超碰97免费丨国产又粗又爽又黄丨法国伦理少妇愉情丨中文一级片丨杨贵妃情欲艳谭三级丨亚欧乱色丨91成人免费在线观看丨亚洲欧洲成人精品av97丨国产午精品午夜福利757视频播放丨美丽人妻被按摩中出中文字幕丨玩弄丰满熟妇xxxxx性60丨桃色五月丨粉豆av丨国产亚洲综合一区二区三区丨国产午夜福利精品一区丨亚洲一级淫片丨羞羞国产一区二区三区四区丨日本亚洲欧洲色α在线播放丨麻豆精品国产传媒av丨使劲快高潮了国语对白在线

設(shè)備維修人員述職報(bào)告

時(shí)間:2025-01-08 10:49:56 嘉璇 述職報(bào)告 我要投稿

設(shè)備維修人員述職報(bào)告(通用23篇)

  時(shí)間就如同白駒過隙般的流逝,回首這段時(shí)間的工作歷程,我們收獲了感動和成長,需要認(rèn)真地為此寫一份述職報(bào)告。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么,以下是小編為大家收集的設(shè)備維修人員述職報(bào)告,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

設(shè)備維修人員述職報(bào)告(通用23篇)

  設(shè)備維修人員述職報(bào)告 1

  今年我公司成立后圍繞全局的生產(chǎn),盡心竭力保障后勤,方便職工的生活,誠信服務(wù)送惠上門,努力完成各項(xiàng)工作。為了發(fā)揚(yáng)成績,推進(jìn)后勤服務(wù),找出差距及時(shí)彌補(bǔ)不足,我們將全年的工作予以歸納匯報(bào),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn),以求物業(yè)公司不斷自我完善和發(fā)展。

  一、深化內(nèi)部改革,管理提效,創(chuàng)新發(fā)展

  為了適應(yīng)公司后勤經(jīng)營專業(yè)化發(fā)展的戰(zhàn)略要求,實(shí)現(xiàn)電力后勤的`體制性改革,物業(yè)公司在今年年初以建立現(xiàn)代企業(yè)制度為目標(biāo),進(jìn)行了初步的公司制改組,樹立了管理標(biāo)準(zhǔn)化、服務(wù)規(guī)范化、經(jīng)營社會化的主題工作思路,重新劃分了部門,設(shè)立了綜合部、財(cái)務(wù)部、工程部、維修部、保潔部、服務(wù)部、餐飲部和賓館八個(gè)部門,理順了運(yùn)作機(jī)制,實(shí)現(xiàn)了對內(nèi)對外的商業(yè)化運(yùn)營。并且實(shí)行統(tǒng)一財(cái)務(wù)核算,內(nèi)部分帳考核,逐步建立起自主經(jīng)營、自負(fù)盈虧、自我約束、自我發(fā)展的現(xiàn)代企業(yè)制度。

  立足于強(qiáng)化管理,加強(qiáng)物業(yè)管理制度建設(shè),夯實(shí)管理基礎(chǔ)。管理出效益,管理出生產(chǎn)力,管理樹形象,強(qiáng)化管理是任何企業(yè)生存的根本。我們先后修訂完善了管理標(biāo)準(zhǔn)、工作標(biāo)準(zhǔn)49項(xiàng)共六萬多字,制定了物業(yè)管理規(guī)章制度以及各部門各崗位的`考核標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)了財(cái)務(wù)、物資的集中管理,降低了成本,壓縮了不必要的開支,堵塞了漏洞。設(shè)備和現(xiàn)場管理完全按照發(fā)供電企業(yè)創(chuàng)一流的標(biāo)準(zhǔn),實(shí)施星級工程、形象工程,嚴(yán)格考核標(biāo)準(zhǔn),實(shí)行承諾服務(wù),加大了對于值班電話“6226”的管理力度,實(shí)行24小時(shí)值班制度,有效地提高了服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。加強(qiáng)了服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè),不定期開展服務(wù)質(zhì)量檢查和抽查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作質(zhì)量上存在的問題,督促整改。

  二、加強(qiáng)物業(yè)管理,提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平

  我們樹立以物業(yè)管理為主、生活后勤為輔的工作思路,本著“有效性原則”,輕過程,重結(jié)果,輕數(shù)量,重質(zhì)量,堅(jiān)持以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為宗旨,以經(jīng)濟(jì)效益為中心,重點(diǎn)抓好一個(gè)服務(wù)、兩個(gè)突破、三個(gè)提高。一個(gè)服務(wù)是強(qiáng)化內(nèi)部管理,努力做到“無微不至”地為主業(yè)提供全方位優(yōu)質(zhì)服務(wù)。兩個(gè)突破就是以物業(yè)管理為龍頭,實(shí)現(xiàn)后勤改革體制突破;廣開思路,引入競爭機(jī)制,實(shí)現(xiàn)用人機(jī)制上的突破。三個(gè)提高就是提高服務(wù)質(zhì)量和效率,提高隊(duì)伍素質(zhì),提高經(jīng)營效益。

  從建立物業(yè)公司以來,我們對公司各辦公區(qū)進(jìn)行綜合規(guī)劃治理,收效顯著,保持了公司大院“示范辦公區(qū)”稱號,同時(shí)加大了對河西、南城辦公場所的物業(yè)管理,爭創(chuàng)示范辦公區(qū)。配合太原市政府“六項(xiàng)整治”工作,完成了局大院樓體立面15000平米的粉刷工作,并對于各個(gè)生產(chǎn)區(qū)的治理工作以大力配合。完善和改

  設(shè)備維修人員述職報(bào)告 2

  時(shí)光飛逝而過,回顧一年的工作,緊張而又忙碌,一年來在物業(yè)公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和關(guān)懷下,本人遵紀(jì)守法,認(rèn)真學(xué)習(xí),努力鉆研,扎實(shí)工作,以勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職維修工作,在維修部的崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用,主要有以下幾方面:

  一、 做好維修部的管理工作、做好上級安排的任務(wù)和各部門的來電報(bào)修工作。

  本人以身作則,要求組員遵紀(jì)守法,遵紀(jì)公司的規(guī)章制度,做到不遲到,不早退,加強(qiáng)組員的責(zé)任心培訓(xùn),認(rèn)真做好設(shè)備的檢查工作和運(yùn)行記錄工作。對上級安排的工作,合理安排,調(diào)動組員,迅速處理。對各部門的來電報(bào)修,認(rèn)真聽講,記錄來電的單位,報(bào)修內(nèi)容以及故障的位置等,迅速調(diào)動組員迅速處理,對較大的故障或不能處理的問題認(rèn)真向客戶解釋并上報(bào)處理。

  二、重視設(shè)備設(shè)施的安全運(yùn)行和檢查工作,以保障設(shè)備設(shè)施的`安全運(yùn)行。

  維修部一貫將設(shè)施設(shè)備的安全工作放在首位,每到節(jié)假日前一個(gè)月都會制定節(jié)假日設(shè)備設(shè)施安全檢查、保養(yǎng)和維修工作會議,制定工作計(jì)劃,落實(shí)計(jì)劃內(nèi)容、完成時(shí)間和責(zé)任人,以及檢查時(shí)間,明確各項(xiàng)工作重點(diǎn),事后進(jìn)性檢查,以確保小區(qū)、市場的設(shè)施設(shè)備安全運(yùn)行,在日常工作時(shí),強(qiáng)調(diào)維修工作時(shí)的安全操作和自我安全防范的意識,杜絕工傷事故的發(fā)生。

  三、真抓實(shí)干 抓好安全管理

  操作安全:由于部門工作的特殊性,維修組員工經(jīng)常要接觸用電器具,動電焊,用電等作業(yè)。為了確保操作者的人身安全,上班前會對組員時(shí)常進(jìn)行安全教育,加強(qiáng)部門員工的安全操作意識。在動電、維修危險(xiǎn)作業(yè)時(shí),確保有人在場監(jiān)護(hù)。全年維修人員無安全事故發(fā)生。對維修組員工進(jìn)行了設(shè)備安全使用常識的培訓(xùn),提高了全體員工安全的意識。

  設(shè)備設(shè)施安全:定期對各部設(shè)備專項(xiàng)安全檢查,每月對大廈配電井,管道井設(shè)備進(jìn)行安全檢查;每月對配電房變壓器、低壓配電柜進(jìn)行安全檢修、除塵。每逢節(jié)假日前都要組織對酒店個(gè)部、辦公室進(jìn)行設(shè)施設(shè)備安全大檢查。對重點(diǎn)運(yùn)行設(shè)備進(jìn)行一日一次的安全巡查,發(fā)現(xiàn)事故苗頭,立刻處理。

  最后,自己作為電工主管,分管強(qiáng)電,弱電,小區(qū)、市場專業(yè)維修保養(yǎng)工作,深感責(zé)任大,擔(dān)子重,物業(yè)公司領(lǐng)導(dǎo)給予自己充分信任,信任就是自己勤奮工作,不斷提高管理水平的動力,自己必將認(rèn)真高效,以身作則,配合各部門的工作,在新的一年戒驕戒躁,開創(chuàng)嶄新的工作局面。

  設(shè)備維修人員述職報(bào)告 3

  我處在公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門的支持與幫助、同事的同心協(xié)力的奮斗下,按照公司的要求、部署,較好地完成了部門的職能工作。通過一年來的學(xué)習(xí)與工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,現(xiàn)將維修管理處一年來的工作情況總結(jié)如下:

  一、管理處的日常管理工作。

  自公司進(jìn)行“三定”和分管理處,形成各施其職,各負(fù)其責(zé)后,對我處來說是一個(gè)全新的工作領(lǐng)域。管理處是公司住宅小區(qū)物業(yè)服務(wù)形象的一個(gè)重要窗口部門,是總經(jīng)理室領(lǐng)導(dǎo)下的一個(gè)日常維護(hù)、管理、服務(wù)機(jī)構(gòu),推動各項(xiàng)工作朝著公司既定目標(biāo)前進(jìn)的一保障部門。

  管理處的工作主要有日常投訴處理、收費(fèi)租賃、基礎(chǔ)設(shè)施設(shè)備維修維護(hù)、環(huán)境衛(wèi)生、綠化養(yǎng)護(hù)、水電維護(hù)、安全保衛(wèi)。有文稿處理、檔案管理、文稿報(bào)批轉(zhuǎn)、會議安排、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、上級部門檢查及外來單位參觀、指導(dǎo)的迎來送往等。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,強(qiáng)化工作意識,注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù),力求周全、準(zhǔn)確、適度,避免疏漏和差錯(cuò),至今基本做到了事事有著落。

  二、日常投訴處理維護(hù)工作

  1、處理投訴方面。

  全年共接待處理投訴1432起,已處理完成1420起,正在處理12起,處理率達(dá)99%。其中水電投訴報(bào)修647起,房屋維修491起,防盜門及單元門報(bào)修130起,投訴164起。

  全年投訴主要集中在1、2、10、16#樓頂層住戶房屋漏水,2、7#樓業(yè)主對3#樓工地施工噪音擾民的投訴,14#樓業(yè)主對酒店客房晚上的麻將和屋面沒有屋頂花園的投訴。16、17#樓業(yè)主對酒店的油煙、噪音,18#樓對幼兒園噪音、廚房的油煙投訴。其中大多已處理好,但18#樓的業(yè)主反映幼兒園的油煙、噪音依然存在,經(jīng)過與幼兒園負(fù)責(zé)人協(xié)調(diào)后,將廚房改移位后,已得到明顯的改善。

  2、收費(fèi)工作工作。

  全年收費(fèi)工作完成得較好,除了小部分業(yè)主有原因拒交費(fèi)用以及空置物業(yè)外,應(yīng)收的各項(xiàng)費(fèi)用都已收回。租賃工作也按質(zhì)按量地完成,能最大限度地利用資源,盡量盤活資金,為公司創(chuàng)收。

  3、日常維護(hù)。

  今年按照公司年初公司制定的工作計(jì)劃,順利地完成新興苑、翠竹苑、香洲苑、大本營等基礎(chǔ)設(shè)備設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng)和環(huán)境衛(wèi)生、綠化養(yǎng)護(hù)工作。

  4、環(huán)境衛(wèi)生。

  在維護(hù)園林綠化、清潔衛(wèi)生方面,不斷地完善、改變管理方法,盡量地做到園林綠化完好、清潔衛(wèi)生整潔,全年轄區(qū)內(nèi)未出現(xiàn)綠化蟲害、花草樹木未出現(xiàn)死亡和疫情現(xiàn)象,給轄區(qū)住戶營造了一個(gè)舒適、溫馨的家園。

  5、水電維護(hù)。

  主要對轄區(qū)內(nèi)的香洲苑、新興苑、翠竹苑、集團(tuán)公司總部、湖天花園、生資倉庫等35棟房屋的水電維護(hù)及日常管理工作;全年水電月平均損耗率分別在2.2---2.8%,嚴(yán)格控制在允許范圍內(nèi);轄區(qū)的4個(gè)配電房,5臺電梯,兩臺高層加壓泵及消防一體的.配套設(shè)施運(yùn)作正常,無安全事故發(fā)生。

  6、裝修管理。

  按照年初的工作部署和計(jì)劃,今年裝修管理工作已逐步進(jìn)入正規(guī)軌道,實(shí)施了公司統(tǒng)一編制新的裝修服務(wù)協(xié)議及管理規(guī)定,合理的堵住以前未完善的裝修管理漏洞,并實(shí)行每日必須到裝修戶現(xiàn)場巡視登記制,做到發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)及時(shí)處理,違規(guī)裝修現(xiàn)象已明顯減少、下降,未出現(xiàn)因違規(guī)而引起的安全事故和大的投訴。

  7、安全管理。

  今年安全工作總體較好,轄區(qū)未發(fā)生消防、搶劫事故。但在下半年發(fā)生一起小轎車被盜事件,所幸已得到破案,追回被盜車輛。故在安全工作方面不得有半點(diǎn)疏忽、麻痹和僥幸思想,應(yīng)在對外來人員、車輛的出入管理多下功夫,避免類似或更為嚴(yán)重的事故發(fā)生。

  三、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平

  由于感到本部門的擔(dān)子分量,而處室部分員工的學(xué)識、能力和閱歷與各任職有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,要求各員工加強(qiáng)在專業(yè)知識方面,多向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí),這樣下來明顯感覺到今年有了一定的進(jìn)步。

  經(jīng)過大家的不斷學(xué)習(xí)、不斷積累經(jīng)驗(yàn)、知識,均已具備了一定的工作基礎(chǔ),各自能夠地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達(dá)能力等方面,經(jīng)過一年的鍛煉都有了較大的提高,保證了各崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行,能夠以正確的態(tài)度對待各項(xiàng)工作任務(wù),熱愛本職工作,認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中去。積極提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì),爭取工作的主動性,具備較強(qiáng)的專業(yè)心,責(zé)任心,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

  四、存在的問題和今后努力方向

  一年來,我處員工能愛崗敬業(yè)、創(chuàng)造性地開展工作,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:

  第一,管理處多數(shù)員工非物業(yè)專業(yè)人員,許多工作都是邊干邊摸索,以致有時(shí)工作起來不能游刃有余,工作效率有待進(jìn)一步提高。

  第二,有些工作還不夠過細(xì),一些工作協(xié)調(diào)不是十分到位。

  第三,相關(guān)的專業(yè)理論水平還不太適應(yīng)公司工作的要求。

  第四,車輛不斷增多,小區(qū)路面都停滿了車輛,給行人、車輛通行存在很大的安全隱患,主要是中心地下停車場滲漏水嚴(yán)重,共有125個(gè)車位,其中有53個(gè)車位漏水,故車主不愿將車停放進(jìn)去。

  第五,大本營、新興苑、翠竹苑水電虧損嚴(yán)重,主要原因是管線表老化、銹蝕、日常盤查、巡視管理不嚴(yán)謹(jǐn),造成偷、漏、跑、冒、滴現(xiàn)象嚴(yán)重。

  第六,現(xiàn)階段,我處所轄物業(yè)基礎(chǔ)設(shè)備設(shè)施已有很多快過保質(zhì)保修期,所發(fā)生的費(fèi)用現(xiàn)均為物業(yè)、房產(chǎn)、工程公司所承擔(dān)。

  第七,目前,我處所轄的翠竹苑、新興苑物業(yè)管理成本較高,存在虧損,主要是物業(yè)規(guī)模小,投入人力、物力相對較大。此類物業(yè)也是公司面臨的一個(gè)效益增長在的障礙,不利于公司發(fā)展。

  設(shè)備維修人員述職報(bào)告 4

  本人xxx,于20xx年5月26日進(jìn)入xx魅力之城保修中心工作,轉(zhuǎn)眼已經(jīng)三個(gè)月了。這段時(shí)間里,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與同事的幫助下,我學(xué)到了很多東西,于人生發(fā)展大有裨益。對此,向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事表示衷心的謝意。短暫又漫長的試用期里,我認(rèn)真學(xué)習(xí)公司章程,嚴(yán)格履行個(gè)人職責(zé),讓領(lǐng)導(dǎo)放心,使業(yè)主滿意。總結(jié)如下:

  一、勤奮學(xué)習(xí),總結(jié)提高

  剛進(jìn)入魅力保修中心,我就被委以重任,作為10、11區(qū)現(xiàn)場維修分管工程師。

  面對著352戶業(yè)主,第一次接觸服務(wù)類職業(yè)的我,對業(yè)務(wù)不甚熟悉,不免對工作產(chǎn)生擔(dān)心和憂慮——很多地方不是很懂,讓我一方面感到“隔行如隔山”,另一方面又覺得任重而道遠(yuǎn)。

  但這種擔(dān)心隨著領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事們的幫助很快便煙消云散了。遇到困難,大家都很耐心的教導(dǎo):無論是帶業(yè)主驗(yàn)房、檢查驗(yàn)房單問題點(diǎn)維修,還是反饋通知業(yè)主復(fù)驗(yàn)簽字、發(fā)布晨會,或者寫函發(fā)函、基本禮儀和現(xiàn)場取證照片采集等,都得到了各位同事的支持,尤其是前臺信息員,屢次慷慨相助。

  大家知道我是初來,對我特別照顧,每次都有人善意提醒我別遺漏,甚至手把手教我怎樣消單及關(guān)閉問題點(diǎn)等……一切的一切,讓我很感動。哲人說過,完美的團(tuán)隊(duì)是取得成功的保證,在魅力這個(gè)大家庭里,我深深感受到了這一點(diǎn)點(diǎn)。

  為了迅速融入,我隨身攜帶著小筆記本,同事提醒某事,便當(dāng)場記下,此后時(shí)常翻看,以此警醒;經(jīng)常總結(jié)自己的不足,學(xué)習(xí)別人的長處,提高自己的業(yè)務(wù)水平。從不懂到懂,從初通到細(xì)致,受到了不少業(yè)主的贊揚(yáng)和支持,讓我非常開心,覺得自己的努力得到了回報(bào)。

  二、敬業(yè)愛崗,熱情服務(wù)

  剛到10、11區(qū)負(fù)責(zé),正好是集中交付。

  帶業(yè)主驗(yàn)房時(shí),我認(rèn)真回答著業(yè)主提出的每一個(gè)問題,并詳細(xì)講解小區(qū)的'規(guī)劃、室內(nèi)裝修材料品牌以及和房屋保養(yǎng)注意事項(xiàng)。對于業(yè)主提出的不滿意處詳細(xì)記錄,并及時(shí)將驗(yàn)房單問題點(diǎn)派發(fā)給各分包單位進(jìn)行維修;對完成的問題點(diǎn)通知業(yè)主復(fù)驗(yàn),在驗(yàn)房單簽字。

  大多業(yè)主對我們的服務(wù)都很滿意,我們的勞動得到業(yè)主的稱贊,也是為xx團(tuán)隊(duì)增添了一抹亮色。

  房子交付完畢后,隨著業(yè)主入住率的提高,報(bào)修的問題點(diǎn)也越來越多了。每次收到報(bào)修后,我都迅速前往現(xiàn)場查看,確定非人為損傷,填好維修方案并告知業(yè)主,然后派單給工人安排進(jìn)入業(yè)主家維修,完成任務(wù)后給業(yè)主簽字確認(rèn)。繼而一直負(fù)責(zé)進(jìn)入房修平臺進(jìn)行消單,在公司cm網(wǎng)關(guān)閉問題點(diǎn)。

  三、秉公辦事,真誠待人

  有時(shí)候業(yè)主不注意造成的人為損傷,如某家養(yǎng)花澆水,導(dǎo)致地板膨脹變形,打電話抱怨是我們用材質(zhì)量問題。遇到這種情況,我在現(xiàn)場勘察后便加以解釋,無論業(yè)主大聲咆哮還是冷嘲熱諷,我都以誠摯的態(tài)度對之。

  圣經(jīng)上說過,當(dāng)別人怒火燃燒的時(shí)候,你唯有平靜對待,才能使其熄滅。業(yè)主大多會被我們的態(tài)度所感化,我相信用一顆真誠的心對待別人,人家也會設(shè)身處地為你著想。公司的制度不能亂,唯有自身不亂,他人方莫能使之亂。

  四、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、律人律己

  每到業(yè)主家,無論主人在意與否,必穿鞋套,人家客氣說“房屋亂,不必”是一回事,個(gè)人是否遵守公司制度又是一回事。

  某次在一家維修,主人性格開朗,看起來是文化人士,自己抽煙的時(shí)候也給施工人員遞上,我堅(jiān)決制止“不能在業(yè)主房中接煙、抽煙”。主人勸“規(guī)矩不外人情。”我對答“人情不壞規(guī)矩。”主人大笑,不再勉強(qiáng),稱贊我們xx“自律者,人恒敬之”。

  五、情系業(yè)主,及時(shí)反饋

  抱著“為業(yè)主著想,以業(yè)主為中心”的服務(wù)思想,每次維修后,我都致電詢問業(yè)主是否滿意,哪些需要改進(jìn)提高。經(jīng)常跟業(yè)主交流,也增進(jìn)了彼此間的信任與了解。

  有時(shí)候熱情的業(yè)主還要贈予某些小禮物,如礦泉水、小零食之類,我深表謝意,一律不取“為大家服務(wù)是我的工作職責(zé)。”還有業(yè)主在魅力論壇上發(fā)帖表揚(yáng),甚至寫詩相贈“颯爽英姿氣凜然,談笑之間解憂難……情系千家志萬里,誰說女子不如男?”如此雅意,只能謝其厚愛了。

  我雖然年紀(jì)較輕,工作閱歷不太深,經(jīng)驗(yàn)有限,但我會發(fā)揮年輕人的好學(xué)勤快、吃苦耐勞、精力充沛等優(yōu)勢,努力成為一個(gè)優(yōu)秀的人才,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。在領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)懷下,我將更有信心做好10、11區(qū)維修工作。

  設(shè)備維修人員述職報(bào)告 5

  一、任務(wù)指標(biāo)完成情況

  1、能源消耗情況:

  電能:1-10月份自用電能消耗1755245度,較去年同期減少50334度;同比節(jié)約2.79%;其中照明用電較去年同期減少100542度;同比節(jié)約14.19%;

  蒸汽:1-3月份用量3220噸,較去年同期減少1528噸,同比節(jié)約32.18%;水資源1-10月份用量19779噸,較去年同期多用589噸,原因?yàn)榻衲昵逑蠢鋮s塔填料(公司大修清洗)、對所有樓層消火栓及消防末端試水進(jìn)行了泄水測試。

  2、增值服務(wù):其中:有償維修服務(wù)費(fèi)xx元,有償清洗過濾網(wǎng)費(fèi)xx元,空調(diào)加時(shí)費(fèi)xx元;

  3、維修單1-10月份完成客戶報(bào)修單440份,內(nèi)部維修單407份,及時(shí)率、合格率均達(dá)100%;

  二、完成的重點(diǎn)工作

  1、日常工作:每日對所屬設(shè)備設(shè)施進(jìn)行巡視,發(fā)責(zé)問題及時(shí)處理并按計(jì)劃維修保養(yǎng),確保了設(shè)備設(shè)施的安全運(yùn)行及正常使用;

  2、特種設(shè)備和重點(diǎn)設(shè)施保養(yǎng)檢測:完成了配電室的年度清掃、高壓設(shè)備預(yù)防性測試(高壓設(shè)備檢測)、生活水箱清洗及水質(zhì)檢測;完成了電梯、避雷系統(tǒng)、絕緣工具、壓力管道年度檢測;完成了空調(diào)通風(fēng)系統(tǒng)的清洗及送風(fēng)質(zhì)量檢測及冷卻塔冷卻水和污水排放檢測。

  3、節(jié)能降耗工作:

  每周進(jìn)行能源消耗分析,針對數(shù)據(jù)異動情況,分析原因及時(shí)采取措施予以解決,做到節(jié)能不浪費(fèi)。

  針對衛(wèi)生間、清潔間、樓梯間、無人值守機(jī)房(無監(jiān)控區(qū)域)等實(shí)行隨手關(guān)燈,做到人走燈滅;公區(qū)照明和地庫照明根據(jù)上班周期及季節(jié)晝夜時(shí)間及時(shí)調(diào)整樓控和時(shí)控分段開關(guān)參數(shù);

  節(jié)能改造工作:完成了客梯廳日光燈帶、貨梯廳、消防樓梯、配電室照明進(jìn)行了更換LED燈具節(jié)能改造工作,采用800只LED燈具更換代替原1500只燈具,總計(jì)投入資金48830元,1-10月份照明節(jié)電費(fèi)用為105318元,現(xiàn)已經(jīng)收回了改造成本;

  對配電室6臺變壓器高壓側(cè)分線開關(guān)調(diào)至10250V位置,降低了輸出電壓(原412V,現(xiàn)為400V),既降低了變壓器的損耗又延長了燈具的使用壽命,取得了明顯的節(jié)能效果。

  在制冷換熱工作中,根據(jù)室外氣溫條件及室內(nèi)溫度參考設(shè)定溫度曲線圖適時(shí)調(diào)節(jié)出水設(shè)定溫度,達(dá)到最佳運(yùn)行效果,蒸汽用量1-3月份同比去年節(jié)約478264元。

  4、評優(yōu)修繕工作

  根據(jù)《北京市物業(yè)管理示范項(xiàng)目考評標(biāo)準(zhǔn)及評分細(xì)則》,逐項(xiàng)分析核對,對不符合要求的項(xiàng)目進(jìn)行逐條整改,完善了內(nèi)業(yè)資料和現(xiàn)場設(shè)備設(shè)施的修繕整改。如:完善了設(shè)備臺賬、上墻制度、應(yīng)急預(yù)案、標(biāo)識等和各種運(yùn)行、保養(yǎng)、巡視、檢查、管理等記錄表格,補(bǔ)充完善94個(gè),總計(jì)達(dá)141個(gè); 對管道閥門510個(gè)標(biāo)識進(jìn)行了統(tǒng)一更換,費(fèi)用不到仟元,卻達(dá)到美觀實(shí)用的目的;

  在設(shè)備保養(yǎng)和工程修繕方面,修補(bǔ)粉刷各設(shè)備機(jī)房、樓梯及車庫墻面1.87萬平方米,車位地坪翻新1200平方米,車位線翻新86個(gè)礦棉板墻面修復(fù)245平方米,防火門、人防門進(jìn)行了漆面翻新 ,室外破損石材路面及屋面設(shè)備設(shè)施進(jìn)行了維修及除銹刷漆,對各機(jī)房所有設(shè)備設(shè)施進(jìn)行了全面擦試、保養(yǎng)、除銹刷漆并對各活動部位加注潤滑油,針對每一條螺絲都采取了除銹注油防生銹措施,使在用設(shè)備設(shè)施達(dá)到煥然一新;

  在三項(xiàng)一票否決的事項(xiàng)整改中,建立健全了臨時(shí)用電管理制度及作業(yè)審批制度、有限空間管理制度及作業(yè)審批制度,并完善了有限空間臺賬和位置點(diǎn)位圖,有限空間作業(yè)安全告知牌上墻展示并于內(nèi)部懸掛有限空間作業(yè)要求達(dá)到警示目的;完善了電梯系統(tǒng)管理制度及基本信息臺賬和電梯安全裝置定期檢查記錄,如:電梯超載試驗(yàn)標(biāo)定、五方對講及防夾功能定期測試,確保了電梯安全保護(hù)功能與困人求救功能的可靠運(yùn)行;完善了消防系統(tǒng)管理制度及基本信息臺賬,對消防系統(tǒng)進(jìn)行了全面測試并定期進(jìn)行消防水泵盤車及中控聯(lián)動啟泵測試,確保了消防系統(tǒng)安全可靠運(yùn)行。

  5、績效考核和部門管理工作:

  加強(qiáng)了員工手冊、考勤、勞動紀(jì)律、績效考核、安全生產(chǎn)的培訓(xùn),減少了違規(guī)行為的發(fā)生,通過績效考核的實(shí)行,充分發(fā)揮了優(yōu)秀員工的帶頭作用,提高了員工的工作積極性,圓滿完成了日常工作和評優(yōu)任務(wù)。

  通過參加評優(yōu)工作,取得了很大的`收獲和一定的工作經(jīng)驗(yàn),并應(yīng)用到實(shí)際管理工作中,如完善了各設(shè)備機(jī)房安全責(zé)任人,各崗位、各區(qū)域衛(wèi)生責(zé)任制,每臺設(shè)備和各區(qū)域設(shè)施責(zé)任落實(shí)到人,完善了各崗位、各區(qū)域衛(wèi)生清潔標(biāo)準(zhǔn)及方法,不留死角,避免了突擊衛(wèi)生清潔工作;設(shè)備設(shè)施維修保養(yǎng)方面達(dá)到了無損壞、無污漬、無銹蝕,不放過一個(gè)螺絲的保養(yǎng);完善了維修保養(yǎng)記錄表格,完善了設(shè)備保養(yǎng)及維修檔案記錄,并如實(shí)填寫,設(shè)備發(fā)生過的故障、采取的措施及更換過的配件均記錄在案,做到了各項(xiàng)維修工作的可溯源性,確保設(shè)備設(shè)施的安全運(yùn)行及可靠使用。

  6、全面完成了公司及項(xiàng)目交辦的各項(xiàng)臨時(shí)任務(wù)。

  三、工作中存在的主要問題和不足

  1、評優(yōu)成果的保持需堅(jiān)持不懈,強(qiáng)化管理,確保成果的延續(xù)和一致性;

  2、設(shè)備設(shè)施的保養(yǎng)和巡視有時(shí)存在保養(yǎng)不夠到位現(xiàn)象,需強(qiáng)化保養(yǎng)的及時(shí)性。

  3、員工業(yè)務(wù)技能和技術(shù)水平需進(jìn)一步提高,工作中有時(shí)處理問題的思路不清晰,目標(biāo)不明確,需加強(qiáng)員工技術(shù)培訓(xùn),增強(qiáng)技術(shù)考核力度,進(jìn)一步提高維修技能和業(yè)務(wù)素質(zhì),提高專業(yè)技能水平。

  4、需繼續(xù)挖掘節(jié)能降耗潛力,做好節(jié)能降耗工作。

  四、重點(diǎn)工作和主要措施

  1、將評優(yōu)工作流程及模式切實(shí)落實(shí)到實(shí)際工作中,繼續(xù)加強(qiáng)績效考核管理工作,堅(jiān)持不懈,確保優(yōu)秀示范項(xiàng)目成果的保持與深化;

  2、繼續(xù)強(qiáng)化分包單位的管理,確保設(shè)備設(shè)施延長有效使用壽命及安全運(yùn)行;

  3、加強(qiáng)設(shè)備設(shè)施管理,細(xì)化設(shè)備設(shè)施信息臺賬的編制,包括每個(gè)部件的型號及參數(shù)、控制區(qū)域及安裝位置與控制區(qū)域點(diǎn)位圖,以有效提高工作效率;

  4、繼續(xù)做好節(jié)能降耗工作:除加強(qiáng)日常能耗管理外,繼續(xù)照明節(jié)能改造工作,包括樓層公區(qū)過道照明、客梯廳筒燈、衛(wèi)生間照明、地下車庫照明更換LED燈節(jié)能改造;重點(diǎn)研究冷凍、冷卻循環(huán)泵及空調(diào)新風(fēng)機(jī)組電機(jī)的節(jié)能改造。

  設(shè)備維修人員述職報(bào)告 6

  時(shí)光荏苒,新年的鐘聲即將響起,在這辭舊迎新之際,我們對過往的一年做深刻的總結(jié)。20xx年工程部在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)下,在公司各級業(yè)務(wù)部門的密切配合下,全力以赴地投入到xxx的交付工作、xxx的全面開工建設(shè)、51地塊的前期準(zhǔn)備工作及人防驗(yàn)收工作。作為公司工程建設(shè)專業(yè)的核心職能部門,我們牢記公司領(lǐng)導(dǎo)的教誨和囑托,從部門職能出發(fā),從項(xiàng)目的技術(shù)特點(diǎn)和開發(fā)要求著手,突出自身的技術(shù)優(yōu)勢和專業(yè)特長,充分發(fā)揮部門在工程技術(shù)管理上的核心作用,嚴(yán)格控制工程質(zhì)量及工程進(jìn)度,完成了公司領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)任務(wù)。工程部形成一個(gè)專業(yè)配套齊全,崗位職責(zé)分明的團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、有很強(qiáng)戰(zhàn)斗力的集體。工程部在xxx經(jīng)理正確領(lǐng)導(dǎo)和部門同事的共同努力下,截至20xx年12月底,我們已先后完成了御龍灣商住的交付工作和御景城1#、2#、6#、9#、13#、15#、16#、售樓部和地下室等工程全面建設(shè)推進(jìn)。本著回顧過去,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),找出不足,進(jìn)而豐富和改善自己的原則,為此,我們就工程部20xx年的工作情況在以下幾個(gè)方面進(jìn)行回顧和總結(jié)。

  一、工程管理

  工程管理工作是我部工作的核心和重點(diǎn),延續(xù)20xx年的工程管理工作,工程部更加全力以赴地投入到項(xiàng)目的施工管理工作中。在部門同事的齊心協(xié)力,我部克服了種種困難,經(jīng)過一年的辛勤工作,我們先后完成了御龍灣的.消防驗(yàn)收、竣工驗(yàn)收,新大陸人防驗(yàn)收、桂花苑的竣工備案,御景城一期工程的前期手續(xù)以及質(zhì)量、技術(shù)管理工作。目前,御景城1#樓、6#樓、13#樓、15#樓、16#樓在保證質(zhì)量的前提下,以超越業(yè)主要求的進(jìn)度穩(wěn)步推進(jìn),其中13#樓在滿足質(zhì)量指控的前提下已遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出附加協(xié)議的進(jìn)度要求。我部嚴(yán)格遵守對工程進(jìn)行“三控制”的管理方法。從對工期、質(zhì)量、成本三個(gè)重要因素的控制,加強(qiáng)合同的管理與信息的管理,努力協(xié)調(diào)與設(shè)計(jì)、監(jiān)理、總包及分包的關(guān)系,努力加強(qiáng)了管理措施。

  1.定目標(biāo),建章建制,抓好建設(shè)單位的施工管理工作。

  20xx年,我部人員將全力以赴,力爭御景城一期工程安全、質(zhì)量、進(jìn)度目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);同時(shí),51#地塊的推進(jìn)工作。

  目前,總體來說,御景城陜西十一建承包的項(xiàng)目的進(jìn)度和質(zhì)量比較理想,但也存在一些問題。我們深刻反省,總結(jié)了如下幾點(diǎn)原因:

  (1)個(gè)別控制節(jié)點(diǎn)工期制定計(jì)劃或調(diào)整計(jì)劃考慮欠周,對計(jì)劃運(yùn)行中可能出現(xiàn)的問題欠敏感性和前瞻性。

  (2)惡劣的天氣環(huán)境等客觀因素的影響。

  (3)設(shè)計(jì)變更較多且設(shè)計(jì)方不能及時(shí)回復(fù)。

  (4)部分施工單位紀(jì)律松解,現(xiàn)場管理不到位,計(jì)劃得不到落實(shí)。

  2.注重合同對工程管理的作用,分類歸檔各種工程技術(shù)資料,積極協(xié)調(diào)各方工作關(guān)系和處理現(xiàn)場問題。

  建設(shè)工程合同在工程的具體實(shí)施過程中起著非常重要的作用,對工程中的勘察、設(shè)計(jì)、施工和監(jiān)理各方當(dāng)事人的權(quán)利義務(wù)和責(zé)任都作了比較全面的規(guī)定。在工程建設(shè)的具體實(shí)施過程中,我部嚴(yán)格遵守合同,對合同中規(guī)定質(zhì)量責(zé)任,劃分界限,圖紙?jiān)O(shè)計(jì),工藝使用的認(rèn)可和批準(zhǔn)制度都有較好的貫徹執(zhí)行。通過研究各方面提出來的與合同實(shí)施有關(guān)的問題,對涉及到工程進(jìn)度的有關(guān)問題及時(shí)提出解決辦法并通過監(jiān)理工程師去實(shí)施,必要時(shí)對施工手段、施工資源、施工組織直至合同工期進(jìn)行調(diào)整。

  3.抓好安全與文明現(xiàn)場管理工作

  安全文明是施工項(xiàng)目中不可忽略的一項(xiàng)工作,我部根據(jù)本工程安全文明項(xiàng)目管理目標(biāo),督促施工單位在施工過程中貫徹執(zhí)行國務(wù)院及各部門頒發(fā)的安全規(guī)程、生產(chǎn)條例和規(guī)定。在實(shí)施過程中主要做如下幾點(diǎn)工作:

  (1)為了提升工地形象和安全文明施工,科學(xué)安排、合理調(diào)配使用施工場地,施工和管理分區(qū),生活和管理分區(qū),并使之與各種環(huán)境保持協(xié)調(diào)關(guān)系,要求施工單位按安全文明標(biāo)化工地標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行施工。

  (2)督促監(jiān)理工程師做好安全控制,目的是保證項(xiàng)目施工中沒有危險(xiǎn)、不出事故、不造成人身傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。

  (3)督促監(jiān)理工程師和施工單位按照有關(guān)法規(guī)要求,使施工現(xiàn)場和臨時(shí)用地范圍內(nèi)秩序井然,文明安全,環(huán)境得到保護(hù),交通暢達(dá),防火設(shè)施完備,場容和環(huán)境衛(wèi)生均符合要求。

  (4)協(xié)調(diào)現(xiàn)場各承包商、監(jiān)理、設(shè)計(jì)內(nèi)部各有關(guān)部門、周邊工程和社區(qū)之間的關(guān)系,為工程建設(shè)創(chuàng)造良好的內(nèi)外環(huán)境。

  二、及時(shí)跟進(jìn)設(shè)計(jì),做好項(xiàng)目前期準(zhǔn)備工作

  根據(jù)阜陽居民的生活習(xí)慣,與設(shè)計(jì)及時(shí)溝通,對房屋戶型及涉及居民生活習(xí)慣的問題進(jìn)行探討和改進(jìn)。

  對施工中出現(xiàn)的疑問和部分圖紙不詳問題及時(shí)催促聯(lián)系單的回復(fù),盡量避免耽誤工期。

  三、做好工程質(zhì)量技術(shù)管理工作

  嚴(yán)格按圖紙、合同及規(guī)范進(jìn)行工序驗(yàn)收,“百年大計(jì),質(zhì)量第一”,認(rèn)識到工程質(zhì)量的監(jiān)控是我們工作的“生命”,為使工程質(zhì)量實(shí)現(xiàn)預(yù)期目標(biāo),必須把好工程質(zhì)量的事前預(yù)控、事中監(jiān)控、事后控制,其具體做法是:嚴(yán)格原材料、構(gòu)配件及設(shè)備進(jìn)場關(guān),每次送檢必須我部人員參與并全程送檢。所有主體結(jié)構(gòu)使用材料及裝修材料都要履行報(bào)驗(yàn)手續(xù),必須出具出廠證明、產(chǎn)品合格證及復(fù)試合格報(bào)告,只有合格的產(chǎn)品、材料方能進(jìn)場使用。為使桂花苑小區(qū)配電房位置不占用規(guī)劃位置,最大限度減少對顧客的影響,將小區(qū)配電房設(shè)置在人防地下室內(nèi),以及層高超高問題,工程部領(lǐng)導(dǎo)多次與相關(guān)部門和人員進(jìn)行溝通、協(xié)調(diào),最終都得以妥善解決。

  強(qiáng)化過程的質(zhì)量監(jiān)控,確保主體工程結(jié)構(gòu)優(yōu)良。對重要部位和關(guān)健節(jié)點(diǎn)的施工,要求監(jiān)理人員實(shí)行全過程旁站。對于梁柱部位的鋼筋綁扎、砼澆搗、人工挖孔樁施工、防水層細(xì)部施工,監(jiān)理工程師要按規(guī)定堅(jiān)持嚴(yán)格旁站監(jiān)理,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正施工存在的質(zhì)量問題,并督促施工方對存在問題予以整改,使施工過程質(zhì)量問題消滅在萌芽之時(shí),積極進(jìn)行正常性的監(jiān)理巡查工作。工地代表必須深入工地現(xiàn)場了解現(xiàn)場情況,協(xié)調(diào)解決存在的問題,發(fā)現(xiàn)不合格者,及時(shí)指正,堅(jiān)決要求整改,發(fā)現(xiàn)不合格的或質(zhì)次的材料,堅(jiān)決要求施工單位清退出場,確保工程質(zhì)量貨真價(jià)實(shí)。注重工作質(zhì)量,一線工作人員必須一身正氣,清正廉潔,以理服人,平等待人,禮貌待人,為企業(yè)營造一種良好的合作氛圍,確保工作優(yōu)質(zhì)快捷,工作不能拖泥帶水,要當(dāng)促進(jìn)派,不當(dāng)“拖拉機(jī)”,全部門人員要做到腿勤、手勤、嘴勤和腦勤這“四勤”。經(jīng)過努力,會同監(jiān)理方與參建項(xiàng)目部各方形成合力,齊抓共管,開創(chuàng)各方共贏的良好局面。

  嚴(yán)格工程驗(yàn)收,確保工程質(zhì)量目標(biāo)的如期實(shí)現(xiàn)。隱蔽工程,工序交接驗(yàn)收要經(jīng)各方代表簽署合格意見后,方能進(jìn)行下道工序施工,杜絕發(fā)生漏項(xiàng)驗(yàn)收而返工重做的`事件,保證工程施工有條不紊地推進(jìn)。

  四、工作中存在的不足和需要改進(jìn)的地方

  在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)迎接挑戰(zhàn)的過程中,我們發(fā)現(xiàn)了幾個(gè)值得我們改進(jìn)和正視的問題,還需要認(rèn)真克服和改正,以求完善,使管理水平再上一個(gè)新臺階,主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

  1、進(jìn)一步完善、細(xì)化工程管理體制,理清管理程序,使工程管理更加順暢,更加高效。明確了內(nèi)部分工和職責(zé),建立了上傳下達(dá)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、規(guī)范有序的工作秩序,有力地推動各項(xiàng)工作順利開展。

  2、建筑技術(shù)日新月異,規(guī)范、規(guī)程更新頻繁,必須加強(qiáng)工程部人員業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn),利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí),加強(qiáng)圖紙、行業(yè)法律法規(guī)、常用規(guī)范、規(guī)程、圖集的學(xué)習(xí)工作。

  3、還需要加強(qiáng)部門之間的協(xié)調(diào)、溝通,“早謀劃、早安排”,做好一切施工前后準(zhǔn)備工作。

  4、有部分施工單位管理、技術(shù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)較差,不能滿足施工管理的實(shí)際需要,比如:對施工圖紙不熟悉,安全意識較差、自檢體系不健全;管理投入不到位等。

  總結(jié)是一面鏡子,通過總結(jié)可以全面地對過去一年的成績與教訓(xùn)、長處與不足、困難與機(jī)遇的進(jìn)行客觀評判,為下一步工作理清思路,明確目標(biāo),制訂措施,提供參考和保障。從而對困難有清醒的認(rèn)識和深刻的分析,找到解決困難的方法,對機(jī)遇要有較強(qiáng)的洞察力,及早做好搶抓機(jī)遇的各項(xiàng)準(zhǔn)備。

  五、確保項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度和質(zhì)量是xx年工作重點(diǎn)

  戰(zhàn)略決定命運(yùn),思路決定出路,在新的一年中,工程部更要明確工作的主要思路。為了確保項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度,達(dá)到公司領(lǐng)導(dǎo)的預(yù)期目標(biāo),xx年工程部將重點(diǎn)做好以下幾項(xiàng)工作:

  1.御龍灣商住小區(qū)的竣工備案工作;

  2.御景城小區(qū)一期工程的安全、質(zhì)量和進(jìn)度控制;

  3.51#地塊的開發(fā)推進(jìn)及協(xié)調(diào)工作;

  4.新建項(xiàng)目的組織管理和里程碑計(jì)劃管理

  設(shè)備維修人員述職報(bào)告 7

  在公司領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督指導(dǎo)下,在其他部門的積極配合和大力支持下,工程部認(rèn)真完成了工程部的各項(xiàng)任務(wù)。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn),找出不足,推動明年工作再上新臺階,我們應(yīng)從以下幾個(gè)方面對20xx工作進(jìn)行簡要總結(jié)。

  一、實(shí)施的主要工作:

  由于本公司工程部實(shí)際上相當(dāng)于電氣部,因此以時(shí)間段的形式描述工程部完成的工作更為合適。

  1.建立部門工作流程

  2.建立本部門與其他部門之間的工作聯(lián)系流程

  3.完成電氣工程部

  4.要求的所有工作。建立并整理定制箱數(shù)據(jù)和PLC控制箱數(shù)據(jù)

  5.產(chǎn)品技術(shù)升級及工藝改進(jìn)

  6.控制柜施工指導(dǎo)、問題處理

  7.售后服務(wù)處理

  二、工作改進(jìn)點(diǎn):

  20xx年,在按時(shí)、保質(zhì)、保量完成日常工作的同時(shí),隨著技術(shù)進(jìn)步的步伐,本部門的`工作也有了新的改進(jìn)。

  在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,通過相關(guān)決策和產(chǎn)品規(guī)劃,本部門首次將智能控制柜引入制冷控制柜行業(yè):如并聯(lián)機(jī)組、螺桿機(jī)、冷凍水控制系統(tǒng)、溫濕度控制系統(tǒng)等。在研究、學(xué)習(xí)和實(shí)施過程中,我公司在相關(guān)控制領(lǐng)域提升到了一個(gè)新的水平。

  通過這項(xiàng)工作,我們也逐步了解市場,逐步建立智能控制柜的相關(guān)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)報(bào)價(jià)體系,并以此為出發(fā)點(diǎn),正式啟動PLC控制系統(tǒng)的標(biāo)準(zhǔn)化工作。我們將在前期工作的基礎(chǔ)上,借鑒同行業(yè)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),找出適合我公司具體情況和需要的產(chǎn)品體系,努力使其成為我公司銷售增長的新亮點(diǎn)。

  三、工作難點(diǎn):

  1.對高端壓縮機(jī)和專用制冷設(shè)備的了解不足

  積累了一定的控制經(jīng)驗(yàn),但這遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,制冷行業(yè)的控制仍然不容易。針對這種情況,我公司應(yīng)深入思考,系統(tǒng)學(xué)習(xí),有計(jì)劃、有步驟地積累經(jīng)驗(yàn)。例如,一些控制項(xiàng)目可以在沒有利潤的情況下接受施工現(xiàn)場調(diào)試,刪除那些不符合實(shí)際情況的項(xiàng)目,增加不完善的需求,以改進(jìn)控制系統(tǒng)并抓住前沿,提供最佳服務(wù)。

  2.控制柜產(chǎn)品需細(xì)化

  專業(yè)制冷自動化控制設(shè)備有限公司應(yīng)提供全方位制冷控制產(chǎn)品。精煉產(chǎn)品將有助于精煉和滲透市場,更有利于公司的形象和利潤。

  3.產(chǎn)品應(yīng)該不斷優(yōu)化,技術(shù)應(yīng)該不斷改進(jìn)

  任何產(chǎn)品都應(yīng)該根據(jù)我們的市場定位和市場需求不斷改進(jìn)和升級。

  4、售后服務(wù)處理單元不夠完善(主要指普通定制盒和常規(guī)盒)。有必要建立和完善售后問題處理流程和單元,應(yīng)包括:產(chǎn)品服務(wù)期限、范圍、更換或補(bǔ)貨工作流程等

  一切都在改進(jìn)中。在今后的工作中,我們部門不僅要積極改進(jìn),而且要開拓進(jìn)取,緊跟市場和行業(yè)的步伐。

  綜上所述,回顧20xx年工程部的工作,雖然我們順利完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的日常工作和各項(xiàng)任務(wù),但工作中也存在一些問題,更值得我們思考。我們可以發(fā)現(xiàn)問題,提出建議和方案,改進(jìn)自己,使我們部門更高效、更好地完成所有工作。

  設(shè)備維修人員述職報(bào)告 8

  回顧過去一年,在公司質(zhì)量方針和管理辦公室領(lǐng)導(dǎo)楊主任的正確指導(dǎo)下,在各部門同仁的密切團(tuán)結(jié)配合下,工程部順利完成了公司交付的工作任務(wù),各項(xiàng)優(yōu)良指標(biāo)得以實(shí)現(xiàn),穩(wěn)步保障了社區(qū)內(nèi)所有設(shè)備的安全運(yùn)行。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)揚(yáng)成績,彌補(bǔ)不足,我們簡要總結(jié)了xx年的工作。我們感到自豪的是,我們克服了各種困難,經(jīng)受住了考驗(yàn)。并期待xx。

  認(rèn)真進(jìn)行消防安全檢查,防止火災(zāi)。嚴(yán)格執(zhí)行公司的周、月、季消防檢查制度,定期檢查各管理處消防設(shè)施、設(shè)備的運(yùn)行情況,及時(shí)督促維修單位跟蹤消防設(shè)備隱患和故障維修情況,為保證所管理的建筑物和社區(qū)內(nèi)的消防設(shè)施和設(shè)備的正常運(yùn)行,并隨時(shí)投入使用,應(yīng)仔細(xì)檢查配電室和公共區(qū)域內(nèi)的滅火器和消防設(shè)備。詳細(xì)檢查了消防風(fēng)機(jī)、消防泵、消防廣播、氣體滅火和整個(gè)火災(zāi)自動報(bào)警系統(tǒng)。其中,對各系統(tǒng)單元逐一進(jìn)行控制、報(bào)警、信息反饋等測試。

  在測試過程中,發(fā)現(xiàn)一些風(fēng)扇、煙霧探測器、水泵和防火閥存在故障。然后,立即總結(jié)存在的問題并安排維修。在本次維修中消防系統(tǒng)的檢查、測試和維修期間,最大的工作量是整個(gè)建筑的防火門和送風(fēng)防火閥的維修。每當(dāng)維修閥體時(shí),維護(hù)人員必須始終攜帶高梯。看似簡單的工作在實(shí)踐中很難維持。維護(hù)后,將其安裝回原來的位置。此時(shí),應(yīng)對故障閥門進(jìn)行系統(tǒng)報(bào)警測試。確認(rèn)故障已排除后,對維修進(jìn)行分析總結(jié),并做好維修記錄。隨著樓盤知名度的提高,一些知名大企業(yè)也開始入駐樓盤。針對大樓內(nèi)使用電梯造成的較大損耗,定期對行政區(qū)域內(nèi)的用電和消防通道進(jìn)行普查,對業(yè)主亂接線進(jìn)行全面清理和安全檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向部分公司提出整改建議。

  在消防宣傳方面,管理處還邀請專業(yè)消防公司進(jìn)行消防安全培訓(xùn)和檢查,配備滅火器,檢查和規(guī)范消防維護(hù)值班狀態(tài)和人員操作狀態(tài),確保記錄的真實(shí)性和有效性,確保人員操作和報(bào)警的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。為公司預(yù)防了火災(zāi),避免了火災(zāi)風(fēng)險(xiǎn)。在消防設(shè)備管理方面,全年對消防泵系列的`排煙風(fēng)機(jī)、正壓送風(fēng)機(jī)、排煙風(fēng)機(jī)、控制柜、控制箱進(jìn)行了4次以上的維護(hù)保養(yǎng),本年度工作項(xiàng)目完成情況配合消防維修單位和安全保衛(wèi)部門每季度對大樓的火災(zāi)報(bào)警系統(tǒng)和聯(lián)動系統(tǒng)進(jìn)行測試,并于本年x月進(jìn)行模擬火災(zāi)實(shí)戰(zhàn)演練,這樣員工可以在緊急月份測試一些消防聯(lián)動系統(tǒng)。對發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)整改,確保建筑火災(zāi)報(bào)警系統(tǒng)和消防聯(lián)動系統(tǒng)始終處于良好運(yùn)行狀態(tài),消除安全隱患,提高業(yè)主用電的安全可靠性。設(shè)施設(shè)備運(yùn)行管理的目的是“維護(hù)和維修”,設(shè)施設(shè)備運(yùn)行管理的目標(biāo)是“零腐蝕、零故障、零維修”。抓緊對員工進(jìn)行了解設(shè)施設(shè)備工作原理及各裝置設(shè)計(jì)目的和作用的培訓(xùn),檢查維修人員的技能和技術(shù),以提高對設(shè)施設(shè)備的了解,落實(shí)“維修”的運(yùn)行管理宗旨,提高設(shè)備運(yùn)行管理水平,杜絕設(shè)施設(shè)備重大事故的發(fā)生,確保設(shè)備安全。設(shè)備運(yùn)行管理目標(biāo)“零腐蝕、零故障和零維修。我們的部門及時(shí)組織維修人員學(xué)習(xí)并要求他們制定和實(shí)施計(jì)劃,為建立我們的設(shè)備管理體系打下基礎(chǔ)。

  設(shè)備維修人員述職報(bào)告 9

  20xx年度在管理處關(guān)心和支持下較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù),工作取得圓滿成功首先歸公于各級領(lǐng)導(dǎo),歸公于我周圍的同事們,我只不過做了一點(diǎn)應(yīng)該做的工作,盡了一點(diǎn)應(yīng)盡的責(zé)任。經(jīng)過多年的培訓(xùn)和錘煉,使我充分理解上級領(lǐng)導(dǎo)所倡導(dǎo)的“忠誠敬業(yè)、開拓進(jìn)取、學(xué)習(xí)創(chuàng)新、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的'企業(yè)精神及一系列先進(jìn)企業(yè)文化的深刻涵義,在楚天物業(yè)管理處,作為一名電工,雖然不能像其他商家那樣直接為公司創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益,但卻起著保駕護(hù)航的重要作用,如同是一架機(jī)器上的一顆小小螺絲釘。回顧一年來的工作歷程,我主要做了以下幾方面的工作:

  一、較好的完成了所下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)

  截止到x月份,我們工程總做好每一項(xiàng)工作,保持了較長周期的安全記錄,優(yōu)質(zhì)服務(wù)誠信服務(wù)取得了較好的成績。

  二、安全保持了較穩(wěn)定的局面

  一年來,我們按照今年初提出的“明責(zé)任、嚴(yán)紀(jì)律、強(qiáng)監(jiān)督、重獎罰”的要求,把安全檢查放在一切工作的首位,加強(qiáng)安全工作落實(shí),建立建全全方位,全過程的安全生產(chǎn),積極參加公司所組織各項(xiàng)安全活動,在安全上重視調(diào)查研究到施工現(xiàn)場了解實(shí)情,解決實(shí)際問題,注重工作期間的安全管理,在今年緊張的任務(wù)中,由于配合得力,確保了全過程的安全,杜絕了事故的發(fā)生,設(shè)備檢修和故障處理到位,減少了配電事故率,配電設(shè)備完好率100%,針對實(shí)際工作抓重點(diǎn),查隱患,查事故苗頭和不安全因素徹底清除安全死角。

  三、認(rèn)真落實(shí)服務(wù)和規(guī)范化管理

  一年來,以公司規(guī)定為準(zhǔn)則,以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為宗旨,認(rèn)真為業(yè)主服好務(wù),提高服務(wù)質(zhì)量,業(yè)主有情況反應(yīng)該,馬上做出回應(yīng)該的積極性,規(guī)范工作程序,對業(yè)主實(shí)行服務(wù),堅(jiān)持全天24小時(shí)電話保持暢通,隨叫隨到。把”心連心”工程落到實(shí)處。只要接到報(bào)修電話就立即上門檢修,一般故障立即修,特殊事故說明情況作好解釋工作不過夜。對不方便的用戶,主動去幫助,一個(gè)天跑上三四趟,誠信服務(wù)盡努力減少業(yè)主停電,受到業(yè)主好評。在實(shí)際工作中更是積極主動。抄、核、差是我們工作的重點(diǎn),直接牽涉到我們的經(jīng)濟(jì)效益,在工作中,我們實(shí)事求是,每月按時(shí)抄表,不估抄,不漏抄,抄后及時(shí)審核糾錯(cuò)。

  盡管在20xx年的工作中,我取得了一定的成績,但也要正視存在的問題和不足,在新的一年里行業(yè)作風(fēng)和工作作風(fēng)為更高目標(biāo)進(jìn)行提高,工作紀(jì)律要進(jìn)一步加強(qiáng)。優(yōu)質(zhì)服務(wù)誠信服務(wù)的意識需要進(jìn)一步加強(qiáng)。

  以上是我個(gè)人20xx年從事物業(yè)維修電工的工作總結(jié),有什么不足之處,敬請領(lǐng)導(dǎo)批評指正!

  設(shè)備維修人員述職報(bào)告 10

  20xx年,也是本人在xx物業(yè)有限公司維修部工作的第x年,在這一年的時(shí)間里,本人遵紀(jì)守法,認(rèn)真學(xué)習(xí),努力鉆研,扎實(shí)工作,以勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職維修工作,在維修部領(lǐng)班的崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用,總結(jié)主要如下幾方面:

  一、熟悉地理位置以及各區(qū)域機(jī)房,電房設(shè)備

  初來工程部,對這里的環(huán)境,設(shè)備都是完全不熟悉,在x主管耐心指導(dǎo)下,經(jīng)驗(yàn)通過摸索,思考和總結(jié),再加上x主管帶領(lǐng)多次到時(shí)現(xiàn)場講解,培訓(xùn),現(xiàn)在我對這里的地理位置、用電設(shè)備、高低壓電路系統(tǒng)、消防系統(tǒng)、生活用水和電梯系統(tǒng)維修養(yǎng)護(hù)工作等都一定的了解。

  二、做好維修班員工的管理工作、做好上級安排的任務(wù)和客服中心的來電報(bào)修工作

  本人以身作則,要求班員遵紀(jì)守法,遵紀(jì)公司的規(guī)章制度,做到不遲到,不早退,加強(qiáng)班員的責(zé)任心培訓(xùn),認(rèn)真做好設(shè)備的檢查工作和運(yùn)行記錄工作。對上級安排的工作,合理安排,調(diào)動班員,迅速處理。對客服中心的來電報(bào)修,認(rèn)真聽講,記錄來電的單位,報(bào)修內(nèi)容以及故障的位置等,迅速調(diào)動班員迅速處理,對較大的故障或不能處理的問題認(rèn)真向客戶解釋并上報(bào)處理。

  三、制定全年的保養(yǎng)工作計(jì)劃和保養(yǎng)工作標(biāo)準(zhǔn)

  維修部在去年的工作基礎(chǔ)上,分工種制定詳細(xì)的設(shè)施設(shè)備保養(yǎng)計(jì)劃,將計(jì)劃分解到每個(gè)月,制定了詳細(xì)的保養(yǎng)工作內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn),實(shí)施時(shí)落實(shí)到人,保證了工作的質(zhì)量和效率。

  四、重視設(shè)備設(shè)施的安全運(yùn)行和檢查工作,以保障設(shè)備設(shè)施的`安全運(yùn)行

  維修部一貫將設(shè)施設(shè)備的安全工作放在首位,每到節(jié)假日前一個(gè)月都會制定節(jié)假日設(shè)備設(shè)施安全檢查、保養(yǎng)和維修工作會議,制定工作計(jì)劃,落實(shí)計(jì)劃內(nèi)容、完成時(shí)間和責(zé)任人,以及檢查時(shí)間,明確各項(xiàng)工作重點(diǎn),事后進(jìn)性檢查,以確保大廈的設(shè)施設(shè)備安全運(yùn)行,在日常工作時(shí),強(qiáng)調(diào)維修工作時(shí)的安全操作和自我安全防范的意識,杜絕工傷事故的發(fā)生

  五、安全管理

  操作安全:由于部門工作的特殊性,本部門員工經(jīng)常要接觸用電器具,動電焊,用明火、攀高等作業(yè)。為了確保操作者的人身安全,班前會對員工時(shí)常進(jìn)行安全教育,加強(qiáng)部門員工的`安全操作意識。在動電、攀高等危險(xiǎn)作業(yè)時(shí),確保有人在場監(jiān)護(hù)。全年部門人員無安全事故發(fā)生。對部門員工進(jìn)行了設(shè)備安全使用常識的培訓(xùn),提高了全體員工安全的意識。

  設(shè)備設(shè)施安全:定期對各部設(shè)備專項(xiàng)安全檢查,每月對大廈配電井,管道井設(shè)備進(jìn)行安全檢查;按計(jì)劃春秋兩季對配電房變壓器、低壓配電柜進(jìn)行安全檢修、除塵。每逢節(jié)假日前都要組織對酒店個(gè)部、辦公室進(jìn)行設(shè)施設(shè)備安全大檢查。雨季提前對大廈各處作了安全防范,保證大廈在雨季的安全;對重點(diǎn)運(yùn)行設(shè)備進(jìn)行一日一次的安全巡查,發(fā)現(xiàn)事故苗頭,立刻處理。

  六、部門年工程部完成主要工作項(xiàng)目

  1、完成生活水泵及其控制柜電氣檢修工作。

  2、完成春秋兩季對配電房變壓器及其高低壓母線、瓷瓶除塵以及母排螺栓緊固工作。

  3、外圍地板磚進(jìn)行修補(bǔ)。

  4、公共走道墻面進(jìn)行修補(bǔ)。

  5、所有的強(qiáng)電井清理衛(wèi)生,除塵維護(hù)工作。

  6、所有的公共走道燈進(jìn)行改造,做節(jié)能處理。

  7、對所有的消防栓進(jìn)行檢查和貼封條。

  8、對所有的弱電井清理衛(wèi)生,除塵維護(hù)工作。

  9、完成對大廈的水、電、氣管線的普查,對辦公樓/住宅樓各樓層配電井接線端子定期進(jìn)行了全面檢查、緊固,防止事故發(fā)生。

  10、完成了定期對大廈內(nèi)公共走道照明進(jìn)行維修和更換。

  11、完成了對xx天面,xx樓及負(fù)二消防風(fēng)機(jī)除銹和翻新工作。

  12、完成對樓層走火通道的門,閉門器及門鎖的'檢查和維修。

  13、完成配電房低壓配電室年度檢修、除塵維護(hù)工作。

  14、完成了對A辦公樓/B住宅樓電表除塵以及母排螺栓緊固工作。

  15、完成了對A辦公樓房內(nèi)/B住宅樓走道的煙感罩摘除和檢查。

  16、完成了新管理處辦公桌的布線及網(wǎng)線的布置。

  17、完成節(jié)日對A/B棟大堂的彩燈布置。

  18、完成對商場6F~1F所有走梯門的固定。

  19、完成了對A辦公樓/B住宅樓及負(fù)一負(fù)二的消防電話的測試通話

  20、對工程遺留存在的問題進(jìn)行檢查、跟蹤和維修,主要配電房滲水和房內(nèi)外漏水。

  21、除了完成以上項(xiàng)目的工作外,完成日常維修工作。本人在20xx年一年中帶領(lǐng)工程部人員對大廈的用電設(shè)備及共公設(shè)施進(jìn)行檢查和維護(hù)記錄。

  設(shè)備維修人員述職報(bào)告 11

  在這一年里,工程部全體員工在公司的質(zhì)量方針指引下、在公司和項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)正確指導(dǎo)下,以及同各部門的密切配合、團(tuán)結(jié)一致下,圓滿完成公司領(lǐng)導(dǎo)交付的各項(xiàng)工作任務(wù),保證了園區(qū)所有設(shè)備的安全運(yùn)行。取得了一定的好成績,為完成公司質(zhì)量目標(biāo)做出貢獻(xiàn)。

  一、在規(guī)章制度方面

  日常工作中,工程部全體員工嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格按照“五常法”的要求去做。能夠認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)、貫徹公司的各項(xiàng)指示精神,完成各項(xiàng)工作任務(wù)。認(rèn)真對待公司、項(xiàng)目檢查中提出的問題和整改意見,結(jié)合實(shí)際,認(rèn)真整改和執(zhí)行。在各級領(lǐng)導(dǎo)的幫助下,我們規(guī)范了各種表格、記錄的填寫,為日常安排工作和用電數(shù)據(jù)分析提供了有效、準(zhǔn)確的依據(jù)。并將各種制度張貼上墻,以便每位員工及時(shí)學(xué)習(xí)、檢查和要求自己。

  二、在能力方面

  配電值班工作看似輕松,但實(shí)際上,要求配電值班人員具有較高的責(zé)任心和配電值班經(jīng)驗(yàn),才能保證發(fā)現(xiàn)隱患后,及時(shí)有效的做出處理,保證系統(tǒng)正常運(yùn)行,為設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)、業(yè)主辦公提供電力保障。

  因此,工程部每位配電工都能遵守配電制度,認(rèn)真巡視設(shè)備,按時(shí)抄錄各種表計(jì),認(rèn)真核算每日用電情況,為園區(qū)用電分析和管理提供了可靠依據(jù)。同時(shí),配電室又是休息日、節(jié)假日和夜間等時(shí)間繼續(xù)為業(yè)主服務(wù)及對外聯(lián)系協(xié)調(diào)的主要部門,負(fù)責(zé)這些時(shí)間內(nèi)的設(shè)備巡視工作、業(yè)主報(bào)修處理、業(yè)主和外單位的各種施工跟進(jìn)服務(wù)以及緊急情況處理協(xié)調(diào)等工作。如:每班2次的中水站巡視;每日夜間路燈、水泵房設(shè)備巡視和電梯維護(hù)保養(yǎng)跟進(jìn)監(jiān)督工作等,使業(yè)主得到全天的、不間斷的維修服務(wù),保證了電氣設(shè)備的安 全運(yùn)行,為業(yè)主創(chuàng)造一個(gè)良好的'辦公環(huán)境。

  三、在工作方面

  工作中,我們負(fù)責(zé)園區(qū)內(nèi)所有電氣設(shè)備設(shè)施的維修工作,保證它們能夠正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

  我們克服了人員少,工作量大的困難,合理安排人員,本著“應(yīng)修的必修,修必修好;定期保養(yǎng)”的原則,認(rèn)真對待每項(xiàng)工作。為及時(shí)處理業(yè)主報(bào)修,每天安排專人負(fù)責(zé)業(yè)主報(bào)修處理和巡查工作。做到接報(bào)及時(shí)、處理及時(shí),減少回收率。

  當(dāng)報(bào)修工作較多時(shí),及時(shí)調(diào)配其他員工支持。今年夏天a 棟402室完美時(shí)空公司,有一個(gè)配電箱的總空開頻繁掉閘,嚴(yán)重影響業(yè)主的正常辦公。我們及時(shí)組織人員進(jìn)行徹底、仔細(xì)的排查,最終發(fā)現(xiàn)掉閘原因是由于業(yè)主用電過于集中,三相用電負(fù)荷嚴(yán)重不平衡,造成單相超負(fù)荷掉閘,需進(jìn)行負(fù)荷調(diào)整。

  但由于業(yè)主辦公期間不允許時(shí)長時(shí)間停電,因此,我們在其用電高峰時(shí)測量、記錄各分路負(fù)荷后,于當(dāng)日下班和次日中午,分兩次對其負(fù)荷重新分配、調(diào)整,使其三相負(fù)荷趨于平衡,消除了安全隱患,提高了業(yè)主用電的安全性和可靠性。

  工程部在沒有進(jìn)行交接和資料不全的情況下,接管園區(qū)中水站后,為保證中水站的正常使用,設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn),全體電工包括配電工都積極參與中水站的維修、調(diào)試和巡查工作。由于缺乏中水站設(shè)備資料,我們只能在現(xiàn)場逐一查設(shè)備、查線路,了解設(shè)備的工作過程和控制方式。在污水池中打撈水泵、更換電機(jī)、連接線路,全體員工都不怕臟、不怕累,克服種種困難,積極協(xié)助水工完成中水站設(shè)備的更換、維修工作。在電氣調(diào)試問題上,為不影響業(yè)主使用中水,我們盡量將時(shí)間安排在晚上或周六日進(jìn)行,摸索回用水泵的自控管理、查找故障原因,經(jīng)過多日的努力終于將系統(tǒng)調(diào)整到最佳狀態(tài),保證了中水設(shè)備的正常使用。

  設(shè)備巡查工作是保障電氣設(shè)備安全運(yùn)轉(zhuǎn)和使用的重要措施,也是人員安全的保障。因此,每天都會安排專人按時(shí)巡視園區(qū)公共電氣設(shè)備、設(shè)施,以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷和異常情況,及時(shí)進(jìn)行處理,如不能及時(shí)處理的,也會在采取相應(yīng)的措施后,及時(shí)上報(bào)并列入維修計(jì)劃。在日常工作中,員工根據(jù)檢修計(jì)劃、電氣設(shè)備維護(hù)周期以及設(shè)備運(yùn)行狀況對電氣設(shè)備進(jìn)行定期檢修保養(yǎng),發(fā)現(xiàn)并去除潛在的設(shè)備隱患,減少設(shè)備故障率。在換季檢修工作中,因維修工作量大,人員不足,從配電室抽調(diào)4人參與檢修工作,致使抽出人員和值班人員的工作量都隨之增大,但每個(gè)員工都沒有抱怨、沒有偷懶,都任勞任怨、積極投入檢修工作,認(rèn)真完成各項(xiàng)工作任務(wù),認(rèn)真填寫各種記錄,使得每次換季檢修工作都能夠順利完成。

  在技術(shù)員的工作量都隨之增大,但每個(gè)員工都沒有抱怨、沒有偷懶,都任勞任怨、積極投入檢修工作,認(rèn)真完成各項(xiàng)工作任務(wù),認(rèn)真填寫各種記錄,使得每次換季檢修工作都能夠順利完成。

  四、在技術(shù)培訓(xùn)方面

  每個(gè)員工都非常主動、互相交流、互相學(xué)習(xí)、取長補(bǔ)短,不斷增強(qiáng)自身業(yè)務(wù)知識和技術(shù)水平。為保證員工有時(shí)間進(jìn)行技術(shù)交流和學(xué)習(xí),每周五我們都抽2—3小時(shí)作為“技術(shù)學(xué)習(xí)”時(shí)間,鼓勵大家互相交流、互相討論、互相提問、多方面解答問題,介紹自身的工作經(jīng)驗(yàn)。很大程度上提高了員工的技術(shù)水平和自信心,進(jìn)一步提高了員工的工作積極性。

  五、在能源管理、降低消耗方面

  我們對園區(qū)內(nèi)的公共電氣設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行摸底排查,找出節(jié)能降耗的方法,對需要且能夠改進(jìn)的設(shè)備、設(shè)施作出節(jié)電改造方案或建議,逐步進(jìn)行改造:

  1、將樓內(nèi)通道照明、大廳照明、電梯廳照明及步梯間照明等分出白天和夜間照明;在保證整體照明需求和造型完整有序的前提下,盡量減少燈具使用數(shù)量,如將三管或雙管燈改為單管照明,改連排燈照明為隔燈照明方式等。

  2、對大功率機(jī)電設(shè)備加強(qiáng)巡查,確保電機(jī)處于良好的運(yùn)行狀態(tài),提高效率。加大控制設(shè)備的維護(hù),減少大功率設(shè)備的超停次數(shù),降低功耗。

  3、對e棟空調(diào)機(jī)組加裝計(jì)量表,增大電量核算的準(zhǔn)確度,減少公用電量的分?jǐn)偂?/p>

  4、做好修舊利廢工作,對更換出的文件、燈具、鎮(zhèn)流器等進(jìn)行維修,通過更換零件或重新拼裝等方式修理舊件,減少新件的使用。

  六、弱電設(shè)備維修工作

  1、更換物業(yè)辦公用電話交換機(jī),重新調(diào)整號碼分配和布線工作

  2、對樓內(nèi)弱點(diǎn)豎井進(jìn)行了全面清潔、整理工作

  3、配合電信公司進(jìn)行設(shè)備的安裝維修和保養(yǎng)工作

  設(shè)備維修人員述職報(bào)告 12

  歲尾年末,回顧一年來的艱辛工作,在人員編制緊張的形勢下,我們即向往明天,也展望未來。過去的一年,在工作中有得有失,但憑過硬的專業(yè)技能超標(biāo)的完成了各項(xiàng)主要工作。在臨近春節(jié)之際,本部門對本年度內(nèi)所做的工作及時(shí)進(jìn)行了總結(jié)并進(jìn)行了自我表揚(yáng)和自我批評,以下是工程維修部在幾個(gè)方面的工作總結(jié):

  一、安全工作,確保用電、用水、設(shè)備安全及質(zhì)量

  1、發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,大力協(xié)助在質(zhì)保期內(nèi)公司安排的施工單位對遺留工程質(zhì)量問題的整改。尤其在水電方面存在雨天漏水、高壓供電不穩(wěn)等情況。

  2、由于業(yè)態(tài)經(jīng)營變化,用電需求促步增加,為確保專變戶內(nèi)線路供電安全。對用電線路進(jìn)行評估,對超負(fù)荷線路進(jìn)行增容或調(diào)整;如x號x號變壓器在高峰期,為緩解了供電線路壓力,平穩(wěn)渡過x-x月用電高峰期。

  3、遺留問題,今年xx月xx日碼頭由于變電站高壓外線故障造成碼頭停電事故發(fā)生,對各業(yè)態(tài)供電產(chǎn)生較大沖擊和投訴,對此次停電事故發(fā)生,已詳細(xì)書面報(bào)告其供電安全隱患存在。置業(yè)總公司領(lǐng)導(dǎo)非常重視,后經(jīng)查證:確屬供電遺留問題。房屋建筑方面如:屋面、負(fù)一樓、整個(gè)建筑樓板、屋面線管預(yù)埋和伸縮縫漏水問題,至今還沒有徹底解決。夜景高桿燈燈桿預(yù)埋緊固螺桿螺帽問題引起高桿燈擺動,安全隱患雖已加固處理解決,但扔實(shí)屬工程施工質(zhì)量問題等等。

  4、配合弱電設(shè)備維修工作:如:更換物業(yè)辦公用電話線、網(wǎng)線布線工作;要求相關(guān)單位對樓內(nèi)弱電井進(jìn)行了全面清潔、整理工作;配合電信移動、聯(lián)通公司進(jìn)行設(shè)備的安裝維修和保養(yǎng)工作。

  二、現(xiàn)場培訓(xùn)、落實(shí)安全工作責(zé)任

  1、實(shí)現(xiàn)安全工作目標(biāo)在于技術(shù)培訓(xùn),雖然安全工作本身不產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益,但只有實(shí)現(xiàn)了安全工作,才談得上經(jīng)濟(jì)效益和社會效益,才會有公司的健康發(fā)展。在現(xiàn)場除傳、幫、代外,要求每個(gè)員工都能主動、互相交流、互相學(xué)習(xí)、取長補(bǔ)短,不斷增強(qiáng)自身業(yè)務(wù)知識和技術(shù)水平。

  2、實(shí)行巡回檢查,對供電供水以及機(jī)電設(shè)備定期保養(yǎng),使其隨時(shí)保持良好的工作狀態(tài),按日作好檢查記錄,每月將檢查結(jié)果及整改情況存檔備查。為了解決突發(fā)性事故的發(fā)生,每日24小時(shí)值班為能在最短時(shí)間內(nèi)處理事故提供了可靠保證。

  3、加強(qiáng)重點(diǎn)部位安全檢查,和“一崗雙責(zé)”的落實(shí)即要保證配電值班運(yùn)行記錄和配電事故處理又要兼顧夜景及公共區(qū)域照明正常同時(shí)還要進(jìn)行一些突發(fā)事件的應(yīng)急處理!對現(xiàn)有設(shè)備進(jìn)行了安全評估檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)整改,使事故防患于未然。

  對私拉亂接,違章用電用水,違章裝修狀況,我們嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定,堅(jiān)決予以取締,并限期進(jìn)行整改。為杜絕事故的發(fā)生,真正做到了“以檢查促整改、以整改保安全。為抓好重點(diǎn)部位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)時(shí)段的安全,我們特別注重對公共區(qū)域及經(jīng)營商戶進(jìn)行安全檢查。

  三、認(rèn)真開展日常檢查工作

  1、配合消防安全大檢查工作。對檢查出防火卷簾、防排煙風(fēng)機(jī)等方面有隱患的事項(xiàng)及時(shí)整改和維修處理。

  2、定期對夜景照明定時(shí)斷電控制系統(tǒng)、夜景燈、機(jī)電設(shè)備、公用設(shè)施等進(jìn)行檢查,并作好日工作檢查記錄。今年共計(jì)更換各類照明x余盞,發(fā)現(xiàn)異常情況隨時(shí)調(diào)整處理并向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。如:西餐廳廣告用電、排污引起污水井疏通以及用電質(zhì)量情況等等。

  3、定期對給水排水管網(wǎng)檢查,對人為破壞的給水龍頭和消防栓及施工引起的管道破裂及時(shí)搶修,杜絕管轄范圍內(nèi)因水趙成的滴、漏、跑、冒現(xiàn)象發(fā)生。

  4、根據(jù)氣象預(yù)報(bào)及時(shí)做好供電線路、接地裝置及戶外拉線等用電設(shè)備、戶外廣告牌、排水管道、等檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理解決,做到未雨綢繆。

  四、嚴(yán)格操作規(guī)程,加強(qiáng)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng),全力配合維保單位調(diào)試檢修以及維護(hù)保養(yǎng)工作

  1、嚴(yán)格倒閘操作制度、實(shí)施安全措施防護(hù)、進(jìn)行現(xiàn)場安全監(jiān)督管理。檢修中及時(shí)發(fā)現(xiàn)2號變壓器溫控器不可操作及時(shí)聯(lián)系廠家修復(fù);無功補(bǔ)償開關(guān)、電容、接觸器損壞及時(shí)更換(質(zhì)保期內(nèi))。同時(shí),對配電房低壓設(shè)備進(jìn)行分批次緊固保養(yǎng)處理,消除了因接觸不良引發(fā)供電事故發(fā)生。檢修中對單一設(shè)備的操作、電源投切和清掃維護(hù),檢修后設(shè)備的驗(yàn)收等工作。

  2、完成電梯、扶梯年檢工作,對年檢中必需整改的項(xiàng)目采取來年年檢時(shí)進(jìn)行改造。以降低全年維修整改成本。

  五、做好本職工作,建立水、設(shè)施設(shè)備臺賬及技術(shù)資料管理工作

  1、建立業(yè)態(tài)表計(jì)開戶臺賬和封簽管理工作;凡加裝更換電表均完善計(jì)量表資料,做好電表加裝更新施工記錄,把拆除下來的舊表做好標(biāo)記入庫。把舊表用電讀數(shù)和新電表表號、容量建賬在案。

  2、日常工作中,工程維修部全體員工能夠嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,能夠認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)、貫徹物業(yè)列會的各項(xiàng)指示精神,完成各項(xiàng)工作任務(wù)。認(rèn)真對待公司、項(xiàng)目檢查中提出的問題和整改意見,結(jié)合實(shí)際,認(rèn)真整改和執(zhí)行。

  3、做好供電設(shè)備維修保養(yǎng)記錄。建立主要設(shè)備專戶對每次維修的項(xiàng)目,更換設(shè)備材料的型號、數(shù)量和檢修后設(shè)備運(yùn)行情況記錄存案。

  4、嚴(yán)格控制維修成本、做好維修材料管理工作。定期申請維修材料計(jì)劃,嚴(yán)格材料進(jìn)出庫管理制度;對常用的備品、備件應(yīng)保證一定的庫存,對出庫的材料,用在的地點(diǎn)做好登記。做好修舊利廢工作,對更換出的零部件等進(jìn)行維修,通過更換零件或重新拼裝等方式修理舊件,減少新件的使用。

  5、環(huán)境衛(wèi)生和設(shè)備衛(wèi)生方面。將轄區(qū)內(nèi)的公共設(shè)備設(shè)施分為公共責(zé)任區(qū)和個(gè)人責(zé)任區(qū),每個(gè)責(zé)任區(qū)都有專人負(fù)責(zé)。定期清潔公共區(qū)域內(nèi)的'衛(wèi)生和設(shè)備的衛(wèi)生。定期清潔個(gè)人管轄范圍衛(wèi)生并定期檢查,保證配電室內(nèi)和設(shè)備間的設(shè)備干干凈凈,設(shè)備無油漬、衛(wèi)生無死角、保證設(shè)備正常運(yùn)行。

  一年來,工程維修部的全體員工盡心盡力地為公司做了大量的工作,不論是分內(nèi)還是分外的工作都能按要求去做,但是有些工作還是存在不足,與公司的要求存在差距。我們將在今后的工作中,認(rèn)真地去彌補(bǔ)不足,進(jìn)一步提高每位員工的思想素質(zhì)及個(gè)人的技能,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

  設(shè)備維修人員述職報(bào)告 13

  20xx年是物業(yè)公司改革與發(fā)展的一年,是進(jìn)步的一年,是豐收的一年。這一年里,在公司黨委和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持下,我們始終貫徹業(yè)主至上的精神,根據(jù)我公司的實(shí)際情況,在搞好服務(wù)的同時(shí)進(jìn)一步理順并完善管理工作,按照“工程程序化、工作規(guī)范化、服務(wù)優(yōu)質(zhì)化、管理科學(xué)化”的要求,使公司管理工作逐步走上了規(guī)范化的軌道,物業(yè)管理工作取得了一定成績,受到職工的好評。現(xiàn)將今年的工作總結(jié)如下:

  一、工作管理目標(biāo)完成情況:

  1、房屋管理:房屋管理是物業(yè)管理的重要內(nèi)容之一。為了搞好此項(xiàng)工作,我們建立了完善的房屋管理檔案,制定了房屋管理制度,編制了詳細(xì)的管理計(jì)劃,并責(zé)任到人定期檢查。住戶房屋裝修無破壞,外觀統(tǒng)一,無危害房屋結(jié)構(gòu)的行為,空房完好率為100%。

  2、公共設(shè)施、設(shè)備的管理:為了保證小區(qū)廣大住戶的正常生活,在公共設(shè)施、設(shè)備的管理方面,我們制定了完備的維護(hù)、保養(yǎng)計(jì)劃和應(yīng)急方案,做到日常檢查有登記、小型維護(hù)有記錄,開通了維修熱線電話,基本達(dá)到了養(yǎng)護(hù)設(shè)施、設(shè)備到位,維修及時(shí),正常運(yùn)行的管理要求。公共設(shè)施、設(shè)備的完好率達(dá)到98%以上。

  3、綠化管理:為了給業(yè)主創(chuàng)造一個(gè)優(yōu)美的生活環(huán)境,我們嚴(yán)格落實(shí)了綠化管理措施,責(zé)任到人,考核到位,增強(qiáng)綠化管理人員的工作責(zé)任心。在綠化警示牌沒有到位的情況下,及時(shí)制作簡易警示牌、圍欄,加強(qiáng)綠化防護(hù)管理工作,使綠地基本無破壞,踐踏及公用現(xiàn)象,綠化完好率達(dá)到了98%以上。

  4、環(huán)境衛(wèi)生的管理:環(huán)境衛(wèi)生方面,我們針對小區(qū)環(huán)境逐步完善的情況,大家齊動手定期、不定期組織進(jìn)行大掃除,制定了嚴(yán)格的.保潔程序與考核辦法,實(shí)現(xiàn)了垃圾袋裝化定點(diǎn)堆放,集中清運(yùn)管理。

  5、小區(qū)安全防范工作:小區(qū)治安防范及消防工作是物業(yè)管理中的重中之重。為給業(yè)主提供一個(gè)安全舒適的居住環(huán)境,我們狠抓了小區(qū)治安消防工作,制定了嚴(yán)格的門衛(wèi)崗位管理制度及考核標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)日常工作管理,嚴(yán)格執(zhí)行了工作程序、巡崗查崗、巡更制度。要求門衛(wèi)值班人員認(rèn)真巡查,文明值班,禮貌訓(xùn)導(dǎo),遇到壞人壞事大膽管理,全年安全防范工作情況良好。

  二、今年完成的重點(diǎn)工作:

  1、根據(jù)小區(qū)實(shí)際情況,完成工作預(yù)案,提出合理的建議。我們針對公司所轄各小區(qū)的實(shí)際情況,完成了小區(qū)各項(xiàng)管理工作預(yù)案,如:車輛管理方案,治安管理方案,裝修管理方案等。

  2、加強(qiáng)管理服務(wù)工作,提高服務(wù)質(zhì)量。搞好維修服務(wù)工作維修服務(wù)工作是物業(yè)管理的一個(gè)重要環(huán)節(jié),為此我們狠抓維修工作的及時(shí)率和完成率,及時(shí)定期對各種設(shè)施進(jìn)行保養(yǎng)、檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)維修,及時(shí)處理,保證業(yè)主的正常使用。今年我們先后對嘉、酒各住宅區(qū)的上下水、樓房屋面防水等進(jìn)行了檢修和處理,更換上下水各類管道200余米,處理樓房屋面防水面積近千平方米。全年完成小型檢修工作8項(xiàng),應(yīng)急維修工作13次,更換暖氣管道460余米,處理各類缺陷47處。

  3、加強(qiáng)小區(qū)裝修管理工作。

  小區(qū)裝修管理工作是前期物業(yè)管理的一個(gè)重要環(huán)節(jié),它涉及到物業(yè)的使用壽命與安全及小區(qū)房屋外觀的完好美觀,這方面我們做了大量的工作,并根據(jù)小區(qū)實(shí)際情況,與管理要求,我們制定了詳細(xì)的管理制度,如裝修須知、屋頂管理規(guī)定等,并堅(jiān)持每天對裝修戶的巡查工作,做好記錄,遇到問題及時(shí)解決,及時(shí)處理,堅(jiān)持原則。保證房屋主體結(jié)構(gòu)完好,在房屋外觀方面,我們堅(jiān)持制度,保證小區(qū)外觀整齊劃一,完好美觀。

  4、認(rèn)真聽取業(yè)主意見,及時(shí)為住戶排憂解難。業(yè)主良好的工作建議,管理建議是對我們的工作的支持。因此我們對住戶反映的問題認(rèn)真記錄,及時(shí)處理,增進(jìn)與業(yè)主間的溝通,耐心為業(yè)主作解釋工作,并及時(shí)為住戶排憂解難,如業(yè)主車輛停放問題,業(yè)主裝修用沙堆放點(diǎn)等問題。我們這種“為業(yè)主著想,以業(yè)主為中心”的服務(wù)思想取得了良好的效果,受到業(yè)主好評。

  5、加強(qiáng)小區(qū)和辦公區(qū)域的環(huán)境治理工作。今年,在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,在公司各有關(guān)部門的通力協(xié)助下,先后完成了酒泉供電分公司大院、機(jī)關(guān)辦公大樓衛(wèi)生間、酒泉4#樓家屬區(qū)、嘉峪關(guān)西電家屬區(qū)、嘉峪關(guān)老福利區(qū)等區(qū)域的環(huán)境整治工作,對機(jī)關(guān)食堂進(jìn)行了改造裝修,共清理外運(yùn)各類垃圾50余車,保證了小區(qū)的衛(wèi)生清潔美觀。使職工的生活環(huán)境和工作環(huán)境得到了進(jìn)一步的美化。

  6、努力提高管理水平,促進(jìn)物業(yè)管理上檔次。一是對員工進(jìn)行職業(yè)道德與技能培訓(xùn),提高工員工業(yè)務(wù)素質(zhì)。員工的綜合素質(zhì)與物業(yè)管理的服務(wù)的質(zhì)量,水平是密切相關(guān)的。根據(jù)這種情況,并結(jié)合我公司員工的實(shí)際情況,我制定了詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃和考核辦法,定期對員工進(jìn)行職業(yè)道德和業(yè)務(wù)水平的教育培訓(xùn),并定期進(jìn)行業(yè)務(wù)技能考試,使員工在思想上得到充實(shí),業(yè)務(wù)技能上得到了提高,今年共組織人員培訓(xùn)6次,技能考核4次。

  設(shè)備維修人員述職報(bào)告 14

  自從事本職工作以來,我一直在不斷地加強(qiáng)自身修養(yǎng),努力地提高思想道德水平,認(rèn)真地進(jìn)行各項(xiàng)文化和專業(yè)知識的深化學(xué)習(xí),不斷地探求新知,銳意進(jìn)取,積極地開展智能范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作,完整履行好一個(gè)技師的工作職責(zé),起好模范帶頭作用。積極參與技術(shù)交流和科技創(chuàng)新活動,大地做好了傳、幫、帶的作用,并全面完成了上級下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)及指標(biāo),在公司的生產(chǎn)和發(fā)展中發(fā)揮了應(yīng)有的作用。現(xiàn)將本人任職以來的專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)如下:

  一、自覺加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),努力提高個(gè)人素質(zhì)

  沒有堅(jiān)定正確的政治方向,就不會有積極向上的指導(dǎo)思想。

  為了不斷提高自己的政治思想素質(zhì),這幾年來我一直非常關(guān)心國家大事,關(guān)注國內(nèi)外形勢,結(jié)合形勢變化對企業(yè)的影響進(jìn)行分析,并把這種思想付諸實(shí)際行動到生產(chǎn)過程中去,保證自己在思想和行動上始終與黨和企業(yè)保持一致。同時(shí),也把這種思想帶入工作和學(xué)習(xí)中,不斷追求自身進(jìn)步。

  有人說:一個(gè)人要成才,必須得先做人,此話有理。這也就是說:一個(gè)人的事業(yè)要想得到成功,必須先要學(xué)會怎樣做人!特別是干我們這項(xiàng)技術(shù)性很強(qiáng)的工作的,看事要用心、做事要專心、學(xué)習(xí)要虛心。容不得有半點(diǎn)馬虎和出錯(cuò)。

  所有首先工作態(tài)度要端正,要有良好地職業(yè)素養(yǎng),對工作要認(rèn)真負(fù)責(zé),服從領(lǐng)導(dǎo)安排,虛心聽取別人的指點(diǎn)和建議,要團(tuán)結(jié)同事、禮貌待人,服務(wù)熱情。

  二、端正工作態(tài)度,起好帶頭作用

  自從進(jìn)入公司參加工作開始,我就從事所有了所有的機(jī)電事務(wù),包括所有基建時(shí)期的安全和質(zhì)量的監(jiān)督巡查。我深知機(jī)電管理工作在建設(shè)期間的重要性,特別是含有大部分隱形的電器基礎(chǔ)設(shè)施與工程,要隨時(shí)監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問題就必須解決問題,決不能草草了事,否則后患無窮且再無法根除,這就擺機(jī)我們作機(jī)電管理的面前是一種考驗(yàn)和責(zé)任。作為我是一位機(jī)電班班長和一名電工技師,身上的責(zé)任和重?fù)?dān)我義不容辭。因此,在平時(shí)的工作中,我不僅要求自己班組成員在監(jiān)督巡查時(shí),要認(rèn)真仔細(xì),做到一絲不茍,而且自己還深知打鐵還須自身硬的道理。

  我對我自己做出了這樣一些嚴(yán)格要求:一要在遇到臟累苦險(xiǎn)的工作時(shí)搶在工人前頭干,而且要比工人干的多、下得力;二要在遇到技術(shù)性難題是挺身而出,盡自己最大的努力攻克技術(shù)難關(guān);我始終堅(jiān)持以盡我最大努力做好每件事,以公司利益為重。包括建成后的生產(chǎn)過程中,有時(shí)是搶時(shí)間爭分奪秒地處理了大大小小的電氣設(shè)備故障有幾十起,為公司贏取了寶貴的`生產(chǎn)時(shí)間,為公司的發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),為公司創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)利益和社會效益提供了堅(jiān)強(qiáng)的后盾和強(qiáng)有力的保障。三是我要求自己能勇于承擔(dān)責(zé)任;我認(rèn)為既然自己是一名技師,那么在業(yè)務(wù)水平等諸多方面就要比一般工人要強(qiáng)一些。在公司分配任務(wù)時(shí),在一般工人完成起來比較困難的任務(wù)時(shí),自己要主動踴躍承擔(dān),更不能與工人推諉扯皮,要做出師者風(fēng)范,勇挑重?fù)?dān)。

  平時(shí)我不僅是這樣要求自己的,在實(shí)踐中,我也是按這些要求去做的。所以我的這些表現(xiàn)也深深受到了公司領(lǐng)導(dǎo)和職工的一致好評,發(fā)揮了我作為一名技師應(yīng)有的作用,樹立了一名技師應(yīng)有的良好形象。

  三、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高技術(shù)水平

  長到老,學(xué)不了這句話是我的座右銘。科學(xué)技術(shù)不斷發(fā)展的今天,一天不學(xué),就被落后。特別是電氣自動化這一塊,沒有誰能百分百的什么都精通完了,它是不斷地在開發(fā)在更新,就和電腦軟件一樣,天天在更新,時(shí)時(shí)在發(fā)展。

  說不定你昨天還認(rèn)識它,過兩天它就變了樣了,就有更先進(jìn)的東東裝進(jìn)去了。所以我平時(shí)只要有時(shí)間就多看看專業(yè)書籍。

  一年來,我搜集了大量的新的專業(yè)書籍資料,不斷地充實(shí)自己,不斷地掌握新知。例如《電氣設(shè)計(jì)制圖》、《電子技術(shù)》、《現(xiàn)代變頻技術(shù)》、《直流在工業(yè)中的應(yīng)用》等等,在學(xué)習(xí)這些知識的過程中,我學(xué)到了很多新的知識,如:plc編程控制原理,abb變頻器設(shè)置和控制原理、sipmos大功率雙向可控硅的控制原理等等使我的確受益匪淺!不僅拓寬了我的知識面,還在很大程度上提高了我的技術(shù)水平,也使我對更高層次的理論及技術(shù)知識的學(xué)習(xí)產(chǎn)生了濃厚的興趣。

  設(shè)備維修人員述職報(bào)告 15

  時(shí)光飛逝,20xx年即將結(jié)束,首先感謝公司對我工作的肯定,將我提升為物業(yè)主管。在這一年里,在集團(tuán)公司和項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)正確指導(dǎo)下,以及同各部門的密切配合、團(tuán)結(jié)一致下,圓滿完成公司領(lǐng)導(dǎo)交付的各項(xiàng)工作任務(wù),保證了園區(qū)所有設(shè)備的安全運(yùn)行。取得了一定的好成績,為完成公司質(zhì)量目標(biāo)做出貢獻(xiàn),為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn),促成20xx年工作再上一個(gè)新的臺階,現(xiàn)將20xx年物業(yè)維修工年終總結(jié)如下:

  一、日常工作完成情況

  1、20xx年度共完成約x項(xiàng)零維修工作,其中有公共區(qū)域,業(yè)主維修,商戶維修等。得到業(yè)主商戶的好評和認(rèn)可。

  2、加強(qiáng)現(xiàn)場管理,對小區(qū)裝修單元施工按管理處規(guī)章制度進(jìn)行監(jiān)督,使之不影響小區(qū)外貌和安全管理,對商鋪的中央空調(diào)和消防管道改造要求按工藝規(guī)范施工,保證中央空調(diào)系統(tǒng)和消防系統(tǒng)的正常運(yùn)行。

  3、x月份重新修訂了崗責(zé)和工作流程,在此基礎(chǔ)上改進(jìn)了工作記錄和設(shè)備運(yùn)行記錄,把崗責(zé)落實(shí)到實(shí)處。

  4、每月抄寫計(jì)算水電表,配合財(cái)務(wù)做好每月水電計(jì)費(fèi)和管理費(fèi)的收取工作

  5、棟走火梯改造。原環(huán)形燈加電子鎮(zhèn)流器成本約xx元一套,改造后節(jié)能燈成本約xx元一支,改造數(shù)量約支。

  6、棟走廊燈改造。原一體化排管燈成本約xx元一支,改造后節(jié)能燈成本約xx元一支,改造數(shù)量支。

  7、負(fù)一層水泵噪音的處理。生活水泵房在使用過程出現(xiàn)震動和噪音導(dǎo)致A棟多戶業(yè)主曾多次投訴水泵噪音嚴(yán)重影響他們的生活質(zhì)量,后經(jīng)環(huán)保局,施工單位的改造已解決此難題。

  8、在雷暴雨期間及時(shí)對小區(qū)明溝管道垃圾疏通工作以及做好排洪防汛工作。

  二、施工改造

  按照公司布署,經(jīng)集團(tuán)公司同意,工程部較好的完成了公司下達(dá)的各項(xiàng)施工任務(wù),為公司節(jié)約成本。

  1、xx樓安管部、工程部辦公室裝修。

  2、地下車庫入口處路面倒水泥。

  3、觀光電梯大堂門口鋪設(shè)無障礙通道。

  4、xx樓商鋪前面綠化帶改為鋪設(shè)環(huán)保磚。

  三、設(shè)備設(shè)施的維修保養(yǎng)

  目前小區(qū)設(shè)備保養(yǎng)情況總體還是比較到位的,所有的設(shè)備按照設(shè)備保養(yǎng)說明書進(jìn)行保養(yǎng),每日巡查,目前都處于良好的.工作狀態(tài)。

  1、嚴(yán)格按照配電系統(tǒng)運(yùn)行保養(yǎng)的規(guī)范要求,參照年度工作計(jì)劃,完成大廈核心配電室設(shè)備的運(yùn)行、檢修和清掃工作。同時(shí)對各樓層配電管井內(nèi)母線插接箱定期進(jìn)行保養(yǎng)

  2、電梯檢查方法的更新。針對電梯事故的多發(fā),而工程部檢查工作時(shí)又未發(fā)現(xiàn)的現(xiàn)象進(jìn)行分析和總結(jié),對原有的檢查方式進(jìn)行改進(jìn)和完善。加強(qiáng)檢查了電梯乘坐舒適度、穩(wěn)定性及噪聲情況的檢查,到轎頂運(yùn)行觀察、底坑的查看。督促維保單位提高維修保養(yǎng)水平消除故障隱患。

  3、中央空調(diào)設(shè)備的維修保養(yǎng),對天面冷卻塔和冷凍水管道每月進(jìn)行清洗。每月對xx商鋪臺盤管風(fēng)機(jī)普查并對其中臺存在不同問題的盤管風(fēng)管進(jìn)行了維修,x月份機(jī)房和天面冷卻水管進(jìn)行除銹和油漆,提高了設(shè)備安全運(yùn)轉(zhuǎn)性能,保證夏季制冷的正常供應(yīng)。

  4、發(fā)電機(jī)每月進(jìn)行一次保養(yǎng),保養(yǎng)時(shí)例行開機(jī)運(yùn)行分鐘,確保停電時(shí)能快速進(jìn)行發(fā)電。

  5、生活水泵房每日巡查x次,保證設(shè)備的安全運(yùn)行,為業(yè)主創(chuàng)造一個(gè)良好的居住環(huán)境。

  6、弱電設(shè)備保養(yǎng)工作,對樓內(nèi)弱電管井進(jìn)行了全面清潔、整理工作,配合電信、移動、聯(lián)通等公司進(jìn)行設(shè)備的安裝維修和保養(yǎng)工作。

  設(shè)備維修人員述職報(bào)告 16

  一年來,在公司的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在設(shè)備科分管領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,本人始終秉著“高效快捷”的理念,以“學(xué)、嚴(yán)、細(xì)”為工作主線,全力拼搏、開拓創(chuàng)新,順利完成了公司交給的各項(xiàng)工作任務(wù),并取得了較好的成績。現(xiàn)就20xx年本人工作情況簡要匯報(bào)如下:

  一是提升專業(yè)素養(yǎng),突出一個(gè)“學(xué)”字。

  在工作和學(xué)習(xí)中,我自覺加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),提高自身修養(yǎng)。一方面,積極參加單位公司組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動,并通過學(xué)習(xí)強(qiáng)國、公司公眾號等平臺,確保補(bǔ)充精神之“鈣”;另外一方面,注重自學(xué),提升工作能力,認(rèn)真學(xué)習(xí)公司新出臺的各項(xiàng)制度政策,加強(qiáng)與團(tuán)隊(duì)之間的溝通協(xié)調(diào),認(rèn)真學(xué)習(xí)設(shè)施設(shè)備維護(hù)指南及體系文件,堅(jiān)持向書本學(xué)、向領(lǐng)導(dǎo)學(xué),向同事們學(xué),切實(shí)將思想理論與實(shí)際工作結(jié)合在一起,不斷提升自己的`維修服務(wù)水平和專業(yè)素養(yǎng)。

  二是狠抓設(shè)備維護(hù),突出一個(gè)"嚴(yán)"字。

  嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)管理規(guī)章制度,高度重視設(shè)備的安全運(yùn)行,深入生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場,嚴(yán)格規(guī)范操作,定時(shí)對設(shè)備進(jìn)行巡查,并做好每日的巡查記錄,及時(shí)掌握設(shè)備的動態(tài)情況,加強(qiáng)對公司設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng),一年來,共巡查x次,發(fā)現(xiàn)問題x次,維修設(shè)備x次,以自己的實(shí)際行動,確保公司各項(xiàng)設(shè)備高效、安全運(yùn)行。同時(shí),20xx年,與設(shè)備科全體同事和各部門的大力支持下,配合公司完成了對生產(chǎn)設(shè)備的更新?lián)Q代工作,有效提升了運(yùn)行效率。

  三是堅(jiān)持規(guī)范操作,突出一個(gè)“細(xì)”字。

  大力發(fā)揚(yáng)“工匠精神”,堅(jiān)持把每項(xiàng)工作落到細(xì)節(jié)里,認(rèn)真貫徹執(zhí)行崗位責(zé)任制,使每項(xiàng)工作做到位、做到家,做好、做實(shí)、做細(xì)每件事。比如在工作交接上,我都堅(jiān)持把記錄做得細(xì),不留遺漏、不缺項(xiàng)目,真正做到了數(shù)據(jù)全、數(shù)字準(zhǔn)、項(xiàng)目齊,交班清楚,接班明白。同時(shí)在設(shè)備管護(hù)上,加強(qiáng)對設(shè)備日常衛(wèi)生的清理保養(yǎng),做到三干凈:設(shè)備干凈、設(shè)施干凈、工作場地干凈;四不漏:不漏電、不漏氣、不漏水、不漏油;五良好:使用性能良好、運(yùn)行良好、潤滑良好、緊固良好、調(diào)整良好,細(xì)致高效做好本職工作。

  回顧20xx年的工作,自己雖然取得了一定的'成績,但是依然存在著很多不足,其一是學(xué)習(xí)勁頭有待提高,其二是技術(shù)能力有待進(jìn)一步提高。在今后的工作中,我將不斷的總結(jié)與反省,不斷地鞭策自己充實(shí)能量,提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平,始終保持熱忱的工作態(tài)度,進(jìn)一步在解放思想中理清思路,在謀劃發(fā)展中創(chuàng)新服務(wù),進(jìn)一步振奮精神凝聚力量真抓實(shí)干,為公司持續(xù)快速有效發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。

  設(shè)備維修人員述職報(bào)告 17

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

  大家好!

  我叫xxx,于20xx年6月入職九洲通訊侯馬店,現(xiàn)擔(dān)任售后維修工程師一職,時(shí)間在每天忙碌的工作中飛快逝去,轉(zhuǎn)眼進(jìn)入了20xx年。回顧20xx年的工作,感覺既有收獲更有不足之處,20xx年對我來說是一個(gè)學(xué)習(xí)提高的年份,在這一年里,我逐漸從焦躁的心態(tài)中走出來,沉下心熟悉并熟練了自己的工作流程,在提高個(gè)人維修技能的方面做了很多努力并感到上了新臺階,在接待顧客方面也比以前做的更有耐心,工作中我發(fā)現(xiàn)只要有一顆博大寬容的心境,不要用急躁的態(tài)度和顧客交流,大部分的顧客都會滿意你的服務(wù)的,良好的維修技能,令顧客滿意的售后服務(wù)不正是我們需要并一直追求的目標(biāo)嗎?不足之外還要提高自己的整體素質(zhì),說話拒絕生硬,讓自己的內(nèi)心更加強(qiáng)大,平和吸收周圍一切對自己有益的正能量的東西,使自己得到方面提高,下面總結(jié)了自己工作中的幾個(gè)新的,和大家共勉。

  一、學(xué)習(xí)進(jìn)步。

  作為一名手機(jī)維修人員,也要不斷學(xué)習(xí)新知識提高自己,不懂不會的要及時(shí)查閱資料和同行們交流學(xué)習(xí),互通有無,不恥下問,要抱有一種不服輸?shù)男膽B(tài),逼自己一把,戰(zhàn)勝故障,戰(zhàn)勝自己,這樣才能越休越靜,在市場競爭中立于不敗,打出自己天下,手機(jī)維修行業(yè)水很深,不同難度的故障,不同顧客的消費(fèi)能力及心理都要先行掌握,別人都能修的就要靈活報(bào)價(jià),避免流失客戶,別人修不了我們可以的要就要報(bào)價(jià)高一些,不要浪費(fèi)多年積累的維修性能。

  二、團(tuán)隊(duì)合作。

  作為一名主管要倡導(dǎo)正道,陽光的組織氛圍,果斷制止,各種消極負(fù)面的不良習(xí)慣行為,與同事之間相處,強(qiáng)調(diào)簡單,真誠淳樸的友誼,老員工要多關(guān)心年齡小和新來的員工。讓他們感到親切,有依靠,團(tuán)結(jié)互助,加深大家的歸屬感,把我們九洲通訊營造成一個(gè)溫暖的大家庭,在對待利益方面。個(gè)人利益要服從團(tuán)隊(duì)利益,團(tuán)隊(duì)利益要足于全局利益,只有每個(gè)員工心理都堅(jiān)持這樣一種精神,不愁我們九洲通訊沒有美好的明天。

  三、工作效率。

  我認(rèn)為工作效率的高低就是一個(gè)合理安排工作方法,認(rèn)真積極做事的'態(tài)度來決定的,要養(yǎng)成辛勤,服勤,嘴勤的良好習(xí)慣做事情要分清輕重緩急,本著先急后緩,先大后小,先主后次的順序合理安排手中的工作,重要的事馬上做,不拖拉,當(dāng)天的事當(dāng)天動,腦子記不住的,就記到本子上,快用完的配件耗材提前做準(zhǔn)備,大家養(yǎng)成搞笑的工作效率,我相新大家在以后的人生中會受益匪淺的。

  總結(jié):20xx年已成為過去,展望新的一年,手機(jī)零售行業(yè)競爭已經(jīng)到了生死存亡的關(guān)鍵轉(zhuǎn)折點(diǎn),想不被殘酷的競爭中北淘汰,對外要做到五拼,拼實(shí)習(xí),拼口碑,拼價(jià)格,拼服務(wù),拼宣傳。對內(nèi)做到,三公,即公平公正公開,只有這樣才能在市場競爭中勝出作為我追求的目標(biāo)以一個(gè)踏實(shí)勤奮的心態(tài)來迎接新的挑戰(zhàn),并努力提高自己的業(yè)務(wù)水平和思想境界,爭取讓自己邁上一個(gè)新的高度,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

  我相信我能做到!大家也能做到!

  謝謝大家!

  設(shè)備維修人員述職報(bào)告 18

  大家好!時(shí)光如梭,轉(zhuǎn)眼間20xx年過去了,在這一年里經(jīng)歷了兩次工作調(diào)動,四月下旬從數(shù)碼公寓項(xiàng)目調(diào)到高新數(shù)碼港項(xiàng)目,五月中旬又來到了錦繡,回顧這一年來的工作,有收獲也有不足,有經(jīng)驗(yàn)也有教訓(xùn)。今天借此機(jī)會向領(lǐng)導(dǎo)和同事們匯報(bào)20xx年的工作及下年度的工作計(jì)劃,如有不當(dāng)之處,懇請各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們給予批評、指正。

  五月中旬來到錦繡,配合電梯維保公司完成了項(xiàng)目電梯的'大修。其中更換控制主板2塊,交流接觸器126個(gè),電梯外呼板塊,清洗了12臺電梯的曳引機(jī)齒輪箱并更換了齒輪油。基本上改變了電梯一天幾停,投訴不斷的現(xiàn)狀,不僅保障了業(yè)主的出行安全,提高了業(yè)主的滿意度,也提升了項(xiàng)目品質(zhì)。

  六月份修理項(xiàng)目監(jiān)控及門禁系統(tǒng)。錦繡項(xiàng)目弱電系統(tǒng)使用已十年有余,電梯監(jiān)控信號缺失,攝像頭圖像模糊不清,我利用自己在弱電技術(shù)上的優(yōu)勢,帶領(lǐng)維修工xxx、xxx更換了1號樓5單元電梯井道的視頻線,修理了東、西門口、電動車棚的攝像頭,更換了部分供電電源,調(diào)整了圍墻上的攝像頭焦距,保證了項(xiàng)目監(jiān)控圖像的清晰、設(shè)備的穩(wěn)定運(yùn)行,給業(yè)主營造了一個(gè)安全的生活環(huán)境。

  七月份更換了生活水池的浮球閥,修理了排污泵。剛到項(xiàng)目時(shí),生活水池的進(jìn)水管浮球閥是壞的,維修工每天必做的一件事就是到一單元拉開井蓋觀測生活水池水位,不僅浪費(fèi)時(shí)間,還擔(dān)心水漫地下室,在與趙經(jīng)理溝通后打請示更換了浮球閥,外聯(lián)修理了污水泵,徹底解決了水池放水靠人盯的狀態(tài)。

  設(shè)備維修人員述職報(bào)告 19

  我是在定檢部md11小組工作的,主要從事md11,b747飛機(jī)的a檢工作以及一些改裝工作,飛機(jī)的定檢工作是對飛機(jī)的一項(xiàng)非常重要的定期性工作檢查。是使飛機(jī)經(jīng)常保持良好狀態(tài)的必要手段。我是從事發(fā)動機(jī)部分的維修工作,根據(jù)工卡完成布置給我的工作。剛開始跟著師傅們后面搭搭手,看他們?nèi)绾喂ぷ鳎o我解釋一項(xiàng)項(xiàng)工作的目的和完成的要求,看他們工作的條理很清楚,思路是那么的嚴(yán)密。一張工卡做下來基本上沒有什么遺漏,做的比較到位。再到后來自己一步步的獨(dú)立從事工作,從比較基礎(chǔ)的勤務(wù)工作到外邊檢查,再到內(nèi)部檢查。剛開始時(shí),工作總是有這樣或那樣的沒做到,要師傅們提醒我。他們告訴我,我們所有工作的依據(jù)是工卡,只要在工作時(shí)把工卡吃透,那么就沒有問題了,剩下的也就是熟練后的檢驗(yàn)問題了。如果遇到自己吃不準(zhǔn)的可疑地方,可以尋求質(zhì)量經(jīng)理來進(jìn)行判斷或通過查詢手冊來解決,幾次過后會使自己的技能得到提高。

  由于md11是老齡飛機(jī),所以在工作時(shí)要特別細(xì)心,你一大意它就可能立即給你顏色看。這就要求我們工作時(shí)每張工卡都要不打折扣的完成,而且在完成工時(shí)發(fā)現(xiàn)的問題要及時(shí)反饋,以便質(zhì)量部門及時(shí)更改。除了工卡上要求的工作,在日常工作中發(fā)現(xiàn)經(jīng)常出現(xiàn)問題的地方也要注意,還有就是工作前的.準(zhǔn)備工作一定要充分,這樣開工后才不至于忙亂。再就是一些細(xì)節(jié)方面的,比如工具的三清點(diǎn),毛巾的回收,廢棄航材的處理等,這些雖然都是些比較簡單的事情,但是你一忽視就可能導(dǎo)致一些嚴(yán)重的差錯(cuò),或給公司造成不必要的損失。至于b747由于相對而言是新飛機(jī),我們?nèi)狈ο鄳?yīng)的維修方面的經(jīng)驗(yàn),這就要求我們要勤于學(xué)習(xí),總結(jié),重視維修手冊的應(yīng)用。

  因?yàn)榫S修工作是一個(gè)復(fù)雜性的工作,很多工作要求幾個(gè)人合作完成,甚至涉及到幾個(gè)部門間的配合。這就要求我們要發(fā)揮互幫互助的精神,團(tuán)結(jié)一致。工作時(shí)要互相提醒,不能說你干一件工作,其他工作你就不管,我們是一個(gè)大家庭,如果大家都努力,那么工作就能做的很好,而且也不至于忙的忙死,閑的閑死。這樣工作的質(zhì)量就能得到保證,效率也能得到提高。當(dāng)然,人與人之間肯定有這樣那樣的矛盾,我們要小事不計(jì)較,大事講原則,那樣就能保證班組的和諧穩(wěn)定,為工作的保質(zhì)保量完成提供一個(gè)穩(wěn)定的大后方。

  在這段工作時(shí)間中讓我體會到了維修人員的辛苦,我在工作中也吃了不少苦,受了不少委屈,但我覺得這是值得的,畢竟我還年輕,年輕就是資本,年輕的時(shí)候最不怕跌倒的時(shí)候,我會勇于面對各種挫折困難和挑戰(zhàn),這樣對我今后的工作是有一定幫助的。現(xiàn)在只是開頭,以后的路還很漫長,我現(xiàn)在所做的維修工作是為今后的工作打基礎(chǔ),我會不斷鼓勵自己,使自己對工作始終保持一個(gè)良好的精神狀態(tài),我會不斷充實(shí)自己,使自己能不斷的提高,發(fā)揮自己的特長,能夠?yàn)樽鎳拿窈绞聵I(yè)獻(xiàn)一份力!

  設(shè)備維修人員述職報(bào)告 20

  時(shí)光荏苒,20xx年已經(jīng)悄然離我們而去,回首過去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬千。一年來,我在分廠領(lǐng)導(dǎo)及同事的支持與幫助下,帶領(lǐng)卷接機(jī)械維修團(tuán)隊(duì),緊緊圍繞“作風(fēng)過硬、技術(shù)精湛、保障有力”的目標(biāo),齊心協(xié)力,團(tuán)結(jié)協(xié)作,較好地完成了本職工作和上級下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將20xx年的主要工作情況總結(jié)如下:

  一、主要完成的工作

  1.加強(qiáng)安全管理,杜絕事故發(fā)生

  作為卷接機(jī)械維修班長,肩負(fù)著班組職工生命安全的重任,在平時(shí)工作中,對于安全工作從未放松,始終堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,全力搞好班組的安全教育培訓(xùn),時(shí)刻提醒和督促維修人員必須重視安全、杜絕違章,做到防患于未然。帶領(lǐng)大家嚴(yán)格遵守崗位安全操作規(guī)程,嚴(yán)格遵守崗位安全制度;同時(shí),配合生產(chǎn)車間做好安全生產(chǎn)工作;要求各維修人員加強(qiáng)設(shè)備點(diǎn)檢、巡視,把事故消滅于萌芽狀態(tài)。通過全體組員的努力,一年來,卷接機(jī)械維修班組安全事故零發(fā)生。

  2.提升維修服務(wù)質(zhì)量,全力保障生產(chǎn)

  卷煙生產(chǎn)的特點(diǎn)是任務(wù)重、時(shí)間緊且具有較強(qiáng)的季節(jié)性,同時(shí),分廠作為xx定點(diǎn)生產(chǎn)單位,生產(chǎn)的牌號規(guī)格較多,設(shè)備改動比較頻繁。針對分廠生產(chǎn)的這些特點(diǎn),我在全年的生產(chǎn)工作中,積極領(lǐng)導(dǎo)卷接機(jī)械維修團(tuán)隊(duì),對設(shè)備出現(xiàn)的故障迅速做出反應(yīng),并認(rèn)真分析排除;及時(shí)安排相應(yīng)的技改輪保工作,突出“科學(xué)性、預(yù)見性”,做到防患于未然。全年對卷接設(shè)備輪保共計(jì)90多次。遵循設(shè)備保障工藝的理念,通過及時(shí)掌握合作生產(chǎn)品牌的相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和要求,帶領(lǐng)卷接機(jī)械維修團(tuán)隊(duì)針對實(shí)際問題,積極開展QC課題活動,攻克多個(gè)技術(shù)難點(diǎn),對接嘴機(jī)膠水泵、膠水缸及滾針軸承座等多處進(jìn)行適應(yīng)性、合理化改造,減少了設(shè)備維修頻次,提高了設(shè)備作業(yè)率,降低了維修人員和操作人員的勞動強(qiáng)度,確保了xx和xx高質(zhì)高效的生產(chǎn)。

  一人強(qiáng)不是強(qiáng),團(tuán)隊(duì)強(qiáng)才是強(qiáng),為了更好的提高團(tuán)隊(duì)維修技術(shù),提升維修服務(wù)質(zhì)量,一年來,經(jīng)常組織各類班組活動,促進(jìn)職工相互交流,相互提高,將平時(shí)維修工作中的.典型故障處理過程、處理方法和關(guān)鍵部位未出現(xiàn)過故障而假設(shè)出現(xiàn)故障時(shí)可能是哪些原因詳細(xì)列出,并整理成文檔形式發(fā)給各維修人員學(xué)習(xí)。這一舉措大大提高了班組職工的維修經(jīng)驗(yàn),對快速解決故障、提高維修安全、保證設(shè)備正常運(yùn)行有很大的幫助。

  二、20xx年工作計(jì)劃

  新的一年意味著新的起點(diǎn),新的機(jī)遇,新的挑戰(zhàn)。在這一基礎(chǔ)上,我必須擁有新的高度,在原有的基礎(chǔ)上再接再厲,認(rèn)真提高業(yè)務(wù)水平,為分廠的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。因此以下幾點(diǎn)是重點(diǎn)方向:

  1.牢固樹立“安全第一,預(yù)防為主”的指導(dǎo)方針,堅(jiān)決執(zhí)行分廠的各項(xiàng)安全規(guī)章制度,做好班組的安全思想教育、培訓(xùn)工作,明確崗位安全職責(zé),強(qiáng)化監(jiān)督檢查,使各項(xiàng)維修工作實(shí)施都有安全保障為前提。

  2.加強(qiáng)整個(gè)維修團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí),努力提升團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)素質(zhì),全力為分廠創(chuàng)建“優(yōu)秀卷煙工廠”保駕護(hù)航。

  3.本著實(shí)事求是的原則,做到上情傳達(dá)、下情匯報(bào);努力做好領(lǐng)導(dǎo)的助手;

  4.全面完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。

  最后,再次感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事給我的幫助和支持,在新的一年里,我會再接再厲,以更加優(yōu)秀的工作業(yè)績回報(bào)各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與厚愛,謝謝

  設(shè)備維修人員述職報(bào)告 21

  20xx年的物業(yè)服務(wù)行業(yè)面臨很多嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),經(jīng)濟(jì)效益也不如往年景氣,市場競爭也比較激烈,因此物業(yè)維修也有了更高的要求。為了適應(yīng)市場要求,我們在集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下不斷提高工程維修技能,使xx市物業(yè)維修在整體工作績效,專業(yè)技能,服務(wù)態(tài)度,制度規(guī)章及外圍單位管理等方面有了逐步明顯提升。

  因此,20xx年是簡單而不平凡的一年,為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn),尋找差距,規(guī)劃前景,促成20xx年工作再上一個(gè)新的臺階,現(xiàn)將20xx年工作總結(jié)如下:

  一:主要工作

  1、完成樓宇門整修、換鎖,消防管道止回閥維修、逛到漏水維修。

  2、xx大廈、商務(wù)樓東井蓋焊制安裝、商務(wù)樓下水道疏通。

  3、xx小區(qū)1#商場x戶商戶供水管道。

  4、東墻欄桿修補(bǔ).。

  5、安裝公寓太陽能管道。

  6、xx小區(qū)南墻欄桿更換。

  7、安裝花園減速帶。

  8、xx小區(qū)路燈桿加固。

  9、xx辦公室東欄桿加固、安裝圍擋鐵皮。

  10、焊制垃圾車三輛。

  11、機(jī)械組團(tuán)樓頂欄桿焊接修理。

  12、積極參加公司組織的集體活動,認(rèn)真完成了水系、衛(wèi)生清理工作。

  二:日常設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)情況

  目前各小區(qū)設(shè)備保養(yǎng)情況總體還是比較到位的,所有的設(shè)備按照設(shè)備保養(yǎng)說明書進(jìn)行保養(yǎng),目前都處于良好的工作狀態(tài)。

  三:目前存在的問題

  1、專業(yè)技術(shù)水平還比較欠缺,一專都能的水平還達(dá)不到;

  2、工作流程中,規(guī)范操作的.統(tǒng)一性不強(qiáng),對外圍單位監(jiān)督檢查工作做得不夠細(xì)致;

  3、養(yǎng)護(hù)單寫的不是很規(guī)范,字跡不夠工整;

  4、倉庫材料擺放不夠規(guī)范,東西擺放比較亂,沒有貼明顯標(biāo)簽;

  5、個(gè)別工作進(jìn)度均比計(jì)劃拖延滯后,維修工作的效率和維修質(zhì)量有待提高;

  6、和各部門工作銜接還不是很完美。

  四:20xx年xx市物業(yè)公司維修工作重點(diǎn)設(shè)想

  針對以上提到的問題和薄弱環(huán)節(jié),20xx年對我們xx市物業(yè)公司維修工作初步設(shè)想主要圍繞“計(jì)劃,完善,規(guī)范,落實(shí)”等幾個(gè)方面開展:

  1、計(jì)劃:主要對20xx年全年的工作做一個(gè)計(jì)劃,月月有進(jìn)展,周周有活忙,天天有落實(shí)。根據(jù)小區(qū)實(shí)踐工作需要進(jìn)行合理分配人員,把工作落實(shí)到人,責(zé)任到人。

  2、完善:根據(jù)公司“精細(xì)化服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)”的方針,對xx市物業(yè)公司維修部的工作進(jìn)一步細(xì)化,將精細(xì)化服務(wù)落實(shí)到日常工作的所有階段和環(huán)節(jié),形成一套完整的從工程維修養(yǎng)護(hù)單看為業(yè)主服務(wù)的滿意程度

  3、規(guī)范:結(jié)合標(biāo)準(zhǔn)要求,對上述工作存在的問題以及其它方面的工作環(huán)節(jié)進(jìn)一步規(guī)范,一切以標(biāo)準(zhǔn)為規(guī)范,一切以業(yè)主滿意為目標(biāo),(包括對外圍單位的管理,一切以行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)為規(guī)范)做到各個(gè)工作環(huán)節(jié)有計(jì)劃,有制度,有實(shí)施,有檢查,有改進(jìn),并形成相關(guān)記錄

  4、落實(shí):計(jì)劃工作一定落實(shí)到位,責(zé)任到人,提高我們維修人員的責(zé)任心,督查外圍單位一定做到定時(shí)與不定時(shí)相結(jié)合,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)解決,促使各項(xiàng)規(guī)章制度落實(shí)到實(shí)處。

  以上就是我20xx年一年的工作總結(jié),有不足之處還請領(lǐng)導(dǎo)和同事們批評指正!最后真誠的期望以后的物業(yè)維修工作中,在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,在同事的幫助中,齊心協(xié)力把xx市物業(yè)公司維修工作做到更完美,爭取更上一個(gè)臺階。

  設(shè)備維修人員述職報(bào)告 22

  今年我公司成立后圍繞全局的生產(chǎn),盡心竭力保障后勤,方便職工的生活,誠信服務(wù)送惠上門,努力完成各項(xiàng)工作。為了發(fā)揚(yáng)成績,推進(jìn)后勤服務(wù),找出差距及時(shí)彌補(bǔ)不足,我們將全年的工作予以歸納匯報(bào),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn),以求物業(yè)公司不斷自我完善和發(fā)展。

  一、深化內(nèi)部改革,管理提效,創(chuàng)新發(fā)展

  為了適應(yīng)公司后勤經(jīng)營專業(yè)化發(fā)展的戰(zhàn)略要求,實(shí)現(xiàn)電力后勤的體制性改革,物業(yè)公司在今年年初以建立現(xiàn)代企業(yè)制度為目標(biāo),進(jìn)行了初步的公司制改組,樹立了管理標(biāo)準(zhǔn)化、服務(wù)規(guī)范化、經(jīng)營社會化的主題工作思路,重新劃分了部門,設(shè)立了綜合部、財(cái)務(wù)部、工程部、維修部、保潔部、服務(wù)部、餐飲部和賓館八個(gè)部門,理順了運(yùn)作機(jī)制,實(shí)現(xiàn)了對內(nèi)對外的商業(yè)化運(yùn)營。并且實(shí)行統(tǒng)一財(cái)務(wù)核算,內(nèi)部分帳考核,逐步建立起自主經(jīng)營、自負(fù)盈虧、自我約束、自我發(fā)展的現(xiàn)代企業(yè)制度。

  立足于強(qiáng)化管理,加強(qiáng)物業(yè)管理制度建設(shè),夯實(shí)管理基礎(chǔ)。管理出效益,管理出生產(chǎn)力,管理樹形象,強(qiáng)化管理是任何企業(yè)生存的'根本。我們先后修訂完善了管理標(biāo)準(zhǔn)、工作標(biāo)準(zhǔn)49項(xiàng)共六萬多字,制定了物業(yè)管理規(guī)章制度以及各部門各崗位的考核標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)了財(cái)務(wù)、物資的集中管理,降低了成本,壓縮了不必要的開支,堵塞了漏洞。設(shè)備和現(xiàn)場管理完全按照發(fā)供電企業(yè)創(chuàng)一流的標(biāo)準(zhǔn),實(shí)施星級工程、形象工程,嚴(yán)格考核標(biāo)準(zhǔn),實(shí)行承諾服務(wù),加大了對于值班電話“6226”的管理力度,實(shí)行24小時(shí)值班制度,有效地提高了服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。加強(qiáng)了服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè),不定期開展服務(wù)質(zhì)量檢查和抽查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作質(zhì)量上存在的問題,督促整改。

  二、加強(qiáng)物業(yè)管理,提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平

  我們樹立以物業(yè)管理為主、生活后勤為輔的工作思路,本著“有效性原則”,輕過程,重結(jié)果,輕數(shù)量,重質(zhì)量,堅(jiān)持以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為宗旨,以經(jīng)濟(jì)效益為中心,重點(diǎn)抓好一個(gè)服務(wù)、兩個(gè)突破、三個(gè)提高。一個(gè)服務(wù)是強(qiáng)化內(nèi)部管理,努力做到“無微不至”地為主業(yè)提供全方位優(yōu)質(zhì)服務(wù)。兩個(gè)突破就是以物業(yè)管理為龍頭,實(shí)現(xiàn)后勤改革體制突破;廣開思路,引入競爭機(jī)制,實(shí)現(xiàn)用人機(jī)制上的突破。三個(gè)提高就是提高服務(wù)質(zhì)量和效率,提高隊(duì)伍素質(zhì),提高經(jīng)營效益。

  從建立物業(yè)公司以來,我們對公司各辦公區(qū)進(jìn)行綜合規(guī)劃治理,收效顯著,保持了公司大院“示范辦公區(qū)”稱號,同時(shí)加大了對河西、南城辦公場所的物業(yè)管理,爭創(chuàng)示范辦公區(qū)。配合太原市政府“六項(xiàng)整治”工作,完成了局大院樓體立面15000平米的粉刷工作,并對于各個(gè)生產(chǎn)區(qū)的治理工作以大力配合。

  設(shè)備維修人員述職報(bào)告 23

  20xx年是我們物業(yè)公司起步與發(fā)展的一年。這一年里,在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持下,我們始終貫徹業(yè)主至上的精神,根據(jù)我公司的實(shí)際情況,在搞好服務(wù)的同時(shí)進(jìn)一步理順并完善管理工作,按照“工程程序化、工作規(guī)范化、服務(wù)優(yōu)質(zhì)化、管理科學(xué)化”的要求,使公司管理工作逐步走上了規(guī)范化的軌道,物業(yè)管理工作取得了一定成績,收到廣大職工的好評,現(xiàn)將今年的工作總結(jié)如下:

  1、上下水內(nèi)處網(wǎng)的管理:

  上下水管道是小區(qū)的命脈,它直接關(guān)系業(yè)主的正常生活,為了搞好此項(xiàng)工作,我們對管線進(jìn)行了通水、打壓、單體樓逐個(gè)通水試驗(yàn),閉水試驗(yàn),通球試驗(yàn)等。并制定了詳細(xì)的管理計(jì)劃,責(zé)任到人定期檢查,以保證上下水管暢通,滿足業(yè)主的需求。

  2、公共設(shè)施、設(shè)備的管理:

  為了保證小區(qū)廣大住戶的正常生活,在公共設(shè)施、設(shè)備的管理方面,我們制定了完善的維護(hù)、保養(yǎng)計(jì)劃和應(yīng)急方案,做到日常檢查有登記,小型維護(hù)有記錄,開通維修熱線電話,基本達(dá)到了養(yǎng)護(hù)設(shè)施、設(shè)備到位,維修及時(shí),正常進(jìn)行的管理要求。公共設(shè)施、設(shè)備的完好率達(dá)到95%以上。

  3、安全防范工作:安全防范工作是物業(yè)管理中的重中之重。

  為給業(yè)主提供一個(gè)安全舒適的居住環(huán)境,我們對社區(qū)的消防管線進(jìn)行嚴(yán)格的打壓檢驗(yàn)。對強(qiáng)電線路、設(shè)施、設(shè)備的合格率嚴(yán)格按照程序進(jìn)行。

  4、加強(qiáng)管理服務(wù)工作:提高服務(wù)質(zhì)量,搞好維修服務(wù)工作。

  維修服務(wù)工作是物業(yè)管理的一個(gè)重要環(huán)節(jié),為此我們狠抓維修工作的及時(shí)率和完成率,定期對各種設(shè)施進(jìn)行保養(yǎng)、檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)維修,及時(shí)處理,保證業(yè)主的正常使用。在我們的監(jiān)督下,工程方處理各個(gè)樓宇屋面防水面積達(dá)2000㎡。全年完成小型維修67次,應(yīng)急維修12次,更換下水管道100多米。

  5、努力提高管理水平,促進(jìn)物業(yè)管理上檔次。

  首先對員工進(jìn)行職業(yè)道德與技能培訓(xùn),提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)。員工的綜合素質(zhì)與物業(yè)管理的服務(wù)質(zhì)量、水平是密切相關(guān)的。根據(jù)這種情況,并結(jié)合本部門員工的`實(shí)際情況,制定了詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃和考核辦法,定期對員工進(jìn)行職業(yè)道德和業(yè)務(wù)水平的教育培訓(xùn),并定期進(jìn)行業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),使員工在思想上得到充實(shí),業(yè)務(wù)技能上得到提高,今年組織人員培訓(xùn)共計(jì)8次。

  6、存在的問題:

  雖然,我們在一年的工作中取得了一定成績,但還存在很多不足,有很多需要完善與加強(qiáng)的地方,具體表現(xiàn)在:

  首先員工整體素質(zhì)有待于進(jìn)一步提高。

  二是與業(yè)主的溝通不夠,了解不足。

  三是對公用設(shè)備、設(shè)施的管理力度還需加強(qiáng)。

  針對取得的成績與存在的問題,我們要加強(qiáng)員工的職業(yè)素質(zhì)養(yǎng)成教育,努力提高員工的業(yè)務(wù)技能,牢固樹立“服務(wù)于企業(yè),服務(wù)于業(yè)主”的職業(yè)理念,把工作做得更好,不斷提高自身物業(yè)管理水平,不斷完善小區(qū)各項(xiàng)管理服務(wù)工作,為公司和諧、為業(yè)主安居樂業(yè)作出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

【設(shè)備維修人員述職報(bào)告】相關(guān)文章:

設(shè)備維修人員個(gè)人述職報(bào)告(精選18篇)01-17

設(shè)備維修人員轉(zhuǎn)正述職報(bào)告范文(精選10篇)01-15

設(shè)備維修管理人員述職報(bào)告范文05-23

維修設(shè)備人員述職報(bào)告范文(通用13篇)08-04

維修人員述職報(bào)告06-16

維修人員的個(gè)人述職報(bào)告06-07

維修人員的個(gè)人述職報(bào)告09-30

設(shè)備維修管理人員述職報(bào)告(通用17篇)09-12

設(shè)備銷售人員述職報(bào)告03-17

設(shè)備維修人員求職簡歷范文07-12

四虎精品在线播放| 97视频免费| 清清草免费视频| 色婷婷综合缴情综免费观看| 一级片视频在线观看| 成人久久久久久久久久久| 欧美性一区| 亚洲蜜桃精久天干天干天啪啪夜l| 无码无套少妇毛多18pxxxx| 色吊丝永久性观看网站免费| 国产精品情侣高潮呻吟| 天天天欲色欲色www免费| 九九九伊在人现综合| 红桃视频 国产| 国产高清国产精品国产专区| 欧美另类xxxx野战| 中文婷婷| 999国产精品视频| 不卡无码人妻一区三区| 青草精品| 新婚之夜疯狂做爰视频一区二区| 亚洲黑人精品一区在线观看| 亚洲一区二区| 动漫精品专区一区二区三区不卡| 人人看超碰| 欧美性大战久久久久xxx| 精品99一卡2卡三卡4卡| 男人的天堂亚洲一线av在线观看| 超碰综合| 男女做爰无遮挡性视频| 精品国产aⅴ无码一区二区| 无码激情亚洲一区| 可以在线观看的黄色| 黄色av三级| 日韩理论视频| 最新国自产拍小视频| 亚洲最大黄网| 亚洲精品中文在线| 黄色激情小说网站| 婷婷激情四射| 欧美成人手机视频| 亚洲熟妇av午夜无码不卡| 丁香一区二区| 日本欧美韩国国产精品| 粉嫩av午夜| 国产精品178页| 国产精品久久九九| 欧美精品18videosex性欧美| 无遮挡国产高潮视频免费观看 | 丝袜 亚洲 另类 欧美 重口| 国产网站精品| 97影院| 777cc成人| 五月天婷婷导航| 欧美极品jiizzhd欧美暴力| 无码人妻一区二区三区麻豆| 寂寞寡妇让我吃奶| 66m66成人摸人视频| 97se亚洲综合在线| 国产成人综合色在线观看网站| 久久久在线观看| 亚洲春色在线视频| 日韩精品在线观看视频| 宅男噜噜66国产精品观看| 亚洲欧美一区二区三区| 中文字幕精品一区久久久久| 欧美特黄视频| 亚洲中文久久久精品无码| 香蕉久久国产超碰青草| 99热成人精品热久久6网站| 亚洲色偷拍区另类无码专区| 在线成人www免费观看视频 | 国产精品白嫩极品美女| 日本欧美大码a在线观看| 中文字幕精品无码一区二区| 国产欧美日韩另类在线专区| 一区在线观看视频| 一级肉体全黄裸片高潮不断| 亚洲免费福利| 男人天堂综合网| 成人18夜夜网深夜福利网| 色婷婷av在线| 欧美婷婷久久五月精品三区| 亚洲天堂777| 2018天天干天天操| 国产成人无码a区视频| 国产永久免费高清在线观看| 免费国产a| 无码h黄肉动漫在线观看网站| 国产成人精品福利一区二区 | 国产高清一级片| 欧美一乱一性一交一视频| 大学生高潮无套内谢视频| 精品在线观看一区| 国产亚洲制服免视频| jizzzz中国| 老司机午夜精品视频资源| 国产三区四区视频| 一本之道高清狼码| 不卡av在线| 国产激情视频在线播放| 成人无码h真人在线网站| 亚洲综合色视频在线观看| 四虎影视国产精品永久地址| 国产精品v欧美精品| 欧美精品18videosex性欧| 成人动漫h在线观看| 久久久久久久91| 男男女女爽爽爽免费视频| 欲女熟妇国产一区二区| 日本欧美v大码在线| 欧美三级a做爰在线观看| 国产男生午夜福利免费网站| 亚洲欧洲日本精品专线| 中国女人特级毛片| 国产猛烈尖叫高潮视频免费| 欧美 日韩 精品| 色狠狠综合网| 高清无码午夜福利在线观看| 天堂中文在线观看| 久久国产乱子伦免费精品无码| 国产99视频精品免视看芒果| 天天爽狠狠噜天天噜日日噜| 蜜桃精品免费久久久久影院| 国内毛片毛片| 亚洲色偷拍区另类无码专区| 精品国产性色无码av网站| 午夜性色福利在线视频18观看| 成人久久久久久久久久久| 亚洲国产成人精品无码区一本| 中国国产免费毛卡片| 免费毛片网| 天堂亚洲2017在线观看| 最新av在线网址| 亚洲精品免费视频| 免费裸体黄网站18禁止观看 | 成年人免费av| 亚洲欧美日本另类| 日本久久久久久久久久久| 久久成人在线视频| 亚洲一区二区在线播放| 久久国产免费| 亚洲人成网7777777国产| 水蜜桃色314在线观看| 欧美国产综合欧美视频| 一个色综合国产色综合| 裸体一区二区三区| 欧美日韩一区二区三区四区在线观看| 成人理论视频| 国产av熟女一区二区三区| 日本在线不卡一区二区三区| 免费视频一二三区| 怡红院成人网| 青青青国内视频在线观看软件| 天天看夜夜| 污18禁污色黄网站免费观看| 婷婷影院91xxxss| av中文字幕网站| 精品国产免费久久久久久尖叫| 欧美视频第一页| 国产午夜精品av一区二区麻豆| 18禁女裸乳扒开免费视频| 69天堂人成无码免费视频| 欧洲自拍偷拍| av福利网站| 成人区人妻精品一区二区不卡网站| 欧美在线一级| 老女人毛片| 国产欧美二区| 色翁荡熄又大又硬又粗又视频图片| 国产黄视频网站| 精品系列无码一区二区三区| 亚洲区免费视频| 日韩在线第一| 久久精品九九亚洲精品天堂| 久草新| 久久久久久久久久久福利| 亚洲成人a v| 国产成人精选视频在线观看不卡| 91超级碰| 色就色欧美| 女性向av免费观看入口silk| 国产日韩欧美不卡| 亚洲狼人社区| 亚洲gv2023| 成人高清视频在线| 67pao国产成视频永久免费| 日本高清免费视频| 色中文字幕| 一本大道久久精品懂色aⅴ| 性视频黄色| 久久久久99精品久久久久| 亚洲国产成人极品综合| 久久香蕉综合色一综合色88| 欧美亚洲黄色| 男女做视频md806xyz| 中文字幕一区三级久久日本| 国产美女在线播放| 日韩精品成人在线| 国产午夜福利片| xxxx性xx另类ⅹ亚洲hd| 九九久久在线看| 中文天堂av| 国产清纯白嫩初黑人高生在线观看| 欧美日韩国产图片| 自拍校园亚洲欧美另类| 久久婷婷综合99啪69影院| 米奇777四色精品人人爽| 国产成人亚洲综合无码18禁h| 亚洲 自拍 中文 欧美 精品| 夜色约爱网站| 亚洲日产韩国一二三四区| 无码人妻在线一区二区三区免费| 国产理论片| 欧美精品免费观看二区| 无遮挡aaaaa大片免费看| 欧美另类xxxx野战| 麻豆画精品传媒2021一二三区| 国产99久久久久久免费看农村| 亚洲美女啪啪| 国内精品久久久久久久| 亚洲老熟女性亚洲| cao久久| 色偷偷免费视频| 老熟妇性色老熟妇性| 亚洲va在线va天堂xxxx中文| 麻豆精品久久久| 欧美另类极品| 亚洲怡红院av| 亚洲黄色av网站| 亚洲中文字幕aⅴ天堂自拍| www成人在线视频| 麻豆果冻传媒精品| 超薄肉色丝袜一二三四| 色偷偷欧美| 欧美丝袜脚交| 日韩av一区在线| 婷婷六月综合| 精品国产91久久久| 性一交一乱一伦在线播放| 亚洲天堂小视频| 久久ee热这里只有精品| 天堂www中文资源| 91最新地址永久入口| 成人不卡视频| 欧美综合自拍亚洲图久青草| 五月色婷婷俺来也在线观看| 91绿帽黑人系列一区| 日本污ww视频网站| 亚洲va在线va天堂va偷拍| 天天精品视频| 亚洲黄网站wwwwwwwww| 在线一区国产| 越猛烈欧美xx00动态图| 免费黄色一级| 中文亚洲欧美日韩无线码| 99久久久精品国产一区二区| 在线播放a| 国产乱xxxxx国语对白| 少妇愉情理伦片丰满丰满午夜| 成人毛片100部| 国产鲁鲁| 香港aa三级久久三级| 天天天狠天天碰天天爱| 午夜dj在线观看免费视频| 婷婷六月久久综合丁香| 精品亚洲国产成人蜜臀优播av | www91视频com| 成人av不卡| 国产男女精品| 成人午夜福利免费无码视频| 美女一区二区三区网av| 国产曰肥老太婆无遮挡| 激情网婷婷| 又黄又爽又无遮挡免费的网站| 自拍偷拍激情| 天天碰天天碰| 精品少妇一区二区三区视频| 日本一二三不卡视频| 欧美熟妇另类久久久久久多毛| 色噜噜狠狠色综合成人网| 久久69av| 欧美日本三级少妇三级久久| 友田真希一区二区| 日韩黄色视屏| 亚洲精品无码专区在线观看| 人人超碰在线| 日韩精品tv| 成年性午夜无码免费视频 | 亚洲图片日本v视频免费| 久久久久久黄| 天堂一区二区三区| 四虎4545www国产精品| 女人做爰全过程免费观看美女| 亚洲精品久久久久中文字幕欢迎你| 欧美日性视频| 国内精品久久久久| 爱爱视频免费看| 国产精品igao为爱做激情| www.黄色网| 中文在线一区| 一区二区三区久久久久| ,亚洲人成毛片在线播放| 国产日本一级二级三级| 日本天堂免费a| 久久精品国产一区二区三区不卡| 中国黄色片视频| 欧美成人午夜免费视在线看片| 国内av在线播放| 色呦色呦色精品| 亚洲综合天堂| 亚洲乱码av中文一区二区软件 | bt男人天堂| 黄色大片在线播放| 中国老妇xxxx性开放| 婷婷丁香激情| a资源在线观看| 亚洲一区91| 欧美日韩国产精品| 成人黄色av网站| 一区二区三区精| 超碰人人人人人人| 日本xxxwww| 日本高清一二三不卡区| 天天舔夜夜操| 婷婷亚洲一区| 日韩精品 在线 国产 丝袜| 操操操日日日| proumb性欧美在线观看| 免费国产黄色| 在线无码免费的毛片视频| 欧美亚洲综合高清在线| 伊人久久大香线蕉av仙人| 伊人影院在线视频| 香蕉视频黄在线观看| 日韩 欧美 动漫 国产 制服| 国产精品亚洲专区无码牛牛| 嫩草在线观看视频| 丰满肥臀噗嗤啊x99av| 久久免费偷拍视频| 亚洲精品国产一二三无码av | 亚洲美女毛片| 黑人操亚洲人| 一二三区乱码不卡手机版| 亚洲精品大片| 国产98在线| 国产成人精品视频在线| 国产精品theporn动漫| 欧美另类z0z变态| 亚洲愉拍自拍欧美精品app| 三级免费看| 丝袜操| 国产成人8x人网站视频| av在线在线| 小明成人免费视频一区| 国产啪精品视频网站免| 黄色a级片网站| 欧美性受ⅹ╳╳╳黑人a性爽| 亚洲国产欧美在线人成最新| 俞飞鸿早期三级| 色a在线| 无码国产精品一区二区免费式芒果| 黑人爱爱视频| 欧美在线视频网| 日韩精品一区二区视频| 国产末成年女av片| 日本在线中文字幕专区 | 乌克兰18极品xx00喷水| 国产婷婷丁香五月缴情成人网| 夹得我好紧好爽日出了水视频| 日日噜噜夜夜狠狠久久丁香五月| 免费人成网视频在线观看| 天堂网www在线资源| 国产精品不卡无码av在线播放| 国产91富婆露脸刺激对白| 99精品福利视频| 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇多毛图片| 日本久久一区二区| av在线不卡免费观看| 成人理论影院| 久久精品aⅴ无码中文字字幕不卡 日韩精品无码一区二区中文字幕 免费看a的网站 | 99re6热精品视频在线观看| 黄色片亚洲| 深爱激情av| 欧美区视频| 欧美成人aaaa| www黄色网| 一区二区三区免费观看视频 | 亚洲无卡视频| 国产精品99久久久久久人免费| 精品一区精品二区制服| 亚洲第一成网站| 在线免费你懂的| 桃色五月| 亚洲精品国产suv| 欧美xxxxav| 亚洲裸体视频| 久插视频| 天天做天天爱天天爽综合网| 99久久国语露脸精品国产色| 五月婷香蕉久色在线看| 色翁荡息又大又硬又粗又爽电影| 国语自产拍在线观看对白| 成人免费视频播放| 男女晚上日日麻批视频| 丁香六月婷婷开心婷婷网| 亚洲精品无码av天堂| 国产日韩欧美亚洲精品中字| 亚洲精品偷拍影视在线观看| 99re在线播放| 九九久久网| 亚洲a综合一区二区三区| 97夜夜澡人人爽人人模人人喊| 欧洲中文字幕日韩精品成人| 国产成a人片在线观看视频| 清纯唯美经典一区二区| 久久99精品久久久久久青青 | 欧美激情网| 一二三区视频| 搐搐国产丨区2区精品av| 亚洲一区波多野结衣在线| 黄色生活毛片| 亚洲欧美日韩国产精品| 97视频总站| 亚洲中文字幕无码第一区| 好看的av网址| 我要操av| 88国产精品欧美一区二区三区| 国产亚洲欧美人成在线| 妺妺窝人体色www聚色窝仙踪 | 亚洲欧洲无卡二区视頻| 99热在线国产| 欧美xxxxxxxxx| 亚洲 欧美 唯美 国产 伦 综合| 国产成人亚洲精品另类动态| 在线看福利影| 美日韩黄色片| 九九精品在线观看| 女同久久精品国产99国产精品| 不卡的av片| 国产又黄又硬又粗| av男人在线| 免费av不卡| 欧美成人精品| 亚洲精品福利网站| 爱啪啪av网| av网站免费看| 欧美激情性xxxxx高清真| 青草青视频| 色屁屁草草影院ccyycom | 亚洲妓女综合网99| 日韩天天看| 91www在线观看| 干一夜综合| 欧洲熟妇乱xxxxx大屁股7| 成在人线av无码免观看麻豆| 免费无码又爽又刺激高潮的视频| 人妻洗澡被强公日日澡电影| 国产丝袜网站| 一级少妇片| 日日躁夜夜躁狠狠躁夜夜躁| 青青青视频免费| 边吃奶边添下面好爽| 久久爱水蜜桃69| 秋霞午夜鲁丝片午夜精品| 国产精品人成| 在线一级片| 午夜精品久久久久久久爽| 国产 | 久你欧洲野花视频欧洲1 | 91在线无精精品一区二区| 青青99| 国产视频资源在线观看| 成熟了的熟妇毛茸茸| 福利视频第一页| 亚州精品天堂中文字幕| 精品国产久九九| 国产在线视频99| 欧美日韩一本无线码专区| 日本二区三区欧美亚洲国产 | 夜夜高潮夜夜爽高清视频| www97视频| 奇米网狠狠干| 小泽玛利亚一区二区在线观看| 国产稀缺真实呦乱在线| 日韩黄色网络| 伊人久久综合狼伊人久久| 欧美亚洲精品中文字幕乱码| 日本国产网站| 欧美特级黄色录像| 18禁免费观看网站| 欧美日韩一区二区三区视频播放| 性xxx欧美老妇5060.70| 日韩精品中文字幕无码一区| 久久亚洲精品中文字幕冲田杏梨| 西西人体www大胆高清| 三上悠亚日韩精品二区| 性欧美丰满熟妇xxxx性| 天堂а√中文在线官网| 日本免费www| 69精品欧美一区二区三区| 国产777爽777| 含羞草91大少妇| 国产原创精品| 久久精品视频9| 日本黄页网站免费观看| 日韩精品无码一区二区视频| 亚洲另类国产综合小说| 欧美黄色片网站| 国产又黄又猛又粗又爽的a片动漫| 亚洲日本va中文字幕久久| 国产一区二区三区乱码在线观看| www17ccom小草影视| 黑色丝袜国产精品| 精品国产一区二区三区麻豆仙踪林| 国产美女一区二区三区| 成人午夜大片| 成av人在线| 国产午夜精品一区二区三区漫画| 天天看片视频免费观看| аⅴ天堂中文在线网| 亚洲精品乱码久久久久66国产成 | 九九国产| 日本乱子伦一区二区三区| 五月天精品在线| 午夜视频在线观看免费观看1| 亚洲欧美一区二区三区四区| 欧洲专线一区二区三区| 欧美另类天堂| 日本免费视频| 欧美日韩偷拍视频| 免费成年人视频| 国产内射老熟女aaaa∵| 17c在线视频在线观看| 波多野吉衣一区| 成年奭片免费观看视频天天看| 黄色1级毛片| 精品国产v无码大片在线看| 中文字幕超清在线免费观看| 91成人看片免费版| 午夜精品久久久久久久爽| a级片免费网站| 视频一区国产精品| 99国产精品久久不卡毛片| 2014av天堂无码一区| 少妇群交换bd高清国语版| 三级久久久| 中文字幕人妻无码系列第三区| 亚洲精品亚洲人成在线下载| 性免费网站| 黄色视屏软件| h中文字幕| 久久久亚洲| 亚洲熟妇久久国内精品| 亚洲欧美综合精品成人网| 中文字幕成人av| 人人舔人人干| 第一福利在线视频| 国产–第1页–屁屁影院| 日韩最新网址| 久久久久国产精品人妻aⅴ免费| 国产性夜夜春夜夜爽免费下载| 久久亚洲私人国产精品| 亚洲男人天堂久久| 人人爽人人爽人人片av| 在线天堂免费观看.www| 国产一区二区三区视频在线播放| 国产美女福利在线| 男人午夜剧场| 婷婷色狠狠| jizz欧美性11| 久久婷婷大香萑太香蕉av人| 无码h黄肉动漫在线观看网站| 国产美女一区| 国产香蕉在线视频| 欧美狠狠干| 久久婷婷色| 日韩第一页| 亚洲第一se情网站| 亚洲中文字幕琪琪在线| a级黄色影院| 一区二区www| 东京热一本无码av| 久久久精品成人免费观看| 欧美成人怡红院一区二区| 狠狠噜狠狠狠狠丁香五月| 日韩精品极品视频在线| 香蕉视频| 无码手机线免费播放三区视频| 91不戴套国语对白在线观看| youjizzcom在线观看| 日本久久久久久久久久加勒比 | 香港三日本三级少妇少99| 欧美大片18| a√天堂资源在线| 99亚洲男女激情在线观看| 国产桃色无码视频在线观看| 成人久久精品一区二区三区| 中文字幕一区二区人妻| 一本色综合亚洲精品88| 大桥未久女教师在线观看bd22| 女人高潮a毛片在线看| 妺妺窝人体色www婷婷| 日韩美女一区| 性残虐av片在线播放| 日韩av无码中文字幕| 激情三级在线| 极品尤物av| 柳州莫菁菁av一区| 青青青青青手机视频在线观看视频| 中文字幕精品亚洲人成在线| 五月天婷婷影院| 国产精品午夜久久| 99国产在线观看| 天天激情站| 插久久| 中文字幕一区二区三区乱码| 国模丽丽啪啪一区二区| 无码乱肉视频免费大全合集| 久久精品国产99久久6动漫亮点| 成人激情站| 久久成熟| 日本中文一区二区三区亚洲| 高跟肉丝丝袜呻吟啪啪网站av| 羞羞成人| 深夜福利网址| 久久久久久免费毛片精品| 色香欲天天影视综合网| 天堂网在线最新版www中文网| 看免费真人视频网站| 免费无码又爽又刺激一高潮| 婷婷色小说| 麻豆 美女 丝袜 人妻 中文| 日本wwwxx| 无遮挡国产高潮视频免费观看| 久久久久久久91| 欧美大荫蒂毛茸茸视频| 一级片99| 日本少妇b| 亚洲成人一区| 久99| av网站免费在线观看| 欧美抠逼视频| 亚洲免费在线视频| 亚洲最大无码中文字幕| 茄子视频色| 亚洲综合色一区| 国产精品久久国产精品99 gif| 亚洲色一色噜一噜噜噜| 午夜国产在线视频| 在阳台上玩弄人妻的乳球| 无码精品a∨在线观看中文| 一道本视频在线观看| 亚洲国产va精品久久久不卡综合| 国产精品高清一区二区不卡| 五月婷婷丁香综合| 国内毛片精品av一二三| 日韩av三区| 日韩免费看片网站| 午夜福利视频| 日韩av少妇| 男女爽爽无遮挡午夜视频| 日韩精品一区二区三区四区| 最新av在线网站| 免费看国产成年无码av| 国产乱色国产精品播放视频| 亚洲国产成人av国产自| 日韩毛片网站| 全亚洲最大的免费影院| 国产色婷婷久久99精品91| 成人免费高清| 无套内射蜜桃小视频| 天天cao| 黑人上司与人妻激烈中文字幕| 国产高清亚洲| 黄色av三级| 一级片亚洲| 亚洲午夜视频在线观看| 99啦porny丨首页入口| 日本真人边吃奶边做爽电影| 久久国产36精品色熟妇| 鲁一鲁啪一啪| 日韩欧美国产成人| 日韩中出在线| 日韩一级在线观看视频| 久久精晶国产99久久6| 美女的胸给男人玩视频| 国产精品麻豆aⅴ人妻| 国产成人无码精品亚洲| zzzwww在线看片免费| 卡1卡2卡3国产精品| 国产男女性潮高清免费网站| 一区二区和激情视频| 丰满大乳国产精品| 亚洲黄色一区二区三区| 欧美日韩国产片| 丁香五月网久久综合| 亚洲国产天堂久久综合226114| 啪啪日韩| 秋霞黄色网| 17c国产精品| 亚洲永久精品视频| 成年人色片| 嘴交的视频丨vk口舌视频| 国产在线精品拍揄自揄免费| 无码人妻啪啪一区二区| 孕妇爱爱视频| 日本专区在线| 亚洲综合在| 久久人妻无码aⅴ毛片a片app| 日韩一区二区三区北条麻妃| 久久久久人妻一区精品果冻| 精品国产乱码久久久久久久| 久草视| 狠狠干2018| 国产剧情演绎av| 一区二区三区免费在线| 海量av| 综合色天天鬼久久鬼色| 高清国产午夜精品久久久久久| av无码天一区二区一三区| 人妻中出无码一区二区三区| 久久视频在线观看精品| 色欲av蜜桃一区二区三| 国产成人精品a视频免费福利| 亚洲精品激情视频| 国产又色又爽又黄又免费文章 | 日本色中色| 国产超碰人人做人人爽av| 亚洲高清免费| 无套内射极品少妇chinese| 国产成人精品日本亚洲专区61| 99精品久久毛片a片| 蜜臀av粉嫩av懂色av| 日韩午夜理论片 中文字幕| 少妇视频一区| 麻豆av福利av久久av| 夜夜躁狠狠躁日日躁麻豆| 欧美一区二区激情| 黄色免费片| 91精品国产九九九久久久亚洲| 国产日产欧产精品品不卡| 动漫av网站| 91精品欧美| 久久大香香蕉国产免费网动漫| 美女少妇翘臀啪啪呻吟网站 | 午夜dy888国产精品影院| 国产精品骚| 天天舔天天射天天干| 亚洲青青操| 久久婷婷五月综合色首页 | 内射中出日韩无国产剧情| 美女一级| 在线成人一区二区| 女同互添互慰av毛片观看| 91沈先生探花极品在线| 成人精品一区二区久久久| 动漫av网| 美女胸18大禁视频网站| 波多野结衣在线视频免费观看 | 人体做爰aaaa免费| 高清在线一区| 婷婷色激情| 狠狠色丁香婷婷综合最新地址| sese在线视频| 欧亚一级片| 亚洲国产精品入口| 精品国产自线午夜福利| 亚洲综合无码一区二区加勒此| 深爱激情五月婷婷| 69免费| 亚洲少妇第一页| 国产性色播播毛片| 成人福利免费视频| 青青草手机在线| 可以免费看的av毛片| 中文字幕一区二区三区四区五区| 精品麻豆一卡2卡三卡4卡乱码| 国产精久久久久| 奇米精品一区二区三区四区| 日韩欧美久久精品| 丰满无码人妻熟妇无码区| 亚洲精品小视频| 亚洲天堂社区| 亚洲视频在线视频| 久久久久国产精品| 国产女人与公拘交在线播放| 免费人成网站在线观看视频| 午夜爱爱免费视频| 日韩中文一区二区| 国产精品久久久久久麻豆一区| 在线免费黄网| 女人张开双腿让男人猛桶| 久久久久免费视频| 亚洲天堂8| 亚洲午夜天堂| 久草黄色网| xxxx日韩| 97人人澡人人爽91综合色| 伊人网视频在线观看| 91福利网址| 成人资源在线观看| 男人添女人囗交做爰视频| 性欧美一级毛毛片a| 国产成人精品高清在线观看93| 欧美黑人疯狂性受xxxxx野外| 麻豆视频在线观看免费网站| 日韩经典av| 色综合天天色综合| 婷婷激情偷拍在线| 粉嫩av一区二区在线播放免费| 91久久精品一区| 国产黄色特级片| 成人蜜桃视频| 国产亚洲精品久久av| xxxx日本免费| 91天天看| 一本大道在线无码一区| 韩国久久久久久| 外国特级免费片| 成年人av| 在线观看中文字幕一区| jizz中国女人高潮| 丰满少妇被猛烈进出69影院| 国产午夜一级一片免费播放| 新版天堂资源中文www连接| 裸体黄色录像| 亚洲专区av| 末成年娇小性色xxxxx| 日批网站在线观看| 国产午精品午夜福利757视频播放| 伊人网视频在线| 国产福利视频在线| 欧美中文字幕在线视频| 国产熟妇按摩3p高潮大叫| 亚洲乱码少妇| 秋霞黄色网| 亚洲人成图片小说网站| 九九九九精品视频在线观看| 在线成人免费视频| av免费影院| 一本一道久久综合久久| 久久躁狠狠躁夜夜av| 一级做a免费看| 久久久久亚洲精品无码网址色欲| 92午夜少妇极品福利无码电影| 在线免费av网| 国产一极内射視颍一| 亚洲熟女乱色综合亚洲图片| 成人av在线影院| 欧美黄色www| 伊人久久婷婷五月综合97色| 久久久九九九九| 国产经典三级| 日日摸夜夜添夜夜无码区| 夜夜躁狠狠躁2021| 国产精品12页| 亚洲天堂在线观看视频| 日本一区二区更新不卡| 国产亚洲精久久久久久无码| 一本久道久久综合狠狠躁av| 中文永久有效幕中文永久| 欧美极品jizzhd欧美爆| av中文无码韩国亚洲色偷偷| 中文无码乱人伦中文视频在线 | 男人边吃奶边做呻吟免费视频| 久爱无码精品免费视频在线观看 | 欧美超级乱婬视频播放| 国产精品久久久18成人| 哺乳期喷奶水丰满少妇| av网站地址| 日本一卡2卡三卡4卡免费网站| 日韩大片免费在线观看| 午夜诱惑痒痒网| 一本色道88久久加勒比精品| 天天拍夜夜拍| 美女一区| 无码色av一二区在线播放| 麻豆视频在线看| 日本一区二区专线| www波多野结衣com| 中文字幕无码免费不卡视频| 亚洲gv天堂gv无码男同| 久久精品国产福利国产秒拍| 亚洲黄色片网站| 亚洲最新版av无码中文字幕| 日本黄网站免费| 亚洲国产成人久久一区www| 丁香六月av| 怡红院毛片| 天天躁夜夜躁狠狠是什么心态| 野外性史欧美k8播放| www超碰97com| 妺妺窝人体色www看人体 | 少妇一区二区视频| 成人国产精品免费| 成人aⅴ综合视频国产| 国产精品美女一区| 久久久久久久av麻豆果冻| 浪潮av色综合久久天堂| www.亚洲精品| 欧美精品综合| 成人亚洲区| 中文字幕第88页| 久久中文字幕无码中文字幕有码 | 超碰公开免费| 久久亚洲经典| 97久久超碰国产精品旧版| 国产日产欧产美| 99久久视频| 色噜噜国产精品视频一区二区| 蜜桃视频在线观看免费视频网站www | 国产精品久久久久久久久大全| q2002日韩午夜伦高清| 日韩精品一区二区三区中文无码 | 白洁乱淫76集| 日本一级吃奶淫片免费| 国产精品国产自线拍免费| 成人网战| 日韩丝袜欧美人妻制服| 亚洲图片一区二区三区| 日本成人一区二区三区| 国内自拍一区| 国产片免费福利片永久| 欧美偷拍综合| 色999av| 成人精品av一区二区三区网站| 欧美大片在线看| 天堂精品久久| a级片在线观看| 国产在线一级片| 国产一级自拍视频| 免费无码肉片在线观看| 亚洲欧美精品一中文字幕| 欧美亚洲国产精品久久高清| 床上激情网站| 熟女人妇 成熟妇女系列视频| 亚洲精品无码专区久久久| 午夜dj高清免费观看视频| 少妇午夜三级伦理影院播放器| 第四色在线视频| 日日夜操| 免费观看av网站| 国内精品久久久久久99蜜桃| 国产激情视频在线观看| 久久不见久久见www电影免费| 亚洲国产美女精品久久久久∴| 日韩一卡二卡| 亚洲色爱免费观看视频| 青青草成人免费| 亚洲一区二区三区自拍天堂| 青青草视频成人| 欧美 日韩 国产 精品| 成人羞羞网站| wwwyoujizzcom在线| 美女18禁一区二区三区视频| 久久视频这里有久久精品视频11| 成人三级在线播放| 国精产品999一区二区三区有| 四虎亚洲欧美成人网站| 一边捏奶头一边啪高潮视频| 免费精品国产人妻国语三上悠亚| 国产视频手机在线观看| 成人精品视频99在线观看免费 | 交aaa免费视频| 亚洲国产精品入口| 自偷自拍亚洲综合精品第一页 | 久久一区欧美| 日本男人激烈吮乳吃奶| 对白刺激国产子与伦| 亚洲精品自拍| 国产精品女主播一区二区三区| 亚洲国产va| 天堂免费av| 伊人久久大香线蕉av五月天| 欧美国产一区二区| 欧美综合区| 成人高清视频在线| 天天操天天干天天操| 黄色片网站免费| 日韩av影院在线观看| 清清草免费视频| 天天综合中文字幕| 欧美xxxx在线| 免费av入口| 围产精品久久久久久久| 水蜜桃一二三区| 久久国产主播福利在线| 美女隐私免费观看视频| 国产精品无码一区二区在线a片 | 男女做www免费高清视频网站| 色综久久综合桃花网国产精品 | 51午夜精品免费视频| 免费观看的av| 国产另类重口一| 1000部拍拍拍18勿入在线看| 中文字幕无码免费不卡视频| 成人看片免费| 成人在线国产| 国产精品vⅰdeoxxxx国产| 久久青青视频| 无码日韩精品一区二区三区免费| 中国猛少妇色xxxxx| 亚洲成本人无码薄码区| av一区不卡| 日韩欧群交p片内射中文| 亚洲视频大全| 好吊操视频这里只有精品| 都市激情亚洲色图| 97精品久久久午夜一区二区三区| 国产一大二大不卡专区| 成人国产精品蜜柚视频| 91精品无人区卡一卡二卡三| 99热久久精里都是精品6| 亚洲第一综合网| 国产免费黄色网址| 99热最新| www.亚洲com| 亚洲深夜av| 亚洲欧美综合区丁香五月小说| 日本少妇久久久| 天天做天天看| fc2ppv在线播放| 尤物网站在线播放| 欧美女优在线| 亚洲麻豆91传媒| 成人一级影院| 三极片黄色| 99国产精品久久久久99打野战| 无码人妻aⅴ一区二区三区有奶水| jizz黄色片| 亚洲一区在线播放| 日韩精品一区不卡| 五月婷中文字幕| 熟女人妻在线视频| 虎白女粉嫩尤物福利视频| 色噜噜亚洲男人的天堂www| 欧美日韩在线网站| 国产亚洲精品第一综合另类| jizz性欧美10| 丰满人妻熟妇乱又伦精品软件| 久久久久久婷婷| 亚洲欧美另类久久久精品| 国产偷人妻精品一区二区在线| 67194少妇| 一道本在线观看视频| 日本美女逼| 天堂中文最新版在线官网在线| 中文字幕女优| 超碰公开免费| 国产网址| 91网页在线观看| 黄色91| 日韩精品一二区| 性欧美俄罗斯乱妇| 精品在线免费播放| 狠狠色婷婷| 免费毛片网站在线观看| 香蕉国产片一级一级一级一级| 牛牛在线免费视频| 免费看内射乌克兰女| 久久免费高清视频| 在线理论视频| 国产午夜三级一区二区三桃花影视| 在线观看色网| 阿v天堂2017| 亚洲欧洲自偷自拍图片| 国产亚洲一区二区在线| 在线观看免费观看av| 欧洲精品不卡1卡2卡三卡 | 国产一级特黄a高潮片| 天堂av免费在线| 国产精品18久久久久vr使用方法| 乡下人产国偷v产偷v自拍| 精品国产福利在线视频| 2022亚洲无砖无线码天媒| 亚洲精品国品乱码久久久久| 波多野结衣av在线无码中文18| 色噜噜一区二区三区| 99国产热| 成人无码av片在线观看| 国产乱子轮xxx农村| 91丨九色丨高潮| 中国毛茸茸性xxxx| 国产脚交一视频丨vk| 真正免费毛片在线播放| 亚洲精品小视频| 在线播放91灌醉迷j高跟美女| 香蕉视频在线网站| 欧美成人图区| 国产精品99久久久精品| 麻豆精品| 午夜精品久久久久久久99婷婷| 国产亚洲精品久久7788| 国产成人亚洲综合色| 国产精品夜夜爱| 日韩黄色片| 久久精品国产99久久丝袜| 福利视频三区| 亚洲卡1卡2卡四卡乱码| 777久久久精品一区二区三区 | 国产又黄又嫩又滑又白 | 四虎成人精品无码永久在线| 麻豆国产97在线 | 欧洲| 美女毛片在线观看| 亚洲综合网址| 韩国av毛片| 亚洲视频三区| 性一交一乱一伦a片| 国产999久久高清免费观看| 无码精品a∨在线观看十八禁软件| 久久一区国产| 色噜噜亚洲男人的天堂www| 亚洲精品无码午夜福利理论片| 国模大尺度福利视频在线 | 精品国产污污免费网站入口| 成人免费视频在线播放| 国产精品无码久久av不卡| 国产亚洲一卡2卡3卡4卡网站| 真实国产熟睡乱子伦视频| 男人猛吃奶女人爽视频| 久久久久久久久久久中文字幕| 天天综合久久| 98超碰在线| 7777色鬼xxxx欧美色妇| a级一级片| 亚洲国产精品久久久久秋霞小| 亚洲小说网| 狠狠色香婷婷久久亚洲精品| 精品国产福利一区二区| 色黄大色黄女片免费中国| 啪免费视频| 国产成人久久av免费高清密臂| 中国凸偷窥xxxx自由视频| 欧美激情一二三| 激情av一区二区| 麻豆天美国产一区在线播放| 久久视了| 亚洲欧美国产另类| 色偷偷www.8888在线观看| 麻豆网站免费观看| 亚洲乱码少妇| 国产日本精品视频在线观看| 欧美成人免费高清视频| 黄色wwwww| 欧美不卡一区| av av在线| 日批大全| 日本精品视频一区二区三区四区| 国产97人妻人人做人碰人人爽| 日韩精品一二三四区| 免费现黄频在线观看国产| 日本a级免费| 亚洲高清中文字幕在线看不卡| 亚洲欧美中文日韩v在线观看不卡| 欧美专区另类专区在线视频| 在线免费亚洲| 亚洲午夜私人影院在线观看| 成人片网址| 五月丁香激激情亚洲综合| 日日摸日日碰夜夜爽亚洲精品蜜乳| 91精品国产一区二区三区动漫| 69精品久久久久久久| 伦xxxx在线| 你懂的网址在线播放| 国产福利社| 成人麻豆日韩在无码视频| 免费无码在线播放av| 欧美日韩免费一区中文| 国产成人 综合 亚洲欧洲| 无限看片在线版免费视频大全| 韩日少妇| 蜜乳av 懂色av 粉嫩av| 亚洲а∨精品天堂在线| 国内精品久久久久久无码不卡| 99精品视频在线观看免费播放 | 成人黄色大全| 国产88久久久国产精品免费二区| 四虎网址大全| 国产chinese精品露脸| 一道日本中文版高清视频| 俄罗斯a级毛片| 国产精品一区久久| 理论片中文字幕在线观看| 成人性生活视频在线播放| 亚洲天堂99| 精品欧美成人一区二区不卡在线| 一区二区三区四区视频| 天天射综合网站| 亚洲精品国产精品乱码不卞| 日韩一级生活片| 久久香蕉国产精品麻豆粉嫩av| 国产揉捏爆乳巨胸挤奶视频| 亚洲欧美另类久久久精品能播放的| 欧美在线视频你懂的| 97超碰成人| 国产99久久精品一区二区| 久久一区视频| 人妻无码av中文系列久| 黄色毛片一级片| wwwyoujizz日本| 国产高清自产拍av在线| 天天做日日做天天添天天欢公交车| 另类专区成人| 人人人爽人人爽人人av| 久久久日韩精品一区二区三区| 精品少妇人妻av免费久久洗澡| 欧美美女性视频| 人人爽久久涩噜噜噜丁香| 任你躁国产老女人| 大香j蕉75久久精品免费8| 91黄色影视| 91国自产精品中文字幕亚洲| 亚洲午夜福利717| 精品多人p群无码| 大地资源影视在线播放观看高清视频 | 久久综合视频网| 五月视频| 特色黄色片| 亚洲福利天堂| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 成人综合婷婷国产精品久久| 日本高清不卡中文字幕视频| 蜜芽久久人人超碰爱香蕉| 国产亚洲欧美日韩亚洲中文色| 国产精品久久久久久久免费| 天天碰天天碰| 成人国产片视频在线观看| 九一九色国产| 亚色av| 性一交一乱一伦一色一情丿按摩| 亚洲aaa精品| 久久综合给合久久97色| 久久久久久夜| 久久精品国产亚洲不av麻豆| 成人免费福利视频| 国产成人精品一区二三区在线观看| 国产精品久久久久久亚洲影视内衣| av片在线观看| 国产婷婷亚洲999精品小说| 国产人成视频在线观看| 免费在线激情视频| h黄动漫日本www免费视频网站| 国产做爰xxxⅹ高潮| 国产成年无码久久久久毛片| 四虎影视18库在线影院| 欧美裸体性生活| 日日插夜夜爽| 永久免费精品| 国产精品对白清晰受不了| 国产亚洲网曝欧美台湾丝袜| 精品国产一二三产品价格| 日韩欧美亚洲综合久久影院| 国产偷人激情视频在线观看| 成人手机在线视频| 自慰无码一区二区三区| 非洲黄色一级片| 久草一区二区| 色婷婷狠| 精精国产| 亚在线第一国产州精品99| 精品国产美女福到在线| 超碰导航| 野外性满足hd| 中文字幕视频| 久草久草| 中文字幕亚洲男人的天堂网络| 亚洲精品成人a8198a| 亚洲精品无码乱码成人| 影音先锋大型av资源| 国产综合在线视频| 男人一边吃奶一边做爰网站| 四虎最新网址在线观看| 99re6在线视频| 一区二区不卡| 日韩精品无码人成视频手机| 国内2020揄拍人妻在线视频| 欧美20p| 性色av一区二区三区人妻| 色眯眯影视| 亚洲第一最快av网站| 亚洲 中文字幕 日韩 无码| 91九色偷拍| 97在线视频免费| 嫩草嫩草嫩草嫩草嫩草嫩草| 午夜美女久久久久爽久久| 能免费看黄色的网站| 黄av资源| 看欧美一级片| www日韩av| 精品 在线 视频 亚洲| 欧美日在线观看| 欧美视频免费看| 免费视频一区二区| 98涩涩国产露脸精品国产网| 伊人中文在线| 午夜资源站| 久久不卡区| 国产 欧美 精品| 国产作爱激烈叫床视频| 老鸭窝视频在线观看| 久插视频| 久久久青草婷婷精品综合日韩| 日本无码人妻波多野结衣| 国产剧情av网站| 女m羞辱调教视频网站| 成人性做爰av片免费看| 国产欧美另类| 成a∧人片在线观看无码| 国产真实生活伦对白| 婷婷爱五月天| 日本精品婷婷久久爽一下| 老女人激情视频| 国产va亚洲va在线va| 无码专区亚洲制服丝袜| 日本妞一区| 久久精品无码鲁网中文电影| 伊人久久大香线焦av色| 爱射网| 黄色一级视频在线观看| 亚洲欧洲日本精品专线| 亚洲成人伊人| 日批免费观看| 91张津瑜 午夜在线播放| 国产二区视频在线观看| 一级黄在线观看| 亚洲黄站| 国产成人综合怡春院精品| 黄色成人av网站| 午夜日韩欧美| 国产a视频精品免费观看| 精品夜夜爽欧美毛片视频| 无人在线观看高清视频| 免费av导航| 麻豆国产97在线 | 欧洲| 亚洲iv一区二区三区| 久久久青| 精品无码av无码专区 | 久久一久久| 超碰在线人人| 亚洲国产成人精品女人| 国产日韩aaaa片毛片| 乱日视频| 不良网站在线免费观看| 看a网站| xxhd麻豆xxhd激情视频| 日韩高清成人| 十八禁视频在线观看免费无码无遮挡骂过| 在线播放午夜理论片| 日本6一12娇小xxxⅹhd| 起碰97在线视频国产| 精品无人乱码高清| 少妇洁白178在线播放| 亚洲精品国产熟女久久久| 久在线精品视频线观看| 成年人小视频| 69国产成人综合久久精品| 日韩一级片免费看| 韩国白嫩粉嫩嫩嫩模美女视频| 婷婷四虎东京热无码群交双飞视频| av影视在线| 国内免费久久久久久久久| 日韩av影音| 久久久鲁| 亚洲色图视频网站| 国产激情内射在线影院| 亚洲美女黄色片| 国产成人亚洲综合网站| 欧美一区二区三区视频| 夜夜精品浪潮av一区二区三区| 超碰99在线观看| 韩国成人免费视频| 中本亚洲欧美国产日韩| 日韩女优在线视频| 欧美一区二区国产| 国产精品情侣高潮呻吟| 中文在线天堂网| 免费av高清| 色妞综合| 关秀媚三级露全乳视频| 男女做爰猛烈啪啪吃奶伸舌头下载| 亚洲成av人在线视 | 黄色成人免费视频| 色老99久久精品偷偷鲁| 亚洲毛片视频| 在线a亚洲老鸭窝天堂av高清| 欧美大片视频在线观看| 香蕉视频97| 毛片国产精品| 国产精品久久久久永久免费看 | 国产黄a三级三级三级老年人| 91精品国产综合久久久密臀九色| 国产精品麻豆aⅴ人妻| 国产欧美激情视频| 一级黄色a毛片| 国产美女在线精品免费观看网址| 亚洲欧美激情视频| 国产日产欧产精品精品蜜芽| 国产91精品一区二区绿帽| 99视频在线看| 国产色播| 国产网站一区| 无码高清 日韩 丝袜 av| 欧美特级黄色大片| 色欲aⅴ亚洲情无码av| 国产日批视频在线观看| 最新2020无码中文字幕在线视频| 九九福利视频| 国内精品自在自线视频| 无码专区aaaaaa免费视频| 老牛影视av老牛影视av| 91艹| 亚色视频在线| 欧美福利一区| 日本aa大片在线播放免费看| 国产yw855.c免费观看网站| 欧美 日韩 亚洲 在线| 777爽死你无码免费看一二区| 日韩精品一二三| 欧洲激情网| 99精品热视频这里只有精品| 少妇裸交aa大片| 国产欧美va欧美va香蕉在线| 一区二区三区四区五区视频| jizzzz中国| 欧美日韩亚洲在线| 亚洲精品福利网站| 日本免费观看视频| 色就是色欧美| av片在线观看免费| 丝袜亚洲精品中文字幕一区| 诱惑の诱惑筱田优在线播放| 亚洲不卡中文字幕无码| 国产a级黄色| 又色又爽又黄18禁美女裸身无遮挡 | 91精品国产91久久久久久吃药| 婷婷五月综合国产激情| 靴奴—视频丨vk| 日本熟妇厨房bbw| jyzz中国jizz十八岁免费| 黄色av成人| 欧美四虎| 久久不见久久见免费影院视频| 黄色一及片| 色欲天天天天天综合网| 一群黑人大战亚裔女在线播放| 黄色av网站免费在线观看| 国产一极内射視颍一| 国产精品入口传媒小说| 97自拍偷拍视频| 午夜天堂影院| 永久免费看黄网站| 国产99在线视频| 亚洲精品国自产拍在线观看| 色九九视频| 91最新在线视频| 初尝情欲h名器av| 中文字幕人妻无码专区| 国产第一页av| 偷妻h高h短篇| 中国做受xxxxxaaaa| 欧美日韩国产a| 中文字幕在线观看一区二区三区| 亚洲综合在线观看视频| 欧美18aaaⅹxx| 免费一级做a爰片久久毛片潮喷| 久久精品探花| 国产老女人91精品一区| 亚洲女欲精品久久久久久久18| 水蜜桃av导航| 无码精品人妻一区二区三区免费看 | 日本中文视频| 一二三四观看视频社区在线| 啪啪网免费| 午夜在线视频免费| 国产熟睡乱子伦午夜视频| 欧美特级黄色| av小说免费在线观看| а√中文在线资源库| 女人被爽到高潮视频免费| 亚洲精品aaaaa| 香蕉蕉亚亚洲aav综合| 99国产精品白浆无码流出| 亚洲欧洲∨国产一区二区三区| 日韩最新视频| 成人中文乱幕日产无线码| 日韩一级黄色大片| 久久青青草原精品国产app| 国产精品午夜小视频观看| 国产午夜成人无码免费| 欧美人与zoxxxx另类| 国产高清成人久久| 久久久久久久久久久久久女国产乱| 色屋永久| 男女性高爱潮免费网站| 日韩在线视频免费| 韩国av网| 日本公妇乱淫免费| 最新av偷拍av偷窥av网站| 免费做爰猛烈吃奶摸视频在线观看 | 精品动漫3d一区二区三区免费版 | 综合图片亚洲综合网站| 特一级黄色毛片| 国产一国产二| 黄色片在哪看| 国产主播喷水| 狠狠天堂| 亚洲欧美日韩中文高清www777| 国产两女互慰高潮视频在线观看| 欧美三区在线| www.久久| 91色精品| 亚洲欧美综合区丁香五月小说| 七七色影院| 国产日韩在线欧美视频| 亚洲尻逼| 毛片1000部免费看| 欧美成人午夜| 手机看片日韩在线| 成年人免费在线看| 国产极品美女高潮抽搐免费网站| 日本japanese丰满白浆| 成年人毛片视频| 影音先锋新男人av资源站| 一级黄色毛毛片| 无码专区视频精品老司机| 96在线视频| 中文字幕日产乱码一区| 在线免费看mv的网站入口| 国产精品成人a区在线观看| 国产91麻豆视频| 97超级碰碰碰碰久久久久| 三级日本高清完整版热播| 巨大黑人极品videos精品| 欧美成人在线网站| 日色网站| 这里只有精品国产| 91精品久久久久久综合乱菊| 少妇人妻久久无码专区| 亚洲欧美综合一区二区三区| 无码中文字幕免费一区二区三区| av软件网站| 中国一级黄色毛片| 国产精品亚洲二区在线看| 日本高清免费观看| 日本欧美三级| 成人男女做爰免费视频网老司机| 中文无码一区二区不卡av| 免费久久| 在线观看99| 精品国产乱码久久久久久浪潮| 一区二区小说| 亚洲精品无码成人aaa片| 裸身美女无遮挡永久免费视频| 国产一线av| 能在线看的av| 亚色网站| 国产69精品久久久久9999不卡免费| 青草视频污| 丰满少妇人妻无码专区| 国产精品xxxxxx| 女女百合高h喷汁呻吟视频| 亚洲图片综合图区20p| 粉嫩av一区二区三区入口| 少妇坐莲好爽91| 美国一级大黄一片免费中文| 亚洲国产一区二区三区四区| 欧美乱强伦xxxx孕妇| www.啪| 美女av影院| 蜜臀av亚洲一区二区| 日韩在线精品成人av在线| 91丨国产丨捆绑调教| 国产成人精品日本亚洲i8| jizz国产免费| 粉嫩老牛aⅴ一区二区三区| 色综合a| 亚洲一区视频在线播放| 色欲狠狠躁天天躁无码中文字幕| 九九九免费观看视频| 妺妺窝人体色www聚色窝仙踪| 在线观看日本高清=区| 国产三级手机在线| 国产av一码二码三码无码| 国产网站久久| 国产精品欧美一区二区三区不卡| 国内自拍视频在线观看| 国产剧情在线| 搞逼综合网| 中字无码av在线电影| av免费在线观看不卡| 91成人观看| 国产成人免费爽爽爽视频| 国产一二三精品| 日韩精品五区| 日本熟日本熟妇中文在线观看| 国产精品好爽好紧好大| av男人网| 伊人福利在线| 麻豆av在线免费观看| 九九av| 三攻一受h啪肉np文| 亚洲操图| av黄色成人| 97中文字幕在线观看| 色中文字幕在线观看| 国产超碰自拍| xvideos成人免费看视频| 777精品出轨人妻国产| 日韩人妻无码精品无码中文字幕| 久久久久国精品产熟女久色| 人人九九精| 天天舔夜夜操| 青青草av一区二区三区| av乱码av免费aⅴ成人| 亚洲精品乱码久久久久蜜桃| 国产免费a∨片同性同志| 亚洲精品国产成人一区二区| 国产超碰精品| 美女一区二区三区| 69精品欧美一区二区三区| 亚洲αv在线精品糸列| 丰满五十路熟女正在播放| 亚洲一级久久| 色爱综合另类图片av| 国内精品国产成人国产三级粉色| 乱视频在线| 国产灌醉迷晕在线精品| 伊人狠狠干| 欧美性猛交7777777| 国产精品外围| 曰韩一级片| 欧美日韩在线亚洲二区综二| 国产一区二区丝袜高跟鞋| 中文午夜人妻无码看片| 亚洲综合无码一区二区三区不卡 | 国产性一交一乱一伦一色一情| 日韩www在线观看| 午夜男女爽爽爽在线视频| 白色丝袜美女羞羞av| 色噜噜亚洲男人的天堂| 黄网站色大毛片| 视频一区国产精品| 免费观看女人高潮视频软件| 小视频在线观看| 天天鲁一鲁摸一摸爽一爽视频| 成人精品久久日伦片大全免费| 欧美人妻aⅴ中文字幕| 999国产精品999久久久久久| 成人做受黄大片| 91九色网| 97色资源| 日本特黄特色大片免费视频网站| 五码亚洲| 青青国产在线| 精品夜色国产国偷在线| 国产自产视频| 色综合久久久久综合一本到桃花网 | 成人a网| 精品国产九九九| 99热免费在线观看| av激情在线| 久久久精品网站| 偷拍欧美亚洲| 苍井空第一次激烈高潮视频| 成人免费视频网站| 国产色系视频在线观看| 亚洲精品久久久蜜臀| 成人欧美一区在线视频| www一起操| 成年男女免费视频| 少妇裸体性生交| 忘忧草社区在线播放日本韩国| 国产好爽又高潮了毛片91| 国产乱码精品一区二区蜜臀| 国产又粗又猛又色| 色欲综合一区二区三区| 国产李沁av在线播放| 日本毛片视频| 亚洲最大色大成人av| 亚洲天堂国产精品| 国产 成 人 小说 视频| 91成年影院| 国产ts在线| 后人极品翘臀美女在线播放| 精品少妇一区二区三区四区五区| 伊人久久大香线蕉av五月天| 精品久久久一二三区播放播放播放视频 | 精品乱| 国产91色在线亚洲| 国产日韩亚洲欧美| 美日韩免费视频| 久久久人成影片一区二区三区| 99福利视频| 欧美激情啪啪| 成片免费观看视频大全| 欧美一级片在线观看| 国内视频一区二区三区| 艳妇av| 调教一区二区| 国产免费高清| 激情在线观看视频| 亚洲国产精品日韩av专区| 久久久国产精品入口麻豆| 日韩丝袜欧美人妻制服| 成人国内精品久久久久影院成人国产9| 一级做a爰黑人又硬又粗| 91亚洲精品视频| 羞羞麻豆国产精品1区2区3区| 日本熟妇人妻xxxxx人hd| 777久久| 国产区一区二区| 天海翼中文字幕| 乱淫67194| 男女做爰无遮挡性视频| 亚洲欧美日韩一区在线观看| 久久大香伊蕉在人线观看热| 久久久久人妻一区精品下载| 国产女同无遮挡互慰高潮91| 偷窥 国产 综合| 秋霞影院av| 91精品国产91综合久久蜜臀| 公天天吃我奶躁我的比视频| 5566先锋影音夜色资源站在线观看| 国产在线不卡精品网站| 一区二区 在线 | 中国| 99re热视频这里只精品| 亚洲精品成人久久av| 色妞网| 1级黄色大片| 国产高清在线精品一区| 国产黄色片在线| 欧美午夜性生活| 伦人伦xxxx国语对白| 免费欧美一级视频| 风间由美性色一区二区三区四区| 神马影院午夜伦理片| 国产农村老头老太视频| 亚欧美在线观看| xxxx96| 精品一区二区免费看| jazzjazz国产精品麻豆| 亚洲欧美影院| 久久在线免费| 大尺度做爰床戏呻吟舒畅| 久久香焦| 一级片麻豆| 99精品视频免费版的特色功能| 国产精品亚洲二区在线观看| 国产成人精品2021| 中文字幕色av一区二区三区| 韩国精品无码少妇在线观看| 少妇一级淫片bbb| 黄色一区二区三区四区| 欧美一区视频| 国产一起色一起爱| 欧美日b片| 亚洲精品国产精品国产自 | 啪啪免费小视频| 人人做人人爽人人爱| 9lporm自拍视频区九色 | 亚洲国产精品久久艾草| 2023av在线| 乳女教师の诱惑juliamagnet| 免费动漫av| www国产国人免费观看视频| 国产精品一区12p| 亚洲欧美综合久久| 日韩精品一区二区三区视频播放| 人人爽人人爽人人爽| 成人麻豆亚洲综合无码精品| 乱码人妻一区二区三区| 久久99er6热线精品首页| 亚洲v日韩v综合v精品v| 美国人性欧美xxxx| 日本黄色视| 午夜a级片| 日韩午夜精品| 天堂va欧美va亚洲va老司机| 美女超碰| 忘忧草社区www资源在线| a∨天堂亚洲区无码先锋影音| 精品极品三大极久久久久| 亚洲黑人精品一区在线观看| 欧美午夜一区二区| 成年人黄色大片| 毛多水多www偷窥小便| 三级欧美日韩| 一区二区在线视频播放| 18禁裸体动漫美女无遮挡网站| 国产明星精品一区二区刘亦菲| 高h纯肉大尺度调教play| 成年无码动漫av片在线尤物| 亚洲日韩中文字幕久热| 欧美人与zoxxxx另类| 亚洲美腿丝袜无码专区| 午夜在线不卡| 久艹视频在线| 亚洲日本乱码一区二区在线二产线 | a级黄色片视频| 精品免费视频| 国产一区两区| 9久9久热精品视频在线观看 | 真实国产老熟女粗口对白| 久久久精品国产99久久精品麻追| 久久东京热人妻无码人av| 少妇特黄a一区二区三区 | 99999久久久久久亚洲| 亚洲国色天香卡2卡3卡4| 狠狠久久亚洲欧美专区| 91传媒在线视频| 亚洲国产成人字幕久久| 国产成人黄色片| 色网站在线观看视频| 看免费黄色一级片| 四虎在线免费视频| 久久阁| 国产精品美女一区二区三区四区 | 成人免费毛片免费| 亚洲高清无码视频网站在线 | 精品久久久爽爽久久久av| 日韩蜜桃视频| 外国黄色网址| 国内丰满熟女出轨videos| 免费成人黄色片| 久久免费国产精品| 日本黑人一区二区免费视频| 精品一区二区久久久久久久网站| 床上激情网站| 精品无码人妻一区二区免费蜜桃 | 日韩三级视频在线播放| 国产日韩欧美亚欧在线| 三区在线视频| 精品麻豆剧传媒av国产九九九| 日本少妇毛茸茸高潮| 91av影院| 亚洲天堂2014| 色综合视频网| 亚洲人成色4444在线观看| 少妇群交换bd高清国语版| 99热热99| 成年动漫18禁无码3d动漫| 又色又爽又黄又刺激免费| 欧美a大片| 国产在线精品成人欧美| 激情综合五月丁香亚洲| av每日更新| 九九视频国产免| 九九热在线播放| 国产精品免费久久久久久久久久中文 | yiren22亚洲综合伊人22| 久久伊99综合婷婷久久伊| 国产精品无码无需播放器| 97丨九色丨国产人妻熟女| 久久69精品久久久久久hb| 亚洲国产成人久久综合一区| 欧美在线视频网| 妺妺窝人体色777777| 樱花草视频www日本韩国| 色www视频永久免费| 天堂网在线最新版www中文网| jzzijzzij亚洲农村妇女| 丝袜天堂| 国产最爽的乱淫视频媛| 看毛片网| 毛片网在线观看| 亚洲一区二区日韩| 国产精品福利一区二区久久| 伊人久久激情| 国产在线孕妇孕交| 免费看毛片基地| 蜜桃av少妇久久久久久高潮不断 | 欧美成人手机在线视频| 天天狠天天透| 成人福利视频在线| 国产午夜福利视频在线观看| 国产精品人妻久久毛片| 日本一区高清| 美女自卫慰黄网站| 超级碰碰色偷偷免费视频| www.九色| 真实偷拍激情啪啪对白| 国产鲁鲁视频在线观看| 97久久国产成人免费网站| 久久99亚洲精品久久久久| 999视频精品全部免费品| 日产精品一区2区卡四卡二卡| 99热1| 一起操网站| 好av| 色婷久久| 成人亚洲| 91精品国自产| 婷久久| 桃色五月| 99国产精品久久久久久久久久久| 国精品人妻无码一区二区三区蜜柚 | 亚洲成人av网址| 国产资源网| 国产日韩欧美另类| 久久久久无码精品国产h动漫| 国产av中文av无码av狼人| 无码专区 人妻系列 在线| 亚洲色图在线观看视频 | 亚洲综合色婷婷在线观看| 成人国产网站| 人禽杂交18禁网站免费| 欧美三级大片| 国产日韩在线观看一区| 日本全棵写真视频在线观看| 天堂在/线中文在线资源8| 亚洲综合天堂婷婷五月| 亚洲中文 字幕 国产 综合| 国产精品一区二区av蜜芽 | 亚洲色图首页| 2018高清日本一道国产-在| 性视频一区二区三区| 国产一区二区三区免费观看网站上| 成人免费视频xbxb入口| 成人在线视频一区二区三区| 欧美午夜在线| 国产一区二区精品久久| 亚洲国产精品av在线播放| 亚洲中文字幕永久在线不卡| aaa女人18毛片水真多| 2021天天操| 欧美日韩生活片| 国产无遮挡裸体美女视频| 国产色欲色欱www在线| 久久综合精品国产丝袜长腿| 亚洲 日韩 激情 无码 中出| 日韩av高清| 大尺度无遮挡激烈床震网站| 国产精品国产三级国产aⅴ中文| 国产男男同志互慰gvxxx| 成人爽a毛片一区二区免费| 日韩成人无码中文字幕| av综合色| 蜜桃91丨九色丨蝌蚪91桃色| 人妻少妇精品无码专区动漫| 午夜私人福利| av网站天堂| 亚洲黄网av| 欧美狂野另类xxxxoooo| 日本黄色的视频| 国产亚洲曝欧美曝妖精品| 日日夜夜天天综合| 少妇黄色片| 91久草视频| 综合欧美丁香五月激情| 国产va免费精品高清在线观看 | 免费jjzz在在线播放国产 | 国产美女自卫慰黄网站| 久久九九爱| 无遮掩60分钟从头啪到尾| 国产成人av无码片在线观看| 色噜噜人体337p人体| 欧美丰满一区二区免费视频| 亚洲欧美日韩国产成人一区| 亚洲午夜久久久影院伊人| a最新天堂网资源| 日韩在线观看a| 亚洲iv一区二区三区| 欧美日韩se| 成人av久久一区二区三区| 黄色成人av| 欧美经典一区二区三区| 亚洲午夜国产精品无码| 尹人香蕉久久99天天拍久女久| 亚洲深夜| 久久久精品久久久久久96| 国产亚洲精品女人久久久久久 | 九色中文字幕| 免费午夜福利在线观看不卡| 五月婷婷影院| 国产剧情演绎av| 另类三区| 国产第一页精品| 欧美综合专区| 久久免费精品| 国产精品久久久久久av福利软件| 国产免费二卡3卡四卡| 久久精品伊人一区二区三区| 国产成人avxxxxx在线看| 成人福利网| 成人永久免费福利视频免费| 欧美性狂猛bbbbbbxxxxxx精品| 秋霞国产午夜精品免费视频| 国产精品成人影院在线观看| 天天做天天爱夜夜爽毛片毛片| 欧美黑人粗暴多交高潮水最多| 久久在精品线影院精品国产| 久久婷婷狠狠综合激情| 亚洲欧洲精品a片久久99| 日韩av片在线播放| 爽爽影院在线免费观看| 中文字幕乱码熟女人妻水蜜桃| 精品熟女少妇a∨免费久久| 国产偷窥女洗浴在线观看| 精品少妇theporn| 亚洲成人一级| 美女网站免费观看视频| 激情六月天婷婷| 一本一道久久a久久综合精品| 日韩欧无码一区二区三区免费不卡| 亚洲高清自有吗中文字| 国产亚洲aⅴ在线电影| 国产精品成人影院在线| a最新天堂网资源| 免费日韩一区二区| 国产精品无码久久av不卡| 久久亚洲精品国产| 亚洲va中文字幕无码一区| 日韩欧美一区三区| 亚洲精品久久国产精品| 波多野结衣精品一区二区三区| 久久久婷婷| 自拍偷拍亚洲一区| 伊人久久大香线蕉av五月天宝贝| 在线观看v片| 精品久久久99| 成人涩涩网站| 免费黄色小视频在线观看| 国产精品美女久久久久网站浪潮| 波多野结av衣东京热无码专区| 美女乱淫| 国产精品视频yjizz免费| 久久网av| 天天摸天天做天天爽天天弄| 日本做爰全过程免费的叫床| 拔萝卜91| 加勒比久久综合网天天| 五月激情综合网| 国产在线精品成人欧美| 西西毛片| 无收费看污网站| 国产免费一区| 国产三香港三韩国三级古装| 色香蕉网站| 亚洲精品国产av成拍色拍| 欧美性受xxxx黑人猛交| 久久九色综合九色99伊人| 我的邻居在线观看| 国产欧美久久一区二区| 日本爽快片100色毛片视频| 精品国产欧美一区二区三区不卡 | 无码制服丝袜人妻ol在线视频| 亚洲二区av| 十八禁在线观看无遮挡| 国产黄a三级三级看三级| 国产午夜激无码av毛片| 日产牛牛在线| 色综合中文综合网| 18禁黄污无遮挡无码网站| 成人3d动漫一区二区三区91| 俺来也av| 亚洲国产丝袜在线观看| ā片在线观看免费看无码| 91视频安卓版| 韩国毛片视频| 日本三级456| 色播在线观看| 在线免费你懂的| 综合久久影院| 免费观看成人| 国产va在线观看免费| 一二区在线观看| 国产日产亚洲系列最新美使用方法| 亚洲不卡在线播放| 国内精品久久久久影院一蜜桃| 97精品人人a片免费看| 奇米影视四色777| 舌头伸进添得好爽高潮欧美| 爽爽影院在线| 秋霞午夜av| 亚洲欧洲无码av电影在线观看| 果冻传媒一区二区天美传媒| 国产成人精品a视频| 久久九九精品国产免费看小说| 九九国产精品视频| 亚洲国产精品久久精品怡红院| 国产精品免费看久久久| 天天摸天天碰天天添| 高清一区二区三区免费视频| 日本韩国欧美中文字幕| 欧美在线观看视频一区二区| 亚洲国产精品综合久久网各| 香港裸体三级aaaaa| 麻豆国产精品视频| 五月婷婷视频在线观看| 国产精品亚洲αv天堂| 亚洲精品v天堂中文字幕| 精品久久久久久久久亚洲| 国产一区二区三区久久久久久久| 强行从后面挺进人妻| 黄色大片aa| 国产免费视频青女在线观看| 日韩一二三四| 99国产精品| 久色在线| 国产人与禽zoz0性伦在线| 涩涩涩涩涩涩涩涩涩涩| 中文字幕在线色| 男人j桶进女人p无遮挡免费观看| 免费在线性爱视频| 美女视频久久| h片免费观看| 粉嫩91精品久久久久久久99蜜桃| 黄色毛片在线看| 少妇愉情理伦片丰满丰满午夜 | 激情五月少妇a| 亚洲你懂得| 亚洲国产成人精品无码区在线播放| 激情文学欧美| 中字幕久久久人妻熟女| 国产7777777| 97人视频国产在线观看| 亚洲精品专区在线观看| 一级黄色毛毛片| 美女网站免费视频| 99热3| 久久艹久久| 在线观看av国产一区二区| 成人国产一区二区三区精品| 久久国产免费观看精品a片| 男女啪啪进出阳道猛进| 日批视频免费播放| 性xxx欧美| 男人吃奶摸下挵进去好爽| 午夜视频在线看| 久久在线免费视频| 深夜影院在线观看| 国产 av 仑乱内谢| 国产精品涩涩屋www在线观看| 中文字幕色偷偷人妻久久| 鲁在线视频| 粉色午夜视频| 亚洲乱理伦片在线观看中字| 亚洲九区| 成人永久免费| 亚州欧美| 精品国产九九九| 天天干天天搞天天射| av最新地址| 久久青草费线频观看| 亚洲已满18点击进入在线观看| 高清无码午夜福利视频| 私人毛片免费高清影视院| youjizzcom欧美| 超碰av男人的天堂| 亚洲视频网址| 亚洲精品无码mv在线观看网站| 久久精品青草社区| 毛片基地视频| 国产精品九九九九| 色一情一乱一乱一区99av| 内射少妇36p九色| 国产一精品av一免费爽爽| 亚洲精品aaaa| www色在线观看| 日日操日日干| 最新无码专区视频在线 | 午夜理论无码片在线观看免费| 在线a视频| 日韩片在线| 免费又色又爽又黄的成人用品| 国产乱子伦精品视频| 天堂a视频| 精品一区二区三区波多野结衣| 亚洲欧美日韩系列| 99热| 97偷拍少妇性按摩spa全程| 综合网国产| 成年人毛片视频| 亚洲色图50p| 国产aⅴxxx片| 亚洲综合av永久无码精品一区二区| 夜夜澡天天碰人人爱av| 成人看片黄a免费看在线| 婷婷五月综合激情| 国产真实交换配乱淫视频,| 亚洲欧洲国产码专区在线观看| 久久久婷婷成人综合激情| 国产操操操| 成人国产一区| 成年女人黄网站色视频免费97| 成人日b视频| 国产亚洲成人精品| 免费看a级黄色片| 国内自拍99| 亚洲天堂伊人网| 日本公与丰满熄理论在线播放| 波多野吉衣一区| 国产在线精品99一卡2卡| 免费网站成人| 理论片毛片| 成人影院www蜜桃网站| 午夜成人性刺激免费视频在线观看 | 国产日韩欧美视频在线| 亚洲中文欧美在线视频| 日韩专区一区| 亚洲成人免费视频| 欧美激情一区二区三区p站| 国产又粗又猛又爽又黄| 久久人搡人人玩人妻精品| 黄在线网站| 日韩人妻熟女中文字幕aⅴ春菜| 国产精品久久久久久久久免费看 | 婷婷六月激情| 亚洲第一精品在线观看| 午夜精品久久久久久久96蜜桃| 男女无遮挡做爰猛烈黄文| 天天爱天天色| 少妇淫片aaaaa毛片叫床爽| 极品久久久久久| 屁屁影院一区二区三区| 男生看的污网站| 国产精品美女久久久久久| 激情xxx| 日韩av影视大全| 日本视频中文字幕| 亚洲精品国偷拍| 国产偷窥熟女高潮精品视频| 亚洲成av人不卡无码影片| 免费无码a片一区二三区| 人人看人人舔| 第一福利在线| 麻豆国产一区二区三区四区| 九九热精品国产| 国产自产c区| 五月婷婷激情在线| 亚洲小说图区综合在线| 欧美cccc极品丰满hd| 中文无线乱码二三四区| 国产高清自拍一区| 性一交一乱一伦一色一情丿按摩| 午夜在线播放| 国产h自拍| 欧美性做爰免费观看| 久久久久久久久久久国产| 揉少妇高挺双乳| 9色视频在线观看| 手机福利在线| 国精产品一区一区三区免费完| 国产色视频在线观看免费| 婷婷天堂网| 久久久一区二区三区| 日韩av成人在线| 精品 亚洲 无码 自拍 另类 | 成人羞羞国产免费图片| 99久久精品国产同性同志| 成 人 色综合 综合网站| 偷偷做久久久久免费网站| 天天免费看av| 欧美成人午夜视频| 黄色三级免费网站| 色伊人网| 亚洲天堂avav| 午夜久久久久久禁播电影| 国产成人精品a视频一区| 91丝袜放荡丝袜脚交| 亚洲成av人片在线观看无app | 性与爱午夜视频免费看| 国产精品人成视频国模| 麻豆视频二区| 粉色午夜视频| 日本饥渴人妻欲求不满 | 久久99精品国产99久久| 国产性xxx| 午夜免费啪视频在线18| 国产精品人人爽人人做av片| 亚洲高清在线免费观看| 精品麻豆国产色欲色欲色欲www| 激情五月深爱五月| 欧美3p激情一区二区三区猛视频| 色香影视| 国产做受高潮漫动| 九热精品| 国产精品99久久免费| 激情综合网五月激情| 黄色福利在线观看| 韩国极品少妇xxxxⅹ视频| 91精品综合久久久久久五月天| 69视频免费观看| 成年人黄色在线观看| 男生白内裤自慰gv白袜男同| 性猛交xxxx| 欧美精品五区| 欧美亚洲二区| 国产一级淫片免费放大片| 天天综合网亚在线| 精品国产福利视频在线观看| 成本人妻片无码中文字幕免费 | 两性囗交做爰视频| 性色xxxxhd| 亚洲我不卡| 国产精品玖玖玖在线| 午夜操操| 亚洲丁香五月天缴情综合| 中文天堂在线播放| 亚洲综合色区无码专区| 国产无人区码一码二码三mba| 亚洲乱码高清午夜理论电影| 91视频网址入口| 含羞草91大少妇| 欧美裸体xxx| av老司机福利| 精品美女在线观看| 亚洲成在人线a免费77777| 樱桃空空人妻无码内射| 久久国产精品久久久| 八个少妇沟厕小便漂亮各种大屁股| 欧美激情视频网站| 污动漫网站| 波多野结衣一区二区三区高清| 福利片一区二区三区| 18禁免费无码无遮挡网站| 亚洲一区二区三区小说| 久久精品视频免费看| 国产片自拍| 好爽…又高潮了毛片免费看| 国精品无码一区二区三区在线| 成人涩涩软件| 国产xxxx搡xxxxx搡麻豆| 亚洲天堂福利| 成人无码一区二区三区网站| 风韵丰满熟妇啪啪区老熟熟女| 99久久久无码国产精品试看| 欧美性生交xxxxx无码久久久| 朝鲜一级黄色片| 国产极品女主播国产区| 久久久精品视频免费| 国产福利视频| 国产无套护士在线观看| 日韩中文字幕v亚洲中文字幕 | 国产嫩草一区二区三区在线观看| 欧美成人激情视频| av黄色片| 精品欧美久久| 亚洲另类交| jlzzjizz成熟少妇亚洲| 高潮喷水抽搐无码免费| 琪琪久久| 中文字幕无码乱人伦免费| 国产无遮挡又黄又爽无vip| 中文字幕不卡视频| …日韩人妻无码精品一专区| 久久大胆人体| 新超碰在线| 授乳喂奶av中文在线| 浪荡受张腿灌满双性h男男| 1区2区3区高清视频| 中国少妇初尝黑人巨高清| 97久久综合| 特黄特色三级在线观看| 欧美黄色aaa| 可以免费看的av网站| 海量av资源| 久久r精品| 国产在线精品99一卡2卡| 粉嫩老牛aⅴ一区二区三区| 欧美色图亚洲视频| 亚日韩av| 国产又粗又猛又爽又黄的视频在线观看动漫| 136fldh福利视频导在线| 我要操av| zzji欧美大片| 亚洲精品国产欧美| 精品国精品国产自在久国产不卡 | 91亚洲精华| 欧美日本三级| 伊人久久免费视频| 亚洲精品嫩草| www久久爱cn| 亚洲综合久久久久久888| 懂色av一区二区三区| 欧美激情精品久久久久久变态| 亚洲成a人无码av波多野| 欧美狂野乱码一二三四区| 亚洲 日韩 国产 中文有码| 在线国产小视频| 日韩一区二区a片免费观看| 无遮挡粉嫩小泬久久久久久久| 搐搐国产丨区2区精品av| 国产精品三级在线观看无码| 伊人久久综在合线亚洲2019| 东京道一本热中文字幕| 精品国产yw在线观看| 国产精品20p| 欧美性色大片在线观看| 久久久精品日本一区二区三区| 国产成人免费av| 国产777| 久久精品成人免费国产片桃视频| 婷婷综合久久| 欧美大肥婆大肥bbbbb| 131美女爱做视频| jzzijzzij日本成熟少| 国产精品午夜小视频观看| 免费久久99精品国产自在现| 亚洲欧美黑人猛交群| 77777亚洲午夜久久多喷| 国产suv精品一区二人妻| 亚洲一区二区三区四区的| 黄片毛片在线看| 99精品久久久久久久免费看蜜月| 蜜桃av一区| 男女裸体下面进入的免费视频| 91av导航| 成人a在线| 中文无码日韩欧| 成人免费午夜性大片| jizz成人| 男女啪啪网站| 日韩国产传媒| 亚洲图片校园另激情类小说| 奇米精品一区二区三区四区| 亚洲高清在线| 永久免费看成品人影视| 国产在线超碰| 777精品| 日本猛少妇色xxxxx猛叫小说| 91精品欧美| 欧美人与性动交a欧美精品| 日韩免费av片| 女人下边被添全过视频的网址 | 无码精品毛片波多野结衣| 国产成人无码网站| 中文字幕理伦午夜福利片| 国产精品视频导航| 无码免费一区二区三区免费播放| 九色蝌蚪91| 久久精品伊人一区二区三区| 神马久久午夜| 日韩亚洲国产中文字幕欧美| 国产精品黑丝| 找国产毛片看| 精品久久久久久久久久久久久久| 中文免费在线观看| 亚洲精品第一| 天天干,天天操,天天射| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 日本视频网| 亚洲中文av一区二区三区| 欧美 日韩 成人| 国产成人精品午夜福利在线播放| 男女插插视频| 日韩一区二区三区在线播放| 玩弄放荡丰满少妇视频| 精品啪啪| 西西人体www44rt大胆高清| 麻豆黄色影院| 亚洲国产97在线精品一区| 四虎小视频| 亚洲偷自拍国综合色帝国| 青草久久网| 国产福利自产拍| 国产a一级片| 国产乱沈阳女人高潮乱叫老| 国产二级一片内射视频插放| 国产精品日韩欧美大师| 国产一级aa大片毛片| 暴力调教一区二区三区| 中文字幕亚洲视频| 特级av片| 欧美黑人做爰爽爽爽| 亚洲中文字幕无码天堂男人| 少妇自摸视频| 亚洲成l人在线观看线路| 97caoav| 欧美粗又长| 国产午夜人做人免费视频| 久久综合老色鬼网站| 欧美日韩理论片| 91大神在线免费观看| 亚洲乱视频| 成人在线a| 性xxxx欧美老妇胖老太性多毛 | 天天摸久久精品av| 少妇性色av| 久久一线| 国产午夜激无码av毛片不卡| 婷婷色香五月综合缴缴情香蕉| 亚洲老妇交性506070| 精品成人av| 国产边摸边吃奶边做爽视频| 97自拍视频在线| 免费看欧美黑人毛片| 国产女主播在线| 99国精品午夜福利视频不卡99 | 制服丝袜在线视频| 美女涩涩网站| 2018自拍偷拍| 大乳美女a级三级三级| 久久久在线| 亚洲精品一区二区五月天| 人妻少妇精品视中文字幕国语 | 国产毛片精品国产一区二区三区| 色香蕉在线视频| 日产欧产va高清| 免费看女人与善牲交| 精品国产1区2区3区| 欧美日韩综合在线| 性色xxxxhd| 欧美孕妇xxxx做受欧美88| 日本黄a三级三级三级| 国产精品嫩草影视久久久| 欧美精品一| 欧美日韩免费做爰大片人| 久久久久久久久毛片精品| 免费看一级特黄a大片| 精品天堂| 91制片国产| 午夜精品久久久久| xxxxwww国产| 欧美性xxxxx极品少妇偷拍| 日韩a∨精品日韩在线观看| xxx日本少妇| 日韩大片免费观看视频播放| 无码h黄动漫在线播放网站| 免费全部高h视频| 中日毛片| 成人蜜桃视频| 四虎影视库www111we| wwwxxx麻豆| 成人av自拍| 亚洲va久久久噜噜噜久久天堂| 欧美人牲交a欧美精区日韩| 国产一区二区三区免费视频| 亚州激情| 中文字幕手机在线视频| 欧洲一区在线| 少妇极品熟妇人妻无码| 日日噜噜夜夜狠狠久久蜜桃| 亚洲精品国偷拍自产在线观看| 韩国黄色片网站| 色综合亚洲一区二区小说性色aⅴ| 最新无码a∨在线观看| 性插免费视频| 伊人久久五月丁香综合中文亚洲| 亚洲综合色视频在线观看| 久久精品99国产精品| 五月天激情婷婷| 亚洲欧洲日产韩国2020| 五月激情综合网| 国产欧美日韩精品一区二区三区| 国产一区二区三区在线电影| 亚洲精品无码鲁网中文电影| 色婷久久| 性高湖久久久久久久久免费| 巨大黑人极品videos精品| 国产免费资源| 国产强奷在线播放| 成人亚洲视频| 99在线成人精品视频| 日本xxxx在线观看| 一本无码中文字幕在线观| 欧美成人三级在线| 国产精品青青草| 国产精品门事件av| 涩涩动漫视频| 日韩精品综合| 极品少妇一区二区三区四区| 高清免费毛片| 午夜视频福利在线观看| 中日一级毛片| 69国产精品视频| 国产成人亚洲综合色影视| 国产综合色在线视频区| 国内精品久久久久伊人av| 成熟丰满熟妇高潮xxxxx视频| 少妇人妻好深太紧了a| 欧美骚视频| 少妇愉情理伦片高潮日本| 天堂网www天堂资源网| 国产未发育呦交视频| 情趣蕾丝内衣少妇啪啪av| 国产奶头好大揉着好爽视频| 精品人妻少妇一区二区三区| 大学生被内谢粉嫩无套| 美女作爱网站| 日韩精品色呦呦| 亚洲精品国产主播一区| 少妇av在线| 日日摸日日踫夜夜爽无码| 女职员的丝袜 中文字幕| 久久久久久国产精品| 中文字幕一区二区人妻性色| 国产欧美精品一区二区| av小四郎最新地址入口| 国产网红主播一区二区三区| 不卡在线视频| 久久九九有精品国产23百花影院| 色婷婷五月综合亚洲小说| 国产精品国产三级国产专播i12| 中日黄色片| 欧美激情一区二区三区| 午夜性生活视频| 国产又粗又长又爽| 天天综合网久久综合免费人成| 亚洲国产精品久久久久婷婷软件| 国产线精品视频在线观看网| 欧美手机看片| 伊人爱爱网| 欧美一级黄色网| 任你躁久久精品6| 午夜一二区| 日本色一区| 亚洲2021av天堂手机版| 国产中文字幕在线观看| 久久99久久99精品免观看| 99久久99久久免费精品蜜臀| 五月激情小说| av大片免费| 成人亚洲精品久久99狠狠| 亚洲最新av在线| 国产亚洲欧美日韩精品一区二区三区| 成人羞羞网站| 亚洲福利小视频| 一区视频在线播放| 丝袜美女啪啪| 成人在线播放av| 日本无遮挡吸乳视频| 成人三一级一片aaa| 2021久久精品国产99国产精品| 99久久人妻精品免费二区| 午夜福利片国产精品| 国产一级特黄,真人毛片| 日本黄色免费大片| 亚洲精品国产一区二区| 亚洲熟妇色自偷自拍另类| 久久精品人人槡人妻人人玩| 性xxxxx欧美老富婆| 伊人久久免费视频| 欧美日韩加勒比| 国产美女a做受大片观看| 男人边吻奶边挵进去视频| 国产白丝jk捆绑束缚调教视频| 奇米四色影视| 99热亚洲色精品国产88| 在线视频国产网址你懂的| av在线亚洲欧洲日产一区二区| 国产精品熟女人妻| 成人在线免费| 亚洲婷婷五月综合狠狠app| 少妇做爰又色又紧夜视频| 国产99久久精品一区二区| 久久美女性网| 成人天堂av| 麻豆国产尤物av尤物在线观看 | 久久久久久久久久久影院| 亚洲精品乱码久久久久久日本| 一卡二卡久久| 国产av仑乱内谢| 日本一区视频在线| 亚洲精品综合一区二区| 黄色国产精品| 国产欧美日韩亚洲18禁在线 | 成人麻豆精品激情视频在线观看| 亚洲色欧美| 黄色视屏网站| 中文字幕永久免费视频| 国产精品香蕉成人网在线观看| 国产九九九九九九九a片| 自拍偷拍专区| 性欧美老人牲交xxxxx视频| 日韩精品影视| 亚洲夜夜爱| 熟妇人妻av无码一区二区三区 | 又粗又硬又黄又爽的免费视频| 羞羞影院午夜男女爽爽免费视频| 亚洲精品国产成人精品| 国产高清在线精品一区下载| 天堂色av| 欧美a在线播放| 99欧美精品| 久久久高清| 香蕉一级片| 中国东北少妇bbb真爽| 天天色综合天天色| avtt在线| 免费看91的网站| 好莱坞性战| 最新国产精品剧情在线ss| 国产xxxxwwww| 国产精品国产三级国产aⅴ中文| xx色综合| 国产99久张津瑜在线观看| 日美女逼逼| 国产成人三级一区二区在线观看一| 亚洲小说网| 国产精品国产三级国产专区51区| 成人羞羞视频| 一区二区视屏| 国产成人av免费观看| 国产十区| 国产偷自视频区视频| 伊人久久成综合久久影院| 2017天天干天天射| 午夜亚洲www湿好爽| 欧美视频中文在线看| 免费看欧美大片| 成年人免费在线观看视频网站| 黄色一级大片| 色猫咪av在线观看| 国产99在线 | 中文| 中国少妇内射xxxhd| 理论片福利片| 荒岛淫众女h文小说| 97se亚洲国产综合自在线观看| 黄色午夜影院| 亚洲中文字幕乱码一区| 26uuu亚洲婷婷狠狠天堂| 九九午夜| 国产三级精品三级在专区| 又黄又网站国产| 国产精品久久久久久久久夜色| 国产成人免费无码av在线播放 | 国产末成年女av片| 射进来av影视| 国产高清精品一区二区三区| 久久久久久久成人| 性色视频网站| 国产a精彩视频精品视频下载 | 在线a亚洲老鸭窝天堂| 巨爆乳中文字幕巨爆区巨爆乳无码| 免费的黄色毛片| 国产永久久| 亚洲午夜精品| 欧美精品久久久久性色| 国产精品一区二区三区在线看| 欧美精品日日鲁夜夜添| 麻豆黄色影院| 精品国产三级a在线观看| 2019午夜福利不卡片在线| 欧美裸体摔跤xxxx| 久久久久成人片免费观看蜜芽| 亚洲美女高清无水av| 色婷亚洲| 国内精品久久久久久中文字幕| 午夜激情综合网| 久久久网站| 国语做受对白xxxxx在线| 色激情网| 亚洲精品666| 就爱啪啪网站| 久久久女女女女999久久| 偷窥 国产 综合| 亚洲最大成人网色| 中日韩精品视频| 超碰在线c| 国产又粗又猛又爽又黄的视频文字| 国产精品天堂avav在线| 免费观看男女性高视频| 无码熟妇人妻av在线电影| 中国女人熟毛茸茸a毛片| 日韩欧美亚洲综合久久| 韩国av一区| 亚洲毛片多多影院| 色人天堂| 国产精品嫩草影院桃色| 成人免费看毛片| 国产aⅴ爽av久久久久久| а√天堂8资源在线官网| 成熟人妻av无码专区a片| 女人的黄色片| 欧美韩日一区二区| 国产午夜禁区精品视频| 97色在线视频| 亚洲日韩欧美一区二区三区在线| 亚洲色偷偷偷鲁精品| 欧美特级黄色| 午夜a区| 国产97色在线 | 国| 私库av在线| 成人毛片100免费观看| 真人做人试看60分钟免费| 四色米奇777狠狠狠me| 成人无高清96免费| 欧美熟妇丰满xxxxx裸体艺术| 日产精品久久久一区二区 | 偷看洗澡一二三区美女| 蜜桃视频韩日免费播放| 久草在线免| 日韩成人一区| av无码电影一区二区三区| 日韩不卡在线| 东北女人av| 国产丝袜av| 欧美裸体xxx| 粗大的内捧猛烈进出小视频| 五月天一区二区三区| 无码人妻久久一区二区三区免费丨| 欧美日韩国产区| 久久天天躁夜夜躁狠狠85台湾| 五月天激情综合| 97久久久综合亚洲久久88| 久久波多野结衣| 久久久亚洲欧洲日产国码二区| 99ri在线| 97超碰人人看| 色爱亚洲| 欧美国产另类| 色噜噜亚洲男人的天堂www| 国产伦精品一区二区三区视频我| 91九色国产视频| 丁香婷婷色| 精品久久久久久久久久ntr影视| 欧美二区在线观看| 在线天堂中文| 激情五月婷婷丁香| 亚洲第一av在线| 国产精品理人伦一区二区三区| 国产一区二区在线播放视频| www欧美亚洲| 久久天天躁狠狠躁夜夜躁app| 国产黄色片视频| 九九九在线| 中文字幕日韩高清| 性欧美日韩| 亚洲精品尤物| 亚洲精品久久久| 99re66在线观看精品免费| 亚洲国产精品热久久| 久久av无码精品人妻系列果冻| 丰满少妇被粗大的猛烈进出视频| 欧美v日韩v| 玖玖热视频| 中文字幕亚洲综合小综合在线| av免费大全| 午夜视频福利在线| 国产内射老熟女aaaa| 麻豆蜜桃九色在线视频| 成人免费777777| 日日噜噜夜夜狠狠久久蜜桃| 风韵丰满熟妇啪啪区老老熟女百度| 一区二区美女视频| 日韩欧美在线免费 | 国产免费无码一区二区视频| 欧美肥婆性猛交xxxx| 一二三四韩国视频社区3| 在线视频国产制服丝袜| av中文字幕网址| 性欧美成人播放77777| 国产v欧美v日本v精品按摩| 亚洲一区二区三区播放| 日韩精品一区二区三区在线播放| 色综合久久88| 亚洲三级影视| 亚洲伦无码中文字幕另类| 涩涩屋www视频在线观看高清| 老熟女一区二区免费| 亚洲精品自产拍在线观看亚瑟| av一二区| 小黄鸭精品密入口导航| 国产综合色在线精品| 国产成人8x人网站在线视频| 三级毛片在线看| 天天狠天天插天天透| 欧美福利网| 超碰97在线播放| 女人下面毛多水多视频| 青青操在线| 国产97色在线 | 欧洲| 色婷婷久| 天堂а√在线资源在线| 一区二区精品在线| 色老大久久综合网天天| 四虎tv| 精品无码中文视频在线观看 | 国产一级伦理片| 久久久综合九色合综国产精品| 成人免费视频网站| 极品人妻videosss人妻| 免费av影片| 国产欧美一区二区三区四区| 又大又粗欧美成人网站| 国产99久9在线 麻豆| 强奷漂亮少妇高潮在线观看| 人妻少妇精品视频无码综合| 亚洲一区二区三区高清av| av青青草| 91精品国产乱码久久蜜臀| 免费无码国产v片在线观看| 蜜桃av成人| 国语自产偷拍精品视频蜜芽| 久久亚洲伊人| 精品欧美一区免费观看α√| 午夜福利yw在线观看2020| 婷婷狠狠久久久一本精品| 亚洲第99页| 日产一区三区三区高中清| 国产午夜精品av一区二区麻豆| 亚洲综合在线播放| 9l视频自拍九色9l视频最新| 久久精品福利| 四虎最新紧急入口| 在线观看黄色网页| 中文字幕v亚洲日本在线| 中文字幕天使萌在线va| 影音先锋男人av鲁色资源网| 中文字幕av无码专区第一页| 97国语精品自产拍在线观看| 久久亚洲国产精品五月天婷| 色综合天天干| 偷窥xxxx盗摄国产| 亚洲黄色三级| 亚洲三级毛片| 四虎最新站名点击进入| 亚洲天堂中文字幕在线| 亚洲高清无吗| 天天夜夜草| 人人超碰97| 日日狠狠久久8888偷偷色| 亚洲最大av网站在线观看| 九九热免费| 国产成人a亚洲精v品无码| av自拍一区| 91免费污视频| 人妖一区| 国产视频a| 亚洲中文字幕无码久久2017| av网站免费在线播放| 9 9久热re在线精品视频| 欧美黑人激情性久久| 波多野结衣一区二区三区在线观看 | 国产熟女一区二区三区五月婷| 日韩黄色大片| 精品国产露脸精彩对白| 特级欧美插插插插插bbbbb| 亚洲中文字幕无码一久久区| 美日韩黄色片| 国产农村熟妇videos| 久久这里只有精品青草| 免费成年人视频| 亚洲女人自熨在线视频 | 成人网在线观看| 欧洲无码一区二区三区在线观看| 人人揉揉揉香蕉大免费| av福利在线| 成人18免费观看的动漫| 性高朝久久久久久久| 日本在线黄色片| 欧美亚洲亚洲日韩在线影院| 日日草| 五码亚洲| 亚洲精品1卡2卡三卡23卡| 红杏av在线| 欧美激情成人网| 天堂成人国产精品一区| 精品人妻无码一区二区三区抖音| 成人一区二| 国产360激情盗摄全集| 夜夜骑天天干| 99精产国品一二三产区在线| 朋友的丰满人妻中文字幕| 亚洲国产高清aⅴ视频| 亚洲4区| 亚洲国产精品一区第二页| 99精品乱码国产在线观看| 精品夜夜澡人妻无码av| 国产精品天堂avav在线| zzijzzijzzij亚洲人| 久爱无码精品免费视频在线观看 | 免费av手机在线观看| 亚色九九九全国免费视频| 女人真人毛片全免费看| 欧美肥婆性猛交xxxx中国1| 91日韩欧美| 热re99久久精品国99热| 国产视频大全| 紧缚捆绑精品一区二区 | 精品卡1卡二卡三国色天香| 欧美日韩在线免费| 日本va在线视频播放| 狠狠色婷婷久久综合频道毛片| 亚洲精品国男人在线视频| 亚洲日本在线电影| 俄罗斯videodesxo极品| 国产精品无码一区二区在线观一| 一区二区欧美精品| 婷婷色香合缴缴情av第三区| 欧美aⅴ在线| 国产精品久久久久久熟妇吹潮软件 | 98国产精品午夜免费福利视频| 亚洲精品视频免费观看| 欧美在线观看视频| 激情婷婷av| 天天躁夜夜躁天干天干200| 日韩精品成人在线| 国产乱人对白| 久久99国产视频| 欧美三级一区二区| 欧美人和黑人牲交网站上线| 国产超级av| yourporn久久国产精品| 国产真实精品久久二三区| 久久综合老色鬼网站| 五月香| 久久这里只有精品青草 | 丝袜国产视频| 亚洲8888| 亚洲国产欧洲| 国产精品色情国产三级在| 亚色在线观看| 波多野结衣在线观看一区| 日韩欧美一级大片| 理论片久久| 天天草影院| 欧美日韩亚洲国产综合| 丁香六月婷婷激情| 亚洲另类交| 欧美高清videos高潮hd| 亚洲视频色图| 精品人妻久久久久久888| 精品人妻无码一区二区三区| 国产精品揄拍500视频| 成人看片黄a免费看那个网址| 色噜噜狠狠色综合欧洲| 北岛玲av| 国产69精品久久久久人妻刘玥| 精品一区日韩| 欧美特级婬片毛多的少妇| 久久777| www嫩草com| 天天av天天操| 河北彩花中文字幕| 国产露脸精品国产沙发| 无码熟妇人妻av| 国产免费一区二区视频| 国产69精品久久久久乱码免费| 看国产毛片| 日韩少妇| 色avav色av爱avav亚洲色拍| 国产精品永久久久久| www精品视频| av在线专区| 无码手机线免费观看| 亚洲aaa精品| 99r热| 亚洲国产人成自久久国产| 亚洲中文字幕无码天然素人| 久久福利小视频| 777777777少妇流水视频| 综合色av| 欧美久久一级| 天天做天天添av国产亚洲| 97久章草在线视频播放| 日本大香伊一区二区三区| 少妇一级免费| 91视频插插插| 久久久性| 亚洲国产精品悠悠久久琪琪| 91精产品一区一区三区40p| 中文字幕+乱码+中文字幕一区| 俄罗斯精品一区二区| 成人重囗味sm| 国产精品毛片久久久久久久明星 | 亚洲中文字幕无线无码毛片| 偷偷在线观看免费高清av| 欧美激情一区二区在线观看| 99爱精品| 成人毛片无码免费播放网站| 久久国产人妻一区二区| 亚洲一级网站| 欧美永久精品| 99热在线观看| 四虎com| 欧美国产在线一区| 69精品在线| b站永久免费看片大全| 欧洲亚洲日韩性无码专区| 91精品久久久久久久久99蜜臂| 久久精品人人做人人综合试看| 日本500人裸体仓房视频| 未满成年国产在线观看| 七七久久| 2020天天谢天天吃天天麻豆v| 一边捏奶头一边高潮视频| 182tv成人福利视频免费看| jlzzjlzzjlz亚洲日本| 中国videosex高潮喷水| 国产精品高潮呻吟av久久动漫| 欧美成a人片在线观看久| 天天综合天天做天天综合| 久久久久无码精品国产不卡| 妞干网欧美| 欧美aⅴ视频| 午夜免费大片| 噜噜久久噜噜久久鬼88| 欧美日韩精品一区二区在线视频| 亚洲精品久久午夜麻豆| 黄色av观看| 亚洲大成色www永久网站| 成人蜜桃视频| 一级一片免播放| 日本免费看| 男女一边摸一边做爽视频| 91看片淫黄大片在线天堂最新| 夜夜嗨av一区二区三区四季av| 91干干干| 尤物99国产成人精品视频| 欧美成人vr18sexvr| 男女无遮挡做爰猛烈视频| 98在线视频| 性激烈的欧美三级视频| 国产又粗又硬又大爽黄老大爷视频| 欧美一区二区三区啪啪| 狠狠干快播| 亚洲国产成人精品无码区二本| 国产亚洲精品综合一区91| av瑟瑟| 国产精品无码2021在线观看| 怀孕挺大肚子疯狂高潮av毛片| 久久影院午夜伦手机不四虎卡 | 91在线视频国产| 黄色三级网站| 欧美日韩理论片| 欧洲人妻丰满av无码久久不卡| 国产盗摄精品一区二区酒店| 又色又污又爽又黄的网站| 久久超碰极品视觉盛宴| 亚洲欧洲日韩欧美网站| 丁香六月av| 秋霞久久国产精品电影院| 久久久久99精品国产片| 看免费真人视频网站 | 免费网站观看www在线观| av在线播放免费| 69免费| 欧亚在线视频| 韩国三级中文字幕| 国产av天堂亚洲国产av天堂| 亚洲精品卡2卡三卡4卡2卡乱码 | 天堂视频一区| 四虎影视久久久免费| 国产农村乱子伦精品视频| 精品偷自拍另类在线观看| 欧美视频免费看| 网站一区二区| 日日爱视频| 美国黄色av| 日本绝伦老头与少妇在线观看| 人妻有码av中文字幕久久琪| 午夜精品久久久久久久久日韩欧美| 亚洲 欧美 中文 日韩aⅴ| 男人的天堂97| 在线视频a| 久久国产亚洲高清观看| 嫩草网站入口| 精品久久久99大香线蕉| 性猛交xxxx免费看网站| 777777777亚洲妇女| 综合色影院| 国产精品国产自线拍免费| 精品国产一区二区av麻豆| 国产浮力视频| 伊人黄| 大乳丰满人妻中文字幕日本| www国产精| 开心激情久久| 色狠狠av一区二区三区香蕉蜜桃| 国产真人做爰毛片视频直播| 乖女从小调教h尿便器小说| 国产一区二区中文字幕| 伊人久久噜噜噜躁狠狠躁| 欧美性猛交xxx乱大交3蜜桃| 9re热国产这里只有精品| 国产成人亚洲精品另类动态 | 国产99久9在线 麻豆| 好吊色一区二区三区| 99在线精品视频观看免费| 色综合区| 国产露脸对白刺激2022| 1级片在线观看| 本道久久综合无码中文字幕| 窝窝午夜福利无码电影| 日本不卡一区二区在线观看| 草色网| 中文字幕无码av激情不卡| 乱成熟女人在线视频| 国产一级黄色片子| 91精品国产综合久久久久久蜜臀| 亚洲精品综合| 国产小屁孩cao大人免费| 饥渴少妇勾引水电工av| 上海毛片| 4438x亚洲| 日韩爱爱片| 亚洲一区二区播放| 伊人亚洲天堂| 高h av| 久久综合国产| 三级a做爰一女二男| 六月丁香av| 久久久久久免费视频| 国产日产欧产精品| 欧美熟妇性开放| 91视频xxx| 男女啪啪毛片| 天天综合亚洲综合网天天αⅴ| 亚洲大成色www永久网站注册| 国产一区丝袜在线播放| 国产精品亚洲一区二区| 欧美日韩国产在线观看| 亚洲精品一区二三区不卡| 麻豆精品一区二区| 亚洲人成自拍网站在线观看| 青青在线免费观看| 91精品国产亚洲| 国产精品久久久久久久久久久杏吧 | 麻豆视频在线免费看| 伊人五月综合| 午夜福利理论片高清在线| 欧美精品与人动性物交免费看| 成人精品国产免费网站| 国产杨幂丝袜av在线播放 | 成人涩涩网站| 二区国产| 50路60路老熟妇啪啪| 久久久久一区| 婷婷九月丁香| 亚洲国产精品久久久久久6q| 日韩天天看| www.99精品| 亚洲熟妇久久国内精品| av黄色一区| 国产成人av综合色| 免费看国产精品3a黄的视频| 少妇性l交大片久久免费| xxxx野外性xxxx黑人| 欧美又粗又大又黄的片| 外国三级毛片| 国产福利片在线| 黄色片成人| 草草影院国产| 亚洲男人第一无码av网站| 女同av久久中文字幕字| 久久成人免费| 亚洲色图另类小说| 天天爽夜夜爽一区二区三区| 亚洲精品中文字幕久久久久| 亚洲精品v欧洲精品v日韩精品 | 成人三级无码视频在线观看| 99伊人| 2020最新国产自产精品| 亚洲一区观看| 国产亚洲精品a片久久久| 国产精品国产三级国产av剧情| 国产精品2区| 放荡的少妇2欧美版| 精品理论片| 啪啪免费网| 清清草视频| 国产成人日韩| 国产亚洲欧美一区二区三区| 精品福利在线视频| 美女作爱网站| 成年人av在线| 伊人久久大香线蕉av最新午夜| 日韩av无码一区二区三区| 啪啪五月天| 国产一区在线看| 欧美高清性xxxxhdvideosex| 亚洲精品高潮| 好吊爽在线播放视频| 制服丝袜有码中文字幕在线 | 亚洲日韩国产成网在线观看| 91久久视频| 8x成人66m免费视频| 毛片女人| 偷拍第1页| 波多野结衣导航| 欧美精品乱码久久久久久按摩| 亚洲精品一线二线三线| 国产精品色午夜免费视频 | 区一区二视频| 精品午夜福利在线观看| 中本亚洲欧美国产日韩| 欧美成人综合色| 高清在线一区| 337p粉嫩大胆噜噜噜| 欧美97| 中文字幕乱轮| 一本无码字幕在线少妇| 天天躁夜夜躁狠狠喷水| 强制中出し~大桥未久在线a| 色综合欧美| 久色在线| 国产成人精品免高潮在线观看| 色www亚洲国产阿娇yao| 一边吃胸一边揉下面的视频| 人人做人人爽人人爱| 日韩国产亚洲一区二区三区| 成 人色 网 站 欧美大片在线观看| 亚洲精品综合第一国产综合| 999福利视频| 国产原创精品| 欧美亚洲久久| 天天视频亚洲| 少妇高潮尖叫黑人激情在线| 国产农村妇女毛片精品久久| 337p色噜噜| 少妇的性生话免费视频| 韩日激情视频| 欧美激情三区| futa硬了蹭蹭喘息h| 日韩精品无码中文字幕电影| a√视频在线| 欧美成人69| 3d动漫精品一区二区三区| 成人无码无遮挡很h在线播放| 国产精品白丝喷水娇喘视频| 亚洲色欲色欲www在线播放| 欧美夫妇交换xxx| 日本高清aⅴ毛片免费| 亚洲婷婷五月综合狠狠爱| 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇老头多毛| 日本三级理论久久人妻电影| 在线观看91av| 亚洲成av人片一区二区梦乃| 欧美亚洲综合成人a∨在线| 久久国产情侣| 你懂的亚洲| 精品国产一区二区三区久久狼| 亚洲性av免费| 久天啪天天久久99久孕妇| 色片免费观看| 夜夜爱夜夜做夜夜爽| 精品人妻伦九区久久aaa片69| 国产免费观看黄av片| 粉嫩小泬无遮挡久久久久久| 久久福利在线| 2020国产成人精品视频| 久久久精品在线观看| 国产777777线观看视频| 精品国产91乱码一区二区三区| xxxx少妇| 国内精品久久久久久久999| 妖精视频一区| 国产亚洲精品第一综合另类| 香港澳门三级做爰| 交换一区二区三区va在线| 午夜影院h| 日韩v片| 国产特级毛片潘金莲| 国产91观看| 亚洲图片中文字幕| 日韩激情毛片| 女女同性女同一区二区三区91| 90岁老太婆乱淫| 69xx网站| 97日日碰曰曰摸日日澡| 久久亚洲精品视频| zzijzzij亚洲日本少妇熟睡| 色com| 在线成人福利| 老司机午夜免费精品视频| 性生交生活片1| 亚洲国内精品av五月天| 国产最新在线| 奇米色777欧美一区二区| 国产无遮挡又爽又黄的视频| 国产精品一区二区久久久久| 人人妻人人爽人人澡av| 成人男同在线观看| 97超碰中文字幕| 日韩性av| 91在线亚洲| 久久久久国产精品人妻电影| 久久午夜网站| 中国女人特级毛片| 18禁勿入午夜网站入口| 色窝窝无码一区二区三区| 日日碰日日摸| 日.本人xxxxxxxxx19| 亚洲成av人在线视猫咪| 99精品国产aⅴ| 捆绑白丝粉色jk震动捧喷白浆| 久久国产影视| 久久久久久久久久久影院| 天天操天天爽天天干| 天天摸天天透天天添| 白嫩少妇hdxxxⅹ性大陆| 午夜爱精品免费视频一区二区| 日产牛牛在线| 伊人9999| 欧美123区| 亚洲视频高清不卡在线观看| 台湾女老板性三级| 久久丫精品久久丫| 欧美一区二区公司| 野外做受又硬又粗又大视频| 欧美日韩性生活| 亚洲国产综合精品中久| 天海翼av在线播放| 伊人中文在线| 久久久久人妻一区视色| 天堂8资源8地址8| 久久大胆人体| 亚洲欧美日韩中字视频三区| 日日碰日日摸| 欧美成人免费在线观看| 干美女av| 四虎国产成人永久精品免费| av免费亚洲| 国产av区男人的天堂| 久久视频在线| 精品国产乱码久久久久久三级人| 狠狠五月婷婷| 欧美成年网站| 国产美a三级三级看三级| 国产免费女女脚奴视频网| 在线岛国| 国产精品99久久99久久久| 日本视频免费高清一本18| 午夜影院在线播放| 亚洲熟妇av欧差aa片爽| 中文字幕在线看片| 印度午夜性春猛xxx交| 欧美无极品| 日本精品一区二区三区在线视频| 午夜福制92视频| 国产成人在线播放| 欧美真人性野外做爰| 日韩人妻无码中文字幕一区| 香蕉色视频| www黄色网址| 国产亚洲欧美在线专区| 麻豆av影院| 久久成人久久爱| 欧美日韩国产激情| av大全在线播放| 播放灌醉水嫩大学生国内精品| 97久久久久久| 久操久操久操| 男女啪动最猛动态图| 精东av在线| 久久免费视频播放| 亚洲不卡中文字幕无码| 午夜视频国产| 黄色试频| 国产成人午夜精品5599| 久久亚洲综合| 亚洲12p| 九色视频在线播放| 欧美成人vr18sexvr| 99久久精品九九亚洲精品| 日韩av在线看| 婷婷五月深深久久精品 | 人妻熟女一区二区aⅴ清水理纱| 国产亚洲精品久久久久久久久久| 欧美精品久久久久久久免费软件| 国产成人免费视频| 国产真人无码作爱免费视频| 亚洲自偷自拍另类11p| 成人性生交免费大片| 久久图片视频| 国产女人高潮大叫a毛片| 深夜视频在线观看| 天堂av中文网| 国产激情综合在线观看| 久久精品在线视频| 亚洲性网| av网子| 美日韩丰满少妇在线观看| 久久久888| h片观看| 国内精品视频一区二区三区| 人人玩人人添人人澡超碰| 国产中文在线观看| 国产精品久久亚洲7777| 午夜剧场欧美| 涩色网站| 日日日网站| 无码成人av在线一区二区| 国产毛片毛片毛片毛片毛片毛片| 国产无遮挡aaa片爽爽| 久久人人爽人人爽人人片| 国产片一区二区三区| 亚洲色图激情小说| 成人av无码一区二区三区| 91久久精品日日躁夜夜欧美| 91亚洲精华| 久久久久亚洲精品男人的天堂| 国产精品网站在线| 人人妻人人澡人人爽欧美一区九九 | 亚洲欧洲视频| 免费男人和女人牲交视频全黄| 欧美s码亚洲码精品m码| 黄色片久久久| 丰满岳乱妇在线观看中字 | 狠狠色噜噜狠狠狠7777米奇| 99国产精品欲a| 最新av在线播放| 国产精品一区二区av麻豆| 性av+色av| 亚洲啪啪av无码片| 无码h肉在线观看免费一区| 九九九九九精品| 久久精品99国产精品日本| 国产色精品vr一区二区| 欧美 亚洲 国产 制服 中文| 国产精品色吧国产精品| 天堂av官网| 精品无码久久久久国产| 亚洲在线色| 欧美性xxxxx| 巴西少妇xxb大毛又多| 九色porny视频| 狠人干练合综合网| 一级做a爰片欧美激情床| 国产成人精品午夜福利在线播放| 成人三级毛片| 国产精品毛片无遮挡高清| 日韩精品欧美| 超碰夜夜| 国产免费av在线| 欧美播放| 婷婷成人综合| 海量av资源| 国产欧美视频一区二区| 亚洲综合色区另类aⅴ| 北条麻妃99精品久久朝桐光| 天堂网在线中文| 国产精品一二三区成毛片视频| 国产精品va无码二区| 男女性杂交内射妇女bbwxz| 高潮白浆女日韩av免费看| 精品国产自在精品国产精小说 | 黄色网页免费在线观看| 亚洲国产精品二区| 韩国三级l中文字幕无码| 日韩午夜片| 久久人人爽人人爽爽久久小说| 成人亚洲一区无码久久| 精品人妻系列无码天堂| 国产精品一卡二卡三卡四卡| 综合成人亚洲网友偷自拍| 香蕉视频色版| 好紧好爽再进去一点在线视频| 98涩涩国产露脸精品国产网| 毛片网免费| 一个人看的www视频在线观看| 伊人成人久久| 欧美日韩在线观看一区| wwwav在线com| 久久禁| 国产精品1区2区3区| 国自产在线精品一本无码中文| 青草福利视频| 国产成人61精品免费看片| 黄色a一片| 亚洲中文字幕无码乱线久久视| 亚洲国产桃花岛一区二区| 少妇一级淫片免费| 老女人乱淫| 免费精品视频| 午夜射精日本三级| 欧美另类videos| 欧美日韩99| 中文字幕无码第1页| 国产欧美一区二区精品久久| 国产69精品久久久久观看软件| 蜜桃一本色道久久综合亚洲精品冫| 乱中年女人伦| 欧美一区二区三区激情视频| 国产精品久久久久久熟妇吹潮软件| 成人性色生活片免费看l| 日韩成人一区| 性色m3u8视频在线观看| 91porny首页入口| 日韩va亚洲va欧美va久久| 日韩欧美精品有码在线| 国产精品自在线拍国产| 欧美黑人极品猛少妇色xxxxx| 久草视频网| 7777久久久国产精品消防器材| 日韩av无码免费大片bd| 2020久久天天躁狠狠躁夜夜| 国产精品一区二区在线看| av在线看片| 久久激情久久| 九九精品影院| 色视频久久| 国产无遮挡18禁无码网站| 国产在线伊人| 狠狠躁夜夜躁人人爽超碰91| jlzzjlzzjlzz亚洲人| 国产嫩草影院在线观看88| 免费的av| 老妇激情毛片视频| 欧美成人在线影院| videosgratis极品另类灌满高清资源| 樱花草在线社区www韩国 | 亚洲愉拍自拍欧美精品| 在线观看国产网站| 亚洲www视频| 性色av极品无码专区亚洲| 18国产一二三精品国产| 久久网站热最新地址| 国产精品美女久久久久久福利 | 免费观看h片| 桃色91| 成人在线激情| 免费无码成人av片在线在线播放| 情欲都市成熟美妇大肉臀| 国产成人综合一区二区三区| 亚洲热av| 五月丁香六月综合av| 男女拔萝卜免费观看| 免费视频成人片在线观看| 国产欧美日韩综合精品二区| 国产精品久久久久久久久久免| 好吊色在线视频| 久久99久久99精品蜜柚传媒| 久久青青草原国产免费| 亚洲成人免费影院| 一本色道久久综合亚洲精品| 中国老女人内谢69xxxx| 日韩中文字幕在线一区二区| 免费裸体黄网站18禁止观看 | 久久久久久久综合色一本| 无码精品国产一区二区三区免费| 色天天天| 国产精品无码久久综合| 极品粉嫩嫩模大尺度无码视频| 97久久久久人妻精品专区| 色999日韩| 亚洲蜜芽在线精品一区| 日韩欧美二区| 久久国产激情视频| 欧美射图| 婷婷深爱| 三上悠亚ssⅰn939无码播放| 亚洲精品国产高清在线观看| 国内三级视频| 亚洲黄色一区| 国产清纯粉嫩学生白丝在线观看| 亚洲精品久久久久久久久久久久久久 | 撸啊撸av| 嫩草影院在线观看91麻豆| 国产精品免费看久久久| 91九色丨porny丨肉丝| 青青草精品在线视频| av在线毛片| 中文字幕免费无码专区| 免费aa视频| 97免费人做人爱在线看视频| 成人一级毛片视频| 综合激情久久综合激情| 国产乱xxxxx国语对白| www在线观看av| 国产啪精品视频网站免费| 农村人伦偷精品视频a人人澡| 欧美性aaa| 日韩亚洲欧美在线| 天堂中文在线看| 韩国三级视频在线观看| 久久噜噜噜精品国产亚洲综合| 国产精品成人无码免费| 亚洲精品无码永久在线观看男男| 国产精品色情国产三级在| 国产精品专区在线观看| 五月香| 日韩午夜理论片 中文字幕| 国内精品久久久久久久999| 亚洲视频h| av片大全| 国产精品入口66mio| 亚洲码无人客一区二区三区| 99爱视频| 日韩麻豆视频| 亚洲精品456在线播放|