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消防大隊全年安全工作總結

時間:2022-09-23 18:29:36 消防大隊全年安全工作總結 我要投稿

消防大隊全年安全工作總結

  一、消防隊伍的重要作用

  長期以來,消防隊伍作為同老百姓貼得最近、聯系最緊的隊伍,有警必出、聞警即動,奮戰在人民群眾最需要的地方,特別是在重大災害事故面前,你們不畏艱險、沖鋒在前,作出了突出貢獻。改革轉制后,你們作為應急救援的主力軍和國家隊,承擔著防范化解重大安全風險、應對處置各類災害事故的重要職責,黨和人民對你們寄予厚望。

  二、消防大隊全年安全工作總結(精選22篇)

  時間過得真快,一段時間的工作已經告一段落了,回顧過去的工作,倍感充實,收獲良多,來為這一年的工作寫一份工作總結吧。那么一般工作總結是怎么寫的呢?下面是小編幫大家整理的消防大隊全年安全工作總結(精選22篇),僅供參考,大家一起來看看吧。

  消防大隊全年安全工作總結1

  在一月份,炎陵大隊的安全防事故工作按照消防部隊新時期全面建設的要求,認真貫徹預防為主、綜合治理的方針,在全隊范圍內形成全體官兵人人、時時、處處、事事講安全,自覺遵紀守法的局面,防止了因思想麻痹、官僚主義、工作失職、違反條令條例、規章制度、操作規程等造成人員傷亡和裝備物資嚴重損失事故的發生,最大限度地減少一般事故,控制了嚴重事故,遏制了重大事故,保持部隊的安全穩定,提高戰斗力,更好地完成以防火、滅火為中心的各項任務。

  (一)提高了安全意識,認清了防事故工作的重要性

  在今年的安全防事故工作上,為確保我大隊在執勤,訓練工作生活的安全,確定在人身上下功夫,加強安全教育,認真分析安全形勢和安排了安全工作重點。在思想上重視起來,提高安全意識,在對待安全問題上,端正了官兵的態度,抓好安全措施,消除隱患。

  (二)安全工作組織嚴密,職責分工明確

  為了認真抓好我隊的安全防事故工作,由大隊教導員王彪任組長,聶育林、姚文華為成員。

  大隊成立安全防事故工作領導小組,其具體職責是:

  1、全面負責部隊預防行政責任事故,抓好部隊條令條例和各項規章制度的貫徹落實,切實保證上級指示和有關規定得到全面落實,防止發生各類事故。

  2、定期開展安全教育,提高全體官兵的安全意識,自覺做好安全防事故工作。

  3、及時分析本單位的安全防事故工作的現狀,針對存在的問題制定整改措施。

  4、檢查、監督本單位安全防串故工作的執行情況,根據形勢、任務、特點和季節變化以及部隊的思想動態,適時組織開展安全無事故競賽活動。

  5、定期向支隊匯報了工作,及時反饋部隊的安全現狀,提出建議。

  在預防車輛事故方面:

  1、建立了車輛派遣、車輛值班、車輛保養、車輛檢查、干部骨干跟車等車輛管理使用制度,抓好落實。

  2、加強了對駕駛員隊伍職業道德和安全行車教育,增強駕駛員的工作責任心和法紀觀念,培養良好的駕駛作風,提高安全行車的自覺性。

  3、嚴格挑選、訓練駕駛人員。參加駕駛培訓人員從德才兼備和優秀戰士中挑選,對于考核不合格沒有領到《車輛駕駛證》的,不準駕駛車輛。

  4、駕駛員在開車時必須集中精力,不準吸煙、吃東西和閑談;嚴格遵守交通規則,服從交通管理,禁止逆行、闖紅燈;嚴禁超速行車、強行超車、酒后開車。

  5、實習駕駛員禁止單獨行車,執行滅火救援任務時,禁止實習駕駛員開車。

  6、對外出執行任務的車輛嚴格組織,有干部跟車。

  7、經常進行車輛檢查和維修保養,堅持每周車場日。出車前,認真檢查車輛方向、制動、燈光等重要部位,嚴禁帶故障出車;行車途中,隨車觀察車輛運行情況,發現問題及時排除;收車后,對車輛要及時保養維修,使之處于良好的技術狀態。

  8、嚴格車輛派遣手續。出車時,必須持有單位統一印制的派車單。嚴禁私自開車和非駕駛員開車。

  存在不足:

  1、執行有關乘載規定不嚴,行車中有在執勤車駕駛室室內嘻笑打鬧和向車外伸手探頭,拋東西,車未停穩上下車,嚴禁慫恿駕駛員超速行駛。

  2、在往返火場途中,駕駛員沒有嚴格根據季節、氣候、道路、晝夜時間等情況,掌握車速、車距和超車時機;有個別戰斗員有時沒有在規定的位置上坐好,把牢安全扶手。

  3、有駕駛員帶思想包袱出車、疲勞開車的少數現象。

  消防大隊全年安全工作總結2

  為切實做好節日期間的消防安全工作,確保部隊安全穩定,大隊嚴格落實執勤戰備工作,全面提高官兵執勤戰備意識,做好節日期間的消防安全保衛工作,圓滿完成了各項工作,現將具體情況總結如下:

  一、加強人員執勤戰備意識,圓滿完成各項消防安全保衛任務

  為確保“國慶”期間消防安全保衛任務的順利開展,xx大隊認真開展執勤戰備教育,并召開軍人大會,對“國慶”期間的執勤戰備工作進行全面的動員部署,進行一次全面的執勤戰備教育,進一步統一了官兵思想,提高了官兵的執勤戰備意識。同時還組織全體官兵對大隊的器材裝備進行了一次全面的檢查和維護保養,確保了車輛器材裝備“油、水、電、氣”充足,能滿足部隊進行滅火救援戰斗的需要;并要求人員加強“六熟悉”的學習,確保在處置突發事故時,能夠迅速準確的處置初期事故,防止事故進一步擴大,最大限度的降低事故所造成的損失。“國慶”節日期間,大隊轄區沒有出一次警,確保了執勤戰備任務的圓滿完成。

  二、嚴格隊伍管理,確保節日期間部隊高度穩定

  “國慶”節日前夕,xx大隊嚴格按照支隊文件精神指示,做好節日期間的籌備工作,制定了節日期間的值班安排,活動安排,并嚴格按計劃組織實施,狠抓部隊管理,嚴格落實安全防事故工作,為節日期間的消防安全保衛工作奠定基礎。嚴格落實一日生活制度,官兵“五同”制度,狠抓“五條禁令”,嚴禁節日期間官兵酗酒、變相、打架斗毆、到公共娛樂場所消費等違法違紀現象,合理安排節日期間官兵的工作、生活,積極開展健康向上的,官兵喜聞樂見的各種文體和學習教育活動;嚴格控制干部節日休假,確保人員在值在位,戰士無特殊情況一般不得請假,需請假的嚴格按照條令條例和有關規定嚴格審批,夜間一例不得外出,落實安全外出、紀律作風等事項;加強崗哨制度,實行干部睡崗制度、查崗查哨制度,防止人員外出;同時做好后勤保障工作,注意飲食衛生,防止食物中毒,嚴格落實各項安全措施,防止事故發生,確保部隊高度穩定。

  三、認真做好文體活動

  大隊為了使官兵們安心部隊,在緊張的執勤戰備過程中,營造一種節日活潑、歡快的氣氛安排了各種文體活動。有臺球、羽毛球、卡拉OK、牌類比賽、棋類比賽,還組織了籃球賽,使官兵在活動中積極參與。放松心情,感受快樂,緩解緊繃的神經,以便能更好的投入到下面的執勤戰備工作中去。

  四、做好安全防事故工作

  節日前夕,大隊分別組織全體干戰和駕駛員對安全防事故工作進行學習,提高大家的安全意識,并要求駕駛員更好各戰斗員在出警、戰斗中注意安全干部還時常在集合,集體活動中強調安全問題,并根據支隊的要求、學習和落實,制定防范措施,抓好節日期間各項工作的管理和督促檢查,切實貫徹落實好公安部的“五條禁令”保證消防安全和安定穩定。

  總之,xx大隊國慶”期間,嚴格落實部隊各項規章制度,加強部隊執勤戰備工作,保證人員、車輛在職在位,確保部隊安定穩定和各項消防安全保衛任務的圓滿完成。

  消防大隊全年安全工作總結3

  畢業以來,在大隊黨委和中隊支部的正確指引下,在各級領導的教育幫助下,較好地完成了上級領導交辦的各項工作任務,現將20xx年主要工作回顧總結如下:

  一、加強政治理論學習,努力提高政治修養

  本人能夠堅持政治理論學習,積極參加各項組織活動,在深入學習的基礎上,進一步開拓了視野,認清了形勢,端正了服役態度,增強了事業心和責任感。

  二、認真履行崗位職責,圓滿完成領導交予的工作任務

  畢業以來,我一直借調在大隊協助大隊領導做好防火監督和群眾接待等各項工作。外出進行消防安全檢查時,我能運用專業知識,查找和發現火災隱患,并將發現的問題及時與監督干部溝通交流。回到大隊,我及時將監督檢查信息錄入消防監督管理系統。半年來,我積極撰寫各類新聞稿件,向消防支隊網、消防總隊網等網站上投稿共計85篇,推動了大、中隊消防宣傳工作。此外,我還駕駛大隊兩臺行政車安全行駛近10000公里,平時能檢查車輛的油、水、氣、電,搞好車輛的清潔衛生。

  三、積極學習科學文化知識,不斷強化專業技術學習實踐

  為更好的勝任本職工作需要,加快知識更新,拓寬視野,不斷武裝自己的頭腦,在業余時間我堅持自主學習,努力鍛煉自己成為軍地兩用型現代消防士官。根據個人愛好自學了電腦軟硬件知識,利用這些知識,我為大中隊電腦系統、網絡維護7次;為加氣站等單位設計大型消防公益廣告牌2塊;拍攝剪輯中隊文藝演出、滅火演練視頻5部,刻錄光碟8盤。自購《建筑消防設施》、《建筑消防設施施工技術》、《建筑消防設施施工與預算》、《電氣消防》、《建筑識圖與制圖》等書籍加以自學,并于今年6月以優異成績通過了國家建構筑物消防員職業技能鑒定,實現了立足部隊求進步、立足社會求發展的雙目標,并為今后開展消防監督業務增強了工作后勁。此外,我所報的“軍隊院校成人高等教育”已按教學計劃規定修完全部課程,工程學院頒發大專畢業證書,學歷從中專提升為大專。

  四、存在的不足及改進措施

  工作期間,我雖然取得了一定的成績,得到了上級領導的充分肯定,但我也清醒的認識到,自身能力和素質與上級領導和新時期消防士官的要求還有一定差距。

  一是業務理論知識還有待進一步提高;

  二是工作的積極性、創造性還有所欠缺;

  三是由于工作環境和性質,體能方面還有待進一步鍛煉和加強。在今后的工作中,我將認真對待并努力加以改進。

  消防大隊全年安全工作總結4

   20xx年,在市安委會、安監局的領導和大力支持下,我鄉從實際出發,堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,以安全生產工作結合“隱患排查治理年活動”和“百日督查專項行動”為主題,促進各生產經營單位落實責任,健全制度,立足防范強化宣傳,整治隱患,切實加強和改進全鄉安全生產的基礎工作,把安全生產工作同建設社會主義新農村有機結合起來,與全鄉經濟社會發展各項工作同步規劃,同步部署,同步前進,促進安全生產與社會發展相協調,全鄉安全生產工作得以穩定發展。有效預防了重特大安全生產事故的發生。

  20xx年安全生產工作進展情況:

  一、建立健全安全生產管理機構,逐步完善安全生產責任制

  一是成立了鄉公共安全管理委員會。由黨委書記任主任,鄉長任常務副主任;分管工業、交通、城建、綜治、教育的黨委委員或副鄉長為副主任;鄉經發辦、城建辦、綜治辦、文體服務中心等有關人員為成員的公共安全管理委員會;根據各辦公室的工作職責設立了五個工作組,即(工業企業安全生產工作組,道路交通、地質災害、建筑施工安全生產工作組,學校學生安全及食品安全工作組,消防安全綜合治理及車輛管理安全工作組,監督檢查工作組)。

  二是提出了各行政村安全生產網格化管理的實施意見;明確了各類人員的安全生產工作職責和任務。

  三是成立了村級安全管理領導小組,由村主任擔任組長,成員由村安全管理員或所轄企業負責人組成。

  四是全鄉規模以上企業建立健全了安全管理機構,制定了企業安全生產規章制度,明確了專、兼職安全管理人員和責任。使安全工作做到層層有人抓,事事有人管。

  在完善機構的同時,鄉政府還根據上半年簽訂的安全生產目標責任書要求,與各村年終考核相結合;做到了有目標、有責任、有考核、有獎懲。

  二、完善安全生產各項規章制度,制定各項措施和方案

  建立健全各項安全生產規章制度。我鄉從安全生產隱患排查治理年活動和百日督查專項治理工作入手,在完善安全生產主要負責人和分管負責人工作職責、安全生產檢查制度、隱患排查制度、事故報告制度、教育培訓制度、會議制度等一系列工作職責和制度的同時,還成立了隱患排查治理工作和“回頭看”工作領導小組、“安全生產宣傳月活動”領導小組。制定了“隱患排查治理年活動”、“百日督查專項行動”、“安全生產宣傳月活動”實施方案,“隱患排查治理年”工作制度、會議制度。

  三、加強宣傳教育,增強企業安全和職工自我保護意識責任感

  一是加強法律法規培訓。一年來,特別是結合“隱患排查治理年”活動和百日督查專項行動,我鄉要求規模較大、職工較多的企業(多寶電子有限公司、英凱模有限公司)不定期的自己組織培訓;對生產規模較小,職工人數較少的生產經營單位,鄉政府在9-10月份要請了常安成校老師集中進行培訓教育,并取得了良好的效果。在隱患排查治理年活動、百日督查專項行動、安全生產宣傳月活動過程中,鄉黨委政府多次召開宣傳動員大會,在動員部署的基礎上大力做好安全生產宣傳教育硬件工作。,加大宣傳的覆蓋面,大力宣傳安全生產的重要性、必要性。一年來懸掛大型橫幅8條,發放安全生產宣傳掛圖27套,出黑板報2期,墻上固定性標語20余條,通過加大宣傳教育力度,使干部職工明確了安全生產工作的基本任務及主要目標,明確了范圍及工作責任,明確了“隱患排查治理工作”的重要性和必要性,提高了干部職工的維穩安全意識。提高了各企業業主、職工的自我保護意識和防范意識,限度地減少事故發生。同時,也是建設和諧社會的一項重要任務。

  四、加強監督檢查,提高整治力度

  今年來,特別是隱患排查治理年活動和百日督查專項行動過程中,我鄉對全鄉35家大小企業,二所學校,雙壩橋梁建筑施工場地,以及有關單位的消防設施多次進行了地毯式的督查和檢查,在督查檢查中發現的問題及時進行了改正和整改,對較大隱患的企業進行了停業整改的要求;如:(銀湖水電有限公司大壩滲漏)現正在整改修復當中。為切實搞好安全生產工作,我鄉在抓好日常工作和中心工作的同時,結合實際,狠抓了隱患排查治理工作。在主要領導和分管領導的帶領下選后10余次對有關企事業單位進行了安全生產監督檢查,特別是隱患排查治理年“回頭看”督查檢查中,對發現的事故隱患和違法行為,及時嚴肅地進行了整改和改正,對當時不能整的,要求限期整改,并進行及時復查。對特種作業人員督促他們必須持證上崗,嚴格要求不參加培訓不準上崗,無證人員禁止作業。一年來排查出事故隱患11起(其中鄉掛牌較大隱患2起、一般隱患9起),經復查已全部整改到位;做到不留死角,不留隱患。

  由于我們檢查工作比較細致,提高了整治力度,嚴格貫徹落實市委市政府的安全生產工作指示,到目前,我鄉所有生產經營單位沒有出現重大安全事故。安全生產工作取得了一定的成績,但對市委、市政府、市安委會的要求距離還很遠,我們要以《隱患排查治理年活動》工作為目標,進一步加大對安全生產工作的力度,確保萬無一失。

  消防大隊全年安全工作總結5

  20xx年,按照公安部消防局在湖北省召開的"8.11"會議和公安部"10.19"會議精神,全面建設"161"工程,結合我縣消防工作實際,以鄧小平理論和"三個代表"重要思想為指導,以統領消防工作。在消防工作中堅持以人為本,把保護人民群眾的生命和財產安全放在高于一切的位置,要把消防工作融入和社會發展大局之中,自覺地服從服務于經濟和社會發展大局,全面貫徹"預防為主、防消結合"的消防工作方針,在各項消防工作中緊緊把握火災預防這個重點,廣泛調動各方面積極因素,提升消防工作社會化水平,堅持消防工作城鄉協調發展,加強消防基礎建設。

  在消防工作中把指導思想和工作著力點真正轉移到預防為主上來。從思想認識上、從組織領導上、從工作措施上、從警力配置上、從經費投入上向火災預防工作傾斜,確保防控關口前移,切實掌握同火災作斗爭的主動權。繼續抓好消防安全責任制的落實,大力推進消防工作社會化。給政府當好參謀助手,積極主動爭取政府加強對消防工作的領導,切實把消防工作納入經濟社會發展規劃,納入政府任期目標和績效考核體系,形成強有力的消防工作組織領導和協調管理機制,推動各有關行政監管和系統行業管理部門,切實履行消防安全監督和管理職責,做到既各負其責,又密切協同,形成齊抓共管的工作機制,督促建立健全和落實單位消防安全責任制,規范和加強自身消防安全管理,及時發現整改火災隱患,提高單位的自防自救能力,有效防止火災發生。加強消防宣傳教育培訓,提高公民消防安全素質,自覺履行消防安全義務,做好自己身邊的防火工作,在全社會營造"關心消防、了解消防、支持消防、參與消防"的濃厚氛圍,形成輿論監督、群眾監督和公眾參與機制。

  一、加強班子建設,促進隊伍管理

  繼續深入貫徹部消防局《關于全面推進"161"工程的實施意見》,堅持用"161"工程統攬全局,在總隊黨委的領導下,以抓好大隊黨委和大隊、中隊黨支部建設、確保隊伍思想穩定、提高全體官兵的素質、樹立良好的隊伍形象、加強部隊的器材裝備建設、美化營區環境為標準,認真規劃,完善工作責任制,全面落實《公安消防部隊中隊建設標準》和《公安消防部隊大隊建設標準》,以推消防工作各項任務的完成。

  二、推動消防宣傳"四進"工作,全面加強消防宣傳教育培訓

  深入貫徹落實"11.14"重慶市公安局召開的派出所工作會議精神,加大對公安派出所的公安民警培訓和加大對公安派出所的指導力度,深化消防宣傳"四進"工作。在學校組織開展中小學生消防教育,把消防教育納入課堂教育內容,督促指導各級政府和公安派出所加強對農村村民的消防宣傳工作,加強對公安派出所的消防業務指導,充分發揮其消防監督職能,提升三級消防安全重點單位防控火災的能力,全面推進社區和農村消防工作。深入貫徹《機關團體企業事業單位消防安全管理規定》,加強消防安全責任人、消防安全管理人和特殊崗位人員的消防安全培訓,深化社會消防培訓和消防隊站開放工作。

  三、強化社會消防安全管理,適時開展消防安全專項治理

  進一步深入貫徹公安部73號令,加強消防安全大檢查,切實查處和整改一批火災隱患。加大消防監督執法力度,繼續推進"火災隱患大排查、大整改,保安全"活動,認真查處檢查發現的火災隱患和消防違法、違規行為。加強對重大火災隱患實行政府掛牌督辦整改的力度,形成"火災隱患必除,火災隱患單位必處"的高壓態勢。結合實際,繼續開展以大型商場、綜合性商住樓、市場和消防產品為重點的專項治理,加大對學校周邊消防安全環境的整治力度,

  四、大力推動公共消防基礎設施建設,從根本上提高城市抗御火災的能力

  抓好城鎮消防規劃和公共消防設施建設。對未完成建制鎮的消防規劃編制的,要及時督促指導有關部門和有關單位,抓緊進行建制鎮的消防規劃編制工作。協調有關部門開展城鎮公共消防設施的建設完善,加強城鎮消防基礎設施建設,特別是加強縣城及重點場鎮和中心集鎮的消防車通道、消防給水等消防基礎設施建設,提高鄉鎮消防工作的自防自救能力。與政府領導匯報,爭取資金,加強消防中隊的滅火救援和搶險救災等裝備、設施和個人防護裝備的配置。

  五、大力發展多種形式消防隊伍,改革消防力量的增長方式。

  以深入貫徹和落實總隊495號文件精神,及時與縣委、縣政府領導匯報,逐漸建立多種形式消防隊伍,不斷創新消防力量增長方式。要抓緊建立政府專職消防隊,同時,在經濟條件較好的xx、xx等中心鎮,建立地方政府、企業或民辦專職消防隊,在社區逐漸建立志愿者消防隊,抓好社區、鄉村以及機關、團體、企業、事業單位建立群眾性義務消防組織。

  六、加強戰訓工作,深入開展大練兵活動,大力提升滅火救援和處置重特大火災及特殊災害事故的能力

  認真貫徹落實《公安消防部隊滅火救援業務訓練大綱》,堅持科技練兵、科學訓練,進一步強化戰訓基礎工作,改革基礎訓練方式,把傳統項目訓練與現代技戰術訓練有機結合起來,重點加強實戰訓練,提高部隊的整體訓練水平。強化重點單位尤其是大型復雜場所及重大危險源的"六熟悉",大力開展實戰演練。對轄區二、三級消防重點單位進行清理調整,進一步對二級重點單位滅火救援預案進行修訂,修訂率達到100%,完成三級消防重點單位滅火救援預案(卡)的制定工作。適時開展特殊火災和特種災害事故處置的專業訓練和模擬實戰演練。深入開展大練兵活動。落實大練兵工作領導責任制,健全崗位練兵的長效機制。

  七、加強部隊建設和隊伍管理,提高部隊正規化建設水平

  建立健全部隊管理的規章制度。堅持從嚴治警、依法治警,著力提高部隊正規化建設水平。加強班子建設,要堅持不懈地狠抓條令條例和"五條禁令"的貫徹落實,堅持不懈地狠抓治本,建立隊伍管理的長效機制,切實解決紀律松弛、作風松散、管理松懈等問題。要切實轉變作風,嚴格政治紀律,確保政令、警令暢通,全面提高正規化建設水平。扎實開展政治思想和作風紀律教育整頓,嚴肅政治紀律、工作紀律。抓好部隊規范化管理和正規化建設,全面規范"四個秩序",全力抓好安全防事故工作,層層落實安全管理責任,確保全年不發生重、特大行政責任事故和案件,杜絕群體性警民糾紛。

  八、切實加強經費管理和審計監督力度,積極推進后勤社會化改革,全面提高后勤保障能力

  加強經費管理,提高經費保障能力。加強各類物資管理和營房維護。切實做到賬目清楚、賬實相符。加強消防器材裝備的正確使用和維護管理。堅持從優待警,不斷改善官兵物質生活條件。改善大隊、中隊辦公及執勤備戰條件,提高干部福利待遇,改善官兵生活、工作條件。以科技強警為切入點,大力提升防滅火能力。按照總隊要求,及時與公安局請示匯報,進一步完善消防網絡信息系統建設,以消防信息化帶動消防現代化。加強消防裝備配備,提高撲救現代火災和特種災害事故搶險救援的能力。

  消防大隊全年安全工作總結6

  為認真梳理半年來我大隊各項工作完成情況,為下一步工作做好科學決策和部署,現將有關工作總結如下:

  自3月份我大隊參加完支隊XX年工作會議以來,在支隊黨委和縣委、縣政府正確領導下,縣公安局的大力支持和密切配合下,大隊各項工作緊緊圍繞XX年度重點工作目標任務,以全面構建社會單位“防火墻”工程為主線,以消防安全“五大”活動為抓手,在狠抓社會單位“四個能力”建設的同時,整體推進社會單位消防管理創新;以紀念建黨90周年活動為契機,全面建設人民滿意的消防執法隊伍為目標,積極開展大走訪“開門評警”活動;以提高后勤綜合保障能力建設為突破口,協調政府建立消防經費保障機制,使各項工作任務得到了全面落實。

  一、加強制度建設,全面推動大隊各項工作順利開展

  半年來,根據總隊、支隊的指示精神和部隊建設要求,大隊全體官兵齊心協力,以飽滿的熱情積極投入到各自工作崗位中,埋頭苦干,扎實工作,積極請示匯報,使大隊各項工作順利開展,成效明顯。

  (一)大力開展安全防事故教育,夯實官兵居安思危思想基礎

  1、深入開展各類教育活動。理念是行為的先導、行動的指南,為使全體官兵牢固樹立社會主義法治理念,按照支隊《條令條例月活動安排》、公安消防部隊警示教育、紀念xx地震一周年活動、建黨90周年等活動,我大隊學習了部隊條令條例及社會主義法治理念教育有關內容,使廣大官兵學到了先進的政治理論知識,樹立了正確的人生觀、價值觀,從而指導實踐、推動工作,規范廣大官兵的工作原則和標準,激發了廣大官兵遵紀守法和愛崗敬業的強烈意識。截止目前大隊官兵撰寫讀書筆記1.2萬字,心得體會9篇,剖析材料3篇,完成12個教育日。

  2、積極開展轉變干部作風加強行政執法效能建設活動。半年來,按照總隊和支隊關于治理“小金庫”“回頭看”專項治理活動的要求,結合我大隊實際,大隊召開黨支部會議,制定了學習教育方案,認真學習活動內容,建立專題教育檔案,做學習筆記,及時撰寫心得體會和匯報材料。大隊與干部簽訂《責任狀》,大隊長在xx“海南支隊治理小金庫工作承諾大會”上代表大隊做了承諾,主動抓好黨風廉政工作,通過群眾提、自己找、領導點、相互幫等多種形式,本著開門整風的精神,充分發動和依靠群眾,虛心聽取群眾意見,采取組織召開各種座談會,發放調查表等方式,向社會各界和廣大官兵廣泛征求意見,認真查擺和梳理近年來本單位或個人在思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風方面存在的突出問題,認真剖析主客觀原因,進行認真查擺,并分清責任,按照制定的整改計劃,落實整改措施,目前此項專題教育活動仍在繼續深入開展中,大隊未存在“小金庫”現象。

  (二)加強隊伍管理,規范隊伍建設

  1、嚴格貫徹執行“五條禁令”和“六個嚴禁”,堅持從嚴治警。按照總隊和支隊的要求,大隊堅持依法、從嚴治警,進一步加強安全教育、健全安全組織、落實安全責任、執行安全制度,切實把人員管住、把車輛管死、把內部目標管牢,確保部隊“四個秩序”正規,無亡人責任事故、無刑事案件、無自殺事件、無違反“五條禁令”、無嚴重違紀的發生,努力創建安全管理先進單位為目標,通過召開會議認真教育全體官兵吸取一些單位的事故、案件及違反“五條禁令”和“六個嚴禁”被處理的教訓,抓好人、酒、車的管理。半年來,我大隊在貫徹執行“五條禁令”和“六個嚴禁”上成績顯著,沒有發生違反禁令的事件,無失密、泄密事件、無車輛事故,目前官兵思想穩定,內部安全。

  2、完善各種制度,規范部隊管理。根據部隊管理的新要求和實際情況,大隊不斷完善并落實各項制度,做到以制度管理。一是完善并落實大隊行政會議制度,堅持每月召開一次隊務會,重要工作隨時召開,加強指導和服務,及時研究并解決各種問題;二是完善并落實一日生活制度、請銷假制度、車輛管理制度、安全防事故制度、請示匯報制度等,按照部隊正規化管理的要求,督促大隊人員認真遵守。

  (三)以構建社會“防火墻”工程為重點,不斷提高社會單位“四個能力”水平

  1、牢牢把握政府部門落實責任這一關鍵,在消防工作中求“實”求“高”。為全面構建“政府統一領導、部門依法監管、單位全面負責、群眾積極參與”的消防工作新格局,大隊積極敦促政府及其職能部門落實消防工作責任制,完善消防工作體系。一是強化組織領導。縣委、縣政府高度重視消防工作,將消防工作納入國民經濟和社會開展規劃、納入政府目標責任考察系統,主管副縣長先后主持召開了全縣消防工作會議、3次消防工作聯席會、1次防火墻工程建設推進會和3次協調會議,協調解決消防工作難點問題。

  以縣政府名義制定下發了《某某縣構筑社會消防安全“防火墻”實施方案》及《某某縣社會單位消防安全“四個能力”建設實施方案》,為下一步工作打下了堅實的基礎。二是強化消防基xx礎設施建設。縣政府在財政十分緊張的狀況下,進一步加大消防投入,全年列入消防業務經費xx萬元用于大隊日常辦公。三是強化部門監管責任。充分發揮縣消防安全成員單位的組織協調作用,在明白成員單位的消防工作責任得基礎上,建立了定期會商、聯合執法、工作交流、信息共享得工作機制,認真研判火災形勢,適時組織專項整治活動,今年-以來,先后組織開展商場市場、建筑消防設施、建筑施工現場、消防產品、構筑“防火墻”工程“百日會戰”等10余次聯合檢查和專項治理活動,形成了各部門分工協作、親密配合、齊抓共管得良好局面。四是強化檢查考評責任。

  縣政府將消防工作納入了政府目標責任考察和政務督察內容,建立完善了考察、考評機制,在做好年終考察驗收得同時,加強了階段性督察工作。五是強化各級消防安全責任。全縣通過召開消防工作會議,與各鄉鎮政府、各行業系統主管單位、政府職能部門簽訂了《某某縣消防工作責任書》、《構筑社會消防安全“防火墻”工程目標責任書》、《行業系統消防安全目標責任書》,明確各鄉鎮政府、行業系統、政府職能部門在消防工作中的領導責任、消防規劃和公共消防設施建設、消防業務經費投入、火災隱患督促整改、消防宣傳等工作上的職責。

  2、始終突出社會消防安全“四個能力”建設,在消防工作中求“精”求“恒”。機關、團體、企業、事業單位是消防安全的責任主體,社會單位的參與度、執行度將直接決定“防火墻”成效。著力提升社會單位消防自治能力,推動社會單位全面開展消防安全標準化管理,全面提高社會單位“四個能力”,最大限度的減少和預防事故。大隊以檢查促落實,在開展各類專項治理的同時,將檢查工作與指導單位提高消防安全管理“四個能力”相結合。

  一是檢查消除禍患能力“經常化”“精細化”。四個能力中,檢查和消除火災隱患是首要要求,大隊統一制定、必須如實填寫的《每日消防控制檢查記錄本》、《每日防火巡查記錄本及每月消防設施檢查記錄本》《消防設施故障處理記錄本》必須由單位消防安全責任人、管理人逐級簽字核實,以確保消防設施在需要時能夠精確運行。

  二是撲救初期火災能力“全員化”、“高效化”,組織引導疏散能力“崗位化”、“程序化”。撲救初期火災能力和組織引導人員疏散能力是在突發火災時互相交叉互為補充的能力要求。大隊要求社會單位所有人員要明確劃分職責,最終達到“四種人”的消防角色需求,要求單位的法人為消防安全“責任人”,消防安全管理人成為消防安全“落實人”,保衛部門人員成為消防安全“精通人”,一般員工成為消防安全“明白人”,使全縣消防安全重點單位完成了“制定一套預案,建立兩支隊伍”,即制定和完善滅火和應急救援預案,成立兩支滅火力量。三是消防宣傳教育能力“系統化”“全面化”。消防宣傳教育是預防火災事故的重要手段。大隊要求各類單位要確定專兼職消防宣傳培訓人員,經過專業培訓,并具備宣傳教育培訓能力。通過購置、制作書籍、報刊、雜志等消防宣傳教育培訓手段,確保員工上崗前、轉崗前,需經過崗前消防安全專業培訓合格后方可上崗,在崗人員每年接受一次消防安全專業培訓。

  3、著力夯實農村社區消防工作這一根基,在消防工作中求“細”求“新”。根據總隊《關于印發青海省農牧區消防工作專項檢查實施方案》的通知要求,大隊積極協調縣政府,對照《檢查方案》,逐項落實,筑牢農村、社區火災防控“四個基礎”。

  一是建立健全新農村建設消防工作機制,構筑以鄉鎮綜治辦、公安派出所、行政村綜合協管員有機組合的治消一體化網絡為依托、以公安派出所農村警務室駐村民警為龍頭、綜治協管員為骨干的農村消防安全管理網絡;

  二是開展對公安派出所民警進行培訓。通過培訓,強化了基公安派出所民警的消防安全管理水平。

  三是初步建立了消防工作群防群治建設基礎,大隊根據農牧區消防安全工作的實際,進一步明確村委會、居民委員會消防安全管理人及其職責,制定了防火安全公約,并組織開展群眾性的消防工作,定期開展防火檢查,整改消除火災隱患。四是夯實公共消防設施建設基礎。社區、村委會初步完善了公共消防設施建設工作,每個社區基本上設置了公共消防器材配置點,配備了基本的滅火器材,從而保證撲救初起火災的需要。

  4、大力強化公安機關執法規范化這一措施,在執法工作中求“嚴”求“效”。消防監督執法事關社會和諧穩定,事關公安機關形象。大隊在消防監督執法上采取了一系列措施,開展各類消防安全專項治理,采取措施工作制、創建文明窗口等活動。

  一是大隊立足社會需要,轉變工作作風,增強服務觀念,以“四個提升”全力打造消防執法,消防行政許可文明窗口單位,實現了消防監督執法“零過錯、零投訴、零復議、零訴訟”。

  二是結合每名消防監督執法干部的實際,明確了大隊監督干部的崗位職責,加大干部自學和支隊執法例會等時機,強化業務理論技能。

  三是著力提高消防專兼職民警的工作能力,以州公安局制定的基層公安派出所消防監督工作考評實施細則,量化消防民警消防監督工作數量,推行民警崗前培訓,崗后強訓,并以相對固定的形式,保障“人員”“效果”的有機統一,初步形成“重點突出、監管有序”的消防監督模式。

  5、用好用足消防專項整治這一手段,在火災預防工作中求“強”求“穩”。有效預防火災尤其是群死群傷火災,是消防工作的根本任務。開展構筑社會消防安全“防火墻”工程以來,全縣火災形式持續走低,這與全縣范圍內開展宣傳普及社會單位“四個能力”建設密不可分。全縣按照什么問題突出就重點解決什么問題,那個方面薄弱就重點加強那個方面的原則,科學安排、統籌推進,全面開展消防安全專項檢查整治,及時整改消除各類火災隱患。通過開展消防專項政治,建立了“政府督辦、部門聯動、行業督導、單位負責”的火災隱患整改機制,建立完善了相關部門聯合執法機制,建立完善了社會單位整改火災隱患的自律機制和以新聞媒介、人民群眾為主題的社會監督機制,切實解決了火災隱患整治、反彈、再整治、再反彈的工作難題。

  6、著力營造全面防控這一氛圍,在消防宣傳工作中求“大”求“全”。一是大隊協調有關部門,將消防宣傳納入學校教育、素質教育、職業教育內容。二是開展消防宣傳“五進”和“三提示”活動,切實做到消防宣傳全覆蓋、無盲區。三是利用大型宣傳噴繪,宣傳社會單位“四個能力”建設和防滅火常識。四是結合轄區實際印制、發放藏漢雙語的“四個能力”宣傳彩頁和建設指南。五是利用電視、廣播、報紙、互聯網等各種媒體,宣傳社會單位“四個能力”建設工作開展情況。截止目前大隊累計制作社會單位“四個能力”建設檔案500余份,建筑消防設施使用指南1000份,宣傳噴繪15塊,面積達150平方米,各類消防宣傳3次,發放宣傳資料5000余份,受理各類群眾咨詢10次,群眾滿意度評價4次。

  (三)以建黨90周年活動為源泉,全面打造人民群眾滿意執法隊伍

  為順利迎接建黨90周年,大隊以深入開展“大走訪”開門評警活動為抓手,緊密聯系消防工作和部隊建設實際,結合“三項重點工作”、“三項建設”和創先爭優活動,緊緊圍繞“堅定理想信念、忠誠履行職責使命”開展學習實踐“三句話”總要求主題教育活動,堅持敞開大門、面向社會,深入走訪聯系群眾,主動聽取群眾意見,自覺接受群眾評議,改進和加強消防工作,著力解決突出問題,創新完善制度機制、提高工作水平、改進工作作風,積極回應人民群眾新期待、新要求,最大限度地增加和諧因素,增強群眾的消防安全感和滿意度,樹立公安消防部隊嶄新形象,打造人民群眾滿意的公安消防隊伍為目標,走訪困難群眾3戶,并與某某縣城關鎮孤寡老人(特困戶)參巴吉以及巴溝鄉妥頭村建立幫扶對子,上半年大隊累計捐款xx元、慰問面粉、大米各xx袋,向社會發放“大走訪”調查問卷50份,受理咨詢累計10次,解決群眾各類難題20余次,截止目前未出現任何上訪、投訴事件。

  (四)嚴格消防監督執法,加大消防宣傳,提高服務職能

  1、規范消防安全重點單位管理。上半年,結合我縣實際,在去年的監督檢查基礎上,根據掌握的具體情況和資料,重新列管調整了xx個消防安全重點單位,對新增單位進行了全面檢查和防火指導,并制作和完善了重點單位防火檔案,定期對各重點單位進行防火檢查,加強監督管理,確保了消防安全,促進了經濟發展。

  2、深入開展消防安全專項治理檢查。上半年,按照上級部門和縣委、縣人民政府的統一部署,針對當前消防安全形勢,大隊會同安監、工商、文化、建設等部門多次對轄區內賓館、超市、加油站、建筑工地、學校、網吧等開展了專項消防安全大檢查,有效遏止了火災事故苗頭,為某某縣的消防安全穩定提供了強有力的保障,強化了消防安全監督管理,有效地預防和遏制重特大火災特別是群死群傷的惡性火災事故的發生。半年來,共檢查單位場所xx家,錄入系統xx家,發現各類火災隱患xx處,督促整改xx條。

  3、嚴格行政許可制度,從源頭上消除火災隱患。半年來,我大隊在網上受理新建工程項目、公眾聚集場所進行開業前的消防安全檢查等審核過程中,均嚴格遵循國家法律、行政法規和技術標準規范等有關要求和規定,做到審核內容不漏項,審核意見明確、依據充分,及時出具規范文書。半年來,受理建筑工程網上備案xx個,消防安全檢查意見書xx份、完成材料送檢任務xx個。

  4、加強火災隱患普查整治,凈化消防安全環境。結合火災教訓,盡可能消除火災隱患,大隊提請縣政府制定下發了火災隱患普查整治方案,各單位、各部門都能積極按照方案要求去落實,半年來,各單位、部門、各行業在全縣范圍內普查并督促整改了xx處火災隱患,此外,大隊還結合錯時消防監督檢查進行火災隱患普查,不留死角和漏洞,努力做到了隱患不增“新量”、逐步減少“存量”。

  5、加強派出所消防監督指導,規范消防三級管理模式

  為提高派出所消防監督執法水平,我大隊先后兩次對責任區民警進行消防業務知識培訓,重點加強了對分管所長的培訓,為規范派出所消防執法行為,我大隊對派出所法律文書的下達,行政處罰的審批和職責劃分進行了規范。通過加大對派出所的消防監督力度,派出所消防工作逐步走向正常化和規范化,社會消防環境大大改善。

  6、全面推進社會單位“四個能力”建設達標驗收工作

  大隊現有重點單位xx家,屬于人員密集場所xx家,為全面做好XX年社會單位“四個能力”達標驗收工作,大隊逐一對重點單位進行“四個能力”建設指導幫扶,并進行了達標驗收活動,目前重點單位“四個能力”建設達標率為85%,下半年實現100%的達標任務。

  (五)加強后勤管理,完善保障機制

  1、加強財務管理,規范審批制度。根據總隊、支隊財務管理的有關要求,大隊加強了對財務的管理,一是嚴格經費開支的審批制度,嚴格按照有關規定執行審批;二是加強對部隊資金、資產的管理,嚴格票據申領、使用、注銷、收繳登記工作,根據票據的用途、使用范圍,正確、規范使用各種票據。

  2、廣開財源,多渠道拓寬經費來源。

  一是大隊支部牢固樹立“過緊日子”的思想,精打細算。半年來,每一筆經費開支部都要經過反復研究,認為確有必要時,才去花這筆錢,力爭用最少的錢辦更多的事,真正把錢用在刀刃上。

  二是積極拓寬財源,加強經費預算管理,合理安排經費支出,xx規范財務行為。今年以來,大隊破除“等、靠、要”的觀念,積極主動向當地黨委、政府請示報告,爭取地方黨政和有關部門的支持和理解,密切與地方財政部門聯系,加大了政府對消防的經費投入,按照《xx省消防業務經費保障標準》大隊應列入業務經費xx萬元,在通過多方協調今年列入財政預算xx萬元,目前到賬xx萬元。

  二、存在的問題

  半年來,在各級領導的關心和支持下,全縣消防工作和部隊建設有了新的突破,取得了一些成績,但也存在不少困難和問題:

  (一)工作發展不平衡,在思想政治工作中還存在許多薄弱環節,思想政治教育還不到位,仍有講形式、走過場的現象,政治業務理論水平有待進一步提高;

  (二)社會單位“四個能力”建設水平層次不齊,防火監督基礎性工作有待進一步加強;

  (三)各項制度的落實有待加強,一日生活制度的落實不嚴,仍然存在重業務輕管理的現象。

  消防大隊全年安全工作總結7

  根據支隊工作部署,結合大隊實際,現就本月工作作如下總結:

  一、開展執勤崗位練兵活動。

  大隊在原來練兵的基礎上,結合支隊《20xx年支隊執勤崗位練兵第二階段計劃》,進一步強化訓練,要求全員參加。練兵內容為中長跑、100米跑、單杠引體向上、雙杠臂屈伸、立定跳遠、俯臥撐(仰臥起坐)等項目。

  二、開展部隊思想政治和管理教育工作。

  大隊利用周五下午的時間,組織全隊官兵采取集中學習與個人學習相結合,專題輔導與座談討論相結合等方式,集中開展社會主義榮辱觀、社會主義法治理念、“立警為公,執法為民”、黨紀條規、安全防事故等內容的學習教育。

  三、召開第三季度派出所消防監督執法例會。

  9月1日下午,吳中大隊召開第三季度派出所消防監督執法例會。會議由金健副大隊長主持,全區13個派出所分管領導、消防民警共30余人參加會議,分局仇全官副局長到會并講話。會上,李繼榮大隊長首先傳達了XX市派出所消防監督工作現場會精神,介紹了兄弟單位消防監督執法工作的先進經驗,總結回顧了XX區上半年派出所消防監督執法工作,點評了各項消防監督執法指標的完成情況,還詳細解釋說明了XX市公安局《關于進一步明確和加強公安派出所消防監督管理工作若干問題的通知》,同時也指出了工作中的薄弱環節,并就調整消防安全重點單位、加強消防安全重點單位和非重點單位的日常監管等相關工作作了強調。最后,仇全官副局長結合工作實際,就做好下半年各項重點工作提出了進一步要求。

  四、對全區消防安全二級重點單位開展全面檢查。

  9月4日至8日,吳中大隊集中一個星期的時間對全區消防安全二級重點單位開展全面檢查。xx檢查組聽取了各單位關于建立和落實消防工作責任制、制作和管理檔案臺帳、開展內部防火巡查等工作的匯報后,詳細詢問、記錄了單位的基本概況和有關數據,并實地檢查了重點部位、安全出口、疏散通道、防火分區和消防設施等情況。

  五、召開甪直鎮消防規劃論證會。

  9月8日下午,XX區政府組織建設、規劃、供水、消防等部門召開甪直鎮消防規劃論證會。支隊李廣法高級工程師、李金誠工程師出席會議。會議簡要介紹了甪直鎮的基本概況,分析了城鎮消防安全現狀,深入查找了甪直鎮在消防安全方面存在的問題。并圍繞消防安全布局、消防站布局、消防供水、消防通道、消防通信、消防供電、消防與防災、消防教育和培訓等方面進行了規劃說明,并確立了近期和遠期目標,還進一步明確了人員保障、資金保障、落實責任制等規劃措施。

  六、對所屬中隊進行工作檢查指導。

  為加強對中隊的管理,促進中隊正規化、規范化建設,使中隊更好的完成以滅火救援為中心的各項工作。9月13日上午,吳中大隊李輝教導員到木瀆中隊進行工作檢查指導。李輝教導員首先實地查看了中隊的內務秩序、車輛器材裝備,詳細詢問了中隊第二階段執勤練兵、當前隊伍管理等情況,對中隊的各項工作給予肯定,并對中隊下步工作提出了具體要求。

  七、對100家二級消防安全重點單位負責人進行消防業務培訓。

  9月14日下午,吳中大隊組織100家二級消防安全重點單位負責人召開管理工作會議,并開展消防業務培訓。全區各派出所分管領導出席會議,區公安分局仇全官副局長到會并講話。會上,李繼榮大隊長通報了前階段消防安全重點單位專項檢查情況,分析了各單位的消防安全管理現狀和工作中的薄弱環節,結合有關消防法律法規,提出了整改意見和防范措施,并從建立健全消防安全檔案臺帳,強化消防知識宣傳、培訓等方面,進一步明確了各單位下一階段的工作重點。仇全官副局長就做好當前各項消防安全工作提出了具體要求。

  八、圓滿完成中國園林古鎮木瀆第七屆旅游節開幕式消防安全保衛任務。

  9月20日晚,中國園林古鎮木瀆第七屆旅游節開幕式xx“古韻新聲xx吳娘歌會”在木瀆靈巖山風景區隆重舉行,市、區各級領導、新聞記者、參賽選手、評委等近50余名嘉賓參加晚會,場內外觀眾達1000余名。為確保此次活動安全、有序進行,吳中大隊根據區公安分局統一部署,制訂了保衛方案,明確了目標任務。當天下午,大隊會同治安、木瀆派出所等部門提前介入演出場所,對場所內部的消防安全制度、臨時搭建舞臺、疏散通道、臨時用電設備、消防設施、警戒區、停車區及周邊場所等情況開展了安全檢查,確定了重點部位,落實了防范措施。xx活動期間,大隊還調派了木瀆中隊6名戰士和1輛消防車進行現場監護,從而圓滿完成了晚會的消防安全保衛任務。

  九、召開執勤崗位練兵第二階段部署動員會。

  9月23日上午,吳中大隊組織全隊官兵召開執勤崗位練兵第二階段部署動員會。會上,李輝教導員傳達了支隊執勤崗位練兵第二階段迎考動員部署會精神,宣讀了《20xx年吳中大隊執勤崗位練兵第二階段實施方案》及支隊相關文件資料,并結合大隊各崗位實際,進一步明確了執勤崗位練兵的科目類別、責任分工和目標要求。李繼榮大隊長就扎實開展好執勤崗位練兵第二階段的各項活動提出了具體要求。

  十、全面開展“十一”節前安全生產大檢查。

  為切實加強“十一”期間的安全生產工作,確保人民群眾度過一個安寧、祥和的“國慶”長假。9月21日至25日,XX區安委會組織房管、建設、交警、質監、教育、安監、公安、消防等成員單位分成5個小組對危險化學品生產、經營企業,液化氣貯罐場、加油站、建筑工地、醫院、ktv歌舞廳、浴場、商場、民工集宿樓等場所開展安全大檢查。

  消防大隊全年安全工作總結8

  20xx年即將過去,在這一年中,新市區女子消防大隊兢兢業業,認認真真,以“巾幗不讓須眉”的韌勁,經受住了種種風雨。以飽滿的工作熱情,規范、有序、高效的工作秩序,圓滿完成了“天山春雷”、“天山一號”、“天山霹靂”、“天山利劍”、消防建筑設施“三化”達標驗收等各項工作任務。以堅強無畏的勇士精神,在“7.5”面對生死考驗的關頭,圓滿完成了新市區消防安全保衛任務,在持續戰備的5月至10月,新市區消防大隊堅守于消防保衛工作的一線,下面,我就大隊的基本工作匯報如下:

  一、轄區火災形勢

  20xx年1月1日至今,全區共發生火災事故171起,死亡3人,受傷1人,直接財產損失590268元。同比去年,火災起數下降了20.73%,亡人數上升了50%,傷人數下降了80%,直接財產損失下降了31.34%。

  二、創建平安城區、當好政府參謀,努力開創我區消防工作新局面

  今年以來,我大隊連續開展了“天山春雷”、“天山一號”、“天山霹靂”、“天山利劍”等消防安全專項整治行動以及大型活動的消防安全保衛、多種形式消防宣傳等工作、建筑消防設施標識、標準、規范化。截至目前,共審核工程120個,驗收工程102個,辦理開業前安全檢查46個,排查單位412家(其中公眾聚集場所275家次(排查率95%)、高層建筑191家次(排查率80%)、地下27家次(排查率80%),其他117家)發現隱患788條,整改隱患640條,整改率81%,下發《責令限期改正通知書》163份,《復查意見書》122份,確定重大火災隱患6家,下發《重大火災隱患通知書》6份,發現重大火災隱患50處,整改重大火災隱患1家,提請政府掛牌督辦一家,立案調查74起,處罰違法單位42家,個人57人,行政處罰繳納罰款89.18萬元,責令“三停”29家,因偽造《見證取樣報告》依法拘留1人。開展標識化工作140家;舉辦消防安全培訓班7期,其中A類培訓班2期,培訓人數370人,D類培訓班1期,培訓人員82人,C類培訓班4期,培訓人員329人,共781人。88家社會單位購買火災責任公共險,保險金額達到28.6929元。立案調查火災18起,拘留違法嫌疑人5人,繳納罰款5.556萬元。

  三、依靠政府、加強監管,努力構建社會化消防工作新格局。

  為努力構建“政府統一領導、部門依法監管,單位全面負責、公民積極參與”的消防工作格局,我們在向區委、區政府積極匯報工作,大力爭取政府領導理解、重視和支持消防工作的基礎上,逐步建立、完善了消防工作聯席會議制度,積極將消防工作納入安委會、綜合治理、平安區區縣創建等工作范疇,統一部署、同步實施。我大隊積極與政府各部門聯系,與相關單位加強溝通,確保了聯合執法機制的有效實施。今年以來,新市區政府多次召開消防工作聯席會議,區委、區政府領導多次帶領公安、消防、安監、文化、工商、街道等部門聯合檢查消防安全工作,整改火災隱患。采取強制措施,聯合安監局、派出所、街道辦事處等職能部門對轄區存在隱患的喜洋洋親子園、新市區西藝精工廠、彩鋼夾心板廠三家場所進行了查封;聯合新市區行政執法局聯手對地處西環北路1028號的新疆建工物流有限責任公司建材倉儲交易市場的隨意搭建、占用防火間距的違章建筑進行了強制拆除,拆除面積7248平方米;蘇寧電器、紅橋購物廣場在前期因未辦理消防審核手續擅自投入使用被處罰,但檢查中發現該場所仍在營業,經明確指出仍屢教不改,經大隊集體商議后,當即作出停止營業的處理決定,并將其配電設施查封,同時利用媒體現場曝光;烏魯木齊方信源商貿有限公司竹器市場,未經公安消防機構審核合格擅自投入使用,我大隊下發《責令限期改正通知書》責令其在限期內改正,由于市場不符合消防安全要求,目前該竹器市場已搬遷。通過使用強制措施,從根本上發現并整治了一大批火災隱患,有效凈化了轄區消防安全環境。

  四、多措并舉、嚴格執法,全力推進專項整治工作縱深開展。

  今年以來,我們主要采取以下做法大力整治火災隱患:

  一是深入推進“天山霹靂”消防安全專項治理。我們在向區委、區政府和公安分局領導專題匯報部局“2.13”會議精神的基礎上,提請區政府印發了《新市區“天山霹靂”消防安全專項整治行動實施方案》,通過組織各職能部門、重點單位、公共娛樂場所人員召開動員大會,定位行業主管部門和行政監管部門的具體分工,與公共娛樂場所責任人簽訂《火災隱患整改責任承諾書》等方式,全面部署整治工作。我們圍繞建立聯合執法、協調管理、運轉高效的工作目標,認真開展“一明確、二落實、三到位”。“一明確”即:以區政府文件形式明確工商、行政執法、安監、教育、衛生、貿發等行業部門對所屬單位的監管職責,明確部門依法前置和開展聯合執法的工作任務;“二落實”即:落實聯合執法的組織領導機構,落實聯合執法例會制度;“三到位”即:公安消防部門告知到位,安全監督督辦到位,聯合執法行動到位。整治期間,我區共開展聯合執法9次,對6家存在火災隱患逾期不改或拒不整改的責令停產停業,并抄送文化部門吊銷娛樂經營許可證或抄送工商部門吊銷營業執照6份。

  二是全面開展公眾聚集場所、高層和地下建筑為重點的消防安全專項治理。我們充分發動消防協勤員、街道等力量,組織召開了轄區95家高層建筑單位的消防責任人、管理人動員大會,全面加強了公眾聚集場所、高層和地下建筑為重點的專項行動。我們通過采取聯合檢查、錯時檢查等多種形式,對轄區公眾聚集、高層、地下建筑進行摸底排查,對排查的每處建筑場所都如實記錄檢查人員姓名、時間、存在問題和整改意見,并存檔備查。整治工作切實做到了底數清,情況明,檢查全面細致、程序合法到位、責任明確到人。

  三是認真做好建筑固定消防設施專項治理工作。我們通過召開動員會、簽訂責任書等方式,全面發動單位對建筑內部的消防設施進行自檢自查,對建筑消防設施開展全面消防檢測,并積極鼓勵單位委托專業消防公司進行維保,確保固定設施完整、有效、好用。使建筑消防設施設計、施工、檢測質量和維護管理水平得到較大程度提高。

  四是認真排查確立重大火災隱患單位。截至目前,大隊在檢查中依據《重大火災隱患判定標準》,確立了新疆五一商場世紀金馬購物中心有限公司、烏魯木齊興鐵責任有限公司豪威大廈、烏魯木齊興鐵責任有限公司勸業場等6家單位為“重大火災隱患單位”,其中提請新市區人民政府對烏魯木齊鴻齊商業管理有限公司的“重大火災隱患單位”情況進行政府掛牌,督促單位及時整改火災隱患,該單位成為烏魯木齊首個掛牌督辦的重大隱患。同時,轄區各重大火災隱患單位也全部簽訂了整改承諾書,目前重大隱患單位的整改工作已全力展開,并且已有兩家重大隱患單位整改完畢。

  五是強力開展“天山利劍”行動整治火災隱患。自5月1日新修訂的《消防法》實施以來,為更好的宣傳貫徹落實《消防法》,體現新法整治力度,維護公共消防安全,我大隊根據支隊要求開展了“天山利劍”行動,目前已查封6家違法單位,營造了嚴法之下必除隱患的強力態勢。大隊下一步將繼續加大執法力度,結合現在開展的各項專項整治行動,力爭全面消除轄區單位長期存在的火災隱患。

  六是認真細致開展火災調查工作。火災調查人員努力將掌握的學科知識運用到工作實踐,對火災現場進行的細致、全面的勘查,對遺留的痕跡物證進行的充分比對,對現場燃燒痕跡進行的詳細拍照,對周圍的相關人員進行的嚴密排查,為科學、準確的鑒定火災原因,至今,我大隊調查了火災事故,雖然大部分為財產損失較小的案件,但立案調查的18宗火災案卷中,沒有一起原因判斷失誤的火災,也沒有造成群眾上訪案件。

  五、零距離服務,指導單位圓滿完成“建筑消防設施標識、標準、規范化”建設任務。

  為規范和加強內部消防安全管理,使單位內部消防安全管理的各個環節實現標準化、標識化和規范化,有效提高單位抗御火災風險的能力,新市區消防大隊積極推進轄區內“建筑消防設施標識、標準、規范化工作”(以下簡稱“三化”),及時提請新市區人民政府重視,成立了由區委書記菅鋒為組長,副區長廖偉健、區公安分局副局長曹巖侖為副組長的“三化”工作領導小組,下發了《新市區消防安全標識化管理實施方案》,同時,摸底排查確定70家有消防設施的社會單位作為第一批“三化”達標單位,大隊內部將新市區分為6個片區,成立執法服務隊,深入重點單位,每日到單位督促蹲點,加班加點,零距離服務幫助指導各單位完善單位消防安全管理制度和操作規程,落實消防安全責任制,規范消防安全管理行為,實現消防組織制度規范化、標準懸掛統一化、設施器材標識化、重點部位警示化、培訓演練經常化、檢查巡查常態化的“六化”要求。同時消防大隊要求單位硬軟件雙管齊下,制定并規范了單位內部消防安全管理制度和操作規程,并制作增設了識別類、警示類、提示類消防標識,將“三化”工作落實情況制作成檔案,為今后的工作打下堅實的基礎。新市區消防大隊在三化工作中突出亮點,實現雙贏,對全體“三化”單位值班人員要求統一服裝、規范管理。通過著制式消防控制室操作員服裝,規范值班人員崗位責任,杜絕無證上崗、擅自換崗、無故脫崗。此外,大隊還組織轄區消防控制室值班人員對儀表儀容、講解等方面進行了培訓,使社會單位消防值班人員素質得到很大的提高。在今年10月的“三化”驗收工作中,新市區共有參驗單位70家,總分6124分,平均分94.21分。達標率100%,其中優秀67家,優秀率95.7%,以優異的成績位居烏魯木齊市各區縣“三化”達標評比榜首,,圓滿完成了“三化”達標任務,確保了社會單位消防安全得到徹底的保障。

  六、多種形式、廣泛宣傳,努力提升公眾消防安全素質。

  消防工作,宣傳先行。大隊始終將宣傳工作貫穿于監督檢查中,采取多種形式,從不同局面、不同角度、不同階層來開展。

  一是積極提請政府將《消防法》頒布納入普法教育內容并有效實施。

  二是通過印發宣傳單、“三提示”警示卡等加強宣傳效果。

  三是結合“3.30”中小學生安全教育日,強化中小學生消防安全知識教育。

  四是通過“11.9”消防宣傳活動,在大街小巷、機關學校、工廠企業、社區家庭、農村、公交汽車、飛機場、火車站開展“五進”消防宣傳工作。

  今年以來,我們提請政府同意對區委、政府等五套班子領導和各職能部門300余名領導進行《消防法》培訓;向各黨政機關、團體、企業、事業單位發放消防宣傳單1萬余份,在商場、市場、公共娛樂等場所印制張貼“溫馨提示”警示牌5000份;聯合區青少年消防普法站在28個中小學校分別成立了消防普法站并開展了消防法宣傳活動。利用綜合樓內樓宇電視系統建立消防宣傳陣地46處,利用首府3000輛出租車LED顯示屏設立了流動宣傳欄,在新疆電視臺、新疆法制報等媒體中利用多種形式對我區消防安全工作開展情況進行了大力宣傳,組建100名消防志愿者隊伍,深入社區、學校、單位、農村發放消防知識傳單、演出消防文藝節目、普及消防知識。在119消防宣傳周活動期間,消防大隊組織了為期一周的“119”消防宣傳活動,期間由自制的6輛消防宣傳彩車,在新市區大街小巷進行了不間斷的巡回游行,通過消防有獎知識問答向社會群眾贈送家用滅火器70余具。同時在區政府專款劃撥的資助下,為全區84個社區配備了336具滅火器,全面推進了社區消防工作。

  七、突破傳統,克服困難,創建全國首支女子消防大隊。

  今年的5月13日,新市區消防大隊積極響應全市“爭優創先”的號召,成立了全國首支女子公安消防大隊,整支隊伍全部為女性,平均年齡29歲,這支部隊在工作實踐中敢于挑戰自我,勇于突破傳統觀念,銳意進取、敢于創新,時刻保持巾幗不讓須眉的工作斗志,在實踐中豐富閱歷,在工作中增長才干,在生活中充實自我,以出色的工作、優秀的業績展現新時代女性的英姿和風采。以新《消防法》宣貫活動、“三化”建設行動為契機,以女子消防大隊正式組建為新起點,堅持群眾路線,緊緊依靠政府和社會各界力量,從細節抓起,堅持“多一個微笑”、“少一些煩躁”、“加一點理解”、“減一份怨氣”的服務宗旨,強化女子大隊的優勢,開創社會化消防工作新局面。大隊采取七項措施落實“陽光執法”。

  一是提高辦事效率。大隊嚴格控制行政許可項目超時限審批或私自審批、執法程序中斷、發現重大火災隱患不立案、火災原因和責任認定敷衍了事等程序性“頑癥”,減少執法的隨意性,最大限度的提高辦事效率,堅決做到不讓來辦事的跑空趟;

  二是推行警務公開,實施“陽光工程”。大隊將消防監督執法的服務內容、辦事程序、咨詢方式、舉報電話等向社會公開,并制作了辦理行政許可等各類業務的樣卷供單位效仿、參考,即方便了來辦事的群眾,又接受了群眾監督;

  三是進一步提升執法服務水平。大隊注重改進執法服務方式,提升服務效能。堅持以方便人民群眾作為管理與服務的目標,主動上門服務,縮短辦事時限,實現“一次性告知”、xx“零距離服務”、“零等待流轉”等一系列便民利民舉措、并通過發放“消防服務指南”、“警民聯系卡”等手冊,使辦事單位和群眾的疑難問題能在第一時間得到解決。

  四是最大限度地為群眾提供便利,提高群眾滿意度。大隊專門設立群眾和單位滿意評比欄,通過來辦事的單位和群眾對大隊監督人員的投票,每月評出“滿意之星”,并給予表彰獎勵,對工作不落實、影響警民關系的個人,給予嚴肅批評;

  五是扎實開展雙擁共建活動。大隊組織干部戰士積極投身到社會救助、便民服務、扶貧幫困、捐資助學、創優爭先等實踐中,進一步密切警地警民關系。我大隊管轄的消防六中隊自年初以來,細心照顧新疆五建家屬院72歲的孤寡老人,并長期資助兩名貧困大學生上學,切實踐行了警民雙擁共建活動,樹立了消防部隊良好形象。

  六是深入開展“大走訪”活動。按照“大走訪”愛民實踐活動的要求,大隊積極回應群眾的新期待、新要求,組織大隊全體官兵深入實際,實實在在為單位和群眾解決實際困難和問題。在今年的重大火災隱患確立和整改的過程中,大隊監督人員認真排查重大火災隱患、每星期召開整改隱患會議聽取整改進度和意見、耐心與施工、監理單位研討整改進度、仔細分析重大火災隱患的成因,切切實實為隱患單位保質保量整改火災隱患出謀劃策,真正達到消除火災隱患的目的;

  七是大力開展貼近實際、貼近群眾、貼近生活、內容豐富、形式多樣的消防宣傳,大力普及防火、滅火、安全疏散和自救逃生知識,進一步提高社會火災防控水平和群眾消防安全意識。

  八、下一步努力方向

  (一)全面做好全區建筑消防設施“三化”工作。在前期的“三化”驗收工作中,我區取得了良好的成績,更是為今后的工作開了個好頭,在今后的消防安全檢查過程中,我們將逐步推進全區建筑消防設施的專項檢查工作,在此前工作的基礎上進一步抓好隱患排查,隱患的整改,督促社會單位下大力完善建筑消防設施,努力做到火災隱患“不增新量、減少存量”,凈化轄區的消防安全環境,確保社會公共消防安全。

  (二)進一步加強社區消防工作。

  認真落實《新疆維吾爾自治區社區消防安全管理規定》要求,進一步將社區消防工作納入“宜居社區”、“平安建設”、精神文明及綜合治理考評中,使社區在消防管理、消防組織、設施裝備等方面得到進一步完善,實現社區消防工作“自我管理、自我教育、自我服務、自我保障”。

  (三)拓展消防宣傳陣地

  全力做好消防宣傳活動。采取多種形式,多角度、多側面的開展各項消防宣傳工作,最大限度地擴展宣傳陣地,提高廣大人民群眾的消防安全意識,發動和教育群眾參與火災隱患治理工作,為“火災隱患排查治理”奠定堅實的社會基礎。

  20xx年的工作告一段落,我們取得的成績與區委、政府的大力支持和正確領導以及科室全體人員的共同努力是分不開的。成績屬于過去,我們深知肩上的擔子還很重,我們還有許多工作要去做,新市區女子消防大隊將繼續以求真務實、銳意進取的工作作風和飽滿的工作熱情完成好各項工作任務,確保轄區火災形勢平穩發展,為轄區居民創造平安和諧的消防安全環境。

  消防大隊全年安全工作總結9

  一、加強理論學習,推進部隊建設

  上半年,大隊開展了"執法為民"為主題,結合學習"井岡山模范消防大隊"和"模范消防警官"任虎同志事跡活動的專項教育,專題教育體現四個特點:一是學習時間的保障性。黨委班子保證每周有二個晚上集中學習時間;全隊官兵每周半天的組織學習。二是學習方法的多樣性。采取講座、輔導、集中輪訓、電化教育以及舉辦報告會、學習班、座談會等形式開展學習,注意提高學習效果。三是學習教育的針對性。緊密聯系工作和思想實際,認真抓好學習,做到學以致用,指導工作。并結合xx"省級青年文明號"建設,對全體理論學習情況進行了較為全面檢查,有力地促進官兵理論學習的深入開展。四是學習教育的行動性。今年春節,大隊共捐資XX多元,幫助駐地困難戶、五保戶解決實際困難。"六一"節前,大隊向城南小學捐資捐物,折合價值共1000余元。

  二、科學訓練,深化崗位"大練兵"工作

  大隊針對以往執勤崗位大練兵中存在的問題及薄弱環節,將其練兵活動不斷完善,推向高潮,切實做好以下幾個方面:

  1、加大宣傳教育力度,增強練兵緊迫感和自覺性。大隊通過動員大會,使全體官兵進一步端正練兵態度,提高認識,統一思想,并從講政治和提高部隊戰斗力的高度,充分認識崗位練兵的重要性和必要性。在認識和行動上保持一致,做到認識到位,措施到位,行動上雷厲風行。同時,引導官兵特別是服役期滿一年以上的戰士,克服科技練兵與己無關的思想,提高軍人的職責意識。

  2、開展多種形式的活動,保持高昂的訓練熱情。根據不同訓練階段、訓練內容,開展小型多樣的競賽,積極營造"科學練兵光榮"的良好氛圍。

  并通過訓練學習筆記展評、業務技術尖子表演等,突出訓練標兵、訓練能手、訓練尖子的作用,幫助官兵端正訓練態度,以極大的熱情投入訓練,從而推動執勤崗位練兵活動深入開展。

  3、開展"扶貧幫困"將"掉隊"戰士引上路,帶入門。執勤崗位練兵重在群眾性,沒有全體官兵的積極參與,群策群力,集思廣益,崗位大練兵就難成"大氣候",也難出"大效益"。因此,對"掉隊"的戰士,采取引上路,帶入門,幫到家,激發起他們崗位"大練兵"的興趣,不斷增強他們的信心,使他們揚鞭奮蹄,趕上隊伍,和戰友們一起并駕齊驅。

  4、開展全員崗位大練兵,發揮"三個作用"。一是抓干部,發揮崗位練兵中的模范帶頭作用,充分調動士兵訓練積極性。二是抓活動,發揮群眾崗位練兵的主力軍作用。開展"以優勝劣三兩招"、"我為練兵獻一策"活動,大力發揚軍事民主,營造執勤崗位練兵活動的良好氛圍。三是抓典型,發揮其崗位練兵的示范帶頭作用。

  三、落實春季防火安全電視電話會議精神,深入開展各項治理工作

  大隊認真貫徹落實電視電話會議精神,結合武平縣消防工作的實際情況,緊緊圍繞"預防和遏制重特大火災尤其是群死群傷惡性火災事故"這一目標,深入開展了公眾聚集場所、簡易棚屋、小旅館、古建筑、"六小"單位等專項治理工作。在治理過程中,共檢查單位96家,發現火災隱患126處,下發責令當場改正通知書26份,下發責令限期改正通知書58份,處罰3家,責令停產停業3家,罰款金額8000元,報政府擬停產停業2家。

  (一)在各項專項治理采用的主要方法和措施

  大隊針對火災隱患存在時間長,整改難度大,一旦引發火災,極易造成群死群傷的惡性火災事故的場所,在專項治理工作過程中,主要采用了以下方法和措施:

  首先,火災隱患的整改工作爭取政府的堅強領導。大隊黨委積極為政府當好參謀,努力贏得他們的大力支持,并針對隱患整改工作適時作出安排和部署,科學、規范地制定相關政策和規定,督促各部門、各單位按期、保質、保量地完成火災隱患整改任務。

  第二,強化輿論監督,實行群防群治。國家制定的各項消防法律、法規和技術規范是全社會都必須遵守的準則。我們在督促整治火災隱患的過程中,注重調動社會各界的力量,充分發揮職工群眾的積極性、主動性和創造性,對火災隱患實行群防群治。

  一是實行舉報制度。大隊面向社會公開設立消防監督舉報電話,鼓勵社會公眾與各類違法行為作堅決斗爭。

  二是強化輿論監督。對存在火災隱患既不積極整改,也不采取任何措施,敷衍塞責、消極對抗的單位,除了按有關法律、法規的規定,依法實施行政和經濟處罰外,利用新聞媒體,將重大火災隱患及其整改情況向全社會公開曝光,起到警示和督促作用。

  三是實施政府掛牌督辦制度。對存在重大火災隱患久拖不改的單位,大隊提請政府實施掛牌督辦,由政府檢查、監督、協調各有關部門,逐級落實隱患整改責任,簽訂責任書,敦促其盡快整改。

  消防大隊全年安全工作總結10

  初次從事消防方面的職位—消防文職雇員,確實令我學到很多。

  不僅僅是消防方面的知識,還有作為一個集體所應該有的團結互助的精神。在這之前,我對消防知識了解甚少,對自己能否勝任工作有點兒不自信。懷揣忐忑,開始了自己嶄新的工作。

  在剛剛工作的這一個月里,從基本的工作技能學起,我明白自己的基礎差,經常向同事求教。大家都很熱心,幫助我學習,向我介紹這里的一切,讓我感受到了集體的關愛。領導也經常詢問我一些工作的情況,激勵我好好工作,盡快的融入這個“消防”的大家庭。

  在這么好的氛圍下,不能辜負大家的期望,我努力去掌握工作的技能和專業知識。雖然自己的基礎薄弱,現在只能基本完成目前的工作,對于以后的發展還欠缺很多,但是我相信,在開封消防支隊這個大家庭的關心與督促下,我會用最短的時間去勝任自己的工作。

  我會用自己的實際行動,來證明自己,來回報大家的關愛。

  消防大隊全年安全工作總結11

  半年來,根據總隊、支隊的指示精神和部隊建設要求,大隊全體官兵以飽滿的熱情積極投入到各自工作崗位中,埋頭苦干,扎實工作,積極請示匯報,使大隊各項工作順利開展,成效明顯。

  (一)大力開展安全防事故教育,夯實官兵居安思危思想基礎

  積極開展轉變干部作風加強行政執法效能建設活動。半年來,按照總隊和支隊關于治理“小金庫”“回頭看”專項治理活動的要求,結合我大隊實際,大隊召開黨支部會議,制定了學習教育方案,認真學習活動內容,建立專題教育檔案,做學習筆記,及時撰寫心得體會和匯報材料。

  大隊與干部簽訂《責任狀》,大隊長在“支隊治理小金庫工作承諾大會”上代表大隊做了承諾,主動抓好黨風廉政工作,通過群眾提、自己找、領導點、相互幫等多種形式,本著開門整風的精神,充分發動和依靠群眾,虛心聽取群眾意見,采取組織召開各種座談會,發放調查表等方式,向社會各界和廣大官兵廣泛征求意見,認真查擺和梳理近年來本單位或個人在思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風方面存在的突出問題,認真剖析主客觀原因,進行認真查擺,并分清責任,按照制定的整改計劃,落實整改措施,目前此項專題教育活動仍在繼續深入開展中,大隊未存在“小金庫”現象。

  (二)加強隊伍管理,規范隊伍建設

  1、嚴格貫徹執行“五條禁令”和“六個嚴禁”,堅持從嚴治警。按照總隊和支隊的要求,大隊堅持依法、從嚴治警,進一步加強安全教育、健全安全組織、落實安全責任、執行安全制度,切實把人員管住、把車輛管死、把內部目標管牢,確保部隊“四個秩序”正規,無亡人責任事故、無刑事案件、無自殺事件、無違反“五條禁令”、無嚴重違紀的發生,努力創建安全管理先進單位為目標,通過召開會議認真教育全體官兵吸取一些單位的事故、案件及違反“五條禁令”和“六個嚴禁”被處理的教訓,抓好人、酒、車的管理。

  半年來,我大隊在貫徹執行“五條禁令”和“六個嚴禁”上成績顯著,沒有發生違反禁令的事件,無失密、泄密事件、無車輛事故,目前官兵思想穩定,內部安全。

  2、完善各種制度,規范部隊管理。根據部隊管理的新要求和實際情況,大隊不斷完善并落實各項制度,做到以制度管理。一是完善并落實大隊行政會議制度,堅持每月召開一次隊務會,重要工作隨時召開,加強指導和服務,及時研究并解決各種問題;二是完善并落實一日生活制度、請銷假制度、車輛管理制度、安全防事故制度、請示匯報制度等,按照部隊正規化管理的要求,督促大隊人員認真遵守。

  消防大隊全年安全工作總結12

  20xx年工作即將接近尾聲,過去的一年,在各級領導的關心指導下,本著“高效、務實、進取、創新”的企業精神完成了領導交代的各項工作任務,保證了弘陽廣場無重大安全事故及消防事故,同時也學習到各類專業知識。現將我本年度的工作情況、取得的成績與不足總結如下:

  一、始終貫徹落實“安全第一,預防為主”的工作方針,加大防火安全巡查力度,確保安全無事故。

  全面貫徹落實“安全第一、預防為主”的工作方針,促進消防“四個能力”建設的有序進行,自身樹立安全生產無小事的安全理念,把消防安全工作作為各項工作的重中之重來抓,從加強巡查入手,確定各館巡查頻次,重點部位專人負責,實行管理問責制、事故排查責任制,明確消防管理責任,確保隱患發現及時,整改處置到位,堅決把隱患事故苗條消除在萌芽狀態,從而推動消防安全各項工作有效的開展,使商場有一個良好的消防環境。

  二、創新宣傳形式,深入開展消防安全宣傳教育。

  長期以來,由于種種原因,消防宣傳教育形式局限于拉幾條橫幅、貼幾張標語,過于單調和表面化。在實際工作中,考慮到商戶忙于經營,統一集中進行消防知識培訓因場地限制等原因,局限性較大工作不夠人性化,經過內部開會商討,結合集團公司“深入開展以客戶為中心”要求,通過開展了一對一的圖片、法律法規、安全知識宣傳以及滅火器材的使用方法和緊急情況如何逃生等講解培訓,同時對旗艦店商戶針對性的制定培訓方案,制作視頻資料、PPT培訓課件,通過電腦授課激發了商戶安全管理的積極性,有效地提高了商場商戶的消防安全意識和安全防范意識。在內部培訓中以崗定位,剖析不同崗位消防安全管理薄弱環節,事故應對措施,培訓由簡入深,由點觸面,極大程度的完善了內部“防火墻”體系,提高了員工整體安全防范意識。

  三、組建消防應急防范隊伍,積極發揮應急防范作用

  在抓消防工作中,認真貫徹“安全第一,預防為主”的方針,結合實際,把消防安全防范工作不斷向縱深化推進;年初開始對各類安全事故應急處理方案,演習預案從實際出發進行了全面升級,平日里,通過理論培訓、訓練磨合有效的提高了隊員事故應急處置、自救、逃生的能力。全力構筑“網絡化”的消防安全防控體系,全面提高安全防范意識,為經營戶的生命財產和公司發展提供了更有效的安全保障。

  四、重大節日活動安全保障,確保不發生任何消防安全事故。

  為保障公司消防安全管理制度和措施得到認真貫徹和落實,確保公司安全管理工作目標的安全實現,在重大節日期間開展專項消防安全檢查,期間開展“查隱患、找死角、反違章、保安全”為主題的安全大檢查,對存在的隱患進行了認真的跟蹤整改。通過整治消防隱患,全年節假日及重大活動消防安全保衛工作形勢穩定,未發生一起消防安全責任事故。

  五、加強裝修現場管理,從源頭杜絕消防安全隱患

  裝修現場歷來都屬于安全事故高發區,特別是大型施工現場經常會出現多支施工隊伍交叉施工作業,施工人員素質參差不齊,給消防管理帶來較大的工作壓力,特別是今年新增加百貨業態,前期調整,后期裝修,時間緊任務重;在此環境下,必須改變老舊工作方法思路,通過整合裝修現場易發生事故原因,制定出“裝修現場管理規定二十一條”,結合集團商務部“消防安全管理規定”,百貨裝修意見等制度,通過理論講解結合現場培訓,圓滿完成了百貨裝修期間的消防安全工作,在近期驗收中,百貨裝修合格率達90%以上。

  六、做好消防、監控設施設備管理,保障設施設備運轉正常

  樓宇監控、消防設施系統作為安全保衛的最重要一環,必須保證其功用正常,但公司因各館前后施工跨度大,施工單位零散,施工結束后因對接不善遺留下很多隱患問題,部分消防設施一直處在停用狀態,存在很大的安全漏洞,年初開始,在上級領導的帶領下把此項工作列為今年工作的重點工作之一,通過和各個施工方、項目部、物業部多方協調,對不同類型的問題分類專人跟蹤,截止本月所存在遺留隱患整改完成了80%以上,極大程度的夯實了消防安全防控體系。

  七、完善消防標識標貼更新,提升消防工作整體形象

  弘陽廣場作為集團對外窗口,一直以來都承接著參觀接待任務,消防宣傳欄、標識標貼,在整體對外宣傳中占據重要位置,結合集團品牌管理部通知要求,今年對所有消防標識標貼、宣傳欄、疏散圖內容進行進行全面更換,現所有消防對外標識標貼更加直觀,內容更加豐富。

  八、存在不足及今后工作注意事項

  1、存在不足;

  一是消防、監控系統理論學習不夠,雖有一定的進步,但在深度和廣度上還需繼續下功夫。二是工作中不夠大膽,創新理論不強。

  為了把工作做的更好,今后必須加強個人修養和理論學習,制定工作目標,以此提高工作水平,并適應新形勢下本職工作的要求,揚長避短,以飽滿的精神狀態來迎接新的挑戰,爭取20xx年度的工作更上一個新臺階。

  2、下步工作:

  在今后的工作中,繼續努力,多向領導匯報自己在工作中的思想和感受,及時糾正和彌補自身的不足和缺點,力爭做到:

  1、始終貫徹落實“安全第一,預防為主”的工作方針,加大對商場及各施工區域的防火安全巡查力度,做到防范于未燃,確保安全無事故。

  2、提高對做好消防和安全生產工作重要性的認識,增強責任感、緊迫感,并將安全緊迫感傳遞給隊員;切實把消防和安全生產工作落到實處;

  3、針對公司消防和安全生產工作存在的薄弱環節,以及當前火災易發、高發的特點,采取有力措施,全力抓好消防工作,堅決預防和遏制火災事故發生,確保安全無事故;

  4、廣泛開展宣傳、教育和培訓,努力提高全員消防安全意識;

  5、發揮自身的消防業務技能優勢,加大消防方面的培訓力度,加強與隊員之間的溝通,做到耐心指點,有問必答,力爭做到人人知消防、人人懂消防、人人為消防,努力打造一支拉得出打得響的消防安全隊伍。

  消防大隊全年安全工作總結13

  經過一個月的緊張訓練,20xx年度新兵訓練圓滿完成規定課目訓練,于20xx年9月3日結束。根據中心戰訓科的訓練大綱的要求安排訓練,在這一個月的時間里,我們組織新兵學習了單個軍人隊列動作、日常養成、一人兩盤水帶、一人三盤水帶等科目的訓練;使新兵了解掌握了各項規章制度;培養了新同志良好的隊列動作、嚴整的軍人形象、嚴明的隊列紀律和軍人雷厲風行的作風,使其基本上完成了由地方青年向一名消防官兵的轉變。得益于中心領導和大隊的正確領導、大力支持和精心指導;得益于全體干部骨干的科學施教和嚴格管理;得益于全體新同志的共同努力,我們在面臨諸多困難的情況下,在較短的時間里教育新兵學習消防業務理論知識及教授業務技能,取得滿意的成績。下面我從幾個方面對今年新兵訓練工作進行總結。

  一、領導重視,各項工作準備充分。

  今年的新兵訓練,中心領導和大隊的領導高度重視,在新兵訓練的骨干的選派、訓練方案的制定、新兵的伙食和后勤保障等方面都作了充分的準備和合理的安排。新兵訓練展開前,我大隊領導對新同志進行了思想教育,幫助新同志認識到一個月集中訓練的重要性。為搞好今年的新兵訓練工作打下了堅實的基礎。新兵訓練展開后,中心領導多次親臨訓練場了解新兵訓練和生活情況,及時幫助解決訓練和生活中遇到的困難,確保了今年新兵訓練任務的圓滿完成。

  二、組織嚴密,方法靈活,訓練質量得到了保證。

  今年新兵訓練時間緊、內容多、要求高,加之天氣炎熱,這些都對新兵訓練影響較大。為了提高新兵訓練質量,確保訓練任務的圓滿完成,新兵隊全體干部骨干都能夠根據訓練大綱和上級指示要求,做到科學施教、嚴格訓練、嚴格要求。我們在訓練中采取了集中示范、分類講解、分組練習、個人體會、評比競賽等多種形式組織訓練,規定每學完一個訓練科目,都要進行訓練心得體會交流。評比活動,利用爭當“訓練標兵”等形式,激發新戰士的`訓練熱情,形成了一種“爭標兵的訓練氛圍。為防止新同志中暑,大隊領導安排食堂給新同志做了降暑的綠豆湯。大隊領導和骨干像家人一樣對新戰士無微不至地關心照顧,使新戰士感受到家的溫暖。新同志身體素質參差不齊、接受能力不一,帶兵干部骨干循循善誘,耐心講解,不厭其煩,一遍不行兩遍,兩遍不行三遍,直到新同志學弄懂為止。由于我們新兵訓練工作組織有力,方法得當,新同志中沒有出現消極心態不參加訓練或因訓練強度大而病倒的現象。

  三、健全制度,日常管理正規有序。

  根據中心領導指示要求,結合新兵的實際,我大隊制定了新兵日常管理規定,按照這一規定,新兵在每個訓練轉換階段、重要時節,都要召開安全形勢分析會,認真查找在日常訓練工作中存在的問題和隱患,分析原因,制定切合實際的整改措施和預防措施。大隊還要求新兵訓練干部骨干文明帶兵、以情帶兵、以理服人,保證“不罵兵”、“不打兵”,確保了新戰士有一個寬松、和諧的訓練和生活環境。同時,我大隊依據大隊的作息時間,嚴格落實一日生活制度。從新兵的一言一行、一舉一動入手,從生活小事、日常細節抓起,堅持抓經常、經常抓,培養新兵良好的日常養成習慣和雷厲風行的工作作風。大隊要求新兵訓練干部骨干模范帶頭,為新同志做出樣子,用自己的言行帶動和影響新同志,對個別在訓練上有思想問題的新同志,干部骨干及時靠上去做工作,耐心細致地說服教育,幫助他們卸掉訓練上的思想負擔;對在訓練中受傷的新戰士,大隊及時安排其治療和休息,并在生活上給予特別關照。由于我們教育得法,管理得當,有效地保證了新兵訓練的順利進行。

  四、科學安排,后勤保障有力

  為了搞好今年新兵訓練的后勤保障工作,大隊領導對新兵的衣、食、住、行都做了合理安排和準備。在伙食調劑上,除了保證新戰士吃飽、吃好、吃出營養外,還根據新兵不同的飲食習慣,合理調劑伙食,保證了“酸甜苦辣樣樣有,每樣都合新兵口”。在新兵訓練了一天洗澡問題上大隊進行了合理安排,新兵與老兵分時段洗澡,確保新兵在夜間體能訓練后休整自身,避免訓練完后立即洗澡影響身體健康。

  消防大隊全年安全工作總結14

  20年,大隊認真貫徹《20年州公安消防部隊執勤崗位練兵實施方案》文件精神,牢固樹立“練為戰“的指導思想,以“打得贏“為目標,以崗位練兵為載體,成立了組織領導機構,明確責任人,以執勤、學習、訓練、工作、生活秩序為主線,積極開展執勤崗位大練兵活動,確保了訓練工作的順利開展,經過大半年的大力度、全方位的訓練,提高了官兵的綜合素質,部隊戰斗力明顯增強。現將大隊開展執勤崗位大練兵活動工作總結如下:

  注重學習動員,宣傳教育;注重制定訓練計劃方案進度表和周程表;注重完善和修訂有關規章制度;注重抓好訓練工作的四落實;注重考核和評比。重點做好訓練基礎工作、警官訓練、士兵訓練、合成訓練工作,抓訓練與抓日常管理相結合,抓訓練工作與執勤戰備相結合,抓訓練工作與其它業務工作相結合,立足崗位練好兵。廣泛宣傳,層層動員,進一步強化官兵對執勤崗位練兵的重要性認識,不斷增強練兵的內在動力;

  一、支部重視,部署及時

  3月25日大隊召開團支部會議,研究部署崗位練兵工作,成立了由軍政主官任組長的執勤崗位練兵領導小組,全面負責執勤崗位練兵工作,把崗位練兵活動納入支部工作的重要內容。3月28日下午召開了大隊崗位練兵動員大會,將崗位練兵活動的重要意義及時傳達到每名官兵,做到了及時部署,層層動員,確保了大隊執勤崗位練兵活動全面展開。

  二、開展的主要工作

  (一)制定計劃,明確目標,激發官兵崗位練兵的積極性

  為了開展好執勤崗位練兵活動,結合大隊實際情況制定了科學周密的訓練計劃,明確各階段的訓練內容、時間分配、質量標準和基本要求,做到“千金重擔人人挑,個個身上有目標“。制定了《20xx年消防大隊執勤崗位練兵實施方案》,出臺了《20xx年消防大隊崗位練兵獎懲規定》,將練兵成績與年終個人爭先創優和士官選取晉級緊密掛鉤,進一步激發了官兵的訓練積極性。在動員階段中,大隊及時召開軍人大會對官兵進行廣泛宣傳發動,組織討論,統一了思想,使官兵充分認識開展執勤崗位練兵活動的重要意義,明確了“為誰練、練什么、怎么練“的目標。大隊全體官兵每人一份決心書,明確自己的奮斗目標,提出了“個個爭先進,人人爭能手“的練兵口號,整個營區洋溢著濃厚的練兵氣氛。

  (二)以搶險救災為切入點檢驗練兵成果

  今年,不同地方不同程度遭受了百年難遇的干旱,作為重災區,大隊積極投入警力,前后給災區送水30余車次,總共送水180余噸,解決了2萬多人的飲水問題。月份以來,參加處置交通事故8起,搶救被困人員7人,挽回經濟損失三十余萬元。

  (三)積極開展滅火救援研討和演練,充分發揮官兵的主觀能動性

  定期召開訓練工作會和滅火救援研討會,推動了執勤練兵的質量,促進了指揮、救援、防護能力和技術水平的全面提高,開展滅火戰術研討4次,結合至貴陽路段預防交通事故進行研究,從災害特點、危險性和行動措施等方面進行討論,改變了以往死搬硬套的做法,充分調動了中隊官兵的積極性,促進了滅火救援工作的順利開展。有針對性地開展滅火演練,積極組織官兵對轄區水源道路、重點單位和重大活動場所進行“六熟悉“。

  三、加大經濟投入確保后續戰斗力得到提高

  繼今年大隊籌建中隊以來,大隊協調上級加強經費投入,目前為止,大中隊投入經費700余萬元。為加快中隊能盡快駐兵,提升滅后救援能力,大隊利用抗旱為契機,協調政府撥款55萬元購置水罐泡沫車。月18日大隊舉行中隊駐兵儀式,儀式前政府投入16萬元經費購買搶險救援裝備,目前搶險救援能力顯著提升。,

  四、存在的問題和下步打算

  (一)存在的問題:

  一是大隊同志少,對訓練的認識不高,訓練質量不高;

  二是受客觀因素的制約,如場地、器材影響,造成一些科目的訓練不能按綱施訓;

  三是中隊同志對責任區交通道路,水源分布情況不是很熟悉;

  四是理論知識掌握不夠牢固;五是對特殊火災的處置經驗不足。

  (二)下一步的打算:

  一是加強對中隊的督促和指導,切實為中隊解決實際困難,認真總結執勤崗位練兵中存在的問題,進行研討,擬定出整改措施,認真研究解決存在的問題,扎實有效地抓好下階段執勤崗位練兵活動;

  二是強化官兵體能和技能訓練,加強重點單位“六熟悉“和實地演練,按照上級崗位練兵標準,明確課題,切實開展適應性訓練,從抓好基礎課目訓練抓起,循序漸進,苦練基本功;

  三是督促中隊干部制定各類災害事故預案;

  四是繼續開展演練和滅火戰術研討,提高滅火戰斗和搶險救災的能力,為“拉得出、打得贏“打下良好的基礎。

  消防大隊全年安全工作總結15

  星期一下午,是我們盼望已久的日子,老師帶著我們來到了消防大隊進行參觀。

  一進入消防大隊,展現在我眼前的是20個耀眼的大字:“政治合格、軍事過硬、作風優良、紀律嚴明、保障有力。”我想:“消防員叔叔一定是在這樣的一個嚴肅認真的環境內工作的吧!這時一位消防員叔叔走了過來,帶領我們先后參觀了他們的宿舍,只見屋子里干干凈凈、整整齊齊,被子疊得正正方方,讓我贊嘆不已!消防員叔叔并教了我們怎樣疊成這種豆腐塊似得被子。之后又教了我們如何認識和使用消防工具。

  在消防員叔叔的帶領下,我們又來到了消防車庫參觀,車庫里每輛消防車都一塵不染,在陽光的照耀下,閃耀這紅色的光芒。其中,最令我難忘的是消防員叔叔那場驚心動魄的消防演習。只見,一位年輕力壯的消防員像一支離弦的箭,閃電般地向前沖去,先輕而易舉地飛越了2米的障礙物。然后,飛速平穩地跑過了狹窄的獨木橋,又連忙拿起木梯開始爬樓,一層、兩層不費吹灰之力就爬上了三樓。接著,另外一位消防員叔叔開始爬繩了,他身手敏捷,像只猴子似得靈敏的爬上了三樓。看到眼前的這一幕讓我想到了:當熊熊大火燃燒時,消防員叔叔會不顧一切的奮力滅火,讓大火熄滅。當一切的災難降臨時,消防員叔叔會舍己為人,奮不顧身地救出傷員,讓一切都恢復平靜,讓每個人都平安無事。因為有了無私奉獻的他們,所以我們的生活才幸福、美滿、安康。

  參觀完消防大隊后。我心想:消防員叔叔真是太偉大了。他們那無私奉獻的精神,在我的血液里流淌。我立志:一定要好好學習,長大一定要像消防員叔叔那樣,來回報社會。

  消防大隊全年安全工作總結16

  xx年以來,我大隊在區委委、區政府的正確領導下,在公安局領導和所有上級部門的支持下,以十九大精神為指引,以科學發展觀為統領,采取有效措施,認真貫徹新“消防法”,圓滿完成了以防火和滅火救援工作為中心的各項工作。xx年以來,共接警x次,其中社會救援次,出動車輛414臺次,出動消防官兵多人次,救助人員x人次,搶救保護國家人民財產近千萬元。現將上半年工作總結如下:

  一、大隊今年開展工作情況:

  (一)加強宣傳,全面排查,努力消除各類火災隱患

  一是深入宣傳貫徹新《消防法》。5月1日新消防法頒布實施以來,我大隊采取張貼標語、懸掛宣傳口號、并利用媒體宣傳等方式,積極對新《消防法》宣傳貫徹。同時,深入推進消防宣傳“六進”工作,印刷小冊子3萬余份,發放到群眾手中,努力提高廣大人民群眾消防安全意識,減少火災事故的發生。

  二是加強檢查、剔除隱患。今年以來,我大隊先后圓滿完成了“兩節”、“兩會”、“五一”等重大節日期間的消防安全保衛任務。截止目前,共組織各部門聯合檢查5次,開展夜查行動6次,共檢查單位189家,發現隱患60余處,責令當場整改20處,下發《責令限期改正通知書》36份,辦理消防行政處罰案件2起,罰款2200元。4月15日和6月2日,縣政府先后組織召開了兩次“重大火災隱患整改調度會”,明確了整改要求和整改時限,并要求重大火災隱患單位主要負責人簽訂了《消除重大火災隱患整改承諾書》。

  三是全面開展“09神盾”嚴打整治戰役。我大隊重點單位為出發點,以“兩類場所”為重點,堅持“預防為主,防消結合”的方針,加強了對縣內各公眾聚集場所、易燃易爆單位和重大危險源等消防安全重點單位的火災隱患排查整治。

  (二)扎實基礎,加強執勤備戰工作,全面提升隊伍整體戰斗力

  結合當前正在開展的“干部作風建設年”和學習實踐科學發展觀等教育活動,我大隊嚴格按照“有警必出、有災必救、有險必搶、熱情服務”的要求,從工作作風的轉變抓起,進一步加強了執勤崗位練兵的深度。以體能、技能、轄區情況“六熟悉”、合成訓練及滅火救援演練為重點認真開展有針對性的訓練。大隊先后組織制定了52份重點單位滅火救援預案,并針對預案認真組織每周都開展各類滅火救援演練工作。今年以來,共發生火災

  41起,未發生重大以上火災事故,火災形勢保持了持續平穩的態勢。

  (三)拓寬思路,勇于創新,推動消防工作社會化順利進展。

  xx年至xx年灤平縣城市消防規劃已于xx年按照法定程序編制完成,并以縣政府名義印發了《灤平縣鄉鎮、社區、農村消防工作標準》,為各鄉鎮消防工作的開展提供了依據。目前,按照鄉鎮“四有”建設標準已有12個鄉鎮已經確定,社區消防工作“六有”和農村“八有”消防工作已經逐步開展。

  二、個人工作情況:

  (一)深化教育,確保穩定,認真開展新時期思想政治工作。

  今年以來,我帶領大隊全體官兵,緊緊圍繞以執勤戰備和加強防火監督工作為核心,在努力提高大隊整體水平上下功夫,不斷創造工作新局面,部隊管理井然有序,穩步發展,我縣火災形勢持續平穩,全縣防火條件逐步改善,較好地完成了上級交給的各項工作任務。在努力學習提高自身政治思想覺悟的同時以科發展觀為指導,立足大隊實際,扎實開展政治教育工作,狠抓隊伍管理。在開展干部作風建設年活動中全面加強新形勢下消防部隊干部作風建設,全面加強執法規范化建設,建立和諧的警民關系。積極開展“全省公安消防部隊大走訪”愛民實踐活動,切實加強和改進消防部隊的作風建設。

  消防大隊全年安全工作總結17

  在寶安區公安分局和消防大隊的正確領導與鎮委鎮政府的大力支持的情況下,我中隊在上半年的學習、業務、訓練、執勤、防火監督檢查及滅火工作和去年相比之下,已經向前邁進了一大步,整個隊伍健康有序地向前發展。我隊貫徹執行以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,黨的十六大、十六屆三中全會和《中共中央關于進一步加強和改進公安工作的決定》以及全國“二十公”和全省“十九公”精神,并緊密結合“預防為主,防消結合”的消防工作方針來指導自身工作。

  從今年年初開展工作以來,我隊全體干警共同努力,狠抓隊伍建設和防火監督檢查工作,取得了顯著成績。特別是根據市局、分局、大隊開展“深刻吸取‘3.26’事件教訓,加強隊伍建設”的專題教育整治活動,進一步提高中隊領導班子和全體干警對專題教育活動的認識,從思想上武裝全體干警的頭腦,提x警對執法為民的認識。這半年來,根據我隊檢查統計,共檢查單位547家次,下發法律文書151份,整改隱患3152處,停業整頓6家,消防培訓4000人,發放消防宣傳資料3600多份,清除液化石油氣“黑氣”19個,收繳液化石油氣286瓶(含空瓶)。處理群眾投訴13宗,作出行政處罰8宗,罰款共4.1萬元。業務基本功考核,合格率達100%,優秀率52%,平均成績達到良好。上半年共接警、處警83宗(出水57宗),滅火成功率達100%,確保了轄區的消防安全。

  現將20xx年度上半年的工作總結匯報如下:

  一、注重思想道德教育,充實和武裝干警頭腦,端正執法思想,規范執法行為。xx隊伍的健康成長和發展,思想x道德教育應該首當其中,是工作中重中之重的一項內容,我中隊一直把思想x道德教育擺在首位,并根據分局、大隊的安排和部署,結合自身的實際,先后學習了“三個代表”重要思想、xx《中共中央關于進一步加強和改進公安工作的決定》以及全國“二十公”和全省“十九公”會議精神,消防大隊的“愛崗敬業,遵章守法”“吸取‘3.26’事件教訓,加強隊伍建設”專題教育活動,通過學習教育,大大地提高了干警和全體隊員的思想x素質,增強了隊伍的凝聚力和戰斗力。

  1、積極認真組織學習《中共中央關于進一步加強和改進公安工作的決定》以及全國“二十公”和全省“十九公”精神xx在全體黨員、干警中開展以“全心全意為人民服務的宗旨教育、實事求是的思想路線教育和嚴格公正文明執法的法制教育”為主要內容,這次教育整頓方案,是分局黨委貫徹“二十公”和全省“十九公”精神,是加強公安隊伍建設的一項重要舉措,作為公安消防隊伍中的一分子,我隊以一把手隊長范秀威、教導員鐘國金、副隊長張富山、李華景組成的領導班子高度重視,嚴格按照公安部提出的基本要求和工作標準,有計劃、有步驟地抓好“三個代表”每個階段、每個環節的教育學習,達到了公安部提出的“打牢思想基礎、解決突出問題、純潔民警隊伍、取得建設成果”的目標。

  2、組織全體黨員、干警學習“三個代表”重要思想為指導的學習教育活動xx。今年年初至,我隊領導班子組織全體黨員、干警集中深入學習“三個代表”重要思想為指導的學習教育活動。緊密結合自身的實際,組織干警認真學習“三個代表”重要思想的精髓。學習期間,我隊保證學習時間和學習質量,經常進行經驗交流和討論。我中隊的全體干警在學習中xx滅火戰斗中,車輛裝備起著不可估量的作用,因此,保證車輛裝備的完整好用是滅火戰斗的前提,同時司機和戰斗員也肩負著重任。中隊要求司機和戰斗員每天上午交接班都要對車輛裝備進行檢查和保養,發現問題立即向領導匯報,查找原因,并尋求解決的方法,司機更是視車輛如手足,不但加強對車輛的保養,同時自覺做到保持車房環境衛生的整潔,確保了做到車輛在備戰中不出故障,在滅火戰斗中保證車輛安全和器材裝備的完整好用,確保了滅火任務的完成。xx從今年1月份至6月份,我隊共接處警83宗(其中出水57宗,假警26宗),出動人員1000多人次,車輛300多輛次,行政處罰失火單位7宗,罰款人民幣肆萬壹仟元整(41000元)。全隊每次接處警都能做到及時準確到位,迅速趕赴現場,展開滅火搶險工作快,滅火成功率達100%。

  3、進一步完善中隊基礎設施建設xx由分隊編制成中隊,從成立中隊到現在看來,我中隊還算是一支較新的隊伍,正常的經費不足,給我隊的正常工作的生活帶來了一定的影響。為了加快隊伍的建設,中隊多次向上級和鎮政府請示匯報有關情況,并努力為辦公樓增置了辦公設施,改善了辦公環境;為隊員的宿舍進行統一的規范化,設立了條件較好的食堂;為豐富隊員的文化生活,購置了乒乓球臺、桌球臺,設立了娛樂室和電視室;為完善檔案管理,購置了電腦、檔案柜、檔案袋等一系列檔案管理設備,由專人負責,并對轄區內的工廠企業進行有序地分門類別,歸檔備查;為提高值班備勤、滅火戰斗的能力,我隊先后完善了車輛和器材裝備(掛鉤梯、空氣呼吸器、充氣機、戰斗服等)。xx另外,逢周末休息時,有的隊員休息仍然參加滅火戰斗,有的隊員在滅火戰斗中總是打頭陣,沖鋒在前,不怕辛苦不怕累,是全隊的學習榜樣。

  二、嚴格執法、守法,熱情服務。今年我隊共檢查和摸底工廠企業427家次(場地檢查187家次,檢查同意使用場所126家),鏟除轄區內無牌無證的經銷液化石油氣“黑點”19個,查扣液化石油氣286瓶(含空瓶),查處群眾投訴13宗,簽發法律文書151份(其中《責令當場改正通知書》28份、《責令限期改正通知書》81份、《復查意見書》42份),作出行政處罰8宗,罰款肆萬壹仟元整(41000元)。

  1、加大化工場所的檢查整治力度,為貫徹落實省、市關于開展“嚴打整治”的重要指示精神,根據區分局和大隊的部署,我隊于三月份起,對“六小”場所進行專項整治,特別是轄區易燃易爆化工場所進行專項整治。在整治過程中,共檢查易燃易爆化工廠43家次,化工門店131家次,下發檢查登記表187份,簽發《責令限改正通知書》31份,《復查意見書》17份,作出違章處罰2宗,罰款8仟元,責令搬遷2家。

  2、開展“三項整治”活動xx為貫徹落實國務院召開的全國安全工作生產電視電話會議精神,根據區分局、大隊的統一部署,結合我鎮轄區實際,我隊開展以易燃易爆化學物品行業、公共聚集場所、人員密集的工廠企業為重點的三項整治活動。在時間緊的情況下,我隊充分發揮鎮、村防火員的作用,搞好摸底調查工作,對存在火,努力提高全鎮人民的消防安全意識,繼續做好消防安全培訓、教育工作。

  3、加大防火監督檢查和執法力度,消除重大火災隱患。

  4、加強業務基本功和戰術技能訓練,提高滅火作戰能力。

  5、加強隊伍在“辦案、勤政、廉政、紀律、作風”五個方面的建設,完善辦事窗口,完善和健全警務公開制度。6、加強隊伍管理、完善各項規章制度。

  7、做好值班值勤備戰工作,保持高度警惕,確保轄區安全。

  8、加強規范化建設,嚴格內部安全保衛和安全防事故工作,確保隊伍穩定平安。

  消防大隊全年安全工作總結18

  20xx年,在地方各級黨委、政府、公安機關和部隊上級的正確領導以及大隊官兵的團結努力下,我大隊認真貫徹落實《消防法》及配套規章制度,以“世博”安保、“防火墻”工程為主線,全面加強消防工作和隊伍建設,為保障xxxx經濟社會健康、快速發展創造了良好的消防安全環境。今年,全市共發生火災495起,死亡3人,受傷2人,直接經濟損失1534.77萬元,與去年同期相比,火災起數下降了44%,死亡人數多1人,受傷人數多1人,直接經濟損失上升了31%,無重大火災事故,全市火災形勢繼續保持穩定。

  (一)政府消防工作責任進一步落實。

  積極推動各級政府、相關部門和社會單位落實消防工作責任制,市、鎮兩級政府高度重視消防工作,將消防安全納入安全生產、社會治安綜合治理、文明城市創建等活動。市政府與各鎮(區)、相關職能部門簽訂了年度消防工作目標責任狀,并多次召開消防工作會議,部署開展“世博安保”、“防火墻”工程等活動。消防工作聯席會議成員單位認真履行消防工作職責,部門間的協調整合、信息共享、聯合執法等工作協調機制進一步完善。

  (二)公共消防設施和應急救援裝備建設步伐加快。

  楊舍、塘橋兩鎮分別對城西、塘橋消防中隊營房進行改造,城北消防站建設工程正有序推進中。全市共投入568萬元添置了18噸泡沫水罐車、xx噸泡沫水罐車、搶險救援車以及A類泡沫車;投入330萬元添置了各類專勤器材、防護、照明、通訊及常規器材。目前,我市共有市政消火栓2xx5個,消防取水碼頭350座。5月份,市政府正式發文成立“xxxx市綜合應急救援大隊”,大隊立足本市災害特點,重新梳理了各專業應急隊伍力量、物資、運行制度和聯勤聯動機制等,建立應急物資儲備庫。為方便多部門聯合處置突發事件,提升決策的正確率和時效性,大隊改造升級了xx9指揮中心暨應急救援指揮中心,極大提升了我市應對重特大災害事故的處置能力。

  (三)農村、社區消防工作取得新進展。

  年初,大隊以公安設立警署為契機,依托警署組建楊舍、金港、塘橋、鳳凰、錦豐、樂余6個“防消合一”的消防中隊,并重新劃分消防中隊和派出所消防安全監管范圍和責任,理順各項工作機制,規避了以往鎮級消防工作無人牽頭、派出所消防警務室“小、散、弱”的問題,進一步整合和增強了鎮級消防監督力量。大隊率先在萬紅社區、永聯村開展消防工作試點。永聯村組建了蘇州首家村級消防警務室,萬紅社區開辦了首個“社區消防夜校”,培養了數百名居委干部成為“四個能力”“明白人”。在試點成功的基礎上,大隊創新管理思路,在全市范圍內推廣,依托社區警務室,將消防監管觸角延伸到農村、社區一級,形成了大隊、中隊、派出所、社區警務室四級監管體系,極大的加強了基層消防監管力度。

  (四)公共消防安全環境持續改善。

  認真部署開展“環滬護城河”、建筑消防設施、消防隱患大排查等專項行動,始終保持對火災隱患的高壓態勢,年初政府掛牌督辦的8家重大火災隱患單位已全部整改到位。大隊狠抓《優化環境服務發展十項措施》落實,不斷深化執法規范化建設,著力提高消防行政監管和服務水平。全年共受理審核項目7個,設計備案抽查項目215個,驗收項目32個,竣工驗收備案抽查項目178個,開業前安檢項目80個。加強對政府重點項目的跟蹤指導服務,主動為沙鋼集團、購物公園、紅星美凱龍家具城、大劇院、文化中心、巨庫物流中心、水上物流中心、寶佳新材料有限公司等項目提供現場指導和咨詢服務。

  (五)消防宣傳教育平臺進一步拓展。

  大隊以志愿者活動、教育培訓基地為抓手,不斷拓展消防宣傳教育的深度和廣度。今年5月份,大隊投入80萬元建成了“xxxx市消防技能培訓中心”,面向社會提供專業的消防安全培訓,已舉辦40期培訓班,xx00家單位的2400人接受了專業培訓。大隊組織全市7000多名消防志愿者,深入社會單位、轄區居民家庭開展隱患排查、消防宣傳、與孤寡老人開展“一對一”的結對幫扶等活動。同時,大隊繼續鞏固消防宣傳一條街、消防電梯公益廣告、消防宣傳公益櫥窗、短信平臺等宣傳載體,不斷擴大消防宣傳教育的覆蓋面。

  (六)部隊滅火救援實戰能力再上新臺階。

  深入開展以體能、裝備應用、戰術操法、“六熟悉”、合成訓練為內容的執勤崗位練兵活動,認真組織大跨度廠房演練、滅火預案制作。認真開展“巡防”工作,建立健全搶險救援聯動機制,抓好各類預案的制定演練,提高指揮效能和應急救援能力。全市消防部隊接警出動1600起,撲救火災495起,搶險救援185起,搶救遇險人員195人次。

  (七)部隊正規化建設水平進一步提升。

  扎實開展“軍人核心價值觀”、作風紀律教育整頓“回頭看”、“問題解決月”、“廉政警示教育周”等活動,組織官兵排查整改,官兵宗旨意識、遵章守紀意識、團結意識明顯增強。為夯實黨風廉政教育平臺,大隊新建了黨風廉政教育活動室,運用圖書、展板、屏風、視頻等方式,營造了人人參與黨風廉政建設氛圍。同時,大隊積極開展營區環境改造,建成迷你高爾夫球場、噴泉水榭等景觀,為調節官兵身心創造了良好的條件。基層中隊紛紛開展“星級俱樂部”創建活動,活躍了官兵生活。

  (八)后勤綜合保障能力取得新突破。

  今年,大隊新設立綜合管理科,將精細化管理模式引入大隊后勤管理,為所有消防官兵、專職隊員、消防協管員建立了人健康檔案,建立年度預算、統供統支、固定資產管理的科學管理機制,合理有效的運用資金,消防部隊營房設施、車輛裝備得到了明顯改善。

  20xx年工作措施:

  (一)全面實施“防火墻”工程,大力推進消防工作社會化進程。

  重點做好以下三方面工作:一是推動政府和部門責任制落實。提請市政府研究制定“十二五”消防規劃;督促各鎮(區)繼續加大公共消防設施投入力度;完善消防工作部門協調機制,強化部門監管職責。

  二是提升社會單位消防安全自我管理能力。全面推廣社會單位消防安全“四個能力”創建活動,通過宣傳教育、典型引導等方式,提升社會單位的消防安全自我管理水平。

  三是夯實農村和社區火災防控基礎。充分發揮鎮級消防機構的作用,督促各鎮(區)建立健全消防聯席會議制度,督促各行政村(社區)落實消防安全管理人,大力發展志愿消防隊伍,深入完善農村、社區一線消防監管機構建設。

  (二)全面貫徹《消防法》,大力推進監督執法規范化建設。

  重點抓好以下三方面工作:一是全面推行社區消防警務平臺工作,延伸消防監管觸角,加大基層一線監管力度。

  二是切實加強消防監督管理。探索開展社會單位分級、分類管理和“網格化”管理模式,深化落實“錯時”工作制,加大火災隱患舉報查處力度,大力消除動態火災隱患和習慣性消防違法行為。

  三是繼續深化《優化環境服務發展十項措施》,強化消防監督數字化系統的應用,嚴格落實監督執法各項制度,以理性、平和、文明、規范的要求,不斷提高執法質量。

  (三)全面加強應急救援隊伍建設,大力提高滅火救援能力。

  重點做好以下三方面工作:一是推進應急救援隊伍和聯動機制建設。進一步加強與其它應急救援專業隊之間的銜接合作,實現社會應急響應聯動機制的制度化、常態化。

  二是積極拓展消防部隊訓練內容和手段,扎實做好各項應急救援預案,推動部隊向撲救現代火災和應急救援訓練轉變,切實提高在復雜條件下“打贏”能力。

  三是加強區域性拉動演練、特殊災害事故專項演練、多部門合成作戰演練,從體系、裝備、預案、人員、素質等各個方面做好應急救援的準備工作,提高應急聯動和協同作戰能力。

  (四)全面加強基層基礎工作,大力推進消防事業長遠發展。

  一是推進公共消防設施建設。進一步完善消防經費保障體系,統籌政府、社會單位力量,使全市消防業務經費保持適度增長。加快城北消防中隊建設,力爭20xx年上半年建成投用;指導各鎮(區)加快道路消火栓等公共消防設施建設。

  二是加強消防部隊車輛裝備建設。逐步落實消防車輛裝備三年計劃,針對我市產業結構特點,重點配好化工、冶金類火災撲救車輛和應對高層建筑火災撲救車輛。同時,加快應急裝備物資儲備庫建設,配齊配全各類應急救援裝備。

  三是提升消防信息化建設水平。完善通信指揮平臺和指揮調度體系。同時,完善社區警務平臺消防監督系統功能,為做精社區警務提供可靠的支撐和保障。

  消防大隊全年安全工作總結19

  樺南林業局森林消防大隊在省森林消防總隊、合江森林消防支隊和林業局森防指的正確領導和全力支持下,圓滿完成了林業局防撲火的各項工作任務,現將工作情況匯報如下:

  一、森林消防大隊基本情況

  樺南林業局共有專職森林消防專業隊員200人,其中局直屬森林消防專業隊25人。駐各林場(所)森林消防專業隊17支175人,由林業局統一支付工資。設有大隊長1人,副大隊長2人。局屬森林消防隊是林業局直屬單位,是林業局森林消防大隊骨干力量;駐場森林消防隊由林場(所)和局防火指揮部雙重管理,局防火辦有權直接調動,由林業局按定編全年開資。

  二、加強業務培訓和軍事訓練,提高撲火人員綜合素質

  為提高我局森林消防專業人員綜合素質,提高撲火專業隊員撲火實戰能力,檢驗專業撲火隊伍適應山地能力,我局制定了《樺南林業局森林消防大隊森林撲火演練實施方案》,春防期間我局組織防火專業人員,借調駐樺森警官兵,深入山上各單位對駐場(所)森林消防專業隊進行撲火技術和撲火撲火知識培訓,并進行軍事訓練。春防戒嚴期間各撲火中隊利用集結待命時間,按照省森林消防總隊訓練方案要求,每日進行和軍事訓練,每防期進行至少一次撲火演練,有效地提高了撲火隊員和業務水平和身體素質,并且在今春的撲火戰斗中得到充分發揮。

  三、防期上崗到位,高火險期靠前駐防、全天待命到位

  進入防期局場兩級森林消防專業隊全部上崗到位,局屬專業隊進入防期由山下營地搬至重點火險區長青經營所靠前駐防,進入防火緊要期局場兩級撲火專業隊全天待命,風力滅火機和撲火運輸車全部加滿油隨時啟動,進入臨戰狀態,切實做到首次撲救成功的要求。

  四、加強內業管理,完善規章制度

  我局嚴格按省森林消防總隊內業建設要求,建立健全了10項規章制度和各種圖表,各撲火中隊都有辦公室、值班室、宿舍、食堂等,并且制做了隊牌、隊旗,組織機構名單上墻公示,實現了內業建設標準化管理。

  五、加強隊伍建設,提高撲滅能力

  我們在去年充實專業撲火隊員的基礎上,加強隊伍建設。一是人員配置到位。要按照“專群結合”要求,充分做好撲火隊的人員配置。各單位的專業隊伍人數都達到局里的要求,對身體狀況不適應的人員堅決調離。二是技體能訓練達標。要按照“素質過硬、作戰英勇、紀律嚴明”的要求,加強撲火隊員的技能體能培訓,重點抓好撲火隊員的實戰演練,有針對性地加大訓練的難度和強度,不斷提高指戰員技術、戰術水平。全面普及了撲火安全和緊急避險技能,隊員熟練使用撲火設備能力達到100%,進一步提升了撲火隊伍的實戰水平,確保關鍵時刻拉得出、用得上。同時,各單位做好防火物資儲備和后勤保障工作,隨時做好撲火的準備工作。

  六、加強基礎設施建設,努力達到標準化要求

  今年我局在山下森林公園西側,建設局屬森林消防中隊營房200平方米,明年計劃在長青經營所建設兩層樓房結構的森林消防專業隊專用營房,樓上工作室和休息宿舍,樓下車庫和食堂。計劃更新運兵車和撲火工具。

  七、存在的問題

  1、受林業局經濟條件所限,局屬專業撲火隊沒有達到100人的標準。

  2、森林撲火運兵車為老式解放141和三輪農用車,屬淘汰落后車型,運輸能力有限,不適合遠程撲火和快速到達目的地的要求。

  3、風力滅火機和對講機陳舊老化嚴重,急需更新換代。

  八、下步工作打算

  1、利用冬季休閑時間,集中開展撲火技能培訓和安全撲火知識教育。

  2、做好撲火設施設備的維修保養和入庫保管工作。

  3、做好撲火專業隊營房建設的前期工作。

  消防大隊全年安全工作總結20

  20xx年的工作已經接近尾聲了,我的工作是一名消防員,做好羅中地區的安全、保衛工作,在總經辦和車隊的領導下能順利完成各項工作。我作為一名羅鉀人能夠服從領導安排,作為羅鉀人的一員,感到很驕傲,盡心盡力干的更出色。

  作為一名消防員的工作以來,能履行好自己的職責,對工作的態度也很認真,從自己的一言一行抓起,立足本職,發揮自己的職責,自己對車輛性能和器材方面,做到四會,在車隊領導下本人的日常工作能順利開展,出現問題能及時上報,發現隱患及時糾正,保證無事故發生,做好保衛安全工作,下面本人將這一年來的工作總結如下:

  一、加強業務理論學習,增強全面發展

  作為消防員自己要加強學習,來武裝自己的頭腦。這一年來,自己不斷學習消防業務理論,火災的隱患性,對車輛和器材的性能,基本上要懂,保證車輛器材完整好用,發生任何情況,及時出警,按規定時間出警,迅速趕往現場。學習別人的長處來彌補自己的不足,增強自己的全面發展。

  二、日常工作訓練方面

  在這一年來自己的訓練沒有放松,緊緊圍繞車隊的領導下完成任務,火怎樣滅、就怎樣練、做到練為戰,戰為練的原則,對消防器材的掌握到位,器材的質量、性能和維修,在日常給各部門送水,用的器材,做到及時清洗,對器材勤檢查、勤擦拭,保證器材的完整好用。

  消防演練主要是在安環部的領導下,到各部門演練。對滅火的講解、使用、滅火劑的用途,主要滅初期火災。發生火災第一時間,使用滅火劑滅火。

  三、執勤滅火方面

  作為消防員自己知道,我們的兩輛消防車載水量和泡沫數量,發生突發情況,怎樣開展滅火戰斗,自己牢牢記在心里,對車輛上的器材,會操作、會維修,是保證執勤戰備的一項,給自己時刻提醒戰備的觀念。

  四、安全防事故工作

  做好安全防事故工作是自己工作的前提,在車隊的領導下安排出車,提醒安全的重要性。在滅火和訓練的日常工作中,把安全問題放在首位,讓領導放心,讓公司放心的原則,這一年來自己在安全方面,沒有事故發生,但存在的隱患,能及時糾正、改進。

  總之,20xx年的工作已到尾聲,這一年來自己的工作對比別人,自己還做的不夠、不細、多學習別人好的做法、想法,自己做為羅中的保衛人員,我會用自己的行動努力,請車隊的領導放心,自己會不斷學習,不斷加強。在自己平凡的崗位上做出不平凡的事業。為羅鉀的明天添磚加瓦!

  消防大隊全年安全工作總結21

  中國共產黨第十八屆中央委員會第四次全體會議將于10月20日至23日在北京召開。為認真貫徹落實總隊領導關于做好十八屆四中全會期間安全保衛工作的重要指示精神,全力確保全市消防安全高度穩定,我大隊的根據總、支隊有關安排,認真開展十八屆四中全會消防安全保衛工作,現將有關情況總結如下:

  一是加強組織領導,確保整治部署到位。

  大隊對此次專項檢查高度重視,立即召開了專題會議進行部署,研究制訂了《耒陽消防大隊十八屆四中全會消防安全保衛工作實施方案》,成立了由大隊長肖偉其他干部為成員的消防安全保衛工作領導小組,領導小組按照《方案》要求,切實落實責任。

  二是全面部署,增強火災隱患整治攻堅力度。

  為確保消防安全保衛工作得到落實,大隊召開專項行動動員會、軍人大會,及時傳達貫徹上級領導重要指示精神和會議精神,部署十八屆四中全會消防保衛工作。工作中堅持“步伐要快、質量要硬、效率要高”。針對消防監督執法人員少,工作量大的實際,不等不靠,主動出擊,利用超常規措施,重點對轄區易燃易爆、煙花爆竹銷售點、賓館、飯店、公共娛樂場所、商場(市場)、醫院等易發生群死群傷火災事故的單位和場所進行了排查,建立火災隱患排查臺帳,逐項整改把關;同時,在前期重大火災隱患集中整治專項行動的基礎上,對未整改銷案的重大火災隱患單位,大隊消防監督員親自上門服務,指導、督促單位落實整改措施,提高單位自防自救能力。

  三是強化戰備,全力做好滅火救援準備工作。

  大隊把做好十八屆四中全會消防安全保衛工作當成是當前全國消防部隊壓倒一切的政治任務,實行超常規管理措施,大隊官兵取消一切請假,全部堅守崗位,全力以赴投入到十八屆四中全會的消防保衛工作中;并對執勤車輛和裝備器材進行認真細致的檢查和維護保養,結合轄區實際,不斷加強對重點單位的“六熟悉”及滅火演練,有效確保一旦發生險情,能夠在最短的時間內做到“拉得出、沖得上、打得贏”。在這次十八屆四中會會保衛工作中,大隊官兵用實際行動和超常的付出收獲了平安的果實,贏得了駐地黨委政府及群眾的一致好評,實現了轄區火災形勢和隊伍管理雙穩定。

  消防大隊全年安全工作總結22

  我于20xx年xx月調任xx大隊大隊長,并任大隊黨委副書記。到任以來,在支隊黨委的正確領導下,在大隊黨委一班人的密切配合下,在全體干部的大力支持下,我能夠堅持以黨的一系列重要論述為指導,按照總隊、支隊黨委擴大會議的部署,圍繞中心任務,從規范隊伍正規化秩序、提高全體指戰員能力素質、圓滿完成以搶險救援為中心的各項工作任務入手,堅持“從嚴治隊高標準,訓練管理高水平,撲火執勤高效率,工作落實高節奏”的要求出發,立足本職,帶領大隊圓滿地完成了以搶險救援為中心的各項工作任務。現將任職以來的工作情況述職如下:

  一、勤于學習,樂于鉆研,不斷提高理論水平

  一是認真參加干部理論學習。

  在理論學習中,我認真按照大隊制定的干部理論學習計劃,抓好理論學習,自學做好學習筆記、寫好心得體會,同時認真備課組織講授。在學習中堅持學習制度,確保學習內容和效果。由于剛到一個新的單位,很多東西需要了解和適應,在理論學習方面有時不能按時學習,針對這種情況,我充分利用午休、晚上等時間進行補課學習,提高了學習質量。

  二是結合本職工作認真進行自學,全面提高了自身理論素養。

  自任職以來,我結合本職工作,制定了個人學習計劃,除了大隊干部理論學習的內容外,自學了《森林消防隊伍教育訓練大綱》、《中國共產黨紀律處分條例》、以及黨一系列重要講話等,在學習中把上級指定書目作為學習的重點內容,凡是必學的內容做到真正掌握,在鉆進去融會貫通上下功夫,在全面提高理論素質上下功夫,深化了思想認識。

  三是堅持用理論指導實踐,把理論與實踐緊密地融會在日常工作中。結合自身經驗,先后給各中隊上了滅火作戰常識、滅火安全常識等內容。在日常生活中,虛心的向中隊的干部、班長請教和他們談心,聽取他們對大隊建設方面的合理化建議,促進了對大隊長遠發展構想的再認識。在了解到大隊由于水質原因,導致多名同志患有腎結石,積極聯系地方防火辦為全大隊配上了飲水機,為指戰員們解決了喝水的問題。

  二、勇挑重擔,盡職盡責,高效完成各項任務

  (一)從自身做起,做好決策,抓好各項工作。

  一是做好指戰員的“貼心人”。工作中我經常深入各中隊,了解各中隊的實際情況,幫助解決各中隊疑難問題,不擺架子,撲下身子,與中隊指戰員交心、談心,真正做大家的“貼心人”。尊重消防員的權利,創造了指戰員暢所欲言的氛圍,虛心聽取大家的意見,自覺接受大家的批評和監督。

  二是做好日常管理工作。作為大隊長,我能以身作則,從自身做起,當好家,管好人,主要從狠抓“人、車、槍、酒、內外關系”五個重要環節入手,定期組織分析安全工作形勢,根據大隊安全工作實際制定措施,并能根據階段安全工作重點進行檢查指導,與各中隊干部結成幫教對子,談經驗,教方法。

  三是加強干部管理教育。在日常工作中,我注重加強對干部的管理教育,引導他們主動地學習、安心地工作,特別注重對干部八小時以外的管理教育,重點對八小時外干部的生活圈、社交圈和娛樂圈進行了解掌握,并有針對性地做好管理工作。四是加強對大隊部的管理,杜絕“燈下黑”現象。在日常工作中,我把大隊部管理作為一項經常性工作常抓常管,從基礎設施建設到人員精神面貌均制定相關措施進行完善,使大隊公勤人員在保證完成本職業務外,堅持隨隊訓練,并且堅持從嚴的原則,從而給各中隊做出了表率。

  (二)嚴格要求,積極探索,帶領隊伍完成各項任務。

  一是加強戰法研究,著力提高隊伍滅火作戰效率。為適應大興安嶺的滅火環境,進一步提高隊伍滅火作戰效率,根據支隊的有關要求,通過了解隊伍防區實際,結合隊伍自身實際,立足現有條件,我深入對組織滅火作戰、做好滅火作戰中的安全工作等課題進行研究,擬寫研究文章,各中隊在我的帶領和要求下,也結合本單位實際和防區實際進行相關的課題研究,一定程度上提高了完成中心任務的能力。

  二是以安全穩定為目標,大力加強隊伍管理。在我的帶領下,大隊嚴格實行“兩嚴兩準”的管理,突出抓好外出人員和“八小時”外兩個環節。經常分析和研究隊伍的思想情況,充分發揮“四互”的作用,防微杜漸,保證思想不失控。并通過實行《外出人員反饋卡》、《探親休假人員跟蹤管理卡》等辦法,發揮隊伍、社會、家庭三位一體的監控管理作用,加強探親休假人員、零散外出人員的跟蹤管理,確保外出人員不失管不失控。

  三是積極參加政治教育,全面提高大隊指戰員的軍政素質。在開展以“學訓詞,鑄忠誠、創新業、立新功”主題教育和“不忘初心,牢記使命”黨中,自己能夠認真研究政治教育工作,與政工干部共同探討、研究、改進教育形式,提高教育的質量。能夠對教育安排進度過問把關,并加以具體指導,能夠深入中隊為指戰員授課,提高大隊指戰員對森林隊伍改革轉型的認識。

  (三)積極探索新形勢下的軍事訓練工作,抓好科技練兵。在抓軍事訓練工作中,我定期主持召開軍事訓練形勢分析會,研究分析隊伍的整體軍事訓練情況,針對分析中查找出的問題,制定改進措施。

  一是從貼近中心任務出發,切實增強訓練的針對性。堅持火怎么打,兵就怎么練,合理搭配訓練內容,科學配置訓練計劃,講究科學的訓練方法,以訓練促進戰斗力的提高。

  二是針對滅火體力消耗大的特點,在訓練內容上重點我突出了體能、滅火戰技術訓練,充分利用體能訓練時間,大力開展了武裝越野、負重登山、“四個一百”等體能和耐力訓練。

  三是本著抓干部訓練,以促進隊伍中心任務完成的思路,突出干部重點,要求每名干部必須熟悉滅火作戰的基本內容、組織指揮的基本方法和基本程序,按規定的組織程序指導隊伍滅火作戰實際行動。四是嚴格按照支隊通知要求,為提高隊伍快速出動的能力,要求各中隊每周組織不少于3課時的滅火作戰緊急出動演練,大隊還經常組織兩個中隊進行緊急拉動演練。通過訓練,大大提高了隊伍迅速出擊、快速反應的能力。

  三、完善制度,嚴格管理,不斷提高保障能力

  一是在后勤財務管理及基礎設施建設中,我嚴格按照森林消防局下發的財務管理文件,對大隊的財務審批權限做了詳細的規定,始終堅持黨委當家理財,量入為出;

  二是指導后勤人員的對大隊的固定資產進行了詳細的清查登記建帳,對庫室建設要求標準化、統一化,克服了重錢輕物、重用輕管的現象,使大隊固定資產的管理逐步走向制度化、規范化。

  三是加大了伙食管理和農副業生產力度。

  大隊充分發揮經委會作用,加強各個環節的監督和檢查,認真落實衛生防疫制度,定期對餐具進行消毒,定期組織指戰員進行體檢。調整了給養員,進一步規范和落實了實物采購、驗收、定食譜、伙食帳目公布等制度。通過努力,大隊伙食質量有了明顯的提高,指戰員比較滿意。

  四、不足

  一是工作的計劃性不強,主要原因是對業務不熟,工作中存在盲目的善狀況。

  二是工作中有時有急躁心理,主要原因是不能認真分析研究剖析問題。

  三是學習不夠深入,理論水平不高,主要原因是對學習沒有真正端正態度。

  五、下步打算

  一是加強政治理論學習和業務學習,特別是加強對新形勢下隊伍管理教育的學習力度,提高自身素質和勝任本職工作的能力。

  二是深入研究新形勢下隊伍管理出現的新情況、新特點,積極探索隊伍發展建設的新途徑。

  三是加大對科技練兵的研究和探索,認真研究撲救大興安嶺林區火災的方法,增強主業觀念,更好地帶領指戰員完成上級賦予的以防火滅火為中心的各項任務。

  任職以來,在上級領導的培養、幫助下,在一班人的密切配合和廣大指戰員的大力支持下,我在工作中取得了點滴成績,但是我清醒地認識到,大隊建設與發展是永無止境的,自己在工作能力和綜合素質上與各級領導的期望和要求還有一定差距。因此,在下步工作中,我決心除了在工作上盡心盡力,真抓實干外,還要進一步加強學習,積極探索新形勢下隊伍發展建設的新途徑,謙虛謹慎、戒驕戒躁、發揚優點、克服缺點,以積極的態度,良好的敬業精神,任勞任怨,不斷提高自己的工作能力水平,努力開拓大隊建設的新局面。

  以上是我的述職,有不到和不妥之處,請各位領導和同志們批評指正,提出寶貴意見,本人將虛心接受。

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