- 相關(guān)推薦
出版社社長述職報(bào)告（通用10篇）
無情的時(shí)光老人像一陣寒風(fēng)，走得無聲又匆匆，在這段時(shí)間的工作中我們通過努力，也有了一點(diǎn)收獲，是時(shí)候?qū)懸环菔雎殘?bào)告了。好的述職報(bào)告都具備一些什么特點(diǎn)呢？以下是小編收集整理的出版社社長述職報(bào)告，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
出版社社長述職報(bào)告 1
在這一年多的時(shí)間里，我的工作主要圍繞三個(gè)方面展開。
1、根據(jù)我社“保民拓漢”的方針和社領(lǐng)導(dǎo)的具體指示精神，自主編輯策劃了一批生活、勵志、青春文學(xué)類選題，力爭盡快打造漢四的出書特色，為全社調(diào)整圖書結(jié)構(gòu)做點(diǎn)貢獻(xiàn)。
截止12月底，我室全年共上報(bào)選題31個(gè)，出版圖書25種。其中《短信小說：十指連心》、《55罐心靈雞湯》《給婚姻洗個(gè)澡》、《單身女子部落的138條軍規(guī)》、《你能夠不吸煙》、《要和你一起做的100件事》既有較好的社會影響，又有一定的市場效益，在發(fā)行部門的大力開拓下，截止目前發(fā)行量都在10000冊左右。
同時(shí)，我們的兩個(gè)著力打造的系列也初具規(guī)模，一個(gè)是《生存智慧系列》，已經(jīng)出到第十本；另一個(gè)是《探索與發(fā)現(xiàn)系列》，已經(jīng)出版了三種，這些書各有特點(diǎn)，同時(shí)又互為補(bǔ)臺，互相促進(jìn)，在圖書市場上已經(jīng)小有影響。另外，我們的`青春文學(xué)系列、財(cái)經(jīng)類的直銷經(jīng)典文叢系列也正在初步形成之中。
2、身體力行，帶頭策劃選題、審讀書稿、策劃營銷，同時(shí)注重編輯隊(duì)伍建設(shè)，力爭盡快形成一支會策劃、懂市場、文字精通、思維活躍的編輯隊(duì)伍。
日常工作中我們加強(qiáng)了編輯隊(duì)伍建設(shè)，在具體工作中鍛煉隊(duì)伍，互相學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短，互相提高。一方面，我們注重日常的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，特別是自我培訓(xùn)，定期召開業(yè)務(wù)研討會，沒有專家就自己講，每人講一個(gè)自己熟悉的專題，半年下來，從選題、文字加工、出版印制、市場銷售、出版流程到某一個(gè)領(lǐng)域的圖書競爭格局、某一本暢銷書的市場分析等等話題都出現(xiàn)在我們的研討會上。每一個(gè)人在這種既有繁重的實(shí)踐鍛煉，又有實(shí)用的理論探討中學(xué)習(xí)、積蓄、提高。
另一方面，我們利用各種機(jī)會，參加所有只要能能參加的圖書訂貨會、書市、書展，邀請一些文化公司、成功書商來座談，介紹他們做暢銷書的經(jīng)驗(yàn)和失敗的教訓(xùn)。我們還每兩周集體去書店做調(diào)研、在書店里現(xiàn)場開選題會。
我經(jīng)常在部門會上說，現(xiàn)在苦點(diǎn)累點(diǎn)少拿一點(diǎn)，沒有辦法，我們既然選擇了民族出版社，我們的命運(yùn)就與出版社聯(lián)系在了一起，大河水滿小河才能滿水。民族社做市場書需要我們自己創(chuàng)業(yè)，需要我們發(fā)掘民族社的優(yōu)勢。編輯本來就要耐得住寂寞，甘當(dāng)墊腳石；而在我們室做市場書，還要耐得住清貧，當(dāng)然不能甘心清貧，要有信心通過我們的努力打下一片天空，干出一番名堂，要有信心通過我們的勞動致富，也象其他出版社一樣在年終總結(jié)后拿到一個(gè)厚厚的紅包。
3、加大市場策劃的力度，密切關(guān)注圖書的發(fā)行情況，協(xié)助發(fā)行部門盡快建立適合市場書銷售的渠道體系。
現(xiàn)在策劃編輯的名詞很流行。我的理解，策劃編輯的職能除了策劃選題，更重要的是要進(jìn)行市場策劃。
20xx年我室出版的25種圖書，共印刷23.2萬冊，平均每個(gè)品種印刷9300冊，碼洋共443萬，其中《你能夠不吸煙》、《成功招商18種技法》、《55罐心靈雞湯》各重印1次。這些書現(xiàn)在最大的庫存為2800冊，最小的庫存有4種為零，平均庫存在1000冊左右。也就是說，我們平均每種發(fā)行8000多冊。
這個(gè)數(shù)字對別的出版社不高，但對我們來說，編輯和發(fā)行可以說都盡力了。我們與發(fā)行的配合也很好，選題論證時(shí)，我們充分尊重發(fā)行部的意見，我們還經(jīng)常請發(fā)行人員參與我室的務(wù)虛會，主動了解重點(diǎn)圖書的發(fā)行情況、回款情況、市場前景、重印時(shí)機(jī)，參與各種圖書訂貨會，與各地的經(jīng)銷商聯(lián)系，聽取他們的意見和建議。
同時(shí)，我們?nèi)ツ陣L試了將部分圖書的部分市場包出去的辦法，在充分調(diào)查對方發(fā)行能力、資信能力的前提下，利用對方的渠道優(yōu)勢全面占有全國的市場。這對我們?nèi)ツ甑膱D書發(fā)行也大有幫助。
出版社社長述職報(bào)告 2
xx年，對民族出版社來說，是度過50年華誕后開始全面推進(jìn)、重塑輝煌的第一年;xx年，對我來說，也是被聘為第四漢編室主任后第一個(gè)完整的工作年度。下面我把這一年多的工作和我的體會向領(lǐng)導(dǎo)和同志們作一匯報(bào)。
一、一年工作的回顧
在這一年多的時(shí)間里，我的工作主要圍繞三個(gè)方面展開。
1、根據(jù)我社“保民拓漢”的方針和社領(lǐng)導(dǎo)的具體指示精神，自主策劃了一批生活、勵志、青春文學(xué)類選題，力爭盡快打造漢四的出書特色，為全社調(diào)整圖書結(jié)構(gòu)做點(diǎn)貢獻(xiàn)。
截止12月底，我室全年共上報(bào)選題31個(gè)，出版圖書25種。其中《短信小說：十指連心》、《55罐心靈雞湯》《給婚姻洗個(gè)澡》、《單身女子部落的138條軍規(guī)》、《你能夠不吸煙》、《要和你一起做的100件事》既有較好的`社會影響，又有一定的市場效益，在發(fā)行部門的大力開拓下，截止目前發(fā)行量都在10000冊左右。
同時(shí)，我們的兩個(gè)著力打造的系列也初具規(guī)模，一個(gè)是《生存智慧系列》，已經(jīng)出到第十本;另一個(gè)是《探索與發(fā)現(xiàn)系列》，已經(jīng)出版了三種，這些書各有特點(diǎn)，同時(shí)又互為補(bǔ)臺，互相促進(jìn)，在圖書市場上已經(jīng)小有影響。另外，我們的青春文學(xué)系列、財(cái)經(jīng)類的直銷經(jīng)典文叢系列也正在初步形成之中。
2、身體力行，帶頭策劃選題、審讀書稿、策劃營銷，同時(shí)注重隊(duì)伍建設(shè)，力爭盡快形成一支會策劃、懂市場、文字精通、思維活躍的隊(duì)伍。
出版社社長述職報(bào)告 3
自20xx年4月上任教育出版社副社長以來，已有8個(gè)多月的時(shí)間了。在集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)，特別是社長的鼓勵、支持、信任與幫助下，自己盡快地完成了角色轉(zhuǎn)變，開始全身心地投入到工作之中。回顧20xx年的工作，既有成就感，也有忐忑不安，原因在于我確確實(shí)實(shí)地做了一些自己應(yīng)該做好的工作，但同時(shí)又害怕由于自己的能力不逮，辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)和職工們的重托。
根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)班子分工，我分管發(fā)行推廣中心、出版科（含紙張采購業(yè)務(wù)）、對外合作編輯室、工會、紀(jì)檢等工作。這些工作責(zé)任重大，稍有疏忽就可能帶來麻煩。但憑著對事業(yè)的忠誠，本著與人為善的原則，較好地履行了自己的職責(zé)，順利地完成了20xx年的各項(xiàng)工作。具體來講，主要做了如下幾個(gè)方面工作：
一、注重學(xué)習(xí)，轉(zhuǎn)變觀念，培養(yǎng)作風(fēng)
身份的轉(zhuǎn)變，首先要做到的是思想和思維方式的轉(zhuǎn)變。在這方面，要求自己思想先行，及時(shí)掌握行業(yè)的發(fā)展態(tài)勢和未來發(fā)展趨勢，站在全國看本社，找差距，借經(jīng)驗(yàn)，虛心向兄弟出版社領(lǐng)導(dǎo)請教，借助各種機(jī)會了解兄弟出版社的'動態(tài)、措施，先后走訪接力出版社、廣西師大出版社、三聯(lián)書店、北京教育出版社、天津教育出版社、內(nèi)蒙古教育出版社等，與出版界知名人士白冰、黃集偉、劉瑞琳、樊希安等座談，獲取寶貴經(jīng)驗(yàn)，得到很多啟發(fā)。
在工作中，注重培養(yǎng)主管部門務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，反對空談，注重培養(yǎng)員工的責(zé)任意識、市場意識、團(tuán)隊(duì)意識、紀(jì)律意識。自己以身作則，凡事亮明態(tài)度，強(qiáng)調(diào)效率，力戒扯皮。
經(jīng)過一段時(shí)間的磨合，效果良好，工作效率明顯加快。
二、調(diào)查研究，制訂規(guī)章，嚴(yán)格把關(guān)
規(guī)章制度是一個(gè)單位正常運(yùn)轉(zhuǎn)的有力保證。20xx年是公司轉(zhuǎn)企進(jìn)入實(shí)質(zhì)性操作的一年，制度建設(shè)任務(wù)很重。我協(xié)助社長參與制訂了《教育出版社有限責(zé)任公司薪酬管理制度》、《教育出版社有限責(zé)任公司績效管理辦法》、《教育出版社有限責(zé)任公司機(jī)構(gòu)設(shè)置方案》、《教育出版社有限責(zé)任公司職員競聘上崗實(shí)施辦法》、《教育出版社有限責(zé)任公司部門職責(zé)》等文件，使轉(zhuǎn)企工作得以順利完成。在制度制定過程中，多次組織調(diào)研，反復(fù)聽取各方意見，使文件能夠落到實(shí)處，既維護(hù)職工的利益又保證公司可持續(xù)發(fā)展的需要，得到職工的大力支持。
我還要求出版科制定相關(guān)文件，約束管理行為，做到有理可依，杜絕人情，保障公司利益，避免不必要的損失。
三、凝聚人心，鼓舞士氣，傳達(dá)溫暖
對企業(yè)而言，人心齊泰山移，企業(yè)文化建設(shè)十分重要。
上任伊始，我便召開了主管部門的座談會，闡述公司發(fā)展戰(zhàn)略，征求大家的好建議，為員工鼓勁，展望未來，使大家對前途充滿信心。
為把溫暖送給每一位職工，我組織工會會員去石家莊所屬晉州市周家莊秋季采摘。大家情緒飽滿，既收獲了金秋碩果，又使疲憊的神經(jīng)得以放松，活動獲得了職工的贊譽(yù)。
出版社社長述職報(bào)告 4
今天下午，班子成員在中層干部和職代會代表會上述職，時(shí)間關(guān)系，照本宣科。現(xiàn)掛出，供大家批評指正。
清華的校訓(xùn)：行勝于言。我一向不喜歡為了總結(jié)而總結(jié)的走過場，總結(jié)不僅僅是回顧一年中做了些什么，更重要的是要明白自己是怎么做的，為什么會這樣做，以后又該怎樣做，唯有如此，總結(jié)才會變得有些意義。
就工作的分工來說，我作為一個(gè)總編輯，還是：
一抓結(jié)構(gòu)優(yōu)化、板塊建設(shè)與重點(diǎn)工程。去年獲得兩個(gè)國家出版基金項(xiàng)目，現(xiàn)已基本按時(shí)結(jié)項(xiàng)完成;申報(bào)的今年的兩個(gè)，入選一個(gè)，有些無奈;申報(bào)參評獎項(xiàng)，雖結(jié)果未出，但覺中氣不足，總覺得我們儲備不夠;國家xx規(guī)劃項(xiàng)目和教育部規(guī)劃項(xiàng)目入選情況不錯;我社零售圖書出版量的增長，營銷的問題是我越來越關(guān)注的`問題，《大幕拉開》作為重點(diǎn)暢銷書運(yùn)作的試水，我基本全程參與了，收獲頗多，積累了經(jīng)驗(yàn)，看到了不足;組建少兒分社，少兒板塊開啟了真正意義上的起步，期望3年一個(gè)周期，能有一個(gè)比較好的開局;牽線搭橋，促成了我社與上海中銳教育集團(tuán)的全面戰(zhàn)略合作的開始，期望在圖書出版、平臺建設(shè)上能為我社的發(fā)展添磚加瓦。
二抓生產(chǎn)流程的優(yōu)化，目的在于提高效率，規(guī)范流程，召開了多次座談會，雖有所改進(jìn)，但是問題依然頗多，也常常為推進(jìn)的緩慢煩惱，也理解管理崗位與編輯崗位各自的苦衷;一本新版的《著譯者須知》的修改出臺，就經(jīng)過了近一年的時(shí)間，可見效率與諸多無法言表的問題。
三抓質(zhì)量管理。雖然有分管的領(lǐng)導(dǎo)，但是作為總編輯，質(zhì)量問題依然是我最為關(guān)注的工作重心之一，也是最令我提心吊膽的事情，所以逢會必講。xx年我親自經(jīng)手了幾次質(zhì)量事故的處理，鎖庫、下架、召回、退廠、應(yīng)急處理，由于處理及時(shí)，未造成更大的負(fù)面影響，這是尚可自我安慰的，甚至由于反應(yīng)迅速，還反而獲得讀者的認(rèn)可，可這種狀況不從根本上解決，消防隊(duì)員的處境將無法擺脫。
四抓隊(duì)伍建設(shè)。社內(nèi)外的講座、培訓(xùn)應(yīng)該常抓不懈，去年的新編輯的職業(yè)資格考試的優(yōu)異成績和高級職稱評定全部獲得通過，是我十分欣慰的。
此外，我還主管宣傳，社里對外的宣傳報(bào)道以及有關(guān)材料的審讀修改也占用了不少的精力與時(shí)間;出席業(yè)內(nèi)的會議、典禮、論壇、活動，積累和運(yùn)用人脈資源，也是我們開展工作的重要支撐，我也建議和希望我們的編輯、員工能多在業(yè)內(nèi)露面，這不僅是個(gè)人的事情，也是在提升我們出版社的形象，在這個(gè)意義上，言與行同樣重要。
出版社社長述職報(bào)告 5
20xx年，外教社工會在校工會及社務(wù)委員會、黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹執(zhí)行了校工會布置的各項(xiàng)工作任務(wù)，并緊緊圍繞社中心工作的重點(diǎn)，在積極、創(chuàng)新、和諧的企業(yè)文化氛圍中，結(jié)合外教社特點(diǎn)開展了一些職工民主管理、群體文娛活動，主要以下幾方面：
1、在社總體工作目標(biāo)下，適時(shí)配合行政工作開展了一些民主管理的活動，在社領(lǐng)導(dǎo)的指示下，將關(guān)系到每位企業(yè)編制員工切身利益的勞動合同文本，現(xiàn)行的各項(xiàng)規(guī)章制度等事項(xiàng)作為職工代表大會的討論議題，讓職工代表充分發(fā)表意見，行使民主管理權(quán)利，使這些重大事項(xiàng)在年底召開的外教社二屆二次職工代表大會上順利通過。職工代表大會今后將在社重大規(guī)章制度的完善方面進(jìn)一步發(fā)揮全體員工的民主管理的權(quán)利，同時(shí)也會增強(qiáng)全體員工以自覺遵守這些保障出版社健康發(fā)展的各項(xiàng)規(guī)章制度為應(yīng)盡義務(wù)的責(zé)任心。
2、在良好的企業(yè)氛圍中，員工之間的相互關(guān)心、幫助是團(tuán)隊(duì)凝聚力的基礎(chǔ)。當(dāng)社聘用高級編審發(fā)生車禍昏迷治療期間，家屬處于經(jīng)濟(jì)困難之時(shí)，在社領(lǐng)導(dǎo)的倡導(dǎo)下，工會發(fā)動大家愛心募捐，及時(shí)把出版社同仁的.人文關(guān)懷和愛心捐款送到家屬的手中，這種幫助已成為外教社員工幫助受困同仁的自覺行為。
3、在緊張的工作節(jié)奏中，盡可能參與校工會組織的各項(xiàng)體育活動，在籃球、足球、羽毛球和歌詠比賽活動中充分體現(xiàn)了外教社員工奮進(jìn)向上的精神狀態(tài)與活力。平時(shí)因地制宜堅(jiān)持開展適合各年齡層次的常年性文體活動，組織了太極拳、舞蹈培訓(xùn)活動，召開社文藝演出會，使員工們在快節(jié)奏的工作環(huán)境中身心愉悅。
總結(jié)一年以來的工作，外教社工會還將進(jìn)一步依靠全體員工，努力把工會辦成真正的員工之家。
出版社社長述職報(bào)告 6
在市文廣新局的精心指導(dǎo)和我局領(lǐng)導(dǎo)班子的`正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同志們的積極努力下，圓滿完成了上半年各項(xiàng)工作，現(xiàn)將重點(diǎn)工作完成情況簡要總結(jié)如下：
一、換證工作嚴(yán)格高效，獲市局好評。
接到換證工作任務(wù)后，時(shí)間緊，任務(wù)重。數(shù)十家企業(yè)填報(bào)，情況各不相同，部分私營企業(yè)甚至不知如何下載表格。我股室人員加班加點(diǎn)，放棄休息時(shí)間，嚴(yán)格審核熱情指導(dǎo)，確保了報(bào)送材料高質(zhì)量及時(shí)上報(bào)，一次通過，受到市局表揚(yáng)。
二、農(nóng)家書屋工作有序推進(jìn)。
根據(jù)省新聞出版局要求，我縣提前三年實(shí)現(xiàn)農(nóng)家書屋全覆蓋，但是有些行政村由于沒有場地、桌椅、書架，配發(fā)的出版物至今仍處于閑置狀態(tài)。因此，我們一方面積極向政府匯報(bào)，爭取縣級配套資金，另一方面和財(cái)政部門積極溝通，將上級配套資金及時(shí)落實(shí)到位。適逢我省開展深化加強(qiáng)基層建設(shè)活動，我們將以此次活動為契機(jī)，再次打造一批優(yōu)秀農(nóng)家書屋。
三、全面推進(jìn)軟件正版化工作。
根據(jù)省政府辦公廳《關(guān)于開展全省政府機(jī)關(guān)使用正版軟件專項(xiàng)檢查通知》和《XX市縣政府機(jī)關(guān)軟件正版化檢查整改工作方案》等文件的要求，我縣高度重視軟件正版化工作，成立了以縣文體廣新局分管局長為組長，股室負(fù)責(zé)人為組員的軟件正版化工作領(lǐng)導(dǎo)小組。明確了股室負(fù)責(zé)人為本股室軟件正版化工作第一責(zé)任人。領(lǐng)導(dǎo)小組要求股室對全縣使用到的操作系統(tǒng)、辦公、殺毒等軟件進(jìn)行申報(bào)，然后我們對全縣各科局、各股室、各企業(yè)軟件安裝使用情況進(jìn)行了核實(shí)，并上報(bào)縣、市相關(guān)部門。縣政府專門召XX縣長辦公會研究資金落實(shí)情況，相關(guān)資金期撥付后馬上進(jìn)行了采購、安裝。
四、加強(qiáng)印刷企業(yè)管理，嚴(yán)控食品藥品安全源頭。
三月底召開了全體印刷企業(yè)法人及主要負(fù)責(zé)人參加的“守法經(jīng)營 安全生產(chǎn)”大會。會議強(qiáng)調(diào)了國家對食品、藥品安全的高度重視，列舉現(xiàn)實(shí)案例對與會者進(jìn)行了法制、安全教育。要求嚴(yán)格落實(shí)印刷五項(xiàng)制度，并實(shí)行印刷登記情況月報(bào)制，簽訂了“ 安全生產(chǎn)遵紀(jì)守法責(zé)任書”，有效規(guī)范了企業(yè)運(yùn)營機(jī)制。
五、印刷經(jīng)營許可證和出版物經(jīng)營許可證換證工作有序開展
兩證換證工作時(shí)間緊任務(wù)重，經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)精心安排、股室人員努力工作、企業(yè)積極配合，已完成收證工作，正在整理，近期送交上級部門。
出版社社長述職報(bào)告 7
根據(jù)市文化新聞出版廣電局《關(guān)于開展20xx年市出版物發(fā)現(xiàn)單位年度核驗(yàn)工作的通知》精神，我局結(jié)合本縣實(shí)際，按照全市的統(tǒng)一部署，及時(shí)開展了出版物經(jīng)營單位年度核驗(yàn)工作，工作開展順利，提前完成任務(wù)，現(xiàn)將工作情況小結(jié)如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，指派專人負(fù)責(zé)
為進(jìn)一步推動此項(xiàng)工作的開展，局主要領(lǐng)導(dǎo)親自過問、親自部署，安排新聞出版管理股具體負(fù)責(zé)核驗(yàn)工作，并指定專人落實(shí)操作。因此，局里為此下發(fā)了專門文件《關(guān)于開展20xx年縣出版物（圖書和音像制品）單位年度核驗(yàn)工作的通知》，為年度核驗(yàn)工作起到了推動和指導(dǎo)作用。
二、溝通協(xié)調(diào)，做好精心輔導(dǎo)
年度核驗(yàn)工作是一項(xiàng)業(yè)務(wù)性很強(qiáng)的工作，涉及到經(jīng)營單位在一年來的經(jīng)營狀況統(tǒng)計(jì)，一些指標(biāo)的認(rèn)定核定等等，為此，我局在強(qiáng)化溝通上做文章。一是加強(qiáng)與上級的聯(lián)系。在核驗(yàn)工作中遇到實(shí)際問題和情況，工作人員及時(shí)與市局聯(lián)系，認(rèn)真解決問題，把政策弄懂、弄通，以致于在工作中得心應(yīng)手。二是加強(qiáng)與經(jīng)營單位的聯(lián)系。為使工作得到更快、更好、更精準(zhǔn)的落實(shí)，我局業(yè)務(wù)人員時(shí)時(shí)保持與核驗(yàn)單位的聯(lián)系，經(jīng)營單位在核驗(yàn)中遇到問題，工作人員及時(shí)予以精心輔導(dǎo)，上門服務(wù)，確保核驗(yàn)工作在第一時(shí)間解決問題，同時(shí)也確保年審工作的`質(zhì)量。
三、嚴(yán)格把關(guān)，掌握工作進(jìn)度
工作人員通過認(rèn)真工作、嚴(yán)格把關(guān)，于3月15日順利完成全縣新聞出版企業(yè)年度核驗(yàn)工作，一是圖書經(jīng)營單位。參加出版物（圖書）核驗(yàn)的經(jīng)營單位5家，全部符合要求，通過年審。二是音像制品經(jīng)營單位。參加出版物（音像制品）核驗(yàn)的經(jīng)營單位3家，全部符合年審條件，準(zhǔn)予年審。
年審后，全縣出版物經(jīng)營單位共8家，圖書經(jīng)營單位5家，音像制品經(jīng)營單位3家。
四、摸清實(shí)情，企業(yè)前景堪憂
通過核驗(yàn)工作的完成，全面掌握了我縣出版物經(jīng)營單位的實(shí)際經(jīng)營狀況。全縣8家出版物經(jīng)營單位經(jīng)營狀況不理想，各項(xiàng)指標(biāo)都有下滑，處于疲軟。全縣8家出版物企業(yè)，除資產(chǎn)總額在上升（與20xx年同期相比上升33%）外，其他指標(biāo)略有下降，營業(yè)總收入為61.2萬元，與20xx年同期相比，減少6.56%，利潤總額是17.5萬元，與20xx年同期相比，減少3.85%，雇員報(bào)酬11.2萬元，與20xx年同期相比，減少30%。因此，可以看出我縣出版物企業(yè)前景堪憂。
五、建議
為方便經(jīng)營單位，減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，切實(shí)提升為企業(yè)服務(wù)的能力，建議：一是基層出版物零售單位年審時(shí)間，可設(shè)置二到三年年審一次；二是減免經(jīng)營單位的稅費(fèi)，減輕企業(yè)壓力。
出版社社長述職報(bào)告 8
時(shí)間就像白駒過隙，一轉(zhuǎn)眼一年的時(shí)間又過去了。去年我的工作是成本會計(jì)。成本會計(jì)的工作與出納不同，主要負(fù)責(zé)平日的成本核算，比如稿費(fèi)核算，印刷費(fèi)核算，收入核算，包括發(fā)布來款，來款沖賬，月末結(jié)賬等。剛來到新崗位的時(shí)候，就像接受一個(gè)新工作一樣，需要從最基本的事情開始學(xué)習(xí)。領(lǐng)導(dǎo)的悉心關(guān)照和同事的熱情幫助鼓勵并激勵了我，也讓我盡快的融入了自己的角色，完成了角色的轉(zhuǎn)換。隨著不斷地向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)請教，我了解了成本會計(jì)在公司整個(gè)運(yùn)轉(zhuǎn)過程中的重要性和必要性，也了解到自己作為其中一員承擔(dān)著的責(zé)任，更明確了要潛心學(xué)習(xí)、踏實(shí)做事、不斷的自我要求。
工作主要有幾個(gè)重要環(huán)節(jié)。
1、首先稿費(fèi)核算中，需要計(jì)算的個(gè)人所得稅給了我一個(gè)下馬威。與課本中學(xué)習(xí)的不同，我們的稿酬個(gè)稅涉及到同一本書多位作者，多次發(fā)稿酬的情況，需要在合理避稅的情況下把稿酬個(gè)稅算清楚。剛開始的時(shí)候每份個(gè)稅都嚴(yán)格按公式來，很麻煩，熟練以后找到竅門，就能又快又準(zhǔn)的算出個(gè)稅。
2、印刷費(fèi)、排版費(fèi)、封面設(shè)計(jì)費(fèi)、繪圖費(fèi)等是最常發(fā)生的成本。每到月末根據(jù)提供勞務(wù)的單位開具的.發(fā)票和系統(tǒng)中審批通過的明細(xì)做賬也是成本會計(jì)很重要的工作。做印刷費(fèi)、排版費(fèi)等成本的時(shí)候要注意的細(xì)節(jié)很多。首先要看明細(xì)中標(biāo)明這是什么費(fèi)用，要記到不同的科目當(dāng)中。再看書號，準(zhǔn)確的找到這本書。再看部門，判斷這本書的成本所屬部門。看部門的時(shí)候也需要注意，單獨(dú)立項(xiàng)的書要進(jìn)入單獨(dú)的項(xiàng)目中。最后看金額，明細(xì)中的金額都是含稅金額，要根據(jù)發(fā)票來判斷，是否轉(zhuǎn)換成不含稅金額。
經(jīng)過一年的時(shí)間，在工作中獲得了很大的收獲。調(diào)崗的意義不在于做的工作不一樣，而在于看問題的角度不一樣。換個(gè)角度看同一個(gè)事情，才能看得更透徹。做成本會計(jì)以后，對出版社整個(gè)賬務(wù)有了整體的把握，從每個(gè)月第一筆分錄開始，到月末結(jié)轉(zhuǎn)，結(jié)賬，整個(gè)流程體現(xiàn)了出版社平日所有的工作，因此，在做賬的過程中，我比以前更了解整個(gè)單位的運(yùn)作，更了解了其他崗位在日常工作中起到的作用，加強(qiáng)了自己與同事們之間的合作。
雖然工作中牢記謹(jǐn)慎二字，但是工作中還會出錯誤，賬目出現(xiàn)錯誤的情況還是時(shí)有發(fā)生，所以我給自己提出了要求。
1、工作中一定要做到不慌不亂。要沉下心做到有條不紊，把一件工作做好了再做另一件，追求快點(diǎn)完成工作就會出亂子。不僅要保證工作的效率，也要保證工作的質(zhì)量。
2、要注意細(xì)節(jié)。印刷費(fèi)、排版費(fèi)、描圖費(fèi)等，各種費(fèi)用要求分開不能混亂；書目的部門要仔細(xì)查清系統(tǒng)再入，尤其注意單獨(dú)立項(xiàng)的書目。
3、工作中要注意方法。好的方法才能事半功倍，邊工作便歸納，提高工作效率。
在過去的一年里，自己有了明顯的成長和進(jìn)步，但是短板和缺點(diǎn)仍然存在。回顧往昔，以史為鏡，以人為師，多思考，多學(xué)習(xí)，不斷提高自己的專業(yè)水平和工作能力仍然是重中之重。道路漫漫那么長，吾將上下求索之。
出版社社長述職報(bào)告 9
公司企業(yè)內(nèi)刊xx即xx年度共出版10期，基本完成了企業(yè)內(nèi)刊既定出版任務(wù)，為公司企業(yè)文化建設(shè)貢獻(xiàn)了一份力量。但總結(jié)起來存在的問題很多，亟待解決的細(xì)節(jié)缺陷也不少。茲以以下五點(diǎn)予以初步概括：
一、企業(yè)內(nèi)刊的定位不明確，直接導(dǎo)致了內(nèi)容整體水平不高
內(nèi)刊的定位應(yīng)該是傳達(dá)企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的戰(zhàn)略和目標(biāo)、重點(diǎn)闡釋企業(yè)近期工作重點(diǎn)和亮點(diǎn)的成效和困難、展現(xiàn)企業(yè)現(xiàn)代文明和管理水平、激發(fā)和表現(xiàn)員工生產(chǎn)生活風(fēng)采，同時(shí)把握行業(yè)內(nèi)和國家重大政策信息與企業(yè)之間的關(guān)系。
二、企業(yè)內(nèi)刊的工作思路和流程有待進(jìn)一步改進(jìn)
企業(yè)內(nèi)刊的編輯工作多囿于組稿和拼湊，在選題策劃上均著力不多。然而刊物有別于報(bào)紙的優(yōu)勢就在于能夠?qū)⒆钣袃r(jià)值的一個(gè)問題的某一方面或者焦點(diǎn)進(jìn)行深度挖掘，以思想的深度和內(nèi)容的宏大沖淡時(shí)效性的缺失，這一點(diǎn)是一本刊物能否長期存在并得到普遍關(guān)注的生命線。公司內(nèi)刊的選題策劃功夫需要主管領(lǐng)導(dǎo)和董事長的躬親支持，需要花費(fèi)大量的硬件和軟件支撐，同時(shí)，得到的回報(bào)即是收獲了一本內(nèi)刊真正的核心、真正的有價(jià)體和真正的靈魂。還有內(nèi)刊工作流程上上下銜接的問題突出，鑒于此，經(jīng)常頻繁的有效溝通和相互支持是不可或缺的，關(guān)乎企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略等核心問題必須第一時(shí)間在企業(yè)內(nèi)刊上予以深度剖析和刊載，這就牽扯到企業(yè)某些管理透明化的問題，也就是管理層與普通員工平等對話、溝通，尋求相互諒解的優(yōu)質(zhì)企業(yè)文化建設(shè)的一面，也就是如何發(fā)揮好內(nèi)刊作為溝通高層意志與員工訴求之間的柔性“橋梁”作用，這同樣也是企業(yè)內(nèi)刊的靈魂，是企業(yè)文化的靈魂，更是企業(yè)管理的靈魂。
三、企業(yè)內(nèi)刊面臨的通訊員隊(duì)伍建設(shè)和相關(guān)培訓(xùn)活動等較棘手的問題
重點(diǎn)是加強(qiáng)通訊員隊(duì)伍的整體協(xié)作水平，加深對企業(yè)內(nèi)刊定位側(cè)重點(diǎn)的認(rèn)識和體悟，全面進(jìn)行消息寫作、新聞通訊寫作、個(gè)人創(chuàng)作等理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐練習(xí)，特別要將學(xué)習(xí)傾向于攝影尤其是新聞攝影的技巧培訓(xùn)與練習(xí)，確認(rèn)長效溝通對企業(yè)內(nèi)刊出版編輯工作的整體質(zhì)量和內(nèi)容提升的基礎(chǔ)性作用。
四、企業(yè)內(nèi)刊編輯工作的'專業(yè)性問題
有必要制定每一期策劃選題及至最后的編輯出版定稿的編審委、編委和通訊員定期會議研討機(jī)制，集思廣益方能有所作為。企業(yè)內(nèi)刊作用的持續(xù)有效離不開每一位員工的大力支持，更離不開公司高層管理者的有力擘劃和建設(shè)性指導(dǎo)。
五、上下溝通渠道問題
企業(yè)內(nèi)刊責(zé)任編輯的職責(zé)和權(quán)限受責(zé)任編輯個(gè)人工作、協(xié)調(diào)和溝通能力的影響，未切實(shí)落到實(shí)處，對內(nèi)刊的前期選題策劃、約稿征稿及后期的組稿、編輯、編排和出版印刷造成了或多或少的不利影響和少數(shù)負(fù)面評價(jià)，需要責(zé)任編輯不斷加強(qiáng)自身工作業(yè)務(wù)能力和對職責(zé)內(nèi)事務(wù)的主動性和熱情。同時(shí)，專職責(zé)任編輯要利用好自己企業(yè)文化專員或主管的工作便利，以員工同企業(yè)關(guān)系這一職責(zé)任務(wù)為切入點(diǎn)廣泛做好員工意見與企業(yè)管理制度之間的雙向反饋互動調(diào)查，建立和健全員工與企業(yè)高層管理者之間的上下溝通渠道，在調(diào)查中和渠道內(nèi)尋找企業(yè)發(fā)展進(jìn)程中的內(nèi)刊可采價(jià)值點(diǎn)，為企業(yè)內(nèi)刊質(zhì)量和內(nèi)容的拔高多所助益。
出版社社長述職報(bào)告 10
本年報(bào)根據(jù)《中華人民共和國政府信息公開條例》(以下簡稱《條例》)，由XX市文化廣電出版體育局編制，主要內(nèi)容包括概述，主動公開政府信息情況，依申請公開政府信息情況，因政府信息公開申請行政復(fù)議、提起訴訟情況，政府信息公開工作存在的主要問題及下一步工作打算等五個(gè)方面的內(nèi)容，所列數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)期限從20XX年1月1日起至20XX年XX月31日止。
一、概述
我局高度重視政府信息公開工作，嚴(yán)格按照《條例》和《XX市政府信息公開規(guī)定》的相關(guān)要求，緊緊圍繞我局中心工作，以依法行政、提高效能，建設(shè)服務(wù)型政府部門為目標(biāo)，在市政府信息公開工作的統(tǒng)一部署下，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，多措并舉，狠抓落實(shí)，政府信息公開工作穩(wěn)步推進(jìn)，較好地完成了政府信息公開工作任務(wù)。
二、主動公開政府信息情況
(一)主動公開政府信息數(shù)量及類別。20XX年，我局主動公開政府信息186條，具體包括以下六方面內(nèi)容：機(jī)構(gòu)職能、政府公文、規(guī)劃計(jì)劃、業(yè)務(wù)工作、經(jīng)驗(yàn)交流、資金信息及其他信息。
(二)政府信息公開方式及查閱情況。一是通過公眾信息網(wǎng)公開。今年我局再次對門戶網(wǎng)站的政府信息公開系統(tǒng)進(jìn)行了完善，增設(shè)了公開子欄目。20XX年我局公眾信息網(wǎng)站訪問量近30萬人次，日均訪問量500人次以上。二是通過行政服務(wù)大廳公開。行政服務(wù)大廳設(shè)置了檔案查閱處，方便市民查閱。三是通過政府門戶網(wǎng)站平臺公開。四是通過媒體公開。20XX年我局通過報(bào)刊、廣播、網(wǎng)絡(luò)、新聞發(fā)布會等媒體公開。
(三)我局20XX 年度共接受群眾咨詢5000人次，其中電話咨詢2000人次，當(dāng)面咨詢接待150人次，網(wǎng)上咨詢2850人次。
三、依申請公開政府信息情況
20XX年，我局受理依申請公開政府信息0件。
四、因政府信息公開申請行政復(fù)議、提起訴訟情況
20XX年涉及政府信息公開行政復(fù)議0件，
五、存在的主要問題及下一步工作打算
(一)存在的主要問題
1、政府信息公開的群眾參與熱情不高
政府信息公開既需要自上而下的堅(jiān)決推行，也需要自下而上的`推動促進(jìn)。目前政府信息公開群眾基礎(chǔ)較為薄弱，不少群眾缺乏政府信息公開相關(guān)知識，對政府信息公開工作的參與積極性不高。
2、政府信息公開工作隊(duì)伍建設(shè)有待加強(qiáng)
一是工作人員難以確保，目前我局就一名兼職人員管理，缺少一支相對穩(wěn)定的工作隊(duì)伍。二是工作隊(duì)伍業(yè)務(wù)能力有待加強(qiáng)。目前，工作人員能夠處理一般性公開事務(wù)，但在處理公開與保密問題上，確定公開范圍、方式等方面，業(yè)務(wù)水平還有待提高。
(二)下一步工作打算
20XX年，我局將從五個(gè)方面繼續(xù)加強(qiáng)政府信息公開工作。一是進(jìn)一步完善工作機(jī)制，對政府信息公開實(shí)行規(guī)范化管理，采取多種形式不斷深化政府信息公開內(nèi)容。二是群策群力，積極思考，探索政府信息公開新形式，不斷提高政府信息公開水平。三是進(jìn)一步加強(qiáng)政府信息公開宣傳，讓更多的群眾了解政府信息公開，依法、依程序積極參與政府信息公開。四是加強(qiáng)政府信息公開工作隊(duì)伍建設(shè)，通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)繼續(xù)提高工作人員業(yè)務(wù)水平。五是加強(qiáng)政府信息公開相關(guān)資料和檔案的收集整理工作，使每一次公開都能做到資料詳細(xì)、檔案健全。
【出版社社長述職報(bào)告】相關(guān)文章：
社長個(gè)人述職報(bào)告范文04-11
國學(xué)社社長述職報(bào)告08-13
新聞出版社述職報(bào)告范文參考09-26
有關(guān)社長辭職的報(bào)告07-19
4月通訊社副社長個(gè)人述職報(bào)告范文08-15
出版社編輯辭職報(bào)告04-20