超碰97免费丨国产又粗又爽又黄丨法国伦理少妇愉情丨中文一级片丨杨贵妃情欲艳谭三级丨亚欧乱色丨91成人免费在线观看丨亚洲欧洲成人精品av97丨国产午精品午夜福利757视频播放丨美丽人妻被按摩中出中文字幕丨玩弄丰满熟妇xxxxx性60丨桃色五月丨粉豆av丨国产亚洲综合一区二区三区丨国产午夜福利精品一区丨亚洲一级淫片丨羞羞国产一区二区三区四区丨日本亚洲欧洲色α在线播放丨麻豆精品国产传媒av丨使劲快高潮了国语对白在线

歡迎來(lái)到瑞文網(wǎng)!

企業(yè)的財(cái)務(wù)管理制度范本

企業(yè)的財(cái)務(wù)管理制度范本

  一、財(cái)務(wù)的崗位職責(zé)

  1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作;

  2、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告,月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告;

  3、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作;

  4、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行;

  5、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃;

  6、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)開展財(cái)務(wù)部與內(nèi)外的溝通和協(xié)調(diào)工作;

  7、管理與銀行及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系;

  8、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配,成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作;

  9、監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng);

  10、完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)性工作。

  二、企業(yè)的財(cái)務(wù)管理制度范本(精選13篇)

  在不斷進(jìn)步的社會(huì)中,制度使用的情況越來(lái)越多,制度是要求大家共同遵守的辦事規(guī)程或行動(dòng)準(zhǔn)則。那么相關(guān)的制度到底是怎么制定的呢?下面是小編整理的企業(yè)的財(cái)務(wù)管理制度范本(精選13篇),希望能夠幫助到大家。

  企業(yè)的財(cái)務(wù)管理制度范本1

  總則

  為加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)及建設(shè)局財(cái)務(wù)制度,結(jié)合公司具體情況,制定本制度。

  一、財(cái)務(wù)管理工作必須在加強(qiáng)宏觀控制和微觀搞活的基礎(chǔ)上,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律,以提高經(jīng)濟(jì)效益、壯大企業(yè)經(jīng)濟(jì)實(shí)力為宗旨,財(cái)務(wù)管理工作要貫徹“勤儉辦企業(yè)”的方針,勤儉節(jié)約、精打細(xì)算、在企業(yè)經(jīng)營(yíng)中制止鋪張浪費(fèi)和一切不必要的開支,降低消耗,增加積累。

  財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)與會(huì)計(jì)人員

  二、公司設(shè)財(cái)務(wù)部,財(cái)務(wù)部主任協(xié)助總經(jīng)理管理好財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作。

  三、出納員不得兼管、會(huì)計(jì)檔案保管和債權(quán)債務(wù)賬目的登記工作。

  四、財(cái)會(huì)人員都要認(rèn)真執(zhí)行崗位責(zé)任制,各司其職,互相配合,如實(shí)反映和嚴(yán)格監(jiān)督各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。記賬、算賬、報(bào)賬必須做到手續(xù)完備、內(nèi)容真實(shí)、數(shù)字準(zhǔn)確、賬目清楚、日清月結(jié)、近期報(bào)賬。

  五、財(cái)務(wù)人員在辦理會(huì)計(jì)事務(wù)中,必須堅(jiān)持原則,照章辦事。對(duì)于違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)制度的事項(xiàng),必須拒絕付款、拒絕報(bào)銷或拒絕執(zhí)行,并及時(shí)向總經(jīng)理報(bào)告。

  六、財(cái)會(huì)人員力求穩(wěn)定,不隨便調(diào)動(dòng)。財(cái)務(wù)人員調(diào)動(dòng)工作或因故離職,必須與接替人員辦理交接手續(xù),沒(méi)有辦清交接手續(xù)的,不得離職,亦不得中斷會(huì)計(jì)工作。移交交接包括移交人經(jīng)管的會(huì)計(jì)憑證、報(bào)表、賬目、款項(xiàng)、公章、實(shí)物及未了事項(xiàng)等。移交交接必須由建設(shè)局財(cái)務(wù)科監(jiān)交。

  會(huì)計(jì)核算原則及科目

  七、公司嚴(yán)格執(zhí)行《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》、《會(huì)計(jì)人員職權(quán)條例》、《會(huì)計(jì)人員工作規(guī)則》等法律法規(guī)關(guān)于會(huì)計(jì)核算一般原則、會(huì)計(jì)憑證和賬簿、內(nèi)部審計(jì)和財(cái)產(chǎn)清查、成本清查等事項(xiàng)的規(guī)定。

  八、記賬方法采用借貸記賬法。記賬原則采用權(quán)責(zé)發(fā)生制,以人民幣為記賬本位幣。

  九、一切會(huì)計(jì)憑證、賬簿、報(bào)表中各種文字記錄用中文記載,數(shù)目字用阿拉伯?dāng)?shù)字記載。記載、書寫必須使用鋼筆,不得用鉛筆及圓珠筆書寫。

  十、公司以單價(jià)2000元以上、使用年限一年以上的資產(chǎn)為固定資產(chǎn),分為五大類:

  1、房屋及其他建筑物;

  2、機(jī)器設(shè)備;

  3、電子設(shè)備(如微機(jī)、復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)等);

  4、運(yùn)輸工具;

  5、其他設(shè)備。

  十一、各類固定資產(chǎn)折舊年限為:

  1、房屋及建筑物35年;

  2、機(jī)器設(shè)備10年;

  3、電子設(shè)備、運(yùn)輸工具5年;

  4、其他設(shè)備5年。

  固定資產(chǎn)以不計(jì)留殘值提取折舊。固定資產(chǎn)提完折舊后仍可繼續(xù)使用的,不再計(jì)提折舊;提前報(bào)廢的固定資產(chǎn)要補(bǔ)提足折舊。

  十二、購(gòu)入的固定資產(chǎn),以進(jìn)價(jià)加運(yùn)輸、裝卸、包裝、保險(xiǎn)等費(fèi)用作為原則。需安裝的固定資產(chǎn),還應(yīng)包括安裝費(fèi)用。作為投資的固定資產(chǎn)應(yīng)以投資協(xié)議約定的價(jià)格為原價(jià)。

  十三、固定資產(chǎn)必須由財(cái)務(wù)部合同辦公室每年盤點(diǎn)一次,對(duì)盤盈、盤虧、報(bào)廢及固定資產(chǎn)的計(jì)價(jià),必須嚴(yán)格審查,按規(guī)定經(jīng)批準(zhǔn)后,于年度決算時(shí)處理完畢。

  1、盤盈的固定資產(chǎn),以重置完全價(jià)值作為原價(jià),按新舊的程度估算累計(jì)折舊入賬,原價(jià)累計(jì)折舊后的差額轉(zhuǎn)入公積金。

  2、盤虧的固定資產(chǎn),應(yīng)沖減原價(jià)和累計(jì)折舊,原價(jià)減累計(jì)折舊后的差額作營(yíng)業(yè)外支出處理。

  3、報(bào)廢的固定資產(chǎn)的變價(jià)收入(減除清理費(fèi)用后的凈額)與固定資產(chǎn)凈值的差額,其收益轉(zhuǎn)入公積金,其損失作營(yíng)業(yè)外支出處理。

  4、公司對(duì)固定資產(chǎn)的購(gòu)入、出售、清理、報(bào)要辦理會(huì)計(jì)手續(xù),并設(shè)置固定資產(chǎn)明細(xì)賬進(jìn)行核算。

  資金、現(xiàn)金、費(fèi)用管理

  十四、財(cái)務(wù)部要加強(qiáng)對(duì)資產(chǎn)、資金、現(xiàn)金及費(fèi)用開支的管理,防止損失,杜絕浪費(fèi),良好運(yùn)用,提高效益。

  十五、銀行賬戶必須遵守銀行的規(guī)定開設(shè)和使用。銀行賬戶只供本單位經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)收支結(jié)算使用,嚴(yán)禁借賬戶供外單位或個(gè)人使用,嚴(yán)禁為外單位或個(gè)人代收代支、轉(zhuǎn)賬。

  十六、銀行賬戶的賬號(hào)必須保密,非因業(yè)務(wù)需要不準(zhǔn)外泄。

  十七、銀行賬戶印鑒的使用實(shí)行分管并用制,即財(cái)務(wù)章由出納保管,法人代表和會(huì)計(jì)私章由會(huì)計(jì)保管,不準(zhǔn)由一人統(tǒng)一保管使用。印鑒保管人臨時(shí)出差由其委托他人代管。

  十八、銀行賬戶往來(lái)應(yīng)逐筆登記入賬,不準(zhǔn)多筆匯總高收,也不準(zhǔn)以收抵支記賬。按月與銀行對(duì)賬單核對(duì),未達(dá)收支,應(yīng)作出調(diào)節(jié)逐筆調(diào)節(jié)平衡。

  十九、根據(jù)已獲批準(zhǔn)簽訂的合同付款,不得改變支付方式和用途;非經(jīng)收款單位書面正式委托并經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn),不準(zhǔn)改變收款單位(人)。

  二十、庫(kù)存現(xiàn)金不得超過(guò)限額,不得以白條抵作現(xiàn)金。現(xiàn)金收支做到日清月結(jié),確保庫(kù)存現(xiàn)金的賬面余款與實(shí)際庫(kù)存額相符,銀行存款余款與銀行對(duì)賬單相符,現(xiàn)金、銀行日記賬數(shù)額分別與現(xiàn)金、銀行存款總賬數(shù)額相符。

  二十一、因公出差、經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)借支公款,應(yīng)在回單位后七天內(nèi)交清,不得拖欠。非因公事并經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn),任何人不得借支公款。

  二十二、嚴(yán)格現(xiàn)金收支管理,除一般零星日常支出外,其余投資、工程支出都必須通過(guò)銀行辦理轉(zhuǎn)賬結(jié)算,不得直接兌付現(xiàn)金。

  二十三、領(lǐng)用空白支票必須注明限額、日期、用途及使用期限、并報(bào)總經(jīng)理報(bào)批。所有空白支票及作廢支票均必須存放保險(xiǎn)柜內(nèi),嚴(yán)禁空白支票在使用前先蓋上印章。

  二十四、正常的辦公費(fèi)用開支,必須有正式發(fā)票,印章齊全,經(jīng)手人、部門負(fù)責(zé)人簽名,經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后方可報(bào)銷付款。

  二十五、未經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn),嚴(yán)禁為外單位(含合資、合作企業(yè))或個(gè)人擔(dān)保貸款。

  二十六、嚴(yán)格資金使用審批手續(xù)。會(huì)計(jì)人員對(duì)一切審批手續(xù)不完備的資金使用事項(xiàng),都有權(quán)且必須拒絕辦理。否則按違章論處并對(duì)該資金的損失負(fù)連帶賠償責(zé)任。

  辦公用具、用品購(gòu)置與管理

  二十七、所有辦公用具、用品的購(gòu)置統(tǒng)一由辦公室造計(jì)劃、報(bào)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可購(gòu)置。

  二十八、所有用具必須統(tǒng)一由辦公室專人管理。辦理登記領(lǐng)用手續(xù)、辦公柜、桌、椅要編號(hào),經(jīng)常檢查核對(duì)。

  二十九、個(gè)人領(lǐng)用的辦公用品、用具要妥善保管,不得隨意丟棄和外借,工作調(diào)動(dòng)時(shí),必須辦理移交手續(xù),如有遺失,照價(jià)賠償。

  其它事項(xiàng)

  三十、按照上級(jí)主管部門的要求,及時(shí)報(bào)送財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表和其它財(cái)務(wù)資料。

  三十一、積極參與建設(shè)資金的籌措工作,通過(guò)籌集資金的活動(dòng),盡量使資金結(jié)構(gòu)趨于合理,以期達(dá)到最優(yōu)化。

  三十二、配合公司業(yè)務(wù)部門對(duì)項(xiàng)目工程的竣工、財(cái)務(wù)決算進(jìn)行監(jiān)督管理。

  三十三、自覺(jué)接受上級(jí)主管、財(cái)政、稅務(wù)等部門的檢查指導(dǎo),并按其要求不斷完善制度、改進(jìn)工作。

  企業(yè)的財(cái)務(wù)管理制度范本2

  第一章總則

  第一條為加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,規(guī)范財(cái)務(wù)工作,促進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的發(fā)展,提高公司經(jīng)濟(jì)效益,根據(jù)國(guó)家有關(guān)財(cái)務(wù)管理法規(guī)制度和公司章程有關(guān)規(guī)定,結(jié)合公司實(shí)際情況,特制定本制度。

  第二條公司會(huì)計(jì)核算遵循權(quán)責(zé)發(fā)生制原則。

  第三條財(cái)務(wù)管理的基本任務(wù)和方法:

  (一)籌集資金和有效使用資金,監(jiān)督資金正常運(yùn)行,維護(hù)資金安全,努力提高公司經(jīng)濟(jì)效益。

  (二)做好財(cái)務(wù)管理基礎(chǔ)工作,建立健全財(cái)務(wù)管理制度,認(rèn)真做好財(cái)務(wù)收支的計(jì)劃、控制、核算、分析和考核工作。

  (三)加強(qiáng)財(cái)務(wù)核算的管理,以提高會(huì)計(jì)資訊的及時(shí)性和準(zhǔn)確性。

  (四)監(jiān)督公司財(cái)產(chǎn)的購(gòu)建、保管和使用,配合綜合管理部定期進(jìn)行財(cái)產(chǎn)清查。

  (五)按期編制各類會(huì)計(jì)報(bào)表和財(cái)務(wù)說(shuō)明書,做好分析、考核工作。

  第四條財(cái)務(wù)管理是公司經(jīng)營(yíng)管理的一個(gè)重要方面,公司財(cái)務(wù)管理中心對(duì)財(cái)務(wù)管理工作負(fù)有組織、實(shí)施、檢查的責(zé)任,財(cái)會(huì)人員要認(rèn)真執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》,堅(jiān)決按財(cái)務(wù)制度辦事,并嚴(yán)守公司秘密。

  第二章財(cái)務(wù)管理的基礎(chǔ)工作

  第五條加強(qiáng)原始憑證管理,做到制度化、規(guī)范化。原始憑證是公司發(fā)生的每項(xiàng)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)不可缺少的書面證明,是會(huì)計(jì)記錄的主要依據(jù)。

  第六條公司應(yīng)根據(jù)審核無(wú)誤的原始憑證編制記賬憑證。記賬憑證的內(nèi)容必須具備:填制憑證的日期、憑證編號(hào)、經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)摘要、會(huì)計(jì)科目、金額、所附原始憑證張數(shù)、填制憑證人員,復(fù)核人員、會(huì)計(jì)主管人員簽名或蓋章。收款和付款記賬憑證還應(yīng)當(dāng)由出納人員簽名或蓋章。

  第七條健全會(huì)計(jì)核算,按照國(guó)家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度的規(guī)定和會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的需要設(shè)置會(huì)計(jì)賬簿。會(huì)計(jì)核算應(yīng)以實(shí)際發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)為依據(jù),按照規(guī)定的會(huì)計(jì)處理方法進(jìn)行,保證會(huì)計(jì)指標(biāo)的口徑一致,相互可比和會(huì)計(jì)處理方法前后相一致。

  第八條做好會(huì)計(jì)審核工作,經(jīng)辦財(cái)會(huì)人員應(yīng)認(rèn)真審核每項(xiàng)業(yè)務(wù)的合法性、真實(shí)性、手續(xù)完整性和資料的準(zhǔn)確性。編制會(huì)計(jì)憑證、報(bào)表時(shí)應(yīng)經(jīng)專人復(fù)核,重大事項(xiàng)應(yīng)由財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人復(fù)核。

  第九條會(huì)計(jì)人員根據(jù)不同的賬務(wù)內(nèi)容采用定期對(duì)會(huì)計(jì)賬簿記錄的有關(guān)數(shù)位與庫(kù)存實(shí)物、貨幣資金、有價(jià)證券、往來(lái)單位或個(gè)人等進(jìn)行相互核對(duì),保證賬證相符、賬實(shí)相符、賬表相符。

  第十條建立會(huì)計(jì)檔案,包括對(duì)會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料都應(yīng)建立檔案,妥善保管。按《會(huì)計(jì)檔案管理辦法》的規(guī)定進(jìn)行保管和銷毀。

  第十一條會(huì)計(jì)人員因工作變動(dòng)或離職,必須將本人所經(jīng)管的會(huì)計(jì)工作全部移交給接替人員。會(huì)計(jì)人員辦理交接手續(xù),必須有監(jiān)交人負(fù)責(zé)監(jiān)交,交接人員及監(jiān)交人員應(yīng)分別在交接清單上簽字后,移交人員方可調(diào)離或離職。

  第三章資本金和負(fù)債管理

  第十二條資本金是公司經(jīng)營(yíng)的核心資本,必須加強(qiáng)資本金管理。公司籌集的資本金必須聘請(qǐng)中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師驗(yàn)資,根據(jù)驗(yàn)資報(bào)告向投資者開具出資證明,并據(jù)此入賬。

  第十三條經(jīng)公司董事會(huì)提議,股東會(huì)批準(zhǔn),可以按章程規(guī)定增加資本。財(cái)務(wù)部門應(yīng)及時(shí)調(diào)整實(shí)收資本。

  第十四條公司股東之間可相互轉(zhuǎn)讓其全部或部分出資,股東應(yīng)按公司章程規(guī)定,向股東以外的人轉(zhuǎn)讓出資和購(gòu)買其他股東轉(zhuǎn)讓的出資。財(cái)務(wù)部門應(yīng)據(jù)實(shí)調(diào)整。

  第十五條公司以負(fù)債形式籌集資金,須努力降低籌資成本,同時(shí)應(yīng)按月計(jì)提利息支出,并計(jì)入成本。

  第十六條加強(qiáng)應(yīng)付賬款和其他應(yīng)付款的管理,及時(shí)核對(duì)余額,保證負(fù)債的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。凡一年以上應(yīng)付而未付的款項(xiàng)應(yīng)查找原因,對(duì)確實(shí)無(wú)法付出的應(yīng)付款項(xiàng)報(bào)公司總經(jīng)理批準(zhǔn)后處理。

  第十七條公司對(duì)外擔(dān)保業(yè)務(wù),按公司規(guī)定的審批程式報(bào)批后,由財(cái)務(wù)管理中心登記后才能正式對(duì)外簽發(fā),財(cái)務(wù)管理中心據(jù)此納入公司或有負(fù)債管理,在擔(dān)保期滿后及時(shí)督促有關(guān)業(yè)務(wù)部門撤銷擔(dān)保。

  第四章流動(dòng)資產(chǎn)管理

  第十八條現(xiàn)金的管理:嚴(yán)格執(zhí)行人民銀行頒布的《現(xiàn)金管理暫行條例》,根據(jù)本公司實(shí)際需要,合理核實(shí)現(xiàn)金的庫(kù)存限額,超出限額部分要及時(shí)送存銀行。

  第十九條嚴(yán)禁白條抵庫(kù)和任意挪用現(xiàn)金,出納人員必須每日結(jié)出現(xiàn)金日記賬的賬面余額,并與庫(kù)存現(xiàn)金相核對(duì),發(fā)現(xiàn)不符要及時(shí)查明原因。財(cái)務(wù)管理中心經(jīng)理對(duì)庫(kù)存現(xiàn)金進(jìn)行定期或不定期檢查,以保證現(xiàn)金的安全和完整。公司的一切現(xiàn)金收付都必須有合法的原始憑證。

  第二十條銀行存款的管理:加強(qiáng)對(duì)銀行賬戶及其他賬戶的保密工作,非因業(yè)務(wù)需要不準(zhǔn)外泄,銀行賬戶印簽實(shí)行分管、并用制,不得一人統(tǒng)一保管使用。嚴(yán)禁在任何空白合同上加蓋銀行賬戶印簽。

  第二十一條出納人員要隨時(shí)掌握銀行存款余額,不準(zhǔn)簽發(fā)空頭支票,不準(zhǔn)將銀行賬戶出借給任何單位和個(gè)人辦理結(jié)算或套取現(xiàn)金。在每月末要做好與銀行的對(duì)賬工作,并編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表,對(duì)未達(dá)賬項(xiàng)進(jìn)行分析,查找原因,并報(bào)財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)人。

  第二十二條應(yīng)收賬款的管理:對(duì)應(yīng)收賬款,每季末做一次賬齡和清收情況的分析,并報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和分管業(yè)務(wù)部門,督促業(yè)務(wù)部門積極催收,避免形成壞賬。

  第二十三條其他應(yīng)收款的管理:應(yīng)按戶分頁(yè)記賬,要嚴(yán)格個(gè)人借款審批程式,借款的審批程式是:借款人→部門負(fù)責(zé)人→財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人→總經(jīng)理。借用現(xiàn)金,必須用于現(xiàn)金結(jié)算范圍內(nèi)的各種費(fèi)用專案的支付。

  第二十四條短期投資的管理:短期投資是指一年內(nèi)能夠并準(zhǔn)備變現(xiàn)的投資,短期投資必須在公司授權(quán)范圍內(nèi)進(jìn)行,按現(xiàn)行財(cái)務(wù)制度規(guī)定記賬、核算收入成本和損益。

  企業(yè)的財(cái)務(wù)管理制度范本3

  一、庫(kù)存現(xiàn)金管理

  1.公司財(cái)務(wù)部庫(kù)存現(xiàn)金控制在核定限額內(nèi),不得超限額存放現(xiàn)金。

  2.嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金盤點(diǎn)制度,做到日清日結(jié),保證現(xiàn)金的安全。現(xiàn)金遇有短款,應(yīng)及時(shí)查明原因,報(bào)告單位領(lǐng)導(dǎo),并要追究責(zé)任者的責(zé)任。

  3.不準(zhǔn)用“白條”入賬。

  4.不準(zhǔn)私人挪用、占用和借用公款現(xiàn)金。

  5.到公司以外金融機(jī)構(gòu)提取或送存現(xiàn)金(限額1萬(wàn)元以上)時(shí),需由兩名人員乘坐公司汽車前往。

  6.現(xiàn)金出納人員必須嚴(yán)格和妥善保管金庫(kù)密碼和鑰匙,不得借給他人。

  7.現(xiàn)金出納人員要妥善保管金庫(kù)內(nèi)存放的現(xiàn)金和有價(jià)證券;私人財(cái)物不得存放入內(nèi)。

  8.現(xiàn)金出納人員必須隨時(shí)接受開戶銀行和本單位領(lǐng)導(dǎo)的檢查監(jiān)督。

  9.出納人員必須嚴(yán)格遵守執(zhí)行上述各條規(guī)定。

  二、銀行存款管理

  1.公司必須遵守中國(guó)人民銀行的規(guī)定,辦理銀行基本賬戶和輔助賬戶的開戶和公司各種銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。

  2.公司必須認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中國(guó)人民銀行法》、《中華人民共和國(guó)票據(jù)法》等相關(guān)的結(jié)算管理制度。

  3.作廢的銀行支票由出納人員加蓋作廢戳記,妥善保存。

  4.銀行結(jié)算方式根據(jù)公司實(shí)際情況采取如下幾種方式:支票(現(xiàn)金支票、轉(zhuǎn)賬支票)、銀行匯票、電匯、信匯、銀行承兌匯票、委托收款(僅限于水費(fèi)、電費(fèi)、電話費(fèi)結(jié)算),除上述結(jié)算方式外,其他不予使用。

  5.從銀行取回的各種結(jié)算憑證,要及時(shí)入賬。

  6.公司應(yīng)按每個(gè)銀行開戶賬號(hào)建立一本銀行存款明細(xì)賬,出納人員應(yīng)及時(shí)將公司銀行存款明細(xì)賬與銀行對(duì)賬單逐筆進(jìn)行核對(duì)。于每季度末做出銀行核對(duì)余額調(diào)節(jié)明細(xì)表。

  7.銀行出納人員對(duì)銀行調(diào)節(jié)明細(xì)表所記載的賬項(xiàng)必須及時(shí)查明原因,對(duì)出現(xiàn)的差錯(cuò)通知責(zé)任人進(jìn)行更正,對(duì)未達(dá)賬項(xiàng)要及時(shí)予以清理。造成的賬賬不一致,應(yīng)盡快解決。

  8.空白銀行支票與預(yù)留印鑒必須實(shí)行分管。由出納人員逐筆登記,記錄所簽發(fā)支票的用途、使用單位、金額、支票號(hào)碼等。

  三、往來(lái)賬款管理

  1.應(yīng)收賬款的管理:公司各銷售部門根據(jù)形成收入的確定標(biāo)準(zhǔn)及時(shí)開據(jù)發(fā)貨票后,由財(cái)務(wù)部作好賬務(wù)處理,編制會(huì)計(jì)記賬憑證,登記有關(guān)收入和與客戶應(yīng)收賬款往來(lái)的會(huì)計(jì)賬簿,同時(shí)要定期與銷售部門進(jìn)行核對(duì),保證雙方賬賬核對(duì)一致。

  2.其他應(yīng)收款的管理:公司各部門形成的出差借款、采購(gòu)借款、各部門備用金應(yīng)于業(yè)務(wù)發(fā)生后及時(shí)報(bào)銷,每年12月中旬進(jìn)行清理。各部門備用金于每年12月份中旬清理,進(jìn)行還舊借新。

  3.應(yīng)付賬款的管理:公司各部門因采購(gòu)形成的應(yīng)付票據(jù)應(yīng)及時(shí)進(jìn)行賬務(wù)處理,登記相應(yīng)的賬簿,定期與相關(guān)部門對(duì)賬,保證雙方賬賬核對(duì)一致。

  四、內(nèi)部牽制

  1.公司實(shí)行銀行支票與銀行預(yù)留印鑒分管制度。

  2.非出納人員不得辦理現(xiàn)金、銀行收付款業(yè)務(wù)。

  3.庫(kù)存現(xiàn)金和有價(jià)證券每季抽查一次。

  4.現(xiàn)金出納人員不得擔(dān)當(dāng)制證工作,只能由財(cái)務(wù)部指定的制單人制單。

  企業(yè)的財(cái)務(wù)管理制度范本4

  第一條為了規(guī)范施工、房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)財(cái)務(wù)行為,有利于企業(yè)公平競(jìng)爭(zhēng),加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理和經(jīng)濟(jì)核算,根據(jù)《企業(yè)財(cái)務(wù)通則》,結(jié)合施工、房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)的特點(diǎn)及其管理求,制定本制度。

  第二條本制度適用于中華人民共和國(guó)境內(nèi)的各類施工、房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)(以下簡(jiǎn)稱企業(yè)),包括全民所有制企業(yè)、集體所有制企業(yè)、私營(yíng)企業(yè)、外商投資企業(yè)等各類經(jīng)濟(jì)性質(zhì)的企業(yè);有限責(zé)任公司、股份有限公司等各類組織形式的企業(yè)。

  其他行業(yè)獨(dú)立核算的施工、房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)也適用本制度。

  第三條企業(yè)應(yīng)當(dāng)在辦理工商登記之日起30日內(nèi),向主管財(cái)政機(jī)關(guān)提交企業(yè)設(shè)立批準(zhǔn)證書、營(yíng)業(yè)執(zhí)照、合同、章程等文件的復(fù)制件。

  企業(yè)發(fā)生遷移、合并、分立以及其他變更登記等主要事項(xiàng),應(yīng)當(dāng)在依法辦理變更登記之日起30日內(nèi),向主管財(cái)政機(jī)關(guān)提交變更文件的復(fù)制件。

  第四條企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健全財(cái)務(wù)管理制度,完善內(nèi)部經(jīng)濟(jì)責(zé)任制,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)財(cái)務(wù)開支范圍和標(biāo)準(zhǔn),如實(shí)反映企業(yè)財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果,依法計(jì)算繳納國(guó)家稅收,并接受主管財(cái)政機(jī)關(guān)的檢查監(jiān)督。

  第五條企業(yè)財(cái)務(wù)管理的基本任務(wù)和方法是,做好各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支的計(jì)劃、控制、核算、分析和考核工作,依法合理籌集資金,有效利用企業(yè)各項(xiàng)資產(chǎn),努力提高經(jīng)濟(jì)效益。

  第六條企業(yè)應(yīng)當(dāng)做好財(cái)務(wù)管理基礎(chǔ)工作。在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的產(chǎn)量、質(zhì)量、工時(shí)、設(shè)備利用,存貨的消耗、收發(fā)、領(lǐng)退、轉(zhuǎn)移以及各項(xiàng)財(cái)產(chǎn)物資的毀損等,都應(yīng)當(dāng)及時(shí)做好完整的原始記錄。企業(yè)各項(xiàng)財(cái)產(chǎn)物資的進(jìn)出消耗,都應(yīng)當(dāng)做到手續(xù)齊全,計(jì)量準(zhǔn)確,完善原材料、能源等物資的消耗定額和工時(shí)定額,定期或者不定期地進(jìn)行財(cái)產(chǎn)清查。

  企業(yè)的財(cái)務(wù)管理制度范本5

  第一章資金審批制度

  1.總則

  (1)所有款項(xiàng)的支付,須經(jīng)公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。如果主管領(lǐng)導(dǎo)不在公司,應(yīng)以電話或傳真的方式與其聯(lián)系,確認(rèn)是否批準(zhǔn)款項(xiàng)的支付,事后請(qǐng)其在支出單上補(bǔ)簽意見;

  (2)財(cái)務(wù)專用章、公司法人章及支票必須分開保管,公司法人章由辦公室主任負(fù)責(zé)保管,財(cái)務(wù)專用章和支票由出納負(fù)責(zé)保管。辦公室主任或出納不在單位期間,印章應(yīng)由法定代表人指定的專人保管。印章代管須辦理交接手續(xù),代管人員必須對(duì)印章的使用情況進(jìn)行登記;

  (3)財(cái)務(wù)部原則上不得將已加蓋財(cái)務(wù)專用章及公司法人章的支票預(yù)留在公司,如因工作需要,需先填好限額,并經(jīng)公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn);

  (4)開具的支票須寫明經(jīng)批準(zhǔn)同意的收款人全稱,收取的發(fā)票須與收款相符。如收款人因特殊情況需要公司予以配合支付給第三者,必須有收款人的書面通知并經(jīng)公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn);

  (5)往來(lái)款項(xiàng)的沖轉(zhuǎn)(指非正常經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)),須公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn);

  (6)非正常經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)調(diào)出資金須經(jīng)過(guò)公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn);

  (7)用以支付各種款項(xiàng)的原始憑證必須保存原件,復(fù)印件不得作為原始憑證。如遇特殊情況須經(jīng)公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

  2.施工工程用款審批制度施工工程用款由公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)支付。其程序,按以下“施工工程用款支付審批工作流程”執(zhí)行。施工工程用款支付批工作流程

  3、行政費(fèi)用支出管理制度

  (1)公司管理人員的費(fèi)用報(bào)銷,須經(jīng)公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后財(cái)務(wù)方可報(bào)支;

  (2)涉及應(yīng)酬等非正常費(fèi)用,須公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

  3.公司差旅費(fèi)開支制度

  (1)公司員工到本市范圍以外地區(qū)執(zhí)行公務(wù)可享受差旅費(fèi)補(bǔ)貼;

  (2)公司職員出差根據(jù)需要,由部門經(jīng)理決定選用交通工具;

  (3)公司職員出差期間,住宿費(fèi)用及補(bǔ)貼按以下規(guī)定執(zhí)行:①房租標(biāo)準(zhǔn):A、部門經(jīng)理以上職員,房租標(biāo)準(zhǔn)為120元/日;B、一般職員,房租標(biāo)準(zhǔn)為100元/日。②伙食補(bǔ)貼、市內(nèi)交通補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)伙食補(bǔ)貼每人20元/日;市內(nèi)交通費(fèi)每人6元/日。

  (4)、實(shí)際報(bào)銷金額超出公司的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),需由部門經(jīng)理或帶隊(duì)經(jīng)理說(shuō)明原因,報(bào)經(jīng)公司主管領(lǐng)導(dǎo)審批后支付。

  4.車輛維修費(fèi)及汽油費(fèi)管理制度

  (1)公司車輛維修保養(yǎng)由辦公室統(tǒng)一管理,應(yīng)指定維修點(diǎn),維修費(fèi)用一般采取銀行轉(zhuǎn)賬的方式結(jié)算;

  (2)車輛的易損備品備件由辦公室統(tǒng)一安排采購(gòu),以支票支付。需用時(shí)應(yīng)辦理領(lǐng)用手續(xù),并由辦公室建賬予以核銷使用;

  (3)公司汽油票由辦公室統(tǒng)一保管并設(shè)賬登記使用。

  5.辦公費(fèi)用、會(huì)議費(fèi)用及其他費(fèi)用管理制度

  (1)公司辦公用具由辦公室統(tǒng)一采購(gòu)、管理;

  (2)辦公室設(shè)立賬冊(cè)登記公司辦公用品的采購(gòu)、使用情況;

  (3)辦公室財(cái)產(chǎn)臺(tái)賬為財(cái)務(wù)部附設(shè)賬冊(cè);

  (4)辦公室應(yīng)對(duì)各部門領(lǐng)用的辦公用品情況進(jìn)行造冊(cè)、登記、定期通報(bào);

  (5)公司各部門因工作需要,需邀請(qǐng)有關(guān)單位人員召開會(huì)議的,應(yīng)由部門經(jīng)理提出建議,報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn),其會(huì)務(wù)工作由辦公室統(tǒng)一安排;

  (6)有關(guān)工資、獎(jiǎng)金、福利費(fèi)等各項(xiàng)津貼的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)由公司人事勞資管理部門制定,經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后報(bào)財(cái)務(wù)部備案。

  6.行政費(fèi)用報(bào)銷制度

  (1)公司行政費(fèi)用現(xiàn)金支出范圍為:向職工支付工資、獎(jiǎng)金、津貼、差旅費(fèi),向個(gè)人支付的其他款項(xiàng)及不夠支票起點(diǎn)100元的零星開支;

  (2)公司職員報(bào)銷行政費(fèi)用應(yīng)填寫報(bào)銷單,由經(jīng)辦人員填寫,公司主管領(lǐng)導(dǎo)簽字認(rèn)可后報(bào)送財(cái)務(wù)部按照本制度有關(guān)規(guī)定進(jìn)行審核,并按本章第1條的規(guī)定進(jìn)行審批支付;

  (3)應(yīng)酬、禮品費(fèi)用支出實(shí)行一票一單、事前申報(bào)制,批準(zhǔn)后方可實(shí)施;

  (4)凡未具備報(bào)銷條件(如沒(méi)有對(duì)方單位的收款憑證),需領(lǐng)用支票或現(xiàn)金者必須填寫借款單。借款單留財(cái)務(wù)存底,待借款還回時(shí)財(cái)務(wù)開沖賬收據(jù)給經(jīng)辦人;

  (5)支票領(lǐng)用單、借款單必須由經(jīng)辦人填寫,公司主管領(lǐng)導(dǎo)簽字,財(cái)務(wù)審核后,由財(cái)務(wù)部直接支付;

  (6)銀行支票如發(fā)生丟失,有關(guān)責(zé)任人應(yīng)及時(shí)向財(cái)務(wù)部和開戶銀行報(bào)告。如系空白支票所造成的損失,丟失人員負(fù)有賠償責(zé)任;

  (7)其他有關(guān)費(fèi)用及成本支出的程序以公司規(guī)定為準(zhǔn)。

  第二章工程成本管理制度

  1.公司所有工程經(jīng)濟(jì)合同以及涉及工程成本的一切指標(biāo)、保證、承諾及其他經(jīng)濟(jì)簽證均需由總經(jīng)理簽署或授權(quán)委托簽署。

  2.公司工程部主要負(fù)責(zé)工程造價(jià)的預(yù)測(cè)及審核、工程招投標(biāo)文件的編制、工程決算的審定。

  3.工程部還負(fù)責(zé)組織工程用設(shè)備材料的采購(gòu)供應(yīng)及經(jīng)濟(jì)合同的談判工作,對(duì)已經(jīng)選擇定型的設(shè)備、材料進(jìn)行采購(gòu),確保設(shè)備材料及時(shí)供應(yīng),積極進(jìn)行市場(chǎng)詢價(jià)工作,建立市場(chǎng)價(jià)格詢價(jià)登記薄,記錄材料價(jià)格變動(dòng)的歷史資料。

  4.財(cái)務(wù)部主要負(fù)責(zé)工程成本的總體控制工作。

  (1)參與有關(guān)工程經(jīng)濟(jì)合同的談判工作,及時(shí)準(zhǔn)確地了解公司各項(xiàng)工程成本的構(gòu)成及用款計(jì)劃;

  (2)負(fù)責(zé)工程進(jìn)度款的復(fù)核工作,參與工程造價(jià)的確定和最后決算的審定工作。

  5.工程中間結(jié)算程序。

  (1)施工單位于每月25日之前,將工程進(jìn)度結(jié)算報(bào)送工程部審核,工程部結(jié)合工程施工圖紙、施工進(jìn)度計(jì)劃以及其他文件資料提出審核意見,并在5日內(nèi)送財(cái)務(wù)部會(huì)簽;

  (2)財(cái)務(wù)部根據(jù)有關(guān)文件資料、施工單位領(lǐng)用的供應(yīng)材料數(shù)額,以及與施工單位其他經(jīng)濟(jì)往來(lái)等情況,并參考公司財(cái)務(wù)狀況提出付款意見,報(bào)送公司主管領(lǐng)導(dǎo)審批。

  6.工程決算程序。

  (1)施工單位應(yīng)將工程決算書以及各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)簽證資料按工程中間結(jié)算同樣的程序報(bào)工程部復(fù)核,財(cái)務(wù)部會(huì)簽;

  (2)財(cái)務(wù)部根據(jù)各種經(jīng)濟(jì)簽證、合同以及經(jīng)審定的工程決算數(shù)和材料結(jié)算數(shù),扣除已付工程數(shù)及墊付的各項(xiàng)費(fèi)用,結(jié)算應(yīng)付工程尾數(shù),提出付款方案,報(bào)公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn);

  (3)大工程辦理決算時(shí),應(yīng)由公司主管工程領(lǐng)導(dǎo)牽頭,由工程部、設(shè)計(jì)部、財(cái)務(wù)部及其他有關(guān)部門人員組成工程決算小組,按照上述本制度規(guī)定的職責(zé)范圍聯(lián)合進(jìn)行專項(xiàng)工程決算;

  (4)房屋工程全部竣工驗(yàn)收合格交付使用時(shí),商品房由工程部、銷售部辦理竣工房交接驗(yàn)收入庫(kù)手續(xù),財(cái)務(wù)部憑交樓入庫(kù)手續(xù)辦理竣工房成本結(jié)算。

  第三章財(cái)產(chǎn)管理制度

  1.公司財(cái)產(chǎn)的范圍

  (1)公司財(cái)產(chǎn)包括固定資產(chǎn)和低值易耗品;

  (2)凡公司購(gòu)入或自制的機(jī)器設(shè)備、動(dòng)力設(shè)備、運(yùn)輸設(shè)備、工具儀器、管理用具、房屋建筑物等,同時(shí)具備單項(xiàng)價(jià)值在2000元以上和耐用年限在一年以上的列為固定資產(chǎn);

  (3)凡單項(xiàng)價(jià)值在2000元以下或價(jià)值在2000元以上但耐用年限不足一年的用品用具均屬低值易耗品。

  2.公司財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)公司所有財(cái)產(chǎn)的會(huì)計(jì)核算

  (1)公司本部使用的所有固定資產(chǎn)及公司所有辦公用品用具由辦公室歸口管理;

  (2)公司各施工工地使用機(jī)器設(shè)備、動(dòng)力設(shè)備、工具儀器等由工程部歸口管理;

  (3)辦公室和工程部應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)公司財(cái)產(chǎn)的業(yè)務(wù)核算,應(yīng)設(shè)立臺(tái)賬,登記公司財(cái)產(chǎn)的購(gòu)入、使用及庫(kù)存情況,負(fù)責(zé)組織公司財(cái)產(chǎn)的保管、維修并制定相應(yīng)的措施、辦法。

  3.財(cái)產(chǎn)的購(gòu)置與調(diào)撥

  (1)辦公室根據(jù)公司發(fā)展需要編制財(cái)產(chǎn)采購(gòu)計(jì)劃及進(jìn)行市場(chǎng)詢價(jià)工作,經(jīng)財(cái)務(wù)部會(huì)簽,報(bào)公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可采購(gòu);

  (2)財(cái)產(chǎn)購(gòu)回后,應(yīng)填寫財(cái)產(chǎn)收入驗(yàn)收單。財(cái)產(chǎn)收入驗(yàn)收單一式兩聯(lián),財(cái)務(wù)部憑財(cái)產(chǎn)收入驗(yàn)收單、財(cái)物發(fā)票及采購(gòu)計(jì)劃辦理報(bào)銷手續(xù)。財(cái)產(chǎn)歸口管理部門憑驗(yàn)收單登記臺(tái)賬;

  (3)各部門需領(lǐng)用固定資產(chǎn)時(shí),應(yīng)填寫領(lǐng)用單,領(lǐng)用單需經(jīng)部門經(jīng)理同意,報(bào)辦公室審批,公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn);

  (4)固定資產(chǎn)的領(lǐng)用單由使用部門開具,領(lǐng)用單一式三聯(lián)。一聯(lián)由領(lǐng)用部門存查,一聯(lián)送財(cái)產(chǎn)歸口管理部門作為財(cái)產(chǎn)發(fā)出憑據(jù),一聯(lián)由財(cái)產(chǎn)歸口管理部門定期匯總后向財(cái)務(wù)部報(bào)賬;

  (5)財(cái)產(chǎn)在公司內(nèi)部之間轉(zhuǎn)移使用應(yīng)辦理移交手續(xù),移交手續(xù)由財(cái)產(chǎn)歸口管理部門辦理,送財(cái)務(wù)部備案。

  4.財(cái)產(chǎn)的清查、盤點(diǎn)

  (1)公司財(cái)產(chǎn)歸口管理部門應(yīng)定期進(jìn)行財(cái)產(chǎn)清查盤點(diǎn)工作,年終必須進(jìn)行一次全面的盤點(diǎn)清查;

  (2)各部門的年終財(cái)產(chǎn)盤點(diǎn)必須有財(cái)務(wù)人員參加;

  (3)財(cái)產(chǎn)盤點(diǎn)清查后發(fā)現(xiàn)盤盈、盤虧和毀損的,均應(yīng)填報(bào)損益報(bào)告表,書面說(shuō)明虧、損原因。對(duì)因個(gè)人失職造成財(cái)產(chǎn)損失的,必須追究主管人員和經(jīng)辦人員的責(zé)任;

  (4)凡已達(dá)到自然報(bào)廢條件的固定資產(chǎn),財(cái)產(chǎn)歸口管理部門應(yīng)會(huì)同財(cái)務(wù)部組織評(píng)估,評(píng)估情況上報(bào)公司主管領(lǐng)導(dǎo),由公司主管領(lǐng)導(dǎo)決定處理意見;

  (5)凡尚未達(dá)到自然報(bào)廢條件,但已不能正常使用的固定資產(chǎn),使用部門應(yīng)查明原因,如實(shí)上報(bào);屬個(gè)人責(zé)任事故的應(yīng)由有關(guān)責(zé)任人員負(fù)責(zé)賠償損失;屬自然災(zāi)害或其他不可抗力原因造成損失的,應(yīng)上報(bào)總經(jīng)理,決定處理意見。

  企業(yè)的財(cái)務(wù)管理制度范本6

  一、庫(kù)存現(xiàn)金管理

  1、公司財(cái)務(wù)部庫(kù)存現(xiàn)金控制在核定限額內(nèi),不得超限額存放現(xiàn)金。

  2、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金盤點(diǎn)制度,做到日清日結(jié),保證現(xiàn)金的安全。現(xiàn)金遇有短款,應(yīng)及時(shí)查明原因,報(bào)告單位領(lǐng)導(dǎo),并要追究責(zé)任者的責(zé)任。

  3、不準(zhǔn)用“白條”入帳。

  4、不準(zhǔn)私人挪用、占用和借用公款現(xiàn)金。

  5、到公司以外金融機(jī)構(gòu)提取或送存現(xiàn)金(限額1萬(wàn)元以上)時(shí),需由兩名人員乘坐公司汽車前往。

  6、現(xiàn)金出納員必須嚴(yán)格和妥善保管金庫(kù)密碼和鑰匙。

  7、現(xiàn)金出納員要妥善保管金庫(kù)內(nèi)存放的現(xiàn)金和有價(jià)證券;私人財(cái)物不得存放入內(nèi)。

  8、現(xiàn)金出納員必須隨時(shí)接受開戶銀行和本單位領(lǐng)導(dǎo)的檢查監(jiān)督。

  9、出納員必須嚴(yán)格遵守執(zhí)行上述各條規(guī)定、

  二、銀行存款管理

  1、公司必須遵守中國(guó)人民銀行的規(guī)定,辦理銀行基本帳戶和輔助帳戶的開戶和公司各種銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。

  2、公司必須認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中國(guó)人民銀行法》、《中華人民共和國(guó)票據(jù)法》等相關(guān)的結(jié)算管理制度。

  3、作廢的銀行支票由出納員加蓋作廢戳記,妥善保存。

  4、銀行結(jié)算方式根據(jù)公司實(shí)際情況采取如下幾種方式:支票(現(xiàn)金支票、轉(zhuǎn)帳支票)、銀行匯票、電匯、信匯、銀行承兌匯票、委托收款(僅限于水費(fèi)、電費(fèi)、電話費(fèi)結(jié)算),除上述結(jié)算方式外,其他不予使用。

  5從銀行取回的各種結(jié)算憑證,要及時(shí)入帳。

  6公司應(yīng)按每個(gè)銀行開戶帳號(hào)建立一本銀行存款明細(xì)帳,出納員應(yīng)及時(shí)將公司銀行存款明細(xì)帳與銀行對(duì)帳單逐筆進(jìn)行核對(duì)。于每季度末做出銀行核對(duì)余額調(diào)節(jié)明細(xì)表。

  7銀行出納員對(duì)銀行調(diào)節(jié)明細(xì)表所記載的帳項(xiàng)必須及時(shí)查明原因,對(duì)出現(xiàn)的差錯(cuò)通知責(zé)任人進(jìn)行更正,對(duì)未達(dá)帳項(xiàng)要及時(shí)予以清理。造成的帳帳不一致,應(yīng)盡快解決。

  8空白銀行支票與預(yù)留印鑒必須實(shí)行分管。由出納員逐筆登記,記錄所簽發(fā)支票的用途、使用單位、金額、支票號(hào)碼等。

  三、往來(lái)帳款的管理

  1應(yīng)收帳款的管理:公司各銷售部門根據(jù)形成收入的確定標(biāo)準(zhǔn)及時(shí)開據(jù)發(fā)貨票后,由財(cái)務(wù)部作好帳務(wù)處理,編制會(huì)計(jì)記賬憑證,登記有關(guān)收入和與客戶應(yīng)收賬款往來(lái)的會(huì)計(jì)賬簿,同時(shí)要定期與銷售部門進(jìn)行核對(duì),保證雙方賬賬核對(duì)一致。

  2、其他應(yīng)收款的管理:公司各部門形成的出差借款、采購(gòu)借款、各部門備用金應(yīng)于業(yè)務(wù)發(fā)生后及時(shí)報(bào)銷,每年12月中旬進(jìn)行清理。各部門備用金于每年12月份中旬清理,進(jìn)行還舊借新。

  3、應(yīng)付帳款的管理:公司各部門因采購(gòu)形成的應(yīng)付票據(jù)應(yīng)及時(shí)進(jìn)行帳務(wù)處理,登記相應(yīng)的帳簿,定期與相關(guān)部門對(duì)帳,保證雙方賬賬核對(duì)一致。

  四、內(nèi)部牽制:

  1、公司實(shí)行銀行支票與銀行預(yù)留印鑒分管制度

  2、非出納人員不能辦理現(xiàn)金、銀行收付業(yè)務(wù)。

  3、庫(kù)存現(xiàn)金和有價(jià)證券每季抽查一次。

  4、現(xiàn)金出納員不得擔(dān)當(dāng)制證工作,只能由財(cái)務(wù)部指定的制單人制單。

  五、本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行。

  第一條為加強(qiáng)公司的財(cái)務(wù)工作,發(fā)揮財(cái)務(wù)在公司經(jīng)營(yíng)管理和提高經(jīng)濟(jì)效益中的作用,特制定本規(guī)定。

  第二條公司財(cái)務(wù)部門的職能是:

  (一)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)的財(cái)務(wù)管理制度。

  (二)建立健全財(cái)務(wù)管理的各種規(guī)章制度,編制財(cái)務(wù)計(jì)劃,加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)核算管理,反映、分析財(cái)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行情況,檢查監(jiān)督財(cái)務(wù)紀(jì)律。

  (三)積極為經(jīng)營(yíng)管理服務(wù),促進(jìn)公司取得較好的經(jīng)濟(jì)效益。

  (四)厲行節(jié)約,合理使用資金。

  (五)合理分配公司收入,及時(shí)完成需要上交的稅收及管理費(fèi)用。

  (六)對(duì)有關(guān)機(jī)構(gòu)及財(cái)政、稅務(wù)、銀行部門了解,檢查財(cái)務(wù)工作,主動(dòng)提供有關(guān)資料,如實(shí)反映情況。

  (七)完成公司交給的其他工作。第三條公司財(cái)務(wù)部由總會(huì)計(jì)師、會(huì)計(jì)、出納和審計(jì)工作人員組成。在沒(méi)有專職總會(huì)計(jì)師之前,總會(huì)計(jì)師職責(zé)由會(huì)計(jì)兼任承擔(dān)。第四條公司各部門和職員辦理財(cái)會(huì)事務(wù),必須遵守本規(guī)定。財(cái)務(wù)工作崗位職責(zé)第五條總會(huì)計(jì)師負(fù)責(zé)組織本公司的下列工作:

  (一)編制和執(zhí)行預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃,擬訂資金籌措和使用方案,開辟財(cái)源,有效地使用資金;

  (二)進(jìn)行成本費(fèi)用預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、核算、分析和考核,督促本公司有關(guān)部門降低消耗、節(jié)約費(fèi)用、提高經(jīng)濟(jì)效益;

  (三)建立健全經(jīng)濟(jì)核算制度,利用財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)資料進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析:

  (四)承辦公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  第六條會(huì)計(jì)的主要工作職責(zé)是:

  (一)按照國(guó)家會(huì)計(jì)制度的規(guī)定、記帳、復(fù)帳、報(bào)帳做到手續(xù)完備,數(shù)字準(zhǔn)確,帳目清楚,按期報(bào)帳。

  (二)按照經(jīng)濟(jì)核算原則,定期檢查,分析公司財(cái)務(wù)、成本和利潤(rùn)的執(zhí)行情況,挖掘增收節(jié)支潛力,考核資金使用效果,及時(shí)向總經(jīng)理提出合理化建議,當(dāng)好公司參謀。

  (三)妥善保管會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)帳簿、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料。

  (四)完成總經(jīng)理或主管副總經(jīng)理交付的其他工作。

  第七條出納的主要工作職責(zé)是:

  (一)認(rèn)真執(zhí)行現(xiàn)金管理制度。

  (二)嚴(yán)格執(zhí)行庫(kù)存現(xiàn)金限額,超過(guò)部分必須及時(shí)送存銀行,不坐支現(xiàn)金,不認(rèn)白條抵壓現(xiàn)金。

  (三)建立健全現(xiàn)金出納各種帳目,嚴(yán)格審核現(xiàn)金收付憑證。

  (四)嚴(yán)格支票管理制度,編制支票使用手續(xù),使用支票須經(jīng)總經(jīng)理簽字后,方可生效。

  (五)積極配合銀行做好對(duì)帳、報(bào)帳工作。

  企業(yè)的財(cái)務(wù)管理制度范本7

  為加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,規(guī)范財(cái)務(wù)工作,促進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的發(fā)展,提高公司經(jīng)濟(jì)效益,根據(jù)國(guó)家有關(guān)財(cái)務(wù)管理法規(guī)制度和公司章程的規(guī)定,結(jié)合公司實(shí)際情況,特制定本制度。

  一、財(cái)務(wù)部職責(zé)范圍

  1、財(cái)務(wù)人員應(yīng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)財(cái)政法規(guī)及會(huì)計(jì)制度,確保財(cái)務(wù)工作的合法性。敬業(yè)愛崗,不做有損于公司的事。

  2、建立健全公司各種財(cái)務(wù)管理制度,嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)工作程序執(zhí)行。

  3、采取切實(shí)有效的措施保證公司資金和財(cái)產(chǎn)的安全,維護(hù)公司的合法權(quán)益。

  4、編制和執(zhí)行財(cái)務(wù)預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃,提前預(yù)警資金需用狀況,確保資金的有效供應(yīng)。

  5、進(jìn)行成本、費(fèi)用預(yù)測(cè)、核算、考核和控制,督促有關(guān)部門降低投資、節(jié)約費(fèi)用,提高經(jīng)濟(jì)效益。

  6、建立健全各種財(cái)務(wù)帳目,編制財(cái)務(wù)報(bào)表,并利用財(cái)務(wù)資料進(jìn)行各種經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供有效依據(jù)。

  7、會(huì)計(jì)檔案資料的.收集、整理,確保檔案資料的完整、安全、有效。

  8、加強(qiáng)本部門管理,進(jìn)行內(nèi)部培訓(xùn),提高本部門工作人員素質(zhì)。

  9、完成公司工作程序規(guī)定的其他工作,完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他任務(wù)。

  二、借款審批及標(biāo)準(zhǔn)

  1、出差借款:出差人員應(yīng)先到財(cái)務(wù)部領(lǐng)取一式兩聯(lián)的“借款單”,詳細(xì)填寫借款日期、資金性質(zhì)、部門、出差地、出差事由、出差天數(shù)及金額,經(jīng)本部門主管簽字后報(bào)總經(jīng)理簽批;借款單交會(huì)計(jì)留存,待借款人歸還借款后清款聯(lián)還本人作為清帳依據(jù)。前次借支出差返回時(shí)間超過(guò)10天無(wú)故未報(bào)銷者,不得再借款。

  2、日常費(fèi)用借款:各部門因辦理業(yè)務(wù)需要借款,到財(cái)務(wù)部領(lǐng)取借款單,填寫好資金性質(zhì)(支票或現(xiàn)金)、部門、借款事由,所借金額,審批程序同第1條。

  3、購(gòu)置固定資產(chǎn)借款:施工用具、加工設(shè)備單價(jià)在1000元以上,使用年限在一年以上者,辦公設(shè)施單價(jià)2000元以上者,屬固定資產(chǎn)。需填寫固定資產(chǎn)申購(gòu)單、固定資產(chǎn)請(qǐng)款單報(bào)總經(jīng)理審批后,方可由相應(yīng)部門辦理。購(gòu)置固定資產(chǎn)必須開具正式發(fā)票。

  4、備用金借款:對(duì)于特定部門或崗位實(shí)行備用金借款,具體由各部門根據(jù)實(shí)際情況核定,報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后執(zhí)行。所有備用金借款于每年年度終了報(bào)帳時(shí)歸還結(jié)清。

  5、其他臨時(shí)借款:如業(yè)務(wù)費(fèi)、招待費(fèi)、周轉(zhuǎn)金等,審批程序同第1條。6、借款出差人員回公司后五天內(nèi)應(yīng)按規(guī)定到財(cái)務(wù)部報(bào)帳,報(bào)帳后所欠金額三天內(nèi)補(bǔ)齊,對(duì)于不辦理報(bào)銷手續(xù)且三天內(nèi)不能補(bǔ)齊所欠款項(xiàng)的,財(cái)務(wù)部有權(quán)從當(dāng)月工資中扣回。

  7、所有借款均遵循前帳不清后帳不借的原則。

  8、嚴(yán)格禁止個(gè)人借款,特殊情況需由公司部門經(jīng)理以上級(jí)別人員做擔(dān)保并由總經(jīng)理批準(zhǔn)后方可借支。

  三、日常費(fèi)用報(bào)銷:

  1、公司員工在日常費(fèi)用支出時(shí),需堅(jiān)持勤儉節(jié)約的原則。

  2、日常支出時(shí)應(yīng)盡量取得原始發(fā)票,對(duì)于不能取得原始發(fā)票的情況,需由對(duì)方出具收款證明。

  3、報(bào)銷時(shí)須由經(jīng)手人在發(fā)票上面簽字并簡(jiǎn)述事由,并經(jīng)相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)及總經(jīng)理簽字后到財(cái)務(wù)部報(bào)銷;

  4、所有日常購(gòu)用物品均須到庫(kù)房辦理入庫(kù)手續(xù),報(bào)銷時(shí)發(fā)票后面附有經(jīng)庫(kù)房管理員簽字的入庫(kù)單,并經(jīng)各相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)及總經(jīng)理簽字后到財(cái)務(wù)部報(bào)銷;

  5、遇報(bào)銷審批人出差在外,則應(yīng)由審批人簽署指定代理人,交財(cái)務(wù)部備案,指定代理人可在此期間行使相應(yīng)的審批權(quán)力;或者由財(cái)務(wù)人員與審批人進(jìn)行電話聯(lián)系,先行借款或報(bào)銷,待審批人回公司后再進(jìn)行補(bǔ)簽。

  四、附則

  1、所有費(fèi)用支出實(shí)行總經(jīng)理簽批制。

  2、本制度自董事(股東)會(huì)議通過(guò)之日起開始施行。

  企業(yè)的財(cái)務(wù)管理制度范本8

  一、總則

  1、依據(jù)《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》、《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》制定本制度;

  2、為規(guī)范公司日常財(cái)務(wù)行為,發(fā)揮財(cái)務(wù)在公司經(jīng)營(yíng)管理和提高經(jīng)濟(jì)效益中的作用,便于公司各部門及員工對(duì)公司財(cái)務(wù)部工作進(jìn)行有效地監(jiān)督,同時(shí)進(jìn)一步完善公司財(cái)務(wù)管理制度,維護(hù)公司及員工相關(guān)的合法權(quán)益,制定本制度;

  二、財(cái)務(wù)工作崗位職責(zé)

  (一)會(huì)計(jì)職責(zé)

  1、按照國(guó)家會(huì)計(jì)制度的規(guī)定記賬、復(fù)帳、報(bào)賬,做到手續(xù)齊備、數(shù)字準(zhǔn)確、賬目清楚、處理及時(shí);

  2、建立、健全公司內(nèi)部各項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行;

  3、會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的核算,財(cái)務(wù)制度的監(jiān)督,會(huì)計(jì)檔案的保存和管理工作;

  4、負(fù)責(zé)完成公司的日常財(cái)務(wù)工作;

  5、進(jìn)行成本費(fèi)用預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、核算、分析和考核,監(jiān)督各部門降低消耗、節(jié)約費(fèi)用、提高經(jīng)濟(jì)效益;

  6、積極為公司籌措和調(diào)度資金,協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)作好全公司的資金運(yùn)籌及資金管理工作;

  7、做好公司納稅申報(bào)和稅收策劃工作;

  8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  (二)出納職責(zé)

  1、建立健全現(xiàn)金出納各種賬冊(cè),嚴(yán)格審核現(xiàn)金收支,做到賬實(shí)相符;

  2、嚴(yán)格控制庫(kù)存現(xiàn)金限額,超過(guò)部分必須及時(shí)送存銀行,不坐支現(xiàn)金,不認(rèn)白條抵押現(xiàn)金;

  3、對(duì)每天發(fā)生的銀行和現(xiàn)金收支業(yè)務(wù)作到日清月結(jié),及時(shí)核對(duì),保證帳實(shí)相符;

  4、嚴(yán)格支票管理制度,編制支票使用手續(xù),使用支票須經(jīng)總經(jīng)理簽字后方可生效;

  5、積極配合銀行做好對(duì)賬、報(bào)賬工作;

  6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  三、現(xiàn)金管理制度

  1、所有收支由公司出納負(fù)責(zé)。

  2、建立和健全《現(xiàn)金日記帳》簿,出納應(yīng)根據(jù)審批無(wú)誤的收支憑單逐筆順序登記現(xiàn)金流水收支帳目,并每天結(jié)出余額核對(duì)庫(kù)存。作到日清月結(jié),帳實(shí)相符。

  3、庫(kù)存現(xiàn)金超過(guò)2000元時(shí)必須存入銀行。

  4、財(cái)務(wù)人員從銀行提取現(xiàn)金,應(yīng)當(dāng)填寫“領(lǐng)用單”,寫明用途金額,由總經(jīng)理簽字批準(zhǔn)。

  5、無(wú)論何種匯款,財(cái)務(wù)人員都需審核“匯款通知單”,分別由經(jīng)手人,部門主管,總經(jīng)理簽字方可匯出。

  6、任何現(xiàn)金支出必須按相關(guān)程序報(bào)批。因出差或其他原因必須預(yù)支現(xiàn)金的,須填寫借款單,經(jīng)總經(jīng)理簽字批準(zhǔn),方可支出現(xiàn)金。借款人要在出差回來(lái)或借款后一周內(nèi)向出納還款或報(bào)銷(詳見差旅費(fèi)報(bào)銷規(guī)定)。

  7、收支單據(jù)辦理完畢后出納須在審核無(wú)誤的收支憑單上簽章,并在原始單據(jù)上加蓋現(xiàn)金收、付訖章,防止重復(fù)報(bào)銷。

  四、支票管理

  1、支票的購(gòu)買、填寫和保存由出納負(fù)責(zé)。

  2、建立和健全《銀行存款日記帳》簿,出納應(yīng)根據(jù)審批無(wú)誤的收支憑單,逐筆順序登記銀行流水收支帳目,并每天結(jié)出余額;每工作日結(jié)束后。

  3、所開出支票必須封填收款單位名稱。

  4、所開支票必須由收取支票方在支票頭上簽收或蓋章。

  5、簽發(fā)支票必須在銀行賬戶余額內(nèi)按規(guī)定向收款人簽發(fā),不準(zhǔn)出租支票或?qū)⒅鞭D(zhuǎn)讓其他單位和個(gè)人使用,不準(zhǔn)將支票交收款單位代簽。

  五、印鑒的保管

  1、銀行印鑒必須分人保管。

  2、財(cái)務(wù)專用章和總經(jīng)理印鑒分別由財(cái)務(wù)主管和出納負(fù)責(zé)保管。

  六、現(xiàn)金、銀行存款的盤查

  1、出納人員在每周完成出納工作后,應(yīng)將庫(kù)存現(xiàn)金、銀行存款的上存、收入、支出、結(jié)存情況,編制“出納報(bào)告表”,并對(duì)由出納保管的庫(kù)存現(xiàn)金,由會(huì)計(jì)或總經(jīng)理指定人員于每星期五下午及每月終了進(jìn)行定期對(duì)帳盤查,其他時(shí)間進(jìn)行抽查。

  2、出納應(yīng)根據(jù)銀行存款日記帳的帳面余額與開戶銀行轉(zhuǎn)來(lái)的對(duì)帳單的余額進(jìn)行核對(duì),對(duì)未達(dá)帳項(xiàng)應(yīng)由會(huì)計(jì)編制“銀行存款余額調(diào)節(jié)表”進(jìn)行檢查核對(duì)。

  3、其它依據(jù)相關(guān)會(huì)計(jì)制度及法規(guī)執(zhí)行。

  七、資產(chǎn)管理制度

  本制度所指的資產(chǎn)是指單位價(jià)值在500元以上的且使用期限超過(guò)3年的物品。包括:房屋建筑物、交通設(shè)備、辦公套具、電子設(shè)備、機(jī)器設(shè)備、辦公設(shè)備等。各部門按月編制預(yù)算,填寫申購(gòu)單,逐級(jí)審批。公司固定資產(chǎn)、辦公用品、勞保、福利及其它工作用品金額大于1000元(含),必須采用轉(zhuǎn)賬方式付款,不得使用現(xiàn)金,確實(shí)有特殊情況,需總經(jīng)理同意方可。

  八、費(fèi)用管理制度

  日常費(fèi)用管理

  一、業(yè)務(wù)招待費(fèi):

  1、業(yè)務(wù)招待費(fèi)是公司因經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)需要而發(fā)生的餐費(fèi)、禮品費(fèi)等,應(yīng)本著必要、合理、節(jié)約的原則從嚴(yán)掌握。因業(yè)務(wù)需要接待時(shí),必須事前經(jīng)部門負(fù)責(zé)人、分管副總批準(zhǔn)后方可接待。

  2、業(yè)務(wù)招待中娛樂(lè)性招待必須經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后方可。

  3、業(yè)務(wù)招待報(bào)銷時(shí)應(yīng)憑有效票據(jù)填寫費(fèi)用報(bào)銷單并附事先經(jīng)總經(jīng)理審批的《招待費(fèi)用申請(qǐng)表》,列明原由、招待對(duì)象、人數(shù)、地點(diǎn)及陪餐人員、費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),事后方可憑有效票據(jù)填寫《費(fèi)用報(bào)銷單》予以審批報(bào)銷。《招待費(fèi)用申請(qǐng)表》由財(cái)務(wù)部專人妥善保管。

  4、公司實(shí)行招待費(fèi)總額控制原則,所有招待費(fèi)用在發(fā)生前都需告知上級(jí)主管,必須經(jīng)過(guò)部門主管、總經(jīng)理、主管會(huì)計(jì)簽字方可報(bào)銷。

  二、差旅費(fèi):

  1、差旅費(fèi)包括出差期間發(fā)生的往返車船費(fèi)、訂票費(fèi)、市內(nèi)交通費(fèi)、住宿費(fèi)、住宿補(bǔ)助、伙食補(bǔ)助、通訊費(fèi)補(bǔ)貼等,費(fèi)用分項(xiàng)計(jì)算,計(jì)算后標(biāo)準(zhǔn)總額內(nèi)憑出差地有關(guān)發(fā)票據(jù)實(shí)報(bào)銷,超支部分自理。

  2、差旅費(fèi)報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn):

  (1)出差申請(qǐng)程序:公司員工出差應(yīng)事前填寫“出差申請(qǐng)審批單”,明確出差任務(wù)、路線時(shí)間及隨行人員等相關(guān)事宜,再上報(bào)部門負(fù)責(zé)人、分管副總審批。

  (2)出差人員如需借款,憑領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)的《出差審批單》,填寫《借款單》,經(jīng)總經(jīng)理簽字批準(zhǔn)可在財(cái)務(wù)部預(yù)支和出差預(yù)估費(fèi)用相當(dāng)?shù)慕杩睢?/p>

  (3)公司各部門因公外出人員,在出差期間所支出的費(fèi)用,要本著勤儉節(jié)約,杜絕浪費(fèi)的原則,嚴(yán)格按以下規(guī)定。

  (4)差旅費(fèi)報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn):

  備注:以上人員總經(jīng)理為公司負(fù)責(zé)人、經(jīng)理為部門負(fù)責(zé)人、其余人員是除以上人員之外所有人員。

  九、費(fèi)用報(bào)銷、借款申請(qǐng)、付款申請(qǐng)流程

  經(jīng)辦人整理票據(jù)——>部門負(fù)責(zé)人審核——>財(cái)務(wù)審核——>分管總經(jīng)理——>出納付款

  經(jīng)辦人整理票據(jù)——>部門負(fù)責(zé)人審核——>財(cái)務(wù)審核——>分管總經(jīng)理——>總部財(cái)務(wù)總監(jiān)——>總部批準(zhǔn)——>出納付款

  企業(yè)的財(cái)務(wù)管理制度范本9

  第一章總則

  第一條xx縣xx綠色農(nóng)業(yè)投資有限公司是縣政府具有法人資格的國(guó)有獨(dú)資企業(yè),負(fù)責(zé)xx縣獼猴桃產(chǎn)業(yè)園區(qū)管理委員會(huì)獼猴桃的種植、推廣;農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)投資;非融資性擔(dān)保等業(yè)務(wù),歸屬xx縣獼猴桃產(chǎn)業(yè)園區(qū)管理委員會(huì)管理。

  第二條為規(guī)范公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理工作,提高經(jīng)濟(jì)效益,建立合法、科學(xué)、有序的財(cái)務(wù)核算體系,明確財(cái)務(wù)管理工作職責(zé)和權(quán)限,根據(jù)《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》、《企業(yè)財(cái)務(wù)通則》、《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》以及國(guó)家其他相關(guān)法律、法規(guī),結(jié)合本公司實(shí)際,特制訂本制度。

  第三條公司董事長(zhǎng)組織擬定財(cái)務(wù)管理辦法,并組織實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案,審批財(cái)務(wù)事項(xiàng)。

  第四條公司設(shè)置財(cái)資部。財(cái)資部是負(fù)責(zé)公司資金籌措及財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算的職能機(jī)構(gòu),對(duì)公司經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行財(cái)務(wù)控制和監(jiān)督。

  第五條會(huì)計(jì)人員必須根據(jù)實(shí)際發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,填制會(huì)計(jì)憑證,登記會(huì)計(jì)帳簿,編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告。會(huì)計(jì)檔案管理工作中,必須嚴(yán)格遵守《會(huì)計(jì)檔案管理辦法》等有關(guān)規(guī)定。

  第六條公司的會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理工作,必須堅(jiān)持營(yíng)運(yùn)機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)與主管部門財(cái)務(wù)分離、營(yíng)運(yùn)機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)與下屬公司財(cái)務(wù)分離、營(yíng)運(yùn)機(jī)構(gòu)投資財(cái)務(wù)與運(yùn)行費(fèi)用財(cái)務(wù)分離的“三分離”原則,按照企業(yè)會(huì)計(jì)制度的要求分別核算與管理。

  第七條公司對(duì)外投資、貸款擔(dān)保和資產(chǎn)處置等重大事項(xiàng),按規(guī)定上報(bào)公司董事會(huì)審核,xx縣獼猴桃產(chǎn)業(yè)園區(qū)管理委員會(huì)審批。

  第八條服從政府委派本公司監(jiān)事會(huì)成員的監(jiān)督和指導(dǎo),積極配合監(jiān)事會(huì)成員依法履行職責(zé)和行使職權(quán)。

  第二章貨幣資金管理制度

  第九條嚴(yán)格執(zhí)行《支付結(jié)算辦法》和《現(xiàn)金管理暫行條例》。第十條堅(jiān)持不相容職務(wù)分離原則。會(huì)計(jì)不得兼任出納工作,財(cái)務(wù)印簽應(yīng)實(shí)行分開保管。會(huì)計(jì)與出納相互制約、相互監(jiān)督。

  第十一條本公司不辦理現(xiàn)金業(yè)務(wù)。

  第十二條公司在銀行開立的賬戶應(yīng)該設(shè)置相應(yīng)的銀行存款日記帳,出納員應(yīng)該按照銀行存款收付款憑證逐筆順序登記,每日結(jié)算,隨時(shí)掌握存款余額。公司應(yīng)指定專人簽發(fā)支票等支付工具,并妥善保管,嚴(yán)格按票據(jù)順序號(hào)簽發(fā),嚴(yán)禁簽發(fā)空頭支票和遠(yuǎn)期支票。

  第十三條建立銀行對(duì)帳制度。每月末,出納人員應(yīng)將銀行日記帳發(fā)生額與銀行提供的對(duì)帳單進(jìn)行逐筆核對(duì),提交會(huì)計(jì)人員復(fù)核。

  第十四條嚴(yán)格執(zhí)行《貴州省統(tǒng)一發(fā)票管理實(shí)施辦法》。發(fā)票必須指定專人負(fù)責(zé)管理,公司辦公室負(fù)責(zé)列冊(cè)登記,順號(hào)發(fā)放使用,保證完整無(wú)缺。發(fā)票中的各聯(lián)單據(jù)是公司財(cái)務(wù)收支活動(dòng)中據(jù)以進(jìn)行核算的原始憑證,必須按規(guī)定程序傳遞,不得散失,因故作廢的應(yīng)該整份按照原聯(lián)數(shù)粘貼,加蓋作廢印章后隨存根保留備查。

  第十五條加強(qiáng)應(yīng)收及預(yù)付款項(xiàng)的管理:

  (一)應(yīng)收及預(yù)付款包括應(yīng)收賬款,其他應(yīng)收款、預(yù)付賬款。各類應(yīng)收款及預(yù)付款應(yīng)分單位及時(shí)登記,準(zhǔn)確反映其形成、收回情況,月底應(yīng)列出各項(xiàng)應(yīng)收及預(yù)付款的余額分戶清單。

  (二)因公出差借款,須經(jīng)過(guò)董事長(zhǎng)審批同意后支付。出差借款人應(yīng)在返回后十日內(nèi),及時(shí)辦理差旅費(fèi)報(bào)銷手續(xù),結(jié)算借款金額。對(duì)無(wú)故延期不報(bào)者,財(cái)務(wù)部門在催促無(wú)效的情況下,可制定扣款計(jì)劃,報(bào)經(jīng)董事長(zhǎng)同意后從借款人工資中扣回。

  (三)各類應(yīng)收及預(yù)付款應(yīng)建立定期核對(duì)和清理制度。相關(guān)業(yè)務(wù)部門對(duì)六個(gè)月以上的款項(xiàng)與財(cái)資部進(jìn)行核對(duì)后進(jìn)行催收。對(duì)掛帳一年以上帳齡的款項(xiàng)應(yīng)明確辦理人員的責(zé)任,落實(shí)催收措施;對(duì)將近兩年的應(yīng)收款項(xiàng)應(yīng)重新辦理債權(quán)落實(shí)手續(xù),并采取有效措施,防止資金損失。

  第三章財(cái)務(wù)收支審批制度

  第十六條公司的資金只用于公司的正常經(jīng)營(yíng)活動(dòng),除業(yè)務(wù)結(jié)算、職工出差和業(yè)務(wù)需要可預(yù)支一定數(shù)額的資金外,嚴(yán)禁任何單位和個(gè)人無(wú)故占用、挪用公司的資金,預(yù)支資金必須經(jīng)董事長(zhǎng)批準(zhǔn)。

  第十七條公司實(shí)行一支筆審批制,審批權(quán)限為:公司的日常經(jīng)費(fèi)支出由董事長(zhǎng)審批。

  第十八條審批程序?qū)嵭小皩彶椤徍恕徟比?jí)審核制。各項(xiàng)支出由經(jīng)辦人提出申請(qǐng),職能部門負(fù)責(zé)人對(duì)該支出的合理性進(jìn)行“審查”并簽署意見,財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人根據(jù)財(cái)務(wù)管理制度對(duì)已審查的支付款的真實(shí)性及合法性進(jìn)行“審核”,最后由董事長(zhǎng)簽審后支付。

  第十九條會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)人員必須按照有關(guān)規(guī)定對(duì)原始憑證進(jìn)行審核,對(duì)不真實(shí)、不合法的原始憑證不予接受;對(duì)記載不準(zhǔn)確、不完整的原始憑證予以退回,并要求更正、補(bǔ)充后再給予辦理。

  第二十條公司在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的各項(xiàng)收入均應(yīng)及時(shí)、全額登記入帳,統(tǒng)一核算。不準(zhǔn)設(shè)“帳外帳”,嚴(yán)禁設(shè)立“小金庫(kù)”。

  第四章固定資產(chǎn)管理制度

  第二十一條固定資產(chǎn)是指企業(yè)使用期限超過(guò)一年的房屋、建筑物、生產(chǎn)用的機(jī)器設(shè)備、工具儀器、運(yùn)輸工具,使用年限在二年以上、單位價(jià)值在1000元以上的非生產(chǎn)用設(shè)備、工具、用具,均列為公司固定資產(chǎn)范圍。

  第二十二條公司所有固定資產(chǎn)由管委會(huì)統(tǒng)一管理(賬實(shí)分開管理)。

  第五章內(nèi)部控制制度

  第二十三條凡涉及資金款項(xiàng)和財(cái)物收付、結(jié)算的經(jīng)濟(jì)事項(xiàng),必須由兩人或兩人以上分工辦理,以起到相互分離、相互制約的作用。

  第二十四條出納人員的職責(zé):

  (一)對(duì)有關(guān)公司銀行存款收付的事項(xiàng),應(yīng)經(jīng)有關(guān)人員審核批準(zhǔn)后,方可辦理;未經(jīng)審核或手續(xù)不完備的收付事項(xiàng),出納人員有權(quán)拒絕辦理。

  (二)出納人員不能兼任稽核、會(huì)計(jì)檔案保管和收入、費(fèi)用、債權(quán)債務(wù)賬目的登記工作。

  (三)簽發(fā)支票所使用的印章,應(yīng)由出納和會(huì)計(jì)分別保管。

  第六章財(cái)務(wù)報(bào)告及財(cái)務(wù)評(píng)價(jià)制度

  第二十五條財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告是反映單位財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果的書面文件,由資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表及相關(guān)附表、會(huì)計(jì)報(bào)表附注組成。

  第二十六條會(huì)計(jì)報(bào)表編制要求:數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、報(bào)送及時(shí)。

  第二十七條根據(jù)公司內(nèi)部管理需要,編制各種內(nèi)部會(huì)計(jì)報(bào)表,由公司自行設(shè)計(jì),如“預(yù)算執(zhí)行情況表”等。

  第二十八條財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表必須由董事長(zhǎng)、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人、主辦會(huì)計(jì)簽字并蓋章,以明確責(zé)任。年度會(huì)計(jì)報(bào)表須聘請(qǐng)注冊(cè)會(huì)計(jì)事務(wù)所審計(jì)后,才能對(duì)外報(bào)送。

  第七章附則

  第二十九條本制度由財(cái)資部負(fù)責(zé)起草、解釋、修訂。

  第三十條本制度經(jīng)公司董事會(huì)審議通過(guò),報(bào)xx縣獼猴桃產(chǎn)業(yè)園區(qū)管理委員會(huì)批準(zhǔn)后實(shí)施,修正時(shí)亦同。

  企業(yè)的財(cái)務(wù)管理制度范本10

  1、目的:

  為了使公司財(cái)務(wù)管理規(guī)范化,嚴(yán)肅財(cái)務(wù)制度。

  2、適用范圍:

  適用于財(cái)務(wù)管理。

  3、責(zé)任人:

  總經(jīng)理、財(cái)務(wù)部經(jīng)理。

  4、正文:

  4.1總則

  4.1.1根據(jù)《會(huì)計(jì)法》、《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》和國(guó)家的有關(guān)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,結(jié)合公司實(shí)際情況,制定本制度。

  4.1.2本制度包括董事會(huì)、總經(jīng)理財(cái)務(wù)管理職責(zé)、財(cái)務(wù)部門工作職責(zé)、會(huì)計(jì)核算原則、資金管理、結(jié)算賬款管理、固定資產(chǎn)及其他資產(chǎn)管理、成本費(fèi)用管理、營(yíng)業(yè)收入及營(yíng)業(yè)外收支管理、利潤(rùn)及利潤(rùn)分配管理、財(cái)務(wù)報(bào)告的編制與公布、財(cái)務(wù)電算化管理、財(cái)務(wù)檔案管理及附則。

  4.2董事會(huì)財(cái)務(wù)管理職責(zé)

  4.2.1公司董事會(huì)審批公司的重大財(cái)務(wù)決策,控制投資規(guī)模和方向,審核公司重大資產(chǎn)處理。

  4.2.2公司董事會(huì)負(fù)責(zé)制訂公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案。

  4.2.3審議批準(zhǔn)公司的財(cái)務(wù)預(yù)算、決算報(bào)告及可行性研發(fā)項(xiàng)目。

  4.2.4公司董事會(huì)負(fù)責(zé)公司章程規(guī)定的其他財(cái)務(wù)事項(xiàng)。

  4.3總經(jīng)理財(cái)務(wù)管理職責(zé)

  4.3.1遵守《會(huì)計(jì)法》及有關(guān)財(cái)務(wù)、稅收、金融等法律法規(guī),貫徹執(zhí)行公司的財(cái)務(wù)制度,根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)組織好生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),力爭(zhēng)股東資產(chǎn)保值增值。

  4.3.2總經(jīng)理負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)管理工作,并對(duì)公司保存和提供的會(huì)計(jì)資料的真實(shí)性、完整性擔(dān)負(fù)責(zé)任。

  4.3.3指導(dǎo)公司內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)的財(cái)務(wù)檢查,督促財(cái)務(wù)部門配合財(cái)政、稅務(wù)、審計(jì)機(jī)關(guān)的監(jiān)督檢查。

  4.3.4總經(jīng)理對(duì)公司財(cái)務(wù)預(yù)算全面負(fù)責(zé),審核財(cái)務(wù)預(yù)算方案,經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)后執(zhí)行預(yù)算,年度終了向董事會(huì)報(bào)告財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況,并依據(jù)決算情況對(duì)預(yù)算執(zhí)行單位進(jìn)行考核。

  4.4財(cái)務(wù)部門工作職責(zé)

  4.4.1嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)及公司的財(cái)務(wù)制度,加強(qiáng)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作,保證會(huì)計(jì)工作依法有序進(jìn)行。

  4.4.2編制公司財(cái)務(wù)預(yù)算、決算,并實(shí)施財(cái)務(wù)控制。

  4.4.2.1財(cái)務(wù)預(yù)算按年度編制,包括業(yè)務(wù)預(yù)算(采購(gòu)、銷售、生產(chǎn)、期間費(fèi)用等)、資本預(yù)算(固定資產(chǎn)投資、權(quán)益性資本投資、債券投資等)和籌資預(yù)算。

  4.4.2.2預(yù)算年度終了,財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)作出財(cái)務(wù)決算,上報(bào)總經(jīng)理。

  4.4.2.3財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)預(yù)算的編制、審查、報(bào)告、監(jiān)督執(zhí)行等具體工作,分析財(cái)務(wù)預(yù)算與實(shí)際執(zhí)行的差異及原因,提出改進(jìn)管理的措施和建議,實(shí)施財(cái)務(wù)控制。各職能部門及各業(yè)務(wù)部主要負(fù)責(zé)人對(duì)本部門執(zhí)行結(jié)果承擔(dān)責(zé)任。

  4.4.3負(fù)責(zé)公司日常會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理工作

  4.4.4公司財(cái)務(wù)人員必須根據(jù)《會(huì)計(jì)法》的規(guī)定,嚴(yán)格審查每筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的合法性,對(duì)不符合規(guī)定的成本費(fèi)用開支,要堅(jiān)持原則,拒絕支付;

  4.4.5財(cái)務(wù)人員必須按照規(guī)定的會(huì)計(jì)科目和核算辦法進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,對(duì)取得的原始憑證,要認(rèn)真審核,及時(shí)準(zhǔn)確地編制記賬憑證,記載有關(guān)賬簿;

  4.4.6財(cái)務(wù)人員要加強(qiáng)對(duì)稅收法律法規(guī)的學(xué)習(xí),依法及時(shí)、足額繳納各項(xiàng)稅款;

  4.4.7財(cái)務(wù)經(jīng)理應(yīng)參與公司的經(jīng)營(yíng)決策,加強(qiáng)同銀行等金融機(jī)構(gòu)的聯(lián)系,準(zhǔn)確掌握公司資金分布及資金需求動(dòng)態(tài),搞好資金平衡調(diào)度,統(tǒng)籌處理財(cái)務(wù)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題。

  4.4.8按月及時(shí)、準(zhǔn)確、真實(shí)地編制財(cái)務(wù)報(bào)表并按規(guī)定向外報(bào)送財(cái)務(wù)報(bào)表;

  4.4.9做好每月的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況財(cái)務(wù)分析工作,嚴(yán)格控制各項(xiàng)成本費(fèi)用,為公司決策提供財(cái)務(wù)依據(jù)。

  4.5會(huì)計(jì)核算的一般原則

  4.5.1公司會(huì)計(jì)核算以人民幣為記賬本位幣,記賬采用借貸記賬法,以權(quán)責(zé)發(fā)生制為記賬基礎(chǔ),以歷史成本為計(jì)價(jià)原則。

  4.5.2壞賬核算采用備抵法,按應(yīng)收款項(xiàng)的3‰計(jì)提,如需計(jì)提特別壞賬,應(yīng)由董事會(huì)審批決定。

  4.5.3存貨按實(shí)際成本入賬,發(fā)出時(shí)按加權(quán)平均法計(jì)價(jià);低值易耗品采用五五攤銷法核算。

  4.5.4公司的對(duì)外投資控股權(quán)在20%以下(不含20%)的,采用成本法核算;控股權(quán)在20%以上(含20%)的,采用權(quán)益法核算。股權(quán)在50%以上或根據(jù)重要性原則對(duì)具有實(shí)際控股權(quán)的要合并報(bào)表。

  4.6資金的管理

  4.6.1現(xiàn)金的管理

  4.6.1.1公司出納與會(huì)計(jì)的職責(zé)必須分開,不能由一人兼任;

  4.6.1.2公司的一切現(xiàn)金收支必須歸集到財(cái)務(wù)部門核算和管理,各項(xiàng)支出必須按規(guī)定辦理審批手續(xù);現(xiàn)金收入后及時(shí)送存銀行,嚴(yán)禁坐支現(xiàn)金和白條抵庫(kù);

  4.6.1.3公司庫(kù)存現(xiàn)金一般不得超過(guò)5000元,現(xiàn)金出納員要確保庫(kù)存現(xiàn)金每日賬實(shí)相符;

  4.6.1.4每次提取備用金1萬(wàn)元以內(nèi)(含1萬(wàn)元)須由財(cái)務(wù)經(jīng)理批準(zhǔn);超過(guò)1萬(wàn)元須報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)。

  4.6.2銀行存款的管理

  4.6.2.1遵循國(guó)家關(guān)于銀行結(jié)算的有關(guān)規(guī)章制度;

  4.6.2.2新增銀行賬戶必須事前由財(cái)務(wù)部經(jīng)理提出申請(qǐng),由主管副總審核,報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后開設(shè);

  4.6.2.3公司設(shè)立的銀行賬戶只限于基本帳戶和一般帳戶,專用帳戶用于本公司經(jīng)營(yíng)范圍內(nèi)的資金結(jié)算及資金調(diào)撥;

  4.6.2.4正常業(yè)務(wù)支出的支票領(lǐng)用,都必須有經(jīng)核準(zhǔn)的發(fā)票或其他必要的憑證,支票上必須有金額且與應(yīng)付憑證金額一致,所有已經(jīng)簽發(fā)的支票,應(yīng)于當(dāng)日及時(shí)記入銀行存款日記賬中,并定期與應(yīng)付款或其他總分類賬借方進(jìn)行核對(duì),每次支票領(lǐng)用金額1萬(wàn)元以內(nèi)(含1萬(wàn)元)須由財(cái)務(wù)經(jīng)理審核主管副總批準(zhǔn);超過(guò)1萬(wàn)元須報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)。

  4.6.2.5開戶銀行間資金調(diào)撥需由經(jīng)辦人填制支票領(lǐng)用審批單,詳細(xì)說(shuō)明資金調(diào)撥的理由,經(jīng)財(cái)務(wù)經(jīng)理審核主管副總批準(zhǔn);1萬(wàn)元以上的資金使用和調(diào)撥必須報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn);

  4.6.2.6財(cái)務(wù)部對(duì)所有銀行支出憑據(jù)應(yīng)認(rèn)真審核有關(guān)內(nèi)容,嚴(yán)格執(zhí)行經(jīng)辦人、審批人“雙簽字”制度,做到單證齊全、手續(xù)完備;

  4.6.2.7公司的銀行支票,包括現(xiàn)金支票和轉(zhuǎn)賬支票,一律由財(cái)務(wù)部統(tǒng)一向銀行購(gòu)買、統(tǒng)一保管、統(tǒng)一發(fā)放,發(fā)放時(shí)必須做好完整的領(lǐng)用、注銷記錄;對(duì)領(lǐng)用期限超過(guò)十天以上的,應(yīng)及時(shí)查明原因,督促經(jīng)辦人員及時(shí)注銷。作廢銀行支票必須注明“作廢”字樣單獨(dú)保管;

  4.6.2.8銀行票據(jù)一般不得背書轉(zhuǎn)讓,如有特殊需要,背書必須由專人進(jìn)行登記,由財(cái)務(wù)經(jīng)理提出申請(qǐng),報(bào)公司總經(jīng)理批準(zhǔn);

  4.6.2.9財(cái)務(wù)部必須加強(qiáng)銀行未達(dá)賬項(xiàng)的管理;銀行調(diào)節(jié)表應(yīng)于月度終了后十日內(nèi)編出,并積極予以清理,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題應(yīng)及時(shí)上報(bào)。

  4.6.3銀行貸款及融資的管理

  4.6.3.1銀行貸款卡必須由財(cái)務(wù)經(jīng)理保管,如需辦理貸款、還款手續(xù),經(jīng)辦人應(yīng)要求銀行逐筆登記、注銷,財(cái)務(wù)經(jīng)理及時(shí)檢查并與銀行進(jìn)行核對(duì);

  4.6.3.2銀行貸款按公司規(guī)定的籌資權(quán)限實(shí)行逐筆審批制度,所有貸款由財(cái)務(wù)經(jīng)理提出申請(qǐng),報(bào)總經(jīng)理簽字批準(zhǔn),并逐月報(bào)董事會(huì)備案;

  4.6.3.3所有對(duì)外融資一律由董事會(huì)批準(zhǔn);

  4.6.3.4無(wú)特殊情況,公司一般不得對(duì)外擔(dān)保,如確需,公司必須要充分了解對(duì)方單位的資信,經(jīng)濟(jì)效益及償債能力等情況,由公司總經(jīng)理提出申請(qǐng),經(jīng)公司董事會(huì)批準(zhǔn)同意后,方可辦理。

  4.7結(jié)算賬款的管理

  4.7.1認(rèn)真審核結(jié)算單據(jù),檢查結(jié)算手續(xù)是否完備、真實(shí),單據(jù)是否齊全。對(duì)于未認(rèn)真核實(shí)而造成的多付或重付款項(xiàng),應(yīng)立即查明原因,追究有關(guān)人員的責(zé)任。

  4.7.2財(cái)務(wù)部應(yīng)對(duì)有關(guān)業(yè)務(wù)單位的往來(lái)結(jié)算賬款定期進(jìn)行核對(duì)和清理工作,所有往來(lái)戶由財(cái)務(wù)部與業(yè)務(wù)人員每月至少核對(duì)一次,并編制“往來(lái)賬戶調(diào)整表”;財(cái)務(wù)部每年不定期與終端客戶直接核對(duì)至少一次。

  4.7.3發(fā)生采購(gòu)時(shí),由經(jīng)辦人員提出采購(gòu)申請(qǐng),由主管副總簽字審核批準(zhǔn):采購(gòu)金額超過(guò)1萬(wàn)元(含1萬(wàn)元)報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)。

  4.7.4公司確認(rèn)發(fā)生壞賬時(shí),必須由經(jīng)辦人員提出書面申請(qǐng),認(rèn)真查找原因,分清責(zé)任,經(jīng)財(cái)務(wù)經(jīng)理審核后,由總經(jīng)理批準(zhǔn);發(fā)生1萬(wàn)元以上的壞賬損失時(shí),總經(jīng)理審核同意后,報(bào)董事會(huì)批準(zhǔn)。

  4.8固定資產(chǎn)及其它資產(chǎn)管理

  4.8.1500元以上的資產(chǎn)稱為固定資產(chǎn),固定資產(chǎn)的取得按原始價(jià)值計(jì)價(jià)。

  4.8.2固定資產(chǎn)折舊原則上采用直線法計(jì)提,固定資產(chǎn)的預(yù)計(jì)凈殘值率為其原值的3%。

  4.8.3固定資產(chǎn)的購(gòu)置均須經(jīng)主管副總審核后報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)。

  4.8.4固定資產(chǎn)的處理包括購(gòu)置、出售、報(bào)廢、毀壞損失等(均為1萬(wàn)元以上)須經(jīng)主管副總審核后,報(bào)公司董事會(huì)批準(zhǔn)。

  4.8.5固定資產(chǎn)應(yīng)設(shè)置明細(xì)賬核算,定期與行政部門和使用部門的卡賬和實(shí)物進(jìn)行核對(duì),做到賬、卡、物相符。

  4.8.6無(wú)形資產(chǎn)以歷史成本或評(píng)估價(jià)值入賬,并按收益期等額攤銷計(jì)入成本;不能確定收益期的按5年攤銷。

  4.9成本、費(fèi)用的管理

  4.9.1財(cái)務(wù)部應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)的規(guī)定合理計(jì)提有關(guān)費(fèi)用。

  4.9.2發(fā)生的所有費(fèi)用必須先由財(cái)務(wù)經(jīng)理簽署意見(單筆5000元以上的費(fèi)用需報(bào)備主管副總),財(cái)務(wù)部門應(yīng)嚴(yán)格按照公司有關(guān)行政文件規(guī)定的費(fèi)用報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行審核,報(bào)總經(jīng)理或總經(jīng)理授權(quán)的負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后報(bào)銷。

  4.9.3差旅費(fèi)報(bào)銷:按公司制定的《市場(chǎng)人員費(fèi)用報(bào)銷辦法》執(zhí)行。

  4.9.4財(cái)務(wù)部必須按收入與成本、費(fèi)用相匹配的原則及時(shí)進(jìn)行帳務(wù)處理,如實(shí)反映本期損益。

  4.9.5研發(fā)費(fèi)用預(yù)算經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)后,嚴(yán)格按預(yù)算執(zhí)行。

  4.10營(yíng)業(yè)收入和營(yíng)業(yè)外收支的管理

  4.10.1公司的營(yíng)業(yè)收入包括主營(yíng)業(yè)務(wù)收入和其他業(yè)務(wù)收入。

  4.10.2公司應(yīng)當(dāng)合理確認(rèn)營(yíng)業(yè)收入的實(shí)現(xiàn),將已實(shí)現(xiàn)的收入按時(shí)入賬,并及時(shí)結(jié)轉(zhuǎn)相應(yīng)的成本。發(fā)生銷售退回、銷售折讓與折扣,應(yīng)及時(shí)對(duì)有關(guān)銷售科目予以調(diào)整。

  4.10.3營(yíng)業(yè)外收入是指公司主要經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)以外的其他各項(xiàng)收入。包括固定資產(chǎn)盤盈及變賣收益、罰款收入、無(wú)法支付的應(yīng)付款項(xiàng)、物資及現(xiàn)金的溢余等。營(yíng)業(yè)外支出包括固定資產(chǎn)盤虧及變賣損失,固定資產(chǎn)和流動(dòng)資產(chǎn)因遭自然災(zāi)害等造成的非正常損失(扣除保險(xiǎn)公司賠償款),違約金、公益救濟(jì)性捐贈(zèng)等。

  4.11利潤(rùn)及利潤(rùn)分配的管理

  4.11.1公司的利潤(rùn)總額包括營(yíng)業(yè)利潤(rùn)、營(yíng)業(yè)外收支凈額等項(xiàng)目構(gòu)成。

  4.11.2公司發(fā)生的年度虧損,用下一年度稅前利潤(rùn)彌補(bǔ);下一年度彌補(bǔ)不足的,在五年內(nèi)延續(xù)彌補(bǔ);五年內(nèi)不足彌補(bǔ)的,用稅后利潤(rùn)彌補(bǔ)。

  4.11.3公司納稅所得稅以利潤(rùn)總額為基數(shù)。

  4.11.4公司繳納所得稅后的利潤(rùn),按下列順序分配:

  4.11.4.1彌補(bǔ)前五年的虧損;

  4.11.4.2提取法定公積金百分之十;

  4.11.4.3提取法定公益金百分之五;

  4.11.4.4提取任意公積金,比例由董事會(huì)決定;

  4.11.4.5支付股東股利。

  4.11.5公司法定盈余公積金可用于彌補(bǔ)虧損或經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)后轉(zhuǎn)增資本金。但轉(zhuǎn)增資本金時(shí),以轉(zhuǎn)增后留存公司的法定盈余公積金不少于注冊(cè)資本25%為限。

  4.11.6公司以前年度未分配的利潤(rùn),可以并入本年度分配。分配方案應(yīng)經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)。

  4.12財(cái)務(wù)報(bào)告的編制

  4.12.1公司在每一會(huì)計(jì)年度前六個(gè)月結(jié)束后六十日以內(nèi)編制公司的中期財(cái)務(wù)報(bào)告;在每一會(huì)計(jì)年度結(jié)束后九十日以內(nèi)編制公司年度財(cái)務(wù)報(bào)告。

  4.12.2公司年度財(cái)務(wù)報(bào)告包括資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、利潤(rùn)分配表、現(xiàn)金流量表、會(huì)計(jì)報(bào)表附注。

  4.12.3年度財(cái)務(wù)報(bào)告經(jīng)會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì),并同時(shí)提供下一會(huì)計(jì)年度的預(yù)測(cè)報(bào)告。

  4.12.4財(cái)務(wù)報(bào)告的公布

  4.12.4.1年度財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告應(yīng)在編制完成后15日內(nèi)送交各股東。

  4.12.4.2公司于每月結(jié)束后15日內(nèi)向董事會(huì)提交月結(jié)束財(cái)務(wù)報(bào)表;每季度結(jié)束后30日內(nèi)向董事會(huì)提交季度財(cái)務(wù)報(bào)告、季度經(jīng)營(yíng)總結(jié)分析報(bào)告。該類財(cái)務(wù)文件包括庫(kù)存清單、應(yīng)收帳款、固定資產(chǎn)、應(yīng)付帳款、其它應(yīng)付款、銷售收入、銷售成本、經(jīng)營(yíng)費(fèi)用、管理費(fèi)用、財(cái)務(wù)費(fèi)用營(yíng)業(yè)外支出明細(xì)表等事項(xiàng)。

  4.13財(cái)務(wù)電算化管理

  4.13.1財(cái)務(wù)部電腦操作人員應(yīng)按相應(yīng)的權(quán)限操作會(huì)計(jì)軟件,并定期與軟件供應(yīng)商聯(lián)系,做好軟件的系統(tǒng)維護(hù)工作。對(duì)于數(shù)據(jù)資料,在核對(duì)相符后,每日、每月要做好數(shù)據(jù)備份工作。

  4.13.2財(cái)務(wù)部門應(yīng)嚴(yán)格管理增值稅專用發(fā)票及防偽稅控設(shè)備,實(shí)行發(fā)票和IC卡分人管理。開票工作必須由持證人員負(fù)責(zé),其它人員嚴(yán)禁使用。

  4.13.3年度終了,由財(cái)務(wù)經(jīng)理統(tǒng)一保管備份數(shù)據(jù)。

  4.14財(cái)務(wù)檔案管理

  4.14.1公司必須保證財(cái)務(wù)檔案的存放空間及安全可靠,財(cái)務(wù)部要嚴(yán)格按照財(cái)政部、國(guó)家檔案局發(fā)布的《會(huì)計(jì)檔案管理辦法》執(zhí)行。財(cái)務(wù)部應(yīng)指定專人保管財(cái)務(wù)檔案,建立健全嚴(yán)格的檔案管理制度。非本部門人員查閱檔案,必須要征得總經(jīng)理同意,檔案保管人必須要做好登記工作。

  4.14.2本制度由財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)解釋和修訂,并在執(zhí)行過(guò)程中不斷完善。

  4.15財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、資料、方針均屬公司重大機(jī)密,未經(jīng)授權(quán),各級(jí)人員不得對(duì)外公布,亦不得在公司內(nèi)外傳播。

  企業(yè)的財(cái)務(wù)管理制度范本11

  財(cái)務(wù)部是公司從事一切財(cái)政事務(wù)及資金活動(dòng)的管理與執(zhí)行機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)公司的日常財(cái)務(wù)管理,籌資管理和財(cái)務(wù)分析工作,其工作范圍和職責(zé)主要有:

  1、負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理工作,編制公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支計(jì)劃;審核各項(xiàng)資金使用和費(fèi)用開支;收回售樓款,清理催收應(yīng)收款項(xiàng);辦理日常現(xiàn)金收付,費(fèi)用報(bào)銷,稅費(fèi)交納,銀行票據(jù)結(jié)算,保管庫(kù)存現(xiàn)金及銀行空白票據(jù),按日編報(bào)資金日?qǐng)?bào)表;做好公司籌融資工作;處理、協(xié)調(diào)與工商、稅務(wù)、金融等部門間的關(guān)系,依法納稅。

  2、負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)核算工作,遵守國(guó)家頒布的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、財(cái)經(jīng)法規(guī)、按照會(huì)計(jì)制度進(jìn)行會(huì)計(jì)核算;編制年度、季度、月份會(huì)計(jì)報(bào)表;按照會(huì)計(jì)制度規(guī)定設(shè)置會(huì)計(jì)核算科目、設(shè)置明細(xì)帳、分類帳、輔助帳及時(shí)記帳、結(jié)帳、對(duì)帳、做到日清月結(jié)、帳帳相符、帳實(shí)相符、帳表相符、帳證相符;管理好會(huì)計(jì)檔案。

  3、負(fù)責(zé)公司成本核算和成本管理,設(shè)置成本歸集程序和成本核算帳表,做好成本核算,控制成本支出,收集登記匯總各項(xiàng)成本數(shù)據(jù)資料,及時(shí)、正確地為成本預(yù)測(cè)、控制、分析提供資料;按合同、預(yù)算、審核支付工程、設(shè)備、材料款項(xiàng),配合工程部等部門做好工程,材料設(shè)備款的結(jié)算及竣工工程決算;完善各項(xiàng)成本輔助帳的設(shè)置,健全各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。

  4、建立經(jīng)濟(jì)核算制度,利用會(huì)計(jì)核算資料,統(tǒng)計(jì)資料及其他有關(guān)的資料,定期進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析,判斷和評(píng)價(jià)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成果和財(cái)務(wù)狀況,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。

  5、配合公司內(nèi)部審計(jì)。

  根據(jù)上述工作范圍和職責(zé),為加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,特制定本制度。

  第一章資金審批制度

  1、總則

  ⑴公司3000元以上的款項(xiàng)的支付,須經(jīng)公司董事長(zhǎng)簽字批準(zhǔn)。如董事長(zhǎng)不在公司,3000元以下可以由經(jīng)理簽字批準(zhǔn)。

  ⑵財(cái)務(wù)專用章,公司法人章及支票必須分開保管,公司法人章由法定代表人指定專人負(fù)責(zé)保管,財(cái)務(wù)專用章和支票由出納負(fù)責(zé)保管。印章代管須辦理交接手續(xù),代管人員必須對(duì)印章的使用情況進(jìn)行登記(外單位用本公司印章需經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)同意并提供經(jīng)辦人身份證復(fù)印件)。

  ⑶財(cái)務(wù)部原則上不得將已加蓋財(cái)務(wù)專用章及公司法人章的支票預(yù)留在公司,如因工作需要,需先填好限額,并經(jīng)公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

  ⑷開具的支票須寫明經(jīng)批準(zhǔn)同意的收款人全稱,收取的發(fā)票須與收款相符.如收款人因特殊情況需要公司予以配合支付給第三者,必須有收款人的書面通知并經(jīng)公司董事長(zhǎng)批準(zhǔn)。

  ⑸往來(lái)款的沖轉(zhuǎn)(指非正常經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)),須經(jīng)公司董事會(huì)研究批準(zhǔn)。

  ⑹非正常經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)調(diào)出資金須經(jīng)過(guò)公司董事會(huì)研究批準(zhǔn)。

  ⑺用以支付各種款項(xiàng)的原始憑證必須保存原件,復(fù)印件不得作為原始憑證,如遇特殊情況須經(jīng)公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

  2、施工工程用款審批制度

  施工工程用款由公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)支付,其程序按以下"施工工程專用款支付審批工作流程"執(zhí)行

  ⑴承包單位提出付款申請(qǐng),并填寫工程支付審批表。

  ⑵財(cái)務(wù)部審核后,報(bào)公司經(jīng)理、董事長(zhǎng)審批。

  ⑶公司經(jīng)理、董事長(zhǎng)審批同意后,財(cái)務(wù)對(duì)外付款。工程款的審批應(yīng)按以上流程依次進(jìn)行,不得空缺事后補(bǔ)簽。如對(duì)已簽部分有異議的可與相關(guān)人員溝通,有分歧的報(bào)領(lǐng)導(dǎo)解決,禁止壓?jiǎn)涡袨椤?/p>

  3、行政費(fèi)用支出管理制度

  ⑴公司管理人員的費(fèi)用報(bào)銷,須經(jīng)公司董事長(zhǎng)批準(zhǔn)后財(cái)務(wù)方可報(bào)支。

  ⑵涉及應(yīng)酬等非正常費(fèi)用,須公司董事長(zhǎng)批準(zhǔn)。

  4、公司差旅費(fèi)開支制度

  ⑴公司員工到本市范圍以外地區(qū)執(zhí)行公務(wù)可享受差旅費(fèi)補(bǔ)貼。

  ⑵公司職員出差根據(jù)需要,由經(jīng)理決定選用交通工具。

  ⑶公司職員出差期間,住宿費(fèi)用及補(bǔ)貼按以下規(guī)定執(zhí)行。

  A房租標(biāo)準(zhǔn):一般職員,房租標(biāo)準(zhǔn)為60元/日。

  B出差補(bǔ)貼:市內(nèi)補(bǔ)貼每人20元/日,市外補(bǔ)貼每人25元/日。

  C職工出差來(lái)回車費(fèi)實(shí)報(bào)實(shí)銷,出租車不在報(bào)銷范圍內(nèi)。

  D駕駛員出差補(bǔ)貼按每天30元計(jì)算。

  ⑷實(shí)際報(bào)銷金額超出公司的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),需由部門經(jīng)理或帶隊(duì)經(jīng)理說(shuō)明原因,經(jīng)公司董事長(zhǎng)審批后支付。

  5、車輛維修費(fèi)及汽油費(fèi)管理制度

  ⑴公司車輛維修保養(yǎng)由辦公室統(tǒng)一管理,應(yīng)指定維修點(diǎn),維修費(fèi)用一般采取銀行轉(zhuǎn)帳的方式結(jié)算。

  ⑵公司汽油票由辦公室統(tǒng)一保管并設(shè)帳登記使用。

  6、辦公費(fèi)用,會(huì)議費(fèi)用及其他費(fèi)用管理制度。

  ⑴公司辦公用具由辦公室統(tǒng)一采購(gòu),管理

  ⑵辦公室財(cái)產(chǎn)臺(tái)帳為財(cái)務(wù)部附設(shè)帳冊(cè)。

  ⑶公司各部門因工作需要,需邀請(qǐng)有關(guān)單位人員召開會(huì)議的,應(yīng)由部門經(jīng)理提出建議,報(bào)懂事長(zhǎng)批準(zhǔn),其會(huì)務(wù)工作由辦公室統(tǒng)一安排。

  ⑷有關(guān)工資、獎(jiǎng)金、福利費(fèi)等各項(xiàng)津貼的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)由公司人事勞資管理部門制定,經(jīng)懂事長(zhǎng)批準(zhǔn)后報(bào)財(cái)務(wù)部備案。

  7、行政費(fèi)用報(bào)銷制度

  ⑴公司行政費(fèi)用現(xiàn)金支出范圍為:向職工支付工資、獎(jiǎng)金、津貼、差旅費(fèi),向個(gè)人支付的其他款項(xiàng)及不夠支票起點(diǎn)100元的零星開支。

  ⑵公司職員報(bào)銷行政費(fèi)用應(yīng)填寫報(bào)銷單,由經(jīng)辦人員填寫,公司主管領(lǐng)導(dǎo)簽字認(rèn)可后報(bào)送財(cái)務(wù)部按照本制度有關(guān)規(guī)定進(jìn)行審核后報(bào)懂事長(zhǎng)簽字,并按本章第1條的規(guī)定進(jìn)行審批支付。

  ⑶應(yīng)酬、禮品費(fèi)用支出實(shí)行一票一單,事前申報(bào)制,批準(zhǔn)后方可實(shí)施。

  ⑷凡未具備報(bào)銷條件(如沒(méi)有對(duì)方單位的收款憑證),需領(lǐng)用支票或現(xiàn)金者必須填寫借款單,借款單留財(cái)務(wù)存底,待借款還回時(shí)財(cái)務(wù)開沖帳收據(jù)給經(jīng)辦人。

  ⑸支票領(lǐng)用單,借款單必須由經(jīng)辦人填寫,公司主管領(lǐng)導(dǎo)簽字,財(cái)務(wù)審核后,由財(cái)務(wù)部直接支付。

  ⑹銀行支票如發(fā)生丟失,有關(guān)責(zé)任人應(yīng)及時(shí)向財(cái)務(wù)部和開戶銀行報(bào)告,如系空白支票所造成的損失,丟失人員負(fù)有賠償責(zé)任。⑺其他有關(guān)費(fèi)用及成本支出的程序以公司規(guī)定為準(zhǔn)。

  企業(yè)的財(cái)務(wù)管理制度范本12

  第一章總則

  第一條為促進(jìn)企業(yè)建立、健全內(nèi)部約束機(jī)制,進(jìn)一步規(guī)范企業(yè)財(cái)務(wù)管理行為,推動(dòng)企業(yè)加強(qiáng)預(yù)算管理,根據(jù)財(cái)政部頒發(fā)的《關(guān)于企業(yè)實(shí)行財(cái)務(wù)預(yù)算管理的指導(dǎo)意見》和集團(tuán)公司實(shí)施全面預(yù)算管理的要求,結(jié)合集團(tuán)企業(yè)實(shí)際情況,制定本制度。

  第二條本辦法適用于公司本部及所屬公司、控股公司及其所屬單位。

  第二章財(cái)務(wù)預(yù)算基本內(nèi)容

  第三條預(yù)算管理是利用預(yù)算對(duì)企業(yè)內(nèi)部各部門、各單位的各種財(cái)務(wù)及非財(cái)務(wù)資源進(jìn)行分配、考核、控制,以便有效地組織和協(xié)調(diào)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)完成既定的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。

  第四條企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算是企業(yè)全面預(yù)算的重要組成部分,是企業(yè)全面預(yù)算的中心。企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算是在預(yù)測(cè)和決策的基礎(chǔ)上,圍繞企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo),對(duì)一定時(shí)期內(nèi)企業(yè)資金取得和投放、各項(xiàng)收入和支出、企業(yè)經(jīng)營(yíng)成果及其分配等資金運(yùn)動(dòng)所作的具體安排。財(cái)務(wù)預(yù)算與業(yè)務(wù)預(yù)算、資本預(yù)算、籌資預(yù)算共同構(gòu)成企業(yè)的全面預(yù)算。

  第五條企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算應(yīng)當(dāng)圍繞企業(yè)的戰(zhàn)略要求和發(fā)展規(guī)劃,以業(yè)務(wù)預(yù)算、資本預(yù)算為基礎(chǔ),以經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)為目標(biāo),以現(xiàn)金流為核心進(jìn)行編制,并主要以財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)表形式予以充分反映。

  第六條企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算一般按年度編制,業(yè)務(wù)預(yù)算、資本預(yù)算、籌資預(yù)算分季度、月份落實(shí)。

  第三章預(yù)算組織分工

  第七條企業(yè)法定代表人對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算的管理工作負(fù)總責(zé),各企業(yè)應(yīng)設(shè)立財(cái)務(wù)預(yù)算委員會(huì)或指定企業(yè)財(cái)務(wù)管理部門負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)預(yù)算管理事宜,并對(duì)企業(yè)法定代表人負(fù)責(zé)。

  第八條財(cái)務(wù)預(yù)算委員會(huì)主要擬訂財(cái)務(wù)預(yù)算的目標(biāo)、政策,制定財(cái)務(wù)預(yù)算管理的具體措施和辦法,審議、平衡財(cái)務(wù)預(yù)算方案,組織下達(dá)財(cái)務(wù)預(yù)算,協(xié)調(diào)解決財(cái)務(wù)預(yù)算編制和執(zhí)行中的問(wèn)題,組織審計(jì)、考核財(cái)務(wù)預(yù)算的執(zhí)行情況,督促企業(yè)完成財(cái)務(wù)預(yù)算目標(biāo)。

  第九條財(cái)務(wù)預(yù)算編制在企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算管理委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行,企業(yè)財(cái)務(wù)管理部門具體負(fù)責(zé)組織編制、審查、匯總、上報(bào)、下達(dá);負(fù)責(zé)預(yù)算執(zhí)行和日常流程控制;負(fù)責(zé)預(yù)算執(zhí)行情況的分析和報(bào)告;負(fù)責(zé)預(yù)算執(zhí)行情況考核等。

  第十條企業(yè)內(nèi)部生產(chǎn)、投資、物資、人力資源、市場(chǎng)營(yíng)銷等職能部門具體負(fù)責(zé)本部門業(yè)務(wù)涉及的財(cái)務(wù)預(yù)算的編制、執(zhí)行、分析、控制等工作,并配合財(cái)務(wù)預(yù)算委員會(huì)做好企業(yè)總預(yù)算的綜合平衡、協(xié)調(diào)、分析、控制、考核等工作。其主要負(fù)責(zé)人參與企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算委員會(huì)的工作,并對(duì)本部門財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行結(jié)果承擔(dān)責(zé)任。

  第十一條企業(yè)是財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行單位,在公司董事會(huì)或公司經(jīng)營(yíng)層的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本單位現(xiàn)金流量、經(jīng)營(yíng)成果和各項(xiàng)成本費(fèi)用預(yù)算的編制、控制、分析工作,接受企業(yè)董事會(huì)的檢查、考核。其企業(yè)主要負(fù)責(zé)人對(duì)本單位財(cái)務(wù)預(yù)算的執(zhí)行結(jié)果承擔(dān)責(zé)任。

  公司對(duì)公司所屬企業(yè)實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算管理各企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算方案必須上報(bào)公司總部審核批準(zhǔn)。

  第四章財(cái)務(wù)預(yù)算的編制

  第十二條預(yù)算編制是實(shí)現(xiàn)全面預(yù)算管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié),編制質(zhì)量的高低直接影響預(yù)算執(zhí)行結(jié)果。財(cái)務(wù)預(yù)算編制要在企業(yè)全面預(yù)算管理委員會(huì)制定的編制方針指引下進(jìn)行。

  第十三條企業(yè)編制財(cái)務(wù)預(yù)算要按照內(nèi)部經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的責(zé)任權(quán)限進(jìn)行,并遵循以下基本原則和要求:

  (一)堅(jiān)持效益優(yōu)先原則,實(shí)行總量平衡,進(jìn)行全面預(yù)算管理;

  (二)堅(jiān)持積極穩(wěn)健原則,確保以收定支,加強(qiáng)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制;

  (三)堅(jiān)持權(quán)責(zé)對(duì)等原則,確保切實(shí)可行,圍繞經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略實(shí)施。

  第十四條企業(yè)編制財(cái)務(wù)預(yù)算要按照先業(yè)務(wù)預(yù)算、資本預(yù)算、籌資預(yù)算,后財(cái)務(wù)預(yù)算的流程進(jìn)行,并按照各預(yù)算執(zhí)行單位所承擔(dān)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的類型及其責(zé)任權(quán)限,編制不同形式的財(cái)務(wù)預(yù)算。

  第十五條業(yè)務(wù)預(yù)算是反映預(yù)算期內(nèi)企業(yè)可能形成現(xiàn)金收付的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)(或營(yíng)業(yè)活動(dòng))的預(yù)算,一般包括銷售或營(yíng)業(yè)預(yù)算、生產(chǎn)預(yù)算、制造費(fèi)用預(yù)算、產(chǎn)品成本預(yù)算、營(yíng)業(yè)成本預(yù)算、采購(gòu)預(yù)算、期間費(fèi)用預(yù)算等,企業(yè)可根據(jù)實(shí)際情況并參照公司具體要求編制。

  第十六條資本預(yù)算是企業(yè)在預(yù)算期內(nèi)進(jìn)行資本性投資活動(dòng)的預(yù)算,主要包括固定資產(chǎn)投資預(yù)算、權(quán)益性資本投資預(yù)算和債券投資預(yù)算。

  第十七條籌資預(yù)算是企業(yè)在預(yù)算期內(nèi)需要新借人的長(zhǎng)短期借款、經(jīng)批準(zhǔn)發(fā)行的債券以及對(duì)原有借款、債券還本付息的預(yù)算,主要依據(jù)企業(yè)有關(guān)資金需求決策資料、發(fā)行債券審批文件、期初借款余額及利率等編制。

  企業(yè)經(jīng)批準(zhǔn)發(fā)行股票、配股和增發(fā)股票,應(yīng)當(dāng)根據(jù)股票發(fā)行計(jì)劃、配股計(jì)劃和增發(fā)股票計(jì)劃等資料單獨(dú)編制預(yù)算。股票發(fā)行費(fèi)用,也應(yīng)當(dāng)在籌資預(yù)算中分項(xiàng)作出安排。

  第十八條財(cái)務(wù)預(yù)算主要以現(xiàn)金預(yù)算、預(yù)計(jì)資產(chǎn)負(fù)債表和預(yù)計(jì)損益表等形式反映。企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照公司制定的財(cái)務(wù)預(yù)算編制基礎(chǔ)表格和財(cái)務(wù)預(yù)算指標(biāo)計(jì)算口徑進(jìn)行編制。

  第十九條企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算可以根據(jù)不同的預(yù)算項(xiàng)目,分別采用固定預(yù)算、彈性預(yù)算、滾動(dòng)預(yù)算、零基預(yù)算、概率預(yù)算等方法進(jìn)行編制。同時(shí)在編制時(shí),為確保預(yù)算的可執(zhí)行性,可設(shè)立一定的預(yù)備費(fèi)作為預(yù)算外支出。

  第二十條編制企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算,應(yīng)按照“上下結(jié)合、分級(jí)編制、逐級(jí)匯總”的程序進(jìn)行。按照下達(dá)目標(biāo)、編制上報(bào)、審查平衡、審議批準(zhǔn)、下達(dá)執(zhí)行等編制程序進(jìn)行編制,并制定詳細(xì)的財(cái)務(wù)預(yù)算編制政策。

  財(cái)務(wù)預(yù)算編制結(jié)束后,于當(dāng)年11月底前將財(cái)務(wù)預(yù)算方案上報(bào)集團(tuán)公司,經(jīng)審查、匯總、平衡后批復(fù)各企業(yè)執(zhí)行。

  第二十一條預(yù)算的編制日程:年度預(yù)算的編制,自預(yù)算年度上一年的10月1日開始至11月25日全部編制完成,并在次年1月底前分解落實(shí)財(cái)務(wù)預(yù)算指標(biāo)。各企業(yè)要依照企業(yè)全面預(yù)算管理要求編排預(yù)算,并制訂詳細(xì)的編制日程和要求,確保財(cái)務(wù)預(yù)算的順利編制。

  第五章財(cái)務(wù)預(yù)算的執(zhí)行、控制與差異分析

  第二十二條企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算一經(jīng)批復(fù)下達(dá),各預(yù)算執(zhí)行單位必須認(rèn)真組織實(shí)施,并將財(cái)務(wù)預(yù)算指標(biāo)層層分解,從橫向和縱向落實(shí)到內(nèi)部各部門、各單位、各環(huán)節(jié)和各崗位,形成全方位的財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行責(zé)任體系。控制方法原則上依金額進(jìn)行管理,同時(shí)運(yùn)用項(xiàng)目管理、數(shù)量管理等方法。

  第二十三條企業(yè)應(yīng)當(dāng)將財(cái)務(wù)預(yù)算作為預(yù)算期內(nèi)組織、協(xié)調(diào)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的基本依據(jù),將年度預(yù)算細(xì)分為月份和季度預(yù)算,以分期預(yù)算控制確保年度財(cái)務(wù)預(yù)算目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

  第二十四條企業(yè)應(yīng)強(qiáng)化現(xiàn)金流量的財(cái)務(wù)預(yù)算管理,按時(shí)組織預(yù)算資金的收入,嚴(yán)格控制預(yù)算資金的支付,調(diào)節(jié)資金收付平衡,控制支付風(fēng)險(xiǎn)。對(duì)于預(yù)算內(nèi)的資金撥付,按照授權(quán)審批程序執(zhí)行。對(duì)于預(yù)算外的項(xiàng)目支出,應(yīng)當(dāng)按財(cái)務(wù)預(yù)算管理制度規(guī)范支付程序。對(duì)于無(wú)合同、無(wú)憑證、無(wú)手續(xù)的項(xiàng)目支出,不予支付。

  第二十五條企業(yè)應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行銷售或營(yíng)業(yè)、生產(chǎn)和成本費(fèi)用預(yù)算,努力完成利潤(rùn)指標(biāo)。一般情況下,沒(méi)有預(yù)算的,要堅(jiān)決控制其發(fā)生。對(duì)費(fèi)用預(yù)算實(shí)行不可突破法,節(jié)約獎(jiǎng)勵(lì),且預(yù)算項(xiàng)目之間原則上不得挪用。

  第二十六條在日常控制中,企業(yè)應(yīng)當(dāng)健全憑證記錄,完善各項(xiàng)管理規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)月度計(jì)劃和成本費(fèi)用的定額、定率標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)適時(shí)的監(jiān)控。各預(yù)算管理職能部門都要相應(yīng)建立財(cái)務(wù)預(yù)算管理簿,按預(yù)算的項(xiàng)目詳細(xì)記錄預(yù)算額、實(shí)際發(fā)生額、差異額、累計(jì)預(yù)算額、累計(jì)實(shí)際發(fā)生額、累計(jì)差異額。

  第二十七條在管理過(guò)程中,對(duì)納入預(yù)算范圍的項(xiàng)目由預(yù)算執(zhí)行部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行控制,預(yù)算管理職能部門負(fù)責(zé)監(jiān)督,并逐步借助計(jì)算機(jī)系統(tǒng)進(jìn)行管理。預(yù)算外的支出由企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算管理委員會(huì)直接控制。

  第二十八條企業(yè)必須建立財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告制度,要求各預(yù)算執(zhí)行部門定期報(bào)告財(cái)務(wù)預(yù)算的執(zhí)行情況。對(duì)于財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行中發(fā)生的新情況、新問(wèn)題及出現(xiàn)偏差較大的重大項(xiàng)目,財(cái)務(wù)預(yù)算管理委員會(huì)應(yīng)當(dāng)責(zé)成有關(guān)預(yù)算執(zhí)行部門查找原因,提出改進(jìn)經(jīng)營(yíng)管理的措施和建議。

  預(yù)算差異分析報(bào)告應(yīng)包括以下內(nèi)容:

  (一)本期預(yù)算額、本期實(shí)際發(fā)生額、本期差異額、累計(jì)預(yù)算額、累計(jì)實(shí)際發(fā)生額、累計(jì)差異額;

  (二)對(duì)差異額進(jìn)行的分析;

  (三)產(chǎn)生不利差異的原因、責(zé)任歸屬、改進(jìn)措施以及形成有利差異的原因和今后進(jìn)行鞏固、推廣的建議。

  第二十九條企業(yè)財(cái)務(wù)管理部門應(yīng)當(dāng)利用財(cái)務(wù)報(bào)表監(jiān)控財(cái)務(wù)預(yù)算的執(zhí)行情況,及時(shí)向預(yù)算執(zhí)行部門、企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算委員會(huì)乃至董事會(huì)或經(jīng)理辦公會(huì)提供財(cái)務(wù)預(yù)算的執(zhí)行進(jìn)度、執(zhí)行差異及其對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算目標(biāo)的影響等財(cái)務(wù)信息,促進(jìn)企業(yè)完成財(cái)務(wù)預(yù)算目標(biāo)。

  第六章財(cái)務(wù)預(yù)算的調(diào)整

  第三十條下達(dá)執(zhí)行的年度財(cái)務(wù)預(yù)算,一般不予調(diào)整。財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行單位在執(zhí)行中由于市場(chǎng)環(huán)境、經(jīng)營(yíng)條件、政策法規(guī)等發(fā)生重大變化,致使財(cái)務(wù)預(yù)算的編制基礎(chǔ)不成立,或者將導(dǎo)致財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行結(jié)果產(chǎn)生重大偏差的,可以調(diào)整財(cái)務(wù)預(yù)算。

  第三十一條提出預(yù)算修正的前提。當(dāng)某一項(xiàng)或幾項(xiàng)因素向著劣勢(shì)方向變化,影響財(cái)務(wù)預(yù)算目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)時(shí),應(yīng)首先挖掘與預(yù)算目標(biāo)相關(guān)的其他因素的潛力,或采取其他措施來(lái)彌補(bǔ),只有在無(wú)法彌補(bǔ)的情況下,才能提出財(cái)務(wù)預(yù)算修正申請(qǐng)。

  第三十二條確需調(diào)整的財(cái)務(wù)預(yù)算,應(yīng)當(dāng)由預(yù)算執(zhí)行部門逐級(jí)向企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算委員會(huì)提出書面報(bào)告,闡述財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行的具體情況、客觀因素變化情況及其對(duì)財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行造成的影響程度,提出財(cái)務(wù)預(yù)算的調(diào)整幅度。

  企業(yè)財(cái)務(wù)管理部門應(yīng)對(duì)預(yù)算執(zhí)行單位的財(cái)務(wù)預(yù)算調(diào)整報(bào)告進(jìn)行審核分析,集中編制企業(yè)年度財(cái)務(wù)預(yù)算調(diào)整方案,提交財(cái)務(wù)預(yù)算委員會(huì)審報(bào)公司總部確認(rèn)后方可下達(dá)執(zhí)行。

  第七章財(cái)務(wù)預(yù)算的專評(píng)與激勵(lì)

  第三十三條預(yù)算年度終了,財(cái)務(wù)預(yù)算委員會(huì)應(yīng)當(dāng)向董事會(huì)或者經(jīng)理辦公會(huì)報(bào)告財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況,并依據(jù)財(cái)務(wù)預(yù)算完成情況和財(cái)務(wù)預(yù)算審計(jì)情況對(duì)預(yù)算執(zhí)行部門進(jìn)行考核。

  第三十四條財(cái)務(wù)預(yù)算的考評(píng)具有兩層含義:一是對(duì)整個(gè)企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算管理系統(tǒng)進(jìn)行考核評(píng)價(jià),即對(duì)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)進(jìn)行評(píng)價(jià);二是對(duì)預(yù)算執(zhí)行者的考核與評(píng)價(jià)。財(cái)務(wù)預(yù)算考評(píng)是發(fā)揮預(yù)算約束與激勵(lì)作用的必要措施,通過(guò)預(yù)算目標(biāo)的細(xì)化分解與激勵(lì)措施的付諸實(shí)施,達(dá)到“人人肩上有指標(biāo),項(xiàng)項(xiàng)指標(biāo)連收入”。

  第三十五條預(yù)算考評(píng)是對(duì)預(yù)算執(zhí)行效果的一個(gè)認(rèn)可過(guò)程。要結(jié)合企本業(yè)濟(jì)經(jīng)責(zé)任制考評(píng)求要,制定考評(píng)細(xì)則。考評(píng)應(yīng)遵循以下原則:

  (一)目標(biāo)原則:以預(yù)算目標(biāo)為基準(zhǔn),按預(yù)算完成情況評(píng)價(jià)預(yù)算執(zhí)行者的業(yè)績(jī);

  (二)激勵(lì)原則:預(yù)算目標(biāo)是對(duì)預(yù)算執(zhí)行者業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)的主要依據(jù),考評(píng)必須與激勵(lì)制度相配合;

  (三)時(shí)效原則:預(yù)算考評(píng)是動(dòng)態(tài)考評(píng),每期預(yù)算執(zhí)行完畢應(yīng)及時(shí)進(jìn)行;

  (四)例外原則:對(duì)一些影響預(yù)算執(zhí)行的重大因素,如產(chǎn)業(yè)環(huán)境的變化、市場(chǎng)的變化、重大意外災(zāi)害等,考評(píng)時(shí)應(yīng)作為特殊情況處理;

  (五)分級(jí)考評(píng)原則:企業(yè)預(yù)算考評(píng)要根據(jù)組織結(jié)構(gòu)層次或預(yù)算目標(biāo)的分解層次進(jìn)行。

  第三十六條為調(diào)動(dòng)預(yù)算執(zhí)行者的積極性,企業(yè)可以制定激勵(lì)政策,設(shè)立經(jīng)營(yíng)者獎(jiǎng)、效益獎(jiǎng)、節(jié)約獎(jiǎng)、改善提案獎(jiǎng)等獎(jiǎng)項(xiàng)。

  第三十七條財(cái)務(wù)預(yù)算委員會(huì)應(yīng)當(dāng)定期組織財(cái)務(wù)預(yù)算審計(jì),糾正議批準(zhǔn),重大的調(diào)整應(yīng)提交企業(yè)董事會(huì)或經(jīng)理辦公會(huì)審議批準(zhǔn),并財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行中存在的問(wèn)題,充分發(fā)揮內(nèi)部審計(jì)的監(jiān)督作用,維護(hù)財(cái)務(wù)預(yù)算管理的嚴(yán)肅性。

  財(cái)務(wù)預(yù)算審計(jì)可以全面審計(jì)或者抽樣審計(jì),在特殊情況下,也可組織不定期的專項(xiàng)審計(jì)。

  審計(jì)工作結(jié)束后,審計(jì)管理部門應(yīng)當(dāng)形成審計(jì)報(bào)告,直接提交財(cái)務(wù)預(yù)算委員會(huì)乃至董事會(huì)或者經(jīng)理辦公會(huì),作為財(cái)務(wù)預(yù)算調(diào)整、改進(jìn)內(nèi)部經(jīng)營(yíng)管理和財(cái)務(wù)考評(píng)的一項(xiàng)重要參考。

  第八章附則

  第三十八條本制度自xx年x月x日起執(zhí)行。以前制度與本制度相抵觸的,以本制度為準(zhǔn)。

  第三十九條企業(yè)可以根據(jù)本制度及本企業(yè)管理需要擬訂相應(yīng)的實(shí)施細(xì)則,并組織實(shí)施。

  第四十條本制度未盡事宜,按公司有關(guān)制度執(zhí)行。

  第四十一條本制度由公司財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)解釋和修改。

  企業(yè)的財(cái)務(wù)管理制度范本13

  第一條總目標(biāo):

  加強(qiáng)管理,研究創(chuàng)新,擴(kuò)大營(yíng)業(yè)額,控制成本,創(chuàng)造利潤(rùn)。

  第二條各部門目標(biāo):

  1.貿(mào)易部:

  (1)充分消化現(xiàn)有產(chǎn)能。

  (2)利用現(xiàn)有市場(chǎng),購(gòu)銷相關(guān)產(chǎn)品,擴(kuò)大營(yíng)業(yè)額。

  (3)銷售費(fèi)用的控制(運(yùn)輸費(fèi)用、報(bào)關(guān)費(fèi)用、保險(xiǎn)費(fèi)用等)。

  (4)呆品處理。

  (5)外銷成長(zhǎng)率x%,年度外銷金額x元。

  2.內(nèi)銷部:

  (1)估計(jì)內(nèi)銷產(chǎn)品銷售數(shù)量,協(xié)調(diào)生產(chǎn)管理中心建立適當(dāng)庫(kù)存量。

  (2)建立內(nèi)銷銷售網(wǎng),擴(kuò)大現(xiàn)有客戶的采購(gòu)規(guī)格及數(shù)量。

  (3)呆品處理。

  (4)內(nèi)銷成長(zhǎng)率x%,年度內(nèi)銷金額x元。

  3.供應(yīng)部:

  (1)建立機(jī)物料abc分類,實(shí)施重點(diǎn)控制。

  (2)建立各主要原物料安全庫(kù)存量、經(jīng)濟(jì)采購(gòu)量。選擇優(yōu)良供應(yīng)廠商,商訂長(zhǎng)期采購(gòu)合同;加強(qiáng)比價(jià)功能,降低采購(gòu)價(jià)格。

  (3)降低平均庫(kù)存量:a料x天,x磅。b料x天,x磅。機(jī)物料降低x%,x元。

  4.總務(wù)部人事科:

  (1)建立員工進(jìn)用升遷、薪資考核獎(jiǎng)懲的人事制度。

  (2)精簡(jiǎn)人事,控制管理費(fèi)用。

  5.事業(yè)關(guān)系室:

  (1)建立人、物出入廠管理規(guī)則。

  (2)加強(qiáng)警衛(wèi)勤務(wù)訓(xùn)練。

【企業(yè)的財(cái)務(wù)管理制度范本】相關(guān)文章:

企業(yè)財(cái)務(wù)分析報(bào)告「范本」09-11

企業(yè)財(cái)務(wù)分析報(bào)告范本06-11

企業(yè)規(guī)章管理制度范本(通用5篇)12-16

企業(yè)食堂規(guī)章制度管理制度范本12-13

財(cái)務(wù)評(píng)估報(bào)告(范本)02-04

企業(yè)章程范本07-17

學(xué)校教學(xué)的管理制度范本12-21

公司的規(guī)章管理制度范本11-18

最新民辦培訓(xùn)學(xué)校財(cái)務(wù)管理制度范本(精選6篇)12-21

公司財(cái)務(wù)分析報(bào)告的范本12-27

国产中文视频| 欧美成人精品欧美一| 国产黄色录像片| 6080啪啪| 国产欧美又粗又猛又爽| 国产真实乱对白精彩| 久久国语露脸国产精品电影| 摸摸大奶子| 欧美一区二区日韩国产| 2019毛片| 香港三级韩国三级日本三级| 国产精品成人久久久| 日韩av无码精品一二三区| 一本到亚洲中文无码av| 夜操操| 免费在线播放毛片| 99视频有精品视频高清| 欧美日在线观看| 男女视频一区二区三区| 国产网站免费在线观看| 亚洲精品无码国产片| 国产高清露脸孕妇系列| 97国产精品久久久| 成人午夜影片| 1级av| 夜夜嗨网址| 99在线精品国自产拍| 最近免费中文字幕中文高清6| av 日韩 人妻 黑人 综合 无码| 无线乱码一二三区免费看| 久草一区二区| 色婷婷av一区二区| 日韩在线视频网址| 四虎色播| 乡下小少妇xxxxx性开教| 老子影院午夜伦不卡无码| 成人aaa片一区国产精品| 最新国产黄色网址| 91红桃视频| 老妇高潮潮喷到猛进猛出| 婷色| 黑人操亚洲人| 九色国产精品| 乱人伦中文字幕成人网站在线| 国产在视频线在精品视频2020 | 亚洲第一成年网| 亚洲美女在线播放| 日本大胆裸体做爰视频| 狠狠五月天| 意大利做爰露性器50部| 国产在线视频天天综合网| 欧美一级黄色片子| 亚洲一区精品在线| 国产成人亚洲人欧洲| 国产一二区三区| 五月天精品| 国产丝袜视频在线| 性欧美一级| 玖玖玖在线观看| 国产精品美女久久久另类人妖| 爱爱爱免费视频| 国产精品久久精品| 久久无码人妻一区二区三区午夜| 中文字幕在线2018| 国模精品一区二区三区| 激情第四色| 欧美性折磨bdsm另类| 色欲香天天天综合网站小说| 欧美区视频| 日本久久亚洲| 亚洲精品成人网站在线| 丝袜操| 美女国产一区| 香蕉视频网站| 日韩3p视频| 国产寡妇亲子伦一区二区三区四区| 国产成人午夜精品5599| 国产午夜福利在线观看视频| 国产极品久久久久极品| 欧美日韩国产免费一区二区三区| 深夜福利av无码一区二区| 中文毛片| jizz黄色片| 亚洲久久久久久| 国产精品中文原创av巨作首播| 夜夜春夜夜爽| 在线视频久| 亚洲女同av| 三级黄色在线播放| 天天天天做夜夜夜夜做无码| 欧美日韩国产一区二区| 成年人网站免费看| 日韩精品一区二区三区视频播放| 国产裸体美女视频全黄| 午夜国产成人片在线播放| 亚洲成av 人片在线观看无码| 国产莉萝无码av在线播放| 亚洲在av人极品无码网站| 一区二区三区在线 | 中国| 免费看污片的网站| 无码免费中文字幕视频| 天堂在线最新版资源www中文| 拔擦8x成人一区二区三区| 乌克兰极品少妇ⅹxxx做受| 免费看成人aa片无码视频羞羞网| 欧美成人一级片| 欧美视频一二三| 精品 日韩 国产 欧美 视频| 亚洲品牌自拍一品区9999| 黄 色 人 成 网 站 免 费| 农村偷拍xxxxx| 噜噜色综合| 国产91精品激烈高潮白浆 | 91麻豆精品国产自产在线观看一区| 成av免费大片黄在线观看| 国产亚洲精品精华液| 久久大胆| 97在线精品| 国产精品久久在线| 国产三级麻豆| 亚洲第一影视| 国产在线导航| h成人在线| 亚洲精品美女久久久久网站| 天堂新版8中文在线8| 在线观看免费www| 女职员的丝袜 中文字幕| 中文字幕高清av在线| 欧美日韩一区二区三区自拍| 日本h片在线观看| 天天干狠狠操| 韩日av片| 最新成人av| 麻豆国产尤物av尤物在线观看| 一级录像免费录像性高湖| 天堂а√在线官网| 激情啪啪网| 精品久久国产综合婷婷五月| 99久久99这里只有免费费精品| 水蜜桃亚洲一二三四在线| 欧美三级黄色| 国产精品久久久久久久久久iiiii| 欧美刺激性大交亚洲丶日韩| 日韩视频成人| 海角国产乱辈乱精品视频| 加勒比久久综合| 嫩草av久久伊人妇女超级a| 亚洲精品黑牛一区二区三区| 叶子楣裸乳照无奶罩视频| 人妻精品动漫h无码| 久草 在线| 亚洲午夜在线| 人人狠狠久久亚洲综合88| 色鬼7777久久| 五月天一区二区| 亚洲色欲色欱www在线| 毛片久久久久久| 国产资源无限好片| 免费黡色av| 69久久久久久| 国产av丝袜旗袍无码网站| 奇米777四色精品综合影院| 99久久精品一区二区三区| 亚洲一区二区三区四区不卡| 夜夜骑首页| 亚洲红桃视频| 一级黄色网| 亚洲欧洲美洲精品一区二区三区 | 久久一区二区三区视频| 中文字幕av无码免费久久| 国产精品亚洲аv无码播放| 中文字幕在线网| 理论视频在线观看| 成人污污污www网站免费| 无码精品毛片波多野结衣| 488成人啪啪片| 5级黄色片| 中文字幕人成无码人妻综合社区| 午夜精品久久久久久久99热| 午夜福利精品亚洲不卡| 国产免费无码一区二区视频 | 亚洲国产码专区| 四虎4hu永久免费| 日韩一区欧美一区| 亚洲国产免费视频| 草裙社区精品视频播放| 哪里可以看免费毛片| 婷婷另类小说| 日本女优一区| 日日干日日| 69堂人成无码免费视频果冻传媒| 噜噜噜精品欧美成人| 黄色三级网站| 亚洲欧美小视频| a一级网站| 日本一卡二卡四卡无卡乱码视频免费| 另类 综合 日韩 欧美 亚洲| 色呦呦视频在线观看| 日本爽快片100色毛片视频| 肉色丝袜一区二区| 亚洲美女福利视频| 亚洲午夜久久久精品一区二区三区| 欧美成人精品午夜免费影视| 4虎tv| 国产精品久久久久不卡| 91 高清 在线 制服 偷拍| 成人免费大全| 久久在线精品| 久久久久久国产精品美女| jizz高清| 国产看黄网站又黄又爽又色| www,xxx日本| 国产欧美精品一区| 一级黄色免费大片| 国产精无久久久久久久免费| 91天堂素人| 亚洲性夜色噜噜噜网站2258kk| 精品伊人久久久| 91色影院| 欧美18精品久久久无码午夜福利| 夫前人妻被灌醉侵犯在线| 中文字幕日韩在线观看| 成人小视频免费看| 五月香婷婷| 三级欧美韩日大片在线看| 真实国产熟睡乱子伦视频| 中年人妻丰满av无码久久不卡| av在线播放免费| 粉嫩久久99精品久久久久久夜| 极品妇女扒开粉嫩小泬| 饥渴丰满少妇大力进入| 一本au道大尺码高清专区| 78m78成人免费网站| 久久综合老色鬼网站| www91香蕉| 一区二区三区www| 夜夜添无码试看一区二区三区| 亚洲国产精品成人精品无码区蜜臀| 日本免码va在线看免费| 日韩精品在线视频免费观看| 西野翔夫の目の前で犯在线| 成人av片免费看| 都市激情 在线 亚洲 国产| 久久亚洲sm情趣捆绑调教| 亚洲国产欧美日韩欧美特级| 色94色欧美sute亚洲线路一| 国产欧美va欧美va在线| 亚洲日韩av一区二区三区中文| 91精品国产综合久久蜜臀| 女人黄色片| 亚洲精品一区二区三区不| 亚洲色成人网站www永久男男| 国产乱码一二三区精品| 国产良妇出轨视频在线观看| 天天躁夜夜踩很很踩2022| 日韩一级性生活片| 国产成人精品无缓存在线播放| 久久艹在线| 欧洲精品一卡2卡三卡4卡影视| 北条麻妃在线一区二区| 香港三日本三级少妇三级视频| 毛耸耸性xxxx毛耸耸| 黄色片成人| 噢美一级片| 国产专区一区| 四川妇女偷人毛片大全| 国产草莓视频无码a在线观看| 婷婷九九| 脱裤吧av导航| 亚洲国产精品无码中文在线| 免费a在线| 日本美女a级片| 婷婷丁香五月激情综合| 一级黄色大全| 午夜精品免费| 国产制服丝袜亚洲高清| 超清无码一区二区三区| 天天狠天天天天透在线| 国产v亚洲v欧美v专区| jjzz日本视频| 男人的天堂欧美| 免费国产白丝喷水娇喘视频| 女学生14毛片视频片二毛| 国产在线国偷精品产拍免费观看 | 成人av在线影院| av在线免费网站| 亚洲欧美日本中文字不卡| 天堂婷婷| 操你啦免费视频| 狠狠干b| 男人天堂社区| 国产一区黄| 日韩婷婷| 国产精品久久久久久52avav| 一区不卡在线| 精品日韩在线| 夜色www国产精品资源站| 在线免费你懂的| 国产成人综合日韩精品无码| 成人性能视频在线| 无码潮喷a片无码高潮视频| 国产作爱激烈叫床视频| 小说区 图片区色 综合区| 99久久国产综合精品1| av无码不卡一区二区三区| 人妻少妇av中文字幕乱码| 久久久久久曰本av免费免费| 桃色在线视频| 欧美另类z0z变态| 午夜涩涩| 婷婷网亚洲色偷偷男人的天堂| 国产欧美一区二区三区四区| 国产猛烈尖叫高潮视频免费| 亚洲成av人综合在线观看 | 午夜男人网| 日韩亚洲欧美精品综合| 亚洲成av人片在线观看天堂无| 国产女人高潮抽搐叫床视频| 久久精品人人做人人爱爱漫画| 日韩成人片| 色婷婷av一区二区三区丝袜美腿| 激情开心成人网| 亚洲人视频在线| www97超碰| 国产免费不卡午夜福利在线| 国精品无码一区二区三区在线蜜臀| 亚洲福利天堂| 日本久久综合| 免费久久人人香蕉av| 天堂a v网2019| 成人网ww555视频免费看| 午夜久久久久久禁播电影| 亚洲精品一区二区国产精华液| 黑人又粗又大xxx精品| 国产午夜伦鲁鲁| 91在线一区二区| 日韩精品中文字幕久久臀| 国产精品mm| 超碰人人搞| 黄色网址在线免费| 成人做爰高潮尖叫声免费观看| 国产亚洲高潮精品av久久a| 午夜操一操| 亚洲精品合集| 久久久久久久网站| 国产福利男女xx00视频| 日韩av爽爽爽久久久久久| 东北老头老太国产| 欧美爱爱网| 和岳m愉情xxxx国产| 久久性| 欧美国产日韩在线视频| 97av麻豆蜜桃一区二区| 精品美女一区二区三区| 日批黄色片| 色又黄又爽18禁免费网站| 午夜少妇性影院私人影院在线| 国产精品国产三级国产av麻豆| 精品国产第一页| 日韩一级完整毛片| 免费a级黄毛片| 亚洲欧美国产一区二区三区| 免费在线看黄视频| 狠狠噜天天噜日日噜视频跳一跳 | 国偷自产av一区二区三区| 亚洲区和欧洲区一二三四 | 97一区二区三区| sese在线视频| 三级色网| 欧美激情做真爱牲交视频| 亚欧av在线播放| 天天干网站| 中国毛片基地| 欧美日韩国产高清视频| 春色影视| 熟妇丰满大屁股在线播放| 91社区在线观看高清| 国产老熟女网站| 一级淫片a看免费| 黄站在线观看| jlzzzjlzzz国产免费观看| 91精品国产入口在线| 久久这里只有精品国产免费10 | 狠狠干免费视频| 国产7777777| 国产精品视频男人的天堂| 色综合天天干| 色婷婷激情网| 久久综合综合| 一级片少妇| 免费丰满少妇毛片高清视频| xxx69美国| 最近中文字幕mv在线视频看| 一级福利视频| 亚洲成av人影院无码不卡| 色综合久久88色综合天天免费| 成人免费在线观看av| 免费无码作爱视频| 国产精品人妻一码二码尿失禁| 成人看片网| 国产经典三级av在线播放| 亚洲最大色大成人av| 一区二区日韩精品| 婷婷婷国产在线视频| 国产51人人成人人人人爽色哟哟 | 国产精品久久久久久久久久久久午夜片 | 欧美阿v天堂视频在99线| 91一区二区三区在线观看| 欧美亚洲日韩在线在线影院| 天堂网www最新版官网| 91av在| 欧美日韩激情在线观看| 欧美理论在线| 免费久久| 欧美123| 欧美丰满熟妇xxxx性| 中文有码人妻字幕在线| 综合久| 免费毛片a在线观看67194| 99九九99九九视频精品| 综合色在线| 337p日本欧洲亚大胆精80| 一级精品视频| 91夫妻论坛| 国产亚洲高清视频| 青青操免费在线视频| av综合色| 国产同性野外打野战| 六月婷婷综合| 国产成人女人毛片视频在线| 久章草在线观看| 深夜在线网站| 丁香五月天综合缴情网| 欧美群妇大交群| xxx18hd国语对白| 国产乱人伦精品一区二区在线观看| 国产精品久久香蕉免费播放| 成人黄色av网址| 噜噜噜久久| 成人亚洲a片v一区二区三区动漫| 国产成 人 综合 亚洲欧洲| 五月的婷婷| 五月六月丁香婷婷激情| 日韩xxxxxxxxx| 欧美成人综合色| 久久高清一区| 日本丰满熟妇hd| 成年午夜免费韩国做受视频| 色.www| 色婷婷激情五月| 日韩经典一区| 欧美丰满少妇高潮18p| 日本成人一级片| 亚洲欧美日韩专区| 国产亚洲日韩在线a不卡| 五月婷婷深深爱| jizz曰本jlzz18| av激情在线| 手机在线看片| 精品一区欧美| 国精品人妻无码一区二区三区蜜柚| 欧美hdse| xxxx黄色片| 亚洲美女福利视频| 香蕉视频在线免费播放| 欧美bbbbb| 国产98色在线| 亚洲成人一级片| 操批网站| 在线中文字幕网站| 欧美性生话| 日本精品久久久久久| 国产在视频线在精品视频2020| 国产一级爽片| 亚洲mv国产mv在线mv综合试看| 18禁免费无码无遮挡网站| 少妇真实自偷自拍视频6| 人妻av无码中文专区久久| 欧美成人国产va精品日本一级| 北条麻妃一区二区三区中文字幕| 日本激情一区二区| 99热91| av在线免费观看网站| 丰满的少妇hd高清中文字幕| 一交一性一色一伦一区二| 狠狠噜天天噜日日噜国语| 国产成人午夜福利在线播放| 黄色片a级片| 国产全肉乱妇杂乱视频| 免费一级做a爰片性色毛片| 国产夜色精品一区二区av| 扒开双腿猛进入喷水高潮叫声 | 一区二区三区四区蜜桃| 国产高清成人久久| 97超碰人人在线| 国产福利一区二区精品秒拍| 完美奇遇在线观看| 国产午夜福利在线播放87| 国产精品调教奴变态| 亚洲精品不卡无码福利在线观看| 久久综合给合久久国产免费| 欧美艳星nikki激情办公室| 成人影院中文字幕| 午夜看片网站| 国产成人免费视频精品含羞草妖精 | 青青草免费av| 亚洲成在人线av| 国产嫩草影院久久久久| 成人精品毛片国产亚洲av十九禁| 秋霞国产精品| 国产亚洲精品久久久性色情软件| 亚洲色欧美在线影院| 亚洲精品国产精品乱码不卞| 九九热在线观看| 我要爱爱网| 天堂网av2018| 日韩精品一区二区三区在线观看| 欧美成人毛片| 强行糟蹋人妻hd中文字| 18禁h免费动漫无码网站| 99国产欧美另娄久久久精品| 国产精品极品美女自在线观看免费| 欧美精品一区二区三区久久久竹菊| 欧美视频区| av影视在线| 91视频com| 噜噜噜在线| 日韩视频一区| 四影虎影免费在线观看| 亚洲中文字幕国产综合| 国产真人无码作爱免费视频| 成人污污视频在线观看| 国产a级黄色片| 国产女优在线播放| 婷婷丁香综合| 天海翼一区二区三区四区在线观看 | 99爱精品| 亚洲中国久久精品无码| 超碰伦理| 国产精品国产精品国产专区蜜臀ah| 人妻无码中文专区久久app| 中文字幕高清| 亚洲国产成人久久| 免费a网站| 日本高清在线一区二区三区| 久操久热| 搡老熟女老女人一区二区| 各种各样少妇avbbb搡| 精品国产一二三区| 欧美日韩精品一区二区三区高清视频| jizz在线看| 日日噜噜夜夜狠狠视频无码| 国产丝袜视频一区二区三区| 国产女人水真多18毛片18精品| 欧美午夜性春猛交xxxx明星| 中国黄色a级| 一级二级毛片| 亚洲免费色视频| 国产精品一区二区精品| 国产www| www欧美在线观看| 免费黄色小视频| 久久精品视频网| 久久ク成人精品中文字幕| av天堂午夜精品一区二区三区| 精品乱码卡1卡2卡3免费开放| 久久久久人妻一区精品性色av| 欧美肥臀大屁股magnet| 老牛影视av老牛影视av| 91看片在线播放| 少妇一边呻吟一边说使劲视频| 一区二区看片| 亚洲精品在线免费看| 国产成人无码免费视频97| 黄色毛片网站| 国产www色| 亚洲无人区一卡2卡三卡| 精品一区二区三区免费播放| 亚洲激情在线视频| 卡一卡二卡三免费视频| 亚洲欧美日韩国产成人一区| www色播| 欧美三级网站| 国产白浆喷水在线视频| 国产麻豆剧传媒精品av| 暖暖视频日本在线观看| 欧美性激情| 夜夜躁狠狠躁日日躁麻豆| 明星大尺度激情做爰视频| 成人乱淫av日日摸夜夜爽| 久久精品99北条麻妃| 999国产精品| 亚洲欧洲精品成人久久曰影片| 6969成人亚洲婷婷| 97成人超碰| 自拍偷自拍亚洲精品被多人伦好爽| 91pron在线| 无码精品a∨动漫在线观看| 第四色视频| 国产高清国产精品国产专区| 色婷婷激情一区二区三区| 亚洲日韩第一页| 黄色大片免费网站| 亚洲欧洲免费| 青青青国产依人在线| 中文字幕在线天堂| 亚洲youwu永久无码精品| 久久精品久久电影免费理论片| 91免费在线播放| 2020年无码国产精品高清免费| 日韩在线天堂| av区无码字幕中文色| 国产激情久久久久久熟女老人av| 老熟女乱子伦| 国产中文自拍| 久久亚洲高清| 国产欧美日韩| 久久涩涩| 国产a视频精品免费观看| 国产精品一区二区四区| av小说天堂网| 国产精品久久久久电影网| 日本www视频| 亚洲视频在线观看网站| 日日爽天天| 免费a级毛片,| 2021国产精品视频网站| 国产精品一区久久| 精品人体无码一区二区三区| 99久久一区| 99精品热6080yy久久| 日韩免费无码视频一区二区三区| 国产美女被遭强高潮免费一视频 | 无码视频一区二区三区在线观看 | 久久婷婷五月综合色丁香| 欧美揉bbbbb揉bbbbb| 精品厕所偷拍各类美女tp嘘嘘| 亚洲高清国产拍精品网络战| 波多野结衣人妻| 国产精品拍拍| 欧美成人精品在线| 亚洲欧美日产综合在线网| 绯色av蜜臀一区二区中文字幕| 夜久久久| av中文字幕网| 亚洲欧美综合精品成人网站| 九九黄色片| 免费看欧美中韩毛片影院| 国产色精品久久人妻| 亚洲精品国男人在线视频| 久久性色| 欧美三级视频在线播放| 国产日韩一区| 精品丝袜人妻久久久久久| 手机版av| 欧美亚洲韩国| 欧美性猛交xxxx黑人猛交| 国产极品女主播国产区| 免费视频国产在线观看| a天堂最新地址| 久久99国产精品免费网站| 国产强伦姧在线观看无码| 国产女人第一次做爰毛片| 亚洲精品久久久久中文第一暮| 91午夜精品| 麻豆精品国产精华精华液好用吗| 99热久久成人免费频精品2| 加勒比人妻av无码不卡| 理论av| 伊人加勒比| 日本亚洲一区| 日日夜夜综合网| 国产性夜夜春夜夜爽1a片| 国产精品三级一区二区| 农村女人乱淫免费视频麻豆| 亚洲最大色大成人av| 亚洲天堂av一区| 91久久香蕉国产日韩欧美9色| 国产99免费视频| 三级大片在线观看| 粉嫩av一区二区在线观看| 在线看mv的网址入口| 一本一本久久aa综合精品 | 国产美女免费无遮挡| 91精品乱码久久蜜桃| 亚洲国产精品嫩草影院永久| 亚洲男人在线| 开心五月综合亚洲| 欧美日韩在线观看一区二区| 欧美怡春院一区二区三区| 欧美三级日本三级| 国产无限次数成版人视频在线| 国产成人免费高清激情视频| 国自产偷精品不卡在线| 成人真人毛片| 亚洲熟妇丰满大屁股熟妇| 成人免费午夜| 制服丝袜美腿一区二区| 91国产丝袜在线| 国产女人叫床高潮大片| 国产成人亚洲精品无码影院bt| 国产精品青青在线观看爽| 四虎亚洲精品成人a在线观看 | 医生强烈淫药h调教小说阅读| 国产午夜免费高清久久影院| 亚洲日韩av无码一区二区三区| 日本一区二区观看| 欧美一级免费在线| 国产美女福利在线| 亚洲国产桃花岛一区二区| 精品色| 91视频精选| 欧美xxxxx自由摘花| 国产亚洲一卡2卡3卡4卡网站| 韩国精品无码久久一区二区三区| 中文字幕亚洲综合久久综合| 日本sm/羞辱/调教/捆绑视频| 精品国产91久久久久| 97精品超碰一区二区三区| 国产情侣真实露脸在线| 成人白浆超碰人人人人| 少妇出轨乱人伦| 午夜理伦三级理论三级| 草草影院1| 日本精品中文字幕| 中国一级免费毛片| 人人澡人摸人人添| 免费看又黄又爽又猛的视频软件| 一区二区三区av在线| 国产一级在线播放| 日本色妞| 91精品国产99久久久久| 超碰久操| 国产大奶在线| 在线播放亚洲人成电影| 日日摸夜夜添夜夜添无码免费视频| 日韩www在线观看| 人妻精品动漫h无码专区| 尤物久久av一区二区三区亚洲| 豆国产95在线 | 亚洲| 欧美雌雄另类xxxxx| 91亚色视频在线观看| 亚洲一级片免费| 久久无码高潮喷水| 久久久久久高清| 人人妻人人澡人人爽精品日本| 国产女人爽的流水毛片| 第三级在线播放| 国产精品无| 18禁无遮挡羞羞污污污污免费| 亚洲精品日日夜夜| 精品久久久久久中文墓无码| 精品免费视频| 午夜视频成人| 亚洲成av人片在线观看无码不卡| 可以免费观看的av网站| 日本久久一区| 精品久久久久久久无码人妻热| 亚洲一区二区三区无码久久| 国产亚洲成av人片在线观看下载| 中国黄色一级毛片| 永井玛利亚 精品 国产 一区| 一级bbbbbbbbb毛片| 亚洲第一黄| 91看片在线播放| 凹凸国产熟女精品视频app| 在线观看欧美亚洲| 91久久综合亚洲鲁鲁五月天| 一级二级毛片| 久久鬼色综合88久久| 国产激情视频网站| 69国产成人精品午夜福中文| 天堂在/线资源中文在线bt| 色噜噜狠狠一区二区三区| 人妻 校园 激情 另类| 老司机亚洲精品影院| 日韩免费一区二区三区高清| 性欧美激情| 夜夜嗨一区二区三区| 又大又长粗又爽又黄少妇毛片| 91青青视频| 国产吴梦梦无套系列| 亚洲欧美成人一区二区三区| 欧美顶级少妇作爱| 97在线视频观看| 高潮av| 国产精品综合色区在线观看| 中日韩av在线| 麻豆国产成人av在线播放欲色| 97色精品视频在线观看| 男人的天堂视频| 国产成人综合久久精品推| 直接看的毛片| 亚洲成a人片在线观看无码专区| 国产一区二区三四区| 1024国产精品| 少妇性荡欲午夜性开放视频剧场| 成年黄页网站大全免费无码| 国内久久婷婷五月综合色| 成人午夜视频一区二区无码| 国产精品亚洲产品一区二区三区| 日本熟日本熟妇在线视频| 成人免费区一区二区三区| 久久精品99北条麻妃| www久久九| 美女看片| 免费人成视频在线播放视频| 一本大道伊人av久久综合| 桃色视频.m3u8| 把女邻居弄到潮喷的性经历| 欧洲影院| 免费中文字幕av| 99久久精品无码一区二区毛片| 深夜成人在线| 国产女高清在线看免费观看| 国产丝袜足j在线视频播放| 日文字体乱码一二三四最新| 国产精品一区二区毛片| 欧美在线日韩在线| 免费黄色国产| 人人干天天干| 俄罗斯精品一区二区| 四虎一区二区成人免费影院网址 | 亚洲国产成人精品无码区在线秒播| 国产91网址| 少妇熟女久久综合网色欲| 国产精品三级视频| mm1313亚洲国产精品一区| 精品视频免费久久久看| 国产亚洲视频在线播放香蕉| 妇女bbbb插插插视频| 日欧美女人| 亚洲一区av在线| 99re在线观看| 国产做爰xxxⅹ高潮| 玩丰满熟妇xxxx视频| 国产精品亚洲а∨无码播放麻豆| 国产极品福利| 免费av日韩| 中文日韩字幕| 欧美1234区| 欧美aⅴ在线观看| 国产老太交性20| 久久国产剧情| 天码人妻一区二区三区 | 国产xxxx视频在线| 小sao货水好多真紧cao视频| 男人天堂视频在线观看 | www.久久99| 日韩在线激情| 久久久精品日本一区二区三区| 亚洲五月综合| 337p日本欧洲亚洲大胆精品555588| 亚洲免费中文| 国产又色又爽又黄的视频在线观看| 欧性猛交ⅹxxx乱大交 | 永久免费精品成人网站| 久久久国产精品亚洲一区| 天堂av一区二区三区| a级毛片黄免费观看 m| 成年男女免费视频| 自偷自拍亚洲综合精品| 操大爷影院| 免费视频国产| 日韩精品tv| 久久婷婷一区二区| 伊人久久久av老熟妇色| www天天色| bbbbbbbbb毛片大片按摩| 户外勾搭av片| 中文字幕日韩精品亚洲七区| 国产精品一国产精品一k频道| 中文天堂在线资源| 欧美丰满熟妇bbbbbb| 久97蜜芽久热| 亚洲第三色| 国产无套白浆一区二区| 蜜桃色视频| 正在播放国产一区| 日本免费视频在线观看| 国产系列在线| 欧美做受69| 91成人精品一区二区三区四区 | 日韩欧美www| 日本免费一区二区三区日本| 亚洲一区二区三区四区五区xx| 亚洲精品综合一区二区三| 毛片链接| 狠狠精品久久久无码中文字幕| 一二三四区无产乱码1000集| 99综合网| 91精品国产乱码在线观看| 热逼视频| 国产av综合影院| 欧美成人精品高清视频| 爱插视频| 国产明星裸体xxxx视频| 久久婷婷大香萑太香蕉av人| 无码加勒比一区二区三区四区| 欧美日韩国产精品一区| 久久午夜福利电影| 日本久久高清免费观看| 国产精品入| 欧美成人伊人| 亚洲爱婷婷色婷婷五月| 亚洲国产综合另类视频| 成人黄色在线观看视频| 日本一级吃奶淫片免费| 中文在线8资源库| 欧美xxxx少妇| 99精品视频在线免费观看| 狠狠看| 欧美综合在线激情专区| 色在线视频观看| 免费黄色片视频| 极品销魂美女少妇尤物| 爱爱三级视频| 中文字幕精品亚洲一区| 国产成人精品无码一区二区老年人 | 亚洲精品卡一卡2卡3卡4卡| 欧美有码在线观看| 成年奭片免费观看视频天天看| 国产搞逼视频| 国产伦精品一区二区三区视频新| av福利网站| 91精品国产91久久久久久久久| 日韩夜夜高潮夜夜爽无码| 久久网免费视频| 天天躁日日躁狠狠躁精品推荐| 男生女生羞羞网站| 青青草国产三级精品三级| 日韩成人小视频| 玖玖爱这里只有精品视频| 日韩精品一区二区三区在线观看| 亚洲最大成人网4388xx| 人妻无码中文专区久久app| 变态另类先锋影音| 久久综合给综合给久久| 亚洲免费一级视频| www黄色在线| 国产美女被遭强高潮免费网站| 国产av区男人的天堂| 日日夜夜精品免费| a免费网站免费观看| 国自产拍偷拍精品| 天堂欧美城网站网址| 免费激情| 久久99热狠狠色精品一区| 1000部免费毛片在线播放| 无码av一区二区三区不卡| 国产精品亚洲欧美日韩在线观看| 在线免费一区二区| 国产高潮好爽受不了了夜夜做 | 偷拍激情视频一区二区三区| 国产自产在线| 少妇又紧又爽视频| 国产大学生情侣呻吟视频| 麻豆精品国产传媒av| 伊人久久大香线蕉综合网| 国产午夜无码片在线观看| 欧美aa在线| 欧美成人精品福利视频| 久久亚| 亚洲一区成人在线| 成人精品一区二区三区| 欧美日韩一区在线播放| 国产日韩成人| 成人亚洲免费| 少妇精品久久久久www| 亚洲精品久久国产高清| 69成人网| 欧美顶级少妇做爰hd| 欧美wwwwwwxxxxxx| 色一情一乱| 18精品爽国产白嫩精品| 神马久久久久久| 久久久激情| 亚洲自拍偷拍区| 国产精品69人妻我爱绿帽子| 99久热re在线精品视频| 亚洲中文无码人a∨在线导航| 无遮挡粉嫩小泬久久久久久久| 亚洲色中文字幕在线播放| 久久不见久久见免费视频1′| aaa极品在线| 欧美另类tv| 911国产视频| 国产小视频网站| 久久日本三级韩国三级| 久久无吗视频| 日本少妇裸体做爰高潮片| av三级网站| 91看视频| 国产美女一区二区三区在线观看| 800av在线播放| 伊人色综合网一区二区三区| 99年国精产品一二二区传媒| 夜夜天堂| 最新国产aⅴ精品无码| 国产超碰人人做人人爽av大片| 欧美资源| 精品av无码国产一区二区| 亚洲国产精品高潮呻吟久久| 在线黄色免费网站| 国产成人综合自拍| 国模福利视频| 午夜精品久久久久久久久| 国产va免费精品高清在线观看 | av在线官网| aaaa级片| 日韩三级网址| 天天爽天天爽天天片a| 亚洲色资源在线播放| 2019国产品在线视频| 韩国无码av片在线观看网站| 侵犯人妻女教师中文字幕| 国产v片| 欧美性猛交乱大交| 免费在线观看黄视频| 99在线观看精品| 亚洲精品无码不卡在线播放| 双性调教总裁失禁尿出来| 中文字幕日韩一区二区| 亚洲精品免费在线观看| 欧美日韩免费做爰视频| 国产亚洲一卡2卡3卡4卡新区| 五月婷婷在线播放| 九色视频国产| 久久久丁香| 中文国产日韩精品av片| 亚洲国产精品久久久久| 国产交换配乱婬视频偷网站| 国产欧美亚洲精品第二区软件| 国产一区二区日韩| 美女av一区二区| 国产精品宾馆精品酒店| 美女视频一二三区| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 17婷婷久久www| 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇| 国产真实乱人偷精品| 日产成品片a直接观看| 亚洲人成网77777亚洲色| 亚洲精品成人a8198a| 久久久中文久久久无码 | 国产成人自拍视频在线| 婷婷激情影院| 成人亚洲欧美激情在线电影| 青青草无码伊人久久| 黑人与饥渴少妇在线| 欧美xxxxx性喷潮| 一本一道久久| 看av网站| jizz偷窥| 无码中文av有码中文a| 久久91av| 久久一区二区视频| 性欧美一区| 中文字幕av无码专区第一页| 亚洲欧洲日韩国内高清| 成人nv在线观看| 嫩草影院在线观看91麻豆| 狠狠色婷婷久久综合频道毛片| 国产av亚洲精品久久久久李知恩| 1024中文字幕| 午夜男女爽爽影院免费视频下载| av黄色av| 懂色av中文在线| ririsao久久精品一区| 亚洲综合在线免费| 亚洲综合色区另类av| 亚日韩欧美| 精品少妇无码av无码专区| 亚洲人成网站77777在线观看| 国精品人妻无码一区二区三区性色 | 精品一区久久| 久久精品2021国产| 欧美精品国产aⅴ一区二区在线 | 中国美女毛片| 亚洲影视综合网| 天天射天天射| 天堂8在线天堂资源在线| 成人字幕网zmw| 精品伊人久久大香线蕉综合| 五十路熟妇高熟无码视频| 欧美a级大片| 亚洲第一综合网站| 3d同人18av黄漫网站| 精品国产一区二区三区国产区| 深夜av福利| 国产黄色网页| 日韩看片| 在线观看的网站| 久久综合亚洲鲁鲁九月天| www.日韩av.com| 成年人在线视频观看| 91av麻豆| 5a级毛片| 亚洲欧美日韩国产成人一区| 人人超碰人人超级碰国| 天堂网av2018| 四虎永久在线精品免费一区二区| 国产视频一区二| 午夜在线观看视频网站| 精品国产99| 国产精品第四页| 欧美一区二区三区| 和寂寞少妇做爰bd| 国产自在自拍| 国产精品全国免费观看高清| 永久av在线| 亚洲а∨精品天堂在线| 亚洲欧洲日韩综合| 国产美女视频一区| 久久久99国产精品免费| 亚洲精品五月| 男女激情爽爽爽免费视频| 屁屁影院ccyy备用地址| 亚洲综合久久一本伊一区| 自拍亚洲欧美| av涩涩涩| 久久综合97丁香色香蕉| 成人看片黄a免费看在线| 丝袜 亚洲 另类 欧美| 天天干在线观看| 亚洲中文色欧另类欧美| 国产欧美一级| 精品国产av一二三四区| 超碰av在线| 亚洲综合色视频在线观看| 天天搞夜夜爽| www.com亚洲| 国产特级毛片aaaaaa高潮流水| 欧美老肥熟妇多毛xxxxx| 欧美专区在线观看| 天天摸天天做天天爽婷婷| 成人有色视频免费观看网址 | 国产毛片毛片毛片毛片| 在线aⅴ亚洲中文字幕| 国产夜夜操| 精东影业一区二区三区| 免费女人18毛片a毛片视频| av理伦片| 美女xx00| 国产人妖xxxx做受视频| 免费毛片网站| 国内自拍一区| 亚洲综合无码久久精品综合| 日产学生妹在线观看| 国产成人av在线婷婷不卡九色| 国产51人人成人人人人爽色哟哟 | 日本xxxxxxxxx18| 日韩不卡的av| 欧洲亚洲日韩性无码专区| 国产免费一区二区三区四区五区 | 98色精品视频在线| 国内自拍区| 天堂网视频在线观看| 女性隐私黄www网站视频| 国产成人亚洲精品无码电影| 性色影院| 9lporm自拍视频区论坛| 亚洲乱码国产一区三区| 亚洲一区二区三区波多野结衣| 国产精品178页| 国产免费网| 午夜成人影片av| 人妻精品动漫h无码中字| 曰本大码熟中文字幕| 女乱高潮久久久久久爽爽| 国产人久久人人人人爽| 国产在线高清理伦片a| 天堂久久精品忘忧草| 国产伦精品一区二区三区无广告| 毛片aaaa| 国产制服丝袜亚洲日本在线| 国产永久在线观看| 成人动作片| 中国女人高潮hd| 黄 色 软件 成 人在线| 成人免费毛片免费| 欧洲精品不卡1卡2卡三卡四卡 | 大肉大捧一进一出好爽视频mba| 侵犯亲女在线播放视频| 人妻少妇精品视频二区| 久久久久免费视频| 女人与公拘交酡全过程| 午夜福利不卡片在线机免费视频 | 一本色道av| 国产另类xxxx| 欧美一区二区影院| 婷婷综合亚洲| baoyu168成人免费视频| 91二区| 亚洲aⅴ无码国精品中文字慕| 东京一木一道一二三区| 欧美午夜刺激影院| 国产黑色丝袜视频在线观看网红| 欧美成人黄| 校花高潮抽搐冒白浆| 色婷婷av一区二区| 久久99国产综合精品免费| 亚洲中文无码av永久伊人| 女人毛片av| 亚洲最大的成人网| 国产免费一区二区| 欧美综合天天夜夜久久| 女同三级bd高清在线播放| 久久精品国产欧美日韩| 少妇大胆瓣开下部自慰| 欧美黑人巨大videos精品男男| 日韩欧美aaa| 日本老太婆做爰视频| 欧美成综合| 伊大人香蕉综合8在线视| 人妻av无码专区久久| 制服丝袜第一页在线| 国产美女被遭强高潮免费网站| av瑟瑟| 在线综合亚洲欧洲综合网站| 日韩一区二区三区射精-百度| 亚洲码无人客一区二区三区| 久久精品久久电影免费| 久草一级| 亚洲国产一区二区视频| 精品国产一区二区三区四区色| 伊人黄色| 欧美性受xxxx| 夜夜操网站| 成人爽a毛片免费| 免费黄色资源| 成人久色| 亚洲精品一区| 久久视了| 亚洲色图视频在线| 国产欧美一区二区三区在线| 在线免费一区| 欧美久久伊人| 2021狠狠操| 日日操网| 中文av伊人av无码av狼人| 五月香婷婷| 久久人妻天天av| 2019国产精品青青草原| 午夜视频入口| wwwxxx在线观看| 亚洲精品一区二区三天美| 69tv成人网| 99视频网址| 亚洲国产精品久久人人爱潘金莲| 97在线播放免费观看| 9999热视频| 日本强伦姧人妻69影院| 欧美一区二区日韩| 91亚洲精华国产精华| 377p日本欧洲亚洲大胆张筱雨| 人av在线| 欧美美女在线观看| 成人深夜影院| 日韩淫视频| 欧美性色网| 日韩激情无码av一区二区| 国产成人a视频高清在线观看| 久久精品国内| 亚洲黄色网址大全| 懂色中文一区二区三区在线视频| 欧美久久一区二区| 4444亚洲人成无码网在线观看| 四虎网站在线| 老司机午夜精品视频资源| 免费人成视频x8x8入口| 国产亚洲真人做受在线观看| 国内精品一区二区三区| 午夜视频在线播放一三| 99久久99| 国产人妇三级视频在线观看| 精精国产xxxx视频在线| 国模少妇一区二区三区| 高清国产视频| 激情五月少妇a| 国产福利片在线| 成人午夜高潮免费视频| 超碰97人人做人人爱可以下载| 免费欧美日韩| 日本免费视频| 天堂无人区乱码一区二区三区介绍| 久99视频精品免费观看福利| 欧美 偷窥 清纯 综合图区| 国产一区二区三区乱码在线观看 | 91们嫩草伦理| 亚洲午夜福利精品无码不卡| 蜜桃色999| 中国china体内裑精亚洲片| 真人二十三式性视频(动)| 制服丝袜手机在线| 成人综合一区| 国产在线视频网址| 成人婷婷| 三级网站在线看| 日韩视频在线观看免费| 91精品国产自产在线观看| 性欧美bbw| 久久久精品无码中文天美| 911亚洲精选| 久久99热精品免费观看牛牛| 蜜臀亚洲精品国产aⅴ综合第一| 麻豆国产精品视频| 国产亚洲精品a在线观看下载| 一本久道久久综合狠狠躁av| 日韩黄色a级片| 亚洲国产精品毛片av不卡在线| 美女主播精品视频一二三四| 亚洲特级片| 久久亚洲精品无码播放| 国产成人亚洲影院在线播放 | 九九久久精品| 99久热re在线精品99 6热视频| 18禁黄网站禁片免费观看在线| 日夜夜操| 性仑少妇av啪啪a毛片| 精品极品三大极久久久久| 欧美人与禽z0zo牲伦交| 黄色精品在线| 婷婷激情六月| 精品视频亚洲| 99成人| 又黄又爽的视频在线观看网站| 18禁勿入午夜网站入口| juliaann战黑人| 午夜黄色福利| 中文字幕ipx696希岛あい| 成人小视频免费看| 欧美三级在线播放| 国产伦理丿天美传媒av| 亚洲色图激情小说| 农村妇女做爰偷拍视频| 韩国理伦三级| 牛牛视频一区二区三区| 亚洲精品白浆| 久久久久久久久久网| 青青青草国产费观看| 日本高清在线观看| 国产片网址| 国产成人精选视频在线观看| 色伊人影院| 无码加勒比一区二区三区四区| 日本丰满的人妻hd高清在线| 午夜日韩在线| 啪啪官网| 四虎播放| 日本在线色| 都市激情av| 撕开奶罩揉吮奶头视频| 国产一线av| 秋霞电影网午夜鲁丝片无码| 日本69精品久久久久999小说| 亚洲精品无码成人片| 日日骚视频| 国产黄色片视频| 四虎永久免费| 透视性魅力| 综合图区亚洲欧美另类图片| 巨大荫蒂视频欧美另类大| 中文字幕无线码中文字幕免费| 国产亚洲精品线视频在线| 午夜性生活视频| 久久艹久久| 先锋影音av资源站av| www亚洲在线| 亚洲婷婷六月的婷婷| 日韩性色| 精品国产卡一卡2卡3卡| 中文无码熟妇人妻av在线| 99精品成人| 在线观看av片| 红杏成人免费视频| 国产精品久久久久久久久免费相片| 国产裸体永久免费无遮挡| 中文av网站| 一本加勒比hezyo综合| 久久女| 国产又大又硬又爽免费视频试| 玖玖在线播放| 亚洲中文字幕无码天然素人| 中文字幕在线乱| 伊人久久大香线蕉av五月天| 91精品孕妇哺乳期国产| 日韩av自拍| 麻豆视频官网| 中文字幕在线不卡| 91在线勾搭足浴店女技师| 亚洲女同ⅹxx女同tv| 中文字幕日韩在线播放| 91久久精品日日躁夜夜躁欧美| 人妻少妇熟女javhd| 两个女人互相吃奶摸下面| 狂野欧美性猛交xxxx巴西| 国产午夜av| 日韩a级一片| 黄色国产一级片| 少妇被爽到高潮动态图| 欧美性猛交xxxx乱大交蜜桃| xxxx18国产| 亚洲黄色小说图片| 精品久久一二三区| 丰满少妇弄高潮了www| 亚洲 日韩 激情 无码 中出| 亚洲看片网| 天天做天天添av国产亚洲| 日本三级三级三级三级| 男女午夜激情视频| 国产大片av| 亚洲中文久久精品无码1| 亚洲欧美综合精品久久成人网 | 婷婷综合社区| 亚洲第一aaaaa片| 91天堂在线| 又粗又硬又黄又爽的视频永久 | 国产精品高潮视频| 日本激情免费| 久草福利网| av在线在线| 亚洲阿v天堂在线| 伦人伦xxx国产对白| 香蕉久久影院| 五月激情六月婷婷| 九九热线有精品视频| 亚洲阿v天堂| 三级视频久久| 久久人妻少妇偷人精品综合桃色| 女同av亚洲女人天堂| 黄色美女片| 欧美亚洲综合成人a∨在线| 色射视频| 91国内视频| 国产美女被遭强高潮免费网站| 亚洲第一在线播放| 亚洲天堂网在线观看| 久久69| 国产乱人伦精品一区二区在线观看| 亚洲不卡在线| 久久狼人大香伊蕉国产| 亚洲一区二区三区av激情| 色欲精品国产一区二区三区av| 久久综合国产伦精品免费| 免费视频福利| 9九色桋品熟女内射| 天堂avcom| 成人在线你懂的| 日本www.在线中文字幕| 在线观看小视频| 久久永久免费人妻精品直播| 一区二区三区四区在线 | 网站| 99久久免费国产精品四虎| 催眠淫辱の教室3在线观看| 性欧美大战久久久久久久久| 色综合色| 九九久久精品无码专区| 正在播放强揉爆乳女教师| 在线观看中文av| 精品自拍av| 羞羞的视频网站| 欧美精品久久久久久久久久丰满| 亚洲色欲色欲www在线丝| 人妻少妇精品无码专区app| 午夜在线视频免费观看| 人鳝交video另类hd| 91午夜精品| 黄色高潮视频| 欧美在线视频不卡| 欧美一级爽aaaaa大片| 欧美亚洲亚洲日韩在线影院| 少妇高潮叫床在线播放| 国产亚洲欧洲| 日本激情免费| 中文字幕制服丝袜| 欧美人与牲动xxxx| 欧美性猛片aaaaaaa做受| 国产精品视频白浆免费视频| 四虎精品| 午夜美女在线| 特大黑人巨交性xxxx| 国模欣谣大尺度啪啪人体| 鲁丝一区二区三区免费| 一级黄片毛片| xxxxhd欧美| 成人在线亚洲| 国91精品久久久久9999不卡 | 日韩、欧美、亚洲综合在线| 久久综合伊人77777麻豆最新章节 污污内射久久一区二区欧美日韩 少妇免费视频 | 狂野欧美性猛交xxxx| 四虎av网站| 精品国产鲁一鲁一区二区三区| 亚洲成人精品一区| 日本免费三区| 欧美视频区高清视频播放| 波多野结衣在线视频免费观看| 国产成人综合久久免费| 欧美亚洲综合视频| 人妻少妇精品一区二区三区| 少妇饥渴偷公乱av在线观看涩爱| 免费观看一级特黄特色大片 | 无码精品尤物一区二区三区| 亚洲 中文 女同| a级特黄的片子| 亚洲aⅴ天堂av天堂无码 | 国产成人免费观看| 国产成人精品无码片区在线观看| 久久久午夜精品理论片中文字幕 | 中文字幕乱码免费| 成年人视频网址| 免费无码av污污污在线观看| 麻豆视频污| 日韩视频在线免费播放| 亚洲黄色软件| av片网| 双性调教总裁失禁尿出来 | 日韩黄色成人| 日韩中文字幕视频| 无码人妻一区二区三区免费n鬼逝| a级淫片一二三区在线播放| 少妇群交换bd高清国语版| 亚洲精品色综合av网站| 伦理一国产a级| 日韩欧美高清在线| 国产真人性做爰久久网站| 色又色| 夜夜躁狠狠躁日日| 制服丝袜自拍另类亚洲| 超碰碰97| 国产区一区二区三| av导航网站| 日本在线视频二区| av手机免费观看| 亚洲中文字幕无码久久2020| 六月色丁| 国产成人综合亚洲亚洲国产第一页| 在线观看视频亚洲| 中文字幕一区二区精品| 亚洲一区二区激情| 中文字幕在线播放不卡| 亚洲免费色视频| 久久久久国色αv免费观看| 免费一本色道久久一区| 亚洲精品图片一区15p| 撸撸综合色av| 国产偷国产偷av亚洲清高| 精品乱码一卡2卡三卡4卡二卡| 一级少妇片| 日本三级带日本三级带66| 成年视频免费高清在线看| 毛片大全在线观看| 91精品国产高清一区二区三区蜜臀| 日日夜夜爱爱| 成人精品免费视频在线观看| 秋霞成人网| 岛国片在线播放97| 日韩中文亚洲欧美视频二| 免费黄色毛片视频| 国产免费资源| 88福利视频| 色欲天天天天天综合网| 秋霞电影网午夜鲁丝片无码| 国产人澡人澡澡澡人碰视频| 91免费黄色| 99999久久久久久亚洲| 亚洲免费色| 中文字幕精品亚洲无线码二区| 亚洲国产精品入口| 广州毛片| 另类国产精品一区二区| 亚洲天堂黄色| 快播怡红院| 国产成人久久婷婷精品流白浆| 亚洲熟妇国产熟妇肥婆| 无码福利日韩神码福利片| 国产自啪精品视频网站丝袜| 99国产欧美另类久久片| 免费中文视频| 久久综合色一综合色88欧美| 成人三级a做爰视频哪里看| av色噜噜| 久久小草成人av免费观看| 亚洲妇女水蜜桃av网网站| 免费看成人av| 青乐娱精品视频一国产分类| 又大又粗欧美黑人aaaaa片| 男女一边摸一边做爽爽| 制服丝袜一区| 福利小视频| 久色影视| 亚洲一区二区三区四区在线| 日韩视频在线视频| 亚洲精品黄色片| 国产午夜理论片不卡| 福利免费视频| 免费无码一区二区三区a片18| 欧美又粗大人妖一进一出| 亚洲欧美精品在线| 国产午夜精华液| 三级伊人| 免费看欧美一级特黄a大片| 98精品视频| 91精品无人成人www| 校园春色综合版| 欧美在线免费看| aaaaa黄色片| 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃91| 国产精品国产三级国产| 国产精品久久久久久无码五月| 瑟瑟网站在线观看| 无码国产精品成人| 超碰av在线免费观看| 亚洲人成小说网站色在线观看 | 狼人大香伊蕉国产www亚洲| 亚洲欧美视频| av乱码av免费aⅴ成人| 97超视频在线观看| 中文字幕日本在线观看| 亚洲国产欧美中文手机在线| 国产精品无码翘臀在线观看| va婷婷在线免费观看| 国产私人尤物无码不卡| 天天夜碰日日摸日日澡性色av| 深夜视频在线免费观看| 男人猛躁进女人免费播放| 国产全肉乱妇杂乱视频1| 国产精品欧美一区乱破| 99热99在线| 欧美日韩久久精品| 瑟瑟综合| 成人无码男男gv在线观看网站| 国产情侣小视频| 啪啪小视频网站| 丝袜a∨在线一区二区三区不卡| 国产乱码精品一区二区三区精东| xxxx日韩| 中国特级毛片| 爱爱视频网站免费| 午夜免费播放观看在线视频| 国产草草影院ccyycom| 公妇借种乱h中文字幕| av免费观看入口| 天天噜噜揉揉狠狠夜夜| 80日本xxxxxxxxx96| 韩国19禁无遮挡啪啪无码网站| 国产黄色在线播放| 久久综合av免费观看| 日本免费一区二区三区最新| 大尺度一区二区| 国产高潮久久| 日韩av在线不卡| 亚洲宗合网| 岛国精品一区| 欧美z○zo重口另类黄| 婷婷综合缴情亚洲狠狠小说| 日产久久视频| 精品少妇无码av在线播放| 免费观看一级视频| 日本乱子伦一区二区三区| 日韩av不卡在线| 性色av无码久久一区二区三区| 黄色毛片在线观看| 国产高清精品软件丝瓜软件| 男女免费观看在线爽爽爽视频| 四虎tv| 老子午夜精品无码| 岛国大片在线观看| 婷婷深爱| 亚洲午夜视频| 青楼妓女禁脔道具调教sm| av在线男人天堂| 免费看a| 夜夜爽影院| 亚洲s色大片| 色婷婷成人| 日韩丰满少妇无吗视频激情内射| 99精品视频在线看| 欧美精欧美乱码一二三四区| 欧美一区二区伦理片| 天天cao| 精品无码国模私拍视频| 日产无码中文字幕av| 男人天堂新地址| 久久久无码精品午夜| 人妻人人澡人人添人人爽人人玩| 亚洲视频在线看| 日韩一区二区三区无码人妻视频| 国产九九精品视频| 女人和拘做爰正片视频| 青青草久草在线| 99久久婷婷国产综合精品电影| 国内精品视频在线观看| 在线观看视频中文字幕| 老牛影视av一区二区在线观看| 97人人在线| 国产亚洲精品久| 国产精品搬运| 久热这里在线精品| 蜜桃av成人| 亚洲涩涩在线| 播放灌醉水嫩大学生国内精品| 国产曰批视频免费观看完| 国产真实露脸乱子伦原著| 中文字幕综合网| 成人免费看片又大又黄| 992tv又爽又黄的免费视频| 色8久久| 丰满人妻被中出中文字幕| 91字幕网| 福利一区二区在线| 色婷婷六月天| 看av免费| 国产精品天干天干| 青青久在线视频免费观看| 欧美国产一区二区| 岛国精品一区免费视频在线观看| av片在线观看永久免费| 绿帽刺激高潮对白| 超碰成人av| 色七七亚洲| 亚洲首页| 18视频在线观看男男| 日韩有码视频在线| 欧美日韩精品一区| 中国偷拍老肥熟露脸视频| 久久久久97国产精| 久久精品香蕉绿巨人登场| 无码专区—va亚洲v专区| 男女做爰猛烈吃奶啪啪喷水网站 | 人牛交vide欧美xxxx| 免费国产在线精品一区| www.夜夜骑.com| 91香蕉在线看| 未满十八勿入av网免费| wwwxxx黄色| 2021久久超碰国产精品最新| 亚洲国产www| 日韩人妻无码系列专区| 国产精品无码无卡无需播放器| a狠狠久久蜜臀婷色中文网| 少妇bbbb做爰| 99久久精品美女高潮喷水| 天天色官网| 99视频免费观看| 国产精品激情av久久久青桔| 四虎永久在线精品免费视频观看| av成人在线网站| 亚洲精品97久久中文字幕无码| 亚洲美女做爰av人体图片| 亚洲怡红院av| 五月天91| 色一涩| 国产黑色丝袜在线观看下| 日本免费一区二区三区高清视频| 亚洲国产欧美日本视频| 午夜理论片yy4080私人影院| 久久久精品| 欧美乱日| 1769国产| 在线精品亚洲一区二区动态图 | 精品国产在天天线2019| 轻轻色在线观看| 免费看男人j放进女人p的视频| 免费成人在线网站| 精品久久无码中文字幕| 自拍日韩亚洲一区在线 | 一本大道香一蕉久| 91视频免费在观看| 人妻护士在线波多野结衣| 国产在线国偷精品产拍| 亚洲中文字幕伊人久久无码| 粗暴肉开荤高h文农民工免费视频| 9lporm自拍视频区论坛| 国产日本一级二级三级| 免费国产线观看免费观看| 免费看小12萝裸体视频国产| 97色资源| 国产午夜精品无码| 国产欧美久久久精品影院| 熟女人妇交换俱乐部| 美女黄网站18禁免费看| 国产精品xxxxx| av一级黄色片| 精品丝袜人妻久久久久久| 97在线视频观看| 一级片视频网站| a视频免费观看| 国产又粗又猛又爽又黄的网站| 国产亚洲一卡2卡3卡4卡新区| 天堂av无码大芭蕉伊人av孕妇| 欧美精品亚洲精品日韩精品| 加勒比色综合久久久久久久久| 亚洲欧美日韩一区二区三区在线| 无码日韩精品一区二区三区免费 | 九一视频在线| 美日韩在线视频| 色av免费| 欧美理论视频| 精品国产高清毛片a片看| 国产精品天天看特色大片| 无码一卡二卡三卡四卡| 依人在线观看| 欧美日韩一区二区三区在线| 色哒哒影院| 无码精品a∨在线观看中文 | 黄色理论视频| 亚洲国产成人久久久网站| 国产刺激的三3p交换视频| 人妻无码一区二区三区免费| 久久国内精品自在自线波多野结氏 | 国产理伦天狼影院| 日本少妇色| 男人j进女人p免费视频| 久久精品国产av一区二区三区| 欧美日本91精品久久久久| 国产精品一区二区久久久久| 天天看天天爽| 日本不卡免费新一二三区| 色狠久| 国产精品美女久久久网站| 亚洲va成无码人在线观看天堂| 999re5这里只有精品| 欧美经典一区| 强奷乱码中文字幕熟女一| 黄色大片儿.| 久久久久久久久久福利| 热99re6久精品国产首页| 亚洲精品国产一区二区在线观看| 国产清纯白嫩初高生在线观看性色| 国产网站一区| 啪啪网视频| 天天草影院| 狠狠婷婷色五月中文字幕 | 精品久久在线| 亚洲另类无码专区国内精品| 91福利视频网站| 日批网站在线观看| 国产三级a| 久久精品视频2| 夜夜综合网| 日日澡夜夜澡人人高潮| 九九综合九九| 久久综合九色综合97婷婷| 强行挺进皇后紧窄湿润小说| 午夜之声l性8电台lx8电台| 污污污www精品国产网站| 日韩美女黄色片| 久久精品视频网站| 欧美色性视频| 日韩在线你懂的| 久操福利在线| 成人av社区| 日韩精品亚洲aⅴ在线影院| 男人影院在线观看| 欧美videos最新极品| 国产麻豆精品福利在线观看| 色综合久久综合| 久久精品视频中文字幕| 色婷婷97| 日本成熟老太| 亚洲 中文 女同| 理论片91| 亚洲国产综合精品 在线 一区| 三级av免费| 欧美三级在线播放| 久久亚洲人成电影网| 亚洲综合精品伊人久久| 亚洲国产av无码综合原创国产| 99免费看| 女人真人毛片全免费看| 青草久久网| 毛色毛片免费观看| 日韩欧美啪啪| 久久视频免费观看| 欧美成aⅴ人在线视频 | 亚洲成人网在线观看| 男女做爰无遮挡性视频| 黄色高清片| 成人啪啪10000部| 午夜精品久久久久| 国产在线观看h| 亚洲精品狼友在线播放| 第一次圆房bbwbbwbbw| 色哟哟国产| 日本亚洲网站| 在火车千女人毛片看看| 国产又滑又嫩又白| 久久久久久91亚洲精品中文字幕| 一区二区天堂| 久久不见久久见免费视频下载| 成人精品毛片va一区二区三区 | 性欧美zoo| 91www| 国产免费av在线| 日本久久久www成人免费毛片丨 | 婷婷四房综合激情五月| 国产精品主播一区二区| 中文字幕免费观看视频| 丰满少妇人妻无码| 好大好爽cao死我了bl| 亚洲成人影音| 国产99自拍| 国产女人与拘做视频免费| 精品亚洲国产成人小电影 | 中文精品在线| 五月天91| 四虎成人精品在永久免费| 国产在线欧美日韩精品一区 | 国产成人免费xxxxxxxx| 久久久精品波多野结衣| 日韩字幕| 草在线视频| 亚洲成av人片不卡无码手机版| 欧美精品少妇| 成年人在线观看av| 亚洲黄色录像片| 无码啪啪熟妇人妻区| 亚洲色婷婷综合久久| 日本久久久久久久久久加勒比| 又色又爽又黄还免费视频| 欧美一级片在线视频| 亚洲高清在线| 免费观看的av在线播放| 欧美天堂视频| 99国产精品自拍| 豆国产93在线 | 亚洲| 国产精品我不卡| 欧美日韩久久久久| 久久精品123| 青青草免费国产线观720| 女上男下啪啪激烈高潮无遮盖| 女人十八毛片嫩草av| 美女一区二区视频| 日本一区二区高清不卡| 丰满少妇高潮在线播放不卡| 久久精品5| 一本一道久久a久久精品| 成人羞羞视频| 人碰人操| 日本欧美一区二区三区| 成人在线免费网址| 欧美成人免费网站| 卡1卡2卡3国产精品| 免费观看又色又爽又黄的 | 亚洲中文字幕无码天然素人在线 | 午夜影院h| 真人二十三式性视频(动)| 国产chinese精品av| 亚洲人成电影在线天堂色| 国产精品16p| 亚洲精品偷拍影视在线观看| 国产日韩综合一区二区性色av| 18禁黄无码免费网站高潮| 天天澡夜夜澡狠狠久久| 黄色毛片在线| 荡女精品导航| 91在线观看视频| 黄网站在线播放| 18禁无码永久免费无限制网站| av在线男人天堂| 亚洲综合色aaa成人无码| 99久在线国内在线播放免费观看| 午夜精品久久久久久不卡8050 | 综合成人| 色av综合| 亚洲永久网址在线观看 | 99资源在线| 亚洲日本va午夜蜜芽在线电影| 久久99精品久久久久久噜噜| 色婷婷在线观看视频| 凹凸日日摸日日碰夜夜爽1| 欧美日韩国产成人高清视频| 久久久久久久久久久国产精品| 特级淫片aaaaaa级网站| 欧美又粗大人妖一进一出| 久久国产免费看| 成年人网站免费在线观看| 国产aⅴ人妻互换一区二区| 久久久久国产一区二区| 国产一区二区视频网站| 国产亚洲精品aaaa片小说| 欧美成人精精品一区二区| 91午夜少妇三级全黄| 久久一日本道色综合久久| 欧美一级色图| 日韩精品――中文字幕| 天天热天天干| 国产亚洲精品a在线观看| 好吊视频一区二区| 成人a站| 综合激情亚洲丁香社区| 国产精品久久成人网站| 亚洲一卡二卡三卡四卡无卡麻豆| 在线一二三区| 久久av免费这里有精品| pt美日韩欧pt网| 秋霞鲁丝无码一区二区三区| 欧洲精品久久久| 国产嫩草影院久久久久| 国产又粗又爽又黄| 欧美狠狠操| 九九热免费| 日本公妇乱淫hd| 国产亚洲精品久久久网站好莱| 无遮挡边摸边吃奶边做视频免费| 青草青视频| 国产一区二区三区四区三区四| 在线视频麻豆| 大sao货你好浪好爽好舒服视频 | 亚洲乱码日产精品bd在观看| 久久久久久久岛国免费观看| 午夜片无码区私人影院| 欧美日韩色片| 欧牲交a欧美牲交aⅴ| 四虎一区二区| 国内外精品激情刺激在线| 免费无码又爽又刺激高潮的视频| 偷妻h高h短篇| 国外av无码精品国产精品| 无收费看污网站| 女教师少妇高潮免费| 精精国产xxxx在线观看主放器| 拧花蒂尿用力按凸起喷水尿一区| 亚洲精品久久久久中文第一暮| 成人高清在线观看| 少妇久久久久久人妻无码| 日韩av图片| 强开小嫩苞一区二区三区网站| 图书馆的女友在线观看| 久久亚洲精品中文字幕一区| 国精产品69永久中国有限| a天堂av| 国产我不卡| 亚洲国产成人精品女人| 欧美色xxx| 亚洲v日韩v综合v精品v| 欧美人与物ⅴideos另类| 少妇啪啪高潮全身舒爽| 在线看的av| 国产99免费视频| 国内大量揄拍人妻在线视频| 国产色视频自在线观看| 久久久啊啊啊| 黄色aa视频| 亚洲国产区男人本色在线观看| 久久精品人人做人人爱爱| 亚洲国产品综合人成综合网站| 国产无遮挡猛进猛出免费软件| 久久国产劲暴∨内射新川| 超碰97在线免费观看| 极品无码人妻巨屁股系列| 亚洲一本大道无码av天堂| 亚洲国产成人综合精品| 男生白内裤自慰gv白袜男同| 中文字幕日韩高清| 巨肉高h文从头做到尾肉短文| 国产日韩欧美一区二区东京热| 精品久久久久久中文墓无码| 亚洲精品久久久久999中文字幕 | www.久久99| 综合网婷婷| 看全色黄大色黄大片 视频| 久久不见久久见中文字幕免费 | 精品国内自产拍在线观看| 北条麻妃二三区| 伊人久久大香线蕉av五月天宝贝| 男人女人黄 色视频一级香蕉| 天天射美女| www.youjizz国产| 日本一本久| 久99视频精品免费观看福利| 夜色综合网| 自拍亚洲欧美| 国产在线麻豆| 香蕉久久久| 老妇女av| 久久超碰色中文字幕超清| 五月天丁香社区| 一级黄色性视频| 成年人视屏| 日本sm/羞辱/调教/捆绑视频| 欧美一区二区三区四区视频| 性饥渴艳妇性色生活片在线播放| 国产亚洲精品久久久ai换| 国产乱沈阳女人高潮乱叫老| 97视频在线精品国自产拍| 国产日日日| 日本中文一区二区三区亚洲| 风流老熟女一区二区三区| 人妻少妇精品无码专区芭乐视网| 91丝袜放荡丝袜脚交| 黑人巨大亚洲一区二区久| 超级大爆乳奶牛被调教出奶水| 伊人久久中文字幕| 久久精品国产sm调教网站演员| 国产成人免费高清激情视频| av无限看| 狠狠一区| 户外勾搭av片| 97超碰人人爱| 毛片2| 免费人成在线观看视频播放| 亚洲精品视频在线看| 国产成人精品无缓存在线播放| 欧美顶级少妇做爰hd| 尤物99av写真在线| 私人vps一夜爽毛片免费| 日批在线| 欧美双性人妖o0| 超碰在线天天| 极品少妇高潮到爽| 黄色aa毛片| 日韩成人一区二区| 亚洲精品图片一区15p| 亚洲精品无码一区二区| 亚洲w码欧洲s码免费| 播放少妇的奶头出奶水的毛片| 日韩视频网| 亚洲 欧洲 日韩 综合在线| 草色噜噜噜av在线观看香蕉| 成年人午夜网站| 人成免费| 好看的av在线| 中文字幕av无码一区二区三区电影 | 亚洲精品一区二区三区香蕉| 538国产精品视频一区二区| 国产色爱| 久久无码人妻一区二区三区| 亚洲精品国产精品国自产观看| 国产精品高潮呻| 全球av在线| 色亚洲色图| 午夜激情视频网| 国产三级按摩推拿按摩| 超碰97av在线| 青青草在久久免费久久免费| 国产午夜大片| 动漫成人无码免费视频在线播| 亚洲精品午夜国产va久久成人| 国产在线视频一区| 好吊妞人成视频在线观看强行| 一级片特黄| 亚洲人成人天堂| 欧美 唯美 清纯 偷拍| 91麻豆精品国产自产在线观看一区| 天堂另类网站| 亚洲精品www久久久久久软件| 毛片女人| 看国产黄色片| 欧美黑人两根巨大挤入| 污漫在线观看| 亚洲一区网站| 久热青草| 开心激情久久| 亚洲我不卡| 日日躁夜夜摸月月添添添| 国产tscd人妖同性另类调教| 一区二区三区激情| 秋霞在线观看片无码免费不卡| 国产一区二区四区| 午夜国产成人片在线播放| 欧洲精品久久久| 亚洲精品久久久蜜桃| 影音先锋 成人| 无码高潮爽到爆的喷水视频app| 色婷婷狠狠| 亚洲精品一区国产| 国产欧美亚洲精品第二区软件 | 成人精品一区二区三区电影免费| 欧美激情精品久久久久久免费 | 羞羞的网站在线观看| 精品免费视频一区二区| 爱久久av一区二区三区| 日韩成人一区二区| 区一区二在线观看| 真人毛片一24| 鲁死你av资源站| 色玖玖| 老妇高潮潮喷到猛进猛出| 人人干人人噪人人摸| 精品自拍第一页| 97夜夜澡人人波多野结衣| 日本乱码视频| 午夜国产福利| 国产一线二线三线女| 亚洲天堂网站在线| 午夜精品久久久久久久传媒| 九九激情视频| 中文国产日韩欧美二视频| 国产精品sm调教免费专区| 日韩avav| av片在线播放| 风韵犹存少妇69xx视频| 成人网站免费大全日韩国产| 国产沙发午睡系列999| 中国精品少妇hd| 亚洲成 人 综合 亚洲欧洲| 成人无码男男gv在线观看网站| 3d同人18av黄漫网站| 日本久久精品| 无码熟熟妇丰满人妻porn| 乱色欧美激惰| 精品国产乱码久久久久久夜甘婷婷| 中文日本字幕mv在现线观看| 人人添人人妻人人爽夜欢视av| 在线精品国产| 激情欧美日韩| 日韩毛片免费在线观看| 亚洲私人无码综合久久网| 国产二级片| 伊人亚洲综合| 欧美三级韩国三级日本三斤在线观看 | 在线色综合| 男人放进女人阳道动态图| 国产影视一区| 91极品在线| 青青av在线| 欧美顶级少妇作爱| 又污又爽又黄的网站| 欧美激情成人在线| 国产欧美日韩精品丝袜高跟鞋| 国产极品久久| 久久免费看少妇| 国产精品久久国产精品99 gif| 久久性网| 久无码久无码av无码| av黄色在线| 成人黄色大全| 亚洲欧美人成网站在线观看看| 欧美一级视频免费观看| 国产精品久久久久久久久ktv| 777精品出轨人妻国产| 天天射视频| 欧美三级日本三级| 日韩精品少妇无码受不了| 国产尻逼视频| av高清免费观看| 任你操精品视频| 国产三级理论| 欧美精品一卡二卡| 无码中文av有码中文a| 欧美亚洲国产视频| 国产乱老熟视频网站 视频| 国产群p视频| 青青草成人免费| 欧美性受xxxx狂喷水| 无码人妻精品中文字幕免费东京热| a级毛片蜜桃成熟时2免费观看| 久久亚洲粉嫩高潮的18p| 国产夫妻性生活视频| av生活片| 特黄网站| 自拍性旺盛老熟女| 国产成人无码av在线影院| 午夜影院在线观看免费| 真人第一次毛片| 亚洲欧美综合在线中文| 任我爽精品视频在线观看| 国产三级福利| 天堂在线中文在线| 一本av高清一区二区三区| 国产精品一二三四五区| 91丨九色丨丰满人妖| 午夜在线视频观看| 两人做人爱费视频午夜| 免费看av软件| av无码一区二区大桥久未| 亚洲无线观看国产精品| 日韩毛片在线观看| 91免费网站入口| 无码综合天天久久综合网| 欧美日韩加勒比| 国产女人与拘做视频免费| 亚洲欧洲av综合一区二区三区| 最美女人体内射精一区二区| 亚洲精品国产欧美| 亚洲视频在线观看网址| 中国china体内裑精亚洲日本| 亚洲精品欧美综合四区| 在线视频啪| 97影院在线午夜| 国产v亚洲v天堂a_亚洲| 欧洲色播| 亚洲男人的天堂网站| 国产偷国产偷亚州清高app| 亚洲色无码播放亚洲成av| 欧美va免费高清在线观看| 国内自拍青青草| 特级做a爰片毛片免费69| 夜夜添夜夜添夜夜摸夜夜摸| 亚洲黄色a级片| 和寂寞少妇做爰bd| 他揉捏她两乳不停呻吟微博| 免费看48女人真人毛片| 成人18aa黄漫免费观看| 少妇精品偷拍高潮白浆| 日本九九视频| 亚洲偷自拍国综合色帝国| 91丨porny丨最新| 国产精品国产三级国产专区51| 玩弄放荡人妻少妇系列视频| 亚洲色婷婷婷婷五月| 成人性视频在线| 人人爽人人爱| 国产69精品久久久久9999| 日本wwww视频| 麻豆福利在线观看| 欧美激情网| 中文字幕无码视频专区 | 国产成人牲交在线观看视频| 桃色视频网站| 国产精品一| 少妇一级淫片免费播放| 922tv在线观看线路一| 日韩综合在线观看| 国产的av| 特黄一区二区| 欧美色亚洲| 成年人视频在线播放| 欧洲美妇乱人伦视频网站| 欧美三级在线视频| 四虎国产精品永久在线国在线| 少妇又紧又黄又刺激视频| 131mm少妇做爰视频| 欧美xxxx性xxxxx高清| 韩国美女福利视频| 天天撸日日夜夜| 97久久精品人人做人人爽| www春色| 国产aⅴ视频免费观看| xxxx69视频| 国产老妇伦国产熟女老妇高清| 成人18免费观看的动漫| 成人无码小视频在线观看| 国产一区二区黑人欧美xxxx| 特黄 做受又硬又粗又大视频 | 天天插夜夜| 成人午夜网址| 日韩69| 亚洲综合成人婷婷五月网址| 国产激情毛片| 免费三级网| 麻豆文化传媒精品一区二区| 91美女吸乳羞羞网站| 午夜国产福利| 欧美交性又色又爽又黄| 爱情岛论坛成人| 国产亚洲熟妇在线视频| 久久久亚洲麻豆日韩精品一区三区| 超碰98在线观看| 尤物av无码国产在线看| 饥渴丰满少妇大力进入| 国产精品久久久久久久久久久久久久久| www.日韩系列| 欧美一区网站| 全黄久久久久a级全毛片| 日韩人妻无码精品久久久不卡| 欧美激情视频一区二区三区不卡| 天天做天天摸天天爽欧美一区| 久人人爽人人爽人人片av| 国产日产欧产精品精品| 欧美黑人性暴力猛交喷水黑人巨大| 欧美久久免费| 亚洲免费毛片| 懂色av一区二区三区免费观看| 国产日产精品久久快鸭的功能介绍| 九色porny视频黑人| 欧美激情xxx| 噼里啪啦在线播放| 亚洲色大成网站久久久| 人人妻人人澡人人爽欧美一区九九| 97中文在线| 久久国产精品久久久久久| 精品国产依人香蕉在线精品| 成人三级在线播放| 丁香五月激情综合色婷婷| 亚洲高清码在线精品av| 91精品国产综合久久福利软件 | 国产成人精品无缓存在线播放| 男人的天堂一级片| 欧美成人aaaaⅴ片在线看| 成人性调教91| 亚洲成人一区在线| 中文字幕日本乱码仑区在线| 久久久精品456亚洲影院| 成年人免费看的视频| 男女视频一区| 中文字幕无码日韩专区免费| 97精品伊人久久久大香线蕉97如何观看 | 51视频国产精品一区二区| 97色伦97色伦国产| 丰满熟妇乱又伦| 成人午夜免费无码福利片| 日本三级吃奶头添泬| 无码加勒比一区二区三区四区 | xxxxx在线视频| 中文字幕精品亚洲无线码二区| 午夜剧场欧美| 亚洲欧洲日产韩国无码| av激情在线| 波多野结衣免费一区视频| wwwcom捏胸挤出奶| 国产精品最新| 殴美性生活| 泰国三级av| av免费看片| 18国产一二三精品国产| 欧美日韩综合一区| 久久伊人热热精品中文字幕| xxx性欧美| 国产在线麻豆| 国产超碰人人做人人爱ⅴa| 成人在线视频免费播放| 粉嫩绯色av一区二区在线观看| 成人综合区| 欧美性久久久久| 国产黄a三级三级三级看三级男男| 天天做天天爱天天做天天吃中| www.香蕉视频在线观看| 日韩美女网站| 久久久激情网| 先锋资源在线视频| 国产91小视频| 欧美亚洲国产精品久久蜜芽| wwwxx日本| av小说免费在线观看| 三级理伦| 大胆欧美熟妇xx| 麻豆成人久久精品二区三区小说| 日韩精品乱码| 色视频无码专区在线观看| 国产剧情久久久| 亚洲欧美一区二| av片免费播放| 日韩国产精品久久久久久亚洲| 超碰在线看| 成人av网页| 久久无码成人影片| 亚洲国产婷婷香蕉久久久久久| 一本色道久久hezyo无码| 国产热re99久久6国产精品| 日韩怡红院| 国产精品福利在线观看无码卡一| 99免费在线观看| 97香蕉超级碰碰碰久久兔费| 久久国产精品无码一区二区三区| 国产日韩欧美一区二区| 91爱爱视频| 亚洲最新av| 久久久久噜噜噜亚洲熟女综合| 九九福利| 欧美性受xxxx黑人xyx性爽| 日韩一级完整毛片| 天天cao在线| 亚洲精品无码专区久久同性男| 看黄色a级片| 久久久久无码国产精品不卡| 羞羞的视频网站| 国产午夜视频| 男女一边摸一边做爽爽| 操操网站| 无码一区二区三区av免费蜜桃| 亚洲人av在线无码影院观看| 免费1000部激情免费视频| 日本丰满熟妇bbxbbxhd| 高潮流白浆潮喷在线播放视频 | 精品蜜臀久久久久99网站| 亚洲色图2| 午夜成人亚洲理论片在线观看| 手机av资源| 精品丝袜国产自在线拍小草 | 久热久| 麻豆av一区二区天美传媒| www.久热| 999黄色片| 男女毛片视频| 成年无码aⅴ片在线观看| 天堂福利在线| 国产精品爽到爆呻吟高潮不挺| 亚洲第一无码av无码专区| 黄色777| 媚药一区二区三区四区| 国产成人99久久亚洲综合精品| 色五五月| 欧美在线亚洲| 懂色av一二三三区免费| 国内精品x99av| 深爱激情丁香| 亚洲无毛女| 九九自拍| 嫩草视频| 超碰av在线| 97影院在线午夜| 在线成人小视频| 色欧美与xxxxx| 黑人大战日本人妻嗷嗷叫| 欧美一级专区| 久久久久人妻一区精品果冻 | 亚洲日韩欧美一区二区三区在线| 长河落日电视连续剧免费观看| 嫩草大剧院| 在线国产日韩| 爽欲亲伦97部| 天天曰夜夜曰| 欧美又大又色又爽bbbbb片| 九九热在线视频免费观看| 久久国产午夜精品理论片最新版本| 亚洲黄色一级网站| 国产精品苏妲己野外勾搭| 日韩a视频| 国产香蕉精品视频| 国产一大二大不卡专区| 98自拍视频| 欧洲a级片| 国产日产亚洲系列最新 | 性欧美激情aa片在线播放| 伊伊人成亚洲综合人网| 天天射日| 超碰在线香蕉| 亚洲精品美女| 69tv成人网| 欧美日韩综合一区| 午夜资源网| 性生交大片免费全毛片| 国产骚b| 高潮白浆潮喷正在播放| 91色呦呦| 爱射影院| 妺妺窝人体色www看人体| 成人91视频| 国产中文成人精品久久久| 欧美一级黑人| 精品视频第一页| 在线亚洲成人| 亚洲熟妇丰满大屁股熟妇| 亚洲另类欧美在线电影| 日本wv一本一道久久香蕉| 国产乱xxxxx978国语对白| 99精品免费久久久久久久久| 亚洲一区二区三区自拍公司| 亚洲精选一区| 淫欲少妇| 日韩av一二三区| 日韩精品网| 色www情| 亚洲精品久久久久久下一站| 全部免费毛片在线播放| 久久婷婷网站| 久久精品人人做人人妻人人玩| 色妞网欧美| 日韩av片观看| 亚洲熟妇色自偷自拍另类| 熟女少妇在线视频播放| 少妇高潮灌满白浆毛片免费看| 成人国产精品视频| 人妻三级日本香港三级极97| 欧洲a级毛片| 丝袜tk一丨视频vk| 7m视频成人精品分类| 亚洲美女偷拍| 精品国产一区二区三区久久久狼 | 99re6热视频这里只精品首页| 黄色国产在线| 日韩精品精品| 久久99精品久久久水蜜桃| 亚洲毛片一级| 成人短视频在线观看| 欧美精品一区二区久久久 | 亚洲国产2021精品无码| 国产精品久久久久久白浆| 亚洲一本之道| 国内自拍一二三四2021| 久久中文网| 久久精品中文字幕一区二区三区| 国产精品久久久久毛片| 91五月色国产在线观看| 国产精品香蕉500g| 国产成人av一区二区三区在线 | 日日碰日日摸日日澡视频播放| 中国china露脸自拍性hd| 99色精品| 岛国黄色片| xx69国产| 进去里视频在线观看| 国产情侣小视频| 日韩午夜伦| 99福利资源久久福利资源| 99久久精品九九亚洲精品| 欧美性猛交ⅹxx乱大交| 天天舔天天射| 久久婷婷色综合一区二区| 女人高潮流白浆视频| 亚洲一区二区黄色| 女职员的丝袜 中文字幕| 亚洲国产欧美一区三区成人 | 成人18视频免费69| 亚洲综合av一区二区三区| 国产亚洲香蕉线播放αv38| 好吊妞在线观看| 国产免费无遮挡| 亚洲不卡在线| 久久久高清视频| 久久婷婷麻豆国产91天堂| 操出白浆视频| 国产精品成人免费一区二区视频| 苏小妍直播漏内裤| 无码精油按摩潮喷在播放| 久久99精品久久久久婷婷暖| 橘梨纱av一区二区三区在线观看| 国内精品国内精品自线一二三区 | 成在人线无码aⅴ免费视频| 黑人入室粗暴人妻中出| 国内精品久久久久精免费| heyzo高清国产精品| 国产福利一区二区精品秒拍| 国产精品成人无码免费 | 天天伊人网| 无码人妻精品一区二区| 国产人妻人伦精品婷婷| av片免费播放| 国外av片免费看一区二区三区| 精品无码免费专区毛片| 日本高清一区二区三| 久久99国产精品女同| 香蕉国产精品| 日本公与丰满熄理论在线播放| 午夜999| 日韩午夜小视频| 日本少妇高潮叫床声一区二| 无套内射极品少妇chinese| 做爰xxxⅹ高潮69网站| 欧美日本亚洲韩国一区| 337p日本欧洲亚洲大胆人人| 午夜不卡在线观看| 国产人妻久久精品一区二区三区 | 黑人粗一硬一长一进一爽一a级 | 国产精品无码无卡在线观看久| 可以直接看的无码av| 日韩新片王网| 一本大道久久香蕉成人网| 日韩在线视频网址| 内射白浆一区二区在线观看| 五月激情婷婷网| 久久国产小视频| 91青草视频| 日韩在线视频在线观看| 国产人妖乱国产精品人妖| 亚洲精品一区二区三区麻豆| 亚洲区一区二| 日本一区二区三区免费播放| 靴奴—视频丨vk| 大阳蒂毛茸茸videoshd| 免费国产成人高清在线网站| 欧美色狠| 国产精品情侣高潮呻吟| 校花高潮抽搐冒白浆视频| 久久婷婷久久一区二区三区| 国产又粗又猛又大爽| 看片日韩| 四虎精品| 激情综| 国产一及片| 亚洲高清一区二区三区电影| 无码爆乳护士让我爽| 毛片无遮挡高清免费| 性生活网址| 可以免费看的黄色| 欧美又大又粗又湿a片| 精品久久久久久| 乱h伦h女h在线视频| av日韩在线免费观看| 男女全黄做爰视频| 欧美激情五月| h无码动漫在线观看| 狠狠色噜噜狼狼狼色综合久| 欧美成免费| 久久九色| 日本护士毛茸茸高潮| 国产cd人妖ts在线观看| 欧美xxxx做受欧美1314| 人妻巨大乳一二三区| 日韩福利在线播放| 日本人与禽zozzo小小的几孑| 玖玖色在线| 无码人妻精品中文字幕免费| 精品国内自产拍在线观看| 日韩中文字幕国产| 性色av一区二区三区人妻| 欧美日韩国内| 99久久综合狠狠综合久久止| 青青草成人网| 最近免费中文字幕mv在线视频3| 久久久久久久久久一级| 亚洲成人av网址| 人成免费| 毛片无码一区二区三区a片视频| 人妻有码中文字幕| 国产一本二卡三卡四卡乱码| www国产精品内射老熟女| 搞逼综合网| a一级网站| 亚洲欧美国产精品无码中文字| 国产精品成人久久久久| 亚洲资源网站| 国产亚洲小视频| 人妻熟女一区二区aⅴ水野朝阳| 亚洲精品2| 狠狠97人人婷婷五月| 无码不卡一区二区三区在线观看| 在线成人福利| 色悠悠av| 97干干| 精品无码av无码专区| lutube成人福利在线观看污| 国产精品高潮呻吟久久av郑州| 日韩一区二区av| 日韩专区欧美专区| 免费av毛片| 无套内谢老熟女| 91成人xxx| 女人被狂躁c到高潮视频| 婷婷狠狠久久久一本精品| 婷婷久久综合九色综合97| 嫩草视频在线观看免费| 绿帽在线| 古装三级做爰在线观看| 中文字幕视频在线观看10页| 人妻丝袜乱经典系列| 一本之道高清狼码| 国产午精品午夜福利757视频播放| 亚洲精品久久久蜜桃动漫| 波多野结衣视频一区| 岛国av免费在线观看| 亚洲精品国产自在现线最新| 黄色片视频免费| 精品国产综合成人亚洲区| 99香蕉视频| 亚洲这里只有久热精品伊人| 波多av在线| 日本爱爱免费视频| 亚洲精品久久久久中文字幕欢迎你| 欧美xxxxx做受vr91九色| 国内精品一区二区三区在线观看| 五月婷婷色综合| 双性受惨叫扩张调教虐宫h| 综合爱爱网| 国产黄色免费大片| 天天射日| 少妇饥渴偷公乱第32章| 精品国产综合成人亚洲区| 成年人一级黄色片| 久久视频这里有精品33| 欧美天天色| 五月激情五月婷婷| www国产亚洲精品久久久| 色诱av| 又色又湿又黄又爽又免费视频| 久久香蕉网| 黑人大战中国av女叫惨了| 色翁荡熄又大又硬又粗又视频图片| 粗了大了 整进去好爽视频| 999热精品| 国产伦子伦视频在线观看| 国产欧美日韩另类精彩视频| 欧美精品国产aⅴ一区二区在线| 日本五十熟hd丰满| a级片免费视频| 成人精品在线观看视频| 亚洲www.| 青青草视频成人| 日日噜噜夜夜狠狠久久无码区| 免费视频中文字幕| 色呦呦在线播放| 干干日日| 一个人在线观看免费视频www| aa在线视频| 国精产品一区一区三区免费完| 少妇媚药按摩中文字幕| 国产精品美女久久久久久2021| 激情综合久久| 国产精品一区二区久久不卡| 亚洲天堂av影院| 永久免费的啪啪网站免费观看浪潮| 国产乱子伦精品无码码专区| 青青草伊人| 欧美福利片在线观看| av动漫免费观看| 日韩一二三区视频| 亚洲国产精品二区| 最近更新中文字幕| 国产h视频在线| 色欲av永久无码精品无码| 亚洲综合av永久无码精品一区二区| 日韩经典精品无码一区| 91久久夜色精品国产九色 | aa一级黄色片| 午夜人性色福利无码视频在线观看| 国产亚洲视频免费播放| 国产区在线视频| 久草一级| 调教套上奶牛榨乳器喷奶水| 黄色大片a级| 蜜臀久久99精品久久久久久宅男| 国产精品成人免费视频一区二区| 欧美aa在线| 18国产一二三精品国产| 国产无遮挡又黄又爽奶头| 亚洲国产精品一区二区三区| 在线亚洲欧美| 国产 高清 无码 在线播放| 国产天堂网| 播播开心激情网| 国产精品无码久久av| 欧美乱欲视频| av天堂亚洲狼人在线| 久久国产成人精品av| 久久午夜鲁丝片| 欧美三日本三级少妇三2023| 亚洲精品一区二区在线观看| 日本精品毛片一区视频播| 亚洲欧洲自拍拍偷精品网314| 日本无码v视频一区二区| 噜噜噜av久久| 美女av在线播放| 亚洲精品久久无码av片| 精品国产片一区二区三区| 男人的私人影院| 日韩福利在线播放| 91色交| 久久精品娱乐亚洲领先| 国产香蕉9| 婷婷丁香激情| asian日本若图pics| 国产一级视频免费看| 成人免费无码大片a毛片户外| 久久77777| 涩涩爱网站| 少妇午夜性影院私人影院软件| 国产午夜精品免费一区二区三区| 公么大龟弄得我好舒服秀婷视频| 欧美韩一区二区| 欧美大胆丰满熟妇xxbb| 日韩欧美视频在线播放| 欧美与黑人午夜性猛交久久久| 亚洲淫| 欧美日韩中文字幕在线视频| 免费无码不卡视频在线观看| 人妻少妇偷人精品无码| 草久久久久久| 欧美成人天堂| 少妇人妻无码专区在线视频| 亚洲综合色av| 国产又爽又黄又舒服又刺激视频| 黑人巨大精品欧美一区二区桃花岛| 4438x在线观看| 国产欧美日韩在线在线播放| 久久精品国产99久久久香蕉| 亚洲精品国产v片在线观看 | 国产欧美一区二区三区免费视频| 国产鲁鲁视频在线观看| 经典三级伦理另类基地| 国产在线精品无码不卡手机免费| 亚洲五码av| 2019国产精品| a中文在线| 欧洲美女与动性zozozo| 超级乱淫视频| 国产亚州精品女人久久久久久| ww国产内射精品后入国产| 日韩女优在线观看| 97夜夜操| 国产成人精品日本亚洲77上位| 亚洲精品视频免费| 久久2017国产视频| 欧美精品成人影院| 国产精品久久久久77777按摩| 熟女人妻在线视频| 日韩av激情| 干在线视频| 69xxxxx国产| 少妇无码太爽了在线播放| 天天射天天干天天插| 天天射日| 夜夜草av| 国产精品高潮av| 亚洲精品无码成人片久久不卡 | 日本大尺度激情做爰电2022| 精品欧美一区二区在线观看| 羞羞视频在线免费| 色999韩| 欧洲自拍偷拍| 黄色av免费在线播放| 攵女h文1v1| 国产欧美日韩免费| 免费日批视频| 手机在线看片| 精品国产123| 18禁止进入1000部高潮网站| 日日日干| 日韩和的一区二在线| 成人网入口| 奶波霸巨乳一二三区乳| 男女真人国产牲交a做片野外| 亚洲国产av玩弄放荡人妇系列 | 免费人成网站在线观看欧美| 极品美女销魂一区二区三区| 亚洲系列中文字幕| 美国伊人网| 黄色精品一区二区| 久久人人爽人人爽久久小说| 欧美大肥婆大肥bbbbb| 亚洲国产一区二区在线观看| 欧美黑人性暴力猛交| 久热国产在线| 伦理黄色片| 叼嘿视频91| 永久免费观看黄网视频| 91亚洲乱码卡一卡二卡新区豆瓣| 国产xxxx做受视频| 久久一区二| 性史性高校dvd毛片| 欧美成人在线影院| 国产精品国产三级国产传播| 麻豆视频入口| 亚洲国产一区二区三区在线观看| 又大又粗欧美成人网站| 国产女人在线视频| 久久精品国产亚洲a片高清不卡| 久久精品视频网站| 激情射精爆插热吻无码视频| 亚洲天堂影院| 国产香蕉网| 干美女av| 少妇下蹲露大唇无遮挡| 人妻人人做人碰人人添| 国产精品一区二区无线| 国产情侣久久| 国产色综合视频| 在线不卡的av| 国产av永久无码精品网站| 久久艹综合| 色婷久久| 成人在线观看h| 亚洲影视在线观看| 久久精品成人免费观看97| 公么大龟弄得我好舒服秀婷视频| 亚洲天堂av中文字幕| 成人黄色免费视频| 蜜桃久久精品成人无码av| 怡红院综合网| 体内精69xxxxxx| 涩涩涩999| 瑟瑟视频在线观看| 国产欧亚州美日韩综合区| 澳门永久免费av| 九九精品99久久久香蕉| 亚洲视频天天射| 丁香婷婷激情俺也去俺来也| 杂技xxx裸体xxx欧美| 日韩五月天| 忘忧草社区www资源在线| 99热91| sese在线视频| 精品国产一区二区av片| 国产成人无码3000部| 国精品人妻无码一区二区三区性色 | 俄罗斯兽交黑人又大又粗水汪汪| 亚洲无吗在线| youjizz.com最新| 精品无人区无码乱码毛片国产| 欧美日韩在线成人| 欧美亚洲福利| wwww亚洲| 五月婷婷深深爱| 亚洲最新av在线| 久久成人伊人欧洲精品| 国产亚洲成av片在线观看| av福利网| 欧美另类变人与禽xxxxx| 在线观看黄a∨免费无毒网站| 亚洲国产福利成人一区二区 | 18禁女裸乳扒开免费视频| 亚洲另类中文字幕| 亚洲乱码一区二区三区三上悠亚| 黄色精品网站| 久久久久这里只有精品| 136福利视频导航| 在线黄色免费网站| 饥渴丰满少妇大力进入| 男人女人黄 色视频一级香蕉| 中文字幕精品亚洲无线码一区应用| 日韩av区| 国产成人精品午夜视频'| 日日摸夜夜骑| 青春草网站| 麻豆文化传媒精品一区| 国产精品女主播在线视频| 国产成人午夜在线视频a站| 国产网友愉拍精品视频手机| 欧洲精品va无码一区二区三区| 亚洲精品中文字幕乱码4区| 国产精品日本一区二区在线播放| 51av视频| 日韩av手机在线播放| 国产高清视频在线观看69| 精品国产亚洲一区| 黄色无毒网站| 日韩av无码中文一区二区三区| 国产片网址| 亚洲色婷婷久久精品av蜜桃| 91丨九色丨尤物| 国产91在线免费观看| 天堂网www.| 欧美精品久久天天躁| 国产一级片播放| 性做爰裸体按摩视频| av激情小说| 久久久不卡| 欧美色图网址| 欧美丰满熟妇多毛xxxxx| 久久国产精品无码网站| 精品亚洲国产成人av网站| 日韩精品――中文字幕| 国产福利免费视频不卡| 一本大道在线无码一区| 西西人体做爰大胆性自慰| 丝袜 亚洲 另类 欧美| av视屏| 欧美在线a| 91啪在线| 欧美另类性| 国产视频亚洲精品| 欧美精品色婷婷五月综合| 久操热线| 一级全黄色毛片| 女人摸下面自熨视频在线播放| 伊久久| 日产一区三区三区高中清| 成人激情小视频| 精品熟女少妇av免费久久| 激情五月深爱五月| 久久精品视频中文字幕| 国产午夜激无码av毛片| 成人免费午夜视频| av污| 精品国产日韩亚洲一区| 久久久久国产精品人妻aⅴ免费| 国产东北露脸熟妇| 国产精品乱码在线观看| 国产对白叫床清晰在线播放图片| av在线播放网址| 成人精品一区日本无码网| 日本www小久久| 欧美福利网| 欧美黑人粗大猛烈18p| 中文字幕无码一区二区免费| 男人的天堂你懂的| 国产清纯美女白浆在线播放| 欧美另类精品xxxx人妖| 黄色理论片| 嫩草视屏| 91精品国产一区二区三密臀| 国产精品久久久爽爽爽麻豆色哟哟| 中文有码在线观看| 日本在线第一页| 天天色网站| 亚洲精选av| www.日韩在线| www97色| a天堂最新地址| 夜夜嗨国产精品| 日本vs亚洲vs韩国一区三区| 亚洲欧美日韩一区二区三区四区| 成年人视频免费在线观看| 国产又黄又硬又湿又黄的故事| 免费看亚洲| 日本高清va在线播放| 最近中文字幕mv免费高清在线| 国产热99| 红桃视频一区二区三区免费| 日本a在线| 中文字幕一区二区三区久久蜜桃| 欧美精品卡一卡二| 国产精品天干天干综合网| 高清同性猛男毛片| 欧美三日本三级少妇三| 日韩欧美一二三| 国産精品久久久久久久| 美国av导航| 成人深夜福利| 亚洲制服无码一区二区三区| 国产精品偷伦视频免费观看了| 国产suv精二区| 69日韩| 久久免费播放视频| 亚洲愉拍自拍欧美精品| 99精品区| 五月天婷婷缴情五月免费观看| 69视频免费观看| 成人做爰69片免费看网站野花| 人妻精品动漫h无码中字| 99久久免费只有精品国产| jizz国产老头老太婆| 手机看片日韩精品| 自拍毛片| 精品人妻伦一二三区久久| 久久福利视频导航| 亚洲午夜国产精品无码老牛影视| www成人网| 高潮内射免费看片| 色视频网| 国产在线视频精品视频| 爱草视频| 日日夜夜2017| 欧美交换配乱吟粗大免费看| 亚洲国产成人精品无码区二本| 欧美经典一区| 在线 日本 制服 中文 欧美| 国产娇喘喷水呻吟在线观看| 亚洲曰本女同2| 97久草| 热久久亚洲| 亚洲精品传媒| 国产精品美女高潮视频| 91重口免费版| 无遮挡边摸边吃奶边做视频免费 | 亚洲国产人在线播放首页| 懂色av一区二区三区免费观看| 日本japanese乳偷乱熟| 私色综合网| 国产com| 麻豆国产av穿旗袍强迫女佣人| 丰满爆乳一区二区三区| 天天干天天色天天| 久久永久免费专区人妻精品| 久久爽精品区穿丝袜| 久久影院午夜伦手机不四虎卡 | 一级黄色大片在线观看| 国产黄免费| 日韩欧美激情在线| 午夜婷婷久久| 日韩午夜理论免费tv影院| 亚洲色图20p| 国产呦交精品免费视频| 亚洲国产成人一区二区在线| 精品国产va久久久久久久| 欧美a∨亚洲欧美亚洲| 久久撸视频| 成人片国产精品亚洲| 免费做a爰片久久毛片a片下载| 国产av福利久久精品can | 无人码一区二区三区视频| 99免费国产| 被拉到野外强要好爽黑人| 亚洲一级片网站| 久久综合给合久久狠狠狠色97| 好男人蜜桃av久久久久久蜜桃 | 男人天堂黄色| 性欧美videofree高清极品| 精品女同一区二区免费播放| 91久久久久久久久久| 操人在线观看| 午夜视频福利| 最近高清中文在线字幕在线观看1| 粉嫩av在线播放一绯色| 天天色天天艹| 求个av网站| 国产精品r级最新在线观看| 99草草国产熟女视频在线| 国产综合图区| 国产成人无码免费视频97app| 久久精品国产免费看久久精品| 成人性生交免费大片| 日韩一区二| 亚洲日本中文字幕乱码在线电影| 国产伦精品一区二区三区无广告| 天天碰免费上传视频| 免费看欧美黑人毛片| 丁香伊人| 午夜剧场91| 久久国产精品99精品国产| 91精品国产福利一区二区三区| www黄色一片| 狠狠干b| 欧洲影院| 亚洲最大成人网站| 天天躁日日躁狠狠躁一区| 国产一二三精品| 五月婷婷爱| 精品亚洲成a人片在线观看| 日韩av手机在线观看| 亚洲,国产成人av| 成人小视频在线播放| 国产麻豆成人| 亚洲gv2023| 国产农村黄aaaaa特黄av毛片| 91欧美日韩国产| 伊人久久成人| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天不| 搐搐国产丨区2区精品av| 黄页网站视频免费大全| 天天射天天拍| 欧美极品jizzhd欧美爆| 国产成在线观看免费视频| 99视频免费在线观看| 日本在线视频www鲁啊鲁| 色久网| 久久精品国产精油按摩| 在线视频国产99| 96日本xxxxxⅹxxx70| 激情网站在线| 久久久丁香| 6080理伦片午夜少妇| 亚洲图片中文字幕| 欧美香蕉在线| 深夜福利网站| 国产成人久久综合一区| 涩涩av在线| 日本天堂在线| 国产精品自拍第一页| 台湾佬中文娱乐22vvvv| 日韩欧美亚洲国产ay| 自拍 亚洲 欧美 卡通 另类 | 日本一本草久国产欧美日韩| 欧美日韩在线不卡| 日韩在线视频播放| 狠狠色噜噜狠狠狠狠色综合久| 国产精品久久777777毛茸茸| 婷婷六月久久综合丁香| 少妇饥渴xxhd麻豆xxhd骆驼| 欧美专区另类专区在线视频| 裸体歌舞表演一区二区| 精品少妇牲交视频大全| 色五月丁香五月综合五月4438 | 亚洲色大成网站www| 亚洲九九九| 丰满少妇被猛烈进出69影院| 亚洲v国产v天堂a无码二区| av免费观看网址| 国产交换配乱婬视频偷网站| 婷婷丁香狼人久久大香线蕉| 天堂中文在线8| 超碰牛牛| 久久久九九| 日本成人中文字幕| 久草资源网| 欧美美女性生活| 成年人爱爱视频| 国产福利视频在线| 国模一区二区三区四区| 精品精品国产毛片在线看 | 国产欧美中文字幕| 美国三级日本三级久久99| 99久久精品免费看国产四区| 大学生a做爰免费观看| 日韩视频成人| 比利时xxxx性hd极品| 粗了大了 整进去好爽视频| 日韩中文字幕在线专区| 忘忧草社区在线播放日本韩国| 精品视频久久| 国模私拍一区二区三区| 欧美卡一卡二| 精品乱码一区二区三四五区| 亚洲福利在线视频| 视频h在线| 深夜福利久久| h漫全彩纯肉无码网站| 黄色a大片| 久久99精品福利久久久久久| 五月婷婷久久草| 久久精品国产丝袜人妻| 无遮挡十八禁污污网站在线观看| 日韩欧三级| 香蕉视频一区二区| 日韩,中文字幕| 欧美日韩一区二区三区在线观看视频| 人妻久久久精品99系列a片毛 | 性夜影院爽黄e爽| 三级国产网站| 高清新婚夫妇性xxxxx| 夜夜嗨av一区二区三区四季av| 新疆毛片| 国产后进白嫩翘臀在线播放| 欧美 日韩 亚洲 精品二区| 黑人巨大无码中文字幕无码| 国产综合精品一区二区三区| 狠狠干伊人网| 国产成人免费| 国产日本在线观看| 特级做a爰片毛片免费看| 久久激情综合| 一区二区三区视频免费观看| 欧美性xxxxxxxxx| 一区二区三区在线 | 日| 成av人片一区二区三区久久| 欧美视频www| 久久加久久| 久久久123| 麻豆蜜桃九色在线视频| 人人妻人人添人人爽欧美一区 | 最新国产黄色网址| 无码骚夜夜精品| av毛片久久久久午夜福利hd| 国产精品久久久久久久久久影院| 蜜桃国精产品二三三区视频| 草逼导航| 亚洲综合无码精品一区二区| 国产一国产aa毛片| 黄色网在线免费观看| 99精品久久毛片a片| 国产裸体按摩视频| a级片网站| 国产精品午夜爆乳美女视频| 可以看的毛片| www插插插无码视频网站| 亚洲人交配视频| 偷窥自拍青青草| 在线观看免费观看av| 国产精品爽爽va在线观看网站| 亚洲精品传媒| 亚洲狠狠婷婷综合久久蜜芽| 日本乱理伦片在线观看中文| 国内精品久久久久久久电影视| 久久激情综合狠狠爱五月| 亚洲欧美精品| 天天射天天干天天色| 不卡毛片在线观看| 少妇被粗大的猛烈xx动态图| 久久性色| 国产午夜精品无码| 精品手机在线| 男女午夜影院| 男女无遮挡猛进猛出免费视频国产 | 亚洲毛片av| 午夜高清国产拍精品福利| 久久国产免费看| 日本孰妇毛茸茸xxxx| 4438x成人网一全国最大色成网站 国产熟妇另类久久久久久 | 国产av麻豆天堂亚洲国产av刚刚碰| 亚洲区视频在线观看| 亚色中文网| 丁香六月啪啪| 亚洲黄色在线网站| 中文无码第3页不卡av| 欧美疯狂做受xxxxx高潮| 黄色xxx| 伊人久久大香线蕉综合bd高清 | 三级全黄的女人高潮叫| 欧美三级国产| 六月激情综合| 国产成人av大片在线观看| 国产麻豆一精品av一免费软件| 国产精品成人av电影不卡| 黄色永久视频| 亚洲精品无码成人av电影网| 青青伊人久久| 九九在线精品国产| 欧美成人猛交69| 456av| 久久成人毛片| 成人毛毛片| 窝窝午夜色视频国产精品破| 国产人妻人伦精品1国产丝袜| 在线综合亚洲中文精品| 美女被啪到深处抽搐视频 | 精品乱| 日本色www| 你懂的网址在线播放| 色婷婷狠狠久久综合五月 | 亚洲欧洲日韩av在线观看| 久久久青草| 天干天干天啪啪夜爽爽av小说| x88av乱视频| 成人国内精品久久久久影院vr| 色涩久久| 日本亚洲欧美在线| 亚洲精品专区| 美女裸体跪姿扒开屁股无内裤| 人善性zzzzzo另类| 玖玖在线观看视频| 午夜爱爱网站| 美女视频黄频a免费| 天天午夜| 国产精品麻豆入口29| 久久97精品国产96久久小草| 国产日产亚洲系列最新 | 黄色av播放| 久久亚洲成人av| 女神呻吟娇喘高潮毛片| 色哟哟av| 日韩成人免费观看| 成人福利网| 日韩伊人网| 久99久无码精品视频免费播放| 日韩国产成人在线| 青草伊人久久| 日本精品啪啪一区二区三区 | 日韩中出| 熟妇的奶头又大又长奶水视频| 东北女人啪啪ⅹxx对白| 日本成熟老妇乱| 日韩国产传媒| 大j8黑人w巨大888a片| 可以看毛片的网站| 欧美小视频在线观看| 亚洲视频在线观看一区| 五月综合激情| 天海翼一区| 国产精品1234| 国产无套流白浆视频免费| 福利视频一二三区| 四虎黄色网| 亚洲成av人片在线观看一区二区三区| 亚洲国产欧美日韩在线| 看看黄色毛片| 久操视频网站| a级港片免费完整在线观看| 日本一区二区在线免费| 东北女人啪啪ⅹxx对白| 色婷婷狠狠97成为人免费| 国产一级免费片| youjizz韩国| 国产妇女视频| 黄色一级在线视频| 99久久久国产精品无码免费| 日本69视频| 80s国产成年女人毛片| 欧洲成人一区| 天天射天天舔| 婷婷天天| 北条麻妃99精品久久朝桐光| 秋霞午夜网| 色播久久| 亚洲精品无码久久久久秋霞| 日本黄色免费网站| 日韩综合一区二区三区| 成年人免费在线观看网站| 日本 精品 高清不卡| 成年美女黄网站色大免费全看| 国产精品国产亚洲区艳妇糸列短篇| 欧美色偷偷| 色爱区综合五月激情| 成人夜色视频网站在线观看| 日本一卡二卡视频| 久操色| www.av天天| 国产精品人妻久久毛片高清无卡| 91免费进入| 日韩精品小视频| 99re中文字幕| 黄色毛片视频校园交易| 日本疯狂爆乳xxxx| 久久精品99国产精品亚洲| 偷拍激情视频一区二区三区 | 久久影院精品| 亚洲在线免费| 日韩丝袜另类精品av二区| 久99久热只有精品国产15| 免费视频成人片在线观看| 久青草影院在线观看国产| 亚洲一区视频在线| 久久精品国产亚洲无删除| 久久精品国产导航| 精品一区欧美| 噼里啪啦高清| 猫咪www免费人成网站无码| 成人a级片| 国产国产精品久久久久| 黄色一级网| 饥渴放荡受np公车奶牛| 强制中出し~大桥未久在线播放| 久久小草亚洲综合| sm免费人成虐网站| 伊人中文在线| 51久久成人国产精品麻豆| av一二三区| 无码专区一va亚洲v专区在线| 亚洲高清视频网站| 六月激情婷婷| 成人欧美精品| 精品视频在线观看免费| 国产成人久久精品亚洲| 婷婷九九| 免费网站观看www在线观| 伊人www| 亚洲最大在线观看| 强插女教师av在线| 精品乱子伦一区二区三区| 亚洲精选91| 理论片高清免费理论片毛毛片| 亚洲精品9999| 3d同人18av黄漫网站| 青青青手机在线视频| 欧美日韩一区二区三区四区五区| 99精品影视| 亚州激情视频| 99热在| 777米奇影视第四色| 丰满岳乱妇在线观看中字 | 女人高潮潮呻吟喷水| 国产亚洲色欲色一色www| 国产在线资源站| 久久综合色天天久久综合图片| 精品亚洲成在人线av无码| 先锋资源国产| 2020精品国产午夜福利在线观看| 色哟哟中文字幕| 亚洲欧美在线观看| 日韩人妻中文无码一区二区| av黄色免费网站| 中文字幕亚洲乱码| 国产乱码精品一品二品| 亚洲综合成人av| 欧美 图片 另类 自拍| 亚洲成a v人片在线观看| 日韩不卡av在线| 国产精品高清一区二区| 亚洲啪啪少妇裸体艺术| 国产51自产区| 毛片看| 色哟哟网站| 老司机在线ae85| 国产精品鲁鲁鲁| 日日干夜夜撸| 狠狠操狠狠色| 日本久久www成人免| 伊人久久大香线蕉综合av| 亚洲va中文字幕无码久久| 亚洲中文欧美在线视频| 男女无遮挡做爰猛烈视频| 无码中文字幕乱码一区| 欧美性猛交性大交| 欧洲色播| 久久综合97丁香色香蕉| 日本猛少妇色xxxxx猛交图片| 亚洲欧洲精品成人久久曰| 国产强伦姧在线观看无码| 色呦呦在线| 香蕉精品在线| 亚洲第一黄| 亚洲精品一区二区另类图片| 香蕉视频色| 日本久久久久久级做爰片| 精品成人毛片一区二区| 国产在线青青草| 国产九区| 国产精品免费久久久久| 国产东北女人做受av| 精品无人乱码一区二区三区| 人人爽人人片人人片av| 欧美色xxx| 91精品国产高清一区二区三区蜜臀| 成人黄色一级视频| 东京热人妻中文无码av| 又黄又爽又色qq群| 人妻无码一区二区三区欧美熟妇| 午夜嫩草嘿嘿福利777777| 草逼国产| 亚洲精品无码午夜福利理论片 | 精品国产自在精品国产精小说| 国产chinese精品露脸| 欧美乱强伦xxxx孕妇| 俄罗斯av在线| 色拍自拍亚洲综合图区| 交专区videossex农村| 国产丰满麻豆videossexhd| 色婷婷国产精品综合在线观看| 久久久久久中文字幕| 久久久男人的天堂| 97爱爱视频| 东北农村乱淫视频| 伊人久久大香线蕉在观看| 色妞www精品免费视频| 无码国产一区二区三区四区| 免费无码一区二区三区蜜桃大| 国产亚洲精品第一综合麻豆| 久久久久久久久久福利| 精品一区免费| 野花社区在线www日本| 亚洲综合网国产精品一区| 久久九色综合九色99伊人| 99老色批| 一区二区三区精品视频日本 | 中国丰满少妇人妻xxx性董鑫洁| 黑人巨大猛交丰满少妇| 国产精品免费观看调教网| 亚洲九区| 亚洲图片欧美在线| 国产精品无码无片在线观看| 九九综合久久| 少妇高潮久久久| 久久无码人妻国产一区二区| 日韩女同疯狂作爱系列5| 久久久久香蕉国产线看观看伊| 一级做a爱高潮免费视频| 国产乡下妇女做爰视频| 日本久久久久久久做爰片日本| 在线观看黄a∨免费无毒网站| 最新国产精品自在线观看| 国产黄色片免费看| 美女一级黄| 午夜激情综合网| 久伊人| 国产女人成人精品a区| 日本三级一区| asian性开放少妇pics| 天堂√在线中文最新版| 四虎色| 亚洲va欧美va人人爽| 日韩精品电影综合区亚洲| 91动漫禁漫成人| 亚洲h| 小箩莉末发育娇小性色xxxx| 夜添久久精品亚洲国产精品| 娇小激情hdxxxx学生住处| 色屁屁xxxxⅹ免费视频| 92午夜福利少妇系列| ass东方小嫩模pics| 亚洲精品3p| 极品av在线| 国产一区二区三区四区五区精品| 国产精品中文字幕在线| 狠狠色噜噜狠狠狠狠777米奇| 国产页| 一级免费av| 麻豆传媒一区| 久久精品国产乱子伦| 亚洲第一色站| 黄色av资源| 精品人无码一区二区三区| 午夜精品毛片| 国产香蕉在线| 又黄又爽又无遮挡免费的网站| 日韩视频在线免费观看| 91视频插插插| 最新国产aⅴ精品无码| 欧美第一页浮力影院| 男女做爰猛烈啪啪吃奶图片| 亚洲熟伦熟女新五十路熟妇| 免费人成视频在线观看视频| 欧美激情一区二区| 夜夜骑夜夜操| 国产小视频网址| 无码人妻丰满熟妇啪啪网不卡| 精品久久久久久国产牛牛| 五月色丁香婷婷网蜜臀av| 97性无码区免费| 香蕉啪啪网| 色人人| 色在线免费观看| 国产毛茸茸毛毛多水水多| 日本一级中文字幕久久久久久| 免费不卡视频| 亚洲骚片| 久久免费少妇高潮99精品| 51嘿嘿嘿国产精品伦理| 国产精品久久久久久婷婷动漫| 一个色综合亚洲色综合| 麻豆一级片| 亚洲一区二区三区无码久久| 色综合久久88| 中国毛片视频| 国产精品乱码久久久久软件| 日韩亚洲国产欧美| 男女爽爽无遮挡午夜视频| 欧美精品欧美精品系列| 日韩一级一区| 日韩国产小视频| 夜夜爽av福利精品导航| 综合激情亚洲| 国产人成精品香港三级在线|