超碰97免费丨国产又粗又爽又黄丨法国伦理少妇愉情丨中文一级片丨杨贵妃情欲艳谭三级丨亚欧乱色丨91成人免费在线观看丨亚洲欧洲成人精品av97丨国产午精品午夜福利757视频播放丨美丽人妻被按摩中出中文字幕丨玩弄丰满熟妇xxxxx性60丨桃色五月丨粉豆av丨国产亚洲综合一区二区三区丨国产午夜福利精品一区丨亚洲一级淫片丨羞羞国产一区二区三区四区丨日本亚洲欧洲色α在线播放丨麻豆精品国产传媒av丨使劲快高潮了国语对白在线

歡迎來(lái)到瑞文網(wǎng)!

2023年銷(xiāo)售工作計(jì)劃范文

時(shí)間:2023-02-10 16:52:26 2023年銷(xiāo)售工作計(jì)劃范文 我要投稿

2023年銷(xiāo)售工作計(jì)劃范文

  時(shí)間是箭,去來(lái)迅疾,我們又將迎來(lái)新的挑戰(zhàn),讓我們一起來(lái)學(xué)習(xí)寫(xiě)工作計(jì)劃吧。工作計(jì)劃怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編整理的2023年銷(xiāo)售工作計(jì)劃范文(精選40篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

  銷(xiāo)售工作計(jì)劃1

  銷(xiāo)售目標(biāo):

  初步計(jì)劃20xx年在上一年的基礎(chǔ)上增長(zhǎng)40%左右,其中一車(chē)間蝶閥為1700萬(wàn)左右,球閥2800萬(wàn)左右,其他2500萬(wàn)左右。這一具體目標(biāo)的制定希望公司老板能結(jié)合實(shí)際,綜合各方面條件和意見(jiàn)制定,并在銷(xiāo)售人員中大張旗鼓的提出。為什么要明確的提出銷(xiāo)售任務(wù)呢?因?yàn)槊鞔_的銷(xiāo)售目標(biāo)既是公司的階段性?shī)^斗方向,且又能給銷(xiāo)售人員增加壓力產(chǎn)生動(dòng)力。

  銷(xiāo)售策略:

  思路決定出路,思想決定行動(dòng),正確的銷(xiāo)售策略指導(dǎo)下才能產(chǎn)生正確的銷(xiāo)售手段,完成既定目標(biāo)。銷(xiāo)售策略不是一成不變的,在執(zhí)行一定時(shí)間后,可以檢查是否達(dá)到了預(yù)期目的,方向是否正確,可以做階段性的調(diào)整。

  1、辦事處為重點(diǎn),大客戶為中心,在保持合理增幅前提下,重點(diǎn)推廣“雙達(dá)”品牌。長(zhǎng)遠(yuǎn)看來(lái),我們最后依靠的對(duì)象是在“雙達(dá)”品牌上投入較多的辦事處和部分大客戶,那些只以價(jià)格為衡量尺度的福建客戶無(wú)法信任。鑒于此,20xx年要有一個(gè)合理的價(jià)格體系,辦事處、大客戶、散戶、直接用戶等要有一個(gè)價(jià)格梯度,如辦事處100,小客戶105,直接用戶200等比例。給辦事處的許諾要盡量?jī)冬F(xiàn),特別是那些推廣雙達(dá)品牌的辦事處,一定要給他們合理的保護(hù),給他們周到的服務(wù),這樣他們才能盡力為雙達(dá)推廣。

  2、售部安排專(zhuān)人負(fù)責(zé)辦事處和大客戶溝通,了解他們的需求,了解他們的銷(xiāo)售情況,特別對(duì)待,多開(kāi)綠燈,讓客戶覺(jué)得雙達(dá)很重視他們,而且服務(wù)也很好。定期安排區(qū)域經(jīng)理走訪,加深了解增加信任。

  3、擴(kuò)展銷(xiāo)售途徑,嘗試直銷(xiāo)。閥門(mén)行業(yè)的進(jìn)入門(mén)檻很低,通用閥門(mén)價(jià)格戰(zhàn)已進(jìn)入白熱化,微利時(shí)代已經(jīng)來(lái)臨。公司可以選擇某些資信比較好的,貨款支付合理的工程嘗試直銷(xiāo)。這條路資金上或許有風(fēng)險(xiǎn),但相對(duì)較高的利潤(rùn)可以消除這種風(fēng)險(xiǎn),況且如果某一天競(jìng)爭(zhēng)激烈到公司必須做直銷(xiāo)時(shí)那我們就沒(méi)有選擇了。

  4、強(qiáng)化服務(wù)理念,服務(wù)思想深入每一位員工心中。為客戶服務(wù)不僅是直接面對(duì)客戶的銷(xiāo)售人員和市場(chǎng)人員,發(fā)貨人員、生產(chǎn)人員、技術(shù)人員、財(cái)務(wù)人員等都息息相關(guān)

  5、收縮銷(xiāo)售產(chǎn)品線。銷(xiāo)售線太長(zhǎng),容易讓客戶感覺(jué)公司產(chǎn)品不夠?qū)I(yè),而且一旦發(fā)現(xiàn)實(shí)情可能失去對(duì)公司的信任。現(xiàn)在的大公司采購(gòu)都分得非常仔細(xì),太多產(chǎn)品線可能會(huì)失去公司特色。(這里是指不要外協(xié)太雜的產(chǎn)品如減壓閥、煤氣閥、軟密封閘閥等)

  銷(xiāo)售部管理:

  1、人員安排

  a)一人負(fù)責(zé)生產(chǎn)任務(wù)安排,車(chē)間貨物跟單,發(fā)貨,并做好銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)報(bào)表

  b)一人負(fù)責(zé)對(duì)外采購(gòu),外協(xié)催貨及銷(xiāo)售流水賬、財(cái)務(wù)對(duì)賬,并作好區(qū)域經(jīng)理業(yè)績(jī)統(tǒng)計(jì),第一時(shí)間明確應(yīng)收賬款

  c)一人負(fù)責(zé)重要客戶聯(lián)絡(luò)和跟蹤,第一時(shí)間將客戶貨物數(shù)量、重量、運(yùn)費(fèi)及到達(dá)時(shí)間告知,了解客戶需求和傳遞公司政策信息等

  d)一人負(fù)責(zé)外貿(mào)跟單、報(bào)檢、出貨并和外貿(mào)公司溝通,包括包裝尺寸、嘜頭等問(wèn)題

  e)專(zhuān)人負(fù)責(zé)客戶接待,帶領(lǐng)客戶車(chē)間參觀并溝通

  f)所有人員都應(yīng)積極參預(yù)客戶報(bào)價(jià),處理銷(xiāo)售中產(chǎn)生的問(wèn)題

  2、績(jī)效考核

  銷(xiāo)售部是一支團(tuán)隊(duì),每一筆銷(xiāo)售的完成都是銷(xiāo)售部成員共同完成,因此不能單以業(yè)績(jī)來(lái)考核成員,要綜合各方面的表現(xiàn)加以評(píng)定;同樣公司對(duì)銷(xiāo)售部的考核也不能單一以業(yè)績(jī)?yōu)槌叨龋驗(yàn)槲覀冞要負(fù)責(zé)銷(xiāo)售前、銷(xiāo)售中、銷(xiāo)售后的方方面面事務(wù)。銷(xiāo)售成員的績(jī)效考核分以下幾個(gè)方面:

  a)出勤率

  銷(xiāo)售部是公司的對(duì)外窗口,它既是公司的對(duì)外形象又是內(nèi)部的風(fēng)標(biāo),公司在此方面要堅(jiān)決,絕不能因人而異,姑息養(yǎng)奸,助長(zhǎng)這種陋習(xí)。

  b)業(yè)務(wù)熟練程度及完成業(yè)務(wù)情況

  業(yè)務(wù)熟練程度能夠反映出銷(xiāo)售人員業(yè)務(wù)知識(shí)水平,以此作為考核內(nèi)容,可以促進(jìn)員工學(xué)習(xí)、創(chuàng)新,把銷(xiāo)售部打造成一支學(xué)習(xí)型的團(tuán)隊(duì)。

  c)工作態(tài)度

  服務(wù)領(lǐng)域中有一句話叫做“態(tài)度決定一切”,沒(méi)有積極的工作態(tài)度,熱情的服務(wù)意識(shí),再有多大

  的能耐也不會(huì)對(duì)公司產(chǎn)生效益,相反會(huì)成為害群之馬。

  3、培訓(xùn)

  培訓(xùn)是員工成長(zhǎng)的助推劑,也是公司財(cái)富增值的一種方式。一是銷(xiāo)售部不定期內(nèi)部培訓(xùn),二是請(qǐng)技術(shù)部人員為銷(xiāo)售部做培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容包括銷(xiāo)售技巧、禮儀、技術(shù)等方面。

  4、安裝專(zhuān)業(yè)報(bào)價(jià)軟件,提高報(bào)價(jià)效率,儲(chǔ)存報(bào)價(jià)結(jié)果,方便以后查找。

  以上只是對(duì)來(lái)年銷(xiāo)售部的初步工作計(jì)劃,不夠完整,也不夠成熟,最終方案還請(qǐng)各位老總們考慮、定奪。

  銷(xiāo)售工作計(jì)劃2

  在已過(guò)去的20xx年里,做為一名房產(chǎn)銷(xiāo)售人員,我所在的銷(xiāo)售部在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下和各部門(mén)的積極配合下提前完成了全年的銷(xiāo)售任務(wù),

  房產(chǎn)銷(xiāo)售員工作計(jì)劃。這一年全球的經(jīng)濟(jì)危機(jī)蔓延,房地產(chǎn)市場(chǎng)大落大起,整個(gè)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)經(jīng)歷了房地產(chǎn)市場(chǎng)從慘淡到火爆的過(guò)程。準(zhǔn)備明年在中國(guó)經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇和政府調(diào)控房地產(chǎn)市場(chǎng)的背景下,銷(xiāo)售工作將充滿了機(jī)遇和挑戰(zhàn)。現(xiàn)制定20xx年房—地產(chǎn)銷(xiāo)售個(gè)人工作計(jì)劃。

  一、加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)能力訓(xùn)練。在20xx年的房產(chǎn)銷(xiāo)售工作中,我將加強(qiáng)自己在專(zhuān)業(yè)技能上的訓(xùn)練,為實(shí)現(xiàn)20xx年的銷(xiāo)售任務(wù)打下堅(jiān)實(shí)的基矗進(jìn)行銷(xiāo)售技巧為主的技能培訓(xùn),全面提高自身的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。確保自己在20xx年的銷(xiāo)售工作中始終保持高昂的斗志、團(tuán)結(jié)積極的工作熱情。

  二、密切關(guān)注國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)及政策走向。在新的一年中,我將仔細(xì)研究國(guó)內(nèi)及本地房地產(chǎn)市場(chǎng)的變化,為銷(xiāo)售策略決策提供依據(jù)。目前政府已經(jīng)出臺(tái)了調(diào)控房地產(chǎn)市場(chǎng)的一系列政策,對(duì)20xx年的市場(chǎng)到底會(huì)造成多大的影響,政府是否還會(huì)繼續(xù)出臺(tái)調(diào)控政策,應(yīng)該如何應(yīng)對(duì)以確保實(shí)現(xiàn)20xx年的銷(xiāo)售任務(wù),是我必須關(guān)注和加以研究的工作。

  三、分析可售產(chǎn)品,制定銷(xiāo)售計(jì)劃、目標(biāo)及執(zhí)行方案。我在20xx年的房。產(chǎn)銷(xiāo)售工作重點(diǎn)是xxx公寓,我將仔細(xì)分析可售產(chǎn)品的特性,挖掘產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn),結(jié)合對(duì)市場(chǎng)同類(lèi)產(chǎn)品的研究,為不同的產(chǎn)品分別制定科學(xué)合理的銷(xiāo)售計(jì)劃和任務(wù)目標(biāo)及詳細(xì)的執(zhí)行方案。

  四、針對(duì)不同的銷(xiāo)售產(chǎn)品,確定不同的目標(biāo)客戶群,研究實(shí)施切實(shí)有效的銷(xiāo)售方法。我將結(jié)合20xx年的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)及對(duì)可售產(chǎn)品的了解,仔細(xì)分析找出有效的目標(biāo)客戶群。我將通過(guò)對(duì)工作中的數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,以總結(jié)歸納出完善高效的銷(xiāo)售方法。

  五、貫徹落實(shí)集團(tuán)要求,力保銷(xiāo)售任務(wù)圓滿達(dá)成。我將按計(jì)劃認(rèn)真執(zhí)行銷(xiāo)售方案,根據(jù)銷(xiāo)售情況及市場(chǎng)變化及時(shí)調(diào)整銷(xiāo)售計(jì)劃,修正銷(xiāo)售執(zhí)行方案。定期對(duì)階段性銷(xiāo)售工作進(jìn)行總結(jié),對(duì)于突然變化的市場(chǎng)情況,做好預(yù)案,全力確保完成銷(xiāo)售任務(wù)。

  六、針對(duì)銷(xiāo)售工作中存在的問(wèn)題及時(shí)修正,不斷提高銷(xiāo)售人員的業(yè)務(wù)技能,為完成銷(xiāo)售任務(wù)提供保障。明年的可售產(chǎn)品中商鋪的所占的比重較大,這就要求我要具更高的專(zhuān)業(yè)知識(shí)做保障,我將在部門(mén)經(jīng)理與同事的幫助下,進(jìn)行相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn),使銷(xiāo)售工作達(dá)到銷(xiāo)售商鋪的要求,上升到一個(gè)新的高度。

  銷(xiāo)售工作計(jì)劃3

  每一個(gè)月都有每一個(gè)月的銷(xiāo)售任務(wù),其實(shí)從事房地產(chǎn)工作至今,我也逐漸的明白,或許每一個(gè)月份都應(yīng)該訂立一個(gè)新的目標(biāo),我們可以根據(jù)前一個(gè)月的表現(xiàn),對(duì)下一個(gè)月的工作進(jìn)行調(diào)整,并且加以改善其中的不足,讓新的一月有一個(gè)新的生機(jī),因此我做了下一個(gè)月十月份的工作計(jì)劃:

  一、提高自己的銷(xiāo)售技巧、談判能力

  從事一名房地產(chǎn)銷(xiāo)售至今,有很多部分其實(shí)我都是有所進(jìn)步的,銷(xiāo)售的確是一份很鍛煉人的工作,不管是在工作技巧還是個(gè)人表達(dá)方面,都是有重大提升的。過(guò)去九月份的工作提醒了我?guī)讉(gè)點(diǎn),首先在下一個(gè)月里,我要提高自己的銷(xiāo)售技巧,雖然自己有了幾年的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),但是現(xiàn)在我缺乏的仍有技巧這一方面,以及自己的談判能力,也就是表達(dá)能力,都是應(yīng)該提高的。平時(shí)多去實(shí)踐,跟隨更加優(yōu)秀的同事進(jìn)行學(xué)習(xí),提高技巧的把握,提升個(gè)人綜合能力。

  二、把握好工作效率,提高工作積極度

  在這份房地產(chǎn)工作上,有時(shí)候出去跑一兩趟,這一天就差不多結(jié)束了。有時(shí)候情況好,這一天的收獲還算不錯(cuò),有時(shí)候情況不好,那么這一天就是白費(fèi)的。不僅累著了自己,反而還一無(wú)所獲。所以說(shuō)十月份還是要把工作效率提升上去,只要效率上去了,工作的積極度也會(huì)增加。所以效率這個(gè)問(wèn)題也就決定了很大一部分的發(fā)展,我認(rèn)為我們每個(gè)人都應(yīng)該是要去注意的和改善的。今后我也會(huì)把工作效率想辦法提升上去,保持一個(gè)好的、積極地態(tài)度進(jìn)行學(xué)習(xí)。

  三、積極配合同事,做好服務(wù)工作

  房地產(chǎn)銷(xiāo)售是很苦的,平時(shí)有時(shí)候加班到凌晨,陪著客戶去看房子?xùn)|奔西走,有時(shí)候還沒(méi)有辦法得到任何回報(bào)。在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中,同事之間多加幫扶會(huì)讓我們更好的走下去。平時(shí)一般兩個(gè)人左右陪同客戶去看房的勝率是高一些的。所以同事之間的配合以及合作是非常重要的。一個(gè)小的集體總會(huì)有能量一些,我們個(gè)人的自信也會(huì)更高,在談判和服務(wù)的時(shí)候,我們的自信力也會(huì)更強(qiáng),更容易讓對(duì)方信服和放心。

  十月份可能會(huì)迎來(lái)一些新的挑戰(zhàn),但是我覺(jué)得,只要我們自己有了信心,接下來(lái)的一切都將不成問(wèn)題,我相信我會(huì)把這份工作達(dá)到一個(gè)新的高度,取得一個(gè)更好的業(yè)績(jī),去證明自己的努力和決心。

  銷(xiāo)售工作計(jì)劃4

  回顧這一個(gè)月的工作,非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的頂力支持,使我掌握相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)。基于本人是第一次接觸房產(chǎn)銷(xiāo)售行業(yè),面臨困難和壓力較大,針對(duì)行業(yè)特點(diǎn)、現(xiàn)狀,結(jié)合本人這一個(gè)多月來(lái)對(duì)“房產(chǎn)銷(xiāo)售”的理解和感悟,特對(duì)12月分工作制定以下房產(chǎn)銷(xiāo)售工作計(jì)劃。

  本工作計(jì)劃包括宗旨、目標(biāo)、工作開(kāi)展計(jì)劃和計(jì)劃評(píng)估總結(jié),日計(jì)劃,等五部分。

  一、宗旨

  本計(jì)劃是,完成銷(xiāo)售指標(biāo)100萬(wàn)和達(dá)到小組增員10人。制定本計(jì)劃的宗旨是確保完成指標(biāo)、實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。

  二、目標(biāo)

  1、全面、較深入地掌握我們“產(chǎn)品”地段優(yōu)勢(shì)并做到應(yīng)用自如。

  2、根據(jù)自己以前所了解的和從其他途徑搜索到的信息,搜集客戶信息1000個(gè)。

  3、鎖定有意向客戶30家。

  4、力爭(zhēng)完成銷(xiāo)售指標(biāo)

  三、工作開(kāi)展計(jì)劃

  眾所周知,現(xiàn)代房產(chǎn)銷(xiāo)售的競(jìng)爭(zhēng),就是服務(wù)的競(jìng)爭(zhēng)。服務(wù)分為售前服務(wù)、售中服務(wù)和售后服務(wù),而我們房產(chǎn)銷(xiāo)售也是一種“服務(wù)“,所以前期工作即就是售前服務(wù)更是我們工作的重中之重。正是因?yàn)槿绱耍业墓ぷ鏖_(kāi)展計(jì)劃也是圍繞“售前服務(wù)”來(lái)進(jìn)行。

  1、多渠道廣泛地收集客戶資料,并做初步分析后錄入,在持續(xù)的信息錄入過(guò)程中不斷地提高自己的業(yè)務(wù)知識(shí),使自己在對(duì)房產(chǎn)銷(xiāo)售特點(diǎn)掌握的基礎(chǔ)上進(jìn)一步的深入體會(huì),做到在客戶面前應(yīng)用自如、對(duì)答如流。

  2、對(duì)有意向的客戶盡可能多地提供服務(wù)(比如根據(jù)其需要及時(shí)通知房原和價(jià)格等信息),目的讓客戶了解房源和價(jià)格,在此基礎(chǔ)上,與客戶進(jìn)行互動(dòng)溝通。

  其次給客戶一種無(wú)形的壓力,比如:房源緊張,價(jià)格要上漲,等。挑起其購(gòu)買(mǎi)欲望.

  3、在用電話與客戶交流的過(guò)程中,實(shí)時(shí)掌握其心理動(dòng)態(tài),并可根據(jù)這些將客戶分類(lèi)。

  4、在交流的過(guò)程中,鎖定有意向的客戶,并保持不間斷的聯(lián)系溝通,在客戶對(duì)我們的“產(chǎn)品”感興趣或希望進(jìn)一步了解的情況下,可以安排面談。

  5、在面談之前要做好各種充分準(zhǔn)備,做到對(duì)房源,面積,單價(jià)等。了如指掌

  6、對(duì)每次面談后的結(jié)果進(jìn)行總結(jié)分析,并向上級(jí)匯報(bào),聽(tīng)取領(lǐng)導(dǎo)的看法。克服困難、調(diào)整心態(tài)、繼續(xù)戰(zhàn)斗。

  7、在總結(jié)和摸索中前進(jìn)。

  四、計(jì)劃評(píng)估總結(jié)

  在一個(gè)月后,要對(duì)該月的工作成果、計(jì)劃執(zhí)行情況做一次評(píng)估,總結(jié)得失,為下個(gè)月的工作開(kāi)展做準(zhǔn)備。

  銷(xiāo)售工作計(jì)劃5

  經(jīng)過(guò)20xx年兩個(gè)月的工作,我對(duì)房地產(chǎn)銷(xiāo)售有了更深層次的了解,同時(shí)也學(xué)到了很多東西,為了讓自己在新的一年中有更高的收獲,自身有更高的提升,特總結(jié)去年展望今年,根據(jù)自身的實(shí)際情況,特做出具體的計(jì)劃。

  一、加強(qiáng)團(tuán)體的力量

  在團(tuán)體中能夠更好的發(fā)揮自身的能力,同時(shí)對(duì)提升個(gè)人素質(zhì)具有更大的幫助,在與同事們兩個(gè)月的相處中,我發(fā)現(xiàn)我和郝姍在性格上有很多的共同處,同時(shí)也有很多的不同,其中有許多是我要學(xué)習(xí)加強(qiáng)的,這種性格上的互補(bǔ),在具體的工作中可以幫助我們查缺補(bǔ)漏,提升自己。在新年中,我更要加強(qiáng)隊(duì)員的團(tuán)結(jié),團(tuán)結(jié)是我不斷成長(zhǎng)的土壤。

  二、熟識(shí)項(xiàng)目

  銷(xiāo)售最重要的是對(duì)自己所從事項(xiàng)目的精度了解,我在年前散發(fā)傳單不斷的與人接觸的過(guò)程中,對(duì)本項(xiàng)目有了深度的了解,但在接待顧客的過(guò)程中,還是不斷的有新問(wèn)題的出現(xiàn),讓我無(wú)法流利的回答顧客的提問(wèn),主要是對(duì)項(xiàng)目及相關(guān)房產(chǎn)知識(shí)的不夠了解,在新年之后,對(duì)項(xiàng)目的學(xué)習(xí),對(duì)房產(chǎn)知識(shí)的了解,是熟識(shí)項(xiàng)目的首要。調(diào)盤(pán),新年后又新起了幾個(gè)樓盤(pán),在與同行之間比較能夠更好地加強(qiáng)對(duì)自己銷(xiāo)售對(duì)象的信心,在不斷的學(xué)習(xí)中充實(shí)自己,在不斷的實(shí)踐中提升自己。

  三、樹(shù)立自己的目標(biāo)

  有目標(biāo)才會(huì)有方向,有方向才會(huì)有不斷努力的動(dòng)力。在每個(gè)月的月初都要對(duì)自己訂立下目標(biāo),先從小的目標(biāo)開(kāi)始,即獨(dú)立流利的完成任務(wù),然后再一步步的完成獎(jiǎng)勵(lì)下授的銷(xiāo)售任務(wù),直到超額完成任務(wù)。在每月的月初訂立下自己當(dāng)月的銷(xiāo)售目標(biāo),同時(shí)記錄下當(dāng)天接待顧客中出現(xiàn)的問(wèn)題及解決之道,不時(shí)的翻動(dòng)前期的工作日志,溫故而知新。

  二、自身素質(zhì)的提升

  銷(xiāo)售的產(chǎn)品可以不同,但銷(xiāo)售的目的相同,都是為了把自己的產(chǎn)品賣(mài)出去,用實(shí)物換成錢(qián)。因我從未正式的接觸過(guò)銷(xiāo)售,所以在推銷(xiāo)及推銷(xiāo)技巧處有很大的不足,所以提升自身就要從提升自己的銷(xiāo)售能力開(kāi)始。

  首先,書(shū)籍是活的知識(shí)的最有利的途徑,新年后要大量的閱讀有關(guān)銷(xiāo)售及銷(xiāo)售技巧的書(shū)籍,同時(shí)不斷的關(guān)注房地產(chǎn)方面的消息,及時(shí)的充實(shí)自己,總結(jié)自己的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

  其次,實(shí)踐出真知,所有的理論只有與實(shí)踐相結(jié)合,才能被自身很好的吸收,提升自己,從基礎(chǔ)的做起,重新對(duì)銷(xiāo)售流程進(jìn)行學(xué)習(xí),在演練中對(duì)項(xiàng)目加深印象,同時(shí)對(duì)顧客關(guān)心的合同條款進(jìn)行熟讀并學(xué)習(xí)。了解最新的法律法規(guī)知識(shí)。在與顧客的交流中,不斷的發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,在團(tuán)隊(duì)的交流中,解決問(wèn)題,不斷的提升自己。

  最后,在生活中用心的觀察他人的銷(xiāo)售方式,尤其是在同行之間更能學(xué)到,前期先照搬他人在銷(xiāo)售過(guò)程中,遇到問(wèn)題后的解答方式,經(jīng)過(guò)后期的語(yǔ)言加工,再遇到問(wèn)題時(shí)就能有自己的方式解答。

  最后,感謝公司所有的領(lǐng)導(dǎo)和同事,因?yàn)槲覀(gè)人的進(jìn)步離不開(kāi)大家的幫助和支持。20xx年我會(huì)不斷學(xué)習(xí),努力工作。我要用全部的激情和智慧創(chuàng)造效益,讓事業(yè)充滿生機(jī)和活力!我們是一個(gè)整體,奔得是同一個(gè)目標(biāo)!我會(huì)和大家一起齊心協(xié)力,從新的起點(diǎn)開(kāi)始,邁向成功!

  銷(xiāo)售工作計(jì)劃6

  回首來(lái)公司工作已經(jīng)有一年,在公司各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)工作的支持和關(guān)懷下,慢慢的成長(zhǎng),從對(duì)公司的各項(xiàng)管理體系的不熟悉,通過(guò)學(xué)習(xí)和對(duì)工作經(jīng)驗(yàn)的摸索,不斷的完善自己,提高自己的工作能力,把自己銷(xiāo)售內(nèi)勤工作流程掌握好,盡可能把每一個(gè)工作事項(xiàng)做細(xì),做好。

  首先:對(duì)合同執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤,督促,建立每個(gè)合同的(合同履行一覽表),編制每個(gè)月,季,年度合同履行情況的統(tǒng)計(jì)表。將合同履行情況報(bào)給公司經(jīng)理,銷(xiāo)售經(jīng)理。根據(jù)需要,合同執(zhí)行情況反饋給用戶,對(duì)銷(xiāo)售部的文件接發(fā)處理和保管,進(jìn)行存檔,保管。一切商務(wù)來(lái)電來(lái)函及文件,對(duì)客戶反饋的意見(jiàn)進(jìn)行及時(shí)傳遞,處理,建立用戶檔案。按照要求進(jìn)行市場(chǎng)信息并每天提供信息簡(jiǎn)報(bào)。以郵件方式報(bào)銷(xiāo)售公司。完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。

  銷(xiāo)售內(nèi)勤工作是一項(xiàng)瑣碎繁雜,綜合協(xié)調(diào)服務(wù)工作,既要完成文字處理,解答用戶來(lái)電咨詢,寄送樣品票據(jù),日常化的工作,又要定時(shí)盤(pán)點(diǎn)庫(kù)存,整理用戶檔案,所以銷(xiāo)售內(nèi)勤工作不僅僅是聯(lián)系內(nèi)外的紐帶,更是企業(yè)形象的重要窗口,起作用舉足輕重,那么,如何做好銷(xiāo)售內(nèi)勤工作呢?

  要有主動(dòng)性,作為銷(xiāo)售內(nèi)勤,工作的主動(dòng)性非常重要,主要工作要在于“勤”,字上下功夫,一要多動(dòng)嘴,貨物發(fā)出去,要與客戶常溝通,根據(jù)實(shí)際發(fā)貨型號(hào),數(shù)量,質(zhì)量問(wèn)題,回訪用戶,了解用戶營(yíng)銷(xiāo)狀態(tài)。二要辛勤,任何用戶合同,發(fā)貨記錄,報(bào)表填寫(xiě),合同起草等時(shí)效性強(qiáng)的材料不能久拖不辦,用戶資料整理,要勤于補(bǔ)充,保證客戶資料的完善。三要腿勤,于業(yè)務(wù)相關(guān)的生產(chǎn)部,財(cái)務(wù)部,質(zhì)檢部多走動(dòng),常聯(lián)系。了解本企業(yè)生產(chǎn)動(dòng)態(tài),產(chǎn)品質(zhì)量,票據(jù)開(kāi)具等。事事做到心中有數(shù)。四要腦勤,對(duì)收集的信息和各月業(yè)務(wù)報(bào)表,要多動(dòng)腦筋,進(jìn)行分析研究,采取歸納比較,判斷推理的方法,透過(guò)現(xiàn)象看本質(zhì),分析用戶購(gòu)貨周期,產(chǎn)品的市場(chǎng),占有額,潛在行業(yè)需求等,養(yǎng)成勤于思考,善于思考的習(xí)慣。

  銷(xiāo)售內(nèi)勤工作紛亂,雜。只有不斷學(xué)習(xí),勤于完成,勤于思考,勇于創(chuàng)新,才能做好銷(xiāo)售內(nèi)勤工作,真正發(fā)揮好,企業(yè)與用戶的紐帶工作。在學(xué)習(xí)的過(guò)程中要持之以恒,切忌偷懶,并每天看看使得自己有一定的目標(biāo)壓力,使得計(jì)劃得以完善。

  銷(xiāo)售工作計(jì)劃7

  首先非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們的工作支持和精神的鼓勵(lì)。我進(jìn)入現(xiàn)在的公司做銷(xiāo)售內(nèi)勤工作,在大家的幫助下,我深刻感受到了一個(gè)大家庭的溫暖,讓我以最短的時(shí)間融入到了這個(gè)集體,在工作模式和工作方式上有了重大的突破和改變。工作期間,我嚴(yán)格要求自己,做好自己的本職工作。現(xiàn)在我將以往的工作總結(jié)及往后的銷(xiāo)售內(nèi)勤工作計(jì)劃如下:

  一、銷(xiāo)售部年度工作計(jì)劃之辦公室的日常工作:

  作為XX公司的銷(xiāo)售內(nèi)勤,我深知崗位的重工性,也能增強(qiáng)我個(gè)人的交際能力。銷(xiāo)售部?jī)?nèi)勤是一個(gè)承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系八方的重要樞紐,把握市場(chǎng)最新購(gòu)機(jī)用戶資料的收集,為銷(xiāo)售部業(yè)務(wù)人員做好保障。在一些文件的整理、分期買(mǎi)賣(mài)合同的簽署、銀行按揭合同的簽署及所需的資料、用戶的回款進(jìn)度、用戶逾期欠款額、售車(chē)數(shù)量等等都是一些有益的決策文件,面對(duì)這些繁瑣的日常事務(wù),要有頭有尾,自我增強(qiáng)協(xié)調(diào)工作意識(shí),這半年來(lái)基本上做到了事事有著落。

  二、分期買(mǎi)賣(mài)合同、銀行按揭合同的簽署情況:

  在簽署分期分期買(mǎi)賣(mài)合同時(shí),對(duì)于我來(lái)說(shuō)可以說(shuō)是游刃有余。但是在填寫(xiě)的數(shù)據(jù)和內(nèi)容同時(shí),要慎之又慎,我們都知道合同具有法律效力,一旦數(shù)據(jù)和內(nèi)容出現(xiàn)錯(cuò)誤,將會(huì)給公司帶來(lái)巨大的損失,在搜集用戶資料時(shí)也比較簡(jiǎn)單(包括:戶口本、結(jié)婚證、身份證等證件)。在簽署銀行按揭合同時(shí),現(xiàn)在還比較生疏,因?yàn)殂y行按揭剛剛開(kāi)通,銀行按揭和分期買(mǎi)賣(mài)合同同樣,在填寫(xiě)的數(shù)據(jù)和內(nèi)容同時(shí),要慎之又慎,按揭合同更具有法律效力。但在辦理銀行按揭的過(guò)程當(dāng)中,購(gòu)機(jī)用戶的按揭貸款資料是一個(gè)重工的組成部分,公證處公證、銀行貸款資料、福田公司存檔、我公司存檔資料。這些程序是很重要的,如果不公證?銀行不給貸款。這些環(huán)節(jié)是緊緊相扣的,是必不可少的一部分。我公司在存留有戶檔案時(shí),我們?nèi)」C處、銀行、福田三方的精華,我們?cè)谵k理銀行按揭貸款方面還存在一定的漏洞,我相信隨著銀行按揭貸款的逐步深入,我將做得更好、更完善!

  三、及時(shí)了解用戶回款額和逾期欠款額的情況:

  作為XX公司的銷(xiāo)售內(nèi)勤,我負(fù)責(zé)用戶的回款額及逾期欠款額的工作,主要內(nèi)容是針對(duì)逾期欠款用戶,用戶的還款進(jìn)度是否及時(shí),關(guān)系到公司的資金周轉(zhuǎn)以及公司的經(jīng)濟(jì)效益,我們要及時(shí)了解購(gòu)機(jī)用戶的工程進(jìn)度,從而加大催款力度,以免給公司造成不必要的損失,在提報(bào)《客戶到期應(yīng)收賬款明細(xì)表》是,要做到及時(shí)、準(zhǔn)確,讓公司領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)此表針對(duì)不同的客戶做出相應(yīng)的對(duì)策,這樣才能控制風(fēng)險(xiǎn)。

  總之,在以后的工作中,我將更加努力學(xué)習(xí),提高文化素質(zhì)和各種工作技能,為公司盡應(yīng)有的貢獻(xiàn),爭(zhēng)取自身與公司一同進(jìn)步與發(fā)展。

  銷(xiāo)售工作計(jì)劃8

  一、與在外營(yíng)銷(xiāo)人員的聯(lián)系

  1、每周工作日志(周報(bào)、月報(bào))的收集并整理。

  2、營(yíng)銷(xiāo)人員費(fèi)用的申請(qǐng)、借款、核銷(xiāo)事宜。

  3、營(yíng)銷(xiāo)人員與公司的信息交流。

  4、營(yíng)銷(xiāo)人員所需資料的整理(雙人或多人復(fù)核)。

  二、對(duì)寄件、發(fā)貨、開(kāi)票、商業(yè)伙伴等的管理

  1、文件、材料、樣品、彩頁(yè)等(雙人或多人復(fù)核)。

  2、商業(yè)公司的材料的登記、歸檔(證照、開(kāi)票信息)。

  2.1對(duì)各商業(yè)公司,上網(wǎng)站進(jìn)行核實(shí)。

  2.2接、發(fā)、處理、保管一切商務(wù)來(lái)電來(lái)函及文件。對(duì)客戶反饋的意見(jiàn)進(jìn)行及時(shí)傳遞、處理。

  3、購(gòu)銷(xiāo)合同的存檔、登記(對(duì)合同執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤、督促)。

  4、發(fā)貨(雙人或多人復(fù)核)。

  5、對(duì)所發(fā)貨物、樣品、資料等注意定時(shí)查件。

  三、銷(xiāo)售部?jī)?nèi)部管理

  1、對(duì)日常材料的復(fù)印、蓋章等的工作。

  2、公司對(duì)外業(yè)務(wù)的交流(包括選擇公司業(yè)務(wù)合作伙伴)。

  3、每日公司郵箱、公司QQ、網(wǎng)站的管理和維護(hù)。

  4、協(xié)助準(zhǔn)備各項(xiàng)材料。

  5、編制年度及月工作計(jì)劃及資金回籠使用計(jì)劃;匯總及總結(jié)各片區(qū)的年、月資金回籠及資金使用情況。

  四、對(duì)外招商

  1、負(fù)責(zé)招商信息的代理、回饋、聯(lián)系。

  2、電子商務(wù)(在網(wǎng)上查找代理商信息,主動(dòng)短信和電話招商)。

  銷(xiāo)售工作計(jì)劃9

  20XX年正徐徐的走來(lái),工作當(dāng)中我一直是一個(gè)有規(guī)劃的人,不打無(wú)準(zhǔn)備的仗,這是非常有道理的,我相信在這過(guò)去的一年我有很多東西值得我去細(xì)細(xì)體會(huì),將要到來(lái)的20XX年雖然事情很多,但實(shí)際上還是有很多方面做的不好,當(dāng)然在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中會(huì)有很多改變,但是能做的事情一定要做好,這是一定的,過(guò)去的一年已經(jīng)過(guò)去,在20XX年我相信自己依然是充滿動(dòng)力,這也是我就對(duì)自己有的信心,有一個(gè)工作的方向肯定是非常重要的,我也給自己規(guī)劃一番。

  一、做好市場(chǎng)調(diào)查

  作為一名房地產(chǎn)銷(xiāo)售這是必然要做好的,結(jié)合現(xiàn)有的業(yè)務(wù)去做一些調(diào)查,銷(xiāo)售工作注定是非常難做的,在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中一定會(huì)有更多的事情在等著我,做好市場(chǎng)調(diào)查非常簡(jiǎn)單的事情,但是一定要好好的去體會(huì),當(dāng)然有很多事情就是從細(xì)節(jié)入手然后去逐步的完善好的,通過(guò)市場(chǎng)七去了解現(xiàn)在的行情,這對(duì)于銷(xiāo)售工作有很大的幫助,過(guò)去的20XX年整體的行業(yè)狀況還是不錯(cuò)的,當(dāng)然這些都是一些很簡(jiǎn)單的東西,第一步做好的就是調(diào)查工作,當(dāng)然不可急躁,在銷(xiāo)售工作當(dāng)中養(yǎng)成一個(gè)好的工作習(xí)慣,這絕對(duì)是非常有必要的,我希望能夠在工作當(dāng)中繼續(xù)努力去實(shí)現(xiàn)好這些,當(dāng)然有很多事情都是需要這樣做的。

  二、為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)

  作為一名房地產(chǎn)銷(xiāo)售,其實(shí)從另外一個(gè)角度來(lái)看也是一名服務(wù)者,需要為客戶用心的去解答問(wèn)題,把好的房源提供給客戶,這個(gè)過(guò)程會(huì)非常的有意義,作為一名的銷(xiāo)售人員無(wú)論是在細(xì)節(jié)上面,還是在個(gè)人的業(yè)務(wù)水平上面,這幾點(diǎn)都是非常有必要做好的,當(dāng)然在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中一定會(huì)發(fā)生很多問(wèn)題,未來(lái)工作當(dāng)中我一定好好的對(duì)待出現(xiàn)的問(wèn)題,把自身的業(yè)務(wù)水平提高了才能夠提供更好的銷(xiāo)售,作為房地產(chǎn)銷(xiāo)售人員首先就是為客戶考慮,在談業(yè)務(wù)的時(shí)候一定是非常用心,細(xì)心的,我會(huì)加強(qiáng)這方面的能力,面對(duì)客戶一定要具備這幾點(diǎn)。

  三、態(tài)度端正,堅(jiān)定信心

  工作當(dāng)中不是一路順風(fēng),銷(xiāo)售工作一定是會(huì)遇到很多問(wèn)題,當(dāng)然也會(huì)有挫敗感,但是要堅(jiān)信這些都是工作當(dāng)中的墊腳石,我會(huì)堅(jiān)定不移的去做好自己,未來(lái)時(shí)間很長(zhǎng),我也會(huì)把這些好的東西發(fā)揚(yáng)光大,把細(xì)節(jié)的上面的東西完善好,提高自己抗壓能力,不求進(jìn)度,發(fā)揮好自己的業(yè)務(wù)能力。

  一年的工作就要結(jié)束了,而來(lái)年的工作也是接踵而至,作為房地產(chǎn)的一名銷(xiāo)售人員,我也是要做好20XX年的工作計(jì)劃,讓自己更加清楚一年要做什么事情,哪些是更加重要的,哪些是需要我繼續(xù)努力去提高的。

  首先是銷(xiāo)售目標(biāo),20XX年我要按照主管的要求,達(dá)成銷(xiāo)售的目標(biāo),按照年度的目標(biāo)去分解,制定好每月的銷(xiāo)售計(jì)劃任務(wù),讓自己每個(gè)月都明確自己要達(dá)成的目標(biāo)是多少,需要銷(xiāo)售多少套房子出去,只有將目標(biāo)分解下來(lái),一個(gè)個(gè)的去做好,那么才能在到達(dá)年底的時(shí)候完成年度的銷(xiāo)售任務(wù)。通過(guò)分解目標(biāo),然后再有計(jì)劃的去找到目標(biāo)客戶,去進(jìn)行銷(xiāo)售,而不是在營(yíng)業(yè)部等待,那樣的話是完成不了任務(wù)的。

  其次是要提升自己的銷(xiāo)售能力,今年的工作雖然做完了,任務(wù)也達(dá)標(biāo)了,但是感覺(jué)有一些運(yùn)氣的成分在,而自己的銷(xiāo)售能力其實(shí)還是需要進(jìn)一步的去提升的,一些本來(lái)可以拿到手的客戶卻最后還是沒(méi)有成功的拿下,而這也是我的銷(xiāo)售能力不過(guò)關(guān)的原因,在20XX年我要去提升我的銷(xiāo)售能力,參加一些銷(xiāo)售的課程培訓(xùn),學(xué)習(xí)一些銷(xiāo)售的方法和技巧,讓自己能在這一年的工作中做得更加的好,而不是還保持原來(lái)的樣子,雖然工作也是會(huì)讓自己提升,但是多學(xué)一些,能提升的更快,也是能更有把握的完成銷(xiāo)售的目標(biāo)。

  再次則是對(duì)新樓盤(pán)的了解,明年有一個(gè)新的樓盤(pán)要開(kāi)盤(pán),雖然今年有了解一些情況,但是具體的如何,卻是需要進(jìn)一步的去了解,同時(shí)根據(jù)自己了解的樓盤(pán)情況去進(jìn)行歸納和總結(jié),轉(zhuǎn)化為銷(xiāo)售的話語(yǔ)來(lái)跟客戶去溝通商談。對(duì)于新樓盤(pán)來(lái)說(shuō),公司也是抱有很大的期望,希望能銷(xiāo)售出一個(gè)好的業(yè)績(jī),我也是要努力的抓住這個(gè)機(jī)會(huì),新的樓盤(pán)來(lái)看的客戶也是特別的多,只有把樓盤(pán)的情況了解清楚,那么我就能在這些潛在的客戶中更好的找到有意向的客戶,促成銷(xiāo)售,最后達(dá)成簽約。

  新的一年,有新的任務(wù),也有新的期盼,在新的一年,我要完成我的銷(xiāo)售任務(wù)的同時(shí)積極的去學(xué)習(xí),讓自己的銷(xiāo)售能力變得更好,這樣也是能再促進(jìn)工作完成。同時(shí)對(duì)于自己這一年所犯的一些錯(cuò)誤,和不足的地方也是要在新的一年里改進(jìn),完善,不再犯這些錯(cuò)誤了。我相信在20XX年,我一定可以按照計(jì)劃,認(rèn)真的去把工作做好的。

  銷(xiāo)售工作計(jì)劃10

  一、做好市場(chǎng)調(diào)查

  作為一名房地產(chǎn)銷(xiāo)售這是必然要做好的,結(jié)合現(xiàn)有的業(yè)務(wù)去做一些調(diào)查,銷(xiāo)售工作注定是非常難做的,在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中一定會(huì)有更多的事情在等著我,做好市場(chǎng)調(diào)查非常簡(jiǎn)單的事情,但是一定要好好的去體會(huì),當(dāng)然有很多事情就是從細(xì)節(jié)入手然后去逐步的完善好的,通過(guò)市場(chǎng)七去了解現(xiàn)在的行情,這對(duì)于銷(xiāo)售工作有很大的幫助,過(guò)去20XX年整體的行業(yè)狀況還是不錯(cuò)的,當(dāng)然這些都是一些很簡(jiǎn)單的東西,第一步做好的就是調(diào)查工作,當(dāng)然不可急躁,在銷(xiāo)售工作當(dāng)中養(yǎng)成一個(gè)好的工作習(xí)慣,這絕對(duì)是非常有必要的,我希望能夠在工作當(dāng)中繼續(xù)努力去實(shí)現(xiàn)好這些,當(dāng)然有很多事情都是需要這樣做的。

  二、為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)

  作為一名房地產(chǎn)銷(xiāo)售,其實(shí)從另外一個(gè)角度來(lái)看也是一名服務(wù)者,需要為客戶用心的去解答問(wèn)題,把好的房源提供給客戶,這個(gè)過(guò)程會(huì)非常的有意義,作為一名的銷(xiāo)售人員無(wú)論是在細(xì)節(jié)上面,還是在個(gè)人的業(yè)務(wù)水平上面,這幾點(diǎn)都是非常有必要做好的,當(dāng)然在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中一定會(huì)發(fā)生很多問(wèn)題,未來(lái)工作當(dāng)中我一定好好的對(duì)待出現(xiàn)的問(wèn)題,把自身的業(yè)務(wù)水平提高了才能夠提供更好的銷(xiāo)售,作為房地產(chǎn)銷(xiāo)售人員首先就是為客戶考慮,在談業(yè)務(wù)的時(shí)候一定是非常用心,細(xì)心的,我會(huì)加強(qiáng)這方面的能力,面對(duì)客戶一定要具備這幾點(diǎn)。

  三、態(tài)度端正,堅(jiān)定信心

  工作當(dāng)中不是一路順風(fēng),銷(xiāo)售工作一定是會(huì)遇到很多問(wèn)題,當(dāng)然也會(huì)有挫敗感,但是要堅(jiān)信這些都是工作當(dāng)中的墊腳石,我會(huì)堅(jiān)定不移的去做好自己,未來(lái)時(shí)間很長(zhǎng),我也會(huì)把這些好的東西發(fā)揚(yáng)光大,把細(xì)節(jié)的上面的東西完善好,提高自己抗壓能力,不求進(jìn)度,發(fā)揮好自己的業(yè)務(wù)能力。

  銷(xiāo)售工作計(jì)劃11

  一、基層對(duì)管理工作的交接

  已經(jīng)在這個(gè)項(xiàng)目做了半年的銷(xiāo)售,積累了一定的客戶群體,包括已售客戶和未售潛在客戶。被銷(xiāo)售客戶的售后工作和潛在客戶的長(zhǎng)期后續(xù)服務(wù)都交給一個(gè)新員工來(lái)代替自己,給他鍛煉的機(jī)會(huì)和穩(wěn)定的客戶資源鏈,達(dá)到了快速接手工作的目的。

  二、金牌銷(xiāo)售人員的識(shí)別與培訓(xùn)

  對(duì)于幾個(gè)新入職的同事,選擇一個(gè)有潛力,值得培養(yǎng)成為優(yōu)秀銷(xiāo)售人員,并能為公司做出滿意業(yè)績(jī)的新員工來(lái)代替自己。

  希望公司這兩天多搞培訓(xùn)活動(dòng),給新員工一個(gè)充分展示自己的機(jī)會(huì),讓我能觀察到有價(jià)值的人員走出來(lái)。人員將在25號(hào)前選拔,希望公司給予更多支持。

  新員工確定后,將進(jìn)行為期20天的員工培訓(xùn),分為3個(gè)階段,每個(gè)階段7天,包括一天休息,晚上2小時(shí),白天注意他的工作。已經(jīng)做好記錄,培訓(xùn)的時(shí)候會(huì)做一個(gè)總結(jié),通過(guò)對(duì)新員工的高要求達(dá)到公司的目標(biāo)。

  三,建設(shè)高效團(tuán)隊(duì)

  經(jīng)理已不再像銷(xiāo)售一樣單單靠自己去完成公司指定的業(yè)績(jī),而涉及到方方面面,包括團(tuán)隊(duì)心態(tài)管理,制度管理,目標(biāo)管理,現(xiàn)場(chǎng)管理等。自身總結(jié)出以下幾點(diǎn)來(lái)做好團(tuán)隊(duì)管理工作:

  1、營(yíng)造積極進(jìn)取團(tuán)結(jié)向上的工作氛圍經(jīng)理不應(yīng)該成為“所有的苦,所有的累,我都獨(dú)自承擔(dān)”的典型,經(jīng)理越輕松,說(shuō)明管理得越到位;獎(jiǎng)罰分明公正,對(duì)每個(gè)人要民主要平等,充分調(diào)動(dòng)每個(gè)成員的積極性。在生活中,項(xiàng)目經(jīng)理需要多關(guān)心多照顧同事,讓大家都能感受到團(tuán)隊(duì)的溫暖。

  2、制定良好的規(guī)章制度項(xiàng)目經(jīng)理雖然是規(guī)章制度的制定者或者監(jiān)督者,但是更應(yīng)該成為遵守規(guī)章制度的表率。如果項(xiàng)目經(jīng)理自身都難以遵守,如何要求團(tuán)隊(duì)成員做到?

  3、建立明確共同的目標(biāo)項(xiàng)目經(jīng)理要給員工規(guī)劃出一個(gè)好的發(fā)展遠(yuǎn)景和個(gè)人的發(fā)展計(jì)劃,并使之與項(xiàng)目目標(biāo)相協(xié)調(diào)。

  四、落實(shí)自身崗位職責(zé)

  1、應(yīng)把公司的利益放在第一位,以公司效益為目標(biāo),對(duì)公司應(yīng)具有絕對(duì)忠誠(chéng)度。

  2、協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理共同進(jìn)行項(xiàng)目的管理工作,服從上級(jí)的安排,竭盡全力做好每一項(xiàng)工作。

  3、主持售樓部日常工作,主持每日工作晨會(huì),溝通上下級(jí)及售樓部與其他部門(mén)的關(guān)系。

  4、創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,充分調(diào)動(dòng)每一位員工的積極性,并保持團(tuán)結(jié)協(xié)作、優(yōu)質(zhì)高效的工作氣氛。

  5、及時(shí)傳達(dá)公司下達(dá)的政策,并不斷的考核。

  6、負(fù)責(zé)落實(shí)樓款的回收工作,督促銷(xiāo)售人員的貸款流程的正常進(jìn)行。

  7、做好每日的來(lái)電、來(lái)訪登記及審查工作,負(fù)責(zé)銷(xiāo)控表的銷(xiāo)控核對(duì),統(tǒng)計(jì)每日定房量,填報(bào)各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)表格,以保證銷(xiāo)售的準(zhǔn)確性。

  8、負(fù)責(zé)組織銷(xiāo)售人員及時(shí)總結(jié)交流銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),加強(qiáng)業(yè)務(wù)修養(yǎng),不斷提高業(yè)務(wù)水平。

  9、負(fù)責(zé)處理客戶的投訴,并在調(diào)查分析后向銷(xiāo)售經(jīng)理匯報(bào)。

  在今后的工作當(dāng)中自己還將不斷的學(xué)習(xí),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),快速進(jìn)步,望自己能夠早日成為一名合格的、專(zhuān)業(yè)的、另公司上下級(jí)認(rèn)可的項(xiàng)目銷(xiāo)售經(jīng)理。最后對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中有此雅致來(lái)看自己的工作計(jì)劃深表感謝,祝愿公司領(lǐng)導(dǎo)工作順心,身體健康!

  銷(xiāo)售工作計(jì)劃12

  (一)完善豐富市場(chǎng)部市場(chǎng)研究已有工作內(nèi)容及架構(gòu)

  目前市場(chǎng)部市場(chǎng)研究工作除對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行針對(duì)性市調(diào)工作報(bào)告外,主要包括在售項(xiàng)目定期銷(xiāo)售分析報(bào)告、主要城市月度市場(chǎng)研究報(bào)告、典型企業(yè)專(zhuān)題研究報(bào)告等方面。增加全國(guó)房地產(chǎn)定期研究報(bào)告、特定產(chǎn)品定期研究報(bào)告、推廣媒體定期研究報(bào)告等形式。將研究地理范圍從項(xiàng)目所在區(qū)域、主要城市拓展至全國(guó),將研究層面從項(xiàng)目、宏觀市場(chǎng)拓展至產(chǎn)品、營(yíng)銷(xiāo)推廣等層面。

  (二)擴(kuò)大專(zhuān)題研究?jī)?nèi)容及層次

  目前市場(chǎng)研究局限于行業(yè)宏觀政策、銷(xiāo)售市場(chǎng)、土地市場(chǎng)等層面。未來(lái)應(yīng)向產(chǎn)品、營(yíng)銷(xiāo)推廣策略及手法、客戶需求專(zhuān)題分類(lèi)研究等方向發(fā)展。

  (三)拓展咨詢顧問(wèn)工作范圍

  除進(jìn)行專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)研究工作為領(lǐng)導(dǎo)提供參考建議外,同時(shí)也應(yīng)從本職工作及專(zhuān)業(yè)角度出發(fā),積極參與到新項(xiàng)目前期市場(chǎng)定位、產(chǎn)品規(guī)劃、項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)策略、推廣策略、銷(xiāo)售執(zhí)行等方面提出系統(tǒng)性專(zhuān)業(yè)建議,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供必要的前瞻性意見(jiàn),減輕后期銷(xiāo)售壓力,盡量避免重復(fù)性錯(cuò)誤及問(wèn)題。

  同時(shí)對(duì)項(xiàng)目全程策劃提供整體銷(xiāo)售支持,從拿地――前期立項(xiàng)及規(guī)劃設(shè)計(jì)――中期開(kāi)工至開(kāi)盤(pán)――后期銷(xiāo)售階段,提出專(zhuān)業(yè)區(qū)域研究、產(chǎn)品可行性研究、市場(chǎng)預(yù)測(cè)、銷(xiāo)售分析等各層次各方面全方位支持。

  (四)完善公司企業(yè)品牌

  通過(guò)在公司內(nèi)刊設(shè)立市場(chǎng)專(zhuān)欄。擴(kuò)大公司的`影響力,提升公司員工專(zhuān)業(yè)能力及市場(chǎng)敏感度,拓展公司品牌影響力。每期提供1—2篇專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)分析文章,使公司全體員工提升其專(zhuān)業(yè)信息量、并在不同層面對(duì)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)激發(fā)不同層次的思考及借鑒。

  銷(xiāo)售工作計(jì)劃13

  一、銷(xiāo)量指標(biāo):

  上級(jí)下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù)30萬(wàn)元,銷(xiāo)售目標(biāo)35萬(wàn)元,每個(gè)季度7.5萬(wàn)元

  二、計(jì)劃擬定:

  1、年初擬定《年度銷(xiāo)售計(jì)劃》;

  2、每月初擬定《月銷(xiāo)售計(jì)劃表》;

  三、客戶分類(lèi):

  根據(jù)接待的每一位客戶進(jìn)行細(xì)分化,將現(xiàn)有客戶分為a類(lèi)客戶、b類(lèi)客戶、c類(lèi)客戶等三大類(lèi),并對(duì)各級(jí)客戶進(jìn)行全面分析。做到不同客戶,采取不同的服務(wù)。做到乘興而來(lái),滿意而歸。

  四、實(shí)施措施:

  1、熟悉公司新的規(guī)章制度和業(yè)務(wù)開(kāi)展工作。公司在不斷改革,訂立了新的制度,特別在業(yè)務(wù)方面。作為公司一名部門(mén)經(jīng)理,必須以身作責(zé),在遵守公司規(guī)定的同時(shí)全力開(kāi)展業(yè)務(wù)工作。

  2、制訂學(xué)習(xí)計(jì)劃。學(xué)習(xí),對(duì)于業(yè)務(wù)人員來(lái)說(shuō)至關(guān)重要,因?yàn)樗苯雨P(guān)系到一個(gè)業(yè)務(wù)人員與時(shí)俱進(jìn)的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力。適時(shí)的根據(jù)需要調(diào)整我的學(xué)習(xí)方向來(lái)補(bǔ)充新的能量。專(zhuān)業(yè)知識(shí)、管理能力、都是我要掌握的內(nèi)容。知己知彼,方能百戰(zhàn)不殆。

  3、在客戶的方面與客戶加強(qiáng)信息交流,增近感情,對(duì)a類(lèi)客堅(jiān)持每個(gè)星期聯(lián)系一次,b類(lèi)客戶半個(gè)月聯(lián)系一次,c類(lèi)客戶一個(gè)月聯(lián)系一次。對(duì)于已成交的客戶經(jīng)常保持聯(lián)系。

  4、在網(wǎng)絡(luò)方面

  充分發(fā)揮我司網(wǎng)站及網(wǎng)絡(luò)資源,做好房源的收集以及發(fā)布,客源的開(kāi)發(fā)情況。做好業(yè)務(wù)工作。

  銷(xiāo)售工作計(jì)劃14

  一、銷(xiāo)售部隊(duì)伍組建

  隨著終端門(mén)店網(wǎng)點(diǎn)的持續(xù)增長(zhǎng),市場(chǎng)督導(dǎo)的職責(zé)也逐步轉(zhuǎn)為重要角色。督導(dǎo)是總部與全國(guó)各地合作商溝通的重要樞紐,如果督導(dǎo)的工作環(huán)節(jié)跟不上,信息傳達(dá)不及時(shí)或者信息傳達(dá)失誤。最終將導(dǎo)致合作商對(duì)公司的忠誠(chéng)度降低,直接影響到我司的品牌聲譽(yù)。

  按目前我司的發(fā)展趨勢(shì),將逐步以第三方合作店為主要的經(jīng)營(yíng)路線,那么市場(chǎng)督導(dǎo)將是重中之重。

  為了能更好的為第三方合作提供良好服務(wù)質(zhì)量及客情維護(hù),建議增聘綜合素養(yǎng)、學(xué)歷相對(duì)較高的督導(dǎo)人員。

  二、強(qiáng)化終端銷(xiāo)售人員培訓(xùn)

  回望20xx年度普遍存在的終端人員缺乏學(xué)習(xí)、工作激情,20xx年將圍繞著營(yíng)運(yùn)手冊(cè)進(jìn)行終端人員全員學(xué)習(xí),制訂每日一學(xué)、每日一考核的學(xué)習(xí)計(jì)劃,提升終端銷(xiāo)售人員對(duì)我司的認(rèn)識(shí)及工作積極主動(dòng)的意識(shí)。

  三、行業(yè)市場(chǎng)信息采集

  銷(xiāo)售部需要不斷的收集更多的行業(yè)信息及市場(chǎng)動(dòng)態(tài),走訪終端,掌握目前茶行業(yè)市場(chǎng)銷(xiāo)售信息,了解各地市場(chǎng)容量、經(jīng)濟(jì)狀況、人口及消費(fèi)習(xí)慣等。便于制訂行之有效的提升銷(xiāo)售業(yè)績(jī)方案。

  四、制訂終端促銷(xiāo)方案

  針對(duì)春秋茶上市及各傳統(tǒng)大節(jié)日制訂對(duì)應(yīng)促銷(xiāo)方案,促進(jìn)門(mén)店業(yè)績(jī)及第三方訂貨業(yè)績(jī)的提升。

  五、制訂門(mén)店巡查工作表

  進(jìn)一步規(guī)范門(mén)店管理工作,便于市場(chǎng)督導(dǎo)工作開(kāi)展,制訂門(mén)店巡查工作表,主要針對(duì)日常門(mén)店工作、門(mén)店形象、銷(xiāo)售業(yè)績(jī)、庫(kù)存情況、廣宣品配置等等。

  六、加強(qiáng)第三方合作商客情維護(hù)

  第三方合作商是我司的主要業(yè)務(wù)來(lái)源,20xx年將進(jìn)行全國(guó)各地門(mén)店片區(qū)劃分,分配片區(qū)給市場(chǎng)督導(dǎo)及儲(chǔ)備干部,做到分工明確、責(zé)任到人,制訂每日一電話,每周下店的工作任務(wù),提升服務(wù)質(zhì)量!

  企業(yè)的發(fā)展是與整個(gè)公司的員工綜合素質(zhì)、公司的戰(zhàn)略方針和個(gè)人的努力是分不開(kāi)的。提高執(zhí)行力的標(biāo)準(zhǔn),建立一支“亮劍”的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)與一個(gè)好的工作習(xí)慣是我們工作的關(guān)鍵。銷(xiāo)售部在20xx年有信心,有決心在公司領(lǐng)導(dǎo)的指引下為公司再創(chuàng)新的輝煌!

  銷(xiāo)售工作計(jì)劃15

  一、建立酒店?duì)I銷(xiāo)公關(guān)通訊聯(lián)絡(luò)網(wǎng)

  今年重點(diǎn)工作之一建立完善的客戶檔案,對(duì)賓客按簽單重點(diǎn)客戶,會(huì)議接待客戶,有發(fā)展?jié)摿Φ目蛻舻冗M(jìn)行分類(lèi)建檔,詳細(xì)記錄客戶的所在單位,聯(lián)系人姓名,地址,全年消費(fèi)金額及給該單位的折扣等,建立與保持同政府機(jī)關(guān)團(tuán)體,各企事業(yè)單位,商人知名人士,企業(yè)家等重要客戶的業(yè)務(wù)聯(lián)系,為了鞏固老客戶和發(fā)展新客戶,除了日常定期和不定期對(duì)客戶進(jìn)行銷(xiāo)售訪問(wèn)外,在年終歲末或重大節(jié)假日及客戶的生日,通過(guò)電話、發(fā)送信息等平臺(tái)為客戶送去我們的祝福。今年計(jì)劃在適當(dāng)時(shí)期召開(kāi)次大型客戶答謝聯(lián)絡(luò)會(huì),以加強(qiáng)與客戶的感情交流,聽(tīng)取客戶意見(jiàn)。

  二、開(kāi)拓創(chuàng)新,建立靈活的激勵(lì)營(yíng)銷(xiāo)機(jī)制。開(kāi)拓市場(chǎng),爭(zhēng)取客源

  今年?duì)I銷(xiāo)部將配合酒店整體新的營(yíng)銷(xiāo)體制,重新制訂完善年市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部銷(xiāo)售任務(wù)計(jì)劃及業(yè)績(jī)考核管理實(shí)施細(xì)則,提高營(yíng)銷(xiāo)代表的工資待遇,激發(fā)、調(diào)動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)人員的積極性。營(yíng)銷(xiāo)代表實(shí)行工作日記志,每工作日必須完成拜訪兩戶新客戶,三戶老客戶,四個(gè)聯(lián)絡(luò)電話的二、三、四工作步驟,以月度營(yíng)銷(xiāo)任務(wù)完成情況及工作日記志綜合考核營(yíng)銷(xiāo)代表。督促營(yíng)銷(xiāo)代表,通過(guò)各種方式爭(zhēng)取團(tuán)體和散客客戶,穩(wěn)定老客戶,發(fā)展新客戶,并在拜訪中及時(shí)了解收集賓客意見(jiàn)及建議,反饋給有關(guān)部門(mén)及總經(jīng)理室。

  強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)精神,將部門(mén)經(jīng)理及營(yíng)銷(xiāo)代表的工薪發(fā)放與整個(gè)部門(mén)總?cè)蝿?wù)相結(jié)合,強(qiáng)調(diào)互相合作,互相幫助,營(yíng)造一個(gè)和諧、積極的工作團(tuán)體。

  三、熱情接待,服務(wù)周到

  接待團(tuán)體、會(huì)議、客戶,要做到全程跟蹤服務(wù),“全天侯”服務(wù),注意服務(wù)形象和儀表,熱情周到,針對(duì)各類(lèi)賓客進(jìn)行特殊和有針對(duì)性服務(wù),最大限度滿足賓客的精神和物質(zhì)需求。制作會(huì)務(wù)活動(dòng)調(diào)查表,向客戶征求意見(jiàn),了解客戶的需求,及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷(xiāo)方案。

  四、做好市場(chǎng)調(diào)查及促銷(xiāo)活動(dòng)策劃

  經(jīng)常組織部門(mén)有關(guān)人員收集,了解旅游業(yè),賓館,酒店及其相應(yīng)行業(yè)的信息,掌握其經(jīng)營(yíng)管理和接待服務(wù)動(dòng)向,為酒店總經(jīng)理室提供全面,真實(shí),及時(shí)的信息,以便制定營(yíng)銷(xiāo)決策和靈活的推銷(xiāo)方案。

  銷(xiāo)售工作計(jì)劃16

  一、自身工作要求

  (1)保證積極的工作態(tài)度,在工作中持有飽滿的工作熱情;

  (2)善于與同事合作,精誠(chéng)合作發(fā)揮團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售力量;和公司其他員工要有良好的溝通,有團(tuán)隊(duì)意識(shí),多交流,多探討,才能不斷增長(zhǎng)業(yè)務(wù)技能;

  (3)要有好業(yè)績(jī)就得加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),開(kāi)拓視野,豐富知識(shí),采取多樣化形式,把學(xué)業(yè)務(wù)與交流技能相結(jié)合;

  (4)對(duì)自己嚴(yán)格要求,學(xué)習(xí)亮劍精神,工作扎實(shí)細(xì)致,要不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí),多看書(shū)及相關(guān)產(chǎn)品知識(shí),上網(wǎng)查閱相關(guān)資料,與同行們交流,向他們學(xué)習(xí)更好的方式方法;

  (5)善于做出工作總結(jié),一周一小結(jié),每月一大結(jié),看看有哪些工作上的失誤,及時(shí)改正下次不要再犯,學(xué)會(huì)自主嚴(yán)格要求自己。

  二、客戶維系要求

  (1)知道顧客的真正需求,在了解顧客的需求同時(shí),滿足顧客提出的合理要求,提高與顧客之間的信任度,這是維系客戶所必要的條件;

  (2)建立客戶資料,對(duì)客服的喜好要清楚了解,客戶電話必須詳細(xì)記錄,在每季有新產(chǎn)品上架時(shí)可以通知客戶;

  (3)對(duì)于老客戶,和固定客戶,要經(jīng)常保持聯(lián)系,在有時(shí)間有條件的情況下,送一些小禮物或宴請(qǐng)客戶,好穩(wěn)定與客戶關(guān)系;

  (4)對(duì)所有客戶的工作態(tài)度都要一樣,加強(qiáng)產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)意識(shí),為公司樹(shù)立更好的形象,讓客戶相信我們的工作實(shí)力,才能更好的完成任務(wù)。了解客戶最需要的服務(wù)質(zhì)量,盡自己最大的努力做的更好。

  三、具體工作計(jì)劃

  1、對(duì)銷(xiāo)售任務(wù)的細(xì)化分解,將每月的任務(wù)量分配至每周、每天,每日當(dāng)班工作結(jié)束后核對(duì)任務(wù)完成情況,總結(jié)工作得失;

  2、于老客戶保持良好關(guān)系,在周末時(shí)發(fā)送祝福短信,讓客戶感受到被重視;

  3、新品上架或換季活動(dòng)時(shí)主動(dòng)通過(guò)電話通知顧客,邀約顧客到店消費(fèi)。

  20XX年,我將以公司利益為中心,以服務(wù)客戶為宗旨、提高自身素質(zhì)同時(shí)加強(qiáng)客戶維系量。當(dāng)穩(wěn)定的客戶群體帶動(dòng)散戶消費(fèi)群體,確保銷(xiāo)售穩(wěn)定才是面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)的利器。

  銷(xiāo)售工作計(jì)劃17

  對(duì)銷(xiāo)售行業(yè)接觸時(shí)間不長(zhǎng)的我,在剛開(kāi)始接觸的時(shí)候難免走了很多彎路,但在領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的協(xié)助下我很快扭轉(zhuǎn)了不好的局面。我對(duì)未來(lái)的銷(xiāo)售市場(chǎng)更有信心,并有著詳細(xì)的個(gè)人銷(xiāo)售工作計(jì)劃。我的工作計(jì)劃如下:

  一、對(duì)于老客戶,要經(jīng)常保持聯(lián)系。

  二、要有好業(yè)績(jī)就得加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),開(kāi)拓視野,豐富知識(shí),采取多樣化形式,把學(xué)業(yè)務(wù)與交流技能向結(jié)合。

  三、對(duì)自己有以下要求

  1:每周至少要保障開(kāi)發(fā)8個(gè)新客戶,在保障開(kāi)發(fā)新客戶的前提下也要維護(hù)好老客戶并提高其成交率,盡量能夠保證每月完成業(yè)績(jī)。

  2:經(jīng)常把自己名下客戶和合作客戶記一下看看有哪些工作上的失誤有那些地方還可以改進(jìn),確切的說(shuō)就是能不能夠把客戶的成交量提高,及時(shí)改正希望下次還能夠做的更好。

  3:在和客戶交談當(dāng)中必須要多了解客戶的狀態(tài)和需求,再做好準(zhǔn)備工作才有可能不會(huì)丟失這個(gè)客戶。

  4:對(duì)客戶不能有隱瞞和欺騙,這樣不會(huì)有忠誠(chéng)的客戶。在有些問(wèn)題上你和客戶是一直的。

  5:要不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)、行業(yè)專(zhuān)業(yè)方面的學(xué)習(xí),多看書(shū),上網(wǎng)查閱相關(guān)資料,與同事們多交流,向他們學(xué)習(xí)更好的方式方法。

  6:對(duì)所有客戶的工作態(tài)度都要一樣,但不能太低三下氣。給客戶一好印象,為公司樹(shù)立更好的形象。

  7:客戶遇到問(wèn)題,不能置之不理一定要盡全力幫助他們解決。要先做人再做生意,讓客戶相信我們的工作實(shí)力,才能更好的完成任務(wù)。

  8:自信是非常重要的。要經(jīng)常對(duì)自己說(shuō)你是最好的,你是獨(dú)一無(wú)二的。擁有健康樂(lè)觀積極向上的工作態(tài)度才能更好的完成任務(wù)。

  9:和公司其他員工要有良好的溝通,有團(tuán)隊(duì)意識(shí),多交流,多探討,才能不斷增長(zhǎng)業(yè)務(wù)技能。

  10:為了我們部門(mén)的銷(xiāo)售任務(wù)這個(gè)月我要努力完成3w的利潤(rùn)任務(wù)額,為我們部門(mén)創(chuàng)造更多利潤(rùn)。

  以上就是我這一年的銷(xiāo)售人員個(gè)人工作計(jì)劃,工作中總會(huì)有各種各樣的困難,請(qǐng)老大多多的指導(dǎo),共同努力克服。為我們門(mén)店做出自己最大的貢獻(xiàn)。

  四、工作計(jì)劃寫(xiě)作注意事項(xiàng)

  第一,對(duì)上負(fù)責(zé)的原則。要堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的有關(guān)方針、政策和上級(jí)的指示精神,反對(duì)本位主義。

  第二,切實(shí)可行的原則。要從實(shí)際情況出發(fā)定目標(biāo)、定任務(wù)、定標(biāo)準(zhǔn),既不要因循守舊,也不要盲目冒進(jìn)。即使是做規(guī)劃和設(shè)想,也應(yīng)當(dāng)保證可行,能基本做到,其目標(biāo)要明確,其措施要可行,其要求也是可以達(dá)到的。

  第三,集思廣益的原則。要深入調(diào)查研究,廣泛聽(tīng)取群眾意見(jiàn)、博采眾長(zhǎng),反對(duì)主觀主義。

  第四,突出重點(diǎn)的原則。要分清輕重緩急,突出重點(diǎn),以點(diǎn)帶面,不能眉毛胡子一把抓。

  第五,防患未然的原則。要預(yù)先想到實(shí)行中可能發(fā)行的偏差,可能出現(xiàn)的故障,有必要的防范措施或補(bǔ)充辦法。

  銷(xiāo)售工作計(jì)劃18

  我是從事銷(xiāo)售工作的,為了實(shí)現(xiàn)明年的計(jì)劃目標(biāo),結(jié)合公司和市場(chǎng)實(shí)際狀況,確定明年幾項(xiàng)工作重點(diǎn):

  1)建立一支熟悉業(yè)務(wù),比較穩(wěn)定的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)。

  人才是企業(yè)最寶貴的資源,一切銷(xiāo)售業(yè)績(jī)都起源于有一個(gè)好的銷(xiāo)售人員。沒(méi)錯(cuò),先制定出銷(xiāo)售人員個(gè)人工作計(jì)劃并監(jiān)督完成。建立一支具有凝聚力,合作精神的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)是我們此刻的一個(gè)重點(diǎn)。在工作中建立一個(gè)和諧,具有殺傷力的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)作為一項(xiàng)主要的工作來(lái)抓。

  2)完善銷(xiāo)售制度,建立一套明確系統(tǒng)的業(yè)務(wù)管理辦法。

  銷(xiāo)售管理是企業(yè)的老大難問(wèn)題,銷(xiāo)售人員出差,見(jiàn)客戶處于放任自流的狀態(tài)。完善銷(xiāo)售管理制度的目的是讓銷(xiāo)售人員在工作中發(fā)揮主觀能動(dòng)性,對(duì)工作有較強(qiáng)的職責(zé)心,提高銷(xiāo)售人員的主人公意識(shí)。

  3)培養(yǎng)銷(xiāo)售人員發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,總結(jié)問(wèn)題,不斷自我提高的習(xí)慣。

  培養(yǎng)銷(xiāo)售人員發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,總結(jié)問(wèn)題目的在于提高銷(xiāo)售人員綜合素質(zhì),在工作中能發(fā)現(xiàn)問(wèn)題總結(jié)問(wèn)題并能提出自己的看法和推薦,業(yè)務(wù)潛力提高到一個(gè)成熟業(yè)務(wù)員的檔次。

  4)市場(chǎng)分析。

  也就是根據(jù)我們所了解到的市場(chǎng)狀況,對(duì)我們公司產(chǎn)品的賣(mài)點(diǎn),消費(fèi)體,銷(xiāo)量等進(jìn)行適當(dāng)?shù)亩ㄎ弧?/p>

  5)銷(xiāo)售方式。

  就是找出適合我們公司產(chǎn)品銷(xiāo)售的模式和方法。

  6)銷(xiāo)售目標(biāo)

  根據(jù)公司下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù),把任務(wù)根據(jù)具體狀況分解到每月,每周,每日;以每月,每周,每日的銷(xiāo)售目標(biāo)分解到各個(gè)銷(xiāo)售人員身上,完成各個(gè)時(shí)間段的銷(xiāo)售任務(wù)。并在完成銷(xiāo)售任務(wù)的基礎(chǔ)上提高銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。

  7)客戶管理。

  就是對(duì)一開(kāi)發(fā)的客戶如何進(jìn)行服務(wù)和怎樣促使他們提高銷(xiāo)售或購(gòu)買(mǎi);對(duì)潛在客戶怎樣進(jìn)行跟進(jìn)。

  根據(jù)我以往的銷(xiāo)售過(guò)程中遇到的一些問(wèn)題,約好的客戶突然改變行程,毀約,使計(jì)劃好的行程被打亂,不能完成出差的目的。造成時(shí)間,資金上的浪費(fèi),我期望領(lǐng)導(dǎo)能多注意這方面的工作!

  銷(xiāo)售工作計(jì)劃19

  我XX月中旬剛接觸XX電話銷(xiāo)售業(yè)務(wù),由于我在思想上急于求成,在行動(dòng)上蠻干莽撞導(dǎo)致XX月工作成績(jī)毫無(wú)起色。但在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心幫助下,我很快認(rèn)識(shí)到了我的癥結(jié)所在。在XX月的工作中注意求成不能自亂陣腳,要做到從容不迫;工作不能蠻干,要實(shí)干、精干、巧干;同時(shí)在銷(xiāo)售方法和技巧上也一如既往的向領(lǐng)導(dǎo)、同事們學(xué)習(xí)。總結(jié)上月的得失,在下月應(yīng)做好以下幾方面的工作:

  一、客戶關(guān)系的維系。

  1、對(duì)于老客戶要保持聯(lián)系、熟絡(luò)關(guān)系、爭(zhēng)做朋友、滿足需求,最終達(dá)到銷(xiāo)售簽單的目的,最好能挖掘二次需求。

  2、對(duì)于新客戶要使其理解產(chǎn)品、認(rèn)同產(chǎn)品;相信公司、信任我。然后,推銷(xiāo)產(chǎn)品,并不斷開(kāi)發(fā)新客戶。

  二、工作細(xì)節(jié)的處理。

  1、XX月要更加熟悉工作流程,熟悉業(yè)務(wù)內(nèi)容。注意下月在客戶拜訪上多下功夫,提高說(shuō)服力,多觀察、多傾聽(tīng)、多嘗試;對(duì)號(hào)段和各種增值業(yè)務(wù)的價(jià)位必須熟記。

  2、電話交流方式要靈活多樣。針對(duì)客戶的行業(yè)、年齡、語(yǔ)氣等開(kāi)展靈活多樣的交流模式,提高電話約訪率。

  3、不斷學(xué)習(xí),與團(tuán)隊(duì)共成長(zhǎng)。學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)的同時(shí)要廣泛了解其他方面的知識(shí),便于與客戶多方位交流;與領(lǐng)導(dǎo)、同事之間要有良好的溝通,多交流多探討促進(jìn)共同進(jìn)步,營(yíng)造和諧向上的工作氛圍。

  三、工作目標(biāo)

  爭(zhēng)取XX月工作成績(jī)達(dá)到部門(mén)平均水平。

  以上便是我XX月的銷(xiāo)售人員個(gè)人工作計(jì)劃。計(jì)劃與困難并存,請(qǐng)經(jīng)理多多指導(dǎo),我會(huì)好好努力克服困難,對(duì)自己負(fù)責(zé)、對(duì)工作負(fù)責(zé)、對(duì)公司負(fù)責(zé)!

  銷(xiāo)售工作計(jì)劃20

  一、計(jì)劃概要

  1、年度銷(xiāo)售目標(biāo)600萬(wàn)元;

  2、經(jīng)銷(xiāo)商網(wǎng)點(diǎn)50個(gè);

  3、公司在自控產(chǎn)品市場(chǎng)有必須知名度;

  二、營(yíng)銷(xiāo)狀況

  空調(diào)自控產(chǎn)品屬于中央空調(diào)等行業(yè)配套產(chǎn)品,受上游產(chǎn)品消費(fèi)市場(chǎng)牽制,但需求總量還是比較可觀。隨著城市建設(shè)和人民生活水平的不斷提高以及產(chǎn)品更新?lián)Q代時(shí)期的到來(lái)帶動(dòng)了市場(chǎng)的持續(xù)增長(zhǎng)幅度,從而帶動(dòng)了整體市場(chǎng)容量的擴(kuò)張。湖南地處中國(guó)的中部,空調(diào)自控產(chǎn)品需求量比較大:

  1、夏秋炎熱,春冬寒冷;

  2、近兩年湖南房地產(chǎn)業(yè)發(fā)展迅速,個(gè)性是中高檔商居樓、別墅群的興建;

  3、湖南納入西部開(kāi)發(fā)、將增加各種基礎(chǔ)工程的建設(shè);

  4、長(zhǎng)株潭的融城;

  5、郴州、岳陽(yáng)、常德等超多興建工業(yè)園和開(kāi)發(fā)區(qū);

  6、人們對(duì)自身生活要求的提高;綜上所述,空調(diào)自控產(chǎn)品個(gè)性是高檔空調(diào)自控產(chǎn)品在湖南的發(fā)展?jié)摿艽蟆?/p>

  營(yíng)銷(xiāo)方式總體來(lái)說(shuō),空調(diào)自控產(chǎn)品銷(xiāo)售的方式不外三種:工程招標(biāo)、房產(chǎn)團(tuán)購(gòu)和私人項(xiàng)目。工程招標(biāo)渠道占據(jù)的份額很大,但是房產(chǎn)團(tuán)購(gòu)和私人項(xiàng)目?jī)煞N渠道發(fā)展迅速,已經(jīng)呈現(xiàn)出多元發(fā)展局面。

  從各企業(yè)的銷(xiāo)售渠道來(lái)看,大部分公司采用辦事處加經(jīng)銷(xiāo)商的模式,國(guó)內(nèi)空調(diào)自控產(chǎn)品企業(yè)20xx年都加大力度進(jìn)行全國(guó)營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò)的部署和傳統(tǒng)渠道的鞏固,加強(qiáng)與設(shè)計(jì)院以及管理部門(mén)的公關(guān)合作。對(duì)于進(jìn)入時(shí)間相對(duì)較晚的空調(diào)自控產(chǎn)品企業(yè)來(lái)說(shuō),由于市場(chǎng)積累時(shí)間相對(duì)較短,而又急于快速打開(kāi)市場(chǎng),因此基本上都采用了辦事處加經(jīng)銷(xiāo)制的渠道模式。為了快速對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行反應(yīng),凡進(jìn)入湖南市場(chǎng)的自控產(chǎn)品在湖南都有庫(kù)存。湖南空調(diào)自控產(chǎn)品市場(chǎng)容量比較大而且還有很大的潛力,發(fā)展趨勢(shì)普遍看好,因此對(duì)還未進(jìn)入湖南市場(chǎng)的品牌存在很大的市場(chǎng)機(jī)會(huì),只要采用比較得當(dāng)?shù)氖袌?chǎng)策略,就能夠擠進(jìn)湖南市場(chǎng)。目前上海正一在湖南空調(diào)自控產(chǎn)品市場(chǎng)上基礎(chǔ)比較薄弱,團(tuán)隊(duì)還比較年輕,品牌影響力還需要鞏固與拓展。在銷(xiāo)售過(guò)程中務(wù)必要十分清楚我公司的優(yōu)勢(shì),并加以發(fā)揮使之到達(dá)極致;并要找出我公司的弱項(xiàng)并及時(shí)提出,加以克服實(shí)現(xiàn)最大的價(jià)值;提高服務(wù)水平和質(zhì)量,將服務(wù)意識(shí)滲透到與客戶交流的每個(gè)環(huán)節(jié)中,注重售前售中售后回訪等各項(xiàng)服務(wù)。

  三、營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)

  1.空調(diào)自控產(chǎn)品應(yīng)以長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展為目的,力求扎根湖南。20xx年以建立完善的銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)和樣板工程為主,銷(xiāo)售目標(biāo)為。600萬(wàn)元;

  2.擠身一流的空調(diào)自控產(chǎn)品供應(yīng)商;成為快速成長(zhǎng)的成功品牌;

  3.以空調(diào)自控產(chǎn)品帶動(dòng)整個(gè)空調(diào)產(chǎn)品的銷(xiāo)售和發(fā)展。

  4.市場(chǎng)銷(xiāo)售近期目標(biāo):在很短的時(shí)間內(nèi)使?fàn)I銷(xiāo)業(yè)績(jī)快速成長(zhǎng),到年底使自身產(chǎn)品成為行業(yè)內(nèi)知名品牌,代替省內(nèi)同水平產(chǎn)品的一部分市場(chǎng)。

  5.致力于發(fā)展分銷(xiāo)市場(chǎng),到20xx年底發(fā)展到50家分銷(xiāo)業(yè)務(wù)合作伙伴;

  6.無(wú)論精神,體力都要全力投入工作,使工作有高效率、高收益、高薪資發(fā)展;

  四、營(yíng)銷(xiāo)策略

  如果空調(diào)自控產(chǎn)品要快速增長(zhǎng),且還要取得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),最佳的選取必然是——“目標(biāo)集中”的總體競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略。隨著湖南經(jīng)濟(jì)的不斷快速發(fā)展、城市化規(guī)模的不斷擴(kuò)大,空調(diào)自控產(chǎn)品市場(chǎng)的消費(fèi)潛力很大,目標(biāo)集中戰(zhàn)略對(duì)我們來(lái)說(shuō)是明智的競(jìng)爭(zhēng)策略選取。圍繞“目標(biāo)集中”總體競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略我們能夠采取的具體戰(zhàn)術(shù)策略包括:市場(chǎng)集中策略、產(chǎn)品帶集中策略、經(jīng)銷(xiāo)商集中策略以及其他為目標(biāo)集中而配套的策略四個(gè)方面。為此,我們需要將湖南市場(chǎng)劃分為以下四種:

  戰(zhàn)略核心型市場(chǎng)——長(zhǎng)沙,株洲,湘潭,岳陽(yáng)

  重點(diǎn)發(fā)展型市場(chǎng)——郴州,常德,張家界,懷化

  培育型市場(chǎng)——婁底,衡陽(yáng),邵陽(yáng)

  等待開(kāi)發(fā)型市場(chǎng)——吉首,永州,益陽(yáng),

  總的營(yíng)銷(xiāo)策略:全員營(yíng)銷(xiāo)與采用直銷(xiāo)和渠道營(yíng)銷(xiāo)相給合的營(yíng)銷(xiāo)策略

  1、目標(biāo)市場(chǎng):

  遍地開(kāi)花,中心城市和中小城市同時(shí)突破,重點(diǎn)發(fā)展行業(yè)樣板工程,大力發(fā)展重點(diǎn)區(qū)域和重點(diǎn)代理商,迅速促進(jìn)產(chǎn)品的銷(xiāo)量及銷(xiāo)售額的提高。

  2、產(chǎn)品策略:

  用整體的解決方案帶動(dòng)整體的銷(xiāo)售:要求我們的產(chǎn)品能構(gòu)成完整的解決方案并有成功的案例,由此帶動(dòng)全線產(chǎn)品的銷(xiāo)售。大小互動(dòng):以空調(diào)自控產(chǎn)品的銷(xiāo)售帶動(dòng)閥門(mén)及其他產(chǎn)品的銷(xiāo)售,以閥門(mén)及其他產(chǎn)品的項(xiàng)目促進(jìn)空調(diào)自控產(chǎn)品的銷(xiāo)售。

  3、價(jià)格策略:

  高品質(zhì),高價(jià)格,高利潤(rùn)空間為原則;制訂較現(xiàn)實(shí)的價(jià)格表:價(jià)格表分為兩層,媒體公開(kāi)報(bào)價(jià),市場(chǎng)銷(xiāo)售的最底價(jià)。制訂較高的月返點(diǎn)和季返點(diǎn)政策,以控制營(yíng)銷(xiāo)體系。嚴(yán)格控制價(jià)格體系,確保一級(jí)分銷(xiāo)商,二級(jí)分銷(xiāo)商,項(xiàng)目工程商,最終用戶之間的價(jià)格距離級(jí)利潤(rùn)空間。為了適應(yīng)市場(chǎng),價(jià)格政策又要有必須的能活性。

  4、渠道策略:

  (1)分銷(xiāo)合作伙伴分為二類(lèi):一是分銷(xiāo)客戶,是我們的重點(diǎn)合作伙伴。二是工程商客戶,是我們的基礎(chǔ)客戶。

  (2)渠道的建立模式:

  a.采取逐步深入的方式,先草簽協(xié)議,再做銷(xiāo)售預(yù)測(cè)表,然后正式簽定協(xié)議,訂購(gòu)第一批貨。如不進(jìn)貨則不能簽定代理協(xié)議;

  b.采取尋找重要客戶的辦法,透過(guò)談判將貨壓到分銷(xiāo)商手中,然后我們的銷(xiāo)售和市場(chǎng)支持跟上;

  c.在代理之間挑取競(jìng)爭(zhēng)心態(tài),在談判中因有當(dāng)?shù)氐囊粋(gè)潛在客戶而使我們掌握主動(dòng)和高姿態(tài)。不能以低姿態(tài)進(jìn)入市場(chǎng);

  d.草簽協(xié)議后,在我們的廣告中就能夠出現(xiàn)草簽代理商的名字,挑取了分銷(xiāo)商和原廠商的矛盾,我們乘機(jī)進(jìn)入市場(chǎng);

  e.在當(dāng)?shù)氐膮^(qū)域市場(chǎng)上,隨時(shí)保證有一個(gè)當(dāng)?shù)氐哪軌虺蔀橐患?jí)代理的二級(jí)代理,以對(duì)一級(jí)代理成為威脅和起到促進(jìn)作用。

  (3)市場(chǎng)上有推,拉的力量。要快速的增長(zhǎng),就要采用推動(dòng)力量。拉需要長(zhǎng)時(shí)間的培養(yǎng)。為此,我們將主要精力放在開(kāi)拓渠道分銷(xiāo)上,另外,負(fù)責(zé)大客戶的人員和工程商的人員主攻行業(yè)市場(chǎng)和工程市場(chǎng),力爭(zhēng)在三個(gè)月內(nèi)完成4~5項(xiàng)樣板工程,給內(nèi)部人員和分銷(xiāo)商樹(shù)立信心。到年底為止,完成自己的營(yíng)銷(xiāo)定額。

  5、人員策略:

  營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)的基本理念:

  a.開(kāi)放心胸;

  b.戰(zhàn)勝自我;

  c.專(zhuān)業(yè)精神;

  (1)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的垂直聯(lián)系,持續(xù)高效溝通,才能作出快速反應(yīng)。團(tuán)隊(duì)建設(shè)扁平。

  (2)內(nèi)部人員的報(bào)告制度和銷(xiāo)售獎(jiǎng)勵(lì)制度

  (3)以專(zhuān)業(yè)的精神來(lái)銷(xiāo)售產(chǎn)品。價(jià)值=價(jià)格+技術(shù)支持+服務(wù)+品牌。實(shí)際銷(xiāo)售的是一個(gè)解決方案。

  (4)編制銷(xiāo)售手冊(cè);其中包括代理的游戲規(guī)則,技術(shù)支持,市場(chǎng)部的工作范圍和職能,所能解決的問(wèn)題和帶給的支持等說(shuō)明。

  銷(xiāo)售工作計(jì)劃21

  在將近一年的時(shí)間中,經(jīng)過(guò)市場(chǎng)部全體員工共同的努力,使我們公司的產(chǎn)品知名度在河南市場(chǎng)上漸漸被客戶所認(rèn)識(shí),良好的售后服務(wù)加上優(yōu)良的產(chǎn)品品質(zhì)獲得了客戶的一致好評(píng),也取得了寶貴的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)和一些成功的客戶案例。這是我認(rèn)為我們做的比較好的方面,但在其他方面在工作中我們做法還是存在很大的問(wèn)題。特對(duì)個(gè)人銷(xiāo)售工作計(jì)劃分析如下:

  一、下面是公司xx年總的銷(xiāo)售情況:

  從上面的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)上看,我們的工作做的是不好的,可以說(shuō)是銷(xiāo)售做的十分的失敗。在河南市場(chǎng)上,xx產(chǎn)品品牌眾多,xx天星由于比較早的進(jìn)入河南市場(chǎng),xx產(chǎn)品價(jià)格混亂,這對(duì)于我們開(kāi)展市場(chǎng)造成很大的壓力。

  二、客觀上的一些因素雖然存在,在工作中其他的一些做法也有很大的問(wèn)題,主要表現(xiàn)在:

  1)銷(xiāo)售工作最基本的客戶訪問(wèn)量太少。市場(chǎng)部是今年四月中旬開(kāi)始工作的,在開(kāi)始工作倒現(xiàn)在有記載的客戶訪問(wèn)記錄有xx個(gè),加上沒(méi)有記錄的概括為xx個(gè),八個(gè)月xx天的時(shí)間,總體計(jì)算三個(gè)銷(xiāo)售人員一天拜訪的客戶量xx個(gè)。從上面的數(shù)字上看我們基本的訪問(wèn)客戶工作沒(méi)有做好。

  2)溝通不夠深入。銷(xiāo)售人員在與客戶溝通的過(guò)程中,不能把我們公司產(chǎn)品的情況十分清晰的傳達(dá)給客戶,了解客戶的真正想法和意圖;對(duì)客戶提出的某項(xiàng)建議不能做出迅速的反應(yīng)。在傳達(dá)產(chǎn)品信息時(shí)不知道客戶對(duì)我們的產(chǎn)品有幾分了解或接受的什么程度,洛陽(yáng)迅及汽車(chē)運(yùn)輸有限公司就是一個(gè)明顯的例子。

  3)工作沒(méi)有一個(gè)明確的目標(biāo)和詳細(xì)的計(jì)劃。銷(xiāo)售人員沒(méi)有養(yǎng)成一個(gè)寫(xiě)工作總結(jié)和計(jì)劃的習(xí)慣,銷(xiāo)售工作處于放任自流的狀態(tài),從而引發(fā)銷(xiāo)售工作沒(méi)有一個(gè)統(tǒng)一的管理,工作時(shí)間沒(méi)有合理的分配,工作局面混亂等各種不良的后果。

  4)新業(yè)務(wù)的開(kāi)拓不夠,業(yè)務(wù)增長(zhǎng)小,個(gè)別業(yè)務(wù)員的工作責(zé)任心和工作計(jì)劃性不強(qiáng),業(yè)務(wù)能力還有待提升。

  三、市場(chǎng)分析

  現(xiàn)在河南x(chóng)x市場(chǎng)品牌很多,但主要也就是那幾家公司,現(xiàn)在我們公司的產(chǎn)品從產(chǎn)品質(zhì)量,功能上屬于上等的產(chǎn)品。在價(jià)格上是賣(mài)得偏高的價(jià)位,在本年銷(xiāo)售產(chǎn)品過(guò)程中,牽涉問(wèn)題最多的就是產(chǎn)品的價(jià)格。有幾個(gè)因?yàn)閮r(jià)格而丟單的客戶,面對(duì)小型的客戶,價(jià)格不是太別重要的問(wèn)題,但面對(duì)采購(gòu)數(shù)量比較多時(shí),客戶對(duì)產(chǎn)品的價(jià)位時(shí)非常敏感的。在明年的銷(xiāo)售工作中我認(rèn)為產(chǎn)品的價(jià)格做一下適當(dāng)?shù)母?dòng),這樣可以促進(jìn)銷(xiāo)售人員去銷(xiāo)售。

  在鄭州區(qū)域,因?yàn)閤x市場(chǎng)首先從鄭州開(kāi)始的,所以鄭州市場(chǎng)時(shí)競(jìng)爭(zhēng)非常激烈的市場(chǎng)。簽于我們公司進(jìn)入市場(chǎng)比較晚,產(chǎn)品的知名度與價(jià)格都沒(méi)有什么優(yōu)勢(shì),在鄭州開(kāi)拓市場(chǎng)壓力很大,所以我們把主要的市場(chǎng)放在地區(qū)市上,那里的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)相對(duì)的來(lái)說(shuō)要比鄭州小一點(diǎn)。外界因素減少了,加上我們的銷(xiāo)售人員的靈活性,我相信我們做的比原來(lái)更好。

  市場(chǎng)是良好的,形勢(shì)是嚴(yán)峻的。在河南x(chóng)x市場(chǎng)可以用這一句話來(lái)概括,在技術(shù)發(fā)展飛快地今天,明年是大有作為的一年,假如在明年一年內(nèi)沒(méi)有把市場(chǎng)做好,沒(méi)有抓住這個(gè)機(jī)遇,我們很可能失去這個(gè)機(jī)會(huì),永遠(yuǎn)沒(méi)有機(jī)會(huì)在做這個(gè)市場(chǎng)。

  四、在明年的工作規(guī)劃中下面的幾項(xiàng)工作作為主要的工作來(lái)做:

  1)建立一支熟悉業(yè)務(wù),而相對(duì)穩(wěn)定的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)。

  人才是企業(yè)最寶貴的資源,一切銷(xiāo)售業(yè)績(jī)都起源于有一個(gè)好的銷(xiāo)售人員,建立一支具有凝聚力,合作精神的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)是企業(yè)的根本。在明年的工作中建立一個(gè)和諧,具有殺傷力的團(tuán)隊(duì)作為一項(xiàng)主要的工作來(lái)抓。

  2)完善銷(xiāo)售制度,建立一套明確系統(tǒng)的業(yè)務(wù)管理辦法。

  銷(xiāo)售管理是企業(yè)的老大難問(wèn)題,銷(xiāo)售人員出差,見(jiàn)客戶處于放任自流的狀態(tài)。完善銷(xiāo)售管理制度的目的是讓銷(xiāo)售人員在工作中發(fā)揮主觀能動(dòng)性,對(duì)工作有高度的責(zé)任心,提升銷(xiāo)售人員的主人翁意識(shí)。

  3)培養(yǎng)銷(xiāo)售人員發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,總結(jié)問(wèn)題,不斷自我提升的習(xí)慣。

  培養(yǎng)銷(xiāo)售人員發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,總結(jié)問(wèn)題目的在于提升銷(xiāo)售人員綜合素質(zhì),在工作中能發(fā)現(xiàn)問(wèn)題總結(jié)問(wèn)題并能提出自己的看法和建議,業(yè)務(wù)能力提升到一個(gè)新的檔次。

  4)在地區(qū)市建立銷(xiāo)售,服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)。

  根據(jù)今年在出差過(guò)程中遇到的一系列的問(wèn)題,約好的客戶突然改變行程,毀約,車(chē)輛不在家的情況,使計(jì)劃好的行程被打亂,不能順利完成出差的目的。造成時(shí)間,資金上的浪費(fèi)。

  5)銷(xiāo)售目標(biāo)

  今年的銷(xiāo)售目標(biāo)最基本的是做到月月有進(jìn)帳的單子。根據(jù)公司下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù),把任務(wù)根據(jù)具體情況分解到每月,每周,每日;以每月,每周,每日的銷(xiāo)售目標(biāo)分解到各個(gè)銷(xiāo)售人員身上,完成各個(gè)時(shí)間段的銷(xiāo)售任務(wù)。并在完成銷(xiāo)售任務(wù)的基礎(chǔ)上提升銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。我認(rèn)為公司明年的發(fā)展是與整個(gè)公司的員工綜合素質(zhì),公司的指導(dǎo)方針,團(tuán)隊(duì)的建設(shè)是分不開(kāi)的。提升執(zhí)行力的標(biāo)準(zhǔn),建立一個(gè)良好的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)和有一個(gè)好的工作模式與工作環(huán)境是工作的關(guān)鍵。

  以上是我對(duì)20xx年銷(xiāo)售工作計(jì)劃的一些不成熟的建議和看法,如有不妥之處敬請(qǐng)諒解。

  銷(xiāo)售工作計(jì)劃22

  20XX年已經(jīng)逐漸離我們遠(yuǎn)去,這一年里銷(xiāo)售部按照集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的指示,充實(shí)了隊(duì)伍,深層挖掘客戶群等等,在各個(gè)方面都得到了顯著提高,對(duì)于即將到來(lái)的XX年,做如下計(jì)劃:

  一、帶領(lǐng)本公司共同努力超額完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。

  二、加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,強(qiáng)化量化考核指標(biāo)。

  1、對(duì)各項(xiàng)工作均事先予以量化,獎(jiǎng)罰分明,使一切均有章可循,有章可查,分季度考核結(jié)合年終考核,業(yè)績(jī)的好壞直接與獎(jiǎng)金掛鉤,做到獎(jiǎng)罰分明。

  2、堅(jiān)決杜絕老好人思想,加大跟蹤力度,強(qiáng)化監(jiān)督職能,及時(shí)記錄,適時(shí)引導(dǎo),定期檢查,避免一陣風(fēng)。做到善始善終,杜絕虎頭蛇尾現(xiàn)象發(fā)生。

  三、對(duì)各項(xiàng)工作分工明確,各區(qū)域市場(chǎng)掛牌承包。

  1、改變少數(shù)人硬性分派的做法,使員工共同參與制定相應(yīng)的實(shí)施方案,擇優(yōu)選用。

  2、明確各自的責(zé)、權(quán)、利,定期考核與年終考核相結(jié)合,并與同期收入、年終獎(jiǎng)金相結(jié)合,對(duì)成績(jī)優(yōu)異者給予獎(jiǎng)勵(lì),不能按計(jì)劃完成的與同比例的收入,每下降一個(gè)百分點(diǎn),減少同期收入。

  四、建立市場(chǎng)網(wǎng)絡(luò),規(guī)范客戶管理,加大市場(chǎng)開(kāi)發(fā)力度。

  1、理順整頓現(xiàn)有資源,對(duì)客戶、市場(chǎng)按升值潛力分為a、b、c三類(lèi)市場(chǎng),對(duì)潛力大、上升強(qiáng)勁的市場(chǎng)予以重點(diǎn)開(kāi)發(fā)、維護(hù)、宣傳。

  2、對(duì)一些需更換客戶的網(wǎng)絡(luò)先培養(yǎng)其他替換客戶,經(jīng)一段時(shí)間的扶持,不與公司發(fā)展相匹配的客戶,則予以更換。

  3、除傳統(tǒng)的農(nóng)資、供銷(xiāo)、農(nóng)業(yè)局的網(wǎng)絡(luò)開(kāi)發(fā)、維護(hù)外,同時(shí)重點(diǎn)開(kāi)發(fā)糧油、郵政等農(nóng)化網(wǎng)絡(luò)。

  4、強(qiáng)化駐點(diǎn)服務(wù)開(kāi)發(fā)工作,依據(jù)市場(chǎng)情況分設(shè)一個(gè)辦事處,強(qiáng)化市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)服務(wù)功能。

  5、網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)要以終端建設(shè)為基礎(chǔ),掌握市場(chǎng)已有資源,促使市場(chǎng)占有率提升。

  6、春節(jié)前應(yīng)重點(diǎn)對(duì)魯西北市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)與推廣,改變公司春季淡的被動(dòng)局面。

  7、對(duì)市場(chǎng)各級(jí)客戶均分類(lèi)建檔,并定期跟蹤監(jiān)督,及時(shí)調(diào)整,增加回訪客戶頻率,增加相互了解,解決實(shí)際的困難,增加客戶忠誠(chéng)度。

  五、強(qiáng)化溝通機(jī)制,加速市場(chǎng)信息的收集與轉(zhuǎn)化。

  1、收集真實(shí)的市場(chǎng)信息,建立檔案制度,重點(diǎn)對(duì)各區(qū)域的種植結(jié)構(gòu)、用肥習(xí)慣及其他品牌的優(yōu)勢(shì)、宣傳方案等對(duì)比找出差距,找出如何整改的信息方案。

  2、制訂定期的溝通機(jī)制,并建立有效的獎(jiǎng)罰制度。

  3、多與終端客戶聯(lián)系,了解一線資料。

  六、加強(qiáng)學(xué)習(xí),搞好團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

  1、除積極參與公司的各種培訓(xùn)外,重點(diǎn)要加強(qiáng)事后的總結(jié)與運(yùn)用。

  2、每次出發(fā)人員回來(lái),要及時(shí)召集相關(guān)內(nèi)部人員共同分享市場(chǎng)成功經(jīng)驗(yàn),分析總結(jié)遇到的疑難問(wèn)題,共同探討,相互促進(jìn),共同進(jìn)步。

  3、主動(dòng)與業(yè)務(wù)人員溝通交流,變聽(tīng)匯報(bào)式交流為主動(dòng)談話式交流,對(duì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題應(yīng)及時(shí)解決,從中發(fā)現(xiàn)人員的長(zhǎng)處與缺點(diǎn),以便合理安排工作,為其搭建合理的舞臺(tái),充分發(fā)揮個(gè)人的才能,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力。

  七、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),提高服務(wù)質(zhì)量。

  1、成立業(yè)務(wù)投訴電話,對(duì)由于業(yè)務(wù)人員自身問(wèn)題造成的業(yè)務(wù)投訴,視情節(jié)予以一定的處分,并及時(shí)解決客戶的投訴,增加其滿意度。

  2、結(jié)合駐點(diǎn)服務(wù)工作的開(kāi)展,整合自身市場(chǎng)的信息及技術(shù)資源優(yōu)勢(shì),幫助客戶理順、完善開(kāi)發(fā)新的營(yíng)銷(xiāo)方案與實(shí)施及二級(jí)網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)。

  3、對(duì)重點(diǎn)市場(chǎng)做到電視有影,廣播有聲,報(bào)紙有形,專(zhuān)家參與大力宣傳公司產(chǎn)品,提升品牌形象。

  4、取消專(zhuān)車(chē)制度為市場(chǎng)專(zhuān)車(chē)制,對(duì)業(yè)務(wù)車(chē)輛統(tǒng)一調(diào)度,形成地面規(guī)模化宣傳,配合專(zhuān)家及當(dāng)?shù)亟?jīng)銷(xiāo)商服務(wù)于終端客戶,增加其滿意度。

  八、加大新客戶,新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)力度。

  1、全年出發(fā)不低于240天。

  2、世界唯一不變的是在變,只有不斷的推陳出新才能跟上市場(chǎng)發(fā)展的需求只有不斷開(kāi)發(fā)新客戶才能更加完善銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò),提高市場(chǎng)占有率,并制定最低客戶數(shù)量,少則罰,多則獎(jiǎng)。

  3、通過(guò)細(xì)致的調(diào)研及時(shí)開(kāi)發(fā)適銷(xiāo)對(duì)路的新產(chǎn)品,并實(shí)行誰(shuí)開(kāi)發(fā)誰(shuí)受益的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制.獎(jiǎng)勵(lì)業(yè)務(wù)人員的參與性與時(shí)效性。

  九、費(fèi)用的控制

  1、增設(shè)專(zhuān)門(mén)統(tǒng)一的內(nèi)勤人員,增加賬目透明度,定期公布各種業(yè)務(wù)費(fèi)用數(shù)據(jù)。

  2、對(duì)各種專(zhuān)項(xiàng)費(fèi)用的投放應(yīng)遵照雙贏原則,事先與客戶共同對(duì)市場(chǎng)加以分析,預(yù)測(cè)投放的效果,并提出書(shū)面建議和協(xié)議。事中加大監(jiān)督事后加以落實(shí)評(píng)比,如與事先預(yù)算相差較大,則由當(dāng)事人自行解決,或不予以報(bào)銷(xiāo)。

  3、對(duì)日常招待費(fèi)用嚴(yán)格按審批制度,對(duì)客戶招待等其他費(fèi)用弄虛作假、少花多報(bào)者。

  銷(xiāo)售工作計(jì)劃23

  公司的發(fā)展離不開(kāi)我們每一個(gè)人的努力,所以在不斷的發(fā)展中,我們的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)必須要得到很大的提高才行,這是不斷的提升中我們一定要做好的事情,這就是我們一直以來(lái)不斷進(jìn)步的成果,在不斷的發(fā)展中,我們得到了很大的提高。但是這不能使我們有任何的大意,一定要繼續(xù)不斷的努力才好。以下是我根據(jù)公司xx年度地區(qū)的總銷(xiāo)售額,特制定出20xx年某行業(yè)銷(xiāo)售工作計(jì)劃:

  一、首先進(jìn)行市場(chǎng)分析

  空調(diào)市場(chǎng)連續(xù)幾年的價(jià)格戰(zhàn)逐步啟動(dòng)了。二、三級(jí)市場(chǎng)的低端需求,同時(shí)隨著城市建設(shè)和人民生活水平的不斷提高以及產(chǎn)品更新?lián)Q代時(shí)期的到來(lái)帶動(dòng)了一級(jí)市場(chǎng)的持續(xù)增長(zhǎng)幅度,從而帶動(dòng)了整體市場(chǎng)容量的擴(kuò)張。XX年度內(nèi)銷(xiāo)總量達(dá)到1950萬(wàn)套,較XX年度增長(zhǎng)11.4%。XX年度預(yù)計(jì)可達(dá)到2500萬(wàn)-3000萬(wàn)套。根據(jù)行業(yè)數(shù)據(jù)顯示全球市場(chǎng)容量在5500萬(wàn)套-6000萬(wàn)套。中國(guó)市場(chǎng)容量約為3800萬(wàn)套,根據(jù)區(qū)域市場(chǎng)份額容量的劃分,深圳空調(diào)市場(chǎng)的容量約為40萬(wàn)套左右,5萬(wàn)套的銷(xiāo)售目標(biāo)約占市場(chǎng)份額的13%。

  目前格蘭仕在深圳空調(diào)市場(chǎng)的占有率約為2.8%左右,但根據(jù)行業(yè)數(shù)據(jù)顯示近幾年一直處于“洗牌”階段,品牌市場(chǎng)占有率將形成高度的集中化。根據(jù)公司的實(shí)力及200X年度的產(chǎn)品線,公司200X年度銷(xiāo)售目標(biāo)完全有可能實(shí)現(xiàn).XX年中國(guó)空調(diào)品牌約有400個(gè),到XX年下降到140個(gè)左右,年均淘汰率32%.到XX年在格力、美的、海爾等一線品牌的“圍剿”下,中國(guó)空調(diào)市場(chǎng)活躍的品牌不足50個(gè),淘汰率達(dá)60%。XX年度lg受到美國(guó)指責(zé)傾銷(xiāo);科龍遇到財(cái)務(wù)問(wèn)題,市場(chǎng)份額急劇下滑。新科、長(zhǎng)虹、奧克斯也受到企業(yè)、品牌等方面的不良影響,市場(chǎng)份額也有所下滑。日資品牌如松下、三菱等品牌在XX年度受到中國(guó)人民的強(qiáng)烈抵日情緒的影響,市場(chǎng)份額下劃較大。而格蘭仕空調(diào)在廣東市場(chǎng)則呈現(xiàn)出急速增長(zhǎng)的趨勢(shì)。但深圳市場(chǎng)基礎(chǔ)比較薄弱,團(tuán)隊(duì)還比較年輕,品牌影響力還需要鞏固與拓展。根據(jù)以上情況做以下工作規(guī)劃。

  二、其次進(jìn)行工作規(guī)劃

  根據(jù)以上情況在20xx年度工作計(jì)劃主抓六項(xiàng)工作:

  1、品牌及產(chǎn)品推廣

  品牌及產(chǎn)品推廣在XX年至20xx年度配合及執(zhí)行公司的定期品牌宣傳及產(chǎn)品推廣活動(dòng),并策劃一些投入成本,較低的公共關(guān)系宣傳活動(dòng),提升品牌形象。如“格蘭仕空調(diào)健康、環(huán)保、愛(ài)我家”等公益活動(dòng)。有可能的情況下與各個(gè)k/a系統(tǒng)聯(lián)合進(jìn)行推廣,不但可以擴(kuò)大影響力,還可以建立良好的客情關(guān)系。產(chǎn)品推廣主要進(jìn)行一些“路演”或戶外靜態(tài)展示進(jìn)行一些產(chǎn)品推廣和正常營(yíng)業(yè)推廣。

  2、終端布置(配合業(yè)務(wù)條線的渠道拓展)

  根據(jù)公司的09年度的銷(xiāo)售目標(biāo),渠道網(wǎng)點(diǎn)普及還會(huì)大量的增加,根據(jù)此種情況隨時(shí)隨地積極配合業(yè)務(wù)部門(mén)的工作,積極配合店中店、園中園、店中柜的形象建設(shè),(根據(jù)公司的展臺(tái)布置六個(gè)氛圍的要求進(jìn)行)。積極對(duì)促銷(xiāo)安排上崗及上樣跟蹤和產(chǎn)品陳列等工作。此項(xiàng)工作根據(jù)公司的業(yè)務(wù)部門(mén)的需要進(jìn)行開(kāi)展。布置標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格按照公司的統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)。(特殊情況再適時(shí)調(diào)整)

  3、促銷(xiāo)活動(dòng)的策劃與執(zhí)行

  促銷(xiāo)活動(dòng)的策劃及執(zhí)行主要在09年04月—8月銷(xiāo)售旺季進(jìn)行,第一嚴(yán)格執(zhí)行公司的銷(xiāo)售促進(jìn)活動(dòng),第二根據(jù)屆時(shí)的市場(chǎng)情況和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的銷(xiāo)售促進(jìn)活動(dòng),靈活策劃一些銷(xiāo)售促進(jìn)活動(dòng)。主題思路以避其優(yōu)勢(shì),攻其劣勢(shì),根據(jù)公司的產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)及資源優(yōu)勢(shì),突出重點(diǎn)進(jìn)行策劃與執(zhí)行。

  4、銷(xiāo)售業(yè)績(jī)

  根據(jù)公司下達(dá)的年銷(xiāo)任務(wù),月銷(xiāo)售任務(wù)。根據(jù)市場(chǎng)具體情況進(jìn)行分解。分解到每月、每周、每日。以每月、每周、每日的銷(xiāo)售目標(biāo)分解到各個(gè)系統(tǒng)及各個(gè)門(mén)店,完成各個(gè)時(shí)段的銷(xiāo)售任務(wù)。并在完成任務(wù)的基礎(chǔ)上,提高銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。主要手段是:提高團(tuán)隊(duì)素質(zhì),加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)管理,開(kāi)展各種促銷(xiāo)活動(dòng),制定獎(jiǎng)罰制度及激勵(lì)方案(根據(jù)市場(chǎng)情況及各時(shí)間段的實(shí)際情況進(jìn)行)此項(xiàng)工作不分淡旺季時(shí)時(shí)主抓。在銷(xiāo)售旺季針對(duì)國(guó)美、蘇寧等專(zhuān)業(yè)家電系統(tǒng)實(shí)施力度較大的銷(xiāo)售促進(jìn)活動(dòng),強(qiáng)勢(shì)推進(jìn)大型終端。

  5、k/a、代理商管理及關(guān)系維護(hù)

  針對(duì)現(xiàn)有的k/a客戶、代理商或?qū)⑼卣沟膋/a及代理商進(jìn)行有效管理及關(guān)系維護(hù),對(duì)各個(gè)k/a客戶及代理商建立客戶檔案,了解前期銷(xiāo)售情況及實(shí)力情況,進(jìn)行公司的企業(yè)文化傳播和公司20xx年度的新產(chǎn)品傳播。此項(xiàng)工作在8月末完成。在旺季結(jié)束后和旺季來(lái)臨前不定時(shí)的進(jìn)行傳播。了解各k/a及代理商負(fù)責(zé)人的基本情況進(jìn)行定期拜訪,進(jìn)行有效溝通。

  6、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、團(tuán)隊(duì)管理、團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)

  團(tuán)隊(duì)工作分四個(gè)階段進(jìn)行:

  第一階段:8月1日—8月30日a、有的促銷(xiāo)員進(jìn)行重點(diǎn)排查,進(jìn)行量化考核。清除部分能力底下的人員,重點(diǎn)保留在40人左右,進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)。b、制定相關(guān)的團(tuán)隊(duì)管理制度及權(quán)責(zé)分明明晰和工作范圍明晰,完善促銷(xiāo)員的工作報(bào)表。c、完成格蘭仕空調(diào)系統(tǒng)培訓(xùn)資料。

  第二階段9月1號(hào)-20xx年2月1日第二階段主要是對(duì)主力團(tuán)隊(duì)進(jìn)行系統(tǒng)的強(qiáng)化培訓(xùn),配合公司的品牌及產(chǎn)品的推廣活動(dòng)及策劃系列品牌及產(chǎn)品宣傳活動(dòng),并協(xié)作業(yè)務(wù)部門(mén)進(jìn)行網(wǎng)點(diǎn)擴(kuò)張,進(jìn)行終端布置建設(shè),并保持與原有終端的有效溝通,維護(hù)好終端關(guān)系。

  ①培訓(xùn)系統(tǒng)安排進(jìn)行分級(jí)和集中培訓(xùn)

  業(yè)務(wù)人員→促銷(xiāo)員

  培訓(xùn)講師<促銷(xiāo)員

  ②利用周例會(huì)對(duì)全體促銷(xiāo)員進(jìn)行集中培訓(xùn)

  9月1日-10月1日:進(jìn)行四節(jié)的企業(yè)文化培訓(xùn)和行業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)

  10月1日-10月31日:進(jìn)行四節(jié)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)

  11月1日-11月30日:進(jìn)行四節(jié)的促銷(xiāo)技巧培訓(xùn)

  12月1日-12月31日:進(jìn)行四節(jié)的心態(tài)引導(dǎo)、培訓(xùn)及平常隨時(shí)進(jìn)行心態(tài)建設(shè)。

  20xx年1月1日-1月31日:進(jìn)行四節(jié)的促銷(xiāo)活動(dòng)及終端布置培訓(xùn)

  20xx年2月1日-2月29日:進(jìn)行全體成員現(xiàn)場(chǎng)模擬銷(xiāo)售培訓(xùn)及現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試。并在每月末進(jìn)行量化考核,進(jìn)行銷(xiāo)量跟進(jìn)。

  第三階段:20xx年2月1日-2月29日

  ①用一周的時(shí)間根據(jù)網(wǎng)點(diǎn)數(shù)量的需求進(jìn)行招聘促銷(xiāo)員工作,利用10天的時(shí)間對(duì)新入職促銷(xiāo)進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)、考核、篩選。對(duì)合格人員進(jìn)行賣(mài)場(chǎng)安排試用一周后對(duì)所人的促銷(xiāo)再次進(jìn)行考核,最后確定定崗定人,保證在3月1日之前所有的終端崗位有人。

  ②所有工作都建立在基礎(chǔ)工作之上

  第四階段:20xx年3月1日-7月31日

  第四階段全面啟動(dòng)整個(gè)深圳市場(chǎng),主抓銷(xiāo)售所有工作重心都向提高銷(xiāo)售傾斜。

  第一:跟隨進(jìn)貨源,保證貨源充足,比例協(xié)調(diào),達(dá)到庫(kù)存最優(yōu)化,習(xí)題盡量避免斷貨或缺貨現(xiàn)象。

  第二:招聘培訓(xùn)臨時(shí)促銷(xiāo)員,以備做活動(dòng),全力打造在各個(gè)環(huán)節(jié)都比較有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)。

  第三:嚴(yán)格執(zhí)行公司的銷(xiāo)售策略及促銷(xiāo)活動(dòng),并策劃執(zhí)行銷(xiāo)售促進(jìn)活動(dòng),拉動(dòng)市場(chǎng),提升銷(xiāo)量。

  第四:跟進(jìn)促銷(xiāo)贈(zèng)品及贈(zèng)品的合理化分配。

  第五:進(jìn)行布點(diǎn)建設(shè),提升品牌形象。隨訪輔導(dǎo),執(zhí)行督導(dǎo)。

  第六:每月進(jìn)行量化考核

  第七:對(duì)每月的任務(wù)進(jìn)行分解,并嚴(yán)格按照wbs法對(duì)工作任務(wù)進(jìn)行分解做到環(huán)環(huán)相扣,權(quán)責(zé)分明,責(zé)任到人,工作細(xì)節(jié)分到不能再細(xì)分為止。

  第八:利用團(tuán)隊(duì)管理四大手段:即周工作例會(huì);隨訪輔導(dǎo);述職談話;報(bào)表管理。嚴(yán)格控制團(tuán)隊(duì),保持團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定性。

  第九:時(shí)時(shí)進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)分析及信息反饋?zhàn)龊闷髽I(yè)與市場(chǎng)的傳遞員。全力打造一個(gè)快速反應(yīng)的機(jī)制。

  第十:協(xié)調(diào)好代理商及經(jīng)銷(xiāo)商等各環(huán)節(jié)的關(guān)系。根據(jù)技術(shù)與人員支持,全力以赴完成終端任務(wù)。

  公司的發(fā)展就是這樣的,在不斷的成長(zhǎng)中我們得到了很多了成績(jī),公司的發(fā)展也是在穩(wěn)妥只穩(wěn)中有升,這些都是好的方面,這些就是我們一直以來(lái)不斷打好消費(fèi)基礎(chǔ)之后得來(lái)的成績(jī)。現(xiàn)在的成績(jī)并不能代表將來(lái)的成績(jī),所以我們一定要繼續(xù)不斷的努力,這些才是我們一直以來(lái)要做好的事情。相信公司的發(fā)展在我們的不斷的進(jìn)步下會(huì)得到更大的進(jìn)步!

  銷(xiāo)售工作計(jì)劃24

  我八月中旬剛接觸xxx電話銷(xiāo)售業(yè)務(wù),由于我在思想上急于求成,在行動(dòng)上蠻干莽撞導(dǎo)致九月工作成績(jī)毫無(wú)起色。但在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心幫助下,我很快認(rèn)識(shí)到了我的癥結(jié)所在。在九月的工作中注意求成不能自亂陣腳,要做到從容不迫;工作不能蠻干,要實(shí)干、精干、巧干;同時(shí)在銷(xiāo)售方法和技巧上也一如既往的向領(lǐng)導(dǎo)、同事們學(xué)習(xí)。總結(jié)上月的得失,在下月應(yīng)做好以下幾方面的工作:

  一、客戶關(guān)系的維系。

  1、對(duì)于老客戶要保持聯(lián)系、熟絡(luò)關(guān)系、爭(zhēng)做朋友、滿足需求,最終達(dá)到銷(xiāo)售簽單的目的,最好能挖掘二次需求。

  2、對(duì)于新客戶要使其理解產(chǎn)品、認(rèn)同產(chǎn)品;相信公司、信任我。然后,推銷(xiāo)產(chǎn)品,并不斷開(kāi)發(fā)新客戶。

  二、工作細(xì)節(jié)的處理。

  1、九月要更加熟悉工作流程,熟悉業(yè)務(wù)內(nèi)容。注意下月在客戶拜訪上多下功夫,提高說(shuō)服力,多觀察、多傾聽(tīng)、多嘗試;對(duì)號(hào)段和各種增值業(yè)務(wù)的價(jià)位必須熟記。

  2、電話交流方式要靈活多樣。針對(duì)客戶的行業(yè)、年齡、語(yǔ)氣等開(kāi)展靈活多樣的交流模式,提高電話約訪率。

  3、不斷學(xué)習(xí),與團(tuán)隊(duì)共成長(zhǎng)。學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)的同時(shí)要廣泛了解其他方面的知識(shí),便于與客戶多方位交流;與領(lǐng)導(dǎo)、同事之間要有良好的溝通,多交流多探討促進(jìn)共同進(jìn)步,營(yíng)造和諧向上的工作氛圍。

  三、工作目標(biāo)

  爭(zhēng)取九月工作成績(jī)達(dá)到部門(mén)平均水平。

  以上便是我九月的銷(xiāo)售人員個(gè)人工作計(jì)劃。計(jì)劃與困難并存,請(qǐng)經(jīng)理多多指導(dǎo),我會(huì)好好努力克服困難,對(duì)自己負(fù)責(zé)、對(duì)工作負(fù)責(zé)、對(duì)公司負(fù)責(zé)!

  銷(xiāo)售工作計(jì)劃25

  銷(xiāo)售工作規(guī)劃中下面的幾項(xiàng)工作要作為主要的工作來(lái)做:

  1)建立一支熟悉業(yè)務(wù),而相對(duì)穩(wěn)定的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)。

  人才是公司最寶貴的資源,是企業(yè)最寶貴的資源一切業(yè)績(jī)都起源于有一個(gè)好的業(yè)務(wù)人員,一切銷(xiāo)售業(yè)績(jī)都起源于有一個(gè)好的銷(xiāo)售人員建立一支具有凝聚力,合作精神的業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)是公司的根本。在工作中建立一個(gè)和諧,奮進(jìn),具有創(chuàng)做能力的團(tuán)隊(duì)作為一項(xiàng)主要的工作。也是重點(diǎn)建立一個(gè)和諧,具有殺傷力的團(tuán)隊(duì)作為一項(xiàng)主要的工作來(lái)抓。

  2)完善業(yè)務(wù)制度,建立一套明確系統(tǒng)的業(yè)務(wù)管理辦法。

  完善銷(xiāo)售制度,建立一套明確系統(tǒng)的業(yè)務(wù)管理辦法。銷(xiāo)售管理是企業(yè)的老大難問(wèn)題,業(yè)務(wù)人員掃街,尋找信息,銷(xiāo)售人員出差,見(jiàn)客戶處于放任自流的狀態(tài)。完善銷(xiāo)售管理制度的目的是讓銷(xiāo)售人員在工作中發(fā)揮主觀能動(dòng)性,對(duì)工作有高度的責(zé)任心,增強(qiáng)銷(xiāo)售人員的自信意識(shí),把公司視為一個(gè)大家庭的主人翁意識(shí),提高業(yè)務(wù)銷(xiāo)售業(yè)績(jī),鼓動(dòng)銷(xiāo)售人員的上進(jìn)心.

  3)培養(yǎng)業(yè)務(wù)員發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,總結(jié)問(wèn)題,吸取好的意見(jiàn),好的經(jīng)驗(yàn),不斷自我提高學(xué)習(xí)的習(xí)慣。

  培養(yǎng)銷(xiāo)售人員發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,總結(jié)問(wèn)題目的在于提高銷(xiāo)售人員綜合素質(zhì),在工作中能發(fā)現(xiàn)問(wèn)題總結(jié)問(wèn)題并能提出自己的看法和建議,業(yè)務(wù)能力提高到一個(gè)新的檔次。對(duì)待新事物的見(jiàn)底,能夠挖掘銷(xiāo)售人員的潛力,將之發(fā)揮最大,同時(shí)使銷(xiāo)售人員對(duì)自我提升認(rèn)知能力一個(gè)飛躍.

  4)建立自己的人際網(wǎng)絡(luò),對(duì)周邊的新信息努力尋找。

  及時(shí)解決中途出現(xiàn)的意外事件問(wèn)題,以出差過(guò)程中遇到的一系列的問(wèn)題,約好的客戶突然改變行程,毀約,車(chē)輛不在家的情況,使計(jì)劃好的行程被打亂,不能順利完成出差的目的。造成時(shí)間,資金上的浪費(fèi)。為避免類(lèi)似的問(wèn)題反復(fù)出現(xiàn),要有自己的并且是多方面的人際網(wǎng)絡(luò),就好似一條源源不斷的水管,不斷地有水流入來(lái),未雨綢繆的概念要根生地固,單一的網(wǎng)絡(luò)是不夠的,同時(shí)還尋找新的信息,有發(fā)展的信息要多多用心。使面對(duì)意外的問(wèn)題時(shí),能夠游刃有余的去解決,正常完成計(jì)劃

  5)銷(xiāo)售目標(biāo)

  根據(jù)公司下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù),把任務(wù)根據(jù)具體情況分解到每月,每周,每日,監(jiān)督自己努力完成各個(gè)時(shí)間段銷(xiāo)售任務(wù)。并在完成銷(xiāo)售任務(wù)的基礎(chǔ)上提高銷(xiāo)售業(yè)績(jī).要有恒心,堅(jiān)持努力不懈的精神,提高整個(gè)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的標(biāo)準(zhǔn).

  公司發(fā)展是與整個(gè)公司的員工綜合素質(zhì),公司的指導(dǎo)方針,團(tuán)隊(duì)的建設(shè)是分不開(kāi)的。提高執(zhí)行力的標(biāo)準(zhǔn),建立一個(gè)良好的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)和有一個(gè)好的工作模式與工作環(huán)境是工作的關(guān)鍵。

  銷(xiāo)售工作計(jì)劃26

  光想是沒(méi)有用的,唯有馬上行動(dòng)才是根本為了進(jìn)一步提高自己的工作效率及工作能力,特制定九月工作計(jì)劃:

  一、對(duì)銷(xiāo)售工作的認(rèn)識(shí):

  1、不斷學(xué)習(xí)行業(yè)知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí),為客戶帶來(lái)實(shí)用介紹內(nèi)容,更好為客戶服務(wù),顯得行業(yè)的專(zhuān)業(yè)性;

  2、先友后單:與客戶發(fā)展良好友誼,轉(zhuǎn)換銷(xiāo)售員角色,處處為客戶著想,把客戶當(dāng)成自己朋友,達(dá)到思想和情感上的交融;

  3、調(diào)整心態(tài),進(jìn)一步提高自己的工作激情與工作自信心;百倍認(rèn)真努力地對(duì)待每一天工作、每一個(gè)潛在客戶的挖掘;

  4、去除任何客戶拒絕的恐懼心理,對(duì)任何一個(gè)營(yíng)銷(xiāo)電話、任何一個(gè)潛在客戶要自信專(zhuān)業(yè)性的進(jìn)行交流;

  二、對(duì)銷(xiāo)售工作的提高:

  1、制定工作日程表;

  2、一天一小結(jié)、一周一大結(jié)、一月一總結(jié);不斷查找工作上的不足,及時(shí)糾正工作的失誤,完善工作的整體效率;

  3、不斷挖掘潛在客戶、展示產(chǎn)品、跟進(jìn)客戶;樂(lè)觀積極向上自信的工作態(tài)度才能擁有很好的工作成果;

  4、每天堅(jiān)持打40個(gè)有效電話,挖掘潛在客戶、每周至少拜訪2位客戶(此數(shù)字為目標(biāo),供參考,盡量做到),促使?jié)撛诳蛻糇兂煽沙掷m(xù)客戶:

  5、拜訪客戶之前要對(duì)該客戶做全面的了解(客戶的潛在需求、職位、權(quán)限以及個(gè)人性格和愛(ài)好),并準(zhǔn)備一些必要的話題或活動(dòng)去與客戶進(jìn)行更好的交融及相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)產(chǎn)品知識(shí)的應(yīng)付方案;

  6、對(duì)陜西省、山西省、江西省、河南省四大省市、縣公路段單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行逐個(gè)電話銷(xiāo)售,挖掘潛在客戶,跟進(jìn)并對(duì)相關(guān)重要客戶進(jìn)行預(yù)約拜訪;

  7、提高自己電話營(yíng)銷(xiāo)技巧,靈活專(zhuān)業(yè)地與客戶進(jìn)行電話交流;

  8、通過(guò)電話銷(xiāo)售過(guò)程中了解各省、市的設(shè)備儀器使用、采購(gòu)情況及相關(guān)重要追蹤人;

  三、重要客戶跟蹤:

  1、江西萍鄉(xiāng)市公路管理局供機(jī)科林科長(zhǎng)、養(yǎng)護(hù)科曾科長(zhǎng);

  2、山西、陜西、江西、河南各省市級(jí)公路局養(yǎng)護(hù)科;

  3、浙江省臨安市公路局、淳安縣公路段、昌化縣公路段、建德縣公路段的相關(guān)負(fù)責(zé)人;

  4、山西省大同市北郊區(qū)公路段橋工程樂(lè);

  5、河南市政管理處的姚科長(zhǎng);

  以上是我九月份工作計(jì)劃,我會(huì)嚴(yán)格按計(jì)劃進(jìn)行每一項(xiàng)工作;敬請(qǐng)魏總對(duì)此計(jì)劃不全的一面加以指點(diǎn),謝謝!

  銷(xiāo)售工作計(jì)劃27

  剛進(jìn)公司,我會(huì)讓自己盡快適應(yīng)這個(gè)角色的轉(zhuǎn)換,端正心態(tài),全心全意投入到工作中去,爭(zhēng)取在這一年結(jié)束時(shí)完成業(yè)績(jī)指標(biāo)。在上半年,我要盡快熟悉銀行駐點(diǎn),每個(gè)月按要求完成指定的業(yè)績(jī)指標(biāo)。在下半年,在完成基本的業(yè)績(jī)指標(biāo)的基礎(chǔ)上,有意識(shí)地開(kāi)發(fā)維護(hù)好重要客戶,更加注重資產(chǎn)指標(biāo)。另外,在工作過(guò)程中,通過(guò)與同事們的相處,找到適合自己的搭檔,以便更好地合作,更高效地工作。

  為了能夠更有成效地開(kāi)展工作,取得更好的成績(jī),我對(duì)自身以及工作安排有以下工作計(jì)劃:

  1.加強(qiáng)自身素質(zhì)及能力的提高,尤其是對(duì)于專(zhuān)業(yè)不對(duì)口的我來(lái)說(shuō)。主要包括證券專(zhuān)業(yè)知識(shí)及營(yíng)銷(xiāo)知識(shí),閱讀相關(guān)書(shū)籍,包括證券方面、心理學(xué)方面、營(yíng)銷(xiāo)等,如《要做股市贏家》《炒股票的智慧》《銷(xiāo)售就是要搞定人》《人脈》《影響他人的心理學(xué)》《積極心態(tài)的力量》等等,讓自己時(shí)刻保持不斷學(xué)習(xí)、積極向上的心態(tài)。平時(shí)所見(jiàn)所聞多琢磨,多主動(dòng)問(wèn),多反思,多總結(jié),多向他人請(qǐng)教學(xué)習(xí)。具體而言,要熟悉相關(guān)軟件的使用,能應(yīng)對(duì)客戶提出的問(wèn)題;要懂得簡(jiǎn)單的股票分析,向同事們學(xué)習(xí)編寫(xiě)短信發(fā)給客戶;每天至少打3個(gè)電話給潛在客戶等。學(xué)習(xí)電話營(yíng)銷(xiāo)、微博營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)知識(shí)。每天總結(jié)自己所學(xué)到的,解決困惑問(wèn)題,尤其是在每天的總結(jié)會(huì)議上,認(rèn)真聽(tīng)取同事們的經(jīng)驗(yàn),揚(yáng)長(zhǎng)避短,少走彎路。

  2.充分利用關(guān)系網(wǎng)絡(luò),讓身邊的親戚朋友都知道我的工作并能在有相關(guān)需要時(shí)聯(lián)系我,盡量將在炒股的親戚朋友爭(zhēng)取過(guò)來(lái)。通過(guò)親戚朋友介紹親戚朋友,讓想炒股的客戶選擇我們來(lái)開(kāi)戶。另外,對(duì)于已在其它券商的客戶,向客戶介紹我公司的服務(wù)理念及競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),努力將客戶爭(zhēng)取過(guò)來(lái)。

  3.做好銀行駐點(diǎn),盡快熟悉銀行業(yè)務(wù)并與相關(guān)人員打好關(guān)系,爭(zhēng)取更多更優(yōu)質(zhì)的客戶。對(duì)于剛拿到從業(yè)資格證的我來(lái)說(shuō),第一階段,先向前輩們學(xué)習(xí),跟他們到銀行網(wǎng)點(diǎn)熟悉一下,看看他們是怎么做的。然后遇到問(wèn)題,及時(shí)提出來(lái),向大家請(qǐng)教,做到更好。

  路漫漫,其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索。在今后的日子里,我將不斷學(xué)習(xí),積極進(jìn)取,爭(zhēng)取更大的進(jìn)步。既然選擇了遠(yuǎn)方,就風(fēng)雨兼程!一路上,有你們,前行的腳步更堅(jiān)定!

  銷(xiāo)售工作計(jì)劃28

  今年,我們本著"多溝通、多協(xié)調(diào)、主動(dòng)主動(dòng)、創(chuàng)造性地開(kāi)展工作"的指導(dǎo)思想,發(fā)揚(yáng)慧康人"精誠(chéng)團(tuán)結(jié),求真務(wù)實(shí)"的工作作風(fēng),全面開(kāi)展新的一年的工作。

  明年的工作中將主要做好以下幾項(xiàng)工作:

  一、在部門(mén)管理上,建立一支熟悉業(yè)務(wù),而相對(duì)穩(wěn)定的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)

  人才是企業(yè)最寶貴的資源,一切銷(xiāo)售業(yè)績(jī)都起源于有一個(gè)好的銷(xiāo)售人員,建立一支具有凝聚力,合作精神的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)是企業(yè)的根本。在明年的工作中建立一個(gè)和諧,具有殺傷力的團(tuán)隊(duì)作為一項(xiàng)主要的工作來(lái)抓。

  二、在個(gè)人管理上,完善銷(xiāo)售制度,建立一套系統(tǒng)的管理措施

  銷(xiāo)售管理是20xx年的工作重點(diǎn)。完善銷(xiāo)售管理制度的目的是讓銷(xiāo)售人員在工作中發(fā)揮主觀能動(dòng)性,對(duì)工作有高度的責(zé)任心,提高銷(xiāo)售人員的主人翁認(rèn)識(shí)。強(qiáng)化銷(xiāo)售人員的執(zhí)行力,從而提高工作效率。

  三、在員工質(zhì)量上,培養(yǎng)銷(xiāo)售人員發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,總結(jié)問(wèn)題,不斷自我提高的習(xí)慣

  培養(yǎng)銷(xiāo)售人員發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,總結(jié)問(wèn)題目的在于提高銷(xiāo)售人員綜合素質(zhì),在工作中能發(fā)現(xiàn)問(wèn)題總結(jié)問(wèn)題并能提出自己的看法和建議,銷(xiāo)售能力提高到一個(gè)新的檔次。

  四、在銷(xiāo)售工作上,嘗試新的銷(xiāo)售模式

  把握好各個(gè)渠道資源,做好完善的跟蹤。同時(shí)開(kāi)拓新的銷(xiāo)售渠道,利用好公司資源做好網(wǎng)上銷(xiāo)售與行銷(xiāo)之間的配合。

  五、銷(xiāo)售目標(biāo)

  20xx年下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù)為基本要求,在具體工作中把任務(wù)根據(jù)具體情況分解到每月,每周,每日;完成各個(gè)時(shí)間段的銷(xiāo)售任務(wù)。并在完成銷(xiāo)售任務(wù)的基礎(chǔ)上提高銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。我將帶領(lǐng)銷(xiāo)售部?jī)?nèi)銷(xiāo)同仁竭盡全力完成目標(biāo)。

  20xx年我部門(mén)工作重心主要放在開(kāi)拓市場(chǎng),和團(tuán)隊(duì)建設(shè)方面。當(dāng)下打好20xx年公司銷(xiāo)售開(kāi)門(mén)紅的任務(wù)迫在眉睫,我一定全力以赴。

  我認(rèn)為公司明年的發(fā)展是與整個(gè)公司的員工綜合素質(zhì),公司的指導(dǎo)方針,團(tuán)隊(duì)的建設(shè),個(gè)人的努力是分不開(kāi)的。提高執(zhí)行力的標(biāo)準(zhǔn),建立一個(gè)優(yōu)良的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)和有一個(gè)好的工作模式與工作習(xí)慣是我們工作的關(guān)鍵。

  銷(xiāo)售工作計(jì)劃29

  為了20xx年我們公司的業(yè)務(wù)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的增長(zhǎng),制定一份切實(shí)有效的銷(xiāo)售工作計(jì)劃是非常必要的。特別是在全球金融危機(jī)的大背景下,公司就應(yīng)該要主要投資和銷(xiāo)售的問(wèn)題了,稍有不慎公司就會(huì)出現(xiàn)虧損的狀況,所以我們要引以為戒。

  20xx年公司的銷(xiāo)售計(jì)劃是由我具體制定的,在經(jīng)過(guò)公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的修正改正后,正式的20xx年公司銷(xiāo)售工作計(jì)劃出爐。20xx年的工作中,預(yù)計(jì)主要完成工作內(nèi)容如下:

  1、增強(qiáng)自己的綜合業(yè)務(wù)分析能力,學(xué)習(xí)和掌握產(chǎn)品技術(shù)知識(shí),熟練掌握生產(chǎn)流程的相關(guān)知識(shí),更好的應(yīng)用于實(shí)際工作過(guò)程中。

  2、根據(jù)客戶訂單及時(shí)制定和修改發(fā)貨計(jì)劃;負(fù)責(zé)發(fā)貨計(jì)劃的過(guò)程監(jiān)控和具體實(shí)施;發(fā)貨訂艙以及相關(guān)事務(wù)的協(xié)調(diào),保證產(chǎn)品的正常發(fā)貨,并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反映過(guò)程情況。

  3、對(duì)國(guó)外客戶的信息收集、及時(shí)傳遞、及時(shí)處理,如:圖紙、ppap信息反饋等等;并及時(shí)了解國(guó)際機(jī)械制造市場(chǎng)和外匯市場(chǎng)的消息,為公司的發(fā)展壯大提供信息支持。

  4、理解、掌握本崗位所使用的質(zhì)量體系文件,按照質(zhì)量體系文件規(guī)定完成各項(xiàng)質(zhì)量活動(dòng),并就涉及銷(xiāo)售部的環(huán)節(jié)嚴(yán)格執(zhí)行程序文件和相關(guān)管理規(guī)定。

  5、按時(shí)完成全部發(fā)貨所需要單據(jù)的繕制和交付和給客戶單據(jù)的交付,包括發(fā)貨單、裝箱單、商業(yè)發(fā)票、運(yùn)輸合同、運(yùn)輸聲明、原產(chǎn)地證等等。

  6、及時(shí)就發(fā)貨所涉及的相關(guān)事務(wù)與客戶有效溝通。

  7、參與公司新產(chǎn)品項(xiàng)目的生產(chǎn)評(píng)估和實(shí)施過(guò)程監(jiān)控。如發(fā)放新產(chǎn)品評(píng)審圖紙和進(jìn)展過(guò)程跟蹤。

  8、本部門(mén)員工將一如既往的團(tuán)結(jié)協(xié)作,協(xié)調(diào)處理本部門(mén)計(jì)劃和預(yù)算執(zhí)行過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理緊急事件和重大事件。

  9、準(zhǔn)確完成統(tǒng)計(jì)月度出口明細(xì)、月度應(yīng)收匯明細(xì),并和財(cái)務(wù)對(duì)帳。

  10、向國(guó)外客戶催要應(yīng)付款項(xiàng),包括在webedi生成asn和發(fā)票,制作紙質(zhì)收匯單據(jù)等,及時(shí)回款,對(duì)未達(dá)帳項(xiàng)積極負(fù)責(zé)。

  11、參加生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)例會(huì),進(jìn)行會(huì)議記錄,并履行會(huì)議的決議情況。

  12、隨時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的臨時(shí)任務(wù)等。

  銷(xiāo)售業(yè)績(jī)?nèi)胄写贿M(jìn)則退。如果我們不改變我們以前的那種老式計(jì)劃,不根據(jù)現(xiàn)在具體情況來(lái)工作的話,那么我們公司的業(yè)績(jī)就一定會(huì)出現(xiàn)滑坡,只有我們不斷的認(rèn)識(shí)到形式的迫切性,我們才會(huì)在不斷猛烈的商業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中占得先機(jī),這是我們永遠(yuǎn)追求的.。

  我相信在公司全體領(lǐng)導(dǎo)職工的集體努力下,我們公司的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)一定會(huì)較去年去的長(zhǎng)遠(yuǎn)的進(jìn)步,公司的明天也會(huì)更加的美好、強(qiáng)大!

  銷(xiāo)售工作計(jì)劃30

  作為一名剛剛步入銷(xiāo)售行業(yè)的一名新人,在這不到x個(gè)月的時(shí)間里,讓我認(rèn)識(shí)到自己欠缺的不僅僅是銷(xiāo)售方面的知識(shí)和技巧,同時(shí)還需要學(xué)習(xí)公司的各方面知識(shí)公司企業(yè)文化、管理制度、各產(chǎn)品的適用和使用操作及維護(hù)保養(yǎng)等。

  經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的學(xué)習(xí),結(jié)合自己以前所學(xué)習(xí)和實(shí)際工作中的經(jīng)驗(yàn),使我對(duì)一些基本簡(jiǎn)單的量?jī)x參數(shù)測(cè)量等配置有了一定的認(rèn)識(shí)和了解。對(duì)公司經(jīng)營(yíng)的各類(lèi)品牌及各品牌的主要產(chǎn)品均熟記于心,并能根據(jù)提供的一些參數(shù)和圖紙合理選擇適用的量?jī)x及各部位的配置。在下一步的工作當(dāng)中,還需要更加徹底的完善自己,無(wú)論是在技術(shù)方面還是銷(xiāo)售方面,自己都還存在很大的知識(shí)缺陷:

  對(duì)本公司的各類(lèi)產(chǎn)品除了熟悉認(rèn)識(shí)之外,要能自己熟練使用,并進(jìn)行測(cè)量校對(duì)。各類(lèi)產(chǎn)品的量程、精度、測(cè)量范圍等技術(shù)參數(shù)熟記,在客戶詢問(wèn)時(shí)做到及時(shí)解答應(yīng)對(duì),不出差錯(cuò)。運(yùn)用CAD軟件繪制產(chǎn)品圖、裝配圖等。

  學(xué)習(xí)銷(xiāo)售相關(guān)的知識(shí)和技巧,從接聽(tīng)電話開(kāi)始,接到客戶來(lái)電后要做好記錄并把相關(guān)的重要參數(shù)和問(wèn)題詢問(wèn)清楚并詳細(xì)記錄下來(lái),盡可能多的向?qū)Ψ皆儐?wèn)有關(guān)信息,以方便為客戶更快更好的選配相應(yīng)的量?jī)x。

  在掌握公司所有產(chǎn)品的知識(shí)基礎(chǔ)上,要能靈活應(yīng)對(duì)客戶所提出的任何問(wèn)題,并給予優(yōu)惠合理的選擇配置,盡努力讓客戶滿意我們的服務(wù)和產(chǎn)品。雖然自己對(duì)銷(xiāo)售行業(yè)不了解,但是有句話說(shuō)的好態(tài)度決定一切,我既然選擇了銷(xiāo)售行業(yè)量?jī)x方面,那么我就會(huì)一直走到底,走向事業(yè)的頂峰,不斷的學(xué)習(xí)努力創(chuàng)造更多的財(cái)富與價(jià)值。生活與財(cái)富是沒(méi)有終端的,雖然有的人說(shuō)錢(qián)財(cái)生不帶來(lái)死不帶去,要那么多無(wú)用。其實(shí)這恰恰相反,財(cái)富你可以不用,但是它卻能體現(xiàn)你自身能力的價(jià)值。學(xué)無(wú)止境,不管任何行業(yè)只要能踏進(jìn)這個(gè)門(mén)檻,就有機(jī)會(huì)展現(xiàn)自己的能力,銷(xiāo)售做的不僅是工作也是人與人的溝通交流,任何時(shí)候不管從事任何都要認(rèn)真的去對(duì)待,學(xué)會(huì)控制自己的情緒,不要讓不好的情緒影響到同事或者客戶。

  工作與生活都是相同,并不是一帆風(fēng)順,隨時(shí)會(huì)遇到各種各樣的困難,唯有堅(jiān)定不移的心智與毅力方能使自己在這個(gè)行業(yè)甚至這個(gè)社會(huì)永久的立足而不被淘汰。對(duì)未來(lái)的工作充滿信心和渴望,我會(huì)通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)來(lái)提高自己,并用實(shí)際工作來(lái)證明自己的能力,展現(xiàn)自我的價(jià)值所在。

  銷(xiāo)售工作計(jì)劃31

  我是從事公司銷(xiāo)售工作的,這在以前是一項(xiàng)很好的工作,但是此刻公司產(chǎn)品面臨著積壓在倉(cāng)庫(kù)的風(fēng)險(xiǎn),這是對(duì)公司極為不利的。我經(jīng)過(guò)不斷的思考后,寫(xiě)出了我的年度工作計(jì)劃,

  新年度我擬定三方面的銷(xiāo)售人員個(gè)人工作計(jì)劃:

  一、實(shí)際招商開(kāi)發(fā)操作方面

  1、回訪完畢電話跟蹤,繼續(xù)上門(mén)洽談,做好成單、跟單工作。

  2、學(xué)習(xí)招商資料,對(duì)3+2+3組合式營(yíng)銷(xiāo)模式領(lǐng)會(huì)透徹;抓好例會(huì)學(xué)習(xí),取長(zhǎng)補(bǔ)短,向出業(yè)績(jī)的先進(jìn)員工討教,及時(shí)領(lǐng)會(huì)掌握運(yùn)用別人的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。

  3、做好每一天的工作日記,詳細(xì)記錄每一天上市場(chǎng)狀況

  4、繼續(xù)回訪xx六縣區(qū)酒水商,把年前限于時(shí)間關(guān)系沒(méi)有回訪的三個(gè)縣區(qū):xx市、x縣、x縣,回訪完畢。在回訪的同時(shí),補(bǔ)充完善新的酒水商資料。

  二、公司人事管理方面

  1、努力打造有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利,根據(jù)本地社會(huì)發(fā)展、人才市場(chǎng)及同行業(yè)薪酬福利行情,結(jié)合公司具體狀況,及時(shí)調(diào)整薪酬成本預(yù)算及控制。做好薪酬福利發(fā)放工作,及時(shí)為貼合條件員工辦理社會(huì)保險(xiǎn)。

  2、根據(jù)公司此刻的人事管理狀況,參考先進(jìn)人事管理經(jīng)驗(yàn),推陳出新,建立健全公司新的更加適合于公司業(yè)務(wù)發(fā)展的人事管理體系。

  3、做好公司20xx年人事的工作計(jì)劃規(guī)劃,協(xié)助各部門(mén)做好部門(mén)人事規(guī)劃。

  4、注重工作分析,強(qiáng)化對(duì)工作分析成果在實(shí)際工作當(dāng)中的運(yùn)用,適時(shí)作出工作設(shè)計(jì),客觀科學(xué)的設(shè)計(jì)出公司職位說(shuō)明書(shū)。

  5、公司兼職人員也要納入公司的整體人事管理體系。

  6、規(guī)范公司員工招聘與錄用程序,多種途徑進(jìn)行員工招聘(人才市場(chǎng)、本地主流報(bào)紙、行業(yè)報(bào)刊、校園招聘、人才招聘網(wǎng)、本公司網(wǎng)站、內(nèi)部選拔及介紹);強(qiáng)調(diào)實(shí)用性,引入多種科學(xué)合理且易操作的'員工篩選方法(篩選求職簡(jiǎn)歷、專(zhuān)業(yè)筆試、結(jié)構(gòu)性面試、半結(jié)構(gòu)性面試、非結(jié)構(gòu)化面試、心理測(cè)驗(yàn)、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論、主角扮演、文件筐作業(yè)、管理游戲)。

  7、把績(jī)效管理作為公司人事管理的重心,對(duì)績(jī)效工作計(jì)劃、績(jī)效監(jiān)控與輔導(dǎo)、績(jī)效考核(目標(biāo)管理法、平衡計(jì)分卡法、標(biāo)桿超越法、kpi關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)法)、績(jī)效反饋面談、績(jī)效改善(卓越績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)、六西格瑪管理、iso質(zhì)量管理體系、標(biāo)桿超越)、績(jī)效結(jié)果的運(yùn)用(可應(yīng)用于員工招聘、人員調(diào)配、獎(jiǎng)金分配、員工培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、員工職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì))進(jìn)行全過(guò)程關(guān)注與跟蹤。

  8、將人事培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)提至公司的戰(zhàn)略高度,高度重視培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)的決策分析,注重培訓(xùn)資料的實(shí)用化、本公司化,落實(shí)培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)的組織管理。

  銷(xiāo)售工作計(jì)劃32

  一、認(rèn)識(shí)公司新的規(guī)章制度和業(yè)務(wù)開(kāi)展事變。

  公司在不絕改造,訂立了新的規(guī)定,特別在訴訟業(yè)務(wù)方面擺設(shè)了專(zhuān)業(yè)執(zhí)法事件職員幫忙。作為公司一名老業(yè)務(wù)職員,必須以身作責(zé),在服從公司規(guī)定的同時(shí)盡力開(kāi)展業(yè)務(wù)事變。

  1、在第一季度,以訴訟業(yè)務(wù)開(kāi)辟為主。針對(duì)現(xiàn)有的老客戶資源做訴訟業(yè)務(wù)開(kāi)辟,把大概有訴訟需求的客戶全部開(kāi)辟一遍,故意向相助的客戶擺設(shè)執(zhí)法事件專(zhuān)員見(jiàn)面洽商。期間,至少促成兩件訴訟業(yè)務(wù),署理用度達(dá)8萬(wàn)元以上(每件4萬(wàn)元)。做訴訟業(yè)務(wù)開(kāi)辟的同時(shí),不能丟掉該等客戶交辦的種。種業(yè)務(wù),與該等客戶保持常常性接洽,及時(shí)陳訴該等客戶交辦業(yè)務(wù)的盼望環(huán)境。

  2、在第二季度的時(shí)間,以商標(biāo)、專(zhuān)利業(yè)務(wù)為主。通過(guò)到專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)、參加專(zhuān)業(yè)展銷(xiāo)會(huì)、上網(wǎng)、電話、陌生人造訪等多種業(yè)務(wù)開(kāi)辟方法開(kāi)辟客戶,加緊聯(lián)結(jié)老客戶感情,構(gòu)成一個(gè)循環(huán)有業(yè)務(wù)作的客戶群體。以至于到達(dá)4.8萬(wàn)元以上署理費(fèi)(每月不低于1.2萬(wàn)元署理費(fèi))。在大力大舉開(kāi)辟市場(chǎng)的同時(shí),不能丟掉該等客戶交辦的種。種業(yè)務(wù),與該等客戶保持常常性接洽,及時(shí)陳訴該等客戶交辦業(yè)務(wù)的盼望環(huán)境。

  3、第三季度的“十一”“中秋”雙節(jié),帶來(lái)的無(wú)窮商機(jī),給后半年帶來(lái)一個(gè)精良的開(kāi)端。并且,隨著我對(duì)高端業(yè)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)與綜合本領(lǐng)的相對(duì)進(jìn)步,對(duì)范圍較大的企業(yè)切合了《中國(guó)馳名商標(biāo)》大概《廣東省聞名商標(biāo)》條件的客戶,做一次有針對(duì)性的開(kāi)辟,故意向相助的客戶可以擺設(shè)業(yè)務(wù)司理見(jiàn)面洽商,奪取簽訂一件《廣東省聞名商標(biāo)》,承辦用度達(dá)7.5萬(wàn)元以上。做馳名商標(biāo)與聞名商標(biāo)業(yè)務(wù)開(kāi)辟的同時(shí),不能丟掉該等客戶交辦的種。種業(yè)務(wù),與該等客戶保持常常性接洽,及時(shí)陳訴該等交辦業(yè)務(wù)的盼望環(huán)境。

  4、第四序度就是年底了,這個(gè)時(shí)間要盡力維護(hù)老客戶交辦的業(yè)務(wù)環(huán)境。起首,要漸漸相識(shí)老客戶中有潛力開(kāi)辟的客戶資源,找出有弊端的地方,有針對(duì)性的做可行性發(fā)起,力圖為客戶公司的知識(shí)產(chǎn)權(quán)掩護(hù)做到面,署理用度每月至少達(dá)1萬(wàn)元以上。

  二、訂定學(xué)習(xí)籌劃。

  學(xué)習(xí),對(duì)付業(yè)務(wù)職員來(lái)說(shuō)至關(guān)緊張,由于它直接干系到一個(gè)業(yè)務(wù)職員與時(shí)俱進(jìn)的步調(diào)和業(yè)務(wù)方面的生命力。我會(huì)適時(shí)的根據(jù)必要調(diào)解我的學(xué)習(xí)方向來(lái)增補(bǔ)新的能量。專(zhuān)業(yè)知識(shí)、綜合本領(lǐng)、都是我要把握的內(nèi)容。知己知彼,方能百戰(zhàn)不殆,在這方面還盼望業(yè)務(wù)司理給與我支持。

  三、加強(qiáng)責(zé)任感、加強(qiáng)辦事意識(shí)、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)。

  積極主動(dòng)地把事變做到點(diǎn)上、落到實(shí)處。我將盡我的本領(lǐng)減輕領(lǐng)導(dǎo)的壓力。

  銷(xiāo)售工作計(jì)劃33

  我到xxx公司主要負(fù)責(zé)電腦市場(chǎng)開(kāi)發(fā)和業(yè)務(wù)方面的工作一年來(lái),我已經(jīng)完全的融入到了這個(gè)集體里。在一年里雖然存在著這樣或者那樣的問(wèn)題,我們都盡量的解決了,在下一年里要從以下幾方面入手:

  首先要降低成本,應(yīng)該采取的主要措施有:進(jìn)一步拓寬進(jìn)貨渠道,尋找多個(gè)供貨商,進(jìn)行價(jià)格、質(zhì)量比較,選擇質(zhì)量好價(jià)格低的供貨商供貨;勤儉節(jié)約,節(jié)省開(kāi)支、避免浪費(fèi),工程方案設(shè)計(jì)要合理;內(nèi)部消耗降低,日常費(fèi)用開(kāi)支、水、電、日常辦公耗材尤其是紙張、車(chē)輛開(kāi)支要節(jié)儉等問(wèn)題。

  其次也是最重要的部分——培養(yǎng)意識(shí),服務(wù)意識(shí)的加強(qiáng)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)的樹(shù)立、市場(chǎng)創(chuàng)造意識(shí)的培養(yǎng)。我們是以服務(wù)為主的公司,可以借助服務(wù)去贏得市場(chǎng),贏得用戶的信任。同事之間,企業(yè)之間時(shí)時(shí)刻刻競(jìng)爭(zhēng)都存在,自己業(yè)務(wù)水平不提高會(huì)被公司淘汰,企業(yè)不發(fā)展將會(huì)被社會(huì)淘汰。近幾年,耗材市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)比較激烈,今年形勢(shì)將更加嚴(yán)峻。

  業(yè)務(wù)水平和員工素質(zhì)的提高至關(guān)重要,關(guān)系到整個(gè)企業(yè)的發(fā)展與命運(yùn)。業(yè)務(wù)水平的高低影響到辦事的工作效率;員工素質(zhì)的高低直接影響到企業(yè)的社會(huì)地位和社會(huì)形象。只有具有一支高素質(zhì)、技術(shù)水平過(guò)硬的隊(duì)伍的企業(yè)才會(huì)有進(jìn)步、有發(fā)展。加大宣傳力度也是市場(chǎng)開(kāi)發(fā)一種重要手段和措施。

  一、銷(xiāo)售部獲得利潤(rùn)的途徑和措施

  銷(xiāo)售部利潤(rùn)主要來(lái)源有:計(jì)算機(jī)銷(xiāo)售;電腦耗材;打印機(jī)耗材;打字復(fù)印;計(jì)算機(jī)網(wǎng)校等和計(jì)算機(jī)產(chǎn)業(yè)相關(guān)的業(yè)務(wù)。今年主要目標(biāo):家庭用戶市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)、辦公耗材市場(chǎng)的搶占。針對(duì)家庭用戶加大宣傳力度,辦公耗材市場(chǎng)用價(jià)格去競(jìng)爭(zhēng)、薄利多銷(xiāo)。建立完善的銷(xiāo)售檔案,定期進(jìn)行售后跟蹤,搶占辦公耗材市場(chǎng),爭(zhēng)取獲得更大的利潤(rùn)。這里也需要我們做大量的工作,送貨一定及時(shí)、售后服務(wù)一定要好,讓客戶信任我們、讓客戶真真切切的享受到上帝般的待遇。能夠完成的利潤(rùn)指標(biāo),xx萬(wàn)元,純利潤(rùn)x萬(wàn)元。其中:打字復(fù)印x萬(wàn)元,網(wǎng)校x萬(wàn)元,計(jì)算機(jī)x萬(wàn)元,電腦耗材及配件x萬(wàn)元,其他:x萬(wàn)元,人員工資x萬(wàn)元。

  二、客戶服務(wù)部獲得的利潤(rùn)途徑和措施

  客服部利潤(rùn)主要來(lái)源:七喜電腦維修站;打印機(jī)維修;計(jì)算機(jī)維修;電腦會(huì)員制。20xx年我們被授權(quán)為七喜電腦授權(quán)維修站;實(shí)創(chuàng)潤(rùn)邦打印機(jī)連鎖維修站,所以說(shuō)今年主要目標(biāo)是客戶服務(wù)部的統(tǒng)一化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化,實(shí)現(xiàn)自給自足,為來(lái)年服務(wù)市場(chǎng)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。能夠完成的利潤(rùn)指標(biāo),利潤(rùn)x萬(wàn)元。

  三、工程部獲得的利潤(rùn)途徑和措施

  工程部利潤(rùn)主要來(lái)源:計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)工程;無(wú)線網(wǎng)絡(luò)工程。由于本地網(wǎng)絡(luò)實(shí)施基本建成,無(wú)線網(wǎng)絡(luò)一旦推廣開(kāi)來(lái)可以帶來(lái)的利潤(rùn)點(diǎn),便于計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)工程的順利開(kāi)展,還能為其他部門(mén)創(chuàng)造出一個(gè)切入點(diǎn),便于開(kāi)展相應(yīng)的業(yè)務(wù)工作。今年主要目標(biāo)也是利潤(rùn)的增長(zhǎng)點(diǎn)——無(wú)線網(wǎng),和一部分的上網(wǎng)費(fèi)預(yù)計(jì)利潤(rùn)在x萬(wàn)元;單機(jī)多用戶系統(tǒng)、集團(tuán)電話、售飯系統(tǒng)這部分的利潤(rùn)x萬(wàn)元;多功能電子教室、多媒體會(huì)議室x萬(wàn)元;其余網(wǎng)絡(luò)工程部分x萬(wàn)元;新業(yè)務(wù)部分x萬(wàn)元;電腦部分x萬(wàn)元,人員工資x—x萬(wàn)元,能夠完成的利潤(rùn)指標(biāo),利潤(rùn)x萬(wàn)元。在追求利潤(rùn)完成的同時(shí)必須保證工程質(zhì)量,建立完善的工程驗(yàn)收制度,由客戶服務(wù)部監(jiān)督、驗(yàn)收,這樣可以激勵(lì)工程部提高工程質(zhì)量,從而更好的樹(shù)立公司形象。

  四、在管理上下大力度、嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度

  在工作效率、服務(wù)意識(shí)上上一個(gè)層次,樹(shù)立公司在社會(huì)上的形象。對(duì)那些不遵守公司規(guī)章制度、懶散的員工決不手軟,損壞公司形象的一定嚴(yán)肅處理。

  五、要建立一個(gè)比較完善、健全的管理運(yùn)行體系。

  從方案的設(shè)計(jì)、施工、驗(yàn)收、到工程的培訓(xùn)這一流程必須嚴(yán)格、堅(jiān)決地貫徹執(zhí)行,客戶服務(wù)部要堅(jiān)持不驗(yàn)收合格不進(jìn)行維修的原則。盡量創(chuàng)造出一些固定收入群體,如計(jì)算機(jī)維修會(huì)員制、和比較完備的設(shè)備維修收費(fèi)制度,把一些比較有實(shí)力、有經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)的企事業(yè)單位、委辦變成我們長(zhǎng)期客戶。

  銷(xiāo)售工作計(jì)劃34

  作為xx地區(qū)銷(xiāo)售主管的我,新年里自然有新的工作計(jì)劃,并按照計(jì)劃帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)將工作做好。

  銷(xiāo)售工作已給我公司乃至我個(gè)人帶來(lái)了寶貴的經(jīng)驗(yàn)與財(cái)富,20xx年里我將繼續(xù)負(fù)責(zé)xx地區(qū)的銷(xiāo)售工作。隨著xx區(qū)市場(chǎng)逐漸發(fā)展成熟,競(jìng)爭(zhēng)日益激烈,機(jī)遇與考驗(yàn)并存。20xx年,銷(xiāo)售工作仍將是我們公司的工作重點(diǎn),應(yīng)對(duì)先期投入,正視現(xiàn)有市場(chǎng),作為我xx區(qū)銷(xiāo)售主管,我創(chuàng)業(yè)激情高漲,信心百倍,又深感職責(zé)重大,銷(xiāo)售主管工作計(jì)劃是我工作必不可少的重要資料。

  把握此刻,展望未來(lái)。20xx年,在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,在銷(xiāo)售工作中我堅(jiān)持做到:突出重點(diǎn)維護(hù)現(xiàn)有市場(chǎng),把握時(shí)機(jī)開(kāi)發(fā)潛在客戶,注重銷(xiāo)售細(xì)節(jié),強(qiáng)化優(yōu)質(zhì)服務(wù),穩(wěn)固和提高市場(chǎng)占有率,用心爭(zhēng)取圓滿完成銷(xiāo)售任務(wù)。20xx年銷(xiāo)售部年度工作計(jì)劃主要有以下四方面

  一、銷(xiāo)量目標(biāo):

  至20xx年12月31日,xx區(qū)銷(xiāo)售任務(wù)560萬(wàn)元,銷(xiāo)售目標(biāo)700萬(wàn)元

  二、計(jì)劃的擬定:

  1、年初擬定《年度銷(xiāo)售工作計(jì)劃》;

  2、年終擬定《年度銷(xiāo)售總結(jié)》;

  3、月初擬定《月銷(xiāo)售計(jì)劃表》和《月訪客戶計(jì)劃表》;

  4、月末擬定《月銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)表》和《月訪客戶統(tǒng)計(jì)表》;

  三、客戶分類(lèi):

  根據(jù)15年度銷(xiāo)售額度,對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行細(xì)分化,將現(xiàn)有客戶分為VIP用戶、一級(jí)用戶、二級(jí)用戶和其它用戶四大類(lèi),并對(duì)各級(jí)用戶進(jìn)行全面分析。

  四、實(shí)施方法:

  1、技術(shù)交流:

  (1)本年度針對(duì)VIP客戶的技術(shù)部、售后服務(wù)部開(kāi)展一次技術(shù)交流研討會(huì);

  (2)參加相關(guān)行業(yè)展會(huì)兩次,其中展會(huì)期間安排一場(chǎng)大型聯(lián)誼座談會(huì);

  2、客戶回訪:

  目前在國(guó)內(nèi)市場(chǎng)上流通的相似品牌有七八種之多,與我司品牌相當(dāng)?shù)挠腥姆N,技術(shù)方面不相上下,競(jìng)爭(zhēng)愈來(lái)愈激烈,已構(gòu)成市場(chǎng)威脅。為穩(wěn)固和拓展市場(chǎng),務(wù)必加強(qiáng)與客戶的交流,協(xié)調(diào)與客戶、直接用戶之間的關(guān)系。

  (1)為與客戶加強(qiáng)信息交流,增近感情,對(duì)VIP客戶每月拜訪一次;對(duì)一級(jí)客戶每?jī)稍掳菰L一次;對(duì)于二級(jí)客戶根據(jù)實(shí)際狀況另行安排拜訪時(shí)間;

  (2)適應(yīng)把握形勢(shì),銷(xiāo)售工作已不僅僅僅是銷(xiāo)貨到我們的客戶方即為結(jié)束,還要幫忙客戶出貨,幫忙客戶做直接用戶的工作,這項(xiàng)工作列入我20xx年工作重點(diǎn)。

  3、網(wǎng)絡(luò)檢索:

  充分發(fā)揮我司網(wǎng)站及網(wǎng)絡(luò)資源,透過(guò)信息檢索發(fā)現(xiàn)掌握銷(xiāo)售信息。

  4、售后協(xié)調(diào):

  目前狀況下,我公司仍然以貿(mào)易為主,"賣(mài)產(chǎn)品不如賣(mài)服務(wù)",在下一步工作中,我們要增強(qiáng)職責(zé)感,不斷強(qiáng)化優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

  用戶使用我們的產(chǎn)品如同享受我們帶給的服務(wù),從穩(wěn)固市場(chǎng)、長(zhǎng)遠(yuǎn)合作的角度,我們務(wù)必強(qiáng)化為客戶負(fù)責(zé)的意識(shí),把握每一次與用戶接觸的機(jī)會(huì),帶給熱情詳細(xì)周到的售后服務(wù),給公司增加一個(gè)制勝的籌碼。

  20xx年度我將嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平,努力超越工作計(jì)劃。挑戰(zhàn)已經(jīng)到來(lái),既然選取了遠(yuǎn)方,何畏風(fēng)雨兼程,我相信:用心必須能贏得精彩!

  銷(xiāo)售工作計(jì)劃35

  十一月是本人豐收的一個(gè)月份,但十一月不是永恒。要想在十二月份的工作中,依舊大豐收,那還是得在此時(shí)好好做工作計(jì)劃。前幾個(gè)月的業(yè)績(jī)一般,但十一月的業(yè)績(jī)讓我有了可借鑒的經(jīng)驗(yàn),現(xiàn)回望創(chuàng)造了輝煌成績(jī)的十一月份工作訣竅,有針對(duì)性的計(jì)劃一下十二月份的銷(xiāo)售工作:

  一、抓住促銷(xiāo)活動(dòng)的時(shí)機(jī)

  十二月份,相比十一月份來(lái)說(shuō),是一個(gè)更應(yīng)該出業(yè)績(jī)的月份,只因十二月份有一個(gè)國(guó)慶長(zhǎng)假。但凡做銷(xiāo)售,肯定都知道一個(gè)長(zhǎng)假對(duì)拉動(dòng)消費(fèi)會(huì)產(chǎn)生多大的影響。本人計(jì)劃在十二月份前就做出國(guó)慶長(zhǎng)假期間的促銷(xiāo)方案,保證十二月國(guó)慶長(zhǎng)假一開(kāi)始,就用促銷(xiāo)活動(dòng)將客戶“一網(wǎng)打盡”,讓他們逃不出我們產(chǎn)品的好品質(zhì)。對(duì),我們公司產(chǎn)品的品質(zhì)是非常好的,這是我們無(wú)論何時(shí)何地做銷(xiāo)售都應(yīng)該自信的。當(dāng)然,促銷(xiāo)方案卻可以決定我們這一次促銷(xiāo)活動(dòng)的成功與否。所以,在計(jì)劃十二月份的工作時(shí),重點(diǎn)還是得放在促銷(xiāo)方案上,保證這一點(diǎn)不出問(wèn)題。

  二、把握目標(biāo)客戶的意圖

  雖說(shuō)銷(xiāo)售員在進(jìn)行銷(xiāo)售時(shí),銷(xiāo)售對(duì)客戶的意圖是最重要的,但銷(xiāo)售過(guò)程卻是一定需要有客戶一起才能得以完成的。銷(xiāo)售在確定好自己做銷(xiāo)售時(shí)的意圖后,還應(yīng)把握好目標(biāo)客戶的意圖。需要通過(guò)溝通了解去很好的認(rèn)識(shí)每一位目標(biāo)客戶,知道他們需要什么,也知道我們能夠?yàn)樗麄兲峁┦裁矗@樣才可以保證我們的銷(xiāo)售工作能夠出業(yè)績(jī)。當(dāng)然,要想把握住目標(biāo)客戶的意圖,并不是那么容易的事情,本人唯有在工作中想盡一切辦法,不斷提高自己的情商,才有可能把握住目標(biāo)客戶的意圖。不過(guò),有了十一月份的成功經(jīng)驗(yàn)后,十二月份本人的工作一定會(huì)更加用心對(duì)待的。

  三、吸引潛在客戶的注意

  作為銷(xiāo)售,光有一些目標(biāo)客戶,這是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。這是本人在十一月份的工作中得來(lái)的經(jīng)驗(yàn),也是本人在十二月份的工作中,會(huì)引起重視的一個(gè)環(huán)節(jié)。本人計(jì)劃向如今的自媒體學(xué)習(xí),將專(zhuān)門(mén)用來(lái)聯(lián)系客戶的社交平臺(tái),打造成一個(gè)專(zhuān)門(mén)為客戶分享我們公司產(chǎn)品以及吸引潛在客戶注意的平臺(tái),每天保持更新,讓每一個(gè)閑下來(lái)刷動(dòng)態(tài)的潛在客戶,都有機(jī)會(huì)了解我們公司的產(chǎn)品,讓他們?cè)谖磥?lái)需要我們公司產(chǎn)品時(shí),第一時(shí)間就能想到給他們分享過(guò)消息的銷(xiāo)售員。

  銷(xiāo)售工作計(jì)劃36

  作為一名銷(xiāo)售人員,需要不斷提高自已的綜合能力及對(duì)產(chǎn)品的了解,下面是我個(gè)人20XX年工作計(jì)劃:

  一、努力學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平

  其一是抽時(shí)間通過(guò)各種渠道去學(xué)習(xí)營(yíng)銷(xiāo)方面尤其是白酒營(yíng)銷(xiāo)方面的知識(shí),學(xué)習(xí)一些營(yíng)銷(xiāo)案例和前沿的營(yíng)銷(xiāo)方法,使自己的營(yíng)銷(xiāo)工作有一定的知識(shí)支撐。其二是經(jīng)常向公司領(lǐng)導(dǎo)、各區(qū)域業(yè)務(wù)以及市場(chǎng)上其他各行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)人員請(qǐng)教、交流和學(xué)習(xí),使自己從業(yè)務(wù)水平、市場(chǎng)運(yùn)作和把握到等各個(gè)方面都有一個(gè)大幅度的提升。

  二、進(jìn)一步拓展銷(xiāo)售渠道

  市場(chǎng)的銷(xiāo)售渠道比較單一,大部分產(chǎn)品都是通過(guò)流通渠道進(jìn)行銷(xiāo)售的。在做好流通渠道的前提下,要進(jìn)一步向商超渠道、餐飲渠道、酒店渠道及團(tuán)購(gòu)渠道拓展。在團(tuán)購(gòu)渠道的拓展上,下半年主要對(duì)系統(tǒng)人數(shù)和接待任務(wù)比較多的、教育和林業(yè)三個(gè)系統(tǒng)多做工作,并慢慢向其他企事業(yè)單位滲透。

  1、做好市場(chǎng)調(diào)研工作

  對(duì)市場(chǎng)個(gè)進(jìn)一步的調(diào)研和摸索,詳細(xì)記錄各種數(shù)據(jù),完善各種檔案數(shù)據(jù),讓一些分析和對(duì)策有更強(qiáng)的數(shù)據(jù)作為支撐,使其更具科學(xué)性,來(lái)彌補(bǔ)和感官認(rèn)識(shí)的不足。了解和掌握公司產(chǎn)品和其他白酒品牌產(chǎn)品的銷(xiāo)售情況以及整個(gè)白酒市場(chǎng)的走向,以便應(yīng)對(duì)各種市場(chǎng)情況,并及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷(xiāo)策略。

  2、與經(jīng)銷(xiāo)商密切配合,做好銷(xiāo)售工作

  協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商在穩(wěn)住現(xiàn)有網(wǎng)絡(luò)和消費(fèi)者群體的同時(shí),充分拓展銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)和挖掘潛在的消費(fèi)者群體。凡是遇到經(jīng)銷(xiāo)商發(fā)火的時(shí)候一定要皮厚,聽(tīng)他抱怨,先不能解釋原因,他在氣頭上,就是想發(fā)火,那就讓他發(fā),此時(shí)再委屈也要忍受。等他心平氣和的時(shí)候再給他解釋原因,讓他明白,剛才的火不應(yīng)該發(fā),讓他心里感到內(nèi)疚。遇到經(jīng)銷(xiāo)商不能理解的事情,一定要認(rèn)真的解釋?zhuān)荒芷乒拮悠扑ぃ扇グl(fā)展,學(xué)會(huì)用多種方法控制事態(tài)的發(fā)展。

  3、提高個(gè)人的綜合素質(zhì),特別是業(yè)務(wù)技能方面的素質(zhì)必須較快提高,以適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需要。

  4、以"以人為本、服務(wù)企業(yè)"為核心,加強(qiáng)建設(shè),樹(shù)立企業(yè)良好形象,增強(qiáng)企業(yè)內(nèi)在活力。

  銷(xiāo)售工作計(jì)劃37

  俗話說(shuō)的好:“火車(chē)跑的快,快靠車(chē)頭帶。”一份工作要想有更好的成果,前面的領(lǐng)導(dǎo)人物起著關(guān)鍵的作用。沒(méi)錯(cuò),對(duì)于銷(xiāo)售主管的我,也對(duì)20xx年的做出了新的工作計(jì)劃。

  一、工作方向

  1.對(duì)經(jīng)銷(xiāo)商的管理

  定期檢查核實(shí)經(jīng)銷(xiāo)高的產(chǎn)品庫(kù)存,配合公司發(fā)貨時(shí)間及物流工作,確保經(jīng)銷(xiāo)商的庫(kù)存在短期內(nèi)消化,不出現(xiàn)積壓產(chǎn)品及斷貨現(xiàn)象,同時(shí)協(xié)調(diào)好各分銷(xiāo)商的渠道,有銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)重疊現(xiàn)象的,避免引起產(chǎn)品價(jià)格戰(zhàn)。

  2.解決產(chǎn)品沖貨、竄貨問(wèn)題

  實(shí)行獎(jiǎng)罰分明制度管理體系,解決因產(chǎn)品價(jià)格大幅度波動(dòng)造成的市場(chǎng)威脅,查找沖貨根源,經(jīng)核實(shí)無(wú)誤后取消違規(guī)經(jīng)銷(xiāo)商的產(chǎn)品促銷(xiāo)資格,時(shí)間為1年,相反,提供有效信息并持有憑證的銷(xiāo)售商,公司給予相應(yīng)的促銷(xiāo)補(bǔ)貼政策。

  3.銷(xiāo)售渠道下沉

  進(jìn)一步將產(chǎn)品深度分銷(xiāo),由原來(lái)的批發(fā)市場(chǎng)深入至農(nóng)貿(mào)市場(chǎng),在終端的走訪中,針對(duì)信息的收集,尋找對(duì)產(chǎn)品需求量大的消費(fèi)群。目前,濃縮果汁產(chǎn)品的需求量集中在咖啡館、茶館,我們還需要在產(chǎn)品質(zhì)量和價(jià)格上尋找相應(yīng)的切入點(diǎn)。

  二、目標(biāo)市場(chǎng)

  將對(duì)揚(yáng)州、泰州、鹽城、淮安、鎮(zhèn)江、連云港、蕪湖、馬鞍山、安慶、淮南、淮北等蘇中、蘇北、及安徽局部市場(chǎng)進(jìn)行開(kāi)發(fā),搜羅并設(shè)立特約經(jīng)銷(xiāo)商,實(shí)行自然銷(xiāo)售,特殊區(qū)域可視情況而定,是否增派銷(xiāo)售人員。

  三、重點(diǎn)促銷(xiāo)產(chǎn)品

  雞汁和果汁在20xx年將被重點(diǎn)推廣,兩個(gè)產(chǎn)品的消化周期短,但在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)方面優(yōu)勢(shì)不明顯,準(zhǔn)備將相應(yīng)消化周期長(zhǎng)的壽司醋、芥末油,辣椒油等停止促銷(xiāo),從而補(bǔ)貼雞汁和果汁產(chǎn)品的促銷(xiāo),能起到重點(diǎn)產(chǎn)品的增量效果。

  四、銷(xiāo)售隊(duì)伍人力資源管理

  1.人員定崗

  南京辦固定人數(shù)5人,終端4人,流通1人,準(zhǔn)備從終端調(diào)派1人兼跑流通市場(chǎng),而原負(fù)責(zé)流通的人員兼跑省內(nèi)周邊城市,開(kāi)拓空白市場(chǎng)。

  2.人員體系內(nèi)部協(xié)調(diào)運(yùn)作

  每日晨會(huì)進(jìn)行前日的工作匯報(bào),端人員將負(fù)責(zé)的區(qū)域業(yè)務(wù)工作表格化,流通人員將市場(chǎng)信息和競(jìng)品動(dòng)態(tài)提供給終端人員,終端方面的供求信息和網(wǎng)絡(luò)資料由流通人員安排解決,大家交換意見(jiàn),進(jìn)行信息溝通,為銷(xiāo)售做好全方位的工作。

  3.關(guān)鍵崗位定義,技能及能力要求

  終端人員銷(xiāo)售對(duì)象為市內(nèi)酒店,賓館、咖啡茶館等,面對(duì)直接消費(fèi)者進(jìn)行服務(wù),要求在談判技巧和國(guó)語(yǔ)標(biāo)準(zhǔn)化的程度上有所提高,要有實(shí)際的終端業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)率,流通人員銷(xiāo)售目標(biāo)是為產(chǎn)品打開(kāi)分銷(xiāo)渠道,通過(guò)分銷(xiāo)過(guò)程,最終到達(dá)消費(fèi)者,流通人員要具備清醒的思維,長(zhǎng)遠(yuǎn)的戰(zhàn)略眼光,善于溝通、分析、認(rèn)真看待問(wèn)題的啟發(fā)性和套路背后的邏輯性,打開(kāi)每一個(gè)產(chǎn)品流通的環(huán)節(jié),確保產(chǎn)品順利分銷(xiāo)。

  4.培訓(xùn)

  給予全體辦事處人員進(jìn)行定期的培訓(xùn),在銷(xiāo)售技巧及談判過(guò)程上進(jìn)行實(shí)戰(zhàn)的演習(xí)。

  對(duì)于20xx年工作計(jì)劃我心里已留底,我相信一切在于行動(dòng),把我們所有的計(jì)劃和目標(biāo)都付諸于行動(dòng),當(dāng)我們年底再總結(jié)的時(shí)候一切會(huì)有不同的收獲。

  銷(xiāo)售工作計(jì)劃38

  一、對(duì)銷(xiāo)售工作的認(rèn)識(shí)

  1.市場(chǎng)分析,根據(jù)市場(chǎng)容量和個(gè)人能力,客觀、科學(xué)的制定出銷(xiāo)售任務(wù)。暫訂年任務(wù):銷(xiāo)售額100萬(wàn)元。

  2.適時(shí)作出工作計(jì)劃,制定出月計(jì)劃和周計(jì)劃。并定期與業(yè)務(wù)相關(guān)人員會(huì)議溝通,確保各專(zhuān)業(yè)負(fù)責(zé)人及時(shí)跟進(jìn)。

  3.注重績(jī)效管理,對(duì)績(jī)效計(jì)劃、績(jī)效執(zhí)行、績(jī)效評(píng)估進(jìn)行全程的關(guān)注與跟蹤。

  4.目標(biāo)市場(chǎng)定位,區(qū)分大客戶與一般客戶,分別對(duì)待,加強(qiáng)對(duì)大客戶的溝通與合作,用相同的時(shí)間贏取最大的市場(chǎng)份額。

  5.不斷學(xué)習(xí)行業(yè)新知識(shí),新產(chǎn)品,為客戶帶來(lái)實(shí)用的資訊,更好為客戶服務(wù)。并結(jié)識(shí)弱電各行業(yè)各檔次的優(yōu)秀產(chǎn)品提供商,以備工程商需要時(shí)能及時(shí)作好項(xiàng)目配合,并可以和同行分享行業(yè)人脈和項(xiàng)目信息,達(dá)到多贏。

  6.先友后單,與客戶發(fā)展良好的友誼,處處為客戶著想,把客戶當(dāng)成自己的好朋友,達(dá)到思想和情感上的交融。

  7.對(duì)客戶不能有隱瞞和欺騙,答應(yīng)客戶的承諾要及時(shí)兌現(xiàn),講誠(chéng)信不僅是經(jīng)商之本,也是為人之本。

  8.努力保持和諧的同事關(guān)系,善待同事,確保各部門(mén)在項(xiàng)目實(shí)施中各項(xiàng)職能的順利執(zhí)行。

  二、銷(xiāo)售工作具體量化任務(wù)

  1.見(jiàn)客戶之前要多了解客戶的主營(yíng)業(yè)務(wù)和潛在需求,最好先了解決策人的個(gè)人愛(ài)好,準(zhǔn)備一些有對(duì)方感興趣的話題,并為客戶提供針對(duì)性的解決方案。

  2、從招標(biāo)網(wǎng)或其他渠道多搜集些項(xiàng)目信息供工程商投標(biāo)參考,并為工程商出謀劃策,配合工程商技術(shù)和商務(wù)上的項(xiàng)目運(yùn)作。

  3、做好每天的工作記錄,以備遺忘重要事項(xiàng),并標(biāo)注重要未辦理事項(xiàng)。

  4.填寫(xiě)項(xiàng)目跟蹤表,根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度:前期設(shè)計(jì)、投標(biāo)、深化設(shè)計(jì)、備貨執(zhí)行、驗(yàn)收等跟進(jìn),并完成各階段工作。

  5、前期設(shè)計(jì)的項(xiàng)目重點(diǎn)跟進(jìn),至少一周回訪一次客戶,必要時(shí)配合工程商做業(yè)主的工作,其他階段跟蹤的項(xiàng)目至少二周回訪一次。工程商投標(biāo)日期及項(xiàng)目進(jìn)展重要日期需謹(jǐn)記,并及時(shí)跟進(jìn)和回訪。

  6、前期設(shè)計(jì)階段主動(dòng)爭(zhēng)取參與項(xiàng)目繪圖和方案設(shè)計(jì),為工程商解決本專(zhuān)業(yè)的設(shè)計(jì)工作。

  7.投標(biāo)過(guò)程中,提前兩天整理好相應(yīng)的商務(wù)文件,快遞或送到工程商手上,以防止有任何遺漏和錯(cuò)誤。

  8.投標(biāo)結(jié)束,及時(shí)回訪客戶,詢問(wèn)投標(biāo)結(jié)果。中標(biāo)后主動(dòng)要求深化設(shè)計(jì),幫工程商承擔(dān)全部或部份設(shè)計(jì)工作,準(zhǔn)備施工所需圖紙(設(shè)備安裝圖及管線圖)。

  9.爭(zhēng)取早日與工程商簽訂供貨合同,并收取預(yù)付款,提前安排備貨,以最快的供應(yīng)時(shí)間響應(yīng)工程商的需求,爭(zhēng)取早日回款。

  10.貨到現(xiàn)場(chǎng),等工程安裝完設(shè)備,申請(qǐng)技術(shù)部安排調(diào)試人員到現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試。

  11.提前準(zhǔn)備驗(yàn)收文檔,驗(yàn)收完成后及時(shí)收款,保證良好的資金周轉(zhuǎn)率。

  三、銷(xiāo)售與生活兼顧,快樂(lè)地工作

  1.定期組織同行舉辦沙龍會(huì),增進(jìn)彼此友誼,更好的交流。(會(huì)議內(nèi)容見(jiàn)附件)

  客戶、同行間雖然存在競(jìng)爭(zhēng),可也需要同行間互相學(xué)習(xí)和交流,本人也曾參加過(guò)類(lèi)似的聚會(huì),也詢問(wèn)過(guò)客戶,都很愿意參加這樣的聚會(huì),所以本人認(rèn)為不存在矛盾,而且同行間除了工作還可以享受生活,讓沙龍成為生活的一部份,讓工作在更快樂(lè)的環(huán)境下進(jìn)行。

  2.對(duì)于老客戶和固定客戶,經(jīng)常保持聯(lián)系,在時(shí)間和條件允許時(shí),送一些小禮物或宴請(qǐng)客戶,當(dāng)然宴請(qǐng)不是目的,重在溝通,可以增進(jìn)彼此的感情,更好的交流。

  3.利用下班時(shí)間和周末參加一些學(xué)習(xí)班,學(xué)習(xí)更多營(yíng)銷(xiāo)和管理知識(shí),不斷嘗試?yán)碚摵蛯?shí)踐的結(jié)合,上網(wǎng)查本行業(yè)的最新資訊和產(chǎn)品,不斷提高自己的能力。以上是我這一年的銷(xiāo)售工作計(jì)劃,工作中總會(huì)有各種各樣的困難,我會(huì)向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示,向同事探討,共同努力克服,爭(zhēng)取為公司做出自己最大的貢獻(xiàn)。

  銷(xiāo)售工作計(jì)劃39

  為更好的有目標(biāo)的對(duì)公司產(chǎn)品進(jìn)行銷(xiāo)售,完善銷(xiāo)售工作的順利開(kāi)展;對(duì)本月銷(xiāo)售工作計(jì)劃安排如下:

  一、市場(chǎng)分析

  1、個(gè)人前期對(duì)相關(guān)競(jìng)品的認(rèn)識(shí),進(jìn)一步深入了解競(jìng)品情況;與公司產(chǎn)品進(jìn)行取長(zhǎng)補(bǔ)短,進(jìn)一步突出擴(kuò)大產(chǎn)品優(yōu)勢(shì),從而為公司產(chǎn)品夯實(shí)基礎(chǔ)、需市場(chǎng)部人員配合。

  2、初步對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行優(yōu)勢(shì)與機(jī)會(huì),劣勢(shì)與威脅的分析;制定出應(yīng)圖表、整合和優(yōu)化資源配置,以便與下一步產(chǎn)品銷(xiāo)售的準(zhǔn)備工作。

  二、營(yíng)銷(xiāo)思路

  結(jié)合市場(chǎng)分析情況,步入市場(chǎng)進(jìn)行基礎(chǔ)銷(xiāo)售工作,在市場(chǎng)中再次尋找機(jī)會(huì)與查找問(wèn)題;討論整理出基本的解決方案與應(yīng)對(duì)措施、其次,加強(qiáng)與銀聯(lián)相關(guān)工作人員的接觸,達(dá)到轉(zhuǎn)介紹客戶目的,不斷擴(kuò)大認(rèn)知的客戶群,建立關(guān)系,從中找到突破口、再者以電話,信件等形勢(shì)進(jìn)行宣傳銷(xiāo)售。

  三、銷(xiāo)售目標(biāo)

  針對(duì)公司指定行業(yè)(金融業(yè))拜訪15-30家,再以信件方式批量宣傳,盡可能的覆蓋南昌市30%以上金融業(yè)單位、通過(guò)以上工作在月底做出產(chǎn)品和客戶分類(lèi)和管理、明確下一步銷(xiāo)售策略及方式,找到準(zhǔn)客戶,目的性銷(xiāo)售、其次,在通信和房地產(chǎn)二個(gè)行業(yè)中找到切入點(diǎn)。

  四、費(fèi)用預(yù)算

  依據(jù)市場(chǎng)部費(fèi)用預(yù)算。

  銷(xiāo)售工作計(jì)劃40

  20xx年在一如既往地做好日常銷(xiāo)售核算工作,加強(qiáng)銷(xiāo)售管理、推動(dòng)規(guī)范管理和加強(qiáng)銷(xiāo)售知識(shí)學(xué)習(xí)教育。做到銷(xiāo)售工作長(zhǎng)計(jì)劃,短安排。使銷(xiāo)售工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。特?cái)M訂20xx的工作計(jì)劃。

  一、繼續(xù)教育

  參加銷(xiāo)售人員繼續(xù)教育每年銷(xiāo)售人員都要參加財(cái)政局組織的銷(xiāo)售人員繼續(xù)教育,但是20xx年xx月底,繼續(xù)教育教材全變,由于國(guó)家銷(xiāo)售部最新發(fā)布公告:20xx年銷(xiāo)售上將有大的變動(dòng),實(shí)行《新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》《新科目》《新規(guī)范制度》,可以說(shuō)銷(xiāo)售部20xx年的工作將一切圍繞這次改革展開(kāi)工作,由唯重要的是這次改革對(duì)企業(yè)銷(xiāo)售人員提出了更高的要求。

  首先參加銷(xiāo)售人員繼續(xù)教育,了解新準(zhǔn)則體系框架,掌握和領(lǐng)會(huì)新準(zhǔn)則內(nèi)容,要點(diǎn)、和精髓。全面按新準(zhǔn)則的規(guī)范要求,熟練地運(yùn)用新準(zhǔn)則等,進(jìn)行帳務(wù)處理和銷(xiāo)售相關(guān)報(bào)表、表格的編制。參加繼續(xù)教育后,匯報(bào)學(xué)習(xí)情況報(bào)告。

  二、加強(qiáng)規(guī)范現(xiàn)金管理,做好日常核算

  1、根據(jù)新的制度與準(zhǔn)則結(jié)合實(shí)際情況,進(jìn)行業(yè)務(wù)核算,做好銷(xiāo)售工作。

  2、做好本職工作的同時(shí),處理好同其他部門(mén)的協(xié)調(diào)關(guān)系。

  3、做好正常出納核算工作。按照銷(xiāo)售制度,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),努力開(kāi)源結(jié)流,使有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮真正的作用,為公司提供財(cái)力上的保證。加強(qiáng)各種費(fèi)用開(kāi)支的核算。及時(shí)進(jìn)行記帳,編制出納日?qǐng)?bào)明細(xì)表,匯總表,月初前報(bào)交總經(jīng)理留存,嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù),按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票。

  4、銷(xiāo)售人員必須按崗位責(zé)任制堅(jiān)持原則,秉公辦事,做出表率。

  5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。

  三、個(gè)人見(jiàn)意

  措施要求銷(xiāo)售管理科學(xué)化,核算規(guī)范化,費(fèi)用控制全理化,強(qiáng)化監(jiān)督度,細(xì)化工作,切實(shí)體現(xiàn)銷(xiāo)售管理的作用。使得銷(xiāo)售運(yùn)作趨于更合理化、健康化,更能符合公司發(fā)展的步伐。總之在新的一年里,我會(huì)借改革契機(jī),繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度,提高自身業(yè)務(wù)操作能力,充分發(fā)揮銷(xiāo)售的職能作用,積極完成全年的各項(xiàng)工作計(jì)劃,以最大限度地報(bào)務(wù)于公司,為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻(xiàn)。

【2023年銷(xiāo)售工作計(jì)劃范文】相關(guān)文章:

2023年銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的工作計(jì)劃范文12-21

2023年銷(xiāo)售工作計(jì)劃01-18

2023年銷(xiāo)售工作計(jì)劃02-07

2023年銷(xiāo)售月工作計(jì)劃范文通用12-27

2023年銷(xiāo)售人員工作計(jì)劃范文12-13

2023年銷(xiāo)售內(nèi)勤工作計(jì)劃范文通用12-27

2023年銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)工作計(jì)劃09-08

2023年銷(xiāo)售年初工作計(jì)劃01-04

2023年銷(xiāo)售工作計(jì)劃模板01-30

2023年銷(xiāo)售行業(yè)的工作計(jì)劃12-20

久久久123| 99国产欧美另娄久久久精品| 亚洲男人电影天堂无码| 亚洲精品一二三区| 成人乱人伦精品小说| 朝鲜一级黄色片| 国产免费a∨片同性同志| 国产色秀视频在线播放| 亚洲交性网| 丁香婷婷亚洲| 黄色一级在线| 午夜视频a| 色性网| aa视频网站| 久热99| av无码av在线a∨天堂app| 少妇人妻在线视频| 又黄又爽又色视频| 88国产精品视频一区二区三区| 久久男人| 日韩欧美福利视频| 深夜福利视频在线| 综合三区后入内射国产馆| 嫩草av影院| 国产精品嫩草影院久久久| 中文字幕免费无码专区| 中国做受xxxxxaaaa| 无码专区中文字幕无码| 99国产精品99| 97夜夜澡人人爽人人| 亚洲线精品一区二区三区八戒| 女同免费毛片在线播放| 在线观看中文字幕av| 中文字幕涩涩久久乱小说| 欧美精品久久96人妻无码| 国精品人妻无码一区二区三区蜜柚| 国产亚洲精品美女久久久m| 波多野吉av无码av乱码在线| 日操操| 国产十八禁啪啦拍无遮拦视频| 亚洲看片| 9lporm自拍视频区论坛| 自拍偷自拍亚洲精品被多人伦好爽| av在线 亚洲 天堂| 一起草视频在线播放| 一久久久久| 嫩草影院懂你的影院| 国产精品拍天天在线| 色久在线| 无遮挡1000部拍拍拍免费| 久热爱精品视频在线◇| 中文字幕三级人妻无码视频| 欧美人与动牲交免费观看| 欧美 唯美 清纯 偷拍| 国产午夜精品一区| 日本强伦姧人妻69影院| 少妇特黄v一区二区三区图片 | 久久久中日ab精品综合| av黄色软件| 日日噜夜夜爽精品一区| 好吊妞视频788gao在线观看| 亚洲xxxxxx| 麻豆传媒一区| 日本人又黄又爽又大又色 | 欧美精品v国产精品| 精品人妻无码专区中文字幕| 亚洲第一av导航av尤物| 成人国产精品久久久按摩| 亚洲 欧洲 综合 另类小说| 国产精品久久久久久久小唯西川| 久久精品国产精品| 国产精品vr专区| 日韩午夜小视频| 亚洲xxxx天美| 99re视频精品| 成视频年人黄网站免费视频| 成年人国产网站| 性xxx法国hd极品| 日本xxwwwxxxx18| 午夜日本大胆裸艺术| 自拍三级| 久久国产中文字幕| 日本高清视频在线| 在线亚洲视频网站www色| 中文字幕在线色| 免费午夜激情| 欧美大片高清| 精品香蕉一区二区三区| 一区二区不卡免费视频| 精品推荐国产麻豆剧传媒| 黄网在线免费观看| 成人自拍视频在线观看| 伊人成年综合网| 亚洲色无码一区二区三区| 亚洲精品国产成人精品| 久久久一本精品99久久精品88| 天天躁狠狠躁狠狠躁夜夜躁| 欧美桃色视频| 精品亚洲国产成人av制服| 精品一区在线| 老司机午夜福利av无码特黄a| 日韩中文字幕在线专区| 国产成人免费爽爽爽视频| av一区二区三区| 久久久久午夜| 国产激情综合在线观看| 国产日韩精品视频一区二区三区| 天天干天天搞天天射| 久久精品国产99久久99久久久| 国产360激情盗摄全集| 精品久久久久久久久久ntr影视| 色交视频| 青青草精品| 少妇人妻邻居| 操伊人| 美女露隐私网站| 潘金莲aa毛片一区二区| 五月婷在线视频| 91丨九色丨蝌蚪丨老版| 一区二区三区蜜桃| 爱高潮www亚洲精品| 久久er99热精品一区二区| 国产经典三级| 人妻av无码专区| 色偷偷亚洲女人的天堂| 欧美黑人异族videos| 国产大量精品视频网站| 黄色av网站免费看| 国产精品免费入口| 国产精品99久久久久久大便 | 中文字幕亚洲日韩无线码| xxx久久久| 亚洲福利专区| 国产一区二区三区内射高清| 麻豆免费看片| 免费视频一区二区| 99国产在线观看| 亚洲精品国产精品久久99热| 中美性猛交xxxx乱大交3| 一级做a爱片久久毛片a高清| 岛国免费的毛片| 国产极品一区| 亚洲xx网站| 特黄视频| 亚洲剧情av| av手机免费在线观看| 粗暴91大变态调教| 中文日产码2023天美| 国产99视频精品专区| 亚洲女人天堂| 交换交换乱杂烩系列yy| 91av片| 樱花草在线社区www韩国| 日韩人妻中文无码一区二区| 日本h在线观看| 久久综合狠狠综合久久| 久久久久国| 亚洲精品888| 又大又粗又爽18禁免费看| 欧美日韩亚洲在线观看| 亚洲中久无码永久在线观看同| 久久月本道色综合久久| 午夜嘿嘿嘿影院| 日韩欧美亚洲| 尤物综合网| 99综合视频| 久久人妻内射无码一区三区| 亚洲区另类春色综合小说| 国产亚洲日韩在线aaaa| 久久午夜神器| 国产真实乱对白精彩| 久久毛片基地| 欧美福利网| 亚洲欧美在线免费观看| 精品小视频| 久操超碰| 黄色片久久久| 久久久久se| 国产农村妇女精品一二区| 国产人妻人伦精品1国产| 久久亚洲二区| 亚洲孰妇无码av在线播放| 少妇喷潮明星| 国产福利一区二区三区在线观看| 日韩乱码人妻无码超清蜜桃| 最爽的乱婬视频a毛片| 免费大片黄在线观看| 久久综合久久久久88| 亚洲日韩中文第一精品| 狠狠色丁香九九婷婷综合| 无码一区二区三区在线观看| gg国产精品国内免费观看| 国产大爆乳大爆乳在线播放| 亚州精品天堂中文字幕| 国产人妻人伦精品1国产丝袜| 黑人操亚洲美女| 国产一区二区av在线| 色图一区| 噜噜噜久久亚洲精品国产品91| 少妇精品视频| 99热| 噜噜色图| 精品一区二区三区无码免费视频 | 国产精品18久久久| 亚州综合网| 欧美日韩综合一区二区| 久久亚洲精品中文字幕冲田杏梨| 国产精品青草久久久久婷婷| 99国产精品永久免费视频| 欧美激情图| 丰满大乳少妇毛片视频| 夜夜看av| 亚洲国产成人久久综合下载| 国产午夜激无码av毛片| 国产伦人人人人人人性| 国产亲子乱弄免费视频| 大战肉丝少妇在线观看| 人成网站在线观看| 精品国产aⅴ无码一区二区| mm1313亚洲国产精品无码试看| 伊人黄色片| 欧美综合视频| 亚洲日本香蕉视频观看视频| 日韩毛片在线视频| 人人妻人人妻人人片色av| 制服丝袜手机在线| 66亚洲一卡2卡新区成片发布| 每日av更新| 日日摸日日踫夜夜爽无码| 国产乡下妇女做爰| 国产精品野外av久久久| 亚洲乱码国产乱码精品精98午夜| 国产最新在线| 国产精品爽爽ⅴa在线观看| 亚洲www.| 亚洲3dmax成人| 人妻精品国产一区二区| 国产精品aaa| 天生舞男在线| 天天碰免费上传视频| 五月婷香蕉久色在线看 | 国产人碰人摸人爱免费视频| 成人理论影院| 91黄色影视| 999久久久免费精品播放| 天堂一级片| 老司机在线ae85| 美女视频久久| 久久久精品中文字幕| av在线伊人| 开心激情综合网| 青青国产线免观| 亚洲色图15p| 亚洲综合图区| 亚洲视频入口| 国产乱码日产精品bd| www17ccom喷水少妇| 国产亚洲欧美精品久久久| 亚洲精品久久久久久久久久| 亚洲区在线播放| 成人一级大片| 国产三级精品视频| 男人的天堂av亚洲一区2区| 三级伊人| 蜜臀久久99静品久久久久久| 日韩在线激情| 国产女s调教男m免费网站| 亚洲日韩欧洲乱码av夜夜摸| 中文字幕精品久久久| 黄频在线观看| 米奇av| 日吊视频| 高潮毛片无遮挡| 日韩网站免费观看| 俺也来俺也去俺也射| 99久久精品国产系列| 护士脱了内裤让我爽了一夜视频| 男女国产视频| 最新国产成人ab网站| 蜜臀久久99精品久久久久久做爰| 天干夜天天夜天干天在线观看| 120秒试看无码体验区| 自拍偷拍第二页| 荡女淫春 在线观看69影院 | 岬奈奈美女教师中文字幕| 午夜片无码区私人影院| 亚洲欧美成人综合久久久| 九色视频在线免费观看| 涩涩视频网站在线观看| av资源网在线| 内射爽无广熟女亚洲| 野花社区免费观看在线www| 国产人与禽zoz0性伦| 成人激烈床戏免费观看网站| 好了av在线第四站综合网站| 成人久久国产| 夫妻免费无码v看片| 淫欲的代价k8经典网| 99re热这里有精品首页| 99re在线视频免费观看| 精品人妻二区中文字幕| 国产成人高清精品亚洲| 杂技xxx裸体xxx欧美| 欧美视频a| 亚洲精品午夜国产va久久成人| 国产h视频在线| 进去里视频在线观看| 国产第一福利影院| 99在线视频精品| 亚洲图片另类小说| 超碰97人人做人人爱可以下载| 欧美日韩在线视频一区二区三区| 中文字幕无码不卡免费视频| 日韩一区二区三区无码免费视频| 超碰在线综合| 亚洲欧美自拍制服另类图区| 中国av毛片| 永久免费未满视频| 青青草青娱乐| 秋霞无码一区二区| 中文文字幕文字幕亚洲色| 亚洲狠狠丁香婷婷综合久久久| 91精品国产成人www| 欧洲熟妇性色黄| 免费在线中文字幕| 黄色片在线看| 人妻系列无码专区无码专区| 6699嫩草久久久精品影院| 99ri国产精品| 亚洲精品成av人片天堂无码| 欧美日激情| 91视频在线观看网站| 免费成年人视频| 五月色婷婷丁香无码三级| 欧产日产国产蜜网站| 色av综合av综合无码网站| av激情影院| 欧美成aⅴ人高清ww| 国产字幕在线观看| 天天狠天天天天透在线| 亚洲无吗av| 国产做受高潮漫动| 久久久久久一级| 222aaa亚洲精品国产| a在线观看免费网站大全| 国产精品免费久久| 婷婷综合另类小说色区| 亚洲第一狼人区| 亚洲永久网址在线观看| 深夜福利视频免费观看| 高h1v| 野外吮她的花蒂高h在线观看| 无码专区中文字幕无码| 亚洲精品爱爱| 亚洲一区,二区| 色狠狠成人综合网| 成人av片在线观看| 国产成人午夜福利电影在线播放 | 青草精品| 伊人55yiren综合开心| 91伊人久久| 人人爽久久久噜噜噜婷婷| 一区二区三区四区精品| 人妻三级日本香港三级极| 午夜精品免费观看| 九色91av| 乱淫交换粗大多p| 毛片直接看| 亚洲精品一线二线| 天天看天天干| yy77777丰满少妇影院| 久久免费av| 91中文字幕网| 午夜激情亚洲| 伊人色综合一区二区三区影院视频 | 国产曰批视频免费观看完| 在线麻豆精东9制片厂av影现网| 九九99九九精彩3| 99成人| 国产午夜三级一区二区三桃花影视| 偷av色偷偷男人的天堂| 亚洲中文在线精品国产| wwwav小四郎com| 天堂av成年av影视| 亚洲 自拍 欧美 小说 综合| 日韩中文在线观看| 97成人碰碰久久人人超级碰oo| 久久天堂影院| 亚洲成无码人在线观看| 国产精品久久久久久| 成人涩涩软件| 亚洲男人综合久久综合天堂| 亚洲国产欧美在线观看片不卡| 久久久久国产精品一区| 无人去码一码二码三码区| 亚洲中文字幕av无码区| 欧美一区二区三区不卡视频| 男女做爰猛烈叫床视频免费| 青青草免费av| 午夜久久久久| 深夜视频在线观看| 久久久无码精品亚洲日韩电影| 干日韩美女| 成人mv在线观看| 69av导航| 一边吃奶一边添p好爽故事| 无码专区亚洲制服丝袜| 8x拔播拔播x8国产精品| 中文在线√天堂| 亚洲涩情| 精品一区二区三区免费播放| 免费视频一区| 人妻人人妻a乱人伦青椒视频| 日本mv高清在线成人高清| 极品尤物一区二区| av黄色在线免费观看| 91丨九色丨高潮| 97精品伊人久久久大香线蕉97如何观看| 人人妻人人澡人人爽人人精品| 一区二区三区黄色| 日日摸日日碰人妻无码老牲| 美女男女激情晚上看| www.色图| 欧美国产成人精品二区| 欧美日韩精品综合| 草草影院第一页yycc.com| 色欲aⅴ亚洲情无码av蜜桃| 少妇做爰α片免费视频网站| 色爽爽一区二区三区| 久久亚洲色www成人不卡| 97人人在线| 成人影院yy111111| 久久香蕉影视| 双性调教总裁失禁尿出来| 成人午夜在线影院| 亚洲人亚洲精品成人网站| 绿色地狱在线观看| 久久99一区| 未满十八18禁止免费网站| 性色av免费网站| 亚洲国产精品久久久天堂| 2020年国产精品| 久久久国产99久久国产久麻豆| 日本www色| 少妇疯狂做受xxxx高潮台湾| 亚洲色大成网站www永久网站| 久久er99热精品一区二区| 国产亚洲综合av| 18禁女裸乳扒开免费视频| a在线视频播放观看免费观看 | 三级毛片在线看| 日本19禁啪啪无遮挡网站| 美女超碰| 青青操青青| 草久免费视频| 99免费在线视频| 亚洲最新一卡二卡三卡| 国产精品青草久久福利不卡| 妖精视频一区| 成人免费激情视频| 蜜桃av网站| 午夜蜜桃视频| 国厂精品114福利电影免费| 玩弄漂亮少妇高潮白浆| 免费在线成人av| 欧美亚洲亚洲日韩在线影院| 四只虎影院在线免费| 亚洲国产精品无码久久一线| 秋霞成人网| 8090yy亚洲精品久久| 国产春色| 国产日韩视频在线| 国产丝袜视频在线| 亚洲香蕉视频综合在线| 亚洲高清www色好看美女| 天天躁日日躁狠狠躁av| 久久精品一区视频| 国产视频在| 色综合久久久久久久久久| 97精品国产手机| 午夜诱惑痒痒网| 国产亚洲精品久久久| 麻豆最新| 中文字幕xxx| 国产91色| 国内三级视频| 在线看日本| 中文字幕制服丝袜人妻动态图| 污视频大全| 天堂av官网| 成人h在线| 91久久久久久久| av片亚洲国产男人的天堂| 国产黄色影院| 97超碰人人在线| 日韩精品久久无码中文字幕| 国产尤物精品自在拍视频首页| 欧美v亚洲v综合ⅴ国产v| 亚洲人做受| 亚洲不卡网| 在线观看免费的av| 一区二区人妻无码欧美| 99re66在线观看精品免费| 国产偷v国产偷v精品视频 | 91艹| 2017天天干天天射| 九九九免费| 麻豆网站在线观看| 偷窥自拍五月天| 免费一区二区三区四区| 久久久精品中文字幕麻豆发布| 靠逼网站在线观看| 亚洲一卡二卡在线观看| 中文字幕一区二区不卡| 靴奴—视频丨vk| 91在线视频免费观看| 2019亚洲午夜无码天堂| 国产成人片无码免费视频| www色在线观看| 色噜噜狠狠色综合免费视频| 亚洲精品玖玖玖av在线看| 麻豆出品必属精品| 精品一区二区不卡无码av| 性猛交xxxx| 色老板最新地址| 欧美噜噜久久久xxx| 无码专区人妻系列日韩精品少妇| 在线视频啪| 骚虎av在线| 91久久久国产精品| 国产农村妇女aaaaa视频| 国产国产成人免费c片| 色偷偷av| 免费视频亚洲| 全球成人中文在线| 国产男女爽爽爽免费视频| 久久婷婷伊人| 国产亚洲日韩欧美另类丝瓜app| 天堂中文在线www天堂在线| 四虎影视永久免费观看| 色小说香蕉| 亚洲丝袜色图| 丁香五月缴情在线| 国产精品一区波多野结衣| 欧美一级视频| ass东方小嫩模pics| 人人妻人人澡人人爽| xxxxxxxx黄色片| 欧美日韩视频一区二区| 天堂网www在线| 日韩在线视频在线观看| 波多野结衣亚洲| 青青艹在线视频| 久久一区| 久久久6| 男人天堂99| av亚洲在线观看| 国产美女免费观看| 国产成人 综合 亚洲欧洲| 亚洲免费av网| 国产一区二区三区免费看| 亚洲精品电影院| 欧美成人黄色| 性欧美一级毛毛片a| 久久视频在线观看精品| 卡一卡二卡三免费视频| 日产牛牛在线| jizz视频在线观看| 人妻av久久一区波多野结衣| 人人干人人插| 超清av在线播放不卡无码| 老司机精品无码免费视频| 国产免费高清69式视频在线观看| 人妻丰满熟妇av无码片| 天堂综合网久久| 国产一级做a爰片在线看免费| 日韩午夜视频在线观看| 六十路熟妇乱子伦| 国产真实自在自线免费精品| 韩国理伦片一区二区三区在线播放 | 欧美成人看片一区二区三区尤物| 亚洲精品国产品国语在线app| 成人免费一级| 色窝窝无码一区二区三区| 日韩 国产 变态另类 欧美| 日韩av在线播放网址| 免费精品国产人妻国语三上悠亚| 伊人av超碰久久久麻豆| 好莱坞性战| 仁科百华av解禁在线播放| 久久中文字幕亚洲精品最新| 啊轻点内射在线视频| 天天射天天干天天色| 成人福利一区| 国产福利免费观看| 日日噜噜噜噜人人爽日本精品| 欧美三级又粗又硬| 四虎国产成人精品免费一女五男| 日韩精品在线免费| 亚洲欧洲日产国码无码av喷潮 | 特级淫片裸体免费看| 久久99er热精品免费播| 亚洲精品人成无码中文毛片| 亚洲欧美激情在线一区| 91抖音成人| 韩国av毛片| 精品女同一区二区免费播放| 欧美成人aaaaⅴ片在线看| 我把护士日出水了视频90分钟| 一级黄色免费毛片| 极品无码av国模在线观看| 国产精品久久亚洲不卡| 国产亚洲精品一区二三区| 亚洲一区二区三区高清在线看| 日本在线免费观看| 2019年中文字幕| 99r热| 另类av在线| 亚洲综合在线一区二区三区| 日本午夜啪啪| 日本伊人色| 免费一本色道久久一区| 91日韩在线视频| 日本精品久久久久久草草| 国产亚洲综合区成人国产| 婷婷欧美综合| 香港一级淫片a级在线| 性视频一区二区三区| 色爱av综合网站| 丝袜美腿中文字幕| 一级少妇片| 日本特级黄色大片| 免费黄色三级网站| 久草免费新视频| 国内毛片毛片毛片毛片| 久久精品国产网红主播| 中文天堂最新版资源www| 色婷婷综合激情综在线播放| 无码纯肉视频在线观看| 亚洲欧美色图在线| 午夜免费福利影院| 亚洲精品一区二区三区四区乱码| 美女隐私免费观看视频| 毛片av在线播放| 最新无码人妻在线不卡| 国产乱码一区二区三区爽爽爽| 国产精品99久久精品| 国产高清精品一区| 精品国产一区二区三区久久影院| 99re热视频这里只精品| 亚洲国产精品无码av| 黑人巨大人精品欧美三区| 久久精品96入口| 日本丰满老妇bbw| 国产精品国产三级国产av′| 日本韩国欧美中文字幕| 日韩一级免费| 亚洲精品乱码久久观看网| 性色视频网站| 精品日产乱码久久久久久仙踪林| 精品国产一区二区三区av片| 韩日av网站| 国产在线观看片a免费观看| 午夜伦理一区| 狠狠色丁香| 又大又黄又爽视频一区二区| 欧美色99| 亚洲精品视频免费看| 成人午夜免费在线| 午夜免费啪视频在线无码| 在线播放无码字幕亚洲| 久久香蕉网| 69中国xxxxxxxxx69| 国产天堂av在线| 久久亚洲二区| 日韩性爰视频| 亚洲精品国产品国语原创| 欧美国产一二三区| 国产亚洲精品久久精品6| 国产美女激情视频| 日韩精品第1页| 尤物亚洲国产亚综合在线区| 乡下农村妇女偷a毛片| 久色91| 潮喷失禁大喷水无码| 福利社午夜| 久久久大| 日日摸夜夜添狠狠添久久精品成人| 亚洲视频在线观看免费视频| 国产精品熟女在线视频| 日本少妇激情舌吻| 四十路av| 亚洲熟女乱色综合一区| 亚洲国产一区在线| 狠狠爱亚洲五月婷婷av| 日本中文字幕影院| 大吊一区二区三区| 亚洲中文字幕va福利| www.一区二区三区在线 | 中国| 欧美一区二区福利视频| 8x8ⅹ国产精品一区二区二区| 国产午夜福利院757视频| 久9视频这里只有精品| 韩日少妇| 中文字幕三级人妻无码视频| 国产亚洲精品俞拍视频| 欧美视频免费在线观看| 97人人超碰国产精品最新| 久草福利网| 亚洲青青操| 亚洲熟妇自偷自拍另类| 国产精品女教师av久久| 国产三级在线视频 一区二区三区| 少妇被猛烈进入到喷白浆| 国产sm调教视频在线观看| 九一国产在线观看| 国产美女久久| 国产亚洲精品ae86| 真正免费毛片在线播放| 完美奇遇在线观看| 国产又粗又猛又大爽| 丝袜美腿亚洲一区二区图片| 亚洲美女av在线| 男人天堂影院| 女人摸下面自熨视频在线播放| 久热色| 国产一区视频在线观看免费| 黄色亚洲视频| 国产美女视频国产视视频| 午夜成午夜成年片在线观看| 欧美性aaa| 久久婷婷五月综合97色直播| 国产 日韩 欧美 制服 另类| 97人人超碰国产精品最新| 久久亚洲高清| 国产亚洲网| 久久久极品| 久久国产香蕉视频| 天天插天天| 中文字幕在线三区| av一级大片| 亚洲一区二区三区写真| 刘亦菲裸体视频一区二区三区| 久久国产这里只有精品| sm国产在线调教视频| 国产人成视频在线视频| 四虎影院黄色| 亚洲欧美日本一区| 成人免费视频一区二区三区| 日韩国产高清一区二区| 国产一级理论片| 79年熟女大胆露脸啪啪对白p| 天堂av2018| 99热精品在线| 射区导航| 欧美性生活网| 日本肉体xxxx裸体137大胆图| 熟妇无码乱子成人精品| 一本色道久久综合狠狠躁的推荐 | 国产啪精品视频网站丝袜| 亚州视频在线| 亚洲国产欧美在线观看| 亚洲欧洲日产最新| 久草免费新视频| 国产精品国产三级国产aⅴ下载| av片毛片| 国内精品综合久久久40p| 久久888| 亚洲欧美www| 久久久久琪琪去精品色无码| 青青国产线免观| 精品国产自在现线电影| 成人免费毛片片v| 成人国产精品入麻豆| 越南性受xxx精品| 精品亚洲一区二区三区四区五区| 国产精品夜夜| va欧美| xxxx日本黄色| 久久视频免费观看| 性色av一区二区三区人妻| 中文字幕精品一二三四五六七八| 精品国产精品久久一区免费式 | 野外做受又硬又粗又大视幕 | 中午字幕无线码一区2020| 在线观看精品黄av片免费| 国产bdsm视频| 男女免费观看在线爽爽爽视频| 蜜桃成人在线观看| 国产精品久久久久永久免费| aa亚洲| 裸身美女无遮挡永久免费视频| 国产nv在线观看| 性色免费视频| 少妇又紧又色又爽又黄又刺激| 成年黄页网站大全免费无码| 四虎成人精品| 五月天丁香激情| 高h教授1v1h喂奶| 在线精品国产| 国产果冻豆传媒麻婆精东| 丁香五香天堂| 欧美品牌jizzhd欧美| 国产日韩一区二区三区免费高清| 原神污文全文肉高h| 超碰免费成人| 国产精品7777cos| 亚洲中亚洲字幕无线乱码| 国产手机在线视频| 欧美aaaaaa| 精品区一区二区三区| 无码爆乳护士让我爽| 欧美三日本三级少妇三99| 亚洲精品国产精品制服丝袜| 俄罗斯15一18性视频| 无码视频一区二区三区在线观看 | 香蕉视频在线看| 人人爽日日躁夜夜躁尤物| 久久色资源网| 国产又色又爽又黄刺激视频| 污污视频免费网站| 日韩欧美天堂| 少妇被粗大的猛进69视频| 国产精品久久久久久久久久影院| 成人拍拍拍| 亚洲综合色在线| 国产亚洲精品综合一区91| 一本色道88久久加勒比精品| 国产精品美女久久久久久2018| 西西人体444www高清大胆| 日韩精品一| 国产一区二区亚洲| 日日草夜夜操| 可以在线看的av网站| 国产乱码精品一区二三区蜜臂| 黄网站免费在线观看| 亚洲中文字字幕在线乱码| 日韩一级片一区二区三区| 亚洲免费影视| 日韩av影院在线观看| 亚洲成熟女人av在线观看| 亚洲欧美人成电影在线观看| 午夜福利视频| 欧美刺激性大交| 亚洲国产999| 日韩午夜视频在线| 国产甜淫av片免费观看| 国产成人av在线婷婷不卡| 色吧久久| www.xxxx国产| 欧美特黄一级视频| 亚洲日韩一区精品射精| 亚洲 中文 欧美 日韩 在线| 国产精品一区二区三区四区五区| 丰满少妇人妻无码| 99精品全国免费观看视频| 精品国产免费看| 亚洲成人va| 美女露胸无遮挡| 免费黄色小视频在线观看| 久久久久无码中| 新国产精品视频福利免费| 婷婷色婷婷| 亚洲国产精品久久久久秋霞1| 精品国产区一区二| 天天干天天上| 无码人妻少妇伦在线电影| 中国a级黄色片| 91麻豆产精品久久久久久| 97超碰超碰| 综合久久综合久久88色鬼 | 日韩经典第一页| 乱子伦农村xxxxbbb| 久久国产乱子伦精品免费午夜| 日本大片在线看黄a∨免费| 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇| 大尺度做爰床戏呻吟沙漠| 深爱开心激情网| 污导航在线| 波多野42部无码喷潮在线| 少妇被黑人4p到惨叫欧美人| 欧美日韩免费一区中文| 日日摸夜夜添无码无码av| 亚洲热线99精品视频| 国产成人午夜在线视频极速观看| 亚洲三级中文字幕| 国产yw855.c免费观看网站| 日韩精品无码区免费专区| 成人黄色在线视频| 太深太粗太大太猛太爽了视频| 48久久国产精品性色aⅴ人妻| 一本av高清一区二区三区| 久久久久免费精品国产| 亚洲欧美日韩中字视频三区| 亚洲美女高清无水av| 极品色av| 日本国产精品| 欧洲多毛裸体xxxxx| 99国产亚洲精品美女久久久久| 欧美狂躁少妇xxx| 久久久精品中文字幕| 91插插插影院| 日韩v| 天天操婷婷| 亚洲成人黄色小说| 日韩小视频在线观看| 一及黄色毛片| 日韩精品视频免费看| 色 成人 亚洲| 97熟女毛毛多熟妇人妻aⅴ| 99re热视频这里只精品| 情欲少妇苏霞沉沦100| 成人毛片一区二区| 亚洲高清免费观看| 懂色av色香蕉一区二区蜜桃| 黄色精品在线观看| 日本洗澡bbw| 狂野欧美性猛交免费视频| 四虎影裤| 国产偷窥女洗浴在线观看| 青草一区| 不卡二区| 调教重口xx区一精品网站| 亚洲国产片| 黄色激情视频网站| 成人av一级| 日韩综合一区| 成a人片亚洲日本久久| 日本欧美色十大禁片毛片| 国内精品久久久久影视老司机| 少妇无码av无码一区| 久久久久高清| 欧美交换乱淫粗大| 亚洲人成人伊人成综合网无码| 国产侵犯亲女在线| 国产l精品国产亚洲区在线观看| 暧暧视频在线观看| 四川少妇xxx奶大xxx| 国产69精品久久久久9999| 男人的天堂色偷偷| 男人一边吃奶一边做爰免费视频| 欧美一级黄| 美女免费看片| 中文字幕亚洲欧美日韩| 99久久精品美女高潮喷水 | 一本色综合亚洲精品蜜桃冫| 亚洲激情在线视频| 男人和女人尻逼| 最近免费中文字幕mv在线视频3| 亚洲精品一区二区三区婷婷月| 国产午夜鲁丝片av无码| 麻豆精品一区| 一区二区精| 丰满人妻的精油按摩做爰| 中文字幕精品亚洲无线码一区应用| 成人在线你懂的| 久久综合九色综合欧美就去吻| 欧洲亚洲自拍| 99热精品国产| 熟妇人妻av无码一区二区视频| 美女又爽又黄视频毛茸茸| 99riav1国产精品视频| 国产精品女人久久久| 女人爽到高潮免费看视频 | 亚洲爽爽爽| 欧美日韩一本的免费高清视频| 亚洲精品一区二区久| 人妻无码视频一区二区三区| 成人综合影院| 国产成人亚洲综合无码99| 成人影院yy111111| 99久久免费视频在线观看| 亚洲欧洲日韩在线| 久久天堂综合亚洲伊人hd| 成人免费看黄网站yyy456| 136av福利视频导航| 亚洲精品乱码久久久久66国产成 | 激情女主播| 激情文学综合网| xxx久久久| 日本无遮真人祼交视频| 男女拔萝卜免费观看| 欧美久久久网站| 国产福利一区二区三区高清| 黄色av网址在线| 天天视频国产| 黄色性情网站| 毛片黄片免费看| 啪啪网免费| 精品久久久精品| 国产精品一区二区精品| 玩丰满熟妇xxxx视频| 搡老熟女国产| 日本人和亚洲人zjzjhd| 日韩在线免费视频| youjizzcom中国少妇| 久草视频一区| 久久免费国产精品| 日本嫩草影院| 国产伦精品一区二区| 公妇乱淫3| 天天综合网天天综合| 天天干天天添| 在线日韩一区二区| 国产日韩综合| 欧美与动人物性生交| 黑丝美女一区二区| 国产成人一区二区三区影院动漫| 一级国产片| 欧美日本精品| 97久久超碰国产精品旧版麻豆| 日本丰满熟妇videos| 在线观看人成视频免费| 三级黄色网| 77777亚洲午夜久久多喷| 久久久免费精品re6| 夜色阁亚洲一区二区三区 | 欧美日韩一区二区三区在线| 秋霞成人| 国产精品亚洲五月天高清| av不卡在线播放| 日本在线中文| 欧美日韩一区二区区别是什么| 无码h黄肉3d动漫在线观看| 久久一区| 人人爽人人爱| 免费观看黄色| 久久久久无码精品国产h动漫| 色视频免费| 国产成人无码a区在线观看视频app | 成人日韩av| 亚洲久久久久久中文字幕| 四虎播放| 国产精品综合久久久| 国产精品成人免费视频网站| 国产精品4| 亚洲理论在线| 精品少妇视频| 亚洲国产成人综合在线观看| 麻豆成人传媒一区二区| 国产成人无码午夜福利在线直播 | 日本脱内衣全部视频| 91午夜在线观看| 亚洲无线观看国产精品| 黑人一区| 国产毛1卡2卡3卡4卡网站| 国产v片在线播放免费无码| 97日韩精品| 欧美中文字幕在线视频| 成人片免费看| 欧美最猛黑人xxxx黑人猛交98 | 好爽...又高潮了毛片| 91精品国产亚洲| 一区二区免费在线观看视频| 国产精品精品久久久| 日韩精品成人免费观看视频| 亚洲欧美日韩精品久久亚洲区| 亚洲伊人一区| 日韩人妻不卡一区二区三区| 国产人成视频在线视频| 无码av动漫精品一区二区免费| 欧美一级片在线看| 狠狠综合| 日本黄色片免费看| 国产性一交一乱一伦一色一情| 一本精品中文字幕在线| 一级美女大片| 成人久久国产| 久久桃色| 欧美第一页在线观看| 邻居少妇张开腿让我爽了一夜| 美女撒尿aaaaa级| 波多野结衣在线观看一区二区| 中文中幕a在线| 手机在线免费观看av片| 桃色五月| 无人在线观看免费高清视频的优势| 亚洲视频网站在线观看| 女人扒开屁股爽桶30分钟| 人人草人人干| 中文在线观看免费网站| 亚洲视频在线观看一区| 伊人久久狼人| 国产一精品一av一免费| 大乳奶水成人吃91| 五月色婷| 草草在线观看视频| 99精产国品一二三产区网站| 500av导航大全精品| 久久人人爽天天玩人人妻精品| 欧美搡bbbbb搡bbbbb| 色七七亚洲| 国产又粗又猛又爽又黄的视频p站| 一区二区三区成人久久爱| 污污内射久久一区二区欧美日韩| 欧美精品乱人伦久久久久久| 成人在线免费观看网址| 91福利社在线观看| 人与动人物xxxx毛片人与狍| 色视频2| 无码av专区丝袜专区| 久久久97丨国产人妻熟女| 少妇人妻互换不带套| 老司机免费的精品视频| 1024毛片基地| 日韩欧美毛片| 久久精品成人免费观看97| 国产香蕉一区二区三区在线视频| 日日夜夜天天操| xxxxhd欧美| 亚洲怡红院av| 夜色伊人| 又黄又爽又色视频免费| 8x8ⅹ国产精品8x红人影库| 国产人妻无码一区无| 国语自产精品视频在 视频| 午夜av在线播放| 国产精品xxx大片免费观看| 麻豆国产视频| 另类小说婷婷| 4438xx亚洲最大五色丁香 | 利智三级露全乳| 亚洲欧美日韩在线| www.中文字幕在线观看| 亚洲精品123区| av在线免费播放网站| 亚洲最大成人网色| 亚洲精品一区二区三天美| 成人91免费视频| 亚洲制服丝袜自拍中文字幕| 激情五月婷婷综合网| 成人美女在线| 国产一级 黄 片| www.av色| 少妇邻居内射在线| 日本欧美一区二区三区| 亚洲第一最快av网站| 日日噜噜大屁股熟妇| 开心激情站| 亚洲视频你懂的| 午夜久久网| 麻豆乱码国产一区二区三区| 风韵多水的老熟妇| 国产在线123| 日韩中文一区二区三区| 久久99er6热线精品首页| 亚洲精品乱码久久久久久中文字幕| 水蜜桃av无码一区二区| 麻豆 国产| 久久婷婷网站| 男人天堂网在线观看| 我色综合| 97超级碰碰碰| 黑人大战日本人妻嗷嗷叫| 国产孩cao大人xxxx| 少妇性bbb搡bbb爽爽爽| 亚洲欧美一区二区三区久久| 蜜桃国精产品二三三区视频| 嫩草av影院| 久久精品国产9久久综合| 一起射导航| 午夜三级a三级三点| 黄av在线播放| 五月天婷婷影院| 女人高潮抽搐喷液30分钟视频| 无码熟妇αⅴ人妻又粗又大| 日本网站在线看| 日本久久99成人网站| 国产av剧情md精品麻豆| 亚洲人成电影在线播放| 东热ca大乱合集| 97av免费视频| 久久国产亚洲欧美久久| 亚洲吧| 人妻熟女一区二区aⅴ| 成人黄色在线观看| 狠狠色丁香婷婷久久综合蜜芽| 久久免费视屏| 激情网网站| 国产a毛片| 无线日本视频精品| 国产精品短视频| 久久www色情成人免费| 精品日韩一区二区三区| 国产一区黄色| 天天久久| 少妇乱子伦在线播放| 国产成人三级三级三级97| 五月天久久| 污污污www精品国产网站| 好湿好紧太硬了我太爽了视频| 性生生活又硬又黄又爽| 成人午夜福利视频镇东影视| 久久99一区| 女人的黄 色视频| 亚洲欧美日本久久综合网站点击| 久色成人网| av中文无码乱人伦在线观看| 欧美日韩在线观看成人| 变态sm天堂无码专区| 野外被强j到高潮免费观看| 免费的黄色小视频| 岛国av动作片| 黄色片欧美| 琪琪在线视频| av影片在线| 久久精品国产亚洲5555| 性感少妇av| 久久精品国产亚洲欧美成人| 久久久久久三级| av一级免费| 91午夜理伦私人影院| 日韩成人av免费在线观看| 国产精品久久久久久久久久红粉| 欧美日韩三级| 99蜜桃臀精品视频在线观看| 成人一区二区三区在线| 欧美日韩高清不卡| 高h公妇烈火| 肉体裸交丰满丰满少妇在线观看 | 张柏芝ⅹxxxxhd96| 国产精品女主播主要上线| 少妇思春三a级| 大陆av在线| 亚洲色欲色欲www成人网| 亚洲视频黄色| 国产性av在线| 国产床戏无遮挡免费观看网站| 女人18岁毛片| ass阿娇裸体pics| 九色激情网| 麻豆私人影院| 免费观看欧美猛交片| 国产又粗又长又爽| 亚洲第一狼人伊人av| 在线观看无码av网站永久| 国产91热爆ts人妖月奴| 色香蕉在线| 两个女人互相吃奶摸下面| 亚洲人黄色片| 伊人久久大香网| 91av俱乐部| 99热只有精| 日韩欧美网址| 国产ts在线| 久久青青视频| 国产真人做爰毛片视频直播| 国产资源在线观看| 手机看片日本| 少妇裸体淫交视频免费观看| 欧美性xxxxx极品娇小| 亚洲日韩亚洲另类激情文学一 | 九七久久| 成年人毛片视频| 九九精品在线观看视频| av免费在线观看网址| 国产无遮挡又黄又爽高潮| 天天爱天天色| 欧美又粗又大xxxxbbbb疯狂| 日本中文字幕视频在线| 黄色三级小视频| 久久久亚洲成人| 国产精品三级| 欧美人禽杂交狂配| sm在线看| 黑人一级女人全片| www日本com| 久久免费精品国产72精品| 久久精品日产第一区二区三区 | 亚洲男人第一无码av网| 午夜羞羞影院男女爽爽爽| 国产亚洲无日韩乱码| 第一次处破女啪啪| 国产精品一区二区三区久久| 午夜尤物| 欧美成人福利视频| 五月网站| 爱情岛论坛亚洲品质自拍| 亚洲欧美成人综合久久久| 性欧美熟妇videofreesex| 又黄又爽的视频在线观看| 国产在线视频天天综合网| a黄视频| 亚洲欧洲无码一区二区三区| 成人免费看片在线观看| 国产精品天天狠天天看| 国产妞干网| 99riav国产| 国产亚洲精品久久久久秋霞| 国产九九九九九九九a片| 尤物99av写真在线| ass亚洲曰本人体私拍ass| 可以看的av网站| 熟妇高潮喷沈阳45熟妇高潮喷| 亚洲欧美精品水蜜桃| 午夜免费福利在线观看| 疯狂做受xxxx高潮不断| 国产99视频精品免视看芒果| 欧美整片sss| 怀孕挺大肚子疯狂高潮av毛片 | 日本亲与子乱ay中文| 性少妇xxxxx| 久久嫩草精品久久久久| 亚洲精品乱码久久久久久日本蜜臀| 7777精品久久久久久| 欧美国产成人精品二区芒果视频| 亚洲国产av无码精品| 国产一区二区在线播放| 成年人国产视频| 亚洲欧美成人久久一区| 久久99亚洲精品久久99果| 亚洲女欲精品久久久久久久18| 国产一区二区三区成人久久片老牛| 狠狠干b| av制服丝袜白丝国产网站| 欧美孕妇变态重口另类| wwwxxx日本人| www狠狠爱| 综合久久2o19| 日韩精品不卡| 97影院手机版| 亚洲精品乱码久久久久久中文字幕 | 色在线综合| 国产精品国产亚洲精品看不卡 | 亚洲iv一区二区三区| 久久精品中文字幕一区二区三区| 手机看片精品国产福利| 日韩中文字幕在线免费观看| 亚洲精品国产欧美在线观看| 亚洲成av人最新无码| jizzjizzjizz日本人| 久久人人爽人人爽久久小说| 亚洲在线色| 亚洲区和欧洲区一二三四 | 丰满熟女高潮毛茸茸欧洲| 免费无码又爽又刺激高潮虎虎视频| 美女高潮视频在线观看| 超碰免费在| 久久九九精品| 日本怡春院一区二区三区| 欧美色视频网站| 国产日韩在线时看高清视频 | 欧美日韩综合在线| www.久久久.com| 国产精品三级av| 特黄在线| 成人毛片视频在线播放| 欧美日韩性生活| 亚洲国产一区二区三区a毛片| 91灌醉下药在线观看播放 | 五月丁香激激情亚洲综合| 91国内精品久久久| 亚洲美女网站| av天堂久久天堂av色综合| 青青草这里只有精品| 日本超碰在线| 天天摸天天舔天天操| 欧美寡妇性猛交| 黄色片久久久久| 亚洲视频一二区| www.九色91| 成人福利视频在| 国产一区二区免费播放 | 国产精品免费看久久久无码| 久久精品国产久精国产思思| 色片免费看| 狠狠色狠狠色五月激情| 日韩午夜视频在线观看| 伊朗做爰xxxⅹ性视频| 中文字幕丰满伦子无码ab| 日本一区二区三区精品| 国产一区二区麻豆| 波多野结衣绝顶大高潮| 丰满少妇大力进入| 色爱激情网| 欧美搡bbbbb搡bbbbb| 欧美性猛交xxxx乱大交密桃| 亚洲伊人久久精品影院| 色小说在线观看| 91小视频| 欧美日韩国产精品自在自线| 亚洲精品乱码久久久久久久久久久久| 免费人成在线观看网站免费观看 | 日本免费a级片| 女人下边被添全过视频| 91.久久| 国模裸体无码xxxx视频| 国产不卡在线| 成人在线免费av| 法国白嫩大屁股xxxx| 精品日韩一区二区三区 | 精品国产乱码久久久久久夜甘婷婷 | 久久国产亚洲欧美久久| 全色导航| 亚洲成av人片在线观看无线| 亚洲综合精品第一页| 992tv人人网tv亚洲精品| 午夜偷拍视频| 亚洲国产精一区二区三区性色| 天堂在线中文在线| 最新国产拍偷乱偷精品| 肉色超薄丝袜脚交一区二区| 狠人干练合综合网| 激情久久久久久久| 少妇69xx| 无码av喷白浆在线播放| 国产精品午夜性视频| 亚洲鲁丝片av无码多人| 久久韩国| 欧美另类极品| 久久久久99精品成人片| 成人爱爱免费视频| 国产毛a片久久久久无码| 国产又黄又爽胸又大免费视频| 1000部啪啪未满十八勿入下载| 国产精品久久久久久网站| 看国产一级毛片| 美女隐私视频黄www曰本| 欧美精品黑人粗大视频| 在线小视频| 久久久久久九九九九| 韩国黄色网| 亚洲美女毛片| 三级色网| 国产精品久久久久久久泡妞| 亚洲69视频| 亚洲精品国产摄像头| 2022精品久久久久久中文字幕| 欧美精品久久99| 欧美综合区自拍亚洲综合绿色| 日韩成人欧美| 日本一级爽快片野花| 欧美综合在线视频| www成年人视频| 91久久久久久久久久久久| www91在线| 粗大挺进尤物人妻中文字幕| 7777色鬼xxxⅹ欧美色妇| 午夜网址| 熟女俱乐部五十路二区av| 亚洲精品美女久久7777777| 欧美做爰爽爽爽爽爽爽| 午夜男女爽爽影院免费视频下载| 午夜私人福利| 无码三级在线看中文字幕完整版| 亚洲va欧美va国产综合| 色图社区| 五月精品在线| 男女又色又爽又爽视频| 免费黄色资源| 91插插插插插插插| 伊人成色综合网| 亚洲国产专区校园欧美| 久久久久久国产精品免费无码| 午夜精品区| 亚洲一区久久| 欧美日韩国产免费观看| 爱情岛亚洲论坛入口首页| 在线免费色视频| 蜜桃av噜噜一区二区三| 清清草免费视频| 国产青草视频在线观看| av黄色在线观看| 欧美三级欧美成人高清www| 日本免费三区| 亚洲女人网| 亚洲黄色三级| 综合久久综合久久| 亚洲欧洲av综合一区二区三区| 国产黄色av| 国产传媒资源网站| 婷婷丁香狼人久久大香线蕉| 国产乱码精品一区二区蜜臀| 性视频免费的视频大全2015年| 欧美中文视频| 欧美精品xx| 蜜柚av久久久久久久| 超鹏在线视频| 曰韩中文字幕| 一级黄色在线播放| 日本视频黄| 日本综合视频| 国产精品第157页| 久久久久蜜桃精品成人片公司| 国产99视频精品免费视频36 | 剧情av在线| 欧美做受又硬又粗又大视频| 久久理伦| 青青草原综合网| 2020无码专区人妻系列日韩| 男女黄色网| 国产交换配乱淫视频a| 色四虎| 国产做爰xxxⅹ高潮视频在线| 久久欧美与黑人双交男男| 777奇米888色狠狠俺也去| 天天做天天大爽天天爱| 一本一道久久综合狠狠老| 久久亚洲精品国产精品紫薇| 成人亚洲网| 亚洲精品狼友在线播放| 亚洲日批视频| 含羞草www国产在线视频| 琪琪777午夜理论片在线观看播放 男女一进一出超猛烈的视频不遮挡在线观看 | 欧美美女一区| 国产精品区在线| 日本www黄色| 性欧美丰满熟妇xxxx性| 风韵丰满熟妇啪啪区老老熟女百度 | aa免费视频| 国产破处av| 一区二区高清| 成年无码动漫av片在线尤物网站| 黄色一级大片在线免费看国产一| 久久不见久久见免费影院www| 亚洲黄色录像| 狂猛欧美激情性xxxx大豆行情| 五月天婷婷缴情五月免费观看| 久久96国产精品久久久| 久久h| 免费jizzjizz在线播放| 成 人影片 aⅴ毛片免费观看| 欧美久久国产精品| 国产视频123| 久久精品视频9| 西西人体大胆午夜啪啪| 久久国产加勒比精品无码| 天天躁日日躁狠狠躁一区 | 成人黄色av网址| 福利在线视频观看| 中文字字幕在线成人av电影 | 91在线播放视频| 人人玩人人添人人澡超碰偷拍| 宅男噜噜噜66一区二区| 天堂av资源网| 日日碰狠狠添天天爽五月婷| av无码一区二区大桥久未| 日本不卡中文字幕| 无码一区二区三区亚洲人妻| 精品无人区卡卡二卡三乱码| 国产又爽又大又黄a片| 美日韩一级| 国产视频三级| 色婷婷亚洲| 亚洲日韩电影久久| 亚洲国产成人一区二区精品区| 特级大胆西西4444人体| 免费看一级特黄a大片| 欧美日韩国产一级片| 成人免费毛片免费| 秋霞久久久久久一区二区| 久久久久久久久久99| 天天躁夜夜躁狠狠躁2020色戒| 日本啪啪网站| 中文字幕三区| 理论片高清免费理论片毛毛片| 一级黄色片久久| 国产99久久精品一区二区永久免费| 久久久999精品视频| 三日本三级少妇三级99| 国产粉嫩一区二区三区| 色婷婷五| 老妇肥熟凸凹丰满刺激小说| 国产色视频一区二区三区| 女人精69xxxⅹxx视频| √8天堂资源地址中文在线| 上海富婆spa又高潮了| aa一级片| 欧美乱妇15p| 国产精品乱码一区二区| 青青精品视频| 辽宁熟女高潮狂叫视频| 欧美亚洲日韩国产网站| 欧美色aⅴ欧美综合色| 久久久久国色av免费看图片| 午夜剧场成人| 免费看片免费播放国产| 欧美日韩色| 亚洲中文成人中文字幕| 日日干狠狠干| 秋霞电影网午夜鲁丝片无码| 超碰成人97| 香蕉一级视频| 成人手机在线观看| 无码h片在线观看网站| 久久久久女| 国产日韩一区二区三区| av无码人妻一区二区三区牛牛| 国产网址| 韩国黄色片网站| 久久久久久久国产精品影视| 成人在线免费观看网址| 日韩成人一级片| 久久永久免费专区人妻精品| 在线观看三区| 精品视频久久| 亚洲精美视频| 成年人免费大片| 日韩 欧美 综合| 拍拍拍无遮挡十八禁免费视频| 777精品| 色诱亚洲精品久久久久久| yyyy11111少妇无码影院| 天天做天天摸天天爽欧美一区| 大肉大捧一进一出好爽视色大师| 国产初高中生粉嫩无套第一次| 亚洲色拍拍噜噜噜最新网站| 亚洲天堂日韩精品| 日本69视频| av资源首页| 久久香综合精品久久伊人| 不卡一区二区在线| 国产精品国产三级国产不产一地| 超碰av人人| 亚洲一区二区三区自拍天堂| 欧美村妇激情内射| 特级一级黄色片| 青青草在线视频免费观看| 欧美 国产 综合 欧美 视频| 三级三级18女男| 国产愉拍| 欧美性猛交xx乱大交| 公天天吃我奶躁我的比视频| 天堂中文在线观看| 在线精品亚洲欧美日韩国产| 狠狠爱天天综合色欲网| 国内综合精品午夜久久资源| 三级精品视频| 区久久aaa片69亚洲| 理论片午午伦夜理片久久| 黄色一级在线观看| 九热精品| 黄色一区二区三区四区| 女人精69xxxⅹxx视频| 亚州欧美| 最近中文字幕免费视频| 久久99国产综合精品免费| 欧美国产日韩a欧美在线视频| 天堂伊人| 少妇被粗大的猛烈进出96影院| 国产老妇伦国产熟女老妇高清| 色天堂在线视频| 天天插综合| 欧美一区网站| 粉嫩av一区二区三区四区在线观看 | 麻豆入口| 国产永久av福利在线观看| 国产视频综合| 中国国语毛片免费观看视频| 亚洲色图另类小说| 制服 丝袜 人妻 专区一本| 久久超碰色中文字幕超清| 老熟妇乱子伦牲交视频| 精品综合久久久久久8888| 一二三不卡视频| 免费无码一区二区三区蜜桃| 97超视频在线观看| 亚洲中文字幕乱码av波多ji| 欧美日韩在线成人| 欧美色xxxxx| 九九操| 色视频在线播放| 国产微拍精品一区| 欧美一级二级片| 亚洲精品无码久久久久秋霞| 忘忧草社区在线www| 中国xxx农村性视频| 欧洲精品久久久| 日韩视频网| 中文字幕蜜臀| 久久人人爽人人爽人人片av超碰| 国产精品一国产精品一k频道| 国产丰满人妻一区二区| 精品一区二区av天堂| 欧美激烈精交gif动态图| 一区www| 九九九九九精品| 天天干干| 国产高清国产精品国产专区| 亚洲成av人片香蕉片| 在线看片免费人成视频无毒| fc2ppv在线播放| av永久免费观看网站| 五月天丁香社区| 在线不卡国产| 毛片导航| 国产成人精品久久一区二区三区| 1024亚洲| 色播一区二区| 欧洲精品成人免费视频在线观看| 免费在线观看av片| 爱操综合| av网站地址| 亚洲一区二区三区无码中文字幕| 毛片网站网址| 我要爱爱网| 亚洲日韩精品a∨片无码加勒比| 久久视频在线观看免费| 国产一级特黄aaa大片| 欧美一级淫| 狠狠色成人一区二区三区| 初尝黑人嗷嗷叫中文字幕| 影音先锋男人av鲁色资源网| 国产一二区三区| 亚洲自拍偷拍一区二区三区| 377人体粉嫩噜噜噜| 成人午夜在线观看视频| 欧美乱大交xxxxx春色视频| 欧美视频a| 国产a级一级片| 婷婷综合少妇啪啪喷水动态小说| 亚洲乱码av一区二区| 精品国产午夜福利精品推荐| 亚洲国内精品自在线影院牛牛| 美日韩黄色片| 日韩插| 国产一区影院| 欧美另类videosbestsex| 丝袜一区二区三区| 日韩在观看线| 天天爽夜夜爽夜夜爽精品视频| 国产传媒资源网站| 日噜噜夜噜噜| 2020精品国产福利在线观看香蕉| 黄色伊人| 91婷婷| 人人模人人干| 欧美亚洲天堂网| 成人在线综合网| 黄色九九| 一区二区免费| 日韩不卡在线| 亚洲www视频| 欧美寡妇性猛交ⅹxxx | 国产公开久久人人97超碰| 精品久久久久久久久久国产潘金莲| 亚洲不卡在线播放| 日本久久久一区二区三区| 免费精品国产人妻国语| 午夜男人影院| 色94色欧美sute亚洲线路一| 草草女人院| 在线aⅴ亚洲中文字幕| 成人性视频欧美一区二区三区| 少妇人妻av毛片在线看| 蜜芽久久人人超碰爱香蕉| 婷婷亚洲视频| 国产又黄又爽又刺激的免费网址| jizz免费视频| 亚洲.日韩.欧美另类| 卡1卡2卡3国产精品| 色综合天天天天综合狠狠爱| 国产精品香蕉在线观看网| 91欧美日韩| 亚洲精品1卡2卡三卡4卡乱码| 国产www网站| 一级片麻豆| 黄色三级网站| 国产高清在线观看| 国产欧美另类久久精品蜜芽| 国产初高中生粉嫩无套第一次| 中文无码av一区二区三区| 法国性xxx精品hd专区| 日韩一级一区| 久久精品亚洲中文字幕无码麻豆 | 岛国av在线不卡| 丰满岳乱妇久久久| 羞羞视频在线观看| 久久久久久久福利| 麻豆国产精品777777在线| 亚洲精品suv精品一区二区| 国99精品无码一区二区三区| 国产精品理论在线观看| 午夜激情毛片| 欧美黑人xxxx性高清版| 五月天丁香综合久久国产| 国产激情一区二区三区| 日本aⅴ免费视频一区二区三区| 中文字幕丰满乱子无码视频| 色狠狠综合网| 波多野结衣先锋影音| 日批网址| 国产三级在线视频 一区二区三区| 亚洲日韩男人网在线| 国产精品影| 久久国产一| 久久综合丁香| 亚洲精品国产乱码久久久1区| 一本岛高清乱码2020叶美| 99re久久资源最新地址| 懂色av蜜臂av粉嫩av| 亚洲精品狼友在线播放| 真实强推精品半推半就| 久久综合激情| 黑色超薄丝袜脚交爽91| 西西人体大胆4444www| 四川老熟女下面又黑又肥| 日韩诱惑| 国产美女脱的黄的全免视频| 91成人品| 日本xxxxx片免费观看喷水| 麻豆国产av剧情偷闻女邻居内裤| 尤物亚洲国产亚综合在线区| 四虎国产精品永久地址99| 免费人成网站视频在线观看| 午夜毛片| 亚洲自拍偷拍av| 亚洲伊人色综合网站| 久久久久免费精品国产| h视频网站在线观看| 亚洲色成人四虎在线观看| 亚洲一区二区三区无码久久| 99视频在线免费观看| 国产成人理论在线观看视频| 狠狠色噜噜狠狠狠888米奇| 亚洲欧美激情另类校园| 亚洲va欧美| 国产精品久久亚洲不卡| 97超碰在线播放| 久草免费在线观看| 男女猛烈无遮挡免费视频| 色女人网站| 香蕉毛片| 国产私人尤物无码不卡| 内射巨臀欧美在线视频| 天堂岛av| 人妻饥渴偷公乱中文字幕| 青青艹视频| 992tv成人国产福利在线观看| 久久女女| 欧美一级黄色片| 久久午夜无码鲁丝片秋霞| 国产我不卡| 久久久精品国产一二三产区区别| 无码欧美毛片一区二区三| 日韩国产综合| 日本二区三区欧美亚洲国| 新版天堂资源中文www连接| 色五月丁香五月综合五月亚洲| 国产大屁股视频免费区| 末成年毛片在线播放| 国产九九av| 国产成人免费无码视频在线观看| 亚洲色图50p| 亚洲一二三精品| 你懂的在线观看网址| 国产成人免费看| 无码精品a∨在线观看| 国语自产拍无码精品视频在线| 国产女人精品视频| 国产午夜无码片在线观看影院| 992tv又爽又黄的免费视频| 一级黄色毛毛片| 国产aⅴ一区二区三区| 日韩片在线| 国产精品视频分类| 亚洲精品无码成人片久久| 一区三区不卡高清影视| 亚洲精品aⅴ| 男人女人做爽爽18禁网站| 深夜av在线| 免费网站看sm调教视频| 99久久精品国产同性同志| 欧美aa大片欧美大片观看| 韩日精品在线观看| 98久9在线 | 免费| 又色又爽又黄的gif动态图| 久久爱影视| 国产成人啪精品午夜网站a片免费| 麻豆mv免费观看| 在线成人一区| 国产亚洲精品久久久久的角色| 国产精品麻花传媒二三区别| 麻豆久久久9性大片| 日韩av第一页| 久久99在线| 成人免费看黄| 国产一区二区色婬影院| 国产精品乱码| 大地资源网中文第五页| 日本三级免费看| 不卡视频一区二区三区| 日产精品久久久久久久蜜臀| 曰批全过程免费视频观看软件潮喷 | 国产乱人对白| 97人妻免费线观看2018| 特黄特色大片免费播放器| 久久久人成影片一区二区三区 | 亚洲精品乱码久久久久久麻豆不卡| 亚洲天堂1| 亚洲最新中文字幕| 国产91精品一区二区三区四区| 精品国产一二区| 91蝌蚪少妇| 4399午夜理伦免费播放大全| 亚洲暴爽av人人爽日日碰| 婷婷深爱| 国产天堂av在线| 成人av资源| 久久精品视频7| 91国产精品一区| 色视频网站在线观看一=区| 97夜夜操| 俺也去五月婷婷| 九七九色丨麻豆| 天天综合入口| 91精品在线国产| 嫩草国产在线| 校园春色亚洲色图| 日本激情免费| 2021国产精品午夜久久| 99网站| 黄色免费毛片| 欧美片免费网站| 国产精品一区二区三区久久| 日韩av手机在线观看| 色哟哟网站| 12裸体自慰免费观看网站| 中文字幕日韩欧美一区二区| 天干夜天天夜天干天2004年| 久久 国产 尿 小便 嘘嘘| 欧美精品一二| 区二三区四区精华日产一线二线三| 久久不卡区| 欧洲一卡2卡三卡4卡免费视频 | 亚洲综合网站色欲色欲| 成人18视频| 欧美va在线观看| 欧美成人xxx| 在线日本中文字幕| 国产精品观看| 国产精选av| 手机成人在线| 精品在线免费视频| 国产成人免费网站| 国产a毛片aaaaaa| 成人午夜在线观看视频| 久久久99精品免费观看| 老司机午夜精品视频资源| 日本熟妇毛耸耸xxxxxx| aa片在线观看无码免费| 男人扒开女人腿做爽爽视频| 忘忧草社区在线资源www| 一区二区三区精品视频日本 | 黄色资源在线观看| 91亚洲精品乱码久久久久久蜜桃| 欧美老肥婆性猛交视频| 狠狠干夜夜骑| 女人毛片视频| 激情都市 校园 人妻 武侠| 激情四虎| 日本久久激情| 国产sm鞭打折磨调教视频| 国产一区二区三区又黄又爽| 荡女淫春 在线观看69影院| 久久99精品久久久久久吃药| 久久91精品国产91久久久 | 久草青青| 神马影院午夜伦理| 亚洲综合无码一区二区痴汉| 欧美色欲色欲xxxxx| 谁有免费黄色网址| 色综合视频网| 奇米影视欧美| 久久精品精品| 一本色道久久99精品综合蜜臀 | 国产三级一区二区三区| 丰满妇女毛茸茸刮毛| av网站在线看| 久激情内射婷内射蜜桃| 青青伊人精品| 69xx国产| 护士av无码在线观看| yourporn久久国产精品| 丰满大肥婆肥奶大屁股| 天堂v亚洲国产v第一次| 日本道专区无码中文字幕| 欧美午夜在线| 国产精品二区视频| 日本三级欧美三级| 久久在线中文字幕| 久久精品1| 国产精品青青在线麻豆| 天堂а√在线官网| 亚洲综合制服丝袜另类| 一本大道一卡2卡三卡4卡国产| 日韩三级视频在线播放| 色噜噜狠狠色综合免费视频| 国产玖玖玖九九精品视频靠爱| 少妇饥渴放荡91麻豆| 大白屁股一区二区视频| jzzijzzij亚洲成熟少妇| 免费成人av网址| 女人真人毛片全免费看| 巨大黑人极品videos精品| 日本三级日产三级国产三级| 啪啪免费网| 国产免费午夜福利不卡片在线| 强辱丰满人妻hd中文字幕| 中文字幕无码专区人妻制服| 999久久久免费精品国产| 亚洲成人网页| 国产精品一区二区av在线观看 | 国产原创91| 伊甸园成人入口| 99综合久久| 久久久亚洲欧洲日产国码αv| 天天爽天天做| 久久一级大片| 成人女人看片免费视频放人| 亚洲欧美综合中文| 日日摸夜夜添无码无码av| 亚洲欧洲美洲精品一区二区三区| 国产精品igao视频网| 高清欧美性猛交xxxx黑人猛交 | 在线精品亚洲观看不卡欧| 亚洲中文字幕无码中文| 天天摸天天摸| 91精品国产91久久久久久最新| 国产精品久久久久久久免费| 成人在线精品视频| 中文字幕乱码在线播放| 久久免费一级片| 性久久久| 青青草99热| 亚洲国产成人av国产自| 日韩欧美资源| 国产大爆乳大爆乳在线播放| 78亚洲精品久久久蜜桃网| 国产成人三级在线播放| 亚洲精品av无码喷奶水糖心| 爽爽影院在线| 国产午夜精品无码| 国内偷拍av| 中文字幕乱码人在线视频1区| 欧美人与动性xxxxx交性| 日韩少妇| 黄片毛片在线免费观看| 激情深爱五月| 2020国产精品香蕉在线观看| 国产精品一区二区三区在线看| 色哟哟国产精品色哟哟| 亚洲 日韩 国产欧美 另类 | 国内精自线一二三四在线看| 国产成人高清在线播放| 日韩免费成人av| 北条麻妃一区二区三区在线| 美女乱淫免费视频网站| 黑人ⅴvideo粗暴亚洲娇小| 欧美成人黄| 久久亚洲精品国产精品777777| 色网在线观看| 成人在线视频免费| 日本久久高清一区二区三区毛片| 中文成人在线| 国产不卡av在线| 国产精品99久久久久久www| 一区二区三区精品视频日本| 成人无码区在线观看| 少妇扒开双腿让我看个够| 99热精品在线观看| 久久人人爽爽| 国产av综合影院| 四色激情| 精品www日韩熟女人妻| 日韩福利片午夜免费观着| 91精品国产综合久久久久久丝袜| 热久久久久| 在线看v片| 激情黄色一级片| 中午日产幕无线码1区| 精品视频久久久久久| 亚洲综合色区另类aⅴ| 特一级黄色片| 中文天堂在线www最新版官网| 午夜影视网| av亚洲在线观看| 国产精东天美av影业传媒| 国产成人久久精品亚洲| 亚洲夜夜操| 日韩一区国产二区欧美三区| 亚洲午夜精品在线观看| 手机av网| 久久嫩草视频| 无码动漫性爽xo视频在线观看| 天天视频色| 日韩精品成人在线| 亚洲中文字幕在线第六区| 国产va在线观看免费| 亚洲人成网站18禁止大app| 亚洲天堂免费av| 懂色av蜜臀av粉嫩av喷吹| 色国产精品一区在线观看| 亚洲中文有码字幕日本| 九九九国产| 日韩欧美一| 国产高清乱码又大又圆| 国产在线亚州精品内射| 国产毛片毛片毛片毛片毛片毛片| 成人性生交免费大片2| 国产精品无码久久久久| 91九色中文| 人人妻人人做从爽精品| 欧美精品一| 亚洲自拍在线观看| 不卡无在线一区二区三区观| 久久αv| 一级片一区| 欧美 国产 日产 韩国 在线| 懂色av一区二区三区免费看| 国模欣谣大尺度啪啪人体| 亚洲国产精品女人久久久| 丁香激情综合| 强开小嫩苞一区二区三区图片| 国产av无码专区影视| 一二三四视频社区在线| 国产激情з∠视频一区二区| 国内精品国产三级国产av| 无码国产午夜福利| 狼人香蕉| 久久小草亚洲综合| 欧美色国| 一级毛片一级黄片| 国精产品999国精产品官网| 免费裸体美女网站| 中文字幕乱码中文乱码777| 日韩经典一区二区| 亚洲4444| 欧美爱爱小视频| 国内外精品成人免费视频| 国产午夜精华液| 国产一级做a爰片在线看免费| 亚洲国产日韩视频观看| 国产精品久久久久久亚洲影视内衣| 一区二区三区乱码在线 | 欧洲 | 日韩亚洲国产主播在线不卡| 国产成人mv在线播放| 中文字幕系列| 入侵人妻反抗中文字幕| 男女做爰猛烈吃奶摸九色| 国产美女免费网站| 国产性猛交xxxx免费看久久| 日韩黄色影院| 中国女人真人一级毛片| 亚色视频| 欧美激情视频一区二区| 91天天干| 日韩在线观看视频网站| 色婷婷一区| 黑人操白妞| 韩国19禁主播深夜福利视频| 亚洲淫区| 国模大尺度福利视频在线| 91丨九色丨蝌蚪丨对白| 黑巨茎大战欧美白妞| 日本成人一级片| 69欧美视频| 少妇激情视频| www.亚洲色图| 亚洲日韩欧洲乱码av夜夜摸| 蜜臀av在线观看| 欧美老妇人与禽交| 免费a级片视频| 国产视频你懂得| 国产精品人妻在线观看| 成人少妇高潮流白浆| 久久不见久久见www免费视频| 日韩美女一区| 在线视频91| 99亚洲天堂| 波多野结衣一区二区三区高清| 熟女熟妇伦av网站| 无码激情亚洲一区| 亚洲精品在线观看网站| 亚洲综合网站精品一区二区| 伊人国产在线视频| 日韩国产三级| 人人插插| www.xxx.国产| 国产日产精品一区二区三区四区的观看方式 | 无人区乱码一区二区三区| 熟女少妇丰满一区二区| 日韩成人一区二区三区在线观看| 中文字幕av日韩精品一区二区| 久人人爽人人爽人人片av| 国产成人久久精品二区三区| 国产精品久久九九| 天天av天天爽无码中文| 77777_亚洲午夜久久多人| 国产破外女出血视频| 日韩欧美一本| a在线观看| 国产乱子伦视频在线播放| 国产精品s| 丁香六月久久婷婷开心 | 精品国产乱码久久久久久1区二区| 天堂av2024| 欧美日韩精品网站| 一级黄色片国产| 亚洲婷婷免费| 免费在线观看av的网站| 人摸人人人澡人人超碰手机版| 国产chinese中国xxxx| 青青福利视频| 男子天堂av| 欧美人妻日韩精品| 亚洲狠狠丁香综合一区| 18禁美女裸体网站无遮挡| 日韩美女免费视频| 777米奇色狠狠888俺也去乱| 青青草99热| 五月婷婷婷婷| xxx国产在线观看| 日韩av中文字幕在线免费观看| 精品久久欧美熟妇www| 爱爱三级视频| 国产精品a成v人在线播放| 成人永久视频| 午夜一区二区国产好的精华液| 国产一区二区四区在线观看| 欧美成人自拍视频| 亚洲国产欧美在线观看片不卡| 国产黄色网页| 国产在线视频网| 欧美顶级少妇作爱| 国产男女裸体做爰爽爽| 亚洲日韩av片在线观看| 欧美成va视频网站| 日韩在线视频网| 欧洲自拍偷拍| 77777熟女视频在线观看| 国语对白做受欧美| 欧美视频黄色| 91动漫禁漫成人| 中国黄色片子| 男女无套免费视频网站| 性xxxx| 最近中文字幕免费mv在线视频| 最新黄色av| 嫩草影院入口污在线| 日日摸天天做天天添天天欢| 成年女人毛片免费视频| 92精品国产自产在线观看481页| 日韩人妻无码精品专区综合网| 亚洲专区一区| 国产成人a在线观看网站站| 天堂www天堂在线资源| 国产超碰人人| 亚洲欧美在线人成最新| 午夜福利一区二区三区在线观看| 亚洲福利网站| 亚洲品牌自拍一品区9999| аⅴ天堂中文在线网| 亚洲欧美日韩成人综合一区| 玖玖在线播放| 色九月亚洲综合网| 欧美xxxxx高潮喷水| 三级三级久久三级久久18| 欧美成人午夜视频| 精品久久免费| 久久精品综合网| av爱爱爱| av男人在线| 粗大的内捧猛烈进出在线视频| 69xxx18—19xxx视频| 国产成人av片无码免费| 成人毛片视频在线播放| 成人18aa黄漫免费观看 | 伊人久久综合精品无码av专区| 二男一女一级一片视频免费| 国产成人精品午夜福利a| 国产精品国产三级在线...| 亚洲日产精品一二三四区| 在线免费观看h片| 亚洲天堂免费av| 日本三级中文| 成人在线视频免费播放| 91国在线| 成人伊人青草久久综合网| 无毒的av网站| 国产黑丝av| 99精品热6080yy久久| 婷婷丁香在线| 午夜肉伦伦| 国产亚洲日韩a欧美在线人成| 中文字幕丝袜一区二区| 亚洲一级视频在线观看| 国产∨亚洲v天堂无码久久久| 欧美一级二级在线观看| 一级片美女| 日本添下边视频全过程| 日本黄h兄妹h动漫一区二区三区| 欧美xxxxx少妇| 免费人成视频在线观看播放网站| 色婷婷亚洲婷婷五月| www.youjizz在线| 国产10000部拍拍拍免费视频| 一区二区和激情视频| 精品国产乱码久久久久久1区2区| 成 人 免费 黄 色 视频 | 欧美日韩一区二区三区四区| 亚洲激情中文字幕| www.国产| www.youjizz在线| 99视频在线精品免费观看6| 农村人伦偷精品视频a人人澡| 黄色污污网站| 又摸又揉又黄又爽的视频| 亚洲爆乳无码专区www| 人人涩| 精品久久久久久久久久久国产字幕| 日韩精品小视频| 久久w5ww成w人免费| 日本黄页网站免费大全| 91极品国产| 狠狠亚洲| 亚洲综合狠狠丁香五月| 色综合久久久久综合体桃花网| 欧美人与禽zozo性伦交视频| 久久嫩草精品久久久久| www久久com| 国产大片aaa| 日韩成人高清视频| 人妻无码久久一区二区三区免费 | 国产v片在线播放| 老牛嫩草一区二区三区日本| 国产又色又爽又黄好看的视频| 麻豆免费观看视频| 搞逼综合网| 99热只有这里有精品| 中国黄色片视频| 欧美伦理一区二区三区| 黄色喷水网站| 国产v欧美v日本v精品按摩| 中文无码一区二区不卡av| 中国一级一级全黄| 婷婷色一区二区三区| 国产良妇出轨视频在线观看| 国产欧美一区二区三区在线看| 秋霞鲁丝片av无码| 在线观看波多野结衣| 国产成人亚洲综合色婷婷| 国产精品天天看特色大片| 最新超碰在线| 男女裸体做爰猛烈全过程9制片| 250pp亚洲情艺中心欧美| 精品久久ai| 亚洲天堂久久| 成人无码a片一区二区三区免| 亚洲一区网站| 午夜精品久久久久久久99婷婷 | 50路60路老熟妇啪啪| 亚洲精选一区| 久久伊人成人| 五月婷色| 黑人巨大白妞出浆| 欧美高清hd| 亚洲欧洲日产国码av老年人| 午夜成午夜成年片在线观看| 欧美xxxx888| 免费999精品国产自在现线| 四虎影视永久免费观看| 一卡二卡三卡在线观看| 麻豆一区二区三区在线观看| 国产真实偷乱视频| 精品国产露脸久久av| 日韩精品 在线 国产 丝袜| 成人在线视频免费看| 欧美亚洲三级| 蜜桃臀av高潮无码| 久久久久久免费观看| 中文字幕欧美亚州视频免费| 噜噜色综合天天综合网mp3| 亚洲二区视频| 久久九九有精品国产23百花影院| 国产精品15p| 国产黄色在线观看| 色翁荡熄又大又硬又粗又 | 欧美成人一二区| 全程穿着长靴做爰在线观看| 国产福利片在线观看| 香蕉久热| 日韩在线国产| 久久成人国产精品| 欧美一级欧美三级| 成年片黄色日本大片网站视频| 999免费视频| 日韩成人中文字幕| 亚洲人成电影在线观看网色| 好av| 在线能看的av| 加勒比色老久久爱综合网| 成人久久av| 亚洲宗合网| 国模叶桐尿喷337p人体| 伊人色综合久久天天人守人婷| www.黄色网| 一区二区三区精| www夜夜骑com| xxxx69黄大片| 久久九九爱| 国产成人精品在线观看| 欧美国产日韩一区| 奇米影视第四狠狠777| 人人妻人人爽人人澡欧美一区| 一级特黄色毛片| 国产区图片区小说区亚洲区| 国模一区二区三区白浆| 狠痕鲁狠狠爱2021在| 91大片淫黄大片在线天堂| 国产精品网站在线| 操韩国美女| 麻豆av一区二区天美传媒| 欧美综合自拍亚洲综合区| 久久www免费人成看片入口 | 国产乱人伦av麻豆网| 日本公与丰满熄理论在线播放| 国产熟女高潮视频| 日韩人妻无码精品专区906188| 国产在线h| 香蕉久久夜色精品国产更新时间| 夜夜草天天干| 澳门永久免费av| 水蜜桃无码av在线观看| 亚洲精品视频观看| 欧美肥胖老太vidio在线视频| youjizz在线视频| 免费看48女人真人毛片| 麻豆国产精品视频| 国产网红无码精品福利网| 国产91 精品高潮白浆喷水| 中文字幕另类| 久久婷婷五月综合国产尤物app| 伊人久久成人| 日韩亚洲国产高清免费视频| 免费黄色在线播放| 午夜福利合集1000在线| 91丨九色丨丰满人妖| 久久久久久久久久一级| 欧美极品xxxxx| www视频在线观看网站| 在线观看精品黄av片免费| 国产精品爽爽爽| 欧美激情精品| 久久久久久久久久久免费精品| 亚洲欧洲日产韩国2020| 人妻天天爽夜夜爽精品视频 | 中文字幕在线成人| 亚洲aⅴ天上人间在线观看| 国产精品一区二区在线播放| 天天干导航| 国产国产人免费人成免费视频| 国产电影无码午夜在线播放| 国产卡一卡二卡三无线| 极品尤物一区二区三区| 性xxxx18免费观看视频| 99精品一区二区三区无码吞精| 久久国产亚洲精品赲碰热| 国产清纯美女白浆在线播放| 精品综合久久| 日韩精人妻无码一区二区三区 | 三级经典三级日本三级欧美| 无码丰满人妻熟妇区| 91看片一区二区三区| 久久伊人精品青青草原vr| 国产一级aa大片毛片| 成人免费看片网站| 搜索黄色毛片| 成人三级视频在线观看一区二区| 看毛片网站| 男人天堂新地址| 亚洲乱码一区二区| 国产交换配乱淫视频a| 亚洲一区二区福利视频| av片免费播放| 成人免费在线播放| av网站在线免费| 亚洲经典av| 综合五月婷| 国产女人精品视频| 国产精品亚洲精品日韩动图| 国产综合欧美| 日本中文字幕在线视频二区| 亚洲三级av| 久久综合伊人77777| 国产精品久久久久久妇女6080| 午夜福利一区二区三区在线观看| 日韩69| 中国理伦片在线| www91香蕉| 亚洲精品亚洲人成人网| heyzo北岛玲在线播放| 久久亚洲美女精品国产精品| 国产色吧| 男女天堂av| 91精品成人| 伊人久久无码中文字幕| 青青视频免费| 欧美午夜网站| 国产α片免费观看在线人| 天堂网视频在线观看| 久草一区二区| 一个人看的毛片| 性仑少妇av啪啪a毛片| 国精产品国语对白东北| 亚洲人成伊人成综合网76| 国产无吗一区二区三区在线欢| 欧美巨波霸乳影院| 国产精品丰臀| 国内精品久久人妻无码妲己影院| 日本少妇一区| 免费极品av一视觉盛宴| 福利在线国产| heyzo国产| 黄色av资源| 三级毛片在线看| av免费网站观看| 国产成人精品三级在线影院| 毛片视频网站在线观看| 北条一二三区| 日韩av片在线| 精品日本免费一区二区三区| 国产裸体视频bbbbb| 麻豆91在线| 久久在线视频| 在线vr极品专区| 在线播放日本| www.色五月| 国语对白做受69| 深夜av福利| 亚洲欧美日韩_欧洲日韩| 3d同人18av黄漫网站| 亚洲欧美日韩精品永久在线| 激情都市 校园 人妻 武侠| www国产黄色| frxxee欧美xxee麻豆| 少妇高潮a一级| 一二三四在线视频社区3| kkkk444成人免费观看| 中国精品偷拍区偷拍无码| 她也啪在线视频| 黄色网免费| www.com黄色片| 国产一区免费看| 足疗店女技师按摩毛片| 中文字幕一区二区精品| 日韩女女同性aa女同| 久久国产经典| 国产精久久久| 日韩爽爽视频| 国产福利片在线| 国产精品99久久久久| 亚洲欧洲美洲精品一区二区三区| 国产模特嫩模私拍视频在线 | 日韩精品一区二区三区中文在线| 182午夜视频| 亚洲线精品一区二区三八戒| 欧美整片在线| 亚洲精品免费在线| 欧美xxxx做受欧美69| 又色又爽又高潮免费视频国产| 精品无码国产自产野外拍在线| 麻豆精品免费视频| 亚洲国产欧美在线人成| 捆绑裸体绳奴bdsm亚洲| a级黄色网址| 欧美精品另类| www.日韩在线| 欧美国产在线视频| 女人18毛片a级毛片一区二区| 午夜暗香一3视频丨vk| 亚洲日韩a∨无码久| 免费黄色片视频| 亚洲永久免费视频| 成人无码视频在线观看大全| 日韩h在线观看| 成人无码视频在线观看大全| 高潮流白浆潮喷在线播放视频| 日韩三级视频在线播放| 欧美精品一区二区免费| www.com欧美| 无码国模大尺度视频在线观看| 一区二区三区高清视频3| 国产91成人在在线播放| 免费成人视屏| 毛片av免费看| 久久av嫩草影院| 国内精品美女a∨在线播放| 色一情一区二| 18成人在线| 黄色av网站在线| 日日噜噜夜夜狠狠va视频| 性生av免费播放| 天天综合天天| yjizz视频| www污污污抽搐喷潮com| 日韩欧美一二三区| 久色影视| 日本精品777777免费视频| 91精品情国产情侣高潮对白文档| 狠狠噜天天噜日日噜av| 99在线看| 国产情侣激情在线对白| 亚洲国产成人一区二区三区| 国产青青在线| 97国产精品人人爽人人做| 日日操日日射| 国产va视频| 少妇系列av| 国产精品久久久久久久久久久久午夜片| 四虎在线看片| 国产精品剧情对白无套在线观看| 国语对白老女人一级hd| 无码人妻一区、二区、三区免费视频 | 国产精品sm捆绑调教视频| 久久精品亚洲男人的天堂| 800av免费在线观看| 欧美丰满熟妇xxxx性ppx人交| 国产亚洲欧美日韩在线一区| 亚洲 欧美 日韩系列| 欧美精品黑人粗大视频| 纯爱无遮挡h肉动漫在线播放| 91精品国产综合久久小仙女图片| 夜夜嗨av涩爱av牛牛影视| 小视频在线观看| 中文字幕免费一区二区| 麻豆性生活| 任你躁久久久久久妇女av| 欧美成人自拍视频| www.国产| 神马午夜国产| yourporn久久国产精品| 男女啪啪永久免费观看网站| 在线播放真实国产乱子伦| 特级黄色 一级播放| 五月av| 亚洲熟妇色xxxxx欧美老妇| 性一交一伦一伦一视频| 精品久| 青青草国产免费无码国产精品| 精品a在线| 中日韩免费视频| 任你躁x7x7x7x7在线观看| 欧美另类天堂| 久久精品激情| 欧美一区二区三区在线免费观看| 久久成人亚洲| 成人高潮片免费软件69视频| 亚洲男女| 蜜桃av网站| 男女激情免费网站| 亚洲精品乱码久久久久蜜桃| 思思久久99| 日本一上一下爱爱免费| 极品人妻少妇一区二区三区| 在线黄色av网站| 40岁成熟女人牲交片| 精品乱码一区内射人妻无码| 超碰人人超碰人人| 日本少妇人妻xxxxx18| 99精品免费| 三级成年网站在线观看级爱网| 亚洲国产精品激情综合图片| 亚洲男人的天堂在线aⅴ视频| 亚洲vs天堂| 91玉足脚交白嫩脚丫| 91久久中文字幕| 绿色地狱在线观看| 奇米四色在线观看| 欧美午夜精品理论片a级按摩| 国产免费又色又爽粗视频| 理论片高清免费理论片毛毛片| 亚洲一二三在线| 免费无遮挡禁18污污网站| 国产一久久| 日本丰满大乳乳液| 欧美成人不卡视频| 情趣内衣a∨片在线观看| 激情亚洲图片激情亚洲小说| 成人美女黄网站色大色费全看 | 精品一级少妇久久久久久久| 亚洲精品视频免费看| 国产视频色| 亚洲精品无码成人片久久不卡| 男生白内裤自慰gv白袜男同| 在线黄色av| 欧美一性一乱一交一视频| 九九午夜| 五月天小说网| 日日摸夜夜添狠狠添欧美| 欧美 国产 亚洲视频| 欧美野外疯狂做受xxxx高潮| 91精品国产综合久久福利| 国产亚洲精品久久av| 国产91啦| 国产福利91精品一区二区三区| 色噜噜狠狠爱综合视频| 中文字幕av免费在线观看| 男人添女荫道口视频a| 久久久亚洲精品成人| 一区二区三区激情| 男人的天堂aa| 美女视频黄的免费| 2021无码最新国产在线观看| 人人看超碰| 国产精品资源在线观看| 亚洲男人第一av网站| 中国性xxx| 亚洲 欧美日韩 综合 国产| 高柳家在线观看| 免费无码一区二区三区蜜桃| 国产视频一区二区三区在线播放| 精品精品国产自在97香蕉| 色五月视频| 国产xxxx高清在线观看| 少妇激情一区二区三区| 日韩毛片| 成年美女黄网站色大片免费软件看| 无码国产乱人伦偷精品视频| 久草 在线| 日本三级带日本三级带黄| 草草草在线观看| 91康先生在线国内精品| 日本肉体bbbbbb肉交内谢| 欧美成人精品一区二区三区在线观看 | 日本一区二区三区爆乳| 成人一级黄色| 亚洲中文久久精品无码ww16| 天天干欧美| 日韩av网站在线播放| www.国产在线| 久久青青草原国产免费| 性――交――性――乱睡觉| 亚洲色图日韩| 久国久产久精永久网页| 牛牛视频一区二区三区| 草草影院在线免费观看| 青草福利视频| 中文字幕在线观看第二页| 中出人妻中文字幕无码| 日韩三级一区| 亚洲 自拍 另类 欧美 丝袜| 一级伦理片| 国产又大又粗又猛又爽的视频| 插少妇视频| 九九精品热| 柠檬福利精品视频导航| 免费人成在线观看网站免费观看| 人人曰| 久久精品亚洲国产奇米99| 丁香婷婷深情五月亚洲| 精品97国产免费人成视频| 一区二区三区精| 汤唯的三级av在线播放| 欧美亚洲少妇| 亚洲免费播放| 欧美极品少妇×xxxbbb| 少妇裸体淫交免费视频网站| 国产人妻大战黑人第1集| 一区二区精| 不卡一区二区在线| 99热6这里只有精品| 黑鬼大战白妞高潮喷白浆| 亚洲色图视频网站| 欧美顶级少妇作爱| 美腿制服丝袜国产亚洲| 在线伊人网| fc2-ppv系列| 天天av天天好逼| 亚洲成av人片天堂网九九| 亚色一区| 亚洲精品一区二区在线观看| 亚洲欧美动漫| 456成人精品影院| 欧美老妇交乱视频在线观看| 亚洲另类自拍| 又大又黄又爽视频一区二区| 欧美黑人xxxⅹ高潮交| 国产精品国产亚洲区艳妇糸列短篇| www.com黄色片| 亚洲成av人在线观看网址| 色av影院| 久久99精品久久久久久青青| 国产一卡2卡三卡4卡 在线观看| 亚洲一区av无码少妇电影玲奈| 熟妇人妻不卡无码一区| 日韩人妻无码一区二区三区综合| 中文在线а√天堂| 三级毛片在线播放| 业余 自由 性别 成熟偷窥| 天天干欧美| av有码在线| 国内九一激情白浆发布| 男女视频一区| 十八禁av无码免费网站| eeuss鲁片一区二区三区小说| 人妻少妇精品视频三区二区一区| 欧洲av网站| 亚洲精品久久久久久国产精华液| 欧美日韩精品一区二区三区蜜桃| 群交射精白浆视频| 国产大屁股喷水视频在线观看| 欧美日韩中文字幕在线视频| 亚洲 卡通 欧美 制服 中文| 国产精品永久免费观看| 91视频你懂的| 免费的黄色av| 成人黄色片网站| 雨宫琴音一区二区三区| 成年人天堂com| 可以免费观看的av毛片下载| 日本熟妇人妻中出| a级高清免费毛片| 草草影院在线观看| 色人人| 国产免费视频青女在线观看| 麻豆无人区乱码| 精品久久久久久无码中文野结衣| 久久理伦| 蜜色av| 69国产成人精品二区| 成人免费无码h在线观看不卡| 成人www| 视频日韩| 国产在线精品一区二区高清不卡 | 免费久久日韩aaaaa大片| 波多野结衣久久| 一区二区三区毛片| 精品视频一区二区三区中文字幕| 亚洲欧美日韩第一页| 午夜福利1000集在线观看| 亚洲国产精品成人午夜在线观看 | 亚洲色图婷婷| 理伦少妇片一级| 亚洲欧美成人精品香蕉网| 天天爽夜夜爽一区二区三区| 免费在线观看网址入口| 欧美日韩午夜群交多人轮换| 少妇高潮无套无遮挡内谢小说 | 久久久精品成人免费看片| 欧洲色av| 久久视频这里只有精品| 四虎成人精品无码| 亚洲欧美一区在线| 伊人伊成久久人综合网| 国产精品无码av天天爽| 美女一区二区视频| 黄色的毛片| 国产精品99精品久久免费| 久艹在线观看视频| 色妞精品av一区二区三区| 亚洲videos| 奇米影视第四狠狠777| 亚洲顶级毛片| 少妇性l交大片欧洲热妇乱xxx| 色婷婷综合久久| 人人搞人人插| 亚洲第一大综合区| 欧美日韩喷水| www.香蕉视频在线观看| 欧美日本一区二区| 四色永久网站在线观看| 日本猛少妇色xxxxx猛叫小说| 公天天吃我奶躁我的比视频| 中文字幕免费在线视频| 久久午夜私人影院| 日日噜噜噜夜夜狠狠久久蜜桃| 中文字幕免费高| 欧美不卡一区二区| 五月婷久久综合狠狠爱97| 高潮潮喷奶水飞溅视频无码| 毛片看| 欧美色999| 噜噜色综合天天综合网mp3| 成人福利视频在线观看| 看免费黄色大片| 亚洲国产伊人| 天天射天天日本一道| 苍井空第一次激烈高潮视频| 国内精品国内精品自线一二三区| 天天cao| 久草毛片| 国产精品极品在线视频| 无码久久久久不卡网站| 中文字幕无码不卡一区二区三区 | 高清视频一区二区三区| 九九啪| 中文字幕无码色综合网| 国产专区在线| 98国产精品午夜免费福利视频| 无码少妇一区二区浪潮免费| 成人在线网| 欧美亚洲色图视频| 激情久久久久| 亚洲日韩第一页| 国产精品二区一区| 2021久久国自产拍精品| 亚洲最新av| 在线xxxx| 尹人香蕉99久久综合网站| 看全黄大黄大色大片美女 | 成人片在线免费看| 夜夜夜高潮夜夜爽夜夜爰爰| www.色就是色| 日韩 欧美 国产 一区三| 狠狠色综合激情丁香五月| 国产igao为爱做激情在线| 欧美亚洲精品一区二区| 伊人成长网| 日韩欧美在线中文字幕| 十八禁视频在线观看免费无码无遮挡骂过| 床奴h慎入小说| 国产鲁鲁| 欧美大片免费看| 日本不卡不码高清免费| 男人的亚洲天堂| av一级在线| 久久 国产 尿 小便 嘘嘘| 又粗又硬整进去好爽视频| 国产成人免费在线视频| 狠狠人妻久久久久久综合蜜桃| 亚洲美女性生活| 国产成人亚洲综合青青| 手机看片99| 1000部免费毛片在线播放| 大尺度激情吻胸视频| 成人国产三级在线观看| 五月天丁香视频| 女人洗澡毛片视频| 中文字幕网址在线| av在线专区| 免费的三级网站| 国语国产精精品国产国语清晰对话| 小少呦萝粉国产| 午夜成人理论福利片| 精品国产一区二区三区四区阿崩 | 精品国产国语对白久久免费| 成年人在线免费观看| 成人精品天堂一区二区三区 | 婷婷丁香在线| 久久久久久久久免费| 日韩a片无码毛片免费看| 永久福利视频| 亚洲色av天天天天天天| 无毒黄色网址| 国产毛片aaa| 午夜在线成人| www.99爱| www.久久久.com| 亚洲欧美国产va在线播放| 漂亮人妻被中出中文字幕久久| 国产精品传媒麻豆hd| 无码人妻精品一区二区三18禁| 久久ww精品w免费人成| 亚洲aⅴ在线| av天堂亚洲狼人在线| 亚洲特黄视频| 直接看的av网站| 久久123| 久草97| 麻豆日韩| 91国产丝袜在线| 中文字幕一二三区波多野结衣| 欧美日韩在线视频一区二区| 欧产日产国产精品| 色窝av| 亚洲人成人7777在线播放| 欧美视频一二区| 亚洲欧美性视频| 久久九九有精品国产尤物| 久久久亚洲欧洲日产av| 99久久精品午夜一区二区| 亚洲欧美综合在线一区| 十八禁无遮挡99精品国产| 看免费黄色大片| 国产成人午夜在线视频a站| 亚洲成av人片无码不卡| 一二三四视频社区在线播放中国| 日韩av午夜在线观看| 伊人色综合久久天天人手人婷| 国产v亚洲v欧美v专区| 污漫在线观看| 丰满熟妇乱又伦| 人妻少妇熟女javhd| 国产主播啪啪| 国产精品久久久久久婷婷动漫| 欧美老人巨大xxxx做受视频| 成年片黄色日本大片网站视频| 91插插插影院| 亚洲乱码在线| 又色又爽又黄高潮的免费视频| av最新地址| 国产av久久久久精东av| 91av小视频| 色吧综合网| 同性色老头性xxxx老头| 日韩大陆欧美高清视频区| 美女高潮久久| аⅴ天堂最新版在线中文| 在线看三级| 在线免费观看国产视频| 日产电影一区二区三区| 91天天| 91在线网站| 久久永久免费人妻精品我不卡| 亚洲色图网址| 在线视频免费观看爽爽爽| 亚洲午夜av| 麻豆视频国产精品| 特黄一区| 国产亚洲美女精品久久久| 91九色蝌蚪国产| 日日摸天天摸97狠狠婷婷| 在线观看网站黄| 亚洲精品少妇一区二区| 午夜亚洲国产理论片中文| 极品人妻videosss人妻| 丰满少妇aaaaaa爰片毛片| 欧美亚洲日本国产黑白配| 毛片视屏| 少妇人妻久久无码专区| 五月婷婷久久综合| 亚洲国产日韩在线人高清| 狠狠撸在线| 亚洲国产日韩视频观看| www成人国产| 老司机午夜影院| 伊人久久精品av一区二区| 黄色av资源| 亚洲国产精品lv| 一本加勒比hezyo国产| 欧美乱码视频| 国产二区av| 日本中文字幕在线视频二区| 怡红院a∨人人爰人人爽| 三级第一页| 女同中文字幕| 亚洲日产av中文字幕无码偷拍| 亚洲精品乱码久久久久久按摩观| 西西人体大胆www44he七| 三上悠亚日韩精品二区| 久久xxxx| 欧美97| 四虎影在永久在线观看| 女同av在线播放| 成人comx8| 色噜噜人体337p人体| 国产99自拍| 用舌头去添高潮无码视频| 黄网在线播放| 成年网站在线| 天堂中文网| 性xx无遮挡| 色婷婷中文字幕| 996热re视频精品视频这里| 亚洲精品久久av无码一区二区| 日批网址| 一级大黄色片| 国产亚洲精品久久久久秋霞不卡| 精品水蜜桃久久久久久久| 国产aⅴ一区二区三区| 激情五月视频| 亚洲aaaaa特级| 蜜乳av久久久久久久久久久| 国产性生交xxxxx无码| 中文字幕日产无线码一区| 综合无码成人aⅴ视频在线观看| 欧美久久99| 啪啪日韩| 日本熟妇人妻xxxxx-欢迎您| 夜夜精品无码一区二区三区| 亚洲成人www| 亚洲国产欧美一区二区好看电影| 国产九色视频| 凹凸成人精品亚洲精品密奴| 中文字幕亚洲码在线| 日韩高清久久| 成人性生交免费看| 成人精品少妇免费啪啪18| 成人动漫在线免费观看| 操你啦免费视频| 无码人妻少妇精品无码专区漫画| 黑人操白妞| 女性向av免费网站| 国产国语农村妇女偷人视频| 天天躁日日躁狠狠躁一区| 国产极品在线观看| av在线 高清不卡区| 伊人色综合久久天天网| 97色资源| 99在线在线视频观看| 久久久久成人精品| 亚洲伊人久久精品影院| 黄频在线| 日韩1页| 亚洲成a人片在线观看无码不卡| 色多多性虎精品无码av| 成人性生交大片免费7| 欧洲精品卡1区2卡三卡四卡| 高清成人免费视频| 免费av网址在线| 牲交欧美兽交欧美| 久久鬼色综合88久久| 国产xxx在线| 日本乱码视频| 亚洲尤物在线| 亚洲高清在线免费观看| 性视频在线| 国产成人一区二区精品视频| 欧日韩一区二区三区| 免费日韩av在线| 欧美三级小说| 国产女人第一次做爰视频| 日本韩国在线播放| 少妇二级淫片免费放| 国产黄色一级网站| 久久黄页| 狼性av| 国产全肉乱妇杂乱视频1| 精品在线免费视频| 国产熟妇另类久久久久| 国产成人亚洲综合a∨猫咪| 中年国产丰满熟女乱子正在播放| 久久日本精品字幕区二区 | 国产精品嫩草影院一二三区入口| www日| 亚洲精品一二| 麻花传媒在线观看免费| 97丨九色丨蜜臀| 免费看久久妇女高潮a| 欧美老妇疯狂xxxxbbbb| 亚洲春色综合另类网| 黑人操亚洲女| 尤物久久av一区二区三区亚洲| wwwcom黄色| 美女综合网| 日韩精品大片| 国产精品国产三级国产av主播| 亚洲日本欧美日韩中文字幕| 欧美一级专区| 免费视频爱爱太爽了激情| 在线播放国产麻豆va剧情| 国产成人在线播放| 男女做爰猛烈啪啪吃奶动| a√天堂中文| 国产av仑乱内谢| 国产亚洲精品久久久91| 亚洲图女揄拍自拍区| 成人美女视频在线观看| 天天天天天干| 欧美精品1区2区3区| 一区二区三区欧美精品| 搡8o老女人老妇人老熟| 午夜精彩视频| 国产精品一区二区三| 亚洲熟妇无码一区二区三区| 久久久久久久久久久久久国产 | 永久免费精品精品永久-夜色 | 亚洲精品天堂网| 亚洲最大色大成人av| 奇米影视四色7777| 91色影院| 日韩va视频| 日本精品毛片一区视频播| 久久在线精品| 韩国v欧美v亚洲v日本v| 国产一区二区三区在线2021| 色妞ww精品视频7777nga| 日批视频在线看| 国产二区交换配乱婬| 久久九九网站| 老色批永久免费网站www| 色综合欧美在线视频区| 护士av无码在线观看| 人人婷婷人人澡人人爽| 大桥未久中文字幕| 日韩尤物| 人人做人人澡人人爽欧美| 亚洲天堂毛片| 91成人国产综合久久精品| 老熟女一区二区免费| 天天鲁啊鲁在线看| av色在线| 天堂国产一区二区三区四区不卡| 欧美在线视频网| 午夜精品视频在线无码| 免费毛片无需任何播放器| 美女av片| 爱情岛论坛成人| 亚洲天堂bt| 亚洲乱码国产乱码精品精| 国产精品12页| 国产足控在线网站| 亚洲精品久久久久午夜福利| 国产一区2区| 亚洲人人插| 国产精品theporn| 日韩三级免费看| 天天视频亚洲| 四虎黄色| 欧美成人vr18sexvr| 99久久婷婷国产一区二区| 日本三级韩国三级三级a级中文| 欧美毛多水多肥妇| 国语对白精品| 中文字幕乱妇无码av在线| a级欧美| 亚洲精品国产a| 色涩涩| jzzijzzij亚洲农村妇女| 日本高清视频一区| 亚洲超碰在线观看| 少妇高潮久久久久久潘金莲| 精品一区二区国产| 日韩内射激情视频在线播放免费| 丰满少妇被猛烈进入av久久| 蜜臀av在线无码国产| www久久爱cn| 青青在线| 亚洲免费高清视频| 国产午夜福利精品久久2021| 韩国三级l中文字幕无码 | 久久青草精品欧美日韩精品| 成人亚洲天堂| 婷婷一级片| 中国黄色一级毛片| 97成人资源| 18禁亚洲深夜福利人口| 亚洲最大黄网| 欧美一区在线看| 国模一区二区三区白浆| 高清一区在线观看| 亚洲成a∧人片在线播放无码| 97sesecom| 国语对白新婚少妇在线观看| 国产99久久久久久免费看农村| 国产在线麻豆精品入口| 青青久草在线| www色婷婷com| 精品久久久无码人妻中文字幕豆芽| 国产成人宗合| 国语对白新婚少妇在线观看| 99国产精品一区| 精品日韩在线播放| 亚洲精品第一国产综合精品99| 97国产超薄黑色肉色丝袜| 国产精品网页| 一级片在线免费观看视频| 一二三区乱码不卡手机版| 天天舔天天射| 中文字幕日产乱码一二三区| xx色综合| 亚洲色偷偷偷综合网| 中国妇女做爰视频| 精品国产乱码久久久久久郑州公司| 国产精品久久久久久久新郎| 国产51人人成人人人人爽色哟哟 | 亚洲美女屁股眼交8| 高清乱码一区二区三区| 日本丰满少妇高潮呻吟| 成人亚洲国产| 亚洲色图网址| 色久婷婷| 在线亚洲人成电影网站色www| 欧美色图在线播放| 无码播放一区二区三区| 国产精品嫩草影院免费观看| 免费播放av| 色婷久久| 久久久免费观看| 久久午夜网站| 少妇久久久久久被弄高潮| 国产视频在线播放| 青青青国产在线观看手机免费| 绝色美妇性调教沦为玩物| 91av日本| 日本免费中文字幕| 国产做受高潮| 91精品一区二区三区蜜臀| 刘玥91精选国产在线观看| 亚洲视频图片小说| 小嫩草张开腿让我爽了一夜| jizz免费看| 日本啪啪片| 特黄特色三级在线观看| 国产精品无码2021在线观看| 人人妻人人澡人人爽精品欧美| 色片在线播放| 五月婷久久综合狠狠爱97| 奇米四色在线视频| 丰满人妻一区二区三区视频53| 日本a v在线播放| 人人草超碰| 亚洲日韩一区二区三区| a黄色一级片| 亚洲欧洲日产国码无码网站| 日本精品一区二区三区在线观看| 久久99精品久久久久婷综合| 欧美综合在线观看| 国产福利一区二区三区| 激情婷婷综合| 国产成人亚洲精品无码蜜芽| www日韩大片| 国产999久久久| 无码人妻h动漫中文字幕| 日韩在线免费看| 精品女同一区二区| 国产av毛片| 午夜婷婷| 99热在线精品免费全部| 中文幕无线码中文字蜜桃| 日韩在线第一| 成人a v视频在线观看| 天堂av资源| 亚洲成年女人av毛片性性教育| 精品久久久久久天美传媒| 亚洲综合中文字幕无线码| 在线视频精品免费| 中文字幕av一区乱码| 免费观看又色又爽又湿的视频软件| 天天干夜夜看| 神马午夜888| 中文在线资源| 欧美麻豆| 超碰在线观看91| 成片在线看一区二区草莓| 韩国色综合| 久久精品伊人一区二区三区| 国产亚洲精品久久久久久青梅| 大伊人久久| 亚洲熟女乱色综合亚洲图片| 国产精品成人aaaaa网站| 欧美性潮喷xxxxx免费视频看| 欧美做受又硬又粗又大视频| 国产人妻777人伦精品hd| 欧美资源在线观看| 一本之道高清狼码| 中文不卡在线| 中文天堂资源在线| 国产亚洲精品字幕在线观看| 国产伦孑沙发午休精品| 日韩亚洲国产激情一区浪潮av| 国产成人亚洲综合app网站| 久久精品国产精品青草app| jizz在线观看| 兔费看少妇性l交大片免费| 99久久99久久免费精品蜜桃| 国产专区av| 国产玖玖视频| 亚洲视频你懂的| www.日韩av| 玩弄少妇的肉体k8经典| 久久网站免费| 国产精品一级在线| 免费看黄色一级片| 中文在线观看免费网站| 91羞羞视频| 黄色一及毛片| 7x7x7x人成影视| 福利第一页| 天天躁日日躁狠狠躁欧美老妇| 亚洲aⅴ无码成人网站国产app| 国产精品揄拍一区二区| 黑人做爰xxxⅹ性欧美有限公司| 中文字幕丰满子伦| 性殴美69xoxoxoxo| 性欧美激情aa片在线播放| 黄色1级视频| 91国内视频| 97免费人做人爱在线看视频| 免费xxxx大片国产在线| 九九精品网| 强行撕衣强行糟蹋三级韩国| 林由奈在线观看| 国产精品国产片| 无遮挡十八禁污污污网站| 国产成人精品男人的天堂网站| 久久se精品一区二区三区| 91精品系列| 欧美三级国产| 香蕉久热| 久久久国产精品久久久| 天天添天天操| 中文在线无码高潮潮喷在线播放| 中文字幕国产视频| 免费成年人视频| 午夜一区二区亚洲福利vr| 欧美3p在线观看| 成人短视频在线观看| 野花社区视频www官网| 最新69国产成人精品视频免费| 九色porny丨精品自拍| 美女诱惑av| 亚洲国产精品无码久久久| 懂色av一区二区三区观看| 毛茸茸日本熟妇高潮| 免费观看男女性高视频 | 欧美成人看片一区二区| 依人成人网| 中文无线乱码二三四区| 熟女人妻国产精品| 91欧美日韩| 成人永久免费视频| 午夜精品久久久久| 久久久九九九热| 亚洲综合网址| 色欲天天婬色婬香综合网| 日韩毛片视频| 国内老熟妇乱子伦视频| 亚洲永久精品国产| 午夜影院一区| 亚洲成aⅴ人在线观看| 13小箩利洗澡无码视频网站免费| 在线日本中文字幕| 综合网激情| 91香蕉黄| 一级片视频免费观看| 欧美日韩影院| missav | 免费高清av在线看| 无码中文av有码中文a| 日本少妇高潮xxxxx另类| 欧美一区二区鲁丝袜片| 少妇综合网| 999精品视频一区二区三区| www精品在线| 在线观看免费av网站| 91丝袜放荡丝袜脚交| 在线综合色| 精品久久久久久亚洲中文字幕| 亚洲男人天堂2020| 另类av在线| 午夜视频网站在线观看| 中文字幕婷婷日韩欧美亚洲| 日韩欧三级| 人妻少妇偷人无码精品av| 久久精品黄aa片一区二区三区| aaaa黄色| 在线视频 日韩| 亚洲成人av免费观看| 国产大片b站| 筱田优av| 亚欧洲精品在线视频免费观看| 国产91在线观| 色偷偷网站| 少妇欧美激情一区二区三区| 国内自拍农村少妇在线观看| 香蕉网伊| 成人少妇高潮流白浆| 亚洲丶国产丶欧美一区二区三区| 最近中文字幕在线观看| 亚洲综合二| 久国产精品韩国三级视频| 久久精品国产亚洲欧美成人| 久久av网站| 女同一区| 亚婷婷洲av久久蜜臀小说| 国产一精品久久99无吗一高潮| 日韩毛片免费看| av中文字幕网免费观看| 波多野结衣欧美| 日本成人午夜| 狠狠色狠狠色综合日日五| 柠檬福利第一导航在线| 黑人精品欧美一区二区蜜桃| 一品二品三品中文字幕| 成人av在线网| 天海翼一区| 午夜私人影院| 亚洲欧美自拍偷拍| 亚洲依依成人综合网址| 狠狠躁夜夜人人爽天96| 亚洲永久视频| 天堂网视频在线| 宅男666在线永久免费观看| 精品无码久久久久国产电影| 我和房东少妇激情| 色淫网站免费视频| 久久天天躁夜夜躁狠狠躁| 女人的黄 色视频| 国产免费mv大片人人电影播放器| 国产三级一区二区三区| 色吧久久| 国产又粗又长又硬免费视频| 亚洲玖玖玖| 黄色骚视频| 成人h视频在线观看| 91九色福利| 波多野吉av无码av乱码在线| 成人亚洲欧美一区二区三区| 国产亚洲日韩a欧美在线人成| 久久久久国产精品熟女影院| 91日批视频| 欧美人体西西444www| 欧美亚洲另类丝袜综合| 粗喘呻吟撞击猛烈疯狂| 日日碰狠狠躁久久躁9| 九九99无码精品视频在线观看| 一级黄色免费毛片| 欧美日韩精品一区二区 | 久久伊人热热精品中文字幕| 欧美黄色一区二区三区| 国产女厕所盗摄老师厕所嘘嘘| 激情图片在线视频| 2021国内精品久久久久精免费| 亚洲色大成网站www永久网站 | 国产一级黄色影片| 少妇饥渴偷公乱第75章| 少妇高潮惨叫久久久久久| 国产精东天美av影业传媒| 国产精品av久久久久久久久久| 在线观看国产精品视频| 伊人www| 91丨porny丨在线中文| 长河落日| www.色日本| a免费在线观看| 欧美一级大片在线观看| 巨爆中文字幕巨爆区爆乳| 亚洲精品一线二线三线| 在线中文天堂| 日韩福利片午夜免费观着| 欧洲亚洲激情| 国产揉捏爆乳巨胸挤奶视频| 爆乳熟妇一区二区三区霸乳| 9l蝌蚪porny中文自拍| 成人三级a视频在线观看| 久久久久久久| 91久久久久久久久久| 亚洲三级在线免费观看| 日本特级a一片免费观看| 国产成人精品视频一区二区三| 91免费福利视频| 亚洲www.| 久久久久久a亚洲欧洲av冫| 国产精品久久久久久久久软件 | 成人无码免费一区二区三区| 久久久久九九九九| 91精品国产毛片| 亚洲一级精品| jizzzz成熟丰满韩国女视频| 亚洲午夜爱爱香蕉片| 欧美乱码伦视频免费| 国产人妇三级视频在线观看 | 亚洲成a人片在线www| 伊人成人久久| 精品无码一区二区三区av| 噜噜色图| 污污污www精品国产网站| 国产午夜精品一区二区三区欧美| 伊人成人免费视频| 精品久久久久久久中文字幕 | 美女隐私视频黄www曰本| 黄色a一片| 天天操综合网| 人成免费| 成人免费视频在线播放| 国产成人亚洲综合色| 欧美婷婷六月丁香综合色| 国产a级黄色片| 色噜噜在线播放| 欧美极品在线播放| 黑人操bb| 成人性毛片| 草逼国产| www.国产麻豆| 她也色在线观看| jvid视频| 日本少妇又色又爽又高潮看你| www.五月.com| 亚洲免费大片| 成人av在线资源| 999国产视频| 午夜日韩视频| 中文字幕乱码人妻一区二区三区| 亚洲无吗视频| 亚洲欧美性受久久久999| 艹少妇视频| 精品国产欧美一区二区三区不卡| 国产成人精品999在线观看| 免费1级做爰片在线观看爱| 国产精品亚韩精品无码a在线| 国产成人歌舞艳r舞| 九色91popny蝌蚪| 久久99精品久久久久久| 色香欲天天天影视综合网| 久草视频免费看| 日本高清视频在线播放| 中文无码vr最新无码av专区| 特级a做爰全过程片| 你懂的在线观看网址| 久久亚洲中文字幕伊人久久大| 香港三级韩国三级日本三级| 在线观看片免费人成视频播放| av福利院| 一级草逼片| 午夜影院一区| 操碰人人| 麻豆视传媒精品av在线| 亚洲色播永久网址大全| 中文字幕av无码免费久久| 国产精品第六页| 亚洲国产精品久久久就秋霞 | 黄色一大片| 一级中国毛片| 国产色网址| 亚洲国产欧美在线成人| 香蕉在线看| 亚洲一区二区视频| 欧美日韩一区二区三区在线观看视频| 亚洲卡1卡2卡三卡4卡5卡6卡| 五十路熟妇高熟无码视频| 欧美激情综合五月色丁香| 日本女人一级片| 欧美日韩123| 激情婷婷丁香| 午夜福利麻豆国产精品| 欧美天天拍在线视频| 永久免费无码成人网站| 超薄肉色丝袜一二三| 少妇极品熟妇人妻200片| 一道本在线| www亚洲最大aⅴ成人天堂| 亚洲国产无套无码av电影| 在线不卡的av| 日本中文字幕高清| 青青草国产三级精品三级| 久热精品视频在线| 欧洲亚洲女同hd| 二宫光在线播放88av| 亚洲精品大全| 曰韩毛片| 揉少妇高挺双乳| 久久久久99精品成人片试看| 国产又黄又猛又粗又爽的视频 | 亚洲国产精一区二区三区性色| 国内揄拍国内精品少妇国语| xxxx日本黄色| 黄色毛片毛茸茸| 亚洲国产成人高清在线观看 | 欧美成人手机在线| 亚洲综合五月天婷婷丁香| 人妻少妇精品视频二区| 超碰激情在线| 亚洲裸男gv网站| 青青青草国产线观| 亚洲一线二线三线久久久| 第一次处破女啪啪| a级片网站| 四虎成人永久在线精品免费| 欧美寡妇性猛交| 天堂一二三区| 欧美少妇色图| 官场艳妇疯狂性关系| 中文av免费| 久久精品三级视频| 黄色一级二级| 午夜黄视频| 国产精品久线在线观看| 久久韩国| 四虎成人精品永久免费av| 麻豆毛片| 天天躁夜夜躁狠狠是什么心态| 亚洲www在线观看| 欧美又粗又大aaa片| 超碰97人人射妻| 日日摸夜夜添夜夜添无码| 麻豆中文字幕| 岛国精品一区免费视频在线观看 | 手机看片99| 美女国产网站| 免费无码a片一区二三区| 国产免费看av| 新婚少妇紧窄白嫩av|