實(shí)習(xí)協(xié)議書

時間：2023-07-17 10:23:45 實(shí)習(xí)協(xié)議書我要投稿

實(shí)習(xí)協(xié)議書[經(jīng)典15篇]

　　在社會一步步向前發(fā)展的今天，各種協(xié)議頻頻出現(xiàn)，簽訂協(xié)議可以解決現(xiàn)實(shí)生活中的糾紛。大家知道協(xié)議的格式嗎？下面是小編收集整理的實(shí)習(xí)協(xié)議書，歡迎大家分享。

實(shí)習(xí)協(xié)議書[經(jīng)典15篇]

實(shí)習(xí)協(xié)議書1

　　訂立協(xié)議人：XX

　　甲方：XX

　　地址：XXXXXXX

　　聯(lián)系人：XX

　　電話： XXXXXXX

　　乙方： XX

　　地址：XXXXXXX

　　聯(lián)系人：XX

　　電話：XXXXXX

　　甲方委托乙方對XX名旅游管理專業(yè)學(xué)生進(jìn)行實(shí)習(xí)訓(xùn)練，為保證實(shí)習(xí)順利進(jìn)行，特訂立以下協(xié)議：

　　一、甲方到乙方實(shí)習(xí)的學(xué)生共XX名，其中男生XX名，女生XX名。

　　二、實(shí)習(xí)時間20xx年X月XX日。

　　三、實(shí)習(xí)崗位

　　部門男生女生

　　四、甲方學(xué)生實(shí)習(xí)結(jié)束，由乙方對實(shí)習(xí)學(xué)生做出鑒定及評分。

　　五、甲方實(shí)習(xí)學(xué)生必須遵守乙方的實(shí)習(xí)生規(guī)章制度，實(shí)習(xí)學(xué)生違規(guī)者由乙方向甲方通報情況按酒店規(guī)章制度處理，同時甲方也應(yīng)做出相應(yīng)處理。

　　六、甲方實(shí)習(xí)學(xué)生必須嚴(yán)格遵守乙方安全操作規(guī)程，嚴(yán)格聽從乙方管理人員的指揮，如有違犯，造成安全事故概由違規(guī)學(xué)生負(fù)責(zé)，造成經(jīng)濟(jì)損失，由違規(guī)者自行賠償。

　　七、乙方應(yīng)組織酒店培訓(xùn)人員、部門管理人員和業(yè)務(wù)指導(dǎo)人員，對甲方學(xué)生嚴(yán)格管理，嚴(yán)格執(zhí)行崗位業(yè)務(wù)技能操作規(guī)程，保證實(shí)習(xí)學(xué)生學(xué)有所獲和人身安全。若因管理人員的管理不到位造成的經(jīng)營損失和安全事故，由乙方承擔(dān)責(zé)任。

　　八、甲方應(yīng)指派教師不定期到實(shí)習(xí)現(xiàn)場了解和掌握實(shí)習(xí)學(xué)生的情況，協(xié)助乙方對實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行教育管理。乙方應(yīng)及時向甲方通報實(shí)習(xí)學(xué)生的`表現(xiàn)情況。

　　九、甲方學(xué)生于非實(shí)習(xí)時間在實(shí)習(xí)單位和住宿場所以外發(fā)生的意外事故，與乙方無關(guān)。

　　十、甲方學(xué)生在乙方實(shí)習(xí)期間，由甲方統(tǒng)一安排住宿，乙方安排工作餐，確保學(xué)生人身財產(chǎn)安全由學(xué)校負(fù)責(zé)，在賓館期間由賓館監(jiān)管，離館期間由學(xué)校監(jiān)管。根據(jù)工作崗位和實(shí)際情況給予200元-400元的實(shí)習(xí)補(bǔ)貼。

　　十一、此協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。另附甲方實(shí)習(xí)生名單一份。

　　十二、未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。

　　甲方代表：

　　20xx年X月XX日

　　乙方代表：

　　20xx年X月XX日

實(shí)習(xí)協(xié)議書2

　　甲方:___________________

　　乙方:___________________

　　依據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及其他有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方遵循自愿、平等、協(xié)商的原則，一致同意簽訂本實(shí)習(xí)協(xié)議(以下簡稱協(xié)議)。

　　一、實(shí)習(xí)崗位和薪酬待遇

　　1、簽訂協(xié)議時，甲方聘用乙方在崗位實(shí)習(xí)，每月實(shí)習(xí)工資不低于人民幣__________元。

　　2、甲方根據(jù)經(jīng)營需要，可以按照法律法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度調(diào)整乙方的實(shí)習(xí)崗位、實(shí)習(xí)內(nèi)容和薪酬待遇。

　　3、每月8日為甲方發(fā)薪日。

　　4、協(xié)議期限從____年___月___日至____年___月___日止。

　　二、甲方權(quán)責(zé)

　　1、要求乙方遵守國家法律法規(guī)和依法制定的規(guī)章制度。

　　2、乙方工作不力嚴(yán)重影響甲方管理時，有權(quán)對乙方工作行為進(jìn)行處罰或解除本協(xié)議。

　　3、按時足額支付乙方的.實(shí)習(xí)報酬。

　　4、為乙方提供國家規(guī)定的勞動安全和必需的工作條件。

　　三、乙方權(quán)責(zé)

　　1、享有甲方規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇。

　　2、遵守國家法律法規(guī)和甲方各項規(guī)章制度。

　　3、維護(hù)甲方聲譽(yù)及正當(dāng)利益。

　　4、保守甲方商業(yè)秘密，直至該秘密進(jìn)入公開狀態(tài)。

　　5、認(rèn)真履行職責(zé)，重大問題應(yīng)及時通知甲方并由甲方做出最終處理意見。

　　四、丙方權(quán)責(zé)

　　1、協(xié)調(diào)乙方遵守本協(xié)議及其甲方的規(guī)章制度。

　　2、因乙方違反本協(xié)議給甲方造成損失時承擔(dān)連帶責(zé)任。

　　五、附則

　　1、本協(xié)議未盡事宜按現(xiàn)行勞動法律法規(guī)執(zhí)行，或者雙方另行商定。

　　2、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　3、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方(公章):___________________

　　乙方(簽字):___________________

　　____年____月____日

實(shí)習(xí)協(xié)議書3

　　學(xué)生在校外的科研、生產(chǎn)單位進(jìn)行生產(chǎn)實(shí)習(xí)，是產(chǎn)、學(xué)、科研合作的一種良好方式，為學(xué)生直接面向社會、接觸社會、適應(yīng)社會提高了機(jī)會，它既有利于提高學(xué)生掌握新科技、新技術(shù)的能力，也有利于提高我校學(xué)生理論聯(lián)系實(shí)際的水平，同時也為相關(guān)單位解決實(shí)際問題提供了一定的幫助。為加強(qiáng)管理，保證學(xué)生在校外生產(chǎn)實(shí)習(xí)的質(zhì)量和效果，經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：

　　甲方（學(xué)生所在學(xué)院）：東北電力大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院

　　乙方（校外指導(dǎo)學(xué)生生產(chǎn)實(shí)習(xí)單位）：

　　丙方（學(xué)生）：

　　甲方的權(quán)利與義務(wù)：

　　為乙方提供相關(guān)生產(chǎn)實(shí)習(xí)學(xué)生的基本情況及學(xué)院生產(chǎn)實(shí)習(xí)的有關(guān)規(guī)定。

　　對乙方指定的生產(chǎn)實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師進(jìn)行資格審查，對校外指導(dǎo)教師的指導(dǎo)內(nèi)容進(jìn)行審批。

　　指定一名校內(nèi)指導(dǎo)教師，負(fù)責(zé)了解生產(chǎn)實(shí)習(xí)的進(jìn)展情況，協(xié)助校外指導(dǎo)教師指導(dǎo)生產(chǎn)實(shí)習(xí)。

　　督促檢查丙方認(rèn)真遵守乙方的有關(guān)規(guī)章制度。督促校內(nèi)指導(dǎo)教師定期與學(xué)生聯(lián)系，檢查學(xué)生生產(chǎn)實(shí)習(xí)的有關(guān)情況（如生產(chǎn)實(shí)習(xí)進(jìn)度、遵守規(guī)章制度、安全等），并與校外指導(dǎo)教師一起解決生產(chǎn)實(shí)習(xí)中存在的問題。

　　與乙方共同負(fù)責(zé)對丙方在實(shí)習(xí)期間的思想、安全意識、工作紀(jì)律等方面的教育。

　　與乙方反饋的有關(guān)學(xué)生的問題及時協(xié)調(diào)解決。

　　乙方的權(quán)利與義務(wù)：

　　負(fù)責(zé)提供學(xué)生生產(chǎn)實(shí)習(xí)的場所，并為學(xué)生完成生產(chǎn)實(shí)習(xí)所必須的儀器、設(shè)備及相關(guān)試驗（實(shí)驗）提供方便。

　　指定一名具有中級及以上職稱的技術(shù)人員擔(dān)任生產(chǎn)實(shí)習(xí)的指導(dǎo)教師。制定生產(chǎn)實(shí)習(xí)的題目和生產(chǎn)實(shí)習(xí)大綱，并交甲方審查備案。學(xué)生的生產(chǎn)實(shí)習(xí)要按實(shí)習(xí)大綱進(jìn)行。

　　丙方在乙方實(shí)習(xí)、實(shí)習(xí)期間的食宿與交通費(fèi)用等方面的問題由乙方負(fù)責(zé)或協(xié)商解決。

　　定期與甲方指導(dǎo)教師聯(lián)系，通報學(xué)生的工作表現(xiàn)及實(shí)習(xí)進(jìn)展情況，以保證學(xué)生的生產(chǎn)實(shí)習(xí)質(zhì)量。

　　負(fù)責(zé)學(xué)生在生產(chǎn)場所的安全教育及管理工作，保證學(xué)生在生產(chǎn)實(shí)習(xí)場所的人身安全。

　　保證學(xué)生參加校內(nèi)教學(xué)與指定活動的時間，如有沖突，服從甲方活動安排。

　　與甲方共同負(fù)責(zé)對丙方在實(shí)習(xí)期間的.思想、安全意識、工作紀(jì)律等方面的教育。

　　生產(chǎn)實(shí)習(xí)結(jié)束后，由乙方給出學(xué)生的評語及推薦成績。

　　丙方的權(quán)利與義務(wù)：

　　1、丙方生產(chǎn)實(shí)習(xí)所必須的基本條件由甲乙雙方協(xié)調(diào)解決。

　　2、生產(chǎn)實(shí)習(xí)期間，丙方必須嚴(yán)格遵守學(xué)校的有關(guān)規(guī)定，積極維護(hù)個人及學(xué)校利益。

　　3、丙方必須嚴(yán)格遵守乙方的勞動紀(jì)律，服從管理，不得從事違規(guī)或違紀(jì)的活動。若違反紀(jì)律，經(jīng)教育無效，乙方有權(quán)將丙方退回甲方，由甲另行安排生產(chǎn)實(shí)習(xí)。視情節(jié)輕重，甲方給予批評教育直至紀(jì)律處分。

　　4、對乙方提出的不合理要求丙方有權(quán)與指導(dǎo)老師和學(xué)院反映，由甲乙雙方協(xié)商解決，丙方不得與乙方管理人員爭辯，更不允許發(fā)生口角和沖突。

　　5、丙方在外期間，有責(zé)任、有義務(wù)維護(hù)個人及學(xué)校利益。不得違反?東北電力大學(xué)學(xué)生手冊?有關(guān)規(guī)定，由此造成的不良后果，完全由丙方個人承擔(dān)。

　　其他說明：

　　1、丙方在外生產(chǎn)實(shí)習(xí)時間安排：______月______日-______月______日

　　2、生產(chǎn)實(shí)習(xí)結(jié)束后，乙方安排丙方按時返校，準(zhǔn)備整理材料和進(jìn)行實(shí)習(xí)答辯等事宜。甲方邀請乙方在條件許可的情況下，安排指導(dǎo)教師或有關(guān)專家參與實(shí)習(xí)答辯。

　　3、本協(xié)議有效期自簽字之日起生效。

　　4、本協(xié)議一式三份，甲、乙、丙方各執(zhí)一份。

　　5、其它有關(guān)未盡事宜由甲、乙、丙方協(xié)商解決。

　　學(xué)生簽名：

　　聯(lián)系電話：

　　日期：

　　甲方

　　負(fù)責(zé)人：

　　指導(dǎo)老師：

　　聯(lián)系電話：

　　聯(lián)系地址：

　　日期：

　　甲方單位蓋章：

　　乙方

　　負(fù)責(zé)人：

　　指導(dǎo)老師：

　　聯(lián)系電話：

　　聯(lián)系地址：

　　日期：

　　乙方單位蓋章：

實(shí)習(xí)協(xié)議書4

　　合同編號：

　　甲方（單位）名稱：________________________

　　地址：____________________________

　　電話：________________________________

　　乙方（實(shí)習(xí)生）姓名：________________________

　　身份證號碼：____________________________

　　電話：____________________________

　　因乙方現(xiàn)為未畢業(yè)大學(xué)生，根據(jù)《勞動部關(guān)于貫徹執(zhí)行若干問題的意見》（勞部發(fā)〔1995〕309號）中有關(guān)規(guī)定，為了保障雙方權(quán)益，明確雙方責(zé)任，在平等自愿、互惠互利的基礎(chǔ)上，就雙方實(shí)習(xí)（實(shí)踐）的有關(guān)事項達(dá)成以下協(xié)議：

　　一、實(shí)習(xí)期限及留任承諾

　　實(shí)習(xí)時間自____年____月____日至____年____月____日（畢業(yè)證書和學(xué)位證書交給公司驗明真?zhèn)魏鬄橹梗＜追匠兄Z：丙方畢業(yè)時同等條件下優(yōu)先錄取。如果實(shí)習(xí)結(jié)束乙方拿到畢業(yè)證后，根據(jù)實(shí)習(xí)情況，經(jīng)雙方協(xié)商可考慮適當(dāng)縮短或取消試用期，錄用乙方為正式員工，簽訂正式勞動合同。

　　二、實(shí)習(xí)崗位及實(shí)習(xí)補(bǔ)貼

　　1、甲方根據(jù)乙方的申請和甲方的工作安排，安排乙方在本公司____崗位實(shí)習(xí)；

　　2、甲方根據(jù)乙方的.實(shí)習(xí)表現(xiàn)酌情給予生活補(bǔ)貼，具體生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放方式為：

　　（1）實(shí)習(xí)工資為正式工資的80%，次月5個工作日內(nèi)發(fā)放。

　　（2）電話補(bǔ)助：每月100元；午餐補(bǔ)助：工作日每天15元。

　　（3）優(yōu)惠條件

　　乙方在本公司實(shí)習(xí)4個月以上，到公司報到時可直接轉(zhuǎn)為正式員工。

　　乙方在本公司實(shí)習(xí)不足4個月，到公司報到時需經(jīng)2個月試用期轉(zhuǎn)為正式員工。

　　三、實(shí)習(xí)管理細(xì)則

　　1、甲方應(yīng)提供實(shí)習(xí)場地，包括生產(chǎn)或辦公的場地及相關(guān)條件；

　　2、如果實(shí)習(xí)期內(nèi)乙方違反甲方的《員工手冊》要求，甲方有權(quán)提出解除《實(shí)習(xí)協(xié)議》。

　　3、實(shí)習(xí)期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定：

　　（1）乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)；

　　（2）乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律及管理規(guī)定；

　　（3）乙方所進(jìn)行工作的責(zé)任、權(quán)限、程序、方法等均以甲方規(guī)定為依據(jù)，不得自行變更和推卸責(zé)任，如有違反造成甲方財物損失，按甲方規(guī)定處理。

　　（4）乙方在工作期間應(yīng)服從領(lǐng)導(dǎo)，盡職盡責(zé)，與公司其他員工團(tuán)結(jié)合作。

　　4、乙方在實(shí)習(xí)期間接觸到的有關(guān)甲方研究成果、財務(wù)、人事等方面的機(jī)密，如有泄露，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)因此而產(chǎn)生的一切責(zé)任。

　　5、實(shí)習(xí)結(jié)束后，表現(xiàn)突出的實(shí)習(xí)生可留在本企業(yè)就業(yè)，公司將與其簽訂正式勞動合同。

　　四、知識產(chǎn)權(quán)

　　乙方在甲方實(shí)習(xí)期間所產(chǎn)生的一切工作成果和在此基礎(chǔ)上利用甲方數(shù)據(jù)、資料等進(jìn)行的進(jìn)一步研究，均屬公司成果，甲方保留該部分成果的知識產(chǎn)權(quán)。

　　五、協(xié)議終止與解除

　　1、協(xié)議期滿自然終止；

　　2、甲乙雙方協(xié)商一致本協(xié)議可以解除。如乙方欲提前解除本協(xié)議，應(yīng)提前7天以書面方式向甲方告知原因，經(jīng)甲方同意并完成工作交接后，可與甲方終止本協(xié)議，否則，乙方應(yīng)賠償由此給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失。

　　3、實(shí)習(xí)期間，甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實(shí)習(xí)要求、或不能勝任實(shí)習(xí)工作，可向乙方提出解除實(shí)習(xí)協(xié)議，在支付乙方生活補(bǔ)貼并履行相關(guān)手續(xù)后，解除本協(xié)議。

　　六、其它約定事項

　　1、乙方在實(shí)習(xí)期間于公司外發(fā)生意外傷殘事故，由乙方自行承擔(dān)。

　　2、本協(xié)議尚未規(guī)定事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。

　　3、甲、乙雙方充分理解本協(xié)議下所建立的實(shí)習(xí)關(guān)系，不構(gòu)成勞動合同關(guān)系。

　　本協(xié)議一式兩份，經(jīng)甲方、乙方簽字或蓋章后生效。

　　甲方： xxx有限公司乙方簽字：________

　　甲方公章：

　　____年____月____日 ____年____月____日

實(shí)習(xí)協(xié)議書5

　　甲方：(用人單位)

　　法定代表人：

　　地址：

　　乙方：(職工)

　　姓名：

　　身份證號：

　　就讀學(xué)校：

　　就讀專業(yè)：

　　為保證實(shí)習(xí)工作的順利進(jìn)行，保護(hù)雙方的合法權(quán)益，本著自愿合作的原則，經(jīng)慎重協(xié)商，并達(dá)成如下就業(yè)實(shí)習(xí)協(xié)議：

　　一、甲方因經(jīng)營(工作)需要，按國家、省、市政府有關(guān)勞動法律、法規(guī)，接收乙方到甲方實(shí)習(xí)。雙方根據(jù)“平等自愿”原則，簽訂本協(xié)議，并共同遵守履行。

　　二、實(shí)習(xí)期限

　　乙方自從年月日起至從年月日在甲方進(jìn)行實(shí)習(xí)。實(shí)習(xí)期滿，本協(xié)議自行終止。

　　三、實(shí)習(xí)補(bǔ)貼、福利待遇

　　1.甲方每月給予乙方生活補(bǔ)貼為元。乙方在實(shí)習(xí)期內(nèi)被證明不符合甲方實(shí)習(xí)崗位要求的，甲方有權(quán)提前終止實(shí)習(xí)協(xié)議。

　　2.乙方在實(shí)習(xí)期內(nèi)，甲方不提供醫(yī)療、失業(yè)、生育、養(yǎng)老、工傷等社會，若發(fā)生人身意外等按國家有關(guān)法律法規(guī)。

　　3.甲方為乙方提供食宿，具體標(biāo)準(zhǔn)按雙方約定執(zhí)行。

　　四、實(shí)習(xí)內(nèi)容

　　乙方同意服從甲方實(shí)習(xí)安排。在實(shí)習(xí)期內(nèi)甲方根據(jù)經(jīng)營管理狀況、乙方工作能力和工作表現(xiàn)情況有權(quán)調(diào)整乙方的實(shí)習(xí)崗位。

　　五、實(shí)習(xí)紀(jì)律

　　1.乙方在實(shí)習(xí)期內(nèi)必須遵守國家法律、法規(guī)和甲方的各項，不得有任何違法亂紀(jì)的行為。

　　2.乙方實(shí)習(xí)部門根據(jù)工作需要而制定的'各種規(guī)章制度同屬甲方規(guī)章制度，乙方須同樣嚴(yán)格遵守。甲方有權(quán)對乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎懲。

　　3.乙方在實(shí)習(xí)期間，必須遵守甲方規(guī)定的保密規(guī)章、制度，履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。甲方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處，乙方亦應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠實(shí)的態(tài)度，采取任何必要、合理的，維護(hù)其于實(shí)習(xí)期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密信息，以保持其機(jī)密性。

　　4.乙方應(yīng)服從甲方的實(shí)習(xí)安排，并按職責(zé)要求努力工作，保質(zhì)保量地完成任務(wù)。

　　六、解除實(shí)習(xí)協(xié)議

　　1.甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營狀況和用工需要而提前終止與乙方的實(shí)習(xí)關(guān)系，甲方提前終止實(shí)習(xí)協(xié)議的，需提前5天通知乙方。

　　2.本實(shí)習(xí)協(xié)議解除后，甲乙雙方應(yīng)在兩日內(nèi)辦理解除本協(xié)議有關(guān)手續(xù)，乙方應(yīng)將其掌握的所有商業(yè)秘密資料移交給甲方，包括但不限于有關(guān)資料、圖紙、樣品一律交甲方歸檔，不得私自留存帶走或以任何形式向第三方透露。

　　有下列情形之一的甲方可以立即解除實(shí)習(xí)協(xié)議：

　　(1)乙方嚴(yán)重觸犯國家法律法規(guī)被依法追究刑事責(zé)任;

　　(2)乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

　　(3)乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方造成重大經(jīng)濟(jì)損失;

　　(4)乙方患病或非因公負(fù)傷。

　　七、實(shí)習(xí)約定

　　1.實(shí)習(xí)期滿，甲方對乙方在實(shí)習(xí)期的表現(xiàn)做出客觀、公正的鑒定和書面證明。

　　2.乙方在實(shí)習(xí)期結(jié)束時應(yīng)向甲方提交不少于1000字的，實(shí)習(xí)報告應(yīng)包括對自己在實(shí)習(xí)期工作表現(xiàn)的，對所實(shí)習(xí)工作崗位的認(rèn)識和及對本崗位操作規(guī)程或其他方面提出更合理化的建議等內(nèi)容。

　　八、其他

　　1.本協(xié)議未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。

　　2.本協(xié)議由甲乙雙方簽署即日生效，涂改或冒簽無效。

　　3.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各一份。

　　甲方：(蓋章)乙方：

　　日期：年月日日期：年月日

實(shí)習(xí)協(xié)議書6

　　甲方:金華職業(yè)技術(shù)學(xué)院國際商務(wù)學(xué)院

　　乙方:_____（頂崗實(shí)習(xí)接收單位）

　　丙方:_____（學(xué)生）

　　為落實(shí)學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)任務(wù),加強(qiáng)學(xué)生實(shí)習(xí)期間的管理,就頂崗實(shí)習(xí)具體事宜由甲乙丙三方達(dá)成如下協(xié)議:

　　一、實(shí)習(xí)期限

　　丙方到乙方實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)期自20____年2月17日至20____年5月29日.暫定20____年5月30日回校完成其它有關(guān)事宜.

　　二、實(shí)習(xí)崗位

　　乙方根據(jù)甲方的工作需要和丙方的實(shí)際情況,安排丙方到_____部門從事_____工作.

　　三、實(shí)習(xí)補(bǔ)助

　　依照按勞取酬的原則,按乙方現(xiàn)行制度通過協(xié)商確定實(shí)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)補(bǔ)助.

　　四、甲方職責(zé)

　　1．甲方選派教師跟蹤管理,隨時與乙方聯(lián)系了解學(xué)生情況.

　　2．對丙方在實(shí)習(xí)期間所反映的問題應(yīng)及時與乙方溝通,并及時處理.

　　3．甲方與乙方共同做好對丙方的實(shí)習(xí)考核鑒定工作,對于實(shí)習(xí)考核不合格者不予畢業(yè).

　　4．實(shí)習(xí)期滿時,甲方對丙方在實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)做出實(shí)習(xí)鑒定.

　　五、乙方職責(zé)

　　1.乙方在不影響本單位正常生產(chǎn)和工作的前提下,為丙方提供真實(shí)工作環(huán)境,明確崗位業(yè)務(wù)內(nèi)容,并對丙方提供必需的技術(shù)指導(dǎo)和監(jiān)督.

　　2.乙方需為實(shí)習(xí)學(xué)生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作.

　　3.乙方按照本單位規(guī)章制度以內(nèi)部職工的要求對丙方頂崗實(shí)習(xí)進(jìn)行管理,配合甲方做好學(xué)生的.思想教育、安全教育、遵紀(jì)守法教育、職業(yè)道德教育,并將學(xué)生實(shí)習(xí)情況如實(shí)反映給甲方.

　　4．乙方按照甲方的考核方案參與對丙方的實(shí)習(xí)鑒定,出具鑒定意見.

　　5．丙方實(shí)習(xí)期間如嚴(yán)重違反乙方規(guī)章制度,不能勝任本職工作,乙方有權(quán)知會甲方,乙方征得甲方同意后,有權(quán)提出終止實(shí)習(xí).

　　6．工作期間乙方要全面充分地考慮丙方的人身安全需要.發(fā)生非工傷意外事故,則按法律規(guī)定由過錯人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任.

　　六、丙方職責(zé)

　　1．校外畢業(yè)實(shí)習(xí)安全責(zé)任的主體是學(xué)生（丙方）本人,學(xué)生本人對在校外實(shí)習(xí)期間的行為及其產(chǎn)生的后果負(fù)完全責(zé)任.

　　2．學(xué)生必須遵守國家法律和校紀(jì)校規(guī)及乙方規(guī)章制度,并服從乙方的管理和工作安排,接受實(shí)習(xí)單位的考核,尊重實(shí)習(xí)單位的領(lǐng)導(dǎo)、師傅和職工.若發(fā)生違紀(jì)等事件,將按校紀(jì)校規(guī)和甲、乙方規(guī)定嚴(yán)肅處理.

　　3．學(xué)生在實(shí)習(xí)過程中,嚴(yán)禁下江、河、湖泊、水塘等游泳,嚴(yán)禁酗酒、吸煙,嚴(yán)禁乘坐無保險的私人營運(yùn)車輛,嚴(yán)禁違反甲方有關(guān)安全制度.

　　4．實(shí)習(xí)期間,未經(jīng)批準(zhǔn),不得擅自離開實(shí)習(xí)單位,實(shí)習(xí)中途變更實(shí)習(xí)單位的需經(jīng)乙方同意.請假1－2天,由乙方批準(zhǔn)；三天以上由甲方和乙方共同批準(zhǔn).

　　5．按照甲方的要求及時回校參加畢業(yè)設(shè)計（論文）答辯和其它有關(guān)事宜,上交相關(guān)實(shí)習(xí)材料.

　　七、本協(xié)議一經(jīng)簽訂,甲、乙、丙三方必須嚴(yán)格遵守,任何一方不得單方修改.如有未盡事宜需更改協(xié)議時,須經(jīng)三方協(xié)商同意,否則無效.

　　八、本協(xié)議一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份.

　　甲方（蓋章）:金華職業(yè)技術(shù)學(xué)院國際商務(wù)學(xué)院二○____年一月十日

　　乙方（蓋章）:______________年____月____日

　　丙方（簽字）:______________年____月____日

實(shí)習(xí)協(xié)議書7

　　甲方（用人單位）：

　　甲方地址：

　　乙方（學(xué)生）：乙方身份證號：

　　經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、實(shí)習(xí)協(xié)議書的生效

　　1、實(shí)習(xí)生為全日制本科學(xué)歷以上，須滿16周歲。

　　2、實(shí)習(xí)生須將以下資料一并提供給公司:學(xué)生證、身份證復(fù)印件及原件。

　　二、關(guān)于實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)的安排

　　1、公司接受實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)的申請（最短實(shí)習(xí)時間3個月）。公司根據(jù)實(shí)習(xí)時間、實(shí)習(xí)論文的要求作出實(shí)習(xí)安排，并派專人予以指導(dǎo)。

　　2、實(shí)習(xí)期待遇及其他：

　　根據(jù)實(shí)習(xí)生考勤及工作情況，實(shí)習(xí)期公司將支付每人每月一定的`實(shí)習(xí)補(bǔ)助。實(shí)際期限及相關(guān)責(zé)任

　　3、實(shí)習(xí)起止時間為：到公司報到之日起（年月日）至（年月日）。

　　4、因?qū)W生在實(shí)習(xí)期間已在學(xué)校購買了意外及疾病保險，實(shí)習(xí)期間乙方發(fā)生意外或疾病的，由乙方向?qū)W校及投保單位索賠損失，不需甲方承擔(dān)責(zé)任和損失。根據(jù)法律規(guī)定，乙方實(shí)習(xí)期間，甲方也不需為乙方繳納社會保險。

　　5、乙方應(yīng)遵守甲方制度。乙方若違反甲方制度，甲方有權(quán)按制度對乙方進(jìn)行處理。

　　三、其它

　　本協(xié)議自甲乙雙方蓋章簽字之日起生效，協(xié)議正本一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：（簽章）乙方：（簽名）

　　年月日

實(shí)習(xí)協(xié)議書8

　　甲方：__________

　　酒店乙方：__________

　　學(xué)校地址：__________

　　酒店地址：__________

　　聯(lián)系電話：__________

　　傳真：__________

　　甲、乙雙方本著友好合作的愿望，簽訂如下協(xié)議：

　　1、甲方負(fù)責(zé)接收乙方學(xué)生3人(其中2男人，女1人)到甲方實(shí)習(xí)。

　　2、實(shí)習(xí)時間為壹年，即從___年___月___日至___年___月___日。

　　3、甲方付給實(shí)習(xí)生每人每月人民幣300元生活補(bǔ)貼。

　　4、甲方付給乙方每生每月100元管理費(fèi)，由甲方每月匯入乙方固定帳戶(帳號：___________)。

　　5、實(shí)習(xí)期間甲方負(fù)責(zé)對乙方人員進(jìn)行教育、培訓(xùn)和管理。

　　6、乙方學(xué)生須繳納制服押金300元，在員工前三個月生活補(bǔ)貼中分批扣除。實(shí)習(xí)期滿退回所繳押金。

　　7、在實(shí)習(xí)期間，甲方負(fù)責(zé)乙方人員實(shí)習(xí)期間的免費(fèi)食宿，水電費(fèi)(不準(zhǔn)浪費(fèi))，床上用品由乙方自理。

　　8、其他福利待遇甲方根據(jù)實(shí)際情況予以適當(dāng)發(fā)放。

　　9、甲方負(fù)責(zé)乙方學(xué)生甲方所在地單程差旅費(fèi)(限硬座火車票)，乙方憑火車票到甲方報銷。

　　10、實(shí)習(xí)生必須經(jīng)過實(shí)習(xí)地防疫站體檢，費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé)，體檢不合格的實(shí)習(xí)生，將退回乙方。其他有關(guān)證件(身份證、邊防證、計劃生育證、1寸免冠彩色照片6張)由乙方自理。

　　11、工作期間甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)乙方人員因工受傷所需醫(yī)療費(fèi)用。發(fā)生非工傷意外事故，則按法律規(guī)定由過錯人或監(jiān)護(hù)人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

　　12、乙方人員要自覺遵守國家的各項法律規(guī)定及甲方各項規(guī)章制度，并服從甲方的`管理和工作安排，如因?qū)W生個人不服從管理或安排造成合同不能按期執(zhí)行或其他意外，甲方有權(quán)知會乙方，甲方經(jīng)得乙方同意后，有權(quán)辭退學(xué)生。

　　13、乙方學(xué)生實(shí)習(xí)不到半年而提出終止實(shí)習(xí)的，須賠償來時甲方所支付的差旅費(fèi)用、體檢費(fèi)及其他相關(guān)費(fèi)用。

　　14、如學(xué)生未經(jīng)允許擅自離職，甲方有權(quán)除名，乙方將同時開除并不發(fā)放該生畢業(yè)證書。

　　15、實(shí)習(xí)結(jié)束后根據(jù)甲方需要和學(xué)生意愿，甲方可直接與學(xué)生簽署用工合同，轉(zhuǎn)為甲方正式員工。

　　本協(xié)議一經(jīng)簽訂，甲、乙雙方必須嚴(yán)格遵守，任何一方不得單方修改。如有未盡事宜需更改協(xié)議時，須經(jīng)雙方協(xié)商同意，否則無效。

　　本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方簽章：__________

　　乙方簽章：__________

實(shí)習(xí)協(xié)議書9

　　甲方：（用人單位）

　　乙方：xxx職業(yè)技術(shù)學(xué)院機(jī)械工程系

　　丙方：（學(xué)生）

　　為了更好地落實(shí)“工學(xué)結(jié)合”的有關(guān)精神，培養(yǎng)合格的、實(shí)用的技能型人才，根據(jù)甲方的工作需要并經(jīng)甲、乙、丙三方的共同協(xié)商，確定以下事宜：

　　1、甲方責(zé)任

　　1.1 甲方要指定具有工程師及其以上職稱人員擔(dān)任實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師，對頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和實(shí)習(xí)指導(dǎo)，并向乙方提供指導(dǎo)教師證明、學(xué)歷和職稱證的復(fù)印件。

　　1.2 頂崗實(shí)習(xí)結(jié)束后，指導(dǎo)教師應(yīng)檢查學(xué)生實(shí)習(xí)成果和實(shí)習(xí)總結(jié)并簽字，然后根據(jù)學(xué)生實(shí)習(xí)綜合表現(xiàn)給學(xué)生做出評定并打分，評語及成績單應(yīng)加蓋公章。

　　1.3 （明確學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)期間，學(xué)生的待遇）。

　　1.4 甲方負(fù)責(zé)對實(shí)習(xí)學(xué)生進(jìn)行經(jīng)常性的安全教育，不允許參加頂崗實(shí)習(xí)的學(xué)生在協(xié)議有效期內(nèi)擅自離崗；參加實(shí)習(xí)的學(xué)生若嚴(yán)重違法亂紀(jì)、無正當(dāng)理由不服從工作分配、不能完成本崗位職責(zé)或違法甲方有關(guān)規(guī)章制度的規(guī)定，經(jīng)教育無效者，甲方可終止該學(xué)生實(shí)習(xí)資格，其實(shí)習(xí)成績定為不及格并及時通知乙方。

　　1.5 甲方負(fù)責(zé)向乙方的實(shí)習(xí)學(xué)生介紹甲方的各種規(guī)章制度，對參加實(shí)習(xí)的'學(xué)生進(jìn)行相關(guān)技能的培訓(xùn)，明確其崗位和職責(zé)。

　　1.6 （明確頂崗實(shí)習(xí)的期限）

　　1.7 頂崗實(shí)習(xí)結(jié)束，如需續(xù)聘，學(xué)生本人應(yīng)提出申請，經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商共同確定。

　　1.8 （其他有關(guān)約定）

　　2、乙方責(zé)任

　　2.1 乙方應(yīng)按照甲方的要求選派參加頂崗實(shí)習(xí)的學(xué)生；

　　2.2 乙方負(fù)責(zé)對被選派參與頂崗實(shí)習(xí)的學(xué)生進(jìn)行必要的頂崗前的教育，如安全知識和管理制度等。

　　2.3 乙方負(fù)責(zé)在參與頂崗實(shí)習(xí)的學(xué)生中，指派一名學(xué)生協(xié)助甲方負(fù)責(zé)頂崗實(shí)習(xí)期間的安全、日常生活和工作，以保證甲方所下達(dá)的實(shí)習(xí)任務(wù)能按時、按質(zhì)、按量的完成。

　　2.4 （與甲方共同協(xié)商并辦理學(xué)生“人身意外傷害保險”）。

　　2.5 在頂崗實(shí)習(xí)期間，對實(shí)習(xí)學(xué)生嚴(yán)格管理，要求輔導(dǎo)教師每周了解實(shí)習(xí)情況。

　　2.6 （與甲方約定的其他事宜）

　　3、丙方責(zé)任

　　3.1努力學(xué)習(xí)、踏實(shí)工作，遵守學(xué)院的有關(guān)學(xué)習(xí)和安全管理規(guī)定。

　　3.2按要求填寫實(shí)習(xí)日志，實(shí)習(xí)結(jié)束后及時返校，并按頂崗實(shí)習(xí)指導(dǎo)書的要求上交實(shí)習(xí)成果。

　　3.3到頂崗實(shí)習(xí)的單位后，遵守單位的各項規(guī)章制度。

　　3.4按照約定時間完成實(shí)習(xí)任務(wù)。

　　3.5實(shí)習(xí)期間每周與輔導(dǎo)教師聯(lián)系一次。

　　3.6 按照甲、乙方要求攜帶身份證及生活學(xué)習(xí)用品。

　　為保證工學(xué)結(jié)合的正常開展，甲、乙、丙三方應(yīng)認(rèn)真履行本協(xié)議，頂崗實(shí)習(xí)期間不得無故中止本協(xié)議。本協(xié)議一式三份，三方各持一份，并具有同等的法律效應(yīng)。

　　甲方（公章）：乙方（公章）：

　　甲方代表：乙方代表：

　　丙方（簽名）：

　　時間：年月日

實(shí)習(xí)協(xié)議書10

　　甲方：×××××有限公司

　　乙方：×××

　　根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定，就乙方申請來甲方單位實(shí)習(xí)一事，甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，約定如下：

　　一、實(shí)習(xí)期限

　　自年月日至××××大學(xué)就業(yè)派遣報到證上規(guī)定的'報到時間止。

　　二、實(shí)習(xí)內(nèi)容：

　　1.甲方為乙方實(shí)習(xí)提供各項便利條件;

　　2.乙方應(yīng)虛心向甲方業(yè)務(wù)員學(xué)習(xí)外貿(mào)技術(shù)，基本掌握外貿(mào)工作的程序和實(shí)務(wù);

　　3.乙方應(yīng)根據(jù)甲方安排積極協(xié)助甲方業(yè)務(wù)員辦理外貿(mào)業(yè)務(wù)，同時完成甲方交辦的其它事務(wù);

　　4.乙方在實(shí)習(xí)期內(nèi)應(yīng)積極尋找客戶，開拓業(yè)務(wù)渠道，爭取在實(shí)習(xí)結(jié)束前業(yè)務(wù)能上手。

　　三、實(shí)習(xí)報酬

　　實(shí)習(xí)期間甲方根據(jù)乙方的工作態(tài)度、工作表現(xiàn)等給予一定的勞務(wù)費(fèi)。

　　四、實(shí)習(xí)紀(jì)律

　　乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律、法規(guī)和甲方制定的各項規(guī)章制度，乙方在業(yè)務(wù)上受指導(dǎo)老師指導(dǎo)，行政上由甲方辦公室管理，實(shí)習(xí)期滿由甲方寫出實(shí)習(xí)鑒定。

　　五、實(shí)習(xí)期間

　　如因乙方過錯造成甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

　　六、實(shí)習(xí)期滿，若乙方符合甲方聘用條件，甲方對乙方有優(yōu)先聘用權(quán)。若乙方違反此規(guī)定，應(yīng)向乙方支付違約金元。

　　七、乙方向甲方交納元人民幣的履約定金，作為履行本協(xié)議第五條、第六條的擔(dān)保。

　　八、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。

　　九、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：×××××有限公司乙方：

實(shí)習(xí)協(xié)議書11

　　甲方：___________________________________

　　地址：___________________________________

　　乙方(實(shí)習(xí)生)：____________________________

　　聯(lián)系電話：________________________________

　　所學(xué)專業(yè)：________________________________

　　一、協(xié)議事宜為保證實(shí)習(xí)工作正常開展，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，擬定乙方在甲方進(jìn)行實(shí)習(xí)，相關(guān)事宜如下。

　　二、雙方責(zé)任

　　(一)甲方責(zé)任

　　甲方根據(jù)學(xué)校教學(xué)實(shí)習(xí)內(nèi)容，根據(jù)實(shí)習(xí)單位與乙方的具體情況，負(fù)責(zé)合理組織、安排乙方實(shí)習(xí)。負(fù)責(zé)按實(shí)習(xí)大綱要求指定具有相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職稱人員做為指導(dǎo)教師帶教，負(fù)責(zé)乙方實(shí)習(xí)期間的出科考核和評定，及時填報實(shí)習(xí)手冊，簽署實(shí)習(xí)單位的意見。

　　甲方為乙方實(shí)習(xí)提供護(hù)理臨床實(shí)踐的平臺，幫助乙方達(dá)到運(yùn)用所學(xué)知識于實(shí)際工作崗位之目的，不提供住宿及飲食地。

　　(二)乙方責(zé)任

　　乙方在實(shí)習(xí)期間的往返交通過程中、學(xué)習(xí)工作時間以外所發(fā)生的`一切危及自己個人人身安全、財產(chǎn)安全和危害社會行為產(chǎn)生的后果由乙方完全承擔(dān)，與甲方無關(guān)。

　　乙方在甲方醫(yī)院實(shí)習(xí)期間必須自覺遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度，服從醫(yī)院管理，服從科室安排，不準(zhǔn)無故請假、曠工，有事需請假時必須在事前向帶教老師或科室護(hù)士長書面請假。

　　實(shí)習(xí)期間乙方應(yīng)尊重帶教老師，嚴(yán)格遵守實(shí)習(xí)要求，團(tuán)結(jié)奉獻(xiàn)、勤學(xué)好問、關(guān)心患者，嚴(yán)禁和患者及其家屬發(fā)生爭吵，若因違反醫(yī)院規(guī)章制度，未經(jīng)帶教老師準(zhǔn)許自行操作而發(fā)生的醫(yī)療事故賠償由乙方自行負(fù)責(zé)。

　　乙方在實(shí)習(xí)期內(nèi)如發(fā)生職業(yè)暴露傷問題(如針頭或銳器刺傷、皮膚粘膜接觸病人血液、體液等)，按照甲方本院職工職業(yè)暴露后處理流程處理，但注射一切疫苗的費(fèi)用自理。

　　實(shí)習(xí)期間實(shí)習(xí)生工作應(yīng)嚴(yán)肅認(rèn)真，嚴(yán)格執(zhí)行護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程及查對制度，貴重儀器未經(jīng)帶教老師批準(zhǔn)不得擅自使用，損壞醫(yī)院物品要照價賠償。

　　乙方不服從甲方的實(shí)習(xí)安排，或在實(shí)習(xí)期間違反勞動紀(jì)律，違反操作規(guī)程、安全紀(jì)律，對不履行實(shí)習(xí)協(xié)議者，醫(yī)院有權(quán)終止協(xié)議，責(zé)令乙方終止實(shí)習(xí)。

　　實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)科室實(shí)習(xí)完后，應(yīng)由本科室護(hù)士長或帶教老師組織對本科護(hù)理操作考試，護(hù)士長簽考評意見后方可轉(zhuǎn)科。

　　實(shí)習(xí)生應(yīng)仔細(xì)閱讀上述協(xié)議條目，并與家長充分溝通和告知。學(xué)生本人簽字，即代表家長認(rèn)可上述協(xié)議。

　　三、其他實(shí)習(xí)事項約定

　　實(shí)習(xí)期自________年____月____日起至________年____月____日止;

　　實(shí)習(xí)津貼：每個月________元;

　　四、其他約定事項

　　__________________________________________;

　　_________________________________________;

　　__________________________________________。本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份，簽字之日生效。

　　甲方(簽章)：___________________ 乙方(簽字蓋)：______________

　　委托代理人：_____________________

　　________年____月____日 ________年____月____日

實(shí)習(xí)協(xié)議書12

　　用人單位：___________________(以下簡稱甲方)

　　法定代表人：_________________

　　地址：_______________________

　　郵政編碼：___________________

　　聯(lián)系電話：___________________

　　實(shí)習(xí)生：_____________________(以下簡稱乙方)

　　性別：_______________________

　　年齡：_______________________

　　身份證號：___________________

　　所在學(xué)校：___________________

　　專業(yè)：_______________________

　　聯(lián)系電話：___________________

　　風(fēng)險告知：實(shí)習(xí)是學(xué)習(xí)過程增加勞動技能的實(shí)踐階段。用人單位只是學(xué)校聯(lián)系的一個學(xué)習(xí)實(shí)踐地點(diǎn)。實(shí)習(xí)生的身份仍是學(xué)生，仍應(yīng)由學(xué)校統(tǒng)一管理。勞動法律、法規(guī)暫時對實(shí)習(xí)生群體沒有具體的規(guī)定。由于用人單位不能像對待一般勞動者一樣與實(shí)習(xí)生個人簽訂勞動合同，相關(guān)的權(quán)利義務(wù)就不能和正式簽訂勞動合的勞動者一樣對待。至于企業(yè)給予實(shí)習(xí)生的勞動報酬多少，支付如何約定，則屬于學(xué)校或?qū)嵙?xí)生本人與企業(yè)協(xié)商的內(nèi)容，勞動法律、法規(guī)沒有這方面的具體規(guī)定。因此，在正式簽訂實(shí)習(xí)合同之前，學(xué)生本人應(yīng)當(dāng)積極了解實(shí)習(xí)工作的內(nèi)容、薪資待遇、勞動條件，甚至實(shí)習(xí)期結(jié)束之后是否可過渡轉(zhuǎn)正、如何申請轉(zhuǎn)正等情況。

　　乙方本著提高自身專業(yè)知識與工作實(shí)踐相結(jié)合的精神，自愿到甲方單位實(shí)習(xí)。為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)協(xié)商一致特簽訂如下協(xié)議：

　　(一)實(shí)習(xí)要求

　　乙方應(yīng)如實(shí)向甲方提供本人實(shí)際情況，并根據(jù)甲方要求出具相應(yīng)有效證明(如身份證、體檢證明等)，如乙方提供的身份證、體檢證明等資料有弄虛作假或欺騙甲方之事實(shí)，則甲方可隨時解除本協(xié)議。

　　(二)實(shí)習(xí)期限及地點(diǎn)

　　1、實(shí)習(xí)期限：

　　(1)實(shí)習(xí)時間自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

　　(2)如實(shí)習(xí)期滿后，即使乙方已領(lǐng)取畢業(yè)證書，則甲方也無義務(wù)必須錄用其為正式員工。如實(shí)習(xí)結(jié)束，經(jīng)雙方協(xié)商愿意建立勞動關(guān)系的，則甲方將在各候選人條件同等時優(yōu)先錄用乙方為正式員工。

　　2、實(shí)習(xí)地點(diǎn)：_________。

　　(三)實(shí)習(xí)崗位及工作時間

　　1、甲方根據(jù)客觀情況并結(jié)合乙方的專業(yè)知識和個人能力，合理安排乙方在不同或同一實(shí)習(xí)部門進(jìn)行實(shí)習(xí)，其崗位職責(zé)和工作要求按實(shí)習(xí)部門有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　2、乙方同意甲方和實(shí)習(xí)部門可根據(jù)工作(研發(fā)崗位)需要或根據(jù)其工作表現(xiàn)和能力，變動乙方的實(shí)習(xí)崗位。

　　3、乙方承諾按時完成規(guī)定的工作數(shù)量、達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，并同意認(rèn)真、主動、及時地完成甲方安排的其他工作內(nèi)容和任務(wù)。

　　4、乙方工作時間按實(shí)習(xí)部門的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。實(shí)習(xí)部門延長乙方工作時間的，乙方將獲得調(diào)休或加班工資，乙方應(yīng)積極配合實(shí)習(xí)部門安排的加班工作。如乙方因工作需要須延長工作時間的，應(yīng)按公司規(guī)定填寫“加班申請單”經(jīng)部門主管審批后方可加班，未經(jīng)審批確認(rèn)的，不視為加班、亦不得作為調(diào)休依據(jù)。

　　(四)雙方的權(quán)利與義務(wù)

　　1、甲方的權(quán)利和義務(wù)：

　　(1)甲方對乙方進(jìn)行勞動安全培訓(xùn)，包括但不限于工作紀(jì)律、安全責(zé)任、工作注意事項等。

　　風(fēng)險告知：勞動安全培訓(xùn)是指用人企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立職業(yè)培訓(xùn)制度，尤其是從事技術(shù)工種的勞動者，上崗前必須經(jīng)過培訓(xùn)。對于相關(guān)技術(shù)類專業(yè)的實(shí)習(xí)生，務(wù)必經(jīng)過崗前培訓(xùn)之后才能上崗。

　　(2)甲方可以根據(jù)需要，調(diào)配乙方從事不同的實(shí)習(xí)崗位;如乙方由于個人能力和身體原因，不能參加正常的實(shí)習(xí)活動，或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規(guī)章制度，甲方有權(quán)提前終止乙方實(shí)習(xí)活動并解除本協(xié)議。

　　(3)結(jié)合實(shí)際情況，為乙方提供學(xué)習(xí)專業(yè)知識、從事專業(yè)實(shí)踐活動的機(jī)會，并委派有關(guān)人員進(jìn)行指導(dǎo)。

　　(4)實(shí)習(xí)期結(jié)束時，根據(jù)需要和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，為乙方提供一份客觀公正的實(shí)習(xí)鑒定。

　　(5)甲方提供的'就業(yè)信息及對學(xué)生的承諾必須真實(shí)并與安置的單位實(shí)際情況相符合。如乙方體檢復(fù)查不合格、自身不適應(yīng)或提供個人虛假資料或被用人單位辭退者、乙方自愿放棄而返回學(xué)校者，則其與甲方無關(guān)。

　　(6)乙方在實(shí)習(xí)期間發(fā)生傷病及事故，甲方應(yīng)積極組織救治。由于企業(yè)原因造成傷害的，甲方應(yīng)給予必要的補(bǔ)償，有爭議時按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;由于乙方本人原因造成傷害的，責(zé)任自己承擔(dān)，甲方不承擔(dān)任何費(fèi)用和責(zé)任。

　　2、乙方的權(quán)利與義務(wù)

　　(1)在甲方企業(yè)實(shí)習(xí)期間，必須服從甲方企業(yè)的管理，認(rèn)真執(zhí)行甲方企業(yè)各項規(guī)章制度;

　　(2)對于危害自己的勞動條件和被要求從事違法、違規(guī)活動時，可對甲方企業(yè)提出疑義、批評、檢舉和控告;

　　(3)若提前解除協(xié)議，應(yīng)提前三日通知甲方，在辦理好工作交接手續(xù)后，方可解除本協(xié)議。

　　(4)乙方工作未滿7個工作日將不予結(jié)算工資

　　(5)個人承擔(dān)車費(fèi)，由公司統(tǒng)一收取單程車費(fèi)______元(此費(fèi)用只用于學(xué)生出行費(fèi)用)。

　　(6)服從公司對崗位進(jìn)行合理管理與調(diào)配。

　　(7)認(rèn)真遵守和履行公司的各項規(guī)章制度，如因本人原因(過失或故意違規(guī)操作)給公司造成經(jīng)濟(jì)損失或法律上的責(zé)任，本人愿承擔(dān)公司所受經(jīng)濟(jì)損失1-5倍的罰款，或承擔(dān)法律上的責(zé)任。

　　(8)工作期間，謹(jǐn)記不遲到、不早退、用心完成分內(nèi)工作(有特殊事情需請假的，須提前2-3天請假，并說明理由)。不無故曠工或擅離職守。(其中請假扣除當(dāng)天基本工資，并扣除全勤;曠工一天扣兩天基本工資)

　　(五)實(shí)習(xí)報酬

　　1、甲方依其規(guī)章制度對乙方的實(shí)習(xí)進(jìn)行考核評價，乙方按照實(shí)習(xí)計劃或甲方規(guī)定完成實(shí)習(xí)內(nèi)容的，甲方給予乙方實(shí)習(xí)補(bǔ)貼，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為_____元/工作日，補(bǔ)貼發(fā)放在實(shí)習(xí)結(jié)束時發(fā)放。

　　2、乙方實(shí)習(xí)期間因從事實(shí)習(xí)范圍內(nèi)的工作發(fā)生的正常費(fèi)用，經(jīng)甲方認(rèn)可后，可憑票據(jù)實(shí)報銷。

　　3、在實(shí)習(xí)期間，乙方不享受甲方員工依據(jù)《勞動合同》和甲方規(guī)章制度所享受的福利待遇。考慮到實(shí)習(xí)生的實(shí)際經(jīng)濟(jì)狀況，解決實(shí)習(xí)生的生活困難，甲方根據(jù)具體情況和現(xiàn)有資源，給予實(shí)習(xí)生住宿和生活方面的補(bǔ)貼。

　　(六)勞動保護(hù)

　　1、甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

　　2、甲方根據(jù)乙方實(shí)習(xí)崗位實(shí)際情況，按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護(hù)用品。

　　3、甲方將在實(shí)習(xí)期內(nèi)為乙方購買商業(yè)保險，當(dāng)實(shí)習(xí)期解除或終止后，該保險自然停止。實(shí)習(xí)期間，如乙方發(fā)生意外事故，該商業(yè)保險理賠所獲得的費(fèi)用抵充甲方依照法律規(guī)定應(yīng)承擔(dān)費(fèi)用。

　　(七)保密約定

　　乙方應(yīng)愛護(hù)甲方的財產(chǎn)，保守國家秘密和保守甲方的經(jīng)營技術(shù)、生產(chǎn)、財物、人事、業(yè)務(wù)等商業(yè)秘密。經(jīng)甲方要求后，乙方應(yīng)及時與甲方簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議。

　　(八)知識產(chǎn)權(quán)

　　在實(shí)習(xí)期間，乙方利用甲方生產(chǎn)設(shè)備或物質(zhì)條件所開發(fā)的項目成果所有權(quán)屬于甲方。

　　(九)協(xié)議解除

　　1、甲乙雙方協(xié)商一致本協(xié)議可以解除。如乙方欲提前解除本協(xié)議，應(yīng)提前7天以書面形式向甲方告知原因，經(jīng)甲方同意并在完成工作交接后方可與甲方終止實(shí)習(xí)合同，否則，乙方應(yīng)賠償由此給甲方造成的損失。

　　2、乙方如有違法行為、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的解除本協(xié)議。

　　3、實(shí)習(xí)期間，甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實(shí)習(xí)要求、或者不能勝任實(shí)習(xí)工作，可向乙方提出解除實(shí)習(xí)協(xié)議，在支付給乙方生活補(bǔ)貼并履行相關(guān)手續(xù)后，解除本協(xié)議。

　　4、如果乙方實(shí)習(xí)或者工作中不能與同事和睦相處、作風(fēng)散漫等由于乙方自身的原因，并影響到工作的開展等情況，甲方有權(quán)解除協(xié)議。給造成甲方損失的，乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　5、實(shí)習(xí)期滿，實(shí)習(xí)協(xié)議自動解除，如用人單位欲招收乙方為正式工作人員，則應(yīng)按勞動法有關(guān)規(guī)定為其辦理就業(yè)手續(xù)，簽訂新的勞動合同。

　　6、其它根據(jù)法律規(guī)定和本協(xié)議約定可以解除的。

　　(十)違約責(zé)任

　　1、甲方違約要以協(xié)議期限按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付工資、勞務(wù)實(shí)習(xí)費(fèi)和生活補(bǔ)助等，并按______元/人予以就業(yè)補(bǔ)償，負(fù)全部違約責(zé)任。

　　2、乙方違約要承擔(dān)甲方勞務(wù)實(shí)習(xí)費(fèi)和生活補(bǔ)助等經(jīng)濟(jì)損失，并繳納違約金_________元/人，負(fù)全部違約責(zé)任。

　　(十一)有下列情況之一的，甲方有權(quán)調(diào)整或變更乙方的實(shí)習(xí)崗位。

　　1、因乙方身體狀況不適宜繼續(xù)工作或調(diào)整勞動組織需要。

　　2、根據(jù)乙方的工作能力及表現(xiàn)，不適宜在原實(shí)習(xí)崗位繼續(xù)工作的。

　　3、不可抗力的因素或其他客觀情況變化，導(dǎo)致乙方不能繼續(xù)在原實(shí)習(xí)崗位工作的。

　　(十二)雙方約定的其他事項

　　1、甲方的員工手冊等相關(guān)管理辦法、規(guī)章制度、規(guī)定及《保密協(xié)議》作為本協(xié)議的附件，不可分割、不可分開解釋、并具有同等法律約束力。

　　2、針對乙方在甲方處實(shí)習(xí)問題，乙方承諾其已告知所在學(xué)校并已征得學(xué)校同意。如因乙方違反本條約定，給所在學(xué)校或乙方本人造成損失或損害的，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任且有權(quán)隨時解除本協(xié)議。

　　(十三)本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。因本協(xié)議而引起的糾紛，經(jīng)協(xié)商或調(diào)解不能解決的，甲乙任何一方均有權(quán)向________人民法院提起訴訟。

　　(十四)本協(xié)議一式二份，甲方、乙方雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。

　　用人單位(蓋章)：________________ 實(shí)習(xí)生(簽字)：________________

　　法定代表人(簽字)：____________ ________年_____月_____日

　　________年_____月_____日

　　在校大學(xué)生實(shí)習(xí)協(xié)議的注意事項：

　　1、實(shí)習(xí)期間簽訂的實(shí)習(xí)合同一般認(rèn)為是勞務(wù)合同，而非勞動合同。

　　2、勞務(wù)合同歸《合同法》、《民法通則》調(diào)整，而勞動合同才歸《勞動法》、《勞動合同》調(diào)整。

　　3、與用人單位之間是平等民事主體間的關(guān)系，而非具有不平等性的勞動關(guān)系;

　　4、如果違約的話要承擔(dān)的是民事責(zé)任，而非勞動法上的責(zé)任。

　　5、還有如果要走人的話，協(xié)商一致當(dāng)然沒有問題。如果單位要求根據(jù)合同約定承擔(dān)違約責(zé)任的話，實(shí)習(xí)生還是需要承擔(dān)的，具體根據(jù)合同內(nèi)容而定。

　　6、因為不受勞動法調(diào)整，實(shí)習(xí)津貼可以雙方協(xié)商，不需遵守當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。實(shí)習(xí)生解除協(xié)議，單位也不需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等費(fèi)用。

實(shí)習(xí)協(xié)議書13

甲方：_________

　　乙方：_________

　　為了平衡_________勞動力市場，滿足_________地區(qū)各企業(yè)的用工需要，同時為了解決各地剩余勞動力的就業(yè)安置，現(xiàn)甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商一致，為了雙方的合作順利愉快，持續(xù)久長，特協(xié)定如下合同條例以之監(jiān)督執(zhí)行。

　　一、乙方組織輸送過來的工人（學(xué)生）年齡要在16-35歲之間，要求四肢健全，身體健康，思想純潔，并有吃苦耐勞，勤奮好學(xué)的精神。

　　二、工人（學(xué)生）必須辦有真實(shí)有效的正本證件，包括（身份證、未婚證、畢業(yè)證）。進(jìn)廠生活用品自備，另須準(zhǔn)備_________張相片。

　　三、工人（學(xué)生）在路途中的一切事務(wù)由乙方全權(quán)負(fù)責(zé)，在未到達(dá)甲方辦公地點(diǎn)前，甲方不予承擔(dān)任何責(zé)任，但甲方將協(xié)助乙方辦理相關(guān)事務(wù)，乙方在出發(fā)三天前一定要用電話告知甲方所帶人數(shù)和其他具體情況。

　　四、甲方給乙方工人（學(xué)生）分配安置的.工廠均屬外資企業(yè)，廠方包吃包住，在試用期_________月內(nèi)，每月到手工資在_________元，之后根據(jù)其表現(xiàn)和能力予以提干加薪，其工資一般在_________元。

　　五、工人（學(xué)生）到達(dá)甲方辦公地點(diǎn)后一切事務(wù)均由甲方負(fù)責(zé)，并保證在三天內(nèi)全部安排進(jìn)廠（通常只需5小時左右），如未能安排進(jìn)廠者，一切費(fèi)用開支均由甲方承擔(dān)至進(jìn)廠為止。

　　六、甲方為每個工人（學(xué)生）追蹤半年服務(wù)，并發(fā)給半年期《求職證》為憑，即在半年內(nèi)工人（學(xué)生）在廠里發(fā)生的工傷事故，勞資糾紛以及跳槽，轉(zhuǎn)廠等情況甲方均有專人免費(fèi)協(xié)助解決。

　　七、工廠因生產(chǎn)或季節(jié)關(guān)系，有時要求新工人（學(xué)生）有一定男女比例，所以乙方在招工時須與甲方保持聯(lián)系，以便控制男女的數(shù)量，甲方安置工人（學(xué)生）進(jìn)廠，其勞務(wù)安置費(fèi)為每人_________元。

　　八、甲方安排工人（學(xué)生）所進(jìn)的工廠有：電子廠、電腦廠、電器廠、鐘表廠、機(jī)械廠、塑膠廠、五金廠、玩具廠、電鍍廠、化工廠、工藝廠、制衣廠、手袋廠、陶瓷廠、傘業(yè)廠、家私廠等等。

　　九、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，從簽訂日期起有效，有效期_________年。

　　甲方（蓋章）：_________ 乙方（蓋章）：_________

　　負(fù)責(zé)人（簽字）：_________ 負(fù)責(zé)人（簽字）：_________

　　電話：_________ 電話：_________

　　傳真：_________ 傳真：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

實(shí)習(xí)協(xié)議書14

　　雙方確認(rèn)：在簽訂本協(xié)議前，甲方已將工作內(nèi)容、工作條件、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況乙方要求了解的其他情況全面如實(shí)的告之乙方。

　　甲方：

　　乙方：

　　法定代表人：

　　性別：

　　住所地：

　　身份證號：

　　單位聯(lián)系人：

　　聯(lián)系電話：

　　通訊地址：

　　郵政編碼：

　　輔導(dǎo)員姓名：

　　輔導(dǎo)員聯(lián)系方式：

　　本協(xié)議參照《中華人民共和國勞動法》有關(guān)條例執(zhí)行。甲、乙雙方本著自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則統(tǒng)一訂立本協(xié)議，并共同遵守本協(xié)議所列條款。

　　一、實(shí)習(xí)期限

　　實(shí)習(xí)期限為_____年/月/周,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止；

　　二、工作內(nèi)容及管理要求

　　甲方根據(jù)工作需要安排乙方在__________崗位實(shí)習(xí)，本實(shí)習(xí)崗位________(是/否)屬于國家規(guī)定的有毒有害工種。

　　乙方在實(shí)習(xí)期間必須嚴(yán)格按照代培人及部門經(jīng)理的要求在規(guī)范指導(dǎo)下嚴(yán)格進(jìn)行實(shí)地操作，對未按要求進(jìn)行操作的，甲方有權(quán)取消乙方實(shí)習(xí)資格并終止實(shí)習(xí)協(xié)議，對甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的'，甲方有追訴賠償?shù)臋?quán)利。

　　三、工作時間和休假

　　標(biāo)準(zhǔn)工時制，周工作時間為40小時，乙方每周至少休息一天。

　　四、勞動條件和勞動保護(hù)

　　甲方為乙方提供符合國家勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)的工作場所和必要的勞動工具。

　　乙方對甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)力冒險作業(yè)有權(quán)拒絕；

　　乙方在工作時間內(nèi)，因未按照代培人或主管領(lǐng)導(dǎo)要求自行進(jìn)行作業(yè)操作造成安全事故的，由乙方自行負(fù)責(zé)，甲方予以配合處理；如在工作時間或公司內(nèi)，按照公司規(guī)范操作但發(fā)生的意外安全事故，由甲方完全負(fù)責(zé)。

　　五、保密制度

　　乙方承諾在實(shí)習(xí)期間嚴(yán)格遵守甲方依法規(guī)定的有關(guān)保守企業(yè)秘密的各項規(guī)章制度，嚴(yán)格保守甲方的商業(yè)秘密。在實(shí)習(xí)期內(nèi)及終止實(shí)習(xí)協(xié)議后，不得以任何形式披露、使用、或者允許他人使用甲方商業(yè)秘密。

　　六、協(xié)議的解除

　　乙方的實(shí)習(xí)生時間以簽訂的實(shí)習(xí)期限為準(zhǔn)，到期自動解除。

　　乙方提前解除協(xié)議的，需提前一日告之通知甲方。

　　乙方在實(shí)習(xí)期間被證明不符合工作要求的，甲方有權(quán)利與乙方解除協(xié)議。

　　乙方違反甲方規(guī)章制度，嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損失的，甲方有權(quán)利與乙方解除協(xié)議。

　　七、勞動爭議的處理

　　雙方在履行本協(xié)議的過程中發(fā)生勞動爭議的，甲、乙雙方可以協(xié)商解決，協(xié)商不成的，任何一方可提起仲裁、訴訟。

　　甲方：（簽字蓋章）____________________

　　乙方：（簽字蓋章）__________

　　__________年__________月__________日__________年__________月__________日