網絡使用管理制度

時間：2022-08-03 14:29:02 制度我要投稿

網絡使用管理制度

　　在當下社會，越來越多地方需要用到制度，制度是指一定的規格或法令禮俗。想學習擬定制度卻不知道該請教誰？以下是小編為大家整理的網絡使用管理制度，僅供參考，歡迎大家閱讀。

網絡使用管理制度

網絡使用管理制度1

　　1.網絡是傳播信息的公共設施和渠道。遵守《網絡使用與管理制度》，既是維護秩序的需要，也是維護設備的需要，更是確保信息暢通的需要。按《網絡使用與管理制度》要求做，是守紀律和道德修養水平高的的表現，是教育工作者為人師表的體現。

　　2.學校的計算機和網絡原則上只供本校教職工使用，不對外來人員開放。

　　3.學校網絡主要用于教學、辦公，在上班時間內不許利用網絡進行娛樂。例如：網上游戲、聊天等。

　　4.學校一般辦公室的教師和人員允許計算機上網使用時間為工作日中午休息時間和下午第二節課后，其余時間辦公室計算機只用于辦公，如有人因特殊原因需要上網，可經有關部門同意在校計算機室上網。

　　5.不得利用網絡瀏覽或下載反動、不健康網站信息，不得利用任何手段攻擊校園網絡主機或其它網站計算機。

　　6.不得通過計算機和網絡發布和傳播反動、不健康信息和垃圾郵件信息。

　　7.使用計算機和網絡時必須使用防火墻，嚴格防范病毒和黑客攻擊，避免危及網絡安全事件發生和網絡資源遭破壞。

　　8.教師利用網絡進行教學時，應該認真指導學生使用，杜絕學生進行非教學目的的網絡活動。

　　9.當網絡運行出現故障時，請各安全責任人及時報告校網絡管理人員，嚴禁擅自修改各種網絡配置。

　　10.各辦公室計算機和網絡使用和管理實行辦公室負責人責任制或專人負責管理人責任制，一經發現違反計算機和網絡使用規定現象，將視情況對違規者和管理責任人作一定的處理或處罰。

　　11.對違反以上規定者，學校將根據不同情況可對其作出50元以上的經濟處罰或紀律處分，直至清理出教師隊伍，情節嚴重者，將根據國家的有關法律，送國家政法部門，追究其法律責任。

　　12.本制度規定未盡事宜，按相近或相關的其他規定處理。

　　13.本制度從公布之日起執行。

網絡使用管理制度2

　　管理制度

　　1.0目的

　　公司網絡資源只能用于工作。個人由于一般業務學習、新聞、娛樂等而需用網絡的必須在自己家中進行。為規范公司網絡的管理,確保網絡資源高效安全地用于工作,特制訂本制度。

　　2.0范圍

　　2.1本規定涉及的網絡范圍包括公司各辦公地點的局域網、辦公地點之間的廣域連接、公司各片區和辦事處廣域網、移動網絡接入、internet出口以及網絡上提供的各類服務如internet電子郵件、代理服務、notes辦公平臺等。

　　3.0主管部門

　　3.1辦公室作為公司網絡的規劃、設計、建設和管理部門,有權對公司網絡運行情況進行監管和控制。知識產權室有權對公司網絡上的信息進行檢查和備案,任何引入與發出的`郵件,都有可能被備份審查。

　　4.0管理制度

　　4.1任何人均不得在網絡上從事與工作無關的事項,違反者將受到處罰。同時也不允許任何與工作無關的信息出現在網絡上,否則要追查責任。

　　4.2公司網絡結構由辦公室部統一規劃建設并負責管理維護,任何部門和個人不得私自更改網絡結構,辦公室如需安裝集線器等必須事先與網絡管理員取得聯系。個人電腦及實驗環境設備等所用ip地址必須按所在地點網絡管理員指定的方式設置,不可擅自改動,擅自改動者將受到處分。

　　4.3嚴禁任何人以任何手段,蓄意破壞公司網絡的正常運行,或竊取公司網上的保護信息。

　　4.4公司網上服務如dns、dhcp、wins等由辦公室統一規則,任何部門和個人不得在網上傳送超大文件。

　　4.5為確保廣域網的正常運行,禁止通過各種方式,包括利用郵件、ftp、win20xx共享等在廣域網中傳送超大文件。

　　4.6嚴禁任何部門和個人在網上私自設立bbs,news,個人主頁,www站點,ftp站點及各種文件服務器,嚴禁在公司網絡上玩任何形式的網絡游戲、瀏覽圖片、欣賞音樂等各種與工作無關的內容。違反都將受到處分。

　　4.7任何部門和個人應高度重視保護公司的技術秘密和商業秘密,對于需要上網的各類保密信息必須保證有嚴密的授權控制。

　　4.8公司禁止任何個人私自訂閱電子雜志,因工作需要的電子雜志,經審批后由圖書館集中訂閱和管理。

　　5.0處罰規定

　　5.1對于蓄意破壞網絡正常運行,蓄意竊取網上秘密信息的個人,作辭退處理,并依法追究法律責任。

　　5.2對于在公司網上散布淫穢的、破壞社會秩序的或政治性評論內容的個人,作辭退處理。情節嚴重者將移交司法機關處理。

　　5.3對于私自設立bbs、news、個人主頁、www站點,ftp站點等各種形式網絡服務的責任人,或玩網絡游戲的個人,第一次發現降薪一級,第二次發現將其降職,第三次作辭退處理。

　　5.4對各種工作用文件服務器的申請,需經系統主管審核,由管理工程部批準后方可設立,擅自申請者將處以降薪一級的處罰。

　　5.5對于在網上設立各種形式的網絡游戲服務的責任人,處以降薪一級直至辭退的處理。

　　5.6對于由管理不善引起公司秘密泄露的責任人,處以罰款、降薪、降職等處理。

　　5.7對于私自更改網絡結構,私自設置dns,wins等服務的責任人,處以罰款、降薪等處罰。

　　5.8任何員工發送與工作無關的電子郵件,將處以降薪、降職及至辭退的處理,有意接收與工作無關的郵件,每次罰款100―500元。

　　5.9任何員工在上、下班時間,通過公司網絡查閱工作無關的內容,一次降薪一級。因工作需要的通過圖書館的網絡查閱。

　　5.10對于其他任何利用網絡資源從事與工作無關的行為,將對其處以罰款、降薪等處理。

　　5.11任何部門未經許可不得在網上掛任何應用系統。

　　6.0附則

　　6.1本制度自20xx年×月×日起生效。從即日至20xx年×月×日為整改時間。

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