培訓(xùn)動員的講話稿
在日常生活和工作中，我們用到講話稿的地方越來越多，講話稿是人們在各種會議和一些較莊重、隆重的場合上發(fā)表帶有宣傳、指示、總結(jié)性質(zhì)講話的文稿。如何寫一份恰當(dāng)?shù)闹v話稿呢？這里給大家分享一些關(guān)于培訓(xùn)動員的講話稿（精選20篇），方便大家學(xué)習(xí)。
培訓(xùn)動員的講話稿1
同志們：
上午好！
首先，祝賀xxx單位本次專業(yè)技術(shù)人員培訓(xùn)班隆重開班。為舉辦好這次培訓(xùn)活動，單位領(lǐng)導(dǎo)高度重視，廣泛征求了各方意見，從切合我隊業(yè)務(wù)工作實際出發(fā)，以提高我隊專業(yè)技術(shù)人員業(yè)務(wù)工作水平為目的，確立了本次培訓(xùn)的內(nèi)容，并特別邀請了在地質(zhì)礦產(chǎn)、水工環(huán)等領(lǐng)域有著豐富實踐經(jīng)驗的專家教授來我隊講學(xué)，他們分別是來自xxx。此次培訓(xùn)，既是一次學(xué)習(xí)提高的機會，更是一個相互交流的平臺，希望同志們認(rèn)真學(xué)習(xí)，珍惜機會。在此，我對在坐的各位同志提三點要求：
一、提高認(rèn)識，充分認(rèn)識培訓(xùn)學(xué)習(xí)的重要性
俗語云“活到老、學(xué)到老”，學(xué)習(xí)不僅是個人不斷成長重要環(huán)節(jié)，也是人生意義的重要內(nèi)容。
對于像我們這樣一支專業(yè)素質(zhì)要求很強的隊伍來說，不斷學(xué)習(xí)、更新知識顯得尤為重要，既是我隊當(dāng)前工作的迫切需要，也是我隊經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展的客觀需要。尤其是在當(dāng)前地勘經(jīng)濟不景氣的嚴(yán)峻形勢下，就必須要有等不起的緊迫感、慢不起的責(zé)任感，坐不住的危機感，不斷加強培訓(xùn)學(xué)習(xí)，豐富知識儲備，全面提升自身的綜合素質(zhì)以迎接新的挑戰(zhàn)。
二、嚴(yán)格紀(jì)律、確保質(zhì)量
本次培訓(xùn)不僅是理論知識和業(yè)務(wù)技能的集中培訓(xùn)，也是一次組織紀(jì)律性的強化訓(xùn)練，希望參訓(xùn)人員嚴(yán)格自律，自覺遵守培訓(xùn)紀(jì)律，認(rèn)真落實培訓(xùn)計劃，虛心聽講，認(rèn)真做好筆記，要通過這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)，切實提高自身的業(yè)務(wù)工作水平。
三、聯(lián)系實際、學(xué)以致用
學(xué)習(xí)的目的在于應(yīng)用，在于解決實際工作中遇到的困難和問題。在這次培訓(xùn)過程中，大家要緊密結(jié)合工作實際，帶著問題學(xué)，帶著問題思考，帶著問題請教、帶著問題交流，直到徹底的弄懂、吃透、會用，積極主動地把學(xué)習(xí)到的理論、方法、技能充分運用到實際工作中去。
這次培訓(xùn)的內(nèi)容豐富，時間安排緊，大家要把握機會，充分利用有限的時間，認(rèn)真學(xué)習(xí)，使自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)得到全面的提升，為今后工作取得更大的成績打下堅實的基礎(chǔ)。
最后，祝同志們培訓(xùn)期間學(xué)有所獲，預(yù)祝培訓(xùn)圓滿成功。
謝謝大家！
培訓(xùn)動員的講話稿2
各位學(xué)員、同志們：
大家好！經(jīng)過公司辦公室、人力資源部的認(rèn)真組織，精心準(zhǔn)備，公司辦公室工作人員培訓(xùn)班這天正式開課了。在此，我對培訓(xùn)班的如期舉辦表示熱烈的祝賀，并向參加培訓(xùn)的全體辦公室工作人員表示親切的問候。
辦公室是一個單位內(nèi)部的樞紐，是對外的窗口和領(lǐng)導(dǎo)助手，起著承上啟下、聯(lián)系內(nèi)外和協(xié)調(diào)左右的重要作用。此次培訓(xùn)，旨在通過培訓(xùn)使大家對辦公室工作有一個新的了解和體會，進一步更新思想理念，改善工作方法，提高工作效率。下面，我主要針對辦公室工作講以下四點意見：
一、注重基礎(chǔ)潛力培養(yǎng)。辦公室基礎(chǔ)工作有三項，辦文、辦會、辦事。辦文簡言之就是寫文章，辦公室工作離不開筆頭，小到報告，大到總結(jié)，再到新聞稿，文字功底是辦公室工作人員的立家之本，要博聞廣記，認(rèn)真鉆研，對于各類公文格式要做到熟知于胸。同時，在寫作時，緊跟主題，框架明晰，對自己所要表達的意圖心中有數(shù)。辦會、辦事是對辦公室工作人員組織協(xié)調(diào)潛力的一種考驗，這就要求我們在工作實踐中務(wù)必努力培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣和工作態(tài)度，不斷錘煉自己的品性和人格，使之成熟。
二、熱愛自己本職工作。辦公室的工作千頭萬緒，事情多而雜，對工作人員綜合潛力要求高，也有必須的專業(yè)性。這就要求我們務(wù)必有正確的認(rèn)識，既然從事了這項工作，就要安下心來并全身心地投入。要深刻的認(rèn)識到，辦公室工作也是鍛煉人的地方，辦公室人員能夠從領(lǐng)導(dǎo)身上學(xué)到很多東西，如領(lǐng)導(dǎo)把握全局的潛力、工作作風(fēng)等。還能夠在工作實踐中培養(yǎng)、提高組織協(xié)調(diào)潛力、綜合分析決定潛力以及文字綜合潛力等，能夠說，能全面提升個人自身素質(zhì)。因此要珍惜崗位、把握契機，使我們的全部聰明才智得以充分發(fā)揮。
三、改善創(chuàng)新工作方法。辦公室性質(zhì)決定了很多時候辦公室都是在跟人打交道。所以，首先務(wù)必對公司相關(guān)管理制度做到心中有數(shù)，明確各個部室工作職責(zé)、辦事程序，按規(guī)章制度辦事，這樣說話做事才能有據(jù)可依，讓人信服，才能在工作中游刃有余。同時，辦公室工作既有常態(tài)工作，也有很大的隨意性，臨時突發(fā)事件較多。因此，務(wù)必在任何時候都要保持清醒的頭腦，對任何事務(wù)都要了解掌握必要的信息，要理清思路，分清輕重緩急、統(tǒng)籌兼顧、合理安排，才能做到忙而不亂、緊張有序，增強工作時效性。
四、強化學(xué)習(xí)注重積累。辦公室工作涉及面廣，尤其是工程單位，作為辦公室工作人員，對于工程務(wù)必有必須程度的了解，這樣才能更好地融入施工生產(chǎn)中去，才能更好地開展工作。這就要求我們要在工作實踐中，注重學(xué)習(xí)，多向書本學(xué)習(xí)，多向同事學(xué)習(xí)，多去工地走走看看，感受氛圍，增長見識。同時，辦公室和其他任何工作一樣，都有必須的規(guī)律，這就要求我們在工作中，務(wù)必勤思多悟，不斷總結(jié)積累經(jīng)驗，掌握工作的共性和普遍性，真正做到人無我有，人有我專。同時，要不怕困難，自我加壓，多挑重?fù)?dān)，充分挖掘自身潛能，不斷提升個人素質(zhì)。
同志們，此次培訓(xùn)，公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視，書記一會兒也要給大家講話。培訓(xùn)過程中，XXX都要給大家授課，幾位同志都有較長的辦公室工作經(jīng)歷，工作潛力強，經(jīng)驗豐富。期望大家能珍惜此次培訓(xùn)機會，在學(xué)習(xí)過程中，認(rèn)真聽講，做好學(xué)習(xí)筆記，結(jié)合自身工作實踐不斷感悟，不斷思考，有不懂的地方，多請教老師或者其他學(xué)員。祝各位同志學(xué)有所成，學(xué)有所獲，不虛此行。最后，預(yù)祝培訓(xùn)班取得圓滿成功。
謝謝大家！
培訓(xùn)動員的講話稿3
同志們：
我局首期事業(yè)單位實習(xí)人員崗前培訓(xùn)班今日正式開班了，這是我局加強事業(yè)單位建設(shè)，提高全員素養(yǎng)，打造素養(yǎng)型工商的重要舉措。本次培訓(xùn)旨在提高實習(xí)人員素養(yǎng)，增加工作責(zé)任感，增加事業(yè)心、進取心，增加實習(xí)人員執(zhí)崗實力，以盡快適應(yīng)工作。我對參與本次全市工商系統(tǒng)事業(yè)單位的實習(xí)人員表示慶賀，并向全體學(xué)員表示熱情歡迎。下面，我講幾點看法。
一、充分相識加強上崗培訓(xùn)的重要意義。
建設(shè)一支政策水平較高、業(yè)務(wù)素養(yǎng)強的個私協(xié)隊伍，是促進我局個私協(xié)工作的迫切須要，也是工商事業(yè)可持續(xù)發(fā)展的客觀須要。20xx年以來，我局取得了一系列輝煌的成果：被市委市政府評為“五優(yōu)機關(guān)”，被上級市評為市級文明單位和市文明系統(tǒng)，被評為全省工商系統(tǒng)先進單位，等等。特殊是去年xx月27日，全省個私協(xié)工作現(xiàn)場會在我局勝利召開，個私協(xié)職能工作的創(chuàng)新受到了省局的充分確定。在取得成果的同時，我們還存在一些有待進一步提高的地方：隊伍整體素養(yǎng)有待進一步增加，監(jiān)管執(zhí)法水平有待進一步提高，工作創(chuàng)新的落實力度有待進一步加大，一些干部思想作風(fēng)有待進一步加強，等等。
今年以來，我局提出了“內(nèi)保第一，外趕仙桃”的目標(biāo)，主動實施“五改五化”，全面加強“十大市場整治”，進一步深化“三項建設(shè)、三大工程”。以上全部這些都對我們提出了更高的要求，要求我們加強培訓(xùn)學(xué)習(xí)，提高自身素養(yǎng)。
崗前培訓(xùn)是參與工作前不行缺少的重要環(huán)節(jié)，也是提高隊伍素養(yǎng)的重要手段。省局、市局歷來重視培訓(xùn)工作，在各種場合也提出了相關(guān)要求。這充分體現(xiàn)了上級各部門對加強崗前培訓(xùn)的高度重視。
因此，本期培訓(xùn)，既是實習(xí)人員實行崗前培訓(xùn)，提高素養(yǎng)的機會，也是落實上級各部門關(guān)于加強崗前培訓(xùn)精神，更好地引導(dǎo)大家認(rèn)清工商形勢，不斷提高業(yè)務(wù)水平作出的一個詳細部署，更是為推動工商事業(yè)全面、可持續(xù)和跨越式發(fā)展而實行的一項重要舉措。今后一個時期，市局將接著加強在崗培訓(xùn)力度。同志們作為剛走上工作崗位的實習(xí)人員，不僅要深刻相識培訓(xùn)的重要性，而且還要增加學(xué)習(xí)的自覺性，不斷提高自身素養(yǎng)，增加責(zé)任心、事業(yè)心，適應(yīng)工商工作發(fā)展的須要。
二、加強學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)水平
國家總局、省局歷來高度重視學(xué)習(xí)問題，始終把學(xué)習(xí)作為一項戰(zhàn)略任務(wù)來抓。20xx年初，在全國工商工作會議上，國家總局制定了五年培訓(xùn)安排，號召各級工商部門狠抓理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。省局在去年的工作會議上提出了創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型”工商的要求，提倡“學(xué)習(xí)是工商事業(yè)和個人自身發(fā)展的第一須要”的觀念，形成“人人都是自覺學(xué)習(xí)之人，到處都是學(xué)風(fēng)盛行之地，年年都有學(xué)研成果”的良好氛圍。因此，我們必需高度重視并自覺加強學(xué)習(xí)，不斷充溢和提高自己。
當(dāng)前，不僅創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型”工商要求我們加強學(xué)習(xí)，而且工商工作面臨的新形勢、新問題也對我們提出了越來越高的要求，例如：下崗職工實惠政策的進一步落實，《行政許可法》的進一步實施，整體執(zhí)法實力和水平的欠缺，等等。這些須要我們加強學(xué)習(xí)。作為剛走上工作崗位的人員，更須要加強學(xué)習(xí)，駕馭政策，特殊是要認(rèn)清工商形勢，提高業(yè)務(wù)素養(yǎng)和水平，以盡快適應(yīng)工作，充分履行應(yīng)盡的崗位職責(zé)。
三、珍惜機會，切實取得培訓(xùn)實效
本次培訓(xùn)班共有31名學(xué)員參與學(xué)習(xí)。為了辦好本次培訓(xùn)班，市局進行了仔細充分打算，特地成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，并力所能及地為大家創(chuàng)建較好的學(xué)習(xí)條件。為了保證培訓(xùn)效果，我提三點要求：
一是集中精力，刻苦學(xué)習(xí)。當(dāng)前，正處于全年工作起先階段，任務(wù)重、壓力大、時間緊。現(xiàn)在市局特地拿出時間，把你們集中起來培訓(xùn)，局黨組是下了很大決心的。希望大家珍惜這次學(xué)習(xí)機會，正確處理工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系，克服工作和學(xué)習(xí)的困難，集中精力投入學(xué)習(xí)。
二是理論聯(lián)系實際，加深理解，增加執(zhí)崗實力。我們培訓(xùn)的目的在于提高自身素養(yǎng)、提高業(yè)務(wù)水平，以便大家盡快地適應(yīng)工作。因此，大家要發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，緊密聯(lián)系當(dāng)前的工作實際，留意思索工作中面臨的新形勢和新問題，把所學(xué)的學(xué)問運用到實際工作中去，堅持在學(xué)習(xí)中提高，在實踐中運用，不斷提高業(yè)務(wù)素養(yǎng)，增加執(zhí)崗實力。
三是自覺遵守紀(jì)律。培訓(xùn)期間，不得遲到、早退，不得請假。大家要自覺遵守紀(jì)律，抓住珍貴的學(xué)習(xí)時間，完成好培訓(xùn)任務(wù)。最終，祝同志們培訓(xùn)期間學(xué)有所獲，預(yù)祝培訓(xùn)圓滿勝利。感謝大家！
培訓(xùn)動員的講話稿4
各位同事：
大家好。一元復(fù)始，萬象更新。新年伊始，我們共聚在此隆重舉行亞泰長春商砼20xx年營銷培訓(xùn)活動，首先請允許我代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員給大家拜個晚年！
常言道，建設(shè)一個優(yōu)秀的企業(yè)，必須打造一支優(yōu)秀的銷售隊伍，而打造一支優(yōu)秀的銷售隊伍，必須要培養(yǎng)一群敢打硬仗，擅打硬仗的銷售人員。本次培訓(xùn)我們邀請了集團公司領(lǐng)導(dǎo)，副總經(jīng)理陳總，經(jīng)營部湯部長以及專業(yè)從事市場營銷培訓(xùn)的講師為大家悉心授課，旨在通過這次學(xué)習(xí)增強銷售隊伍凝聚力和向心力，提高銷售人員的理論知識和銷售技巧，打造一支優(yōu)秀的銷售團隊，以更好地適應(yīng)市場變化和企業(yè)發(fā)展要求。為使本次學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動取得實效，下面我提三點要求：
第一，要明確學(xué)習(xí)重要性，確保積極參與。學(xué)習(xí)是進步的階梯，學(xué)習(xí)是實現(xiàn)自我提高的有效手段。時代在前進，社會在發(fā)展，市場在變化，新情況、新問題層出不窮，新知識、新技術(shù)不斷涌現(xiàn)，唯有勤奮學(xué)習(xí)、不斷學(xué)習(xí)、長期學(xué)習(xí)才能跟上時代步伐、做好各項工作。亞泰長春商砼，在不知不覺中走過了十年風(fēng)雨歷程，在集團公司的領(lǐng)導(dǎo)下，各位班子成員的共同帶領(lǐng)下，各位員工的共同努力下一直保持著高速發(fā)展的勢頭。20xx年面對整個商砼市場不利形勢，公司成員上
下一心，團結(jié)協(xié)作，克服了一個又一個的嚴(yán)峻考驗。今年國家房地產(chǎn)宏觀調(diào)控將會持續(xù)偏緊，商砼市場形勢依舊不容樂觀，這對我們來說是一個巨大的挑戰(zhàn)，同時也是一個重要的機遇，市場行情的不佳，勢必造成優(yōu)勝劣汰，我們要以此為契機，以科學(xué)的管理手段和先進營銷機制，以優(yōu)秀的混凝土質(zhì)量和周到細致的客服理念，全力打造商砼市場“金鼎鹿”品牌，以品牌戰(zhàn)略、品牌優(yōu)勢經(jīng)得住市場的洗禮，站住市場，贏得市場，全力保障20xx年130萬立方米銷售任務(wù)的完成。為此我們每個員工要充分認(rèn)識到學(xué)習(xí)培訓(xùn)的重要性和必要性，珍惜每一次學(xué)習(xí)培訓(xùn)機會，提高個人素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，并將所學(xué)知識應(yīng)用到實際工作中，這樣我們才能在這次挑戰(zhàn)中贏得生存和發(fā)展的機會。
第二、要嚴(yán)肅學(xué)風(fēng)學(xué)紀(jì)，確保取得實效。今天參加培訓(xùn)的人員有公司領(lǐng)導(dǎo)、公司中層干部和長、吉兩地所有銷售人員、市場人員、客服人員，都是公司的精英骨干，大家不但要在工作上做出表率，在學(xué)習(xí)上也要樹立標(biāo)桿。在此我希望大家以飽滿的熱情投入到學(xué)習(xí)培訓(xùn)中，充分發(fā)揮主觀能動性，增強學(xué)習(xí)的自覺性，嚴(yán)格要求，嚴(yán)守紀(jì)律，要以對事業(yè)、對自身高度負(fù)責(zé)的態(tài)度抓住這次難得的學(xué)習(xí)機會，力爭學(xué)有所得。
第三、要理論聯(lián)系實際，確保學(xué)有所用。一個人的成就，與歲月無關(guān)，與學(xué)歷無關(guān)，與經(jīng)歷有關(guān)，最根本的是在經(jīng)歷之后，有沒有去悟，去思考。應(yīng)用是學(xué)習(xí)的出發(fā)點和落腳點，應(yīng)用是更重要的學(xué)習(xí)。五天的學(xué)習(xí)時間比較緊湊，大家要在學(xué)習(xí)過程中緊密結(jié)合自身工作實踐，帶著實際問題學(xué)習(xí)思考。要站在企業(yè)的角度上看待問題，要善于發(fā)現(xiàn)平時工作中存在的問題，有針對性地加深對重點問題的學(xué)習(xí)和理解。課后要將所學(xué)、所思、所悟應(yīng)用到實際工作中，確保學(xué)習(xí)取得實實在在的效果。
同志們20xx年，是我省商砼市場整合、市場調(diào)控的關(guān)鍵戰(zhàn)略年，意義重大、影響深遠，公司全體員工尤其是營銷人員務(wù)必以理論聯(lián)系實際，振奮精神，鼓足干勁，凝心聚力，攻堅克難，以決戰(zhàn)決勝的信念，全力以赴的完成銷售指標(biāo)任務(wù)，為企業(yè)的發(fā)展，做出應(yīng)有的貢獻。
最后預(yù)祝本次培訓(xùn)活動圓滿成功！同時也祝愿大家在新的一年里身體健康、事業(yè)成功！
培訓(xùn)動員的講話稿5
同志們：
春節(jié)剛過，我們明天將舉辦審計系統(tǒng)培訓(xùn)，這也是市局干部教育培訓(xùn)計劃的一項重要內(nèi)容，目的是通過集中學(xué)習(xí)，加油充電，蓄積能量，為圓滿完成新一年的工作任務(wù)打好基礎(chǔ)。下面，我講幾點意見。
一、營造氛圍，在建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)上下功夫
建設(shè)學(xué)習(xí)型政黨、學(xué)習(xí)型機關(guān)、學(xué)習(xí)型組織是一項重大而緊迫的戰(zhàn)略任務(wù)。我們要結(jié)合審計工作實際，認(rèn)真抓好落實，狠下功夫。
首先，要充分認(rèn)識學(xué)習(xí)的重要性。當(dāng)今世界科技日新月異，知識經(jīng)濟深入發(fā)展，競爭日益激烈，對每個人來講，只有不斷地進行“充電”，才能在紛繁復(fù)雜、多變快變的新形勢面前抓住機遇、迎接挑戰(zhàn)。從審計工作來講，當(dāng)前社會各界對審計工作的要求越來越高，不僅要求審計機關(guān)完成各項法定任務(wù)，而且希望審計能在更高層次發(fā)揮監(jiān)督職能、建設(shè)性作用和“免疫系統(tǒng)”功能。新的形勢和任務(wù)，要求我們必須加強學(xué)習(xí)。通過堅持不懈地學(xué)習(xí)，堅定理想信念，優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，增強能力素質(zhì)。
其次，要把握學(xué)習(xí)的重點。為人一生，需要涉獵的知識很廣，需要學(xué)習(xí)的東西很多。但人的精力有限，不可能面面俱到，所以要有選擇、有重點地學(xué)習(xí)，既要注重拓寬知識面，又要做到博采眾長、厚積薄發(fā)。就審計干部而言，重點要放在三個方面：
一是要學(xué)習(xí)政治理論。審計監(jiān)督不僅是經(jīng)濟監(jiān)督，而且滲透了政治監(jiān)督，涉及到政治、經(jīng)濟、文化、社會等各個方面。不難想象，如果一個審計干部不注重學(xué)習(xí)政治理論，不了解我們黨的大政方針，不了解全市的工作部署，怎么能做到圍繞中心、服務(wù)大局？怎么能突出重點、抓好落實？因此，要打牢理論功底，搞好理論武裝，指導(dǎo)工作的科學(xué)性、系統(tǒng)性、超前性、預(yù)見性、創(chuàng)造性和實效性。
二是要學(xué)習(xí)審計業(yè)務(wù)知識。一個人無論從事什么工作，如果不懂或者不熟悉業(yè)務(wù)知識，就很難拿下工作，就會無所作為。這是我們的看家本領(lǐng)。要結(jié)合自己的工作實際和特點，認(rèn)真學(xué)習(xí)審計業(yè)務(wù)知識，做到“精通本職的、掌握相關(guān)的、了解全面的”，力爭使自己成為本領(lǐng)域內(nèi)的行家里手和業(yè)務(wù)骨干。
三是要學(xué)習(xí)其他相關(guān)知識。要積極適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的需要，廣泛學(xué)習(xí)經(jīng)濟、科技、法律、哲學(xué)、歷史、文學(xué)等知識，及時了解和掌握當(dāng)代經(jīng)濟、政治、文化、社會等各個領(lǐng)域發(fā)展的新進展、新成果，用人類創(chuàng)造的優(yōu)秀文明成果充實自己，提高綜合素質(zhì)和工作能力。
第三，要端正學(xué)習(xí)的態(tài)度。加強學(xué)習(xí)，必須要有正確的態(tài)度。那種認(rèn)為不學(xué)習(xí)照樣能夠干工作的想法、那種滿足于淺嘗輒止的態(tài)度、那種借口工作忙不去學(xué)習(xí)的做法都是十分錯誤的，也是十分有害的。要把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種需求。馬斯洛五種需求層次理論，其中底部的四種需要（生理、安全、社交、尊重的需要）為缺乏型需要，滿足了這些才能感到舒適。頂部的需要（自我實現(xiàn)需要）可稱之為成長型需要，把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種需求，就是實現(xiàn)自我發(fā)展、自身價值。
第四，要注重學(xué)習(xí)的實效。“大學(xué)之道，在明明德”。要大力弘揚嚴(yán)謹(jǐn)求實、善于思考、理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，做好“結(jié)合”和“轉(zhuǎn)化”的文章，注重學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用、學(xué)有所成。要把學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為工作思路，轉(zhuǎn)化為具體措施，轉(zhuǎn)化為實際本領(lǐng)，轉(zhuǎn)化為工作成效。努力使自己站得更高一些、看得更遠一些，成為一名組織信任、群眾歡迎、受人尊重的審計干部。
二、轉(zhuǎn)變思維基模，在提升能力上下功夫
思維模式是人們思考問題、解決問題的基本方式和方法。一般地說，有什么樣的世界觀，就會有什么樣的方法論，從而構(gòu)成一定的思維方式。經(jīng)過歲月沉積，塵埃落定，我們或多或少地出現(xiàn)了思維模式固化，思想僵化，必須沖破思維束縛，轉(zhuǎn)變思維模式。轉(zhuǎn)變思維模式的核心就是要解放思想，不斷創(chuàng)新。正如《大學(xué)》所講：“茍日新，日日新，又日新”。
建設(shè)學(xué)習(xí)型組織，就要在轉(zhuǎn)變思維基模上下功夫，就是要使思維品質(zhì)和思維模式符合科學(xué)發(fā)展觀的要求。
一是由物本思維向人本思維的轉(zhuǎn)變。物本思維方式把經(jīng)濟增長、物質(zhì)財富作為社會發(fā)展的目的，而人則成為經(jīng)濟增長的手段和工具，從而顛倒了社會發(fā)展的手段和目的的關(guān)系，其結(jié)果必然是物的世界的增值同人的世界的貶值成正比。堅持以人為本，就是要使發(fā)展為了人民，發(fā)展依靠人民，發(fā)展成果由人民共享。
二是由功利型思維向互利型思維的轉(zhuǎn)變。功利型思維是指最大限度地謀取眼前物質(zhì)利益為關(guān)注和思考對象的思維模式。由于過分強調(diào)對于物質(zhì)的追求和占有，以滿足當(dāng)前需要，往往忽視長遠的、可持續(xù)的發(fā)展。互利型思維方式堅持以互利互惠的觀點來處理人與人以及人與自然的關(guān)系，尋求一條人與人，人與自然和睦相處、互利互惠、共存共榮的道路。這是和諧世界、社會理念的思維基礎(chǔ)。
三是由單一型思維向系統(tǒng)思維的轉(zhuǎn)變。單一型思維是指片面把某一方面或一定階段的認(rèn)識絕對化。系統(tǒng)思維則盡量考慮到各個要素的作用，考慮到要素間和系統(tǒng)間的相關(guān)性，著眼于系統(tǒng)整體的互利互動和協(xié)調(diào)一致。這一點對發(fā)現(xiàn)審計線索、審計處理十分重要。
四是由對立型思維向和諧思維的轉(zhuǎn)變。長期以來，人們形成了單純從斗爭性視角思考問題的思維慣性，片面夸大矛盾的斗爭性，忽略了同一性，造成人與人、人與自然關(guān)系的緊張。和諧思維強調(diào)要用對立統(tǒng)一的觀點看待對立面，要促進對立面的結(jié)合，實現(xiàn)對立面的雙贏、共贏。這一點對提高審計情商很重要。
五是由線性思維向非線性思維的轉(zhuǎn)變。線性思維強調(diào)事物的因果聯(lián)系，直線式的機械思維，其結(jié)果是孤立、片面，忽略了多樣性和普遍性聯(lián)系。非線性思維強調(diào)事物的相互關(guān)聯(lián)，強調(diào)從整體、多維的視角來考慮問題。社會發(fā)展是一個由人口、環(huán)境、文化、經(jīng)濟等多因子、多層次組織起來的非線性系統(tǒng)，特別是我國目前正處于社會發(fā)展轉(zhuǎn)型期，各種矛盾交織在一起，社會發(fā)展中的隨機變化或臨界點。任何小事都將有可能引發(fā)“蝴蝶效應(yīng)”。這一點在政府危機管理、預(yù)防化解審計風(fēng)險中非常重要。
三、學(xué)以致用，要在審計質(zhì)量和審計整改上下功夫?qū)徲嬞|(zhì)量是審計工作的生命線。
注重審計質(zhì)量，既是對審計事業(yè)的負(fù)責(zé)，也是對被審計對象的負(fù)責(zé)，更是對審計干部自身的負(fù)責(zé)。如果審計質(zhì)量有問題，審計的監(jiān)督職能、建設(shè)性作用和“免疫系統(tǒng)”功能不但得不到充分發(fā)揮，而且還會給社會、組織和個人帶來很大的危害和負(fù)面影響，這樣審計就沒有權(quán)威性，審計人就沒有話語權(quán)，審計也就失去了它的生命力。對每一個項目，一定要審清、審?fù)浮⒉閷崳瑢彽们迩宄⒉榈妹髅靼装祝媪私獗粚徲媶挝坏膶嶋H情況，實事求是地作出評價，如實揭示存在的問題，并注重從機制、體制和制度層面提出高質(zhì)量的審計建議，決不能走馬觀花，蜻蜓點水。在審計過程中，要堅持和完善審理制度，做到每個項目的審計任務(wù)分解到人，責(zé)任到人，一級對一級負(fù)責(zé)，不斷規(guī)范審計方案、審計查證、審計報告和審計整改等作業(yè)流程，提高審計質(zhì)量，防范審計風(fēng)險。只有審計質(zhì)量上去了，才能更好地促進被審計單位建章立制、加強整改、規(guī)范管理、促進工作。
今年，我們要繼續(xù)加大對審計質(zhì)量的檢查考核力度，加大對質(zhì)量過錯責(zé)任的追究力度，加大優(yōu)秀審計項目的獎勵力度，以此推動審計質(zhì)量建設(shè)取得新的突破。審計的目的不僅要發(fā)現(xiàn)和揭露問題，更重要的在于促進問題整改。加強審計整改，是嚴(yán)格審計執(zhí)法的必然要求，是維護審計嚴(yán)肅性、權(quán)威性的必然要求，是提高審計公信力的必然要求，是充分發(fā)揮審計職能作用的必然要求，也是體現(xiàn)審計工作者勞動成果的必然要求。如果審計查出的問題得不到整改，審與不審一個樣，審計就沒有權(quán)威性。
因此，我們要充分認(rèn)識加強審計整改工作的重要性和必要性，切實增強督促整改的自覺性和主動性。按照“誰審計，誰督促整改”的原則，落實責(zé)任，加大力度，狠抓整改。要積極爭取市委、市政府支持，將問題整改情況納入政務(wù)督查和領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核的重要內(nèi)容，督促被審計單位嚴(yán)格執(zhí)行審計決定，采納審計建議，整改審計查出的問題。同時，要努力探索構(gòu)建審計整改的長效機制，促進審計查出問題整改到位，維護審計的嚴(yán)肅性和權(quán)威性，提高審計的執(zhí)行力和公信力。提高審計整改的效果。
同志們，這次培訓(xùn)時間雖然短，但內(nèi)容豐富，安排緊湊，針對性強。希望大家集中思想、集中精力，認(rèn)真聽課，深入思考，做到學(xué)有所思、學(xué)有所悟、學(xué)以致用。有關(guān)部門要嚴(yán)格要求、嚴(yán)肅紀(jì)律、嚴(yán)格考核，不得隨意請假。希望大家嚴(yán)格遵守紀(jì)律，以端正的態(tài)度、飽滿的精神、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)風(fēng)，確保這次培訓(xùn)取得實效。培訓(xùn)班結(jié)束后，各科室都要按照審計計劃，科學(xué)安排時間，投入緊張的審計工作，為完成各項工作任務(wù)開好局、起好步。
培訓(xùn)動員的講話稿6
同志們：
為提高廣大干部職工業(yè)務(wù)素質(zhì)，推動企業(yè)技術(shù)進步，全面提升企業(yè)發(fā)展水平，公司決定組織生產(chǎn)部門中思想過硬、學(xué)習(xí)能力強、年輕有擔(dān)當(dāng)?shù)臉I(yè)務(wù)骨干到技術(shù)學(xué)院進行專業(yè)知識脫產(chǎn)培訓(xùn)。
我們生產(chǎn)型企業(yè)不同于其它行業(yè)，尤其是作為一線員工，自身專業(yè)素質(zhì)的提高至關(guān)重要。我們面對的是一個日新月異的時代，科學(xué)技術(shù)推陳出新速度驚人，如果跟不上發(fā)展步伐，面對發(fā)展的新形勢，出現(xiàn)的新問題，就會無所適從，很快被淘汰。不但設(shè)備、技術(shù)會老化折舊，人才、知識的更新?lián)Q代速度也在加快，我們不能只為應(yīng)付平時正常的生產(chǎn)操作，滿足于現(xiàn)狀。必須要保持與時俱進的精神，必須保持持續(xù)學(xué)習(xí)的狀態(tài)，拓展思路，不斷提高，以自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的提升來適應(yīng)形勢發(fā)展的需要。
培訓(xùn)是對員工進行知識更新充電和思想行為的引導(dǎo)規(guī)范。對于提升員工操作技能和綜合素質(zhì)、提升員工在社會上的生存能力都有重要意義。在座的都還年輕，企業(yè)的發(fā)展要靠你們，你們自己家庭的幸福也要靠你們，所以說從長遠意義上來講，成長和提高才是對你們目前來說才是最重要的事情。就像老話所說的：“授人以魚，不如授人以漁。”眼前的高收入也許是不穩(wěn)定的，只有讓自己具備了不斷拿高收入的本領(lǐng)和能力，才是最重要的。但這個本領(lǐng)和能力不是想想干干就能輕易獲得的，必須通過努力學(xué)習(xí)思考才能實現(xiàn)。這次百余人的分批脫產(chǎn)培訓(xùn)，企業(yè)是下了很大決心的，包括在人力物力財力等多方面的 投入，目的就是為了給員工搭建一個學(xué)習(xí)更多技能本領(lǐng)的平臺。培訓(xùn)投入是企業(yè)付出的，但學(xué)到的東西卻是員工自己的，并且將伴隨你們一生，別人偷不走，拿不掉。因此，可以說培訓(xùn)是企業(yè)真正為員工未來著想，是給員工的最大福利。
當(dāng)然，員工的培訓(xùn)對于企業(yè)發(fā)展來講更是一件好事。企業(yè)要發(fā)展，要升級，人才是基礎(chǔ)。一位著名的鋼鐵大王說過：“你可以拿掉我的工廠，占有我的全部資產(chǎn)，但只要留下我的員工，我堅信不到五年時間我將又成一個鋼鐵大王”。這就充分說明了員工才是一個企業(yè)最重要的核心資產(chǎn)。我們企業(yè)一直堅持“企業(yè)以人為本，員工以廠為家”的團隊觀，一直弘揚“全員一條心，共建一個家”的企業(yè)文化理念，我們堅信只有優(yōu)秀的公司文化才能推動公司的持續(xù)發(fā)展。而有效的人力資源管理體系、優(yōu)質(zhì)的員工隊伍、高效精準(zhǔn)的執(zhí)行力是企業(yè)文化建設(shè)的重要保障。
當(dāng)前，企業(yè)的轉(zhuǎn)型發(fā)展任務(wù)迫切需要一支思想過硬、作風(fēng)精良、業(yè)務(wù)精湛、能打硬仗的優(yōu)秀員工隊伍。員工素質(zhì)的提高能為企業(yè)提供持續(xù)發(fā)展的生機與活力，能為實現(xiàn)公司利潤最大化創(chuàng)造條件，也能為公司實現(xiàn)跨越發(fā)展、轉(zhuǎn)型發(fā)展提供人才保障。我們的培訓(xùn)工作就是將企業(yè)的發(fā)展需求與員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃相結(jié)合，既提高員工主觀能動性，又推動企業(yè)向上向前健康發(fā)展。可以說，是實現(xiàn)了企業(yè)與員工的雙贏。
員工素質(zhì)培養(yǎng)是一項長期的系統(tǒng)工程，為了公司的長遠發(fā)展和員工的成長需求，公司下決心將員工培訓(xùn)工作常態(tài)化、制度化、持續(xù)化。今后會定期組織安排更有針對性、更有層次的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，在生產(chǎn)、經(jīng) 2營、管理的各個方面發(fā)揮實效。
這次培訓(xùn)主要是生產(chǎn)工藝，使員工掌握相關(guān)化工基本技術(shù)，達到懂原理、懂安全、會初步計算的目標(biāo)。培訓(xùn)時間緊，學(xué)習(xí)任務(wù)重，為了把這次培訓(xùn)抓緊、抓實、抓出成效，我給大家提五點要求：
1、車間領(lǐng)導(dǎo)要高度重視。中層干部要提高認(rèn)識，既要充分認(rèn)識到本次培訓(xùn)對員工、對公司的重要意義，樹立長遠學(xué)習(xí)的規(guī)劃，又要精心組織、帶頭學(xué)習(xí)，充分調(diào)動廣大員工學(xué)習(xí)的積極性，合理安排好生產(chǎn)與學(xué)習(xí)。
2、要充分認(rèn)識培訓(xùn)學(xué)習(xí)的緊迫性和必要性。鐵不磨要生銹，人不學(xué)要落后。你們不僅要自己學(xué)有所成，回來后還要帶動周圍職工的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)技能的提高，責(zé)任重大，要珍惜學(xué)習(xí)機會。
3、學(xué)習(xí)態(tài)度要專心主動。培訓(xùn)期間要有目標(biāo)、有計劃地安排自己的學(xué)習(xí)生活。既然是脫產(chǎn)到學(xué)校去學(xué)習(xí)，就是為了營造更加專心濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，讓大家把精力集中用到學(xué)習(xí)上，一定要抓緊培訓(xùn)期間的每一分鐘為自己充電，確保學(xué)習(xí)效果。
4、學(xué)習(xí)方法要做到理論聯(lián)系實際。學(xué)習(xí)的目的在于學(xué)以致用，要認(rèn)真學(xué)習(xí)老師講的化工專業(yè)基礎(chǔ)知識，更要結(jié)合本部門、本崗位的工作實際，聯(lián)系自己工作中存在的不足，不懂就問，確保學(xué)有所獲，把學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為做好生產(chǎn)實踐的具體行動。
5、要樹立終身學(xué)習(xí)、持續(xù)學(xué)習(xí)的理念。培訓(xùn)結(jié)束后，希望大家不要僅僅滿足于一次培訓(xùn)學(xué)習(xí)的收獲，要樹立學(xué)習(xí)工作化，工作學(xué)習(xí)化的理念，只有這樣，才能克服工作中的困難，解決工作中的新問題；才能滿足企業(yè)生存和發(fā)展的需要；才能使我們自己得到更大的發(fā)展空 3間，才能給企業(yè)、給社會，也給自己創(chuàng)造更大的價值。
培訓(xùn)動員的講話稿7
同志們：
你好！我代表公司所有的領(lǐng)導(dǎo)及員工熱烈歡迎你們的到來，既然你們選擇了本公司，那么希望在今后的生活中要做到不斷的創(chuàng)新，推動公司的發(fā)展，創(chuàng)造一個屬于我們的未來。
一個優(yōu)秀的企業(yè)少不了一群優(yōu)秀的員工，一群優(yōu)秀的員工少不了一個優(yōu)秀的管理者，希望我們大家在以后能夠全心全意的融入工作中，上班時我們是領(lǐng)導(dǎo)及員工，下班時我們是兄弟姐妹，我們要互相團結(jié)互相幫助，為我們、為公司創(chuàng)造一個美好的明天，我們要共同努力，我們要相信自己、相信公司、相信我們大家一起的家。用我們的努力回報所有屬于我們自己的一切。從今天起，你們已經(jīng)是公司合格員工的一員，我希望大家能熱愛自己的工作，熱愛自己的同事，熱愛自己的家，你們的到來給公司帶來新鮮的血液，公司給大家提供一個個人發(fā)展的平臺，不會讓任何有抱負(fù)、有理想的人埋沒自己的才華，只要你們肯努力、肯吃苦，公司一定賞罰分明，不會埋沒任何人才。所謂一個筷子容易折斷，我們就像筷子一樣要學(xué)會有團隊精神，作為一個團體，我們大家總不希望拖自己的后腿是吧，所以我們要努力上進，以團隊為己任，做一名優(yōu)秀的工作者。既然要做一名優(yōu)秀的工作者我們首先要從點點滴滴做起，認(rèn)認(rèn)真真做事，老老實實做人，學(xué)習(xí)新的知識，多向身邊的人學(xué)習(xí)，以他們的長處彌補我們自己的不足，久而久之自然會成為優(yōu)秀的員工。公司的大門永遠為有志之士敞開著，如果你有思想、有抱負(fù)我們希望更多的人加入我們，和我們一起創(chuàng)造一個完美的家園，希望企業(yè)因你們的存在而自豪，企業(yè)因你們的存在而驕傲，企業(yè)的明天因你們的存在變的更加精彩。謝謝大家！
崗前培訓(xùn)動員正式結(jié)束了公司的一場新員工培訓(xùn)之后就正式的證明了我已經(jīng)成功的成為了公司的真正一員。這一次的我培訓(xùn)讓我真正的體會到了現(xiàn)在公司的發(fā)展，現(xiàn)在我更是對我的未來得有極大的信心，更認(rèn)為自己是完全能夠在公司有更好的發(fā)展。
這第一天的培訓(xùn)就開始了解公司的發(fā)展，從公司的建立開始，慢慢講述到經(jīng)歷的磨難，直至成為如今的這般模樣，通過這般簡單的介紹，我更是明白了公司的領(lǐng)導(dǎo)在陪伴公司的發(fā)展途中更是經(jīng)歷許多的艱辛。我們能夠直接跳過公司最為艱難的時刻順利的成為公司的一員，這是極為榮幸的事情，并且更加讓我確信了我愿意在這份工作上堅定的走下去的信心。隨后便是對公司的工作制度，各個崗位的職責(zé)都簡單的過了一遍，畢竟在親身面對崗位的工作時還會再次地進行講述，但是我也是能夠在這般簡單的描述明確之后我的工作還是需要我花費更多的心血的。
在培訓(xùn)的第二天基本就是進行一些團隊活動，讓所有人都能夠快速地融入到整個集體中，并且是可以相互依賴的那種。這第二天的生活都是十分的輕松自在的，畢竟都是一些較為簡單的游戲，只要能偶遵守游戲的規(guī)則，便是可以在游戲中找尋到一些可以作為收獲的東西。整個一天的游戲下來縱使是相當(dāng)?shù)慕钇ＡΡM，但是大家都玩得特別的開心，并且大家相互之間的感情更是變得相當(dāng)?shù)纳羁獭Ｓ辛诉@般的磨礪之后，我相信在未來的工作中大家都是可以相互幫助，在各個方面都展現(xiàn)出自己的才能，并且更能將自己應(yīng)該完成的工作做好。
其實就僅僅兩天的培訓(xùn)還是挺短的，這樣的培訓(xùn)并沒有得我?guī)硖嗟臇|西，但是卻讓我我感受到了團隊在生活中的重要性。曾經(jīng)的我僅僅認(rèn)為在我們參加比賽的時候團隊精神才是十分重要，現(xiàn)在我更是明白這份精神在任何地方都是相當(dāng)?shù)闹匾F隊能給人帶來的東西是強大的，是一個人的孤軍奮戰(zhàn)不可能抵擋得住的，所以公司對于這方面的培訓(xùn)更是對于開展今后的工作有十分重要的意義。
之前我就覺得新員工培訓(xùn)會是針對自己的工作才展開的培訓(xùn)，會將在工作中可能會遇到的難題，或是一些簡單的工作要求，但是在經(jīng)歷了之后才明白培訓(xùn)并不是為了工作而培訓(xùn)，它更大的意義在于以更好的狀態(tài)、更正確的心理去面對培訓(xùn)。在經(jīng)歷了這樣一場的培訓(xùn)之后，我已經(jīng)是更加明白自己人生未來的路是需要怎么去走，更是應(yīng)該在工作中以何種的精神去面對，我堅信在未來的我是完全可以將這分工作完成好的，更是可以隨著公司的發(fā)展而不斷地成長！
培訓(xùn)動員的講話稿8
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
大家上午好！為了提高我鄉(xiāng)婦女的黎錦編織技能水平，讓廣闊群眾駕馭一門增加收入的技術(shù)，促進xx農(nóng)夫增收，同時更好的愛護和傳承黎族織錦文化，今日，我們在什哈村委會舉辦20xx年xx什哈村織錦培訓(xùn)班。這次培訓(xùn)班是由市文體局牽頭，市文化館主辦，鄉(xiāng)政府以及相關(guān)部門共同組織開辦的，在此，我代表鄉(xiāng)黨委、政府向大力支持此次培訓(xùn)班開班的各有關(guān)單位表示誠心的感謝！向參與此次培訓(xùn)的各位農(nóng)夫姐妹們表示熱情的歡迎！下面，我就辦好本次織錦培訓(xùn)班，講兩點看法：
一、充分相識舉辦培訓(xùn)班的重要意義
黎錦是我們黎族先民創(chuàng)建的紡織技術(shù)，工藝存續(xù)了數(shù)千年，被譽為人類社會的“文化活化石”。開設(shè)織錦培訓(xùn)班，是為了更好的傳承黎族織錦工藝、弘揚黎錦文化，不讓黎錦淡出黎族群眾的生活；是提高我鄉(xiāng)農(nóng)夫整體素養(yǎng)，培育造就有文化、懂技術(shù)、的新型農(nóng)夫，是建設(shè)社會主義新農(nóng)村的迫切須要；是統(tǒng)籌城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展，建設(shè)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟，增加農(nóng)夫收入，全面建設(shè)小康社會的重要任務(wù)。
二、提高相識、學(xué)以致用，大力弘揚黎錦文化
一要相識到位。今日參與技能培訓(xùn)的每一位學(xué)員都要以主子翁的姿態(tài)對待這次培訓(xùn)班，從思想上真正重視起來，做到尊敬老師，虛心求教；要嚴(yán)格遵守培訓(xùn)紀(jì)律要求，上課期間要仔細聽老師講課，主動做好筆記；要仔細聽從組織人員和培訓(xùn)老師的支配。
二是要學(xué)以致用。大家要把所學(xué)的學(xué)問運用到實踐中。堅持學(xué)用結(jié)合，學(xué)以致用，通過學(xué)習(xí)與實踐的積累，提升實力素養(yǎng)和織錦水平。希望大家通過這次培訓(xùn)，不斷提高織錦編織水平，積累閱歷，駕馭技術(shù)，為增加農(nóng)夫收入和傳承發(fā)揚民族文化作貢獻。
最終，預(yù)祝本次技能培訓(xùn)班取得圓滿勝利，祝各位學(xué)員學(xué)有所成！感謝大家！
培訓(xùn)動員的講話稿9
同志們：
經(jīng)過仔細充分的籌備，今日我們在這里舉辦全省交通運輸執(zhí)法宣揚信息員培訓(xùn)班，主要目的就是要通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，全面加強宣揚隊伍建設(shè)，增加廣闊宣揚員的宣揚意識和寫作實力，進一步提高宣揚信息員的綜合素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平，為交通執(zhí)法營造良好的輿論氛圍，共同開創(chuàng)執(zhí)法工作新局面，這也是落實執(zhí)法體制改革“提升年”活動、實現(xiàn)“五個提升”的重要舉措。
為提高此次培訓(xùn)的層次和質(zhì)量，我們有幸邀請到東方今報媒體運營中心總監(jiān)夏友勝、省廳辦公室主任徐磊等領(lǐng)導(dǎo)作專題講座。他們都是新聞寫作和宣揚信息工作的專家，希望大家珍惜本次機會，仔細學(xué)習(xí)領(lǐng)悟。
下面，我就切實做好本次培訓(xùn)工作強調(diào)三點看法：
一、提高相識，增加做好新形勢下執(zhí)法宣揚工作的緊迫感
當(dāng)今，我們已經(jīng)步入信息化時代，宣揚工作在現(xiàn)代社會中的地位舉足輕重。有人說，干工作既要靠做，也要靠說；既要做得好，也要說得好；做了不說，工作埋沒；既做又說，工作推動。這些話不肯定全對，但它從一個方面提示我們，宣揚工作的社會影響力越來越大，假如我們不重視宣揚工作，就會漸漸失去話語權(quán)、主動權(quán)。社會上對執(zhí)法工作的指責(zé)、誤會甚至攻擊，與我們自身的宣揚不到位是有肯定的關(guān)聯(lián)的。執(zhí)法宣揚是交通運輸執(zhí)法工作的重要組成部分，也是執(zhí)法機構(gòu)抓好公共關(guān)系的重要手段。做好執(zhí)法宣揚對內(nèi)可以鼓舞士氣，凝合人心，對外能樹立執(zhí)法機構(gòu)、執(zhí)法人員的良好形象。執(zhí)法宣揚是引領(lǐng)執(zhí)法工作方向的旗幟，是社會了解執(zhí)法工作的橋梁，是執(zhí)法聯(lián)系人民群眾的紐帶，是先進執(zhí)法理念和執(zhí)法閱歷的播種機，是解剖執(zhí)法難題的手術(shù)刀。全系統(tǒng)上下肯定要充分相識執(zhí)法宣揚工作的重要意義，切實增加做好執(zhí)法宣揚工作的責(zé)任感和使命感。
去年10月份舉辦首期宣揚信息員培訓(xùn)班以來，全省執(zhí)法宣揚工作呈現(xiàn)出對內(nèi)宣揚富有成效、對外宣揚成果斐然的喜人局面。尤其是廣闊基層的宣揚信息員們，克難攻堅，無私奉獻，筆耕不輟，為宣揚本單位業(yè)績、樹立交通執(zhí)法新形象做出了主動的貢獻。應(yīng)當(dāng)說，廣闊信息員隊伍是一支政治牢靠、作風(fēng)過硬的隊伍，是一支富有戰(zhàn)斗力、富有奉獻精神、值得信任的隊伍。
在看到成果的同時，我們也應(yīng)當(dāng)看到執(zhí)法宣揚工作還存在著一些不足。個別單位對新聞工作不夠重視，工作體制機制不夠健全，寫稿不夠多、投稿不踴躍、稿件質(zhì)量差，甚至幾個月沒有一篇稿件。這些問題要通過強有力的措施加以解決，須要我們增加危機感、緊迫感，從加大工作力度入手，從強化素養(yǎng)入手，進一步搞好交通執(zhí)法宣揚工作。
二、找準(zhǔn)突破口，圍繞中心強化執(zhí)法宣揚
要使執(zhí)法宣揚工作有特色、有深度，首先必需找準(zhǔn)宣揚突破口，這就是要始終圍繞執(zhí)法工作重點開展宣揚，要解決好“宣揚什么”、“怎么宣揚”、“誰來宣揚”問題。弄清了這幾個問題，我們就明白了執(zhí)法宣揚工作的本質(zhì)意義，對宣揚工作的相識就會明顯提高，方向就會明確，視野就會變得寬廣，增加重視和做好執(zhí)法宣揚工作的主觀能動性。
第一個問題是“宣揚什么”。簡潔來說就是讓執(zhí)法機構(gòu)想說的說出去，讓媒體想報道的早報道，讓群眾想知道的早知道。詳細而論，就是堅持正面宣揚為主的方針，大張旗鼓地宣揚全省交通運輸執(zhí)法機構(gòu)治理超限超載、維護人民群眾生命財產(chǎn)平安、服務(wù)社會經(jīng)濟建設(shè)大局取得的成果，頌揚全體執(zhí)法人員的無私奉獻精神；主動引導(dǎo)社會輿論，充分表明全省交通運輸執(zhí)法機構(gòu)嚴(yán)打違法行為、整治自身隊伍的決心和信念，用鮮活的事例、豐碩的成果，鼓舞士氣，昂揚斗志，增進人民群眾對交通執(zhí)法工作的理解和認(rèn)可，構(gòu)建和諧良好的執(zhí)法環(huán)境。
其次個問題是“怎么宣揚”。當(dāng)前和今后，我們要緊緊圍繞“五個提升”的工作目標(biāo)，進一步拓展廣播、報紙、電視等傳統(tǒng)媒體的輻射面，主動占據(jù)微信、微博、網(wǎng)站等網(wǎng)絡(luò)媒體陣地，主動打造平臺，凝合隊伍合力，全力在“自媒體時代”講好執(zhí)法故事，傳播正能量，樹立新形象。關(guān)鍵要開展好年初執(zhí)法工作會議提出的“十項重點工作”宣揚，切實加大典型人物和事跡宣揚，進一步加強執(zhí)法文化宣揚。
第三個問題是“誰來宣揚”。建立一支素養(yǎng)精良、吃苦耐勞、扎實工作的宣揚信息員隊伍，是做好執(zhí)法宣揚工作的基本保證。一個單位的宣揚工作搞得好不好，關(guān)鍵看是不是選對了人。作為宣揚信息員，各單位把你們推選到這個崗位上來，體現(xiàn)了組織的重視和信任。從事宣揚工作，不但可以提高自身寫作實力和水平，又可以體現(xiàn)自身的作用和價值，使自己得到提高，但同時也須要比別人付出更多努力。這就須要大家加強學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)素養(yǎng)和工作水平，學(xué)會把小題材做實做新，大題材上做精做亮，要做到眼勤、嘴勤、腿勤、腦勤、手勤，不斷挖掘有深度的新聞宣揚點，擅長找出新聞背后的新聞，留意抓典型，搞好重點報道、典型宣揚，切切實實擔(dān)當(dāng)起宣揚責(zé)任。
三、嚴(yán)格遵守各項培訓(xùn)紀(jì)律，戒驕戒躁，學(xué)有所成
今日在座的信息員，都是各單位宣揚工作的骨干，也是全省執(zhí)法宣揚工作的中堅力氣，都有較高的文字水平和寫作基礎(chǔ)，但宣揚工作也如逆水行舟，不進則退，希望廣闊信息員力戒浮躁，用心聽講，仔細學(xué)習(xí)，并結(jié)合自己的寫作實踐，總結(jié)閱歷和優(yōu)點，查擺問題和不足，搞好與授課老師的互動、與培訓(xùn)同學(xué)的互動，溝通思想、相互借鑒、共同學(xué)習(xí)，用學(xué)到的理論指導(dǎo)今后的工作，真正做到培訓(xùn)期間有收獲、回去以后有反思、今后工作有進步。
另外要強調(diào)的是，全體參訓(xùn)人員要嚴(yán)格遵守培訓(xùn)紀(jì)律，按時參與培訓(xùn)，上下課要統(tǒng)一帶隊前往；正課期間原則上不準(zhǔn)請假，無故缺課人員將進行通報指責(zé)；培訓(xùn)期間全部人員不得出現(xiàn)任何違反培訓(xùn)紀(jì)律的行為，要切實把精力集中到學(xué)習(xí)上來。授課結(jié)束后，省局將實行現(xiàn)場一一提問的方式，對大家進行考試。
最終，祝大家學(xué)有所成，工作進步！
感謝大家。
培訓(xùn)動員的講話稿10
各位職工、同志們：
在這生機盎然的季節(jié)里，某里邊決定舉辦這樣的一個職工培訓(xùn)班，目的就在于凝聚人心，鼓足干勁。
玉不琢不成器，刀不磨要生銹，人不學(xué)要落后。這次培訓(xùn)既是進一步提高政治思想認(rèn)識的要求，也是加強我們的干部職工在日常工作中組織紀(jì)律性、遵章守紀(jì)自覺性培養(yǎng)的需要，是xx隊伍建設(shè)的一項重要舉措！除此外，就是考慮給大家在繁重的工作之余放松下來調(diào)整休養(yǎng)、學(xué)習(xí)加油的時機。我們把培訓(xùn)班安排在這里舉辦的原因，除了相對完善的配套設(shè)施外，更多地就是考慮到某某涼爽的氣候，給我們的廣闊職工提供一個舒適的環(huán)境。
這次培訓(xùn)的重點就是要通過學(xué)習(xí)，使大家加深對某內(nèi)部各項規(guī)章制度的了解，從思想上認(rèn)識貫徹這些制度的重要意義，培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣，提高工作效率，使工作得到不斷進步。
在培訓(xùn)班開始之前，我講幾點意見，是這次培訓(xùn)班開班典禮的發(fā)動，也是我自己在日常中積累的思考和體會，與同志們共同探討。
一、充分認(rèn)識加強員工遵章守紀(jì)教育的重要意義我們這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)的首要內(nèi)容除了傳達學(xué)習(xí)貫徹落實
二、態(tài)度上要高度重視這次培訓(xùn)
這次某里邊決定把全某的干部職工分兩批集中起來培訓(xùn)，其實很不容易。大家平時的工作多、任務(wù)重、壓力大，這一點我很理解大家。但磨刀不誤砍柴功，學(xué)習(xí)是為了更好地開展工作，取得事半功倍的效果，所以希望大家充分珍惜這次培訓(xùn)時機，集中精力，認(rèn)真學(xué)習(xí)；再一個，培訓(xùn)本身要涉及到一定的費用支出。所以大家要珍惜這次時機。
在一天半的時間里，大家要自覺遵守紀(jì)律，邊學(xué)習(xí)邊對自己進行對照整改。尤其是共產(chǎn)黨員和中層干部，更要帶頭做出表率。培訓(xùn)期間做到不遲到，不早退，不在課堂上接、打，交頭接耳，為這次培訓(xùn)營造一個良好的氣氛。我相信同志們應(yīng)該有這點根本的政治覺悟和思想境界，通過培訓(xùn)，能學(xué)有所得，學(xué)有所獲。
辦公室要做好考勤、統(tǒng)計工作。看看各部門應(yīng)該參加多少人？實際參加多少人？無故缺席的有哪些人？到時候就按照相關(guān)的規(guī)定，該批評的批評，該處分的處分。
三、通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)進一步提高干部員工的履職能力
這次培訓(xùn)班雖然只有短短的一天半的時間，我希望大家能做到“一學(xué)二聽三思考”。
“一學(xué)”，就是要求大家要對所學(xué)的各項規(guī)定的要點做到掌握、了解；
“二聽”，就是要認(rèn)真聽。某領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門的負(fù)責(zé)同志要分別給大家講解這些規(guī)定，大家要把不明白的地方搞明白，不清楚的地方搞清楚；
“三思考”，就是我們在學(xué)習(xí)中不要簡單地死記硬背，關(guān)鍵是在于動腦筋，而不是機械地學(xué)習(xí)、記錄。
最后，我祝愿這次培訓(xùn)取得預(yù)期的效果，培訓(xùn)圓滿成功！同時也祝大家在某某某度過一段愉快的日子！
培訓(xùn)動員的講話稿11
尊敬的各位員工：
大家好！首先我代表公司對參加本次培訓(xùn)的所有員工表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！
為充分調(diào)動員工業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的積極性、主動性，為進一步全面提升管理服務(wù)水平，以嶄新的面貌、全新的姿態(tài)服務(wù)，公司組織廣大員工進行培訓(xùn)。作為一線服務(wù)型企業(yè)工作者，自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高至關(guān)重要；我們面對的是一個日新月異的時代，如何提升服務(wù)，如何始終跟上時代步伐，保持與時俱進的品質(zhì)，如何應(yīng)對層出不窮的新情況、新問題，這是擺在我們?nèi)w物業(yè)服務(wù)工作人員面前的重要課題，同時也給我們提出了不斷學(xué)習(xí)的要求，所以這次培訓(xùn)是非常及時和必要的。
公司文化建設(shè)和員工素質(zhì)培養(yǎng)是一項長期的系統(tǒng)工程，需要我們上上下下常抓不懈、共同努力才能實現(xiàn)。實踐證明：員工素質(zhì)的提高和培養(yǎng)是公司發(fā)展的不竭動力，只有優(yōu)秀的公司文化才能推動公司的永續(xù)發(fā)展。教育培訓(xùn)對于增強員工的責(zé)任意識和主動工作意識，對于打造一支思想過硬、作風(fēng)精良、業(yè)務(wù)精湛、能打硬仗的優(yōu)秀員工隊伍具有重要的作用。希望大家在學(xué)習(xí)、理解、熟記的基礎(chǔ)上，要在消化、運用、落實上下功夫，要把理念性的東西與實際工作相結(jié)合，在觀念上完成從我是長青人到我做長青人的轉(zhuǎn)變。
一流的公司要有一流的員工素質(zhì)，沒有高素質(zhì)員工的公司將是一個沒有發(fā)展、沒有生命力的公司；所以說，公司員工整體素質(zhì)的提高是關(guān)系到我們每位員工的未來和公司長遠發(fā)展至關(guān)重要的大事，只有不斷的學(xué)習(xí)和提高，才能使公司、使我們走向輝煌的明天。
所以，我們把大家起集中起來進行培訓(xùn)教育，旨在進一步加強公司管理，全面提升我們員工的政治理論、文化素養(yǎng)、職業(yè)道德、行為規(guī)范、業(yè)務(wù)技能、服務(wù)意識等綜合素質(zhì)。
為了把這次培訓(xùn)抓緊、抓實、抓出成效，搞好這次培訓(xùn)活動，在此提出以下幾點要求：
1、各部門負(fù)責(zé)人要提高認(rèn)識、高度重視、精心組織、帶頭學(xué)習(xí)。既要充分理解和認(rèn)識本次培訓(xùn)對公司的重要意義，又要充分調(diào)動廣大員工熱情參與的積極性，引發(fā)員工深層次思考，把學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為做好物業(yè)服務(wù)的具體行動，全面提升服務(wù)水平和員工的綜合素質(zhì)。
2、全體員工要積極參與、努力學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)過程中做到理論聯(lián)系實際，結(jié)合本部門、本崗位的工作實際，認(rèn)真查找工作中存在的不足，確保學(xué)有所獲、學(xué)有所得，實現(xiàn)共同促進、共同提高。
3、希望廣大員工通過此次培訓(xùn)在今后更加做到有目標(biāo)、有計劃地安排自己的學(xué)習(xí)生活。學(xué)習(xí)是永恒不變的主題，不學(xué)習(xí)就要退步，就要落后。學(xué)習(xí)一靠積累，二靠思考，綜合起來，才有了創(chuàng)造。學(xué)習(xí)是獲取知識經(jīng)驗、文化的手段，只有不斷地學(xué)習(xí)，才能發(fā)覺自己的不足。
培訓(xùn)是發(fā)展的第一要務(wù)，學(xué)習(xí)是永不枯竭的資源。俗話說“刀不磨要生銹，人不學(xué)要落后”，希望廣大員工結(jié)合工作實際和自身發(fā)展的需要，在公司培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，努力提高文化素養(yǎng)，立足工作崗位，在競爭中提高自己，在奮斗中充實自己，給公司、為社會、也為自己創(chuàng)造永不枯竭的資源。
“知識改變命運，學(xué)習(xí)成就未來”要成為廣大員工的共識，“今天工作不努力，明天努力找工作”要成為廣大員工干好工作的緊迫感和責(zé)任感；讓我們積極投身到此次培訓(xùn)工作中去，堅持以人為本，堅持與時俱進，通過培訓(xùn)活動，把公司發(fā)展推上一個新的臺階。
培訓(xùn)動員的講話稿12
各位學(xué)員：
大家好！今日我們xx府城村興村物業(yè)公司第一期物業(yè)管理培訓(xùn)班正式開班了，這次培訓(xùn)班能在我鎮(zhèn)舉辦，我感到特別榮幸。
借此機會，我代表府x政府向遠道而來的x高校商務(wù)學(xué)院王教授、韋教授表示熱情歡迎！對支持關(guān)系我鎮(zhèn)物業(yè)管理培訓(xùn)的xx縣工會表示誠心的感謝！
隨著經(jīng)濟的發(fā)展，物業(yè)管理在房地產(chǎn)建設(shè)、城市管理以及構(gòu)建和諧社會中發(fā)揮的作用越來越大，已經(jīng)成為房地產(chǎn)業(yè)中倍受社會和政府關(guān)注、倍受群眾關(guān)切的重要行業(yè)。目前物業(yè)管理方面的沖突和糾紛呈現(xiàn)不斷上升的趨勢，其中物業(yè)公司服務(wù)不到位、服務(wù)質(zhì)量差是業(yè)主投訴的焦點之一。這與物業(yè)公司的管理、人員的素養(yǎng)有很大的聯(lián)系。只有加強物業(yè)學(xué)問培訓(xùn)，提高員工的服務(wù)意識和整體素養(yǎng)，才能提升物業(yè)公司的服務(wù)水平，才能讓業(yè)主滿足，物業(yè)公司也才能在市場競爭中站穩(wěn)腳跟，這是物業(yè)公司的立足之本。
今日在座的學(xué)員有的已在物業(yè)管理行業(yè)中工作過，有的是打算進入這個領(lǐng)域。要在這個行業(yè)中做好，進行系統(tǒng)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)是很有必要的。希望通過這次培訓(xùn)，大家能對物業(yè)管理工作有更深刻的理解和相識，系統(tǒng)全面地駕馭物業(yè)管理方面的的法律法規(guī)和專業(yè)學(xué)問，提高業(yè)務(wù)水平，用良好的職業(yè)素養(yǎng)和周到細致的服務(wù)贏得業(yè)主的信任和滿足。
培訓(xùn)動員的講話稿13
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
今天市安監(jiān)局在我縣召開全市安全培訓(xùn)工作會議，這是對我們工作的鞭策和支持。在此，我代表xx縣人民政府向各位領(lǐng)導(dǎo)及兄弟縣市區(qū)的朋友們表示熱烈地歡迎！
近年來，我縣堅定不移地走“工業(yè)興縣”的發(fā)展道路，著力發(fā)展煤-電-鋁產(chǎn)業(yè)鏈條，培育出龍頭骨干企業(yè)——新安電力集團，并帶動了全縣能源、冶金、化工、建材、機械制造等五大產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，一舉摘掉貧困縣帽子。20xx年縣域綜合實力位居全省第六位，并躋身全國縣市經(jīng)濟實力200強，居中西部地區(qū)縣市第11位。
20xx年，全縣生產(chǎn)總值完成165億元，同比增長17.9%；全社會固定資產(chǎn)投資預(yù)計完成70.5億元，同比增長25.4%；財政一般預(yù)算收入完成8.6億元，同比增長31.1%。農(nóng)民人均純收入和城鎮(zhèn)居民可支配收入分別達到4053元和11040元。
我縣安全生產(chǎn)門類多、范圍廣、情況復(fù)雜，任務(wù)繁重。全縣現(xiàn)有各類煤礦19個，非煤礦山企業(yè)59家，一般企業(yè)400余家，公路通車?yán)锍?04公里，車輛3.7萬輛，危險化學(xué)品企業(yè)(單位)54個，萬山湖水域面積168平方公里，森林面積43萬畝，重大危險源單位48個，地質(zhì)災(zāi)害險情較多。面對我縣的安全生產(chǎn)形勢，縣委、縣政府高度重視，把安全生產(chǎn)作為經(jīng)濟發(fā)展的頭等大事，擺上特別重要的位置。從基礎(chǔ)管理、應(yīng)急救援、教育培訓(xùn)、隱患治理四個方面狠抓落實，切實做好安全生產(chǎn)各方面的工作。取得了較好成績，20xx年我縣安全生產(chǎn)各項指標(biāo)都比上年有大幅度的下降，遠遠低于市政府下達的控制目標(biāo)。在年內(nèi)召開的全市安全生產(chǎn)工作會議上得到市政府及市安監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。
今天市局在我縣召開安全培訓(xùn)工作會議，各兄弟縣市區(qū)來到我縣傳經(jīng)送寶，這是我們學(xué)習(xí)經(jīng)驗，查找不足，對照整改的好機會，也是市局對我們工作的鞭策和鼓勵。我們熱忱歡迎大家在新安多走走，多看看，更多地了解新安，關(guān)心新安，對我們的工作提出寶貴的意見和建議。我們將以此為契機扎實做好安全生產(chǎn)各方面的工作，為構(gòu)建和諧xx做出新的貢獻。
預(yù)祝會議圓滿成功，謝謝各位！
培訓(xùn)動員的講話稿14
同志們：
近幾年來，我校的安全工作在校長的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在大家的共同努力下，取得了顯著的成效，為教育教學(xué)工作的正常開展起到了保駕護航的作用。今天，我們召開這個班主任安全工作培訓(xùn)會，也是研討會，目的就是要研究分析我校目前班級安全管理的現(xiàn)狀，探索出班級安全管理的更好的途徑和方法，最大限度的發(fā)揮好班主任在學(xué)校安全管理中的重要作用，努力實現(xiàn)創(chuàng)建市級平安校園的奮斗目標(biāo)。下面，我講三個方面的問題：
一、班主任在學(xué)校安全工作中的重要作用
班級是學(xué)校的組成部分，也是學(xué)校貫徹教育方針、落實培養(yǎng)目標(biāo)的基本單位。班主任是連接學(xué)生，學(xué)校，教師和家長之間的橋梁和紐帶，在學(xué)校工作中，扮演著前臺主角的作用。因此，班主任的工作舉足輕重，至關(guān)重要。七十年代末，著名作家劉心武的短篇小說《班主任》，首先在文學(xué)作品中展示了班主任對學(xué)生教育的影響與作用，轟動了社會。也就是從那時起，班主任工作才引起了全社會的關(guān)注。到八十年代初，國家教育部出臺一項特殊的政策，發(fā)放班主任津貼，把班主任工作提到了教育的重要位置。二十多年來，教師評優(yōu)，總少不了優(yōu)秀班主任這一項，說明班主任成了一種專業(yè)崗位，一項常規(guī)工作。如果沒有班主任，班級管理就是一句空話，學(xué)校教育教學(xué)工作就沒有實施的基礎(chǔ)。學(xué)生沒有具體的指導(dǎo)就是一盤散沙。在學(xué)生心目中，班主任是首席教師，是尊嚴(yán)，也是依賴；是導(dǎo)師，也是朋友；是楷模，也是引路者。學(xué)生可能不聽家長的，但他必須聽從班主任的教導(dǎo)。學(xué)生日后走向社會，班主任是他記憶中最深的人，是他終生難忘的人。他可能主要記住的是班主任對他人生成長的積極影響，也可能記住的是班主任對他的個性傷害和負(fù)面影響。既然班主任的工作在學(xué)校教育教學(xué)中是如此重要，那么在學(xué)校安全教育和管理中的重要作用，就更加不言而喻了。
二、班主任安全管理職責(zé)
（一）、安全教育職責(zé)：
1、班主任要定期組織本班學(xué)生學(xué)習(xí)學(xué)校及班級安全管理的各項制度、規(guī)定、辦法等，讓學(xué)生知曉學(xué)校、班級在安全管理方面的各項規(guī)定和要求，從而達到約束的目的。
2、班主任要堅持對學(xué)生安全教育每日一提醒，提醒內(nèi)容要在當(dāng)天早讀前或前一天下午放學(xué)后，寫與黑板右上角的固定位置，內(nèi)容要有針對性和教育性。
3、班主任要堅持利用每周班會課，對一周的安全情況進行回顧總結(jié)，對下周安全的注意事項進行強調(diào)和要求，要做好教育記錄。
4、班主任在節(jié)假日放假前要做好假期安全教育、強調(diào)有關(guān)事項。收假后，要及時開展收心教育，組織學(xué)習(xí)重溫安全規(guī)定和要求，及時提醒學(xué)生、培養(yǎng)學(xué)生的安全意識和習(xí)慣。
5、班主任要利用每年的三、九兩個月安全教育月活動，對學(xué)生進行系統(tǒng)全面的安全養(yǎng)成教育，積極開展“平安文明班級”的建設(shè)和鞏固工作。
6、班主任要認(rèn)真上好每周一節(jié)的安全教育課，認(rèn)真?zhèn)湔n、上課。安全教育課做到期初有計劃，期末有總結(jié)，安全教育合乎規(guī)范要求。
7、班主任要不斷創(chuàng)新安全教育的內(nèi)容和形式，積極撰寫班級安全教育材料和文學(xué)作品。如兒歌、三字經(jīng)、快板、相聲、小品等，積極參加上級組織的安全方面的征文、教案設(shè)計等征稿比賽。并指導(dǎo)學(xué)生積極參加安全方面的各種征文比賽。有作品發(fā)表或獲獎的將予以加分獎勵。
8、班主任要及時向?qū)W生通報外地和本地的安全案例，對學(xué)生進行安全警示教育。
9、班主任要不失時機的對學(xué)生進行交通安全、飲食安全、防火安全，防擁擠踩踏、防溺水、防中毒、防中暑、防意外傷害、防欺詐等方面的安全知識教育和心里健康教育，以提高學(xué)生的安全防范能力。
10、班主任要每學(xué)期召開一次學(xué)生家長安全培訓(xùn)會，對家長進行必要的安全知識培訓(xùn)，家校聯(lián)防，搞好學(xué)生安全教育和管理。
（二）、安全管理職責(zé)：
1、班主任是班級安全管理的第一責(zé)任人，對本班的安全管理負(fù)總責(zé)，從學(xué)生入校到離校；從期初到期末，班主任要對學(xué)生實施全程管理。
2、負(fù)責(zé)對學(xué)生的“一日兩查”工作，發(fā)現(xiàn)學(xué)生未到校上課，要及時與家長聯(lián)系，了解學(xué)生未到校上課的原因，做好記錄，并向當(dāng)周值周領(lǐng)導(dǎo)匯報。
3、負(fù)責(zé)學(xué)生的“一日兩檢”工作，即“晨檢”和“午檢”，發(fā)現(xiàn)有學(xué)生發(fā)燒或有其他不適、不能堅持上課的，應(yīng)讓其即回家治療，待治愈后返校，同時要及時向?qū)W校報告。
4、負(fù)責(zé)對本班活動的安全管理，無論學(xué)校或班級組織的活動，班主任都要跟班，首先要進行安全教育，講明注意事項，落實好安全措施等。
5、負(fù)責(zé)對本班學(xué)生勞動的安全教育，對有危險的活兒，不能讓學(xué)生干，或要落實可靠的防護措施，如，上窗臺擦玻璃，登高擦燈棒等。
6、負(fù)責(zé)對本班學(xué)生課間活動的安全管理，禁止學(xué)生攀爬陽臺，在樓梯道追逐打鬧，玩弄尖銳利器、危險品和做危險性游戲等。
7、負(fù)責(zé)對本班室內(nèi)設(shè)施的安全監(jiān)管，發(fā)現(xiàn)門窗、桌凳、電路、電器等有不安全隱患的要及時向?qū)W校有關(guān)方面報告，并配合做好隱患的排查工作。
8、負(fù)責(zé)對本班特殊學(xué)生的管理；如，有殘疾的、心理不健康的學(xué)生等，配合學(xué)校建立特殊學(xué)生管理檔案，并具體實施對特殊學(xué)生的特殊管理。
9、負(fù)責(zé)對本班校內(nèi)的管理和雨、雪、冰凍等特殊天氣情況下過河學(xué)生的管理。
10、班主任要負(fù)責(zé)對本班學(xué)生的路隊管理，要發(fā)揮好路隊長的作用，加強對學(xué)生往返途中交通安全的監(jiān)控和管理；
三、班主任安全工作的基本方法：
班主任主要對學(xué)生進行安全教育和管理，教育和管理也需要講究一定的方法，這里介紹幾種常用的方法，僅供參考：
1、常規(guī)管理法，就是班主任抓班干部，班干部抓小組長和路隊長，一級抓一級、一級向一級負(fù)責(zé)的管理方法。
2、正面引導(dǎo)法，就是通過班會、安全教育課、每日提醒等形式，組織學(xué)習(xí)《守則》、《規(guī)范》、《制度》和《公約》等，向?qū)W生告知學(xué)校、班級在安全方面的規(guī)定和要求，不斷增強學(xué)生的安全意識。
3、快樂教育法，把安全教育的內(nèi)容，編寫成兒歌、順口溜、快板、三字經(jīng)等形式。教給學(xué)生，讓學(xué)生入耳、入腦、入心，從而變成學(xué)生的自覺行動。或通過有趣的故事會、演講會、少先隊活動等形式，寓教于樂，從而達到教育目的。
4、警示教育法：平時注意收集各種安全案例，及時通報給學(xué)生，以達到警示教育的目的。
5、監(jiān)督舉報法：班級制定安全隱患監(jiān)督舉報制度，讓學(xué)生之間互相監(jiān)督，及時向老師或班干部舉報本班違反安全管理規(guī)定的人和事。班上對舉報者給予表揚獎勵。
6、眼線管理法：對學(xué)生在校外的行為。如：是否下河洗澡；是否違反交規(guī)，在車行道上追逐打鬧；是否在野外玩火等，通過暗中的眼線，得到情報，及時進行批評教育，杜絕不安全事故的發(fā)生。
7、重點措施法。就是對違反安全管理規(guī)定要求，累教不改的，班上通過班會課，進行典型分析，同學(xué)幫助等，使其改正。
8、預(yù)防教育法。是為了預(yù)防某些方面的安全隱患，而事先進行的一些有目的性、針對性的教育措施。
大家一定還有不少很好的方法，要不斷的積累和完善，要相互借鑒，相互交流，相互學(xué)習(xí)，取長補短，共同提高。
總之，我們學(xué)校的班主任隊伍是一支征善戰(zhàn)、敢打敢拼值得信賴的隊伍，是一支歷經(jīng)考驗、功勞卓著的隊伍，相信本次會后，我校的班級安全管理工作更有起色，更有成效。
培訓(xùn)動員的講話稿15
各位老師：
大家好！一年一度的暑期校本培訓(xùn)從今天起正式拉開了帷幕。剛才，龔韓副校長宣布了本期培訓(xùn)的'學(xué)習(xí)計劃，并對培訓(xùn)提出了具體要求。本期培訓(xùn)雖然時間不長，但內(nèi)容豐富，既有來自市教研室專家的理論講座，也有針對我們校情進行的課題研究輔導(dǎo)；既有集中課改理論學(xué)習(xí)，也有分學(xué)科課堂教學(xué)觀摩。之所以這樣安排，主要是基于我校教師隊伍結(jié)構(gòu)而設(shè)定的。當(dāng)然，教師的專業(yè)發(fā)展僅僅依靠校本培訓(xùn)是遠遠不夠的，在培訓(xùn)之前和之后，我們還有許多老師要參加市級培訓(xùn)，希望大家珍惜這一學(xué)習(xí)的機會，充好電，加足油，同時注意勞逸結(jié)合，以飽滿的精神狀態(tài)迎接新學(xué)期的到來。
下面，我代表學(xué)校，向各位老師提幾點希望：
樹立一個觀念：終生學(xué)習(xí)
著眼兩個發(fā)展：專業(yè)化發(fā)展（教育教學(xué)技能），多元化發(fā)展（一專多能）。
做好三個結(jié)合：
1、理論與實踐相結(jié)合；
2、集中培訓(xùn)與個體自學(xué)相結(jié)合；
3、培訓(xùn)學(xué)習(xí)與自我反思相結(jié)合（“學(xué)而不思則罔，思而不學(xué)則殆”）。
具備“四心”：
1、愛心：愛孩子是母雞都會做的事情。愛孩子，是對一名教師最起碼的要求；
2、虛心：虛心使人進步。學(xué)人之長，克己之短。
3、信心：世上無難事只怕有心人。
4、責(zé)任心：對自己負(fù)責(zé)，對學(xué)生負(fù)責(zé)，對工作負(fù)責(zé)，對良心負(fù)責(zé)。
老師們，下一學(xué)年，我們將面臨諸多發(fā)展機遇和挑戰(zhàn)，讓我們共同努力，為將元一名城小學(xué)建成高質(zhì)量、高品位的學(xué)校，為我們共同的幸福理想而努力吧！
培訓(xùn)動員的講話稿16
尊敬的李總及各位同仁：
大家上午好！在集團董事會的指示下，薪酬提名委員會、戰(zhàn)略投資委員會的細心打算，本次為期兩天的領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班即將開課，在此，我代表集團董事會及參與培訓(xùn)的各位同事對他們的辛勤付出表示誠心地感謝！對xxx集團行政中心、人力資源中心所做的協(xié)作工作表示感謝！同時，也對全部能在百忙之中參與培訓(xùn)的、致力于集團快速發(fā)展、不斷學(xué)習(xí)并提升個人管理水平的各位同仁表示熱情的歡迎！
這次培訓(xùn)，是遵循董事長提出的不斷提升經(jīng)營團隊決策實力、拓展經(jīng)營團隊的戰(zhàn)略眼光、打造學(xué)習(xí)型團隊的戰(zhàn)略要求，而細心打算的一次培訓(xùn)；這次培訓(xùn)，也是順應(yīng)集團戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型期的實際需求，引導(dǎo)大家加快步伐、緊跟集團快速發(fā)展的一次培訓(xùn)。對于本次培訓(xùn)我有以下一些看法，想要和大家一起共享。
首先，要正確相識本次培訓(xùn)的重要意義。
今日的集團，在歷經(jīng)了創(chuàng)業(yè)的艱辛之后，已經(jīng)步入了快速發(fā)展的軌道。經(jīng)過集團領(lǐng)導(dǎo)層的運籌帷幄和包括大家在內(nèi)的全體經(jīng)營層的拼搏實干，集團正處在戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時期！如今的集團，正在從過去的區(qū)域性集團公司，向全國性、國際化集團公司轉(zhuǎn)變，正在從過去的單一從事能源產(chǎn)業(yè)，向綜合化、多元化經(jīng)營轉(zhuǎn)變，正在從過去的實業(yè)集團，向產(chǎn)業(yè)投資集團轉(zhuǎn)變！
集團公司的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型，對大家而言，既是難得的機遇，又是全新的挑戰(zhàn)。集團在發(fā)展，市場在發(fā)展，經(jīng)濟環(huán)境也在發(fā)展。新的變革，必定要求我們在思維上要有新的火花，在經(jīng)營上要有新的調(diào)整，在管理上要有新的突破。在這樣的狀況下，無論是缺乏創(chuàng)新、因循守舊，還是思維陳舊、固步自封，都會拖慢大家的步伐，打亂團隊的步調(diào)，也必定會讓有的人跟不上集團的發(fā)展步伐，最終在競爭中被淘汰。
然而，今日我們大家能夠坐在一起，就已經(jīng)說明白大家都是因為對集團的發(fā)展充溢信念、對自己在集團的發(fā)展充溢信念，才會在周末放棄休息來接受培訓(xùn)，才會堅決不移地選擇集團作為自己事業(yè)的平臺。既然已經(jīng)選擇了作為集團這個大家庭中的一分子，我們的大家庭也誠心地希望全部人都能不斷提高自己的管理實力和管理水平，都能同集團的戰(zhàn)略步伐保持高度的一樣，這樣，我們才能作為一支勇于創(chuàng)新、同心同德的隊伍，把集團的事業(yè)推向新的高峰！這次培訓(xùn)的目的，正是為了在思路上給大家以啟發(fā)，在管理上給大家以啟示，在方法上給大家以啟迪。希望大家能夠在培訓(xùn)中拿出以往在經(jīng)營中的韌勁、拼勁、干勁來，仔細學(xué)習(xí)、勤于思索，力爭在兩天的學(xué)習(xí)中取得盡可能多的收獲。
下面，正是我想對全部參與培訓(xùn)的同仁提的幾點要求。
第一，要把握機會，仔細學(xué)習(xí)，保持良好的學(xué)習(xí)看法。
這次培訓(xùn)的課程設(shè)計，經(jīng)過了董事會薪酬提名委員會、戰(zhàn)略投資委員會的仔細探討和細心設(shè)計，涵蓋了企業(yè)戰(zhàn)略管理、領(lǐng)導(dǎo)角色管理、團隊管理在內(nèi)的各個方面，內(nèi)容豐富，對平常已經(jīng)具備了大量實踐閱歷的大家而言，是一次不行多得的提升管理思維的機會。希望大家能夠充分把握住每一個環(huán)節(jié)，仔細學(xué)習(xí)，以飽滿的熱忱參與這次培訓(xùn)。
其次，要仔細思索，聯(lián)系實際，切實提高管理的水平。
課堂上的學(xué)習(xí)，肯定要聯(lián)系到實際的管理中來，這樣才能使我們的管理水平得到切實的提升。在培訓(xùn)過程中，希望大家能夠仔細思索，親密聯(lián)系實際，把自己在管理中勝利的閱歷和失敗的教訓(xùn)，與培訓(xùn)中的理論和案例結(jié)合起來，仔細探討、分析，取長補短，共同進步。
第三，要注意積累，不斷創(chuàng)新，打造xxx核心競爭力。
當(dāng)今的市場競爭，是人才和智力的競爭，集團始終堅信，只有具備一支嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實、創(chuàng)新、高效的團隊，才能在市場的博弈中搶抓機遇、科學(xué)發(fā)展。集團過去的成長經(jīng)驗證明白這一點，集團在戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的過程中依舊會奉行這一點！集團的核心競爭力，就在于我們在座的是一支注意積累、不斷創(chuàng)新的人才隊伍！希望大家能夠接著秉承這一優(yōu)秀的品質(zhì)，把這次培訓(xùn)當(dāng)成一個新的充電站，在培訓(xùn)中不斷吸取新的養(yǎng)分。
總而言之，這次的培訓(xùn)，在集團提升管理水平、打造精英管理團隊的過程中僅僅是一個起先，也是我們邁向集團化、國際化、現(xiàn)代化過程中的一個起先。集團將來的發(fā)展，還有賴于在座各位的共同努力、共同進步、共同推動，希望這次培訓(xùn)能夠成為大家工作生涯中的一個新起點、新坐標(biāo)，希望大家通過學(xué)習(xí)，能夠不斷獲得新的感悟、新的啟發(fā)，能夠在將來的工作中緊跟集團的發(fā)展步伐，能夠在推動集團更好、更快向前發(fā)展的過程中，更好地實現(xiàn)自我、更好地體現(xiàn)人生的價值！
最終，預(yù)祝本次培訓(xùn)取得圓滿的勝利，也祝大家學(xué)有所獲、學(xué)有所悟、不虛此行！感謝大家！
培訓(xùn)動員的講話稿17
同志們：
為了積極響應(yīng)全國性的“清剿火患”行動，我院特地舉辦了這次消防安全培訓(xùn)，并專門邀請到了右安門消防中隊的官兵為我們講解。這次培訓(xùn)會是一次動員會，作為今年末明年初消防安全工作的一項非常重要的內(nèi)容，目的是為了讓大家能詳細了解和掌握一定的消防安全法律法規(guī)、知識和技能，增強安全生產(chǎn)法制意識、責(zé)任意識、事故防范意識和自我保護意識，提高我院消防安全監(jiān)督管理水平和整體防控火災(zāi)能力。
消防安全，從社會角度說，是關(guān)系到是否以人為本 與社會和諧問題。這里我舉一個例子，去年11月15日，上海膠州路一幢28層公寓樓發(fā)生特別重大火災(zāi)事故，造成58人死亡，70余人受傷，造成經(jīng)濟損失近5個億，極大地影響了當(dāng)?shù)氐纳鐣�(wěn)定，為此，相關(guān)的負(fù)責(zé)人及管理人員共26人被追究刑事責(zé)任。
安全是我院和諧穩(wěn)定發(fā)展的“生命線”，是我院的第一指標(biāo)、第一責(zé)任、第一品牌、第一效應(yīng)。不能確保安全生產(chǎn)，我院就不可能長足發(fā)展。作為一家單位若棄安全于不顧，一旦發(fā)生事故，那么勢必就會依法追究法律責(zé)任。所以，我們對于消防安全，一定要提高思想認(rèn)識，牢牢守住安全底線。
下面對于這次培訓(xùn)，我提三點要求：
一、統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識
舉辦這次培訓(xùn)，是提高各位消防安全負(fù)責(zé)人干好和管好消防安全能力的重要舉措，更是提高我們自身素質(zhì)的重要舉措。從全國近年的重大火災(zāi)例子可以看到，雖然火災(zāi)直接原因千奇百怪，但安全責(zé)任不落實、安全意識淡漠、安全管理混亂、隱患整治不力，是造成事故的根本原因。對于我院的消防安全工作，僅僅依靠行政手段進行管理是遠遠不夠的，關(guān)鍵在于在座各位要扎扎實實落實好安全生產(chǎn)主體責(zé)任。只有高度重視，牢固樹立“安全發(fā)展”的理念，不斷增強員工的消防意識，積極落實防火安全責(zé)任制，形成了良好的消防工作格局，才能真正杜絕各種重特大火災(zāi)事故的發(fā)生。因此，舉辦這次培訓(xùn)是十分必要的，參訓(xùn)的各位同志們一定要統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，切實投入到培訓(xùn)中來。
二、認(rèn)真學(xué)習(xí)，做好筆記
這次培訓(xùn)，要求各位消防安全責(zé)任人做好相關(guān)會議培訓(xùn)記錄。在這次培訓(xùn)中參訓(xùn)人員要認(rèn)真聽講，做好筆記，嚴(yán)格遵守培訓(xùn)紀(jì)律，不準(zhǔn)缺席或早退，要有虛心學(xué)習(xí)，不斷提高自身能力的思想。
三、學(xué)以致用，狠抓落實
這次培訓(xùn)后，各位要認(rèn)真全面開展自查，強力“圍剿”火災(zāi)隱患，重點自查消防設(shè)施是否保持完好有效、防火檢查巡查是否正常開展、發(fā)現(xiàn)的火災(zāi)隱患是否及時上報整改等內(nèi)容。
這次培訓(xùn)時間緊，任務(wù)重，希望同志們珍惜好這次學(xué)習(xí)機會，請大家務(wù)必高度重視消防安全“四個能力”建設(shè)工作，會后要及時傳達學(xué)習(xí)文件精神，按照要求，立即行動起來，認(rèn)真抓好貫徹落實，把我院消防安全“四個能力”建設(shè)工作抓緊抓好，抓出成效，使我院在“安全發(fā)展”的陽光大道上走得更穩(wěn)、走得更好！最后，預(yù)祝這次培訓(xùn)圓滿成功！我的講話完了，謝謝大家！
培訓(xùn)動員的講話稿18
同志們：
大家上午好！
在集團董事會的指示下，在xx的細心打算，本次為期兩天的領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班即將開課，在此，我代表集團董事會及參與培訓(xùn)的各位同事對他們的辛勤付出表示誠心地感謝！
對xx集團行政中心、人力資源中心所做的協(xié)作工作表示感謝！同時，也對全部能在百忙之中參與培訓(xùn)的、致力于集團快速發(fā)展、不斷學(xué)習(xí)并提升個人管理水平的各位同仁表示熱情的歡迎！
這次培訓(xùn)，是遵循董事長提出的不斷提升經(jīng)營團隊決策實力、拓展經(jīng)營團隊的戰(zhàn)略眼光、打造學(xué)習(xí)型團隊的戰(zhàn)略要求，而細心打算的一次培訓(xùn)；這次培訓(xùn)，也是順應(yīng)集團戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型期的實際需求，引導(dǎo)大家加快步伐、緊跟集團快速發(fā)展的一次培訓(xùn)。對于本次培訓(xùn)我有以下一些看法，想要和大家一起共享。
首先，要正確相識本次培訓(xùn)的重要意義。今日的集團，在歷經(jīng)了創(chuàng)業(yè)的艱辛之后，已經(jīng)步入了快速發(fā)展的軌道。經(jīng)過集團領(lǐng)導(dǎo)層的運籌帷幄和包括大家在內(nèi)的全體經(jīng)營層的拼搏實干，集團正處在戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時期！
如今的集團，正在從過去的區(qū)域性集團公司，向全國性、國際化集團公司轉(zhuǎn)變，正在從過去的單一從事能源產(chǎn)業(yè)，向綜合化、多元化經(jīng)營轉(zhuǎn)變，正在從過去的實業(yè)集團，向產(chǎn)業(yè)投資集團轉(zhuǎn)變！
集團公司的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型，對大家而言，既是難得的機遇，又是全新的挑戰(zhàn)。集團在發(fā)展，市場在發(fā)展，經(jīng)濟環(huán)境也在發(fā)展。新的變革，必定要求我們在思維上要有新的火花，在經(jīng)營上要有新的調(diào)整，在管理上要有新的突破。
在這樣的狀況下，無論是缺乏創(chuàng)新、因循守舊，還是思維陳舊、固步自封，都會拖慢大家的步伐，打亂團隊的步調(diào)，也必定會讓有的人跟不上集團的發(fā)展步伐，最終在競爭中被淘汰。
然而，今日我們大家能夠坐在一起，就已經(jīng)說明白大家都是因為對集團的發(fā)展充溢信念、對自己在集團的發(fā)展充溢信念，才會在周末放棄休息來接受培訓(xùn)，才會堅決不移地選擇集團作為自己事業(yè)的平臺。既然已經(jīng)選擇了作為集團這個大家庭中的一分子，我們的大家庭也誠心地希望全部人都能不斷提高自己的管理實力和管理水平，都能同集團的戰(zhàn)略步伐保持高度的一樣，這樣，我們才能作為一支勇于創(chuàng)新、同心同德的隊伍，把集團的事業(yè)推向新的高峰！
這次培訓(xùn)的目的，正是為了在思路上給大家以啟發(fā)，在管理上給大家以啟示，在方法上給大家以啟迪。希望大家能夠在培訓(xùn)中拿出以往在經(jīng)營中的韌勁、拼勁、干勁來，仔細學(xué)習(xí)、勤于思索，力爭在兩天的學(xué)習(xí)中取得盡可能多的收獲。
下面，正是我想對全部參與培訓(xùn)的同仁提的幾點要求。
第一，要把握機會，仔細學(xué)習(xí)，保持良好的學(xué)習(xí)看法。這次培訓(xùn)的課程設(shè)計，經(jīng)過了董事會薪酬提名委員會、戰(zhàn)略投資委員會的仔細探討和細心設(shè)計，涵蓋了企業(yè)戰(zhàn)略管理、領(lǐng)導(dǎo)角色管理、團隊管理在內(nèi)的各個方面，內(nèi)容豐富，對平常已經(jīng)具備了大量實踐閱歷的大家而言，是一次不行多得的提升管理思維的機會。希望大家能夠充分把握住每一個環(huán)節(jié)，仔細學(xué)習(xí)，以飽滿的熱忱參與這次培訓(xùn)。
其次，要注意積累，不斷創(chuàng)新，打造xx核心競爭力。當(dāng)今的市場競爭，是人才和智力的競爭，集團始終堅信，只有具備一支嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實、創(chuàng)新、高效的團隊，才能在市場的博弈中搶抓機遇、科學(xué)發(fā)展。集團過去的成長經(jīng)驗證明白這一點，集團在戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的過程中依舊會奉行這一點！集團的核心競爭力，就在于我們在座的是一支注意積累、不斷創(chuàng)新的人才隊伍！希望大家能夠接著秉承這一優(yōu)秀的品質(zhì)，把這次培訓(xùn)當(dāng)成一個新的充電站，在培訓(xùn)中不斷吸取新的養(yǎng)分。
第三，要仔細思索，聯(lián)系實際，切實提高管理的水平。課堂上的學(xué)習(xí)，肯定要聯(lián)系到實際的管理中來，這樣才能使我們的管理水平得到切實的提升。在培訓(xùn)過程中，希望大家能夠仔細思索，親密聯(lián)系實際，把自己在管理中勝利的閱歷和失敗的教訓(xùn)，與培訓(xùn)中的理論和案例結(jié)合起來，仔細探討、分析，取長補短，共同進步。
集團將來的發(fā)展，還有賴于在座各位的共同努力、共同進步、共同推動，希望這次培訓(xùn)能夠成為大家工作生涯中的一個新起點、新坐標(biāo)，希望大家通過學(xué)習(xí)，能夠不斷獲得新的感悟、新的啟發(fā)，能夠在將來的工作中緊跟集團的發(fā)展步伐，能夠在推動集團更好、更快向前發(fā)展的過程中，更好地實現(xiàn)自我、更好地體現(xiàn)人生的價值！
培訓(xùn)動員的講話稿19
同志們：
一年一度的暑期教師學(xué)習(xí)培訓(xùn)今天正式開始了，為了加強學(xué)習(xí)和為下學(xué)期教育教學(xué)的完成做好充分準(zhǔn)備，按照縣教育局會議、文件精神，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，經(jīng)中心學(xué)校校長辦公會議研究決定，特召開20xx年暑期教師學(xué)習(xí)培訓(xùn)動員會。在此，我謹(jǐn)代表張寨中心學(xué)校向辛勤耕耘在教育一線的廣大教職工表示衷心的感謝和誠摯的問候！
同志們，這次暑期教師學(xué)習(xí)培訓(xùn)會，中心學(xué)校非常重視，專門成立了張寨鎮(zhèn)暑期教師學(xué)習(xí)培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組、專門下發(fā)了文件，對我鎮(zhèn)暑期教師學(xué)習(xí)培訓(xùn)做了具體安排和布署。下面就如何抓好培訓(xùn)，我講三點意見，供同志們參考。
一、明確培訓(xùn)的指導(dǎo)思想和目的
暑期教師學(xué)習(xí)培訓(xùn)要以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以職業(yè)道德教育為主線，以“八小”問題整治和教育法律法規(guī)學(xué)習(xí)為重點，緊密聯(lián)系我鎮(zhèn)實際，認(rèn)真解決好師德師風(fēng)方面、教育質(zhì)量提升方面、學(xué)校管理方面存在的突出問題。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，進一步提高全鎮(zhèn)廣大教職工的思想政治素質(zhì)和教育教學(xué)水平，強化依法治教、依法執(zhí)教、科研興教的自覺性，努力造就一支師德高尚、業(yè)務(wù)精良、敬業(yè)愛生，開拓進取、終身學(xué)習(xí)的教師隊伍，為積極推進素質(zhì)教育，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量，實現(xiàn)教育強鎮(zhèn)目標(biāo)創(chuàng)造良好條件。
二、明確培訓(xùn)的主要任務(wù)
1、抓好政治理論和教育理論學(xué)習(xí)。組織全體教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八屆三中、四中全會精神和《教育法》、《教師法》、《義務(wù)教育法》、《未成年人保護法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，通過學(xué)習(xí)，不斷提高廣大教育工作者和教職工的政治思想素質(zhì)、依法治校、依法執(zhí)教能力，增強工作的主動性、針對性和自覺性。
2、認(rèn)真總結(jié)工作，搞好對照檢查。全鎮(zhèn)各中小學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)教師，都要從總結(jié)工作入手，認(rèn)真自查自糾，自我反省，找準(zhǔn)在思想、作風(fēng)、紀(jì)律、師德師風(fēng)方面存在的突出問題，并認(rèn)真分析原因，制定切實可行的整改方案。同時，通過總結(jié)工作查漏補缺，進一步健全制度，強化措施，加大后期工作抓落實的力度。
3、加強暑期教師培訓(xùn)管理。暑期教師培訓(xùn)是今年暑期的主要內(nèi)容，主要以校本培訓(xùn)為主，以校為單位進行培訓(xùn)，中心學(xué)校積極開展督導(dǎo)，各校要精心組織，扎實安排，確保培訓(xùn)工作有序進行，并達到預(yù)期效果。
4、搞好集中學(xué)習(xí)和“八小”專項整治工作。各學(xué)校要把“八小”問題專項整治工作作為教師暑期培訓(xùn)的主要任務(wù)之一，把握好各環(huán)節(jié)主要內(nèi)容，結(jié)合法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。
5、安排布署下一步工作。要研究新情況，分析新問題，認(rèn)真安排布署好新學(xué)年各項工作，要做到早布署，早準(zhǔn)備，早謀劃，早安排。特別是要充分做好今秋開學(xué)的一切準(zhǔn)備工作，確保順利開學(xué)。
三、統(tǒng)一思想，務(wù)實高效，確保培訓(xùn)達到預(yù)期效果
一年一度的暑期教師學(xué)習(xí)培訓(xùn)既是全鎮(zhèn)教師通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)、提高認(rèn)識、統(tǒng)一思想的機會，也是一次相互學(xué)習(xí)、交流心得的大會，更是一次明確新學(xué)年目標(biāo)任務(wù)，制訂工作計劃、完善工作措施的良機。安排組織好暑期教師培訓(xùn)對我鎮(zhèn)新學(xué)年的教育工作具有重大的指導(dǎo)意義，所以暑期教師培訓(xùn)、充電特別重要，因此我就如何搞好這次培訓(xùn)，確保達到預(yù)期效果講幾點要求。
1、提高認(rèn)識，扎實學(xué)習(xí)。
各中小學(xué)校及全體教師要按照中心學(xué)校文件要求，扎實認(rèn)真的搞好學(xué)習(xí)，切實認(rèn)清形勢，提高思想認(rèn)識。要集中時間，集中精力完成所規(guī)定的學(xué)習(xí)任務(wù)，在學(xué)習(xí)過程中，要做到有筆記、有總結(jié)，有收獲。切忌學(xué)習(xí)培訓(xùn)走形式，走過場。
2、總結(jié)工作，揚長避短。
組織暑期學(xué)習(xí)培訓(xùn)，總結(jié)一年來工作的得失，這是暑期教師培訓(xùn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，在總結(jié)工作的時侯，我們既要充分肯定所取得的成績，又要看到差距和不足，更要看到我們的缺點和存在的問題。要緊密聯(lián)系自身的思想修養(yǎng)，專業(yè)能力，紀(jì)律作風(fēng)等方面的實際，認(rèn)真自查、總結(jié)、剖析；重點要結(jié)合各校常規(guī)管理情況以及中考、聯(lián)考、縣教育局質(zhì)量監(jiān)測的成敗，認(rèn)真反思，對工作中所取得的成功經(jīng)驗，要繼續(xù)發(fā)揚光大，針對存在的問題要制定切實可行的整改措施，絕不能讓一所學(xué)校的惡性循環(huán)愈演愈烈。
3、樹立典型，弘揚正氣。
要在全面掌握情況的基礎(chǔ)上，對學(xué)校班子中民主作風(fēng)不濃，態(tài)度不正、政令不暢，落實不力、互相扯皮、管理不嚴(yán)、紀(jì)律松散等問題，對少數(shù)體罰或變相體罰學(xué)生，酗酒鬧事、參與賭博、師德缺失、質(zhì)量偏低的教師隊伍和違紀(jì)違法問題進行批評教育，重點解決，必要時報請上級組織嚴(yán)肅處理。同時要通過樹立先進典型，表彰先進，以達到打擊歪風(fēng)、弘揚正氣的示范作用。
4、突出重點，確保效果。
這次會議重點要解決好四個方面的問題：一是對教育工作的認(rèn)識問題，全體教職工要進一步增強事業(yè)心和責(zé)任感，要努力塑造一支師德高尚，敢打硬仗，能出成績的張寨教師隊伍。二是要解決領(lǐng)導(dǎo)作為問題。不能無利不作為，有利亂作為，個人專權(quán)私為，工作不進取，碌碌無為。三是解決教師隊伍管理的問題。要形成守時、高效、政令暢通的工作習(xí)慣。四是提高教育教學(xué)質(zhì)量問題。學(xué)校靠質(zhì)量興校、教師靠質(zhì)量立身、學(xué)生靠質(zhì)量立志，只要質(zhì)量提高了，你就有說話的本錢，許多矛盾和問題就會迎刃而解。解決好這四方面的問題，今后工作才會有一個大的突破，大的轉(zhuǎn)變，大的改進。
5、嚴(yán)明紀(jì)律，保證培訓(xùn)順利進行。
一是充分認(rèn)識這次培訓(xùn)的重要性，服從組織領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真扎實的開展好培訓(xùn)。希望大家要有時間觀念，全局觀念，以良好的精神狀態(tài)，負(fù)責(zé)的態(tài)度抓好培訓(xùn)。二是集中學(xué)習(xí)要端正學(xué)風(fēng)，嚴(yán)肅紀(jì)律。所有同志要嚴(yán)格遵守作息時間，不得遲到、早退，集中學(xué)習(xí)期間不得走親訪友，不得酗酒鬧事，嚴(yán)禁麻將賭。三是注意安全，重視學(xué)校環(huán)境衛(wèi)生，認(rèn)真做好家訪，杜絕不安全事故的發(fā)生。四是落實“”一，即：讀一本好書；寫一篇學(xué)習(xí)心得；完成一單元以上的教案編寫；交一本家訪記錄。
同志們，暑期教師培訓(xùn)是教育工作的一個重要組成部分，是新學(xué)年我鎮(zhèn)教育工作的新起點。站在新的起點上，讓我們開好局，起好步，振奮精神，堅定信心，以飽滿的工作熱情和嶄新的精神狀態(tài)迎接新的學(xué)年，創(chuàng)造新的業(yè)績。 祝本次培訓(xùn)圓滿成功！
謝謝大家！
培訓(xùn)動員的講話稿20
各位領(lǐng)導(dǎo)老師：
大家上午好！
“荷風(fēng)送香氣，竹露滴清響。”炎炎夏日，我們體味到是別樣的風(fēng)韻。不知不覺間，假期已經(jīng)過半，大多數(shù)老師身心得到了休整，享受了愉悅的假期生活。今天，我們?nèi)w學(xué)校老師坐到這里，將開始接受縣教育局統(tǒng)一組織的為期一周的培訓(xùn)，希望通過這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)，全體教師能夠轉(zhuǎn)變教育觀念，改進教學(xué)行為，全面提升自身素質(zhì)，提高教育教學(xué)質(zhì)量。現(xiàn)就做好今年本次暑期培訓(xùn)工作提幾點要求：
一、思想上高度重視，增強學(xué)習(xí)的自覺性。
全體教師要克服培訓(xùn)期間高溫炎熱等不良天氣影響，既來之，則安之。我們要利用好這次學(xué)習(xí)機會，進一步夯實做一名教師的基本功，進一步增強新知識、開闊新眼界、提煉新思想、拓寬新思路；要利用好集中組織培訓(xùn)的平臺，相互交流、互相學(xué)習(xí)、共同提高。我們要以高度自覺的態(tài)度，良好的精神狀態(tài)，務(wù)實的學(xué)習(xí)精神來參加這次培訓(xùn)，進一步增強使命感和責(zé)任感，圓滿完成培訓(xùn)中需要學(xué)習(xí)的內(nèi)容和任務(wù)。
二、學(xué)習(xí)上強化意識，提高學(xué)習(xí)的主動性。
學(xué)習(xí)是從業(yè)的資本，興業(yè)的前提，是個人安身立命的需要，是社會發(fā)展進步的需要。作為一名教師，就要有終身學(xué)習(xí)的態(tài)度、愿望。牢固樹立終身學(xué)習(xí)的思想，才能在教書育人中不斷創(chuàng)新，不斷發(fā)展，不斷追求，英國哲學(xué)家培根講過：“歷史使人深刻，詩歌使人聰慧，數(shù)學(xué)使人精確，哲學(xué)使人深刻，倫理使人莊重，邏輯使人善辯。”我們現(xiàn)在面對的是新知識不斷更新、形勢不斷變化的信息時代。因此，為師者必須善于學(xué)習(xí)，做到學(xué)以致用。在學(xué)習(xí)中開闊眼界、增長知識、更新知識、提高素養(yǎng)，達到知識素養(yǎng)更全面、理論視野更開闊、師德形象更莊重。為學(xué)校的教育事業(yè)的發(fā)展做出我們應(yīng)有的貢獻。
三、師德上注重修養(yǎng)，提升自身的素質(zhì)。
古人云：“人可以一生不仕，但不可一日無德。”做人要講道德，當(dāng)老師的就要講師德。教師素質(zhì)，師德為先。師德是教師素質(zhì)的靈魂。高尚的師德是對學(xué)生最生動、最直接、體、最深遠的教育。當(dāng)一名合格的教師應(yīng)當(dāng)以身示范，在思想上崇尚師德，在行為上體現(xiàn)師德，在師德中體現(xiàn)自我價值，實現(xiàn)崇高的教育目標(biāo)。師德體現(xiàn)在方方面面，如：愛崗敬業(yè)、關(guān)愛學(xué)生，嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)，淡泊名利、志存高遠。用陶行知先生的話來說，就是“捧著一顆心來，不帶半根草去”的無私奉獻精神。師德的核心是師愛，教育是愛的事業(yè)。作為教師，就應(yīng)當(dāng)把愛心傾注于整個職業(yè)生涯中，切實承擔(dān)起教育者的社會責(zé)任，關(guān)愛每一名學(xué)生，關(guān)心每一名學(xué)生的成長進步，以真情、真心、真誠，教育和影響學(xué)生，努力成為學(xué)生的良師益友，做學(xué)生生活的“知心人”、健康成長的“引路人”、道德行為的“示范人”。我們要矢志不移地以“學(xué)高為師，身正為范；學(xué)為人師，行為世范”，積極投身于教書育人、管理育人、服務(wù)育人的實踐中。
當(dāng)前，學(xué)校已經(jīng)改制成功，我們將面臨著新的問題，新的挑戰(zhàn)，打造一支充滿活力、富有創(chuàng)造力、具有良好師德修養(yǎng)和專業(yè)素質(zhì)的師資隊伍，是學(xué)校發(fā)展的需要，是提升我校教育教學(xué)的關(guān)鍵，也是我們能夠在激烈的競爭中處于不敗之地的力量源泉。隨著現(xiàn)代社會經(jīng)濟的高速發(fā)展，教師就要不斷地更新知識和技能，不斷地、積極主動地、自覺地參與到學(xué)習(xí)中去，才能與學(xué)生共同成長，與事業(yè)共同發(fā)展。本次集中培訓(xùn)結(jié)束后，教育局要對教師進行業(yè)務(wù)能力考核。考核結(jié)果要在校內(nèi)公示，學(xué)校要將教師培訓(xùn)學(xué)習(xí)和考核情況記錄在《沭陽縣中小學(xué)教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃書》中，并把紙質(zhì)及電子材料分學(xué)科排序報縣教育局，希望大家抓住機會，認(rèn)真學(xué)習(xí)，以優(yōu)異的成績通過考核。
【培訓(xùn)動員的講話稿】相關(guān)文章：
動員培訓(xùn)動員講話稿04-14
2022企業(yè)安全生產(chǎn)培訓(xùn)動員講話09-26
培訓(xùn)動員講話稿06-11
消防培訓(xùn)動員的講話稿12-05
培訓(xùn)動員領(lǐng)導(dǎo)講話稿07-19
培訓(xùn)動員領(lǐng)導(dǎo)講話稿07-19
培訓(xùn)班動員的講話稿05-22
培訓(xùn)班動員講話稿03-27
培訓(xùn)動員講話稿（精選16篇）08-09