超碰97免费丨国产又粗又爽又黄丨法国伦理少妇愉情丨中文一级片丨杨贵妃情欲艳谭三级丨亚欧乱色丨91成人免费在线观看丨亚洲欧洲成人精品av97丨国产午精品午夜福利757视频播放丨美丽人妻被按摩中出中文字幕丨玩弄丰满熟妇xxxxx性60丨桃色五月丨粉豆av丨国产亚洲综合一区二区三区丨国产午夜福利精品一区丨亚洲一级淫片丨羞羞国产一区二区三区四区丨日本亚洲欧洲色α在线播放丨麻豆精品国产传媒av丨使劲快高潮了国语对白在线

教育培訓協議書

時間:2022-11-04 14:40:13 培訓協議書 我要投稿

教育培訓協議書(合集15篇)

  在社會發展不斷提速的今天,協議的使用頻率呈上升趨勢,簽訂了協議就有了法律依靠。想必許多人都在為如何寫好協議而煩惱吧,以下是小編收集整理的教育培訓協議書,歡迎大家分享。

教育培訓協議書(合集15篇)

教育培訓協議書1

  甲方負責人:_______________身份證號:_______________

  乙方負責人:_______________身份證號:_______________

  甲乙雙方本著互惠互利并在遵守國家有關政策和法規的基礎上,合作開展教育培訓服務,協議遵照以下條款進行:

  一、投資人的投資額和投資方式

  甲、乙雙方經商議后決定,乙方以現金形式購買甲方_______________學校的股份成為項目投資主體。

  現甲方出開辦益嘉藝學校,甲方占出資總額的100%;,現按100股計算,每股按照現金人民幣折算

  大寫_______________乙方出資出_______________大寫_______________為_______________股,現甲占股占總出資的______%。乙占股占總出資的_____%。

  二、盈余、工資分配與債務承擔

  1、工資分配:隨著合伙經營的深入,出資方未參與工作(即招生和上課)但不享有該項分配,參與方則享受該項補貼,即課時費補償,現就此項費用做以下規定。課時補償=該學生課時費總額*35%

  2、盈余分配:除去經營成本、日常開支、工資、獎金、需繳納的稅費等的收入為凈利潤,即合伙創收盈余,此為合伙分配的重點,將以合伙人出資為依據,按比例分配。

  3、債務承擔:如在合伙經營過程中有債務產生,合伙債務先由合伙財產償還,合伙財產不足清償時,以各合伙人的出資為據,按比例承擔。

  三、入伙、退伙、出資的轉讓

  (一)入伙

  1.新合伙人入伙,必須經全體合伙人同意;

  2.新合伙人須承認并簽署本合伙協議;

  3.除入伙協議另有約定外,入伙的新合伙人與原合伙人享有同等權利,承擔同等責任;入伙的新合伙人對入伙前合伙企業的債務承擔連帶責任。

  (二)退伙

  1.自愿退伙。在經營期限內,有下列情形之一時,合伙人可以退伙:

 、俸匣飬f議約定的退伙事由出現;

  ②經全體合伙人書面同意退伙;

  ③發生合伙人難以繼續參加合伙企業的法定事由。

  合伙人擅自退伙給合伙造成損失的,應當賠償其他合伙人的全部損失。且自愿退伙后不享受其他任何補貼,以及不帶走學校的一切設施設備。

  2.當然退伙。合伙人有下列情形之一的,當然退伙:

 、偎劳龌蛘弑灰婪ㄐ嫠劳; ③個人喪失償債能力;

  ④被人民法院強制執行在合伙企業中的全部財產份額。

  以上情形的退伙以實際發生之日為退伙生效日。

  3.除名退伙。合伙人有下列情形之一的,經其他合伙人一致同意,可以決議將其除名:

 、傥绰男谐鲑Y義務;

  ②因故意或重大過失給合伙企業造成經濟損失;

 、蹐绦泻匣锲髽I事務時有不正當行為;

  ④合伙協議約定的其他事由。

  對合伙人的除名決議應當書面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起,除名生效,被除名人退伙。被除名人對除名決議有異議的,可以在接到除名通知之日起30日內,向人民法院起訴。

  退伙人給合伙造成損失的',應當賠償其他合伙人的全部損失。且退伙不享受其他任何補貼,以及不帶走學校的一切設施設備。

  (三)出資的轉讓

  允許合伙人轉讓其在合伙中的全部或部分財產份額。在同等條件下,其他合伙人有優先受讓權。如向合伙人以外的第三人轉讓,第三人應按新入伙對待,否則以退伙對待轉讓人。合伙人以外的第三人受讓合伙企業財產份額的,經修改合伙協議即成為合伙企業的合伙人。

  四、禁止行為

  (一)未經全體合伙人同意,禁止任何合伙人私自以合伙名義進行業務活動;如其業務獲得利益歸全體合伙人,造成的損失由該合伙人個人全額進行賠償;

  (二)禁止合伙人參與經營與本合伙項目相似或有競爭的業務;

  (三)除合伙協議另有約定或者經全體合伙人同意外,合伙人不得同本合伙企業進行交易; (四)合伙人不得從事損害本合伙企業利益的活動。

  五、合伙的終止和清算

  (一)合伙因下列情形解散:

  1.全體合伙人同意終止合伙關系;

  2.已不具備法定合伙人數;

  3.被依法撤銷;

  4.出現法律、行政法規規定的合伙企業解散的其他原因。

  (二)合伙的清算:

  1.合伙解散后應當進行清算,并通知債權人;

  2.清算人由全體合伙人擔任或經全體合伙人過半數同意,自合伙企業解散后15日內指定乙合伙人或委托律師、會計師等第三人,擔任清算人。15日內未確定清算人的,合伙人或者其他利害關系人可以3.合伙財產在支付清算費用后,按下列順序清償:合伙所欠招用的職工工資和勞動保險費用;合伙所欠稅款;合伙的債務;返還合伙人的出資。

  4.清償后如有剩余,則按本協議第三條第一款的辦法進行分配。

  5.清算時合伙有虧損,合伙財產不足清償的部分,依本協議第三條第二款盈余分配的辦法辦理。各合伙人應承擔無限連帶清償責任,合伙人由于承擔連帶責任。

  六、違約責任

  (一)合伙人未按期繳納或未繳足出資的,應當賠償由此給其他合伙人造成的損失;如果逾期15日仍未繳足出資,按退伙處理;

  (二)合伙人未經其他合伙人一致同意而轉讓其財產份額的,如果其他合伙人不愿接納受讓人為新的合伙人,可按退伙處理,轉讓的合伙人應賠償其他合伙人因此而造成的全部損失;

  (三)合伙人私自以其在合伙企業中的財產份額出質的,其行為無效,由此給其他合伙人造成損失的,該合伙人承擔全部賠償責任;

  (四)合伙人嚴重違反本協議或因重大過失或因違反《合伙企業法》而導致合伙企業解散的,應當對其他合伙人承擔賠償責任;

  (五)合伙人違反本協議第五條規定,應按其他合伙人實際損失進行全額賠償,對勸阻不聽者,可由其他合伙人集體決定除名。

  七、協議爭議解決方式

  凡因本協議或與本協議有關的一切爭議,合伙人之間共同協商,如協商不成,提交彭州市仲裁委員會仲裁。仲裁裁決是終局的,對各方均有約束力。

  八、備注:

  本協議一式兩份,雙方各執一份,經簽字或蓋章后生效,兩份協議具有同等法律效力。其他未盡事宜由雙方商議決定!

  甲方(簽章):_______________乙方(簽章):_______________

  簽約日期:___年___月___日簽約日期:___年___月___

教育培訓協議書2

  甲方:住所:聯系電話:乙方:住所:聯系電話:

  風險提示:

  合作的方式多種多樣,如合作設立公司、合作開發軟件、合作購銷產品等等,不同合作方式涉及到不同的項目內容,相應的協議條款可能大不相同。

  本協議的.條款設置建立在特定項目的基礎上,僅供參考。實踐中,需要根據雙方實際的合作方式、項目內容、權利義務等,修改或重新擬定條款。 經甲、乙雙方協商一致,現就合作事項達成如下協議:

  一、合作項目

  1、項目名稱:

  2、項目經營范圍:

  3、項目經營地址:

  二、甲方責任風險提示:

  應明確約定合作各方的權利義務,以免在項目實際經營中出現扯皮的情形。

  再次溫馨提示:因合作方式、項目內容不一致,各方的權利義務條款也不一致,應根據實際情況進行擬定。

  1、甲方發揮人才市場中介機構優勢,作為乙方學員就業優先推薦合作機構。

  2、在甲方網站_________的培訓頻道為乙方提供以下服務:

 。1)發布公司基本簡介。

 。2)發布培訓課程信息。

 。3)發布培訓資訊。

  (4)發布培訓導師信息。

 。5)發布成功案例。

  3、將乙方宣傳資料擺放在甲方招聘會現場的培訓資料索取處,供招聘企業及個人求職者索取。

  三、乙方責任

  1、將甲方網站納入乙方對外平面宣傳體系(海報、招生簡章、宣傳單張等),作為乙方的網上報名點之一。

  2、如乙方有自己的公司網站,則必須在乙方網站首頁為甲方網站作G圖片鏈接。

  3、在合同期限內,為通過甲方宣傳渠道而報名乙方培訓課程的會員提供折課程優惠。

  4、在乙方培訓現場為甲方提供宣傳場地。

  四、違約責任風險提示:

  合同的約定雖然細致,但無法保證合作方不違約。因此,必須明確約定違約條款,一旦一方違約,另一方則能夠以此作為追償依據。

  1、如甲、乙雙方有一方在協議簽訂之日起拒不履行相應責任的,另一方有權終止協議,并就此提出相應賠償。

  2、因不可抗力的原因,造成雙方的責任不能按規定履行的,可延后履行,或雙方協商,終止協議。

  五、協議期限

  1、本協議有效期從________年____月____日至________年____月____日

  2、在協議期內發生糾紛,甲乙雙方本著互相諒解的態度協商解決,協商不成,按有關法律程序解決。

  3、本協議到期如未續約,視為自動終止。

  六、其他本協議一式________份,雙方各持________份,自甲乙代表雙方簽字蓋章之日起生效。

  甲方(簽字):簽訂地點:________年____月____日乙

  方(簽字):簽訂地點:________年____月____日

教育培訓協議書3

  甲 方:

  乙 方:

  甲、乙雙方本著誠實守信、互惠、互利的原則,通過友好協商,形成戰略合作伙伴關系。在甲乙雙方以后共同的發展中,共同利用雙方資源,互相支持,共同發展,實現雙贏的共同目標。由雙方共同意愿,達成戰略合作協議,共同遵守以下各項條款:

  第一條 協議雙方簡介

  1.1 XXXXXXXXX有限公司簡介

  1.2 XXXXXXXXX管理咨詢有限公司簡介

  第二條 合作目標

  甲、乙雙方通過各自優勢資源相互合作,達到以下目標:

  2.1 提升雙方企業競爭優勢、完善企業智力資本、推動企業健康持續發展。

  2.2 通過多種形式的資源互換,推動雙方品牌的快速傳播與落地,開拓多元化、多形式的盈利空間。

  2.3形成長期的戰略合作伙伴關系,提升雙方社會認知度,推動雙方品牌價值提升。

  第三條 合作事項

  合作的內容及方式

  3.1 甲乙雙方聯合招生,利益共享

  甲方通過投放宣傳資源的方式,以具體事件、活動為主要切入點,配合部分廣告時段,開展高端培訓業務的宣傳,提供宣傳策劃和投放。乙方利用豐富教學經驗及良好口碑,以XXXXXXXX等品牌產品為基礎,負責建立團隊,進行招生服務和課程交付。

  3.2 乙方向甲方內部提供培訓服務

  乙方就以下兩個層面展開合作:

 。ㄒ唬┢髽I內訓:

 。ǘ┕_班:

  3.3 乙方向甲方的客戶提供培訓服務

  甲乙雙方共同組織針對甲方客戶的培訓或沙龍等形式的活動,培訓內容由甲方根據客戶實際情況與乙方共同制訂。

  3.4 乙方向甲方開放高端學員群體

  甲乙雙方共同組織針對乙方高端學員的.培訓或沙龍等形式的活動,培訓內容由乙方根據客戶實際情況與甲方共同制訂。乙方向甲方提供教學場地和資料中的宣傳資源。

  3.5 甲乙雙方共同輔助定位企業成為標桿

  甲乙雙方共同篩選符合條件的企業,利用雙方優勢資源,共同扶植定位企業和潛力企業高速發展。項目執行過程中,甲方負責提供相應的宣傳資源,乙方負責進行培訓輔導。

  3.6 甲乙雙方共同籌備本地一流的商學院

  甲乙雙方共同籌備和建立商學院,具體籌建事宜在補充協議中具體約定。

  上述三個層面的項目運營,收益分配雙方約定如下:

 。ㄒ唬┞摵险猩椖浚

  (二)企業標桿項目:

  在補充執行協議中具體約定。

 。ㄈ┥虒W院項目:

  在補充執行協議中具體約定。

  第四條 雙方的責任和義務

  4.1 甲乙雙方分享本協議合作項目下的運營數據、客戶資料等。

  4.2 乙方可在書面征得甲方同意后,以與甲方合作伙伴名義進行市場經營活動和宣傳推廣活動,并且將宣傳方案向甲方報備。

  4.3 商定其他應由對方完成的事項。

  第五條 保密條款

  5.1 在未經協議各方的書面同意前,任何一方不得就本協議的內容向協議人以外第三方透露。

  5.2 未經對方書面許可,任何一方不得向第三方提供或披露與對方業務有關的資料和信息,但法律另有規定的除外;

  5.3保密條款自本協議簽定之日起生效。

  第六條 適用法律與爭議的解決

  6.1 本協議的訂立、履行、終止與爭議的解決均應適用中華人民共和國法律;

  6.2 如甲乙雙方在履行本協議過程中發生爭議,應通過協商的方式解決。經協商無法達成一致意見的,任何一方均有權向原告有管轄權的人民法院提起訴訟。如果本協議任何條款被判定為無效,不影響本協議其他條款的持續有效和履行。

  第七條 其他事項

  7.1 本協議自簽訂之日起生效。

  7.2 本協議未盡事宜,由甲乙雙方協商解決,并以書面形式形成補充協議或相關協議,補充協議或相關協議與本協議具有同等法律效力;

  7.3 本協議內容涉及具體費用標準及有關付費的其他條款,由具體項目合作協議進行規定;

  7.4 本協議經甲乙雙方法定代表人或授權代理人簽字并加蓋雙方單位公章后生效;

  7.5 本協議正本一式六份,甲乙雙方各執三份,具有同等法律效力。

  甲方(公章): 乙方(公章):

  法定人代表 法定人代表

 。ɑ蚴跈啻恚 (或授權代表):

  聯 系 人: 聯 系 人:

  聯系電話: 聯系電話:

  傳 真: 傳 真:

  簽署日期: 簽署日期:

教育培訓協議書4

  甲方:___________________

  乙方:___________________

  就企業教育培訓事宜,雙方同意訂定協議如下:

  一、乙方職員工持服務證、識別證報名參加甲方所開設之__________班課程時,乙方享有學費折扣之優待:

  1.報名人數達__________人以上,學費一律予以__________折之優待。

  2.本優待方法不得與計劃其它優待方法同時實施。

  二、乙方職員工報名參加課程培訓時,應主動出示證件,否則甲方得拒絕優待。

  三、甲方對于乙方之身分有疑問時,乙方應給予必要之協助。

  四、乙方應無條件將甲方開課訊息傳達周知全公司職員工。

  五、在協議書有效期間內,乙方持有效證件報名參加課程時,甲方不得拒絕優待,否則乙方得自動停止特約關系。

  六、本協議書有效期限自簽章日起生效至__________年__________月__________日止,合約到期前得經雙方同意辦理續約。

  七、本協議書一式兩份,雙方各執一份為憑。

  甲方:___________________乙方:___________________

  日期:___________________日期:___________________

教育培訓協議書5

  甲方(學生):

  乙方:xx教育培訓中心

  友好提示:

  甲方應具有完全的民事行為能力。無民事行為能力的甲方學習時應經過監護人的同意。

  在簽署本協議之前,請甲方或代理人仔細閱讀本協議各條款,如有疑問請及時咨詢。

  甲方或代理人在簽署本協議后即視為完全理解并同意接受本協議的全部條款。

  為了加強星華教育培訓中心安全管理,增強雙方安全意識,預防和減少安全事故的發生,明確星華教育培訓中心和學生或學生監護人在學生安全學習的責、權、利,及時妥善處理學生安全意外事故,根據《中華人民共和國教育法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》和《民法通則》的有關規定,本著平等自愿的原則,特簽訂如下協議:

  一、學校(乙方)權利與義務

 、艑W校應當根據培訓課程安排,保質保量的完成教學大綱要求。

 、茖W校定期聘請專職老師,對學生開展安全教育,學校指派管理人員具體負責學生安全工作,加強學生安全管理。

 、菍W校不得使學生在危及人身安全,健康的校舍或其他教育教學設施中活動,學校安排學生參與集會、文化娛樂、實踐等集體活動,應當有利于學生的健康成長,防止發生人身安全事故。

 、葘W校老師處理學生安全工作,及時了解學生中出現的各種問題和矛盾。

  二、學生家長或監護人權利與義務

 、乓坏⿲W生出現意外安全事故,學生家長或監護人有權了解事實真相,依法確定責任,依責有權享有法定權利。

 、茖W生有權在學校接受安全知識教育,學生家長或監護人有權了解學生在校教育情況、安全情況等,有權向學校提出有關學生在校教育、學生安全教育管理的意見和建議。

  ⑶學生家長或監護人應積極與學校配合,教育學生不得有曠課、夜不歸宿、打架斗毆、辱罵他人、強行向他人索要財物、偷竊、故意毀壞財物,參與或者變相等嚴重違反培訓中心規定,違反社會公德及違法犯罪的'不良行為。

  ⑷學生有事、有病需要請假的,必須向學生管理人員請假;一旦接到學校反映學生有無故曠課或夜不歸宿行為時,學生家長或監護人應高度重視,主動配合學校及時查找,或者公安機關等部門請求幫助。

  三、違紀責任

  出現以下安全事故,由學校承擔違約責任:

 、艑W生在校期間,因學校提供的校舍和其它教育設施引發的安全事故;

 、茖W生在校期間,因管理人員或任課教師擅離職守而出現的安全管理責任事故;

  ⑶學生參加學校組織的集會、文化娛樂、實踐等集體活動期間,因學校組織責任引發的安全事故;

  ⑷學生在校期間,因學校安全保衛、防火防盜等嚴重責任事故引發的學生事故;

  出現以下事故,由學生家長或監護人承擔違約責任:

  ⑴學生在放學后或正常節假日在校外出現的安全事故;

 、茖W生違反校紀校規,不服從學校統一管理引發的安全事故;

  ⑶學生非因教師、學校的教學、教育管理的過錯原因引起的自殺,受他人教唆、脅迫、引誘從事違法犯罪活動導致的安全事故;

  ⑷學生自身不小心或有特異體質未告知學校等原因引發的安全事故和患病未及時治療的傷亡事故。

 、蓪W生在正常生活、娛樂活動中,因意外導致學生之間出現的安全事故;

 、蕦W生教學、生活等設施改造活動中,因施工單位原因造成的安全事故。

  四、免責條款:因臺風、龍卷風、暴雨、洪水、地震等不可抗力引發的安全事故,由政府的統一領導下具體解決。

  五、其他:

  ⑴本協議未盡事宜甲乙雙方另行商議解決,協商不成的則按照國家有關規定執行。 ⑵協議執行過程中如有爭議經協商不能解決的,則交由乙方所在地人民法院審理。 ⑶本協議書一式兩份,甲乙雙方各執一份,自雙方簽字或蓋章之日起生效。 ⑷合同有效期為:自 年 月 日至 年 月 日止。

  甲方(學生): 乙 方:XX教育培訓中心

  監護人: 責任人:

  年 月 日 年 月 日

教育培訓協議書6

  甲方:法定代表人:通訊地址:聯系方式:

  乙方:法定代表人:通訊地址:聯系方式:

  甲乙雙方本著互惠互利并在遵守國家有關政策和法規的基礎上,合作開展教育培訓服務,協議遵照以下條款進行:

  一、合作宗旨:________________。

  二、合作經營項目、場地和范圍:________________________。

  三、合作期限自________年____月____日起,至________年____月____日止,共________年。風險提示:

  投資協議最重要的部分便是出資問題,因此一定要在協議中載明出資的方式,以此方式認繳的出資額是多少,確定該出資額所占的出資比例等。其中,最為重要的是,出資實際繳付的時間確定。實踐中不乏有投資人在簽訂出資協議后,因各種原因而遲遲不予繳付出資,從而導致整個合作項目進程延緩。若未在協議中對此約定,或使遲延履行出資義務人逃脫責任。

  四、出資方式、期限

 。ㄒ唬┘追揭蕴峁┙淌覉龅亍⒔虒W教具、招收學員、廣告宣傳等方式出資、組織與乙方共同開辦________特色班。乙方以提供師資力量、教學教具、學員考級等方式出資、組織與甲方共同開辦________特色班。

 。ǘ╇p方合伙人的出資,于________年____月____日正式簽訂。

  (三)本合伙出資教學教具及相關設備,合伙期間各合伙人的出資為共有財產,不得隨意請求分割。合伙終止后,各合伙人的出資仍為個人所有,屆時予以返還。風險提示:

  在盈余分配問題上,投資人通常不會忽略,但對于投資項目給第三人造成損失的賠償責任分擔上,投資人往往會出現疏漏。雖然各投資人對外承擔責任的范圍和內容是一致的,但對投資人內部責任分擔以及追償問題很大程度上是依據協議約定確定的。若因約定不明,會使得無過錯投資人要與過錯投資人共同承擔責任,甚至數倍于有過錯投資人。

  五、盈余分配與債務承擔合伙各方共同經營、共同勞動,共擔風險,共負盈虧。

  (一)盈余分配:以________為依據,按比例分配。

 。ǘ﹤鶆粘袚汉匣飩鶆障纫院匣镓敭a償還,合伙財產不足清償時,以________為依據,按比例承擔。

  六、入伙、退伙、出資的轉讓

 。ㄒ唬┤牖

  1、新合伙人入伙,必須經全體合伙人同意。

  2、新合伙人須承認并簽署本合伙協議。

  3、除入伙協議另有約定外,入伙的新合伙人與原合伙人享有同等權利,承擔同等責任;入伙的新合伙人對入伙前合伙企業的債務承擔連帶責任。

 。ǘ┩嘶

  1、自愿退伙。在經營期限內,有下列情形之一時,合伙人可以退伙:

  (1)合伙協議約定的退伙事由出現。

  (2)經全體合伙人書面同意退伙。

 。3)發生合伙人難以繼續參加合伙企業的法定事由。合伙人擅自退伙給合伙造成損失的,應當賠償其他合伙人的全部損失。

  2、當然退伙。合伙人有下列情形之一的,當然退伙:

  (1)死亡或者被依法宣告死亡。

 。2)被依法宣告為無民事行為能力人。

 。3)個人喪失償債能力。

 。4)被人民法院強制執行在合伙企業中的.全部財產份額。以上情形的退伙以實際發生之日為退伙生效日。

  3、除名退伙。合伙人有下列情形之一的,經其他合伙人一致同意,可以決議將其除名:

 。1)未履行出資義務。

 。2)因故意或重大過失給合伙企業造成經濟損失。

  (3)執行合伙企業事務時有不正當行為。

 。4)合伙協議約定的其他事由。對合伙人的除名決議應當書面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起,除名生效,被除名人退伙。被除名人對除名決議有異議的,可以在接到除名通知之日起____日內,向人民法院起訴。合伙人退伙后,其他合伙人與該退伙人按退伙時的合伙企業的財產狀況進行結算。

 。ㄈ┏鲑Y的轉讓允許合伙人轉讓其在合伙中的全部或部分財產份額。在同等條件下,其他合伙人有優先受讓權。如向合伙人以外的第三人轉讓,第三人應按新入伙對待,否則以退伙對待轉讓人。合伙人以外的第三人受讓合伙企業財產份額的,經修改合伙協議即成為合伙企業的合伙人。

  七、甲方職責

 。ㄒ唬┘追截撠熜麄骱蛯W生的報名招生工作。

 。ǘ┘追截撠熜麄鞑牧现谱鳎嚓P宣傳材料需經乙方審議通過。

 。ㄈ┘追截撠熖峁┙虒W場地,繳納場地租金。

  八、乙方職責

 。ㄒ唬┮曳截撠熭o導學生的教學工作。

 。ǘ┮曳截撠煻ㄆ趯o導學生進行溝通回訪。

 。ㄈ┮曳接辛x務向甲方提供相關宣傳材料樣本。風險提示:

  為避免發生潛在風險,合同各方將違約責任條款作出明確約定,就會使簽約人謹慎簽約,全面系統的估計自己的履約能力,防止簽約人故意違約,提高簽約人履行合同的自覺性,并在履約過程中積極按合同約定履行義務,使合同風險消弭于簽約階段。

  其次,合同中,許多當事人常約定因違約造成對方損失的,應當承擔賠償責任,但確忽略對具體違約金的確定,而在后續糾紛爭議中,守約方又對損失的大小無法確切舉證,而造成無法彌補全部損失,因此在設置違約責任條款時應當多費些心思。

  九、違約責任

  (一)因一方違約造成其他投資人損失的,違約一方應承擔相應賠償責任。

  1、違約損害賠償金金額以守約方實際損失金額,包括直接損失與間接損失。無法計算實際損失的,違約金為____萬元人民幣。

  2、守約方實際損失大于____萬元人民幣的,以守約方的實際損失為違約金。

 。ǘ╇p方都具有過錯的,依照各自的過錯程度比例對全部損失承擔責任。

  十、爭議解決本協議項下爭議,由甲、乙雙方

  首先協商解決,協商不成時,則爭議任何一方均可將爭議事項,提交________仲裁委員會仲裁,并按________仲裁委員會仲裁規則進行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。在仲裁期間,除提交仲裁事項所涉及的協議義務外,甲乙雙方繼續履行其按照本協議之約定,承擔其他的協議義務。

  十一、其他事項

  (一)本協議未盡事宜,由甲、乙雙方協商并簽署補充協議。

 。ǘ┍緟f議自甲、乙雙方簽字蓋章之日生效。

 。ㄈ┍緟f議一式____份,甲、乙雙方各持____份,每份具有同等法律效力。

  甲方:法定代表人:簽訂時間:________年____月____日

  乙方:法定代表人:簽訂時間:________年____月____日

教育培訓協議書7

  甲方:

  住址:

  法定代表人:

  聯系電話:

  傳真:

  乙方:

  住址:

  法定代表人:

  聯系電話:

  傳真:

  甲乙雙方在平等自愿的基礎上經充分協商,根據《中華人民共和國合同法》規定,就教育培訓合作項目、明確合作各方的權利與責任事宜,特訂立以下協議條款共同執行。

  一、雙方的權利和義務

  1、甲方的權利和義務

  ①甲方有義務保證對輔導學生的教學質量。

  ②甲方根據家長和學生需求有權利決定輔導方式,乙方不得干涉。

 、奂追接袡嗬ㄆ趯o導學生和家長進行溝通回訪,如發現反饋情況不符合事實,有權利取消合作關系。

  2、乙方的權利和義務

 、僖曳接辛x務及時聯系和反饋甲方提供的信息。原則上當天反饋聯系情況,無論成否。

 、谝曳接袡嗬麑追降姆⻊者M行監督。

  ③乙方有權利對甲方的服務進行評定,并決定是否繼續合作。如果對金牌教育的服務不滿意,可以隨時取消合作關系。

  二、合作細則

  1、乙方與甲方共同編寫廣告短信,家長答問,課程設計,招生策劃,乙方為甲方選派小學老師團隊。

  2、甲方為乙方提供小學老師住宿,小學輔導教室。乙方可付________元的住宿和教室費。開課兩日內付清。

  3、前期招生方案由甲方和乙方共同商討制定,招生方案由甲乙雙方共同執行,小學招生不利,需甲乙雙方共同探討解決辦法,開課后一周時間,乙方為甲方選派老師不得擅自離開崗位。

  4、如果乙方招生不利,無需甲方住宿和教室,甲方應付乙方前期策劃和選派老師的除房租預付款的費用。

  5、甲方對乙方推薦的五位小學教師(語數英)要開課前說明薪酬即代課費,開課________天內做出評價,認為不滿意的辭退按說好的代課費給付已上課時,乙方可以再推薦一位同科目教師頂替。________天內甲方沒有提出,則乙方認為教師合格,不負責更換教師。如教師離開需推薦頂崗教師,否則按違規處理。

  6、甲方對外地小學教師的交通安全要特別重視,為他們提供力所能及的幫助。由于外地小學老師對甲方服務不周或代課費沒有按提前約定給付導致的教師流失,乙方不負責再推薦教師。

  7、乙方選派教師有義務推廣________________課程和新學年精品晚輔班。

  三、招生宣傳方式

  1、對甲方現有學生進行宣傳,利用甲方現有信息對暑假課程進行電銷,短信群發等。

  2、由甲方制作宣傳海報,傳單等在各小區發放,設置宣傳位。在考試期間在考場附近散發傳單對暑期小學課程進行統一宣傳,由乙方承擔宣傳品制作費用的百分之________。

  3、由乙方向甲方提供選派教師信息,教學成就,方便甲方宣傳(例如將乙方教師打造為輔導名師等)。

  4、由乙方承擔后續宣傳費用的百分之________。

  四、收費方式

  每人每科________________元。

  五、提成

  甲方提成為銷售額的百分之________,乙方提成為銷售額的百分之________,如因乙方原因,教學工作不能順利進行,則乙方只得銷售額的`百分之________。

  六、合同解除

  1、一方有違反本合作協議的,另一方有權解除合作協議。

  2、合作協議期滿。

  3、雙方同意終止協議的。

  4、一方合伙人出現法律上問題或做對對方有損害的事情,另一方有權解除合作協議。

  七、合同保障措施

  1、在合作期內,項目合作雙方中任一方未經其對方協商認可擅自退出該合作項目,違約方同時賠償被侵害方的投入損失及其他合作期內應得收益(具體為:按合作之日起至產生變故時為止的被侵害方應得的收益平均值計算,違約方賠付被侵害方剩余協議期的總收益)。并且必須遵守技術、市場保密條款,兩年內不得在當地使用或經營本項目的同類技術內容及客戶資源。否則項目合作各方有權追究違約方的一切經濟法律責任。

  2、在合作期內因戰爭、災害、疾病等不可抗力因素導致項目合作解散或合作期滿各合作方不再合作,該項目技術內容歸雙方所有。

  3、合作方如有一方違反本協議,則其他方有權取消與違約方的合作并追究違約方的一切經濟法律責任。

  八、備注

  本協議一式________份,雙方各執________份,經簽字或蓋章后生效,兩份協議具有同等法律效力。其他未盡事宜由雙方商議決定。

  甲方:

  法定代表人簽字:

  簽約時間:___________年___________月___________日

  乙方:

  法定代表人簽字:

  簽約時間:___________年___________月___________日

教育培訓協議書8

  甲方:

  代表人:

  電話:

  乙方:

  電話:

  身份證件號碼:

  甲乙雙方經友好協商,依據中華人民共和國相關法律、法規的規定,本著自愿、平等、互惠互利、誠實信用的原則,雙方共同對外開展培訓課程、項目咨詢等合作,在以下方面達成一致。雙方約定共同遵守:

  第一條:甲方權利與義務

  1、本協議有效期內,甲方是乙方從事培訓服務的合作機構,有權以自己名義代理乙方簽訂相關業務合同,為乙方提供招攬、聯系培訓業務的專業服務。

  2、乙方授權甲方代為管理、安排事項主要包括乙方講授的課程。

  3、甲方運用自身渠道為乙方進行課程推廣,并擁有聯系、安排、接洽、簽署與乙方有關的培訓工作及相關事宜的權利。

  4、甲方擁有與本協議工作內容相關的乙方的`姓名、影像、肖像、形象及聲音等的使用權。甲方與客戶簽訂的各種與乙方培訓工作相關的合約和細則,應及時通知乙方,并與乙方就活動的細節問題進行溝通協商。

  第二條:乙方權利與義務

  1、本協議生效后,乙方應向甲方交付視頻課件一份作為推廣內容,視頻應能體現乙方授課方式、風格及亮點,甲方通過視頻課件為乙方進行課程推廣。乙方授權甲方對課件出于課程推廣的目的進行必要的編輯或添加相應的授課信息、聯系方式等。

  2、乙方應按照甲方安排,在指定時間,準時守約抵達甲方指定的培訓工作場所,按照約定進行培訓事項。

  3、乙方有權在培訓結束后及時從甲方處獲得課酬。

  第三條:合作期限

  雙方合作期間為______年,自______年______月______日起至______年______月______日止,本協議屆滿前______個月,甲乙雙方可就續簽事宜進行協商并簽訂相關協議;協議期滿,雙方未簽訂新簽約或就本協議簽訂相關補充協議,則本協議到期終止。

  第四條:乙方課酬及雙方利潤分配

  1、乙方給予甲方的課程合作優惠報價為課程稅后______元/天,甲方通過______網站等推廣的乙方課程的對外終端報價為______元/天。

  2、在本合同履行期間,若一方欲改變課程報價,需雙方協商確定并簽訂補充協議,如雙方協商無法達成共同意見,課程報價以本條第一款為準。

  3、由甲方與客戶簽訂課程協議,在課程結束后______個工作日內,向乙方支付課酬,課酬為乙方給予甲方的課程合作優惠報價。若第三方客戶分期付款,則甲方按照課程結束后到賬日期分期向乙方支付。

  4、雙方收益所涉稅費自理(含營業稅、企業所得稅、個人所得稅)。

  5、甲乙雙方在本協議履行期間,應共享收益,同擔風險,若發生向客戶返款、減免部分款項之事,雙方按照收益比例分擔。

  第五條:協議的解除或終止

  1、甲乙雙方協商一致,可以解除本協議。

  2、有下列情形之一,甲乙任何一方有權單方解除本協議。

  (1)一方涉入本協議外的法律糾紛而不能履行本協議約定工作。

  (2)一方人身自由或經營權利受限或不能自由活動、不能履行本協議約定的義務;

 。3)一方在本協議中虛假承諾,且對另一方簽訂本協議有重大影響的,受影響方有權解除協議。

  第六條:保密約定

  1、甲乙雙方保證對在討論、簽訂、執行本協議過程中所獲悉的屬于對方的且無法自公開渠道獲得的文件及資料(包括商業秘密、公司計劃、運營活動、財務信息、技術信息、經營信息、折扣及其他涉密信息)予以保密。

  2、未經該資料和文件的原提供方書面同意,另一方不得向任何第三方泄露該商業秘密的全部或部分內容。

  3、本保密條款在本協議解除或終止后兩年內仍然有效,雙方亦應遵守。

  第七條:違約責任

  1、本協議履行過程中,甲乙雙方因一方行為造成另一方實際損失,應予賠償。若商定的課程、培訓項目(乙方在甲方發給其的確認函上簽字署名,表示乙方對此次課程的相關事項確認,確認函的形式包括書面、電子郵件、手機短信等)乙方對課程已經確認后因乙方原因未履約,甲方由此向第三方承擔違約賠償,可向乙方追償。

  2、協議期內,雙方對任何第三方的侵權、違約行為應獨自承擔責任;若由此造成對方損失的,應承擔賠償責任。

  第八條:爭議解決

  1、本協議的訂立、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。

  2、因本協議引起的或與本協議事項有關的爭議,雙方應友好協商解決;協商不成,任何一方可向______方所在地人民法院提起訴訟解決。

  第九條:其他事項

  1、本協議經雙方簽字、蓋章之日起生效。

  2、本協議一式______份,甲乙雙方各執______份,具有同等法律效力。

  3、除本協議另有規定,甲乙雙方協商一致并簽署相關協議,可轉讓本協議約定的全部或部分權利給第三方。

  甲方(蓋章):

  授權簽約人:

  ______年______月______日

  甲方地址:

  乙方(簽字):

  ______年______月______日

教育培訓協議書9

  甲方:________大學(______學院)代表人:聯系電話:乙方:代表人:聯系電話:風險提示:

  合作的方式多種多樣,如合作設立公司、合作開發軟件、合作購銷產品等等,不同合作方式涉及到不同的項目內容,相應的協議條款可能大不相同。

  本協議的條款設置建立在特定項目的基礎上,僅供參考。實踐中,需要根據雙方實際的合作方式、項目內容、權利義務等,修改或重新擬定條款。 雙方經友好協商,愿在______領域開展項目合作。雙方同意在開展教育培訓合作中遵守________大學教育培訓管理的有關規定。為保障合作的良好有序進行及充分保護雙方的正當權益,依照《中華人民共和國合同法》等相關法律法規,經協商一致,簽訂本合同。

  第一條:項目名稱風險提示:

  應明確約定合作方式,尤其涉及到資金、技術、勞務等不同投入方式的。同時,應明確各自的權益份額,否則很容易在項目實際經營過程中就責任承擔、盈虧分擔等產生糾紛。 雙方經友好協商,定于________年____月____日至________年____月____日舉辦______培訓班該班為非學歷教育,________大學不授予學員任何學歷或學位,所學課程及成績與學歷、學位無關。

  第二條:學習時間、學習形式及授課地點

  1、______培訓班的學習時間為________年____月____日至________年____月____日,總學時為______學時(45分鐘為1學時)。

  2、______培訓班的授課方式為___________(遠程面授)方式。

  3、授課地點在_____________________________。

  第三條:招生計劃本期______培訓班招生計劃為______人,招生人數低于______人則不開班。

  第四條:考核發證學員完成全部課程學習,經考核合格者,由甲方負責頒發________大學_____培訓班結業證書。

  第五條:甲方的權利和義務風險提示:

  應明確約定合作各方的權利義務,以免在項目實際經營中出現扯皮的情形。

  再次溫馨提示:因合作方式、項目內容不一致,各方的權利義務條款也不一致,應根據實際情況進行擬定。

  1、開發設計培訓課程,制定教學計劃、確定培訓教材和教師人選,并負責本項目的教學質量的監管。

  2、負責審查學員的報名資格等材料、確定入學學員名單,并發放入學通知書。

  3、在招生過程中,凡需公開宣傳和郵寄的招生簡章、對外宣傳和咨詢所需的招生資料及其它宣傳材料(包括報刊、電視、互聯網等媒體廣告、自辦宣傳網站),必須經甲方審核并書面同意后方可執行。

  4、負責本培訓項目的師資的選派,所聘請的授課教師應具有相應的學術背景、專業水準和授課經驗。對乙方推薦和聘請的教師資格、水平進行審核。

  5、承擔教師課酬、講義費、教學管理費、文具資料費、管理費、課程開發等費用。

  6、負責學員的課程考勤和結業考核及相關管理,負責本項目的教學評估工作。

  7、如在異地授課,甲方負責所聘請教師赴異地的交通、保險等費用。

  8、提供授課期間的教學場地、教學設備并承擔相關費用。負責學員教材的購買、講義的編制、印刷和裝訂工作,并承擔相關費用。

  第六條:乙方的權利和義務

  1、根據甲方審定的招生簡章和招生計劃,開展招生工作,落實招生的相關事宜及發生的費用。乙方須及時向甲方通報招生進展情況,招收學員不少于______人。如果乙方招收學員人數少于______人,則甲方有權不開班,乙方負責學員的善后處理工作。不能進行本培訓項目以外的承諾,不能另外收取招生中介費。

  2、根據市場需求提出課程設置的意見和要求,參與制定培訓方案、教學計劃,必要時協助聘請教師,參與上述工作所發生費用由乙方自行承擔。

  3、參與培訓期間學員管理服務工作,乙方人員參與管理服務工作所發生費用及報酬由乙方負責。

  4、負責承擔招生工作的宣傳及廣告費用。

  5、如甲方在異地授課,乙方負責在當地的教務工作,包括教學場地和設備的提供與租用并承擔相關費用。負責甲方派出人員及教師在當地的食宿等相關費用,并負擔授課教師從該地返回________大學的交通及保險等費用。

  6、在招生過程中,不得以本項目名義收取無關的任何費用。

  7、不得以甲方、雙方合作的名義從事與本項目無關的任何活動。

  8、招生過程中,不得超出甲方同意的宣傳范圍,不得進行虛假宣傳,不得進行有損________大學聲譽的活動。

  9、未經甲方書面許可,乙方不得另行與任何

  第三方開展本合同內容的合作;乙方無權向任何

  第三方轉讓本合同規定的乙方的權利和義務。

  第七條:培訓費用本項目培訓費用______元(大寫)人,包含講課費、資料費,不包含學員的教材費、交通費和食宿費用。所有培訓費用由甲方(________大學)統一收取,并開具正式收費票據。

  第八條:收入分配

  1、經過甲乙雙方核實的學費總收入的______%上交________大學校級財務,其余部分分成比例為:甲方_____%,乙方_____%。培訓費由甲方統一收取,乙方收益由甲方以合作費形式支付給乙方。

  2、合作費分三次支付:項目正式開學后,經甲乙雙方核實學員交費情況并在所有學員培訓費全部到賬______個工作日內,將乙方應得合作費總額的______%劃至乙方指定賬號;項目進行到中期(指本______培訓班所教學計劃安排之全部課程講授過半),將乙方應得合作費總額的______%劃至乙方指定賬號;項目結束后,將乙方應得合作費總額的其余______%劃至乙方指定賬號。乙方提供的賬號單據應有法人簽字同意。

  第九條:知識產權______培訓班為________大學研發的培訓項目,知識產權歸________大學所有。從協議正式簽署之日起,未經甲方同意,乙方不得擅自使用本項目獨立或與

  第三方合作開展本培訓項目。培訓期間所用的課程教材、講義等其他教學資料僅限于課堂使用,乙方未經甲方同意,不得復制和傳播。

  第十條:合同變更

  1、本協議生效后,除非經雙方協商一致并簽訂補充協議,不得變更。

  2、因不可抗力一方履行遲延的,若不影響協議根本目的.實現,該協議方可繼續履行,不承擔違約責任。

  第十一條:合同的解除

  1、甲乙雙方如有任何一方出現不履行協議的情況,守約方應以書面方式通知,并要求違約方在____日(大寫)內予以改正。如在規定期限內違約方未采取改正措施亦未給予合理答復的,守約方有權終止協議。

  2、任何一方破產、解散、被責令關閉或出現導致其破產、解散、被責令關閉的事由,對方有權單方解除本協議而不承擔違約責任。

  3、在發生不可抗力的情況下,單方或雙方不能繼續履行協議或協議目的不可避免地無法實現的,雙方均有權終止本協議,且不承擔任何法律責任。

  4、由于上述原因,一方中止執行協議,導致另一方無法履行協議的,則另一方不承擔違約責任,但有權要求對方就已違約事實承擔相應違約責任。

  第十二條:違約責任風險提示:

  合同的約定雖然細致,但無法保證合作方不違約。因此,必須明確約定違約條款,一旦一方違約,另一方則能夠以此作為追償依據。 雙方應當嚴格遵守本協議之規定,如任何一方因不履行自己的義務,而給對方的利益造成損害或使合作事項無法繼續進行,則構成違約,守約方有權解除協議,同時守約方有權向違約方索賠由此所造成的一切經濟損失。

  第十三條:爭議解決協議雙方應本著誠實信用、平等互利的原則友好合作。出現爭議時,甲乙雙方應爭取通過友好協商的方式公正解決。不能通過協商解決的,任何一方均可向______方所在地人民法院提起訴訟。

  第十四條:合作期限本協議有效期________年,自________年____月____日起________年____月____日止。

  第十五條:其他

  1、本協議未盡事宜,甲乙雙方可另行達成書面協議,作為本協議的附件;對未盡事宜未能達成有效協議的,可提起法律訴訟。

  2、本協議的具體實施由甲方指定的所屬的______學院(系)負責。

  3、本協議的任何修改、補充及附件均構成本協議不可分割的組成部分,與本協議具有同等法律效力。

  4、本協議一式______份,甲方______份,乙方______份,具有同等法律效力。

  5、本協議經雙方法定代表人或授權代表簽字、蓋章后生效。

  甲方:(蓋章)授權代表:(簽字)________年____月____日

  乙方:(蓋章)授權代表:(簽字)________年____月____日

教育培訓協議書10

  根據工作需要,______電力建設第二工程公司(以下簡稱甲方)同意 同志(以下簡稱乙方)在 (學校專業)參加后續學歷教育,經雙方協商簽定本協議,并做為勞動合同的附件,雙方共同遵照執行。

  一、職工在學習期間自覺遵守公司的規章制度。

  二、學習結束,學歷證書經上級主管部門認定通過后,甲方一次性支付乙方學習費用______元(人民幣大寫_____)。

  三、乙方學習畢業后,應為甲方實際工作滿十年,期間不得提出調動工作的'申請,如乙方執意調出,由乙方賠償甲方支付的費用,賠償金額按下列公式計算:賠償金額=甲方支付的學習費用×(10—畢業后的服務年限)/10。

  四、本協議一式三份,經雙方簽字生效。

  甲方(蓋章): __________

  乙方(簽字):___________

  日期:____年____月_____日

教育培訓協議書11

  甲方(轉讓方):XX,身份證號:

  乙方(受讓方):XX,身份證號:

  鑒于:

  1、天津XX公司(以下簡稱“目標公司”)是依據中華人民共和國法律合法設立并有效存續的有限責任公司,其合法擁有XX部門頒發的《民辦學校辦學許可證》。

  2、XX是目標公司在天津市XX區工商局登記注冊的合法股東,持有目標公司X%的股權。

  3、乙方是中華人民共和國公民,具有完全民事行為能力。

  根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國公司法》等相關法律、法規的規定,甲乙雙方經友好協商,就目標公司股權轉讓事宜達成如下協議,以資共同遵守:

  第一條 釋義

  本協議中除文意明示另有所指外,下列用語具有如下含義:

  1.1 本協議:指本《天津市XX公司股權轉讓協議》。

  1.2 股權交割日:指本協議約定之股權轉讓事宜辦理完畢工商變更登記手續,并取得工商部門核準變更登記之日。

  1.3 債務:指目標公司因履行合同、實施侵權或其它依法律規定所應當承擔的給付金錢的責任。

  1.4 或有債務:指股權交割日之前產生的、并且甲乙雙方未能知曉或未曾向乙方披露的應當由目標公司承擔的債務。

  1.5 稅費:指稅務機關或其它機構征收的各種形式的稅項及各種性質的收費,包括但不限于各種稅收、費用、相關罰款、滯納金、附加費用和利息。

  第二條 目標公司的基本情況

  2.1 目標公司的注冊資本為 元,實繳 元。

  2.2 目標公司合法擁有:

  2.2.1 公司辦公用房位于天津市XX區XX號,房屋來源為自有/租賃。租賃期限為年月日至年月日,租金 元/月,押金 元,出租方為XX,承租人為XX,本協議簽訂之時,租金已交納至年月日。

  2.2.2 XX校區,位于天津市XX區XX號,房屋來源為自有/租賃。租賃期限為年月日至年月日,租金 元/月,押金 元,出租方為XX,承租人為XX,本協議簽訂之時,租金已交納至年月日。

  2.2.3 辦公、教學設備合計人民幣XX元。(詳見《資產明細表》)

  2.2.4 天津市XX區教委于年月日頒發的《民辦學校辦學許可證》。

  2.2.5 截至本協議簽訂之日,目標公司賬戶上有資金XX元,目標公司未清償債務XX元。

  第三條 股權轉讓標的和股權轉讓價款

  3.1 甲方將其持有的目標公司100%的股權轉讓給乙方。

  3.2 本協議項下的股權轉讓價款共計人民幣XX元。

  3.3 本協議所約定的股權交割日為年 月 日,甲乙雙方可在該日期前完成股權交割,則實際交割日為股權交割日。

  第四條 股權轉讓價款的支付方式

  4.1 本次股權轉讓價款采取分期支付的方式。

  4.2 具體支付期限和數額為:

  4.2.1 本協議簽訂后7個工作日內,乙方向甲方支付首期轉讓款人民幣XX元。

  4.2.2 自股權交割日后5個工作日內,乙方向甲方支付人民幣XX元。

  4.2.3 甲方以其剩余的股權轉讓款XX元向乙方提供履約的擔保。自股權交割日起一年內,若乙方未發現目標公司存在未清償債務及或有負債的,期滿后五個工作日內向甲方支付剩余款項。

  4.3 甲方接收股權轉讓價款的賬戶為:

  第五條 過渡期

  自本協議簽訂之日起至股權交割日止為甲乙雙方履行本協議的過渡期,過渡期內乙方可派人參加目標公司的管理,熟悉目標公司的業務、人員。乙方人員的工資由乙方承擔。

  第六條 辦公場所、校區房屋的交接

  股權交割日之前的房屋租金、物業費、水電費等費用由甲方及目標公司承擔;股權交割日之后的房屋租金、物業費、水電費等費用由乙方及目標公司承擔。

  第七條 學員及學員退費

  7.1 截至本協議簽訂之日,目標公司擁有學員XX名,未消耗學費XX元。

  7.2 甲乙雙方一致同意,甲方可將未消耗學費的X%提走,剩余的X%未消耗學費留存于目標公司賬戶。

  7.3 股權交割日前發生的退費(包括學員已提出退費申請但尚未實際退還的)由甲方負責,股權交割日后發生的退費由乙方負責。

  7.4 甲方未承擔本協議約定的退費或超出本協議約定的比例多侵占未消耗學費的,乙方有權根據甲方未承擔的退費數額、多侵占的學費數額減少股權轉讓價款的數額。

  第八條 人員安置和債權債務處理

  8.1 目標公司現有員工XX人,乙方保證目標公司現有員工的工資、福利待遇不降低,甲方同時做好員工的安撫工作,確保員工隊伍不因目標公司股權變動而產生波動。

  乙方和目標公司支付員工工資、社會保險截止到年月日,此日期之后的員工工資、社會保險由乙方承擔。

  8.2 若股權交割日起6個月內,目標公司現有員工發生X人以上(包括X人)離職或分校校長離職的,視為甲方未盡到安撫員工的義務,乙方有權扣減本協議4.2.3條約定的剩余股權轉讓價款。

  8.3 截至股權交割日之前已經確定由目標公司承擔的債務由目標公司和甲方承擔。但甲方未在本協議中向乙方披露相關債務的,該債務屬于或有負債,按照或有負債的約定履行。

  甲方未依本協議之約定承擔債務的,致使目標公司或乙方遭受經濟損失的,乙方有權從甲方提供擔保的股權轉讓價款中直接扣除相應的金額,不足部分由甲方補足。

  8.4 截至股權交割日之前的或有負債由甲方按照下列方式承擔:

  8.4.1 甲方應當自乙方或目標公司實際承擔、確實應由乙方或目標公司承擔的或有負債之日起5個工作日內以貨幣形式一次性向乙方或目標公司清償,并承擔由此給乙方或目標公司造成的經濟損失。

  8.4.2 若甲方未依本協議第6.4.1條約定清償債務及承擔相應損失的,乙方有權從甲方提供擔保的股權轉讓價款中直接扣除相應的金額,不足部分由甲方補足。

  8.5 (如果甲方有多個股東的)本協議約定之甲方應當承擔的責任、義務以及甲方應當向乙方給付的債務,由甲方承擔連帶責任。

  第九條 稅費承擔

  本協議項下所涉稅費由甲乙雙方依據我國相關法律之規定各自承擔。

  第十條 甲方的權利和義務

  10.1 有權依據本協議的約定要求乙方支付股權轉讓價款。

  10.2 對本協議約定的或有負債向乙方承擔清償責任。

  10.3 協助并督促目標公司辦理與本次股權轉讓有關分各項工商變更與備案手續,包括但不限于:股權結構、公司章程、法定代表人等。

  10.4 股權交割當日,甲方應當向乙方提交所有的信息資料、證照、各種印章、房屋租賃合同、財務資料、教育培訓合同、勞動合同、相關許可文件等。

  第十一條 乙方的權利和義務

  11.1 根據協議的約定支付價款。

  11.2 要求甲方配合將股權過戶至乙方名下。

  11.3 有權要求甲方移交所有資料信息。

  第十二條 保證與承諾

  12.1 甲方的保證與承諾

  12.1.1 本協議的簽署和履行不會與目標公司的公司章程的規定或甲方及目標公司根據有關法律、法規、規章、協議、承諾等所承擔的權利、義務相沖突。

  12.1.2 與乙方就本次股權轉讓事宜所簽署的'和即將簽署的所有具有約束力的法律文件以及所擬訂之交易,不會導致甲方和目標公司對其已簽署的任何合同的違反、取消或終止,或者構成任何協議、承諾或其他正式文件下的違約責任或法律責任的承擔;如果違約責任或法律責任實際發生,由甲方按本協議8.4條的約定承擔責任。

  12.1.3 向乙方提供的所有證照、文件;財務資料、財務記錄、財務報表、賬簿或憑證;與業務經營有關的政府批文、協議或類似的其他文件;資產清單及權屬證明文件、債權債務清單都是真實、準確、完整的,不存在任何虛假、嚴重誤導性及重大遺漏事項。

  12.1.4 目標公司的資產完全由目標公司合法擁有、管理、控制和經營,沒有任何未經披露的抵押、質押或其他擔保權益;不存在未披露的其他任何形式的共有所有權或其他第三方的權利,不附帶任何或有負債或其他潛在責任;亦不存在任何針對上述資產的訴訟、仲裁或爭議;上述資產的批準文件、注冊、登記和其他手續已全部取得或完成,并仍然有效。

  12.1.5 甲方轉讓的股權是其合法取得,不存在任何質押等擔保權益和第三人權益。股權轉讓完成后,乙方對其所受讓的股權的持有、使用、收益、處分的權利不存在任何法律風險和限制。

  12.1.6 截至股權交割日,目標公司不存在正在審理的訴訟、仲裁案件,以及正在執行的涉訴案件;不存在因違規經營而被相關機關立案調查,并可能被給予的行政處罰;無擔;蚱渌魏涡问降膿;無欠繳的稅款、費用、罰款等;亦不存在因違反合同需要承擔違約責任或賠償合同相對方經濟損失的情形。否則,甲方應按本協議8.4條的約定承擔責任。

  12.1.7 目標公司員工均依法簽訂了勞動合同,且目標公司依法足額為員工繳納社會保險,不存在拖欠員工工資,侵犯員工合法權益的情形。

  12.1.8 未經乙方書面同意,甲方不再就本協議項下所涉股權轉讓事宜與其他任何第三方談判、協商、做出承諾或簽訂合同。

  12.2 乙方的承諾和保證

  乙方按照合同約定向甲方支付股權轉讓價款。

  第十三條 違約責任

  13.1 甲乙雙方任何一方出現下列情形即設為違約,違約方應當以股權轉讓價款的10%向守約方支付違約金:

  13.1.1 不予辦理或不配合辦理本協議項下的各種審批、核準、備案、登記或其他相關手續的;

  13.1.2 未依本協議約定的有關債務、或有負債等的履行、負擔相關費用或承擔相關法律責任的;

  13.1.3 違反本協議項下承諾和保證事項的;

  13.1.4 無故提出終止本協議的;

  13.1.5 其他不履行本協議約定之義務或障礙本協議履行的。

  13.2 遲延履行責任

  13.2.1 乙方遲延給付股權轉讓價款的,每遲延一天按遲延給付價款的萬分之三支付違約金。

  13.2.2 甲方在股權交割日不能完成交割或移交全部資料信息的,每遲延一天按股權轉讓價款的萬分之三支付違約金。

  13.2.3 違約方支付遲延履行違約金后,守約方有權要求違約方繼續履行相應的義務。

  13.3 任何一方的違約責任不因本協議的解除或終止而免除。

  第十四條 協議的變更和解除

  14.1 甲乙雙方經協商一致可以變更本協議。

  14.2 本協議因以下原因而解除:

  14.2.1 甲乙雙方協商一致;

  14.2.2 因一方違約,經守約方催告,在催告期限屆滿后,違約方仍不履行的;

  14.2.3 任何一方的違約行為導致本協議無法履行的;

  14.2.4 甲方在股權交割日起一個月內未能完成股權交割或資料信息的移交,乙方提出解除本協議;

  14.2.5 股權交割日前,其他導致本協議目的無法實現的意外事件出現的;

  14.3 因甲方原因或在股權交割日之前出現意外事件致使合同目的無法實現而解除本協議的,甲方應在本協議解除之日起三個工作日將乙方已經支付的股權轉讓價款退還給乙方。

  第十五條 不可抗力

  15.1 本協議所稱之不可抗力是指不能預見,且不能避免、不能克服的影響本協議履行的事件。

  15.2 任何一方因不可抗力而不能履行本協議全部或部分義務的,根據不可抗力的影響,免除全部或部分違約責任,但應采取一切必要措施減少因不可抗力造成的損失。任何一方在違約行為之后發生不可抗力的,不免除其應當承擔的違約責任。

  15.3 遇有不可抗力的一方,應在不可抗力發生后15日內將不可抗力事件以書面形式通知另一方,同時提交相關證明文件。

  15.4 本協議在不可抗力消除后仍然具備履行條件的,遭遇不可抗力的一方應當繼續履行合同。

  15.5 發生不可抗力致使本協議目的無法實現、合同無法繼續履行的,甲乙雙方任何一方均有權解除本協議。對于已經履行的部分,雙方應謀求合理公正的解決。

  第十六條 保密

  16.1 協議雙方對于因簽署、履行本協議而獲得的、與本次股權轉讓事項有關的信息應當嚴格保密,包括但不限于書面、實物、電子等各類的財務資料、資產和債權債務清單、人員信息、組織結構、各類協議、交易方案、本協議各項條款等信息資料以及各方的商業秘密。任何一方不得以任何形式將秘密信息泄露給第三方,也不得以任何方式向公眾、媒體宣布本協議的簽訂和履行等情況。

  16.2 本協議解除或終止后保密條款仍然適用,不受時間限制。

  16.3 任何一方違反本條款的約定,應當賠償對方因此所受的損失。

  第十七條 爭議解決方式

  因履行本協議發生爭議,雙方應友好協商解決。協商不成的任何一方均有權將爭議提交合同簽訂地有管轄權的人民法院管轄。

  第十八條 其他

  18.1 本協議自雙方簽字蓋章之日起生效。

  18.2 本協議一式三份,甲乙雙方各執一份,辦理工商變更登記一份,具有同等法律效力。

  18.3 甲乙雙方就本協議達成的補充協議,與本協議具有同等法律效力。

  甲方: 乙方:

  簽約時間:

  簽約地點:

教育培訓協議書12

  甲方:

  乙方:

  根據有關法律的規定,經甲,乙雙方友好協商,本著平等、自愿、互利的原則訂立合作協議如下:

  第一條:甲方以現有的市場及社會資源為基礎,更進一步的'開發市場潛力,逐步形成一個規范化宣傳模式。

  第二條:甲方根據市場需求,負責介紹乙方為教育培訓等需要發放宣傳單的類似宣傳事務。

  第三條:乙方應務實工作,按照工作單位負責人指定時間、任務,發放宣傳單,并達到單位標準要求。

  第四條:乙方保證在工作中出現任何事故與甲方無任何關系,與發放傳單的工作單位無任何關系。

  第五條:乙方在第三條的基礎上,努力工作,若發現隱藏、私自銷毀、不按規定發宣傳單、未按指定任務完成等與工作不利因素者,即工資扣除,甲方有權辭退乙方工作。

  第六條:為避免一切事故發生,乙方不允許在甲方未同意的情況下私自聯系培訓學校,必須經過甲方介紹,方可工作。若發現者,甲方有權扣除乙方工資,辭退乙方工作。

  第七條:盈余分配與債務承擔。甲乙雙方共同勞動,共擔風險,共負盈虧。

  第八條:工資處理情況,任務完成后每人次元/天+提成。

  第九條:爭議處理

  1、對于執行本合同發生的與本合同有關的爭議應本著友好協商的原則解決;

  第十條:本協議一式貳份,甲乙雙方各一份。本協議自甲乙方簽字之日起生效。

  甲方(蓋章):_______________ 乙方(蓋章):___________________

  甲方代表簽名:_______________ 乙方代表簽名:___________________

  地址:_______________________ 地址:___________________________

  電話:_______________________ 電話:___________________________

  傳真:_______________________ 傳真:___________________________

  日期:______年______月_____日 日期:_______年_______月_______日

教育培訓協議書13

  甲方:

  住所:

  聯系電話:

  乙方:

  住所:

  聯系電話:

  經甲、乙雙方協商一致,現就合作事項達成如下協議:

  一、合作項目

  1、項目名稱:

  2、項目經營范圍:

  3、項目經營地址:

  二、甲方責任

  1、甲方發揮人才市場中介機構優勢,作為乙方學員就業優先推薦合作機構。

  2、在甲方網站_________的培訓頻道為乙方提供以下免費服務:

 。1)發布公司基本簡介。

  (2)發布培訓課程信息。

 。3)發布最新培訓資訊。

  (4)發布培訓導師信息。

  (5)發布成功案例。

  3、將乙方宣傳資料擺放在甲方招聘會現場的培訓資料索取處,供招聘企業及個人求職者免費索取。

  三、乙方責任

  1、將甲方網站納入乙方對外平面宣傳體系(海報、招生簡章、宣傳單張等),作為乙方的網上報名點之一。

  2、如乙方有自己的'公司網站,則必須在乙方網站首頁為甲方網站作LOGO圖片鏈接。

  3、在合同期限內,為通過甲方宣傳渠道而報名乙方培訓課程的會員提供折課程優惠。

  4、在乙方培訓現場為甲方提供宣傳場地。

  四、違約責任

  1、如甲、乙雙方有一方在協議簽訂之日起拒不履行相應責任的,另一方有權終止協議,并就此提出相應賠償。

  2、因不可抗力的原因,造成雙方的責任不能按規定履行的,可延后履行,或雙方協商,終止協議。

  五、協議期限

  1、本協議有效期從_________年_________月_________日至_________年_________月_________日

  2、在協議期內發生糾紛,甲乙雙方本著互相諒解的態度協商解決,協商不成,按有關法律程序解決。

  3、本協議到期如未續約,視為自動終止。

  六、其他

  本協議一式________份,雙方各持________份,自甲乙代表雙方簽字蓋章之日起生效。

  甲方(簽字):

  簽訂地點:

  _________年________月______日

  乙方(簽字):

  簽訂地點:

  _________年________月______日

教育培訓協議書14

  甲方:

  乙方:______________________ __

  雙方本著"共享資源、互惠互利、長期合作、共同發展"的原則,通過共同的努力拓展業務,以達到雙贏之目的。經友好協商,甲方和乙方達成以下協議:

  一、乙方加盟甲方必須具備以下條件及相關義務

  1、有志于發展中國教育事業,認同甲方的企業文化、模式等。

  2、愿意長期從事教育培訓事業及與教育培訓延伸服務的學校(含籌建機構)。

  3、有一定的資金實力者。

  4、乙方支付本機構的一切開業費用、租金、購置設備費用、裝修費用、營業稅及加盟管理費等。

  5、乙方要委任一名專職管理人員主要負責乙方事務,而該管理人員必須在甲方總部備案。

  6、乙方要確保其開設的業務遵照甲方所定統一標準,不得從事任何違法或有損甲方公司形象事宜。

  7、乙方準許甲方派工作人員隨時進入加盟機構巡查,以確保乙方運作符合甲方所定標準。

  8、 乙方要履行協議之各項條款。

  9、乙方對外界一切糾葛純屬乙方責任,絕不能代表甲方做出任何承諾。乙方系獨立的自負盈虧的機構,其債權債務和稅務與甲方無關。

  10、該合作只適用于與甲方簽署協議的乙方,而乙方不得將此協議轉讓、出售或交換。

  11、乙方有維護甲方形象、名譽不受損害的義務。

  12、乙方員工皆受雇于乙方,甲方不負擔該員工任何責任。

  二、乙方加盟甲方后,甲方將為乙方提供以下支持

  1、品牌資源:享受三力教育品牌帶來的影響力及連鎖加盟體系,統一標識、統一形象、統一管理體系、統一運作模式等(VI形象標識、展板、工作證、宣傳材料等電子版)

  2、項目資源:甲方將為乙方精心設計、獨具特色的專業培訓及系列課程、權威資格認證及管理咨詢項目,并不斷開發新的具有市場核心競爭力的優秀項目,以適合培訓市場的需求,適應市場變化。甲方免費提供全部教育方案及產品【該產品包括:戶外拓展、內訓課程、夏令營、家庭教育】

  3、協助運作:結合三力教育先進的培訓認證模式及系統體系,甲方為乙方提供管理支持,指導并協助合作伙伴在所轄區域內的培訓認證教育市場運作。

  4、市場支持:甲方將細分市場,保證加盟機構在同一城市或地區僅此一家,以確保該加盟機構的`市場占有率及利潤。

  5、資料支持:甲方為乙方提供目前所有的教育培訓教材(電子版)、結業證書及培訓市場宣傳資料電子版,幫助合作伙伴開拓培訓市場,獲取利潤。

  6、網站支持:甲方為乙方提供網站程序、國際頂級域名、服務器空間等并免費在甲方的網站上為乙方鏈接網址推廣。

  7、信息支持:有專業部門收集國內外教育市場信息,綜合分析提供給乙方,以便乙方隨時掌握國內外教育流行動態、各類教育資訊。

  8、策劃支持:甲方將為乙方提供論壇、年會等大型活動的具體策劃方案,利用成功的策劃方案進行復制和推廣。

  9、人力資源:免費為乙方培訓培訓師3-5名、管理人員1名、業務人員1名。乙方工作人員可在甲方合理時間內到總部實習進修。

  三、業務流程管理

  1、甲方為乙方提供全套業務流程管理資料,并協助培訓一名專業業務負責人;以保證加盟機構正常業務流程管理和良好的秩序。

  2、甲方可隨時派人員對加盟機構進行巡查,以確保三力教育品牌的質量。

  3、甲方一直以"品牌質量就是第一生命"為宗旨,加盟機構必須保證其品牌美譽度。教育質量同樣為續約時重要考慮因素之一。

  四、經營所得

  1、為了促進乙方使用甲方品牌獲取比較可觀的利潤。乙方必須要依照甲方所定各項標準進行經營。

  2、乙方營業所得全部歸乙方所有,但乙方必須支付甲方品牌的使用管理費。

  3、乙方加盟甲方,雙方即為合作伙伴,甲方除了給乙方必要的支持外,乙方也必須維護甲方的利益及聲譽,如發現乙方有損害甲方利益的行為,除立即取消其加盟的資格、收回所有的相關資料外還將保留追究其法律責任的權利。

  五、乙方加盟甲方后,名稱冠以“三力教育集團”

  六、保密

  1、除法律規定必須公開的項目及條款以外<追講壞孟虻諶者展示乙方遞交的營業報告書及其它有關資料和有損于乙方利益的情報。乙方不得向第三者泄漏甲方按本合同規定提供給乙方的經營技術秘密及有損甲方利益的情報。乙方有責任保證其職工不向第三者泄露前項秘密。

  2、以上規定雙方的保密義務在本合同期滿后仍然有效。

  3、甲方按本合同規定提供給乙方的加盟店經營手冊以及其它文件歸甲方所有,乙方應妥善保管。合同終止時,乙方應即刻歸還甲。

  七、加盟費用合計人民幣:大寫:_____________元/年(小寫:_______________),簽約之日付清。

  八、合作期限

  合作期暫定一年,有效時間: 年 月 日至 年 月 日。期滿后,根據雙方意愿可續簽或終止。

  九、乙方經濟獨立核算,其客戶的一切問題由乙方負責。若對甲方聲譽造成影響者,將按條款四(3)執行。

  十、加盟后,乙方運行過程中,能符合上述條款者,甲方將保證乙方在該區域的唯一性。否則將終止乙方的協議并予以公告。然后再在該區域另尋合作機構。

  十一、協議終止與續簽

  1、協議期滿,任何一方可要求不再續約。

  2、乙方要求續約,要在滿約前不少于兩個月以書面形式向甲方申請。乙方主動提出的終止協議,甲方不承擔任何責任,不向乙方退還已經收取的加盟費用。

  3、乙方如違反協議條款,協議自動終止。

  4、乙方如將加盟機構轉讓給第三方,必須事前得到甲方批準,否則轉讓無效。

  十二、本協議一式四份,雙方各執兩份,具有同等法律效力。本協議未盡事宜,雙方可進一步協商,并簽訂補充協議。補充協議與本協議具有同等法律效力。

  十三、補充協議:

  甲方: 乙方:

  代表: 代表:

  地址: 地址:

  電話: 電話:

  簽訂日期:20xx年02 月 日 簽訂日期:20xx年 02月 日

教育培訓協議書15

  甲方:_________________________

  乙方:_________________________

  合作項目:留學,游學,國外暑期招生打工。

  甲方與乙方為了更好的合作,現雙方滿意達成如:

  甲方負責推薦學校資源,培訓。

  乙方負責招生,輸送國外。

  一、甲方對乙方在本協議生效期間開展招生工作給予支持和幫助

 。1)由甲方向乙方提供學校資源,提供招生代理授權書。

 。2)積極配合乙方招生工作,提供相關宣傳資料樣本。

  (3)在同等條件下,優先錄用乙方輸送的學員。

 。4)提供相關形象廣告標識和策劃方案及協助指導。

  (5)甲方將根據乙方交寄的報名表錄用乙方輸送的學員。

  二、甲方負責推薦培訓及工作內容

 。1)甲方有權對乙方輸送的學員依照規定進行驗收,甲方負責招收學員的培訓。

 。2)甲方收取條款必須是甲乙雙方協定好不得額外收取。

  (3)甲方有權對乙方違反協議規定的行為追究法律責任。

 。4)甲方有權在乙方違反協議的情況下解除合同。

  三、甲方的義務

 。1)積極吸納乙方輸送的學員。

 。2)確保教學質量,保證學員學有所得,成為有用之材。

  (3)與乙方簽定好合同,確保學員的出國安排。

  四、乙方招生,辦理出國及內容。

 。1)有權在協議規定的期間內使用________的名義進行招生廣告宣傳,招生范圍僅限于學校,禁止使用別人名義招生,廣告內容宣傳發布之前必須經甲方審批同意方可發布,未經甲方同意。(2)有權按照協議規定的比例獲得業績回報。(3)乙方負責招生。

  五、乙方的.義務

  (1)自協議簽訂之日起10日內,提出廣告宣傳方案和操作計劃。

 。2)必須在協議規定的區域內開展工作。

  不得使用_________的名稱從事與招生工作無關的事項。

  (4)不得泄露本校的商業機密。

  (5)自簽訂協議之日起招生學員

  六、合同的期限、終止、變更

 。1)合同的有效期為一年,續約者,提前二個月續簽合同。

 。2)乙方在招生活動中如出現嚴重違法亂紀行為,合同終止,后果一切由乙方自負。

  (3)合同變更,雙方協商解決。

  七、學員相關費用:

  甲乙雙方約定學員費用,培訓費_________元/人,出國費用_________元/人?傆媉________元/人。其中給予學校費用人均攤,或者協商出具。

  八其它未盡事宜,雙方共同協商解決,本協議經雙方簽字蓋章后生效,本協議一式三份,具有同等法律效力。

  甲方:___________

  乙方:___________

  _________年_____月_____日

  簽訂地點:_______________

【教育培訓協議書】相關文章:

培訓教育協議書11-05

教育培訓協議書06-23

教育培訓宣傳協議書10-17

【熱】教育培訓協議書11-06

教育培訓協議書【熱】11-28

教育培訓協議書【推薦】11-28

【精】教育培訓協議書11-27

教育培訓協議書【精】11-28

【熱門】教育培訓協議書11-27

【薦】教育培訓協議書11-27

亚洲国产欧美在线成人| jizz国产免费| 国产男女乱婬真视频免费| 夜夜躁很很躁日日躁2020铜川| 亚洲 国产 图片| 色呦呦网站| 国产99视频精品免视看9| 青青草视频污| 久久福利小视频| 亚洲男女视频| 东日韩二三区| 久久天天综合桃花久久| 日韩av不卡在线观看| 国内一级黄色| 18成人在线| 日韩人妻精品一区二区三区视频| 国产主播大尺度精品福利免费| 神马午夜一区二区| 永久在线| 在线观看人成视频免费| 欧美在线视频不卡| 涩涩屋视频在线观看| 国产日韩欧美自拍| 在线看h网站| 99这里只有精品| 精品午夜久久久| 涩涩屋视频在线观看| 男人的天堂久久| 成人片在线免费看| 黑人一级女人全片| 韩日av网站| 狠狠干狠狠爱| 奇米av在线| 亚洲播放| 国产免费久久精品99久久| 风间由美一区二区三区| 欧美视频一二三区| 亚洲中文字幕久久精品无码2021| 久久综合伊人77777麻豆| 视频区图片区小说区| 无码国产69精品久久久孕妇| 丰满五十六十老熟女hd| 久色99| 成人免费av片| 欧美高清熟妇啪啪内射不卡自拍| 久久这里只有精品18| 日本少妇xxxxx| 人妻无码中文专区久久app| 91粉色视频| 亚洲天堂手机在线观看| 69式视频| 天天看天天射| 女人扒开下面无遮挡| 国产l精品国产亚洲区久久| 国产理伦| 成人高清免费| 亚洲日韩欧洲乱码av夜夜摸| 日韩污污| 神马老子午夜| 在线成人免费观看| 拔插拔插海外华人永久免费| 先锋av网| 国产熟妇按摩3p高潮大叫| www亚洲国产| 字幕网在线| 欧美日韩国产传媒| 自拍偷拍欧美| 欧美成人一级| 中国裸体aaaaaa大片| 无套内谢少妇高潮免费| 越猛烈欧美xx00动态图| 久久久全国免费视频| 日本国产精品| 精品一区精品二区制服| 伊人久久成人网| 国产精品爽爽久久久久久蜜臀| 日韩在线不卡av| 男人天堂v| avtt国产| 在线中文新版最新版在线| 真实国产乱子伦对白在线播放| 国产精品1024| 最新亚洲人成网站在线影院| 免费看黄在线看| 人妻少妇精品无码专区动漫| 无码人妻日韩一区日韩二区| 日韩欧美a级片| 99er国产| 国产亚洲高清视频| 一区二区三区四区在线视频 | 88国产精品视频一区二区三区| 久久精品国产v日韩v亚洲| www爱爱| 91插插插永久免费| 久久好在线视频| 初尝人妻少妇中文字幕| 91国模| 男女做爽爽爽网站| 欧美激情按摩| 乱人伦人妻精品一区二区| 丰满人妻的精油按摩做爰 | 丝瓜色版| www久久爱白液流出h好爽| 免费乱理伦片在线观看夜| 免费在线观看黄色av| 日韩国产一级片| 北条麻妃一区二区三区中文字幕| 非洲黑人毛片| 97久久草草超级碰碰碰| 小柔好湿好紧太爽了国产网址| 一级aaa级毛片午夜在线播放| 国产精品久久久久9999不卡| 麻豆国产精品视频| 亚 洲 成 人 网站在线观看| 成人男男视频拍拍拍在线观看| 成人亚洲精品久久久久| 1000亚洲裸体人体| 久久久午夜精品福利内容| 中文字幕亚洲精品日韩| 国产美女一区| 免费看av大片| 中文一区在线| 国产青青操| 在线伊人网| 日本少妇人妻xxxxx18| 欧美影院成年免费版| 2020无码专区人妻系列日韩| 天天做天天爱天天综合色| 欧美大屁股bbbbxxxx| 久久精品aaaaaa毛片| 97人妻碰碰视频免费上线| 亚洲欧美国产一区二区三区 | 久久久老司机| 99精品久久99久久久久| 高清精品一区二区三区| jizz欧洲| 免费特级黄色片| www天堂在线| 西西人体www303sw大胆高清 | 久久传媒| 99riav6国产情侣在线看| 亚洲色大成网站www久久九| 国产三级视频| 欧美射图| 99国产精品久久不卡毛片| 97国产精品欲| 国产免费av一区二区| 久久香蕉超碰97国产精品| 欧美20p| theporn国产在线精品| 欧美做受69| 久久爱www久久做| 九色激情网| 日本熟妇人妻videos| 亚洲天堂一| 中日韩在线观看视频| 欧美aⅴ在线观看| 国产一区二区三区视频在线播放| 毛片在线网| 秋霞午夜一区二区三区黄瓜视频| 亚洲色大成网站www久久九| 成人免费网视频| 情五月| 国产911在线观看| 成人有色视频免费观看网址| 久久久成人999亚洲区美女| 天天综合天天色| 在线观看中文字幕码| 精品久久亚洲中文字幕| 久久99网| 日韩av第一页| 成人免费视频播放| 超碰免费在线播放| 国产91热爆ts人妖系列| 久久无码精品一区二区三区| 特黄视频| 中文字幕乱码亚洲∧v日本| 国产日产欧产精品精乱子| 性xxxxx大片免费视频| 国产污视频网站| 欧美久久久久久久久| 草综合| 国产极品福利| 国产精品成人免费一区二区视频| 亚洲 欧美 综合| 三级日本高清完整版热播| 加勒比成人在线| 精品视频入口| 五月婷婷国产| 91亚洲国产成人精品一区二区三| 国产激情免费视频| 国产91丝袜在线播放0| 欧美精品黑人粗大视频| 午夜av在线播放| 国产亚洲高清视频| 国产乱码日产乱码精品精| 熟妇人妻午夜寂寞影院| 男人天堂2019| 国产精品亚洲一区二区z| 99在线精品国自产拍中文字幕| 佐佐木希av一区二区三区| sodjav成人网| 国产做受高潮69| 精品欧美一区二区久久久伦| 久久一区二区三区精华液使用| 天天躁日日躁狠狠躁性色av王爷| www色在线观看| 亚洲国产一区精品| 国产成人av网站网址| 精品无码一区二区三区的天堂| av明星换脸无码精品区| 久久久精品午夜免费不卡| 色欧美与xxxxx| 欧美精品日韩在线观看| 日韩人妻无码精品久久免费一 | www.av小四郎.com| 国产对白刺激视频| 亚洲男人天堂2020| 亚洲aⅴ无码成人网站国产app| 国产精品日本一区二区在线播放| 亚洲aaaaa特级| 国产精品久久精品第一页| 嫩草欧美曰韩国产大片| 深夜视频在线免费| 成人影院中文字幕| 秋霞欧美视频| 欧美性动态图| 精品人妻无码视频中文字幕一区二区三区| 一区二区三区四区精品视频| 毛片女人18片毛片点击进入| 亚洲欧美福利视频| 中文字幕无码av正片| 国产在线无| 国产又粗又大又爽视频| 久久综合给合久久狠狠狠色97| 无码h肉男男在线观看免费 | 成人在线视频在线观看| 日本精品一区二区三区四区| 国产精品第9页| 亚洲国产成人无码av在线影院| 国产黄大片| 国产精品久久久久久久av| 丰满少妇一区二区三区| 亚洲欧美日韩精品久久亚洲区| 天干夜天干夜天天免费视频| 欧美大片在线观看| 三级黄色片网站| 蜜臀一区| 狂野av人人澡人人添| 女人毛片a毛片久久人人| 亚洲一区二区三区免费看| 久久婷婷综合99啪69影院| 日韩免费码中文在线观看| 亚洲a∨无码无在线观看| 欧亚成人av| 国产91蝌蚪| 日韩精品一区二区午夜成人版| 国产黄a三级三级看三级| 亚洲最新版av无码中文字幕| 久久久久久久久久久爱| 夜夜激情网| 在线小视频| 一边cao一边粗话打奶视频| 性色a∨人人爽网站hdkp885| 91色影院| 国产午夜无码片免费| 女职员的丝袜 中文字幕| 久久天天躁狠狠躁夜夜2020 | 日本免费一区二区三区四区五六区| 亚洲日韩精品看片无码| 成人aⅴ视频| 亚洲www色| 特级毛片www| 亚洲精品国产综合99久久夜夜嗨| 97人人超碰国产精品最新o| 久久久久网| 性折磨bdsm虐乳欧美激情另类| 日韩欧美国产成人| 欧美尿交 magnet| 一级激情片| 高潮流白浆潮喷在线播放视频| 久久久无码中文字幕久...| 色吊丝中文字幕| 天天色天天看| 色爽| 亚洲影视综合网| 国产精品福利视频一区| 国产性一交一乱一伦一色一情| 日韩精品久久久| 日韩美女一级片| 韩日视频在线| 福利视频一二三区| 日本中文字幕一区二区有限公司| 中文日产日产乱码乱偷在线| 夜夜夜影院| 国产成人高清视频| 欧美亚洲精品中文字幕乱码| av免费看片| 少妇影院7788| 黄色大片免费观看| 国产欧美一区二区精品性| wwwxxxxx日本| 37pao强力打造高清视频| 成年人的黄色片| 性少妇mdms丰满hdfilm| 亚洲乱码国产乱码精品精大量| 国产在线看片无码人精品| 国产精品久久亚洲不卡| 国产成人8x人网站视频| 日本猛少妇色xxxxx猛叫| 日日鲁鲁鲁夜夜爽爽狠狠视频97| 在线播放无码字幕亚洲| 欧美在线视频a| 欧美性色大片在线观看| 国产a级网站| 国产亚洲日韩在线aaaa| 深爱五月综合网| 亚洲欧洲av无码电影在线观看 | 国产无遮挡又黄又爽在线观看| 成年人的黄色片| 国产又粗又猛又爽又黄的视频免费| 亚洲中文字幕乱码电影| 国产精品人成视频免费软件| 国产丝袜在线观看视频| 日本aaaaa女人裸体h片| 国产高清视频色拍| 三区在线视频| 久久久久人妻精品一区蜜桃| 精品人妻无码专区中文字幕| 天堂а√中文在线| 98国产视频| 特殊重囗味sm在线观看无码| 狠狠色噜噜狠狠狠777米奇888 | 亚洲乱码视频| 国产裸体写真av一区二区| 亚州男人天堂| 欧美成片vs欧美| 无码福利日韩神码福利片| 精品久久久久久一区二区| 婚后打屁股高h1v1调教| 日韩欧美日韩| 狠狠视频| 国产亚洲精品a在线看| aa视频在线观看| 亚洲女毛多水多21p| 成 人 社区在线视频| 日韩福利在线观看| 欧美一级黄| 欧美精品黄色片| 狼友av永久网站免费观看孕交| 欧美裸体xxx| 亚洲精品视频观看| 国产伦精品一区二区三区四区免费| 亚洲精品鲁一鲁一区二区三区| 国产视频一区二区不卡| 国产奶水涨喷在线播放| 99er6免费热在线观看精品| 97在线观看免费高清| 一级香蕉视频在线观看| 97精品国产97久久久久久春色| 成年人福利| 欧美三日本三级少妇三级99观看视频 | 国产精品爽爽va在线观看网站| 六月色婷| 可以免费看的毛片| 午夜看片| 亚洲午夜久久久久久久国产| 国产精品免费福利| 爱情岛论坛首页永久入口| 国产精品久久久久久久天堂| 99国产欧美久久久精品| 玩弄漂亮少妇高潮白浆| 99久久一区二区| 人妻无码中文字幕永久有效视频| 亚洲国产18| 欧美整片在线观看| 精品自拍av| 手机精品视频在线| 寡妇被老头舔到高潮的视频| 久久精品免视看国产成人明星| 欧美亚洲综合视频| 日韩综合夜夜香内射| 裸体歌舞表演一区二区 | 欧美小视频在线观看| 色婷婷av一区二区三区软件| 久久精品青草社区| 亚洲偷精品国产五月丁香麻豆| 一本久道久久综合狠狠躁av| 狠狠操天天操| 国产精品精品视频一区二区三区| 亚洲综合欧美色五月俺也去| 国产精品亚洲综合一区在线观看| 久久久久蜜桃精品成人片公司| 免费三级毛片| 九九久久免费视频| 国产免费二区| 深夜福利视频在线观看| 午夜激情一区二区| 久久 国产 尿 小便 嘘嘘| 强行交换配乱婬bd| 99re6在线观看| 国产a毛片aaaaaa| 国产精品va无码一区二区| 少妇饥渴放荡91麻豆| 91午夜精品| 99热在线观看| 国产又黄又爽胸又大免费视频| 青青操青青| 东南亚毛片| 日韩狠狠操| 成人久久国产| 国产一区二区不卡老阿姨| 91av片| 免费一区二区视频| 中文字幕久久综合久久88| 午夜免费啪视频在线18| 韩国无码无遮挡在线观看| 一本无码av中文出轨人妻| 久久久久美女| 久久免费影院| 国产黄色片在线播放| 狠狠色综合激情丁香五月| 亚洲国产精品女主播| 欧美aa在线| 亚洲国产精品悠悠久久琪琪| 毛片大片| 蜜臀av在线免费观看| 一区二区小说| 国产精品欧美亚洲韩国日本久久| 欧美国产日本在线| 天天澡日日澡狠狠欧美老妇| 国产一区二区野外| 国产三级a毛视频在线观看| 97免费视频观看| 国产精品第52页| 亚洲开心婷婷中文字幕| 视频二区欧美| 亚洲中文字幕久久精品无码喷水| 香港三日本三级少妇少99| 精品无码人妻一区二区三区| 黄色aa视频| 国产精品18| 美国一级大黄一片免费中文| 国产区精品在线| 又黄又爽吃奶视频在线观看| 7777精品久久久久久| 大尺度做爰床戏呻吟舒畅| 亚洲精品乱码久久久久| 亚洲影视在线观看| 天堂伊人| 久久中文视频| 国产人妻aⅴ色偷| 被窝的午夜无码福利专区| 亚洲人成在线7777| 色一情一乱一乱一区99av| a点w片| 国产稀缺真实呦乱在线| 日韩免费三级| 懂色av一区二区在线播放| 亚洲免费黄色| 亚洲v国产v天堂a无码二区| 亚洲成人av免费观看| 免费女女同性av网站| 欧美日韩中文国产| 成人福利视频在线| 午夜成人影视| 九九热免费在线视频| 东北老头嫖妓猛对白精彩| 亚洲国产日本| julia乱码中文一二三区| 视频区图片区小说区| 亚洲欧美日韩国产精品b站在线看| 国产人与zoxxxx另类| 中国壮男强迫野外china| 亚洲男女在线观看| 国产精品亚洲五月天高清| 综合无码一区二区三区四区五区| 美女张开腿黄网站免费下载| 久久精品123| 九九视屏| 噜噜噜亚洲色成人网站∨| 国产精品一区二区av蜜芽| 夜色www国产精品资源站| 毛片一区| 涩爱av蜜臀夜夜嗨av| 亚洲图片中文字幕| 久久精品视频亚洲| 色91精品久久久久久久久| 97精品无人区乱码在线观看| 91久久国产露脸精品国产| 中国一级片在线观看| 亚洲国产精品无码久久久秋霞2| 亚洲高清自有吗中文字| 国内精品久久久久久久久久久| 久久97视频| 麻豆911传媒| 亚洲另类欧美综合久久图片区| 香蕉国产在线视频| 无码人妻精品一区二区三18禁| 人与善交xuanwen3d| 国产freexxxx性麻豆| 欧美处交wwwvideos另类| 国产91富婆露脸刺激对白| 午夜性色福利在线视频18观看| 国产自在自拍| 国产精品麻豆aⅴ人妻| 波多av在线| 日韩卡1卡2 卡三卡免费| 寡妇高潮一级片| 毛片大全在线播放| 国产sm调教视频在线观看| 国产高清在线精品一区| 久久久全国免费视频| 免费观看理伦片在线播放| 又黄又爽又色视频免费| 日本xxxxx片免费观看19| 久久中文字幕网| 一边捏奶头一边高潮视频| 欧美视频日韩视频| 91秒拍国产福利一区| 亚洲免费中文| www毛片| 欧美三級片黃色三級片黃色| fexx性欧美| 国产黄频免费高清视频| 国内一级黄色| 男人激烈吮乳吃奶视频免费| 超级乱淫视频| 天天碰天天干| 亚洲午夜性猛春交xxxx| 亚洲97视频| 亚洲精品国产一区二区| 香蕉久操| av老司机福利| 97视频免费看| 国产69精品久久99卡顿的解决方法| 18禁超污无遮挡无码免费网站国产| 一级国产航空美女毛片内谢| 久久这里只有精品青草| 被技师按摩到高潮的少妇| 亚洲污片| 国产瑟瑟视频| 欧美极品少妇| 日韩精品一卡2卡3卡4卡乱码的功能| 亚洲日产韩国一二三四区| 麻豆乱码国产一区二区三区| 一级日韩毛片| 免费网站内射红桃视频| 99精品欧美| 91在线精品观看| 国产在线观看黄av免费| 中文毛片| 免费不卡av| 天天尻| 91av大片| 久久精品国产99国产| av一级网站| 亚欧在线观看视频| 手机看片日本| 久久久国产精华特点| 一区二区三区四区产品乱| 日本久久中文字幕| 色情无码www视频无码区小黄鸭| 亚色中文网| 亚洲第一色图| 黄色片免费看| av一区二区三区在线| 国产成人精品自在钱拍| 欧美aaaaaaaaa| 亚洲成年人在线观看| 国产色频| 天天色天天看| 国产午夜人做人免费视频| 亚洲а∨天堂久久精品2021| 网站在线看| 精品乱子伦一区二区三区| 一级做a爱片久久毛片a高清| 国产亚洲产品影视在线产品| 日韩操操| 青青草久久| 99天堂网| 国产精品久久久18成人| 成人在线国产| 利智三级露全乳| 天堂网在线.www天堂在线资源| 爆乳高潮喷水无码正在播放| 国产自啪精品视频网站丝袜| 成人亚洲免费| 狠痕鲁狠狠爱2021在| 亚洲男人第一无码av网| 亚洲国产精品综合久久网络| 婷婷综合缴情亚洲| 国产人妻人伦精品无码麻豆| 尹人香蕉久久99天天拍久女久| 少妇思春三a级| 午夜性又黄又爽免费看尤物 | 国产乱人伦精品一区二区三区| 福利毛片| 中文字幕一二三四区| 久久丁香网| 精品午夜熟女人妻视频毛片| 精品久久久久久狼人社区| 狠狠色丁香久久综合网| 国产乱xxⅹxx国语对白| 国产片av在线观看精品免费| 婚后日日高h文孕| 两性囗交做爰视频| 熟熟熟熟熟熟熟熟妇50岁| 国产日本免费| 91黑丝美女| 国产免费黄色大片| 在线亚洲不卡| 国产人成高清在线视频99最全资源| 西西444www大胆无码视频| 亚洲品牌自拍一品区9999 | 亚洲国产精品成人av在线| 精品一区av| 国产精品天干天干| 国产911在线观看| 长腿校花无力呻吟娇喘| 老熟女乱之仑视频| 国产在线观看无码的免费网站| 人妻丰满熟妇av无码区免| 免费看黄在线看| 成人亚洲欧美激情在线电影| 99久无码中文字幕一本久道| 欧美一级大片免费| 国产视频xxxx| 黑色丝袜老师色诱视频国产| 国产精品美女www爽爽爽动态图| 国内外精品激情刺激在线| 国产又粗又硬又黄的视频| 国产成人精品一区二区三区无码| av免费播放| 在线成人免费| 狼人香蕉| 四虎精品免费永久免费视频| 国内精品久久久久久影院8f| 亚洲精品毛片一区二区三区| 欧美老妇疯狂xxxxbbbb| 亚洲中文字幕一二三四区苍井空| www伊人网| 路边理发店露脸熟妇泻火| 伊人大杳焦在线| 亚洲第一黄网| 国产久热精品无码激情| 天堂网2020| 国产高清无套内谢免费| 久操资源网| 拔擦拔擦8x国产精品免费| 丁香花免费高清完整在线播放| 成人123区| 亚洲精品无码一区二区三区四虎| 嫩草免费视频| 久久综合伊人77777麻豆| 新天堂网| 日本在线看片免费人成视频| 亚洲一级爽片| 视频h在线| 日韩精品tv| 亚洲 欧洲 日韩 综合 第一页| 久草在线新时代视觉体验| 久久午夜国产精品www忘忧草| jiuse九色| 色男人网| 日韩欧美在线免费| 久久久久一区| 日韩午夜小视频| 久久成人人人人精品欧| 免费黄色在线网址| www.国产.com| 日韩视频一区在线| 91一区二区视频| 免费三片在线视频| 欧美国产三级| 国产欧美日韩一区二区三区| 大香伊人中文字幕精品| 男人天堂国产| 色图一区| 黄色小视频免费| 在线精品视频一区二区| 国产午夜福利在线观看视频_| 亚洲伦理天堂| 久久99精品国产| 久久久国产精品麻豆a片| 欧美一级淫片免费| 日本亚洲国产| 九九九九九精品| 国产卡一卡二| 一级大片黄色| 麻豆久久久9性大片| 久久视频在线视频| 夜夜福利| 亚洲乱码日产精品bd在线看| 亚洲日韩中文字幕无码一区| 88av在线| 久久99热狠狠色精品一区| 日韩福利网| 91精品国产综合久久精品| 男女一进一出超猛烈的视频不遮挡在线观看| 99久久久国产精品免费99| 性做久久久久久免费观看欧美| 国产三级毛片视频| 未满十八勿入av网免费| 麻豆乱码国产一区二区三区| 国产aⅴ精品| 日韩亚洲欧美精品综合| 国产精品xxxxx| 亚洲精品国产精品国| 三上悠亚精品二区| 999精品在线视频| 巨乳美乳一区二区三区| 麻豆精品在线观看| 97夜夜操| 欧美大片aaaaa免费观看| 免费人成在线观看网站| 图片区亚洲色图| 麻豆午夜| 免费看黄av| 麻豆画精品传媒2021一二三区| 在线涩涩免费观看国产精品| 很污很黄的网站| 欲香欲色天天天综合和网| 天天干夜夜欢| 国产成+人+综合+亚洲专区| 成 人 网 站 免 费 av| 国产乱人伦av在线a更新| 亚洲高清乱码午夜电影网制服| 中文字幕第一区| 在线播放无码高潮的视频 | 苍井空张开腿实干12次| 一级空姐毛片| 久久久久久婷婷| 欧美丰满熟妇aaaaa片| 国产伦精品一区二区三区四区免费| 天海翼一区二区| 国产精品无圣光一区二区| 国产中文成人精品久久久| www.国产麻豆| 国产精品女上位好爽在线| 在线免费日韩| 免费激情| 伊人99re| 国产精品人人爽人人做av片| 久久精品成人| 艳情五月| 美女露全乳无遮掩视频| 最新中文字幕免费| 欧美成人精品欧美一级| 久久久久久久久久久国产| 亚洲第一a在线观看网站| 欧美精品久久99| 日韩毛片在线免费观看| 成人午夜av国产传媒| 国产av一区二区三区日韩| 日日碰狠狠添天天爽不卡| www.人人草| 久久综合给综合给久久| 视频一区国产第一页| 亚洲自拍偷拍av| 97视频人人| 精品国产成人av在线免| 日韩无码在钱中文字幕在钱视频| 国产一区二区av| 黑人videos巨大hd粗暴| 欧美激情69| 夜夜偷天天爽夜夜爱| 91精品啪在线观看国产81旧版 | 天堂中文资源库官网| 日韩精品乱码| 亚色av| 白洁乱淫76集| aaaa级片| 午夜理论片福利在线观看| 欧美激情国产日韩精品一区18| 国产91网站在线观看| 公妇乱淫免费观看| 免费欧美黄色| 亚洲精品第一国产综合精品| 天天做日日做| 免费视频a| 色猫咪av在线网址| 亚洲欧美另类国产| 亚洲综合福利| 亚洲在线天堂| 亚洲一区国产精品| 国产精品免费91| 国产精品天天av精麻传媒| 在线精品国产| yourporn久久国产精品| 黄色91| 婚后打屁股高h1v1调教| 921国产乱码久久久久久| 最新网址av| 日本高清一二三不卡区| 欧美xxxx黑人又粗又长密月| 日韩加勒比无码人妻系列| 天天天av| 大江大河第3部48集在线观看| 久操视频免费看| 小草国产精品情侣| 99国内精品久久久久久久软件| 日本高清免费在线视频| 春色伊人| 久久婷婷五月综合色精品| 亚洲成人一区二区在线观看| 欧美日韩国产一级片| 午夜啪视频| 青青青国产免a在线观看| 无码人妻一区二区三区在线| 婷婷色怡春院| 五月婷婷伊人网| 国产精品久久久对白| 97干在线视频| 网曝91综合精品门事件在线| 找av导航| 国产成人精品免费视频大全软件| xxx一区| 国产吴梦梦无套系列| 无码专区人妻丝袜| 久久大香香蕉国产免费网动漫| 亚洲最大在线视频| 国产在线视频一区二区董小宛性色| 制服丝袜中文字幕在线| 中国少妇裸体bbbbb| 生活片毛片| 国产无人区码熟妇毛片多| 亚洲欧美成人综合图区| 国产又粗又硬又大爽黄老大爷视| 国产又粗又硬视频| 人人澡人人人人天天夜夜| 一本到中文无码av在线精品| 日产中文字幕在线精品一区| 国产69久久精品成人看动漫| 99久e在线精品视频在线| 天天澡夜夜澡狠狠久久| 成人黄色小说视频| 好吊妞视频一区二区三区| 欧美精品三区| 成人免费一区二区三区视频| 四虎精品免费永久免费视频| 国产亚洲综合一区二区三区| 午夜啪啪福利视频| 国产精品熟女人妻| 色狠狠色噜噜av天堂一区| 玩弄人妻少妇精品视频| 久久免费视频精品在线| 国产精品国产三级国产aⅴ9色 | 成年人免费小视频| 精品精品国产理论在线观看| 久久人妻少妇嫩草av| 男女18禁啪啪无遮挡激烈| 中国黄色一级大片| 99re国产| 久久久久久97免费精品一级小说| 性色在线| sese在线| 亚洲精品乱码久久久久久久久久| 失禁大喷潮在线播放| 亚洲一二三区av| 日韩精品一区二区三区在线观看| 天天色综网| 欧美日激情| 香蕉视频免费在线看| 国产精品高潮呻吟久久av郑州| 1区2区视频| 日本系列有码字幕中文字幕| 欧美大尺度胸床戏视频| 狠狠色丁香久久婷婷综合蜜芽五月 | 国产精品天天在线午夜更新| 婷婷另类小说| 五月香| 青青青伊人色综合久久| 天天天天躁天天爱天天碰| 在线视频精品中文无码| 人妻少妇精品视中文字幕国语| 9992tv成人免费看片| 91丨九色丨尤物| av射进来| 日本乱码伦午夜福利在线| 久久久涩| 一区二区亚洲精品国产片| 色图av| 久久精品国产精品国产一区| 无码av中文出轨人妻| a一区二区三区乱码在线 | 欧洲 | 麻豆三级在线观看| 特级毛片av| 国产精品久久夂夂精品香蕉爆| 亚洲国产精品久久人人爱潘金莲| 日韩成人免费在线视频| 激情av网站| 国产黄频| 精品无码人妻一区二区三区不卡 | 天海翼激烈高潮到腰振不止 | 草久久久久久| 成人短视频在线观看| 久久成人人人人精品欧| 爱情岛论坛亚洲品质有限公司18| 伊人96| 久久精品大香薰| 欧美一级片播放| 亚洲午夜福利精品无码不卡| 欧洲女女同videos| 成人免费一区二区三区视频| 日本黄频| 欧美成人片在线| 99精品视频69v精品视频| 天天综合射| 亚洲国产成人精品无码区一本 | 24小时日本在线www免费的| 含羞草91大少妇| 好吊妞这里只有精品| 免费的av片| www91成人| 国产精品无卡毛片视频| 日本熟妇xxxx潮喷视频| 欧美三级韩国三级日本一级| 中国老妇淫片bbb| а天堂中文在线官网| 一级欧美在线| 制服中文字幕| 日本 欧美 国产| 一区二区三区午夜无码视频| 性啪啪chinese东北女人| 西方裸体在线观看| 色偷偷中文字幕| 成人做爰免费网站| 午夜在线视频免费| 欧美激情精品久久| 欧美在线免费观看视频 | 国产91免费看| 午夜一区欧美二区高清三区| 538porn精品视频在线| 2020久久国产综合精品swag| 第一页国产| 日韩69永久免费视频| 艳妇乳肉豪妇荡乳av| 91伊人久久| 人妻中文字幕av无码专区| 国产亚洲一区二区在线| 国产精品对白| www91香蕉| 伊人丁香狠狠色综合久久| 人妻丝袜中文无码av影音先锋| 黄色一级视屏| 亚洲成a人片77777精品| 波多野结衣有码| 自拍偷在线精品自拍偷99九色| 99热麻豆| 欧美性做爰猛烈叫床潮| 欧美老妇与zozozo交| 人妻无码一区二区三区 tv| 国产乱人伦av在线麻豆a| 中日韩美中文字幕av一区| 日韩123区| 久久久中文| 亚洲欧美视频一区二区| 久久综合九色综合97伊人| www啪啪com| 欧美亚洲国产视频| 国产伦理网站| 日本在线一级片| 三级艳丽杨钰莹三级| 亚洲国产成人无码网站大全| 97干干干| 国产成人亚洲影院在线播放 | 日批小视频| 午夜尤物| 亚洲午夜片| 国产视频在线看| 中文字幕日本乱码仑区在线| 国产制片厂爱豆传媒在线观看| 今夜无人入睡在线观看| 久久精品国产亚洲a∨蜜臀| 国产特级全黄一级97毛片| 都市激情一区二区三区| 久久婷婷色综合| 人牛交vide欧美xxxx| 在线综合亚洲欧美日韩| 色性网| 黑人粗一硬一长一进一爽一a级 | 色诱亚洲精品久久久久久| 国产ts丝袜人妖系列视频| 国产aa视频| 日本欧美v大码在线| 欧美精品综合| 无码国内精品久久人妻| 成人综合网亚洲伊人| 天天搞天天| 国产无遮挡又爽又刺激的视频老师| 麻豆精品偷拍人妻在线网址| 伊人精品| 无码孕妇孕交在线观看| 一级片99| 日韩av中文字幕在线免费观看| 国产69精品久久久久99| 久久精品www人人爽人人| www.午夜av| 免费视频亚洲| 欧美成人精品| 一区二区在线 | 国| 青青草免费公开视频 | 亚洲午夜网| 懂色在线| 92精品国产自产在线观看481页| 18禁美女裸体爆乳无遮挡| 男人的天堂免费av| 九九色网站| 亚洲中文 字幕 国产 综合| xsmax国产精品| 欧美黄色大片网站| 久在线中文字幕亚洲日韩| 绯色av一区二区三区在线观看| 五月天中文字幕| 不卡在线视频| 欧美性猛交xx乱大交| 午夜免费高清视频| 51成人做爰www免费看网站| 久久爰| 日本中文字幕在线不卡| 国产精品一区二区在线播放| 国产区女主播在线观看| 亚洲天堂精品在线| 在线偷着国产精选视频| 亚洲91精品| 久成人| 国产91福利| 曰本女人牲交全视频免费播放| www在线观看免费视频| 日韩经典一区| 91成人在线视频| 波多野结衣一区二区| 中文字幕人妻中文av不卡专区| 美女视频黄频a美女大全| 中文字幕无线码一区| 蜜乳av久久久久久久久久久| 羞羞视频网站在线观看| 亚洲国产精品无码久久九九大片| 中国xxxx性自由视频| 视频区图片区小说区| 91重口变态| 亚洲欧美v国产一区二区| 日韩操操| 猎艳山村丰满少妇| 看污片网站| 亚洲裸体大白屁股xxx| 人妻内射视频麻豆| 久久久久综合| 国产精品女人特黄av片| 国产精品久久成人网站| 久久精品8| 骚片av蜜桃精品一区| 精品国产乱码久久久久久1区二区| 久久视频在线观看精品| wwwxxx在线观看| 亚洲欧美日韩国产精品一区| av卡一卡二| 国产日韩一区二区三区| 亚洲九九九九| 黄色xxx| av无码欧洲亚洲电影网| av片久久| 亚洲欧美一区二| 婷婷激情偷拍在线| 日韩高清在线亚洲专区小说| 亚洲欧洲美洲在线观看| 蜜桃视频一区| 三级无遮挡| 好吊妞人成视频在线观看27du | 狠痕鲁狠狠爱2021在| 男生看的污网站| 少妇又紧又色又爽又刺激的视频| 樱花av在线| 久久精品国产99久久久香蕉| 亚洲综合网站精品一区二区| 成人片在线播放| 妓院一钑片免看黄大片| 毛片av网址| 亚洲成人av免费| 99e久热只有精品8在线直播| 国产精品成人免费999| 国产人成无码视频在线1000| 天天综合色天天综合色hd| 国产自啪精品视频网站丝袜| 国内精品国产三级国产| 久久久国产精品无码免费专区| 国产农村妇女精品| 天堂色播| 国产v片在线播放免费无码| 我想看一级黄色毛片| 干片网在线观看| 97se.com| 激情插插插| 一级黄色a毛片| 亚洲一二区| 国产剧情无码播放在线看| 被窝的午夜无码福利专区| 夜夜骑狠狠干| 一区在线观看| 国产人与禽zoz0性伦在线| 青青草伊人网| 福利一区二区三区视频在线观看| 色老头在线一区二区三区| 国产黑丝啪啪| 日本aaaa级毛片在线看| 99精品视频免费热播在线观看| 色乱码一区二区三区麻豆| 欧美视频一二三区| 黄频在线观看| 亚洲色图28p| 黄色片在哪看| 明星各种姿势顶弄呻吟h| 黄色av网| 丰满少妇毛茸茸做性极端| 免费日韩视频| 五月丁香综合缴情六月| 亚洲国产真实交换| 蜜臀亚洲精品国产aⅴ综合第一| 欧美久久久| 天堂在/线资源中文在线bt| 中文字幕91在线| 少妇高潮尖叫黑人激情在线| 国产美女无遮挡永久免费| www亚洲| 色婷婷久久综合中文久久蜜桃av| 黄色激情小说网站| 国产91色在线 | 免费| 久久久久久三区| 日韩精品不卡| 天天操天天撸| 一级黄色片大全| 久久99精品久久久久久按摩秒播| 色一情一乱一乱一区99av| 男人把女人桶到爽免费应用| 成人三级图片| 久久久久久久一区二区| 免费国产黄色| 亚洲第一av导航av尤物| 91久久久久久久久久久| 亚洲综合色丁香婷婷六月图片| 国产精品99久久久久久宅男| 日本少妇激情舌吻| 天堂国产+人+综合+亚洲欧美| 三及片在线观看| 制服丝袜一区| 久久97超碰人人澡人人爱| 8x成人66m免费视频| 国产自在自线午夜精品视频| 四川老熟女下面又黑又肥| 97综合| 亚洲精品一区二区玖玖爱| 免费又黄又粗又爽大片69| 国产黄色精品网站| 永久免费成人| 51av在线| av在线黄色| 亚洲4p| 国产一区二区三区怡红院| 久久久久国产免费| 亚洲欧美一区二区三区日产| 日本大乳奶做爰洗澡三级| 日本丰满少妇免费一区| 日日爽夜夜爽| 91操操操| 少妇三级全黄在线播放| 国内精品久久久久影视老司机| 日本黄色三级视频| eeuss影院www在线窝窝| 一级大片在线观看| 被灌满精子的波多野结衣| 久久不见久久见www日本| 天堂中文字幕在线观看| yy6080理aa级伦大片一级| 女人扒下裤让男人桶到爽| 开心色婷婷色五月激情| 天天操中文字幕| 青青草视频| 国产一区二区三区四区五区vm| 亚洲男女内射在线播放| 亚洲一区二区三区不卡视频| 国产精品久久久久久久久鸭| 免费观看欧美猛交片| 精品国产在天天在线观看| 51精产品一区一区三区| www.欧美色| 国产一区二区不卡老阿姨| 日韩毛片av| 欧美最猛性xxxxx黑人巨茎| 人人人妻人人人妻人人人| 中文字幕在线观看亚洲| 99国产精品一区二区| 久热爱精品视频线路一| 人妻被按摩师玩弄到潮喷| 99在线观看| 久久久久久久久久网| 色七七视频| 激情五月婷婷综合| 老熟女乱之仑视频| 免费观看男女性高视频| 伊人365| 朝鲜一级黄色片| 久久这里都是精品| 色偷偷欧美| cao国产| 亚洲伊人成综合网2222| 成人黄色短片| aaaa视频| 在线免费观看黄色av| 中文字幕乱码久久午夜| 国产肥白大熟妇bbbb视频| 色一情| 国产中文字幕三区| 网址你懂的在线| 成人av社区| 人人插人人插| 中出人妻中文字幕无码| 日韩精品射精管理在线观看| 日本一区二区三区视频在线播放| 亚洲中文字幕无码一区| 成人拍拍| 夜间福利在线观看| 性久久久久久久久久久久| 无遮18禁在线永久免费观看挡| 狼友av永久网站免费观看| 国产精品一区二区麻豆| 在线观看免费av片| 黄色av免费网址| 2018天天操| 极品少妇高潮到爽| 男人的天堂2019| 九九九热视频| 日韩五码高清麻豆| 成人性免费视频| 日本人毛片| 在线观看国产亚洲| 精品亚洲国产成人av在线小说| 久草视频一区| 亚洲人成网站18禁止| av永久免费| 成人在线影视| 成年人免费在线看| 国精品无码一区二区三区在线| 97人摸人人澡人人人超一碰| 男人深夜影院| 国产欧美日韩亚洲一二三区 | 美女精品一区| а天堂中文最新版在线| 麻豆精品a∨在线观看| 国产亚洲欧美一区二区三区| 亚洲成a人片在线www| 在线色网站| 日本黄色美女视频| 国产在线无码不卡播放| 在线观看亚洲国产| 少妇爆乳无码专区| gav久久| 在线亚洲精品国产一区二区| 成人性做爰aaa片免费看曹查理| 成人免费视频播放| 国产精品福利小视频| 国产成人啪精品视频免费视频| 久久综合日本| 一区二区狠狠色丁香久久婷婷| 狠狠撸视频| 久久精品女人天堂av免费观看| 国产91富婆露脸刺激对白| a天堂在线观看视频| 久久久丁香| 超碰在线影院| 精品久久久久久中文字幕人妻最新| 青草视频网| 99热国产| 日日躁夜夜摸月月添添添的视频| 19禁大尺度做爰无遮挡小说| 国产精品夜夜春夜夜爽久久小| 极品少妇被猛的白浆直喷白浆| 午夜性影院| 色婷婷伊人| 国内精品久久久久久久coent| 无码专区中文字幕无码| 岛国成人在线| 无码国产精品久久一区免费| 人少妇精品123在线观看| 天天射夜夜操| 377p日本欧洲亚洲大胆张筱雨| 久久无码中文字幕免费影院| 日本精品久久久久久草草| 中文字幕成人在线| 国产乱妇4p交换乱免费视频| 色偷偷噜噜噜亚洲男人的天堂| 色.com| 日韩一二在线| 欧美日韩久久久| 亚洲日韩看片成人无码| 国产精品一区二区国产主播| 午夜影院体验区| 人妻精品制服丝袜久久久 | 国产亚洲人成网站在线观看琪琪秋 | 2022亚洲无砖无线码| 成人午夜电影福利免费| 欧美一级色| 一区二区观看| 伊人一级片| 欧洲av在线播放| 久久人妻精品国产一区二区| 乱人伦xxxx国语对白| 黄色91| 极品美女白嫩呻吟湿淋淋照片| 欧美日韩一区二区三区四区五区| 欧美a级成人淫片免费看| 韩国v欧美v亚洲v日本v| 久插视频| 亚洲成av人片在线观看wv| 毛片黄色片| 国产乱人伦偷精品视频不卡| 亚洲成a人片在线www| 久色成人网| 亚洲人成网站观看在线播放| 麻花传媒mv一二三区别在哪里看| 成在线人免费| 欧美三级午夜理伦三级| 天堂网www在线资源| 午夜影院免费在线观看| 国产最爽的av片在线观看| xfplay2023成人资源站| 乡下农村妇女偷a毛片| 黄色片网站免费| 国产美女视频一区| 成年人在线观看网站| 日本xxxwww| 成人在线观看一区| 日韩二三区| 免费在线看污视频| 日韩av线上| 欧美日韩国产免费| 日韩精品一区二区三区影院| www91自拍| 久久亚洲综合| 亚洲精品综合| 日本人xxxxxxxxx泡妞| 日韩成人免费在线视频| 国产精品久久无码不卡黑寡妇| 永久免费av网站| 欧美一级色图| 亚洲视频精品在线观看| 最近的中文字幕| 丰满放荡岳乱妇69www| 欧美一区二| 日本欧美色| 日韩一本在线| 午夜三级a三级三点自慰| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡乱码天| 国产高清视频在线免费观看| 亚洲gv天堂无码男同在线观看| 欧美一区二区三区免费在线观看| 北条麻妃一区二区三区av高清| 久久久久久久国产精品毛片| 国产成人久久精品麻豆二区| 欧洲精品不卡1卡2卡三卡| 小泽玛利亚一区二区在线观看| 亚洲视频1| 久久久久久久久免费看无码| 动漫av网| jizzjizz国产精品喷水| 亚洲精品影视| 国产成人久久精品77777的功能 | 高清免费精品国自产拍| 欧美成人激情视频| 超碰干| y111111少妇蜜桃视频 | 在线免费看av网站| 日韩欧美三级视频| 岛国不卡| 久久婷婷久久一区二区三区| 美丽肉奴隷1986在线观看| 首尔之春在线观看| 国产一线在线观看| 国产精品久久久久影院亚瑟| 人妻无码视频一区二区三区| 人与嘼交av免费| 2020国产精品精品国产| 99久久久久成人国产免费| 日韩久久不卡| 亚洲欧美日韩中字视频三区| 伊大人香蕉综合8在线视| 国产精品久久久久久影视不卡| 免费体验区试看120秒| 日韩高清亚洲日韩精品一区| 中文乱码免费一区二区| 美女一级| 杨贵妃情欲艳谭三级| 蜜桃一本色道久久综合亚洲精品冫| 99免费在线| 99色在线| 久久精品视频在线看99| 日出水了特别黄的视频| 色噜噜狠狠爱综合视频| 欧美人与禽zozzo性伦交| аⅴ资源中文在线天堂| 精品国产成人亚洲午夜福利| av日韩在线免费观看| 关晓彤三级在线播放| 色网站免费| 一区二区亚洲视频| 日韩成人一区二区| 人妻无码中文专区久久app| 黄色片在线免费| 精品日韩在线| 亚洲精品成人网| 天天干中文字幕| 激情伊人| 国产百合互慰吃奶互揉视频| 国产精品三级av及在线观看| 亚洲欧美成人片在线观看| 免费a一级| 一道本av在线| 免费视频久久久| 黄色av影视| 三级黄艳床上祼体式看| 波多野结衣不打码视频 | 欧美成人免费| 亚洲a∨国产av综合av下载| 久久久久国产精品人妻| 51精品免费视频国产专区| 2021精品高清卡1卡2卡3老狼| 欧美99久久精品乱码影视| 国产午费午夜福利200集| 久久婷婷影视| 免费在线观看日韩av| 欧美日本日韩| 五月婷婷激情| 在线观看91| 男女午夜激情视频| 国产精品视频一区国模私拍| 久久精品人成免费| 精品久久久久一区二区| 777亚洲熟妇自拍无码区| 伊人五月综合| 国产精品成人国产乱一区| 国产天堂123在线观看| 亚洲一区 视频| 亚洲综合资源| 色网站免费| 亚洲男人第一av天堂| 免费裸体黄网站18禁免费| 醉酒后少妇被疯狂内射视频| 国内精品无码一区二区三区| 99艹| 九色porny视频| 黄a免费网络| 成人特级毛片| 国产精品久久视频| 国内精品久久久久久tv| 永久免费观看国产裸体美女| 亚洲男人第一av网站| 天天干夜夜添| 天天免费啪| 国产在线精品一区二区在线观看| 国产av天堂亚洲国产av麻豆| 国产美女91| 男女做爰猛烈啪啪吃奶图片| 欧美精品在线看| 天堂www中文在线| zzz444成人天堂7777| 国产精品亚洲专区无码牛牛| 久久夜色精品国产欧美乱极品| 亚洲gv猛男gv无码男同短文 | 欧美日韩色片| 衣服被扒开强摸双乳18禁网站| 中文字幕人成人乱码亚洲影视的特点| 欧美99热| 操碰av| 亚洲国产精品一区| av噜噜在线| 成人a√| 艳妇臀荡乳欲伦交换av1| 国产一区二区黄| 香蕉视频在线观看www| 男人天堂网在线观看| 九色视频丨porny丨丝袜| www.com捏胸挤出奶| 爱情岛论坛av| 清朝荒淫性艳史| 深夜视频在线播放| 丁香婷婷在线| 鲁丝一区二区三区免费| 六月丁香婷婷综合| 亚欧精品在线| 亚洲国产欧洲综合997久久| 欧美日韩在线高清| 爱久久av一区二区三区| 91麻豆精产国品一二三产区区| 久久综合中文| 熟女内射v888av| 国产999久久久| 日日夜夜人人| 国产中文字幕在线免费观看| 少妇淫片aaaaa毛片叫床爽| 熟女chachacha性少妇| 一级黄色性片| 久热这里只有精品视频6| av在线男人天堂| www久久只有这里有精品| 亚洲国产网址| 日本视频一区二区三区| 精品精品国产高清a毛片牛牛| 91精品众筹嫩模在线私拍| 国产乱码精品一区二三区蜜臂 | 色在线播放| 一级特黄视频| 国产精品第六页| 国产高清在线精品| 激情免费av| av免费大全| 久热这里只有| 毛片网免费| 91黄色免费| 人人妻人人澡人人爽精品日本| 91超碰在线免费观看| 久久99深爱久久99精品| 日本乱码伦午夜福利在线| 久久人人爽人人爽人人片av| www色日本| 在线观看av网站| 四虎影视永久在线观看| 韩国三级理论无码电影在线观看| 中文无码熟妇人妻av在线 | 国产999精品久久久久久绿帽| 狠狠干欧美| 无码丰满少妇2在线观看| 99久久久国产精品无码免费| 91香蕉视频在线看| 好吊爽在线播放视频| 日韩精品黄| 国产污污| 国产亚洲精品欧洲在线观看| 亚洲性啪啪无码av天堂| 黑丝一区| 天天射天天舔| 91在线短视频| 精品综合网| 蜜桔视频成人免费观看| 538prom精品视频在线播放| 91一区二区视频| 久久资源av| 国产做a爱片久久毛片a片| 胖女人毛片| 日韩手机视频| 玩丰满熟妇xxxx视频| 2021中文字幕在线观看| 国产午夜三级一区二区三| 秋霞国产午夜精品免费视频| 西欧free性满足hd| 校园春色综合版| 久久无码精品一区二区三区| 国产精品高清一区二区三区 | 青草成人免费视频| 日产精品1区2区3区| 91视频你懂的| 91国内精品| 久久亚洲春色中文字幕久久久| 国产v片| 日韩视频精品| 国模裸体无码xxxx视频| 青青草免费在线| 丝袜人妻一区二区三区网站| 青草成人| 少妇三级| 国产小视频免费在线观看| 一级特黄色| 久久综合国产| 亚洲无人区一线二线三线| 视频一区视频二区制服丝袜| 亚洲综合色小说| 好了av四色综合无码久久| 72成人网| www天堂网| 亚洲激情av| 久久久久无码国产精品不卡| a√视频在线观看| 暖暖视频在线观看免费观看高清中文| 国产网址| 亚洲免费永久精品国产| av最新天| 成年人91视频| 在线色av| 2019最新久久久视频精品| 六月婷婷av| 亚欧无线一线二线三线区别| 五月香蕉网| 欧美国产成人精品| 日本乱偷人妻中文字幕| 亚洲aaaaaaa| 成人久久网| 免费无码的av片在线观看| 亚洲情在线| 国产免费a| 亚洲国产精品无码观看久久| 自拍日韩亚洲一区在线| 少妇高潮18zzzzzzzyⅹ| 欧美伦理一区二区| 国产黄色免费观看| 舐め犯し波多野结衣在线观看| 亚洲国产成人精品av区按摩| 夜久久| 免费无码一区无码东京热| 国产精品99久久久久久久vr| 精品无码国产自产野外拍在线| 红桃17c视频永久免费入口| 黄色毛片一级| 天天色欧美| 少妇性生交xxxⅹxxx| 加比勒色综合久久| 色678黄网全部免费| 非洲黑人毛片| 久久久久久久av麻豆果冻| 欧美日韩国产精品一区| 上司侵犯下属人妻中文字幕| 日躁夜躁狠狠躁2020| 四库影院永久国产精品| 国产亚洲视频在线观看| 少妇人妻偷人激情视频| 精品国产乱码一区二| 国产麻豆一级片| 国精品人妻无码一区二区三区性色| 精品视频中文字幕| 噜噜噜久久亚洲精品国产品麻豆| av一区二区在线播放| 人妻精品久久无码专区涩涩| 官场艳妇疯狂性关系| 国产乱人伦偷精精品视频| 成在人线av无码免费高潮水老板| 国产sm鞭打折磨调教视频| 精品无码久久久久久久久| 性色视频| 日本精品中文字幕| 新版天堂8中文在线最新版官网 | 性生生活又硬又黄又爽| 天天国产视频| 国产一区二区亚洲精品| 欧美精品少妇| www亚洲欧美| 免费看的av片| 综合久久99| 91少妇和黑人露脸| 美女黄视频在线观看| 少妇学院在线观看| 天堂av网在线| 国产娇小性色xxxxx视频| 日日碰狠狠添天天爽不卡| 欧美特级婬片毛多的少妇| 国产精品美女被遭强扒开双腿| 亚洲高清最新av网站| 国产偷窥盗摄一区二区| 亚洲va韩国va欧美va精四季| 亚洲精品国产综合麻豆久久99| 国内精品视频在线| 黄色高清视频在线观看| 免费网站永久免费入口| 九九免费在线视频| 亚洲精品无码久久久久av麻豆| 欧美丰满大黑帍在线播放| 亚洲黄色av| 在线观看国产成人av片| jizz在线看| 国产精品2| 人人鲁人人莫一区二区三区| 特级西西444ww大胆视频| 超碰网站在线| 激情伊人| 一级毛片一级黄片| 热99re久久精品天堂| 国产熟睡乱子伦视频| 青草国产精品久久久久久| 97精品在线观看| 欧美一级黄色毛片| 久久综合色视频| 性色视频| 成人vr视频在线观看| 国产黄色成人| 日韩激情电影一区二区在线| 九九热在线观看| 五月婷婷激情小说| 四虎影视最新免费版| 国产精品夜夜夜爽张柏芝| 狠狠视频| 九九综合久久| 日本高清色本在线www| 亚洲综合国产成人无码| 午夜肉伦伦| 国产jjizz女人多水| 亚洲v成人天堂影视| av中文资源在线| 麻豆精品导航| 欧美另类人妻制服丝袜| 精品一卡二卡| 国产一区二区视频网站| www欧美在线| 久久久久久久香蕉| 女人做爰视频偷拍| 97在线观视频免费观看| 30一40一50女人毛片| 97色伦97色伦国产| 欧美国产一级片| 国产人成视频在线观看| 女女les互磨高潮国产精品| 国产午夜精品一区理论片飘花| 交换配乱吟粗大农村大坑性事视频| 性视频网| 亚洲人成小说网站色在线| 人妻av无码中文专区久久| 欧美一区国产一区| 色窝窝色蝌蚪在线视频| 国产精品天干天干综合网| 强辱丰满人妻hd中文字幕 | 亚洲一区二区在线观看视频| 国产又大又粗又爽的毛片| 奇米影视888狠狠狠| 北岛玲av| 91在线最新| 亚洲日本免费| 动漫av网站| 免费播放婬乱男女婬视频国产| 法国伦理少妇愉情| 免费一级特黄特色毛片久久看| 大度亲吻原声视频在线观看| 爱爱免费网址| 中国少妇大p毛茸茸| 乱无码伦视频在线观看| 在线免费观看视频a| 老牛嫩草二区三区观影体验| 日本高清视频一区二区三区| 国产免国产免费| 久久精品国产v日韩v亚洲| 久草在线香蕉| 国产一区二区三区视频在线播放 | www亚洲黄色| 无码潮喷a片无码高潮视频| 2022亚洲无砖无线码| 日本精品免费视频| 黄色网址国产| 国产一区二区在线观看视频| 青青成人在线| 国产成人牲交在线观看视频| 国产欧精精久久久久久久| 欧美日韩成人免费| 国产精品久久福利网站| 三级视频兔费看| 国产全是老熟女太爽了| 免费在线色视频| 成年人免费av| 亚洲女人av| 5g影院天天爽入口入口| 大香伊蕉在人线免费视频| 美女毛片在线观看| 欧美成人精品激情在线视频| 日韩精品影视| 黄色永久视频| 成人性生交大片免费看vr| 国产精品女人久久久| 国产一区二区三区av在线无码观看 | 久久精品视频2| 桃色av| 亚洲 熟女 久久 国产| 欧美卡一卡二| 免费观看成人羞羞视频网站观看| 国产98色在线 | 日韩| 亚洲成人一区二区三区| 日韩avwww| 日韩国产网曝欧美第一页| 亚洲m码 欧洲s码sss222| 日本白嫩少妇hdtube| 亚洲欧美精品久久| 久久永久免费专区人妻精品| 国产在线视频第一页| 特黄一区| 谁有免费的黄色网址| 在线丨暗呦小u女国产精品| 免费a网站| 欧美日韩大片在线观看| 日本精品网站| 亚洲情区| 日韩欧美中文字幕在线三区| 婷婷色伊人| 少妇性饥渴bbbbb搡bbbb| 日本免费在线| 夜夜嗨av一区二区三区四区| 香蕉午夜福利院| 五月99久久婷婷国产综合亚洲| 九九热国产| 日本免费啪视频在线看视频| 九九视频免费精品视频| 国产视频观看| 99久久无码一区人妻| 91久久久久国产一区二区| 欧美 中文字幕| 国产精品va无码免费麻豆| 99国产精品久久久久久久久久| 欧美精品不卡| 久久9久久| 中文字幕久久久人妻无码 | 国产女厕所盗摄老师厕所嘘嘘| 国产男女av| 天堂av无码av一区二区三区| 韩日av在线播放| 国产艳妇疯狂做爰视频| 日韩极品视频| 伦理片在线播放无遮无挡| 国产精品久久久久久久免费看 | 国产精品视频在| 国产精品毛片av| 欧美成人高清视频| 欧美日韩1234| 黄色网址在线免费| 国产在线乱子伦一区二区| 五月天天色| 欧美另类高清| 男女视频一区| 亚洲国产婷婷| 无码喷水一区二区浪潮av| 在线播放成人| 欧美一级性生活| 欧美日韩免费做爰大片人| 国产四虎影院| 关之琳三级做爰| 男女做激情爱呻吟口述全过程| 国产人成无码视频在线1000| 精品国产成人一区二区三区| 色中色在线视频| 99re视频精品| 国产综合久久99久久| 在线看不卡av| 午夜家庭影院| 日韩综合中文字幕| 超碰人人人人人人| 中国毛片基地| 欧美精品一线| 伊人久久综合热线大杳蕉| 久久99精品国产99久久| 亚洲最大看欧美片网站| 性色88av老女人视频| www.com捏胸挤出奶| xxxx视频在线观看| 少妇被又大又粗下爽a片| 国产乱淫精品一区二区三区毛片| 九久久久久| 日韩精品色哟哟| 成人免费毛片片v| 成人免费毛片内射美女app| 中文亚洲欧美日韩无线码| 林由奈在线观看| 久久精品99| 制服诱惑一区| 亚洲国产v高清在线观看| а√中文在线资源库| 男人晚上看的网址| 国产在线乱码一区二区三区| 国产一级片播放| 国产女人在线| 人妻熟女αⅴ一区二区三区| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天天天| 久99久热只有精品国产女同 | 99蜜桃在线观看免费视频网站| 欧洲做受高潮片| 丰满少妇理论片| 欧美精品一区二区在线观看| 在线观看无码av网站永久 | 国产成人免费在线视频| 国产精品9| www.在线国产| 久久免费在线| 精品99日产一卡2卡三卡4| 在线精品一区| 日本高清熟妇老熟妇| 国产高潮国产高潮久久久| 波多野结衣欧美| 国产精品3区| 最近中文字幕日本| 色婷婷a| 精品国产www| 在线免费av网| 激情婷婷丁香| 亚洲做受高潮无遮挡| 国产一级黄色av| 夜夜添狠狠添高潮出水| 久久日本精品字幕区二区| 91一区视频| 亚洲日本乱码一区二区三区| 曰曰摸夜夜添夜夜添高潮出水| 欧美人与动xxxxz0oz视频| 人妻少妇无码精品视频区| 亚洲国产成人精品一区刚刚| 91免费版在线观看免费| 国内自拍欧美| 无码国产激情在线观看| 小芸的放荡日记高h| 久久综合色老色| 99国产成人综合久久精品| 性饥渴艳妇性色生活片在线播放| 欧美特黄视频| 久久久久久九九九九| 亚洲欧美国产一区二区三区| 一区二区不卡免费视频| 国产国拍精品av在线观看按摩| 熟睡人妻被讨厌的公侵犯| 欧洲自拍一区| 欧美三级一区| 亚洲精品无码你懂的网站| 国产美女黄色片| 久久精品国产清高在天天线| 伦人伦xxx国语对白| 欧美xxxx黑人又粗又长| 国产1卡2卡三卡四卡精品| 在线日韩av永久免费观看| 黄色a级免费| 黄色视屏在线免费观看| 侵犯亲女在线播放视频| 自拍偷自拍亚洲精品被多人伦好爽| 免费av一区| 免费看三级黄色片| 99艹| 国产成人精品一区二区三区在线| 女性女同性aⅴ免费观看| 久久一精品| 精品国产一区二区三区在线观看| 在线观看av不卡| 女人喷潮视频免费观看| 亚洲精品短视频| 91在线一区二区| 隣の若妻さん波多野结衣| 色婷婷综合久久久久中文| 一个人在线免费观看www视频| 国产一极片| 婷婷成人av| 羞羞视频入口| 性仑少妇av啪啪a毛片| 亚洲国产成人av| 国产一在线精品一区在线观看| 日本大尺度激情做爰hd| 梦乃爱华av在线播放| 亚洲欧美成人综合图区| 国产精品入口免费| 黑人大战日本人妻嗷嗷叫| 日韩精品免费一线在线观看| 亚洲tv久久爽久久爽| 在线高清理伦片a| 婷婷夜夜躁天天躁人人躁| 97在线免费观看| 国产一级片免费| 亚洲精品色午夜无码专区日韩| 午夜无码大尺度福利视频| 成年人www| 91中文字幕网| 亚洲深夜| 国产精品88av| 91丨国产丨捆绑调教| 欧美日韩一区三区| 韩国午夜福利片在线| 天天性综合| 2017天天干天天射| 天天干,天天操,天天射| av老司机福利精品导航| 国产在线观看一区二区三区| 精品一区在线视频| 亚洲国产精品久久人人爱潘金莲| 亚洲精品成人福利网站app| 欧洲日韩在线| 欧美熟老妇乱| 18禁免费观看网站| 你懂的视频在线播放| www.国产一区| 国产 欧美 亚洲 中文字幕| 中国a级黄色片| 少妇献身老头系列| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天高潮| 亚洲人成在线7777| 亚洲h视频在线观看| 偷窥自拍青青草| 91视频污在线观看| 日本久久夜夜一本婷婷| 拍真实国产伦偷精品| 老熟女激烈的高潮| 久久综合一本| 亚洲成人7777| 亚洲图片欧美视频| 成年人视频免费看| 国产无人区码熟妇毛片多| 成人国产精品免费观看视频| 特黄特黄视频| 国产又大又硬又粗| 筱田优全部av免费观看| 欧美88av| www97视频| 91久久免费视频| 日韩国精品一区二区a片| 一本无码人妻在中文字幕| 成人综合区| 日韩va在线| 日韩成年人视频| 国产少妇露脸精品自啪网站| 无码超级大爆乳在线播放| 国产成人免费永久播放视频平台| 国内自拍一区| 黄色三级在线观看| 婷婷久久久久久| 国产一级淫片a免费播放口欧美| 日本xxxxxxxxxx天美| 大白肥妇bbvbbw高潮| 日本大尺度激情做爰hd| 一区二区三区乱码在线 | 中文| 精品久久久久久中文墓无码| 97人妻免费线观看2018| 在线观看午夜| 国语对白老女人一级hd| 日本成人精品在线| 91av手机在线| 乱日视频| 懂色av一区二区三区久久久| 99久久综合| 欧美日韩久久| 男性影院| 黄色毛片基地| av在线观| 日本特黄特黄刺激大片| 中国xxxx做受视频| 亚洲 综合 清纯 丝袜 自拍| 少妇无码av无码专区在线观看 | 狼友av永久网站免费观看| 欧美日韩亚洲天堂| 精品成人国产| 国产精品美女久久久网av| 精品国产乱子伦| 成人精品视频在线| 在线看片免费人成视频久网下载| 99热这里只有是精品2| 欧美日韩一区二区在线视频| 国内精品伊人久久久久7777| 99ee6这里只有精品热| www.日韩av.com| 欧美69精品久久久久久不卡| 久久精品国产99国产精品图片| 婷婷射图| 麻花传媒mv国产免费观看视频| 亚洲三级在线看| 精品亚洲a∨无码一区二区三区| 久久久精品国产sm调教网站| 成人网站亚洲综合久久| 丝袜美腿一区二区三区动态图| 永久免费观看美女裸体视频的网站| av在线激情| 国产精品久久久久久婷婷天堂| 黄色片在线观看视频| 最新免费av网址| 噼里啪啦免费看| 神马午夜国产| 97超碰色| 最新天堂中文在线| 中文字幕一区二区视频| 森林影视官网在线观看| 欧洲久久精品| 91精品国产乱码久久久久久久久| 中文字幕日韩国产| 欧美日韩1区| fc2ppv在线观看| 婷婷激情网站| www.亚洲成人| 高清无码午夜福利在线观看| 精品久久久久久久久久久久 | 狠狠干老司机| 亚洲妇熟xxxx妇色黄| 亚洲国产女人aaa毛片在线动漫| 热久久视久久精品2019| 水蜜桃无码视频在线观看| 国产wwwwwww| 国产成人精彩在线视频| 日日噜夜夜爽精品一区| 无码国产69精品久久久久孕妇| 少妇视频| 国精产品一二三三区入口| youjizz.com自拍| 人人狠狠综合久久亚洲爱咲| 色综合久久一区二区三区| 亚洲一区二区三区波多野结衣| eeuss影院一区二区三区| 一本到亚洲中文无码av| 欧美极品少妇xxxxⅹ猛交| 久久精品毛片免费观看| 国产午夜福利在线机视频| 无码无遮挡又大又爽又黄的视频| 美女视频黄的免费| 成人免费av在线| 亚洲午夜精品视频| 亚洲日本在线在线看片4k超清| 国产的av| 国产亚洲中文字幕在线制服| 男女av免费| 捆绑japanhdxxxxvideos| 国产午夜精品一区二区三区漫画 | 久久一码二码三码区别| 大伊香蕉精品一区二区| 无码囯产精品一区二区免费 | 人妻少妇精品视频二区| 怡红院av一区二区三区| 色欲av亚洲一区无码少妇| 97色在线观看| 4567少妇伦理| 中国一级免费毛片| 夜夜爽av福利精品导航| 天天天天做夜夜夜做| av有码在线观看| 亚洲精品国产suv| 情趣内衣a∨片在线观看| 中文字幕无码专区人妻制服| 1111111少妇在线观看| 天天操网| 国产一区二区色婬影院| 国产精品久久久久久久毛片明星| 4hu44四虎www在线影院麻豆| 影音先锋啪啪av资源网站| 狠狠躁日日躁夜夜躁2022麻豆| 小早川怜子一区二区三区| 日韩在线不卡av| 日韩av动漫| 亚洲人成伊人成综合网久久久| 亚洲精品伦理熟女国产一区二区| 国产精品丝袜亚洲熟女| 97人人干| 日日躁狠狠躁狠狠爱| 国产女人高潮叫床免费视频| 麻豆 美女 丝袜 人妻 中文| 国产精品久久久久久欧美| 人妻无码久久久久久久久久久| 亚洲中文字幕无码乱线久久视| 亚洲色大成网站www在线| 四虎精品在线| 午夜毛片| 韩国主播福利一区二区三区| 午夜精品久久久久久久久日韩欧美| 午夜福利视频| 在线看片免费人成视频大全| 在线丨暗呦小u女国产精品| 三级毛片在线看| 色综合天天视频在线观看| 污污网站在线播放| 黑巨人与欧美精品一区| 国产99久久久久久免费看| 欧洲激情网| 国产精品国产三级国产三级人妇| 国产亚洲综合aa系列| 一区二区三区国产视频| 日本中国内射bbxx| 少妇挑战黑人高潮惨叫| 国产精品自拍在线| 男女做爰无遮挡性视频| 天天躁夜夜躁狠狠眼泪| 欧美巨大极度另类| 亚欧在线高清专区| 亚洲专区一区| 黄色免费大片| 日韩人妻无码精品-专区| 亚洲自偷自拍熟女另类| 五月开心播播网| 国产成人精品午夜片在线观看| 樱花影院电视剧免费| 亚洲一区免费观看| 久久国产精99精产国高潮| 欧美极品一区二区三区| 国产亚洲精品福利在线无卡一| 精品视频久久| 黄色的一级片| 高潮喷水抽搐无码免费| 国产午夜无码精品免费看| 无遮挡十八禁污污网站在线观看| 日本三级香港三级人妇99| 亚洲毛片一区二区三区| 久久久亚洲精华液精华液精华液| 日本免费一区视频| 欧美精品观看| 久草最新视频| 麻豆一区二区在线| 亚洲人成小说网站色在线观看| 人妻色综合网站| 日本成人一区二区三区| 天天干天天透| 黑鬼大战白妞高潮喷白浆| 亚洲美女自拍| 1区2区视频| 成人精品视频| 亚洲九九精品| 国产一级生活片| av黄色片| 草草免费视频| 久久riav| xxxⅹ少妇少妇xxxx| 尤物精品视频无码福利网| 黄色录像大片| 国产亚洲精品自在久久| 玖玖伊人| 男人的天堂色偷偷| 亚洲免费人成视频观看| 蜜臀av网站在线| 欧美91精品久久久久国产性生爱| 古代玷污糟蹋np高辣h文| 大人和孩做爰av| 欧美自拍区| 中韩无矿砖专区综合| 亚洲欧美网| 久久婷婷五月综合色和| 欧美激情一区二区三区p站| 日韩不卡在线观看| 狠狠色噜噜狠狠狠8888在| 高h辣h情趣道具h黄n男一女| 欧美国产不卡| 中日韩一线二线三线视频| 国产农村毛卡片| 国语少妇高潮对白在线| 亚洲综合一区自偷自拍| 中文字幕日本免费毛片全过程| 日本高清xxxx| 美女自卫网站| 制服丝袜自拍另类亚洲| 双性人hdsexvideos| 成人黄色大片在线观看| 色欧洲| 超碰人人干人人| av中文在线观看| 超碰97观看| 精品美女久久久久| 中文在线观看免费视频| 又大又粗又长的高潮视频| 日日鲁鲁夜夜狼狼视频| 国精一二二产品无人区免费应用 | www亚洲黄色| 国产精品99久久久久| 九九99re热线精品视频| www波多野结衣com| 欧美孕妇变态重口另类| 国产稚嫩高中生呻吟激情在线视频| 2020最新国产高清毛片| 亚洲啪啪少妇裸体艺术| 黄色片日韩| 黄 色 软件 成 人在线| av动漫大尺度在线| 综合网久久| 91福利社在线观看| 两口子交换真实刺激高潮| 婷婷精品| 亚洲日本色| 成年女人黄小视频| 久久国产劲爆∧v内射| 亚洲成av人片在线观看麦芽| 精品国际久久久久999波多野| 一区二区三区精品免费视频| 欧美一级片在线视频| 在线观看少妇| 日韩av手机在线观看| 中文在线a在线| 麻花豆传媒mv在线观看| 四虎影院在线观看免费| 亚洲一区二区三区在线观看网站| 天天搞天天| 色婷婷亚洲婷婷五月| 中文字幕有码无码人妻av蜜桃| 午夜在线不卡精品国产| 亚洲第一天堂| jvid精品视频hd在线| 国内av| 95在线视频| 亚洲精品无码你懂的网站| 俺去啦俺来也五月天| 亚洲最大黄色网址| 亚洲免费影视| 热久久国产欧美一区二区精品 | 亚洲精品久久久久久下一站| 怡红院免费的全部视频| 国产精品丝袜黑色高跟| 你懂的欧美| 亚洲 欧美 影音先锋| 国产九九久久| 成人影院yy111111| 国产精品熟妇视频国产偷人| 天天看片天天操| 国厂精品114福利电影免费| 少妇25p| 99在线看| 91精品国产一区二区在线观看| 日本不卡高字幕在线2019| 欧美成人在线免费观看| 久在线中文字幕亚洲日韩| 强奷漂亮人妻系列老师| pt美日韩欧pt网| 奇米777四色影视在线看| 日本欧美一级片| 女人让男人桶爽30分钟| 日本高清视频在线播放| 狠狠综合久久久久尤物| 色偷偷91| 日韩高清在线观看不卡一区二区| av片免费| 女人与公人强伦姧人妻完电影 | a√视频在线观看| 中文字幕av日韩精品一区二区| 777米奇影院狠狠色| 欧美人牲交免费观看| 丝袜老师高潮呻吟高潮| 刘亦菲三级床视频大全| 国产自产一区二区| 国产欧美三区| 香蕉私人影院| 嫩草视频在线观看免费| 国产精品成人免费视频网站京东| 一本加勒比hezyo中文无码| 成人午夜视频免费观看| 97人妻中文字幕总站| 午夜性色吃奶添下面69影院| 亚洲免费永久精品| 国产主播中文字幕| 久久综合久久综合久久| 成人亚洲| 久久成人影院精品777| 亚洲色大成网站www久久九九| 国产一区二区三区四区| 国产强伦姧在线观看| 欧美性猛片aaaaaaa做受| 近亲伦l中文字幕| 操操综合网| 日本大香伊蕉一区二区| 猫咪av成人永久网站在线观看| 2021少妇久久久久久久久久| 青青国产精品| 国产精品熟妇视频国产偷人| 国产精品免费av| 久久网av| 免费精品国偷自产在线2020| 91精产国品| 日本一卡2卡三卡4卡免费网站| 操碰91| 欧美精品区| 色欲天天婬色婬香综合网| 精品国产成人高清在线观看| 精品无人乱码一区二区三区| 老人与老人免费a级毛片| 国产网红福利视频一区二区| 免费久久久| 字幕网在线观看| 夜夜添无码一区二区三区| 狠狠色噜噜狠狠狠合久| 在线黄色大片| 国产福利日本一区二区三区| 日韩av爽爽爽久久久久久| 成人欧美在线| 成人a网| 欧美啪视频| yy111111少妇影院免费观看| 欧美激情首页| 日本中文字幕高清| 久久久综合婷婷精品国产一区影院| 末发育娇小性色xxxxx视频| 亚洲成网| 丁香婷婷六月综合交清| 欧美88av| 日韩欧美中文一区| 国产男男同志互慰gvxxx| 97影视传媒| 欧美v在线| av成人在线网站| 无码一区二区波多野播放搜索 | a级片在线观看| 欧美顶级少妇做爰hd| 亚洲高清成人av电影网站| 霍思燕三级| 国产剧情av引诱维修工| 免费看毛片在线观看| 国产成人av影院| 青青草社区| 青青青国产免a在线观看| 日韩福利一区二区| 妞干网欧美| 亚洲精品国产精品乱码不卡√| 久草播放| 日本一卡2卡3卡4卡5卡精品视频| 99热国产这里只有精品6| 国产女人叫床高潮大片| 日本黄色成人| 人人做人人爽人人爱| 精品综合久久| 不用播放器的av网站| 久久久精品人妻无码专区不卡| 无遮挡1000部拍拍拍欧美劲爆| jizz亚洲女人| 性色免费视频| 免费看一级黄色毛片| 精品国产综合成人亚洲区2022| 欧美成人免费网址| 欧美艳星nikki激情办公室| 激情小说亚洲色图| 秋霞一级黄色片| 国产成人精品无缓存在线播放| 黑料视频在线观看| 亚洲国产精品成人精品无码区蜜臀| 成人亚洲欧美丁香在线观看| 日韩a片无码一区二区五区电影| 在线观看的av网站| 成在线人免费无码高潮喷水| 久久久精品人妻一区亚美研究所| 色婷婷伊人| 女厕厕露p撒尿八个少妇| 婷婷五月综合丁香在线| 美国三级日本三级久久99| 99久久婷婷国产精品综合| 麻豆国产97在线 | 欧美| 99riav视频| 色xxxx| 国产精品人人做人人爽| 日韩和的一区二区| 我要干成人网| 视频一区欧美| 日韩一区二区三区精品视频| 靠逼在线观看| 国产三级精品三级在线观看| 色窝av| 国产乱视频在线观看| 殴美毛片| 人人爽日日躁夜夜躁尤物| 乱熟女高潮一区二区在线| 欧美色影院| 国产一区二区三区四区五区精品| 精品国产依人香蕉在线精品| 91在线欧美| 亚欧洲乱码视频一二三区| 极品少妇xxx| ass亚洲熟妇毛耸耸pics| 91久久婷婷| 九色porny丨精品自拍| 四虎永久在线精品免费观看视频| 男女又爽又黄激情免费视频大| 久久成人免费播放网站| 九九热在线播放| 久草日b视频一二三区| 天天曰天天躁天天摸孕妇| 亚欧成人精品一区二区| 日本一卡二卡3卡四卡网站精品| 91网址入口| 亚洲综合精品成人| 成人免费精品视频| 成人a免费| 91欧美一区二区| 日韩伦理视频| 浪荡女天天不停挨cao日常视频| 国产成人喷潮在线观看| 色妞色综合久久夜夜| 欧美黄色免费网站| 色91在线| 亚洲永久视频| 热久久91| 中国一级免费毛片| 中文字幕麻豆| 九九视频网站| 欧美日韩久久精品| 免费国产黄网站在线观看可以下载| av在线网址观看| 午夜精品久久久久久久星辰影院| 99免费看| www噜噜噜| 国产精品视频a| 中文字幕视频播放| 国产在线精品一区二区不卡麻豆| 91青青操| 在线观看中文字幕亚洲| 亚洲a片v一区二区三区有声| 日韩一区视频在线| 亚洲乱轮视频| 红桃成人少妇网站| 成人无码www免费视频| 绿帽在线| 国产三区四区视频| 欧美混交群体交| 夜夜爽爽| 免费在线观看黄色网址| 日韩极品视频在线观看| 国产91在线精品| 69av片| 亚洲中文在线播放一区| 亚欧成人无码av在线播放| 97超碰人人爱| 欧美肥老太交性506070| 日本美女色片| 国产成人福利在线| 中文一二三区| 黄色日b片| 欧洲免费无码视频在线| 国外精品jvid在线观看| 日韩特级黄色片| 亚洲精品永久www嫩草| 亚洲精品av一区在线观看| 日韩中文字幕久久| 一级性爱视频| 少妇乳大丰满高潮喷水| 久久精品视频3| 国产精品激情欧美可乐视频| 国产黄色在线播放| 精品无码专区久久久水蜜桃| 99精品日本二区留学生| 91精品国产综合久久婷婷香| 亚洲成av人片在线观l看福利1| 男女爽爽爽视频| 精品亚洲aⅴ在线无码播放| 国产免费看又黄又大又污的胸| 天天插在线视频| 国产精品18久久久久久vr| 18禁美女裸体爆乳无遮挡| 日本japanese极品少妇| 国产精品亚洲片在线| 伊人导航| 麻豆果冻传媒精品一区| 久久久久青草| 丰满的少妇邻居中文bd| 亚洲s色大片| 国产一级美女| 亚洲国产黄色| 91激情影院| 亚洲综合国产一区二区三区| 中文字幕在线观看| 中文字幕在线资源| 网禁国产you女网站| 欧美国产不卡| 热99在线视频| 黄a大片| 国产绳艺sm入口| 久久久观看| 亚洲一区日韩精品| 91在线视频国产| 淫欲的代价k8经典网| 国产偷国产偷亚州清高app| 大尺度h1v1高h引诱| 中文字幕亚洲欧美| 天堂中文在线资源| 免费在线看黄视频| 免费看美女隐私网站| 国产精品xxxxx| 一区二区三区免费视频观看| 国产视频黄| 538prom精品视频在线播放| 99ri国产精品| 又色又爽无遮挡免费视频男男| 欧美zoozzooz性欧美| 人妻夜夜爽爽88888视频| 欧美a v在线| 精品国产乱码久久久久久牛牛| 日韩精品乱码av一区二区| 一色综合| 日本免费啪视频在线看视频 | 最新版天堂资源网在线种子| 91一区二区视频| 日韩一级片免费| 欧洲免费无码视频在线| 国产成人亚洲综合网色欲网| 九九九九九精品| 国产成人精品男人的天堂| 亚洲看片网| 麻豆回家视频区一区二| 亚洲午夜理论片在线观看| 国语对白精品| 久久精品视频7| 国产高清-国产av| 99国产午夜精品一区二区天美| 精品国产www| xvideos亚洲网站入口| 天天舔天天插| 中国黄色一级大片| 久久午夜福利无码1000合集| 色老汉av一区二区三区| 国产一级黄色av| 黄色片国产| 日韩专区一区二区三区| 欧美人与禽zoz0善交找视频| 国产九区| 国产精品女主播一区二区三区| 少妇性色av| 久久综合久久鬼色| 久久久久国色αv免费观看| 日韩伦理中文字幕| 亚洲精品456在线播放dvd| 激情午夜av| 久99久热只有精品国产15| 中国肥老太婆高清video| 国产精品情侣高潮呻吟| 一级特级黄色片| 高h1v1翁妇肉乱怀孕| 亚洲啪啪aⅴ一区二区三区9色| 久久中文一区二区| 波多野结衣久久一区二区| 操操操网站| 亚州福利| 亚洲日韩午夜av不卡在线观看| a天堂资源| 日韩视频成人| 国产精品久久久久久久岛一牛影视| 久久九九有精品国产| 欧美成人a交片免费看| avhd101高清在线迷片麻豆| 亚洲精品一区二区三区香| 吃奶摸下激烈床震视频试看| 亚洲欧美在线一区中文字幕| 中国白嫩丰满人妻videos| 五月天国产在线| aa黄色大片| 51综合区亚洲线观看| 中文字幕精品亚洲字幕资源网| 内地级a艳片高清免费播放| 亚洲另类中文字幕| 青青操原| 一级一片免费看| 成人cosplay福利网站18禁| 人人揉人人| 少妇与黑人一二三区无码| av官网在线观看| 乱码一卡二卡新区永久入口| 国产亚州精品女人久久久久久| 91欧美成人| 免费无码又爽又刺激激情视频| 开心五月激情综合婷婷色| 看国产一级毛片| 日本一区二区在线免费| 国产成人av网站| 欧美性生活视频免费看| 波多野结衣在线播放视频| 国产免费又黄又爽又色毛| 91看片看淫黄大片| 久久精晶国产99久久6| 销魂美女一区二区| 久久手机免费视频| 免费精品一区二区| 日本阿v免费观看视频| 亚洲精品字幕在线观看| 播五月开心婷婷欧美综合| 美女黄视频大全| av日韩中文字幕| 久久婷婷人人澡人人爽人人喊| 亚洲欧美熟妇综合久久久久 | 中文字幕在线播出| 毛片av网站| 在线观看日本高清=区| 天天做天天爱夜夜爽| 久久成人伊人欧洲精品| av一区+二区在线播放| 欧美一级淫片免费视频黄| 秋霞午夜成人鲁丝片午夜精品| 四虎884aa成人精品最新| 久久香蕉网| aaaaa级片| 午夜视频入口| 精品国产日韩亚洲一区| 久久羞羞| 国产精品偷乱一区二区三区| 毛片麻豆| a男人的天堂久久a毛片| 伊人55yiren综合开心| 三级中文字幕| 99免费观看视频| 少妇性i交大片免费| 成人av手机在线| 成人免费视频视频| 成人白浆超碰人人人人| 亚洲va在线观看| 国内精品久久久久久久久| 成人免费黄色网址| 国产自精品| 人妻无码人妻有码中文字幕在线| 天堂www天堂在线资源| 无遮无挡爽爽免费视频| 真实国产乱子伦对白在线播放| 奇米狠狠操| 99视频在线精品| 成人免费大片在线观看| 亚洲v视频| 午夜精品久久久久久不卡| 麻豆高清免费国产一区| 国产精品精品久久久久久| 黄色91| 99久久99久久精品| 久久视频在线观看免费| 久久蜜桃av| 欧美xxxxx高潮喷水| 男女插孔视频| 亚洲国产综合在线观看不卡| 亚洲香蕉aⅴ视频在线播放| 麻豆一区产品精品蜜桃的广告语| 伊人色综合久久天天小片| 一线毛片| 日韩a∨无码中文无码电影| 久操视频免费看| 日韩在线观看a| 国产成人无码aa片免费看| 亚洲一二三在线| 女人裸体性做爰录像| 成人在线观看网站| 第一章婶婶的性事| 日韩av有码| 亚日韩av| 精品亚洲网站| 日本毛片在线| 欧美成人综合视频| 国产乱子伦视频一区二区三区| 97超碰导航| 香蕉午夜福利院| 寡妇一级片| 中文字幕日本精品一区二区三区| 在线a亚洲老鸭窝天堂av高清| 草久免费视频| 亚洲精品一二三区| 欧美我不卡| 天天操国产| 久久久精品午夜免费不卡| 丰满少妇被猛烈进入高清播放| 在线免费成人| 亚洲欧美日韩国产手机在线| 4色av| 成人无高清96免费| 天天综合天天| 青青草国产在现线免费观看 | 亚洲一区二区三区香蕉| 日韩人妻无码精品久久| 亚洲中文字幕久久精品无码va| 日韩porn| 久久久国产精品无码免费专区| 91成年影院| 五月久久| 国产主播av在线| 91久久综合亚洲鲁鲁五月天| 国产黄色在线网站| 免费国产一二三区四区乱码| 欧美性生活| 伊人五月天婷婷| 久久99蜜桃综合影院免费观看| 99热香蕉| 在教室伦流澡到高潮hnp视频| 午夜视频在线观看网站| 91精品国产综合久久福利不卡| 国产美女永久免费无遮挡| 日韩在线一区视频| 久久这里精品国产99丫e6| 波多野结衣一区二区三区免费视频| 亚洲 日韩 国产 制服 在线| av资源网址| 久久96国产精品久久| 亚洲高清欧美| 欧美一级一级| 黑人粗大猛烈进出高潮视频| 韩国精品无码久久一区二区三区| 免费人成又黄又爽的视频| 天天有av| 手机精品视频在线| 自拍偷拍中文字幕| 激情偷乱人伦小说视频在线| 免费色网| 三级色网| 亚洲a∨国产高清av手机在线| 久草视频网| 夜夜夜网站| 国产爆乳无码一区二区麻豆| 一级福利视频| 国产精成人| 射久久久| 粗大猛烈进出高潮视频大全| 国产亚洲精品久久久久久网站| 午夜精品久久久久久99热软件| 九九精品国产| 亚洲色无码中文字幕手机在线| 伊人色综合九久久天天蜜桃| 久久精品一区二区| 国产高清一级片| 四虎新网址| 久久国产乱子伦精品免费台湾| 久久久久久一区二区| 97超碰人人人人人人少妇| 日韩午夜伦| av福利院| 伊人狠狠| 亚洲五月婷| 综合人妻久久一区二区精品| 日本熟妇人妻videos| 一级aa毛片| 四虎成人精品| www无套内射高清免费| 伊人伊成久久人综合网| 免费精品99久久国产综合精品| 丁香五月缴情综合网| 久久艹在线| 日日夜夜精品免费| 人妻aⅴ中文字幕| 成人激情免费| 67194成人在线| 一区二区三区四区在线播放| 中文字幕人妻中文av不卡专区| 午夜视频在线看| 一本一道久久a久久精品蜜桃| 亚洲日产av中文字幕无码偷拍| 欧美午夜一区| 国产精品乱码在线观看| 成人高潮片免费视| 久久精品在线| 91视频精选| 波多野结衣亚洲一区二区| 国产深夜福利在线| 亚洲一卡一卡二新区乱码无人区二 | 亚洲精品乱码久久久久久久久久| 日韩淫视频| 黄色国产视频| 在线日韩一区二区| 欧美视频一级| 久久久www成人免费精品张筱雨| 91精品国产高清一区二区三区蜜臀 | aaa级吃奶摸下免费视频| 91视频高清| 亚洲一区,二区| 国产成人啪精品视频免费软件| 亚洲区视频在线观看| 18禁止午夜福利体验区| 国产精品丝袜黑色高跟| 中文字幕一区二区精品| av免费看片| 国产在线啪| 69色堂| 少妇自摸视频| 成人做受黄大片| av不卡在线看| 国产91啦| 日本欧美视频在线观看三区| 免费成年人视频网站| 中文不卡在线| 亚洲玖玖玖| 黑人爱爱视频| 国产日韩精品一区二区| 国产精品亚洲a∨天堂不卡| 强制高潮18xxxxhd日韩| 漂亮人妻被黑人久久精品| 国产精品久久久久久久久久久久午夜| 精品少妇久久| 日韩精品一二三| 国产国产成人免费c片| 亚洲日本va中文字幕人妖| 91淫黄大片| 亚洲精品久久久蜜桃动漫| 中文字幕理伦午夜福利片| 2020精品国产自在现线官网| 99精品国产在热久久无码| 两个人看的www在线观看| 青青操在线观看| 久久国产免费观看| 久草资源在线| 日韩精品av久久有码一区浪潮| 国产91精品高潮白浆喷水| 99视频免费| 国产女在线| 免费一级全黄裸片| 亚洲大色堂| 久久综合久中文字幕青草| 国产女同视频| 久久成人免费精品网站| 国产偷伦在线| 在线亚洲午夜理论av大片| 丁香婷婷亚洲| 久久久久人妻一区视色 | 日本无码一区二区三区不卡免费| 无码免费婬av片在线观看| 大陆少妇xxxx做受高清| 无码精品人妻一区二区三区影院| 九九精品在线观看视频| 黄色欧美网站| 国产看黄a大片爽爽影院| 日日爱夜夜爱| 欧美激情另类| 少妇av一区二区| 素人av在线| jizzzz中国| 韩国精品视频一区二区在线播放| www.国产麻豆| 国产成人自拍一区| 日本乱论视频| 久久久综合激的五月天| 一区二区视频在线免费观看| 亚洲91久久| 日本丰满熟妇videossexhd| 亚洲精品午夜久久久久久久久久久| 久久自己只精产国品| av资源网在线观看| 人妻 校园 激情 另类| 亚洲免费在线观看av| 亚洲欧洲一区二区在线观看| 国产艳福片内射视频播放| 韩国三级a视频在线观看| 久久精品国产免费看久久精品| 香港澳门三级做爰| 亚洲图片欧美在线看| 国产美女遭强高潮网站下载| 把少妇弄高潮了www麻豆| a√天堂中文字幕在线| 天天爱天天做天天爽| 亚洲综合天堂av网站在线观看| 国产天码视频网站| 明星大尺度激情做爰视频| 狠狠久久亚洲欧美专区| 精品无码久久久久久尤物| 国产一精品一av一免费爽爽| 性史性农村dvd毛片| 少妇天天干| 激情文学av| 国产乱码精品一区二区三区精东 | 18禁黄无遮挡网站| 精品久久久久久777米琪桃花| 久激情内射婷内射蜜桃| 久久综合狠狠综合久久综| 少妇精品视频无码专区 | 91精品国产高清一区二区三密臀| 成人深夜福利| 国产女人在线视频| 免费国产午夜视频在线| 精品久| 欧美老肥婆性猛交视频| 欧美日韩国产图片区一区| 青青草久久| 免费色网站| 午夜va| 国产成人欧美日本在线观看| 韩国av片永久免费| 成人vagaa免费观看视频| 天堂8在线天堂资源在线| 黄色一级大片在线免费看国产一| 久久勉费视频| 国产午夜福利视频在线观看| 日本一本免费一二区| 狠狠色噜噜狠狠狠狠97俺也去| 国产亚洲天堂| 懂色粉嫩绯色av| 男人的天堂网在线| 精品福利影院| 精品三级视频| 外国成人| 国产日产欧产精品精品推荐免费| 欧美激情首页| 欧美激情精品久久久久| 久久久国产高清| 91成人黄色| 三区中文字幕| 97久久超碰福利国产精品…| 色射视频| 午夜福利院电影| 久久久久久成人毛片免费看| 亚洲美女网站| 欧美日韩精品综合| 久草福利| 久久久青| 精品国产a| 日韩黄色一区| 久九九| 国产成人亚洲影院在线播放| 男女男精品免费视频网站| 和岳每晚弄的高潮嗷嗷叫视频| 精品国产黄| 18禁美女裸体爆乳无遮挡| 在线欧美a| 亚洲 卡通 欧美 制服 中文| 国产精品无码一区二区在线a片| 高h禁伦亲女1v2| 在线观看日本高清=区| 男操女逼网站| 亚洲日本va中文字幕人妖| 色欧美综合| 精品国产男人的天堂久久| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天古典| 人妖和人妖互交性xxxx视频| 免费视频好湿好紧好大好爽| 国产麻豆 9l 精品三级站| 丁香婷婷视频| 亚洲欧美黑人猛交群| 亚洲天堂色2017| 精品国产美女福到在线不卡| 亚洲福利网站| 国产成人精品一区二三区四区五区 | 特级无码毛片免费视频| 久久96国产精品久久| 久久毛片一区二区三区| 欧美日韩一区二区视频不卡| 亚洲日日射| 第四色成人网| 国产a级淫片| 久久精品日产第一区二区三区在哪里 | 日本中文字幕一区二区| 亚洲av禁18成人毛片一级在线| 亚洲欧美人成电影在线观看| 欧美疯狂做受xxxx高潮| 五月天激情在线| 特级黄色毛片在放| 国产盗拍sap私密按摩视频| 国产亚洲精品第一综合麻豆| 国产区精品视频| www.五月婷| 91精品国产精品| 亚洲日韩国产精品第一页一区 | 国产超级av| 国产精品av99| av在线最新| 91青青视频| 久久免费在线观看视频| 午夜男女爽爽爽在线视频| 天海翼一区| 中文字幕在线日韩| 久久精品亚洲日本波多野结衣| 伊人亚洲天堂| 精品国产乱码久久久久久口爆网站| 亚洲成在人线a免费77777| 青草青在线| 亚洲 欧美 影音先锋| 黄网站色成年片在线观看| 一个色综合国产色综合| 亚州少妇无套内射激情视频| 波多野结无码高清中文| 成人av网址大全| 大陆少妇xxxx做受高清| 久久er99国产精品免费| 成人免费毛片xxx| 国产成人av在线播放| 久久综合久久美利坚合众国| 国产精品无人区一区二区三区| 婷婷国产天堂久久综合五月| 亚洲欧洲日产国码高潮αv| 亚洲性夜色噜噜噜在线观看不卡| 免费午夜福利在线观看不卡| 国产东北露脸熟妇| 国产一区免费看| 日韩性色| 人与兽黄色毛片| 男女69视频| 午夜影院一区| 欧美30p| 玖玖网| 在线免费看a| 国产欧美国产综合每日更新| 亚洲gv天堂无码男同在线观看 | 亚洲成人aaa| 一本加勒比hezyo综合| 色播五月婷婷| 欧美女同在线| 国产精品福利视频萌白酱| 欧美播放| 18禁女裸乳扒开免费视频| 国产做受蜜臀| 亚洲国产成人无码网站大全| 黄色片亚洲| 国产大学生情侣呻吟视频| 午夜免费| 强开小嫩苞一区二区三区图片| 日本高清色www在线安全| 久久亚洲熟女cc98cm| 小嫩妇好紧好爽18禁视频| av在线免费播放网站| 亚洲精品图片一区15p| 精品视频一区在线观看| 国产成人免费永久播放视频平台| 91丨九色丨蝌蚪丰满| 国产精品无码久久av嫩草 | 国产美女精品视频线免费播放软件| 久久精品毛片免费观看| 又粗又猛又大爽又黄老大爷5| 中文字幕国产| www.伊人.com| √资源天堂中文在线视频| 成色网| 少妇高潮久久久久久一代女皇| 在线毛片观看| 色综合天天色| 成人免费一级伦理片在线播放| 无码国产午夜福利| 日韩一级免费视频| 麻豆视频免费观看| www日本tv| 婷婷亚洲一区| 色偷偷一区二区三区| 欧美成人免费全部观看| 成人一区二区三区在线| 精品熟女少妇av久久免费| 在线播放a| 国产一级αⅴ片免费看| 久章草在线精品视频免费观看| 国产a毛片| 丝袜理论片在线观看| 成人第四色| 欧美黄色a级大片| 无码字幕av一区二区三区| 摸摸大奶子| av在线地址| 亚洲日韩电影久久| 黄色一级国产| 性一交一乱一乱一视频| 55久久| 一级黄色片大全| 日韩久久久久久久久久| 五月深爱网| 久久久久久毛片精品免费不卡| 国产免费一级视频| 手机av观看| 欧美精品在线观看| 97国产高清| 少妇爽到呻吟的视频| 亚洲中文字幕aⅴ天堂自拍| 国产人成视频在线视频| 四虎在线精品| 国产一区2区| 亚色91| 亚洲国产午夜精品理论片妓女| 国产在线网| 新版天堂8中文在线最新版官网| 开心激情av| 少妇性荡欲午夜性开放视频剧场 | 国产偷自拍| 中国老女人内谢69xxxx| 天天精品免费视频| 国产免费高清| 性做爰片免费视频毛片中文| 亚洲人成网站在线播放942| 成人毛片一区二区| 色在线综合| 91成年版| 国产精品一区二区在线蜜芽tv| 国产成人免费永久播放视频平台 | 国产成人无码aa精品一区| 国内少妇高潮嗷嗷叫正在播放| 美国免费毛片基地| 欧美亚洲久久| 成人午夜在线播放| 国产黄色一区| 中文字幕人妻熟女av| 国产自产视频| 亚洲免费在线观看av| 日本精品中文字幕在线播放| 无套日出白浆| 日本成熟老妇乱| 国产成人一区二区视频免费| 三级在线视频| 欧美综合视频| 在线 无码 中文字幕 强 乱| 欧美午夜一区二区| 国产欧美三级| 精品一区三区| 美女100%无挡| 成人性生交大片免费看冫视频 | 亚洲一区综合| 少妇饥渴偷公乱75| 精品久久久中文字幕二区| 伊人久久大香线蕉综合bd高清| 久久成人午夜| 强开小受嫩苞第一次免费视频| 国产91勾搭技师精品| 欧美乱妇高清无乱码在线观看| 精品麻豆av| 涩涩涩在线视频| 久久久com| 国产又黄又潮娇喘视频| www.嫩草.com| 亚洲色大成网站www永久在线观看| 久久久精品2020免费观看| 久久男人av资源网站无码软件| 亚洲日韩av无码中文字幕美国| 天天玩夜夜操| 国内揄拍国内精品| 久草视频在线观| 中国女人内谢69xxxx视频| 欧美牲交黑粗硬大| 欧美xx视频| 欧美综合区自拍亚洲综合图 | 一中文字幕日产乱码va| 亚洲综合国产在不卡在线| 国产亚洲欧美日韩在线观看一区| 午夜激情一区二区| 国产福利一区二区三区在线视频| 成人三级影院| 五月婷婷丁香网| 国产精品无码素人福利| 国产av一区二区三区最新精品| 久久94| 国产精品第72页| 色女人在线| 91亚色视频在线观看| 国产女人高潮视频在线观看| 在线观看午夜| 欧美成人午夜| 亚洲欧美日韩系列| 久久久久久中文| 亚洲国产成人aⅴ毛片大全密桃| 99热青青草| 白浆在线| 天天摸日日干| 91精品国产99| 7777久久亚洲中文字幕蜜桃| 久久欧| 久久永久免费人妻精品直播| 狼人综合伊人网| 国产黄在线| 性色av免费观看| 久草在现| 无码精品人妻一区二区三区人妻斩 | 一区二区网站| 亚洲成av人片一区二区三区| 色窝| 东伊人一本东热| 午夜天堂| 成人在线免费视频播放| 亚洲天堂男人影院| 真人无遮挡18禁免费视频| 操韩国美女| 午夜美女视频| 玩肥熟老妇bbw视频| 超级乱淫视频| 久久精品国产色蜜蜜麻豆| 日本高清色www在线安全| 久久久www成人免费无遮挡大片| 日韩国产综合| 成人性生交大片免费看中文| 免费在线观看日韩| 日韩一级生活片| 精品成人免费一区二区在线播放| 公妇乱淫真实生活| 狠狠综合久久久久尤物丿| 免费一级做a爰片性色毛片| 欧美亚洲高清国产| 天堂а√中文在线| 国产片av在线观看精品免费| 亚洲高清在线免费观看| 一区二区三区四区精品| 蜜臀aⅴ精品一区二区三区| 成人青青草| 午夜视频免费看| 欧美日韩在线视频免费| 男同志毛片特黄毛片| 最新黄色av网址| 少妇人妻av毛片在线看| 丰满大乳国产精品| 桃花综合久久久久久久久久网| 少妇视频| 欧美一页| 操操综合| 日本欧美大码a在线观看| 成人精品gif动图一区| 午夜理论片yy44880影院| 色多多污污| 久久不见久久见www免费| 日韩欧美三级在线| 99热99在线| 天天狠天天天天透在线| 2019国产品在线视频| 国产精品免费久久久久影院仙踪林| 久久天天躁狠狠躁夜夜躁2o2o | 中文字幕奈奈美被公侵犯| 乱lun合集在线观看视频| 老师黑色丝袜被躁翻了av| 欧美日韩一区二区视频在线观看 | 成人少妇高潮流白浆| xxxx视频在线观看| 亚洲九九爱| 亚洲欧美日韩高清一区| 国产精品尤物yw在线观看| 亚洲欧美日本另类| 青青久在线视频免费观看 | 99ri国产| 国产视频黄色| 欧美一性一乱一交一视频| www.在线观看麻豆| 日本黄页网站| 欧美资源| 黄色一级影片| 亚洲涩涩| 蜜桃av鲁一鲁一鲁一鲁俄罗斯的| 国产精品国产馆在线真实露脸| 欧美亚洲日本高清不卡| 欧美丰满熟妇bbb久久久| 日本熟日本熟妇中文在线观看| 亚洲欧美日本一区二区三区| 成人天堂资源www在线| 97婷婷狠狠成为人免费视频| 少妇高跟鞋做爰20p| 成人免费视频网址| 2021精品国产自在现线| 91爽爽| 麻豆网神马久久人鬼片| 精品人妻系列无码一区二区三区| 可以在线观看的黄色| www.五月天com| 中文字幕av一区二区三区人妻少妇| 色呦呦网站| 香草乱码一二三四区别| 国产精品久久久久久人妻精品| 国产无遮挡免费视频| 色wwwwww| 一级片大片| 男人天堂网在线观看| 欧美极品一区二区三区| 国产精品青草久久久久福利99| 丰满无码人妻熟妇无码区| 亚洲自拍偷拍av| 真实国产露脸乱| 欧美亚洲精品一区二区| 午夜做受视频试看6次| www蜜臀| 91艹| 国产精品久久久久久久久久iiiii| 亚洲图片欧美在线看| 97青草超碰久久国内精品91| 欧美成人免费视频| 天天干天天射天天操| 国内精品伊人久久久久av一坑| 精品人妻系列无码人妻免费视频 | 久久精品无码免费不卡| 91成人小视频| 九九热免费| 久久久精品日韩免费观看| 亚洲另类激情专区小说图片| 亚洲欧美色国产综合| 伊人狠狠干| 天天爽天天狠久久久综合麻豆| 欧美 日韩 亚洲 精品二区| 三级少妇| 久草在线新时代视觉体验| av福利在线免费观看| 黄色片在线免费| 欧美熟妇性开放| 九色视频在线免费观看| 在线播放国产不卡免费视频| 欧美xxxx888| 国产激情免费| 国产91热爆ts人妖系列| 99精品成人| 日本电影一区二区三区| 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃91| 亚洲色图五月天| 欧美精品中文字幕在线视| 欧美一区二区三区免费看| 福利小视频在线播放| 男女高h视频| 欧美xxxx做受欧美88bbw| www污污污抽搐喷潮com| 色偷偷综合网| 色盈盈影院| 国产毛片久久久久久国产毛片| 免费看黄色网址| 亚洲男同视频网站| 国产偷窥真人视频在线观看| 性国产xxxx乳高跟| 日韩夜夜高潮夜夜爽无码| 日本性猛交| 成人免费视频毛片| 2018年秋霞无码片| 麻豆视频二区| 亚洲欧美成人一区二区在线| 久久天堂综合亚洲伊人hd| 久久夜色精品| 午夜一二三区| 亚洲国产va| 欧美夫妇交换xxx| 91无限观看| 18禁黄网站男男禁片免费观看| 天天拍天天爽| 中文字幕丝袜精品久久| 久久www成人免费看| 91免费污视频| 玖玖zyz| 欧美激情久久久久| 国产又黄又爽又色的免费视频| 亚洲天堂一区在线观看| 国产成人精品亚洲777人妖| 日韩中文字| www.日韩欧美| 日本精品少妇一区二区三区| 强睡邻居人妻中文字幕| 午夜国产小视频| 麻豆专区| 韩日精品视频| 制服av在线| 内射爽无广熟女亚洲| 色欲欲www成人网站| 欧美韩中文精品有码视频在线| a级成色和s级成色视频| 免费看a级黄色片| 亚洲韩国日本高清一区| 国内揄拍国内精品少妇国语| 国产性色强伦免费视频| 亚洲国产成人av在线观看| 性饥渴艳妇性色生活片在线播放| www黄色网| 成人18aa黄漫免费观看| 色老大视频| 2018自拍偷拍视频| 成人在线免费播放视频| 成人国产一区二区三区精品麻豆| 天堂8在线天堂资源bt| 亚洲日韩精品国产一区二区三区| 日韩和的一区二区| 国产乱子轮xxx农村| 中文字幕在线亚洲日韩6页| 制服丝袜人妻有码无码中文字幕 | 日本午夜免a费看大片中文4| 日本男人天堂| 人妻少妇精品中文字幕av蜜桃| 亚洲精品无码不卡在线播放| 天堂网www在线资源中文| 久久综合狠狠综合久久综合88| 天海翼一区二区三区| 热久久99热精品首页| 国产无遮挡又黄又爽高潮| 日本高清在线一区| 日本精品三级| 丝袜美腿一区二区三区动态图| 亚洲一区欧美二区| 69国产精品久久久久久人妻| 水中色av综合| 特黄 做受又硬又粗又大视频| 全黄久久久久a级全毛片| 人鳝交video另类hd| 色婷婷噜噜久久国产精品12p | 人妻中出受孕 中文字幕在线| 丰满妇女强制高潮18xxxx| 香蕉视频网址| sb少妇高潮二区久久久久| 中出人妻中文字幕无码| 欧美激情精品久久| 婷婷亚洲天堂| 激情欧美日韩一区二区| 久久久橹橹橹久久久久手机版| 18性xxxxx性猛交| 无码专区人妻丝袜| 电车痴汉在线观看| av av在线| 岛国大片在线观看| 丝袜熟女国偷自产中文字幕亚洲| 天天做天天爱天天操| 国产三级黄色毛片| 婷婷伊人综合中文字幕| 中文字幕日韩精| 天天舔天天| www.久久| 亚洲欧美vr色区| 国产三级a毛视频在线观看| 久久久久久久网| 国产情侣久久久久aⅴ免费| 一级做a爰黑人又硬又粗| 99无码精品二区在线视频| 日本熟妇中文字幕三级| 精品人妻潮喷久久久又裸又黄| 明星乱淫免费视频欧美| 国产精品自拍第一页| 色综合五月天| 欧美成人自拍视频| 在线观看黄色大片| 色网站免费| 在线 | 一区二区三区四区| 国产精品刺激| 无遮挡19禁啪啪成人黄软件| 捆绑裸体绳奴bdsm亚洲| 69av网站| 亚洲第一区欧美国产不卡综合| 小丽的性荡生活| 日韩毛片网| 天天躁日日躁狠狠躁av中文| 人妻少妇偷人精品视频| 国产一级片久久| 国产极品在线播放| 黄a在线观看| 精品av国产一区二区三区| 国产成人av综合色| 成年人的视频网站| 国产成人无码a区在线观看视频app | 青青青青在线| 日本精品专区| 亚洲高清乱码午夜电影网制服| 国产片a国产片免费看视频| 亚洲a∨无码无在线观看 | 国产福利资源在线| 内射少妇36p九色| 日韩一级不卡| 国产精品夜色一区二区三区| 国产精品女主播在线视频| 无码成a∧人片在线播放| 一级中国毛片| 99国产免费| 九色91av| 国产99视频在线观看| 国产69精品久久久久777| 夜趣导航av国产| 日韩欧美日韩| 亚洲精品99| a级毛片蜜桃成熟时2在线播放| 一本一本久久a久久精品综合妖精| 成人久久影院| 亚洲日本欧美在线| 亚洲片在线观看| 激情网婷婷| 一本色道久久综合无码人妻| www.com亚洲| 亚洲字幕在线观看| 91精品久久久久久久久不口人| 精品日产卡一卡二卡麻豆| 在线黄色免费网站| 日韩亚洲欧美在线| wwwav麻豆| 欧美日韩久久久| 国严产品自偷自偷在线观看| 日韩欧美中文字幕在线观看| 久久亚洲精品成人av无码网站| 亚洲人网| 久久久97| 黄色午夜影院| 性无码专区一色吊丝中文字幕| 国内精品九九久久精品| 播五月开心婷婷欧美综合| s级爆乳玩具酱国产vip皮裤| 国产成人无码va在线观看| 亚洲成色www久久网站瘦与人| 刘亦菲乱码一区二区三区| 明星各种姿势顶弄呻吟h| 狠狠看| 国产福利不卡| 草草久久久无码国产专区| 亚洲国产成人无码精品| 久久99精品国产麻豆蜜芽| 日本亚洲高清| 色婷婷亚洲婷婷五月| 免费女女同性av网站| 亚洲日韩久热中文字幕| 日韩一级生活片| 欧美女同在线| 久久精品日产第一区二区三区| 精品国产欧美日韩| 日韩va亚洲va欧美va清高| 销魂美女一区二区| 午夜性生活视频| 午夜福利国产成人无码gif动图| 热九九精品| 亚洲丝袜av| 欧美骚少妇| 无码午夜福利片| 肉色丝袜足j视频国产| 国产在线视频网址| 日本天堂在线播放| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡乱码天| 131美女mm爱做爽爽爽视频| 91灌醉下药在线观看播放| 丰满少妇人妻hd高清大乳在线| 欧美日本精品| 黄在线视频| 97精品| a√天堂网| 国产h在线观看| 亚洲精品综合在线| 久草在线新视觉| 国产精品免费久久久久久久久久中文| 极品少妇扒开粉嫩小泬视频| 看黄色a级片| 欧美性情网| 黄页网站视频免费大全| 黄色三级网址| 无码人妻斩一区二区三区| 欧美一卡二卡三卡四卡视频区| 大尺度激情吻胸视频| 日韩不卡1卡2卡三卡网站| 日日摸日日干| 国产经典三级av在线播放| 蜜桃视频在线观看污| 精品人妻少妇嫩草av无码专区| 日99久9在线 | 免费| 亚洲美女综合网| 无码爆乳超乳中文字幕在线| 天堂av√| 国产精品未满十八禁止观看| 亚色视频在线观看| 双腿高潮抽搐喷白浆视频| 狠狠噜狠狠狠狠丁香五月| 人人草人人做人人爱| 中文文字幕文字幕亚洲色| 国产吴梦梦无套系列| 精品一区欧美| 极品少妇xxxx| 亚洲国产精品成人影片久久| 99精品无码一区二区| 中文字幕日韩精品亚洲一区小树林| 国产精品免费无遮挡无码永久视频| av久久悠悠天堂影音网址| 91大神小宝寻花在线观看| 久久久www.| 欧美伦理一区二区三区 | 午夜伦理一区| 久久香蕉国产| 国产精品伦视频| 久久高清| 国产另类重口一| 国产欧美日韩一区二区图片| 好吊视频一区二区三区| 国产精品丝袜一区二区三区| 日韩在线播放视频| 浮妇高潮喷白浆视频| 日韩精品中文字幕在线| 亚洲www色| 成年女人免费v片| 国产xxxxx| 成人欧美一区二区三区小说| 国产乱码精品一区二区三区中文| 日韩美女免费视频| 综合欧美亚洲日本一区| 久操成人| 久久精品毛片免费观看| 91色漫| 国产福利资源| av永久免费观看网站| 绯色av一区二区三区蜜臀| 亚洲第一aaaaa片| 91看片黄色| 国产高清久久| 午夜小网站| 中文字幕3区| 亚洲日韩欧洲乱码av夜夜摸| 久久一区二区三区视频| 天天色综网| 久在线播放| 97人人爽人人| 国精产品999一区二区三区有限| 欧美污污视频| 日本公妇乱偷中文字幕| 婷婷.com| 加勒比色老久久爱综合网| 国产精品一区二区三乱码| 97精品视频在线观看| 裸体丰满少妇淫交| 亚洲色图婷婷| 18禁美女黄网站色大片在线| 国产成人高清在线观看视频| 欧美激情视频一区二区| 欧美天堂网站| 在线黄av| 福利视频三区| 久色影视| 国产乱来乱子视频| 又色又爽又黄的视频女女| 台湾十八成人网| 999久久欧美人妻一区二区| 国产一线二线在线观看| 69视频免费观看| 精品国产美女福到在线| av黄色软件| 国产精品入口麻豆www| 国产精品69av| 双腿张开被9个黑人调教影片| 国精品人妻无码一区二区三区蜜柚| 女同亚洲精品一区二区三| 一本久道综合色婷婷五月| 99久久综合| 久在操| 日本少妇xxx做受| аⅴ天堂中文在线网| 无码专区人妻系列日韩| 交换配乱淫东北大坑性事视频| 国产成人高潮免费观看精品| 亚洲ooo欧洲1| 色爱综合另类图片av| 国产在线观看黄av免费| 久久精品免费观看国产| 日韩三级网址| av资源首页| zzijzzij日本成熟少妇| 97午夜理论片影院在线播放| av在线一区二区三区| 久久久xxx| 久久九九国产视频| 青青草91|