施工復工方案

　　為了確保事情或工作有效開展，通常需要提前準備好一份方案，方案指的是為某一次行動所制定的計劃類文書。那么優秀的方案是什么樣的呢？下面是小編精心整理的施工復工方案，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

施工復工方案1

　　當前，新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作已進入關鍵階段，按照云南省委省政府應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情工作領導小組指揮部《關于做好企業復工復產和疫情防控工作的通知》(云應疫指發〔20xx〕6號)、xx區應對疫情指揮部《關于做好企業復工復產和疫情防控的`通知》(五應疫指〔20xx〕4號)文件的相關要求，全區住建行業所涉的各建設工程參建企業、物業管理企業、液化燃氣經營企業、房地產企業及房產中介經紀機構，要盡快組織復工復產，現就復工復產和疫情防控工作相關要求通知如下：

　　一、企業復工復產疫情控制措施和要求

　　(一)各企業要壓實疫情防控和安全生產主體責任。各企業要制定復工方案，開展疫情防控和安全生產培訓，嚴格落實復工復產操作規程和安全措施，排查徹底風險隱患，全力做好復工復產相關保障工作;存在部分員工留置、待崗、輪崗等情況的企業，要妥善做好人員調配的工作，確保各項工作順利推進。

　　(二)嚴格執行返崗人員健康申報制度。由返崗員工本人親筆填寫《個人健康信息承諾書》和《復工人員健康申報表》(見附件1)，企業統一做好登記及臺賬記錄。對來自疫情重點地區、有重點疫區旅居史以及與上述人員有密切接觸者，須向所在街道辦事處(社區)進行報備，并按要求隔離觀察14天，確認健康后方可返崗。要采取錯峰返崗措施，非關鍵崗位人員可延后返崗，在湖北的職工暫緩返崗。對新型冠狀病毒感染的肺炎確診患者、疑似患者、密切接觸者在其隔離治療期間或醫學觀察期間以及因政府實施隔離措施或采取其他緊急措施導致不能提供正常勞動的企業職工，企業不得與職工解除勞動合同。

　　(三)制定人員返昆計劃。建筑工程參建企業應制定外地返昆人員進場計劃，確保建筑工程施工現場具備人員進場、封閉管理的條件，有序、分批返昆進場。嚴禁大量外地務工人員盲目、無序返昆，因無法進入施工現場統一管理，在施工工地外逗留、失控，造成屬地防疫工作管控困難的情況。

　　(四)強化疫情報告報備。各企業在復工后，一旦發現職工出現異常，應第一時間采取有效措施對工作地及異常人員進行封閉隔離，并向轄區街道辦事處(社區)、區住房城鄉建設局進行報告，區相關部門將按規定程序進行處理。

　　(五)及時安裝“云南抗疫情”。各企業務必立即在微信平臺安裝“云南抗疫情”小程序，在各自辦公場所、公共場所(門店、售樓部)、建筑工地、物業管理小區出入口的醒目位置張貼“進”“出”二維碼，確保所有人員進出場所時進行掃碼，便于對復工后返崗人員或前來辦事人員一旦發現疫情，其活動軌跡及接觸人員能夠及時進行排查及追蹤。(見附件2)

　　二、企業復工復產基本條件及審查流程

　　(一)復(開)工條件。建筑工地應嚴格做好復(開)工前的疫情防控準備工作，必須在常規復(開)工必備條件下新增疫期復(開)工條件如下：

　　1.組織管理到位

　　建筑工地必須成立由建設單位牽頭的疫情防控小組，明確職責，建立防控體系。

　　2.人員管理措施到位

　　(1)疫情防控小組應建立參建人員健康管理制度，務必要求返崗人員填寫《個人健康信息承諾書》和《復工人員健康申報表》，核實人員來源地、身份證號、手機號碼、身體狀況等關鍵信息。

　　(2)建立重點疫區來昆人員管控制度。重點地區返崗人員未經在昆隔離觀察14天，不得進入建筑工地，隔離觀察期內發現體溫檢測結果異常的，落實專車就近送至指定的醫療機構。

　　3.施工現場管控、環境消毒、宣傳工作到位。各建筑工地應按照區住房城鄉建設局20xx年1月28日下發的`《關于組織開展建筑工地環境消毒工作的通知》(見附件3)的要求，切實做好工地消毒及周邊環境衛生保潔工作，細化工地請示報告制度和宣傳措施。

　　4.防疫物資準備到位。建筑工地應配備足夠的口罩、測溫計、消毒液等疾病控制用品，儲備不得少于一周用量。

　　(二)復(開)工檢查流程

　　(1)開展自檢自查工作：參建各方應根據各自職責，對照復(開)工條件開展復工前的全面自檢自查。

　　(2)進行復查和提出復(開)工申請：項目疫情防控小組根據復(開)工的檢查重點實施復查，簽署復(開)工意見，并提前3天向xx區住建局提出書面復(開)工申請。

　　(3)復(開)工核查：區住房城鄉建設局在收到復(開)工申請后，第一時間對復(開)工條件進行現場核查，合格一家復工一家。

　　各房地產、物業管理企業、房產中介機構、液化燃氣經營企業應切實負起疫情防控主體責任，嚴格按照省應對疫情指揮部《關于做好企業復工復產和疫情防控工作的通知》(云應疫指發〔20xx〕6號)文件的要求，做好對返崗人員登記、管控、錯峰安排返崗、物資保障、工作地點環境衛生及消殺等疫情防控各項工作。液化燃氣經營門店還應按市局《昆明市液化燃氣管理處關于抗擊疫情期間復工復產確保安全穩定供應的通知》要求做好企業返崗人員的疫情防控工作;各房地產的售樓部、各房產中介經營機構，復工前三天應向區住房城鄉建設局提出復工申請，經區住房城鄉建設局現場復核后方可復工。

　　三、企業復工復產后生產經營過程中的疫情防控工作

　　(一)守法誠信不違章。各企業應對參與經營、作業的人員、車輛進行合理調度和崗位調配、合理調配人員，防止出現疲勞作業、危及安全等現象;液化燃氣經營企業在儲存充裝、運輸配送、經營銷售等各環節中，要堅決杜絕“三違”及“倒氣”、惡性競爭、哄抬氣價等違法違規行為;服從隔離現場、交運等部門的管理。

　　(二)做好防護不斷供。自1月10日從疫區回昆人員，應在隔離期滿確認身體狀況正常后方可安排上崗;符合相關規定的上崗人員要做好個人防護，工作時必須戴好口罩和手套，盡量縮短與服務對象接觸時長，收款時盡量避免使用現金，鼓勵采用線上支付結算。

　　(三)消毒防疫不間斷。做好經營、生產場所的清潔衛生和環境消毒工作。房產中介經營機構的門店、房地產企業售樓部、液化燃氣經營企業所在地及所屬儲配(充裝)站、瓶裝供應站應當嚴格落實“門前三包”，清理雜物、打掃衛生，持續不間斷開展對場站的現場消毒和衛生防疫工作，不留死角，并根據實情將防疫器材和設備配備到位。

　　(四)會議召開要精簡。各企業要嚴格控制會議次數及規模，鼓勵各企業采取網絡會議模式，減少人員聚集情況。確需召開面對面式會議時，要控制參會人數、開會時長，座位安排間隔一米以上，確保會議室有良好的通風環境。

　　(五)嚴格考勤及來訪人員登記制度。各企業要針對各自行業特點，結合疫情防控要求，制定本單位、工作場所考勤制度及來訪人員登記制度。同時，要派專人監督進出人員對“云南防疫情”二維碼進行掃碼。

　　(六)加強食品安全管控。各企業嚴格執行食品采購、加工、儲存等衛生標準要求，不得違規宰殺、處置家禽和野生動物，切實保障食品安全，對食堂采取分時段、分散式個人就餐模式。

　　四、疫情防控時期信息報送工作

　　建設工程各項目部和液化燃氣經營企業所屬儲配(充裝)站、瓶裝供應站在疫情防控期間，做好每日情況的報送工作，于每日上午10點前，將前一天疫情防控工作開展情況書面報告區住房城鄉建設局，建設工程各項目部(包括房地產經營企業)報告區住房城鄉建設局質安鑒定站(聯系電話：)，液化燃氣經營企業各站點報告區住房城鄉建設局建筑市場管理科(聯系電話：XXXXXXXXX)。

　　一旦發生異常及突發情況，各企業要第一時間向區住房城鄉建設局報送信息。

　　五、加大處罰力度，強化責任追究

　　各生產經營企業存在以下情況的，依法對責任單位和個人給予行政處罰，情節嚴重的，移交司法機關依法追究刑事責任。

　　(一)未經批準擅自復產復工的;

　　(二)過程管控整改不力的;

　　(三)不報、緩報、漏報和瞞報情況的;

　　(四)行動遲緩、措施不力或其他導致疫情發生及傳播的。

施工復工方案2

　　復工后防疫工作要做到

　　要嚴格落實建筑施工現場疫情防控管理要求，具體如下：

　　1).中高風險地區來沈人員一律不許進入施工現場。

　　2).所有人員佩戴好口罩，外來人員在入口處登記基本信息，掃碼測溫后方可進入現場，現場內禁止進行與生產無關的會客行為。

　　3).外省、市來返沈人員要提前三天到項目所在社區和區城建局報備；需持有48小時核酸檢測陰性證明抵沈，抵沈后需單獨居住(現場可設獨立居住區或者場外居住)實行全封閉管理，24小時核酸檢測結果為陰性后方可進場。

　　4).現場必須閉環管理，進入現場內不得隨意離沈，如需離開回到現場須再次提供沈陽本地24小時內核酸檢測陰性證明。

　　5).每日現場應至少分早、中、晚三次進行消殺，并要有責任人和消殺記錄。包括但不限于對宿舍、門衛、走廊、辦公室、會議室、樓梯、空調、衛生間、淋浴房、餐廳、廚房等部位進行消毒。工地開工時，應增加對倉庫、工具(用具)、工程機械操作室、施工電梯、密閉空間、作業區等實施消毒管理。

　　6).現場防疫物資必須配備口罩、消毒液、防護服、測溫計等防疫必要物資。明顯位置設置廢棄口罩收集容器(只能專人打開)。

　　7).現場要設置隔離間，獨立上下水，并設有單獨衛生間。

　　8).未接種新冠肺炎疫苗人員不得進場作業。

　　9).項目需建立建全《建筑工地人員疫情管控臺賬》，且建立一人一檔，檔案中包含：48小時核酸證明(外省市人員)、24小時核酸證明、行程碼截圖、疫苗接種情況截圖、出發地、交通方式、人員入場后居住地點(項目內或者具體小區門牌)、聯系方式。

　　10).已經登記入場人員日常進出施工現場要走實名制通道，從非實名制通道進出的，一律按外來人員標準管理；進出施工現場要要做好“四件套”，即掃碼、測溫、戴口罩和出示48小時內核酸檢測證明或渾南區核酸檢測卡(有48小時內檢測方位標識)。

　　11).在工地外租(買)房居住的人員，必須保證居住地-施工現場兩點一線，要有專門負責人實名管理。

　　12).外來送貨人員要按照新進場人員標準管控，車輛要先進行場外消殺才能進場。施工材料、生活物資等要實行無接觸運輸配送，嚴禁外出采購。嚴禁中高風險地區送貨車輛及人員進入現場。外來送貨人員要無接觸驗碼、核驗48小時內核酸檢測報告、做好車輛及人員信息登記，嚴格落實“司機不下車、物料先消毒、現場人員負責卸貨”的疫情防控管理規定。入場車輛入場前駕駛室車門要用專門封條貼封。

　　13).現場人員居住要按班組分割，嚴禁大范圍交叉；現場要實行分餐制，嚴禁人員排隊打飯、集中就餐，嚴禁人員私自到外面就餐，現場不允許堂食。

　　復工后安全生產不能忘

　　復工后，各建筑施工單位不能忽視安全生產的重要性，要做到：

　　1.對腳手架、建筑起重機械、基坑支護、臨邊防護、臨時用電、消防設施設備、模板支撐等做系統的安全隱患排查，堅決做到不帶隱患復(開)工；

　　2.針對返回現場的`人員要加強管理，項目負責人、安全員必須先期返崗并在崗在位。人員取暖、用電、飲食要滿足規范要求和行業標準，嚴格落實生活區白天限電措施，嚴禁宿舍使用小太陽等產品及三無取暖設備。

　　3.組織力量對現場圍擋、垃圾等進行全面清潔，對物料堆放要整齊有序，確保圍擋清潔、無污損，場內無垃圾，環境整潔。

　　措施不牢將停工

　　各建筑施工現場要壓實疫情防控主體責任，建設、施工、監理單位三方責任人必須駐場，嚴格落實疫情防控各項措施。渾南區城建局將對各復工現場進行巡查，發現不認真履行疫情防控措施的，立即予以停工處理。

施工復工方案3

　　一、復工情況

　　1、復工時間

　　南京國金中心項目正式復工時間：20xx年3月3日

　　根據南京市疫情防控指揮部要求，建筑工地復工前需準備好防疫方案措施，檢查合格后可以復工。

　　項目部前期準備人員于2月10日回到南京進行防疫準備和復工申請，同時其他管理人員也陸續于2月底前返崗。在工地防疫措施準備妥當后，建鄴區防疫部門與建委于2月28日現場檢查完畢，安監部門同意復工。項目部下發通知3月2日正式復工。

　　2、復工后現狀

　　項目部按照要求將申請復工材料報送南京市疫情防控指揮部，由區防疫指揮部、建委、安監站聯合檢查。2月28日同意復工后，后期仍進行抽查。3月12日、3月13日，安監站和建委已分別來工地抽查防疫布署情況，抽查結果合格，施工正常進行。

　　二、防疫措施

　　1、防疫物資準備

　　一次性醫用口罩：開工前已準備4500只，截止3月13日另行準備4300只，滿足自復工起4周儲備量。（2個/天/人）

　　潔恩84消毒液：共準備6桶（20L/桶），滿足10天儲備量的要求

　　背包式噴藥壺：2只。用于現場噴撒消毒液。

　　電子測溫儀：3支。用于場地出入口現場測溫。

　　人臉識別儀：1臺。工地封閉式管理，刷臉認證進出。

　　2、防疫小組

　　總包項目部成立以童欣俞為組長，郝肇軒、倪建華為副組長共9人的防疫防控領導小組，另安排5名保安進行工地出入體溫檢測和現場巡查小組；2名前期準備人員作為消殺小組進行辦公區域及施工區域的消殺。

　　3、工地防疫區域設置

　　出入口管理：現場封閉工地2#、3#門，僅留置工地1#門作為人員出入口，出入口設防疫崗亭1座共4名保安，2人/班進行24小時管理。

　　人臉識別儀：1#門設置1臺人臉識別儀，人員進出在體溫檢測合格并人臉識別通過后方可進入；體溫檢測合格但人臉識別未通過人員，經現場信息登記錄入經管理人員認可后方可進入。

　　隔離區設置：于T1塔樓北側臨房處設置隔離房5間單人間，含2座移動式廁所。隔離區域與其它宿舍區用圍擋進行隔離，設專門出入口1個，出入口設檢查點，由1名保安人員值守。

　　4、現場消殺

　　辦公區域：每日安排1人進行2次消殺，分別于7：00和12：00進行，每次消殺至少30min以上，主要范圍：辦公區走道、會議室、衛生間、辦公電梯。辦公室內部除每日正常衛生打掃外，管理人員配發消毒酒精500ml，自行噴殺。

　　施工區域：消殺作業同辦公區域，主要消殺區域為宿舍、食堂、衛生間、施工電梯、主要施工樓層公共走道。

　　5、就餐安排

　　管理人員就餐：食堂采用分餐制，項目部定制專用飯盒，于飯點前由食堂人員送至各辦公室。

　　進場工人就餐：由于先期進場工人不多，由項目部給各分包單位指定就餐區域，一桌兩人，桌上用木板隔開。分三批次進入食堂。人員較多時，采用食堂統一打包，分批領取方式進行。

　　6、進場工人信息登記制度

　　每位工人進場前需如實填寫人員信息登記表、取得“寧歸來”APP健康綠碼、提供14天內行程的驗證短信、身份證復印件，完成后進行人臉識別信息錄入。

　　三、復工后工人人數與材料準備

　　1、人員數量

　　由于目前疫情，項目部先期組織非疫區工人進場，湖北籍、溫州員工一律不反崗，因合肥、蚌埠、亳州、阜陽、信陽、鹽城、地區人員返寧后需進行隔離，除項目需要返崗的，均暫緩返崗。后期根據疫情情況進行調整。

　　復工后3月3日，工人進場人數25；3月5日，工人進場人數共36；3月10日工人進場人數共130；截止3月13日工人進場共179人。根據目前情況，經統計計劃至3月底返崗工人共528人。

　　2、施工材料準備情況

　　目前二期工程處于裝修收階段，仍未進場的'材料主要為裝修單位的檢修防火門、玻璃、鋁板吊頂、架空地板、石材等物資。經了解上述物資的生產工廠大多于3月份陸續復工復產，大部材料加工完進場主要集中在4月10日左右，除部分收尾材料要到5月10日左右。

　　四、施工計劃

　　1、精裝修：T1塔樓4區衛生間完成時間4月30日

　　T1塔樓鏡柜、廁格等收尾完成時間6月10日

　　電梯廳吊頂收尾完成時間6月10日

　　2、機電安裝：完成時間4月30日；末端燈具、衛生潔具完成時間6月10日

　　3、消防：基本完成，后期配合機電、精裝作末端安裝

　　4、幕墻：剩余窗臺鋁板、封修和更換玻璃完成時間5月15日

　　5、架空地板：機電層上下兩層完成時間6月5日；4區以下標準層架空地板完成時間6月15日；4區標準層完成時間7月5日

　　6、粗裝飾：機電層環氧地坪完成時間5月20日；辦公區批白完成時間4月20日；其余破損收頭6月30日前完成。

　　7、園林：石材鋪貼完成時間4月30日；綠化種植等軟景完成時間5月20日。

　　五、剩余驗收計劃

　　1、消防驗收調試：5月1日~5月20日

　　2、消防第三方檢測：5月21日~5月30日

　　3、消防驗收：6月1日~6月30日

　　4、節能驗收：5月21日~5月30日

　　5、規劃驗收：6月1日~6月15日

　　6、裝飾工程專項驗收：6月20日~7月5日

　　7、竣工驗收及備案：7月6日~7月31日

　　六、工期延誤分析

　　根據20xx年1月8日匯報業主并經業主同意的施工計劃，20xx年5月30日完成二期工程的竣工驗收，現由于疫情影響，工期延誤2個月，主要原因有以下：

　　1、開工時間：原計劃開工時間2月10日，現正式復工3月2日，影響20日。

　　2、工人人數影響：目前預計到場人數比原計劃人數少50%左右，且截止3月13日，復工工人數約為原計劃人數25%，特別是部分單位主要工人為疫情區，造成施工效率降低。

　　3、材料影響：原計劃裝修材料于3月初基本到場，但目前大部材料在4月10日左右，甚至部分加工廠仍未復工，部分材料加工到場要到5月10日左右，造成工地前期不能大面積施工，待后期材料跟進后，人員增加，交叉施工又較多，影響工期。

施工復工方案4

　　一、企業復工時間

　　對全區符合復工條件的企業（不含建筑施工企業、建設工地）實行分類分片分時段嚴格審批，有序復工。所有企業未經批準一律不得擅自復工。

　　通過互聯網等信息技術開展網上辦公、遠程辦公和居家辦公的優先復工。

　　（一）工業企業2月10日起，符合“白名單企業”（即涉及疫情防控必需、保障城市運行和企業生產必需、群眾生活必需以及其他涉及重要國計民生的企業）、員工基本為本地的企業、本地上下游產業鏈、供應鏈完整的企業；

　　2月15日起，員工主要來自其他非疫情重點地區、本地產業鏈、供應鏈較為完整的企業；

　　2月20日起，其他工業企業。

　　（二）服務業企業2月10日起，為企業和居民提供必要的生產生活服務的賓館、餐飲企業（僅限提供送餐外供服務、不得設堂餐）和商貿流通企業（含一般物流、電商物流、倉儲物流等）；

　　2月15日起，為企業生產提供投融資、科技咨詢、企業管理的企業；

　　2月20日起，房地產開發企業、房屋網上銷售、中介銷售等房地產服務企業；

　　容易導致大規模人口集中集聚的服務業企業暫緩復工，具體時間另行通知，包括經營性長途客運行業，批發市場（不含農產品批發市場），家政行業，房地產開發企業售樓部，影院、劇場等娛樂場所，各類博物館、美術館、展覽館等，旅游景區、旅行社等文化旅游業以及經營單位等。

　　二、企業復工前

　　必須做到“六個到位”一主體責任落實到位企業要有強烈的責任意識，堅持穩控當頭，按照法人負責和“誰用工、誰管理、誰負責”的原則切實履行主體責任，并制定承諾書；

　　同時建立勞動關系處理機制，妥善處理勞資和穩定問題，切實承擔社會責任。

　　二防控方案制定到位企業要制訂本企業疫情防控的工作方案和復工生產方案，包括領導體系、責任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、應急處置、安全生產等內容，落實落細各項舉措。

　　三聯動防控機制到位企業要建立企業主要負責人牽頭的.疫情防控領導機構，落實專門的疫情防控工作班子和管控人員，各項職責分配到人，落實專職人員，每天按時如實將職工健康狀況、疫情防控措施落實等情況，向屬地平臺、鎮街報告，實行網格化管理。

　　四企業職工排查到位企業要嚴格排查職工近期出行情況，全面掌握職工當前身體狀況、假期外出情況、與疫情重點地區人員接觸情況及共同生活成員健康狀況。建立職工“一人一檔”每日登記制度，所有職工在“杭州市企業員工健康碼數字平臺”申報信息并獲得職工健康碼，一人一碼，分類管理，確保職工的健康安全。

　　1.首批上崗職工須為在杭州連續待滿14天以上且無相關呼吸道、消化道癥狀體征人員。

　　2.企業對后續職工上崗須進行嚴格排查，其中湖北等疫情重點地區人員近期一律不得返回，具體返回時間另行確定；

　　其他地區職工返回前須上報名單，經審查通過可返回，返回后原則上須完成14天隔離醫學觀察（隔離時間視各地疫情變化情況動態調整），無癥狀后方可上崗。隔離醫學觀察的具體要求另行通知明確。

　　3.企業必須做好分批返回職工的隔離方案，經屬地平臺、鎮街審核通過后方可通知職工返回。

　　五防控物資準備到位企業要根據防控需要，配齊足夠的防護口罩、消毒液、紅外測溫儀等疫情防控用品，并落實臨時隔離點。廠區各公共場所消毒防護到位。

　　六安全工作確認到位企業在復工前須做好供電、供水、空調設施和電氣電路、危化品儲存的安全檢查，做好車間、倉庫等的機械設備、特種設備和作業環境的安全檢查，確保無故障、無遺漏，職業衛生和勞動防護到位。

　　三、企業復工申請

　　1.組建工作專班。區級層面抽調發改、經信、商務、市場監管、衛健、公安、農業農村、三服務辦等部門和郵政、人民銀行、銀保監、電力等單位相關人員組成區疫情防控指揮部企業復工工作專班，負責企業復工審核工作。各平臺、鎮街建立相應專班，并落實專人擔任復工指導員、防疫指導員，指導企業做好復工和疫情防控各項工作。名單及聯系方式見附件2.理順審批權限。財稅關系歸屬五大平臺的企業由平臺審批，報區復工專班備案。除此之外的規模以上工業企業根據行政區劃在屬地鎮街審核通過后，報區復工專班審批；

　　其他所有企業（含個體工商戶）由屬地鎮街審批，報區復工專班備案。良渚新城、良渚街道共同組建專班，以良渚新城為主，負責審批。

　　3.明確審批流程。符合上述六個“到位”的.企業，提前三天通過“杭州市企業嚴格防控有序復工數字平臺”申報復工申請或直接向屬地平臺、鎮街提交書面申報材料，審批通過的，由審批單位發放復工通知書，企業收到后方可復工。

　　4.從嚴控制數量。區復工專班根據疫情變化情況，按照企業數和職工數“雙控”原則，分類分時段對平臺、鎮街審批數量進行限額管理，從嚴把關。

　　四、企業復工后必須做好“六個強化”

　　（一）強化人員管理企業要做好職工每日健康監測。督促職工每日在平臺進行健康打卡，確保每日更新底數清，并及時審核上報屬地平臺、鎮街。指定專人落實每日對所有職工進行體溫監測，一天不少于兩次。

　　企業要做好職工上下班途中管理。對職工上班工作場所、廠區宿舍實行封閉式管理，嚴格訪客管理，所有出入人員必須戴口罩，體溫異常者未經檢查排除感染不得進入。要求職工固定上下班路線，途中佩戴口罩并盡量減少在外時間。提倡單人自駕，有條件的企業提供班車接送服務并做好消毒。

　　企業要做好職工上崗安排。在疫情解除前，企業原則上不招錄新職工。如必須招聘，一律不得到疫情重點地區開展招聘活動，一律不得從疫情重點地區新招聘職工，在其他地區招聘新職工必須嚴格審查。

　　企業要減少人員外派出差，不得安排職工到疫情重點地區出差，也不能接受重點疫區人員來訪。確因工作需要的特殊人員來訪，企業要嚴格按照隔離醫學觀察辦法先實施醫學觀察，待觀察解除后，方可進入。

　　（二）強化就餐管理有食堂的企業集中供餐、獨立分餐，并盡量分批錯時用餐；

　　沒有食堂的企業集中訂餐、獨立分餐。企業應確保職工就餐時距離保持1米以上，禁止聚集用餐。餐具、飲具等使用前應當洗凈、消毒，炊具、用具用后應當洗凈、消毒，保持清潔，確保衛生。

　　企業要保持食堂食品加工、包裝、貯存等場所環境整潔，確保食材及制作過程不受污染。食堂工作人員必須持有有效健康證，保持良好個人衛生。

　　（三）強化衛生防護企業要加強工作場所的全面通風，盡量開窗增加通風換氣次數。安裝有機械通風設施或使用空氣調節的工作場所，要加強機械通風量或空調新風量，暫停使用中央空調。廠區內所有垃圾分類處置，嚴格按照衛生部門要求規范處置。

　　企業要做好公共場所衛生防護，生產車間、辦公室、食堂、宿舍等重要場所及其設備、門把手、電梯、衛生間、地面等公共部位均要定期消毒到位，每天不少于2次。

　　（四）強化教育宣傳企業要密切關注職工的心理健康和心理衛生，加強防控知識宣傳，消除和減少疫情帶來的感染恐慌及心理傷害，避免極端事件的發生，教育引導職工不信謠、不傳謠。推廣健康生活方式，合理安排作息，倡導職工適當、適度活動，提高身體免疫能力。

　　提倡有條件的企業開展網絡辦公或遠程辦公。疫情期間，企業一律暫停召開職工大會、開展集中培訓等人員密集聚集的相關活動。企業要教育職工不到人員密集場所活動，不走親訪友和聚餐，乘坐公共交通時應佩戴口罩。

　　（五）強化應急預案企業要與屬地平臺、鎮街、行業主管部門建立疫情防控聯動機制，一旦發現體溫異常者（溫度超過37.5℃）必須立即就地隔離并報告屬地平臺、鎮街，并按要求第一時間落實定點醫院就診排查，對所有密切接觸者按規定實施隔離，落實各項管控措施。

　　企業要針對重要崗位職工因疫情缺員等突發情況，做好安全生產及環保管理防控預案，因疫情導致重要崗位人員不足，達不到安全生產條件的，一律停工停產。企業須合理安排生產計劃，堅決防止因趕工、搶工導致安全生產事故的發生。

　　（六）強化監督管理企業要加強對內部復工和防疫相關制度執行情況的自查，平臺、鎮街要加強對企業復工前的指導和復工后的監管，區企業復工專班要加強抽檢。對防疫工作不到位的企業要依法依規嚴肅處理，對審核把關和監管不嚴的平臺、鎮街要通報批評，造成后果的要嚴肅追責。

施工復工方案5

　　為全面貫徹落實中央、省、市及區第六次常委會議精神，在切實做好疫情防控措施的前提下促進項目復工，堅持疫情防控和項目建設“兩手抓”，為進一步規范疫情防控期項目復工（以下簡稱疫期復工）管理，現將當前工作明確如下：

　　一、成立疫期復工領導小組

　　為進一步加強項目疫期復工各項管理工作，經研究決定成立長沙市開福區公共工程建設中心疫期復工領導小組，負責統籌疫期復工各項工作。

　　二、疫期項目開復工管理

　　1、嚴格落實復工申請要求，未經允許不得擅自復工

　　結合目前疫情發展形勢，建筑工地需要開工復工的，施工單位必須向項目建設單位及項目所在地街道申請，經具同意后方可施工，且各建筑工地復工前須達到以下防控標準。

　　（1）成立由施工單位主要負責人任組長的疫情防控小組，設立專人專崗，對接屬地行業主管部門、疾病控制部門、屬地社區，全面落實各項疫情防控措施。

　　（2）制定防疫工作方案和應急預案，制定值班值守和疫情報告制度，建立新冠肺炎疫情防控工作臺賬，組織開展新冠肺炎疫情防控宣傳教育，將衛生防疫教育納入進場教育和每日崗前教育，未經培訓教育不得上崗。

　　（3）設置單獨的隔離觀察宿舍，用于需臨時隔離觀察的人員單獨生活居住。隔離觀察措施應符合區疾病控制部門要求。

　　（4）保障防疫物資充足到位，項目應準備滿足三日以上的口罩、測溫計、消毒液等疾病控制用品，復工期間及時補充儲備。

　　（5）排查復工人員兩周內往來史、接觸史，杜絕疫情的輸入性、擴散性蔓延。

　　（6）工地施工現場、生活區、辦公區、機械設備已經消毒殺菌處理。

　　2、嚴格強化工地復工防疫防控措施

　　（1）實行實名制管理，嚴格進、出場實名制考勤，真實采集和錄入全部進場人員姓名、身份證號、籍貫、聯系方式等實名信息。

　　（2）保持施工現場等公共區域的衛生和空氣流通，設置專人負責每天早、中、晚進行消毒、通風換氣、保持衛生清潔各1次，并建立臺賬做好記錄。

　　（3）工地食堂應實行分餐、錯時用餐等措施；班前教育、技術交底等活動應分散開展；疫情防范和安全教育宜采用微信、廣播等方式進行；減少集中召開的.會議。確需集中召開的，宜優先選擇開敞、通風地方，參會人員應佩戴口罩，進入會場前后洗手消毒。

　　（4）密切關注人員身體健康，每天早中晚需進行體溫測量，當工地人員出現發熱、咳嗽等癥狀時，一律不得進入施工區域、辦公區域，立即送到衛生健康部門指定的發熱門診就診，并按照疾病控制部門要求做好應急處置。

　　（5）建筑工地工人需佩戴口罩進行施工作業，應安排相對安全距離（1米以外），工序安排要避免人員交叉感染。

　　（6）做好宣傳教育工作。要對建筑工人做好宣傳教育工作，普及疫病防控知識，幫助務工人員提高防范意識，了解防治知識，做好個人衛生防護和環境保護工作。要加強正面宣傳引導，疫情防控期間信息以官方權威發布信息為準，不信謠、不傳謠。

　　3、堅持情況報告制度

　　施工單位必須第一時間向公建中心項目現場管理人員報告員工健康異常情況。因瞞報或報告不及時導致疫情擴散的，將依法依規追究項目單位主要負責人責任。

施工復工方案6

　　一、公司復工疫情防控工作方案

　　1、提倡員工分散進餐或錯峰用餐，就餐時人員相隔距離保持2米以上。

　　2、盡量停止使用集中式中央空調，封閉內循環的風口，如要使用應做好清洗消毒工作。

　　3、通知強調，辦公建筑復工前應組織全面衛生清理和消毒。明確辦公建筑中央空調、電梯、衛生間等公共區域和設施的使用要求，同時要加強辦公室、會議室、餐廳(食堂)、地下停車場等部位的管理。

　　4、盡量減少集中會議等聚集性活動，必須召開的集中會議，優先安排有外窗、空調系統相對獨立、通風換氣能力強的會議室，人員間隔應在1米以上，且必須佩戴口罩。

　　5、通知還要求，物業服務企業要加強內部管理，建立員工每日健康檢查制度，做好物業員工的.培訓和防護。要求做好進出人員、車輛的防控和登記。

　　6、各級物業管理行政主管部門加強對物業服務企業的指導和幫助，統籌保障物業服務企業應對疫情聯防聯控急需的防護物資和經費，關心一線物業員工的工作、生活和健康。

　　二、武漢“最牛小區”發現確診病例

　　2月8日，武漢最牛小區華大家園有1人確診。該小區防控非常到位，僅保留一個出入口，嚴格禁止外來人員和車輛進入小區，并且每天對小區住戶進行體溫測量。業積極聯系社區志愿者，每天定點給小區居民送愛心菜。2月7日以前，1766位住戶無一感染、無一疑似。

　　我們需更加認真對待疫情，不要忽視隱藏的病毒，它的.隱匿性非常的槍，甚至可能是24天沒有任何沒有任何發病癥狀，但是后期還是會發病。對于普通市民來說，戴口罩，勤洗手，勤通風，做好一切防控準備。

施工復工方案7

　　一、 要高度重視節后建筑施工安全管理工作，始終堅 持"安全第一，預防為主，綜合治理"的方針，堅決克服松 散麻痹思想和盲目樂觀情緒，進一步落實各級、各崗安全 生產工作職責，及早規劃制定安全工作目標及有關工作方 案，加強安全生產管理。

　　二、要重視和做好節后復工前建筑施工人員的安全教 育培訓工作，對新進場工人必須進行三級教育，未經教育 不得上崗。針對春節后外來民工大量進入施工現場的實際狀況，詳細調查摸底節后進場工人的年齡及健康狀況，患有疾病或年齡偏大纖，不適合從事建筑施工的人員，要及時調離工作崗位或勸退。對節后工人可能出現的思想松欄懈、 注意力不集中和麻痹心理等，要開展有針對性的`安全生產教育和技術交底，特別是要加強新招收工人和轉崗上崗或轉崗培訓，按規定確保各類施工人員了解其所施工區域存在的危險源，增強從業人員的自我保護和防范意識。安全生產教育必須求真務實，注重實效集 ，并做好相關教育培訓記錄。春節后，各單位應針對新工人入場多，設備、 設施停轉時間長的特點，開展從業人員節后復工前的安全教育 ，尤其是要突出對新工人"三級"安全教育培訓等工作，提高從業人員安全意識和安全技能; 、節后復工前，企業安全負責人應當會同建設、監理單位對施工現場各類安全防護設施、機械設備等進行一次全面細致的復工檢查，消除隱患。安全檢查必須求實，不走形式，不走過場，不放過任何一個細節。

　　三、檢查的重點：

　　（一）是塔吊、施工升降機、附著式升降腳手架等建筑機械設備的金屬結構連接、安全保護裝置及電氣線路的安全豐狀態和運行情況;

　　（二）是深基坑工程的坑壁支護和降排水措施，坑邊土體及周邊環境、建筑物的變形情況;

　　（三）是避危險性較大的分部分項工程管理情況;

　　（四）是臨時用電電線是否浸水、老化、漏電; 腳手架、外電防護架、模板支撐系統各連接部

　　（五）是現場防火、防凍、季防滑措施是否到位，職工宿舍取暖設備是否有防一氧化碳中毒措施，宿舍結構是否穩固 特別是對塔吊、施工升降機、附著式升降腳手、基坑等專業技術性強且難以發現安全隱些患的分部分項工程， 委托專業技術人員或檢測人員進行檢查，并按提出的要 求進行整改。復查符合要求后，須經項目總監理工程師簽字下發復工通知方可復工。工程未經復工檢查或檢查不合格的，一律暫停施工。個別在節前因存在嚴重安全隱患被責令限期改正的工程，必須先行組織力量進行整改，經企業安全管理部門及現場監理驗收合格，并報質量監督站核查后方可復工。

　　四、要重視和做好門衛管理工作。針對節后復工人員進出工地頻繁現 狀，要加強工地門衛管理，建立人員進出記錄，嚴防可疑人員及可疑車輛進入工地，防范治安等案件的發生。

施工復工方案8

　　一、復工時間：

　　20xx年2月xx日

　　二、復工準備工作：

　　1、組建復工領導小組：

　　組長：姚永輝（項目經理）

　　副組長：韓忠（技術負責人）

　　組員：馬靈強、于春炎、王家元、申乾林、劉萍、黃月。

　　2、復工教育：

　　（一）針對本工程節后復工的特點，在復工前分別組織召開施管人員會，特種作業人員培訓會，民工三級教育會，使全體施工作業人員高度重視節后建筑施工安全管理工作，始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，堅決克服松散麻痹思想和盲目樂觀情緒，進一步落實各級、各崗安全生產工作職責，及早規劃制定安全工作目標及有關工作方案，加強安全生產管理。

　　（二）要重視和做好節后復工前建筑施工人員的安全教育培訓工作，對新進場工人必須進行三級教育，未經教育不得上崗。針對春節后外來民工大量進入施工現場的實際狀況，詳細調查摸底節后進場工人的年齡及健康狀況，對患有疾病或年齡偏大，不適合從事建筑施工的人員，要及時調離工作崗位或勸退。對節后工人可能出現的思想松懈、注意力不集中和麻痹心理等，要開展有針對性的安全生產教育和技術交底，特別是要加強新招收工人和轉崗工人的上崗或轉崗培訓，按規定確保各類施工人員了解其所施工區域存在的危險源，增強從業人員的自我保護和防范意識。安全生產教育必須求真務實，注重實效，并做好相關教育培訓記錄。春節后，各班組應針對新工人入場多，設備、設施停轉時間長的特點，開展從業人員節后復工前的安全教育，尤其是要突出對工人“三級”安全教育、“平安卡”培訓等工作，提高從業人員安全意識和安全技能；

　　（三）節后復工前，項目負責人應當會同建設、監理單位對施工現場各類安全防護設施、機械設備等進行一次全面細致的復工檢查，消除隱患。安全檢查必須求真務實，不走形式，不走過場，不放過任何一個細節。檢查的重點：一是塔吊、腳手架等建筑機械設備的金屬結構連接、安全保護裝置及電氣線路的安全狀態和運行情況；二是降排水措施，坑邊土體及周邊環境、建（構）筑物的'變形情況；三是危險性較大的分部分項工程管理情況；四是臨時用電電線是否浸水、老化、漏電；五是腳手架、外電防護架、模板支撐系統各連接部位及穩定性情況；六是現場防火、防凍、防滑措施是否到位，職工宿舍取暖設備是否有防一氧化碳中毒措施，臨舍結構是否穩固等。特別是對塔吊、腳手架專業技術性強且難以發現安全隱患的分部分項工程，應委托專業技術人員或檢測人員進行檢查，并按提出的要求進行整改。復查符合要求后，須經項目總監理工程師簽字下發復工通知方可復工。工程未經復工檢查或檢查不合格的，一律暫停施工。個別在節前因存在嚴重安全隱患被責令限期改正的工程，必須先行組織力量進行整改，經企業安全管理部門及現場監理驗收合格，并報質量監督站核查后方可復工。

　　（四）要重視和做好門衛管理工作。針對節后復工人員進出工地頻繁現狀，要加強工地門衛管理，建立人員進出臺帳記錄，嚴防可疑人員及可疑車輛進入工地，防范治安等案件的發生。

　　三、復工人員組織計劃：

　　計劃泥工10人、架子工6人、平工30人、機操工4人、安裝工15人。

　　建設單位：

　　監理單位：

　　施工單位：

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