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個人述職報告

時間:2021-02-21 09:19:52 述職報告 我要投稿

【精品】個人述職報告模板合集6篇

  在經(jīng)濟飛速發(fā)展的今天,我們使用報告的情況越來越多,我們在寫報告的時候要注意涵蓋報告的基本要素。其實寫報告并沒有想象中那么難,下面是小編為大家收集的個人述職報告6篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

【精品】個人述職報告模板合集6篇

個人述職報告 篇1

  一、聽從領導,服從分配,統(tǒng)一理念,找準定位

  本學期因工作調(diào)整,有幸與在座各位再次一起共事。生活區(qū)的工作對我來說,盡管不太陌生,但是,也是一次新的挑戰(zhàn)。它與總務處的工作不同,一個是管理任人擺布的物,一個是管理有個性、有思想、活生生的人。所以,面對兩千多名學生的服務與管理,要說沒有壓力,那是不現(xiàn)實的。我把這份壓力變成動力,接受了這次挑戰(zhàn),并且只有一個目標,把這份工作做好,力爭保一方平穩(wěn),讓領導放心。

  本學期,通過學校多次對崗位負責人的培訓,我的觀念有了很大的轉(zhuǎn)變,對學校的辦學理念更加理解,對生活區(qū)的工作有了新的認識,對自己的定位更加明確。

  1、認真貫徹落實學校的辦學理念,認真執(zhí)行校長對生活區(qū)工作的決議、指示和各種規(guī)章制度。

  2、加強生活教師隊伍建設,調(diào)動全體員工的積極性。

  3、做好協(xié)調(diào)工作,協(xié)調(diào)好生活區(qū)內(nèi)部的關系(生活教師、組長、干事),協(xié)調(diào)好與其他部門的關系(學部、膳食中心、醫(yī)務室、總務處等)。

  4、做好服務工作,為學生服務,為教育、教學服務,為在座的各位服務。

  5、制定相應的規(guī)章制度。

  生活區(qū)的工作非常繁雜,可是,每件事情都很重要。開學前的迎新準備工作,開學后的學生情緒穩(wěn)定工作,學生衣、食、住、行的服務與管理工作,學生思想品德教育和行為規(guī)范教育工作,學生的安全教育工作等。通過我們的優(yōu)質(zhì)服務和科學管理,逐步培養(yǎng)學生良好的勞動觀念、集體意識、組織紀律、艱苦樸素、生活習慣和行為習慣,為學生打好學會做人的基礎。

  二、深入實際,調(diào)查研究,不斷完善管理方法

  要做好這份工作,尤其是要做好一份自己不太熟悉的工作,必須深入實際,調(diào)查研究。本學期,我?guī)缀趺刻於嫉綄W生寢室、餐廳、操場,觀察問題,發(fā)現(xiàn)問題,與老師、學生交流溝通,虛心聽取他們的意見和建議,只有這樣,才可以證實自己的管理是否正確,因為服務對象和服務者,是管理者一切指令的受益者和實行者,只有他們的反映和實施的結(jié)果,才能準確地檢驗自己的指令是否正確,是否完善,以此來改變自己的管理工作。另外,還可以及時了解他們的需要、愿望和要求,可以從他們那里吸取智慧和營養(yǎng),還能夠使我盡快了解、熟悉生活區(qū)工作性質(zhì)和特點,以最佳狀態(tài)進入工作角色。

  三、加強生活教師隊伍建設,發(fā)揚團隊精神,營造良好的工作氛圍

  生活區(qū)的工作要做到“學生滿意、家長滿意、學校滿意”,生活教師隊伍的整體素質(zhì)很關鍵。必須有一支與學校辦學理念保持一致的管理隊伍和具有高尚品德,腳踏實地,熱愛本職工作,熱愛學生,具有服務意識和管理學生能力的生活教師隊伍。本學期,吳校長非常重視生活區(qū)管理工作,通過竟聘,讓能力較強的教師從事管理工作兼生活教師,加強了管理隊伍的力量。為了提高全體員工的整體素質(zhì),我們加強了統(tǒng)一理念培訓,業(yè)務(常規(guī)工作)培訓,勞動紀律培訓,安全教育培訓,管理學生方式方法培訓,教職工日常行為及儀表禮儀規(guī)范培訓,如何接待家長及參觀者的培訓等。通過培訓,基本上統(tǒng)一了思想,統(tǒng)一了認識,統(tǒng)一了觀念,能夠把學校的辦學思想、辦學思路,得到進一步的貫徹和落實,提高了對工作的責任感和責任心,提高了服務意識和管理能力。生活教師的組織紀律性,對工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性,有了很大的提高。簡單粗暴的工作方法,也有了明顯的改進。對畢業(yè)班的學生,我們從本學期以開始,就要求生活教師提供優(yōu)質(zhì)服務和嚴格管理,要做好學生情緒穩(wěn)定工作,保證學生考試時具有良好的精神狀態(tài),取得好的成績。另外,工作氛圍對一個部門來講也是非常重要的。良好的工作氛圍,能夠增強隊伍的凝聚力和團結(jié)協(xié)作的精神,工作互相補位,提高工作效率,大家能夠心情舒暢、精神愉快的完成各自的工作任務。本學期有五位老師請假,在生活教師非常緊張的情況下,老師們不計較個人得失,齊心協(xié)力主動補位,沒有因為老師短缺而影響工作。在工作中相互提醒,相互幫助,蔚然成風,特別是對那些沒有經(jīng)過培訓的新聘教師,為了使他們盡快了解萬里的辦學理念,掌握生活區(qū)的工作特點和工作程序,盡快的進入工作角色,以師帶徒的方式,向他們傳授方法和經(jīng)驗。因為生活區(qū)的工作,不是靠幾個或十幾個人就能干好的,而是要靠在坐每一位老師的共同努力,只要每一塊木板一樣高,才能保證生活區(qū)的工作水平整體提高,F(xiàn)在生活區(qū)這種良好的工作氛圍正在形成,整體意識和集體意識已經(jīng)成為生活區(qū)的主流,通過我們生活區(qū)組織的那臺晚會和本學期的整體工作,充分體現(xiàn)生活區(qū)的凝聚力和團隊精神。

  四、建立健全各項規(guī)章制度,力求管理工作規(guī)范化、程序化

  俗話說:沒有規(guī)矩不成方圓,一個部門如果沒有相應的規(guī)章制度,這個部門就會出現(xiàn)無序的混亂局面,如同一盤散沙,沒有任何凝聚力和戰(zhàn)斗力。本學期,根據(jù)生活區(qū)的工作性質(zhì)和生活教師的工作特點,制定了生活教師獎金分配制度。目的是通過獎金的調(diào)整,調(diào)動大家的工作積極行、主動性和創(chuàng)造性,體現(xiàn)優(yōu)質(zhì)優(yōu)酬、多勞多得的分配原則。對生活教師的考核,采用三級量化考核辦法,即組長、干事、生活區(qū)不定期的聯(lián)合檢查。把檢查結(jié)果及時反饋給生活教師,便于及時糾錯和改進,并與工資直接掛鉤。通過檢查評比,表揚獎勵工作優(yōu)秀者,批評處罰工作較差者,維護了大多數(shù)努力工作者的切身利益。樹立了正氣,改變了干與不干,干好與干壞都一樣的不良風氣,充分調(diào)動了大多數(shù)生活教師的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性。另外,還制定了生活教師工作制度,安全隱患檢查制度,學生貴重物品和現(xiàn)金管理制度,生活區(qū)物品領用管理制度,生活教師工作程序及職責等。這些制度,非常明確的提出哪些該做,那些不該做,應該如何做,對我們?nèi)魏稳硕际且环N約束和規(guī)范,也是對我們的一種最好的保護。這些制度,只有在大家的自覺遵守下,才能保證了我們生活區(qū)各項工作的順利進行。

  (一)對學生要“導”。

  1、生活教師要以身作則,以自身良好品德修養(yǎng),良好的行為習慣,文明的言談舉止,潛移默化地對學生產(chǎn)生著積極的影響。

  2、對學生導理、導情、導行、導向!皶灾岳怼睆膫魇诘赖滦袨橐(guī)范知識入手;“動之以情”從陶冶情感入手;“導之以行“從培養(yǎng)行為習慣入手;“煉之以志”從磨練意志入手。

  3、引導學生自我教育、自我意識、自我評價、自我檢查、自我體驗、自我反省、自我監(jiān)督、自我控制,提高學生自律能力。

  (二)對學生要“管”。惰性,人皆有之,戰(zhàn)勝惰性的關鍵就是訓練。習慣的養(yǎng)成也只能不間斷的操練和約束。學生是教育的對象,嚴格要求,嚴格管理,堅持不懈是行為訓練的必由之路。要使人的偶然行為鞏固下來成為經(jīng)常性習慣行為,一定要在明理中強化,在強化中明理。事實上這就是對學生愛的具體體現(xiàn),當然,嚴格要求和管理,并不是簡單、粗暴的體罰或訓斥。本學期,充分利用生活區(qū)廣播的宣傳作用,從檢查“六不規(guī)定”為切入點,加強學生良好行為習慣的培養(yǎng)。結(jié)合學校的接送工作,利用廣播、早操講評,做好學生回家、返校時應注意事項的教育工作。為防止學生物品丟失,我們制定了學生課間進寢室班主任簽字制度。為了控制學生早操、早讀遲到現(xiàn)象,我們制定了值日生證制度,還有損壞公物賠償制度,使物品損壞降到最低限度。本學期通過全體生活教師堅持不懈的嚴格要求和嚴格管理,學生在生活區(qū)的表現(xiàn)有了明顯的改進,使很多同學改掉了以前的不良行為習慣,違犯“六不規(guī)定”的現(xiàn)象越來越少,最后兩次檢查,只有三、四人。

  六、加強安全教育,消除安全隱患

  (三)安全是我們學校賴以生存和發(fā)展的基本保障體系,責任重于泰山。如何保障兩千多名學生不發(fā)生安全事故,是對我們在座各位的嚴峻考驗。本學期在全體員工的共同努力下,,學生在生活區(qū)還沒有發(fā)生一例人身安全事故。主要做了一下工作:

  (四)在關鍵時段,我們進行重點防范。如下午第八節(jié)課后,有部分學生回寢室洗澡、洗衣服,這段時間是生活教師的松動時間,但是,為了學生的安全,只好犧牲休息時間,在樓層走動管理。每周六,全校學生松動管理,這是我們生活教師最擔心的一晚,特別是低年級的學生和女同學,生活教師全神貫注,教室、操場、寢室都有生活教師的身影和聲音。

  七、存在的問題

  1、對生活區(qū)的管理工作了解不夠、認識不夠,管理力度不夠,有些工作檢查、落實不到位。發(fā)生學生寢室物品丟失,浪費糧食現(xiàn)象,早操質(zhì)量不高等。

  2、培訓力度還不夠,特別是在統(tǒng)一理念方面做得不夠,導致個別員工工作責任心差,上班睡覺,空崗現(xiàn)象,對學生服務意識淡薄,管理學生方法粗暴簡單,體罰學生等。

  (五)在關鍵時段,我們進行重點防范。如下午第八節(jié)課后,有部分學生回寢室洗澡、洗衣服,這段時間是生活教師的松動時間,但是,為了學生的安全,只好犧牲休息時間,在樓層走動管理。每周六,全校學生松動管理,這是我們生活教師最擔心的一晚,特別是低年級的學生和女同學,生活教師全神貫注,教室、操場、寢室都有生活教師的身影和聲音。

  八、存在的問題

  1、對生活區(qū)的管理工作了解不夠、認識不夠,管理力度不夠,有些工作檢查、落實不到位。發(fā)生學生寢室物品丟失,浪費糧食現(xiàn)象,早操質(zhì)量不高等。

  2、培訓力度還不夠,特別是在統(tǒng)一理念方面做得不夠,導致個別員工工作責任心差,上班睡覺,空崗現(xiàn)象,對學生服務意識淡薄,管理學生方法粗暴簡單,體罰學生等。

個人述職報告 篇2

  1999年6月,我從徽州師范學校畢業(yè),同年9月被分配到藍渡鄉(xiāng)最偏遠的白云小學從事復式班的教育教學工作。XX年9月,調(diào)到龍源小學,包班,1直工作至今。自從99年走上講臺,我始終忠誠黨的教育事業(yè),堅持教育理論,認真實踐“3個代表”,積極貫徹和執(zhí)行黨的教育方針和政策,為人師表,愛崗敬業(yè),熱愛學生,尊重學生,爭取讓每個學生都能享受到最好的教育,都能有不同程度的發(fā)展。在工作上我兢兢業(yè)業(yè),不敢有絲毫馬虎,備好每1節(jié)課,上好每1堂課,批好每1份作業(yè),教育好每1個學生,努力去做1個深受學生尊重和信賴的老師。

  1、服從分配,任勞任怨

  99年我被分配到白云小學任教,白云小學是藍渡鄉(xiāng)最偏遠的小學。離藍渡有20多里路,從7橋進去是羊腸小道且是上坡;校舍是土房子;1人包4級復式的教學,工作繁重不言而喻,但我沒有抱怨。3年后調(diào)到龍源,1直從事著高年級的包班教育教學工作。開設英語課之后,我又承擔了兩3個年級的英語教學任務。我服從領導的安排,盡心竭力做好工作,沒有半句怨言。XX年,從51到8月初的節(jié)假日,我1心撲在繁瑣、令人頭疼的“兩基”工作中,服從領導的分配,并想方設法按時按質(zhì)完成上級交給的任務,常常是干到天黑才回龍源學校,第2天1大早又趕去加班。特別是到了后期,為了順利通過驗收,我起大早趕到教委去領表,冒著酷熱到縣城去復印,但我從不叫1聲苦喊1聲累。

  2、以校為家,關心住校生

  自從XX年9月至今,1直有白云村的學生住在學校里,1直也是由我來管理的。XX年9月,我班上有3個住宿生,她們都住在江老師家里。晚上我呆在教室里無償給他們上晚自習,8點半我又護送他們到江老師家,直到她們睡下了才回學校。XX年9月又來了4名男生,其中兩名在我班上。XX年之后,我班上沒有了住宿生,晚上雖然安排了值班老師,但在學校里管理的還是我。在這4年中,當住宿生中有人菜餿了的時候,我就把自己的菜分1半給他;當發(fā)現(xiàn)有人感冒頭痛的時候,我立刻將他送往附近的村醫(yī)務室,陪他吊水,并替他墊付醫(yī)藥費,如XX年3月7日放晚學后,5年級住宿生吳榮超嘔吐,我急忙送他上村診所,還替他墊付了14元藥費;星期5放學后如果下雨,有同學沒有帶雨具,我又把自己的傘、雨衣借給他們,好讓他們及時回家;平時我經(jīng)常抽空找他們了解情況,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,如發(fā)現(xiàn)幾個男生鬧矛盾,潘新春生氣了要睡在地上,我把他們找來講和睦相處的道理,經(jīng)過1番調(diào)解,他們又重歸于好。去年的1天,我發(fā)現(xiàn)4年級的潘偉偉坐在座位上獨自流淚,經(jīng)過詢問得知他的6塊錢放在被子下面,寫字課后就不翼而飛了。我安慰他,勸他吃晚飯,第2天匯同其他幾個老師1起幫他查找丟失的6塊錢。前不久,去年畢業(yè)的周寬到學校來找住宿生的茬,當時我在房間里聽到有爭吵聲急忙跑出去,制止了1場打斗,并把周寬趕了回家。4年中處理過這樣的事我自己也記不清了?傊,在我和其他老師的精心照管下,住宿生平平安安地度過了1年又1年,沒有發(fā)生任何事故。

  3、班級工作,重在管理

  99年至今,我1直擔任班主任工作,同時擔任數(shù)學、語文、英語、思品、社會等學科的教學工作。我對任何事都認真負責,勤勤懇懇,踏踏實實,刻苦鉆研,精益求精,全面關心學生健康成長。

  教育是教師的本職工作,是1項艱巨、復雜而又講究細致的工作,教書育人,是教師全身心地把知識、智慧、愛心、時間奉獻給每1位學生。當素質(zhì)教育逐步替代應試教育的時候,教師必須在教給學生知識的同時,也要教會學生做人的道理。

  俗話說“江山易改,本性難移”,但我卻在實踐中體會到本性是會在集體中得到改變的。XX年,我接受4年級的班主任工作,發(fā)現(xiàn)班中有1名男生,他平時總是不聲不響,獨來獨往。但當有同學不小心侵犯了他的利益時,他要么破口大罵,要么拔拳就打,是個典型的問題學生。我利用晨會課,思品課對他進行教育,讓班干部成立幫困小組,每天1人,輪流幫助他,使他的臉上重新出現(xiàn)了笑容。他在周記中寫到:“……方老師不但沒有看不起我,而且讓其他同學和我交朋友,并讓我擔任小組長,老師如此信任我,我可不能再讓老師和同學們?yōu)槲也傩牧恕笨戳怂闹苡,我露出了笑容,我的付出總算沒有白費。

  在以往的教育過程中,教師總喜歡安排學生的方方面面,認為好學生非當干部不可,當干部是極少數(shù)學生的專利。而這樣的教育,使學生沒有了個性,沒有了主見,只是被動地接受。而這1切與社會的發(fā)展和世界的潮流大相徑庭。隨著素質(zhì)教育的全面推進,我在班上實行了班干部輪流制和任期制。實行之后,班里的每1個成員得到了真正鍛煉的機會。通過開展“1幫1”、“主題班會”、“收集廢紙購買圖書”等活動,使他們在自己的空間里,發(fā)揮出最大的潛能,表現(xiàn)出高漲的積極性和主動性。這1教育改革,使得我們在活動中都得到了成長,班風和學風也得到良好地發(fā)展。學校領導和學生家長對我的工作也很滿意。

  4、實施教改,提高教學質(zhì)量

  新1輪的基礎教育改革已經(jīng)在我市全面推開,在認真學習新課程理念的基礎上,結(jié)合自己所教的學科,積極探索有效的教學方法。

  在數(shù)學課上,我把數(shù)學知識與學生的生活相結(jié)合,為學生創(chuàng)設1個富有生活氣息的學習情境,同時注重學生的探究發(fā)現(xiàn),引導學生在學習中學會合作交流,提高學習能力。我還使用了樹狀整體學習法來調(diào)動學生的學習興趣、積極性,提高學生的思維能力,培養(yǎng)學生良好的學習習慣。

  由于大腦是將信息存儲在樹狀的樹突上,以分類和關聯(lián)存儲信息的。構建樹狀整體學習法正好符合大腦存儲信息的規(guī)律,也符合大腦右半球的活動規(guī)律,因而它會讓學習變得更容易、更迅速,也有利于形象思維的發(fā)揮。

個人述職報告 篇3

尊敬的業(yè)主們:

  大家好!我是本小區(qū)5號樓二門702的業(yè)主名叫李月。我懷著懇切的心情,面對大家,進行進入業(yè)委會之前的述職報告,使之每位業(yè)主了解我,只有彼此的了解,剖析,才能使廣大業(yè)主視野清楚不致誤選,是污濁,自然被沖刷,是好鋼自然被用在刀刃上;我深信廣大業(yè)主眼睛雪亮的。

  我的簡歷已公布與眾,大家已有所初步了解,僅僅 平淡的前半生,我很想在有生之年進一步發(fā)揮余熱,在我生活的小區(qū)里做些發(fā)光發(fā)熱有意義的事情,不虛度此生,已了平生之愿吧。

  目前在面臨前屆業(yè)委會出現(xiàn)困境的局面情況下,每一個有愛心,有責任心的業(yè)主,都為止之焦慮,業(yè)委會一旦不能正常運轉(zhuǎn),業(yè)主將蒙受巨大損失,誰之過?誰之痛?這是關于業(yè)主權利的維護,群體利益的所在,小區(qū)能否安寧穩(wěn)定,和諧的關鍵時刻,我身為小區(qū)的業(yè)主一員,不能視而不見,聽而不聞,坐視而不管,任共隨被逐流,因而只有挺身而出,才為人正直之舉,放棄疑慮非議,斗膽參與業(yè)委會工作,我的心態(tài)一不是為了當什么所謂官,二不是為了什么即得利益,貪圖什么,前半生官場里滾出來,苦、辣、酸、甜均之嘗試.:領教,功名利祿,對我來說已是淡之又淡了,一生“兩袖清風”是我的座右銘,陳毅同志的詩句,“伸手必被捉”,是我的警鐘長鳴,今后依然僅遵之,最主要是為了小區(qū)業(yè)主權益不蒙受侵害,為了建立和諧安樂家園,為了做些有益于業(yè)主切身利益的事情,為了積德行善之目的。

  — 、我的行動準則是:

  心系業(yè)主;誠實守信;克己奉公;大公無私;清正廉潔;不貪不占;多做益事,團結(jié)不同觀念的業(yè)主,虛心聽取業(yè)主的呼聲,與廣大業(yè)主一起共創(chuàng)和諧安定家園而努力奮斗!

  二、 在任期內(nèi)實現(xiàn)以下目標:

  1、與全體業(yè)委會成員,一起共同致力于扭轉(zhuǎn)小區(qū)停車位治安混亂的局面,逐步實現(xiàn)小區(qū)保安自治,以業(yè)主自行管理小區(qū)的新格局,培訓一支有責任心的自治保安隊伍,解決部分業(yè)主就業(yè)難,解決無車位停車難的問題,作到各有其所,消除鄰里矛盾,每天為停車位而受干擾。

  2、改善小區(qū)生存環(huán)境,與物業(yè)等相關部門協(xié)調(diào),為了下一代建立兒童樂園區(qū),老年休閑區(qū),建立文明樓道文化長廊,形成文明小區(qū)。

  3、合理合法透明運用業(yè)委會資金,不侵占不外流真正用在廣大業(yè)主的真正需求上,改變目前經(jīng)費運用混亂現(xiàn)狀。

  4、組建各種觀點的資深元老顧問組,智囊團,參與業(yè)委會工作形成合力,保證業(yè)委會主旨不偏差。

  5、 待條件具備,在業(yè)委會領導下實現(xiàn),樓門樓長設置的網(wǎng)絡化機制形成,上情下達,下情反饋的信息通道。

  6、在政策的允許的情況下,探索以業(yè)委會為主體,以經(jīng)營實體的設置創(chuàng)收,為全體業(yè)主建立一定的資金儲備,用于公共事業(yè)的發(fā)展

  7、堅決執(zhí)行業(yè)委會及全體業(yè)主的決議。

  三、我的期望;

  1、請全體業(yè)主能真誠給我一點理解,聽其言觀其行。

  2、請全體業(yè)主能實心實意的支持我,能力有限,但我的心是紅的。

  3、請全體業(yè)主做我的堅強后盾,我就有了精神支柱,最后希望我們共同努力,讓我們的家園更加美好,更加生機勃勃。

  謝謝!

  20xx年11月14日

個人述職報告 篇4

  各位領導、同志們:

  大家好!

  本人**年*月進入公司,大專學歷,一直從事銷售工作,積累了豐富的銷售經(jīng)驗和管理經(jīng)驗。**年* 月,公司任命我為營銷公司總經(jīng)理,在公司領導的關心和支持以及同志們的協(xié)助下,今年營銷部汽車銷量同比增長了40%。在銷售布局上建立**市場的基地,大力拓展全國市場,出色的完成了各項銷售、管理工作,和領導交辦的各項任務,為公司的發(fā)展做出了一定的貢獻。我本人也做了大量的工作,得到了公司領導的肯定和同志們的信任。下面,我將從以下三個方面向大家報告工作情況,請公司領導給予修正。

  一、工作匯總

  1、自我學習、發(fā)展、塑造

  本人大學畢業(yè)進入企業(yè),從事了兩年的銷售內(nèi)勤工作,而后公司成立營銷公司,我從基層調(diào)到營銷公司,從事銷售部經(jīng)理的工作,入職后,我首先自己在學習產(chǎn)品知識、行業(yè)情況熟悉、本公司汽車銷售發(fā)展定位、營銷模式等方面努力探索,在工作期間為了提升銷售公司的管理水平,開發(fā)了公司的第一代銷售管理軟件系統(tǒng),從銷售的訂單接收到車輛出廠,驗收,車款的回籠等完整的銷售流程通過電腦軟件進行管理,節(jié)約了資源,提高了效率,管理水平大大提升。

  經(jīng)過幾年的學習與鍛煉后,我更加熟悉了產(chǎn)品知識及其行業(yè)情況。**年營銷公司任命我為營銷公司副總經(jīng)理兼銷售部經(jīng)理,兼管**。管理的省份有:**、**、**、**、**。在該工作區(qū)間,本人管理的市場取得的不錯的業(yè)績,其中福建、江西市場連續(xù)3年每年遞增30%的銷售量,超額完成公司指定的任務。隨著市場上對汽車供應商銷售管理要求的不斷提高,在該工作期間開發(fā)了公司的第二代銷售管理軟件系統(tǒng),在一代的基礎上結(jié)合市場和營銷公司的實際情況,增加了很多新的內(nèi)容和流程,使得管理更加規(guī)范和嚴謹。

  **年*月,本人兼管華東大區(qū)的和西南大區(qū),在四川市場的銷售上取得了不錯的業(yè)績,開發(fā)了2個金牌銷售商,改變了西南市場長期業(yè)績不好的狀況。并且在此期間,協(xié)助企業(yè)開發(fā)6*4和8*4重型自卸車,并在**年下半年成功在西南瀘州市場進行推廣,半年銷售重型自卸100臺。增加了新的產(chǎn)品亮點,拓寬了企業(yè)的銷售鏈。

  **年10月,公司任命本人為營銷公司總經(jīng)理,主持營銷公司全面工作。在此工作期間,本人在原有的銷售網(wǎng)點基礎上,增加了多個經(jīng)銷點,拓寬了渠道網(wǎng)絡。在福建、浙江、市場大力推廣6*2、6*4、8*4自卸車,該銷量比往年遞增40%。在銷售布局上建立西北市場的基地,逐步拓展國內(nèi)市場份額。

  作為企業(yè)中層領導,我深深地體會到,要想做好本職工作,必須在思想上與公司保持高度的一致。我始終認為,只有認真執(zhí)行公司董事會文件,服從公司領導,才能排除一切干擾,戰(zhàn)勝一切困難,干好銷售與管理工作。為此我認真學習公司下發(fā)的各種文件精神,并在實際工作中不斷加以運用和實踐,實事求是,扎實工作。做好自己分管的工作,在工作中,我堅決貫徹執(zhí)行董事會和公司領導的各項指示、規(guī)定。時刻不放松學習,始終使自己的思想跟得上公司的發(fā)展。

  2、重視團隊的力量

  "獨木不成林"這是我工作以來一直信奉的明理,所以在帶團隊的這幾年中,我一直在培養(yǎng)、發(fā)展合適的銷售團隊。通過團隊有效的結(jié)構設立、組合,各輝其職,為完成共同的`目標一起去努力,以實現(xiàn)個體所不能達到的績效。于是為了公司在汽車市場有好的業(yè)績發(fā)展,我傾力打造和完善我們的營銷團隊。公司領導也非常重視我們的團隊建設,

  我們團隊網(wǎng)絡也逐漸發(fā)展起來。人心齊,泰山移。我相信隨著時間的推移和團隊的完善建設,我們的銷售業(yè)績會一步步獲得強有力的提高。

  3、 重視執(zhí)行力

  為完成預定目標,沒有好的執(zhí)行力是很難去完成的,但好的執(zhí)行力是需要一套完成的工作內(nèi)容、流程、考核措施等系統(tǒng)指標的。因此我一直在做努力。今年初我們針對車輛銷售、市場調(diào)查、市場開發(fā)、市場滲透、反饋客戶需求信息、同業(yè)信息提供以及分銷商管理等工作制定了工作目標及考核措施,并取得了實效。我要感謝公司銷售及售后服務部的所有同事。在他們的理解、支持、配合下,我們先后完成了銷售人員、代理銷售商、行業(yè)用戶等銷售的合同規(guī)范管理工作。我們配備專門的人員對銷售各個環(huán)節(jié)進行業(yè)務輔導,并在公司各部門的大力配合下,使業(yè)務在國內(nèi)市場進一步擴大。但是,在汽車營銷管理過程中有些成效還沒有達到預期效果,所以我們還要在今后的工作中盡力去完善,以確保團隊的執(zhí)行力能順暢的執(zhí)行下去,從而使大家工作盡職盡責,都圓滿的完成公司制定的計劃指標,使公司的業(yè)務快速增長。

  二、 存在的缺點和不足

  經(jīng)過多年的努力,我在工作上取得了一些的成績,但是我也清醒地看到我身上存在的缺點和不足:一是工作紀律不夠嚴格,袒護縱容部下員工 ;二是我們銷售激勵機制有待于完善與加強;三是銷售及售后服務工作需要提高,員工素質(zhì)需進一步加強;四是自己的模范作

  用還不夠,今后工作中都要注意;五是在如何調(diào)動員工的積極性與創(chuàng)造性,自己還需加強學習和鍛煉;六是與公司相關部門及領導溝通的太少。以上在管理工作中有有待改進。

  三、形勢分析與今后的設想

  (一)、形式的分析:

  現(xiàn)在我們公司生產(chǎn)的汽車在質(zhì)量,配置上屬于上等的車輛。在價格上是賣得偏高的價位,在本年銷售過程中,牽涉問題最多的就是汽車的價格。有因為價格而丟單的問題,在明年的銷售工作中我認為汽車的價格應做一下適當?shù)母,這樣可以促進銷售人員去銷售。我們公司進入**等市場比較晚,汽車品牌的知名度與價格都不是很有優(yōu)勢,在西北等地開拓市場壓力很大,還是那句老話,沒有壓力就沒有動力。因此,我們還要克服困難,頂住壓力,實現(xiàn)跨越。市場是良好的,形勢是嚴峻的?梢杂眠@一句話來概括,在技術發(fā)展飛快的今天,我們未來幾年汽車銷售市場是大有作為的,尤其是我們與跨國公司合并的意向一旦達成,外國汽車廠商將提供專門技術和資金,人才的需求數(shù)量也會相對增大,涉及很多專業(yè),而且從第一線到最后的檢測,要求的人員層次也要提高?赡苄碌耐顿Y重點不外乎降低成本、增加收益、完善服務等,投資重心自然而然地會向增加效益的方面傾斜。從而,我們將在成本降低、迅速搶占國內(nèi)以至國外更大市場份額的同時,其銷量也會隨之顯著提高,并且在增強品牌影響力、提高產(chǎn)品品質(zhì)、完善銷售服務體系方面,采取新的可行措施,而且我們還將利用技術、資金、人才優(yōu)勢在國內(nèi)加強新車型與品牌車型的研發(fā)能力、并加強對銷售渠道的管理,滿足消費者對廠商、對產(chǎn)品、對價格、對服務更高層次的要求。從而我們的品牌形象和經(jīng)濟效益都會得到大的豐收。因此,在汽車銷售未來的發(fā)展中,我們要更新理念,集中精力,讓每個銷售人員都信心百倍的去執(zhí)行任務、完成任務。并把握銷售節(jié)點,全力以赴抓好車型銷售及市場調(diào)查工作,不斷完善、調(diào)整營銷策劃方案,充分做好售前、售中、售后服務等工作,強力推進新車型運作,使企業(yè)品牌及公司形象能得到不斷提升。通過研究市場,加大銷控力度,以獲得最大利潤的前提下循序漸進的來推盤,使公司的經(jīng)濟效益和社會信譽得到提升。

  (二)、今后的設想

  1、建立一支具有凝聚力,合作精神,具有殺傷力的汽車銷售團隊

  首先要優(yōu)化部門架構,銷售工作的順利開展是需要不同崗位職責的人來共同完成的,我們要建立健全銷售員、技術支持、銷售助理、市場策劃、售后服務等崗位人員。人員結(jié)構要不斷完善,每人的崗位職責更明晰、分工更明確、更專業(yè),銷售工作也就更系統(tǒng)化、標準化、可執(zhí)行化。同時整合營銷,通過尋求合作與支持來達到我們在增加資金實力、增強技術實力、以及銷售鏈條拓展等方式的營銷。

  2、 提高銷售業(yè)績,擴張市場銷售網(wǎng)絡

  引進先進管理思想和市場營銷理念、經(jīng)驗,強化我公司汽車市場的推廣意識。使我們的汽車在全國打開新局面,獲取更大的市場份額,以更好的成績

  擠進潛力巨大的汽車銷售行業(yè)。

  3、三是推廣主導型號車型,搶占國內(nèi)市場

  大力推廣主導型號**、**、**自卸車車型,銷售布局上建立**市場的基地,大力拓展國內(nèi)市場。提升品汽車牌知名度,讓更多的客戶認識、了解我們,讓我們更加被市場認可。并通過更多的銷售管理策略來拓寬我們的市場區(qū)域,擁有更多的市場機會,搶占國內(nèi)更多的市場份額。

  4、做好客戶優(yōu)質(zhì)服務。

  銷售及售后服務是我們的核心部門,它的工作質(zhì)量直接影響到我們公司的信譽及市場份額。因此,強化銷售及售后服務已是我們明年以至今后的首要任務。經(jīng)過多年的運營我們已經(jīng)積累了一些經(jīng)驗,我們有信心將銷售及售后服務的工作進入標準化、程序化,以優(yōu)質(zhì)的服務贏得客戶的信賴。

  以上是我多年以來工作內(nèi)容述職體現(xiàn),如有不妥之處還望指正,敬請領導審議。

個人述職報告 篇5

  各位領導、各位同事:

  我于20xx年7月畢業(yè)于甘肅聯(lián)合大學經(jīng)管學院經(jīng)貿(mào)系財會專業(yè),同年8月進入甘肅省第二建筑工程公司第五建安公司從事財務工作。半年來,我在公司各級領導和同事們的幫助和指導下,還有師傅的帶領下,基本上完成了自己的本職工作,履行了會計崗位職責,并且學會了在實踐中檢驗理論,用理論去指導實踐,現(xiàn)就我一年來履行職責的情況作如下述職,請予以評議:

  對于一個剛走出校門的實習生,剛走上工作崗位的新手,能被領導委以財務上的重要職責,無不給我提供了一次充分展示自我的機會,讓我深刻的認識到無論如何都要做好自己的本職工作,從那一刻起“愛崗敬業(yè),誠實守信,廉潔自律”我就銘記在心。在知識經(jīng)濟的時代,不學習就要落伍,幸運的是在師傅的耐心教導下,使我轉(zhuǎn)變觀念,認識到建筑會計與金融會計的異同,遵照《會計法》、《企業(yè)會計制度》我學了財務管理制度、項目成本責任會計崗位責任制、項目成本核算管理制度。

  財務工作是一個涉及面廣,匯集性強的工作,我從一開始的整理票據(jù),粘貼憑證、列轉(zhuǎn)賬通知單,收取項目材料明細賬及材料盤點表,發(fā)放職工生活費、整理裝訂報表到最后寫經(jīng)濟活動分析報告,使我認識到財務工作的業(yè)務流程必須從每一細節(jié)做起,盡職盡責。然而對于一個剛畢業(yè)的實習生來說能夠親手實踐每一件涉及這個行業(yè)的工作都是一種挑戰(zhàn),懷著這種心情,我認認真真地完成了自己分內(nèi)的工作。此外,協(xié)助各個項目部盡我所能去做工作,不僅鍛煉了我的責任心,也鍛煉了我的耐心,我以認真的工作態(tài)度來增強素質(zhì),以優(yōu)質(zhì)高效的工作成效來樹立形象。

  各位領導,各位同事,回顧自己這一年來的工作,雖然圍繞自身工作職責作了一些工作,取得了一定的成績,對建筑行業(yè)的行業(yè)標準和行規(guī)也有了深刻的了解,但與公司要求和同事們相比還存在不少差距,我決心以這次述職評議為契機,虛心接受評議意見,切實做好自己的工作,認真履行職責,寓學習于工作中,學字當頭,不斷提高自己的業(yè)務水平及業(yè)務素質(zhì),爭取做一名合格的建筑企業(yè)管理者。

個人述職報告 篇6

  20xx年,按照市局黨組要求,元至四月我在市場分局任局長,五至十二月在**分局任局長。一年來,在市工商局的堅強領導下,我緊緊圍繞建設"四有"工商隊伍這個主題,以抓"工商所建設年"為契機,以學習《廉政準則》、抓好"市場主題增量、市場秩序優(yōu)化、放心消費保護"三項行動為切入點,堅持內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象,認真履行自己的職責,確保了分局干部隊伍思想穩(wěn)定,全年無一例違紀違法和失職瀆職行為,較好完成了全年工作目標任務,為服務社會經(jīng)濟發(fā)展作出了應有貢獻。

  一、以遵守《廉政準則》為基點,全面提高隊伍整體素質(zhì)。

  年初開始,我按照市局部署,以抓系統(tǒng)開展黨風廉政建設宣教月活動為切入點,采取系統(tǒng)學和專題學,集中學和分散學,輔導學和警示學等辦法,開展了查學習、看學風,查工作、看責任,查作風、看轉(zhuǎn)變,查責任、看政績的"四查四看"活動,通過召開民主生活會形式,組織干部職工進行認真的自我剖析,查擺自已在黨風廉政建設方面存在的問題和工作中的不作為、亂作為行為。為了確保學習效果,還給每個干部配發(fā)了專用學習筆記本,要求每個干部對每個學習專題必須有一定數(shù)量的學習記錄和學習心得,在每個專題學習完后,還要組織考試,以防止學習走過場。由于學習形式

  多樣,學習要求嚴格,干部學習熱情高漲,通過學習,廣大干部、黨員的服務意識、廉政意識、敬業(yè)意識、責任意識得到較大增強,比廉政、比貢獻、比遵紀守法、比爭一流成績蔚然成風。與比同時,我自己能帶頭學習帶頭做筆記,帶頭遵紀守法,帶頭廉潔自律,并敢于同一切不良傾向作斗爭,為全面完成20xx年的各項工作奠定了牢固的思想基礎。

  二、以服務社會經(jīng)濟發(fā)展為第一要務,扎實做好市場主體增量行動

  市場主體發(fā)展快慢,關系到社會經(jīng)濟發(fā)展的速度,也決定著經(jīng)濟發(fā)展的水平,更是對我們工商人能力的考驗。為此,按照省、市工商局的要求,結(jié)合**分局實際,把加快市場主體發(fā)展作為全年的一項經(jīng)常性的重要工作任務和檢驗自己工作是否到位的標準之一,從增強服務理念,轉(zhuǎn)變工作作風入手,加大國家法律法規(guī)宣傳力度,提高服務水平,積極做好政策引導,主動幫助經(jīng)營者做好與有關管理職能部門關系協(xié)調(diào)。一年來,為使部分經(jīng)營者盡快取得生產(chǎn)、經(jīng)營許可資格,我?guī)ьI分局有關負責人到質(zhì)檢、衛(wèi)生、公安、消防、安檢等部門多次,請衛(wèi)生、質(zhì)檢等部門有關管理人員到我分局商量有關管理工作6次,特別是在解決小旅社、小餐館、小作坊、小娛樂業(yè)無照經(jīng)營問題上做了大量的工作,并收到了較好效果。今年,分局管轄的**地區(qū)新發(fā)展個私企業(yè)10戶,新發(fā)展個體工商戶1103戶,比去年同期增長30%。

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