷和解決問題。

  11、應認真做好溝通協調工作。經常與建設單位進行溝通,提出監理的意見、想法、尤其是尊重參見各方,從大局出發,發現問題時把問題擺在桌面上共同解決,不擅自決定。同時,再不失原則的情況下盡量滿足建設方的意見。

  12、認真編寫監理月報和監理規劃等監理工作文件。在月報上充分體現監理的監督檢查過程,工程進展情況以及下月的監理工作要點等。

  本年度工程項目的監理工作能夠取得較好的效果,使我們始終貫徹了“嚴格管理、熱情服務”的宗旨,嚴格、科學的貫徹、執行建設工程相關的法律法規、標準、規范等;嚴格的遵守公正、誠信、科學的工作準則,以及取信于建設方和施工方,確保了本年度監理工作的順利進行。參建各方相互理解、相互配合、相互支持,是完成監理工作必不可少的外部條件,對此,我們十分感謝本公司領導在工作上的理解與支持,使我們本年度的監理任務得以圓滿完成,對此表示衷心感謝。

  監理總監年終個人工作總結 14

  一、本年度的主要工作及完成情況

  根據公司的工作安排,本人今年主要完成龍開口電站送出、xx保安換流站擴建、xx變電站擴建、xx換流站地線融冰等工程的監理。在公司各級領導的正確領導下,在各部門的積極配合下,本人帶領自己的團隊安全、優質、高效的完成了本年度監理任務,成績也得到了建設單位以及公司領導的一致肯定。

  二、工作中的亮點與不足

  在工作中總結出來的經驗主要有以下幾點領導匯報:

  一是一切以設計文件、國家電力建設規程規范、施工合同和監理合同為依據,做好兩管理、四控制和一協調工作。

  二是向同行有豐富經驗的同仁學習,勤學習、勤思考、勤動手。

  三是團結自己的團隊,構建一個和諧的團隊。

  四是大膽探索新技術、新工藝,優化施工方案。

  五是加徹南方電網、公司的.一切規章制度,積極推廣應用基建工程一體化管理的要求,按照設立的WHS點進行質量控制。

  六是對自己團隊要求規范的做好監理日記等工作,加強工程影像資料的管理。

  其中,我覺得團結自己的團隊,構建一個和諧的團隊最為重要,俗話說:眾人劃槳開大船,一個籬笆三個樁都是說明團隊的力量強大,幾年來的經驗和實踐證明:只有依靠集體的智慧才能戰勝一切困難直至最后取得勝利,才能對外展示公司的形象。強互聯網的信息技術在工程上的作用。

  三、工作中遇到的問題及處理情況

  在工作中,也經常遇到一些問題和麻煩,但是我從不回避,首先要冷靜思考,從中悟出解決問題的思路和方法,對于棘手的問題還是發揮群眾的智慧。集思廣益,博采眾長。對于一些在自己的能力和權限范圍內確實不能解決的問題,及時向有關領導匯報請示,避免讓問難和矛盾惡化,爭取解決問題的時間。所以一年來,本人在帶領的團隊,能順利地完成公司交代的各項任務。也再次感謝公司各位領導和同事的關照和支持,沒有你們們的關照和支持也難以想象。

  四、對公司的意見及建議

  我希望我們的公司像早晨初升的太陽,朝氣蓬勃,活力無限。當然也希望我們的生活充滿陽光。

  鑒于此,我建議公司:

  一、應該積極擴大業務,開源節流,提高辦事效率,優化人力資源結構。

  二、加大職工教育成本,培養一批高素質的監理人才,采取一些激勵政策,鼓勵先進,鞭策后進。營造一種積極向上的學習氛圍。

  三、進行工資改革,對表現好、專業技術好、愛崗敬業等優秀的員工要提高待遇。

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