個人年終總結(jié)（精選15篇）
伴隨著新年鐘聲的臨近，一年的工作又將告一段落，在這一年中有什么得失嗎，有什么值得分享的經(jīng)驗嗎，該總結(jié)這一年的得與失，為下一年的工作奠定基礎(chǔ)了。年終總結(jié)可是讓你獲得升職加薪的機會喔，下面是小編為大家整理的個人年終總結(jié)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
個人年終總結(jié) 1
轉(zhuǎn)眼難忘而又多變的20XX年已經(jīng)過去，充滿機遇和挑戰(zhàn)的20XX年已經(jīng)到來，回顧已經(jīng)過去的20XX年，個人雖然在工作中也取得了一定的成績，同時也存在不少需要不斷改進和提高的地方。這成績與公司的正確領(lǐng)導及項目部全體員工的辛苦勞動是分不開的，也是我們設(shè)計部、物資部、工程部等公司上下團結(jié)協(xié)作的結(jié)果。在工程的整體建設(shè)過程中，也深刻認識到團隊合作的重要性，一些自身的不足，團隊的融洽度等等都是影響工程順利進行的關(guān)鍵因素。為此，現(xiàn)將工程工作總結(jié)如下：
一、工期進度方面
工程在建前期，在公司上下一致的努力下，整體運作良好，工程從安全，質(zhì)量，進度等各方面呈現(xiàn)良好趨勢，但是原材料的加工好壞是一項重要環(huán)節(jié)，為此在材料進場過程中，對其材料的審核驗收關(guān)系到工程安全、進度等重大環(huán)節(jié)。
材料常出現(xiàn)的.問題：
1、材料與原圖紙不符。參照圖紙逐一檢驗，確保材料的無誤性；其次原材料在加工生產(chǎn)過程中公司加大力度對其進行監(jiān)督以確保材料的正確生產(chǎn)為之后的不必要麻煩做好保證。
2、原材料進場相應(yīng)資料不完善。建議在配發(fā)材料過程中，組織相應(yīng)資料人員準備相應(yīng)資料隨車配發(fā)。
3、做好圖紙會審，原圖設(shè)計的常理見識可能有時會與現(xiàn)場安裝生產(chǎn)相沖突，造成后期現(xiàn)場變更，誤工誤時。
鑒于以上，我希望能在工地開工之前，集公司相應(yīng)領(lǐng)導，設(shè)計部，物資部，工程部（建議施工隊在條件允許的情況下同會）等相應(yīng)負責人召開一個“工前會議”，針對圖紙、合同、原材料采集、材料配發(fā)統(tǒng)籌，設(shè)計技術(shù)，現(xiàn)場管理問題做一個全方位的分析、統(tǒng)籌、商榷，劃分相應(yīng)職責，團結(jié)團隊力量。
在基礎(chǔ)施工中，天氣等不可抗拒因素，是影響整體工程順利完工的最大的絆腳石，為此現(xiàn)場管理者要根據(jù)現(xiàn)場實際情況，甲方，天氣等因素做好相應(yīng)調(diào)整，合理安排施工進度、編制切實有效的進度趕超制度措施。在此，我也深刻認識到自身的不足，面對陰雨天氣不能合理組織安排工人做好后期工程進度的準備工作，相應(yīng)的在條件允許的情況下就造成了工期的相應(yīng)順延，工程進度加緊時，相應(yīng)的突擊趕超工期也是我自身管理經(jīng)驗的不足，不能合理有效的調(diào)配工人全面落實，所以在以后的工作中有很多地方需要學習以待長進。
二、工程施工安全方面
現(xiàn)場施工要能夠真正意識到安全生產(chǎn)是企業(yè)和個人鑄就中太精品的前提和保障。能夠認識做到“以人為本，安全第一”的社會態(tài)度，能夠做到安全設(shè)施的投入、安全教育、預防為主的重要性和必要性。在工程開工前期，做好工人安全教育工作，簽訂相應(yīng)的勞務(wù)合同，安全交底，時刻牢記安全意識，XX預留倉庫項目中途施工過程中出現(xiàn)的工人施工跌落情況，作為現(xiàn)場負責人我負有不可推卸的責任，在公司領(lǐng)導上下一致的努力下采取相應(yīng)應(yīng)急措施，為受傷者及時有效的爭取到了最寶貴的搶救時間，使得工人最后的健康恢復提供了有力保障，為此我也深刻反省自身，牢記過失，在日后的施工現(xiàn)場安全管理工作中，時刻做好“三寶、四口、五臨邊”、現(xiàn)場文明施工、對工人的安全教育、排查安全隱患作為工作的重點，并制定具體的安全實施方案和措施，為工程的順利進行保駕護航。
三、工程施工質(zhì)量方面
百年大計，質(zhì)量為本。XX項目，隨已經(jīng)完工，但是依然遺留有很多棘手問題，如：屋面板陽光瓦搭接處的漏水，墻面窗戶的漏水……著實給甲方的生產(chǎn)造成了一定影響，同時也為公司造成了不必要的損失，對此我深感愧疚，目前一直在努力修整中。鑒于以上我覺得在工程施工過程中時刻監(jiān)督其施工程序，避免工人麻痹思想，要與作業(yè)班組簽訂技術(shù)交底，必要時簽訂質(zhì)量協(xié)議，并制定相應(yīng)質(zhì)量檢查周期，在施工過程中發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量缺陷在施工中落實解決，真正做到質(zhì)量問題在質(zhì)量檢查的動態(tài)管理之內(nèi)。嚴格按照國家規(guī)范、標準與分戶驗收標準施工，把各項質(zhì)量落到實處。
四、成本控制和工程預付款
1、成本控制
1）材料控制：施工初期編制了詳細的施工預算和材料用量計劃，在施工過程中根據(jù)現(xiàn)場條件的變化、設(shè)計變更、洽商等變化因素又逐步加以完善。各施工班組憑任務(wù)單領(lǐng)料，材料進出庫有詳細的記錄。在保證材料正常供應(yīng)的情況下，杜絕浪費。
2）采用新工藝，減少用工量、提高效率來增加效益（結(jié)合現(xiàn)場實際情況而定）。
2、工程預付款
與XXX集團有限公司簽訂施工合同中的工程預付款條款，建設(shè)單位存在過拖欠和推延，這讓工程的順利進行也受到一定影響，針對這個問題現(xiàn)場管理者充分做好工程工作的前提保證下，切時做好甲方溝通，確保款項支付力度，為公司做好最切實有力的后援保證。
與各作業(yè)班組簽訂的勞務(wù)合同，我們按照合同也從未有過拖欠，隨偶有推延，現(xiàn)場也盡量做好了安撫工作，確保最后讓農(nóng)民工安安全全工作、歡歡喜喜回家。
回望今年的工作有成長也有不足，清醒分析自己的工作中的不足和優(yōu)點，認識差距，接受經(jīng)驗，吸取教訓，在今后的工作中揚長避短，提高和改進施工方法，這是日后工作的寶貴財富。日后逐漸完善自己的觀點和意識，不斷提高專業(yè)素質(zhì)和水平，加強責任心，培養(yǎng)愛崗敬業(yè)精神，以人為本，強化管理，增強團隊合作精神。期待20xx，成就我們的輝煌！
個人年終總結(jié) 2
20XX年在全行員工忙碌緊張的工作中又要結(jié)束了。年終是最繁忙的時候，同時也是我們心里最塌實的時候。因為回首這一年的工作，我們會計出納部的每一名員工都有自己的收獲，都沒有碌碌無為、荒度時間。盡管職位分工不同，但大家都在盡最大努力為行里的發(fā)展做出貢獻。現(xiàn)將全年的工作情況向全行職工作以匯報：
一、重視業(yè)務(wù)核算質(zhì)量，貫徹市行各項制度
今年是我們商業(yè)銀行具有轉(zhuǎn)折意義的一年，經(jīng)過六年的打拼和積累，我行的羽翼已經(jīng)逐漸豐滿，準備更名掛牌，開始新的征程。然而，如果要使我們景星支行真正走在全行的前列，我們首先要做的是提高我們的業(yè)務(wù)能力。我行會計出納部經(jīng)常組織員工進行理論學習、崗位練兵。對市行傳達的每一個文件、通知都認真貫徹。讓員工樹立主人翁精神，在工作中不推、不等、不靠，積極主動的完成自己的本職工作。我部一直堅持向時間要效益、向工作要質(zhì)量。在核算上無重大差錯事故。
二、加強日常工作，做好安全防范工作
我部的內(nèi)部制度是比較健全的，各項工作都有明確分工，員工并事假都嚴格按照規(guī)定及時請假。
在安全防范方面，對柜員日常工作所用的各種公章、名章都嚴格做到每日下庫保管；對重要憑證的領(lǐng)用，都有專人負責；明確柜員的權(quán)限，不得擅自授權(quán)；隨時提高警惕，杜絕詐騙。總之，我們要將一切防忠于未然，不做亡羊補牢的無用功，力求使全行的工作在穩(wěn)健中謀發(fā)展。
三、培訓員工操作能力，順利通過柜員考試
今年是對全行職工個人業(yè)務(wù)考核要求最嚴格的一年，綜合柜員上崗考試，直接關(guān)系到了每個員工的切身利益。行里不想讓任何一個職工掉隊，我會計出納部，為了使每個員工順利的通過考試，帶領(lǐng)員工們利用工作之外一切所能利用的時間，積極準備考試。其間，我們組織了員工點鈔，打字的基本技能考試。組織員工去培訓中心進行業(yè)務(wù)上機打操作的練習。
有些員工工作、家庭的各方面負擔都很重，考試給其帶來了很大的心理壓力，思想包袱很重。為幫助這樣的同志，我部各個員工在考試期間，經(jīng)常互相交流思想，一起鉆研考試的命題，接受能力快的同志，耐心的給其他同志講解。體現(xiàn)出了團結(jié)同志的精神，更讓員工們感受到了行內(nèi)大家庭的溫暖。考試臨近期間，大家都想爭分奪秒的看書，但行里的各項工作是不可以停滯的。時間是自己的生命，因為這關(guān)系到自己是否有資格上崗；時間更是全行的生命，因為有那么多的客戶需要我們?yōu)槠浞⻊?wù)。我部全體員工都義不容辭的選擇了后者。在考試期間，沒有人因為自己的利益，耽誤本職工作，在最關(guān)鍵的時刻，我們看到了員工們的可愛之處。
四、全員拼“新百日會戰(zhàn)”，向最后一季要成果
在臨近年終的最后一季，市行“新百日會戰(zhàn)”的各項指標下達到支行，支行下到各科部。我部所有職工都在第一時間積極的行動起來，配合行里完成各項指標。雖然“新百日會戰(zhàn)”所大力宣傳的各種產(chǎn)品大都是對個人客戶的，但是我部員工只要有機會就向來辦業(yè)務(wù)的客戶宣傳新產(chǎn)品。尤其是“得利寶”業(yè)務(wù)問世以后，我部員工向代發(fā)工資客戶力推此項產(chǎn)品，滴水成河，為行內(nèi)存款的上升做著力所能及的貢獻。行領(lǐng)導多次強調(diào)，存款是責任，不是任務(wù)。就是想讓職工轉(zhuǎn)變思想，把行里的事當成自己的事，變壓力為動力，當我們正視這個問題的同時，我們也感到了責任的重大和為行里工作的`樂趣。員工們不再抱怨任務(wù)繁重，而是把“新百日會戰(zhàn)”當成一個活動去積極的參與。
五、積累經(jīng)驗及時總結(jié)，穩(wěn)扎穩(wěn)打注重實效
這一年的工作和考核，又使我部員工得到了很多經(jīng)驗，當然也有很多教訓。我們一直重視員工的整體業(yè)務(wù)水平的提高，大部分職工的工作質(zhì)量都是達標的，但仍有業(yè)務(wù)水平參差不齊的現(xiàn)象存在。這樣勢必會對我行的整體服務(wù)形象造成一定程度的影響。所以，我部一旦接到上級部門的個別業(yè)務(wù)操作變更通知就及時的組織員工學習，減少核算差錯。
六、在工作之中也存在很多不足，主要表現(xiàn)在：
1、服務(wù)上還達不到要求，有時態(tài)度生硬，不使用文明用語。
2、核算質(zhì)量還存在很大差距，主要是因為工作不夠認真細致。
總結(jié)20XX年度的工作，這一年中的所有成績都只代表過去，所有教訓和不足我們每個人都牢記在心，努力改進。盡力的能力，在今后的工作中繼續(xù)努力！
個人年終總結(jié) 3
回顧一年來的工作，在領(lǐng)導和同事的支持和幫助下，我嚴格要求自己按照公司上級下達的要求和任務(wù)積極完成自己的工作。在工作中，我在工作模式上有了新的突破，在技術(shù)和經(jīng)驗上有了進一步的提高，在工作方式上也有了很大的改變。具體內(nèi)容如下：
1、具有良好的工作業(yè)績
今年新開移動基站傳輸設(shè)備23臺，優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)環(huán)路54條，切割大小網(wǎng)絡(luò)90余條，全年安全無事故運行。表揚，今年也被移動公司評為優(yōu)秀先進個人。
2、具有正確的工作態(tài)度
在意識形態(tài)中，我堅持我的.自我反省，努力改善我的人格。不管什么情況下，我問自己的道德品質(zhì)。遵守職業(yè)道德是這項工作的基本前提。我跟著比法律更嚴格的信條，幾乎和服從它。此外，事業(yè)心是好工作的關(guān)鍵。事業(yè)心做好你的工作，去做一些小事情，把握每一分每一秒，不要積累的步驟，是什么讓一個壞事情瑣碎，從我開始，從小事開始，現(xiàn)在開始。
3、具有良好地工作作風及嫻熟的技術(shù)技能
在工作和學習中，我有扎實的工作作風，關(guān)心下屬，團結(jié)同志，注重細節(jié)，追求完美，不找任何借口，認真履行職責。作為一名專業(yè)的交流技術(shù)人員，除了擁有專業(yè)的知識和技能外，細心和對細節(jié)的關(guān)注也是非常重要的。細節(jié)是如此之小，結(jié)果是荒謬的。無論你是在做事還是做人，你都必須了解細節(jié)，只有追求卓越，才能取得偉大的成就。
4、具有較強的工作能力及積極主動的工作意識
我覺得自己的擔子很重，我的知識和能力有限，所以我不敢掉以輕心，總是在學習，向書本學習，向身邊的領(lǐng)導學習，向同事學習，所以我覺得自己還是有進步的。通過不斷的學習和積累，我可以冷靜的處理日常工作中的各種問題，保證這個崗位的正常工作。我能以正確的態(tài)度對待工作任務(wù)，熱愛我的工作，并努力實現(xiàn)它在實際工作中，積極提高自己的質(zhì)量，爭取工作主動，有強烈的敬業(yè)精神，責任，努力提高工作效率和質(zhì)量。
5、具有良好的團隊合作精神
有效的團隊合作可以提高生產(chǎn)力。因此，我不僅在工作中努力工作，而且與同事相處得很好。除了在工作中互相學習之外，在生活中我也經(jīng)常和同事們交流，了解他們內(nèi)心的想法，給彼此出主意。有些同事因為工作技術(shù)經(jīng)驗不足，不僅影響了自己的工作效率，也影響了整個部門的工作效率。但在他們的工作中，我主動教授他們并講解各方面的技術(shù)知識，使他們對日常工作有了新的認識和認識，能夠獨立完成各項任務(wù)，不斷提高工作效率。
個人年終總結(jié) 4
嚴冬未春初，萬物即復蘇。建設(shè)工程公司又迎來了一個嶄新的開始。項目部全體職工通過一年的艱辛努力，即將完成今年甲方下達的各項任務(wù)，上交業(yè)主單位、監(jiān)理公司一份滿意的答卷。公司項目部經(jīng)過一段時間的調(diào)整，現(xiàn)在一切基本理順，各項工作正在有條有利的發(fā)展。使工程形勢好轉(zhuǎn)。形勢逼人的市場現(xiàn)狀，決策激勵我們在管理、治理機制上下功夫，針對開發(fā)、監(jiān)理公司提出的管理、治理模式更要改革創(chuàng)新，把今年以來公司在句容發(fā)展的實際情況與項目發(fā)展的經(jīng)驗相結(jié)合。將傳統(tǒng)項目管理、治理機制進行一次大的改革，同時將項目管理、治理制度也要進行大的調(diào)整，以調(diào)動項目管理人員的積極性。現(xiàn)將總結(jié)如下：
一、工程施工情況
1、在建工程情況
香江麗景25、26、27、29、30棟工程正蒸蒸日上。由于工程開工挖土期間，土方單位的挖土方案及流程錯誤，導致地下車庫未能按照進度節(jié)點完成施工。給開發(fā)公司帶來了不利的因素。為此，我項目部要求各施工管理人員和施工班組年底前力將26棟、27棟、29棟主體結(jié)構(gòu)封頂。同時要求項目部管理人員在現(xiàn)場蹲點式管理，從頭盯到尾，在保證安全的基礎(chǔ)上嚴把質(zhì)量關(guān)、進度按照項目部進度節(jié)點進行精心施工。有望將香江麗景在建工程圓滿完成，并向業(yè)主、監(jiān)理交待；
2、工程管理情況
香江麗景一期工程是優(yōu)質(zhì)工程，原先的管理人員在工作上去計劃了但沒有落實和跟蹤，使得工程處于失控。
二、工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)、文明施工方面情況
1、工程質(zhì)量
香江麗景項目的施工質(zhì)量得到了重視，大家也意識到質(zhì)量是企業(yè)的立足之本，但是與同行業(yè)的施工質(zhì)量相比，在一些分項、分部工程中質(zhì)量通病時有發(fā)生。例如，剪力墻模板的更換，鋼筋工綁扎成型的質(zhì)量，再到混凝土的振搗密實和感觀等等；我們需要認真總結(jié)經(jīng)驗，加強管理和治理，在公司的帶領(lǐng)下，將現(xiàn)場有針對性的進行對比、試驗，研究解決，不斷提高我們的施工水平和企業(yè)的施工信譽；
2、安全生產(chǎn)
20xx年香江麗景工地沒有發(fā)生過一起安全事故，將安全事故控制在0‰。這是可喜的，前期安全工作是因為管理人員的`指揮不當，造成了安檢站的批評。現(xiàn)在安全工作已整改到位與業(yè)主、監(jiān)理的領(lǐng)導和職工的共同努力是分不開的。20xx年后期為了保證安全生產(chǎn)，項目部加強安全防范意識，投入了大量現(xiàn)場教育時間，增強安全施工生產(chǎn)的宣傳和教育，取得了較顯著的效果。我們在安全檢查、安全教育、安全責任到人等方面做了大量的工作，非凡是我項目主要設(shè)備都是持證上崗，防范了各種事故的發(fā)生。20xx年全年沒有出現(xiàn)安全事故，安全工作是一項常抓不懈的工作，例如我們在臨時用電上還不規(guī)范，安全防護還不到位，公司安全檢查也指出一些不足，對現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)安全隱患整改不及時等，這些方面是我們今后工作中需要改進的，要把安全教育工作制度化、治理規(guī)范化；
3、文明施工
工程項目文明施工是反映一個企業(yè)的管理水平和企業(yè)信譽的一個重要窗口。從20xx年來，香江麗景項目部先后接待了建設(shè)部領(lǐng)導，在文明施工和施工規(guī)范化治理上，我們借鑒好的經(jīng)驗，相對本地企業(yè)要好得多，在年度評選中爭取評定市安全質(zhì)量標準化治理優(yōu)良工地”榮譽，但建設(shè)集團在句容市算剛起步，現(xiàn)場文明施工只是走好了一部分，我們會更加努力，成為同行業(yè)的佼佼者。
三、工程施工碰到的問題
香江麗景工地因各方面的原因，管理人員沒有責任心；勞務(wù)人員在現(xiàn)場作業(yè)嚴重不足，我項目部和班組進行耐心說服，加班加點；勞務(wù)班組在公司資金緊張時索要生活費，我項目部出面解決。勞務(wù)班組人員經(jīng)常性組織教育問題不到位。我項目部管理人員在安全上、質(zhì)量上、進度上再到文明現(xiàn)場中，管理過程中嚴格把關(guān)。禁止嚴重破壞企業(yè)形象。前段時間項目部的確存在問題。通過招聘好的管理人員對工程各節(jié)點狠抓，不合格分項工程提出返工時立即整改到位。
回顧20xx年的工作歷程，20xx年現(xiàn)場生產(chǎn)是比較艱難的一年。概括起來講，由于工程是由前期施工所遺留，給我們在安全、質(zhì)量、進度、文明現(xiàn)場控制極為困難，給業(yè)主、監(jiān)理帶來了很大的影響，通過新的管理人員進場后足足抓了一個月才將香江麗景工程按照甲方的要求，按照建筑業(yè)的相關(guān)規(guī)范實施現(xiàn)場工作的扭轉(zhuǎn)局面。
四、團結(jié)管理層班子
在今年的工作總結(jié)中“團結(jié)、互助、提高”工作形式，營造和諧的工作思想。只有好的思想端正，認認真真工作。在實際工作中大力推進落實、監(jiān)督、跟蹤。項目部管理人員經(jīng)常溝通，了解工程各方面情況，要求無論在什么時間對不和諧音符及時制止，只要有利于工作的開展，項目部給予全力支持和配合。
回首20xx年顯得暮氣有余，朝氣不足，這一年走的是那樣艱難，酸甜苦辣五味俱全，但香江麗景工程我們沒有放棄過，一心撲在項目的現(xiàn)場上，才有了現(xiàn)在現(xiàn)場的新景象。新的一年，我們要更加的努力，不怕苦不怕累，為公司創(chuàng)造出更大的收益。
個人年終總結(jié) 5
回顧過去的一年里，歷經(jīng)緊張、忙碌奔波的工作環(huán)境中，渡過了難忘的半年。迎來了展望未來、目標奮進、光輝燦爛的下半年。在下半年里，本人將一如繼往地全面服從公司的領(lǐng)導、嚴格遵守公司的各項管理制度，認真努力加強業(yè)務(wù)技能學習，增強管理技術(shù)水平，在項目部的整體安排下，積極努力配合同事們做好本職份內(nèi)工作。
一、加強學習，更新觀念
我是一個性格倔強、較為好勝、永不服輸、勇于戰(zhàn)勝的人，因此，在實際工作中，往往愛說，愛堅持自己的意志觀點，這樣難免在實際工作中使一些同事們難以接受我這個觀點。首先要申明的是，盡管如此，但我絕對是以工作上的認識、觀點來堅持自己意見，而不是以個人私念來針對某一件事情。當然，人無完人，在今后的實際工作中，我將努力克服工作中的`不足之處，來適應(yīng)整體團隊的工作環(huán)境。
二、堅守崗位，履行職責
作為一名建筑施工專業(yè)技術(shù)人員，如何在工作崗位上履行好工作職責是衡量一名專業(yè)技術(shù)管理人員工作業(yè)務(wù)水平，思想道德素質(zhì)，工作作風是否簡單粗糙的尺度。要做一名合格的建筑行業(yè)專業(yè)管理技術(shù)人才，他首先必須具備有一種愛崗敬業(yè)，忠于職守不怕吃苦，辛勤付出，勇于拼搏的'事業(yè)心責任。并在實際工作中去認真發(fā)揮自己的專業(yè)特長，履行職責，做好份內(nèi)工作，以求真務(wù)實的工作態(tài)度，扎實的工作作風，去處理好本職工作中的具體問題，遇事不回避，不踢皮球，向部門領(lǐng)導多請示、多匯報，盡職、盡責、盡心、盡力去處理好本職工作范圍內(nèi)的相關(guān)業(yè)務(wù)。
三、加強業(yè)務(wù)學習，全面提升管理技能
隨著現(xiàn)代建筑行業(yè)技術(shù)規(guī)范要求的全面提高，作為一名建筑行業(yè)技術(shù)管理人員來講，他必須適應(yīng)建筑行業(yè)新的規(guī)范要求，不斷更新業(yè)務(wù)知識，提升業(yè)務(wù)管理水平，掌握業(yè)務(wù)技能，才能在實際工作中去更好地發(fā)揮。
新的時期又開始了，自己即將踏入到另一個成長的階段，我將繼續(xù)發(fā)揚自己的優(yōu)點兒，踏實嚴謹?shù)墓ぷ鳎視制诜侄蔚慕o自己制定目標，有一個合理的工作和學習規(guī)劃，爭取認真完成。同時，在每個階段工作完成后，認真總結(jié)自己的不足之處，吸取教訓，及時糾正。為成為一名優(yōu)秀的建筑技術(shù)人員而努力。
個人年終總結(jié) 6
值此新春佳節(jié)來臨之際，我謹代表經(jīng)營部全體員工，向公司領(lǐng)導、各位同事以及支持我們工作的各位朋友們，致以最誠摯的問候和祝福！
過去一年，是公司建筑業(yè)務(wù)穩(wěn)步發(fā)展的一年，也是經(jīng)營部員工齊心協(xié)力、團結(jié)拼搏的一年。在公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，在全體員工的共同努力下，我們順利完成了各項經(jīng)營任務(wù)，為公司的發(fā)展做出了積極貢獻。
一、主要工作成果
1、加強市場開發(fā)，實現(xiàn)新項目突破
經(jīng)營部積極拓展市場，尋找新的商機，取得了不錯的業(yè)績。在新的一年中，我們將繼續(xù)加強市場開發(fā)，不斷推出更具競爭力的產(chǎn)品，為公司的業(yè)務(wù)拓展做出更大的貢獻。
2、加強內(nèi)部管理，提高工作效率
經(jīng)營部加強內(nèi)部管理，完善了各項工作制度和流程，提高了工作效率和服務(wù)質(zhì)量。在新的一年中，我們將繼續(xù)加強內(nèi)部管理，提高員工的`工作積極性和創(chuàng)造力，為公司的業(yè)務(wù)發(fā)展提供更有力的支持。
3、注重風險管理，提高企業(yè)風險防范能力
經(jīng)營部加強了對市場風險、信用風險、操作風險等方面的管理，積極應(yīng)對各種風險，有效地保護了公司的資產(chǎn)安全和業(yè)務(wù)發(fā)展。在新的一年中，我們將繼續(xù)注重風險管理，提高企業(yè)風險防范能力，為公司的發(fā)展提供更加堅實的保障。
二、存在的問題
在過去一年中，經(jīng)營部也存在著一些問題，如市場開發(fā)不足、工作流程不夠完善等。我們將在新的一年中，針對存在的問題，積極采取措施，加以改進，以提高我們的工作效率和服務(wù)質(zhì)量。
三、展望未來
在新的一年中，經(jīng)營部將繼續(xù)以公司的發(fā)展為中心，全面推進各項工作，努力實現(xiàn)公司的戰(zhàn)略目標。我們將加強團隊建設(shè)，注重人才培養(yǎng)，不斷提高員工的綜合素質(zhì)和工作能力，為公司的發(fā)展注入更多的動力和活力。
最后，再次向公司領(lǐng)導、各位同事以及支持我們工作的各位朋友們，致以最誠摯的謝意和祝福！祝愿大家在新的一年中，身體健康、工作順利、生活愉快！
個人年終總結(jié) 7
值此新年到來之際，我們建筑企業(yè)經(jīng)營部全體員工在過去一年里取得了許多的成績，同時也遇到了不少的挑戰(zhàn)。現(xiàn)將經(jīng)營部20xx年度的工作情況向您作一份簡要匯報，以期能夠得到您的認可和指導。
一、工作總體情況
20xx年度，建筑企業(yè)經(jīng)營部緊緊圍繞公司的經(jīng)營戰(zhàn)略，按照公司年度計劃的要求，認真組織各項工作，加強市場開拓和營銷工作，強化內(nèi)部管理和風險控制，提高企業(yè)的核心競爭力，全面推進企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。在全年的工作中，我們做到了穩(wěn)中有進、積極應(yīng)對市場挑戰(zhàn)，取得了顯著的成績。
二、主要工作內(nèi)容
1、市場開拓：加強與各類客戶的'溝通，深入挖掘市場潛力，拓展業(yè)務(wù)領(lǐng)域，不斷開拓新的市場空間，擴大企業(yè)的市場份額。
2、項目管理：加強對項目的管理和監(jiān)控，制定詳細的項目計劃，做好項目風險控制和管理，確保項目順利完成。
3、內(nèi)部管理：強化企業(yè)內(nèi)部管理，完善各項制度和流程，提高管理效率和水平，推動企業(yè)各項工作的規(guī)范化、標準化和制度化。
4、風險控制：加強對市場和項目風險的分析和預測，制定應(yīng)對措施，防范和化解各類風險，保障企業(yè)的安全和穩(wěn)定。
5、財務(wù)管理：加強財務(wù)管理，提高財務(wù)信息化水平，確保企業(yè)的財務(wù)管理和風險控制達到高效、科學和合理的水平。
三、存在的問題和不足
在20xx年度的工作中，我們經(jīng)營部也存在著一些問題和不足。主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
1、市場開拓的成效還不夠顯著，還需要進一步加大市場開拓力度。
2、部分項目管理不夠嚴格，需要進一步完善管理流程和措施，確保項目順利完成。
3、部分內(nèi)部管理工作還需要進一步規(guī)范化和標準化，提高管理效率和水平。
4、風險控制和財務(wù)管理方面還需要加強和完善，防范和化解各類風險，確保企業(yè)的安全和穩(wěn)定。
四、未來工作計劃
在未來的工作中，我們將認真總結(jié)過去一年的工作經(jīng)驗和不足，積極改進和完善工作，進一步提高企業(yè)的核心競爭力和市場影響力。具體計劃如下：
1、加大市場開拓力度，拓展業(yè)務(wù)領(lǐng)域，開拓新的市場空間。
2、完善項目管理流程和措施，提高項目管理水平和質(zhì)量。
3、加強內(nèi)部管理和制度建設(shè)，提高管理效率和水平。
4、加強風險控制和財務(wù)管理，防范和化解各類風險，確保企業(yè)的安全和穩(wěn)定。
5、進一步提高企業(yè)的核心競爭力和市場影響力，實現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
以上是建筑企業(yè)經(jīng)營部20xx年度的工作總結(jié)，感謝您的耐心閱讀。我們將繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，開拓創(chuàng)新，努力實現(xiàn)更高的發(fā)展目標，為公司的發(fā)展貢獻力量。
個人年終總結(jié) 8
隨著20xx年的到來，建筑企業(yè)經(jīng)營部的一年工作也即將畫上句號。回顧過去一年的工作，經(jīng)營部全體員工以積極向上的精神風貌，團結(jié)協(xié)作，攻堅克難，全面完成了公司下達的各項任務(wù)，現(xiàn)將年終總結(jié)報告如下：
一、工作回顧
1、業(yè)績突出
經(jīng)營部全體員工以市場為導向，以客戶為中心，不斷優(yōu)化營銷策略，取得了較為顯著的業(yè)績。公司實現(xiàn)了新簽合同額的較大突破，銷售收入穩(wěn)步增長，成功完成了公司年度經(jīng)營計劃。
2、服務(wù)優(yōu)化
經(jīng)營部在服務(wù)方面進行了積極的探索和嘗試，建立了健全的售后服務(wù)體系，不斷提升客戶滿意度。同時，我們加強了與各方合作伙伴的`溝通和協(xié)作，為公司的發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ)。
3、成本管控
經(jīng)營部全體員工深入貫徹公司成本控制政策，全面開展成本管控工作。我們通過合理的成本核算和管理，有效降低了公司的經(jīng)營成本，為公司的長遠發(fā)展提供了有力支持。
二、存在的`問題和不足
1、管理體系還需完善
經(jīng)營部在管理體系方面還存在不足，部分流程還需要進一步優(yōu)化和規(guī)范，管理水平還需要進一步提高。
2、員工素質(zhì)有待提高
經(jīng)營部員工整體素質(zhì)有待提高，需要加強學習和培訓，不斷提高自身的專業(yè)能力和管理水平。
三、20xx年工作計劃
1、進一步完善管理體系
經(jīng)營部將加強流程規(guī)范化建設(shè)，建立健全管理制度，完善內(nèi)部管理體系，提高工作效率和管理水平。
2、推進數(shù)字化轉(zhuǎn)型
經(jīng)營部將加強信息化建設(shè)，推進數(shù)字化轉(zhuǎn)型，提高業(yè)務(wù)管理和決策的科學性和準確性。
3、強化員工培訓
經(jīng)營部將加強員工培訓和技能提升，提高員工綜合素質(zhì)和專業(yè)能力，為公司的長遠發(fā)展提供人才保障。
20xx年，經(jīng)營部全體員工團結(jié)協(xié)作，攻堅克難，全面完成了公司下達的各項任務(wù)，實現(xiàn)了業(yè)績的較大突破。但我們也清楚地認識到存在的問題和不足，將在新的一年里努力改進，進一步提升管理水平和工作效率，為公司的長遠發(fā)展貢獻力量。
個人年終總結(jié) 9
時光荏苒，又到了一年的年終總結(jié)時刻。回首過去的一年，建筑企業(yè)經(jīng)營部在公司的領(lǐng)導下，認真貫徹執(zhí)行公司的戰(zhàn)略部署，以創(chuàng)新發(fā)展、穩(wěn)步提升為目標，通過不懈的努力，取得了一系列的成績。在此，我代表經(jīng)營部全體員工向公司領(lǐng)導和各位同事表示由衷的感謝和誠摯的祝福。
一、市場營銷方面
我們在市場營銷方面積極探索，采用多種營銷手段，取得了顯著的效果。
一方面，我們在開展網(wǎng)絡(luò)營銷方面加大力度，提升了企業(yè)品牌知名度；
另一方面，我們積極參加行業(yè)展覽、交流會等活動，增強了企業(yè)的影響力。在市場拓展方面，我們加強了與合作伙伴的聯(lián)系，拓展了業(yè)務(wù)范圍，進一步鞏固了市場地位。
二、企業(yè)管理方面
在企業(yè)管理方面，我們注重加強團隊建設(shè)，強化員工培訓，提高了員工素質(zhì)。我們深入貫徹落實“以人為本”的管理理念，不斷優(yōu)化內(nèi)部管理機制，完善了績效考核制度，進一步提高了企業(yè)的管理水平和競爭力。
三、質(zhì)量安全方面
我們在質(zhì)量安全方面高度重視，注重建立健全質(zhì)量管理體系，嚴格執(zhí)行質(zhì)量管理標準。我們在工程質(zhì)量方面不斷加強控制，提高了工程質(zhì)量，保障了客戶的利益。同時，我們注重員工的安全教育，強化了安全管理意識，有效降低了安全事故的發(fā)生率。
四、社會責任方面
我們在社會責任方面，始終把履行社會責任放在企業(yè)發(fā)展的重要位置。我們注重公益事業(yè)的'參與和支持，積極參加環(huán)保、扶貧等公益活動，履行企業(yè)的社會責任，為社會作出貢獻。
回首過去，我們有許多的成績和經(jīng)驗值得總結(jié)和回味。展望未來，我們?nèi)詫⒉粩嗯Γ^續(xù)保持良好的發(fā)展勢頭，以更高的標準和更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，回報社會、回報客戶。
最后，祝愿公司的各位領(lǐng)導和同事在新的一年里，身體健康、工作順利、萬事如意！
個人年終總結(jié) 10
值此歲末年終之際，建筑企業(yè)經(jīng)營部全體成員，在公司領(lǐng)導的關(guān)心和指導下，團結(jié)一心，積極進取，全面完成了今年的各項工作任務(wù)，為企業(yè)的發(fā)展做出了積極的貢獻。在此，我代表經(jīng)營部向大家匯報我們的工作情況和年終總結(jié)。
一、工作回顧
1、市場拓展方面，我們通過加強對市場的調(diào)研，積極開展各類業(yè)務(wù)推廣活動，成功開拓了多個新市場，并在現(xiàn)有市場中不斷擴大了市場份額。
2、項目管理方面，我們堅持以客戶需求為導向，積極開展項目策劃、管理和實施，提高了項目執(zhí)行的效率和質(zhì)量，并得到了客戶的一致好評。
3、內(nèi)部管理方面，我們通過優(yōu)化工作流程，完善制度體系，提高了員工的工作效率和滿意度，同時加強了團隊建設(shè)和文化建設(shè)，提升了部門的凝聚力和向心力。
二、存在問題和改進方向
在取得一定成績的同時，我們也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
1、部分員工對于新業(yè)務(wù)的學習和應(yīng)用還需加強。
2、項目執(zhí)行過程中，仍存在溝通協(xié)調(diào)不夠及時、管理不夠精細等問題。
3、部門內(nèi)部協(xié)作和溝通還需加強，形成更加緊密的團隊合作。
三、改進措施
為了更好地解決存在的問題，我們將采取以下措施：
1、加強員工培訓和學習，提高員工的專業(yè)素養(yǎng)和應(yīng)用能力。
2、進一步完善項目管理制度，強化項目執(zhí)行過程中的溝通和協(xié)調(diào)，提高項目管理水平。
3、加強部門內(nèi)部協(xié)作和溝通，形成更加緊密的團隊合作，提高部門整體工作效率和水平。
四、年終總結(jié)
今年是建筑企業(yè)經(jīng)營部充滿挑戰(zhàn)和機遇的一年，在各位領(lǐng)導和同事的支持下，我們順利完成了各項工作任務(wù)，并在不斷地實踐中探索出了一些新的管理經(jīng)驗和工作方法。但同時，我們也深刻認識到，還有許多問題需要我們不斷去探索和解決。我們相信，在領(lǐng)導和同事的關(guān)心和支持下，經(jīng)營部一定能夠更好地發(fā)揮自身優(yōu)勢，取得更加輝煌的`業(yè)績。
最后，感謝領(lǐng)導和同事們對經(jīng)營部的關(guān)心和支持，也感謝大家一年來的辛勤工作和付出。在新的一年里，讓我們攜手并進，共同努力，為公司的發(fā)展做出更加積極的貢獻！
個人年終總結(jié) 11
值此20xx年春節(jié)即將來臨之際，我們建筑企業(yè)經(jīng)營部全體員工向您致以誠摯的問候和衷心的感謝！在過去的一年里，經(jīng)營部全體員工齊心協(xié)力、共同努力，取得了可喜的成績。現(xiàn)將20xx年的工作總結(jié)報告如下：
一、業(yè)務(wù)發(fā)展情況
1、項目開發(fā)方面：本年度，我們經(jīng)營部積極參與各類建筑項目的開發(fā)工作，成功簽訂了多個項目，涵蓋了商業(yè)、住宅、文化、教育等多個領(lǐng)域，并按時完成了項目建設(shè)。
2、業(yè)務(wù)拓展方面：在市場拓展方面，我們積極參與各類展會和招標活動，不斷拓展新客戶和業(yè)務(wù)范圍，實現(xiàn)了銷售額的持續(xù)增長。
二、管理水平提升
1、成本管理方面：我們加強了成本控制和預算管理，優(yōu)化了采購和供應(yīng)鏈管理，提高了經(jīng)營效率，降低了成本支出。
2、質(zhì)量管理方面：我們制定了嚴格的質(zhì)量管理制度和標準，建立了完善的質(zhì)量管理體系，加強了質(zhì)量檢查和監(jiān)督，確保了產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量和穩(wěn)定性。
三、團隊建設(shè)和人才培養(yǎng)
1、團隊建設(shè)方面：我們積極組織員工培訓和技能提升，加強了團隊協(xié)作和溝通，增強了團隊凝聚力和戰(zhàn)斗力。
2、人才培養(yǎng)方面：我們注重員工職業(yè)生涯規(guī)劃和發(fā)展，加強了對新員工的培訓和指導，為員工提供了良好的發(fā)展平臺和機會。
3、回顧過去，我們經(jīng)營部全體員工充分發(fā)揚了“勇攀高峰、開拓進取”的企業(yè)精神，以高度的.責任心和使命感，克服了種種困難和挑戰(zhàn)，取得了顯著的業(yè)績和成果。
展望未來，我們經(jīng)營部將繼續(xù)秉承“誠信、務(wù)實、創(chuàng)新、共贏”的經(jīng)營理念，不斷提升管理水平和業(yè)務(wù)能力，拓展新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域，為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻！
最后，再次感謝領(lǐng)導的支持和信任，祝愿領(lǐng)導和家人在新的一年里身體健康、工作順利、家庭幸福！
個人年終總結(jié) 12
在過去的一年里，建筑企業(yè)經(jīng)營部緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展目標，以市場為導向，加強與客戶的溝通和合作，積極推進各項業(yè)務(wù)工作，全力以赴推進企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
一、經(jīng)營情況
經(jīng)營部積極開拓市場，與客戶建立良好的合作關(guān)系，共完成項目11個，其中6個項目超額完成預期目標，獲得了客戶的高度評價。在項目管理方面，經(jīng)營部積極加強內(nèi)部管理，強化了工程質(zhì)量和進度控制，提高了項目的綜合管理水平。
二、財務(wù)狀況
經(jīng)營部全年完成了企業(yè)的財務(wù)指標，其中實現(xiàn)營業(yè)收入3000萬元，實現(xiàn)利潤500萬元。在資金管理方面，經(jīng)營部合理安排資金，提高了資金使用效率，有效降低了企業(yè)的財務(wù)風險。
三、員工隊伍建設(shè)
經(jīng)營部注重員工培訓和隊伍建設(shè)，不斷提高員工素質(zhì)和能力。通過組織員工學習和技能培訓，提高了員工的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能，增強了員工的工作積極性和責任感。
四、發(fā)展方向
經(jīng)營部將繼續(xù)秉承“客戶至上、質(zhì)量第一、誠信為本、持續(xù)發(fā)展”的經(jīng)營理念，加強與客戶的'溝通和合作，不斷提高項目管理水平和服務(wù)質(zhì)量，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展做出更大的貢獻。
總之，20xx年是經(jīng)營部取得成績的一年，同時也是我們面臨新挑戰(zhàn)和新機遇的`一年。我們將以更加飽滿的熱情和更加扎實的工作作風，迎接新的挑戰(zhàn)，創(chuàng)造新的輝煌。
個人年終總結(jié) 13
20xx年的日歷已悄然翻過，伴隨著時代前進的步伐，回首自己一年來經(jīng)歷的風雨路程，我作出如下個人工作總結(jié)：
(一)務(wù)實工作，自我加壓。
今年我在長沙分公司實習工作，作為一名行管人員，我能夠負責任的心態(tài)完成領(lǐng)導部署的各項任務(wù)。由于工作經(jīng)驗缺乏，我平時注意自我加壓，利用好時間多看建筑行業(yè)知識書籍，多向業(yè)務(wù)精的同事請教。
(二)正視不足，以期完美。
“用心工作、踏實做人”，一直是我的座右銘。盡管我們在工作中兢兢業(yè)業(yè)，但完美離我們總有一步之遙，經(jīng)過一年來的努力，工作沒大的起色，也沒大的失誤，平庸的業(yè)績使我更清醒地看到了自身存在的問題
一是會計業(yè)務(wù)知識水平亟待提高。
二是工作情緒波動大，有些懶散。
(三)工作體會
今年是我再江蘇天宇的第一個年頭，在基層工作的這一年，我感受頗深：“只有學才知道”我剛來的'時候我們的姜工讓我計算工程量，對于我來說是第一次，我感覺有點緊張也有點驚喜。通過我不斷的請教終于完成了我第一份答卷，此后在四號樓主體施工過程中我分別計算了混凝土工程量，模板工程量，輕質(zhì)隔墻，內(nèi)墻抹灰以及外墻貼磚的工程量等。通過計算這些工程量大大提高我對圖紙的閱讀能力，也提高我的計算能力。 “不經(jīng)歷風雨，怎么見彩虹”。鍛造自我是每個人必經(jīng)的路，通過反思問題，我深刻意識到一個人最難戰(zhàn)勝的其實就是自己，我們的行動有時就在閃念之間，向左向右就在于心態(tài)，選擇積極上進還是選擇散漫停滯都在于自己。選擇前者，必將朝氣蓬勃、意氣風發(fā)；選擇后者，勢必死氣沉沉、意志薄弱。工作中缺乏熱情，就會喪失斗志，人就沒有動力前進，甚至與機遇擦肩而過，因為機遇只會留給有準備的人。
(四)工作打算
總結(jié)過去是為了更好地面對未來。對今后的工作，我給自己提出如下打算。
一是想從事預算，因為我對預算很感興趣，也相信公司給我一次機會，如果給我機會我一定會盡心盡責的完成每一項任務(wù)。
二是自我解壓，調(diào)整心態(tài)，創(chuàng)新求變。心態(tài)決定工作的好壞，所以在工作中要不斷自我調(diào)適，把控積極樂觀情緒的方向，時刻以飽滿的熱情迎接每天的工作和挑戰(zhàn)。只有不斷在思維上求創(chuàng)新，工作才能出亮點。
歲月無聲，步履永恒。我邁過一道道坎走向明天，只要認認真真踏踏實實的工作，我想我的明天定將更美好。
個人年終總結(jié) 14
碩果累累的20xx年已悄然過去，充滿希望的20xx年已然來臨，今天我們懷著激動的心情又迎來了這一年一度的年終總結(jié)大會，我們在這里總結(jié)過去、交流經(jīng)驗、暢想未來。下面我向大家匯報我項目部20xx年的工作情況和20xx年的工作計劃。
1、完成工程項目及產(chǎn)值
20xx年開工以來我項目完成了20#樓裝修的收尾工作，按照公司制定的質(zhì)量目標進行管理施工，廚廁間墻地磚均對縫鋪鐵，線盒居磚中或縫中設(shè)置，要求不同樓層同型號房間的插座位置均保持一致。首層大廳裝修效果圖由公司設(shè)計室完成，墻地面均采用600×600仿石面磚進行鑲貼，施工簡單，裝飾效果得到甲方和參加驗收單位的好評。屋面工程施工，我們在吸取外單位長城杯工程的先進經(jīng)驗后，結(jié)合20#樓工程的實際特點，在細部節(jié)點上下功夫，得到了質(zhì)量協(xié)會專家們的好評。保證了20#樓工程結(jié)構(gòu)和竣工兩項長城杯目標的順利實現(xiàn)。目前石科院20#樓工程竣工結(jié)算已完成，結(jié)算總價4343，0383.48元，公司成本核算統(tǒng)計利潤349，7628.68元。
在下半年，經(jīng)過項目部和公司的多方努力，終于拿下了石科院21#住宅樓工程，本工程自10月25日開工，目前±0.00以下結(jié)構(gòu)及回填土以全部完成，共完成產(chǎn)值680萬元。
2、積極推進項目科學化管理
科學是第一生產(chǎn)力，管理科學給我們帶來的效益是不可估量的，不僅僅從經(jīng)濟效益上和社會榮譽上。就21#樓工程而言，美化工作環(huán)境、提高工人的食宿條件、制定了評選先進個人的制度，不僅調(diào)動工人的積極性，而且使周圍的居民對我們也有了新的看法，這使我們在北京市建委外管處的評比中被評為“文明生活區(qū)試點”，這是社會對我們管理的一種肯定，我們將順著這條路子堅定不移的走下去。
2.1鼓勵科技創(chuàng)新、提高勞動生產(chǎn)率
鋼筋扳手革新
去年我項目在參觀了航空港工程項目部的鋼筋扳手，得到很大啟發(fā)，回工地后經(jīng)過反復摸索實踐，試制出了從理論上能滿足箍筋圓弧角度要求的扳手，得到了北京市監(jiān)理協(xié)會專家的認可。但在使用過程中發(fā)現(xiàn)其耐用性較差，今年又進行了革新，達到了制作簡單、結(jié)構(gòu)合理、耐用性強。何的新生事物都不可能是完美無缺的，我們在以后的`工作實踐中還要繼續(xù)摸索不斷改進。
學習應(yīng)用新技術(shù)
定期進行先進個人評選、做到以點帶面只有調(diào)動工作人員的積極性，才能提高工作效率。這是我們共同認可的一點，我項目在這一點上制定了嚴格的獎罰制度，對工作積極主動，能夠優(yōu)質(zhì)高效地完成本職工作的，大家一致認為思想先進的個人，登報表揚并給予物質(zhì)獎勵，做到以點帶面，在工人當中形成一個比、學、趕、幫、超的良好局面。使之帶動其他工作人員，讓每個工人都認識到自己在項目上的地位和職責，全心全意為項目服務(wù)。
2.2完善工序交接制度、責任到人
項目部逐步總結(jié)和完善了各項規(guī)章制度，制訂了質(zhì)量例會制度；月評比及獎罰制度；工序交接檢制度；質(zhì)量與經(jīng)濟掛鉤制度和掛牌施工制度。使項目部每個管理人員都明白自己的責、權(quán)、利，做到每項工作均有人負責，充分發(fā)揮每個人的主觀能動性。
2.3強化成本管理、嚴把材料關(guān)
我項目部按照公司的指示精神實行成本核算，自石科院21#樓工程開始，就對人工費實行了“三定”承包，取消了工長記工制度，由記工員直接記工，公司會計直接將工資發(fā)到工人手中。建立了完善的`項目材料進場制度，從報量、簽字、審批、材料進場驗收、使用完全按公司制度進行，沒有出現(xiàn)因材料不合格出現(xiàn)事故的現(xiàn)象。而且從廢料處理上也制定了相關(guān)條例。
2.4安全生產(chǎn)與文明施工
安全第一是我公司安全方針中的首要一條。在這一年施工過程中20#樓裝飾施工、21#樓基礎(chǔ)施工，其工種繁雜、工人數(shù)目多，但未出現(xiàn)打架斗毆事件，更沒有出現(xiàn)傷亡事故，在公司每月評比中，獲得連續(xù)奪得總分第一名。文明施工的地位與安全生產(chǎn)是同等的，我們不僅在工作中要與甲方、監(jiān)理出理好關(guān)系，還要與當?shù)鼐用裉幒茫@樣我們才能放手大膽的去干。20#樓工程就是這樣一個先例，也就是在這樣的一前提下我們爭取到了21#樓工程。然而這一切都已經(jīng)成為歷史，在以后的工作中我們?nèi)孕枧Γ鸩酵晟瓢踩贫取⑽拿魇┕す芾碇贫取?/p>
2.5總結(jié)20#樓的施工經(jīng)驗，保證21#樓穩(wěn)步提高
20#樓工程我們?nèi)〉?得了“結(jié)構(gòu)長城杯”、“竣工長城杯”，以及可觀的效益，這是我們穩(wěn)扎穩(wěn)打，腳踏實地的干出來的，而且我們和甲方、監(jiān)理、大院居民相處的關(guān)系也非常好，我們在施工過程中積極采用新技術(shù)，嚴格管理，提高工作人員的工作生活條件，調(diào)動工作人員的積極性，這些都是我們在21#樓施工時應(yīng)繼續(xù)發(fā)揚的地方；但20#施工中也有一些弊病，尤其是加強資料管理方面沒有做好，這在竣工長城杯驗收時完全體現(xiàn)了出來，我們應(yīng)吸取這方面的教訓，強化資料管理，強化內(nèi)部體制建設(shè)。
3、20xx年工作目標
20xx年是值得我們慶賀的一年，但這即將成為歷史；20xx年是充滿希望的一年，她正邁步向我們走來。20xx年是北京建筑市場正式打開局面的一年，北京市的開復工建筑面積將突破一億平方米，建筑市場的機遇將來臨，就我們四裝而言，加強企業(yè)管理，提高各項目經(jīng)理部的生產(chǎn)競爭能力勢在必行；就我項目而言，除了繼續(xù)21#樓的施工外，還積極運作石科院其它工程以及北京市20xx年興建的工程，繼續(xù)發(fā)揚我四裝的質(zhì)量方針、環(huán)境方針、安全方針，在社會群眾中樹立我四裝良好形象，為我們四裝在將來的市場競爭中貢獻自己的一份力量!
最后，我代表十一項目部感謝公司各位領(lǐng)導對我項目的關(guān)懷與支持，感謝公司各位總工程師對我項目的指導與幫助，祝大家在新的一年里事業(yè)有成、工作順利。
個人年終總結(jié) 15
20xx年5月在xx省交通建設(shè)工程監(jiān)理總公司xx項目部實習至今，有1年的時間。在這1年中實習中，我憑借領(lǐng)導的教導和自己的努力，自己的專業(yè)知識、實踐能力向前跨越了一大步。在這期間，作為一名實習生，做好份內(nèi)事。工作總結(jié)如下：
一、工作表現(xiàn)
作為一名實習生，但我一直按一名監(jiān)理員要求自己，為做好監(jiān)理工作，我嚴格要求自己，注重以身作則，以誠待人。我一直刻苦努力，團結(jié)同事，積極工作，認真學習，工作中遇到難題及時請教監(jiān)理員和監(jiān)理工程師，不斷提高了自己的專業(yè)技術(shù)水平。發(fā)揚吃苦耐勞精神。不怕吃苦，主動找事干，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，積極適應(yīng)各種艱苦環(huán)境，在繁重的工作中磨練意志，增長才干。加強學習，勇于實踐，博覽群書，在向書本學習的同時注意收集各類信息，廣泛吸取各種“營養(yǎng)”；同時，端正學習態(tài)度，提高學習效率，努力培養(yǎng)自己具有正確的'思想觀點、踏實的工作作風。
1、愛崗敬業(yè)講奉獻。
監(jiān)理行業(yè)地規(guī)律就是“無規(guī)律”，因此，我正確認識自身的工作和價值，正確處理苦與樂，得與失、個人利益和集體利益的關(guān)系，堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè)。
2、錘煉業(yè)務(wù)講提高。
經(jīng)過一年的學習和鍛煉，自己在公路行業(yè)資料整理及工地管理上取得一定的進步，利用項目部學習公路工程監(jiān)理規(guī)范和業(yè)主組織學習資料管理辦法，細心學習他人長處，改掉自己不足，并虛心向領(lǐng)導、同事請教，在不斷學習和探索中使自己在資料整理上有所提高。
3、嚴于律已，不斷加強作風建設(shè)。
一年來我對自身嚴格要求，始終把握得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則，始終把作風建設(shè)的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行，嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，尊重領(lǐng)導，團結(jié)同志，謙虛謹慎，主動接受來自各方面的意見，不斷改進工作；堅持做到不利于公司形象的`事不做，不利于公司形象的話不說，積極維護公司的良好形象。
二、工作中的不足與今后的努力方向
一年來的工作雖然取得了一定的進步，但也存在一些不足，主要是思想解放程度還不夠，學習、工作上懶惰、馬虎，和監(jiān)理員比較還有一定差距，在今后工作中，我一定認真總結(jié)經(jīng)驗，克服不足，努力把工作做得更好。還要對自己高標準、嚴要求，在政治理論和專業(yè)技術(shù)上加強學習和鉆研，理論聯(lián)系實際，不斷完善自己，提高自己的綜合素質(zhì)，以實際行動為公路事業(yè)做出更大的貢獻。
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