教師繼續(xù)教育的研修總結
總結是指社會團體、企業(yè)單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析，得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料，它能幫我們理順知識結構，突出重點，突破難點，讓我們好好寫一份總結吧。但是總結有什么要求呢？以下是小編為大家整理的教師繼續(xù)教育的研修總結，僅供參考，歡迎大家閱讀。
教師繼續(xù)教育的研修總結1
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一、研修內容
本次研修主要涵蓋了以下幾個方面的內容：
1. 教育理論研討
本次研討會邀請了教育專家，并以講座和討論的形式進行，主要涵蓋了教育理論的最新研究進展，深入探討了教育的核心價值觀、教育方式和方法論等方面的內容。通過聽取專家的講解和與會教師的互動交流，我收獲了許多新的教育思想和理念，對于指導我的教育實踐具有很大的啟發(fā)作用。
2. 教學技能培訓
本次研修還專門安排了教學技能培訓，內容包括課堂管理、教學設計、學生評價和教學反饋等方面。通過專業(yè)培訓師的講解和教學示范，我學習到了許多實用的教學技巧和方法，深入了解了如何設計高效的教學方案，并有效地評估學生的學習成果。這些技能將對我未來的教學工作有很大的幫助。
3. 學科研究與教研
除了教育理論和教學技能的研修外，本次研修還特別關注學科研究與教研。我們針對各個學科領域進行了研討和交流，分享了教學經驗和研究成果，互相借鑒和學習。這不僅拓寬了我的學科視野，同時也激發(fā)了我不斷研究學科知識和教育問題的熱情，為我未來的教學工作提供了更多的思路和方法。
二、研修收獲
本次研修對我個人和教學工作帶來了很多收獲：
1. 獲得了更新的教育思想和理念，拓寬了教育視野，提升了教育理論水平。
2. 學習到了許多實用的教學技巧和方法，能夠更好地設計課堂教學方案，提高教學效果。
3. 通過與其他教師的交流和學習，積累了豐富的教學經驗和教研成果。
4. 提高了對學科知識的理解和把握，為今后的學科教學提供了更多的思路和方法。
三、行動計劃
基于本次研修的收獲和啟發(fā)，我制定了以下行動計劃：
1. 深入研究與學科相關的教育理論和研究成果，提升自己的學科素養(yǎng)和教育水平。
2. 努力運用學到的教學技巧和方法，不斷完善自己的教學方案，提高課堂教學效果。
3. 積極參與學校的教研活動，與其他教師共同研究學科問題，分享教學經驗和成果。
4. 注重學生的學習評價和教學反饋，及時調整教學策略，提高學生的學習效果。
通過這些行動計劃的實施，我相信我的教學水平將有進一步的提高，能夠更好地滿足學生發(fā)展的需求，為學生的`未來奠定堅實的基礎。
四、總結
本次研修使我受益匪淺，不僅擴大了自己的教育視野和理論素養(yǎng)，也提高了自己的教學技能和學科教學水平。同時，通過與其他教師的交流和學習，我收獲了很多寶貴的教學經驗和教研成果。我相信這些收獲將對我今后的教學工作產生積極而深遠的影響。感謝學校提供這次寶貴的研修機會，也感謝各位專家和教師的分享和幫助。我將把所學所得轉化為實際行動，為學生的成長和發(fā)展貢獻更多的力量！
教師繼續(xù)教育的研修總結2
轉變?yōu)閷W生是教育的主體，使學生重視弘揚學生的主體精神，促進學生全面發(fā)展積極轉變教育教學觀念，大力推進素質教育教師的教育教學觀念直接影響著教師的教育教學行為，直接影響著教育教學的效果，把素質教育貫穿到學科教學過程之中。
一、提高課堂教學
在此次培訓中，不僅使我更新了教育觀念，還掌握了一些現代教育技術。在現代教育技術、計算機應用的學習中，自己已具有了運用計算機進行輔助教學、開展教育教學活動的能力、讓學生實際去觀察去體會，增加學生自主學習、自主活動的機會，鼓勵學生多思善問，敢于質疑爭論，促使學生動腦、動口，提高學生的思維能力和培養(yǎng)表達能力，使學生逐漸掌握科學的學習方法。
二、提高自己的素質修養(yǎng)
真正感到教育是充滿智慧的事業(yè)，深刻意識到自己肩負的責任的重大。通過培訓，我從一些優(yōu)秀的骨干教師身上不僅學到了教學、教研的本領，而且學到了如何做人為師。素質教育改革對教師的專業(yè)素質提出了更高的要求，作為素質教育的實施者，應該以新課程改革為契機，不斷地加強學習，提升自己的專業(yè)素質。這次的培訓學習不但提高了我對專業(yè)知識更使我的業(yè)務理論知識有了很大的'提高。使我認識到一個好的老師不但要教好課更要會出好題。
總之，作為一名教師，通過繼續(xù)教育的培訓，我受益匪淺，更新了教育、教學觀念，掌握了新形勢下的先進教育理念，只有不間斷的進行業(yè)務學習，才能提高我們的業(yè)務水平，才能適應新形勢下的素質教育，全身心的投入到工作中，逐步地提高了自己的教育教學能力，積極地按素教育的培養(yǎng)目標培養(yǎng)所教學生的全面素質，為學生的健康成長和發(fā)展牢牢打好各方面的基礎。
教師繼續(xù)教育的研修總結3
通過教師繼續(xù)教育研修的學習，使我越發(fā)感到教師要做一名優(yōu)秀教師必須具備有一泉源源不斷清澈新鮮的活水，教師繼續(xù)教育研修總結。在研修過程中，我堅持每天進行網上學習，認真觀看各個專家的優(yōu)秀文章，通過學習，解決了我在實際教學中遇到的很多疑難問題，使自己在師德修養(yǎng)、教育理念、教學方法、等各方面有了很大的提升,駕馭課堂、把握教材、交流溝通、教學設計、教學反思的技能也有了很大的提高,同時更新了教育理論，豐富了教學經驗,為今后從事體育教學工作，進一步提高課堂教學效益打下了良好的基礎我們面對的是一群對知識充滿渴求的孩子，將他們教育好是我們的責任和義務。只有不斷的學習，不斷的提升。不斷加強修養(yǎng)才能勝任教育這項工作。今后，我一定要加強學習，把握新課改的動態(tài)、要了解新理念的內涵、要掌握學生的認知發(fā)展規(guī)律，要在教學實踐中不斷地學習，不斷地反思，不斷地研究，厚實自己的底蘊，以適應社會發(fā)展的需要，適應教育改革的步伐。
在研修過程中，教師們通過網絡向大家詮釋著，面對社會的發(fā)展，我們體育課堂教學改革與創(chuàng)新必須遵循體育教學的規(guī)律，堅持"健康第一"的指導思想，然后，對教材編寫的指導思想、教學內容的構建以及編寫依據、體育教學方法與體育教學行為的區(qū)別、評價體系的變化等方面。有的教師重點講解了，當前體育教學方法改革的問題分析和當前體育教學方法帶來的利與弊等。重點證講解了體育教學方法的運用，并結合教學實際，在新課改下的體育課教學方法，學生學法.怎樣評課等，教師素質的提高和教育教學觀念的轉變等內容。對我今后的學習有了更大的幫助。還講解了怎樣當好一名體育教師及關于體育課的教學反思的寫法，并要求教師們動手寫一寫，舉例說明了課改的關鍵是什么，教師角色轉變和要提高自身的素質，重點講解了，怎樣提高體育教師的人際交往、教科研水平，在科研研究方面還存在著很多不足，如本質的東西，要有自己的獨立風格，個性，和實效性。在為期十多天的培訓學習，在;李德玲老師工作站的主持下，我通過理論學習、互動交流，自己創(chuàng)建博客和導師同伴在網上等方位全面的交流，使我們逐步更新了教育教學觀念，了解了先進的教育科學基本理論，現代教育觀。
使我重新認識了"健康第一"的指導思想的深刻內涵，通過學科內容中例舉的案例，對新課程理念下的課堂教學的方法與組織，有了重新的認識和理解。我們體育老師一邊學習一邊網絡交流研討，我們深刻認識到，只有我們體育教師的觀念轉變，把適應新的課程方法和理念應用到我們的教學中，才能使我們的學生在體育課堂中，教授們高深的專業(yè)理論報告，不平凡的經歷、嚴謹的治學精神令我留戀往返、茅塞頓開的感覺。使我在思想政治與職業(yè)道德、教育教學能力與教育科研能力、終身學習能力和教育創(chuàng)新能力等方面的綜合素質有所提高，為自己今后的教育實踐打下了基礎
通過這段時間的學習我對我以后的教學工作方向有了更進一步的認識：
一、面向全體學生，為學生全面發(fā)展和終身發(fā)展奠定基礎
1、在體育教學中創(chuàng)設各種情景，調動學生的學習激情，對他們在學習過程中的失誤和錯誤采取寬容的'態(tài)度。
2、為學生提供自主學習和合作練習的機會，以及充分表現和自我發(fā)展的一個空間。
3、鼓勵學生通過體驗、實踐、合作、探索等方式，發(fā)展走、跑、跳、透的身體素質能力。
4、在教學中教學方法要多種多樣，創(chuàng)造條件讓學生能夠探究他們自己的一些問題，并自主解決問題。
二、關注學生情感，創(chuàng)造民主、和諧的教學氣氛。
學生只有對自己、對體育課有積極的情態(tài)，才能保持體育學習的動力，單調的教學方法，不僅會影響學習的效果，還會影響學生的學習興趣，積極性是學好體育課的重要因素，因此我努力創(chuàng)造寬松民主、和諧的教學空間，做到：
1、尊重每個學生，積極鼓勵他們在學習中的嘗試，保護他們的自尊心和積極性。
2、把體育教學與情態(tài)有機地結合起來，創(chuàng)造各種合作學習的活動，促進學生互相學習，互相幫助，體驗成就感，發(fā)展合作精神。
3、關注學習有困難的或性格內向的學生，盡可能地為他們創(chuàng)造講話的機會。
4、建立融洽、民主的師生交流渠道，經常和學生一起反思學習過程和學習效果，互相鼓勵和幫助，做到教學相關連。
三、加強對學生學習策略的指導，讓他們在學習和適用的過程中逐步學會如何學習做到：
1、積極創(chuàng)造條件，讓學生參與到練習小組的學習中來。
2、引導學生創(chuàng)編練習的方法進行學習。
3、引導學生在學習過程中，進行自我評價，并根據需要調整自己的學習目標和學習策略。
教師繼續(xù)教育的研修總結4
這次網上培訓學習內容豐富，涉及各個方面的內容，對我們教師來說是一次自我成長的機會，下面我想結合自己的工作實踐談一談對于這次課程我的一些啟發(fā)和認識。
一、加強自身政治素養(yǎng)的提升。
我認為，作為一名教師，首先應該具備的是政治素質，要了解國家的教育方針政策，知曉教育的發(fā)展目標，才能更好地為國家培養(yǎng)杰出的人才，才能把握教育的方向，做人民的教育。
二、轉變教育思想，開闊改革視野。
在本次培訓中，每位專家老師給我們做了精彩的講座。各位專家老師的講座，闡述了他(她)們對英語教學的獨特見解，對新課程的各種看法，對英語教學方法的探討，并向我們介紹了比較前沿的教育理論知識。這轉變了我的教育思想，開拓了我的視野。
三、完善教學能力。
完善教學能力，明確認識到教育不僅僅是技術，更是藝術，教學是教師有目的、有計劃、有組織的對學生傳道、授業(yè)解惑的行為，是根據在教學實踐中積累起來的有關教學的經驗，知識而形成的一整套操作技巧。我們只有善于設計教學，善于研究教材，選擇合理的教法，學法，靈活地運用講解、提問、練習、復習、談話，編制試卷等技術，運用現代化教育技術才能表現出高水平的教學行為和教學技術，而且這種教學技術與行為的發(fā)展組合，便會產生一種寓于創(chuàng)造性的教學方式和方法。
四、通過學習理論，不斷應用于實踐。
作為一名小學英語教師，我努力把學習的理論知識轉化為實踐動能，使之有效地指導平時的.英語教學工作。在這次學習中，我不僅觀看了一些優(yōu)秀的教學案例，同時還能深入地了解了一些自然拼讀教學方法和寫作教學的內容，同時在專家的點評的解析中，我學會了變換角度審視自己的教育教學。在接下來的工作實踐中，我會在新理念的引領下，不斷反思、調整我的教育觀，在不斷總結經驗的基礎上重新發(fā)現，提高自己的教學水平。
五、加強專業(yè)知識學習，做專業(yè)型教師。
教科研能力是我們大多數一線老師的薄弱項目，所以這次能有幸聽到關于小課題的各種講解，覺得非常實用。反思我們的教學工作，很多時候，我們其實明明做了，但卻沒有加以總結反思，進而形成有效的研究。所以必須要不斷加強專業(yè)知識的學習，提高自己的科研能力，在實踐過程中敢于迎接挑戰(zhàn)，也敢于創(chuàng)新，在學習中不斷提升自己的能力和水平，促進自我的發(fā)展。同時，本次培訓涉及了很多關于信息技術的課程，我們應該學習更好地將信息技術與教學有機融合在一起，借助現代的科技手段讓教學變得更多彩，更生動。
總之，此次培訓形式靈活，內容豐富，效果顯著，對我的各方面知識，政治意識，安全意識，教學理念，教學方法等都產生了積極而深遠的影響，對促進我英語教學水平的提高產生了良好的效果，使我學到了當前先進的英語教育教學理論，也積累了一定的英語基礎知識的課堂實踐經驗，但是短暫的學習勢必會在漫長的教育生涯中消耗殆盡，我們還會面對許許多多的問題，但我相信我會在將來的工作和學習中繼續(xù)努力奮斗，讓自己的教學水平再上新臺階。
教師繼續(xù)教育的研修總結5
學習的過程是短暫的，但學習的效果是實實在在的。通過研修培訓，我真切的感受到了觀念在更新，能力在提高，對自己所從事的教育事業(yè)也有了更深的理解和感悟，現將我個人研修的學習情況總結如下：
一、研修，使我轉變了思想，更新了觀念。
培訓伊始，我抱著積極的態(tài)度進入研修平臺，總怕自己做不好，經過一段時間的琢磨與同組成員們的交流，我在研修學習中。做到三個“自覺”：自覺參加上級組織的學習培訓，每天抽出時間堅持觀看專家講座，自覺參加學員交流討論，自覺上交網上作業(yè)，積極上傳感言與體會。盡管感覺比較繁忙，但按照研修的各項規(guī)定要求，圓滿完成了學習任務。通過研修，使我明確了現代教育的本質，明確了課改對于教師提出什么樣的素質要求；每一位老師都需要重新學習才能適應新課程，不然你就發(fā)現：濤聲依舊。“穿新鞋，走老路”。“越來越不會教了”。新的教育理念要求我們必須不斷提高自己，充實自己，要有扎實的教學基本功，否則就被時代所淘汰。在教學中，要樹立以“學生發(fā)展為本”的教育思想，不斷進行觀念的更新。網絡教育技術能力培訓是一門全新的課程，里面有很多全新的教學理念。說實在，在以前我雖然常常用到表現性評價，但當時我真不能總結說出是“表現性評價”，我只是說——表揚學生，通過這次學習培訓使我才真正知道這個詞兒，我認為“表現性評價”這個詞兒，總結得最合適，提得最好。實現了從教學理念到教學行為的根本轉變。
二、研修，使我得到深刻的感悟。
研修，為我營造了一個廣闊的學習天地，使我掌握了先進的教育理念和方法。我覺得在理論的形成方面有大幅度的提高。在培訓中有大量的案例，深入淺出的闡明了理論，通過與專家，學員的在線互動交流，專家的真知灼見與精辟見解，以及同行的精彩點評，交流與感悟也讓我有了意想不到的收獲。專家的講座，每一專題的各個觀點及案例，很好地解決了我們在教學過程中一些感到束手無策的.問題，也使我得到了很好的借鑒和啟迪。同時，對自己以前的教學有了一次徹底的反思。培訓中，我還閱讀了大量的先進材料和記錄了一些先進的理論與方法，并把這些科學的理論與方法應用于教學實踐中，取得了較好的教學效果。培訓學習不但學有所獲，更重要的是做到了學有所用。
三、研修，提升了我的業(yè)務素質，提高了課堂教學效果。
通過認真聆聽專題講座，我進一步懂得備課是教學工作中的一個極為重要的環(huán)節(jié)，我們要教什么？怎么教？事先都要周密考慮，精心設計，教師只有對教材內容，教學對象，教學方法等經過深思熟慮、了然于胸，才能把課講得妙趣橫生，引人入勝。使我學到的知識應用到教學實踐中，我在上課前根據本班的學生實際情況，通過觀察、發(fā)現、討論、明確的過程來備課，同時加大學生預習的力度。課前由學生生成具體問題，然后和我的備課內容結合，形成多層次的教學設計，突出課實效性、針對性，調動了學生的積極性、參與性、合作性。體現出了教師是學生學習活動的引導者、組織者、參與者和合作者。每節(jié)課下來，我結合學生的表現，課堂的生成等情況。關注學生的學習過程，真正使每一位學生學有所獲。課后我還積極寫出教學心得，用以反思自己的教學，然后充分發(fā)揮教研組的作用，結合課堂上的每一細節(jié)和同事們的交流，升華為經驗理論。通過學習，獲取經驗，我已在教學中取得了一些成績，同時，使我真正懂得了怎樣利用網絡資源更有效的開展新課程教學。記得在課程改革開始的時候，很多教師、家長這樣說：“課程改革雖是一個實驗的過程，但它卻關系著千千萬萬個孩子一生的命運！”教育家杜威先生說過：“給孩子一個什么樣的教育，就意味著給孩子一個什么樣的生活！”我以為：“教師在乎什么，學生就發(fā)展什么。”
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自20xx年開展幼兒園教師繼續(xù)教育以來，我們基本完成了對《幼兒園教育指導綱要》的解讀和《幼兒園課程》的培訓，大部分教師都能較好地理解與認同新的教育觀，教學觀，兒童觀，實現教師角色的轉變，樹立了"以幼兒發(fā)展為本"的教育理念，并能較好地應用于教學活動之中。但部分教師特別是剛走上工作崗位不久的年輕教師理論雖然掌握得較好，但是如何把理論很好地運用于課堂實踐卻比較困難。譬如，如何體現兒童為主體，如何師幼互動等問題一到具體的活動中往往會不知所措。因此，20xx學年我們將積極開展以教育科研為主題的幼兒園教師的繼續(xù)教育，旨在通過教育科研進一步提升教師的教學行為，提高幼兒教育質量。為提高培訓的針對性和實效性，計劃實行分層培訓。一層是五年教齡以內的新教師培訓。針對這部分新教師理論功底較好，實踐經驗不足的特點，培訓主要以如何開展教學反思為重點，積極引導他們更好地貫徹新《綱要》，更好地把握課堂環(huán)節(jié)促進師幼互動，幫助他們提高從日常的教育教學現象中發(fā)現和解決問題的素養(yǎng)和能力，不斷地積淀教學經驗，成長為一名"反思型"的教師。另一層是五年教齡以上（包括五年教齡）的資深教師培訓。考慮到他們在課堂環(huán)節(jié)的把握上，對幼兒的認識調控等方面已基本成熟。因此，資深教師的培訓基點定在如何讓他們由經驗型教師向"全能——研究型"教師轉型，幫助他們了解和掌握教科研的一般過程和常用研究方法，如觀察法，行動研究法，調查法，實驗法等，并能嘗試應用于課題研究活動中，逐步形成以科研的思路提高教育教學質量的意識，增強參與教育科研活動的自覺性。
一、培訓形式
1、集中培訓與園本培訓相結合。集中培訓主要以課堂教學，研究討論，教學觀摩，案例分析等方式進行，主要解決觀念建構問題，幫助教師系統(tǒng)掌握教育科研的一般步驟與方法，逐步增強教師的問題意識和科研能力。園本培訓主要以自學和實踐的方式進行，引領教師反思自己的教育教學實踐，解決實踐建構問題。
2、理論學習與實踐操作相結合的方式。教師素質的提升不是單靠幾個規(guī)定的課時培訓就可以完全解決的，它還需要一個由理論到操作的實踐過程，需要一個從簡單到復雜，從模仿逐漸走向自主的.建構過程。因此，我們一方面要結合學習資料幫助教師理清學習重點與難點，加強學習指導，督促教師做好讀書筆記，進一步轉變觀念，同時，更要加強實踐的操練，通過教學觀摩，教學研討，集體備課評課，撰寫反思日志，開展幼兒園課題研究等方式，積極引領教師在實踐中反思，把日常教育教學中的問題當作課題來研究，逐步提高教師的科研操作能力。
3、全員培訓與個別指導相結合。每一個教師都有著自己獨特的成長經歷與經驗，有著自己特有的學習愿望和學習需求，有著自己獨立的人格與個性，所以，實施繼續(xù)教育要重視教師個人成長經歷對教師專業(yè)發(fā)展的重要意義，發(fā)揮中小學教師在培訓過程中的主體性和能動作用，需要采取全員培訓與個別指導相結合的分層培訓方式，使廣大中小學教師獲得積極主動的發(fā)展。
二、培訓考核及學分認定
本次培訓對教師參訓考核分過程評價和終端評價兩部分。
1、過程評價主要考察參訓教師平時的到課情況，學習表現，學習態(tài)度，作業(yè)情況等。
2、終端評價包括基礎知識和實踐能力兩部分。基礎知識考試主要由教師進修學校組織；實踐能力考核主要由教師所在幼兒園組織。
3、過程評價和終端評價兩部分結合，作為幼兒教師繼續(xù)教育培訓的最終成績，分優(yōu)秀，良好，及格，不及格四級。取得及格以上成績的教師，記相應學分，考核成績不合格不能取得學分。
4、培訓結束，教師進修學校以鎮(zhèn)鄉(xiāng)（學校）為單位，按照省制訂的培訓教學標準，對其幼兒教師繼續(xù)教育培訓工作的宣傳發(fā)動，組織管理，校本培訓，參訓率，合格率，培訓效果等情況，提出恰當的評價意見，匯總后，報教育局人事科，通報全市。根據諸教[20xx]11號文件精神，此項工作納入20xx學年度學校領導班子集體考核內容。
三、培訓安排
1、準備階段（20xx年10月——20xx年3月）。主要工作：
1）調研摸底，并在此基礎上，確定培訓內容，培訓形式，擬定培訓計劃。
2）召開小學教師繼續(xù)教育工作會議，明確分工，落實任務。
3）幼兒教師繼續(xù)教育報名造冊，編排班級，聘請教師，準備教材資料等。
4）各園制訂園本培訓計劃，明確培訓目的，要求，內容和培訓人員，制定相應的考核辦法，并報教師進修學校審核確認。（要求在3月31日前完成）
2、實施階段（20xx年x月——20xx年x月）。主要工作：
1）分層集中培訓。由教師進修學校組織。新教師培訓大致安排在4月中旬，培訓內容主要包括中小學教師職業(yè)道德修養(yǎng)，教育反思的理論與實踐等。培訓形式主要有專題講座，專題討論（討論主題：今天我們怎樣當教師），教學觀摩和研討，教學反思等。其中專題討論要求人人參與，并且人人都要有成文的發(fā)言稿，討論完畢后，歸入教師專業(yè)發(fā)展檔案袋。教學反思作業(yè)，要立足自己的課堂教學活動，根據培訓要求獨立完成，完成后，由教辦（幼兒園）為單位統(tǒng)一上交培訓教師，作為培訓考核的一部分內容。
資深教師培訓大致安排在4月下旬，培訓內容主要包括中小學教師職業(yè)道德修養(yǎng)，幼兒教育科研基礎知識等。培訓主要采用專題講座，專題討論，課題研究等方式進行。其中專題討論也要求人人參與，人人都有書面材料，討論完畢后，納入教師專業(yè)發(fā)展檔案袋。集中培訓結束后，每位教師都要結合培訓要求和所在幼兒園教育教學實際，積極撰寫課題方案，該課題方案作為培訓考核的一部分內容。
2）實施園本培訓。由教師所在教辦（幼兒園）組織，各園要圍繞本學年學習的重點組織教師進行理論學習，實踐操作，教學觀摩，研討交流，反思創(chuàng)新，完成集中培訓時布置的反思作業(yè)，積極開展以園為本的課題研究，促進幼兒教育質量的提高。
3）加強對園本培訓的管理。通過實施學校領導，培訓教師掛聯制度，定期對校本培訓的實施情況進行調研與指導，進一步規(guī)范與提升園本培訓工作，提高園本培訓質量。
4）培訓考核。考核分過程考核，理論測試與實踐考核三部分。過程考核，理論測試主要由教師進修學校負責，實踐考核主要由教師所在幼兒園負責。
3、總結階段（20xx年x——x月）。主要工作：
1）學分審核，認定與學分登記。
2）分類整理培訓檔案資料。市級培訓資料由市教師進修學校整理歸檔。校本培訓檔案資料由教師任教學校建立和保管，共分為兩類，一類是校本培訓檔案，其內容包括幼兒園教師繼續(xù)教育領導小組名單及幼兒園相關的培訓制度，培訓管理辦法；各類培訓計劃；校本培訓行事歷和每次校本培訓記錄；主講教師或組班教師授課方案或相關材料；大組或分組討論記錄等反映培訓過程和培訓效果的相關材料；教師培訓名冊和出勤記錄（或者教師參訓簽到簿）；校本培訓的考核內容，形式和結果；校本培訓的總結與反饋，如教師對培訓的滿意度，培訓效果的評價等。一類是教師專業(yè)發(fā)展檔案。以一人一只檔案袋形式存放，其內容包括教師參加培訓的記錄；研討活動時的發(fā)言稿；培訓體會；參加各種培訓交流活動的論文；課堂教學研究的書面材料或公開課教案；專題培訓的課堂筆記，自學筆記，作業(yè)（反思日志或課題研究方案或課題研究報告等）；各類考核材料等。
總結評價，表彰先進，分析存在的問題，提出改進的具體措施。
四、培訓報名的有關事項
1、報名時間：20xx年xx月xx日——x月x日
2、報名地點：諸暨市教師進修學校1號樓310培訓處二
3、報名辦法：請各單位填寫好《諸暨市20xx學年幼兒園教師繼續(xù)教育培訓名冊》和《諸暨市20xx學年幼兒園教師繼續(xù)教育培訓學分審核表》，用A4紙打印好（一式二份），并隨帶報名表磁盤一張，報教師進修學校俞長巖老師。
4、報名費用：每人交培訓費，教材資料費130元，按教辦（幼兒園）為單位一次繳清。
教師繼續(xù)教育的研修總結7
當前，面對全面建設學習型小康社會的迫切要求，以及教師專業(yè)化國際教育改革潮流的沖擊，努力創(chuàng)新中小學教師繼續(xù)教育培訓。對于構建現代高效的教師終身學習體系，建設一支高素質專業(yè)化的教師隊伍，全面推進教師素質教育，具有十分重要的意義。
一、建立健全培訓制度，促進教師繼續(xù)教育培訓創(chuàng)新
中小學教師繼續(xù)教育培訓是一項十分巨大的工程、周期性強，見效慢。因此，在具體實施過程中，必須致力于方法的創(chuàng)新。要把改革實踐緊密地結合起來，讓學員相互溝通、相互交流、取長補短，真正達到培訓的目的；使學員具有熱愛教育事業(yè)的敬業(yè)精神和高度的責任感；人格健全，心理健康；有著積極進取、不斷創(chuàng)新的工作熱忱；尊重民族地區(qū)的語言、生活習俗，能很好地從民族地區(qū)的文化特征出發(fā)進行有效的教育。能不斷地更新專業(yè)知識、提高專業(yè)技能，從而最大限度地提升自己的教育教學素養(yǎng)，適應教育教學的變化。積極思考教育教學的本質規(guī)律以及新課程背景下教育教學策略的變革，能根據所任教學科目和班級以及學生實際情況采取行之有效的教育教學方法，提高教育教學效率和質量。努力學習現代教育教學技術，熟練掌握教育教學技術的各項基本技能，并能將其教育教學有機整合，從而優(yōu)化教育教學手段，提高課堂教育教學效率。因此在辦培訓班時，所設課程必須要有理論課和觀摩課。
二、要達到長期的中小學教師繼續(xù)教育培訓，必須堅持集中培訓與分散研修相結合
短期面授與長期跟蹤指導相結合，靈活運用培訓班、研修班、自學、課題研究、導師導教、學術報告、教研活動、案例教學、教學觀摩、社會考察等繼續(xù)教育形式，加強對中小學教師的業(yè)務指導。要積極構建中小學教師繼續(xù)教育培訓的科學模式，比如，“自主式與引導式相結合的培訓模式”，以中小學教師為主體，挖掘他們自身資質，引導其自主獲取知識信息，自主進行經驗反思、知識更新和重構、主要通過自學、交流研討、學術報告、案例教育等方式來實施：“研究型主題培訓模式”，依據專題來配備導師，請專家或優(yōu)秀教師指導。讓中小學教師分組研究，使之在參與過程中增強自我意識，在經驗反思中實現自我突破，“研培一體的`培訓模式”，針對中小學教師的困惑、不足和問題、構建教研、科研和培訓一體化的培訓模式：從而提高中小學教師的專業(yè)水平和教育教學及科研能力。
三、增強培訓的針對性，促進教師繼續(xù)教育培訓內容的創(chuàng)新
目前，中小學教師繼續(xù)教育培訓的當務之急是：
1、開展骨干教師培訓。積極組織和開展優(yōu)秀中小學教師的高級研修、新課程骨干教師的部級培訓和小學骨干教師的專項培訓，充分發(fā)揮他們在教育改革中的帶動和輻射作用；
2、狠抓師德培訓、始終堅持把思想政治教育和師德教育作為培訓的重點，把師德教育作為教師培訓的一項長期而重要的內容來抓，常抓不懈，真正抓緊、抓實、抓好；
3、強化新課程培訓，認真組織和安排分類培訓和分層培訓工作：使學員了解素質教育與新課程改革的意義，領會新課程改革理念，逐步建立與新課程相適應的課程觀、教學觀、學生觀、評價觀、提高新課程改革的使命感和責任感。改進教學方式，提高教師的課堂教學效益和使學生的學習質量不斷提高。
四、加強組織領導工作，促進教師繼續(xù)教育培訓管理創(chuàng)新
中小學教師繼續(xù)教育培訓的管理應該是一個全方位、多環(huán)節(jié)有機結合的動態(tài)管理，是一個從培訓需求、培訓方案的設計、培訓實施操作到培訓效益評估的全程管理。實現中小學教師繼續(xù)教育培訓管理的科學化，關鍵在于各地要加強對教師繼續(xù)教育培訓工作的領導，把此項工作納入本地教育發(fā)展總體規(guī)劃，同步考慮統(tǒng)籌安排，提供政策支持和組織保障。教育行政部門主要負責人要把教師繼續(xù)教育培訓列入重要議事日程，加強對教師繼續(xù)教育培訓工作的宏觀管理和指導。深入基層，廣泛調研，組織培訓者、受訓者、科研人員、主管行政人員共同參與制訂科學合理的、切實可行的教師繼續(xù)教育培訓的長遠規(guī)劃、近期規(guī)劃、培訓方案和有關政策，注重督查和指導，整合培訓、教學、科研機構的力量，促進教師繼續(xù)教育培訓有序、高效、健康運行。教師繼續(xù)教育培訓后期管理涉及追蹤調查、檢測、監(jiān)督、任用、反饋、再培訓等內容，應引起高度重視，評估檢查不可懈怠。必須貫穿在整個常規(guī)的管理過程中。
總之，教師繼續(xù)教育培訓方法的創(chuàng)新科學模式的構建，既可以強化培訓的針對性，又可以增強培訓的實效性，有利于全面提高中小學教師的教育教學能力和教育科研能力，促進其整體素質的提高和專業(yè)化發(fā)展，因此，要加大繼續(xù)教育培訓創(chuàng)新。
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