(優)司機崗位職責
在社會一步步向前發展的今天,我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯系,崗位職責具有提高內部競爭活力,更好地發現和使用人才的作用。到底應如何制定崗位職責呢?下面是小編精心整理的司機崗位職責,歡迎閱讀與收藏。

司機崗位職責1
1、負責公司老總接送及辦公室后勤日常行政事務;
2、負責公司老總車輛的管理、保養、維修和清潔工作;
3、隨時查驗車輛安全、性能,及時洞察車輛故障及安全隱患,確保符合出行要求;
4、協助處理公司公務車輛保險、索賠、年檢辦理;
5、工作任務中對車輛、物品及隨車人員乘坐期間的安全負責;
6、遵守公司規章制度,認真執行工作程序,保障行車安全;
7、配合完成其他行政后勤輔助類工作。
司機崗位職責2
1、凡從事道路危險品貨物運輸的駕駛員,必須掌握危險品貨物運輸有關知識,經市級以上道路運輸管理機關考核合格,發給道路危險貨物運輸從業資格證,方可上崗作業。
2、凡從事道路危險品貨物運輸的駕駛員,必須有兩年以上安全駕駛經歷或安全行車里程5萬公里以上。
3、凡從事道路危險品貨物運輸的'駕駛員,須身體健康,年齡在50歲以下,并一年檢查一次身體。
4、有一定機械常識,及故障判斷和排除能力,且具備較強臨危處置能力。
5、嚴格遵守國家行業法律法規和企業管理規定,按時參加相關知識學習和考核。
6、隨車攜帶運輸危險品貨物的有關證件,運輸危險貨物時經過特殊地段,要按當地公安機關指定路線行駛。
7、運輸危險品貨物時,必須索要運輸貨物的運單、數量及品名,并保管好運單。
8、隨車攜帶滅火器、GPS設備、防滑鏈、三角木、防靜電地線,須齊全有效并按時檢查。
9、全車所有各種警告標志必須潔凈明目,平整牢固。
10、嚴格按照車輛及其設施的“強行保養”制度,發現隱患及時排除。
司機崗位職責3
司機職位要求
1、擁有司機駕照;
2、無病痛隱疾;
3、態度:工作態度端正,無不良舉止。
司機崗位職責、工作內容
1、嚴格遵守個種規章制度和紀律,待命時不允許撤離工作崗位;
2、嚴格遵守道路管理條例和安全技術操作規程,服從現場管理人員的指揮,確保行車安全;
3、嚴禁違章作業和出私車;
4、愛護車輛,節約用油,高效低耗,搞好單車核算;
5、認真準確地填寫機械運轉記錄和維修保養;
6、努力學習專業技術,不斷提高技術理論水平和實際工作能力;
7、服從現場人員指揮,如發現不聽指揮,亂插隊者將嚴懲;
8、每天做到(三檢制)。
司機崗位職責4
1、在經營部主任的直接領導下開展管理工作。
2、按規定的路線和要求接送客人。
3、積極配合營銷安排工作,做好與各部門相互溝通、協調和配合。
4、每天對所駕駛的車輛進行細致的檢查,(包括:方向盤、剎車、油量、車身狀況等)每周記錄檢查情況,登記在《車輛檢查表》,針對所發現的問題,及時協調各相關部門做出處理,自己不能處理的`要及時匯報經營部主任協調處理。
5、司機每天9:00上班后,將車輛分別停泊在會所后門、板房門口,并站立在車輛旁恭候客人,接送完客人后停泊回原處繼續恭候客人。每天18:00下班前對車輛再做檢查,無異常情況將車輛停放回車庫,將鑰匙歸還到銷售部
6、積極配合銷售部的銷售工作,在完成職責工作后協助會所助理、置業顧問開展工作。
7、熟悉掌握物業管理的有關法律、法規,嚴格遵守管理處的各項規章制度,積極維護公司利益和聲譽
8、對客人要熱情主動、文明禮貌,主動向客人介紹小區的景點及特點。
9、當班時間不得與其他人員閑聊說笑,暫無客人坐車時,應在車內或車輛附近等候。
10、遵守公司各項規章制度,不遲到早退。
11、虛心接受領導和顧客的批評建議,不與顧客頂撞、爭吵。
12、主動提醒客人帶齊隨身物品,如拾獲客人物品,應主動盡快上交公司。
司機崗位職責5
一、服從礦長或分管副礦長指揮調度,不斷提高管理技術,確保完成生產任務。
二、保證安全生產。重點是生產現場車輛交叉行駛,避免撞車傷人。
三、愛護車輛設備,精心車輛保養。隨時檢查關鍵部位,及時注油,注意降低消耗,對人為車輛損壞負責。
四、自覺協助質管人員把好質量關,對明顯不合格石料拒絕裝車。
五、在按時上下班的前提下,可自行靈活把握操作機會,做到空閑時嚴陣以待,活忙時講求效率。不能因為人為原因影響礦山正常生產。
裝載機司機崗位職責
為確保裝載機安全、高效、低耗及正常運行,積極服務好礦井安全生產和銷售工作,特制定裝載機司機崗位責任制。
1、認真學習黨和國家有關安全生產方面的法律法規,嚴格執行集團公司的各項要求,遵守礦規礦紀和各項勞動組織紀律,牢固樹立安全第一、文明生產的主導思想。
2、加強政治和業務學習,認真鉆研業務知識,努力提高自己的駕駛水平和維修技術。
3、上班時間必須提前十分鐘到崗,檢查裝載機各個部件是否正常,檢查油、水、傳動、制動等系統及各儀表讀數,并進行空車試運行。嚴禁缺油缺水非正常啟動、工作。
4、啟動車輛,預熱發動機及各部件,檢查各儀表系統是否能正常工作。
5、檢查制動系統及裝載系統是否正常。嚴禁穿拖鞋上崗、駕駛車輛,發現一次罰款50元。
6、定期對車輛進行清洗、維護、保養,做好裝載機的日常養護工作,責任明確到人。
7、用心愛護車輛,視公共車輛如生命。嚴格執行操作規程,按照操作程序駕駛和維護保養。
8、嚴禁上班、值班期間喝酒,嚴禁酒后駕駛車輛,發現一次,罰款100元。因酒后駕駛導致人為事故的,所有損失由當事人自負,并調離崗位。
9、值班司機要堅守工作崗位,及時掌握生產動態情況,嚴禁因脫崗或睡覺影響礦井安全生產。
10、鏟車在煤場裝車期間,對拋灑的煤要及時清理,確保煤場整潔、衛生。
11、車輛外出服務生產或銷售等,行駛通過路口、拐彎、生活區、上下坡、調頭等不安全地方時,要謹慎駕駛,確保安全通行。
12、車輛離開煤場,外出服務生產或銷售等工作的,必須經領導同意,并帶派車單,由用車單位簽字后,方可進行工作。工作結束后,由用車單位現場人員簽上用車時間,回煤場待命。
13、因車輛維護保養不到位,發生零部件損壞或重大車輛損壞事故的`,根據情節輕重、損失大小,作出相應處罰或調離工作崗位。
14、工作期間,要謹慎駕駛,注意前后左右上下方向有無障礙物或深坑等影響車輛的正常行駛和工作,嚴禁冒然前行或后退。如因觀察不到位而發生車輛損壞或損壞別人財物的,后果自負。
15、鏟車在工作期間,如發現有異常聲音,要立即停車檢查,待問題處理結束后,方可進行工作,嚴禁鏟車帶病工作。
16、服從領導,聽從指揮,積極完成領導交辦的其它臨時性工作。
司機崗位職責6
1.經考試合格并持有設備操作證者,方準進行操作。操作者必須嚴格遵守有關安全、交接班制度。
2.工作前應嚴格按照規定,對轉向、走行、制動和動力輸出等各部位要認真檢查、調整、堅固、潤滑。經試運轉確認良好后,才能工作。
3.機組人員應了解挖土高度、邊坡大小、電線高度、地下電纜、各種管道、未爆炸的炮眼、坑道、墓穴等各種障礙物的情況,機械進入施工現場后,應聽從現場指揮人員的指揮,發現不安全的因素時應及時解決。
4.鏟斗挖掘時每次不宜過深,挖掘不宜過猛。
5.鏟斗回轉半徑內遇有推土機作業時,應停止工作。向汽車上卸土時應等車停穩,人離開再卸料。鏟斗要盡量放低,禁止鏟斗從駕駛室頂部越過和碰撞汽車的任何部位。
6.當鏟斗未離開工作面時,禁止挖掘機轉動,在挖掘機轉動時不準用鏟斗對工作面等物進行側面沖擊或用鏟斗的側面刮平土壤。在鏟斗下落時,注意不要沖擊車架和履帶,不要放松提升鋼絲繩,當鏟斗接觸地面時,禁止轉動。
7.在高的工作面上挖掘散粒土壤時,應將工作面的.較大石塊和其它雜物除掉,以免塌下造成事故。如將土壤挖成懸空狀態,而不能自然塌落時,則需用人工處理,不得用鏟斗將其砸下。禁止在危險的掌子面下工作或停放挖掘機。
8.挖掘機不應自行移動較大距離。移動時,動臂應放在行走方向,鏟斗距地面不得超過一米,鏟斗滿載時禁止移動。上坡時,驅動輪應在后面,動臂應在后面,在斜坡時,禁止回轉機身和變速及空檔滑行。上下坡度不得超過20度,挖掘機通過鐵道或軟土、粘土路面時,應輔設墊板。
9.裝運挖掘機時,嚴禁在跳板上轉向和無故停車,上車后剎住各制動器,放好臂桿和鏟斗。
10.工作后,應將機械駛離工作地區,放在安全、平坦堅實的地方。將機身轉正,鏟斗落地,關閉發動機(冬季應將冷卻水放凈),按照保養規程的規定,做好例行保養,鎖閉門窗后,方可離開。
11.完成領導交辦的其他任務。
司機崗位職責7
一、應遵守安全操作規程;
二、每天負責對電梯設備進行巡視,電梯運行異常或出現故障時應及時通知維修人員到位修理并通知管理部門貼出暫停使用的通知;
三、應對轎廂環境衛生進行清理,并及時清除門地坎槽內積有的垃圾;
四、在值班期間嚴禁脫離崗位,嚴禁讓電梯帶安全隱患運行;
五、電梯嚴禁裝載易燃易爆危險品,禁止超載;
六、禁止小孩在電梯口周圍玩耍,小孩應有大人帶領搭乘電梯;
七、在轎廂內請勿吸煙或大聲喧嘩,維持公共秩序;
八、注意不要猛烈碰撞電梯門;
九、只輕觸需要的`按鈕,請勿亂動按鈕或用堅硬的東西去敲打按鈕或任意跳動嬉耍,避免引起故障或妨礙他人;
十、搬運笨重或較長物品時,應在現場給予指導;
十一、如遇電梯故障,致使乘客被困轎廂內,應及時通知安全管理員和維保人員,并安撫乘客不要試圖強行逃離轎廂,耐心等待專業人員予以施救。切勿嘗試強行釋放乘客。在求援時應配合求援人員做好求援工作;
十二、如遇火災、地震等應立即停止使用電梯,疏散乘客。
司機崗位職責8
1、完成站內所有原材料卸貨、運送料倉歸類存放;
2、根據每天所需材料。將料倉貨物運送到攪拌爐;
3、及時清理原材料倉庫中廢棄的材料;
4、對鏟車進行定期保養、出現故障及時維修,并做好相關記錄。
司機崗位職責9
甲 方:
乙 方: 公民身份證:
根據工作的需要,甲方聘用作為駕駛員,經雙方協商一致達成如下協議,共同遵守:
甲方聘用駕駛員,聘用時間為一年。
第一條:
司機必須遵守《中華人民共和國道路交通管理條例》及有關交通安全管理的規章、規則,遵守公司員工管理手冊,安全駕車。同時遵守本公司其他相關的規章制度。
第二條:
司機應愛惜公司的車輛,平時要注意車輛的保養,經常檢查車輛的主要機件。每月定期或不定期對自己所開車輛進行檢修或維護保養,確保車輛正常行駛。
第三條:
司機每天抽適當時間擦洗自己所開的車輛,以保持車輛的清潔(包括車內、車外和引擎的清潔)。
第四條:
出車前,要例行檢查車輛的水、電、油及其他性能是否正常,發現不正常時,要立即加補或調整。出車回來,要檢查存油量,發現存油量不足一格時,應立即加油,不得出車時才臨時去加油。
第五條:
司機發現所駕車輛有故障時要立即檢修。不會檢修的地方,應立即報告公司負責人,并提出具體的維修意見不得私自將車輛送廠維修。
第六條:
出車歸來停放車輛一定要注意選取停放地點和位置。司機離開車輛時,要鎖好保險鎖,不準私自用車及利用公司車輛謀取私利。
第七條:
司機對自己所開車輛的各種證件的有效性應經常檢查,出車時一定保證證件齊全。
第八條:
晚間司機要注意休息,不準開疲勞車,不準酒后駕車。
第九條:
司機酒后駕車或私自用車造成的一切違章或交通事故,后果均由司機本人承擔,并給予行政處罰。
第十條:
司機因違章或證件不全被罰款的,公司不予報銷。違章造成事故的由當事司機承擔責任和后果。
第十一條:
公司用車時,要準時出車,不得誤點。上班時間內司機未被派出車的,應服從管理人員的安排。必須按上班時間報答。
第十二條:
司機對管理人員的工作安排,應無條件服從,不準借故拖延或拒不出車。對工作安排有意見的,事后可向上級領導反映。
第十三條:
司機出車執行任務,遇特殊情況不能按時返回的,應及時通知管理人員,并說明原因。
第十四條:
違反本管理規定以上條款或用車保養不當,造成重大事故的,當事司機承擔一切責任和后果。
第十五條:
扣前兩個月工資,第三個月按期發工資,每月的`28號,如半途中不干或偷走的,扣除前兩個月的工資不發。
第十六條:
司機來帶上自己的行李和鋪蓋。
第十七條:
甲方要按時發工資,不得隨意拖欠、扣發駕駛員的工資若因乙方的原因違章受罰或造成安全事故需要扣發工資的,因向乙方解釋清楚。
第十八條:
協議的執行和解除,聘用協議簽訂后,甲乙雙方必須全面履行協議規定的義務,任何一方不得擅自變更合同。
第十九條:
本協議一式二份,甲、乙雙方各執一份,經雙方簽字后生效。
甲方:
乙方: 簽約日期: 年 駕駛證編號: 月 日
司機崗位職責10
一:崗位職責
1、負責接受各級領導、行政部的工作事務用車派遣。做到準時出車,按規定完成領導交付的各項任務。
2、負責協助車輛管理、協助車隊長辦理車輛有關的一切手續事務(即年檢、保險、油卡、稅費等)。
3、負責對公司所有車輛不定期檢查、定期維護保養并做好相關資料數據記錄保存。
4、負責公司所有車輛的違章查詢與繳納違章罰款等手續的辦理。
5、負責事故、故障車輛的維修與保險理賠等工作事務。保持車輛內外衛生整潔,按期進行車輛保養,保持車輛的良好運行狀態;
6、車輛費用的控制與報銷;
7、對用車員工要求其出示《用車申請單》的權力,對因緊急用車要求使用人在事后補辦手續。
8、對用車員工要求其在《車輛行車日志表》相關欄中簽名確認。
9、對公車私用的行為予以制止、拒絕的權力。
10、對乘客不愛護車輛及衛生的`行為有予以制止、批評、報告行政主管的權力。
11、對維修后車輛進行驗收,把好維修質量關的權力。
二:工作要求
1、自覺遵守《中華人民共和國道路交通管理條例》及有關交通安全管理的規章規則,安全駕車。并遵守本公司車輛管理制度和其他相關的規章制度。
2、 不開疲勞車,不酒后駕車,不危險駕車(包括高速、爬頭、緊跟、爭道、賽車等),確保行車安全。
3、 愛護車輛,勤洗車,保持車容、車廂衛生整潔
2、熟悉珠三角道路交通情況,做到既快捷又節約地完成各項交通任務
4、開車時集中精神,確保人身和車輛安全。開文明車,文明服務。
5、愛護車輛,保持車容整潔,性能完好;確保車輛具有良好的運行狀態。
6、除外勤及休息外,不做與工作臺無關的事,隨時接受出車任務。
7、做好車載證件、物品、工具及車輛的防盜工作。
9、未經領導批準,不擅自外借、濫用和公車私用。
10、 堅持安全教育和業務學習,努力提高駕駛和維修保養技能。
11、:車內不準吸煙。本公司員工在車內吸煙時,應當即有禮貌地制止;公司外的客人在車內吸煙時,可婉轉告知本公司陪同人,但不能直接制止。
12、 對乘車人要熱情、禮貌,說話應文明。車內客人談話時,除非客人主動搭話,不準隨便插嘴。嚴守公司機密,維護公司利益。不泄露領導談話內容。任何與領導工作無關的人員,未經領導同意,不準搭乘領導車輛。
13、:遵守本公司司機管理制度,愛崗敬業,提高“安全第一,服務至上”的工作意識,樹立良好的工作作風.
14、熱情為公司領導服務,一切以領導滿意為宗旨。對領導提出的各項任務和要求,應全力以赴完成。一切工作都要在保證領導業務活動用車的前提下進行。
司機崗位職責11
崗位要求:
1、至少有5年以上駕齡;1年以上攪拌站工作經驗,B2以上駕駛證;
2、駕駛技術嫻熟,無不良駕駛記錄,無重大安全事故及交通違章,具有較強的安全意識
3、能簡單處理車輛的故障信息;
4、能做好日常的.車輛清潔和維護工作;
崗位職責:
1、負責公司車輛保養和清潔工作;
2、負責安全快速的完成攪拌車混凝土運輸任務;
司機崗位職責12
第一條 學校司機必須遵守《中華人民共和國道路交通管理條例》及有關交通安全管理的規章規則,遵守學校員工管理制度,安全駕車。同時遵守學校其他相關的規章制度。
第二條 司機應愛惜學校車輛,平時要注意車輛的保養,經常檢查車輛的主要機件。每月至少用半天時間對自己所開車輛進行檢修,確保車輛正常行駛。
第三條 司機應每天抽適當時間擦洗自己所開車輛,以保持車輛的清潔(包括車內、車外和引擎的清潔)。
第四條 出車前,要例行檢查車輛的水、電、油及其他性能是否正常,發現不正常時,要立即加補或調整。出車回來,要檢查存油量,發現存油不足一格時,應立即加油,不得出車時才臨時去加油。
第五條 司機發現所駕車輛有故障時要立即檢修。不會檢修的,應立即報告總務處,并提出具體的維修意見(包括維修項目和大致需要的經費等)。未經批準,不許私自將車輛送廠維修,違者費用不予報銷。
第六條 出車在外或出車歸來停放車輛,一定要注意選取停放地點和位置,不能在不準停車的路段或危險地段停車。司機離開車輛時,要鎖好保險鎖,防止車輛被盜。鑰匙及行駛證交給管理人員。不準私自用車。
第七條 司機對自己所開車輛的各種證件的有效性應經常檢查,出車時一定保證證件齊全。
第八條 晚間司機要注意休息,不準開疲勞車,不準酒后駕車。
第九條 司機酒后駕車或私自用車造成的一切違章或交通事故后果均由司機本人
承擔,并給予相應處罰。
第十條 司機駕車一定要遵守交通規則,文明開車,不準危險駕車(包括高速、追尾、爭道、賽車等)。對于旁人包括學校領導的指令,司機認為不能做到的,可以提出異議,請求變更指令。行車途中如發生交通事故,能適用快速處理的,應采用快速處理方式解決;如必須現場處理,應當立即報警待處,不得逃離現場。如因違反交通規則而發生事故的`,司機應承擔全部后果和責任。
第十一條 司機因違章或證件不全被罰款的,罰款不予報銷。違章造成事故的由當事司機承擔責任和后果。
第十二條 車內不準吸煙。本學校員工在車內吸煙時,應當即有禮貌地制止;學校外的客人在車內吸煙時,可婉轉告知本學校陪同人,但不能直接制止。
第十三條 司機對乘車人要熱情、禮貌,說話應文明。車內客人談話時,除非客人主動搭話,不準隨便插嘴。
第十四條 學校用車時,要準時出車,不得誤點。出車后,按要求作好行車記錄,詳細記錄行車時間、里程、起始地、乘坐人姓名、事由等,并由乘坐人簽字確認(如僅有學校外客人乘坐,由安排人員簽字確認),次日將行車記錄交管理人員審核簽章。每月末按乘坐人或部門統計當月行車里程總數,各部門合計數應與當月總行駛里程一致,不一致則由駕駛員承擔多余里程。
第十五條 上班時間內司機未被派出車的,應隨時在值班室等候出車。不準隨便亂竄其他辦公室。有要事確需離開值班室時,要告知管理人員去向和所需時間,經批準后方可離開;出車外出回來,應立即到管理人員處報到。
第十六條 司機對管理人員的工作安排,應無條件服從,不準借故拖延或拒不出車。對工作安排有意見的,事后可向上級領導反映。
第十七條 司機出車執行任務,遇特殊情況不能按時返回的,應及時設法通知管理人員,并說明原因。
第十八條 工作時間內司機必須隨身攜帶手機。對學校領導或管理人員的呼叫,應立即應答。情況特殊確實不能應答的,事后一定要說明原因。
第十九條 司機未經領導批準,不得將自己保管的車輛隨便交給其他人駕駛;如學校領導批準同意將車交給其他駕駛員駕駛,當事司機應負責檢查借車人是否具有合法的駕駛資格(包括駕照有效期、車型及駕照真實性);嚴禁將車輛交給無證人員駕駛或練習開車;任何人不得利用學校車輛學開車。
第二十條 司機全年安全行車,未出交通事故的,給予獎勵200元,年終獎發放時兌現。若發生交通事故,經車輛保險部門理賠后學校仍要承擔損失的,損失金額超過20xx元的,取消獎勵。
第二十一條 由總務處每年負責對司機進行考核,將考核等級作為下一年調整崗位工資的依據之一。對于工作勤奮、遵守制度、表現突出的,可視具體情況給予嘉獎、記功、晉級等獎勵;對工作怠慢、違反制度、發生事故者,視具體情節給予警告、記過、降級直至除名處理。
第二十二條 工資待遇:試用期工資,按雙方商定的工資標準執行。正式錄用后,按照學校薪資管理制度,司機每年實行崗位等級聘任制度,基本工資加崗位工資在1200-1500元/月之間,初始崗位等級由學校管理人員確定,以后按年度考核的成績,決定薪資等級的升降。
第二十四條 費用報銷:司機所有因公費用(停車費、過路費、加油、修理等等)必須以正式有效憑證作為報銷憑證,由駕駛員整理粘貼報銷憑證后交總務主任審核簽字,方可報銷。原則上一月報銷一次。
第二十五條 違反本管理規定第一、二、三、四條款,用車保養不當,予以口頭警告處分,兩次以上書面警告處分,三次以上記過并扣罰當月獎金40元。因保養不當造成重大事故的,另外承擔相應責任和后果。
第二十六條 違反本管理規定第八、九、十三、十四、十五、十六條款,出車違規,予以口頭警告處分,兩次以上書面警告處分,三次以上記過并扣罰當月獎金40元。因保養不當造成重大事故的,另外承擔相應責任和后果。
第二十七條 違反本管理規定第六、十八條款,車輛管理不當,予以書面警告處分并扣罰當月安全獎金40元,兩次以上記過并扣罰當月獎金100元。因車輛管理不當造成重大事故的,另外承擔相應責任和后果。
第二十八條 本規定須對上崗司機公示。無異議者應在本規定文件上簽字,與用工合同一起存檔。
第二十九條 本規定即日起執行,未盡部分將會適時予以補充,以前該方面規定同時廢止。
司機崗位職責13
1、負責做好公司領導的接送工作,服從安排,服務及時到位。
2、負責做好公司員工日常工作安排的接送工作,服從安排,服務及時到位。
3、負責做好車輛的'維護和保養工作,做好車輛的清潔工作。
4、司機離開車輛時,要鎖好保險防盜鎖,防止車輛被盜。停放在公司指定地方。
5、定期對車輛進行保養,保持車輛的清潔衛生和正常運行。
6、做好行車記錄,保管好車輛的證件資料。
7、負責對自己所開車輛的各種證件的有效性經常檢查,出車時一定保證證件齊全。
司機崗位職責14
1.開機前首先檢查設備、電器是否良好,下班時應切斷電源。
2.機器運轉時,不得將鐵鍬或其他物品伸入攪拌機內。
3.操作人員如需進攪拌機內檢查時,必須切斷電源,設專人監護。
4.操作人員要注意操作環境的安全,如料斗、出料n位置等。
5.非操作人員不得隨便操作。
6.根據黃沙含水率,調整每機加水量,使混合料潮濕適宜。
7.保證每次攪拌時間不低于120秒。
8.根據配合比通知單,做好攪拌記錄。
9.班后及時清理機內和輸送帶多余料子并沖刷干凈,保持周圍衛生干凈。
司機崗位職責15
1、負責總經理外事接送
2、負責車輛保養、維修和清潔工作;
3、處理公司車輛保險、索賠、年檢辦理;
4、協助處理日常行政事務。
5、臨時接送客戶或其他客人等商務活動;
6、領導安排的其他工作。
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