超碰97免费丨国产又粗又爽又黄丨法国伦理少妇愉情丨中文一级片丨杨贵妃情欲艳谭三级丨亚欧乱色丨91成人免费在线观看丨亚洲欧洲成人精品av97丨国产午精品午夜福利757视频播放丨美丽人妻被按摩中出中文字幕丨玩弄丰满熟妇xxxxx性60丨桃色五月丨粉豆av丨国产亚洲综合一区二区三区丨国产午夜福利精品一区丨亚洲一级淫片丨羞羞国产一区二区三区四区丨日本亚洲欧洲色α在线播放丨麻豆精品国产传媒av丨使劲快高潮了国语对白在线

監(jiān)理總監(jiān)年終工作總結(jié)

時(shí)間:2024-01-20 09:29:25 志升 總結(jié) 我要投稿

監(jiān)理總監(jiān)年終工作總結(jié)范文(精選10篇)

  時(shí)間總是這樣的快,眨眼間,一年就這樣毫無聲息的走了,回顧這一年的工作歷程,付出了努力,也收獲了成長(zhǎng),好好的總結(jié)下自己這一年的工作,讓來年少走彎路吧!但是年終總結(jié)要寫什么內(nèi)容才能讓人眼前一亮呢?下面是小編為大家收集的監(jiān)理總監(jiān)年終工作總結(jié)范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

監(jiān)理總監(jiān)年終工作總結(jié)范文(精選10篇)

  監(jiān)理總監(jiān)年終工作總結(jié) 1

  一、完成情況

  公司全年共承擔(dān)12個(gè)項(xiàng)目69個(gè)施工標(biāo)段的監(jiān)理任務(wù),完成工程建設(shè)總投資3.56億元。參與投標(biāo)11次,中標(biāo)項(xiàng)目四項(xiàng),新簽合同金額926萬元。實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)產(chǎn)值302萬元,納稅18.12萬元,上交管理費(fèi)100萬元。

  二、所做主要工作

  1、調(diào)整工作思路,確保公司健康發(fā)展。

  為確保20xx年各項(xiàng)工作目標(biāo)的圓滿實(shí)現(xiàn),結(jié)合管理局對(duì)公司的改制要求,公司提出了“量力而行、控制規(guī)模、追求質(zhì)量、穩(wěn)固發(fā)展”工作思路。

  一是把加強(qiáng)在建項(xiàng)目管理放在首位,不斷增強(qiáng)履約能力;

  二是加強(qiáng)監(jiān)理部直接成本支出控制,實(shí)行監(jiān)理部經(jīng)費(fèi)包干管理,不斷提升經(jīng)濟(jì)效益;

  三是根據(jù)監(jiān)理人員數(shù)量,確定公司經(jīng)營(yíng)規(guī)模,以確保承攬到的項(xiàng)目能干好為前提,嚴(yán)格篩選工程信息,選擇性的投標(biāo)。

  四是把加強(qiáng)監(jiān)理隊(duì)伍建設(shè)放在了首位,著力加大人員外聘力度,緩解由于公司改制所帶來的人才短缺矛盾。

  2、創(chuàng)新制度,構(gòu)建精細(xì)管理體系。

  制度創(chuàng)新是提高項(xiàng)目精細(xì)管理水平的“法律”保證。目前公司承擔(dān)慶陽鹽環(huán)定揚(yáng)黃專用工程和青海江源水電站等12個(gè)項(xiàng)目的施工監(jiān)理任務(wù)。這些項(xiàng)目多為省屬重點(diǎn)工程,建設(shè)單位要求嚴(yán),監(jiān)理任務(wù)重,如果管理不到位、制度不落實(shí),會(huì)給公司帶來潛在的問題和隱患。我們?cè)趪?yán)格執(zhí)行《監(jiān)理規(guī)范》等配套文件的基礎(chǔ)上,還制定了《監(jiān)理部工作質(zhì)量監(jiān)督、檢查管理辦法》、《監(jiān)理工作作業(yè)指導(dǎo)書》、《項(xiàng)目監(jiān)理程序文件》等。在質(zhì)量上,我們制定了《質(zhì)量管理手冊(cè)》,實(shí)現(xiàn)對(duì)施工質(zhì)量全過程、全方位的監(jiān)督控制。在廉潔監(jiān)理上,我們制定了《廉潔監(jiān)理工作制度。通過建立和完善各項(xiàng)管理制度,使按制度辦事的理念不斷融入和滲透到監(jiān)理工作的各個(gè)環(huán)節(jié)。將精細(xì)管理的責(zé)任從項(xiàng)目總監(jiān)身上,分散到項(xiàng)目部全體監(jiān)理人員的肩上,搭建精細(xì)管理框架傳遞體系,形成了全員精細(xì)管理的工作合力。

  3、監(jiān)控考核,提高項(xiàng)目管理的執(zhí)行力。

  項(xiàng)目管理重在執(zhí)行。我們認(rèn)真落實(shí)項(xiàng)目責(zé)任,切實(shí)加強(qiáng)全方位監(jiān)控和考核工作,保持上下高度一致,保證各項(xiàng)管理舉措執(zhí)行有力、落實(shí)到位。

  一是務(wù)實(shí)重行,精心指揮協(xié)調(diào)。要求項(xiàng)目總監(jiān)率先垂范,嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度,要求員工做到的,自己首先要做到。現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理急事急辦、特事特辦,及時(shí)解決現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的問題。堅(jiān)持施工監(jiān)理現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的問題不過夜,“逼”項(xiàng)目總監(jiān)及副總監(jiān)圍繞監(jiān)理任務(wù)出思路,“逼”監(jiān)理工程師圍繞現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理措施想辦法,“逼”監(jiān)理員圍繞旁站做工作。每月堅(jiān)持定期召開監(jiān)理例會(huì),把階段任務(wù)、目標(biāo)和要求細(xì)化到監(jiān)理的`具體安排中。

  二是加大落實(shí)力度,嚴(yán)格管理監(jiān)控。我們運(yùn)用制度指導(dǎo)項(xiàng)目管理的一切活動(dòng),公司領(lǐng)導(dǎo)每季度巡視檢查一次,要求項(xiàng)目總監(jiān)每月5日前,對(duì)本月工作向公司書面匯報(bào)一次。項(xiàng)目監(jiān)理立足現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)問題,立足現(xiàn)場(chǎng)解決問題,實(shí)現(xiàn)安排、實(shí)施、檢查、整改的封閉循環(huán),使施工監(jiān)理現(xiàn)場(chǎng)處于全面可控狀態(tài)。

  4、夯實(shí)基礎(chǔ)管理,著力打造安全工地

  安全生產(chǎn)是監(jiān)理工作的核心工作,我們對(duì)此非常重視。為了切實(shí)抓好安全生產(chǎn)的源頭,公司始終堅(jiān)持以人為本,把一切不安全因素消滅在萌芽狀態(tài)之中。根據(jù)水利水電工程多專業(yè)、多隧洞、多基坑作業(yè)的特點(diǎn),制定了《監(jiān)理人員三級(jí)安全監(jiān)控模式》,《安全應(yīng)急準(zhǔn)備及應(yīng)急響應(yīng)預(yù)案》等措施,把安全生產(chǎn)工作放在第一位置來安排和布置。在布置施工監(jiān)理任務(wù)的同時(shí),進(jìn)行安全技術(shù)交底,讓監(jiān)理人員明白要做什么,怎么做,在做的過程中應(yīng)該注意什么,在思想上牢固樹立了“千事萬事,安全生產(chǎn)是大事”。

  5、規(guī)范內(nèi)部管理,制度建設(shè)日趨完善

  為進(jìn)一步規(guī)范內(nèi)部管理,結(jié)合“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng),公司對(duì)20xx年以來制訂的各項(xiàng)制度進(jìn)行了一次全面修訂,完善補(bǔ)充。新增了項(xiàng)目監(jiān)理部成本核算管理辦法、監(jiān)理部工作質(zhì)量考核管理辦法等。修改了人員聘用制度、車輛管理等制度。用規(guī)章制度來管人管事,用制度規(guī)范行為,操作程序進(jìn)一步嚴(yán)格,票據(jù)使用進(jìn)一步規(guī)范,財(cái)務(wù)制度進(jìn)一步健全,費(fèi)用開支得到進(jìn)一步控制,各項(xiàng)工作逐步走上了制度化、規(guī)范化的軌道。

  6、實(shí)行民主決策,總經(jīng)理辦公會(huì)工作全面落實(shí)。

  20xx年以來,對(duì)涉及公司投標(biāo)活動(dòng)、總監(jiān)任命、人員培訓(xùn)、重大財(cái)務(wù)支出等事項(xiàng)共召開了5次總經(jīng)理辦公會(huì)議,形成了各項(xiàng)決議,每項(xiàng)會(huì)議的議題、議程、決議的形成,均按照《公司法》和《公司章程》規(guī)定要求進(jìn)行,各項(xiàng)決議均得到全面落實(shí),公司班子成員和技術(shù)骨干為公司的每次決策貢獻(xiàn)了自己的聰明才智,為公司的良好運(yùn)作付出辛苦的勞動(dòng)。

  7、積極開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng),提升公司整體素質(zhì)。

  公司嚴(yán)格按照局黨委的部署和要求積極開展公司作風(fēng)建設(shè)活動(dòng),共召開動(dòng)員會(huì)兩次,集中學(xué)習(xí)4次,還針對(duì)公司職工分散在各項(xiàng)目上的實(shí)際情況,在公司網(wǎng)站上開辟“作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)專欄”,全面反映活動(dòng)進(jìn)展情況,開展網(wǎng)上學(xué)習(xí)、交流,活躍學(xué)習(xí)氛圍。通過一系列活動(dòng),在嚴(yán)守勞動(dòng)紀(jì)律、提高辦事效率、保證工作業(yè)績(jī)和落實(shí)制度方面,取得了有效突破,提升了公司整體素質(zhì)。

  8、積極穩(wěn)妥、扎實(shí)有效的推進(jìn)了公司改制工作。

  按照局黨委和局屬企業(yè)改制工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一部署,公司通過思想動(dòng)員、方案制定、雙向選擇等步驟,于10月15日順利完成改制工作。

  三、目前存在的問題和困難

  1、監(jiān)理公司的發(fā)展一靠項(xiàng)目,二靠隊(duì)伍。由于目前承攬到的項(xiàng)目比較多。監(jiān)理人員暫時(shí)性短缺是公司目前無法解決的困難,處理不好會(huì)給公司今后的發(fā)展帶來較大影響,嚴(yán)重的話會(huì)丟掉市場(chǎng)。

  2、監(jiān)理工作實(shí)行總監(jiān)負(fù)責(zé)制和質(zhì)量終身制,在項(xiàng)目上擔(dān)任過總監(jiān)、監(jiān)理工程師的人員回到管理局基層處工作以后,當(dāng)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收,資料整理,工程出現(xiàn)質(zhì)量問題等,需他們到現(xiàn)場(chǎng)處理時(shí),公司無法協(xié)調(diào)。

  四、下一年的工作思路

  20xx年,我們將認(rèn)真落實(shí)局黨委、管理局各項(xiàng)決議,按照局黨委“帶好隊(duì)伍、搞好經(jīng)營(yíng)、確保安全”的總體要求,結(jié)合學(xué)習(xí)十七屆五中全會(huì)精神,切實(shí)增強(qiáng)公司員工在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中的機(jī)遇意識(shí)和憂患意識(shí),進(jìn)一步落實(shí)措施,扎實(shí)有效地抓好項(xiàng)目管理、制度建設(shè)、業(yè)務(wù)拓展等工作,確保完成目標(biāo)任務(wù)。

  1、轉(zhuǎn)機(jī)制,建立以正式職工為骨干的多元化用人機(jī)制

  監(jiān)理公司的實(shí)力主要體現(xiàn)在人才的素質(zhì)和人才的數(shù)量上,高素質(zhì)、復(fù)合型的人才是企業(yè)的最大財(cái)富。公司要以改制、規(guī)范為契機(jī),通過內(nèi)請(qǐng)外聘,建立以現(xiàn)有人員為骨架,以返聘離退休人員和聘用社會(huì)人員為中堅(jiān)力量,以大中專應(yīng)屆畢業(yè)生為基礎(chǔ)的多元化用人機(jī)制。

  2、抓管理,促進(jìn)項(xiàng)目管理標(biāo)準(zhǔn)化

  為加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目的有效管理,公司要成立由片區(qū)及總監(jiān)負(fù)責(zé)制的項(xiàng)目管理體系結(jié)構(gòu)。在工程項(xiàng)目監(jiān)理過程中,我們主要要抓好以下幾個(gè)方面的工作:

  一是監(jiān)理制度的建立與執(zhí)行;

  二是監(jiān)理部全體人員的團(tuán)結(jié)協(xié)作氛圍;

  三是監(jiān)理信息的傳遞和責(zé)任的追溯;

  四是加強(qiáng)巡視,做好預(yù)控。

  通過強(qiáng)化標(biāo)準(zhǔn)化管理,進(jìn)一步提高公司監(jiān)理工作水平。

  3、搞創(chuàng)新,探索公司生存之路

  在多年監(jiān)理工作中,我們深刻體會(huì)到,不斷深化管理機(jī)制和加強(qiáng)管理創(chuàng)新,是加速監(jiān)理公司更快發(fā)展的必備基礎(chǔ)。今年,局黨委從企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的需要出發(fā),對(duì)人員進(jìn)行了縮編。明年,我們將進(jìn)一步深化企業(yè)改革、進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)管理,與時(shí)俱進(jìn),努力實(shí)現(xiàn)內(nèi)外管理市場(chǎng)化,使公司走上管理科學(xué)、健康有序、持續(xù)高效的發(fā)展之路。

  總之,做好今后的工作,困難重重,任務(wù)艱巨。因此,在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在局相關(guān)處室的支持配合下,認(rèn)清發(fā)展形勢(shì),把握機(jī)遇,找準(zhǔn)發(fā)展重點(diǎn),使公司在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)中贏得主動(dòng),走上持續(xù)快速發(fā)展的健康道路。為引大的多種經(jīng)營(yíng)工作做出積極貢獻(xiàn)。

  監(jiān)理總監(jiān)年終工作總結(jié) 2

  一、個(gè)人年度主要工作內(nèi)容

  在今年的工作中,我參與了xx新區(qū)醫(yī)院工程的監(jiān)理工作,在此期間我抱著邊工作邊學(xué)習(xí)的態(tài)度進(jìn)行各項(xiàng)工作,總結(jié)每一項(xiàng)工作的流程和要點(diǎn),找出不明白的問題,及時(shí)查閱規(guī)范并向領(lǐng)導(dǎo)和同事請(qǐng)教,一點(diǎn)一滴的積累工作經(jīng)驗(yàn)。

  工作質(zhì)量方面,根據(jù)監(jiān)理規(guī)范,工程圖紙和監(jiān)理細(xì)則嚴(yán)格監(jiān)督。在新區(qū)醫(yī)院工程,我大部分時(shí)間都是在工地現(xiàn)場(chǎng),從去年的主體工程開始一直到現(xiàn)在的外墻裝飾及內(nèi)墻抹灰。在此期間發(fā)現(xiàn)自己很多不明白的地方,通過查閱規(guī)范等方式填補(bǔ)了自己在該方面的空缺,下次在遇到類似的情況就可以獨(dú)立解決了。

  對(duì)于需要旁站的部位做好旁站記錄,對(duì)于驗(yàn)收的隱蔽工程嚴(yán)格按照規(guī)范進(jìn)行驗(yàn)收,如果驗(yàn)收不合格,則嚴(yán)禁進(jìn)行下道工序作業(yè),例如今年10月份B區(qū)和E區(qū)砌筑工程存在的構(gòu)造柱和水平系梁鋼筋綁扎和植筋質(zhì)量缺陷問題,監(jiān)理發(fā)現(xiàn)存在質(zhì)量問題之后多次口頭通知其進(jìn)行整改,施工單位總是拖拖拉拉的想蒙混過關(guān),我嚴(yán)格遵守規(guī)范及監(jiān)理細(xì)則進(jìn)行監(jiān)理工作,對(duì)其存在的且拒不整改的問題下發(fā)了監(jiān)理通知單,并通知施工單位項(xiàng)目經(jīng)理關(guān)于工程存在的一些問題,并且對(duì)施工單位上報(bào)的砌筑工程報(bào)驗(yàn)資料嚴(yán)格審查,不合格或未整改的地方絕不簽字。

  對(duì)進(jìn)場(chǎng)材料、設(shè)備等的原始憑證檢測(cè)報(bào)告質(zhì)量證明文件進(jìn)行檢查和確認(rèn),對(duì)進(jìn)場(chǎng)鋼筋進(jìn)行見證取樣后跟隨施工方送達(dá)質(zhì)檢站等一系列的跟蹤工作。由于現(xiàn)場(chǎng)的建設(shè)單位的一些資金情況,導(dǎo)致施工進(jìn)度情況與施工計(jì)劃進(jìn)行比較嚴(yán)重滯后,杜總和我也一直在中間協(xié)調(diào)建設(shè)單位按時(shí)撥付進(jìn)度款,施工單位合理安排工序,即保證質(zhì)量又保證工期。在這一年的學(xué)習(xí)和杜總的關(guān)照下,我嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),對(duì)材料、驗(yàn)收批、分項(xiàng)、分部工程的.驗(yàn)收必須做到親自檢查,結(jié)論和實(shí)物必須相符。對(duì)于工程的驗(yàn)收有過似是而非,檢驗(yàn)不到位,走過場(chǎng)等情況的發(fā)生,杜總及時(shí)給予了指導(dǎo)和幫助,是我更加能夠掌握工作的要點(diǎn)。

  二、工作體會(huì)感受及不足

  工作體會(huì)感受及不足,通過今年的監(jiān)理工作,我感覺作為一名監(jiān)理人員只有做到品行端正、嚴(yán)于律己、融入團(tuán)隊(duì)、尊重他人、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)才會(huì)贏的別人的尊重。在工地我接觸了很多新鮮的事物,在杜總的細(xì)心指導(dǎo)和幫助下我學(xué)到了很多新的理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),不但充實(shí)了我在專業(yè)領(lǐng)域規(guī)范和圖集中學(xué)不到的知識(shí),更是拓寬了我在這個(gè)行業(yè)的知識(shí)面。

  這一年讓我學(xué)會(huì)了不少專業(yè)技術(shù)知識(shí)和人際交往工作協(xié)調(diào)的能力,繼續(xù)在社會(huì)腳踏實(shí)地的努力工作學(xué)習(xí),擺正自己的心態(tài),從初涉社會(huì)工作的被動(dòng)狀態(tài)轉(zhuǎn)變到開始適應(yīng)社會(huì)的主動(dòng)狀態(tài),以放松的心情,充沛的精力繼續(xù)投入緊張的工作。在今后的工作中我會(huì)更加努力的學(xué)習(xí)本專業(yè)的知識(shí)和實(shí)踐的能力,不斷總結(jié)教訓(xùn),努力做得更好。我們單位監(jiān)理人員的專業(yè)素質(zhì)參差不齊,其水平遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足市場(chǎng)需求,大多數(shù)監(jiān)理人員來自純技術(shù)或施工企業(yè),知識(shí)結(jié)構(gòu)較為單一、組織協(xié)調(diào)能力不足,缺少年富力強(qiáng)的骨干人才。

  所以我認(rèn)為我作為一個(gè)年輕的監(jiān)理人員一定要注重學(xué)習(xí),到工地不說外行話,并能切實(shí)解決工程中出現(xiàn)的問題,為建設(shè)單位出謀劃策。精英骨干要不斷進(jìn)取,起到帶頭作用,新來的年輕人更要拼命學(xué)習(xí),注重實(shí)踐,干一點(diǎn)會(huì)一點(diǎn),注重經(jīng)驗(yàn)的積累,應(yīng)盡快趕上。

  由于現(xiàn)在的房地產(chǎn)行業(yè)不是特別景氣,監(jiān)理行業(yè)的就業(yè)形勢(shì)也仿佛對(duì)我有了更高的要求,一是業(yè)務(wù)水平要高,一心一意靠在工程上。二是要搞好關(guān)系協(xié)調(diào)。我認(rèn)為監(jiān)理是一種服

  務(wù)行為,是通過自己的專業(yè)勞動(dòng)得到建設(shè)單位認(rèn)可,取得報(bào)酬到工地上,一定要擺正位置,不能以行家自居、以法律執(zhí)行者的口氣,告訴建設(shè)單位按照規(guī)范規(guī)程和法律法規(guī)應(yīng)該怎么做,而是要善于說明情況,讓建設(shè)單位明白這樣做的好處。對(duì)施工單位也不要以管理者自居,要把查出的問題說清楚,說清楚后要加強(qiáng)檢查驗(yàn)收。在新區(qū)醫(yī)院的工作過程中我確實(shí)也有很多無法解決的事,那我就要讓建方、項(xiàng)目總監(jiān)進(jìn)行協(xié)調(diào),避免我自己逞強(qiáng)硬來。

  三、個(gè)人職業(yè)發(fā)展意見及對(duì)公司的意見

  個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃:從事監(jiān)理工作,懂得再多也嫌少,絕不能滿足于現(xiàn)實(shí),因此我明年依然要多學(xué)多問多做,按照工作需要逐步深入的學(xué)習(xí)各項(xiàng)專業(yè)知識(shí),工作上遵守公司的各項(xiàng)管理,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)培養(yǎng),進(jìn)一步融入我們這個(gè)集體,并利用業(yè)余時(shí)間多學(xué)習(xí)規(guī)范上的要求提高自己的業(yè)務(wù)水平。為了自己,更為了公司,我希望公司多組織一些對(duì)于我們員工的培訓(xùn)工作,使我們能更好的做好這份工作,這樣我們就可以多為公司做一些事情,發(fā)揮自己的一份光和熱。

  監(jiān)理總監(jiān)年終工作總結(jié) 3

  一、本年度的主要工作及完成情況

  根據(jù)公司的工作安排,本人今年主要完成龍開口電站送出、xx保安換流站擴(kuò)建、xx變電站擴(kuò)建、xx換流站地線融冰等工程的監(jiān)理。在公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各部門的積極配合下,本人帶領(lǐng)自己的團(tuán)隊(duì)安全、優(yōu)質(zhì)、高效的完成了本年度監(jiān)理任務(wù),成績(jī)也得到了建設(shè)單位以及公司領(lǐng)導(dǎo)的一致肯定。

  二、工作中的亮點(diǎn)與不足

  在工作中總結(jié)出來的經(jīng)驗(yàn)主要有以下幾點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào):一是一切以設(shè)計(jì)文件、國(guó)家電力建設(shè)規(guī)程規(guī)范、施工合同和監(jiān)理合同為依據(jù),做好兩管理、四控制和一協(xié)調(diào)工作。二是向同行有豐富經(jīng)驗(yàn)的同仁學(xué)習(xí),勤學(xué)習(xí)、勤思考、勤動(dòng)手。三是團(tuán)結(jié)自己的團(tuán)隊(duì),構(gòu)建一個(gè)和諧的團(tuán)隊(duì)。四是大膽探索新技術(shù)、新工藝,優(yōu)化施工方案。五是加徹南方電網(wǎng)、公司的一切規(guī)章制度,積極推廣應(yīng)用基建工程一體化管理的要求,按照設(shè)立的WHS點(diǎn)進(jìn)行質(zhì)量控制。七是對(duì)自己團(tuán)隊(duì)要求規(guī)范的做好監(jiān)理日記等工作,加強(qiáng)工程影像資料的管理。

  其中,我覺得團(tuán)結(jié)自己的團(tuán)隊(duì),構(gòu)建一個(gè)和諧的團(tuán)隊(duì)最為重要,俗話說:眾人劃槳開大船,一個(gè)籬笆三個(gè)樁都是說明團(tuán)隊(duì)的力量強(qiáng)大,幾年來的'經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐證明:只有依靠集體的智慧才能戰(zhàn)勝一切困難直至最后取得勝利,才能對(duì)外展示公司的形象。強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)的信息技術(shù)在工程上的作用。

  三、工作中遇到的問題及處理情況

  在工作中,也經(jīng)常遇到一些問題和麻煩,但是我從不回避,首先要冷靜思考,從中悟出解決問題的思路和方法,對(duì)于棘手的問題還是發(fā)揮群眾的智慧。集思廣益,博采眾長(zhǎng)。對(duì)于一些在自己的能力和權(quán)限范圍內(nèi)確實(shí)不能解決的問題,及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)請(qǐng)示,避免讓問難和矛盾惡化,爭(zhēng)取解決問題的時(shí)間。所以一年來,本人在帶領(lǐng)的團(tuán)隊(duì),能順利地完成公司交代的各項(xiàng)任務(wù)。也再次感謝公司各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)照和支持,沒有你們們的關(guān)照和支持也難以想象。

  四、對(duì)公司的意見及建議

  我希望我們的公司像早晨初升的太陽,朝氣蓬勃,活力無限。當(dāng)然也希望我們的生活充滿陽光。鑒于此,我建議公司:

  1、應(yīng)該積極擴(kuò)大業(yè)務(wù),開源節(jié)流,提高辦事效率,優(yōu)化人力資源結(jié)構(gòu)。

  2、加大職工教育成本,培養(yǎng)一批高素質(zhì)的監(jiān)理人才,采取一些激勵(lì)政策,鼓勵(lì)先進(jìn),鞭策后進(jìn)。營(yíng)造一種積極向上的學(xué)習(xí)氛圍。

  3、進(jìn)行工資改革,對(duì)表現(xiàn)好、專業(yè)技術(shù)好、愛崗敬業(yè)等優(yōu)秀的員工要提高待遇。

  監(jiān)理總監(jiān)年終工作總結(jié) 4

  20xx年,工程建設(shè)監(jiān)理有限公司宣城項(xiàng)目部本著“守法、誠(chéng)信、公正、科學(xué)”的監(jiān)理準(zhǔn)則,嚴(yán)格按照國(guó)家相關(guān)規(guī)范和市城市燃?xì)庥邢薰镜南嚓P(guān)要求,積極履行監(jiān)理職責(zé),努力克服實(shí)際工作困難,及時(shí)跟蹤監(jiān)理,保證了監(jiān)理工作的正常開展。現(xiàn)將20xx年的監(jiān)理工作匯報(bào)如下:

  一、監(jiān)理工作情況

  監(jiān)理機(jī)構(gòu)在接到燃?xì)夤镜谋O(jiān)理委托任務(wù)單后,依據(jù)相關(guān)的法律法規(guī)、監(jiān)理合同、相關(guān)國(guó)家規(guī)范以及設(shè)計(jì)圖紙的要求,對(duì)燃?xì)夤こ淌┕み^程及時(shí)進(jìn)行監(jiān)理。20xx年,監(jiān)理機(jī)構(gòu)在原有工作的基礎(chǔ)上,不斷完善監(jiān)理工作流程。

  1、對(duì)新進(jìn)施工單位江蘇建工集團(tuán)有限公司,監(jiān)理機(jī)構(gòu)的嚴(yán)格審查該施工單位承包資質(zhì)和施工人員的資質(zhì);告知施工單位監(jiān)理工作的流程和工程施工中的一些要求。

  2、督促施工單位提高施工操作人員的技能水平,協(xié)助建設(shè)單位組織對(duì)各施工單位施工操作人員的.PE焊接培訓(xùn)。

  3、要求施工單位在工序報(bào)驗(yàn)時(shí),施工管理人員必須到場(chǎng)。

  工程建設(shè)監(jiān)理有限公司

  4、在工程例會(huì)上明確:確實(shí)需要填沙、超挖以及其他需要增加工程量的地方,施工單位必須辦理工程聯(lián)系單予以確認(rèn)后方可施工。

  5、要求施工單位提高繪制竣工圖水平,竣工圖應(yīng)嚴(yán)格按著相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。

  6、要求施工單位及時(shí)完善竣工資料,工程完工后三天內(nèi)提交竣工資料進(jìn)行審查并申報(bào)工程預(yù)驗(yàn)收,一周內(nèi)申報(bào)綜合驗(yàn)收。

  7、加強(qiáng)安全文明施工控制,做好施工中的安全檢查工作,并協(xié)助建設(shè)單位組織安全大檢查。

  8、要求施工單位加強(qiáng)對(duì)未能完工的工程監(jiān)護(hù),督促施工單位及時(shí)將溝槽回填、恢復(fù)路面,杜絕意外事故的發(fā)生。

  9、做好未驗(yàn)收、待驗(yàn)收工地和已完工工程的核查,督促施工單位對(duì)占?jí)汉桶踩g距不足等問題的整改。

  二、工程質(zhì)量情況

  20xx年整體工程質(zhì)量較以往有所提高,業(yè)主及施工單位對(duì)監(jiān)理工作能積極予以配合,工序報(bào)驗(yàn)程序及竣工資料整理工作逐步完善,但仍存在一定的問題:存在的問題

  1、施工單位在施工過程中工序自檢不到位,監(jiān)理人員對(duì)施工工序驗(yàn)收、檢查時(shí),仍發(fā)現(xiàn)有不符合要求現(xiàn)象存在。

  2、施工人員素質(zhì)層次不齊,施工現(xiàn)場(chǎng)管理人員力量不足,不能及時(shí)對(duì)在建工程進(jìn)行管理。

  3、施工中缺乏有效組織,工序施工不連貫,如在進(jìn)行庭院管安裝施工程建設(shè)監(jiān)理有限公司工時(shí),管道安裝結(jié)束后,管基不能及時(shí)回填,造成管基內(nèi)存在雜物、管道損傷,影響施工質(zhì)量。

  4、燃?xì)夤芪坏膮f(xié)調(diào)工作有待加強(qiáng),燃?xì)夤艿来嬖诎踩珒艟嗖环弦?guī)范和被占?jí)含F(xiàn)象屢有發(fā)生。

  5、施工圖紙不能及時(shí)到位,設(shè)計(jì)深度、方案選擇等有待提高。

  6、施工作業(yè)時(shí)存在野蠻施工現(xiàn)象,如在進(jìn)行戶內(nèi)管與庭院管碰接、管道對(duì)接施工、計(jì)量設(shè)施安裝工程中,存在強(qiáng)行組對(duì)的現(xiàn)象;材料、設(shè)備在運(yùn)輸過程中得不到有效保護(hù),存在損傷、損壞現(xiàn)象;管道在下溝槽時(shí)有拋、摔等現(xiàn)象。

  質(zhì)量控制措施及建議:

  1、著重對(duì)管線吹掃、流量計(jì)的安裝、閥門井砌筑、焊縫焊接等關(guān)鍵工序和重點(diǎn)部位進(jìn)行了嚴(yán)格檢查控制。如派專人對(duì)流量計(jì)的安裝進(jìn)行全程跟蹤檢查,確保流量計(jì)在安裝過程中不出現(xiàn)異常情況。

  2、工程過程控制方面,加強(qiáng)工序報(bào)驗(yàn)檢查、工程變更簽證辦理的及時(shí)性。在工程未通氣之前,施工單位負(fù)責(zé)對(duì)管線進(jìn)行監(jiān)管、監(jiān)護(hù),避免業(yè)主方事后占?jí)骸⑵茐墓芫等現(xiàn)象發(fā)生。

  3、每周按時(shí)參加工程例會(huì)。各施工單位在協(xié)調(diào)會(huì)上書面匯報(bào)一周以來所負(fù)責(zé)的在建工程的施工情況及需協(xié)調(diào)的問題;會(huì)議進(jìn)行協(xié)調(diào)和解決,并對(duì)各施工單位下周工作做具體部署和明確要求。

  4、加強(qiáng)施工過程控制流程,積極協(xié)助業(yè)主完善工程變更整理工作,督促施工單位及時(shí)辦理工程簽證,督促施工單位對(duì)竣工資料的整理工作。對(duì)施工單位報(bào)審的竣工資料、圖紙、簽證等加強(qiáng)審查并及時(shí)工程建設(shè)監(jiān)理有限公司給予回復(fù)。

  5、建立相關(guān)考核制度,對(duì)屢次違反規(guī)定的施工單位應(yīng)予以嚴(yán)懲,以做到警示作用。

  6、建立工程施工日?qǐng)?bào)制度,要求施工單位將當(dāng)日計(jì)劃施工工地的工程名稱、施工內(nèi)容、人員數(shù)量等情況以日?qǐng)?bào)形式與當(dāng)日上午8:00之前報(bào)監(jiān)理備查,監(jiān)理在接到各單位施工日?qǐng)?bào)后應(yīng)及時(shí)對(duì)工程進(jìn)行巡視檢查,對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題施工人員不足、工程質(zhì)量問題應(yīng)及時(shí)要求施工單位進(jìn)行整改,以確保工程施工質(zhì)量及進(jìn)度。

  7、完善工程預(yù)驗(yàn)收制度。工程完工后施工單位應(yīng)按要求及時(shí)提報(bào)工程預(yù)驗(yàn)收,監(jiān)理應(yīng)及時(shí)組織進(jìn)行工程預(yù)驗(yàn)收,預(yù)驗(yàn)收中發(fā)現(xiàn)的問題,及時(shí)要求施工單位限期進(jìn)行整改,并及時(shí)報(bào)驗(yàn)。

  安全文明施工控制措施:

  1、繼續(xù)加強(qiáng)施工單位安全文明施工管理工作,要求施工單位落實(shí)好安全防護(hù)措施,要求現(xiàn)場(chǎng)施工人員必須佩戴好防護(hù)用具。

  2、要求施工單位完善施工組織設(shè)計(jì)中安全技術(shù)措施方面的內(nèi)容,并申報(bào)用電、高空作業(yè)、管道吹掃試壓、溝槽開挖等安全專項(xiàng)方案。

  3、要求施工單位明確配備專職安全員,嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制度。

  4、要求施工單位落實(shí)安全檢查制度。安全檢查中,應(yīng)有安全檢查記錄。

  5、發(fā)現(xiàn)的安全隱患要做到專人負(fù)責(zé)限期整改,并且要有一定的可行性較強(qiáng)的整改措施。

  6、監(jiān)督、檢查施工過程中的人、機(jī)、環(huán)境的安全狀態(tài),督促施工單位及時(shí)消除隱患。

  7、在每周的工程例會(huì)上,通報(bào)施工單位的安全施工情況,并收集施工單位的安全檢查記錄。

  三、進(jìn)度控制

  1、監(jiān)理機(jī)構(gòu)繼續(xù)加強(qiáng)服務(wù)意識(shí),堅(jiān)決執(zhí)行相關(guān)規(guī)范要求,努力提高自身的素質(zhì)。

  2、要求各施工單位在每周五將所有工程的施工情況和施工計(jì)劃報(bào)送監(jiān)理機(jī)構(gòu)。

  3、要求施工單位細(xì)化安裝工作,確保工序施工質(zhì)量,杜絕因返工而影響工程工期的現(xiàn)象發(fā)生。

  4、嚴(yán)格按工程進(jìn)度計(jì)劃執(zhí)行監(jiān)理,主動(dòng)聯(lián)系、督促施工單位對(duì)照施工組織設(shè)計(jì)的要求進(jìn)行施工。

  5、遇到因用戶及其它非施工單位原因(如外部協(xié)調(diào)、自然不可抗力等)可能影響工期,要求施工單位以工程聯(lián)系單形式,及時(shí)將影響工期的因素書面報(bào)告業(yè)主、監(jiān)理部。

  6、加強(qiáng)對(duì)工程的事前控制能力(如提前掌握一些氣象資料,有利于工程的順利開展和及時(shí)避免不必要的損失)。

  四、投資控制

  施工及監(jiān)理人員在滿足質(zhì)量要求的情況下,減少了一定的工程成本:如采取合理、可靠方案,盡可能節(jié)省工程施工成本;溝槽回填時(shí),盡量采用原土回填,節(jié)省填沙所造成的費(fèi)用;在低壓管施工時(shí),當(dāng)與工程建設(shè)監(jiān)理有限公司

  其他管線達(dá)到一定距離仍未滿足規(guī)范要求的情況下,可不加套管,擔(dān)不允許該部位有焊縫,這樣不僅保證了質(zhì)量又降低了成本。

  在不降低工程質(zhì)量的情況下盡量減少工程費(fèi)用是投資控制的重點(diǎn)。同時(shí)施工人員質(zhì)量意識(shí)、成本意識(shí)有待加強(qiáng),工作有待細(xì)化。

  目前業(yè)主委托的監(jiān)理工程由業(yè)主代表與監(jiān)理人員現(xiàn)場(chǎng)共同確認(rèn)工程量,對(duì)符合要求的工作量及工程款予以簽證。

  五、監(jiān)理工作后續(xù)主要控制點(diǎn)

  1、嚴(yán)格管道焊接質(zhì)量控制,做好檢查工作。

  2、按照新的管理規(guī)定執(zhí)行相關(guān)監(jiān)理工作。

  3、要求各施工單位做好文明施工工作,監(jiān)理人員如發(fā)現(xiàn)野蠻施工現(xiàn)象,將責(zé)令其停工整改。

  4、通過燃?xì)夤こ虆f(xié)調(diào)會(huì),及時(shí)協(xié)調(diào)解決工程施工中存在的相關(guān)問題,要求相關(guān)施工單位將問題的整改結(jié)果及時(shí)反饋。

  5、在工程施工結(jié)束后及時(shí)完成竣工資料的編制;施工單位應(yīng)在申報(bào)預(yù)驗(yàn)收后一周內(nèi)完成綜合驗(yàn)收的申報(bào)工作。

  6、加強(qiáng)對(duì)施工過程控制,杜絕因施工造成管道進(jìn)水現(xiàn)象的發(fā)生。

  7、加強(qiáng)監(jiān)理資料的整理歸檔工作。

  結(jié)束語:燃?xì)獗O(jiān)理工作必須結(jié)合實(shí)際,在確保工程施工質(zhì)量的前提下,在程序化方面要加強(qiáng),要確定每一階段的工作目標(biāo),逐步實(shí)現(xiàn)。繼續(xù)在工程管理規(guī)范化方面與有關(guān)單位加強(qiáng)溝通,確保工程施工質(zhì)量。

  監(jiān)理總監(jiān)年終工作總結(jié) 5

  20xx年即將成就歷史。回首過去,內(nèi)心不禁感慨萬千。在這一年里,在公司項(xiàng)目監(jiān)理部領(lǐng)導(dǎo)的悉心關(guān)懷和同事們的幫助下,通過自身的努力,我在各方面都取得了很大的進(jìn)步,能夠較好地完成自己的本職工作。在工作中我盡職盡責(zé),努力工作。為總結(jié)經(jīng)驗(yàn),反思自身不足,提高自己的監(jiān)理業(yè)務(wù)水平,成為公司更好更快發(fā)展的一員,現(xiàn)就本年度監(jiān)理工作總結(jié)如下:

  一、服從領(lǐng)導(dǎo)的安排,認(rèn)真履行本職工作

  1、接收到上級(jí)有關(guān)部門下發(fā)的各種資料、文件后,及時(shí)登記、歸檔,并分發(fā)給相關(guān)單位或個(gè)人。

  2、按時(shí)完成工程資料的傳遞工作,當(dāng)收到施工單位上報(bào)的各種資料后,及時(shí)對(duì)其進(jìn)行分類和初步的.審查,對(duì)于合格的資料及時(shí)分發(fā)給項(xiàng)目總監(jiān)和各專業(yè)監(jiān)理工程師進(jìn)行簽認(rèn);對(duì)于不合格的資料,及時(shí)返回給施工單位要求其補(bǔ)充、修改、完善后重新報(bào)到監(jiān)理部,并按程序?qū)ξ募M(jìn)行處理;來往文件資料均做到了收發(fā)登記,并建立了完整的臺(tái)賬。

  3、完成監(jiān)理部的文字處理工作,整理會(huì)議記錄、參加監(jiān)理月報(bào)、細(xì)則等的編制工作。

  4、協(xié)助監(jiān)理工程師到現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收每道工序,若不符合設(shè)計(jì)、規(guī)范要求時(shí),督促現(xiàn)場(chǎng)施工人員及時(shí)整改及相關(guān)驗(yàn)收工作。

  二、規(guī)范自己的言行,提高現(xiàn)場(chǎng)工程管理水平

  項(xiàng)目部總監(jiān)安排我到施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)理工作,并安排了專業(yè)知識(shí)過硬的工程師帶我。主要配合、協(xié)助土建工程師監(jiān)督施工過程、工程驗(yàn)收以及負(fù)責(zé)旁站。初到工地,我積極主動(dòng)接近業(yè)主和與施工單位溝通,認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)規(guī)范要求以及查看工程圖紙,在專業(yè)監(jiān)理工程師的精心指導(dǎo)下,逐步熟悉了一些設(shè)計(jì)圖紙的有關(guān)規(guī)定和要求。

  在土建工程混凝土澆筑施工中,工程的重點(diǎn)部位涉及到多道工序,一旦疏忽就可能造成工程質(zhì)量事故,因此在旁站施工中,加強(qiáng)監(jiān)控,嚴(yán)格監(jiān)督各部位的施工,加強(qiáng)施工過程控制,要求施工單位嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)要求、施工方案及驗(yàn)收規(guī)范進(jìn)行施工,確保工程質(zhì)量。監(jiān)理記錄是工程監(jiān)理不可缺少的環(huán)節(jié),在現(xiàn)場(chǎng)巡視、平行檢查過程中,我每天做了詳細(xì)的記錄,都有完整的監(jiān)理日志以及旁站記錄等。

  在旁站施工過程中,做到明確澆筑構(gòu)件部位、混凝土等級(jí)強(qiáng)度及混凝土的拌合方式、施工單位管理人員是否到位、施工機(jī)械及原材料儲(chǔ)備狀況、澆筑開始時(shí)間及結(jié)束時(shí)間、共計(jì)澆筑的混凝土方量、混凝土試塊制作組數(shù)、坍落度的設(shè)計(jì)要求及實(shí)際抽查結(jié)果。在工程關(guān)鍵部位的施工時(shí),做到提前到達(dá)旁站位置,檢查施工準(zhǔn)備工作,進(jìn)行全過程旁站監(jiān)督,及時(shí)、真實(shí)地作好書面的旁站記錄;對(duì)施工的各道工序作業(yè)做好日常的監(jiān)督、檢查工作。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)通知施工單位或監(jiān)理工程師,做到發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向總監(jiān)匯報(bào)。并督促施工單位整改落實(shí)及合格后,進(jìn)行再次的復(fù)檢確認(rèn)。在施工現(xiàn)場(chǎng),由于專業(yè)知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn)的欠缺,雖然遇到很多難題,但我依然堅(jiān)守自己的崗位,盡職盡責(zé)地做好應(yīng)該做的工作,虛心學(xué)習(xí),逐步完善自己,不斷提高業(yè)務(wù)管理水平。

  三、加強(qiáng)日常學(xué)習(xí),努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)

  作為一名年輕的監(jiān)理人員,我熱愛自己的專業(yè),時(shí)常熟悉規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)圖集、及大量閱讀了本專業(yè)相關(guān)書籍,熱衷于對(duì)工作經(jīng)驗(yàn)的積累。

  四、盡心履職,全心全意當(dāng)好稱職的員工作為一名監(jiān)理人員

  沒有什么謀求利益和享受待遇的權(quán)力,只有承擔(dān)責(zé)任、帶頭工作的義務(wù)。在平時(shí)的工作中,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,保質(zhì)保量完成;對(duì)自己份內(nèi)的工作也能積極對(duì)待,努力完成,做到既不越位,又要到位,更不失職。始終堅(jiān)持以一個(gè)合格監(jiān)理人員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,熱愛自己的本職工作;有良好的工作作風(fēng)和吃苦耐勞的精神;工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),思想品德端正;遵守企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度;服從組織分配,認(rèn)真完成監(jiān)理部交給的各項(xiàng)任務(wù)。在工作中能高標(biāo)準(zhǔn)的要求自己,嚴(yán)格履行自己的崗位職責(zé),發(fā)現(xiàn)問題根據(jù)情況做出處理并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。在日常生活中,能夠尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,協(xié)助有困難的同事解決生活與工作上的難題。

  總之,作為一名監(jiān)理人員,要嚴(yán)格按國(guó)家規(guī)范、設(shè)計(jì)圖紙工作,在工作中努力學(xué)習(xí),不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn)。真正讓理論結(jié)合實(shí)際,為公司的管理工作貢獻(xiàn)自己的力量。努力將自己的專業(yè)技術(shù)水平提高到一個(gè)新的臺(tái)階。

  監(jiān)理總監(jiān)年終工作總結(jié) 6

  20xx年在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)懷幫助下,認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)公司企業(yè)文化精神,以公司服務(wù)理念為指導(dǎo),通過自身的不懈努力,較好的完成了本職工作和領(lǐng)導(dǎo)的安排;同時(shí)用自己所掌握的專業(yè)知識(shí),為公司的未來添磚加瓦,共同創(chuàng)造美好的明天。

  在從事監(jiān)理行業(yè)當(dāng)中,由于新材料新技術(shù)的推廣以及新規(guī)范的實(shí)行,我仍需要不斷的學(xué)習(xí)和進(jìn)步,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),反省不足,逐步提高自己的監(jiān)理業(yè)務(wù)水平,成為公司在加速發(fā)展道路中的加速器。

  一、個(gè)人主要工作內(nèi)容及崗位職責(zé)履行情況

  20xx年,承蒙公司領(lǐng)導(dǎo)的器重和信任,本人堅(jiān)決服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,先后擔(dān)任

  1、xx鎮(zhèn)城內(nèi)村委會(huì)xx第7、8社鄉(xiāng)村道路及排水工程;

  2、xx鎮(zhèn)城內(nèi)村委會(huì)xx村鄉(xiāng)村公路工程;

  3、xx鎮(zhèn)坡留村委會(huì)xx村公路工程;

  4、xx鄉(xiāng)2號(hào)路至xx村農(nóng)村公路工程的總監(jiān)。

  在這四個(gè)項(xiàng)目建設(shè)過程中,本人認(rèn)真編寫《監(jiān)理規(guī)劃》、《監(jiān)理細(xì)則》,各個(gè)分部的《評(píng)估報(bào)告》、《監(jiān)理總結(jié)》等內(nèi)業(yè)資料,組織召開監(jiān)理例會(huì),不定期巡查工地現(xiàn)場(chǎng),施工現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)指導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理人員開具《監(jiān)理工作聯(lián)系單》、《監(jiān)理通知單》,參加每個(gè)項(xiàng)目的主管領(lǐng)導(dǎo)檢查驗(yàn)收,認(rèn)真核閱和指導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理人員記錄監(jiān)理日記和安全日記以及項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)的各項(xiàng)資料的簽認(rèn),認(rèn)真審批開工報(bào)告和各項(xiàng)施工組織設(shè)計(jì)和專項(xiàng)方案,使得項(xiàng)目都能順利開展,未發(fā)生一起安全事故和質(zhì)量缺陷。

  在這一年的工作中,本人服從領(lǐng)導(dǎo)安排,認(rèn)真履行崗位職責(zé),工作期間,從不放松加強(qiáng)理論和實(shí)踐的研習(xí),嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真為建設(shè)單位熱情服務(wù),遵照監(jiān)理合同要求,嚴(yán)格按照監(jiān)理規(guī)范及監(jiān)理工作程序,履行監(jiān)理職責(zé)。在期間,本人根據(jù)公司的安排,學(xué)習(xí)并考取了見證員、住宅修繕崗位證書。

  在施工過程中,要求并指導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理人員采用旁站、巡視、平行檢驗(yàn)的方式進(jìn)行每道工序的過程控制。對(duì)現(xiàn)場(chǎng)存在的質(zhì)量安全問題,調(diào)查研究找出問題的根源,要求施工方采取有效解決辦法將其解決,全程跟蹤監(jiān)督施工方落實(shí)整改,杜絕類似問題再次發(fā)生。

  針對(duì)進(jìn)場(chǎng)材料,按照標(biāo)準(zhǔn)和設(shè)計(jì)要求對(duì)施工方提交的相關(guān)報(bào)驗(yàn)資料進(jìn)行核查,對(duì)材料進(jìn)場(chǎng)時(shí)進(jìn)行外觀質(zhì)量檢查,對(duì)外觀質(zhì)量和資料不全的材料禁止用入工程中。

  針對(duì)工程關(guān)鍵部位施工時(shí),提前給現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理人員布置任務(wù),指導(dǎo)監(jiān)理人員到達(dá)旁站位置,檢查施工準(zhǔn)備工作,并旁站施工全過程,及時(shí)、完全真實(shí)地作好書面的旁站記錄。

  對(duì)要驗(yàn)收的隱蔽工程嚴(yán)格按照驗(yàn)收規(guī)范進(jìn)行驗(yàn)收,如果驗(yàn)收不合格,令其整改直至合格,才能進(jìn)行下道工序施工。

  對(duì)各施工過程中檢查所發(fā)現(xiàn)的問題,及時(shí)采用口頭形式或書面形式通知施工單位工程項(xiàng)目管理部,要求施工現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理人員發(fā)現(xiàn)不能自己解決的'問題,及時(shí)向本人匯報(bào),本人現(xiàn)場(chǎng)督促施工單位落實(shí)整改督促現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理人員進(jìn)行再次的復(fù)核檢查。盡自己最大努力做好工程建設(shè)施工階段的監(jiān)理工作。

  二、工作中的體會(huì)和感受

  在監(jiān)理工作過程中,本人通過對(duì)監(jiān)理理論的學(xué)習(xí)以及現(xiàn)階段監(jiān)理行業(yè)的發(fā)展?fàn)顟B(tài)的認(rèn)知,深刻體會(huì)感受到作為監(jiān)理人員,積極主動(dòng)為建設(shè)單位的利益著想,為工程質(zhì)量負(fù)責(zé),為施工人員的安全負(fù)責(zé),才是監(jiān)理工作的信念。

  只有具備較高專業(yè)技能和綜合素質(zhì)及良好的職業(yè)道德,才能真正做好監(jiān)理的本職工作,才能夠體現(xiàn)守法、誠(chéng)信、公正、公平的執(zhí)業(yè)準(zhǔn)則。明白監(jiān)理工作的重要性,樹立正確的監(jiān)理工作態(tài)度,用實(shí)事求是的工作態(tài)度去處理施工中出現(xiàn)的各種問題,才能有效地開展工作,積極主動(dòng)的運(yùn)用自己專業(yè)技術(shù)及聰明才智,科學(xué)公正的行使監(jiān)理權(quán)利和義務(wù),與施工單位搞好工作配合,滿足建設(shè)單位的要求,為業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。

  三、今后的工作打算及個(gè)人職業(yè)發(fā)展意見

  作為一名從事監(jiān)理行業(yè)十二年的老監(jiān)理工作者,更應(yīng)該熱愛自己的本職工作,要有良好的工作作風(fēng)和吃苦耐勞精神,對(duì)待工作態(tài)度更應(yīng)嚴(yán)謹(jǐn),要不斷鉆研工程監(jiān)理中出現(xiàn)問題產(chǎn)生的原因及處理方法,不斷積累自己的工作經(jīng)驗(yàn)。

  在今后的工作中認(rèn)真履行自己的崗位職責(zé),要嚴(yán)格按國(guó)家規(guī)范、以設(shè)計(jì)圖紙為依據(jù)實(shí)施監(jiān)理工作。在工作中不斷反省自身不足,加強(qiáng)監(jiān)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì),努力做好監(jiān)理工作,加強(qiáng)對(duì)管理理論知識(shí)的學(xué)習(xí),靈活多變的處理實(shí)際問題,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作,努力將自己的專業(yè)技術(shù)水平提高到一個(gè)新的臺(tái)階,真正成為一個(gè)合格的監(jiān)理人員。

  四、結(jié)束語

  公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持及工作條件的舒適給了我努力工作的動(dòng)力,同事間的熱情協(xié)作互助給了我工作的舒暢感和踏實(shí)感,公司特有的企業(yè)文化氛圍給了我工作的信心。我堅(jiān)信自己能夠在今后的工作中做的更好,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。

  預(yù)祝公司來年大展宏圖,更上一層樓,祝公司的所有員工快樂!

  監(jiān)理總監(jiān)年終工作總結(jié) 7

  20xx年x月份以來,根據(jù)公司的安排,我擔(dān)任xxx小學(xué)校項(xiàng)目總監(jiān)理工程師,2個(gè)月來,在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的關(guān)懷指導(dǎo)下,在建設(shè)單位的大力支持和施工單位的緊密配合下我認(rèn)真的履行了總監(jiān)的工作職責(zé),做好項(xiàng)目監(jiān)理部的日常監(jiān)理和監(jiān)督工作,同時(shí)在項(xiàng)目監(jiān)理部?jī)?nèi)盡力營(yíng)造出和諧文明的良好氣氛,發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神,積極調(diào)動(dòng)監(jiān)理人員的積極性,嚴(yán)格按照監(jiān)理合同約定的權(quán)利和依據(jù)全面履行監(jiān)理合同,認(rèn)真做好“三控,三管,一協(xié)調(diào)”的工作。

  作為總監(jiān),我始終積極的貫徹公司的管理方針,制定了項(xiàng)目監(jiān)理部的工作目標(biāo)以及監(jiān)理工作的效率,客服了項(xiàng)目路途遙遠(yuǎn)、人員配備少等困難,認(rèn)真做好監(jiān)理工作,完成了今年進(jìn)度目標(biāo),最終贏得建設(shè)單位滿意。

  由于該工程屬于政府投資項(xiàng)目,工期比較緊,同時(shí)建設(shè)單位在工程質(zhì)量,安全以及進(jìn)度方面,極其重視,因此我對(duì)自己及監(jiān)理人員的要求特別高,也非常嚴(yán)格,截止到目前該工程施工質(zhì)量,安全,都處于可控范圍內(nèi)。

  總結(jié)過去的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),我認(rèn)為作為總監(jiān)為了公司的經(jīng)濟(jì)效益、社會(huì)效益以及長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,應(yīng)該從大局出發(fā),帶動(dòng)項(xiàng)目監(jiān)理部的成員,監(jiān)理工程師認(rèn)真履行監(jiān)理合同賦予的各項(xiàng)權(quán)利和義務(wù),一步一個(gè)腳印的開展項(xiàng)目監(jiān)理部的各項(xiàng)工作,不斷提高專業(yè)水平和業(yè)務(wù)水平,贏得業(yè)主的信任和滿意。總結(jié)過去的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),本人有以下啟發(fā):

  1、作為項(xiàng)目總監(jiān)要以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和高度的責(zé)任心,以身作則,堅(jiān)決維護(hù)公司的形象和利益,加強(qiáng)管理和監(jiān)督,全方面發(fā)展個(gè)骨干的重要作用,為項(xiàng)目監(jiān)理部工作保駕護(hù)航。

  2、擺正我們建立的位置。監(jiān)理是受建設(shè)為單位的委托,在監(jiān)理合同約定的范圍內(nèi)行使監(jiān)理的權(quán)利和承擔(dān)監(jiān)理的義務(wù)。進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)理、熱情服務(wù)。其中,熱情服務(wù)指的是根據(jù)監(jiān)理合同對(duì)建設(shè)單位全方位的服務(wù),要想做好服務(wù)工作,必須做到積極主動(dòng),認(rèn)真行事,加強(qiáng)溝通和協(xié)調(diào)配合工作。

  3、服務(wù)是一個(gè)比較復(fù)雜的.概念,要想做好服務(wù)工作,不僅需要業(yè)務(wù)能力強(qiáng),專業(yè)水平高,工作態(tài)度好,同時(shí),還要懂得管理。管理是綜合性比較強(qiáng)的學(xué)問。作為監(jiān)理工程師,尤其是總監(jiān)理工程師,應(yīng)該在工程進(jìn)度、安全質(zhì)量、投資控制等方面較好的利用管理,通過管理工作最終做好服務(wù)工作。

  4、認(rèn)真領(lǐng)會(huì)建設(shè)方對(duì)監(jiān)理的要求,領(lǐng)會(huì)建設(shè)方對(duì)工程的意圖。對(duì)建設(shè)單位提出的要求,要認(rèn)真思考,不能敷衍了事。處理問題時(shí)把握一個(gè)度是很重要的,必須要掌握原則。

  5、熱愛自己的本質(zhì)工作,對(duì)自己的工作要有強(qiáng)烈的責(zé)任感,要把個(gè)人利益和企業(yè)利益緊緊地聯(lián)系在一起。中國(guó)有句話,國(guó)家興亡匹夫有責(zé),同樣的一個(gè)企業(yè)的興旺發(fā)達(dá),和每一個(gè)員工的辛勤勞動(dòng)和付出息息相關(guān)。企業(yè)的發(fā)展離不開每一個(gè)員工的支持和努力。因此,作為總監(jiān),要發(fā)揚(yáng)企業(yè)主人翁的精神,帶動(dòng)項(xiàng)目監(jiān)理部的每一位專業(yè)監(jiān)理工程認(rèn)真做好本職工作。

  6、要有良好的團(tuán)隊(duì)精神。總監(jiān)支撐著自己項(xiàng)目監(jiān)理部,是這個(gè)項(xiàng)目監(jiān)理部的核心。總監(jiān)的一舉一動(dòng)直接影響每一位專業(yè)監(jiān)理工程師的行為,工地上不論遇到什么事情,不論遇到多大的困難,遇到的事情是多么的復(fù)雜,作為總監(jiān)發(fā)揮核心作用,團(tuán)結(jié)每一位監(jiān)理工程師,充分調(diào)動(dòng)專業(yè)監(jiān)理員的積極性,組織監(jiān)理人員做好監(jiān)理工作。

  7、在力所能及的條件下,最大限度的關(guān)心幫助監(jiān)理人員,平時(shí)經(jīng)常關(guān)心監(jiān)理人員的工作情況,生活情況。在工作之余同監(jiān)理人員一起談?wù)勑模鲞M(jìn)互相之間的友誼和信任。同時(shí),注意監(jiān)理人員的行為,針對(duì)他們的不良行為,在適當(dāng)?shù)臅r(shí)間、適當(dāng)?shù)膱?chǎng)合及時(shí)提醒,兵促使他們改掉。

  8、經(jīng)常定期檢查各專業(yè)監(jiān)理人員的工作你情況。比如:監(jiān)理日志、材料、設(shè)備、構(gòu)配件的審核簽證,工作聯(lián)系單、監(jiān)理通知等簽發(fā)內(nèi)容,監(jiān)理會(huì)議紀(jì)要、監(jiān)理月報(bào)等文件的編寫等。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)提出整改,必要時(shí)組織專業(yè)監(jiān)理工程師進(jìn)行學(xué)習(xí)新工藝、新技術(shù)、新知識(shí),為下一步的監(jiān)理工作打下良好的基礎(chǔ)。

  9、建筑行業(yè)是質(zhì)量、安全事故頻發(fā)的高發(fā)行業(yè),因此,作為總監(jiān)更應(yīng)深入施工現(xiàn)場(chǎng)掌握第一手資料,并在發(fā)現(xiàn)問題時(shí)嚴(yán)格按照監(jiān)理的程序,相關(guān)的法律法規(guī)規(guī)程,該管的管、該停的停、該報(bào)的報(bào),做好獨(dú)立的監(jiān)理工作,堅(jiān)決杜絕質(zhì)量及安全事故的發(fā)生。

  10、應(yīng)該認(rèn)真組織召開每周一次的監(jiān)理例會(huì)和的工地例會(huì),應(yīng)認(rèn)真做好監(jiān)理例會(huì)的準(zhǔn)備工作。通過監(jiān)理例會(huì)和工地例會(huì),提升監(jiān)理工作水平,提高監(jiān)理管理力度。總監(jiān)應(yīng)沉著、果斷、獨(dú)立、公正的判斷和解決問題。

  11、應(yīng)認(rèn)真做好溝通協(xié)調(diào)工作。經(jīng)常與建設(shè)單位進(jìn)行溝通,提出監(jiān)理的意見、想法、尤其是尊重參見各方,從大局出發(fā),發(fā)現(xiàn)問題時(shí)把問題擺在桌面上共同解決,不擅自決定。同時(shí),再不失原則的情況下盡量滿足建設(shè)方的意見。

  12、認(rèn)真編寫監(jiān)理月報(bào)和監(jiān)理規(guī)劃等監(jiān)理工作文件。在月報(bào)上充分體現(xiàn)監(jiān)理的監(jiān)督檢查過程,工程進(jìn)展情況以及下月的監(jiān)理工作要點(diǎn)等。

  本年度工程項(xiàng)目的監(jiān)理工作能夠取得較好的效果,使我們始終貫徹了“嚴(yán)格管理、熱情服務(wù)”的宗旨,嚴(yán)格、科學(xué)的貫徹、執(zhí)行建設(shè)工程相關(guān)的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范等;嚴(yán)格的遵守公正、誠(chéng)信、科學(xué)的工作準(zhǔn)則,以及取信于建設(shè)方和施工方,確保了本年度監(jiān)理工作的順利進(jìn)行。參建各方相互理解、相互配合、相互支持,是完成監(jiān)理工作必不可少的外部條件,對(duì)此,我們十分感謝本公司領(lǐng)導(dǎo)在工作上的理解與支持,使我們本年度的監(jiān)理任務(wù)得以圓滿完成,對(duì)此表示衷心感謝。

  監(jiān)理總監(jiān)年終工作總結(jié) 8

  國(guó)家高速公路網(wǎng)橫12杭州至瑞麗公路大理至麗江聯(lián)絡(luò)線第三總監(jiān)辦第六駐地監(jiān)理項(xiàng)目部自20xx年5月份組建以來,在云南大麗高速公路建設(shè)指揮部和總監(jiān)辦等各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,開展了卓有成效的現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理工作,實(shí)施了主動(dòng)監(jiān)理、有效監(jiān)理、嚴(yán)格監(jiān)理,施工有序、可控。

  一、監(jiān)理工作情況

  自20xx年5月份建組以來,在近幾個(gè)月的監(jiān)理工作中項(xiàng)目部組全體監(jiān)理人員嚴(yán)格遵循“守法、誠(chéng)信、公正、科學(xué)”的準(zhǔn)則,認(rèn)真貫徹國(guó)家和交通部下發(fā)的有關(guān)文件精神,按照《施工合同》、《監(jiān)理合同》和云南大麗高速公路建設(shè)指揮部的文件對(duì)監(jiān)理工作的要求,以設(shè)計(jì)為依據(jù),以《施工規(guī)范》和《公路工程檢驗(yàn)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)》為準(zhǔn)繩,以確保安全為原則,對(duì)工程質(zhì)量、工程投資、工程進(jìn)度和合同管理方面實(shí)施嚴(yán)格監(jiān)控。監(jiān)理人員勤奮工作,強(qiáng)化監(jiān)控力度,努力實(shí)現(xiàn)云南大麗高速公路建設(shè)指揮部提出的工期、質(zhì)量、投資目標(biāo)。

  (一)加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),完善規(guī)章制度,提高管理水平

  駐地辦監(jiān)理人員進(jìn)場(chǎng)后,駐地辦組織全體監(jiān)理人員對(duì)國(guó)家、交通部有關(guān)工程建設(shè)監(jiān)理的法律、法規(guī),對(duì)云南大麗高速公路建設(shè)指揮部下發(fā)的有關(guān)文件精神進(jìn)行了深入學(xué)習(xí)。

  在開展現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理工作后,針對(duì)各現(xiàn)場(chǎng)(工點(diǎn))監(jiān)理工作中存在的一些問題,如:監(jiān)理程序不清楚、工作不規(guī)范、發(fā)現(xiàn)的問題整改不徹底、各項(xiàng)措施落實(shí)不到位和對(duì)施工、監(jiān)理合同學(xué)習(xí)不透徹,監(jiān)理內(nèi)業(yè)資料收集、整理不規(guī)范,隱蔽工程簽證、歸檔不齊全等問題,及時(shí)組織現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理人員進(jìn)行全面系統(tǒng)的學(xué)習(xí)。尤其重點(diǎn)加強(qiáng)了對(duì)相關(guān)工程簽證方面的學(xué)習(xí),如:隱蔽

  工程的簽認(rèn)、分項(xiàng)分部單位工程驗(yàn)收簽認(rèn)、設(shè)計(jì)變更的簽認(rèn)、驗(yàn)工計(jì)價(jià)等內(nèi)容。駐地辦組織監(jiān)理人員在規(guī)范和驗(yàn)標(biāo)的學(xué)習(xí)中,進(jìn)行了廣泛的`討論,大家相互交流、取長(zhǎng)補(bǔ)短、共同提高。通過集中培訓(xùn)和日常的學(xué)習(xí),現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理人員對(duì)國(guó)家、交通部、云南省大麗高速公路建設(shè)指揮部的有關(guān)工程建設(shè)的法律、法規(guī)及文件精神有了深入的了解,明確了自身監(jiān)理的權(quán)利、責(zé)任和義務(wù),提高了現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理業(yè)務(wù)素質(zhì)和個(gè)人修養(yǎng),熟悉了監(jiān)理工程師崗位職責(zé)和監(jiān)理人員守則,基本掌握了相關(guān)專業(yè)的監(jiān)理程序、方法、手段、內(nèi)容和任務(wù),增強(qiáng)了監(jiān)理人員按章辦事的自覺性,以更好的為大麗高速公路工程建設(shè)服務(wù)。

  (二)施工階段的監(jiān)理工作

  1、工程進(jìn)度控制情況:

  截止20xx年12月30日,經(jīng)各參建單位精心組織、奮力拼搏、克服重重困難,各合同段取得了良好的成績(jī)。11合同段從開工至今累計(jì)完成實(shí)物工作量11629.6496萬元,12-1合同段累計(jì)完成產(chǎn)值9912萬元,12-2合同段累計(jì)總產(chǎn)值6085.6088萬元,13合同段開工至本期完成11849.6584萬元。

  2、工程質(zhì)量控制情況:

  開工以來,駐地辦組織對(duì)施工單位現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量管理制定、質(zhì)量責(zé)任制、工程質(zhì)量檢驗(yàn)制度、施工技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、施工圖現(xiàn)場(chǎng)核對(duì)情況、交接樁、施工復(fù)測(cè)及測(cè)量控制網(wǎng)資料、施工組織設(shè)計(jì)、安全技術(shù)措施、主要專業(yè)工種操作上崗證書、工地試驗(yàn)室、材料設(shè)備管理制度等方面進(jìn)行了認(rèn)真審核。

  在現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理工作中,我們嚴(yán)格依照交通部規(guī)范和《大麗高速公路項(xiàng)目管理辦法》要求對(duì)進(jìn)場(chǎng)原材料進(jìn)行檢查驗(yàn)收,并按頻率進(jìn)行了見證取樣及平行檢驗(yàn),對(duì)不合格原材料嚴(yán)格進(jìn)行清場(chǎng);對(duì)所有隱蔽工程進(jìn)行了檢查驗(yàn)收,嚴(yán)格控制各道工序施工,確保施工過程時(shí)時(shí)受控。同時(shí),現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理工程師依據(jù)《監(jiān)理規(guī)范》以及總監(jiān)辦下發(fā)的《監(jiān)理實(shí)施細(xì)則》的有關(guān)規(guī)定,對(duì)重點(diǎn)工程、關(guān)鍵部位、關(guān)鍵工序進(jìn)行了旁站監(jiān)理。

  在現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理工作中,駐地辦根據(jù)工程開展情況,及時(shí)調(diào)整,積極應(yīng)對(duì)。在前期,各標(biāo)段碎石樁大面積開工,為保證工程質(zhì)量,駐地辦及時(shí)增加監(jiān)理人員,對(duì)所有的碎石樁施工進(jìn)行了全過程,全方位的旁站,有效的保證了碎石樁施工的質(zhì)量。

  3、重點(diǎn)工程、關(guān)鍵部位、關(guān)鍵工序的控制

  (1)嚴(yán)格隱蔽工程檢查簽證制度

  隱蔽工程是工程質(zhì)量的關(guān)鍵,也是事中控制的重點(diǎn)。監(jiān)理工程師在進(jìn)行工作時(shí),遵循隱蔽工程檢查簽證程序和云南大麗線建設(shè)指揮部要求的統(tǒng)一表格進(jìn)行檢查簽證,基本實(shí)現(xiàn)了及時(shí)檢查、現(xiàn)場(chǎng)簽證的要求。對(duì)凡未經(jīng)監(jiān)理人員驗(yàn)收或檢驗(yàn)不合格的工序,我們一方面是發(fā)出監(jiān)理工程師通知,要求施工方提報(bào)整改措施,二是旁站糾正不合格的工序。

  (2)嚴(yán)格旁站監(jiān)理制度

  駐地辦依據(jù)《規(guī)范》和《檢驗(yàn)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)》要求,對(duì)每道工序嚴(yán)格進(jìn)行檢查驗(yàn)收,對(duì)重點(diǎn)工程、關(guān)鍵部位、關(guān)鍵工序進(jìn)行了全過程監(jiān)理。如:對(duì)碎石樁施工、橋梁灌注混凝土、梁體預(yù)應(yīng)力張拉等部位進(jìn)行了全過程旁站監(jiān)理,在現(xiàn)場(chǎng)及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)督促并共同和施工單位查找原因,分析原因并督促落實(shí)整改,使徹底消除隱患,確保工程質(zhì)量。

  (3)嚴(yán)格監(jiān)理內(nèi)部交底制度

  駐地辦要求每道工序開工前專業(yè)監(jiān)理工程師必須對(duì)監(jiān)理員進(jìn)行技術(shù)交底。對(duì)每道工序監(jiān)理控制的要點(diǎn)和主要技術(shù)指標(biāo)進(jìn)行詳細(xì)要求,并作好交底記錄。

  三、監(jiān)理工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)

  通過這一年大麗線高速公路工程的監(jiān)理工作,我們總結(jié)出了一些工作經(jīng)驗(yàn),但在實(shí)際監(jiān)理工作中仍存在許多問題和不足之處,有待今后工作中進(jìn)一步改進(jìn)。在今后監(jiān)理工作中,我們主要抓好以下幾項(xiàng)工作:

  (一)統(tǒng)一思想,加強(qiáng)管理。

  為了進(jìn)一步加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理工作,落實(shí)監(jiān)理承諾,良好的完成監(jiān)理任務(wù)。首先,我們從思想上對(duì)監(jiān)理工作進(jìn)行定位,牢固樹立監(jiān)理工作的科學(xué)性,明確工程建設(shè)監(jiān)理是微觀性質(zhì)的監(jiān)督管理活動(dòng)。在工作中,統(tǒng)一思想,加大管理,尊重科學(xué),實(shí)事求是,嚴(yán)格辦事,主抓各項(xiàng)規(guī)章制度的貫徹落實(shí),明確各監(jiān)理人員崗位職責(zé),建立監(jiān)理日志、分項(xiàng)分部工程臺(tái)帳,監(jiān)理工作報(bào)告制度和會(huì)議紀(jì)要制度等,使監(jiān)理工作有章可循、有據(jù)可查,使上下信息暢通、運(yùn)作有序。

  (二)嚴(yán)格施工管理,把好工程質(zhì)量。

  嚴(yán)格遵循監(jiān)理工作的原則,全面掌握設(shè)計(jì)文件、各種施工規(guī)范、各類工程驗(yàn)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)等,在進(jìn)行監(jiān)理工作時(shí)要及時(shí)發(fā)現(xiàn)存在問題、提出問題、分析問題、解決問題,直到督促施工單位整改落實(shí),做到提出的問題要真實(shí)有據(jù),處理方案要科學(xué)可靠,整改結(jié)果要徹底無患。對(duì)事前、事中、事后控制,要程序清楚,思路清晰,檢查到位。

  為了做好施工管理和監(jiān)督,駐地辦落實(shí)了分工責(zé)任到人,人員到位。嚴(yán)格把住重點(diǎn)工程、關(guān)鍵部位、關(guān)鍵工序的工程質(zhì)量。

  (三)加強(qiáng)學(xué)習(xí),落實(shí)規(guī)范,積極工作,超前思維。

  駐地辦購(gòu)置了大批的(工程施工、工地建設(shè)、文明施工)書籍,以滿足監(jiān)理工作需要。監(jiān)理工作的主要依據(jù)是設(shè)計(jì)文件、施工規(guī)范、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。要掌握設(shè)計(jì)文件內(nèi)容,搞清、弄準(zhǔn)工程幾何尺寸、內(nèi)部結(jié)構(gòu)、設(shè)計(jì)質(zhì)量要求等。學(xué)習(xí)規(guī)范,熟悉規(guī)范,督促施工單位貫徹規(guī)范和驗(yàn)標(biāo)要求。開展預(yù)想預(yù)防活動(dòng),超前思維,清除質(zhì)量隱患。

  總之,在以后的現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理過程中,駐地辦將繼續(xù)加大現(xiàn)場(chǎng)管理力度,認(rèn)真落實(shí)交通部、云南大麗高速公路建設(shè)指揮部的有關(guān)文件精神,采取主動(dòng)監(jiān)理、嚴(yán)格監(jiān)理,抓安全、抓質(zhì)量、抓落實(shí)。進(jìn)一步提高現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理人員對(duì)建設(shè)云南大麗線公路的標(biāo)準(zhǔn)和要求的認(rèn)識(shí),進(jìn)一步提高監(jiān)理人員思想素質(zhì)和工作水平,進(jìn)一步明確檢查驗(yàn)收程序和標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)一步深化對(duì)施工單位安全質(zhì)量管理檢查力度,進(jìn)一步加強(qiáng)和落實(shí)內(nèi)部工作的檢查并以檢查全面推進(jìn)工作,繼續(xù)保持高昂的精神狀態(tài)圓滿完成剩余工程的監(jiān)理任務(wù),為云南大麗高速公路建設(shè)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

  監(jiān)理總監(jiān)年終工作總結(jié) 9

  一、本年度的主要工作及完成情況

  根據(jù)公司的工作安排,本人今年主要完成龍開口電站送出、**保安換流站擴(kuò)建、**變電站擴(kuò)建、**換流站地線融冰等工程的監(jiān)理。在公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各部門的積極配合下,本人帶領(lǐng)自己的團(tuán)隊(duì)安全、優(yōu)質(zhì)、高效的完成了本年度監(jiān)理任務(wù),成績(jī)也得到了建設(shè)單位以及公司領(lǐng)導(dǎo)的一致肯定。

  二、工作中的亮點(diǎn)與不足

  在工作中總結(jié)出來的經(jīng)驗(yàn)主要有以下幾點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào):一是一切以設(shè)計(jì)文件、國(guó)家電力建設(shè)規(guī)程規(guī)范、施工合同和監(jiān)理合同為依據(jù),做好兩管理、四控制和一協(xié)調(diào)工作。二是向同行有豐富經(jīng)驗(yàn)的同仁學(xué)習(xí),勤學(xué)習(xí)、勤思考、勤動(dòng)手。三是團(tuán)結(jié)自己的團(tuán)隊(duì),構(gòu)建一個(gè)和諧的團(tuán)隊(duì)。四是大膽探索新技術(shù)、新工藝,優(yōu)化施工方案。五是加徹南方電網(wǎng)、公司的一切規(guī)章制度,積極推廣應(yīng)用基建工程一體化管理的要求,按照設(shè)立的WHS點(diǎn)進(jìn)行質(zhì)量控制。七是對(duì)自己團(tuán)隊(duì)要求規(guī)范的做好監(jiān)理日記等工作,加強(qiáng)工程影像資料的'管理。

  其中,我覺得團(tuán)結(jié)自己的團(tuán)隊(duì),構(gòu)建一個(gè)和諧的團(tuán)隊(duì)最為重要,俗話說:眾人劃槳開大船,一個(gè)籬笆三個(gè)樁都是說明團(tuán)隊(duì)的力量強(qiáng)大,幾年來的經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐證明:只有依靠集體的智慧才能戰(zhàn)勝一切困難直至最后取得勝利,才能對(duì)外展示公司的形象。強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)的信息技術(shù)在工程上的作用。六是積極貫

  三、工作中遇到的問題及處理情況

  在工作中,也經(jīng)常遇到一些問題和麻煩,但是我從不回避,首先要冷靜思考,從中悟出解決問題的思路和方法,對(duì)于棘手的問題還是發(fā)揮群眾的智慧。集思廣益,博采眾長(zhǎng)。對(duì)于一些在自己的能力和權(quán)限范圍內(nèi)確實(shí)不能解決的問題,及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)請(qǐng)示,避免讓問難和矛盾惡化,爭(zhēng)取解決問題的時(shí)間。所以一年來,本人在帶領(lǐng)的團(tuán)隊(duì),能順利地完成公司交代的各項(xiàng)任務(wù)。也再次感謝公司各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)照和支持,沒有你們們的關(guān)照和支持也難以想象。

  四、對(duì)公司的意見及建議

  我希望我們的公司像早晨初升的太陽,朝氣蓬勃,活力無限。當(dāng)然也希望我們的生活充滿陽光。鑒于此,我建議公司:一、應(yīng)該積極擴(kuò)大業(yè)務(wù),開源節(jié)流,提高辦事效率,優(yōu)化人力資源結(jié)構(gòu)。二、加大職工教育成本,培養(yǎng)一批高素質(zhì)的監(jiān)理人才,采取一些激勵(lì)政策,鼓勵(lì)先進(jìn),鞭策后進(jìn)。營(yíng)造一種積極向上的學(xué)習(xí)氛圍。三、進(jìn)行工資改革,對(duì)表現(xiàn)好、專業(yè)技術(shù)好、愛崗敬業(yè)等優(yōu)秀的員工要提高待遇。

  建筑安裝工程師個(gè)人工作總結(jié)監(jiān)理工程師年終工作總結(jié)監(jiān)理單位總監(jiān)理工程師責(zé)任書

  監(jiān)理總監(jiān)年終工作總結(jié) 10

  20xx年即將結(jié)束,在即將結(jié)束的11年中,本人在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,從事了梅江會(huì)展中心二期工程的監(jiān)理工作。通過對(duì)這些工程的監(jiān)理,鍛煉了自身,豐富了監(jiān)理知識(shí),提高了工作水平。在自己的的工作中又邁出了堅(jiān)實(shí)的一步。現(xiàn)將今年的工作總結(jié)如下:

  一、本年度主要工作

  本年度主要負(fù)責(zé)天津梅江會(huì)展中心二期工程,天津梅江會(huì)展中心二期工程位于天津市友誼南路與外環(huán)線交口。該項(xiàng)工程建設(shè)單位為天津國(guó)泰會(huì)展有限公司,由天津市勘察院勘察,天津市建筑設(shè)計(jì)院設(shè)計(jì)由中建三局建設(shè)工程股份有限公司總承包施工。

  天津梅江會(huì)展中心二期工程位于天津市友誼南路與外環(huán)線交口。本工程建設(shè)單位為天津國(guó)泰會(huì)展有限公司,由天津市勘察院勘察,天津市設(shè)計(jì)院設(shè)計(jì),天津市建設(shè)工程監(jiān)理公司監(jiān)理,中建三局建設(shè)工程股份有限公司總承包施工。工程總建筑面積280550m2,地上面積為215882m2,地下面積為64668m2。中央部位設(shè)計(jì)用途為會(huì)議辦公、餐飲娛樂、部分小型展廳及相關(guān)配套,“兩翼”共設(shè)4個(gè)展廳,每個(gè)廳設(shè)有標(biāo)準(zhǔn)展位704個(gè)。建成后配合一期項(xiàng)目,承接各類大型會(huì)議展覽。相關(guān)配套服務(wù)更加完善,結(jié)構(gòu)類型為鋼筋混凝土結(jié)構(gòu)。屋面為網(wǎng)架金屬結(jié)構(gòu),會(huì)展二期工程以鋼筋混凝土框架結(jié)構(gòu),尤以大跨度多連跨雙向預(yù)應(yīng)力鋼筋混凝土結(jié)構(gòu),創(chuàng)造了天津預(yù)應(yīng)力鋼筋混凝土工程之最。到目前為止主體已經(jīng)完成,正在進(jìn)行幕墻、屋面及二次結(jié)構(gòu)施工。

  二、取得的成果與工作經(jīng)驗(yàn)

  天津梅江會(huì)展中心二期工程由于工期非常緊張,又加上是天津重點(diǎn)工程,質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、安全標(biāo)準(zhǔn)要求高,工程特點(diǎn)是體量大、難點(diǎn)多、危險(xiǎn)源多。在監(jiān)理過程中根據(jù)工程的進(jìn)展情況,分別組織不同的監(jiān)理小組,充分發(fā)揮每個(gè)監(jiān)理人員的長(zhǎng)處,不斷的強(qiáng)調(diào)工程的重要性,自己帶頭放棄休息,關(guān)鍵工作親力親為,帶領(lǐng)大家較好的完成了主體施工階段的監(jiān)理工作,提供了高水準(zhǔn)的服務(wù),受到了指揮部、業(yè)主的肯定,提升了單位的服務(wù)形象。天津梅江會(huì)展中心工程在指揮部、業(yè)主、施工單位、監(jiān)理單位的共同努力下,被評(píng)為質(zhì)量安全觀摩工地,獲得結(jié)構(gòu)海河杯,得到市委書記、市長(zhǎng)以及建交委領(lǐng)導(dǎo)的一致好評(píng)。

  梅江會(huì)展中心二期工程除加強(qiáng)自身監(jiān)理隊(duì)伍建設(shè)外,積極參與圖紙審查工作,積極主動(dòng)提出合理建議,其中不少建議被領(lǐng)導(dǎo)采納為保質(zhì)量、保安全、保工期。節(jié)約投資作出了貢獻(xiàn)。

  三、工作方法;在監(jiān)理過程中,根據(jù)工程特點(diǎn)及其工程分布情況,土建共劃分3個(gè)監(jiān)理小組,分別實(shí)施一、二、三區(qū)的監(jiān)理工作,根據(jù)工程80%以上都是高架體的特點(diǎn),又成立了以總監(jiān)理工程師為組長(zhǎng)的.高架體驗(yàn)收小組。還有其他小組,例如:鋼結(jié)構(gòu)小組;幕墻監(jiān)理小組;屋面監(jiān)理小組;安全監(jiān)理小組;見證取樣監(jiān)理小組;安裝水電監(jiān)理小組;安全檢查小組;資料監(jiān)理小組。我們通過加強(qiáng)日常巡視,加強(qiáng)平行檢查,加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)過程控制,通過聯(lián)系單、通知單、監(jiān)理例會(huì)、會(huì)議紀(jì)要等口頭或書面形式及時(shí)給予提醒要求其改正。強(qiáng)調(diào)事前、事中控制,嚴(yán)格事后控制。使得整個(gè)工程始終處于良好的可控制狀態(tài)。有效的避免了安全事故的發(fā)生。

  四、響應(yīng)公司號(hào)召,依據(jù)工程需要及時(shí)進(jìn)行對(duì)新、老人員進(jìn)行教育,每周堅(jiān)持對(duì)項(xiàng)目人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),通過對(duì)規(guī)范和方案等標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流,針對(duì)的現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際需要,采取以老帶新的方式,使監(jiān)理人員快速掌握工作的重點(diǎn)和工作的方法,及時(shí)高效的進(jìn)入工作狀態(tài),有效的彌補(bǔ)了監(jiān)理人員不足和監(jiān)理人員水平高低不均的缺陷。

  五、建議:建立企業(yè)文化,調(diào)動(dòng)監(jiān)理人員積極性。加強(qiáng)責(zé)任心教育,提高業(yè)務(wù)水平、提高監(jiān)理服務(wù)理念,用規(guī)范的、高標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)占領(lǐng)監(jiān)理市場(chǎng)。

  六、本人明年將繼續(xù)在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,聽從指揮部的指揮,積極主動(dòng)的為業(yè)主服務(wù),作好本職工作,豐富專業(yè)知識(shí),提攜年輕力量,充分調(diào)動(dòng)大家的積極性,決心出色的完成領(lǐng)導(dǎo)交給的監(jiān)理工作任務(wù)。

【監(jiān)理總監(jiān)年終工作總結(jié)】相關(guān)文章:

工程監(jiān)理總監(jiān)年終工作總結(jié)05-07

監(jiān)理總監(jiān)工作總結(jié)04-28

監(jiān)理總監(jiān)年度工作總結(jié)12-09

監(jiān)理副總監(jiān)年終工作總結(jié)(精選19篇)12-18

監(jiān)理副總監(jiān)年終工作總結(jié)(精選14篇)01-05

監(jiān)理總監(jiān)年終個(gè)人工作總結(jié)(精選17篇)12-23

總監(jiān)理工程師年終工作總結(jié)01-05

總監(jiān)理工程師年終工作總結(jié)05-15

工程總監(jiān)理的職責(zé)11-29

大胸奶汁乳流奶水出来h| 欧美日本高清在线不卡区| 国产精品成人午夜电影| 天天干夜夜| 色偷偷激情日本亚洲一区二区| 国产精品186在线观看在线播放| 国产精品三级久久久久三级| 日产无码中文字幕av| 国产人妻777人伦精品hd| 丰满大码的熟女在线视频| 成人免费视频一区二区三区| 99国产在线视频有精品视频| 香蕉久热| 日日噜噜夜夜狠狠久久波多野| 人人干免费| аⅴ资源天堂资源库在线| 中文字幕少妇在线三级hd| 亚洲成人福利在线| 伊人久操| 国产精品一区二区四区| 中文天堂| 欧洲视频一区二区| 富婆按摩av国产hd| 成人av小说| 香蕉久久国产av一区二区| 夫の友人 风间ゆみ 在线| 日韩精品人妻系列一区二区三区 | 中文字幕精品久久一二三区红杏| 99久久精品国产系列| 欧美剧场| 一级影片在线观看| 婷婷色亚洲| 亚洲国产精品嫩草影院永久| 粉嫩av一区二区三区免费观看喜好| 国产成人精品午夜视频'| 精品久久久无码中文字幕一丶| 日本中文字幕第一页| 91色在线观看| 国产无套免费网站69| 国产馆av| 老熟妻内射精品一区| 色妞ww精品视频7777nga| 成人福利视频网| 欧美日韩在线综合| 引诱漂亮新婚少妇| 婷婷激情偷拍在线| 91xxx高清在线| 精品久久福利| 精品人妻无码区在线视频| 一区二区在线不卡| 欧美va视频| 国产成人精品久久| 成年人黄色片网站| 欧洲grand老妇人bbw| 成人a毛片视频免费看| 国产精品白丝喷水在线观看| 国产tscd人妖同性另类调教| 日韩午夜在线观看| 欧美性xxxxx| 精品视频中文字幕| 美女免费av| 亚洲日韩欧美一区二区三区 | 日韩一级免费视频| 婷婷激情五月av在线观看| 秋霞国产午夜精品免费视频 | 久久aⅴ人妻少妇嫩草影院| 欧美片免费网站| 超碰人人在线观看| 特级黄一级播放| 亚洲腹肌男啪啪网站男同| 134vcc影院免费观看| 久久久久久久久无码精品亚洲日韩| 四影虎影免费在线观看| 久久99精品久久久久久水蜜桃 | 闫嫩的18sex少妇hd| 无码无套少妇18p在线直播| 无码精品人妻一区二区三区湄公河| 黄色免费毛片| 成人欧美一区| 久久久一区二区三区四区| 天堂亚洲免费视频| 国产人妻无码一区无| 久久久国产高清| 亚洲精选91| 久久天天躁狠狠躁夜夜免费观看| 国产午夜大片| 国产美女遭强高潮开双腿| heyzo国产| 在线亚洲视频网站www色| 变态 另类 欧美 大码 日韩| 国产对白刺激视频| 韩国三级久久| 国产在线看老王影院入口2021| 精品无码久久久久久久久久| 国产一区二区麻豆| 一本大道五月香蕉| 337p粉嫩大胆色噜噜噜| 亚洲视频二区| 色婷婷国产精品综合在线观看| 国产精品成人av在线观看春天| 国语对白乱妇激情视频| 最新日本黄色网址| 亚洲第一视频网| 精品久久久中文字幕二区| 亚洲dvd| 国产成人精品免费视频| 蜜桃av在线| 黄色免费毛片| 国模欣谣大尺度啪啪人体| 国产乱女乱子视频在线播放| 男人添女荫道口喷水| www.桃色| 精品中文字幕av| 免费纯肉3d动漫无码网站| 欧美乱码精品一区| 久热最新视频| 精品国产乱码久久久久久三级人| 成人午夜高潮免费视频| 日本三级吃奶头添泬| 日本人做受免费视频| 99男女国产精品免费视频| av中文资源| 手机av资源| 天海翼中文字幕| 国产成人无码午夜福利在线直播| 成人精品网站在线观看| 超碰国产天天做天天爽| 亚洲一区二区三区小说| 一级特黄色| 性高潮久久久久久久| 久久久久久久99| 成人久久18免费网站图片| 在线看亚洲十八禁网站| 精品久久久免费视频| 亚洲制服丝袜自拍中文字幕| 女人脱了内裤趴开腿让男躁| 李丽珍a级裸体啪啪| 91l九色lporny| 国产乱码精品一品二品| 日韩第一页| 朝桐光av在线| 久久天天躁狠狠躁夜夜2o2o| www.17c亚洲蜜桃| 中文天堂国产最新| 粉嫩av一区二区三区入口| 99ee6这里只有精品热| 国产欧美一区二区三区视频在线观看| 亚洲日韩av片在线观看| 欧美性受黑人性爽| 亚州综合网| 阳茎伸入女人阳道视频免费| 亚欧美一区二区三区| a在线亚洲高清片成人网| 国产成人精品久久| 天堂中文8| 国产午夜精品久久久久| 一道本在线观看| 不卡av一区| 青青av在线| 国产精品国三级国产av| 久久超碰极品视觉盛宴| 久久精品国产精品国产一区| 国产午夜成人久久无码一区二区| 熟睡中被义子侵犯在线播放| 老色批av| 天天做天天添av国产亚洲| 成人高潮片免费网站| 国语对白做受xxxxx在| 超碰女人| 欧美性插动态图| 天天爱天天色| 中文字幕免费在线看线人| 亚洲精品无码成人aaa片| 少妇人妻互换不带套| 一级黄色性感片| 亚洲中文字幕av一区二区三区| 男人撕开奶罩揉吮奶头视频| 国产精品国产三级国产aⅴ下载| 中文字幕资源在线| 国产精品入口久久| 国产视频三区| 亚洲欧美人成电影在线观看| 亚洲日韩精品无码专区| 99久久国产热无码精品免费| 99av海角社区| 深夜视频在线观看| 先锋影音xfyy5566男人资源| 中文字幕亚韩| 日韩爱爱网站| 少妇裸体淫交视频免费看| 99re国产在线| 亚洲国产精品一区二区动图| 精品国产美女福到在线不卡| 欧美日韩黄色大片| 九九综合视频| 干在线视频| 国产无遮挡a片无码免费软件| 亚洲欧洲中文日韩久久av乱码| 成年人黄色毛片| 伊人久久大香线蕉综合影视| 成人做爰免费视频免费看| 第一色网站| 影音先锋人妻每日资源站| 国产女人抽搐喷浆视频| 久久五| 国产成人av在线免播放app| 少妇伦子伦精品无吗在线观看| 视频一区欧美| 国产亚洲三级| 午夜爽爽爽男女免费观看影院| 精品夜夜爽欧美毛片视频| 美女av免费看| 97精品国产手机| 亚洲综合图色40p| 国产高清在线自在拍网站| 成人中文乱幕日产无线码| 亚洲一区二区三区av天堂| 成人性午夜免费网站蜜蜂| 亚洲另类春色| 夜夜躁人人爽天天天天大学生| 37pao强力打造高清视频| 99re在线观看| 国产精品一页| 少妇高清一区二区免费看| 国产麻花豆剧传媒精品mv在线| 欧美一区二区三区在线播放| 中文字幕人妻无码专区| 1000部拍拍拍18勿入在线看| 国产亚洲精aa在线观看| 成人av中文解说水果派| 国产真实伦种子| av免费观看网址| 亚洲一区二区无码影院| 欧美高清激情brazzers| 国产精品成人免费视频一区二区| 亚洲精品国产精品乱码不卞| 精品国产91久久久久久| 538精品一线| 亚洲涩网| 精品99一卡2卡三卡4卡| 色香蕉色香蕉在线视频| 最新国产在线视频| 色婷婷婷婷| 橘梨纱连续高潮在线观看| xxx偷拍撒尿xxxx| 久久99热狠狠色精品一区| 欧美一级爆毛片| 韩国无码av片午夜福利| 可乐操亚洲| 无码少妇一区二区浪潮免费| 亚洲精品美女视频| 一级中国毛片| 亚洲天堂福利| 婷婷色网站| 亚洲国产精品热久久| 日韩精品在线第一页| 久久麻豆成人精品| 在线观看午夜福利院视频 | 午夜爱爱福利| 天堂av影院| www.五月婷| 侵犯亲女在线播放视频| 亚洲va在线va天堂va不卡| 一本之道中文日本高清| 人人舔人人干| 四虎影视久久久免费| 久久美女av| 亚洲a无码综合a国产av中文| 国产欧洲亚洲| 国产aaa视频| 国产精品自拍片| 成人自拍视频网| 国产毛片视频| 国产精品亚洲а∨天堂免| 欧美专区中文字幕| 亚洲一区二区视频在线| 狠狠色噜噜狠狠狠狠av不卡| 好吊妞这里只有精品| 国产免费a| 天天看片天天干| 精品含羞草免费视频观看| 国产成人久久精品二区三区| 国产51人人成人人人人爽色哟哟 | 2020中文字字幕在线不卡| 欧美日韩久久精品| 亚洲中文字幕久久精品无码a| 999国内精品视频免费| 精品国产片一区二区三区| 国产一级片a| 免费性爱视频| 深爱激情综合| 丁香伊人| 国产v亚洲v天堂a无码99| 天堂av无码av在线a√| 观看av| 俄罗斯伦理精品a级| 国产成人综合日韩精品无码不卡| 欧美国产中文| 操出白浆视频| 午夜av不卡| 国产又黄又爽又猛免费视频网站| 亚洲高清免费观看| 97caoporn| 农民人伦一区二区三区剧情简介| 爆乳熟妇一区二区三区霸乳| 一本精品99久久精品77| 在线观看av不卡| 久久高清一区| 香港三日三级少妇三级66| 成人毛片视频网站| 国产午夜伦理| 人与嘼交av免费| 亚洲已满18点击进入在线观看| 无码h肉在线观看免费一区| 日韩在线精品成人av| 天天插综合网| 亚洲女人av| 超碰在线最新| 日日夜夜爱| 午夜a视频| 综合人妻久久一区二区精品| 亚洲成av人最新无码| 91精品网站| 国产白袜脚足j棉袜在线观看| 黄色爱爱视频| 亚洲精品一区二区在线播放∴| 久久99精品国产99久久6不卡| 精品国产免费一区二区三区香蕉| 女人被躁到高潮免费视频| 中文字幕美女| 又色又湿又黄又爽又免费视频| 日韩在线不卡免费视频一区| 思思99思思久久最新精品| 大尺度做爰呻吟62集| аⅴ资源新版在线天堂| 网站久久久| www插插插无码免费视频网站| 男操女视频网站| 老子影院午夜伦手机不四虎卡| 免费成人91| 青青青看免费视频在线| 国产亚洲欧美精品久久久久久| 国产精品厕所| 91蝌蚪在线| 欧洲日韩亚洲无线在码| 在线观看视频国产| 大肉大捧一进一出好爽视频mba| 日本少妇xxx做受| 亚洲国产无套无码av电影| 欧美亚洲日本国产黑白配| 欧美激情精品久久| 999久久欧美人妻一区二区| 激情网站在线| 国产波多野结衣| 含羞草一区二区| hd日本xxxx| 久久综合久久综合久久| 97黄色片| 成人毛片18女人毛片| 越南女子杂交内射bbwbbw| 乱妇乱女熟妇熟女网站| 香蕉久久a毛片| 免费视频成人| 亚洲免费av网站| 国产人妻人伦精品1国产丝袜| 99国产精品白浆在线观看免费| 337p亚洲精品色噜噜狠狠| 91久久夜色精品国产网站| 精品国产91乱码一区二区三区| 欧美黑人xxxⅹ高潮交| 一级片小视频| 自拍偷自拍亚洲精品偷一| 欧美顶级毛片在线播放| 成人性生交视频免费观看| 国产主播在线观看| 91蝌蚪少妇| 俺操操| 国内精品久久久久久影院| 黑人巨大videos精品| 色婷婷久久综合中文久久蜜桃av| 亚洲午夜不卡无码影院| 日韩mv欧美mv亚洲mv| 国产在线中文| www69堂| 亚洲国产人成自精在线尤物| 黑色丝袜无码中中文字幕 | 亚洲国产成人久久一区www| 福利在线免费| 玩弄丰满熟妇xxxxx性视频| 国产91在线 | 亚洲| 国产yw855.c免费观看网站| 国产00粉嫩馒头一线天萌白酱| 人妻丰满熟av无码区hd| 91精品国产综合久久香蕉最新版| 好av| 欧美疯狂xxxxbbbb喷潮| 老熟妇高潮喷了╳╳╳| 成人h动漫无码网站久久| 日本又色又爽又黄又高潮| 性残虐av片在线播放| 成年人激情视频| 一区二区三区精品视频免费播放| 亚洲中文字幕无码久久2020| 人妻护士在线波多野结衣| 亚洲视频精品在线| 黑人与中国少妇xxxx视频在线| 欧美性娇小| 婷婷综合缴情亚洲| 国产不卡网| 精品视频第一页| 一本一道久久a久久精品| 久久色资源网| 无码国产伦一区二区三区视频| 青青青在线免费观看| 蜜芽tv国产在线精品三区| 免费在线色视频| 蜜臀av在线观看| 高清av网| 女人扒开下面无遮挡| 国产精品久久久一区二区三区| 狠狠色综合久久婷婷| 成人国产精品免费观看动漫| 国产精品久久久久久爽爽爽| 国产精品一| 亚洲视屏一区| 亚洲色图五月天| 二级黄色大片| 亚洲精品一卡二卡| 四虎成人网| 97超碰网| 国产精品无码制服丝袜网站| 香港台湾日本三级大全| 国产chinese精品av| 青青草视频污| 国产精品有码无码av在线播放| 亚洲最大成人在线观看| 91精品国产二区在线看大桥未久| 精品人妻一区二区三区四区| 一级做a爰片久久毛片| 日本免费一区二区三区日本| 性色m3u8视频在线观看| 国产精品伦一区二区三区在线观看| 26uuu日韩精品一区二区| 日本3级网站| 无遮挡又爽又刺激的视频| 亚洲国产成人精品无码区在线观看| 午夜欧美理论2019理论| 中文字母av| 国产亚洲精品久久综合阿香| 岛国视频一区| 国产影视一区| 欧美人成网站在线看| 日本三级一区二区三区| 国产在线精品观看免费观看| 91视频这里只有精品| 国产福利资源| 大桥未久av片| 无码专区狠狠躁天天躁| 高清午夜福利电影在线| av一区二区在线播放| 色婷婷国产精品视频| 国产成a人亚洲精v品久久网| 3级av| 国产成人亚洲综合无码| 无码熟妇人妻av在线电影| 久久r精品国产99久久6不卡| 国 产 黄 色 大 片| 亚洲h视频在线观看| a√天堂中文| 上司侵犯下属人妻中文字幕| 日本乱妇乱子视频| 久久曹| 亚洲综合久久无码色噜噜赖水| 手机看片国产精品| 中文字幕久久久久人妻| 欧美性白人极品hd| 国产 | 欧洲野花视频欧洲1 | 国产夫妻av| 麻豆精品国产传媒| 超碰人人草| 成人性午夜免费视频网站| 久久免费精品视频| 色成人精品免费视频| 播放男人添女人下边视频| 亚洲综合色av| 蜜桃av久久久亚洲精品| 开心黄色网| 91丨九色丨尤物| 午夜免费av| 男女啪啪软件| 亚洲国产精品无码久久sm| 国产精品精品久久久| 国产对白视频| 18禁男女污污污午夜网站免费暖暖| 99视频精品全部免费 在线| 夜夜爽8888免费视频| 色天堂在线视频| 精品国产av色一区二区深夜久久| 久久婷婷人人澡人人爽人人喊| 六月丁香婷婷网| 无码免费一区二区三区免费播放| 男女av| 日韩三级一区| 野花社区www视频最新资源| 自拍亚洲一区欧美另类| 日本丰满少妇xxxx| 国产乱人伦真实精品视频| 男人天堂网在线视频| 探花视频免费观看高清视频 | 性夜影院爽黄e爽| 天堂无码人妻精品av一区| 伊人蕉久| 欧美午夜网| 一黄色大片| 少妇性色淫片aaa播放| 国产一区二区视频网站| 丝袜美女啪啪| 国产丰满大乳奶水在线视频| 伊大人香蕉综合8在线视| 一区二区三区在线免费观看视频 | 少妇网站在线观看| 国产成人综合久久免费| 日本三级日产三级国产三级| 91porn破解版| av性色av久久无码ai换脸| 国产亚洲精品美女在线| 国产哺乳奶水91porny| 91成人欧美| 成人h网站| 成人黄色免费在线观看| 91高潮胡言乱语对白刺激国产| 麻豆国产97在线 | 欧洲| 一区二区三区精品视频| 经典一区二区| 中国老太婆bb无套内射| 亚洲天堂一级| 强奷漂亮人妻系列老师| 一级黄色大片| 久久久午夜精品| 久久亚洲精品高潮综合色a片| 国产乱子乱人伦电影在线观看| 国产女人高潮抽搐叫床视频| 4438五月天| 久久丫精品忘忧草西安产品| 粉嫩粉嫩一区二区三区在线播放| 手机看片国产精品| 久久久午夜视频| 国产男男无套激情11069| 久久久久久黄| 国色天香婷婷综合网| 男人深夜网站| 日b免费视频| av在线男人天堂| 少妇放荡的呻吟干柴烈火视频 | 国产精品无码日韩欧| 羞羞视频在线观看| 亚洲色图第三页| 91中出| 538在线精品视频| 亚洲的vs日本的vs韩国| 久久99精品国产99久久| 在线视频三区| 五月深爱婷婷| 无码熟熟妇丰满人妻porn | 黄频在线观看| 国产精品美女www爽爽爽三炮 | 在线观看日韩一区二区| 成年人黄色片| 久久久久青草线蕉综合| 国产成人无码a区在线| 麻豆秘密入口a毛片| 91自产国偷拍在线| 久久国产精品99精品国产987| 天天干天天操天天拍| 99re6在线视频精品免费下载| 欧美精品乱码99久久蜜桃| 国产精品女视频一区二区| 美女视频黄a视频全免费观看| 涩涩鲁亚洲精品一区二区| 欧美人成网站在线看| 日日夜夜爽爽| 欧美日本三级| 女同久久另类99精品蜜臀| 久久精品视频在线看4| 国产一区二区三区四区五区vm| 亚洲爱爱网站| 国产超碰人人做人人爽av动图| 国产亚洲熟妇在线视频| 欧美成年人视频| 精品久久久久久中文字幕无码vr| av全黄| 色导航在线| 最近免费中文字幕大全免费版视频 | 国内品精一二三区品精| 青青草原综合网| 欧洲精品不卡1卡2卡三卡四卡| 国产精品久久久久永久免费| 国内精品自线在拍2020不卡| 青青草精品视频| 免费爱爱网址| 欧美黄色精品| 中国少妇乱子伦视频播放| 乡下小少妇xxxxx性开教| 亚洲爽爆| 香蕉国产在线观看| 国内自拍视频在线播放| 黄色在线免费播放| 色天天天| 久久av不卡| 狠狠色噜噜狠狠狠合久| 蜜桃视频韩日免费播放| 天堂激情网| 肉视频在线观看| 91视频你懂的| av福利影院| 国产精品伦视频看免费三| 疯狂做受xxxx欧美肥白少妇| 欧美成 人版中文字幕| 国产丝袜美女一区二区三区| 国产女高清在线看免费观看| 91成人在线免费观看| 日皮毛片| 久久视| 国产午夜精品无码理论片| 人人干夜夜操| 色999日韩| 玩弄japan白嫩少妇hd| 中文字幕一卡二卡三卡| 亚洲九九视频| 国产一线二线三线女| 老太脱裤子让老头玩xxxxx| 成人短视频在线观看| 国产精品乱码| 在线播放毛片| 欧美日韩国产成人一区| 国产在线一| www,超碰| 成人精品视频网站| 天堂视频在线免费观看| 色综合天天综合网国产| 日b免费视频| 欧产日产国产精品精品| 亚洲人成自拍网站在线观看| 精品三级久久久久电影网| 在线观看人成视频免费不卡| 精品国产综合成人亚洲区2022| 蜜桃91精品入口| 欧美精品色呦呦| 欧美成人高清在线播放| 最新天堂在线视频| 强奷妇系列中文字幕| 激情av无码后入| 国产精品电影久久久久电影网| www国产高清| 久久国产精品萌白酱免费 | 国产hsck在线亚洲| 99久无码中文字幕一本久道| 激情视频在线观看免费| 99久久国产综合精麻豆| 日日爱69| 夜夜操综合| www天天射| 国产精品区av| 国内精品国语自产拍在线观看| 色国产精品一区在线观看| 美女a视频| 操小妹影院| 天天拍夜夜爽| 全国最大成人免费视频| 色亚洲色图| 色爱区综合五月激情| 欧洲vat一区二区三区| 国产精品久久久久久久模特| tube国产麻豆| 伊人久久大香线蕉av色| 亚洲欧美不卡高清在线| 久久久久久99精品久久久| 91热精品| 亚洲gv天堂gv无码男同| 精品精品国产高清a毛片牛牛| 国产精品毛片一区| 三级全黄视频| 色版视频| 国产精品国产三级国产不产一地| 久久精品国产精品亚洲精品| 国产乱淫精品一区二区三区毛片| 99久久伊人精品综合观看| 日韩精品短视频| 亚洲成a人v电影在线观看| aⅴ在线视频男人的天堂| 天天躁日日躁狠狠躁性色av| 青青草国产精品| 亚洲图片欧美日韩| 欧美精品v欧洲高清视频在线观看| 亚洲人成电影网站色迅雷| 亚洲另类精品无码专区| 九一福利视频| 天天做天天爱夜夜爽女人爽| 国产精品视频色拍在线视频| 中国丰满老妇xxxxx交性| 丁香婷婷深情五月亚洲| 猫咪av网| 成人免费视频视频在线观看 免费| 久久久av一区二区三区| 亚洲精品wwww| www.国产精品视频| 超清av在线| 国产99视频在线观看| 小早川怜子一区二区的导演| 在线观看潮喷失禁大喷水无码| 免费精品一区| 国产精品宾馆国内精品酒店| 黑人巨大av| 国产精品国产三级国产专业不| 久久噜噜噜精品国产亚洲综合 | 黄色免费大片| 狠狠躁日日躁夜夜躁| 国产永久毛片| 久久中文字幕人妻熟av女蜜柚m| 成人在线免费观看视频| 日韩欧美一中文字暮专区| 国产视频首页| 窝窝九色成人影院| 亚洲国产精品无码久久秋霞| 蜜臀久久精品久久久久久酒店| av大全在线播放| 久久精品中文字幕无码绿巨人| 免费人成在线视频无码软件| 少妇人妻无码专区视频| 福利毛片| 五月综合色| 国产91富婆露脸刺激对白| 夜夜骑狠狠干| 超碰人人草| 国产又黄又爽刺激片| 青青草一区二区三区| 亚洲视频在线观看免费的欧美视频| 精品国产三级大全在线观看| 一级全黄毛片| 中文字幕一本久久综合| 黄色毛片一级片| 国产精品国产三级国产在线观什| 国产极品在线观看| 亚州视频在线| 国产一级免费| 欧美拍拍视频免费大全| 女女互慰吃奶互揉的视频| 欧美片一区二区三区| 性猛交ⅹxxx富婆video| 国产一区二区麻豆| 99ri在线| 国产成年女人特黄特色毛片免| 少妇午夜性影院私人影院软件| 天天干天天搞天天射| 天天爽夜夜爽夜夜爽精品视频| 久久婷婷色综合一区二区| 人善交video高清| 秋霞av无码观看一区二区三区 | 五月婷婷开心网| 日韩人妻无码中文字幕视频| 91视频免费在观看| 都市激情一区二区三区| 国产成人年无码av片在线观看| 黄色av网站在线免费观看| 欧美双性人妖o0| 亚洲精品久久久无码大桥未久| 久久天天躁狠狠躁夜夜网站| 黄色一级片儿| 亚洲wwww| 色噜噜人体337p人体| 青青草视频| 国产98在线| 看免费黄色大片| 亚洲第一无码专区天堂| 日日操操| 日本成人在线免费视频| 欧美一级性视频| 91亚色视频在线观看| 国产页| 久久九| 米奇久久| 成年性午夜免费视频网站| 午夜视频福利在线| 午夜日韩视频| 丝袜脚交一区二区| 久久精品黄| 成人免费视频久久| 在线看片免费人成视频久网下载| 一级黄色大片| 国产视频久久久久| 日本xxxx裸体xxxx视频大全| 99在线免费视频| 国产精品9| 就去干97| 欧美性群另类交| 天天色天天看| 久久综合色88| 国产精品 无码专区| 小日本xxx| 亚洲精品在线播放视频| 91在线免费看| 三男玩一个饥渴少妇爽叫视频播放| 91精品视频网站| 精品日本一区二区三区免费| 免费黄色看片| 好色999| 在线精品观看| 毛片基地黄久久久久久天堂| 精品人妻系列无码一区二区三区 | 亚洲一区欧美一区| 无套内谢少妇高潮免费| 亚洲天天干| 日韩无套内射高潮| 激情欧美成人小说在线视频| 中文日韩在线观看| 51社区精品视频| 亚洲h片| 男人天堂亚洲天堂| 年代肉高h喷汁呻吟快穿| av大片在线无码永久免费网址| 国产一级视频在线| 国产福利视频| 国产av激情无码久久| 中文不卡在线| 成人一级影院| 精品无人区麻豆乱码1区2区新区| 成人精品啪啪欧美成| 中文字幕精品一二三四五六七八| 人伦片无码中文字| 色图自拍| 这里只有精品在线观看| 伊人久久综合热线大杳蕉| 日韩久久一区| 极品国产在线| 91久久久久久久久久久| 日本黄色一极片| 另类重口特殊av无码| avhd101在线成人播放| 蜜桃av色偷偷av老熟女| 91精品观看| 久草福利在线观看| 欧美videos最新极品| 最新的中文字幕| 亚洲大片av毛片免费| 欧美日韩国产在线播放| 色婷婷a| 亚洲同性猛男毛片| 欧美激情黑人极品hd| 国产精品久线在线观看| av日韩免费在线观看| 啪啪官网| 国产精品欧美一区二区三区喷水| 欧美成人免费高清视频| 91中出| av福利在线免费观看| 亚洲一级在线| 人人干干| 亚洲日韩国产二区无码| 久久aⅴ国产欧美74aaa| 91久久国产综合久久91| 六月丁香婷婷综合| heyzo北岛玲在线播放| 亚洲精选91| 少妇高潮毛片高清免费播放| 日本老年老熟无码| 熟妇人妻系列aⅴ无码专区友真希| 欧美综合在线观看| 无码办公室丝袜ol中文字幕| av中文字幕不卡| 国产乱乱| 内射爽无广熟女亚洲| 成人免费观看视频| 日韩a在线| 亚洲精品无人区| 精品精品国产自在97香蕉| 歪歪爽蜜臀av久久精品人人| 美乳丰满人妻无码视频| 亚洲aaa精品| 屁屁影院一区二区三区| 亚洲综合欧美综合| 亚洲男人的天堂av| 国产成人无码精品久久久性色| 97色偷偷色噜噜狠狠爱网站| 亚洲乱码精品久久久久| 一个色综合网| 久久久久日韩精品久久久男男| 日日天干夜夜狠狠爱| 欧美在线观看免费专区| 国产出轨一区| 十八禁裸体www网站免费观看| 久久久久精彩视频| 91美女视频在线观看| 日韩图片区| 久久天天躁狠狠躁夜夜97| 加勒比久久综合| 亚洲精品黄色片| 91久久久国产精品| 日本黄色美女视频| 91精品国产高潮对白| 三级成年网站在线观看| 在线99热| 伦理片免费完整片在线观看| 99精品欧美一区二区三区视频| 欧美一级性生活| 人妻无码中文久久久久专区| 国产精品入口免费视| 亚裔大战黑人老外av| 91精品国产中文字幕| 亚洲区免费| 99热热| 免费黄色小视频| 87福利午夜福利视频| 国产白嫩精品又爽又深呻吟| 国产极品粉嫩| 精品久久无码中文字幕| 午夜小视频免费观看| 日本一道人妻无码一区在线| 国产一级理论片| 国产中文字幕在线观看| 男女裸体下面进入的免费视频| 99国产精品欲| 亚洲色图17p| 综合人妻久久一区二区精品| 国产性生交xxxxx无码| 饥渴放荡受np公车奶牛| 五月天社区| 精品成人在线视频| 性一交一黄一片| 国产美女免费网站| 日本欧美v大码在线| 在线中文字幕视频| 国产精品综合视频| 一区二区三区偷拍| 直接看的毛片| 日本中文字幕一区二区高清在线 | 国产中文字幕av| 亚洲欧美日韩精品suv| 亚洲精品久久久久58| 日本免费一区二区三区最新| 天天摸天天做天天爽婷婷| av永久免费观看网站| 那里有毛片看| 日韩黄色免费网站| 国产精品综合av一区二区| 玩爽少妇人妻系列视频| 艹逼在线观看| 日韩123| 国产女人18毛片18精品| 另类中文字幕| 日韩精品无码一区二区视频| 99久久国产福利自产拍| 操皮视频| 影音先锋中文字幕在线视频| 成人在线观看网址| 黄色片免费的| 青青草毛片| 亚洲最新版av无码中文字幕一区| 交换配乱淫东北大坑性事视频| 白石茉莉奈一区二区av| 国产欧美成人一区二区a片| 97在线免费| 韩国专区福利一区二区| 国模福利视频| 国产av一区二区三区无码野战| 精品国产一区三区| 国产视频久久久久久久| 欧美xx孕妇| 俄罗斯老熟妇色xxxx| www插插插无码视频网站| 天天躁日日躁狠狠躁| 久久久水蜜桃| a天堂在线观看| 日日射天天干| 日日摸处处碰夜夜爽| 不卡日韩av| 欧美videos另类精品| 高h1v| 99色在线视频| 69av片| 亚洲日韩视频免费观看| 日本最新中文字幕| 欧美黑人性猛交xxxx| 伊在人天堂亚洲香蕉精品区| 97av在线| а√在线中文网新版地址在线| 国产动作大片中文字幕| 一边吃奶一边做爰爽到爆视频| 欧美成人午夜在线观看视频| 乱人伦精品视频在线观看 | 涩欲国产一区二区三区四区| 亚洲 激情 小说 另类 欧美| 国产成人a v| 91日本在线播放| 国产二级片| 欧美成视频人免费淫片| 六月色婷婷| 中出乱码av亚洲精品久久天堂| 国产日批视频在线观看| 蜜臀av色欲a片无码一区二区| 我和丰满老女人性销魂| 亚洲国产成人久久一区久久| 日本又色又爽又黄的a片吻戏| 精品久久久一二三区播放播放播放视频| 中文字幕天堂网| 在线观看视频亚洲| 久久久久久亚洲精品不卡4k岛国| 成人免费毛片免费| 亚洲无av在线中文字幕| 欧美黑人狂野猛交老妇| 狠狠干亚洲色图| 91网站最新地址| 国产av一区二区精品久久| 中文字幕精品三区| 国产av中文av无码av狼人| 伊人福利视频| 久久久久久免费看| 干片网在线| 奇米影视第四狠狠777| 亚洲成人tv| 桃色成人网| 亚洲国产福利一区二区三区| a在线免费观看| 国产无套喷白浆在线播放| a级毛片大全| 日韩一区二区三区在线视频| 日本成本人三级在线观看| 香蕉视频网页| 蜜桃麻豆www久久国产精品| 国产一区二区自拍视频| 精品网站999www| 亚洲中文在线精品国产| 日本久久www成人免| 97人人揉人人捏人人添| 农村女人乱淫免费视频麻豆| 中文无码第3页不卡av| 国产片av国语在线观看| 成a人v| 美女视频黄的全免费视频网站| 日本人裸体做爰视频| 小宝贝荡货啊用力水湿aⅴ视频 | 色狠狠av一区二区三区| 久久九精品| 亚洲精品午夜无码专区| 亚洲欧美婷婷| 国产精品无码天天爽视频| 亚洲精品资源| 亚洲a级在线观看| a级黄色一级片| 国产乱淫a∨片免费观看| 伦人伦xxx国产对白| 亚洲欧洲无码一区二区三区| 色猫成人网| 97国产高清| 欧美日韩精品一区二区在线视频| 91精品婷婷国产综合久久性色| 国产免费爽爽视频在线观看 | 久久婷婷久久| 236宅宅理论片免费| 欧美日韩一本的免费高清视频| 先锋影音男人av资源| 你懂的国产在线| 污导航在线| 无遮挡h肉视频在线观看免费资源| 色综网| 无码国产午夜福利片在线观看| 97精品依人久久久大香线蕉97| 日韩成人精品视频| 国产精品特黄aaaa片在线观看| 国产午夜高潮熟女精品av| 91精品国产成人| 国产黄频免费高清视频| 8x福利精品第一导航| 中文字幕乱码一二三区| 一区二区三区精| 黄色高清片| 免费看的av| 日日躁夜夜躁狠狠躁aⅴ蜜| 特级黄色毛片| 亚洲视频在线观看网站| 亚洲人成绝费网站色www| 国产三级国产经典国产av| 66m66成人摸人视频| 看黄色大片| 国产一级性生活片| 欧美人交a欧美精品av一区| 国产黑色丝袜在线播放| 一本久道久久综合久久爱| 国产一区91精品张津瑜| 国产精品免费网站| 色香蕉在线| 久草新免费| 日日噜噜夜夜狠狠视频免费 | 人人爽人人爽人人片av东京热| 成人亚洲精品久久99狠狠| 国产在线拍小情侣国产拍拍偷| 国产明星精品无码av换脸| 五月婷香蕉久色在线看| jyzz中国jizz十八岁免费| 在线观看亚洲国产| 国产理伦天狼影院| 亚洲 日韩 另类 制服 无码| 成人激烈床戏免费观看网站| ass东方小嫩模pics| 国产永久视频| 天天搞夜夜爽| 精品人体无码一区二区三区| 色视频免费| 精品综合久久久久| 四川骚妇无套内射舔了更爽| 天堂av资源| 久久久久女| 亚洲精品视频网址| 色天天综合网| 精品无码一区二区三区| 国语对白超精彩| 日本精品中文字幕| 97国产精品亚洲精品| 一级全黄色片| 亚洲学生妹高清av| 最新在线精品国产福利| 99视频免费观看| 午夜福利123| 亚洲 欧美日韩 综合 国产| 青青草无码精品伊人久久蜜臀| 东方av正在进入| 五月六月丁香婷婷激情| 97爱视频| 亚洲ooo欧洲1| 亚洲第一视频在线| 国产精品久久久久久亚洲毛片| 日本一区中文字幕| 日本少妇做爰xxxⅹ漫| 丁香五月缴情综合网| 2020年无码国产精品高清免费| 一本色道亚洲精品aⅴ| 日韩欧美国产aⅴ另类| 黄色不卡视频| 成人在线你懂的| 久久久人成影片免费观看| 国产又色又爽又黄好看视频| 亚洲的vs日本的vs韩国| 性中国妓女毛茸茸视频 | 亚洲精品社区| 亚洲 综合 清纯 丝袜 自拍| 午夜看片在线| 欧美a级在线免费观看| 色版视频| 天天看片天天爽| 成人男同av在线观| 精品国产乱码久久久久久图片| 成人午夜网| 欧美 日韩版国产在线播放| 亚洲中文字幕无码av| a一级黄色| av激情亚洲男人的天堂| 麻豆av影视| 欧美日产国产精品日产| 国产高清999| 81国产精品久久久久久久久久| 小13箩利洗澡无码视频免费网站| 亚洲精品一区二区久| 欧美绿帽合集xxxxx| 欧美人牲交免费观看| 九色综合九色综合色鬼| 91精品国产乱码久久久久久久久| 丰满的岳久久乱| 亚洲欧洲日产国码中文字幕| 99国产在线拍91揄自揄视| 国产日产欧产美韩系列影片| 亚洲色图50p| 无码人中文字幕| 色小姐综合网| 欧美午夜性春猛交xxxx明星| 国产性猛交普通话对白| 日本免费一区二区三区视频观看 | 无码av中文字幕久久专区| 高h肉辣动漫h在线观看| 国产香蕉97碰碰视频碰碰看 | 天天躁日日躁狠狠躁av| 蜜桃av色偷偷av老熟女| 狠狠综合久久av一区二区老牛| 久久99精品久久久水蜜桃| 无码av中文字幕久久专区| 校园春色综合版| av网站在线不卡| 2021狠狠操| 亚洲国产成人精品无码区在线秒播| 日韩另类在线| 日韩在线精品成人av在线| 久久久久久久久久久久久女过产乱| 国产精品99久久久久久www| 毛片的网址| 国产中文字幕一区二区| 国产成人精品a∨一区二区| 在线观看网址你懂的| 日本一区二区网站| xxxx野外性xxxx黑人| 国产精品久久久久无码人妻| 久久久精品国产免费观看一区二区| 五月开心激情网| 人妻少妇精品中文字幕av蜜桃| 青青操原| 成人高潮片免费网站| 亚洲最大av网站在线观看| 欧美不卡高清| 午夜777| 中文字幕免费无码专区剧情 | 久草视频资源| 国产精品乱子伦免费视频| 桃色五月| 亚洲中文字幕国产综合| 色.www| 色七七亚洲| 另类国产ts人妖高潮系列视频| 伊人久在线| 欧美精品久久久久久久多人混战| 色老大视频| 色翁荡熄又大又硬又粗又 | av黄色网址| 色91| 日本久久久久久久做爰片日本| 一本久道久久| 国产爆乳成av人在线播放| 亚洲天堂精品视频| 精品夜夜爽欧美毛片视频| 日日日网站| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 日韩精品一区二| 嫩草影院一区二区| 91毛片观看| 亚洲欧美丝袜精品久久中文字幕| 最新在线精品国自产拍福利| 不卡中文| 国产真实偷乱视频| 337p色噜噜| 干美女少妇| 亚洲色欲色欲77777小说网站| 国产成人亚洲精品无码不卡| 亚洲第一福利视频| av无码人妻一区二区三区牛牛| 日韩一区二区三区免费视频| 日韩69av| 天天爽天天做| 美女少妇一区二区| 日韩免费视频一一二区| 欧洲久久精品| 无码免费午夜福利看片| 成人动漫在线播放| 天美传媒精品| 碰超免费人妻中文字幕| 黄色日比视频| 美女黄18以下禁止观看| 果冻传媒色av国产在线播放| 成人免费视频在线播放| 天天色天天爱| 国产成人亚洲无吗淙合青草| 国产经典三级av在线播放| 国产精品sm调教免费专区| 午夜国产精品视频| 色妹av| 国产精品永久久久久| 中文字幕一区二区三区四区视频| 免费在线视频你懂的| porn国产| 男性影院| 欧美日韩va| 亚洲女线av影视宅男宅女天堂| 看毛片视频| 久久综合网丁香五月| 肉番在线观看| 日韩极品一区| 手机看片aⅴ永久免费无码| 美女大逼| 国产午夜影院| 国产精品网站在线| www成人avcom| 99精品久久毛片a片| 黄色一级免费大片| 久久网国产| 日韩一二三四| 四虎新网址| 国产三级网站| www.av免费| 性欧美老妇另类xxxx| 99国产欧美另类久久久精品| 亚洲mv国产mv在线mv综合试看 | 国产三级av片| 尹人香蕉久久99天天拍| 黄色操人| 成人午夜激情影院| 99视频精品全部免费 在线| www日本黄色片| 女同av久久中文字幕字| 亚州日本乱码一区二区三区| 四虎永久免费地址| 女人被爽到呻吟gif动态图视看| 欧美bbbb内谢| 国内精品视这里只有精品| www.youjizz.com视频| av爽妇网| 久久精品在线| 亚洲一区二区高清| av天天色| 高清自拍亚洲精品二区| 日韩欧美猛交xxxxx无码| 色综合五月婷婷| 欧美性大战久久久久xxx| 日本欧美色十大禁片毛片| 国产对白国语对白| 亚洲午夜未满十八勿入网站| 亚洲乱码中文字幕手机在线| 狠狠干网址| 欧美视频网站www色| 国产免费一级视频| 精品日韩一区二区三区| 欧美人与禽zozzo视频| 真实的国产乱xxxx在线91| 精品国产乱码久久久久久果冻传媒 | 2017天天干天天射| 亚洲国产综合色产精品色在线| 美女黄网站18禁免费看| 国产系列在线观看| 色婷婷综合久久久久中文一区二区| 国产精品无码无片在线观看| 激情网色| 国产一线av| 久久久人成影片一区二区三区| 久久av嫩草影院| 免费成年人视频| 国产自啪精品视频网站丝袜| 国产欧美一区二区精品仙草咪| 男人的天堂在线观看av| 国产v综合v亚洲欧| 亚洲精品久久区二区三区蜜桃臀| 亚洲国产日韩在线人高清| 黑人一级女人全片| 亚洲精品无码国产片| 又黄又爽吃奶视频在线观看| 午夜精品久久久久久久久久久久| 欧美日韩国产图片区一区| 久久久久久黄色片| 成人中文在线| 国产美女亚洲精品久久久| 伊人久久精品无码二区麻豆| 国产在线看一区| 日韩激情视频一区二区| 日本又黄又爽又无遮挡的视频| 午夜尤物| 免费观看国产小粉嫩喷水| 黄色喷水网站| 五月深爱婷婷| 色婷婷亚洲婷婷7月| 日韩久久久久| 亚洲天堂av在线播放| 乱人伦中文字幕成人网站在线| 日韩欧美自拍| 久久九九久精品国产88| 少妇25p| 国产成人在线一区二区| 高清18麻豆| 粉嫩av一区二区在线播| 巨胸美乳无码人妻视频| 亚洲高清码在线精品av| 天天躁夜夜躁狠狠综合2020| 天天综合永久| 好男人资源在线www免费| 欧美性色黄大片手机版| 国产成年码av片在线观看| 日本不卡视频一区二区三区 | 亚洲激情视频在线播放| 成人小视频在线播放| 婷婷去俺也去| 青青伊人网| 久久午夜影院| 国产成人最新三级在线视频| wwwwxxxxx日本| 亚洲精品色午夜无码专区日韩| 久久精热| 女女百合互慰av网站| av日韩在线免费| 国产成人综合久久免费| 97在线免费公开视频| 中文字幕乱码人妻无码久久| 香蕉一区二区| 亚洲精品美女久久17c| 艳妇臀荡乳欲伦交换日本| 国产一级80毛片古装片| 羞羞av.tv| www天天色| 欧美性xxxx顶级按摩| 国产国拍亚洲精品永久软件| 亚洲免费av在线| 国产丝袜视频在线| 亚洲国产成人片在线观看| 国产乱色国产精品免费视频| 日本狠狠爱| www麻豆视频| 特黄在线| 色婷婷亚洲一区二区三区| 亚洲国产品综合人成综合网站| 精品国产乱码久久久久久竹菊影视| 久久免费看少妇a高潮一片黄特| tube国产麻豆| 偷窥国产亚洲免费视频| 亚洲成av人无码中文字幕| 精品一区二区三区波多野结衣| 男女在楼梯上高潮做啪啪| 疯狂做爰高潮videossex| 玩丰满熟妇xxxx视频| 中日韩黄色片| 免费看韩国午夜福利影视 | 久久久久网| 亚洲欧美中文字幕无线码| 少妇喷潮明星| 野外做受又硬又粗又大视频√| 亚洲精品无码成人片| 中文字幕免费视频| 720lu国产刺激无码| 美女av在线播放| 在线xxxx| 欧美 日韩 国产 成人 在线 91 | 日韩美女视频一区二区| 国产精品国产亚洲精品看不卡| 色噜噜成人| 制服欧美激情丝袜综合色| 午夜精品极品粉嫩国产尤物| 精品亚洲成a人在线观看青青| 欧美不卡在线视频| 青青草伊人| 久久精品亚洲国产av老鸭网| xnxnxnxnxn18美女| 99这里只有是精品2| 久久综合激激的五月天| 蜜桃精品成人影片| 日日日干干干| 黄色大片aa| 成人免费看片98欧美| 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇| 欧美jizzhd欧美18| www.youjizz国产| 亚洲天堂网在线观看| www.啪| 日本 欧美 国产| 久久精品一品道久久精品| 国产激情免费| 色无极亚洲| 91日日拍夜夜嗷嗷叫国产| 国产日韩欧美91| 99网曝精品视频久草| 91蝌蚪网| 尹人成人| 91麻豆精品传媒一二三区| 野外吮她的花蒂高h在线观看| 国产亚洲欧洲997久久综合| 香蕉视频一区二区| 国语对白超精彩| 国产精品视频一区二区免费不卡| 亚洲男人a在天堂线一区| 亚洲色国产欧美日韩| 日韩精品专区av无码| 美日韩免费视频 | 国产女同疯狂作爱系列2| 国产精品99久| 亚洲日韩在线中文字幕第一页| 视频精品一区二区三区| 91av国产视频| 黄床片30分钟免费视频教程| 亚洲a v网站| 性少妇videoxxⅹ中国69| 久久人成| 天天综合天天做天天综合| 欧美黄色小视频| 久久99深爱久久99精品| 欧洲av在线| 欧美另类在线视频| 亚洲成年人av| 亚洲综合一区中| 国产精品一区在线| 亚洲男人的天堂网| 91看片在线播放| 在线视频精品中文无码| 91蝌蚪| 日本欧美中文字幕| 97干婷婷| 欧美色鬼| 在线免费成人网| 97福利网| 中国a毛片| 午夜影院一区| 大尺度av在线| 午夜国产片| 91丨九色丨国产丨porny| 亚洲精品国偷自产在线99正片| 免费国产成人高清在线视频| 男人天堂资源网| 观看黄色片| 精品国产欧美| 亚洲中文字幕久久精品无码a| 寂寞少妇色按摩bd| 国产日韩第一页| 一级bbbbbbbbb毛片| 一区二区三区四区五区在线视频| 男人天堂五月天| 国产主播一区二区三区在线观看| 久久婷五月| 日本vs亚洲vs韩国一区三区| 777黄色| 天天爽天天摸| 色香色香欲天天天影视综合网| 69做爰高潮全过程免| 欧美xxxxx高潮喷水麻豆| 香蕉网久久| 无码av在线一本无码| 国产线精品视频在线观看网| 午夜爱爱网站| 久久一区二区视频| 干一夜综合| 男女18禁啪啪无遮挡激烈| 伊人久久噜噜噜躁狠狠躁| 黄片 毛片www| 日韩在线永久免费播放| 国产精品美女久久久久久2018| 久久久久久亚洲精品a片成人| 国产免费极品av吧在线观看| 国产成人二区| 久久亚洲高清| a中文字幕| 五月天婷婷基地| 无码中文精品视视在线观看| 欧美黄色网络| 国产精品毛片一区二区在线看舒淇| 九九热视频免费观看| 国产亚洲精品aaaa片app| 2015www永久免费观看播放| 嘿咻嘿咻男女免费专区| 狠色综合| 99成人| 日韩国产成人精品视频| 性国产xxxx乳高跟| 久久99精品久久久久久hb亚瑟| 日批视频网站| 成人在线毛片| 91视频播放器| 88成人免费快色| 日产特黄极日产| 免费久久精品视频| 91精品国产综合久久久久久软件| 91av网址| 亚洲精品网址| 日韩在线永久免费播放| 亚洲特级毛片aaaaa| 亚色图| 91香草视频| 黑色丝袜脚足国产在线看| 欧美v亚洲| 猫咪av在线| 香蕉视频在线免费播放| 国产在线乱子伦一区二区| 人人草人人干| 麻豆一级片| 黄色wwwww| 第四色男人天堂| 国产成人综合亚洲色就色| 亚洲高清无在码在线电影| 无码无套少妇毛多69xxx| 国产女厕偷窥系列在线视频| 综合激情网站| 亚洲成熟少妇视频在线观看| 性生交大片免费看| 日日躁夜夜躁白天躁晚上| 2019年国产精品手机视频| 91久久国产精品| 国产精品成人免费一区二区视频| 自拍偷区亚洲综合激情| 不卡av免费| 99re8这里有精品热视频| 国内精品视频在线观看| 透视性魅力| 护士人妻hd中文字幕| 无码内射中文字幕岛国片| 都市激情男人天堂| 天天综合网久久| 亚洲午夜精品毛片成人播放器 | 韩国理伦少妇4做爰| 日韩中文字幕在线不卡| 国产精品sm捆绑调教视频| 免费91网站| 亚洲国产av玩弄放荡人妇系列 | 狠狠天堂| 欧美 日韩 亚洲 在线| 久久www成人免费直播| 欧美xxxx视频| 忍不住的亲子中文字幕| 88成人免费快色| www操操操| 玖玖伊人| aa一级片| 亚洲成av人片在线观看麦芽| 97干在线视频| a在线观看视频| 三级五月天| 亚洲成人综合在线| 国产成人99| 乱淫67194| 国产内射999视频一区| 精品久久久久久无码人妻蜜桃| 麻豆国产精品久久人妻| 国产亚洲精品久久久久久无挡照片| 成人h动漫精品一区二区器材| 中文字幕亚洲一区一区| 欧美影院| 97人人澡人人爽91综合色| 无码专区一ⅴa亚洲v专区在线| 高清国产天干天干天干不卡顿| 成人免费看片视频| 国产精品国产三级国产aⅴ中文| 白洁乱淫76集| 午夜国产在线| 亚洲中文字幕乱码电影| 亚洲欧洲日本无在线码| 国产毛片3| 在线播放日本| 国产浮力视频| 亚洲色偷偷av男人的天堂| 久久精品国产亚洲5555| 偷偷色噜狠狠狠狠的777米奇| 97热久久| 国产无遮挡18禁无码网站免费| 91精品国产麻豆国产自产影视| 欧美第一浮力影院| 在线观看国产精品av| 另类专区欧美| 日韩欧美国产另类| 亚洲日韩aⅴ在线视频| 日韩高清黄色| 天天摸天天插| 91麻豆精产国品一二区灌醉| 91成品视频| 麻豆av一区| 日日碰狠狠添天天爽五月婷| 看曰本女人大战黑人视频| 午夜福利123| 我和丰满老女人性销魂| 内射小寡妇无码| 国产成+人+综合+亚洲专区| 羞羞草影院| 人妻熟女一区二区三区app下载| 精品人妻av区| a级一级片| a视频在线免费观看| 成人国产mv免费视频| 先锋影音播放不卡资源| 色天使在线视频| 国产成人mv视频在线观看| 国模丽丽啪啪一区二区| 久久福利视频一区| 国偷自产一区二视频观看| 两性色午夜视频免费播放| 日日碰狠狠添天天爽不卡| 国产亚洲精品aaaa片在线播放| 亚洲产国偷v产偷自拍网址| 欧美专区日韩专区| 欧美伦理一区二区| www精品久久| 伊人国产女| 久久精品国产第一区二区三区 | 久久婷婷综合色| 日韩av资源| 特黄特色大片免费播放器| 国产视频在线看| 亚洲国产精品自产在线播放| 欧美又黑又粗| 欧美特黄一级视频| 国产在线中文| 亚州中文字幕| 九色porny视频黑人| 亚洲午夜久久久精品一区二区三剧| 欧美mv日韩mv国产| 午夜精品亚洲一区二区三区嫩草| 精品亚洲永久免费精品| 国产精品亚洲片在线观看不卡| 一级特黄aa大片免费播放| 97色在线观看免费视频| 波多野结衣亚洲| 性人久久久久| 国产日韩欧美亚欧在线观看| 丁香六月综合激情| 新区乱码无人区二精东| 欧美日一本| 在线中文天堂| 免费日韩精品| 午夜精品国产精品大乳美女| 日韩三级一区二区| 男女高h视频| 日日做夜狠狠爱欧美黑人| 伊人成年网站综合网| 亚洲一区二区不卡视频| 国产精品天干天干综合网| 国产voyeur精品偷窥222| 人妻换人妻仑乱| 亚洲久热无码av中文字幕| 久久这里只有精品18| 不良网站在线免费观看| 欧美91精品久久久久国产性生爱| 成年人的毛片| 久久爱www人成狠狠爱综合网| 日韩天堂视频| 国产美女自慰在线观看| 丝袜在线视频| 国产视频网| 久久亚洲精品日韩高清| 国产亚洲精品久久久优势| 欧美视频精品在线| 亚洲免费黄色网址| 韩国亚洲精品a在线无码| 国产模特嫩模私拍视频在线| 小小拗女性bbwxxxx国产| 精产品自偷自拍| 97久久爽久久爽爽久久片| 偷偷色噜狠狠狠狠的777米奇| 日韩毛片儿| 久久97视频| 日韩欧美国产一区精品| 中国老熟女重囗味hdxx| 女人爽到高潮免费看视频| 免费啪啪网| 国产91对白在线播放| 夜夜躁恨恨躁爱躁| 国产三级a| 久久久999国产| 亚洲看| 国产黄色一级片视频| 国产麻豆果冻传媒视频观看| 国产极品91| 99久久无码一区人妻a片蜜| 欧美视频一二三区| 成人午夜免费视频| 一色道久久88加勒比一| 欧美黑人粗大| 日韩精品成人一区二区在线观看| 91亚洲欧美中文精品按摩| 国产视频1区2区3区| 国产在线观看片a免费观看| 午夜私人福利| 不卡三区| 秋霞午夜av| www.日韩在线| 视屏一区| 免费一区二区三区四区| 欧美在线观看一区| 婷婷丁香五月激情综合在线| 国产原创91| 美女免费av| av不卡网| 伊人91视频| 国产av毛片| 国产山村乱淫老妇av| 国产免费啪啪| 午夜性色福利在线视频18观看| 黑人巨大白妞出浆| 黄色的一级片| 久久免费视频精品在线| av成人免费在线| 男人天堂欧美| 国产精品资源在线| 97精品国产97久久久久久粉红| 国内精品久久久久久久| 青青青手机频在线观看| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天高潮| 青草青在线视频在线观看 | 毛片看| 日日摸夜夜添狠狠添久久精品成人| 草逼视频网站| 久久婷婷五月综合色和| 欧美xxxx18性欧美| 一区二区三区乱码在线 | 欧洲 | 51精品一区二区三区| 天堂一码二码三码四码区乱码 | 免费观看日本污污ww网站| 久久精品一二三区| aaaa免费视频| 伦伦影院午夜理论片| 爱爱网站视频| 国产av福利久久| 国产激情二区| 青青草综合在线| 国产一区免费在线| 91chinese video永久地址| 色哟哟国产精品免费观看| 国产调教打屁股xxxx网站| 国产午夜片无码区在线观看爱情网| av在线 亚洲 天堂| 日本精品黄色| 亚洲国产精品国语在线| 91精品国产91久久久久| 无码国产激情在线观看| av中文字| 孕妇丨91丨九色| 日韩,中文字幕| www.好了av.com| 欧美日韩成人在线视频| 亚洲bbw性色大片| 久久九九免费视频| 色婷婷激情五月| 日韩日日夜夜| 亚洲精品影院在线观看| 久久人人97超碰精品888| 成人v| 1314全毛片| 国内精品国产成人国产三级粉色| 欧美亚洲国产第一精品久久| 亚洲国产成人高清在线观看 | 亚洲精品在线网站| 成人午夜免费网站| 久久艹这里只有精品| 亚洲视频六区| 亚洲午夜国产| 国产最新精品| 久久久精品网| 国产麻豆精品视频| jzzjzzjzz亚洲成熟少妇| 一区二区三区四区中文字幕| 一本大道东京热无码av| 国产基佬gv在线观看网站| 欧美va亚洲va在线观看| 激情内射人妻1区2区3区| 国产亚洲精品久久久456| 久碰久摸久看视频在线观看| 久久免费黄色| 亚洲男女一区二区三区| 国产后进极品圆润翘臀在后面玩| 我爱avav色av爱avav亚洲| 天堂网www在线资源| 天天干狠狠干| 天海翼一二三区| jazzjazz国产精品久久| 久久久久久久久免费看无码| 日日摸日日碰夜夜爽亚洲精品蜜乳| jizz视频在线观看| 91久久国产露脸精品国产| 污站在线观看| 激情视频激情小说| 麻豆短视频| 国产成人精品久久综合 | 成色视频| 日韩黄色一级片| 亚洲 欧美 另类图片| 亚洲精品无码成人a片| 日本成人一级片| 亚洲精品卡一卡2卡3卡4卡| 粉嫩av蜜桃av蜜臀av| 日韩久久视频| 一本大道在线观看无码一区| 午夜无遮挡| 亚洲欧洲免费无码| 黄色av网站免费在线观看| 国产成人精品一区二三区四区五区| 女同性aaaaa一区二区| 精品国产yw在线观看| 日本黄色短片| 国产精品视频1区| 日韩在线视频精品| 六月丁香av| 五月综合色婷婷| 国产精品五区| 欧美不卡在线| 日韩无人区码卡二卡1卡2卡网站| 久久婷婷国产剧情内射白浆| 日本在线三级| 久久爱www免费人成av| 91免费在线播放| 中文字幕日韩人妻在线视频| 樱花草在线社区www韩国| 亚洲三页| www.久久爱| 伊人蕉久中文字幕无码专区| 亚洲午夜成人久久久久久| 国产美女作爱视频| 久一精品| 国产精品久久久久久久久久久久久久久 | 99视频久| 免费的黄色小视频| 中国老熟妇自拍hd发布| 国产在视频精品线观看| 亚洲一区二区三区无码国产| 国产人与禽zoz0性伦| 国产福利片无码区在线观看| 调教丰满的已婚少妇在线观看| 日韩不卡高清视频| 久久精品成人无码观看免费| 国产91在线 | 亚洲| 国产精品推荐天天看天天爽| 亚洲图片欧美日韩| 国产色a∨在线看免费| 亚洲另类天堂| 成人羞羞视频| 无码av永久免费专区麻豆| 黄色一级网| 亚洲.欧美.在线视频| 亚洲精品综合| 无码不卡中文字幕av| 日韩成av人片在线观看| 手机av免费| 天天av天天爽| 国产口语对白老妇| 99v久久综合狠狠综合久久| 黄网站色大毛片| 超碰人人超| 免费成人91| 国产精品久久久久久欧美| 97超碰97| 久久久香蕉| 日韩一级av毛片| 成人小片| 精品国产av最大网站| 青青伊人久久| av手机| 成人网免费视频| 成年av动漫网站久久| 欧美啪啪网站| 裸体欧美bbbb极品bbbb| 99精品国产高清一区二区麻豆| 黄网页在线观看| 日韩国产精品免费| 高潮一区二区三区| 亚洲性生活| 国产精品片aa在线观看| 国产麻豆md传媒视频| 9l视频自拍蝌蚪自拍丨视频| 伊人精品一区二区三区| 国产欧美三区| 末发育女av片一区二区| 人妻无码一区二区三区tv| 欧美a网站| 日日摸夜夜添夜夜添欧美毛片小说| 91av色| 人妖一区二区三区| 国产精品国产自产拍高清av | 免费看美女扒开屁股露出奶| 国产亚洲精品成人aa片| 午夜剧场91| 免费日韩毛片| 亚洲色噜噜网站在线观看| 一起草视频在线播放| 与鸭共舞在线| 国产999精品2卡3卡4卡| 初高中福利视频网站| 高清同性男毛片| 亚洲 另类 春色 国产| 国产波霸爆乳一区二区| 中文免费在线观看| 精品三级久久久久电影我网| 亚洲无av码在线中文字幕| 亚洲精品日本一区二区三区| 国产精品免费_区二区三区观看| 99re视频精品| 亚洲一区二区视频在线| 一区在线观看视频| 日韩精品一二三四区| 日本视频在线免费观看| 爽爽午夜影视窝窝看片| 漂亮人妻被黑人久久精品| 日本美女性高潮| 在线只有精品| 日本中文有码| 黄色av网址在线观看| 男人的天堂你懂的| 欧美一级久久久| 色吊丝一区二区| 久久伊人色av天堂九九| 久久久噜噜噜久久久白丝袜| www精品在线| 精品无码黑人又粗又大又长| 日韩在线观看av| 精品久久二区| 国产jjizz女人多水喷水| 激情综合网站| 日韩精品片| 一本大道道香蕉a又又又| 女同舌吻互慰一区二区| 欧美日韩免费网站| 亚洲尹人| 国产真人无码作爱免费视频| 天堂在线最新版资源www中文| 免费看黄色三级| 成人免费网站视频ww破解版| 水蜜桃亚洲一二三四在线| 中文无码精品a∨在线观看不卡 | 国内久久婷婷五月综合欲色广啪| 在线视频精品免费观看10| 污网站在线免费看| 中文无码成人免费视频在线观看| 伊人色综合久久天天网| 欧美精品v国产精品| 极品老师腿张开粉嫩小泬| 狠狠色丁香婷婷综合最新地址| 在线成人观看| 美女一区二区视频| 久久精品国产精油按摩| 亚洲综合站| 欧美性感美女二区| 少妇被粗大的猛烈进出96影院| 伊人狠狠操| 久久精品成人免费观看| 国产精品无码a∨精品影院| 日本一级大片| 精品色| av永久免费网站| 成人拍拍拍| 欧美日韩理论片| 国产成人午夜福利电影在线播放 | 国产精品9x捆绑调教视频| 国产成人久久77777精品| 国产一区二区黑人欧美xxxx| 在线vr极品专区| 麻豆91精品| 久久精品99国产| 大粗鳮巴久久久久久久久| 国产一区二区日韩| 免费在线看黄色片| 中国国产毛片| 国产一二三四区乱码免费| 青青草毛片| 九九一级片| 精品无码国产一区二区三区麻豆| 国产yw8825免费观看网站| 欧美日韩欧美日韩在线观看视频| 久久www色情成人免费| 午夜精品久久久久久久2023| 女女同恋一区二区在线观看| 久久久久se| 欧美三级a做爰在线观看 | 狠狠撸视频| 日本α片一区二区| 男女久久久国产一区二区三区| 国产日产欧产美一二三区| 国产无套粉嫩白浆内谢在a| 色综合另类小说图片区| 91.xxx.视频| 日本欧美一区| 亚洲第二色| 国语自产免费精品视频在| 四虎激情| 在线观看av的网址| 免费又黄又爽1000禁片| 日本在线看| 男女无套免费视频网站动漫| 久久影音| 午夜看片在线观看| 国产精品自产拍在线18禁| 国产一级淫片a免费播放口欧美 | 成人在线视频一区| 好爽...又高潮了毛片| 岛国av资源| 国产免费播放| 国产麻豆精品sm调教视频网站| 天天操网站| 国产电影一区二区三区| www.youjizz.com视频| 国产主播99| 碰超免费人妻中文字幕| 日本三级香港三级三级人!妇久 | 国产av天堂亚洲国产av天堂| 欧美综合区自拍亚洲综合绿色| 日韩一级免费| 亚洲精品456在线播放| 亚洲国产成人精品无码区花野真一| 天堂素人约啪| 国内精品久| 天堂网在线最新版www中文| 午夜国产精品视频在线| 日韩精选| 超碰97av在线| 无套内谢少妇毛片| 欧美成人毛片| 色偷偷网| 久久久久久av无码免费网站下载| 干一夜综合| 亚韩精品中文字幕无码视频| 国产一道本| 巨大乳做爰视频在线看| 白俄罗斯毛片| 成人av在线网站| av黄色免费网站| 最新在线精品国产福利| 国产色爽| 超碰这里只有精品| 国产精品熟妇视频国产偷人| 亚洲aⅴ在线无码播放毛片一线天| 女人洗澡一级特黄毛片| 精品熟女日韩中文十区| 成人毛片100免费观看| av片网| 欧美成人在线免费观看| 久久久久久久久久久免费av| 伊人色合天天久久综合网| 久久大香伊蕉在人线观看热| 一级日批片| 欧洲人妻丰满av无码久久不卡| 少妇高潮太爽了在线视频| 老女人老91妇女老热女| 精品无码一区在线观看| 欧美日韩激情视频在线观看| 国产人与禽zoz0性伦免费| 国产精品久久久久久久久婷婷| 国产亚洲区| 国产三级a毛视频在线观看| 色窝在线| 激情综合色综合啪啪五月丁香| 欧美日韩三级| 综合久久五月天| 夜夜躁很很躁日日躁2020铜川| 涩涩涩av| 黄色91| 小明看欧美日韩免费视频| 中文字幕不卡一区| 三上悠亚人妻中文字幕在线| 人人草在线视频| 青青操免费在线视频| 免费性网站| 青青草成人网| 狼人射综合| 国产伦精品一区二区三区免费视频| 超碰在线综合| 一区二区三区久久含羞草| 欧美另类天堂| 亚洲国产97在线精品一区| 日本中文不卡| 日本专区在线| 人人草人人做人人爱| 91精品一区| 国产第一页在线播放| 俄罗斯老熟妇色xxxx| 日本丰满大乳乳液| 久天啪天天久久99久久| 久久9精品区-无套内射无码| a级大片在线观看| 国产欧美一区二区白浆黑人| 国产三级在线观看免费| 免费av不卡| 中日一级毛片| 欧美激情综合亚洲一二区| 日本九九视频| 黄色片亚洲| 狠狠亚洲婷婷综合色香五月| 国产精品jk白丝蜜臀av小说| 国产成人久久精品av| 欧美成视频人免费淫片| 97se亚洲国产一区二区三区| 91色漫| 狠狠色综合tv久久久久久| 亚洲欧美综合在线中文| www天天射| 亚洲精品一区二区精华| 伊人激情综合网| 亚洲精品久久久久久中文字幕| 中字幕视频在线永久在线观看免费 | 色www精品视频在线观看| 日韩精品一卡二卡| 在线免费观看的av| 成年人视频在线播放| 少妇高潮一区二区三区99女老板| 69久久久久久| 一级黄色大片在线观看| 婷婷狠狠久久久一本精品| 狠狠五月激情六月丁香| 亲嘴扒胸摸屁股激烈网站| 一级特级黄色片| 成年人视频在线免费观看| 免费人成视频19674不收费| 国产av福利第一精品| jizz亚洲女人高潮大叫| 性欧美一区| 欧美性生活视频免费看| 欧美人禽zozo动人物杂交| 欧美极品色午夜在线视频| 无码人妻精品一区二区三区不卡| 美日韩中文字幕| 婷婷在线免费观看| 黑人狂躁日本妞一区二区三区 | 操操网站| 老头老太吃奶xb视频| 欧美视频a| 91精品国产综合久久蜜臀| 久久东京热人妻无码人av| 欧美成人免费全部观看国产| 最近中文字幕免费mv在线视频| 亚洲一区二区三区无码久久| av亚洲午夜网站福利天堂| 不卡的中文字幕| 国产91嫩草| 免费精品视频一区二区三区| 强奷乱码中文字幕| 伊人久久精品亚洲午夜| 久久久精品波多野结衣| 无码三级在线看中文字幕完整版| 免费av网站在线播放 | 狠狠综合久久综合88亚洲爱文| 免费无码黄动漫在线观看| 激情综合网五月天| 超碰在线免费97| 久久久www成人免费毛片女| 成人免费网站在线观看| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 男女免费观看做爰视频在线观看 | 免费看黄网站在线观看| 国产精品亚洲а∨无码播放麻豆| 亚洲欧美不卡高清在线观看| 国产欧美一区二区三区四区| 久久久精品二区| 精品国产乱码久久久软件下载| 国产精品久久久一区二区| 亚洲爱婷婷色婷婷五月| 亚洲阿v天堂| 99精品视频一区在线观看| 蜜臀av亚洲一区二区| 国产初高中生粉嫩无套第一次| 性色香蕉av久久久天天网| 激情欧美在线| 欧美亚洲在线| 在线aⅴ亚洲中文字幕| 久久九| 十八禁裸体www网站免费观看| av看片在线| 亚洲精品无码专区| 91丨九色丨国产| 亚洲国产欧美日本视频| 蜜国产精品jk白丝av网站| 国产原创一区二区| 亚洲成a人片在线观看天堂无码不卡| 99久久精品国产免费看| 四虎av在线| 国产黄色自拍| hd日本xxxx| 青青在线精品| 久久一日本道色综合久久| 欧美s码亚洲码精品m码| 国产色爱| а天堂中文最新一区二区三区| 欧美黄色www| 麻豆国产丝袜白领秘书在线观看 | 久久婷婷丁香| 日本黄色免费网址| 夜夜爽8888天天躁夜夜躁狠狠| 久草视频一区| 国产理论在线| 极品av麻豆国产在线观看| av十大腿控| 72种姿势欧美久久久久大黄蕉| 自拍偷拍精品视频| 美女张开腿黄网站免费下载| 日本欧美一级片| 亚洲自拍偷拍欧美| 国产精品国产三级国产专区51区| 日本3p视频| 亚洲 自拍 另类小说综合图区| 亚洲成人www| 999re5这里只有精品| 四虎国产成人永久精品免费 | 午夜精品一区二区三区aa毛片| 亚洲色欲色欱www在线| 黄色av免费| 亚洲国产综合精品中文第一| 成人午夜福利免费专区无码| 久久夜靖品2区| 最新的国产成人精品2020| 国产欧美精品亚洲日本一区| 亚洲美女啪啪| 不卡中文| 亚洲人毛耸耸少妇xxx| 免费成年人视频| 日韩精品视频免费专区在线播放| 黄色欧美网站| 亚洲精品不卡av在线播放| 黄色网www| avt天堂网| 中文字幕在线播放日韩| 国产手机在线无码播放视频| ktv偷拍视频一区二区| av无码一区二区三区| 日本三级黄色中文字幕| 日韩专区中文字幕| 色悠久久久久综合网香蕉| 香蕉av一区| 潘金莲三级野外| 日本二区三区视频| 国产精品白丝喷水在线观看| 亚洲欧美日本中文字不卡| 亚洲欧美在线免费观看| 色综合久久久久久久久久| 欧美日韩高清免费| 最近中文字幕在线观看| 闷骚老干部cao个爽| 亚洲欧美日韩三级| 综合无码成人aⅴ视频在线观看| av大片在线无码免费| 欧美性xxxxx极品少妇偷拍| 日韩在线视频不卡| 一本到在线观看| 91黄色小视频| 精品推荐国产麻豆剧传媒| 青青操原| 免费日韩网站| 哪里可以看免费毛片| 麻豆中字一区二区md| 噜噜噜噜香蕉私人| 色妞ww精品视频7777| 久久久久色| 日韩毛片欧美一级a| 爽好多水快深点欧美视频| 韩国三级中文字幕hd久久精品| 午夜精品免费| xxxwww国产| 国产精品99999| 国产精选免费进入| 欧美成人三级在线播放| 国产精品三级一区二区| 国产又黄又猛又粗又爽的视频 | 日本少妇xxx做受| 亚洲 欧美 唯美 国产 伦 综合| 国产91丝袜在线播放| 欧美日韩视频| 殴美性生活| 国产一区二区三区网站| 亚洲第一区无码专区| 国产精华av午夜在线观看| 999精品国产| 外国a级片| 日本视频网| 欧美精品v欧洲高清视频在线观看 美丽人妻被按摩中出中文字幕 | 国产在线孕妇孕交| 亚洲欧美在线视频观看| 亚洲欧美综合区丁香五月小说| 久久久精品2020免费观看| 午夜福利在线永久视频| 久久三| 成人午夜看黄在线尤物成人| 精品理论片| 天天综合网永久| 91精品国产99久久久久久久| 日韩手机看片| 欧美日韩免费看| 欧美射| 午夜美女视频| 亚洲精品卡2卡三卡4卡2卡乱码| 97在线影院| 99国产亚洲精品美女久久久久| 国产卡一卡二| 俺去射| 少妇的性事hd| 天天操夜夜操视频| www国产亚洲精品久久久日本| 在线精品亚洲一区二区小说| 未满十八勿入午夜免费网站| 午夜性视频国产牛牛视频| 美女131爽爽爽做爰视频| 91在线视频免费播放| 中文在线а√在线8| 奇米四色影视| 久草在线2| 高h七仙女辣黄h| 亚洲九九色| 天天做天天爱天天综合网| 91天天| av中文字幕网址| 又爽又黄无遮挡高潮视频网站| 欧美国产在线一区| 精品无码国模私拍视频| √天堂中文www官网在线| 女人被狂c到高潮视频网站| 久草新免费| 99综合视频| 性高潮久久久久久久| 国产精品va在线| 国产美女诱惑| 日本在线观看邪恶网站不卡| 国产+成+人+亚洲欧洲自线| 黄色第一网站| 岛国精品一区二区| www网站在线观看| 啪啪的网站| 男人的天堂黄色| 亚洲精品无码av中文字幕| 无码精品一区二区三区在线| 中文字幕乱码中文乱码51精品| 欧美黑粗硬| 97国语精品自产拍在线观看| 婷婷性多多影院| 一本加勒比hezyo东京图库| 黄色天天影视| 亚洲五月综合| 无码动漫性爽xo视频在线观看| 午夜福利视频合集1000| 久久久久久久99| 亚洲另类伦春色综合妖色成人网 | 2024国产精品| 亚洲最大的黄色网| 久久久久久国产精品mv| 一本色道久久99精品综合| 毛片一卡二卡| 国产成人精品a视频一区www| 成人午夜在线观看视频| 亚洲精品无码久久久久app| 老熟女一区二区免费| 少妇激情艳情综合小视频| 亚洲日韩国产精品第一页一区| 六月婷婷av| 国产中年夫妇激情高潮| 天天综合久久综合| 91香蕉视频官网| 国产精品免费无遮挡无码永久视频| 欧美特一级| 中文字幕乱偷无码av先锋| 人善交精品播放| 三浦惠理子aⅴ一二三区| 亚洲日本高清一区二区三区| 日韩欧美理论| 热99re6久精品国产首页青柠| 免费观看全黄做爰大片国产| 国产欧美日韩精品在线| 亚洲欧美成人一区二区在线电影| 懂色av中文在线| 亚洲综合射| 伊人久久大香线蕉av最新| 成人片免费视频| 91成人综合| 永久免费观看国产裸体美女| 99pao成人国产永久免费视频| 欧美.com| 日韩欧美中文字幕精品| 91精品国产色综合久久久蜜香臀| 亚洲色图狠狠干| 日韩精品 在线 国产 丝袜| 亚洲最新av在线| 在线麻豆av| 久久精品久久久| 国产精品九九九九| 欧美一区二| 精品国产欧美日韩| 108种啪姿势大全动态图| 49vv看片免费| 久久久五月天| 夜夜躁狠狠躁日日躁孕妇| 亚洲综合制服丝袜另类| 人伦片无码中文字| 国精产品一品二品国在线| www亚洲综合| 免费在线中文字幕| 性网站在线观看| 在线无码免费的毛片视频| 国产 精品 日韩| 欧美亚洲日韩不卡在线在线观看| 三级少妇| 美女视频黄a视频全免费| 久久ww| 99久久免费精品国产男女高不卡| 亚洲成人xxx| 欧美激情久久久| 天天爽天天做| 成人颜色网站| 中文av岛国无码免费播放 | 射网站| 肉色欧美久久久久久久免费看| 日韩精品专区在线影院重磅| 久久日本三级韩国三级| 日本xxx高清| 少妇饥渴xxhd麻豆xxhd骆驼| 国产午夜视频在线观看| 色偷偷av老熟女| 国产一区两区| 黄视频免费在线观看| 99极品视频| 亚洲最新中文字幕在线| 久久毛片一区二区三区| 亚洲 欧美 唯美 国产 伦 综合| 中国美女囗交视频| 色偷偷亚洲男人本色| 三级特黄60分钟在线观看| 偷拍xxxx| 人人爽人人爽人人爽人人片av| 大尺度做爰啪啪高潮床戏| 少妇精69xxxxxx黑人| 亚洲九九热| 2019自拍偷拍| 久久日本片精品aaaaa国产| 99久久人妻精品免费一区| 黄色在线一区| 蜜桃麻豆www久久国产sex| 日韩欧美手机在线| 亚洲自拍偷拍一区二区三区| 成人短视频在线免费观看| 婷婷天堂| 亚洲综合欧美制服丝袜| 99热香蕉| 最新国产网站| 欧美激烈精交gif动态图| 日韩h在线观看| 97人妻熟女成人免费视频色戒 | 中文字幕亚洲区| 91亚洲网站| mm1313亚洲国产精品一区| 婷婷色婷婷深深爱播五月| 内射囯产旡码丰满少妇| 欧美精品黄色片| 韩国av一区二区三区| 亚洲成人黄色在线| 在线观看无码av网址| 波多野结衣丝袜| 四虎精品免费永久免费视频| 大尺度网站在线观看| 亚洲成av大片大片在线播放| 成人网站免费看黄a站视频| 97高清国语自产拍| 国产乱淫av片免费观看| 国产成人精品一二三区| 国外成人在线视频网站| 免费看黄色aaaaaa 片| 精品人伦一区二区三区四区蜜桃牛| 国产香蕉网| 欧美交换乱淫粗大| 亚洲黄色天堂| 欧美日韩免费做爰大片人| 最新69国产成人精品视频| 97久久久久久久久久久久| 亚洲不乱码卡一卡二卡4卡5| 亚洲一区激情校园小说| 亚洲国产精品国自产拍久久| 欧美aa大片欧美大片观看| 亚洲精品成人av观看| 免费一级做a爰片性色毛片| 亚洲成a人片在线观看中文无码| av片一区二区三区| av香蕉网| av免费观看网| 亚洲欧美成人aⅴ在线| xxxxx毛片| 国产二区一区| 日韩一级视频在线观看| 国产做a爰片久久毛片a片白丝| 成人av小说| 91爱爱影院| 天天草影院| 国产精品欧美一区乱破| 国产精品国产三级国产a| 奇米影视7777久久精品人人爽| www.日本色| 日本免费啪视频在线看视频 | 国产精品成人影院在线观看| 国产精品久久久久av| 成年男女免费视频网站| 欧美顶级丰满另类xxx| 黑人插少妇| 超碰96在线| 狠狠干狠狠干| 美女露隐私免费网站| av爽妇网| 日韩久久一区| 亚洲国产成人资源在线| 国产在线观看免费视频今夜| 人妻丰满熟妇av无码处处不卡| 永久免费看黄网站| 暖暖av| www狠狠| www黄色在线| 五十六十日本老熟妇乱| 九九热免费精品视频| 麻豆精品一区二正一三区| 欧美不卡高清| 日日夜夜撸啊撸| 欧美在线视频不卡| 亚洲天堂日韩精品| 午夜剧场免费在线观看| ,国产精品国产三级国产| 免费大片黄在线观看| 国产在线视频网站| 欧美在线观看视频免费| 国产亚洲产品影市在线产品| a√天堂中文| 北条麻妃一对7黑人mv| 在线观看中文字幕av| 成人乱码一区二区三区av0| 久久看片| 在线视频观看免费视频18| a成人在线| 青青视频在线观看免费2| 成在线人免费| 国产精品麻豆aⅴ人妻| 高清国产在线拍揄自揄视频 | 波多野结衣一区二区免费视频 | 国产成人精品微拍视频网址| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 国产午夜福利久久精品| 天堂а√在线最新版中文在线| 亚洲免费资源| 熟女人妇交换俱乐部| 亚洲国产精品久久精品| 国产亚洲精品a片久久久| 婷婷五月日韩av永久免费| 中文字幕激情| 欧美一卡2卡3卡4卡新区在线| 少妇极品熟妇人妻无码| 中文字幕av网址| 亚洲欧洲综合av| 亚洲成av人无码不卡影片| 亚洲老妇色熟女老太| 久久狼人大香伊蕉国产| 欧洲影院| 强行从后面挺进人妻| 粗大的内捧猛烈进出视频| 久久国产精品77777 | 一本大道卡一卡二卡三乱码全集资源 | 日韩国产亚洲高清在线久草| 国产成人一区二区无码不卡在线| 黄色美女大片| 成人黄色三级| 麻豆射区| 日韩欧三级| 欧洲国产精品| 久久999精品国产只有精品| 国产精品特黄aaaa片在线观看| 无码人妻h动漫网站| 曰批免费视频播放免费| 成 人片 黄 色 大 片| 成人免费观看网站| 少妇av片| 国产午夜精品视频免费不卡69堂| 九九三级| 日韩大陆欧美高清视频区| 少妇又紧又色又爽又刺激视频| 绿帽av| 三上悠亚ssⅰn939无码播放| 免费久草视频| 伊伊综合在线视频无码| 久草福利资源站| 日本国产忘忧草一区在线| 亚洲日本中文字幕在线| 国产熟睡乱子伦午夜视频| 亚洲一区二区三区麻豆| 麻豆综合| 日本高清三区| 最新国产精品精品视频| 亚洲精品无码不卡久久久久| 夹得我好紧好爽日出了水视频| 一区二区三区免费观看视频| 色人阁五月| 男女啪啪毛片| 国产精品国产a级| 男女免费观看做爰视频在线观看| 538精品一线| 亚洲国产欧美自拍| aaa级吃奶摸下免费视频| 国产精口品美女乱子伦高潮| 精品精品国产自在97香蕉| 久久精品国产精品国产一区| 99久久成人国产精品免费| 夜夜爽夜夜叫夜夜高潮漏水| 国产精品偷伦视频观看免费 | 另类天堂网| 51嘿嘿嘿国产精品伦理| 国产免费一级淫片a级中文| 欧美激情精品久久久久| 嘿咻嘿咻高潮免费观看网站| 亚洲欧美日本另类| 禁片天堂| 色欲色香天天天综合无码| 天堂资源中文在线| 欧美三日本三级三级在线播放| 国内精品久久久久影院优| 无码国内精品久久人妻| 黄色一级大片在线免费看国产一| 爱爱视频网站免费| 上司侵犯下属人妻中文字幕| 少妇与公做了夜伦理69| 久久久亚洲成人| 欧美怡春院| 日韩一区国产二区欧美三区| 偷窥xxxx盗摄国产| 亚洲欧洲精品无码av| 亚洲a在线播放| 国产理论片| 亚洲国产美女视频| 91一区视频| 玩弄少妇的肉体k8经典| 精品麻豆一卡2卡三卡4卡乱码| 中文国产在线观看| h视频国产| 国 产 黄 色 大 片| 痉挛高潮喷水av无码免费| www.夜夜操| 国产丝袜av| 一区免费在线| 国产永久久| 午夜视频| 亚洲中文无码精品卡通| 韩国主播青草55部完整| 欧美hdse| 久久久e热视频| 国产激情视频一区| 国产精品入口网站7777| 中文字幕一本性无码| 就去干97| 97品白浆高清久久久久久| 狠狠搞av| 日韩免费在线观看视频| 国产又黄又硬又湿又黄的视| 国产 成 人 亚洲欧洲| 免费看av大片| 免费在线视频你懂的| 一本大道无码人妻精品专区| 国产最爽乱淫视频国语对白| 五月天婷婷在线观看| 在线毛片网站| 精品欧美久久久| 成人精品网站在线观看| 国产特级全黄一级97毛片| 欧美肥妇多毛bbw| 国产午夜不卡av免费| 国产免费av在线| 手机在线亚洲国产精品| 国产亚洲网曝欧美台湾丝袜| 午夜精品久久久久久久96蜜桃| 少妇丰满极品嫩模白嫩| 日韩av人人夜夜澡人人爽| 日本不卡一区二区在线观看| 美丽肉奴隷1986在线观看| 国产情侣小视频| 成年女人免费视频播放体验区| 女厕偷窥一区二区三区| 成人午夜视频网站| 暴力调教一区二区三区| 成人免费8888在线视频| 色视频网站在线观看一=区| 性欧美18| 麻豆精品免费视频| 九九热线有精品视频| 国产一区二区三区四区hd| 色偷偷网| 男人到天堂在线a无码| 国产精品v欧美精品∨日韩| 久久久美女视频| 夜夜天堂| 免费亚洲一区二区| 欧美成人怡红院一区二区| 2017狠狠干| 国产成 人 综合 亚洲欧洲| 欧美三级视频网站| 欧美性黑人极品hd| 久久不见久久见完整版| 川上奈美侵犯中文字幕在线| 香蕉欧美成人精品a∨在线观看| 精品久久久久久无码免费| 欧美精品1| 99亚洲精品| 无码福利写真片视频在线播放| 国产对白叫床清晰在线播放图片| 99久久久无码国产精品aaa| 亚洲精品三级| 亚洲精品日韩综合观看成人91 | 99爱在线| 久久久久久人妻无码| 成人黄色a级片| 欧美国产激情18| 国产a一区二区| 两个人做羞羞的视频| 青青草好吊色| 日韩中文字幕国产| 手机成人在线| 国产一区二区三区不卡在线看| 欧美又粗又大又硬又长又爽视频| 亚洲中文字幕乱码熟女在线| 国产乱国产乱300精品| 日本亲子乱子伦xxxx50路| 91热爆视频| 国产黄色网页| 日本一二三区在线| 国产老女人91精品一区| 九九九久久国产免费| 日本a级老少配| 成年男女免费视频网站无毒| 国产中文在线观看| 一区二区视频传媒有限公司| 久久久青草婷婷精品综合日韩| 亚洲熟妇无码一区二区三区| 国产卡1卡2 卡三卡在线| 午夜视频成人| 成人在线观看一区| 原创av| 亚洲精品久久国产精品| av av片在线看| 奇米四色777| 亚洲精品图片一区15p| 欧美性猛交ⅹxx乱大交| 中文字幕成人在线观看| 国产精品久久久久久熟妇吹潮软件| 熟妇无码熟妇毛片| av网站免费在线看| 亚洲a∨无码精品色午夜| 少妇一级二级三级| 一本大道久久a久久精二百| 中文字幕精品亚洲无线码二区| 久久久成人av| 热久久99这里有精品综合久久| 无码高潮少妇毛多水多水| 色av性av丰满av| 好吊妞视频788gao在线观看| 绯色av一区二区| 亚洲视频一区二区三区四区| 538prom精品视频线放| 婷婷综合少妇啪啪喷水动态小说 | 性色xxxxhd| 精品亚洲成av人在线观看| 中出あ人妻熟女中文字幕| 黄网站色| 三级黄在线观看| 国产真实的和子乱拍在线观看| 精品色999| 免费一级一片| 欧美亚洲日本国产黑白配| 日本精品一二区| 色婷婷国产精品高潮呻吟av久久| 精品国产aⅴ无码一区二区| 亚洲成a人无码| 在线免费播放av| 亚洲精品无码成人片| www成人黄色| 中文字幕av一区二区三区| 久久无码人妻一区二区三区| 精品综合久久久| 国产日批视频在线观看| 欧美成人免费在线观看| 1024国产视频| 69视频在线免费观看| 99热只有| 亚洲精品无码不卡久久久久| 蜜乳av懂色av粉嫩av| 青青草.com| 国产suv精二区| 夜夜草免费视频| 免费播放黄色片| 老妇激情毛片视频| 特级特黄aaaa免费看| 嫩模写真一区二区三区三州| 国内自拍第二页| 日韩欧无码一二三区免费不卡| 国产又粗又猛又黄又爽视频| 91国产丝袜播放在线| 亚洲欧洲日产国产 最新| 91亚洲国产成人精品一区| av在线手机版| mm131尤物让人欲罢不能日本| 久久夜色精品亚洲| 国产1卡2卡三卡四卡精品| 免费h片网站| 18禁美女裸体爆乳无遮挡| 亚洲性猛交xxxx乱大交| 久久久久久久久久久久久久| 国产精品一区二区久久久| 做爰吃奶全过程免费的网站| jizz在线观看视频| 日韩激情电影一区二区在线| 色香蕉网站| avhd101在线成人播放| 69av片| 老子午夜理论影院理论| 欧美自拍区| 欧美桃色视频| 久久久人| av片久久| 人妻aⅴ中文字幕无码| 久久综合色一综合色88欧美| 日本在线一级片| 美女视频黄a视频全免费观看| 香港黄色毛片| av在线一区二区三区| 日本又白又嫩水又多毛片| 伊人久久97| 四十路在线| 久久久人成影片免费观看| 蜜乳av久久久久久久久久久| 青草一区二区| 美女av影院| 夜先锋av资源网站| 成人性生交片无码免费看| 欧美综合自拍亚洲综合图| 动漫av永久无码精品每日更新| 精品久久久无码中字| 中国少妇内射xxxxⅹhd| 亚洲孰妇无码av在线播放| 在线亚洲自拍| 久久久男人的天堂| 久久精品大香薰| 欧美国产激情一区二区在线| 日韩高清在线播放| 男人的天堂日韩| 亚洲色啦啦狠狠网站| 麻豆av免费入口| 91手机在线视频| 成人免费看片98欧美| 最新免费av网址| 大陆国产乱人伦| 东京热人妻中文无码av| 成人拍拍| 国产性夜夜春夜夜爽1a片| 国产伦精品一区二区三区四区视频| 狠狠色噜噜狠狠狠狠奇米777| 欧美性折磨bdsm另类| 上司人妻互换hd无码| 紧缚捆绑精品一区二区 | 久久99国内精品自在现线| 国产乱xxxxx987国语对白| 漂亮人妻被中出中文字幕久久| 18禁强伦姧人妻又大又| 精品一区免费观看| 欧美交换配乱吟粗大25p| 人禽无码视频在线观看| 午夜性又黄又爽免费看尤物| 青青草97国产精品免费观看| 欧美激情精品久久久久久免费| 性欧美一区二区三区| 厨房玩丰满人妻hd完整版视频| 天天干天天谢| 日韩欧美激情在线| 120秒试看无码体验区| 国产黄色录像| 国产免费一区| 综合色视频| 欧美一区国产一区| 日本亚洲欧美高清专区vr专区| 羞羞视频网址| 日本人丰满少妇xxxxx| 男人的天堂日本| 丰满少妇高潮叫久久国产| 亚洲精品久久久久久久蜜桃臀| 人善性zzzzzo另类| 国产xxxx搡xxxxx搡麻豆| 久久在线观看| 秋霞影院一区二区三区| 97精品久久天干天天天按摩| 亚洲 丝袜 另类 校园 欧美| 欧美偷拍视频| 2018天天躁夜夜躁狠狠躁| 动漫无遮挡h纯肉亚洲资源大片| 日本高潮69ⅹxxx视频| 五十六十日本老熟妇乱| 婷婷久久伊人| 极品白嫩丰满美女无套| 天天操夜夜操| 国产福利萌白酱精品一区| 久久国产主播福利在线| 九九人人| 成人免费一级片| 99视频久| 色哟哟国产精品| 在线综合亚洲中文精品| 亚洲一卡久久| 国产精品尤物yw在线观看| 美女黄色av| 欧美少妇色图| 中文av在线播放| 老妇荒淫牲艳史| 欧美人动与zoxxxx乱| 四虎网站| 久久精品h| 亚洲精品无人区| 国产精品福利影院| 欧美国产一区二区三区激情无套| 久久久夜| 国产精品人妻| 色妞综合网| 欧美人与禽zoz0善交找视频| 无码中文字幕日韩专区| 欧美综合在线视频| 97精品在线| 波多野结衣国产| 亚洲日韩成人性av网站| av自拍偷拍| 黄色av国产| 六月丁香激情| 亚洲曰本女同2| 欧美三级在线播放| 97zyz成人免费视频| 三级黄色片网站| 日本成人激情视频| 三级在线视频| 亚洲国产精品久久艾草| 国产精品久久久久久久模特| 黄色片网址在线观看| 青青草伊人| 成人做爰视频www网站| 欧洲亚洲女同hd| 色综合久久无码五十路人妻| 国产精品视频1区| 他揉捏她两乳不停呻吟动态图| 欧美日韩偷拍视频| 红桃av永久久久| 自拍av在线| 91看片看淫黄大片| 精品久久成人| 成人无码www免费视频| aⅴ在线免费观看| 无码专区亚洲制服丝袜| 97欧美精品系列一区二区| 国产高清在线观看| 无码少妇一区二区三区免费| 么公的好大好硬好深好爽视频| 丰满无码人妻熟妇无码区| 亚洲欧美一区二区三区四区五区| 中文字幕va一区二区三区| 色黄视频在线观看| 呦男呦女视频精品八区| 亚洲天堂网在线播放| 激情床戏视频女人叫国语| 欧美不卡一区| 日韩av高清| 国产福利一区二区三区在线观看| 99热这里只有是精品2| 国产深夜福利| 亚洲国产欧美在线成人| 999久久久无码国产精品| 你操综合| 亚洲人成图片小说网站| av中文字幕在线播放| 毛片无遮挡高清免费| 日韩aⅴ人妻无码一区二区| 婷婷毛片| 亚洲日本va午夜在线影院| 干日本少妇首页| 亚洲国产一区二区a毛片日本| 80s国产成年女人毛片| 人妻无码精品久久亚瑟影视| 欧美另类xxx| 国产手机在线视频| 91久久久久久久久久久久久 | 日本人成在线播放免费课体台| 天天干天天射综合网| 亚洲国产综合在线观看不卡| 超碰在线进入| 寂寞少妇按摩spa高潮91| 人妻aⅴ中文字幕| 久久久人人人婷婷色东京热| 欧美视频一区二区| 青青青在线视频| 欧美福利一区| 麻豆 国产| 日本无遮挡真人祼交视频| 亚洲精品视频免费| 美女羞羞视频网站| 久草综合网| 99久久久国产精品无码免费| 亚欧美一区二区三区| 午夜精品视频一区二区三区在线看| 九一色视频| 国语自产拍在线观看对白| 久久97超碰色中文字幕蜜芽 | 久久久影院| 亚洲春色一区二区三区| 女人被黑人狂躁c到高潮小说| 丰满熟妇偷拍洗澡毛茸茸| 久久无码中文字幕免费影院| 伊人久久大香线蕉av一区二区| 五月激情六月丁香激情天堂| 天天操综合网| 中文字幕不卡av无码专线一本| 日韩av一区二区三区在线| 四虎影视永久免费观看| a毛片视频| 不卡无在线一区二区三区观| 爱情岛论坛av首页| 精品卡1卡二卡三国色天香| 日色视频| 搡女人真爽免费午夜网站| 午夜亚洲aⅴ无码高潮片苍井空| 娇小发育未年成性色xxx8| 国产日产欧产精品精品推荐免费 | 手机av资源| www.久久99| 国产四虎影院| 精品高潮呻吟av久久无码| 动漫卡通精品一区二区三区介绍| 91视频综合| 国产手机在线| 亚洲人成精品久久久久桥| 国产交换配乱婬视频偷网站| 女同av在线播放| 黄色理论片| 亚洲欧洲日韩综合久久| av大片在线看| 国产国语老龄妇女a片| 中文天堂在线资源| 激情黄色av| 日本免费黄色小视频| 亚洲日韩乱码中文无码蜜桃臀| 伊人夜夜躁av伊人久久| www日韩在线观看| 18成人免费观看网站| 国产一级二级在线观看| 少妇人妻中文字幕hd| 四虎色视频| 久久人人爽亚洲精品天堂| 国产亚洲精品福利视频在线观看| 欧美爽妇| 女女百合av大片一区二区三区九县| a天堂资源| 日韩久久激情综合啪啪| www97色| 在线免费激情视频| 国产一区在线视频| 亚洲天堂网一区| 91av免费观看| 日日摸天天爽天天爽视频| 农村偷拍xxxxx| 丰满白嫩欧洲美女图片| 日本免费一区视频| 夜夜偷天天爽夜夜爱| 成在人线av无码免费漫画| 亚洲狠狠丁香婷婷综合久久久| 亚洲综合色区无码专区| 国模小黎大尺度精品(02)[82p]| 色欲aⅴ亚洲情无码av| www.婷婷色| 日本中文字幕在线播放| 久草一区二区| 狠狠插av| 亚洲va久久久噜噜噜久久男同| 国产成人亚洲综合app网站| 国产麻豆精品精东影业av网站| 国产福利无码一区在线| 久久精品视频网站| 日韩中文字幕高清| 国产日韩精品欧美2020区| 亚色av| 欧美你懂得| 精品麻豆丝袜高跟鞋av| 安野由美中文一区二区| 青草青草久热精品视频在线观看| 就去干97| 情欲都市成熟美妇大肉臀| 日韩a级片在线观看| 国产草草影院ccyycom| 6969成人亚洲婷婷| 欧美三级在线看| 久久综合久久88| 毛片网在线| 天天色av| 中文字幕人成无码人妻综合社区| 国产探花一区二区| 五月天婷婷在线观看| 成人区精品一区二区婷婷| 日产91精品卡2卡三卡四| 国产盗摄精品一区二区酒店| 国产超碰自拍| 婷婷一级片| 二区视频在线| 国产91免费看| 韩国无码av片午夜福利| 国产又黄又爽胸又大免费视频| 免费无码a片一区二三区| 777777av| 色视频在线观看免费视频| 久久综合久久美利坚合众国| y11111少妇| 中文字幕无码人妻少妇免费| 亚洲人成人网站18禁| 波多野结衣不打码视频| 国产亚洲网| 亚洲美女福利视频| 精品精品欲天堂导航| 欧美三级日本| 99成人国产综合久久精品| 咪咪色图| 看免费的毛片| 一级黄色片免费| 99久国产| 久久综合给合久久狠狠狠97色69| 热re99久久精品国产99热| 久久影视网| 欧美美女一区二区三区| 色综合久久天天综合| 2023亚洲精品国偷拍自产在线| 香蕉网久久| 四虎影视在线影院在线观看免费视频| 欧美福利一区| 国产又黄又潮娇喘视频在线观看| 成人一区二区三区在线| 国产无套露脸在线观看| 青春草免费视频| 91亚洲国产成人精品性色| 强美女免费网站在线视频| 无码av动漫精品一区二区免费| 午夜激情视频在线观看| 黄瓜视频在线观看| 欧美国产日韩a在线视频下载| h视频在线看| 中文字幕一二三区| 红猫大本营在线观看的| 欧美国产国产综合视频| 午夜毛片| 2014av天堂无码一区| 国产成人亚洲精品无码影院bt| 亚洲第一精品在线观看| 国产亚洲视频在线播放香蕉| 黄色天天影视| 张警花视频99精品视频| 秋霞影院一区二区三区| 台湾佬自拍偷区亚洲综合| gogo人体做爰aaaa| 久久女性裸体无遮挡啪啪| 国产精品国产精品偷麻豆| 乱色欧美激惰| 久久精品久久久久观看99水蜜桃| 国产一国产二| 午夜福利小视频400| 99热久久免费频精品18| 成人国产精品一区二区网站| 超碰免费成人| 国产视频h| 天堂av√| 91偷自产一区二区三区蜜臀| 欧美卡一卡二| 欧美综合另类| 国产毛片99| 朝桐光av在线| 中日韩无砖码一线二线| 杨幂一区二区三区免费看视频| 亚洲另类伦春色综合妖色成人网| 亚洲国产精品无码久久久高潮| 色婷婷综合在线| 护士av无码在线观看| 999毛片| 日韩av三区| 国产午夜手机精彩视频| 成人区精品一区二区婷婷| 亚洲 欧美 清纯 在线 制服| 国产午夜理论不卡在线观看| 黄色一及毛片| 日韩 国产 变态另类 欧美| 亚洲三级一区| 多人伦交性欧美| 免费看女人与善牲交| 亚洲国产又黄又爽女人高潮的| 色婷婷av一区二区三区大白胸| www超碰| 777亚洲熟妇自拍无码区| 久久亚洲精品情侣| 欧美黄色性视频| 亚洲精品97久久中文字幕无码| 精品免费视频| 亚洲午夜久久久久久久久久| 欧美日韩精品免费| 国产成人亚洲精品无码青青草原| 中日黄色片| 免费xxxxx在线观看网站软件| 日本一区二区欧美| 天堂网资源| 免费中文字幕日产乱码| 波多野结衣小视频| 国产粉嫩馒头无套内在线观看免费 | 亚洲在线天堂| 51真实女性私密spa按摩偷拍| 久久99免费| 免费在线看黄视频| 在线欧美色| 亚洲色偷偷男人的天堂| 亚洲国产精品不卡av在线| 一级黄色a视频| 精品国自产在线观看| 撕开少妇奶罩疯狂揉吮| 宅男宅女精品国产av天堂| 亚洲福利国产网曝| 国产免费拔擦拔擦8x网址| 91黄色影视| 欧美性猛交aaaa片黑人| 最新中文字幕av无码专区| 精品国产乱码久久久久乱码| 第一av在线| 性一爱一性一乱| 美女无遮挡免费视频网站| 四十五十老熟妇乱孑视频| 久久www色情成人免费| 亚洲另类无码专区丝袜| 高清不卡av| 亚洲国产成人久久一区www妖精| 天堂网中文字幕| 99色婷婷| 欧美精品无码久久久久久| 本站只有精品| 精品国产乱码久久久久久下载| 国产精彩乱子真实视频| 少妇资源| 国产免费无遮挡吸奶头视频| 国产91区| 久久国产综合| 超碰在线人人干| 欧美色图五月天| 特大黑人巨交性xxxx| 成年人午夜视频| 欧美777| 中国久久| 偷拍青青草| 国产成人精品午夜二三区波多野| 成人免费观看视频大全| 东京热加勒比视频一区| 波多野结衣黄色网址| www福利| 玩弄漂亮少妇高潮白浆| 久久国产天堂福利天堂| 色综合视频网| 女人夜夜春高潮爽a∨片传媒| 日韩在线 中文字幕| 色婷婷yy| 日韩成人福利| 久久久久久9999| 中文字幕不卡av无码专线一本| av导航网| 伊人黄色网| 欧美黑人与白人精品a片| 国产美女的第一次好痛在线看| 在线视频一区二区| 成年人看的毛片| 国产91传媒| 日本色区| www色视频| 日本精品视频在线观看| 欧美精品一区二区三区四区| 久久99av无色码人妻蜜柚| 后进极品圆润翘臀在线播放| 日韩中文字幕一区| 亚洲精品一区二区三区丝袜 | 性色av蜜臀av色欲av| 免费a在线观看| 日本高清www色视频| 亚洲欧美日韩国产精品一区二区| 男女做爰无遮挡性视频| www..com色| 日本手机在线视频| 麻豆天美国产一区在线播放| 阿娇全套94张未删图久久| 福利视频h| 噜噜噜视频在线观看| 日韩人妻一区二区三区蜜桃视频| 色性网| 国产视频www| 精品www日韩熟女人妻| 人妻少妇精品无码专区漫画 | 国产性色播播毛片| 亚洲精品av无码喷奶水糖心| 最新黄色网址在线观看| av基地| 暖暖 在线 日本 免费 中文| 天天天狠天天碰天天爱| 国产精品亚洲综合久久系列| 狠狠色综合7777久夜色撩人ⅰ| 亚洲日韩av无码一区二区三区人 | 2020国产成人精品影视| 韩日毛片| 精品成人69xxxyz| 老司机67194精品线观看| 国产亚洲精品久久久久久国模美| 久久久久人妻精品区一| 亚洲aaaaa特级| 色吧婷婷| 三级视频在线观看| 极品少妇被猛的白浆直喷白浆喷水| 久久免费视频网| 日本免费更新一二三区不卡| 亚洲精品无播放器在线播放 | 少妇一边呻吟一边说使劲视频| 欧美少妇一区二区三区 | 久草加勒比| 97成人精品视频在线播放| 激情内射亚洲一区二区三区爱妻| 丁香五月网久久综合| 午夜福利院电影| 国产sm在线| 久久不射影院| 一区二区视频网站| 97午夜理论片在线影院| 久操资源网| 欧美一区二区在线免费观看| 国产成人精品高清在线电影| 国产做a爰片久久毛片a我的朋友| 少妇在线视频| 国产女人高潮抽搐叫床视频| 亚洲国产中文在线二区三区免| 性色88av老女人视频| 亚洲欧洲视频| 天天做天天爱天天做| av毛片观看| 国产真实乱对白精彩久久老熟妇女| 2021自拍偷在线精品自拍偷| 久久综合色网| 免费看黄色的视频| 日韩在线综合| xzjzjzjzjzj欧美大片| 精品久久久久久久久中文字幕| 激情二区| 日本黄色a视频| 四虎免费影视| 91福利在线播放| 一本一本久久a久久综合精品 | 国产真实露脸精彩对白| 女人裸体做爰免费视频| 超碰在线9| 国产免费永久精品无码| 一区二区三区久久久| 97精品在线观看| 欧美亚洲国产一区二区三区| 日韩精品在线免费观看| 日韩va亚洲va欧美va久久| 91好色先生| 公侵犯一区二区三区四区中文字幕| 少妇被粗大的猛烈进出va视频| 91丨porny丨在线中文| 精品免费国产一区二区| 无码大潮喷水在线观看| 裸体歌舞表演一区二区| 久热这里只有| 波多野结衣一区二区三区高清| 我不卡一区二区| 四虎成人精品永久在线视频| 国产嘿嘿嘿视频在线观看| 久久久久国产精品夜夜夜夜夜| 国产免费一区二区三区在线观看| 噜噜色成人| 老色鬼a∨在线视频在线观看| 凹凸日日摸天天碰免费视频| 欧洲精品不卡1卡2卡三卡| 大阳蒂毛茸茸videoshd| 无码国模国产在线观看免费 | 清纯小美女主播流白浆| 九色综合九色综合色鬼| 欧美一级免费视频| 夜夜夜操| 毛片大片| 越南性xxxx精品hd| 日韩不卡在线| 精品久久国产综合婷婷五月| 91精品久久久久久久久青青| av看片| 中国农村少妇xxxx视频| 国产麻豆xxxvideo实拍| 精品无码一区二区三区av| 91艹| 一区二区国产在线| 3344国产永久在线观看视频| 91免费看片网站| 欧美天天视频| 天海翼av在线播放| 亚洲丝袜色图| 欧美牲交黑粗硬大| 欧美与黑人午夜性猛交久久久 | 亚洲人在线观看| 玩弄丰满少妇xxxxx性多毛| 在线观看国产亚洲| 樱花影院电视剧免费| 网站在线观看你懂的| 国产亚洲天堂网| 成年动漫18禁无码3d动漫| 成年无码一区视频| 国产av偷闻女邻居内裤被发现| 18禁免费吃奶摸下激烈视频| www.日韩视频| 国产超碰人人做人人爽av牛牛| 欧美午夜精品一区二区三区| 少妇又紧又爽视频| 成人性色视频| wwwxxx麻豆| 国产综合久久久久久鬼色| 欧美精品久久久久久久久久白贞 | 涩av| 国产乱a视频在线| 911精品| 亚洲一级色| 亚洲自拍偷拍综合| 久草网址| 久久大香| 成人一区二区三区在线观看| 国产a大片免费| 日本美女视频网站| 果冻传媒一区二区天美传媒| 中文字幕乱码一区av久久| 91av视频在线观看| 99精品视频一区在线观看| av在线亚洲男人的天堂| 久久996re热这里有精品| 精品视频一二三区| 杨幂一区二区国产精品| 久操福利在线| 麻豆ā片免费观看在线看| 成人久久免费| 少妇高潮一区二区三区| 久久久久人妻精品一区蜜桃网站| 日韩一级不卡| 91福利视频在线| 国语对白做受xxxxx在| 人成在线免费视频| 亚洲精品无码成人片| 新国产精品视频福利免费| 精品久久99| 黄色午夜视频| 国产黄在线观看免费观看不卡| 永久中文字幕| 蘑菇av| 性xx十八spa按摩| 最近更新中文字幕免费大全| 在线观看国产精品普通话对白精品| 中文字幕成人| 国产亚洲成av人片在线观看| 久久久999国产| 久久不见久久见免费影院国语| 亚洲日韩av无码美腿丝袜| 又爽又黄又无遮挡网站| 国产成a人片在线观看视频| 国产亚洲欧洲aⅴ综合一区| 777777777亚洲妇女| 久久综合亚洲鲁鲁九月天| 看成年女人午夜毛片免费| 91香蕉黄| 国产中文三级全黄| 国产精品久久成人网站| 在线 | 一区二区三区四区| 成人在线激情| 日韩岛国片| 欧美高清精品| 免费女女同性av网站| 亚洲欧洲日产韩国无码| 国产人碰人摸人爱免费视频| 欧美成人另类| 日韩电影久久久被窝网| 少妇激情视频| 四虎永久地址www成人久久| 精品啪啪| 噜噜噜精品欧美成人| 午夜福利视频1692| 五月婷婷啪啪| 欧美牲交a欧美牲交aⅴ久久| 一区二区三区有限公司 | 国产做a视频| 国内露脸中年夫妇交换| av成人毛片| 搞av.com| 天天干夜夜爽| 亚洲精品一区二区在线观看| 自拍偷拍21p| 日日夜夜天天操| 妺妺窝人体色www在线| 麻豆小视频| 久草久草| 丝袜av网站| 亚洲成av人片在线观看| 男女晚上日日麻批视频| 午夜成人免费影院| 亚洲 卡通 欧美 制服 中文| 男人的天堂av女优| 男女啪啪高清无遮挡免费| 一区二区三区高清视频3| 国产精品视频久久| 女高中生自慰污污网站| 97一区二区三区| 国产成人片无码免费视频软件| 无码中文字幕波多野结衣| 国产精自产拍久久久久久蜜小说| 性天堂网| 国产伦精品一区二区三区照片91| 99热只有精| 蜜乳av一区二区| 久久国产高清| 逼特逼在线视频| 国产精品久久综合| 无码成a∧人片在线播放| www亚洲综合| 中文字幕天天躁日日躁狠狠躁免费| 国产精品人人人人| 日本中文字幕有码在线视频 | 亚洲性猛交xxxx| 男女做爰猛烈吃奶摸九色| 中文字幕久久综合伊人| 乱人伦xxxx国语对白| 夜夜高潮久久做爽久久| 免费在线看污视频| 狠狠色噜噜狠狠狠777米奇888 | 亚洲中文自拍另类av片| 97精产国品一二三| 理论片午午伦夜理片影院99| 在线精品亚洲第一区焦香| 天堂网91| 91国内| 欧美村妇激情内射| 69av网站| 日本特黄一级片| 村上凉子在线播放av88| 亚洲视频在线看| 天天曰天天爽| 中文成人在线| 国产亚洲精品线观看动态图| 1000部精品久久久久久久久| 伊人久久大香线蕉无码不卡| 日韩jizz| 天天精品免费视频| 久久精品免费观看国产| 麻豆秘密入口a毛片| 国产视频黄色| 国产男女免费完整视频| 97人妻免费公开在线视频| 亚州av久久精品美女模特图片| 男人的私人影院| 亚洲欧美性受久久久999| 久久午夜无码鲁丝片秋霞| 国产精品初高中害羞小美女文| 亚洲天堂手机版| 丁香综合激情| 久久精品国产99久久6| 国产精品亚洲五月天高清| 国产精品亚洲一区二区三区喷水| 亚洲欧洲成人av每日更新| 亚洲天堂伦理| 在线视频 一区 色| 射区导航| 狠狠ri| 另类av在线| 欧美福利视频一区二区| 久久av网| 日本在线观看| 在线色综合| 欧美精品一卡二卡| 亚洲国产精品成人va在线观看| 久久精品中文无码资源站| 日韩精品短片| 久草a在线| 极品老师腿张开粉嫩小泬| 无码爆乳护士让我爽| 日韩人妻无码免费视频一二区| 伊人色综合久久天天人手人婷 | 国产精品久久精品| 国产亚洲情侣一区二区无| 粉嫩av一区二区三区入口| 无码专区人妻系列日韩精品少妇| 熟女人妇 成熟妇女系列视频| 成人午夜精品无码区| 日韩在线永久免费播放| 欧美另类与牲交zozozo| 99久久精品费精品国产| 欧美.www| 日韩中文字幕2019| www.久久久.com| 国产在线999| 欧美日韩国产精品成人| 国产精品自产拍在线观看中文| xxhd麻豆xxhd激情视频| 女人特黄大aaaaaa大片| 亚洲最新版av无码中文字幕一区| 亚欧美在线观看| 亚洲人人夜夜澡人人爽| 国产igao为爱做激情在线| 国产综合图片| 欧美婷婷六月丁香综合| 91.xxx.视频| 六月婷婷网| 午夜日韩视频| www.操com| 亚洲一区视频| 欧美激情精品久久久久| 亚洲一区| 91精品在线免费| 亚洲成a人片在线www| 成人片无码免费播放| 麻豆人妻无码性色av专区| 欧美高清黄| 亚洲日韩国产中文其他| 情欲少妇苏霞沉沦100| av成人亚洲| 男女无遮挡猛进猛出免费视频国产 | 日日摸夜夜骑|