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科研秘書崗位的職責
在不斷進步的社會中，人們運用到崗位職責的場合不斷增多，崗位職責是一個具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。我們該怎么制定崗位職責呢？以下是小編整理的科研秘書崗位的職責，歡迎大家分享。
科研秘書崗位的職責1
學院設立科研辦公室和科研秘書崗位，負責學院日常科研工作的管理與服務。科研秘書的主要職責包括：
一.仔細學習有關科研管理工作的相關法律法規，提高科研管理工作水平;二.負責科研文件的管理、科研文件、通知的下發。
三.負責組織各級各類政府項目的申報。包括信息發布、申報的組織、申報材料的匯總、登記、審核、報送，以及項目批準狀況傳達、到位項目登記，項目進展狀況、結題材料的組織與報送等工作。
四.負責組織各級各類科研嘉獎的申報工作。負責嘉獎申報信息供應、嘉獎申報的組織、材料報送和嘉獎信息登記。
五.負責學院橫向科研課題的登記、合同存檔、項目管理。
六.負責學院內成果鑒定、專利申請等相關文件的辦理和相關會議的`組織與服務。
七.負責學院科研檔案的建立和保管，剛好完成科研狀況的統計與匯總，負責上級主管部門要求的相關信息的上報。
八.負責學院網站科研信息的更新與維護。負責隨時搜集學院科技信息，剛好歸類整理和上網發布。實行主動措施，加強學院科研工作的對外宣揚，促進科研項目推廣。
九.加強對外溝通，建立暢通的信息通道，將社會科技需求信息剛好反饋給老師，促進學院與社會間的信息溝通與科技合作。
十.參與學校相關科研管理睬議。負責學院科研工作會議的組織和服務。主動協作學院承辦的各級各類科研會議的組織和服務。負責學院邀請的國內外專家的接待，報告會的組織、登記工作。
十一.擔負信息員的工作，仔細做好學院日常信息的整理和上報。
十二.負責對上級各類科研統計的核實工作。
十三.負責老師職稱聘任、崗位考核中科研業績部分的審核與數據、資料的供應;
十四.駕馭學院科研工作的第一手資料，剛好、全面、精確的把握學院的科研工作狀況，能夠剛好供應學院須要的科研統計信息;
十五.為廣闊老師的科研工作供應熱忱、周到的服務。要求工作剛好、到位;
十六.完成學院交辦的其他工作，并主動幫助學院其他部門開展工作。
科研秘書崗位的職責2
一、按時按質按量地完成校科研處、發展規劃與學科建設處相關職能部門的各項任務，及時做好信息的上傳下達工作。
二、協助主管領導做好年底院科研工作量地統計、校對、核準。
三、負責草擬院科研工作總結，經主管領導審核后交本辦公室主任。
四、負責院科研工作先進事跡和成果地宣傳報道。
五、做好科技檔案的收集、整理，完善本學院的科技檔案，并做好有關科技檔案的保密工作以及用于科技管理的計算機的維護保養工作。
六、協助做好本學院科技成果鑒定、報獎、推廣、科技開發及對外協作事宜。
七、協助管理本學院的科研經費。
八、熟悉科研相關的政策和文件精神。
九、協助組織本學院內的'學術活動，做好與本學院有關科技交流及學術活動的聯系、接待工作。
十、負責主管工作相關會議和活動的會場布置、物品準備、茶水服務、會場清理。
十一、協助并參與院大型活動地服務等工作。
十二、完成院領導交辦的其他臨時性工作。
本崗位職責自公布之日起執行。
科研秘書崗位的職責3
1.協助本單位科研工作主管領導做好科研管理工作;
2.做好與學校科研管理部門的溝通與協調工作，準確傳達科研管理的相關信息;
3.負責本部門各級各類項目、獎勵的組織申報工作，協助教師定期進行科研成果登記，做好日常科研統計工作;
4.負責本單位各類學術活動的組織、協調工作;
5.完成領導布置的`其它各項工作。
科研秘書崗位的職責4
1、科研秘書應熟識學校、社科處和學院制定的各項科研規章制度，根據學校社科處的統一部署，在分管院長的指導下負責本院老師的科研管理工作。
2、科研秘書應幫助分管領導做好學院的科研規劃。
3、負責與社科處和科技處等單位聯系工作，熱忱為教研服務，剛好將有關通知傳達給有關領導、老師。
4、科研秘書應剛好發布或轉發社科處等單位布置的各種科研項目的申報通知及相關材料，組織學院老師主動申報各種科研項目，幫助老師辦理各種科研項目申報材料的匯總、登記、審核、報送以及項目進展狀況、結題材料的組織與報送等工作。
5、科研秘書負責組織各級各類科研嘉獎的申報工作，包括嘉獎申報信息供應、嘉獎申報的組織、材料報送和嘉獎信息登記。
6、科研秘書負責協作分管院長制定院系科研嘉獎標準，負責做好各類科研成果(專著、論文、獲獎、專利)的統計及酬金的計算;
7、科研秘書負責組織學院各類學術講座與論壇工作，剛好公布科研、學術溝通動態并做好宣揚報道工作。
8、科研秘書做好科研資料整理和歸檔工作。
9、負責學院網站科研信息的`更新與維護，加強學院科研工作的對外宣揚。
10、科研秘書應完成學校探討生院、社科處等部門和學院領導支配的其他科研管理工作。
科研秘書崗位的職責5
科研秘書在學院主任的領導和校科技處的指導下，負責學院部日常科研工作的管理與服務。科研秘書的主要職責為：
一、仔細學習學校有關科研管理的制度規定，努力提高科研管理工作水平。
二、負責科研文件、通知的下發和管理。
三、負責組織各級各類項目的申報。包括信息發布、申報的組織、申報材料的匯總、登記、審核、報送，以及項目批準狀況傳達、到位項目登記，項目進展狀況、結題材料的組織與報送等工作。
四、負責組織各級各類科研嘉獎的申報工作。負責嘉獎申報信息供應、嘉獎申報的組織、材料報送和嘉獎信息登記。
五、負責學院內科研課題的'登記、合同存檔、項目管理。
六、幫助院長和教研室主任組織學院內部科研規劃和安排的制（修）訂。
七、負責學院部科研檔案的建立和保管，剛好完成科研狀況的統計與匯總，負責上級主管部門要求的相關信息的上報。
八、負責學院部網站科研信息的更新與維護。負責隨時搜集學院部科研信息，剛好歸類整理和上網發布。實行主動措施，加強學院部科研工作的對外宣揚，促進科研項目推廣。
九、加強對外溝通，建立暢通的信息通道，將社會科研需求信息剛好反饋給老師，促進學院部與社會間的信息溝通與科研合作。
十、參與學校相關科研管理睬議。負責學院科研工作會議的組織和服務。主動協作學院部承辦的各級各類科研會議的組織和服務。
十一、負責老師職稱聘任、崗位考核中科研業績部分的審核與數據、資料的供應。
十二、負責校內外專家講座的申報、舉辦、接待等管理工作
科研秘書崗位的職責6
一、協助學院領導做好科研管理工作。
1、本學院各級各類科研項目、獎勵的組織、申報工作，在研項目的過程管理與結項管理;
2、根據學院黨政會議決定，協助主管院領導進行本學院科研規劃的前期調研、組織論證工作，協調、組織各科研團隊高層次科研項目的前期論證、高層次獎勵的前期培養;
3、按學院的要求，協助主管院領導，組織本院應用研究及橫向課題的信息收集及對外聯系和管理。
二、協助學院領導和各點負責人，做好三項重點建設的日常管理工作。
三、其它日常科研管理工作。
四、協助學院領導和各研究生學位點做好研究生的思想政治工作與日常管理。
1、在研究生中設立學生自我管理組織和其他社團組織，卓有成效地開展各項工作;
2、研究生的人事檔案與組織檔案的管理、畢業與就業指導工作;
3、研究生的評優、紀律、考勤等其它日常管理工作。
五、協助學院領導和各研究生學位點做好研究生的業務培養與業務管理工作。
1、按學院黨政會議的要求，協助主管領導和各點負責人組織本院學位點的申報，各學位點的內涵建設、學位點培養方案的'制定、修訂與研究生個人培養計劃的制定;
2、協助學院領導和各學位點領導，按學校的規定做好導師的遴選、增選、培訓、考核工作;
3、組織各學位點做好本院研究生的招生宣傳、入學考試和學籍注冊工作;
4、按學校和學院要求組織研究生教學工作的檢查、教育管理系統的維護與使用;
5、按學校和學院要求組織各學位點研究生中期篩選、論文開題與論文中期檢查、論文答辯與學位授予及學位檔案的管理。
六、協助教授、博士做好同學校有關部門間的工作聯系。
科研秘書崗位的職責7
1、負責制訂并落實學院學術交流活動計劃。
2、負責組織教師申報各類科研項目及科研成果獎。
3、負責學院科研年度統計和填報工作，以及科研動態信息的報送工作。督促教師做好科研管理系統的.個人信息維護工作。
4、負責學院科研工作量考核。
5、負責教職工年度培訓進修和掛職鍛煉計劃上報，負責各類國培、省培、網絡培訓、外語培訓、其他短期培訓的申報、匯總等工作，負責參加各類講座的人員匯總、申報、考勤等工作。
6、負責教職工信息庫建設工作，教職工雙師信息采集工作。填報各類師資情況調查表。
7、負責教師資格申請，職稱評審的申報。
8、負責學院科研檔案的收集、整理和協助存檔工作。
9、協助制定學院年度科研計劃，并督促完成。
10、協助開展產學研合作和“四技”服務工作。
11、完成學院領導布置的其他工作。
科研秘書崗位的職責8
學院設立科研辦公室和科研秘書崗位，負責學院日常科研工作的管理與服務。科研秘書的主要職責包括：
一. 認真學習有關科研管理工作的相關法律法規，提高科研管理工作水平;
二. 負責科研文件的管理、科研文件、通知的下發。
三. 負責組織各級各類政府項目的申報。包括信息發布、申報的組織、申報材料的匯總、登記、審核、報送，以及項目批準情況傳達、到位項目登記，項目進展情況、結題材料的組織與報送等工作。
四. 負責組織各級各類科研獎勵的申報工作。負責獎勵申報信息提供、獎勵申報的組織、材料報送和獎勵信息登記。
五. 負責學院橫向科研課題的登記、合同存檔、項目管理。
六. 負責學院內成果鑒定、專利申請等相關文件的辦理和相關會議的組織與服務。
七. 負責學院科研檔案的建立和保管，及時完成科研情況的`統計與匯總，負責上級主管部門要求的相關信息的上報。
八. 負責學院網站科研信息的更新與維護。負責隨時搜集學院科技信息，及時歸類整理和上網發布。采取積極措施，加強學院科研工作的對外宣傳，促進科研項目推廣。
九. 加強對外交流，建立暢通的信息通道，將社會科技需求信息及時反饋給老師，促進學院與社會間的信息交流與科技合作。
十. 參加學校相關科研管理會議。負責學院科研工作會議的組織和服務。積極配合學院承辦的各級各類科研會議的組織和服務。負責學院邀請的國內外專家的接待，報告會的組織、登記工作。
十一. 擔負信息員的工作，認真做好學院日常信息的整理和上報。
十二. 負責對上級各類科研統計的核實工作。
十三. 負責教師職稱聘任、崗位考核中科研業績部分的審核與數據、資料的提供;
十四. 掌握學院科研工作的第一手資料，及時、全面、準確的把握學院的科研工作情況，能夠及時提供學院需要的科研統計信息;
十五. 為廣大教師的科研工作提供熱情、周到的服務。要求工作及時、到位;
十六. 完成學院交辦的其他工作，并積極協助學院其他部門開展工作。
科研秘書崗位的職責9
一、幫助學院領導做好科研管理工作。
1、本學院各級各類科研項目、嘉獎的組織、申報工作，在研項目的過程管理與結項管理;
2、依據學院黨政會議確定，幫助主管院領導進行本學院科研規劃的前期調研、組織論證工作，協調、組織各科研團隊高層次科研項目的前期論證、高層次嘉獎的前期培育;
3、按學院的要求，幫助主管院領導，組織本院應用探討及橫向課題的信息收集及對外聯系和管理。
二、幫助學院領導和各點負責人，做好三項重點建設的日常管理工作。
三、其它日常科研管理工作。
四、幫助學院領導和各探討生學位點做好探討生的思想政治工作與日常管理。
1、在探討生中設立學生自我管理組織和其他社團組織，卓有成效地開展各項工作;
2、探討生的人事檔案與組織檔案的管理、畢業與就業指導工作;
3、探討生的`評優、紀律、考勤等其它日常管理工作。
五、幫助學院領導和各探討生學位點做好探討生的業務培育與業務管理工作。
1、按學院黨政會議的要求，幫助主管領導和各點負責人組織本院學位點的申報，各學位點的內涵建設、學位點培育方案的制定、修訂與探討生個人培育安排的制定;
2、幫助學院領導和各學位點領導，按學校的規定做好導師的遴選、增選、培訓、考核工作;
3、組織各學位點做好本院探討生的招生宣揚、入學考試和學籍注冊工作;
4、按學校和學院要求組織探討生教學工作的檢查、教化管理系統的維護與運用;
5、按學校和學院要求組織各學位點探討生中期篩選、論文開題與論文中期檢查、論文答辯與學位授予及學位檔案的管理。
六、幫助教授、博士做好同學校有關部門間的工作聯系。
科研秘書崗位的職責10
1、科研秘書應熟悉學校、社科處和學院制定的各項科研規章制度，按照學校社科處的統一部署，在分管院長的指導下負責本院教師的科研管理工作。
2、科研秘書應協助分管領導做好學院的'科研規劃。
3、負責與社科處和科技處等單位聯系工作，熱情為教研服務，及時將有關通知傳達給有關領導、教師。
4、科研秘書應及時發布或轉發社科處等單位布置的各種科研項目的申報通知及相關材料，組織學院教師積極申報各種科研項目，協助教師辦理各種科研項目申報材料的匯總、登記、審核、報送以及項目進展情況、結題材料的組織與報送等工作。
5、科研秘書負責組織各級各類科研獎勵的申報工作，包括獎勵申報信息提供、獎勵申報的組織、材料報送和獎勵信息登記。
6、科研秘書負責協作分管院長制定院系科研獎勵標準，負責做好各類科研成果(專著、論文、獲獎、專利)的統計及酬金的計算;
7、科研秘書負責組織學院各類學術講座與論壇工作，及時公布科研、學術交流動態并做好宣傳報道工作。
8、科研秘書做好科研資料整理和歸檔工作。
9、負責學院網站科研信息的更新與維護，加強學院科研工作的對外宣傳。
10、科研秘書應完成學校研究生院、社科處等部門和學院領導安排的其他科研管理工作。
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