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工程主管競聘演講稿

時間:2024-11-06 10:28:18 林強 演講稿 我要投稿
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工程主管競聘演講稿范文(精選16篇)

  演講稿的寫法比較靈活,可以根據會議的內容、一件事事后的感想、需要等情況而有所區別。在現在社會,需要使用演講稿的場合越來越多,在寫之前,可以先參考范文,以下是小編幫大家整理的工程主管競聘演講稿范文,希望能夠幫助到大家。

工程主管競聘演講稿范文(精選16篇)

  工程主管競聘演講稿 1

尊敬的領導、評委及同事們:

  大家好!

  我是來自XX部門的XX,今天帶著對工程事業的無限熱愛與憧憬,競聘工程主管一職。自加入公司以來,我從一名普通工程師成長為項目負責人,每一步都凝聚著汗水與收獲。

  個人經歷與專業背景:我擁有XX年工程領域的實戰經驗,擅長XX技術,參與并主導了多個重大項目的成功實施,積累了豐富的現場管理和技術解決經驗。期間,我不僅提升了專業技能,更重要的是學會了如何帶領團隊克服挑戰,實現目標。

  管理理念與團隊協作:我堅信“以人為本,質量為先”。作為團隊的一員,我始終以身作則,倡導開放溝通、創新思維的團隊文化。通過有效的激勵機制和團隊協作,我們能夠激發每個人的潛能,共同解決問題,提升工作效率。

  未來規劃與創新策略:面對未來,我計劃引入先進的`項目管理工具和技術,如BIM技術,以提高工程效率和精確度。同時,加強跨部門合作,優化資源配置,確保項目按時按質完成。我還將推動技術創新,鼓勵團隊成員持續學習,保持行業競爭力。

  結語:我深知,工程主管不僅是技術的領航者,更是團隊的靈魂。我期待有機會在這個崗位上,用我的專業知識、管理經驗和對工程的熱愛,帶領團隊開創更加輝煌的明天。謝謝大家!

  工程主管競聘演講稿 2

尊敬的各位領導、同事們:

  大家好!

  我是XX,今天我帶著滿腔的熱情和堅定的信心,站在這里競聘工程主管的崗位。

  個人成長與貢獻:在過去的XX年里,我從一名基層工程師做起,參與了多個大型工程項目,從設計到施工,每一步都留下了我的足跡。這些經歷不僅鍛煉了我的專業技能,更重要的是培養了我面對復雜問題的解決能力和團隊協作精神。

  管理哲學與領導力:我堅持“目標導向,精益求精”的'管理哲學。作為團隊的一員,我深知領導力不僅僅是發號施令,更重要的是傾聽、理解和引導。我致力于打造一個學習型團隊,鼓勵成員間相互學習,共同進步,確保團隊始終充滿活力。

  創新與可持續發展:面對日益激烈的市場競爭,我計劃引入智能化管理工具,提升項目管理效率。同時,注重環保與可持續發展,推動綠色施工,為公司贏得良好的社會形象。

  愿景與承諾:我期待在工程主管的崗位上,帶領團隊不斷突破自我,實現項目質量與效益的雙重提升。我將全力以赴,確保每一個項目都能成為公司的驕傲,成為客戶信賴的選擇。

  結語:感謝大家的聆聽,我堅信,通過我們的共同努力,一定能夠開創工程事業的新篇章。期待與大家攜手,共創輝煌!

  工程主管競聘演講稿 3

尊敬的領導、各位同事:

  大家好!

  我是XX,很榮幸有機會站在這里,競聘工程主管的職位。

  個人經歷與專業優勢:我在工程領域深耕XX年,從設計到施工管理,每一步都力求完美。我精通XX技術,并在實踐中不斷學習和創新,成功解決了多個技術難題,為公司節約了成本,提升了項目質量。

  團隊管理與文化建設:我深知,一個優秀的團隊是項目成功的關鍵。我倡導“團結協作,勇于創新”的團隊精神,通過定期培訓和團隊建設活動,增強團隊凝聚力,激發創新思維。

  未來展望與策略規劃:展望未來,我將致力于提升項目管理的智能化水平,引入大數據和AI技術,優化資源配置,提高決策效率。同時,加強與客戶和供應商的溝通,建立長期合作關系,確保項目順利進行。

  個人承諾與愿景:作為工程主管,我將以身作則,帶領團隊不斷挑戰自我,追求卓越。我承諾,將全力以赴,確保每一個項目都能按時、按質、按預算完成,為公司創造更大的價值。

  結語:感謝大家的.支持與信任,我相信,在大家的共同努力下,我們能夠共同書寫工程事業的新篇章。期待在新的崗位上,與大家并肩作戰,共創未來!

  工程主管競聘演講稿 4

尊敬的領導、各位評委:

  大家好!

  首先,我要衷心感謝公司給予我這次競聘工程主管的機會,讓我能夠站在這個舞臺上展示自己,同時也接受大家的檢驗和評判。

  我叫XXX,自XX年加入公司以來,我一直從事工程技術工作,積累了豐富的實踐經驗和專業知識。在過去的幾年里,我參與了多個重點項目的實施和管理,不僅鍛煉了我在工程規劃、設計、施工及質量控制等方面的能力,還培養了我良好的團隊協作精神和應對復雜問題的能力。

  我認為,一名優秀的工程主管不僅要有扎實的專業技能,更要有敏銳的市場洞察力、卓越的組織協調能力和果斷的決策能力。而我,正是帶著這樣的信念和自信來競聘這個崗位的。

  如果我有幸競聘成功,我將從以下幾個方面開展工作:

  一、加強團隊建設。我將致力于打造一個高效、和諧、富有戰斗力的工程團隊,通過培訓、交流、激勵等措施,提升團隊成員的綜合素質和業務水平。

  二、優化工程管理流程。我將結合公司實際情況,對現有的`工程管理流程進行梳理和優化,確保工程項目從規劃到實施再到驗收的每一個環節都能夠高效、有序地進行。

  三、強化質量控制。我將堅持質量第一的原則,加強對工程項目的質量監督和檢查,確保每一個工程項目都能夠達到或超過客戶的期望。

  四、注重技術創新。我將鼓勵團隊成員積極學習新技術、新工藝,并將其應用到實際工作中,以提高工程項目的科技含量和附加值。

  各位領導、評委,我相信,在公司的正確領導下,在大家的支持和幫助下,我一定能夠勝任工程主管這一職務,為公司的發展貢獻自己的力量。

  謝謝大家!

  工程主管競聘演講稿 5

尊敬的各位領導、同事們:

  大家好!

  我是XXX,非常榮幸能夠站在這里競聘工程主管的職位。我深知這個崗位的重要性,也清楚自己肩負的責任。但我更相信,通過我的努力和大家的支持,我能夠勝任這一職務。

  在公司工作的'這些年里,我始終保持著對工作的熱情和敬業精神。我深知,作為一名工程人員,只有不斷學習、不斷進步,才能更好地適應市場的變化和客戶的需求。因此,我始終保持著對新技術的關注和探索,不斷提升自己的專業技能和綜合素質。

  如果我有幸競聘成功,我將從以下幾個方面著手開展工作:

  一、強化安全管理。我將把安全放在首位,建立健全安全管理制度和應急預案,確保工程項目在實施過程中不出現任何安全事故。

  二、提高工程效率。我將通過優化資源配置、加強進度管理等措施,提高工程項目的實施效率,確保工程項目能夠按時、按質、按量完成。

  三、加強成本控制。我將嚴格控制工程項目的成本,通過精細化管理、技術創新等手段,降低工程項目的成本,提高公司的經濟效益。

  四、推動團隊建設。我將注重團隊建設和人才培養,通過培訓、考核、激勵等措施,打造一支高素質、高效率的工程團隊。

  各位領導、同事們,我相信,在大家的支持和幫助下,我一定能夠勝任工程主管這一職務,為公司的發展貢獻自己的力量。我將以更加飽滿的熱情和更加堅定的信念,迎接新的挑戰和機遇。

  謝謝大家!

  工程主管競聘演講稿 6

尊敬的各位領導、各位同事:

  大家好!

  我是XXX,今天非常榮幸能夠站在這里競聘工程主管的崗位。我深知這個崗位的重要性和挑戰性,但我相信,憑借我的專業知識和工作經驗,我一定能夠勝任這一職務。

  自加入公司以來,我一直從事工程技術工作,對工程項目的規劃、設計、施工及驗收等環節都有著深入的了解和豐富的'實踐經驗。在過去的幾年里,我參與了多個大型工程項目的實施和管理,不僅鍛煉了我的專業技能,還培養了我良好的團隊協作精神和應對復雜問題的能力。

  如果我有幸競聘成功,我將從以下幾個方面來推動工程部門的工作:

  一、完善管理制度。我將結合公司的實際情況,制定和完善工程管理制度,確保工程項目的每一個環節都能夠有章可循、有據可查。

  二、強化溝通協調。我將加強與相關部門的溝通協調,確保工程項目在實施過程中能夠順利推進,避免出現任何不必要的延誤和糾紛。

  三、注重人才培養。我將注重團隊成員的培養和激勵,通過培訓、考核等措施,提升團隊成員的專業技能和綜合素質,為公司的發展儲備更多的人才。

  四、推動技術創新。我將鼓勵團隊成員積極學習新技術、新工藝,并將其應用到實際工作中,以提高工程項目的科技含量和競爭力。

  各位領導、各位同事,我相信,在大家的支持和幫助下,我一定能夠勝任工程主管這一職務,為公司的發展貢獻自己的力量。我將以更加飽滿的熱情和更加務實的作風,迎接新的挑戰和機遇。

  謝謝大家!

  工程主管競聘演講稿 7

尊敬的領導、各位評委、同事們:

  大家好!

  今天,我懷著無比激動和誠摯的心情,站在這里競聘工程主管的崗位。感謝公司給予我這個展示自我、提升能力的機會,也感謝各位領導和同事多年來對我的關心與支持。

  我叫XXX,畢業于XX大學土木工程專業,自加入公司以來,我一直從事工程管理工作。多年來,我積累了豐富的工程管理經驗,從最初的基層技術員,到后來的項目負責人,每一步都凝聚著我的心血和汗水。我深知,工程管理工作不僅要求我們有扎實的專業知識,更要有嚴謹的工作態度、敏銳的市場洞察力和卓越的團隊協作能力。

  如果我有幸競聘成功,我將從以下幾個方面開展工作:

  一、強化安全管理,確保工程質量。安全是工程的生命線,我將嚴格執行國家安全生產法律法規,建立健全安全管理體系,加強安全教育培訓,確保每一個施工環節都符合安全標準。同時,我將加強對工程質量的監督和管理,確保每一項工程都能達到優質標準。

  二、優化資源配置,提高工程效率。我將根據工程實際情況,合理調配人力、物力、財力等資源,確保工程按計劃順利進行。同時,我將積極引進新技術、新工藝,提高施工效率,降低成本,為公司創造更大的經濟效益。

  三、加強團隊建設,提升管理水平。我將注重團隊建設,加強員工培訓和考核,提高團隊整體素質。同時,我將積極推行標準化、精細化管理,完善各項規章制度,提升工程管理水平。

  四、注重溝通協調,營造和諧氛圍。我將加強與各部門的溝通協調,確保工程信息暢通無阻。同時,我將關心員工生活,傾聽員工心聲,營造和諧、積極的工作氛圍。

  各位領導、各位評委、同事們,我深知工程主管的`責任重大,但我相信,在公司領導的正確指導下,在各位同事的大力支持下,我一定能夠勝任這一崗位,為公司的發展貢獻自己的力量。

  謝謝大家!

  工程主管競聘演講稿 8

尊敬的各位領導、評委、同事們:

  大家好!

  首先,我要感謝公司給予我這個展示自我、挑戰自我的機會。我是XXX,今天競聘的崗位是工程主管。

  自加入公司以來,我一直致力于工程管理工作,積累了豐富的實踐經驗。從最初的施工員,到后來的項目經理,我始終保持著對工作的熱情和敬業精神。我深知,工程管理工作不僅要求我們有扎實的專業技能,更要有良好的組織協調能力和團隊合作精神。

  如果我有幸競聘成功,我將以更加飽滿的熱情和更加堅定的信念,投入到新的工作中去。我將從以下幾個方面著手,推動工程管理工作再上新臺階:

  一、加強學習,提升自我。我將不斷學習新知識、新技術,緊跟時代步伐,提高自己的專業素養和管理水平。同時,我將虛心向同事請教,汲取他們的寶貴經驗,不斷完善自己。

  二、嚴格管理,確保質量。我將嚴格執行公司的各項規章制度,加強對工程質量的監督和管理。我將建立健全質量管理體系,確保每一項工程都能達到客戶滿意和國家標準。

  三、優化流程,提高效率。我將對現有的.工作流程進行梳理和優化,減少不必要的環節和浪費,提高工作效率。同時,我將積極推廣先進的施工技術和設備,提高施工效率和質量。

  四、注重溝通,加強協作。我將加強與各部門的溝通協調,確保工程信息暢通無阻。我將注重團隊建設,加強員工之間的溝通和協作,形成合力,共同推動工程管理工作的發展。

  各位領導、評委、同事們,我深知工程主管的崗位責任重大,但我相信,在公司領導的正確指導下,在各位同事的大力支持下,我一定能夠勝任這一崗位,為公司的發展貢獻自己的力量。

  最后,我要說的是,無論競聘結果如何,我都將繼續保持對工作的熱情和敬業精神,為公司的發展貢獻自己的一份力量。

  謝謝大家!

  工程主管競聘演講稿 9

尊敬的領導、各位評委、同事們:

  大家好!

  今天,我懷著無比激動的心情站在這里,競聘工程主管這一崗位。感謝公司給予我這個展示自我、提升能力的機會。

  我叫XXX,畢業于XX大學建筑工程專業,具有XX年的工程管理經驗。自加入公司以來,我始終秉持著嚴謹的工作態度和高度的責任心,參與了多個重點項目的建設和管理工作,積累了豐富的實踐經驗。

  我認為,作為一名優秀的工程主管,應該具備以下幾個方面的能力:

  一、扎實的專業技能

  工程主管是項目的技術核心,必須熟練掌握相關的專業知識和技能。我通過不斷學習和實踐,已經掌握了建筑工程的各個環節,能夠準確判斷和解決工程中的技術問題。

  二、良好的組織協調能力

  工程項目涉及多個部門、多個專業的協同作戰,因此良好的組織協調能力至關重要。我注重與團隊成員的溝通與合作,能夠充分調動大家的積極性,形成合力,確保項目順利推進。

  三、敏銳的市場洞察力

  在當前競爭激烈的市場環境下,工程主管必須具備敏銳的市場洞察力,能夠準確把握行業動態和市場需求,為公司的戰略決策提供有力支持。

  如果我有幸競聘成功,我將從以下幾個方面開展工作:

  1. 加強團隊建設:注重團隊成員的培養和激勵,打造一支高素質、高效率的`工程隊伍。

  2. 優化管理流程:結合公司的實際情況,對現有的工程管理流程進行優化和完善,提高工作效率。

  3. 強化質量控制:堅持質量第一的原則,加強對工程質量的監督和檢查,確保每一個項目都能達到預期的質量標準。

  4. 注重安全管理:加強安全教育和培訓,提高員工的安全意識,確保工程的安全生產。

  各位領導、各位評委、同事們,我相信,憑借我的專業技能、工作經驗和滿腔熱情,我一定能夠勝任工程主管這一崗位。如果競聘成功,我將以更加飽滿的熱情和更加堅定的信念,投入到新的工作中去,為公司的發展貢獻自己的力量!

  謝謝大家!

  工程主管競聘演講稿 10

尊敬的各位領導、各位評委:

  大家好!

  首先,我要感謝公司為我們提供這樣一個公開、公平、公正的競聘平臺,讓我有機會競聘工程主管這一重要崗位。

  我叫XXX,自XX年加入公司以來,一直在工程部門工作,積累了豐富的工程管理經驗。我深知,工程主管是一個既充滿挑戰又極具發展前景的崗位,它不僅需要扎實的專業技能,更需要出色的組織協調能力和敏銳的.市場洞察力。

  回顧過去的工作經歷,我始終保持著對工作的熱情和執著。我參與過多個大型項目的建設和管理,從項目策劃、設計、施工到竣工驗收,每一個環節我都傾注了大量的心血和汗水。這些經歷不僅鍛煉了我的專業技能,更培養了我面對困難和挑戰時的堅韌和毅力。

  如果競聘成功,我將以全新的姿態投入到工作中去,具體將從以下幾個方面著手:

  1. 加強學習,提升自我:我將不斷學習新的工程技術和管理方法,緊跟行業發展的步伐,提升自己的專業素養和管理水平。

  2. 注重團隊建設:我將積極營造和諧、團結的工作氛圍,加強與團隊成員的溝通和協作,共同面對工作中的挑戰和困難。

  3. 強化項目管理:我將嚴格按照公司的規章制度和項目管理流程,對每一個項目進行精細化管理,確保項目的質量和進度。

  4. 創新工作方法:我將積極探索新的工作方法和思路,提高工作效率和項目管理水平,為公司的持續發展貢獻力量。

  各位領導、各位評委,我相信,憑借我的工作經驗、專業技能和滿腔熱情,我一定能夠勝任工程主管這一崗位。如果競聘成功,我將以更加飽滿的熱情和更加堅定的信念,投入到新的工作中去,為公司的發展貢獻自己的力量!

  謝謝大家!

  工程主管競聘演講稿 11

尊敬的各位領導、各位同事:

  大家好!

  今天,我懷著無比激動和期待的心情,站在這里競聘工程主管這一崗位。我深知,這不僅是對我個人能力的考驗,更是對我工作態度和責任心的挑戰。

  我叫XXX,畢業于XX大學土木工程專業,自加入公司以來,我一直從事工程管理工作。在工作中,我始終保持高度的責任心和敬業精神,積極參與公司的各項工程項目,積累了豐富的實踐經驗。

  回顧過去的工作,我深感自己受益匪淺。每一次項目的成功,都離不開團隊成員的共同努力和領導的悉心指導。這些經歷不僅鍛煉了我的專業技能,更培養了我面對困難和挑戰時的冷靜和果斷。

  如果競聘成功,我將從以下幾個方面開展工作:

  1. 加強項目管理:我將嚴格按照公司的項目管理流程,對每一個項目進行精細化管理。從項目策劃、設計、施工到竣工驗收,每一個環節都將嚴格把關,確保項目的質量和進度。

  2. 提升團隊素質:我將注重團隊成員的培養和激勵,定期組織培訓和交流活動,提高大家的專業素養和工作能力。同時,我也將積極營造和諧、團結的工作氛圍,讓大家在工作中能夠相互支持、共同進步。

  3. 強化安全意識:安全是工程管理的重中之重。我將加強對員工的安全教育和培訓,提高大家的安全意識。同時,我也將加強對施工現場的安全檢查和監督,確保每一個項目都能夠安全生產。

  4. 注重溝通協調:我將加強與各部門的溝通協調工作,確保項目的.順利推進。同時,我也將積極與客戶溝通,了解客戶的需求和期望,為客戶提供優質的服務。

  各位領導、各位同事,我相信,憑借我的工作經驗、專業技能和滿腔熱情,我一定能夠勝任工程主管這一崗位。如果競聘成功,我將以更加飽滿的熱情和更加堅定的信念,投入到新的工作中去,為公司的發展貢獻自己的力量!

  謝謝大家!

  工程主管競聘演講稿 12

尊敬的各位領導、各位同事:

  大家好!

  首先感謝公司領導給我提供了這樣一個機會,也感謝同事對我工作的信任和支持。正是有了這樣一個機會才促成我今天的演講,這不僅是展示自我、認識自己的機遇,更是一次相互學習、相互提高的機會。

  我今天參加競聘的是xxxxx工程主管一職。其實在我決定參加競聘之前,我有幾個晚上一直睡不好覺,我一直在問自己:我為什么要去參加競聘?我憑什么去競聘?經過長時間的思考,我覺得我應該參加競聘,因為我熱愛長通這個集體,我愿意去為xxxx的發展付出自己的一份努力,同時也想看看自己和別的同志有著怎樣的差距。

  對于這次競聘,我認為對我個人很富有競爭性和挑戰性,它體現了長通公司公開、公平、公正的工作精神,使得參與的每一個競聘者把自己閃光點和不足都擺在眾人面前,接受公司領導和同事的檢驗,最終實現相互學習、找出差距、共同進步的良好競爭氛圍。

  一、個人成長經歷

  這里做一下自我介紹,我叫xxxx,20xx年xx月出生于xxxx,x20xx年畢業于xxxx工業學院,獲機械制造工藝與設備專業專科文憑,20xx年畢業于xxxx科技大學,獲計算機及應用專業本科文憑,工學學士學位。20xx年xxx月進入xxx公司,加入工程三部,從事g網基站安裝、調測工作至今,回顧7年來的工作,我自認為不論是從技術上,還是組織協調能力上都得到大幅提升,使我從一個通信專業的門外漢成長為一名合格的通信工程師,在品嘗工程建設艱辛的同時,也體會到了作為一名通信建設者的光榮和自豪。

  二、自身優勢

  我這次參加的是工程主管一職的競聘,我認為我有以下幾方面的優勢:

  1、作為長通人,我有和長通共同發展、共同進步、努力把長通做大做強的信心和決心;

  2、有良好的客戶服務意識,客戶是我們的.上帝,是我們的衣食父母,全心全意地為客戶服務,提供優質服務,使他們滿意,是我們的立足之本

  3、具有豐富的施工管理經驗,由于長期擔任一線工作,有著良好的獨立完成工程任務的經驗和良好的組織協調能力及溝通能力,工作起來得心應手;

  4、有極強的吃苦耐勞精神和飽滿的工作熱情,任何時候都敢于沖鋒在前,并戰之能勝;

  在看到自己工作優勢的時候,我也清醒地看到自身的不足之處:由于基站工作的特點,使我習慣于一個人單打獨斗,團體合作意識相對較弱,不過我相信,憑我對事業的追求和熱情,在公司領導和同事的幫助和支持下,我會克服不足之處,把工作做得更好。

  工程主管競聘演講稿 13

尊敬的各位領導、工程部的同事們:

  大家好!

  我叫xx,今年xxx歲,xx年畢業于xx省工業學院電氣系應用電子專業,大專學歷。xx年4月應聘于xx半導體有限責任公司,擔任生產部技術員一職,主要負責半導體測試,封裝設備的生產維護,以及對生產線上操作工的管理。由于自己不太適應生產線上三班倒的工作作息時間,我于xx年10月離開了xx并加入了xx長通移動通訊建設有限責任公司。在長通公司的這幾年,在部門領導,同事熱心,無私的幫助下我由一個對通訊一竅不通的門外漢逐漸成長為合格的工程項目經理。作為老的工程三部的一份子,我的主要任務是完成公司安排的基站安裝調測任務,維護長通公司工程質量過硬,員工愛崗敬業的品牌形象。搞好與客戶的關系,主動學習新技術,新知識滿足公司不斷增長的業務要求。在工作中我先后獨立負責了,廣安地區8期和8.1期G網工程,涼山地區20xx年G網補點工程,攀枝花地區20xx年bss擴容工作,綿陽地區九環線工程以及20xx年春節保障擴容工程等。在工作中我愛崗敬業,遵紀守法,遵守公司和部門的各項規章制度,發揚主人翁精神,嚴守職業道德,團結同事,不弄虛作假,確保工程質量的驗收合格。

  我所競聘的職位是:工程部工程主管。

  假如我能在此次競爭中脫穎而出,走上工程部工程主管這個崗位,我一定不負眾望,在領導和同事們的支持下,努力學習,開拓進取,大膽創新,緊緊圍繞本部門的中心工作,配合部門主任搞好工程建設及以外相關管理工作;配合部門主任進行員工的培訓、培養;配合部門主任搞好工程建設的質量安全工作;負責本部門工程建設中的技術支持工作;負責本部門部分項目與甲方、監理、廠家的協調及聯系;獨立組織、管理并完成部門分派的部分工程任務,包括方案地組織、工程實施、竣工文檔、結算報審等;完成部門主任交辦的其它工作。不斷提高工程部的行業競爭能力,為公司的發展做出積極貢獻。

  為此我打算從以下幾個方面來開展工作:

  一是配合部門主任搞好工程建設及以外相關管理工作,配合部門主任搞好工程建設的質量安全工作,幫助主任分擔其它工作任務,減輕主任工作負擔。工程部的主要工作就是工程建設,因此工程的安全和質量控制就非常重要。配合部門主任,組織部門開展工程質量,安全知識學習,樹立安全質量意識,堅持質量第一,安全為先的方針。

  常言道:安全高于生命,責任重于泰山。由于我部門工作性質決定了工作環境,條件相對 惡劣,容易對工程人員造成人身傷害,對安裝設備造成損壞,因此要做好人員的安全生產培訓,讓每個人在工作前做好事故預想,并熟悉事故處理方法,做到無事故安全施工。

  二是加強新知識,新技術學習,提高業務技術水平。隨著工程建設的不斷發展,公司新業務的不斷開拓,現有知識不夠用的情況也會不斷出現,作為工程部的一名老員工,我將繼續保持我們部門員工好學上進的優良傳統,努力學習新技術,新知識,在部門內部形成勤學好問的良好學習氛圍,人人都能獨擋一面。我個人愿意爭做技術上的能手,勇挑大梁。

  三是擺正位置,做好配角、當好參謀。首先對本部門的.工作,要盡職盡責,向主任提供合理建議和主張,幫助主任正確作出決策。其次,要有統籌兼顧的意識,當好參謀和助手,使做出的決策符合大多數人的意愿。妥善處理部門內部工作,總而言之,要做到盡職不越權,幫忙不添亂。

  四是團結同事,虛心學習,和諧發展。天時不如地利,地利不如人和,團結就是力量。只有團結,工作才能形成合力。協助主任拓寬和疏通民主渠道,遇事和大家商量,虛心真誠地聽取同事意見,嚴于律己,誠懇待人,尊重同事,關心同事,設身處地為同事著想,努力創造寬松、和諧、愉快的工作環境。兼聽則明,偏信則暗,做好主任和部門同事,部門同事和部門同事之間的協調工作,多和大家交流思想和和感情,做大家的知心朋友,努力營造一個相互信任、相互幫助、心情舒暢的工作氛圍。

  個人方面 在今后的工作中,還應加強自身業務學習,不斷提高自身素質。如果競聘成功,我將在干好本職工作的同時,積極配合主任的工作,加強與領導和員工的溝通,虛心接受大家的批評和建議,努力提高自身管理水平。我想,只要有強烈的工作責任心和事業心,我會很快適應新的工作崗位,我會積極向老同事學習好的管理經驗,我一定能早日克服自身不足,成為一名合格的工程主管。

  如果我能競選上這個職位,我將珍惜這個機會,以踏實的工作作風、求真的工作態度、進取的工作精神,用心,用情干好本職工作。希望大家能助我一“票”之力。

  最后,我想說的是,這次我是以平常心來參加這次競聘的,無論競聘結果如何,我還是我!如果失敗,我將一如既往地踏實工作,為長通這個集體奉獻微薄力量,同時不斷完善自己,充實自己;如果競聘成功,我將努力給同事創造一個團結協作、和諧的工作環境,并用真情和愛心去善待我的同事,以自身的行動帶動別人,讓部門的每一人都有自己的位置,都忠于自己的職責。我真誠地祝愿我們xx長通的明天會發展得更好,大家的收入都能穩步提高。真心地希望每個人都心想事成,我們的長通蒸蒸日上。

  在新年到來之際,我再次祝愿大家在新的一年里工作順利,合家幸福。謝謝大家。

  工程主管競聘演講稿 14

各位領導、各位同事:

  大家好!

  參加崗位競聘我是第一次,在此先謝謝諸位。

  一、自我介紹。

  我今年xx歲,大專文化,民主人士,高級會計師職稱。于20xx年大專畢業后首先進入工程公司財務科從事財會工作, xx年擔負服務公司主管會計,xx年初任sl第二個駐外公司——wh公司的財務負責人,xx年末調入審計處工作了xx年,幾乎參加計了審計處組織的所有審計項目并擔負主審,執筆并擬寫了近一半的審計報告。今年初又回到了工程公司財務科。

  二、取得的工作業績及創新歷程

  大專畢業至今,仔細算來已從事財經工作xx年,x年干會計(包括會計主管x年),xx年干審計,從基層到機關,從財務轉變為審計,從出納開始,由普通會計、車間會計、主管會計到審計主審,因此,具有了較好的專業功底和豐富的實踐經驗,特別是經歷過長期專業實踐之后,養成了嚴謹、認真、細致的工作作風,因此無論在哪個工作崗位,我認為我都是稱職的,除了有你們大家的支持外,很重要的一個原因是因為我熱愛財經工作,因為熱愛,所以我很勤奮,對工作很投入,先后完成了許多項重要的專業技術工作,取得了不少業績及創新。

  xx年至xx年在工程公司搞班組經濟核算試點,建立責任成本中心,對加強成本管理、提高企業管理水平做出了一定貢獻;xx年至xx年,兩次協助工商局對集體企業(其中包括鄉鎮企業)及鄉鎮財政進行工商年檢,從另一個層次鍛煉了自己;xx年初進入sl與whjs公司的'合資企業,擔負主管會計,主持了會計制度設計和會計建帳的全部工作,歷經了一個企業從生到死、從成立開業到合作失敗,企業解散的整個歷程;所有這些,都為我后來從事的審計工作奠定了深厚的基礎功底。

  xx年11月開始的慢慢xx年的審計工作,是我事業的黃金歷程。先后完成資產負債所有者權益審計、財務收支審計、企業負責人離任、繼任經濟責任審計、各種專項審計等等二百多項,查處帳內、帳外各類違規、違紀資金達x位數之多(涉及企業機密,略),協助紀委查處各類案件數十起,提出審計建議及合理化建議五十余項, 多次配合其他部門工作,為sl公司挽回或避免經濟損失數額巨大,取得了較高的經濟利益。

  xx年以來,我公司產品銷售價格逐年提高,企業效益不斷增長。輝煌的光環下,掩蓋了駐外公司、三產實體及職工入股企業的資產其實是很爛的。我公司最多時有十個辦事處,辦事處又獨自從事著駐外公司,每個分廠又有著1—5家不等的集體企業,同時又以職工入股形式成立了多家民營企業或股份合作制企業,而這些民營企業中又有公司參股的、集體企業參股的、其他單位參股的及全部由職工參股的多種類型,企業總數最多時近百家之多。因我是從駐外公司、三產實體單位走出來的,對這些企業復雜關系比較了解,因而這么多年來一直由我主審。

  大家都知道,駐外公司主要從事銷售我公司產品為主,在審計中發現部分駐外公司私自購買房產數筆,多次發現應收賬款壞賬數額巨大,其中有個別領導、業務人員及各種關系人員搞了乾坤大挪移,造成了資產流失,都及時向有關部門予以預警,并及時制定了駐外公司財務報銷制度、財務管理制度和駐外公司企業內部控制等規章制度,及時建議公司通過債務重組、盤活資產、限制相關人員行為等措施,減少了資產的進一步流失。

  工程主管競聘演講稿 15

尊敬的各位領導、各位評委:

  大家好!

  本人叫xxx,今年xx歲,學歷,工程師職稱,同時持有一級建造師和國家注冊監理工程師資格證書。首先感謝集團公司在人事改革方面,為我們創造了公平競爭的環境,使我有機會參加這次競聘,我競聘的崗位是工程管理中心所屬項目的項目主管。

  一、工作經歷:

  20xx年畢業于鄭州大學工民建專業,20xx年至20xx年從事現場施工管理工作,20xx年至2xx0年從事工程監理工作,2xx0年至今從事房地產工程管理工作。

  今天,參加工程部主管職位的競聘,自己也曾猶豫,一是自己沒有炫耀的過去,二是沒有較高的學歷,但是“不想當將軍的士兵就不是好士兵”,經過再三考慮,不管競聘結果如何,我都要當一名好士兵,我要參加競聘,我要把對企業的忠誠和深厚的感情能找到更好的渠道融入進去,為企業的發展貢獻自己的力量。

  二、先淺談一下我對工程部項目主管的認識

  我認為項目主管就是整個項目的核心管理者,也相當于主持人起著承上啟下的作用,不僅僅對施工單位、監理單位傳達決策層對項目意見的更新,也不僅僅向決策層反應項目目前的困境,一個項目的核心部門,一個合格的工程部主管,更在于全盤的綜合分析考慮,尤其是內部部門的溝通極為重要,一個合格的項目主管必須具備項目管理的理論知識和組織施工的實踐經驗,同時要懂技術、會經營,具有較好的組織、指揮、協調能力。項目的成功依賴于公司的整體水平和項目成員的整體素質,項目主管不可能脫離公司的客觀環境與條件創造出意外的奇跡。但卻可以通過自己出色的工作充分利用可利用的資源,調動各方面的積極性最好地完成項目的合同任務,項目主管的工作對于項目的成功與效果起著關鍵的作用。

  三、參加競聘的優勢條件:

  1、有吃苦耐勞、默默無聞、樂于奉獻的愛崗敬業精神。“踏踏實實,兢兢業業”是自己做事的原則,不畏困難和挫折,遇事及時請示匯報的良好品質。總是把工作放在首位,敢于承擔領導安排的各項任務并勇于承擔責任,對工作問題不會耍性子、撂挑子、掉鏈子,能保持以大局為重,不以個人原因影響工作。

  2、具有扎實的理論知識和豐富的'實際工作經驗,能夠熟練掌握施工工藝、操作規程和施工規范。同時在工程管理方面也在不斷的索求,先后通過了監理工程師,一級建造師國家資格考試,汲取掌握了最基本的管理知識,并在工程管理中得到了運用。同時工作13年來,干過3年施工,做過6年工程監理,現在步入房地產行業工程管理也將近5年,基本上都是在現場與施工單位、監理單位、業主及材料構配件供應商、包括村民和部分政府機構直接打交道,積累了豐富的工作和戰斗經驗,同時在工程管理過程中主持參與過工程招投標、資金預算、相關施工技術方案的編制與審核,在這幾方面均得到了領導的支持和肯定,提高了自身的工程管理知識,這些工作閱歷增長了我的才干,開拓了我的視野,使我具備了獨當一面的工作經驗。

  3、具有嚴謹細致的工作作風。干工作永遠沒有最好,但可以通過努力,力求更好。在具體工作中我能夠較好地領會領導意圖,開拓性地開展工作。工作中力求精細,遇事先用腦,抓好每個環節,處理好每件事情。

  4、有房地產開發公司工程部項目主管的工作經歷,對開發公司工程部在工程管理中的作用及工作內容有較深刻認識;并熟悉房地產開發、施工、驗收手續的辦理流程。

  5、團結同事,有全局觀念。團結就是力量,一項事業、一項工作,只有靠大家團結一致,才能較好地完成。自己的能力再大,也大不過集體,三人行必有我師也,學習他人的優點,查找、糾正自己的缺點,識大體,顧大局,以公司和集體的利益為重。

  四、如果競聘工程部主管成功,我將從以下幾個方面開展工作。

  1、認真貫徹執行公司的各項管理制度,根據集團工程管理中心下達的目標,組織編制各項工作計劃,并負責落實。明確項目部各崗位工作內容、責任和工作流程,督促管理好本部門工程師,并做到自我約束;做好部門間工作的銜接以及工作流程,切實發揮工程部在開發公司中應具有的作用。

  2、依靠完善的施工組織設計,監理規劃,合同、規范等法律文件對施工單位、監理單位進行管理;全面落實工程技術要求,支持監理單位的安全質量進度控制工作,要求監理單位做好資施工組織設計和施工方案的審查,材料報驗和試驗,監理文件的編制,現場的巡視,旁站和分項分部驗收。嚴格執行每周一次的監理例會制度,由監理單位匯報本周以來的監理情況,并對檢查過程中出現的問題,依據現場工程管理制度,追究相關單位的責任(包括處罰措施)。

  3、做好工地施工現場動態管理,隨時密切掌握工地現場各參建單位的施工狀態,協調各單位之間的關系。檢查、巡查過程中遇到的問題要隨時、隨地解決,不留疑問,不留尾巴。對重大問題及時向公司匯報,提出初步解決方案并組織落實處理;對合同進行風險分析,采取相應的防范措施,減少和避免針對建設單位提出的索賠。監督承包單位和供貨單位全面履行合同應盡的義務。做好變更簽證、來往信函和影像資料的歸檔以及施工合同的管理工作,建立預防索賠和反索賠機制,隨時掌握工地現場動態,一旦施工單位提出無理索賠請求時,能夠及時、快速的利用反索賠機制進行反索賠。

  4、全面提高自己的綜合素質,努力做到業務上過硬、紀律上嚴明、作風上優良、為人上正派、工作上突破、業績上突出,增強改革創新意識,做到守法不舊、創新不變,做到對上級要尊重,對下級要多關心、多幫助,充分調動他們的積極性、主動性、創造性;對同級要多溝通、多交流,相互配合、緊密合作;

  5、廉潔做事、樹立形象,做到有權不濫用、有名不自爭、有功不自居、有責不自推,以自己良好的形象和表率作用影響人、帶動人、增強本部門的凝聚力、戰斗力。

  敬的各位領導,各位評委,我正值而立之年,精力充沛,敬業心強,能夠全身心地投入到我所熱愛的事業和工作當中去。如果我有幸競聘成功,領導把我擺上了這個位置,那我就應該也必須在這個位置上有所作為,以“一日無為、三日不安”的高度責任感,履行諾言,正確履行好崗位職責,認真做好工作,讓公司放心,讓領導滿意,我真誠地接受公司領導的挑選,公司的發展需要有為的你,也需要有為的我,無論最終競聘結果如何,我都會一如既往滿腔熱情繼續干好本職工作。

  工程主管競聘演講稿 16

尊敬的公司領導:

  您們好!

  感謝公司為我們提供這個極其珍貴的“自薦”機會,我是來自工業區的黃旭標,自加入物業公司以來我始終以“堂堂正正做人,兢兢業業工作”作為自己的立世之本。在公司的培養和同事的幫助下,今已熟練地掌握所在區域的供配電系統、給排水系統的運行、電梯、發電機的操作、各設備設施的維修、保養、運行、操作、管理規程、及應急處理。同時在這幾年繁忙的工作之余,本人還是堅持利用業余時間自我充電,今已取得了電工高級技術證書、物業管理中級證書、大專二年的機電專業知識,通過自身的不斷學習和刻苦鉆研,逐漸提高了解決實際問題的能力,大大拓寬了工作思路。多年來的工作成績也得到了各位老師傅的充分肯定。如今公司為我們提供了競聘上崗機會,我認為是我學以致用的時候了,所以我競聘蘭亭穎園區域主管兼工程水電主管一職。

  如果我是區域主管,我一定虛心學習,大膽探索,務實求進,以身作則來做好各項工作,而且要抵制各種不良做風,以自己的規范行動帶領屬下完成各項工作,采取一系列措施來提高服務質量:

  一、首先要進行員工培訓,讓員工轉變觀念,提高業務水平,增強服務意識。

  二、建立嚴格的員工管理制度和投訴受理制度,要管理好員工,就必須靠嚴格的`規章制度,靠良好的企業文化教育和對員工無微不到的關懷,靠自己勤勤懇懇,任勞任怨的踏實工作作風來贏得員工真心真意地同我合作,我們公司的員工素質都普遍比較高,我相信一定能夠把他們團結起來,同舟共濟,共同奮斗,按規范做好各項工作,爭取達到市優標準。

  三、定期對員工進行考核,以提高員工的技能及綜合素質,合理安排屬下員工的調配及協調工作,督促員工按規范做好供電設備設施、給排水設施、電梯設備設施、消防設備設施、運行保養工作、安全教育、安全管理等相關記錄。

  如果我是區域主管,我決心立足本職,擺正位置,配合、支持公司領導的工作,堅決服從領導的工作安排,抓好分管工作,為領導提供多方面的參考意見,在思想上擺正位置,行動上顧全大局,工作上認填負責,加強員工之間的溝通,協調、營造、團結、競爭的良好氛圍,力爭讓每個人的才能、潛力都能得到充分發揮,維護同事間的團結、維護領導形象,調動員工的積極性,團結同事共同搞好工作,提高服務質量,力求在服務中顯示實力,在工作中形成動力,在創新中增加壓力。

  如果我是區域主管,我將合理做好日常工作安排,完善責任區的綠化、保潔、房屋裝修、治安防范、各項安全防火措施、供水供電等的管理。主動與業主溝通,尋求他們的支持與配合,使業主的滿意率及維修及時率達100%,并做好回訪記錄。提高員工培訓力度,強化崗位的重要性,思想上應重視崗位,知曉麻痹大意的后果,杜絕一切違章行為,做好工作記錄,工作總結、定期匯報領導。

  作為這次競聘的積極參與者,我希望能在競爭中取得成功,但是我絕不回避失敗,不管最后結果如何,我將一如既往地“堂堂正正做人,兢兢業業工作”。

  謝謝大家!

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