學校少工委主任事跡材料

時間：2022-09-05 12:05:18 學校少工委主任事跡材料我要投稿

學校少工委主任事跡材料

　　在日常學習、工作或生活中，要用到事跡的情況還是蠻多的，事跡不是單純?yōu)槠鋯挝缓蛡€人評功擺好，而是為了鮮明地體現(xiàn)和積極宣揚一種特定時代所需要的精神。什么樣的事跡才是規(guī)范的呢？下面是小編為大家收集的學校少工委主任事跡材料，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

　　學校少工委主任事跡材料1

　　楊勇主任近年來堅持黨建、團建帶隊建，圍繞培養(yǎng)什么人、怎樣培養(yǎng)人、為誰培養(yǎng)人這一根本問題，聚焦少先隊工作改革重點、把握少年兒童特性、深化團教協(xié)作，著力設計、架構、落實渝中區(qū)少年兒童教育“五五三工程”，推動渝中區(qū)少先隊改革工作取得階段性成效。堅持學習政策文件精神以及專業(yè)知識，勤學修身，不斷提高綜合素質。

　　在少年兒童教育工作中，切實深入抓實理想信念、社會主義核心價值觀、中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、生態(tài)文明、心理健康五大教育內容，樹方向，開展政治啟蒙。夯實課程育人、文化育人、活動育人、實踐育人、協(xié)同育人五大途徑，打造少年兒童工作全程參與、全員參與、全面推進的格局。做好組織領導、制度保障、師資培訓三項工作，提升少先隊工作規(guī)劃的整體性、科學性、長遠性。

　　學校少工委主任事跡材料2

　　曾菁同志，重慶市直轄后首批重慶市十佳少先隊輔導員，全國少工委第八屆全委會委員。先后榮獲全國德育科研先進個人，重慶市科研骨干教師，重慶市優(yōu)秀科研型校長等稱號。“渝中名師”，“渝中區(qū)少先隊教研員”，中國青少年研究中心特約研究員，擔任重慶市教育學會生教育指導委員會副理事長、重慶市教育學會德育專委會常務理事兼學術委員等職務。

　　在她擔任輔導員及從事德育管理工作的25年時間里，她把握“德育、少先隊管理力求科學規(guī)范——落實；德育、少先隊科研注重實效——扎實；德育、少先隊活動發(fā)揮主體作用——創(chuàng)新”，始終堅持“雙主體育人”的管理思路。“躬身入局，不忘初心”是她一直對自己工作的要求，她也會時刻保持一顆熱忱的心態(tài)，堅持一種奮進的態(tài)度，才能帶領隊員們奔向未來的遠方。

　　學校少工委主任事跡材料3

　　潘南同志政治素質高，思想品德好，黨性觀念強；認真履行工作職責，強化少年兒童思想政治引領，提振了巴蜀師生的精氣神。她用“五育并舉”的思路，加強少先隊輔導員隊伍建設。她指導少先隊、班主任教師的賽課及專業(yè)基本功比賽達10余人次獲得全國、市級一等獎；健全少先隊員成長激勵體系；做好少先隊工作管理和基本保障。

　　她創(chuàng)新少先隊教育和活動方式，選點研究、創(chuàng)新實踐、改變現(xiàn)場，凝練工作經驗，連續(xù)4年入選教育部“中小學德育工作典型案例”，取得了豐碩成果。在她的帶領下，巴蜀小學少先隊活動工作成績顯著，多次承接重慶市、區(qū)相關活動，連續(xù)多年被評為“少先隊工作先進集體”。

　　學校少工委主任事跡材料4

　　作為一名基礎教育工作者，張婕同志始終擁護中國共產黨的領導，忠誠黨的教育事業(yè)，認真貫徹執(zhí)行黨的教育方針和政策。堅持用遠大理想引領少年兒童，不斷增強少先隊員光榮感和組織歸屬感，十分重視和關心學校少先隊工作和少年兒童的健康成長。在工作中，她堅持與時俱進、踏實進取，在各個時期緊跟國家教育改革步伐，以改革為契機引領學校發(fā)展不斷跨越新臺階。逐漸形成以“人和文化”為思想內核，驅動全校教師形成“人和為魂、和諧育人”的價值共識，用心錘煉一支政治素質過硬、師德高尚、居儒典雅的“人和之師”，著力培養(yǎng)德、智、體、美、勞全面發(fā)展的“人和少年”。個人先后榮獲全國“心中有祖國、心中有他人”主題教育活動先進工作者、重慶市教育信息化先進個人、區(qū)優(yōu)秀少先隊輔導員等全國、市、區(qū)多項榮譽。

　　學校少工委主任事跡材料5

　　劉欣同志擔任中隊輔導員和少工委副主任期間，他所帶的中隊，風氣正、尚進取，多次被評為渝中區(qū)優(yōu)秀班級、優(yōu)秀中隊；他始終堅持以學生為本，培養(yǎng)出多個國家級、市級優(yōu)秀少先隊員；他不斷探索教育教學新思路，多次斬獲市級教學技能競賽、基本功大賽一等獎等諸多榮譽，并被評為重慶市人民小學優(yōu)秀共產黨員、重慶市人民小學模范教師、重慶市中小學優(yōu)秀德育工作者等。

　　在科研方面勇于探索，主研的EOC課程改革項目、少先隊勞動教育項目等屢次獲得市級獎勵，并多次被評為渝中區(qū)教育科研工作先進個人。在少先隊方面，他帶領團隊構建了“紅星耀童年”少先隊理想信念教育課程體系，獲得渝中區(qū)委宣傳部、渝中區(qū)委教育工委、區(qū)教委的高度肯定，取得很好的社會反響。

　　學校少工委主任事跡材料6

　　李雪梅同志認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策，以辦人民滿意的教育為宗旨，以“立志立新”、“篤行和樂”的學校精神作為辦學思想的源點，讓“快樂德育”成為學校的德育品牌；讓“理趣課堂”，成為教師個人秉性、教學技藝與學生趣味合璧的“幸福場”。在教學中，她推行學校的課程建構為“志新課程”體系，著力學生的道德、人文、科學、運動、藝術素養(yǎng)的培養(yǎng)。

　　李雪梅是從輔導員一直成長起來的校級領導，一直對少先隊有著特殊的情感，是資深的少先隊工作骨干，她擔任學校少工委主任以來，一直強調少先隊工作在學校工作中的重要性，在她的直接領導下，學校少先隊工作成為我區(qū)的一張名片。

　　學校少工委主任事跡材料7

　　xx，女，中共黨員，xx市xx市xx小學少先隊大隊輔導員。20xx-20xx年期間一直擔任中隊輔導員，20xx年被聘任為學校少先隊大隊輔導員。工作上，她認真負責，兢兢業(yè)業(yè)。在xx的努力下，近幾年來，學校少先隊工作穩(wěn)步開展，有聲有色，取得了一定的成績。

　　作為一名新時代的少先隊輔導員，她深知要政治堅定，要有良好的黨性修養(yǎng)；要深入貫徹和學習黨的十九大精神，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，忠于黨的教育事業(yè)。她全心投入熱愛的少先隊工作，緊跟時代前進的步伐，用自己的實際行動在基層一線為扎實推進少先隊改革而努力。

　　一、心懷大愛，做隊員值得信賴的朋友

　　她本著“以人為本，以德為先”的宗旨，以培養(yǎng)少年兒童創(chuàng)新精神和實踐能力為核心內容，以學生習慣養(yǎng)成教育為基本抓手，以豐富多彩的活動為載體，用少先隊組織的魅力吸引、教育學生，不僅為有特長的學生提供了展示平臺，也提高了少先隊輔導員的工作能力，增強了少先隊輔導員的凝聚力，充分發(fā)揮了少先隊工作的教育性和趣味性。同時，她也成為了隊員們喜愛和信賴的知心朋友。

　　二、細化管理，為隊員提供鍛煉的平臺

　　嚴謹、認真、細致是她的工作作風。工作中，她注重對中隊輔導員和隊干部的培訓，同時加強少先隊的陣地建設。首先，選拔優(yōu)秀教師擔任中隊輔導員工作，給予他們大力支持與幫助，配合他們開展好中隊工作。其次，切實抓好少先隊大、中、小隊干部的隊伍建設和管理，充分發(fā)揮隊干部在隊員中的重要作用。每學期開學初，在全校范圍內選舉產生新一屆少先隊大隊委員，并定期召開隊干部會議，對他們提出要求。再次，加強隊室建設，在現(xiàn)有的條件下指導隊員打掃、美化隊室，充分利用、發(fā)揮好大隊部部室的宣傳教育作用。最后，加強廣播站管理，利用好廣播宣傳這一主陣地，選拔優(yōu)秀的隊員加入到“紅領巾”廣播站中來，引導隊員通過廣播鍛煉提升自己的播音水平，充分發(fā)揮廣播站的教育引導作用。

　　三、堅持舉行長效而富有特色的升旗儀式

　　每周一的升旗儀式一直是該校少先隊工作的亮點之一。升旗儀式是向學生進行愛國主義教育的重要途徑，是學校實施德育的“大課堂”。學校成立有一年一屆的國旗班，少先大隊通過升旗儀式和國旗下講話，開展以愛國主義教育、安全教育、文明禮儀教育和核心價值觀教育為主旋律的宣傳教育，做到曉之以理、動之以情、導之以行。

　　四、開展活動，做隊員成長的引路人

　　少先隊員是最具活力、最為可愛、最有前途的一群孩子。xx根據(jù)學生的年齡特征，結合學校的實際情況，以豐富多彩的活動為載體，以重大的節(jié)日為契機，使學校的少先隊組織活動呈現(xiàn)出多元化、特色化的局面：

　　1.結合重大節(jié)日開展主題教育活動。例如：積極開展“我們的節(jié)日”系列活動；舉辦入學禮、畢業(yè)禮和新生入隊等成長禮儀，樹立少先隊活動特色品牌。通過各類主題活動的開展，培養(yǎng)隊員們的愛國、愛黨情懷，引導學生健康成長。

　　2.深入開展紅領巾“五小”活動。每年的“小百靈”歌詠比賽上，“百靈藝術團”的隊員們人人參與，充分展示了他們的藝術素養(yǎng)，挖掘了他們的藝術潛力，展現(xiàn)了他們的藝術才能；紅領巾“小書蟲”活動也總是一次次在隊員中掀起愛書、讀書的高潮，更為打造“書香校園”助力加分。

　　3.積極組織開展文明創(chuàng)建活動。學雷鋒志愿服務活動，以開展文明校園創(chuàng)建活動為載體，通過志愿者實踐活動教育隊員、引導家長積極參與文明創(chuàng)建，為文明校園添磚加瓦。“學習身邊的榜樣，爭做新時代好少年”活動的開展，有效地促進了隊員綜合素質的發(fā)展，掀起了一股學優(yōu)秀隊員、做優(yōu)秀隊員的良好風氣。

　　4.組織師生研學旅行活動，開展隊員們最喜愛的社會實踐活動，讓隊員走出校園；創(chuàng)造性地開展紅領巾興趣社團活動；開展雛鷹假日小隊活動。這些活動既豐富了隊員的成長經歷，又提高了隊員的動手能力，鍛煉了隊員的獨立自主能力。這一系列特色少先隊活動的開展，讓隊員們在活動中進步，感受活動帶給他們的愉悅，同時也贏得了上級領導和家長們的稱贊，獲得了諸多榮譽。

　　五、不斷創(chuàng)新工作思路，與時俱進

　　xx勤于思考，不斷加強學習。首先，在擔任大隊輔導員的工作中，她邊學習邊實踐，積極參加各種學習培訓班。20xx年x月，xx到上海華東師范大學參加全國輔導員培訓班；20xx年x月，她又參加了xx市少先隊活動課專題培訓班。其次，xx深知作為一名大隊輔導員，不僅要做“活動型”的老師，也要成為“理論型”的專家。20xx年，她受上級團組織的委派參加了在北京中央團校舉辦的“全國首屆少先隊工作者培訓班”并以優(yōu)異的成績結業(yè)。理論和經驗是相結合的，xx加入了xx市首個少先隊名師工作室，在這個熱愛少先隊事業(yè)的專業(yè)大家庭里，她一次次得到歷練、陶冶，從而迅速成長。

　　當然，xx也深知工作需要持久的耐心與創(chuàng)造力，面對新形勢，只有不斷探索，不斷創(chuàng)新，用理論去推動工作縱深發(fā)展，這樣才能使少先隊工作躍上新臺階。身為一名輔導員，在這個熱愛的`崗位上付出、奉獻，她無怨無悔！她更堅信，通過各方面的努力、實踐、摸索，在今后的大隊工作中，她一定會成為一名無愧于時代要求的紅領巾領頭人！

　　學校少工委主任事跡材料8

　　xx，女，中共黨員，生于19xx年x月，xx省少工委委員、xx市第一屆、第二屆少代會代表、少工委委員，xx市少先隊志愿輔導員、xx縣少先隊總輔導員、xx市少先隊知行名師工作室負責人，xx縣慈善協(xié)會青少年工作站站長。

　　從事少先隊工作x年，她勤奮探究適合校內外實際的工作方法開展活動，努力履行著在平凡的崗位上做青少年人生的引領者。在教學工作中，她創(chuàng)新性的把團建、隊建理念帶進每一節(jié)品德課。創(chuàng)編實踐活動引領青少轉換期的初中學生站在青年的起點上建立正確的人生觀、世界觀、價值觀。在少先隊工作中，擅長開展讓青少年喜聞樂見主題教育活動。利用節(jié)慶、紀念日搭建活動平臺給團隊員一個展示自我的舞臺，立足少年兒童思想道德教育中的重點和存在的問題，做青少年思想的引領者。創(chuàng)立推優(yōu)機制，有效地加強共青團員的納新工作。勤于探究少先隊課程，成功策劃多組紅色研學旅行課程。積極向少先隊專家請教學習，潛心鉆研少先隊理論知識、帶動身邊的年輕輔導員將少先隊工作專業(yè)化、品牌化。多次在市、縣共青團、少先隊活動中承擔活動組織任務；多次被團市委、少工委聘為少先隊隊課比賽評委；擔任20xx年xx市少先隊輔導員培訓教師。多次參與組織省、市、縣青少年大型文藝活動的組織與演出，不懼時間緊、任務重，能夠做到加班加點，不怕苦累。引領身邊人理解慈善意義、積極參與慈善的活動。做起牽手希望的“愛心使者”，為貧困山區(qū)的孩童送去溫暖、送去快樂。

　　她扎實穩(wěn)練的工作多次受到省市縣團組織、少工委表彰，多次被評為優(yōu)秀少先隊輔導員。20xx年被評為xx市優(yōu)秀少先輔導員，20xx年被評為xx市優(yōu)秀團干部，20xx年被市教育局、體育局評為xx市中學生運動會先進工作者，20xx年被評為xx省優(yōu)秀少先隊輔導員，20xx年x月?lián)蝬x市知行少先隊名師工作室負責人。

　　學校少工委主任事跡材料9

　　xx是一名光榮的少先隊輔導員，因為有緣，紅領巾事業(yè)伴她一路成長。她認為紅領巾事業(yè)是最紅的事業(yè)，是最暖的事業(yè)，她珍惜和少先隊員們在一起的分分秒秒、關愛每一名少先隊員成長的點點滴滴。她從事少先隊工作十六年來，幸福的在這個平凡的崗位上播灑汗水和愛心，收獲快樂和希望。她始終把少先隊員們的信任當作榮耀，把培育少先隊員的事業(yè)當作人生的光輝陣地，以博大的師愛培育了一批批優(yōu)秀的少先隊員。

　　一、心懷大愛，做少先隊員們值得信賴的朋友

　　自20xx年x月參加工作以來，她先后在xx縣xx小學和xx縣xx小學擔任學校少先隊大隊輔導員工作，同時兼任音樂課教師，并參與學校的教育教學管理工作。在擔任大隊輔導員之初，自感工作量大面寬、缺乏經驗、無從下手，但面對學校的安排，她欣然接受，毫無怨言，在她的心里有一個執(zhí)著的信念：她愛她的職業(yè)，更愛紅領巾事業(yè)，她愿意和少先隊員們一道做快樂的追夢人。她認為少先隊集體猶如一個大家庭，每一個少先隊員應如親人一樣互相關心、互相鼓勵、互相愛護、互相幫助，共同進步。少先隊集體就像一艘船，載著少先隊員越過江河湖海，駛向理想的彼岸。輔導員就是這個大家庭的家長，這艘大船的船長，要為大家導航。所以，她在工作中，本著重在參與、重在育人、重在進步的思想，盡最大能力做好每一件事。例如：她要求學生按時到校，不遲到。她也要求自己每天盡早到校，在工作的十六年時間里，除了外出公差，沒有少過學生一節(jié)課。為了培養(yǎng)學生不亂扔垃圾的好習慣，除了開展有關的隊會活動之外，她只要見到紙屑就隨手撿起，在學生勞動時，她都跟著一起勞動，體會在勞動中的快樂，用她的身體力行去影響著這群可愛的少先隊員們。十六年來，學校少先隊工作在上級團委和縣教育局、學校黨總支的正確領導下，在她和各中隊輔導員的共同努力下開展的有聲有色，始終圍繞學校教學這一中心工作，本著“以人為本，以德為先”的宗旨，以培養(yǎng)少年兒童創(chuàng)新精神和實踐能力為核心內容；以學生習慣養(yǎng)成教育為基本抓手；以豐富多彩的活動為載體，用少先隊組織的魅力吸引、教育少先隊員，充分挖掘了少先隊工作的教育性和趣味性，她也因此成為了隊員們喜愛和信賴的朋友。

　　二、細化管理，為少先隊員搭建鍛煉成長的平臺

　　十六年來，她以嚴謹、認真、細致的工作作風，積累了豐富的少先隊工作經驗，以輔導員特有的敏銳和細膩，針對少先隊員們的點滴小事，塑造他們的心靈，培養(yǎng)他們的品質，用自己的行動努力為他們搭建起來一個又一個鍛煉成長的平臺。工作中她注重對中隊輔導員和隊干部的培養(yǎng)鍛煉，加強少先隊大隊和中隊的陣地建設，選拔優(yōu)秀的教師擔任中隊輔導員工作，給予他們大力的支持與幫助，配合他們開展好中隊工作。同時，定期開展少先隊隊課集中展示活動，并將優(yōu)秀的隊課內容制定成校本教材在全校推廣。切實抓好少先隊大、中、小隊干部的隊伍建設和管理，充分發(fā)揮小干部們在少先隊員中的模范作用，讓他們來組織、管理少先隊員們。從隊課計劃的制定、手抄報的制作，到各項活動的開展都放手讓小干部們帶著少先隊員們去干。每學期開學初在全校范圍內選舉產生新一屆少先隊大隊委，并定期召開隊干部會議，對少先隊干部提出要求。加強少先隊大隊活動室建設，在現(xiàn)有的條件下指導隊員打掃、美化隊室，充分利用、發(fā)揮好少先隊大隊部部室的宣傳教育作用。加強廣播站管理，利用好廣播宣傳這一主陣地，選拔優(yōu)秀少先隊員加入到校園“小喇叭”廣播站中來，引導隊員通過廣播鍛煉提升自己的播音水平，充分發(fā)揮廣播站的教育引導作用。

　　三、開展活動，為共產主義事業(yè)培養(yǎng)合格接班人

　　針對目前城區(qū)學校學生人數(shù)眾多、活動場地有限的實際情況，她們充分調動中隊輔導員和專業(yè)教師的積極性，根據(jù)少先隊員的年齡特征，合理布局學生隊伍陣型，編排實施了“陽光校園集體舞”“千人龍騰跑操”“歡騰腰鼓”“快樂籃球”“多彩跳繩”“轉動呼啦圈”等藝術體育活動。活動的實施，使隊員們在繁重的課業(yè)之余得到了充分的體育鍛煉，也構成了xx縣xx小學一道靚麗的校園文化名片。同時，她以豐富多彩的活動為載體，以重大節(jié)日為契機，做好少先隊員的思想政治引領工作。每年定期開展“雷鋒在我身邊”“小隊員清明祭英烈”“紅領巾心向黨”“爭做新時代好少年”等系列活動，引導少先隊員從身邊小事做起、從我做起，培養(yǎng)他們心懷理想、無私奉獻、爭當模范的美好品行。使這些看似普通的德育教育，變成了無形的滲透和正向的激勵，在循序漸進的實踐活動中，少先隊員們的品質得到了升華。她自己也積極上進，勇于開拓，經常參加市、縣大型活動，曾先后榮獲“xx省優(yōu)秀少先隊輔導員”“xx市第八屆運動會籌辦工作先進個人”“xx市藝術教育先進工作者”等榮譽稱號；20xx年x月，編排的舞蹈在xx省第五屆中小學藝術展演中榮獲一等獎；20xx年x月，現(xiàn)場公開課《粉刷匠》榮獲xx省教育廳公開課省優(yōu)一等獎；20xx年x月、20xx年x月，她連續(xù)兩次被共青團中央、教育部、全國少工委評為“全國優(yōu)秀少先隊輔導員”。

　　總之，少先隊輔導員工作擔負著塑造少年兒童靈魂的重任，寄托著家庭和社會的重望，承載著美好而光明的夢想。身為一名輔導員，她自豪，獻身少先隊事業(yè)，無怨無悔。在今后的工作中她將繼續(xù)發(fā)揚勤學進取、開拓創(chuàng)新的精神，力求以更科學有效的方法，開創(chuàng)新時代少先隊工作新局面。

　　學校少工委主任事跡材料10

　　xx，女，漢族，xx年參加工作，現(xiàn)任xx師專附屬實驗學校副校長，學校少工委副主任。因為有愛，她成為了一名光榮的人民教師，因為有緣，紅領巾事業(yè)伴她一路成長。從事少先隊工作20余年來，她先后擔任中隊輔導員和學校少工委副主任工作，對學生、對教育事業(yè)傾注了自己無限的愛。

　　在擔任中隊輔導員和學校少工委副主任工作中，她兢兢業(yè)業(yè)，處處嚴格要求自己，十分重視學生的品德、習慣等各方面養(yǎng)成教育，深受學生的喜愛和尊敬，得到家長的充分信任和好評。她先后獲得xx省“優(yōu)秀少先隊輔導員”、xx市“優(yōu)秀少先隊輔導員”，省、市級“骨干教師”、“青年教學能手”、xx師專“優(yōu)秀共產黨員”等榮譽稱號。她對學生、對少先隊工作傾注了無限的愛，體現(xiàn)出了高尚的師德師風。

　　“立德樹人”，德育先行。她注重輔導員隊伍建設，引導輔導員隊伍不斷改革、不斷創(chuàng)新，努力做到言傳身教，盡職盡責，教書更要育人，努力將“立德樹人”落到實處。她在每學期開學初，堅持在每節(jié)課之前進行五分鐘行為規(guī)范訓練，引導隊員們從按時上學、不遲到、不亂丟果皮紙屑、做好值日工作等等這些小事做起，培養(yǎng)隊員們守時、守紀律、有禮貌、寬容、有愛心等優(yōu)良品質，通過潛移默化，言傳身教，所帶中隊作風優(yōu)良，團結友愛，積極向上。

　　她積極組織開展少先隊活動，引領孩子們健康成長。她認真組織并參與學校開展的慶“六一”活動、國旗下講話、紅領巾廣播站、學科競賽、藝術類展演、課外閱讀等活動。這些活動開闊了隊員的視野，活躍了隊員們的課余活動，調動了隊員的主動性、積極性和創(chuàng)造性，增強了集體的凝聚力。

　　她熱心做隊員的“知心人”。作為一名少先隊工作者，她對自己的學生傾注了無限的熱情和關愛，尊重他們并以誠相待。愛是師生心與心之間的橋梁。她在工作中用愛心去滋潤孩子們純潔而敏感的心靈，關心孩子們的思想和心理變化，處處為學生著想，用自己的愛心和耐心關注每一個孩子，做好孩子們的知心人。她無微不至地關懷著每一個孩子：成績落后的，諄諄教導；調皮搗蛋的，循循善誘；性格孤僻的，積極引導；家境貧困的，盡力幫助。盡力讓每一個孩子感受到老師的愛和關心。

　　“勤奮努力，奉獻愛心”是她多年來工作的信條。少先隊工作需要持久的耐心與創(chuàng)造力，以后的路還很漫長，她將繼續(xù)努力，做好少先隊員們健康成長的引路人。

　　學校少工委主任事跡材料11

　　吳老師在本校擔任大隊輔導員及數(shù)學教學工作。至今，伴隨著那張張可愛的笑臉走過了整整四個年頭。和許多優(yōu)秀的輔導員一樣，她希望每個孩子都能成才，希望自己能給孩子更多，正是這個希望，讓她經過兩年的探索和實踐，了解到少先隊工作是神圣的，并在不斷地付出和收獲中，她也深深地愛上了這份工作。

　　一、注重加強理論學習，努力提高個人修養(yǎng)

　　作為一名做學生工作的輔導員，她知道如果想有全面發(fā)展的學生，必須有全面發(fā)展的教師，更要有不斷更新自己知識結構、不斷學習的輔導員。所以她認真學習各種教育理論和知識，處處嚴格要求自己，認真參加學校組織的政治學習，主動進行業(yè)務學習，汲取別人優(yōu)秀的做法和經驗，運用到實際工作中，在工作中不斷嘗試，不斷改進，不斷總結提高，努力使自己的工作富有創(chuàng)新。“己所不正，何以正人”，她時時刻刻謹記自己是一名輔導員，要起模范帶頭作用，無論在同事中間，還是在學生面前，都努力按照一個優(yōu)秀輔導員的標準嚴格要求自己，以自己的實際行動影響學生，要求學生做到的，自己首先要做到，而且做得更好，達到言傳與身教相結合的效果，使輔導教育工作更具有說服力和感染力。

　　二、工作上：恪盡職守開拓創(chuàng)新勇于實踐。

　　常言道，學高為師，身正為范。教師的職責不僅是教書，更重要的是要教會學生怎樣做人，所以少先隊工作必須是“創(chuàng)新和實踐”相結合開展的。

　　（一）選拔和培養(yǎng)少先隊干部

　　隊干部是少先隊集體的主力軍，是輔導員的得力助手。她特別重視隊干部的選拔和培養(yǎng)，發(fā)揮他們在工作中的作用，并帶動全體隊員共同進步。

　　1、選拔大隊委干部。請各中隊輔導員在中隊展開推舉大隊干部的活動，推選責任心強，工作能力強的學生擔任大隊干部。

　　2、培養(yǎng)和鍛煉大隊委干部。根據(jù)大隊委成員的特點，組建了“紅領巾監(jiān)督崗”、“紅領巾廣播站”。紅領巾監(jiān)督崗的主要任務是檢查各中隊隊員紅領巾的佩帶、保護情況及隊員的文明禮儀情況;協(xié)助值周教師對放學的路隊進行安全、紀律監(jiān)督;監(jiān)督隊員衛(wèi)生打掃及保持情況；監(jiān)督隊員是否購買零食等情況。紅領巾廣播站主要傳播校內外的時事新聞，表彰好人好事，開辦隊知識講座，宣傳衛(wèi)生知識和雛鷹活動的有關內容，深入隊員心中，創(chuàng)立良好校風，讓隊員們在聽、說、行中不斷規(guī)范自己的言行。

　　（二）開展貼近學生實際的主題少隊活動和形式新穎的社會實踐活動

　　少先隊活動要從小入手，以小見大。她從日常生活中篩選精華來作為少先隊活動的內容，反復錘練主題，使之切入現(xiàn)實，吸引廣大學生參與，以此培養(yǎng)學生良好的思想道德情操和鮮明的人格魅力。

　　1、以小處入手，抓好日常少隊工作。如，“紅領巾監(jiān)督崗”配合流動紅旗的評比活動，促進學校常規(guī)管理工作的提高，努力使少先隊工作制度化、規(guī)范化。實抓好周一升旗儀式下的“國旗下的活動”、每日的紅領巾廣播、每月的明星評比、每年的優(yōu)秀少先隊員評選等充分發(fā)揮它們的育人工作。為了加強了學生常規(guī)教育，我們要求每個隊員熟記《中小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》，讓它時刻提醒學生要以規(guī)范和守則為標準，注意自己的言談舉止，做個文明守紀的好學生。

　　2、以傳統(tǒng)節(jié)日為契機，開展形式多樣的主題教育活動。在20xx年清明節(jié)到來之際，她組織部分優(yōu)秀學生到“澇河橋烈士紀念館”進行祭掃先烈的活動，學生在匯報會上說：“無名英烈換來了我們幸福的生活，我們沒有理由不好好學習，不報答他們的遺念！”五一勞動節(jié)，她組織學生參觀附近的養(yǎng)牛場、蔬菜大棚、建筑工地等，培養(yǎng)學生熱愛勞動、珍惜勞動成果的美德；六一兒童節(jié)，組織開展校園文藝活動，讓學生充分展示自我，發(fā)展個性；七一黨的生日，組織“我為黨來唱支歌” 的活動，培養(yǎng)學生熱愛中國共產黨的深厚感情；十一國慶節(jié)，組織大型的升國旗活動，增加他們的愛國之情。

　　3、以體驗教育為主，積極開展豐富的社會實踐活動。開展“向不文明行為告別”手抄報比賽、簽字儀式等系列活動，以班級教育、自我教育為主，幫助學生養(yǎng)成良好的行為習慣，收到了良好的教育效果。為了增強學生的環(huán)保意識，開展了“天天環(huán)保，從小事做起”的環(huán)保系列活動。首先，少先隊員代表在國旗下發(fā)出倡議：天天環(huán)保，從我做起，從小事做起，如：隨手關燈，少用或不用一次性筷子，購物時盡量用可回收袋……其次，班主任利用班會講解環(huán)保知識。最后，學校利用專欄、黑板報進行宣傳教育。在6月5日世界環(huán)境日之際，全體師生來到靈白國道兩側，清除了一堆堆垃圾，撿起了凌亂紙片，成為保護環(huán)境的實踐者。2008年5月，在“向汶川地震獻愛心”活動中，老師和同學們紛紛慷慨解囊，在第一時間將自己的愛心送到地震災區(qū)，讓感恩教育的深入人心。在“孝敬父母月”中，她組織學生開展了“為父母做力所能及的事”、“給父母寫一份信”等系列活動，旨在讓學生在親身體驗中，感受父母之愛，并學會感恩父母，感恩社會。

　　（三）聯(lián)合社會各方面的力量，積極創(chuàng)建社會化的服務體系。圍繞少先隊員學習、生活的實際，專門開設服務學生心理健康的“心理健康咨詢室”，每天定時開放；有服務學生家庭教育的知心“家長學校”；并經常聘請派出所的公安干警來做“法制報告”，有效的促進了學生健康的成長。中堡鎮(zhèn)民警干部多次來我校進行安全知識講座，讓隊員們提高了安全意識，學會了自救方法。12315消費維權干部的維權知識的宣傳，讓隊員懂得了食品安全的基本知識。

　　付出終有回報。幾年來，她曾多次帶領學生參加中堡鎮(zhèn)的慰問演出，獲得優(yōu)秀領導好評；兩次編排文藝節(jié)目參加樂亭縣廣場演出；參加青年教師素質大賽獲得二等獎；多篇教學設計獲市級獎勵；設計的“關愛牙齒”為主題的櫥窗獲得了縣級和市級的一等獎。

　　進入二十一世紀，作為一名教育工作者，一名少先隊輔導員，她深感責任重大。社會需要把學生培養(yǎng)成守紀律，愛學習，懂禮貌，有愛心，具有高素質綜合型的人才。因此，既要抓學生的學習，也要重視隊活動的開展，在活動中不斷提高隊員的各種能力，使學生得以全面發(fā)展，做新世紀的好少年。

　　學校少工委主任事跡材料12

　　xx中心學校少先隊輔導員余遠軍同志，熱愛教育事業(yè)，熱愛學生，能全面貫徹黨的教育方針，注重學生素質的全面提高。他自20xx年擔任我校少隊輔導員以來，一直能認真履行崗位職責，關愛、幫助學生，組織少先隊員們進行各種活動，使他們在活動中增長知識、鍛煉才干、快樂成長，引領班集體迅速成長為文明守紀、活潑進取、學風濃郁的優(yōu)秀中隊。他善于學習，樂于學習，教育理念新，教學經驗豐富，能經常性的在中隊內以學生喜聞樂見的形式開展豐富多彩的教育活動，寓教于樂，中隊成員上進心強，正氣濃，勁頭足，成績好，紀律性強，而且有多人多次在各級各類競賽中獲獎，為學校爭光。

　　一、以真誠的愛心培育隊員們的美好心靈

　　老師的關愛像春風吹拂面龐，像雨露滋潤心田，像陽光溫暖生活，愛心能喚起學生心靈深處的縷縷真情。作為中隊輔導員，他一直認為以心靈澆灌心靈，以尊重贏得尊重，才是具有人格魅力的道德教育。

　　擔任輔導員工作之后，他堅持以身作則，要求隊員做到的事自己首先做好榜樣。他不只是關心、愛護孩子們的學習和生活，而是更多地從他們的角度出發(fā)，理解他們、寬容他們、忽略他們偶爾的小錯誤，才能深入走進他們的內心世界，贏得他們的尊重、喜愛，使他們樂于接受教育，自覺提高認識，形成良好的品質。在他帶領的中隊中逐步形成了從自尊自愛到關愛他人的高尚品德，從隊員們在愛心捐助活動中的表現(xiàn)便可見：學校組織給六年級一位得心臟病的同學捐款時，他帶領的中隊同學積極拿出自己的零花錢捐款。在給災區(qū)捐款和其它的一些愛心捐款時，同學們也都踴躍參與。當然，隊員們都表示這些捐款來自他們平時的積累，代表了他們的一份真心。

　　二、以表揚、鼓勵激發(fā)隊員的自信心和榮譽感

　　“教育和教學的藝術在于揭示每個兒童的可能性，是他們感到在智力勞動中取得成績的喜悅。”這意味著教育隊員首先要讓他們樹立自信心和自豪感，而表揚、鼓勵、信任就是達到這些目的的手段。當他在工作中面對隊員們時，總是盡量發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點，真誠贊美他們，就像是美妙的音樂在隊員的心靈深處奏響，能激發(fā)起他們的希望和信心，使他們奮發(fā)向上。

　　三、以親身的實踐、展示的舞臺換來隊員品質的提升、才干的增長。

　　在他剛走上輔導員崗位時，還只是根據(jù)學校的工作安排，帶領隊員們走進少先隊活動中。孩子們在活動中表現(xiàn)出的快樂與滿足，深深的感染了他。為什么不能自主策劃一些中隊活動，并帶領隊員們幸福地徜徉其間呢？于是，他積極經常鼓勵孩子們自己找資料，在班級里出一些有意義的黑板報，帶領班級里的孩子主動參與一些有意義的事情——“評選十佳少先隊員”、“爭創(chuàng)文明班級”，響應“學習雷鋒”的號召，走進校園，走進社區(qū)，開展爭做“環(huán)保小衛(wèi)士”的系列活動。隊員們有的散發(fā)宣傳資料、提出環(huán)保倡議，有的忙著將各個角落的垃圾廢物清理干凈。尤其是每年的六一兒童節(jié)都要組織一場豐富多彩的文藝活動。各種活動的開展不僅提高了學生能力，也同時獲得了學生家長和社會的好評。

　　四、熱愛學習，不但提高自身素質。

　　輔導員的工作，應不斷更新知識結構，自覺學習少先隊工作的新理論，研究和探索少先隊工作的新方法，不斷提高自身素質水平，邊學習邊實踐，努力探索一條符合實際情況的少先隊工作的新路子，為小學少先隊工作開拓一片廣闊天地。

　　五、任勞任怨，為工作奉獻青春。

　　他在我校一直是業(yè)務骨干，工作量也是最大的一個，現(xiàn)在除了中隊輔導員以外，同時也擔任著教務主任和遠程教育管理員，在老師們的眼中，他總是一個勞碌的微笑者。他不光把不些工作干的有聲有色，教學工作也一樣出類拔萃，兩年來他所帶的科目在全區(qū)抽考中都取得了全區(qū)第一，為我校的教學工作起模范帶頭作用。

　　雖然工作中有苦有樂，有笑有淚，但余遠軍同志無怨無悔。成績和輝煌是屬于過去的，我們相信他會加倍努力，把少先隊工作推向高潮，創(chuàng)建一支有特色、團結向上的少先隊隊伍，培養(yǎng)出優(yōu)秀的社會主義接班人。

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