超碰97免费丨国产又粗又爽又黄丨法国伦理少妇愉情丨中文一级片丨杨贵妃情欲艳谭三级丨亚欧乱色丨91成人免费在线观看丨亚洲欧洲成人精品av97丨国产午精品午夜福利757视频播放丨美丽人妻被按摩中出中文字幕丨玩弄丰满熟妇xxxxx性60丨桃色五月丨粉豆av丨国产亚洲综合一区二区三区丨国产午夜福利精品一区丨亚洲一级淫片丨羞羞国产一区二区三区四区丨日本亚洲欧洲色α在线播放丨麻豆精品国产传媒av丨使劲快高潮了国语对白在线

歡迎來到瑞文網!

企業財務個人工作總結

時間:2022-09-28 14:32:25 企業財務個人工作總結 我要投稿

企業財務個人工作總結

  時光在流逝,從不停歇,一段時間的工作已經結束了,回顧這段時間,我們的工作能力、經驗都有所成長,該好好寫一份工作總結,分析一下過去這段時間的工作了。好的工作總結都具備一些什么特點呢?下面是小編整理的企業財務個人工作總結(精選22篇),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

  企業財務個人工作總結1

  一年來,我自覺服從組織和領導的安排,努力做好各項工作,較好地完成了各項工作任務。由于財會工作繁事、雜事多,其工作都具有事務性和突發性的特點,因此結合具體情況,現對全年的財務會計個人工作總結如下:

  一、順利完成的工作

  以認真的態度積極參加xx財政局集中所得稅培訓,做好財務軟件記賬及系統的維護。及時準確的完成各月記賬、結賬和賬務處理工作,及時準確地填報市各類月度、季度、年終統計報表,按時向各部門報送。完成了稅務申報與繳納,以及往來銀行間的業務和各種日常費用的繳納。對各類財務會計檔案,進行了分類、裝訂、歸檔。

  二、學習方面和個人修養和綜合素質的提升

  認真學習財經方面的各項規定,自覺按照國家的財經政策和程序辦事。通過報紙雜志、電腦網絡和電視新聞等媒體,加強政治思想和品德修養。不斷改進學習方法,講求學習效果,“在工作中學習,在學習中工作”,堅持學以致用,注重融會貫通,理論聯系實際,用新的知識、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識,使自身綜合能力不斷得到提高。努力鉆研業務知識,積極參加相關部門組織的各種業務技能的培訓,始終把增強服務意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上,腳踏實地工作。

  三、仍然存在的不足

  盡管我們圓滿完成了今年的各項工作任務,但必須看到工作存在的不足:只干工作,不善于總結,所以有些工作費力氣大,但與收效不成比例,事倍功半的現象時有發生,今后要逐步學習用科學的方法,善總結、勤思考,逐步達到事半功倍的的效果。忙于應付事務性工作多,深入探討、思考、認認真真的研究條件及財務管理辦法、工作制度少,工作有廣度,沒深度。理論水平不高,當前社會財務會計知識和業務更新換代比較快,缺乏對新的業務知識和會計法規的系統學習,導致了財務會計基礎知識和財務會計基礎工作缺乏,影響來工作水平的提高。

  今后我將嚴格履行財務會計崗位職責,扎實做好本職工作:善于總結,提出自己的意見和建議,為領導決策提供準確依據,不斷提高單位管理水平和經濟效益?偨Y經驗,建立健全良好的工作機制。不斷學習、更新知識、轉變觀念、完善自我,跟上時代發展的步伐。

  企業財務個人工作總結2

  回顧過去的一年,xxxx廠財務科在總公司財務部的正確指導下和各分公司同仁的全力支持下,較好地完成了各項任務,但也存在很多問題和不足,現總結如下。

  20xx年我們xxxx廠財務科嚴格按照公司《財務管理方案》進行工作,全體人員團結一致,互幫互助,分工不分家,全身心地投入到工作中去。特別是在下半年全體財務人員執行工作標準考核后,大家的熱情更加高漲,各自按照自己的分工和職責兢兢業業的工作。正是因為我們的努力,才使本單位一改過去白條報銷的混亂現象,正規發票使用率達到99%以上,名列各分公司前茅;才使我們庫存產品的堆放不再雜亂無章,而是井然有序,一目了然,帳實相符。我們的努力,也為本廠財務成果和會計信息的真實性、可靠性提供了保障。也正是我們的努力,得到了單位領導的信任和贊揚,使我們的配合更加默契,更加有利于今后的工作。下面是辛店冷藏廠08年各項主要指標的完成情況:

  xxxx廠財務科存在的問題和不足:

  (1)整體業務素質和文化水平不高,在業務學習和知識更新方面存在惰性,對國家頒布的新政策、新法規不甚了解,使自己的理念滯后于企業的發展,也使我們的工作能力得不提高。

  (2)對財務軟件的使用還不夠熟練,對甩開手工帳心存顧慮,沒有達到提高核算質量和效率的目的。所以,努力學習,不斷提高業務水平和專業知識是我們的當務之急,也是不被公司淘汰的唯一選擇。

  我們xxxx廠財務科在今后的工作中,將繼續嚴格執行公司的財務制度和規定,把財務管理的觸角延伸到單位的各個角落,實現財務管理“零”死角。另外,建立責任制度,人為工作失誤和不按規定辦事造成的損失由當事人全額賠賞,部門負責人也要為此承擔領導責任。新的一年意味著新的起點,新的機遇,新的挑戰,為此,我們會從容面對,為天禧的美好明天而努力。

  企業財務個人工作總結3

  春風帶走了過去的歲月,在這個寒冷又溫馨的日子里,我們迎來了全新的一年!四處都被熱鬧的氣氛,讓人不禁漸漸的忘記了過去一年的辛苦和勞累。但是我知道,我還不能夠沉浸到這歡鬧的氣氛中去。作為xxx公司的一員,我還有著重要的責任和義務。

  在此,我針對自己在過去一年的工作情況和自己的發展,對自己工作做總結如下,希望自己能從自己這一年的工作中有所收獲,在新的一年中更努力的提升自己,成為一名出色的財務人員!我的工作總結如下:

  一、工作要發展,思想先抓牢

  過去的一年里,面對工作的發展,我認識到必須在思想上堅定自己前進的道路,這樣才能在自己前進的道路上提升自己,嚴格的要求自己,讓自己在工作中不會犯下錯誤!為此,我在這一年里,通過積極的學習領導的講話和會議中公司的發展方向,提升了自己對公司發展的了解,堅定自己在工作中的目標和方向。在緊密的貼近公司路線發展的同時,我也在不停的加強對自己的要求。同時,在大家的幫助下,我認識到了公司團隊精神的重要性!在大家的熱情幫助下,我融入了財務部這個大集體,更進一步的融入了公司這個更大的團體!讓個人的眼界和知識面以及人際關系都得到了大大的提升。

  除此之外,對于國家政策的發展也是我學習的方向。尤其是對于財務方面的政策,我通過網絡和書籍有了很多的收獲,這些都讓我在工作中更加的順利,圓滿。

  二、工作能力方面的發展進步

  在工作內外,我一直不忘去發展自的能力,提高自己的工作經驗。但一個人的能力是有限的,為了能更好的發展自己,我通過和同事們的互相學習,互相彌補,讓自己和同事們都得到了不少的提升。而在領導的教導中,我也獲得了領導很多老道的經驗,盡管還不能很好的全部運用,但是卻讓我有了不少的了解,擴寬了我工作的思路。讓我在工作中更加的熟練,更好的完成自己的任務。

  一年來,自己從方方面面都學會了不少的經驗知識,但是最重要的,還是通過自己的努力練習將這些經驗變成了自己的知識和能力,這才讓自己有了這樣的提升!

  三、不足和未來

  一年來,工作中發生了很多的事情,但是自己最大的不足,還是自己在工作中學習的太多,太雜。在今后的工作中,我要更加嚴謹的確定自己的目標,找到更加適合自己前進的道路,讓自己能更專注的發展自己!未來的自己,一定會更好!

  企業財務個人工作總結4

  20xx年是我進入xx公司結算中心的第二年,我一開始就分配到駐生產服務中心財務科,在一年的時間里,本人能夠遵紀守法、認真學習、努力鉆研、扎實工作,以勤勤懇懇、兢兢業業的態度對待本職工作,在財務崗位上發揮了應有的作用,做出了貢獻。現從各個方面對我平時的工作進行總結。

  我從xx郵電大學畢業,學的是通訊專業,而搞財務工作我以前沒有任何經驗,分配到財務科之后,最開始什么也不懂,什么也不會,于是我不管是工作還是業余的時間,從頭開始一點點學起,不懂的就虛心向別人請教。我心里有一條給自己規定的要求:三人行必有我師,要千方百計的把自己不會的學會。想在工作中幫助其他人,就要使自己的業務素質提高。我購買了財務方面的相關書籍,從出納開始學起。學習理論知識還比較簡單,關鍵是如何結合實際,把一切事情都做到準確、及時。財務工作,特別是出納,要求要嚴謹、細致,沒有耐心與細心,就容易出錯,所以我在平時對每一筆賬都做好詳細登記,核對清楚,完全無誤了再進行下一項的工作。

  其實,我們駐各個單位的財務科都是核算中心的窗口,一言一行都代表著核算中心的形象,所以我在努力提高自身業務水平的同時,也時刻注意文明辦公、提供優質服務,時刻提醒自己在工作中要認真認真再認真,嚴格按照中心的制定的各項規章制度來進行實際操作。一年中始終如一的要求自己,在我的努力下,20xx年到今天我個人沒有發生一次責任事故。平時來報賬的人再多,我也努力做到忙而不亂,有的人因為比較著急而出現說話沒禮貌,我也會要求他們耐心等待,盡快為他們辦理。有的來辦事的人員甚至連字也不會寫,我就幫著填寫,平時粘貼票據更是一絲不茍,整整齊齊。

  因為我來自核算中心這個大集體,中心的發展與我們個人息息相關,我平時積極參加公司及中心組織的各項活動,健美操比賽,我們在處理好工作的基礎上,抽出一切時間來進行操演彩排,后來也取得了一定的成績。在平時我注意團結周圍的同事,不論是工作上,還是生活上,同志間都象一家人一樣,從沒有一點矛盾,如果有意見也是工作上的不同,這樣的意見就意味著工作水準的不斷提高。我一直認為我這個人的先天性格決定了我非常適合在出納做,因為我的脾氣非常好,而且隨著工作月歷的增加,做事也越來越學會的穩重。好脾氣對科里而言首先就意味著好的服務態度,我堅持嚴格的標準來要求自己。

  由于我們科室人少,而事情多,在7月份以前,我們三個人是同時負責物供中心及生產服務中心兩家單位的財務管理工作,工作量是比較大的。為了不影響這些單位工作的正常開展,我們付出了較多的辛勞,上班時間做不完,那就在晚上加班做,有特別忙的時候,要連續幾天加班到十二點多,對此,我從來沒有任何怨言,因為我知道工作需要我們有奉獻精神,平時對工作的負責,就是對我自己的負責,也是體現自己人生價值途徑。常艷是我們科的會計主管,后來她請假了,她以前的工作就由我接任了,這樣又增加了好多內容,我堅持付出更大的努力來換取工作的成功,同時這樣也鍛煉了我的能力。

  xx分公司的快速發展催人奮進,對我們每位職工提出了更高的要求,我明白,只有不斷學習不斷進步,才能更好地完成領導交辦的工作,“路漫漫其修遠兮,吾欲上下而求索”,我決心在今后的工作中,嚴于律已,勤奮學習,在本職崗位上做出更大的貢獻!

  企業財務個人工作總結5

  20xx年是中心執行項目管理的第一年,在領導的關心指導和同志們的幫忙下,我認真履行工作職責,努力學習,勤奮工作,較好地完成了各項工作任務,F將一年來學習、工作狀況總結如下:

  一、政治思想方面

  我認真學習黨和國家的各種路線、方針、政策,確保在思想上、行動上和黨持續一致。作為一名財務工作人員,在工作中本人懷著高度的職責感,以《會計法》為準繩,按原則處理事情,恪盡職守,廉潔奉公,任勞任怨;與此同時,參加了一系列財務人員培訓的學習,做到有心去學、用心去學,夯實開展工作的理論基礎。虛心向領導和同事學習、請教,把書本知識轉化為實踐經驗。同時關注長江委及機關服務中心的改革和發展的動態,以便更好的為我局服務。此外,還用心響應上級指示,參加了單位組織的各種文體活動。

  二、愛崗敬業方面

  一年來,我主要負責基建、事業費、一期集資建房的會計核算工作,基建報表、預算、住房改革支出報表的匯總及財務用友軟件的運行維護,賬套的結轉打印、科目設置調整等工作,在實際工作中,本著客觀、嚴謹、細致的原則,在辦理會計事務時做到實事求是、細心審核、加強監督,嚴格執行財務紀律,按照財務報賬制度和會計基礎工作規范化的要求進行財務報賬工作,對待來報賬的同志,能夠做到一視同仁,熱情服務、耐心講解,做好會計法律法規的宣傳工作。在工作過程中,不刁難同志、不拖延報賬時光:對真實、合法的憑證,及時給予報銷;對不合規的憑證,指明原因,要求改正。努力提高工作效率和服務質量,確保會計信息的真實、合法、準確、完整,切實發揮了財務核算和監督的作用。

  其他日常工作:今年完成了易文輝、余波兩位同志預備黨員的發展工作、工會工作、10月份參加水利部組織的水利基本建設竣工財務決算的驗收工作及基建審計、自查等工作。

  三、工作作風方面

  在工作中,我尊敬領導、團結同事,正確處理好與領導、同事之間的關系;踏實進取,努力發揮黨員的先鋒模范作用,以吃苦在前、享樂在后,樹立大局意識、服務意識,始終持續嚴謹認真的工作態度、一絲不茍的工作作風,戒驕戒躁、勤勤懇懇,兢兢業業,并且能夠從每一件事情上進行總結,不斷摸索,掌握方法,提高工作效率和工作質量。平時我能夠做到虛心向同事學習,汲取他們的長處,反思自我不足。在生活上,勤儉節約、任勞任怨、對人真誠、熱愛工作、與人和諧融洽,處處嚴格規范自我的言行,毫不松懈地培養自我的綜合素質和潛力。

  四、存在不足方面

  過去的一年,我在會計崗位上又有了新的提高,也取得了一些成績。同時也存在一些不足,比如:知識面還不夠寬,學習還不夠深刻、系統,以后會要求更高,管理更嚴,唯有更加努力學習,在理念、理論和知識各方面更新和進步,才能履行好職責;還要進一步增強工作的創造性。要善于在繁重的工作中磨煉意志,增長才干。要打破長期構成的心理定勢和思維定勢,根據工作需要,不斷調整自我的思維方式,創新工作方法。

  五、今后努力方向

  新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰,我決心再接再厲,在以后的工作中揚長避短,克服不足、認真學習、勤奮工作,使自我能一向緊跟單位發展的步伐,為單位今后的繁榮發展做出應有的貢獻。

  企業財務個人工作總結6

  一年來,自覺服從組織和領導的安排,努力做好各項工作,較好地完成了各項工作任務。由于財會工作繁事、雜事多,其工作都具有事務性和突發性的特點,因此結合具體情況,全年的工作總結如下:

  1、完成的主要工作:

  1)、及時準確的完成各月記帳、結帳和賬務處理工作,及時準確地填報市各類月度、季度、年終統計報表,按時向各部門報送。完成了稅務申報與繳納,以及往來銀行間的業務和各種日常費用的繳納。

  2)、以認真的態度積極參加西安市財政局集中所得稅培訓,做好財務軟件記賬及系統的維護。

  3)、對各類會計檔案,進行了分類、裝訂、歸檔。

  2、加強學習,注重提升個人修養和綜合素質

  1)、通過報紙雜志、電腦網絡和電視新聞等媒體,加強政治思想和品德修養。

  2)、認真學習財經方面的各項規定,自覺按照國家的`財經政策和程序辦事。

  3)、努力鉆研業務知識,積極參加相關部門組織的各種業務技能的培訓,始終把增強服務意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上,腳踏實地工作。

  4)、不斷改進,講求學習效果,“在工作中學習,在學習中工作”,堅持學以致用,注重融會貫通,聯系實際,用新的知識、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識,使自身綜合能力不斷得到提高。

  3、存在的不足

  盡管我們圓滿完成了今年的各項工作任務,但必須看到工作存在的不足:

  1)、水平不高,當前社會會計知識和業務更新換代比較快,缺乏對新的業務知識和會計法規的系統學習,導致了會計基礎知識和會計基礎工作缺乏,影響來工作水平的提高。

  2)、忙于應付事務性工作多,深入探討、思考、認認真真的研究條件及財務管理辦法、工作制度少,工作有廣度,沒深度。

  3)、只干工作,不善于總結,所以有些工作費力氣大,但與收效不成比例,事倍功半的現象時有發生,今后要逐步學習用科學的方法,善總結、勤思考,逐步達到事半功倍的的效果。

  4、嚴格履行會計崗位職責,扎實做好本職工作

  1)、不斷學習、更新知識、轉變觀念、完善自我,跟上時代發展的步伐。

  2)、善于總結,提出自己的意見和建議,為領導決策提供準確依據,不斷提高單位管理水平和經濟效益?偨Y經驗,建立健全良好的工作機制。

  企業財務個人工作總結7

  20xx年在公司領導的正確指導下,財務部緊緊圍繞財務工作重點,本著增收節支、創效的原則,踏踏實實地為公司干著實事,通過本部門員工的共同努力,圓滿地完成了各項工作任務,為整個公司的發展作出了自身應有的貢獻。

  回顧總結一年來的工作,我們主要做了以下工作:

  一、認真做好財務審核工作

  要管好公司的資金,做到開支合理、降低成本,就必須把好財務審核關,一年來對每張發票、每項業務都作了仔細的審核,嚴把報銷關,對不合理的費用堅決不予報銷,控制了不合理費用的開支。仔細審核每一筆貨款的支付情況,及時與采購部溝通,防止了貨款支付差漏事件的發生。

  二、配合外部相關部門的工作

  1、配合會計師事務所做好機電設備公司20xx年度的年報審計,并完成財務調賬、報表調整工作。

  2、完成機電設備公司20xx年度企業所得稅的匯算清繳并報江東國稅。

  三、配合內部各相關部門工作

  1、為了確保項目成本核算規范化的需要,制訂《項目成本核算辦法》。

  2、完成20xx年度財產清查工作。

  3、配合技術部門完成20xx年度技術研發項目書的編制工作。

  四、20xx年財務工作計劃如下

  1、合理安排、有效使用資金,加強對資金的運作.積極參與控股公司資金的互動,當公司發生技改或其他項目需要資金時,能及時得到控股公司資金的大力支持。

  2、繼續認真做好財務審核工作,加強款項支付的審核力度。

  3、加強流動資產管理,使資產流動性加強。推行各部門的成本費用,加強成本控制,為機電設備公司真正走向市場打下財務管理基礎。

  4、推進稅務籌劃及稅收優惠政策的利用。財務部積極與控股公司科技部聯系,希望科技部密切關注適合我公司申報的技改項目,20xx年能否享受優惠政策以取得財政補貼。

  五、對內做好服務工作,對外做好與相關部門的溝通工作。

  財務部門不單單是一個會計核算部門,也是一個服務部門,20xx年財務部會更好地為內部相關部門做好服務工作,對外相關部門做好溝通工作。

  6、加強自身隊伍建設,提升財務綜合素質。

  財務部肩負著公司財務核算重任,對人員的思想和業務素質有較高的要求,為適應公司對內對外業務的不斷發展,我們要求財務人員管好錢,用好權,不斷充電,提高自身業務素質。

  7、配合技術部門完成20xx年度技術研發項目書的編制工作。

  企業財務個人工作總結8

  20xx年x月的工作即將告一段落。回顧這一月來的工作,我在公司領導及各位同事的關心、指導和幫助下,嚴格要求自己,認真落實領導交給的各項任務,不管在工作、生活、學習上還是在管理上,都取得較大的進步。現將一月以來的工作情況作以下總結:

  一、材料采購工作情況

  x月份生產形勢有所好轉,采購的工作量有所增加,加上采購部人員的調整,以及電鍍廠家的緊張,按單采購,對于有些材料的及時度上有些影響。

  x月份最頭痛的事就是電鍍了,價格提高了,還要自己接送,好話說了一大堆,還不能及時鍍出來。

  對于生產上的采購材料,除了客觀原因(如資金延遲,采購任務下得急,供應商來不及交貨等)之外,基本都能即使到位。

  二、值得肯定的地方

  (1)采購的各項工作,包括各項計劃、方案,一直與生產部門緊密聯系,切實滿足訂單的生產需求。

  (2)與部分供應商建立了良好關系,能夠進行有效的溝通洽商,努力為公司爭取了優惠條件,有效減少采購成本。

  (3)在資金緊張的狀況下,與供應商協商,支持公司生產,并有效的建立了幾家良好的合作關系。

  三、工作中出現的問題

  (1)材料在采購回來后,跟財務部門溝通比較不及時,未能迅速后清晰的報帳,致使財務部工作量加大,減慢其部門工作效率。

  (2)在付款方面還沒有做到更好的協調方式,導致了個別供應商不滿的情緒。

  四、解決的辦法

  (1)對支付采購費用的情況做好記錄。讓采購部各項支付情況清晰明了并有據可尋。

  (2)庫存問題的處理,需要與物控部一起協調好。主動咨詢,可一起完成采購成本與庫存成本的權衡分析等,更加緊密聯系兩個部門。

  (3)對于有計劃外的交易出現,預算數額與實際操作的數額相差較大,則需要與物控部、銷售部、生產部溝通好,盡可能完善采購計劃及采購預算。

  五、本部門的工作思路

  和采購員密切溝通,隨時應付緊急采購任務,改進采購工作中的相關問題,沉著應對各種計劃外情況,更有效的對采購工作進行管理規劃,與各個部門聯系更加緊密,更好滿足訂單的需求,努力做到采購的最優,為公司節省采購成本。

  企業財務個人工作總結9

  2019年,財務部在公司領導的正確指引下,緊緊圍繞年初制定的目標任務,層層推進,認真落實,有條不紊的開展財務工作。年度財務費用顯著下降,超額完成公司下達的考核目標任務,各關聯公司稅務開票工作運營情況正常。具體總結如下:

  一、積極加強銀企溝通,財務指標超額完成。

  去年以來,公司財務部進一步加強與各金融機構及相關職能部門的溝通與對話,竭力為公司降低財務費用。財務費用實際支付比2017年減少850萬元。按照目標計劃全年共減少貸款559萬元。

  二、認真做好稅務工作,配合完成賬目稽查。

  財務部不斷完善與稅務部門的交流合作,妥善避免因工作脫節造成的涉稅糾紛,通過不斷的調整各公司間業務,全年公司共開具有效發票18.54億元,全年公司國稅實繳稅款1153.6萬元,地稅實繳稅款399.5萬元,合計實繳稅款1553.1萬元。

  三、努力規范日常工作,認真排查自身問題。

  財務部在做好大量的會計報表資料、銀行對賬、稅務申報工作的同時,每月定期進行成本核算。在成本核算過程中把資金收支、財務風險、成本費用控制等情況作為工作重點,為公司提高企業效益提供了及時有效的信息。對日常的財務工作流程從原始發票的取得到填制憑證,從會計報表編制到憑證的裝訂和保存,從訂單合同的歸檔到各種基礎財務資料的收集,都基本達到了正規化、標準化。收集、整理、裝訂、歸檔,一律按照財務管理制度執行,使得財務部成為公司的信息庫。在財務內部的自查和反檢中,發現個別業務帳務處理不夠嚴謹,處理業務時不夠細心嚴謹,沒有養成邊工作邊思考的好習慣。今后將加大內部自查、對賬工作,提高每筆業務、每個數據的準確性。

  企業財務個人工作總結10

  轉眼間又過了一年,回顧這一年,在平凡而繁細的工作中,付出了許多艱辛與努力,也有了一些收獲與喜悅,重要的是豐富與鍛煉了自己,在工作中能夠自覺的服從領導的安排,努力的做好財務部的各項工作,也較好地完成了各項工作,但由于財會工作繁事多、雜事多,其工作都具有事務性和突發性的特點,因此在工作中自己和整個財務部門仍有許多不足,仍需在今后的工作中不斷地加以完善,結合具體情況,現將全年的工作總結如下:

  一、完成的主要工作

  1、以認真的工作的態度及時準確的完成各月開票、認證、記帳、結帳和賬務處理工作,及時準確的填報各類月度、季度、年終賬務報表、并按時向各部門報送,及時準確的完成了稅務的申報與繳納,及時且順利的完成了今年xx萬的退稅工作。以及對各類會計檔案進行了分類、裝訂、歸檔。

  2、以嚴謹的工作態度及時準確的核簽公司日常的各類支出,并進行費用明細分類。及時準確的根據公司的資金情況和經營情況進行“資金預算”并提出合理的建議,以便讓上層管理者能夠及時的了解公司的資金情況并采取相對應的措施。

  3、對公司各種證件的變更及年檢負責,由于公司正處于發展初期,加上經營地址的變更,導致公司的各類證件需要發生相應的變更,除了今年4月份由于本人工作上的疏忽對海關部門沒有及時進行變更,導致xx單的報關沒能按照正常的報關程序進行,好在xx總通過自己的人脈關系及時采用了其它的報關渠道才沒有造成不必要的損失,在此做自我檢討,希望自己在以后的工作中能夠更加嚴謹以杜絕類似的情況發生。除此以外其它相關部門的各類證件都做到了及時變更和順利年檢。

  4、對于上級領導交待的其它臨時工作能夠及時的完成。

  二、加強學習,注重提升個人修養和綜合素質

  1、通過報紙雜志、電腦網絡和電視新聞等媒體,加強政治思想和品德修養。

  2、認真學習財經方面的各項規定及新的法規政策,自覺按照國家的財經政策和程序辦事。始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上,腳踏實地的工作。

  3、努力做到學以致用,融會貫通,理論聯系實際,讓自己“在工作中學習,在學習中工作”,使自身綜合能力不斷得到提高。

  三、個人工作中存在的不足

  盡管自己順利的完成了今年的各項工作任務,但在工作還是有不足之處:謙于財會工作的繁與雜,日常忙于應付事務性的工作較多,而深入的探討、思考、研究財務管理的辦法和工作制度較少,導致在工作上廣度有余,而深度不足。加之財務部門人員的不穩定,以致自己對于整個財務部沒有起到很好的統領作用。

  四、明年的工作構想及要點

  希望自己在新的一年里,逐步學習運用科學的方法,加強對本部門的管理,提高本部門的工作效率,以達到事半功倍的的效果。主要有以下三點:

  1、加強本部門的成本核算與管理。

  2、加強與各部門的工作,包括收匯管理,應付管理,進出倉跟進等,限度地發揮財務部門的職能。

  3、是準確做好各項財務測算,為上級領導的決策提供依據。

  企業財務個人工作總結11

  我是xx年6月調入財務科,至今任職半年多時間,負責出納工作。以下是我任職一年來的出納述職報告,不妥之處,敬請領導和同志們批評指正。在正確的領導帶領下,不斷改造世界觀、人生觀和價值觀,團結協作,廉潔自律,刻苦努力,勤奮工作,圓滿地完成了上級賦予的各項工作。

  一、思想政治素質和理論水平方面

  一年來,本人能認真學習馬列主義基本原理、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,用馬列主義武裝自己的頭腦,不斷加強自身世界觀、人生觀和價值觀的改造,提高自身的馬列主義水平。在實際工作中認真加以貫徹,保證黨和國家路線方針政策的執行。在工作中,有較強的法制意識和政策觀念,嚴格依照法律程序做好每件工作,能牢記全心全意為人民服務的宗旨。

  二、必須具有高度的責任心

  計會統工作繁雜、瑣碎,整天與數字打交道,容不得半點馬虎,細心是最基本的要求,高度的責任感和事業心,一絲不茍的作風是做好這項工作的前提。只有認真履行職責,才能在工作中發現問題。

  三、出納崗位職責

  負責現金收付、銀行結算、貨幣資金的核算和現金及各種有價證券的保管等重要任務。出納工作責任重大,而且有不少學問和政策技術問題,需要好好學習才能掌握。因此,工作的效率很一般,對工作形成了難度,如何辦理貨幣資金和各種票據的收入,保證自己經手的貨幣資金和票據的安全與完整,如何填制和審核許多原始憑證,以及如何進行帳務處理等問題,通過實踐,業務技能得到了很快的提升和鍛煉,工作水平得以迅速的提高。

  經過一年緊張的工作實踐和總結,出納工作是會計工作不可缺少的一個部分,它是經濟工作的第一線,因此,它要求出納員要有全面精通的政策水平,熟練高超的業務技能,嚴謹細致的工作作風,作為一個合格的出納,必須具備以下的基本要求:

  1、學習、了解和掌握政策法規和公司制度,不斷提高自己的政策水平。

  2、出納工作需要很強的操作技巧。打算盤、用電腦、填支票、點鈔票等都需要深厚的基本功。作為專職的出納員,不但要具備處理一般會計事物的財務會計專業基本知識,還要具備較高的處理出納事務的出納專業知識水平和較強的數字運算能力。

  3、做好出納工作首先要熱愛出納工作,要有嚴謹細致的工作作風和職業道德。

  4、出納人員要有較強的安全意識,現金、有價證券、票據、各種印鑒,既要有內部的保管分工,各負其責,并相互牽制;也要有對外的保安措施,維護個人安全和公司的利益不受到損失。

  5、出納人員必須具備良好的職業道德修養,要熱愛本職工作,精業、敬業,要竭力為本單位中心工作,為單位的總體利益、為全體職工服務,牢固的樹立為人民服務的思想。

  以上是我一年工作以來的一些體會和認識,也是我不斷在工作中將理論轉化為實踐的一個過程。在工作中學習和努力提高業務技能,使自身的工作能力和工作效率得到了迅速提高,在以后的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏,做好自己的本職工作。

  企業財務個人工作總結12

  春去秋來,四季輪回,公司已經邁進一個新世紀。我們財務部也有了一個全新的開始,人員結構有較大的調整,基本上都是新人、新崗位,帶隊的任務落在我的肩上。我們都感到擔子重了、壓力大了,但是我們沒有畏縮,在領導的正確引導和各部門的大力支持下,憑著責任心和敬業精神,我們逐步成熟起來。為了進一步的發展和提高,我覺得有必要對這半年多的工作做一簡單的回顧。

  一、作為非盈利部門,合理控制成本(費用),有效地發揮企業內部監督職能是我們上半年工作的重中之重。年初,為了加強會計基礎工作的規范性,完善公司的管理機制,財務部制定了新的《管理細則》。細則中對借款、費用報銷、審核等工作程序作了詳實的解釋。我們通過對細則的學習、討論,把各項條款逐一與實際業務聯系在一起,找問題找漏洞,并反復消化、嚴格把關。在出納環節中,我們強調一定要堅持原則、不講人情,把一些不合理的借款和費用報銷拒之門外。在憑證審核環節中,我們依據細則中的規定,認真審核每一張憑證,不把問題帶到下個環節。通過這半年的實踐,我們的工作取得了顯著的成效。數字是最有說服力的,在銷售額與上年同期基本持平的情況下,三費(管理費用、銷售費用、財務費用)卻比去年同期下降了20.8%.通過實際工作,我們都深刻的意識到加大成本控制的力度,盡快推出相應制度的必要性。

  二、財務部每天都要接觸大量的數據和枯燥的報表,但大家以苦為樂,從來沒有怨言,工作干得有聲有色。為了提高員工的榮譽意識 ,針對公司出臺的工資考核制度,我們相應地制定了內部員工工資考核方案,由部門經理依據員工的崗位描述對其平時的表現進行綜合評判并作為參考遞交會計主管。考核制度的實行有效地調動了大家的積極性,充分發揮了企業的獎勵機制,合理地利用了人力資源。

  三、為了更好的與部門溝通,我們在完成本職工作的同時,發揚協作精神,積極配合總經辦順利完成了2000年工商年檢的工作,為隨后通過企業貸款證年審做好了鋪墊。為了配合物流中心錄入費用,我們及時、準確地編制會計憑證并做好憑證傳遞、匯總工作。為了更好地核算營銷部門的盈虧,為公司完成銷售計劃提供依據,我們及時記錄每一筆到款,準確記錄貨款的清欠并周期性地與營銷人員的往來帳進行核對,并做到營銷、財務、物流中心數據口徑一致。

  四、為了培養自身的綜合能力,取人之長、補己之短。我們定期進行小組討論、學習企業會計制度,大家互相交流心得,熟悉各崗位的工作流程,把問題擺在桌面上。由員工轉達給部門經理,再由部門經理轉達給主管,主管根據匯總上來的意見與建議做出相應的措施。除此之外,我們合理地安排每位員工的外勤工作,讓每個人都有與外界接觸的機會,做到工作有里有外、有張有弛。

  五、在上半年的稅務工作中我們克服了許多困難,通過積極參加國、地稅局舉辦的辦稅人員崗位培訓以及查閱大量的財務資料,順利完成并通過了企業所得稅納稅清繳、增值稅一般納稅人年審工作。通過對稅務籌劃的學習,提高了每月納稅申報工作的質量,并且熟練掌握了統計局、財政局、稅務局各項報表的填制工作。

  通過總結,我有幾點感觸:其一是要發揚團隊精神。因為公司經營不是個人行為,一個人的能力必竟有限,如果大家擰成一股繩,就能做到事半功倍。但這一定要建立在每名員工具備較高的業務素質、對工作的責任感、良好的品德這一基礎上,否則團隊精神就成了一句空話。那么如何主動的發揚團隊精神呢?具體到各個部門,如果你努力的工作,業績被領導認可,勢必會影響到你周圍的同事,大家以你為榜樣,你的進步無形的帶動了大家共同進步。反之,別人取得的成績也會成為你不斷進取的動力,如此產生連鎖反應的良性循環。其二是要學會與部門、領導之間的溝通。公司的機構分布就象是一張網,每個部門看似獨立,實際上它們之間存在著必然的聯系。就拿財務部來說,日常業務和每個部門都要打交道。

  企業財務個人工作總結13

  在踏出校園,進入職場之后,我就是來到我們公司,一年的時間過去了,歷經實習再到轉正,到而今能在公司立足,我也是得到很多同事的相關幫助,在工作之中我也是和同事團結在一起,一起去把財務的工作認真的完成好。通過這一年的一個鍛煉,我也是感覺到了我是更加的職業,對于過去一年的工作我也是好好的來做下總結。

  一、學習成長

  進入公司的時候,我除了在學校做過一些實訓,假期參加過社會的實踐,然后我是完全沒有一點兒的財務經驗,但在公司的實習期間,我不但學到很多東西,而且也是通過實習工作讓我對理論有了更深的理解,并且也是讓我在以后的工作之中更加的順利,對于財務的軟件,相關的工作流程我都是不清楚的,但經過前幾個月的嘗試和學習,我也是漸漸的掌握了,我知道想要在以后做好財務的工作,對賬,報表不出差錯,那么就必須要認真學,努力的把每一個帶我同事教我的東西理解透徹,那么我才能更好的去把財務工作給做好。在一年的工作之中我也是遇到了挺多的問題,經過詢問,自己摸索,我也是解決了,并且在這解決之中,我也是學到很多的工作技巧。

  二、工作方面

  在日常的財務工作之中,我認真的按照公司的要求去做事情,并且一年來,從來沒遲到過,每次來公司我都是早一些到,然后去把一天的工作給計劃好,積極的做好賬目,將數據輸入到財務的軟件系統里面,對于報表也是仔細的做好,確認無誤之后才上交,嚴謹的工作態度在學校的`時候,老師就教過我們,作為財務,如果不夠嚴謹,是很容易犯錯的,而一年來,我沒有犯過重大的錯誤,一些小錯誤也是在實習的時候,由于對工作情況的不了解犯下的,后來我都是特別認真的去做好工作,不再犯錯。經過我的努力,財務的工作我也是很快的就熟練的掌握了,也是得到了帶我同事的肯定,讓我獨立工作,并且在一些配合方面,我也是不會拖同事的后腿,都是會較好的完成。

  雖然我還有很多的不足,工作經驗也是不夠豐富,但是我想,只要我繼續的在公司做下去,我想我會成長很快,也是能為公司的財務工作作出更好更優秀的事情來,我也是要在接下來的一年繼續努力,讓自己的財務工作水平更高。

  企業財務個人工作總結14

  回顧過去的一年,財務部在公司領導的正確指導和各部門經理的通力合作及各位同仁的全力支持下,在圓滿完成財務部各項工作的同時,很好地配合了公司的中心工作,在如何做好資金調度,保證工程款的支付,及時準確無誤地辦理銀行按揭和房款的收繳等方面也取得了驕人的成績。當然,在取得成績的同時也還存在一些不足,下面是我的工作總結:

  一、財務核算和財務管理工作

  組織財務活動、處理與各方面的財務關系是我部的本職工作,隨著業務的不斷擴張,記帳、登帳工作越來越重要。為提高工作效率,使會計核算從原始的計算和登記工作中解脫出來。我們在年初即進行了會計電算化的實施,經過一個月的數據初始化和三個月的手機結合,全體財務人員全都熟練掌握了財務軟件的應用與操作,財務核算順利過渡到用電算化處理業務。這為財務人員節約了時間,還大大提高了數據的查詢功能,為財務分析打下了良好的基礎,使財務工作上了一個新的臺階。

  財務部一直人手較少,但在我們高效、有序的組織下,能夠輕重緩急妥善處理各項工作。財務部每天都離不開資金的收付與財務報帳、記帳工作。這是財務部最平常最繁重的工作,一年來,我們及時為各項內外經濟活動提供了應有的支持。基本上滿足了各部門對我部的財務要求。

  公司資金流量一直很大,尤其是在收繳銷售款的期間,現金流量巨大而繁瑣,財務部本著“認真、仔細、嚴謹”的工作作風,各項資金收付安全、準確、及時,沒有出現過任何差錯。企業的各項經濟活動最終都將以財務數據的方式展現出來。在財務核算工作中每一位財務人員盡職盡責,認真處理每一筆業務,為公司節省各項開支費用盡自己的努力。財務部全年準確無誤地出具各類會計報表無數。

  制度屬于企業的硬性管理,任何成功的企業無一例外的有其嚴格的規章制度。xx公司從無到有,從當初的三兩人到今天的上百人,規范各項經濟行為已日益成為企業管理的主題。在過去的一年中,財務部相繼出臺了關于財產管理、合同簽定、費用控制等方面的規章制度。為完善公司各項內部管理制度,建設財務管理內外環境盡了我們應盡的職責。

  財務部除要認真負責地處理公司內部財務關系外,為達成本單位的任務,還要妥善處理外部各方面的財務關系。與外部建立并保持良好的聯系。本年度財務部友好妥善地處理了各單位的往來款項的收支。同時與銀行建立了優良的銀企關系、與稅務機構建立了良好的稅企關系,全面處理了保險公司遺留資產的往來手續,并圓滿完成了對統計、工商等各部門有關資料的申報。

  二、資金調度和信貸工作

  資金對于企業來說,就如“血液”對于人體一樣重要。今年工程建設全面鋪開,各經營管理機構逐步建立,新員工不斷加盟。資金需求日益增加。尤其在項目未能取得任何經濟收益的情況下,公司承受了巨大的資金壓力。

  我部根據工程建設和公司發展的要求,為確保資金使用單位各項工作的順利開展,與總公司一起籌劃、合理安排調度資金。同時財務部還全面承擔了銷售收款和銀行按揭工作,在全體財務人員和招商人員的共同努力下全力以赴地做好了資金的快速回籠。

  保證了市場建設的順利進行,及時償還了銀行到期貸款。資金的成功運作保證了xx公司的正常運轉,更是繼續樹立了公司“AAA資信企業”的良好形象。自項目啟動以來,一直有多家銀行向公司進行信貸營銷。為了公司的長足發展,財務部與當地銀行建立了信貸關系,以期達到積累企業信譽的目的。

  我部向銀行申請房地產開發貸款。期間收集、整理了大量資料,編制各類貸款報告,與銀行人員商談貸款工作,多次接待銀行各級領導的視察,在完成貸款工作的同時與銀行建立了良好的合作伙伴關系,同時使我們對貸款工作有了全面的了解,學到了新的業務知識。

  三、全力協助招商工作

  招商是本年度的重中之重,招商政策的優劣與否直接關系到公司的生存和發展。財務部協助公司領導做了大量的財務分析和市場調查。全面參與了公司招商政策的制定,為公司制定銷售價格、租賃價格,出臺各項招商政策和調動招商積極性和主觀能動性提供財務參考。由于董事長、總經理正確的決策和超前的預見,以及全體員工的不懈努力,招商工作取得了可喜的成績。財務部和招商部同心協力,加班加點,尤其是在審批按揭貸款中,表現了兩部門不怕苦不怕累的良好工作作風。當月銀行向公司發放按揭貸款,創該行月發放按揭貸款的記錄。確實取得了驕人的業績。

  時光飛逝,今年的工作轉瞬即為歷史。一年中,財務部有很多應做而未做、應做好而未做好的工作,比如在資產實物性管理的建章建卡上,在各項經營費用的控制上,在規范財務核算程序、統一財務管理表格上,在及時準確地向公司領導匯報財務數據,實施財務分析等方面都相當欠缺。

  在財務工作中我們也發現公司的基礎管理工作比較薄弱;日常成本費用支出比較隨意;公司對員工工作要么沒有很明確嚴格具體科學的要求;要么就是執行乏力;也有一些員工在工作中不能站在公司的立場和利益上等等。這些應該是財務管理要重點思考和解決的主題,也是如何提高自我、服務企業所要思考和改進的必修課。

  作為財務人員,我們在公司加強管理、規范經濟行為、提高企業競爭力等方面還應盡更大的義務與責任。我們將不斷地總結和反省,不斷地鞭策自己,加強學習,以適應時代和企業的發展,與各位共同進步,與公司共同成長。

  企業財務個人工作總結15

  20xx年,是本人在財務科工作的第二年。在一年的時間里,本人能夠遵紀守法、認真學習、努力鉆研、扎實工作,以勤勤懇懇、兢兢業業的態度對待本職工作,在財務崗位上發揮了應有的作用,做出了貢獻。下面就是本人的工作總結:

  一、愛崗敬業、扎實工作、不怕困難、勇挑重擔,熱情服務,在本職崗位上發揮出應有的作用。

  1、顧全大局、服從安排、團結協作。今年,根據財務科的工作安排,本人從原來的記賬崗位上調整到報賬崗位上。在崗位變動的過程中,本人能顧全大局、服從安排,虛心向有經驗的同志學習,認真探索,總結方法,增強業務知識,掌握業務技能,并能團結同志,加強協作,很快適應了新的工作崗位,熟悉了報賬業務,與全科同志一起做好財務審核和監督工作。

  2、堅持原則、客觀公正、依法辦事。一年以來,本人主要負責財務報賬工作,在實際工作中,本著客觀、嚴謹、細致的原則,在辦理會計事務時做到實事求是、細心審核、加強監督,嚴格執行財務紀律,按照財務報賬制度和會計基礎工作規范化的要求進行財務報賬工作。在審核原始憑證時,對不真實、不合規、不合法的原始憑證敢于指出,堅決不予報銷;對記載不準確、不完整的原始憑證,予以退回,要求經辦人員更正、補充。通過認真的審核和監督,保證了會計憑證手續齊備、規范合法,確保了我所會計信息的真實、合法、準確、完整,切實發揮了財務核算和監督的作用。

  3、任勞任怨、樂于吃苦、甘于奉獻。由于場所整體搬遷和會計基礎規范化整改工作,財務工作的力度和難度都有所加大。除了完成報賬工作,本人還同時兼顧科里的內勤工作及其他業務。為了能按質按量完成各項任務,本人不計較個人得失,不講報酬,犧牲個人利益,經常加班加點進行工作。在工作中發揚樂于吃苦、甘于奉獻的精神,對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責。在完成報賬任務的同時,兼顧內勤,做好預算,管理勞教存款,出色地完成各項工作任務,起到了先進和榜樣的作用。

  4、愛崗敬業、提高效率、熱情服務。在財務戰線上,本人始終以敬業、熱情、耐心的態度投入到本職工作中。對待來報賬的同志,能夠做到一視同仁,熱情服務、耐心講解,做好會計法律法規的宣傳工作。在工作過程中,不刁難同志、不拖延報賬時間:對真實、合法的憑證,及時給予報銷;對不合規的憑證,指明原因,要求改正。努力提高工作效率和服務質量,以高效、優質的服務,獲得了民警職工的好評。

  二、遵紀守法、廉潔自律,樹立起勞教工作人民警察和財務工的良好形象。

  本人作為勞教系統的一名財務工,具有雙重身份。因此,在平時的工作中,既以一名勞教工作人民的標準來要求自己,學習和掌握與勞動教養相關的法律法規知識,做到知法依法、知章偱章。又以一名財會人員的標準要求自己,加強會計人員職業道德教育和建設,熟悉財經法律、法規、規章和國家統一會計制度,做到秉公執法、清正廉潔。在實際工作中,將勞教工作與財務工作相結合,把好執法和財務關口,實踐“嚴格執法,熱情服務”的宗旨,全心全意為民警職工服務,樹立了勞教工作人民警察和財務工的良好形象。

  三、努力學習,增強業務知識,提高工作能力。

  為了能夠適應建設現代化文明勞教所和實現我所會計電算化的目標,20xx年,本人能夠根據業務學習安排并充分利用業余時間,加強對財務業務知識的學習和培訓。通過學習會計電算化知識和財務軟件的運用,掌握了電算化技能,提高了實際動手操作能力。通過會計人員繼續教育培訓,學習了會計基礎工作規范化要求,使自身的會計業務知識和水平得到了更新和提高,適應了現在的工作要求,并為將來的工作做好準備。

  企業財務個人工作總結16

  回顧過去一年:公司經營走過了艱難的歷程,作為財務部主要負責人,沒將財務工作進行到位,沒有充分有效地去進行財務部管理及協調財務部整體工作,沒有充分發揮財務部門在公司管理中的作用,本人深感愧疚,愧對公司領導給予的平臺及同事們的熱忱支持。深深體會到財務部門作為公司的一個主要職能監督部門,當好家、理好財,更好地服務企業是財務部門應盡的職責,在公司加強管理、規范經濟行為、提高企業競爭力等等方面負有很大的義務與責任,F就部門工作總結如下:

  一、過去的一年中,財務部認真的完成了總經辦交辦的各項事宜,比如融資手續的辦理,公司證照的變更、年檢、辦理,與各大廠商的業務資料等及臨時交辦的各項事宜,但由于事務煩多,往往重視了這頭卻忽視了那頭,沒能全方位地進行管理,雖然事務能完成,但總體上未能及時給總經辦帶來有用的可支配的各種信息,使得總經辦的抉擇總是遲后于發生的現實問題。

  二、在上年的稅務工作中財務部克服了許多困難,通過積極參加銀行、財政、稅務等各大部門舉辦的納稅、會計教育培訓以及查閱稅務資料,探索稅收稽核的重點等,順利通過了xx年增值稅繳納工作。通過學習培訓,提高了每月納稅申報工作的質量,并且熟練掌握了統計局、財政局、稅務局、商務局、經貿局、外管局等各項報表的填制工作。

  三、分公司財務工作:分公司日常經營活動通過分公司上傳的日報表進行分析控制,日常費用開支趨于正常,各項費用開支均能先核批后支付。分公司財務活動在大的方向有序地進行,分公司財務人員也能積極配合財務工作,但在分公司的控制上沒有實地進行過內審,下一步的工作中將安排定期到分公司進行全面賬務審查。

  四、在實際工作過程中,我們部門時時與銷售部顏洪、羅應府進行溝通,銷售部門都完全配合做好當中存在的問題,財務也完全配合了銷售部做好了財務部門應做和不應做的,使兩部門之前的銜接越來越緊密。銷售部門,特別是銷售員在開具銷售單上出現了好幾次嚴重錯誤,將銷售價款少寫,后來查賬時財務部出納已將全款收回,未給企業帶來損失。在劉會琴的認真學習下,使裝飾部財務核算及財務管理正常地開展,裝飾部的眾多小商品核算也能清晰、明確,各往來業務,成本費用均能準確核算,但在今后的實際工作中還有待加強財務部與裝飾部的溝通,使工作更能有序地開展。

  五、財務部主要現狀:

  1、業務經驗不足、業務不夠熟練,都是初涉或非專業人員,另外就是本身的事務煩多,這無疑是對加強全面財務管理工作的弊端,

  2、對日常辦公應用軟件各功能不掌握,

  3、專業勝任力不強,

  4、但能積極配合處理各方面財務工作及財務部其他事項。

  企業財務個人工作總結17

  20xx年,是我公司各項改革迅速發展的一年,管理工作有條不紊的開展,為我們搞好財務工作提供了有力保證。財務部在公司領導及全體員工的支持下,以求真務實的工作作風,較好地完成了各項工作任務,現就20xx年度財務部工作簡要總結如下:

  一、基礎建設

  1、參與制定了公司材料管理/資金管理及相關規章管理的若干項,為公司進一步規范目標化管理、提高經營績效、統籌及高效地運用資金,規范經濟行為,鋪下了良好的基礎。使財務工作進一步走向法制化、制度化和規范化。

  2、在公司各項規章制度改革的同時,進一步明確財務工作人員的職責和權限。使財務工作的內部監督職能進一步得到體現,可以更好的為領導決策提供依據。

  3、調整人員的知識和年齡結構,經驗豐富的老同志和積極上進的年經人相互交流、相互學習,以老帶新、新老結合,形成了一支知識結構和年齡結構較為合理的,充滿生機和活力的財務隊伍。

  二、具體財務工作

  1、單位預算是公司完成各項工作任務,實現企業盈利的重要保證,也是單位財務工作的基本依據。在現有條件下,在國家政策允許范圍內,挖掘潛力,多渠道積極籌措資金,本著“以收定支,量入為出,保證重點,兼顧一般”的原則,建立了成本費用明細分類目錄,使預算更加切合實際,利于操作,使成本費用核算、預算合同管理,有了統一歸口的依據。在實際執行中,嚴格按照預算執行,不得隨意調整預算,確因特殊情況,需經公司領導者研究決定,充分發揮了資金的使用效益,確保了公司各項業務的順利完成。

  核算工作是本部門大量的基礎工作,資金的結算與安排、費用的稽核與報銷、會計核算與結轉、會計報表的編制、稅務申報等各項工作開展都能有序進行、按時完成。

  2、重視日常財務收支管理。

  收支管理是一個公司財務管理工作的基礎,加強收支管理,既是緩解資金供需矛盾,發展公司業務的需要,也是貫徹勤儉辦事的體現。為了加強這一管理,財務部建立健全了各項財務制度,這樣財務日常工作就可以做到有法可依,有章可循,實現管理的規范化、制度化。對一切開支嚴格按財務制度辦理,對一些創收積極進行催收。通過財務部認真落實執行,收效非常明顯,在經費相當吃緊的形勢下,既保證了公司正常業務活動和財務收支的順利開展,又使各項收支的安排使用符合公司發展的要求,極大地提高了資金的使用效益,達到了增收節支的目的。

  3、積極做好對應收款的清理工作。

  應收款主要是員工出差和購物所借款項,這部分借款如不及時進行清理,就不能夠真實反映經濟活動和經費支出,甚至會出現不必要的損失,為此我們采取積極措施加以管理和清算。

  一是要控制應收款的資金額度。

  二是要縮短應收款的占用時間。

  三是要及時對應收款進行清理、結算。針對一些一直拖欠的員工,采取見面打招呼,讓其及時結賬清算。若仍不能進行清還,則每月從工資中扣還一部分,直至把借款清完。雖然這樣做,有些同志不太理解,但對于工作,我們是盡職盡責的。由于采取了這些有力措施,應收款的清算工作還是有成績的。

  4、加強對流動資產的管理。

  流動資產是公司開展業務及其它活動的重要物質條件,其種類繁多,規格不一。在這一管理上,很多人長期不重視,存在著重錢輕物,重采購輕管理的思想。為加強這方面管理,財務部在平時的報銷工作中,對那些該記入固定資產而沒辦理固定資產入庫手續的,督促經辦人及時進行固定資產登記,并定期與校產科進行核對,確保帳實相符。通過清查盤點能夠及時發現和堵塞管理中的漏洞,妥善處理和解決管理中出現的各種問題,制定出相應的改進措施,確保了固定資產的安全和完整。材料(存庫商品)占銷售成本比重較大,同時也是保證產品質量的重要因素之一。有時為了確保業務順利進行,配合銷售部門調整采購結算方式,由原來的先收款后提貨改為先提貨后收款。

  5、稅務政策及納稅申報。

  6、對20xx年養老保險進行清算,一方面增加公司員工的福利待遇,另一方面提高公司員工的凝聚力,主要還是有利于接受稅務與社保的檢查。

  7、認真做好年終決算工作。對會計報表進行梳理、格式作相應的調整,制訂了會計報表管理辦法。使會計報表更趨于管理的需要。

  年終決算是一項比較復雜和繁重的工作任務,主要是進行結清舊賬,年終轉賬和記入新賬,編制會計報表等。財務報表是反映公司財務狀況和收支情況的書面文書,是財政部門和公司領導了解情況,掌握政策,指導預算執行工作的重要資料,也是編制下年度公司財務收支計劃的基礎。所以財務部非常重視這項工作,認真細致地搞好年終決算和編制各種會計報表。對一年來的收支活動進行分析和研究,做出正確的評價,通過分析,總結出管理中的經驗,揭示出存在的問題,以便改進財務管理工作,提高管理水平,也為領導的決策提供了依據。

  三、自身建設

  1、不定期舉辦財務知識普及,提高員工綜合素質和能力。

  對非財務人員,財務部針對高新技術企業的新形勢和出現的許多新情況、新問題,為了提高公司員工的協調合作,不定期舉行了財務基礎知識普及,通過財務基礎知識普及,可以提高了大家的綜合素質和理論水平,增強分析問題和解決問題的能力。

  2、會計知識的研討及培訓。

  對于專業財務人員我們從三方面考慮培訓內容。

  一是《會計法》,要了解會計知識,首先要了解這方面的法律知識。

  二是會計基礎知識,專業人員學習這方面知識的目的要明確,帳務清楚明晰,基礎是關鍵。

  三是財務數據分析,這是會計知識培訓的重點。并每年安排財務人員進行再繼續教育培訓。

  總之,本年度全體財務人員在繁忙的工作中都表現出非常的努力和敬業。雖然做了很多工作,還有很多事情等待著我們。在新的一年里,我們將更加努力工作,發揚成績,改正不足,以勤奮務實、開拓進取的工作態度,為公司的建設和發展貢獻我們的力量。

  企業財務個人工作總結18

  2018年,不同尋常的一年,由于方方面面的原因,作為我公司接替礦井的18煤礦,工程建設處于停頓狀態。為了18有個更好的前景,總公司領導放眼超前,決定擴大我們18煤礦的生產規模。為了各項工作的順利進行,雖說工程建設處于停頓狀態,但我們的財務工作依然在有條不紊的進行著。我作為18財務科科長,按照總公司的要求,將本人一年來的廉潔自律情況做了以下幾方面的總結:

  一、一年來的工作匯報

  1、加強政治、業務學習,從而提高自身素質和業務水平,以增強工作能力。

  隨著市場經濟的發展,財經知識也在不斷的更新,為了讓自己能跟上時代的腳步,工作能力有個新的提高,我在工作之余,進行政治理論及業務知識的自學,不斷開拓和完善自己的理論知識和業務水平,以增強自己的工作能力。

  2、正常開展各項日常業務工作。

  雖說18煤礦工程建設處于停頓狀態,但我們財務科的各項日常業務依然正常進行。每月按時上報各類各類報表、各項費用票據的審核、工資的發放及結算、往來業務均按規定正常進行。

  3、配合總公司規范票據管理及操作執行。

  為了費用結算合理、合法化,總公司財務部于今年又對日常發生的各項費用進行了一次合理、規范的管理,我們財務科人員為了工作的順利進行,認真的學習后,在工作中對各項費用的審核及程序操作更加嚴格,對不合理的發票堅決給以退回;對日常發生的各項費用,必須先層層審批,沒有審批發生的費用,一律不予報銷,不合理的費用堅決不給結算。

  4、加強與周邊村莊及單位的協調與溝通,為18各項工作的順利開展奠定了堅實的基礎。

  5、積極推進銀行貸款的各項工作。

  18煤礦屬于基建礦井,貸款是資金籌集的主要渠道。為了保持各項工程建設的順利進行,積極與各大銀行進行協商與溝通。

  另外,在完成本職工作以外,積極主動完成領導交辦的一些零星事務。

  以上是我全年的工作總結,仔細想想,還有許多工作沒有到位的地方,比如,工作開拓、創新意識不夠,對外協調能力需進一步加強。今后我要努力學習業務知識,提高自身素質,扎實工作,銳意進取,既要發揚埋頭苦干,勤奮工作的作風,又要注重在工作實踐中摸索經驗,探索路子,在較高層次上發揮好財會的核算、監督和服務保障作用,我礦的燦爛前景而努力工作。

  二、一年來本人的廉潔自律情況:

  1、加強學習,明確要求,增強廉政意識。通過參加公司的各種組織生活及機關有關政治學習,按照總公司與我們簽訂的目標責任書中有關領導干部廉潔自律的有關要求,能經常性學習黨紀法規、廉政建設有關規定和領導干部廉潔自律“六項規定”,從思想上進一步提高對黨風廉政建設重要性認識,時刻牢記為人民服務的宗旨意識,自覺遵守黨規黨紀,法律法規,增強拒腐防變能力。

  2、正確對待權力,認真履行好職責。按照黨風廉政建設落實情況,做到制度之內“不缺位”,制度之外“不越位”。切實履行好自己工作職責。工作中凡事講原則、按制度辦事,做到嚴格把關,各種費用及工程結算票據都是先認真審核,再逐級審批,保證了票據的科學管理,杜絕了違紀違規事件的發生。

  3、努力做好本職工作,積極配合總公司及各兄弟部門的工作。在我分管18煤礦財務工作的時期內,能夠同總公司及各兄弟部門團結一致,密切配合,勤奮工作,各我們的各項工作順利進行。

  三、存在問題與努力方向

  存在問題:

  回顧檢查自身存在的問題,我認為主要是工作開拓、創新意識不夠,對外協調能力需進一步加強。

  在今后的工作中,我想絕不辜負總公司自己的重托和期望,一定要努力做到以下三點:

  1、放下包袱,拋開手腳大干,力爭做一名優秀的領導干部。

  2、努力學習,提高素質,提高工作能力。

  我要進一步參加各種理論學習,提高理論水平。認真掌握精通電腦,以適應信息化發展的要求。

  3、嚴格要求,廉潔自律,塑造領導干部形象,當好反腐倡廉帶頭人。

  努力方向:

  1、加強政治學習和業務學習,增強自己黨性,提高自己政治理論水平及工作能力。減少工作應酬,把更多時間用在學習和思考工作上;生活簡樸、勤儉節約,保持艱苦奮斗的傳統;不辦人情事,不說人情話,依法辦事。

  2、嚴格執行及規范管理各種費用和工程結算程序,力求節約,降低成本。

  3、扎實開展好自己分管的各項工作,與科室人員共同努力,做好自己的每項工作。

  企業財務個人工作總結19

  一年來,在公司領導的正確領導和各部門的支持下,經過我們財務部全體人員的共同努力,圓滿完成了領導交給的各項任務。作為財務部主任,我的工作目的是組織公司全體財務人員認真貫策執行國家財經法規、政策,組織做好日常財務核算、財務監督工作,按時完成公司下達的各項財務指標和工作任務,F就自己一年來的工作簡要的匯報

  一、政治表現

  通過保持共產黨員先進性教育活動以來,使我更加深刻的認識到保持共產黨員先進性,就是切實把廣大黨員的思想和行動統一到中央的決策和要求上來,真正在解決實際問題上有新的進展,努力使這次先進性教育活動的成效長期發揮作用,不斷把改革發展,穩定的各項工作做的更好,時刻提醒自己要不斷加強自身修養,積極參加黨支部組織的各項活動和各項政治學習,處處以正確的思想嚴格要求自己,保持一個黨員的先進模范帶頭作用,以實際行動全面完成領導交給的各項任務。

  二、一年來的工作

  1.組織做好會計核算和監督,完成公司交辦的各項任務按時完成公司日常各項財務核算工作,及時、全面、準確真實的反映財務信息,在辦理各項費用報銷時,多解釋、多理解,同時嚴格按有關財經法規及公司有關規定和審批權限辦理。在財務核算工作中每一位財務人員盡職盡責,認真處理每一筆業務,準確無誤的出具各類會計報表。

 、布皶r抓好資金回籠,在主營業務中既電費回收工作,每月督促各供電所按時到公司結算電費,及時編制電費回收考核表,隨時掌握各所電費回收情況,為領導及時提供真實,準確的財務信息。到xx年x月x日止,各供電所電費回收率達,到考核日止,整個電費回收率達。

  ⒊在資金運作方面:今年資金運作比較緊張,不象往年,首先按公司當月資金計劃,分先急后緩,每月除了付電站電費外,還得考慮職工的切身利益,既按時發放工資,按時繳納養老金、醫保金、公積金,同時還考慮到國家稅收,每月按時申報各種納稅報表,并按時足額交納各項稅款,合理規避了稅負,今年稅務部門在我公司沒有收到一分錢的延稅滯納金,在以往年度,稅務部門每年都要收繳我們公司幾萬元的延稅滯納金,在為公司減少不必要的損失等方面,盡了自己最大的努力!

  ⒋由于歷史原因,馬頸坳電站和黃土溪電站在我公司分別借款xx萬元、xx萬元,這完全是改制前一種行政干預行為所至,對此,我公司蒙受了一定的經濟損失。為了維護公司的權益,財務人員積極運作,每月從個電站的上網電費中扣部分電費作為償還我公司的欠款利息,全年收利息xx萬元,給公司創造了一定效益。

  總之,在今年資金非常緊張的情況下,公司沒有新增借款,也沒有拖欠當年費用,我們是做了一定的工作。

 、惦娮蛹{稅申報作為一種新型的申報方式,以其高效、快速為特點,xx年為了完成地稅、國稅系統電子納稅申報繳稅系統推廣和應用,全面實現申報繳稅方式的電子化、網絡化,我們財務部從公司發展的戰略高度出發,統一思想、精心組織、穩步推進,有效解決了我公司傳統申報方式中的數據采集問題,節省了人力、物力。如今我們公司的辦稅人員每月只需輕點計算機鼠標,即可完成申報納稅,實行電子申報,也大大提高我們公司財務工作的質量和效率,能確保申報資料的安全、及時和準確,保證稅款按期入庫。

  加強財務人員管理,提高財務人員業務素質。為了完善了公司各項內部管理制度,規范了會計工作秩序,不斷的提高會計人員的業務素質,xx年初我們財務部相繼出臺《委派會計管理辦法》《中心供電所出納人員管理辦法》、《會計人員百分制考核制度》、《會計例會制度》等辦法和制度,細化了管理力度,并且還組織了財務人員參加財政局舉辦的會計人員繼續再教育學習,認真學習了《會計基礎工作規范》及相關稅收法律知識;定期召開會計例會,聽取委派會計在本單位的工作情況匯報,交流財務工作經驗,研討財會知識,支持委派會計依法行使職權,引導和鼓勵他們敬業愛崗,堅持原則和廉潔奉公,從根本上強化了基礎工作,規范了會計核算,提升了把握政策的水平,增強團隊學習創新能力,使我公司財務管理整體水平逐步提高㈢、加強財務檢查及內控監督管理力度為了進一步規范供電所的財務行為,推行司務公開和陽光理財,xx年月公司出臺了《供電所財務收支管理辦法》,監督和管理的責任落在了我們財務部,為了使公司的《管理辦法》得到貫徹和落實,財務部在公司紀檢部門的配合下對各供電所的財務進行一次全面檢查,既:財務收支、費用開支、工資分配、物資采購、生產經營、電價政策、收費標準、農電收據等關系到供電所穩定發展的方面,通過工作,從根本上規范了各供電所的財務行為,杜絕了違反財經紀律現象的發生。

  三、具備愛崗敬業的思想素質財務

  工作就象年輪,一年工作的結束,意味著下一年工作的重新開始。我喜歡我的工作,雖然繁雜、瑣碎,也沒有太多新奇,但是做為公司正常運轉的命脈,我深深的感到自己崗位的價值,所以我從沒有因為個人得失去計較什么,而是任勞任怨,盡職盡責,多年來的努力與付出,得到了領導和同志們的肯定。財務各項工作取得了可喜的成績,得到了領導和上級部門的認可,xx年我們公司也被市電力集團有限責任公司評為財務先進單位,這與財務部門的努力工作是分不開的,然而,在看到成績的同時,我也看到了不足,還有待在以后的工作中加以改進,回顧檢查自身存在的問題,我認為主要是開拓創新意識不夠,需進一步加強。在今后的工作中,我絕不辜負公司領導對自己的重托和期望,一定要努力做到以下點:

  1、努力學習,提高素質,開拓創新,為公司的經濟發展做出貢獻,進一步加強各種理論學習,提高理論水平,認真掌握精通電腦,以適應信息化發展的要求,力爭做一名優秀財務人員。

  ⒉嚴格要求,廉潔自律,塑造公司高管人員形象。以上是我一年來的工作總結,不妥之處,敬請領導和同志們批評指正。

  企業財務個人工作總結20

  在這一年中我分管的工作是財務工作、人事勞資工作,在這一年中有關業務方面的文件出臺了很多,因此,就需要不斷改進工作方法和業務水平。在思想政治方面也應具備“與時俱進、開拓創新、自加壓力、爭創一流”精神。回顧一年的無論是在業務水平還是思想政治方面都有進步同時也存在不足,下面就我本人一年的工作情況總結如下:

  一、建立人員數據庫工作

  為控制財政支出,推進會計電算化進程,實行工資統發管理系統,建立人員數據庫是最基礎性工作。這項工作已完成了增人增資、離退休人員數據處理、減人下冊數據上報和信息收集工作,已完成兩上兩下,目前,只等工資調整和人員變動時再做數據上報和信息收集。

  二、銀行帳戶重新審批工作

  為清理多余帳戶避免設立帳外帳,規范統一管理預算內和預算外資金,我根據相關文件要求,進行銀行帳戶的審批,它是以單位自查為主,進行自查登記和補報登記,這幾項工作已經完成,在銀行保留了xx財政要求應該保留的帳戶,并承諾今后不存在錯報、漏報、瞞報銀行帳戶,不擅自開設、變更、撤消帳戶。

  三、預算單位清產核資工作

  清產核資工作是一項定期審核固定資產的工作,這是我從接管會計工作以來第一接觸到的業務。這次清產核資工作正適合摸清我委固定資產“家底”,以免國有資產的流失,全面清查各類財產和債務,并核實人員狀況、收入渠道、支出結構等情況進行自查,按規定沒有清查出任何問題,為深化財務預算制度改革和加強我委財產監管工作奠定基礎。

  四、財務年終決算工作

  每年的年終決算基本程序都是一樣的,每一年的財務年終決算以后,都對增收節支、帳務處理積累一些經驗,同時又發現存在許多不足。今年我感覺在每月的報財政報表的同時,自行設計的科目明細分析報表給我對本月財務分析幫助很大,對控制預算開支起到了重要作用。但不足的是在年初立帳時考慮不全面,明細科目還不健全,明年一定注意這個問題。

  五、工作人事勞資工作

  今年的人事工作較去年輕松一些,主要是工作人員信息采集工作這項工作,現已完成建立數據庫和軟盤上報,為明年人員變動的信息采集工作打下基礎。搞好本委工作人員年終考核總結上報,同時做好工資微調事宜。另外,在完成本職工作以外,積極主動完成領導交辦的一些零星事務。

  仔細想想,還有許多工作沒有到位的地方,比如,計算機應用還沒有在業務工作充分體現,今后我要在這方面多學習,提高微機操作水平,努力學習業務知識,提高自身素質,為明年財務工作的順利完成而努力。

  企業財務個人工作總結21

  時間如白駒過隙,20xx年度眼看就要結束,而我部的工作還不能停止;厥滓荒陙碡攧詹康墓ぷ黝H有感觸,我部人員結構、崗位分工、工作內容等諸多方面雖說沒有進行較大的調整和變化,但面臨包裝新形勢、新目標、新架構、新挑戰等等許多新的環境和條件,本財年的整體工作也給部門帶來了很大的壓力,但是我部沒有畏縮不前,而是在公司領導的指引和各部門的支持下,部門員工憑著應有的職業熱情和責任心,順利的走到了今天。但是我們不能因此而站下來歇息,因為我們知道進步是應該連續性的,可持續發展才是我們的追求,為了能夠在11年度創造新的進步,我們覺得很有必要對這一年來的部門工作做一簡單的回顧和總結,以警示和激勵自己怎樣去走未來的路。

  一、作為職能部門,為公司健康發展提供有用的數據支持是我部的工作重點之一,而成本工作是重點中的重點,根據管理需要,我部在年初要求成本組完成成本模板的組織設計工作,把有用的成本相關數據信息都包含在內,這也是公司成本分析會的基礎,在這項工作中公司領導和同事給予了很大的支持與幫助,經過不斷的討論和修正,最終確認了新的模板格式,并在后期根據實際情況進行了合理的補充,這項工作得到了公司管理層的高度評價。

  二、財務部有個很重要的職能就是監督職能,但監督需要很強的制度性和原則性支持,不能憑空做出任何結論和判斷,這樣是很武斷的,是很不嚴謹的,是沒有說服力的,所以把財務相關制度在其他部門進行宣貫尤為重要,制度是相對剛性的,但業務卻具有很強的靈活性,起碼要讓其他部門知道財務的原則和底線是什么,這也能夠避免因為員工對程序的不懂而在工作中出現不必要的麻煩,特別是在今年銷售部門分業務線管理的情況下,相關報銷審批流程有了明顯的改變,這也是宣貫相關制度很好的契機,為了使報銷業務不間斷,同時為了加強會計報銷工作的規范性,把公司的管理機制執行到位,財務部針對相關制度和流程著重對業務部進行了系統培訓和詳實解釋,對實際工作起到了積極的影響。

  三、財務部每天都會面臨許多枯燥的數據和乏味的報表,大多數工作都是極具機械性的那種,特別是在SAP系統運行以來,其并不能完全實現上線的初衷,我們知道運用這樣的管理工具不僅是要滿足管理者需求,而且要滿足操作者的需求,易于理解、容易操作、提高效率就是其中一個重要方向,雖然綜合多方面考慮覺得上了一個不合適的系統,但我部人員最終還是能夠站在更高的位置考慮這個頭疼的問題,這是一個選擇,是一個過程,是一個趨勢,持續的進步是需要不斷探索的,雖然工作量上升是顯而易見的,但大家仍然克服了困難,工作完成的都很不錯。特別是成本組尤為突出,在SHGJ的帶領下,能夠及時的完成每月的成本工作,而且能夠基本保證數據的可用性性,同時抽時間整理匯總SAP問題點,并及時進行反饋,這需要很好的職業精神,這也證明了一件事,能力與學歷并不一定成正比,對這樣的員工公司應該給予特別的關照,另外部門內部員工能夠相互影響,工作的主動性也有了很大的提升,每個人都在逐漸走向成熟,但這種主動仍需要進一步加強。

  四、隨著整個包裝業務的戰略拓展和公司實際發展的需要,二期擴建已經走入了軌道,為了給予擴建工作更多更好的支持,我部經過慎重考慮,抽調專人全程參加擴建項目組的相關工作,雖然任務重時間緊,但在有關領導的指導和項目組成員的配合下,通過其自身努力,按計劃完成了許多重要工作,工作比較出色,這也得到了領導和同事充分的肯定。

  五、二期籌建開始后,外債和二期資本金陸續到位,進口設備增多,外債登記、結付匯、外匯核銷、信用證等諸多業務也隨之增加,而且因為公司業務面的加寬加大,公司也在逐步接觸和嘗試運用更多的結算方式,以滿足客戶以及自身的實際需要,由此需要更多的專業知識去完成各項工作,業務量雖然增加,但工作不能不做,也是借助這種推力,部門相關人員加班加點,在完成例行工作的同時,出色的完成了許多艱巨的工作任務,為公司持續的生產經營活動提供了資金保障。

  六、稅務工作方面我部克服了諸多困難,通過積極與國地稅溝通以及查閱大量的資料,按要求完成了國地稅08、09年度稅務自查及稅款補繳工作,完成了國稅09、10年度固定資產發票抵扣情況的普查工作,完成了國稅關聯交易的調查工作,參加了開發區重點稅源企業專項會議并學習相關資料的編制方法,完成了增值稅退稅工作等,而且為了進一步提高稅務會計的專業素質,我部安排其參加各種相關稅務培訓,并完成部分轉訓工作,這對其自身業務素質以及部門整體素質的提高起到了積極的推動作用。

  七、為了加速包裝內部信息經驗的交流,為了借鑒和學習新的工作方式方法,為了最大限度的實現資源共享,為了支持兄弟公司的相關工作,我部委派專人去關聯公司進行工作交流活動,這是改善工作的一個途徑,不僅可以幫助他人,而且能夠提高了自己,可能的情況下,我部將繼續委派相關人員走出去,從而拿進來。

  八、作為10年度的一項重要工作,SAP及崗位操作指南的編制受到了部門領導的特別關注,部門各崗位人員利用工作之余,進行了崗位工作操作方法以及相關工作經驗的梳理,歷經數月終于編制完成了操作指南,這是一種值得繼續推進和完善的工作方法,更是改進工作的一個方向,但最終的操作指南仍然存在很多的瑕疵,并沒有按照初衷完成,因為我覺得既然稱之為指南,就應該做到細致,諸如:支票如何填制、發票如何開具等等細節性的工作都應該包含于內,并描述清楚,這樣才能成為真正的操作寶典,指南的一個重要特點就是使工作容易上手,但目前還不能做到,期望日后時機成熟的時候,能改變這種局限所帶來的尷尬。

  企業財務個人工作總結22

  財務部緊緊圍繞集團公司的發展方向,在為公司提供服務的同時,認真組織統計核算、規范各項服務基礎工作,站在財務管理和戰略管理的角度,以成本為中心,資金為紐帶,不斷提高財務服務質量,在20xx年做了大量細致的工作:

  一、愛崗敬業、堅持原則,樹立良好的職業道德。

  在工作中,自己按照發展要有新思路,改革要有新突破,開放要有新局面,各項工作要有新舉措的要求,在工作中要能夠堅持原則、秉公辦事、顧全大局,以新<會計法>為依據,遵紀守法,遵守財經紀律。認真履行會計崗位職責,一絲不茍,忠于職守,盡職盡責的工作,工作上踏實肯干,服從組織安排,努力鉆研業務,提高業務技能,盡管平時工作繁忙,不管怎樣都能保質、保量按時完成崗位任務,主動利用會計的優勢和特長,給領導當好參謀,合理合法處理好一切財會業務,對辦公室所有需要報銷的單據進行認真審核,為領導審批把好第一關,對不合理的票據一律不予報銷,發現問題及時向領導匯報,認真做好會計基礎工作,認真審核原始憑證,會計憑證手續齊全、裝訂整潔符合要求,科目設置準確、帳目清楚,會計報表準確、及時、完整,定期向領導匯報財會業務執行情況,并能協調好會計中心與各單位之間的關系,除按時完成本職工作之外還能完成一些臨時性工作任務。

  二、合理安排收支預算,嚴格預算管理

  單位預算是機關完成各項工作任務,實現計劃的重要保證,也是單位財務工作的基本依據。因此,認真做好收支預算具有十分重要的意義。為搞好這項工作,根據集團的發展實際,既要總結分析上年度預算執行情況,找出影響本期預算的各種因素,又要客觀分析本年度預算的影響,還要廣泛征求各部門意見,并多次向領導匯報,在現有條件下,在國家政策允許范圍內,挖掘潛力,多渠道積極籌措資金,本著“以收定支,量入為出,保證重點,兼顧一般”的原則,使資金更加切合實際,利于操作,發揮其在財務管理中的積極作用。充分發揮了資金的使用效益,確保了集團公司各項工作的順利完成。

  三、重視日常財務收支管理

  收支管理是一個單位財務管理工作的重中之重,加強收支管理,既是緩解資金供需矛盾,發展事業的需要,也是貫徹執行勤儉辦一切事業方針的體現。為了加強這一管理,我們建立健全了各項財務制度,這樣財務日常工作就可以做到有法可依,有章可循,實現管理的規范化、制度化。對一切開支嚴格按財務制度辦理,對一些創收積極進行催收,使得集團公司能夠集中財力辦事業。通過財務科認真落實執行,收效非常明顯,在經費相當吃緊的形勢下,既保證了公司一系列正常業務活動和財務收支健康順利地開展,又使各項收支的安排使用符合事業發展計劃和財政政策的要求,極大地提高了資金的使用效益,達到了增收節支的目的。

  四、認真做好年終決算工作

  年終決算是一項比較復雜和繁重的工作任務,主要是進行結清舊賬,年終轉賬和記入新賬,編制會計報表等。財務報表是反映單位財務狀況和收支情況的書面文件,是財政部門和單位領導了解情況,掌握政策,指導本單位預算執行工作的重要資料,也是編制下年度財務收支計劃的基礎。所以我們非常重視這項工作,放棄周末和元旦假期的休息時間,加班加點,認真細致地搞好年終決算和編制各種會計報表。同時針對報表又撰寫出了詳盡的財務分析報告,對一年來的收支活動進行分析和研究,做出正確的評價,通過分析,總結出管理中的經驗,揭示出存在的問題,以便改進財務管理工作,提高管理水平,也為領導的決策提供了依據。

  五、科學調度,厲行節約。

  本著厲行節約,保證工作需要地原則,堅持做到多請示、多匯報、不該購的不購,不該報的不報,充分利用辦公室現有資源,科學調度,合理調劑,能用則用,能修則修,以最小的支出,取得最佳的效果。

  總之,在20xx年的工作中,自己在本科室人員的共同努力下,我們財務科做了大量卓有成效的工作,這與集團公司的正確領導和同志們的艱苦奮斗是分不開的,在新的一年里,我們將更加努力工作,發揚成績,改正不足,以勤奮務實、開拓進取的工作態度,為我們集團公司的建設和發展貢獻自己的力量。

【企業財務個人工作總結】相關文章:

企業財務個人工作總結03-17

企業財務的個人工作總結03-10

企業財務個人工作總結12-05

企業財務年終個人工作總結07-03

生產企業財務個人工作總結09-14

企業財務個人年終工作總結03-31

關于企業財務個人工作總結11-13

企業財務個人的工作總結(精選6篇)05-11

企業財務個人年終工作總結01-05

企業財務個人工作總結范文12-23

影音先锋啪啪看片资源| 最新的中文字幕| 亚洲精品区午夜亚洲精品区| 88久久精品无码一区二区毛片| 亚洲 小说 欧美 激情 另类| 精品欧美成人一区二区不卡在线| 69激情网| 98堂 最新网名| 91黄色大片| 亚洲视频天堂| 丰满大乳伦理少妇| 中国少妇av| 182午夜视频| 青青伊人精品| 国产又黄又潮娇喘视频在线观看| 99久99| 成人免费黄色| 免费的黄网站在线观看| 手机av在线播放| 少妇被又大又粗猛烈进出视频| av免费观看大全| 亚洲国产成人久久综合电影| 91在线播放视频| 欧美日韩国产图片| 国产第5页| 丰满少妇69激情啪啪无| 无码中文字幕va精品影院| 蜜桃av色欲a片精品一区| 色噜噜狠狠综曰曰曰| 99热这里只有精品最新地址获取 | 婷婷丁香五| 国产巨大爆乳在线观看| 亚洲人成伊人成综合网中文| 国产精品无码av不卡| 最新黄色网址在线观看| 色玖玖| 九色porny丨入口在线| www.在线观看av| 5级黄色片| 国产精品免费观看视频| 性av网站| 91精品无人区麻豆乱码1区2区介绍| 熟妇人妻引诱中文字幕| av片免费在线| 尤物综合网| 成人性生交视频免费观看| 亚洲精品久久久久久久蜜臀老牛| 日本h在线| 极品妇女扒开粉嫩小泬| 精品人妻系列无码人妻不卡| 伦理一级片| 亚洲爆乳无码一区二区三区| 亚洲国产成人精品无码区软件 | 亚洲综合a| 欧美中文字幕视频| 漂亮人妻被中出中文字幕| 欧美精品极品| 亚洲图片校园另激情类小说| 高清av网址| 亚洲日韩成人性av网站| 国产午夜激无码av毛片| 无码亚欧激情视频在线观看| 欧美丰满大爆乳波霸奶水多| 国产av午夜精品一区二区三区| 中出あ人妻熟女中文字幕| 日韩欧美高清在线视频| 免费69视频| 女女同性女同区二区国产| 久久综合给合久久狠狠狠色97| 久久久久性色av毛片特级| 亚洲精品v天堂中文字幕| 国产乱人伦精品一区二区三区| 午夜高清国产拍精品| 九色综合九色综合色鬼| 久久精品一二| 国产亚洲精品a在线看| 99久久久无码国产精品9| 国产免费无遮挡吸乳视频app| 久久99国产精品久久99小说| 亚洲最新网址| 爱色影音| 国产精品久久久久影院嫩草| 欧美日韩久久中文字幕| 亚洲第一视频在线观看| 一区二区三区欧美在线| 麻豆一区二区三区| 青青草色视频| 91黄色影视| 2024男人天堂| 国产特级毛片aaaaaa| 91福利视频在线观看| 成人性生交7777| 久久性网| 国产视频成人| 色与欲影视天天看综合网| 久久久www成人免费精品| 一级黄色性感片| 亚洲精品乱码久久久久久日本蜜臀| 久久久久噜噜噜亚洲熟女综合| 国色天香社区视频手机免费| 亚洲成人一| 天堂av中文字幕| 日本综合久久| 夜夜嗨一区二区三区| 男人天堂国产| 精品四虎国产在免费观看| jizz视频在线观看| 亚洲欧美伦理| 中文字幕综合网| 91狠狠综合| 国产激情视频在线播放| 天天插天天射| 亚洲妇女无套内射精| 探花系列在线观看| 乱码一卡二卡新区永久入口| 男男毛片| 无码高潮少妇毛多水多水免费| 国产真实一区二区三区| 国产情侣av在线| 久久亚洲a| 日本少妇裸体做爰高潮片| 日韩精品中文字幕无码专区| 国产69久久| 超碰97在线免费观看| 九九九九九伊人| 国产精品无码日韩欧| 国产又粗又长又爽| 亚洲高清成人aⅴ片777| 中文字幕不卡高清视频在线| 国产吴梦梦无套系列| 欧美日韩免费高清| 秋霞在线中文字幕| 亚洲美免无码中文字幕在线| 色葡萄影院| 一级片在线播放| 麻豆av在线免费观看| 日韩精品无码一本二本三本| 国产免费看av| 日本动漫做毛片一区二区| 99久久久国产精品免费消防器| 成人性生活视频在线播放| 欧美成人看片一区二区三区尤物| 亚洲影院一区二区三区| 中文字幕人妻无码专区app| 男女性杂交内射妇女bbwxz| 日韩高清亚洲日韩精品一区二区三区 | 9999热视频| 麻豆精品一区二正一三区| a级毛片大全| 日韩av一区二区三区在线| 成人做爰桃子窝窝a视频| 久久精品视频9| 日本va在线视频播放| 噢美一级片| 精品国产精品网麻豆系列| 国产精品区免费视频| 性欧美videos做受| 在线免费看黄视频| 69产性猛交xxxx乱大交| 欧美双人家庭影院| 小明www永久免费播放平台| 欧州一区二区三区| 日韩伦理视频| 白嫩嫩翘臀美女在线视频| 国产欧美中文字幕| 苍井空张开腿实干12次| 亚洲综合色88综合天堂| 久激情内射婷内射蜜桃| 亚洲在线看| 国产suv精品一区二区62| 精品91视频| 精品亚洲网站| 国产极品在线播放| 中文字幕在线2019| 欧美三级自拍| 久久国产人妻一区二区| 成人免费在线观看网站| 精品国产毛片| 可以看污的网站| 中文字幕有码无码av| 日本aaa视频| 一区二区三区高清在线观看| 亚洲最新视频| 狼人伊人久久| 国产激情网| 亚洲中文自拍另类av片| 不卡免费av| 一本大道久久久久精品嫩草| 色偷偷人人澡久久超碰97| 99热导航| 尹人香蕉久久99天天拍欧美p7| 人少妇精品123在线观看| 日韩伦理一区二区三区| 精品国产乱码91久久久久久网站| 久久精品国产av一区二区三区| 光棍天堂av| 国产欧美日韩亚洲| 国产精品嫩草影院精东| 古装大尺度激情呻吟视频| 欧美丰腴丰满大屁股熟妇| 国产精品视频成人| 国内极品少妇1000激情啪啪千 | 成人91av| 国产午夜鲁丝无码拍拍| 日本一区二区不卡在线观看| 风韵犹存的岳的呻吟在线播放| 国内精品美女a∨在线播放| 久久国产精品久久w女人spa| 成人精品视频一区二区| 一区二区三区在线 | 中国| 2022国产日产欧产精品| a毛片毛片av永久免费| 男女无套免费视频| 国产熟妇乱xxxxx大屁股网| 国产你懂| 蜜臀久久99精品久久久久久做爰| 野外亲子乱子伦视频丶| 国产精品视频免费丝袜| 少妇被躁爽到高潮无码文| 天天舔天天干| 午夜精品久久久久久久久久久久| 欧美乱人免费视频观看| 精品不卡视频| 国产在线观看www| 老司机一区| 国产免费午夜福利片在线| 亚洲中文字幕日产乱码高清app| 勾搭情趣店女老板av| 在线观看视频色| 日韩精品一二三| 欧美韩国日本| 天堂91| 最新亚洲人成网站在线影院| 91久久久久久久久久久| 婷婷色网站| 久热色| 青青青国产免费线在| 欧美日韩在线视频免费| 国产999精品久久久影片官网| 亚洲爆乳成av人在线蜜芽| 久久精品伊人| 97视频资源| 50岁熟妇的呻吟声对白| 国产三级精品片| 色婷婷狠狠五月综合天色拍| 先锋影音一区二区| 三级毛片基地| 在线视频 一区 色| 美利坚合众国av | 亚洲一区国产一区| 男女毛片视频| 国产在线精品国自产拍影院同性| 久久精品天天中文字幕人妻| 亚洲xxxx视频| 欧美xxxxav| 亚洲欧美偷拍另类a∨| 精品欧美久久| 日韩v片| 一二三区精品视频| 国产亚洲精品久久久久久大师| 一个人看的www视频在线观看| 自拍偷在线精品自拍偷99九色| 成人羞羞国产免费网站| 国产日产欧产美| 91午夜视频| 久久久久久久久久久久久久免费看| 污18禁污色黄网站免费| 夜夜爽亚洲人成8888| 精品1卡二卡三卡四卡老狼| 日韩av一区二区三区在线| 黄色91免费| 中文在线а√在线天堂中文| 婷婷中文在线| 日韩1区3区4区第一页| 黄色av免费观看| 色婷婷国产精品综合在线观看 | 天天激情站| 亚洲视频自拍| 一区久久久| 91亚洲免费| 免费女人高潮流视频在线观看| 嫩草99| 国产91福利| 国产美女免费无遮挡| 国产精品亚洲视频| 强壮公侵犯使我夜夜高潮| 国产成人精品一区二区不卡| 欧美成人网视频| 人禽20z0性伦| 亚洲精品黄色| a级毛片国产| 中文日韩亚洲欧美字幕| 天天干夜夜看| 欧美日韩a√| 久久久亚洲精品视频| 老熟女hdxx老小配| 国产成人综合亚洲色就色| 国产1卡2卡三卡四卡精品| 日本熟妇人妻videos| 狠狠久久噜噜熟女| 亚洲国产丝袜在线观看| 欧美三级免费看| 久久久久久久久久亚洲| 欧美日韩一二三四| 日韩久久一区| 亚洲欧美视频在线| 国产一级手机毛片| 亚洲天堂一级片| 中文字幕一区二区三区免费视频| 亚洲www啪成人一区二区| 精品动漫一区二区无遮挡| 日韩视频中文字幕精品偷拍| 色姑娘综合网| 国产色婷婷亚洲99精品| 国产一区二区三区91| 国产九九九精品| 久久嫩| 夜夜精品视频| 欧美日韩啪啪| 成年av动漫网站久久| 深爱激情久久| 久久国产伦子伦精品| 国产亚洲精品久久久久久久久久 | 免费高清毛片| 欧美深夜福利视频| 久久久欧美国产精品人妻噜噜| 久久久九九九热| 38在线视频| 催眠淫辱の教室3在线观看| 成人性生交大免费看| 国产91桃色在线观看网站| 国产一区二三区| 国产成人精品自在线导航| a∨变态另类天堂无码专区| 欧美区一区二区| 成人午夜久久| 中文字幕av无码一区二区蜜芽三区| 欧美久久久久| 久久人人做人人妻人人玩精品hd| 最新精品视频2020在线视频 | wwwcom日本| 熟妇女人妻丰满少妇中文字幕| 三级艳丽杨钰莹三级| 中国黄色片视频| 深夜av福利| 美女视频黄又黄又免费| 日本香港三级亚洲三级| 精品探花| 国内精品久久久久影视| 中文字幕在线日亚州9| 人成在线视频| 久久中文字幕无码专区| 无码中文字幕日韩专区| a√天堂中文| 亚洲精品专区| 2019最新中文字幕在线观看| 久久成人激情| 黄色美女视频网站| xxx在线播放| 亚洲中又文字幕精品av| 成人18aa黄漫免费观看| 三级国产99久久| 日韩精品无码去免费专区| juliaann艳妇精品hd| 97国产超薄黑色肉色丝袜| 欧洲性生活片| 91av在线视频观看| 欧美成 人版在线观看| 日韩国产精品人妻无码久久久| 欧美日韩国产成人精品| 五月天亚洲视频| 亚洲 欧美 视频| 樱花草视频www日本韩国| 一区二区三区免费在线| 亚洲天堂网一区二区| 色成人精品免费视频| 久久99亚洲精品| xxx久久| 国产日韩av免费无码一区二区| 性做久久久| 国产清纯粉嫩学生白丝在线观看| 澳门黄色一级片| 亚洲精品久久久久国色天香| 国产精品久久久久国产三级传媒 | 亚洲射| 免费看小12萝裸体视频国产| av无码电影在线看免费| 国产一区二区自拍视频| 久久久精品美女| 欧美 亚洲 另类 制服 自拍| 干干日日| av综合在线观看| 男人天堂a| 1024中文字幕| 男女无套免费视频网站动漫| 日韩精品不卡在线| 国产福利视频一区二区精品| 日本精品视频一区二区三区| 国产精品一区二区久久久| 日韩~欧美一中文字幕| 国产伦人伦偷精品视频| 麻豆精品传媒一二三区| 中文天堂av| 人与动物av| 欧美专区中文字幕| 成人av久久一区二区三区| 五月天婷婷亚洲| 婷婷五月综合丁香在线| 经典三级伦理另类基地| 欧美日本中文字幕| 成人无码精品一区二区三区亚洲区| 狠狠干av| 久久国产精品久久精| 一级片视频在线| 一本一本久久a久久精品综合不卡| 亚洲爽爽爽| 国产1区2区3区中文字幕| 无码毛片视频一区二区本码| 伊人中文字幕在线| 无码人妻专区免费视频| 日本高清www视频在线观看| 动漫av网站免费观看| 亚洲香蕉精品| 国产剧情v888av| 成人久久毛片| 久久久久久久综合日本| 性一交一乱一交一精一品| 激情久久综合| 亚洲精品视频一区二区| 日本在线看片免费人成视频| 巨大乳女人做爰视频在线看| 亚洲不卡中文字幕无码| 老汉av网站| 初尝性事后的女的| 成人免费黄色片| 国产精品久久久一区| 欧美日本亚洲韩国一区| 欧美交a欧美精品喷水| 日本a√在线观看| 国产毛片毛片毛片毛片| 欧美黑人性猛交大片| 欧美亚洲国产精品久久蜜芽| 欧洲精品一区二区三区| 国产精品久久久久久妇女6080| 国产精品女人特黄av片 | 久久网亚洲| 青青草.com| 亚洲免费一区二区| av天堂东京热无码专区| 亚洲狠狠色丁香婷婷综合| 极品白嫩少妇无套内谢| 黄一区二区三区| 韩国美女视频黄是免费| 日本丰满的人妻hd高清在线| 成人国产精品免费观看视频| 免费特级黄毛片在线成人观看 | 玖玖免费| 全亚洲最大的免费影院| 精品视频一区在线观看| 人人91| 黄色免费在线网址| 天堂在线www天堂| 男男羞羞视频网站国产 | 欧美天堂视频| 黄色av影视| 欧美老熟| 国产微拍精品一区| 2024国产精品视频| 成人免费黄色av| 五月婷婷综合色| 亚洲欧美精品在线| 色妞av永久一区二区国产av| 日本丰满少妇高潮呻吟| 亚洲视频 欧美视频| 亚洲精品岛国片在线观看| 天天天天躁天天爱天天碰| 超级黄18禁色惰网站| 国产一级午夜一级在线观看| 91插插插插| 九九热精品视频在线播放| 欧美高清熟妇啪啪内射不卡自拍| 国产免费又硬又黄又爽的视频喷水| 欧美国产在线一区| 久久午夜夜伦鲁鲁一区二区| www91免费视频| 日本三级中文字幕在线观看| 国产裸体美女永久免费无遮挡| 四虎成人网| 国产福利观看| xvideos永久免费入口| 日韩美女av在线| 又爆又大又粗又硬又黄的a片| 五月婷婷深深爱| 搐搐国产丨区2区精品av| 国产欧亚州美日韩综合区| 欧美日韩一二| 成人黄色短片| 免费一级全黄裸片| 欧美天堂色| 国产精品久久久久久免费免熟| 99热久久精品免费精品| 特黄特黄欧美亚高清二区片| 欧美老肥婆性猛交视频| 五月天激情婷婷| 伊人激情视频| 综合久久久久久久| www亚洲国产| 91在线精品一区二区| 国产精品高潮呻吟av久久男男| 人妻少妇精品无码专区漫画| www国产亚洲精品久久久日本| 欧美肥臀大屁股magnet| 国产一级视频免费看| 国产成人aaa| 色福利网| 超碰av男人的天堂| 国产午夜精品一区二区三| 亚洲综合一区无码精品| 一级不卡| 亚洲制服一区| 女邻居丰满的奶水| av在线免| jizz麻豆视频| 精品国产乱码久久久久久鸭王1| 精品国产黄| www国产精| www一区| 女人洗澡毛片视频| 欧美黄色录像片| 亚洲人成网站999久久久综合| 久久午夜场| 国产一区二区精品久久岳| 国产xxxxx在线观看免费| 91精产国品一二三产区区别网站| 日本中文视频| 久久久久国产精品一区| 老头与老头性ⅹxx视频| 色婷婷香蕉在线一区二区| 成人免费看片在线观看| 国产国产人免费人成免费视频| 日韩毛片在线| 国产自产一区二区| 亚洲卡一卡二新区| 国内精品一区二区三区在线观看| 日韩毛片在线免费观看| 国产伦精品一区二区三区在线观看 | 久久亚洲少妇| 波多野结衣av在线播放| 欧美另类高清| 9久久精品| 亚洲中文字幕无线无码毛片| av成人在线网站| 樱花草在线社区www中国| 一二三四观看视频社区在线| 国产伦精品一区二区三区在线观看| 国产一级黄色影片| 亚洲人成人无码www| 亚洲在线激情| 柠檬福利精品视频导航| 美女男女激情晚上看| 亚洲欧洲日产国产 最新| 欧美性性欧美| 亚洲成人经典| 欧美日韩另类视频| 亚洲欧美成人综合图区| 麻豆传媒一区二区三区| 四虎影视18库在线影院| 国产午夜亚洲精品午夜鲁丝片| 熟人妇女无乱码中文字幕| 人妻熟女久久久久久久| 国产精品99久久久精品| 中文字幕无码中文字幕有码| 国产精品久久久久久久| 国产精品爽到爆呻吟高潮不挺| 一二三四日本高清社区5| 放荡富婆videos√| zzijzzij亚洲日本少妇熟睡| 欧美人与动牲交zooz男人| 无码aⅴ精品一区二区三区| 欧美女人性生活视频| 亚洲最新视频| 日本不良网站在线观看| 亚洲综合色网站| 色综合久久久久久久久久| 少妇奶水亚洲一区二区观看| 亚洲中字| 992tv精品tv视频| 91蜜桃婷婷狠狠久久综合9色| 欧美高潮喷水大叫| 日日躁夜夜摸月月添添添| 内射干少妇亚洲69xxx| 日韩黄色a级片| 国产777777线观看视频| 欧美 日韩 国产在线| 人人妻人人澡人人爽欧美一区| 久久亚洲色www成人男男| 91系列在线观看| 久久久久国产| 成人永久免费福利视频免费| 国产精品麻豆入口29| 久久久774这里只有精品17| 国产高清精品一区| 亚洲天堂三级| wwwse99午夜com| 欧美一级色图| 亚洲卡一卡二卡三| 日本三级视频网站| 日韩欧美在线视频免费观看| 色综合五月婷婷| 久久av资源| 黄色av小说在线观看| av在线资源网站| 狠狠色丁香久久婷婷综合_中| 欧美另类极品videosbes| 国模欣谣大尺度啪啪人体| 成年人看的黄色| 色婷婷亚洲一区二区三区| 99福利影院| 色91精品久久久久久久久| 中国毛片基地| 亚洲欧美日韩综合久久久久久| 国产成人午夜精华液| 日本少妇丰满大bbb的小乳沟| 我要看一级片| 久久综合九色综合欧美婷婷 | 国产欧美在线| 国产精品乱子伦免费视频| 亚洲乱码尤物193yw| 一级爱免费视频| 国产精品久久久久久av福利软件| 意大利做爰露性器50部| 日韩av综合在线| 无码日韩精品国产av| 高清国产亚洲精品自在久久| 国产毛片毛片精品天天看软件| 无码人妻精品中文字幕| 亚洲人成高清| 久久99精品久久久久久| 乌鸦热v2ba在线观看| 国产成人在线免费观看| 日韩在线观看av| 精品国产一二三区| 久久久久性色av毛片特级| 久久久欧美国产精品人妻噜噜| 澳门永久免费av| 亚洲精品不卡av在线播放| 小早川怜子avhd肉厚一区| 国产成人啪精品视频免费软件| wwwjizz欧美| 青青草欧美| 青青操精品| 99久久精品费精品国产| 麻豆视频国产精品| 欧美一级淫片| 成人综合婷婷国产精品久久蜜臀| 男人添女人下部高潮全视频| 99亚洲精品| 国产精品12p| 高潮好爽视频在线观看| 天天干天天操天天干| 精品久久一区二区| 国产99爱| 久久久久亚洲精品无码网址| 干成人网| 国产精品国产精品国产专区不卡| 国产精品久久久一区| 思热99re视热频这里只精品| 亚洲欧美在线x视频| 91av看片| 一本大道无码日韩精品影视丶| 欧美人成网站在线看| 欧美国产日本在线| 成人h视频在线| 伊人久久大香线蕉在观看| 欧美久久一区| 超碰久操| 国产不卡在线播放| 日韩欧美国产成人| 久久国产乱子伦精品免费乳及| 日韩av片在线看| 成人性生生活a| 国产一区二区三区不卡在线观看| 国内老熟妇乱子伦视频| 蜜臀久久精品99国产精品日本| 一本一道人人妻人人妻αv| 国产成年无码久久久久毛片| 我不卡av| 福利网站在线| 男女后进式猛烈xx00动态图片| 国产精品无码专区在线观看| 日本一级少妇免费视频乌克兰裸体| 免费国产一区二区三区四区| 国产毛片久久久久久美女视频| 91精品久久久久久久久| 国产伦精品视频一区二区三区| 巨胸喷奶水www久久久免费动漫| 一区二区视频| 久久久久久久人妻无码中文字幕爆| 国产精品午夜视频自在拍| 亚洲一区福利视频| 国产人妻一区二区三区久| 亚洲毛片网站| 欧美又大又粗又湿a片| 精品国产不卡在线观看免费| 国产网红无码精品福利网| a级毛片黄免费观看 m| 精品精品国产自在97香蕉| 亚洲激情片| 成人乱人伦视频在线观看| 人禽20z0性伦| 国产丰满乱子伦无码专区| www奇米影视com| 人禽伦免费交视频播放| 欧洲成人一区| 一级特黄bbb大片免费看| 嫩草影院中文字幕| 国产成人欧美一区二区三区| 国产成年网站| 在线点播亚洲日韩国产欧美| www.嫩草.com| 天海翼av在线播放| 87福利午夜福利视频| 免费三片在线视频| 精品一区二区日韩| 久久996re热这里只有精品无码| 超碰爱爱| 久久久综合精品| 成人免费观看在线视频| 麻豆久久久9性大片| 亚洲性网站| 综合久久2o19| 国产精品人人爽人人做av片| 欧美日韩在线成人| 情欲都市成熟美妇大肉臀| 无码人妻aⅴ一区二区三区69岛| 日本免费一区高清观看| 99热激情| 黄色免费一级视频| av视| 丝袜国偷自产中文字幕| 亚洲人成日韩中文字幕不卡| 色天使久久综合网天天| 在线观看视频www| 国产一级性生活片| 国产福利萌白酱在线观看视频| 亚洲爆乳成av人在线蜜芽| 人人澡人人澡人人看添av | 成人免费国产| 欧美a久久| 日本丰满护士videossexhd| 亚洲精品合集| 香蕉二区| 91久久精品日日躁夜夜躁国产 | 麻豆视频软件| 无码中文字幕av免费放| 久色婷婷| 精品少妇人妻av免费久久久| 欧美福利一区| 成在人线av| 95在线视频| 欧美性极品少妇xxxx| 永久av在线免费观看| 香蕉91视频| 香蕉网站视频| 激情伊人| 无修无码h里番在线播放网站| 黄av在线播放| 波多野结衣免费在线视频| 国产成人黄色片| 国内精品视频在线观看| 韩国和日本免费不卡在线v| 亚洲国产一区二区天堂| 91人人爽| 婷婷中文| 亚洲香蕉视频| 韩国三级在线视频| aaa人片在线| 男人猛吃奶女人爽视频| 精品国产乱码一区二区三区| 国产人妖在线观看| 国内综合精品午夜久久资源| 天天综合欧美| 成年女人永久免费看片| 精品久久免费观看| 天天做天天爱| 亚洲成年网| 日本熟妇人妻xxxxx-欢迎您| 日日噜噜夜夜狠狠视频| 日本免费三区| 日韩 国产 欧美| y11111少妇| 久久性色| 亚洲女同在线观看| 中文字幕丝袜精品久久| 成视人a免费观看 视频| 少妇性i交大片免费看| 欧美调教视频| 亚洲高清福利| 91精品成人| 国产91精品久久久久久久网曝门| 国产精品久久精品| 日本h漫在线观看| 欧美综合网| 国产精品美女久久久久| 国产又色又爽又黄的在线观看视频 | 国产在线精品无码av不卡顿| 日日噜噜夜夜狠狠视频免费| 五月婷婷六月综合| 欧美日韩黄色一级片| 蜜色视频| 少妇丰满大乳被男人揉捏视频| 四虎国产精品永久地址49| 精品国产123| 疯狂少妇| 国产精品国产自线拍免费不卡| 6080日韩午夜伦伦午夜伦| 亚洲天堂中文在线| 一二三国产精品| 九九精品在线观看| 黄色网址av| 午夜一二区| 色综合亚洲一区二区小说性色aⅴ| 免费一级做a爰片久久毛片潮喷| 精品免费在线| 无码毛片一区二区三区本码视频| 欧美性色黄大片手机版| 久久久国产精品人人片| 在线免费毛片| 免费三级网站| 成人免费视频网站| 狠狠撸在线| 97午夜理论片影院在线播放| 自偷自拍亚洲综合精品| 狠狠躁夜夜躁av网站中文字幕| 精品国产三级a∨在线无码| 色五月丁香五月综合五月亚洲 | 亚洲高清色图| 国产白嫩美女在线观看| 老熟女五十路乱子交尾中出一区| 玖玖玖精品| 亚洲天天做| youjizz.com自拍| 青青操网站| 一级二级在线观看| 色九月婷婷| 色爱五月天| 亚洲精品粉嫩美女一区| 91热在线| 国产精品久久毛片av大全日韩| 日韩精品视频三区| 99热视屏| 免费成年人高清视频| jizz国产免费| 人人妻人人澡人人爽人人精品97| 男女啪动最猛动态图| 精品久操| 亚洲免费高清| 3d动漫精品一区二区三区| 精品国产一区二区三区av片| 亚洲一区精品视频| 中文无码av在线亚洲电影 | 内射人妻视频国内| 国产人与zoxxxx另类| 欧美成aⅴ人高清怡红院| 成人免费看黄| 成人做爰免费网站| 免费人成激情视频在线观看| 亚洲a在线观看无码| 国产高潮久久久| 日本老妇人乱xxy| 成 人 网 站 在 线 免费 观 看| 久久久亚洲色| 国产精品视频一区二区三| 日韩精品久久久| 亚洲国产精品日韩av不卡在线| 高清在线一区二区| 午夜国产一区二区| 亚洲欧美精品在线| 美日韩av在线| 国产区精品在线| 成 人 黄 色 视频 免费观看| 精品动漫福利h视频在线观看| 欧美日韩在线看| 免费裸体美女网站| 色版视频| 人人91| 四虎影像| 日本色中色| 噜噜色综合噜噜色噜噜色| 国产精品伦子伦免费视频| 国产成人啪精品视频网站午夜| av无码电影一区二区三区| 亚洲国产日韩成人a在线欧美| 丁香五月激情缘综合区| 亚洲乱码尤物193yw| 黄色网占| 日日夜夜网站| 欧美老肥熟妇多毛xxxxx| 欧美激情 国产精品| 国产午夜视频| 综合久久一区| 亚洲黄av| 97精品伊人久久大香线蕉| 亚洲精品黄色片| 国产a精品| 露脸国产精品自产拍在线观看| 亚洲欧美v国产蜜芽tv| 日韩性视频| 亚洲精品无码久久| 欧美日韩一区二区三区在线播放 | 欧美做受高潮1| 北条一二三区| 亚洲欧美一区二区三区| 国产又粗又猛又爽又黄的视频免费| 亚洲一二三四2021不卡| 欧色图| 国产又粗又猛又大爽又黄| 欧美性猛交xxxx三人| 日本成人在线免费观看| 天天躁日日躁狠狠躁婷婷 | 欧美激情精品久久久久久| 色综合久久久久无码专区| 夜夜爽妓女8888888视频| 色九月亚洲综合网| www777色| 久久精品精品| 正在播放国产剧情亂倫| 日韩久久久久久久| 欧美真人性做爰一二区| 黄页网站视频免费大全| 色综合 图片区 小说区| play在线海量a v视频播放| 麻豆精品乱码一二三区别蜜臀在线| 亚洲三级在线播放| 中文字幕乱码一区二区三区免费| 国产成人久久777777| 理论片一区| 老司机在线免费视频| 好吊一二三区| 亚洲精品国产一区二区| 超碰碰97| 国四虎影2020| 992成人做爰视频| 亚洲美女屁股眼交8| 奇米777四色精品综合影院| 日本人熟老妇| 伊人色综合视频一区二区三区| www亚洲天堂com| 久久2017国产视频| 变态另类牲交乱| 亚洲欧美日韩中文高清www777| 古代性色禁片在线播放| 亚洲日本区| 一个人在线免费观看www| 美国av毛片| 欧美日韩啪啪| 五月婷婷色综合| 欧美18aaaⅹxx| 久久久久国色a∨免费看| 国产精品制服一区二区| 人体写真 福利视频| 亚洲福利av| 综合网久久| 2021国产精品一卡2卡三卡4卡| 国产麻豆a毛片| 天天干夜夜干| 女人被男人爽到呻吟的视频| 婷婷九九| 欧美精品一区在线| 成人免费超碰| 亚洲影视综合网| 自拍日韩亚洲一区在线 | 宝贝腿开大点我添添公视频免费| 亚洲欧美一区二区三区孕妇| 亚洲午夜成人久久久久久| 桃色91| www.香蕉网| 欧美日韩制服| 亚洲国内精品自在线影院| 亚洲欧美日韩在线不卡| 国产中文在线播放| 香蕉国产在线观看| 成 人 黄 色 免费 网站无毒| 99热麻豆| 国产精品a国产精品a手机版| 波多野结衣av在线观看| 欧美极品少妇xxxxⅹ猛交| 天天综合网久久| 欧美极品jiizzhd欧美暴力| 日本在线a一区视频| 国产丶欧美丶日本不卡视频| 久久香蕉影视| 亚洲另类伦春色综合小说| 色婷婷亚洲一区二区三区| 国产精品播放| 欧美日韩一二三区| 亚洲成人第一| 亚洲mv国产mv在线mv综合试看| 18男女无套免费视频| 蜜色影院| 亚洲午夜1000理论片aa| 免费福利在线视频| 国产精品成人无码免费| 51视频国产精品一区二区| 午夜精品久久久久久久四虎| 久久人人人| 琪琪秋霞午夜av影视在线| 日本夫妻性生活视频| 极品无码人妻巨屁股系列| 在线麻豆| 国产自产在线| 无码日本精品xxxxxxxxx| 少妇粉嫩小泬白浆流出| 日本性插视频| 777精品出轨人妻国产| 国产三级大片| 午夜时刻免费入口| 美日韩在线| 欧美成人怡红院一区二区| 成人午夜精品网站在线观看| 五月情网| 66av99精品福利视频在线| 日本特黄成人| 色屁屁www| 91热在线| 夜夜春亚洲嫩草影院| 五月天精品在线| 精品久久视频| 男女作爱网站| 黄色国产网站| 久久久免费观看视频| 国产女黄3片| 青青草视频| 午夜免费啪视频| 中文无码日韩欧av影视| 亚洲国产婷婷综合在线精品| 国产人碰人摸人爱视频| 91久久免费视频| 日韩在线欧美| 后宫妃h狠狠肉| 亚洲精品国产成人精品软件| 亚洲国产精品成人精品无码区在线| 色网站在线| 丰满岳乱妇在线观看视频国产| 双腿张开被9个黑人调教影片| 国产超碰人人| 任你操精品视频| 中文字幕色| 欧美日韩国产传媒| 亚洲国产福利一区二区三区| 久久99精品久久久久麻豆| 高h公妇烈火| 女人与黑拘的毛片| 成年视频在线播放| www蜜臀| 久久久久99精品成人品| 国内精品视频自在一区| 四虎黄色网| 成人看片17ccom| 色爱综合| 久久综合网址| 黄色网址国产| 一区二区三区黄色片| 先锋影音在线| 一区精品在线观看| 久久综合av| 91精产国品一二三产区区| 国产精品自拍合集| 国产亚洲精品俞拍视频 | 污导航在线| av在线免费观看网站| 永久免费在线看片| 久色婷婷| 国产欧美熟妇另类久久久| 让少妇高潮无乱码高清在线观看| 中文字幕日韩激情无码不卡码| 狠狠干夜夜爽| 成人无码网www在线观看| 麻豆秘密入口a毛片| 亚洲gv猛男gv无码男同| 99热免费观看| 精品区一区二区三区| 婷婷九九| 综合激情婷婷| 2022国产成人精品视频人| 亚洲成a人片在线观看www| 亚洲成人在线观看视频| 肥嫩水蜜桃av亚洲一区| 久久九九有精品国产| 午夜免费成人| 三级大片在线观看| 996久久国产精品线观看| 精品日本一区二区免费视频| 欧美13p| 亚洲精品伦理熟女国产一区二区| 综合五月天| 少妇高潮18zzzzzzzyⅹ| 麻豆秘密入口a毛片| 黑人巨大精品欧美一区二区免费 | 成人做爰www免费看视频网战| 黄色片网址在线观看| 男人的天堂aⅴ在线| 久久成人国产精品免费| 18禁午夜宅男成年网站| 三上悠亚ssⅰn939无码播放| 日韩成人精品视频| 欧美不卡在线| 国产jizz视频全部免费软件| 亚洲资源网站| 99自拍网| 成年女性特黄午夜视频免费看| 在线观看中文字幕av| 亚洲色图偷窥自拍| www.色婷婷| 亚洲国产一线| 国产婷婷亚洲999精品小说| 3atv精品不卡视频| 天堂国产精品| 亚洲顶级裸体av片| 国产精品熟妇一区二区三区四区| 狠狠综合久久综合88亚洲爱文| 黄床大片免费30分钟国产精品| 国产午夜理论片不卡| 欧美videos另类精品| 精品少妇一区二区三区四区五区| 国产成人av在线免播放观看更新| 欧美14sex性hd摘花| 精品av天堂毛片久久久借种| 青青毛片| 日本无遮羞调教屁股视频网站| 2023精品国色卡一卡二| 亚洲男同网| 韩国三级无码hd中文字幕| 欧美日激情| 公车乳尖揉捏酥软呻吟| 亚洲午夜精品一区二区| 黄色网免费看| 又紧又大又爽精品一区二区| 少妇一级淫免费放| 亚洲制服丝袜中文字幕在线| jizz偷窥| 天天射中文| 亚洲专区视频| 含羞草91大少妇| 在线免费一区| 我的公把我弄高潮了视频| 桃色五月| 国内精品久久久久电影院| 日韩高清亚洲日韩精品一区| 女人和野鲁性猛交大毛片| 外国黄色网址| 日韩欧美一区二区三区四区五区| 视频这里只有精品| wwwcomcn成人| 久久艹这里只有精品| 久久精品噜噜噜成人88aⅴ | 国产同性女女互磨在线播放| 成年人免费在线看| 亚洲国产精品97久久无色| 国产亚洲综合区成人国产| 色偷偷av老熟女| 国内精品免费视频自在线拍| 亚洲精品黄色| 羞羞视频在线网站观看| 精品国产www| 91天天综合| 天堂在线www中文| 欧美激情视频网址| 国产情侣主伺候绿帽男m| 性爱免费视频| 国产一区二区色婬影院| 久久96热在精品国产高清| 艳妇臀荡乳欲伦交换h在线观看| 亚洲精品美女久久久久网站| 国产乱论视频| 国产av仑乱内谢| 丝袜 亚洲 另类 欧美 变态| 亚洲黄色录像片| 免费看黄色网址| 中文字幕无码一区二区免费| 午夜性色福利在线观看视频| 国产乱人偷精品视频| 欧美艹逼视频| 日本肉感丰满bbw| 国产精品乱码久久久久| 成人在线观看av| 懂色av蜜臀av粉嫩av喷吹| 少妇丰满极品嫩模白嫩| 天天网综合| 日本一级中文字幕久久久久久| 国产精品青草久久福利不卡| 国产永久毛片| 高潮av| 玩丰满高大邻居人妻无码| 亚洲人成日韩中文字幕不卡| 老司机精品视频一区二区三区| 久久久久无码精品国产h动漫| 亚洲成人福利| h中文字幕| 性欧美bbw| 久久精品无码鲁网中文电影| 妺妺窝人体色www在线观看| 三级视频在线| 天堂久久精品| 午夜tv| 超碰成人在线观看| 少妇又紧又色又爽又刺激的视频| 国产精品日韩一区| 玖玖在线视频| 操综合| 91午夜剧场| 西西人体做爰大胆gogo| 久章草影院| 大肉大捧一进一出好爽视色大师| 中文字幕日韩激情无码不卡码| 一区二区三区av高清免费波多| 成人男女做爰免费视频网老司机| 精品国产成人国产在线视| 亚洲作爱网| 97自拍偷拍| 亚洲欧洲巨乳清纯| 日韩一区三区| 日本护士毛茸茸| 日本不卡三区| 国产免费网址| 91黄色免费网站| 亚洲九九色| 国产在线不卡人成视频| 丰满少妇理论片在线观看| 夜色视频网站| 免费看的毛片| 国产精品传媒麻豆hd| 中文日韩亚洲欧美制服| 鲁夜天天末成午| 777米奇色狠狠俺去啦奇米77| 精品熟女碰碰人人a久久| 91欧美成人| 性chinese天美传媒麻| 免费无遮挡十八禁污污国产| 日韩精品aaa| 久久99精品久久久久久青青| www.久久爱.com狼人| www欧美色| 国产一卡2卡3卡四卡精品国色无边 | 国产精品一区二区免费| 91久久久www播放日本观看| 欧美 日韩 亚洲 在线| 亚洲精品一二区| xxxⅹ少妇少妇xxxx| 日本黑人一区二区免费视频| 欧美日韩一卡二卡三卡| 精品一卡2卡3卡4卡新区在线| 亚洲国产中文在线二区三区免| 一二三国产精品| 无码国产精品一区二区免费虚拟vr| 看片免费黄在线观看入口| 亚洲视频99| 欧美精品久久久久久| 国内精品一区二区三区在线观看| 亚洲黄网在线| a毛片成人| 久久理论片午夜琪琪电影网| 免费一二区| 无码无需播放器av网站| 干美女少妇| a级黄色一级片| 国产性猛交××××乱七区| 人与动物av| 久久亚洲美女| 好男人资源在线www免费| 香蕉久久av一区二区三区| 想看一级黄色片| 78m78成人免费网站| 国产一极内射視颍一| 99久久久无码国产精品9| 午夜影院一区| 特色特色大片在线| 欧美三日本三级少妇三99| 国产美女免费| 久久免费大片| 日韩av一二三四区| 极品少妇高潮到爽| 四虎在线视频| 国产精品原创巨作av| 国产乱妇4p交换乱免费视频| 黑人添美女bbb添高潮了| 国产一区二区在线视频| 羞羞的视频网站| 久久久噜噜噜久久中文福利| jizz欧美性10| 噜噜噜噜狠狠狠7777视频| 色小姐av| 日日摸日日碰夜夜爽无码| 亚洲欧美一区二区三区孕妇| 无码国模国产在线观看免费| 免费精品久久久久久久一区二区| 亚洲国产成人高清在线观看| 国产精品调教奴变态| 免费a网站| 国产自产精品| 国语对白嫖老妇胖老太| 国产日韩在线看| 国产福利视频一区| 日韩精品专区在线影院重磅 | 夜夜爽爽| 靠逼网站在线观看| 亚洲成a人片在线www| 亚洲精品av无码重口另类| 午夜av一区二区三区| 人妻国产成人久久av免费高清| 亚洲精品久久久久久中文字幂| 亚洲日韩日本中文在线| 亚洲妇女行蜜桃av网网站| 欧美亚洲另类丝袜综合| 一出一进一爽一粗一大视频| 麻豆av一区二区| 国产一级淫片a免费播放口欧美 | 伊人久久一区| 偷拍激情视频一区二区三区| 欧美bbw精品一区二区三区| 色呦呦在线观看视频| 免费看成人啪啪| 欧美 日韩 精品| 国产露脸系列magnet| 精品少妇一区二区三区视频| 久久精品国产99久久6| 综合五月激情二区视频| 日韩精品在线观| 日日摸天天摸人人看| 337p日本欧洲亚洲大胆精品555588| 久久综合婷婷丁香五月中文字幕| 欧美粗大猛烈老熟妇| 国产精品久久久久白丝呻吟| 久久人人爽人人爽人人片| 少妇特黄一区二区三区| 亚洲激情av在线| 国内av自拍| 久久综合se| 欧美狠狠| av资源部| 亚洲成a人片在线观看无遮挡| 免费在线激情视频| 黄色av影视| 日本在线色| av资源免费| 久久精品a亚洲国产v高清不卡| 男男又爽又黄又无遮挡网站| 性欧美精品中出| 色婷婷狠狠干| 亚洲欧美v国产蜜芽tv| 免费看一级特黄a大片| 天天综合久久综合| 国产精品拍拍| 中文字幕无码av波多野吉衣| 国产日产欧产精品浪潮安卓版特色| 国产精品igao| 在线观看小视频| 亚洲s久久久久一区二区| 日韩av成人在线| 六月丁香婷婷综合| 久久疯狂做爰流白浆xx| 亚洲午夜无码久久| 日本黄色大片视频| 羞羞视频在线免费| 欧美色图亚洲色| 日本午夜免费| 久久爱影视| 欧美在线视频免费| 天啪| 国产女人精品视频| 国产资源免费| 久久r这里只有精品| 久久久午夜成人噜噜噜| 日本午夜免a费看大片中文4| 亚洲日韩视频免费观看| 四虎看黄| 国产爱豆剧传媒在线观看| 97影院理论午夜伦不卡| 米奇7777狠狠狠狠视频影院| 欧美爱爱网址| 日韩av在线免费| 亚洲精品蜜桃| 一卡二卡国产| 天天射天天干天天插| 成人黄色在线免费观看| 青青操原| 67pao国产成视频永久免费| 国产农村妇女一区二区| 亚洲日韩男人网在线| 午夜激情免费视频| 国产欧美在线一区二区三 | 一区二区三区小说| 男人天堂网av| av 黄色| 福利小视频在线观看| 精品一区二区三区欧美| 国产高清日韩| 500篇短篇超级乱淫的小说| 国产综合久久99久久| 国产综合在线播放| 国产精品久久久久久久久久免| 91免费成人| 女生毛片| 色哟哟黄色| 亚洲成人va| 99精品国产成人一区二区| 无码中文字幕av免费放| 天堂av中文字幕| 免费国产在线精品一区| 2021国产精品久久久久青青| 亚洲另类欧美在线电影| 被c到高潮疯狂喷水国产| 欧美国产综合色视频| 成人免费大片在线观看| 亚洲天堂av网站| 欧美高清x| 久久精品国产99久久6动漫| 欧美xxxxx性喷潮| 先锋影音av最新资源网| 中国极品少妇xxxxx| 古装三级做爰在线观看| 亚洲人成人一区二区三区| 看看黄色毛片| 欧美亚洲精品一区二区| 色七七视频| 久久大| 国产精品亚洲综合一区二区三区| 国产精品乱子伦xxxx裸| 国产污污视频| 成人免费观看视频网站| 成人一级片网站| 国产成人综合在线| 亚洲一区二区三区在线观看网站| 米奇av| 国产乱配视频免费观看| jjzzjjzz在线观看| 99久久精品免费看国产| 18禁裸乳无遮挡自慰免费动漫| 日韩精品视频免费看| 国产夫妻自拍小视频| 寂寞少妇让水电工爽hd| 久9热视频这里只精品18| 成人免费xxxxx在线视频| 樱花草在线社区www日本影院| 午夜男女爽爽爽免费体验区| 色性网| 91麻豆精品传媒一二三区| 亚洲成av人片在线观l看福利1| 狠狠综合久久av| 少妇又紧又色| jlzzzjlzzz国产免费观看| 色老头综合| 欧美裸体xxxx极品| 欧美性猛交xxxx三人| 99re色| 免费久久人人爽人人爽av| 午夜爽爽爽男女免费观看hd| 日本欧美韩国国产精品| 欧美国产激情一区二区在线| 国产精品永久久久久久久久久| 欧美a级成人淫片免费看| 国产视频二区三区| 亚洲bbw性色大片| 久久99精品久久久久久吃药| 九色在线播放| 在线天堂中文最新版www| 日本www高清视频| 桃色五月| 加勒比毛片| 亚洲国产精品久久久久久女王| 97狠狠干| 手机在线一区二区三区| 久久99精品久久久久久吃药| 国产一级二级日本在线| 精品五月天| av导航大全| 国产一级性生活视频| 国产欧美日韩综合视频专区| 丁香六月综合激情| 国产麻豆一区二区三区在线观看 | 亚洲国产一区二区在线观看| 日韩一级片免费| 精品区一区二区| 日韩精品免费在线视频| 欧美大尺度做爰啪啪床戏明星| 亚洲日本久久| 日韩av成人在线观看| 天天舔天天射| 久久香蕉超碰97国产精品| 国产成人久久77777精品| 夜夜爽免费888视频| 97干干| 美女裸体视频永久免费| 欧美xxxⅹ性欧美大片| 日韩在线精品成人av在线| 古代性色禁片在线播放| 国产免费永久精品无码| 国产乱xxⅹxx国语对白| 99国产精品久久久久久久久久久| 日本xxxx裸体xxxx出水| 欧美 日韩版国产在线播放| 久久久精品免费看| 亚洲 日韩 国产 制服 在线| aaaaa爽爽爽久久久| 久久婷婷成人综合色综合| 爽爽精品dvd蜜桃成熟时电影院| 欧美日韩国产第一页| 亚洲成av人网站在线播放| a极毛片| 黄片毛片免费在线观看| 亚洲卡一卡二乱码新区仙踪| 亚洲的vs日本的vs韩国| 特黄aaaaaa私密按摩| 天天色天天艹| 亚洲国产精品久久久久秋霞1| 岛国精品一区免费视频在线观看| 日韩aaa久久蜜桃av| 一级做a爰片久久毛片一| 日韩狠狠操| 美国一区二区三区无码视频| 青青草国产三级精品三级| 少妇高潮a视频| 日本不卡高字幕在线2019| 大香伊蕉国产av| 亚洲色鬼| 国产第113页| 在线免费观看av不卡| 樱花av在线| 嫩草在线观看视频| 神马影院午夜dy888| 高清国产亚洲精品自在久久| 国产日韩欧美视频免费看| 亚洲欧美成人中文日韩电影网站| 99视频一区二区| 亚洲国产精品久久精品成人网站| 日本一卡2卡3卡4卡无卡免费网站| 青青国产精品视频| 一卡二卡国产| mm131美女视频| 超碰天堂| 黑人大战欲求不满人妻| 久久久久av69精品| 做爰aa女r高潮| 日韩国产人妻一区二区三区| 又粗又黑又大的吊av| 成人美女黄网站色大色费全看| 国产精品一区二区三区久久| 亚洲欧美精品午睡沙发| 亚洲人成人无码网www电影首页| 男女无遮挡猛进猛出免费观看视频| 伊人久久无码大香线蕉综合| 69色综合| 日韩 亚洲 制服 欧美 综合| 999成人国产| 色欲aⅴ 无码| 色婷婷亚洲一区二区三区| 亚洲免费中文| 国产精品久久久久久久久久久久冷| 激情欧美一区二区免费视频| 99热国产在线观看| 四虎在线观看视频| 天堂资源在线www在线观看| 亚洲激情一区| 欧美性xxxx极品少妇| 精品在线一区二区三区| 亚洲 高清 成人 动漫| 国产精品综合视频| 在线偷着国产精选视频| 亚洲夂夂婷婷色拍ww47| 国产人成视频在线观看| 殴美一级黄色片| 精品熟女少妇a∨免费久久| 精品久久免费| 999国产精品视频| 天天躁日日躁狠狠躁2018| 91视频亚洲| 在线看免费无码av天堂| 97超碰人人| 国产chinese| 欧亚乱熟女一区二区三区在线| 玩弄漂亮少妇高潮白浆| y11111少妇| 你懂的av在线| 天天爽夜夜爽人人爽qc| 日韩一级片| 午夜一二区| 国产裸体无遮挡| 欧美乱码伦视频免费| 风韵少妇性饥渴推油按摩视频| 99在线免费| 性欧美熟妇videofreesex| 极品美女aⅴ在线观看| 亚洲私人影院| 成人亚洲| 精品一区二区成人精品| 欧美成人aa久久狼窝五月丁香| 久久久免费在线观看| 91淫黄大片| 亚洲欧美丝袜 动漫专区| 久久激情影院| 亚洲熟妇自偷自拍另欧美| 成人无高清96免费| 日本一卡2卡3卡4卡免费乱码网站 性欧美videofree高清精品 | 中文人妻av久久人妻18| 最新中文字幕在线播放| 夫の目の前侵犯中文字| 少妇高潮淫片免费观看| 婷婷五月婷婷五月| 欧美与黑人午夜性猛交久久久| av动漫精品| 992人人草| 欧美三级视频在线观看| 91大神网址| 成在人线av无码免费看网站| 成人黄色a| 成人aaaa| 无码av免费毛片一区二区| 夜夜爽日日柔柔日日人人| 免费在线观看的黄色网址| 免费无码黄十八禁网站| 懂色aⅴ精品一区二区三区蜜月| 亚洲精品久久久久久中文字幕| 性开放按摩bbwbbw视频| 亚洲在av极品无码天堂手机版| 外国黄色录像| 欧美成人精品一区二区三区在线看| 在线欧美日韩| 亚洲综合一区二区三区葵つかさ| 人澡人人澡人人澡欧美| 农村黄性色生活片| 亚洲精品一区二区五月天| 无码中文字幕日韩专区| 精品久久久久香蕉网| 一级做a免费看| 久久桃花网| 五月天久久久噜噜噜久久| 成人在线影片| 一级做a爰片久久毛片| 玖玖玖精品| 久久黄色一级视频| 综合成人在线| 第四色男人天堂| 欧美综合专区| 国产经典毛片| 日韩成人一区| 欧美丰满熟妇xxxx| 东北女人啪啪对白| 在线综合亚洲欧洲综合网站 | 亚洲一二三四2021不卡| 天天躁日日躁狠狠躁av中文| 亚洲国产成人久久一区久久| 亚洲成人免费网站| 韩国午夜激情| 俄罗斯伦理精品a级| 无码福利写真片在线播放| 国产肥白大熟妇bbbb| 18禁黄无码免费网站高潮| 欧洲亚洲一区二区| 99热成人精品热久久| 999久久久无码国产精品| 国产一卡二卡四卡无卡免费| 久久久g0g0午夜无码精品| 国产午夜激无码av毛片不卡| 8mav精品成人| 亚洲小说乱欧美另类| 三级自拍视频| 一区二区三区无码不卡无在线| 日本熟妇色一本在线视频| 一本无码人妻在中文字幕免费| 高潮毛片又色又爽免费| 国产精品一二三级| 女人a级毛片| 天海翼中文字幕| 日韩精品射精管理在线观看| 成年人在线免费观看视频网站| 亚洲中文字幕琪琪在线| 中国女人初尝黑人巨高清视频| 亚洲午夜网站| 亚洲一级黄色片| 国产放荡对白视频一区二区| 中文在线a在线| 日本韩国一级淫片a免费| 日韩三级av在线| 成年女人毛片免费视频| 91视频 - 88av| 午夜老湿机| 亚洲 欧美 日韩 综合aⅴ电影| 国产性色的免费视频网站| 无码人妻一区二区三区免费n鬼逝| 久久婷婷综合色| 欧美人xxx| 亚l州综合另中文字幕| 亚洲国产福利成人一区二区 | 欧美大片高清免费看| 亚洲一卡2卡3卡4卡 精品| 国产黄色小说| 超碰97色| 亚洲男人在线天堂| 午夜尤物| 日韩在线欧美| 日韩av成人网| 国产精品视频永久免费播放| 伊人亚洲综合影院首页| 日韩深夜视频| 伊人亚洲综合网色| 午夜av免费在线观看| 亚洲中文字幕丝祙制服| 亚洲女毛多水多21p| 色先锋影音岛国av资源| 精品少妇一二三区| 欧美激情免费视频| 精品一区二区无码av| 亚洲色图综合网| 精品99在线| 四虎看黄| 黑人巨茎大战欧美白妇免费| 日韩欧美国产激情| av在线进入| 欧美久久久网站| 天堂av资源在线观看 | 色综合久久综合中文综合网| 国产午夜三级一区二区三| 中国极品少妇xxxx做受| 日韩在线一区二区三区影视| 黄色综合| 国内裸体无遮挡免费视频| 无码av免费网站| 女人高潮a毛片在线看| 网站在线看| 国产精品一区二区av日韩在线| 国产在线黄| 少妇视频网| 免费a在线观看| 国产精品视频观看裸模| 午夜三级a三级三点自慰| 五月天小说网| 丰满少妇女人a毛片视频| 久久伊人精品青青草原vr| 噜噜噜噜狠狠狠7777视频| 99伊人网| 嫩草大剧院| 亚洲午夜精品久久久久久人妖| 视色av| 另类小说欧美| 国产成人精品一区二三区四区五区| 国内激情av片| www99色| 韩国精品久久久久久无码| 国产女女做受ⅹxx高潮| 成人18免费观看的动漫| 国产精品999视频| 亚洲涩涩涩| 亚洲综合视频在线| 亚洲一区二区自拍偷拍| 国产一三四2021不卡| 免费视频一区| 久久中文一区二区| 综合无码成人aⅴ视频免费| 久久这里只有精品99| а√天堂www在线天堂小说| 嫩草视频入口| 日本熟妇xxxx潮喷视频| 欧美黄色xxx| 天天做av天天爱天天爽| 久久精品视在现观看2| 蜜臀一区二区三区精品免费视频| 九色porny丨首页入口网页| 亚洲国产欧美人成| zjzjzjzjzj亚洲女人| 久久久www成人免费精品| 女人a级毛片| 欧美日韩国产伦理| 欧美日韩一本的免费高清视频| 国产精品久久久久av| pt美日韩欧pt网| 国产欧美激情日韩成人三区| 国产操女人| 欧美一性一乱一交一视频| 亚洲自偷自偷在线成人网址| 91原创国产| 欧美乱大交做爰xxxⅹ小说| 少妇被多人c夜夜爽爽av| 欧美一级爽aaaaa大片| 欧美一级少妇| 伦伦影院午夜理论片| 国产一级片中文字幕| 2019日韩中文字幕mv| 婷婷夜夜躁天天躁人人躁| ww久久综合久中文字幕| 亚洲看片lutube在线观看| 亚洲一区二区观看| 色天使在线视频| 丁香五月激情综合色婷婷| 精品少妇牲交视频大全| 久久午夜无码免费| 奇米777第四色| 亚洲精品a区| 国产精品sm| 成人午夜国产内射主播| 欧美成人伊人久久综合网| 日韩亚洲在线| 97在线观看免费| 乳女教师の诱惑juliamagnet| 久久女人网| 无码国模大尺度视频在线观看| 亚洲激情视频网站| 久久人妻公开中文字幕| 国产精品视频一区二区三区四区国| 国产69精品久久久久久久| 亚洲精品一区二区三区婷婷月| 开心色99| 久章草这里只有精品| 国产98在线| www激情内射在线看| 怡春院欧美| 麻豆天天躁天天揉揉av| 色妞网| 国产免费av网站| 久久久久久999| 久久久久琪琪去精品色一到本| wwwxxxxx日本| 国产精品成人片在线观看| 91视频播放器| 手机av免费| 日韩毛片网| 久久精品国内一区二区三区| 在线播放国产不卡免费视频| 无码国产精品成人| 成人aaa片一区国产精品| 台湾亚洲精品一区二区tv| 日本一区二区三区视频在线播放 | 久久九| 97人人艹| 日韩av无码午夜免费福利制服| 中文字幕日韩精品一区二区三区| 日本a级片网站| 婷婷六月丁香缴 清| 91在线中文字幕| 久久中文免费视频| 欧美日韩精品成人网站二区| 波多野结衣视频免费看| www.香蕉视频| 黄色毛片av| 日韩有码第一页| 西西人体444www高清大胆| 久久国产中文| 四色永久网站在线观看| 孕期1ⅴ1高h| 99精品国产在热久久| 图片区小说区激情区偷拍区| 手机成人在线视频| 免费无码又爽又刺激一高潮| 亚洲国产另类久久久精品黑人| 午夜天堂av天堂久久久| 亚洲 丝袜 制服 欧美 另类| 特级一级黄色片| 一级黄色片免费| 国产精品爽黄69天堂a| 欧美激情精品久久久久久变态| 日本视频又叫又爽| 欧美乱妇日本无乱码特黄大片 | 国产51人人成人人人人爽色哟哟| 久久久久久伦理| 天天国产视频| 国产免费二区| 99免费精品视频| 亚洲午夜激情视频| 亚洲高清网站| 我要看一级片| av片在线免费| 一级黄色毛毛片| 天天综合入口| 男女又爽又黄激情免费视频大| 综合久久婷婷| 日本乱轮视频| 色哟哟在线网站| www,欧美| 四虎影像| a级a级高清免费美日a级大片| 奇米色婷婷| av在线三区| 玩爽少妇人妻系列无码| 久久婷婷五月综合色丁香| 天天综合亚洲色在线精品| 狂野欧美性猛交免费视频| 久久综合九色综合欧美婷婷| 亚洲国产成人aⅴ毛片大全密桃 | 精品无人区无码乱码大片国产| 国产精品久久久久蜜臀| 国产99视频精品免费视频36| 粉嫩高中生无码视频在线观看| 久久久123| 双性大乳浪受古代h男男| 日本极品xnxxcom| 在线免费看黄色片| 国产在观线免费观看久久| 午夜精品视频一区二区三区在线看| 69xx欧美| 综合色88| 丝袜av网站| 色呦呦在线观看视频| 日韩午夜理论片 中文字幕| 精品国产福利在线视频 | 免费日韩网站| 国产精品美女久久久久av福利| 亚洲日韩视频| 国产午夜影视大全免费观看| 国产免费自拍视频| 福利视频h| 亚洲最大成人在线观看| av免费福利| 日本中文字幕视频在线| 熟妇玩小男视频在线| 久久精品蜜芽亚洲国产av| 男女日屁视频| 午夜激情福利视频| 小泽玛利亚一区二区三区视频| 亚洲另类无码一区二区三区| jizzjizz日本免费视频| 国产盼盼私拍福利视频99| 亚洲色啦啦狠狠网站| 农村偷拍xxxxx| 特及毛片| 免费观看男女性高视频| 精品99一卡2卡三卡4卡| 亚洲一区免费观看| 色噜噜狠狠色综合网| 免费看污片的网站| 久久久久久久美女| 欧美在线看| 黄色在线网| 免费午夜理论不卡| 夜夜春影院| 亚洲字幕| 波多野结衣久久精品99e| 在线视频麻豆| 天天拍夜夜爽| 亚洲视频精品在线观看| 成人av图片| 高潮呻吟国产在线播放| 爱爱免费视频网址| 一本之道之高码清乱码加勒比| 福利一区二区三区视频在线观看| julia无码中文字幕一区| 黄色一极毛片| 99精品免费在线观看| 一级不卡| 在线观看一区二区三区国产免费| 亚洲乱码国产乱码精品精软件 | 天天干天天弄| 超碰伦理| 男人的天堂aa| 人妻无码一区二区不卡无码av| av在线激情| 国产91精品一区二区麻豆网站| 红猫大本营在线观看的| 亚洲aⅴ天堂av在线电影| 97成人在线视频| 亚洲国产精品久久久久秋霞蜜臀| 久草天堂| 久操视频在线| 国产肥熟女视频一区二区三区| 日本精品入口免费视频| 久久妇女高潮喷水多| 国产高清av| 日韩av在线不卡| 国产一区二区三区四区五区加勒比 | 东北老女人高潮久久91| 国产免费午夜福利不卡片在线| 九九精品在线观看| av手机在线看| 日韩毛片免费看| 国产精品视频久久久久| 久久久久久婷| 强奷妇系列中文字幕| 快播av在线| 色综综| av色吧| 日本一区二区免费在线观看| 免费精品国产人妻国语| 国产成人av不卡免费观看| 久久久青草青草免费看| 国产精品视频yy9299一区| 无套内射在线观看theporn| 一边摸一边做爽的视频17国产| 天天爱天天做天天做天天吃中文 | 波多野结衣不打码视频| 18禁裸男晨勃露j毛免费观看| 果冻传媒mv国产董小宛主演是谁| caoporen在线| 插少妇视频| 一级色视频| 美女av免费观看| 国产九色蝌蚪| 欧美精品网站在线观看| 好男人社区www在线观看| 日韩精品自拍偷拍| 最新av不卡| 一本一道久久a久久精品| 新区乱码无人区二精东| 日韩在线免费观看av| 人人妻人人澡人人爽国产一区| 亚洲综合另类小说色区一| 91a视频| 拍摄av现场失控高潮数次| 成人看片免费| 亚洲熟妇av日韩熟妇av| 黄色影片在线看| 久久久久国产精品人妻aⅴ果冻| 喷潮91| 做爰吃奶全过程免费的网站| 美国一级大黄一片免费中文| 亚洲精品无码伊人久久| 丰满少妇女裸体bbw| 96超碰在线| 狠狠色网| 69色堂| 999国产在线| 天天射视频| 日韩精品av久久有码一区浪潮| 女优中文字幕| av免费看网站| 国产一级久久久| 国产一级黄| 色网站免费观看| 中文字幕美女| 天天干视频在线| 亚洲尺码电影av久久| 免费久久片| 在线观看av网| 男人天堂av网站| 高潮流白浆潮喷在线播放视频| 日本三级排行榜| 久久天天综合| 亚洲精品高清无码视频| 亚洲国产成人精品久久久| 国产精品99久久免费| 色综合久久久久久久| 日本护士毛茸茸| 九九精品免费| 国产乱xxxxx978国语对白| 91亚洲精品一区二区| 琪琪女色窝窝777777| 欧美另类极品videosbest使用方法| 国产欧美视频在线| 国产精彩视频在线| 少妇高潮无套内谢麻豆传| 国产精品无码av天天爽播放器| 好av| 久操视频免费看| 亚洲手机看片| 久久中文精品无码中文字幕| 国产精品久热| 一级片日韩| 99精品视频在线| 午夜精品一区二区三区在线视| 亚洲精品成人福利网站app| 欧美a v在线| 免费三级现频在线观看免费| 最新超碰在线| 国产v在线最新观看视频| 国产一区两区| 亚洲第一福利视频| 亚洲欧美综合一区| www.youjizz国产| 久9视频这里只有精品| 久久这里只精品国产免费10| 少妇激情艳情综合小视频| 麻豆精品视频在线观看| 99网站| 日韩欧美在线一级| 国产日产欧产精品精乱子| 九九九小视频| 人妖黄色片| 亚洲免费永久精品| 亚洲视频一区二区三区| 6080毛片| 少妇熟女久久综合网色欲| 美女av免费观看| 777精品国产乱码久777| 亚洲精品在看在线观看高清| 欧美成人精精品一区二区三区| 不卡的毛片| 青青草国产精品免费观看| 国产1区二区| 国产午夜亚洲精品国产成人| 欧美色图偷窥自拍| 又大又粗又爽又黄的少妇毛片| 女人裸体特黄做爰的视频| 国产精品久久久久久久久鸭| 日韩精品久久久久| 激情小说图片视频| 综合色吧| 免费观看男女性高视频| 色欲天天天天天综合网| 久久精品99久久久久久| 久久久精品中文字幕乱码18 | 清纯唯美经典一区二区| 中文字幕日产乱码一二三区| 海量av| 欧美色图狠狠干| 欧美又黑又粗| 爱搞逼综合网| 成人免费网站入口www| 国产69精品久久久久久野外 | 免费看的av片| 亚洲国产一区二区在线| 欧洲自拍偷拍| 日批视频在线看| 欧美色妞网| 国产精品主播| 射久久久| 网站av| 强奷漂亮少妇高潮在线观看| 亚洲精品一区二区另类图片 | 亚洲精品成人网站在线观看| 少妇激情偷人三级| 人妻体内射精一区二区三区| 欧美丰满老熟妇乱叫| 久久影院午夜伦手机不四虎卡| 男女久久久国产一区二区三区| 亚洲视频在线播放| 亚洲私人无码综合久久网| 亚洲天堂av免费在线观看| 午夜777| 九九九免费| 国产精选第一页| 国产一区二区伦理| 18中国xxxxxⅹxxx96| 国产精品中文字幕av| 一级黄色的毛片| 97精产国品一二三产区区别视频 | 四虎最新站名点击进入| 秋霞国产精品| 亚洲精品国产成人精品软件| 精品少妇无码av无码专区| 少妇人妻无码专区在线视频| 国产粉嫩小泬在线观看泬| 日韩无人区码卡二卡1卡2卡网站| 男ji大巴进入女人的视频| 欧美多p| 欧美日韩tv| 日韩avxxx| 精品av一区二区久久久| 人妻久久久精品99系列a片毛| 97在线观视频免费观看| 99精品网| 国产精品99久久免费观看| 亚洲精品无码mv在线观看| 免费在线看黄色片| 无遮挡又黄又刺激的视频| 欧美熟妇喷潮xxxx| 超级碰碰色偷偷免费视频| 一本到在线观看| 国产精品国产三级国产专区51区 | 久热av在线| 国产女人40精品一区毛片视频| aaa人片在线| 波多野结衣一二区| 99视频网站| 久久精品亚洲乱码伦伦中文| 亚洲国产综合在线观看不卡| 看个毛片| 一级特级片| pt美日韩欧pt网| 午夜刺激视频| 日韩人妻无码一区二区三区综合| 国产一区二区无码蜜芽精品| 全部孕妇毛片丰满孕妇孕交| 精品亚洲成a人片在线观看| 亚洲最新av| 91pom国产| 天堂中文av| 成年免费视频黄网站zxgk| 丰满少妇理论片在线观看| 无码少妇a片一区二区三区| 成人91免费| 国产成年无码v片在线| 强奷漂亮少妇高潮伦理| 少妇做爰水狂喷| 国产一线二线三线wwww| 夜夜高潮夜夜爽精品视频| 色8激情欧美成人久久综合电影| 亚洲日本三级| 国产精品一卡| 720lu国产刺激无码| 成年女人午夜性视频| 国内国内在线自偷第68页| 草草屁屁影院| 精品国产一区二区三区四区五区| 日本免费网址| 亚洲精品午夜久久久| 久久久88| 成人免费在线小视频| 亚洲日韩av片在线观看| 国产精品线路一线路二| 精品日产1区2卡三卡麻豆| 国产网址| 另类αv欧美另类aⅴ| 九色porny视频| 日本在线看片免费人成视频| 老司机激情影院| 国产精品久久久久久精| 亚洲亚洲人成综合网络| 日本少妇激三级做爰在线| 国产粉嫩av| 免费看91的网站| 一本一本久久a久久综合精品蜜桃| jizz中文字幕| 婷婷开心激情| 欧美成人精品欧美一级乱| 99视频网站| 国产精品专区第1页| 亚洲精品日本无v一区| 日韩精品人妻系列无码专区免费| 欧美午夜成人片在线观看| 国产av寂寞骚妇| 操操操日日日| 自拍 另类 综合 欧美小说| 成人一区三区| 久久鲁视频| 99性视频| 555www色欧美视频| 四虎影视884a精品国产| 在线观看视频日韩| 亚洲永久精品国产| 国产午夜精品理论片| 综合精品在线| 成熟人妻av无码专区| av在线毛片| 视色视频| 精美欧美一区二区三区| 成人国产精品视频| 一区二区亚洲精品国产片| 国产91一区| 国产成人精品午夜片在线观看| 亚洲精品无码av人在线观看国产| 内射精品无码中文字幕| 草草黑森林av导航| 密臀av夜夜澡人人爽人人| a级片在线| 久久久久北条麻妃免费看| 女人18毛片a级毛片一区二区| 好了av第四综合无码久久| 关之琳三级做爰| 黄色美女片| 久久久久久日产精品| 日韩第2页| 天天拍天天干| 亚洲国产午夜精品理论片| 久热这里只有精品99国产6| 国产日韩精品一区二区| 欧美精品一区二区三区视频| 岳狂躁岳丰满少妇大叫| 国产精品多人p群无码| 国产欧美另类久久久精品图片| 色婷婷国产精品免费网站| 秋霞久久久久久一区二区| 国产成人剧情av麻豆果冻| 2020久久超碰国产精品最新| 欧美精品少妇| 天天天欲色欲色www免费| 免费无码午夜福利片| 秋霞无码一区二区| 亚洲第一无码精品立川理惠| 欧美成人在线影院| 亚洲性夜色噜噜噜在线观看不卡| 怡红院成人网| 韩国毛片在线| 亚洲成av人片天堂网九九| 亚洲一区中文字幕永久在线| 国产刚发育娇小性色xxxxx| 国语对白做受xxxxx在| 国精品一区二区| 国产偷久久一级精品av小说| 少妇又色又爽又高潮极品| 99视频有精品视频高清| 日本韩国欧美一区二区| www插插插无码视频网站| 四虎国产精品永久在线无码| 久久爱www久久做| 欧美成人日韩| 少妇高潮一区二区三区| 国产福利一区在线观看| 亚洲精品国产首次亮相| 九月丁香婷婷| 少妇高清一区二区免费看| 中文字幕丰满子伦| 国产精品全新69影院在线看| 欧美黄色大片免费观看| 人妻毛片网站| 亚洲综合色吧| 成人一级黄色| 天天av综合| 亚洲v国产| 国产精品久久久久久久久人妻 | 在线aaa| 国产成人无码精品一区在线观看| 中文在线观看免费视频| 免费操片| 久久久国产精| 国产精品高潮呻吟av久久4虎| 国产精品国产av片国产| 热re99久久6国产精品免费| 性猛交富婆╳xxx乱大交视频| 四虎影视国产精品| 国产真人做爰毛片视频直播| 综合网国产| 国产操操操| 青青草欧美视频| av网站在线不卡| 人与动牲交av免费| 婷婷伊人五月色噜噜精品一区| 欧美极品video粗暴| 国产猛男猛女超爽免费视频| 亚洲免费网站在线观看| 成人在线视频免费| 伊人成人在线| 国产淫语对白粗口video| 青草青草久热国产精品| 一本加勒比hezyo综合| 午夜美女在线| 亚色网站| 国产欧美成aⅴ人高清| 欧美成人精品高清视频| 午夜嘿嘿嘿影院| 午夜福利在线永久视频| 三级亚洲欧美| 97干视频| 二级特黄绝大片免费视频大片 | 色哒哒影院| 国产精品网站在线观看免费传媒| 亚洲欧美日韩国产综合v| 亚洲精品国产精品国| 午夜综合| 毛片在线播放视频| 色com| 国产女主播在线喷水呻吟| 啊轻点内射在线视频| 国内嫩模私拍精品视频| 91麻豆精品91久久久久同性| 少妇爱做高清免费视频| 欧美性狂猛bbbbbbxxxxxx精品| 日韩精品无码一区二区三区| 国产精品igao视频网| 久久国产成人午夜av影院武则天| 亚洲国产精品视频在线观看| 九九精品久久| 777国产成人入口| 色婷久久| 国产亚洲欧美视频| 久久精品大香薰| 日日摸夜夜添无码无码av| 成人三级图片| 亚洲午夜高清国产拍| 深夜男女福利18免费软件| 国自产拍偷拍精品啪啪| 人妻夜夜爽天天爽三区麻豆av网站| 亚洲色图视频网站| 亚洲精品第一国产综合境外资源 | 国产精品香蕉成人网在线观看| 一级黄色性片| 精品久久在线观看| 美女av片| 激情国产精品| 日本簧片在线观看| 91社区在线高清| 国产小便视频在线播放| 欧美色资源| 岛国精品在线播放| 把插八插露脸对白内射| 欧美性成人| 亚洲小说春色综合另类| 女同性久久产国女同久久98| xxxtv性欧美| 综合激情五月丁香久久| 香蕉成人啪国产精品视频综合网| 天天爽天天爱| va视频在线观看| 女优中文字幕| 日韩视频在线观看免费| 久精品在线| 日韩国产网站| 无码人妻aⅴ一区二区三区蜜桃| 俺也去五月婷婷| 欧美高清视频一区二区三区| 欧亚激情偷乱人伦小说专区| 狂野欧美性猛交xxxx777| 国产精品免| 免费视频国产在线观看| 国产成人av无码精品天堂| 欧美激情偷拍| 日韩欧无码一区二区三区免费不卡 | 麻豆文化传媒精品一区二区| 可以直接免费观看的av网站| 美国成人在线| 1000部禁片18勿进又色又爽| 野外偷拍做爰全过程| eeuss鲁片一区二区三区在线观看| 日韩中文字幕视频| zljzljzlj日本人免费| 欧美精品高清| 国产女人高潮抽搐喷水免费视频| 2022久久国产精品免费热麻豆| 噼里啪啦在线高清观看免费| 爱爱中文字幕| www.se五月| 真人性囗交视频| youjizz日韩| 日本性猛交| 国产18处破外女| 99热国产| 免费色网| 麻花传媒mv在线观看| 日韩欧美一区二区三区免费观看 | 性xxxx欧美| 国产suv精品一区二区五| 精品欧美在线| 夜夜草免费视频| 夜夜嗨av一区二区三区四区| 成人在线激情视频| 亚洲成人黄色av| 欧美永久视频| 国产一级网站| 亚洲成人一级片| 天天综合永久入口| 寂寞少妇让水电工爽hd| 日本午夜免a费看大片中文4| 毛葺葺老太做受视频| 99久久精品久久久久久ai换脸 | 玖玖精品视频| 国产黄在线观看免费观看不卡| 欧美另类第一页| 丰满白嫩欧洲美女图片| 精品美女一区| 日韩精品在线免费观看| 香蕉色综合| 狠狠色网| 国产资源视频| 久久久久久久97| 亚洲欧美国产双大乳头| 成人77777| 欧性猛交ⅹxxx乱大交 | 亚洲精品无码mv在线观看网站| 亚洲鲁鲁| 国产另类ts人妖高潮| 国产ts在线视频| 97在线观看视频免费| 午夜精品视频在线无码| 国产 日韩 另类 视频一区| 无码精品一区二区三区免费视频| 激情欧美日韩| a级毛片在线看日本| 果冻传媒18禁免费视频| 亚洲熟女乱综合一区二区在线| 天天干天天射综合网| 欧洲做受高潮片| 国外av网站| 日韩欧美在线视频观看| 麻豆视频在线观看免费软件| 日韩大陆欧美高清视频区| 18禁美女黄网站色大片免费看| 日本伦奷在线播放| av日韩av| 少妇夜夜春夜夜爽试看视频| 免费无码av片在线观看网站| 131美女爱做视频免费| 亚洲va天堂va在线va欧美| 巨胸喷奶水视频www| 亚洲成人免费在线| 欧美成人伊人久久综合网| 成人久久久久爱| 高清一区二区三区日本久| 激情五月在线| 成人午夜电影福利免费| 亚洲精品无码成人av电影网| 狠狠cao日日穞夜夜穞av| 波多野久久| 曰本女人与公拘交酡| 欧美大片免费看| 亚洲人亚洲人成电影网站色| 国产成人福利av综合导航| 野外少妇愉情中文字幕| 丁香婷婷在线| 97欧美精品系列一区二区| 亚洲精品在线免费看| 国产成人一区二区三区在线播放 | 免费毛片大肚孕妇孕交av| 午夜激情综合| 国产精品亚洲综合久久系列| 久久久久久久久99精品| 日韩中文字幕免费| gav久久| 成人午夜一区二区| a级国产黄色片| 天天激情| 久久精品国产网红主播| 欧美视频免费在线观看| 中文字幕成人av| 伊人激情网| www.伊人| 黑人添美女bbb添高潮了| 日日碰狠狠添天天爽超碰97| 免费观看一级视频| 美女裸片| 护士的小嫩嫩好紧好爽| 欧美三级久久| 好男人蜜桃av久久久久久蜜桃| 亚洲妇熟xxxx妇色黄| 少妇自拍视频| 国产一级二级在线观看| 色婷婷综合久久久久中文| 男女久久久国产一区二区三区| 少妇激情视频| 亚洲a∨天堂最新地址| 亚州激情| 久久久久久视| 91日韩精品久久久久身材苗条| 欧美黑人激情性久久| 久草新| 亚洲一区二区三区四区五区六区| 久久久久av69精品| swag国产精品一区二区| 色婷婷在线观看视频| 伊人情人综合网| 午夜影院福利社| 国产福利视频在线| 艳妇臀荡乳欲伦交换在线看| 国产欧美在线亚洲一区| 亚洲国产亚综合在线区| 秋霞福利网| 囯精品人妻无码一区二区三区99| 国产理伦天狼影院| 午夜激情四射| 男人添女人下部高潮视频| 波多野结衣一区二区三区在线观看 | 午夜激情综合网| xxxx96| 青青草免费av| 亚洲人成影院在线观看| 中文字幕乱码一区二区免费| 一区二区三区福利| 91av在线视频播放| 日韩色小说| 国产亚洲精品久久久久久国模美| 北条麻妃一对7黑人mv| 成人在线高清| 欧美日韩综合一区| 日韩精品三区| 玩弄人妻少妇精品视频| 亚洲热视频| 麻花豆传媒mv在线观看网站| 好了av在线第四站综合网站| 欲女熟妇国产一区二区| 亚洲一区二区三区波多野结衣| 欧美成人a交片免费看| 精品无码国产自产拍在线观看| 精品欧洲av无码一区二区三区| 精品亚洲成a人片在线观看| 亚洲精品午夜理伦不卡在线观看| 91精品国产自产精品男人的天堂| 第一av在线| 99精品视频99| 2020年最新国产精品正在播放 | 少妇性生交xxxⅹxxx| 欧美三区在线| av国产成人| 精品自拍av| 国产清纯粉嫩学生白丝在线观看| 91看片在线播放| 理伦少妇片一级| 成在人线av无码免费看网站| 亚洲 国产 韩国 欧美 在线| 黑人精品欧美一区二区蜜桃 | 国产成人欧美一区二区三区一色天| 高h纯肉大尺度调教play| 亚洲成在人线av品善网好看| 久久九| 中文在线永久免费观看| 97免费超碰| 国产欲女高潮正在播放| 亚洲视频一区二区在线| 91影院在线播放| 国产美女免费无遮挡| 毛茸茸的中国女bbw| av在线大全| 香蕉久久福利院| 黄色片免费的| 色老大久久综合网天天| 久久婷婷五月综合97色直播| 欧美50p| 国产av一区二区三区人妻| 久久老司机| 美女131爽爽爽做爰视频| 天天干影院| 久久人妻精品国产| 欧美韩国日本| 肉欲性毛片交38| 国产av天堂亚洲国产av天堂| 免费特级毛片| 久久精品天天中文字幕人妻| 欧美乱强伦xxxxx高潮| 制服丝袜在线视频| 国产人妻无码一区二区三区免费 | 色哟哟一区二区| √天堂资源在线中文最新版| 欧美日韩三级在线观看| 国产乱人伦偷精品视频免 | 国产黄色网页| 五月天精品视频| 美女视频黄频大全免费| 成人午夜亚洲精品无码网站| 亚洲天堂伊人网| 久久精品亚洲一区二区三区浴池| a在线亚洲男人的天堂| 黄色片网址在线观看| 一区二区三区久久久| 91精品国产91久久久久久最新| 久久久久久久久久久久久国产 | 欧美日韩一区二区在线播放| 黄频在线免费观看| 小草国产精品情侣| 国产理论一区| 亚洲性bbbbbbbbbbbb| 国产激情在线看| 久久福利国产| 久久国产v综合v亚洲欧美蜜臀| 亚洲大码熟女在线观看| 免费性爱视频| ree性亚洲88av| 在线免费观看av网址| 精产国品一二三产区m553麻豆| 成人h无码动漫在线观看| a欧美在线| 素人在线观看免费视频| 久久婷婷五月综合色丁香| 久久天天躁狠狠躁夜夜2o2o| a天堂最新地址| 激情网五月天| 日本少妇全身按摩做爰5 | 亚洲做爰日本做爰| 99久久无码一区人妻a黑| 欧美日韩精品网站| 国产精品熟女高潮视频| 国产97色在线 | 免| 欧美人与动性xxxxx杂| 99国产精品| 成人av片在线观看免费| 免费在线亚洲| 欧美女人天堂| 亚洲乱码中文字幕手机在线| 中文字幕亚洲综合久久菠萝蜜| 亚洲女人av| 久久久99国产精品免费| 国产精品人人爽人人做我的可爱| 超碰老司机| 女人扒开下面无遮挡| 国产人体视频| 乱人伦人妻系列| av在线首页| av午夜精品| 美女免费网站在线观看| 麻豆人妻少妇精品无码专区| 男女后进式猛烈xx00动态图片| 中文字幕人妻丝袜成熟乱| 交专区videossex| 欧洲亚洲1卡二卡三卡2021| caoporm超碰国产精品| 在线观看潮喷失禁大喷水无码 | 日韩啪啪网站| 欧美一级网| 曰韩无码av片免费播放不卡| 啪啪五月天| 欧美偷拍视频| 内射精品无码中文字幕| 奇米色婷婷| 在线va亚洲va天堂中文字幕| 国产嫩草av| 久久久久se| 黄色成人在线播放| www.youjizz.com偷拍| 91久久视频| av天堂永久资源网| 热99精品视频| 国产精品久久久久久久久久软件| 欧美日色| 中文字日产幕乱五区| 天堂8在线天堂资源bt| 午夜免费观看视频| 激情爱爱网| 国产小视频在线观看免费| 深夜天堂| 无套内谢88av免费看| 少妇粉嫩小泬喷水视频| 欧美日韩久久婷婷| 国精产品一区二区| 999亚洲国产精华液| 久久国产精品视频| 污导航在线| 欧美成人看片一区二三区图文| 国产情侣久久久久aⅴ免费| 国产另类ts人妖高潮| 地下室play道具走绳结| 国产麻豆精东果冻传媒| 99国产精品无码专区| 久久精品九九亚洲精品天堂| 日本一级淫片免费啪啪琪琪| 久久一久久| 怡春院国产精品视频| 老熟女乱之仑视频| a中文在线| 亚洲色图校园春色| 精品成人在线观看| 青草视频在线看| 欧美日韩国产精品激情在线播放| 九九热视频在线免费观看| 亚洲成av人片天堂网站| 两根大肉大捧一进一出好爽视频| 国产人与禽zoz0性伦| 欧美日韩一区视频| 91国内精品| 国产 麻豆 日韩 欧美 久久 | 亚洲自拍偷拍一区二区三区| 在线 | 国产精品99传媒a| 六月婷婷久香在线视频| 黄视频网站在线| 青草在线视频| 无码专区人妻系列日韩| 成人无码区在线观看| 欧美日韩人妻精品一区二区三区 | 国内久久婷婷五月综合色| 欧美伦乱| 青青导航| 日本人妻巨大乳挤奶水| 交aaa免费视频| 亚洲精品成a人| 日韩av导航| 亚洲精品国产福利| 亚洲色一色噜一噜噜噜| 肉丝袜脚交视频一区二区| 欧美夫妇交换xxx| 免费夜色污私人影院在线观看| 性暴力欧美猛交在线播放| 18女人毛片| 国产毛片91| 美女天天干| 色在线播放| 男女啪啪免费网站| aaa在线播放| 日本网站在线免费观看| 日韩黄视频| 精品国产一区二区三区久久狼黑人| 久久综合一本| 美女在线观看av| 日本熟妇人妻xxxxx人hd| 国产精品久热| 亚洲男人精品| 久久精品囯产精品亚洲| 日本无码v视频一区二区| 国产亚洲欧美一区二区三区| 亚洲高清国产拍精品网络战| 隔壁人妻被水电工征服| 欧美精品久久| 黄a免费网络| 手机在线观看毛片| 日产欧产va高清| 久久免费av| 亚洲成av人片无码不卡| 亚洲m码 欧洲s码sss222| 欧美jiizzhd精品欧美| 久久精品亚洲日本波多野结衣| 亚洲国产呦萝小初| 亚洲国产精品999| 久久狼人大香伊蕉国产| 能免费看av的网站| 国产男女裸体做爰爽爽| 国内精品久久久久影院优| 久久青青视频| 日日摸天天摸人人看| 成人三级无码视频在线观看| 欧美另类精品xxxx| 国产精品久线在线观看| 香蕉视频在线观看视频| 精品无人乱码高清在线观看| 成人高清视频在线| 成本人妻片无码中文字幕免费| av无线看| 少妇苏晴的性荡生活| 福利视频在线播放| 亚洲国产欧美在线看片一国产| 少妇裸体淫交视频免费看| 中日av乱码一区二区三区乱码| 色就是色亚洲色图| 2022亚洲无砖无线码天媒| 亚洲香蕉精品| 国产视频在线观看网站| xxx国产在线观看| 黄色美女片| 男男羞羞视频网站国产| www日本免费| 国产69精品久久久久9999apgf| 在国产线视频a在线视频| 玩两个丰满老熟女| 91黑丝在线观看| 中国极品少妇videossexhd| 久久久久国产a免费观看rela| 永久免费无码日韩视频| 欧美日韩成人| 中文字幕av免费专区| 91popn国产在线| 亚洲色噜噜网站在线观看| 精品国产一区二区三区四区在线| 欧美三级午夜理伦三级小说| 亚洲精品入口一区二区乱麻豆精品| 五月av| 可以免费看的av毛片| 久久综合伊人77777蜜臀| 亚洲愉拍自拍欧美精品| 国产精品久久一区二区三区| 国产亚洲精品久久久久久国| 亚洲第一无码专区天堂| 精品国产一区二区三区av片| 国产大片中文字幕在线观看| 久久久久久久久免费视频| 看国产黄色片| 92看片淫黄大片一级| 久久久91视频| 成人毛片在线观看| 性乡下性大开放| 亚洲少妇精品| 日日噜噜噜噜久久久精品毛片| 五月婷婷丁香| 日韩精品视| 九色porny丨入口在线| 日本高清熟妇老熟妇| 国产无遮挡裸体免费视频| 鲁一鲁在线| 欧洲乱码伦视频免费国产| 久久久亚洲综合| 亚洲va在线观看| 亚洲免费视频一区| 看黄色一级视频| 丝袜美腿亚洲一区二区图片| 少妇29p| jizzjizz中国精品麻豆| 饥渴少妇激情毛片视频| 亚洲17p| 夜夜嗨av一区二区三区四区| 日韩精品xxx| 日韩少妇白浆无码系列| 寡妇毛片一区二区三区| 欧美xxxx888| 日本体内she精高潮| av男人的天堂在线观看国产| 天堂a v网2019| 香蕉久久影院| 国产亚洲真人做受在线观看| 亚洲中文字幕无码永久| 无码人妻丰满熟妇区毛片| 成人看的污污超级黄网站免费| 欧美xxxx888| 国产乱淫av麻豆国产免费| 丰满大肥婆肥奶大屁股| 精品国产第一国产综合精品| 国产不卡久久精品影院| 色乱码一区二区三区| 粗暴蹂躏av一区二区| 午夜免费看视频| 国产公妇伦在线观看| 久久久欧美| a√天堂资源在线| 日韩天堂在线| 成人精品视频网站| av在线资源站| 日韩香蕉网| 国产精品国产自线拍免费不卡| 狠狠色噜噜狠狠狠狠米奇7777| 国产精品高潮av| 国产黄色免费| 成人羞羞国产免费软件动漫| 麻豆视频国产| 国产精品国产三级国产密月| 色婷婷av一区二区| 久99久热只有精品国产女同| 成人国产精品久久| 午夜三级a三级三点| 国产美女自卫慰视频福利| 成人艳情一二三区| 天堂av.com| 国产精品不卡av| 久久大香| 成年视频在线| 欧美一区二区三区四区在线| 激情黄色av| 黑色超薄丝袜脚交爽91| 很黄很色很污18禁免费| 欧美xxxx视频| 黄色毛片黄色毛片| 国产国产乱老熟女视频网站97| 免费激情网站| 国产 亚洲 中文在线 字幕| www国产精品人妻一二三区| 天天干夜夜爽| 成人性午夜视频在线观看| 91精品91久久久中77777| 三级免费看| 欧美丰满熟妇vaideos| 好吊妞视频988gao在线播放| 老熟妇仑乱视频一区二区| 日韩人妻无码精品系列| 97久久久综合亚洲久久88| 在线播放亚洲精品| 噼里啪啦高清| 国产毛片久久久久久| 国产精华av午夜在线| 精品成人毛片一区二区| 欧美性猛交xxxx乱大交3| 免费a视频| 少妇白浆呻吟爽| 在线播放a| 狠狠爱天天综合色欲网| 免费黄色小视频在线观看| 777米奇色8888狠狠俺去啦| 成人免费xxxxx在线观看| 久久蜜桃资源一区二区老牛| 日本人裸体艺术aaaaaa| 波多野结衣一区二区三区av高清| 一区二区福利视频| 蜜桃91麻豆精品一二三区| 不卡的毛片| 国产精品51麻豆cm传媒的特点| 久久网页| 国产真实老熟女无套内射| 91免费视频大全| 欧美国产在线一区| 色哟哟—国产精品| 国精一二二产品无人区免费应用| 久久香蕉国产线看观看手机| 超碰香蕉人人网99精品| 边吃奶边添下面好爽| 无套内谢孕妇毛片免费看| xxx性欧美| 天天爽夜夜爽一区二区三区| 国产又色又爽又黄刺激视频| 久久中文字幕人妻熟女少妇| 欧美另类激情| 亚洲精品无码久久久久久久| 久久精品一品道久久精品| 欧美日韩八区| 激情播播网| 久久亚洲国产精品影院| 国产日韩欧美在线| 亚洲人成网站18禁止大app| 日韩人妻无码精品专区综合网| 超清 忍不住的亲子伦中文字幕| 凹凸成人精品亚洲精品密奴| 国产人妖xxxx做受视频| 国产成人年无码av片在线观看| 欧美成人精品激情在线观看| 18禁超污无遮挡无码网址极速| 欧美狠狠| 国产猛男猛女无套av| 欧美老熟妇乱子| 日本一卡二卡四卡无卡乱码视频免费| 亚洲夜夜夜| 国产精品99久久久久久久久久| 色婷婷激情五月| 情欲按摩院同性3| 亚洲精品中字| 四色永久访问网站| 亚洲国产精品综合久久网络| 伊人黄色片| 日本污网站| av不卡网站| 国产日产亚洲系列最新美使用方法 | 精品产国自在拍| 国产精品原创av片国产日韩| 久久婷五月| 91学生片黄| 99re视频| 波多野结衣中文字幕久久| 美女福利影院| 小sao货水好多真紧h无码视频| 久久婷婷综合缴情亚洲狠狠_| 欧美日韩综合一区二区| 加勒比精品| 欧美黑人性xxx| zzijzzij日本丰满少妇| 国产在线网站| 欧美精品一区二区a片免费| 天堂二区| 一本无码人妻在中文字幕| 做爰aa女r高潮| 色窝| 亚洲v欧美v另类v综合v日韩v| 99久久精品费精品国产| 国内av在线| 香蕉视频网址| 欧美三级黄色| 蜜臀少妇人妻在线| 日本少妇高潮叫床声一区二| 欧美精品第二页| 少妇特黄v一区二区三区图片| 日本黄大片在线观看| 国产人妖网站| 永久免费看啪啪的网站| 狠狠干免费视频| 欧美激情猛片xxxⅹ大3| 97品白浆高清久久久久久| 四十路av| 成人免费无遮挡无码黄漫视频| 午夜三级视频| 波多野结衣一区二区三区| 综合成人亚洲网友偷自拍| 怡红院成永久免费人视频新的| 张柏芝亚洲一区二区三区| 男女黄色网| 玩丰满熟妇xxxx视频| 九九自拍| 四色网址| 性开放xxxhd视频| 少妇一级视频| 亚洲欧美日韩精品久久| 无套中出丰满人妻无码| 亚洲 中文 女同| 日韩精品一卡二卡3卡四卡2| 超碰av在线| 色偷偷网| 精品中文在线| 欧美性黑人极品hd| 婷婷免费| 国产成人女人毛片视频在线| 欧美成人一级| 亚洲国产综合在线观看不卡| 久久久久人妻一区精品性色av| 国产精品国产三级国产在线观看| 亚洲男人的天堂av| 亚洲黄色网址大全| 美女调教网站18+| 亚洲精品456在线播放牛牛影院| 巨胸狂喷奶水视频www网站免费| 中文字幕无码专区人妻制服| 日本一级淫片免费啪啪琪琪| 国产深夜福利| 欧美视频一区二区三区在线观看| 女同舌吻互慰一区二区| 超碰在线免费公开| 中文字日产幕码三区的做法大全| 亚洲免费a视频| 中文字幕无码不卡一区二区三区| 超清中文乱码字幕在线观看| 黄色片91| 欧美双性人妖o0| 国产伦精品一区二区三区照片91 | 久久免费的精品国产v∧| av免费在线不卡| 好大好长好紧爽小91| 91插插视频| 人妻激情乱人伦| 国产无套喷白浆在线播放| 欧洲成人一区二区三区| 成人在线免费观看网址| 久久亚洲精品中文字幕冲田杏梨| 香蕉视频网址| 亚洲自偷自偷在线成人网址| 亚洲成av人在线观看网址| 啪啪激情网| 日韩二三区| 髙清国产性猛交xxxand| 第一av| 中文字幕永久2021| 国产精品久久久久久久久久99 | 欧美日本另类| av成人毛片| 日本捏奶吃奶的视频| 亚洲精品大片| 桃花色综合影院| 天堂а√在线中文在线鲁大师| 96福利视频| 亚洲美女福利视频| 99久久国产综合精品女| 欧美日韩性生活| 日韩高清亚洲日韩精品一区二区三区 | 欧美人成网站在线看| 蜜桃视频在线观看污| 色婷婷狠狠久久综合五月| 欧美激情校园春色| 亚 洲 成 人 网站在线观看| 最新中文字幕在线| 97视频人人澡人人爽| 深夜av福利| 欧美比基尼| 日本wwww视频| 久久综合久久88中字幕文| 国产一级特黄a高潮片| 国产精品久久久久久久久人妻| 亚洲伦理在线观看| 精品国产乱码91久久久久久网站| 日本做爰全过程免费的叫床| av手机网| 国产嫩草影院在线观看88| 91在线视频免费观看| 亚洲丁香五月激情综合| 黄色片aa| 欧美综合77777色婷婷| 色婷婷狠狠干| 久久香蕉国产线看观看亚洲小说| 最新无码a∨在线观看| 人妻饥渴偷公乱中文字幕| a亚洲精品| 久久久一本精品99久久精品66| 午夜精品久久久久久久99热蜜臀| 99视频在线精品免费观看2| 韩国女同性做爰三级| 48久久国产精品性色aⅴ人妻| av无码一区二区大桥久未| 国产无套露脸在线观看| 超碰人人草| 欧美3p两根一起进高清视频| 亚洲欧美人色综合婷婷久久| 人人爽久久涩噜噜噜丁香| 色5月婷婷| 女人18片毛片60分钟| 亚洲综合久久一本伊一区| 精品人妻系列无码一区二区三区| 男女爽爽无遮挡午夜视频| 精品成人在线| 国产精品9999久久久久仙踪林| 日韩日比视频| 人妻国产成人久久av免费高清 | 国产偷久久一级精品60部| 成人a级黄色片| 日本3级网站| 中文字幕超清在线免费| 成年人福利| 91丝袜美女| 国产亚洲精品第一综合| 关晓彤三级在线播放| 久久久久国产精品人妻| 国产小精品| 先锋影音男人av资源| 国产丝袜视频一区二区三区| 日韩精品一区二区三区四区新区| 亚洲视频国产视频| 亚洲国产成人手机在线电影| 免费看国产黄色片| 欧美精品成人影院| 男人天堂2014| 精品人妻一区二区三区四区| 精品国语对白| 爽好多水快深点91| 国内精品一区二区| 性欧美videofree高清精品| 精品含羞草免费视频观看| 黑丝久久| aaa222成人黄网| 激情欧美综合| 18禁黄网站禁片免费观看在线| 深夜少妇18免费| 强制中出し~大桥未久在线a| 亚洲成a人片在线观看无码下载| 国产口爆吞精在线视频2020版| 日韩中文字幕| 少妇人妻在线视频| 欧洲性生活视频| 暖暖日本在线| 欧美性生交大片18禁止| 国产春色| 日韩在线观看av| 成人啪啪高潮不断观看| 精品少妇人妻av一区二区| 日韩精品影片| 日韩v片| 欧洲少妇性喷潮| 久久wwww| 清清草免费视频| 韩国三级丰满少妇高潮| 精品一区二区三区波多野结衣| 国内精品在线观看视频| 成人性生交大片免费视频| 又粗又黑又大的吊av| 木下凛凛子中文字幕亚洲| 夜色一区| wwwcom亚洲| 婷婷久久综合| 免费午夜男女高清视频| 免费中文字幕日韩| 蜜桃av免费在线观看| 国产又黄又爽刺激片| 亚洲精品久久久一线二线三线| aⅴ无码视频在线观看| r级无码视频在线观看| 成人日b视频| a级片网址| 久久久久国产精品人妻| 亚洲国产日韩一区| 久久爱水蜜桃69| 色欲悠久久久久综合区| 性欧美激情aa片在线播放| 亚洲精品日韩在线| 国产对白受不了了中文对白| 久久免费视频观看| 色妞www精品免费视频| 国产99视频精品免费视频6| 日韩乱码人妻无码超清蜜桃| 国产免费不卡av| 日本熟妇色一本在线视频| 国产aⅴ爽av久久久久电影渣男| 亚洲尺码电影av久久| 后进极品圆润翘臀在线播放| 色爱综合区| 亚洲女人毛茸茸| 少妇高潮流白浆9191| 一本大道久久精品| 乱荡少妇xxhd| 黄色网在线免费观看| 久久国产精品久久喷水| 日本一区中文字幕| 国产免费一区| 性调教学院高h学校| 日本极品级片| 午夜精品偷拍| 国产成人av大片大片在线播放| 亚洲综合成人av一区在线观看| 本站只有精品| 产精品无码久久_亚洲国产精| 国产成人丝袜视频在线观看| 午夜在线免费观看视频| 日本中文字幕在线免费观看| 黑人尾随强伦姧人妻爽翻天| 少妇久久久久久被弄高潮| 国产精品入口网站7777| 五月婷婷欧美| 国内精品自国内精品66j影院| 欧美精品高清在线观看| 爽好多水快深点91| 亚洲精品国产一区二区| 天天干天天做| 免费精品国偷自产在线2020| av无码一区二区大桥久未| 国产chinese精品露脸| aaa影院| 日韩国精品一区二区a片| 色视频综合无码一区二区三区| 女女同性女同一区二区三区九色| av免费在线观| 九色丨porny丨自拍视频| 亚洲精品高清av在线播放| 亚洲国产欧美在线人成| 中文在线а√天堂官网| 在线国产小视频| 日韩另类av| 欧美性受xxxx黑人xyx性爽| 青青青欧美视频在线观看| 亚洲天天干| 欧美丰满熟妇xxxx性| xoxo国产三区精品欧美 | 丨国产丨调教丨91丨| 97caop| 奇米影视7777狠狠狠狠色| 无码人妻啪啪一区二区| 午夜视频免费在线观看| 精品国产小视频在线观看| 91麻豆精品91久久久久久清纯| 夜鲁夜鲁夜鲁视频在线观看| 成人免费黄色网址| 欧美日本一本| 成人午夜爽爽爽免费视频| 在线国产网站| 一区二区三区在线 | 日本| 午夜精品久久久久久久传媒| 久久婷婷五月综合色中文字幕| 黄色福利在线观看| 懂色av蜜乳av一二三区| www.欧美在线| 久久综合一区| 男人天堂新地址| 久久精品香蕉| 成人乱码一区二区三区四区| 俄罗斯大荫蒂女人毛茸茸| 蜜芽久久人人超碰爱香蕉| 农村末发育av片一区二区| 九九爱国产| 爱情岛成人18| 亚州福利| 天美传媒精品| 日本少妇丰满大bbb的小乳沟| 天天欧美| 男人天堂视频在线观看| 超碰在线cao| 欧美15一16性娇小高清| 国产又粗又硬又大爽黄老大爷视| 国产情侣大量精品视频| 欧美精品中文字幕在线视| 日韩欧美中文字幕一区二区三区| 国产无遮挡免费视频| 激情小说视频在线| 日韩精品一区二区三区不卡| 日韩免费无码一区二区视频 | 日韩欧美激情| 国产精品久久高潮呻吟粉嫩av| 日本人妻精品免费视频| 色综合久久久无码中文字幕| 91国语| 日本涩涩视频| 91精品福利在线观看| 亚洲成a人片在线观看无码下载| 亚洲精品国男人在线视频| 中国杭州少妇xxxx做受| 亚洲中文自拍另类av片| 国产亚洲精品久久久999| 国产日韩亚洲| 精品国产亚洲午夜精品av| 天堂中文在线最新版地址| 佐佐木明希99精品久久| 亚洲电影在线观看| 日本三级香港三级人妇三| 黄色伊人| 亚洲精品国产成人一区二区| 国产精品久久久久久网站| 午夜诱惑痒痒网| 亚洲产国偷v产偷v自拍涩爱| 久久金品| 国产成人夜色高潮福利app| 久操久操久操| 精品国产黄色片| 韩国一区二区三区在线观看| 亚洲欧美另类精品二区| 九九精品免费| 丰满大码的熟女在线视频| 伊人久久精品无码二区麻豆| 2018国产精华国产精品| 亚洲中文有码字幕日本第一页| 在线a视频| 99久久欧美日韩国产二区| 久久天天插| 国产 高潮 抽搐 正在播放| 亚洲国产精品无码久久久秋霞2| 欧美成人免费全部| 天天撸日日夜夜| 偷拍富婆做爰太猛视频| 中文天堂在线www| 狠狠干2019| 国产专区在线| 7777欧美成是人在线观看 | 一区二区三区在线观看亚洲电影| 又爽又黄无遮拦成人网站| 天天视频污| 精品久久免费观看| 91久久中文字幕| 亚洲区综合| 91porny首页入口| 成人久久久精品国产乱码一区二区| 电影内射视频免费观看| 成人性生交大片免费看vrv66| 午夜精品久久久久久久久久久久| 诱惑の诱惑筱田优在线播放| 91九色网站| 激情综合av| 亚洲第一最快av网站| 久久精品欧美日韩精品| 性啪啪chinese东北女人 | 久9re热视频这里只有精品| 成品片a免人视频| 亚洲色欲色欲www成人网| 69久久成人精品| 色哥网| 天堂俺去俺来也www色官网| 手机在线观看毛片| 精品久久久999| 美国人性欧美xxxx| 欧美黑人粗大猛烈18p| 久久夜色精品国产噜噜av| 国产精品天干天干综合网| 一边吃胸一边揉下面的视频| 分分操免费视频在线观看| 黄色中文视频| 日本一本高清视频| 成年人小视频在线观看| 久久人妻精品国产一区二区| 国产六月婷婷爱在线观看| 久久九精品| 97香蕉超级碰碰碰久久兔费| 亚洲综合色区在线播放2019| 吸咬奶头狂揉60分钟视频| 美女100%挤奶水视频吃胸 | 成人免费网址| 免费视频一二三区| 国产成人av在线播放不卡| 性久久久久久| 国产精品视频yjizz免费| 成人小片| 日本最新中文字幕| 美腿丝袜高跟三级视频| 性xxxxx欧美极品少妇| 91国在线| 少妇无套内谢免费视频| 91成人免费看片| 免费国产拍久久受拍久久| 91丨porny丨在线| 国产精品日日做人人爱| 婷婷综合六月| 无码av永久免费专区麻豆| 少妇视频| 亚洲视频在线看| 无码人妻巨屁股系列| 亚洲第一综合网站| 瑜伽美女健身视频集锦| 一区二区精品视频日本| 99久久99久久| 天海翼一区二区三区高清在线| 蕾丝av无码专区在线观看| 美女内内免费看| 在线观看v片| 99精品无人区乱码1区2区3区| 一边做一边喷17p亚洲乱妇50p| 999re5这里只有精品| 香港三级日本三级韩国三级| 欧美成人高清在线播放| 男女插孔视频| 樱桃视频一区二区三区| 日韩成人av无码一区二区三区| 亚洲国产精品久久久久秋霞1| 亚洲 欧美 中文 日韩a v一区| 天堂中文视频在线| 亚洲成亚洲乱码一二三四区软件| 亚洲伦理天堂| 69视频免费观看| 亚洲精品无码ma在线观看| av天堂久久天堂av| 麻豆午夜| 日韩一区2区| 国产美女诱惑| 人妻激情偷乱一区二区三区| 97小视频| 久久av嫩草影院| 国产伦理精品一区二区三区观看体验| 亚洲欧美丝袜精品久久中文字幕| 色欲色av免费观看| 国产一级理论| 色婷婷a| 久久综合se| 亚洲色资源在线播放| 2015www永久免费观看播放| 亚洲日本香蕉视频观看视频| 欧洲亚洲另类| 极品少妇hdxx天美hdxx| 成人免费视屏| 国产熟睡乱子伦视频在线播放| 亚洲熟妇av乱码在线观看| 亚洲精品456在线播放牛牛影院| 天天干人人干| 国产成人亚洲精品无码青app| 无码人妻丝袜在线视频红杏| 激情av小说| 夜夜爱夜夜做夜夜爽| yw视频在线观看| 色狠狠av北条麻妃| 黑人巨大精品欧美一区二区奶水 | 中国肥老太婆高清video| 国产 中文 字幕 日韩 在线 | 国产熟妇另类久久久久久| 在线观看av的网址| www一区二区| av永久免费| 国产免费一区二区三区最新6| 欧美11—12娇小xxxx| 黄色网www| 国产色欲婬乱免费视频软件 | 亚洲片在线观看| 好爽好硬好深高潮视频456| 91免费福利视频| www好了av| 又摸又揉又黄又爽的视频| 极品美女在线观看免费直播 | 天堂av网站| 欧美区一区二区| 亚洲女人久久久| 国产专区一区二区| 国产精品五区| 日韩av免费看| 国产另类在线| 波多野结衣二区| 超碰综合在线| wwwcom亚洲| 久久久久69| 女人扒开下面无遮挡| 欧美一区二区三区精品免费| 男女黄色毛片| www久久爱cn| 久久精品视| 久久96国产精品久久久| 久久久国产精品人人片| 国产成人精品a∨一区二区| 亚州国产精品| 成人首页| 在线黄av| 蜜臀av999无码精品国产专区| 特级黄色毛片在放| 噜噜噜天天躁狠狠躁夜夜精品| 色猫成人网| 免费在线黄网站| 在线观看视频日韩| 久久久久久久性潮| 无遮挡又爽又刺激的视频| 一本色道久久综合亚洲精品酒店| 亚洲色图99p| 偷拍呻吟高潮91| 欧美在线你懂的| 日韩香蕉网| 欧美3p两根一起进高清免费视频| 五月天激情丁香| 欧美一级做| 国产亚洲成av人片在线观看导航| 精品少妇一区二区三区视频| 最新中文字幕av无码专区| 国产成人黄色片| 久久精品国产色蜜蜜麻豆| 男人天堂国产| 国产成人a区在线观看视频| 女女同性女同一区二区三区九色| 国产一精品一av一免费| 四虎地址8848精品| 久操色| 午夜视频福利| 中文字幕免费在线| 麻豆成人久久精品二区三区小说| 国产精品久久久久久久久鸭| 欧美视频在线观看一区| 日本a视频在线观看| 熟睡人妻被讨厌的公侵犯深田咏美| 久久久欧美国产精品人妻| 性欧美亚洲xxxx乳在线观看| 鲁丝一区二区三区| 99久久精品国产毛片| 免费看国产zzzwww色| 亚洲第一黄网| 青青在线播放| 久久久久黄色| 日本无翼乌全彩j奶无遮挡漫| 亚洲成av人片在线观看麦芽| youjizz韩国| 成人77777| 六月丁香激情| 亚洲一区免费观看| 成人日韩熟女高清视频一区| 91福利在线观看| 性久久久久久久久久久久| 亚洲人成电影在线播放| 天天狠狠色综合图片区| 欧美 国产 亚洲视频| 狠狠色噜噜| 国产丝袜免费视频网址| 久久99精品久久久久久| 最近中文字幕在线| 中文字幕亚洲一区一区| 99爱国产精品免费高清在线| 久久人人爽人人爽人人片dvd| 五月婷丁香| 欧美日韩亚洲精品瑜伽裤| 99年国精产品一二二区传媒| 成人久久久久爱| 久久99久久99| 亚洲成人黄色网址| 久久婷婷综合色| 日本乱亲伦视频中文字幕| 日本精品在线播放| 一区在线免费| 欧美日韩免费高清一区色橹橹| 一区二区三区日韩| 欧美日韩a v| 亚洲色婷婷久久精品av蜜桃| 极品嫩模高潮叫床| 国产后进白嫩翘臀在线播放| 久久99精品国产99久久6| 看a网站| 小明成人免费视频一区| 人妻熟妇乱系列| 熟熟熟熟熟熟熟熟妇50岁| 中文字幕在线色| 女人毛片a毛片久久人人| 亚洲大码熟女在线观看| 国产真人做爰免费视频| 欧美成人免费在线视频| 免费视频一区| 精品无码久久久久久久久水蜜桃 | 深夜在线网站| 成人免费b2b网站大全在线| 久久国产精品一国产精品| 极品主播超大尺度福利视频在线| 精品国产乱码久久久久久精东| 天天干中文字幕| 国产精品内射后入合集| 日韩欧美在线观看一区二区三区 | 日韩一区二区三区久久| 久久五月精品中文字幕| 国产美女黄色片| 日韩伦理视频| 亚洲日产韩国一二三四区| 男人的天堂伊人| 四虎影视久久久免费观看| 亚洲中文波霸中文字幕| 欧美成人自拍视频| 欧美资源在线观看| 中文无码日韩欧免费视频| 美女视频一区二区三区| 男人的天堂一区二区| 嘿咻嘿咻男女免费专区| 性色m3u8视频在线观看| 亚洲熟妇av日韩熟妇在线| 一级高清免费毛片| 18禁网站免费无遮挡无码中文| 黄色的网站免费看| 国模一区二区三区四区| 亚洲精品一区二区精华液| 日本在线色| 国产亚洲欧美精品久久久久久 | 台湾黄色网址| 亚洲另类激情综合偷自拍图片| 亚洲男人的天堂成人www| xxxxxxxx黄色片| 久久99精品久久久久久久不卡| 51免费看成人啪啪片| www.四虎影视| 视频久re精品在线观看| 亚洲图片欧美视频| 爱弓凉在线视频一区二区| 亚洲精品无码久久千人斩探花| 综合 欧美 亚洲日本| 国产精品精品久久久久久| 99精品久久99久久久久| 国产又色又爽无遮挡免费动态图| 亚洲欧美高清在线精品一区二区 | 日本视频黄| 久久8| 天天看夜夜| 7777精品伊久久久大香线蕉| 免费观看欧美一级| 好黄好硬好爽免费视频一| 国产日产欧产精品精品| 无码 人妻 在线 视频| 亚洲国产日韩a在线播放| 国产日韩欧美一区二区| 99久久精品免费看国产小宝寻花| 久爱无码精品免费视频在线观看 | 少妇淫片aaaaa毛片叫床爽| 欧洲自拍一区| 久久久久久午夜成人影院| 3344久久日韩精品一区二区 | 黄色福利站| 豆花视频18成人入口| 特大巨黑吊av在线播放| 天天射日| 婷婷日韩| 成人羞羞国产| 欧美30p| 国产熟妇另类久久久久婷婷| 国产精品亚洲视频| 中文字幕乱码视频32| 亚洲日韩色欲色欲com| 青青艹视频在线| 亚洲日本va中文字幕| 精品人妻少妇一区二区三区在线| 欧美在线看片| 91免费大片网站| 让少妇高潮无乱码高清在线观看| 免费看日韩| 中文文字幕文字幕肉岳| 亚洲国产欧美日韩在线人成| 午夜天堂av天堂久久久| 久久精品—区二区三区| 国产成人久久精品流白浆| 成人免费看片&#39;|