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工程項目管理負責人述職報告

時間:2024-01-16 22:00:38 詩琳 述職報告 我要投稿
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工程項目管理負責人述職報告(通用16篇)

  歲月流逝,流出一縷清泉,流出一陣芳香,回顧過去這段時間的工作,收獲頗豐,為此要做好述職報告。你還在為寫述職報告而苦惱嗎?以下是小編整理的工程項目管理負責人述職報告,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

工程項目管理負責人述職報告(通用16篇)

  工程項目管理負責人述職報告 1

  一年來,在上級領導的支持和同事的幫助下,我認真履行自己的職責,突出施工生產管理,以提高隊伍素質為重點,以強化管理為手段,抓好項目管理工作,支持黨組織抓好思想政治工作和黨建工作,加強自身的道德品質修養(yǎng),使我項目部員工的思想政治素質不斷提高,管理工作不斷進步,較好地完成了各階段施工生產任務。

  一、戰(zhàn)勝重重困難,施工迎難而上

  1、克服了……等諸多困難

  2、資金緊張

  3、氣候惡劣

  二、積極采取的措施,精心組織、精心管理

  1、進一步完善各項安全質量規(guī)章制度、完善管理體制

  通過兩年來的施工生產實際,進一步完善安全、質量等管理體系,建立安全質量月檢、旬檢、日檢制度及整改制度。項目部除設立一名專職安全員外,各工區(qū)也層層設立專職安全員共計24名。將安全工作提高到了前所未有的`高度。質量方面,絕不放松,強化強施工過程控制,堅持施工質量檢查制度,嚴格執(zhí)行“自檢、互檢、交接檢”的三檢制度,使質量問題在每道工序作業(yè)中都能得以有效控制。

  2、完善激勵機制,調動員工生產積極性

  通過完善內部承包機制、制定循環(huán)獎勵措施及月目標任務考核獎等手段,極大的提高了員工的勞動積極性,部分的緩解了因資金緊張帶來的消極影響。

  3、提高生產效率,降低生產成本

  通過不斷完善施工工藝,合理安排人員,精心組織,精心施工,在全體員工的努力下,施工產量不斷提高,效率不斷提升。

  4、加強成本控制,強化數據管理,確保數據真實性

  項目部每月8日定期召開成本分析會,認真分析上月存在的問題,找出不足,層層落實,下月改進,要求各項對比實現數據化,數據必須真實可靠,施工現場的每一個環(huán)節(jié),層層控制,每道工序都做到有據可查,為了確保數據的準確性,做到每班質檢工程師和領工員進行現場收方互相復核簽認,確保了數據的真實性。

  5、文明工地建設

  繼續(xù)加現場文明施工管理,根據實際成立了第一文明施工班和第二文明施工班,總人數32人。專門進行文明工地建設相關工作,保持工地衛(wèi)生清潔,使道路干凈暢通,洞內道路干凈整潔,在滲水較大,無軌運輸的情況下隨時都可穿皮鞋進洞。各種設備物資標識齊全,堆放有序

  6、認真搞環(huán)水保工作

  積極與總指和地方環(huán)、水保主管部門聯系,主動邀請其進場檢查,征求意見,逐步完善環(huán)、水保方案、措施。

  7、關心員工生活,處處都想著員工的疾苦

  進入冬季,天氣寒冷,……千方百計籌措資金,盡快發(fā)放工資、獎金。

  三、及時總結,及時調整

  項目部定期組織進行安全、質量、環(huán)水保等有關方面的檢查與總結,總結成功的經驗和存在的不足,成功的加以推廣,不足的采取措施防止再犯,使工作在一個良好的循環(huán)狀態(tài)中前進。

  以質量保安全、以安全保進度,全面細致,人性化的管理,以人為本,有制度、有落實,人人重視安全質量,人人實施安全質量。

  四、注重自身修養(yǎng),努力做好表率。

  領導的行動就是無聲的命令,“其身正,不令而行”。因此,我把加強自身修養(yǎng),努力做好表率, 作為實現領導的重要方法。

  一是不斷豐富知識,提高工作能力。

  二是認真履行崗位職責,精心做好本職工作。

  三是嚴格約束自己,力求做到公平公正。

  自覺遵守各項規(guī)章制度,不搞特殊化,注意勤儉節(jié)約,不搞高消費娛樂活動。辦公條件因陋就簡,控制奢侈浪費。工作中實行“對事不對人”、“實物工作量考核”原則。

  五、存在問題

  自己雖然做了一些工作,但與上級領導的的要求和崗位職責相比,還有不小的差距。主要方面是生產成本控制不力,居高不下。

  分析其原因

  (1)進度壓力大,造成人工、材料、機械設備投入過大。

  (2)業(yè)主實行動態(tài)設計管理,項目內部承包機制需不斷完善。

  (3)資金緊張、環(huán)境惡劣、交通不便,造成材料成本加大。

  以上說明我的工作力度還不夠,這些需要在今后工作中改正。

  工程項目管理負責人述職報告 2

  我是本公司項目經理xx,在20xx年公司委任我擔任xxx項目的項目經理,xxxx項目自20xx年2月開工,到現在已經6年時間,在公司的大力支持和具體指導下,經過項目部全體員工努力,xxxx項目已經按期交付業(yè)主使用,并且現在已完成工程結算,工程款也先后全部收回。

  現將自己在xxx項目的工作情況向公司報告如下:

  一、工程概況:

  xxxx項目由5棟樓組成,其中13#、30#、50#樓為磚混結構,24#、25#樓為框架結構,總面積為20000㎡。

  二、項目部人員組成:

  xxxx項目是公司05年建設項目,我作為項目經理被公司批準后,立即開始了項目部的組建工作,從公司抽調了部分管理人員,建立了質量管理體系,項目管理目標和管理人員崗位責任制。本項目部由 擔任項目副經理, 擔任技術負責人。項目部總體情況是年輕人居多并且多是是大中專院校的學生占很大比例,項目部管理人員能吃苦,是一個能打硬仗的團隊。

  三、工程特點、難點:

  本工程總建筑面積不大但是單體結構較多,并且由框架結構、磚混結構組成,俗話說麻雀雖小五臟俱全,因此在項目部有限的人員配置下多棟樓同時施工,做好各項工作的統(tǒng)籌協調顯得尤為重要。

  四、工作情況

  1、明確任務,有計劃、有組織的抓好施工質量生產

  工程中標后根據公司下發(fā)的項目管理措施和實施辦法。為保證整個目標的實現,組織項目部管理人員根據自己的實踐經驗,結合本工程的特點,項目部從質量創(chuàng)優(yōu)計劃的優(yōu)化、施工方案的編制、交底、落實等每一項工作都細心做好。在工程開工前期項目部將圖紙上的多數問題通過圖紙會審予以解決,在施工中項目部通過努力自開工至竣工沒有因圖紙或設計問題而造成返工或做錯問題的發(fā)生,在業(yè)主及監(jiān)理中留下了很好的口碑。

  工程開工以后,從鋼筋、模板、混凝土各個分部分項的施工方案著手,首先項目編制各施工方案然后經公司總工審批,在方案確定后項目部安排施工熟練的班組進行樣板施工,然后給工人現場進行交底,使各參建員工充分認識到工程質量的標準及做法。

  在保證工程進展順利的前提下,本工程做到了每一道工序實施前都要得到技術負責人的批準(含施工圖、材料、施工方案以及技術負責人認為需要批準的事項),批準后方可施工。這項工作除了工作量非常巨大外,其難度也非常之大,此外監(jiān)理工程師對審批十分謹慎和嚴格,每一個技術提交都要符合國家規(guī)范和設計要求,另外許多圖紙、施工材料、永久設備和施工方案都要經過二、三次甚至更多次提交才能通過審批。我經常鼓勵大家不要氣餒,堅定信心,這個難關一定會闖過的。實踐證明,我們成功的攻克了技術難關,保證了工程的順利進展。

  2、加強安全管理工作,做到生產無事故

  公司給項目部提出的安全目標是工傷事故頻率控制在0.5‰以內,無死亡、重傷、火災和坍塌以及重大設備安全事故,為了完成目標項目安排了專人負責安全管理,從職工進場的安全教育抓起到給每位職工進行安全交底、班前安全教育等每一項工作逐步落實。

  根據本工程專職安全管理人員少、施工場地大的特點,項目部要求所有管理人員參與安全管理,所有管理人員特別是分項主管工長要做到跟蹤管理,只要有工人在現場作業(yè)就必須有管理人員現場監(jiān)控,并且每天安排安全值班人員,以確保夜間施工、吃飯間隙、休息時間內發(fā)生安全事故。

  堅持“以人為本”的理念和“安全第一、預防為主”的基本方針,加強對施工現場的監(jiān)督檢查力度,做到常抓不懈,警鐘長鳴;對施工人員、施工機具操作人員、起重機械駕駛人員等加強安全教育,強化全員安全意識;切實落實安全生產責任制,保證了本工程安全管理工作的平穩(wěn)運行。

  3、精打細算、控制成本

  成本是項目管理的根本。xx車城項目在成本管理中,對內項目部在大中型材料、輔材、周轉材料租賃、機械租賃、人工、分包等各方面計劃使用、嚴格控制,對外在甲方處積極經營,努力爭取,取得了不錯的成績。

  在大、中型材料采購上:項目部配合公司材料部積極詢價,多方比較,堅持“優(yōu)質低價”的原則,對進場的材料嚴把數量關。如鋼材的進場,不僅要求項目部材料人員對線材要認真過磅,要把過磅單據附到收料單后面才能辦理驗收,對直材要認真清點數量,還要求項目部負責鋼筋的專業(yè)工長在每批鋼材進材以前對鋼筋原材料堆場進行盤點,并作好標記,在鋼材進場以后進行新進鋼材的清點和核對,簽字確認,多方控制,嚴把漏洞。

  輔材采購方面:項目部在開工初期便找了幾家輔材供應商,對其價格和質量進行對比,并通過和兄弟項目的價格進行比較,到市場詢價,最終確定了輔材供應商及其價格。在施工過程中項目部還不定期的派不同人員到建材市場了解價格動向,嚴格控制材料的價格。項目部需要使用的輔材,必須先由管理人員計劃申請并報項目執(zhí)行經理簽字確認后,項目材料部門才予以采購;采購進場的輔材由申請使用的.管理人員和項目材料人員共同確認后才能辦理驗收。

  項目部在人工費的控制方面:項目部在公司的幫助下,積極尋找合適的施工隊伍,報經公司批準簽定合同后進場。班組進場后,對于合同規(guī)定的內容,項目部堅決按照合同規(guī)定執(zhí)行,由內業(yè)技術、現場工長和公司分管明宮新城項目的預算員三方分別計算工程量,以保證工程量的準確;對于合同以外的工作內容,本著不超出預算工程量或簽證工程量的原則,由現場工長、內業(yè)技術工程師和項目執(zhí)行經理三方確認同意后才能予以給算;零星計時工,由用工管理人員在執(zhí)行經理處申請后才能使用,并且要求當天發(fā)生的計時工當天進行簽字確認,有效地杜絕了人工的浪費。

  五、獲得榮譽

  在工程施工過程中,我也做到了以當地政策為主,緊密配合當地建設局、質檢站、安檢站、公安、消防部門、環(huán)保局、地稅局管委會等職能部門工作,為工程的順利進行打下了堅實的基礎,同時也給企業(yè)帶來了良好的口碑。

  六、取得的經濟效益:

  本工程實際成本支出為xx元,實際成本收入為xx元,利潤為xx元。

  七 、工作中存在的不足:

  雖然在工作中做了一定的努力也取得了一定的成績,但與公司領導的要求和業(yè)主的期望相比,仍存在一些問題和差距,主要表現在:

  1、平時因工作較忙,自身技術學習和業(yè)務水平還有待提高。

  2、另外,因為有急于求成的心理,總想以最短的時間把工作出色的完成,特別是進入工地初期,生產各方面的任務繁重,致使工作在比較急躁,工作方法有待進一步改進,管理水平和管理藝術還需加強。

  3、對甲方分包隊伍的管理力度仍需加強。

  以上是我在xx車城項目中的工作情況。工作中難免存在不足之處,懇請各位領導及同事給予批評指正。同時,在今后工作中,我將積極改進不足之處,迎難而上,確保在今后的項目中能更上一層樓!

  工程項目管理負責人述職報告 3

  大家好!在公司領導和各有關部室的熱情幫助下,經過項目部全體員工的共同努力,全年承建的各項工程得以順利進行,在此我代表項目部全體員工向大家表示真摯的感謝。

  20XX年項目部先后承建了燕房路商業(yè)街工程、杏花西里設施改造工程、東風小學危房翻建等6項工程,質量、安全、環(huán)境全部受控。本人在項目部工作過程中,嚴格遵守國家法律法規(guī),遵守公司的各項規(guī)章制度,敢于承擔責任,有較高的組織協調能力,能理論聯系實際的開展工作,與同志協作共事,較好地完成了各項工作目標。為了更好的迎接明年的生產任務,現將20XX年全年工作總結如下:

  一、20XX年工作情況:

  作為項目部負責人,安全一直是我最為關注的重點,安全是根本,是效益的保證。在實際工作當中,認真落實公司和本項目部各項規(guī)章制度,加強對施工隊的管理力度。針對各項承建工程的實際情況,制定切實可行的安全保證措施,對安全薄弱環(huán)節(jié)部位進行整治,有效的杜絕了違章作業(yè),順利的經過了上級各部門和建設單位各項安全檢查。全年輕、重傷事故為零。

  "質量"是企業(yè)永恒的主題,更是自己追求的目標,工作中我與員工共同探討,“將質量意識灌輸到每一名成員,將質量觀念體現到每一道工序”。每項工程都按照《項目管理計劃》,明確質量管理目標,編制合理的施工方案,從材料進場到各項工序施工,嚴格執(zhí)行“三控,三檢”制,從基礎管理上保證了各項工程的施工質量,各項報檢、報驗合格率達到100%。 進度控制也是降低成本、提升企業(yè)效益的重要保障措施。根據施工條件和合同工期,制定科學合理的進度計劃。

  隨著工程的進行,在不同階段編制各層次的進度計劃,特殊情況、特殊調整,使進度始終處于受控狀態(tài)。20XX年全年6項工程各個節(jié)點全部按時完成,顧客滿意度達到95%以上。 企業(yè)管理的最終目的是效益,所以實現利潤最大化也是考驗項目經理重要指標。在每一項工程開工前,我都組織項目部進行工程分析,結合多年的經驗,制定合理的工期,編制科學的施工方案和人機料計劃,讓成本在工程建設初期就受到全面的控制,以創(chuàng)新的成本管理措施,確保了年初制定不超過去年86%的成本目標。

  一個成功的團隊必須要具備“凝聚力、責任心、榮譽感,歸屬感”。“80后”是項目部的主要組成部分,年輕人充滿朝氣,而工作經驗不足卻是他們不可回避的現實。如何揚長避短,將年輕的朝氣化作前進的動力,將這群渴求進步卻又略帶稚嫩的青年打造成項目部的`合格人才,是項目部建設的重中之重。經過自身的形象及溫和的溝通交流,首先打消年輕人的顧慮,讓他們能夠很快的融入其中,有了歸屬感。其次讓他們明白,項目部的成功是全員努力的結果,每個成員都是其中不可缺少的一分子,增加了項目部員工的凝聚力和集體榮譽感。在老同志、老大哥手把手的言傳身教下,形成年輕員工人人努力學習技術的良好風氣,使他們逐漸能夠勝任本職工作,迅速成長為業(yè)務骨干。

  與主管單位、建設單位的溝通與交流是項目經理的日常工作之一,良好的關系氛圍,可以使項目部的各項管理工作更加順利的進行。創(chuàng)造這種良好的氛圍,就必須取得相關單位的信任。在公司領導的指導下、在公司各相關部室的大力配合下,經過項目部每一項工程行之有效的施工管理措施,以及驗收合格的各項工程,充分向相關單位展現了項目部的管理水平。贏得了外界對華龍公司的充分信任。

  二、不足及展望

  在項目部工作管理中,雖然我努力學習公司三合一管理體系的管理手冊、程序文件,但是由于自己的水平有限,對各文件精神理解不夠,在項目部的各項管理工作中,還沒有達到完全徹底貫徹執(zhí)行三合一管理體系文件的標準。

  在各項工程施工中,感謝公司各相關部室提供的及時配合和幫助,使我們承建的各項工程順利完成。但是我本人感到與公司各相關部室的溝通與交流仍然需要繼續(xù)提升。

  各位領導、各位代表20XX年又是一個新起點,也是充滿希望和機遇的一年。我一定不會辜負你們的希望,帶領項目部全體成員,為公司創(chuàng)造更高的效益,贏得更多的榮譽。

  工程項目管理負責人述職報告 4

  20xx年就已經過去了,回首20xx年的工作,有喜悅、有惆悵,首先感謝各位領導對我的支持和培養(yǎng),使我不斷地提高自身業(yè)務素質。時間過得真快,我進公司時間雖然很短,但是感受頗多,收獲頗多,可以說,現在正是是公司拓展市嘗持續(xù)發(fā)展的起步,這幾個月我是看著公司逐漸的成長壯大,我在公司與各部門領導身上學到了很多獨特的管理方法和管理經驗,你們的方法和經驗也是我今后工作中不斷學習與總結的借鑒,我現將本年度工作總結如下:

  一、好的方面

  (一)、在思想上,能跟隨公司的節(jié)奏,學習各項規(guī)章制度,按照領導的指示要求,積極完成好各項工作任務。在困難面前從不低頭,工作認真主動,勇挑重擔,經過這三個多月的不懈努力,現已能基本上獨立承擔本職崗位工作,實事求是,以工作力求仔細,堅守崗位為原則,注重與同事之間的團結協作,與同事們相處融洽,按時按質完成本職工作任務。

  (二)、在工作上,嚴格要求自己,因崗位需要,一直在克什克騰旗《6號氣化站》和林西縣《4號加氣站》從事工程管理方面的工作,能及時處理影響阻礙施工進展的各項工作,為施工順利進展提供了便利。經常組織施工隊開安全、質量、進度的形勢分析會議,在施工現場檢查時,經常提醒安全問題,及時排除安全隱患,在這兩個工程里,未出現過一起安全事故。

  (三)、隨著崗位的調整,自己負責赤水市的農網升級改造工作,接到領導的通知后趕到赤水市,立即把赤水項目部組建起來,及時開展工作。工期緊,任務重,工程剛開工,前期準備工作比較棘手,組建項目部、開工報告、各項審查資料等等,自己一步一步全部完善,目前材料、電桿到不了位,通過各種關系,半夜在路邊守著等電桿,把電桿及時送到施工現場我們的人員管理、計劃組織、施工進展都在其他幾個兄弟單位中名列前茅。在赤水市電網辦兩次舉辦的農網升級改造會議中得到市領導的好評!

  (四)、在學習上,有了進一步的提高,尤其是業(yè)務,虛心聽從領導的.教導,學習他們的管理、組織、計劃、安排、事情的處理等等。自己也經常看關于企業(yè)管理方面的書,不斷提高自己的業(yè)務水平。自己也報考《二級建造師》,為今后的工作打下基礎。

  二、存在不足

  (一)、專業(yè)技術不過硬,業(yè)務水平有待提高;

  (二)、缺乏經驗,處理事情比較客觀;

  (三)、平時用于業(yè)務上的費用沒有控制的足夠好;

  (四)、只是滿足自身任務的完成,工作開拓不夠大膽

  在以后的工作中,請大家給予我監(jiān)督與建議,我將努力改進方案,采集自己的不足,爭取獲得更好的成績。

  三、今后努力方向

  隨著公司各項制度的實行,可以預料我們的工作將更加繁重,要求也更高,需掌握的知識也更高更廣。為此,我將更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高文化素質和各種工作技能,為公司做出應有的貢獻。過去的這一年,在公司領導及各部門經理的正確領導與培養(yǎng)下,緊緊圍繞重點展開工作,在緊張的工作之余,加強團隊建設,打造一個業(yè)務全面,工作熱情高漲的團隊。作為一個管理者,對下屬充分做到“察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長”,充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性。

  工程項目管理負責人述職報告 5

  今年上級高度重視水土保持生態(tài)建設,20xx年追加中央財政資金1450萬元,治理水土流失面積60km2。按照水利部10月22日召開的全力推進國家水土保持追加投資工程建設任務這一目標,各項工作有序開展。現將實施情況匯報如下:

  一、領導重視,部門協作,精心做好前期準備工作。

  圍繞國家水土保持重點建設工程順利實施,縣委、縣政府主要領導親自過問,把項目實施當作我縣重點建設工程來抓,先后召開有關部門主要領導參加的協調會議三次,并將項目實施急需解決的問題列入10月29日召開的縣政府第20次常務會議專題研究,下發(fā)了縣人民政府抄告單。

  縣政府主要領導親自抓,分管領導具體抓,解決項目用地,規(guī)范招投標程序,簡化資金撥付程序,加快工程進度等問題。10月30日撥付30萬元配套資金,用于項目實施前期各項準備工作。

  二、理清思路,明確責任分工,著力打造我縣水保治理的樣板工程,創(chuàng)建特色小流域。

  11月13日出臺了《縣水土保持委員會關于進一步加快縣20xx年國家水土保持重點建設工程的通知》,明確時間節(jié)點,明確各小流域人員分工及職責,成立加快資金撥付組、簡化工程項目招投標程序工作組、項目用地保障組等專業(yè)工作組。嚴格督促檢查,由縣監(jiān)察局、縣督查室等部門組成督查組。  項目實施實行每周一報制,實行定期或不定期督查制度,實行獎懲制度。項目實施采取集中連片,規(guī)模化,點面結合模式,實施坡面治理,經果林坡面水系工程,打造鐵坑水庫水土流失綜合治理示范點、狐貍寨下水保林示范點、石子岌紫色頁巖綜合治理等示范點。堅持與產業(yè)結構相結合,堅持與農村土坯房改造相結合,服務新農村建設。重點發(fā)展油茶、茶葉、松脂等特色產業(yè),調優(yōu)經果林結構,每條小流域創(chuàng)建一至二個精品點。

  三、工程按計劃如期開工,工程進展良好。

  20xx年項目區(qū)國家水土保持重點建設工程,實施了團建、石貝、芳田、大田四條小流域全面開工。按照公示制、招投標制、合同制、監(jiān)理制、產權確認制要求,工程已基本完成招投標程序。目前已完成水保林整地1248hm2,經果林改造716.4hm2,土石方125.9萬方,形象進度達59.21%。項目實施中鼓勵項目區(qū)群眾及治理大戶積極參與,針對我縣勞動力成本高、勞動力不足問題,組成了一支造林專業(yè)隊,專程從、等地抽調勞動力500余人,做到高標準、高質量,保證了項目順利實施。

  四、存在問題及建議。

  一是近期受天氣下雨影響,工程進度較慢,治理任務繁重,在規(guī)定的時間節(jié)點完成工作任務,還需進一步加快治理進度。二是我縣是水土流失嚴重的縣份之一,占全市劇烈水土流失面積七分之一強,也是最遲開展項目治理的'縣,治理成效及技術有待進一步完善。三是技術人員老化,技術力量有待進一步加強。四是因財政年終結算,資金撥付受影響。

  下一階段,我們將按照黨的十八大提出大力推進生態(tài)文明建設的發(fā)展戰(zhàn)略,因地制宜,真抓實干,把握時間節(jié)點,攻堅克難,著力解決項目用地,發(fā)揮水保“自強、包容、開拓、創(chuàng)新”精神,順利如期完成治理任務。

  工程項目管理負責人述職報告 6

尊敬的領導

  您好!

  自20xx年8月18日從事工程部經理工作以來,在各位領導的關懷指導和酒店同仁的大力支持下,主要進行以下幾方面的工作:在酒店管理層明確12月18日開業(yè)后,工程部的工作壓力比較巨大,在工程部同仁的共同努力下,完成了工程方面的施工工作,如消防報警系統(tǒng)的安裝調試、發(fā)電機組的維保調試,采暖系統(tǒng)的調試運行等,使酒店的設備設施運行正常,滿足了開業(yè)的需要。

  1、初步完成了工程部的人員編制架構且按酒店營業(yè)的需要運行。

  2、完成其它酒店各部需工程部配合施工的工作(如客房壁畫、皂液盒安裝等)。

  開業(yè)前期,酒店各部有大量的工作需工程部完成,集中體現在一線三部上,大量的壁畫、皂液盒、漂香機是在動員工程部員工在不怕苦,不怕累的情況下安裝完畢的。

  3、配合高管領導完成消防驗收工作,為酒店正常運營奠定了基礎。

  消防驗收合格是酒店按時開業(yè)的一個基本條件。因我酒店工程時間長的特殊原因,消防驗收難度相對較大。在高管領導的安排下,工程部按時的完成和處理工程方面的遺留問題,保證了消防驗收的順利通過。

  如上所述,我認為自己在最近半年的工作中,在高管領導的關心和指導下,工作上有一定的成績,思想上有一定的進步。但仍有缺點和不足:

  1、受自身條件的.限制,綜合素質有待提高。

  2、管理能力和技巧有待加強。

  3、配合其它部門工作的意識需更好。

  回想反思這半年的經歷,思緒萬千,感慨多多。喜各位同仁為之努力工作多年的酒店,今朝終于開業(yè)。憂從開業(yè)至今,暴露出的前期工程中問題多少影響酒店客人衣、食、住、娛的舒適度,工作中的不足和失誤讓人痛楚。通過這段時間的工作,我堅信自己在今后的工作中一定會努力進取,揚長避短,作一名合格的工程部經理。

  祝酒店發(fā)達興旺,愿朝陽常照鳳凰。

  工程項目管理負責人述職報告 7

各位領導:

  我叫梁xx,在xx公路工程集團有限公司工作,轉眼間,20xx已經過去了,我們迎來了全新的一年。20xx年,從事技術工作,參與項目管理。在第六分公司xx七標項目工作。總結一年來的工作,從個人角度談談對技術工作的認識。

  從事技術工作,首先要有一個善于學習、鉆研的態(tài)度。本人從事橋梁行業(yè),沒有現成的經驗可以借鑒,所以需要提前詳細研究圖紙,在編制施工方案時盡量貼近實際,了解整個施工過程和腦海中的各種注意事項。

  作為一名工程技術人員,我們應該在工作中做好計劃,合理安排所有的工序和生產要素。準備人力、材料、設備、技術準備等。后續(xù)項目需要提前。保證后續(xù)工作落實時不手忙腳亂,不缺東西,不影響工期。

  在工作中,個人的工作態(tài)度也很重要,領導交辦的任務一定要按要求完成,不能拖延敷衍。特殊情況不能按時完成的,要及時上報。以便盡快解決問題。

  炯技師的工作也很辛苦。白天要在工地上爬上爬下指導施工,晚上要整理當天的內部資料,安排第二天的工作。這就需要一種努力的精神,當天的工作當天就完成,絕不會拖到第二天。

  炯操作人員在施工第一線工作,應對施工過程中的質量、安全和進度負責。及時匯報需要解決和改進的.問題,并向領導提出解決方案。一切以保證進度、質量、安全為前提。

  在施工過程中,各種內部資料和數量確認資料應及時由監(jiān)理工程師簽字,以免影響后期測量。

  企業(yè)的最終目標是賺錢,所以在提供合格產品的前提下,要追求利益最大化。這就要求我們要注意施工工藝、工序、人力、機械設備和材料計劃的合理安排,在保證進度和質量的前提下盡量降低工程成本。同時,施工中注意節(jié)約人力物力。

  新的一年,我會一如既往的做好本職工作,參與項目管理,讓自己的專業(yè)技能和管理能力得到提升,為公司盡自己的一點微薄之力。

  工程項目管理負責人述職報告 8

尊敬的各位領導、同事大家

  下午好,我是來自xxx項目部的xx,就職于土建工程師的崗位,很榮幸能夠站在這里將我在上半年的工作進行總結以及在今后工作中的展開做如下述職報告:

  一、施工的前期準備

  在正式動工前,仔細審閱圖紙,土建結合水電,總結一期中存在的問題,使二期工程在結構上更加合理,功能上更加實用,提前發(fā)現圖紙中存在的問題并進行整理總結,待圖紙會審中向設計進行提問,并記錄解決方案,做好變更、洽商資料的整理

  二、施工過程中的質量控制

  施工開始配合測繪做好各棟號的定位,并在開槽過程中平行查槽底標高、放坡尺寸、釬探數據的真實性。伴隨主體施工,做好模板、鋼筋、混凝土等每一分項工程的平行驗收,監(jiān)督施工單位做好混凝土成品的養(yǎng)護與保護。對已經拆模的剪力墻和頂板及時檢查垂直度、平整度,有無蜂窩麻面及脹模現象,存在的'問題及時處理,總結問題形成的原因,在下步施工過程中采取措施,避免相同的問題重復出現。

  三、現場的安全監(jiān)督與管理

  在施工開始就堅持安全與質量并重,在保證安全的前提下,嚴格把關質量,現場巡視平行檢查,基坑槽邊防護、腳手架的加固與卸力、臨邊洞口防護、安全的搭設與清理,監(jiān)督起重機械的維護與檢查,高危作業(yè)工人安全帶安全帽的佩戴。將每次周例會中提到的安全指示精神落實到施工單位中,存在的安全問題,監(jiān)督施工單位進行整改。

  四、施工進度的實時記錄

  將現場的實際施工情況進行實時記錄,并及時反饋給領導,使領導能夠準確的掌握施工進度,合理安排后續(xù)工作,做出合理的計劃。

  五、今后工作的展開

  在今后即將展開的二次結構砌筑、內外墻裝修、門窗安裝工程中我將繼續(xù)堅持公司的指示精神,以嚴格嚴謹的態(tài)度投入到工作中,做好每一分項工程的驗收,為亞通建造更優(yōu)質的工程貢獻一份綿薄之力。

  工程項目管理負責人述職報告 9

  本人于20xx年x月份加入xxx發(fā)展有限公司,入職后在工程部任務,任土建工程師,作為一名加入公司的新人,最重要的就是要在最短的工夫內渡過“順應期”,盡快順應任務環(huán)境,快速轉換角色。

  一、新的崗位,新的挑戰(zhàn)

  來到公司的第一天,給我最大的感受就是公司的標準化的管理,不光體如今任務中,同時在企業(yè)抽象、個人抽象中同樣能夠得到表現。土建工程師是一個對實際任務經歷請求很高的職位,而我正是在這方面有所欠缺,我將經過任務中鍛煉本人、進步本人、塑造本人。這種進修是一種見機行事,是讓本人順應任務中的學問技藝,使我希望經過進修能加強本人的合作力,同時也加強公司的.合作力。

  二、標準本人的言行,做合格的職員

  在工程部任務,免不了要與高低左右及社會各界聯絡,我將始終牢記本人是公司的一員,言行舉止都重視束縛本人。對各級指導,做到狂妄自大,尊重服從。但是服從并不代表順從,關于有利于項手段展開的合理的看法也要及時的反饋給指導,做事大膽,不避諱上上層的關系,真正做到對工程擔任,對公司擔任,要把本人真正的當成公司的仆人。

  三、加強進修,進步現場工程管理程度

  在對施工單位的管理上,以合同、標準為根據,按照《工程管理手冊》向施工單位灌輸我公司的管理辦法和理念,立好老實,制定好標準,樹質量、安全文明標兵從而帶動后進的單位,同時加強效勞認識,進行充分的溝通、協調是做好對施工單位管理的根底。

  對監(jiān)理公司的管理,首先應充分支撐監(jiān)理的任務,其次要檢查、督促、指導監(jiān)理的任務,對待監(jiān)理日常任務不到位的地方及時指出,在對施工單位的管理上有時可借助監(jiān)理的力氣,常常能夠獲得優(yōu)良的成效。

  工程項目管理負責人述職報告 10

尊敬的領導

  從年初至今,在選煤廠和生產科領導的關心支持下,在同事們的幫助配合下,我緊緊圍繞本廠生產特點,扎扎實實地開展各項工作,圓滿完成了各級領導交給的各項任務。現將本年度的工作、學習情況簡要匯報如下:

  作為生產技術科的選煤助理工程師,在工作上認真配合科領導工作,并注重加強與我廠技術骨干和老師傅的交流,討論生產過程中存在的問題,組織協調人員開展技術攻關工作,解決了生產工作中的諸多問題,保障系統(tǒng)安全生產的順利進行。積極參與我廠改高低壓泵為變頻泵、增設沉降離心機、增加自動采樣機、增加3D測倉儀等技改項目。深入生產現場,做好對生產工藝系統(tǒng)內參數及設備的跟蹤調查,對影響工藝參數的問題及時解決,保證選煤生產正常進行。

  在工作空閑之余,我認真學習了業(yè)務理論知識,本年我重點學習了我廠各工藝設備的特點,對相似設備性能進行比較,掌握了選煤生產的第一手資料,對靈活組織生產有很大的幫助。

  在做好日常選煤助理工程師工作的同時中,并不斷提高自身的`生產管理和隊組管理水平。對新來的職工進行幫傳帶工作,并帶領調度二組在本年月度生產考核中取得了7個第一,4個第二,1個第三的好成績。

  回顧一年來的工作情況,雖然取得了一定的成績,在工作、學習中我存在思想理論學習方面不夠深入,用理論指導實踐還有一定的差距;工作中強調業(yè)務學習多、思想理論學習少等問題。在今后的工作、學習中,我要正視存在的不足,不斷完善自己。一要認真學習,不斷拓寬知識面,豐富自己的文化素質、提升思想理論知識水平;二要認真工作,不斷積累實踐工作經驗,適應不斷變化的環(huán)境。

  工程項目管理負責人述職報告 11

公司領導、各位同事:

  大家好!

  20xx年已過去。在忙忙碌碌過去的一年,身為工程部部長,在公司領導下組織公司工程規(guī)劃、工程設計、工程施工管理、工程招投標管理。同時對已完工的萬里路改造工程項目的遺留問題的處理。在工作中認真貫徹執(zhí)行國家有關工程規(guī)劃、工程設計、工程施工和工程招投標管理的法律法規(guī)、技術標準、規(guī)范、規(guī)程及管理制度。嚴格遵守公司各項管理制度,積極有效的開展工作。同時根據公司要求建立健全了部門內部各項管理制度,取得了相應的工作結果,組織工程部同事所完成的工作在工作總結中表述。下面對自己在工程部部長崗位上就德、能、勤、績、廉作述職。

  一、

  德的方面,所謂德,個人認為是操行。做到了愛崗、敬業(yè),不損人利己,對周近環(huán)境的人和諧相處,沒有對任何人、任何事做出有損良知的舉動。做人、做事行得正、影不歪。

  一、 能

  對于能,自己認為,在工程部部長崗位上,從對外協調工作,對內工程的管理,和公司其他部門的溝通,把自己的潛能已經發(fā)揮到了最大化。之所以在去年工程部的整體工作中按公司領導的`要求還有一些差距,但工程的推進、萬里路項目的遺留問題的處理在公司的領導下取得了相應的工作結果,同樣與自己團結工程部的同志,一起努力的完成是分不開的。

  二、 勤

  說道勤,自身剖析:由于長時間的從事該項工作,周而復始的置身于大量的事務工作和遺留問題的處理,形成相應的工作疲勞,產生懶散現象。對于有些事抓不緊、跟不上、盯不到位;對一些難解決、難處理的事就能推就推。沒有認真思考、出謀劃策,思路單一,不用變通快捷的方式去解決問題,缺乏深層次、多元素、多方案處理。在今后的工作中,改變這些不足和缺陷,多動腦、多動身。

  三、 績

  談到績,去年在工作中,工程部的工作和自己的成績還不夠好。與公司領導的要求還有些差距。新的一年即將開始,自己要從不足之處作多方面改進。在公司領導之下勤學習、多思考,按法律、法規(guī)、制度來做事。團結好部門同志,加強部門合作、溝通,充分發(fā)揮部門集體的作用。讓自己的工作上有一個重新開端。

  四、 廉

  講到廉,身為工程部部長,自己始終堅信:做好事、管好自己、認真工作。不謀私利、不優(yōu)親厚友。筑牢自己廉潔自律的思想防線,讓自己干干凈凈、問心無愧。

  綜上所述,身為工程部部長,請各位評判。謝謝大家。

  工程項目管理負責人述職報告 12

尊敬的領導

  您好!

  光陰荏苒、時間飛逝,轉眼間20xx年在緊張忙碌中過去了。回首舊年,這一年是緊張的一年,也是充實的一年。展望新歲,在新的一年里,我將總結經驗、吸取教訓,付出更大的努力,以更加奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和扎扎實實的工作作風投入到工作中當去。

  我所負責標段工程概況,建筑面積x萬平方米,收尾工程x平方米。在工程建設中,一是抓工程質量,二是抓工程進度,三是抓安全文明施工。

  加強與各職能部門的協調配合,營造良好的工作氛圍建設工程項目運作過程中涉及方方面面,必須搞好協調配合。在施工過程中,統(tǒng)一步調,形成合力,對在項目實施過程中遇到的問題和情況,主動和領導匯報,作到溝通、協調,從而保證了項目建設順利實施。

  我在開發(fā)區(qū)領導xxx處長和xx局長的領導下,在xxx的建設中先后經歷了沖出主體磚砼結構砌筑澆筑完成,內外墻的粉刷以及屋面掛瓦的各個階段。在此工作過程中有成績也有失誤,對于自己取得的成績將繼續(xù)保持發(fā)揚,對自己工作中存在的'失誤,將認真的總結,深刻的反省,盡可能減少工作失誤的發(fā)生。

  我在每個階段的工作中勤勤懇懇、任勞任怨,積極主動地完成各級領導交給的任務,并在做好本職工作的基礎上,不斷學習鉆研,努力提高自己的業(yè)務水平;同時在思想上嚴格要求自己,不斷加強性修養(yǎng),按時參加保持共產員先進性的學習活動;在作風上艱苦樸素、求真務實為賀村花園建設盡心盡力,努力工作。

  建設施工過程是一項十分復雜的生產活動。不但包括組織成千上萬的各種專業(yè)建筑工人和數量眾多的各類建筑機械、設備有條不紊地投入工程施工中,而且還包括組織種類繁多的,數以幾十甚至幾百萬噸計的建筑材料、制品和構配件的生產、運輸、儲存和供應工作,組織施工機具的供應、維修和保養(yǎng)工作,以及安排施工現場的生產和生活所需要的各種臨時建筑物等工作。這些工作的組織與協調,對于多快好省地進行工程建設具有十分重要的意義。

  建設工程也具有時效性的特別,各種規(guī)范不斷的更新和發(fā)展,我不僅需要自己不斷學習,更應該主動、互相交流、互相學習、取長補短,不斷增強自身業(yè)務知識和技術

  今后我們要切實提高自身綜合素質,樹立自覺的學習意識,循序漸進,溫故知新,持之以恒,堅持不懈,扎扎實實地學習,才能學到真才實學,才能把學到的知識融會貫通到我們的具體工作中去。

  工程項目管理負責人述職報告 13

尊敬的各位領導

  我叫xx,于20xx年04月17日到湖北海廈融僑觀城項目部工作。在項目部工作的這段期間,我逐漸的融入了這個溫暖的集體。之前一直在海南從事資料員工作,剛到江蘇對資料方面進行了全面的了解,跟項目部員工學習,有了更大的`進步。

  現將我這段期間的工作做以下匯報:我主要負責分項工程工序(土建、安裝)檢驗批編制申報;項目各參與方技術文件往來的簽收、簽發(fā);項目管理日常會議記錄及簽發(fā);上級主管部門來項目檢查巡視驗收接待;技術部打印機打印臺帳的監(jiān)管。

  在工作中,不斷的學習相關專業(yè),提高自己的能力,平時遇到問題我都會虛心請教領導和同事,與同事和睦相處,建立了良好的同事關系,雖然現在工作上有了一定的進展,但是還有一些不足:

  1、現場去的不多,把握不好工程資料的時間節(jié)點;

  2、不能準確的填寫好資料。

  因此,對于以上工作中出現的不足,我會認真吸取教訓,加以克服。

  關于今年工作的計劃如下:

  1、認真學習專業(yè)知識,提高自己的工作能力及效率;

  2、多看看有關預算資料的書籍,為預算工作做好準備;

  總之,在今后的工作中,我將不斷的總結和反省,不斷的鞭策自己,并且努力提高自身的素質及專業(yè)水平,做一名合格的資料員,做一名好的員工。

  工程項目管理負責人述職報告 14

  在領導的關心和支持下,在所有同事與朋友的幫助下,通過自己的不懈追求與刻苦努力,使得自己無論在專業(yè)技能方面,還是在做事處世方面,都得到了鍛煉并取得提高。順利的完成了從一名初涉社會的莘莘學子到一名結構工程人員的角色轉換。

  參加工作以來,主要從以下幾方面獲得了較大的收獲:

  一、結構設計工作,在學習中積累經驗

  作為一名結構工程專業(yè)畢業(yè)的研究生,雖然學習了七年的專業(yè)知識,但對于實際的工程結構設計基本等于從零開始,從大量的實際工程中,不斷積累實際工程經驗,學習到了課本上沒有的專業(yè)技能。

  二、深入理解規(guī)范,增長專業(yè)知識

  在工作的過程中,有意識的多翻看結構設計相關規(guī)范,查找結構設計計算依據;另外,有意識的系統(tǒng)學習結構相關規(guī)范,特別是對《建筑抗震設計規(guī)范》、《混凝土結構設計規(guī)范》、《地基基礎結構設計規(guī)范》、《建筑樁基礎技術規(guī)范》等幾本主要規(guī)范,進行了專門的學習。通過理論與實際相結合,不斷增長自身專業(yè)知識。

  三、參加學習講座,提高設計高度

  為了更好的完成結構設計工作,我先后參加權威機構組織的各種專業(yè)培訓和學習若干次。還進一步學習了各種規(guī)程、標準、規(guī)程和設計手冊,更好的熟悉和掌握了結構設計制圖軟件PKPM、STRAT、TSSD等。此外,我院給青年員工提供了一個很好的.交流學習的平臺,通過各種學習座談會及講座,使我們接收到最新的技術手段及更先進的設計理念。先后參加了“BEEM軟件成果交流會”、“結構設計常見問題分析及工程方案解析”等,對結構設計及規(guī)范把握有了更高層次的認識,對以后的設計工作有很好的指導意義。

  工程項目管理負責人述職報告 15

尊敬的領導、各位同仁:

  大家好!

  自20XX年X月X日從事工程部經理工作以來,在各位領導的關懷指導和酒店同仁的大力支持下,主要進行以下幾方面的工作:在酒店管理層明確12月18日開業(yè)后,工程部的工作壓力比較巨大,在工程部同仁的共同努力下,完成了工程方面的施工工作,如消防報警系統(tǒng)的安裝調試、發(fā)電機組的維保調試,采暖系統(tǒng)的調試運行等,使酒店的設備設施運行正常,滿足了開業(yè)的需要。

  1、初步完成了工程部的人員編制架構且按酒店營業(yè)的需要運行。

  2、完成其它酒店各部需工程部配合施工的工作(如客房壁畫、皂液盒安裝等)。

  開業(yè)前期,酒店各部有大量的工作需工程部完成,集中體現在一線三部上,大量的壁畫、皂液盒、漂香機是在動員工程部員工在不怕苦,不怕累的情況下安裝完畢的.。

  3、配合高管領導完成消防驗收工作,為酒店正常運營奠定了基礎。

  消防驗收合格是酒店按時開業(yè)的一個基本條件。因我酒店工程時間長的特殊原因,消防驗收難度相對較大。在高管領導的安排下,工程部按時的完成和處理工程方面的遺留問題,保證了消防驗收的順利通過。

  如上所述,我認為自己在近一年的工作中,在高管領導的關心和指導下,工作上有一定的成績,思想上有一定的進步。但仍有缺點和不足:

  1、受自身條件的限制,綜合素質有待提高。

  2、管理能力和技巧有待加強。

  3、配合其它部門工作的意識需更好。

  回想反思這年的經歷,思緒萬千,感慨多多。喜各位同仁為之努力工作多年的酒店,今朝終于開業(yè)。憂從開業(yè)至今,暴露出的前期工程中問題多少影響酒店客人衣、食、住、娛的舒適度,工作中的不足和失誤讓人痛楚。通過這段時間的工作,我堅信自己在今后的工作中一定會努力進取,揚長避短,作一名合格的工程部經理。

  祝酒店發(fā)達興旺,愿朝陽常照鳳凰。

  工程項目管理負責人述職報告 16

尊敬的董事長尊敬的領導和各位同仁:

  大家好

  在此我首先感謝以及同仁對我工作的關心指導和大力支持幫助。

  來到x公司工作已有一年多了,回首這一年來的工作,真是記憶猶新。對20xx年在建工程的質量、安全、進度嚴格控制及資料歸檔工程移交,現歸納以下內容

  1、對在建工程嚴格圖紙會審,為公司節(jié)約不必要的浪費。

  2、嚴格控制質量:質量是施工企業(yè)的生命線,每天上班立即到現場巡視檢查,如果發(fā)現施工過程中有未按設計規(guī)范和圖紙施工部位,立即令施工方整改,狠抓落實,同時嚴格控制好進場材料必須做好二次檢驗及資料報驗。

  3、在日常工作中,始終把安全生產作為內部管理上臺階的重要內容,將安全管理重點前移至班組和現場,狠抓施工單位班組工人安全教育,現場管理和過程中控制有效遏制了各類事故的發(fā)生。

  4、在控制安全,質量前提下,同時也控制進度,要求施工單位每周例會必須匯報周計劃,月計劃。嚴格按總進度計劃實施,以保證每一項工作計劃都能有的放矢,不打無準備的`仗,無計劃之仗,做到言必行,行必正,正必果。保證施工工期,樹立良好的信譽形象。

  5、在建工程完工后及時要求施工單位把工程資料、竣工圖、決算書審報并報檔案館備案。

  6、對工作要認真,對自己更要嚴格要求,嚴守紀律,潔身自好,做到不為他人謀取私利,不以權壓人,把公司和職工利益放在首位,始終把自己置身于法度之內,堅持不越雷池一步。

  20xx年是公司加快發(fā)展的重要一年,作為公司職員自己有責任,也有信心,不斷加強學習,提高自身管理水平,改正不足之處,圍繞公司發(fā)展目標,求真務實,積極工作,權利服從領導交給我的任務,正視困難,迎接挑戰(zhàn),為公司獻出一份薄力。

  謝謝大家!

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