【精華】分紅協(xié)議書4篇
在充滿活力，日益開放的今天，很多地方都會(huì)使用到協(xié)議，簽訂協(xié)議是提高經(jīng)濟(jì)效益的手段。那么你真正懂得怎么寫好協(xié)議嗎？以下是小編整理的分紅協(xié)議書4篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
分紅協(xié)議書 篇1
甲方（用人單位名稱）：
法人代表：
地址：
乙方（受雇員工）：
性別：
出生年月日：
最高學(xué)歷：
居民身份證號碼： （或其他有效身份證件號碼）： 家庭住址：
乙方通訊地址：
乙方聯(lián)系電話：
根據(jù)甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵循本協(xié)議所列條款：
一、分紅協(xié)議期限
甲乙雙方同意按以下第 種方式確定本協(xié)議期限。
1、有固定期限協(xié)議：從年日起至年
2、無固定期限協(xié)議：從年日起到法定的或約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止。 本協(xié)議試用期從 年 月 日起至 年 月 日止。
二、分紅協(xié)議的依據(jù)及計(jì)算辦法
1、甲方必須是在年終結(jié)算時(shí)影樓盈利的前提下才具有履行《分紅協(xié)議》的義務(wù)。年終甲方將向乙方公開一年的財(cái)務(wù)狀況，在影樓除去一年總開支、應(yīng)繳稅金、影樓所欠債務(wù)后影樓仍盈利的基礎(chǔ)上，乙方可按比例取得分紅。
2、在次年的一月底二月初影樓年終結(jié)算時(shí)影樓稅后利潤按下列順序分配： 彌補(bǔ)虧損提取公積金 10% 提取公益金 5% 支付紅利
根據(jù)以上分配順序，在影樓提取公益金后仍盈利的基礎(chǔ)上，乙方可獲得影樓純利潤的 此比例可根據(jù)乙方的工作年限做上下波動(dòng)的調(diào)節(jié)，若乙方在本協(xié)議簽訂期間工作表現(xiàn)良好，為影樓創(chuàng)造突出的經(jīng)濟(jì)效益或?yàn)橛皹菭幍昧己寐曌u(yù)，為影樓服務(wù)多年分紅比例將上調(diào)，具體上調(diào)幅度有影樓總經(jīng)理決定。
三、乙方享有分紅的前提
1、乙方作為甲方雇員，在職期間必須遵循與甲方簽訂的《勞動(dòng)合同》、《員工保密協(xié)議》的所有條款及影樓《員工守則》、各項(xiàng)規(guī)章制度，如果乙方違背以上條款中任意一條造成甲方經(jīng)濟(jì)或名譽(yù)損害的，甲方有權(quán)單方面取消分紅協(xié)議，乙方喪失分紅權(quán)利；情節(jié)嚴(yán)重者移送司法機(jī)關(guān)處理。
2、乙方作為享有分紅權(quán)利的雇員，要有主人翁的心態(tài)，用心用力協(xié)助甲方做好影樓工作，幫助甲方將影樓的事業(yè)帶向更專業(yè)更高水準(zhǔn)。努力提高技術(shù)水平，用服務(wù)、質(zhì)量幫助甲方開拓市場，使影樓在不久的將來成為婚紗攝影界的龍頭。如果甲方認(rèn)為乙方工作表現(xiàn)不好，沒有做到以上條款規(guī)定內(nèi)容，有權(quán)取消乙方分紅資格。
四、關(guān)于本協(xié)議期限及其他
1、如果乙方在與甲方簽訂的《勞動(dòng)合同》沒有到期的前提下離職，將自動(dòng)放棄當(dāng)年的年終分紅
2、分紅協(xié)議到期后，甲乙雙方可經(jīng)過協(xié)商后續(xù)簽。
3、本協(xié)議自雙方簽章時(shí)生效。本協(xié)議生效后，雙方即全面享有本協(xié)議項(xiàng)下的各項(xiàng)權(quán)利并負(fù)擔(dān)本協(xié)議項(xiàng)下的義務(wù)以及附隨義務(wù)。
五、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方代表： 乙 方：
公 章： 公 章：
簽字時(shí)間： 年 月 日 簽字時(shí)間： 年 月 日
分紅協(xié)議書 篇2
轉(zhuǎn)讓方(甲方):
身份證號碼:
受讓方(乙方):
身份證號碼:
鑒于:
甲乙雙方經(jīng)過友好協(xié)商，就甲方持有的有限公司股份分紅權(quán)轉(zhuǎn)讓給乙方享有的相關(guān)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：轉(zhuǎn)讓方持有公司%的股權(quán)，認(rèn)繳出資萬元人民幣；轉(zhuǎn)讓方擬將其所持有的睿恒公司%分紅權(quán)轉(zhuǎn)讓給受讓方，受讓方應(yīng)支付轉(zhuǎn)讓方萬元，受讓方同意受讓前述股權(quán)分紅權(quán)。
第一條雙方權(quán)利、義務(wù)
1、公司分配利潤按照公司制度計(jì)劃實(shí)行，乙方不得隨意主張分紅。
2、本次股權(quán)轉(zhuǎn)讓完成后，受讓方享有目標(biāo)公司%股份分紅的權(quán)利。
3、受讓方有權(quán)對公司的發(fā)展向轉(zhuǎn)讓方提供建議。
4、轉(zhuǎn)讓方有義務(wù)遵守公司公司章程、員工手冊等規(guī)章制度，為促進(jìn)公司的發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。
5、受讓方應(yīng)當(dāng)按照本協(xié)議書約定向轉(zhuǎn)讓方支付股權(quán)分紅權(quán)轉(zhuǎn)讓款，自本協(xié)議簽訂之日起日支付。
6、受讓方受讓的本協(xié)議分紅股份不得隨意轉(zhuǎn)讓，須經(jīng)轉(zhuǎn)讓方同意。
7、因公司經(jīng)營存在盈虧風(fēng)險(xiǎn)，乙方在受讓過程中不得隨意要求撤回，受讓的分紅權(quán)永久有效。
第二條聲明、保證及承諾
1、轉(zhuǎn)讓方保證和承諾:
(1)其簽署并履行本協(xié)議均在其權(quán)限之內(nèi)，并已采取了必要的行為進(jìn)行適當(dāng)授權(quán)且未違反任何對其有約束力或有影響的法律或合同的限制;
(2)轉(zhuǎn)讓方受讓的公司該部分的股權(quán)分紅權(quán)相應(yīng)的股份不存在任何質(zhì)押、保證或其他形式的擔(dān)保;
(3)受讓方不得擅自在合同約定的分紅期限（分紅期限為長期有效）內(nèi)轉(zhuǎn)讓該股份，除非股份購買方書面承諾在相應(yīng)的期限內(nèi)將相應(yīng)分紅給受讓人。
2、受讓方保證和承諾:
(1)其簽署并履行本協(xié)議均在其權(quán)限之內(nèi)，并已采取了必要的行為進(jìn)行適當(dāng)授權(quán)且未違反任何對其有約束力或有影響的法律或合同的限制;
(2)受讓方對本協(xié)議的履行不會(huì)與受讓方承擔(dān)的其他協(xié)議義務(wù)相沖突;
(3)其應(yīng)根據(jù)本次股權(quán)分紅權(quán)轉(zhuǎn)讓的需要，提供相關(guān)的個(gè)人身份材料等以到公司備案。
(4)受讓方已經(jīng)清楚本次受讓的是股份分紅權(quán)而非股份本身，不享有股東享有的表決權(quán)等其他股東權(quán)利。
第三條稅費(fèi)承擔(dān)
本次股份分紅權(quán)轉(zhuǎn)讓過程中，所涉一切稅費(fèi)由各方按照有關(guān)法律規(guī)定承擔(dān)。
第四條違約責(zé)任
1、本協(xié)議生效后，雙方即應(yīng)受本協(xié)議條款的約束，對任何條款的違反均構(gòu)成違約，如給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)足額進(jìn)行賠償(包括但不限于實(shí)現(xiàn)債權(quán)所產(chǎn)生的律師費(fèi)、訴訟費(fèi)等)。
2、如因不可抗力等非可歸因于各方自身的原因所導(dǎo)致的本協(xié)議約定無法全部或部分實(shí)現(xiàn)的，雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任。.
第五條保密條款
本協(xié)議雙方一致同意,在本次協(xié)議簽訂及履行過程中所獲得的他方的商業(yè)秘密.(包括但不限于各種經(jīng)營數(shù)據(jù)、財(cái)務(wù)報(bào)表、合同協(xié)議書等文字資料和相關(guān)的口頭信息)、個(gè)人信息等資料及本協(xié)議及其附件，均為保密事項(xiàng)，未經(jīng)保密事項(xiàng)相關(guān)方書面同意，任何一方不得向第三方透露，否則，應(yīng)全額承擔(dān)由此而導(dǎo)致的該相關(guān)方的損失。
第六條協(xié)議的生效與終止
1、本協(xié)議未盡事宜，由雙方訂立補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等的法律效力。
2、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。
3、本協(xié)議一式三份，雙方各執(zhí)一份蕪湖睿恒信息技術(shù)有限公司留存一份，每份具有同等法律效力。
第七條糾紛解決
因履行本協(xié)議發(fā)生的糾紛由雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成任何一方均可提交蕪湖睿恒信息技術(shù)有限公司所在地的人民法院解決。
（協(xié)議雙方簽字）
轉(zhuǎn)讓方(簽字):
受讓方(簽字):
20xx年月日
分紅協(xié)議書 篇3
為了發(fā)揮股份合作制企業(yè)的優(yōu)勢，保證企業(yè)順利運(yùn)作和不斷發(fā)展，經(jīng)全體股東共同協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：
一、全體股東根據(jù)□□□□□&127;指政府的某文件）關(guān)于股份合作制企業(yè)試點(diǎn)意見，一致同意以共同出資的方式組建股份合作制企業(yè)，定名為：□□□□□（以下簡稱企業(yè)）。
企業(yè)注冊地址：□□□□□ 。
二、企業(yè)的性質(zhì)和組織形式為股份合作制。企業(yè)是營利性企業(yè)法人。企業(yè)注冊資本總額為 □□萬元人民幣，由□□家法人共同出資其中□□%，其余□□%由個(gè)人出資。股東以其出資額對企業(yè)承擔(dān)有限責(zé)任，企業(yè)以其資產(chǎn)對企業(yè)債務(wù)承擔(dān)責(zé)任。企業(yè)的一切活動(dòng)嚴(yán)格遵守國家法律、法規(guī)和有關(guān)政策條例規(guī)定，并受國家法律、法規(guī)的保護(hù)。
三、企業(yè)的經(jīng)營宗旨：
充分發(fā)揮股份合作制企業(yè)的優(yōu)勢，面向國內(nèi)外市場，積極發(fā)展多元化經(jīng)營，全力追求最優(yōu)經(jīng)營業(yè)績和利潤的最大化，為全體股東提供優(yōu)厚的回報(bào)。
四、企業(yè)的經(jīng)營范圍：
主營：□□、□□、 □□。
兼營：□□、□□、□□、□□。
五、企業(yè)的經(jīng)營方式：□□、□□、□□、 □□。
六、企業(yè)堅(jiān)持入股自愿、股權(quán)平等、利益共享、風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)的原則。
七、企業(yè)的股本總額為全體股東認(rèn)繳股本的總和，并由股東一次認(rèn)足。股東一經(jīng)入股，在企業(yè)辦理工商登記后不得退股。
企業(yè)設(shè)置優(yōu)先股和普通股兩種股權(quán)。其中優(yōu)先股的股利每年按其出資額的□□%派發(fā)。（注：企業(yè)也可不設(shè)優(yōu)先股）
八、企業(yè)在辦理注冊登記后向股東簽發(fā)記名的出資證明書，作為股東的入股證明和分紅依據(jù)。
九、股東的出資額按下列原則解交到位：
全體股東在本協(xié)議簽字后□個(gè)月內(nèi)，一定要按協(xié)議向企業(yè)籌備組辦理入股資產(chǎn)移交和認(rèn)繳出資的手續(xù)。移交、認(rèn)繳手續(xù)完結(jié)后，其入股資產(chǎn)和出資歸企業(yè)法人所有。
十、企業(yè)正式設(shè)立后，一年內(nèi)股東不得轉(zhuǎn)讓其或部分股份，一年后需轉(zhuǎn)讓股份的，按企業(yè)章程的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
十一、股東各方應(yīng)完成組建企業(yè)的以下有關(guān)事項(xiàng)：
1、股東各方共同委托□□□□作為企業(yè)籌備組負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)辦理組建企業(yè)的申請手續(xù)，并負(fù)責(zé)完成下列的工作：
（1）組建企業(yè)籌備工作機(jī)構(gòu)及配備工作人員；
（2）向有權(quán)審批企業(yè)的部門申報(bào)企業(yè)組建的有關(guān)申請報(bào)告及文件資料；
（3）負(fù)責(zé)向全體股東辦理出資清繳手續(xù)；
（4）向工商行政管理部門申請開業(yè)登記注冊，并負(fù)責(zé)辦理稅務(wù)登記、銀行開戶等手續(xù)；
（5）負(fù)責(zé)企業(yè)籌備過程中全體股東委托的其它事宜。
2、其他股東負(fù)責(zé)完成下列工作：
（1）各自認(rèn)繳的出資額按本協(xié)議規(guī)定的時(shí)間到位；
（2）提供工商登記的有關(guān)資料，協(xié)助辦理工商登記；
（3）負(fù)責(zé)企業(yè)籌建工作機(jī)構(gòu)委托的其它事宜。
十二、股東會(huì)是企業(yè)的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)。股東會(huì)由全體股東組成，股東會(huì)每年至少召開一次。股東會(huì)的權(quán)利和義務(wù)在企業(yè)章程中另行規(guī)定。
十三、企業(yè)董事會(huì)是股東會(huì)的常設(shè)權(quán)力機(jī)構(gòu)。由創(chuàng)立會(huì)選出董事會(huì)成員，企業(yè)正式注冊登記之日董事會(huì)方可正式行使職權(quán)。
董事會(huì)由□□名董事組成，董事任期□□年，可連選連任。董事會(huì)設(shè)董事長（企業(yè)法定代表人）一名，副董事長□□名，董事會(huì)可根據(jù)需要出聘請資深人士擔(dān)任名譽(yù)董事長、董事會(huì)顧問。董事會(huì)職權(quán)在企業(yè)章程中另行規(guī)定。
十四、企業(yè)設(shè)立監(jiān)事會(huì)，對董事會(huì)及其成員和經(jīng)理（廠長）、高級管理人員及其他管理人員行使監(jiān)督職能。監(jiān)事會(huì)成員由□□人組成，任期□□年，可連選連任。監(jiān)事會(huì)的.職權(quán)在企業(yè)章程中另行規(guī)定。 十五、企業(yè)經(jīng)理（廠長）在董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)企業(yè)的日常經(jīng)營管理和行政管理工作，執(zhí)行董事會(huì)決議，對董事會(huì)全面負(fù)責(zé)。 十六、企業(yè)設(shè)經(jīng)理（廠長）一名，經(jīng)理（廠長）由董事會(huì)聘任；副經(jīng)理（副廠長）和其他高級管理人員協(xié)助經(jīng)理（廠長）工作，對經(jīng)理（廠長）負(fù)責(zé)。
十七、經(jīng)理（廠長）任期為□□年，可連聘連任。
十八、董事長、經(jīng)理（廠長）不得在其他經(jīng)濟(jì)組織兼職，不得從事與本企業(yè)有競爭或損害本企業(yè)利益的活動(dòng)。
十九、企業(yè)根據(jù)經(jīng)營管理的需要，由經(jīng)理（廠長）負(fù)責(zé)按照精簡、高效的原則，提出設(shè)立相應(yīng)的經(jīng)營管理機(jī)構(gòu)的方案，經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)后，由經(jīng)理（廠長）負(fù)責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)。
二十、經(jīng)理（廠長）的職權(quán)在企業(yè)章程中另行規(guī)定。
二十一、企業(yè)按照國家有關(guān)法律和條例規(guī)定繳納各項(xiàng)稅費(fèi)。企業(yè)的員工按照《中華人民共和國個(gè)人所得稅法》的規(guī)定，交納個(gè)人所得稅。
二十二、企業(yè)按照國家規(guī)定建立內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度、設(shè)立專職財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人，配備專業(yè)人員負(fù)責(zé)管理財(cái)務(wù)工作，企業(yè)財(cái)務(wù)接受全體股東的監(jiān)督。
二十三、企業(yè)的會(huì)計(jì)年度從每年1月1日起至12月31日止。企業(yè)的一切憑證、單據(jù)、賬薄、報(bào)表用漢字書寫。
二十四、企業(yè)財(cái)務(wù)部門在每一個(gè)會(huì)計(jì)年度終了的第一個(gè)月內(nèi)，由經(jīng)理（廠長）負(fù)責(zé)編制上一個(gè)會(huì)計(jì)年度的資產(chǎn)負(fù)債表、損益表和利潤分配方案，提交董事會(huì)和股東會(huì)審查批準(zhǔn)。
二十五、企業(yè)當(dāng)年實(shí)現(xiàn)的利潤總額依法繳納規(guī)定的稅費(fèi)后，其凈利潤按以下順序分配：
1、彌補(bǔ)虧損（指超過用利潤抵補(bǔ)虧三年期限仍未補(bǔ)足的虧損）；
2、提取公積金15%（經(jīng)股東會(huì)批準(zhǔn)可增加提取比例）；
3、提取公益金5%；
4、支付優(yōu)先股股利；
5、支付普通股股利。
企業(yè)發(fā)放股利可采用現(xiàn)金、出資證明書及其它有價(jià)證券的方式。
二十六、企業(yè)稅后凈利潤在未彌補(bǔ)虧損和提取公積金、公益金前，不得分配股利。企業(yè)根據(jù)經(jīng)營情況對普通股股利的分配實(shí)行上不封頂，下不保底。企業(yè)無盈余的時(shí)候，原則上不可以分配股利。
二十七、企業(yè)破產(chǎn)或終止時(shí)，按國家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行清算，企業(yè)破產(chǎn)以其資產(chǎn)清理為限。
二十八、由于不可抗力的原因，企業(yè)組建后連續(xù)三年虧損，無力繼續(xù)經(jīng)營時(shí)，經(jīng)全體股東一致同意，并報(bào)原審批機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，可宣告企業(yè)終止并進(jìn)行清算。
二十九、任何股東未按協(xié)議第九條規(guī)定如期繳納出資時(shí)，每逾期一個(gè)月，違約股東應(yīng)向企業(yè)繳付認(rèn)股額的□□%作為違約金。無正當(dāng)理由拒付違約金的，取消其股東資格。
三十、因任何股東違約，造成本協(xié)議不能履行或不能完全履行時(shí)，除應(yīng)賠償企業(yè)的實(shí)際損失外，守約股東都有權(quán)要求其退出企業(yè)。
三十一、任何股東不得用企業(yè)的名義進(jìn)行違法活動(dòng)。如果發(fā)生，該股東應(yīng)該承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任和造成的損失。
三十二、由于不可抗力的原因，使本協(xié)議無法繼續(xù)履行，企業(yè)設(shè)立失敗，任何股東均不負(fù)違約責(zé)任，企業(yè)籌備組應(yīng)負(fù)責(zé)退還股東的出資。創(chuàng)立過程中已開支的費(fèi)用，由全體股東按其股份比例分?jǐn)偂?/p>
甲方：（簽名）乙方：（簽名）
丙方：（簽名）丁方：（簽名）
分紅協(xié)議書 篇4
甲方: (以下簡稱甲方)
乙方: 身份證號碼: (以下簡稱乙方)
乙方系甲方的骨干員工, 對甲方的運(yùn)作及經(jīng)營有重要貢獻(xiàn),為共同創(chuàng)造雙贏，經(jīng)雙方友好協(xié)商,訂立協(xié)議如下:
第一條：甲方自20xx年 月 日至20xx年 月 日聘用乙方為其正式員工，期間除法定事由或雙方同意，乙方不得以任何理由單方解除本合同，否則承擔(dān)違約金10萬元。
第二條: 分紅比例。甲方承諾給乙方以稅后可分配利潤的25%作為分紅，回報(bào)乙方的積極貢獻(xiàn)。<稅后可分配利潤即：每月稅后凈利潤—公司發(fā)展基金（凈利潤x10%）>
第三條：分紅條件 1、乙方在甲方任職期間不得以任何方式有同業(yè)競爭行為 2、公司稅后有可分配利潤，如果虧損則沒有分紅； 3、乙方單方終止勞動(dòng)合同及乙方違反公司規(guī)章制度被甲方開除，甲方無需支付任何分紅。
第四條：分紅方式：甲方發(fā)放乙方分紅的時(shí)間應(yīng)根據(jù)甲方財(cái)務(wù)的安排，每月分紅一次，甲方不再支付乙方其他報(bào)酬。
第五條：分紅與股權(quán)。 乙方按25 %比例分紅，與股權(quán)無關(guān)，乙方不得據(jù)此認(rèn)為在甲方有相應(yīng)25 %的股權(quán)。
第六條：乙方承諾，若乙方違反競業(yè)禁止協(xié)議，或者有侵犯甲方商業(yè)秘密的行為，乙方應(yīng)足額返回甲方此前所支付的全部分紅。
第七條：雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商，協(xié)商不成的，在甲方所在地的人民法院起訴。
第八條：本協(xié)議自簽訂之日起生效，本協(xié)議一式四份，各執(zhí)兩份。
甲方：
乙方：
法定代表人：
合同簽訂地:
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