超碰97免费丨国产又粗又爽又黄丨法国伦理少妇愉情丨中文一级片丨杨贵妃情欲艳谭三级丨亚欧乱色丨91成人免费在线观看丨亚洲欧洲成人精品av97丨国产午精品午夜福利757视频播放丨美丽人妻被按摩中出中文字幕丨玩弄丰满熟妇xxxxx性60丨桃色五月丨粉豆av丨国产亚洲综合一区二区三区丨国产午夜福利精品一区丨亚洲一级淫片丨羞羞国产一区二区三区四区丨日本亚洲欧洲色α在线播放丨麻豆精品国产传媒av丨使劲快高潮了国语对白在线

建筑施工安全培訓(xùn)的個(gè)人心得體會(huì)

時(shí)間:2024-12-12 02:57:02 夏杰 心得體會(huì) 我要投稿
  • 相關(guān)推薦

建筑施工安全培訓(xùn)的個(gè)人心得體會(huì)(通用16篇)

  當(dāng)我們受到啟發(fā),對生活有了新的感悟時(shí),可以通過寫心得體會(huì)的方式將其記錄下來,這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結(jié)方法。那么好的心得體會(huì)都具備一些什么特點(diǎn)呢?以下是小編為大家收集的建筑施工安全培訓(xùn)的個(gè)人心得體會(huì)(通用16篇),希望對大家有所幫助。

建筑施工安全培訓(xùn)的個(gè)人心得體會(huì)(通用16篇)

  建筑施工安全培訓(xùn)的個(gè)人心得體會(huì) 1

  一、安全工作應(yīng)該是安全第一,預(yù)防為主,安全應(yīng)該是重中之重。

  不安全事故產(chǎn)生的傷害,大家都懂,但在平時(shí)工作上卻因此輕視,被不警覺,心存僥幸替代,因此要等產(chǎn)生了安全事故,導(dǎo)致了損害,人們才會(huì)回過頭來警覺。這是因?yàn)闆]有把安全工作放在第一位。做好預(yù)防工作的關(guān)鍵在于加大對這項(xiàng)工作的重視。在維修工作中,要以安全規(guī)章制度為保證,嚴(yán)格執(zhí)行,杜絕工作中的習(xí)慣性違章行為。

  二、提升安全常識學(xué)習(xí)培訓(xùn),提升安全意識。

  不傷害他人,不傷害自己,不被他人傷害,也個(gè)別要求每個(gè)員工提高安全意識,嚴(yán)格執(zhí)行安全法律法規(guī),保證設(shè)備和技術(shù)人員的安全,還要準(zhǔn)確把握項(xiàng)目安全生產(chǎn)管理中的重點(diǎn)。生產(chǎn)安全管理者也應(yīng)把安全重于泰山,每時(shí)每刻放在心里,塑造安不忘危的危機(jī)意識,把安全提及講政治的高度來了解。一線員工和管理人員都應(yīng)充分了解其崗位和部門可能涉及的風(fēng)險(xiǎn)因素。無論是高風(fēng)險(xiǎn)職位工作人員還是別的工作人員,都就應(yīng)每季度了解有關(guān)安全教育培訓(xùn)。

  三、安全生產(chǎn)工作要保證3個(gè)抓,不以安全隱患留間隙。

  首先要抓重中之重。對重特大安全作業(yè)和風(fēng)險(xiǎn)性較高的安全作業(yè)要制訂安全措施,提升當(dāng)場監(jiān)管,確保對策的貫徹。提升過程管理,除在工作中前開展安全交底外,也要常常開展查驗(yàn),發(fā)覺安全隱患立即整頓。其次要抓薄弱點(diǎn)。認(rèn)真進(jìn)行危險(xiǎn)點(diǎn)分析。應(yīng)該更多地關(guān)注一些工作量較少的簡單工作,克服粗心的.想法,并且認(rèn)為簡單的工作對安全沒有好處。加強(qiáng)對臨時(shí)工的教育和管理,因他們的安全知識和技能相對較差,確保安全管理落實(shí)到每個(gè)角落。

  最后把握細(xì)節(jié)。

  千里之堤,潰于蟻穴。我們應(yīng)該從一個(gè)小地方開始。細(xì)節(jié)不容易引起注意,如不合格的工期。但基本上全部的重大安全事故全是因?yàn)樽畛醯牟恢匾、不留心造成的,這種隨便被忽視的關(guān)鍵點(diǎn)很隨便變成小安全事故的放大器。

  簡而言之,我們必須牢固樹立安全第一的觀念。從心底里認(rèn)識到安全生產(chǎn)的重要性。沒有生產(chǎn)安全,所追求的效益都將成為泡影。只能時(shí)刻惦記著安全性,工作中事事處處安全提示,銘記安全意識,才能夠構(gòu)建妥泰和睦的氣氛。

  建筑施工安全培訓(xùn)的個(gè)人心得體會(huì) 2

  20xx年x月xx日,正在安全月如火如荼的進(jìn)行之時(shí),項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)趁熱打鐵,組織大家參加了由南昌市建筑行業(yè)安全管理監(jiān)督站舉辦的安全生產(chǎn)培訓(xùn)。這次培訓(xùn)對我感觸頗深,影響很大。

  在短短一天的培訓(xùn)時(shí)間里,安全管理監(jiān)督站的衷黨云同志結(jié)合具體事例,對安全設(shè)施的布置,安全隱患的檢查,事故產(chǎn)生的原因等方面進(jìn)行了剖析講解。對于這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會(huì)如下:

  一、加強(qiáng)安全教育,提高安全意識。

  企業(yè)成于安全,敗于事故。安全不是安全員一個(gè)人的事,是每個(gè)員工的事。企業(yè)要提高操作人員的安全意識,必須加大安全教育力度,堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的方針,以達(dá)到要提高安全系數(shù)的目的。對于一些發(fā)生事故占較高比例的安全隱患要進(jìn)行反復(fù)教育,例如高空墜落、物體打擊、墻體坍塌等。

  二、建立完整的安全制度,并嚴(yán)格執(zhí)行。

  安全是天,安全是企業(yè)生存發(fā)展的前提。本著安全生產(chǎn)第一的目標(biāo),施工企業(yè)必須建立完善的安全組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度。在安全生產(chǎn)中,必須嚴(yán)格執(zhí)行安全規(guī)章制度所涵蓋內(nèi)容。任何的.違章都可能發(fā)生事故,不是傷害就是死亡。任何一起事故對企業(yè)都是一種不可挽回的損失,對家庭、個(gè)人更是無法彌補(bǔ)的傷痛,其實(shí)企業(yè)和個(gè)人一樣,都傷不起。所以安全制度的執(zhí)行務(wù)必不折不扣。

  三、加強(qiáng)安全監(jiān)督。

  要切實(shí)做到不傷害他人,不傷害自己,不被他人傷害,安全生產(chǎn),就必須加強(qiáng)安全監(jiān)督。從戴好安全帽,扎好安全帶,搭好安全網(wǎng)等這些細(xì)節(jié)抓起,安全才會(huì)切實(shí)有保障。只有每個(gè)員工在日常工作中相互監(jiān)督,查找漏洞和薄弱環(huán)節(jié),防止不安全的因素存在,排除事故隱患,從小事做起,抓細(xì)節(jié),就能最大限度的防止事故的發(fā)生。

  危險(xiǎn)一直都在身邊,生命只有一次,那么多血的教訓(xùn)仍清晰可見。我們要時(shí)刻提高警惕,安全這根弦松不起。安全不是一個(gè)人的事,是大家的事,是我們的事。

  建筑施工安全培訓(xùn)的個(gè)人心得體會(huì) 3

  經(jīng)過安全經(jīng)理的一番動(dòng)員并在他的帶領(lǐng)下,今天下午我們安裝公司在xx項(xiàng)目處的全體員工陸續(xù)走進(jìn)安全警示展覽室,參觀了張貼在墻壁上的各種由于對安全風(fēng)險(xiǎn)控制不足而造成的事故現(xiàn)場照片。像高空墜落、火災(zāi)事故、觸電荷坍塌等,一張張對應(yīng)的觸目驚心的照片給在場的所有工作人員都上了一堂安全課。作為一個(gè)技術(shù)員,我以我的`角度,對如何避免這類事故談?wù)剛(gè)人見解。

  第一是要保證圖紙?jiān)O(shè)計(jì)無問題。一個(gè)正確合理的設(shè)計(jì)方案級相應(yīng)的圖紙,是保證施工安全的一個(gè)重要前提。作為技術(shù)員,我們要認(rèn)真熟悉施工圖紙參與圖紙會(huì)審,在施工之前解決設(shè)計(jì)問題。只有設(shè)計(jì)的問題解決了,施工才能安全順利地進(jìn)行。

  第二是要做好書面安全和技術(shù)交底。這項(xiàng)工作可謂是施工過程中一個(gè)很重要的環(huán)節(jié)。由于一線操作人員大多受教育程度較低,安全防范意識淡薄且安全技能低下,導(dǎo)致他們的傷亡事故屢屢發(fā)生。而且對于部分“紅線”項(xiàng)目如起重吊裝、臨時(shí)用電、腳手架及高處作業(yè)、有限空間等更是存在很多安全隱患。所以技術(shù)人員做好安全和技術(shù)交底,就是對施工一線人員的安全防范意識和安全技能的“再培訓(xùn)”,從而達(dá)到讓施工人員了解施工過程中應(yīng)該注意的安全和技術(shù)事項(xiàng),最大化避免事故的發(fā)生。

  第三是協(xié)助安全員對一線操作人員進(jìn)行監(jiān)督。在施工過程中,操作人員總會(huì)由于各種原因,忽視一些安全防范的細(xì)節(jié),這些問題,小則引起其受到驚嚇或擦傷,大則造成重傷甚至死亡,因而保證有力的監(jiān)督就十分重要。但若只靠安全員的話,可能會(huì)顯得力不從心。因此,作為技術(shù)人員很有必要在現(xiàn)場對操作人員進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)的同時(shí),對他們的安全措施是否做好進(jìn)行一定的監(jiān)督。這樣既減輕了安全員的工作負(fù)擔(dān),也能促進(jìn)技術(shù)工作更順利的進(jìn)行。

  總之,安全是施工企業(yè)的一項(xiàng)重要的工作內(nèi)容。這項(xiàng)工作深入到企業(yè)的各個(gè)崗位當(dāng)中,每個(gè)崗位上的員工都有自己的安全職責(zé),也理應(yīng)為整個(gè)企業(yè)的施工安全奉獻(xiàn)力量,我想只要每個(gè)人都為自己為他人為集體的安全著想并為之努力,就一定能讓企業(yè)的前進(jìn)之路更安全、更開闊、更光明。

  建筑施工安全培訓(xùn)的個(gè)人心得體會(huì) 4

  提高教師的安全意識,增長教師的急救知識,保證幼兒生命安全,5月4日,步行街幼兒園組織全院教職工進(jìn)行急救知識培訓(xùn)。

  本次培訓(xùn)在幼兒園大二班舉行,首先,醫(yī)生為大家講解了何為心肺復(fù)蘇搶救以及它的作用和專門針對的對象和實(shí)施者的要求。關(guān)注到教師們教育的對象――幼兒年齡的特殊性,醫(yī)生又另外重點(diǎn)講解了幼兒心肺復(fù)蘇術(shù)和成人心肺復(fù)蘇術(shù)的不同之處及應(yīng)重點(diǎn)注意的'方面。最后,為了讓廣大教職工們對心肺復(fù)蘇有一個(gè)更加全面的掌握,醫(yī)生指導(dǎo)大家相互配合練習(xí),使大家更深入的掌握急救要點(diǎn)和注意事項(xiàng)。

  心肺復(fù)蘇急救步驟:檢查意識,開放氣道,人工呼吸或胸外按壓。一人時(shí)→先進(jìn)行1分

  高鐵的足音離我們越來越近,全局各單位正緊鑼密鼓地開展職工培訓(xùn),制定安全措施,做好高鐵開通運(yùn)營的各項(xiàng)前期準(zhǔn)備工作。

  眼下,各單位對正式職工的安全培訓(xùn)可謂認(rèn)真細(xì)致,盡心盡力,但對勞務(wù)工、農(nóng)民工、臨時(shí)工的培訓(xùn)則有疏漏。這樣的疏忽極易埋下事故隱患和安全風(fēng)險(xiǎn)。

  隨著企業(yè)改革不斷深化,近年來企業(yè)用工制度越來越靈活,勞務(wù)工、農(nóng)民工、臨時(shí)工、季節(jié)工和正式工人一樣擔(dān)當(dāng)起鐵路發(fā)展的重任。跟鐵路“正規(guī)軍”相比,他們在素質(zhì)、文化、技能方面存在明顯差距。近期發(fā)生的幾起事故,主要責(zé)任人都是農(nóng)民工,這不得不引起我們警醒。竊以為:隨著高鐵的足音越來越近,我們要引以為戒,深刻吸取事故教訓(xùn),在抓好正式職工培訓(xùn)的同時(shí),也要把農(nóng)民工、勞務(wù)工、臨時(shí)工納入培訓(xùn)范圍,普及高鐵安全知識,使之了解和掌握什么是安全紅線,什么是“高壓線”,提高其應(yīng)急處理能力。同時(shí),農(nóng)民工、勞務(wù)工、臨時(shí)工也要主動(dòng)學(xué)習(xí),自覺學(xué)習(xí)高鐵有關(guān)知識,在工作中遵章守紀(jì),虛心請教,不恥下問,不拖高鐵工作的后腿。

  高鐵連萬家,安全你我他。各單位要盡快行動(dòng)起來,采取補(bǔ)強(qiáng)措施,把農(nóng)民工培訓(xùn)這塊“短板”補(bǔ)齊,讓農(nóng)民工和我們一道共保安全,共享安全,為鐵路發(fā)展出力。

  建筑施工安全培訓(xùn)的個(gè)人心得體會(huì) 5

  安全工作的好與壞,與一般的工程施工工序,施工工序,施工工序,安全防范的標(biāo)準(zhǔn)和措施有直接關(guān)系。為此,施工生產(chǎn)的工作安全工作,是一項(xiàng)長期而復(fù)雜的系統(tǒng)工程。安全工作的好與壞,對于工程安全生產(chǎn)的質(zhì)量,將直接影響其他項(xiàng)目或公司的利益。所以,安全生產(chǎn)工作一直是各項(xiàng)管理工作中的重中之重,為了切實(shí)貫徹好各項(xiàng)安全規(guī)章制度,保證各項(xiàng)安全措施的貫徹落實(shí),確保施工生產(chǎn)的順利進(jìn)行,必須做好安全生產(chǎn)的管理工作。

  首先在每個(gè)施工單位的施工安全管理過程中,安全生產(chǎn)工作直接與人們的生命安全掛鉤,所以在施工安全管理中,我們一直堅(jiān)持“安全第一”的管理理念,不斷地完善安全管理制度和方法,有效地避免安全事故,杜絕各類安全事故,確保施工安全和施工生產(chǎn)的順利進(jìn)行。

  1、建立安全保證體系

  項(xiàng)目部始終堅(jiān)持安全第一的思想,堅(jiān)持“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的工作方針,在項(xiàng)目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下與建設(shè)、監(jiān)理單位簽訂了《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》,明確雙方的安全目標(biāo),實(shí)行安全責(zé)任追究制,確保施工安全和施工生產(chǎn)的有序進(jìn)行。

  2、嚴(yán)格按照《安全生產(chǎn)法》進(jìn)行操作,杜絕重大人身傷害事故的發(fā)生,對于安全事故做到了快速反應(yīng),及時(shí)處理和控制,確保施工順利進(jìn)行。

  3、堅(jiān)持安全例會(huì)制度

  每周安全例會(huì)都會(huì)對各項(xiàng)工程的安全進(jìn)行分析總結(jié),并對目標(biāo)完成的好與差存在安全隱患整改及時(shí)。安全例會(huì)上都會(huì)進(jìn)行反思,找出問題及原因。

  4、定期組織各項(xiàng)目部進(jìn)行安全檢查,對存在的問題及隱患,落實(shí)整改。

  5、項(xiàng)目部每月對各項(xiàng)工程進(jìn)行評定,對項(xiàng)目部施工中出現(xiàn)的安全事故及存在的安全隱患做到了及時(shí)提醒、及時(shí)整改,確保施工安全。

  6、加大對現(xiàn)場的力度,對存在安全隱患的地方及時(shí)的進(jìn)行整改,確保施工中無安全事故發(fā)生。

  7、項(xiàng)目部每季度定期進(jìn)行施工安全大檢查,對存在安全隱患的地方及時(shí)的進(jìn)行整改,確保施工中的安全,達(dá)到了預(yù)期的效果。

  8、項(xiàng)目部每年組織安全員進(jìn)行工作業(yè)務(wù)培訓(xùn),確保員工的工作效率和生命安全。

  通過項(xiàng)目施工安全管理方法實(shí)現(xiàn)了以下的效果:

  9、項(xiàng)目安全管理人員的安全責(zé)任意識和安全操作意識有了很大的`提高,在項(xiàng)目部范圍中形成了一種安全生產(chǎn)的氛圍。

  10、施工現(xiàn)場的安全管理水平有了很大的提高,安全事故的發(fā)生率也得到了有效的控制。

  11、現(xiàn)場施工的管理水平得到了很大的提升。

  12、施工項(xiàng)目前期準(zhǔn)備階段的安全控制水平有了很大的提高,施工現(xiàn)場中的事故基本控制到了預(yù)期的控制水平。

  建筑施工安全培訓(xùn)的個(gè)人心得體會(huì) 6

  安全通常指各種事物對人或?qū)θ说纳硇牟划a(chǎn)生危害、不導(dǎo)致危險(xiǎn)、不造成損失、不發(fā)生事故、正常、順利的狀態(tài)。在項(xiàng)目施工過程中安全要常記心中,在每一個(gè)施工環(huán)節(jié)都要有安全的概念,只有現(xiàn)場施工人員的安全意識和安全技術(shù)能力提高了,才能在生產(chǎn)勞動(dòng)過程中自覺遵守勞動(dòng)紀(jì)律和安全操作規(guī)程。

  危險(xiǎn)源管理和隱患管理

  現(xiàn)場的安全的管理要從實(shí)施項(xiàng)目的危險(xiǎn)源和隱患等方面管理。一個(gè)項(xiàng)目在開始之前,根據(jù)項(xiàng)目特性識別存在的危險(xiǎn)源,根據(jù)危險(xiǎn)源制定相應(yīng)的安全交底內(nèi)容,進(jìn)場前對實(shí)施單位進(jìn)行安全交底,這一步就是控制危險(xiǎn)源。項(xiàng)目在建過程中,每一步都可能會(huì)有安全隱患,因此要有隱患管理,定期開展隱患排查,根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際情況可按月、按周、按日進(jìn)行排查,F(xiàn)場人員不能存在麻痹、僥幸心理,覺得危險(xiǎn)源已經(jīng)識別并針對危險(xiǎn)源做了安全交底,安全隱患也是由危險(xiǎn)源控制的。其實(shí),危險(xiǎn)源并不等于安全隱患,危險(xiǎn)源是固定已知的',隱患是項(xiàng)目實(shí)施過程中未知而不定期出現(xiàn)的,兩者之間是可以相互轉(zhuǎn)化的。如果危險(xiǎn)源和隱患沒有得到有效控制,都將會(huì)導(dǎo)致最終的事故。

  人的安全管理

  人是不是危險(xiǎn)源?要看安全教育培訓(xùn)合格不合格;人是不是隱患?要避免情緒不穩(wěn)定以及有性格缺陷等,否則就是隱患。

  項(xiàng)目現(xiàn)場,人的安全管理是核心,有了人的不安全因素,才會(huì)造成物的不安全結(jié)果,最終導(dǎo)致事故發(fā)生。施工前不僅要對施工單位進(jìn)行安全培訓(xùn),同時(shí)還要簽署《安全協(xié)議書》,制定安全管理制度,用制度和協(xié)議來管理和約束人的不安全行為,讓每一個(gè)施工單位從思想根源上認(rèn)識到施工安全的重要性,強(qiáng)化施工作業(yè)人員的安全思想、增強(qiáng)施工作業(yè)人員的安全意識。

  施工過程中會(huì)遇有各種特種作業(yè),實(shí)施特種操作時(shí)必須要持證上崗,不允許無證或特種作業(yè)證過期等現(xiàn)象;根據(jù)作業(yè)類別,辦理相應(yīng)的特種作業(yè)操作票,作業(yè)票上的監(jiān)護(hù)人要全程監(jiān)護(hù),確保作業(yè)人員的規(guī)范操作,讓不規(guī)范行為消失在萌芽狀態(tài),嚴(yán)格落實(shí)工作票制度也是消除隱患的一大重措。

  施工現(xiàn)場安全管理

  施工現(xiàn)場作業(yè)前必須做好安全防護(hù),要做好圍欄、圍擋,警示標(biāo)志和作業(yè)人員的安全防護(hù)用品等。

  現(xiàn)場的不安全狀態(tài)主要有以下方面:

  1、個(gè)人防護(hù)用品、用具缺少或存在缺陷。

  2、施工設(shè)備、設(shè)施和工具等存在缺陷,結(jié)構(gòu)不符合安全等級要求。

  3、施工現(xiàn)場環(huán)境不良。作業(yè)場所塵土飛揚(yáng),視物不清;作業(yè)現(xiàn)場狹窄、空間有限;施工材料或挖出的土方堆放不安全等。

  4、違反勞動(dòng)紀(jì)律。飲酒上崗;不按照規(guī)定穿戴工作服和個(gè)人防護(hù)用品;工作期間精神狀態(tài)差,思想不集中等。

  5、違反安全操作規(guī)程。

  以上就是項(xiàng)目安全管理心得分享,沒有安全,一切都是空談。

  建筑施工安全培訓(xùn)的個(gè)人心得體會(huì) 7

  時(shí)間荏苒,白駒過隙,轉(zhuǎn)眼間已經(jīng)參與曹妃甸煤二期堆場工程2個(gè)多月了,在這段時(shí)間里,接觸到了很多以前沒做過的工作,也領(lǐng)悟到了工作中的很多道理。

  一、施工體會(huì)

  1、如何才能做好施工管理工作?

  首先得先擺正心態(tài),進(jìn)入施工這個(gè)行當(dāng),就要有吃苦耐勞的思想準(zhǔn)備。古人曰:吃得苦中苦,方為人上人。其次,就要干好自己的工作,靜下心來,多看、多問、多學(xué)習(xí),要求做到三勤:手勤、腿勤、嘴勤。手勤就是養(yǎng)成勤動(dòng)筆的習(xí)慣,做好記錄。腿勤就是多跑路,在現(xiàn)場多走動(dòng),全面了解現(xiàn)場情況,做到心中有數(shù)。嘴勤就是多說,跟工人交底,向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)現(xiàn)場情況要做到嘴勤。

  2、現(xiàn)場施工管理中各個(gè)環(huán)節(jié)應(yīng)該怎么做?

  (1)測量放線:

  測量放線在施工時(shí)尤其重要,一點(diǎn)疏忽可能造成非常大的經(jīng)濟(jì)損失。現(xiàn)在在施工現(xiàn)場的測量放線,并不象在學(xué)校測量實(shí)習(xí)時(shí)量距有前尺、有后尺、有讀數(shù)、有記錄那么正規(guī),往往是兩名測量人員就去放線,你不能要求項(xiàng)目部配備足夠的專業(yè)人員陪你定位,但你必須做到慎之又慎,尺前尺后來回跑,確保萬無一失。記住學(xué)測量時(shí)老師講的幾個(gè)要點(diǎn):先整體、后局部;常復(fù)核,前一步工作沒做復(fù)查下一步工作不能進(jìn)行;并做好測量交底記錄。

 。2)技術(shù)交底:

  一般來說,技術(shù)交底的通病就是抄書多、抄規(guī)范多,真正能指導(dǎo)施工的不多。我的經(jīng)驗(yàn)是對施工工藝、施工步驟不清楚時(shí)還是多抄些規(guī)范要求,可以讓別人說你的交底是死搬硬套,指導(dǎo)不了具體施工,但總比讓別人看了說你不懂、說你講外行話要強(qiáng)。再一個(gè)原因就是技術(shù)交底是要進(jìn)交工資料的,所以絕對不允許有違背規(guī)范的話。畢竟有些是可以去做但不可以寫出來的。想提高的話,應(yīng)該多看看工人的操作,看看有哪些沒按書上的去做,對質(zhì)量有什么不好的影響,自己一定要記下來做個(gè)總結(jié)。

  (3)現(xiàn)場取樣:

  進(jìn)場原材料取樣送檢要有取樣見證人同監(jiān)理共同完成的,作為技術(shù)員也要參與,在學(xué)校學(xué)習(xí)的東西和自己翻看規(guī)范、規(guī)程死記硬背的知識遠(yuǎn)不如實(shí)際經(jīng)歷過的記得牢,比如鋼筋機(jī)械性能試驗(yàn)試件的選取,不能圖簡單從鋼筋端頭截取,一般要截去1250px左右后再取樣,是因?yàn)橐摻钌a(chǎn)熱軋時(shí)對端頭的影響,要注意現(xiàn)場取樣復(fù)檢的宗旨是隨機(jī)取樣,使每組試件能真正有普遍性,代表性。如果鋼材供應(yīng)渠道有可靠的保證,并且是長期合作信譽(yù)度很高,也可以在1根鋼筋上把該規(guī)格的鋼筋試件一次取完,畢竟省得鋼筋配料時(shí)人為增加接頭,造成材料的浪費(fèi)。但要記住合乎標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的做法應(yīng)該是什么,在業(yè)主和監(jiān)理面前不管你自己覺得關(guān)系處得多么融洽,你永遠(yuǎn)不能在你沒有按章行事時(shí)說實(shí)話。當(dāng)然,對于新技術(shù)員來說,最好還是嚴(yán)格遵照規(guī)范要求去辦,第一好處是自己心里塌實(shí),第二給別人一個(gè)做事認(rèn)真的印象總是不錯(cuò)的。

  (4)現(xiàn)場質(zhì)量檢查:

  模板尺寸標(biāo)高的檢查等等的.是看起來簡單,其實(shí)經(jīng)驗(yàn)的積累也很重要。在現(xiàn)場呆時(shí)間長了,就可以知道哪些地方是關(guān)鍵,重要的是提前預(yù)控,既成事實(shí)后拿著儀器挑毛病是領(lǐng)導(dǎo)和操作工人最反感的。

  二、怎樣做好施工現(xiàn)場協(xié)調(diào)

  干技術(shù)員的階段是搞施工打基礎(chǔ)的階段。施工現(xiàn)場的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)的獲取和累積,人際關(guān)系的基本架構(gòu)的形成,包括自身處事做事的風(fēng)格的確立,都是在這一階段。

  施工管理者要面對業(yè)主、監(jiān)理、其它施工單位,甚至地痞無賴,不要以為所有的事都有章可循,我們交流一下施工管理中應(yīng)如何處理各方關(guān)系,作為一名項(xiàng)目技術(shù)人員,能夠處理協(xié)調(diào)好內(nèi)部外部的各種關(guān)系能算是稱職與否的首要條件吧?施工單位首先要面對業(yè)主,那是我們的衣食父母,但是一旦合同簽定,作為項(xiàng)目運(yùn)作者,對跟業(yè)主方的交往要作到有理有節(jié),不亢不卑。

  對監(jiān)理,首先要按規(guī)章辦事,如果工程上總是出問題,即使是你請他喝酒相信聰明的監(jiān)理也會(huì)拒絕的,首先把工作作好,當(dāng)然,要是百分百拿規(guī)范去卡,誰也作不到,小問題可以在互相尊重、互相理解的前提下由下面人員去爭,但記住兩點(diǎn):一是不能吵,不搞人身攻擊,就事說事;二是千萬不要覺得搞監(jiān)理的只會(huì)講規(guī)范、翻本本,不懂施工,哪怕監(jiān)理是剛畢業(yè)的學(xué)生。要知道監(jiān)理管你是在工作,即使監(jiān)理某個(gè)事真說錯(cuò)了也不要當(dāng)面說破,換個(gè)時(shí)間,私下再給他解釋也不晚,維護(hù)他的面子就是維護(hù)了你們之間的融洽感情。

  建筑施工安全培訓(xùn)的個(gè)人心得體會(huì) 8

  施工現(xiàn)場的安全管理對于建筑施工企業(yè)是生產(chǎn)與發(fā)展的涵蓋雨前提,建筑施工項(xiàng)目安全管理不同于其他行業(yè)的特點(diǎn):

  一、高處作業(yè)多。按照國家標(biāo)準(zhǔn)《高處作業(yè)分級》規(guī)定劃分,建筑施工有90%以上是高處作業(yè);

  二、手工作業(yè)、繁重體力勞動(dòng)作業(yè)多。建筑施工大多工種是手工操作,容易使人疲勞,失誤操作較多;

  三、立體交叉作業(yè)多。建筑施工工期緊必須多工種配合平面、立體作業(yè);

  四、臨時(shí)施工人員多。建筑施工工期壓縮是普遍現(xiàn)象,突擊一種作業(yè)施工多為臨時(shí)人員,施工1、2天情況較多;

  五、露天作業(yè)多。露天作業(yè)受氣候等自然現(xiàn)場影響較大。

  以上特點(diǎn)決定了建筑工程施工過程是危險(xiǎn)性大、突發(fā)性事故多。因此,為了保證施工順利進(jìn)行,保質(zhì)、保量、按時(shí)完成施工任務(wù),施工現(xiàn)場安全管理工作尤為重要。

  做好施工現(xiàn)場安全管理必須要做到一下幾點(diǎn):

  一、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人帶頭真正重視安全工作。

  安全管理工作一直被認(rèn)為是“老大難”問題,但是真正做到“老大難、老大難,老大管了就不難”;項(xiàng)目經(jīng)理常常身在施工現(xiàn)場,以身作則,說安全、管安全,支持安全管理工作,關(guān)鍵時(shí)刻承擔(dān)責(zé)任,讓專職安全管理人員打消“背鍋俠”的思想。

  二、建立完善的安全管理組織機(jī)構(gòu),足額配備專職安全管理人員。

  項(xiàng)目部要建立以項(xiàng)目經(jīng)理為安全第一責(zé)任人、以現(xiàn)場安全部、技術(shù)部、工程部負(fù)責(zé)人為成員的項(xiàng)目安全領(lǐng)導(dǎo)小組。安全部門的專職安全管理人員要有責(zé)任心和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),腿勤、眼到、嘴不停,要具備一定的專業(yè)知識和管理技能,有及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患、處理隱患的能力。要有服務(wù)心態(tài)和謙虛的學(xué)習(xí)的態(tài)度。要深入施工現(xiàn)場與施工人員交朋友、談心事,樂于接受建議和批評,了解施工人員的工作困難,把施工人員“要我安全的思想,轉(zhuǎn)變?yōu)槲乙踩薄?/p>

  三、建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制和符合現(xiàn)場實(shí)際情況的各項(xiàng)規(guī)章、制度。

  根據(jù) 項(xiàng)目管理人員的崗位,制定相應(yīng)的《安全生產(chǎn)責(zé)任書》,做到“誰主管、誰負(fù)責(zé)、誰在崗、誰負(fù)責(zé)”;同時(shí)把各項(xiàng)規(guī)章、制度宣傳到每一個(gè)施工人員,知道哪些行為在施工現(xiàn)場是禁止的,讓他們熟記于心并簽字確認(rèn),做到安全管理有理有據(jù),在實(shí)際操作中嚴(yán)格落實(shí)。

  四、加強(qiáng)安全管理的宣傳、教育,作業(yè)前做好安全技術(shù)交底,每日施工前進(jìn)行班組安全教育活動(dòng)。

  現(xiàn)場施工人員文化素質(zhì)普遍較低,很多都是“昨天還在摸鋤頭,今天變成施工人員”,他們大多缺乏或沒有安全意識和基本的安全知識;為此要嚴(yán)格執(zhí)行新員工的入場三級安全教育,采取照片、視頻、圖文等多種形式進(jìn)行宣講安全規(guī)章、制度、基本安全知識、應(yīng)急的技能和事故發(fā)生后對自身和家庭的'影響和嚴(yán)重后果,讓他們切實(shí)認(rèn)識到安全與自身的利益和生活息息相關(guān)。堅(jiān)持班前安全教育活動(dòng),根據(jù)每天的工作內(nèi)容,宣講安全注意事項(xiàng),天天講安全、時(shí)時(shí)刻刻有安全,消除施工人員的麻痹大意和曉幸心理,同時(shí)檢查勞保用品是否正確佩戴且齊全、有效。

  五、安全管理溝通與要求先行,切實(shí)做到“安全第一,預(yù)防為主”。

  安全管理要未雨綢繆,各項(xiàng)工作入場施工前,積極與相關(guān)單位主要管理、技術(shù)人員溝通,把安全管理的要求結(jié)合現(xiàn)場實(shí)際施工中技術(shù)、場地、環(huán)境等情況,制定相關(guān)切實(shí)可行的管理要求和制度;切實(shí)讓施工人員接受和信服,在施工作業(yè)中主動(dòng)去遵守和執(zhí)行。

  六、經(jīng)常開展各種安全檢查活動(dòng)。

  施工現(xiàn)場是一個(gè)復(fù)雜、動(dòng)態(tài)的工作環(huán)境。不論工程項(xiàng)目部對安全管理多重視,各項(xiàng)安全管理規(guī)章、制度多健全,安全教育多么完善,在日常施工作業(yè)中仍然會(huì)有各種安全隱患和“三違”現(xiàn)象,這些就需要開展多種多樣的安全檢查,發(fā)現(xiàn)安全隱患應(yīng)立即督促相關(guān)責(zé)任人員及時(shí)整改,落實(shí)整改要求;同時(shí)對相關(guān)人員進(jìn)行安全知識教育,指出隱患的嚴(yán)重后果,避免出現(xiàn)整改后重復(fù)出現(xiàn)相關(guān)隱患的情況。

  七、做好安全工作的考評。

  根據(jù)《安全生產(chǎn)責(zé)任書》和相關(guān)的管理規(guī)章、制度,定期或結(jié)合實(shí)際情況,對管理人員和班組進(jìn)行考評,考評成績可以與物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)掛鉤,考評內(nèi)容盡量采用標(biāo)準(zhǔn)化和量化,如實(shí)反映被考評人員的安全管理能力和施工人員的安全意識。目的在于提高管理人員和班組施工人員參與安全工作的積極性,減少安全隱患的發(fā)生和“三違”現(xiàn)象。

  八、創(chuàng)造良好的安全施工環(huán)境

  充分發(fā)揮安全宣講墻、安全通道、違章曝光欄及各種警示牌、警示標(biāo)語等宣傳效果,同時(shí)開展各種有針對性的專項(xiàng)安全教育、培訓(xùn)、檢查等多種、多樣的形式,營造出“人人要安全、人人講安全、事事要安全、時(shí)時(shí)想安全、處處是安全”的工作環(huán)境、氛圍,使施工人員的思想從“要我安全轉(zhuǎn)變?yōu)槲乙踩,真正做到“安安全全上班來、平平安安回家去”?/p>

  施工現(xiàn)場安全管理是一項(xiàng)復(fù)雜艱巨的工作,在完善安全管理機(jī)構(gòu)、建立、健全各項(xiàng)安全管理規(guī)章、制度的同時(shí),需要我們在工作中逐步摸索和探索安全管理經(jīng)驗(yàn),樹立防患與未然的思想,施工過程中時(shí)刻敲響安全警鐘,多一個(gè)人參與就多一份安全,可能就減少一些安全隱患,避免一起安全事故的發(fā)生。讓我們一起為項(xiàng)目工程安安全全、保質(zhì)保量、按時(shí)完成施工任務(wù)保駕護(hù)航。

  建筑施工安全培訓(xùn)的個(gè)人心得體會(huì) 9

  近年來,隨著建筑工程的快速發(fā)展,人們對施工安全質(zhì)量的重視程度也越來越高。作為一名工程管理人員,我深感必須時(shí)刻關(guān)注施工現(xiàn)場的安全質(zhì)量問題,以確保工程的順利進(jìn)行和安全完工。通過參與一系列工程項(xiàng)目的實(shí)踐,我有了一些關(guān)于施工安全質(zhì)量的心得體會(huì),現(xiàn)將其分享如下。

  一、加強(qiáng)安全教育與培訓(xùn),提高員工安全意識

  在施工現(xiàn)場,安全是最基本的要求。沒有安全,就沒有其他任何事情可談。因此,提高員工的安全意識至關(guān)重要。為了加強(qiáng)員工的安全意識教育,我們采取了一系列措施。

  首先,我們建立了安全教育培訓(xùn)計(jì)劃,并定期進(jìn)行安全培訓(xùn)。培訓(xùn)課程包括施工現(xiàn)場的注意事項(xiàng)、緊急情況處理、安全用具的正確使用等內(nèi)容。通過這些培訓(xùn),員工的安全意識得到了有效提高。我們還邀請專業(yè)的安全顧問進(jìn)行安全巡查,及時(shí)指出施工現(xiàn)場存在的隱患,并提出相應(yīng)的改進(jìn)措施。

  其次,我們加強(qiáng)了安全技能培訓(xùn)。在進(jìn)行一些較為危險(xiǎn)的工程操作之前,我們組織了相應(yīng)的技能培訓(xùn)班,確保員工具備必要的安全技能。培訓(xùn)內(nèi)容主要包括高空作業(yè)、電焊操作、機(jī)械操作等方面,通過培訓(xùn),可以提高員工的技能水平,降低事故發(fā)生的概率。

  最后,我們建立了安全獎(jiǎng)懲制度,激勵(lì)員工自覺遵守安全規(guī)章制度。每月根據(jù)員工的施工安全表現(xiàn)進(jìn)行評比,評選出先進(jìn)個(gè)人和先進(jìn)團(tuán)隊(duì),并給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。同時(shí),對那些違反安全規(guī)章制度的行為進(jìn)行嚴(yán)肅處理,以起到震懾和警示作用。

  二、建立完善的質(zhì)量管理體系,確保工程質(zhì)量

  在建設(shè)工程中,質(zhì)量問題直接關(guān)系到工程的安全和使用壽命,因此,建立完善的質(zhì)量管理體系是保證工程質(zhì)量的重要措施。

  首先,我們在項(xiàng)目開始之前,制定了項(xiàng)目施工質(zhì)量管理手冊,明確質(zhì)量管理的目標(biāo)、原則和控制要點(diǎn)。在施工過程中,嚴(yán)格按照手冊的要求進(jìn)行質(zhì)量管理,通過定期的檢查和評估,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正質(zhì)量問題。

  其次,我們加強(qiáng)了質(zhì)量檢驗(yàn)和監(jiān)測工作。在施工現(xiàn)場設(shè)立了專門的質(zhì)量檢驗(yàn)室,負(fù)責(zé)對施工材料和構(gòu)件進(jìn)行檢驗(yàn)和抽查。同時(shí),建立了質(zhì)量監(jiān)測臺賬,對關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)和關(guān)鍵工藝進(jìn)行特殊監(jiān)測,確保施工質(zhì)量符合設(shè)計(jì)要求。

  再次,我們建立了質(zhì)量管理的責(zé)任制。明確各崗位的責(zé)任,并對各崗位的工作進(jìn)行細(xì)化和量化,確保每個(gè)人都清楚自己的工作職責(zé)和要求,提高工作效率和質(zhì)量。

  最后,我們注重了質(zhì)量經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)和分享。定期組織質(zhì)量交流會(huì)議,就施工質(zhì)量中存在的問題進(jìn)行討論和分析,并總結(jié)出改進(jìn)措施,確保同類問題不再出現(xiàn)。同時(shí),我們還建立了質(zhì)量庫,將工程質(zhì)量文檔和經(jīng)驗(yàn)資料進(jìn)行整理和歸檔,供后續(xù)工程參考和借鑒。

  三、加強(qiáng)供應(yīng)鏈管理,確保材料質(zhì)量

  施工安全質(zhì)量不僅與工作人員的安全意識和技能有關(guān),還與材料的質(zhì)量有密切的.關(guān)聯(lián)。為了確保材料質(zhì)量,我們采取了一系列措施加強(qiáng)供應(yīng)鏈管理。

  首先,我們篩選材料供應(yīng)商。只選擇有一定規(guī)模和信譽(yù)的供應(yīng)商進(jìn)行合作,確保供應(yīng)的材料質(zhì)量可靠。并與供應(yīng)商簽訂質(zhì)量保證協(xié)議,明確雙方的權(quán)責(zé)和要求。

  其次,我們加強(qiáng)了材料的采購檢驗(yàn)工作。在采購材料之前,制定了詳細(xì)的檢驗(yàn)計(jì)劃和標(biāo)準(zhǔn),對采購的材料進(jìn)行全面、嚴(yán)格的檢驗(yàn)。只有通過檢驗(yàn)的材料才能進(jìn)入施工現(xiàn)場。

  再次,我們注重材料的追溯管理。對每一批次的材料進(jìn)行追溯,并建立材料追溯臺賬,記錄材料的出廠日期、批次號、生產(chǎn)廠家等重要信息。一旦出現(xiàn)質(zhì)量問題,可以及時(shí)追蹤和溯源,并采取相應(yīng)的措施進(jìn)行處置,避免影響工程質(zhì)量。

  最后,我們加強(qiáng)了材料的儲(chǔ)存和保管管理。根據(jù)材料的性質(zhì)和特點(diǎn),對其進(jìn)行相應(yīng)的儲(chǔ)存和保管,確保材料不受損害。同時(shí),嚴(yán)格控制材料的使用和領(lǐng)用權(quán)限,防止人為原因引發(fā)的材料浪費(fèi)和損壞。

  四、加強(qiáng)施工現(xiàn)場管理,確保工程安全 施工現(xiàn)場是施工安全的重點(diǎn)和難點(diǎn),做好施工現(xiàn)場管理是確保工程安全的關(guān)鍵。

  首先,我們建立了嚴(yán)格的施工現(xiàn)場管理制度。明確施工現(xiàn)場的各項(xiàng)規(guī)章制度和安全防護(hù)措施,要求所有進(jìn)入施工現(xiàn)場的人員必須遵守相應(yīng)的規(guī)定和要求。同時(shí),嚴(yán)格控制施工現(xiàn)場的進(jìn)出口,避免未經(jīng)許可的人員進(jìn)入施工現(xiàn)場。

  其次,我們加強(qiáng)了施工現(xiàn)場的安全防護(hù)設(shè)施建設(shè)。根據(jù)施工工藝和危險(xiǎn)程度,設(shè)置了相應(yīng)的安全防護(hù)設(shè)施,如安全網(wǎng)、防護(hù)欄桿、安全帶等。并對安全防護(hù)設(shè)施進(jìn)行定期的檢查和維護(hù),確保其正常使用。

  再次,我們組織了施工現(xiàn)場的安全巡查和檢查。定期對施工現(xiàn)場進(jìn)行巡查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和排除隱患。并對施工現(xiàn)場進(jìn)行定期的安全檢查,記錄檢查結(jié)果,并對問題進(jìn)行整改。

  最后,我們注重施工現(xiàn)場的環(huán)境整治和清理工作。及時(shí)清理施工現(xiàn)場的垃圾和雜物,確保施工現(xiàn)場的整潔和安全。同時(shí),加強(qiáng)對施工現(xiàn)場臨時(shí)設(shè)施的管理和維護(hù),確保其安全和可靠性。

  通過以上的實(shí)踐和總結(jié),我深刻認(rèn)識到施工安全質(zhì)量是工程建設(shè)中必須重視的重要問題。只有加強(qiáng)安全教育與培訓(xùn)、建立完善的質(zhì)量管理體系、加強(qiáng)供應(yīng)鏈管理、加強(qiáng)施工現(xiàn)場管理,才能夠確保施工安全質(zhì)量的提高。希望今后在工作中能夠不斷學(xué)習(xí)和總結(jié),不斷提高自己的安全質(zhì)量管理水平,為建設(shè)更加安全、穩(wěn)定和綠色的社會(huì)做出貢獻(xiàn)。

  建筑施工安全培訓(xùn)的個(gè)人心得體會(huì) 10

  隨著鐵路運(yùn)輸事業(yè)的不斷發(fā)展,施工作業(yè)與運(yùn)輸?shù)拿芨油怀觥?/p>

  工務(wù)系統(tǒng)是整個(gè)鐵路運(yùn)輸系統(tǒng)的一個(gè)子系統(tǒng),工務(wù)設(shè)備的好壞將直接影響列車通過能力,一旦發(fā)生故障,就會(huì)導(dǎo)致列車限速或封鎖,影響鐵路運(yùn)輸。因此,要保證鐵路設(shè)備經(jīng)常處于良好狀態(tài),必須對鐵路設(shè)備進(jìn)行維修養(yǎng)護(hù)、大中修和一些新建項(xiàng)目施工,最大限度地延長設(shè)備的使用壽命,以保證列車平穩(wěn)和不間斷地運(yùn)行。

  根據(jù)目前蘭州鐵路局各工務(wù)段現(xiàn)場作業(yè)狀況,在施工作業(yè)中如何減少對運(yùn)輸?shù)挠绊,如何把?guī)章、制度、措施、標(biāo)準(zhǔn)等落到實(shí)處,常抓不懈,不斷提高職工遵章守紀(jì)的自覺性,堅(jiān)持作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化,消滅事故隱患,成為現(xiàn)階段安全工作的重點(diǎn)。筆者結(jié)合鐵路工務(wù)施工安全管理的實(shí)踐,對如何進(jìn)一步提高施工安全管理問題進(jìn)行了深入的探討。

  一、工務(wù)施工存在的問題分析

  1、目前工務(wù)施工存在的問題,歸納起來主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

 。1)施工組織安全措施不嚴(yán)密,與相關(guān)部門的配合不協(xié)調(diào),不能適應(yīng)現(xiàn)場安全管理的需要。

 。2)長期與行車打交道,存在著僥幸心理和麻痹思想,容易出現(xiàn)不安全因素。

  (3)不能充分利用“天窗”時(shí)間作業(yè),工作量與“天窗”時(shí)間脫節(jié)。

  (4)施工組織、作業(yè)程序不合理,導(dǎo)致現(xiàn)場管理混亂,安全失控。

 。5)施工前的準(zhǔn)備工作不細(xì)致,影響按時(shí)開通線路。

 。6)線路開通時(shí),經(jīng)常忽視對線路質(zhì)量的嚴(yán)格確認(rèn)。

  (7)分工不明確,責(zé)任不清晰,技術(shù)業(yè)務(wù)能力不過關(guān),遇到故障不能及時(shí)處理。

  2、造成工務(wù)段施工存在以上問題的原因涉及方方面面,其中主要原因包括以下幾個(gè)方面:

 。1)施工單位報(bào)批的施工計(jì)劃中,忽略了對施工組織安全措施和防護(hù)辦法及施工安全協(xié)議的嚴(yán)格審定,施工單位圖省事,怕麻煩的安逸思想和簡化程度,造成違章蠻干。

 。2)安全意識淡薄,施工負(fù)責(zé)人過于自信,麻痹大意,僥幸冒險(xiǎn),臆測行事。這種情況多發(fā)生在一些工齡較長、有一定工作經(jīng)驗(yàn)的負(fù)責(zé)人身上。

  (3)工作量調(diào)查不詳細(xì),“天窗”點(diǎn)內(nèi)點(diǎn)外作業(yè)項(xiàng)目不能統(tǒng)籌安排,對“天窗”修的認(rèn)識不到位。

 。4)施工經(jīng)驗(yàn)不足,沒有相應(yīng)的`一套完整的施工作業(yè)程序,施工中的作業(yè)辦法、人員安排、分工、開通后作業(yè)辦法隨心所欲。

 。5)職工整體素質(zhì)低下,技術(shù)水平不高,甚至有的未經(jīng)安全教育培訓(xùn)就上崗作業(yè),違章指揮、違章操作屢見不鮮。

  二、提高工務(wù)施工安全管理的幾個(gè)措施

  1、嚴(yán)格規(guī)章制度的落實(shí),強(qiáng)化現(xiàn)場作業(yè)控制。要嚴(yán)格按照《營業(yè)線施工安全管理實(shí)施細(xì)則》的要求,派駐主管副段長、安全負(fù)責(zé)人、安全監(jiān)督人和技術(shù)負(fù)責(zé)人在現(xiàn)場,對施工范圍內(nèi)的線路,落實(shí)“四種人”的檢查制度,建立以逐級負(fù)責(zé)、專業(yè)審查、崗位糾責(zé)為核心,以個(gè)人自控、崗位互控、全員聯(lián)控、干部監(jiān)控為重點(diǎn)的安全控制體系,努力形成施工安全的整體合力,這樣才能確保施工安全萬無一失。

  2、堅(jiān)持傳統(tǒng)做法,預(yù)想、回想雙向警示。要從思想上確保施工安全的穩(wěn)定,預(yù)想可以提醒人,班前預(yù)想是施工作業(yè)中人人皆知的傳統(tǒng)做法。在施工過程中,對人員、作業(yè)、天氣、設(shè)備等變化因素預(yù)想充分,準(zhǔn)備到位,那么施工作業(yè)程序就會(huì)趨于合理,“天窗”的利用率就會(huì)大大提高,進(jìn)而解決了麻痹大意,臆測行事的冒險(xiǎn)做法;叵肟梢越梃b人,班前回想是施工作業(yè)中的必要程序,回想過去曾經(jīng)發(fā)生過的問題,借鑒以往好的經(jīng)驗(yàn),吸取應(yīng)該吸取的教訓(xùn),使眼前的工作增強(qiáng)針對性。

  在具體的施工作業(yè)中,結(jié)合各個(gè)工種、各個(gè)崗位、各個(gè)環(huán)節(jié)的作業(yè)特點(diǎn),制定既能教訓(xùn)職工,又能規(guī)范作業(yè)的“雙想”安全制度,使職工在施工過程中高度警惕,切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感和壓力感,使他們減少施工中的差錯(cuò)和問題的發(fā)生。

  三、制定措施盯住人,緊抓教育不放松

  在影響施工安全的幾個(gè)要素中,人的因素第一。人受身體、心情、能力等諸多因素影響,從而直接反映到作業(yè)中,影響施工安全。目前在部分工務(wù)段實(shí)行的“安全質(zhì)量承諾”制度,各種人為因素通過“承諾”制度,實(shí)現(xiàn)從結(jié)果均等向機(jī)會(huì)均等的轉(zhuǎn)變,使他們真正感受到施工安全的壓力和鼓舞人心的動(dòng)力。全方位的提高人的素質(zhì),實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的有序可控。

  要實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的有序可控,必須緊緊依靠良好的教育手段,這樣才能優(yōu)化知識結(jié)構(gòu),掌握先進(jìn)的施工技術(shù)和相關(guān)的業(yè)務(wù)知識。要大力舉辦各種施工安全培訓(xùn)工作,讓參加施工的各種人員熟知施工安全重點(diǎn)部位的控制,對嚴(yán)重忽視安全生產(chǎn)、導(dǎo)致設(shè)備故障的典型事例要予以曝光,提高干部、職工、勞務(wù)工自覺遵守安全管理制度和自我安全保護(hù)意識。

  四、對施工進(jìn)行程序化管理

  1、施工前的準(zhǔn)備。應(yīng)由技術(shù)負(fù)責(zé)人完成提報(bào)施工申請計(jì)劃、草擬施工組織安全措施、填寫《施工前準(zhǔn)備工作表》、簽訂施工安全協(xié)議和繪制“兩圖一表”等工作,并經(jīng)主管段長主持的施工安全協(xié)調(diào)會(huì)批準(zhǔn)后,上報(bào)工務(wù)處和運(yùn)輸處審批,確定施工計(jì)劃、施工方案、重點(diǎn)工作和施工承包單位,由主管段長簽發(fā)《施工開工令》,方可進(jìn)行施工中期工作。

  2、施工中期工作分四步。第一步,嚴(yán)格執(zhí)行“天窗”修制度,運(yùn)輸部門要為天窗修給好點(diǎn)、給足點(diǎn),確保天窗兌現(xiàn)率;工務(wù)段要堅(jiān)決落實(shí)天窗修規(guī)定,切實(shí)抓好點(diǎn)內(nèi)施工,做到點(diǎn)內(nèi)工作量飽滿,確保天窗利用率。第二步,落實(shí)逐級負(fù)責(zé)制,細(xì)化技術(shù)作業(yè)方案,明確管理崗位職責(zé),控制施工作業(yè)流程,抓住施工安全。第三步,設(shè)備管理單位要做好監(jiān)督工作,對施工中,前、中、后的安全工作認(rèn)真填寫《施工安全監(jiān)督》表,盡職盡責(zé),切實(shí)把問題和隱患解決在萌芽之中,牢牢把握安全工作的主動(dòng)權(quán)。第四步,堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),確保施工質(zhì)量。參加施工的干部、職工應(yīng)對照施工作業(yè)標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持落實(shí)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),強(qiáng)力規(guī)范現(xiàn)場管理,從自身做起,從崗位做起,增強(qiáng)人人抓安全、人人保安全的責(zé)任感和使命感,形成全體員工控制現(xiàn)場安全的良好局面。

  3、施工后期工作必須嚴(yán)把列車放行、提速和驗(yàn)交關(guān),確保行車安全。施工結(jié)束后,施工單位和設(shè)備管理單位共同檢查設(shè)備,互相確認(rèn)后按規(guī)定在《行車設(shè)備檢查登記簿》上登記開通,單方面登記開通無效。線路開通后,施工單位進(jìn)行設(shè)備整治,設(shè)備管理單位及時(shí)填寫《工程缺陷整改通知書》,對危及行車安全的重大隱患,督促其限期整改,嚴(yán)格執(zhí)行三級提速要求,并經(jīng)工務(wù)段認(rèn)定后,運(yùn)輸部門才能受理、發(fā)令。線路三級提速的過程中,設(shè)備管理單位提前介入是非常重要的,它為線路驗(yàn)交工作的順利進(jìn)行打下良好的基礎(chǔ),線路驗(yàn)交工作須經(jīng)工務(wù)段和局檢查確認(rèn)后,才能正式移交。移交后,設(shè)備管理單位要加大設(shè)備的維修養(yǎng)護(hù)力度,確保線路運(yùn)用狀態(tài)穩(wěn)定。

  4、施工檢查是督促施工單位對施工安全程序化管理的必然過程,重點(diǎn)解決設(shè)備病害是施工檢查的目的,只有突出重點(diǎn)項(xiàng)目,實(shí)施專項(xiàng)整治,才能把施工檢查落到實(shí)處。各級施工都要結(jié)合實(shí)際,找準(zhǔn)安全工作的重點(diǎn)和難點(diǎn),進(jìn)行認(rèn)真整治,并且根據(jù)整治結(jié)果補(bǔ)充完善管理制度,及時(shí)納入正常管理。同時(shí),要把檢查中發(fā)現(xiàn)的帶有普遍性的重點(diǎn)問題,作為攻關(guān)目標(biāo),納入到或階段的專項(xiàng)整治,確保施工安全關(guān)鍵環(huán)節(jié)、關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵設(shè)備得到有效控制。檢查還要著眼問題的解決,更要落實(shí)責(zé)任、落實(shí)資金,明確責(zé)任人、明確期限,并建立跟蹤督辦落實(shí)制度,使各類問題及時(shí)地解決到位。

  五、結(jié)束語

  工務(wù)施工安全管理工作是貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針,是一系列的管理活動(dòng)和一項(xiàng)系統(tǒng)工程,只要落實(shí)逐級負(fù)責(zé)制,堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,營造良好的安全主控氛圍,才能實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的有序可控。只要努力探索安全管理的規(guī)律問題,提前采取有效措施,設(shè)備故障是可以控制的。因此,各工務(wù)單位要互相交流、取長補(bǔ)短,不斷改進(jìn)和完善施工管理方法,確保工務(wù)施工的安全。

  建筑施工安全培訓(xùn)的個(gè)人心得體會(huì) 11

  我是一名水電建設(shè)者,在工作中嚴(yán)格按照《建設(shè)工程安全質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)定》的標(biāo)準(zhǔn)來要求我們的工程質(zhì)量。施工中,在質(zhì)檢員的指導(dǎo)下嚴(yán)格按照施工規(guī)范和驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)對工人的施工作業(yè)以及生活作業(yè)提出質(zhì)量要求,確保施工質(zhì)量。在施工過程中嚴(yán)格按規(guī)范要求進(jìn)行,嚴(yán)格控制原材料、砼等材料的進(jìn)場,并做好各類材料的質(zhì)量檢驗(yàn)報(bào)告;嚴(yán)格按規(guī)定對進(jìn)場材料進(jìn)行檢驗(yàn),確保施工質(zhì)量符合國家規(guī)范和建設(shè)單位的要求。

  一、施工過程中的質(zhì)量控制

  在施工過程中我發(fā)現(xiàn)了很多問題。比如:墻體與梁的連接處出現(xiàn)裂縫,墻體裂縫的原因是板縫隙過大造成的;墻體與梁的連接處出現(xiàn)裂縫等,但在施工時(shí)我們要做好這些防范措施,墻體裂縫是由于墻體與梁的連接處出現(xiàn)了裂縫很容易導(dǎo)致。在施工過程中經(jīng)常發(fā)現(xiàn)對于梁的加固施工質(zhì)量檢驗(yàn)批交叉作業(yè)面的施工規(guī)范及圖紙中沒有明確規(guī)定,并且墻體與梁的連接部位存在質(zhì)量問題。因此在每個(gè)項(xiàng)目的施工過程中,墻體加固施工中均要求施工方按照規(guī)范要求施工,且必須對每個(gè)加固面進(jìn)行抽檢。

  二、施工組織設(shè)計(jì)

  1、墻體砌筑工程施工組織設(shè)計(jì)中沒有明確規(guī)定的施工順序,在施工中我們要求施工方按照規(guī)范要求來控制施工,施工中沒有進(jìn)行下列情況均需要進(jìn)行下列情況。

  2、砼工程施工中沒有明確規(guī)定的施工順序,在施工中,我們經(jīng)常檢查砂、石等施工機(jī)械設(shè)備是否使用正確,并督促施工方對機(jī)具使用情況進(jìn)行檢查、維修,確保機(jī)械設(shè)備安全運(yùn)行;

  3、工程施工中沒有明確砼的澆筑目標(biāo)、標(biāo)準(zhǔn)要求的砼試塊的澆筑質(zhì)量,經(jīng)現(xiàn)場施工監(jiān)理檢測合格后進(jìn)行下列處理:

  4、施工中未經(jīng)檢測合格的砼試塊的施工應(yīng)使用年限,并要求施工方在場澆筑砼,且檢查合格后方可使用,對于不合格的砼試塊,要求施工方在場澆筑,不合格的砼試塊必須要求施工方停工,待砼試塊澆筑完后,要求施工方將模板澆筑完畢,方可進(jìn)行下一道工序的施工。

  三、施工質(zhì)量驗(yàn)收記錄

  施工過程中沒有發(fā)現(xiàn)施工質(zhì)量隱患的地方,施工方就按規(guī)范要求整改或返工,并且要求施工方整改,并且要求施工方對整改情況進(jìn)行復(fù)檢。

  在施工過程中我發(fā)現(xiàn)在混凝土澆筑、砌筑、抹灰施工中出現(xiàn)的.質(zhì)量問題時(shí)我們要求施工方立即停工,并立即進(jìn)行檢查整改。

  四、施工進(jìn)度控制

  在施工過程中我發(fā)現(xiàn)有些分部門間的距離施工隊(duì)伍使用的門、窗框架在拆除中經(jīng)常發(fā)生墻、窗框裂縫等質(zhì)量問題,我在每天進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題立即指出并已責(zé)令施工方停工整改,并且進(jìn)行監(jiān)理工程師的復(fù)查,發(fā)現(xiàn)問題后必須要求施工方立即整改。

  五、安全文明施工情況

  施工過程中我發(fā)現(xiàn)現(xiàn)施工中存在的安全隱患,如施工中未按施工規(guī)范要求施工,施工現(xiàn)場材料堆放混亂,模板、腳手架等安全防護(hù)不夠健全,各種安全防護(hù)設(shè)施不具有安全保證,安全標(biāo)志不完善,防護(hù)不到位。

  我覺得在今后的施工過程中首先要從各部門的安全文明施工管理制度著手,加強(qiáng)對班組的安全教育,通過教育的方式,提高全班人員的安全文明施工意識,做到施工現(xiàn)場的安全文明施工。

  在以后的工作中加強(qiáng)安全文明施工的管理,做到安全施工警鐘長鳴,杜絕安全隱患,讓每個(gè)工作人員心中有安全,生產(chǎn)才可能有好的環(huán)境。

  建筑施工安全培訓(xùn)的個(gè)人心得體會(huì) 12

  時(shí)間過的很快,轉(zhuǎn)眼間,我已經(jīng)是中建xx建工集團(tuán)大家庭中的一員了,在這段工作時(shí)間,我學(xué)到了很多東西,不僅有土木工程專業(yè)方面的,更學(xué)到了很多做人的道理,總的來說就是受益匪淺。對于一個(gè)剛踏入社會(huì)的年輕人來說,有很多東西都不懂,沒有任何社會(huì)經(jīng)驗(yàn)。不過,在公司領(lǐng)導(dǎo)和新同事的關(guān)心幫助下,我很快融入了這個(gè)新的環(huán)境。除此以外,我還學(xué)會(huì)了如何更好地與別人溝通,如何更好地去陳述自己的觀點(diǎn),如何說服別人認(rèn)同自己的觀點(diǎn)。

  雖然我是學(xué)計(jì)算機(jī)專業(yè)的,對于我來說搞建筑是一個(gè)陌生的行業(yè),在日報(bào)社工程學(xué)習(xí)的這段日子里,讓我體會(huì)了很多以前沒有過的經(jīng)歷,還記得第一天來施工現(xiàn)場就要求我戴平安帽,一開始我覺得不怎么重要,頂多就是預(yù)防高空的墜物,但是當(dāng)我進(jìn)到有很多鋼筋模板支撐的系統(tǒng)中,我經(jīng)常會(huì)碰到頭,真的很難想象沒有平安帽保護(hù)是一件多么可怕的事情,這也讓我學(xué)會(huì)了時(shí)時(shí)刻刻要注意自己的平安,施工現(xiàn)場有很多危險(xiǎn)的因素存在,就需要我們做事的時(shí)候要小心,當(dāng)然在施工過程中也是一樣的,開會(huì)的時(shí)候聽經(jīng)理們說過要在施工的過程中進(jìn)行嚴(yán)格管理控制,不然給以后會(huì)造成很大的麻煩甚至巨大的損失。

  來這邊差不多有一個(gè)星期了,了解了水準(zhǔn)儀的使用方法,如何對鋼筋住進(jìn)行描點(diǎn)標(biāo)記,知道了一層樓施工的大體工序,學(xué)會(huì)了去測量木模板的水平度和垂直度,說到這里讓我想起了自己一開始簡單的想法,不知道為什么要那么麻煩的去一個(gè)個(gè)測量,在技術(shù)總工的講解下,我知道了這個(gè)環(huán)節(jié)對之后打混凝土的重要性,測水平和垂直最重要的目的就是要在澆筑混凝土?xí)r的準(zhǔn)確性,一旦我們測量不夠精確,可能對后來混凝土的澆筑墻體也是歪的不在一條線上,一旦返工不但會(huì)浪費(fèi)大量的人力、工時(shí),也會(huì)浪費(fèi)很多完全可以防止的費(fèi)6用。

  前天我也是第一次接觸了打混凝土,這次的經(jīng)歷給我留下了太深刻的印象。因?yàn)槿請?bào)社工程地理位置的特殊性,只能容一個(gè)澆筑機(jī)械和一個(gè)混凝土罐車進(jìn)入進(jìn)行施工作業(yè)。所以我們需要一晚上把一層的墻體、柱、梁、頂板等全部澆筑完畢,這次經(jīng)歷讓我知道了高層建筑在層數(shù)不同所用的混凝土強(qiáng)度也是不同的,混凝土澆筑完畢后要用振動(dòng)棒打勻所澆筑的設(shè)施,對于地平,要放線測量它的標(biāo)高,也要保證凝固后的'地面平整性,在施工作業(yè)過程中,我們還要不斷的檢查樓下模板的澆筑情況,尤其是門窗的澆筑,不斷的要用榔頭去敲打模板,仔細(xì)識別聲音情況,就怕在模板撤除后會(huì)有不均勻或者洞口的出現(xiàn)。在這次經(jīng)歷中讓我深刻體會(huì)到了什么是在過程中進(jìn)行嚴(yán)格的管理和控制。建筑工作需要我們很細(xì)心的做每一項(xiàng)工序,只有我們用心去做了,用自己的勞動(dòng)成果去付出,終將會(huì)有一建完美的成品展現(xiàn)在我們眼前,有時(shí)候想想以后會(huì)有人住著我辛勤努力的房子,我想自己也是開心的。因?yàn)槲覀儧]有白付出,我們實(shí)現(xiàn)了自己的價(jià)值。

  相信這些珍貴的經(jīng)驗(yàn)會(huì)成為我今后成功的最重要的基石。下到基層實(shí)踐是我們每一個(gè)大學(xué)畢業(yè)生必須擁有的一段經(jīng)歷,它使我們在實(shí)踐中了解社會(huì),讓我們學(xué)到了很多在課堂上根本就學(xué)不到的知識,也翻開了視野,增長了見識,為我們以后更好地效勞社會(huì)打下了堅(jiān)實(shí)的根底。從無數(shù)次的失敗中吸取了珍貴的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),而且隨著時(shí)間的推移,自己的意志也得到了磨練。我時(shí)刻提醒自己,唯有不斷努力,才能與時(shí)俱進(jìn)。在接下來的日子里,我依然會(huì)不斷努力,銳意進(jìn)取,也感謝師傅們在這段時(shí)間里對我的指導(dǎo)和教誨,讓我從中受益匪淺。

  建筑施工安全培訓(xùn)的個(gè)人心得體會(huì) 13

  俗話說“凡大事皆起于小事,小事不論,大事又將不可救” ,所謂千里之堤,潰于蟻穴。通過最近的學(xué)習(xí), 仔細(xì)分析施工現(xiàn)場發(fā)生的各類事故,往往都是由于一些小的環(huán)節(jié)的疏忽,最后造成的大禍。我們開展的安全質(zhì)量“大反思、大檢查”活動(dòng),我不僅使我認(rèn)識到了,作為一名一線技術(shù)人員的責(zé)任之重大,還使我認(rèn)識到了現(xiàn)場安全施工的重要性。

  對于我們一線工作人員來說,施工的安全要想得到保障,那么我個(gè)人認(rèn)為我們一線工作人員應(yīng)該做到以下幾點(diǎn):

  一、保證施工質(zhì)量

  不能因?yàn)樗淼朗请[蔽工程就大肆的偷工減料,更不能盲目相信經(jīng)驗(yàn)。對于隧道本身來說,初期支護(hù)就是保證施工安全的護(hù)身符,設(shè)計(jì)院的設(shè)計(jì)是經(jīng)過用嚴(yán)密的理論與實(shí)踐驗(yàn)證得出的,因此應(yīng)該嚴(yán)格依設(shè)計(jì)圖紙施工,不能盲目推崇、信仰“經(jīng)驗(yàn)”,圍巖應(yīng)力的變化是一個(gè)緩慢的過程,暫時(shí)的.安全并不代表永久的安全,特別是像我們這種具有預(yù)防地震的隧道,更應(yīng)該加強(qiáng)戒備心理,不能只求眼前的利益最大化,不顧及工程壽命。

  二、加強(qiáng)與領(lǐng)導(dǎo)的配合

  努力做好監(jiān)督檢查工作。不能放縱施工隊(duì),對于工作質(zhì)量不聞不問,履行好自己的職責(zé)才能保證施工質(zhì)量。

  三、加強(qiáng)工人安全意識培養(yǎng)

  我個(gè)人認(rèn)為,我們的工人安全意識太差,對于安全沒有主動(dòng)意識,好像什么事,都是別人要求去做,不是自己應(yīng)該去做,應(yīng)此我建議我們應(yīng)該加大安全意識宣傳力度,自從上次學(xué)習(xí)安全事故紀(jì)錄片后,我發(fā)現(xiàn)他們工作時(shí)確實(shí)進(jìn)步了不少。但是沒有堅(jiān)持多久,就有又回到老樣子了。

  四、引用先進(jìn)的技術(shù),做進(jìn)洞登記

  說實(shí)話,我們的進(jìn)洞登記目前做的很混亂,原因很簡單,三人雖然輪流值班,但是不能完全做到如實(shí)記錄洞內(nèi)人員,因?yàn)槲覀兩习嗯c值班時(shí)間有矛盾,例如裝藥時(shí)間、初期支護(hù)時(shí)間,還有做超前支護(hù)期間,有時(shí)幾個(gè)工序同時(shí)進(jìn)行,所以很難做到兼顧。現(xiàn)在進(jìn)洞越來越深了所以進(jìn)洞登記也越來越重要了。

  最后我認(rèn)為我們領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該加大對施工隊(duì)的管理力度,加大對于違規(guī)作業(yè)的處罰力度,徹底消除他們的投機(jī)心理,從源頭上消除偷工減料隱患,同時(shí)也要加大執(zhí)行整改力度,只有這樣才能使其在得與失之間得到反差,才能更好的執(zhí)行項(xiàng)目部標(biāo)準(zhǔn)。

  通過反思,我深刻認(rèn)識到了自己的不足,我也改正了不少以前的壞毛病。但依舊希望在以后的日常工作中能得到領(lǐng)導(dǎo)的批評與指正,因?yàn)橹挥小熬婇L鳴”才能使我們更好更快的建設(shè),才能讓我們的“大反思、大檢查”活動(dòng)進(jìn)行的名副其實(shí),而不是走過程。

  建筑施工安全培訓(xùn)的個(gè)人心得體會(huì) 14

  一、方案先行,制度約束

  安全工作是建筑施工的關(guān)鍵工作,在施工準(zhǔn)備前,必須編制安全專項(xiàng)施工方案。在前期工作策劃中,需要認(rèn)真審核圖紙,實(shí)際考察施工現(xiàn)場實(shí)際情況,這樣在施工過程中才能完好的布置安全文明施工,合理規(guī)劃現(xiàn)場布局,充分利用現(xiàn)場資源,優(yōu)化生產(chǎn)管理方針。在擁有一套完整的安全施工方案同時(shí),還需要緊跟著制定相應(yīng)的管理制度,保證方案的有效實(shí)施。用制度去約束管理工作,可以使得管理工作態(tài)度更加堅(jiān)硬。制度面前人人平等,大家相互遵守,互相監(jiān)督,充分調(diào)動(dòng)全體管理人員工作積極性,讓大家在工作中自覺遵守規(guī)章制度。方案與制度相互結(jié)合,才能使管理更加有效率,使安全工作有保障,讓團(tuán)隊(duì)有信心,給企業(yè)一份滿意的答卷。

  二、過程控制,人人有責(zé)

  在施工過程中,嚴(yán)格控制安全生產(chǎn)工作。在生命安全得到保障的前提下,我們才能權(quán)利討論自己的工作業(yè)績以及其他工作。每一項(xiàng)專項(xiàng)施工方案必須有對應(yīng)的安全技術(shù)交底,必須把安全工作認(rèn)真落實(shí)到每一個(gè)細(xì)節(jié)。工人上崗之前,必須明確自己的崗位,這樣我們才可以針對性的對工人們進(jìn)行三級安全教育,把危險(xiǎn)扼殺在萌芽狀態(tài)。對于一些特殊工種,還需要對癥下藥,必須持證上崗,現(xiàn)場不是實(shí)習(xí)產(chǎn)地,特殊工種必須經(jīng)過嚴(yán)格考核才能上崗,我們寧可不作為,也不能拿別人的生命開玩笑。每一名現(xiàn)場的施工管理人員,都必須對安全負(fù)責(zé),安全責(zé)任狀是針對每一個(gè)管理人員,不是針對某一個(gè)職工的。在實(shí)際施工過程中,我們多一句提醒的話語,也許可以拯救所有人的生命財(cái)產(chǎn)。四口五臨邊的防護(hù),臨時(shí)用電的保護(hù),機(jī)械運(yùn)轉(zhuǎn)的維護(hù)保養(yǎng),交叉作業(yè)的穿插施工等等一系列安全隱患問題,我們必須時(shí)刻警惕,認(rèn)真落實(shí)檢查,不能玩忽職守,在安全的工作面前,不能有一絲馬虎大意,我們經(jīng)受不起災(zāi)難的打擊,我們必須對現(xiàn)場每一位員工的生命負(fù)責(zé),也是為每一個(gè)家庭的團(tuán)圓擔(dān)保。

  三、節(jié)點(diǎn)控制,細(xì)部管理

  安全隱患無處不在,因此我們必須做好節(jié)點(diǎn)控制工作。每一次的開工檢查,都會(huì)發(fā)現(xiàn)我們準(zhǔn)備的還不全面;每一次的.月度檢查,都會(huì)檢查到一些漏洞;每一次的季度檢查,都會(huì)發(fā)現(xiàn)有些地方還是疏于防患;每一次的大風(fēng)大雨后的檢查,都會(huì)讓我們對安全有更加深刻的認(rèn)識;每一次的復(fù)工大檢查,都會(huì)讓大家對自己的工作有一個(gè)很好的規(guī)劃。每一個(gè)細(xì)節(jié)的檢查,都會(huì)讓我們發(fā)現(xiàn)自己工作的不足,還需要繼續(xù)努力,在實(shí)際施工現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)問題,然后迅速去處理問題,不讓工人受到傷害。只有不斷發(fā)現(xiàn)問題,才能更好的解決問題,從點(diǎn)到面,認(rèn)真去落實(shí)工作,這樣我們才會(huì)發(fā)現(xiàn)細(xì)節(jié)決定成敗的道理。

  四、定期總結(jié),積累經(jīng)驗(yàn)

  每一項(xiàng)工作的完成,我們都需要認(rèn)真去總結(jié),積極去討論,互相學(xué)習(xí),把自己的深刻體會(huì)與大家共同分享,讓自己在工作中充實(shí),使枯燥的心里變得舒暢起來。每一次的認(rèn)真總結(jié),都會(huì)積累不少的工作經(jīng)驗(yàn),這樣使得我們的人生閱歷更加豐富。

  建筑施工安全培訓(xùn)的個(gè)人心得體會(huì) 15

  近幾年來,我國的安全生產(chǎn)形勢十分嚴(yán)峻,建筑領(lǐng)域事故頻頻發(fā)生,分析建筑施工傷亡事故發(fā)生的原因,探索預(yù)防對策和措施,對減少事故的發(fā)生,促進(jìn)建筑企業(yè)的健康發(fā)展,有重大意義。

  安全事故主要集中高處墜落、物體打擊、機(jī)械傷人和觸電。造成建筑業(yè)事故的原因,除了與建筑業(yè)是高空、露天、勞動(dòng)密集型作業(yè)有關(guān),還與近年來市場的擴(kuò)大,法制不健全,安全意識差,安全教育滯后,人員素質(zhì)低,安全投入少有關(guān)。以下談?wù)劙l(fā)生事故原因幾種情況。

  一、施工人員素質(zhì)低

  目前我國建筑從業(yè)人員大多是民工,這些民工普遍來經(jīng)過基本培訓(xùn)和教育,缺乏應(yīng)有的安全知識和安全防范意識,從而導(dǎo)致自己或他人發(fā)生安全事故。

  二、建筑市場不規(guī)范

  時(shí)常出現(xiàn)一個(gè)項(xiàng)目有幾個(gè)分包商,這些分包商的社會(huì)信譽(yù),施工技術(shù)和管理水平普遍較差,在工程施工過程下,偷工減料,安全意識淡薄,根本談不上對安全進(jìn)行統(tǒng)一管理。

  三、違反安全操作規(guī)程,野蠻施工

  非機(jī)械動(dòng)力工擅自操作機(jī)械,造成機(jī)毀人亡。非電工亂拉扯電線,不通過漏電開關(guān),發(fā)生漏電事故時(shí),漏電開關(guān)不起作用,造成觸電身亡。民工在綁腳手架和支外墻模板加固時(shí),不系安全帶,加上臨邊防護(hù)不嚴(yán),時(shí)有墜落死亡事故的.發(fā)生。為搶工程進(jìn)度,造成民工疲勞過度,操作時(shí)注意力不集中,頭昏眼花不慎墜樓而亡。

  四、材料機(jī)具質(zhì)量不合格

  塔機(jī)吊鉤失靈,吊斗失控落下,砸傷地面施工人員,塔臂組裝螺栓強(qiáng)度不夠,以小代大,抗剪能力削弱,螺栓被剪切斷,造成塔臂失控,扯斷鋼索落下,砸傷地面工作人員。安全網(wǎng)質(zhì)量差,不能有效攔截高空墜物,造成地面人員傷亡。

  五、防護(hù)設(shè)施不全

  臨邊不搭設(shè)防護(hù)欄桿,安全網(wǎng)搭設(shè)低于施工作業(yè)層面高度,作業(yè)面沒有實(shí)行全封閉。有的電梯井口無護(hù)欄,電梯井內(nèi)不隔層設(shè)置防護(hù)。預(yù)留洞口,采光井,通風(fēng)口不設(shè)防護(hù)蓋,造成墜落事故發(fā)生。

  建筑施工安全培訓(xùn)的個(gè)人心得體會(huì) 16

  一、施工組織設(shè)計(jì)

  施工組織設(shè)計(jì)的任務(wù)是根據(jù)編制施工組織設(shè)計(jì)的基本原則和有關(guān)原始資料并結(jié)合實(shí)際施工條件從整個(gè)工程施工全局出發(fā)選擇最優(yōu)施工方案確定科學(xué)合理的分部分項(xiàng)工程間的搭接配合關(guān)系以及符合施工現(xiàn)場情況的平面布置圖。從而以最少的投入在規(guī)定工期內(nèi)生產(chǎn)出質(zhì)量好、成本低的建筑物使施工企業(yè)獲得良好的經(jīng)濟(jì)效益。施工組織設(shè)計(jì)作為指導(dǎo)施工全過程各項(xiàng)活動(dòng)的技術(shù)經(jīng)濟(jì)的綱領(lǐng)性文件是施工技術(shù)與施工項(xiàng)目管理有機(jī)結(jié)合的產(chǎn)物它是工程開工后施工活動(dòng)能有序、高效、科學(xué)合理地進(jìn)行的保證。從施工組織設(shè)計(jì)編制的特點(diǎn)看施工組織設(shè)計(jì)是以單個(gè)工程為對象進(jìn)行編制的一般情況下師各施工企業(yè)分別獨(dú)立進(jìn)行它有很強(qiáng)的技術(shù)性和綜合性需要編制人員有足夠的建筑工程理論基礎(chǔ)和一定的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)。施工組織設(shè)計(jì)的內(nèi)容必須適應(yīng)工程項(xiàng)目和業(yè)主、設(shè)計(jì)、監(jiān)理的特殊要求同時(shí)也必須符合國家有關(guān)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及地方規(guī)范的要求。施工組織設(shè)計(jì)編制必須滿足最終的一個(gè)基本要求即對施工過程起到指導(dǎo)和控制作用在一定的資源條件下實(shí)現(xiàn)工程項(xiàng)目的技術(shù)經(jīng)濟(jì)效益達(dá)到施工效益與經(jīng)濟(jì)效益雙贏的'目的。

  二、施工時(shí)應(yīng)實(shí)現(xiàn)的基本要求:

  1、路基的位置、標(biāo)高、斷面尺寸、材料規(guī)格及壓實(shí)或砌筑等質(zhì)量應(yīng)符合設(shè)計(jì)文件和有關(guān)的施工技術(shù)規(guī)范的規(guī)定,以保證路基良好的使用性能。

  2、根據(jù)條件,選擇適用的施工方法,合理的調(diào)配和使用勞力、機(jī)具與材料,做到“人盡其才,物盡其用”,以提高勞動(dòng)生產(chǎn)率,降低建筑成本和確保工程質(zhì)量。

  3、路基施工的各項(xiàng)工作要緊密配合,路基工程同其它工程也要相互協(xié)調(diào),并服從整個(gè)道路施工組織與計(jì)劃的統(tǒng)一安排,以便按時(shí)或提前完成施工任務(wù)。

  4、路基施工必須貫徹安全生產(chǎn)的方針,制定安全技術(shù)措施,嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程,做好事故的預(yù)防工作,確保施工安全。

  總之,為實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)、經(jīng)濟(jì)、快速、安全的要求,必須重視施工技術(shù)與組織管理。

  三、組織管理組織管理

 。1)成立由項(xiàng)目經(jīng)理為首,各施工管理人員、班組長組成“安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組”組織領(lǐng)導(dǎo)施工現(xiàn)場的安全管理工作。

 。2)項(xiàng)目部主要負(fù)責(zé)人與各施工負(fù)責(zé)人簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀,使安全生產(chǎn)責(zé)任到人,層層負(fù)責(zé)。

  四、安全管理制度

 。1)各級生產(chǎn)負(fù)責(zé)人在管理生產(chǎn)的同時(shí)負(fù)責(zé)安全工作,認(rèn)真落實(shí)生產(chǎn)“五同時(shí)”。

 。2)安全生產(chǎn)要做到“六要”即思想要正,實(shí)施要對,交待要清,責(zé)任要明,檢查要勤,紀(jì)律要嚴(yán)。

 。3)建立安全責(zé)任制設(shè)立安全標(biāo)志。

 。4)各方施工單位在組織施工中,必須保證有本單位施工人員作業(yè)就必須有本單位領(lǐng)導(dǎo)在現(xiàn)場值班,不得空崗、失控。

 。5)嚴(yán)格執(zhí)行施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理的技術(shù)方案和措施,在執(zhí)行中發(fā)現(xiàn)問題。

  五、安全技術(shù)措施

 。1)項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人應(yīng)向工人做好安全技術(shù)措施與安全注意事項(xiàng)的交底,務(wù)必使參加施工的人員熟悉施工程序和特點(diǎn),安全施工要求,嚴(yán)格執(zhí)行既組織施工又管安全的責(zé)任制。

 。2)施工機(jī)具嚴(yán)格按批準(zhǔn)的施工方案配置和施工。加強(qiáng)對機(jī)械、繩具、儀表等檢查,合格后投入使用。指揮信號統(tǒng)一、明確、易于分辨。任何施工機(jī)具,均無超負(fù)荷進(jìn)行。

 。3)吊裝機(jī)具的臨時(shí)支架進(jìn)行專門設(shè)計(jì),并檢查吊裝設(shè)備機(jī)具是否有變形、裂縫隙、位移及性能不足,帶病運(yùn)行等現(xiàn)象。

  (4)現(xiàn)場一切施工機(jī)械、設(shè)備,均應(yīng)懸掛操作規(guī)程和安全技術(shù)規(guī)程牌,操作人員均持證操作。

  (5)所有施工電氣設(shè)備,均設(shè)置接地地線并無帶病運(yùn)行現(xiàn)象,所有移動(dòng)式電器,均設(shè)置漏電自動(dòng)斷電保護(hù)裝置,防止漏電事故發(fā)生。

  (6)安全檢查執(zhí)行規(guī)

【建筑施工安全培訓(xùn)的個(gè)人心得體會(huì)】相關(guān)文章:

建筑施工安全培訓(xùn)心得體會(huì)05-26

建筑施工人員安全培訓(xùn)方案07-18

建筑施工安全教育培訓(xùn)總結(jié)(精選21篇)09-13

建筑施工安全常識04-29

建筑施工個(gè)人總結(jié)06-07

建筑施工安全試題及答案11-23

建筑施工安全排查匯報(bào)01-03

建筑施工安全小知識05-26

建筑企業(yè)施工安全教育培訓(xùn)計(jì)劃(通用8篇)03-28

国产三级精品在线观看| 日韩欧美偷拍高跟鞋精品一区| 巨大乳沟h晃动双性总受视频一区| 亚洲欧美丝袜精品久久中文字幕| 最新国产精品剧情在线ss| 免费国产女王调教在线视频| 狠狠色色综合网站| 中文字幕被公侵犯的漂亮人妻| 亚洲暴爽av人人爽日日碰| 成人性做爰aaa片免费| 黑人巨大白妞出浆| 国内九一激情白浆发布| 综合久久2o19| 成人久草| 国产又色又爽又刺激在线观看| 欧美无极品| 久久精品国产99久久久小说| 欧美中字| 国产精品沙发午睡系列990531 | 成人动漫在线免费观看| www爱爱| 国产成年网站| 性乡下性大开放| 91国语| 天天黄色片| 最新欧美精品一区二区三区| 欧美一级色| 噼里啪啦动漫在线观看| 牲欧美bbbwbbbwbbbw| 国产免费二区| 日批视频| 一区不卡在线观看| 免费无码黄动漫在线观看| 99夜夜| 欧美成人精品第一区| 午夜在线观看视频网站| 精品国产乱码久久久久久闺蜜 | 日韩放荡少妇无码视频| 国产精品入口网站7777| 日本夜夜操| 懂色中文一区二区三区在线视频| 特黄一级片| 国产日韩欧美亚欧在线| 在线观看国产精品乱码app| 日韩三级中文字幕| 男男av网站| 天天燥日日燥| 99国产精品无码专区| av黄色在线看| 欧美黄色网| 国产精品.com| 婷婷丁香在线| 日本高清视频色wwwwww色| av天堂亚洲区无码先锋影音| 国产大学生毛片| 欧美人妻日韩精品| 久草在线2| 一级国产精品| 婷婷激情五月| 国产偷国产偷精品高清尤物| 亚洲一级影院| 亚洲激情免费视频| 国产欧美一区二区精品久久久 | 深夜国产成人福利在线观看| 日韩色黄大片| 人人玩人人弄| 日韩两性视频| 国产美女a做受大片观看| 超碰爱爱| 国产不卡一| 国产三级精品三级男人的天堂| 欧美美女一区| 国产精品国产三级国产专播i12| 人妻av资源先锋影音av资源| 国产免费久久久| 性少妇mdms丰满| 日本久久激情| 粉嫩呦福利视频导航大全| 亚洲中文字幕无码乱线久久视 | 各种各样少妇avbbb搡| 特黄aaaaaa私密按摩| 日韩大片免费观看视频播放| 黄色大片网| 国产亚洲精品久久久久久久久久久久| 欧美日韩在线影院| 欧美一线天| 免费看的毛片| 九色porny国模私拍av| 亚洲视频在线一区| 成人精品自拍| 懂色av中文字幕一区二区三区 | 亚洲高清视频网站| 麻豆蜜桃av蜜臀av色欲av| av看片网站| 国产美女免费| 国产成人无码a区视频| 69国产成人精品二区| 成人免费观看在线视频| 超薄肉色丝袜一二三| 日日躁你夜夜躁你av蜜| 日本动漫做毛片一区二区| 美女热逼| 欧美刺激性大交| 免费h动漫无码网站| 亚洲女同在线| 欧美毛片无码又大又粗黑寡妇| 在线免费看av的网站| 免费精品一区二区三区第35| 麻豆久久精品| 成年人看的羞羞网站| 亚洲色精品aⅴ一区区三区| 出轨人妻毛片一级| 亚洲精品国产免费| 亚洲精品在看在线观看| 久久国产av影片| 911久久香蕉国产线看观看| 国产精品第| xxxx久久| 91免费国产| 日韩一区二区三区精品视频| 男人巨茎大战欧美白妇| 久久亚洲在线| 亚洲春色综合另类网| 人伦片无码中文字| 国产一卡二卡3卡四卡无卡国色| 欧美孕妇姓交大片| 91人人揉日日捏人人看| 中文国产日韩欧美二视频| 18禁亚洲深夜福利人口| 免费观看国产黄色片| 久久久久久一级片| 精品国产综合成人亚洲区| 久久一区视频| 亚洲欧美色图小说| 亚洲欧美视频一区二区| 午夜爽爽爽男女免费观看hd| 国内精品一区二区三区在线观看| av免费的| 天天在线看无码av片| 欧美黄一级| 日韩国产精品久久久久久亚洲 | 亚洲天堂色| 少妇丰满尤物大尺度写真| 特级丰满少妇一级aaaa爱毛片| 三个少妇的按摩69xx| 国产午夜成人精品视频app| 一级黄色av片| 日韩免费无码视频一区二区三区| 欧美性黑人极品hd另类| 亚洲一卡二卡三卡四卡无卡麻豆| 国产91www| 91老司机在线| 怡红院毛片| 欧美老女人性视频| 久久久精品视频免费| 成人av软件| 羞羞影院午夜男女爽爽免费| 99精彩视频| 手机在线观看毛片| 丰满日韩放荡少妇无码视频| 国产精品无| 粗大的内捧猛烈进出| 成人在线免费视频观看| 青青草久久久| 日韩精品无码去免费专区| 亚洲人一区| 最新91在线| 国产最新毛片| 成人亚洲| 精品国产依人香蕉在线精品| 成人免费8888在线视频| 伊人网综合视频| 天天综合网网欲色| 免费人成激情视频在线观看| 青青草超碰| 波多野结衣精品视频| 9热在线| 亚洲v欧美| 特黄毛片杨钰莹| 91丨porny丨尤物| 成人啪啪色婷婷久| 天堂乱码一二三区| 隔壁老王国产在线精品| 午夜无码免费福利视频网址| 视频在线不卡| 国产91精品一区二区三区四区| 国产精品系列视频| 欧美v在线| 久久激情综合狠狠爱五月| 鲁丝一区二区三区免费| 国产精品av一区二区三区不卡蜜| 粉嫩久久久久久久极品| 分分操免费视频在线观看| 无码专区一ⅴa亚洲v专区在线 | 想要xx·m3u8色视频| 国产下药迷倒白嫩丰满美女j8| 日韩欧美www| 最新在线中文字幕| 2021国产精品国产精华| 男人的天堂网在线| 看日本毛片| 欧美性aaa| 欧美专区在线播放| 99亚洲欲妇| 欧美牲交videossexeso欧美| 亚洲成在人线av中文字幕喷水| 老子影院无码午夜伦不卡| 国产精品午夜久久| 99久久精品国产91久久久| 国产japan18xxxxhd| 久草毛片| 欧美巨大另类极品videosbest| 超碰色偷偷男人的天堂| 免费一二三区| 亚洲综合小说| 青青草在在观免费福利线观看| 久久亚洲色www成人不卡| 波多野结衣一区二区三区中文字幕 | 国产视频一| 成人乱淫av日日摸夜夜爽| 免费久久一级欧美特大黄| 国产小视频网址| 亚洲一区欧美| 成人电线在线播放无码| 欧美人与物videos另类xxxxx | 亚洲第一天堂| 亚洲综合色吧| 国产手机av片在线观看| 国产区亚洲区| 国产日韩一区二区三区免费高清| 免费视频欧美无人区码| wwwcom欧美| 91av手机在线| 精品动漫一区二区无遮挡| 天天噜日日噜狠狠噜免费| 蝌蚪自拍网站| 婷婷久久亚洲| 国产精品一区二区不卡| 色啦啦视频| 999精欧美一区二区三区黑人| 国产亚洲精品自拍| 久久蜜臀| 欧亚乱熟女一区二区在线| 日本少妇网站| 乖女从小调教h尿便器小说| 欧美午夜特黄aaaaaa片| 中文字幕人成乱码熟女香港| 国产在线麻豆精品入口| 亚洲aⅴ在线无码天堂777| 在线精品动漫一区二区无码| 中文字幕精品av乱喷| a级黄色片在线观看| 色婷婷亚洲婷婷7月| a在线亚洲男人的天堂| 亚洲精品色在线网站| www免费av| 亚洲精品电影院| 综合久久2o19| 欧美国产高清| 久久婷婷国产剧情内射白浆| 免费在线观看亚洲| 97干干| 中文日产日产乱码乱偷在线 | 成人片免费视频| 熟妇人妻av无码一区二区视频| 国产a精品| 天码中文字幕在线播放| 伊人久久影视| 亚洲成人av一区二区| 国产杨幂av在线播放| 香蕉久久久久久| 亚洲黄v| 中文在线免费观看入口| 午夜精品久久久久久久| 极品少妇一区| 麻豆亚洲| 日本少妇热妇bbbbbb| 日韩成人黄色| 黄色a一级| 国产人成视频在线观看| 在线 v亚洲 v欧美v 专区| 久久伊人精品一区二区三区| 橘梨纱连续高潮在线观看| 亚洲成av人片在线观看无码不卡 | 热の国产| 日本a级片在线播放| 免费久草视频| 尤物精品视频在线观看| 69综合| 国产理伦天狼影院| 人妻大战黑人白浆狂泄| 亚洲人成在线观看影院牛大爷| 久久久久久久久久国产| jizz在线观看| 国产精品免费无遮挡无码永久视频| 亚洲精品视频网址| 色综合网站| 国产精品v亚洲精品v日韩精品| 人妻无码一区二区三区| 好吊一二三区| 亚洲熟妇av日韩熟妇在线| 亚洲裸体大白屁股xxx| 图片区小说区视频区综合| 国产av福利久久精品can| 俺也来俺也去俺也射| 美女福利影院| 亚洲人成小说网站色在线观看 | 久久久久久久香蕉国产30分钟| 成人女人看片免费视频放人| 日日日操操操| 久久r999热精品国产首页| 男女无遮挡激情视频| 少妇露脸大战黑人视频| 久久五月天婷婷| 国产精品久久久久久久久久影院| 欧美高清videos高潮hd| 久久久亚洲裙底偷窥综合| 国产男小鲜肉同志免费| 亚洲欧美激情在线一区| 山村淫强伦寡妇| 国产精品入口日韩视频大尺度| 性鲍视频在线| 天堂www中文在线资源| 极品人妻少妇一区二区三区| 亚洲一卡2卡新区国色天香| 日韩一级二级视频| 欧美蜜桃视频| 色八戒av| 成人做爰www网站视频下载| av在线网站观看| 欧美一区二区三区成人精品| 欧美区在线观看| 伊人久久大香线蕉在观看| 好大好深好猛好爽视频免费| 青娱乐超碰| 亚洲 欧美 日产 综合 在线| 四虎av在线| 国产山村乱淫老妇女视频| 少妇全光淫片bbw| 国产三级自拍| 黄在线网站| 久色在线| 欧美成人影院亚洲综合图| 色欧美色| 少妇学院在线观看| 久久一日本道色综合久久| 爱爱免费视频网站| 激情综合网五月天| 91免费版在线观看免费| 爱爱爱免费视频| 精品无码中文视频在线观看| 一区二区国产高清视频在线| 日本ww色| 极品少妇小泬50pthepon| 粉嫩av一区二区三区在线观看 | 精品人妻无码一区二区三区换脸| www国产在线| 日韩小视频| 人禽杂交18禁网站| 国产情侣一区二区| av男人的天堂网| 亚洲日本va午夜蜜芽在线电影| 6699嫩草久久久精品影院| 九色精品| 一本色道久久综合狠狠躁篇| 麻豆国产av剧情偷闻女邻居内裤| 国产99久一区二区三区a片| 亚欧av在线播放| 黑人巨大精品欧美一区二区桃花岛| 强行征服邻居人妻淑敏| 美女与动人物aa交性| 无码中文av波多野结衣一区| 日女tv| 成人爽a毛片免费| 欧美中日韩在线| 国产精品玖玖玖在线资源| 在线成人| 一级特黄aa大片| 日本啪啪网站| 日韩欧美99| 69热国产视频| 亚洲精品嫩草| 欧美jizzhd精品欧美巨大| 久久中文字幕人妻熟女凤间| 国产v亚洲v欧美v精品综合| 黄色大片网站在线观看| 成年女人免费视频播放体验区| 国产91片| 99蜜桃臀精品视频在线观看| 最爽的乱婬视频a毛片| 久久亚洲a v| 麻豆传媒av在线播放| jizz国产老头老太婆| 天天色天| 成人看片免费| 天堂av在线资源| 九九九热视频| 亚洲午夜性猛春交xxxx| 久久久久久蜜桃一区二区| 国产妇女视频| 少妇又色又紧又大爽又刺激| 国产各种高潮合集在线观看| 日韩人妻无码免费视频一二区| 亚洲国产va精品久久久不卡综合| 桃色一区二区三区| av片在线观看免费| 女人解开奶罩喂男人吃奶| 亚洲高清aⅴ日本欧美视频| 亚洲欧洲日本在线| 亚洲日本欧美日韩中文字幕| 中文字幕无线码中文字幕免费| 国产精品久久久久久久免费观看| 亚洲欧美一区二区三区在线| 九九视频网| 777av| www.五月婷婷.com| 日本理论中文字幕| 涩涩爱网站| 亚洲成人美女xvideos| 国产综合激情| 看a级毛片| 高清二区| 亚洲欧美韩国| 日本三级带日本三级带66| 日本三级成本人网站| 久久精精品久久久久噜噜| 国产精品vr虚拟专区| 欧美暧暧视频| 99热这里只有精品8| 在线播放免费人成毛片| 日本少妇做爰xxxⅹ漫| 96视频在线| 国精产品999一区二区三区有| 天堂av无码av在线a√| 四虎国产在线观看| 亚洲国产精品无卡做爰天天| 在线成人黄色| 亚洲人成精品久久久久| 国产高清日韩| 色中文在线| 性生交大片免费看| 国产区在线观看成人精品| 欧美成人69| 国产精品自拍av| 麻豆91视频| 美丽肉奴隷1986在线观看| 国产精品露脸国语对白| 19韩国主播青草vip| 老子午夜精品888无码不卡| 高清无码午夜福利在线观看| www激情网| 无码人妻丰满熟妇区五十路在线| 少妇高潮水多太爽了动态图| 欧美精品无码久久久久久| 国产又粗又猛又爽又黄的视频一| 曰韩一级片| 国产av人人夜夜澡人人爽麻豆 | 欧美视频xxx| 国产偷国产偷高清精品| 免费观看黄网站在线播放| 色天天综合网| 免费无码av一区二区波多野结衣| 国产一级片免费在线观看| 久久成人激情| 国产亚洲区| 香蕉视频网站| 曰韩中文字幕| 亚洲国产精品无码一区二区三区| 天天躁夜夜躁很很躁麻豆| 亚洲天堂黄色| 欧美另类天堂| 国产一二三区精品| 日韩视频一区二区三区在线播放免费观看| 两个人看的www视频免费完整版 | aaa女人18毛片水真多| 亚洲男人第一网站| 日韩欧美啪啪| 亚洲在av极品无码天堂手机版| 日本理论片免费观看在线视频 | 国产精品久久久久av| 17c在线观看视频| 性欧美高清come| 天天干天天射综合网| 久久国产精品77777| 免费看污片的网站| 综合久久婷婷综合久久| 1024香蕉视频| 国产一二三四区乱码免费| 日韩专区在线观看| 成人疯狂猛交xxx| 成人在线观看免费视频| 一级视频在线播放| 亚洲成人精品av| 18禁黄网站男男禁片免费观看| 91中文啦| 国产专区一区| 亚洲黑人精品一区在线观看| 亚洲精品国产一区二区精华| 岛国av无码免费无禁网站麦芽| 欧美成人h亚洲综合在线观看| 欧美伦费免费全部午夜最新| 极品五月天| 国产做受蜜臀| 好莱坞性战| 日本二区在线观看| 欧美裸体女人| 黄色a一级| 亚洲欧美又粗又长久久久| 亚洲一级片| 色夜av| 亚洲国产片| 国产suv精品一区二区6| 国产一级理论| 日韩不卡在线| 97超碰自拍| 黄色xxxxxx| 麻豆熟妇人妻xxxxxx| 久久精品视频在线看15| 97人人添人澡人人爽超碰| 色婷婷综合久久久久中文一区二区| 美女一级黄色片| 精品一区二区三区无码视频| 国产精品永久在线| 性一交一乱一伦a片| 欧美老熟妇又粗又大| 国产精品夜间视频香蕉| 亚洲小视频网站| 国产农村毛卡片| 色欲久久九色一区二区三区| 成在人线无码aⅴ免费视频| 久久精品国产久精国产69| 91av九色| 欧美一级二级片| 特黄特色免费视频| 精品国产免费观看久久久| 四川丰满少妇被弄到高潮| 国产色视频网免费| 乱人伦人妻中文字幕无码久久网| 全程偷拍露脸中年夫妇| 美女在线国产| 久久久精品国产sm最大网站| 国产乱人伦偷精品视频色欲| 亚洲精品20p| 91影院在线| 亚洲成av人片香蕉片| 亚洲日韩看片成人无码| 色片网站在线观看| 成人在线观看视频网站| 少妇看片| 邻居少妇与水电工啪啪| 欧美牲交a欧美牲交| 日韩欧美高清片| 快色视频在线观看| 国内精品视频在线观看九九| 免看黄大片aa| 亚洲欧洲专线一区| 女同av亚洲女人天堂| 两根大肉大捧一进一出好爽视频| jizzjizz黄大片| 欧美三级韩国三级日本三斤在线观看| 中国黄色毛片| 国产黄色大片视频| 亚洲精品电影院| 四虎影视在线影院在线观看免费视频| www激情五月com| 女人喷潮视频免费观看| 性与爱午夜视频免费看| 男女高h视频| 欧美黑人性猛交xxxx| 欧洲自拍偷拍| 久久综合久久综合久久| 精品福利在线| 亚洲欧洲av综合色无码| 国产亚洲无线码一区二区| 女性爽爽影院免费观看| 久久亚洲a v| 97视频人人| 波多野一区二区| 欧美色图狠狠干| www.com久久| 国产专区第一页| 国产 剧情 在线 精品| 亚洲无毛| 国模精品一区二区三区| 国产日韩欧美在线观看视频| 日本久久视频| 黄色片视频网站| 日本精品αv中文字幕| 久久人人爽人人人人爽av| 人狥杂交一区欧美二区| 久久精品久久久久久噜噜| 亚洲 日韩 欧美 成人 在线观看| www国产成人免费观看视频,深夜成人网| 福利在线免费| 色狠狠一区| 亚洲毛片精品| 久久综合九色综合97网| 欧美在线xxxx| 久久国产高清| 99久久久无码国产精品古装| 日韩免费网站| 作爱视频在线| 久操av在线| 天天拍天天看天天做| 久久精品国内一区二区三区| 99年国精产品一二二区传媒| 少妇大战黑人粗免费看片| 国产第5页| 亚洲熟女片嫩草影院| 性欧美17一18内谢| 亚洲三级伦理| 国产人19毛片水真多19精品| 成人午夜亚洲精品无码网站| 黑色丝袜国产精品| 少妇无码av无码一区| 国产网址在线| 欧美一级大黄大黄大色毛片小说| 18禁裸乳无遮挡自慰免费动漫| 免费a v网站| 奇米网88狠狠狠| 成人深夜福利| 欧美国产在线视频| 久久99国产精品女同| 日本午夜免费| 欧美高清性色生活片免费观看| 小毛片网站| 天天干夜夜爽| 国产777777线观看视频| 久久久精品美女| 亚洲视频播放| 久久久亚洲色| 九九九免费视频| ⅹⅹⅹ黄色片视频| 久久66热这里只有精品| www.xxx国产| 欧美成人精品欧美一| 欧美 日本 国产| 精品国内自产拍在线观看| 国内揄拍国内精品少妇| 97精品人人妻人人| 大学生疯狂高潮呻吟免费视频| 中国第一毛片| www激情网| 欧色图| 亚洲av毛片基地| 国产精品多p对白交换绿帽| 99视频国产精品| 狠狠色网站| 91在线小视频| 免费观看全黄做爰大片| av在线黄色| 涩涩的视频网站| 国产xxxx搡xxxxx搡麻豆| 成年美女黄网站色大免费全看| 亚洲字幕成人中文在线电影网| 天堂在线资源网| 国产精品永久在线观看| 免费福利在线| 国产欧洲亚洲| 91爱爱·com| 激情久久网站| 成年人免费大片| 人妻另类 专区 欧美 制服| 国产欧美又粗又猛又爽老小说| 伊人综合影院| 日韩精品中文字幕一区二区三区| 成人av网页| 久久6精品| 婷婷九月丁香| 67194成人在线| 成人国产三级在线观看| 国产精品七区| 九色porny丨首页入口网页| 日韩欧洲在线高清一区| 99一级片| 九九自拍| 一本到高清| 亚洲制服丝袜中文字幕在线| 美女100%挤奶水视频吃胸 | 人妻精品人妻无码一区二区三区| 亚洲国产av无码男人的天堂| 日本黄又爽又大高潮毛片| 天堂成人| 色午夜一av男人的天堂| 无码精品一区二区三区在线| 四虎影视库www111we| 免费一级欧美片在线播放| 国产尤物av尤物在线看| 日本黄色不卡视频| 国产亚洲网曝欧美台湾丝袜| 国产精品一区二区在线免费观看| 青青草自拍偷拍| 精品久久中文字幕| 日韩中文亚洲欧美视频二| 另类三区| 国产黄色大片在线观看| 国产麻豆一精品av一免费软件| 尤物视频在线观看| 少妇艹逼| 四虎成人精品无码| 国产裸体视频| 喷潮91| 欧美激情视频在线播放| 免费观看日批视频| 超碰综合| 成人aaa片一区国产精品| 麻豆精品国产传媒mv男同| 欧美视频精品免费覌看| 国产成人无码免费视频在线| 人妻内射一区二区在线视频| 日本黄色短片| 1000部无遮挡拍拍拍免费视频观看| metart精品白嫩的ass| 91久久国产露脸精品| 国产成人精品亚洲午夜| 无尽3d精品hentai在线视频| 激情内射日本一区二区三区| 亚洲 欧美 变态 另类 综合| 黄色三极片| 99亚洲精品卡2卡三卡4卡2卡| 99视频网址| 国产高清自产拍av在线| 青青青国内视频在线观看软件| 久久久久久国产精品日本| 国产精品自在线一区| 性综合网| 太粗太深了太紧太爽了动态图| 蜜臀av中文字幕| 国产最新毛片| 国产最变态调教视频| 麻豆精品免费视频| 婚后日日高h文孕| 日日碰狠狠添天天爽五月婷| 草草视频网站| 久久精品三级视频| 欧美卡一卡二| 亚洲国产精品嫩草影院永久| 伊人影院在线视频| 黄色小视频免费看| 国产色视频一区二区三区qq号 | 国产美女无遮挡免费| 亚洲人成高清| 人人爽人人爽人人片av亚洲| 无码人妻aⅴ一区二区三区69岛| 国产禁女女网站免费看| 久久亚洲成人网| 亚洲国产欧美精品| 中文字幕日韩精品一区二区三区| 最近中文字幕免费mv在线| 国产男女视频在线观看| 日韩一区在线视频| 超碰五月天| 亚洲国产精品女人久久久| 国产精品露脸视频| 男人和女人做爽爽免费视频| 污污又黄又爽免费的网站| 国产成人亚洲精品| 男人的天堂a在线| 三级免费看| 国产你懂| 菲律宾黄色片| 成年人爱爱视频| 国产成人精品在线播放| 中文字幕无码乱人伦在线| 久久综合给合久久狠狠狠色97| jizz亚洲女人| 日韩av免费| 亚洲欧美日韩中文高清www777| 欧美成人免费一区二区三区视频 | 日韩毛片在线观看| 三级特黄60分钟在线观看| 国产va精品免费观看| 国产女人精品| 精品国产一二区| 亚洲精品综合五月久久小说| 国产精品911| 亚洲第一视频网| 俄罗斯伦理精品a级| 国产偷国产偷亚州清高app| 天天看片天天操| 依人在线| 青青草好吊色| 日韩av网站在线观看| av每日更新| 欧美乱日| 久久精品极品盛宴观看| 91国语| 中文字幕理伦片免费看| 亚洲91精品| 欧美在线精彩视频免费播放| 俺操操| 欧美肥熟妇xxxxx| baoyu168成人免费视频| 91美女精品| 脱了美女内裤猛烈进入gif| 麻豆精品免费观看| 狼狼综合久久久久综合网| 黄色国产大片| 亚洲欧洲自拍偷拍| 国产成人福利美女观看视频| 精品区一区二区三区| 黄色三级网址| 毛片视频软件| 久久久午夜精品福利内容| 五月激情六月丁香激情天堂| 大学生一级片| 加勒比一区二区无码视频在线| 美女无遮挡免费视频网站| 日日噜狠狠噜天天噜av| yy1111111少妇影院免费| 欧美三级又粗又硬| 亚洲系列在线| 国产一区二区在线视频观看| 免费看三级黄色片| 少妇裸交aa大片| 调教一区二区三区| 国产av亚洲第一女人av| av资源站| 少妇高潮喷水正在播放| 国产女人水真多18毛片18精品 | 毛片网站免费| 欧美激情天堂| 久久天天综合桃花久久| 国产chinese精品av| 自怕偷自怕亚洲精品| 久久久久久久免费| 欧美日韩在线视频免费观看| 亚洲国产精品久久人人爱潘金莲| www夜夜骑com| 国产在线看片免费视频| 国产乱了实正在真| 电影内射视频免费观看| 强奷乱码中文字幕熟女导航| 日韩视频无码免费一区=区三区| 97在线影院| 天天撸天天操| 国产无套精品一区二区三区| av中文在线播放| 韩国午夜福利片在线观看| 222aaa亚洲精品国产| 欧美精品色视频| 欧美日韩视频一区二区三区| 国产黄色在线看| 九九九免费观看视频| 伊人色综合久久天天小片| 成人无码av一区二区| 一区二区免费av| 亚洲欧洲成人| 91新网站| 天天爽天天爽天天爽| 国产911| 国产真实老熟女无套内射| 国产九色在线| 人人干网站| 久久98精品久久久久久久性| 午夜视频网| 无套内射蜜桃小视频| 亚洲香蕉视频| 久久无码成人影片| 国内精品久久久久久久999 | av三级毛片| 国产传媒精品| www成年人视频| 色综合久久中文综合网| 麻豆天美传媒毛片av88| 麻豆精品一区二正一三区| 999av视频| 99成人在线视频| 日韩免费无码人妻波多野| 国产精品欧美一区乱破| 成人女人看片免费视频放人| 好想被狂躁无码视频在线观看| 在线人成视频播放午夜福利| 岛国精品| 成人毛片100免费观看| 免费在线视频你懂的| 四虎在线观看视频| 樱花影院电视剧免费| 波多野结衣潮喷视频无码42| 成人性生交a做片| 人人爽久久久噜噜噜婷婷| 国产熟妇高潮呻吟喷水| ww久久综合久中文字幕| 亚洲国产天堂一区二区三区| 国产a∨精品一区二区三区不卡| 黄色av网站在线| 看看黄色毛片| 中文日产日产乱码乱偷在线| 成人毛片在线精品国产| 一级做a爰片久久毛片潮喷动漫| 久久久久综合成人免费| 天干夜天天夜天干天2004年| 日韩激情在线视频| 高清无码午夜福利视频| 伊人网在线视频观看| 日韩精品一卡2卡3卡4卡新区视频| 狠狠色狠狠色综合久久一| 久久久久青草线综合超碰| 免费中文字幕日韩欧美| 欧美506070老妇乱子伦| 性残虐av片在线播放| www.91成人| 波多野av一区二区无码| 色网站入口| 四虎成人久久精品无码| 国产精品人妻一码二码| 久久亚洲精品中文字幕冲田杏梨| 国产欧美在线| 桃花色综合影院| 欧美8888| 免费高清a级南片在线观看| 97久久综合| 无码h肉动漫在线观看免费| 久久精品免费播放| 真实国产乱人伦在线视频播放| 免费a级片在线观看| 国产一卡2卡3卡四卡精品网站免费国 | 一级片亚洲| 黄色免费的视频| 天堂成人在线视频| 女学生14毛片视频片二毛| 久久国产精品一国产精品| 亚洲色图清纯唯美| 亚洲aⅴ无码专区在线观看春色 | 亚洲免费福利在线视频| 玩弄丰满奶水的女邻居| 国产精品久久久久久亚洲影视公司 | 国产在观线免费观看久久| 久久久久99精品国产片| 成人三级视频在线观看一区二区 | 欧美大尺度做爰啪啪床戏明星| 男人吃奶视频| 欧美一级淫片007| 伊人www| 日韩片在线| 国产 制服丝袜 动漫在线| 一区二区三区四区中文字幕| 欧美成人另类| 成人性午夜免费网站蜜蜂| 狠狠色噜噜狠狠狠狠888奇禾| 亚洲成年人在线观看| 国产夫妻精品| 无码av一区二区大桥久未| 隔壁人妻偷人bd中字| 国内精品久久久久影院老司机| 欧美黄色大片免费观看| 中文字幕人妻无码系列第三区| 亚洲精品久久无码av片| av在线h| 免费看黄色的视频| 久久久久成人精品| 亚洲人成网线在线播放| 日日日噜噜噜| 一级片免费| 日韩 国产 欧美| 久久人人爽人人爽人人av| wwwxxx 日本| 日本黄网站色大片免费观看| 大香伊蕉国产av| 美女av一区二区| 国产精选视频在线观看| 国产成人综合色在线观看网站| 国产9 9在线 | 中文| 一本久道中文无码字幕av| 久久久久成人精品免费播放动漫| 日p免费视频| 天堂网在线最新版www中文| 91成熟丰满女人少妇| 美女少妇翘臀啪啪呻吟网站 | 开心成人激情| 亚洲va中文字幕无码久久| 午夜视频在线免费| 日本黄色免费| 四川丰满少妇被弄到高潮| 就要日就要操| 国模吧无码一区二区三区| 国产bbbbbxxxxx精品| 日本黄色免费大片| 日韩一区二| 最新亚洲人成网站在线影院| xxxx69视频| 精品久久99| 亚洲天堂日韩在线| 在线成人免费| 98国产精品午夜免费福利视频| 国产男女猛烈无遮挡免费视频| 四川丰满少妇被弄到高潮| 欧美日韩精品一区二区三区蜜桃| 老司机福利院| 欧美片内射欧美美美妇| 偷拍xxxx| 中文字幕人妻无码一区二区三区| 丝袜tk一丨视频vk| 999久久久| 爱插网| 视色网站| 欧美国产一区二区| 少妇哺乳期啪啪| 日本一级吃奶淫片免费| 亚欧精品在线观看| 免费看女人与善牲交| 日本乱理伦片在线观看中文| 久久伊人网站| 久久久日韩精品一区二区| 久久久久爽爽爽爽一区老女人| 国产一级黄色大片| 国产乱人伦av在线a| 日本入室强伦姧bd在线观看 | 强行交换配乱婬bd| 人妻少妇精品中文字幕av蜜桃| 日日爱69| 国产av一区二区精品久久| 狠狠躁日日躁夜夜躁老司机| 97小视频| 亚洲精品中文字幕无码蜜桃| 午夜a级片| 亚洲理论中文字幕| 琪琪777午夜理论片在线观看播放 男女一进一出超猛烈的视频不遮挡在线观看 | 激情欧美日韩| 99热在线观看精品| 玩丰满熟妇xxxx视频| 中文字幕综合在线| 国产男女猛烈视频在线观看| 亚洲va无码专区国产乱码 | 亚洲在线免费| 日本一本在线观看| 欧美黑人性暴力猛交| 久艹在线观看视频| 无码人妻精品一区二区蜜桃百度| 日本 精品 高清不卡| 五月天丁香婷| 131做爰少妇裸体写真| 中文字幕在线视频不卡| 先锋影音男人av资源| 久久影视中文字幕| 欧美亚洲国产日韩| 成人www| 欧美特级黄色| 亚洲日夜噜噜| 免费看一区二区三区四区| 少妇哺乳期啪啪| 秋霞二区| 日韩女优在线视频| 又色又爽又黄又无遮挡网站| 国产在线观看香蕉视频网| 国产亚洲精品ae86| 国产亚洲精品aaaa片在线播放 | 精品国产一区二区三区av 性色| 精品成人免费国产片| 欧美色88| av日韩在线播放| 伊人成综合网| 步兵在线一区二区三区| 久久99九九精品久久久久齐齐| 老色鬼永久精品网站| 欧美日韩水蜜桃| 全部毛片永久免费看| 久久久久久人妻毛片a片| 又粗又硬又猛又黄网站在线观看高清观看视频 | 成人黄色一级视频| 少妇视频网| 亚洲精品国产一二三无码av| 亚洲乱码av中文一二区软件| 婷婷亚洲综合五月天小说| 丰满人妻被公侵犯中文版| 色五月丁香五月综合五月4438| 婷婷俺也去| 夫妻免费无码v看片| 久久一久久| 天干天干啦夜天干天天爽| 久久超碰精品| 亚洲天堂在线视频观看| 国产精品视频播放| 欧美精品与人动性物交免费看| 久久一本精品久久精品66| 人妻系列无码专区69影院| 慈禧一级淫片91| 另类捆绑调教少妇| 国产91传媒| 中国一级黄色影片| av片在线免费看| 无码av高潮抽搐流白浆在线| 天堂网在线最新版www中文| 亚洲无人区一线二线三线| 日本又黄又爽又无遮挡的视频| 精品欧美久久| 黄色片子一级| 日中文字幕| 国产免费mv大片人人电影播放器| 亚洲6080yy久久无码产自国产| 婷婷五月亚洲综合图区| 精品伊人久久大香线蕉综合| 激情五月av| 中文在线a在线| 男女69视频| 超级乱淫视频| 人妻体内射精一区二区| 初开小嫩苞一区二区三区四区| 午夜精品极品粉嫩国产尤物| av在线一区二区三区| 99热成人精品热久久6网站| 99久久影院| 国内露脸少妇精品视频| 国产一卡三卡四卡无卡精品| 国产av毛片| 国产高潮好爽受不了了夜色| 日韩久久久久| 视色av| wwwav在线com| 无码丰满熟妇| 免费毛片网站| 99re久久精品国产| 高清av网址| 黄久久久| 亚洲一道本| 国产女人精品| 另类重口特殊av无码| 第一136av福利视频导航| 亚洲欧美综合| 最新黄色在线| 国产一区免费看| av官网在线观看| 久久偷窥视频| 欧美综合在线观看| 96精品高清视频在线观看软件| 久久视频在线观看免费| 免费视频一区二区| 国产成年免费视频| 噜噜啪永久免费视频| 中文在线中文a| 久久无码中文字幕免费影院| 欧美专区在线播放| 亚洲精品成人a在线观看| 国产精品久久久久久99| 中文字幕 欧美精品 第1页| 99国精品午夜福利视频不卡99| 国产综合无码一区二区辣椒| www8888久久爱站网| 九九热爱视频精品视频| 亚洲地区天堂网| 天天色婷婷| av中文字幕网站| 四虎婷婷| 久久亚洲中文字幕精品一区| 欧美丰满妇大ass| 国产特黄特色大片免费视频 | 天天躁天天狠天天透| 色婷婷久久一区二区三区麻豆 | 69做爰高潮全过程免| 国产午夜精品一区理论片飘花 | www成人avcom| 躁躁躁日日躁| 人妻丰满被色诱中文字幕| 男人天堂2014| 青娱乐最新官网| 国产又粗又硬又猛的毛片视频| 亚洲精品肉丝少妇在线| 国产日本在线| 人人妻人人爽日日人人| 久久精品中文无码资源站| 狠狠躁三区二区久久天天| 97色在线| 天堂网在线.www天堂在线资源| 日韩理论在线观看| 中日韩中文字幕区| 99热热久久| 天堂成人网| 国99精品无码一区二区三区| 国产精品免费无遮挡无码永久视频| xx视频在线观看| 69国产精品视频| 天天夜天天干| 亚洲精品高清国产一线久久| 国产成人免费xxxxxxxx| 伊人97| 日本高清在线中字视频| 亚洲中文字慕日产2021| 狠狠丁香| 久久精品欧美一区二区| 中文无码av一区二区三区| 国产精品欧美大片| 88av在线播放| 黄瓜视频在线免费观看| 国产一级18片视频| 六十路熟妇乱子伦| 日本丰满肉感bbwbbwbbw| 桃色激情网| 99精彩视频| www.99日本精品片com| 欧美国产激情二区三区| 一级片大片| 日本japanese极品少妇| youjizz韩国| 夜夜嗨一区二区| 国产大屁股视频免费区| 日韩免费成人av| 国产人伦激情在线观看| 五月天精品一区二区三区| 麻豆影院免费夜夜爽日日澡| 久久久午夜视频| 巨茎爆乳无码性色福利| 国产h视频在线观看| 成年人免费在线观看网站| 天天干夜夜做| 久久人人妻人人做人人爽| 黄色影片在线看| 亚洲精品蜜桃久久久久久| 国模叶桐尿喷337p人体| 欧美性激情| 国产精品第1页| 无码免费一区二区三区| 成年女性特黄午夜视频免费看| 男女av免费| 丰满人妻一区二区三区视频| 污污视频免费网站| 手机午夜电影神马久久| 国精产品一品二品国精在线观看 | 日批视频免费看| 无遮18禁在线永久免费观看挡| 国产亚洲欧美日韩精品一区二区三区 | 麻豆91在线| 国产成人三级三级三级97| 91成人精品一区二区三区四区| 久久精品久久综合| 天堂√在线中文资源网| 色福利网| 欧美三级韩国三级日本三斤在线观看 | 亚洲曰韩欧美在线看片| 在线观看国产亚洲| 亚洲精品欧美综合四区| 亚洲一线二线在线观看| 在线观看无码av免费不卡软件| 国产91丝袜在线播放0| 日本三级韩国三级三级a级按摩| 国产精品久久久久无码人妻| 亚洲国产精品无码一区二区三区| 亚洲欧美一区二区三区在线| 欧美黑人两根巨大挤入| 国产在线视频卡一卡二| 粉嫩av一区二区在线观看| 欧美人与动牲交xxxxbbbb| 男人爱看的网站| 久久五月天综合| jyzz中国jizz十八岁免费| 少妇和子乱视频| 日本极品少妇| 人妻av无码专区| 亚洲精品2| 人人妻人人澡人人爽人人精品| 婷婷久久久| 久艹视频在线观看| 橘梨纱av一区二区三区在线观看| 久久久99国产精品免费| 91成熟丰满女人少妇| 午夜激情在线观看| www.youjizz.com偷拍| 免费色视频| 丁香五月网久久综合| 成人免费无码大片a毛片小说| 国产成年女人特黄特色毛片免| 午夜熟女插插xx免费视频| 91久色| 插插射啊爱视频日a级| 欧美日韩一区二区三区在线观看视频| 久久久774这里只有精品17| 硬了进去湿好大娇喘视频| 小草国产精品情侣| 艳情五月| 国产suv精品一区二人妻| 九九影院理论片私人影院| 337p日本欧洲亚洲高清鲁鲁| 91精品国产99久久久久久红楼 | 亚洲欧美日韩成人| 找av导航| 99九九久久| 日韩免费在线| 欧美在线观看视频| 日韩区一区二| 久久九九精品99国产精品| 免费毛片网站| a免费在线| 亚欧乱色国产精品免费| 99av国产精品欲麻豆| 91亚洲精品一区| 人妻波多野结衣爽到喷水| 国产成人免费ā片在线观看老同学 | 国产成人亚洲精品无码蜜芽| 九色porny丨精品自拍视频| 国产男女免费完整视频在线| 欧美激情亚洲激情| 精品国产乱码91久久久久久网站| 成人在线免费网址| 五月天堂婷婷| 日本污网站| 理论片中文字幕| 高清自拍亚洲精品二区| 极品色av影院| 国产精品99久久久久人最新消息| 久久久在线| 狠狠色狠狠人格综合| 久久伊人五月丁香狠狠色| 理论黄色片| 青青草精品视频| 免费看欧美成人a片无码| 久久久久久久久毛片精品| 久久久久琪琪去精品色无码| 日本高清免费毛片久久| 国产日韩欧美在线观看视频| 免费精品国产自产拍在线观看 | 久久国产乱子精品免费女| 国产精品日本亚洲欧美| 国产人妖视频| 网址你懂的在线| 日韩中文字幕在线不卡| 二男一女一级一片视频免费| 少妇丰满极品嫩模白嫩| 好吊色在线观看| 欧美日韩激情在线| 欧美色哟哟| 人妻少妇精品中文字幕av蜜桃| 北条麻妃一区二区三区在线| 成人在线视频中文字幕| 欧美成人另类| 97色伦97色伦国产欧美| 不卡免费视频| 国产 日韩 欧美 精品| 超碰人人插| 成人综合区| 国产欧美一区二区精品97| 国产色网| 喷潮91| 中文乱码在线中文字幕中文乱码| 99久久影院| 九九热精品在线| 人人澡人人澡人人看添| 国产六月婷婷爱在线观看| 2018狠狠干| 综合色婷婷一区二区亚洲欧美国产| 亚洲一区视频| 国内精品久久久久久影院8f| 黄色天天影视| 久热国产vs视频在线观看| 97国产在线| 成人av无码一区二区三区| 成年片色大黄全免费软件到| www.youjizz.com中国| 亚洲欧美国产国产一区二区三区 | 57pao国产成永久免费视频| 久久久久久亚洲精品中文字幕| 又长又硬又粗一区二区三区| 亚洲精品99久久久久中文字幕| 色香影视| 九色网战| 在线高清理伦片a| 日韩视频一区二区三区| 中文字幕亚洲欧美日韩在线不卡 | 91黄色影视| 女邻居的大乳中文字幕| 久久综合精品国产丝袜长腿| 成人91免费版| 少妇精xxxxx| 久久婷婷五月综合中文字幕| 亚洲aaaaaa特级| 黄色av免费网址| 久久蜜桃av| 天天躁夜夜躁狠狠躁2020色戒| 亚洲综合图片区自拍区| 国产毛片久久久久久美女视频| 成人免费xyz网站| 在线观看黄网| 黄色一级免费片| 妺妺窝人体色www聚色窝仙踪| 黄网站色视频免费国产| 西西大胆午夜人体视频妓女| 国产网站免费| 中文天堂网| 亚洲高潮喷水无码av电影| 久久精品中文字幕无码绿巨人| 免费动漫吸乳羞羞网站视 | 91国产丝袜在线| 久久久久久亚洲精品中文字幕| 亚洲欧美日韩v在线播放| 色人阁av| 99久久久精品国产一区二区| 国产精品99| 亚洲国产精品一区二区美利坚| av无码不卡在线观看免费| 福利片一区二区| 亚洲涩网| 欧美7777| 欧美 图片 另类 自拍| 91波多野结衣| 77久久| 国产真实迷奷在线播放| 久久精品成人| 伊人精品视频| 国产9色在线 | 日韩| 一级做a爱片性色毛片| 久久综合久久久久| 天堂在线www天堂| 人人爽人人爽人人爽| 波多野结衣在线免费视频| 四虎国产在线观看| 精产品自偷自拍| 人人干超碰| 黄色免费在线网站| 天堂а√在线地址| 国产永久av| 亚洲hh| 人妻丰满熟妇av无码处处不卡 | 亚洲高清在线观看视频| 色视频成人在线观看免| 一级中文片| 视频久久精品| 亚洲国产精品乱码一区二区| 天天干狠狠| 人妻在线日韩免费视频| caoprom超碰| 国产黄色录像片| 精品免费一区| 天堂√8在线中文| www白浆| 国产淫视频| 亚洲欧美在线一区| 日本一区二区网站| 国产一卡2卡3卡4卡网站免费| 亚洲ⅴ国产v天堂a无码二区| 欧美精品免费在线观看| av在线一区二区三区| 看个毛片| 亚洲第3页| 亚洲女人天堂网| 欧美 日韩 国产 另类 图片区 | 亚洲专区中文字幕| www日| 久草蜜桃| 一本一本久久a久久综合精品| 天天摸日日干| 在线观看毛片视频| 午夜久久久久久禁播电影| 日批| 免费 黄 色 人成 视频 在 线 | 永久免费男同av无码入口| 羞羞视频网站| 成人无码视频在线观看大全| 人人妻人人做人人爽夜欢视频| av成人在线看| 国产一区二区日本| 在线黄色观看| 性按摩xxxx在线观看| 午夜视频在线在免费| 96福利视频| 西西人体扒开下部试看120秒| 污动漫网站| 乡村乱淫| 欧美精品aaa| 免费人成在线视频无码软件| 亚洲免费网站在线观看| 亚洲精品免费播放| 亚洲欧洲精品a片久久99| 最新免费av网站| 午夜亚洲国产理论片一二三四| 亚洲日韩欧美一区二区三区| 日韩色小说| 亚洲国产一区二区三区四区电影网| 91欧美精品| 国内精品久久久久久影院| 久久久久久久久久久久久女国产乱 | 久久99久久99| 香蕉在线依人视频| 日本一本在线观看| 深夜福利视频网站| 精品视频免费| 国产精品久久久久久久av| 中文字幕资源在线| 琪琪午夜福利免费院| 成年人网站免费观看| 欧美大片高清| 色5月婷婷| 99av精品孕妇在线| 少妇熟女视频一区二区三区| 岛国a视频| 裸体欧美bbbb极品bbbb| 亚洲素人在线| 2020年最新国产精品正在播放| 黄色片网站视频| 久久99精品久久久久久 | 噜噜噜久久久| 美女大逼| 国产一区二区三区自产| 国产av亚洲aⅴ一区二区| 欧美a在线看| 成熟女人毛片www免费版在线| 手机在线不卡av| 特黄做受又粗又长又大又硬| 在线成人福利| 黄色av大全| 亚洲乱亚洲| 俄罗斯xxxx性全过程| 1v1高辣巨肉h各种play| 香蕉免费一区二区三区| 久99视频精品免费观看福利| 国产视频一区在线观看| 亚洲一级二级视频| 欧美在线日韩在线| 青青操视频在线| 人妻丰满熟妇无码区免费| 色就色欧美| 人人妻人人妻人人片av| 97久久精品人人做人人爽| 日韩在线视频一区二区三| 九色porny丨国产首页注册| 国产乱子伦精品视频| 国产精品厕所| 免费a级毛片出奶水欧美| av无码久久久久久不卡网站| 成人免费视频一区二区三区| 亚洲三级黄色片| 精品一区二区三区影院在线午夜| 午夜热门精品一区二区三区| 日本高清视频色wwwwww色| www色| 成熟妇人a片免费看网站| 99成人| 国产美女视频国产视视频| 蜜臀久久99精品久久久无需会员 | 日本公妇乱偷中文字幕| 黄色片18| 欧美日韩一区二区三区四区在线观看| 少妇被黑人到高潮喷出白浆| 国产在线高清理伦片a| 亚洲精品乱码久久久久久国产主播| 亚洲乱码尤物193yw| 亚韩无码av电影在线观看| 日本三级吃奶头添泬| 亚洲国产wwwccc36天堂| 欧洲黑大粗无码免费| 日韩超碰在线| 色八区人妻在线视频免费| 黑人巨大白妞出浆| 亚洲图片小说激情综合| 中日韩在线播放| av在线播放网站| 一区二区在线看| 国产成人精品午夜视频| 亚洲伊人天堂| 国产一区二区三区视频播放| 欧美美女一区二区| 久久国产v综合v亚洲欧美蜜臀| 欧美性生活免费视频| 男女无遮挡做爰猛烈视频| 八个少妇沟厕小便漂亮各种大屁股 | 国产婷婷色| 人人妻人人妻人人片av| 久久精品资源| 97色伦97色伦国产欧美| 一级片在线观看免费| 天堂av无码av在线a√| 久草在线新视觉| 99re6这里有精品热视频| 国产精品欧美成人片| 久久日本片精品aaaaa国产| 性欧美17一18内谢| 黄色大片aa| 亚洲videos| 精品国精品国产自在久国产不卡| 久久色资源网| 久久夜色精品国产www红杏| 久人人爽人人爽人人片av| 亚洲人成伊人成综合网小说| 正在播放老肥熟妇露脸| 国产亚洲精aa在线看| 国产精品国产自线拍免费不卡| 精品国产91久久久久| 无码福利写真片视频在线播放| 色老头一区二区三区| 红杏av在线| 欧美视频一区二区三区四区| 69精品| 小h片网站| 热九九精品| 欧美人与动牲交a免费| 免费无码成人片| 91免费福利视频| 国内2020揄拍人妻在线视频| 国产77777| 国产婷婷色一区二区三区| 国产手机av| 尤物av无码国产在线观看| 久久久亚洲欧洲日产国产成人无码| 午夜爽爽爽男女免费观看麻豆国产 | 久久手机视频| 人人干免费| 国产乱国产乱| 蜜桃麻豆www久久国产精品| 欧美特级黄色大片| 欧美日韩激情在线一区二区三区| av网站在线免费观看| 免费看又黄又爽又猛的视频软件| 欧洲人免费视频网站在线| 亚洲天堂av中文字幕| 日本精品成人一区二区三区视频| 久久国产视频精品| 亚洲国产成人精品一区刚刚| 亚洲欧洲在线视频| 久久女女| 久久国产福利一区二区| 无码免费婬av片在线观看| 亚洲欧洲综合av| 婷婷色中文网| 国产视频黄色| 亚洲综合一区自偷自拍| 五月婷婷开心中文字幕| 国产成人免费观看久久久| 久久久中文字幕| 亚洲精品av中文字幕在线在线| 国产叼嘿视频| 美国黄色毛片一级| 1769国产| 国产精品96| 中国一级黄色| 国内精品人妻久久毛片app| 老司机aⅴ在线精品导航| 美女主播精品视频一二三四| 亚洲精品综合第一国产综合| 一级片视频在线| 91视频安卓版| 亚洲www永久成人夜色| 欧美色v| 久久久97丨国产人妻熟女| jjzzjjzz欧美69巨大| 二区三区在线观看| 色噜噜狠狼综合在线| 九七伦理97伦理手机| 国产亚洲精aa在线观看see| 日韩成人午夜影院| 国产尤物在线观看| 欧洲做受高潮片| 免费成人在线网站| 日韩国产一区| 欧美日韩一二三区| 男女做爰高清无遮挡免费视频| 亚洲无av在线中文字幕| 999精品在线视频| 国产精品久久久久久nⅴ下载编辑| 亚洲最大成人在线观看| 国产精品亚洲一区二区| 天天舔日日操| 欧美黄色一级大片| www.15hdav.com| 一级黄色小视频| www.免费av| 黄色av不卡| 午夜免费观看| av手机网| 老牛嫩草一区二区三区眼镜| 性色欲网站人妻丰满中文久久不卡| 国产在线精品一区二区在线观看| 国产h自拍| 香蕉91视频| 精品一区二区久久久| 亚洲九九色| 怡红院av一区二区三区| 亚洲欧洲日产韩国2020| 精品国产91| 手机福利视频| 久久久久亚洲精品无码网址| 午夜视频免费在线观看 | 欧美大屁股喷潮水xxxx| 美女久久久久久| 国产精品久久久久久久免费| 亚洲另类国产综合小说| 91激情视频在线| 久久久久久久久久久国产| 在线观看潮喷失禁大喷水无码 | 久久久精品2020免费观看| 亚洲第一福利视频| h视频国产| 香蕉传媒| 欧美中文日韩| 欧美在线影院| 成人黄色av网站| 成年女人毛片免费观看97| 人妻出轨av中文字幕| 免费人成视频19674不收费 | 在线看片免费人成视频大全| 丁香六月久久婷婷开心 | 91丨九色丨海角社区| 日韩色图片| 一级一级一片免费| 青青偷拍视频| 亚洲中文自拍另类av片| 欧美精品在线播放| 天堂在线www| 国产普通话对白刺激| 国产精品无码成人午夜电影| 天天摸天天碰| yy6080午夜八戒国产亚洲| 国内黄色毛片| 成人91av| 草草影院ccyycom| 欧美亚色| 制服丝袜另类专区制服| 久久爽久久爽久久av东京爽| 狠狠亚洲婷婷综合色香五月排名| 一本久道高清无码视频| 妲己丰满人熟妇大尺度人体艺| 真人性囗交视频| 自拍偷拍99| 日韩乱论| av国产片| 丰满少妇被猛烈进入| 69tv成人网| eeuss影院一区二区三区| 成熟妇女性成熟满足视频| 亚洲午夜一区二区三区| 国产毛片一区二区三区| 日韩精品一卡| 精品国产欧美一区二区三区不卡 | 国产日产精品久久快鸭的功能介绍 | 看久久| 欧美精品毛片| 久久精品国产再热青青青| 91av毛片| 日韩性网站| 欧美午夜小视频| 一二三四在线视频社区3| 欧美一级视频| 亚洲男人天堂2020| 国产av人人夜夜澡人人爽麻豆| 亚洲熟女片嫩草影院| 欧美一区二区三区影院| 日韩成人在线观看视频| 亚洲小视频| 亚洲成人一区在线| 99re伊人| 国产欧美第一页| 人妻饥渴偷公乱中文字幕| 2019国产精品| 北条麻妃一二三区| 人妻少妇av无码一区二区| 色综合久久久久无码专区| 高清在线一区| 亚洲毛片一区二区三区| 噼里啪啦动漫高清在线观看 | 日本高清视频wwww色| 亚洲人成日韩中文字幕不卡| 少妇做爰水狂喷| 男人女人午夜视频免费| 手机在线一区二区三区| 韩国18禁啪啪无遮挡免费| 夜夜高潮夜夜爽精品av免费的| 天堂av国产夫妇精品自在线| 亚洲国产成人久久综合一区,久久久国产99 | 偷拍视频久久| 好硬好湿好爽再深一点动态图视频| 区二区三区玖玖玖| 成年人性生活免费视频| 日韩人妻无码一区二区三区久久99| 亚洲午夜av久久乱码| 久久亚洲精品国产精品777777| 黄色软件网站入口| 国产精品成| 久久精品国产再热青青青| 亚洲熟女乱色综合一区| 国产免费一区二区| 国产传媒麻豆剧精品av| 亚洲天堂资源在线| 少妇性xxxx性开放黄色| 香蕉久操| www成人在线视频| 亚洲伊人久久综合成人| 亚洲视频高清| 日本高清在线天码一区播放| 我爱我色成人网| 亚洲精品久久久久午夜福利| 视频一区国产精品| 日韩欧美黄色| 中文字幕一区二区三区四区不卡| 可以看的av网站| 国产又粗又猛又黄| 91久久久久久久国产欧美日韩-| 国产美女牲交视频| 吃奶摸下激烈床震视频试看| 免费观看日韩钙片gv网站| 国产手机在线| 成人乱码一区二区三区av66| 美女狠狠干| 欧美在线视频第一页| 日韩aⅴ人妻无码一区二区| 人妻影音先锋啪啪av资源 | 国产精品视频久久久| 日本边添边摸边做边爱| 亚洲乱亚洲乱妇50p| 国产xxxxxx| 天天躁夜夜躁狠狠是什么心态| 亚洲精品久久久打桩机| 777天堂麻豆爱综合视频| 完全免费av| 91一区在线| 在线观看91av| 久草免费新视频| 成人乱码一区二区三区av| 亚洲成在人线av中文字幕喷水| av人摸人人人澡人人超碰小说 | 天天综合久久综合| 欧美人与动人物姣配xxxx| 凸凹人妻人人澡人人添| 韩日综合成人中文字幕| 久久99av无色码人妻蜜柚| 国产色婷婷精品综合在线手机播放 | 91蝌蚪视频在线观看| 欧美一区二区在线观看视频| 天堂亚洲国产中文在线| 91九色在线视频| 风韵丰满熟妇啪啪区老老熟女百度| 牛鞭伸入女人下身的真视频| h片在线播放| 国产精品1区2区| 暗呦丨小u女国产精品| 国产91我把她日出白浆| 2021av在线无码最新| 国产伊人自拍| 人妻无码中文字幕永久有效视频| 狼色精品人妻在线视频免费| 国产有码在线观看| jzzjzz日本丰满成熟少妇| 中文字幕av一区乱码| 伊人春色av| 国产美女亚洲精品久久久毛片小说| 强制高潮xxxxhd日本| 无码精品不卡一区二区三区| 亚洲国产a∨无码中文777| www国产精| 欧美激情在线一区二区三区| 欧美一级一级| 日韩精品欧美在线视频在线| 丰满少妇高潮在线播放不卡| 少妇人妻好深太紧了a| 日本一区二区更新不卡| 欧美五月婷婷| av青青草原| 国产淫| 白嫩漂亮的美女ktv啪啪界| 成人交性视频免费看| 看黄网站在线观看| 亚洲欧洲无码专区av| 国产aⅴ激情无码久久男男剧| av片在线观看网站| 国产视频xxxx| 天天尻逼| 国产成人综合自拍| 成人免费视| 日韩精品成人无码专区免费| 少妇厨房愉情理9仑片视频下载| 依人在线观看| 免费看a| 女人被狂躁c到高潮喷水电影| a∨变态另类天堂无码专区| 性色av免费网站| 爱情岛论坛亚洲品质自拍视频| 亚洲图片小说激情综合| 777片理伦片在线观看| 日本男女啪啪| 性视频网| av在线免费观看网站| 天堂网www天堂在线资源| 国产白嫩美女在线观看| 97视频精品| 国产对白在线| 免费看日批视频| 亚洲国产成人精品综合av| 精品国产依人香蕉在线精品| 噜啦噜色姑娘综合| 免费高清欧美一区二区三区| 免费看日批视频| 亚洲综合成人av| 久久这里只精品热免费| xxxx18日本| 成人看的羞羞视频免费观看| 亚洲一区二区三区播放| 婷婷激情五月av在线观看| 日本三线免费视频观看| 亚洲欧洲日产国产 最新| 黑人强伦姧人妻久久| 亚洲日批视频| 新国产精品视频福利免费| 亚洲国产福利一区二区三区| 成人网免费视频| 丰满多毛少妇做爰视频爽爽和| 尤物97国产精品久久精品国产| 伊人55yiren综合开心| 中文国产一区| av免费亚洲| 三级网站在线| 性一交一乱一乱一乱视频| 亚洲 日本 欧美 中文幕| 55久久| 一区二区三区日本久久九| 性8电台性8成人电台| 国产suv精品一区二区四区三区| www.桃色| 秋霞无码久久一区二区| 91成人免费在线观看| 人妻熟妇乱又伦精品无码专区| 成人无码小视频在线观看| 色天天综合久久久久综合片| 国产麻传媒精品国产av| 99综合在线| 亚洲中文字幕无码中字| 人妻少妇久久中文字幕| 国产福利高清在线视频| 50路60路老熟妇啪啪| 亚洲视频免费观看| 亚洲精品少妇一区二区| 狠狠亚洲超碰狼人久久| 免费看午夜福利专区| 天堂资源在线www中文| av一区二区免费| 视频一区亚洲| a一级黄色片| 日韩一级片中文字幕| 激情文学av| 日本高清色www网站色噜噜噜| 国产精品久久999| 哪里可以看毛片| 深爱综合网| 久久99久久99| 国产日产欧产精品精品ai| 忘忧草日本在线www| 韩国主播福利一区二区三区 | 精品国产影院| 韩国一区二区av| 国产91精品激烈高潮白浆| 老色批av| 国产边摸边吃奶边做爽视频| 国产午夜福利视频在线观看| 午夜亚洲精品久久一区二区| 东京热人妻中文无码| 国产又滑又嫩又白| 最新亚洲精品国偷自产在线| 台湾av在线| 午夜视频在线瓜伦| 亚洲国产字幕| 99精品视频在线| 国产视频www| 青春草网站| 成熟了的熟妇毛茸茸| 免费日本黄色| 日韩黄色成人| 91九色在线播放| 十八禁无码精品a∨在线观看| 88av网| 天堂视频中文在线| 91久久人人夜色一区二区| 中文字幕超清在线免费观看| 91久久国产综合久久91| 国产亚洲欧美日韩一区图片| a级港片免费完整在线观看| 色欲aⅴ亚洲情无码av| 婷婷在线播放| 久久精品人妻一区二区蜜桃| 夜夜高潮次次欢爽av女| 国产日韩欧美日韩大片| 国产第三页| 精品国产一区二区三区四区vr| 黄色小视频入口| 无码人妻毛片丰满熟妇区毛片| 色天使在线视频| 一个色影院| 成人精品一区二区三区视频播放| 日本精品999| 久操成人| 国产精品午夜剧场免费观看| 欧美一区二区在线免费观看| 久久字幕| 91污网站| 欧美性生活| 国产免费黄色小视频| 91在线视频播放| 国产一区二区三区无码免费| 丰满双乳峰白嫩少妇视频| av播播| 精品无人区一区二区三区在线| 欧美区一区| 欧美成年性h版影视中文字幕| 人妻精品久久无码区| 福利在线视频观看| 嫩草一区二区| 精品噜噜噜噜久久久久久久久| 最新国产精品拍自在线观看| 激情戏网站| 精品综合久久88少妇激情| 亚洲狼人伊人中文字幕| 777久久久| 一本色道久久综合精品竹菊| 亚洲蜜桃av一区二区| 东北女人啪啪对白| 精品国产黄色| 青青青国产免a在线观看| 成人性生交大片免费7| 青青操精品| 午夜免费高清视频| 噼里啪啦动漫在线观看| 四虎色视频| 免费放黄网站在线播放| 永久免费精品精品永久-夜色| 韩国午夜理伦三级2020苹果| 亚洲性生活大片| 女邻居的大乳中文字幕| 国产在线高潮| 成人开心激情| 天天射视频| 国产片a国产片免费看视频| 亚洲欧美日韩综合在线| 人妻少妇精品视频二区| 噜啦噜色姑娘综合网| 国产美女视频一区二区三区| 色婷婷精品久久二区二区蜜臂av| 亚洲精品肉丝少妇在线| 国产尤物在线视精品在亚洲| 久久久久国| av香港经典三级级 在线| 人妻av无码一区二区三区| 日韩诱惑| 无码少妇a片一区二区三区| 色婷婷久久久| 亚洲人成电影免费观看在线看| 精品日韩一区二区三区| 国产高清精品一区| 免费无遮挡无码h肉动漫在线观看| 亚洲videos| 亚洲色成人网一二三区| 无码一区二区三区免费| 日韩黄大片| 精品综合久久久久久888| 毛片入口| 国产精品传媒在线观看| 日日骚视频| 国产综合色产在线精品| 一级女人18片毛片蜜桃av| 亚洲色图图片| 91精品国产麻豆| 搡女人真爽免费视频大全| 国产福利精品一区二区| 少妇精69xxxxxx黑人| 一本一道波多野结衣av中文| 高清国产mv视频在线观看| 青青草视频国产| 黄色片视频网站| 国产成人精品午夜福利在线观看 | 动漫av网站免费观看| 日本va在线视频播放| 美女网站免费观看视频| 无套中出丰满人妻无码| 久久久av波多野一区二区| 午夜成人影视| 免费的国产成人av网站装睡的| 国产黄色片在线播放| 国产精品久久久久久久av福利| 97色播网| 91亚洲欧美| 丰满日韩放荡少妇无码视频| 日韩毛片免费看| 伊人久久亚洲综合影院首页| 国产精品搬运| 尹人成人| 亚洲成无码电影在线观看| 亚洲黄色影院| 亚洲成av人片无码迅雷下载| 开心色99| 欧美高潮在线| 在线天堂中文www官网| 国产成人午夜片在线观看高清观看| 久久国产乱子伦精品| 国av在线| 精品毛片一区二区三区| 精品国产乱码久久久久久竹菊影视| 250pp亚洲情艺中心欧美| 国产二级一片内射视频播放| 俄罗斯乱妇| 91免费版黄| 五月天小说网| 无码av一区在线观看免费| 热逼视频| 手机看片aⅴ永久免费无码| 2023极品少妇xxxo露脸| 老司机午夜精品视频无码| 天堂av免费在线| 天堂在线.www天堂在线资源| 夜夜爱夜夜操| 免费国产h视频在线观看| 第一av在线| 国产浮力视频| 中文字幕一区二区三区在线视频| 浪潮av色综合久久天堂| 肥婆大荫蒂欧美另类| 特黄在线| 日日噜噜大屁股熟妇| aaaaaa毛片| 99久久久无码国产精品试看| www天堂avcom| 日韩加勒比无码人妻系列| 黄色在线视频网站| 国产精品va在线| 日韩一级黄色| 国产丰满天美videossex| 青青视频精品观看视频| 神马午夜伦| av一二区| 亚洲天堂在线观看视频| 婷婷色视频| 久久大香伊蕉在人线免费| 一区精品在线观看| 欧美日韩人成综合在线播放| 成人xy99tv| 亚洲午夜综合| 先锋资源久久| 精品欧美色视频网站在线观看| 亚洲欧美91| 深夜免费福利| 日本久久视频| 日韩一级片免费| 久久中字| 99er6免费热在线观看精品 | 成人精品自拍| 香蕉久久影院| 国产成人影视| 91福利张津瑜在线播放| 色综合另类小说图片区| 中文字幕十一区| 日产牛牛在线| 国产动作大片中文字幕| 黄色性情网站| 欧美极品video粗暴| 男人一边吃奶一边做爰免费视频 | 人妻丰满熟av无码区hd| 成年片在线观看| 国产97色在线 | 免| 亚欧在线播放| 国产精品一品二品| 麻豆国产精品777777在线| 亚洲精品国产精品国自产观看| 日本成人免费视频| 日韩一级淫片| 国产精品一区二区性色av| 国产日韩久久久久| 92精品成人国产在线观看| 日本不卡中文字幕| 亚欧在线播放| videos性| 鲁鲁久久| 欧美日韩国产激情| 99热久久这里只有精品| 一区二区三区精品视频| 亚洲中文字幕久久精品无码2021| 亚洲va无码专区国产乱码| 国产精品午夜在线观看| 成人免费看毛片| 色老大久久综合网天天| 草草影院ccyy国产日本欧美| 人人爽人人添人人超| 精品国产乱码久久久久久蜜臀| 国产女人第一次做爰视频| 99香蕉视频| 五月天激情视频| 欧美黄页| 夜爽8888视频在线观看| 亚洲2017天堂色无码| 在线97| 国产精品一区二区久久久| 少妇乳大丰满在线播放| 国产真实younv在线| 久久激情五月| 亚洲欧美日韩在线| 日本十八禁黄无遮禁视频免费| 波多野结衣小视频| 中国真实偷乱视频| 中文字幕乱码免费视频| 成人黄色大全| 亚洲天堂男人的天堂| 懂色avcom| 无码人妻aⅴ一区二区三区69岛| 久草热久草热线频97精品| 亚洲香蕉成人av网站在线观看 | 九九热爱视频精品| 国产脚交一视频丨vk| 日韩欧美亚洲综合久久影院| 国产成人精品一区二| 亚洲午夜国产成人av电影| 国产av无码专区影视| 高清不卡一区| 在线观看免费av网站| 永久av在线| 免费观看激色视频网站| 50路60路老熟妇啪啪| 久草网在线观看| 天堂av国产夫妇精品自在线| 成人午夜短视频| 丁香花免费高清完整在线播放| 4438x成人网一全国最大色成网站| 久久久久久久美女| avlulu久久精品| 色视频国产| 天天舔日日操| 国产视频黄| 日本中文字幕高清| a天堂最新版中文在线地址| 国产高清免费av| 亚洲阿v天堂在线z2018| 久久久剧场| 超碰伦理| re久久| 美女露隐私免费网站| 久久久久久久久久久综合日本| 精品久久在线观看| 插插插操操操| www成人在线视频| 天天热天天干| 一个色综合久久| 先锋影音xfyy5566男人资源| 国产日产精品一区二区三区四区的观看方式 | 国产情侣久久久久aⅴ免费| 在线观看视频一区二区三区| 日韩精品高清在线| 国产亚洲一区在线| 国产一在线精品一区在线观看| 99久精品| 色综合视频在线观看| 91视频国| 狠狠躁日日躁夜夜躁| 91视频 - 88av| 玩弄丰满熟妇xxxxx性视频| 久久久性高潮| 天天躁日日躁狠狠躁婷婷高清| 欧美日本道| 67194av| 攵女h高h1v1深与浅| 午夜精品久久久久久久喷水 | 黄三级| 日韩高清黄色| 午夜精品视频在线无码| 久久精品国产99久久六动漫| 欧美成人免费| 国产午夜精华2020在线| 国产成人亚洲综合二区| 波多野结无码高清中文| 少妇饥渴放荡91麻豆| 久久精品欧美一区二区三区麻豆| 国语精品福利自产拍在线观看| 欧美在线一区二区三区四区 | 国产猛男猛女52精品视频| 亚洲精品小视频| 亚洲区小说区图片区| 欧美日韩综合精品| 久久免费看少妇高潮v片特黄 | 午夜av激情| 成年无码一区视频| 亚洲鲁鲁| 亚洲精品久久一区二区无卡| 日韩一区免费视频| 亚洲一区二区三区无码影院| 六月激情综合| 胖女人毛片| 国产网址在线观看| 高潮爽死抽搐白浆gif视频| 最新91视频| 亚日韩av| 成视人a免费观看 视频| 一区二区91| 91精品福利在线观看| 少妇人妻中文字幕hd| 极品主播超大尺度福利视频在线| 黑巨茎大战欧美白妞| 亚洲一级大片| 欧美三级中文字幕| √天堂资源地址在线官网| 奇米影视888| 热久久91| 无码av永久免费专区麻豆| 伊人福利| 国产蜜芽尤物在线一区| 日本高清色倩视频在线观看| 欧美xxxx狂喷水| 高清国产天干天干天干不卡顿| 久久久久欧美精品网站| 精品国产女主播在线观看| 日韩中文一区| 黄页在线播放| 国产精品二区三区| 九色在线播放| 亚洲va中文慕无码久久av| 揉着我的奶从后面进去视频| 成人7777| 亚洲成成熟女人专区| 欧美乱大交xxxxx春色视频| www好了av| 国产亚洲精品aa片在线爽| 四虎永久在线精品视频| 一级一级黄色片| 欧美aaa级| www.夜夜操| 日韩毛片子| 操操操视频| 99热免费在线观看| 午夜在线观看视频网站| 日韩一二三四区| 波多野结衣黄色| 啪啪综合| 亚洲αv在线精品糸列| av国产成人| 国内精品久久久久久99| 中文无码第3页不卡av| 国产黄色特级片| 播播开心激情网| 高清国产mv视频在线观看| 伊人久久大香网| 李华月全部毛片| 4438xx亚洲最大五色丁香| 伊伊综合在线视频无码| 成人免费无遮挡无码黄漫视频| 久久久妻| 在线国产播放| 国内精品美女视频免费直播 | 中文字幕日韩在线观看| 一级片小视频| 草草影视在线观看| 荒岛淫众女h文小说| 香港aa三级久久三级| 一区免费在线| 99国产精品久久久蜜芽| 无套日出白浆| 真实人与人性恔配视频| 91成人免费观看| 国产小视频91| 亚洲毛片一区二区三区| 午夜暗香一3视频丨vk| www.日韩av.com| 国产精品视频久久久久久| 2018自拍偷拍| 日本欧美一区二区三区乱码| 国内av自拍| 国产乱人伦偷精品视频下| 亚洲一区精品在线| 亚洲伦理自拍| 好男人资源在线www免费| 又色又爽又黄的吃奶视频免费观看| 99久久九九| 国产精品成人一区二区三区视频| 播播开心激情网| 好色成人网| 麻豆aⅴ精品无码一区二区| 被黑人猛躁10次高潮视频| 欧美激情五月| 最近中文字幕在线| 国产在线观看免费视频今夜 | 日本videos18高清hd下| 娇小激情hdxxxx学生住处| 亚洲精品在线免费播放| 高级会所人妻互换94部分| 无码中文人妻在线一区二区三区| 天堂网2014| 深夜视频免费在线观看| 丁香五月缴情综合网| 色老板精品凹凸在线视频观看| 久久中文字幕免费| 亚洲视频黄| 在线 | 一区二区三区四区 | 久久综合九色综合国产| 超碰最新在线| 亚洲 欧美 日韩 综合aⅴ| 精品亚洲aⅴ在线观看| 日本三级日产三级国产三级| 国产精品欧美大片| 韩国午夜福利片在线| a级黄色片| 国产精品夜夜夜爽张柏芝| 亚洲男人在线天堂| 国产男小鲜肉同志免费| 国产真实露脸多p视频播放| 天天免费啪| 亚洲免费精品网站| 52熟女露脸国语对白视频| 国产又黄又爽无遮挡不要vip| 黄色自拍视频| 日韩黄页在线观看| 一品道高清一区二区| 人人爱人人草| 国产日产欧产精品品不卡| 亚洲熟妇自拍无码区| 中文字幕一区二区三区乱码在线| 在线91观看| 三级福利视频| 好吊妞这里只有精品| 日本在线一级片| 日韩一级淫片| 日韩免费a| 色偷偷网站| 少妇的丰满人妻hd高清| 成人av免费在线看| 日本不卡一区二区在线观看| 国内极度色诱视频网站| 中文字幕无码视频专区| 91成品视频| 一区二区三区欧美在线观看| 亚洲h网站| 久草精品视频在线看网站免费| 日韩欧美极品| av不卡网站| 亚洲成av人片无码天堂下载| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天天天| 日韩国产三级| 台湾三级毛片| 军人全身脱精光自慰| 人妻熟女一区二区aⅴ林晓雪| 全部免费毛片在线播放一个| 精品二三区| 刘亦菲三级床视频大全| 无码爆乳护士让我爽| 欧美极品jizzhd欧美爆| 毛片xxx| 日韩五码在线| www久久网| 欧美毛多水多肥妇| 九九综合九九| 操少妇视频| 久久久久久久黄色| 922tv在线观看线路一| 麻豆久久久久| 欧美黄色大片免费观看| 久久影院午夜伦手机不四虎卡 | 亚洲伊人久久综合网站| 精品视频久久久久久| 真人bbbbbbbbb毛片| 老女人三级全黄| 91成人精品一区在线播放69| av超碰| 天天草视频| 亚洲激情成人| 欧美成人黑人xx视频免费观看 | 91视频国产精品| 中文字幕av网站| 高清911专区| 亚洲国产精品国自产拍张津瑜 | 91小视频在线观看| 欧美色就是色| 日本少妇肉体裸交xxx| xxx在线播放xxx| 日韩成人免费69vm| 精品无码av人在线观看| 99热超碰在线| 成人黄色激情网| 99精品久久久久中文字幕| 黄色性视频网站| 久久亚洲视频| 骚婷婷| 男女啪动最猛动态图| 国产一级特黄aaa大片| 国产探花一区二区| 欧美大波少妇在厨房被| 国产一区二区视频播放| 国产永久av福利在线观看| 最新三级网站| 国产精品区在线| 午夜私人成年影院在线观看| 国产四区| 强迫大乳人妻中文字幕| 国产成人高潮免费观看精品| 深夜福利一区二区三区| 精品va久久久噜噜久久软件| 超碰com| 亚洲美女视频在线| 午夜久久久| 黄色顶级片| av卡一卡二| 亚州综合| 日韩激情视频一区二区| 亚洲暴爽av天天爽日日碰| 精品性影院一区二区三区内射| wwwcom黄色| 黑人强辱丰满的人妻熟女| 不卡免费av| 亚洲伦理网| 男人的网站在线观看| 视频二区在线| 成年人网站在线| 欧美肥老太交性506070| 蜜臀久久99静品久久久久久| 国产做受高潮漫动| 青草影院内射中出高潮| 超碰99在线观看| √天堂在线| 久草在线资源网| 国产va免费精品观看精品| 蒂法3d一区二区三区| 久久亚洲色www成人| a天堂最新地址| 性一交一伦一理一色一情| 黑人一级淫片40厘米| 在线精品国产成人综合| 成人v| 中文字幕亚洲日韩无线码| av色综合久久天堂av色综合| 亚洲aⅴ在线| 欧美成网| 欧美性娇小| 风流少妇又紧又爽又丰满| 精品无码久久久久国产app| xxx国产在线观看| 一级猛片免费看| 无码不卡av东京热毛片| a国产在线v的不卡视频| 午夜福利不卡片在线机免费视频| 1024成人网色www| 久久精品人人做人人爽电影| 美女mm131爽爽爽| 中文一区在线观看| 中文字幕人妻丝袜二区| 丁香六月综合| 在线看亚洲十八禁网站| 欧美精品一区二区性色a+v| 亚洲中文无码线在线观看| 18欧美乱大交hd1984| 国产黄色片av| youjizz在线视频| 色老头在线一区二区三区| 黄频视频在线观看| 亚洲成a人片77777群色| 天天碰天天碰| 久久久av男人的天堂| 成年午夜免费韩国做受视频| 亚洲欧美综合精品另类天天更新| 国产在线xx| 五月丁香啪啪| 中国av毛片| 洗澡被公强奷30分钟视频| a亚洲va欧美va国产综合| 亚洲欲妇xxxxx69| 日韩在线第二页| 91中文字幕永久在线| 久久人搡人人玩人妻精品| va视频在线观看| 免费成人深夜夜国外| 四虎国产精品永久一区高清| 91久久久www播放日本观看| 无码av专区丝袜专区| 亚洲国产精品日韩av专区| 一本之道av| 永久亚洲成a人片777777| 亚洲人成电影在线观看天堂色| 屁屁影院一区二区三区| 女人高潮流白浆视频| 国产日韩成人内射视频| 国产精品videossex久久发布| 亚洲色帝国综合婷婷久久| 夜夜添狠狠添高潮出水| 在线色网站| 午夜欧美日韩| 伦为伦xxxx国语对白| 日本大尺度床戏揉捏胸| 欧美私人情侣网站| 亚洲噜噜狠狠网址蜜桃av9| 最新亚洲国产手机在线| 东北少妇伦xxxxhd| 96精品高清视频在线观看软件| 精品国产一区二区三区四区在线看| 3344永久在线观看视频| 免费精品国产| 免费看成人| 成人羞羞网站| 成人国产三级在线观看| 夜夜爽8888天天躁夜夜躁狠狠| 亚洲一区二区三区在线网址| 国产精品五月天| 国产高清卡1卡2卡3麻豆| 女人爽到高潮免费视频大全| wwwxxx黄色片| 亚洲综合久久久久久888| 亚洲资源在线观看| 日韩精品视频三区| 国产精品人妖ts系列视频| 国产一级特黄aaa大片评分| 中文字幕在线免费看| 国产色视频自在线观看| 国产精品久久久久电影院| a视频免费在线观看| 韩国毛片网站| 91av免费在线观看| 日韩一级特黄| 性欧美videofree高清极品| 91亚洲一区二区| 永久免费精品视频| 天堂а√在线最新版中文在线| 日本免费一二区| 小受叫床高潮娇喘嗯啊mp3 | 肉体裸交丰满丰满少妇在线观看| 国产美女在线精品免费观看网址 | 丝袜人妻一区二区三区网站| 日本精品婷婷久久爽一下| 久久精品亚洲7777影院| 麻豆av一区二区三区| 日本又色又爽又黄的视频免| 夜晚被公侵犯的人妻深田字幕| 4438xx亚洲最大五色丁香| 冲田杏梨mide233在线播放| 亚洲欧美国产精品18p| xxxx69黄大片| 日韩av免费网址| а天堂中文最新一区二区三区| 男女插插插视频| 麻豆秘密入口a毛片| 国产美女精品视频免费播放软件| 国产一区二区三区四区五区vm| 亚洲视频二区| 日本成人免费| 天天久| 日本精品一区二区三区在线视频| 久久精品大香薰| 亚洲暴爽av天天爽日日碰| 成人18视频| 欧美黑人巨大videos精品男男| 黄色网久久| 99久久久久久久久久久| 欧美日韩国产a| 黄色一机片| 国产一区a| 欧美人成网站在线看| 久久久免费观看视频| 中文字幕黄色片| h动漫无遮挡成本人h视频| 日日爱视频| 亚洲精品乱码久久久久久按摩观| 69视频在线看| 国产97人人超碰caoprom三级| 国产精品久久久久久久久久久久冷| 91麻豆成人| 伊人亚洲综合影院首页| 精品三级av无码一区| 国产伦精品| 国产精品无码午夜免费影院| 寂寞d奶大胸少妇| 夜夜添无码试看一区二区三区| av午夜天堂| 色翁荡息又大又硬又粗又爽电影| 色欲网天天无码av| 色涩网站| 亚洲午夜无码av毛片久久| www.黄色网| 久久久久色| 久久久社区| 老外和中国女人毛片免费视频| 一级淫片a看免费| 成人性免费视频| 在线成人小视频| 国产日产欧产精品精品免费| 综合黄色| 亚洲福利影院| 丰满人妻被中出中文字幕| 亚洲国产成人综合| 琪琪亚洲精品午夜在线| 蜜桃av噜噜一区二区三区小说 | 成人免费视频在线观看| 山林妇女勾搭老头av| 精品久久久久久久久久软件| 熟女少妇精品一区二区| 亚洲爱爱片| 天天天天色综合| 久艾草久久综合精品无码| 久久av色欲av久久蜜桃网| 天天影视色香欲综合网一寡妇| 久久视频这里只精品| 国产刚发育娇小性色xxxxx| 欧美成人在线影院| 成年人免费视频网站| 亚洲欧洲日本无在线码| 日韩在线一区二区不卡视频| 亚洲综合精品视频| 4438x五月天| 亚洲视频网| 国产欧美日韩一区二区搜索| 国产网红主播无码精品| 制服丝袜中文字幕在线| 毛片视屏| 国产全是老熟女太爽了| 久久久综合色| av不卡影院| 91精品无人区麻豆乱码1区2区介绍| 少妇一级二级三级| 欧美一级片在线播放| 久久av在线影院| 日韩亚洲国产高清免费视频| 精品综合久久久久久98| 五月婷婷激色号网| 香蕉视频免费网站| 黄色片网站免费观看| 精品国产一区二区三区久久狼| 亚洲精品a片99久久久久| 在线观看高清av| 一区二区免费看| 国产视频在线观看网站| 欧美成 人影片 aⅴ免费观看| 日韩a级片在线观看| 日日干日日爽| 精品国内综合一区二区| 欧美日韩四区| 性猛进少妇xxxx富婆的| 99久久影院| 国产亚洲精品久久久久秋| 免费毛片大肚孕妇孕交av| 5级黄色片| 亚洲日韩欧美一区二区三区在线| 国产小视频免费| 中文国产成人精品久久久| 欧美三级欧美成人高清www| 福利第一页| 中文人妻熟女乱又乱精品| 三级毛片在线播放| 亚洲色拍拍噜噜噜最新网站| 激情亚洲| 激情婷婷六月天| 又大又黄又爽视频一区二区| 性感美女一级片| 色综合久久本道鬼色| 成人片在线播放| av小说免费在线观看| 长河落日电视连续剧免费观看| av网址网站| 少妇一级淫免费播放| 亚洲日本va中文字幕久久| 日本乱码视频| 久久不见久久见中文字幕免费| 国产欧美wwwxj在线观看| 成人在线a| 久久久久国产精品人妻电影| 日韩人妻无码精品—专区| 精品国产九九九| 国产精品久久婷婷| 国产成人艳妇aa视频在线| 波多野结衣一区二区三区高清 | 成年人免费看黄| 久久免费少妇做爰| 香蕉网av| 台湾性dvd性色av| 青青毛片| 97免费超碰| 拔萝卜视频在线观看高清版| 中文字幕免费无码专区| 看三级毛片| 精品久久久久久久久久久久久| 在线观看a级片| 国产视频播放| 精品亚洲一区二区三区在线观看| 成人午夜免费视频| 欧美成人精品欧美一| 制服丝袜天堂网| 91精品国产91久久久久久久久久久久| 色婷婷av99xx| 久热最新视频| 亚洲一区 中文字幕| 亚洲成av人片在线观l看福利1 | 国产乱来| 羞羞影院午夜男女爽爽| 日本一卡二卡四卡无卡乱码视频免费| 国产精品人人爽人人做我的可爱| 亚洲国产精品成人精品无码区蜜臀| 奶头又大又白喷奶水av| 2021无码天堂在线| 女女同性女同区二区国产| 婷婷久久综合网| 成人av在线网| 国产一区二区三区四区五区tv| 销魂美女一区二区| 国产午夜人做人免费视频中文| 亚洲欧洲国产十| 久热这里只有| 韩国午夜理伦三级在线观看仙踪林| 国产99久久久国产精品成人免费| 91av免费看| 国产jjizz一区二区三区老人| 欧美xxxxbbb| 永久免费a级在线视频| 欧美情趣视频| 大乳丰满人妻中文字幕日本电影| 97在线观看免费| 欧美 亚洲 另类 丝袜 自拍 动漫| 欧洲一级黄色片| 欧美日韩一区二区在线| 日韩少妇内射免费播放18禁裸乳| 国产农村乱子伦精品视频| 欧美a√| 亚洲欧美国产高清va在线播放| 免费国产黄网站在线观看可以下载| 亚洲乱色| 变态sm天堂无码专区| 国产成人亚洲综合图区| 亚洲日韩激情无码一区| 黑人巨大精品欧美一区二区奶水| 日本少妇bbwbbw高清| 福利视频一二三在线观看| 波多野吉衣在线观看视频| 色婷婷av在线| 久久婷婷五月综合色高清| 午夜亚洲福利在线老司机| 免费a v网站| 激情综合色| 成年美女看的黄网站色戒| 色婷婷综合激情| 秋霞最新高清无码鲁丝片| 一级中国毛片| 五 月 丁 香 综合中文| 国产精品超清白人精品av| 亚洲制服丝袜无码av在线| 中国极品少妇videossexhd| 又色又爽又黄的gif动态图| 色屁屁草草影院ccyycom| 一区二区观看| 成人毛片视频网站| 国产黄色大片视频| 国产suv精二区| 美女裸体自慰在线观看| 亚洲免费视频在线| 麻婆豆传媒一区二区三| 国产又色又爽又黄的| 欧洲美色妇ⅹxxxxx欧美| 久久国产热| 亚洲精品在线观| 国产欧美一区二区三区在线看| www.九色| 中文字幕无码免费不卡视频| 黑人蹂躏少妇在线播放| 国产又粗又猛又爽又黄的视频p站| 亚洲国产人成在线观看69网站| 啪啪免费网址| 日批小视频| 亚洲天堂高清| 免费69视频| 国产成人一区二区三区影院动漫| 翘臀后进少妇大白嫩屁股91| aaa在线播放| 成人羞羞网站| 成 人色 网 站 欧美大片在线观看| 黄色午夜| 精品区一区二区| 亚洲中文无码av永久| 精品国产免费第一区二区三区| 黑料视频在线观看| 久久天堂国产香蕉三区| 婷婷开心激情网| 欲香欲色天天综合和网| 美女扣逼喷水视频| 人人草视频在线观看| 午夜天堂影院| 亚洲成av人片天堂网站| 东北农村老女人乱淫视频毛片| 黄色aa级片| zzijzzij亚洲日本成熟少妇| 亚洲国产精品隔壁老王| 中文字幕视频免费| 日产幕无线码三区在线| 国产成人av在线播放| 亚洲视频福利| 插插看| 乱淫的女高中暑假调教h| 欧美日韩卡一卡二| 久久精品人人做人人妻人人玩| 日韩精品2| 黑人上司粗大拔不出来电影| 欧美一区二区三区色| 亚洲自拍偷拍欧美| 成人手机在线观看| 日韩无套内射高潮| 一二三四视频社区在线播放中国| 免费国产自线拍一欧美视频| 青青草97国产精品免费观看| 国内精品久久久久久| 国产精品一区二av18款| 国产一级黄色| 亚洲天堂网站| 国产人妖ts重口系列| 狠狠cao2020高清视频| 伊人久久综在合线亚洲2019 | 免费网站看av片| 国产精品无码无需播放器| 97精品免费视频| 国产成人av三级在线观看| 美女作爱网站| 国产在线视频www色| 手机在线观看av片| 色综合久久五月| 黑人巨大白妞出浆| 久久久久久久久久影视| 2019久久久高清日本道| av网站的免费观看| 亚洲 制服 丝袜 无码| 国产欧美日韩在线中文一区 | 免费在线精品视频| 午夜福利合集1000在线| www.亚洲com| 狼人大香伊蕉国产www亚洲| 日本道免费精品一区二区| 国内免费久久久久久久久| 懂色av一区二区三区久久久| 中文无码一区二区视频在线播放量| 日韩av手机在线| 中文字幕无码他人妻味| 天天爽夜夜爽人人爽一区二区| 最新中文av| 国产精品拍天天在线| 天堂…中文在线最新版在线| 少妇太爽了在线观看| 日韩一区二区三区四区区区| 天天做天天爱天天综合网2021| 99精品福利视频| 天天躁日日躁狠狠躁av| 久久不见久久见免费视频7| 久久一级大片| awww在线天堂bd资源在线| 亚洲色图25p| jzzijzzij亚洲农村妇女| 特级黄色一级片| 亚洲青青草| 黄色网页在线免费观看| 偷窥自拍五月天| 成人羞羞网站入口免费| 91精品视频免费观看| 先锋av资源在线| www久久久久久久久久| 久久精品人妻一区二区蜜桃| 手机日韩av| www黄色网| 在线观看免费的av| 91久久久久久久久久| 欧美日韩一二| 国产在线98福利播放视频| 久久久久久国产精品日本| 日本人妻人人人澡人人爽| 黑人ⅴvideo粗暴亚洲娇小| 日韩欧美群交p片內射中文| 精品少妇久久| 欧美成人性影院| 嫩草视频91| 91视频播放器| 好了av在线第四综合网站| 高清精品国内视频| 超碰123| 影音先锋男人av鲁色资源网| 三级黄毛片| 在线看福利影| 国产亚洲人成a在线v网站| 国产亚洲欧美日韩精品一区二区| 女同av久久中文字幕字| 美女搞黄视频网站| 久久久久久高潮国产精品视| 撕开奶罩揉吮奶头高潮av| 天天躁天天弄天天爱| 97caop| 国产一区999| 亚洲图片欧美色图| 欧美色性视频| 99在线在线视频观看| 免费最爽乱淫无遮挡| 国产国拍亚洲精品永久软件| 免费观看一区| 狠狠操天天操| 黄色录像毛片| 亚洲欧洲天堂| 黑人强辱丰满的人妻熟女| 久久久久久国产精品免费播放| 91爱| 久草视| 97爱爱视频| 欧亚乱熟女一区二区在线| 亚洲精品一卡二卡三卡四卡2021| 中文在线中文a| 精品国产成人av在线| 国产小伙和50岁熟女59p| 视频一区二区欧美| 久久视频在线视频| 一本色道久久综合精品竹菊| 久一视频在线观看| 久久精品亚洲乱码伦伦中文| 粉嫩av一区二区三区四区在线观看| 成人在色线视频在线观看免费大全| www噜噜噜| 黄色一级大片免费看| 美女销魂一区二区| 少妇人妻偷人激情视频| 黄 色 人 成 网 站 免 费| 国产在线123| 国产超碰人人做人人爱一二区视品| 欧美精品久久久| 一级坐爱片| 国产在线观看无码不卡| 久久成人综合| 四色成人网| 忘忧草社区www资源在线| 玩爽少妇人妻系列视频| 91丨porny丨在线中文| 国产成人三级三级三级97| 性久久久久久久久久久| 99久久99久久加热有精品| 色婷婷www| 又大又黄又粗又爽的免费视频| 国产成人一区二区三区在线观看 | 无码av大香线蕉| 91热精品| 亚洲综合区图片小说区| 午夜片在线| 免费看国产一级片| 国产只有精品| 骚婷婷| 国产精品美女www爽爽爽动态图| 亚洲精品国产福利一二区| 天天干天天色天天| 伊人亚洲综合网色| 国产系列丝袜熟女精品视频| 亚洲午夜久久久影院| 久久99精品久久久久久动态图| 十八女人国产毛毛片视频| 一级特黄bbb大片免费看| 最新在线精品国产福利| 亚洲 另类 春色 国产| 日本久久网站| 国产主播大尺度精品福利免费| h视频免费在线观看| 亚洲成年看片在线观看| 中文在线视频| 亚瑟av| 国产精品系列在线播放| 97精品人人a片免费看| 久久国产激情视频| 午夜夫妻试看120国产| 在线激情网站| 日本入室强伦姧bd在线观看| 免费视频久久久| 香蕉精品在线| 高潮av| 97色碰碰公开视频| 中国少妇做爰全过程毛片| 视频在线国产| 女同久久另类99精品国产| 国产精品爱久久久久久久电影| 久久综合伊人77777| 免费观看在线视频www| 久久久国产99久久国产久麻豆| 制服欧美激情丝袜综合色| 日本免费在线| 一级片免费观看| 中文字幕亚洲欧美专区| 天天摸天天做天天爽天天弄| 免费看毛片在线观看| 无码日韩人妻精品久久蜜桃| 日韩aⅴ视频| 成 人 色 网 站免费观看| 欧美xxxxav| 人妻夜夜添夜夜无码av| 四虎影成人精品a片| 一 级做人爱全视频在线看| 欧美人成视频在线视频| 最新四季av在线| 国产无遮挡无码视频在线观看 | 青草伊人久久| 明星大尺度激情做爰视频| 五月香婷| 大岛优香中文av在线字幕| 日韩av无码久久一区二区 | 日韩三级a| 国产一级免费在线观看| 国产裸体按摩视频| 色欲综合久久中文字幕网| 精品少妇一区二区三区在线观看| 亚洲国产日韩一区| 国产精品人妻99一区二区三区| 免费无码精品黄av电影| 国产女人好紧好爽| av网址网站| 国产床戏无遮挡免费观看网站| 少妇白浆高潮无码免费区| 日韩aⅴ片| 免费成人福利视频| 欧美成人vr18sexvr| 色婷婷婷婷| 97超碰国产在线| 天天干天天爱天天射| 精品一区二区久久久久久久网站 | 午夜精品视频在线无码| 欧美日韩国产成人高清视频| 成年人黄国产| 成人性生交大免费看| 九九自拍| 亚洲成a人无码| 久久久6精品成人午夜51777| 欧美日韩一区二区三区在线观看视频 | 欧美一区高清| 操在线视频| 97视频免费看| www蜜臀| 日本男人天堂| 精品影片在线观看的网站| 亚洲四区| 日韩三级中文| 亚洲黄色成人网| 国产日韩精品一区| 欧美一区二区三区成人片在线| 老湿福利影院| 欧美狂野乱码一二三四区| 中文字幕乱妇无码av在线| 国产成人av 综合 亚洲| 日本熟人妻中文字幕在线| 免费看的av| 欧美丰满熟妇bbbbbb百度| 98国产精品午夜免费福利视频| 国产大学生av| 91久久精品一区二区| 国产天堂123在线观看| 日本一级淫片免费放| 激情欧美综合| 久久综合九色欧美婷婷 | 国人天堂va在线观看免费| 插插插av| 色老头在线一区二区三区| www.久久久久久久久久| 欧美一级片在线视频| 日日网| 国产又粗又猛又爽又黄的视频小说| 欧美交性又色又爽又黄| 亚洲人av在线| 三级视频在线播放| 国产99视频在线| 欧美麻豆| 成人开心网| 欧产日产国产精品精品| 黄色片aa| 少妇挑战黑人3p| 欧美疯狂做受xxxx高潮| 人妻人人妻a乱人伦青椒视频| xxxxxxxx黄色片| www桃色| 天天色亚洲| 免费xxxx性欧美18vr| 激情综合色综合啪啪五月丁香搜索| 久久一码二码三码区别| 上原亚衣av一区二区三区| 久久天天婷婷五月俺也去| 一边吃奶一边摸做爽视频| 狠狠色噜噜| 国产人妖xxxx做受视频| 无码人妻精品一区二区三区66| 99网曝精品视频久草| 丁香六月婷婷激情| 明星毛片| 99热在线观看| 亚洲自偷自偷在线成人网站传媒| 国产无遮挡又黄又爽在线视频| 亚洲h精品动漫在线观看| 爱搞逼综合网| 国产精品亚洲一区二区三区喷水| 男女免费观看做爰视频在线观看| 日本www视频| 白嫩少妇xxxxx性hd美图| 影视av| 中文字幕乱码视频32| 国产精品视频导航| 一级片免费网站| 69xx网站| 国产免费又硬又黄又爽的视频喷水| 午夜久久乐| 最新亚洲卡一卡二卡三新区| 午夜理论片yy6080私人影院| 亚洲国产欧美国产综合久久| 亚洲最大成人网色| av噜噜噜在线播放| 沦为黑人姓奴的少妇| 久久久无码精品亚洲日韩精东传媒| 国产精品.xx视频.xxtv| 97综合| 国产日韩欧美视频免费看| 色.com| 欧美一a一片一级一片| 曰本无码不卡高清av一二| 亚洲射图| 18禁美女裸体无遮挡免费观看国产 | 国产与黑人在线播放| 99色网站| 与子敌伦刺激对白播放| 精品无码一区二区三区的天堂| 久久精品国产成人| 色女综合| 女人14毛片毛片毛片毛片区二| 午夜亚洲福利| 国产人成无码视频在线软件| 亚洲成人av高清| 九色porny视频| 亚洲中文字幕无码爆乳av| 亚洲国产日本| 国产免费又爽又色又粗视频| 久久天天躁狠狠躁夜夜躁2o2o| 国产精品一区二区在线蜜芽tv| 双性大乳浪受古代h男男| 亚洲国产精品不卡av在线| 人妻少妇偷人无码视频| 日韩第二页| 丰满多毛少妇做爰视频| 69精品视频| 国产成人a v| 国产精品一区二区精品| 五月天天天综合精品无码| 日本精品成人一区二区三区视频| 国产免费无遮挡吸乳视频app| 在线观看av片| 久久久国产精品黄毛片| 大青草久久久蜜臀av久久| aaa222成人黄网| 91激情网| 黄色国产大片| 日韩黄色一区| 亚洲一二三不卡| 在线资源天堂www| 亚洲国产精品久久艾草纯爱| 成人三级毛片| 夜夜激情网| 久久婷婷丁香| 国产两女互慰高潮视频在线观看| 日韩精品人涩人| 亚洲欧美日韩在线| 久久精品一品道久久精品| 与子敌伦刺激对白播放| av在线无码专区一区| 香港三日三级少妇三级99| 午夜影院一区| 久久精品日日躁夜夜躁| 在线播放国产精品| 亚洲狠狠婷婷综合久久蜜芽| 国产精品第9页| 国产欧美成人| 亚洲aaaaaaa| 中文字幕亚洲色图| 久久久久久久久久久影院| 成人xvideos免费视频| 中国美女牲交视频| 国产成人丝袜精品视频app| 日本女人黄色| 亚洲色欧美在线影院| 国产免费又硬又黄又爽的视频喷水 | 小12萝裸体视频国产| 国产综合在线观看视频| 性猛交xxxx乱大交孕妇2| 久久成人 久久鬼色| 波多野结衣久久一区二区| 国精品无码人妻一区二区三区| 日本www网站| 色猫成人网| 国产美女福利在线| 狠狠色丁香久久综合| 免费看黄色的视频| 日本a级在线| 少妇爆乳无码av专区网站寝取| 91亚洲乱码卡一卡二卡新区豆| 人人爽在线| 国产成人精品a视频一区www| 中文字幕乱码日本亚洲一区二区| 国产美女遭强高潮开双腿| 久久精品国产清自在天天线| 麻豆国产精品久久人妻| 日韩毛片网站| 亚洲网站在线播放| 无码专区狠狠躁天天躁| 网友真实露脸自拍10p| 在线观看国产成人av天堂| 日99久9在线 | 免费| 无码国产精品一区二区免费虚拟vr| 性感美女一级片| 国产精品女同一区二区| 曰本无码超乳爆乳中文字幕| 好吊操视频| www.日本色| 人人看人人舔| 黄色av网站在线| 亚洲の无码国产の无码步美| 蜜桃视频在线观看www| 国产91精品看黄网站在线观看动漫| 欧美性猛交ⅹxx乱大交| 999久久欧美人妻一区二区| 久久看av| 日韩在线播放视频| 精品含羞草免费视频观看| 日本人妻人人人澡人人爽| 中文字幕日产乱码一区| 96久久欧美麻豆网站| av不卡中文字幕| 久久综合97丁香色香蕉| 成人高潮片免费| 日韩另类视频| 插我舔内射18免费视频| 成人深夜视频| 亚洲国产精品视频在线观看| 瑜伽裤国产一区二区三区| 国产在线国偷精品产拍免费观看| 亚洲伊人五月丁香激情| 国产精品无码翘臀在线观看| 私库av在线| 国产免费又硬又黄又爽的视频喷水 | 日韩成人在线观看视频| 夜夜嗨av久久av| 久久精品免视看国产成人| 国产视频欧美| 欧洲色播| 亚洲日韩日本中文在线| 亚洲熟妇自偷自拍另类| www国产精品内射老熟女| 亚洲尤物在线| 99精品在线观看视频| 亚洲色图在线观看视频| 亚洲成人黄色片| 欧美xxxxx少妇| 国产超碰人人爽人人做人人爱| 女人a级毛片| 亚洲综合色视频| www.亚洲com| 一区二区视频传媒有限公司| 成人精品在线观看视频| av在线播放一区| 成人亚洲一区| 成人无码在线视频网站| 狠狠爱欧美| aaa日本高清在线播放免费观看| 99色网| 国产一级做a爰片在线看免费| 另类中文字幕| av乱码av免费aⅴ成人| 91丨国产| 性一交一乱一伧国产女士spa | 免费人妻无码不卡中文字幕系| 国产精品久久久久久久久大全| 久久不卡免费视频| 色偷偷av| 91视频黄| 激情综合激情五月俺也去| 日本sm/羞辱/调教/捆绑视频| 午夜寂寞福利| 国产亚洲精品成人| 涩涩涩在线视频| 男人av在线| 午夜福利无码一区二区| 国产jk精品白丝av在线观看| 国产区一区| 伊人激情av一区二区三区| 日本3级网站| 3344国产永久在线观看视频| 7m视频国产精品| 日本三级大全| 欧美国产一区二区三区| 欧洲美妇乱人伦视频网站| 欧美区一区二区三| 青青青国产依人在线| 亚洲欧美日韩视频一区 | 亚洲天堂一区在线观看| 国产一级二级三级| 免费视频无遮挡在线观看| 久久精品国内| 少妇乱子伦在线播放| 亚洲精品aaaa| 丰满少妇乱子伦精品看片| 精品国产一区二区三区在线观看| 91爱爱视频| 一区二区三区精品在线| 欧美精品少妇| 97secom| 在线一区视频| 成人热舞视频一区| 久久久欧美| 国产情侣一区二区| 丰满少妇人妻久久久久久| youjizzcom在线播放| 亚洲黄色a级片| 大陆国产乱人伦| 一级中文片| 久久ee热这里只有精品| 日本裸体xx少妇18在线| 免费99精品国产自在现线| 手机看片1024在线| 97久久久亚洲综合久久88| 99re在线精品| 久久国产精品2020免费| 91香蕉视频官网| 国产精品suv一区二区三区| 久久久中日ab精品综合| 天堂av网站| 成人午夜亚洲精品无码区毛片| 日本爽快片18禁免费看| 18禁肉肉无遮挡无码网站| 久久69av| 日韩美女网站| 中文字幕一区2区3区| 日韩亚洲国产主播在线不卡| cao久久| 国色天香社区在线视频观看| 国产偷倩视频| 18国产精品白浆在线观看免费| 亚洲人视频在线| 亚洲无卡| 亚洲区在线播放| 在线中文字幕乱码英文字幕正常| 欧美真人性做爰全过程| 粗大猛烈进出高潮视频免费看| 激情综合色五月丁香六月欧美| 国产成人无码性教育视频| 色网站女女| 久草资源福利| 2020精品国产自在现线看| 亚洲精品无码mⅴ在线观看| 国产免费人成在线视频| 精品 亚洲 无码 自拍 另类 | 美女内内免费看| 亚洲香蕉精品| 亚洲欧美中文字幕无线码| 久久久久婷婷| 九色丨蝌蚪丨少妇调教| 欧美成人性生活视频| 日韩av在线中文字幕| 日韩黄视频在线观看| 亚洲精品国精品久久99热| 超清中文乱码字幕在线观看| 亚洲精品一区在线| 久久精品人妻无码专区| 欧美日韩国产传媒| 9久久精品| 欧美xx孕妇| 免费午夜男女高清视频| 黄色一级欧美| 依人在线观看| 国产成人无码牲交免费视频| 在线性视频| 亚洲欧美一区二区三区| 日本免费一区二区三区日本| 成人学院中文字幕| 欧美人妖老妇| 国产av永久无码精品网站| 成人一区二区视频| 久久婷婷五月综合色和| 各处沟厕大尺度偷拍女厕嘘嘘| 亚洲熟女少妇一区二区| 国产av综合第一页| 国产欧美亚洲精品第二区软件| 超碰在线国产| 丰满五十六十老熟女hd| 亚洲国产伊人| 91av中文字幕| 国产精品theporn动漫| 老妇女性较大毛片| 欧美 亚洲 日韩 中文2019| 日本三线免费视频观看| 少妇一区二区三区四区| 欧洲精品视频在线观看| 亚洲日韩欧美一区二区三区| 国产黄色av网站| 91丨porny在线| 欧美人妖xxxx| 拔插拔插海外华人免费视频| 一级国产黄色片| 扒开双腿被两个男人玩弄视频| 成人在线免费播放视频| 日韩精品一区二区在线观看| 色综合天天综合高清网| 屁屁影院第一页| 国产欧美成人xxx视频| 古代玷污糟蹋np高辣h文| 蜜臀少妇人妻在线| 国产又爽又大又黄a片另类软件 | 日韩精品久久无码中文字幕 | 中文无码一区二区三区在线观看 | 蜜臀av国产一区二区三区| 亚洲一区二区在线播放| 两根大肉大捧一进一出好爽视频| 波多野结衣亚洲一区二区| 久久丫免费无码一区二区| 亚洲三级中文字幕| 亚洲精品国产福利一区二区| 高清国产亚洲精品自在久久| 日韩精品无码中文字幕电影| 日本黄色的视频| 中文天堂在线播放| 日本乱论视频| 九九视频网站| 亚洲特黄视频| 五月激情综合婷婷| 欧美手机看片| 91吃瓜今日吃瓜入口| 国产裸体写真av一区二区| 国产精品二区三区| 少妇性l交大片欧洲热妇乱xxx| av网站免费在线看| 躁躁日日躁| 久99视频精品免费观看福利| 亚洲精品久久久久久中文字幂| 久久最新网址| 国内视频一区二区三区| 一本一道人人妻人人妻αv| 精品无码久久久久久久久久| av在线影片| 午夜av免费看| 午夜福利电影无码专区| 色综合天天无码网站| 国产丝袜一区二区三区免费视频| 丝袜理论片在线观看| 在线天堂中文www官网| 国产在线98福利播放视频| 久久久伦理片| 国产美女做爰免费视频| www色人阁| 国产午夜精品一区二区三| 日本成片网| 网址你懂的在线| 靠逼在线观看| 爱爱网视频| 久久爱水蜜桃69| 色猫咪av在线网址| 亚洲国产成人最新精品| 亚洲视频国产精品| 国产毛片a级| 他揉捏她两乳不停呻吟微博| 国产老熟妇精品观看| 夜色视频网站| 亚洲国产一区二区在线观看| 中文字幕乱码一区二区三区四区| 伊人久久大香线蕉av一区| 观看av在线| 国产成人精品永久免费视频| 青青青手机视频| 一级黄色免费| 91波多野结衣| 亚洲天堂av免费在线观看| 99精品视频网站| 性俄罗斯交xxxxx免费视频| 日本疯狂爆乳xxxx| 小明成人免费视频| 性无码专区一色吊丝中文字幕| 爱的色放3| 久久欧美一区二区三区性牲奴| 无码av片在线观看免费| 人妻互换 综合| 毛片基地在线播放| 男女又爽又黄视频| 国产老头与老太xxxxx看看吧| 亚州欧洲日韩精品| 亚洲精品9999| 欧美日韩综合精品| 欧洲av网站| 黄色网在线免费观看| 野草社区在线观看| 中国黄色小视频| 丰满的熟妇岳中文字幕| 加勒比久久久| 午夜久久网站| 国产福利日本一区二区三区| 国产人妻久久精品一区二区三区| 女人张开腿涩涩网站| 亚洲美女福利视频| 久久91久久久久麻豆精品| 色乱码一区二区三在线看| 色综合日韩| av在线毛片| 久久精品日韩| 7777色鬼xxxx欧美色妇| 男女性高爱潮久久| 天天看黄色片| 欧美深夜福利| 精品国内在视频线2019| 国产三级a| 久久精品99国产精| 熟女少妇在线视频播放| 亚洲天堂午夜| 777午夜精品免费观看| 337p日本欧洲亚大胆精80| 成人片无码免费播放| 日韩成人专区| 亚洲女人网| 起碰97在线视频国产| 亚洲熟妇无码另类久久久| 国产美女黄色片| 国产精品99久久久精品| www.久久99| 国产精品亚洲专区无码牛牛| 日本少妇免费视频一三区| 国产在线精品拍揄自揄免费| 国产免费观看久久黄av片| 久久99九九精品久久久久齐齐| 日本亚洲欧美高清专区vr专区| 一二三四视频社区在线播放中国| 首页 综合国产 亚洲 丝袜| 99久久久国产精品免费消防器| 国产九色蝌蚪| 丁香婷婷成人| 日本少妇喂奶| 94精品激情一区二区三区| 成人性做爰aaa片免费| 无遮挡1000部拍拍拍欧美劲爆| 苍井空一区二区三区在线观看| 久久青青草原精品国产app| jizz在线观看| 欧美在线一级| jizz性欧美10| 亚洲在线播放| 2022天天躁狠狠燥| jizz免费观看| 国产日韩视频| 日本牲交大片无遮挡| 亚洲精品av无码喷奶水糖心| 亚洲污污网站| 天天操操| 亚洲在线视频观看| 狠狠干在线观看| 欧美午夜视频在线观看| 国产成人亚洲精品无码av大片| 爱爱一区二区三区| 亚洲精品欧美二区三区中文字幕| 丁香花五月| 性久久久久久| 粗大的内捧猛烈进出| 久久国产精品久久精品国产| 美女视频黄a视频全免费观看| 亚洲精品9999| 国产亚洲精品久久久| 青青草成人免费| 日韩黄色成人| 天堂8资源8地址8| yy6080亚洲精品一区| 国产精品人人做人人爽| 国产亚洲精品久久久ai换| 亚洲精品国产福利一区二区| 高清黄色一级片| 精品无码久久久久成人漫画| 国产成人无码性教育视频| 亚洲天堂色2017| 中国少妇av| 国产传媒18精品免费1区| 成人黄色免费观看| 91精产国品产区| 中文字幕无码av激情不卡| 亚洲综合图色| 久久综合狠狠综合久久综合88| 91精品国产综合久久小仙女图片| 亚洲精品国产精品乱码不66| 九一亚洲精品| av乱码av免费aⅴ成人| 国产精品天干天干在线综合| 男女做爰猛烈啪啪吃奶图片| 综合久久五月天| 国产一卡2卡三卡4卡免费网站 | 77777熟女视频在线观看| 一级黄色小视频| 少妇天天爽视频在线看网站| 日批大全| 精品久久久999| 污污网站免费在线观看| 秋霞鲁丝片av无码| 亚洲精品lv| 久久se精品一区二区三区| 亚洲国产婷婷香蕉久久久久久| 一二三四区无产乱码1000集 | 国产一区91精品张津瑜| 国产喂奶挤奶一区二区三区| 久久精品国产自清天天线| 国产精品一二| 国产爆乳成av人在线播放| 中文字幕123伦| 无码一区二区免费波多野播放搜索| 好吊色欧美一区二区三区四区| 欧美极品少妇无套实战| 欧美精品偷自拍另类在线观看| 成人午夜免费网站| 国产农村妇女aaaaa视频| 日韩一区二区三区视频|