值班的制度優秀

時間：2023-05-30 18:02:48 制度我要投稿

值班的制度優秀

　　在不斷進步的時代，越來越多人會去使用制度，制度泛指以規則或運作模式，規范個體行動的一種社會結構。這些規則蘊含著社會的價值，其運行表彰著一個社會的秩序。那么制度怎么擬定才能發揮它最大的作用呢？以下是小編為大家整理的值班的制度優秀，歡迎閱讀與收藏。

值班的制度優秀

值班的制度優秀1

　　一、貫徹執行防火安全的規定和文件，組織落實各項消防安全制度。

　　二、組織定期檢查防火安全實施執行情況。

　　三、劃分防火責任區，指定區域防火負責人，配置必要的消防器材，落實防范措施。

　　四、有義務有責任對倉庫租房業主員工進行宣傳防火知識、滅火知識、火場逃生技能等消防安全知識，增強防火安全意識和自救能力，消除不安全因素和火險隱患；對新職工要做好上崗前的防火安全培訓。

　　五、負責倉庫防火安全工作，認真執行有關防火安全制度、規定。對存在的不安全因素，應及時排除，解決有困難的，應向領導匯報，提出改進意見。

　　六、發現違章行為應及時制止；發現火災隱患，應采取防范措施，并向領導匯報，使其達到及時清除隱患的'目的。

　　七、每日檢查庫房安全措施，下班時做到關閉門窗，做好火、電源管理，清除廢紙等易燃物，做好交接班。

　　八、發現火警時，要及時撲救，并立即報警。

值班的制度優秀2

　　一、目的：

　　保證賣場夜間安全。

　　二、適用范圍：

　　夜班值班人員。

　　三、培訓范圍：

　　夜班值班人員。

　　四、具體內容：

　　（一）值班人員于晚上20：:00—次日早上8:00為夜班值班時間，上崗后不得吸煙、酗酒、離崗、串崗。

　　（二）上崗后檢查各樓層衛生，及各樓層、各辦公室是否有滯留人員，檢查各樓層的電、門、窗是否關好，未關閉的`關閉做記錄。（并拍照作為檢查記錄追蹤證據）

　　（三）監督夜班人員檢查賣場、防止偷盜事件發生。

　　（四）檢查鍋爐運行情況，并作記錄。

　　（五）夜間值班負責人負責監管安保部、物業部夜班人員履行崗位職責，監督相關人員檢查好樓層的安防、門窗、水電氣的檢查，檢查各系統是否正常，如發現異常情況應及時上報并作出相應的處理，處理后做記錄。

　　（六）如發現夜間有人要進出，應問清對方的來意，并作記錄，如與公司無關人員嚴禁進入。

　　（七）夜間值班人員如有事外出，需提前向公司人力資源部請假，公司總經理審批，并安排其他人員值夜班。

　　（八）夜間值班人員需要每兩個小時到三樓辦公室處的人臉考勤機進行刷卡，作為夜間值班巡更依據，少打卡一次罰款100元/次。

　　（九）夜班值班人員需要在08:00分到崗，并與安保部夜班人員一共開例會，次日早上需要與安保部經理/隊長做好交接班工作，將異常工作及時和安保部交接。

　　（十）夜班加班人員要求：

　　為進一步夯實基層基礎，強化村級班子建設和村級組織規范管理，有效轉變農村干部工作作風，密切黨群干群關系，不斷提高村級班子工作效率和服務質量，經黨政聯席會研究，決定在全鎮推行村干部坐班制度。現將有關要求通知如下，請各行政村（居委會）認真組織實施。

值班的制度優秀3

　　一、學校值班由校長室統一安排。

　　值班實行夜班、雙休日白班、法定節假日、全天24小時值班制度。

　　1、夜間值班由中層以上領導帶班，分別對值班人員、綜合協調，統一領導，做好全校的夜間值班保衛工作。

　　2、雙休日(周六、日)白天，由校長室負責安排人員值班。

　　3、法定節假日值班，由校長室另行安排值班。

　　二、值班人員必須做到：

　　1、按時到崗，忠于職守，認真填寫值班記錄。

　　2、值班人員遇事妥善處理，特殊情況及時向有關領導匯報。

　　4、值班人員不得擅自留宿親戚和朋友。

　　5、值班人員本人如因事因病不能值班，要委托學校其他人員代崗，并提前通知校長室。

　　三、夜班特定時間加強巡邏

　　對重點部位要加強監視看管，做好防火、防盜、防范工作。

　　四、值班人員要愛護值班室的`設施，保持室內清潔衛生。

值班的制度優秀4

　　一、工作職責

　　1、處理村內日常事務，及時做好上傳下達工作，協調解決群眾生產、生活中遇到的實際困難和問題。

　　2、加強村級組織活動場所的管理和使用，運用“遠程教育”工程為群眾開展政策法規的宣傳、農業實用技術培訓、文化娛樂等于活動。

　　3、接待群眾來訪，積極調處各種矛盾糾紛，維護本村正常的生產生活秩序。

　　4、及時處置突發性事件，發生重大事件時，要立即向村“兩委”主要領導和鎮黨委報告。

　　5、及時掌握外來流動人員情況，并做好登記工作，屬計劃生育重點對象的，要立即向村“兩委”主要領導和鎮計生辦報告。

　　6、接待上級督查和外來人員辦事。

　　7、記錄好當天的坐班日志。

　　8、做好上級和村“兩委”交辦的其他事項。

　　二、工作要求

　　1、實行全天坐班制。鎮黨委要求村干部坐班堅持“便民、公開、熱情、高效”的`原則，全部實行“陽光操作”，規范程序。每周由村兩委會成員輪流坐班，早：9:00—12:00，下午3:00—6:00無特殊情況坐班時間不得擅自離崗；坐班辦公的人員為村“兩委”成員，每天至少安排一名村干部坐班，坐班時間不少于6小時。

　　2、實行交接班制度。每日下班時，當日坐班的村干部將當天的值班情況向第二天坐班的村干部進行交接，以便第二天坐班的村干部能夠更好做好值班工作

　　3、做好坐班服務。建立首部負責制，按照“誰受理、誰處置、誰反饋”的原則，隨時處理村內日常事務，幫助黨員群眾解決實際問題。對坐班時間內無法解決或需轉交他人辦理的事項，要由受理人負責跟蹤落實，并向當事人反饋辦理結果，保證受理事項事事有著落，件件有回音。坐班人員要將當日受理事項和辦理結果等情況認真填寫在坐班記錄本上。

　　三、工作紀律

　　1、嚴格考勤制度，坐班人員在值班期間必須堅守崗位，不準遲到、早退，更不準擅離職守。坐班人員如遇特殊情況確需請假時，要找好替班人員，經村黨組織書記批準后方可離崗。

　　2、提高工作效率。對群眾提出的各種事項，能辦的要不拖不推，馬上就辦，暫時不能辦的要向群眾承諾辦事時限，力爭在最短時間內給予圓滿解決。

　　4保持廉潔自律。坐班人員要自覺遵守黨的紀律和國家的法律法規，嚴禁借為民辦事之機向群眾索要錢物，謀取不正當利益，切實維護村級班子清正廉潔、干凈干事的良好形象。

　　四、保障措施

　　1、高度重視，認真組織實施。各村支兩委思想上要高度重視，要將村兩委坐班值班制度作為加強基層組織建設的一項重要工作來抓，進一步明確坐班值班人員的工作職責，細化分解工作任務，嚴肅工作紀律，確保村兩委坐班值班制度落到實處。

　　2、強化督辦檢查，嚴格追究責任。鎮黨委、政府成立督查組，由黨委書記任組長，紀委書記、組織委員任副組長的考核領導小組。定期不定期到各村督查村兩委成員坐班制度的執行情況，查閱資料。對值班期間擅自脫崗，每發現1次不在崗給予口頭警告，4次以上（包括4次）者，年內不予評優、評獎并扣發本人全年工資的10%。對無故曠工的一天罰款50元。全年累計曠工15天的將由黨委政府研究是否繼續留任干部；同時將檢查情況向干部群眾通報并納入村兩委會年終工作考核，作為評優樹模的重要依據。對因值班時間貽誤工作、處置突發事件不力，造成不良影響的，要直接追究當事人的責任，造成嚴重后果的，按有關規定嚴肅處理。