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生產部長崗位職責
隨著社會不斷地進步，接觸到崗位職責的地方越來越多，崗位職責主要強調的是在工作范圍內所應盡的責任。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會寫嗎？以下是小編收集整理的生產部長崗位職責，希望能夠幫助到大家。
生產部長崗位職責1
1、生產部長是車間工藝流程、工藝標準執行和監督的第一責任人，必須確保車間工作都有工作流程、工作標準及應急預案。
2、負責生產系統日常管理工作，領導、監督和考核本部門各崗位工作，負責生產部員工勞動紀律、績效考核、考勤（每月15日前將上月本部門考勤表交公司人力資源部）。
3、負責檢查車間安全、生產、環保、衛生、工藝流程執行率情況及安排工作的進展情況。對現場檢查發現的問題當場糾正，（每日一次）重要問題及時向總經理匯報。
4、負責對公司生產一線規章制度的擬定、修改、補充、完善提出建議或意見，報總經理批準并備案。
5、定期主持召開生產例會（由生產部各機長或全體生產員工參加）或生產調度會，安排開會內容、工作動態，傳達公司工作安排、目標等，處理生產部日常工作中出現的`問題，指出工作中的優點及不足，督促生產進度。每次會議應有記錄備案，并將會議內容、會議落實情況或生產部存在的問題及時上報總經理。
6、負責編制生產部《生產記錄表》《生產報表》（主要反映當月各種產品的生產量），本月初將上月的《生產報表》交供銷部，督促檢查生產進度、產品質量、生產計劃的完成情況，保障生產訂單按時完成。
7、負責生產部新進員工、離職員工的審核工作，協調配合公司安排的員工培訓工作，負責生產部員工獎懲及合理化建議的審核工作，調查了解相關情況并做出處理、匯報，維護公司制度的公平、公正。
8、嚴格按照三標一體管理體系的各項要求，做好本部門相關的管理體系資料。
9、負責生產部各種安全、質量、設備事故的分析、調查與處理并及時上報總經理。負責糾正措施與預防措施的審核并及時上報總經理。督促檢查生產基礎設施、生產設備、安全設備的維護、維修及保養。
10、負責本部門與其他部門工作的相互配合、協調及溝通，帶領本部門人員牢固樹立全局觀念，及時為客戶提供滿意服務。
11、完成總經理交給的其它工作。
生產部長崗位職責2
1、根據銷售計劃制訂生產計劃并下達生產任務;
2、制訂部門人員編制，資金預算，制定本部門工作流程;
3、負責生產部的組織管理、人員配置、設備配置及生產計劃安排;
4、按時保質保量完成生產任務，通過現場監控進行有效的.生產管理;
5、負責生產部的日常管理工作及員工的管理、指導、培訓及評估;
6、合理安排下屬工作內容，跟蹤并考核其工作進度與工作指標;
7、組織生產部管理規章制度的制定、實施、檢查、監督及控制;
8、根據關鍵工藝參數和控制標準，嚴格管理;
9、科學有效的控制成本、人效;
10、嚴格按照安全生產、環境保護相關制度進行生產。
生產部長崗位職責3
生產部門是企業的重要部門之一，為明確崗位職責與性質，權利與義務。現就生產部長崗位職責與權限做出以下書面說明。
直接上級：副總經理
直接下屬：統計科、設備科、風塔車間、防腐車間、附件車間以及各生產班組。
崗位性質：負責全面主持本部的管理工作，對生產部門安全、環保、生產進度、產品質量、設備狀態等承擔管理責任。
一、主要職責
在理事會領導下，負責主持本部門的全面工作，根據訂單情況組織生產部全體員工、協調各部門共同完成生產工作，有效控制生產成本，對設備和生產工作者進行有效的監督和管理，對各生產線的生產工作進行協調、調度與監督，保證生產的順利進行。
(一）安全作業:
1、嚴格執行生產安全管理制度，確保人身的安全和設備的正常運轉。
2、指導相關操作人員對設備進行安全、經濟的操作，嚴格禁止野蠻操作。
3、定期組織對各類供配電設施、設備、壓力容器等進行定期檢查和校驗，確保其安全、正常的運轉，有權對處于危險或違章作業的設備和個人進行叫停。
4、及時發現各類安全隱患，及時處理生產中的安全事故，并及時向理事會匯報。
5、定期組織對員工進行安全生產的教育和培訓。
6、負責生產現場的綜合管理工作。
(二）生產工作：
1、根據訂單情況制訂各車間每天的生產計劃任務。
2、按照下達到各車間和班組的工作任務和生產計劃進行監督、指導生產，及時安排、處置各類突發事件，協調生產過程中的各項工作，確保生產工作、產品發貨保質保量的順利完成。
3、生產部門內部人員日常工作的安排、分配及工作情況監督，協調生產部人員完成各項工作。
4、每周定期召開生產人員或生產各班組長的協調會，協助其完成工作任務和生產任務。
5、每周定期組織召開與生產相關部門的生產調度會，協調各部門完成生產任務。
(三）生產數據的統計、分析與總結：（專人負責)
1、監督各生產車間對基礎數據的采集，包括生產數據，檢驗數據，項目首件跟蹤信息，工藝信息，技術變更信息等，并及時反饋相關單位和部門。
2、統計每班、日、周、月、季度、半年、年等的生產數據，及時分析、總結，用于指導生產工作。
3、統計分析生產中的各項消耗與損耗，如人工費、修理費、電費等，有效的降低損耗，控制生產成本消耗。
(四）設備管理：
1.根據實際情況編制設備管理的管理制度，如生產設備管理制度、生產設備保養與檢修制度等并嚴格監督執行。
2.督促相關人員建立生產設備管理檔案。定期檢查現有生產設備情況。
3.制定生產設備的大、中修計劃，并監督執行。
4、對生產設備進行統一管理，經常組織對設備進行檢查，指導、監督維修人員工作，使其提高工作質量和工作效率。
5、負責做好生產設備日常維護檢修工作，并合理安排設備檢修時間。
(五）日常工作：
1、負責本部門的日常行政工作，對公司年度經營指標和政策方針進行分解和落實，嚴格執行公司的.各項規章制度，做到獎罰有度。
2、管理生產部的全面工作，組織并監督生產部人員全面完成職責范圍內的各項工作，貫徹落實生產部各崗位職責。
3、根據公司的發展戰略規劃，對車間生產設備的生產能力和生產工藝進行創新改造，以保證未來的生產需要。
4、及時學習、補充生產技術能力，解決生產過程中的技術難題。
5、多方收集生產技術資料，增強生產技術作業能力。
6、與員工經常溝通，掌握其心理動態。
7、對員工提出的合理化建議加以分析、論證。
8、培養員工的主觀能動性，增強其主人翁責任感，激勵員工的進取心，培養、選拔優秀人才，經常組織對員工的培訓，加強員工生產技能、提高員工工作效率。
9、組織對生產部各車間、科室及員工實施績效考核工作。
10、對下級工作中的爭議做出合理的裁決。
11、協調生產部與公司相關部門的關系。
12、接受客戶或公司其它部門對生產部員工的投訴，調查后及時處理。
13、負責部門員工考勤工作，監督是否按公司要求進行請假、銷假，可批準請假時長為5天。
14、負責本部門各車間生產過程、各科室管理過程中的持續改進工作。
15、及時、準確傳達上級指示。
16、完成公司領導委托交辦的其它工作。
生產部長崗位職責4
一、認真貫徹《礦山安全法》和《煤礦安全規程》及有關的生產技術、規范、條例等，協助部長搞好部室的技術管理工作。
二、負責組織本科專業技術人員參加《礦井災害預防與處理計劃》的`編制，做好工作面作業規程、安全措施的審批工作。
三、檢查作業規程、安全措施的貫徹落實情況。
四、深入井下一線，加強工作面工程質量管理。
五、組織參加采掘工作面工程質量的檢查驗收，對工程質量問題提出整改措施，并督促落實。
六、負責向相關單位提供生產所須的各種圖紙，水文地質資料、測量數據等。
七、完成領導交辦的其它工作。
生產部長崗位職責5
崗位職責
生產副部長湖北輝創重型工程有限公司湖北輝創重型工程有限公司，輝創重型1、負責主持制定廠生產管理、安全管理和現場管理等相關規章制度，改進并組織實施各項管理工作;
2、根據公司計劃，組織各車間生產日歷加工計劃的制訂;協調各職能部門及相關職能人員之間的工作，確保生產指標順利達成;
3、負責確認各車間生產計劃，按計劃組織實施，組織各車間生產調度人員嚴格執行生產作業計劃，合理組織生產，協調處理生產過程中的問題;
4、嚴格生產管理相關制度的執行，負責各車間生產管理及相關管理工作的'組織實施、協調、監督和考核;
5、負責組織開展安全管理及現場6s管理，定期組織相關人員對各車間生產現場進行檢查、督促整改和考核;
6、組織原料管理指標的制訂、實施和考核，并對成品結余情況進行分析和上報;
7、對生產管理中的重大問題及時匯報，并對重大問題的提出處置和解決方案;
8、完成其它臨時交辦的任務。
崗位需求:
1、大專以上學歷，30-50歲;
2、5年以上生產管理方面的經驗;
3、具有很強的管理能力，溝通協調能力，抗壓能力較強;
4、有鋼結構、船舶等重工行業生產管理經驗者優先。
生產部長崗位職責6
1、負責生產管理、現場管理、安全管理。制定相關生產流程及車間規章制度。
2、根據公司營銷計劃，按計劃組織組織編制生產進度表，配合制定生產計劃。
3、負責指導、協調車間及部門生產工作，按照計劃組織實施，合理組織生產，督促各車間按進度表實施和落實;協調處理生產過程中的問題。
4、嚴格督促本部門相關制度的`執行，負責各車間生產管理及相關管理工作的組織實施、協調、監督和考核。
5、負責組織安全管理及現場5S管理，定期組織相關人員對各車間生產現場進行檢查，監督整改和考核。
6、對生產過程中的重大問題，必須上報，提出處置意見和解決方案。
7、保證完成領導交辦的其它工作。
8、對安全生產負責，不定期對員工進行安全操作規程教育。
生產部長崗位職責7
1、負責各基地業務五年戰略規劃的制定和輸入;
2、全新產品(新平臺)產能預設及規劃方案提報;
3、汽車公司同平臺新品(老臺平變形產品) ,技改規劃方案提報;
4、階梯性產能提升方案提報;
5、負責體系規劃與管理;
6、負責各規劃項目進度計劃的`編制,負責跟蹤各規劃項目的進度;
7、負責項目溝通管理及新產品開發階段項目參與;
8、負責二級能力建設方案提出,制造規劃流程和交付物編制。
生產部長崗位職責8
1、制定并嚴格落實生產管理相關制度標準，負責生產管理、安全管理和現場管理等并持續改進組織實施各項管理工作;?
2、根據訂單需求組織生產，合理制訂生產計劃，協調處理生產過程中的問題;?
3、負責檢查廠區及車間安全、生產、環保、衛生、工作紀律、工藝流程等執行情況并督促各班組及時完成工作安排。
4、分析生產車間各種安全、質量、設備等問題的原因并及時處理上報。
5、督促檢查各環節基礎設施、生產設備、安全設備的.維護、維修及保養。
6、負責本部門與其他部門工作的相互配合、協調及溝通，帶領本部門人員牢固樹立全局觀念。
7、完成領導交辦的其他事項。
生產部長崗位職責9
1.負責公司質量管理體系運行的日常管理工作，組織并推動質量管理體系的安排、管理、確認等工作，組織并實施質量管理體系的內部審核、過程審核以及產品質量審核工作。
2.負責公司的質量管理工作，制定完善的質量管理制度并貫徹實施。
3.負責組織實施原材料、外購、外協件、半成品、直至成品的.產品過程檢驗工作，并嚴格執行質量標準。
4.負責向有關領導及相關部門剛好傳送產品質量信息并對不合格品實施評審；如發生重大質量事故時，剛好報告總經理，并實行有效措施，幫助相關領導做好質量事故的調查、處理。
5.負責本部門文件記錄的管理。
6.負責產品制作、安裝、調試過程的驗收等工作，并出具最終檢驗證明。
7.貫徹執行國家和公司的質量方針、政策、法律和法規，熟識了解行業產品質量檢驗評定方法及標準。
8.組織制訂總裝、涂裝各工序及成品入庫的檢驗規程。
9.參加內審、評審等管理工作。
生產部長崗位職責10
1、負責及監督車間的生產計劃實施中的質量和數量完成情況;
2、負責規范現場管理、設備管理、推進標準化、體系化的'工作;
3、負責監控生產用原輔料的使用;
4、負責組織、協調各生產車間對外的工作聯絡;
5、負責組織內部各車間的人員安全教育、安全生產工作;
6、根據實際情況進行產能分析，核定工時，做好內部成本控制;
7、負責組織各生產車間，以降低生產成本為課題的現場改善活動;
8、負責組織、完善正常生產活動中的流程改善，并記錄簡歷與實施過程的管理;
9、負責部門內資產管理制度。
生產部長崗位職責11
1.根據公司綜合經營計劃及考核要求，組織制定相關的各類實施計劃(生產計劃、工藝技術計劃等)，并實施檢查，督促、監督落實情況;
2.負責統籌生產的'組織、安排與調度，協調落實生產所需的各類資源，解決出現的各類重要問題;
3.負責對生產相關數據進行統計與分析;
4.協調解決生產過程中出現的工藝技術問題，確保產品質量和生產任務的完成;
5.負責生產外協的實施與組織管理;
6.負責新產品開發、市場支持工作。
生產部長崗位職責12
1. 認真傳達、貫徹執行國家和上級有關礦山安全生產的方針政策，法律法規，條例決定及本石子場的安全生產管理制度，在確保安全的前提下組織生產。
2. 協助上級做好日常生產管理工作，負責石子場的'生產安排調度，制訂合理的生產計劃并組織驗收考核。
3.負責石子場的生產技術工作，根據地質構造設計分層采掘方案，對生產設備、生產現場進行管理，制定生產技術實施方案和安全生產技術組織設計，報上級審批，并檢查監督，驗收考核。
4.負責主持制定生產計劃和作業規程，落實生產責任制和生產管理制度。對違章指揮、違章作業和違反勞動紀律者進行教育和處罰。
5.及時采用新技術、新工藝、新設備改善生產條件，對生產指揮不利，人為設備故障引發的安全生產事故負責。
6.在指揮生產的過程中，當生產與安全生產發生矛盾時，生產首先服從安全，發現危急人身安全的重大隱患的，立即下達停產處理指令，不得違章指揮，冒險作業。
7.做好礦山生產技術管理工作，并保留相關機械設備整改維修技術數據，登記建檔，總結安全生產先進經驗，及時組織推廣。
8.經常性的對本場職工進行安全生產教育培訓，加強對機械設備的檢查工作，組織開展文明生產和安全標準化活動，創造安全舒適、文明的生產工環境。
生產部長崗位職責13
生產技術部部長崗位職責
一、在總經理的領導下，嚴格遵守公司規章制度、負責公司生產、技術、設備、質量等全面管理工作、安排制定全廠的日常技術生產工作等職責。
二、負責生產技術部的管理工作，制定部門內的工作計劃和日常工作，并組織制訂并實施技術部門規章制度和實施細則。
三、負責質量管理制度、目標的建立和完善，負責牽頭組織產品質量問題的分析及解決方案等。
四、負責對公司的產品、工作等質量進行監督、檢查、協調和管理。
五、負責牽頭市場反饋、質量退貨等問題的處理，并定期召開車間質量分析會議，提出合理化改進意見，使產品質量不斷提高。
六、負責供應方的監控、優化、提升，負責員工的操作行為符合工藝規范和管理規定。
七、監督并參與質量體系的建立和維護，負責生產現場的精益管理，指導公司質檢員。
八、隨時對技術人員在工作中遇到的`困難提供幫助；并做好新進員工的技術培訓工作。
九、監督員工狀態包括對所有員工進行行為規范和精神狀態檢查，在日常集各工作中留意部門員工的思想動態、工作細節、生活狀況，發現問題及時溝通。
十、監督、審核并參與生產報表和統計資料的統計工作。
十一、完成部門領導布置的其他工作，做好公司技術保密工作。
生產部長崗位職責14
1、負責本部門的各項日常工作，生產任務的`下達與執行;
2、制訂部門人員編制，資金預算，制定本部門工作流程;
3、掌控本部門資源使用，負責部門紀律督導;
4、及時落實公司各項決議，積極配合上級定時完成各行任務指標;
5、協調與工程部、物流部、銷售部相關工作，以達成生產任務;
6、合理安排下屬工作內容，跟蹤并考核其工作進度與工作指標;
7、組織生產部管理規章制度的制定、實施、檢查、監督及控制;
8、負責本部門員工理論及實際操作技能的培訓和考核;
9、及時完成本部門的周、月報等;
10、積極完成上級交辦的其他任務。
生產部長崗位職責15
生產（技術）部副部長應積極協助生產（技術）部部長在分工范圍內開展好相關工作，對分工范圍內的工作負責。生產（技術）部副部長必須熟練掌握煤礦安全專業知識并依法經過培訓、取得安全資格證，并持證上崗。
（一）、崗位職責
第1條積極配合生產（技術）部部長開展工作，貫徹落實國家有關煤礦安全生產的法律、法規、規章、技術規范等規定，搞好本企業的技術管理工作。
第2條按照分工要求編制煤礦的采掘接續計劃，按規定報有關領導審批，確保礦井采掘接續正常，并有利于煤礦的安全管理。
第3條要按照分工組織人員進行采掘工作面的工程質量檢查、驗收。
第4條按照分工負責組織進行采煤、掘進工作面質量檢查評比活動。
第5條經常進行采、掘工作面貫徹規程、措施的檢查。
第6條經常深入現場，及時解決現場存在問題，隨時掌握采掘工程的.進度等情況，及時向有關領導匯報。
第7條及時向部長提出改進工作的具體建議。
第8條必須盡職盡責，杜絕“三違”現象。
（二）、責任追究
第9條有下列行為之一的，給予生產（技術）部副部長警告處分；造成嚴重后果，構成犯罪的，依法追究刑事責任：
（一）違章指揮工人或者強令工人違章、冒險作業的；
（二）對工人屢次違章作業熟視無睹，不加制止的；
（三）對重大事故預兆或已發現的事故隱患不及時采取措施的；
（四）拒不執行煤礦安全監察機構及其煤礦安全監察人員的安全監察指令的。
第10條煤礦發生事故，有下列情形之一的，依法給予生產（技術）部副部長降級直至開除的紀律處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任：
（一）不按照規定及時、如實報告煤礦事故的；
（二）偽造、故意破壞煤礦事故現場的；
（三）阻礙、干涉煤礦事故調查工作，拒絕接受調查取證、提供有關情況和資料的。
第11條按照分工要求，生產（技術）部副部長對采煤、掘進等方面技術管理負直接責任或領導責任。
第12條進行編制煤礦生產布局及接續計劃時，造成礦井采掘接續失調，生產（技術）部副處長負直接責任。
第13條在生產（技術）部副部長負責組織的采煤、掘進工作面質量檢查評比活動中弄虛作假，生產（技術）部副部長負直接責任。
第14條決策失誤導致他人受傷害或損失的，生產（技術）部副部長負直接責任。
第15條不能夠經常深入現場，現場存在的技術問題不能夠得到及時解決，生產（技術）部副部長負直接責任。
第16條發現或得知作業地點風量、溫度以及有害氣體不符合標準以及規定要求，但未及時采取相關措施的，或在帶隊檢查中有違章現象未及時制止的，生產（技術）部副部長負直接責任。
第17條對于上述負直接責任、領導責任的，應根據情節嚴重程度按照有關法律、規定給予行政處分、經濟處罰、追究刑事責任。
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