物業(yè)保安交接班制度
一、制度的寫法
大體可以分為三個部分:
(一)總則。說明制定該法規(guī)或條例的原由、依據(jù)或背景等,放在正文的第一條或前頭幾條。總則具有序言的性質(zhì)。如《上海市市容環(huán)境衛(wèi)生管理規(guī)定》(試行)總則共三條,第一條說:“為了加強環(huán)境衛(wèi)生管理,維護市容整潔,保障人民身體健康,建設(shè)社會主義精神文明,現(xiàn)根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī),制定本規(guī)定。”其余兩條說明適用范圍、施行權(quán)限、希望和要求。
(二)分則。這是規(guī)章的基本內(nèi)容,核心部分,具體規(guī)定該法規(guī)的條規(guī)、辦法、要求、措施等等,涉及面較廣,一般采用分章立標題的寫法。如上例在“分則”下共有四章:“市容衛(wèi)生”、“環(huán)境衛(wèi)生”、“公共衛(wèi)生設(shè)施”、“獎懲辦法”。章下可分條,條下可再分款,眉目清楚,一目了然。
(三)附則。這是規(guī)章的結(jié)束部分,主要說明該法規(guī)的實施日期、解釋權(quán)限以及同其它有關(guān)法規(guī)的關(guān)系。如上述的“附則”(最后一章)說:“本規(guī)定自一九八四年三月一日起實施。一九七九年市革命委員會頒發(fā)的《上海市市容、衛(wèi)生管理的試行規(guī)定》同時廢止。
二、物業(yè)保安交接班制度（精選10篇）
在日常生活和工作中，我們每個人都可能會接觸到制度，制度是要求成員共同遵守的規(guī)章或準則。我們該怎么擬定制度呢？下面是小編整理的物業(yè)保安交接班制度（精選10篇），歡迎大家分享。
物業(yè)保安交接班制度1
為保證正常值班秩序必須建立交接班制度
(一)交接班前要做到：
1、交接班前十五分鐘，接班隊員到達指定地點集合，并注意自身形象，不得相互追逐打鬧，保持良好站姿，不得蹲坐。
2、接班(班)組長要組織全班隊員整隊、點名并統(tǒng)計、做好記錄。統(tǒng)一整隊步行到各崗位，途中步伐整齊一致，精神抖擻。交接班要互相敬禮。
3、接班(班)組長負責檢查隊員中是否有醉酒、神志不清或其它不能上崗的現(xiàn)象，若有立即請其出列，取消其上崗資格，并報主管領(lǐng)導查明原因，以作出相應(yīng)處罰。并注意交代當班注意事項。
4、按時交接班，不遲到、不早退、交班隊員在接班隊員未到達前，不準自行下崗。
5、交接班時，交班隊員需將本班的治安情況，值班器械、需特別交代事項等向接班隊員交待清楚，并做值班記錄。交接班雙方簽字，以備后查。
6、接班時遇有突發(fā)事件，由交班班組負責處理并做好記錄及時匯報，接班班組要積極做好協(xié)助工作。
7、出現(xiàn)下列情況不準交接班
a)上班情況未交待清楚，工具、裝備、錢物等未交接清楚或有損壞尚未分清責任，工作區(qū)域周邊設(shè)施不完整；
b)上崗人員未到崗接班，下崗人員不準下崗(下班)；
8、發(fā)現(xiàn)各項記錄、登記本上有亂涂亂寫現(xiàn)象，及工作臺、工作室不清潔的不予交接；
9、在交接過程中，發(fā)生事件時，應(yīng)立即停止交接，由交班人員負責處理，接班人員協(xié)助；
(二)交接班后要做到：
1、迅速進入執(zhí)勤狀態(tài)，領(lǐng)班要對所屬隊員的方位、任務(wù)、地點、時間清楚。
2、對上一班未完成之事務(wù)進行繼續(xù)。
3、對交接情況進行記錄。
物業(yè)保安交接班制度2
1、保安員接班前應(yīng)召開班前會,提前十分鐘到達室外場地集合，領(lǐng)班須提前十五分鐘到達,由交班領(lǐng)班傳達當班經(jīng)營動態(tài)及注意事項，再由領(lǐng)班召開班前會進行傳達。
2、當班保安員應(yīng)在下班前做好當班工作記錄，各崗認真檢查本崗的所有器材設(shè)施狀態(tài)，做好崗位清潔衛(wèi)生,準備交班。
3、當下班保安員來接班時雙方保安應(yīng)立正敬禮（外保）認真做好“三交兩查”，三交即：交接當班使用物品、交接當班發(fā)生或正在發(fā)生的事項、交接須注意的問題，兩查即：查崗位衛(wèi)生、查登記記錄。
4、當接班保安確定無誤后在登記本上簽字交接上崗，交班保安應(yīng)迅速離去不 得在崗上逗留。
5、下班保安應(yīng)到指定地點召開班后會由領(lǐng)班對當班情況進行點評，各崗簡要匯報當班情況由領(lǐng)班宣布下班。
物業(yè)保安交接班制度3
1、按時交接班，接班人員應(yīng)提前十分鐘到達崗位，接班人員未到之前，當班人員不能離崗。
2、交接班必須做好接班的準備工作及穿好工作服，佩戴好名牌，正點交接班。
3、接班人要詳細了解上一班執(zhí)勤情況和本班應(yīng)注意事項，做到三明：上班情況明，本班接班情況明，物品、器械清點明。
4、交班人在下班前必須填好值班記錄，應(yīng)做到三清：本班情況清、交接的問題清、交接的物品、器械清。
5、當班人員發(fā)現(xiàn)的問題要及時處理，不能移交給下一班的事情要繼續(xù)在崗位處理完成，接班人協(xié)助完成。
6、交接班時要做好記錄并簽名接班人員要詳細閱讀交接班日記和有關(guān)通知單。
7、保安隊長要在每個月底前把交接班的人員編排表，值班表寫好，交到辦公室打印。
8、接班人員酒后或無名牌上班者，交班人不得交給班，并及時報告保安隊長，統(tǒng)籌安排。
9、在規(guī)定的交班時間內(nèi)，如接班者因故未到，交班者不得離崗，擅自離崗者作曠工處理，發(fā)生的一切問題由交班者負責。接班者不按時間接班，視具體情節(jié)作出處理。
物業(yè)保安交接班制度4
1、接班人員必須提前十分鐘到達崗位接班。接班人員未到,交班人員不能擅自離開崗位。
2、交班過程中若有人員、車輛出入,應(yīng)先由交班人員處理,接班人員需進行配合,等事情處理完后再交接工作。
3、交班人員必須向接班人員交清所用裝備、鑰匙、出入證、登記本等。停車場交接班人員還須同時核實車輛停放數(shù)是否與記錄本相符及停車費收費情況。
4、交班人員必要時須講明下一班的注意事項和來訪人員、車輛進出情況。
5、接班人員如發(fā)現(xiàn)交班人員在當值期間應(yīng)處理而未作處理的問題時,有權(quán)拒絕接班,直至處理完畢。
6、接班人員要詳細了解上一班值勤情況和本班應(yīng)注意事項,應(yīng)做到三明:上班情況明,本班接辦的事情明,物品、器械清點明。
7、交接必須認真細致,不得敷衍了事,雙方必須按照交接內(nèi)容逐項檢查記錄。交接完畢,雙方在《秩序維護部值班交接班記錄表》上簽字,互相敬禮。
8、交接班過程中由交接班班長組織進行,并對交接班情況負責。
物業(yè)保安交接班制度5
1、值班保安員提前10分鐘整理當班工具表格和交接事物，接班員提前10分鐘接班，對服務(wù)區(qū)檢查完畢之后，認為沒有問題方可登記，登記本上要記錄當天確切的交接時間。
2、接班保安員若有特殊事情，不能準時接班，必須提前30分鐘請示，保安部另派人接班。
3、接班保安員若無正當理由，既不請示又不準時接班的，按缺勤及處罰條款進行處理。
4、交班保安員要等接班保安員對管區(qū)巡視一遍進行驗收后才能交接，但接班保安員驗收時間無特殊情況不能超過10分鐘。
5、交接班時，交班保安必須把本班情況及各種設(shè)施設(shè)備的狀況，以及可能出現(xiàn)的非常情況需在下班值班過程中繼續(xù)觀察，特別留意或處理的問題，上級的指示，待辦事項及各類物品如實登記清楚，向接班保安員交待，同時也須督促接班員接收清楚并簽名。一旦簽名，責任由簽名保安自己承擔。
6、所有事情交接清楚之后，交接后必須分別在登記本上記錄清楚真實的上下班時間并簽名，然后交班保安員方可離開崗位下班休息。
7、接班保安員若在接班驗收時發(fā)現(xiàn)問題，不具備接班簽名條件時可以拒絕簽名接班，但必須同時報告保安隊處理再進行簽?zāi)颐影啵熑斡山话啾０矄T承擔。如果報告處理后不接班，以無故和借故不上班論處。
8、接班保安員自己驗收完畢并已簽名接班，而且交班保安已離開崗位之后，無論發(fā)生發(fā)現(xiàn)任何問題，責任一律由當班保安員承擔。
9、接班保安員因故沒有及時接班，交班員不得下班并且擅離崗位。
10、若接班員沒簽名接班，交班員已下班離開崗位，其間發(fā)生的任何問題責任由兩人共同承擔，沒有發(fā)生問題，則按物業(yè)制度及處罰條款進行處罰。
11、交班員若發(fā)現(xiàn)接班員無故不簽名接班或拖延接班時間，交班員可以提出抗議，并報告保安隊，保安隊根據(jù)情況對接班人員按處罰條款進行處罰。
物業(yè)保安交接班制度6
保安部交接班是保衛(wèi)工作中的重要環(huán)節(jié)，為保證工作的完整性、連續(xù)性，特制定中保安部交接班制度。所有人員必須嚴格遵守制度，做好交接班工作。
(一)監(jiān)控室交接班制度
1、交班人員應(yīng)提前搞好室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生，做到機器設(shè)備表面干凈整潔，桌椅臺面清潔整齊無雜物。
2、交班人員清點檢查室內(nèi)所有物品，并在交接時向接班人員說明物品情況。
3、認真檢查本班內(nèi)的各種報警、故障、巡視檢查及上級指示等工作記錄是否全面準確、清晰整齊。
4、接班人員應(yīng)提前10分鐘按規(guī)定著裝，準時到崗。
5、認真檢查各類平時使用器材、工具資料是否齊備完好。
6、接班人員如有疑問，交班人員應(yīng)認真、準確的回答接班人員提出的詢問。
7、以上各項合格后雙方在交接記錄本上簽字。
(二)警衛(wèi)交接班制度
1、每班人員應(yīng)提前10分鐘到崗翻看交接班記錄本，是否有交辦事宜。
2、按規(guī)定著裝整齊，檢查個人儀容儀表及對講機的佩戴。
4、交班人應(yīng)主動向接班人講明有無遺留問題或須下班跟進問題。
5、當班人員發(fā)現(xiàn)的問題要及時處理，對不能移交給下班的事情要繼續(xù)在崗處理完，接班人員應(yīng)協(xié)助完成。接班人員要詳細了解上一班執(zhí)勤情況和本班應(yīng)注意事項，應(yīng)做到三明：上班情況明，本班接辦的事情明，物品、器械清點明。
6、交接時要做好記錄并簽名
物業(yè)保安交接班制度7
(1)接班人員必須提前15分鐘做好接班的準備工作及穿好工作服，佩戴好名牌，正點交接班。
(2)接班人員要詳細閱讀交接班日記和有關(guān)通知單，詳細了解上一班設(shè)備運行情況，對不清楚的問題一定要向交班者問清楚，交班者要主動向接班者交底，交班記錄要詳細完整。
(3)交班人員要對接班人員負責，要交安全、交記錄、交工具、交場所衛(wèi)生、交設(shè)備運行動態(tài)，雙方要辦簽字手續(xù)。
(4)如在交班時設(shè)備突然發(fā)生故障，或正在處理故障，應(yīng)由交班人員為主排除，接班人員積極配合，待處理完畢或告一段落，報告經(jīng)理室，征得同意后交班人員方可離去，其交班者延長的工作時間，視事故報告分析后，再作決定。
(5)在規(guī)定的交班時間內(nèi)，如接班者因故未到，交班者不得離崗，擅自離崗者作曠工處理，發(fā)生的一切問題由交班者負責。接班者不按時間接班，經(jīng)理室要追查原因，視具體情節(jié)作出處理，交班者延長的工作時間除公布表揚外，并發(fā)給超時工資。
(6)接班人員酒后或帶病堅持上班者，交班人不得交給他們，并及時報告經(jīng)理室，統(tǒng)籌安排。
物業(yè)保安交接班制度8
一、各班交接班前，必須進行交接工作檢查以使當日工作能順利進行。
二、交班安保員需完成當日當值記錄，詳盡記錄當值過程、發(fā)生事件及處理情況，同時由安保班長進行設(shè)備及物品的交接。
三、接班人員須提前十分鐘到崗，并將需移交的問題和注意事項交代清楚。接班人員在確認移交事項和移交物品無誤后，在交接班記錄上簽字。
四、上班隊員在交班10分鐘之前，把本小區(qū)值班室及門崗四周環(huán)境衛(wèi)生徹底打掃干凈。
五、交班人員必須在本班班長同意后，方可離開崗位，準備交接工作。
六、交接班時間內(nèi)，接班員要對管區(qū)內(nèi)巡邏一遍，確認上班是否還存在其它問題，若有問題，應(yīng)及時向上級提出使上級認可后，方可簽字；交班員記錄離開時間。
七、交接班后，雙方應(yīng)對所有工作用品進行檢查，并記錄在交接記錄中，發(fā)現(xiàn)有物品損壞，由交班人員作書面說明。接班人員未按規(guī)定進行檢查而后發(fā)現(xiàn)物品損壞的，由接班人員負全部責任。
八、接班領(lǐng)班或指定負責人對上班交待事項或衛(wèi)生等其它問題還有異議的，可將問題記下，由指定負責人簽字后再接班。
九、接班人員因故未能到齊的`，不得進行交接班。
十、接班人員必須在本班班長的帶領(lǐng)下，敬禮以示交接工作完成。
物業(yè)保安交接班制度9
一、接班人員必須集隊，由當值領(lǐng)班將上一班未處理完的事情傳達給隊員，科學合理布崗，交待注意事項。
二、按時交接班，雙方將交接的物品當面點清，并在值班登記本上簽名。
三、交接班人員要將當班發(fā)生的情況、發(fā)現(xiàn)的.問題及處理的事情登記清楚，對未處理完成的事情交待下一班跟進。
四、交接人員必須將值班場地的衛(wèi)生清理干凈后才能離開。
五、交完班后，所在區(qū)域內(nèi)隊員要集中帶隊回，在由當值領(lǐng)班統(tǒng)一對當班的工作講評，指存在的問題糾正方法、表揚好人好事。
六、接班人員區(qū)域，由所在區(qū)域負責人帶隊，齊步進入崗位，在行進中要進行嚴謹?shù)年犃凶黠L，到崗位后，雙方行舉手禮，開始交接。
七、接班人員必須詳細了解上一班發(fā)生的情況，對上一班交辦的事情要及時處理。
八、接班人員未到交接班地點時交班人員不能擅自離崗。
物業(yè)保安交接班制度10
一、接班準備
1、上崗前必須按規(guī)定穿戴好保安制服等用品，做好上崗準備。
2、接班人員必須提前十五分鐘到達本崗位。
3、接班前由班長班前列隊，確認上班人數(shù)，檢查著裝，傳達上級指或提出要求及注意事項。
4、認真檢查本崗位的安保設(shè)備運行和警衛(wèi)室設(shè)備完好情況。
二、交班準備
1、當班人員必須在規(guī)定的記錄本上填寫好交接班內(nèi)容，并要求字跡清楚，記錄齊全。
2、必須將保衛(wèi)裝備、衣、帽和有關(guān)資料如數(shù)按規(guī)定位置擺放整齊。
3、做好崗位轄區(qū)內(nèi)文明衛(wèi)生工作。
4、做好監(jiān)控設(shè)備、伸縮門起降桿、空調(diào)等設(shè)施的維護。
三、 交接班內(nèi)容：
1、本班執(zhí)勤情況；
2、上級或安保部門指示要求；
3、上班未完成事項及仍需跟蹤事項；
4、各種單據(jù)整理統(tǒng)計保存情況；
5、安保設(shè)備運行和警衛(wèi)室設(shè)備完好情況；
四、要求
1、交接班人員必須在各自的崗位上進行對口交接班，不準只由班組長或其指定人代表進行交班和接班。
2、接班人員未到，在崗人員不得離崗，并及時向有關(guān)領(lǐng)導或安保部門匯報，請示處理辦法。
3、按交接班內(nèi)容認真填寫好交接班本，各項內(nèi)容經(jīng)確認后交班人員必須在交接班本上簽名和簽署時間，以示確認和負責。
4、班長在交接班記錄本是記錄本班總體執(zhí)勤情況和巡邏情況附北門崗交接班記錄中，并簽名和簽署時間，以示確認和負責。
5、交班者要按本制度進行交班，如未按規(guī)定辦，接班者可以提出意見，要求交班人員立即補辦，否則可以不接班，并向有關(guān)領(lǐng)導和安保部門報告，請示解決。
5 、安保部門對所屬崗位的交接班情況進行不定期的檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，檢查的領(lǐng)導也要履行簽名和簽署時間等手續(xù)。
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