超碰97免费丨国产又粗又爽又黄丨法国伦理少妇愉情丨中文一级片丨杨贵妃情欲艳谭三级丨亚欧乱色丨91成人免费在线观看丨亚洲欧洲成人精品av97丨国产午精品午夜福利757视频播放丨美丽人妻被按摩中出中文字幕丨玩弄丰满熟妇xxxxx性60丨桃色五月丨粉豆av丨国产亚洲综合一区二区三区丨国产午夜福利精品一区丨亚洲一级淫片丨羞羞国产一区二区三区四区丨日本亚洲欧洲色α在线播放丨麻豆精品国产传媒av丨使劲快高潮了国语对白在线

病房管理制度

時間:2023-01-24 16:18:10 制度 我要投稿

病房管理制度精選15篇

  在當下社會,人們運用到制度的場合不斷增多,制度泛指以規(guī)則或運作模式,規(guī)范個體行動的一種社會結(jié)構(gòu)。這些規(guī)則蘊含著社會的價值,其運行表彰著一個社會的秩序。擬定制度需要注意哪些問題呢?下面是小編為大家收集的病房管理制度,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

病房管理制度精選15篇

病房管理制度1

  一、食堂食品采購及加工管理制度:

  1.采購食品的車輛、容器要清潔衛(wèi)生,做到生熟分開,防塵、防蠅、防雨、防曬。不得采購制售腐敗變質(zhì)、霉變、生蟲、有異味等的食品。 2.食品不得接觸有毒物和不潔物等。

  3.儲存食品要做到通風、防潮、防蟲、防鼠。主副食品、原料、半成品、成品要分開存放。

  4.盛放油、鹽調(diào)料的容器要做到見本色,加蓋存放,清潔衛(wèi)生。

  5.制作食品的原料要新鮮衛(wèi)生,各種食物要燒熟煮透,以免食物中毒發(fā)生。 6.制售過程中的刀、墩、案板、盆、筐等要清潔衛(wèi)生,生熟分開。 7.公共食用器具要洗凈消毒,應(yīng)有上下水洗手和餐具洗滌設(shè)備。二、對食堂負責人個人衛(wèi)生要求:

  1.炊事人員必須經(jīng)當?shù)匦l(wèi)生防疫部門體檢合格,并經(jīng)培訓衛(wèi)生知識合格,持有《健康證》。

  2.炊事人員必須在操作過程中穿戴號工作服,并保持整潔,不赤背,不光腳,禁止隨地吐痰。在操作過程中嚴禁吸煙。

  3.食堂管理人員必須做好個人衛(wèi)生,保證勤理發(fā)、洗澡、換衣、剪指甲。三、對進餐的項目管理人員要求:1.項目管理人員不得隨意出入食堂。

  2.為了提高項目部管理人員的`生活水平、節(jié)約大家的用餐時間。實行托盤打飯制度。希望項目部所有管理人員在提高物質(zhì)文化生活的同時,精神文明素質(zhì)也同步提高。 3.在用餐過程中所有進餐項目管理人員按照自己的食量進行打飯。不喜歡的菜肴可以不打。嚴禁浪費。如有故意多打飯而吃不了后倒入垃圾桶,如有違反罰款200元/次。嚴重者給予除名處分。

  勞務(wù)工人食堂管理制度

  一、食堂食品采購及加工管理制度:

  1.采購食品的車輛、容器要清潔衛(wèi)生,做到生熟分開,防塵、防蠅、防雨、防曬。不得采購制售腐敗變質(zhì)、霉變、生蟲、有異味等的食品。 2.食品不得接觸有毒物和不潔物等。

  3.儲存食品要做到通風、防潮、防蟲、防鼠。主副食品、原料、半成品、成品要分開存放。

  4.盛放油、鹽調(diào)料的容器要做到見本色,加蓋存放,清潔衛(wèi)生。

  5.制作食品的原料要新鮮衛(wèi)生,各種食物要燒熟煮透,以免食物中毒發(fā)生。 6.制售過程中的刀、墩、案板、盆、筐等要清潔衛(wèi)生,生熟分開。 7.公共食用器具要洗凈消毒,應(yīng)有上下水洗手和餐具洗滌設(shè)備。二、對食堂負責人個人衛(wèi)生要求:

  1.炊事人員必須經(jīng)當?shù)匦l(wèi)生防疫部門體檢合格,并經(jīng)培訓衛(wèi)生知識合格,持有《健康證》。

  2.炊事人員必須在操作過程中穿戴號工作服,并保持整潔,不赤背,不光腳,禁止隨地吐痰。在操作過程中嚴禁吸煙。

  3.食堂管理人員必須做好個人衛(wèi)生,保證勤理發(fā)、洗澡、換衣、剪指甲。三、對進餐的項目管理人員要求:1.勞務(wù)人員不得隨意出入食堂。

  2.打飯過程中,不爭搶、不打鬧、有理有序排隊打飯。如有違反罰款200元/次。嚴重者給予除名處分。

  浴室管理制度

  1.浴室每天設(shè)專人打掃兩次,保持室內(nèi)外清潔。 2.浴室內(nèi)禁止隨地吐痰,禁止大小便。

  3.洗浴人員必須節(jié)約用水,洗浴后應(yīng)隨手關(guān)閉水龍頭及熱水器通電電源。 4.洗浴時謹防跌倒摔人,最好三五人一起洗浴,以防觸電、暈倒等事故發(fā)生。 5.洗衣機內(nèi)不要放過多衣物,防止損壞公共設(shè)備。

  6.加強相互監(jiān)督,違反制度者,違者罰款嚴重者甚至除名處分。

病房管理制度2

  一、目的

  按照《關(guān)于落實常態(tài)化疫情防控要求進一步加強醫(yī)療機構(gòu)感染防控工作的通知》(聯(lián)防聯(lián)控機制綜發(fā)〔2020〕169號)和《國家衛(wèi)生健康委辦公廳關(guān)于完善發(fā)熱門診和醫(yī)療機構(gòu)感染防控工作的通知》(國衛(wèi)辦醫(yī)函〔2020〕507號)等文件要求,醫(yī)院設(shè)置應(yīng)急隔離區(qū)/過渡(緩沖)病房。對于就診的急、危、重癥患者,做到不推諉、不拒收、堅持生命至上原則,在科學論證、充分做好防控防護基礎(chǔ)上,開辟綠色通道,優(yōu)先搶救生命。

  為規(guī)范應(yīng)急隔離區(qū)/過渡(緩沖)病房的消毒、隔離工作,嚴格落實國家衛(wèi)生健康委《醫(yī)療機構(gòu)內(nèi)新型冠狀病毒感染預(yù)防與控制技術(shù)指南》、降低發(fā)生感染的風險,保障醫(yī)患安全,特制定該管理制度。

  二、適用范圍

  適用于需要急診入院、待排查新冠肺炎可能的患者收治在應(yīng)急隔離區(qū)/過渡(緩沖)病房,該病區(qū)工作人員以及到該病區(qū)會診、搶救、保潔或轉(zhuǎn)運等工作人員均應(yīng)執(zhí)行該制度。

  三、具體要求

  (一)對于急診患者且不能排除新冠病毒感染時,可按照接診疑似患者做好防護,先搶救治療。

  (二)新收入院患者,單人單間收治,固定陪護人員,在應(yīng)急隔離區(qū)/過渡(緩沖)病房排除新冠肺炎可能后再轉(zhuǎn)入普通病區(qū)進一步住院治療,降低潛在院內(nèi)交叉感染風險。

  (三)應(yīng)急隔離區(qū)/過渡(緩沖)病房內(nèi)設(shè)置污染區(qū)、潛在污染區(qū)和清潔區(qū),分區(qū)明確。配足必要的防護用品(詳見附件)。

  (四)醫(yī)務(wù)人員進入污染區(qū)前,在清潔區(qū)穿防護用品;離開污染區(qū)時,通過緩沖間脫去防護用品,并進行手衛(wèi)生。

  (五)應(yīng)急隔離區(qū)/過渡(緩沖)病房應(yīng)有明顯標識,并限制無關(guān)人員出入。

  (六)患者的診療、護理工作和病人的生活活動必須在病室內(nèi)完成,直到核酸檢測結(jié)果陰性排除新冠肺炎后再轉(zhuǎn)至普通病區(qū)。

  (七)醫(yī)護要及時對患者及陪護進行健康教育:嚴禁探視,不串病房,自覺規(guī)范佩戴口罩,正確實施咳嗽禮儀和手衛(wèi)生。

  (八)醫(yī)務(wù)人員應(yīng)加強個人防護和消毒隔離觀念,在搶救或處置不同患者時醫(yī)護人員應(yīng)相對固定。如人員緊張無法固定專人時,在處置不同患者之間應(yīng)立即進行手衛(wèi)生,更換防護用品,緊急情況下可更換外層隔離衣、外層口罩和手套,避免交叉感染。

  (九)應(yīng)急隔離區(qū)/過渡(緩沖)病房,應(yīng)符合隔離要求,在實施標準預(yù)防的基礎(chǔ)上采取接觸隔離、飛沫隔離和空氣隔離等措施。進出隔離病房,應(yīng)當嚴格執(zhí)行《醫(yī)院隔離技術(shù)規(guī)范》、《醫(yī)務(wù)人員穿脫防護用品的流程》,正確實施手衛(wèi)生及穿脫防護用品,防止污染。

  (十)個人防護標準應(yīng)依據(jù)國家及省相關(guān)要求做好防護。

  1、醫(yī)務(wù)人員個人防護:按照相關(guān)防護標準嚴格執(zhí)行穿脫防護用品流程,正確穿脫個人防護用品。

  2、醫(yī)用外科口罩、醫(yī)用防護口罩、護目鏡/防護面屏、隔離衣、防護服、手套、鞋套和膠靴等防護用品被患者血液、體液、分泌物等污染時應(yīng)當及時更換。

  3、正確使用防護用品,穿防護用品前、戴手套前、脫去手套或隔離服后應(yīng)立即進行手衛(wèi)生。

  4、下班前進行個人衛(wèi)生處置。

  5、嚴格執(zhí)行新冠職業(yè)暴露及銳器傷防范措施。

  (十一)消毒要求:

  1、空氣消毒:

  按照《醫(yī)院空氣凈化管理規(guī)范》,加強病區(qū)走廊和病室通風換氣,每日至少4次;治療室等每日用紫外線燈進行空氣消毒2次。

  2、地面、墻壁消毒:

  每日用1000mg/L的含氯消毒液擦拭或噴灑消毒至少4次,消毒作用時間應(yīng)不少于30分鐘。地面若有明顯的血漬等體液污染時,先用吸濕材料去除可見的'污染物,再用2000mg/L含氯消毒劑的噴壺對準血漬等沿四周方向向中心噴灑;作用30分鐘后用一次性毛巾清潔,用后此毛巾作醫(yī)療廢物處理。

  3、物體表面消毒:

  診療設(shè)施設(shè)備表面以及床圍欄、床頭柜、家具、門把手、呼叫按鈕、監(jiān)護儀、微泵、門把手、計算機等物體表面、轉(zhuǎn)運車輛、擔架等運輸工具等(使用完之后立即消毒),每日用1000mg/L含氯消毒液擦拭消毒2次,作用30分鐘后清水擦拭干凈。有血漬體液污染時處理同前。

  4、患者的嘔吐物、排泄物、分泌物,應(yīng)采用專門容器收集,使用5000mg/L的含氯消毒劑作用2h后處理污染物。

  (十二)應(yīng)當盡量選擇一次性使用的診療用品。聽診器、溫度計、血壓計等醫(yī)療器具和護理物品實行專人專用。重復(fù)使用的醫(yī)療用品用雙層黃色垃圾袋盛裝,做好標識,密閉運送至洗衣房或消毒供應(yīng)中心消毒滅菌處理。

  (十三)患者外出檢查應(yīng)戴外科口罩,檢查完成后檢查室應(yīng)立即消毒;運送車輛應(yīng)更換一次性床單或座椅套,并用1000mg/L的含氯消毒液擦拭消毒。

  (十四)確診患者使用過的床單、被套、枕套用雙層黃色醫(yī)療廢物袋盛裝,袋外貼上“新冠”字樣,一次性使用,按照感染性廢物處理。

  (十五)患者排除新冠可能轉(zhuǎn)入普通病區(qū)后,對其病室應(yīng)按《醫(yī)療機構(gòu)消毒技術(shù)規(guī)范》進行終末消毒。

  (十六)患者未排除新冠或已確診新冠的患者死亡,對尸體應(yīng)當進行處理。處理方法為:用3000mg/L的含氯制劑棉球或紗布填塞尸體口、鼻、耳、肛門等所有開放通道;用雙層紗布包裹尸體,裝入雙層尸體袋中,通知殯儀館專用車輛及時火化處理。

  (十七)應(yīng)急隔離區(qū)/過渡(緩沖)病房產(chǎn)生的廢棄物,包括醫(yī)療廢物和生活垃圾,均按照醫(yī)療廢物進行分類收集,用雙層黃色垃圾袋盛裝,不得與其他醫(yī)療廢物混裝,要與醫(yī)療廢物處置單位進行單獨交接。

  (十八)每日對病區(qū)醫(yī)務(wù)人員的體溫和癥狀進行監(jiān)測,如有發(fā)熱或出現(xiàn)呼吸道癥狀則應(yīng)立即報告醫(yī)務(wù)科/護理部。

  過渡緩沖病房醫(yī)院感染管理制度

  1、認真貫徹執(zhí)行《醫(yī)院感染管理方法》、《消毒技術(shù)規(guī)范》、《醫(yī)院感染診斷標準》、《消毒管理辦法》和《中華人民共和國傳染病防治法》等有關(guān)法律、法規(guī)。

  2、建立健全業(yè)務(wù)副院長領(lǐng)導的醫(yī)院感染管理三級網(wǎng)絡(luò)組織,并充分發(fā)揮其作用,及時解決醫(yī)院感染管理中存在的問題,配備感染管理專(兼)職人員,并認真履行職責。

  3、加強對醫(yī)院感染病例的監(jiān)測,采取前瞻性與回顧性調(diào)查相結(jié)合的綜合性調(diào)查方法,定期匯總、分析監(jiān)測資料,全面掌握醫(yī)院感染發(fā)病率、常見感染部位、危險因素、高危科室等情況,從而有效地控制醫(yī)院感染的發(fā)生;當出現(xiàn)醫(yī)院感染流行趨勢時,應(yīng)積極進行流行病學調(diào)查,采取切實有效的控制措施,遏制醫(yī)院感染的流行與爆發(fā)。

  4、加強消毒管理工作,按要求定期進行消毒滅菌效果監(jiān)測和環(huán)境衛(wèi)生學監(jiān)測。

  5、加強消毒藥械和一次性醫(yī)療用品的使用管理,嚴禁一次性醫(yī)療用品重復(fù)使用。

  6、切實加強抗菌藥物臨床應(yīng)用管理。

  7、抓住醫(yī)院感染管理的重要環(huán)節(jié),加強對重點部門(如內(nèi)窺鏡、口腔科、手術(shù)室、供應(yīng)室、產(chǎn)房等)的醫(yī)院感染管理監(jiān)控。

  8、加強對醫(yī)療廢物和污水處理的監(jiān)督管理,使醫(yī)療廢物處置規(guī)范化,污水排放符合要求。

  9、定期對醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員、后勤行政人員進行醫(yī)院感染知識及國家相關(guān)法律法規(guī)培訓。

  10、將醫(yī)院感染管理質(zhì)量納入醫(yī)院綜合目標分類管理體系中,制定醫(yī)院感染管理質(zhì)量指標與考核細則。

病房管理制度3

  第一章總則

  第一條為明確學生會各部門職能,提高各部門工作效率,加強學生會隊伍建設(shè),規(guī)范學生會成員日常行為,樹立學生會良好形象,特制定本條例.

  第二條本條例是依據(jù)《大專生學生守則》,并結(jié)合我院學生會具體情況擬定的。

  第三條本條例側(cè)重從思想品德、業(yè)務(wù)學習、生活作風、部門職能、人事制度、考核獎懲制度六方面進行闡述。

  第二章思想道德

  第一條主動接受院團委的正確領(lǐng)導;認真接受院團委、學生處的具體指導。

  第二條熱愛學校,熱愛學生會,關(guān)心集體,努力培養(yǎng)強烈的集體榮譽感和融洽的團隊合作精神。努力培養(yǎng)自我管理,自我教育,自我服務(wù)的意識。

  第三條嚴于律已,寬以待人,以身作則,作風正派,努力向黨組織靠攏。

  第四條尊敬師長,團結(jié)同學,努力工作,樂于奉獻,具有高度的工作責任心和工作熱情,樹立良好的行為規(guī)范。

  第五條表里如一,實事求是,努力提高自身道德修養(yǎng)。

  第三章業(yè)務(wù)學習

  第一條恪盡職守,抓好專業(yè)業(yè)務(wù)學習和工作業(yè)務(wù)學習。

  第二條以基礎(chǔ)科目為亮點,以專業(yè)課程為主線,以廣泛興趣為平面,抓住一個點,拎起一條線,攜動一大片。

  第三條學習和熟悉學生管理規(guī)章制度和相關(guān)條例,勇于實踐創(chuàng)新不斷改進工作方法,提高工作效能。專業(yè)學習具體要求是:

  一、主要學生干部:(包括學生會正副主席、各部部長)學習成績優(yōu)良,無不及格科目。

  二、學生會干事學習成績總體良好,無不及格科目。

  第四章生活作風

  第一條鍛煉和培養(yǎng)批評與自我批評的優(yōu)良作風。

  第二條講文明、講禮貌、講衛(wèi)生;男女學生干部交往應(yīng)自尊、自重、自愛、得體、大方;禁止男女學生干部在校園內(nèi)攬腰挽臂、依偎摟抱等不文明行為。

  第三條禁止打架、賭博、酗酒,禁止在公共場合吸煙,禁止觀看、傳播淫穢書刊和聲像制品。

  第四條保持良好的個人儀表和衛(wèi)生習慣,保持學生會辦公場所的整潔。

  第五章部門職能

  第一條學生會主席職能:

  一、全面負責學生會工作,統(tǒng)籌安排學生會事宜。

  二、以學期工作重點為線索,督促各部門擬定好工作計劃,協(xié)調(diào)各部門安排好活動內(nèi)容、活動進度。

  三、定期或不定期召開全體或部分學生會成員會議,詳細了解各部門正在或即將開展的各項活動,廣泛聽取大家意見,提出可行性建議。

  四、期末,與全體學生會成員共同總結(jié)經(jīng)驗教訓、心得體會,做好評估工作。

  第二條學生會部長職能:

  一、全面負責部門工作,統(tǒng)籌考慮部門事宜。

  二、學期初,以學期工作重點為出發(fā)點,制定本部門工作計劃。

  三、有步驟、有重點地開展各項工作。

  四、開展每項活動,有詳細的.流程圖,并視活動的具體工作量及需求合理分配任務(wù),落實責任,決不能“累死一個,閑壞一幫”。

  第三條學生會干事職能:

  一、主動協(xié)助部長開展工作,認真接受學生會的統(tǒng)一調(diào)配。

  二、認真、適時完成部門分配任務(wù)。

  三、主動、積極提出自己的工作設(shè)想及其實施建議方案。

  四、大膽、客觀指出本部門某些方面存在的不足與缺陷,并做好改進工作的合理建議。

  第六章人事制度

  第一條新成員加入應(yīng)符合以下幾點:

  一、符合本條例第二、三、四、五章各條款。

  二、通過自薦或他薦,上崗培訓。

  三、能勝任所薦崗位。

  四、經(jīng)學工處、團委主管老師審核批準。

  第二條新成員試用期為一個月

  第三條學生會正式成員如果行為有悖于本條例,視其情節(jié)輕重,將進行除名或列入考察期等處理,考察期一般定為二個月。

  第四條學生會成員符合以下任一點可以或必須離崗:

  一、主動要求離崗并得到學工處主管老師批準。

  二、試用期或考察期,工作業(yè)績不佳或行為與本條例有關(guān)款相抵觸。

  第七章考評獎懲制度

  一、考核辦法:

  1.學生會各部門依據(jù)《考核指標體系》,認真作好自評。

  2.在各部門自評基礎(chǔ)上,由考評組按《考核指標體系》的有關(guān)內(nèi)容對各學生會干部進行考評。

  3.考評采取聽取匯報、查閱資料、召開座談會及平時檢查等多種形式進行。

  二、考評時間:

  學期末,各部門準備好自評報告和有關(guān)材料報考評組。

  三、獎懲辦法:

  1.考評名列前三名學生會干部將被評為學生會優(yōu)秀干部,并且優(yōu)先推薦為學校“優(yōu)秀學生干部”候選人。

  2.凡被評為優(yōu)秀學生干部的,按規(guī)定其個人量化再加5分。

  3.考評名次倒數(shù)二名的學生會干部,按規(guī)定其綜合測評減2分,并出示“黃牌警告”。

  酒泉職業(yè)技術(shù)學院

  學生會

病房管理制度4

  為了加強管理,促進部門發(fā)展壯大,提高經(jīng)濟效益,完成公司走出房產(chǎn)開發(fā)第一步的戰(zhàn)略目標,針對本部門的具體情況及特點制定本管理制度。

  第一條員工必須嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度、員工紀律和工作手冊內(nèi)容、條例。

  第二條禁止任何個人利用任何手段侵占或破壞公司財產(chǎn)。

  第三條禁止任何個人有損害公司的形象、聲譽的行為。

  第四條禁止任何個人損害公司利益或破壞公司發(fā)展。

  第五條員工要嚴格執(zhí)行公司考勤、考核制度,合理安排好年假,端正工作作風和提高工作效率,反對辦事拖拉和不負責任的工作態(tài)度。工作期間,不做任何與工作無關(guān)的事情(工作時,嚴格禁止利用電腦玩游戲),嚴禁利用工作便利條件做其他影響工作的事情。

  第六條員工要發(fā)揮工作積極性、創(chuàng)造性,同時應(yīng)加強業(yè)務(wù)學習(本部門制定相應(yīng)的學習、培訓計劃及制度),不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。掌握政策法規(guī),熟悉規(guī)劃程序,恪守辦事程序,保質(zhì)保量的.完成工作任務(wù)。

  第七條員工嚴格按照公司、部門各項批示、計劃完成工作,服從工作安排,恪盡職守,廉潔奉公。

  第八條員工對自己的工作有計劃安排,有總結(jié),及時發(fā)現(xiàn)問題與不足,部門根據(jù)工作情況按周、月、季工作小結(jié)匯報會,建立例會制度。

  第九條員工團結(jié)協(xié)作,同舟共濟,不利團結(jié)的話不說,不利團結(jié)的事不做,保持良好的團隊形象,同時按照公司要求加強與其他部門的協(xié)調(diào)工作,發(fā)揚集體合作和集體創(chuàng)造精神。

  第十條員工在接待來電、來訪時要用禮貌用語,不得在辦公場所大聲喧嘩、吵鬧或使用粗魯語言,不得影響其他人的正常辦公。

  第十一條員工要厲行節(jié)約,不能鋪張浪費,充分利用辦公材料,草稿雙面打印;降低消耗,增加收入,提高效益;辦公用品個人保管制,人為損壞要賠償。

  第十二條員工在工作過程中及時做好各種資料的搜集、整理、歸檔工作,確保檔案移交的完整性。

  第十三條員工在工作過程中對公司、部門規(guī)定為保密的內(nèi)容應(yīng)嚴格遵守保密制度。

  第十四條員工應(yīng)嚴格遵守公司合同管理制度,按規(guī)定履行審核、簽訂、歸檔手續(xù),簽訂后的合同應(yīng)注意專門保管,并注意保密措施。

  第十五條員工在工作過程中應(yīng)嚴格遵守公司財務(wù)管理制度。

  第十六條本制度自即日起執(zhí)行。

病房管理制度5

  一、人員管理

  1、實行科主任、護士長負責制病室負責人由具備兒科副高以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的醫(yī)師擔任,護理長由具備護師及3年以上兒科工作經(jīng)驗的護士擔任。在主治醫(yī)師或高年資住院醫(yī)師積極協(xié)助下對病房進行管理。

  2、根據(jù)床位數(shù)配備足夠數(shù)量的醫(yī)師和護士,人員梯隊結(jié)構(gòu)合理,定期參加新生兒專業(yè)知識的培訓。

  3、醫(yī)師與床位的比例不低于0.3:1,應(yīng)當經(jīng)過新生兒專業(yè)培訓,有一年以上兒科工作經(jīng)驗,具備獨立處置常見新生兒疾病的基本能力,熟練掌握新生兒窒息復(fù)蘇等基本技能。

  4、護士與床位的比例不低于0.6:1,護士要相對固定,并經(jīng)新生兒專業(yè)培訓合格,掌握新生兒常見疾病的護理技能,熟悉新生兒急救操作技術(shù)和新生兒病室醫(yī)院感染控制技術(shù)。

  5、根據(jù)實際需要配置其他輔助人員。

  二、科室管理

  1、建立健全并嚴格遵守執(zhí)行各項規(guī)章制度、崗位職責和相關(guān)診療技術(shù)規(guī)范、操作流程,保證醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量及醫(yī)療安全。

  2、普通新生兒病室患兒如出現(xiàn)生病體征不穩(wěn)定、病情危重需要重癥監(jiān)護者,應(yīng)進行必要的搶救后,及時轉(zhuǎn)入重癥監(jiān)護病房。

  3、對有感染高危因素的新生兒進行相關(guān)病原學檢測,避免造成院內(nèi)感染。

  4、對高危新生兒、傳染病或疑似傳染病的新生兒、有多重耐藥菌感染的新生兒應(yīng)當采取隔離措施并作標識。

  5、100%使用腕帶識別新生兒身份,嚴格執(zhí)行身份確認制度、查對制度,確保診療、護理和患兒的正確。

  6、嚴格限制非工作人員的進入,醫(yī)療區(qū)非衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員不得進入。

  7、病室設(shè)備應(yīng)當定期檢查、保養(yǎng),保持性能良好。

  8、加強消防安全管理,安全使用和妥善保管易燃易爆設(shè)備、設(shè)施,防止發(fā)生火災(zāi)事故。

  9、制定并完善各類突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案和處置流程,快速有效應(yīng)對意外事件,提高防范風險的能力,確保醫(yī)療安全。

  10、工作人員應(yīng)當按照病歷書寫有關(guān)規(guī)定書寫醫(yī)療文書。

  11、新生兒病室床位數(shù)應(yīng)滿足患兒醫(yī)療救治的需要,無陪護病室每床凈使用面積不少于3平方米,床間距不小于1米。有陪護病室應(yīng)當一患一房,凈使用面積不低于12平方米。

  三、醫(yī)院感染預(yù)防與控制

  1、加強醫(yī)院感染管理,建立并落實醫(yī)院感染預(yù)防與控制相關(guān)規(guī)章制度和工作規(guī)范,并按照醫(yī)院感染控制原則設(shè)置工作流程,降低醫(yī)院感染危險。

  2、通過有效的空氣質(zhì)量控制、環(huán)境清潔管理、醫(yī)療設(shè)備和手術(shù)器械的消毒滅菌等措施,減少發(fā)生感染的危險。

  3、工作人員上班時要穿統(tǒng)一服裝、洗手,進行各項操作時一律要求洗手、戴口罩、戴帽子,必要時戴護目鏡、手套。著裝不符合要去,不能隨意在病房走動。

  4、按照規(guī)定建立醫(yī)院感染監(jiān)控和報告制度,定期對空氣、物表、醫(yī)護人員手、使用中的消毒劑進行細菌學監(jiān)測。監(jiān)測結(jié)果不合格時,應(yīng)分析原因并進行整改,如存在嚴重隱患,應(yīng)當立即停止收治患兒,并將在院患兒轉(zhuǎn)出。

  5、新生兒病室使用器械、器具及物品,應(yīng)當遵循以下原則:

  (1)接觸患者皮膚、粘膜的器械、器具及物品應(yīng)當一人一用一消毒,如體溫表、聽診器、濕化瓶、霧化吸入器、吸氧裝置等;吸痰管一用一更換。

  (2)患兒使用后的奶頭、奶瓶應(yīng)統(tǒng)一人一用一消毒;盛放奶瓶

  的容器每日必須清潔消毒;早產(chǎn)兒暖箱、藍光箱的濕化液每日更換,使用中的暖箱、藍光箱、藍光毯,輻射臺每天清潔,每周更換一次做消毒,用畢終末消毒,有記錄。

  (3)一次性使用的醫(yī)療器械、器具應(yīng)當符合國家有關(guān)規(guī)定,不得重復(fù)使用。

  (4)患兒使用的包單、衣物等應(yīng)保持清潔,每天更換一次,污染后及時更換。患兒出院后床單位要進行終末消毒并記錄。

  7、病室每日清潔擦地不少于2次,500mg/L含氯消毒液擦拭。病室窗臺、床頭桌各種儀器表面、門把手、洗手池等物體表面每日用500mg/L含氯消毒液擦拭2次,一桌一布。

  8、醫(yī)務(wù)人員在實施診療過程中,嚴格執(zhí)行手衛(wèi)生規(guī)范,嚴格執(zhí)行無菌技術(shù)操作,實施標準預(yù)防。患有感染性疾病工作人員應(yīng)調(diào)離新生兒病室,防止交叉感染。

  9、發(fā)現(xiàn)特殊感染(如氣性壞疽、阮病毒、多重耐藥菌株等)或傳染病患者,要按傳染病的有關(guān)規(guī)定實施單間隔離、專人護理,并采取相應(yīng)消毒措施,同類病人可相對集中。所用物品必須專人專用專消毒,不得交叉使用。

  10、任何人在接觸患兒前后均應(yīng)認真洗手或使用快速手消毒液。每日各項操作先由早產(chǎn)嬰開始,隔離患兒最后接受治療。接觸血液、體液、分泌物、排泄物等可疑污染操作時應(yīng)戴手套,操作結(jié)束后應(yīng)立即脫掉手套并洗手。

  11、病室的.醫(yī)療廢棄物管理應(yīng)當按照《醫(yī)療廢物管理條例》及有關(guān)規(guī)定進行分類、處理。

  四、暖箱、藍光箱,藍光毯、白光燈、輻射臺的安全管理及應(yīng)用

  1、暖箱、藍光箱,藍光毯、白光燈、輻射臺應(yīng)由注冊護士或在注冊護士的監(jiān)督下使用。使用前應(yīng)了解暖箱的作用、適應(yīng)癥、方法和注意事項,具體內(nèi)容可參考“儀器操作指南”,如有疑問,應(yīng)向設(shè)備

  科咨詢確認。

  2、使用前暖箱、藍光箱,藍光毯、白光燈,輻射臺應(yīng)做好準備,包括按需加無菌蒸餾水、監(jiān)測各項顯示指標、選擇箱溫/膚溫控制模式,并預(yù)熱。

  3、使用中的暖箱、藍光箱,藍光毯、白光燈、輻射臺應(yīng)每天檢查蒸餾水是否足夠,及時添加。同時,每天用酸性氧化電位水擦拭箱體內(nèi)外,并記錄。每周更換暖箱,總消毒一次,并記錄。

  4、患兒置于暖箱、藍光箱,藍光毯、白光燈、輻射臺后,放置合適體位,同時按照醫(yī)囑和護理級別巡視、觀察患兒、暖箱溫濕度、探頭位置。

  5、輻射臺探頭固定牢固,謹防脫落,避免溫度無限制加熱(如選膚溫監(jiān)測:探頭置于新生兒的腹部,避開肝臟,緊貼皮膚)。每班更換探頭部位。

  6、每班記錄實際的箱溫記于體溫單及重癥記錄單上,簽名并做好交接班。

  7、暖箱、藍光箱,藍光毯、白光燈、輻射臺使用后應(yīng)終末消毒,未使用的暖箱、藍光箱,藍光毯、白光燈、輻射臺應(yīng)每周維護,保證其呈備用狀態(tài),并記錄。

  8、暖箱、藍光箱,藍光毯、白光燈、輻射臺出現(xiàn)故障,及時報告護士長或相關(guān)人員,及時送設(shè)備科修理,并記錄。

  五、新生兒外出檢查、治療、轉(zhuǎn)科和出院安全流程

  1、對外出檢查、轉(zhuǎn)科、治療和出院的患兒,應(yīng)有護士雙人核對患兒碗帶和床頭卡,內(nèi)容包括:姓名、性別、年齡、診斷、住院號、床號

  2、患兒需外出檢查時,責任護士應(yīng)明確患兒檢查的項目及時間,根據(jù)醫(yī)囑使用患兒檢查所需的藥物。通知檢查護送人員并與其核對,核對患兒身份識別腕帶和床頭卡,核對患兒檢查的項目名稱及檢查所需攜帶的藥物。核對后將患兒抱出病室檢查,患兒檢查完回室后,再次由護送人員和護士雙人核對,核對患兒身份識別腕帶,無誤后,將患兒放至其床位上,繼續(xù)治療。

  3、患兒轉(zhuǎn)入時,責任護士應(yīng)和轉(zhuǎn)出科室的護士雙向核對,檢查患兒的全身皮膚及核對患兒身份識別腕帶,內(nèi)容包括:姓名、性別、年齡、診斷、住院號、床號;并核對患兒所需攜帶的各類物品:包括胸片、CT片、門診卡和患兒的藥物,核對正確后記錄,責任護士接受患兒。

  4、患兒出院時,護士接到出院醫(yī)囑后,兩名醫(yī)務(wù)人員雙人核對患兒身份識別腕帶和床頭卡,內(nèi)容包括:姓名、性別、年齡、診斷、住院號、床號,核對正確后在護理記錄單上簽名,并剪下身份識別腕帶放患兒胸前。抱給家長時,讓家長陳述患兒的姓名、性別、年齡,與腕帶核對準確無誤后與家長檢查患兒的皮膚,并作穿刺點的護理指導,并將患兒交給家長,必要時讓家長出具身份證明,并做好記錄。

  5、新生兒病區(qū)的工作人員不得私自將患兒抱出病區(qū),醫(yī)院監(jiān)控部門應(yīng)24小時監(jiān)控新生兒病區(qū)的通道,防止有人私自抱走患兒。

  6、當有意外緊急情況發(fā)生時,病區(qū)醫(yī)生和護士應(yīng)在第一時間通知病區(qū)負責人或醫(yī)院總值班,根據(jù)角色分工組織人員妥善將患兒撤離病區(qū)。

  7、患兒住院期間必須配戴身份識別腕帶,如在沐浴、檢查、治療時損壞了,應(yīng)及時補戴,新的身份識別腕帶要雙人(不包括護工和清潔員)核對病人的信息確認無誤后制作。

病房管理制度6

  1.病房管理由護士長負責。

  2.保持病房整潔、舒適、安靜、安全,布局合理,注意通風,避免噪音,做到走路輕、關(guān)門輕、操作輕、說話輕。

  3.統(tǒng)一病房陳設(shè),室內(nèi)物品和床位應(yīng)擺放整齊,固定位置。精密貴重儀器,要有使用要求并專人保管,不得任意搬動。

  4.嚴格執(zhí)行陪護制度,加強對陪護人員的管理,積極開展衛(wèi)生宣教和健康教育。責任護士應(yīng)及時向新住院患者介紹住院規(guī)則、醫(yī)院規(guī)章制度,及時進行安全教育,簽署住院患者告知書,教育患者共同參與病房管理。

  5.醫(yī)務(wù)人員必須按要求著裝,做到著裝整齊,佩戴胸牌上崗,堅守崗位。工作時間內(nèi)不準吸煙、聊天、閑坐、做私事。治療室、護辦室不得存放私人物品。原則上,工作時間不接私人電話。

  6.患者被服、用具按基數(shù)配給患者使用,出院時清點收回并做終末處理。

  7.護士長全面負責保管病房財產(chǎn)、設(shè)備,并分別指派專人管理,建立賬目,定期清點。如有遺失,及時查明原因,按規(guī)定處理。管理人員調(diào)動時,要辦好交接手續(xù)。

  8.定期召開工休座談會,聽取患者對醫(yī)療、護理醫(yī)技、后勤等方面的`意見,對患者反映的問題要有處理意見及反饋,不斷改進工作。

  9.病房內(nèi)不接待非住院患者,不會客。值班醫(yī)生與護士及時巡視病房,對可疑人員進行詢問。嚴禁散發(fā)各種傳單、廣告及推銷人員進入病房。

  10.注意節(jié)約電、水,按時熄燈和關(guān)閉水龍頭,杜絕長流水、長明燈。

病房管理制度7

  1、病房由護士長、科主任負責管理,定期召開工休座談會,進行健康教育,征求病員意見,改進服務(wù)態(tài)度,加強病房管理工作。

  2、工作人員自學遵守各項制度和各項規(guī)章制度和各項技術(shù)操作規(guī)程,做到認真診治、精心護理、合理用藥、嚴格執(zhí)行醫(yī)囑、不斷提高醫(yī)療護理質(zhì)量。

  3、時刻保持病房的安靜,避免噪音,做到走路輕,說話輕,關(guān)門操作輕。

  4、統(tǒng)一病房陳設(shè),室內(nèi)物品和床位要擺放整齊,固定位置,未經(jīng)護士長同意,不得搬動。

  5、保持病區(qū)清潔衛(wèi)生,注意通風,每日帚地兩次、過道三次。每周大清掃、擦窗一次。一桌一帕用消毒劑擦燈柜每日一次。拖帕應(yīng)分別放置。

  6、工作人員要佩帶服務(wù)牌上崗,上班時,均應(yīng)衣冠整潔,必要時應(yīng)戴口罩,不得在病區(qū)內(nèi)吸煙。

  7、新病員入院,要熱情耐心宣傳環(huán)境衛(wèi)生、住院須知、查房時間、治療時間、住院期間的有關(guān)注意事項等。床單元的物品按基數(shù)交給病員保管,出院時清點收回清潔處理。

  8、護士長全面負責管理病區(qū)財產(chǎn)、設(shè)備,并分別指派專人管理,建立帳目,定期清點。如遺失應(yīng)及時查明原因,按規(guī)定處理。管理人員調(diào)動時,要力妥交接手續(xù)。

  9、發(fā)現(xiàn)傳染病人時,應(yīng)及時填寫傳染卡上報。

  院辦公室工作制度

  1、負責全院秘書、行政管理工作。

  2、負責安排各種行政會議,做好會議記錄。起草全院工作規(guī)劃、年度計劃、工作安排、總結(jié)、紀要、請示等,擬定各種行政、規(guī)章制度等文件。

  3、負責文件登記、收發(fā)和傳送、文件打印下發(fā)、上報文件及文件的檔案管理工作。

  4、負責印章使用保管,全院的出勤登記、統(tǒng)計及請假事宜,行政工作日常安排,上下級通訊聯(lián)絡(luò),職工的建議、意見,群眾來信、來訪處理,接待參觀學習、上級考察和檢查工作等。

  5、收集院內(nèi)外有關(guān)醫(yī)院工作、行政管理等住處并整理分析供院領(lǐng)導決策參考。工作人員應(yīng)嚴守秘密,未傳達任務(wù)不得外露醫(yī)院醫(yī)療行政后勤秘密。

  6、作好醫(yī)院大事記錄。

  7、完成院領(lǐng)導交給的其他工作任務(wù)。

  醫(yī)務(wù)科工作制度

  1、在院長領(lǐng)導下,組織各臨床、醫(yī)技科室業(yè)務(wù)工作的政黨開展,直轄市各科室間的關(guān)系。

  2、科內(nèi)工作人員應(yīng)熟悉有關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生法規(guī),正確執(zhí)行醫(yī)療規(guī)章制度。

  3、根據(jù)質(zhì)量管理的要求,每月檢查一次各科醫(yī)療規(guī)章制度執(zhí)行

  情況,并進行質(zhì)量信息反饋。

  4、每月召開一次科主任例會,以協(xié)調(diào)改進工作。

  5、每月組織一次業(yè)務(wù)學習,為進修、實習生講課一次。

  6、經(jīng)常深入醫(yī)療第一線,及時發(fā)現(xiàn)問題,迅速協(xié)調(diào)解決。

  7、及時、圓滿地完成院領(lǐng)導交辦的其他工作。

  8、實施醫(yī)技人員的業(yè)務(wù)技術(shù)考核。

  9、負責醫(yī)院醫(yī)、教、研工作計劃、安排以及相應(yīng)范圍的管理工作。

  護理部工作制度

  1、護理部工作人員嚴格遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度,以身作則,起好護理人員的'帶頭作用。

  2、認真履行護理部工作職責。

  3、加強業(yè)務(wù)素質(zhì)修養(yǎng)、作好全院護理業(yè)務(wù)指導工作。

  4、經(jīng)常涂科室、檢查護士長管理情況和護理人員工作情況。

  5、解決全院護理工作中疑難的護理問題。

  6、負責信息收集,并及時反饋到各科室。

  7、每月定期召開護士長會議1―2次,分析護理工作情況,對存在的問題,提出改進措施。

  8、合理調(diào)配護理人員,保證全院護理工作需要。

  9、作好護理差錯事故的防范工作。

病房管理制度8

  一、ICU醫(yī)護查房制度

  1、科主任查房時要求全體醫(yī)師參加,科主任應(yīng)全面檢查本周醫(yī)療質(zhì)量,提出問題,制定進一步的治療計劃。

  2、主管醫(yī)師每天早,晚各查一次房,節(jié)假日查房,并保持通訊暢通,隨時了解病房狀態(tài)并及時向科主任匯報。

  每天值班醫(yī)師接班后要詳細查房一次,重大及突發(fā)事件及時匯報上級醫(yī)師,并負責夜間及節(jié)假日期間院內(nèi)急會診。

  3、三級查房

  三級查房是指科主任(主任醫(yī)師或副主任醫(yī)師),主治醫(yī)師和住院醫(yī)師的查房

  主任醫(yī)師查房時間為每周2,4上午,主治醫(yī)師查房每日一次,管床醫(yī)師每日至少查房2次。

  4、主任醫(yī)師查房,應(yīng)有住院醫(yī)師,護士長和有關(guān)人員參加,主治醫(yī)師查房應(yīng)有住院醫(yī)師,責任護士和有關(guān)人員參加。

  主管醫(yī)師每天早晚要巡查病房一次,并堅持節(jié)假日查房,若因事不能查房,應(yīng)向負責值班的一線醫(yī)師說明,并請其代替。每天值班醫(yī)師接班后要詳細查房一次。

  查房前,經(jīng)治醫(yī)師要準備好相關(guān)資料及所需用的檢查器械等,查房時,經(jīng)治的住院醫(yī)師要報告簡要病史,當前病情并提出需要解決的問題,查房醫(yī)師可根據(jù)情況做必要的檢查和病情分析,并做出肯定的指示。

  查房內(nèi)容包括:確定病人的診斷,制定治療方案,抽查醫(yī)囑,病歷,護理質(zhì)量,聽取醫(yī)師,護士,病人對診療護理的意見,觀察治療效果,決定出轉(zhuǎn)院,進行必要的教學工作。

  5、主任查房主任查房每周2,4各一次,查房針對全病區(qū)病人。

  查房要解決疑難病例,危重病人,新入院病人的診斷和治療問題。查房內(nèi)容包括:確定診斷,制定治療方案,決定重大手術(shù)及特殊檢查治療,抽查醫(yī)囑,病歷,護理質(zhì)量,聽取醫(yī)師,護士,病人對診療護理的意見,進行必要的教學工作。

  查房匯報內(nèi)容

  基本要求:內(nèi)容必須具有邏輯性,系統(tǒng),清晰簡潔。 ——姓名,性別,年齡

  ——首先列出收治ICU的主要問題,然后列出合并的重要問題及慢性疾病。

  ——概述過去24小時主要事件。 ——24小時尿量及液體平衡。

  ——當前體格檢查:BP,HR,RR,體溫(平均及最高體溫),一般情況,胸,腹。CNS,四肢檢查。

  ——呼吸機設(shè)置,最近的血氣分析結(jié)果或氧飽和度變化。 ——相關(guān)實驗室檢查——治療回顧

  ——評價及診療計劃。

  二、ICU觀察記錄制度

  一線及值班醫(yī)師在交接班前要按時書寫病程記錄,若有會診,搶救,病情突然變化時,要隨時書寫病程記錄。病程記錄常規(guī)內(nèi)容:

  1、一般情況:總體狀況,所有侵入性導管描述(包括引流量及性質(zhì),尿量及顏色,壓力監(jiān)測等);生命體征:體溫(包括24小時最高體溫),血壓,脈搏(頻率,節(jié)律),呼吸頻率;出入量;肢端動脈搏動及灌注;四肢對稱性;腫脹;皮疹;褥瘡。

  2、心臟:心音,雜音。

  3、胸部:胸闊對稱性,羅音。

  4、腹部:有無擴張壓痛,腸內(nèi)營養(yǎng)方式,有無反流,胃潴留,有無腹瀉。

  5、神經(jīng)系統(tǒng):GCS,氣管插管或切開者記錄對指令及刺激反應(yīng),藥物鎮(zhèn)靜者記錄RAMSAY評分,瞳孔大小,反射,眼球運動,四肢活動(包括自主及刺激);深反射。

  6、呼吸機:模式(AC,SIMV,PCV等)設(shè)定頻率及患者自身頻率;潮氣量;FIO2,PEEP,氣道峰壓及平臺壓。

  7、實驗室,影象學檢查結(jié)果。

  8、藥物使用情況。

  9、主任、上級醫(yī)師指示及執(zhí)行情況,各種特殊檢查和結(jié)果,會診和病例討論的結(jié)果。

  三、藥品管理制度

  1、ICU病房小藥柜所有藥品,只能供應(yīng)住院病員按醫(yī)囑使用,其他人員不得私自取用。

  2、ICU病房小藥柜,應(yīng)指定專人管理,負責領(lǐng)藥和保管工作。

  3、定期清點、檢查藥品,防止積壓、變質(zhì),如發(fā)現(xiàn)有沉淀變色、過期、標簽?zāi):人幤窌r,停止使用并報藥劑科處理。

  4、毒、麻、限劇藥品,應(yīng)設(shè)專用抽屜存放,嚴格加鎖,并按需要保持一定基數(shù),動用后嚴格按《毒、麻、限劇藥品管理規(guī)定》執(zhí)行。

  5、藥劑科對病房小藥柜,要定期檢查核對藥品種類、數(shù)量是否相符,有無過期變質(zhì)現(xiàn)象,毒、麻、限劇藥品管理是否符合規(guī)定。

  四、ICU病房消毒隔離制度

  1、室溫宜保持在20℃~22℃為宜,濕度應(yīng)保持在50%~60%為好,要有監(jiān)測溫濕度的裝置。

  2、ICU房間應(yīng)定期消毒處理,室內(nèi)空氣培養(yǎng)要求細菌總數(shù)在200個每立方米(200個/m3)以下。

  3、控制出入人員的數(shù)量,減少其流通量。開門窗換氣,一般每日2~3次,每次20~30min。

  4、紫外線照射、84消毒液,可配成1:500的溶液進行噴霧。

  5、嚴格洗手制度任何正常人皮膚上都有細菌存在,其中有少數(shù)致病菌,如金黃色葡萄球菌和綠膿桿菌等,在正常人皮膚上不致引起感染,若一旦轉(zhuǎn)移到人體易感部位,如傷口、肺部或泌尿生殖器等部位,尤其是在重癥患者極易引起感染。為減少人與人之間的傳播,防止交叉感染的發(fā)生在接觸兩個患者和兩鄰床之間,為病人作查體前,各種技術(shù)操作及無菌操作前,處理尿壺、便盆后,進入或離開ICU時,均應(yīng)認真進行手的清洗,必須要在清洗后用75%的酒精溶液進行擦拭消毒。

  6、ICU內(nèi)墻壁、天花板,應(yīng)保持無塵和清潔,每日應(yīng)清潔處理,可用含氯消毒液500mg/L徹底擦洗一次。門窗、床柜、病床及各種裝備儀器表面每日需用500mg/L84消毒液擦拭。各種各式的抹布分開使用,分類放置,每人每桌一塊,定期消毒。地面可用500mg/L的84消毒液清潔處理,每日應(yīng)不少于4次。

  7、嚴格隔離制度轉(zhuǎn)送進入ICU與進手術(shù)室一樣,應(yīng)當使用清潔車或活動床。嚴格掌握患者進入ICU的分房標準,為了預(yù)防交叉感染和防止其散布,進入ICU的患者一定要分房治療,如患者本人無感染但需要腎透析者,宜住單房間。有潛在感染病例如氣管切開、進行機械通氣治療的患者須住單房間。有傳染病患者、器官移植后免疫力低下的患者以及有明顯感染者如開放性化膿或引流的膿胸病人等均需住隔離房間。隔離房間應(yīng)在位于通氣道的末端或ICU之外。

  8、ICU內(nèi)的機械通氣應(yīng)定時按說明更換通氣機的細菌濾過器,以及每24h換一次通氣的管道和連接器,為預(yù)防院內(nèi)感染的主要措施。霧化吸入器在使用前后應(yīng)適當消毒處理。ICU內(nèi)使用霧化吸入器管道一般都是用1000mg/L的84消毒液浸泡消毒或清洗后熏蒸消毒。ICU內(nèi)使用的外科器械必須徹底滅菌。

  9、進入ICU要求更換衣鞋,戴帽子和口罩,外出時必須加隔離衣,更換外出鞋。所用衣、帽、口罩應(yīng)每天換洗,以保持清潔。

  五、ICU清潔衛(wèi)生制度

  1、進入工ICU室應(yīng)衣帽整潔、換ICU專用鞋。

  2、非本室工作人員及病人的主管醫(yī)師,不得隨意進入ICU室,外來參觀人員必須經(jīng)醫(yī)務(wù)處或護理部批準后方可進入。

  3、統(tǒng)一病室的陳設(shè),保持床單位及床邊桌等用物的清潔整齊,固定位置,未經(jīng)護士長同意,不得隨意搬動。

  4、任何病人均不得留陪護,探視者按規(guī)定探視的時間進行探視,病人的一切治療護理由護理人員承擔。

  5、切實做好病室的消毒隔離及清潔衛(wèi)生工作,防止醫(yī)院感染,經(jīng)常保持病室的清潔,每日清掃,每周1次大掃。

  6、醫(yī)務(wù)人員工作時,穿好工作服,注意儀表儀容,講究文明禮貌和清潔衛(wèi)生。

  六、設(shè)備儀器使用保管制度

  1、提高護理人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)

  ICU設(shè)備儀器的使用和管理,其主要目的是保證醫(yī)護人員正確操作和使用設(shè)備,最大可能地減少設(shè)備的人為故障,充分發(fā)揮設(shè)備的各項功能。所以應(yīng)定期對護士進行技能培訓,尤其是新入科的護士要重點培訓。應(yīng)使護士全面了解設(shè)備的.結(jié)構(gòu)、性能、原理,做到正確操作。避免操作不當給病人帶來負面影響和對儀器設(shè)備造成損壞,降低設(shè)備的使用效率,影響ICU搶救、治療效果。

  2、增強護理人員的安全意識應(yīng)著力培養(yǎng)ICU護理人員的安全意識,增強她們的工作責任心。指導護士在使用設(shè)備時不能只看儀器設(shè)備顯示的數(shù)值,還要注意設(shè)備的聲音和觀察病人的各種反應(yīng)。若發(fā)現(xiàn)問題,應(yīng)及時匯報解決,必要時更換設(shè)備,并及時聯(lián)系工程師檢查維護。同時,護士長還應(yīng)配合有關(guān)科室定期做好設(shè)備的計量檢測,確保設(shè)備數(shù)據(jù)準確,運行安全。

  3、健全設(shè)備檔案、操作規(guī)程和使用登記手冊

  設(shè)備科購進設(shè)備驗收交付后,需及時建立科室設(shè)備登記冊,做到帳物相符。同時制作儀器設(shè)備操作規(guī)程銘牌,貼附在機器醒目位置,確保醫(yī)護人員正確使用,嚴禁違章操作。ICU科室應(yīng)配備責任心強、熟悉儀器性能和維護規(guī)程的兼職設(shè)備護士,以便定期對科室醫(yī)護人員的操作是否符合規(guī)程要求進行督促檢查。另外,ICU室護士長還應(yīng)根據(jù)設(shè)備科要求建立大型設(shè)備使用登記手冊,及時記錄設(shè)備的運轉(zhuǎn)時間、狀態(tài)和工程師維護內(nèi)容,并每年對建檔設(shè)備的性能進行評估。

  4、規(guī)范設(shè)備的保管存放

  科室設(shè)專門的設(shè)備柜,按功能進行布局劃分,各小型儀器定點分類存放。護士長應(yīng)指導科室所有醫(yī)護人員自覺做到儀器使用后及時放回原位。同時建立急救設(shè)備外借準出登記制度,儀器外借必須經(jīng)過護士長同意,并及時收回,避免搶救病人時儀器設(shè)備不知去向,耽誤搶救時間。大型貴重設(shè)備應(yīng)定床定點放置并由專人負責,若設(shè)備布局重新調(diào)整,應(yīng)及時告知科室人員。

  5、加強設(shè)備的保養(yǎng)

  建立設(shè)備三級保養(yǎng)制度:①日常保養(yǎng):科室人員應(yīng)做好日常防塵、防濕、清潔工作,完善消毒制度,保證使用后及時清潔和消毒處理,并放回原處,以保證使用及時安全;②一級保養(yǎng):科室設(shè)備護士和醫(yī)院設(shè)備工程師定期對設(shè)備的各項技術(shù)指標進行檢查和測試,主要是對內(nèi)部性能的保養(yǎng),檢查有無異常情況,填寫保養(yǎng)記錄;③以專業(yè)工程師為主,通過設(shè)備科與儀器生產(chǎn)廠家的技術(shù)人員保持良好的聯(lián)系和溝通,定期檢查儀器設(shè)備的主體部分和主要部件,調(diào)整精度,必要時更換易損部件,為編制修理計劃提出依據(jù)。

  6、加強學習和培訓

  經(jīng)常與設(shè)備科進行溝通,了解新的設(shè)備管理模式;積極參加設(shè)備科組織的各種講座以獲取更多的設(shè)備管理信息;科室每月召開一次專題設(shè)備管理會議,總結(jié)分析設(shè)備管理運行過程中出現(xiàn)的問題,提出整改措施;建立學習計劃,定期對急救設(shè)備的操作規(guī)程、注意事項、故障排除、保養(yǎng)程序、消毒方法等進行講解;每月進行理論考試,每季進行操作考試;以提高護理人員對急救設(shè)備管理重要性的認識。

  七、ICU學習進修制度

  1、ICU醫(yī)護人員應(yīng)在臨床各科輪轉(zhuǎn)一年并且經(jīng)過嚴格的培訓之后上崗,應(yīng)學習掌握各種搶救技術(shù)及相關(guān)理論,掌握各種監(jiān)護儀器的使用、管理、監(jiān)測參數(shù)和圖像的分析及臨床意義。

  2、ICU醫(yī)護人員應(yīng)到相關(guān)科室輪轉(zhuǎn)一定時間,如:心電圖室、麻醉科、手術(shù)室、急診室、專科監(jiān)護室等。

  3、按照各級人員培訓目標和培訓計劃,每年參加院內(nèi)外繼續(xù)教育,不斷更新知識,了解學科進展,掌握最新技術(shù),適應(yīng)危重病監(jiān)護的知識及技術(shù)要求。

  4、定期組織科室業(yè)務(wù)學習和病例討論,互相交流,集思廣益,不斷總結(jié)臨床經(jīng)驗,提高業(yè)務(wù)水平。

  5、重視三基培訓,規(guī)范各種技術(shù)操作。規(guī)范各項記錄書寫,做到項目齊全,重點突出,簡明扼要,準確及時。

  6、組織ICU醫(yī)護人員進行科研活動,及時收集、分析、使用各類信息,每年寫出一定水平論文。

  7、加強外語和計算機學習,加強國內(nèi)外學術(shù)交流與合作,掌握危重癥患者的遠程會診技術(shù)。

  8、安排臨床各科醫(yī)務(wù)人員到ICU輪科培訓。

  9、安排ICU醫(yī)護人員輪流赴上級醫(yī)院進修培訓。

  八、家屬探視制度

  1、由于病人的情況不穩(wěn)定,需接受各種治療及護理,且病人的抵抗力差,容易感染,故ICU內(nèi)不設(shè)陪人,每天有兩次探病時間。

  2、探視時間:每天上午11:00—11:30下午4:00—4:30,有特殊情況請通過對講機與當值醫(yī)護人員聯(lián)系,經(jīng)允許后方可探視。

  3、探視須知:每次探視只允許兩人進入,進入前洗手、穿上鞋套;探病期間不要觸摸病人的傷口、各種管道及儀器;未經(jīng)允許不要給病人送任何食品;保持病室清潔及安靜,不要在室內(nèi)吸煙;ICU病室內(nèi)不擺放鮮花;入室前請關(guān)閉手機,以免干擾儀器正常運轉(zhuǎn)。

  4、病人的一切治療護理由護理人員承擔,任何病人均不得留陪護。

  5、ICU各類人員必須嚴格遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度及各種操作規(guī)程,認真履行各班崗位責任制,嚴密觀察病情,加強巡視,發(fā)現(xiàn)異常,及時通知醫(yī)師處理,隨時做好危重病人的搶救準備工作,操作時應(yīng)嚴格執(zhí)行查對制度,避免發(fā)生差錯事故。

  6、做好病室醫(yī)療文件的保管工作,探視者不得翻閱病歷及醫(yī)療文件。

  7、保持床單位及床邊桌等用物的清潔整齊,固定位置,未經(jīng)護士長同意,不得隨意搬動。

  九、ICU護理工作制度

  1、了解自己所分管病人的病情、診斷治療、處理等情況。

  2、嚴密觀察病情變化,及時報告醫(yī)生,危急情況下可行必要的處理。

  3、按時完成各項治療,護理醫(yī)囑,認真做好特護記錄,嚴格執(zhí)行查對交接班及消毒隔離制度,遵守各項操作規(guī)程。

  4、隨時檢查,備齊急救所須藥品,器材,迅速準確配合醫(yī)生進行搶救工作。

  5、凡有ECG、心導管、上呼吸機和氣管切開等特殊監(jiān)護時要按常規(guī)做好一切護理。

  6、保持各管道通暢,靜脈輸液按每小時如量均勻輸入,凡用藥物必須遵醫(yī)囑,特殊藥物劑量濃度要精確計算,必須經(jīng)另一人核對。

  7、熟悉常用儀器,按正規(guī)操作,注意保養(yǎng)。

  8、凡須置導尿管病人應(yīng)保留開放,記錄每小時尿量,24小時出入量平衡,并按常規(guī)護理。

  9、每日按常規(guī)做好晨、晚間護理及呼吸治療,每日更換床單,保持床鋪整潔,病人臥位舒適,定時翻身、防褥瘡護理。

  10、交接班認真、無誤、除寫好交班報告,必須做好床頭交班。

  11、保持病室安靜,物品定位放置,井然有序,定期清洗,消毒。凡入ICU工作人員須著工作衣、帽、穿工作鞋,各項無菌操作須戴口罩,按無菌操作規(guī)程。

  十、ICU病房收轉(zhuǎn)病人管理制度

  一)、ICU病房收治范圍:

  1、急性、可逆、已經(jīng)危急生命的器官功能不全,經(jīng)過ICU的嚴密監(jiān)護和加強治療短期內(nèi)可能得到康復(fù)的患者。

  2、存在各種高危因素,具有潛在生命危險,經(jīng)過ICU嚴密的監(jiān)護和有效治療可能減少死亡風險的患者。

  3、在慢性器官功能不全的基礎(chǔ)上,出現(xiàn)急性加重且危及生命,經(jīng)過ICU的嚴密監(jiān)護和治療可能恢復(fù)到原來狀態(tài)的患者。

  4、慢性消耗性疾病終末狀態(tài)、不可逆性疾病和不能從ICU的監(jiān)護治療中獲得益處的患者,一般不是ICU病房的收治范圍。

  二)、ICU病房收治程序:

  1、重癥患者需經(jīng)ICU醫(yī)師會診后,對符合收治范圍的病人,并且有空床情況下方可收入ICU病房。

  2、對輕癥復(fù)合傷、無經(jīng)濟能力的患者以及不能從ICU的監(jiān)護治療中獲得益處的終末期患者首診醫(yī)師不應(yīng)建議入ICU病房。

  3、需急診手術(shù)的重癥患者,應(yīng)先由手術(shù)科室收入住院,手術(shù)后視病情轉(zhuǎn)入ICU病房監(jiān)護。

  4、ICU病房收入和轉(zhuǎn)出的病人需由醫(yī)務(wù)人員護送。收入病人由病房醫(yī)務(wù)人員護送,轉(zhuǎn)出病人由ICU病房的醫(yī)務(wù)人員護送。

  三)、ICU病房重癥病人的管理:

  1、病人收入ICU病房后由ICU病房醫(yī)生具體負責管理。外傷和專業(yè)性很強的病人,經(jīng)管的專科醫(yī)生每天要到ICU病房查房,與ICU病房共同商討處理意見,相互配合。

  2、涉及需會診的病人,由ICU病房醫(yī)生提出并組織完成,如涉及到多學科疑難危重病人院內(nèi)擴大會診,需報醫(yī)務(wù)科,由醫(yī)務(wù)科組織。

  3、病情通報由ICU病房醫(yī)生告知病人家屬,需與專科醫(yī)生協(xié)調(diào)時不得讓家屬去找醫(yī)生,由ICU經(jīng)管醫(yī)生或值班醫(yī)生協(xié)調(diào),如有困難,可報請醫(yī)務(wù)科協(xié)調(diào)。經(jīng)治專科醫(yī)生不得以任何理由拒絕去ICU病房處理病情。

  4、患者病情穩(wěn)定后,應(yīng)及時轉(zhuǎn)回原科室治療。原科室不應(yīng)以“無床”、“節(jié)假日無經(jīng)管醫(yī)師”等為由拖延轉(zhuǎn)科。

病房管理制度9

  燒傷病房特點是:病人來勢急,病情重,變化多而迅猛,病程長。因而燒傷護理是一項十分重要而又復(fù)雜的工作,護理質(zhì)量的好壞除與護理專業(yè)技術(shù)的熟練程度有關(guān)外還與責任心有關(guān)。為了規(guī)范燒傷病房的護理工作,特制定本管理規(guī)定,請悉遵照執(zhí)行。

  一、組織管理要求

  1、外科病房內(nèi)附設(shè)的燒傷病房,可根據(jù)病人多少,病情輕重,分若干護理小組,由組長統(tǒng)一計劃安排工作。專設(shè)的燒傷病房,如設(shè)25張床位,應(yīng)配備19名護士,4名衛(wèi)生員,要求人員安排機動靈活,必須重視大面積燒傷病人,也不可忽視小面積燒傷病人的治療和護理。

  2、要嚴格執(zhí)行崗位責任制及各項規(guī)章制度。

  3、經(jīng)常進行醫(yī)德和護士素質(zhì)教育,樹立愛護病人的觀點,注意做好殘傷病人的心理護理,盡量解除病人的'身體和精神痛苦。

  4、燒傷病房在人力配備上要適當考慮知識水平、體質(zhì)、技術(shù)能力等。

  二、業(yè)務(wù)管理要求

  1、要組織護理人員進行業(yè)務(wù)學習,使之熟練地掌握各個階段的護理特點,如休克期護理、感染期護理、切痂期護理、植皮手術(shù)前后護理。此外,還要掌握創(chuàng)面護理辦法,如暴露療法、包扎療法等。

  2、燒傷病人的痛苦重、病程長、治療處理多,因此,要求護士素質(zhì)好,操作輕柔,態(tài)度和藹,并掌握病人的思想情緒和心理變化,做好精心護理。

  3、要有完善、性能良好的搶救設(shè)備。

  4、物資配備應(yīng)齊全,要有計劃地安排和準備器材,保持充裕的儲備量,特別是無菌被服和敷料包等,以保證成批燒傷病人的搶救。

  5、嚴格執(zhí)行各項消毒隔離常規(guī),以降低病房交叉感染率。

  6、要認真做好病人的飲食管理,保證病人必要的營養(yǎng)攝入量。護士應(yīng)掌握不同燒傷面積對熱量與蛋白質(zhì)的需要量,以及計算方法,并應(yīng)了解病人的心理狀況,生活習慣,胃腸功能等,以供應(yīng)適宜的營養(yǎng)。

病房管理制度10

  1.嚴格執(zhí)行各種傳染病的隔離制度。在標準預(yù)防的基礎(chǔ)上,根據(jù)疾病的傳播途徑(接觸傳播,飛沫傳播,空氣傳播和其它途徑的傳播),制定相應(yīng)的隔離與預(yù)防措施。

  2.同一病種安排在同一區(qū)域。傳染病患者應(yīng)在指定的范圍內(nèi)活動,不準外出。不同病種的.病人禁止互串病房。疑似病人單間隔離,防止交叉感染

  3.對傳染病患者及家屬進行具體的,有針對性的健康教育,協(xié)助患者和家屬掌握預(yù)防和控制傳染病的知識和技術(shù)。做好疾病知識的宣教,使其能主動配合隔離措施

  4.加強心理護理,消除患者對疾病的恐懼心理和隔離治療后的孤獨心理

  5.對需要陪護的患者,要指導陪客做好隔離措施,保護易感人群

  6.對傳染病患者的排泄物,分泌物及所污染的物品必須進行消毒,不經(jīng)消毒不準帶出,更不能給他人使用。

病房管理制度11

  重癥醫(yī)學科儀器設(shè)備管理制度

  1、科室設(shè)立兼職或?qū)B氃O(shè)備管理人員,負責儀器設(shè)備的申請購置、儀器保管、日常維護、使用指導、安全檢查、設(shè)備定期核對、信息反饋及報廢等工作。

  2、所有儀器設(shè)備必須建立操作規(guī)程,保養(yǎng)維護制度,并認真做使用情況登記,保證性能良,發(fā)現(xiàn)問題及時修理,對大型貴重儀器設(shè)備應(yīng)安排專人負責。

  3、高、精、稀缺儀器必須有專人操作使用、定期檢查,未經(jīng)技術(shù)培訓之人不得使用儀器。

  4、儀器使用前應(yīng)組織學習,充分掌握新儀器的性能和使用方法,各項儀器建立使用說明卡,掛于儀器上。

  5、定期清理呼機管道,監(jiān)護儀導聯(lián)線及血壓計袖帶,保證搶救設(shè)備完率100%。

  6、儀器設(shè)備原則上不外借,特殊情況必須經(jīng)設(shè)備科同意,院領(lǐng)導審批后方能外借。

  重癥醫(yī)學科消毒隔離制度

  1、工作人員進入病房后要按規(guī)定著裝,外出離開病房時要換便裝。

  2、入住重癥監(jiān)護室患者須進行抗hiv、抗hcv、hbsag等檢測,陽性者須安置在隔離監(jiān)護室內(nèi),分開護理。

  3、工作區(qū)域劃分要規(guī),明確清潔區(qū),半污染區(qū)和污染區(qū)。

  4、醫(yī)務(wù)人員無菌操作前后要洗手,嚴格執(zhí)行無菌操作規(guī)程。接觸病人污染物時要戴手套操作,操作后要立即摘除手套,嚴禁戴手套接觸非污染區(qū)域和物品。

  5、病房平時應(yīng)定期開窗通風,保持環(huán)境清潔。

  6、治療區(qū)和監(jiān)護病房每月進行空氣培養(yǎng)一次,報告存檔。

  7、治療室和各監(jiān)護區(qū)拖布、抹布應(yīng)分開放置,標記明確,用后置于500mg/l的含氯消毒劑中浸泡30分鐘,清水沖凈,懸掛晾干。抹布應(yīng)一桌一布,用后置于500mg/l的含氯消毒劑中浸泡30分鐘,清水沖凈,晾干備用。

  8、監(jiān)護區(qū)內(nèi)各種物體表面用500mg/l的含氯消毒劑擦拭,地面濕式清掃每日兩次,用500mg/l的含氯消毒劑拖地,當墻面、地面、物體表面被hiv等傳染性病原體污染時,可用1000—20xxmg/l的含氯消毒劑擦拭或噴灑消毒。

  9、一般診療用品如血壓計袖帶、聽診器、體溫計等應(yīng)專人專用,保持清潔。病人轉(zhuǎn)出或死亡后作終末消毒處理。

  10、呼吸機管道、氧氣濕化瓶等定期更換,送中心供應(yīng)室消毒處理。

  11、非一次性的診療用品和器械用后應(yīng)初消,再清洗后送中心供應(yīng)室消毒處理;各種引流管、吸痰管、導尿管等一次性物品不得重復(fù)使用。

  12、各種引流液如無污染,可以直接倒掉。引流瓶或排泄物如有污染或可疑污染,用1000mg/l含氯消毒溶液混勻后靜置30分鐘后倒掉。

  13、被血液、體液、分泌物污染的各種服、被服等織物應(yīng)立即更換裝入黃色塑料袋內(nèi)有明顯標識。

  14、醫(yī)療廢物和生活垃圾分開放置。

  15、醫(yī)療廢物的管理參照《醫(yī)療廢物管理制度》執(zhí)行。

  重癥醫(yī)學科感染管理制度

  1、呼吸重癥醫(yī)學科分治療區(qū)和監(jiān)護區(qū),治療區(qū)內(nèi)有非手觸式流動水洗手及干手設(shè)施,治療車上備有快速手消毒劑,監(jiān)護區(qū)每床使用面積≥15㎡。

  2、感染病人與非感染病人分開放置。入住重癥監(jiān)護病房的患者均應(yīng)進行抗hiv、抗hcv、hbsag等檢測,陽性者須安置在隔離監(jiān)護室內(nèi),治療活動采取相應(yīng)的隔離措施,控制交叉感染。

  3、病房定時通風,保持環(huán)境清潔,每月進行空氣、物表監(jiān)測一次,監(jiān)測結(jié)果應(yīng)符合標準,

  4、工作人員進行重癥監(jiān)護室要穿專用工作服、換鞋、戴帽子、口罩、規(guī)洗手,嚴格執(zhí)行標準預(yù)防措施及消毒隔離制度。醫(yī)護人員在診查病人前后均應(yīng)洗手或手消毒,接觸每一例病人或同一病人的不同部位均應(yīng)洗手或手消毒,各項診療操作要嚴格執(zhí)行無菌技術(shù)操作規(guī)程,每季度對手、消毒液監(jiān)測一次,監(jiān)測結(jié)果應(yīng)符合標準。

  5、嚴格探視制度,限制探視人數(shù),探視者應(yīng)更衣?lián)Q鞋、、戴帽子、口罩,與病人接觸前應(yīng)洗手。

  6、注意病人各種留置管路的觀察、局部護理與消毒,堅強醫(yī)院感染監(jiān)測。加強抗感染藥物應(yīng)用的管理,防止病人發(fā)生菌群失調(diào),加強細菌耐藥性的監(jiān)測。

  7、病床采取濕式清掃,一床一巾,床頭桌一桌一布,用后均須消毒,保持床單、被套、枕套清潔,被血液、體液污染時及時更換,病人轉(zhuǎn)科或死亡后床單元進行終末消毒處理。

  8、無菌物品與清潔物品分類放置,使用的一次性無菌醫(yī)療用品用后毀型,一次性醫(yī)療用品嚴禁重復(fù)使用。病人用后的各種監(jiān)護儀器及醫(yī)療用品按規(guī)定消毒處理。

  9、醫(yī)療廢物與生活垃圾分開防放置,進行無害化處理。

  10、對特殊感染或高度耐藥菌感染的.病人,嚴格執(zhí)行消毒隔離措施。

  重癥醫(yī)學科護士長職責

  1、在護理部的領(lǐng)導下和科主任的業(yè)務(wù)指導下,負責重癥監(jiān)護病房的護理和行政管理工作。

  2、負責檢查了解本病房的護理工作,并參加指導危重、大手術(shù)后及搶救病人的護理。督促護理人員嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,有計劃的檢查醫(yī)囑執(zhí)行情況,加強醫(yī)護配合,嚴防差錯事故。

  3、隨同科主任和主治醫(yī)師查房,參加科內(nèi)會診及大手術(shù)或新開展的手術(shù)、疑難病例和死亡病例討論。

  4、負責本病房護理人員的政治思想工作,教育護理人員加強責任心、改善服務(wù)態(tài)度,遵守勞動紀律。

  5、組織本病房護理查房,積極開展新技術(shù)新業(yè)務(wù)及護理科研工作。

  6、組織領(lǐng)導護理人員的業(yè)務(wù)學習機技術(shù)訓練。

  7、負責管理病室,包括護理人員的分工,病房環(huán)境的整潔、安靜、安全、各類儀器、設(shè)備、藥品的管理。

  8、負責指導和管理實習、進修人員,并制定護師或有經(jīng)驗有教學能力的護士擔任帶教工作。

  9、督促檢查護工、衛(wèi)生員、配膳員做病人生活護理、飲食供應(yīng)、病區(qū)清潔衛(wèi)生和消毒隔離工作。

  10、經(jīng)常聽取醫(yī)療、護理、飲食等方面的意見,研究改進病房的管理工作。

病房管理制度12

  1.病房由護士長負責管理。

  2.保持病房整潔、舒適、安全,避免噪音,工作人員做到走路輕、關(guān)門輕、說話輕、操作輕。

  3.統(tǒng)一病房陳設(shè),室內(nèi)物品和床位要擺放整齊,固定位置,不得隨意變動。

  4.定期對患者進行健康教育,定期(每月至少一次)召開公休座談會.

  5.保持病房清潔衛(wèi)生,布局有序 ,注意通風,每日至少清掃兩次,每周大清掃兩次。病房衛(wèi)生間清潔、無異味。

  6.醫(yī)務(wù)人員必須按要求著裝,佩戴有姓名胸牌上崗,工作人員應(yīng)遵守勞動紀律,堅守崗位。治療室、護士站不得存放私人物品,工作時間不許長時間接打私人電話。

  7.患者被服、用具按基數(shù)配給患者使用,出院時清點收回并做終末處理。住院患者必須著病號服,攜帶必要生活用品。

  8.護士長全面負責保管病房財產(chǎn)、設(shè)備,并分別指派專人管理,建立帳目,定期清點,如有遺失及時查明原因,按規(guī)定處理。

  9. 加強病人及探視、陪伴管理,患者住院期間不準私自外出,不得在病房吸煙、喝酒、賭博、鬧事,維持正常醫(yī)療秩序。

  10、值班醫(yī)生與護士及時清理非陪護人員,對可疑人員進行詢問,嚴禁散發(fā)各種傳單、廣告及推銷人員進入病房。

  11、注意節(jié)約水電、按時熄燈和關(guān)閉水龍頭,杜絕長流水,長明燈。

病房管理制度13

  一、病房由護士長負責管理,專科負責醫(yī)師積極協(xié)助。

  二、定期向病員宣傳講解衛(wèi)生知識,根據(jù)情況可選出病員組長,協(xié)助做好病員思想、生活管理等工作。

  三、保持病房整潔、肅靜、安全、舒適,避免噪音,做到說話輕、走路輕、操作輕和關(guān)門輕。

  四、統(tǒng)一病房陳設(shè),室內(nèi)物品和床位要擺放整齊,固定位置,未經(jīng)護士長同意,不得任意搬動。

  五、保持病房清潔衛(wèi)生,注意通風,每日至少清掃2次,每周大掃除1次。

  六、醫(yī)護人員必須穿工作服,戴工作帽,著裝整潔,必要時戴口罩。病房內(nèi)不準吸煙。

  七、病員被服、用具按基數(shù)進行管理,并定期進行清點。

  八、護士長全面負責保管病房財產(chǎn)、設(shè)備,并分別指派專人管理,建立賬目,定期清點。做到賬物相符。如有遺失及時查明原因,按規(guī)定處理,管理人員調(diào)動時,要辦好交接手續(xù)。

  九、定期召開病人座談會,征求意見,改進病房管理工作。

  十、病房內(nèi)不得接待非住院病人,不會客。醫(yī)生查房時不接私人電話,病人不得離開病房。

病房管理制度14

  一、新病員人院每天測體溫、脈搏、呼吸四次,連續(xù)三天;體溫在 37,5 ℃以上及危重病員每隔四小時測一次。一般病員每天旱晨及下午測體溫、脈搏、呼吸各一次,每天問大小便一次。新入院病員測血壓和體重一次 ( 七歲以下小兒酌情免測血壓 ) ,其他按常規(guī)和醫(yī)囑執(zhí)行。

  二、病員入院后,應(yīng)根據(jù)病情決定護理分級,并做出相應(yīng)標記。具體制度見《分級護理制度》。

  附:死亡病員料理注意事項

  1. 醫(yī)師檢查證實死亡的.病員方可進行尸體料理。

  2. 醫(yī)師填寫死亡通知單,即送住院處,由住院處通知死者家屬或單位。

  3. 需有兩人在場檢查死者有無遺物,如錢、票證、衣物等各種物品,交給死亡家屬或單位。如家屬或單位人員不在,應(yīng)交由護士長保存。

  4. 當班護士要用棉花塞好死亡病員之口、鼻、耳、肛門、陰道等。如有傷口或排泄物,應(yīng)擦洗干凈包好。使兩眼閉合。穿好衣服,用大單包裹,系上死亡卡片,通知太平間接尸體。

  5. 整理病室,撤走床單、被褥,通風換氣,床鋪、床頭柜按常規(guī)消毒處理,如系傳染病員,即按傳染病消毒制度處理。

  6. 整理病案,完成護理記錄。

病房管理制度15

  (一)病房由護士長負責管理,主治或高年住院醫(yī)師積極協(xié)助。

  (二)為保證重癥監(jiān)護良好的工作環(huán)境,防止交叉感染,本室不留陪侍人,家屬可留電話,保持聯(lián)系。

  (三)各級醫(yī)師各司其職,按崗位責任嚴格要求。主任醫(yī)師每周查房至少一次,主治醫(yī)師每周查房至少兩次,危重病人隨時查房、巡視。

  (四)涉及重大搶救事宜,需立即報請科主任,并報醫(yī)務(wù)處及有關(guān)院領(lǐng)導,親臨參加指揮救治。涉及各種糾紛的病員救治要及時向醫(yī)務(wù)處及有關(guān)部門報告。

  (五)保持病房整潔、舒適、肅靜、安全,避免噪音,做到走路輕、關(guān)門輕、操作輕、說話輕。

  (六)醫(yī)務(wù)人員必須穿戴工作服,著裝整潔,必要時戴口罩、病房內(nèi)不準吸煙。

  (七)工作人員必須堅守崗位,認真履行交接班制度,嚴格執(zhí)行各項技術(shù)操作規(guī)程,并應(yīng)逐步建立各種危重病員的.搶救程序及重癥監(jiān)護規(guī)范。

  (八)護士長全面負責保管病房財產(chǎn)、設(shè)備,并分別指派專人管理,建立帳目,定期清點。如有遺失,及時查明原因,按規(guī)定處理。管理人員調(diào)動時,要辦好交接手續(xù)。

  (九)本室各類搶救器材及藥品要準備完善,保證專人管理、放置固定、隨時可用,并有專人檢查,及時補充、更新、維修和消毒。

【病房管理制度】相關(guān)文章:

病房管理制度05-13

醫(yī)院病房管理制度07-29

病房管理制度范本12-22

病房管理制度15篇07-17

病房管理制度(15篇)07-17

病房床位管理制度(精選15篇)10-27

病房安全管理制度(精選5篇)06-06

病房管理制度集合15篇11-03

醫(yī)院病房護理管理制度(通用6篇)06-13

普通病房管理制度(通用18篇)12-19

91麻豆免费视频| 亚洲国产精品午夜久久久| 欧洲性开放大片免费无码| 91免费视频入口| 欧美调教视频| 成人影院www蜜桃网站| 欧美一级色| 国内精品免费视频自在线拍| 麻豆一二三区av传媒| 黄色高清片| 欧美日韩色| 一本大道在线一本久道视频| 天天玩夜夜操| 多啪视频| 拍国产乱人伦偷精品视频 | 情侣作爱视频网站| 精品视频区| 久草在线2| 国产午夜大片| 亚洲精品字幕| 国产懂色av| 成人免费8888在线视频| 国产免费一区二区三区免费视频| av大片免费在线观看| 四虎在线影视| 精品一卡2卡三卡4卡免费视频| 少妇熟女视频一区二区三区| 亚洲国产成人一区二区精品区| 亚洲人人插| 蜜臀久久99静品久久久久久| 欧美精品导航| 在线a亚洲v天堂网2018| 国产色精品vr一区二区| av永久免费网站| 日韩欧美99| 国产日韩欧美一区二区东京热 | 久操视频免费在线观看| 国产午夜亚洲精品不卡| 日韩顶级毛片| 亚洲色大成网站www永久在线观看| 亚洲伊人色欲综合网无码中文 | 性少妇videoxxⅹ中国69| 麻豆亚洲国产成人精品无码区| 精品视频一区二区三区中文字幕| 国产精品日本| 999成人国产| 天天天天天天操| 好看的中文字幕av| 无码少妇丰满熟妇一区二区| 五月婷婷伊人网| 98成人网| 国产综合精品在线| 黄色一级免费网站| 日韩国产一级片| 黄色福利片| 91色漫| 香港台湾日本三级大全| 激情免费网站| 五月婷婷免费视频| 亚洲欧美韩日| 东京热tokyo综合久久精品| youjizz在线视频| 久久久www成人免费精品张筱雨| 欧美亚洲国产片在线播放| 91毛片网| 九色丨9lpony丨国产| 亚洲精品国产主播一区| 麻豆av在线免费观看| 欧美极品三级| 国产高潮好紧好爽hd| 一级中文片| 国产一级片av| 2018高清日本一道国产-在| 加勒比精品| 天天舔天天| 久久不卡区| a√天堂中文字幕在线熟女| 亚洲日本中文字幕乱码中文| 国产无遮挡又黄又爽高潮| 亚洲a∨天堂最新地址| 激情图片网站| 成人精品v视频在线| 国产午夜精品一区二区三区不卡 | 中文字幕第一区| 无码粉嫩虎白一线天在线观看| 韩国成人免费视频| 国产jizz18高清视频| 欧美 国产 综合 欧美 视频| 四虎永久在线精品免费观看视频| 激情久| 91丨九色丨喷水| 5g影院天天爽入口入口| 国产乱淫av片免费看| 日本一区二区高清不卡| 日韩欧美一区二区三区视频| 国产一区二区视频播放| 韩国一级淫一片免费放| 午夜毛片| v天堂中文在线| 欧美乱码卡一卡二卡三新区| 成人黄色大片在线观看| 日本中文字幕有码| 无码专区亚洲制服丝袜| 中文文字幕一区二区三三| 日韩精品三区| 黄色一级片儿| 国产精品aⅴ| 国产午夜成人久久无码一区二区| 亚洲成人91| 强迫大乳人妻中文字幕| 欧美超大胆裸体xx视频| 中文日产日产乱码乱偷在线| 福利视频99| 欧美做受又硬又粗又大视频| 国产成人成网站在线播放青青| 桃花岛亚洲成在人线av| 国产三级一区二区三区 | 国产日韩另类综合11页| 五十路毛片| 久久久久av综合网成人| 成人av在线影院| 成年片色大黄全免费软件到| 婷婷久久丁香| 成人av专区精品无码国产| 国产gv猛男gv无码男同网站| 欧洲精品卡一卡二卡三| 啪啪激情网| 少妇厨房愉情理9伦片视频| www777含羞草| 少妇被躁爽到高潮| 亚洲高清码在线精品av| 黄色网战入口| 91日韩欧美| 一边摸一边添高潮av| 日韩成av人片在线观看| 18禁亚洲深夜福利入口| 中文字幕精品一二三四五六七八| 韩国黄色片网站| 色天天躁夜夜躁天干天干| 开心色99| 久久99热精品免费观看| 欧美乱码精品一区二区三区| www.久久艹| 男女www视频| 阿娇全套94张未删图久久| 都市激情中文字幕| 精品国产av最大网站| 日日操日日干| 欧美性视频在线| 亚洲一区二区三区av激情| 91久久国产露脸精品| 国产v亚洲v天堂a无码99| 999精欧美一区二区三区黑人| 午夜看片在线| 午夜精品三级久久久有码| 99国产精品自拍| 国产乱人伦av在线a更新| 国产av夜夜欢一区二区三区| 国产在线无| 久久国语对白| 天天爽夜夜爽人人爽曰| 欧美一区二区三区视频在线| 日韩人妻无码系列专区| jizz性欧美5| 午夜av亚洲翘臀国产精网| 日本国产一区| 漂亮人妻洗澡被公强 日日躁| 久久大奶| 99久热re在线精品视频| 国产乱人伦| 99久久精品免费观看国产| 97视频在线观看播放| 免费福利在线| 久久天天躁狠狠躁夜夜2o2o | 欧美天堂色| 欧美a√| 精品乱码一卡二卡四卡| 日本精品视频在线| 男人天堂网在线视频| www插插插无码免费视频网站| 亚洲精品高清视频| 超碰神马| 91综合网| 亚洲精品在线观看免费| 羞羞影院午夜男女爽爽免费| 日本最大色倩网站www| 欧美午夜视频在线观看| 欧美色偷偷| 免费91网站| 久久伊人精品青青草原vr| 黄色高潮视频| 激情久久综合| 国产午夜禁区精品视频| 久久久6精品成人午夜51777| 老子影院午夜伦不卡无码| 天天骑夜夜操| 久久综合久久88中字幕文| 女人被爽到高潮视频免费| 牲欲强的熟妇农村老妇女| 欧美一区二区三区在线免费观看 | 四虎国产精品永久一区高清| 久草高清| 久久亚洲男人第一av网站| 国产明星xxxx精品hd| 人妻夜夜添夜夜无码av| 精品人妻系列无码一区二区三区| 欧美疯狂做受xxxx| 噼里啪啦免费看| 亚洲精品女人久久久| 免费一区二区视频| 久久精品亚洲a| aaa在线播放| 成人无码视频在线观看网址| 永久555www成人免费| 大地资源中文第二页日本| 久久综合亚洲色hezyo社区| 在线观看免费无码专区| 最近中文字幕免费mv在线| 欧美性受xxxx黒人xyx性爽| 亚洲图片欧美另类| 国内极度色诱视频网站| 国产无遮挡色视频免费观看性色 | 肥臀熟女一区二区三区 | 爱情岛论坛av| 看黄网站在线观看| wwwxxx日韩| 四虎成人精品无码| 日韩激情视频一区二区| 成熟了的熟妇毛茸茸| 欧美青青草| 91精品国产综合久久香蕉922| 日本在线视频一区| 精品超清无码视频在线观看| 精品乱子伦一区二区三区| 特级a欧美做爰片黑人| 亚洲一区二区三区成人网站| 国产成人aⅴ| 国产区视频| 欧美又大又黄又粗又长a片| 丰满人妻熟妇乱又伦精品软件| 热久久视久久精品2019| 国产亚洲视频在线播放香蕉| 亚洲欧美成aⅴ人在线观看| 亚洲夜夜叫| 日本人又黄又爽又色的视频| 57pao国产成永久免费视频| 无码专区6080yy国产电影| 日韩精品无码人成视频手机| 亚洲精品无码成人a片在 | 日本又色又爽又黄的a片吻戏| 三级黄毛片| 日本aa大片在线播放免费看| 宅男噜噜噜66一区二区| 国产精品九色| 久久久av波多野一区二区| av影视在线| 亚洲男女一区二区三区| 国产v亚洲v天堂无码| 国产做受高潮漫动| 亚洲国产成人精品无码区四虎| 欧美比基尼| 国偷自产一区二区三区在线观看| 品久久久久久久久久96高清| 久久男人的天堂| 国产精品88av| 无遮挡在线| 日本少妇xx洗澡xxxx偷窥| 337p日本欧洲亚洲大胆69影院| 男女偷爱性视频刺激| 少妇又粗又猛又爽又黄的视频| 色哟哟在线网站| 国语久久| 国产成人av综合色| 999久久久久久| 亚欧综合在线| 亚洲精品中文字幕无码蜜桃 | 日韩精品理论| 国产精品亚洲欧美大片在线看| av最新版天堂资源在线| 欧美日韩中文字幕一区| 无码人妻一区二区三区免费n鬼逝| 日韩日日夜夜| 国产性xxxxx| 成人激情综合网| 美女黄网站18禁免费看| 999视频在线| 久久婷婷一区二区| 欧美黄色大片网站| 在线色综合| 亚洲天堂五月天| 成人短视频在线观看| 露脸丨91丨九色露脸| 91正在播放| 亚洲欲色欲色xxxxx在线观看| 日韩精品片| 一本一本久久a久久精品综合不卡| 欧美精品色哟哟| 亚洲精选av| 韩国精品久久久久久无码| 黄色综合网| 2020精品国产福利在线观看香蕉| 精品欧美一区二区三区免费观看| 国产精品久久久国产盗摄蜜臀| 中文字幕在线精品| 杨贵妃情欲艳谭三级| 国产熟女露脸大叫高潮| 狠狠色综合网| 青青操在线观看| 国产精品免费一区二区| 免费一级片观看| 那里有毛片看| 欧美日韩一区在线观看| 国产嘿咻| 大肉大捧一进一出好爽视色大师 | 成人无码一区二区三区| 亚洲精品无码永久电影在线| 日韩中文字幕视频| 国产高清在线精品一区不卡| 欧美情爱视频| www一区| 国产综合一区二区三区黄页秋霞| 男人天堂资源网| 无码男男做受g片在线观看视频| 999视频在线观看| 成人一区二区三区在线| 人妖一区二区三区| 国产偷自拍| 伊人狠狠操| 日本精品视频网站| 日本wv一本一道久久香蕉| 国产精品69av| 最新av不卡| 俄罗斯老熟妇色xxxx| 色小姐av| 国产aⅴ爽av久久久久成人| 国产视频一区二区在线播放| 日日摸夜夜添无码无码av| 日韩精品无码人妻一区二区三区| 久久97精品| 少妇视频| 日日干夜夜艹| 天天射视频| 国产18处破外女| 国产农村乱色xxxx| 狼人香蕉| 96久久精品| 久久精品牌麻豆国产大山| 黄色大片免费观看视频| 成人性生交a做片| 亚洲中文字幕无码久久2017| 欧美亚洲另类在线| 日本泡妞视频| 卡一1卡2卡三卡4卡精品网站| caoporm超碰国产精品| 亚洲乱码中文字幕久久孕妇黑人| a男人的天堂久久a毛片| 久久妇女高潮喷水多长时间| 成人做爰高潮片免费视频美国| 五月丁香六月狠狠爱综合| 一个综合色| 久久久久久久久久久久久久| 波多野结衣绝顶大高潮| 亚洲欧美国产一区二区三区| jzzjzz日本丰满成熟少妇 | 午夜无码成人免费视频| 亚洲7天堂人人爽人人爽| 日产精品卡一卡二| 亚洲gv天堂无码男同在线观看| 亚洲天堂2017无码中文| 日本国产成人国产在线播放| 久久人| 亚洲综合一区在线| 在线观看av的网址| 欧美黄色大片网站| 天天干,天天爽| 日本一区二区三区视频在线| 成人国产片视频在线观看| 国产农村乱人伦精品视频| 一区二区三区不卡在线观看| 先锋资源国产| 一边吃胸一边揉下面的视频| 中文字幕国产精品| 97精品无人区乱码在线观看| 99久在线观看| 国产亚洲精品麻豆一区二区| 欧美三级一区二区| 狠狠综合久久狠狠88亚洲| 精品亚洲国产成人a片app| 久久99国产视频| 夜夜爱夜夜操| 啪啪av网| 亚洲同性同志一二三专区| 亚洲国产欧美在线综合| 日韩一区二区三区射精-百度| 国产一国产二| 拍真实国产伦偷精品| 久久深夜视频| 国产精品入口66mio| 孕期1ⅴ1高h| 中文字幕成人网| 国产亚洲精品yxsp| 日韩精品视频在线观看免费| 日韩人妻无码精品久久免费一 | 色欲色香天天天综合网站| 888久久| 午夜精品久久久久久久久久久| jizzjizzjizz日本人| 美女131爽爽爽做爰视频| 潘金莲aa毛片一区二区| 麻豆国产成人av高清在线观看| 国产精品视频在| 亚洲欧美在线观看| 天堂中文在线8最新版地址| 少妇xxxx| 国产精品不卡无码av在线播放| 国产极品久久| av网站导航| 99久久亚洲精品| 亚洲黄色片网站| 中出av在线| 久久国产中文| 国产乱视频在线观看| 国产猛男猛女超爽免费视频| 亚洲精品国产品国语在线| 亚洲va久久久噜噜噜久久无码| 国产美女精品| 亚洲欧美国产欧美色欲| 亚洲国产一区二区天堂| 超碰中文在线| 青青草视频| 久久大香萑太香蕉av| 久久久久人妻精品区一| 国内毛片毛片毛片| 少妇太爽了| 在线观看色视频| 成人激情在线观看| 亚洲一区在线日韩在线深爱| 国产成人亚洲影院在线观看 | 自拍偷亚洲产在线观看| 亚洲热视频| 欧美专区在线视频| 92看片淫黄大片一级| 欧美阿v高清资源不卡在线播放| www.亚洲在线| av网址观看| 国产精品一区二区久久久久| 国产老女人91精品一区| 亚洲无线视频| 日本午夜影院| 在线视频精品免费| 国产成人亚洲综合无码99| av视| 高清av网| 久久亚洲精品日韩高清| 337p日本欧洲亚洲大胆鲁鲁| 苍井空一区二区波多野结衣av| 大尺度h1v1高h引诱| 综合久久国产| 搡老熟女老女人一区二区 | 亚洲中文字幕av不卡无码| 日日夜夜免费视频| 91亚洲国产成人久久精品网站| 麻豆出品必属精品| 五月天久久久久久九一站片| 亚洲精品国产高清一线久久| 免费国产女王调教在线视频| 麻豆 美女 丝袜 人妻 中文| 99久久免费精品国产72精品九九| 国产寡妇婬乱a毛片视频| 久久这里只有精品首页| www.亚洲高清| 无码三级在线看中文字幕完整版| 日本丰满护士videossexhd| 黑人一级淫片40厘米| 图片区小说区av区| 欧美日韩亚洲视频| 九九热在线播放| 91官网入口| 欧美三级乱人伦电影| 亚洲人成久久| 免费av在线播放| 伊人精品在线观看| 国产一精品一av一免费爽爽| 黑人精品一区二区| 亚洲宗人网| 国产精品盗摄!偷窥盗摄| 91av网址| 国产精品免费av| 免费观看的av毛片的网站| 精品视频www| 片毛片| 久久66热人妻偷产精品| 人妻熟女欲求不满在线| 久久人人视频| 成人影院www蜜桃网站| 一本大道熟女人妻中文字幕在线| 色呦呦免费视频| 欧美激情导航| 在线看片免费人成视频大全| 成人区人妻精品一区二区不卡网站 | 黄色免费成人| 欧美又粗又长又爽做受| 日本熟妇乱人伦a片免费高清| 亚洲一区二区三区中文字幂| 中文字幕在线播放第一页| 国产在线视频99| 欧美日韩综合一区二区三区| 蜜桃av少妇久久久久久高潮不断| 毛片女人18片毛片女人免费| 国产精品久久久久久人妻| 成人aaa视频| 日本a级片在线播放| 亚洲一级免费视频| 成人av片在线观看| 2021无码天堂在线| 国产丝袜在线| 亚洲成av人片无码不卡播放器| 丝袜人妻一区二区三区网站| 按摩18ⅹxxx性高湖| 中文乱码35页在线观看| 狠狠97人人婷婷五月| 日本护士被弄高潮视频| 狠狠躁日日躁夜夜躁| 天天躁日日躁aaaxxⅹ| 精品国产乱码久久久久久蜜退臀 | 天天狠狠干| 粗大的内捧猛烈进出少妇| 色婷婷综合久久中文字幕雪峰| 国产av一区二区三区日韩| 亚洲自偷自偷在线成人网址| 免费看国产一级片| 无码中文字幕人妻在线一区二区三区| 精品久久久噜噜噜久久| 黑人巨大无码中文字幕无码| 国产黑丝啪啪| 日韩图片区| 亚洲日产aⅴ中文字幕无码| 国产麻花豆剧传媒精品mv在线| 精品91av| 欧美调教视频| 麻豆视频黄色| 亚洲第一黄色网| 精品久久久久久久久久久院品网| 999福利视频| 欧美一级性| 国产一区二区视频网站| 免费裸体美女网站| 日韩国产高清在线| 国产美女自卫慰水免费视频| 久久精品一区二区三区中文字幕| 成人av片在线观看免费| 久久怡红院| 日木亚洲精品无码专区| 亚洲精品国产欧美一二区| 色噜噜成人| 日本欧美一级片| wwwxxx日本人| 波多野结衣亚洲| 人妻暴雨中被强制侵犯在线| 香蕉视频色版| 欧美综合国产| 免费国产精品视频| 亚洲国产果果在线播放在线| 456av| 欲色天天网综合久久| 97欧美| 免费av毛片| 亚洲欧美日韩成人高清在线一区| 性一交一乱一透一a级| 国产日韩欧美视频| 欧美日本三级| 青青伊人久久| 国内精品久久人妻无码妲己| 激情偷乱人伦小说视频在线| 国产亚洲精品bt天堂精选| 人与拘一级a毛片| 亚洲成年人影院| 午夜91视频| 国产真实露脸乱子伦原著| 日本少妇吞精囗交| 亚欧美一区二区三区| jizzjizz国产精品喷水| 国产av巨作丝袜秘书| 国产女人第一次做爰毛片| 亚洲中出| 国产97在线视频| 国产精品色呦呦| 亚洲色图150p| 欧美日韩国产中文高清视频| 日韩av片在线免费观看| 久久精品国产最新地址| 国产又粗又大又长| 日本少妇videos高潮| 无码日韩精品一区二区免费| 亚洲精品久久久久久久观小说| av成人在线免费观看| 91嫩草在线| 久久精品中文字幕无码| 国产igao视频网在线观看| 亚洲影院在线播放| 欧美1区2区3区| 日本夫妻性生活视频| 蜜臀av中文字幕| 亚洲a成人| 欧美日韩一区三区| 亚洲一区二区三区视频在线| 黄色一级在线播放| 国产尤物精品视频| 天堂av观看| 国产高清视频在线观看| 亚洲色图在线观看视频| 欧美激情一二三| a级黄色片| 国产精品成人aaaaa网站| 插我舔内射18免费视频| 一区二区三区午夜| 免费永久看黄神器无码软件| 特级西西444ww大胆视频| 主播av在线| 图片区 小说区 区 亚洲五月| 97色精品视频在线观看| 99久久精品午夜一区二区小说| 亚洲一区二区三区高清av| 成人同人动漫免费观看| 国产精品1234| 欧洲成人一区| 亚洲精品视频网| 女性爱爱视频| 中国浓毛少妇毛茸茸| 人人爽久久涩噜噜噜av| 动漫av纯肉无码av电影网| 日日摸夜夜添夜夜无码区| 四虎av影视| 中文字幕在线视频不卡| 成长快手短视频在线观看| 国产成人毛毛毛片| 日韩av无码社区一区二区三区| 69做爰高潮全过程免| av片免费在线| 天天干天天上| 黄色影片在线看| 天堂av男人在线播放| 日本一道在线| 国内精品久久久久久久久久久久| 亚洲激情久久| 捆绑凌虐一区二区三区| 亚洲国产成人资源在线| 五月色丁香婷婷网蜜臀av| 久久国产精品77777| 亚洲免费区| 亚洲youwu永久无码精品| 国产免费人成xvideos视频| 亚洲美女自拍偷拍| 红桃视频 国产| 国产极品美女在线精品图片| 中文无码日韩欧av影视 | 成年无码按摩av片在线观看| 亚洲天天综合| 亚洲国产一区二区天堂| 99久久日韩精品免费热麻豆美女| 亚洲日韩欧洲无码av夜夜摸| 欧美视频一区二区三区在线观看| 色欲天天婬色婬香综合网完整| 少妇高潮久久久久久潘金莲| 99视频有精品视频高清| 91免费国产精品| 黑人巨大精品欧美一区二区小视频| 国产乱码精品| 国产成人99久久亚洲综合精品| 天干夜啦天干天干国产免费| 午夜av资源| 57pao国产成永久免费视频| 国产特级av| 成人一区二区三区在线| 亚洲产国偷v产偷v自拍涩爱| 在线视频精品免费| 色香影视| 麻豆网站在线观看| 亚洲 综合 清纯 丝袜 自拍| 中国少妇做爰全过程毛片| julia中文字幕久久亚洲蜜臀| 伊人丁香| 国产福利91| 国产精品美女久久久久久2018 | 国产嗷嗷叫| 久久中文字幕高清| 88av网站| 亚洲中文字幕无码久久2017| 午夜a区| 亚洲tv在线| 亚洲人成网7777777国产| 日本十大三级艳星| 成年黄页网站大全免费无码| 又黄又爽又色成人免费体验| 久久久99精品成人片| 亚洲日韩va无码中文字幕| 色婷婷综合中文久久一本| 婷婷丁香在线| 国产女主播一区二区三区| 狂野欧美性猛交免费视频| 中文字幕无码日韩专区免费| 国产成人精品高清在线观看93| 国产免费a∨片在线观看不卡| 欧美一区二区免费| 插鸡网站在线播放免费观看| 天堂中文在线资| 人妻精品久久久久中文字幕69| 国产精品专区在线观看| 亚洲一级黄色片| 波多野结衣久久一区二区| 久久国产精品无码hdav| 艳妇臀荡乳欲伦交换av1| 欧美手机看片| 靠逼在线观看| 亚洲一区小说| 亚洲狠狠| 夜趣导航av国产| 亚洲成亚洲乱码一二三四区软件| 欧美日韩视频一区二区三区| 91com在线观看| 色偷偷人人澡久久超碰97| 色呦呦在线| www.av在线视频| 国产97在线 | 中文| 少妇高潮zzzzzzzyⅹ一| 成人一卡二卡| 偷窥目拍性综合图区| 久久国产成人免费网站777| 搡老熟女国产| 一级成人毛片| 男女做爰无遮挡性视频| www黄色片网站| 欧美h在线观看| 国产a毛片| 98tv| 色猫咪av在线观看| 日本www一道久久久免费| 国产精品久久久久久久久岛国| 亚洲色图2| 国产精品pans私拍| 亚洲最新视频| 少妇久久精品| 国产最爽的av片在线观看| 亚洲日本香蕉视频| 蜜臀av在线无码国产| 久久噜噜少妇网站| 国产未成满18禁止免费看| 日本高清一二三区视频在线| 丰满饥渴老女人hd69av| 成人性生交免费看| 国内精品久久久久久久久齐齐| 黄色三级国产| 91九色蝌蚪在线| 成人亚洲a片v一区二区三区动漫| 成人特级毛片| 精品国产女主播在线观看| 男人边吃奶边做呻吟免费视频| 91看片一区二区三区| 91久久精品一区二区别| 蜜桃传媒av免费观看麻豆| 欧美动态色图| 99久久无码私人网站| 色偷偷亚洲男人的天堂| 人妻av无码专区久久| 日韩欧洲亚洲| 亚洲国产综合在线观看不卡| 精品少妇一区二区三区四区五区| 羞羞视频在线观看| 国产日产欧产精品| 芭蕉视频在线观看| 天天躁日日躁狠狠躁av麻豆男男| 久久免费少妇高潮久久精品99| 自拍偷拍视频在线观看| 日本一区二区三区视频免费看| 88tv成人| 亚洲天天做| 91视频你懂的| 国产精品爽爽ⅴa在线观看| 成人爱爱免费视频| 国产精品福利片| 日韩人妻一区二区三区免费| 欧美精品videossex少妇| 精品免费看| 亚洲中文成人中文字幕| 中文在线天堂资源| 99re6这里有精品热视频| 色射色| 国产成人三级三级三级97| 91视频免费观看在线看| 国产91精品久久久| 欧美日韩影院| 欧美精品色哟哟| videos性| 国产精品自在在线午夜免费| 亚洲欧美日韩中文加勒比| 最近高清中文在线字幕在线观看1| 九九久久网| 成人爽a毛片一区二区免费| 天堂资源中文在线| 中文字幕专区高清在线观看 | 日日夜夜天天操| 一本久道综合在线无码人妻| 国产香港明星裸体xxxx视频| 色偷偷偷在线视频播放| 欧美日韩中文字幕| 十八女人水多三级| 免费观看v片3738cc| 蜜桃91麻豆精品一二三区| 欧美乱大交做爰xxxⅹ性黑人| 色综合久久中文字幕无码| 2019精品手机国产品在线| zzijzzij亚洲成熟少妇| 青青草华人在线| 亚洲精品456在线播放dvd| 国内精品国内精品自线一二三区| 91国偷自产一区二区三区水蜜桃| 五月天婷婷在线视频精品播放| 婷婷丁香五月天综合东京热| 香蕉成人啪国产精品视频综合网| 国产a视频精品免费观看| 性生活免费网站| 欧美videos另类极品| 浓精h攵女乱爱av| 日本黄色成人| 欧美日韩国产图片区一区| 夜夜高潮夜夜爽高清视频| 欧美 亚洲 动漫 激情 自拍| 亚洲а∨天堂男人无码2008| 91插插插视频| 成人一级黄色片| 国产精品久久久久久久妇| 国产精品成人久久久久| 日韩久久无码免费毛片软件| 肉丝美足丝袜一区二区三区四| 婷婷色在线| 91精品在线播放| 亚洲v欧美v日韩v国产v| 在线免费色| 成年18网站免费进入夜色| 国产精品美女久久久另类人妖| 亚洲成在人线在线播放| 性网址| 亚洲国产另类久久久精品性| 亚洲一二三区不卡| 91成人海角社区| 欧美 另类 交| 丰满大肥婆肥奶大屁股| 躁躁躁日日躁2020麻豆| 欧美人与性动交α欧美精品图片| 成人免费午夜a大片app| 亚洲成a人v在线蜜臀| 国产亲子私乱av| 搡老熟女国产| 色综合免费视频| 亚洲一级黄色片| 香蕉在线精品视频在线 | 青青免费视频在线| 国产三级在线观看播放| 全球av在线| 国产色a在线观看| 国产青青视频| 国产亚洲精品一品区99热| 日韩精品视频一区二区在线观看 | 9999免费视频| 久久国产精品久久久久| 窝窝午夜色视频国产精品破| 最新中文字幕视频| 韩国女主播av| 亚洲一一在线| 亚洲深深色噜噜狠狠网站| 色哟哟国产精品免费观看| 日本免费在线观看视频| 日本青草视频| 国产bdsm视频| 亚洲精品一区久久久久久| 一区二区免费在线观看视频| 日韩免费一级| 成 人 色 网 站免费观看| 天天干夜夜爱| 肉体裸交137日本大胆摄影| 雨宫琴音一区二区三区| 四虎永久在线精品884aa| 精品国产福利在线视频| 少妇做爰水狂喷| 成人a片产无码免费视频在线观看| 天天天天噜在线视频| 成人性午夜免费网站蜜蜂| 爱情岛论坛亚洲品质自拍网址| 欧洲日韩在线| 91午夜精品一区二区三区| 侵犯亲女在线播放视频| 97久久人人超碰国产精品| 日本免费视频| 国产高清国产精品国产专区| 亚洲欧美成人| av国产天美传媒性色av| 国产精品女同久久久久电影院| 女同av国产亚洲片bbb及| 日韩亚洲制服丝袜中文字幕| 精品久久伊人| 男人天堂社区| 天天天av| 内射少妇36p九色| 另类亚洲色图| 毛片直接看| 99国产在线观看| 色夜av| 色图社区| 亚洲精品久久久久久久久久久捆绑| 黄色高清免费| 久久久久无码精品国产h动漫| 26uuu精品一区二区在线观看| 欧美日韩亚洲视频| 亚洲a成人| 亚洲中文字幕无码mv| 色黄视频在线观看| 中文字幕无码乱人伦在线| 99久久久无码国产精品性| 青青草国产线观看| 一区二区免费在线观看| 熟女毛片| 狠狠色噜噜狠狠狠合久| av乱码av免费aⅴ成人| 亚洲另类中文字幕| 成人国产一区二区精品| 国产做a爱免费视频在线观看| 色七七亚洲| 国产精品一区二区在线免费观看| 成人av资源网| 久伊人网| 91精品国产一区二区三区动漫| 久久天堂av综合合色蜜桃网| 亚洲国产成人久久久网站 | 麻豆午夜| 黄色国产一区| a毛片大片| 欧美在线观看不卡| 婷婷色在线播放| 日本激情小视频| 国产精品免费视频一区二区| 日韩av在线网| 色五月色开心色婷婷色丁香| www激情内射在线看| 国产中文字二暮区| 欧洲专线一区二区三区| 天天看黄色片| 欧美成人精品一区二区| 中文激情网| 99久久er热在这里只有精品99| 亚洲精品久久30p| 国产精品com| 成人av时间停止系列在线| 丰满少妇免费做爰大片人| 亚洲国产精品91| 色综合天| 久久99网| 97人人插| 最新免费av网站| 婷婷狠狠操| 免费人成网站在线视频| 国产欧美一区二区视频| 波多野结衣有码| 国产亚洲欧美日韩精品一区二区| 国产成人久久久| 宝宝好涨水快流出来免费视频 | 色婷婷av99xx| 国产一二三区在线| 999黄色片| www.国产.com| 久久久精品国产sm调教网站| 亚洲精品久久久久久久久久久久久| 香蕉97视频观看在线观看| 久久97精品国产96久久小草| 国产黄色影院| 日本乱码一区二区三区芒果| 中文字幕久久久久| 中文字幕无码毛片免费看| 亚洲精品视频在线观看免费| 在线综合亚洲欧洲综合网站| 国内精品91| 老司机狠狠爱| 亚洲一区 日韩精品 中文字幕| 天天躁夜夜躁狠狠躁2020| www,xxx69 japan| 国产精品99久久久久久人红楼| 美国黄色毛片一级| yy6080私人伦理一级二级| 中文字幕久久久久人妻中出| 欧洲亚洲国产精品| 国产啪精品视频网站免| 天堂8资源8地址8| sese欧美| 日韩成人高清| 麻豆中字一区二区md| 国产精品9| 午夜无码成人免费视频| 波多野结衣的av一区二区三区| 成人免费毛片内射美女-百度| 免费成人黄| 永久亚洲成a人片777777| 无码午夜福利视频1000集| 欧美人与动牲猛交a欧美精品| 亚洲欧美18v中文字幕高清| 久久综合色一综合色88欧美 | 亚洲欧美日韩国产综合v| 国产免费啪嗒啪嗒视频看看| 国产裸体无遮挡| 中文字幕人妻丝袜乱一区三区| 久久国产中文| 女人与黑人做爰啪啪| 午夜福利影院私人爽爽| av手机版| 国产精品久久久91| 久久网av| 无码爆乳超乳中文字幕在线| 国产在线拍揄自揄视频网站| 人人澡人人人人天天夜夜| 国产足控在线网站| 中文字幕有码在线观看| 天天视频亚洲| 337p大尺度啪啪人体午夜| 精品国产乱码久久久久久乱码| 亚洲毛片网站| 欧美阿姨| 少妇被粗大的猛进69视频| 久久综合给合久久狠狠狠色97| 人妻无码vs中文字幕久久av爆| 午夜不卡无码中文字幕影院| 又长又硬又粗一区二区三区| 欧美一级做| 欧美激情第二页| 九九热在线视频观看| 99在线影院| 色婷婷五月综合色啪网| 国产 高潮 抽搐 正在播放| 亚洲日本黄色片| 激情欧美综合| 亚洲爆乳大丰满无码专区| 日韩欧美亚洲天堂| 国产一区二区三区四区五区精品| 强伦姧人妻三上悠亚中文字幕| 亚洲国产成人久久综合一区,久久久国产99| 欧美精品一区二区a片免费| 日本护士吞精囗交gif| 久天啪天天久久99久久| 在线观看国产精品视频| cao国产| 在线三区| 鲁夜天天末成午| 先锋影音av资源站av| 97免费人做人爱在线看视频| 三级毛片在线看| 亚洲精品自产拍在线观看亚瑟| 国产伦理网站| 日本三级香港三级人妇99 | 国产精品无码av不卡| 精品国产久九九| 九九小视频| 国产偷伦视频| 啪啪网站免费| 在线不卡日本| 狠狠干天天爱| 国产日韩免费视频| 丰满少妇麻豆av苏语棠| 久热精品视频在线| 亚洲天堂男人的天堂| 极品尤物一区二区三区| www.xxx.国产| 伊人网视频在线| 第一色影院| 少妇裸体性生交| 成人黄色短片| 久久精品久久综合| 亚洲人成网站777色婷婷| 久久久久久久91| 性猛交富婆xxxx乱大| 第四色男人天堂| 韩日综合成人中文字幕| 40岁丰满东北少妇毛片| 国产亚洲综合视频在线| 天天射综合| 隣の若妻さん波多野结衣| 亚洲精品偷拍视频| 欧美日韩视频在线第一区| 国产又猛又黄又爽| 中文字幕一区二区三区有限公司 | 欧美一区二区三区精品免费| 青青草在线播放| 69视频网| 国产精华一区二区三区| 人人爽人人爽少妇免费| 中文字幕精品视频| 国产精品国产三级国产潘金莲| 亚洲综合一区二区| 午夜剧场免费看| 丁香激情视频| 香港三级毛片| 欧美一卡二卡三卡四卡视频区| 99无码熟妇丰满人妻啪啪| 亚洲人成电影在线观看影院| 夫妻啪啪呻吟x一88av| 麻豆国产原创视频在线播放| 村上凉子在线播放av88| 天天鲁夜夜免费观看视频| 欧美最猛黑人xxxx| 超碰人人搞| 84pao国产成视频永久免费 | 欧美日韩高清在线播放| 欧美丰满熟妇bbbbbb百度| 天堂网在线播放| 韩国午夜激情| 一级黄色在线播放| 亚洲熟妇丰满大屁股熟妇| 成人性生交7777| 99久久99久久久精品齐齐| 亚洲国产欧美日韩在线精品一区| 欧美日韩在线观看一区| 亚洲成人第一网站| 在线天堂1| 人人爽人人爽人人片av免费| 久草在线综合| 又大又粗又黄的网站不卡无码| 久久综合狠狠综合久久综| 成人h动漫无码网站久久| 成人精品视频| 日韩黄色大片| 亚洲中文字幕无码永久| 国产精彩视频在线| 国产网站精品| 亚洲一本之道| 黄色片网站国产| 久久激情片| 成人av中文解说水果派| 国产毛片3| 无码少妇一区二区性色av| 国产激情免费| 俺来也俺去啦久久综合网| 久久不卡免费视频| 成人一区二区三区在线| 伊人色综合网久久天天| 日韩天堂视频| a级片视频网站| 午夜剧场欧美| 亚洲精选在线| 日本女人一级片| 99久久99久久精品免费看蜜桃| 久久99精品久久久久久| 亚洲网站在线| 国产精品污www在线观看17c| 麻豆一级片| 成人av无码一区二区三区| 国产精品成熟老女人| av网站免费在线观看| 亚洲中文字幕无码天然素人| 欧洲色播| 午夜男人网| 日韩免费在线观看视频| 日本美女黄色一级片| 亚洲综合色站| 亚洲偷精品国产五月丁香麻豆| 曰韩a∨无码一区二区三区| 无码国内精品久久人妻蜜桃| 色999视频| 中文字幕日韩一区| 亚洲人成人无码网www电影首页| 日韩成人福利视频| 人妻无码精品久久亚瑟影视| 亚洲人毛耸耸少妇xxx| 国产999精品| 九热在线| 亚洲精品综合一区二区三| 一区二区三区av在线| 成年人精品视频| a狠狠久久蜜臀婷色中文网| 日本大bbb裸体欣赏| 久久久精品国产免费观看一区二区 | 国产乱淫av片| 性欧美18-19sex性高清播放| 亚洲日本黄色| 国产免费牲交视频| 亚洲第一区欧美国产综合| 亚洲午夜久久久久久久久久| 日本三级带日本三级带黄| 人人91| 国产精品亚洲专区无码web| 欧美成人激情视频| 天天综合天天做天天综合| 桃花色综合影院| 啪啪免费小视频| 欧美三级网| 亚洲激情专区| 在线观看国产亚洲| 国内精品乱码卡一卡2卡三卡新区| 一级中文片| 在线无码免费的毛片视频| 国产v视频在线亚洲视频 | 日韩一卡二卡三卡| 欧美日韩专区| 狠狠色噜噜狠狠狠狠黑人| 啪啪av导航| 日韩亚洲欧美中文字幕| 成人午夜视频在线免费观看| 少妇高潮灌满白浆毛片免费看| 成在线人视频免费视频| 久久9966| 91色啪| 成年网站在线在免费线播放欧美| 欧美男男大粗吊1069| 高清同性男毛片| 麻豆视频软件| 亚洲精品中文字幕乱码| 福利免费观看| 国产爆操视频| 起碰免费公开97在线视频| 男人综合网| 国产精品高潮av| 亚洲人成伊人成综合网无码 | 深夜福利1000| 无码国产69精品久久久久孕妇| 99国产在线拍91揄自揄视| 男人扒开女人腿桶到爽免费| 91蝌蚪少妇| 黄片毛片av| 无罩大乳的熟妇正在播放| 成年人看的黄色片| 亚洲aⅴ无码天堂在线观看| 成年人免费网站在线观看| 日韩在线视频一区二区三区| 无码国内精品久久人妻| 嘿咻嘿咻高潮免费观看网站| 国产suv精品一区二区| 欧美在线a| 91社区在线播放| 欧美人与动牲交a欧美精品| 97综合在线| 青青啪啪| 欧美高清大屁股xxxxx| 老司机午夜免费精品视频| 国产麻豆果冻传媒视频观看| 天天草天天摸| 久久久久99精品国产片| 日韩一区二区三区免费视频| 中文综合在线观| 人牛交vide欧美xxxx| 韩国三级hd中文字幕有哪些| av自拍偷拍| 第三级在线播放| 日韩午夜在线视频| 一区国产在线| 中文字幕亚洲精品无码| 激情的网站| 中文字幕乱码熟妇五十中出色欲| 另类亚洲综合区图片小说区| 午夜在线视频免费观看| 黄色aaa视频| 国产农村熟妇videos| 国产成人三级| 日本免费福利视频| 强奷漂亮少妇高潮伦理| 精品人妻潮喷久久久又裸又黄| 欧美日韩中文字幕视频不卡一二区| 少妇放荡的呻吟干柴烈火免费视频 | 欧美乱大交做爰xxxⅹ性3| 日本一区二区三区在线观看| 99re6这里只有精品视频在线观看| 国产超爽人人爽人人做人人爽| 高清欧美性猛交| 亚洲综合伊人久久大杳蕉| 亚洲天堂中文| 日韩性xxx| 无码人妻av一二区二区三区| 免费毛片网站在线观看| 不卡的av在线免费观看| 亚洲国产精品97久久无色| 亚洲自拍99| 国产精品国产三级国产av中文| 噜啦噜色姑娘综合网| 一二三国产精品| 91蜜桃婷婷狠狠久久综合9色| 成色视频| 欧美三级图片| 亚洲精品777| 夜夜爽亚洲人成8888| 韩国三级av| 米奇777超碰欧美日韩亚洲 | 阿v免费视频| 日韩一级影视| 亚洲国产日韩欧美在线观看| 亚洲中文字幕日本无线码| 国产亚洲精品a片久久久| 青青草免费公开视频| 日本又色又爽又黄的a片18禁| 欧美日韩国产在线播放| 天天干天天操天天爱| 一级全黄色片| 国产免费人做人爱午夜视频| 激情五月婷婷久久| 亚洲天堂99| 一本到免费视频| 狂野欧美性猛交bbbb| 香蕉久久夜色精品国产使用方法| 久久亚洲精品成人av无码网站| 国产美女高潮一区二区三区| 无码午夜福利片| www超碰久久com| 日本中文不卡| gogo肉体亚洲高清在线视| 人妻熟女一区| 国产+日韩+另类+视频一区| 性福网站| 国产精品永久在线观看| 成人免费无码大片a毛片户外| 亚洲福利视频网站| 伊人久久视频| 久久大胆人体| 国产+成+人+亚洲欧洲自线| 精品毛片一区二区| 99精品国产福利在线观看| 国产成人啪精品| 多p混交群体交乱在线观看| 亚洲淫视频| 日本免费一区高清观看| 天天爱天天插| 抖音视频在线观看| 成人午夜精品久久久久久久| 沦为黑人姓奴的少妇| 免费的毛片| 青草超碰| 亚洲午夜精品久久久久久app| 久久无码无码久久综合综合| 国产成人av一区二区三区| 日本爽快片100色毛片视频| 无人区乱码区1卡2卡三卡网站| 亚洲男人第一av天堂| 日本黄h兄妹h动漫一区二区三区| 国产亚洲精品久久久久久青梅| 国产精品女主播一区二区三区| 欧美人与拘性视交免费看| 欧美操日韩| 欧美成人精品激情在线观看 | 国产精品嫩草影院com| 色在线综合| 成人免费视频免费观看| 国产区一区二| 欧美性大战久久久久xxx| 成人免费视| 欧美色综合网| 免费人成在线观看视频无码| 国产小视频在线看| 亚洲国产天堂一区二区三区| 伊人伊成久久人综合网| 娇小性xxxx性xxx开放69| 丰满爆乳无码一区二区三区| 日本一级特黄高潮| 日日天干夜夜狠狠爱| 日韩欧美中文在线观看| 日韩乱码人妻无码超清蜜桃| 国产成人亚洲精品无码h在线| 亚洲一区二区三区国产| 亚洲夂夂婷婷色拍ww47| 国产精品无码制服丝袜| 亚洲日韩激情无码一区| 伊人影院在线视频| 成人精品av一区二区三区| 少妇aaaaa| 777奇米888色狠狠俺也去| 婷婷色伊人| 欧美综合人人做人人爱| 中文字幕乱码免费看电影| 精品亚洲国产成人小电影| 国产成人精品日本亚洲第一区| 免费人成xvideos在线视频| 色吊丝中文字幕| 99视频30精品视频在线观看| 美女男女激情晚上看| 国产精品国产三级国产普通话三级| 日日拍拍| 午夜爱爱影院| 伊人365影院| 成人免费看片视频| 性欧美牲交xxxxx视频| 又大又长粗又爽又黄少妇毛片| 亚洲乱亚洲乱妇在线观看| 亚洲精品sm一区二区| 无码少妇一区二区三区免费| 国产精品伦一区二区三级视频永妇| 18禁亚洲深夜福利人口| 在线 | 国产精品99传媒丿| 永久免费的av在线电影网无码 | 玖玖视频| 91看片淫黄大片| 免费看操片| 免费aa视频| 国产高清在线精品一区| 久艾草久久综合精品无码| 99精品国产一区二区三区不卡 | 91久| 天天综合网久久综合免费人成| 无码国产乱人伦偷精品视频| 国产亚洲精品自拍| 久久婷婷国产综合国色天香| 黄色三级国产| 日韩人妻无码一区二区三区俄罗斯| 国产精品国产三级国产传播| 精品av一区二区三区不卡| 韩国黄色av| 久久不见久久见免费视频4| 婷综合| 欧美黄一级| 国产午夜一级| 韩国 欧美 日产 国产精品| 极品少妇一区二区三区四区| 国产成熟女人性满足视频| 国产免费乱淫av| 少妇天天干| 人人澡人人曰人人摸看| 伊人久久一区二区三区| 四色永久网址在线观看| 成人伊人亚洲人综合网站| 又粗又大又黄又爽的免费视频| 中文字幕一区二区精品| 菠萝菠萝蜜午夜视频在线播放观看 | 国产成人无码va在线播放| 91嫩草视频在线观看| 香蕉视频| 免费黄色欧美| 亚洲免费色图| www.日韩av.com| 含羞草91大少妇| 性女次台湾三级| а√中文在线8| 国产黄色一级片视频| 久草在线色站| 国产色中色| 亚洲嫩模喷白浆在线观看| 国产精品无套粉嫩白浆在线| 粉嫩av免费一区二区三区| 国产性生活视频| 欧美va亚洲va在线观看| 久久久精品波多野结衣 | 亚洲电影区图片区小说区| 成人无码精品免费视频在线观看| 水蜜桃无码视频在线观看| 黄色av免费播放| 欧美hdse| 久久综合综合| 欧美一二三| 中文无码av在线亚洲电影| 精品第一国产综合精品蜜芽| 中文字幕制服丝袜人妻动态图| 九色视频丨porny丨丝袜| 国产一区二区三区四区| 激情久久网站| 亚洲欧洲日产国码久在线| 午夜免费啪视频在线观看| 一级片美女| 少妇在线视频| 亚洲成人av免费| 欧美色欧美亚洲另类七区| 国产亚洲精aa在线看| zzijzzij亚洲日本少妇熟睡 | 亚洲一区免费| 性激烈的欧美三级| 国产精品一区三区| 日韩不卡一区二区| 天天碰天天碰| 夜夜爱夜夜操| 琪琪女色窝窝777777| av噜噜在线| 国产一起色一起爱| 成年人网站在线免费观看| 夜夜爽夜夜叫夜夜高潮漏水| 免费两性的视频网站| 欧美性猛交xx| 天堂www天堂在线资源| 国产超碰人人爱被ios解锁| 国产成人在线免费| 亚洲熟女av乱码在线观看漫画| 国产一级视频免费看| 日本www一道久久久免费榴莲| 黑人vs日本人ⅹxxxhd| 天堂va欧美va亚洲va好看va| 麻豆精品国产熟妇aⅴ一区| 黄网站色| 亚洲a∨无码一区二区| 黄色一级影片| 欧美色综合网站| 亚洲αⅴ无码乱码在线观看性色| 人妻av无码专区久久| 欧美日韩精品国产| 黄色免费一级视频| 国产69精品久久久久99| 亚洲欧洲日韩综合| 手机成亚洲人成电影网站| 日本黄色毛片| 欧美视频一区二区三区四区在线观看| 成人午夜精品网站在线观看| 欧美另类极品| 秋霞二区| 久久不见久久见完整版| 女人浣肠av大片| 毛片视频在线免费观看| 国产伦人伦偷精品视频| 久久精品香蕉视频| 成人欧美18| 情侣偷偷看的羞羞视频网站| 九九热精品在线| 中文字幕狠狠干| 国产精品美女久久久久久2018| 亚洲色欲色欲www在线看| 色综合网址| 国产最新自拍视频| 成人三级毛片| 亚洲三区av| 波多野结衣精品一区二区三区 | 丰满老熟女毛片| 亚洲va中文字幕不卡无码| 九九99久久| 欧美日韩国产中文| 无码精品久久久久久人妻中字| аⅴ资源中文在线天堂| 精品国偷自产在线视频99| 午夜欧美福利| 国产视频一二区| 成人毛片免费网站| 美女性生活视频| 男人靠女人免费视频网站| 少妇无码av无码专区线y| 欧美14sex性hd摘花| 最新国产黄色网址| 激情欧美一区二区免费视频| 色视频网站免费| 亚洲不卡在线观看| 91中文视频| 丰满人妻妇伦又伦精品国产| 精品久久久久久中文字幕无码vr| 天堂a视频| 色射视频| 久久成人视屏| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 亚洲欧美www| 91社区在线播放| 亚洲精品无码aⅴ中文字幕蜜桃 | 99久久婷婷国产一区二区| 久久伊人精品影院一本到综合 | 我要看三级毛片| 国产精品无码一区二区三区电影| 久久成人免费精品网站| 美女爽爽爽| 国产av激情无码久久| 成年午夜性影院免费观看| 国产一级在线播放| 色一涩| 成年人免费视频网站| 黄瓜视频色| 成年人av| 毛片无码免费无码播放| 都市乱淫| 国产毛片aaa| 狠狠干网址| 男人天堂999| 亚洲97视频| 黑人狂躁日本妞hd| 182tv成人福利视频免费看| 日本天天日噜噜噜| 亚洲精品一区二区丝袜图片| 欧美人与动牲猛交a欧美精品| 97综合网| 天天射天天舔| 国产av仑乱内谢| 欧美大屁股bbbbxxxx| av超碰| 中文字幕av无码不卡| 日韩欧美资源| 2024亚洲男人天堂| 最新无码a∨在线观看| 久久疯狂做爰流白浆xx| 美女免费看片| 欧美野外猛男的大粗鳮台湾同胞| jjzz日本视频| 亚洲精选网站| 日韩av无码一区二区三区无码| 亚洲国产成人极品综合| 成人国产亚洲精品a区天堂| 一个人看的www视频免费观看| 日韩www在线观看| 熟女人妻aⅴ一区二区三区60路| 久久综合久久鬼色| 日韩在线视频网| 牲欲强的熟妇农村老妇女| 亚洲精品久久久| 永久免费观看的毛片视频| 亚洲色精品aⅴ一区区三区| 国产无遮挡裸露视频免费| wwwcom黄色| 中国三级视频| 国产一区二区日本| 日韩在线网| 欧美精品在线一区| 在线无码午夜福利高潮视频| wwwwww国产| 红杏成人免费视频| 亚洲国产在| 99热久久是国产免费66| 国产精品美女久久久另类人妖| www成人网| 美女一区二区视频| 欧美性生交大片18禁止| 97热视频| 国产福利视频一区二区| 亚洲欲色欲www怡红院| 另类视频在线观看+1080p| 干成人网| 成人性生交大免费看| 久久鲁视频| 天天躁日日躁狠狠躁婷婷| 国产伦精品一区二区三区免费| va精品| 97人妻熟女成人免费视频色戒| 精品无人乱码一区二区三区| 国产午夜久久久| 中文在线最新版天堂| 亚洲 自拍 另类 欧美 综合| av手机在线看| 精品无码一区二区三区| 射综合网| av手机网| 国产精品第十页| 国产精品午夜视频自在拍| 热热99| 尹人香蕉久久99天天拍欧美p7| 5a级毛片| 干成人网| 精品国产人成亚洲区| 国产乱色国产精品免费视频| 欧美毛片视频| 国产性自爱拍偷在在线播放| 欧美99| 国精产品999一区二区三区有 | 在线免费看av| 欧洲grand老妇人bbw| 亚洲欧美影视| 久久一区二区视频| 亚洲妇熟xx妇色黄蜜桃| 亚洲精品丝袜久久久久久| 欧美混交群体交| 又粗又硬又黄又爽的视频永久| 999久久久| 69精品久久| 成在人线av无码免费漫画| 亚洲射| 97久久人澡人人添人人爽| 国产人妻大战黑人第1集| 中文字幕色偷偷人妻久久| 日本黄色一级网站| 日日躁夜夜躁狠狠躁aⅴ蜜| 91成人免费网站| 色日韩| 日韩啪啪片| 岛国片在线播放97| 五十岁熟韵母乱视国产| 91精品国产色综合久久不8| 亚洲天堂手机在线观看| jizz日韩| av网址免费在线观看| 日本少妇做爰xxxⅹ漫| 国产精品男女啪啪| 欧美在线视频精品| 香蕉视频在线观看网站| 亚洲a∨无码一区二区三区 | 久久久com| 黄色男女网站| 黄a视频| 亚洲老鸭窝一区二区三区| 日韩精品一区二区三区影院| 午夜精品久久久久久99热软件| 男女免费视频| 成人免费视频观看视频| 美女自卫网站| 国产亚洲精品久久久久久彩霞 | 在线人成免费视频69国产| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天bl| 国产精品一区三区| 国产亚洲va在线电影| 欧美性受xxxx黑人xyx性爽| 亚洲成人中文| 亚洲乱理伦片在线观看中字| 少妇熟女久久综合网色欲| 91丨九色丨丰满人妖| 久久97精品| 日韩中文字幕成人免费视频| 欧美成人精品福利视频| 亚洲午夜精品久久久久久久久久久久| 视频在线观看91| 好大好深好猛好爽视频免费 | 性猛交xxxx免费看蜜桃| 992人人草| 国产精品自在线一区| 国产男女无遮挡猛进猛出| 午夜热门精品一区二区三区| 狠狠色丁香五月综合婷婷| 成人免费午夜视频| 免费观看国产女人高潮视频| 久久久久黑人强伦姧人妻| 三级毛片国产三级毛片| sodjav成人网| 精品久久国产视频| 2018高清国产一区二区三区| 国产精品国产三级国产普通| 国产欧美一区二区三区在线看| 日日av色欲香天天综合网| 9久久精品| av国产片| 亚洲精品久久久久久久久久久久久| 手机看片aⅴ永久免费无码| 一区二区三区免费看| 毛葺葺老太做受视频| 欧美一区二区三区在线观看视频 | 熟女人妻少妇精品视频| 成人一二三区| 97自拍偷拍| 高h纯肉大尺度调教play| 亚洲国产免费| 麻花传媒剧国产mv高清播放| 久久99av无色码人妻蜜| 男人av的天堂| 91av国产精品| 91性高潮久久久久久久久| 久久不见久久见www免费| 欧美一区二区三区| 精品无码av不卡一区二区三区| 日本在线中文| 久久久免费观看视频| 中文字幕乱码av| 国产 日韩 欧美 制服丝袜| 爱爱视频欧美| 91亚洲乱码卡一卡二卡新区豆瓣| 亚洲欧美国产国产综合一区| 69日影院| 粗大猛烈进出高潮视频免费看| 久久精品国产视频| 亚洲天堂最新| 成人做爰www网站视频| 性生活网址| 狠狠干天天色| 光棍天堂av| 浓毛欧美老妇乱子伦视频| 国产成人久久精品77777综合| 人妻系列无码一区二区三区| 精品国产香蕉伊思人在线| 国产免费小视频| 超级碰碰色偷偷免费视频| 激情久久av一区av二区av三区| 在线视频 亚太 国产 欧美 一区二区| 夜夜久久久| 久久婷婷色综合老司机| 日本一区二区精品视频| 亚洲性色av私人影院无码| 天堂av网站| 欧美乱人免费视频观看| 亚洲区小说区激情区图片区| 91看片在线看| 特黄aaaaaa私密按摩| 五月婷婷爱爱| 免费成人在线看| 日日噜噜噜噜人人爽日本精品| 日本三级一区| 欧美人与性动交xxⅹxx| 免费国产区| 亚洲高清视频网站| 婷婷伊人网| 131mm少妇做爰视频| 女人毛片a毛片久久人人| 欧美不卡一卡二卡三卡| 久久综合婷婷| 无遮挡黄色| 亚洲高清无在码在线电影| 国产欧美日韩精品a在线观看| 国产精品人成| 91成人网在线播放| 天天综合天天综合| 国产在线精品99一区不卡| 欧美福利视频一区二区| 国产又粗又深又猛又爽又在线观看| 国产卡1卡2 卡三卡在线| 男女69视频| 热99re久久国超精品首页| 好吊爽在线播放视频| 亚洲天堂av线| 国产欠欠欠18一区二区| 色一情一乱一乱一区99av| 日韩人妻无码精品久久| 亚洲欧美网| 男人激烈吮乳吃奶视频片| ass丰满少妇bsspicss| 羞羞的视频网站| 亚洲日韩中文字幕| 欧美成人黄| 91.xxx.视频| 国产 剧情 在线 精品| 亚洲国产精品久久久久久久| 成视频年人黄网站免费视频| av福利网| 50岁熟妇的呻吟声对白 | 国产农村妇女毛片精品久久| 中文字幕亚洲一区一区| 午夜av中文字幕| 国产av剧情md精品磨豆| 麻豆亚洲国产成人精品无码区| 国产成人av免费看| 老妇裸体性激交老太视频| 中国美女囗交视频| 日韩国产成人| 国产av无码日韩av无码网站| 成人羞羞国产免费游戏| 少妇高潮zzzzzzzyⅹ一| 夜夜看av| 亚欧在线观看视频| 88成人免费快色| 少妇被多人c夜夜爽爽| 国产又粗又猛又爽又黄的网站| 超碰夜夜| 亚洲精品乱码久久久久久自慰| av香蕉网| 波多野结衣黄色| 欧美午夜理伦三级在线观看| 最新精品国产| 国产在线高清| 蜜桃精品视频| 日韩成人精品在线观看| 国产av夜夜欢一区二区三区| 狠狠干在线| 久久精品伊人波多野结衣| 99国产伦精品一区二区三区| 天天碰天天碰| 欧美色图17p| 丰满寂寞少妇| 成人免费视频播放| 欧美一夜爽爽爽爽爽爽| 精品无人区无码乱码大片国产| 中文字幕高清在线| 91九色蝌蚪| 国产91会所女技师在线观| 国产亚洲精品综合一区| 99国产精品白浆无码流出| 国产精品无圣光一区二区| 国产一区二区精品久久岳| 精品精品国产高清a毛片| 日本激情免费| 欧美又粗又深又猛又爽啪啪九色| 人伦片无码中文字幕| 97se亚洲国产综合自在线| 免费黄色在线网站| 国产欧美日韩亚洲一二三区| 午夜精品网| 亚洲免费永久精品| 成人亚洲网| 久久久com| 香蕉欧美成人精品a∨在线观看| 成人免费高清视频| 国产二区三区视频| 任你躁x7x7x7x7在线观看| 美女啪啪网站| 色窝窝免费播放视频在线| 成人久久网| 欧美激情国产精品| 色戒av| 国产伦人人人人人人性| 四库影院永久国产精品地址| 国产午夜福利在线观看视频| 精品国产亚洲一区| 精品亚洲成av人在线观看| 亚洲激情在线视频| 久久国产精品久久精| 三级一区二区| 永久不封国产毛片av网煮站| 神马久久香蕉| 亚洲日本va中文字幕人妖| 成 人 a v免费视频在线观看| 伊人久久大香线蕉综合av| 中国一级免费毛片| 国产超碰精品| 777色婷婷视频二三区| 国产精品久久国产精品99 gif| 欧美变态暴力牲交videos| 欧美一区二区三区啪啪| 邻居少妇张开腿让我爽了一夜| 国产农村1级毛片| 国产精品无需播放器在线观看| 久久精品人妻一区二区三区| av片免费观看| 国产一级二级三级在线| 少妇激情偷人三级| 色综合天天视频在线观看| 日本人一69式jzzij| 男女性高爱潮免费网站| 女同久久另类99精品国产| 啪啪短视频| 中文不卡在线| 色播综合| 精品日产一卡2卡三卡4卡自拍| 999精品影视在线观看不卡网站| av看片在线| 国产精品无码免费播放| 精品成人在线观看| 中日韩中文字幕无码一本| 欧洲美女tickling免费网站| 国产精品美女一区二区视频| 亚洲久久中文字幕www网站| 色悠久久久久久久综合网伊人| 激情综合亚洲色婷婷五月app| 久久97超碰色中文字幕蜜芽| 国产成人aaa| 色窝窝色蝌蚪在线视频| 精品国产久九九| 自拍偷拍福利视频| 91爱啪啪| 红杏成av人影院在线观看| 亚洲国产欧美一区三区成人| 久久精品高清| 亚洲欧美黑人深喉猛交群| 东北妇女xx做爰视频| 西西人体大胆瓣开下部毛茸茸| www色天使| 久草免费资源| 18禁裸乳无遮挡啪啪无码免费| 91视频a| 三级视频在线观看| 古装一级淫片a免费播放口| 国产欧美va天堂在线观看视频| 超碰97免费| 亚洲精品久久久艾草网| 国产专区一| 亚洲欧美日本在线| 黑人巨大精品欧美| 国产欧美日韩亚洲一二三区| 国产欧美中文字幕| 两根大肉大捧一进一出好爽视频| www69堂| av网站在线观看免费| 天天做天天爱| 成人做爰69片免费看网站野花| 岛国一区二区| 内射巨臀欧美在线视频| 毛片黄色片| 一区二区三区乱码在线 | 欧洲| 国产乱子伦视频大全亚瑟影院| 日韩午夜免费视频| 99国产欧美久久久精品| 欧美色亚洲色| 无码aⅴ精品一区二区三区浪潮| 一本久道久久丁香狠狠躁| 欧美极品一区二区三区| 亚洲精品卡2卡三卡4卡2卡乱码| 日韩精品一卡二卡| 日韩成人在线免费视频| 欧美日批视频| 制服 丝袜 激情 欧洲 亚洲 | 中文无码乱人伦中文视频播放| 男女黄色毛片| 手机看黄色| 四虎影视永久免费观看| 欧美成人免费观看| 亚洲电影区图片区小说区| 亚洲综合区图片小说区| videosg最新另类大全| 日韩成人免费av| 天堂成人在线观看| 欧美一区二区三区啪啪| 亚洲激情一区二区| 欧美视频一区在线观看| 久久婷婷五月综合色精品| 黄色大片儿| 日本女人黄色| 精品国产精品亚洲一本大道| 久久无码无码久久综合综合 | 久久精品视频7| 色一情一伦一区二区三| 国产精品人八做人人女人a级刘| 久久激情日本亚洲欧洲国产中文| 国产精品美女www爽爽爽视频| 999视频精品全部免费品| 777毛片| 韩国av一区二区三区| 国产精品推荐手机在线| 天堂男人网| 国产成人亚洲精品青草天美| 天天射美女| 久久国产免费福利永久| 国产在线拍小情侣国产拍拍偷| 果冻传媒色av国产在线播放| 丰满的继牳3中文字幕系列| 97精品在线观看| 日本一本在线视频| 一区二区免费播放| 一区二区三区国产亚洲网站| 天堂色在线| 亚洲精品欧美| 色啪综合| 婷婷丁香狼人久久大香线蕉| 亚洲免费观看| 丰满少妇人妻无码专区| 日本国产精品| 欧美视频四区| 日本久久夜夜一本婷婷| 大陆日韩欧美| 8x8ⅹ国产精品一区二区二区| 医院人妻闷声隔着帘子被中出| 高清黄色一级片| 国内自拍青青草| 欧美激情18p| 久久黄色免费网站| 亚洲欧美日韩系列| av一二区| av无码小缝喷白浆在线观看| 国产亚洲精品线观看k频道| 极品少妇xxxx| 色伊人亚洲综合网站| 天天宗合| 日韩中文字幕在线看| 欧美成人高清| 青青草无码伊人久久| 亚洲综合欧美综合| 91中文字幕永久在线| 深夜福利视频在线| 亚洲精品9999久久久久| 不卡免费视频| 日韩激情毛片| 久久久香蕉网| 老少交欧美另类| 日韩精品人成在线播放| 人妻内射视频麻豆| 最近免费中文字幕中文高清6| 足疗店女技师按摩毛片| 四虎国产精品一区二区| 人人色视频| 拧花蒂尿用力按凸起喷水尿一区| 日本国产忘忧草一区在线| 国产亚洲网曝欧美台湾丝袜| 柠檬福利精品视频导航| 日产2021免费一二三四区在线| 国产免费xvideos视频入口| 午夜色大片| 男人解开女人乳罩吃奶| 国产精品资源| 关之琳三级做爰| 日韩av大片| 欲色欲色天天天www| 免费观看又污又黄在线观看| 九九99精品久久久久久综合| 久草免费在线观看| 青青草国产精品免费观看| av天堂亚洲狼人在线| 国产外围在线| 午夜在线a亚洲v天堂网2018| 欧美一区二区三区四区视频| 国产精品青草久久久久福利99| 丝袜 亚洲 另类 欧美 重口| 日韩成人一区二区三区在线观看| 美丽人妻被按摩中出中文字幕| 永久黄色网址| 成人精品鲁一区一区二区| 亚洲中文字幕在线第六区| 精品手机在线| 少妇哺乳期在线喷奶| 久久精品视频9| 成人av一区| www.国产高清| 天天躁日日躁xxxxaaaa| 熟女乱牛牛视频在线观看| 欧美桃色视频| 午夜男女爽爽影院免费视频下载| 色偷偷女人的天堂亚洲网| 17婷婷久久www| 特级毛片网站| 91视频xxx| 亚洲欧美不卡| 日本大尺度激情做爰hd| 苍井空第一次激烈高潮视频| 亚欧在线高清专区| 亚洲调教| 性欧美极品| 午夜 国产| 亚洲高清国产拍精品网络战| 色呦呦在线| 韩国三级无码hd中文字幕| 中文字幕在线影视| 欧美高清免费| 性视频免费的视频大全2015年| 九色porny丨天天更新| 好看的国产精彩视频| 色www精品视频在线观看| 性生av免费播放| 午夜成人影视| 猫咪免费人成网站www| 久久久精品日本一区二区三区| 免费日韩一区二区| 99re免费视频| 7777久久久国产精品| 四川妇女偷人毛片大全| 成人做爰高潮片免费视频| 国产精品三级久久久久三级| 欧美丰满一区二区免费视频| 国产福利姬喷水福利在线观看| 精品午夜国产福利观看| 成人av专区精品无码国产| 国色天香国产精品| 实拍男女野外做爰视频| 欧美孕妇变态重口另类| 无码av岛国片在线播放| 国产在线精品99一区不卡| avtt在线| 美女黄视频在线观看| 午夜寂寞福利| 亚洲免费黄色网址| 亚洲欧美综合在线观看| 成人喂奶露着大乳| 玩弄少妇的肉体k8经典| 夜夜躁狠狠躁日日| 9999热视频| 成人六区| jizz黄色片| 国产真实乱偷精品视频免| 在线观看a级片| 天干夜啦天干天干国产免费| 香蕉久久a毛片| 一级黄色片大全| 精品一区二区三区无码免费视频| 黄色国产一级片| 天堂av8在线| 久碰人妻人妻人妻人妻人掠| 午夜精品毛片| 日本免费看| 亚洲天堂一二三| 国产一级大片| 大尺度av无码污污福利网站| 久久99草| 久久人人97超碰国产公开| 国语对白刺激在线视频国产网红 | 亚洲综合av色婷婷国产野外| 成人毛片无码一区二区| 亚洲精品日韩综合观看成人91| 少妇无码太爽了在线播放| 中文无遮挡h肉视频在线观看| 蜜桃av在线播放| 美日韩在线视频| 国产 高清 无码 在线播放| 亚洲欧洲日韩| www.久久爱| 欧美一区二区高清视频| 少妇尝试黑人粗吊受不了| 999久久久国产| 日产精品一区2区卡四卡二卡| 欧美综合久久久| 亚洲高清在线观看视频| 在线视频91| av免费观看大全| 西西人体做爰大胆gogo| 国产av中文av无码av狼人| 国产日产欧产美一二三区| 亚洲精品一区二区三区四区手机版| 麻豆一区二区| 天堂资源在线www在线观看| 亚洲天堂男人av| 黄瓜视频色| 国产成人一卡2卡3卡四卡视频| 无码av中文一区二区三区桃花岛| 国产精品乱| 国产午夜精品久久久久免费视| www.51色.com| 六姐妹免费在线观看| 性做爰视频免费播放大全| 日韩a级大片| 久久久www影院人成_免费| 精品无码一区二区三区不卡| 日本wwwwww| 国产二区av| 九九视频在线观看| 国产娇小性色xxxxx视频| 成人天堂入口网站| 欧美性视频一区二区三区| 成人日韩精品| www.日| 丁香花在线观看免费观看图片| 精品亚洲成av人在线观看| 大肉大捧一进一出好爽| 国内少妇毛片视频| 午夜亚洲国产理论片二级港台二级 | 亚洲综合国产在不卡在线| 97在线观看免费| av黄色一区| 亚洲插| 秋霞久久国产精品电影院| 欧美噜噜噜| 999成人精品视频在线| 国产精品乱码久久久久久| 国产高清精品综合在线网址| 国产精品成人免费999| 老司机午夜永久免费影院| 全黄色毛片| 91青草视频| 国产成人精品免费久久久久| 成人毛片18女人毛片免费| 无码人妻精品中文字幕不卡| 亚洲第一在线| 好看的av网址| 小莹浴室激情2| 美女啪啪网站| 白洁乱淫76集| 国模冰冰炮一区二区| 日韩欧美麻豆| 国产精品国产三级欧美二区| 香蕉视频99| 亚洲美女偷拍| 国产精品久久久尹人香蕉| 中文字幕丰满子伦| 久久久久亚洲精品无码蜜桃| 乡下农村妇女偷a毛片| 中文字幕日韩三级| 一区二区免费av| 蜜色视频| 国产乱码精品一区二区三区爽爽爽| 99在线看| 99久久久国产精品免费消防器 | 亚洲成人中文字幕| 亚洲高清国产拍精品青青草原| 亚洲成色| 成年人av在线| 免费一级淫片a人观看69| 久久精品国产99久久香蕉| 人妻无码一区二区不卡无码av| 亚洲高清最新av网站| 一区二区免费视频中文乱码| 亚洲精品国偷拍自产在线 | 伊人超碰在线| 婷婷四虎东京热无码群交双飞视频| 精品国产乱码久久久久| 五月激情网站| 亚洲中文字幕无码久久精品1| 人妻少妇熟女javhd| 国产页| 中文字幕久久久久| 成人做爰69片免费观看| 亚洲欧美综合中文| 日韩一级黄色| av私库在线观看| 99自拍网| 亚洲在线国产日韩欧美| a√天堂网| 日本精品免费视频| 亚洲中午字幕| 日韩美女一级片| 国产成人精品微拍视频网址| 国产99爱在线视频免费观看| 国精产品源xzl仙踪林仙踪| 日本在线一区二区三区欧美| 久久久无码一区二区三区| 精品热线九九精品视频| 日韩美女黄色片| 精品日韩亚洲欧美高清a| 亚洲中文字幕日产乱码小说| 国产娇喘喷水呻吟在线观看| 天天噜日日噜狠狠噜免费| 精品国产乱码久久久久久夜甘婷婷 | 5858s亚洲色大成网站www| 亚洲高清国产拍精品网络战| 亚洲图片综合图区20p| 国产91富婆露脸刺激对白| 成人黄色免费网站| 97成人精品| 亚洲人网站| 无码精品a∨在线观看| 成人免费无码大片a毛片18| 亚洲日本va中文字幕久久| 香蕉av在线| 国产精品久久9| 亚洲 欧美 动漫 少妇 自拍| 天堂中文在线观看视频| 琪琪女色窝窝777777| 91视频蝌蚪| 欧美特黄特色视频| 午夜剧场成人| 久久精品中文騷妇女内射| 91不戴套国语对白在线观看| 国自产拍偷拍精品啪啪模特| 69视频网| 精品国产乱码久久久久久下载| 天天天天做夜夜夜夜做无码| 中文字幕免费观看视频| 精品久久久久久777米琪桃花| 国产成人91| 国产精品综合一区二区三区| 在线观看中文av| 久久成人麻豆午夜电影| 天天躁恨躁夜躁2020优势对比| 国产免费网| 娇小xxxx性开放国产精| 亚洲综合站| a在线视频v视频| 中文字幕丰满乱子无码视频| 美女自卫网站| 天天看国91产在线精品福利桃色| 高h禁伦亲女1v2| 免费看a的网站| 女人的天堂av在线| 91视频官网| 国产精品禁忌a片特黄a片| 免费在线中文字幕| 成人免费b2b网站大全在线| 国产成人欧美一区二区三区一色天| 无码尹人久久相蕉无码| 一边摸一边添高潮av| 国产男小鲜肉同志免费| 欧美大片高清| 国产午夜福利在线播放87| 777777777少妇流水视频| 国产精品边做奶水狂喷| 亚洲中文字幕久久精品无码喷水| 男人的天堂无码动漫av| 黄色综合网| 日本欧美一区二区三区| 色撸撸在线视频| 久久品道一品道久久精品 | aⅴ在线视频男人的天堂| 亚洲图片中文字幕| 中国男女全黄大片| 女同舌吻互慰一区二区| 91精品综合久久久久m3u8| www色黄| 亚洲综合色在线观看一区| 亚洲无吗在线观看| 亚洲h视频在线| 忘忧草社区www资源在线| 日韩一级完整毛片| 日韩精品无码二三区a片| 极品五月天| 国产片在线| 玖玖玖在线观看| 9999在线视频| 风韵人妻丰满熟妇老熟女| 亚洲女初尝黑人巨高清| 人妻体内射精一区二区| www色视频| 国语精品福利自产拍在线观看| 久久久久免费观看| 精品一区欧美| 亚洲精品黑牛一区二区三区| 人妖ts福利视频一二三区| 婷婷去俺也去| 日本www高清| 强壮公侵犯使我夜夜高潮| 欧美国产日本在线| 亚洲色婷婷婷婷五月| 黄色av小说在线观看| 黄色xxx| 成人黄色免费| 伊人久久无码大香线蕉综合| 国产裸体视频bbbbb| 亚洲狼人综合| 国产成人精品日本亚洲成熟| а天堂中文最新一区二区三区| 久久婷婷综合色| 揄拍成人国产精品视频| 国产a大片免费| 攵女h文1v1| www国产| 激情小说综合| 久操久操| а√资源新版在线天堂| 日韩aⅴ在线观看| 国产午夜啪啪| 伊人色综合久久天天人守人婷| 免费真人h视频网站无码| 人人人爽人人爽人人av| 日韩一卡二卡| 小早川怜子一区二区的导演| 激情综合色综合久久综合| 亚洲一区二区在线| 黄色软件网站入口| 国产精品日韩专区第一页| 67194成人在线| 国产良妇出轨视频在线观看| 欧美中文字幕无线码视频| 久久久综合九色合综国产精品| 国产精品无套粉嫩白浆在线 | 国产午夜精品一区二区三| 情欲按摩院同性3| 日韩中出在线| 熟女毛片| 国语自产少妇精品视频| 日韩a一级| 亚洲视频一区| 九色91| 热99re6久精品国产首页青柠| 国产乱子伦一区二区三区| 亚洲国产精品久久久久久久| 97超级碰碰人国产在线观看| 伊人成年综合网| 国产亚洲精品久久久久久青梅| 国产精品视频永久免费播放| 国产人妖xxxx做受视频| 性生活一级大片| 欧洲a级毛片| 思思久久99| 97色伦久久x88av| 欧美成人免费视频一区二区| 一区二区人妻无码欧美| 免费成年人视频网站| 亚洲一卡二卡三卡四卡无卡麻豆| 天天干干| 免费久久日韩aaaaa大片| 深夜激情视频| 日本精品久久久久久草草| 欧美13p| 99热热99| 国产av亚洲精品久久久久久小说| 久久久精品日韩免费观看| 色综合 图片区 小说区| 中文字幕女优| 日韩夜夜操| 芭蕉视频在线观看| 国产精品亚洲а∨天堂123bt| 综合亚洲综合图区网友自拍 | 亚洲综合一区在线| 欧美变态另类zozo| 中年人妻丰满av无码久久不卡| 欧美一级视频| 久久99er6热线精品首页| 亚洲黄a| 一二三四免费观看在线视频中文版| 中文字幕永久有效| 波多野结衣爽到高潮大喷| 国产亚洲网曝欧美台湾丝袜| 麻豆国产原创中文av网站| 寂寞寡妇让我吃奶| 日韩成人无码中文字幕| 色欧美视频| www午夜精品男人的天堂| 91嫩草入口| 曰本女人牲交全视频播放| 天天干视频在线| 狠狠狠色丁香婷婷综合久久88| 成人无码视频97免费| 欧美成人午夜| 日女tv| 青青在线久青草免费观看| 中文av网| 黄色无遮挡| 毛片免费视频| 国产自产精品| 久久久久久久久久久国产精品| 亚洲国产欧洲| 8x福利精品第一导航| 国产97成人亚洲综合在线观看| 中文字幕在线不卡视频| 亚洲女同ⅹxx女同tv| 国内免费自拍视频| 亚洲伊人五月丁香激情| 欧美天堂久久| 成人wxx视频免费| 人妻丰满熟妇aⅴ无码| 初尝情欲h名器av| 亚洲图片欧美色图| 免费看三级毛片| 亚洲 自拍 色综合图 12p| 黄色一级一片| 四虎精品一区二区免费| 久久久亚洲成人| 狠狠色综合网站久久久久久久高清| 亚洲欧美vr色区| 在线播放网址| 精品久久久久久久久久久久久久| 欧美成人一级| 成人福利网| 欧美日韩国产精品激情在线播放| 日本强伦姧人妻一区二区| 老熟女乱子伦| 中国久久| 国产精品一区二区久久久久| 国产婷婷色| 国产精品欧美大片| 色老99久久精品偷偷鲁| 日韩毛片在线视频| 国产午夜亚洲精品理论片色戒 | 国产女人高潮抽搐叫床视频| 五月激情在线观看| 精品日产1区2卡三卡麻豆| 手机福利视频| 欧美一区视频| 午夜精品99| 精品白嫩初高中害羞小美女 | 亚洲gv天堂gv无码男同| 黄色免费在线网站| 网禁国产you女网站| 精品福利一区二区三区免费视频| 精品久久久久久久久久久久久久久久久| 欧美肥婆性猛交xxxⅹ| 午夜福利视频250| 7788色淫网站免费观看| 四虎精品寂寞少妇在线观看| jzjzjz欧美| 精品a在线| 日韩香蕉网| 91午夜在线观看| 日日躁狠狠躁夜夜躁av中文字幕 | 国产三级视频在线| 无码任你躁久久久久久久| 亚洲爆乳成av人在线蜜芽| 无码免费婬av片在线观看| 亚洲内射少妇av影院| 一级片免费| 国语自产精品视频在 视频| 真实国产精品vr专区| 成人一级网站| 黄瓜视频成人| 国产精品成人在线观看| 国产乱人伦无无码视频试看| 91精品国产综合久久久蜜臀九色| 一区二区国产在线| 午夜剧场欧美| 激情综合六月| 精品久久久久一区二区| 国产亚洲日本精品无码| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天不卡软件 | 国产二区一区| 久久性网| 日韩久久精品一区二区三区| 成年黄色片| 天堂久久久久久久| 亚洲精品美女久久久久9999| 久久综合婷婷丁香五月中文字幕| 免费韩国羞羞网站视频| 亚洲乱码卡一卡二卡新区仙踪木木 | 午夜剧场免费看| 黄色毛片小视频| 少妇一级二级三级| 色婷久久| 亚洲69视频| 亚洲成a人片在线观看国产| 一级bbbbbbbbb毛片| 亚洲国产情侣| 精品无码国产自产拍在线观看| 国产精品丝袜黑色高跟鞋v18| 泰国三级av| 黄色大全免费看| 国产免费久久| 亚洲产国偷v产偷v自拍涩爱| 亚洲情热| 亚洲爱爱片| 亚洲国产精品久久青草无码| 私人vps一夜爽毛片免费| 免费级毛片| 色噜噜噜| 一级黄色大片免费| 日本欧美成人| 91亚洲国产成人| 亚洲国产爱| 欧产日产国产精品99| 未满十八18禁止免费无码网站| 免费操| 一区二区三区四区五区视频| 国产成人日韩| 少妇饥渴偷公乱第32章| 伊人久久大香线蕉av一区二区| 日本少妇激三级做爰| 在线免费观看午夜视频8| 伊人999| 日韩插啊免费视频在线观看| 久久精品99国产| 久久天天躁狠狠躁夜夜网站| 国产一区二区麻豆| 纯爱无遮挡h肉动漫在线播放| 欧美r级在线观看| 免费看国产zzzwww色| 黄色免费片| 国产日韩欧美综合在线| 国产精品久久久久久久久久小说| 97资源共享在线视频| 密乳av| 亚洲精品aaaaa| 男女裸体下面进入的免费视频| 九色91蝌蚪| 综合激情五月综合激情五月激情1| 超级av在线天堂东京热| 日韩xxxx视频| 岛国在线观看无码不卡 | 舌奴调教日记| 好屌爽在线视频| 国产欧美国日产高清| 欧美精品第三页| 久久婷婷成人综合色| 色视频久久| 欧美www| 欧美精品aaa| 国产精品theporn动漫| 免费无遮挡无码h肉动漫在线观看| 欧美 丝袜 自拍 制服 另类| 免费在线精品视频| 人妻激情乱人伦| 女人解开奶罩喂男人吃奶| 加勒比毛片| 一本大道久久东京热无码av| 欧美大片抢先看| 亚洲理论在线| 日日碰狠狠躁久久躁2023| 久久久久青草线综合超碰| 亚洲а∨天堂男人无码2008| 天天伊人网| 久天啪天天久久99久孕妇| 国产又爽又猛又粗的视频a片| 免费a在线观看| 天天久久| 久久一区欧美| 丰满人妻一区二区三区视频53| 国产精品久久久久久久第一福利| 伊人网在线视频观看| 精品国产成人av在线免| 九色网址| 关之琳三级做爰| 日韩人妻系列无码专区| 娇小xxxx性开放国产精| 日本极品在线| 日本a级片免费| 欧洲成人午夜精品无码区久久| 99无码人妻一区二区三区免费| 2022亚洲无砖无线码天媒| 国产午夜三级一区二区三桃花影视| 全部免费播放在线毛片| 精品午夜久久| 成人性生交大片免费视频| 成人中文字幕在线| 免费视频一二三区| 7777色鬼xxxx欧美色妇| 人妻精品动漫h无码专区| 国产一级黄色片视频| 激情内射亚洲一区二区三区爱妻| 精品日产一卡2卡三卡4卡自拍| 成人av社区| 成人爽a毛片一区二区免费| 欧美性猛交久久久乱大交小说| 黑人粗硬进入过程视频| 四川话毛片少妇免费看| 成人国产精品入口免费视频| 一级大片在线观看| 综合一区av| 男人免费视频| 色四虎| 国产伦理一区| 中文字幕二区三区| 免费视频a| 亚洲国产精品无码一线岛国| 色综合色综合| 国产三级第一页| jyzz中国jizz十八岁免费| 看毛片网站| 在线无码va中文字幕无码| 日韩精品无码成人专区av| 女人的天堂av在线| 久久久久无码国产精品不卡| 狠狠躁天天躁综合网| 天堂а√在线最新版中文在线| 久久福利国产| 欧美少妇xxxxx| 欧美精品毛片| 久热爱精品视频线路一| 韩国一级淫一片免费放| 中文字幕va一区二区三区 | 97在线成人国产在线视频| 欧美精品一区二区三区四区五区| 韩国色网| 人人超碰在线| 成人日韩av| 骚虎av在线| 亚州激情| 亚洲精品国偷自产在线99正片| 先锋影音人妻啪啪va资源网站| 亚洲精品无码久久久影院相关影片| av网站免费线看精品| 欧美xxxx做受视频| 国产在线视频一区| www日日干| 日韩精品国产精品| 日本免费成人| 欧美激情一区二区三区在线| 国产美女精品视频线免费播放软件 | 精品国语对白| 久久九九有精品国产23百花影院 | 英语老师丝袜娇喘好爽视频| 国产www精品| 国产精品午夜福利麻豆| 国产精品原创av片国产日韩| 91亚洲视频在线| www婷婷av久久久影片| 亚洲中文字幕无码一区| 日韩激情小视频| 国产清纯美女爆白浆视频| 日韩欧美在线观看免费| 尤物视频激情在线视频观看网站| 捆绑裸体绳奴bdsm亚洲| 欧美色视| 一区二区国产在线| 农村乱视频一区二区三区| 九九99精品久久久久久综合| 日韩精品无| 中国国产免费毛卡片| 国产黄色录像片| 逼逼av网站| a级毛片大全| aaa日本高清在线播放免费观看| 玩弄白嫩少妇xxxxx性| 另类天堂av| 国产福利专区| 欧美日本日韩aⅴ在线视频| 国产二区视频在线观看| 国产精品普通话国语对白露脸| 377p日本欧洲亚洲大胆张筱雨| 午夜精品极品粉嫩国产尤物| 国产91精品看黄网站在线观看动漫| 青春草网站| 国产太嫩了在线观看| 情侣呻吟对白精品av| 一本一道久久a久久精品蜜桃| 午夜精品欧美| 久久久精品日本一区二区三区| 最近免费中文字幕中文高清6| 日韩字幕在线观看| 国产九九在线观看| a级毛片,黄,免费观看 m| 大伊人网| a国产精品| a欧美亚洲日韩在线观看| 一久久久久| 毛片网络| 成人性生交大片xbxb| 成人www| 亚洲国产精品va在线播放| 2019一級特黃色毛片免費看| 国产重口老太和小伙乱| 国产在线精品一区二区不卡麻豆| 天天噜噜天天爽爽天天噜噜| 4hu最新网址| 久久水蜜桃| 人妻天天爽夜夜爽精品视频| 亚洲欧美小视频| 午夜精品久久久久久中宇牛牛影视 | 亚洲第一网站男人都懂| 性感少妇av| 5999在线视频免费观看| 疯狂做受xxxx欧美肥白少妇| 伊人色综合久久天天五月婷| 欧美黄视频| 精品+无码+在线观看| a√天堂资源在线| 精品国产a∨无码一区二区三区| 成人欧美一区二区三区黑人麻豆| 中国毛片基地| 精品国产123| 久久国产精品2020免费| 国产精品福利一区二区久久| 国产成人麻豆亚洲综合精品| 中日av乱码一区二区三区乱码| 亚洲欧美另类久久久精品| 国产激情久久| 欧洲亚洲色视频综合在线| 97自拍网| 亚洲伊人久久大香线蕉| 日本老头xxxx视频| av专区在线| 日本黄网站色大片免费观看| 中国a毛片| av无码一区二区大桥久未| 超薄丝袜足j好爽在线观看| 蓝av导航a√第一福利网| 午夜av亚洲一码二中文字幕青青| 亚洲综合久久成人a片红豆| 男人天堂五月天| 日本三级2018| 97精品人人a片免费看| 国产香蕉97碰碰视频碰碰看| 色94色欧美sute亚洲线路一| 久久久久久久久久久网| 最新国产精品精品视频 视频| 东北女人啪啪ⅹxx对白| 九一视频国产| 性生活毛片| 黄色网页在线播放| 日韩精品乱码| 欧美xxxx片| 中文字幕手机在线视频| 99久热| 五月天婷婷视频在线观看| 8x福利精品第一导航| 青青青国产精品国产精品美女| av黄色在线观看| 国产亚洲精品一区二区三区| 在线观看国产亚洲| 国产精品久久网| 久久精品中文字幕一区| 看国产毛片| 99精品国产兔费观看久久| 1级黄色大片儿| 极品少妇被后入内射视| 欧美50p| 欧美一区二区日韩| 69综合| 在线综合视频| 三攻一受h啪肉np文| 日韩一区二区三区欧美| 国产偷窥熟妇高潮呻吟| 国产自啪精品视频网站丝袜| 亚洲精品成人福利网站app| 亚洲三级一区| 亚洲啪| 欧美bbw精品一区二区三区| 亚洲制服丝袜无码av在线| 国精产品99永久一区一区| 亚洲黄视频| 免费av在线网址| 黑人一级淫片40厘米| 老司机伊人| 男人天堂手机在线| 亚洲国产成人一区二区精品区| 久久韩国| 91久久北条麻妃一区二区三区| 亚洲精品久久久久久国| 午夜成人影片av| 日本大尺度床戏揉捏胸| 老司机福利院| 国产91黄色| 亚洲中文字幕久久精品无码2021| 美女自卫慰免费视频www免费| 懂色av免费| 免费看国产成年无码av| 少妇呻吟内裤揉搓水| 成年人在线观看网站| 国产色秀视频在线播放| 澳门永久免费av| av黄色网址| 亚洲狠狠干| 国产酒店自拍| 日本不卡免费新一二三区| 饥渴丰满少妇大力进入| 肥嫩水蜜桃av亚洲一区| 亚洲精品合集| 粉嫩小箩莉奶水四溅在线观看| 伴郎粗大的内捧猛烈进出视频观看| 日本免码va在线看免费| 久久av影视| 九九99九九精彩3| 国产无套粉嫩白浆在线| 国产性色av| 久久激情免费视频| 日女tv| 亚洲六月婷婷| 久久免费黄色| 国产高清在线精品一区不卡| 国产亚洲高清视频| 成人免费视频免费观看| 亚洲高清一区二区三区电影| 天天射天天色天天干| www.黄色免费| 神马久久久久久久久久| 成年无码aⅴ片在线观看| 亚洲殴美国产日韩av| 国产内射爽爽大片视频社区在线| 亚洲欧美韩日| 国产午夜精品一区二区三区漫画 | 妺妺窝人体色www在线下载| 成人av在线网| 处破女处破av| 涩涩97| 久久免费播放视频| 亚洲性图av| av老司机久久| 2021狠狠操| 国产av无码专区国产乱码| 免费看的av片| 亚洲日韩视频免费观看| 亚洲和欧洲一码二码区别7777| 人摸人人人澡人人超碰97| 91们嫩草伦理| 亚洲国产精品成人天堂| 日韩美女视频一区| 东京热一区二区三区无码视频| 大香线蕉伊人精品超碰| 欧美色亚洲| 亚洲精品国产免费| 综合久久国产| 爱插网| 国产精品亚洲色婷婷99久久精品 | 亚洲午夜网| 男女人xx视频| 成人内射国产免费观看| 国产精品午夜性视频| 日韩精品资源| 黑人操亚洲女| 综合网中文字幕| 久久精品国产成人| 一道本久在线中文字幕| 伦理片无码电影在线看| 99av精品孕妇在线| 99久久一区二区| 国产黄在线观看免费观看软件| 又大又粗又爽18禁免费看| 日韩精品视频在线看| 中午日产幕无线码1区| 国产公开免费人成视频| 国产精品亚洲欧美日韩久久制服诱 | av无码av天天av天天爽| 97夜夜澡人人爽人人喊中国片| 少妇真人直播免费视频| 精品欧美一区二区在线观看| 中文字幕精品一区二区精品| 国产又黄又刺激又高潮的网站| 日本免费久久| 亚洲精品视屏| 久久这里只有精品18| 四虎视频| 国产三级高清一区二区| 久草成人在线视频| 国产亚洲欧美日韩俺去了| 国产精品五月天| 国产精品乱码久久久久| 国产aⅴ一区二区三区| 亚洲精品自拍| 国产aaa视频| 久久不见久久见免费视频下载| 日韩内射激情视频在线播放免费| 久久久久黄| 亚洲欧美日韩国产精品专区| 又色又爽又黄又无遮挡网站| 国产爽爽视频| 97色伦久久x88av| 高清精品国内视频| 久久久久久91亚洲精品中文字幕| 免费人成视频在线播放| 一边吃胸一边揉下面的视频| 免费中文熟妇在线影片| 国内自拍青青草| 欧美人禽杂交狂配| 国产亚洲精品久久久久的角色| 伦理av在线| 九色蝌蚪91| 麻豆激情网| 欧美另类天堂| av成人毛片| 精品视频免费播放| 美女激情av| 欧美成人精品高清视频| 1000部免费毛片在线播放| 亚洲精品男人天堂| 超碰97干| 午夜一区欧美二区高清三区| 做a爰小视频| 国产精品国产三级国产在线观看| 久久久国产视频| 久久人人爽人人爽人人片av不 | 暴操白丝美女| 欧美男人又粗又长又大| 乱视频在线| 久九九| 国产精品丝袜在线| 麻豆精品在线视频| 亚洲成av人片一区二区| 中文在线永久免费观看| 美女高潮无遮挡免费视频| 日韩精品视频一区二区在线观看| 免费人成网站| 2020每日更新国产精品视频| 精品乱码卡1卡2卡3免费开放 | 超碰97观看| 99久久综合| 国产麻豆果冻传媒视频观看| 欧美激情精品久久久久久蜜臀| 1000部禁片18勿进又色又爽| 草久久久久久| 国内黄色一级片| 黄色性情网站| 亚洲午夜福利717| 小嘀咕视频官网在线观看| 国产精品久久久久久久久久久久久久久| 亚洲私人影院| 久久国产精品成人影院| 久久久情| 成av免费大片黄在线观看| 鲁丝一区二区三区免费| 亚洲乱码一区二三四区ava | 牛av在线| 亚洲制服丝袜中文字幕自拍| 色妞av永久一区二区国产av| 亚洲国产精品线路久久| 黄色91免费版| 2021亚洲国产成a在线| 特级做a爰片毛片免费69| 国产精品久久久999| 少妇寂寞小伙满足少妇在线观看| 日韩亚洲欧美中文在线| 亚洲成人免费影院| 国产a精彩视频精品视频下载| 日日噜狠狠噜天天噜av| 中文字幕色偷偷人妻久久| 91网入口| 9色porny自拍视频一区二区| av毛片在线播放| 久久久久久九九九| 无码少妇高潮浪潮av久久| 国产女教师bbwbbwbbw| 国产高清亚洲精品视bt天堂频| av激情影院| 青青爽无码视频在线观看| 国产午夜av秒播在线观看| 国产欧美精品一区二区三区-老狼| 欧美牲交a欧美牲交aⅴ免费| 国产91在线观| 91久久久www播放日本观看| 娇小性xxxx性xxx开放69| 成人之间dvd| 国产性av| 国产女人精品视频| 中文久久乱码一区二区| 日本天天色| av在线资源| 久久久ww| 国产视频久久久久久| 牲交a欧美牲交aⅴ免费一| 2021自拍偷在线精品自拍偷| 麻豆国产91在线播放| 精品国产自在精品国产精小说 | 在线免费看av| 另类天堂av| 亚日韩一区| 少妇粗大进出白浆嘿嘿视频| 日本少妇翘臀啪啪无遮挡| 天天曰天天爽| 精品视频不卡| 天天色天天看| 少妇与少年理论片午夜| 精品1区2区3区| 日韩精品一区二区视频| 大伊人网| 四库影院永久国产精品| 国产午夜一级一片免费播放| 成年人精品视频| 中文字幕无码日韩中文字幕| 国产精品久久久久久亚洲影视| 无码精品人妻一区二区三区免费看| 国内自拍av| 爱啪啪网站| 欧美人与禽猛交乱配视频| 99热18| 亚洲欧美在线精品| 中文字幕高清| 无码人妻久久一区二区三区蜜桃 | 丰满肥臀噗嗤啊x99av| 日韩在线视频线观看一区| 黄色精品一区二区| 91伊人久久| 色老大视频| 欧美日韩视频一区二区| 一本色道久久综合狠狠躁篇怎么玩| 久久婷婷综合色丁香五月| 国内自拍99| 日韩黄色a级片| 人人澡人人澡人人看添| 欧美国产高清| 国产日韩欧美一区二区三区乱码| 伊人9999| 99re热在线视频| 另类小说色| 做爰猛烈叫床91| 中国熟妇毛多多裸交视频| 欧美伊人久久大香线蕉综合| 国产成人精品福利一区二区三区| 久久短视频| 岛国a视频| 色视频2| 午夜激情视频在线| 性一交一乱一伦一色一情丿按摩| av手机天堂| 日本亚洲精品一区二区三区| 国产一区二区三区撒尿在线| 久久久久久欧美| 在线a视频网站| 久久久久久午夜| 欧美精品一区二区三区四区| 国产精品人人人人| 久久这里只有精品9| 日韩综合网站| 人与动物av| 免费a级毛片,| 99精品免费在线观看| 丰满少妇人妻无码| 亚洲欧美成人| 日本aa大片在线播放免费看 | 免费黄色激情视频| 欧美一级做| 49vv看片免费| 涩涩精品| 2019国产品在线视频| 欧美精品成人a区在线观看| 日本美女黄色一级片| 六月丁香婷婷综合| 日本乱论视频| 2021在线不卡国产麻豆| 国产精品免费在线| 玩弄人妻少妇老师美妇厨房| 国产精品久久免费| 国产在线麻豆精品入口| 国产成人久久精品流白浆| 夜夜夜网站| 亚洲www视频| 欧美永久视频| 在线精品一区| 欧州一区| 亚洲阿v天堂在线| 亚洲激情| 看全色黄大色黄大片 视频| 日屁视频| 牲欲强的熟妇农村老妇女视频| 日韩第三页| 西西大胆午夜人体视频| 视色影院| 国模一区二区| 国产成人综合精品| 国产精品第1页| 久久人人爽爽| 日韩日日夜夜| 亚洲中文av一区二区三区| 国产乱了实正在真| 一区二区三区乱码在线 | 中文| 成人黄色av| 西西人体扒开下部试看120秒 | 中文字幕在线观看日韩| 免费观看女人高潮视频软件| 色欲色欲天天天www亚洲伊| 日韩中文幕| 丰满少妇被猛烈进出69影院| 爱情岛论坛自拍亚洲品质极速福利| 久久久久综合成人免费| 国产亚洲精品久久久久小| 91看片就是不一样| 色葡萄影院| 成人免费无码大片a毛片户外| 国产欧美一区二区精品久久| 亚洲精品国产成人| 欧美第一浮力影院| 最新网址av| 精品视频国产香人视频| 另类天堂网| 色丁香婷婷| 中文字幕无码视频专区| 日韩在线观看a| 国产模特私拍xxxx| 成人欧美一区二区三区黑人麻豆| 人与狗精品aa毛片| 在线观看一区二区三区av| 伦人伦xxx国语对白| 日日摸夜夜添夜夜添无码免费视频| 国内精品久久毛片一区二区| 久久久久爱| 国内自拍av| 操操操综合| 国产做爰又粗又大又爽动漫| 99er在线观看| 蜜桃一二三区| 久久艹伊人| 国产成人综合久久亚洲精品| 久久久久国产精品一区三寸| 欧美日韩欧美日韩在线观看视频| 一二三四在线视频社区3| 国产成人精品亚洲午夜| 91久久国产露脸精品| 羞羞色院91精品网站| 黄色性情网站| 亚洲自偷精品视频自拍| 国产精品―色哟哟| 日本在线免费视频| 欧美肥婆姓交大片| 色综合色国产热无码一| 亚洲天堂av一区二区三区 | 中文精品一区| 桃色99| 成人自拍视频网| 国产精品宾馆精品酒店| 欧美大尺度做爰啪啪免费| 少妇人妻偷人精品无码视频新浪| 98国产精品综合一区二区三区| 亚洲另类交| 久久无码无码久久综合综合| 国产精品 中文字幕 亚洲 欧美| 久久国产欧美一区二区| 无码人妻丰满熟妇精品区| 色视频网| 亚洲三区在线观看无套内射| 中文字幕理论片| 国产无遮挡无码视频在线观看 | 超碰免费在线观看| 国产精品激情欧美可乐视频| 亚洲色中文字幕在线播放| 国产精品自在线拍国产| 国产自精品| www浪潮avcom| 中文字幕播放| 国产成人精品无码一区二区老年人| 黄色aa视频| 无码人妻久久一区二区三区蜜桃| 伊人久久久久久久久久久| 久久久久在线观看| 国产香蕉97碰碰视频碰碰看 | 99久久国产综合精品女图图等你| 一本色综合亚洲精品蜜桃冫| 欧美极品xxxxx| 97精品人人a片免费看| 欧美综合另类| 99精品国产福利一区二区| 亚洲v欧美v日韩v国产v| 欧美另类videossexo高潮| 国产性猛交xxxx免费看久久| 侵犯在线一区二区三区| 日本三级2019| 丰满少妇麻豆av苏语棠| 91康先生在线国内精品| 婷婷丁香色| 伊人久久无码大香线蕉综合| 99久久综合精品五月天| 亚洲欧美国产毛片在线| 日韩啪啪网站| 成人男同av在线观| 久操不卡| www.操操操.com| 能免费看黄色的网站| 国产第一福利影院| 欧美黄色aaa| 国产成人无码www免费视频播放| 国产麻豆精品视频| 国产一级做a爱片| 国产内射xxxxx在线| 蜜臀久久99精品久久久无需会员 | 久久精品成人无码观看免费 | 久久综合九色综合欧美亚洲| 牛牛在线视频| 一线二线三线天堂| 色综合天天色| 免费观看成人毛片| 亚洲欧美网| 亚洲欧美韩日| 日日骑夜夜操| 日本少妇肉体裸交xxx| 天堂在线精品视频| 日日夜夜拍| 在线亚洲午夜理论av大片 | 成人亚洲精品久久99狠狠| 亚洲老女人| 国产精品久久久一区麻豆最新章节| 日韩一区二区三区在线播放| 免费福利小视频| 亚洲综合一区无码精品| 亚洲免费国产| 激情亚洲| 国产99爱在线视频免费观看| 日韩不卡av在线| 久久久久久a亚洲欧洲av冫| 国产天堂视频在线观看| 国产精品久久久久蜜芽| 九九九热视频| 久久免费影院| 91久久国产涩涩涩涩涩涩| 狠狠综合久久av一区二区老牛| 人妻熟女一区二区aⅴ清水理纱| 一二三四区无产乱码1000集| 久久久久亚洲精品中文字幕| 男女做爰猛烈叫床视频免费| 日本成人午夜视频| www狠狠爱| 免费观看的av在线播放| av在线大全| 日韩欧美国产一区二区| 日日干日日草| jizz性欧美2| 亚洲youwu永久无码精品| 中文精品在线| 成人性生交大片免费看视频hd| 国产偷窥熟精品视频| 激情av无码后入| 欧美日韩在线成人| 精品国产成人高清在线观看| www.在线国产| 337p日本欧洲亚洲大胆裸体艺术| 亚洲а∨天堂2019无码| 亚洲精品aⅴ| 美女黄视频网站| 女人高潮喷水毛片免费| 欧美黄色网络| 国产精品美女在线观看| 超碰在线进入| 日韩精品 欧美| 亚洲妓女综合网99| 日产牛牛在线| 欧美老妇疯狂xxxxbbbb| 天天躁躁水汪汪人碰人| 久久久综合激的五月天| 国产精品久久久对白| 黄色av网站免费看| 国产色婷婷亚洲99精品小说| 四虎精品影视| 粉嫩呦福利视频导航大全| 操操操插插插| 野草社区在线观看| 三级精品视频| 欧美一区二区三区粗大| 粗大猛烈进出高潮视频| 男女羞羞视频网站18| 456成人精品影院| 成人免费观看av| 国产精品久久久久人妻无码| 热re99久久精品国产99热| 国产在线观看网站| 日日干影院| 国产一区二区三区免费观看潘金莲| 狠狠鲁影院| 欧美三级乱人伦电影| 亚洲va欧美va国产综合| 热久久国产欧美一区二区精品| 国内精品久久久久影院中文字幕| 午夜福利理论片高清在线观看| 国产精品毛片无遮挡| 97久久精品亚洲中文字幕无码| 日本少妇喂奶| 成在线人免费无码高潮喷水| 优优人体大尺大尺无毒不卡| 欧美日本激情| 国产高潮国产高潮久久久| 91精品老司机久久一区啪| 久操五月天| 少妇之白洁番外篇| 亚洲自拍p| 美女视频毛片| 福利视频三区| 亚洲精品乱码久久久久久按摩观 | 欧美15一16性娇小高清| 一区二区三区高清视频一| 欧美乱大交做爰xxxⅹ性黑人| 亚洲国产成人字幕久久| 国产成人精品无码短视频| 国产亚洲产品影市在线产品| 天天操中文字幕| 女女互磨互喷水高潮les呻吟| 日本伊人精品一区二区三区| 午夜无码性爽快影院6080| 免费欧美大片| 日韩视频免费在线观看| 蜜臀av色欲a片无码一区二区| 国产成人久久av977小说| 不卡日韩av| 无码囯产精品一区二区免费 | 国产高清在线精品一区| 国产精品久久久久久久久电影网| 亚洲码无人客一区二区三区| 99热九九这里只有精品10| 精品国产不卡| 99热久久精品免费精品| 日本爽快片100色毛片| 国外av无码精品国产精品| 久久精品人人做人人爽播放器| 含羞草一区二区| 波多野结衣一区二区三区四区| 欧美色图17p| 国产综合精品女在线观看| 国产精品玖玖玖在线资源| 香蕉色视频| 咪咪色在线视频| 亚洲成av人无码中文字幕| 日本一级大片| 男人爱看的网站| 在线精品一区二区三区| 香蕉视频免费在线观看| 国精产品一区一区三区视频| 欧美老妇bbwhd| 国产又粗又猛又色| 91免费视频网站| 天天干天天草天天| 黄色软件网站入口| 日日夜夜一区二区| 精品久久久久久亚洲中文字幕| 伦埋琪琪久久影院三级| 国产精品福利在线观看无码卡一| 亚洲精品大全| 丝袜高潮流白浆潮喷在线播放| 国产高清精品一区| 无码av动漫精品一区二区免费| 天干夜天天夜天干天2004年| 欧美精品在线一区二区 | 伦为伦xxxx国语对白| 欧美人与物videos另类xxxxx| 77色午夜成人影院综合网| 97在线看免费观看视频在线观看| 日韩精品一二区| 成人爱爱网站| 91gao| 99免费在线观看视频| 色婷婷婷婷色| 国产精品对白刺激蜜臀av| 久草成人在线| 欧美激情综合五月色丁香| 国产精品白嫩白嫩大学美女| 久久天天躁夜夜躁狠狠躁| 欧美日韩资源| 久久嫩草精品久久久久| 在线成人免费| 欧美经典一区| av影音在线观看| 久久精品国产精品亚洲精品| 三级无遮挡污在线观看| 亚洲a片国产av一区无码| 91亚色视频在线观看| 国产偷窥盗摄一区二区| 久久久精品国产免费观看一区二区| 午夜爱爱免费视频| 国产色在线观看| 日日噜噜夜夜狠狠视频无码| 九色91蝌蚪| 国产精品99久久免费黑人人妻| 久久人人爽爽| 午夜av剧场| 亚洲一区二区三区av激情| 国产成人久久综合777777麻豆| 美女一区二区三区网av| 久久网站免费观看| 不卡的中文字幕| 国产色秀视频在线播放| 美女av网站| 日本免费www| 人妻熟女αⅴ一区二区三区| 欧美卡一卡二| 少妇无套内谢免费视频| 免费jizz| 中国白嫩丰满人妻videos| 婷婷丁香五月激情综合在线| 日韩免费无砖专区2020狼| 日韩sese| 中文无码精品a∨在线观看不卡 | 美国黄色一级视频| 夜夜精品无码一区二区三区| 中文字幕啪啪| 亚洲欧美午夜理论电影在线观看 | 日韩中文字幕中文无码久本草| 精品国产成人亚洲午夜福利| 天堂www中文资源| 又黄又爽又色成人免费视频体验区| 亚洲精品久久久蜜桃网站| 中文字幕av免费在线观看| 欧洲丰满少妇做爰| 人人看超碰| 亚色九九九全国免费视频| 亚洲精品一区二区三区影院忠贞| 91成人网在线播放| 无码免费午夜福利看片| 97干干干| 免费观看的av在线播放| 国产久9视频这里只有精品| jzzijzzij亚洲成熟少妇在线观看| 在线观看小视频| 2019精品手机国产品在线| 日本高清免费视频| 少妇沉沦哀羞迎合呻吟视频| 伊人久久大香线蕉av网| 日本性高潮视频| 秋葵视频在线| 免费视频爱爱太爽了激情| 久久本色成人综合网| 5566毛片| 亚洲天堂网站| mm131尤物让人欲罢不能日本| 成人区精品一区二区不卡av免费| 国产精品网站在线观看免费传媒| 日本一区二区a√成人片| 555www成人网| 久久婷婷香蕉热狠狠综合| 国产精品久久福利| 45分钟免费真人视频| 国产成人观看| 狠狠色狠狠色综合日日五| 超清无码波多野吉衣中文| 成人在线免费看视频| 日韩av无码一区二区三区不卡| 成人精品喷水视频www| 性xxxxx欧美老富婆| 丁香激情综合久久伊人久久| 色舞月亚洲综合一区二区| 中文区中文字幕免费看| 亚洲欧美一区二| 5g影院天天爽入口入口| 在线中文字幕视频| julia一区二区| 国产真实生活伦对白| 天天色天天色| 精久久久久久| 围产精品久久久久久久| 国产又粗又硬又黄的视频| 欧美另类又黄又爽的a片| 性欧美精品高清| 在线观看精品黄av片免费| 女同性69囗交| 日韩av成人| 免费一区二区三区成人免费视频| 久久99九九| 国产v欧美v日本v精品按摩| 色婷婷av一区二区三区之e本道| 男女激情免费网站| 亚洲精品一区二区三天美| 国产人妻人伦精品无码麻豆| 亚洲www在线观看| 成人一区av| 熟女人妻在线视频| h网址在线观看| 人人看人人做| 成人夜晚看片| 欧美一区1区三区3区公司| 亚洲再线| 男女啪啪高清无遮挡免费| 国产午夜精品av一区二区麻豆| 性欧美视频在线观看| 18禁裸乳无遮挡自慰免费动漫| 毛片直接看| 丰满爆乳一区二区三区| 激情久久网| 国产激情高中生呻吟视频| 亚洲精品激情| 人妻久久久一区二区三区 | 极品少妇在线| 人妻精品动漫h无码| 国产大片中文字幕在线观看| 怡红院成永久免费人视频新的| 天堂中文在线观看| 久久午夜精品| 欧美xxxx做受视频| 毛片tv网站无套内射tv网站| 精品一区二区在线播放| 国产欧美三区| 毛片无码国产| 日韩一二三四| 国产在线资源| 男人深夜网站| 最近免费中文字幕大全免费版视频| 嫩草视屏| av免费网| 国产主播一区二区三区在线观看 | 亚洲综合色网| 久久午夜免费观看| 丁香婷婷深情五月亚洲| 99九九视频| 国产在线精品99一卡2卡| 亚洲精品无码少妇30p| 亚洲成人资源| 奇米777四色在线精品| 亚洲aⅴ天堂av在线电影| 99久久精品免费看国产一区二区| 黄片a级毛片| 日本道专区无码中文字幕| 农村女人乱淫免费视频麻豆| 美女裸体十八禁免费网站| 成全世界免费高清观看| 亚洲精品久久久久久久久毛片直播| 国产av一区二区精品凹凸| 在线观看少妇| 久久这里只有精品18| 美女自卫慰免费视频www免费| av无码东京热亚洲男人的天堂| 麻豆精品偷拍人妻在线网址| 国产午夜不卡av免费| 韩日少妇| 亚洲猛少妇又大又xxxxx| 天天做爰裸体免费视频| 国产欧美日韩综合精品二区 | 偷看洗澡一二三区美女| av观看免费| 蜜臀av夜夜澡人人爽人人| 国产精品三级av| 日韩精品亚洲aⅴ在线影院| 91网址在线播放| 中文字幕有码视频| 久久特级毛片| 体验区试看120秒啪啪免费| 国产v片在线播放| 国产亚洲欧美视频| 久久久久久久久免费| 我想看黄色毛片| 伊人久在线观看视频| 亚洲的天堂av| 黄色在线a| 欧美两根一起进3p在线观看| 欧美日韩国产高清| 欧美日韩精品一区二区三区蜜桃| 99热激情| 亚洲欧洲自拍拍偷无码| 一级全黄色毛片| 欧美日韩日本国产| 色交视频| 午夜操操| 91综合色| 国产美女a做受大片观看| 麻豆精品国产精华精华液好用吗| 六月丁香五月激情综合| 懂色av一区二区三区免费观看| 国产l精品国产亚洲区久久| 蜜臀av免费一区二区三区久久乐| 人人爽久久涩噜噜噜av| 中文字幕乱码av| 久久精品天堂| 日本精品久久久久久草草| 超碰在线人人干| 国产午夜福利片1000无码| 99re66热这里只有精品8| 深夜国产一区二区三区在线看| 亚洲国产真实交换| 欧美一区视频| 亚洲日韩色欲色欲com| 国产美女福利在线| 日韩av无码一区二区三区无码| 91免费网站入口| www8888久久爱站网| 中国做受xxxxxaaaa| 一卡二卡久久| 成人免费高清| 在线看片免费人成视频无毒| 91av国产视频| 香蕉视频网页| 熟人妇女无乱码中文字幕| 另类综合网| 好吊色在线视频| 日本a级黄绝片a一级啪啪| h视频网站在线观看| 久久夜色撩人精品国产av| 粉嫩av四季av绯色av| 天海翼中文字幕| 少妇扒开双腿让我看个够| 性开放的女人aaa片| 久久人人爽天天玩人人妻精品| 午夜精品久久久久久久四虎美女版| 成人无码a∨电影免费| 狠狠躁18三区二区一区张津瑜| www爱色avcom| 国产做受高潮69| 天天干影院| 亚洲欧美中文字幕无线码| 色www情| 综合久久激情| 国产精品视频成人| a级免费毛片| 人人妻人人澡人人爽曰本| 国产 日韩 欧美 视频 制服| 免费人成xvideoscom| 日韩 亚洲 欧美 国产 精品| 99久精品视频| 少妇spa推油被扣高潮| 红桃av一区二区三区在线无码av | 欧美肥老太牲交| 香蕉久久久久| 中文字幕乱码亚洲无线码三区 | 青青青在线视频| 亚洲最大无码中文字幕| 国产成人99| 少妇人妻系列无码专区视频| 9999免费视频| 国产ae86亚洲福利入口| 男女国产精品| 欧美人牲口杂交在线播放免费 | 中文毛片| 97碰碰碰人妻无码视频| 日本一级少妇免费视频乌克兰裸体| 印度午夜性春猛xxx交| 国产精品久久99综合免费观看尤物| 四色激情|