超碰97免费丨国产又粗又爽又黄丨法国伦理少妇愉情丨中文一级片丨杨贵妃情欲艳谭三级丨亚欧乱色丨91成人免费在线观看丨亚洲欧洲成人精品av97丨国产午精品午夜福利757视频播放丨美丽人妻被按摩中出中文字幕丨玩弄丰满熟妇xxxxx性60丨桃色五月丨粉豆av丨国产亚洲综合一区二区三区丨国产午夜福利精品一区丨亚洲一级淫片丨羞羞国产一区二区三区四区丨日本亚洲欧洲色α在线播放丨麻豆精品国产传媒av丨使劲快高潮了国语对白在线

財務管理專業實習報告

時間:2023-02-19 11:42:31 實習報告 我要投稿

財務管理專業實習報告合集15篇

  隨著個人素質的提升,報告與我們的生活緊密相連,報告具有成文事后性的特點。其實寫報告并沒有想象中那么難,以下是小編幫大家整理的財務管理專業實習報告,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

財務管理專業實習報告合集15篇

財務管理專業實習報告1

  我學的專業是會計,為了加強自身的素質,培養較強的會計工作的操作能力,本學期初,我在一家建筑公司進行了專業實習。

  建筑公司的會計部并沒有太多人,設有一個財務部長,一個出納,兩個會計員,而教導我的是老會計艷姐。剛到會計部艷姐就叫我先看她們以往所制的會計憑證。總以為憑著記憶加上大學里學的理論對于區區原始憑證可以熟練掌握,也正是這種浮躁的態度讓我忽視了會計循環的基石——會計分錄,以至于后來艷姐讓我嘗試制單的良苦用心。于是實習時只能晚上回家補課了,把公司日常較多使用的會計業務認真讀透。畢竟會計分錄在書本上可以學習,可一些銀行帳單、匯票、發票聯等就要靠實習時才能真正接觸,從而有了更深刻的印象。別以為光是認識就行了,還要把所有的單據按月按日分門別類,并把每筆業務的單據整理好,用圖釘裝訂好,才能為記帳做好準備。

  制好憑證就進入記帳程序了。雖說記帳看上去有點象小學生都會做的事,可重復量如此大的工作如果沒有一定的耐心和細心是很難勝任的。因為一出錯并不是隨便用筆涂了或是用橡皮檫涂了就算了,每一個步驟會計制度都是有嚴格的要求的。例如寫錯數字就要用紅筆劃橫線,再蓋上責任人的章,才能作廢。對于數字的書寫也有嚴格要求,字跡一定要清晰清秀,按格填寫,不能東倒西歪的。并且記帳時要清楚每一明細分錄及總帳名稱,不能亂寫,否則總長的借貸的就不能結平了。如此繁瑣的'程序讓我不敢有丁點馬虎,這并不是做作業時或考試時出錯了就扣分而已,這是關乎一個企業的帳務,是一個企業以后制定發展計劃的依據。

  從制單到記帳的整個過程基本上了解了個大概后,就要認真結合書本的知識總結一下手工做帳到底是怎么一回事。艷姐很要耐心的跟我講解每一種銀行帳單的樣式和填寫方式以及什么時候才使用這種帳單,有了基本認識以后學習起來就會更得心應手了。

  通過在建筑公司這一段時間的實習,使我第一次把自己所學到的理論知識真正地應用到實習中去,并且在實習中得到了經驗,同時又獲得了許多理論知識中所沒有的實習經驗,這不僅豐富我的工作經驗,更加提高了我的業務理論水平。我堅信通過這一段時間的實習,所獲得的實習經驗對我終身受益,在我畢業后的實際工作中將不斷的得到驗證,我會不斷的理解和體會實習中所學到的知識,在未來的工作中我將把我所學到的理論知識和實習經驗不斷的應用到實際工作來,充分展示自我的個人價值和人生價值,為實現自我的理想和光明的前程努力。

財務管理專業實習報告2

  一、實習目的

  為進一步加強專業綜合實踐教學環節中的社會實踐部分,培養和提高學生綜合運用所學的基本理論、基本知識和基本技能分析和解決實際問題的潛力,培養學生的應用潛力和創造潛力。

  學生透過在現代管理平臺上,參與投資、籌資、營運資金管理、利潤分配等各個環節的實際操作,強化、融通學生所學的財務管理管理理論和方法。

  學生在指導老師的指導下,獨立從事社會實踐工作的初步嘗試,透過實習,檢查學生的思維潛力、創造潛力、實踐潛力、溝通潛力等各方面綜合潛力,實現從理論學習到實際應用的過渡,為學生畢業后順利的走上工作崗位打下良好的基礎。

  二、實習時間與地點

  我于10月1日——11月15日到xx廠進行了財務管理畢業實習。以下是我實習的資料:

  (一)手工財務管理實習:

  手工財務管理實習,根據一個企業的歷史報表數據以及一些以往的經驗數據,對該公司的報表進行分析比較以及財務分析、銷售預測、籌資還款分析、投資可行性分析和訂貨批量的預定等工作。

  手工財務管理實習是建立在我們對會計、財務管理專業知識充分學習和認識后的實踐工作。該實習歷時兩周時間,分為以下幾個部分:

  ①財務分析報告:

  在財務分析報告中,包括三方面資料:水平分析、垂直分析和財務效率指標分析。水平分析是對連續兩年的報表歷史數據進行分析,進行橫向數據比較,透過差異額及差異率對企業經營的變化作出分析。垂直分析是對連續兩年的報表歷史數據進行分析,透過縱向的相對指標看出各項目對總資產的影響,再透過差額比較出兩年數據間的不同而得到企業經營狀況的差異及趨勢。財務效率指標,透過對企業兩年的償債潛力分析、營運潛力分析、盈利潛力分析和增長潛力分析得到企業在各個方面的潛力,盡管這些指標存在必須的誤區,但也能從必須程度上了解到企業的很多實際狀況。

  ②預算報表:

  預算報表是全面預算管理的一部分資料,根據經驗數據(銷售量、單價),先計算出銷售總額得出了預計的首先計劃;再憑借著以銷定產的思路,拋出庫存量,計算得到生產量及需要采購的量,而得到費用支出計劃表;然后再依次算出預計直接人工、預計制造費用、預計銷售及管理費用,從而可填列現金預算表。透過上述工作,我們就能夠計算得到預計的資產負債表和利潤表。

  ③還款及籌資計劃表:

  根據實驗資料的要求,企業預計的借款及還款金額和時間,我們能夠填制還款計劃表:由資金的總需求量減去利潤留用和折舊(非付現成本)剩下的就需要外部融資,正如該公司向銀行舉債。

  ④投資財務可行性分析報告:

  該報告是假設企業投資一條新生產線,而在未來五年生產經營而取得收益。同樣我們用以銷定產的思路,先根據銷售量估算出現金收入估算表,然后在估算出直接材料、直接人工、制造費用銷售及管理費用,再得出現金流量估算表,最后根據上述數據就能夠計算得到凈現值、獲利指數、內含報酬率和投資回收期這些財務指標。再透過這些財務指標的數據來分析得出此投資是否可行。

  ⑤流動資產運營分析報告:

  該分析報告先測算出現金的持有量,運用了兩種不同的分析模式:存活模式和成本分析模式。然后計算經濟訂貨批量,假設了兩種不同狀況:不存在數量折扣和尊在數量折扣。最后填列信用條件評價表,同樣也是兩個方面:存在現金折扣和不存在現金折扣。

  ⑥預計利潤分配表:

  根據預測的凈利潤進行加減調整得到未分配利潤預測數。

  (二)財務管理計算機實習:

  財務管理計算機實習,是運用計算機操作,以excel軟件為處理平臺,實驗資料與手工財務管理實習相同。以初始數據為基礎,對表格進行修改公式、表間取數、直接拖動獲取公式定義等操作,從而最終完成最后的分析過程。財務管理計算機實習是建立在財務管理知識和必須的計算機知識—office辦公軟件excel的應用基礎上的一項實習工作。歷時四天時間、資料和手工財務管理實習相同,那里主要闡述幾點與手工相比其不同之處或是特點:

  ①填列數據:使用excel對數據進行操作,同樣也需要填列一些原始數據,這時候我們能夠用tab和回車鍵或是方向鍵來移動光標使輸入更加快捷。

  ②表間或表外取數:在填寫原始數據的時候,一些值屬于變量,我們就需進行表間或表外取數,具體操作是:選中要填寫的單元格鍵入“=”,然后打開數據所在表,直接選取回車即可獲取。

  ③拖動取數:在我們填入一個數據之后,在光標變為黑十字時拖動鼠標即可獲取與原數據相關的數據,若原數據只是數字,則拖動取到的數據也為數字;若原數據為公式,所得的新數據是同理公式定義下的數據。

  ④公式定義:有的數據需要我們進行超多復雜繁瑣的計算才能得到,有的甚至是手工無法完成的。這時我們就能夠用函數來定義公式,excel帶給了多種函數:數學、統計、財務等等。

  ⑤綜合上述資料,我們不難看出使用excel進行財務管理實驗的很多優點:方便、快捷、準確等。因此,我們除了學好專業課外,像計算機這樣的輔助型的工具我們也就應學好、會用,以提高我們的學習、工作效率。

  三、實習的收獲體會:

  (一)手工財務管理實習:

  透過手工財務管理實習,讓我認識到了作為一個企業,財務管理的決策占據十分重要的地位。主要表此刻以下幾個方面:

  ①透過對財務報表、財務指標的分析,我們能夠看到企業歷史的經營狀況和發展趨勢,以找到更好的管理決策方法改善原有的經營管理模式,提高企業的發展潛力及社會的知名度。

  ②透過科學的預算管理,我們能夠早一步明白企業未來的經營狀況,如有不足之處即可盡快進行調整,盡早彌補損失。

  ③透過投資可行性分析,我們就不會出現盲目上項目的狀況,只有充分可行的項目,在思考了各種風險的基礎上,我們才能予以思考項目可行。

  ④透過流動資產運營分析,我們能夠掌握更好的現金持有量、訂貨批量,選取適當的現金折扣條件。

  ⑤總之,財務管理能讓公司更加科學的管理和決策。

  (二)財務管理計算機實習:

  財務管理計算機實習同樣是運用了計算機的快捷、方便和準確,讓我們的工作變得更加簡單、簡單。其優點在上述實驗過程和資料中已作闡述,那里不再累贅。但其優點背后也存在不少弊端:

  ①加密系統不夠完善,可簡單破譯;

  ②操作人員無權限控制,可任意進行操作;

  ③操作人員能夠無痕跡修改數據,破壞財務工作的真實性;

  ④數據易丟失,難恢復。

  透過此次財務管理專業實習,讓我們第一次接觸到了真實的會計、財務管理實務,讓我們感受到了會計、財務工作的資料及其性質,為我們將來的學習、就業、工作都有很大的幫忙。雖然我們只是參加了短短的兩個星期的實習,但在這實習中學到了很多在課堂上根本就學不到的知識,受益匪淺。做財務管理工作,如果僅僅是學書本上的知識是遠遠不夠的,工作的經驗是及其重要的。實際工作過程中的各種問題不是書本就能夠解答的,它需要靈活的應用潛力,把所學知識應用到實踐當中去。能夠說沒有實踐的學習是十分狹隘的,也是不利于財務管理工作的。同時,還使我深刻的認識到:

  1、做一個合格的財務管理人員,不僅僅需要專業的知識,還需要個性的.耐心和細心。在實習的過程中我們了解到財務管理人員一整天不厭其煩的坐在辦公室里,重復做著一些相同的工作,這就需要耐心了。雖然做財務管理工作有很多相同的重復工作,但是卻是容不得一點馬虎的,因為一個小小的錯誤也會造成重大的財務損失。所以更需要個性的細心了。可能財務管理工作會相對其他的工作枯燥點,但是認真作好這份工作,你會發現其實也挺有味道的。就象實習單位的會計主管說的“做了多年的財務工作,雖然乏味了點,但是我還是喜歡”。雖然目前我們還不具備專業的知識和潛力,但是我們能夠讓自己鍛煉成一個有耐心和細心的人,為以后的工作作好準備。

  2、感受到實踐與理論的差距,讓我從新開始思考,我以后的職業生涯與職業技能。實際操作的差異讓我倍覺能動潛力的重要性,同時溝通也是人生的一大課題:作為一名會計不但要與本公司本部門溝通好關系,還要溝通好與各個部門的關系,更重要的是要與銀行溝通好關系,如此更加方便平日的業務順利流轉,做通每一個環節的溝通工作實屬必要。因此成為一名專業的會計人員不但要專業技能強還要溝通潛力強,更重要的是要對平日的工作做到一絲不茍,嚴謹以待。

  3、要根據社會需求及專業發展、自我定位。現今社會處于經濟低迷的影響下,全民企業開始新一輪的企業規劃與調整工作,當然財務部門做好財務管理,及時帶給有效地報表與數據分析是至關重要的。由此會計的工作也開始變得更加得重要和得到公司高層的重視與關注。這也對會計人員的本身專業技能和職業素質產生了更大的挑戰。當然作為一名會計從業人員不但要做好本職工作還要不斷地充實自己,提高職業素養與個人品質。

  四、實習改善推薦

  1、加大教學改革力度

  透過實習,我們了解到在校期間所學知識一方面總量偏少,另一方面又存在與實踐脫節現象。為此,務必改變傳統的教學方法和觀念,緊緊以社會需要為導向,及時更新教學資料,力求實現理論與實踐程度的銜接。

  2、增加實踐環節

  一個普遍反映的問題是,認為此次實習根本沒有深入專業知識并且沒有真正參與社會實踐,所以增加社會實踐環節,是實現財務管理業人才培養目標的重要途徑,推薦學校把專業性社會實踐納入教學計劃。

財務管理專業實習報告3

  一、實習目的

  第十二周是我們財務管理專業和工商管理專業班的實習周,學校給我們安排了五次報告,還有半天的實地參觀,參觀的企業是XX市連眾公司。目的是讓我們通過實習對企業管理有了更客觀、更深進的熟悉,并學習企業先進的管理方法。

  二、實習進程

  第一天由XX市XX有限公司的X董事長給我們做了第一場報告。他所經營的公司是中外合資企業,位于XX市連云開發區,公司是江蘇省最大的蔬菜出口企業,蔬菜加工出口量位居全省第一。產品全部銷昔日本、韓國、東南亞、非洲、歐美、俄羅斯、巴基斯坦等國家,具有穩定銷售客戶渠道30多個國家,與世界各地眾多客商建立了長時間友好的貿易關系,在全面開辟海外市場方面具有了較強的實力。X董事長之所以能將一個企業經營的那末好固然離不開他的有效管理,還有他不怕失敗,不怕苦的精神。

  他在談到自己的經歷說,他是個不甘孤單的人。他剛畢業的時候在一家外貿公司上班,實在那家公司的待遇也挺不錯的,但是他不甘心就這么呆著,他想自己創出一番事業,因而他斷然離開了那家公司,經過幾年的'磨練和鍛煉和失敗,還有他的堅持不懈,終究在XX年他創建了屬于自己的公司,即現如今的XX有限公司。

  X董事長以自己的經歷告誡我們大學生,不管做甚么事都不要怕苦,怕累。曾有兩位女大學生到他的公司實習,由因而新成員,所以X董就將她們分配到另外一家分廠(罐頭廠)實習。意外的是,不到兩個月的時間,這兩外女大學生就自動提出要離開,這也是X董想不到的,當問明緣由后,X董一點挽留也沒有。由于她們離開的緣由是一個想家,而另外一個說是那里的環境不好,不愿意呆了。

  X董舉的這個例子也是提示我們,做甚么事要持有正確的態度,也不要由于自己的學歷比他人高一等,進公司就一定是坐辦公室的。就算有在高的文憑,態度不好照樣不能在公司里得到他人的認可,由于態度決定一切。

  生活不是襁褓,而是磨刀石。不管做甚么事情都要靠自己的努力,他人給你的幫助,只能使你向前邁進一小步而已,關鍵的還是自己,要具有吃苦刻苦的精神呢。X董的經歷就是我們學習的一個很好的例子,要不怕苦,不怕失敗,勇于克服困難。他說,假如沒有當初的失敗,或許就沒有了干勁,也就沒有了如今的成績。

  失敗乃成功之母。我們每個人最大的敵人就是自己,克服自己才有勇氣往克服一切困難,才不畏失敗。

  第二天是由時代超市的陳總經理給我們做了第二場報告。陳總經理主要給我們先容了超市營運,使我們了解超市的管理和經營。

  陳總經理先容說經營一家超市實在不輕易,必須要考慮多方面的因素。比如,超市的選址、商品的擺設、商品的銷售和顧客的服務等。

  在超市選址方面要考慮三方面因素:一是地理狀態:包括城市類型、城市設施和城市規劃。了解城市的地形、天氣等自然條件;了解城市設施的種類、數目、范圍、散布狀態等;及時把握城市規劃的發展動態,這些對選址都很故意義。二是交通因素:包括人口、戶數、收進、消費水平及消費風俗等。三是交通因素:在城市條件中,對店展選址影響最直接的因素是交通條件,包括城市區域間的交通條件、區域內的交通條件等。以上因素對超市選址都有側重要的影響。

財務管理專業實習報告4

  一、實習目的

  第十二周是我們財務管理專業和工商管理專業班的實習周,學校給我們安排了五次報告,還有半天的實地參觀,參觀的企業是連云港市連眾公司。目的是讓我們通過實習對企業管理有了更客觀、更深進的熟悉,并學習企業先進的管理方法。

  二、實習進程

  第一天由連云港市順福食品有限公司的胡董事長給我們做了第一場報告。他所經營的公司是中外合資企業,位于連云港市連云開發區,公司是江蘇省最大的蔬菜出口企業,蔬菜加工出口量位居全省第一。產品全部銷昔日本、韓國、東南亞、非洲、歐美、俄羅斯、巴基斯坦等國家,具有穩定銷售客戶渠道30多個國家,與世界各地眾多客商建立了長時間友好的貿易關系,在全面開辟海外市場方面具有了較強的實力。胡董事長之所以能將一個企業經營的那末好固然離不開他的有效管理,還有他不怕失敗,不怕苦的精神。

  他在談到自己的經歷說,他是個不甘孤單的人。他剛畢業的時候在一家外貿公司上班,實在那家公司的待遇也挺不錯的,但是他不甘心就這么呆著,他想自己創出一番事業,因而他斷然離開了那家公司,經過幾年的磨練和鍛煉和失敗,還有他的堅持不懈,終究在1995年他創建了屬于自己的公司,即現如今的.順福食品有限公司。

  胡董事長以自己的經歷告誡我們大學生,不管做甚么事都不要怕苦,怕累。曾有兩位女大學生到他的公司實習,由因而新成員,所以胡董就將她們分配到另外一家分廠(罐頭廠)實習。意外的是,不到兩個月的時間,這兩外女大學生就自動提出要離開,這也是胡董想不到的,當問明緣由后,胡董一點挽留也沒有。由于她們離開的緣由是一個想家,而另外一個說是那里的環境不好,不愿意呆了。

  胡董舉的這個例子也是提示我們,做甚么事要持有正確的態度,也不要由于自己的學歷比他人高一等,進公司就一定是坐辦公室的。就算有在高的文憑,態度不好照樣不能在公司里得到他人的認可,由于態度決定一切。

  生活不是襁褓,而是磨刀石。不管做甚么事情都要靠自己的努力,他人給你的幫助,只能使你向前邁進一小步而已,關鍵的還是自己,要具有吃苦刻苦的精神呢。胡董的經歷就是我們學習的一個很好的例子,要不怕苦,不怕失敗,勇于克服困難。他說,假如沒有當初的失敗,或許就沒有了干勁,也就沒有了如今的成績。

  失敗乃成功之母。我們每個人最大的敵人就是自己,克服自己才有勇氣往克服一切困難,才不畏失敗。

  第二天是由時代超市的陳總經理給我們做了第二場報告。陳總經理主要給我們先容了超市營運,使我們了解超市的管理和經營。

  陳總經理先容說經營一家超市實在不輕易,必須要考慮多方面的因素。比如,超市的選址、商品的擺設、商品的銷售和顧客的服務等。

  在超市選址方面要考慮三方面因素:一是地理狀態:包括城市類型、城市設施和城市規劃。了解城市的地形、天氣等自然條件;了解城市設施的種類、數目、范圍、散布狀態等;及時把握城市規劃的發展動態,這些對選址都很故意義。二是交通因素:包括人口、戶數、收進、消費水平及消費風俗等。三是交通因素:在城市條件中,對店展選址影響最直接的因素是交通條件,包括城市區域間的交通條件、區域內的交通條件等。以上因素對超市選址都有側重要的影響。

財務管理專業實習報告5

  一、實習的基本情況:

  1、手工做賬會計實習:

  手工做賬會計實習,是我們模擬一個真實的企業,按照公司的經營過程、根據不同業務的發生、依據原始憑證逐筆完成該公司一個月的會計業務工作以及后續的結賬、對賬和財務報表工作。

  2、手工財務管理實習:

  手工財務管理實習,是我們根據一個企業的歷史報表數據以及一些以往的經驗數據,對該公司的報表進行分析比較以及財務分析、銷售預測、籌資還款分析、投資可行性分析和最佳訂貨批量的預定等工作。

  3、用會計電算化實習:

  用會計電算化實習,是按照手工做賬會計實習的整個業務過程,從新建帳套開始,經過初始化、期初操作、填寫業務憑證、科目匯總、簽字、記賬到最后的對賬結賬、出報表。與手工相對進行比較。

  4、財務管理計算機實習:

  財務管理計算機實習,是運用計算機操作,以excel軟件為處理平臺,實驗內容與手工財務管理實習相同。以初始數據為基礎,對表格進行編輯公式、表間取數、直接拖動獲取公式定義等操作,從而最終完成最后的分析過程。

  二、實習的過程及內容:

  1、手工做賬會計實習:

  手工做賬會計實習是建立在我們對會計專業知識充分學習和認識后的實踐工作。該實習歷時三周時間,分為以下幾個步驟:

  ①訂立賬簿:按照公司實際業務的需要,選擇合適的帳頁,把需要涉及

  到的會計科目加蓋會計科目印章,填寫會計科目的明細。最后把需要的帳頁裝訂好,即用繩系牢。其中共有四個賬本,包括:總分類賬、存貨及固定資產明細賬、成本費用帳、三欄賬。

  ②錄入期初余額:根據實習資料的數據,將該企業xx年年各科目的期末余額填列到相應的總賬或明細賬中,摘要欄加蓋“上年結轉”印章。

  ③日常業務處理:根據實驗資料所給的原始憑證,填寫記賬憑證。填寫時要注意業務發生的日期,附件張數。另外還要注意每筆業務需要的憑證張數,需要一張以上憑證填列時,需在憑證編號后再加上一個分數。最后需要在憑證下方的制單處簽上制單人的姓名。做完的憑證還應拿給他人審核,審核無誤后簽名。

  ④科目匯總:當日常業務做到15號時,我們就需要對1—15日的業務進行科目匯總。首先應根據每張憑證填寫科目匯總附表,然后再填列科目匯總表。之后的匯二、匯三同理即可完成。

  ⑤記賬:記賬包括兩個部分,即登記總賬和登記明細賬。我們先根據科目匯總表登記總賬的借貸方發生額,再根據每一張記賬憑證登記相應的明細賬,此時要注意在每一筆記過帳的憑證中應作上記賬標記,并在憑證右下角記賬處簽上記賬者姓名。

  ⑥對賬:當完成本月所有業務后,我們就需要進行對賬,即總賬與明細賬核對,各個對應科目余額相一致時對賬工作就可結束。如果出現總賬與明細賬科目余額不相同的情況時,應查看該科目所涉及到的每筆業務的原始憑證,查出錯誤并進行改正。改正時應注意用紅筆劃橫線劃去錯誤的,再在其上寫出改正后的結果。

  ⑦結賬:經過對賬的工作后,我們可以基本保證該賬務處理的正確性。因此我們就可以做結賬的工作了,即把所有賬簿中會計科目的余額都給結出來,并加蓋“本月合計”印章,同時還需要在本月合計處劃兩條紅線,一上一下,上線劃到頭,下線劃到合計處。

  ⑧填制財務報表:財務報表包括三個部分,即利潤表、資產負債表和現金流量表。以下做具體分析:

  A、利潤表:利潤表的編制相對比較簡單,我們可以從總賬中輕松找到與之對應可會計科目,其中:營業收入=主營業務收入+其他業務收入,營業成本=主營業務成本+其他業務成本,財務費用和資產減值損失須要根據明細賬填列,其他均可由總賬得數。

  B、資產負債表:資產負債表的編制主要根據總分類賬填列,其中應收賬款、預收賬款、應付賬款和預付賬款須要根據明細賬填列,是因為以上科目可能借貸都存在余額。另外未分配利潤=凈利潤—盈余公積—上年應付股利。

  C、現金流量表:現金流量表的編制需要從記賬憑證開始,首先從記賬憑證中找到涉及到現金流量科目的憑證,然后再把這些憑證中涉及現金流的金額歸類到現金流量表的大類中,最后把他們加總求和,按合計數填列現金流量表。

  2、手工財務管理實習:

  手工財務管理實習是建立在我們對會計、財務管理專業知識充分學習和認識后的實踐工作。該實習歷時一周時間,分為以下幾個部分:

  ①財務分析報告:在財務分析報告中,包括三方面內容:水平分析、垂直分析和財務效率指標分析。水平分析是對連續兩年的報表歷史數據進行分析,進行橫向數據對比,通過差異額及差異率對企業經營的變化作出分析。垂直分析是對連續兩年的報表歷史數據進行分析,通過縱向的相對指標看出各項目對總資產的影響,再通過差額比較出兩年數據間的不同而得到企業經營狀況的差異及趨勢。財務效率指標,通過對企業兩年的償債能力分析、營運能力分析、盈利能力分析和增長能力分析得到企業在各個方面的能力,盡管這些指標存在一定的誤區,但也能從一定程度上了解到企業的很多實際情況。

  ②預算報表:預算報表是全面預算管理的一部分內容,根據經驗數據,先計算出銷售總額得出了預計的首先計劃;再憑借著以銷定產的思路,拋出庫存量,計算得到生產量及需要采購的量,而得到費用支出計劃表;然后再依次算出預計直接人工、預計制造費用、預計銷售及管理費用,從而可填列現金預算表。通過上述工作,我們就可以計算得到預計的資產負債表和利潤表。

  ③還款及籌資計劃表:根據實驗資料的'要求,企業預計的借款及還款金額和時間,我們可以填制還款計劃表:由資金的總需求量減去利潤留用和折舊剩下的就需要外部融資,正如該公司向銀行舉債。

  ④投資財務可行性分析報告:該報告是假設企業投資一條新生產線,而在未來五年生產經營而取得收益。同樣我們用以銷定產的思路,先根據銷售量估算出現金收入估算表,然后在估算出直接材料、直接人工、制造費用銷售及管理費用,再得出現金流量估算表,最后根據上述數據就可以計算得到凈現值、獲利指數、內含報酬率和投資回收期這些財務指標。再通過這些財務指標的數據來分析得出此投資是否可行。

  ⑤流動資產運營分析報告:該分析報告先測算出現金的最佳持有量,運用了兩種不同的分析模式:存活模式和成本分析模式。然后計算最佳經濟訂貨批量,假設了兩種不同情況:不存在數量折扣和尊在數量折扣。最后填列信用條件評價表,同樣也是兩個方面:存在現金折扣和不存在現金折扣。

  ⑥預計利潤分配表:根據預測的凈利潤進行加減調整得到未分配利潤預測數。

  3、用會計電算化實習:

  用會計電算化的實習是建立在對會計專業知識的掌握和財務軟件用一定了解的基礎上進行的實習。它是將計算機運用到會計工作以提高會計工作質量的一個軟件系統。我們在進行該項實習時,是根據手工會計實習的公司及其業務來完成的,其具體步驟上述手工會計實習中已于說明,這里主要講述其與手工的不同之處和其自有特點,主要包括以下幾個方面:

  ①新建帳套:以admin注冊進入u8系統管理,然后根據試驗資料設定用戶和權限,最后即可新建帳套,錄入實習資料所給的帳套信息。

  ②初始化設置:啟用總賬和固定資產模塊,設定部門檔案、客戶檔案、供應商檔案等,在設置會計科目,根據企業會計準則的要求及公司的情況需要設置一級科目及其明細,在輸入會計科目時應注意所輸入的科目是否有輔助核算,是否是數量金額式,借貸方向等問題。

  ③期初余額錄入:根據實習資料所給錄入期初余額,注意有輔助核算的在明細中錄入,是數量金額式的應先錄金額再錄數量。

  ④日常業務操作:內容與手工相同,在這里不再闡述。但要注意這里填制的憑證需選擇適當類型,并且憑證可以修改,刪除,審核憑證和主管簽字均可成批進行。科目匯總時直接輸出即可。

  ⑤固定資產模塊:進入模塊時要進行初始設置,錄入固定資產卡片。計提折舊和資產增減可直接在此模塊生成憑證。

  ⑥記賬:在憑證均已簽字之后就可以記賬,用擁有此權限的用戶登陸進行操作。完成后,就可以先轉賬定義,然后轉賬生成結轉損益,分兩部分:結轉收入和結轉支出。之后再進行記賬操作,最后再填制計算、結轉所得稅的兩張憑證。。

  ⑦對賬與結賬:在所有工作結束后就可以進行結賬操作。先到固定資產模塊進行月末處理—對賬,之后再結賬,然后再到總賬系統進行對賬,接著即可進行最后的結賬操作了。

  ⑧財務報表:用已提供了財務報表模板,但其為舊企業會計制度,會計科目與新制度不符,因此需要進行修改或是全部重編。

財務管理專業實習報告6

  一、實習的重要性

  會計是對會計單位的經濟業務從數和量兩個方面進行計量、記錄、計算、分析、檢查、預測、參與決策、實行監督,旨在提高經濟效益的一種核算手段,它本身也是經濟管理活動的重要組成部分。會計專業作為應用性很強的一門學科、一項重要的經濟管理工作,是加強經濟管理,提高經濟效益的重要手段,經濟管理離不開會計,經濟越發展會計工作就顯得越重要。

  二、實習單位情況

  帶著一種幸福與美好的憧憬,我來到了天成律師事務所,這是一家比較中型的律師事務所,擁有20多位專業律師。從事著民事、刑事、行政等各種法律業務。平時的賬務往來是比較復雜而多量的,而且日常處理的財務工作量比較大,要求也比較高,要做到迅速,有效,且不能出錯。因此,對會計的專業水準要求也相當的高。

  三、實習主要過程

  由于這里的每一位律師,都是十分嚴謹而專業的,心里有著不小的壓力,畢竟,面對著大量的專業人士,自己顯得如此的心虛。

  (一)帶我實習的前輩是史會計,是個比較年長的前輩,她在這個律師事務所呆了六年多了,相當熟悉事務所的財務情況。首先她耐心地向我介紹了公司的基本業務、往來賬目的登記、會計科目的設置以及各類科目的具體核算內容,然后又向我講解了作為會計人員上崗所要具備的一些基本知識要領,對我所提出的疑難困惑,她都耐心解釋,尤其是在會計的一些基本操作,給予了相當細心的指導,心里上,我相當的安慰,這是對于一個心里還有膽怯想法的晚輩真誠的照顧,在剛剛接觸社會的時候,能遇上這樣的師傅真是我的幸運。雖然實習不像正式工作那樣忙,那樣累,但我真正把自己融入到工作中了,因而我覺得自己過得很充實,覺得收獲也不小。在她的悉心指導下,我迅速的適應了這里的工作環境,并開始嘗試獨立做一些事情。

  (二)通過這段時間的會計實務的實踐學習,我對會計工作中必不可少的基本流程有了不小程度的了解:

  1、根據經濟業務填制原始憑證和記賬憑證。

  (1)、原始憑證:是指直接記錄事務所的經濟業務、明確經濟責任具有法律效力并作為記賬原始依據的證明文件,其主要作用是證明經濟業務的發生和完成的情況。填寫原始憑證的內容為:原始憑證的名稱、填制憑證的日期、編號、經濟業務的基本內容(對經濟業務的基本內容應從定性和定量兩個方面給予說明,如購買商品的名稱、數量、單價和金額等),填制單位及有關人員的簽章。

  (2)、記帳憑證:記帳憑證是登記帳薄的直接依據,在實行計算機處理帳務后,電子帳薄的準確和完整性完全依賴于記帳憑證,操作中根據無誤的原始憑證填制記帳憑證。填制記帳憑證的內容:憑證類別、憑證編號、制單日期、科目內容等。

  2、根據會計憑證登記日記帳。

  日記帳一般分為現金日記帳和銀行存款日記帳;它們都由憑證文件生成的。計算機帳務處理中,日記帳由計算機自動登記,日記帳的主要作用是用于輸出現金與銀行存款日記帳供出納員核對現金收支和結存使用。要輸出現金日記帳和銀行存款日記帳,要求系統初始化時,現金會計科目和銀行存款會計科目必須選擇“日記帳”標記,即表明該科目要登記日記帳。

  3、根據記賬憑證及所附的原始憑證登記明細帳。

  明細分類帳薄亦稱明細帳,它是根據明細分類帳戶開設帳頁進行明細分類登記的一種帳薄,輸入記帳憑證后操作計算機則自動登記明細帳。

  4、根據記賬憑證及明細帳計算產品成本。

  根據記帳憑證及明細帳用逐步結算法中的綜合結轉法計算出產品的成本。

  會計工作是比較繁瑣而細微的,面對的不是深刻的文字,而是反復出現的阿拉伯數字,很容易產生疲倦的感覺。一旦注意力不集中,就會導致賬目記錄、登錄錯誤,計算的錯誤等問題。只有靜下心來,認真的做,才不會出現差錯。因此,工作的`時候,絕對的高度集中注意力,不能分心,不能心浮氣躁。不然,效率極低,而且錯漏百出。

  面對著事務所里的律師,看著他們每天從事的工作,其實,本質上都與我的工作差不多,有著不斷的重復,但是,他們卻從來都是嚴禁以待,對于每份證據,每份文件,每個程序,每個環節,都要做反復地核對與檢查,保證著工作的質量與效率。在訴訟文書上,對每個字,每句話,都有著相當嚴密的推敲與構思。就如同會計工作一樣,一個小數點都得斤斤計較。看起來是多么的乏味,枯燥。但是,真正用心了,才發現,工作的樂趣,在于過程中的謹慎,與完成工作后的輕松。當你發現自己的工作,做得一天比一天精確,一次比一次有效率的時候,那種精神上的滿足感是旁人無法體會的。

  此次的實習為我們深入社會,體驗生活提供了難得的機會,讓我們在實際的社會活動中感受生活,了解在社會中生存所應該具備的各種能力.利用此次難得的機會,我努力工作,嚴格要求自己,虛心向財務人員請教,認真學習會計理論,學習會計法律,法規等知識,利用空余時間認真學習一些課本內容以外的相關知識。

財務管理專業實習報告7

  實習期間,在指導老師的幫助下,熟悉了事務所的主要業務活動,對于出口退稅審批,代理注冊,獨立審計等都進行了初步學習和掌握。將校園中學習的理論知與實際工作處理相比較,發現其中的差異并通過實踐提高自己的專業水平,為接下來走出學校踏入社會做準備。現將畢業實習的具體情況及體會作系統總結。

  一、實習單位簡介

  xxx事務所有限公司成立于20___年,位于寧波市江北區人民路xxxx。xxx事務所已匯集十多位資深的高級會計師、注冊會計師、注冊資產評估師和注冊稅務師,已形成了一支整體業務素質良好、人才結構合理的專業服務隊伍,其生存之本是獨立、客觀、公正的開展業務;成長之旅是熱情、勤勉、高效的服務于客戶;公司的宗旨是:恪守執業準則,創造客戶價值。

  公司主要業務有:獨立審計、稅務代理、代理記賬、公司注冊等。根據上述業務分類,xxx事務所設10個職能部門,包括綜合部、業務一部、業務二部、業務三部、業務四部、業務五部、業務六部、后勤部、質量監督部、風險控制部。

  二、實習主要過程

  此次實習的目的在于通過在xxx事務所的實習,熟悉會計師事務所的日常業務和流程,提高本人的專業知識與實際操作能力。我實習所在部門為業務一部。學習內容包括出口退稅審批、代理公司注冊和獨立審計的操作流程以及單位內部工作制度等。實習過程主要包括以下幾個階段:

  第一,了解會計師事務所的工作性質,熟悉工作規章制度和內部組織機構,了解辦理業務的工作流程和工作細節。

  第二,了解和學習辦理業務的基本流程,包括出口退稅審批、代理公司注冊和獨立審計等。

  第三,重點學習各項業務的工作細則,主要包括以下方面:出口退稅審批程序、代理公司注冊的商務秘書職責,獨立審計的具體工作流程。

  第四,進行實際操作,在指導老師指導下完成各項業務并嘗試獨立完成工作任務。

  第五,總結實習經歷,記錄實習心得并據此完成實習手冊和實習報告。

  三、實習主要內容

  20___年1月12日,我在到達實習單位xxx事務所并辦理相關入職手續之后正式開始了實習生活。實習為期八周,即20___年1月12日到20___年的3月15日。

  實習的第一周,實習指導老師向我詳細地介紹了事務所的主要工作內容和各項規章制度,要求遵守公司規定,做到不遲到、不早退,踏實工作,虛心學習,了解工作職責和工作范圍。本周我的工作是核對出口退稅的數據并到稅務局進行出口退稅審批,檢查財務報表前后數據是否一致以及幫助其他同事做好辦公室內雜務。

  第二周,對于工作職責和工作范圍,我逐漸明確,開始參與獨立審計的工作,出外勤收集審計材料,分析核定企業部分財務報表。同時,接到領導交給的代理注冊公司業務,在工商局網站查閱流程之后開始聯系客戶和準備材料,由于部分材料的不規范和不齊全,這項工作并沒有在本周內完成。

  第三周和第四周,我客戶要求的時間范圍內,我完成了代理公司注冊的業務,并將營業執照正、副本,稅務登記證正、副本以及組織機構代碼證正、副本交給了客戶。同時,我開始了比較有規律的外勤工作,從抽憑證這樣的小事開始到幫助制作審計底稿、審計調整分錄等難度稍高的工作,了解了獨立審計流程和具體工作細則,也將自己的專業知識運用到了具體工作中。

  第五周臨近年關,我開始對各類工作做一個收尾,計算和核對審計底稿中的報表信息,雖然繁瑣,但對工作質量的要求比較高,因為這是審計的基礎,對于審計工作,我又進一步加深了理解。

  第六周和第七周,我主要負責各類企業財務報表的審核,在審核過程中,我發現了許多理論知識與實際處理的差異以及稅務處理與會計處理的差異,在邊問邊學的過程中,進一步提高了我的專業水準。

  第八周我主要負責制作審計調整分錄以及交接工作,在對現有工作進行收尾和交接的過程中,我發現自己的工作相較之前更加有效率,也感受到自己在這兩個月之內的專業水準提高。

  四、實習的主要收獲和體會

  在這兩個月的實習生活中,通過自己所學的會計專業知識,結合部門內部各位老師的指導,我學到了很多在學校課堂和書本上學不到的'會計實踐知識,豐富了自己的專業知識,增強了自己的實際操作能力,更提高了自己人際溝通水準。同時,我也深刻地體會到財會人員在社會合理運行中所扮演的角色的重要性,例如獨立審計確保了企業財務報表的真實性,出口退稅在減輕企業稅負的同時也能彌補流動資金的不足等等。實習生活雖然不長,卻帶給我頗多感悟。

  專業水準對于財會人員是安身立命之技,在實習過程中,我感受最多的就是自己在專業水平方面亟待提高。在審計工作中,我能學習到許多老師尚未教授的會計處理方式已經與理論知識并不完全相同的會計核算方法。每當我遇到不熟悉或不理解的地方,事務所的同事就像老師一般給我細細解釋。例如在檢查會計報表的過程中,企業使用年限平均法進行折舊,而該年的余額卻同折舊后的余額不同,一開始我以為這是一個工作錯誤,于是提醒同事這方面存在數據的錯誤,而同事指導我說,這是正常的,因為企業中有不同類型的資產,有些資產已經折舊完成仍在使用,有些資產有不同的折舊方法等等各類因素的影響都不能將企業資產進行簡單的總額上的折舊。這讓我感受到自己的確不夠熟悉財會人員的工作,在佩服他們知識豐富的同時,也感受到自己應當在專業知識上再下功夫。

  實習生活也讓我更加清楚地知道社會職場生活與校園生活之間的差異。初初上班時驚訝于坐電梯需要排隊,差點因為排隊時間長而遲到,這樣的小細節也讓我真真切切地有了職場人的感覺。在代理注冊公司的過程中,一方面要聯系客戶更改資料,另一方面要奔波于公司與相關政府機關之間,問題頻現,而校園生活有問題只需要找老師。這讓我能更加獨立地處理問題,也教會我用全面的準備來應對工作中的突發困難。在工作過程中,我也感覺到領導并不都如許多文藝作品中描繪的那樣不近人情,事務所里的指導老師耐心細致,對于專業問題研究深入,常常妙語連珠予人啟發,鼓勵我在知識探索的路上不斷前進。在這樣的老師帶領下,我總是工作熱情高,也更敢于求教。這也啟發我在今后的工作崗位上建立自信,踏實學習。

  獨立審計的業務流程要求各部門之間的配合與協作,這也讓我深深體會到在企業文化中團隊精神的重要性。在部門中,哪怕我業務水平不高,大家也都十分愿意幫助我,再這樣的氛圍帶動下,我也學著主動幫助其他同事做一些力所能及的工作。在團隊精神的帶領下,部門在面臨突發狀況是也能順利應對,業務才能順利開展。同樣,公司需要各部門的協同合作才能快速前進,才能謀求長遠發展。

  相較于老師同學間簡單輕松的交流方式,職場的人際溝通更加嚴肅和專業,但也不失愉悅。語言環境的改變并沒有帶來特別多的不適,但這讓人潛移默化地接受職場人的表達方式并逐漸趨同。這讓我體會到在職場中人際溝通以及提出工作意見,梳理工作進程時都不能過于隨意,但同事間偶爾的玩笑話又讓工作氛圍不至于太壓抑。這樣的語言環境讓我逐漸養成說話精煉,概括能力強的習慣,也讓我體會到有效地溝通方式能大大加強團隊的執行力。

  工資薪金是實習帶給我最有實感的物質獎勵。以前的我雖不至于花錢大手大腳,但也算不上勤儉節約。在收獲工資薪金的同時,我終于體會到父母撫養兒女長大的不易之處。雖說錢并不多,但現在我明白,工資薪金不僅是物質獎勵,更是對員工以及其工作的肯定。實習讓我懂得珍惜現有的物質條件,努力付出才有收獲。而努力之后獲得肯定的喜悅也讓我明白工作并不全然是為獲取物質回報,也是為了肯定自身存在的價值。

  兩個月的實習時間雖然不長,我卻收獲了許多感悟,相信這些經驗也能伴隨著我真正踏入社會進入職場,成為我心中一份小小的底氣。我深知兩個月的時間并沒有讓我完全體會財務工作的困難,但我會在接下來的時間里提升自我專業水準,完善自身知識體系,改進在工作中的各種不足,成為一名理論與實踐俱佳,自信與能力兼備的財務工作者。

財務管理專業實習報告8

  一.實習所在及企業的基礎概況

  二.實習目的

  學習了一年,學習的專業課程有《根基管帳》、《中級財務管帳》等課程,對付管帳的根基知識我已有了必然的認識。但在賡續的學習和探索中發明了很多問題,管帳是個考究經驗的職業,工作經驗是求職時的優勢,然則我對管帳工作流程還不是很了解。為了將本身所學到的理論知識真正地運用到實踐中去,為了積累更多的工作經驗,作到學以至用,希望通過實習,在實踐中熬煉本身、查驗本身、接受知識、補充不夠。充分了解什么是今世社會所必要的財會人員,為日后的工作打下夯實的根基。

  三、實習內容

  1、原始憑證的整理;2、原始憑證的核簽;3、單子的粘貼;4、掛號記賬憑證;5、打印憑證;6、填寫支票;7、發下班資;8、管帳簿記的掛號。

  四,實習歷程

  此次實習,我主要職責是幫忙財務人員進行賬實核對、賬證核對、賬賬核對等賬務方面處置懲罰,以及電腦登賬和一些辦公室文員工作

  剛開始上班的,我的心里很沒有底,固然對能打仗到真實的管帳工作認為興奮,但更多的是零丁處在這個陌生的情況忐忑重要的心情,總是感覺本身會做欠好會給其他的工作人員到來麻煩等等。[)

  然而開始工作的時候卻并沒有像我想的一樣直接打仗到實際的工作,第一天前輩們做各類管帳報表,原始憑證,財務申報,編制財務申報,核對現金日記賬、銀行存款,日記賬與總帳余額是否符合等等,而我只能在閣下觀,負責帶我實習的前輩只是讓我觀一些簡單的憑證和賬本,讓我重要的心情慢慢的適應了下來。顛末幾天反復的工作,我固然適應了單位的生活,然則繼續幾天都是在這樣死板無味的環境下曩昔的,其時我感覺這些憑證,賬本上的科目紀錄和我在學校學的差不多,資金往來等業務我也能精確的做出相應的歸類,就感覺其實管帳其實也是挺簡單的。于是我的'心情開始浮躁了起來。

  幾天曩昔后,工作垂垂的多了起來,我也開始打仗了做記賬憑證的工作,開始的時候真的 是漏洞百出,當我做完第一張憑證的時候,自我感到是相當的優越了,繼而拿給我的指導先生觀,然則他就給我指出了幾處差錯,此中尤為緊張的便是數字金額的填寫上,比如數字的大小寫上、大寫數字要如何填寫,小寫數字要如何填寫,并申飭我管帳工作是項謹慎的工作,填寫每一項的時候都要再三的反省,一個失慎都有可能關系到公司利益。垂垂的在實習先生的指導下,我做的憑證差錯越來越少。管帳工作并不是每天都是很忙的,有時一天下來忙的是腳打后腦勺,有時則是一天都沒有事情做,很快我也適應了這樣的工作生活。沒事情做的時候我也會去其他部門逛逛,其他部門大多也是挺忙的,有時一個電話過來就要出動好幾人。那是我還在慶幸,幸好我是在財務部門。我盡可能的把本身的工作做好,但盡管如此,偶爾也照樣會出差錯。慢慢的我也打仗了許多其余事情像是去銀行對賬等等。

  這次實習,學到的知識是我在大學中沒有學到的。就像如何與同事們相處,相信人際關系是現今不少大學生剛踏出社會遇到的一大難題。觀到進進出出的管帳人員,我有點兒不知所措,人人彷佛并不注意我這個急切必要學習的實習生,我有點兒掉,然則一想到現在的實習生都這樣,我平靜下來,因為知道實習生要主動找活干,所以我就不停盡力著。說實話,第一天我有些拘謹,于是在實習時我便故意察觀前輩們是如何和同事以及上級相處的,而本身也盡量客氣求教,不恥下問。要搞大好人際關系并不僅僅限于本部門,還要跟其余部門例如市場部等其他部的同事相處好,那樣工作起來的效率才會更高,人們所說的“和善生財”在我們的日常工作中也是不無事理的。而且在工作中常與前輩們聊聊天不僅可以放松一下神經,而且可以學到不少工作以外的事情,盡管很多環境我們不必然能遇到,可有所了解做到心中有數。

  我在日常工作中還學習到了許多書中沒有的細節的器械。例如:1.寫錯數字就要用紅筆劃橫線,再蓋上責任人的章子,這樣能力作廢。而我們以前在學校模擬實習時,只要用紅筆劃失落,在寫上“作廢”兩字就可以了。 2.寫錯摘要欄,則可以用藍筆劃橫線并在閣下寫上正確的摘要,平常我們寫字總感覺寫正中點好觀,可摘要卻不可,必然要靠左寫起不能空格,這樣做是為了防止摘要欄被人任意竄改。在學校學習時,對摘要欄很不觀中,覺得可寫可不寫,沒想到這里還有花樣呢!真是不學不知道啊!3.對付數字的書寫也有嚴格的要求,字跡必然要清晰清秀,按格填寫,不能七顛八倒的。并且記帳時要清楚每一明細分錄及總帳名稱,而不能亂寫,否則總帳的借貸兩邊就不能結平了。所有的帳都記好了,接下來就結帳,每一帳頁要結一次,每個月也要結一次,便是所謂的月清月結,結帳最麻煩的便是結算期間費用和稅費了,而且一不留神就會失足,要復查兩三次才行。別以為控制了盤算公式就以為按盤算機這樣的小事就不在話下了,常有人因為粗心大意反而算錯了不少數據,如果在不肯定的環境下,你可以先用鉛筆進行記賬,以妨失足時欠好改。

  五,實習歷程

  實習使我在實踐中了解社會、在實踐中鞏固知識。通過此次實習,將所學的理論知識與實踐相結合起來,讓我對整個管帳核算流程有了詳細而具體的認識,熟悉了管帳核算的具體工作,在實習期間,主要應用真實的管帳憑證及財務賬表對必然期間的經濟業務進行管帳核算,熟悉了財務軟件在實際的管帳工作中的各類操作,體會到了管帳電算化帶來的便捷。

  另外,企業是一個社會情況,我在實習期間知道了如何與不合年齡的人去交流溝通,加深了本身的社會經歷。管帳這份工作要求我們必須細心,切忌:粗心大意,馬虎了事,心浮氣躁。這正是我所不夠的,我日后必須要改正,同時我相信在以后的理論課上可以或許對所學有更多的反思,可以或許想到如何去學會那些知識,將所學理論與實習心得融入到一起,做到從理論到實務再到理論,最后將實務做的更好。

財務管理專業實習報告9

  經過一個月的實習工作,總結到財務工作中的如下三點:

  1、團隊建設。

  團隊是工作的主力,相當于一支隊伍,只有建設好,有較強的凝聚力和戰斗力,心向所使才能把工作做好。其中應注意兩點,勞逸和激勵相結合。可以采用精神和物質兩手抓的激勵方式。

  2、日清月結。

  因核算是財務工作的基礎,所以基礎一定要扎實,也就是數據要及時,準確。做起來需要有一個團隊協作能力超強的隊伍才能實現,需要團隊之間相互的密切配合以及各部門間的合作。爭取做到當日發生單據(付款)當日記賬,當日審核。隨時取出審核后的數據。現金銀行可以隨時與實際核對。

  3、財務管理相關。

  管理的無止境的,是財務工作的最高需求。管理需要借助的'手段有制度化,系統化,流程化。

  用制度來相互約束,用系統來簡化勞動,用流程來規范工作。

  從繁雜的基礎數據工作中解脫出來,用于分析數據發現問題,提出問題,解決問題,從而達到為企業管理層服務的目的,利于企業更好的發展!

財務管理專業實習報告10

  為加強學生對所學課程的綜合理解與應用,培養學生觀察、分析、解決實際問題的能力,接受實際會計工作的系統綜合訓練、實現學生接受會計師初步訓練的培養目標,為將來進行畢業設計收集第一手資料。學校組織我們進行了實習,現對我從事財務會計工作的實習進行以下報告。

  一、實習方式

  根據我們專業的特點,采取分散實習的方式,即由學生自己聯系實習單位,企業會計人員現場指導與教師跟蹤指導相結合。我所聯系的實習單位是xx公司。

  二、公司概況

  xx公司是按照現代企業管理制度組建成的有限責任公司,成立于20xx年x月,注冊資金xxxx萬元。是一家從事計算機系統集成及應用軟件的技術咨詢服務、計算機軟件的開發與應用;企業管理咨詢、企業形象、營銷策劃;媒體文化傳播;短信息服務;培訓管理服務;文化藝術交流策劃咨詢、商務信息咨詢等業務的企業。

  三、實習具體內容

  剛開始的一個星期,我只是慢慢了解財務軟件的使用和會計處理的流程,并做一些簡單的會計憑證。公司采用的是xx財務軟件,剛接觸xx這個財務軟件的時候并不覺得陌生,因為我們之前在課堂上學過,所以早就對這個軟件有了初步了解。只要根據資料輸入有關的信息就可以了,而且xx里面的界面也很清楚明白,所以不會覺得無從下手。從建賬、編制記賬憑證到記賬、編制會計報表、結賬都是通過財務軟件完成。

  由于公司已經有現成的賬套,為了更加熟悉賬套建立的流程,所以我自己利用空閑時間嘗試重新建一套簡單的虛擬賬套。在對職員的類別設置時:系統預設類別為“不參與工資核算”,我一時大意,忘記了對職員類別進行定義。所以在錄入工資數輸出工資表等有關工資處理工作、中,都沒有出現職員。經過師傅的解釋,我才知道,必須對職員類別進行定義。這是為了在工資核算中將職員按照工資費用性質進行劃分,以便進行工資費用的分配,職員類別還是進行工資分配的依據。

  學習了正規而標準的公司會計流程,我可以說是真正從課本中走到了現實中,細致地了解公司會計工作的全部過程,熟練地掌握了xx財務軟件的操作。以前,我總以為,當一名出色的會計人員,只要自己的會計理論知識扎實較強,掌握了一定的技術,照蘆葫畫瓢應該好了。經過了一個星期的實踐,我發現,會計其實更講究的是它的實際操作性和實踐性。離開操作和實踐,其它一切都為零,離開操作和實踐,理論只能成為一種空殼。

  會計的主要任務就是做賬。剛到財務部時我是先看他們以往所制的會計憑證和附在會計憑證上的原始憑證,學習熟悉公司一貫的會計做賬做法。由于以前在學校上過會計模擬實驗和會計憑證的手工模擬,所以對于會計憑證不是太陌生,但是在實踐中,我發現,并不是憑著記憶再加上學校里所學過的'理論就可以完全輕輕松松地熟練掌握會計憑證。因為我們很容易疏忽了會計循環的基石——會計分錄。會計分錄是標明x項經濟業務應借、應貸賬戶的名稱及其金額的記錄。在各項經濟業務登記到賬戶之前,都要首先根據經濟業務的內容,運用借貸記賬法的記賬規則,確定所涉及的賬戶及其應借、應貸賬戶的名稱及其金額。

  四、實習體會

  在實踐中我也發現,會計具有很強的連通性、邏輯性和規范性。其一,每一筆業務的發生,都要根據其原始憑證,登記入記賬憑證、明細賬、日記賬、三欄式賬、多欄式賬、總賬等等可能連通起來的賬戶。其二,會計的每一筆賬務都有依有據,而且是逐一按時間順序登記下來的,極具邏輯性。其三,在會計的實踐中,漏賬、錯賬的更正,都不允許隨意添改,不容弄虛作假。每一個程序、步驟都得以會計制度為前提、為基礎。體現了會計的規范性。

  在登帳過程中,首先,要根據業務的發生,取得原始憑證,將其登記記帳憑證。然后,根據記帳憑證,登記其明細賬。期末,填寫科目匯總表以及試算平衡表,最后才把它登記入總賬。結轉其成本后,根據總賬合計,填制資產負債表、利潤表、損益表等等年度報表。這就是會計操作的一般順序和基本流程。

  在實習期間,我曾覺得整天要對著那枯燥無味的賬目和數字而心生煩悶、厭倦,以致于登賬登得錯漏百出。愈錯愈煩,愈煩愈錯,這只會導致“雪上加霜”,會計本來就是煩瑣的工作。不過慢慢覺得只要你用心地做,反而又會左右逢源。越做越覺樂趣,越做越起勁。清朝改良派代表梁啟超說過:凡職業都具有趣味的,只要你肯干下去,趣味自然會發生。

  愿我們的努力會讓公司的業績蒸蒸日上,公司規模發展更壯大。

財務管理專業實習報告11

  一、企業的基本概況

  該公司是一家集整機產品設計、研發、生產、銷售和服務于一體的國家級高新技術企業。公司凝聚了一批技術精湛、經驗豐富的研發人員,在光電整機產品、電教產品等領域積累了豐富的經驗,在便攜式辦公設備領域更是擁有處于領先地位的核心技術與知識產權。業務范圍涉及政*、金融、教育、電信、醫療等領域。該公司主要生產產品為電子產品類的高拍儀、講課儀、高拍儀專業版、以及網絡攝像頭等。

  二、了解到的企業的財務部門主要工作崗位

  該公司財務部門的人員較多,主要設置的財務崗位有出納、外賬會計、稅務會計、費用會計、成本會計、總賬會計、存貨會計、財務主管、總經理兼財務經理。基于了解的東西對每個崗位做一個基本的說明,然后對實務中的工作流程進行說明。

  (一)出納:

  1、辦理銀行存款和現金領取。

  2、負責支票、匯票、發票、收據管理。

  3、做銀行和現金日記 賬,并負責保管財務章。

  4、負責報銷差旅費的工作。

  5、員工出差分借支和不可借支,若需要借支就必須填寫借支單,然后交總經理審批簽名,交由財務審核,確認無誤后,由出納發款。

  6、員工出差回來后,據實填寫支付證明單,并在單后面貼上收據或發票,先交由證明人簽名,然后給總經理簽名,進行實報實銷,再經會計審核后,由出納給予報銷。員工工資的發放。

  本次實習跟隨出納從事的工作,公司的現金規定余額15000元,多余現金出納會及時送存銀行,每天都有公司的員工來借款和還款,員工過來借款的時候,領取一張借款單交由各級領導簽字,出納確認好簽字后再支出款項,結支出的款項在每天下班的時候,記入到現金日記賬,同時將相關的憑據交由會計進行賬務處理。有時候這些賬務處理也會延遲一天時間。當公司發生銀行存款的轉賬處理的時候,出納通常會到銀行去辦理,銀行對客戶會給一個銀行的專用小窗口,類似于郵局的郵箱一樣。該公司還設有網上銀行,網上銀行的證件和密碼與出納分開來保管,做到職責分離,如果發生網上銀行轉賬,由上級領導出具相關的網銀

  證件和密碼,出納進行網銀操作。月末出納到銀行打印對賬單和明細發生情況,編制銀行存款調節表,對銀行對賬單與銀行存款余額調節表的不符事項進行追查,同時在月末對經過審批的工資單進行工資的發放,工資的發放有現金發放的,也有銀行存款轉賬的;對于現金發放的部分先從銀行支取現金然后再發放,銀行存款轉賬的工資編制好工資單交由銀行代*轉賬。

  (二)內外賬會計:

  內賬會計,主要是對老板負責,要核算出老板的實際銷售成本、銷售費用以及銷售收入、利潤額。讓他對自己的生意能夠掌控。而外賬會計,是要合理的利用手上的票據,在合理合法的情況下,盡量使自己的企業少繳納各種稅費,也就是說,做出來的賬,是對外公布的,是能夠經受稅務局、工商局、以及其他部門檢查的。其實外賬會計就是對企業發生的一些有合理原始憑證的業務進行會計處理,對一些不合規的業務進行內賬處理。因此外賬會計的工作可能會比較簡單一點,發生的業務都可以取得合法的原始憑證。

  內賬通常會處理不需要列支的收入,不需要開發票收入,無發票的支出。內賬記載了公司全部的經濟業務(而不管是否合法),對于抽出的部分票據,以其復印件作為記賬依據,更仔細些的,還附有外帳的記賬憑證。內容比較多,完全按公司的要求做帳,主要用于內部管理,比較復雜,體現了一個會計的真正水平。 外賬只抽取部分合法票據做帳,按正規的方法做帳,內容相對較少,比較簡單,帳做的比較完美。

  本次實習通過查看企業的外賬,然后再對比企業的內賬,發現外賬所有有的東西在內賬上都可以找到,后附的原始憑證都是些合法的,而在內賬中查看到的一些原始憑證明顯是企業通過自己制作的僅供內部使用的附件。

  (三)稅務會計:

  1、每月在規定日前編制地稅申報表(城建稅、教育附加、工薪所得稅、印花稅等)。負責在規定時間內按時交納各種地方稅費,負責登記職工工薪所得稅臺帳。

  負責日常開具各種增值稅發票、普通發票及其他票據。并保證及時將所開具的發票交到客戶手中。

  2、每月按時抄報稅,按時填制申報表辦理國稅申報業務。

  3、負責地稅、國稅每年年鑒工作。

  4、負責及時購買地稅、國稅普票、增殖稅發票的領取,并嚴格按照稅務發票的管理規定,

  5、專人保管好庫存未使用的空白發票。

  6、負責對已使用的發票進行裝訂成冊入檔保管,并認真按照稅務規定對填寫錯的發票,進行沖票或重開具正確的發票。

  7、配合完成稅務部門安排的各種檢查以及其他工作。

  本次實習涉及的稅務內容為企業增值稅的納稅申報、月度所得稅的納稅申報,企業開具增值稅專用發票的過程為,增值稅專用發票上納稅人住址、識別號、對方賬號這些內容必須填寫齊全,如不填寫齊全稅局對這方面的查處會很嚴厲的,而對增值稅普通發票各地規定則不太一樣的,有一省份要求比較嚴格,有的則可以不用填寫。填寫這些完后,開始填寫的就是經濟內容,如銷售的是攝像頭,則要寫明攝像頭的數量、單價、稅金等,填寫完增值稅專用發票就可以開出了。月末的時候對增值稅發票進行網上申報,申報的過程如下:

  從企業的稅控機上導出開出去的地銷項,對取得的進項首先用掃描的機器進行掃描進去,然后再到國稅網上進行認證比對,比對通過后,對增值稅進行網上納稅申報。當然還得出了報表,要填資產負債表,利潤表,生成申報盤。 (四)費用會計:

  1、熟悉會計制度和財政部門對各項費用開支的有關規定,在預算范圍內,嚴格掌握費用開支標準,堅持原則,節約費用,不該支付的費用不予報銷;

  2、認真審核各種費用單據,授權審批人和經手人簽字齊全,原始單據數字清楚,業務情況反映明確;

  3、收到費用單據及時填制記賬憑證,金額和摘要清楚,按照規定分清各部門和各項費用的小細目,制單和復核手續齊全;

  4、每月應按權責發生制原則,有關費用預結入賬;

  5、對各內部營業口的對內服務費用進行分配;負責每月工資的審核;

  6、月末編制部門費用匯總表,與預算進行對比分析,對每月的費用進行預警,對超當月預算的費用,提請各部門關注;

  7、對預算的執行進行總體跟蹤和控制,保證在預算控制范圍內開支,對異常費用做專項分析,編制相關的管理報表;

  本次實習從中了解到的關于費用會計的工作過程,對企業中報銷的各種費用憑據,檢查其領導的簽字和相關辦理人的簽字是否齊全,費用會計檢查了一筆關于業務招待費用12萬元的報銷憑證,些憑證有財務經理和總經理的簽名,同時出納也有簽名。企業規定對于超過10萬元的費用必須有總經理的簽名。月未對所有的費用進行總結分析,與企業年初的預算進行分析比較,對超支的部分作分析備忘錄,找出超支的原因,以及應采取的應對措施。同時費用會計也會更新對預算費用的數據,以便下次制定預算費用的`金額。

  (五)成本會計:

  1、負責編制企業產品成本核算方案,并定期組織產品成本核算工作;

  2、匯集各批產品當月成本,編制各月產品成本核算表;

  3、根據各月的產品成本核算表登記產品成本明細賬;

  4、根據目標產品成本與實際產品成本編制成本分析表,分析產品成本升降的原因,并提出改進方案

  5、月末應對產品的庫存與賬面數進行核對,保證賬實的一致性。 本次實習中了解到的實務知識,企業生產的主要產品高拍儀、講課儀、高拍儀專業版、以及網絡攝像頭,成本會計制定的產品成本核算方法是品種法,按品種對其進行成本的核算。成本會計首先會從倉庫部門那取得當月的車間領料單,對領料單進行歸結起來,取得月末的工薪分配表,核算出生產車間部門應承擔的工薪費用,對其他的一些雜費進行匯總。費用會計取得上述資料后,按照既定的成本核算方法,將上述數據進行處理,合理結轉產品的成本。對于生產出來的產品成本與預算的成本存了的差異,成本會計會對進行詳細分析說明,是企業的耗料過多,還是人員工資發生了變化等。

  (六)存貨會計:

  1、會同有關部門擬定材料物資管理與核算辦法;

  2、審查采購計劃,控制采購成本,防止盲目采購;

  3、負責存貨明細核算,對已經驗收入庫尚未付款的存貨要暫估入賬;

  4、參與庫存盤點,核對賬上存貨與實際存貨;

  5、分析企業存貨的儲備情況,防止存貨的積壓,防止存貨的缺貨。

  本次實習主要的參與了存貨的盤點情況,企業存貨的比較多,對于存貨的盤點企業是設以每月的1號進行盤點,通常要對企業的存貨進行整理,有相關的倉管人員對存貨進行分類貼標,盤點的時候會同倉管人員,采購部門的人員,還有就是存貨核算會計等人一起對存貨進行盤點,盤點完成后編制盤點表,對賬實差異進行處理。

  三、賬務處理流程

  企業的賬務處理流程,從流程方面去把握整個企業的狀況,只有對企業的整個情況了解的清楚,才能把財務工作做得更好,單純的離開企業的實情去討論企業的賬務如何處理對企業是沒有多大的幫助的,那僅僅是出于理論的討論。展開對企業實際情況的了解再按財務處理情況。

  (一)采購與付款的實務流程

  企業采購與付款的流程涉及到原材料的入庫、應付賬款、銀行存款的支付和進項稅額,企業的主要流程情況說明,由采購部門尋找供應商,協議采購事項,相關領導確定采購價格、貨運方式、付款方式等,原材料到達入庫,發票開具問題等,財務部門根據采購單、入庫單、銷售合同、銷售發票等確定應付事項,根據相關授權確定支付款項。

  1、銀行存款的問題

  由于企業行業的特殊性,以前企業收現銷售的情況大有發生,根據相關的規定企業一定金額以上的銷售必須要經過銀行轉賬進行,這樣可以讓企業的資金流動在銀行的監管下留下印跡,而企業采用收現銷售的情況很多,無形中企業發生財務風險的可能性就行大。書本上的知識只說從銀行提現或轉賬等借:銀行存款貨:其他,書本根本沒有告訴什么才能作為會計處理的依據,什么不可以作為入賬的依據,據我發現該公司好多沒有銀行的客戶入賬通知單,只是一張和銀行差不多內容加蓋了銀行的業務專用章,結合實務處理,通過銀行發生的交易銀行都會給企業一個回單,作為企業進行會計處理的依據,據些了解到會計賬務處理的前提是有真實發生的交易及合法的憑據,而不是簡單的一個會計核算、一筆會計分錄等 。事物所的審計人員提出的建議是:企業交易必須通過銀行的轉賬來進行,規范企業的財務操作。

  聯想書本所學的,書本只是教會我們企業的一定金額要通過銀行轉賬來操作,但沒有具體說明為什么要這樣做,這樣做會產生什么風險(從前輩了解到的審計知識)等,感悟所學太膚淺,知其然而不知所以然,對知識的把握沒有透徹。

  2、采購發票進項抵扣問題

  企業采購貨物等會取得增值稅專用發票,銷售會開出增值稅專用發票,期間要繳納增值稅。以前只是停留在企業取得了增值稅專用發票,而沒有注意取得過程中發生的一些問題,通過此次的實習,企業采購貨物應當取得增值稅專用發票,對購進的貨物憑票會計處理,期末對增值稅的銷項-進項等進行計算增值稅。但在該公司發生了一個問題,并對會計處理表存在問題,發現的問題如下:

  采購原材料

  借:原材料

  應交稅費-應交增值稅-待抵扣稅額

  貨:銀行存款

  期末增值稅專用發票認證

  借:應交稅費-應交增值稅-進項稅額

  貨:應交稅費-應交增值稅-待抵扣稅額

  如未去稅局認證則直接留在應交稅費中

  企業上述處理主要是考慮了平衡每個月的稅負,因為增值稅專用發票有180天的認證期(20xx.1.1以前取得的只有90天的認證期),企業通過對專用發票的認證時間來控制企業當期的進項稅額,而達到平衡企業當期增值稅。

  問題是企業會計準則規定的應交稅費的明細科目中沒有待抵扣稅額這個明細科目,這樣的話此明細科目是企業自己增設的,因此如果稅局來檢查的話肯定會了解到些情況。綜合考慮企業的情況認為這樣處理會比較合理:

  購進貨物

  借:原材料

  預付賬款-待抵扣稅額

  貨:銀行存款

  期末增值稅專用發票

  借:應交稅費-應交增值稅-進項稅額

  貨:預付賬款-待抵扣稅額

  期末沒有去認證的放在預付賬款中

  3.原材料采購涉及暫估的問題

  企業采購原材料通常會由于銷售方的原因而遲遲沒有開具發票的問題,企業沒有取得銷售方的發票通常不能依此確認原材料的所有權問題,根據資產的定義,資產是指企業由過去的交易或事項形成的,由企業擁有或控制的,預期能給企業帶來經濟利益的資源。企業的這些交易由于沒有發票,故不能確認為企業的一項資產。期末企業對這部分資產已經使用的情況下,應當對些部分的存貨進行暫估入賬,暫估入賬又涉及稅費的問題、發票何時才能到達的問題,綜合所見實務中的幾種暫估入賬的處理對其進行的思考如下:

  第一種方法:

  借:原材料(材料價款和稅費)

  貨:應付賬款

  月初紅字沖回

  借:原材料

  貨:應付賬款

  發票到達

  借:原材料

  應交稅費

  貨:應付賬款

  借:應付賬款

  貨:銀行存款

  此種方法由于原材料的暫估中含有稅費,如果當期已經生產銷售完成的話,而后期又取得了進項發票的話,企業的成本會虛高。

  第二種方法是原材成本中不考慮進項稅的問題,直接按原材料的成本入賬,企業應建立嚴格的內部控制制度,對未到發票的存貨采購進行嚴格的控制。

  借:原材料(實際成本不含稅費)

  貨:應付賬款

  月初紅字沖回

  借:原材料

  貨:應付賬款

  如果預先支付稅款

  借:預付賬款-----待抵扣進項稅

  貨:銀行存款

  發票到達

  借:原材料

  應交稅費

  貨:銀行存款

  預付賬款----待抵扣進項稅

  實務中還有其他的賬務處理方法,此處不列出來。

  對此的總結的是:書本上的知識只是粗略的描述未開具發票的應該按暫估入賬,但對實務中的財務處理系統沒有進行深入的分析,對此的認識是暫估入賬涉及到的進項稅和遲遲到次年所得稅納稅申報還末開具發票的問題。

  (二)銷售與收款的實務流程

  企業銷售與收款流程主要是,銷售業務員接受到銷售訂單,業務員對銷售事項進行協議并制作銷售單,銷售部門領導確定銷售的單價,再由相關領導確定賒銷政策,上述事項確定完后,銷售單一份傳遞給倉庫,一份傳遞給客戶,一份給財務部門,銷售部門自己留一份,倉庫根據銷售部門提供的銷售單發貨,倉庫制作一式三聯的發運單,一聯倉庫部門留底,一聯給財務部門,一份給銷售部門(具體其他企業可能會有不同),最后財務部門根據銷售合同、銷售單、發運憑證等開具銷售發票,確定應收事項。

  1、應收賬款的問題

  該公司半年的應收賬款增加2億多,所實習事務所對應收賬款的增加表示極大的懷疑,所以對應收賬款進行了大量的程序以驗證其是否真實發生的。在對應收賬款的檢查中發現了大量的問題相關問題如下:

  企業應收賬款與購貨方對賬發生不一致問題。企業銷售時銷售發票賬面上有兩家公司開具,但實際中只有一個公司的委托憑證。企業的銷售合同都是同一個模式。應收賬款開具發票的問題。

  根據上述問題,該公司的應收賬款的真實性值得懷疑。應收賬款書本只是涉及如何核算,即發生的一筆銷售如何進行分錄處理,期末如何對該筆應收賬款計提壞賬處理,以及對應收賬款是否發生減值進行處理。實務中這樣的會計處理是很簡單的,而主要是應收賬款所依附的憑據是否充足,是否有充分的證據說明應收賬款是否真實發生。結合理論與實務,對應收賬款進行思考如下:

  企業的銷售流程是否明確,銷售是否有足夠的憑據來支持,銷售過程中會發生哪些銷售政策,銷售的發票處理問題。

  2、存貨發出的問題

  書本最為理想的存貨核算只是簡單的借:主營業務成本、貨:庫存商品,但最難的核算也是成本結轉的問題,成本核算是企業中最為重要的一塊,成本會計最核心的是了解企業的生產流程和各個關鍵的作業,了解車間最新的生產情況,月底通過編制成本核算報表將財務與業務結合,及時地分析每個月的成本波動,坐在辦公室每天進行核算去沒有什么實際意義,因此要經常下車間去了解工人的生產情況,但又不能擺架子,工人的理解你來了是認為來監督他們的,因此也要注意下車間的量。

  成本核算不只是財務部門、財務人員的事情,而是全部門、全員共同的事情。一是成本核算需要生產車間、技術部門、采購部門等多部門的配合;二是計算出的成本是否合理,不但需要財務部門的自我評價和時間的驗證,還需要生產、技術等部門的評價,讓生產等部門對自己計算出的結果做個論證等,是有必要的。有時僅財務部門自己檢查有時難以發現問題(注意:實際中,財務部門和其它部門檢查的角度或指標多有不同,這是產生差異的原因。)

  3、銷售發票的開出問題

  本次實習從企業的實務中了解到了銷售發票的開具流程,即在什么情況下開什么不情況下不可開具增值稅專用發票,財務部門開具增值稅發票時,應從倉庫部門那取得發運單,從銷售部門處取得經批準銷售的銷售單,并經過他人的獨立核查比對,然后方可開出增值稅專用發票。但從該企業也看出一些問題,有些發票后面沒有附件(發運單和經批準的銷售單),由此加大了對銷售發票的開具理解,要是沒有附件,企業開具的銷售發票可能會出現問題,有可能是企業虛開發票,虛增收入,也有可能暫時不滿足收入的確認條件等情況。

  作為增值稅納稅申報系統,對這方面的了解也是很重要的,便于以后在實務中能夠很好的開展工作。對增值稅的納稅申報,進項抵扣的過程:先要對取得進項發票用一個掃描的機器掃出來,然后到稅局再去比對掃出的結果(看看是不是合法的發票,要是合法認證通過,不合法不通過,認證通過進項成立)。對于進項轉出等也相應申報。銷項稅的過程:申報已經開具發票的銷項額,申報未開票的銷售額(實務中偷稅主要從這里開始的)申報其他免稅等。

  由于會計事務所的職業情況帶有很大的自由性,本次實習處于一個很輕松的環境中,對于事務所的相關規定都能夠遵守的(如保密、獨立性),事務上班的時間不太穩定,有項目的時候忙的很,沒有項目的時候就比較閑。

  總結:作為會計實務與會計理論有很大的區別,會計理論是否能夠用于理論很大程度上決定于企業的財務會計人員,如財務會計人員的專業素質,會計人員的職業道德等。感覺偷稅是小企業生存的必須之路一樣的,所以才會出現實務與理論的太大差別,實務中講究能夠避多少稅、偷多少稅的問題。帶著千萬的疑慮走進大三的會計理論課堂,相信在以后的理論課上能夠對所學有更多的反思,能夠想到如何去學會那些知識,將所學理論與實習心得 融入到一起,做到從理論到實務再到理論,最后將實務做的更好。

財務管理專業實習報告12

  在學院有關部門及系相關負責人的正確領導和周密安排下,通過各位教師和學生的共同努力,我系20xx屆財務管理專業圓滿完成了畢業實習任務。為了更好地推動今后畢業實習工作的順利開展,現對此次畢業實習的基本情況予以總結。

  一、實習基本情況

  1。實習時間:第八學期第5周到第9周,共5周。

  2。實習地點:省內多家企事業單位。

  3。實習內容

  絕大部分畢業生在實習單位從事會計、財務管理等與專業緊密相關的工作,也有部分學生從事市場營銷、文秘等工作。

  4。實習人數

  (1)實習學生。20xx屆三個畢業班的192名學生全部參加了實習。

  (2)實習指導教師。共23人,各教師指導學生人數如下表所示。

  5。實習形式

  采取分散實習形式,由學生自主聯系實習單位,

  6。實習成果數據統計

  共收到192份實習日記、實習報告和實習鑒定(實習單位蓋章有效)。畢業實習小組認真審核了上述相關材料,并進行了成績評定,總評成績全部合格。

  二、實習表現與效果

  1。實習表現

  總體來看,廣大畢業生能夠嚴格按照畢業實習的基本要求,保質保量地完成各項任務,較好地做到了理論與實踐的有機結合,受到實習單位的較高評價。在實習過程中,絕大多數同學積極肯干,虛心好學、工作認真負責,主動參與會計、財務管理、市場營銷等工作,同時認真完成實習日記、撰寫實習報告,成績良好。學生在實習單位,以雙重身份完成了學習與工作兩重任務。他們向單位員工一樣上下班,完成單位工作;又以學生身份虛心學習,努力汲取實踐知識。同學們認真的工作態度、較強的`工作能力和勤奮好學的精神受到了實習單位及其指導人員的一致好評。實習單位的反饋情況表明,我們的學生具有較強的適應能力,具備了一定的組織能力和溝通能力,普遍受到實習單位的好評。大多數學生能勝任單位所交給的工作。在畢業設計單位和有些企業,實習學生提出了許多合理化建議,做了許多實際工作,為企業的效益和發展做出了貢獻。

  指導老師們在整個實習過程中盡職盡責,對保證實習質量起到了重要作用。實習開始時,老師們深入學生和實習單位,闡明實習大綱及實習計劃內容,明確實習目的和要求。實習過程中,結合實習單位的具體情況,幫助學生學會具體地分析問題、解決問題,學會深化專業知識,用專業知識指導實踐,指導學生做好具體工作;在業務不多的實習點,引導學生“找事做”,挖掘他們的實踐經驗;檢查學生實習工作日記,掌握實習情況,指導工作及時有效;督促學生認真完成實習報告。實習結束后,老師們認真做好學生的實習成績考核及評定工作,參加實習交流會,完成實習總結報告。指導老師平均每周與每個學生交流一次。指導方式有電話、電子郵件、下點、面談等。基本達到了及時發現問題,解決問題,提高實習質量的目的。

  2。實習效果

  一是較好地實現了理論與實踐的有機結合,使理論與實踐知識都有所提高,圓滿地完成了本科教學的實踐任務。二是提高了實際工作能力和交際應酬能力,為就業和將來的工作取得了一些寶貴的實踐經驗。三是一些學生在實習單位受到認可并促成就業。四是為畢業論文積累了素材和資料。五是進一步融洽了校企關系,為今后大學生的畢業實習和就業打下了良好的基礎。

  三、實習改進建議

  1。加大教學改革力度。畢業生普遍反映,在校期間所學知識一方面總量偏少,另一方面又存在與實踐脫節現象。為此,必須改變傳統的教學方法和觀念,緊緊以社會需求為導向,及時更新教學內容,力求實現理論與實踐最大程度的銜接。

  2。畢業實習規范化。以規范實習材料為重點,在實習大綱中明確要求,實習總結中落實到位。以嚴格實習成績為切入點,強化實習效果。以計入教學工作量為動力,激勵教師投入實習工作。

  3。加強與企事業單位聯系。學院和系應加強與實習單位的聯系,一方面了解社會對人才的需求狀況,另一方面也找出本校培養出的畢業生存在的問題與不足,以便為今后的人才培養指明方向。

財務管理專業實習報告13

  根據學院的要求,作為一名財務管理專業的學生,我于年底期間在財務部實習,以下我將具體介紹下實習的具體狀況。

  一、實習內容

  我在財務部進行實習,擔任會計助理。會計機構是各單位辦理會計事務的職能部門,會計人員是直接從事會計工作的人員。建立健全會計機構,配備與工作要求相適應、具有必須素質和數量的會計人員,是做好會計工作,充分發揮會計職能作用的重要保證。海星輪船有限公司根據自己的行業及業務特點,財務收支狀況在有限公司內部設立了財務部負責公司的財務與會計核算工作。并結合下屬企業的特點有針對性的在下屬企業中也建立了相應的會計機構,使得會計機構的工作能有效的適應公司的運營與發展。公司采用的是非集中核算的組織形式,業務的憑證整理、明細核算、適應企業單位日常管理需要的內部報表的編制與分析等分散到各個具體的.下屬公司會計部門進行;總公司會計部門集中進行總分類核算和全公司的會計報表的編制與分析工作。主要負責:

  (1)組織領導本企業的財務與會計的管理工作,并對財務與會計機構設置、人員的配置和人員、專業職務的聘任等事項提出方案和推薦。

  (2)組織編制和執行業務預算、資本預算、籌資預算和財務預算,并組織建立和健全企業的全面預算管理制度和經濟核算制度,進行經濟活動分析。

  (3)審批企業各項財務、會計管理制度。

  (4)審批企業財務收支狀況。

  (5)協助企業領導進行生產經營、業務發展、固定資產投資等方面的決策。

  (6)參與制定企業新醒目投入、產品定價和工資獎金等方案。

  (7)組織和監督企業執行國家有關財經法律、法規和政府規章制度,保護企業財產的安全與完整等工作。

  主要負責及時把好會計憑證審核關,以提高會計信息質量;及時催討各客運站的應收票款;做好公司固定資產登記入賬;編報年度報表前,做好各項貯備工作,按規定做好公司各類轉賬賬目,計提各項稅金和費用,按時申報納稅,上繳稅款;做好財務物資、債權債務的對賬工作,保證賬證相符、賬賬相符和賬實相符,確保會計記錄工作的準確無誤;會計年度終了,及時將全年總賬,明細賬裝訂成冊,交檔案員歸檔保管;定期檢查分析單位預算執行狀況,促進增產節約、增收節支,做到開源節流。同時,完成領導交給的其他工作。

  二、實習體會

  1、缺乏完善的內審體系以及在企業中沒有建立獨立的內審機構。內部審計是一種獨立、客觀的保證和咨詢活動,其目的在于為組織增加價值和提高組織的運作效率。它透過系統化和規范化的方法,評價和改善風險管理、控制和治理程序的效果,幫忙組織實現其目標。目前公司面臨著審計人員單一化、非專業化,僅僅從總公司的財務部門抽調若干會計人員去下屬單位進行內部審計工作。一方面,審計人員缺少內審方面的培訓與學習,在審計方面缺乏專業化眼光。另一方面,審計人員的單一化,就限制了下屬企業中財務人員參與審計工作,若能將讓下屬企業中的財會人員也調動起來參加內審工作,就能給他們帶給一個發展的平臺,同時也能減輕總公司財會人員的負擔,更好的做好相關的工作。

  2、企業缺少集中式的財務軟件。目前,公司的大部分的下屬企業已使用財務軟件來處理日常賬務、報表信息但企業之間均各自為陣,有些企業仍然采用傳統的手工記賬為主,會計電算化程度不高。正是由于各下屬企業間的電算化程度層次不齊,所以給總公司開展集中式財務軟件的推廣設置了障礙。若能在全公司內部采用集中式財務軟件,將大大提升公司的會計核算潛力,能夠較好的解決成員企業會計信息失真和會計控制不利的問題。也有助于總公司適時掌握各下屬單位經營與財務狀況,加強財務監控力度,透過集中式的管理,實現企業價值最大化的最終目標。

  三、實習總結

  首先,做會計要誠信。在這充滿競爭與挑戰的社會中,誠信的重要作用越來越起到不可忽視。職場中的人如果沒有良好的誠信,就不可能樹立起堅定的的信念。一個平時不講信用的人在關鍵的時刻就不可能為崇高的理想信念做出犧牲。而我們作為公司一名財會人員,在掌握一個企業的資金流轉,如果喪失誠信,那必將導致十分嚴重的后果,威脅企業的可持續發展。因此要想做一個好的財會人員,就必須要以誠信為本,把樹立誠信意識放在首位。之后,是要注重證據,在現行的法制社會,無論做什么都講究證據,因此只有證據才能有力地支持己方的觀點或者已發生的事實。而我們作為會計人員在進行填制記賬憑證和登記賬簿時,都以證據進行操作,沒有合法的憑證做依據來證明業務是否發生,則不能夠進行相應的賬務處理。所以在會計中,重視證據是一項重要原則。

  然后,做會計需要敬業精神。敬業精神無論從事哪個行業都是十分重要的。一個人只有以熱忱的情緒去應對自己的工作,才能不斷的進步并使自己所做的業務更好的發展,才能夠更好的實現自己的人生價值。而在會計行業中更需要敬業精神,我們整天與數字打交道如果不敬業、不謹慎的對待工作,那將會給企業帶來巨大的損失。我們作為會計人員更就應對自己的工作敬業,并不斷的更新知識、努力提高專業技能,以適應經濟全球化合經濟大發展對會計工作提出的新要求。堅持作為一個會計人員的職業操守,嚴格遵守和執行國家的財會相關法律法規,財政、稅務部門的規章制度,乃至是公司內部的管理管理規范,工作中以企業會計準則為依據來進行會計處理,堅持“不做假的賬”。

  此外,在從事會計工作中就應學會交際,正確處理與領導之間、與同事之間、與同行之間以及與業務往來客戶的人際關系,在不違背做人原則和會計原則、法規的基礎上處理好人際關系,對我們的工作有很好的幫忙。

財務管理專業實習報告14

  穿過十五個春夏秋冬,穿過沮喪與歡笑,我即將離開校園,步入社會的大家庭中,會計事務所實習報告。但當我回首遙望自己的路時,卻絲毫沒有"揮一揮衣袖,不帶走一片云彩"的那份瀟灑。失敗與成功,痛苦與歡樂交織在一起。在過去的十五年中,我更多的是學習理論知識,而如今我即將走出校園,邁出人生中的一大步,那么光有理論,是否可以胸有成竹,風雨無阻?

  不,紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行。經不起實踐檢驗的理論,是毫無用處的,甚至是有害的;離開實際的理論是死理論,離開理論的實際是瞎實際。理論與實踐應相輔相成,相互推進。因而在走出去的前一步,我選擇了校外實習,很榮幸xx國際咨詢集團給了我一個很好的實習平臺。

  一、 公司簡介

  xx國際咨詢集團下轄上海xx建設咨詢有限公司、上海xxxx會計師事務所有限公司、上海xx資產評估有限責任公司、上海xx房地產估價有限公司、上海xx項目投資咨詢有限公司、上海xx審計進修學院等單位以契約為紐帶所組成的集團型專業咨詢機構。1998年開始全行業脫鉤改制后,成為面向市場的民營企業。20xx年9月25日,經國家工商行政管理總局批準,上海xx審計咨詢中心更名為xx國際咨詢。

  集團現有員工300多人,其中擁有注冊會計師、注冊造價工程師、注冊資產評估師、注冊房地產估價師、注冊土地估價師、注冊咨詢工程師、注冊招標代理工程師等各類資質的專業人才。

  二、 實習內容

  身為財務管理專業的學生,同時又對審計懷有濃厚的興趣,因而我選擇到會計師事務所實習,嘗試去感受審計工作的甜酸苦辣。12月7日第一天來到xxxx會計師事務所,通過人事部的介紹和簡單的培訓,我對xx產生了濃厚的興趣。我在xx實習經歷也算是曲折,收獲自然比同級實習生多些。在xx實習內容大體分為兩大塊:1、財務審計(業務)2、行政文員(管理)。

  (一) 財務審計實習

  我到xx第二天便跟隨財審四部帶教老師開始了業務審計工作。根據上海市科技技術委員會的委托,對xx路改建工程項目竣工決算進行審計。

  頭兩天我跟著帶教老師在公路管理處進行外勤,由于接觸時間較短只能做些最基本的工作,例如:打印、復印等。我和帶教老師彼此也不了解,還處于一個相識的過程。然而,審計工作是不會等人的,工作節奏快,不容許我們有任何的停歇。為了趕進度,帶教老師竟然放手讓我一個人回所出報告。要知道,我跟隨帶教老師僅3天時間,對審計流程,出報告的流程一竅不通,但我有信心,愿意用一百分的責任去完成帶教老師交辦的任務。

  在所里花費了半天的時間,誤打誤撞了解了出報告的整個流程,順利的將出好的審計報告送到上海市市政府。這整個過程真可謂“艱難”啊!除了個別小差錯外,帶教老師對我的評價還是很高。

  雖然我在業務審計實習只進行了4天,但感悟卻也不少。

  第一個感悟是實習價值的高低取決于自身的積極性。在一個完全陌生的環境里,有太多太多的事情你沒有能力把握了。比如是否可以碰到一個主動教導你并且放手讓你做業務,再指出你的錯誤幫助你進步的帶教老師。能遇到這樣的帶教老師實屬難能可貴,一般情況下前輩們都只顧著自己的工作,交代你做些基本的業務,做好了他看到有錯誤的地方就自己改掉了,也不會特地的去向你指出。這時候解決的辦法就只有碰到疑惑的問題時抓住時機去發問,把握自己可以把握到的盡量讓實習更具價值。

  第二個感悟是實習不但是一個提高動手能力的機會,更是一個鍛煉交際能力的時機。與其他帶教老師保持良好的關系,可以讓你盡快的熟知公司的情況,在遇到困難的時候也能夠及時的得到幫助。很高興的是我做到了和公司的前輩以及實習生相處融洽的這一點,讓我在實習期間心境愉快并得到意外的'收獲。

  第三個感悟是在不斷的挖掘與發問中我漸漸了解到內資會計師事務所在激烈的行業競爭中的生存困境,實習報告《會計事務所實習報告》。在事務所林立的情況下,一方面事務所要創造利潤,另一方面要保證審計報告的質量。當兩者產生矛盾的時候,特別是發生尖銳的矛盾,關系到事務所生存發展的情況下,很多時候事務所會以折衷的方法,降低審計工作質量來謀求生存。四天的專項審計實習匆匆過去,在xx的第五天,我就被調到所長室,跟隨著葉素鳴老師。真的很慶幸能被葉總看上,也許我沒有比其他人強多少,但我踏實、穩重、寬容,嚴于律己,待人真誠,也許自己的這些優勢給了我這么好機會,能呆在所長身邊學習。當然我會戒驕戒躁,不斷的努力,好好利用這個平臺,鍛煉自己,完善自己,不辜負葉總及學校的期望。

  (二) 行政文員實習

  在整個實習過程中,更多的實習似乎跟自己的專業毫不相干,但我也勤勤懇懇,毫不懈怠地完成葉素鳴和郭康璽董事長布置的任務。我主要負責的工作內容是辦公室文秘。在這一過程中,我采用了看、問、學等方式,初步了解了公司文秘工作中的具體業務知識,拓展了所學的專業知識。為以后正常工作的展開奠定了堅實的基礎,從個人發展方面說,對我影響最大的應該是作為一個社會人工作作風以及在工作過程中專業知識對工作的重要作用,因為這些都是我在校學習中不曾接觸過的方面,所以我將在報告中講述我在實習期間積累的這方面的認識和經驗。

  畢業實習是每個大學生必須擁有的一段經歷,它使我們在實踐中了解社會,讓我們學到了很多在課堂上根本就學不到的知識,受益匪淺,也打開了視野,增長了見識,為我們以后進一步走向社會打下堅實的基礎。由于崗位的變動,我現在實習的公司確切的應該是xx國際咨詢集團有限公司,面對的人、事是原來的幾倍,對工作質量的要求也是進了一個臺階,壓力自然也大了許多。每天我都要守在電話和傳真機旁,很耗時間,第一天就因為坐了一天腰酸背痛的,但是過了幾天就稍有點習慣了,每天向我同一個辦公室的徐老師學習一些辦公知識。

  剛步入工作崗位,才發現自己有很多都不懂的。現在在辦公室,有閑的時候就會看一些會計方面的書,雖然自己所學的專業在此時沒有派上什么用場,但我覺得應該多學點,多個技能在未來工作中就多個選擇。現在我上班已經兩個多月了。在這段實習的過程中,曾有幾次想過干完一個月不干了。也許我是剛開始工作,有時受不了經理給的“氣”, 自己心里很不舒服,就想辭職再重新換個工作得了。但靜下心來仔細想想,再換個工作也是的,在別人手底下工作不都是這樣么?

  剛開始就應該踏踏實實的干好自己的工作,畢竟又沒有工作經驗,現在有機會了就要從各方面鍛煉自己。否則以后干什么都會干不好的。我現在的工作,相比其他人來說待遇挺不錯的了,工作也不是很難,很容易進入工作,關鍵是學習對人怎么說話、態度及其處事。由于經驗少,我現在這方面還有欠缺。現在才明白,在校做一名學生,是多么的好啊!早晚要工作,早晚要步入社會,早晚要面對這些避免不了的事。所以,現在我很珍惜學習的機會,多學一點總比沒有學的好,花同樣的時間,還不如多學,對以后擇業會有很大的幫助。

  再說回來,在工作中,互相諒解使我很感激他們。有時同事有事要晚來一點,就要我一個人在辦公室辦公,偶爾我也會的,大家相處的很好,沒有什么隔合。有幾次要回學校辦點事,去向經理請幾小時的假,經理也都很體諒,直接就給批假了。這個時候心里很開心;遇到一個如此好說話的經理。所以,感覺現在的工作還是挺不錯的,最重要的事就是周圍的同事都很不錯的。心里上沒有什么額外的,不必要的壓力,可以好好工作,學習。先就業,后擇業。

  我現在要好好鍛煉自己。再好好學習,之后相信自己通過努力一定會找個好工作來回報父母及其所有的老師的。別的沒有什么奢求的,現在當然是把磨練自己放在第一位,更何況現在的待遇還不錯。在這一個多月中,我學到了一些在學校學不到的東西,即使都明白的事,可是剛開始有時還做不好。現在做事,不僅要持有需心求教的態度,還要懂得取長補短,最重要的一點就是“忍”了也就是堅持不懈。現在,我工作的時間雖然不久,可是我發現自己真的變了點,會比以前為人處事了。

  人生難免會遇到挫折,沒有經歷過失敗的人生不是完整的人生。在秘書這個職位上,技術性的勞動并不多,大多是些瑣碎重復的工作,因而秘書在工作中所會遇到的挫折主要可能發生在:與上司溝通不好;上司給的某份工作感覺吃力,難以勝任;對瑣碎重復的工作感到怨煩;與上司發生爭執。

  針對文員這個職位的特點,具體到挫折時,不妨從調整心態來舒解壓力,面對挫折。古曰“天降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚,空乏其身,行拂亂其所為,增益其所不能。” 遇到挫折時應進行冷靜分析,從客觀、主觀、目標、環境、條件等方面,找出受挫的原因,采取有效的補救措施。樹立一個辯證的挫折觀,經常保持自信和樂觀的態度,要認識到正是挫折和教訓才使我們變得聰明和成熟,正是失敗本身才最終造就了成功。學會自我寬慰,能容忍挫折,要心懷坦蕩,情緒樂觀,發奮圖強。善于化壓力為動力,改變內心的壓抑狀態,以求身心的輕松,重新爭取成功,從而讓目光面向未來。復印、傳真、公文處理等文秘工作我都基本熟練。文秘管理要制發文件,處理文件和管理文件。

  在各種文件中,大部分具有不同程度的保密性,而且各級秘書人員經常接近領導,看一些重要文件,參加一些重要會議,所以,秘書人員在公共場合活動時要注意內外有別,把握分寸,對什么應該說什么不應該說要心中有數。準確,是對工作質量的要求。文秘管理的準確性是指正確體現政策,正確表達領導意圖,正確地辦文辦事,言行有分寸,文字能達意。它在一定程度上保證領導工作的準備性。文秘管理的準確性,涉及的方面很多,簡要地說,就是:辦文要準,辦事要穩,情況要實,主意要慎。而要做到這些,必須態度認真,作風過細,不能疏忽大意,不能馬虎潦草。比如說辦理公文,就要保證文件的質量,用詞要準確,材料要真實,抄寫要認真,校對要仔細,力求每一個環節都不發生差錯。否則就會貽誤工作,甚至釀成難以彌補的損失。

財務管理專業實習報告15

  我是XXX學院管理系的一名財務管理專業的大二學生,根據學院的要求,我于20xx年7月18日至7月29日期間在舟山海星輪船有限公司財務部實習,以下我將具體介紹下實習活動的具體情況。

  實習單位簡介:

  舟山海星輪船有限公司是舟山市交通運輸系統骨干企業,創建于1980年11月,原名舟山市輪船公司,1998年3月產權制度改革后為現名。公司性質為股份合作制性質的有限責任公司,注冊資本3000萬元,至20xx年底公司實有員工1020余名。公司遵循旅客至上的宗旨,堅持安全運行、優質服務,實行“客運為主,客貨運并舉,多種經營,全面發展”的經營方針。至20xx年底,公司共擁有常規客輪6艘,高速客船25艘,“普陀之星”游船1艘,“愛琴海”游艇1艘,總客位5183個,總噸位10899噸。貨運方面,公司擁有貨船6艘,其中國際貨輪3艘,總載重噸22。84萬噸,國內貨輪3艘,總載重噸5。7萬噸;下轄朱家尖蜈蚣峙客運站和沈家門半升洞客運站及附屬碼頭,經過30余年的發展,公司總資產達10億元,擁有客運航線10條,主營經營普陀山至岱山、上海吳淞、寧波大榭。桃花至寧波大榭,普陀山至衢山、洋山等沿海客運航線和普陀山至沈家門、朱家尖、桃花等島際客運航線,年客運量750萬人次,基本實現了“長途航線舒適化,短途航線快捷化”的經營目標。公司堅持“兩手抓兩手都要硬”方針,以“同舟共濟,務實創新”為企業精神,推動物質文明建設與精神文明建設同步發展。1987年以來,先后獲全國交通系統經濟效益先進單位、交通部部級優質運輸企業、省先進企業、省級文明單位、市先進企業、市級文明單位、省交通系統兩個文明建設先進單位、省先進基層黨組織等榮譽稱號;所轄“梅岑輪”、“錦屏輪”、“洛伽山輪”分別被評為交通部文明客船、省文明客船、“全國青年文明號”、省交通系統文明示范窗口。目前舟山海星輪船有限公司下轄輪渡分公司、舟山遠大海運有限公司、舟山海星外事旅游客運有限公司、舟山海華客運有限公司、普陀海星游船有限公司、舟山海星金潮旅游有限公司、舟山海星旅游集散中心有限公司、香港新海星航務有限公司、舟山海星船用物資有限公司、舟山海星救生設備檢修廠等10家企業。

  實習單位會計機構設置、會計核算組織形式:

  會計機構是各單位辦理會計事務的職能部門,會計人員是直接從事會計工作的人員。建立健全會計機構,配備與工作要求相適應、具有一定素質和數量的會計人員,是做好會計工作,充分發揮會計職能作用的重要保證。海星輪船有限公司根據自己的行業及業務特點,財務收支情況在有限公司內部設立了財務部負責公司的財務與會計核算工作。并結合下屬企業的特點有針對性的在下屬企業中也建立了相應的會計機構,使得會計機構的工作能有效的適應公司的運營與發展。公司采用的是非集中核算的組織形式,業務的憑證整理、明細核算、適應企業單位日常管理需要的內部報表的編制與分析等分散到各個具體的下屬公司會計部門進行;總公司會計部門集中進行總分類核算和全公司的會計報表的編制與分析工作。

  會計人員配置及分工:

  舟山海星輪船有限公司設有總會計師一名,由具有高級會計師專業技術資格的人員擔任,主要負責(1)組織領導本企業的財務與會計的管理工作,并對財務與會計機構設置、人員的配置和人員、專業職務的聘任等事項提出方案和建議。(2)組織編制和執行業務預算、資本預算、籌資預算和財務預算,并組織建立和健全企業的全面預算管理制度和經濟核算制度,進行經濟活動分析。(3)審批企業各項財務、會計管理制度。(4)審批企業財務收支情況。(5)協助企業領導進行生產經營、業務發展、固定資產投資等方面的決策。(6)參與制定企業新醒目投入、產品定價和工資獎金等方案。(7)組織和監督企業執行國家有關財經法律、法規和政府規章制度,保護企業財產的安全與完整等工作。

  總會計師之下在財務部門內設置主管會計一名,由具有會計師專業技術資格的人員擔任,主要負責監督其他會計人員的財務工作;組織籌集資金,節約使用資金;審批企業財務收支;組織財務分析活動,參與企業經營決策與審查活動;提出財務報告,匯報財務工作;組織企業會計人員的業務學習;以及協作總會計師完成其他財務相關工作。

  會計四名,主要負責及時把好會計憑證審核關,以提高會計信息質量;及時催討各客運站的`應收票款;做好公司固定資產登記入賬;編報年度報表前,做好各項貯備工作,按規定做好公司各類轉賬賬目,計提各項稅金和費用,按時申報納稅,上繳稅款;做好財務物資、債權債務的對賬工作,保證賬證相符、賬賬相符和賬實相符,確保會計記錄工作的準確無誤;會計年度終了,及時將全年總賬,明細賬裝訂成冊,交檔案員歸檔保管;定期檢查分析單位預算執行情況,促進增產節約、增收節支,做到開源節流。同時,完成領導交給的其他工作。

  資金管理一名,主要負責及時做好企業相關轉貸工作,保證企業的資金鏈;協助財務主管開展企業資金的籌措工作;辦理企業所需的貸款擔保事項;辦理銀行授信額度貸款;辦理與銀行、貸款相關的年度審核檢查工作,以及其他臨時性工作與任務。

  票證統計一名,主要負責稅收票證額請領、保管、發放工作;負責稅收票證的審核,負責指導、監督、檢查稅收票證的實用保管情況;負責對到期票證的呈報銷工作;根據統計局等政府職能部門的要求,填制并及時報送統計報表。

  銀行出納與現金出納各一名,主要負責管理貨幣資金、票據、有價證券的進出,并把好日常報銷原始憑證稽核的第一道關。相互監督做好收付憑證的填寫,現金日記賬、銀行存款日記賬的登記,以及時按期與銀行對賬,保證每日庫存現金及銀行余額與日記賬上相吻合。

  企業財務管理工作的開展情況:

  企業除了在日常的賬務、稅務及相關企業經營行為中力求做到求真保穩外,在財務管理上主要遵循的是穩健型的財務管理方式。通過債務資本籌資的方式合理利用財務杠桿,為企業提供日常運作的流動資金,以及促進企業規模的擴大化和企業的有效運作。作為一個以有30余年歷史的大型交通運輸企業,企業目前處于一個高速發展階段,隨著舟山成為第四個國家級新區,水陸客貨運輸必然迎來一個新的發展,因此采用穩健型財務策略是符合公司和各方利益訴求的選擇。公司在鞏固自身在本地區本行業內形成的強有力的競爭優勢的同時,通過投資固定資產的方式,推進“客貨并舉,水陸并進,多種經營,持續發展”的經營方針。做到不僅考慮債權人、股東等相關方的利益訴求,也兼顧企業員工、旅客以及企業社會責任等多方因素,以此一步步的力求使企業財富價值最大化,也使得各利益相關者的效益最大化。

  企業會計工作中的不足:

  1。缺乏完善的內審體系以及在企業中沒有建立獨立的內審機構。內部審計是一種獨立、客觀的保證和咨詢活動,其目的在于為組織增加價值和提高組織的運作效率。它通過系統化和規范化的方法,評價和改進風險管理、控制和治理程序的效果,幫助組織實現其目標。目前公司面臨著審計人員單一化、非專業化,僅僅從總公司的財務部門抽調若干會計人員去下屬單位進行內部審計工作。一方面,審計人員缺少內審方面的培訓與學習,在審計方面缺乏專業化眼光。另一方面,審計人員的單一化,就限制了下屬企業中財務人員參與審計工作,若能將讓下屬企業中的財會人員也調動起來參加內審工作,就能給他們提供一個發展的平臺,同時也能減輕總公司財會人員的負擔,更好的做好相關的工作。

  2。企業缺少集中式的財務軟件。目前,公司的大部分的下屬企業已使用財務軟甲來處理日常賬務、報表信息但企業之間均各自為陣,有些企業仍然采用傳統的手工記賬為主,會計電算化程度不高。正是由于各下屬企業間的電算化程度層次不齊,所以給總公司開展集中式財務軟件的推廣設置了障礙。若能在全公司內部采用集中式財務軟件,將大大提升公司的會計核算能力,能夠較好的解決成員企業會計信息失真和會計控制不利的問題。也有助于總公司適時掌握各下屬單位經營與財務 情況,加強財務監控力度,通過集中式的管理,實現企業價值最大化的最終目標。

  實習心得:

  首先,做會計要誠信。 在這充滿競爭與挑戰的社會中,誠信的重要作用越來越起到不可忽視。職場中的人如果沒有良好的誠信,就不可能樹立起堅定的的信念。一個平時不講信用的人在關鍵的時刻就不可能為崇高的理想信念做出犧牲。而我們作為公司一名財會人員,在掌握一個企業的資金流轉,如果喪失誠信,那必將導致非常嚴重的后果,威脅企業的可持續發展。因此要想做一個好的財會人員,就一定要以誠信為本,把樹立誠信意識放在首位。接著,是要注重證據,在現行的法制社會,無論做什么都講究證據,因此只有證據才能有力地支持己方的觀點或者已發生的事實。而我們作為會計人員在進行填制記賬憑證和登記賬簿時,都以證據(各類原始憑證)進行操作,沒有合法的憑證做依據來證明業務是否發生,則不可以進行相應的賬務處理。所以在會計中,重視證據是一項重要原則。然后,做會計需要敬業精神。 敬業精神無論從事哪個行業都是非常重要的。一個人只有以熱忱的心情去面對自己的工作,才能不斷的進步并使自己所做的業務更好的發展,才能夠更好的實現自己的人生價值。而在會計行業中更需要敬業精神,我們整天與數字打交道如果不敬業、不謹慎的對待工作,那將會給企業帶來巨大的損失。我們作為會計人員更應該對自己的工作敬業,并不斷的更新知識、努力提高專業技能,以適應經濟全球化合經濟大發展對會計工作提出的新要求。此外,堅持作為一個會計人員的職業操守,嚴格遵守和執行國家的財會相關法律法規,財政、稅務部門的規章制度,乃至是公司內部的管理管理規范,工作中以企業會計準則為依據來進行會計處理,堅持“不做假”。此外,在從事會計工作中應該學會交際,正確處理與領導之間、與同事之間、與同行之間以及與業務往來客戶的人際關系,在不違背做人原則和會計原則、法規的基礎上處理好人際關系,對我們的工作有很好的幫助。

  此外,由于暑假期間我在自學CPA《稅法》的相關內容,因此利用這次實習的機會,我著重關注了實習單位稅務的相關事項。作為一個從事水陸客貨運輸的企業,舟山海星輪船有限公司是一個以繳納營業稅為主的企業,同時也是增值稅的一般納稅人。從其業務組成分析它的營業稅征稅范圍看,其水陸客貨運輸業務屬交通運輸業,旅游中介業務屬于服務業——旅游業,船務代理則從屬于服務業——代理業,救生設備檢修廠的修理勞務則屬增值稅的征稅范圍。因為從屬于不同的稅目應稅行為,故公司對于不同的業務進行獨立的核算。除了營業稅和增值稅等流轉稅,公司的日常業務還涉及房地產稅,城鎮土地占用稅,車船使用稅,印花稅,城建稅及教育費附加等行為稅和財產稅,還有企業所得稅和作為扣繳義務人代扣代繳的個人所得稅。此外,我還關注了企業在月末經行企業所得稅應稅所得額的調整的相關情況,企業根據當期的收入情況對廣告宣傳費,業務招待費,利息費用等可扣除限額經行了相應的調整,得到了企業所得稅應納稅所得額。這不僅僅加深了我對于《企業所得稅法》中相關條款的認識,也讓我知道了企業在實務中的相應流程,對我以后從事相關工作有不小的幫助。

  通過2周的認識實習,讓我更加了解會計和財務管理人員的日常工作流程,以及成為一名合格的企業財會人員所應具備的職業素質和技能。雖然,我已經于今年取得了會計從業資格證,但是通過對比實務發現,我要想成為一名合格的財會人員還有很長的路要走,現在所掌握的知識和技能是遠遠不夠的,這也更加樹立了我學好本專業知識,提升專業技能,努力成為一名優秀財務會計人員。

【財務管理專業實習報告】相關文章:

財務管理專業實習報告03-14

財務管理專業的實習報告06-10

財務管理專業的實習報告06-10

財務管理專業實習報告08-04

財務管理專業實習報告范文11-25

財務管理專業畢業實習報告03-30

財務管理專業實習報告模板04-02

財務管理專業的實習報告范文04-30

財務管理專業認知實習報告01-19

財務管理專業頂崗實習報告06-28

www成人黄色| 深夜福利一区二区| 午夜少妇影院| 寡妇一级片| 亚洲性夜夜摸人人天天| 午夜免费视频观看| 少妇挑战黑人3p| 日本久久高清一区二区三区毛片| av免费在线不卡| 看免费毛片| 色综合久久88| 香港经典a毛片免费观看播放| 精品午夜视频| 欧美城天堂网址| 国产黄色一级大片| 国产精品资源一区二区| 欧美日韩资源| 国产在线麻豆| 日韩精品99久久久久中文字幕 | 国产亚洲精品久久久456| 久久一区二区三区四区五区| 成人av免费在线播放| 亚洲精品一区三区三区在线观看| 精品少妇一区二区三区视频| 久久五月天婷婷| 午夜www| 波多野结衣av一区二区三区中文| 日日做夜狠狠爱欧美黑人| 成人1啪啪| 少妇久久久久久被弄到高潮| aaa极品在线| 中国亚洲女人69内射少妇| www.国产麻豆| 99视频精品免视看| 四虎精品成人a在线观看| 亚洲国产精品无码久久一区二区| 国产精品中文字幕av| 亚洲偷偷自拍高清| 亚洲二区视频| 亚洲精品国男人在线视频| 女人精69xxxⅹxx视频| 乱无码伦视频在线观看| 青青草无码国产亚洲| 亚洲国产精品成人综合色在线婷婷| 波多野结衣一二三区| av不卡影院| 国产日韩视频在线观看| 在线 日本 制服 中文 欧美| 亚洲高清免费| 欧美午夜一区二区福利视频| 欧美一级片网址| 国模吧无码一区二区三区| 偷拍视频亚洲| 天堂网在线最新版www| 中文字幕无码日韩专区免费| jizz性欧美15| av中文资源在线| 日日噜噜夜夜狠狠视频免费| 亚州激情| 午夜视频h| 波多野结衣在线观看一区二区| 五月天婷婷缴情五月免费观看| 忘忧草在线影院www日本| 欧美成人自拍| 久久国产午夜精品理论片| 熟妇人妻久久中文字幕| 欧美成人三级在线| 亚洲男人第一av天堂| 国产精品video爽爽爽爽| av精选| 一本一道久久久a久久久精品蜜臀| 国产无套粉嫩白浆| 欧美黄色xxx| 日韩欧美亚洲国产ay| 少妇黄色片| 夜夜被公侵犯的美人妻| 在线亚洲网站| 日本一区二区专线| 激情五月中文字幕| 天天综合网91| 国产精品精东影业| 国内精品久久久久电影院| 亚洲国产精品久久久天堂不卡海量| 天堂中文在线8最新版精品版软件| 2020最新国产高清毛片| 国产三级网| 男女啪啪永久免费观看网站 | 50岁熟妇的呻吟声对白| 日韩毛片一区| 800av在线播放| 免费人成网| 欧美精品国产aⅴ一区二区在线| 大战丰满无码人妻50p| 黑人巨茎美女高潮视频| 精品一卡2卡三卡4卡乱码精品视频 | 免费日韩在线| 久久网中文字幕日韩精品专区四季| 免费看大片a| 影音先锋人妻av在线电影| 国产精品高潮呻吟av久久动漫| 免费在线观看毛片| 欧洲久久久| 久久精品亚洲精品无码| 无码高潮又爽又黄a片日本动漫| 国产特级毛片潘金莲| 亚洲人成在线7777| 成人黄网站高清免费视频| 欧美性激情| 依人成人综合网| 人人妻人人爽日日人人| 一本大道久久久久精品嫩草| 久久久一本| 中文字幕亚洲一区二区三区| 一级做a爰| 国产又粗又猛又黄又爽视频| 国产精品xxx在线| 国产精品高潮久久久久| 久久久中精品2020中文| 日本精品视频在线观看| 四虎影| 伊人88| 黑人与日本少妇高潮| 狠狠色狠色综合曰曰| 天天拍夜夜爽| 欧美视频在线免费| 婷婷97狠狠成人免费视频| 鲁丝片一区二区三区毛片| 一区二区在线免费观看视频| 国产无套粉嫩白浆在线观看| 亚洲a麻豆乱潮| www,av在线| 深爱激情久久| 99精产国品一二三产区网站| 夜夜精品视频一区二区| 久久这里只有精品首页| 欧美成人不卡视频| 强伦人妻一区二区三区视频18| 午夜片无码区在线观看视频| 免费观看性生交大片女神| 黑人大长吊大战中国人妻| play在线海量a v视频播放| 亚洲成a人片在线www| 国产超爽人人爽人人做人人爽| 国产在线拍揄自揄视精品按摩| av怡红院| 成人看片网| 亚洲色av性色在线观无码| 亚洲成人一区二区在线观看| 午夜人成免费视频| 欧美乱妇狂野欧美在线视频| 亚洲色欲天天天堂色欲网| 日韩永久免费视频| 日本精品videosse×少妇| 最新的国产成人精品2022| 日韩一级一区| 国产精品视频免费看人鲁| 人人妻人人澡人人爽欧美一区| 中文无码日韩欧免费视频app| 国产毛片a级| 国产精品久久久久久久妇女| 麻豆毛片| 男女又爽又黄视频| 成人3d动漫一区二区三区91| 久久精品中文无码资源站| 在线观看免费成人| 亚洲色偷偷男人的天堂| 手机免费看av| 亚洲人成伊人成综合网久久久 | 午夜天堂在线观看| 日韩精品无码一区二区中文字幕| 黄网站色大毛片| 欧美尹人| 日韩午夜在线视频| av资源网在线| 看片网址国产福利av中文字幕| 欧美日韩在线视频一区二区三区| 在线不卡日本v二区到六区| 人成午夜免费大片| 亚洲成a人片777777张柏芝| 免费成人深夜夜国外| 精品少妇人妻av无码专区| 99热久久精里都是精品6| 狠狠爱天天综合色欲网 | 无码综合天天久久综合网色吧影院| 日本一区二区成人| 中文字幕人妻被公上司喝醉在线 | 欧美丰满老熟妇乱叫| 寂寞骚妇被后入式爆草抓爆| 91爱爱com| 久久996re热这里有精品| 日韩精品无码综合福利网| 韩国av一区| 久久的爱久久久久的快乐| 久久久无码精品一区二区三区| 综合色就爱涩涩涩综合婷婷| 欧美丰满熟妇bbbbbb百度| 成人av综合| 国产a大片免费| 精品久久中文| 小说区亚洲综合第1页| jzzijzzij亚洲成熟少妇在线观看| 91精品国产综合久久福利| 国产成人无码av在线播放无广告| 欧美猛交ⅹxxx乱大交视频| 亚洲天堂成人在线视频| 性8电台性8成人电台| 美女的尿囗网站免费| 国内激情av片| 亚洲色一色噜一噜噜噜| 国产涩涩视频在线观看| 欧美xxxx狂喷水| 亚洲黄网av| 欧美爱视频| 女人14毛片毛片毛片毛片区二| 日韩啪啪网站| 国产9色在线 | 日韩| 一级国产精品| 好吊色一区二区三区| 久久婷婷久久一区二区三区| 欧美aa大片| 久久丁香五月天综合网| aaa午夜级特黄日本大片| 国产又黄又猛又粗| 浓精h攵女乱爱av| 羞羞视频在线观看| 国产在线视频www色| 国产精品福利片| 干干操操| 午夜日韩欧美| 九色 porny 国产| 91重口变态| 国产成人精品无缓存在线播放| 欧美韩一区二区三区| 蜜臀久久99精品久久久久久| www97色| 肉番在线观看| 手机午夜视频| 91精品老司机久久一区啪| www91成人| 无码毛片一区二区本码视频| 国产嫩草一区二区三区在线观看| 神马一区二区三区| 久久久精品波多野结衣 | 26uuu日韩精品一区二区| 91 免费看片| 黄色18网站| 91插插影库| 调教一区二区| 久久免费视屏| 国产精品综合视频| 性折磨bdsm德国激情| 国产女人第一次做爰毛片| 国产激情美女久久久久久吹潮| 男人午夜免费视频| 人妻中字视频中文乱码| 爱射综合| 性淫影院| av片在线观看免费| 大战肉丝少妇在线观看| 97色伦图片| 午夜影院一区| 国产一区二区观看| 亚洲人成在线观看影院牛大爷| 东京一木一道一二三区| 久久亚洲一区| 装睡被陌生人摸出水好爽| 色婷婷久久综合中文久久蜜桃av| 伊人久久大香线蕉综合影视| 亚洲一级免费视频| 在线看片免费人成视频无毒| 日韩免费观看av| 国产免费网| 日本在线看| 国产成人综合亚洲欧美日韩| 国产精品亚洲一区二区无码| 国产高清免费| 超碰xxx| 在线亚洲自拍| 黑人狂躁日本妞hd| 国产精品1区2区3区| 久久久久久久国产精品美女| 日韩福利视频在线观看| 亚洲一级视频在线观看| 亚洲va欧美va久久久久久久| 欧美阿v高清资源不卡在线播放| 伊人艹| 欧美第一页在线| 欧美中文在线视频| 国产美女诱惑| 美女超碰在线| 免费无码无遮挡裸体视频在线观看| 国产av无码专区亚洲a∨毛片| 97福利在线| 国产97碰免费视频| jizzjizz在线播放| 好爽插到我子宫了高清在线| 中文字幕久无码免费久久| 少妇日韩| 羞羞视频在线网站观看| av无码人妻波多野结衣| 国产一国产二| 漂亮人妻被强中文字幕久久| 日韩视频专区| 97青青草| 中文字幕亚洲精品无码| 日本欧美一区二区三区| 久久精品欧美一区二区三区麻豆| 中日韩在线播放| 视频h在线| 在线中文天堂| 91色在线视频| 国产乱码字幕精品高清av| 综合久色| 午夜黄色网址| 九七超碰在线| 在线不卡日本v一区二区| 亚洲色大成网站www尤物| 久久亚洲欧美日本精品| 亚洲国产成人久久综合| 91色多多| 欧美特级特黄aaaaaa在线看| 国产人成精品香港三级在线| 99精品国产一区二区三区不卡| 少妇又紧又色又硬又爽| 国产精品自在线| 午夜片少妇无码区在线观看 | 91高清在线| 黄色a网站| 国产成人亚洲综合二区| 99色播| 成人免费在线视频观看| 欧美va天堂在线电影| 国产福利在线观看视频| 国产精品久久久久久免费软件| 成人性毛片| 久久久久久久久毛片精品| 72成人网| 欧美亚洲激情| 日韩二区在线| 日本免费一级片| 国产精品视频免费一区二区| ts人妖在线观看| 亚洲国产精品无码久久久高潮| 午夜福利视频一区二区手机免费看| 日本男人激烈吮乳吃奶| 日本在线www| 人人揉人人捏人人添| 一级欧美一级日韩片| 亚洲自拍偷拍欧美| av导航在线观看| 猫咪av网| 亚洲精品久久国产精品| 国产免费一级视频| 久热最新视频| www成人国产| 丰满白嫩欧洲美女图片| 麻豆一区二区99久久久久| 欧美黑人粗大猛烈18p| 天天操网站| 怡红院成人在线| 亚洲乱码在线| 国产va视频| 无码人妻天天拍夜夜爽| 男人和女人做爽爽免费视频| 中国18videosex极品| 日本超碰在线| 成人瑟瑟| 免费一区二区| caopor在线视频| 性做久久久久久久久久| 日韩熟女精品一区二区三区| 男女免费观看在线爽爽爽视频| 2021精品国产自在现线| 人人妻人人澡人人爽欧美一区| 欧美高清成人| 大地资源影视在线播放观看高清视频| 国产成人亚洲精品无码蜜芽| 中文字幕无码日韩专区免费| 2019国产精品青青草原| 图书馆的女友在线观看| 欧美激情中文字幕| 深夜精品视频| 亚洲一区91| 久久久综合九色合综国产精品| 久久国产免费直播| 国产在线激情| 黄色免费视频在线观看| 亚洲欧美视频在线| 中文字幕久久久久人妻中出| 久久精品免视看国产成人明星| 一级一片免费播放| 久久久妻| 狠狠噜狠狠狠狠丁香五月| 日日干夜夜干| 亚洲制服丝袜中文字幕在线| 欧美激情猛片xxxⅹ大3| 咪咪色在线视频| 手机av在线播放| 午夜片少妇无码区在线观看 | 精品99在线| 99一级片| 亚洲天堂一级片| 无码视频免费一区二三区| 免费无码一区二区三区蜜桃大| 亚洲黑人精品一区在线观看| 国产动作大片中文字幕| 国产黄频免费高清视频| 日本一区二区视频| 精品产国自在拍| 亚洲玖玖爱| 波多野结衣aⅴ在线| 久久久精品网站| 成人日b视频| 欧美老熟妇乱子伦视频| 97国产精品久久久| 男女午夜激情视频| 精品久久久久久久无码人妻热| 日本少妇高潮xxxxx另类| www男人的天堂com| 欧美成片vs欧美| 91精品国产美女在线观看| 人妻少妇精品无码专区app| 西方裸体在线观看| 欧美日韩人成视频在线播放| 久久国产成人精品国产成人亚洲| 男女艹逼网站| 四虎在线精品| 婷婷成人综合| 国产一级二级三级| 欧美人和黑人牲交网站上线| 亚洲熟妇av午夜无码不卡 | 亚洲第9页| 在线看网站| 99re6在线观看国产精品| 巨大荫蒂视频欧美另类大| 88av视频| 午夜无码成人免费视频| 久草资源网| 日韩欧美精选| 亚州av影视| 欧美揉bbbbb揉bbbbb| 国产福利一区在线观看| 涩av| 亚洲国产女人aaa毛片在线动漫| 亚洲视频一区二区在线观看| 99国产亚洲精品美女久久久久 | 色综合久久久久久久久久| 第一av在线| 一级片视频网站| 一线毛片| 国产永久av福利在线观看| 蜜臀久久99精品久久一区二区| 激情五月av久久久久久久| 久久99精品波多结衣一区| 中曰韩黄色片| 久久久久 亚洲 无码 av 专区| 精品二区在线观看| 又黄又爽又无遮挡免费的网站| 亚洲国产精品无码中文在线| 韩国性生交大片免费观看视频| 最新亚洲一卡二卡三卡四卡| 老太脱裤子让老头玩xxxxx| ktv偷拍视频一区二区| 国产精品无卡毛片视频| 国产无套精品| 免费无码av一区二区| 日日爱视频| 亚洲另类伦春色综合妖色成人网 | 日本黄色片免费看| 一区二区三区av高清免费波多| 伊人大香线蕉精品在线播放| 东方欧美色图| 九色在线播放| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天| 国产九色91| 久草三级| 校园春色综合网| 欧美黄色一区| 在线观看国产欧美| 国产免费网站看v片在线观看| 亚洲www啪成人一区二区| 亚洲日韩国产av无码无码精品| 欧美视频你懂的| 污污污www精品国产网站| 人人射人人爱| 一级肉体全黄裸片高潮不断| 992tv国产精品免费观看| 国产伦子系列沙发午睡| av日韩在线播放| 国产又黄又潮娇喘视频| 亚洲精品图片区小说区| 精品视频一区二区三区四区五区| 一区二区日韩视频| 曰韩毛片| 美女久久久久久久久久| 精品国产中文字幕| www超碰久久com| 成人免费av网站| 日韩123区| 新中文字幕| 日本视频黄| 亚洲一二三区视频| jizzzz成熟丰满韩国女视频| 国产a线视频播放| www..com黄色| 成·人免费午夜无码视频在线观看| 成人免费网站入口www| 伊伊人成亚洲综合人网香| wwww在线观看| 国产av影片麻豆精品传媒| 亚洲熟妇色xxxxx亚洲| 猫咪免费人成网站www| 一级黄色大片免费| 91黄色免费网站| av午夜影院| 国产精品对白刺激蜜臀av| 日本女人毛片| 精品国产无套在线观看| 中文字幕 乱码 中文乱码视频| 日韩人妻无码一区二区三区久久99 | 亚洲天堂一二三| 2020最新无码福利视频| 亚洲а∨天堂2014在线无码| 日本大乳奶做爰洗澡三级| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 欧美一区二区激情| 婷婷五月婷婷五月| 国产人久久人人人人爽| 无码刺激a片一区二区三区| 小视频免费在线观看| 萌白酱在线观看| 人人妻人人超人人| 亚洲精品无码成人av电影网| 久久黄色一级片| 欧美xxxⅹ性欧美大片| jjzz黄色片| 香港三级午夜理论三级| 国产娇小性色xxxxx视频| 男人的天堂你懂的| 国产丰满人妻一区二区| 国产区高清| 一级片久久久| wwwcom捏胸挤出奶| 亚洲午夜久久久影院伊人| 亚洲国产成人av国产自| 日韩国产小视频| 亚洲综合一| 成 人 网 站 免 费 av| 久久久久亚洲精品天堂| av无码久久久久不卡蜜桃| 最新黄色av| 久久大胆| 四虎在线免费| 在线免费精品| 毛片在线免费观看网址 | 久久成人成狠狠爱综合网| 成人av时间停止系列在线| 成人观看网站| 外国av在线| 日韩伦乱| 爱的色放3| 亚欧洲精品| 一区二区三区蜜桃| 日本久久久久久久久久久| 国产香蕉久久| 伦理黄色片| 爱情岛论坛亚洲品质自拍网址大全 | 午夜熟女毛片蜜桃传媒| 国产精品69av| 国产午夜精品一区| 天天视频国产| 日韩精品首页| 久久婷婷是五月综合色| 色悠久久久久综合网伊人| 欧美日韩一二| 91n视频| 亚洲 卡通 欧美 制服 中文| 深夜天堂| 亚洲人亚洲精品成人网站| 狠狠色噜噜狠狠狠狠2018| 国产在线啪| 黑色超薄丝袜脚交爽91| 隔壁人妻被水电工征服| 亚洲欧美日韩另类精品一区| www.操操操.com| 久激情内射婷内射蜜桃人妖| 免费久久人人香蕉av| 国产精品亚洲综合一区二区三区| 成人天堂视频理伦片| 日韩理论片| 快色视频在线观看| 精品国产中文字幕| 欧美性久久久| 亚洲欧洲日韩av| 中文字幕一区二区不卡| 专干老肥女人88av| 调教一区二区| 91精品国产福利一区二区三区| 大尺度h1v1高h引诱| 国产精品第52页| 欧美日韩久| 99国产在线视频有精品视频| 国产成人18黄网站免费观看| 超碰在线| 欧美aaa在线观看| 成人h动漫精品一区二区原神| 亚洲午夜福利精品无码不卡| 亚洲永久网站| 国内老熟妇乱子伦视频| 日韩精品资源| 黄色网www| 日韩欧美久久精品| 国产91在线免费| 九热精品| 在线色| 丁香花完整视频小说| 亚洲成a人片在线观看天堂无码不卡 | 激情九月天| 波多野无码中文字幕av专区| 无码综合天天久久综合网| 饥渴少妇av无码影片| 日本精品一二三| 成人无码精品免费视频在线观看| 日韩精品自拍偷拍| 国产成人精品无码专区| 在线观看一区二区三区av| 99国产精品久久99久久久| 最新国产久免费视频在线观看| 在线免费观看国产精品| 痴汉电车在线播放| 成人a网站| 激情视频网址| 天天躁日日躁狠躁欧美| 亚洲综合一区自偷自拍| 91玖玖| 六月激情婷婷| 麻豆产精品一二三产区区| 欧美成人精品午夜免费影视| 中国色老太hd| 福利色播| 日韩av免费无码一区二区三区| 丰满人妻一区二区三区免费视频| 麻豆成人久久精品综合网址| 国产在线一区二区三区四区| 亚洲乱码国产乱码精品精不卡| 在线免费黄色网址| mm1313亚洲国产精品无码试看| 国产亚洲真人做受在线观看| 日日骚一区| 亚洲精品蜜桃久久久久久| 久久高清精品| 午夜无码免费福利视频网址| 91porny首页入口| 少妇寂寞小伙满足少妇在线观看| 91毛片观看| 114一级片| 少妇被黑人4p到惨叫在线观看| 国产又粗又硬又大爽黄老大爷视频| 少妇超碰| 免费黄色三级网站| 午夜dv内射一区二区| 国产精品无圣光一区二区| 亚洲午夜爱爱香蕉片| 懂色av噜噜一区二区三区av| 国产99视频精品免费播放照片| 成人在线网站| 亚洲区小说区图片区| 青青草av国产精品| 亚洲第一色| 成年视频在线| 三级理论中文字幕在线播放| 69xx欧美| 色翁荡息又大又硬又粗又爽| 人人狠狠久久亚洲综合88| 精品一区精品二区制服| 欧美色亚洲| 欧美精品卡一卡二| 精品小视频| 成人午夜在线观看视频| 国产黑丝视频| 色老大视频| 欧美性aaa| 成年人91视频| 国产午夜免费| 亚洲aⅴ天堂av天堂无码app| 天堂中文最新版在线中文| 夜色资源网| 欧美牲交黑粗硬大| 黄色av免费观看| 欧美性淫爽ww久久久久无| 免费看又黄又爽又猛的视频| 亚洲爆乳成av人在线视水卜| 青青免费视频在线| 久久久久久美女精品啪啪| 亚欧成人无码av在线播放| 超清 忍不住的亲子伦中文字幕| 日韩av午夜在线观看| 67194成l人在线观看线路无码| 国产精品乱码久久久久久| 国模叶桐尿喷337p人体| 最新中文无码字字幕在线| 偷拍区另类欧美激情日韩91| 久操网站| 无码人妻精品中文字幕免费东京热| 日本二区三区欧美亚洲国产| 深夜福利av无码一区二区| 久久中文字幕人妻熟女少妇| www国产视频com| www.在线观看麻豆| 亚洲乱码一区二区三区在线观看| av网址免费观看| 日本三级韩国三级美三级91| 激情开心成人网| 亚洲激情图片区| 天堂a视频| 亚洲精品国产一区二区三| 国产一在线| 99国语露脸久久精品国产ktv| 久久在线| a√天堂在线| 狠狠精品干练久久久无码中文字幕| 公么大龟弄得我好舒服秀婷视频| 日韩精品一| 伊人久久大香线蕉综合网| 小猪佩奇第七季中文免费版| 亚洲男人第一av天堂| 欧美另类交在线观看| 中日精品无码一本二本三本| 秋霞国产午夜精品免费视频| 国产做爰xxxⅹ高潮视频在线| 少妇被多人c夜夜爽爽| 久久九九爱| 爱情岛亚洲论坛入口福利| 黄色毛片毛茸茸| 人妻互换 综合| 欧美在线www| 日日橹狠狠爱欧美超碰| 欧美片在线观看| 九色精品| 久久精品中文无码资源站| 久久毛片网| 激情国产精品| 欧美乱大交做爰xxxⅹ| 天天干天天搞天天射| 免费又黄又爽1000禁片| 男女后进式猛烈xx00动态图片| 在线看片人成视频免费无遮挡| 免费一区区三区四区| 色就是色网站| 粉嫩av在线播放一绯色| 婷婷色中文网| 亚洲一区无码中文字幕| 强奷漂亮少妇高潮在线观看| 黄色大片免费在线观看| 亚洲精品xxx| 337p日本大胆欧美人术艺术69| 麻豆国产96在线日韩麻豆| 亚洲国产精品午夜久久久| 亚洲视频 欧美视频| 欧美成人手机视频| 天天天天躁天天爱天天碰| 精品成人免费自拍视频| 国产成人资源| 国产成人综合色视频精品| 国产av无码专区影视| 北条麻妃在线一区二区韩世雅| 国产真实老熟女无套内射| 日韩免费码中文在线观看| 久草欧美视频| 性色av免费网站| 天堂av无码大芭蕉伊人av不卡| 寂寞少妇按摩spa高潮91| 欧美人妖xxxx| 欧美日韩一区在线观看| 黄色大片免费观看视频| 国产98在线传媒麻豆有限公司| 51成人做爰www免费看网站| 亚洲视频在线观看免费的欧美视频| 国产黄网在线观看| 国产免费av在线| 性夜久久一区国产9人妻| 精品国产免费久久久久久婷婷| 亚洲嫩| 91理论片| www.国产91| 国产亚洲精品俞拍视频 | 亚洲乱码日产精品bd在观看| 浴室人妻的情欲hd三级| 日本高清视频网站www| 小13箩利洗澡无码视频免费网站| 男女av在线| 黄色免费高清| 亚洲成av人片在线观看| 久久精品夜夜夜夜夜久久| 99在线观看视频| 精品熟女少妇av久久免费软件| 男女调教视频| 狠狠躁三区二区久久天天| 久久久久久一区| 自拍偷拍21p| 国产亚洲精aa在线观看不卡| 污的网站| 亚洲第一成年网| 日日燥夜夜燥| 亚洲区小说区| 韩国精品一区二区三区无码视频| 亚洲国产精品成人精品无码区在线| 男人在线天堂| 亚洲做受高潮软件| 欧美一区二区三区粗大| 97小视频| 日本不卡视频一区| 国产三级av片| 亚洲高清在线免费观看| 欧美日韩精品一区二区天天拍 | 国产懂色av| 精品国产乱码久久久久久牛牛 | 亚洲国产精品999| 狼人香蕉| 国产极品美女在线精品图片| 久久久久香蕉| 好湿好紧太硬了我太爽了视频| 日韩va| 亚州综合网| 国产成人麻豆亚洲综合精品| 亚洲bbw性色大片| 伊大人香蕉综合8在线视| 总受合集lunjian双性h| 97超碰人人澡| 天天干,天天爽| 正在播放国产一区| 亚洲精品www久久久| 亚洲激情图片区| 亚洲视频入口| 天堂а√中文最新版地址在线| 亚洲美女一级片| 天堂av一区二区| 国内精品久久毛片一区二区| 亚洲欧美另类一区| 91久久久久国产一区二区| 九九久久网| 欧美成人短视频| 欧美丰满熟妇xxxx| 日韩精品免费在线视频| 十八禁av无码免费网站| 国产成人精品免费视频网页大全| 五月天在线播放| 亚州福利| 国产高清视频在线| 久草福利资源| 亚洲欧洲视频在线| 欧美大肚乱孕交hd孕妇| 99热激情| 又粗又硬整进去好爽视频| 男人边吻奶边挵进去视频| 色欲天天婬色婬香综合网完整| 特级大胆西西4444人体| 丝袜高跟麻麻浓精受孕人妻| 中文字幕在线2019| 老司机午夜免费精品视频| 欧美激情性做爰免费视频| 天堂av手机版| 日本公与丰满熄| 综合激情五月丁香久久| 久久久久久夜| 国产精品原创av| 色婷婷av一区二区三区软件| 国产免费人成在线视频app| 日韩、欧美、亚洲综合在线| 免费无码毛片一区二区三区a片| 青草青草久热精品视频在线观看 | 日本妈妈9| 婷婷一级片| 伊人久在线观看视频| 亚洲国产日韩在线| 久艹视频在线| 美女黄色免费网站| 1024久久| 色婷婷激情一区二区三区| 又爽又黄又无遮挡的激情视频| 第一毛片| 激情久久网| www.夜夜操.com| 国产热の有码热の无码视频| 老鲁夜夜老鲁| 宅男色影视亚洲人在线| 欧美丰腴丰满大屁股熟妇| 国产伦精品一区| 成人亚洲欧美在线观看| 永久免费精品精品永久-夜色| 国内精品视频自在一区| 67194熟妇在线永久免费观看| av在线最新| 99精品视频在线看| 国产精品综合色区小说| 日韩欧美啪啪| 制服中文字幕| 久久久福利| a级毛片在线看日本| 天堂中文字幕在线观看| av美女在线| 上海毛片| 瑟瑟网站在线观看| 欧美视频在线观看视频| 天天插综合网| 亚洲一区波多野结衣在线| 国产精品乱子伦| 国产精品白丝喷水娇喘视频| 亚洲色图综合在线| 狠狠综合久久久久综合网| 黄色免费成人| 日本黄视频网站| 色综合五月婷婷| 久久羞羞| 亚洲三级在线播放| 国产ts人妖另类| 日本三级一区| 1级黄色大片儿| 麻豆 国产| 无码专区一ⅴa亚洲v专区在线| 一线毛片| 成人福利视频导航| 杂技xxx裸体xxx欧美| 少妇性生活视频| 午夜国人精品av免费看| 拍拍拍无遮挡十八禁免费视频| 91视频网址| av黄色网| 国产精品原创巨作av| 成人含羞草tv免费入口| 无码免费大香伊蕉在人线国产| 9人人澡人人爽人人精品| 狠狠插视频| 欧美亚洲第一页| 久久777| 久久久久区| 国产高清卡1卡2卡3麻豆| 免费香蕉视频| 久久免费只有精品国产| 人人干干人人| 欧美老熟妇乱子| 女教师少妇高潮免费| 女人夜夜春高潮爽a∨片传媒| 男人天堂999| 国产午夜精品无码| 羞羞视频靠逼视频大全| 日批免费观看视频| 美一女一无一伦一性一交| 特黄少妇60分钟在线观看播放 | 五月丁香综合缴情六月小说| 噼里啪啦动漫高清在线观看| 拧花蒂尿用力按凸起喷水尿av| 日本aaa级片| 精品视频免费在线观看| 日日夜夜爽爽| 免费无码一区二区三区a片百度| 久久久久久av无码免费网站| 亚洲 成人 在线| 西方裸体在线观看| 欧洲卡一卡二卡三爱区| 日本极品少妇| 一杯热奶茶的等待| 九九爱爱视频| 久久久久国产精品夜夜夜夜夜| 人人鲁人人莫一区二区三区| 男女日批| 国产男女无套免费网站| 无码国产69精品久久久久app| 农村人伦偷精品视频a人人澡| 日韩毛片免费看| 亚洲人成绝网站色www| 深夜视频在线播放| 天天天欲色欲色www免费| 国产福利99| a中文字幕解说在线| 两个人做羞羞的视频| 国产av剧情md精品麻豆| 中文字幕三区| 精品一区欧美| 国产在线视频网| 观看av在线| 天堂va蜜桃一区二区三区| 成人性生交免费大片| 天美乌鸦星空mv高清正版播放 | 欧美三级一区二区| 日韩精品毛片无码一区到三区| 一品道高清一区二区| 青青成线在人线免费啪| 久久精品79国产精品| 成人羞羞国产免费图片| av自拍偷拍| 性史性农村dvd毛片| 免费av入口| 午夜刺激视频| 国产91精品久久久久久久网曝门 | 久久久精品国产免大香伊| 欧美日韩在线一区| 妇女bbbb插插插视频| 亚洲精品国产高清一线久久| 国产一级爱| 中文字幕在线日韩| xxx日韩| 国产一区二区三区四区五区密私| 日韩精品视频一区二区在线观看 | 182tv午夜| 欧美成人91| 国产理伦| 天堂69堂在线精品视频软件| 日韩人妻无码一区二区三区综合 | 三级视频久久| 伊人精品一区二区三区| 国产毛片3| 1024国产视频| 少妇一边呻吟一边说使劲视频| 国产精华av午夜在线观看| 夜夜高潮夜夜爽精品视频| 疯狂做受xxxx高潮视频免费| 成人黄色在线观看| 小鲜肉自慰网站xnxx| 成人在线精品| 精品一区二区超碰久久久| 熟女体下毛毛黑森林| 理论片中文| 国产亚洲欧美日韩在线一区| 五十高熟中文| 日韩欧三级| 一边吃奶一边添p好爽高清视频| 探花视频在线版播放免费观看| 亚洲精品aaa| 欧美色欧美亚洲另类七区| 秋霞福利影院| 色婷婷六月亚洲综合香蕉 | 人与嘼交av免费| 女教师少妇高潮免费| 国产精品一| 成人av免费播放| 欧美中文视频| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 欧美巨大巨粗黑人性aaaaaa| 久久在线免费观看视频| 国产丝袜视频一区二区三区| 国产精品系列在线播放| 欧美在线一区二区三区四区 | 在线观看国产成人swag| 在线观看www| 日本少妇丰满大bbb的小乳沟 | 天天摸天天做天天爽2019| 天堂中文在线最新版www| 亚洲啪| 特级a欧美做爰片第一次| www.日韩av.com| 中文字幕无码精品亚洲资源网| 久久福利网| 国产精品色午夜免费视频| 香蕉av777xxx色综合一区| 色综合 图片区 小说区| 国精品无码一区二区三区在线| 日日骚视频| 日本高潮视频| 久久久久久午夜成人影院| 色综合久久天天综合| 综合久久久久久| 免费观看一区二区三区视频| 丁香六月综合激情| 欧美肥熟妇xxxxx| av无遮挡| 成人免费看片在线观看| 青青草污| 四虎色网| 欧美日产欧美日产国产精品| 日本肉感丰满bbw| 97国产精| 青青小草av一区二区三区| 国产高清黄色| 欧美一级激情| caoporn视频在线| 综合自拍亚洲综合图区高清| 国产日韩成人| 毛片网免费| 免费精品国产自产拍在线观看图片| 50一60岁老妇女毛片| 懂色av中文字幕一区二区三区| 女人高潮抽搐潮喷小视频| 少妇3p视频| 人人舔人人干| 日韩成人av网站| 99re热这里只有精品最新| 欧美日韩免费观看视频| 国产经典三级av在线播放| 极品少妇扒开粉嫩小泬视频| 色欧美综合| 天天做天天干| 久久精品国产丝袜人妻| 丁香花婷婷| 无码国产成人午夜在线观看| 国产一级性生活片| 成人无码a区在线观看视频| а√天堂资源8在线官网在线| 亚洲综合另类小说专区| 免费福利av| 中文字幕v亚洲日本| 亚洲精品国产第一综合99久久 | 亚洲人成网站18禁止无码| 三级a午夜电影无码| 欧美另类肥妇| 无人在线观看免费高清视频的优势| 免费伊人| 91插插插影库永久免费| 精品国产乱码久久久人妻| a级黄色片免费| 伊伊人成亚洲综合人网| 久久r精品国产99久久6不卡| 永久免费的污视频网站| 欧美日韩在线一区二区| 一本久道久久丁香狠狠躁| 性色a∨人人爽网站| 国产一区二区四区| 综合激情网站| 亚洲国产专区校园欧美| 在线a天堂| 国产精品全新69影院在线看| 日韩91视频| 激情国产精品| yyy6080韩国三级理论| www.在线观看麻豆| 狠狠色噜噜狼狼狼色综合久| 免费看黄在线网站| av黄色在线| 亚洲一级二级三级| 四虎com| 国产一级免费大片| 无码av中文字幕免费放| 做爰丰满少妇1314| 亚洲成av人在线视| 在线中文字幕视频| 日本xxxxx片免费观看喷水| 国产精品va无码一区二区| 九九精品超级碰视频| 男人的天堂久久| 大陆极品少妇内射aaaaa| 东北老女人高潮久久91| 毛片成人| 九色porny丨国产首页在线| 免费三级大片| 天天综合网在线观看视频| 国产破外女出血视频| 国产女人18毛片水18精品| 国产亚洲欧美精品一区| 人伦片无码中文字幕| 99爱在线视频| 东北女人啪啪对白| 国产一级精品绿帽视频| 欧美性第一页| 久久666| 亚洲综合图区| 91av视频在线观看| 日本丰满少妇xxxx| 日韩免费特黄一二三区| 亚洲成在人线在线播放| 久久综合色视频| 野外性史欧美k8播放| 91超碰免费在线| 亚洲a片v一区二区三区有声| 日韩一级特黄| 欧美成人形色生活片| 午夜黄色在线| 和嫩模做爰在线播放| 久久九九精品国产免费看小说| 国产嘿嘿嘿视频在线观看| 国产精品夜夜春夜夜爽| 谁有免费黄色网址| 理论片午午伦夜理片久久| 亚洲中文无码av永久不收费| 亚洲成人一区在线| 伦理片无码电影在线看| av第一页| 超碰成人av| 亚洲国产激情一区二区三区| 欧美日本日韩| 欧美一级视频在线观看| 男女无遮挡激情视频| 四色av网站入口| 欧美激情16p| 国产欧美一区二区白浆黑人| a网址| 日韩在线免费播放| 六月丁香色婷婷| 欧美午夜精品一区二区三区电影| 男ji大巴进入女人的视频| 国产福利男女xx00视频| 天堂√中文在线| 日韩精品专区在线影院重磅| 一级黄色片网址| 日韩午夜理论免费tv影院| 91九色精品| 国产成人无码区免费内射一片色欲| 18禁黄网站禁片免费观看不卡| 国产精品sm| 欧美a v在线| 免费视频爱爱太爽了激情| 亚洲成人精品久久| 67194av| 亚洲 中文 女同| 国产理论视频在线观看| 一本av在线| 国产亚洲精品久久久999| 日韩美女乱淫免费看视频大黄 | 欧美多人猛交狂配| 97在线免费公开视频| 亚洲国产成人欧美激情| 人妻精品久久无码专区涩涩| sm免费人成虐网站| 久久久99精品免费观看乱色| 新sss欧美整片在线播放| 18禁肉肉无遮挡无码网站| 国产婷婷在线精品综合| 国产丰满天美videossex| 男人j进女人p免费视频| 亚洲国产日韩欧美一区二区三区 | 国产美女做爰免费视频| www国产精品内射| 欧美三级在线播放线观看 | 国产精品亚洲精品日韩已满| 91爱爱com| 欧美乱强伦| 日本一级大全| 在线观看潮喷失禁大喷水无码| 欧美成人视屏| 无码免费v片在线观看| 欧美a级在线免费观看| 国产xxxx做受性欧美88| 高清一区在线观看| 欧美成妇人吹潮在线播放| 成人免费午夜视频69影院| 日韩视频在线视频| 小明看欧美日韩免费视频| 欧美私人情侣网站| 日韩av一二三区| 粉嫩av一区二区三区免费观看喜好| 涩涩网站入口| 亚洲国产制服| 天堂资源官网在线资源| 粗壮挺进人妻水蜜桃成熟漫画| 国产精品无码电影在线观看| 欧美日韩成人免费| 亚洲免费永久精品| 青青草无码精品伊人久久蜜臀| 亚洲精品在线免费| 夜先锋av资源网站| 盗摄中年夫妇啪啪免费观看| 国产高清在线a视频大全| 久久美| 日韩大尺度视频| 日本欧美一级| 欧美性色网| 国产伦精品一区二区三区四区| 欧美精品色视频| 日韩欧美一级片| 日本a在线天堂| 久草原精品资源视频| 成人国产精品| 在线看片资源| 国产成人a区在线观看视频| 丰满五十路熟女正在播放| 精品美女在线观看| 亚洲va久久久噜噜噜久久天堂| 国产天堂在线观看| wwwav视频在线观看| 成人做爰69片免费| 乱子伦国产对白在线播放| 综合久久综合久久| 国产农村妇女精品一二区| 国产日韩欧美不卡| 日批动态图| 久久精品人妻中文系列| 亚洲天天av| kk视频在线视频| 成人tiktok黄短视频| 深夜福利一区二区| 久久精品店| 国产美女精品视频线免费播放| 丰满少妇高潮惨叫正在播放 | 超碰在线日韩| 亚洲精品污一区二区三区| 开心激情站| 校园春色亚洲色图| 一级黄在线观看| 亚洲图片自拍偷拍| 亚洲一区二区av| 日韩欧美在线视频播放| av中文字幕免费在线观看| 国内精品久久人妻无码网站| 欲色av| 国产成人无码精品一区在线观看| 国产一区二区三区av网站| 亚洲热视频| 91九色蝌蚪| 欧美成人三级| 香蕉综合网| 色爱无码av综合区老司机非洲| 男人的天堂视频网站| 欧美亚洲另类小说| 爱福利视频网| 懂色av一区二区三区久久久| 亚洲第一极品精品无码| 亚洲乱码一区二三四区ava| 狼人大香伊蕉在人线国产| 久久不见久久见www电影免费| 亚洲大码熟女在线观看| 在线 欧美 中文 亚洲 精品| 国产精久久久久| 久久久久国产精品人妻电影| 俄罗斯乱妇| 少妇荡乳情欲办公室456视频 | 精品无码成人网站久久久久久| 一级做a爱片性色毛片高清| 天天噜噜天天爽爽天天噜噜| 国产中文区二幕区2021| 中国女人av| 99精品国产一区二区三区| 一本大道av伊人久久综合| 免费人成视频在线观看播放网站| 中文有码视频在线播放免费| 国产又黄又大视频| 雨宫琴音一区二区三区| 国产国产精品久久久久| 操在线视频| 亂倫近親相姦中文字幕| 日本六九视频69jzz| 成在线人av无码高潮喷水| 欧美在线免费观看| 国产91免费视频| 毛茸茸熟妇丰满张开腿呻吟性视频| 麻豆视频黄色| 国产福利一区二区| av精选| 性刺激的大陆三级视频| 日本中文字幕乱码免费| 亚洲成色www久久网站| 凹凸国产熟女精品视频| 亚洲午夜无码av毛片久久| 五月天天爽天天狠久久久综合| 九色网址| 亚洲电影在线观看| 亚洲欧美综合精品久久成人网无毒不卡| 欧美影院在线观看| 国产美女遭强高潮网站下载| 亚洲xxxx18| 色噜| 刘亦菲裸体视频一区二区三区| 色欲悠久久久久综合区| av人摸人人人澡人人超碰妓女| 激情网网站| 日韩激情成人| 人妻无码专区一区二区三区| 国产 | 久你欧洲野花视频欧洲1| 日产亚洲一区二区三区| 免费人成在线观看播放a| 护士的小嫩嫩好紧好爽| 国产丝袜一区二区三区免费视频| 亚洲天堂2024| 亚洲天堂男人天堂| 情侣酒店偷拍一区二区在线播放 | 日本在线a一区视频高清视频| 亚洲精品色情aⅴ色戒| 午夜av网站| 人妻无码久久精品人妻| 国产日韩成人内射视频| 另类 综合 日韩 欧美 亚洲| 不卡中文一二三区| 天天射一射| 91av免费在线观看| 亚洲国产欧美日韩在线观看第一页| 日本免费一区二区三区视频| 三级在线视频| 999精品影视在线观看不卡网站| av无码免费岛国动作片片段欣赏网| 欧美亚洲三级| 欧美国产一级| 国产97色在线 | 国产| 国产污视频在线| 中文一区在线| 久久大陆| www.五月天婷婷| 日韩欧美99| 麻豆精品乱码一二三区别蜜臀在线| 全肉乱妇杂乱视频在线观看| 免费特级黄色片| 97人妻天天爽夜夜爽二区| 黑人大群体交免费视频| 伊人91在线| 久久国产精品波多野结衣av| 国产精品亚洲产品一区二区三区| 一区二区午夜| 亚洲黄色免费观看| 国产99re热这里只有精品| 久久精品五月天| 天天插综合| 91人人揉日日捏人人看| 无码午夜福利片在线观看| 国产精品久久久久久久av福利| 羞羞草影院| 成年人视频在线观看免费| 国产成人精品福利| 91p在线观看| 国产乱淫a∨片免费观看| 日本少妇自慰免费完整版| 性一交一性一色一性一乱| 黄色三级国产| 丰满少妇被猛烈进出69影院| 一级大片免费看| 农村妇女毛片| 国内自拍一二三四2021| 精品无码久久久久久久久久| 成在人线av无码免费高潮喷水| 91天天色| 日韩欧美中文字幕在线播放| 亚洲欧美日韩国产制服另类| 17婷婷久久www| 国产一区二区在线精品| 欧美特黄一级大片| 国产av国片精品| 中国黄色一级毛片| 纯肉无遮挡无码日本动漫| 国产激情美女久久久久久吹潮| 综合久久婷婷综合久久| 日本a级免费| 毛片视频网站在线观看| 色网在线播放| 色悠久久久| 中文字幕在线观看视频www| 久久久久久久美女| 国产 剧情 在线 精品| 日韩一区在线视频| 精品国产女主播在线观看| 小小拗女性bbwxxxx国产| 欧美男人又粗又长又大| 国产一区二区在线视频观看| 精品久久久久久国产潘金莲| 4438x全国最大色| 我看黄色一级片| 真实的国产乱xxxx| 91av日本| 久久国产精品综合| 免费xxxx大片国产在线| 欧美色亚洲| 国产精品青草久久福利不卡| 精品偷拍一区二区三区在线看| 网友真实露脸自拍10p| 色婷婷国产精品| 日本精品巨爆乳无码大乳巨| 亚洲精品无码久久久久y| 性xxxx尼泊尔娇小视频| 成人欧美一区在线视频| 亚洲高清成人| 国产在线你懂得| 国产伦精品一区二区三区照片91| www日本三级| 日韩中文字幕免费视频| 美女隐私免费| 欧美日韩在线播放三区四区| 中文字幕亚洲综合久久筱田步美| 2区3区在线涩网涩| 亚洲午夜久久久精品一区二区三区| 一区二区在线观看免费视频| 欧美区一区二区| 美女爽到呻吟久久久久| 久久综合狠狠综合久久综| 亚洲热av| 一本色道久久精品| 中文无码成人免费视频在线观看| 欧美少妇b| 久久短视频| av毛片大全| 久久精品亚洲a| 亚洲精品久久久| 97超碰人人爱| 美女亚洲一区| 国产成人在线网站| 久欠精品国国产99国产精2021| 一本色道久久hezyo无码| www爱爱| 97超碰中文| 超碰免费公开在线| 欧美黑丝少妇| 成人5g影院_天天5g天天看| 国产高颜值大学生情侣酒店| 日韩插插插| 成人性生交大片免费看96| www.91成人| 麻豆精品| 成人传媒| 亚洲经典视频| 秋霞最新高清无码鲁丝片| 国产一区二区内射最近更新| 天天做天天躁天天躁| 天天插日日插| 操你妹影院| 女同啪啪免费网站www | 免费观看啪啪黄的网站| 婷婷五月色综合| 成人3d动漫一区二区三区| 97国产在线| 欧美成人午夜视频| 国偷自产av一区二区三区小尤奈 | 天天色天天综合| 国产成人激情视频| 看污片网站| 四虎影视在线观看2413| 波多野结衣1区| 国产欧美精品另类又又久久 | 久久婷婷综合激情亚洲狠狠| 天天av综合| 欧美另类极品| 午夜激情视频| 伊人国产视频| 久久精品手机观看| 91亚洲国产成人| 色综合久久天天综合| 久久精品视频亚洲| 久久国产精| 色涩av| 久久成人视屏| 免费一级做a爰片性色毛片| 九九九久久久| 青青青青久久精品国产av| 欧洲自拍一区| 免费无遮挡十八禁污污国产| 超碰av人人| av无码欧洲亚洲电影网| 强开小嫩苞一区二区三区图片| 日韩人妻无码精品系列| 国产片av国语在线观看手机版| 欧美午夜精品一区二区| 久久国产精99精产国高潮| 日韩美女乱淫免费看视频大黄| 国产精品18hdxxxⅹ在线| 91美女福利视频| 欧美视频亚洲| 伊人无码精品久久一区二区| 亚洲一级免费在线观看| 国产成人精品av| www.youjizz日本| 色综合色综合久久综合频道88| 西欧free性满足hd| 国语对白嫖老妇videos| 亚洲色图欧美另类| 婷婷综合影院| 亚洲爱爱网站| 国产孕妇视频| 性欧美www| 久久久久国产精品人妻aⅴ免费 | 久久久免费观看| 成人免费91| 在线观看黄色网页| 天天插综合| 老汉老妇姓交视频| 日日摸处处碰夜夜爽| 亚洲 欧洲 综合 另类小说| 欧美大片18禁aaa免费视频| 北条麻妃一区二区三区在线| 亚洲成人福利在线| 可以在线看的av网站| 丰满少妇高潮惨叫视频| 日本亚洲欧洲无免费码在线| 亚洲情综合五月天| 永久黄网站色视频免费观看| 国产精品美女一区二区| 亚州精品av久久久久久久影院| 97成网| 毛片毛片毛片毛片毛片毛片毛片| 人妻无码一区二区三区 tv| 中文天堂| 亚洲午夜网| 久久人体| 欧美wwwwww| 亚洲精品国产一区二区| 精品国产乱码久久久久久三级人| 久久久国产片| 亚洲色图27p| 成人网站亚洲综合久久| 亚洲第一福利视频| 亚洲精品中文字幕乱码4区| 久久婷婷一区二区| 国产精品99久久免费黑人人妻| 免费国精产品wnw2544| 亚洲人成电影网站在线观看 | 四虎网站在线播放| 中文字幕av日韩精品一区二区| 91av综合| 亚洲最新网址| 黄a在线观看| 亚洲精品午夜一区二区电影院| 一区二区在线看| 98自拍视频| 黄色大片儿.| 久久中文字幕伊人小说小说| 自拍一级片| 亚洲一级片在线观看| 久久亚洲精品无码爱剪辑| 色资源av中文无码先锋| 在线播放无码后入内射少妇| 国产成人av大片在线观看| 欧美成人精品一区二区三区在线观看| 亚洲国产成人综合精品| 国产亚洲精品精品国产亚洲综合| 精品国产乱码久久久久久郑州公司| 国产乱国产乱老熟300部视频| 男女无遮挡猛进猛出免费视频国产| 91黄色免费| 亚洲乱色熟女一区二区三区麻豆| 日韩欧美大片| 中文av免费| 欧美牲交a欧美牲交aⅴ图片| 欧美成人免费网站| 国产成人a在线视频免费| 理论片亚洲| 色夜码无码av网站| 国产成人综合久久精品av| 国产精品女同久久久久电影院| 91传媒在线视频| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 国内av片| 亚洲中文字幕丝祙制服| 国产午夜小视频| 久草午夜| 久久久高清视频| 性开放xxxhd视频| 国厂精品114福利电影免费| 女女百合av大片一区二区三区九县 | 2021av| 草草地址线路①屁屁影院成人| 免费av地址| 人妻熟女αⅴ一区二区三区| 免费av观看| www浪潮avcom| 国产伦精品一区二区三区妓女下载| 91视频免费入口| 天天综合射| 亚洲综合av在线在线播放| 高潮一区二区三区| 成人黄色激情视频| 99久久国产露脸精品| 久久久久久穴| 亚洲综合欧美在线…| 天堂av2024| 日本嫩草影院| 青青草网址| 人人爽人人做| 无码任你躁久久久久久老妇| 五月av| 波多野结衣一二区| 国产r级在线| 网站黄在线| 7777久久亚洲中文字幕| 被窝影院午夜无码国产| 青青免费视频在线| 日日夜夜天天干| 日韩精品一区二区三区免费视频| 亚洲qvod激情经典在线观看| 国产免费久久久| 欧美成人精品一区二区三区色欲| av卡一卡二| 秋霞午夜成人久久电影网| 另类专区欧美| 男女插插插视频| 国产精品任我爽爆在线播放| 羞羞视频靠逼视频大全| 亚洲一区二区三区四区五区六区| 一本色道久久综合亚洲精品小说| 1000部免费毛片在线播放| 日韩欧美国产中文字幕| 舌吻激情大尺度做爰视频| y111111少妇蜜桃视频| 亚洲www.| 亚洲黄色小视频在线观看| av无限看| 国产做爰视频| av在线有码| 欧美一级黄色片在线观看| www.亚洲色图| 日本一道高清一区二区三区| 鲁丝一区二区三区免费| 亚洲香蕉视频| 午夜免费视频| 久久久久久成人| 精品+无码+在线观看| 国产精品久久久久久免费| 久青草无码视频在线播放| 图片区小说区另类春色| 天堂资源在线www在线观看| 亚洲一区二区不卡视频| 日日爱666| 日韩av免费| 99综合在线| 爱福利视频网| 精品视频久久| 国产无遮挡又黄又爽网站| 欧美aaa在线观看| 中文字幕av一区乱码| av福利在线免费观看| 国产在线视频一区二区董小宛性色| 奶真大水真多小荡货av| 北京少妇xxxx做受| 国内黄色毛片| 精品国产乱码91久久久久久网站 | 69影院在线观看| 亚洲精品一区二区冲田杏梨| 五月天激情婷婷| 国产人妖xxxx做受视频| 欧美综合网| 国产视频色| 香蕉视频成人在线| 国产精品h片在线播放| 在线高清理伦片a| 丝袜在线视频| 日本又黄又猛又爽免费视频| 午夜爽爽爽| 后人极品翘臀美女在线播放| 青青国产精品| 66m66成人摸人视频| 中文字幕av不卡电影网| 成人午夜精品无码区久久| 日本一道本在线| 久久精品国产99国产精偷| 久久久全国免费视频| 黄色字幕网| 各种少妇正面bbw撒尿| 国语对白乱子| 国产黄色片免费看| 丝袜福利视频| 国产精品久久久久久久久果冻传媒| 五月天丁香视频| 久久婷婷网站| 久久无码中文字幕无码| 失禁大喷潮在线播放| 丁香久久婷婷| 久久精品一区二区三区四区| 午夜爱爱福利| 欧美日韩在线高清| www啪啪| 国产中文字字幕乱码无限| 大香伊蕉在人线国产av| 中文字幕av在线一二三区| 日韩欧美xxxx| 久久人人爽人人爽人人片av东京热| 成人免费的视频| 337p日本欧洲亚洲高清鲁鲁| 精品在线免费播放| 蜜臀久久99精品久久久久久做爰| 91亚洲精品久久久蜜桃网站| 日本孕妇潮喷高潮视频| 无码亚欧激情视频在线观看| 国产色婷婷亚洲999精品小说| 亚洲中文av一区二区三区| 亚洲不卡视频在线| 成 人 亚洲 综合天堂| 中文av免费| 看黄色毛片| 日韩欧美aaa| 美女100%挤奶水视频吃胸| 亚洲午夜国产一区99re久久| 国产成a人亚洲精v品无码| 手机看片1024在线| 国产亚洲熟妇在线视频| 男女激情视频免费观看刺激| a级国产黄色片| 亚洲天堂一区二区| 青青草手机在线| 国产成人精品亚洲777人妖| 中国大陆精品视频xxxx| 少妇又色又紧又黄又刺激免费| 日本丰满少妇xxxx| 成年人在线免费观看视频网站| 丰满少妇被猛烈进入毛片| 米奇777四色精品人人爽| 日本少妇全身按摩做爰5| 中文精品在线| 日木亚洲精品无码专区| 久久婷婷丁香五月综合五 | 欧美国产日韩久久| 精品久久免费观看| 在线理论视频| 亚洲午夜性猛春交xxxx| 国产精品久久久久久人妻精品18 | 中文字幕精品无码一区二区三区| 国产超碰自拍| 五月天天天综合精品无码| 成人在线国产| 亚韩精品中文字幕无码视频| 国产情趣视频| 亚洲狠| 成人免费黄色片| 日日噜噜夜夜狠狠久久波多野| 人妻少妇久久中文字幕| 国产亚洲日韩在线一区二区三区| 精品国产一区二区三区av片| 精品无码国产不卡在线观看| 成人一区二区免费视频| 国产卡一卡二卡三精品| 97超级碰碰人国产在线观看| 亚洲成人久久久| 97人伦色伦成人免费视频| 婷婷丁香激情五月| 欧美性受xxxx黑人xyx性爽 | 97超碰伊人| 国产黄色影视| 欧美wwwwwwxxxxxx| 亚洲精品一区二区三区婷婷月| 国产第5页| 日本老太做爰xxxx| 欧美精品一区二区视频在线观看| 欧美老肥妇做.爰bbww视频| 精品欧洲av无码一区二区男男| 精品av熟女一区二区偷窥海滩| 亚洲国产系列| 精品成人69xxxyz| 国产啪精品视频网站免费尤物| 日本一区二区三区在线观看| 午夜影皖精品av在线播放| 欧美精品久久久久久| 午夜理论片yy6080私人影院| 国产午夜在线视频| 国产亚洲在线观看| 国产日产精品久久久久快鸭| 日韩精品中文字幕一区二区| 久久精品中文字幕一区| 亚洲国产爱| 青草伊人久久综在合线亚洲| 亚洲国产第一站精品蜜芽| 久久九九久久九九| 亚洲偷自拍国综合色帝国| 深夜在线免费观看| www久久久久久久久久| a级免费视频| 国产www| 免费在线视频你懂的| 一边吃奶一边摸做爽视频| 9i看片成人免费| 亚洲国产五月综合网| 四虎1515hh海外永久免费| 国产一区黄| 色一情一区二区三区四区| 日韩精品一区二区三区四区新区| 亚洲精品字幕在线观看| 狠狠操综合网| 国产未成满18禁止免费看| 国产一二精品| 狠狠人妻久久久久久综合蜜桃| 中国少妇xxxxxx做受| 日韩一区免费| 亚洲自偷自偷图片自拍| 四虎永久在线高清国产精品| 99精品视频69v精品视频| 日韩毛片网站| 娇喘顶撞深初h1v1| 欧美日韩一卡二卡三卡| 男女啪啪软件| 精品伊人久久久大香线蕉下载| 亚洲欧美激情视频| 蜜桃色永久入口| 最新亚洲人成网站在线观看| 久久久久久麻豆| 午夜dy888国产精品影院| 免费无码在线播放av| 色妞妞www精品视频| 亚洲夜夜性无码| 视频国产一区| 69视频网站| 插插插综合视频| 国产一级黄色大片| 国产91在线播放9色不卡| 色综合视频一区二区三区44| 国精产品乱码视频一区二区| 免费韩国羞羞网站视频| 老牛嫩草一区二区三区眼镜| 快色视频在线观看| 国产精品aⅴ免费视频| 日本中文字幕视频在线| 欧美黄色特级视频| 在线观看91| 婷婷丁香综合色| 超碰在线人人干| 成年女人免费毛片视频永久vip| 免费aa视频| 电车侵犯高潮失禁在线看| 麻豆精品偷拍人妻在线网址| 粉嫩一区二区三区色综合| 国产一区2区| 天堂av中文网| 国产福利网| 日韩一区二区三区av| 成人免费国产| 瑟瑟网站在线观看| 国产98色在线| 国产精品嫩草影院av蜜臀| 三级网站在线| 久久精品无码一区二区app| 欧美老熟妇手机在线观看| 亚洲区视频在线观看| 欧美色视频网站| 欧美性猛交99久久久久99按摩| 久久精品国产一区二区三区| 999视频在线| 在教室伦流澡到高潮hnp视频| 秋霞电影网午夜鲁丝片无码| 猫咪www免费人成网站无码| 国产欧美日韩专区| 日本美女一级视频| 欧美日本一区二区| 日韩天天干| 97超碰中文| 青青视频在线免费观看| 无码亚欧激情视频在线观看| 亚洲三级a| 精品日韩在线视频| 东京热无码av男人的天堂| 成人伊人青草久久综合网| 97超视频在线观看| 秋霞av亚洲一区二区三| 熟女人妻大叫粗大受不了| 国产精品一区二区av蜜芽| 久久久久久久久久91| 成人免费看片在线观看| yjizz国产| 国产成人综合野草| 色偷偷噜噜噜亚洲男人的天堂| 中国极品少妇videossexhd| 男女精品久久| 国产东北女人做受av| 波多野结av在线无码中文免费 | 欧美孕妇乳喷奶水在线观看| 日日躁夜夜摸月月添添添的视频 | 亚洲在av极品无码| 九九午夜| 91在线亚洲| 国产精品黄色裸体片| 99久久婷婷国产综合精品草原 | 欧美高清二区| 深夜视频在线| 久久综合狠狠综合久久激情| 黄色网址国产| 美女露全乳无遮掩视频| 色www亚洲国产阿娇yao| 成人韩免费网站| 成人影片麻豆国产影片免费观看| 永久免费精品成人网站| 午夜精品久久久久久久99黑人| 污污内射久久一区二区欧美日韩| 懂色av中文一区二区三区天美| 欧美色图一区二区| 啪啪短视频| 正在播放国产一区| 巨大乳の揉んで乳榨り奶水| 黄片毛片av| 丰满少妇69激情啪啪无| 欧美一级片在线| av无码国产在线看免费网站| 国产亚洲欧洲997久久综合| 日本中文字幕在线| av手机网站| 美女100%露胸无遮挡| 91福利视频在线| 777久久久| 无码尹人久久相蕉无码| 天堂综合久久| 人妻少妇精品系列| 啪网站| 日韩av一二三| 草逼视频免费看| 国产成人av大片在线观看| 欧洲美女tickling免费网站| 在线免费看av| 粉嫩粉嫩的18在线观看| 欧美视频一区二区三区四区在线观看| 狠狠综合久久av一区二区蜜桃| 亚洲咪咪| 香蕉a视频| 新版天堂资源中文www连接| 亚洲色视频| 亚洲国产午夜精品理论片在线播放| 国产精品无码制服丝袜| 亚洲涩网| 永久不封国产毛片av网煮站| 久久国产亚洲精品无码| 国产精品18久久久| 久久久国产成人一区二区| 忘忧草在线影院www日本| 99热免费在线观看| 在线黄色免费网站| 口爆吞精一区二区久久| 大人和孩做爰aⅴ18| 激情开心成人网| 色久综合网| 91九色国产视频| 日韩手机视频| 蜜桃少妇av久久久久久久| 中文天堂| 日本无码人妻一区二区色欲| 午夜欧美精品久久久久久久| 天堂中文在线资源| 伊人久久大香线蕉av不卡| 男女又爽又黄| 91私密视频| 亚洲色大成网站www永久一区| 国产高清在线精品一区二区三区| 国产尤物av| 韩国久久久久| 欧美一级视频在线观看| 干片网在线| 少妇久久久久久被弄高潮| 乱肉合集乱高h久久爱| 亚洲综合制服丝袜另类| 水果派解说av| 久久精品黄| 免费看av大片| 欧美xxxⅹ性欧美大片| 在线www色| 亚洲宅男天堂| 精品国产一区二区三区av片| 免费的色视频| 日韩专区视频| 亡は夫の上司中文字幕| 国产美女视频免费观看网址| 亚洲国产欧美视频| 成人免费福利| 麻花传媒剧国产mv高清播放| 香港经典a毛片免费观看播放| 四虎精品成人a在线观看| 国产在线播放网站| 日韩精品在线观看免费| 亚洲精品av无码喷奶水糖心| 大帝av在线一区二区三区| 欧美孕交视频| 91成人看片| 96精品高清视频在线观看软件| 久久婷婷色综合一区二区| 黑鬼大战白妞高潮喷白浆| 福利第一页| 欧美极品在线| 亚洲国产熟妇无码一区二区69| 精品一区二区在线播放| 日韩一级影视| 在线观看一区二区三区四区| 久久在线免费视频| 国产精品video爽爽爽爽| 亚洲日韩a∨无码久| 高跟肉丝丝袜呻吟啪啪网站av| 国产视频久久久久| 成人中文字幕在线观看| 青青久草在线| 免费九九视频| 欧美一级网| 国产精品毛片在线完整版| 午夜在线观看视频| 少妇太爽了在线观看| 国产免费中文字幕| 久久久久网址| 韩国19禁主播深夜福利视频| 无码国产色欲xxxxx视频| 亚洲女同一区| 国产不卡av在线| 国产一级一级va| 亚洲男人av天堂午夜在| 久久国产精品无码网站| 少妇人妻精品一区二区| 免费人妻无码不卡中文18禁| 99激情网| 色屁屁www影院免费观看入口| 成人美女黄网站色大色费全看| 国产成人精品999| 日本少妇xxx做受| 欧美成人精精品一区二区频| 成人91视频| 中文字幕日产乱码中| 五月在线| 香蕉在线看| 国产99爱在线视频免费观看| 四虎影库| 日韩一级视频在线| 色天天色综合| 国产日产久久欧美清爽| 久久久成人精品| 久久久国产精品免费| 囯精品人妻无码一区二区三区99 | 九九99久久| 欧美三级一级| 91亚洲精华| 痴汉电车在线播放| 特级a欧美做爰片第一次| 欧美不卡高清一区二区三区| 亚欧乱色国产精品免费视频| av一级黄色片| 九色porny丨首页入口网页| 亚洲插插插| 日本阿v片在线播放免费| 国产露脸xxⅹ69| 无码人妻丰满熟妇啪啪网站| 手机在线免费av| 国产群p视频| 国产精品 经典三级 亚洲| 国产肉体ⅹxxx137大胆视频| 成人做爰9片免费视频| 国产九区| 日韩av一级| 中国色老太hd| 美女一级黄色片| 在线成人福利| 奇米影视奇米色777欧美| 亚洲欧洲中文日韩av乱码| 五月综合激情婷婷六月色窝| 一级黄色片a| 久操av在线| 成人亚洲区| 日本毛茸茸的丰满熟妇| 亚洲精品国产字幕久久麻豆| 国产在线观看禁18| 日韩另类在线| 超碰在线看| 久久99久久99精品免视看| 久久这里只有热精品18| 老熟女一区二区免费| 人妻系列影片无码专区| 黄在线网站| 日本在线看| 欧美三级网站在线观看| 欧美成人免费| 青青草社区| 黄色一级网| 国产精品无码成人午夜电影| 成人国内精品视频在线观看| 久久疯狂做爰xxxⅹ高潮直播| 青青草成人影视| 一本大道久久| 夜夜添无码试看一区二区三区| 粉嫩av一区二区在线观看| 久久久噜噜噜久噜久久| 成人无码av网站在线观看| 久久福利网| 一级片观看| 91免费成人| 国产高清视频色拍| 亚洲精品国产成人av在线| 欧美综合专区| 欧美激情一区| 怡红院av人人爰人人爽| 亚洲综合色av| 蜜桃臀久久久蜜桃臀久久久蜜桃臀| 亚洲产国偷v产偷自拍网址| 久久综合激情网| 麻豆影视在线免费观看| 日韩午夜网站| 91午夜精品一区二区三区| 亚洲va成无码人在线观看 | 小辣椒av福利在线网站| 国产亚洲精品a在线| 免费看av毛片| 亚洲黄色在线视频| 夜夜高潮久久做爽久久| 免费看黄av| 秋霞欧美一区二区三区视频免费| 天啪| 欧美亚洲熟妇一区二区三区| 国产理论一区| www久久久久久久久| 久草原精品资源视频| jizz中国女人高潮| 久久狼人天堂| 91av手机在线| 国产在线亚州精品内射| www.youjizz.com偷拍| 步兵在线一区二区三区| 乌克兰黄色片| 用舌头去添高潮无码视频| 另类亚洲欧美精品久久| 久久精品国产99久久6动漫 | 天天曰天天躁天天摸孕妇| 狠狠色丁香婷婷久久综合考虑| 超碰97人人做人人爱可以下载| 天天插天天透| 国产成人精品午夜福利在线观看 | 一边捏奶头一边啪高潮视频| 黄色一几片| 91嫩草视频在线观看| 日韩中文字幕v亚洲中文字幕| аⅴ新版在线天堂| 国产亚洲综合一区二区三区| 熟人妇女无乱码中文字幕| 日韩成人av网| 性色欲情网站iwww九文堂| 青青操国产| 强制高潮xxxxhd日本| 欧美日韩亚洲一区二区| 色人阁av| 青草成人免费视频| 美女av在线免费观看| 亚洲一区二区三区无码国产| 久久性色| 在线欧美日韩国产| 精品久久久久久国产偷窥| 国产三级国产经典国产av| 国产无套粉嫩白浆在线| ww久久综合久中文字幕| 国产性猛交xx乱视频| 亚洲一级片| 殴美性生活| 毛片在线免费| 强行无套内谢大学生初次| 国产精品女同一区二区| 波多野结衣有码| 在线一二区| 黄色网免费| 欧美性色黄大片a级毛片视频| 天堂在线观看www| 浓毛欧美老妇乱子伦视频| 久久99国产精品免费网站| 久久久www成人免费看片| 小泽玛利亚一区二区在线观看 | 日本xxxxx片免费观看喷水| 天天网综合| 无码中文资源在线播放| 日本在线观看免费| 成人福利影院| 亚洲第一视频在线播放| 欧美在线视频不卡| 老司机伊人| 午夜精品一区二区三区在线视| 女女女女bbbbbb毛片在线| 国产精品美女被遭强扒开双腿| 亚洲精品久久久久久蜜桃| 日本欧美色图| 波多野吉衣中文字幕| 自拍亚洲综合在线精品| 亚洲精品国产精品国产自| 国产a视频| 欧美真人性做爰全过程| 国产农村乱人伦精品视频| 亚洲乱码日产精品m| 超清纯大学生白嫩啪啪| 91嫩草网| 国产又黄又爽又猛免费视频网站| 久久精品国产sm调教网站演员 | 欧美一区二区三区在线视频观看| 农村老熟妇乱子伦视频| 欧美日韩激情在线观看| 一区二区在线免费观看视频| 一本一道久久综合狠狠老精东影业| 插插射啊爱视频日a级| 精品国产91乱码一区二区三区| 亚洲精品久久久久久国产精华液| 亚洲狼人伊人中文字幕| 色屋视频| 久久久午夜精品福利内容| 免费无码一区二区三区a片18| 播色网| 国产成人一区二区三区| 亚洲精品女人久久久| 中文在线а√天堂| 中文字幕人妻三级中文无码视频 | 色视频网站免费| 精品国产一区二区三区小蝌蚪| 国产精品视频永久免费播放| 欧美片一区二区三区| 亚洲第一视频区| 国产精品无码久久综合| 黄色一节片| www.天堂av.com| 国产精华一区二区三区| 狠狠色图| 中文字幕乱偷无码av先锋| 在线观看黄色免费网站| 91视频国产精品| 欧美日韩无| 十八女人水多三级| 国产成人久久综合777777麻豆| 国产成人亚洲综合| 久久精品视频久久| 无码精油按摩潮喷在播放| 日本丰满大乳免费xxxx| 欧美黄色www| 女同av网站| 成人免费观看在线视频| 91av免费观看| 色夜码无码av网站| 亚洲国产精品无码久久秋霞| 直接看的毛片| 亚洲成av人最新无码不卡短片| 91在线超碰| 色 综合 欧美 亚洲 国产| 国产裸体bbb视频| 国产免费av一区二区| 久久精品国产国产精| 亚洲福利精品| 精品久久8x国产免费观看| jav久久亚洲欧美精品| 久久www免费人咸_看片| 欧美啪啪网| 久久艳片www.17c.com| 午夜dj在线观看免费视频| av一二区| 欧美三级视频在线观看| 色哟哟视频| 午夜国产免费视频亚洲| 91看片淫黄大片一级在线观看| 中文字幕在线不卡视频| 99性视频| 久久久ww| 日韩欧美一区三区| 色噜噜狠狠色综合网| 国产视频亚洲精品| 国产传媒视频在线| 超碰成人av| 综合久久影院| 亚洲精品无码一区二区三区久久久| 国产一级免费在线观看| 黄色a一级视频| 看曰本女人大战黑人视频| 男女啪啪激烈高潮喷出gif免费| 一级黄色伦理片| 国产亚洲精品线观看动态图| 4480yy私人精品国产| 国产伦精品一区二区三区视频我| 日韩av自拍偷拍| 黑人尾随强伦姧人妻爽翻天| 人妻夜夜爽爽88888视频| 欧美日韩3p| 色噜噜狠狼综合在线| ass色喜ass国模人体| 狠狠色狠狠色综合久久蜜芽| 亚洲福利二区| 亚洲天堂中文字幕在线观看| 99er国产| 国产97色在线 | 美洲| 日本全棵写真视频在线观看| 操mm影院| 天天爽天天狠久久久综合麻豆| 乌克兰t做爰xxxⅹ性| 双腿高潮抽搐喷白浆视频| 最新精品国偷自产在线下载| 成人免费看片98| 综合欧美丁香五月激情| 国产小视频网址| 久久不见久久见免费影院| 精品一区二区三区激情在线欧美| 成人性生交免费大片| 国产精品亚洲专区无码牛牛| 成人99| 亚洲性欧美| 中文字幕无线码中文字幕免费| 亚洲精品网址| 久久久久国产精品一区| 护士av无码在线观看| 西野翔夫の目の前で犯在线| 国产精品系列视频| 欧美特级毛片| 日本韩国在线| 国产蜜芽尤物在线一区| 亚洲精品成人悠悠色影视| 亚洲日本黄色| av在线影音| 国产色中色| 一本加勒比hezyo国产| 窝窝午夜色视频国产精品破| 欧美成人中文字幕| 男人的天堂日本| 男女做爰猛烈叫床视频免费| 国产91www| 久久中文字幕精品| 91精品国产综合久久福利软件| 欧美国产片| 亚洲国产精品久久久久秋霞小说| 亚洲第一av| 久久久97| 国产99在线视频| 欧美性猛交xxxx免费看久久| 日本脱内衣全部视频| 国产97人人超碰caoprom三级| 成人国内精品久久久久一区| 国产乱码精品一区二三区蜜臂| 99在线精品视频观看免费| 欧美wwwwww| 久久久6精品成人午夜51777| 国产一级桃视频播放| 日韩欧美在线第一页| 啪啪免费网| 一级国产精品一级国产精品片| 玩弄japan白嫩少妇hd| 在线免费色| 秋霞福利视频| 色视频免费看| 伊人久久成综合久久影院| 97超碰色| 免费看成人aa片无码视频吃奶 | 在线观看国产亚洲| 草草视频在线播放| 亚洲美女偷拍| 毛片内射久久久一区| 日韩av片在线播放| 国产福利在线| 成人永久免费福利视频免费| 日本免费看| 国产97色在线 | 欧洲| 亚洲精品aaa| 亚洲天堂免费观看| 一道本在线视频| 正在播放东北夫妻内射| 亚洲精品高潮| 亚洲欧美日韩一级| 国产欧美久久久精品免费| 饥渴少妇av无码影片| 天天爱夜夜爽| 看全黄大色黄大片美女| 毛片a级片| 亚洲最大的网站| jizz免费观看| 国产成人无码a在线观看不卡| 恶虐女帝安卓汉化版最新版本 | www.亚洲欧美| 欧美精品久久久久久久久久白贞 | 国产一区在线看| 国产成人久久av977小说| 男人亚洲天堂| 国产成人精品日本亚洲第一区| 国产农村妇女野外牲交视频| 中文字幕在线网址| 7777奇米四色成人眼影| 久久人妻精品国产| 国产98在线| 亚洲视频导航| 国产天堂一区| 中文在线天堂网| 中国黄色毛片| 亚洲 自拍 另类小说综合图区| 在线免费黄色网址| 成人免费看片'在线观看| 激情床戏视频女人叫国语| 久久久人人人婷婷色东京热| 国产午夜不卡| 1769国产| 操综合| 色情久久久av熟女人妻网站| 一级国产精品一级国产精品片| 国产亚洲精品无码专区| 久色伊人| 黄色精品一区| 超碰成人人人做人人爽| 男女超碰| 久操不卡| 午夜精品极品粉嫩国产尤物| 最新2020无码中文字幕在线视频| 2020天天谢天天吃天天麻豆v| 午夜久久久久久禁播电影| 久久综合色一综合色88欧美 | 亚洲国产精品久久久天堂| 免费在线一区二区| 久久婷婷综合激情亚洲狠狠| 亚洲aaaaa特级| 成人在线激情网| 亚洲国产欧美动漫在线人成| 国产做a爱片久久毛片| 深夜福利免费视频| 国产嫩草影院久久久| 久久国产精品日本波多野结衣 | 无码人妻精品一区二区三区久久久| 欧美日韩成人一区| 少妇媚药按摩中文字幕| 亚洲欧美字幕| 永久天堂网 av手机版| 1024欧美| 日本少妇丰满大bbb的小乳沟| 中文日产乱幕九区无线码| 婷婷久久丁香| 国产超碰91| 亚洲第一成肉网| 亚洲成a人v欧美综合天堂麻豆| 亚洲精品日本| 国产中的精品av一区二区| 精品国产一级片| 久久视频这里有久久精品视频11| 午夜亚洲理论片在线观看| 中文字幕妇偷乱视频在线观| 欧美性视屏| 91视频com| 亚洲 日本 欧美 中文字幕| 国产福利一区二区麻豆| 日韩av在线网| 国产天码视频网站| 午夜免费福利在线观看| 亚洲国产果冻传媒av在线观看| 77色午夜成人影院综合网| 你懂的亚洲| 无遮挡在线| 久久妇女高潮喷水多| 一区二区国产在线| 性色88av老女人视频| 精品综合久久久久| 麻豆影音| 精品亚洲国产成人av制服| 免费观看又污又黄的网站| 99re久久精品国产| 中文字幕av免费专区| av在线影片| 女人裸体性做爰视频| 国产永久免费无遮挡| 日本久久综合| 国产视频资源在线观看| 成人免费看黄| 老熟妇性老熟妇性色| 国产91精品一区二区麻豆亚洲| 欧美人与性动交α欧美精品| 国产亚洲精选美女久久久久| 无码人妻一区二区三区线 | 中文字幕人成乱码熟女app| 中文天堂网| 97国产高清dvd| 国产a毛片aaaaaa| 一二三区精品视频| 手机看片国产精品| 疯狂做受xxxx高潮视频免费| 成人黄色小视频| 毛片无遮挡高清免费| 尤物av无码色av无码| 成年男女免费视频网站| 国产成人综合久久免费导航| 精品国产乱码久久久人妻| 日韩内射激情视频在线播放免费| 一本一本久久a久久精品牛牛影视| 免费看的毛片| 亚洲美女自拍偷拍| 亚洲中文字幕第一页在线| 日本99视频| 国产精自产拍久久久久久蜜| 欧美成人精品激情在线观看| 三级毛片在线播放| 夜夜夜操| 国产99爱在线视频免费观看| а天堂中文在线官网| 岳狂躁岳丰满少妇大叫| 媚药侵犯调教放荡在线观看| 亚洲天堂一区二区| 少妇高潮zzzzzzzyⅹ一| www毛片| 亚洲97视频| 亚洲日本一区二区三区在线| 亚洲一区观看| 在线精品免费视频无码的| 免费看av的网址| 精品含羞草免费视频观看| 一区二区在线免费视频| 熟熟熟熟熟熟熟熟妇50岁| 女人让男人桶爽30分钟| 亚洲国产一区二区三区日本久久久 | xxxxx日韩| 人妻有码中文字幕| 五月激情婷婷综合| av在线麻豆| 欧美一级三级| 十二月综合缴缴情小说| 2023国产精品| 久久婷婷五月综合色区| 欧美欧美欧美欧美| 99久久99久久免费精品小说| 草草浮力影院| 欧美三级在线观看视频| 亚洲国产婷婷香蕉久久久久久99| 日韩欧美午夜| 久久精品国产99国产精2020丨 | 亚洲女人毛茸茸| 高清毛茸茸的中国少妇| 自拍亚洲综合在线精品| 亚洲国产天堂久久综合226114| 香蕉视频在线精品视频| 俄罗斯老熟妇色xxxx| 吃奶摸下激烈床震视频试看| 黄色三级免费网站| 忘忧草社区在线www网| 久久久精品成人免费看片| 国产成_人_综合_亚洲_国产| 国产97色在线 | 国产| 亚洲成人美女xvideos| 精品久久一区二区乱码| 日日av拍夜夜添久久免费| 任你躁国产自任一区二区三区 | 日本韩国欧美一区二区| 在线观看无码av网站永久免费| av在线亚洲男人的天堂| 午夜成人影院网站18进| 军人粗大的内捧猛烈进出视频| a毛片大片| 秋霞无码久久一区二区| 国产精品色呦呦| 亚洲成av人片在线观看www| 亚洲综合一区自偷自拍| 在线观看无码av免费不卡软件| 毛片.com| 青青在线视频| 亚洲夜夜性无码| 欧美人与zoxxxx视频| 欧美性生活网址| 性色做爰片在线观看ww| 午夜美女福利| 韩国美女视频黄是免费| 男女免费观看在线爽爽爽视频| 日韩操操| 色欲综合视频天天天综合网站| 天天狠天天插| 亚洲中文字幕久久精品无码2021| 精品少妇一区二区三区日产乱码| 97久久久亚洲综合久久88| 久久月本道色综合久久| 无码专区亚洲制服丝袜| 日韩亚洲国产激情一区浪潮av| 国产精品岛国久久久久久久久红粉| 亚洲天堂av在线免费观看| 亚洲一区精品无码色成人| 特黄特色免费视频| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天古典| 少妇精品揄拍高潮少妇| 色黄视频在线观看| 韩国美女啪啪| 综合久久国产九一剧情麻豆| 中文字幕aav| 狠狠色噜噜狠狠狠狠色综合网 | 成年人的毛片| 国产suv精品一区二区| 免费看三级黄色片| 2020中文字字幕在线不卡| 国产午夜手机精彩视频| 在线观看视频国产| 日本少妇激情舌吻| 日韩一级二级| 亚洲午夜小视频| 九色综合网| 女人高潮抽搐aaa| 99国产精品一区二区| 69av导航| 一道本无吗一区| 在线国产播放| 午夜寂寞视频无码专区| 色婷婷综合激情综在线播放| 一个人看的www视频在线观看| 一区二区三区国产| 中国裸体aaaaaa大片| 亚洲男人网站| www91自拍| 99国产精品久久久久久久久久久| 亚洲国产福利成人一区二区| 欧美日韩高清| 国产精品高潮久久| 精品国产一区二区三区麻豆| 毛片动态图| www.操操操| 黑人与日本少妇高潮| 色久综合网精品一区二区| 毛片内射久久久一区| 狠狠摸狠狠澡| 十八禁视频在线观看免费无码无遮挡骂过| 深夜福利亚洲| 少妇裸交aa大片| 日韩免费无码人妻波多野| 精品视频91| 草草视频在线观看| 色天天躁夜夜躁天干天干| 亚洲日韩欧美内射姐弟| 91午夜在线| 国产性受xxxx白人性爽| 一级做a爱片| 爆操欧美| 韩国乱码片免费看| 国产精品178页| 免费日韩欧美| 日本www在线播放| 狠狠爱五月丁香亚洲综合| 国产精品一区二区性色av| 黄色生活毛片| 91国产视频在线观看| 亚洲综合视频在线观看| 国产成 人 综合 亚洲专区| 国产黄大片| 91精品国| 伊人网成人| 欧美xxxxxxxxx| 法国白嫩大屁股xxxx | 日韩专区视频| 欧美性受xxxxx| 久久婷婷国产91天堂综合精品| 无码少妇一区二区三区免费| 成人nv在线观看| 国产级毛片| 人妻久久久精品99系列2021| 麻豆视频国产| hs网站在线观看| 免费看的av片| 女人18毛片水最多| 深夜视频在线观看免费| 国产精品久久自在自线不| 久久久a级片| 国产最新毛片| 91香蕉在线视频| 国产一级特黄视频| 少妇性l交大片久久免费| 精品综合久久久久久97超人| 乳罩脱了喂男人吃奶视频| 九九热在线视频观看| 拔萝卜在线| 中文字幕丰满乱子无码视频 | 91丨九色丨高潮| 色哟哟国产精品免费观看| 久草高清| 久久免费高清视频| 日日燥夜夜燥| 我要看三级毛片| 亚洲精品乱码久久久久久写真| 麻豆一区二区三区在线观看| jizzjizz在线播放| sese婷婷| 四虎影院黄色| 天天躁夜夜躁狠狠是什么心态| 国产在线资源| 少妇高潮大片免费观看| 亚洲天堂av网站| 琪琪午夜福利免费院| 非洲黑人狂躁日本妞| 亚洲另类春色| 香蕉伊思人视频| 国产无遮挡裸体免费视频在线观看| 午夜福利av无码一区二区| 亚洲永久精品一区| 国产黄色大片在线观看| 熟女毛多熟妇人妻在线视频| 国产一区二区亚洲精品| 中国毛片视频| 波多野结衣中文字幕一区二区三区 | 蜜桃臀av在线| 天天操天天撸| 国产精品sm| 91精品国产综合久久福利| 亚洲精品狼友在线播放| 两口子交换真实刺激高潮| 动漫美女露胸网站| 中文字幕视频在线观看| 黄色喷水网站| 成人午夜精品一区二区三区| 亚洲夜夜爱| 三级自拍| 亚洲色欲色欲www在线播放| 国产高清视频色拍| 久久久久毛片| 免费看色| 欧美a级在线免费观看| 久热精品在线| 久久精品99无色码中文字幕| 色www永久免费视频| 免费看a视频| 天天操天天爽天天干| 午夜成人鲁丝片午夜精品| 精品美女视频| 日本一区二区免费在线观看| 午夜性刺激在线观看| 97超在线| 中文字幕一区在线观看| 日韩av无码社区一区二区三区| 69亚洲精品| 欧美高清性色生活片免费观看| 色婷婷欧美在线播放内射| 色综合久久久久综合体桃花网| 精品午夜福利无人区乱码一区| 欧美国产一级| www91在线视频| 香港三级日本三级韩国三级| 黄色正能量网站| 国产a一级| 青青视频在线免费观看| 日韩一及片| 中文字幕乱码一区二区三区免费| 狠色综合| 色婷婷综合激情| 动漫精品啪啪一区二区三区| 中老年熟妇激情啪啪大屁股| 美女脱了内裤张开腿让男人桶网站| 夜夜嗨av一区二区三区免费区| 五月色婷婷综合| 岛国精品一区| 亚洲精品久久久久av无码| 色综合久久久久久久久五月| ass日本粉嫩pics珍品| 精品人妻一区二区三区浪潮在线 | 久久精品国产亚洲夜色av网站| 亚洲精品天堂成人片av在线播放| 少妇激情一区二区三区视频| 亚洲另类无码专区国内精品| 女人被躁到高潮嗷嗷叫免费| 黄色免费一级| 高清欧美精品xxxxx| 老太脱裤子让老头玩xxxxx| 91精品国产综合久久久久久丝袜| 无码国产精品一区二区免费式芒果| 中文字幕在线不卡视频| 97久久久久久久久久久久| 欧美狠狠| 热99re久久国超精品首页| 91一级视频| 日韩一区在线视频| 91精品国产91久久久久游泳池| 激情免费av| 4438激情网| 亚洲欧美日韩精品成人| 国产精品水嫩水嫩| 午夜爽爽爽爽技女8888| 影音先锋无码aⅴ男人资源站| 天堂色播| 国产成人福利美女观看视频| 久久看看| 国产精品女主播主要上线 | 中文字幕日韩一区二区三区不卡| 性插免费视频| 网站色| 一道本一二三区| 一本之道综合在线| 天天射美女| 欧美成人一级| 免费91网站| 精品国产一区二区三区四区色| 国产乱人伦av在线a更新| 色视频成人在线观看免| 国产成人久久精品77777的功能| 黄 色 人 成 网 站 免 费| 中文字幕日韩精品无码内射| 国产淫| 亚洲狠狠婷婷综合久久| 狠狠干狠狠干| 国产精品字幕| 国产精品免费av| 国产中文字幕视频| 欧美激欧美啪啪片免费看| 亚洲成网| 农村偷拍xxxxx| 国产一线二线三线wwww| x8ⅹ8成人成人少妇| 国产www色| 久久99久久99精品免观看| 欧美体内谢she精2性欧美| 黑人巨大精品欧美黑寡妇| www黄色网址com| 黄色毛片子| 亚洲自偷自偷在线成人网址| 日日躁你夜夜躁你av蜜| 欧美日韩www| 干一夜综合| 香蕉视频网站| 国产精品啪| 国产精品女主播主要上线| 日躁夜躁狠狠躁2001| 一本加勒比hezyo中文无码| 亚洲日韩在线中文字幕第一页| 国产美女在线精品免费观看网址| 欧美爱视频| 日批免费观看视频| 天天操国产| 久久久国产精品消防器材| 91午夜理伦私人影院| 国产成人免费在线视频| 国产精品亚洲专区无码牛牛| 亚精区在二线三线区别99| 永久在线视频| 亚洲图片综合图区20p| 性免费网站| 森林影视官网在线观看| 亚洲天堂在线视频播放| 国产一区日韩精品| 国产精品视频超级碰| 欧美精品国产制服第一页| 免费一级a毛片夜夜看| 亚洲日本国产精品| 波多野结衣久久一区二区| 久久久久久久久久久爱| 欧美成人看片一区二区| 国产女人的高潮国语对白| 亚洲一区av在线| 久久不卡国产精品无码| 国产交换配偶在线视频| 伊人久在线| 亚洲人成精品久久久久| 久久午夜私人影院| 亚洲精品自偷自拍无码忘忧| 少妇淫真视频一区二区| 中文字幕无码不卡一区二区三区| 老司机一区| 超碰中文在线| 自拍视频一区二区三区| 在线中文字幕乱码英文字幕正常| 激情www| 亚洲国产日韩欧美高清片| 蜜桃91精品入口| 久久人人爽爽| 美女隐私免费观看视频| 91青草视频| 校园春色亚洲色图| 91精品国产中文字幕| 2020年国产精品| 国产裸体永久免费视频网站| 色噜噜狠狠狠综合曰曰曰88av| 四虎免费视频| 国内精品91| 高清乱码男女免费观看| 永久不封国产毛片av网煮站 | 区产品乱码芒果精品综合| 国产精品亚洲专区无码不卡| 日韩第一区| 麻豆视频在线观看| 女子浴室啪啪hd三级| 精品久久国产字幕高潮| 一区二区三区毛片| 欧洲中文字幕| 天堂六月婷婷| 看a网站| 无码国产激情在线观看| 67194成是人免费无码| 久久综合国产| 日本欧美在线| a级黄色网址| 亚洲—本道 在线无码| 91亚洲一区二区| 成人在线观| 欧美日韩www| 国产乱辈通伦影片在线播放亚洲| 国产乱码一卡二卡3卡4卡网站| 成人午夜视频免费| 成人精品av一区二区三区| 久久这里只有精品9| 永久福利视频| 久久性色| 天天激情站| av无码av不卡一区二区| 男人女人黄 色视频一级香蕉| 色www亚洲国产张柏芝| 真人抽搐一进一出视频| 午夜福利在线永久视频| 俄罗斯美女av| 青青草草青青草久久草| 最近中文字幕日本| 精品久久亚洲| 欧美日韩在线视频免费播放| 免费久久| 成年人看的黄色片| 99精品热6080yy久久| 亚洲羞羞| 一本一本久久a久久综合精品蜜桃 真实国产乱子伦精品一区二区三区 | 成人第四色| 亚洲第一精品在线观看| 精品免费视频一区二区| 成人做爰www免费看视频网战| 狠狠鲁影院| 97久久久亚洲综合久久| 骚婷婷| 亚洲射| 欧美牲交a欧美牲交aⅴ另类| 97人妻中文字幕总站| 人妻无码中文字幕永久在线| 少妇丰满极品嫩模白嫩| 美女黄网站免费福利视频 | 亚洲国产情侣| 国产极品久久久久久久久| 奷小罗莉在线观看国产| 久久久久久亚洲精品不卡| 国产白丝无码免费视频| 亚洲欧美日韩国产成人一区| 午夜av网址| 一级黄色免费视频| 欧美极品少妇xxxxⅹ喷水| 日本一区二区三区免费播放 | 91社影院| 久久精品国产精油按摩| 国产精品久久久久久久| 毛片动态图| 国产av无码国产av毛片| 红猫大本营在线观看的| 99热国内精品| 久久综合九色综合欧洲98| 91国在线观看| 性无码专区无码| 精品精品国产毛片在线看| 麻豆传煤入口免费进入2023| 狠狠综合网| 成人无码a区在线观看视频| 蝌蚪自拍网站| 国产精品成人av片免费看| 成人免费观看视频| a黄色大片| 性xxxx18免费观看视频| 大胸喷奶水www视频妖精网站| 中文字幕一区二区三区乱码在线| 国产各种高潮合集在线观看| 日本亚洲免费| 精品久久人妻av中文字幕| 波多野结衣av在线观看| 亚洲视频一级| 曰韩人妻无码一区二区三区综合部| 国产毛片18片毛一级特黄日韩a | 亚洲视频在线观看视频| 欧美性猛交乱大交xxxx| 图片区乱熟图片区小说| 国产精品va尤物在线观看| 亚洲欧洲精品成人| 日本公与丰满熄| 久久精品国产2020| 欧美级毛片| 外国三级毛片| 无码人妻av一二区二区三区| 激情综合亚洲| 色播99| 国产伦孑沙发午休精品| 国产啪精品视频网站| 1000部啪啪未满十八勿入下载| 亚洲无在线观看| 日韩网站免费观看| 丰满人妻熟妇乱又伦精品劲| 精品无人区卡一卡二卡三乱码| 成人乱码一区二区三区av66| www.狠狠插| 免费高清a级南片在线观看| 亚洲七久久之综合七久久| 公妇乱h日出水了| 无码任你躁久久久久久老妇| 日韩欧美一区二区三区| 好吊视频一区二区三区| 免费av在线播放网址| 19禁无遮挡啪啪无码网站| wwwwww国产| 亚洲hh| 一级全黄毛片| 香港一级淫片a级在线| 亚洲免费在线视频观看| 日韩三级不卡| 精品综合网| 国产成人理论无码电影网| 毛片入口| 中文文字幕一区二区三三| 欧美性插动态图| 久久久青青草| 亚洲依依成人综合网址| 中文字幕亚洲欧美在线不卡| 成年片色大黄全免费软件到| 小h片免费观看久久久久| 成人午夜激情网| 黄色正能量网站| 亚洲日韩精品a∨片无码| 亚洲精品毛片av| 李丽珍裸体午夜理伦片| 在线国产欧美| 欧日韩在线| 午夜一级影院| 久久久精品日韩免费观看| 国产午夜伦伦午夜伦无码| 日韩一级视频在线| 亚洲视频成人| 国产在线观看你懂得| 十八禁视频在线观看免费无码无遮挡骂过 | 亚洲熟妇久久精品| 欧美xxxxx性喷潮| 香蕉福利视频| 亚洲中文字幕在线第六区| 天天插天天干天天射| 精品久久久久久久久久久久包黑料 | 疯狂做受xxxx高潮视频免费| 欧美韩中文精品有码视频在线| 久久午夜国产精品www忘忧草 | 亚洲乱码一卡二卡四卡乱码新区| 性饥渴艳妇性色生活片在线播放| 成人福利视频| 国产精品69av| 红杏出墙记免费看| 亚洲最色网站| 日韩精品一区二区视频| 丰满岳跪趴高撅肥臀尤物在线观看| 91福利社在线观看| 精品福利av导航| 国产欧美日韩一区二区加勒比| 国产东北女人做受av| 欧美人与性禽动交情品| 久久久久久免费看| 成人影视免费| 精品国产一区二区三区av性色| 快播怡红院| 亚洲成人观看| 蜜桃啪啪| 婷婷影院91xxxss| 国产精品3区| 一本到无码av专区无码| 国产成人午夜高潮毛片男男爱| 在国产线视频a在线视频| 51免费看成人啪啪片| 欧美亚洲系列| 亚洲色大成网站www久久九九| 免费无遮挡很爽很污很黄的网站| 美国一级特黄| 少妇精品久久久久www| 成年女人免费v片| 精品成人在线观看| 91大片淫黄大片在线天堂| aa视频在线观看| 天堂91| 久久av资源| 日日碰日日摸夜夜爽无码| 国产成人拍精品视频午夜网站| 日日射天天操| 日韩欧美毛片| 日韩欧美视频在线| 狠狠色 综合色区| 国产激情久久久| 久久综合给合久久狠狠97色| 亚洲 日本 欧美 中文字幕| 日本免费一区二区三区日本| av成人免费在线| 狠狠躁天天躁夜夜添人人| 丁香久久婷婷| 欧美精品久久久久久久久久白贞| 99国精品午夜福利视频不卡| 一区二区三区高清日本vr| 日韩3p视频| 国产色精品久久人妻| 国产精品久久久久77777按摩| 天天狠天天干| 久久婷婷视频| 久久婷婷国产91天堂综合精品| 天天骑天天干| 91社区在线高清| 无码专区—va亚洲v天堂| 综合自拍亚洲综合图区欧美| 日韩精品一区二区午夜成人版| 91在线看视频免费| 中文字幕在线资源| 久久丫精品系列| 男女午夜影院| 国产gv猛男gv无码男同网站| 久激情内射婷内射蜜桃人妖| 亚洲视频黄| 在线天堂中文www官网| 日韩经典中文字幕| 亚洲男人电影天堂无码| 欧美特黄一级视频| 国产无套中出学生姝| 体内射精日本视频免费看| 手机看片久久久| 五月婷婷久久久| 久久99精品久久久久久秒播九色 | 国产香蕉网| 亚洲精品99| 免费在线黄色片| 男女啪动最猛动态图| 亚洲伊人成色综合网| 日本少妇网站| 欧美毛片在线| 91欧美在线| 国产偷国产偷高清精品| 亚洲综合网址| 日本xxwwwxxxx18| 国内自拍xxx| 国产女同疯狂作爱系列2| 日本不卡一二三| 99在线视频播放| 永久黄网站免费视频性色| 91久久国产涩涩涩涩涩涩| 性残虐av片在线播放| 亚洲丝袜一区二区| 欧美另类第一页| 国产高清av首播原创麻豆| av在线网址观看| 亚洲一二三四区| 亚洲精品成av人片天堂无码| 日韩成视频在线精品| 亚洲妇熟xx妇色黄蜜桃| 天天噜| 色吊丝永久性观看网站免费| 97无码精品综合| 久久综合亚洲色1080p| 91av日本| 国产艳福片内射视频播放| 美女黄色片子| 一本之道ay免费| 老司机成人永久免费视频| 欧美国产二区| 人妻丰满熟妞av无码区| 岛国av在线免费| 国产夫妻性生活视频| asian日本若图pics| 亚洲淫| 中出极品少妇| 99久久国产综合精品swag| 男女日批| 欧美色图激情小说| 成人一级毛片视频| 拍国产乱人伦偷精品视频| 亚洲天堂免费在线| 成人性生交大免费看| 精品久久免费| 色接久久| 国产偷国产偷精品高清尤物| 亚洲精品永久在线观看| 国产亚洲日韩欧美一区二区三区| 国产激情视频在线观看 | 狠狠干狠狠爱| 国产 | 欧洲野花视频欧洲1| 亚洲国产精品成人午夜在线观看| 超碰2025| 久久久久成人精品无码中文字幕| 中文文字幕文字幕亚洲色| 亚洲 日韩 另类 制服 无码| 久久不卡视频| 国产成 人 综合 亚洲专区| 九九热视频免费观看| 欧美少妇15p| 亚洲美女网站| 亚洲精品456| 老女人乱淫| 成人免费看片98| 99热99在线| 西西午夜无码大胆啪啪国模| 免费观看成人38网站| 2022亚洲无砖无线码| 精品国产三级a在线观看网站| 亚洲大色堂| 综合图片亚洲综合网站| 九九热免费精品视频| 国产在线精品一区二区三区直播| wwwyoujizz日本| 搡老熟女老女人一区二区| 五月婷婷中文| 理伦毛片| 欧美日本国产在线| 69精品久久久久久久| 亚洲欧美日韩在线播放| 亚洲h片| 色呦呦视频在线观看| 99在线精品一区二区三区| 日本新janpanese乱熟| 欧美三级又粗又硬| 91在线欧美| 亚洲青春草| 日本免费色| 日日躁狠狠躁夜夜躁av中文字幕 | 成年美女黄网站18禁免费| wwwxxxcom国产| 国产精品视频久久久| 性欧美老肥妇喷水| 日韩精品精品| 日日碰狠狠丁香久燥| 亚洲色大成网站久久久| 日韩av高清在线观看| 国产四区视频| 懂色av懂色aⅴ精彩av| 欧美在线一| 三级视频网站在线观看| 一本大道东京热无码视频| 亚洲精选一区| 人人色视频| 国产人妖视频| 国产在线精品欧美日韩电影| 三级毛片在线播放| 成人在线免费小视频| 国产福利资源| 激情六月婷婷| 中文字幕日韩三级| 粉嫩av.com| 婷婷五月综合缴情在线视频| 日本大奶少妇| 女女av在线| 国产成人avxxxxx在线观看| 亚洲成色| 性色av蜜臀av牛牛影院| 91橘梨纱中出体验在线观看| 色图自拍| 美国一级特黄| 亚洲香蕉精品| 免费视频一二三区| 在线免费av网站| 中文字幕永久在线| 国产在线黄色| 亚洲大色| 少妇呻吟内裤揉搓水| 亚洲国产一区二区三区在线观看| 成人高潮片| 国产精品v欧美精品∨日韩| 国内精品免费久久久久电影院97| 午夜影院免费看| 99色婷婷| 欧美精品v欧洲精品| 久久婷婷国产综合尤物精品| 韩国三级a视频在线观看| 992tv精品视频tv在线观看| 午夜精品福利一区二区蜜股av| 日本三级视频| 无码视频免费一区二三区| 亚洲乱妇熟女爽到高潮的片| 久久精品大香薰| 国产亚洲精品字幕在线观看| 67194av| 国产4区| 欧美精品国产制服第一页| 久91| 永久免费看黄网站| 丰满蕾丝乳罩少妇呻吟91| 久久www免费人咸_看片| 青青视频精品观看视频| 肉色超薄丝袜脚交91| 激情爆乳一区二区三区| 茄子成人看a∨片免费软件| 国产精品免费91| 国产精品青青在线麻豆| 亚洲人成网站18禁止无码| 狠狠色综合色综合网站久久| 调教驯服丰满美艳麻麻在线视频 | 看全色黄大色大片免费| 99久久精品6在线播放| 免费成人激情视频| 国产91在线播放九色| www.成人网.com| av国产一区| 国产精品毛片av| 中文字幕一区二区三区有限公司| 91成人精品国产刺激国语对白| 亚洲高清在线免费观看| 青青草国产精品| 精品啪啪| 国产又粗又猛又爽又黄无遮挡| 一二级毛片| 毛片在线免费观看网站| 网站av| 欧美老妇疯狂xxxxbbbb| 最新成人av| www欧美在线| 欧美69式性猛交| 黄色片xxxx| 一色屋精品视频在线观看| 天堂…在线最新版资源| 91免费毛片| 国产美女亚洲精品久久久| 亚洲综人网| 中文一区二区| 日本天堂免费a| 成年人免费毛片| 天天拍天天看天天做| 亚洲αv在线精品糸列| 99精品福利视频| 久久香蕉成人免费大片| 亚洲精品无码久久久久y| 色嗨嗨av一区二区三区| 亚洲久久久久久| 日韩久久毛片| 黄色片免费看| 麻豆果冻传媒2021精品传媒一区| 亚洲欧美日韩中文加勒比 | 黄色片网址在线观看| 日本乳喷榨乳奶水视频| 日韩资源在线观看| 国产伦子沙发午休系列资源曝光 | 无码人妻精品中文字幕不卡| 欧美韩国日本| 中文字幕免费在线看| 国产精品欧美久久久久天天影视| 精品午夜国产福利观看| 午夜香蕉网| 有码中文字幕在线观看| xxxxx日韩| kkkk444成人免费观看| 波多野结衣潮喷视频无码42| 国产乱xxxxx978国语对白| 亚洲天堂2024| 欧美色噜噜噜| 永久av| 免费观看又色又爽又湿的软件| 国产v片| 成人天堂入口网站| 免费国产黄色片| 奇米超碰在线| 91麻豆欧美成人精品| 啪免费视频| 国产91在线播放九色| 福利一区二区三区视频在线观看| 另类 专区 欧美 制服| 日韩中文在线视频| 国产精品高清一区二区| 欧美另类z0zx974| 国产精品久久久久无码av| 午夜肉伦伦影院| 免费毛片看片| 亚洲欧洲国产综合aⅴ无码| 国产一区二区av| 乌克兰18极品xx00喷水| 婷婷在线综合| 成人在线激情| 最新版天堂资源中文官网| 特级无码毛片免费视频| 国产剧情无码播放在线观看| 污污污污污www网站免费| 精品无人区麻豆乱码1区2区新区| 亚洲曰本女同2| 草草浮力影院| 日韩国产亚洲一区二区三区| 性xxxx18免费观看视频| 国产乱肥老妇女精品视频网站| 手机在线中文字幕| 日本肉体xxxx裸体137大胆| 欧美午夜精品理论片a级按摩 | 日韩黄色大片| 热久久久久| 九九99精品视频| 上原亚衣av一区二区三区| 500av导航大全精品| 久一精品| av天堂亚洲区无码先锋影音| 久久五月丁香合缴情网| 国产精品传媒在线观看| 大尺度av在线| 日本a级免费| 成人精品在线观看| 国产suv精品一区二区| 在线免费av网站| 成人福利网| 国产又粗又猛又爽又黄的视频小说| 91p九色| 亚洲天堂成人| 亚洲精品无码中文久久字幕| 无罩大乳的熟妇正在播放 | 激情综合网五月激情| 一级黄网站| 亚洲国产av高清无码| 蜜桃一区二区三区| 亚洲另类伦春色综合小说| 公妇乱淫真实生活| 野花成人免费视频| 亚洲爆乳无码专区| 欧洲精品视频在线| 日本人成在线播放免费课体台| 亚洲色图av在线| 免费国偷自产拍精品视频| 国产精品福利在线观看无码卡一 | 大肉大捧一进一出好爽视色大师 | 久久看av| 亚洲欧美在线一区中文字幕 | 一个色的综合| 黑人狂躁曰本人aⅴ| www.com毛片| 少妇性色av| 亚洲日韩乱码久久久久久| 国产揄拍国内精品对白| 成人激情开心网| 在线观看无码av网站永久| av生活片| 蜜桃久久精品成人无码av| 国产乱子伦在线观看| 午夜少妇性影院私人影院在线 | 麻豆中字一区二区md| 欧美在线a| 国产欧美一区二区精品仙草咪| 国产suv精品一区二区| 亚洲欧美日韩成人在线| 野外性满足hd| 成人在线激情视频| 色悠久| 东京热人妻丝袜无码av一二三区观 | 午夜视频在线观看网站| 免费日韩av在线| 亚洲va中文在线播放| 国产激情久久久久影院小草| 91插插插插插| 国产精品你懂的在线播放| 欧美夫妇交换xxx| 久久久久97| 国产成年人免费视频| 最新av网址在线观看| 亚洲成网| 日韩在线第一| 亚洲天堂网站在线| 亚洲影视在线观看| 亚洲日韩在线中文字幕第一页| 成人网在线视频| 日本三级欧美三级高潮365| 玖玖网| 日本在线视频www鲁啊鲁| 永久免费观看的毛片视频| 久久久99精品免费观看| 久久午夜无码鲁丝片午夜精品| 嫩草一线产区和二线产区| 2019午夜福利不卡片在线| 国产色精品久久人妻| 婷婷久久五月| 午夜三级av| 亚洲一区福利视频| 免费成人一级片| 欧美视频三区| 国产精品无码翘臀在线观看| 啪啪中文字幕| 国产精品久久久久久久免费看| 久操视频网站| 欧美日韩毛片| 一区二区三区四区五区在线视频| 国产中文三级全黄| 久久综合日本| 无码熟妇人妻av在线电影| 他揉捏她两乳不停呻吟微博| 国产精品去看片| 国产日韩欧美一区二区东京热| 中文字幕成人在线观看| 色狠狠综合网| 无码精品人妻一区二区三区98| 久久午夜免费观看| 日本在线www| 五月综合在线| 青草视频在线观看视频| 国产极品美女高潮无套在线观看| 国内偷自拍性夫妇| 亚洲成aⅴ人在线观看| 不卡在线视频| 五月丁香六月综合av| 毛耸耸性xxxx毛耸耸| 日韩精品视频在线一区| 88国产精品视频一区二区三区| 中文字幕乱码免费| wwwjizz欧美| 18禁勿入午夜网站入口| 成人av观看| 无码一区18禁3d| 欧美 丝袜 自拍 制服 另类| 伊人干综合| 香港三日本三级少妇三级66| 91久久精品日日躁夜夜欧美| 亚洲国产美国国产综合一区| gogo人体做爰aaaa| 阿v视频在线免费观看| 精品三级av无码一区| 久久av在线| 亚洲高清国产拍精品闺蜜合租| av手机在线看| 国产在线视频天天综合网| 亚洲最色网站| 西西44rtwww国产精品| 18视频在线观看男男| 免费av看| 中文字幕制服丝袜| 欧美中日韩在线| 视频久re精品在线观看| 国产亚洲欧美精品久久久久久 | 国产美女在线一区| 欧美xxxx黑人又粗又长密月| www色涩涩com网站| 小视频国产| 国精产品999国精产| 中文字幕无码毛片免费看| 欧美大荫蒂毛茸茸视频| www久久com| 国产区在线观看| 国产日韩av在线| 日韩福利在线视频| 麻豆果冻精东九一传媒mv | 综合五月婷婷| 精品视频在线看| 91视频免费| 国产youjizz| 亚洲中文字幕不卡无码| 精品欧美h无遮挡在线看中文| 成人免费视频国产免费网站| 国产夫绿帽单男3p精品视频| 六个黑人玩一个中国少妇视频| 日韩精品无码一区二区三区免费 | 91九色中文| 亚洲蜜桃精久天干天干天啪啪夜l| 久久久久av无码免费网| 全球成人中文在线| 亚洲综合中文字幕无线码| 俄罗斯xxxx性全过程| 国产精品自拍在线观看| 日本在线观看| 欧美丰满熟妇xxxx性| 色欲a∨无码蜜臀av免费播| 欧美一级黄色大片| 最近高清中文在线字幕在线观看1| 国产真人作爱免费视频道歉| 999亚洲国产精| 国产女人精品| 亚洲youwu永久无码精品| 毛片内射-百度| 亚洲精品国产精品乱码不卡| 国产强被迫伦姧在线观看无码| 99国产精品自拍| 国产www| 中文字幕一区二区三区手机版| 国产亚洲欧美精品久久久www| 性鲍视频在线| 一级片在线免费观看| 亚洲国产精品成人午夜在线观看| 五月婷色| 国产精品久久久久国产三级传媒| 亚洲一区免费在线观看| 日本大bbb裸体欣赏| 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇| 91av福利视频| 日韩精品91亚洲二区在线观看| 久久96国产精品久久| 欧美成人三级| 国产大片一区二区三区| 乱淫的女高中暑假调教h | 五月伊人网| 国产午精品午夜福利757视频播放| 成 人 网 站 免费 在线| av网站国产| 亚洲激情网站| 黄色成人av在线| av一级免费| 成人理论影院| 欧美老肥婆性猛交视频| aaaaaa黄色片| 女人和拘做爰正片视频| 一线二线三线天堂| 亚洲欧美999| 亚洲自拍在线观看| 午夜少妇视频| 亚洲激情成人网| 欧美三区在线观看| 日韩精品视频一区二区三区| 中无码人妻丰满熟妇啪啪| 亚洲国产综合色产精品色在线| 后进极品圆润翘臀在线播放| 在线不卡日本v二区到六区| 亚洲这里只有久热精品伊人| 亚洲欧美影院| 96看片| 成年在线视频| 成人福利视频网| www免费黄色| 围产精品久久久久久久| 91成品视频| 又大又长又粗又爽又黄少妇视频| 中文字幕视频| 日韩av无码中文字幕| 国产做爰全免费的视频| 午夜免费大片| 国产黄色网址在线观看| 91精品又粗又猛又爽| 国产精品一二三区视频| 超碰免费成人| 毛片com| 国产精品久久久久久久久久妇女| 中文无码精品a∨在线观看不卡| 亚洲午夜一区二区| 中文字幕人妻无码系列第三区| 久久精品视频网站| 亚州av网站| 国产精品无码久久一线| 麻豆最新国产av原创精品| 高潮毛片又色又爽免费| 女女女女女裸体开bbb| 免费看成人午夜福利专区| 亚洲男生自慰xnxx| 超碰www| 亚洲成人av一区二区| 麻豆视频软件| 国产成人亚洲精品无码电影| 亚洲欧美动漫| 日本三级少妇| 国产午夜无码片在线观看影院| 久久久久无码国产精品不卡| 国产成人高潮免费观看精品 | 浪荡受张腿灌满双性h男男| 国内精品久久久久伊人aⅴ| 亚洲成年网| 成人在线一区二区| 亚洲成熟少妇视频在线观看| 一区国产视频| 成人aa免费视频在线播放| 欧美黄色小视频| 中文字幕久久波多野结衣av不卡| www.8888久久爱站网|