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銀行員工青年崗位能手事跡材料

時間:2023-04-26 21:29:23 曉怡 事跡材料 我要投稿

銀行員工青年崗位能手事跡材料(精選16篇)

  無論是身處學校還是步入社會,大家都不可避免地會接觸到事跡吧,事跡可以起到宣揚特定的時代精神、引導讀者認識先進,學習先進的作用。擬起事跡來就毫無頭緒?下面是小編為大家收集的銀行員工青年崗位能手事跡材料,僅供參考,大家一起來看看吧。

銀行員工青年崗位能手事跡材料(精選16篇)

  銀行員工青年崗位能手事跡材料 1

  她曾榮獲總行“優秀共產黨員”、武漢市“五一”勞動獎章、湖北省“先進女職工”、武漢市“創新業績創高效益”先進個人,20xx年被分行黨委授予“優秀黨務工作者”稱號,并被推薦為出席總行黨代表會議的代表。她所帶領的團隊曾先后榮獲全國金融系統“學習型組織標兵班組”、“全國金融五一勞動獎狀”、“全國金融系統思想政治工作優秀單位”。

  一、管理有方,培育能征善戰的員工隊伍

  怎樣抓班子、帶隊伍,一直是她常思索并擺在第一位的課題,也是她傾注心血最多、個人管理才能和潛質得到最好發揮的地方。作為一名基層管理者,她向往的境界是:圓滿完成任務指標、打造個人業績雖然必要,但一個基層管理者最大的價值和成功標志,是讓團隊所有成員都得到發展,讓成就感、工作的快樂感伴隨大家職業生涯的每一天。

  首先是樹正氣,用機制規范班子行為。班子成員個人的經歷、習慣、性格不盡相同,如何揚長避短、優勢互補、相互補位,是一門事關能否發揮好班子戰斗堡壘作用的'藝術。為此,她發明了班子中行之有效的“AB制”。其次是重才、育材,不斷給青年員工搭建施展才華的平臺,幫他們“理思路、教方法、壓擔子”,讓他們提高素養和素質,促其成長與成才。20xx年初,總經理助理趙新剛從營銷科室負責人走上班子成員崗位,對所分管工作缺乏全盤指揮和運作的領導藝術,她言傳身教,使其快速成長。在她所領導的團隊,已經先后有多位同志走上分行部室總經理、副總經理等中高級管理崗位,還為分行培養了一批經營管理方面的專才。三是養銳氣,凝聚全員力量。根據不同時段和不同的工作任務,通過教育啟發和獨出心裁的團隊活動,無論順境逆境,始終使干部員工保持清晰的目標、必勝的信心、旺盛的斗志和良好的職業心態。

  二、運籌有道,創造一流的經營業績

  xx在擔任基層支行一把手以來,取得了驕人的業績。在任橋口支行行長期間,將一個規模小行變成一個規模A類行;擔任太平洋支行行長期間,連續四年獲得分行綜合目標考核第一;20xx年1月擔任營業部“一把手”以來,截至20xx年末,各項存款余額由61億元增加至91億元,占分行各項存款凈增額的30%以上,20xx年完成利潤占分行利潤總額的25%,人均創利居同業前列。經營中,她認真落實總分行戰略轉型指導思想,強化收入結構調整,中間業務收入年均增幅達61.1%,為武漢分行改革、發展和創新做出了重要貢獻。

  在激烈的金融同業競爭中,要想立于不敗之地就必須創新和突破。分行營業部是核心大客戶集中的地方,也是面臨高層次、創新型服務需求壓力最大的地方。一方面她積極促成與企業上層的溝通與交流,捕捉各方信息,構筑和建立了高層互訪交流機制和共同培訓新機制;另一方面她積極延伸了客戶銷售資金鏈、供應鏈以及客戶關聯單位,拓展新的資金源。例如xx海外上市公司,已由過去單一的負債業務,形成以集團客戶為核心,上、中、下游客戶為平臺,負債與資產業務齊頭并進發展的新格局。在業務發展的關鍵時期,在矛盾、困難焦點中,她總能處變不驚、穩住陣腳,首先給下屬以信心,深思熟慮,運籌帷幄,迅速帶領干部員工積極應對,扭轉局面。最典型的是20xx年被員工稱為“海嘯”的巨額走款事件:xx國際知名集團公司與交行有著十余年的合作關系,由于特殊原因,7月11日集中走款高達38億元,20xx年底重現巨額走款72億的嚴峻局面,而她帶領團隊臨危不懼,穩扎穩打,積極研究對策,從其他行業、其它客戶中迅速拓展新的資金來源,迅速擺脫了困境。如何有效防范風險,常常考驗著基層經營者的責任心、智慧和運籌能力。她敢為人先,敢啃硬骨頭,帶領員工打贏了一個又一個的資產保全攻堅戰。xx外商獨資房地產企業自20xx年以來,長期拖欠銀承墊資本息,在她的指揮下,營業部干部員工往返于該公司總部和股東,幾上北京、上海等地,加大了對該公司不良資產轉化和清收步伐,通過搭建不同層面信息立體溝通交流機制,成功解決了困擾近2年多的歷史遺留問題,全部收回該公司銀承墊資本金6450萬元,累計利息842萬元。

  銀行員工青年崗位能手事跡材料 2

  寶劍鋒從磨礪出、梅花香自苦寒來。在同事看來,他即是開拓創新、奮勇爭先的負責人,又是智慧幽默、陽光開朗的大家長;在客戶看來,他即是頑強拼搏、嚴謹務實的經理人,又是專業高效、愛崗敬業的行動者;在朋友看來,他即是心系工作、勤勤懇懇的知心人,又是踏實厚重、熱心靠譜的好兄弟。一路走來,他用自己的專業、熱情和細心,贏得了客戶的點贊,贏得了柳州分行黨委和同事們的支持,贏得了親朋好友的喝彩,他就是柳州分行團委書記、公司業務部第三客戶中心常務副主任xx。

  xx作為建設銀行柳州分行一名基層客戶經理,入行8年來,從懷揣著對美好未來無限憧憬的懵懂少年,到敢于亮劍、老成干練的對公團隊負責人,他憑借著優質的服務和過硬的本領完成了量到質的轉變。多年來,他秉承愛崗敬業、立足長遠的抱負理想,踏踏實實做人,認認真真做事,在工作中能夠勇于拼搏、開拓創新、舉一反三,尤其在新業務、新產品的執行上,更是善于思考、敢為人先;生活中他陽光開朗、喜愛運動,任職柳州分行團委書記期間,歷時多年親力打造出全國級青年文明號單位、廣西區分行五四紅旗團委,所參賽的團隊榮獲建總行第三屆金點子大賽一等獎、產品創意獎,和年輕員工攜手成長。近年來他本人也先后榮獲中央金融團工委全國金融服務明星、中國銀行業協會百佳優秀服務標兵、廣西區分行百佳客戶經理,廣西區分行優秀黨員、青年崗位能手、柳州分行優秀客戶經理等榮譽稱號。

  洞悉市場,敢于亮劍爭佳績

  專業拼搏市場、專注贏得客戶。柳州市作為工業老區,市政府規劃產城融合、一心向東,而柳東新區作為自治區重點發展的三個新區之一,自xx年升級為國家級高新技術產業開發區以來,已逐漸成長為未來柳州新型工業拓展的主要承載地和承接發達地區產業梯度轉移的重要基地,特別是廣西汽車城項目開工建設以來,柳東新區產業集聚發展的優勢逐步體現,進入了極為重要的歷史發展機遇期。

  xx作為團隊負責人,深知自己的責任和壓力,不僅要心系新區,更要帶領團隊扎根新區,服務新區,在面對同業競爭不斷加劇的困難局面下,大膽開拓思想,務實創新;在面隊園區客戶多樣化需求的形勢中,努力尋求最佳解決方案。在柳州分行黨委的正確領導下,建行在柳東新區實現了五個最:最早信貸支持新區施工建設的金融機構;最先進駐新區的銀行機構;五大行中支持新區建設累計投入資金最大;五大行中支持新區建設采用創新產品最多;五大行中新區企事業單位合計存款沉淀份額最多。

  同時,在三中心團隊的共同努力下,業務方面也實現多項全區建行零突破,成功投放全區首筆建園貸、全區首筆平臺類私募債、全區平臺類首筆、第二筆融資租賃業務,全區首筆母子公司聯動流動性信托、全區首筆債務置換基金、全區首筆工資貸業務,成功營銷柳州分行首個國家PPP項目庫項目公司基本結算賬戶、代發工資業務;成功營銷柳州分行首個柳州市棚戶區改造項目結算代理賬戶,后續可承接國開行多筆項目貸款監管資金,并針對該公司上下游開展鏈式營銷,在存款、結算、代發工資、電子銀行等多項業務領域發展提升。

  短短4年多的時間,他所在的團隊由xx初資產、負債業務規模均不足10億元,柳州分行體量最小的經營中心;全面實現資產、負債業務翻四番,存貸款和投行業務總量均超40億元的三跨越。

  用心服務,綜合金融見真效

  在對xx政府背景公司的`服務中,xx急客戶之所急,想客戶之所想,通過制定全面金融解決方案,成功為自治區統籌推進項目柳東新區濱江防洪堤工程、標準C區廠房項目投放基本建設貸款8.5億元,累積實現中間業務收入7860萬元,并實現全部貸款資金體內循環。對上述項目的支持,進一步加大我行對汽車供應鏈及廣西汽車城入駐企業的批量營銷,對供應鏈融資及園區客戶營銷具有巨大的推動作用,同時對廣西柳州汽車城的后續整車廠、零部件園區、物流園區及其他汽車產業密切相關的綜合類生產性服務業務拓展及全方位滲透具有重大意義。而標準C區廠房項目作為廣西分行首筆“建園貸”業務,也獲得了項目創新獎勵。

  此外,xx年末,為滿足客戶多元化需求,經多次商榷方案后,向新區xx開發投資公司發放流動資金貸款1.5億元,實現中間業務收入42萬元,解決了企業燃眉之急。

  城鎮化作為十八大以來重點拓展的新領域,如何行之有效的與當地政府思路契合是關鍵,xx年初,通過創新思路,再次向新區xx開發投資公司發放全區第二筆城鎮化貸款4.5億元,累計實現中間業務收入1995萬元,并以次為契機,翹動了系列廣西汽車城的工業“孵化”配套基礎工程,我行精準、及時介入該項目,把握了整個園區營銷的“先手”,帶來包括下游拆遷公司、施工單位、入園企業在內的相關企業在存款和中收、個人業務方面的多項業務。

  xx年4月至6月,由中國建設銀行作為主承銷商發行的新區xx城投類客戶非公開定向債務融資工具10億元資金陸續入賬,實現了柳州分行私募債業務零的突破;同時也是廣西建行系統內城市投資類客戶的首單私募債業務,xx作為團隊負責人,全程參與項目推進,秉承建設銀行重視產品創新的思路,一直重視投行業務的發展,在信貸規模持續緊縮的形勢下,不但解決了客戶的融資需求,也為我行積累了寶貴的融資經驗。

  面對復雜而多變的金融形勢,該同志挖掘思路、勇于創新,xx年6月至9月,西藏金融租賃有限公司、邦銀金融租賃有限公司向我行xx平臺類重點客戶成功累計投放5億元融資租賃款。該筆業務不僅是廣西區分行平臺類首筆融資租賃業務,同時也是柳州分行平臺類首筆融資租賃業務,實現了在國發[xx]43號文出臺后平臺類融資租賃業務的零突破,為廣西區分行xx年公司業務投行化發展做出積極的貢獻。

  xx年12月,及時挖掘客戶需求,與建信信托母子公司聯動營銷并投放廣西區分行首筆母子公司聯動流動性信托10億元,首次發放6億元,累計實現中收5萬元,新增均值存款1.5億元,填補了該類業務空白;作為團隊骨干,xx結合區域優勢,一直持續研究醫藥流通行業供應鏈,近年以來,陸續通過對柳州轄內xx優質企業發放廣西區分行首筆工資貸、柳州分行首筆善融貸、稅易貸等大數據產品聯動網點謀劃全量資金新思路,為xx醫藥流通連鎖企業辦理柳州分行首筆小企業國內信用證開證及他行代付業務,巧妙‘繞開’關鍵時點的規模限制,并在開證、修改、通知、議付環節業務獲得可觀的手續費收入,實現了信用證在小企業領域零突破,為中小企業融資問題創新了思路。

  勇挑重擔,傳遞青春正能量

  xx年4月,xx擔任柳州分行公司業務部第三客戶中心常務副主任一職。作為分行最年輕的團隊負責人,他深知責任重大,不敢有一絲懈怠,三中心有對公客戶經理9名,其中85后就占7人,針對團隊平均年紀小,經驗少等特點,xx堅持每周一課的傳統,邀請行內各部門專家就中心項目把脈、授課,并對青年客戶經理就信貸政策、申報要點耐心傳導,長期陪伴加班到深夜,沙發繼而成了最親密的戰友,甚至為項目趕工,六年沒有休滿公休,并放棄回家探親的機會投入戰斗,大家都喜歡形象的叫他“拼命三郎”。

  在任職柳州分行團委書記期間,xx注意發掘青年員工特長,循序善誘,與大家一同成長。由于團工作的特殊性,如何突出青年特色,圍繞提升市場份額、市場表現、市場競爭力開展活動,與建設銀行增存、增收、增戶三項重點相契合,讓他傷到了腦筋,后來經過集思廣益,與市職機關、兄弟單位的交流發現,通過球類活動、新老員工座談、趣味運動會、員工聯誼等活動內容更加能夠讓青年員工接受,結合青年好聲音等平臺一幫一、結對子,能夠清晰了解青年員工的心理訴求,有效解決青年員工業務、生活中存在疑慮,系列活動實踐證明,取得了良好的效果。該同志歷時多年親力打造出全國級青年文明號單位、廣西區分行五四紅旗團委,為廣西區分行、柳州分行創號工作付出了心血和力量,此外所參賽的團隊榮獲建總行第三屆金點子大賽一等獎、產品創意獎。

  腳踏實地,感恩之心化于行

  8年建行路,對xx而言,傾注了各級領導的無數關懷和指導,蘊含著所有師傅們的精心傳授和毫無保留的經驗傳承,凝聚著全體同事們的團結和友愛。建行是一個大家庭,在這里,大家互相扶持,互相幫助;建行有溫暖,是歸屬,是事業的基石,是團隊的驕傲。短短八年,xx從基本熟悉基礎柜面業務,到本部輪崗提升綜合素質,再到考核競聘提升職務,一步一步地實現著建設銀行為他而開啟的職業生涯規劃。

  xx常說:‘感恩之心化于行‘。相信他將繼續以實際行動,創新開拓,不斷進取。并努力繼承老一輩建行人的優秀品德和愛崗敬業的職業操守,更加積極學習業務,加強管理能力培養,不斷學習新的業務知識和理論,緊跟建行業務快速發展的步伐,在加快“兩個建成”的偉大實踐中建功立業。

  銀行員工青年崗位能手事跡材料 3

  在中國銀行贛州市分行,提起xxx,大家都會說:“哦,五項全能,技能好厲害!”其實,xxx除了技能好、業務素質優秀以外,但凡在工作中與她有過接觸的同志,都會對她所表現出的良好的職業道德素養和敬業精神所折服。入行十四年以來,她憑著對中行事業的熱愛,以堅韌的毅力、執著的追求,博得了同事的尊重與好評。入行十四年來,她立足本職工作,認真履行職責,在平凡的工作崗位上辛勤耕耘。雖沒有驚天動地的豐功偉績和豪言壯語,但她以滿腔的熱情、精湛的技術、出色的工作,成為中行青年員工的典范。

  她是優質服務的典范

  她始終牢牢把握“客戶第一”的思想,努力踐行優質服務理念,以優質的服務,贏得客戶的口碑。在做柜員時,她在VIP專柜工作,既需要顧及高端客戶,又需要顧及普通客戶,她很好地把握了差異化服務和個性化服務的精髓,在實際工作中使各種層次的客戶對她的服務都感到非常滿意。她有強烈的客戶意識,在柜臺工作,每次遇到新的大客戶,她都能及時向領導匯報,認真做好大客戶服務和維護工作。她在日常工作中展現出的嫻熟的工作技巧、熱情洋溢的精神面貌、可親可近的服務形象,深深感染了每一位客戶。對待客戶,她既真誠相待,又注重方法,在業務工作中,她能夠讓每一位接受服務的客戶感受到她的熱情,在工作之外,她也能讓恰如其分地傳遞中行對客戶的關心,使老客戶安心、新客戶舒心。任何情況下,她都熱情地為客戶提供服務。有一次,一個客戶拿來一大包零幣,其中還有大量破舊的殘幣,她毫無怨言,認真地為客戶清點,客戶深受感動。她的高質量高水平的服務,獲得了客戶的好評,也得到了同事和領導的肯定,她在20xx和20xx年度兩次被評為“年度服務明星”。

  她是勤勉踏實的典范

  xxx在擔任業務經理崗位期間,認真扎實地做好柜員業務指導,傳票審核、報表報送等各項事務性工作。柜員的每一張傳票她都要審核,柜員業務上的每一個問題她都會幫助解決,同事的業務咨詢她也樂意解答,勤勤懇懇為支行各項業務的'合規發展把好關。她每天雖不是清晨第一個來,但必定是最晚一個走,因為她總是要把所有事情做到位了才放心。在她做業務經理的這幾年,支行各項業務合規發展,無重大差錯,無案件責任事故發生。業務經理這個崗位本來沒有分配給她過多的指標任務,但是她主動進取,為支行業務發展貢獻自己的一份微薄之力。今年支行的企業電子銀行激活業務做得非常出色,這離不開她天天打電話給客戶營銷;支行的銀企對賬比率也非常高,這也離不開她天天打電話催客戶對賬;大堂經理中午下班回家,她又主動承擔起廳堂個人網銀激活任務;支行每次月底儲蓄沖剌,她又積極主動聯系客戶,盡自己最大的努力爭攬每一分存款;平常的信用卡、POS機、對公賬戶、理財等,只要能為支行帶來一分效益的業務,她都積極主動地去做。

  她是甘于奉獻的典范

  在工作中,她有舍小家、顧大家的優良品質。她是一個三口之家,丈夫在政府機關工作,工作也很繁忙,有一個八歲的兒子在讀小學,婆家與娘家都不在本市。但是,為了工作,她無暇顧家,兒子無人接送,她托兒子同學家長幫忙;兒子生病感冒,她托鄰居照料。任何情況下,她都把工作放在首位,從未因為家庭的事情耽誤工作。兒子本來和母親更親近,但因為她工作忙、和兒子相處的時間少,兒子反而和父親以及外婆更親近。在支行,她是老員工,領導讓她承擔好傳幫帶的責任,她欣然接受,從不計較工作時間長短、工作任務輕重,在業務工作中主動地、盡其所能地幫助同事,幫助年輕員工盡快成長。真誠、表里如一是她做人做事的根本,在同事和領導眼里,都認為她是一個有親和力、辦事認真、人品極好的好同事。

  她是積極上進的典范

  她在業務上不甘人后、精益求精。每年的業務技能考試,她都認真對待、千方百計擠出時間努力訓練,已經連續3年獲得了“五項全能”稱號。她每天白天忙于工作,晚上在照顧完小孩、忙完家務事后,不管多晚,卻仍然要抽出不少于1個半小時的時間學習業務知識、進修學業。她積極參加了銀行業從業資格考試,取得了銀行業從業資格、基金銷售資格、保險銷售資格;她還參加了自學考試,獲得了本科文憑。積極上進的心態和勤奮刻苦的學習,使她的綜合素質不斷得到提高。

  俗話說得好,“復雜的事情簡單做,你就是專家;簡單的事情重復做,你就是行家;重復的事情用心做,你就是贏家”,xxx在平凡的工作崗位上所做出的不凡業績,正好印證了這一點。入行十四年,她始終堅持在基層一線,日復一日,年復一年,每天做著同樣的事,從未動搖。曾經有股份制銀行三次盛邀其加入,都被她婉言謝絕。她是個有信仰、有毅力、有恒心、做事專一的人,這符合中行推崇的員工理念;她的職業生涯從中行起步,對中行有著深厚的感情;她也始終堅信,中行這個大家庭才是值得她依賴的溫暖港灣。

  銀行員工青年崗位能手事跡材料 4

  xx是xx年xx月入行的一名90后大學生,5年來她扎根一線,在柜員這個崗位上,始終以踏實的工作態度、扎實的業務技能、耐心細致的服務態度、規范的服務水平、蓬勃的精神面貌、突出的營銷能力,在平凡的崗位上,為郵儲銀行的品牌形象和郵儲銀行的發展添磚加瓦。

  在我行成立之初,很多員工的形象意識,還停留在郵政儲匯時期。她來到營業部工作后,便將90后蓬勃的精神面貌也帶來了,她在儀容、儀表、儀態、文明用語方面,對自己嚴格要求,她的襯衣總是最鮮亮的,西服總是最筆挺的,頭發總是盤的最整齊的,面容總是最精神的,聲音總是最清甜的,手勢總是最規范的。不管在生活中遇到了什么不愉快,到了崗位上,她總能積極的收拾自己的心情,在服務客戶過程中,心情總是最開朗的,態度總是最耐心細致。在她的.感染下,同事們的服務水平不斷提升,在歷次服務檢查中,營業部均取得了優異成績,客戶們贊嘆道,每次來你們銀行辦業務,看到你們的柜員,心情都會愉悅很多。在客戶、領導和同事的認可下,她也獲得了全省“微笑之星”榮譽稱號。

  “xx快過幫我看看這筆上傳業務,單式我填的有沒有錯的`地方”,“好的,我把這筆業務辦完了,就來幫你看”,在支行里,我們總能聽到這樣的對話。由于xx支行屬于偏遠山區,業務量總的來說比較少,特別是一些特殊業務,很多柜員很長時間才會辦理一次,遇到特殊業務時,柜員往往會比較生疏,單式填單有時候把握不準。遇到問題了,同事們總是信任她,希望她幫忙把把關,每一次,她總熟練的處理完自己柜面客戶的業務,然后幫助同事認真負責的檢查業務單式,指導同事們上傳的順序。客戶少的時候,她愛翻看業務制度匯編,和一些業務補充通知等,并將不常辦理的業務用菊、筆記本記錄下來,由于養成了良好的習慣,她的業務技能在支行也是數一數二的。由于由于業務辦理速度快,業務掌握的全面準確,她的授權拒絕率和稽核差錯率總是最低的,業務筆數和授權業務筆數總是最高的,因此她曾被評為xx支行“優秀員工”。

  相比于個人業務,公司業務的制度和業務流程要多出好幾倍。20xx年6月,由于公司柜員身體原因,需要10天后請長期病假,在崗的幾名柜員中,都沒有辦理過公司業務,10天時間要將公司業務流程學會,將業務制度記熟,是一件極其不容易的事情。經過征求意見和營業部負責人的斟酌,決定讓她擔起這個擔子,這10天她白天熟悉系統,晚上看業務制度和操作流程,10天后她果然不負眾望,能夠獨立辦理公司業務,在之后的幾個月里,公司業務的差錯率和集中處理退回率不斷降低。

  在提升自身業務技能和服務水平的,幫助同事提升業務技能和服務水平的同時,她也時刻心系全行的發展,并從自身做起。截止xx年x月,她的個人勸儲余額為x萬元,理財銷售保有量為x萬元。x年全年,她累計銷售貴金屬x余元,營銷信用卡x張。工作5年來,各項重點業務,她均排在支行的前列,因此曾被評選為“營銷能手”。

  在工作中,她總是踏實認真,生活中她愛好廣泛、健康樂觀。下班后她喜歡跳舞、跑步、唱歌,積極參加行里組織的羽毛球隊、排球隊,積極參加行里編排的各類舞蹈節目,并多次代表行里參加本地和省行各項文體活動。在x組織的中國夢舞蹈比賽中,獲得了三等獎的優異成績。

  她在平凡的崗位上,憑借著兢兢業業,積極進取的精神,用勤勉踏實的工作,默默無聞的奉獻,為我們展現了郵儲員工嶄新的精神面貌,令我們看到了90后青年員工,服務新時代的責任感和事業心。

  銀行員工青年崗位能手事跡材料 5

  xx,男,30歲,優秀黨外積極分子,在xx支行信貸工作中做出了出色的工作成績;是一個領導放心,同事尊敬的好干部。他刻苦勤奮,甘于奉獻,精于鉆研,善于合作,在自己的工作崗位上兢兢業業,勤勤懇懇;在管理上有方法,有技巧,使我行xx年信貸資產規模達到3億元,銀行承兌匯票業務余額達到2億元,較年初凈增1億元。在規模擴大的同時,未出現任何不合規現象,未形成任何不良,并且在客戶深度開發上卓有成效,對我行經營目標的全面完成作出了重要的貢獻。

  一、崇高的職業理想和過硬的思想政治素質

  xx在思想上始終做到嚴格要求自己,時刻不忘“與時俱進,開拓創新”的時代責任,立足本職工作,努力學習“三個代表”重要思想,善于思考和總結,并在實踐中綜合運用。他深知金融工作的嚴肅性和重要性,以加快我行發展、繁榮地方經濟為己任,能夠認真體會黨的“十六大”精神,并以此作為自己的行動指南,思想先進,在我行歷年來組織的各項活動中均表現突出,從開展“黨員談心”活動,到“保持黨員先進性教育”活動,作為xx支行一名黨外積極分子,均表現積極,熱烈響應。在黨組織有意識的培養和錘煉下,他在思想和工作上日趨成熟,成為思想、政治、技術全面過硬的青年干部。

  二、工作中敢打硬仗,業務水平突出

  xx對工作認真負責,兢兢業業,勤于學習,刻苦鉆研。自一九九七年入行以來,堅持高標準嚴格要求自己,無論是在儲蓄崗位,還是調入信貸崗位之后,始終腳踏實地,勤勤懇懇,表現出了強烈的事業心和高度的工作責任感。自二OO四年五月份接任信貸科長職務以來,他勇挑重擔,團結和帶領全科員工,愛崗敬業,積極進取,求真務實,較好地完成了市行和支行布置的各項工作任務,受到了行領導一致好評,也為全行員工做出了表率。

  信貸工作是對人員素質的要求特別高,對信貸科長的要求更高,但這些要求都比不上他對自己的要求,他始終都能認識到自己的不足,認識到自己的'素質和我行未來發展要求的差距,能夠抓住一切空閑時間學習信貸相關的業務知識、法律法規、財務知識以及國家相關的產業政策,學習市行信貸處下發的各項文件,正因為他積極學習、對未來的工作做出了充分的準備,才能把工作做的更好。銀行業的信貸工作要求工作人員要細致、耐心,且工作本身具有較高風險度,有時候面對一些細小問題,處理得不好,往往就要在一段時間后才能發現,更容易導致發生較大的問題。該同志在工作中謹小慎微,思想縝密,充分利用自己從事信貸專業多年、經驗豐富的優勢,對待工作細心,想的周到,對風險的控制嚴密,使得其管理的信貸資產沒有出現任何不良,通過了總部及其他監督檢查機關的多次檢查驗收。

  正是由于在工作中對自己的嚴格要求,在對待每一項工作都一絲不茍的嚴謹態度和好學好鉆的工作韌性,使得他在我行的信貸隊伍中建立了較高的威信,在全行員工中形成了良好的口碑。

  作為信貸隊伍的領頭人,xx不僅業務素質高、技能全面,而且工作作風端正,擅于團結和帶領信貸員工,使大家共同進步。他很好的吸收了我支行在以往的信貸工作中形成的優良傳統,并使之成為自身固有的素質,并將其發揚光大,再以此來帶動其他的同志,使整個信貸隊伍相學相長,起到了充分的骨干帶頭作用。他時刻以行規行紀為工作準則,工作中堅持原則,秉公辦事,嚴于律己,不怕得罪人,時刻把提升信貸資產質量擺在工作的第一位。在平時的工作中,他能夠做到對同事關心愛護、熱心幫助,經常找同事談心,及時了解員工的思想動態和工作想法。由于有他做好員工的思想溝通和引導,使得信貸隊伍員工的思想進步,積極向上,沒有出現任何違法亂紀行為。

  三、情真意切,待同志似親人

  生活中的xxx道德品質高尚,思想覺悟高,心腸熱,樂于助人,在我行組織的各項捐款、捐物的活動中,參與極為踴躍,并積極參加工會、團支部組織的有意義的青年員工活動,熱心幫助其他有困難的員工,考慮他人的多,考慮自己的少,是同事們心目中的好同事。用他自己的話說,就是“一個人關心同事,就要寬以待人,熱心助人,在別人有困難時去拉一把”。他是這么想的,也是這么做的。他是支行員工們的好兄弟、好大哥,同事們有了難處,也都愿意跟他說,他總是挺身而出,全力相助。

  xx與時俱進的思想品質、客觀公正的處事原則、耐心細致的工作作風,持之以恒的奉獻精神,關心同事的滿腔熱情,深深打動著每一個人,也深受領導、同志們的好評。我們認為,xx在多年的工作中,各方面都是經得起考驗的,是一名“思想好、作風正、工作出色”的優秀員工,無愧于“青年崗位能手”的光榮稱號。他為我們展現了銀行員工嶄新的精神風貌,令人看到了銀行年輕員工的責任感和事業心,看到了銀行員工對這份事業孜孜不倦的追求,看到了銀行對年輕干部培養的成效,更看到我行未來發展的力量。

  銀行員工青年崗位能手事跡材料 6

  大堂經理,是營業廳服務的指揮家。有效地調動好大堂和柜員,才能演奏出一曲完美的營業廳協奏曲。他以身作則,每天抓緊每分每秒完成手頭的工作后,總是站在站號機的旁邊,為客戶取號、引導分流。道一聲問候,拾一張紙屑,理一下雜志……以自己的實際行動把主人翁的精神播種到大堂工作中。

  服務只能向前,不能退后。這是客戶的期望,更是他的自我要求。服務要有持之以恒的可以量化的標準。在服務行為上,他定期對最基本的`服務細節堅持持久的檢查和監督;在服務技巧上,他會將典型服務案例匯總,定期和每一位一線人員分享案例中待人接物的要點。他堅信,只有團隊成員不斷地提高自己的綜合能力,才能給客戶帶來更專業化的服務體驗。

  他印象最深刻的是有一次,一位客戶到營業廳來為兒子還清個人信用卡久久未還的透支費用。從一進門,客戶的臉就像那令人壓抑的陰天。坐到柜臺前,客戶表示他沒有兒子信用卡的卡號,也忘了需要還款的準確金額,柜臺人員只好向他說明,這樣無法幫他辦理存款和還款。一直很陰沉的客戶突然大發雷霆:“你們到底搞什么?之前打電話催債又催得那么厲害,現在給你們送錢上門你們又不要!銀行就是你們自己開的.,你們要收個錢有怎么難嗎?”當值的林斌連忙上前向柜員了解情況,馬上向客戶作了詳細的解釋,但客戶的情緒十分激動,對他的解釋完全聽不進去,在廳堂指著柜員大罵。

  客戶表示,已成年的兒子很不爭氣,又借錢又刷爆卡,他要替兒子還款已經是很不幸的事情,現在銀行的工作人員還故意刁難他,擺明就是看不起他。盡管如此,林斌還是盡力穩定他的情緒,將他請到一旁,給客戶倒上一杯熱茶,并馬上幫他打電話到信用卡中心說明情況,把客戶兒子的信用卡卡號和包含利息在內的“卡債”都查清楚,客戶很快就將欠款還清了。

  存款后,客戶竟轉頭向他道歉,他說,兒子欠了卡債,之前已經被信用卡中心催繳了好幾次,溝通中,心情煩躁的他已經跟催收人員起了口角,所以對銀行的印象十分不好。這次他心情不好,又那樣罵人,但我們的工作人員卻還是盡心盡力地為他解決問題。客戶感慨地表示:林斌的服務讓他重新認識了交行,改變了他之前被催繳時的負面感受。

  就是這么一件小事,可能在大堂內常常都會發生,但是如果沒有好的心態、靈活的處理方式,矛盾的處理結果往往是不單止客戶不滿,柜員、大堂經理的心情都會被這些負面情緒所影響;如果不主動熱情地為客戶解決問題,客戶的不滿情緒會越積越多,對銀行的負面宣傳也絕不會少。

  銀行員工青年崗位能手事跡材料 7

  比學趕超、精益求精是xxx的奮斗目標,勤奮工作、腳踏實地是xxx的真實寫照,堅守初心、敢于求真,是xxx的生動詮釋。自20xx年參加工作以來,xxx始終秉承“勤奮 忠誠 嚴謹 開拓”的企業精神,先后在綜合柜員、業務主管、運營主管等一線崗位,錘煉本領、增長才干,用心用情、傾力服務,努力在各個崗位“作示范、勇爭先”,為xx銀行高質量發展貢獻青年力量。

  在“勤”字上突破。她勤學苦練,從中文專業畢業到進入銀行柜臺,面對“隔行如隔山”的困難,她始終保持赤子之心,利用業余時間不斷充實自己的專業知識,提升自己的業務操作技能和服務水平,以日復一日的堅持和滴水穿石的'真功,跨過了專業門檻,在行業里冒頭拔尖,成為了行家里手。在“實”字上著力。她以身作則,牢固樹立合規意識,堅持學習、熟悉和掌握規章制度,認真履行工作職責,將各項制度落實到業務工作中,時刻堅守合規、踐行合規,以“自重、自省、自警、自勵”的標準嚴格要求自己。

  十年來,她堅持把合規操作放在首位,堅持謹小慎微、按規操作,謹慎細致對待每一步業務,努力減少差錯率,防范柜面操作風險。在“干”字上使勁。她堅守崗位,始終遵循“了解你的客戶”原則,組織帶領柜員們利用每日晨夕會時間學習反電信詐騙文件及相關案例,提醒大家在工作中把需要客戶提供的材料整理歸納成口訣,熟記于心,嚴格審核客戶資料原件及真實性,從源頭上防范風險產生,為大家筑起思想上的“防火墻”。近兩年,她憑著數年來積累的專業知識和經驗,成功堵截了多起洗錢案件,用心為客戶挽回了經濟損失。

  干一行、愛一行、專一行、精一行。十年來,xxx始終秉承初心,勇毅前行,用敢于擔當作為的責任感為xx員工樹立了榜樣,用辛勤的汗水創造出不平凡的業績,用無言的堅守為xx事業貢獻了青年力量。因工作突出,xxx多次被評為南昌xx銀行先進工作者;20xx年以來,xxx還積極參加金融行業各項業務技能大賽,先后獲10項國家級、省級業務技能競賽獎項,并榮獲“第xx屆全國青年崗位能手”“江西省青年崗位能手”等稱號。

  銀行員工青年崗位能手事跡材料 8

  XX,89年6月出生,中共黨員,研究生學歷。2012年7月入行,現任廊坊霸州支行行長助理、營業室經理。入行至今,先后從事柜員、現場管理、網點負責人、行長助理崗位。無論從事哪種崗位,他總是敬業負責,認真完成領導下達的任務,并且不斷創新,開拓自我,用實際行動為支行發展貢獻力量。入行8年,在各項業務競賽中排名優異、年度考核連續三年優秀,并多次取得先進工作者稱號。

  1.夯實基礎性工作,提升儲蓄存款競爭力

  一方面,他充分認識代發工資對于保持儲蓄存款穩定的重要作用,以公私聯動為抓手,強化代發工資客戶營銷;成立外拓團隊,發揮“拉桿箱”的技術優勢,主動上門辦卡,并配套營銷工銀信使、一鍵綁卡等重點電子銀行產品,為客戶提供優質服務的同時,著力提升中間業務創收能力;另一方面,充分利用創新型產品,提升代發客戶存款留存率。為代發工資客戶匹配薪金溢增值協議,為三方存管客戶配套存管通增值協議,全面提升儲蓄存款競爭力。截至目前,霸州支行營業室新增代發工資1744人,儲蓄日均存款增長14417萬元。其中定期增長10700萬元。

  2.把握關鍵性工作,提升拓戶營銷競爭力

  他多次組織賬戶業務相關人員召開專題研討會,從營銷開戶、盡職調查、賬戶啟用、賬戶維護等各個方面出發逐個分析瓶頸制約因素,落實專人負責跟進,既實現了分工明確,又明確了崗位聯動。截至2019年10月底,霸州支行對公結算賬戶凈增678戶,有效賬戶凈增455戶,均位列分行系統第一位。

  3.明確重點性工作,增強機構客戶貢獻度

  他充分認識機構客戶在分配行政資源上的重要職能,結合霸州地處京津雄的區位優勢。在支行的大力支持下,成功在當地開立霸州經濟技術開發區農村財務結算中心、霸州市南孟鎮農村財務結算中心、霸州市康仙莊鄉農村財務結算中心,為房地產開發資金的承接和農村征地補償的爭攬打下了堅實基礎;著力把握本次機構改革的`重要時機,配合支行的重點營銷,第一家開立霸州市醫療保障局、霸州市退役軍人事務局等機構客戶。

  4.重視前瞻性工作,增強線上產品競爭力

  隨著大數據和互聯網+的深入發展,到店客戶數量呈明顯下行趨勢,各行電子銀行產品的營銷將成為必爭之地。他通過組織青年員工“小指標、大比武”等競賽活動,促進一鍵綁卡、商戶二維碼、工銀信使等網金產品的重點營銷,全年累計營銷三方綁卡12046戶。截至目前,他帶領霸州支行企業手機銀行動戶1023戶,全年任務完成率132.86%,位列分行系統第一位。

  銀行員工青年崗位能手事跡材料 9

  小張系平塘農商銀行通州支行主辦會計,在2017年7月24日本行舉行的業務技能比武—手工點鈔、機器點鈔和翻打百張傳票中榮獲綜合成績第一名的好成績。在榮譽的背后更多的是她付出的艱辛和汗水,更是一種以無悔青春堅守三尺柜臺的責任。

  2009年,小張同志大學本科畢業,并經省聯社統一招考進入平塘農村信用合作聯社,在西涼分社擔任柜員。作為一名一線基層員工,她一方面不斷加強學習,努力克服大學所學中文專業在銀行業務知識方面的不足,另一方面也克服偏遠鄉鎮生活條件較差、工作壓力較大的實際困難,不斷提高自己的業務能力。小張所在的網點服務轄區經濟發展落后,“農村低保金”的發放成了她工作中的家常便飯,每到發放日就有很多農民早早地來到營業廳等待,等的時間長了,就會大聲叫嚷:“快點!快點!小姑娘點錢快點……”這場景,深深觸動了小張,她暗下決心,要把點鈔練好!從那天起,小張就把練功券帶回家,一有時間,就會拿出練功券練上幾把,一練就是幾個小時。為了達到又快又準的境地,她經常練到胳膊酸痛,手指發麻,甚至磨出了血泡劃出了一道道口子,稍一觸碰就會鉆心般的疼。但為了心中的堅持,她仍然咬牙繼續練習……幾個月的邊訓練邊領悟,小張終于掌握了點鈔技巧,速度一下從5分鐘點500張提高到10分鐘點2500張。

  在做好柜員工作的業余時間里,她總是積極苦練各種點鈔手法,集業務和技能于一身,2013年4月,她調任鼠場信用社會計。工作崗位從前臺換到了后臺,任務發生了變化,崗位的要求卻更高了。她一方面在會計崗位上不斷接受實踐鍛煉,努力將理論知識轉化為專業技能;另一方面她還積極利用與同事換班、替同事當班等機會,經常性地鞏固、鍛煉和提高自己的業務技能。不論是機器點鈔,手工點鈔,還是翻打傳票、會計做賬,她都靜心、專注。她還經常通過網絡、書籍等方式學習專業知識,并且練就了一套扇形點鈔的`絕活,在全縣農信社系統堪稱最快最準。

  2014年,基于在鼠場信用社會計崗位上的優異表現,她被委派到業務量更大的克度信用社擔任主辦會計。2016年,她調入業務更加繁忙的通州支行擔任會計。這兩年,她在完成了為人妻子、為人母親角色轉變的同時,絲毫沒有放松本職工作。作為主辦會計,她不但要協助主任搞好內部管理,做好金融服務“三農”、支持“三農”的同時,還要做好培訓新員工、做好傳、幫、帶工作,在工作和生活上關心體貼員工。雖然年紀不大,但已經被周圍很多90后的同事叫做“張姐”,不知不覺中也成了大家信任的老同事。

  有段時間,在她的柜臺前,每隔幾天,都會有個中年婦女來存1元和5角票面的錢幣,大概1000多塊,摻雜著完整券和殘損券。這個客戶總是很小心翼翼地來辦業務,從她的眼神中,看出她有多么的怕被拒絕。因此,每當這個客戶來到小張的柜臺時,她總是更加熱心。點鈔機沒法點殘幣,她就用手點。挑揀殘幣的工作耗時耗力,很多同事都說不用挑了,直接全部入殘幣省時省力。但考慮到市場對一元和五角票的需求比較大,她還是利用閑暇時間挑揀出來供客戶兌換。雖然最后滿手都是黑乎乎的,但是看到客戶滿意的笑容,她就感到欣慰和滿足:“1000多塊錢,對于我們來說,只是多點耐心,多點細心,但對于客戶來說,卻提供了很大的方便。銀行是為客戶服務的,提供優質的服務是我們永恒的追求,對待客戶應該一視同仁。”

  一分耕耘,一分收獲。2017年8月,在總行領導的帶領下,她和同事一起代表縣農商行參加黔南審計中心舉辦的脫貧攻堅“大比武”業務技能比賽。面對來自全州各家行社的強強高手,她和同事們放穩心態、出色發揮,在激烈的角逐中脫穎而出,獲得了“十佳能手”榮譽稱號,既展示了平塘農信人扎實的專業技能,也展現了平塘縣農村金融的良好風貌,更為集體贏得了榮譽。

  銀行員工青年崗位能手事跡材料 10

  我非常喜歡這樣一句話:“人生需要事業,沒有事業的人生是灰暗的;事業需要成功,不求成功的事業是失敗的,成功需要動力,缺少動力的成功是短暫的,動力需要精神,精神的動力是永恒的。”是呀,精神的力量是如此的重要,只有永不枯竭的精神力量,才可以支持我們走得更遠,才能讓平凡的生命發出別樣的精彩,正是基于這樣的信念,讓我不畏艱難,積極向上。

  我們常說“干一行,愛一行;愛一行,專一行”,講的就是對工作和事業的熱愛。英國有句諺語“事業是生命的鹽”,說的就是“干一行”的重要性;高爾基曾說“事業應該歡笑著去做”,說出了“愛一行”的必要性;歌德曾說,“責任是源于對所做事情的熱愛”,講的就是“專一行”的重要性。

  的確,只有熱愛自己的工作,熱愛金融事業,我們才會孜孜進取,上下求索;才會不斷豐富自己,完善自己,超越自己,才會為了“善其事”而不斷“利其器”。

  正是因為對工作的熱愛,自參加工作以來,我一直立足崗位,盡心盡責,不斷學習,苦練技能。我深知,隨著知識經濟時代的到來,企業之間的競爭越來越表現為員工素質的競爭;企業競爭的實質使員工學習能力的競爭。因此,在工作之余,我一直在不斷學習,先后考取了會計從業、銀行從業、理財規劃師、國際金融理財師、中級經濟師等職業資格證書。讓自己成為一名知識型員工,最大限度地發揮自己的才能和技能。

  我的工作是平凡的,每天都在重復同一個業務流程,但我一刻也沒有放棄學習和練習,也沒有放棄挑戰。特別是在我行零售轉型以來,我行的社會影響力不斷提高,我更加感到提高自身業務水平,為行爭光的使命感和責任感。因此,在干好本職工作的同時,我十分注重加強業務水平的提高。認識我的同事都知道,我是左撇子,點鈔這一項技能對于我來說尤為困難。但在我心里,我不服輸,既然選擇了金融行業,基本功就一定要練好!正是憑著這樣的信念和精神動力,我常常利用下班的時間加班加點練習,積極參加行里舉辦的每一次培訓,珍惜每一次學習的機會。記得剛入行的時候,看到自己點鈔跟別的同事不一樣,非常地自卑。因此,自己常常偷偷地利用碎片時間練習,有事沒事就把練功券拿在手里練,在辦業務的間隙、在午休時、在走路時手里也在練。別人在玩手機的時候,我在用手機計時練習點鈔;別人下班回家,我在行里加班練習扎把、捆條。手指經常被練功券、扎條弄破,常常是纏上膠帶后繼續堅持練習。作為一個德州銀行雙職工家庭,特別是對象又不在德州當地工作,遇到比賽集訓時常常一邊帶孩子一邊訓練,常常是等孩子睡著了,半夜再起來背題庫,練技能,刻苦程度可想而知。功夫不負有心人,我的'付出得到了支行領導和同事們的支持,也得到了行里的認可,自2016年以來一直代表德州銀行參加省、市舉辦的現金業務技能大賽,先后獲得了2016年德州市“聚龍杯”現金技能比賽團體三等獎、個人三等獎;2017年德州市“工行杯”現金技能比賽團體二等獎、個人二等獎;2017年山東省金融業職業技能大賽優秀獎;2018年德州市“農行杯”技能業務比賽個人二等獎;2019年德州市“聚龍杯”技能業務比賽團體一等獎、個人二等獎的好成績。

  奮進的道路沒有盡頭,我們對工作的熱情也沒有終點。我在德州銀行工作已經有十年的時間了。在這個溫馨如家的集體里,領導的關懷和鼓勵,同事們的幫助和支持,團隊的精神與氛圍,加快了我的成長與進步。在領導和同事們的推薦下,我先后取得了“德州銀行服務明星”、“德州銀行崗位能手”、“德州銀行優秀員工”、“山東省金融系統青年崗位能手”、“德州市金融之星”、“德州市首屆優秀金融青年”、“德州市技能標兵”等榮譽稱號。這些榮譽來之不易,有自身持之以恒的拼搏奮進精神,也有領導和同事們的鼓勵和支持。我知道,我還年輕,還有太多的東西需要同事們學習,更有許多的不足需要不斷克服。在以后的工作中,我會更加用心的學習,不斷完善自己,讓自己成為德州銀行發展中的中堅力量。

  銀行員工青年崗位能手事跡材料 11

  xx,女,1969年12月出生,1986年參加工作,初中文化程度,現任xx聯社xx信用社儲蓄員。

  當日歷一頁頁撕落得只留下最后一頁,一年就這樣不知不覺,悄無聲息地度過。這一年里,她用計算機鍵盤繪出了滿天霞光,她守著一份執著,收獲著一份愉悅;她每一天記賬、結賬、做傳票、寫賬簿,雖然沒有赫赫的業績和驚天動地的事業,但她盡心盡力,忠于職守,在平凡的工作中作出了不平凡的業績,得到了老百姓的認可,她就是xx信用社xx分社綜合柜員xx。

  在xx信用社的三個營業網點中,xx分社是存款最多、業務量最大的一個網點,每一天的'業務量平均到達兩百多筆,接待顧客兩百多人,尤其是小鈔和殘幣個性多,因此,對柜員的要求也個性高,既要柜員業務水平高、操作熟練,更要服務態度好,xx就是以顧客的要求為已任,以顧客滿意為標準,每一天迎來送往著前來辦理業務的顧客。一年來,經她所辦的業務近3萬筆,沒有發生一筆差錯事故,顧客投訴為零。

  儲蓄乃立社之本。xx年,xx所在的xx分社緊緊圍繞存款立社這個工作重心做工作,以優質禮貌的柜面服務贏得客戶。xx磚瓦廠出納員龔金蘭,原先將周轉資金一部分存在農行,一部分存在郵政,只有很少一部分存在信用社,經過幾次到信用社辦業務,被xx的服務所感動,不僅僅分三次將原存在農行、郵政的50萬元周轉資金全部轉入信用社,還動員其親戚朋友到信用社存款,到目前為止,經她介紹到信用社存款的客戶有xx多人,存入資金xx萬元。經過全體員工的共同努力,xx分社的存款比年初凈增近xx萬元,xx個人業余吸儲xx多萬元,比較圓滿地完成了上級下達的存款任務。

  在平時的工作中,xx還立足本職工作,潛心鉆研業務技能。xx省農村信用社綜合業務系統上線后,其服務功能幾乎每一天都在增強,服務種類日新月異,服務范圍越來越廣。為不斷滿足客戶的服務需求,對柜員的操作潛力要求也來斷提高,為了給客戶帶給更全面、優質的服務,xx認真、刻苦鉆研綜合業務系統操作知識,遇到不會的操作,就虛心向科技人員學習,直到弄懂弄通。

  xx有一句口頭禪:“善待別人,便是善待自己”,在繁忙的工作中,她堅持做好“微笑服務”,善待客戶,耐心細致的解答客戶提出的問題。正是因為平時的付出,才得到了客戶認可,也得到了單位同事的贊同,在本次的評選推薦活動中大家一致公認她為優秀柜員。

  銀行員工青年崗位能手事跡材料 12

  小黃,男,漢族,中共黨員,2010年6月畢業于安徽工程大學機械設計制造及其自動化專業,2010年9月參加工作以來特別是入職滁州市質量技術監督稽查支隊以來,一直兢兢業業,恪盡職守,腳踏實地,努力鉆研業務知識,提高理論和實踐水平,以較強的政治責任感、強烈的事業心和求實創新的精神,忠實的履行一名執法隊員的職責,不辭辛勞的奮斗在執法維權的第一線,圓滿的完成了各項工作任務,個人思想政治素質和業務工作能力都取得了長足的進步。

  一、政治堅定,始終維護黨員形象

  自2014年加入中國共產黨,無論身處任何崗位,他都不斷加強思想政治學習,努力提高自己的政治理論水平。深入認真地學習了黨的“十九大”精神以及黨和國家制定的各項路線、方針、政策,保持政治上的清醒和堅定。自覺強化廉潔奉公意識,始終保持清醒的頭腦,自覺抵制腐朽思想的侵蝕。牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨,時刻以黨員標準嚴格要求自己。在單位和同時的關心指導幫助下,他先后三次被華東冶金地質勘查局八一一地質隊、原滁州市質量技術監督局授予“優秀共產黨員”稱號。

  二、強化學習,不斷提升綜合素質

  為進一步提升自身綜合素質,他時刻注重各項理論和業務知識學習。一是以“不忘初心、牢記使命”主題教育和局黨組提出的“大學習、大調研、大討論”等活動為契機,深入認真學習十九大報告精神等內容。二是積極參與原質監局機關黨委組織的黨建每日一題,并多次取得積分第一的`好成績。三是積極參與“學法用法與法同行”專題警示教育活動,在原質監局舉辦的法律知識競賽中取得了滿分的優異成績,獲得了原市質監局的通報表揚。四是為適應崗位需求,提升自身能力,先后取得了中級技術職稱(工程師)、注冊國家安全工程師、國家安全評價師、安全培訓教師,考取了行政執法證和特種設備安全監察員證。

  三、盡職履責,努力提升工作能力

  工作以來,他始終牢記工作職責,在平凡的崗位上,努力做好本職工作。一是他積極響應全市推進“互聯網+政務服務”工作和局黨組提出的要求,深入探索網上審批新模式,積極協調考試機構,認真優化審批流程,壓縮制證時間,開啟免費寄送服務,實現了由“上門取”到“在家取”的轉變,時間由法定的55個工作日壓縮到4個工作日。真正的實現了“不見面審批”。策劃并宣傳了滁州市第一張不見面審批的行政許可證書發放儀式,并經電視臺全程報道,營造了良好的氣氛。目前共完成線上線下35張氣瓶充裝許可證和4600余張特種設備作業證的審批工作。二是開展了“鑄安”、危險化學品相關特種設備、安全攻堅行動、承壓類安全附件整治、燃煤鍋爐整治、電梯安全皖東行等各專項執法檢查行動,對發現的隱患按照“一單四制”要求實施了掛單銷號,有效地確保了全市特種設備安全。三是獨立起草了《滁州市特種設備應急預案》,并經滁州市人民政府印發,完善了全市特種設備應急救援體系,夯實了各部門救援職責。四是積極投身于電梯科普體驗館的建設中,特別是在科普體驗館建成后,積極完善軟件設施,剪輯制作近30分鐘科普動畫,制作人機交互系統宣傳材料,擔任解說員,向群眾科普講解電梯安全和應急常識。截止目前,共開展了12批次共1500余人次的科普宣傳、體驗。五是在開展業務工作的同時,積極撰寫新聞通訊,及時將科室工作向外界宣傳報道,發表的近50余篇通訊經包括中國質量網、中安在線、省質監局、市政府、安徽日報、滁州日報等在內的多家官方媒體轉載報道。六是積極開展青少年維權工作,積極引導廣大青少年樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀,提高了青少年自覺運用法律知識維護自身合法權益的意識和能力,獲得了滁州市“最美青少年維權衛士”稱號。

  銀行員工青年崗位能手事跡材料 13

  小汪,南譙區宣傳部(文明辦)工作人員。工作以來兢兢業業、默默奉獻,始終保持高昂的工作熱情和用心的工作態度,做好文明創建各項工作。

  做好志愿服務活動提升工作。一是加強志愿者隊伍和陣地建設。截止2019年底,全區注冊志愿者總數達67921人,注冊人數占全區常住人口的24.7%,全區各社區志愿服務基本實現“一廊一站一點”的空間布局。網上注冊志愿服務組織639個,網上招募服務項目10613個,各項指標均居全市前列。二是積極推進學雷鋒志愿服務工作制度化。成功選樹賁宗美等3人(組織)當選省十佳學雷鋒志愿服務優秀典型。指導各鎮村結合實際,打造愛心超市、時間銀行、愛心家教、五老幫扶、樓棟管家、社區之家等志愿服務品牌。三是是開展各類特色活動,按照“一月一主題”的'要求,組織和指導全區文明單位開展各類志愿服務活動1000余場次。

  做好公民思想道德提升工作。牽頭區級新時代文明實踐中心改造升級,指導各鎮村組建新時代文明實踐所、站,精心謀劃了“文明詳和迎新春鄰里守望過大年”“緬懷革命先烈,倡導文明祭祀”等大型活動20余場,指導各文明實踐所站開展慶祝新中國成立70周年等各類新時代文明實踐活動2851場次,參與群眾98405人次。謀劃南譙區移風易俗宣傳片制作,該片被學習強國刊用。

  做好創建全國文明城市工作。先后參與起草了區文明委會議、南譙區創建全國文明城市動員大會、《南譙區創建全國文明城市八大專項行動實施方案》等一系列會議講話、文件等,每月牽頭組織對烏衣鎮、腰鋪鎮、龍蟠社管中心所轄的24個城市社區開展月考核工作。對照測評細則,認真梳理存在的問題,督促和指導社區整改到位,通過月考核及時指導社區開展各類精神文明創建工作。

  銀行員工青年崗位能手事跡材料 14

  XX,上饒銀行鉛山支行員工,生于1991年10月,中共黨員,榮獲2019年“江西省青年崗位能手”榮譽稱號。

  求知勤學習,廣積累,提升素質

  2013年的夏天,大學剛畢業的XX成為上饒銀行鉛山支行基層網點的一名普通臨柜員工。初入職場的XX,面對陌生的工作,心里暗下決心:一定要盡快熟悉業務,為客戶提供最好的服務。為此,她常常放棄休息的時間,給同事做幫手,主動找活干,虛心向老同志請教。看到營業網點的業務繁忙致使客戶經常排長隊的情景,XX默默地把“操作速度再快1秒鐘,客戶就可以少等1秒鐘”記在心上,白天上班,晚上回家熟記理解規章制度、服務規范,練習點鈔、翻打傳票和文字錄入。時間一長,與朋友的接觸就相對少了,朋友對她說:“你活得真夠累的”,XX只是會心一笑,心里則提醒自己,這是自己的業務,要做得更好。

  苦練出成績,一次一個商販拿來20多萬元凌亂不整的錢到營業部存款,XX專心迅速整理、清點、扎把,很快把準確數字告訴了客戶,客戶當時沒說什么,過了一段時間后客戶又找到她,把存在其他銀行到期的存款轉到了上饒銀行。XX認為站在三尺柜臺內,做的是窗口服務工作,代表的是銀行的形象,客戶或許記不得員工的名字,但他們會記得上饒銀行的服務。

  “非學無以廣才,非學無以培智”,為了不斷提高自身素質、儲備業務知識,通曉業務處理細節,努力做到業務精通,把本職工作做好做細,XX始終堅持學習,刻苦鉆研。她不僅勤于學習新業務新知識,還利用工作業余深入系統地學習會計、金融、統計等理論知識,不斷充實自己。同時,為進一步提高自己的知識層次,深化專業學習,她先后通過中級經濟師、中級會計師、證券從業資格、銀行從業資格、基金從業等考試。

  在提升業務理論的同時,XX也對自己的業務技能提出要求,并踴躍參加各類業務競賽,曾獲得2014年江西省金融機構金融統計業務知識競賽二等獎,2014年鉛山縣“百福杯”反洗錢知識競賽團體二等獎,2017年建功“十三五”金融統計知識競賽(一類金融機構)一等獎,2017年度上饒銀行會計業務知識競賽個人三等獎,2017年上饒銀行會計業務標兵榮譽稱等獎項。

  干事講奉獻,挑重擔,兢兢業業

  要把內控管理工作做好,光有吃苦精神和十足干勁還遠遠不夠,還要具備干好工作的過硬本領。自調入審計條線以來,XX切實履行業務監督職責,認真扎實做好網點業務指導、會計傳票審核、報表報送、檔案管理等各項事務性工作。網點上交入庫的每一本憑證她都會清點,柜面業務上的每一個問題她都會積極幫助解決,業務中存在的差錯她也會仔細指出,盡職為支行會計業務的合規發展把好關。

  有一次,客戶張大爺來到支行網點辦理取款業務時,不慎將活期存折密碼連續輸錯,導致賬戶鎖定無法繼續辦理業務。按照銀行規章制度,辦理密碼解鎖、密碼掛失等業務時必須由客戶本人持身份證到銀行柜面辦理。當經辦柜員如實向張大爺解釋時,張大爺急切地說,這個活期存折是他老伴兒的,因為生病目前已臥床無法出門了,幾個子女不在身邊又急需用錢。XX了解情況后,與網點經過短暫的討論,迅速啟動綠色通道,決定與網點人員共同前往張大爺家中提供上門延伸服務。

  下著大雨,張大爺家又住在鄉下,下雨天泥爛路滑,XX和同事來到張大爺家中,耐心地向張大爺和他老伴解釋相關情況和制度要求,并嚴格按照上門服務處理方式的流程操作,快速地解決了客戶的難題。張大爺激動地說:“上饒銀行真是不錯,對我們老人照顧這么周到,以后存錢還要去你們那兒!”

  立志樹黨性,求上進,開拓創新

  “理論上的.成熟是政治上成熟的表現,政治上的清醒原于理論上的堅定”。XX在大學期間已加入黨組織,工作后仍未放松理論學習,目前任鉛山支行黨支部組織委員,負責支部日常黨建工作。在工作中,她時刻以行規行紀為工作準則,堅持原則,嚴于律己,不怕得罪人,時刻把提升銀行風險把控水平擺在工作的第一位。

  在生活中,XX是個熱心腸,樂于助人,考慮他人的多,考慮自己的少,是同事們心目中的好伙伴。她始終堅信一句話“一根火柴再亮,也只有豆大的光。但倘若用一根火柴去點燃一堆火柴,則會熊熊燃燒”。無論是在業務條線或者會審條線,無論處在什么崗位上,她都始終以一個共產黨員的標準要求自己,以“積極向上、本領過硬、作風嚴謹”的工作作風履行著黨員義務和要求,塑造新時期共產黨員的新形象。

  工作五年多來,XX不僅體會到了工作的壓力和責任,也在不斷的磨礪中日益成長。她在平凡的工作崗位上,以勤勉踏實的態度,嚴于律己的精神,持之以恒的學習,走出了一名基層青年選手的奮斗軌跡,給青春增添了更加亮麗的色彩。

  銀行員工青年崗位能手事跡材料 15

  XX,女,28歲,中共黨員,營業部高新支行市場營銷部個人信貸客戶經理。2011年參加工作,先后于平山荷花樓支行、平山支行營業室擔任綜合柜員,2015年1月調入高新支行,任職個人客戶經理至今。主要從事個人信貸工作,兼負責支行國際業務。

  入行以來,XX勤奮工作、積極進取,努力學習業務知識,認真履行崗位職責,用實際行動踐行“工于至誠,行以致遠”的工作理念,用踏實謙遜匯聚職業生涯的平凡點滴,連續兩年在支行年度考核中被評為“優秀”。

  堅持學習不斷提升政治素養和業務水平

  在工作中,XX始終牢記自己是一名共產黨員,時刻要求自己用黨員的標準衡量和約束自身言行,牢記黨的章程、嚴守黨的紀律、履行黨員義務、執行黨的決定,不斷增強黨員意識,加強自身黨性修養。她始終銘記共產黨人為創造今日的美好生活作出的犧牲和貢獻,珍惜當前的生活來之不易,在思想上堅定信念,用積極的生活態度和充滿正能量的工作熱情去感染身邊的人。在近年營業部組織開展的“兩學一做”教育活動及“從嚴治行,從我做起,管理整頓年”主題活動中,XX都積極參與并深刻反思,發揮自身作為共產黨員的先鋒模范作用。

  作為一名青年員工,XX不斷告誡自己應當以學習和積累為前提,腳踏實地,不斷加強自身專業知識素養,認真工作、努力營銷,為支行業務發展貢獻自己的光和熱。通過努力學習專業知識,積極報考與崗位相關的行內資格,取得個人客戶經理初級、對公客戶經理中級、網點負責人、投行中級、信貸專業A類中級等行內資格;并充分利用業余時間提升自我,考取了AFP金融理財師、CTP國際財資管理師等行外認證。

  立足本職用嚴謹和專業打造優質金融服務

  自任職客戶經理以來,她嚴格遵循上級行業務發展要求,保質保量開展信貸業務。2015年參與辦理個人一手住房貸款220筆,累放貸款金額1.2億,完成貸后管理并整理檔案四百余份;2016年正式擔任一調,至今累計發放個人貸款255筆,金額1億元。通過積極走訪周邊客戶,對開發區樓盤實行“掃樓”式營銷,成功營銷按揭項目“如園”項目,與支行建立按揭合作關系;獨立營銷“潤都榮園”項目,目前已成功辦理項目準入并收集客戶資料150余份,預計可發放按揭貸款約1億元,后續儲備約3億元;配合支行營銷“紫睿楓景”、“御江景城”、“紫竹錦江”等項目,現已實現按揭合作并成功辦理按揭貸款。同時認真做好貸后管理,對逾期情況及時催收,長期保持按揭貸款零不良,保持優質信貸資產質量。

  2015年4月,XX協助支行成功辦理了首筆跨境人民幣“反向匯兌通”業務,實現了高新支行跨境人民幣業務零的`突破,2015年全年共計新增跨境人民幣賬戶3戶,累計實現跨境人民幣結算量4000萬元。2016年,新增國際業務客戶1戶。

  今年4月,支行啟動“愛家分期”業務,XX主動擔當該項業務開展,從前期與卡部溝通、為同事進行業務轉培訓、電話營銷、到業務的全流程辦理,成功實現該項業務破冰發展,現已實現分期金額370余萬元,分期余額在營業部排名前五。

  勇挑重擔用正能量彰顯青春風采

  青年,富有知識、充滿活力,在科技快速發展、知識更新換代速度加快的新形勢下,青年員工已經成為銀行創新發展思路、引領市場開拓的中堅力量。作為高新支行的青年員工,肩負著支行發展的未來和希望,責任重大。為促進支行各項業務更好、更快發展,青年員工應當積極擔當起生力軍的職責,為客戶服務、為同事服務,配合支行各項工作開展,在工作中挖掘個人潛能,實現個人成長。

  由于高新支行綜合管理部人手緊缺,XX于今年5月開始協助綜合管理部承擔部分文字材料工作,在省行及營業部信息網發表網訊百余篇。同時兼協助支行參與營業網點購置及工會“職工之家”建設工作,通過積極參與支行各項工作的實際開展,學習制度流程和規范要求,XX明白銀行經營發展需要各部門的有機結合和良性互動,才能產生提制增效的積極作用,而作為個人只有不斷的加強自我管理,才能在組織中發揮正能量,在團隊發展中凸顯價值。

  經過六年多的磨礪和鍛煉,XX明白自身的成長離不開集體的環境,更倍加感恩領導和同事對自己的幫助和支持。在工商銀行大家庭的平臺下不斷成長和發展,她始終堅信,年輕就應該在奉獻中綻放更加燦爛的光芒 ,昂揚斗志、腳踏實地、奮發向上、砥礪前行,用實際行動為實現工商銀行大發展、快發展、有質量發展,做出更大的貢獻!

  銀行員工青年崗位能手事跡材料 16

  小孫,男,漢族,1985年10月出生,籍貫山東萊陽,中共黨員,黨校研究生學歷,法學學士、工學學士學位,現任滁州市司法局人事警務科科長,一級警司。作為中共黨員,該同志注重政治理論學習,自覺增強“四種意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”。具有一定的組織協調能力和吃虧耐勞精神,責任心較強。為人樸實敦厚,廉潔自律,具有較扎實的群眾基礎。

  一是扎實開展政工工作。政工部門職責業務范圍廣泛,涉及干部隊伍的政治思想、教育培訓、干部調整、人事任免、工資福利、等級評定晉升、老干部管理、年度評先考核以及系統內外組織開展文明雙擁扶貧等一系列活動等。該同志從2014年在市司法局政工部門工作至今,在科室人員少、工作量大、急難任務多的情況下,能夠經常加班加點,以飽滿的工作熱情,良好的精神狀態,務實高效的工作作風,全身心地投入到工作中。先后承擔市司法局開展群眾路線教育、三嚴三實、兩學一做、“不忘初心、牢記使命”主題教育及“講嚴立”、“講重作”、“嚴強轉”、“三個以案”等警示教育活動任務,落實“三會一課”等各項黨建制度,承擔巡察巡察反饋意見整改落實,保質保量地完成了各項工作任務。因2016年—2018年連續三年公務員考核優秀,2019年3月被滁州市司法局記“個人三等功”。

  二是認真履行公職律師職責。該同志2015年順利通過國家司法考試取得法律職業資格,2017年經省司法廳核準為市司法局公職律師,并于2019年10月通過全省律師系列專業技術資格考試取得中級(三級律師)資格。按照機構重組后司法局“一個統籌,四大職能”工作布局,積極參加公職律師培訓,加強相關業務知識學習,提高自身法律意識和規矩意識,為單位依法行政出謀劃策。認真抓好系統內普法宣傳教育。印發《全市司法行政系統普法宣傳工作要點》,為行政執法相對人提供法律宣傳、咨詢服務100余人次,有效提升全系統尊法守法學法用法水平。作為市司法局行政復議案件審理委員會成員,該同志積極參與復議應訴案件審查,與市局相關業務部門人員一起對本單位的相關文件出臺前進行系統把關,當好本單位的法律參謀,參與本單位重大決策、重要文件起草等,確保于法有據,杜絕錯案發生。

  三是著力抓好宣傳思想工作。強化網宣鐵軍建設,該同志牽頭成立滁州司法行政微聯盟,建立覆蓋市縣兩級司法行政網評隊伍,對全系統微信群及微博微信進行網評員進駐管控,確保及時發現涉滁輿情。積極組織全系統參加安徽司法行政新時代新作為微電影微視頻微動漫暨“司法行政原創歌曲”征集評選活動,征集普法宣傳微電影微視頻微動漫13部,司法行政原創歌曲4首,通過創作人民群眾喜聞樂見新聞作品扎實開展普法宣傳,有效提升司法行政系統社會影響力。其中原創歌曲《法治的.陽光》被學習強國推送,獲司法部官方微信公眾號展播。市司法局先后被省司法廳評選為2017年度全省司法行政系統宣傳思想工作先進集體和2018年度全省司法行政系統新聞輿論工作表現突出單位。

  四是積極參與文明創建。該同志積極參加2019年滁州“廉潔家庭”評選。作為文明創建單位聯絡員,扎實開展黨建帶群建合力促創建活動,認真做好會峰路包保和干部聯戶同創行動,牽頭成立市司法局法律志愿者服務隊和法治宣傳、法律援助、人民調解、律師、公證員等5支志愿服務分隊,定期到城區鄉村(社區)開展法律服務進社區、鄉村活動。把文明創建與法治宣傳教育等工作職能有機結合,深入推進志愿服務和文明創建活動,積極落實市文明辦和創建辦交辦的各項任務。2017年市司法局文明創建工作被市文明委表彰為優秀等次。在該同志和全局上下的共同努力下,順利完成市司法局申報第12屆省級文明單位驗收任務,目前已通過市文明辦公示后上報省文明辦待評。

  作為一名平凡的司法行政人民警察,小孫同志用實際行動履行著政法干警“忠誠、為民、公正、廉潔”的核心價值觀,表現出新時代青年吃苦耐勞、無私奉獻、盡職盡責的新風采,努力為滁州司法行政事業創新發展貢獻力量。

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