超碰97免费丨国产又粗又爽又黄丨法国伦理少妇愉情丨中文一级片丨杨贵妃情欲艳谭三级丨亚欧乱色丨91成人免费在线观看丨亚洲欧洲成人精品av97丨国产午精品午夜福利757视频播放丨美丽人妻被按摩中出中文字幕丨玩弄丰满熟妇xxxxx性60丨桃色五月丨粉豆av丨国产亚洲综合一区二区三区丨国产午夜福利精品一区丨亚洲一级淫片丨羞羞国产一区二区三区四区丨日本亚洲欧洲色α在线播放丨麻豆精品国产传媒av丨使劲快高潮了国语对白在线

校本研修工作總結

時間:2022-11-14 14:19:46 研修總結 我要投稿

校本研修工作總結(匯編15篇)

  總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它可以幫助我們總結以往思想,發揚成績,快快來寫一份總結吧。那么總結應該包括什么內容呢?下面是小編幫大家整理的校本研修工作總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。

校本研修工作總結(匯編15篇)

校本研修工作總結1

  20xx年已經過去,本人這就把這一年來的個人研修方面的工作總結如下。

  按照年初的個人研修計劃,取得了較好的成績。

  20xx年x月我校到慧源學習“五部三查的小組合作學習法”。現在,我校都在運用“小組合作學習”法實施教學。合作學習是建立在自主學習基礎上的一種新型學習方式,要求學習者具有較強的獨立自主的意識、具有強烈的求知欲、能夠合理地安排自己的學習活動,具有刻苦鉆研的精神并且對自己的學習效果有一定的科學性評價能力,能用科學的方法主動探求知識,敢于質疑問難針對這樣的群體而進行教學的一種學習模式。本人目前在套用慧源的模式,相信在不久的將來能夠靈活應用。

  我們要著眼于優化課堂教學過程,要以教學的豐富性、多樣性滿足學生的需求,我們引導學生積極主動地參與教學過程,將所學知識系統地歸納與總結,并與實際問題相結合,以達到提高自身能力的目的。在集體備課方面,我與毛凡共同備課15節。參與文科教研組活動和理科教研組活動共20多次。

  在興趣活動小組方面,本人主持的以《利用地方校本課優化民族地區的教育環境的實踐研究》微型課題已上報。這是“以人為本”的生本教育教學思想對學生思想方面的教育。在地方校本課中,從根本上確立“以學生為中心”的主體地位。鄉土地理中的那些帶有競爭性質的活動,使得課堂氣氛充滿激情和自由。 .在加大與其他學校老師的聯系方面,我的學習有兩方面,一是網絡學習,二是向其他老師學習。一年來,本人聽評課共60多次。教學上,采用“五部三查”的學習法。這里的獨學,是學生獨立思考的過程,是小組合作學習的前提,在小組合作學習前一定要留有“空白”,讓每個小組成員進行自主思考、自主探究、自主建構,形成自己獨特的感受與想法,做好合作交流的物質與精神的準備,甚至用筆擬一份發言提綱。學優生在小組中處于主宰地位,承擔了主要的職責,他們的潛能得到了發揮,個性得到了張揚;學困生則處于從屬或被忽略的地位,無形中失去了思考、發言、表現的機會,在一定程度上被變相剝奪了學習的權利。

  合理分組是解決合作學生參與度不均衡的策略之一。合作學習一般采用異質分組,組內異質是指同組成員之間的學習成績、能力水平、學習態度、性別、性格、家庭經濟、社會背景和性格、脾氣等的差異。

  20xx年x月,我被派往寶雞文理學院學習以小組合作為主題的培訓。培訓期間,本人的學習筆記寫了兩萬多字。這次培訓改變了我的教育教學觀念。我要為不同層次的學生發展服務,讓優秀者更優秀,讓平凡者不平凡”。加德納認為:雖然人的先天素質對智力的類型起決定作用,但智力的發展水平高低更取決于個體后天的文化教育活動,其中,開啟經歷是個體智力發展的轉折點;在小組合作學習過程中,怎樣使不同層次的學生都能得到最大限度的發展是我們當前該思考的問題。

  一年來,本人先后到紅光、五福、元坪村各進行家訪一次,了解到不同學生的家庭狀況、在家的表現,這為我們關注每一個學生提供的最真實的材料。參與了兩個課題的研究,一個是牛磊主持的《小組合作學習中學生差異問題的探究》,段長征主持的《因式分解教學研究》。共加入4個QQ群:茅坪中學群、優秀班主任交流群、山陽師范91級群、地理交流群。

  “不求人人成功,但求人人進步”作為我們教研組的教學追求的一種境界,同時也將之作為教學評價的最終目標和尺度。對以后出現的問題,我會向本校的、外校的老師學習,并進行集中討論,相信通過我的校本研修使我的教育教學水平會在不斷解決問題中逐步提升。

校本研修工作總結2

  我們深深地認識到學校的發展應以人的發展為中心,是以教師和幼兒為中心的發展。而教師的發展與成長是學校發展的核心,因為孩子的發展與成長,歸根結底,還是要靠教師素質的優化與提高。 本學年度,我們在貫徹領會縣托幼辦、研訓室關于校本培訓的一系列專題輔導講座后,在園長的引領下,堅持以發展為主題,以創新為動力,在師訓工作中取得了一些成效。

  一、規范師德,凝聚人心,提高隊伍素質

  擁有一支強有力的師資隊伍是實現幼兒園可持續發展的保障和基石,所以幼兒園始終把培養高素質的教師隊伍作為重中之重的工作,通過教師基本功訓練、社區家園師生才藝展示、相互聽課評課等活動,切實提高教師的教育教學能力。

  1、堅持持證上崗,學歷達標率高。園內在編教職員工33人,全部持證上崗,學歷達標率為100 %。在編22名教師中,本科學歷(包括再讀)占85 %,中高級職稱比例為61%。高級保育員比例占50 %,3名營養員均為高級工。

  2、師德規范,凝聚力強。我們通過師德演講,提高教師的團隊意識、責任意識和主人翁意識。幼兒園還充分發揮工、黨、團組織的作用,積極組織教職工開展豐富多彩的活動,如:教工運動會、聯誼會、外出參觀考察活動、才藝比賽、演講比賽等等。在幼兒園各類展示活動、各級比賽的過程中,全體教工齊心協力、團結合作,大家心往一處想勁往一處使,放棄節假日,在幼兒園加班加點,沒有叫苦喊累,教職工隊伍凝聚力和戰斗力明顯增強。

  3、分層培養梯隊帶教

  我園建立起了教師分層培養梯隊帶教的管理機制,充分發揮出特長教師、骨干教師、高級教師的帶教作用,每周師徒各聽一次課并互評,每周指導一次班務管理和家長工作,每學期師徒各公開一次教研課,扎實有效地開展好師徒帶教活動,有力地推進了不同層次教師的成長。目前我園已有學科帶頭人一人,縣級骨干二人,園級骨干多名,教師的總體水平迅速提升。

  二、教、學、研合一 有效推進新課程實施

  全園教師參與教育科研的熱情高,科研興園的意識強,初步形成了人人參與各個實踐的教科研氛圍。園長親自掛帥,科研、教研組長具體負責,每月進行教科研小組例會,推進課題的進程。同時我們還加大內體改方案中教科研獎勵基金,設立立項獎,參與獎,提供課題活動經費以及課題獲獎經費等,保障科研課題的順利完成。

  我們建立市、縣、園三級課題管理網絡,課題內容豐富,有上海市“十一五”家教課題,有圍繞藝術教育研究的縣級重點課題,還有幼兒健康保健課題等等。我們加強課題的過程性管理,教師們以教研組為主陣地、以教學月實踐為契機,緊緊圍繞幼兒園龍頭課題加強課題的研討實踐,確立集體教研課題,借助教研組力量共同學習,分別實踐,并在學習實踐研討中,一步一個腳印地解決著課改中面臨的實際問題。

  如我們進行了“主題背景下環境創設”的研究,讓環境貼近幼兒,適合幼兒的年齡特點;讓環境與幼兒對話,增強幼兒在環境創設中的參與互動性;讓環境啟發幼兒,利用廢舊材料創設操作性強的活動區等等。

  我們進行了“如何為幼兒建立成長檔案”的研究,并在實施過程中不斷調整充實和完善。在記錄幼兒發展狀況的同時,為教師有效實施新課程提供了有力地支持,更為家長提供了感受幼兒學習方式、了解幼兒發展過程、共享幼兒成長喜悅的窗口,使家長能有針對性地支持孩子發展。

  我們還進行了預設與生成的學習研究,重在革新教學方法,尊重幼兒的自主學習,重視探索性、體驗性的學習方式的運用,使幼兒能根據自己的興趣、經驗水平、思維方式能動地與周圍的人、事、物進行最直接的“對話”,自主地建構經驗,教師以有效的引發策略、支持策略、回應策略推動孩子的發展,使幼兒的學習更自主、更快樂、更富有意義。

  同時我們還把專家請進幼兒園,進行課題的過程性實踐指導,組織課題申報者匯報交流該課題的階段性成果,教、學、研合一整體推進,既在科研教研中培訓教師,又在科研教研中促進孩子發展,教研能力、教學質量、科研水平得到了扎實有效的推進。

  三、重視課程建設 創建辦園特色

  1、深入學習新課程理念

  我們積極營造學習氛圍,以教研組為單位,反復研讀《規程》《課程指南》《新教育風暴》等,教師們通過深入細致地研讀,知識既有了面的拓寬,又有了點的深入,儲備日漸豐富。同時我們積極倡導教師進行自主學習,不僅向書本學習,而且向同行、幼兒和家長學習。通過學習,教師們樹立起了新的課程理念,將一日活動都視為課程,把園內外的一切教育資源都列入課程內容。

  2、創設課程環境

  在環境課程化的引領下,我們將創設環境列入我們的教育計劃,充分體現兒童化、教育性、藝術性、互動性。如:我們創設了不同風格、不同功能的專用活動室,有貼近幼兒生活的娃娃俱樂部、有大膽探索、充分表達的創意坊、涂鴉室,還有浸潤藝術、飄逸書香的叮咚樂坊和清風書苑。孩子們在與材料和環境的互動中,能力得到鍛煉、身心得到愉悅、藝術得到熏陶,每個幼兒都能富有個性地成長。

  3、拓展課程內容

  在實施過程中,我們從幼兒園原有基礎著手,在保證共同性課程實施的基礎上,探索實踐有利于幼兒園和幼兒個性化發展的選擇性課程。在嘗試利用本土藝術資源,對農村幼兒進行初步藝術啟蒙教育的同時,積極有效地將藝術教育與本土文化、主題活動、一日活動有機整合,拓展了課程內容,注意課程的優化平衡。適時適度適當地給予合理的藝術培養和熏陶,在促進課程優化平衡的過程中促進幼兒的全面和諧發展。

  4、關注課程平衡

  幼兒園以《課程指南》為導向,樹立“以幼兒發展為本”的課程理念,制訂科學合理的課程計劃、課程目標,注意預設與生成的平衡、基礎性課程與選擇性課程的平衡、主題活動中各領域之間的平衡、四種課程形態的平衡、區域活動內容的平衡等。努力體現課程的啟蒙性、整合性、開放性。

  5、形成辦園特色

  ☆藝術教育實踐活動

  我園緊緊圍繞幼兒園總課題“課改背景下農村幼兒園藝術教育的實踐研究”,分成三個教研組,根據不同孩子的年齡特點,從不同的角度找到不同的切入點,扎實開展藝術教育的實踐研討活動,如大班教研組以“充分挖掘家長資源,有效開展民間藝術教育”作為切入口和主線,在《我是中國人》的大主題中,老師們和家長、孩子一起觀看崇明扁擔戲、一起到農戶家參觀灶花、一起收集各種瓷器和花紋圖案各異的藍印花布、一起欣賞了解各種中國結的寓意并嘗試制作等等。(詳見教學月教研課記錄與教研記錄),還如在“運動與音樂舞蹈相結合的藝術活動”研討實踐中,熱情的奶奶主動送教上門,將傳統舞蹈打蓮湘、扭秧歌傳授給我們年輕的老師,有的家長還和我們一起制作花轎、制作繡花繃、織線帶的機器,還有的從家里拿來了竹竿、竹梯等等。對我們的藝術教育給予了有力的支持和幫助。中、小班教研組也不甘示弱,她們一個從大區域活動著手滲透藝術教育,一個從良好個性形成入手潛移墨化,使我們的藝術教育得以多層次、多角度的全面展開。

  ☆藝術教育的公益活動

  今年三八節我們把媽媽請進園,母子同樂,其樂融融。六一孩子把充滿童趣的繪畫作品用長卷畫的方式布置于街頭巷尾,所有的孩子們都登臺展示自己的藝術才能,所有入園與未入園的家長和孩子都應邀參加活動。八一建軍節,孩子們編排精彩的文藝節目參加“軍愛民、民擁軍”的納涼晚會,表達對解放軍戰士的崇敬、愛戴之心。重陽節,孩子們帶上禮物,帶上自編自演的小品、舞蹈、歌表演等來到社區,來到敬老院,來到老人家中慰問,中華民族的傳統美德在孩子們的藝術教育公益活動中得到發揚光大。

  ☆藝術教育親子活動

  讓家長共同參與幼兒的手工制作、故事表演、舞蹈、鋼琴等樂器表演,既能增進親子之間的感情,又能讓教師、家長、幼兒共同感受家庭中的藝術教育氛圍,讓家長之間互相觀摩、切磋藝術教育的方法,對拓展和提升孩子的藝術表現力有很大的幫助,同時也有利于家庭藝術教育環境的創設。因而,我園多次組織“社區、家園、師生才藝交流活動”,和“素質教育成果匯報活動”,得到了社區、家長的有力支持和一致好評。

  ☆搭建平臺展才藝

  我園尋找一切機會,為孩子搭建展示才華的舞臺。我們除了組織全園性的“健康寶寶廣播操大賽”、“小小故事手看圖編故事比賽”、“電子探雷比賽”、“頭腦奧林匹克比賽”、“親子才藝、親子游戲展示交流”之外,還組建舞蹈隊、頭腦奧林匹克隊、探雷隊、親子才藝隊參加市、縣級比賽。豐富多彩的各類活動,使孩子們走出了自我小天地,學會參與、學會交流、學會合作、學會競爭、學會創造。在活動中激發興趣,增長才干,展現才藝,展示成果,體驗成功的快樂,拓展和豐富了幼兒的學習生活空間,同時也提升了幼兒園的文化素養與品位。突顯了辦園特色。

  四、 存在問題與對策思考

  我園在師資隊伍建設、辦園特色創建、家長工作指導、教研科研等諸多方面積累了一定的經驗。這些成績的取得是對我們辛勤耕耘的回報,更是上級領導關心支持、全體教職員工同心協力的結果。但與此同時,還有值得改進和思考的地方。

  1、深化藝術教育課題研究:堡鎮幼兒園開展藝術教育活動雖然取得了一定的成績,但如何將藝術教育與本土藝術文化、主題活動、一日活動有機整合,賦予二期課改主題背景下藝術教育的新內涵,是我們今后將要著力深思和化解的難題。

  2、優化師資持續發展:隨著我園辦園規模的不斷擴大,鄉鎮教師不斷充實到我園的師資隊伍,如何使她們在較短的時間里跟上我園的節奏,盡快成長起來,是我園今后師資培訓的重點工作。同時,我園在編的后勤人員大都在45歲以上,明后兩年有3-4人即將退休,面對編制內后勤人員匱乏的困境,我們必須盡早作好準備,做好過度時期的銜接工作,盡快充實和培養好后勤人員,優化教職工隊伍,確保師資隊伍的可持續發展。

校本研修工作總結3

  培養孩子具有必須的特長,是素質教育的基本要求,本著這個要求,我校開展了特色活動。利用特色活動時間進行兒童畫教學,回顧這個學期的特色教學工作,能夠說是順利地完成了教學任務。現將工作總結如下:

  1、開課之前,我及時根據兒童畫班學生的實際情景,制定了活動計劃,確定了貼合學生現狀的活動目標。

  2、每次單周周二的兩節特色活動課,對學生來講是十分趣味,也是十分重要的兩節課,認真備這兩節課,寫好教案,成了我最重要的任務。我常常查閱各種資料,能上因特網時還上網尋找好的教學材料,教學課件,把它們和我所從事的工作結合起來,為我所用。

  3、為使學生掌握兒童畫繪畫的相關知識,掌握兒童畫繪畫的基本技法,在教學中我既注意有的放矢,同時也抓住重點突破難點,每節課學生都有必須的收獲。

  4、教學中注意適合學生的心理和生理特點,注意循序漸進和趣昧性。第一階段:激發學生興趣,了解兒童畫的基本知識,并進行簡筆畫的訓練。第二階段:陶冶學生性情,教給方法,掌握必須的基本技能、技巧。第三階段:讓學生走出課堂去體驗生活、體驗自然,激起學生創作的火花,大膽創新。

  5、教學中貫徹啟發式原則,采取多種教學形式,充分調動學生的學習進取性,使他們生動活潑地學習,大膽地進行藝術表現和創造。

  6、教學中加強示范,充分利用展示圖片、美術作品及電腦等教學手段,進行直觀教學。

  7教學中也努力處理好思想品德教育、審美教育、本事培養和雙基訓練的關系。在傳授雙基、培養本事過程中,加強思想品德教育。充分發揮了美術教學情感陶冶的功能,培養了學生健康的審美情趣,提高了學生的審美本事。

  8、圍繞以兒童畫創作為形式開展一系列活動:

  9、收集有關兒童畫的資料,了解兒童畫的繪畫方法、技巧。

  10、利用網絡資源進行兒童畫的藝術欣賞、評價。

  11、讓學生走出課堂,去體驗生活、自然,用自我的雙手繪制出各式各樣的作品,以表達自我的內心境感。

  12、學生繪畫作品進行展覽。

  總之,經過特色活動,使學生掌握一些兒童畫繪畫的相關知識,和一些繪畫的基本技法,同時經過一系列活動了解、認識了兒童畫,培養了他們的興趣,使他們受到美的感染與熏陶,提升審美、觀察等綜合本事。

校本研修工作總結4

  經過半學期的教育教學實踐和半年的班主任工作,對教師這樣一個職業有了更深的體會。在學期末,回顧幾個月的教師成長歷程,總結一下幾點。

  一.教育理論學習

  作為剛剛參加工作的師范畢業生,掌握教育教學理論是必須的而且是迫切需要的,所以在走進學校的時候,我就特意的研讀了有關新課程改革的相關資料,想方設法的去弄明白什么是新課改,改的是什么,為什么而改,目前的現狀是什么,作為教師應該去怎么做等等問題,獲益良多,也更加清楚自己的責任和使命。

  于此同時,作為一名班主任,更應該加強班主任自身的修養,加強班級的管理和與學生的交流溝通等。作為一名剛剛踏入工作崗位就肩負起班主任職責的新老師,我深感責任重大,壓力也很大,所以在班級管理上,除了向前輩多學習多請教外,我更多的是多看書刊雜志,多了解最新的一些教育動態和管理方式。

  二.教育教學研習

  回顧整個學期的教學,我深感有很多收獲,其中既有值得肯定的地方,也有需要改進之處,正是對這些不足的反思和改進使得我對課程標準的理解與實施、課堂教學策略的設計及課后對學生學習效果的評價都有了更深刻、更科學的理解與認識,更有助于課堂教學的有效性的提高,下面我講從以下幾個方面談談如何更有效地進行必修模塊的教學。

  1.對課程標準的理解與認識,自身教育觀念的更新

  在本模塊的教學之初,由于對課程標準的解讀不是很深刻,只是憑主觀上的認識對傳統教學大綱與課程標準作了簡單的對比,在實際教學中過分注重了知識目標的實現,忽略了其他目標的實現,所以感覺新課標教材很不好用。

  高中化學新課程必修模塊的課程目標是:認識常見的化學物質,學習重要的化學概念,形成基本的化學觀念和科學探究能力,認識化學對人類生活和社會發展的重要作用及其相互影響,進一步提高學生的科學素養。

  2.充分利用新課程改革提供的自主創造空間

  首先是嘗試改變師生關系,轉變工作方式。傳統教學的實施很容易給人一種錯覺,即課堂教學的重心更偏重于教師的教,而忽略了學生自主的學。然而,新課程提倡的卻是教師的教是服務于學生的學,學生的自主學習又離不開教師的教的引導,二者之間屬于相輔相承、

  缺一不可的關系。因此,在實際教學中,學生和老師是處于平等的地位,課堂教學應該是師生間平等的對話。在這樣的情況下,學生才可能學得自由,學得有創新,有成就感,有動力。

  其次是運用多樣化、最優化的教學方法,以教法的改革促進學生學習方式的轉變。教學有法而無定法,化學中的教學方法很多。通過教學實踐,我發現,任何方法都有它實現最佳效果的界定條件,都不是萬能的。在實際教學中,我們所涉及的知識板塊、知識結構各不盡相同,因此我們就要尋找能夠在這特定的條件下能起到最優效果的方法。也就是,從實際出發,因地制宜、因時制宜、因人制宜地選擇最優教學方法。

  3.充分利用現有資源,實現教學目標的多元化

  必修課的定位是全體學生科學素養的發展,所以在實施中不能只抓知識傳授和訓練。在教學目標上必須在現有的基礎之上創造條件使學生在知識技能、過程方法、情感態度價值觀等方面得到全面發展;在教學內容的選擇和安排上,必須要關注學生經驗和社會生活現實;在教學方式上,必須堅持以探究為主的多樣化教學方式。

校本研修工作總結5

  伴隨著厚厚的校本手冊填寫到最后一頁,本年度的校本研修之旅也即將畫上句號了。回首這一路走過的.研修之旅,相信每一位參與其中的老師內心都是滿滿的收獲與感動。本年度我校的校本研修之旅可謂開展扎實,精彩紛呈,讓人難忘,給人啟迪,現作簡單總結如下:

  一、精心制定學年度校本研修方案,計劃力求務實精細

  學校非常重視校本研修工作,在區中心教研室的指導下,每年的五月份開始就謀劃下一學年度的校本研修計劃,并在六月份上報。學校認真制定了20xx—20xx年校本研修方案,內容涵蓋全面,涉及到“專業素養”、“教學研究”、“育人管理”、“信息技術”四個大的組成部分,包括十多個小的分支,力求覆蓋教師專業發展需求的各個方面。每年暑假,學校均召開全體教師參與的校本研修動員大會,會上,劉亮榮副校帶領大家學習研修方案,陳昌云校長作指導講話,老師們明確了學習的重要性和相應的學習目標。學校制定的方案真正從教師的需求出發,結合校情精心研制,給培訓內容設計了藍圖,理清了脈絡,明確了行動方向,既有理論高度,契合了市、區對教師隊伍培訓的總需求,又擁有了很強的實際價值,令人稱許,更讓教師們充滿期待地開始了學習之旅。

  二、與日常教育教學緊密結合,實現學習的常態化

  本年度的校本培訓貫穿一學年,而非僅僅是暑假里的幾天,且培訓內容既依據計劃,又適時體現靈活性,根據學期中的需求作適度調整,按需供給,既有課堂教學方面的真知灼見,又有班級管理方面的知識,還有信息技術、集體備課策略、撰寫教育論文等方面的培訓內容,都是一線教師切實需要的知識,在學習時間上也不局限于暑期幾天的集中培訓,在學期中途利用業務學習和教師例會期間也穿插了相關的培訓,與日常教育教學緊密結合,實現了學習的常態化。

  三、發揮同伴互助的力量,搭建分享平臺

  回顧一學期的校本研修之旅,既有外請專家的引領,又不忽視身邊資源,在培訓中廣泛搭建交流展示平臺,發動校內在課堂教學方面、班級管理方面做得比較突出的教師適時分享自己的經驗,普通老師也有機會走上講壇,把自己的經驗分享給大家。校內多位教師在教學和班主任工作方面的分享,“接地氣”,讓大家學到了同伴的先進經驗,尤其是黃保勇老師所做的《做一個學生喜愛的老師》和李加圣老師所作的《培養有格局的中學生——做學生成長道路上最感念的人》分享,情真意切,身邊優秀老師的心聲深深感染了校內老師,給予大家很多啟迪。

  四、貫穿“智慧教育”主線凸顯“校本”特色

  在陳昌云校長“立足校本研修打造智慧教育”的理念指引下,本學期研修立足培養“智慧之師”,以“探究有效學習評價打造特色智慧課程”為主題,理論學習與實踐探索相結合,結合教學研究月、智慧課堂評比,集體備課等活動,將研修與實際教學緊密結合,更實現了以“研究”帶動“教學”,由“教學”反促“教研”的功能,將“智慧教育”真正植入了每位教師的心中,各位教師都能夠深深感受到時不我待,學習的緊迫感與自覺意識大為增強,

  五、創設“參與式”校本研修,突出學習主體地位

  本年度校本研修不再是過去主講人高高在上,老師們只甘當聽眾的局面,而是給了教師們更多的參與機會。無論是講座時的互動還是分組研修,都極大的調動了教師們的參與熱情,讓教師有了“主人翁”的意識,研修效果更好,如扎實開展的爭做“智慧之師”與“‘四有’好老師”的學習研討中,每位老師都在自己所在的教研組分享了自己實施“智慧教育”的心得,談了如何立足本職工作,做“‘四有’好老師”,可以說是一次師德精神的洗禮,參與其中,很受教育與鼓舞。

  六、認真做好區域校本研修南片初中二組聯盟校牽頭校相關工作

  本學期在社發局中心教研室的領導下,區內學校成立了研修聯盟,由中國研修網邀請專家每學年四次入聯盟校進行指導。作為南片初中二組聯盟校牽頭校,我們承辦了其中兩次活動,每次活動之前均與聯盟校反復征詢磋商,征詢一線教師參訓需求,然后選定主題反饋給研修網邀請相應專家為老師們指導。雖然另外兩次活動不在我校舉辦,但是作為牽頭校依然認真地與聯盟校商討活動的各項細節,確保活動圓滿舉辦,受到參訓老師們認可與稱贊。

  六、存在不足與下一步打算

  當然緊張充實的研修過程也是有遺憾的。比如對于“讀書分享”交流這一塊一直想做,也在醞釀,但因為時間緊等因素,除去參加區內統一的沙龍活動外,校內沒有真正開展過集中交流分享活動,只舉行過撰寫“讀書心得”活動,而且由于很倉局心得質量不高,真是一大遺憾!但本年度由校教研處牽頭設立的“養智”讀書群,開展了網上閱讀分享,效果不錯,今后應保持,繼續推進。

  下一年度必然加強對老師讀書方面的引導與分享,可以借鑒區“讀書沙龍”活動的做法,在校內開展相關活動,讓更多的老師參與其中,真正將讀書變為一種良好的習慣;又比如對于課程開發方面的知識我校教師目前還知之甚少,需要在這方面作些引導與拓展,力爭從編寫“校本研修專用教材”開始,逐步引導教師樹立更有高度與長遠目標的課程意識,多渠道開發教育資源;此外教師心理健康方面的培訓也應納入下一年度的研修內容,因為教師的心理健康也是教師專業素養的一部分,只有教師擁有健康身心了,才能培養出健全人格的學生。

  七、對區和市教師培訓的建議

  希望區、市組織教師培訓時能更貼近一線教師的需求,多一些在課堂教學方面的引導,可以從一線教師中選拔培訓專家舉行一些微型講座,講座主題可以根據教師需求制定出相應的培訓“菜單”,針對性更強。而且區域教師發展是不均衡的,上級培訓機構如能考慮到區域教師發展的差異性,設計出更符合區域教師發展需求的培訓內容,效果必然更好。此外本年度研修聯盟的形式雖然有效整合了專家資源,提高了研修效率,但是也存在一定不利因素,主要是研修聯盟是以幾個學校結盟的形式邀請專家入校指導,難以兼顧各個學科教師的專業發展需求,希望上級領導適當考慮將通識培訓和學科專業培訓相結合。

  教育是一場漫漫征程,有了教研相伴,必將走得更加堅實有力;教師專業發展是一場沒有止境的修行,與同伴一起前行就可以走得更高更遠!我們將不斷改進,繼續努力做好校本研修活動,真正促進教師的專業發展,更好的服務于教育教學,使我校的教育品質進一步提升!同時也希望各級領導,對于我們的校本研修活動及其他工作給予我們一如既往的關懷與支持與幫助,共同為經開教育之花盛開得更加燦爛努力奮斗!

校本研修工作總結6

  本學期,我從自己的教學實際出發,樹立以人為本,以校為本的理念,加強合作,相互切磋,取長補短,不斷養成自我學習與自我反思的習慣。研修結合,不斷提高自身素質和業務水平;增強研修意識,以研究的眼光審視、反思和解決自己在教學實踐中遇到的實際問題。現將其總結如下:

  一、能夠按時參與校本研修活動,并做好理論學習記錄,踴躍發言,提出自己的見解,并認真撰寫心得體會,在學習中不斷充實自己,提高自己的理論素養。

  1、在校本研修培訓中,我校組織了有關“各學科教學基本模式”、“課題研究的過程與方法”等教學理論的學習。開展多層次教育科學研究,人人有課題,人人學理論,人人掌握科研方法,從而有針對性地加強缺失方面的學習與鍛煉,促進教學水平的提高,有效地提高了我校教師的理論水平和創新能力。。

  2、開展有效課堂教學研究 提高課堂教學質量

  認真開展有效備課,有效課堂教學、有效作業設計和批改的研究,進行跨年級、跨學科、跨學段進行聽課研討,教研組在“研”字上下功夫,在自覺主動有效上下功夫,繼續加強集體備課的力度,充分調動各年級組長的能動性。

  2、各教研組要積極組織老師聽課、研討,總結優點,發現不足,逐步提高;

  強化教研組的建設和管理,特別強調要發揮團隊精神,群策群力,充分發揮每個教師的興趣愛好和個性特長,打破了以往教師備課各自為戰的局面,每月個教研組進行一次集體備課的,每次集體備課,每一堂教研課都是教研組集體的結晶,通過實踐來改進和完善我們的課堂教學模式“重難點前移” ,推行課堂模式“重難點前移”,提高研修實效。、

  3、關注自我反思及案例

  反思,是教師提高教學水平的一種有效方法,反思自己備課時是否遇到了什么困難,是否調整了教材,為什么調整教材;反思上課時是否發生了意料之外的問題,自己是怎樣及時處理的;反思自己本節課有哪些比較滿意的地方或者有哪些不足。經過不斷的反思與積累,自己確實掌握了很多“第一手材料”,悟出了一些道理,豐富、完善了自己的課堂,最大限度的調動了學生學習的積極性與主動性。而且,注意做好課堂實錄,并整理成文字材料及時上交。

  二、采取多種研修模式,全面提升教師素質

  1、積極參與網絡研修,建議老師們多瀏覽每天都要上網瀏覽研修論壇新發表的博文,多看看同行們對于課堂教學改革的認識和思考,并對自己感興趣的話題發表評論,及時與各位博友溝通交流,增長自己的見識,開拓自己的視野,使自己能夠更及時的了解外面的世界。讓教師在吉林省教師博客論壇中發帖子,通過交流,我認識了自己在教育教學方面的不足,找到了與外界的差距,同時也是自己有了更多的緊迫感和壓力感,自覺學習的勁頭比以前更高了。

  2、自主學習模式。這種模式由教師進行自我學習教學理論、自我反思,找出自己在某一方面的不足,然后制定自培計劃,并實施計劃,以彌補自身不足,提高自身能力的方式

  回首走過的日子,有在教學上艱難跋涉的痛苦,有在工作中成長的快樂,有收獲信任的喜悅,這一切讓我體會了時間的意義,讓我明白了擁有的珍貴。

校本研修工作總結7

  在過去的一個學期中,我忙碌著、辛苦著、奔波著同時也收獲著。我從自己的教學實際出發,樹立以人為本,以校為本的理念,加強合作,相互切磋,取長補短,不斷養成自我學習與自我反思的習慣。研修結合,不斷提高自身素質和業務水平;增強研修意識,以研究的眼光審視、反思、分析和解決自己在教學實踐中遇到的實際問題.

  一.興趣是最好的老師

  興趣是學習的主動力和源泉,是學生最好的老師,正所謂“知之者不如好之者,好之者不如樂之者”。對于學生學習興趣的培養和激發,要抓住學生個性發展的方向和特征,激發和培養學生對知識產生興趣,對學習本身產生興趣,使學生在自覺主動的去理解掌握知識的基礎上去體會過程中的樂趣,逐步培養興趣。就課堂導引而言可采用故事開引、巧設懸念、設疑質疑、妙語解頤、游戲導入等方法,使課堂授課伊始,便讓學生對本節課產生興趣,抓住學生的注意力,使學生在大腦中產生追根問底的想法,促使學生思維動起來,活躍起來,達到激發和培養興趣的目的。通過培養學生興趣興趣,真正實現變“苦學”為“樂學”的目的。

  二.把課堂還給學生

  過去教師常問學生的一句話是“學會了”嗎,如今教師要問的是“會學了”嗎。這是教育本身質的飛躍,“授人以魚,僅供一餐之食;授人以漁,則終身受益無窮”是教育發展的主題思路。教師要指導學生在理解掌握知識的基礎上,檢查、分析學習過程,對如何學、如何鞏固等問題進行審查,并深入的剖析而加以校正,掌握其中的規則和內在關系。學法指導則是最大限度的調動學生的積極性,激發思維,指導學生掌握學習方法,為學生發揮和挖掘潛能創造條件。在教學過程中教師不僅要授予學生知識,重要的是授予學習方法,引導學生掌握其規律,充分發揮教師主導作用,真正起到穿針引線、畫龍點睛的作用。陶行知先生的主張是“好的先生不是教書,不是教學生,乃是教學生學”,故而教師在授課計劃醞釀時就要拋棄向學生灌輸知識這一“著眼點”,以引導學生去探索、去動手、自我控制、拓展思路、發展個性為突破口,改變“學會知識”這樣的單一目的和最終目的,要從教學過程中的各個環節入手,正確引導幫助學生去體會過程本身的收獲,不斷反思、捉摸內在因素,達到“會學”的目的。具體到授課而言,要把握課堂授課中的讀、思、說、議、做等環節,讓學生發現多條通往目的的道路,在這個過程中去理解掌握學習方法,掌握最佳路徑,使學生不僅“學會”,還要“會學”。

  三.讓學生學會思考

  對學生而言,學習中的思考是至關重要的,善思者,會經常對所學知識進行分析、回憶、想像、對比歸納,這樣可以加速對

  基礎知識的掌握和基本技能的形成,正所謂“學起于思”。教師在傳道授業時,要善于點撥疏導,培養學生的思維能力和探索精神,特別是在教學時,要創設豐富的智力開發情景,把學生的思維引導到矛盾的焦點上,促使學生開動腦筋。當學生苦于“山窮水盡疑無路時”,教師因勢利導,深化教學內容,著力指導學生拓寬思路,豐富學生想像力,以收到“柳暗花明又一村”的效果。與此同時,還要鼓勵、引導學生超常思維,即打破思維定性,改變思維習慣,調動學生潛在的能力,產生新思路,達到求新、求異的目的,從而鍛煉和發展思維能力,變“苦學”為“樂學”。

  四.勇于創新,敢于創新

  創新意識和能力是學生應具備的素養要求,因而教師在教育教學中培養學生創新意識、創新能力、創新素質”才是最終任務,通過導學實現這一目的:

  一是教師要努力創設學生積極主動參與的教學環境,為培養學生創新素質造就條件。

  二是積極引導鼓勵學生敢于發表自己的意見,敢于據理力爭,敢于質疑。

  三是給學生創造動手、動腦的機會,在課堂上允許學生參與,并提出某些不同意見,是提高學生創新積極性的有效手段,只有質疑才能調動思維,只有思維活躍才能產生創新的意識。多開展課外活動,引導學生發明創造,通過活動中的具體操作,比賽中的競爭去激發學生思考,去求新立異,去創新。教師給于必要指點的同時,盡量把空間還給學生,讓學生自由發揮,個性才能顯現,才能取得發展。

  總之,在工作中,有收獲的喜悅,也有失敗的苦惱。路漫漫兮其修遠,吾將上下而求索,為教育事業奉獻不悔的人生。

校本研修工作總結8

  我校英語科組以教師為主體,以學校為主陣地,通過有計劃、系統的研究活動,解決課程中的多層次問題,促進教師的成長和學校的發展。促進了教師教育教學水平的提高和學生學習興趣的發展和成績的提高。下面是我校英語組在英語校本研修中的一些做法及收獲:

  全員參加各種校本教研活動:

  一、全員參加各種校本教研活動:

  我校在暑期教師集訓結束后,就要求所有的教師必須準備好本學期的校本研修方案,開學的第一天就必須上交。這就充分利用了集體智慧,體現了全員參與。其中,英語校本研修內容有閱讀教學,口語教學等。并且,每一份校本研修教案都是詳案,都有具體的操作過程,都包括了3—4個課時的教學內容。在具體的實施過程中,全校的英語教師根據具體情況,結合本年級的教材,選用了部分他人的校本研修方案,并加以修改,使得各年級都有本可依。

  二、開展小課題研究。

  我校所有備課組都開展了各種形式的小課題研究。這是每一個教師都必須積極參與的校本研修活動。小課題研究針對各學科的不同特點來確定。例如九年級英語組前一段時間確定的小課題就是根據教材的內容來定的:例如其中有一個小課題就是如何深入淺出地講解被動語態。來確定的研修內容。

  三、備課、上課、反思

  要求所有老師提前背好課,寫好教案。做到課前熟悉教案,課上靈活運用與調整,課后認真反思,讓自己的課堂教學達到最高效。每個年段如果有兩位老師上課的話,請兩位老師之間互相(或每個備課組)認真研究教本、學情等,合理安排課時。備課之前全面計劃好每個學期所要講授的教學內容。備課時把具體教學方法和手段寫清楚。認真研究教材內容。上課時堅持常規部分不松懈,教材內容講解清晰,示范準確到位。盡力用多種方法進行教學,教學中及時糾正學生存在的問題,采用有效方法讓每個學生都受益。課后進行認真總結與反思,并在教案后做好小記。

  四、注意總結出具有實用價值的教學方法

  在教學過程中不斷嘗試多種教學方法,針對不同的學生要采用靈活多樣的教學手段,把好的傳統的教學方法繼承下去,同時在教學中發現更加適合學生的教學方法與手段,通過教學筆記的形式作以詳細記錄,包括方法的具體實施情況以及教學效果等。在上公開課時,老師們能以多媒體手段展示教學環節,多媒體教學集圖像、聲音、文字、動畫于一體,能起到如臨其境、如見其人、如觸其物、如聞其聲的效果。能借助音樂、舞蹈、美術等藝術的魅力實施教學,在課前和課后引導學生唱一些英語歌曲,不僅消除了學生學習英語的緊張心理,而且可以使他們從中文思維的狀態漸漸進入英語思維的狀態,把他們帶入一個輕松、和諧的英語氛圍中。能營造真實交際情境,體現語言美,教師自然流暢的語調,抑揚頓挫的節奏能使學生置身于良好的語言學習環境,保證教學信息在傳輸的過程中發揮最佳的效能,在潛移默化的熏陶中培養學生良好的聽力和英語語音語調。

  五、每月一篇教學心得、反思活體會,每月一次公開課活動

  把課堂作為案例,以先進的教育教學理論為指導,對教師課堂教學進行診斷與評價。讓教師上完課后,回過頭來看看,反思自己的這節課達到了什么目標,用了什么教學策略,哪些是成功的等問題,幫助教師尋找課堂教學的優點與創新之處,尋找問題與不足,捕捉隱藏在教學行為背后的教育觀念,從而找到改進的切入口。案例分析也有助于教師了解自身的缺失,從而有針對性地加強缺失方面的學習與鍛煉,促進教學水平的提高。我校改革原來科組活動中一人上課大家評課的活動形式,而是讓教師先自己反思自己課堂中的成功或不足,再由大家共同探討改進自己的教學的方法。并且每課教案后自己寫課堂教學反思一篇。新課程的理念具體化到教學常規的每個環節,備、講、批、輔、考、研體現什么課改要求,都有明確要求。課改理論學習,堅持做到“五有”:有計劃、有檢查、有檢測、有考評、有獎懲。并向教師提出了明確要求。要求在教學小記、教學方法筆記中汲取內容,每月寫一篇的教學體會。堅持讀與教育有關的書籍和文章,并到互聯網搜集有價值的教育信息并作以記錄。

校本研修工作總結9

  通過這次培訓,我受益匪淺,反思自己的教學,收益頗多,也逐步意識到作為一名教師,要及時地更新自身的教育教學觀念和專業知識結構,努力轉變和改進教學行為,以促進自身的專業成長和發展。

  這次培訓讓我能以更寬闊的視野去看待我們的教育工作,讓我學到了更多提高自身素質和教育教學水平的方法和捷徑。我知道了作為聽課教師聽課前應有的準備,聽課中需要觀察和記錄的內容。醫生的真功夫在病床上,教師的真功夫在課堂上。教師要善于引導學生展開合理的想象,發揮小組合作學習功能,提高課堂教學效率。不斷總結自己的工作得失,不斷深化自己的認識,不斷修正自己的策略,從而獲得持續的專業成長。如果一個教師僅僅滿足于獲得經驗而不對經驗進行深入的思考,那他就不可能在原有的基礎上再有發展;教師專業發展所要求的大量知識和實踐智慧,只有靠教師自己在日常教學實踐中不斷反思、探索和創造才能獲得。

  通過學習,我認識到未來教育需要科研型的教師,而不再是“教書匠”。教師要想從“教書匠”轉為科研型教師,首先要樹立終身學習的觀念,給自己不斷充電,消除職業倦怠。還要不斷地學習,不斷地總結,不斷地反思,及時將自己的經驗寫成教育日記。

  總之,教學不僅是一門復雜的學問,同時又是一門高超的藝術。我會把培訓所學運用到今后的教學實踐中去,邊實踐邊總結邊反思,不斷鞏固所學知識,真正做到學用結合,聯系實際,學以致用。

校本研修工作總結10

  二十一世紀,是一個信息飛速發展的時代。從事教育的我們就需要不斷地學習,以適應對人、對社會的一個又一個新的要求。“校本研修”這種可持續的、開放式的繼續教育模式,為廣大教師打開了方便之門,鍛煉了廣大教師的業務水平,提高了廣大教師的素質,促進教師專業成長。本學期,我從自己的教學實際出發,研修結合,不斷提高自身素質和業務水平;為了以促使自己的工作在今后再上一個新臺階,現將其總結如下:

  1、積極按時參與校本研修活動,并做好理論學習記錄,并認真撰寫心得體會,在學習中不斷充實自己,提高自己的理論素養。

  2、在校本研修培訓中,我校展多層次教育科學研究,從而有針對性地加強缺失方面的學習與鍛煉,促進教學水平的提高,有效地提高了我校教師的理論水平和創新能力。

  3、認真開展微型課和公開課,有效課堂教學、有效作業設計和批改的研究,進行跨年級、跨學科、跨學段進行聽課研討。每次教研活動都有詳細的記錄。嚴格要求自己,在每周聽節課程之后,向相關學科的教師學習課堂教學的方法。

  4、強化教研組的建設和管理,特別強調要發揮團隊精神,群策群力,充分發揮每個教師的興趣愛好和個性特長,打破了以往教師備課各自為戰的局面,每周教研組進行一次集體備課的,每次集體備課,都是教研組集體的結晶,通過實踐來改進和完善我們的課堂教學模式。

  5、反思,是教師提高教學水平的一種有效方法,反思自己備課時是否遇到了什么困難,是否調整了教材,為什么調整教材;反思上課時是否發生了意料之外的問題,自己是怎樣及時處理的;反思自己本節課有哪些比較滿意的地方或者有哪些不足。經過不斷的反思與積累,自己確實掌握了很多“第一手材料”,悟出了一些道理,豐富、完善了自己的課堂,最大限度的調動了學生學習的積極性與主動性。

  回首走過的日子,有在教學上艱難跋涉的痛苦,有在工作中成長的快樂,有收獲的喜悅,這一切讓我體會了時間的意義,讓我明白了擁有的珍貴。

校本研修工作總結11

  本學期我校按照上級部門安排,確立了以教師發展為本,以提升教師整體教科研水平,為學生發展提供更優質的服務為遵旨,以理論學習、高效課堂觀課議課、小課題研究為抓手,大幅度面積提高教育教學質量為目標,朝著“有特色、有品位、有創新、有活力”的方向不斷邁進,立足學校,服務學校開展校本研修工作,取得顯著的成效。

  一、主要完成的工作:

  1、開展教育大講堂及理論學習,凝練高尚師德,提高了理論水平。

  2、全面深化高效課堂,優化細化各大環節,初步形成了校本特色。

  3、開展以課例為載體的校本教研,推行每周公開課和觀課議課活動。

  4、申報區級課題兩個,開展人人參與的校級小課題研究,并規范課題確立、申報、研究、結題過程。

  5、繼續加強了現代信息技術應用研究活動,推廣電子白板的教學應用。

  6、加強了教師培訓工作,提高培訓的實效。

  二、主要工作措施:

  (一)、開展教育大講堂及理論學習,凝練高尚師德,提高理論水平。

  本學期,我校加強了中青年教師教育教學理論學習和培訓,開展理論學習與實踐反思相結合的方法進行。組織教師開展了新改版教材及中考動向培訓與交流,再次學習《寶雞市陳倉區高效課堂教學組織實施辦法》、《中小學小本研修管理辦法》、《陳倉區中小學教學常規》,并對《教師行動手冊》的使用及管理進行一次專門培訓。結合每周常態化的公開課活動,每周堅持開展理論學習,材料主要以《陜西教育》、《教師報》、《陳倉教研》為主。并開展了名校教研教訓經驗學習交流。通過長期系統的學習,大多中青年教師的理論水平明顯提高,理論指導實踐作用也在日常教育教學顯現出來。并計劃開展四教育大講堂活動,主要以教學能手、新秀、上學期評選的標兵及先進為主講人,以高效課堂理論、課堂反思及操作策略、學生教育與管理為主題開展專題講座。凝練高尚師德,提高理論水平。

  (二)、全面深化高效課教改實驗,提升教師教學藝術水平,促進了教學質量的提高。

  本學期我校高效課堂全轉入全面深化階段,我們借此機遇,大力推動我校課改工作。

  在上學期導學案應用的基礎上,利用兩周時間在教研組中全面展開了研討,研究符合我校的基本框架,進一步進行精練,使導學更具有可操作性,更靈活、更加科學、更加是我校實際。每學科分年級確定了一名導學案負責教師,把全學期導學案開發任務分解給所有同學科教師,發揮集體備課的優勢,確保所需導學案編寫及時、有效。并且導學案在使用前須經過教研組長檢查認可,教導處進行審查。增加了導學案印制人員,確保時效性。現各主要學科都基本開發出了一整套較符合我校實際的導學案。

  為了掀起高效課堂研究高潮,學期初開展了一次高效課堂基本功賽教活動;期中考試后開展了一輪高效課堂評教賽講活動;學期末開展了一輪高效課堂電子白板應用評教賽講活動。通過賽教活動推動教改,為高效課堂注入了活力,提升了教師教學水平,鞏固了校本研修成果。

  鼓勵教學手段的多樣化,傳統手段與現代化手段并用,豐富教學內容與形式,鼓勵多媒體教學手段和學科教學整合,有效整合,提高課堂教學趣味性、多樣性和教學效率。

  高效課堂實驗的核心要義就是先學后導,因此學生課前預習至關重要。預習有沒有落實,預習的好不好都直接影響課堂教學效率。出了學校調整學生每天預習時間外,還對學生預習方法進行指導。每天下發各科《預習情況記錄表》,強制落實預習活動。

  (三)、開展以課例為載體的校本教研,推行每周公開課和觀課議課活動。

  我們相信,教學能手絕對是練出來的,同時也為了避免教研活動內容空洞,活動不能很好地延續而導致青教培養效率不高的弊病。本學期我們繼續開展了以課例為載體的校本教研,推行每周公開課和觀課議課活動。教導處將所有科任教師劃分為文理兩大組,各組在每周星期四下午第二節課、第三節課安排兩節示范展示課,并組織本組教師聽課,第四節教研活動時間組織本組全體教師評課。教研組長課前負責審查講課教師的教案、說課稿及教學反思,以便評課。評課時重點指出不足,提出改進措施及建議。要求采用高效課堂模式上課,并在上課、評課中要體現本組教研專題。每位教師全學期

  聽課都在20節以上。在長期的聽評活動中獲得進步,促進了廣大教師課堂教學藝術的提高,形成了濃厚的教學研究氛圍。

  (四)、強化小課題研究,提升教師研修能力。

  本學期我校有成功申報兩個區級小課題,現已全部立項。我校將在已有研究經驗的基礎上,細化分工,展開扎實的研究工作。同時,每位教師結合自己所帶學科或崗位確立本人校級研究小課題,全員參與,人人研究。涉及教育教學、班級管理、安全、后勤各個方面。并規范了選題、申報、立項、研究等全過程。通過課題研究,培養教師發現教學問題、分析問題和嘗試解決問題的能力和服務育人水平。

  (五)、適應時代要求,開展現代教育技術教學應用研究。

  為了鼓勵中青年教師掌握先進教育教學手段,提高課堂教學效率,我們延續上學期的電子白板應用培訓,本學期我們開展了先后四次專題培訓,并在45歲以下教師中開展了電子白板教學應用大賽,點燃中青年教師使用現代化教學手段的熱情。通過教研組組內賽教、校級大賽,評選出我校電子白板教學應用能手。并推薦趙寶國、吳瑞亮兩位老師參加了區級比賽。借助“人人通”平臺,評選了我校優秀現代教育技術教學應用成果。張偉、李梅梅兩位老師的教學實錄被評為優質課。

  (六)、加強教師培訓工作,建立激勵機制,提高培訓的實效。

  (1)繼續開展了“以老帶新互幫互助”活動。每位青年教師都必須與一位教學經驗豐富的中、老教師結為互幫互助小組,虛心向他們學習,刻苦鉆研教材教法和學生教育方法,努力提高業務水平。

  (2)建立激勵機制:建立了教師成長當檔案,記錄收存教師成長點滴。對表現突出的在職評、績效考核中給予加分照顧。學校修訂《提質振興獎勵方案》的內容,對在高效課堂、小課題研究、論文發表、電子白板教學方面做得突出的教師進行單項獎勵。

  (3)加大教師培訓支持和投入。

  通過多方爭取安排8名教師參加網上遠程培訓,3名教師到西安、寶雞教育學院參加面授培訓。并爭取機會選派出25名教師參加“送教下鄉”面授培訓。學校多方爭取,為參訓教師報銷全部培訓費用。

  三、從在的問題今及后工作設想

  校本培訓及高效課堂缺乏專業引領,一直在低位運行,整體水平不高,

  較難有大的突破。師資有限,基本同學科為兩名任課教師,工作繁雜,導學案開發有時力不從心。出現導學案斷檔或質量不高的現象。

  我們今后將繼續加大教師培訓力度。一方面開展校本培訓,讓相對課改水平較高的教師從高效課堂的不同方面進行專題講座是培訓。另一方面,邀請名校名師來我校經進行較長周期的跟蹤指導培訓。每位教師增去一年去名校參加影子培訓。在導學案開發方面,在研討學科模式,進一步優化。建立學科資源庫,把一個可開發的導學案分享出來,在后教學中改進。避免重復開發,節約工作成本,提高效率。

校本研修工作總結12

  時間飛逝,歲月流轉。轉眼間,20xx學年度第一學期的校本研修已經結束了。喜悅伴著汗水,成功伴著艱辛。在全國全面推進素質教育,基礎教育課程改革的大好形勢下,本學期我努力工作,為了使自己在校本培訓中不斷提高教育教學水平,加強自己的業務能力,提高自己的綜合素質,從各個方面不斷提高完善自己。本著實事求是、一分為二的原則,為了更好地開展以后的工作,現就以下方面做如下總結:

  1、在業務方面,我樹立優良學風,刻苦鉆研業務,不斷學習新知識,探索教育教學新規律。鉆研教材,寫好每一個教案,上好每一堂課,多學習別人的優點和長處。另外,在業余時間多學習信息技術,以適應現代教學的要求。

  2、在課改的課堂教學中,不斷探索適合學生愉悅學習的好的教學模式,多向其他老師學習她們的先進教學方法和經驗。

  3、培養學生課堂上會靜下心來思考的能力。有些同學的特點是比較浮躁,在問題面前不知從哪兒下手回答,甚至沒有讀清問題的要求,就開始回答。這學期我在課堂上引導學生在這方面有所提高。

  4、善于總結自己在教育教學中的點點滴滴,嚴以律己,從小事做起,當學生的表率。從小事中總結大道理,不斷改進自己的教育方式。

  5、積極參加上級領導組織的各項教育教學學習活動,提高自己的教研能力。積極閱讀對教育教學有幫助的刊物,學習其中先進的教育教學經驗,不斷提高自己的教育教學水平。

  6、在課改中,多和同組的老師一起備課,一起商量課堂中出現的問題。多向有經驗的老師請教,在課堂中怎樣激發學生的興趣,怎樣培養學生探究性的能力,最后提高學生的學習水平。

  7、勤于動筆,善于積累總結教育教學中的一些典型的事情。從這些事情中,不斷反思自己的教育教學行為,對于好的做法積累經驗,對于不好的做法及時反思及時改正。以此提高自己的教育教學水平。

  校本研修工作,是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發展,時代在前進,學生的特點和問題也在發生著不斷的變化。作為有責任感的教育工作者,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發現、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發現其規律,盡職盡責地做好工作,以完成我們肩負的神圣歷史使命。

  從事教育工作的我們需要不斷地學習,以適應社會的需求。本學期,我從自己的教學實際出發,不斷養成自我學習與自我反思的習慣。從自己的教學中尋找突破口,為了以促使自己今后的工作再上一個新臺階,現總結如下:

  一、能夠按時參與校本研修活動,并做好記錄,并認真撰寫心得體會,在學習中不斷充實自己,提高自己的理論素養。

  1 開展有效課堂教學研究 提高課堂教學質量。我們三年組認真開展有效備課,有效課堂教學、有效作業設計和批改的研究,我嚴格要求自己,在每周聽一節課之后,會與同組的老師共同討論分析,取長補短,發表自己的見解,這使我受益匪淺。使自己不斷走向成熟,給課堂注入更多的活力,取得更大的效益。

  2、自我反思及案例。反思,是教師提高教學水平的一種有效方法,反思自己的備課;反思上課時遇到的問題,自己是怎樣處理的;反思自己本節課有哪些比較滿意的地方或者有哪些不足。經過不斷的反思與積累,自己確實掌握了很多“第一手材料”,悟出了一些道理,豐富、完善了自己的課堂,最大限度的調動了學生學習的積極性與主動性。而且,注意做好課堂實錄,并整理成文字材料及時上交。

  二、參加多種研修模式,全面提升自我素質。

  1、積極參與遼西北遠程研修活動,認真聆聽專家的指導,多看看同行們對于課堂教學改革的認識和思考,并對自己感興趣的話題發表評論,及時與各位溝通交流,增長自己的見識,開拓自己的視野,使自己能夠更及時的了解外面的世界。

  2、自主學習模式。我學習教學理論、自我反思,找出自己在某一方面的不足,然后制定計劃,并實施計劃,以彌補自身不足,提高自身能力。

  三、研修內容豐富多彩。

  1、加強師德培養。教書育人,師德為本,我能夠做到遵紀守法,愛崗敬業,為人師表,自尊自律,廉潔從教,團結協作,積極進取,勇于創新,盡量使自己成為學生、家長、社會滿意的好教師。2、新課程理念研修。本學期我繼續把學習、實踐、驗證的新課程理念,作為師資研修的重點任務來學習。課堂中根據教學實際,反思如何調整教學策略;課后反思自己的這節課達到了什么目標,用了什么教學策略,有哪些成功之處等,尋找課堂教學的優點與創新之處,尋找問題與不足,捕捉隱藏在教學行為背后的教育觀念。

  總之,在工作中,有收獲的喜悅,也有困惑的苦惱。路漫漫兮我將上下求索,為教育事業奉獻著無悔的人生。 個人校本研修計劃

  為了深入貫徹落實學校的校本培訓目標,提高個人的專業素質,特制定如下計劃:

  1、加強師德修養,愛崗敬業,關心熱愛每一位學生,不體罰和變相體罰學生,公平對待每一位學生,不僅做好學生學習上的好老師,更要做好學生思想道德品質上的領路人,關心學生身心健康的發展,增強責任心和使命感,通過學習《師德規范》、《教師法》、《人民教育》、《現代教育》等書籍,不斷提高自身的道德素養和人格魅力,爭取做一名有個性、有特長、有創新的骨干教師。

  2、充分利用學校的資源優勢,積極參加網絡技術培訓,學習網頁制作技術和各種課件的制作技術。通過學習,努力實現信息技術與教學工作的整合。每學期上交一份優秀的網絡教學教案。積極參加學校和教育局組織的“課件制作比賽”。

  3、積極參加新課程改革專題培訓,樹立正確的教育觀念,努力提高教育教學水平。經常觀摩教師的優秀課例,學習他們先進的教育觀念和教育教學方法,在自己的教育教學實踐中進行試用,并及時反省。

  4、以課題研究實驗為平臺,將課題研究與教學實踐緊密結合,提升自己教育教學科研的意識和能力。

  5、積極參加學歷進修。

  6、將自己在培訓過程中積累的心得、筆記、案例等及時整理,存入檔案,并經常進行自我反思,爭取每課一反思,每周一總結,每月一自評,反思時立足于自己教學行為的回顧、診斷、自我監控和自我調適,以加深對教學活動規律的認識理解,從而適應不斷發展變化著的教育要求。每學期還要完成一篇不少于3000字的、有一定價值的教學論文。

  7、經常從閱覽室借閱一些好的教育書籍,每年至少訂閱一份報刊來進行學習研究,寫好讀書筆記。通過多讀、多思、多寫來逐步提高自身的素質。

  8、認真參加集體備課,并通過集體備課學習其他教師的先進的教學方法,經常向本校的優秀教師請教教育教學經驗,通過經常聽他們的優質課來提高自身的課堂教學水平。

  9、通過網絡及各種書籍來提高自己的教育教學水平,爭取早日成為一名優秀的專家型教師。

校本研修工作總結13

  一、指導思想

  “問渠那得清如許,為有源頭活水來。”努力改變自己,學習新的知識和教學方法以適應現代課堂,提高自身專業技能和提升師德素養是現代教師的必修課。為了從各方面不斷完善自己,提高自身綜合素質,不斷適應新時期教師培訓和教研的需要,特制定了本學期校本研修計劃。

  二、研修目標

  在教學中不斷學習,認真思考,反復實踐,提高業務能力,錘煉專業精神,豐富教學智慧,形成教學風格。積極開展校本教研,真正成為農村教學的業務能手。

  三、學習形式

  以參加學校校本研修活動為主,個人自主研修為輔。在學校安排下,統一內容,統一進度,有組織有計劃地進行學習。根據學習內容,結合實際教學情況,反思自己的教育教學行為并進行實踐。在自學的同時,要做好重點突出的學習筆記。

  1、勤于學習,樹立終身學習的觀念。

  堅持不懈地學,樹立終身學習的觀念。多渠道地學。要做學習的有心人,在書本中學習,學習政治思想理論、教育教學理論和各種專業知識,增強自己的理論積淀;也要在“無字處”學習,學習他人高尚的師德修養,豐富的教學經驗,以達到取長補短的目的。廣泛地閱讀各類有益的書籍,學習各種領域的知識、技能,特別要學習現代信息科技,不斷構建、豐富自己的知識結構。

  2、立足課堂,善于思考,在實踐中探求、感悟。

  教學工作中進行教學反思。反思自己教學理念,反思教學的實際成效。探求成功的教學模式,思考教育教學的現實問題,理論與實踐結合的問題。

  3、提升業務,樂于動筆,揚長補短。

  加強基本功的訓練。每天堅持動筆,正人先正己,育人先育己。不斷豐富自己的內涵。轉化為教學的動力之源。

  4、時刻不忘調整心態,始終以積極樂觀的心態面對工作面對學生。

  四、具體措施

  1、看教育教學理論書,做好讀書筆記。做到認真研讀,讀有心得。及時翻看訂閱的教育雜志,學習別人的先進經驗,為寫好自己的每一篇論文做準備。結合教學實踐、生活點滴,撰寫學習感悟文字。把所讀經典作為反觀自身的明鏡,端正教育教學行為方式。

  2、網絡平臺,積極學習研討。每天瀏覽教育類網頁1小時,進行網上交流和研討。利用網絡寫教學日志,不斷在反思中進步。

  3、深入開展校本課題研究。以實踐活動為載體,將培訓心得滲透在具體的教學之中。充分利用團隊優勢,開展集體備課,集體研討。互相學習提高教學實效。積極參加課堂會診制度,向學校里同行學習好的方面。立足學校實際,解決當前農村數學教學難題,以研促教。

  4、認真聽課評課,積極備課做課。利用觀摩學習的機會,見賢思齊,學習提高。通過實踐反思再實踐的教學活動,研修提高教學能力,優化教學模式,豐富教學藝術。

  校本研修總結

  本學期我本著實事求是、一分為二的原則努力工作,使自己借校本培訓的東風不斷提高自己的綜合素質,從各個方面完善自己。為了更好地開展以后的工作,現將本學期的個人研修情況做如下總結:

  一、教師角色的正確定位

  只有明確自己的位置,才能干好自己的工作。教師被看作是人的一生的引導者,而不單是知識的傳授者。為了明確自己的位置,快樂的干好自己的本職工作,教學中我非常關注學生的健康成長,尤其是學生的心理、情感及正確的人生觀、世界觀、價值觀等方面。

  作為學習者我不但利用業余時間自學,還積極參加學校內外組織的各種講座、聽課、研討等活動,不斷地豐富自己。

  二、扎實基本功

  作為一名優秀的教育工作者,首先自己要練就一套扎實的基本功。這包括課堂教學,同時也包括它的輔助手段:朗讀、課件制作??其次應多讀書,“書籍是人類進步的階梯”,讀書是增長智慧的有力途徑。為了更好地提高自己的文化知識,開拓知識視野,我堅持每月精讀一本教育教學專著一本,并寫心得體會和讀后感。通過研讀語文教學方面的書籍,學習到了許多寶貴的知識,開拓了自己的視野。

  三、時刻注意提高自己的課堂教學。這主要包括聽課、研討、組內教研及集體備課等。

  1、聽課

  嚴格要求自己堅持聽課,向其他教師學習課堂教學的方法。除了聽取有經驗的教師授課,觀看各種優秀課之外,我還經常聽新教師的課,作為新教師我覺得我們的身上有著共同的不足,通過聽課不但能使我們共同改進,更能促進我們共同學習。

  2、研討

  每次研討,大家都會發表自己的見解,取長補短,這使我受益匪淺。在課堂上,我力求注重學生多方面的語文修養培養,注重“語文來源于生活,又服務于生活”的教學理念。認真聆聽校領導和老師們的點評,知道教學中最重要的就是如何用最簡潔、最睿智的語言來教學,讓學生聽懂,提高教學質量,如何從生活中尋找素材,帶領學生到生活中去,發現生活中的語文之美,并且能夠自己深思,體悟,創作。使語文素養有質的飛躍。

  四、關注自我反思及案例

  反思,是教師提高教學水平的一種有效方法,反思自己備課時是否遇到了什么困難,是否調整了教材,為什么調整教材;反思上課時是否發生了意料之外的問題,自己是怎樣及時處理的;反思自己本節課有哪些比較滿意的地方或者有哪些不足。經過不斷的反思與積累,自己確實掌握了很多“第一手材料”,悟出了一些道理,豐富、完善了自己的課堂,最大限度的調動了學生學習的積極性與主動性。而且,注意做好課堂實錄,并整理成文字材料及時上交。

  總之,校本研修工作,是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發展,時代在前進,學生的特點和問題也在發生著不斷的變化。作為有責任感的教育工作者,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發現、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發現其規律,盡職盡責地做好工作,以完成我們肩負的神圣歷史使命。今后我更應該從教學實際出發,取長補短,不斷養成自我學習與自我反思的習慣。結合研修,不斷提高自身素質和業務水平;增強研修意識,以研究的眼光審視、反思、分析和解決自己在教學實踐中遇到的實際問題。不斷在教學中自我總結、自我反思,不斷進取,努力上進。

校本研修工作總結14

  本學期,我校以課改為載體,以校本為依托,以科研為導向,以教研為保障,以課堂為形式,以評課尋差距,以反思促發展,在校本研修工作上邁出了堅實的第一步。在思考與改革中,充分讓教師展現自我,完善自我。現將本學期的工作總結如下:

  一、領導重視,狠抓校本研修。

  我校成立了以校長為組長的校本研修領導小組,為校本研修出思想、建體系、立機制,確保了校本研修工作正常運轉。學校領導深入教學第一線,深入各個教研組并負責一門學科,做到帶頭學習理論,帶頭課題研究,指導課堂教學。

  二、扎實開展,落實校本研修。

  1、制度健全,措施得力

  為了使校本研修的工作扎實開展起來,學校認真制定校本研修計劃,我們制定了《校本研修工作計劃》。在校本研修活動中,進一步加強對骨干教師的管理,讓他們在校本研修活動當中承擔教學研究,努力加強教師隊伍的建設。

  2、長遠規劃,分段實施

  開展校本研修,其主要目的是在教師中樹立一種新的學習觀,形成自主學習能動發展,促進教師專業成長機制,使學校成為學習化組織,形成良好的教學研究風氣和濃濃的學習風氣,使教師進一步更新教育觀念,增強教學科研意識,改進教學方法。學校集中研修的內容主要有:

  (1)由于教育改革的發展,課程教材改革、教師成功發展和學生變化發展的差異都會給學校管理和教師的教育教學工作帶來新的問題、新的情況和新的挑戰,這正是教師所迫切需要解決的問題。學校組織教師收集問題、篩選問題,開展有針對性問題的培訓。給每個教師提供機會,使他們能在自己的工作崗位上與同事們一起探討和處理本校和本校教師的特殊問題,共同探討解決的辦法,并妥善地應用到自己的教育教學工作中。

  (2)課堂教學能力。學校要求教師在自己的教學實踐中練教學基本功語言表述、書寫示范、課件制作、班級管理等能力;練教學技能基本功教材分析、教學設計、說課、課堂情景導入、教學反思等;練學科基本功語文教師朗讀能力,數學教師的引導啟發能力,科學教師的實驗操作能力。

  (3)班主任工作研究。針對班主任工作的實際,學校組織各班班主任重點研究三個問題如何培養學生的自我教育能力。

  3、形式多樣,初顯成效

  校本研修是以素質教育為導向,以教師為研修主體,以研究和解決教學中的實際問題總結和提升教學經驗為重點,以促進師生發展和學校學習化組織建設為宗旨的。因此,校本研修活動要切合學校和教師的實際,注意針對性突出實效性,我們在實施過程中,做了如下幾項工作:

  (1)我們每周三確定1個課時為文科或理科的教師學習、討論活動。在活動中教師可提出教學中的質疑和困惑,同伴間通過交流的方式解決。通過這種方式,不僅激發教師發現問題,還促使教師積極學習理論知識,進行自我反思,促進教師共同成長。

  (2)在校本研修中,我們充分發揮教研組的作用,以開展教研活動為主要形式,積極為老師搭建一個共同分享經驗、互相學習、共同成長的平臺。教研活動做到了有專題、有中心發言人,有全組教師共同探討,集思廣益,有活動記錄。通過一年的有效管理,教師的專業化水平得到了迅速發展。

  (3)校本研修的主陣地在課堂,在研究中提高課堂教學實效,在展示中提高教師的教學能力。一年來,我校的課堂教學研究扎扎實實。我們堅持每學期開展一次教學常規展示活動,為教師搭建展示自己教學風采的平臺。

  4、存在問題及努力方向。

  回顧本學年的教學活動,教研組有效地發揮其導向、引導作用,加強教師的校本培訓,發揮教師的集體智慧,加強教師與教師、學校與學校之間的溝通和合作。在全體老師們共同努力下,我們取得了一點成績,在正視成績的同時,也看到不足之處:

  1、教師們的教學反思意識不強,反思沒能結合課堂、教材、學生、教者進行認真反思,反思質量不高。

  2、針對我校教學質量的實際情況,應繼續提高課堂教學效率,為全面提高教學質量奠定良好的基礎。

  校本研修讓教師嘗到了學習的喜悅,讓學生享受了充滿生命的活力課堂,更讓學校煥發了青春的活力。我們堅信,只要一如既往地開展校本研修,我校的各項活動一定會更加精彩!

校本研修工作總結15

  一路的風雨,一路的陽光,一路的汗水,一路的收獲,這一路走來,我們在這炎炎的夏日,在這燦爛的季節結束了我們的校本研修學習,走過的路已不可回頭,但我們不需回頭,因為在我們起步的時候就已經加倍地珍惜,把一路上的精彩都已收入行囊,這行囊鼓鼓的裝著汗水,淚水,快樂和幸福。因為有收獲,所以在前行的道路上才會興致勃勃,在接受盤點的時候才會問心無愧,我愿意打開我的行囊與大家分享我在校本研修路上的苦與樂。

  一、思想表現

  在校本研修期間,本人是以積極進取的精神去完成這次任務的,我相信任何的收獲都離不開辛勤的付出,校本研修是我們提升專業水平的平臺,也是把知識轉化為力量的平臺,只有在校本研修中認真實踐從培訓院學到的理論知識,我們的進步才能與日俱增,我之所以去學習是因為我渴望進步,進步還需要在一步一步的扎實的教學實踐中去實現,我很珍惜這次校本研修的機會,即使會遇到困難,也在所不辭,即使很辛苦,也不埋怨,不退縮。為確保研修任務的順利進行,我一開始就制定了研修計劃,在研修的過程中嚴格按照計劃來實施,不管是個人的任務還是小組的任務,我都積極參與其中,盡最大的能力去完成,從不因為私事而耽誤研修的進展。

  二、團隊共進

  校本研修是集集體和個人的智慧的修行之旅,要做到帶動一方的教育,一個人的力量是微不足道的,只有集思廣益,群策群力才能達到一定的目的。我們的隊伍不是很龐大,但大家是同心協力的,每次的集體活動都不可缺一,我當然不會拉隊伍的后腿,在團隊活動中,我從不遲到或早退,與組員認真商討每次的活動方案,并主動承擔組里難度大的任務,每項任務的落實都很得力,我作為主講的兩次校外公開課都得到了所有組員的幫助,集體備課,集體評課中進行了智慧的碰撞,給我明亮的火花,這火花不能照亮天和地,但能照亮一間教室,一個課堂,也照亮我的心,能在這個集體中找到靈感,收集智慧,是我的幸運。

  三、個人發展

  (一)聽課評課

  作為一項校本研修的基本要求,聽課評課是我的研修中最平常,最頻繁的一項工作。每周八節聽評課記錄,我都按時完成,整個研修階段聽評課共97篇。聽評課除了在本校進行,還在校外進行,比如縣里的品德課堂教學大賽,我們全組的組員都去參加聽課,另外還在組里的集體活動中聽課,更榮幸的是兩度受邀請到外縣去聽提高班學員的課,一次是在澄邁,陳德蕓老師和王美珠老師的課讓我記憶猶新,她們是我學習的榜樣。一次是在樂東,吉夏虹老師和陳世定老師的課給了我很大的啟發,我從他們身上看到了自己所缺少的淡定和從容。在聽課的過程中需要敏銳的眼光,敏銳的眼光可以發現別人有的而自己沒有的優點,也可以發現自己有的而別人沒有的優點,便于課后相互交流,促使雙方都得到進步。

  (二)公開課

  公開課是提高專業水平的最有效的途徑,因為只有你真正經歷課堂教學的磨練,才能發現許多預設的完美是與你的課堂沒有交集的,從而更能深刻地讓自己習得經驗教訓,成長起來。公開課的剖析是促進專業成長的良藥,“當局者迷旁觀者清”,當眾多聽課的老師對你的課堂提出各種各樣的意見或建議時,你會感覺有很多的失落,但也會有更大的欣慰,因為你會從中得到改進的方法。我的公開課是經歷著這樣的過程的。但我沒有因為要承受失落而放棄,而是想獲得欣慰而堅持。每月至少上一節公開課,另有校外公開課兩節(分別在文瀾江中心校和臨城鎮中心校進行),整個研修階段共上公開課6節。

  (三)及時反思

  “學而不思則罔”,我每上完一次公開課,都會靜下心來對自己的課堂來一次深刻的反思,從教學手段,教學方法,課堂調控,師生互動,學生學習效果等方面去進行反思,并認真地做好記錄,作為以后的教學經驗來儲存。

  (四)在線研修

  在線研修是最方便最快捷的研修學習方式,在一個平臺上,我們可以跨越時空交流經驗,獲取知識,交流環境輕松自在,我很喜歡這樣的研修方式。在校本研修階段,第五期提高班的在線研修也搞得如火如荼,我每次都積極地參加交流研討,不管是自己認同的觀點還是不認同的觀點都發表了自己的看法,也得到了其他熱心人士的跟帖,非常之興奮,在在線研討的平臺上,我不僅能表達自己的心聲,更大的好處是吸取了其他老師很多有用的經驗。

  (五)個人讀書

  書是人類的精神食糧,更是教師專業成長的能量,我深深體會到讀書能給我增添樂趣,能擴大我的視野,能充實我的生活,能指引我的從教之路,因此,我在研修期間也用心品讀著一些教學專著,其中精讀的書有《愛的教育》,日本作家黑柳徹子的《窗邊的小豆豆》,劉良華的《教育自傳》,并寫了讀后感。

  (六)教研論文

  在研修的過程中,我們接受別人的建議,反思自己的做法,積累了一點經驗,雖然淺薄,雖然不成熟,但能用一點筆墨把自己的觀點記錄下來也算是一項成果,我結合自己在校本研修實踐中的經驗,融合在培訓院學得的理論知識和跟班學得的綜合知識,寫了兩篇研修論文,分別是《情景創設與有效教學》和《以校本研修為平臺,實現提升教師專業成長的點滴思考》。

  (七)博文發表情況

  為了記錄自己的成長過程,我在研修過程中也認真地記錄了我的具體情況,把自己的學習心得寫成博文上傳到博客上去,其中有教學后記,讀后感,教學論文,雜文小記,詩歌,集體活動過程等內容,研修期間的原創作品累積32篇,博文被閱讀3000多次,被評論300多條。我不僅積極撰寫博文,還用心去瀏覽別人的博客,對自己感興趣的話題和作品發表評論,我所發表的評論有200多條。

  (八)基本功訓練

  不可不承認的是,在多項任務的壓力下,我對基本功的訓練沒有那么用功,粉筆字只是在課堂上書寫時才當作練習,鋼筆字在家里也只是偶爾才練幾次,但我覺得我的硬筆字應該不會那么差,這跟以前在校時打好的基礎是分不開的。普通話的訓練并沒有很好的堅持下來,剛開始很認真地練,讀單音節雙音節和老師發下的美文,也曾背熟了一兩篇,后來因為任務的繁重就漸漸放一邊了,背熟的美文也已遺忘,所以普通話的訓練是不充分的。

  四、期望和憧憬

  經過三個月的研修學習,我深深感到自己在教學上有著很大的不足,也感受到教育的復雜。教學設備的或缺,教學資源的匱乏,教師的思想沒有提升,是整個農村教育落后的根本,真希望在不久的將來農村教育會有翻天覆地的變化,我會一如繼往地把自己的汗水灑在教育這片熱土上。

【校本研修工作總結】相關文章:

校本研修工作總結06-26

校本研修工作總結12-10

校本研修工作總結01-19

校本研修的工作總結12-15

校本研修感想我的校本研修之路08-28

校本研修工作總結202209-30

年度校本研修工作總結07-01

個人校本研修工作總結07-05

教師校本研修工作總結05-26

學校校本研修工作總結06-25

琪琪777午夜理论片在线观看播放 男女一进一出超猛烈的视频不遮挡在线观看 | 97成人资源| 性开放按摩bbwbbw视频| 亚欧乱色国产精品免费| 老司机午夜在线| 美女一区二区三区网av| 久久精品在| 尤物videos另类xxxx| 肥老熟妇伦子伦456视频| 桃花综合久久久久久久久久网| 干综合网| 91在线免费看| 香蕉视频国产| 精品丝袜人妻久久久久久| 亚洲国产制服| 亚洲欧美综合中文| 色婷婷激情av| 中文天堂最新版www| 99re国产精品视频| 交100部在线观看| 久久不见久久见免费影院www日本| 天堂av影院| 亚洲中文字幕无码永久| 免费视频成人片在线观看| 国产精品成人亚洲一区二区| 久久久久久婷| 欧美人与动牲交欧美精品| 欧美极品video粗暴| 找av导航| 欧美精品日韩少妇| 久久综合亚洲色hezyo国产| 国产亚洲第一午夜福利合集| av成人免费在线| 日本太爽了受不了xxx| 少妇思春三a级| 无乱码区1卡2卡三卡网站| 真实偷拍激情啪啪对白| 伊人久久大香线蕉avapp下载| 国产边打电话边做对白刺激| 欧美片免费网站| 日韩欧美xxxx| 国产亚洲精品精品国产亚洲综合 | 欧美黄色www| 久久久一级| 人牛交vide欧美xxxx| 国产精品69久久久久999小说| 五月婷婷视频| 婷婷综合久久| 日韩精品一区二区午夜成人版| 国产00高中生在线无套进入| 国产精品热久久无码av| 91精品视频一区二区三区| 秋霞啪啪片| 国产精品成人av片免费看| 亚洲精品av无码喷奶水网站| 91桃色国产在线播放| 日本a在线天堂| 亚洲精品久久久蜜桃网站| 国产亚洲一区二区在线观看| 欧美videos另类粗暴| 久操香蕉| 亚洲国产天堂一区二区三区| 高清久久久| 成人免费大片黄在线播放| 扒开女人内裤猛进猛出免费视频 | 日本日皮视频| 无码专区中文字幕无码野外| 中国少妇内射xxxx狠干| 中文字幕无码日韩专区免费| 天干夜啦天干天干国产免费| 欧美日韩免费高清| 午夜小福利| 三级黄色片免费观看| 欧美日韩视频无码一区二区三| 亚洲欧美日韩在线看| 九九精品成人免费国产片| 性生大片免费观看668| 东京热tokyo综合久久精品| 亚洲偷精品国产五月丁香麻豆| 91插插视频| 久久人人爽天天玩人人妻精品| 国产亚洲精品久久久久久久久久| av在线资源站| 国产成人一区二区无码不卡在线| 免费一级肉体全黄毛片| 高清偷自拍第1页| 涩色网站| 亚洲高清有码中文字| 国产亚洲中字幕欧| 91国产免费看| 91美女图片黄在线观看| 欧美老肥妇做爰bbww| 免费网站永久免费入口| xxxx69视频| 性一交一黄一片| 1000部禁片18勿进又色又爽 | sm在线观看| 久久亚洲一区二区三区四区五区 | 师生出轨h灌满了1v1 | 国産精品久久久久久久| 男人天堂视频在线观看| 人妻体内射精一区二区| 玩弄丰满熟妇xxxxx性视频| 国产亚洲精品a在线看| 国产午睡沙发被弄醒完整版| 成人黄色一级片| 国产一区二区在线精品| 天堂网www在线资源| 亚洲日本中文字幕在线| 一本之道色综合网站| 国产亚洲欧美日韩精品一区二区三区| 亚洲欧洲日产国码无码网站| 日韩大片在线永久免费观看网站| 51av在线视频| а√天堂8资源在线官网| 91极品视频| 国产又爽又黄又爽又刺激| 无码中文字幕人妻在线一区| 久啪视频| 91色吧| 成人黄色免费看| 看全色黄大色黄大片 视频| 成人免费精品| 亚洲怡春院| 中文字幕亚洲精品无码| 国产九九九精品| 麻婆豆传媒一区二区三区| 北条麻妃久久精品| 午夜之声l性8电台lx8电台| 免费无码黄网站在线看| 亚洲色精品aⅴ一区区三区| 青草草在线视频永久免费| 欧美做受xxxxxⅹ性视频| 最新免费黄色网址| 插插插av| 亚洲日韩av无码中文字幕美国| 无码夫の前で人妻を犯す中字幕| 日本亲子乱子伦xxxx| 日韩专区av| 国产麻豆剧果冻传媒一区| 久久久久久久久久久99| 爱爱小视频网站| 欧美黄色精品| 欧美一区在线看| 精品日韩在线播放| 在线播放午夜理论片| 国产综合无码一区二区辣椒| 国产精品人人做人人爽| 国产成人精品视觉盛宴| 亚洲精品无码久久久久y| 国产人19毛片水真多19精品| 韩国三级视频在线观看| 日韩a级黄色片| 澳门黄色录像| 色综合天天综合狠狠爱_| 欧美78videosex性欧美| 极品少妇小泬50pthepon| 夜夜高潮夜夜爽精品欧美做爰| 东北老头嫖妓猛对白精彩| 国产真实乱偷精品视频免| 亚洲精品国产精品制服丝袜| 久久久精品久久久久久96| www九九九| 国外精品jvid在线观看| 亚洲图片综合图区20p| 欧美激情国产精品日韩| 国产成人亚洲影院在线播放| 欧美色综合天天久久综合精品| 国产亚洲精品精华液| 台湾佬美性中文网| 成人精品一区二区三区电影| 亚洲色成人网一二三区| 任你干在线精品视频网2| 综合成人| 日本三级中国三级99人妇网站| 青青草在线视频网站| 97se亚洲综合自在线| 聚色视频| 96国产xxxx免费视频| 成人免费一级| av小次郎收藏| 九九视频麻婆豆腐在线观看| av网站大全在线观看| 亚洲mv国产mv在线mv综合试看| 五月天丁香综合久久国产| 亚洲韩国精品无码一区二区三区| 内射囯产旡码丰满少妇| 日本欧美三级| av成人亚洲| 深夜国产一区二区三区在线看| 国产乱码一区二区三区咪爱 | 欧美激情导航| 欧洲成人午夜精品无码区久久| 欧美成欧美va| 黄色网www| 色噜噜狠狠色综合日日| 精品免费国偷自产在线视频| 99国产精品久久久久久久久久久 | www.com黄色片| 欧美骚视频| 日韩少妇内射免费播放18禁裸乳| 亚洲国产精品无码久久久秋霞1| 美女乱淫| 国产九九热| 最新中文av| 在线亚洲视频网站www色| 日本在线观看邪恶网站不卡| 国产精品女主播在线视频| 一级全黄色毛片| 国产96在线 | 韩国| 阿v天堂网| 女同激情久久av久久| 小sao货cao死你| 亚洲综合无码一区二区三区不卡 | 亚洲人人爱| 色老大久久综合网天天| 性色欲情网站| 中国国语毛片免费观看视频| 亚洲精品国偷拍自产在线观看蜜桃 | www.四虎.com| 欧美饥渴少妇| 国产精品系列在线| 日韩毛片无码永久免费看| 欧美视频1| 午夜福利yw在线观看2020| 国产又黄又大又粗的视频| 久久精品国亚洲a∨麻豆| 欧美成人伊人| 67194午夜| 青青操在线观看| 国产精品入口香蕉| 亚洲色欲色欲www在线看| 欧美一级视频免费观看| 日韩黄网站| 免费观看又色又爽又湿的视频软件| 那里有毛片看| 亚洲国产精品成人女人久久| 国产乱论视频| 99视频导航| 亚洲精品精品| 中出人妻中文字幕无码| 韩国美女福利视频| 99热国产精品| 午夜嘿嘿嘿影院| 国产无遮挡又爽又黄的视频| 97国产精品欲| 国语对白嫖老妇videos| 国产精品麻豆免费观看| 国产精品xxx在线观看www| 青草伊人久久| 日韩久久国产| 日韩欧美一区三区| 久久精品黄| 99热国产这里只有精品9| 精品91视频| 亚洲精品国偷拍自产在线| av午夜精品| 少妇高潮太爽了在线观看免费| 国产一级免费片| 成年人性视频| 日本视频在线免费观看| 成年激情网| 无码一区二区三区av免费蜜桃| 欧美va天堂在线电影| 日本少妇春药特殊按摩3| 久久人人爽人人爽人人av| 懂色av一区二区三区免费看 | 久久不见久久见免费视频4| 一本色道久久综合亚洲精品不| 免费人成视频欧美| 国产成人喷潮在线观看| 午夜国产精品视频在线| 久久精品国产第一区二区三区| 三级经典三级日本三级欧美| 亚洲女人av| 久久亚洲私人国产精品| 日韩美女视频一区| 狠狠色丁香久久综合| 草久久免费视频| 色妞干网| 四虎影视成人永久免费观看亚洲欧美| 99re在线观看| 免费成人黄色| 手机av网| 99er在线观看| 337p亚洲精品色噜噜狠狠| 亚洲久久在线| 亚洲第一区欧美国产综合86| 欧美bbbbbbbbbbbb精品| 哪里可以看毛片| 国产超碰人人做人人爱一二区视品 | 91美女片黄在线观看| 激情小说在线| 国产成人啪精品| av永久免费网站在线观看| av片子在线观看| wwwyoujizzcom视频| 亚洲青涩网| 国产传媒麻豆剧精品av| 无码欧美黑人xxx一区二区三区| 久久精品91视频| 午夜寂寞剧场| 亚州欧洲日韩精品| 一级片在线| 97色在线视频| 亚洲内射少妇av影院| 永久免费看片女女| 含羞草91大少妇| 亚洲一区二区在线播放相泽| 久久久久久日产精品| 国产日韩精品在线| h网站在线播放| 桃色av| 亚洲男人成人性天堂网站| 欧洲美女tickling免费网站| 无码丰满熟妇juliaann与黑人| www.久久久.com| 亚洲国产天堂久久综合网| 国产无套精品| 深夜福利网址| 久久综合日本| 88av在线播放| 国产精品久久久久久久久久影院| 国产精品区免费视频| av无码一区二区大桥久未| 韩国精品久久久久久无码| 中国毛片基地| www.日韩视频| 国产 日韩 欧美 精品| www日本www| 国产东北女人做受av| 91精品视频在线免费观看| 在线色网| 国内精品久久久久久中文字幕| 亚洲精品污一区二区三区| 欧美性极品| 亚洲欧美熟妇综合久久久久| 日本成人免费在线| 日韩视频一区二区| 色婷婷激婷婷深爱五月| 日韩精品乱码| 毛片a片免费看| www.香蕉视频在线观看| 一区久久久| 国产一区二区三区四区五区加勒比| 蜜桃av影视| 在线观看av国产一区二区| 破处视频在线观看| 婷婷丁香社区| 另类小说色| 日本一区午夜艳熟免费| eeuss秋霞成人影院| 强被迫伦姧高潮无码bd电影| 天堂网成人| 99久久e免费热视频百度| 少妇特殊按摩高潮惨叫无码| 国产一区二区欧美| 精品国产成人| 国产97超碰人人做人人爱| 欧美xxx性| 与子敌伦刺激对白播放| 亚洲 欧美 唯美 国产 伦 综合| 亚洲国产一区二区波多野结衣| 少妇真实自偷自拍视频| 成人久久久久久久| 狠狠色噜噜狠狠狠777米奇小说| 久草天堂| 亚洲欧美成aⅴ人在线观看| 99热国产这里只有精品9| 天堂av无码av一区二区三区| 婷婷五月综合色中文字幕| 天天干少妇| www男人的天堂com| 国产av一二三无码影片| 成人97人人超碰人人| 国产精品96久久久久久又黄又硬| 在线视频区| 亚洲综合免费| 亚洲欧美中文日韩在线| 桃色99| 五月天天爽天天狠久久久综合| 两性午夜刺激性视频| 精品乱| 91看片淫黄大片91桃色| www久久久久久久久| 国产精品亚洲a∨天堂| 久久99热精品免费观看牛牛| 国产91看片| 少妇交换做爰中文字幕| 成熟丰满中国女人少妇| 91亚洲网站| 午夜福利理论片在线观看播放| 69av在线| 天天干天天色天天| 丰满无码人妻熟妇无码区| 交换一区二区三区va在线| 久久综合日本久久综合88| 激情综合六月| 欧美一区二区三区成人片在线| 国产伦人人人人人人性| 亚洲一区二区三区中文字幂| 天堂8资源8地址8| 国产精品自在在线午夜出白浆| 国产无套中出学生姝| 三级做a全过程在线观看| 最新日本中文字幕| 国语对白嫖老妇videos| 国产精品国产对白熟妇| 欧美日韩一区二区三区四区在线观看| 超碰免费成人| 亚洲理论中文字幕| 久久特黄视频| av网址在线免费观看| 青青偷拍视频| 特级黄一级播放| 亚洲国产无线乱码在线观看| 成年人a级片| 久久综合精品成人一本| jizz成人| 亚洲电影天堂在线国语对白| 黄色福利视频| 亚洲综合激情另类专区| 成人伊人亚洲人综合网站| 97se亚洲国产综合自在线尤物| 婷婷天堂| 北条麻妃一区二区三区在线| 日韩欧美黄色片| 最新国产精品好看的精品| 偷窥掀裙video| 91在线资源| 性色av一区二区三区人妻| 91在线公开视频| 免费观看黄a片在线观看| 999av视频| 国产一区二区三区网站| 无码av免费毛片一区二区| aa毛片视频| 欧美成人xxx| 51精品视频在线视频观看| 国产女主播高潮在线播放| 国产黄色在线观看| 活大器粗np高h一女多夫| xvideos永久免费入口| aaaaaa毛片| av网站免费线看精品| 中文字幕理伦午夜福利片| 性色网站| 美丽人妻被按摩中出中文字幕| 久久丫精品系列| 亚洲视频在线观看免费的欧美视频 | 国产永久免费无遮挡| 国产日韩欧美日韩| 乱码av午夜噜噜噜噜动漫| 少妇福利在线| 日韩乱码在线| 久久婷婷五月综合色丁香花| 中文亚洲无线码49vv| 日韩精品一卡二卡3卡四卡2| 亚洲视频综合| 婷婷激情社区| 久久久精品日本一区二区三区| 日本xxxxxxxxx18| 国产片黄色| 成 人 黄 色 大片| 91区| 国产片一区二区三区| 亚洲最新av在线| 69欧美视频| 一呦二呦三呦精品网站| 天天综合在线视频| 午夜久久久| aⅴ精品无码无卡在线观看| 天天射天天干| 一级高清免费毛片| 香蕉一区二区| 人与禽性视频77777| 97secom| 500av导航大全精品| 狠狠色噜噜狠狠狠777米奇小说| 亚洲精品一区二区三区蜜臀| 日本黄页网站| 欧美性bbw| 国产农村乱人伦精品视频| 国产最变态调教视频| 57pao国产精品一区| 久久久久国产精品免费免费搜索| 亚洲最大av网| 日韩免费在线| 午夜刺激视频| 九九热在线精品| 青青草午夜| 亚洲欧美色国产综合| 欧美老妇人与禽交| 欧美视频a| 精品国产av 无码一区二区三区 | 五月天福利视频| 国产婷婷vvvv激情久| 美女黄色片子| 日本激情在线| 欧美一区二区视频三区| 日韩精品一二区| 亚洲精品成人a8198a| 日韩一级二级三级| av毛片在线播放| 久久免费大片| 日本三级成本人网站| 精品无码国模私拍视频| 伊人精品视频在线观看| 国产精品骚| 无码高潮少妇毛多水多水| 可乐操亚洲| 日韩精品无码视频一区二区蜜桃| 国内精品免费久久久久电影院97| 性欧美18| av大片在线看| 99精品视频网站| 亚洲精品国产精品乱码不66 | 色窝窝无码一区二区三区成人网站 | 无码人妻丰满熟妇区毛片18| 日本成熟少妇喷浆视频| 青青青青在线| 另类在线视频| 亚洲专区第一页| 成年女人永久免费看片| xxx日韩| 国产视频色| 香港三级日本三级a视频| 久久久久久三级| 精品九九九| 亚洲精品主播一区二区三区| 成人av资源| 国产成人精品视频| 日本高清熟妇老熟妇| 成人免费网站视频ww破解版| 天天综合网久久| 少妇裸体淫交免费视频网站| 99性视频| 日韩短视频| 蜜臀av色欲a片无码一区二区| 91网址在线播放| 激情开心成人网| 求个av网站| 国产ts在线视频| 色婷婷97| 国产中的精品av涩差av| 午夜免费大片| 亚洲国产精品久久电影欧美| 午夜激情视频在线观看| 国产黄三级高清在线观看播放| 在线播放成人| 99热热热| 性色网站| 国产99久张津瑜在线观看| 免费动漫吸乳羞羞网站视| 欧美黄色xxx| 伊人草| 天天躁人人躁人人躁狂躁| 精品亚洲一区二区三区四区五区 | 欧美在线视频二区| 欧美日韩中文字幕在线| 国产99爱在线视频免费观看| 无码h肉动漫在线观看免费| 国产一级黄色片子| 日本亲与子乱ay中文| 天天插天天干| 瑟瑟综合| 波多野结衣a级片| 精品人妻伦九区久久aaa片| av大片免费在线观看| 免费观看欧美猛交视频黑人| 国产精品1区| 亚洲成肉网| jazzjazz国产精品麻豆| 日本无码一区二区三区不卡免费| 精品久久一区二区乱码| 欧美性高潮| 337p日本大胆欧洲亚洲色噜噜| 97caoav| 麻豆91在线| 中文字幕二区三区| 欧美激欧美啪啪片免费看| 亚洲综合久久久久久888| 国产亚洲精aa在线观看| 亚洲欧美色中文字幕在线| 久久精品亚洲中文字幕无码网站| 泰国三级av| 中文字幕xxx| 亚洲欧美视频一区| 久久成人小视频| 久久精品日产第一区二区三区在哪里 | 久久大香香蕉国产| 高清国产在线拍揄自揄视频 | 亚洲欧美色国产综合| 婷婷丁香视频| 欧美一级大片免费| 亚洲第一天堂无码专区| 国产igao为爱做激情在线| 国产高清av喷水白丝护士| 免费成人毛片| 日韩免费无码一区二区视频| 国产成人亚洲综合色婷婷| 国产免费久久精品99re丫丫一| 国产成人aⅴ| 亚洲精品久久久口爆吞精| 一个人看的视频www在线| 亚洲色婷婷六月亚洲婷婷6月 | 宝宝好涨水快流出来免费视频| 精品国产一区二区三区av孞弋| 久久久亚洲国产天美传媒修理工| 久久久久久久久免费| 久久永久免费人妻精品直播| 国产精品刺激对白97| 亚洲最色网站| 国产裸体写真av一区二区| 日本wwwwww| 日韩一级一区| 无码日韩精品一区二区免费暖暖| 99国产精品免费| 久久天天躁夜夜躁狠狠躁2014| 爽插| 91波多野结衣| 亚洲中文字幕乱码熟女在线| 久久精品99久久久久久2456| 丰满大乳伦理少妇| 亚洲不卡1卡2卡三卡入口| 神马香蕉久久| 边啃奶头边躁狠狠躁玩爽在水里面| 黑色丝袜无码中中文字幕| 色偷偷激情日本亚洲一区二区| 99热官网| 最近高清中文字幕免费| 色拍拍欧美视频在线看| 30一40一50女人毛片| 性欧美www| a级黄色片| 亚洲 欧洲 日韩 综合av| 亚洲骚片| 九九九伊在人线综合2023| 毛片无限看| 国四虎影2020| 亚洲天堂1| 久久精品无码免费不卡| 狠狠色噜噜狠狠狠狠av不卡| 性欢交69国产精品| 人人看人人做| 欧美大片网址| 97sesecom| 亚洲精品国产福利一二区| 97成人在线观看| 天天天天色综合| 久久国产精品亚洲艾草网| 午夜在线播放| 无遮挡免费高清羞羞视频| 欧美日韩五月天| 午夜影院在线免费观看| 亚洲欧美日韩愉拍自拍| 午夜蜜汁一区二区三区av| 亚洲免费大片| 亚洲 另类 春色 国产| 久久久久高潮| 永久黄色网址| 躁躁躁日日躁2020麻豆| 视频一区国产第一页| 久久精品a| 女人高潮av国产伦理剧| 在线播放网址| 亚洲日韩aⅴ在线视频| 成人黄色av| 天天干com| 欧美3p在线观看| 综合成人| 噼里啪啦高清| 精品国产一二区| 伊人色综合久久天天网| 免费观看成人毛片a片| 色鬼7777久久| 午夜激情在线免费观看| 国产乱码在线| 友田真希一区二区| 日本高清色倩视频在线观看| 亚洲国产制服| 国产在线视频不卡| 字幕网在线观看| 红桃视频成人| 日韩成人免费| 91亚色视频在线观看| 欧美成人精品网站| 亚欧精品在线观看| 91久久综合| 黄色欧美网站| 日本中文字幕网| 成年人在线观看视频网站| 人人爱人人射| 午夜影视av| 日本免费更新一二三区不卡| 人妻熟妇乱又伦精品无码专区| 97人人精品| 麻花豆传媒mv在线观看| 99伊人网| 久久久久77777人人人人人| 亚洲欧美不卡| 亚洲精品久久久久中文字幕m男| 国产一级片av| 精品国产一区二区三区av性色| 天堂av2024| 欧美三日本三级少妇三2023| 樱花草在线社区www| 岛国av在线免费观看| 日本久久一级片| 和漂亮岳做爰3中文字幕| 久久这里只有精品青草| 偷窥欧美wc经典tv| 精品99久久久久久| 久久久久爽爽爽爽一区老女人| 久操超碰| 人人看人人爱| 免费网站91| 天堂аⅴ在线最新版在线| 欧美视频亚洲| 久久精品一二三| 国精品一区二区| 五月色婷婷丁香无码三级| 精品夜夜爽欧美毛片视频| 亚洲成a人片在线观看无遮挡| 亚洲aaaaaaa| 91有色视频| 日韩精品亚洲aⅴ在线影院| 免费一级a毛片在线播放| 免费无码成人av电影在线播放| 91精品久久久久久久久青青| 久久九九有精品国产尤物 | www免费av| √天堂8在线网| 久久婷婷香蕉热狠狠综合| 色又色| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天69| 人妻无码第一区二区三区| 成人看片黄a免费看在线| 人人妻人人做从爽精品| 国产精品刺激| 在线免费观看的av| 久久99免费视频| 日本熟妇人妻xxxxx人hd| 脱了美女内裤猛烈进入gif| 欧洲国产在线精品手机版| 警花av一区二区三区| 国产黄色一区| 日本免费在线| 可以看av| 日本最新中文字幕| 精品欧美久久久| 日韩小视频在线观看| 亚洲国产伊人| 亚洲欧美v| 躁躁躁日日躁2020麻豆| 四季av综合网站| 色播在线精品一区二区三区四区| 无码人妻久久一区二区三区免费丨| av在线 高清不卡区| 亚洲午夜爱爱香蕉片| 国产在线a视频| 人妻熟女欲求不满在线| 欧美乱强伦xxxx孕妇| 国产黄频| 精品三级在线| 日韩少妇中文字幕| 久久久久久久国产精品| 成人高清视频免费观看| 丰满女人与性猛交视频 | 中文字幕av一区乱码| 久久婷婷成人综合色| 成人免费看黄网站yyy456| 婷婷色中文| 国产精品无码久久久久成人影院| 国产亚洲精品久久久久婷婷瑜伽| 亚洲国产精品无码久久网速快| 国产亚洲精品一品区99热| 亚洲色一色噜一噜噜噜| 最近中文字幕mv免费高清在线| 人妻妺妺窝人体色www聚色窝| 欧美成人午夜免费全部完| 一区二区视频在线观看免费| 四虎影视在线| 国产亚洲区| 亚洲永久精品视频| av日韩国产| jizz成熟丰满日本少妇| 亚洲国产va| 欧美精品三区| 天天插天天爱| 欧美色影院| www.久操| 国产精品美女久久久久久麻豆| 不卡av影片| 久久精品无码一区二区小草| 91国内精品自线在拍白富美| 在线观看无码av网址| 亚欧在线视频| 人人干人人草| 精品乱码无人区一区二区 | 91麻豆影院| 国产成人99久久亚洲综合精品| 亚洲中又文字幕精品av| 国产女主播av| 国产99re热这里只有精品| www.成人在线观看| 99久久欧美日韩国产二区| 欧美亚洲综合成人专区| a级毛片国产| 成年人午夜视频在线观看| 日本三级少妇| 欧美高清免费| 日日干夜夜艹| av中文字幕av| 日韩中文字幕观看| 欧美性综合| 久久伊人成人网| 婷婷五综合| 亚洲黄色在线观看| 五月开心婷婷六月丁香婷| 亚洲乱码一区二区| 成年人黄色大片大全| 特黄特色大片免费| 午夜三级毛片| 欧亚成人av| 久久97超碰色中文字幕蜜芽| 久久久77| 窝窝午夜理论片影院| 狠狠艹视频| 亚洲精品久久久蜜桃动漫| 日韩一级色| 免费av手机在线观看| 亚洲日韩性欧美中文字幕| 九九热国产| 天天爱天天做久久狠狠做| 91学生片黄| 人人爽人人澡人人人人妻 | 午夜免费啪视频在线无码| 免费播放毛片| 91刺激视频| 无码中出人妻中文字幕av| 欧美视频二区欧美影视| 麻豆精品偷拍人妻在线网址| 国产人在线成免费视频| 欧美 国产 亚洲视频| 五月婷婷,六月丁香| 妇女性内射冈站hdwwwooo| 亚洲天堂区| 全部免费a级毛片| 国产aⅴ精品一区二区三区| 人人妻人人澡人人爽超污| 69xxx中国| av大片免费看| 久久99精品久久久久久hb无码| 亚洲日韩看片无码电影| 国产精品对白交换视频| 人人狠狠综合久久亚洲爱咲| 国产成人麻豆精品午夜在线| 艳妇臀荡乳欲伦交换日本| 女人一级一片30分| 国产日韩久久久| 91蝌蚪网| 久久精品99久久久久久| 欧美视频xxxx| 久久精品国产77777蜜臀| 欧美a级免费| 成人福利视频网| 深夜老司机福利| 美女mm131爽爽爽作爱| 女人毛片av| 日韩xxxxxxxxx| 小优视频污| 久久成人精品视频| 麻豆精品一区二区| 国产乱淫av麻豆国产免费| 亚洲妓女综合网99| 成人无码www免费视频| 天天综合网天天综合色| 国产午夜激无码av毛片不卡| 久久天堂av| 中文文字幕一区二区三三| 人妻中文无码久热丝袜| 四影虎影免费在线观看 | 成 人 免费观看网站| 久久精品专区| 免费看国产精品| 免费激情片| 久久精品人妻一区二区蜜桃| 国产丝袜视频一区二区三区| 日韩日日夜夜| 日本精品婷婷久久爽一下| 欧洲亚洲综合| 丁香婷婷激情综合俺也去| 国产污视频在线播放| 最大胆裸体人体牲交免费| 精品成人a区在线观看| 色资源网站| 欧美在线二区| 欧美伊人久久大香线蕉综合| 女性爽爽影院免费观看| 5678少妇影院| 黑人大群体交免费视频| 免费看亚洲| 超碰97人人让你爽| 佐佐木明希99精品久久| 国产999在线观看| 少妇太爽了在线观看视频| 中文字字幕在线乱码视频| 成片在线观看| 色玖玖| 久久精品青青草原伊人| 人人综合| 国产丰满精品伦一区二区三级视频 | 探花系列在线观看| 岛国4k人妻一区二区三区| 国产911在线观看| 开心色怡人综合网站| 538国产精品视频一区二区| 青青草国产精品欧美成人| 亚洲综合另类小说色区一| 妲己艳史淫片免费看| 国产精品三区四区| 国内视频自拍| 成人亚洲精品久久久久软件| 老司机精品无码免费视频| 亚洲免费大片| 西西裸体性猛交乱大xxxx| 亚洲欧美日韩综合俺去了| 黄色av一级片| 久草在线免| 四十五十老熟妇乱孑视频| 特级做a爰片毛片免费看| 日韩美女国产精品| 欧美日韩在线免费观看| 福利网址在线| 亚洲男人天堂网2014av| 中日韩在线观看视频| 国产精品久久久国产盗摄蜜臀| 国产成人在线观看网站| 成人精品网站在线观看| 一本色道久久hezyo加勒比| 一进一出一爽又粗又大| 人人人妻人人人妻人人人| 日日摸日日碰夜夜爽亚洲综合| 免费看国产zzzwww色| 天天综合天天色| 久久女| 国产卡一卡二无线乱码| 国产有码在线观看| 日本又色又爽又黄的a片吻戏| 男女无遮挡激情视频| 欧美xxxx做受欧美88bbw| 在线性视频| 久久久精品日韩| 久久涩涩| 久久久久久久香蕉国产30分钟| 高大丰满熟妇丰满的大白屁股| 国产综合欧美| 极品新婚夜少妇真紧| a国产精品| 视频一区国产第一页| 毛片毛片毛片毛片毛片毛片| 99在线在线视频观看| 国产成人a亚洲精v品无码| 国产精品天天狠天天看| 成人午夜视频免费| youjizz欧美| 欧亚一区二区三区| 成人三级无码视频在线观看 | 久久精品视频免费看| 欧美老熟妇手机在线观看| 男人天堂网在线观看| 久久久久久久久久久久久女国产乱| 国产免费a∨片同性同志| 天天狠天天透| 亚洲第一av导航av尤物| 久久久国产精品入口麻豆| 午夜亚洲福利| 欧美巨大极度另类| av国产片| 欧美日韩久| 国产特黄级aaaaa片免| 日本人妻伦在线中文字幕| 亚洲妓女综合网99| 性猛进少妇xxxx富婆| 欧美一级黄色毛片| 久久精品在| 欧美99热| av免费网页| 伊人久久无码大香线蕉综合| 玖玖玖精品| 国产偷国产偷高清精品| 女人扒开下面无遮挡| 国产精品欧美福利久久| 日韩欧美国产一区精品| 人妻av无码专区久久| 亚洲a片成人无码久久精品色欲| 真人做爰高潮全过程毛片| 香蕉网址| 免费在线观看你懂的| 日本精品视频在线观看| av手机在线看| 成人xxx视频| 日本大尺度床戏揉捏胸| 国产在线青青草| 久久久免费精品re6| 亚洲国产果冻传媒av在线观看| 亚洲综合国产成人无码| 成人在线免费小视频| 国产wwwwwww| 99精品国产高清一区二区麻豆| 免费无码黄网站在线观看| 乱人伦人妻中文字幕不卡| 综合久久久久久久久| 在线欧美一区| 亚洲色欲天天天堂色欲网| 少妇饥渴偷公乱75| 在火车千女人毛片看看| www国产色| 国产毛a片久久久久无码| 少妇逼逼| 亚洲深深色噜噜狠狠网站| 成a人片亚洲日本久久| 国产高清露脸孕妇系列| 日韩中文在线观看| 国产午夜激无码av毛片| 日韩资源在线| 色欧美亚洲| 胖女人毛片| jizz色| 9l视频自拍九色9l视频九色| 美女的尿囗网站免费| 999国内精品永久免费视频| 国产av一区二区精品久久凹凸| 国产这里有精品| 日韩 精品 综合 丝袜 制服| 黄色在线视频播放| 在线观看免费视频a| 星铁乱淫h侵犯h文| 国内精品少妇在线播放98| 又爽又黄axxx片免费观看| 久久成人成狠狠爱综合网| videos国产单亲乱| 亚洲人免费| 91xxx高清在线| 亚洲成肉网| 毛茸茸熟妇丰满张开腿呻吟性视频| 破了亲妺妺的处免费视频国产| 日本淫片免费啪啪3| 4438激情网| 欧美丰满一区二区免费视频| 少妇人妻精品一区二区三区| 亚洲涩涩网| 男人的天堂你懂的| 日日躁夜夜躁白天躁晚上| 亚洲一区观看| 精品手机在线| 奇米色777欧美一区二区| 亚洲精品国产高清在线观看| 99ri国产| 色综合久久久久久久久久| 成人黄色一级片| 精品国产黄色片| 久久无码人妻影院| 久久精品国产99久久久香蕉| 7k7k在线看片午夜| 激情成人综合网| 亚洲人做受| 中文一区二区| 国产欧美一区二区精品婷婷| 69精品| 女人高潮潮呻吟喷水| 国产午夜福利片| 久久久av亚洲男天堂| www.黄色一片| 成人深夜影院| 亚洲色图另类图片| 国产精品6区| 久久精品出轨人妻国产| 99成人在线视频| 日本a级大片| 免费中文av| 好爽…又高潮了毛片免费看| 日韩精品一区二| 看片日韩| 亚洲视频手机在线| 91香蕉嫩草| 欧美老妇bbwhd| www国产视频| 亚洲永久网址在线观看| 欧美极品video粗暴| 波多野结衣一区二区三区av高清| 一区二区三区乱码在线 | 中文| 夜色约爱网站| 日本熟妇毛耸耸xxxxxx| www日韩系列| 四虎亚洲欧美成人网站| 秋霞成人| 老熟女毛茸茸浓毛| 三级网站在线| 97视频在线免费观看| 国产卡一卡二在线| 欧美视频一二三| 午夜天堂一区人妻| 成人美女免费网站视频| 中文av免费| 久操av在线| 欧美粗大猛烈老熟妇| 久久综合九色欧美婷婷| 少妇厨房愉情理9伦片视频| 好莱坞性战| 在线观看福利视频| 99久久视频| 国产免费午夜a无码v视频| 成人免费大片在线观看| 欧美另类交人妖| 岛国av不卡| 亚洲欧洲免费视频| 国产精品久久久久久婷婷不卡| 久久99精品久久久久久琪琪| 成人免费网站视频www| 欧美另类第一页| 欧美午夜网站| 官场艳妇疯狂性关系| 亚洲国产一二三精品无码| 亚洲欧美字幕| 蜜桃av噜噜一区二区三区策驰| 九九av在线| 1000部无遮挡拍拍拍免费视频观看| 男女羞羞视频网站18| 国产69熟| 黄色精品网站| jjzzjjzz在线观看| 欧美z○zo重口另类黄| 看国产一级毛片| 亚洲精品无码不卡在线播放| 国产超碰自拍| 亚洲欧美视频在线播放| 播播网色播播| 亚洲国产精品久久久久久女王| 夜夜爽av福利精品导航| 伊人亚洲综合| 欧美视频免费| 日本精品aⅴ一区二区三区| 欧美一区二区三区红桃小说| 四虎影视大全| 亚洲国产欧美在线看片一国产| 国产乱码一区二区三区在线观看| 人人妻人人澡人人爽精品日本| 亚洲内射少妇av影院| 欧美精品亚洲日韩aⅴ| aaa在线播放| 天堂国产精品| 亚洲午夜无码久久久久| 国产一区二区色婬影院| 另类亚洲欧美精品久久| 久久九九有精品国产尤物| 日本性生活一级片| 久久经典视频| 天海翼一区二区| 日本动漫瀑乳h动漫啪啪免费| 足疗店女技师按摩毛片| 国产精品美女久久久m| 91在线软件| 香港台湾日本三级大全| 久久综合国产精品| 无码国产精品一区二区免费模式| 国产探花在线观看| 国产成人精品123区免费视频| 亚洲成年网站| 国产成人精品综合久久久久| 国产亚洲精品久久77777| 啪啪黄色网址| 欧美狂猛xxxxx乱大交3| 91啦丨国产| 97久久国产成人免费网站| 在线观看成年人网站| 丝袜av网站| 男女一进一出超猛烈的视频| 五月婷中文字幕| 玖玖在线观看视频| 欧美熟妇精品一区二区三区| 亚洲国产成人在线观看| 在线观看少妇| 欧美日韩三| 人人干干人人| 欧美黑人粗大猛烈18p| 国产情侣激情| av网址免费在线观看| 黄色a一级片| 久色婷婷| 亚洲狠狠成人网| 精品综合久久久久久98| 777色婷婷视频二三区| 国产一区二区三区| 在线黄av| 六月婷婷网| 欧美成人做爰大片免费看黄石| 午夜成午夜成年片在线观看| 国产深夜福利| 性鲍视频在线| 国内精品久久久久久久电影视| 少妇又紧又大又色又爽视频| 欧美激情精品久久久久久免费| 国产成人乱色伦区| 亚洲国产成人精品av区按摩| 99综合网| 国产黄视频在线观看| 亚洲精品一区二区精华| 亚洲欧洲偷自拍图片区| 欧美1234区| 夜夜久久久| 日韩一区二区免费播放| 综合色天天鬼久久鬼色| 亚洲中文字幕乱码熟女在线| 精品视频一区在线观看| 少妇公车张开腿迎合巨大视频| 激情网站在线| 亚洲永久精品一区| 亚洲 自拍 欧美 小说 综合 | 丝袜美腿av在线| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 农村黄毛aaaaa免费毛片| 综合激情婷婷| 五月开心激情网| 国产成年无码v片在线| 成本人妻片无码中文字幕免费| 伦理东北丰满少妇| 国产激情久久久久影院小草| 成人免费看片又大又黄| 久久国产成人亚洲精品影院老金| 精品久久久久久久免费人妻| 永久免费精品精品永久-夜色 | 午夜不卡av免费| 欧美成人3d啪啪动漫| 精品乱子伦一区二区三区| 成人国内精品久久久久一区| 国产美女爽到尿喷出来视频| 日韩精品极品视频在线| www国产精品| 富婆如狼似虎找黑人老外| 久久精品老司机| 中文字幕亚洲图片| 国产精品入口免费软件| 欧美性受xxxx黑人xyx性爽 | 日韩一级视频在线观看| 伊人成人在线视频| 久久精品导航| 欧美性黑人极品hd变态| 爱爱视频日本| 永久免费观看的毛片视频| 国产毛片精品一区二区| 国产精品久久久久影院老司| 免费无码一区二区三区蜜桃大| 亚欧在线视频| 久久国产中文| 亚洲性色av性色在线观看 | 91插插视频| 中文字幕一区在线观看| 51成人做爰www免费看网站| 18禁黄久久久aaa片| 这里只有久久精品| 天天干夜夜看| 岛国在线无码高清视频| 国色精品卡一卡2卡3卡4卡在线| 综合激情丁香久久狠狠| 日本美女黄视频| 亚洲色噜噜网站在线观看| 亂倫近親相姦中文字幕| 午夜亚洲乱码伦小说区69堂| 韩国三级av| 波多野结衣爽到高潮大喷| 中文字幕亚韩| 欧美一区久久久| 亚洲特级片| 欧美区一区| 中文字幕久久精品波多野结百度| 亚洲成人资源| 99久久亚洲精品| 日本高清有码视频| 性xxxx另类xxⅹ| 日韩人妻熟女毛片在线看| 日韩91在线| 影音先锋无码a∨男人资源站| 无码国产精品一区二区av| 曰本一级黄色片| 97精品人妻一区二区三区香蕉| 正在播放国产大学生情侣| 91免费网站入口| 婷婷日| 免费国产91| 美女黄色在线观看| 亚洲最大av资源站无码av网址| 饥渴的少妇和男按摩师| 人妻视频一区二区三区免费| 亚洲a视频| 国产精品一线天| 国产一级特黄aaa大片评分| 男人靠女人免费视频网站| 两个人做羞羞的视频| h片网站在线观看| 少妇乱人伦无码视频| 国产日产欧产美韩系列麻豆| 九九精品成人免费国产片| 欧色丰满女同hd| 天天综合入口| 午夜青青草| 一区二区三区精品视频日本| 亚洲精品自产拍在线观看动漫| 999久久久精品国产消防器材| 国产国产人免费人成免费视频| 日韩色中色| 毛片成人网| 少妇仑乱a毛片无码| 亚洲看| 成人99| 男人j桶进女人p无遮挡免费观看| 亚洲巨大乳bbw| 欧美五月婷婷| 精品黄色在线| 亚洲专区中文字幕| 麻豆视频软件| 日本肉体xxxⅹ裸体交| 91传媒在线视频| 欧美黄色网络| 日韩视频一区二区在线观看| 婷婷天堂网| 精品久久久久久亚洲精品| 久久久久久片| 日韩激情综合| 狠狠干影院| 粉嫩一区二区三区色综合| 热re99久久精品国99热线看| 国产午夜成人久久无码一区二区| 国产97在线视频| 高清中文字幕| 成人瑟瑟| 99视频有精品视频高清| 手机成人av| 国产色站| 亚欧美在线| 三级福利片| 在线欧美日韩国产| 人人超碰在线| 亚洲性夜色噜噜噜在线观看不卡| 少妇免费视频| 日韩色图视频| 久久综合伊人九色综合| 韩国三级国产| 国产欧美丝袜在线二区| 亚洲免费网站在线观看| 无线日本视频精品| 中日韩va无码中文字幕| 区久久aaa片69亚洲| 色妞综合网| 青青草视频成人| 一级大片免费看| 久久精品无码人妻无码av| 黄色三级小视频| 天天澡天天揉揉av在线| 秋霞国产精品| 激情五月视频| av无码精品一区二区三区三级| 日本全棵写真视频在线观看| 日日日噜噜噜| 少妇又紧又色又硬又爽| 国产精品100| 成年人黄色毛片| 午夜性又黄又爽免费看尤物| 亚洲三级影院| 国产精品国产精品偷麻豆| 极品美女销魂一区二区三区| 日韩亚洲欧美中文字幕| 免费av大片| 欧美另类交人妖| 激情午夜网| 国产一区影院| 久久精品人人做人人爽电影| 99中文字幕在线观看| 中文在线天堂网| 国产一区二区不卡在线看| 97色伦久久x88av| 精品一区二区三区不卡| 无码国产午夜福利片在线观看| 欧美激情精品久久| 欧美色性视频| a国产一区二区免费入口| ktv偷拍视频一区二区| 一个人在线观看免费中文www| 国产黄色免费视频| 亚洲一久久久久久久久| www无套内射高清免费| 欧美日韩1区2区| 九九九国产| 久久综合九色综合国产| 男人边做边吃奶头视频| 成人深夜在线| 日日草夜夜操| 日韩一级片一区二区三区| 青青青国内视频在线观看软件| 免费xxxx性欧美18vr| 伊人久久大香线蕉无码不卡| 中文字幕日本最新乱码视频| 久久中文字幕网| 日本十八禁黄无遮禁视频免费| 藏精阁成人免费观看在线视频| 亚洲国产精品人人做人人爱| 亚洲这里只有久热精品伊人| 久久毛片少妇高潮| 久久网国产| 欧美人与动牲交zooz乌克兰| 四虎国产精品永久在线国在线| 精品国产欧美一区二区三区不卡| 国产精品主播在线| 国产精品国产三级国产普通话三级| 中文字幕理伦片免费看| 四虎网站免费观看视频| 亚洲第一黄色网| 又粗又黑又大的吊av| 亚洲永久精品一区| 91学生片黄| 色婷婷国产精品免费网站| 成年黄页网站大全免费无码| 91爱爱com| 思热99re视热频这里只精品| 精品国产一区二区三区av性色| 91老司机在线| 欧美特黄aaa| 国产一区二区三区视频在线| 国产成本人片无码免费| 朝鲜一级特黄真人毛片| 久久精品一区二区三区中文字幕| 国内精品自国内精品66j影院| 怡红院毛片| 国产欧美综合一区| 末发育娇小性色xxxxx视频| 日韩欧美一区二区三区| 色视频欧美一区二区三区| 被公侵犯中文字幕在线观看| 亚洲国产美国国产综合一区二区| 国产在线精品无码不卡手机免费 | 五月香婷婷| 国产美女诱惑| 风间由美一区二区三区| 人妻精品人妻无码一区二区三区| 黄色大视频| 黄色大片儿| 久久婷婷综合色丁香五月| 911爱豆传媒国产| 天堂а√中文在线官网| 麻豆视频在线观看免费| 久久99热这里只有精品国产| 农夫成人网| 国产福利视频一区二区精品| 精品国产乱码久久久久久1区二区| 黑人巨茎大战白人美女| 国产黄色a级| 中文在线√天堂| 中文字字幕在线中文乱| 大胸美女拍拍18在线观看| 欧美日韩99| 91avcom| 国产福利观看| 亚洲女人天堂网| 免费av看| 欧美 偷窥 清纯 综合图区| 欧美成年人在线视频| 最新 国产 精品 精品 视频| 理论片中文| 亚洲精品一区二区在线播放∴| 亚洲激情社区| 漂亮少妇高潮伦理| 欧美人与牲禽动a交精品| 日韩无码在钱中文字幕在钱视频 | 成人免费看片视频| 欧美日韩在线免费观看| 成年无码a√片在线观看| 国产免费视频传媒| 欧美丰满熟妇hdxx| 伊在线视频| 色88888久久久久久影院| 国产精品vr专区| 国产黄大片在线观看画质优化| 亚洲免费福利视频| 日本一区二区专线| 中文字幕无码精品亚洲资源网| 高潮抽搐潮喷毛片在线播放| 青青草草青青草久久草| 依人成人网| 欧美综合在线观看视频| 麻豆视频软件| 99国产精品白浆在线观看免费| 国产精自产拍久久久久久蜜小说| 五月伊人婷婷| 曝光无码有码视频专区| 亚洲一区无码中文字幕乱码| 又黄又爽又色又刺激的视频| 一区二区在线播放视频| 亚洲乱码中文字幕手机在线| 女人高潮潮呻吟喷水| 精品久久久国产| 欧美日韩三区| 一区二区三区回区在观看免费视频 | 99国产精品99久久久久久娜娜| 国产区一二| 少妇伦子伦精品无吗在线观看| 深爱婷婷| 国产一区中文字幕| 日韩黄色片| 深夜视频在线免费| 天堂va欧美va亚洲va好看va| 台湾佬中文字幕| 三级黄色免费| 亚洲欧美在线视频观看| 亚洲一区二区久久| 女性喷液过免费视频| 成人免费大片黄在线观看com| 久久精品国产99国产精品最新| 曰本丰满熟妇xxxx性| 亚洲高潮| 97av免费视频| 国产在线专区| 岛国黄色片| 日日射天天操| 亚洲这里只有久热精品伊人| 国产精东天美av影视传媒| 色婷婷在线影院| 国产九九在线| 久久国产乱子伦精品免费乳及| 婷婷射精av这里只有精品| 加勒比在线一区| 99热| 亚洲ww不卡免费在线| youjizz.com在线观看| 131做爰少妇裸体写真| 91爱| 日韩精品一区二区在线| 欧美大尺度做爰啪啪免费| 乱淫a裸体xxxⅹ| 九九国产精品入口麻豆| 女性高爱潮视频| 黑人巨大精品欧美一区二区小视频 | 亚洲精品成人av| 2021精品国产自在现线| 色涩av| 国产精品久久自在自线| 亚洲尺码电影av久久| 青青草精品在线| 日韩在线不卡免费视频一区| 一区二区三区成人| 久久久精品免费看| 亚洲国产品综合人成综合网站| 久爱视频在线观看| 亚洲va天堂va欧美片a在线| 中文字幕无码乱人妻| 亚洲人成精品久久久久| 天天狠天天透| 欧美破处女| 满春阁精品a∨在线观看| 男女做爰猛烈吃奶摸九色| 色94色欧美sute亚洲线路二| 国产精品久久久久久无码五月| 蜜臀精品国产高清在线观看| 性按摩xxxx在线观看| 久久人妻少妇嫩草av| 美女在线观看av| 亚洲三级网| 伊人久久影视| 免费的色视频| 日b影院| 麻豆专媒体一区二区| 69av视频在线观看| 国产成人无码免费视频麻豆| 国产综合网站| 伊在人天堂亚洲香蕉精品区| 女人被狂躁高潮啊的视频在线看 | 人妻va精品va欧美va| 亚洲伦理在线观看| 乱人伦视频中文字幕| 红花成人网| 日本免费一级片| 亚州欧美日韩| 成年女人午夜毛片免费视频| 14美女爱做视频免费| 伊人久久综合给合综合久久| 国产欧美日韩亚洲| 亚洲欧美日本国产| 久久艹在线| 野花社区在线www日本| 另类专区欧美| 失禁大喷潮在线播放| 国产吃瓜在线| 成年在线视频| 国产精品视频不卡| 国产精品合集久久久久青苹果| 熟妇人妻av无码一区二区视频| 亚洲一区日韩高清中文字幕亚洲| 92看片淫黄大片一级| 精品免费久久久| 国产在线123| 久久免费精品国产72精品九九| 91久久国产综合久久91| 国产色婷婷久久99精品91| 久久伊人精品一区二区三区| 欧美乱妇高清免费96欧美乱妇高清| 超碰这里只有精品| 熟妇人妻不卡中文字幕| 免费国偷自产拍精品视频| 成年女人免费毛片视频永久vip| 国产精品成人3p一区二区三区| 天天揉久久久久亚洲精品| av综合在线观看| 欧美爽爽| 久久夜视频| 国产乱人伦av在线a| 色呦呦视频| 精品国产三级在线观看| 亚洲尤物视频| 激情另类视频| 一级久久久久久| 久久婷婷丁香五月综合五| 日本不无在线一区二区三区| 奶真大水真多小荡货av| 亚洲另类天堂| 成人高清免费观看mv| 日韩中文字幕在线不卡| 色婷婷亚洲六月婷婷中文字幕| 麻豆自媒体 一区 二区| 国产热re99久久6国产精品首页| 18禁黄网站男男禁片免费观看| 欧美一区亚洲| 久久69国产精品久久69软件| 4hu在线观看| 偷国内自拍视频在线观看| 久9热视频这里只精品18| 亚洲毛片一区二区三区| 天堂va蜜桃| 国产视频成人| 黄色大片一区二区三区| 国产极品粉嫩馒头一线天av| 亚洲欧美日韩一区二区三区在线| 久久狠狠高潮亚洲精品| 久久99精品久久久大学生| 无码人妻一区二区三区在线视频| 伊人蕉久影院| 日韩男人天堂| 在线亚洲网站| 巨大荫蒂视频欧美另类大| 成人免费播放视频777777| 9i看片成人免费| 永久免费的啪啪网站免费观看| 欧美日韩网| 欧美最猛性xxxxx(亚洲精品)| 亚洲超碰97无码中文字幕| 久久久久久久久97| 狠狠插视频| 国产同性野外打野战| 夜夜爱爱| 日本在线观看邪恶网站不卡| 成年丰满熟妇午夜免费视频| 日韩精品福利| 国产视频一区二| 六十熟妇乱子伦视频| 欧美区国产区| 小猪佩奇第七季中文免费版| 毛片大全真人在线| 久久国产劲爆∧v内射| 国产igao为爱做激情国外| 精品无码三级在线观看视频| 国产成人综合av| 久久久鲁| 2020精品国产福利在线观看香蕉| 国产成人精品日本亚洲成熟| 亚欧乱色国产精品免费视频 | 免费又色又爽又黄的成人用品| 亚洲情在线| 日韩国产成人精品视频| 亚洲人午夜精品| 少妇xxx| 国产乱女乱子视频在线播放| 欧洲亚洲女同hd| 欧美aaaaaaa| 国产精品视频网址| 精品免费国产一区二区三区四区介绍| 久久综合五月丁香六月丁香| 精品二三区| 欧美美女一区二区| 国内乱子对白免费在线| 久久久一级黄色片| 欧美偷拍第一页| 久久se精品一区二区三区| 女女百合av大片一区二区三区九县| 中文在线视频| 国产视频一二三| 久久久成人精品| 亚洲女人的天堂www| 五月婷中文字幕| 欧美精品福利视频| 六月婷婷激情网| 夜夜春影院| 国产福利91| 国产激情视频在线观看的| 久久大香香蕉国产免费网动漫| 欧美特级特黄aaaaaa在线看| 三级网站在线| 色图自拍| 亚洲精品肉丝少妇在线| 午夜成人影片| 国产 日韩 欧美 视频 制服 | 久久久久久久久女人体| 国产一卡2卡3卡四卡精品网站免费国| 国产精品99久久久久人最新消息| 男人的天堂黄色| 露脸叫床粗话东北少妇| 欧美成人手机视频| 色中文字幕| 女教师淫辱の教室蜜av臀| 夜夜嗨av久久av| 国内熟妇人妻色在线视频| 国产欧美日韩亚洲| 久久久久久福利| 亚洲欧美一二三区| 欧美日韩一区二区视频在线观看| 亚洲gv天堂无码男同在线观看| 老熟妇午夜毛片一区二区三区| 久久金品| 麻豆熟妇人妻xxxxxx| 一道本在线视频| 少妇私密会所按摩到高潮呻吟| 四虎国产成人精品免费一女五男| 国产冒白浆| 精产国品一二三产品蜜桃| 国产毛1卡2卡3卡4卡网站 | 麻豆tv在线观看| xxx久久久| 亚洲精品福利在线观看| 欧美裸体性生活| 亚洲v成人天堂影视| 少妇交换浪荡h肉辣文视频| 一线毛片| 午夜视频在线观看一区| 狠狠色狠色综合曰曰| 少妇又紧又爽视频| 成人看的羞羞视频免费观看| 亚洲性日韩精品一区二区三区| 色哟哟一区二区| 国产精品8888| 少妇人妻精品一区二区三区| 精品久久九九| av黄色免费网站| 色一情一区二区三区四区| 青草国产精品久久久久久| 欧美伦理一区二区三区| 日韩欧美中文一区| 免费久久99精品国产婷婷六月| 成人学院中文字幕| 色欧美在线视频| 天天爱天天做天天爽| 国产人成视频在线视频| 亚洲中文 字幕 国产 综合| 精品国产乱码久久久久久郑州公司| 特级黄色录像| 97久久久久久久久久久久| 国产福利一区二区三区在线观看| 九九国产| 国产视频三区| 精品欧美久久久| 丰满白嫩尤物一区二区| 狠狠躁夜夜躁人人爽超碰97香蕉| 成人黄页网站| 香蕉视频国产| 欧美性free玩弄少妇| 成人午夜国产内射主播| 麻豆熟妇人妻xxxxxx| 中文字幕综合在线分类| 国产成人午夜福利免费无码r| 久久精品人人做人人爽老司机| missav|免费高清av在线看| 久久精品网| 99色图| 五月开心播播网| 北条麻妃99精品青青久久| 日韩高清网站| 欧美特黄aaa| 亚洲破处视频| 国产在线一| 日本手机在线视频| 99v久久综合狠狠综合久久| 俄罗斯毛片基地| 亚洲三区在线观看内射后入| 天堂视频免费在线观看| 天天色天天爽| 日韩精品一区二区免费视频| 拔萝卜在线| 亚洲a∨无码一区二区三区| 久久免费播放视频| 免费人成激情视频在线观看冫| 国产精品厕所| av网站天堂| 黄色av网站在线免费观看| 欧美成人片一区二区三区| va视频在线观看| 亚洲色图首页| 在线观看免费av片| 亚洲精品99| 国产午夜精品一区理论片| 九九九九国产| 午夜久久一区| 欧洲美女黑人粗性暴交视频| 日韩中出| 精品熟女日韩中文十区| 中出视频在线观看| 在线观看无码av网站永久免费| 国产青青操| 乌克兰av在线| 欧美成人黄色| 日韩 国产 在线| 色片免费观看| 91视频看片| 五月天婷婷视频在线观看| 天天躁夜夜躁狠狠久久成人网| 日本精品免费视频| 国产欧美国日产高清| 日韩毛片欧美一级a| 95av成人女人啪啪| 色六月婷婷| 精品人妻一区二区三区浪潮在线| 久久久久国色av免费观看| 国产欧美日韩在线视频| 日日夜夜撸啊撸| 日韩精品在线观看一区二区| 色老头综合| 欧美日韩综合一区| 免费观看一区二区三区视频| 日本一卡2卡3卡4卡免费乱码网站 性欧美videofree高清精品 | 99久久一区二区| www人人干| 日韩人妻无码免费视频一二区| 国外av在线| 无翼乌工口全彩肉肉无遮挡18| 91午夜剧场| 91手机在线看片| 天天射一射| 国产成人精品自在钱拍| 奶头挺立呻吟高潮视频| 国产你懂| 成人奭片免费观看| 最新国产精品精品视频| 国产精品久久久久影院老司| 无码人妻精品一区二区三区免费 | 91视频蝌蚪| 日本在线高清| 精品亚洲成a人片在线观看| 爱爱免费小视频| 成人网入口| 国产成人无码a区在线视频无码dvd| www.国产麻豆| 97精品国产97久久久久久粉红| 亚洲日韩男人网在线| 一区二区不卡在线| 辟里啪啦国语版免费观看 | 女同av在线播放| 免费国产污网站在线观看| 亚洲色图av在线| 亚洲制服丝袜无码av在线| 国产精品好爽好紧好大| 欧美一级黄视频| 国产1区 2区 3区| 四虎精品免费永久免费视频| 成人免费超碰| 日本真人边吃奶边做爽免费视频| 国产精品青青青高清在线| 在线看av网址| 97婷婷狠狠成为人免费视频| 图片区小说区激情区偷拍区| 亚洲国产精品一区二区三区| 免费一区二区三区视频在线| 97超碰人人| 精品国产肉丝袜久久| 亚洲欧美日韩综合在线一| 性色av一区二区三区夜夜嗨 | 内射无套在线观看高清完整免费| 超碰888| 国产精品久久无码不卡黑寡妇| jizz麻豆视频| 激情综合图区| 亚洲精品国产精品国自产在线 | 综合色区亚洲熟妇另类| 亚洲欧美va天堂人熟伦| 欧美三日本三级三级在线播放| 日韩欧美一中文字暮视频| 中文字幕av无码一区二区蜜芽三区| 1v1高辣巨肉h各种play| 日韩91在线| 水蜜桃av无码一区二区| 在线观看成人高清| 美女一区二区视频| 精品国产午夜理论片不卡| 尤物久久av一区二区三区亚洲| 亚洲黄色一区二区| 成人精品国产免费网站| 爱爱免费视频网址| 精品国产免费久久久久久婷婷| 无码精品久久久天天影视| 亚洲一区二区福利视频| 国产欧美日韩综合在线成| 女人让男人桶爽30分钟| 欧美v视频| 极品少妇被弄得高潮不断| 性生交大片免费看女人按摩摩 | 久久久成人999亚洲区美女| 日本肥老妇色xxxxx日本老妇| 91成人小视频| 欧美极品少妇xxx| 777一区二区| 国产一区二区三区四区精| 九九视频免费观看| 日韩欧美激情在线| 激情综合网五月激情| 欧美成人在线网站| sese视频在线观看| 久久久午夜精品| 依人成人网| 国产精品va在线播放我和闺蜜| 修仙性瘾荡乳小说h| 97人人射| 青青青国产最新视频在线观看| 体内精69xxxxxx| 久久综合给合久久狠狠狠97色69| 国产欧美一区二区精品性| www.97国产| 色综合天天操| 欧洲亚洲精品| 四虎成人av| 日韩欧美99| 国产午夜一级| 久久久视频2019午夜福利| jzzjzz日本丰满成熟少妇 | 麻豆av剧情| 中字幕久久久人妻熟女| 妓女爽爽爽爽爽妓女8888| 久久亚| 超碰人人插| 日本高清有码视频| 91视频 - 88av| 欧美性大战xxxxx久久久√| 黑人粗一硬一长一进一爽一a级| 少妇又粗又猛又爽又黄的视频| 亚洲乱码日产精品bd在观看| 日韩激情网站| 成人免费黄色| 国产精品1区2区3区| 精品综合久久久久| 亚洲鲁鲁| 成人黄色免费网站| 红桃视频成人| 欧美日韩精品在线观看| 国产免费无码av在线观看| 成人手机在线视频| 日本少妇热妇bbbbbb| 国产女主播av| 国产乱淫视频免费| 国产欧美一区二区精品婷婷| 在线免费看黄色片| 欧美色哟哟| 狠狠干老司机| 91精品视频免费观看| 日本大乳奶做爰洗澡三级| 香蕉视频影院| 激情内射日本一区二区三区| 丰满又黄又爽少妇毛片| 每日更新av| 亚洲国产成人爱av在线播放 | 性欧美俄罗斯乱妇| 鲁一鲁在线| 50一60岁老妇女毛片| 成人三一级一片aaa| 日韩欧美综合| 老头与老头性ⅹxx视频| 和岳m愉情xxxx国产| 一本色道88久久加勒比精品| 免费观看欧美一级| 久久蜜桃资源一区二区老牛| 天天干.com| 免费人成视频在线| 成人一区三区| 亚洲性夜夜摸人人天天| 天堂√在线中文最新版8| 日韩三级精品| 国产4区| 色综合久久久无码中文字幕| 国产在线视频精品视频| 亚洲国产精品无码一线岛国| 国产网友自拍在线视频| 亚洲乱码中文字幕久久孕妇黑人| 91porn九色| 视频在线亚洲| 玖玖精品国产| 国产精品久久久久久影院8一贰佰| 欧美日韩精品一区| 久久嫩草精品久久久久| 久久在现| 夜夜看av| 久热爱精品视频在线9| av无码中文一区二区三区四区 | 成人午夜在线播放| 哪里可以免费看av| 久在操| 色播在线| 91原创视频| 91麻豆精品国产自产在线观看一区| 天天干天天操心| 日本欧美成人| 日韩福利视频一区| 爱情岛亚洲论坛福利站| 国产一级淫片免费放大片| 日韩精品成人一区二区三区| 国产综合无码一区二区辣椒| 亚洲国产成人精品女人| 亚洲成年网站| 亚洲国产精品国语在线| 欧美在线观看视频免费| 日韩中文av| 97中文在线| 青青青伊人色综合久久| 91嫩草香蕉| 性xxx欧美| 天干夜天天夜天干天在线观看| 日本韩国一级淫片a免费| 91系列在线观看| 亚洲日本va午夜蜜芽在线电影| 极品无码国模国产在线观看| 三上悠亚人妻中文字幕在线| 色老板精品凹凸在线视频观看| 亚洲欧洲无卡二区视頻| 亚洲一区二区在线| 中文字幕日韩一级| 成人免费一区二区三区视频| 理论片中文字幕| 国产小视频自拍| 国内自拍青青草| 婷婷五月开心亚洲综合在线| 日韩在线一区二区三区免费视频| 日日摸夜夜摸狠狠摸婷婷 | 最新国产精品好看的精品| 欧美精品久久久久久久自慰| 亚洲国产成人av在线观看| 亚洲精品久久久久69影院| 国产精品成人片在线观看| 亚洲国产精品久久久久秋霞| 亚州福利| 欧美又粗又大又黄的片| 欧美永久视频| 久久久久这里只有精品| 亚洲人成网77777香蕉| 国产毛片毛片| 中文字幕无码人妻波多野结衣| 国产99re热这里只有精品| 国产91www| 亚洲爆乳成av人在线蜜芽| 六十路高龄老熟女m| 成人免费xyz网站| 久久精品国产亚洲αv忘忧草| 天天碰视频| 亚洲一区日韩在线| 久热中文字幕无码视频| 成人国产一区二区三区精品麻豆| 免费av网站在线观看| 国产一级αⅴ片免费看| 少妇福利在线| 国产精品人妻一码二码| 色播av| 国产模特嫩模私拍视频在线 | 97人人爱| 亚洲成人免费影院| 狠狠躁夜夜躁人人爽超碰女h| 日韩欧美高清在线视频| 欧美bbw精品一区二区三区| 久久久久久国产精品无码超碰动画| 国产v综合v亚洲欧美大| 国产乱子伦在线一区二区| 亚洲天堂av一区二区三区| 日本丰满大乳乳液| 国产精品久久久久久久久ktv| 99re66久久在热青草| 久久泄欲网| 麻豆视频软件| 日韩操操| 久久久久久久美女| 久久成年人| 国产9区| 亚洲天堂成人| 国产精品香蕉在线观看网| 欧美亚洲日本国产黑白配| 麻豆国产av超爽剧情系列| 波多野结衣精品视频| 亚洲综合图区| 深夜激情视频| 国产黄色高清视频| 国产三区在线播放| 看看黄色毛片| 欧美乱妇高清无乱码在线观看| 男女晚上黄羞羞视频播放| 人妖av在线| 亚洲精品噜噜丝袜区精品| www在线看片| 久草精品视频| 日本国产网站| 欧美亚洲国产精品久久蜜芽| av大片在线无码永久免费网址| 国产午夜人做人免费视频中文| 国产老熟女狂叫对白| 91福利在线播放| 日日爽夜夜爽| 色欲色香天天天综合网www| 懂色av蜜臀av粉嫩av喷吹| 一级黄色片国产| 色中文字幕在线| 综合久久99| 天天色天天色天天色| 日韩在线毛片| 狠狠色丁香婷婷综合久久图片| 麻豆熟妇人妻xxxxxx| 福利免费观看午夜体检区| 好爽插到我子宫了高清在线| 国内成人在线| 在线天堂√8| 囯精品人妻无码一区二区三区99 | 围产精品久久久久久久| 天天爽天天干| 2024国产精品自拍| 亚洲国产天堂久久综合226114 | 国产∨亚洲v天堂无码久久久| 国产乱来视频| 少妇高潮喷水正在播放| 少妇搡bbbb搡bbb搡澳门| 成人观看网站| 日韩无套内射视频6| 四虎tv| 91在线视频播放| 成年人在线网站| 天天看夜夜| 西西毛片| 久操久热| 久久久久久久久久久动漫| 亚洲精选国产| 久久99er精品国产首页| 成人午夜短视频| 四虎影视永久免费观看| 瑟瑟av| 欧美精品一区二区a片免费| 亚洲一区二区二区久久成人婷婷| av导航网站| 中文字幕无产乱码| 色欲香天天天综合网站小说| 欧美在线免费观看| 野花社区视频在线观看| 一区二区免费| 久久精品国产片| www.国产精品视频| 久久99精品福利久久久久久| 一级片免费网站| 五月天天天综合精品无码| 偷偷在线观看免费高清av| 成人福利视频| 中文字幕高清在线中文字幕| 天天拍天天色| 国产毛a片久久久久久无码| 黑料av在线| 欧美xxxx做受欧美1314| 国内精品自产拍在线观看| 欧美午夜精品理论片a级按摩| 亚洲一区福利视频| 国产真实交换配乱婬95视频| 成人免费视频视频| 久久久久久久久久国产| 插插插综合视频| 又大又粗又爽免费视频a片| 精品国产精品亚洲一本大道| 国产资源网| 国产床戏无遮挡免费观看网站| 久久精品免视看国产成人明星| 免费不卡无码av在线观看 | 欧美大肚乱孕交hd孕妇| 日韩精品久久久久久久酒店| 黄色免费国产| 91毛片网| 亚洲自偷精品视频自拍| 日本丰满大乳免费xxxx| 88xx成人精品视频| 91夫妻论坛| 中文字幕久久爽aⅴ一区| 桃色99| 黄色理论视频| 亚洲红杏成在人线免费视频| 亚洲午夜未满十八勿入| 91最新在线| 国产成人无码视频一区二区三区| 国产精品久久高潮呻吟粉嫩av| 国产91精品高潮白浆喷水| 91高潮大合集爽到抽搐| 国产精品av一区二区三区不卡蜜 | 国产乱淫av麻豆国产免费| 中文字幕人妻丝袜美腿乱| 四虎视频在线精品免费网址| 日日干夜夜操| 中文字幕人妻无码视频| 国产成人亚洲综合无码品善网| 九九九精品成人免费视频| 精品亚洲成av人在线观看| 风间由美不戴奶罩邻居勃起av| 李丽珍毛片| 狠狠色综合7777久夜色撩人ⅰ| 野外做受又硬又粗又大视频√| 亚洲欧美日韩国产综合一区二区 | 精品玖玖玖视频在线观看| 性色生活片| av观看在线免费| 国产精品久久久久久久久久久久久久久 | 欧美日韩一区二区三区在线观看视频| 含羞草www国产在线视频| 一边摸一边叫床一边爽av免费| 国产免费又色又爽粗视频| 和粗大男人做爰过程| 成人在线免费播放| 国产真人无码作爱视频免费| www.超碰97.com| 我我色综合| 欧美丰满老熟妇aaaa片| www.操com| 亚洲夜夜性无码| 成人在线观看www| 婷婷俺也去俺也去官网| 妺妺窝人体色www看人体| 少妇荡乳情欲办公室456视频| 婷婷五月婷婷五月| 永久中文字幕| 美日韩中文字幕| 亚洲激情综合| 伊人色综合久久天天网| 满春阁精品av在线导航| 一级毛片黄| 好看的黄色网址| 有码中文av无码中文av| 黄色片高清| 亚洲aⅴ综合色区无码一区| 2022国产精品| 另类亚洲综合区图片小说区| 成人一级免费视频| 久久久橹橹橹久久久久| 极品美女销魂一区二区三区| 亚洲最大在线视频| 日日操天天射| jizz日本在线观看| 国产一区二区三区四区五区tv| 欧美国产视频| 免费一级大片| www.97视频| 欧美人与禽zozzozzo| 在线亚洲欧美| 最近最新中文字幕| 午夜av亚洲一码二中文字幕青青| 日本做暖暖xo小视频| 91精品福利在线观看| 久无码久无码av无码| 视频二区精品中文字幕| 国产精品亚洲第一区焦香味| 亚洲一区av在线观看| 免费看片成人| 800av在线视频| 亚洲综合无码精品一区二区| 天天射天天干天天色| 偷拍综合网| 日日爱夜夜操| 国产野外作爱视频播放| 亚洲精品国产一区二区三| 日韩午夜高清| 伊人久久大香线蕉av不卡| 国产亚洲欧美在线| 欧美又大粗又爽又黄大片视频 | 天堂在线中文在线| 久久精品国产亚洲精品| 精品久久久免费视频| 动漫av一区二区在线观看| 国产午夜精品理论片a级探花| 欧美少妇15p| 亚洲女人被黑人巨大进入| 玖玖资源站无码专区| 无码人中文字幕| 亚洲国产精品久久久久爰色欲| 特级毛片www| 欧美一区免费观看| 精精国产xxxx视频在线| 亚洲午夜18毛片在线看| 无遮挡十八禁污污网站在线观看 | 国产视频网| 成人免费视频毛片| 夜夜草av| 免费人成视频欧美| a√天堂资源在线| 国产视频国产区| 一区二区在线视频播放| 欧美巨大黑人精品videos| 国产精品人成视频免费软件| 国产懂色av| 无码一区二区免费波多野播放搜索| 国产精品人妻99一区二区三区| 国产欧美一区二区三区不卡视频| 2021国产成人精品久久| 不卡日韩| www午夜| 亚洲女人初尝黑人巨大| 上海富婆spa又高潮了| 中文日韩亚洲欧美字幕| 国产精久久一区二区三区| 国产a v高清一区二区三区| 国产沙发午睡系列999| www.中文字幕在线观看| 91九色视频在线观看| 成人片免费视频| 伊人黄色| 欧美日韩1| 两口子真实刺激高潮视频| 人人干在线视频| 又大又粗又爽的少妇免费视频| 少妇性l交大片久久免费| a天堂资源在线| 免费av资源| 香蕉久操| 激情综合五月| 啪啪亚洲| 欧美人与禽zozzozzo| 六月婷婷av| 中文字幕视频免费| 五月天社区| 77成人影视| 亚洲咪咪| 少妇高潮惨叫喷水正在播放| 中文无码日韩欧av影视| 88av视频| 国产高清视频在线观看| 免费日韩在线| 久久影院精品| 日韩视频一二三| 亚洲日韩欧美国产高清αv| 大江大河第三部50集在线观看旭豪| 91亚洲乱码卡一卡二卡新区豆 | 8x国产精品视频| 日本大尺度吃奶做爰久久久绯色| 久久er热在这里只有精品66| 久久精品一二三区| www.精品国产| 欧美亚洲二区| tube国产麻豆| 伊人色综合久久天天人守人婷| 免费精品国偷自产在线2020| 亚洲天堂伦理| 狠狠躁天天躁日日躁欧美| 日本理论视频| 亚洲精品久久久久久下一站| 爱爱精品视频| 高清一区二区| 久操福利| 日本免费三片免费观看东热 | 天堂а√在线最新版中文在线| 999久久免费精品国产| 亚洲一区二区在线免费| www欧美大码| 一本大道综合伊人精品热热 | 国产乱人伦av在线麻豆a| 少妇浪荡h肉辣文大全69| 日韩精品中文字幕无码专区| 熟女少妇丰满一区二区| 毛片.com| 亚洲偷偷| 亚洲欧美一| 操人在线观看| 人妻avav中文系列久久| 国产a国产片国产| 国内裸体无遮挡免费视频| 国产精品va在线观看无码| av不卡影院| 日本大乳奶做爰洗澡三级| 亚洲午夜视频在线观看| 香蕉视频在线精品视频| 中国丰满老妇xxxxx交性| 伊人精品无码av一区二区三区| 欧美性xxxxx极品少妇直播| 中文字幕在线日亚州9| 两性色午夜视频免费播放| 1000部啪啪| 亚洲乱码国产乱码精品精不卡 | 成人激情视频在线| 肉岳疯狂69式激情的高潮| 亚洲黄色免费看| 国产肉体xxxx裸体784大胆| 靴奴—视频丨vk| 中文字幕乱码久久午夜不卡| 国产免费无遮挡吸奶头视频| 国产九九热| 日韩精品无码久久久久久| 真人做作爱视频| 亚洲欧洲日本无在线码| 精品国产aⅴ麻豆| 国产精品s色| 国产精品一区二区三| 久福利| 日本欧美在线| 中国一级片在线观看| 91视频你懂的| 超碰在线国产97| 国产精品18hdxxxⅹ在线| 国产午夜高潮熟女精品av软件| 国产午夜精品18久久蜜臀董小宛| 午夜影剧院| 成人午夜影片| 男人的天堂成人| 欧美一区成人| 欧美激情偷拍| 四虎免费久久| 亚洲欧美日韩国产成人精品| 97干干| 外国黄色网| 国产美女福利视频| av无码av在线a∨天堂app| 国产末成年女av片| 欧美蜜桃视频| 3atv精品不卡视频| 猫咪免费人成网站www| 天天综合网永久| 深夜福利91| 日本大片免a费观看视频| 日本囗交一级视频| 992成人做爰视频| 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇| 国产山村乱淫老妇av| av在线中文字幕不卡电影网| 精品国产乱码久久久久久移动网络| 蜜臀av999无码精品国产专区| 伊人久久无码大香线蕉综合| 亚洲爽妇网| 成人女同av免费观看| 国产资源无限好片| 玖玖精品国产| 99re国产| 国产亚洲精品久久久久久久软件| 亚洲欧美视频| 露脸叫床粗话东北少妇| 天天躁日日躁狠狠躁av中文| 日本黄页网站免费观看| 成年无码动漫av片在线尤物| 中文字幕av无码不卡| 欧美熟妇性xxx交潮喷| 偷拍第一页| 丰满的少妇xxxxx青青青| 少妇无码太爽了在线播放| 久久911| 欧美国产中文| 97视频人人澡人人爽| 亚洲精品久久| 青青青手机频在线观看| 4455永久免费视频| 亚洲欧美日韩一区二区三区四区 | 久久男人| 日日碰狠狠躁久久躁2023| 免费乱淫视频| 欧美怡春院一区二区三区| 老女人激情视频| 久久怡红院| 69久久精品| 国产女人第一次做爰视频| 99精品电影一区二区免费看| 麻豆精品国产传媒av| 国产高清卡1卡2卡3麻豆| av男人天堂网| 中文字幕激情| 女人夜夜春高潮爽a∨片传媒| 黄色免费大片| www啪啪com| 国产色a∨在线看免费| 午夜精品影院| 日本少妇性生活| 亚洲成人动漫在线观看| 伊甸园成人入口| 欧美在线免费| 日本美女一区二区| 中国黄色一级大片| 国产艳福片内射视频播放| 成人中文网| 在线成人免费观看| 亚洲天堂一区二区| 色综合色综合色综合色欲| 欧美成人在线免费视频| 免费少妇荡乳情欲视频| 欧美午夜小视频| 欧美a图| 97超碰人人网| 91porn国产成人福利| 大乳美女a级三级三级| 精品无码国产污污污免费| 欧美成人aa| 久草 在线| 无码av永久免费专区麻豆 | 沙奈朵狂揉下部羞羞动漫| zzijzzij日本成熟少妇| 成人av软件| 成人在线视频一区| 一级香蕉视频在线观看| 天堂在/线中文在线资源8| 日本十大三级艳星| 性欧美长视频免费观看不卡| 亚洲国产成人无码专区| 亚洲另类在线制服丝袜国产| 亚洲淫视频| 嫩草影院入口污在线| 久草在线香蕉| 欧美va天堂va视频va在线| 看黄色一级片| 美女狠狠干| 午夜激情黄色| 黄色毛片小视频| 香蕉久草| av激情影院| 中文字幕av无码专区第一页| 26uuu精品一区二区在线观看| 精品乱码一卡二卡四卡| 国产性av| 无码专区亚洲综合另类| 麻豆911传媒| 精品动漫一区二区无遮挡| 无码午夜福利视频一区| 国产性猛交xxxx免费看久久| 丰满少妇被猛烈进出69影院| 黄色aa视频| 国精产品乱码视频一区二区| 精品久久久久久无码国产| 色乱码一区二区三区| 我的好妈妈在线观看| аⅴ天堂中文在线网| 亚洲欧美18岁网站| 欧美激情啪啪| 日韩精品无码成人专区av| 久久精品网站视频| 中无码人妻丰满熟妇啪啪| 在线播放毛片| 91人人揉日日捏人人看| 无码写真精品永久福利在线| 麻花传媒mv国产免费观看视频| 四虎在线精品| 中文字幕人妻高清乱码| 无码成a毛片免费| 国产女| 少妇大叫太大太粗太爽了| 国产无套露脸在线观看| 麻豆果冻传媒2021精品传媒一区下载| 亚洲福利精品| 亚洲综合色区在线观看| 亚洲大片av毛片免费| 蓝av导航a√第一福利网| 久久视频在线看| 88国产精品欧美一区二区三区| 麻豆传媒av在线播放| 色综网| 军人全身脱精光自慰| 国产精品高潮呻吟av久久黄| 国产精品日日夜夜| 亚洲成人综合在线| 久久久中文字幕| 久久www色情成人免费观看| 狠狠爱亚洲综合久久| 欧美黑人与白人精品a片| 国产精品无码专区在线观看不卡| 乌克兰极品少妇ⅹxxx做受| 午夜爽视频| 日韩黄色一区| 欧美精品成人v高清视频| 国产00高中生在线无套进入| 天天插天天干| 又色又爽又黄18禁美女裸身无遮挡| 国产成人亚洲日韩欧美性| 无人区码一码二码w358cc| 樱花草在线社区www中国中文| 少妇aaaaa| 国产cdts系列另类在线观看| 国产精品亚洲综合色区韩国| 日韩免费不卡视频| 国偷自产一区二区三区蜜臀| 草久久av| 亚洲男同视频| 国产熟睡乱子伦视频观看软件| 国产精品高清一区二区| 伊大人香蕉综合8在线视| 欧洲a老妇女黄大片| 怡春院欧美| 国产美女自卫慰视频福利| 成人做爰高潮片免费视频| 六十路高龄老熟女m| 18禁成年无码免费网站| 1688成人免费视频观看| 日韩字幕在线观看| www.887色视频免费| 波多野结衣视频免费看| 高清国产午夜精品久久久久久| 日本一道一区二区视频| 精品一区二区三区四区| 四虎国产精品永久一区高清| 亚洲69视频| 欧美成人午夜| av在线伊人| 在线看v片| 亚洲a v网站| 亚洲日韩精品看片无码| a毛片毛片看免费| 中文文字幕中文字幕在线中文乱码| 婷婷色五| 中文字幕av不卡电影网| 我要看三级毛片| 国内乱子对白免费在线| 亚洲男人av天堂男人社区| 欧美不卡视频| 成人免费看片又大又黄| 日韩免费a| 成人爽a毛片免费啪啪| 欧美成人www在线观看| 成人免费a视频| av一二区| 无码aⅴ精品一区二区三区| 好黄好硬好爽免费视频一| 国产对白精品刺激二区国语| youjizz.com最新| 中文字幕在线影视| 一级a性色生活片久久毛片| 久久精品久久久精品美女| 国产午夜成人av在线播放| 星铁乱淫h侵犯h文| www久久99| 日日干网站| 日本最新中文字幕| 国产女人高潮叫床免费视频| 色妞网站| 美女隐私黄www网站免费| 亚洲人xxxx| 色综网| 亚洲第一页在线| 欧美亚洲综合在线一区| 天天干天天谢| 黄色va视频| 欧美怡春院一区二区三区| av片子在线观看| 国产精品视频永久免费播放| 爱情岛亚洲论坛入口首页| 亚洲天堂成人在线| 99热99| 欧美色图中文字幕| 99热99re6国产在线播放| 亚洲性夜色噜噜噜在线观看不卡| 国产精品九九九九| 国产精品夜夜春夜夜爽久久小| 色噜噜色综合| 日韩在线视频看看| 法国极品成人h版| 色av资源| 四虎婷婷| 欧美久久久网站| 中文字幕国产精品| 亚洲黄色在线免费观看| 中文字幕乱码中文乱码777| 无码人妻精品一区二区三区9厂| 55久久| 欧美群妇大交乱| 内射爽无广熟女亚洲| 欧美激情视频一区二区| 99热在| 免费专区 - 91爱爱| 观看免费av| 在线播放www| 天堂…在线最新版资源| 青青草国产精品免费观看| 亚洲精品网站在线观看你懂的| 亚洲精品第一国产综合国服瑶 | 中文字幕无码人妻波多野结衣| 西西人体大胆瓣开下部毛茸茸 | 欧美品牌jizzhd欧美| 日韩精品成人av在线观看| 91精品国产综合久久精品图片| 天天射视频| 久久22| 麻豆黄色影院| 日韩三级网址| 国产亚洲精品久久久久久床戏| 伊人久久大香线蕉av仙人| 成人xxx视频| wwwcom国产| 国产精品香蕉在线观看网| 男女啪啪毛片| 无码人妻丰满熟妇啪啪7774| 国产精品久久久久桃色tv| 国产色吧| 欧美激情一区二区三区| 久热精品视频在线播放| 亚洲国产韩国欧美在线| videos国产单亲乱| 日韩精品中文字幕在线| 精品自拍av| 一级日批片| 日本熟妇色一本在线视频| 免费国产区| 欧美 日韩 国产 成人 在线 91 | 精品国产一区二区av麻豆不卡| 奇米四色777| 日韩欧美一卡二卡| 麻豆国产精品久久人妻| 亚洲视频免费在线| 91久久婷婷| 国产粗话肉麻对白| 亚洲午夜精品在线观看| 四虎影院在线观看免费| 在线观看网址你懂的| 日日爱网站| 天天爽夜夜爽视频| 亚洲ww77777影视| 国产亚洲综合区成人国产系列| 国产黄a三级三级三级老年人| 日韩性xx| 亚洲欧美日本在线| 九热在线| 激情综合网五月天| 亚洲乱码一区av黑人高潮| 国产毛片不卡野外视频| 亚洲国产网址| 日韩精品一区二区三区vr| 亚洲无线观看国产精品| 日韩午夜一区| 青草福利视频| 国产一区二区三区四区五区精品| 男人在线天堂| 性xxx欧美| 无码中文字幕人妻在线一区| 国内自拍第二页| 亚洲国产精品久久久久久女王| 久久精品国产福利一区二区| 久久综合狠狠综合久久| 久久久青草婷婷精品综合日韩| 色涩网站| 成人午夜国产内射主播| 少妇被粗大的猛烈xx动态图| 97se亚洲国产综合自在线观看| 天天射夜夜操| 精品av无码国产一区二区| 国产成人 综合 亚洲欧洲| 久草视频免费播放| 亚洲六月丁香色婷婷综合久久| 欧美熟妇毛茸茸| 女女女女女裸体处开bbb| 97在线看免费观看视频在线观看| 久久综合色视频| 日本色片网站| 亚洲国产成人片在线观看无码 | 精品国产自在精品国产浪潮| 久久一本日日摸夜夜添| 丰满少妇高潮惨叫视频| 日本久久久久久久做爰片日本| 九色porny丨国产首页在线| a三级毛片| 久久久视屏| 久热国产精品视频| 麻豆视频免费看| 青青草五月天| 国产 日韩 欧美在线| 日本欧美中文字幕| 久久综合亚洲鲁鲁五月天| 免费人成网站在线观看欧美| 窝窝午夜色视频国产精品破| 天天看片天天干| 欧美一区二区三区网站| 久久婷婷综合99啪69影院| 四色激情| 亚洲日本欧美日韩高观看 | 免费69视频| 日本www免费| 狠狠色老熟妇老熟女| 麻豆一区二区99久久久久| 夜夜未满十八勿进的爽爽影院| 国产精品v亚洲精品v日韩精品| a中文字幕| 人妻少妇精品视频三区二区一区| 91av短视频| 久久国产精品成人免费| 亚洲色素色无码专区| 一本久道综合在线无码88| 久久撸视频| 久久噜噜噜精品国产亚洲综合| 国产成人麻豆亚洲综合无码精品 | 日韩成人a毛片免费视频| 久久r精品国产99久久6不卡| 超碰免费公开在线| 亚洲三级伦理| 男人午夜免费视频| 麻豆精品人妻一区二区三区蜜桃| 欧美小视频在线观看| 96亚洲精品| 欧美三級片黃色三級片黃色| 最近免费中文字幕大全免费版视频 | 国产一级80毛片古装片| 麻豆成人精品国产免费| 无码人妻少妇久久中文字幕蜜桃| 国产77777| 大岛优香中文av在线字幕| 四虎精品8848ys一区二区| youjizz韩国| 亚洲欧美色图视频| 国产美女作爱全过程免费视频| 亚洲国产精品久久艾草| 精东av在线| av东京热无码专区| 国产极品美女高潮无套| 国产专区一区二区| 91免费福利视频| 91久久久久| 国产成人精品自产拍在线观看| 男人解开女人乳罩吃奶| 国产不卡在线| 中文字幕av导航| 制服丝袜美腿一区二区| 成人av网站免费| 成人mv在线观看| 伊人久久大香线蕉无码麻豆| 婷婷在线一区| 人人爽人人爽人人片av免费| 成人h免费观看视频| 海量av资源| 特级大胆西西4444人体| 久久久久 亚洲 无码 av 专区| 人与禽交av在线播放| 黄色一级一片| 狂野av人人澡人人添| 中文字幕二区三区| 另类天堂网不卡另类系列| 国产91观看| 亚洲精品丝袜日韩| 69久久夜色精品国产69乱青草| 青青草娱乐在线| 亚洲成av人不卡无码影片| 一品道高清一区二区| 美女视频黄a视频全免费| 欧美手机看片| 97人伦色伦成人免费视频| 青青操免费在线视频| 亚洲黄色短视频| 午夜视频在线免费播放| 日韩黄色视屏| 一本一道久久a久久精品综合| 日本 在线| 一级视频在线播放| 日本高清三区| 69亚洲精品| 大黑人交xxxxxhd性爽| 不卡的毛片| 我要色综合天天| 国产乱子伦视频在线播放| 亚洲天堂成人av| 成人wxx视频免费| 韩国av不卡| 国产在线视频主播区| 医院人妻闷声隔着帘子被中出| 日韩成人精品视频| 911看片| 国产高清乱码又大又圆| 综合激情亚洲| 国产ts人妖系列张思妮在线观看| 日本japanese丰满白浆| 91亚洲福利视频| 一区二区三区午夜免费福利视频| 国产 日韩 欧美 视频 制服| 欧美成欧美va| 最新精品国产| 午夜视频大全| 91.成人天堂一区| 欧美国产日产一区二区| wwwcom欧美| 久草在线色站| 九九黄色大片| 青青草久久爱| 日本黑人一区二区免费视频| www九色91| 羞羞网站在线看| 玖玖精品国产| 久久精晶国产99久久6| 色偷一区国产精品| 欧美成人性生活视频| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 欧美一级久久久| 熟女人妻aⅴ一区二区三区60路| 亚洲va在线va天堂xxxx中文| 亚洲高清最新av网站| 河北彩花中文字幕| 中国国产免费毛卡片| 国产乱码日产乱码精品精| 超碰神马| 亚洲一区二区三区四区不卡| 日韩欧美三级在线| 国产精品成人亚洲一区二区| 国产精品久久久久成人| 密臀av夜夜澡人人爽人人| 韩国18禁啪啪无遮挡免费| 国产97人人超碰caoprom亮点| 国产亚洲精品自在久久蜜tv| 久久99精品久久久秒播| 亚洲国产精品第一区二区| 免费高清a级南片在线观看| 免费看的黄色网| 伊人久久久av老熟妇色| 日韩av午夜在线观看| 亚洲伊人成综合人影院青青青| 1区2区视频| 120秒试看无码体验区| 日批免费在线观看| 日本特黄一级片| 在线观看色网| 亚洲 制服 丝袜 无码| 黄色av网站免费| 国产精品视屏| 欧美黑人粗大猛烈18p| 欧美亚洲综合另类| 国产精品第| 网站av在线| 天堂在线中文网www| 亚洲内射少妇av影院| 国产999在线观看| 在线色综合| 性欧美熟妇videofreesex| 午夜男女刺激爽爽影院| 国产午夜在线观看| 91.成人天堂一区| 亚洲第一在线| 成人在线激情视频| 亚洲亚洲熟妇色l图片20p | 亚洲天堂色2017| 亚洲日本网站| 成人av社区| 男女男精品视频网站| 午夜精品极品粉嫩国产尤物| 亚洲国语| 国产精品国产亚洲精品看不卡15| 东方aⅴ免费观看久久av| 亚洲4444| 毛片视频网站在线观看| 99热久久免费频精品18| 亚洲情在线| 国产传媒懂得| 嫩草亚洲| 国产成人久久久精品免费澳门| 国产熟妇另类久久久久久| 精品小视频| 毛片黄色片| 亚洲精品高清在线观看| а√天堂资源中文最新版地址| 精品九一| 成人免费观看视频| 97国产高清dvd| 久久av高清无码| 久久精品成人免费观看97| 国精品人妻无码一区二区三区d3| 丰满少妇裸体淫交| 日本激情一区二区三区| 在线高清国语成人网站| 日本免码va在线看免费| 91www| 亚洲国产精品无码aaa片| 青青草十七色| 国产稀缺真实呦乱在线| 精品久久久久久亚洲中文字幕| 女明星黄网站色视频免费国产| 椎名空在线观看| 亚洲免费网址| 天天躁久久躁日日躁| 欧美人与动牲交zooz| 97公开免费视频| 国产在线第一区二区三区| 91九色在线视频| 国产成人av在线影院| 国产又粗又长又爽| www在线观看av| 国产精品国产亚洲精品看不卡15| 国产国产乱老熟女视频网站97| 久久久丁香| 日本老太婆做爰视频| 一级生活毛片| 97自拍偷拍视频| 国产精品看高国产精品不卡| 伊人888| 好男人在线社区www在线观看视频| 麻豆影院免费夜夜爽日日澡| 精品视频一区二区三区四区五区| 久久精品人人做人人综合| 91美女啪啪| 久久69精品久久久久久hb| 欧美一区二区三区影院| 不卡的日韩av| 亚洲中文字幕无码av永久| 亚洲va在线va天堂xxxx| 欧美va在线观看| 中日韩在线观看| 中国一级特黄毛片大片久久| 二区视频在线观看| 久久五| 黑人巨茎大战欧美白妇免费| 大胆欧美gogo免费视频一二区| 51永久免费观看国产nbamba| 日本精品视频在线观看| 久久综合色网| 国产成人宗合| 日本老少配xxx| 午夜福利123| 国产三级久久久久| 成人亚洲| 亚洲日韩成人性av网站| 午夜寂寞影视在线观看| 国产奶头好大揉着好爽视频| 波多野结衣av在线观看| 2一3sex性hd| 国产乱码一卡二卡3卡4卡网站| 天干天干天啪啪夜爽爽av小说| 亚洲熟妇无码八av在线播放| 在线观看视频www| 国语对白永久免费| 国产又猛又黄又爽| 国产精品亚洲а∨天堂网| 国产精品中文久久久久久| 亚洲人做受| 在线观看麻豆av| 欧美一区二区三区啪啪| 久久色资源网| 小泽玛利亚一区二区在线| 天堂最新版在线www| 暖暖日本在线| 成人高潮片免费网站| 欧美hdxxxx| 在线mm视频| 国产精品免费福利| 国产一区99| 成人免费黄色| 91激情在线观看| 日韩国产传媒| 99在线精品视频免费观看20 | 欧美性xxxxx极品少妇直播| 性无码专区无码片| 伊人久久大香网| 日本三级中国三级99人妇网站| 天天操操| 日韩成人无码片av网站| 黄色一集片| 色小说香蕉| jizz黄| 久久婷婷麻豆国产91天堂| 婷婷成人亚洲综合国产xv88| 无码大潮喷水在线观看| 精品久久久久久乱码天堂| 国语对白乱妇激情视频| 婷婷中文字幕| 国产精品自在线拍亚洲另类| 夜夜夜夜猛噜噜噜噜噜试看| 天堂中文在线最新版www| 樱花草涩涩www在线播放| 神马影院午夜伦理片| 欧美精品久久久久久久免费软件 | 国产精品suv一区二区69| 色人阁五月天| 成年人在线观看网站| 特黄色毛片| 国产一级做a爰片毛片| 国产亚洲精品久久久久久彩霞| 久爱视频在线观看| 亚洲视频图片小说| 成人在线观看h| 粉嫩老牛aⅴ一区二区三区| 国产av一区二区三区| 91chinese video永久地址| 国产精彩视频在线观看| 岛国精品资源网站| 日本在线国产| 亚洲免费色视频| 国色天香成人网| 探花国产| 夜夜夜影院| 色妞av永久一区二区国产av开| 色噜噜国产精品视频一区二区| 亚洲综合色区另类aⅴ| 欧美人妻精品一区二区三区| 亚洲暴爽av人人爽日日碰| 日本少妇xxxx做受| 黄色片中文字幕| 91av免费看| 亚洲va欧美| 国产精品亚洲专区无码蜜芽| 天天做日日做天天添天天欢公交车| 欧美hdse| 无码人妻一区二区三区免费| 国产亚洲精品aaaa片小说| 黄色成人在线网站| 无码日日模日日碰夜夜爽| 五月色吧| 天天摸天天舔| 日本乱偷人妻中文字幕| 色哟哟最新在线观看入口| 免费不卡无码av在线观看| 久久性色| www夜夜操com| 午夜激情福利| 国产精品一卡| 亚洲欧美一级| 日本熟妇色一本在线视频| 国产 日韩 欧美 制服 另类| 国产伦精品一区二区三| 久久涩涩| 少妇aaaaa| juliaann艳妇精品hd| 免费韩国羞羞网站视频| 伊人久久综合成人网| beeg日本高清xxxx18| 亚洲熟妇真实自拍另类| 天啪| 亚洲国产综合在线观看不卡| 成人av片免费看| 爱爱视频在线看| 免费av观看| 日本人妻巨大乳挤奶水| 韩国中文三级hd字幕| xxxxx日韩| 人妻被按摩到潮喷中文不卡| 久久亚洲2019中文字幕| 久久精品中文字幕无码| 玩弄美艳馊子高潮无码| a√天堂网| 国产偷自拍视频| 户外少妇对白啪啪野战| 精品国精品国产自在久国产不卡| 欧美成人免费全部观看国产| 欧美日韩啪啪| 成人在线一区二区三区| 亚洲高清精品视频| 欧美人与禽z0zo牲伦交| 久久大香伊蕉在人线免费| 成人性色生活片免费看l| 欧美激情久| 成人国产精品入口免费视频| 久久一本日日摸夜夜添| www伊人网| 熟女视频一区二区在线观看| 高清不卡av| 性按摩xxxx在线观看| 国产在线视频国产永久| 亚洲日韩欧美一区二区三区| 免费人成在线观看视频播放| www久久99| 国产理伦天狼影院| 中文字幕一二区| 天天射射综合| 国产精品成人影院在线| 色播导航| 日韩成人一区| zzjizzji亚洲日本少妇| 日本巨大的奶头在线观看| 精品高潮呻吟av久久无码| 天天操夜夜操视频| 免费人成激情视频在线观看冫| 国产偷国产偷亚洲清高动态图| 男女高潮网站| 欧美性视频一区二区三区| 成人黄色一级视频| 国产九九| 激情av小说| 国产伦精品一区三区视频| 婷婷激情网站| 香蕉综合视频| 俞飞鸿早期三级| 亚洲精品成人cosplay| 久久久久久国产精品mv| 日本成熟老妇乱| 插插插精品亚洲一区| 国产在线专区| 韩漫动漫免费大全在线观看| 国产精品久久久久久久久久久免费看| 亚洲经典视频| 久久久免费在线观看| 五月婷婷一区二区| 国产农村乱辈无码| 成人三级黄色片| 亚洲v欧美v国产v在线观看| 无码日本精品xxxxxxxxx| 亚洲精品在线不卡| 天天摸天天操天天爽| 成人爽a毛片在线视频淮北| 国产精品三级在线| 日产精品卡二卡三卡四卡区满十八 | 国产av成人无码精品网站| 欧美大片18禁aaa免费视频| 中国一级特黄毛片大片久久| 国内精品自产拍在线观看| 日本a级片在线播放| 日本黄色片在线播放| 中文字幕一区二区三区四区不卡| 狠狠色综合色综合网络| 亚洲蜜桃v妇女| 国模冰冰炮一区二区| 免费观看的无遮挡av| 亚洲成在人线视av| 国产成人在线一区二区| 护士的奶头又大又白又好摸| 久久久久久免费观看| 鲁一鲁啪一啪| 欧美色久| 中文字幕亚洲无线码在线一区| 精品高潮呻吟av久久无码| 色综合av社区男人的天堂| 欧美最骚最疯日b视频观看| 91高跟黑色丝袜呻吟动态图| 国产尤物在线视频| 国产公妇伦在线观看| 欧美人与动牲交a免费| 国产网站久久| 亚洲精品国产摄像头| 在线观看毛片网站| 亚洲一二区制服无码中字| 少妇人妻系列无码专区视频| 日韩精品小视频| 精品久久国产字幕高潮| 国产成人毛片| 中文免费在线观看| 国产特级淫片免费看| 在线观看免费观看av| 四虎影视成人永久免费观看亚洲欧美| 亚洲成av人片在线观看天堂无| 国内综合精品午夜久久资源| jizz性欧美23| 色一乱一伦一图一区二区精品| 久久久久久九九九| 咪咪久久| 亚洲精品小视频| 一级二级毛片| 国产福利91精品一区区二区三国产s| 1区2区3区高清视频| 日韩欧美色视频| 欧美日韩激情在线| 日本三级欧美三级| 久久人妻无码aⅴ毛片a片app| jjzzjjzz在线观看| 91日韩中文字幕| 国产一区第一页| 狠狠激情| 青青草网址| 亚洲成熟女人毛毛耸耸多| 少妇真实自偷自拍视频| 国产在线精品一区二区不卡顿| 神马影院午夜理论二| 高h1v| 99中文字幕在线观看| 国产精品全国免费观看高清| 潮喷大喷水系列无码| 日韩xxxx视频| 国产亚洲人成网站观看| 亚洲国产精品美女| 性视频在线| 日韩专区在线观看| 国产一区二区三区四区hd| 成人片在线免费看| 青草一区二区| 国产免费网| 国产又粗又硬又大爽黄| 成人无码小视频在线观看| 午夜无码区在线观看| 亚洲第一免费网站| juliaann精品艳妇在线| 久久在线精品| 久久国产精品视频一区| 99热只有精| 国产精品毛片久久久久久久明星 | 免费看色| 国产精品丝袜| 韩国午夜福利片在线| 国产成人精品日本亚洲语音| 看欧美一级片| 中文字幕一区二区视频| 黑丝美女一区二区| 在线国产小视频| 亚洲人成人天堂| 亚洲日本va在线视频观看| 一级片在线免费看| av在线免播放器| 国产 字幕 制服 中文 在线| 国产av无码专区影视| 国产影片av级毛片特别刺激| 调教一区| 一区二区三区国产视频| 91精品视频免费观看| 无码av免费网站| 自拍偷拍福利视频| 免费久久片| 欧美另类在线制服丝袜国产| 亚洲男人天堂av| 91视频久久久| 性无码免费一区二区三区在线| 男人都懂的网址| 国产精品视频免费播放| 老司机精品视频一区二区| 午夜一二三区| 日本综合在线| 看免费的毛片| 日本少妇xxx做受| av在线免费不卡| 色图自拍偷拍| 色乱码一区二区三区| 欧美日韩高清| 婷婷综合缴情亚洲| 日本三级中国三级99人妇网站| 和漂亮岳做爰3中文字幕| 国产又滑又嫩又白| 午夜激情视频免费观看| 一区二区在线观看免费| 国产娇喘精品一区二区三区图片 | 国产精品美女久久久网站| 性猛进少妇xxxx富婆| 五月香蕉网| 日韩深夜在线| www色在线观看| 影音先锋日韩资源| 亚洲黄色免费| 国产无遮挡又爽又刺激的视频老师| 中文字幕日产乱码中| 欧美成人家庭影院| 欧美精品不卡| 欧美xxxx黑人又粗又长密月| 国产精品v欧美精品v日韩精品| 超级av在线天堂东京热| 三级黄色毛片视频| 男女免费观看做爰视频在线观看 | 性欧美亚洲xxxx乳在线观看| 色在线视频| 国产人成看黄久久久久久久久| fc2ppv在线播放| 成人午夜在线影院| 日韩美女黄色片| 久久久久国产一区二区三区小说| 19韩国主播青草vip| 国产97色在线 | 免| 久久99久久99精品| 无码国产精品一区二区免费式影视| 天天透天天操| 91天堂素人| 老女人老91妇女老热女| 新婚少妇无套内谢国语播放| 四虎国产精品免费观看视频优播 | a资源在线观看| 少妇内射兰兰久久| 年代肉高h喷汁呻吟快穿| 久久久www成人免费无遮挡大片| 卡一卡二卡三免费视频| 国产在线精品视频| 国产免费a级片| 黄色影片在线看| 麻豆国产精品久久人妻| 久久东京伊人一本到鬼色| 勾搭足浴女技师国产在线| 国产成人无码av一区二区| 亚洲成av人片香蕉片| 成年人视频在线免费看| 亚洲伊人色欲综合网| 女狠狠噜天天噜日日噜| 汤唯的三级av在线播放| 天天草综合| 免费黄色一级片| 激情综合色五月六月婷婷| 女同激情久久av久久| 公妇乱淫中文字幕| 区二区三区玖玖玖| 激情av小说| 国产裸体美女永久免费无遮挡| 成人网战| 超碰在线| 欧美日韩一区在线观看| 日韩综合亚洲色在线影院| 日韩av高清在线观看| 九九色播| 超碰精品| 爽插| 亚洲人免费| 熟女人妻一区二区三区免费看| 亚洲色无码中文字幕手机在线| 国产熟女内射oooo| 色噜噜狠狠狠综合曰曰曰88av| 精品少妇人妻av免费久久洗澡| 亚洲日韩精品无码专区加勒比海| 夜色综合网| 激情丁香| 东北女人av| 久久综合综合| 国产精品久久久久久av福利| 国产免费看插插插视频| 久久久久免费| 欧美一级片在线视频| 免费国产在线观看麻豆| 青青操原| 亚洲精品久久久久国产| 美女内射视频www网站午夜| 祝英台艳史高h(np)小说全文| 国产成在线观看免费视频密| 亚洲永久视频| 狠狠干网| 亚洲性在线观看| 99视频免费观看| 亚洲人成手机电影网站| 亚洲第一色站| 午夜精品福利一区二区蜜股av| 国产成人av三级在线观看| 亚洲男人第一网站| 中文无码乱人伦中文视频在线v | 免费无码黄动漫十八禁| 91精品视频国产| 亚洲欲妇| 色欲色香天天天综合网www| 少妇人妻中文字幕hd| 欧美日韩国产成人精品| 妞干网欧美| 在线视频a| 亚洲成aⅴ人在线电影| 羞羞视频在线观看| 欧美成人免费高清视频| 美女超碰在线| 色老头一区二区三区| 综合色天天鬼久久鬼色| 91精品国产99久久久久| 国模吧无码一区二区三区| 久久aⅴ国产欧美74aaa| 91亚洲国产成人精品性色| 国产理论视频| 成年人视频网址| 精品福利影院| 美女脱免费看网站女同| 黑人大战日本人妻嗷嗷叫| 亚洲色图清纯唯美| 国产爆乳成av人在线播放| 不卡免费视频| 另类天堂网| 国产又色又爽又黄的免费软件| 精品国产亚洲第一区二区三区| 中文字幕com| 日本久久99成人网站| 国产午夜福利不卡在线观看| 四虎精品8848ys一区二区| 成人av一区二区亚洲精| 亚洲久久综合| 九色porny丨国产首页在线| 亚洲免费av片| 色窝窝无码一区二区三区色欲| 超碰免费在线| 在线精品小视频| 大尺度做爰呻吟舌吻网站| 麻豆产精品一二三产区区| 98视频在线| 亚洲热线99精品视频| 99久久99久久加热有精品| 中文字幕精品一区久久久久| 精品无码乱码av| 在线观看麻豆av| www.亚洲视频.com| 午夜无码福利伦利理免| 久久久无码一区二区三区| 丝袜视频一区| 日本狠狠爱| 一级黄色片久久| 台湾成人毛片| 国产做爰xxxⅹ高潮视频在线| 成人免费视频国产免费网站| 欧美激情导航| www在线观看av| 波多野结衣在线观看一码| 国产精品日本| 三级三级18女男| 可以直接免费观看的av网站| 精品国产免费看| 999毛片| 国产精品麻花传媒二三区别| 中文字幕欧美日韩va免费视频| 在线天堂av| 国产成人精品一区二区三区免费 | 在线视频a| 影音先锋人妻av在线电影| 黄色短视频在线播放| 亚洲成熟女人av在线观看| 婷婷午夜天| 宅宅午夜无码一区二区三区| 优优亚洲精品久久久久久久| 亚洲大尺度无码无码专线| 一区二区久久久久草草| 精品久久久国产| 国内自拍偷区亚洲综合伊人| 亚州精品天堂中文字幕| 日韩在线视频看看| 五月丁香综合缴情六月小说| 亚洲欧美综合一区二区三区| 人妻 日韩 欧美 综合 制服| 2021少妇久久久久久久久久| 日韩女女同性aa女同| 亚洲国产成人久久一区二区三区 | av资源免费观看| 国产999久久高清免费观看| 国产又粗又猛又爽又黄的网站| 日本国产三级xxxxxx| av中文字幕av| 亚洲乱码视频| 黑人巨大精品欧美一区二区,| 毛片黄片免费看| 97视频人人澡人人爽| 国产女在线| 高清毛茸茸的中国少妇| 欧美人妖老妇| hd最新国产人妖ts视频仙踪林| 亚洲尻逼| 97视频精品| 狠狠色丁香久久婷婷综合蜜芽五月| 久久av综合| 久久这里有精品国产电影网| 亚洲一区91| 国产人碰人摸人爱视频| 亚洲精品国偷拍自产在线观看蜜桃| 91在线网| 色噜噜狠狠狠狠色综合久| 国产精品99久久免费观看| 国产视频久久久久久久| 99热九九这里只有精品10| 亚洲精品成人av观看| 在线97| 欧美午夜影院| 久久青青草原一区二区| 久久精品日日躁夜夜躁欧美| 六月婷婷av| 四虎成人精品永久网站| 97超级碰碰碰久久久久app| 日韩美女av在线| 免费观看的av| 欧美激情性做爰免费视频| 久久久久久久久久久久中文字幕| 欧美性高潮视频| 久久草在线视频免费| 8×8x拔擦拔擦在线视频网站| 亚洲性色视频| 日日av拍夜夜添久久免费| 国产精品国产精品国产专区不蜜| 欧美性猛交xxxx黑人交| 91精品毛片| 亚洲第一av| 国产成人av一区二区三区| 国产又粗又猛又爽的视频a片| 依人成人综合网| 摸摸摸bbb毛毛毛片| 青青偷拍视频| 国产91麻豆视频| 午夜亚洲国产理论片中文飘花| 黄色美女av| 中国一级免费毛片| 亚洲精品无码成人av电影网| 国产主播啪啪| 99久久免费精品国产男女性高好| 久草操| 欧洲丰满少妇做爰视频爽爽| 亚洲a∨大乳天堂在线| 亚洲成人777| 又深又粗又爽又猛的视频| 免费无码午夜福利片| 国产农村乱色xxxx| 高清911专区| 亚洲精品国产精品乱码不卞| 欧洲亚洲女同hd| 制服丝袜中文字幕在线| 欧美大尺度做爰啪啪床戏明星| 求个av网站| 天天射日日操| 午夜在线看的免费网站| 成人91在线观看| 欧美一区二区高清| 无码国产午夜福利| 欧美黄色大片网站| 国产又大又硬又粗无遮挡 | 天堂激情网| 九九热99久久久国产盗摄| 超碰日韩| 色嗨嗨av一区二区三区| 无码国产69精品久久久久app| 看黄网站在线观看| 久久论理| 久久看片| 97人人超碰国产精品最新o| 久草日韩| 久久人人97超碰人人澡| 欧美三级午夜理伦三级老人| 中国真实偷乱视频| 欧美午夜视频在线| 一区二区久久久久草草| 日韩色图视频| 日本久久久一区二区三区| 久久99久久99精品免视看 | 日韩精品人涩人| 99热精这里只有精品| 啊轻点内射在线视频| 精品美女久久久久| 中文字幕乱码一区二区免费| 夜鲁很鲁在线视频| 青草热视频| 日韩毛片在线看| 亚洲 中文 欧美 日韩 在线| 2021年国产精品专区丝袜 | 精品人妻av区乱码| 97精品免费公开在线视频| 亚洲性在线观看| 国产网友自拍| 国产黄在线| 国产稀缺真实呦乱在线| 99精品视频在线导航| 奇米一区二区三区四区久久| 男人撕开奶罩揉吮奶头视频| 伊人成年网站综合网| 亚洲成a人v欧美综合天堂麻豆| 97精品久久天干天天天按摩| 亚洲中文字幕一二三四区苍井空| 日本性猛交| 日本黄色的视频| 免费动漫吸乳羞羞网站视| 亚洲综合色区无码专区| 国产aa视频| www国产视频| 欧美一区2区| 国产99视频精品免费视看9| 精品久久久一区二区| 狼狼综合久久久久综合网| 亚洲国产激情一区二区三区| 激情九月天| 555www成人网| 九九综合久久| 精品视频久久| 波多野结衣一区二区三区在线观看| 亚洲综合网站精品一区二区| 国产片精品av在线观看夜色| 青青视频免费观看免费| 黑人一级黄色片| 欧美亚洲色图视频| 国产91热爆ts人妖月奴| 污污污污污www网站免费| 视频在线一区| 99激情网| 黄色av三级| 男女无遮挡猛进猛出免费观看视频| 欧美成人精品激情在线视频| 综合色就爱涩涩涩综合婷婷| 免费黡色av| 黄桃av无码免费一区二区三区| 无码综合天天久久综合网色吧影院| 午夜福利看757| www国产在线| 日韩av男人的天堂| 中文资源在线天堂库8| 国产乱妇4p交换乱免费视频| 暖暖日本在线观看| 在线视频观看免费视频18| 日韩视频网址| 91污网站| av东方在线| 亚洲精品无码成人网站| 黄色18网站| 成人爱爱aa啪啪看片| 91精品啪在线观看国产线免费| 久草毛片| 国产大学生av| 亚洲va中文字幕无码一区|