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小學開展學校文明創建工作總結

小學開展學校文明創建工作總結

  學校文明創建工作是積極拓展校園文化建設新載體,充分發揮網絡作用,開展形式多樣、內容豐富的校園文化活動。以下是小編為大家整理的小學開展學校文明創建工作總結(精選8篇),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

  小學開展學校文明創建工作總結1

  在上級創文辦、區教育局指導下,經過全校師生的共同努力,我校的創建工作順利開展。從組織機構、創建工作宣傳、資料收集、整理等方面都對照標準認真貫徹落實,采取的主要舉措和取得成效如下:

  一、學校領導重視,組織機構健全

  學校領導對創建文明校園工作十分重視,將“創文”工作擺上學校工作的重要議事日程。為了使我校認真、扎實、全面、有效的開展“創文”工作,我校成立了“文明校園創建工作領導小組”。組長由xx校長擔任,副組長由xx擔任,成員由學校中層領導、班主任及家委會主任組成,明確工作目標,落實責任。校領導靠上去親自抓,協調和安排整個學校的“創文”工作,使“創文”工作的各項任務層層落實,任務明確。學校要求各個機構及相關人員嚴格按照制定的計劃開展工作,做到有目標、有計劃、有檢查評比、有總結表彰,同時將工作責任落實到每位教職員工。

  二、加大宣傳力度,營造良好氛圍

  創文工作是一項社會性很強的系統工程,僅靠領導重視是遠遠不夠的,只有把全校師生真正發動起來,形成全面動員、全體師生員工齊動手的態勢,營造良好的.氛圍才能從根本上保證創文工作的落實,保證創文工作的持續發展。為此,我們采取了以下措施和做法來加大宣傳力度,讓廣大師生能了解創文工作的重要性、必要性,并積極參與到創文活動中來。

  1、多方位宣傳。學校利用召開家長會、家長開放日、新學期開學禮等時機,校園網、電子顯示屏,校園展板等宣傳陣地,向廣大師生和學生家長宣傳創文工作的重大意義,促使師生及家長養成良好的文明習慣,

  2、舉辦各種形式的“創文”實踐活動。創建文明校園關鍵要見行動。通過組織開展豐爭創“xx之星”、“文明小標兵”、“文明班集體”、“學雷鋒志愿服務”等校園實踐活動,更扎實深入的進行創文宣傳活動,取得了良好的教育效果和社會反響。

  3、分發創文知識宣傳材料。如“致全體居民朋友的一封信”、創建文明校園調查問卷,意見征求表等等。通過這些宣傳活動,使廣大師生和學生家長對創文工作有了更深入的認識,自覺地參與到活動中來,同時又把這些知識帶入家庭,影響他人,積極助力xx市創建文明城市活動。

  三、制定規章制度,保證創建工作順利進行

  為確保創建工作有序、有效的進行,規范廣大師生的行為舉止,我校創建工作領導小組充分考慮了本校的具體情況,在廣泛征求群眾意見的基礎上,制定、完善了多項規章制度,如《xx小學章程》、《文明班集體評比制度》、《xx小學學生文明禮儀規范》等,這些制度、計劃把對廣大師生行為的要求規范化。學校把這些制度納入于日常管理工作中,與評先評優工作結合起來,對創建文明校園工作起到了有力的促進作用。

  四、采取有力措施,保證工作開展

  1、由大隊部牽頭開展“文明標兵班”、“流動紅旗”評比活動,內容涉及環境保潔、文明用語、學生儀容儀表檢查等。要求學生穿戴整潔,儀容儀表合乎要求,不講臟話,不亂丟垃圾,不隨地吐痰,養成良好的衛生習慣。每周評比頒發“流動紅旗”,樹立典型,以促進學校的德育工作,使其躍上新臺階。

  2、學校積極組織學生參加社區、居委會的創文活動,清除“小廣告”、公交站點宣傳創建知識、參加交通執勤志愿服務等,提高學生及家長文明出行、遵章守紀的意識。

  3、在校園內成立“學生自律委員會”組織,由紀律檢查小組每天定時檢查、督促各班級及包干區衛生清潔情況,這樣既促使學生自律,也培養了學生的管理能力,增強責任感和主人翁的意識,校園文明蔚然成風。

  通過我們的不懈努力,圓滿完成了上級部門布置的各項工作任務。新學期,全校師生將以創建國家文明城市為契機,以創建文明校園為著力點,繼續深入開展創文活動,加大創文宣傳力度,進一步增強師生的創文意識,為我市創建全國文明城市做出積極貢獻。

  小學開展學校文明創建工作總結2

  創建精神文明和安全文明校園活動是為學校教育教學保駕護航的一項重要工作。我校從一開始就以創建精神文明和安全文明校園為目標,堅持依法治校,以德治校,常抓不懈,努力營造了一個讓“學生安心、家長放心、社會滿意”的育人環境,為學校教育改革與發展奠定了堅實的基礎。

  一、領導重視、機構健全、分工明確

  為切實加強安全文明校園創建活動,學校高度重視,設立了專項經費,各級領導,各班主任等為成員的創建精神文明和安全文明校園活動小組,負責學校法制教育、安全保衛、禁毒教育等各項安全文明教育工作。

  二、綜治工作主要措施

  1、加強領導,落實責任。

  校長為學校安全的第一責任人,部門分管領導為直接責任人;班主任為班級安全的第一責任人,各任課教師為每節課的直接責任人;崗位前移人員為夜間學校安全的直接責任人一。與全體教職工簽訂安全工作責任狀,提高了全校教職工對安全工作的認識,做到責任明確、措施落實。

  2、加強制度管理。

  制定了《重大事件應急預案》,規范了當出現諸如暴力事件、火災事故、實驗室事故、體育活動事故、校外集體活動事故等突發事件時,應當遵守的處理原則和處理、報告方式及途徑,明確了對應急事件處理過程中的信息渠道傳遞和事故責任追究制度。明文規定,凡學校發生應由學校承擔直接責任和相關責任的師生非正常傷害事故,除追究有關人員責任外,學校的第一責任人也要承擔相應的領導責任。

  認真貫徹上級主管部門關于創建安全文明校園的會議精神,在思想上高度重視,切實做好安全防范工作,同時還建立和完善了各項規章制度,確保創建安全文明校園工作有章可循。

  3、加強宣傳教育。

  利用櫥窗、校園廣播、設置橫幅標語等多種宣傳窗口廣泛開展了宣傳活動,形成良好的創建氛圍。營造了“人人講安全文明,處處講安全文明”的濃厚氛圍。全體師生首先消除了思想“隱患”,克服“僥幸、麻痹”心理;其次,認真制定和落實了安全保衛制度及措施,確保創建平安校園、和諧校園。

  一是堅持四項基本原則,堅持共產主義理想,確保政治安全;

  二是嚴禁體罰學生,加強對活動課、體育課、課外活動、運動會和藝術節的指導工作,確保教育教學安全;

  三是注重教育和保護,確保學生人身安全;

  四是指導和教育廣大師生,保護個人和學校公共財物,確保財產安全;

  通過播放安全知識問答、宣傳櫥窗、校園網等形式提高了廣大師生處理突發事件的能力,在事故面前能夠有效的實施自我救護與救護他人。

  發揚了長期聘請法制校長的優良傳統,邀請法制校長和消防部隊同志到校開展講座,使普法教育和消防安全教育進入了課堂,增強師生的法制觀念和消防知識,實施了學生逃生、職工滅火演習,提高自救自護的能力。

  4、加強措施落實。

  首先,制定了嚴格的門衛登記和值班制度,加強門衛管理工作,把好入門關。其次抓校園報警點的建設,在門衛和24小時學校領導及老師值班室分別安裝了外線電話,行政值班室、門衛和學校24小時值班室實行了記錄制度。再次加大了投入,增強了物質裝備。學校及時添置了有關防盜、防火等設施、設備,設立報警電話,在樓道、走廊、及其他消防安全通道設立了緊急出口的標志。樓道、專用室等設置了消防設備,并定期維護、更新。

  5、加強各方合作。

  課間休息時間班主任老師加強了管理和檢查,杜絕了學生在課余時間滋生事端。體育課期間,體育老師加強了對學生的管理和引導,傳授科學的運動理念,注重開展健康安全的各項文體活動。經常性邀請法律人士到校對學生進行法制及安全知識的教育,在學校重大活動期間邀請他們協助維護學校的秩序,有突發事件請他們協助處理。

  經常性開展交通安全法規教育,進行交通安全常識講座,播放交事故紀錄片,教育師生都很注意交通安全。我們還與派出所、工商、稅務、城管等部門聯合起來改善了學校及周邊治安狀況,校園周邊無各類流動攤點。通過創建活動,學校治安狀況明顯改善,在生活、工作、治安、衛生防疫等方面的保障措施進一步得到了加強,校園治安綜合治理措施得到了落實,民主法制教育做到了經常化、制度化、規范化,校園治安狀況、公共秩序、工作生活紀律良好,把我們的校園建設成為了平安校園、文明校園。

  隨著社會進步,我們將會不斷尋找自己工作中的差距,做到與時俱進,不斷追求此項工作的新成績。

  小學開展學校文明創建工作總結3

  近年來,學校以"創文明校園,辦示范小學,建名牌學校"為目標,始終注重精神文明建設,積極做好文明校園的鞏固提高工作。認真貫徹黨的教育方針,全面實施素質教育,努力提高教育質量,穩步推進素質教育的有效實施。使我校成為精神文明建設的窗口,全縣教育質量的楷模。在創建市級"文明校園"方面做了如下工作。

  一、繼續加強精神文明工作組織領導建設,形成德育教育網絡

  學校成立了"文明校園"創建工作領導小組,由校長劉金鳳全面負責創建工作,工會、團委、總務處、政教處、教務處各負其責,共同做好創建工作。工會主要做好教工的政治思想教育和職業道德規范教育;團委做好團組織建設,抓好團員青年的思想品德教育,負責升國旗儀式;政教處做好全體學生的思想品德、法紀教育,做好環境衛生工作,負責文明班級、三好、優干的評選表彰工作;總務處做好創建活動的后勤保障工作;教務處主要抓好健康教育教學工作及負責基礎性資料整理收集及各方協調工作。在創建工作中,各處室積極配合,認真開展各項教育活動,促進了學校精神文明建設。

  在對學生教育活動中,學校形成了德育教育網絡。一是領導包年級,科任教師幫教后進生,班主任定期家訪,警校共建,形成全員教育模式;二是定期分層召開家長會,爭取家長對學校教育的配合;三是爭取社會各界對學生教育及學校工作的關懷和支持,使"學生──教師、學校──家庭──社會"形成良好互動關系,充分發揮好教育的活力。

  二、豐富教育活動,加強學生思想教育科研力度,增強育人功效

  學校以"學會做人、學會求智、學會健美、學會生活"為育人目標,始終把育人放在第一位,通過開展豐富多彩的教育活動,突出抓好學生的思想品德教育,增強育人功效。

  (一)突出一個主題──高揚愛國主義教育主旋律,積極開展豐富多彩的教育活動。一是繼續堅持和完善升國旗制度,搞好國旗下演講教育活動,做到每周一個主題,關注社會熱點,使國旗下的演講都成為對師生進行教育的大課。二是搞好重大節日的慶典活動和班團隊活動。

  (二)狠抓一個教育──狠抓學生的養成教育,建設良好的校風。我們以落實《中小學生日常行為規范》為重點始終抓好學生的養成教育。一嚴抓學生的儀容儀表和日常行為管理,要求班主任堅持上好班會、晨會,通過多種形式,對學生進行行為規范、文明意識、遵紀守法等方面的教育。二是狠抓校園環境衛生凈化,堅持"兩打掃一保持",購置了漂亮的垃圾桶置于校園,學生養成了垃圾歸桶的好習慣,校園干凈整潔。三是堅持不懈地制止學生進"三室一廳",在學生中開展了"勤奮學習、告別網吧"簽名活動。

  (三)細化一個活動──抓好《公民道德建設實施綱要》的學習宣傳實踐活動,教育學生做誠信青少年。懸掛公民道德規范內容的標語,讓"愛國守法,明禮誠信,團結友善,勤儉自強,敬業奉獻"這xx個字每天警省師生的言行,工作總結《創建文明校園工作總結》。在抓《綱要》實施時,學校提出"三點"策略(小一點、近一點、實一點),讓學生逐步養成"十個好習慣"(說了就要做,耐心聽別人講話,按規則行動,時刻記住自己的責任、節約每一分錢、天天鍛煉身體、物歸原處、及時感謝別人的幫助、做事有計劃、干干凈凈迎接每一天),達到"三別"(向粗魯、陋習、壞事告別)、"四帶"(把禮儀帶進校園、把微笑帶給同學、把孝敬帶給長輩、把謙讓帶向社會)、"五無"(地面無痰跡、室內無紙屑、桌凳無刻痕、墻壁無臟印、出言無臟話)。開展了"文明誠信好學生"評比活動。

  (四)抓好一個實驗---心理健康教育實驗,培養人格健全的小學生。學校以心理健康教育實驗為龍頭,走德育科研化路子,培養人格健全的小學生。學校將心理健康教育滲透在學校教育的全過程中,在各科教學、各項教育活動中、班主任工作中注重對學生的心理健康教育;還充分利用活動課、班團隊活動,舉辦心理教育專題講座。另外,還通過設立心理咨詢室和心理咨詢信箱,進行個別幫助和指導,解答學生的心理困惑。多渠道、多途徑,全面深入開展心理健康教育活動,促進了每個學生最大限度的.發展自己的潛能,不斷走向成熟。

  三、加強安全法紀教育,搞好治安綜合治理

  學校成立了綜治工作領導小組,實行校長領導下的分工負責制。校長全盤負責學校綜治工作;一名副校長具體抓好綜治措施的落實、督查工作;總務處負責校舍安全和門衛管理,清除一切安全隱患;政教處負責學生的安全教育,增強防范意識;教務處負責抓好教師職業道德教育,增強依法執教意識。在綜治方面,我們采取了4條措施:一是堅持領導包年級,班主任包全班學生,科任教師幫教后進生的安全管理責任制;二是定期召開家長會,辦好家長學校,發放安全教育《告家長書》,落實了學生校外安全責任;三是聘請法制副校長、法制輔導員來校作法制教育報告,進行法制教育;四是對嚴重違紀學生進行校紀處分、跟蹤幫教,杜絕了重大違紀事件的發生,保證了良好的教學秩序。

  四、以"愛崗敬業"為主題,不斷強化師德教育,著力塑造"敬業、愛生、博學、創新"的教師形象

  一是堅持每周一次的政治學習制度。采用大會專題輔導,分組逐條學習,個人寫心得體會等形式,學習《教師職業道德規范》,不斷增強教師的社會責任感。二是開展學生及家長評教活動。三是執行師德目標量化考核制度,開展"師德標兵"評選獎勵活動。四是鼓勵和支持教師參加繼續教育,教師的文化業務素質有了較大提高,全校專任教師學歷全部達標,專任教師xx人中,大專學歷xx人,教師學歷達專科xx%,其中本科20人,研究生1名。五是推行教師全員競聘上崗,從教研組長到班主任,從全體科任教師到部室管理人員,全部實行競聘上崗。六是實行教師集體辦公,強化落實集體辦公制度。七是抓好青年骨干教師培養,一批青年教師脫穎而出。目前我校有省級骨干教師1人,市級教學能手4人,縣級教學能手13人。教師基本功訓練和教學研究活動搞得有聲有色,教師業務素質不斷提高。發表作品論文100余篇,其中國家級32篇,省級論文18篇,縣級論文xx篇,專著三本。

  五、加強黨風廉政建設,認真搞好黨建工作

  學校領導班子帶頭抓好自身建設,廉潔自律,堅持"以學習促進步、以團結求發展"的原則,召開支委會和民主生活會,對全體黨員進行黨的基礎知識學習培訓,按計劃發展黨員、培養積極分子。

  黨支部充分發揮監督保證作用,為校長保駕護航,支持校長獨立的辦好學校,團結全體教職工全身心地投入到教學中去。在支部領導下,每年召開教職工大會,征求對學校的意見和建議,將收到的教工提案件,轉有關處室處理,使教職工提案基本得到了落實。在支部的指導下,團委工作也有了較大發展,每年發展新團員300多名,團隊經常開展豐富多彩的教育活動,為學校精神文明建設注入了活力,學校支部和行政組織廉潔勤政,依法治校,學校無亂收費、亂訂濫發教輔資料行為;學校實行了校務公開。

  六、加大硬件投資,加強校園文化建設和環境建設,營造優美健康向上的育人氛圍

  學校十分重視基礎設施和環境建設。在經費十分匱乏的情況下,學校想方設法籌措資金,用于改善學校基礎設施建設,共購置圖書xx冊,購置教學儀器器材xx件,粉刷墻壁xx平方米,新增建室部2個,制作各種宣傳版面橫幅標語xx條(塊),維修了原多功能教室,安裝了寬帶網,保證了學生計算機學習和教師教學、學習之需。教學條件得以改善,各項設施基本達到了國家規定的標準。綠化覆蓋面積xx平方。

  小學開展學校文明創建工作總結4

  兩年來,學校著力安全文明校園的創建,堅持緊緊圍繞教育教學這個中心,牢固樹立“安全第一”和“安全工作無小事”的思想,以培育學生實踐能力與創新精神為目標,以加強師生思想道德建設為核心,以法制教育、安全教育和社會公德、美德教育為重點,扎實開展安全文明校園創建活動,推動了學校教育教學工作又好又快發展。

  一、健全組織領導,強化責任意識

  學校黨政班子廣泛聽取教職員工意見,成立由校長為組長的“市安全文明校園”創建領導小組。制定校園安全文明崗位工作職責,明確了各部門人員的工作任務和要求,落實崗位責任制與責任追究制。還聘請了法制副校長,形成了校內外學校法制、安全教育立體網絡。每學年初,學校均與各科室、各年級組簽訂責任書,并與教師的年度考核、獎勵評優等掛鉤。學校工作緊緊圍繞“穩定壓倒一切”和“安全第一,預防為主”的`方針,堅持安全工作“誰主管,誰負責”的原則,對上級各部門下達的文件及時傳達,大會、小會必講消防、交通、食品衛生、周邊環境整治等學校安全工作的重要性,做到警鐘長鳴,未雨綢繆。有了健全的組織保障以及校領導和全體員工上下齊心協力,保證了學校教育教學工作的有序開展。

  二、明確要害,確定目標,責任到人

  在學校校長室的領導下,我校對照創建標準,強化措施,認真落實創建安全文明校園的各項措施,提高預防、控制和處置能力,并進一步完善安全工作責任制,到崗到人,橫向到底。還將抓好安全工作作為考核每位教職工的一項重要內容,加強全體教職員工的安全責任感,形成創建工作的合力。學校創建安全文明校園工作領導小組,通過認真分析研究,對重點目標,要害部位,經常性地進行安全檢查,加強巡邏,消除隱患,進一步加強安全防范意識,提高安全防范能力。對門衛、消防、調解措施進行落實,健全安全管理、門衛管理等各類制度、臺帳;電腦室、網絡中心、儀器室、伙食房、儲藏室等重點處室有專人負責,鑰匙專人保管。教學樓樓梯上無雜物堆放,上下暢通,人防、技防、設施防符合要求,對于一些不安定因素及時進行整改,不斷消除安全隱患,從而杜絕了事故的發生。學校還認真做好護導值日工作,明確分工,明確責任,要求護導值日教師按時到崗做好護導值日工作,共同教育好學生,管理好學生,也確保了創建安全文明校園工作的順利實施。

  三、法制宣傳,造成氛圍,成效顯著

  在創建的過程中,學校結合學生的身心特點,開展多層次、多形式的安全教育和普法教育。學校十分重視對師生進行法制教育并把這一內容納入學校德育工作計劃,持續進行,從不間斷。利用一切宣傳工具,如班會、晨會、廣播臺、宣傳窗、黑板報、圖片展覽、發告學生家長書等進行法制安全教育,造成氛圍,陶冶情操。與此同時每學期政教主任都會做法制講座、專題報告,不間斷地對全體師生員工進行法制宣傳教育。由于宣傳教育的深入人心,全校師生員工的法律意識,法制觀念大大加強,從未發生過違法犯罪等現象。

  四、加強校園周邊環境綜合治理,創造良好的校外育人環境。

  為了改善校園周邊環境,采用校內教育與校外整治相結合,學校自治與轄區治理相結合,集中整治與長抓不懈相結合的措施,確保學校師生安全和校園及周邊安全。

  在今后的工作中,我們將以創建“上海市安全文明校園”為契機,發揚勇于爭先的精神,不斷提高認識,團結拼搏、敬業奉獻、爭創一流;不斷更新觀念,努力工作,進一步在全校優化爭創氛圍,形成人人想創建,事事為創建,個個爭創建的良好局面,使學校成為名副其實“安全文明校園”。

  小學開展學校文明創建工作總結5

  在創建市級文明校園中,我校全面貫徹黨的教育方針,遵循辦人民滿意教育的理念,積極實施素質教育,用“扎實細致、科學規范、開拓創新”的工作原則,推行精細化管理,加大教育教學改革,從各方面取得了可喜的成績,具體情況總結如下。

  一、更新教育理念,探索科學的管理模式

  我們利用周會組織學校領導、教師學校新的管理理念、先進經驗,師德理論、典型案例。以達到更新理念,提高教育教學水平。進一步規范領導值日制度,值日期間對教育教學管理負全責(常規教學管理、放學、課間、晚上休息安全巡查,對突發事件的處理)。在教師中倡導學校管理無小事,事事皆育人。學校管理無閑人,人人皆育人,學校管理無盲區,處處皆育人,學校管理無空時,時時皆育人;教育無小節,處處是楷模的思想,要用對學生愛心,對家長熱心,對事業忠心,對同事真心,對學校關心的標準嚴格要求自己,以愛崗敬業為起點,以知識淵博、嚴謹治學為根本,以依法執教、廉潔從教為品格。在全校大力推行“問題在一線發現,困難在一線解決,經驗在一線總結,典型在一線推廣,任務在一線落實”的一線工作法。形成了“民主依法,管理注情,凝結師心”的工作機制。

  二、強化德育工作,創建平安校園

  我校德育工作始終遵循“以人為本,育人為首”的原則,以創建文明校園、和諧校園、平安校園為動力,以提高學生素質為根本,以養成教育安全教育為突破口,以的與隊伍建設為抓手,以學生喜聞樂見的活動為載體,著力搭建德育工作平臺,深入開展“五項教育”即:“愛國主義教育、思想品德教育、感恩教育、養成教育、安全教育”,堅持五抓,即:“抓早、抓細、抓實、抓薄弱、抓反復”。不斷探索德育工作的途徑,拓展德育工作的新領域,開創德育工作的新局面。

  1、深化班級管理。

  班級管理是學校管理的重中之重。我校在班級管理是這樣做的

  (1)加強班主任工作,倡導班主任要有吃苦精神,要有奉獻精神,要有“三心”即:熱心,耐心,愛心。做到“三勤”即:勤觀察、勤指導、勤督促。定期召開班主任研討會,針對教育中的典型現象,典型問題,教育方法,大家集思廣益,相互借鑒。

  (2)設立文明班評比專欄,對班級的紀律、車管、衛生等進行評比,做到日查、周公布、月總結。

  (3)開好晨會和主題班會,各班主任精心設計備課,確保班會的主題鮮明、內容充實,形式多樣,效果良好。

  (4)各班開辟了“班級動態、奮斗目標、完成措施、學習紀律衛生標兵、名人名言、教師寄語、學生諾言”欄目。讓學生在老師的希望和賞識中激發進取欲望,用名人名言勵志,在評比中體會成功的快樂,兌現自己的諾言。

  2、落實養成教育。養成教育我們遵循“從大處著眼,小處著手”的原則,從一點一滴抓起,

  (1)開學初,我們組織學生集中學習《小學生日常行為規范》、《文明學生標準》、《小學生守則》以及有關規定細則,使學生有規可循,有法可依,并由他律向自律轉化。

  (2)開展“養成教育月”主題活動,在養成教育月活動教育中,我們制定了詳細的活動方案,細化了活動條例,從學生的儀容儀表到言談舉止都有明確的規定,確保活動月成效顯著。

  (3)建立文明監督崗,負責養成教育的日常監督,培養學生自我監督意識。

  (4)開展德育加油站活動,利用班會讓部分學生將自己一周來的表現如實匯報,并以自評、互評、師評等方式反思。讓每個學生在反思中自省自悟,通過強化養成教育,學生語言文明了,儀表端正了,行為端正了,校園風氣凈化了,從而使學生身心得到健康發展。

  3、培育校園文化。

  校園文化對學生的成長有著潛移默化的作用,為此

  (1)重視周一的升旗儀式,由學生撰寫國旗下的演講稿,內容貼近學校生活,關注學生的行為,關注身邊的小事,從小處著眼,從小事從揭示出大道理。學生的演講在莊嚴的`國旗下,在嚴肅的氣氛中,收到了良好的教育效果。

  (2)利用校園網站、校園廣播、校園板報、校報教育的優勢,引導學生、武裝學生、塑造學生,使學生潛移默化中得到啟示,受到鼓舞。

  (3)開展豐富多彩的文體活動。如紅歌賽、英語繪畫、國學經典朗誦賽、繪畫書法展以及各種體育比賽,陶冶了學生的情操,提高了學生的綜合素質,同時通過活動發現了學生的特長潛能,并適時引導,不斷開發。

  (4)開展國學經典誦讀活動,讓學生在誦讀中體會國學經典的博大精深,富有哲理中華民族五千年的歷史,在誦讀中明圣人理,知天下事,在誦讀中養性,在誦讀中親近經典,在親近中熱愛經典。在熱愛中弘揚中華文化。

  4、重視法制安全教育

  學校安全重于泰山,我校堅持安全第一,預防為主的原則。細化工作責任,強化工作措施,將安全教育貫穿于學校工作的全過程。學校通過各種制度和措施,保障安全工作的落實;通過開展安全知識演講,做專題報告,舉辦安全征文大賽等形式,豐富師生的安全防范知識,強化師生的安全意識;通過形式多樣實踐演練,提高師生的自我防護保護能力。堅持從大處著眼,從細微處著手,堅持教育與管理、預防與引導、治理與建設相結合。

  (1)宣傳疏導,提高認識,利用各種行之有效的形式反復對學生進行安全教育,使學生認識到“從講安全,事事講安全,處處講安全,一生才安全”“居安思危,才能防微杜漸”印發了安全宣傳單,特別是流行病的預防知識宣傳,明確病從口入的道理,引導學生了解傳染病的途徑,預防的方法,傳染病的癥狀,教育學生講究衛生,遠離傳染病源。通過致家長公開信,與家長鑒定安全責任書,使學生明確安全的重要性,加強學生節假日的監護工作。

  (2)建章立制,齊抓共管。使學生的安全工作沿著制度化、科學化、法制化軌道邁進。

  (3)嚴防死守,明確責任。建立了安全責任追究制度,于各老師、各班級簽定了安全責任書,建立了校園安全定期檢查、排查制度,安裝了廣播系統,增添了攝像頭,確保校園安全在我們的視線以內,不定期地收繳學生中管制刀具,及時發現并調解學生中的矛盾,排除隱患。加強門衛制度,門衛24小時有人值班,設置了《來訪登記表》,家長來訪時間告知牌,門房中貼有教師、班主任聯系電話,來訪人員必須通電話聯系走訪人。防止了一些不法分子混入校園,建立重大特大安全事故預案,自然災害預防案,并進行了必要的安全防范演練。

  (4)強化交通安全教育。我校要求班主任利用晨會、班會開展交通安全宣傳活動。要把交通安全掛在嘴邊,周周講、會會講、反復講,讓學生提高安全意識,自覺遵守交通安全。

  (5)嚴格遵守上級規定的作息時間,不允許學生提前到校,也不允許延緩放學時間并印發了致家長的一封公開信。總之,我校把安全教育滲透于學校管理,學校教育活動的各個“毛細血管”中,打造了“安全天天講,時時抓”的平安校園。

  三、優化教學過程,打造特色課堂

  (1)學校遵循“專家引領,同伴互助,個人反思”的原則,全面打響了校本培訓和校本教研的攻堅戰,充分利用國家遠程培訓計劃,鼓勵教師邊學習邊實踐邊交流,迅速將學到的知識轉化為業務能力,并寫下體會與總結,不斷反思有效的提高了我校教師的整體教學水平。

  (2)校本學習規范化,學校組織教師每周集體學習一次,要求教師每天學習一小時。每周記寫學習筆記一千字,每學期讀一本教學專著,寫兩篇高質量的教研論文,使教師在“外引內修”的過程中完善自己,發展自己、超越自己。

  (2)輔助于課堂教學的比賽評比活動經常系列化,學校先后開展了優秀教學設計展評,教學反思展評,全員參與的說課大賽,各類比賽都達到了預期的目的。

  (3)“會課”活動經常化,為了使每個教師課前準備更充分、更有效、更實際、更深入,學校實施了課前“會課”制度,在“會課”的過程中大家坦露思想、交流看法、資源共享、達成共識,充分發揮備課組的集體合力,爭取教學效果的最大化。

  (4)“曬課”活動會員化,曬課是指事先不打招呼的集體聽課,把教師的課堂教學過程,曬于大庭廣眾之下,從而促使每個教師把每堂課都當作精品去經營,當作示范課去操持,并開好“曬課”后的評析會,在個人反思的前提下,同行們暢所欲言,全員診斷,大家評優點、指不足,提建議,并把評課活動變為案例演研活力,以案說教,以案促教,最終達到全員進步,共同提高的目的。

  (5)教學反思堂堂化,教學能力的提高需要在實踐中錘煉,更需要在實踐中反思,只有會反思,才會有所悟、有所創新,學校要求每位教師養成課后反思自己教學過程的習慣,體會教學中的所感所悟,所得所獲,成功與敗筆,尤其是將自己的教學與課改的精神,新課標要求,在反思中總結,在總結中完善,在完善中提高,

  (6)教研活動專題化、實效化,力求每一次教研活動能以解決問題為切入點,引起各教師的爭論、交流、反思,使每一次教研活動成為教師的一次鍛煉和提高的機會。賦靜態的教研活動以生命力。通過這一系列活動全力打造學習型、專家型的教師隊伍。

  通過校本培訓,課題突破,專題研討,課組教研,課堂實踐,大大激發了教師的教研熱情和教研的積極性,教師把實踐中經驗、教訓拿出來與同行交流,進行升華形成材料,一篇篇論文、一篇篇優秀的教學設計記錄著教師的教研成果。

  四、加大常規管理力度,把好教學質量關

  本學期,由于許多客觀原因,我校生源有所流失,壓力巨大,但是我們堅信有壓力,有危機才有動力,于是我校在教學常規管理中,樹立兩個觀念,即“教學質量觀”和“教學過程觀”牢記兩個中心:即教學以課堂為中心;課堂以質量為中心。通過“聽、查、看、議、比”落實常規管理,使每個教師明確“功在課前,立在課堂,思在課后”。

  (1)領導堅持推門聽課,深入教學第一線,掌握教師教學情況的一手材料,從及時給予必要的點評和指導。

  (2)加大辦公紀律和教師上課檢查,要求教師遵守辦公紀律,保證辦公時間,保持辦公室衛生,在辦公時間不大聲喧嘩,不做與辦公無關的事情,倡導教師等課制,不能隨便調課,杜絕教室無教師現象。

  (3)實施周常規檢查制度,督促教師寫好教學反思,各級主管領導每周例會后檢查下周備課以及本周的教后反思,杜絕無教案、學案執教現象。

  (4)強化月常規檢查,要求每一位教師的備課要有創造性,要注重教案、學案的實用性,教學過程點撥的恰當性,教學反思的深刻性,作業布置做到科學合理,形式多樣,內容實用,數量適中,批改及時,批閱細致,并有作業批改記實。聽課要求每個教師每周至少聽2節,聽課有記實,有評價。每月的檢查以A、B、C三個等級來評價老師,并把檢查結果及時通報,提出改進建議,并限時整改。

  五、規范漢語文字,傳承民族文化

  一年來,我校把寫字教學作為教學工作的重要組成部分,積極培養學生規范、端正、整潔書寫漢字的態度,促進學生養成良好的寫字習慣,具備熟練的寫字技能,為此學校組織全體師生認真學習上級有關語言文字工作的文件精神。具體落實部署各項工作,定期或不定期地對各項工作的落實及質量進行跟蹤、督促,確保工作的順利開展。組織開展各種形式的漢字書寫大賽。聯絡各方力量,齊抓共管,形成合力。總之在校委會的正確領導下,我校基本形成了以領導小組為中心,輻射到各科,各位教師的立體化管理網絡,使規范漢字書寫列入教學常規的管理工作之中,滲透于各種教育活動中,打造了語言文字工作,層層有人抓,事事有人管的良好局面,為推動全校書寫規范漢字的開展奠定了良好的基礎。上好寫字課,促進學生養成規范的寫字習慣。寫字課是訓練學生寫字技能的重要途徑。我校由專職教師擔任寫字課教學,寫字課主要教給學生寫字的技能和方法,矯正學生不良的寫字習慣。“兩字一畫”為抓手,加強教師基本功訓練,六月底學校對任課教師的“兩字一畫”進行了檢測,

  六、做好后勤服務,保障學校工作正常運轉。

  1、學校后勤強化服務意識,本著為“學校服務,為教師服務,為學生服務”的宗旨做好此項工作。學校嚴格執行上級部門關于后勤服務的相關規定,保證財務管理,財產賬目健全,實行收支兩條線,審批一支筆的財務審批制度。

  2、為教學提供有力保障。暑期后勤處配合工程隊搞好危漏房的拆除修繕工作,整理校園,調配辦公用品,學生的課桌板凳,負責調配發放課本,作業本等各處室、教室的衛生用具,整修了校園電路,健全了物品采購,供應、發放、維修制度。及時維修保養各類教育教學設施,保證了學校教育教學工作順利開展。

  3、開源節流,勤儉辦學。堅持勤儉辦學,嚴格財務管理,讓有限的經費發揮最大的效益,做到少花錢,多辦事,辦好事,辦實事,在經費使用上,貫徹實事求是原則,從學校實際出發,處處精打細算,不該花的錢一分也不花。

  4、合理使用固產。對于固定資產的管理,學校建立了相關的制度,做到物盡其用,“用管結合”“責任到人”,學校定期對固產進行檢查核對,如有損壞及時責令責任人賠償。

  5、加強安全防范。本著安全無小事的原則,加大了管理力度。對容易造成學生傷害的設施,如樓房門窗、用電開關、取暖設備等,實行每天檢查制度,隨壞隨修,徹底堵塞和消除造成學生不安全的隱患。對食堂、商店這些重點部門加強檢查,勤看、勤問,發現問題限期改正。

  面對新的工作目標與要求,我們不能有絲毫的松懈,要以創建“文明校園”為契機,進一步解放思想,開拓創新,扎實工作,提高效率,為把學校辦得更好而努力奮斗。

  小學開展學校文明創建工作總結6

  文明校園環境有利于學生的學習和發展,有利于學生素質的培養和提高。雖然這種影響是間接的,但是,力量是巨大的。正如美國教育家布萊森所說:任何一所學校環境都在默默的對學生發表演說,而且學生的確會注意它,不知不覺中接受熏陶和影響。因此,我校把優化育人環境不僅僅看作是一種管理,而且作為培養人才的重要手段之一,加大投入創建優美的校園環境,現將校園文化建設情況總結如下。

  一、創建特色校園文化,營造教育氛圍

  學校是精神文明的陣地,是學生成長的搖籃,我校以“讓學生在花園式校園中陶冶情操,在校園中增長才智,在樂園中活動健體”為目的,以學校的凈化、美化和綠化時刻潛移默化的影響著它們,因此,我們大力加強校園文化建設,營造教育的氛圍。

  1、外部環境文化建設

  我校在創設校園外部環境時,以綠色校園文化為背景,以愛國主義為主旋律,營造著素質教育的大環境。充分體現校園環境陶冶育人的作用,即做到精心設計,合理布局,又美觀富有教育意義。

  投資4700元建立題為《知音》和《奔向未來》的兩組雕塑,時時啟迪學生奮發向上。

  投資9500元布置學校兩個花園,使學校的布局進一步合理。綠地面積進一步擴大,做到三季有花,四季常青。

  2、室內外環境文化建設

  投資3800元布置了室內外文化氛圍。

  ①德育室建設投資500元。

  ②建立兩個宣傳欄投資600元。

  ③投資1000元將教室、音樂教室、美術教室、勞動教室、計算機教室、閱覽室等分別設計成具有教學特色的專用教室。

  ④投資1700元在校園墻壁、黑板、花園等處設立警示性導語,時刻啟迪學生心靈。

  二、良好校園文化建設促優良校風

  校風是學校成員精神面貌的`集中體現,校風是無聲的約束。良好的校風能體現集體美,它對學生有潛移默化的作用,對陶冶學生情操起著重要的作用。學校的每一處都有美,都有文化韻味,都讓孩子進入一種神圣的充滿美的境界,我校的學生無時不感到美的存在,感到藝術的力量,讓孩子在樂園中成長、健體是我們的責任。

  總之,一年來我校在校園文化建設中總投資達18000元,使人們走進校園有一種美的感受和濃厚的文化底蘊。

  小學開展學校文明創建工作總結7

  近年來,在上級黨委和中心校的正確領導下,在全體干群的共同努力下,學校在教育管理、教學質量、學校文化建設、書香校園建設、黨建建設、教師隊伍建設等各個方面都取得了較好的成績,學校被徐州市委組織部授予徐州市規范辦學示范校、被縣文明辦評為xx文明校園、教師發展中心授予書香校園先進集體等光榮稱號,舞蹈、音樂、朗讀、講故事、花樣跳繩、書法等多個社團在縣比賽中榮獲大獎。

  一、抓實基層黨建,推動整體發展

  近年來,我校在陣地建設、組織建設、黨員學習各方面都有了新的突破,特別是在教育、教學、管理工作中充分發揮了黨員的先鋒示范作用,帶領廣大教師在推動課堂教學改革、促進教學質量和教育管理水平的提升等方面做出了較好的成績。全面落實黨建工作責任制,建立健全各項制度,落實“三會一課”基本制度,通過學習教育,大大提高教師隊伍的思想道德水平,增強了綜合素養和業務能力,增強了組織的凝聚力和戰斗力,形成了和諧向上的工作氛圍。學校黨支部著力抓好養成教育、書香校園、家校共育、特色創建四項基礎教育重點工作,黨員示范課活動和“青藍工程”黨員骨干教師和青年教師結對幫扶活動。建立了黨員示范崗,黨員教師在各項活動中亮明身份,充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,著力打造了一支忠誠有擔當、無私講奉獻的高素質教師隊伍,實現了教師業務素質和學生核心素養的雙提升。積極開展各類主題教育,不斷增強黨性修養。堅持每月一次黨課學習活動,按要求抓好主題教育。

  二、加強學校文化建設,創高品質學校

  一年來,學校按照文化建設整體設計方案,暑期對新教學樓進行了文化建設,建設了文化長廊、理念長廊、書香長廊和樓梯文化,把學校愿景、學校精神、三風一訓、社會主義核心價值觀、八禮四儀等都在顯著的位置加以體現,教室內、辦公室等辦公學習區域都有文明校園創建的內容,讓教學樓的每一面墻壁都會說話。

  三、加強常規管理,促進養成教育

  學校堅持立德樹人,從孩子良好的習慣養成抓起,充分發揮學生的自我管理、自我教育作用,堅持運用好“一日評”手冊,積極開展“文明班級”“文明路隊”“最美教室”的評選活動,值勤校干,辦公室主任、值班教師齊抓共管,每天進行早午讀,眼操,課間活動,課間操等常規檢查反饋,有力的促進了學生學習習慣,行為習慣的養成。其次,加強陣地建設,充分發揮好每周一升旗儀式和班會課的主陣地作用,開展了愛國主義、集體主義、文明習慣養成教育、安全教育等主題教育。三是結合傳統節日積極開展革命傳統教育、環境保護教育、垃圾分類教育等專題活動;四是舉行爭做新時代的好隊員一年級新生入學儀式、八禮四儀教育,舉辦手抄報、繪畫評比,活動收到了很好的效果。

  四、加強書香校園建設,凸顯閱讀特色

  學校設立了每天20分鐘的晨誦、午讀課程,組織骨干教師開發校本閱讀教材,分低、中、高三個學段。校干和值班教師堅持每天進行檢查,開展了全校誦讀比賽。充分發揮書香長廊的作用,把閱讀課安排進了課表,班級輪流到書香長廊進行閱讀,培養了學生的讀書興趣,促進孩子養成良好的讀書習慣。開展了親子共讀活動,評出30個書香家庭,引導家長和孩子一起讀書成長。

  五、扎實抓好常規管理,教學質量穩步提升

  在重點抓好教學五認真常規管理工作的同時,著重抓好課堂教學改革,開展學講賽課活動,進一步轉變教學觀念,改變學生學習方式,促進學生積極主動的學習,提升課堂教學效率,有力的促進了教學質量的.提高。本學期,共有18位青年教師參加了學校組織的“學講賽課”活動,評出優秀課13節。六年級在全縣期中質量檢測中,比上學期又提高了一個名次,位居全縣中心小學第二名。

  六、加強隊伍建設,提升管理水平

  20xx年暑期學校調整了校干隊伍,提拔了4位德才兼備的年輕干部充實到管理崗位上來,增加了新鮮血液,提升的干部隊伍的整體戰斗力。同時,學校積極開展“青藍工程”師徒結對活動,本學期,共有7對青年教師和骨干教師結成師徒對子。一學期來,經過師傅的悉心指導,年輕教師進步非常快。同時,師徒間相互聽課、學習、交流,也有力的促進了師徒共同成長。再次,加強校本研修,扎實開展集體教研活動,組織教師積極參加教育聯合體舉辦的各類教師培訓競賽活動,不斷提升育人水平。

  七、存在的問題和不足

  回顧一年來的工作,認真的進行反思,工作中還存在很多的問題和不足。

  1、學校各項常規管理工作還需進一步加強,包括教師教學管理、教研活動的開展、學生的一日常規管理、后勤總務管理等各方面都需要細化提升。

  2、學校特色建設還不夠明顯,書香校園建設需要進一步提升內涵,師生讀書活動需要更加深化。

  3、教科研方面還很薄弱,缺乏名師引領,教師教學水平業務能力還有待提升。

  八、下一步工作打算

  1、進一步突出學校文化特色,用文化引領學校發展,向高品質學校目標邁進。

  2、深入抓實基層黨建工作,注重黨建內涵發展,帶領廣大黨員教師充分發揮典型示范作用,在教育、教學各方面活動中做出更加突出的成績,更好的發揮市級基層黨建示范點的輻射作用。

  3、舉辦好校園藝術節、體育節,廣泛開展好各科學科競賽活動,為孩子們成長搭建平臺。

  4、繼續深入抓好“花樣跳繩”訓練,養成良好的習慣,培養嚴明的紀律,突出校園特色。

  5、抓實課堂教學,轉變教學觀念,進一步改革教師的教學方式和學生學習方式,提升整體教學質量。

  小學開展學校文明創建工作總結8

  我校一向將安全工作作為學校的一條生命線,列入學校重要議事日程,常抓不懈,學校治安安全工作也得到上級主管部門的高度評價,20xx年被評為開發區綜合治理先進單位。學校堅持按照“預防為主,標本兼治,重在治本”的原則,認真落實創建安全文明校園的各項措施,提高預防、發展、控制和處置能力,努力創建一個管理有序,防控有力,環境整潔,校風良好的安全文明校園。

  一、加強領導,完善制度,嚴格管理

  針對創建安全文明校園活動工作,學校首先研究制定創建安全文明校園活動計劃,施橋鎮中心小學安全事故應急處理預案,調整充實創建安全文明校園活動工作領導小組,確定由校長任組長,由各處(室)的主要負責人擔任組員,組建了一個堅強有力的學校創建安全文明校園活動工作領導小組。并建立創建安全文明校園組織網絡,組織分工合理,成員職責明確,做到齊抓共管,把創建工作抓細抓實。并納入到學校總體計劃中,保證創建工作有計劃、有步驟的開展,使學校創建安全文明校園工作真正落到實處。

  二、明確要害,確定目標,責任到人

  在學校校長室的領導下,我校對照創建標準,強化措施,認真落實創建安全文明校園的各項措施,提高預防、控制和處置能力,并進一步完善安全工作責任制,到崗到人,橫向到底。還將抓好安全工作作為考核每位教職工的.一項重要內容,加強全體教職員工的安全責任感,形成創建工作的合力。學校創建安全文明校園工作領導小組,通過認真分析研究,對重點目標,要害部位,經常性地進行安全檢查,加強巡邏,消除隱患,進一步加強安全防范意識,提高安全防范能力。對門衛、消防、調解措施進行落實,健全安全管理、門衛管理等各類制度、臺帳;電腦室、網絡中心、儀器室、伙食房、儲藏室等重點處室有專人負責,鑰匙專人保管。教學樓樓梯上無雜物堆放,上下暢通,人防、技防、設施防符合要求,對于一些不安定因素及時進行整改,不斷消除安全隱患,從而杜絕了事故的發生。學校還認真做好護導值日工作,明確分工,明確責任,要求護導值日教師按時到崗做好護導值日工作,共同教育好學生,管理好學生,也確保了創建安全文明校園工作的順利實施。

  三、法制宣傳,造成氛圍,成效顯著

  在創建的過程中,學校結合學生的身心特點,開展多層次、多形式的安全教育和普法教育。學校十分重視對師生進行法制教育并把這一內容納入學校德育工作計劃,持續進行,從不間斷。利用一切宣傳工具,如班會、晨會、廣播臺、閉路電視、宣傳窗、黑板報、圖片展覽、發告學生家長書等進行法制安全教育,造成氛圍,陶冶情操。與此同時每學期法制副校長都來作法制專題講座、專題報告,不間斷地對全體師生員工進行法制宣傳教育。為了配合新交通法規的實施,本學期我們還特地邀請開發區交警大隊領導來校作了有關交通安全方面的專題講座。由于宣傳教育的深入人心,全校師生員工的法律意識,法制觀念大大加強,從未發生過違法犯罪等現象。

  四、加強學習,加強考核,獎罰分明

  學校創建安全文明校園活動工作領導小組定期組織教職員工學習《治安工作條例》、《崗位職責》等一系列規章制度,并對各部門的安全指標進行考核,考核結果與責任人見面并與月獎金、期末獎金掛鉤,從而調動了全體教職工做好治安安全工作的積極性,使學校的治安安全工作呈現出人人參與,齊抓共管的良好局面,保證了學校及周邊環境的平安。

  總之,在創建安全文明校園活動中,學校領導高度重視,并進一步加強管理,整治校園環境,學校生活區、教學區、運動區整齊有序、環境優美;學校安全規章制度健全,管理系統嚴密,保衛人員有高度責任感,學校防范措施嚴格,使我校的創建安全文明校園活動工作取得了可喜成績,我們將繼續努力,保持學校零違法犯罪記錄,并充分利用創建安全文明校園活動的契機,把我校的社會治安綜合治理工作推上一個新臺階。

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