協會管理制度

時間：2024-11-20 10:07:54 文圣制度我要投稿

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協會管理制度（通用11篇）

　　在日新月異的現代社會中，人們運用到制度的場合不斷增多，制度具有合理性和合法性分配功能。想學習擬定制度卻不知道該請教誰？以下是小編為大家整理的協會管理制度，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

協會管理制度（通用11篇）

　　協會管理制度 1

　　第一章總則

　　第一條本協會是由書法、篆刻愛好者自愿結合的群眾性文化組織。

　　第二條書法是中華民族傳統的文化藝術遺產，在國際上享有崇高的聲譽。我會團結廣大書法愛好者，繼承這一光輝藝術遺產，努力創造出具有時代氣息的作品，推廣書法藝術，提高書法愛好者的文字鑒賞水平和創作能力，達到共同學習、共同進步、活躍書法文化，培養書法人才，提高會員的藝術修養，為我國精神文明建設服務。

　　第三條組織書法愛好者開展書法研究，內外交流、培訓、講座和展覽等。指導基層書法活動，普及書法藝術，培養和發現人才，推動書法活動的開展。

　　第四條組織評定本會會員創作成果，負責向社會推薦優秀作品，鼓勵會員積極參加社會書法比賽。

　　第二章組織制度

　　第五條本會最高權力機構為會員大會，大會選舉的理事會代行會員大會職權。本會設名譽會長1人，會長1人，副會長四人，(其中之一兼秘書長)，理事若干人。本會設立常務理事會，常務理事會由會長、副會長、秘書長五人組成，負責處理日常事務。

　　第六條本會常務理事會議及全會理事會議根據工作需要，由會長決定隨時召開。本會每年最少召開一次會員大會。

　　第三章會員

　　第七條凡是熱愛書法藝術，作風正派，遵守協會章程。積極參加本會活動，按期繳納會費并且由下列條件之一者，均可以申請入會。

　　1、在省級以上舉行的書畫展覽，比賽中獲得過獎勵者。

　　2、有作品參加過各種書畫展覽者

　　3、在各種雜志上發表過作品或理論文章者

　　4、熱心組織書畫活動并取得較好的成績者

　　第八條申請入會必須向理事會報名并交個人發表的作品或理論文章一篇，經理事會審批簽發會員證，即為本會會員第九條會員的權利和義務

　　(一)會員權利

　　1、有選舉和被選舉的權利

　　2、對本會工作有批評建議的權利

　　3、有退會的自由

　　4、有參加省市舉辦的書法比賽的書法比賽書法作品展覽和交流的.權利

　　(二)會員義務

　　1、必須自覺遵守各項規章制度以及本會章程

　　2、必須為本會發展和擴大影響里獻力獻策第十條凡違反下列情況之一者將勸其退會或開除會籍

　　1、嚴重違反本會章程破壞白呢會聲譽損壞本會利益不聽勸告者

　　2、違反本會活動規則，三次以上遲到。早退或不參加練習、開會者

　　3、違反國家法令受懲罰者、違反我院紀律被開除或勸退者

　　4、不按時繳納會費者

　　第四章協會規章制度

　　規章制度適用協會所有成員，包括所有負責人，有針對性要求的會另作標注。

　　1、凡協會成員都必須熱愛協會，始終維護協會榮譽。

　　2、愛護協會的財務，不損壞協會的物品。

　　3、不在協會高聲喧嘩、嬉戲打鬧。

　　4、在協會不得穿拖鞋，短褲，背心。

　　5、在協會不得抽煙，喝過酒的也禁止到協會寫字。

　　6、保持協會衛生干凈舒適，灑掉的墨水要及時清理干凈。

　　7、節約用紙、用墨，倒墨一次倒少一點，用完再倒。

　　8、協會潤筆水不得洗筆。

　　9、衛生間洗筆之后不要甩筆，謹防污漬甩到墻上。

　　10、寫完的紙對折一次放在指定位置，也可以帶回去自己保留。

　　11、毛氈和字帖自己要整理好。

　　12、協會的物品不得私自帶回去(沒寫的紙、毛氈、字帖、字畫、毛筆等)

　　13、來協會寫字必須佩戴胸卡，除周末以外。

　　第五章附則

　　第十一條、本章程的解釋權屬于本協會的委員會。

　　第十二條、本章程自備案之日起生效。

　　協會管理制度 2

　　第一章總則

　　第一條協會的性質：廣西師范學院乒乓球協會是院團委直接領導和院學生社團總會具體領導下的乒乓球愛好者的群眾性組織。

　　第二條協會的宗旨：以球會友，促進團結，展現國球風采，豐富校園生活。

　　第三條協會由全院志愿加入協會的乒乓球愛好者共同組成。

　　第四條本會堅決擁護和支持院團委管理的各項決定及工作安排,并積極予以執行。

　　第五條本會的基本義務。

　　1.積極組織開展乒乓球活動，籌辦院內各類大小乒乓球比賽，組織會員參與各類活動、比賽。

　　2.與其它高校的乒協開展交流活動，切磋球技，增進友誼，共同提高。

　　3.加強和完善本會的建設和管理，健全組織，有計劃地擴大隊伍，及時挖掘和培養乒乓球人才，使協會得到發展與壯大。

　　4.組織會員認真學習乒乓球理論、知識，提高會員的綜合水平。

　　第二章組織結構及產生辦法

　　第一條協會每學期召開兩次全體大會，聽取審議會的學期工作報告，選舉產生新一屆委員會委員。

　　第二條協會的領導機構是委員會，運行機構是各部門。

　　第三條協會由正副會長、正副秘書長、外聯部部長、宣傳部部長、組織部部長、技術部部長、網絡部部長組成委員會;本會設會長一名、副會長兩名、秘書長一名、副秘書長兩名組成會;秘書長、副秘書長組成秘書處;會長要求對乒乓球有濃厚的興趣，具有一定的乒乓球水平和管理能力，在協會工作超過一年以上，責任心強。

　　第四條會的職能：負責協會基本方針的制定，負責協會的內部管理和大型活動的組織日常工作的領導，負責協會經費的管理，協調各部門的關系，協助各項活動的開展，評議由會員提出的獎懲建議，選派會員參加各類活動，召集主持社團內部全體會議，有權按規定解除委員職務。

　　第五條的工作安排。

　　1.會長是協會的最高負責人，全面負責協會工作;學期開始作一份工作計劃，期末作一份總的工作總結;舉行大型活動，會長具有最終決定權，活動計劃須經會長同意，由委員會表決通過方可執行;對各部工作進行具體分工，協調各部之間的關系，促進各部的合作。

　　2.副會長協助會長管理會內事務，對會長直接負責。

　　3.秘書處對本處工作進行具體安排，協助會長做好內部工作，并向會長匯報工作情況，對會長直接負責。副秘書長協助秘書長管理和起草協會有關材料及整理檔案等。秘書處對社團財務進行管理，做到帳務清晰。

　　第六條會的任期

　　1.會長任期為一年，可連任，但連任不超過兩次。

　　2.其他任期為一年，可連任。特殊情況也可以是一個學期。

　　第七條各部門的組成與職能：會下設立外聯部、宣傳部、組織部、技術部、網絡部五個部門為協會的運行機構。

　　1.外聯部：與學校各部門聯系，保證日常工作及活動的正常進行，與社會各界尤其是企業單位聯系贊助，解決協會資金問題。

　　2.宣傳部：負責協會對外形象設計，負責協會活動的`校內宣傳工作，積極擴大協會的影響力。

　　3.組織部：負責組織協會的各項活動，維持活動紀律，對各部門工作進行監督。

　　4.技術部：負責對會員的日常訓練，組織會員學習乒乓球理論，提高會員球技與整體實力。技術部下設裁判組，負責各次比賽的裁判工作，以及日常裁判隊伍的培訓。

　　5.網絡部:負責通過網絡，向同學們宣傳協會的工作，通過維護本協會的網站更新信息，從而拉近乒乓球協會與同學們之間的距離。

　　第三章會員

　　第一條本協會面向全院各院系、專業。研究生及老師招收會員。

　　第二條會員要求有較好的球風和積極向上的精神面貌，服從協會的領導和工作安排，在不影響學習、工作的情況下積極主動參加社團各項活動。

　　第三條會員入會須填寫會員檔案記錄表，經考核并辦理入會手續，交納會員費，上報院社團總會和院團委審批通過，即取得會員資格。

　　第四條會員的權利和義務。

　　1.有權參加本會開展的各項活動;有本會內部的選舉權與被選舉權。

　　2.有權對本會的工作提出批評、建議;有權對本會負責人進行監督。

　　3.有熱愛本協會，遵守學院的規章制度及本會的章程，積極參加本會組織的活動，繳納會員費的義務;

　　4.有執行本會決議，完成協會安排的工作，自覺維護協會聲譽的權利和義務。

　　5.會員應刻苦訓練，認真學習乒乓球理論，進行研討，努力提高球技。

　　第五條會員管理制度

　　1.會員以乒協名義進行的一切活動必須經過會的批準。

　　2.凡是會員均發給會員證;對嚴重違反本章程的會員，撤銷其會員資格。

　　第四章經費來源、管理及使用

　　第一條社團經費來源于:會員所繳納的會費;院團委的社團活動經費;協會舉行各類活動爭取的社會贊助;其它合法收入。

　　第二條本會經費由秘書處管理，由會統一安排使用，定期公布收支情況。

　　第三條本會經費用于會員活動;用于本會的外聯、宣傳、訓練等活動;用于本會的其他正常開支。

　　第五章活動內容

　　第一條一般在周末集中會員進行訓練，邀請院內外有較高水平的老師和同學進行指導。

　　第二條會員利用課余時間相互切磋乒乓球技術、

　　第三條每學年舉行兩次全院性的乒乓球比賽。

　　第六章獎勵與懲罰

　　第一條獎勵

　　1.對在各類乒乓球賽事中表現突出的會員給予獎勵;

　　2.每年度對在會內工作積極，有顯著成績的優秀會員，給予“優秀社團會員”的榮譽稱號，并給予表揚。

　　3.獎勵實行精神獎勵和物質獎勵結合，以精神獎勵為主的辦法。

　　第二條懲罰

　　1.對作出損害本會名譽的會員，給予嚴厲批評。

　　2.對不執行本會決議，違反本會章程的會員進行嚴肅批評教育;對屢勸不改的會員，嚴重者，則考慮退會除名。

　　第七章附則

　　第一條本章程的修改解釋權屬于本會會。

　　第二條本章程自社團成立之日正式生效。

　　協會管理制度 3

　　第一章總則

　　第一條本組織名為xxxxxx有限公司釣魚協會（以下簡稱協會），是喜愛釣魚健身活動的職工自愿組成的非盈利性社會團體。釣魚協會的目的是為了促進和諧企業的建設，讓會員鍛煉身體，陶冶情操，為廣大釣魚愛好者們提供一個相互交流、學習，共同提高的健身平臺。

　　第二章活動

　　第二條協會組織以下活動

　　1.每年安排4至6次釣魚活動，會員自由參加活動；

　　2.活動時間和地點不固定，協會組織活動將提前通知各會員。

　　第三條協會不定期組織以下活動

　　1.給協會會員舉辦提高釣魚技藝的講座或組織會員之間技藝切磋；

　　2.組織協會會員觀摩或參與相關的釣魚比賽，增進釣魚協會間的友誼和聯系。

　　第三章會員

　　第四條申請加入本協會的會員，必須具備以下條件

　　1.身體健康的xxxxxx有限公司在崗職工或退休職工；

　　2.擁護本協會的章程，在享受章程規定權利的同時愿意承擔章程所規定的`義務；

　　3.有一定的釣魚基礎，熱愛該活動，有提高自身釣魚技巧的意愿和堅持鍛煉的毅力，能夠長期堅持參加協會活動；

　　4.集體意識強，愿意為他人服務，為辦好協會付出努力；

　　5.參加者無釣齡、性別之限制；

　　6.會員每年交納年度會費元，無故不按時繳納會費的會員將被視為自動退會；

　　7.會員交納的會費由協會的專人負責管理。會費只可用于協會日常行政開支和組織各項活動，不得挪為他用。協會理事會每年定期向會員公布經費的使用情況。

　　第五條會員入會的程序

　　如有意加入協會，需先提出書面申請，經協會批準后，方可入會。

　　第六條會員享有的權力

　　1.協會的選舉權、被選舉權和表決權；

　　2.參加協會活動并獲得協會提供的服務；

　　3.對協會工作提出批評、建議并享有監督權；

　　4.有申請退會的權利。

　　第七條會員須履行以下義務

　　1.遵守協會的章程，執行協會的決議，維護協會的利益；

　　2.按期交納會費，自行配備釣魚工具；

　　3.尊重協會主持者的勞動，配合協會的工作，完成其分配的任務；

　　4.積極參加活動，會員彼此尊重，互相關心和幫助，廣泛交流釣魚技藝；

　　5.在垂釣活動中，遵守國家法律，文明釣魚，不得有任何損害協會聲譽的行為，自覺搞好釣魚垃圾的回收清理工作，保持釣魚場所的整潔衛生；

　　6.未經釣魚協會許可，不得以釣魚協會名義組織、參加任何活動，后果自行負責。個人行為與釣魚協會無關。

　　7.完成協會交辦的其他工作。

　　第四章組織機構

　　第八條協會會長1人，協會副會長2人。

　　第五章協會管理

　　第九條協會重要事項應由會員大會討論決定。會員大會每年召開一次，視當時情況另定具體日期。協會每三年召開一次換屆選舉大會，以無記名投票方式選出，任期均為三年。連選可以連任。

　　第十條協會的日常工作及活動由會長主持，會長對會員大會負責并報告工作；副會長協助會長工作，對會長負責并報告工作；凡涉及協會整體性重要事務由協會理事會討論決定。

　　第十一條有三分之一以上會員提議可召開臨時會員大會。會員大會討論決定協會章程，選舉會長、副會長；討論決定協會的重大事項。

　　第十二條協會獎懲制度

　　獎勵：在協會內部或對外比賽中成績優異者，給予一定的獎勵。

　　處罰：凡是違反協會的有關規定，多次勸說不改，協會有權取消其會員資格。

　　第六章經費

　　第十三條協會的經費來源：會費收入、工會贊助等。

　　第七章附則

　　第十四條協會會員在參加協會活動過程中發生的意外身體損傷和疾病，協會不承擔治療義務和法律責任。

　　第十五條協會遵守國家憲法、法律、法規和政策以及公司的規章制度。

　　第十六條協會章程經協會通過后實施。

　　協會管理制度 4

　　一、工作職責

　　(一)在公司的領導和老齡委的指導下，圍繞六個老有積極開展工作，不斷加強協會的自身建設。

　　(二)積極支持并配合公司黨支部和公司及社區的中心工作，當好參謀助手，帶領全體老年人為促進社會經濟的發展獻計獻策。

　　(三)充分發揮協會內部設立的維護老年人合法權益小組、紅白理事會、道德評議小組、維護治安小組、環境衛生小組、糾紛調解小組、文體活動小組、關心下一代小組等的積極作用，為構建和諧社會作貢獻余力。

　　(四)落實好協會制定的`各項規章制度，建立良好的工作秩序。

　　(五)為老年人辦實事、做好事，積極組織老年人開展健康有益的文體活動。

　　(六)按時完成當地黨政組織和上級老齡工作部門安排的各項任務。

　　二、會員管理制度

　　(一)凡是物資公司在冊的干部職工，依法辦理退休人員都是本協會的會員。

　　(二)自愿參加協會組織的各項活動、各種會議，繳納會費的會員，不愿參加的決不強求，要求提出書面申請。

　　(三)會員每個月繳納會費拾元，一次性交清，一年壹佰貳拾元。

　　(四)會員由協會財務人員負責收繳。

　　三、學習制度

　　(一)每月15日，協會委員會和各會員活動小組組長，進行集中學習。

　　(二)每月15日，既是各會員活動小組的例會日，又是學習日。

　　(三)主要學習內容：時事政治，有關法律法規，老齡工作基礎知識、經驗和方法，文化科技、醫療保健等方面知識，以及上級統一布置的學習文件和資料。

　　四、民主管理制度

　　(一)實行民主選舉。

　　老年協會領導班子召開全體會員或會員代表大會選舉產生。

　　(二)實行民主議事。

　　老年協會比較重要的事務，由集體商議決定。

　　(三)實行民主理財。

　　老年協會的經費支出須經協會領導班子集體研究同意，實行賬目公開;收支情況，每年年度向全體會員公布，會員有權質詢。

　　五、例會制度

　　(一)每月15日，作為協會委員會工作例會日，通報上月工作情況，傳達、學習上級指示精神，研究安排近期工作。

　　(二)每月15日，作為協會委員會工作例會日，可結合協會學習日和委員會工作例會日安排，傳達精神，安排工作，部署任務。

　　(三)每年敬老節農歷九月初九(重陽節)，召開全體會員年度大會，評選表彰先進和總結全年工作。

　　(四)理事會每叁個月向全體代表會員報告一次工作情況，及時反映老年人的意見和要求。

　　六、工作管理制度

　　(一)實行協會委員會責任制，落實三定要求，即定人員、定崗位、定職責。

　　(二)設有一冊五薄一檔案。即：老年人花名冊;協會開展活動登記薄、學習情況登記薄、好人好事記錄薄、調解老年人家庭和村民糾紛登記薄、簽定贍養協議(責任)書登記薄;老年人身體健康狀況檔案。

　　(三)在協會活動場地張貼協會的規章制度和老年法規，妥善管理設施及有關資料。

　　(四)活動室開放時間：XXX

　　(五)協會會員應積極參加本協會組織的政治學習和各項文體活動。

　　協會管理制度 5

　　1、遵守國家法律、法規和有關政策，承認《調兵山市愛心公益協會章程》，廉潔自律無私奉獻；

　　2、自覺維護協會及“志愿者”形象；不得在網站、論壇、QQ群或志愿服務活動中做出有損害“協會”和“志愿者”形象的言行。不得將具有“協會”權限的網站、論壇、QQ群管理權限提供給他人使用或與他人共享；

　　3、未經“協會”主管領導同意，任何部門、志愿團和個人不得代表協會承諾和辦理與協會有直接或間接關系的事宜，；

　　4、嚴守保密原則，未經協會領導或服務對象同意，不得隨意泄露服務對象的背景及資料；違者對所造成的`不良法律后果，由其自行承擔；

　　5、未經協會主管領導同意，不得以任何名義直接接受，單位和個人給予金錢或物資，屬于個人行為；協會接收金錢或者物資，需要開具公益事業捐贈統一票據。

　　6、參加公益慈善活動佩帶統一的“調兵山市愛心公益協會”標志，不得佩帶“協會”或“志愿者”標志從事非公益慈善活動及謀求私利；

　　7、積極參加協會公益慈善活動，參加活動要準時，因故無法參加時需提前一天告知負責人；

　　8、在參與公益慈善活動期間，志愿者發生意外事故，或者和他人發生與活動無美的法律糾紛的，由其自行承擔相應責任，但志愿者團隊應當及時進行義務救助，或者出面進行協調，其間涉及志愿者個人正當權利的，“協會”有義務協助其主張權力；

　　9、不得隨意濫用協會給予的服務資料、工作權利或利用與服務對象的關系來作非法、欺騙或謀求私利的行為；

　　10、志愿者內部成員要互相團結，互相合作，勇于接受批評和自我批評并作出改善。坦誠提出對“協會”的意見或建議，積極參與團隊建設，竭力維護集體榮譽；

　　11、尊重服務對象，嚴禁對服務對象態度惡劣，言語不文明，甚至索要報酬等，不得與服務對象發生糾紛；

　　12、協會所屬部門、志愿團、志愿者間的任何糾紛僅限在協會內部解決，不得泄露于協會外的其它任何個人或組織，造成不良后果的由其泄露者負責；

　　13、志愿者離開協會后，仍需對其在參與協會活動時取得的資料保密，不得泄露給第三方，造成不良后果及法律責任由其泄露者負責；

　　14、理事會保留在特殊情況下合理擴張管理制度以及即時終止志愿者身份的權力。

　　協會管理制度 6

　　第一章總則

　　第一條本協會定名為滄州職業技術學院青年志愿者協會，隸屬于院團委社會實踐部，接受院團委老師的領導。

　　第二條本協會是由熱衷于社會公益事業，不為物質報酬，自愿為社會公益事業和弱勢群體提供服務和幫助的學生組成的自發性學校團體。

　　第三條本協會的宗旨:致力于為社會弱勢群體服務，倡導“自愿、奉獻、友愛、互助、進步、平等、負責、關懷、理解”的志愿者精神，為具有特殊困難以及需要幫助的社會成員提供服務。

　　第四條本協會在憲法和法律允許的`范圍內開展工作，接受上級領導的指導。

　　第二章任務

　　第五條關心社會弱勢群體，使更多的弱勢群體樹立起生活的自信心。

　　第六條規劃、組織義工參加志愿者活動，推動校園義工服務體系的建立和完善。

　　第七條開展與各學院志愿者組織和團體的交流，組織會員間的有關活動。

　　第三章會員

　　第八條本協會實行注冊會員制，會員資料檔案實行保密管理制度。

　　第九條申請加入本協會會員需具備下列條件:

　　1.為滄州職業技術學院在校生。

　　2.具備“自愿、奉獻、友愛、互助、進步、平等、負責、關懷、理解”的精神

　　3.承認本協會章程。

　　4.有加入本協會的意愿。

　　第十條會員入會程序:

　　1.提交入會登記表。

　　2.經本協會管理團隊審查通過。

　　3.管理團隊發給統一制作的工作證。

　　第十一條會員享有下列權利:

　　1.有表決權、選舉權和被選舉權;

　　2.有根據本協會的決議精神，依法開展活動的權利;

　　3.有對本協會工作提出建議、批評和進行監督的權利;

　　4.有獲得本協會服務的優先權;

　　5.入會自愿，退會自由。

　　協會管理制度 7

　　第一章總則

　　第一條為規范本社團財務行為，加強財務管理，提高資金使用效益，增加財務透明度，促進社團工作健康有續地發展，結合社團自身特點，制定本制度。

　　第二條本制度適用于本社團。

　　第三條社團財務制度的基本原則是：堅持勤儉節約的方針;正圈理社團發展需要和資金供給的關系，社會效益和經濟效益的關系，集體和個人兩者利益的關系。

　　第四條社團財務管理的主要任務是：合理編制財務預算，并對預算執行過程進行控制和管理;加強財務管理，防止公共財物流失;建立和健全財務規章制度，規范社團內部經濟程序;如實映社團財務狀況;對社團經濟活動的合法性、合理性進行監督。

　　第二章財務管理機構

　　第五條社團財務管理實行“統一領導、集中管理”的.財務管理體制，第六條社團財務工作由辦公室負責，實行部長負責制。

　　第七條社團財務財務在辦公室主任領導下，統一管理社團的各項財務工作。

　　第八條社團負責人或財務負責人在換屆時，務必將賬目結清方可離職。

　　第九條社團財務部人員任命、撤消由理事會討論通過，不得隨意調換和撤離。

　　第三章收入與指出管理

　　第十條收入包括：

　　(一)社團招納新會員收取的會費;

　　(二)贊助收入，即從外界企事業單位取得的贊助經費;

　　(三)其它收入，即上述規定范圍以外的各項收入，包括捐助收入、利息收入等。

　　第十一條收入管理：統一由辦公室主任安排人員負責。

　　第十二條支出包括：

　　(一)社團的日常行政經費，辦公用品費用等;

　　(二)社團的活動經費，包括宣傳費用、場地設備費用、交通費用等;

　　(三)其他費用，包括公關費用等。

　　第十三條社團所需金額超過50元時，必須進行預支申請。

　　1、一周內購買較多社團零星用品，超過50元時，必須填寫預支申請表;

　　2、所需費用在200元以內的，經由理事討論通過后即可預支。

　　第十四條預支經費使用后必須在一周內向辦公室主任報銷，如出現報銷單與預支不符，活動經手人必須作出合理解釋，理事會討論通過后方可報銷。

　　第十五條預支未用完的費用必須在報銷同時隨報銷憑證一起上繳財務部。

　　第十六條報銷原則：

　　1、范圍必須是該社團的開支，私人票據不予報銷;

　　2、報銷內容必須合理，所有報銷項目必須有票據(正規發票)憑證;

　　3、每張票據必須寫明具體用途，并有社團負責人和經辦人的簽字;

　　第四章財務監督

　　第十七條財務監督是維護財經紀律的保證，財務監督，并建立嚴密的內部監督制度。

　　第十八條理事會財務監督包括事前監督、事中監督和事后監督三種形式。理事會可根據實際情況對不同的經濟活動實行不同的監督方式。

　　第十九條社團建立和健全經濟責任制是實施財務監督的主要內容。

　　第五章附則

　　第二十條社團應根據本制度結合自身實際情況制定具體的財務管理辦法。

　　第二十一條本制度自公布之日起施行，凡之前與本制度不一致的，以本制度為準。

　　協會管理制度 8

　　第一條為規范協會的財務行為，加強協會財務管理，保障協會健康發展，根據協會《章程》，特制定協會財務管理制度。

　　第二條本協會財務管理制度基本原則是：執行國家有關法律、法規和財務規章制度以及本協會章程，遵循“來自會員，服務會員，勤儉節約，合理使用”的原則管理和使用資金。

　　第三條協會為非贏利性組織，協會經費來源主要為：

　　1、會員交納的會費；

　　2、企業和個人的捐贈；

　　3、政府和有關單位的資助；

　　4、協會資金的銀行利息；

　　5、協會開展有償服務的收入等。

　　第四條協會經費的使用范圍為：

　　1、為開展本會工作所需的辦公費和其它必須的開支；

　　2、本會工作人員的報酬或補貼；

　　3、刊物、資料、書報費用支出；

　　4、專家、學者講學、咨詢的報酬；

　　5、與國內、國際有關社會團體、組織來往活動的費用；

　　6、給予對本團體做出重貢獻的有關社會團體或個人的`獎勵。

　　第五條本協會的財務管理工作遵守國家的法律、法規和財務管理制度，切實履行財務職責，如實映財務狀況，接受上級主管部門和財務審計部門的檢查、監督。

　　第六條本協會要認真做好財務收支計劃，按需合理籌集資金，有效利用各種資產。嚴格遵守成本開支范圍，劃清各項費用界限。

　　第七條實行理財，財務公開，協會會長向辦公會議和會員代表會報告財務收支狀況，如實映協會收支情況。

　　第八條協會配備的財務人員具備基本的業務素質，并保持穩定性，在財務人員變動時，應事先辦理好審計和財務交接手續。

　　第九條會計賬戶必須在本協會所在地營業所開戶，結算方式應為轉帳和現金票據，堅決取消存折存款。

　　第十條協會的現金支出憑證除需要有經辦人簽字外，還必須有財務負責人（協會會長）簽字。嚴格控制開支，緊縮管理費支出。秘書長應及時在會長辦公會議上通報協會的各項經費收支情況，并接受審議。

　　第十一條本協會建立嚴格的財務管理制度，保證會計資料合法、真實、準確、完整。會計人員調動工作或離職時，必須與接管人員辦清交接手續。

　　第十二條協會換屆或更換法定代表人之前，必須接受廣東省民政廳社團登架理機關和廣東省教育廳組織的財務審計。

　　第十三條本協會的支出必須用于協會章程規定的業務范圍和事業的發展，不得在會員中分配

　　第十四條本制度由會員會討論通過后生效，理事會負責解釋。

　　協會管理制度 9

　　第一章總則

　　第一條為加強老年人體育協會（以下簡稱協會）的財務管理，規范財務行為，嚴肅財務紀律，確保經費合理使用，根據《會計法》、《民間非營利組織會計制度》的規定。結合本協會的實際情況，制定本制度。

　　第二條協會財務活動在主席領導下，由教育體育局計財股兼職管理。財務支出管理工作堅持“一支筆”審批制度，由分管財務的副主席審批，實行單獨設立賬戶、獨立核算、主席和分管副主席負責的財務管理原則。

　　第三條協會財務人員應嚴格執行《會計法》和本制度及國家其他有關法律、行政法規的規定，保證財務工作合法、規范、有序。

　　第四條會計、出納由教育體育局計財股人員兼任，協會設報賬員。

　　第五條根據協會秘書處內設各部門和各分會提交的年度預算，編制年度收支預算，報主席、分管財務副主席審批同意后，組織貫徹執行。

　　第六條加強貨幣資金、財產物資的管理，及時清理應收應付款。

　　第七條做好固定資產增減變動的會計核算和監督以及固定資產的清查盤點工作，全面反映和監督固定資產的增、減和變動情況。

　　第八條根據協會的收支和經營管理情況，按月編制財務報表，財務報表報主席和分管財務副主席審閱。

　　第九條每年末根據年度收支計劃、經營管理以及資金動態、固定資產等情況進行財務經營活動分析，將財務收支活動分析編制內部財務報告，內部財務報告報主席和分管財務副主席審閱后并予以通報。

　　第十條負責接受協會會員大會的審查，接受業務主管單位、登記管理機關的.監督管理，接受財稅機關對財務工作的審計與檢查。

　　第十一條建立、健全會計檔案，按照國家檔案保管的規定，妥善保管好所有會計資料，不經主席同意，財務資料不得隨意外借、外傳，嚴格做好財務保密工作。

　　第二章收入管理

　　第十二條協會收入按其來源分為財政補助收入、捐贈收入、會費收入、經營收入、上級補助收入和其他收入。

　　（一）財政補助收入是指納入財政年初預算的經費和具體體育賽事活動財政追加經費而取得的收入。

　　（二）會費收入是指根據章程等的規定向會員所在單位或會員收取的會費，團體會員會費由協會統一收取，個人會員會費可由各分會代收。

　　（三）捐贈收入是指接受其他單位或者個人捐贈所取得的收入。

　　（四）經營收入是指商品服務經營性收入和投資分紅收入。

　　（五）上級補助收入是指上級協會等單位的補助收入。

　　（六）其他收入是指銀行存款利息收入、報廢報損資產變價收入等。

　　第十三條協會所有收入必須使用合法的票據歸口協會財務統一管理，不得設立賬外賬，不得隱瞞收入，收取現金應當日繳入協會銀行賬戶，不得坐收坐支。各分會的贊助性等收入也一并納入協會財務管理，分明細核算。

　　第三章支出管理

　　第十四條協會支出分為正常運轉支出、活動性支出、設備購置支出、場地建設支出、經營性支出以及其他支出等。

　　（一）正常運轉支出是指人員支出、人員補助支出、辦公費用支出、車輛及交通費用支出、差旅費支出等。

　　（二）活動性支出是指協會舉行各種體育賽事活動的各項費用支出。

　　（三）設備購置支出是指車輛、器材、體育設施、辦公設備、辦公用具等的購置支出。

　　（四）場地建設支出是指房屋、運動場地等建設及維修的支出。

　　（五）經營性支出是指經銷各類體育器材、運動服裝等的成本支出。

　　（六）其他支出是指借款、投資、以及以上未包括的其他支出。

　　第十五條協會所有正常運轉性支出必須由經辦人簽字、秘書長或分會審核，分管財務副主席審批；活動性支出由活動組委會提出收支預算，經主席辦公會議研究審定或相關分管副主席請示主席同意后由分管財務副主席審批；設備器材購置需報經主席同意實施采購；工程建設項目應經主席辦公會議研究，對工程項目預算審定后，按縣政府相關工程建設招投標規定程序實施。

　　第十六條協會支出在1000元以內的費用由分管財務副主席審批；1000－5000元的費用經主席同意后，由分管財務副主席審批；5000元以上的費用經主席辦公會議研究決定后，由分管財務副主席審批。

　　第十七條報賬員允許預借備用金5000元，用于日常急需開支的墊付，所有審批好的各類支出，統一由報賬員填寫結報單到協會財務報賬。

　　第十八條差旅費等相關費用應符合本縣的相關規定執行，同時嚴格執行車輛定點維修、定點保險、定點加油、印刷品定點印刷、辦公用品定點采購的“五定”規定。

　　第十九條協會專職和兼職工作人員的工資、獎金、福利待遇以及勞務補貼等，由主席辦公會議研究決定或主席同意后執行。

　　第二十條協會各專項分會正常活動經費實行定額補貼制，定額補貼標準經主席辦公會研究決定，定額內由分會負責人審核后報分管財務副主席審批；超定額部分需經主席辦公會研究決定

　　或主席同意后由分管財務副主席審批；結余部分可結轉下年度使用。各分會自籌資金（含個人會員會費、贊助款等）原則上由分會自主安排使用，納入協會財務統一核算，由分會負責人審核后報分管財務副主席審批。

　　第四章資產管理

　　第二十一條協會的現金收付應當嚴格手續，加強管理，實行會計、出納、報賬員崗位分設，錢、賬、物、章分管的原則，報賬員堅持逐日登記現金收支，做到日清月結，賬賬相符，賬物相符。

　　第二十二條嚴格加強對協會的財產物資管理工作，辦公室人員負責固定資產、材料和低值易耗品的管理，全面反映其增減、變動情況。定期與財產、物資實物管理部門核對，確保財產物資賬、卡、物相符。每年12月份由協會辦公室組織各部門進行一次全面的固定資產清查，年底前將清查結果報協會財務，以便調整財務賬面數據，準確地進行年度財務決算。

　　第二十三條本制度由縣老年人體育協會負責解釋，并自下發之日起執行。

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　　第一章總則

　　第一條:本會的名稱為書法協會。是由院團委社團聯合會管理的學生團體組織，具有嚴格的組織性和團體協作精神。

　　第二條:本會參加院團委社團聯合會并為其會員單位，承認并遵守《學生社團聯合會章程》。

　　第三條:團體名稱:書法協會

　　第四條:團體宗旨:營造校園藝術氣氛，豐富校園文化建設，提高學生藝術素養，以書法為橋梁，把廣大書法愛好者聯系起來，共同推進我校書法藝術事業的發展，弘揚中華書畫藝術，促進學校兩個文明建設。

　　第二章組織結構和職權

　　第一條:本協會會長負責協會的整體管理工作，組織、領導和協調協會進行日常工作。

　　第二條:會員大會由本會全體會員組成，須有2/3以上的會員出席方能召開，每學期召開2-3次，亦可視情況而定。

　　第三條:會員大會職權是:

　　(1)修改章程;

　　(3)討論決定校書協的工作方針和任務;

　　(4)聽取并批準校書協委員的工作報告和財務報告;

　　(5)討論通過有關決議、倡議和提議。

　　附加:協會領導人條件:

　　1、對書法由濃厚的興趣，具有一定的書法基礎。

　　2、具有較高的工作熱情，責任感和較強的工作能力。

　　3、在協會中具有一定的威信。

　　第三章會員

　　第一條:凡具有正式學籍，承認本會章程，對書法有一定興趣，能夠積極參加本協會開展的`各項活動的學生，經本人報名申請，填寫會員登記表，經本會批準，即為本會會員。

　　第二條:會員的權利和義

　　權利:

　　(1)享有選舉權和被選舉權;

　　(2)對書協的工作和領導有建議和批準權;

　　(3)優先參加書協組織的各項活動。

　　義務:

　　(1)遵守本會章程，執行本會決議;

　　(2)遵守校紀校規;

　　(3)積極參加書協組織的各項活動，認真完成書協布置的各項任務;

　　第三條:會員務必按時參加協會活動，缺席三次者，處以警告。缺席達到五次者，予以退會處分第四條:我們社團的經費來源為:會員會費，校外所拉贊助，有關單位或個人捐贈，及向團委申請的活動經費。我們的經費將嚴格管理，對每一筆支出做詳細記錄，并在會員大會或理事會上公布，保證財務方面沒問題。

　　第四章活動細則

　　第一條:定期組織書法練習并遞交作品。(一般定于每周末)

　　第二條:定期申請開展本協會組織的書法藝術展覽。

　　第四條:對會員創作培訓，指導老師對會員作品進行評價。

　　第五條:組織會員間的切磋，定期進行書法作品交流會。

　　第五章附則

　　第一條:協會成立之初，協會理事及所有干部均從會員中考察指定。

　　第二條:本章程自會員入會時生效。

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　　第一章總則

　　第一條為加強中山大學新華學院愛心環保協會（以下稱愛心環保協會）行政事務管理，理順內部關系，使各項管理標準化、制度化、提高辦事效率，特制定本制度。

　　第二條本制度所指行政事務包括檔案管理、印章管理、公文管理等。

　　第二章檔案管理

　　第三條歸檔范圍：發展規劃、學期計劃、統計資料、財務審計、人事檔案、會議記錄、決議、決定、項目策劃、通告、通知、海報、傳單等具有參考價值的文件資料。

　　第四條財務方面、檔案管理由人事部負責，保證原始資料及單據完整。

　　第五條檔案的'借閱與索取：

　　（一）會長、副會長及部長借閱檔案應通過秘書處辦理借閱手續，直接提檔；

　　（二）協會其他人員需借閱檔案時，要經會長批準，并辦理借閱手續；

　　（三）借閱檔案必須愛護，保持整潔、嚴禁涂改，注意安全和保密，嚴禁轉借、遺失。

　　第三章印章管理

　　第六條協會印章一般由副會長負責保管。未經會長批準，印章不能交給他人管理使用。

　　第七條協會印章的使用一律由會長簽字許可后副會長方可蓋章，如違反此項規定造成后果由直接責任人負責。

　　1)協會印章的使用應謹慎、規范并按規定程序經申請報批后由印章管理人統一加蓋，任何人不能擅自使用印章；

　　2)印章管理人在使用印章前必須認真檢查審批程序，對于不合法或不合審批手續的用印，有權提出異議或拒用。如遇特殊情況，印章管理人應經請示批準后方可加蓋印章；

　　3)對于擅自使用印章或以欺騙手段使用印章，應根據情節輕重給予行政處分直至追究法律責任。

　　第八條協會所有需要蓋章的說明及對外開出的任何公文，應統一編號登記，以備查詢、存檔。

　　第九條一般不允許開具空白證明，如因工作需要或其他特殊情況確需開具時，必須經會長簽字批條方可開出。

　　第十條蓋章后出現的意外情況由批準人負責。

　　第四章公文管理

　　第十一條各部門所有打印、復印公文或文件必須至少一式兩份，交秘書處留底存檔。

　　第五章附則

　　第十二條本規定如有未盡事宜或隨著協會發展有些條款不適應工作需要的，各部門可提出修改意見交秘書處研究并提請理事會批復。

　　第十三條本規定解釋權歸愛心環保協會常委會。

　　第十四條本規定從發布之日起生效。

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