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實訓(xùn)基地管理制度（精選16篇）
在現(xiàn)在的社會生活中，我們都跟制度有著直接或間接的聯(lián)系，制度是要求成員共同遵守的規(guī)章或準則。相信很多朋友都對擬定制度感到非常苦惱吧，以下是小編為大家整理的實訓(xùn)基地管理制度，歡迎大家分享。
實訓(xùn)基地管理制度 1
實訓(xùn)基地是學(xué)校師生從事實踐教學(xué)、社會實踐、科研活動的重要場所，是培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì)和社會實踐能力的重要課堂。校外實訓(xùn)基地是學(xué)校實訓(xùn)基地的強有力的補充，是校企合作、產(chǎn)學(xué)結(jié)合的重要途徑，為進一步加強和規(guī)范校外實訓(xùn)基地的建設(shè)和管理，充分發(fā)揮校外實訓(xùn)基地的作用，制定本制度。
一、建設(shè)校外實訓(xùn)基地的基本原則
1、符合專業(yè)培養(yǎng)目標，滿足實踐教學(xué)要求，保證實踐教學(xué)質(zhì)量。
2、基本滿足師生食宿、勞動、衛(wèi)生、安全等條件。
3、按照就地就近、相對穩(wěn)定和節(jié)約開支的原則，在教學(xué)經(jīng)費允許的范圍內(nèi)，盡量選擇規(guī)模較大、管理水平較高、設(shè)備技術(shù)較先進、種類齊全、實習(xí)條件較好的單位。
4、采用教學(xué)、科研、生產(chǎn)三結(jié)合的形式，與實訓(xùn)基地所在單位建立較穩(wěn)定的關(guān)系，互利互惠，雙方受益，義務(wù)分擔(dān)，長期共建，保證質(zhì)量。
二、校外實訓(xùn)基地的建設(shè)和管理
1、校外實訓(xùn)基地的建設(shè)和管理，由學(xué)校一級領(lǐng)導(dǎo)，由招生就業(yè)處協(xié)調(diào)，由各專業(yè)組具體實施。
2、招生就業(yè)處負責(zé)校外實訓(xùn)基地的宏觀管理與協(xié)調(diào)工作：
（1）根據(jù)各專業(yè)的培養(yǎng)目標和實訓(xùn)要求，提出校外實訓(xùn)基地建設(shè)的規(guī)劃。
（2）匯總、審查各系（部）提交的校外實訓(xùn)基地建設(shè)申請書。
（3）協(xié)助校外實訓(xùn)基地建設(shè)的有關(guān)工作。
（4）會同有關(guān)專家，定期（或不定期）地對建設(shè)情況和實訓(xùn)教學(xué)質(zhì)量進行評估檢查。
3、各專業(yè)組職責(zé)：
（1）根據(jù)不同專業(yè)和學(xué)科的性質(zhì)特點及實踐教學(xué)要求，有計劃、有步驟地選擇能夠滿足實訓(xùn)教學(xué)條件的單位，共同建立校外實訓(xùn)基地。
（2）向招生就業(yè)處申報新建的校外實訓(xùn)基地。
（3）與實訓(xùn)基地所在單位一起，規(guī)劃、實施實訓(xùn)教學(xué)工作。
4、已建成的實習(xí)教學(xué)基地，學(xué)校每兩年組織一次評估檢查，評估檢查結(jié)果達到實訓(xùn)教學(xué)要求的，繼續(xù)保留合作關(guān)系；未達到實訓(xùn)教學(xué)要求的，提出整改要求或終止合作關(guān)系。
三、實訓(xùn)教學(xué)基地共建雙方所承擔(dān)的義務(wù)
1、學(xué)校承擔(dān)的義務(wù)
（1）確定實踐教學(xué)基地名稱，在校園網(wǎng)、校報校刊、新聞媒體等進行宣傳。
（2）做好參加實訓(xùn)學(xué)生的思想政治教育和安全教育工作，要求他們虛心好學(xué)、尊敬師長、遵守實習(xí)單位的規(guī)章制度。
（3）根據(jù)專業(yè)教學(xué)計劃和實踐教學(xué)要求，確定每次實訓(xùn)的`時間、內(nèi)容、人數(shù)和要求，提前一個月與實訓(xùn)基地所在單位聯(lián)系，共同制定具體實施方案。
（4）在參加科研立項、學(xué)術(shù)交流、論文發(fā)表等方面，為實訓(xùn)基地所在單位提供方便。
（5）為學(xué)校實訓(xùn)指導(dǎo)教師、實訓(xùn)基地所在單位的實訓(xùn)指導(dǎo)人員提供工作和生活方便，并按學(xué)院和實訓(xùn)基地所在單位雙方的約定，為實習(xí)教學(xué)基地所在單位工作人員支付勞動報酬。
（6）聽取實訓(xùn)基地所在單位專家、專業(yè)技術(shù)人員對實訓(xùn)教學(xué)、管理和人才培養(yǎng)方式等提出的建議和意見，結(jié)合學(xué)校教學(xué)實際及時進行改革。
（7）委派實訓(xùn)指導(dǎo)教師與管理教師，與實訓(xùn)基地所在單位協(xié)商實訓(xùn)期間師生的實訓(xùn)與生活事項。
（8）根據(jù)實實訓(xùn)基地所在單位的用人需要，按擇優(yōu)錄用的原則，向?qū)嵱?xùn)基地所在單位推薦畢業(yè)生。
（9）在基本建設(shè)（如建設(shè)實驗實訓(xùn)室、學(xué)生宿舍、食堂等）、儀器設(shè)備購置，邀請實訓(xùn)基地所在單位合作，在同等情況下優(yōu)先實訓(xùn)基地所在單位。
（10）為實訓(xùn)基地所在單位的干部職工進行培訓(xùn)。
（11）為實訓(xùn)基地所在單位提供其它服務(wù)。
2、實訓(xùn)基地所在單位承擔(dān)的義務(wù)
（1）參與學(xué)校專業(yè)培養(yǎng)目標、人才培養(yǎng)方向、教學(xué)計劃、實驗實訓(xùn)方案等的研究與制定，結(jié)合本單位實際，對學(xué)校的教育教學(xué)改革提出意見和建議。
（2）接受我學(xué)校學(xué)生實驗實訓(xùn)，協(xié)助學(xué)校安排好學(xué)生實驗實訓(xùn)內(nèi)容，組織好學(xué)生實驗實訓(xùn)工作，指導(dǎo)學(xué)生實驗實訓(xùn)全過程。
（3）按學(xué)生實驗實訓(xùn)要求，提供實驗實訓(xùn)場地、儀器設(shè)備、原材料等，選派本單位的專業(yè)技術(shù)人員擔(dān)任學(xué)生實驗實訓(xùn)指導(dǎo)教師。
（4）為參加實驗實訓(xùn)的師生講解本行業(yè)的發(fā)展趨勢、本單位人力資源發(fā)展規(guī)劃及需求情況、各職業(yè)崗位要求的知識水平和技能、職業(yè)崗位群的結(jié)構(gòu)及各崗位之間的協(xié)作等。
（5）加強學(xué)生實驗實訓(xùn)期間的管理，參加學(xué)生實驗實訓(xùn)的成績考核和鑒定等工作
（6）結(jié)合本單位實際，對學(xué)生進行職業(yè)道德教育。
（7）為學(xué)校培養(yǎng)“雙師型”教師提供幫助。
（8）吸收學(xué)校專家、教授和技術(shù)人員參與本單位的科研、技術(shù)攻關(guān)等工作。
（9）盡可能地為學(xué)校學(xué)生提供就業(yè)機會。
四、實驗實訓(xùn)基地協(xié)議書（或合同書）的簽訂
1、申報和審批：專業(yè)組根據(jù)學(xué)校實驗實訓(xùn)工作的實際需要，在進行認真調(diào)查并符合校外實訓(xùn)基地建設(shè)基本原則的情況下，填寫《天津市東麗區(qū)職業(yè)教育中心學(xué)校校企合作協(xié)議書》，向招生就業(yè)處提交校外實訓(xùn)基地建設(shè)的各種相關(guān)材料、以及相關(guān)專業(yè)的培養(yǎng)目標和實訓(xùn)教學(xué)內(nèi)容，經(jīng)招生就業(yè)處審查并報學(xué)校教學(xué)工作委員會批準，簽訂協(xié)議書（或合同書）。
2、協(xié)議書（或合同書）一式三份，由專業(yè)組、招生就業(yè)處、招生就業(yè)處、實訓(xùn)基地所在單位各執(zhí)一份。
3、協(xié)議書（或合同書）應(yīng)包括以下內(nèi)容：
（1）共建雙方的合作目的；
（2）實訓(xùn)基地的建設(shè)目標和受益范圍；
（3）共建雙方的權(quán)利和義務(wù)；
（4）參加實訓(xùn)師生的學(xué)習(xí)、食宿、勞動、衛(wèi)生、安全等方面的安排；
（5）簽訂人、簽訂時間與合作年限；
（6）其他相關(guān)事宜。
4、對于協(xié)議書（或合同書）到期的校外實訓(xùn)基地，共建雙方可根據(jù)合作意向和成效，辦理協(xié)議書（或合同書）續(xù)簽手續(xù)，相關(guān)材料應(yīng)報送教務(wù)處備案。
實訓(xùn)基地管理制度 2
一、實訓(xùn)基地必須嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和安全防范制度，確保教學(xué)設(shè)備和人身安全。
二、基地工作人員要嚴格執(zhí)行實訓(xùn)室管理制度，新到基地工作的教職工和首次進入基地的'學(xué)生，必須經(jīng)過安全教育，掌握防護用品的使用方法和安全技術(shù)。
三、使用校內(nèi)實訓(xùn)基地儀器、設(shè)備，必須在實訓(xùn)指導(dǎo)老師指導(dǎo)下進行，并嚴守操作規(guī)程，如違反規(guī)定，發(fā)生責(zé)任事故要予以追究，并負責(zé)賠償，造成重大事故，要追究相應(yīng)責(zé)任。
四、愛護儀器設(shè)備，節(jié)約使用材料。基地設(shè)備嚴格執(zhí)行借還手續(xù)，建立登記本，及時登記。借還時，雙方當(dāng)面進行質(zhì)量檢查。外借（包括校內(nèi)、外）儀器設(shè)備以不影響教學(xué)工作的正常進行為原則，經(jīng)實訓(xùn)中心主任同意，主管院長批準，辦理外借手續(xù)，方可借出。
五、保持室內(nèi)安靜和整潔，嚴禁吐痰、抽煙及丟雜物，實訓(xùn)完成后，實訓(xùn)班級負責(zé)搞好衛(wèi)生。
六、基地要做好防潮、防塵、防光、防熱、防水、防凍、防震、防爆、防銹、防腐蝕的“十防”工作，對不常用的電子儀器設(shè)備，要定期進行通電檢查。
七、基地要有定期安全檢查制度，明確責(zé)任人，做好防火防盜工作，必備防火器材。離開實訓(xùn)室時，注意關(guān)好水電、門窗，杜絕不安全的隱患，確保基地財物安全。
八、實訓(xùn)基地為教學(xué)基層單位，學(xué)院外人員聯(lián)系業(yè)務(wù)，須經(jīng)實訓(xùn)中心同意。
實訓(xùn)基地管理制度 3
為進一步加強和規(guī)范我校校內(nèi)生產(chǎn)性實訓(xùn)基地的管理，明確生產(chǎn)性實訓(xùn)基地的功能與任務(wù)，為學(xué)生實訓(xùn)及教學(xué)、科研、生產(chǎn)、社會培訓(xùn)、職業(yè)技能鑒定等提供良好的技術(shù)支撐，更好地發(fā)揮實訓(xùn)基地的功能，特制定本管理辦法。
第一條校內(nèi)生產(chǎn)性實訓(xùn)基地的內(nèi)涵
校內(nèi)生產(chǎn)性實訓(xùn)基地是學(xué)校利用自身的優(yōu)勢，與行業(yè)、企業(yè)社會相結(jié)合，逐步開發(fā)實訓(xùn)基地的生產(chǎn)性功能，通過產(chǎn)品生產(chǎn)、社會服務(wù)、技術(shù)研發(fā)等生產(chǎn)性過程，貫徹工學(xué)結(jié)合的人才培養(yǎng)模式，培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)素質(zhì)和實踐技能的一種校內(nèi)實訓(xùn)基地。生產(chǎn)性實訓(xùn)基地通過與企業(yè)的緊密合作，營造真實的職業(yè)環(huán)境，引入企業(yè)相關(guān)資源，不僅可變消耗性實習(xí)實訓(xùn)為創(chuàng)造效益的生產(chǎn)性實訓(xùn)，降低實驗實習(xí)教學(xué)成本，還可通過面向市場、社會和企業(yè)，開展生產(chǎn)、加工、設(shè)計、科研、培訓(xùn)等業(yè)務(wù)來創(chuàng)造學(xué)校的社會效益，提升學(xué)校社會競爭力。
第二條建設(shè)校內(nèi)生產(chǎn)性實訓(xùn)基地的目的
建設(shè)校內(nèi)生產(chǎn)性實訓(xùn)基地的目的是給學(xué)生提供一個更真實、更有效、更接近于未來實際工作崗位的學(xué)習(xí)環(huán)境和過程，確保專業(yè)課程的設(shè)置符合企業(yè)實際工作需要，使學(xué)生的學(xué)習(xí)和未來崗位的要求相吻合；培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)道德水平和團隊精神，提高專業(yè)技能和解決實際問題的能力；培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)并為教師提高專業(yè)水平和教科研能力提供平臺和途徑。
第三條校內(nèi)生產(chǎn)性實訓(xùn)基地的主要任務(wù)
1、根據(jù)人才培養(yǎng)方案的要求，校企共同制定實訓(xùn)課程標準，開發(fā)實訓(xùn)項目，編寫實訓(xùn)教材等教學(xué)文件。
2、根據(jù)人才培養(yǎng)方案和教學(xué)進程表，制定實訓(xùn)教學(xué)計劃和實施方案。
3、按照實訓(xùn)課程標準與教學(xué)計劃的要求，組織和實施實訓(xùn)工作。
4、建立和完善實訓(xùn)基地的各項管理制度。
5、依據(jù)技術(shù)發(fā)展和崗位需求變化，更新和開發(fā)新的實訓(xùn)項目。
6、組織進行職業(yè)技能培訓(xùn)和技能資格鑒定工作。
7、在保證教學(xué)實訓(xùn)任務(wù)的前提下，積極面向市場、社會和企業(yè)，開展技術(shù)服務(wù)和職業(yè)培訓(xùn)工作。
第四條校內(nèi)生產(chǎn)性實訓(xùn)基地的基本要求
1、校內(nèi)生產(chǎn)性實訓(xùn)基地的實訓(xùn)內(nèi)容要求。
以企業(yè)的真實生產(chǎn)任務(wù)（產(chǎn)品、項目、流程）為載體，遵循學(xué)生技能形成的規(guī)律，系統(tǒng)地設(shè)計實訓(xùn)項目體系。實訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)以生產(chǎn)性實訓(xùn)為主，實訓(xùn)項目的開發(fā)應(yīng)注重以下方面：基于工作崗位基本能力的實訓(xùn)項目；基于企業(yè)真實產(chǎn)品生產(chǎn)的實訓(xùn)項目；基于企業(yè)真實業(yè)務(wù)流程的實訓(xùn)項目；基于企業(yè)真實管理流程的實訓(xùn)項目等。
2、校內(nèi)生產(chǎn)性實訓(xùn)基地的環(huán)境要求。
校內(nèi)生產(chǎn)性實訓(xùn)基地必須引入企業(yè)真實的工作情境、文化氛圍和管理模式；實訓(xùn)基地中的設(shè)備配置和布局應(yīng)盡量貼近企業(yè)的真實生產(chǎn)場景，教學(xué)環(huán)境按照企業(yè)生產(chǎn)工序流程設(shè)計；實訓(xùn)基地的實訓(xùn)項目名稱、功能、操作規(guī)程、管理制度、安全責(zé)任等規(guī)章制度參照企業(yè)規(guī)章制度設(shè)計。
3、校內(nèi)生產(chǎn)性實訓(xùn)基地的管理制度要求。
校內(nèi)生產(chǎn)性實訓(xùn)基地應(yīng)有明確的崗位職責(zé)，嚴格的考核辦法和獎懲制度。
4、校內(nèi)生產(chǎn)性實訓(xùn)基地的文檔資料要求。
校內(nèi)生產(chǎn)性實訓(xùn)基地的文檔資料主要包括：
（1）基地概況類：經(jīng)費投入情況、基地設(shè)備情況、合作的對象及主要內(nèi)容等。
（2）實訓(xùn)項目類：生產(chǎn)性實訓(xùn)項目清單、實訓(xùn)項目資源庫（包括實訓(xùn)項目教學(xué)案例、實訓(xùn)教材或?qū)W生工作手冊、源自于企業(yè)的產(chǎn)品庫、元器件庫及相應(yīng)的`技術(shù)文件資料庫等）。
（3）管理制度類：實訓(xùn)基地按照本管理辦法第四條第3款的要求，制訂的管理制度。
（4）教學(xué)文件類：實訓(xùn)項目的實踐教學(xué)標準、實訓(xùn)教學(xué)計劃、生產(chǎn)性實訓(xùn)項目考核標準、學(xué)生實訓(xùn)手冊、教師指導(dǎo)手冊等。
第五條校內(nèi)生產(chǎn)性實訓(xùn)基地的管理與評估
1、實習(xí)科作為學(xué)校校內(nèi)生產(chǎn)性實訓(xùn)基地管理的歸口部門，負責(zé)本校校內(nèi)生產(chǎn)性實訓(xùn)基地信息匯總、相關(guān)制度的制訂與修改以及專業(yè)科校內(nèi)生產(chǎn)性實訓(xùn)基地建設(shè)與運行的協(xié)調(diào)等工作。
2、各專業(yè)科具體負責(zé)相關(guān)實訓(xùn)基地的日常管理和實訓(xùn)的教學(xué)實施工作。
3、學(xué)校成立生產(chǎn)性實訓(xùn)基地考核評估小組，負責(zé)對各專業(yè)科的生產(chǎn)性實訓(xùn)基地進行檢查評估；生產(chǎn)性實訓(xùn)基地的檢查評估內(nèi)容按照本管理辦法第四條的要求。
第六條本條例由校長室負責(zé)解釋，實習(xí)科組織實施。
實訓(xùn)基地管理制度 4
1、管理范圍
本制度適用于瓦房店市電子商務(wù)孵化基地的建筑物、設(shè)施、設(shè)備及基地公共場地，以及基地內(nèi)的使用單位。若有違反本制度規(guī)定，造成損失的由責(zé)任人承擔(dān)全部責(zé)任，情節(jié)嚴重的在賠付后予以清除。
2、基地管理部門
2.1負責(zé)基地與上級主管部門及業(yè)務(wù)部門的聯(lián)系；
2.2負責(zé)編制基地的發(fā)展規(guī)劃和對外宣傳和聯(lián)系；
2.3負責(zé)基地的管理工作；
2.4負責(zé)代運營在合同期間需支付的相關(guān)費用；
2.5負責(zé)受理個人及團隊的申請和組織專家初級評審工作；
2.6負責(zé)協(xié)調(diào)入駐企業(yè)與平臺企業(yè)和第三方服務(wù)商進行對接，相關(guān)咨詢服務(wù)；
2.7負責(zé)監(jiān)控運營方對創(chuàng)業(yè)團隊項目的實施過程，防止其出現(xiàn)轉(zhuǎn)租或擅自改變申報項目。
2.8負責(zé)開辦電子商務(wù)類公開課程，對入駐企業(yè)進行相關(guān)普及知識培訓(xùn)部門。
2.9負責(zé)管理日常物業(yè)管理的基地分屬物業(yè)公司
3、資產(chǎn)管理
3.1由瓦房店市人民政府和瓦房店市服務(wù)業(yè)局牽頭派駐基地的工作人員及管理中心對孵化基地內(nèi)的全部企業(yè)資產(chǎn)進行登記，分別建立總賬和分賬及檔案材料，由瓦房店市服務(wù)業(yè)局和基地管理部門備份保管。
3.2由瓦房店市服務(wù)業(yè)局和基地管理中心組織相關(guān)人員，每年對入駐企業(yè)賬目和實物進行一次核對，對企業(yè)績效進行考核。對考核中發(fā)現(xiàn)的問題報瓦房店市服務(wù)業(yè)局，并根據(jù)瓦房店市電子商務(wù)孵化基地管理制度中的考核細則進行處理。
3.3新增、報廢、調(diào)出等的資產(chǎn)由入駐企業(yè)向基地管理部門報備，經(jīng)審核后實施。報政府和局對相關(guān)資料檔案信息進行相應(yīng)的調(diào)整。
3.4各種設(shè)備、設(shè)施、產(chǎn)品等如有需要的，將其的相關(guān)資料（含使用說明書、移交記錄、維修記錄、事故記錄、保修單、驗收合格證等）交基地管理部門并指定專人保管。保管時應(yīng)注意防潮、防蛀、防腐、防丟失、使用資料人員借用復(fù)印后及時歸還。
4、安保管理
4.1保安人員實行24小時電子監(jiān)控值班，各班認真執(zhí)行交接班制度，將本班內(nèi)值班情況填寫在值班記錄上并寫上值班人的姓名。每月最后一天應(yīng)將電子監(jiān)控記錄及值班紙制記錄交基地管理中心保存。
4.2保安人員對進出基地內(nèi)的人員應(yīng)仔細觀察，發(fā)現(xiàn)形跡可疑者應(yīng)及時主動盤查。
4.3保安人員對進入基礎(chǔ)進行施工的人員進行登記，施工完畢后應(yīng)注銷登記。
4.4嚴禁攜帶易燃、易爆、有毒等物品進入基地。
4.5保安人員對攜帶物品進出基地時應(yīng)進行登記，確認后方可充許進入或放行。
4.6當(dāng)基地發(fā)生糾紛時，應(yīng)主動上前處置，無法處理時應(yīng)及時向基地管理中心或相關(guān)部門報告。
4.7嚴禁安保人員在崗時間酗酒、吸煙，接待與工作無關(guān)的其他人員。
4.8嚴禁各使用單位在基地內(nèi)從事與基地?zé)o關(guān)的任何活動，若有違反，保安人員有權(quán)制止，并報基地管理中心。
5、安全管理
5.1在下班后，應(yīng)鎖好門、窗，駐防盜案發(fā)生。
5.2下班時應(yīng)關(guān)閉各種電器設(shè)備及照明的電源關(guān)閉，關(guān)閉水源，在雷擊期還應(yīng)撥掉電源插頭及各種信號線插頭，以免損壞設(shè)備或引發(fā)火災(zāi)事故。
5.3嚴禁在基地內(nèi)使用明火，吸煙者應(yīng)及時熄滅煙頭。若發(fā)生火警或火災(zāi)，保安人員應(yīng)馬上打開所有消防門，組織基地內(nèi)人員有序散，同時撥打火警電話報警。
5.4任何人不得隨意動用消防器材和消防設(shè)施，使其保持完好。不得占用消防通道，使其隨時保持暢通。
6、清潔衛(wèi)生管理
6.1衛(wèi)生標準
（1）保持墻面屋頂清潔，嚴禁在墻上屋頂上涂畫、張貼、打釘、吊掛。
（2）地面無雜物、口痰等。
（3）設(shè)備、設(shè)施擺放整齊，表面無積塵及臟物。
（4）廁所內(nèi)無積糞、無尿垢。
6.2基地內(nèi)各單位的員工應(yīng)自覺維護基地內(nèi)的清潔衛(wèi)生，并督促進入基地辦事人員保持基地內(nèi)清潔。
6.3基地外平臺及樓梯的清掃、保潔工作由小區(qū)物業(yè)管理公司負責(zé)。
6.4基地內(nèi)各教室、辦公室內(nèi)的清掃、保潔由該室使用人員負責(zé)，并將垃圾送至基地門前的垃圾處理箱中。
6.5基地內(nèi)男、女廁所、會議室、公共通道的清掃保潔由基地保安人員負責(zé)，男女廁所及公共通道每日做一次清掃并隨時注意保潔（除臭、消毒處理）。會議室在每次使用前做一次清潔，并在使用結(jié)束后再做一次清潔。
6.6基地管理中心每月（或不定期）對基地清潔衛(wèi)生進行檢查，對未達標的入駐單位進行批評，對不予改正者采取相應(yīng)處罰措施。
7、租賃管理
7.1需租用基地內(nèi)房屋的單位，首先向基地管理中心（或就業(yè)局）提出申請，申請說明租用該房屋的用途、租賃期限、可承受的租金價格等情況。經(jīng)審批同意后，租賃單位與基地管理中心（或就業(yè)局）簽訂租賃協(xié)議。雙方應(yīng)嚴格履行協(xié)議約定。（附協(xié)議）
7.2承租單位需租用基地內(nèi)設(shè)施設(shè)備，可向基地管理中心提出申請，經(jīng)批準同意后，填寫《設(shè)備、設(shè)施租賃表》一式兩份，雙方各存一份，并以此作為結(jié)賬依據(jù)，先交納租金方可使用租賃的`設(shè)備設(shè)施，出租價格由基地中心制定，租用前后雙方應(yīng)履行設(shè)備設(shè)施交接手續(xù)，并在租用單上簽字
8、房屋、設(shè)備、設(shè)施管理
8.1保持房屋結(jié)構(gòu)完整，任何單位和個人絕對不允許對基地建筑結(jié)構(gòu)作任何形式的改變，包括地板、屋頂、墻面、柱梁、樓梯、門窗等。
8.2保持本基地供電系統(tǒng)、供水系統(tǒng)、電話、網(wǎng)絡(luò)電路等的完整和完好。若需變動需向基地管理中心提出變動申請，經(jīng)江北區(qū)就業(yè)局批準后，由區(qū)就業(yè)局派專人進行改造，改造費用由使用單位支付。
8.3保持基地內(nèi)各類設(shè)備的完整和完好，若需移動設(shè)備使用位置，需首先向基地管理中心提出申請，經(jīng)同意后方可進行移動，并且在用后立即歸還原處。
8.4保持維護好基地內(nèi)各種教學(xué)設(shè)施，若需要改變原有位置或改作它作，需首先向基地管理中心提出申請，經(jīng)批準后方可實施，用后立即歸還原處。
8.5各類設(shè)施、施備在租賃期間發(fā)生故障
（1）如在保修期內(nèi)使用單位應(yīng)立即向基地中心報告，由基地中心派人協(xié)助使用單位與商家檢修處理，如需更換材料或配件時所產(chǎn)生的費用由使用方承擔(dān)，如果過了保修期就由使用單位承擔(dān)維修所產(chǎn)生的全部費用。
（2）大型設(shè)備（如中央空調(diào)）等如在保修期內(nèi)使用單位應(yīng)立即向基地中心報告，由基地中心派人協(xié)助使用單位與商家檢修處理，如需更換材料或配件時所產(chǎn)生的費用由使用雙方協(xié)商分別承擔(dān)，如果過了保修期就由使用雙方按使用比率承擔(dān)維修所產(chǎn)生的全部費用。
（3）若因違反使用規(guī)程或者有意破壞造成設(shè)施，設(shè)備損壞的，應(yīng)由責(zé)任單位負責(zé)修復(fù)或照價賠償。
8.6各種費用的收繳
電話費、有線電視收視費、網(wǎng)絡(luò)使用費、由使用單位按規(guī)定直接向相關(guān)單位繳納。
電費、水費：租賃單位除按計量表顯示的用量計算繳費外，還應(yīng)按面積分攤公共用電、公共用水費用。
公共部分包括：共用通道、樓梯間、廁所等。
繳費時間：每月基地管理中心派工作人員協(xié)助物業(yè)管理人員查讀總水表及總電表，同時檢查各使用單位的分水表及分電表，并及時協(xié)助計算出各單位的用電、用水量及應(yīng)繳費用，并通知各使用單位在三日內(nèi)按規(guī)定直接向相關(guān)單位繳納。
9、廣告管理
9.1在室內(nèi)張貼懸掛宣傳資料應(yīng)盡量不損傷室內(nèi)墻面和屋頂。
9.2若要在基地內(nèi)張貼、懸掛宣傳資料，使用單位需向基地管理中心提出申請，經(jīng)審批后由基地管理中心統(tǒng)一策劃實施。
9.3若要在基地外面安制廣告，必須嚴格遵守室外廣告的相關(guān)規(guī)定并到有關(guān)部門辦理審批手續(xù)，同時報基地管理中心或江北區(qū)就業(yè)局批準，并且注意不要超越建筑物產(chǎn)權(quán)界線。
實訓(xùn)基地管理制度 5
為了進一步做好我中心社區(qū)實踐教學(xué)工作，強化社區(qū)實踐培訓(xùn)，保證實踐教學(xué)質(zhì)量，完善培訓(xùn)基地管理制度，便于醫(yī)院監(jiān)督管理，特制定本制度。
一、實習(xí)學(xué)員應(yīng)明確實習(xí)目的，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，把全科醫(yī)學(xué)理論與臨床實踐有機地結(jié)合起來。要求工作主動，責(zé)任心強，操作認真。認真完成病歷書寫，自覺遵守培訓(xùn)站和實習(xí)醫(yī)院的.規(guī)章制度。尊敬師長，互相友愛，尊重病人，關(guān)心體貼病人。培訓(xùn)學(xué)員實習(xí)目的不明確、實態(tài)度不端正、不尊重醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和職工，不講禮貌，不參加學(xué)習(xí)和勞動，不注意清潔衛(wèi)生，工作馬虎，不虛心，醫(yī)療作風(fēng)差等情節(jié)輕者，給予批評教育，情節(jié)較重者，給予從嚴處理，社區(qū)培訓(xùn)中心可做出停止實習(xí)的處理。
二、實習(xí)成績主要依照實習(xí)學(xué)員全科理論指導(dǎo)實踐的能力，診療技術(shù)，政治思想表現(xiàn)等多方面綜合評定，實習(xí)成績評定有大于等于一個科室不合格或醫(yī)院鑒定不合格，實習(xí)成績記零。
三、實習(xí)學(xué)員必須認真履行《實習(xí)生職責(zé)試行規(guī)定》，實習(xí)學(xué)員填寫的處方、檢驗單、證明單等必須先簽字帶習(xí)教師審閱簽章后生效。男實習(xí)學(xué)員在給女病人做體格檢查時，應(yīng)有第三者在場。
四、實習(xí)學(xué)員應(yīng)嚴格遵守作息時間，不得遲到、早退，無故不上班。生病、有事請假須經(jīng)全科醫(yī)學(xué)培訓(xùn)實踐教學(xué)管理小組同意，并履行請假手續(xù)。實習(xí)學(xué)員上班考勤由社區(qū)服務(wù)中心具體負責(zé)。實習(xí)全過程中，累計曠習(xí)超過一周者，病事假累計超過5周，該實習(xí)學(xué)員必須在限定的時間內(nèi)補足實習(xí)時間，并將實習(xí)鑒定意見交回學(xué)培訓(xùn)站管理辦公室。否則實習(xí)成績記零。
五、實習(xí)學(xué)員在實習(xí)期間，經(jīng)查實犯有賭博、打架、酗酒，出現(xiàn)醫(yī)療差錯事故或有其它重大問題，影響培訓(xùn)站聲譽和擾亂社會治安，可停止學(xué)員實習(xí)。培訓(xùn)基地將依照情節(jié)輕重，給予從嚴處理。
六、愛護培訓(xùn)基地公物，做到正確使用，不損壞，不遺失。實習(xí)學(xué)員若有損壞、遺失藥品器械等，應(yīng)及報告，并按有關(guān)規(guī)定處理。學(xué)員不得隨意使用社區(qū)服務(wù)中心醫(yī)護人員的工作服，口罩、帽子等。
實訓(xùn)基地管理制度 6
為保證正常的'工作秩序，提高工作效率，保證各項工作的順當(dāng)進行，加強公司員工考勤管理，特制定本制度。
一、員工正常工作時間按國家及公司規(guī)定執(zhí)行。
二、員工外出辦理業(yè)務(wù)前需向本部門負責(zé)人申明外出緣由及返回公司時間，否則按外出辦私事處理。
三、公司及各部門都要指定專人進行員工考勤。每月月底考勤登記人員“考勤登記表”核實匯總后報統(tǒng)計，作為員工工資發(fā)放的依據(jù)之一。
四、考勤人員必需據(jù)實記錄員工出勤狀況，不得虛報、漏報。嚴禁錯報、漏報，對錯報、漏報者公司賜予警告處分，并處以罰款。
五、公司員工不得遲到、早退。遲到、早退累計每五次按一個曠工處理。
六、員工請假必需填寫“請假單”經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準后方可休假，部門領(lǐng)導(dǎo)請假需經(jīng)公司董事長批準。末辦理請假手續(xù)，不得先行離崗，否則以曠工論處。確有急事來不及提前請假者，可電話請假或托付他人請假，回來后準時補辦請假手續(xù)。
七、請假人員應(yīng)按準假時間休假，按期到崗，到崗后應(yīng)準時銷假。
八、請病假一天內(nèi)免附醫(yī)院證明，二天以上病假需附縣級以上醫(yī)院診斷證明。
九、公司實行日工資制及全勤獎制，出滿勤者發(fā)全勤工資及全勤獎。
1、病假一天以內(nèi)不扣工資，不扣全勤獎；二天以上時間按事假扣除工資，全勤獎減半計發(fā)，十天以上扣發(fā)全部全勤獎。
2、事假扣發(fā)工資，扣發(fā)全勤獎。
3、曠工每日扣發(fā)本人1.5倍工資，扣發(fā)全勤獎，無故曠工連續(xù)15天以上者，賜予辭退處理。
十、員工加班，由公司統(tǒng)一支配調(diào)休(按年計)，不能支配調(diào)休的執(zhí)行國家統(tǒng)一加班酬勞標準。
實訓(xùn)基地管理制度 7
公司通過建立健全規(guī)章制度，將各項工作納入規(guī)范化、制度化的管理軌道，使各項工作的開展有據(jù)可依，有章可循，做到職責(zé)明確，獎罰分明，增強職工的責(zé)任感和工作積極性。穩(wěn)步提升基建水平及生產(chǎn)力。
一、管理員管理制度
1、未經(jīng)批準，非公事擅自離開工作崗位，嚴懲（怎樣處理，具體協(xié)商）。
2、若擅自離開后造成較大損失或重大損失負相對責(zé)任（怎樣處理，具體協(xié)商）。
3、未經(jīng)批準私自休假，一律按曠工處理。
4、因公事或私事需外出處理，超過30分鐘則需向區(qū)域領(lǐng)導(dǎo)申請。
5、嚴肅紀律、規(guī)范行為、工作積極、認真負責(zé)。
6、在工作場所不得穿拖鞋，穿奇形怪裝。
7、因工作粗心大意引起的公司損失要負相應(yīng)責(zé)任。
二、綠化工人管理制度
1、凡是在工作區(qū)域工作時間內(nèi)不得喝酒，若發(fā)現(xiàn)勸其自行離開崗位，當(dāng)天工作量為零。
2、凡是在工作區(qū)域工作期間，不得過分開玩笑（指以到動手動腳的地步）。
3、凡是在工作區(qū)域工作期間不得打架斗毆，若出現(xiàn)雙方嚴懲，發(fā)生意外自行負責(zé)。
三、庫房、及工具出入庫管理制度
為保證基地各種材料出入庫有序，庫存物資的安全，特制訂本辦法
1、庫房管理員（現(xiàn)在沒明確）應(yīng)該對出入庫工具詳細記錄。若因庫房管理員失職導(dǎo)致工具損失由庫房管理員負責(zé)。
2、員工所領(lǐng)取的工具應(yīng)該當(dāng)時檢查好壞，若非基地工作損壞由員工自行負責(zé)。
3、庫房管理員，在藥品出入庫方面應(yīng)該更加小心更加詳細。不得讓員工擅自拋灑藥品或用于非苗圃工作。
4、庫房管理員準時到達崗位，保證材料工具等物資的及時發(fā)放；同時將工具、剩余材料收入庫房區(qū)方可離開。若影響到正常工作開展，則自行處理員工的正常工作時間。
5、嚴格的做好出入庫手續(xù)，任何材料工具等物資的出入，都要有書面記錄，并有領(lǐng)、入人的簽字。
6、保證庫房安全。庫房內(nèi)不得吸煙，特殊物品（如農(nóng)藥、肥料）等需單獨存放。
7、庫存材料需整齊，分類存放，保證領(lǐng)取的方便及物資清點。
8、做好防鼠、防蟲、防潮、防雨以及防盜工作。
9、未經(jīng)庫房管理員許可，非庫房人員不得隨意進入庫房內(nèi)。
10、定時對庫存材料，工具等進行盤點、清理，對損壞的工具要及時報修。
四、考勤制度
1、考勤員不得因私人關(guān)系或利益關(guān)系，對考勤摻水。若發(fā)現(xiàn)勸其離職。
2、考勤員應(yīng)在發(fā)放工資前配合財務(wù)，及時、詳細、清楚的進行收集統(tǒng)計。若影響正常工資發(fā)放，則扣其績效考核百分之五。
五、環(huán)境衛(wèi)生管理制度
1、苗圃基地內(nèi)任何人不得隨意亂丟垃圾，若發(fā)現(xiàn)則以清掃園區(qū)一遍。
2、人人具有環(huán)境監(jiān)督權(quán)。
六、財務(wù)管理制度
1、財務(wù)管理應(yīng)對苗圃的生產(chǎn)經(jīng)營活動所需要的各種資金的`形成、分配和使用，進行計劃、組織、調(diào)節(jié)、監(jiān)督和核算。
2、要根據(jù)倘圃的生產(chǎn)目標，本著節(jié)約使用資金的要求。
3、確定茁圃生產(chǎn)經(jīng)營必要的、最低限度的資金需要員，積極地籌集和供應(yīng)值圃所需要的資金，并采取有效的措施，加速資金周轉(zhuǎn)．以促進生產(chǎn)的發(fā)展。
4、同時，它也是監(jiān)督苗圃的生產(chǎn)經(jīng)營活動對各項資金的支付是否合理．是否取得一定的經(jīng)濟效益、是否遵守國家政策法令、財經(jīng)制度和財經(jīng)紀律，以維護苗因財產(chǎn)的完整
七、車輛管理制度
1、負責(zé)車輛管理的人員應(yīng)該詳細記錄，出入的車輛、駕駛?cè)恕⒊鋈霑r間、出入原因。
2、負責(zé)車輛管理的人員不應(yīng)該想有疾病記錄或無駕駛證的人員給予鑰匙，若發(fā)現(xiàn)兩人均接受罰款。若出現(xiàn)意外，兩人均要負一定責(zé)任。
3、若沒經(jīng)過管理員同意，私自或強行駕駛車輛的給予開除處理。
實訓(xùn)基地管理制度 8
1、農(nóng)業(yè)投入品入庫前必須進行檢驗，經(jīng)檢驗合格后方可入庫。入庫的農(nóng)業(yè)投入品要進行分類整理且排放整齊，并作好登記。
2、種子、肥料應(yīng)有干燥、通風(fēng)的專用倉庫儲放，防止種子、化肥霉爛、變質(zhì)、受潮、結(jié)塊等。
3、農(nóng)藥要有專門的房間存放，對殺菌劑、殺蟲劑分開放，并認真貼好標記，對農(nóng)藥的進出必須嚴格登記。
4、倉庫管理員應(yīng)按《領(lǐng)料單》發(fā)貨，并保存好該存單，填寫好《農(nóng)業(yè)投入品倉庫管理卡》。對種子、肥料、農(nóng)藥使用后的剩余，必須及時退回倉庫，并辦理相應(yīng)的手續(xù)，以防止散失農(nóng)藥、肥料給人、畜、作物和環(huán)境帶來的危害。
5、對使用后的'農(nóng)業(yè)投入品（肥料、農(nóng)藥等）的包裝袋、瓶、箱子應(yīng)集中回收，統(tǒng)一處理，以防止造成環(huán)境二次污染。
6、倉庫管理員對各項農(nóng)業(yè)投入品設(shè)立購、領(lǐng)、存貨統(tǒng)計工作，凡購入、領(lǐng)用物資應(yīng)立即作相應(yīng)記載，及時反映農(nóng)業(yè)投入品的增減變化情況并且每月對庫存農(nóng)業(yè)投入品進行一次盤點。
實訓(xùn)基地管理制度 9
1、按照實訓(xùn)中心和有關(guān)系部的安排，負責(zé)實訓(xùn)場所的管理、指導(dǎo)學(xué)生實訓(xùn)。
2、認真做好實踐教學(xué)前的準備工作，確保實訓(xùn)設(shè)備的完好狀態(tài)，制定實習(xí)、實訓(xùn)指導(dǎo)計劃并負責(zé)落實，做好實習(xí)實訓(xùn)安全教育。
3、做好所管實訓(xùn)設(shè)備的保養(yǎng)、維護或維修工作，確保設(shè)備正常使用。發(fā)現(xiàn)認為損壞的`有權(quán)要求賠償。
4、嚴格監(jiān)督學(xué)生按操作規(guī)程進行實訓(xùn)操作，確保人員和設(shè)備安全;發(fā)現(xiàn)隱患，及時排除。
5、及時填寫實習(xí)實訓(xùn)記錄，掌握及檢查學(xué)生完成實習(xí)的情況，關(guān)心學(xué)生的思想學(xué)習(xí)生活，及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患，指導(dǎo)學(xué)生編寫實習(xí)報告。
6、指導(dǎo)實習(xí)期間不得離開崗位，不得私自找人頂替。
7、負責(zé)學(xué)生的考勤與成績評定，并報實訓(xùn)中心備案，做好實習(xí)總結(jié)工作。接受實習(xí)實訓(xùn)班級所在系部、實訓(xùn)中心和教務(wù)處對學(xué)生實習(xí)實訓(xùn)情況開展的不定期檢查。發(fā)現(xiàn)問題，及時解決。
8、努力學(xué)習(xí)技術(shù)，練好崗位基本功，對技術(shù)精益求精，不斷提高技術(shù)業(yè)務(wù)水平。
9、焊工實訓(xùn)老師在工作中嚴格遵守電、氣焊的操作歸策劃能夠，做到整潔實訓(xùn)，保證安全設(shè)備應(yīng)放在安全處工作，正確使用和維護焊接設(shè)備，節(jié)約材料，努力學(xué)習(xí)技術(shù)。
10、認真填寫實訓(xùn)原始記錄，工作后清理好工作場地。
實訓(xùn)基地管理制度 10
一、實訓(xùn)基地必須嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和安全防范制度，確保教學(xué)設(shè)備和人身安全。
二、基地工作人員要嚴格執(zhí)行實訓(xùn)室管理制度，新到基地工作的教職工和首次進入基地的學(xué)生，必須經(jīng)過安全教育，掌握防護用品的使用方法和安全技術(shù)。
三、使用校內(nèi)實訓(xùn)基地儀器、設(shè)備，必須在實訓(xùn)指導(dǎo)老師指導(dǎo)下進行，并嚴守操作規(guī)程，如違反規(guī)定，發(fā)生責(zé)任事故要予以追究，并負責(zé)賠償，造成重大事故，要追究相應(yīng)責(zé)任。
四、愛護儀器設(shè)備，節(jié)約使用材料。基地設(shè)備嚴格執(zhí)行借還手續(xù)，建立登記本，及時登記。借還時，雙方當(dāng)面進行質(zhì)量檢查。外借（包括校內(nèi)、外）儀器設(shè)備以不影響教學(xué)工作的.正常進行為原則，經(jīng)實訓(xùn)中心主任同意，主管院長批準，辦理外借手續(xù)，方可借出。
五、保持室內(nèi)安靜和整潔，嚴禁吐痰、抽煙及丟雜物，實訓(xùn)完成后，實訓(xùn)班級負責(zé)搞好衛(wèi)生。
六、基地要做好防潮、防塵、防光、防熱、防水、防凍、防震、防爆、防銹、防腐蝕的“十防”工作，對不常用的電子儀器設(shè)備，要定期進行通電檢查。
七、基地要有定期安全檢查制度，明確責(zé)任人，做好防火防盜工作，必備防火器材。離開實訓(xùn)室時，注意關(guān)好水電、門窗，杜絕不安全的隱患，確保基地財物安全。
八、實訓(xùn)基地為教學(xué)基層單位，學(xué)院外人員聯(lián)系業(yè)務(wù)，須經(jīng)實訓(xùn)中心同意。
實訓(xùn)基地管理制度 11
一、實訓(xùn)基地工作人員必須從思想上真正重視實訓(xùn)基地安全，以防止各種不測事故的發(fā)生，堅持“安全第一，預(yù)防為主”和“誰管理，誰負責(zé)”的原則。要經(jīng)常進行安全自查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，把事故隱患消除在萌芽之中。
二、實訓(xùn)基地工作人員應(yīng)準確記住實訓(xùn)基地門窗、水、電、氣閘的位置開關(guān)方向。工作結(jié)束后和離開實訓(xùn)基地前，應(yīng)關(guān)閉一切門窗及水、電、氣閘。
三、進入實訓(xùn)基地人員必須遵守實驗實訓(xùn)基地的各項規(guī)章制度，必須聽從實訓(xùn)基地管理人員的安排，未經(jīng)許可不得擅自動用實訓(xùn)基地的儀器設(shè)備，不得隨意開(斷)電源和其他開關(guān)等。實訓(xùn)學(xué)生進入實訓(xùn)基地必須整隊集合并著裝整齊，不允許赤腳、穿拖鞋、高跟鞋、背心、短褲，長頭發(fā)不戴帽。實訓(xùn)基地嚴禁任何人員吸煙、吃東西、隨地吐痰、亂扔紙屑、雜物。實訓(xùn)基地管理人員對保持實驗實訓(xùn)基地的衛(wèi)生、整潔環(huán)境負有責(zé)任，發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時處理。
四、牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主”的思想,將“企業(yè)管理”的理念納入實訓(xùn)課堂的管理之中，每次上實訓(xùn)課前學(xué)生要整隊集合，指導(dǎo)教師必須進行幾分鐘的課前教育，負責(zé)給本組學(xué)生講清安全注意事項及實訓(xùn)內(nèi)容和要求。初次進入實訓(xùn)基地工作和學(xué)習(xí)的人員，必須首先接受安全教育，了解了有關(guān)的安全規(guī)章制度和注意事項后，方可開始實訓(xùn)操作。非實訓(xùn)人員不得隨意進行操作。
五、任課教師要配合實訓(xùn)基地工作人員對學(xué)生進行實訓(xùn)基地安全規(guī)章制度的教育，凡遇有危險性的實訓(xùn)，教師必須首先講清操作規(guī)程、安全事項，在學(xué)生掌握了必要的安全操作規(guī)程后才能讓學(xué)生動手操作。學(xué)生實訓(xùn)過程中指導(dǎo)教師應(yīng)嚴格要求學(xué)生遵守實訓(xùn)基地《規(guī)章制度》和《安全及操作規(guī)程》。不允許學(xué)生在課堂上喧嘩及隨意走動，要求學(xué)生有問題必須舉手詢問。并加強巡視和檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正和處理。
六、做好實訓(xùn)基地的防火工作，嚴格遵守安全防火要求，嚴禁動用明火和能引起電火花的`電氣設(shè)備，室內(nèi)應(yīng)配備適用足量的消防器材。
七、要加強安全用電的管理，實訓(xùn)基地配電線路、裝置(開關(guān)、插座、保險盒等)必須布局合理、完整無損，帶電部分不得外露，經(jīng)常檢修維護線路，嚴禁亂拉、亂接電源線。必須嚴格遵守有關(guān)安全作業(yè)規(guī)程。在使用和操作儀器、儀表、機床等設(shè)備時，嚴禁違規(guī)操作，以確保人身和設(shè)備的安全。應(yīng)定期對實驗儀器設(shè)備的安全性進行檢查，尤其應(yīng)注意定期檢查儀器設(shè)備的接地線及電源線應(yīng)定期檢查，確保接地良好和電源線的絕緣良好。若有不安全隱患應(yīng)及時排除或向主管領(lǐng)導(dǎo)反映。
八、實訓(xùn)基地要根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定結(jié)合具體情況制訂防火、防盜、防爆、防觸電等實施細則，建立儀器、設(shè)備的安全操作規(guī)程。在必要的地方，釘掛安全警示牌。實訓(xùn)基地工作人員應(yīng)掌握實際消防、消毒知識，配有必要的消防、消毒用品。
九、實訓(xùn)基地的有毒、易燃、易爆、腐蝕和貴重材料要有專人保管、定點存放、有領(lǐng)用辦法和使用記錄。實訓(xùn)基地內(nèi)的工具柜、文件柜、重點設(shè)備電門、電鈕的鑰匙應(yīng)妥善保管，不得亂丟亂放。管理人員不得將所管場所的門鎖鑰匙交給學(xué)生。無教師或管理人員在場，不得同意學(xué)生進入實訓(xùn)基地。
十、對不遵守操作規(guī)程又不聽勸告者，實訓(xùn)基地管理人員有權(quán)責(zé)令其停止實訓(xùn);對由于違章操作，玩忽職守，忽視安全而造成重大事故者要嚴肅處理，凡違反安全規(guī)定造成的事故按有關(guān)規(guī)定對當(dāng)事人予以嚴肅處理。
實訓(xùn)基地管理制度 12
實訓(xùn)基地管理人員，在實訓(xùn)基地負責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下工作，其在工作過程中承擔(dān)下列職責(zé)：
1、協(xié)助實訓(xùn)基地負責(zé)人或?qū)嵱?xùn)指導(dǎo)教師搞好實訓(xùn)基地的規(guī)劃與建設(shè)工作，積極參加學(xué)校、專業(yè)辦組織的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，努力學(xué)習(xí)，不斷提高自己的思想覺悟和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
2、負責(zé)實訓(xùn)基地的日常管理、環(huán)境衛(wèi)生以及防火、防盜、防爆等安全工作。
3、負責(zé)實訓(xùn)前和實驗實訓(xùn)過程中儀器設(shè)備、實驗實訓(xùn)材料、實驗實訓(xùn)試劑的準備及實驗實訓(xùn)后現(xiàn)場的'清理工作。協(xié)助教師指導(dǎo)學(xué)生進行實驗實訓(xùn)。
4、熟悉實訓(xùn)基地常規(guī)儀器設(shè)備的型號、性能及原理，掌握常規(guī)儀器設(shè)備的安裝、調(diào)試和使用技術(shù)。
5、負責(zé)實訓(xùn)基地儀器設(shè)備的管理與維護，低值易耗品的領(lǐng)用與管理。辦理固定資產(chǎn)的處置、報增、貼標簽等手續(xù)，做好實訓(xùn)基地儀器設(shè)備及物資帳目的管理工作。
6、督促教師做好實訓(xùn)基地儀器設(shè)備使用、維護登記等工作，落實學(xué)年資產(chǎn)清查工作。
7、負責(zé)收集、整理實訓(xùn)基地的基本信息材料和檔案資料，負責(zé)填寫貴重精密儀器使用記錄和有關(guān)實訓(xùn)基地統(tǒng)計報表等工作。
8、承擔(dān)學(xué)校安排的實訓(xùn)基地參觀接待、講解工作。
9、完成所在專業(yè)部、實訓(xùn)基地交辦的其它工作任務(wù)。
實訓(xùn)基地管理制度 13
1．實驗（實訓(xùn)）前必須認真預(yù)習(xí)實驗（實訓(xùn)）指導(dǎo)書及實驗內(nèi)容，明確實驗（實訓(xùn)）目的、步驟和原理，并寫出預(yù)習(xí)報告，達到要求者方能進行實驗。
2．做實驗（實訓(xùn)）時必須嚴格遵守實訓(xùn)室的規(guī)章制度和儀器設(shè)備的操作規(guī)程，服從任課教師及實驗（實訓(xùn)）指導(dǎo)教師的指導(dǎo)。
3．進入實驗室應(yīng)對號入座、保持安靜，不得高聲喧嘩和打鬧，不準隨地吐痰，不準亂拋紙屑和雜物，要保持實訓(xùn)室和儀器設(shè)備的整齊清潔。每組配用的'儀器設(shè)備不能擅自挪用交換。
4．實驗（實訓(xùn)）前詳細清點及檢查設(shè)備，發(fā)現(xiàn)設(shè)備不全或損壞應(yīng)及時報告實驗老師，不得自行拆卸儀器；
5．愛護儀器設(shè)備，節(jié)約使用材料，出現(xiàn)丟失或損壞要立即報告。
6．未經(jīng)許可不得動用與本實驗（實訓(xùn)）無關(guān)的儀器設(shè)備及其相應(yīng)用品，不準將任何物品帶出室外。
7．實訓(xùn)室內(nèi)電腦僅用于實驗和實訓(xùn)，不得在電腦內(nèi)安裝任何游戲軟件。
8．對規(guī)定實驗（實訓(xùn)）外的選做開放內(nèi)容，可先提出實驗（實訓(xùn)）原理和方法，經(jīng)實驗（實訓(xùn)）老師同意后方可實驗。
9．實驗（實訓(xùn)）時必須注意安全，防止人員和設(shè)備事故的發(fā)生，若發(fā)生事故應(yīng)立即切斷電源，及時向老師報告，并保持現(xiàn)場，不得自行處理，待指導(dǎo)老師查明原因，排除故障后，方可繼續(xù)實驗（實訓(xùn)）。
10．實驗（實訓(xùn)）完畢后需將儀器及各種連線整理歸位，經(jīng)實訓(xùn)室老師檢查儀器設(shè)備、工具、材料及實驗記錄后方可離開。
11．實驗（實訓(xùn)）后要認真完成實驗報告，包括分析結(jié)果、處理數(shù)據(jù)并寫出實驗收獲體會及建議。
12．對違反實訓(xùn)室規(guī)章制度和操作規(guī)程者，指導(dǎo)教師有權(quán)終止其實驗。
13．不得在實訓(xùn)室內(nèi)電腦裝游戲軟件，不可對實訓(xùn)室電腦設(shè)置開機秘碼。
14．如因使用不當(dāng)造成損壞，視損壞情況，做出賠償，并寫出書面檢查。
實訓(xùn)基地管理制度 14
為進一步加強我系實習(xí)、實訓(xùn)基地的建設(shè)與管理，結(jié)合實習(xí)、實訓(xùn)基地建設(shè)的實際，特制定實習(xí)實訓(xùn)基地建設(shè)管理辦法：
一、實習(xí)、實訓(xùn)基地建立原則：
（一）實習(xí)、實訓(xùn)基地是對學(xué)生進行實踐能力訓(xùn)練、培養(yǎng)職業(yè)素質(zhì)的重要場所，是實現(xiàn)學(xué)校培養(yǎng)目標的重要條件之一，必須重視和加強實習(xí)、實訓(xùn)基地的領(lǐng)導(dǎo)、建設(shè)和管理。
（二）實習(xí)、實訓(xùn)基地的教學(xué)必須全面貫徹黨和國家的教育方針，遵循教育、教學(xué)的基本規(guī)律，努力培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)基本能力、基本技能和職業(yè)素質(zhì)，不斷提高教學(xué)質(zhì)量及教學(xué)水平。
（三）實習(xí)、實訓(xùn)基地的建設(shè)要按照統(tǒng)籌規(guī)劃、互惠互利、合理設(shè)置、全面開放和資源共享的原則。盡可能爭取和專業(yè)有關(guān)的企事業(yè)單位合作，使學(xué)生在實際的職業(yè)環(huán)境中頂崗實習(xí)，努力提高辦學(xué)的社會效益與經(jīng)濟效益。
二、基本功能與主要任務(wù)
（一）基本功能
承擔(dān)我校高等職業(yè)教育、職業(yè)技術(shù)技能培訓(xùn)等部分實踐教學(xué)任務(wù)，積極創(chuàng)造條件，進行專業(yè)研究、技術(shù)開發(fā)、生產(chǎn)及新技術(shù)的應(yīng)用推廣等，努力把實訓(xùn)基地建設(shè)成為實踐能力訓(xùn)練的實習(xí)基地和專業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)的實踐基地，為培養(yǎng)跨世紀應(yīng)用型人才創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)條件和實踐環(huán)境。
（二）主要任務(wù)
1、為學(xué)生提供包括基本技能和綜合能力兩方面的實踐環(huán)境，使學(xué)生在真實環(huán)境下進行崗位實踐，培養(yǎng)學(xué)生解決生產(chǎn)實踐和工程項目中實際問題的技術(shù)及管理能力，取得實際工作經(jīng)驗，培養(yǎng)團隊協(xié)作精神、群體溝通技巧、組織管理能力和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)才能等個人綜合素質(zhì)。為學(xué)生今后從事各項工作打下基礎(chǔ)。
2、通過實習(xí)、實訓(xùn)基地建立的一系列考勤、考核、安全、勞防、保密等規(guī)章制度及員工日常行為規(guī)范，使學(xué)生在實訓(xùn)期間便養(yǎng)成遵紀守法的習(xí)慣，從思想上熱愛本職工作，培養(yǎng)學(xué)生愛崗敬業(yè)的精神，進行職業(yè)道德培訓(xùn)。
3、學(xué)生在實習(xí)、實訓(xùn)基地所處的工作環(huán)境都是真實環(huán)境，執(zhí)行的規(guī)范也都是職業(yè)標準，實訓(xùn)的項目均是相關(guān)專業(yè)學(xué)生今后所從事的職業(yè)及工作崗位，而且還能使學(xué)生真刀真槍地進行職業(yè)規(guī)范化訓(xùn)練。
4、根據(jù)培養(yǎng)目標的要求制定專業(yè)技術(shù)技能培訓(xùn)教學(xué)大綱，組織編寫校外實習(xí)、實訓(xùn)的教材。
5、根據(jù)教學(xué)計劃的要求和專業(yè)崗位群的技術(shù)技能要求，制定實習(xí)、實訓(xùn)計劃和方案。
6、依據(jù)科學(xué)技術(shù)的發(fā)展、崗位需求的變化及新生工作崗位的定向，開發(fā)新的職業(yè)技術(shù)技能培訓(xùn)項目與培訓(xùn)內(nèi)容。
7、承擔(dān)對"雙師型"隊伍的培訓(xùn)。
三、實習(xí)、實訓(xùn)基地建設(shè)
（一）實習(xí)、實訓(xùn)基地建設(shè)與培養(yǎng)目標緊密結(jié)合，以實習(xí)、實訓(xùn)教學(xué)計劃和教學(xué)大綱的要求為依據(jù)，與目前現(xiàn)場生產(chǎn)實際或近期生產(chǎn)技術(shù)發(fā)展的.裝備水平相匹配企事業(yè)單位開展合作。
（二）全面規(guī)劃，協(xié)調(diào)發(fā)展，避免各專業(yè)之間重復(fù)，提高實習(xí)、實訓(xùn)基地的利用率。優(yōu)先選擇受益面大的公共實訓(xùn)實習(xí)基地。
（三）注意科技、生產(chǎn)及對外技術(shù)培訓(xùn)和技術(shù)服務(wù)等對實習(xí)、實訓(xùn)基地的功能要求，提高基地的技術(shù)含量。
（四）考慮經(jīng)費承受能力及學(xué)生實習(xí)、實訓(xùn)質(zhì)量，盡可能就地就近選定專業(yè)對口、工藝和設(shè)備先進、技術(shù)力量雄厚、管理水平高、生產(chǎn)任務(wù)比較充足的企事業(yè)作為學(xué)校的校外實習(xí)、實訓(xùn)實習(xí)基地。
（五）加大對兼職實習(xí)、實訓(xùn)指導(dǎo)教師的培訓(xùn)力度，使他們了解專業(yè)教學(xué)要求，積極參與教學(xué)改革。
（六）經(jīng)費投入可通過校企共建的原則，校企自籌、學(xué)校與科研單位或行業(yè)聯(lián)合等多渠道籌集經(jīng)費，走共同建設(shè)、共同發(fā)展的道路。
四、組織與管理
（一）校企合作的實習(xí)、實訓(xùn)基地要簽有合作協(xié)議，其管理按實習(xí)、實訓(xùn)基地所在單位相關(guān)規(guī)定及管理辦法執(zhí)行，但必須要有保證教學(xué)任務(wù)完成和教學(xué)質(zhì)量提高的制度和措施。實習(xí)、實訓(xùn)基地的調(diào)整與撤消，應(yīng)經(jīng)合作雙方同意。
（二）要加強對實習(xí)、實訓(xùn)基地的指導(dǎo)與管理，建立定期檢查指導(dǎo)工作制度，協(xié)助企事業(yè)單位解決實訓(xùn)基地建設(shè)和管理工作中的實際問題，幫助實訓(xùn)基地做好建設(shè)、發(fā)展、培訓(xùn)的各項工作。
（三）實習(xí)、實訓(xùn)基地人員，特別是實習(xí)指導(dǎo)教師要有相應(yīng)的學(xué)歷、技術(shù)職務(wù)和技能結(jié)構(gòu)，以保證實訓(xùn)工作質(zhì)量的不斷提高和實訓(xùn)基地建設(shè)的不斷加強。
（四）實習(xí)、實訓(xùn)基地要嚴格遵守國家有關(guān)部門頒布的法規(guī)，法令及條例，建立實訓(xùn)環(huán)境管理和勞動保護的管理規(guī)定、安全操作管理規(guī)程和文明生產(chǎn)措施，營造良好的育人環(huán)境。
（五）要深化教學(xué)改革，與企事業(yè)單位協(xié)商不斷開發(fā)新的實訓(xùn)項目，更新教學(xué)內(nèi)容，改進教學(xué)方法，以保證教學(xué)質(zhì)量與教學(xué)水平的不斷提高。
五、檢查與評估建立實訓(xùn)基地的評估考核制度。
主要包括教學(xué)質(zhì)量檢查、監(jiān)督、保障、調(diào)控體系及驗收制度。按照實習(xí)實訓(xùn)環(huán)境、管理體制、培養(yǎng)目標、實習(xí)實訓(xùn)基地的效益、對外培訓(xùn)等方面制定評估、考核的指標體系和實施細則，并對其開展評估工作。會同企事業(yè)單位對成績顯著的集體和個人進行表彰和鼓勵，對違章失職或因工作不負責(zé)任者，要按有關(guān)規(guī)定進行處罰。
實訓(xùn)基地管理制度 15
1．實訓(xùn)基地指導(dǎo)教師負責(zé)實驗班級的指導(dǎo)工作，并批改實驗報告；
2．實驗前對學(xué)生集中輔導(dǎo)一次，主要進行管理指導(dǎo)、知識指導(dǎo)、重點講解共性的問題，宣布實訓(xùn)基地學(xué)生守則；
3．指導(dǎo)教師負責(zé)檢查學(xué)生完成實驗的'情況，如有未按期完成規(guī)定實驗者，應(yīng)根據(jù)情況進行登記，并做出相應(yīng)的處理；
4．指導(dǎo)教師負責(zé)實訓(xùn)基地的指導(dǎo)和答疑工作；
5．指導(dǎo)教師在值班期間應(yīng)解答學(xué)生的問題，對于共性的問題，不需直接回答，而應(yīng)該向?qū)W生指出自行解決問題的方法；
6．指導(dǎo)教師要檢查實驗室儀器設(shè)備狀況，有故障或損壞現(xiàn)象，立即在值班日志上登記。
7．指導(dǎo)教師有責(zé)任檢查實驗室中學(xué)生的實驗進行情況，檢查是否存在違反“實訓(xùn)基地學(xué)生守則”的現(xiàn)象。
實訓(xùn)基地管理制度 16
實訓(xùn)基地負責(zé)人為實訓(xùn)基地主任，在分管副校長的領(lǐng)導(dǎo)下工作，接受教務(wù)處和相關(guān)部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，其在工作過程中承擔(dān)下列職責(zé)：
1、執(zhí)行學(xué)校關(guān)于實訓(xùn)基地工作的各項決策。
2、負責(zé)組織編寫實訓(xùn)基地建設(shè)規(guī)劃和計劃，編寫實訓(xùn)基地年度資金使用規(guī)劃，并組織實施和檢查執(zhí)行情況。
3、組織完善實訓(xùn)指導(dǎo)書、教材等教學(xué)資源，為實驗實訓(xùn)教學(xué)任務(wù)和其它任務(wù)提供保障。
4、加強實訓(xùn)基地環(huán)境建設(shè)，完善實訓(xùn)技術(shù)條件和工作環(huán)境。組織參與建設(shè)項目論證、設(shè)備購置、驗收。組織辦理有關(guān)手續(xù)，領(lǐng)取有關(guān)物、卡、登記冊等物資。
5、負責(zé)本基地有關(guān)數(shù)據(jù)和報表的收集、整理、建檔、統(tǒng)計上報工作。
6、完成儀器設(shè)備的'管理、維修、計量及標定工作，使儀器設(shè)備經(jīng)常處于完好狀態(tài)。開展實驗實訓(xùn)裝置研究和自制工作。
7、加強工作人員隊伍建設(shè)，搞好實訓(xùn)基地的科學(xué)管理，完善、貫徹、實施有關(guān)規(guī)章制度。
8、領(lǐng)導(dǎo)下屬各實訓(xùn)基地中各類人員的工作，制定崗位責(zé)任制，負責(zé)對下屬工作人員考核培訓(xùn)工作。
9、負責(zé)下屬實訓(xùn)基地精神文明建設(shè)，抓好工作人員和學(xué)生思想政治教育。
10、組織定期檢查和假期檢查，做好防水、防火、防盜等安防工作，總結(jié)實訓(xùn)基地工作，開展評比活動等。
11、按照學(xué)校有關(guān)實訓(xùn)基地評估要求，組織、參與、實施評估工作。
12、組織學(xué)年資產(chǎn)清查工作，并寫出報告上報。
13、完成上級交辦的其它工作和學(xué)校規(guī)定的其它工作。
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